Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Achen située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Achen. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - BLIESBRUCK, 57 - Rohrbach-lès-Bitche, 57 - Rémelfing ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions sont les suivantes : Vous préparez les mélanges pour la fabrication des seaux de ciment, colle à carrelage, enduit Vous stockez la marchandise dans les dépôts Vous devez étiqueter et contrôler les produits Vous êtes en charge du stockage et du filmage sur palette Vos avantages : -Prime 13 ème mois -Prime d'habillement - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Ce poste nécessite l'utilisation du chariot 489 catégorie 3. Vos Atouts: - Autonomie - Rigueur - Discipline - Polyvalence Chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir-être...n'hésitez pas, nos recruteurs seront à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé.
Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un niveau de formation Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 € brut mensuel à l'embauche, 2 081 € après 1 an et 2 178 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Une structure située à Rémelfing recherche un(e) Animateur/trice Périscolaire en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024. Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Vos missions : L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène. Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur. Profil recherché : Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP). Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires.). - au domicile des parents ou en crèches familiales. - à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requis pour exercer cette activité).
Vos missions sont les suivantes: - Ventes de pains, viennoiseries - Préparation de sandwichs à prévoir. - Gestion française des jeux + tabac Les dimanches et jours fériés ne sont pas travaillés.
Vos principales missions seront les suivantes : - Participation au nettoyage des locaux. - Nettoyage de la vaisselle, des ustensiles, de la verrerie et de la batterie de cuisine. - Entretien de votre poste de travail et des équipements et de la cuisine. - Nettoyage de la hotte, bacs à friture et sols. - Vous serez également amené(e) à participer à l'épluchage, taillage des légumes etc. Vous travaillerez : Du mardi au jeudi uniquement le midi Vendredi et samedi midi + soir Dimanche uniquement le midi Horaires : 11h à 14h30 et 19h30 à 22h
Dans le cadre d'un remplacement, vous intervenez dans un établissement scolaire à temps plein dans un établissement de Rohrbach-lès-Bitche : - élaborer, exécuter et évaluer une stratégie budgétaire ; - préparer le projet de budget et conseiller et accompagner le chef d'établissement dans ce cadre ; - piloter l'achat public ; - tenir la comptabilité administrative ; - assurer le contrôle de gestion ; - piloter la logistique matérielle, financière et administrative permettant la réalisation de l'acte éducatif ; - prendre en charge et vérifier tous les appels de fonds (DP, Sorties, Voyages) ; - travailler en lien avec les équipes pédagogiques et éducatives. - encadrer les personnels administratifs et techniques ; - gérer les personnel d'entretien : organiser leur service et la répartition des tâches ; - organiser l'entretien et la maintenance ; - participer aux instances de l'établissement ; - mettre en forme des projets d'actes à soumettre au conseil d'administration. CDD de 15 jours renouvelable en fonction du retour de la personne remplacée ********************************* LETTRE DE MOTIVATION ET CV EXIGES *********************************
Votre mission : Au sein d'une petite équipe polyvalente, vous serez en charge du développement des ventes auprès de professionnels de la vape. A partir d'un plan d'action commercial, vous contacterez ou visiterez les clients et/ou prospects. Ouvertures de compte, opérations commerciales, suivi du compte... vos missions seront complètes. Vous interviendrez sur le Grand Est pour la partie itinérante, et sur l'ensemble du territoire pour la partie sédentaire. Votre profil Le commerce, c'est votre métier! vous êtes à l'aise avec le contact client, par téléphone ou en rendez vous. Vous aimez la négociation et maitrisez votre catalogue produit. Vous disposez d'une expérience commerciale terrain et/ou sédentaire de 5 ans minimum. Vous avez une expérience de vente de produits. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, notamment le pack office, les outils de reporting et un CRM. Vous avez des connaissances sur les produits de vapotage? voilà un atout supplémentaire de votre candidature. Sinon, pas de panique, nous vous formerons!
Sous la responsabilité du Responsable Commercial Export, vous participez à la l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique commerciale à l'export de l'entreprise (25 pays). Vous êtes l'interlocuteur privilégié de la clientèle BtoB étrangère. Votre mission comporte plusieurs objectifs à savoir la promotion des produits, le développement du marché et la fidélisation des clients. Ainsi, votre quotidien sera rythmé par le traitement des commandes et des demandes individuelles (courriel et/ou téléphone), le suivi et la mise à jour du catalogue client (paramétrage produits, prix), la veille réglementaire ainsi que la conquête de nouveaux clients ou marchés via la prospection (téléphonique et/ou courriel). Vous êtes en relation quotidienne avec les transporteurs et les autres services de l'entreprise (logistique, production, comptabilité, marketing et communication) et participez à des réunions de travail. Vous savez écrire et suivre des procédures internes et ou externes. Pour mener à bien votre mission, vous devez connaitre la législation des relations commerciales à l'international, notamment les contraintes juridiques, douanières et fiscales ainsi ce qui relève des incoterms. Des connaissances ou une expérience sur les produits à taxation sous forme de timbre fiscal est un atout de votre candidature. Le poste nécessite d'être dynamique, ouvert aux différences culturelles et avec une grande capacité d'adaptation. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'un Bac +2 dans le commerce, idéalement avec une dimension internationale complétée d'une expérience réussie de minimum 5 ans (hors apprentissage) dans un service commercial export. Vous maitrisez impérativement deux langues étrangères, dont l'anglais. La maitrise des logiciels de bureautique (Word, Excel) et des outils de communication (mail, téléphone) sont indispensables.
Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur adjoint ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de Sarreinsming (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL Informations sur le poste : - Démarrage : 19/08/2024 - Type du contrat : CDII - Nombres d'heures semaine : 24h00 sur 36 semaines en période périscolaire et 44h00 sur 1 semaine en période de vacances soit 20h00 annualisées * (lissées sur toute l'année) - Temps d'intervention : Midi + soir + 1 semaine de vacances d'été (fin août) - Conditions : BAFD stagiaire exigé ou BAFD / BPEJPS stagiaire souhaité - Taux horaire : 13.97 € brut de l'heure - Estimation du salaire : 1210.50 € brut / 895.76 € net / mois - Échelon : D - Indice : 305 La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association. Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche !
Nous recherchons pour notre entreprise un Technicien bureau d'études (H/F) pour effectuer les missions suivantes : - Gestion des appels d'offres et dossiers de consultation (chiffrage, vérification des quantités, fiches techniques) - Étude, analyse et réalisations de dossiers techniques (métrés, plans, détails d'exécution) - Suivi de chantier Débutant(e) accepté(e) si vous avez un diplôme dans le domaine. Sans diplôme, vous devez justifier d'une première expérience sur un poste similaire. Rémunération selon profil Primes, chèques déjeuner
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Les chantiers sont pour l'essentiel sur un secteur de 50km autour de Sarreguemines. Rattaché au conducteur de travaux, vos missions seront les suivantes : Gestion de Chantier : - Organiser, planifier et coordonner les chantiers TP en collaboration avec le Conducteur de Travaux et le Maitre d'Oeuvre - Assurer le suivi opérationnel des travaux, en veillant au respect des délais et des normes de qualité - Rendre compte des avancées et difficultés rencontrées sur le terrain Encadrement d'Équipe : - Animer et encadrer une équipe, en assurant la répartition des tâches - Motiver et stimuler l'équipe pour atteindre les objectifs fixés Sécurité et Qualité : - Garantir la sécurité sur les chantiers en veillant à l'application des règles et des normes en matière de sécurité au travail - Assurer la qualité des travaux réalisés, en effectuant des contrôles réguliers et en proposant des améliorations si nécessaire Communication et Relation Client : - Être l'interlocuteur privilégié des clients sur les chantiers, en assurant un bon suivi et une communication efficace - Veiller à la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins et en anticipant leurs attentes Gestion Administrative : - Rédiger les rapports de chantier, les comptes-rendus et les documents administratifs nécessaires - Assurer la gestion des stocks et des approvisionnements pour les chantiers Vous disposez de solides compétences en gestion de chantier, en encadrement d'équipe et en suivi de travaux. On peut dire de vous que vous êtes rigoureux(se), organisé(e), avec le sens des responsabilités et que vous avez le sens du service client et de bonnes capacités de communication.
Vous serez en charge de : - l'accueil des clients, de les conseiller et de les orienter, - participer à la préparation des pizzas selon une charte de qualité bien définie, - prendre, encaisser et préparer les commandes, - assurer la propreté du restaurant. 2 jours non travaillés dans la semaine, service du midi et du soir. Une période d'immersion est prévue et\ou une adaptation au poste de travail avant le démarrage du contrat.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la production de fonds de tarte pour pizzas et tartes flambées, UN AGENT D'ENTRETIEN (H/F) 35h00 / semaine. Du lundi au vendredi inclus. Posté en JOUR 08h00 - 12h00 / 13h00 - 16h00 (avec possibilité de variation horaire en fonction des nécessités de nettoyage). Mission d'un mois (minimum). VOS MISSIONS : - Vider les poubelles, balayer, dépoussiérer ; - Aspirer les sols, laver les sols, laver les carrelages muraux ; - Enlever les toiles d'araignées, laver les appareils sanitaires, détartrer des sanitaires ; - Nettoyer des miroirs et robinetteries. PROFIL RECHERCHÉ : Vous disposez impérativement d'une première expérience significative dans l'entretien de locaux.
Vos missions : Savoir lire les plans (cotes de mesures+ tolérances.) Savoir mesurer les pièces avec pied à coulisse. Travail sur des machines à commandes numériques exigé Savoir-etre : Etre rigoureux et soigneux. Titulaire d'un BAC Technique.
En quête de nouveaux challenges, vous souhaitez intégrer une société en plein essor, la société AD-Assist, société de service d'aide à domicile basée sur Rohrbach Lès Bitche recherche un(e) aide à domicile à temps partiel sur le secteur de Sarreguemines et alentours Vos missions seront d'accompagner et de faciliter les clients dans les gestes du quotidien, à savoir : - L'entretien de la maison et les travaux ménagers - L'accompagnement aux courses - L'entretien du linge ... Nous nous engageons à apporter une attention toute particulière à limiter et restreindre le temps de déplacement entre vos clients. La Direction vous accompagnera tout au long de votre parcours au sein de la société.
Vous serez en charge de l'entretien auprès des professionnels et également au domicile de particuliers. secteur Herbitzheim et Sarralbe. Travail du lundi au vendredi Le permis serait vraiment un plus pour se rendre sur les différents lieux de travail.
Est Net - spécialisé dans le nettoyage de locaux - intervient auprès des professionnels mais également au domicile de particuliers. https://www.est-net.fr/qui-sommes-nous/
Notre client situé à Bliesbruck est spécialisée dans les travaux des sols et carrelage. L'entreprise propose la réalisation des travaux de préparation des sols aux finitions du carrelage. Ils proposent des produits adaptés à chaque chantier pour la réalisation de ragréage de sol, la pose de carrelage ou l'étanchéité. Vos missions sont les suivantes : - Assurer la maintenance curative et préventive des machines et des infrastructures. - Réaliser les diagnostics et les interventions sur les pannes ou les dysfonctionnements des lignes de production. - Assurer la gestion du stock des pièces de rechange. - Participer aux actions projets (nouvelles installations, amélioration machines, optimisation des coûts de fonctionnement, ...). - Veiller au maintien et à l'évolution de la politique QSE. - Suivre et développer les outils méthodes maintenance (taux de pannes, mode opératoires, REX...) - Participe au développement de la stratégie maintenance Connaissances requises : - De formation BAC+2 en Maintenance industrielle. - Expérience dans le domaine de la maintenance industrielle, idéalement acquise dans l'industrie de carrières et matériaux de construction. - Très bonnes connaissances en électromécanique, soudure, pneumatique et électricité (des habilitations électriques seraient un plus). - Expérience souhaitée en en automatisme et informatique industrielle. - Aptitude à la conduite de PEMP (plateforme élévatrice mobile de personnes) et chariots élévateurs. - Aisance informatique. Profil : - Autonomie. - Rigueur. - Polyvalence dans les corps de métier de la maintenance. - Esprit d'équipe et sens du service. Mes avantages : - La rémunération peut évoluer en fonction du profil. - Prime vacance; 13eme mois - Prime participation et intéressement - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Pour une entreprise partenaire, spécialisée dans la conception et l'installation de salles de bain clé en main, VOS MISSIONS - Coupe, soudure et pose des tuyaux/conduites - Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, etc.) - Installation complet d'appareils sanitaires - Lecture de plan Vous êtes autonome, doté(e) d'un profil rigoureux et minutieux, vous êtes réactif(ve) et digne de confiance. Un excellent sens relationnel avec les clients est nécessaire.
Nous recherchons pour un de nos clients sur les secteurs de Diemeringen un plaquiste (H/F) pour de la réhabilitations de vieux bâtiments et/ou des travaux neufs. Vous êtes autonomes sur ce poste et avez une connaissance dans le plâtre. personne autonome, sérieuse et rigoureuse avec connaissance plâtre
Vous avez les CACES 2-4 et une expérience de 12 mois minimum. lieux de chantiers secteur Sarreguemines - Sarre Union - Bitche Mission longue durée avec possibilité d'un CDI.
Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de WIESVILLER un conducteur d'engins. Catégories : A - B1- C1 Expérience exigée dans les travaux publics. Poste de jour. Taux horaire à déterminer en fonction du profil. Expérience exigée dans les travaux publics.
Vous êtes chargé d'encadrer, d'animer et de diriger l'atelier de Rémelfing composée actuellement de 4 mécaniciens: - pilotage de l'atelier - management de l'atelier - analyse - effectuer des missions en viabilité hivernale Compétences requises: Posséder de solides connaissances en mécanique, hydraulique, électricité, électronique et soudure, Maîtriser les techniques de management, Savoir rédiger des comptes-rendus et notes, Avoir des connaissances en comptabilité analytique ; Etre capable d'utiliser les outils informatiques et logiciels "atelier", Connaître les mesures de sécurité et les appliquer. CDD 1 an renouvelable jusqu'à 6 ans maximum
Vos missions seront (liste non exhaustive) : - coupe homme / femme / enfant - coloration - utilisation des techniques actuelles de coiffure - encaissement - nettoyage Temps plein sur 4 jours : Mardi, Jeudi , Vendredi =>8h-18h Samedi => 8h-16h Pour postuler : Présentez vous au salon SARL DESIGN'HAIR Neufgrange
vous serais amener à travailler chez les particuliers/ Vous serez en charge de l'ensemble des travaux: de la préparation du support à la finition. Démolition, redressement des murs en placo ou en plâtre, Chape au sol pose de carrelage sur mur et sol Travaux essentiellement chez des particuliers Vous êtes autonome Véhicule fourni ainsi que l'outillage
Vous aurez en charge la préparation des pains et viennoiseries Vous travaillerez du lundi au samedi
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de Commerçants Autrement , qui vous permettra de vous épanouir ? Alors, devenez hôte ou hôtesse d'accueil de notre magasin U.Votre présence et votre efficacité feront du passage à l'accueil un moment plaisant pour les clients. Grâce à vous, ils repartent avec l'envie de revenir. Interlocuteur privilégié, vous recueillerez les demandes ou insatisfactions auxquelles les clients ont pu être confrontés. Vous prendrez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale.Après avoir été formé, vous serez en charge des appels téléphoniques, des appels-micro, de la promotion de la Carte U, mais aussi des services du magasin tels que U Location, billetterie, photos, etc. Vous gérerez aussi les procédures liées au bon fonctionnement du pôle accueil tels que les échanges d'articles, les remboursements sur des produits ou services ou encore les problèmes liés au prix. Vous serez le relais des communications entre les services internes et externes. Votre attitude positive, la connaissance de nos actions locales et promotions feront de vous notre Ambassadeur Ambassadrice auprès de la clientèle. Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 12 mois Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Compétences : PREMIERE EXPERIENCE EN SUPERMARCHE Vous savez vous montrer à la fois passionné, professionnel, engagé et sympathique. Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et vous aimez interagir avec notre clientèle afin de pouvoir répondre à leurs demandes.Organisé et polyvalent, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en avant nos services et gérer les multiples demandes tout au long de la journée.Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.En informatique, une aisance est demandée pour réaliser les missions suivantes : envoie réception de mail, navigation sur les interfaces permettant de gérer les services du magasin, les échanges, remboursement etc. Votre sourire communicatif et votre sens de l'écoute vous permet de fidéliser notre clientèle et d'interagir avec l'ensemble de nos équipes.Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Nous sommes pour l'ouverture d'esprit : votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance.Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors parlez-nous de vous ! N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'hôte d'accueil : https: u-emploi.com nos-metiers les-metiers-en-supermarche hote-d-accueil-en-grande-distribution-h-f
La marque U repose sur un système coopératif.Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la coopérative Système U.Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients.Tous bénéfic...
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes :Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à ce poste il te faudra un niveau de formation Bac / Bac +2.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 € brut mensuel à l'embauche, 2 081 € après 1 an et 2 178 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : Nous recherchons UN AGENT DE PRODUCTION H/F pour l'un de nos clients spécialisés dans la production de fonds de tarte pour pizzas et tartes flambées. POSTES EN 2×8 : 6H - 13H ou 13H - 20H VOS MISSIONS :***Travail sur lignes de production automatisées. * -Conditionnement de fonds de tartes.***Contrôle visuel. * -Manipulation des fonds de tartes et retrait de la rognure.***Nettoyage du poste de travail et du hall de production. Description du profil : Vous devez être dynamique et motivé(e) car le rythme de travail attendu est rapide ! SECTEUR AGROALIMENTAIRE : REGLES D'HYGIENE A RESPECTER (ongle, piercing, etc. INTERDIT)
Description du poste : Nous recherchons UN AGENT DE PRODUCTION H/F pour l'un de nos clients spécialisé dans la production de fonds de tarte pour pizzas et tartes flambées. POSTES EN 2×8 : 6H - 13H ou 13H - 20H VOS MISSIONS :***Travail sur lignes de production automatisées. * Conditionnement de fonds de tartes. * Contrôle visuel. * Manipulation des fonds de tartes et retrait de la rognure. * Nettoyage du poste de travail et du hall de production. Description du profil : Vous devez être dynamique et motivé(e) car le rythme de travail attendu est rapide ! SECTEUR AGROALIMENTAIRE : REGLES D'HYGIENE A RESPECTER.
Description Nous recherchons un(e) directeur/trice pour notre accueil collectif de mineurs de Sarreinsming (Moselle). Vos missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL+ montant des primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL Informations sur le poste : - Démarrage : 19/08/2024 - Type du contrat : CDII - Nombres d'heures semaine : 24h00 sur 36 semaines en période périscolaire et 44h00 sur 1 semaine en période de vacances soit 20h00 annualisées * (lissées sur toute l'année) - Temps d'intervention : Midi + soir + 1 semaine de vacances d'été (fin août) - Conditions : BAFD stagiaire exigé ou BAFD / BPEJPS stagiaire souhaité - Taux horaire : 13.97 € brut de l'heure - Estimation du salaire : 1210.50 € brut / 895.76 € net / mois - Échelon : D - Indice : 305 ==> La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche Type d'emploi : CDI Rémunération : 13,97€ à 13,98€ par heure Nombre d'heures : 24 par semaine Programmation : * Travail en journée Permis/certification: * BAFD stagiaire (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 19/08/2024
Vous êtes dynamique, accueillant(e) et avez le souci permanent de satisfaire les clients ? Vous aimez travailler en équipe dans une ambiance de travail agréable ? Pour créer notre équipe La Pizza de Nico ROHRBACH-LÈS-BITCHE, nous recherchons des équipiers polyvalents pour des contrats 24h/semaine et 25h/semaine. Vous aurez en charge différentes tâches pour lesquelles vous serez formé(e) : * Accueillir nos clients avec le sourire * Prise de commande * Préparation de (savoureuses) pizzas * Services aux clients Compétences souhaitées : * Qualité d'organisation * Capacité d'adaptation et esprit d'équipe * Sens du client et du service L'enseigne La Pizza de Nico est un réseau de restaurants qui favorisent la proximité & la convivialité. Depuis plus de 23 ans, l'innovation et la qualité sont au coeur de nos préoccupations. Le Groupe La Pizza de Nico compte aujourd'hui plus de 33 restaurants en France avec 10 nouvelles ouvertures par an en moyenne. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Nombre d'heures : pas plus de 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous êtes convaincu que l'engagement et les relations humaines sont la clé pour développer un commerce de proximité ? Devenez le prochain vendeur boulangerie-pâtisserie H F de notre magasin U, et aidez-nous à incarner le Commerce autrement . La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous les conseillez et vous les servez dans leur choix de produits gourmands. Vous les informez aussi de nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser.Votre rayon est votre terrain d'expression. Vous lui donnez vie en l'animant ! L'histoire de vos produits n'a pas de secret pour vous : vous les mettez en valeur pour les rendre gourmands tout au long de la journée ! Vous faites preuve de créativité tout en respectant l'implantation et la fraîcheur des produits. Vous assurez la gestion des stocks (maîtrise des produits, commande, réception, approvisionnement et suivi des ruptures...).Vous réalisez l'encaissement. Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée.Vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et de l'offre commerciale.Garantir l'hygiène, le respect de la chaîne du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien. Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 12 mois Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Vous aimez interagir avec vos clients, les conseilleret leur faire partager l'histoire de vos produits. Votre sens de l'accueil et votre sourire sont vosmeilleurs atouts. Vous êtes fier de pratiquer un commerce autrement .Vous appréciez le travail en équipe.Comme nous, vous êtes engagé pour un commerceresponsable et de qualité. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et propositions des collaborateurssont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur denotre succès. Travailler avec nous, c'est l'assurance d'avoir un interlocuteurà votre écoute.Tousnos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis quevous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dèsmaintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Nous vous proposons plus qu'une formation. Un métier d'avenir ! Vous avez envie d'un métier passionnant ? Vous souhaitez progresser et vous épanouir auprès de « commerçants autrement » ? Devenez employé commercial H/F en apprentissage dans notre Magasin U. Durant tout votre parcours, un tuteur, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans le magasin, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer vers plus d'autonomie et de responsabilités. Progressivement, vous gagnerez en compétence pour devenir l'ambassadeur de l'enseigne auprès des clients. En magasin : vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon : commande, réception et approvisionnement, vous mettez en place et suivez les opérations saisonnières, ainsi que les produits permanents, vous suivez l'évolution du marché et des produits afin de proposer les nouveautés du moment à nos clients, vous valorisez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire, vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Sens de l'accueil et du service sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous avez le sens du détail et vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits. Vous êtes à l'aise au sein d'une équipe. Chez U, la qualité des échanges est capitale. Comme nous, vous êtes pour un commerce responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Nous sommes pour l'ouverture d'esprit : votre avis sera toujours le bienvenu concernant le développement du rayon ou des autres projets du magasin. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur est force de propositions. Nous donnons de la place à votre créativité concernant l'amélioration de la présentation des produits et des opérations saisonnières. Nous vous aidons à développer vos compétences, et faisons ensemble progresser votre carrière. Nous sommes à l'écoute de vos objectifs pour soutenir votre quête de progression. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble ? N'hésitez plus, adresser votre candidature dès maintenant. Et vous, elle commencera comment votre histoire chez U ? Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients. Depuis plus de 20 ans, SUPER U est élue "Enseigne préférée des Français" (Source : Prométhée Kantar Worldpanel 2020) !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Cuisinier (H/F) Aperçu du poste: Nous recherchons un Cuisinier qualifié pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que Cuisinier, vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des aliments, ainsi que du service en restauration. Responsabilités: - Préparer les ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Cuisiner les plats selon les recettes et les normes de qualité établies - Assurer la présentation attrayante des plats avant le service - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire lors de la manipulation des aliments - Nettoyer et entretenir les équipements de cuisine - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir une coordination efficace Exigences: - Expérience préalable en cuisine ou en restauration est préférable - Connaissance des techniques culinaires et des normes d'hygiène alimentaire - Capacité à travailler dans un environnement rapide et sous pression - Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe - Capacité à suivre des recettes et des instructions précises Avantages: - Salaire compétitif selon l'expérience et les compétences - Possibilités d'avancement professionnel dans le domaine de la restauration - Formation continue pour améliorer vos compétences culinaires Si vous êtes passionné par la cuisine et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, veuillez postuler dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Note: Tous les postes doivent être rémunérés, y compris les stages. Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour une entrevue. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 846,74€ à 2 442,75€ par mois Avantages : * Flextime Programmation : * Repos le week-end * Travail en journée * Travail en soirée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Faites de vos clients des adeptes du service Courses U grâce à l'attention que vous portez à leurs commandes et à votre sens du commerce. Devenez préparateur-livreur e-commerce H F au sein de notre magasin U. Vous êtes l'ambassadeur de l'enseigne auprès des clients, lors de la remise des commandes et de l'encaissement.Après avoir réceptionné les commandes clients effectuées en ligne, vous les préparez et les stockez avec efficacité et précision, le tout dans le respect de la chaîne du froid.Vous enregistrez les différents articles et éditez les tickets de caisse.Vous participez à la gestion du stock et l'optimisation du temps de préparation. La valorisation de notre offre auprès des clients n'a aucun secret pour vous.En collaboration avec votre manager, vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 12 mois Service : Drive Préparation de commandes Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Vous avez le sens de l'adaptationpour gérer les périodes de forte activité grâce à votre implication et à votreconnaissance du magasin.La satisfaction des clients voustient à coeur : vous êtes organisé et rigoureux pour répondre au mieux à leursattentes.Votre professionnalisme, votresympathie et votre engagement pour notre magasin sont des atouts majeurs pourpartager notre vision d'un commerce à visage humain , axé sur la proximité etla création de relations réelles entre nous et notre clientèle. Vous épanouir à nos côtés Chez U, nous souhaitons vousdonner les moyens de réaliser votre potentiel : vous êtes formé et accompagnéau quotidien par votre manager pour comprendre et développer l'activité duservice Courses U. voluez au sein d'une équipe soudée et solidaire, quicherche sans cesse à innover pour s'adapter au développement du e-commerce.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous interpelle ?Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant.Chez U, tout commence avec vous.
Description du poste : Notre client situé à Bliesbruck est spécialisée dans les travaux des sols et carrelage. L'entreprise propose la réalisation des travaux de préparation des sols aux finitions du carrelage. Ils proposent des produits adaptés à chaque chantier pour la réalisation de ragréage de sol, la pose de carrelage ou l'étanchéité. Votre agence Partnaire Sarreguemines et son équipe de recruteurs, recherche actuellement pour l'un de ses clients un technicien de maintenance (F/H) En détails, ça donne quoi Rattaché(e) au Directeur du site, vos missions principales seront les suivantes. Dans le respect des règles en vigueur en matière de Qualité, Sécurité et Environnement : - Assurer la maintenance curative et préventive des machines et des infrastructures. - Réaliser les diagnostics et les interventions sur les pannes ou les dysfonctionnements des lignes de production. - Assurer la gestion du stock des pièces de rechange. - Participer aux actions projets (nouvelles installations, amélioration machines, optimisation des coûts de fonctionnement, ...). - Veiller au maintien et à l'évolution de la politique QSE. - Suivre et développer les outils méthodes maintenance (taux de pannes, mode opératoires, REX...) - Participe au développement de la stratégie maintenance La rémunération peut évoluer en fonction du profil. Prime vacance; 13eme mois Prime participation et intéressement Chouette, non Alors si vous vous reconnaissez dans ce portrait, n'hésitez pas, Rejoignez-nous ! Description du profil : Connaissances requises : - De formation BAC+2 en Maintenance industrielle. - Expérience dans le domaine de la maintenance industrielle, idéalement acquise dans l'industrie de carrières et matériaux de construction. - Très bonnes connaissances en électromécanique, soudure, pneumatique et électricité (des habilitations électriques seraient un plus). - Expérience souhaitée en en automatisme et informatique industrielle. - Aptitude à la conduite de PEMP (plateforme élévatrice mobile de personnes) et chariots élévateurs. - Aisance informatique. Profil : - Autonomie. - Rigueur. - Polyvalence dans les corps de métier de la maintenance. - Esprit d'équipe et sens du service. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à NEUFGRANGE pour 4 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 4 ans, 6 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, aide à la toilette, jeux, toilette, activités. Quand on aime varier les plaisirs, c'est quand même moins monotone qu'un distributeur de prospectus ou une hôtesse d'accueil, non ? Rémunération : 11,65 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur METZ et sa région. Notre agence : 14 rue Gambetta 57000 METZ. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Devenez le prochain employé commercial ELDPH H F de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures... Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 12 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Vous êtes sympathique, bienveillant et dynamique. Apprendre etévoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens del'organisation sont vos atouts pour garder un rayon marchand au quotidien. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable dequalité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sontécoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notresuccès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateurde développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développonsl'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Tousnos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vousêtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https: u-emploi.com nos-metiers les-metiers-en-supermarche employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Petit Réderching, un opérateur sur machines à commandes numériques. Taux horaire : 13EUR/h + 13eme mois Poste de jour. Démarrage de la mission en interim. L'objectif est un CDI après quelques temps d'essai. Description du profil : Travail sur des machines à commandes numériques exigé. Savoir lire les plans (cotes de mesures+ tolérances.) Savoir mesurer les pièces avec pied à coulisse. Etre rigoureux et soigneux. Titulaire d'un BAC Technique.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Notre client situé à Bliesbruck est spécialisée dans les travaux des sols et carrelage. L'entreprise propose la réalisation des travaux de préparation des sols aux finitions du carrelage. Ils proposent des produits adaptés à chaque chantier pour la réalisation de ragréage de sol, la pose de carrelage ou l'étanchéité. Votre agence Partnaire Sarreguemines et son équipe de recruteurs, recherche actuellement pour l'un de ses clients des opérateurs/caristes (F/H) En détails, ça donne quoi Vous préparez les mélanges pour la fabrication des seaux de ciment, colle à carrelage, enduit Vous stockez la marchandise dans les dépôts Vous devez étiqueter et contrôler les produits Vous êtes en charge du stockage et du filmage sur palette Taux horaire 11EUR52 Prime 13 ème mois Prime d'habillement Ce poste nécessite l'utilisation du chariot 489 catégorie 3. Chouette, non Alors si vous vous reconnaissez dans ce portrait, n'hésitez pas, Rejoignez-nous ! Description du profil : Vos Atouts: - Autonomie - Rigueur - Discipline - Polyvalence Chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir-être...n'hésitez pas, nos recruteurs seront à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Rejoignez-nous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
RESPONSABILITÉS : Notre client, spécialisé dans la fabrication de tubes en acier, recherche un Peintre au pistolet H/F. Mission longue à Rémelfing. Votre mission : - Peindre des tubes de différentes tailles - Contrôler les non-conformités - Réaliser les retouches - Effectuer les finitions PROFIL RECHERCHÉ : Peintre industriel avec une première expérience réussie, vous êtes autonome et rigoureux dans votre travail. Infos diverses : Horaires postés : 2x8 : 6h00-13h30 // 13h30-21h00 Panier + déplacement
Le réseau GEZIM situé en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg accompagne depuis 50 ans, plus de 2000 personnes au quotidien, réparties dans près de 1000 entreprises. Nos 25 agences sont à vos côtés pour vous trouver le poste qu'il vous faut. Notre objectif est de recruter les meilleurs professionnels avec toujours le même souci d'excellence, les mêmes valeurs d'innovation, d'écoute et de respect. Venez nous rejoindre !
Nous souhaitons intégrer un Pharmacien (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDD, à Temps plein (41 h/semaine) basé à RéMELFING (57200 , Grand Est - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Notre client est une maison d'accueil située à ROHRBACH LES BITCHE qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne. Vous pouvez venir travailler : - Plus de problèmes de stationnement avec leur parking à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cet établissement qui valorise les efforts individuels, prône de fortes valeurs humaines et offre des sujets stimulants pour contribuer au bien-être des patient(e)s et à l'épanouissement professionnel. Songez-vous à une carrière d'Aide-soignant (F/H) dans un établissement MAS fascinant ? Dans un établissement MAS, nous recherchons une personne dévouée à la prise en charge des patients, principalement via leur accompagnement physique et les soins paramédicaux. Vos missions sont : - Maîtriser les techniques de manipulation physique des patients - Fournir des soins paramédicaux adaptés - Préconiser et respecter l'hygiène alimentaire - Manipuler correctement l'ensemble du matériel médical - Suivre scrupuleusement les règles d'hygiène et de stérilité et appliquer les procédures de traitement des déchets. Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: CDI - Salaire: reprise d'ancienneté Un job avec des avantages qui vont vous plaire : - Avantages CSE - Prévoyance santéRecherche : Aide soignant(e) (F/H) passionné(e) par les soins paramédicaux, doué(e) pour la manipulation du matériel médical et respectueux(se) des règles d'hygiène et de stérilité en MAS. - Avoir une solide connaissance des techniques de manipulation physique - Savoir dispenser les soins paramédicaux avec précision - Avoir une bonne compréhension de l'hygiène alimentaire - Être capable de manipuler l'ensemble du matériel médical - Être engagé(e) à suivre les règles d'hygiène et de stérilité - Appliquer efficacement les procédures de traitement des déchets - Posséder un Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) Processus de recrutement Postulez simplement en cliquant sur le bouton et notre équipe vous contactera . C'est facile, confidentiel et efficace. On attend juste votre candidature.
Vous êtes fier de votre savoir-faire de charcutier ou de fromager, et vous souhaitez le partager ? Pour vous, travailler avec les producteurs locaux est important ? Vous souhaitez intégrer une entreprise avec de fortes valeurs humaines et où vos idées seront écoutées et étudiées ? Alors n'hésitez plus et devenez le prochain manager de rayon charcuterie fromage de notre magasin U. Votre rayon est votre terrain d'expression ! Votre expertise des produits vous permet d'organiser et d'optimiser vos étals (charcuterie traditionnelle et libre-service) tout en assurant un niveau optimal d'accueil, de conseil et de satisfaction des clients. Vous en assurez la gestion tout en veillant à l'application de la politique commerciale du magasin (achats, tarifs). Professionnel accompli et d'un naturel sociable, vous entretenez et développez des relations de qualité avec nos fournisseurs locaux. Vous encadrez votre équipe : à vous de donner le LA pour traduire au quotidien les valeurs humaines qui font notre différence et garantir l'épanouissement des collaborateurs. Vous êtes le garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.EXPERIENCE INDISPENSABLE EN SUPER OU HYPER Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Fin connaisseur de vos produits, vous avez une parfaite connaissance de la réglementation en vigueur. Votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants, tout en encourageant leur prise d'initiatives, au service de la satisfaction de nos clients. Vous épanouir à nos côtés Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité, et vous disposez déjà d'une expérience similaire ou d'adjoint. Tout comme pour l'affinage des produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Votre voix compte : nous vous encouragerons toujours à développer de nouvelles compétences et à innover. Nous accompagnons votre carrière en faisant évoluer vos missions.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant.Chez U, tout commence avec vous.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement médico-social situé à ROHRBACH LES BITCHE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment venir sur votre lieu de travail ? -En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement en plein essor, offrant stabilité et mettant un point d'honneur sur le bien-être de ses employés, vous bénéficierez d'une opportunité professionnelle enrichissante et épanouissante. Désirez-vous investir vos compétences comme Infirmier (F H) au sein d'un établissement médico-social innovant? Dans notre établissement médico-social, nous cherchons une personne pour assurer le suivi médical des patients, être le relais entre les médecins et les équipes ainsi que pour participer à des projets éducatifs. -Gérer et préparer les traitements médicaux pour les patients -Répondre aux besoins de soins des personnes accompagnées ainsi qu'aux interrogations communes -Faire le lien entre le médecin et les équipes de soins sur le terrain - tre le référent d'une unité, assurant un suivi particulier du projet personnalisé de chaque patient -Participer à des projets éducatifs, organiser des sorties et des séjours pour enrichir le quotidien des patients. Et voici les modalités de l'offre : -Contrat: CDD -Durée: 9 mois -Salaire: 16 € heure Nous cherchons un Infirmier Diplômé d' tat (F H) capable de gérer de façon autonome les soins pour un établissement médico-social, bénéficiant d'une première expérience. -Gestion des traitements et leur préparation -Aisance en communication pour répondre aux besoins des personnes accompagnées et de leur entourage -Capacité à être le lien entre le médecin et l'équipe sur le terrain -Rôle de référent pour le suivi médical et les rendez-vous médicaux des personnes de l'unité -Participation aux projets éducatifs et à la vie de l'établissement. Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux. Localité : Rohrbach Les Bitche 57410 Contrat : CDD Durée : 9 mois Date de début : 2024-05-31
Description du poste : Nous recherchons pour une société partenaire, spécialisée dans le secteur de la construction, un chauffeur SPL titulaire impérativement des CACES engins de chantier R482 catégories A, B1 et C1.***Poste à pourvoir au plus vite.***Salaire à négocier selon expérience.***Vous devrez déplacer les engins d'un chantier à un autre. Description du profil : Permis C et EC + FIMO/FCO + Carte Conducteur + CACES r 482 cat A, B1 et C1 IMPERATIVEMENT A JOUR. Une première expérience réussie dans le secteur des travaux publics serait un plus.
Description du poste : Nous recherchons pour une entreprise partenaire, spécialisée dans la conception et l'installation de salles de bain clé en main, un Plombier Sanitaire H/F.***CDI possible à terme.***Démarrage au plus vite***VOS MISSIONS : * Coupe, soudure et pose des tuyaux/conduites * Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, etc.) * Installation complet d'appareils sanitaires * Lecture de plan Description du profil : De formation minimum CAP/BEP d'Installateur Sanitaire (ou disposant d'une expérience conséquente dans le domaine), vous êtes autonome, doté(e) d'un profil rigoureux et minutieux, vous êtes réactif(ve) et digne de confiance.***Un excellent sens relationnel avec les clients est nécessaire.
Notre client est une maison d'accueil située à ROHRBACH LES BITCHE qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec notre client du secteur médical, relevez des défis excitants dans un établissement innovant et profondément engagé dans de fortes valeurs humaines, offrant une opportunité unique d'épanouissement professionnel et personnel.Prêt(e) pour une tâche enrichissante en tant qu'Infirmier (F/H) dans une MAS innovante ? Dans le cadre de vos tâches au sein de notre établissement, vous serez chargé(e) de veiller à l'état de santé des patients, de mettre en place une communication adaptée et de gérer les produits médicaux. - Vous devrez recueillir les données cliniques, établir le projet de soins et planifier les activités infirmières pour le patient. - La réalisation et le contrôle des soins infirmiers, l'accompagnement de la personne et de son entourage, ainsi que l'actualisation du Dossier Patient Informatisé seront également de votre ressort. - Enfin, vos responsabilités incluront la surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients, la réalisation des soins techniques prescrits et sur rôle propre, ainsi que la gestion et le contrôle des produits, matériels et dispositifs médicaux. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Vacation - Durée: 12/jours - Salaire: reprise d'ancienneté Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Pour compléter notre équipe, nous cherchons une personne idéalement polyvalente entre bar, service et accueil téléphonique. Vous avez une expérience dans le domaine mais le poste est également ouvert à un débutant. Vous assurez l'accueil des clients, physique et téléphonique, la prise de commande et le service en salle des plats et des boissons.
Nous recherchons un mécanicien /mécanicienne pour l'entretien et la réparation des motos de toutes cylindrées et de toutes marques.
motivé pour rejoindre notre équipe, nous réalisons tous types de réparations au sein de notre entreprise multimarque, ce qui vous permettra de nous démontrer votre savoir-faire et d'évoluer dans un domaine très large de ce beau métier. De la petite remise en état révision entretien au remplacement ou à la remise en état moteur - boite. Notre structure souhaite rester dans l'esprit familial avec une relation humaine en premier plan. La qualité du travail et le résultat final pour nos clients sont nos premières préoccupations.
Notre entreprise a été créé par Jeannine et Philippe en 2005, nous avons réussi a évoluer au fil des années grâce à notre travail et à la reconnaissance de nos clients.Nous sommes une entreprise familiale dans laquelle travaille une équipe de personnes motivées et très disponibles. Nous réalisons tous types de travaux, mécanique, carrosserie, peinture, diagnostiques,... Nous sommes vendeur multi-marques dans le milieu auto et moto.
motivé pour rejoindre notre équipe, nous réalisons tous types de réparations au sein de notre entreprise multimarque, ce qui vous permettra de nous démontrer votre savoir-faire et d'évoluer dans un domaine très large de ce beau métier. De la petite remise en état au remplacement de la carrosserie toute entière. Notre structure souhaite rester dans l'esprit familial avec une relation humaine en premier plan. La qualité du travail et le résultat final pour nos clients sont nos premières préoccupations.
Description de l'offre : L'Aide-Soignant-e devra notamment : - Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ; - Apprécier l'état clinique d'une personne ; - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne ; - Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes ; - Établir une communication adaptée à la personne et son entourage ; - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements médico-sociaux ; - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins ; - Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire. Description de l'entreprise : Au quotidien, le GROUPE SOS Seniors favorise autant que possible, l'autonomie, l'implication et l'utilité sociale de la personne âgée. Il gère un réseau de plus de 111 établissements et services d'accompagnement des personnes âgées constitués d'Ehpad, de Résidences Seniors, de SSIAD, de portages de repas à domicile, d'associations de cohabitation intergénérationnelle, d'accompagnement de Seniors à domicile, ...Avec lesquels il construit et relève le défi du grand âge ! Le GROUPE SOS Seniors est membre du GROUPE SOS, première entreprise sociale d'Europe, oeuvre principalement au profit des plus vulnérables, des générations futures et des territoires. Ce sont aujourd'hui près de 2 millions de personnes qui bénéficient des actions et des innovations du GROUPE SOS, menées par ses 22.000 employés et ses 600 associations, entreprises et établissements, en France et à l'international. Depuis sa création en 1984, le GROUPE SOS combat toutes les formes d'exclusions, mène des actions sur le terrain pour favoriser l'accès de tous à l'essentiel, et innove pour raviver les liens face aux défis de la société. Le GROUPE SOS répond ainsi aux urgences et aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Description de l'offre : En tant que Directeur d'Ehpad hf, vos missions sont les suivantes : - Garantir la maitrise budgétaire de la structure ; - Fédérer les équipes autour du projet d'établissement, et identifiez les besoins en compétences humaines nécessaires à l'activité ; - Veiller à la gestion des achats, des investissements et du bon suivi des équipements ainsi qu'à leur adéquation avec les besoins de l'activité, dans le respect des processus groupe ; - Assurer le contrôle de la bonne prise en soin des résidents et de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail du personnel ; - Assurer une organisation optimale du service des soins pour l'ensemble des résidents, en collaboration avec le médecin coordonnateur ; - Inscrire l'établissement dans une dynamique partenariale sur son territoire, au service de la qualité d'accompagnement, et veillez à la promotion de ses actions auprès des partenaires extérieurs (Administrations et services publics locaux, organismes, associations, ...). Description de l'entreprise : Le Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Les Sources" de MONTBRONN (57), un Directeur hf. L'EHPAD Les Sources est situé à MONTBRONN (57), et accueille 56 résidents permanents dont 12 en Unité de Vie Protégée, et dispose de 4 places pour des séjours temporaires. Groupe SOS Seniors s'engage à promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien. À travers une approche novatrice et sociale, le groupe vise à offrir des solutions adaptées et de qualité, plaçant l'humain au coeur de ses actions. Rejoignez une structure engagée comptant 4.500 collaborateurs, 114 établissements dont 69 Ehpad ; et participez activement à la construction d'une société plus inclusive. Le Groupe SOS Seniors est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 750 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.
Parce que l'humain est au c ur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes. Notre client est un établissement situé à MONTBRONN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement, vous (vous) découvrez des défis excitants, une stabilité professionnelle et un environnement où les fortes valeurs humaines sont au c ur de la prise en charge médicale et du travail en équipe. Désire-vous offrir des soins réconfortants comme Infirmier (F H) dans un Etablissement pour Personnes Agées? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous seriez chargé de missions vitales centrées sur les soins infirmiers et la gestion des patients. -Recueil des données cliniques, établissement du projet de soins et planification des activités pour le patient -Réalisation et contrôle des soins infirmiers, avec un accompagnement adapté pour le patient et son entourage -Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients et réalisation des soins techniques prescrits -Gestion et contrôle des produits, matériels et dispositifs médicaux, avec une attention particulière à l'élimination des déchets à risques -Contribution à la prévention des infections nosocomiales, en veillant à la mise à jour et à la transmission des observations pour la continuité des soins. Découvrez ce package attractif : -Contrat: CDD -Durée: 6 mois -Salaire: reprise d'ancienneté Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : -Avantages CSE -Prévoyance santé Nous recherchons un Infirmier(ère) (F H) avec une grande sensibilité humaine, doté d'une bonne adaptabilité et capable d'assurer une continuité des soins irréprochable dans notre établissement pour personnes âgées. -Capacité à recueillir des données cliniques précises et pertinentes -Compétence en établissement de projets de soins et planification d'activités infirmiers -Aptitude à réaliser et contrôler des soins infirmiers de qualité -Excellente communication, capable de rassurer et accompagner le patient ainsi que son entourage -Le diplôme d'Etat Infirmier étant exigé. Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Montbronn 57415 Contrat : CDD Durée : 6 mois Date de début : 2024-05-30
L'Aide-Soignant-e devra notamment : - Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ; - Apprécier l'état clinique d'une personne ; - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne ; - Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes ; - Établir une communication adaptée à la personne et son entourage ; - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements médico-sociaux ; - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins ; - Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire. L'Aide-Soignant-e est titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. - Vous savez exercer vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Vous savez faire preuve de patience, de réactivité, de rigueur, et d'adaptabilité. Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. La rémunération sera calculée, notamment, en fonction de l'expérience et ancienneté sur ce poste. Avantages : - prime SEGUR de 238 euros bruts (au prorata du temps de travail) - prime GRAND AGE de 70 euros bruts (au prorata du temps de travail) - prime annuelle décentralisée de 5% (selon présentéisme et objectifs) - prime d'habillage: 300 euros bruts annuel (en fonction du nombre de postes) - variables : heures supplémentaires, remplacements, nuits et week-ends - mutuelle - prévoyance - billetterie CSE Envoyez votre candidature à : direction-sources[a]groupe-sos.org
Notre client est un établissement situé à MONTBRONN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement, vous (vous) découvrez des défis excitants, une stabilité professionnelle et un environnement où les fortes valeurs humaines sont au cœur de la prise en charge médicale et du travail en équipe.Désire-vous offrir des soins réconfortants comme Infirmier (F/H) dans un Etablissement pour Personnes Agées? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous seriez chargé de tâches vitales centrées sur les soins infirmiers et la gestion des patients. - Recueil des données cliniques, établissement du projet de soins et planification des activités pour le patient - Réalisation et contrôle des soins infirmiers, avec un accompagnement adapté pour le patient et son entourage - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients et réalisation des soins techniques prescrits - Gestion et contrôle des produits, matériels et dispositifs médicaux, avec une attention particulière à l'élimination des déchets à risques - Contribution à la prévention des infections nosocomiales, en veillant à la mise à jour et à la transtâche des observations pour la continuité des soins. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 6/mois - Salaire: reprise d'ancienneté Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Votre mission est de: - Identifier les opérations d'assemblage ou de montage de pièces et d'équipements du véhicule (le toit, le pare brise, les sièges, les roues etc) - Réaliser l'auto contrôle - Identifier les opérations de retouche et signaler les anomalies. - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...) - Réaliser une opération manuelle d'usinage ou de finition de pièces (perçage, arasage, ébavurage, ponçage, ...) - Nettoyer et ranger la station de travail Les horaires de travail : 2x8 Avantages : déplacement + prime d'assiduité Vous êtes capable de vous adapter à différentes stations de travail et réaliser des opérations de montage-assemblage de précision. A l'écoute des consignes, on reconnaît en vous votre rapidité, votre habileté et la qualité de votre travail. Vous êtes à l'aise avec la production, et vous aimez le travail en équipe. Top ! Il n'y a plus qu'à postuler!
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Via le Contrat de professionnalisation (CQP employé/e de commerce) plusieurs postes à pourvoir au sein de l'enseigne : Employé de rayon H/F >Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle Hôte de caisse H/F >Accueil, information, orientation clientèle, enregistrement des produits et encaissement Préparateur de commande drive H/F >Préparation des commandes clients, contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande Vendeur en produits frais (boulangerie, charcuterie, boucherie, poissonnerie ) H/F >Accueil, conseil, mise en valeur des produits, conditionnement des commandes clients Le recrutement est organisé le vendredi 31/05/2024 à l'agence France Travail de Sarreguemines, pour y participer contactez votre conseiller ou positionnez vous via le lien "mes évènements emploi" (Cette formation est validée par l'obtention d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Employé(e) de Commerce. Celui-ci est délivré et reconnu dans la convention collective de branche commerce à prédominance alimentaire. Dans le cadre de la formation les cours sont assurés à distance)
Missions : - Contrôler visuellement la qualité des produits. - Alimenter les machines automatisés. - Régler les machines automatisés. 39h par semaine Horaire de jour : 8h-12h 12h30-16h30. Avoir de l'expérience professionnelle dans le contrôle qualité et avoir effectué un peu de réglage sur machines automatisées.
Vous analyserez les besoins de vos clients dans le domaine électrique. Vous assurerez le reporting financier des affaires. Vous avez un très bon relationnel client, et l'esprit d'équipe et d'entreprise Zone de prospection sur 30 Km autour du site. Le statut cadre est possible selon votre profil.
Description du poste : Venez participer à cette belle aventure en rejoignant notre équipe ALTRANS d'Hambach (57) : Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation et en collaboration avec l'équipe du site, vous avez en charge la gestion quotidienne de l'activité de l'entrepôt.***⭐⭐⭐ Vos missions :***- Chargement et déchargement des camions, - Sectorisation des palettes et flashage (meilleur traçabilité) - Organiser la réception des camions - Contrôle qualité des palettes - Nettoyage et rangement du quai (restant à quai) Description du profil : ⭐⭐⭐ Votre profil :***- Vous avez un esprit d'équipe et des valeurs humaines fortes. Vous êtes à l'écoute, et prenez du plaisir à échanger avec vos interlocuteurs internes et externes, même en cas de litige - Vous êtes curieux, et vous aimez comprendre, découvrir, vous informer, et trouver des solutions. - Vous avez le sens du résultat et des délais. - L'organisation, l'autonomie et la ponctualité sont des qualités qui vous définissent au quotidien - Vous savez manipuler et conduire un T-pal électrique et chariot 2t500 - Vous possédez les CACES 1 et 3, le tout en cours de validité. Le CACES 5 est fortement apprécié - Une expérience réussie en logistique et/ou dans le domaine du transport sera évidemment appréciée***⭐⭐⭐ N'hésitez pas, Rejoignez-nous !***Nous vous proposons un CDI, une rémunération attractive en fonction de votre expérience et de vos compétences Pour postuler, c'est tout simple :***
POSTE : Agent de Propreté - Hambach H/F DESCRIPTION : Notre établissement est à la recherche d'agents de propreté pour intervenir chez un de nos clients situé à HAMBACH pour intervenir du lundi au vendredi de 14h00 à 18h00. Vous serez en charges des missions suivantes : - Entretenir les locaux de travail au quotidien ; - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu) ; - Assurer le bon entretien du matériel de nettoyage ; - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. PROFIL : Nous recherchons une personne autonome et polyvalente, vous êtes également organisé(e) et rigoureux(se) ? Doté(e) d'un véritable sens du service, vous savez être réactif(ve) et vous rendre disponible ? N'hésitez plus, postulez ! Compétences : Sens du service, Autonomie, Rigueur
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces...
Description du poste : Venez participer à cette belle aventure***Votre agence ALTRANS LORRAINE recherche des conducteurs routier PL et SPL (F/H)***Vos missions seront les suivantes :***- Effectuer les transports nécessaires aux besoins du service (transports régionaux & nationaux), - Réaliser les opérations de chargement et de déchargement du véhicule - Remplir les documents de transports (lettres de voiture.) - Maintenir le (ou les) véhicule(s) confié(s) en parfait état de propreté et de fonctionnement - Suivre vos heures d'activité dans le respect de la réglementation***Nous vous proposons : - Un tracteur récent (grand confort) - Un véhicule attitré (en binôme)***- Avantages CSE - Mutuelle d'Entreprise - Formations à l'embauche et accompagnement régulier - Evolution de carrière et opportunités dans de nombreuses régions Description du profil : Ce dont vous avez besoin pour réussir chez ALTRANS :***Etre titulaire des habilitations suivantes : - Permis C, voire CE, FIMO/FCO et carte conducteur en cours de validité - 1 an d'expérience en PL Mots clés: Conducteur routier / Chauffeur / SPL / Zone longue / Longue distance / découcher
Notre établissement est à la recherche d'agents de propreté pour intervenir chez un de nos clients situé à HAMBACH pour intervenir du lundi au vendredi de 14h00 à 18h00. Vous serez en charges des missions suivantes : Entretenir les locaux de travail au quotidien ; Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...) ; Assurer le bon entretien du matériel de nettoyage ; Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. Nous recherchons une personne autonome et polyvalente, vous êtes également organisé(e) et rigoureux(se) ? Doté(e) d'un véritable sens du service, vous savez être réactif(ve) et vous rendre disponible ? N'hésitez plus, postulez !
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...
Vos missions : -Garantissez le chargement et le déchargement des produits ; -Garantissez la mise à disposition des produits en suivant les instructions et procédures définies ; -Garantissez la réalisation du plan de surveillance de la zone dilution selon les paramètres définis (viscosité, températures... ) ; -Garantissez le bon entretien de son poste de travail (nettoyage, auto-maintenance, sécurité, environnement... ) ; -Assurez la maintenance de premier niveau de l'équipement ; -Contribuez au développement d'un climat relationnel favorable avec le client ; -Contribuez à l'amélioration permanente au sein de la société ; -Contribuez à la gestion de l'approvisionnement des produits peintures réparation en relation avec le technicien harmonie du site. Vous avez un CAP/BAC et disposez d'une première expérience dans un domaine industriel, chimique et idéalement dans la peinture. Vous êtes orienté client, adaptable, proactif et savez faire preuve de rigueur. CACES 3 obligatoire. CACES R485 Catégorie 2 Horaires : 6-14h / 14h-22h Des samedis peuvent être demandés (travail le matin)
Vous serez en charge de la préparation des plats, principalement plats du jour. Vous serez 2 en cuisine, planning alterné. Services de midi : du lundi au vendredi Services soir : uniquement le vendredi 1x sur 2
Sous la responsabilité d'un Chef d'équipe ou d'un Chef de chantier , vous assurez la conduite d'engins de terrassement, à chenilles ou pneus pour divers travaux en milieu urbain et rural. Vos principales missions : - Exécuter les travaux nécessitant l'utilisation des engins - Participer aux tâches générales du chantier (aide aux implantations, balisage, mise en place des installations...) - Réaliser des travaux d'ouverture de tranchées, nivellement, terrassement - Appliquer et respecter les règles de sécurité au travail - Veiller au bon fonctionnement des engins - Assurer l'entretien des engins - Respecter les cadences et les délais Vous êtes : Titulaire des CACES R372 Vous avez : Une excellente aisance relationnelle qui vous permettra d'interagir facilement avec les managers Autonome, rigoureux et adaptable, sont les qualités qui vous caractérisent. Nous fournissons les vêtements et équipements de travail.
transport de l'énergie, nos principaux clients sont GRT Gaz, Ineos, et plateformes chimiques. Votre mission : Travaux de réseaux d'assainissement, d'adduction d'eau, de gaz, d'électricité et de télécommunication. Il est également chargé de la pose d'éléments de voiries (chaussée, bordure, trottoirs ). Savoir-faire : réglage des enrobés, la pose de bordures, de caniveaux et la mise en place de réseaux d'assainissement (eau potable, et/ou eau pluviale). Vous êtes autonome, dynamique, sérieux et motivé, vous maîtrisez les règles de sécurité, Permis B est un plus. Profil recherché Vous êtes autonome, dynamique, sérieux et motivé, vous maîtrisez les règles de sécurité, Permis B est un plus.
Entreprise certifiée MASE, nous sommes spécialiste dans le transport d'énergie. Nos principaux clients sont GRT GAZ, INEOS, plateformes chimiques. Nous effectuons également tous les travaux inhérent aux TP.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Hambach, un conducteur de ligne. Mission : assurer l'approvisionnement et la mise à disposition des produits sur les lignes / chargement et déchargement des produits. Poste à pourvoir dès que possible en horaires 2*8. Horaires : 6-14h / 14h-22h Salaire : 1821EUR, auquel il faut ajouter une prime de poste 155EUR + prime 13ème mois et prime transport. Description du profil : Vous avez un CAP/BAC et disposez d'une première expérience dans un domaine industriel, chimique et idéalement dans la peinture. CACES 3 obligatoire. CACES R485 Catégorie 2
Description du poste : Notre client contribue au succès de nos clients dans presque tous les secteurs et dans presque tous les pays du monde. Notre portefeuille d'activité est composé de six segments : produits chimiques, matériaux, solutions industrielles, technologies de surface, nutrition et soin et solutions pour l'agriculture. Votre agence Partnaire de Sarreguemines et son équipe de recruteurs, recherche actuellement pour l'un de ses clients un conducteur de ligne de distribution peinture (H/F). En détails, ça donne quoi ? Vous garantissez le chargement et le déchargement des produits et la mise à disposition des produits en suivant les instruction et procédures. définies Vous gérez la réalisation du plan de surveillance de la zone dilution selon les paramètres définis (viscosité ...) Vous maintenez le bon entretien de votre poste de travail (nettoyage, auto maintenance, sécurité, environnement...) Vous contribuez au développement d'un climat relationnel favorable avec le client, à l'amélioration permanente au sein de la société et à la gestion de l'approvisionnement des produits peintures réparation en relation avec le technicien du site Chouette non ? Alors si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas et rejoignez nous ! Description du profil : La possession du caces 3 est un plus. Vous possédez une première expérience en tant qu'opérateur production idéalement sur un site chimique. Poste à pourvoir dès que possible en horaires 2*8. Horaires : 6-14h / 14h-22h. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Description du poste : ⭐⭐⭐ Vos missions : - Horaires de journée - poste en régional : en moyenne 3 découchés / semaine - Conduire un ensemble équipé d'un chariot pour les livraisons de particuliers et/ou chantiers - Effectuer des opérations de chargement et déchargement de camions - Transporter des palettes, big bag ou produits à livrer chez les clients - Formation en binôme avant la prise de poste Description du profil : ⭐ ⭐⭐ Votre profil : - Vous avez un esprit d'équipe et des valeurs humaines fortes. Vous êtes à l'écoute, et prenez du plaisir à échanger avec vos interlocuteurs internes et externes, même en cas de litige - Vous êtes curieux, et vous aimez comprendre, découvrir, vous informer, et trouver des solutions. - Vous avez le sens du résultat et des délais. - L'organisation, l'autonomie et la ponctualité sont des qualités qui vous définissent au quotidien - Vous savez manipuler et conduire un T-pal électrique et chariot 2t500 - Vous possédez les CACES 1 et 3, le tout en cours de validité. Le CACES 5 est fortement apprécié - Une expérience réussie en logistique et/ou dans le domaine du transport sera évidemment appréciée
Description du poste : Nous recherchons sur le secteur de HAMBACH, OPERATEUR REGLEUR H/F. Taux horaire : 12.50 EUR brut. Missions : - Contrôler visuellement la qualité des produits. - Alimenter les machines automatisés. - Régler les machines automatisés. 39h par semaine Horaire de jour : 8h-12h 12h30-16h30. Mission longue durée. Description du profil : Avoir de l'expérience professionnelle dans le contrôle qualité et avoir effectué un peu de réglage sur machines automatisées.
Description du poste : Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale pérenne avec de belles valeurs humaines? Rejoignez-nous! Api Restauration, créée en 1956, est aujourd'hui le 4ème acteur de la restauration collective en France. Avec ses 10 000 salariés, notre groupe est en constant développement. Nous proposons de manière innovante à nos clients des produits frais, de saison, cuisinés comme à la maison. Être différent chaque jour est notre enjeu majeur ! Notre devise? Construisons ensemble par nos choix un avenir meilleur et faisons-le avec passion ! Dans le cadre du renforcement de sa présence à travers la Lorraine, API RESTAURATION, acteur premium de la restauration collective recherche, en CDI, 35h/semaine, du lundi au vendredi, son futur CUISINIER H/F pour son restaurant d'entreprise situé à Hambach (57). Au sein d'une équipe en cuisine de 15 collaborateurs, vos missions seront :***Assurer la production culinaire chaude pour 800 convives journaliers dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. * Réaliser le service en self * Nettoyer la cuisine en fin de service Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI) :***Temps complet * Mardi au vendredi : 7h / 15h * Lundi : 7h / 15h - 18h / 21h * Libre les weekends et jours fériés * Poste à pourvoir immédiatement Vos avantages :***Rémunération brute : 12,40€ /heure * 13ème mois * Rémunération heures supplémentaires * Participation aux bénéfices (1 an ancienneté) * Mutuelle entreprise * Comité d'Entreprise (6 mois ancienneté) * Restauration sur place (avantage en nature) * Tenue de travail fournie et blanchie Votre profil : CAP, BEP, BAC PRO cuisine. Idéalement, expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, en restauration collective. Connaissance HACCP exigée. Bon cuisinant, vous êtes passionné par votre métier ? Vite rejoignez-nous ! Api est une entreprise inclusive qui s'épanouit grâce à la diversité. Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution.
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Coordinateur ACM (H/F) sur WILLERWALD (Antenne Moselle). Le coordinateur pédagogique : - Est placé sous l'autorité hiérarchique du responsable d'animation de territoire du département - Exerce son autorité, en matière de fonctionnement, sur les directeurs de site/projet ACM et leurs équipes - Anime le réseau sur la base du projet éducatif et du projet social de l'association en fonction des moyens communiqués - Organise, accompagne et évalue chaque projet confié en adéquation avec le projet éducatif et le cas échéant, avec le contrat signé avec la collectivité - Administre et gère les projets selon les conditions prévues annuellement par l'association - Par tous les moyens prévus, veille à la valorisation de l'association et de ses projets - Communique et informe ses collaborateurs de toutes évolutions concernant les projets d'ACM - Déplacements fréquents sur les structures ACM Connaissances souhaitées : - Connaissance des publics enfants, familles etc. - Éducation populaire et politiques publiques - Maitrise de la réglementation des ACM - Méthodologie de projet et technique de communication - Technique de médiation et base de la formation - Outils informatiques, logiciels Excel, Word, Powerpoint, messagerie - Expression orale et rédactionnelle de bon niveau Vous pourrez intervenir sur des missions de direction de structure ponctuellement en fonction des besoins Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL Informations sur le poste : - Démarrage : dès que possible - Type de contrat : CDII - Nombres d'heures semaine : Poste en forfait jour - BPJEPS exigé ou DEJEPS souhaité - Taux horaire : 15.93 € brut de l'heure - Estimation du salaire : 2415.37 € brut / 1787.37 € net mensuel - Échelon : F - Indice : 350 La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association. Visitez notre site internet en tapant : www.opal67.fr dans votre barre de recherche !
Sous la responsabilité du Responsable Animation et Territoire (57) et en collaboration directe avec les opérationnels, vous avez en charge d'assister les quotidiens liés aux collaborateurs et aux différentes structures et communes : - Soutenir le service dans le quotidien - Assurer le rôle de Référent(e) de projets - Accompagner et soutenir les équipes de directions - Participer à la vie des structures tout en respectant les normes réglementaires et de sécurité Liste non exhaustive Vous préparez un diplôme en alternance DEJEPS, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques classiques (Word, Excel), vous connaissez les différents publics accueillis dans le cadre d'ACM et appréhendez avec aisance la méthodologie de projet. Votre bonne communication et autonomie seront des atouts majeurs pour cette belle opportunité. Votre flexibilité et votre capacité d'adaptation vous permettent de gérer les imprévus et de faire preuve d'efficacité au quotidien. Français correct exigé. Expérience dans l'animation jeunesse obligatoire. Titulaire BPJEPS souhaité.
le poste consiste a de la pose de charpente type fermette ou traditionnelle, couverture tuile, zinguerie
L'UGECAM Nord-Est recherche pour son CMPR Le Hohberg, un/e hôte/hôtesse d'accueil en CDD à temps partiel (25h/semaine) sur un remplacement maladie. Résumé du poste Vous assurerez l'accueil physique et téléphonique de l'établissement et ainsi renseignerez et orienterez les usagers vers l'interlocuteur ou le service approprié, en interne ou en externe ,dans le respect des règles de confidentialité. Missions principales : Identifier, accueillir et orienter les visiteurs Assurer un premier accueil des usagers en répondant aux questions courantes Réaliser des tâches administratives (pointer et tracer les entrées, prendre note des messages...) Contribuer au développement de la qualité et à la gestion des risques Ce poste nécessite un très bon relationnel, du dynamisme et une bonne gestion des situations délicates. Temps de travail : 25h hebdomadaires, réparties par périodes de travail de 5h. Amplitude horaire : 8h - 18h
Transport de personnes sur secteur de Sarreguemines Jours et horaires à définir. Contrat de 60h/mois environ
Vos missions sont les suivantes : - Assurer la gestion administrative des personnels au quotidien : suivi des absences, rédaction et transmission de courriers, collecte et mise à jour de documents RH, aide à la gestion des contrats et avenants, réponse aux demandes des agents, etc. - Alimenter et mettre à jour les tableaux de suivi et indicateurs RH - Gérer et alimenter la CVthèque interne - S'assurer de la bonne tenue des dossiers des personnels et archiver les dossiers RH conformément aux règlementations en vigueur - Participer à la préparation des instances internes (commission des personnels, assemblée générale, réunions, élection des représentants du personnel,.) - Veiller à la bonne application des procédures RH et se positionner en tant qu'appui de la Responsable des Ressources Humaines - Toute tâche administrative interne Profil de poste : - Agent sous statut contractuel de la Fonction Publique ayant des connaissances en RH - Connaissance du système de la formation professionnelle de l'Education Nationale souhaitée - Maîtrise du Pack Office - Sens de l'organisation, rigueur et fiabilité - Discrétion, sens de la confidentialité - Capacité à gérer le stress - Capacité d'écoute Salaire : Grille de rémunération du GRETA-CFA Lorraine Est et prise en compte de l'ancienneté en fonction du ou des postes occupés. Prise de poste le plus tôt possible Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur l'académie Nancy-Metz. Modalités de candidature : CV et lettre de motivation à adresser à : gle-rh@ac-nancy-metz.fr à l'attention de Chloé JACOB, Responsable Ressources Humaines
Passionné(e) de commerce, vous assurez la qualité de l'accueil, du conseil, de l'encaissement, ainsi que de la fidélisation. Vous êtes garant(e) du respect des procédures et de la politique commerciale de l'enseigne. Vous êtes garant(e) du bon déroulement des livraisons et de la gestion des stocks (suivi de commande, inventaires...) Vous mettez en œuvre et adaptez les préconisations merchandising de l'enseigne afin d'offrir aux clients un magasin accueillant. Vous maîtrisez l'outil informatique. Vous avez une expérience en vente dans un domaine similaire. Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
Vos missions : - Accueil physique et téléphonique des clients - Traitement des mails - Facturation - Tenue livre de police - Tri classeur comptabilité (classement facture, achat,vente) - Réalisation des bons de commandes - Création des annonces pour véhicule (bon coin, réseaux sociaux...) - Déclaration achat - Demande de cartes grises - Préparation au bilan (rassembler l'ensemble des factures en fin d'année) Savoir-être : - Autonomie - Rigueur - Sérieux Salaire : selon profil Jours travaillés : à définir lors de l'entretien Horaires : 9H - 12H / 14H - 18H Date de démarrage : à définir lors de l'entretien L'entreprise travail en relation avec YZICO
Vos missions au sein de l'enseigne ACTION FRANCE: - Faire grandir l'équipe d'employé(e)s de magasin - Gérer le point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés - Être un membre actif de l'équipe d'encadrement - Veiller au développement et à la renommée du magasin - Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses ) - Participer au recrutement des futurs collaborateurs Des avantages salariaux tels que : - le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) - Une prime de participation - Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans - Une prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles - Des avantages sociaux tels que : - Ticket restaurant d'une valeur de 6€ - Une remise du personnel (15% immédiate au passage en caisse) - Des cartes cadeaux (plusieurs dans l'année) - Des avantages grâce à un CSE dynamique - Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance - Une formation théorique et pratique - Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Savoir-être / compétences : - Orientation client - Respect - Esprit d'équipe - Discipline - Simplicité - Conscience des coûts Jours travaillés : 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés Le recrutement aura lieu à l'agence France Travail de Sarreguemines le 22/05/24, pour postuler transmettez votre candidature via le lien ci - dessous ou contactez votre conseiller : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/267944 Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous êtes en charge de l'entretien des chambres, salles de bains et parties communes d'établissements d'hébergement selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité. Horaires : 8h-14h Vous travaillerez le samedi et dimanche Deux jours de repos dans la semaine.
Notre client basé sur Sarreguemines est spécialisé dans l'industrie chimique recrute de nombreux profils dans le but de rejoindre une équipe dynamique. Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges Ne cherchez plus, l'agence Partnaire de Sarreguemines vous propose un poste d' opérateur de production H/F dans l'intention de rejoindre l'équipe dynamique d'une entreprise spécialisée dans l'industrie chimique basée à Sarreguemines. En détails, ça donne quoi - Vous alimentez les trémies (flacons, bouchons, gicleurs...) - Vous alimentez la ligne (dispensers, flacons, pots ..) - Vous conditionnez les produits finis (mise en cartons et palettisation) - Vous contrôlez la qualité visuel avant et après emballage - Vous réalisez des changements de séries ou de formats avec rigueur en suivant les standards - Vous gérez les pertes et déchets sur ligne - Vous gérez l'informatique (utiliser les fichiers de standards qualité, rechercher le plan de production ou des informations de codages, imprimer un ordre de commande...) - Vous nettoyez votre environnement de travail Travail posté : 3x8 Vos Atouts: - Autonome - Rigoureux - Polyvalent Chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir-être...n'hésitez pas, nos recruteurs seront à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Rejoignez-nous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients à Pirmasens (Allemagne), un Chargé d'affaires export H/F pour le secteur France. Missions Principales : - Gestion de la Supply Chain : - Assurer le suivi complet de la chaîne d'approvisionnement, depuis l'acquisition de la matière première jusqu'à la livraison du produit final chez le client. - Coordonner les fournisseurs, les équipes de production et les services logistiques pour garantir la disponibilité des matières premières et le respect des délais de livraison. - Relations Clients : - Servir de point de contact principal pour les clients français, en répondant à leurs demandes et en leur fournissant des mises à jour régulières sur l'état de leurs commandes. - Gérer les contrats clients, et assurer la satisfaction continue des clients grâce à un service personnalisé et réactif. - Coordination Interne : - Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes, notamment la production, la logistique et le service qualité, pour s'assurer que les attentes des clients soient bien communiquées et respectées. - Participer aux réunions de planification et de stratégie pour aligner les objectifs commerciaux avec les capacités de production. PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et Qualifications Requises : - Langues : Très bonne maîtrise de l'allemand et du français, tant à l'oral qu'à l'écrit. - Expérience : Expérience sur un poste similaire, de préférence dans le secteur de l'emballage ou dans l'industrie. - Compétences Techniques : Connaissances approfondies de la gestion de la chaîne d'approvisionnement et aisance avec les outils informatiques tel que le Pack Office. - Compétences Interpersonnelles : Excellentes compétences en communication, négociation et gestion de la relation client. - Organisation et Rigueur : Capacité à gérer plusieurs tâches et projets simultanément avec un souci constant du détail et de la qualité. Ce que l'entreprise a à offrir: - Des locaux très récents. - Un poste de travail moderne avec 3 écrans, casque, et chaise ergonomique. - Bureaux lumineux avec une vue dégagée et verte. - Une hiérarchie plate pour favoriser la force de proposition. - Une période de formation adaptée pour maîtriser le métier. - Une rémunération attractive et des primes liées à la performance de l'entreprise. - 3000 - 3500 euros / mois - Prime de Noël selon performance de l'entreprise - Indemnité de déplacement selon lieu d'habitation
Nous recrutons pour notre client, société familiale en pleine croissance, spécialisée dans la distribution de batteries automobiles et lubrifiants à l\'international, un profil Assistant process, technique et achats sur Sarreguemines. En binôme avec votre responsable, vous êtes amené à travailler sur différents projets périphériques divers, variés et avez à votre charge la gestion des gammes de produits en travaillant sur Excel, ainsi que la gestion des fiches techniques selon les gammes produits. Vous devez par ailleurs apporter des réponses suite aux demandes diverses des clients (demandes techniques, photos.) et suivre d\'éventuels problèmes qualité ou de stock en fonction des besoins clients. Vous analysez et gérez les retours clients. Vous êtes titulaire d\'un diplôme de niveau Bac +3 minimum, avec une spécialisation technique. Vous maîtrisez Excel (macro) et avez un niveau d\'anglais courant. Nous recherchons une personne avec une bonne capacité d\'analyse, désireuse d\'apprendre et avec une capacité à partager une vision globale des enjeux de sa fonction au sein d\'une équipe motivée et soudée. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n\'hésitez pas à postuler !...
L'univers de la distribution automobile vous passionne ? Vous cherchez un groupe multi-marques stimulant, en plein essor ? Vous avez un talent commercial inné, et une dose d'ambition ? Rejoignez nous, nous sommes faits pour relever ensemble de nouveaux challenges ! Nous recrutons en CDI au sein de notre concession Toyota à Sarreguemines (57) notre futur : Conseiller commercial VN (H/F) En étroite synergie avec l'équipe Direction, vous êtes chargé de promouvoir l'activité commerciale de la concession automobile. Vous représentez la marque auprès des particuliers, tout en respectant les exigences qualité de la marque et du Groupe. Véritable ambassadeur, vous réalisez l'ensemble des activités lié à la vente de véhicules neufs. Vous assurez également la vente de financement et de produits périphériques associés, ainsi que la reprise des véhicules d'occasion, le cas échéant. Votre objectif : développer votre portefeuille de clients, en leur proposant une expérience client unique pour les fidéliser. En résumé, exploser les scores en vous réalisant sur le plan professionnel et personnel. Vous offrez un accueil, une écoute et un conseil de qualité aux clients et prospects. Vous développez votre réseau au quotidien et excellez dans l'art de créer une relation durable et de confiance avec les clients. Vous participez activement à différents événements extérieurs et réalisez des actions de prospection pour promouvoir la marque et développer les ventes. Vous justifiez d'une expérience commerciale confirmée dans la vente automobile et maîtrisez les différentes techniques de vente et de prospection téléphonique. Vous êtes idéalement titulaire au minimum d'un Baccalauréat ou Bac + 2 dans le domaine commercial. Vous avez une présentation irréprochable et un excellent sens relationnel associés à l'ambition et au goût du résultat nécessaires pour développer votre portefeuille. La satisfaction client est votre priorité. Le permis de conduire est obligatoire. Un véhicule sera mis à votre disposition. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : un salaire fixe + variable déplafonné. Nos conseillers commerciaux bénéficient de formations de certifications constructeurs ainsi que d'une formation sur les méthodes de vente d'un Groupe construit sur un ADN de « commerçant ». Poste en CDI à pourvoir dès que possible au sein de notre concession Toyota à Sarreguemines (57). Nous vous offrirons tous les moyens pour mettre en œuvre vos compétences au sein d'un groupe performant et novateur. Pour rejoindre notre Groupe, postulez dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature !
Le groupe HESS Automobile est un acteur automobile incontournable du Grand Est avec 20 marques distribuées, plus de 65 concessions et 1 800 collaborateurs. Depuis sa création en 1946, HESS Automobile cultive une double culture : le « multimarquisme » et les voitures d'occasion. C'est sur ce socle que l'entreprise familiale a fondé son développement. Un développement maîtrisé, étroitement lié à une ligne de conduite : être au service de la mobilité de ses clients, passionn�..
Description du poste : Dans le cadre de son développement, notre client, dans le secteur de la distribution / commerce de gros, recherche un conseiller(ère) de vente pour rejoindre son équipe dynamique.***Accueillir et conseiller les clients dans leur choix de produits***Réaliser les ventes et conclure les transactions dans le respect des objectifs fixés***Assurer la mise en avant des produits dans le respect des consignes merchandising***Participer à la gestion des stocks et des approvisionnements***Garantir la satisfaction des clients en offrant un service de qualité***Vous travaillerez au sein d'un établissement reconnu pour son expertise et sa large gamme de produits. Vous évoluerez dans un cadre agréable et stimulant, où votre sens du service et votre goût pour le commerce seront valorisés. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous avez une première expérience réussie dans la vente ou le commerce, et vous êtes à l'aise dans la relation client. Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez le sens de l'écoute. Vous êtes passionné(e) par le commerce et vous avez une affinité particulière avec le secteur de la vente / commerce de gros. Une formation dans le domaine de la vente ou du commerce serait un plus, mais elle n'est pas indispensable. Qualités recherchées :***Excellent sens du contact et de la communication***Capacité à convaincre et à argumenter***Dynamisme et enthousiasme***Organisation et rigueur***Esprit d'équipe***Avantages: 13 ème mois Ticket restaurant Prime trimestrielle Amplitude Horaire : 7h-19h30 du Lundi au Samedi; 1 jour de repos en plus du Dimanche.
Description du poste : Notre client implanté sur le secteur de Sarreguemines est spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de carrosseries et panneau frigorifique. Votre agence Partnaire de Sarreguemines et son équipe de recruteurs, recherche actuellement pour l'un de ses clients un Coordinateur logistique magasin et production (H/F) En détail ça donne quoi ? - Organisation du stockage et de la mise à disposition des produits dans le magasin - Gestion informatique des stocks de MP et de produits finis sur l'ERP SAP - Travail sur l'optimisation de la gestion des stocks en lien avec les différents services - Suivi et gestion des approvisionnements, des composants en collaboration avec le service approvisionnement central du groupe - Gestion des flux internes des composants et des sous-ensembles - Gestion de la préparation des commandes enregistrées par l'ADV et gestion du service d'exploitation - Gestion des inventaires tournants et annuels Vous serez en charge de manager une équipe de 8 personnes (magasiniers, caristes...) Chouette non ? Alors si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas et rejoignez nous ! Description du profil : Vous êtes issus de formation BAC+2 technique et doté d'une expérience dans le domaine sur le même poste d'au moins 2 à 5 ans dans le secteur industriel Vous maîtriser l'outil informatique et d'un ERP, la connaissance du logiciel SAP serait un plus Vous avez une appétence pour la résolution des problématiques et de l'amélioration continue Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Description du poste : Dans le cadre d'un Job Dating prévu le lundi 10 juin 2024, nous recrutons avec Eurocom des Hôtes de caisse H/F :***Type de contrat : apprentissage * Durée : 9 mois * Durée hebdomadaire : 35h Agir sur la fidélisation de nos clients par votre accueil et votre sens du service. Ce pouvoir, c'est celui que nous vous proposons de développer au sein de nos équipes Cora ! Vous avez un bon relationnel et prenez plaisir à accueillir, conseiller les clients. Sensible à la bonne réputation de l'entreprise et au service rendu au client, ce poste est fait pour vous ! Rattaché(e) au Manager caisse, vous êtes garant(e) de:***Fidéliser notre clientèle par l'accueil, la prise en charge, l'orientation, la publicité de notre carte de fidélité***Assurer l'encaissement des produits***Entretenir votre espace de travail en respectant les normes d'hygiène A hauteur de 7h par semaine, vous pourrez assurer les missions de conseiller de vente M&S et/ou d'employé(e) drive. Travailler en équipe dans un cadre humain et bienveillant, rejoignez nous et développez votre expertise en relation client ! Le Job Dating aura lieu le lundi 10 juin 2024 de 9h à 12h, au stand qui se situe à la cafétéria du Cora de Sarreguemines. Description du profil : aisance relationnelle, rigueur, qualité d'écoute, esprit d'équipe, sens de l'organisation et des responsabilités, sens des priorités, et orientation client sont les qualités indispensables pour ce poste.
Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) employé polyvalent(e) de restauration pour l'un de nos restaurants en entreprise à Sarreguemines (57). Poste à pourvoir dès que possible Horaires : 6h-13h30 ou 13h-20h30 (1/3 dans la semaine) 1 week end dans le mois travaillé Restaurant de 370 couverts La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. L'alsacienne de restauration : là où chaque collaborateur compte ! Découvrez notre entreprise ainsi que nos valeurs dans le milieu de la restauration ! Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations CSE Possibilité de place(s) en crèche Avoir des horaires fixes et sans coupure Tenue de travail fournie et blanchie Bénéficier d'un parcours de formation sur mesure et personnalisé Possibilité d'évolution avec des parcours qualifiants en interne Prime cooptation RTT Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez l'Alsacienne de Restauration, acteur régional majeur de la restauration collective sur 5 marchés : l'enseignement, l'entreprise, la santé, la petite enfance et la restauration commerciale.
Description du poste : Le quotidien qu'on te propose Accompagné.e et animé.e par ton Manager des Ventes, dont tu es le relais sur le terrain, tu contribues au développement des ventes du rayon et à la performance du magasin.***Tu intègres, formes et accompagnes au quotidien les Conseillers Techniques dans la bonne réalisation de leur mission. * Tu développes ton portefeuille clients. Pour cela, tu instaures une relation de proximité avec tes clients artisans pour la réalisation de leurs chantiers. Tu facilites leurs parcours d'achats en magasin et sur notre site bricoman.fr. * Tu es garant.e de la disponibilité des produits pour ton rayon et pour la préparation de commande, de la visibilité des prix et du rangement de ton périmètre. * La sécurité est notre priorité que ce soit auprès de nos clients, de nos prestataires ou de l'ensemble de nos équipes. Tu veilles donc son application au quotidien. Ce que l'on apprécie chez toi***Ton expérience de l'animation et de l'organisation de l'activité d'une équipe * Ton goût du challenge et ta capacité à fédérer * Ton tempérament de commerçant.e, tes qualités relationnelles et ton sens profond de la relation client * Ton agilité avec les outils digitaux * Ton sens du partage de connaissances auprès de tes collègues * Tes expériences dans la vente ou la pose de produits du bâtiment Pourquoi nous rejoindre ? En plus d'une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe engagée et en proximité, nous te proposons :***Une rémunération entre 2046 et 2400 Euros bruts sur 13 mois, selon expérience. Tu peux également bénéficier d'un variable collectif trimestriel, une participation aux bénéfices, un plan d'épargne d'entreprise, carte restaurant et d'avantages avec le Comité Social d'Entreprise. * D'autres avantages : Mutuelle, téléphone professionnel double sim, programme de fidélité collaborateur groupe ADEO. * Des horaires modulables : matin, après midi, journée. * Un parcours d'intégration adapté de 5 à 8 semaines.. * Une formation continue tout au long de notre aventure commune. * Des perspectives d'évolution vers un poste de Manager des Ventes ou de Service Clients. Qui sommes-nous ? BRICOMAN c'est :***Une entreprise à taille humaine avec 2 300 collaborateurs * 37 points de vente en France, un site bricoman.fr, une marketplace, un plateau téléphonique * Des professionnels au service des artisans de l'habitat. * Des matériaux, de l'outillage pro, des services et conseils adaptés. * L'enseigne pro du groupe ADEO (Leroy Merlin, Weldom, Saint Maclou, etc...), 3ème acteur mondial sur le marché de l'habitat. BRICOMAN c'est tout cela et bien plus encore, alors viens le découvrir en nous rejoignant !
Vos missions Rattaché(e) au directeur technique, vous êtes en charge des missions suivantes : Participe à l'intégration de l'ERP DIVALTO : · Structuration et renseignement de la base articles · Mise en place du calcul des besoins · Gestion des stocks et des inventaires. Gérer la réception des marchandises et les stocks : · Organisation physique des stocks · Réception physique et administrative des marchandises · Ordonne les marchandises sur les projets ou les stocks . Fait contrôler la conformité des composants techniques par une personne compétente · Gestion des stocks de composants, matières pour l'usinage, consommables, EPI · Déclare et gère les litiges liés aux sinistres de transport. Préparer le matériel pour les opérations de réalisation : · Préparation du matériel pour le montage des machines · Préparation de l'outillage commun pour les chantiers · Participation à l'emballage et au chargement des machines. Gérer de moyens matériels : · Gestion de l'outillage · Vérification des équipements de secours (trousse, armoire, rince œil,.). Gérer l'évacuation et le traitement des déchets. Réalise le suivi et l'analyse des risques chimiques à l'aide du logiciel SEIRICHDe formation initiale en Logistique ou équivalent niveau Bac à Bac +3 souhaité Profil débutant accepté · Maîtrise les outils informatiques et bureautiques : Word, Excel, Outlook, Power Point · Avoir des compétences en gestion de stock et des flux logistiques · Avoir des notions en mécanique et électricité serait un plus · Être organisé(e), autonome, ordonné(e) et méthodique · Avoir des qualités humaines et relationnelles, être diplomate et constructif · Savoir travailler en équipe · Faire preuve d'initiative (dans le cadre défini par la direction) · Savoir rendre compte à sa hiérarchie · Un niveau d'anglais et/ou d'allemand permettant d'être autonome avec des partenaires étrangers serait un plus Nos avantages : - Flexibilité des horaires - Bonne mutuelle santé - Chèque-repas - Indemnité kilométrique - Prime de vacances - Prime d'intéressement
Description : Parce que les apprenti(e)s d'aujourd'hui sont les talents de demain !Nous recherchons pour notre concession un apprenti magasinier.Au sein de l'équipe du service après-vente, vous réaliserez notamment les missions suivantes :- Réceptionner un produit ;- Vérifier la conformité de la livraison ;- Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, etc ;- Charger des marchandises, des produits ;- Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production ;- Conditionner un produit ;- Réaliser des reconditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés ;- Ranger des produits ou marchandises selon leur date de validité et les conditions de conservation ;- Déplacer des produits vers la zone de stockage ;- Contrôler la réception des commandes ;- Suivre l'état des stocks ;Le magasinier vendeur a une fonction commerciale dans l'entreprise. Profil recherché : Vous avez achevé le 1er cycle de l'enseignement secondaire.Habilité manuelle, minutie et sérieux sont vos principaux atouts.Vous joindrez à votre candidature vos 3 derniers bulletins de notesN'hésitez plus, rejoignez CAR Avenue !
Nous recrutons pour notre client du secteur de Sarreguemines, des AGENT DE PRODUCTION (H/F) Votre mission : - Lecture des process - Conduite d'un chariot élévateur avec CACES 3 - Préparation des matières en suivant la fiche méthode - Contrôle du produit préparé - Conditionnement du produit Mission 35H/semaine, horaires de journée. Mission longue durée. Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, ce poste est pour vous : - Vous avez une première expérience en industrie, - Vous êtes rigoureux dans votre travail, - Vous aimez travailler en autonomie, - CACES 3 est indispensable pour occuper ce poste
Vous aidez les personnes âgées ou handicapées dans les actes de la vie quotidienne, notamment : - Aide aux levers et aux couchers - Aide à la toilette - Aide à la préparation des repas - Activité d'éveil et de maintien de la mémoire - Accompagnement au bras - Entretien du cadre de vie (tâches ménagères courantes) - Réalisation des courses Vous transmettrez les informations utiles au responsable sur la situation de la personne prise en charge. Diplôme ou titre professionnel dans l'assistance aux personnes âgées ou handicapées Des indemnités d'utilisation de votre véhicule personnel vous seront allouées selon la CCN 3370. SOLUTIA confirme la mise en place au sein de son établissement des barrières sanitaires préconisées.
Nous recherchons pour notre client situé sur le secteur de Sarreguemines, un(e) Assistant(e) Commercial(e) Bilingue anglais pour une mission intérim. Vos principales missions: - traitement de la demande des clients, en s'assurant qu'un devis compétitif est émis, en ligne avec nos stratégies par catégorie - La gestion et la fidélisation d'un portefeuille clients - Le développement du portefeuille clients confié, suivant la stratégie de l'entreprise - La prospection de nouveaux clients - L'établissement des propositions commerciales, suivi et négociation des tarifs - s'assurer que les propositions/devis des clients soient délivrés dans les temps - Le suivi de nos outils de pilotage (KPI) - Le suivi de l'évolution des demandes de prix clients, négociation des tarifs - La participation aux réunions clients - Le traitement des demandes de devis des clients (établissement de chiffrages) Travailler avec l'équipe des ventes pour élaborer la réponse la plus appropriée à la demande des clients - L'enregistrement et le suivi des commandes : suivi de la commande/du projet jusqu'au démarrage en série chez le client - Les relances de règlement Horaires de jour - Bac +2, 3 commerce international ou équivalent - Expérience significative dans un service ADV et/ou commercial - A l'aise avec les chiffres, dans la collecte, l'analyse et l'interprétation des données - Connaissance et utilisation d'un ERP - Maîtrise de Microsoft Office - Anglais impératif - l'allemand serait un plus
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un réseau de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Cherche personne motivée et dynamique pour compléter notre équipe. Temps plein 35H avec heures supplémentaires en périodes de fêtes, CDI. Fermé le dimanche et jours fériés. Vous devrez mettre en valeur les produits, pouvoir conseiller les clients, préparer les salades et les sandwichs, tenir l'espace de vente propre...
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
Vos missions : - Vous assurerez la préparation des pizzas. - Vous préparez, assemblez et cuisez des produits culinaires spécifiques (pizzas, crêpes, ...) selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous avez 2.5 jours de repos par semaine. Horaires par roulement : de 9h à 14h ou de 18h à 22h
Nous recherchons des employé(e)s de rayon (produits grande consommation) pour intégrer un contrat de professionnalisation de 35h/semaine du 08\07\24 au 12\04\25 au sein de l'enseigne CORA à Sarreguemines. Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Maintien du bon état marchand - Mise en valeur des produits - Gestion et rotation des stocks - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve - Information et orientation des clients Vous travaillerez du matin sur l'amplitude horaire 5H00 - 18H00, 5 jours du 7 (ponctuellement 6 jours). Pas de travail le dimanche sauf en période de fêtes. Vous serez formé au métier d'employé(e) de rayon. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e). Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 759,77 € à 1.766,92 € selon âge et diplôme Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée. - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. Accessibilité : - En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme. Trois semaines de formation (POEI) sont prévues en amont du contrat. Vous serez convié(e) à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : Jeudi 10 juin 2024 à Cora SARREGUEMINES.
Vous serez en charge: - d'aider aux préparations - de dresser les entrées - d'assister le chef de cuisine (dans la finition du dressage, la mise en route des plats...) expérience ou formation plus que souhaitée horaires hebdomadaires : mercredi midi : 11h - 14h jeudi midi : 11h - 14h vendredi midi et soir : 11h - 14h / 18h15 - 22h15 samedi midi et soir : 11h - 14h / 18h15 - 22h15 dimanche soir : 18h15 - 22h15 Programmation : Disponible le week-end .
Au sein du Centre d'Hébergement et de Réinsertion sociale, vous assurez le service de restauration auprès des personnes hébergées en situation de précarité. Vos missions consistent à : assurer la réception, le contrôle et le stockage des produits livrés, réchauffer les repas selon les menus et les quantités préétablis, mettre en œuvre le service en salle de restauration au profit des personnes hébergées, organiser et mettre en œuvre le rangement et la plonge, effectuer les prélèvements et les relevés de température, garantir l'hygiène par le respect des normes H.A.C.C.P. Contrat à durée déterminée et à temps partiel (36 heures/quinzaine). Travail selon planning mensuel, y compris le week-end
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. CDD 3 mois du 06/05/2024 au 31/08/2024 Le Diplôme d'état d'éducateur spécialisé est indispensable pour candidater. Vos missions : 1) Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire : - des actions d'éducation dans un cadre pénal, - des mesures d'investigation (MJIE, RRSE), - des sanctions éducatives et des peines - des aménagements de peines, - des actions collectives, - des partenariats pour préparer l'accession vers des dispositifs d'insertion, - des démarches pour garantir le statut d'élève ou de stagiaire de la formation professionnelle. 2) Evaluer et restituer son intervention : - Prendre en compte et recueillir l'avis du mineur et de ses représentants légaux quant aux éléments de compréhension de leur situation et aux propositions d'orientation. - Echanger sur l'intervention éducative avec les partenaires dans le respect des droits du mineur et de sa famille. - Evaluer le projet éducatif individualisé du mineur. - Rendre compte de l'intervention éducative aux supérieurs hiérarchiques. - Informer le magistrat des évènements ou des incidents en relation avec le mineur. - Prendre en compte, pour l'écriture du rapport les éléments formalisés des autres unités, notamment des UEAJ ou des partenaires associatifs - Rédiger des rapports d'évolution de la situation du mineur à destination de l'autorité judiciaire en vue de faciliter sa décision. - Restituer les contenus de l'intervention éducative au mineur et à sa famille. - Participer aux audiences judiciaires concernant le mineur confié. 3) Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnels. - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et dans celle du projet pédagogique de l'unité. - Contribuer à l'évaluation interne de l'unité. - Exercer ses fonctions en interdisciplinarité. - Participer aux synthèses, aux réunions et aux réflexions sur la pratique. - Utiliser les outils de fonctionnement et d'organisation de l'unité (emploi du temps, cahier de consignes, dossier du mineur, recueil d'information santé (RIS)). - Contribuer à la mise à jour du dossier de suivi du mineur. - Collaborer avec les autres services de l'institution et les partenaires. - Représenter l'unité, le cas échéant, le service lors des interventions auprès des partenaires. - Favoriser le développement d'actions partenariales.
Service de milieu ouvert de la Protection Judiciaire de la Jeunesse - Ministère de la Justice
Vous êtes polyvalent(e) : production des sandwichs, encaissement, préparation des commandes, accueil, drive, entretien. Vous aurez 2 jours de congés fixes dans la semaine. Horaires variables : 25h/semaine. Perspectives d'évolution au sein du restaurant et de l'enseigne McDonald's Éléments de rémunération en complément du salaire : prime d'ancienneté, prime d'évaluation de performance, repas, participation aux bénéfices, mutuelle.
L'enseigne Marie Blachère est à la recherche d'un(e) vendeur(se) en boulangerie dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) niveau CAP BEP reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Vos missions seront les suivantes : La mise en rayon de la marchandise, La fiabilisation du stock, L'entretien et la propreté du rayon, magasin, L'encaissement des produits Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Ordinateur offert d'une valeur de 500? Aide pour le permis de conduire de 500? Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique : https://www.iseah.fr/prendre-rdv/
Rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction Administrative et Financière, vous êtes en charge des missions suivantes : Administration des achats · Traitement des ouvertures de compte Client (pour le fournisseur) · Contrôler la validation des commandes par rapport aux règles applicables · Saisir les commandes d'achats sous Divalto et les envoyer aux fournisseurs · Réceptionner les factures fournisseurs et créer les factures sur Divalto · Regrouper et vérifier les documents commande, bon de livraison et facture · Recherche éléments d'achats - Litige fournisseur · Relations comptabilité fournisseurs · Recherche éléments comptables manquants · Réceptionne les commandes d'achat sous Divalto Participe à l'évolution de l'ERP DIVALTO · Renseignement de la base articles · Mise en place du calcul des besoins · Mise en place de la gestion des stocks et des inventaires Gérer la réception des marchandises et les stocks · Organisation physique des stocks · Réception physique des marchandises · Réception administrative des livraisons · Gestion des stocks de composants, matières pour l'usinage, consommables, EPI Gérer l'évacuation et le traitement des déchets · Sortie des conteneurs à déchets les jours d'enlèvements · Déclenchement de l'enlèvement des bennes à ferraille · Déclenchement de l'enlèvement des conteneurs à produits chimiques · Evacuation des encombrants et des palettes à la déchetterie Animer l'hygiène et la sécurité · Respecte et fait respecter les règles de sécurité dans l'enceinte de l'entreprise et sur les chantiers · Vérification des trousses et de l'armoire de secours · Réalise l'accueil Sécurité · Gère les équipements de protections individuels et les vêtements de travail · Réalise le suivi et l'analyse des risques chimiques à l'aide du logiciel SEIRICH · Gère le registre « Accident Bénin du Travail » Autres tâches administratives · Achat des fournitures de Bureau et de nettoyage · Suivi des contrats et consommations (Carburants, Péages, Fourniture d'énergies.) · Classement / archivage Polyvalence (ponctuelle) Administration des ventes Règlements Fournisseurs De formation initiale administrative et logistique niveau Bac+2 minimum, expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire · Maîtrise les outils informatiques et bureautiques : Word, Excel, Outlook, Power Point, ERP · Etre impliqué(e) et exemplaire dans sa mission · Un niveau d'anglais et/ou d'allemand permettant d'être autonome avec des partenaires étrangers est un plus · Etre titulaire des formations SST, CACES 3 et CAUS est un plus · Etre organisé(e), autonome, ordonné(e) et méthodique · Avoir des qualités humaines et relationnelles, être diplomate et constructif · Savoir travailler en équipe · Faire preuve d'initiative (dans le cadre défini par la direction) · Savoir rendre compte à sa hiérarchie Nos avantages - Flexibilité des horaires - Bonne mutuelle santé - Chèque-repas - Indemnité kilométrique - Prime de vacances - Prime d'intéressement
Alternance Assistant achats - Sarreguemines (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d'un BACCALAUREAT et remplir les critères d'éligibilité. Qui sommes-nous ?L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une entreprise spécialisée dans la fabrication et la vente de pneumatiques, un Assistant achats en contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVous avez des connaissance des outils bureautique (Word, Excel) Vous avez des connaissances en gestion, commerce Vous avez de bonnes bases en anglais et des connaissances en allemand Vous avez des connaissance de SAP est un plus Vous faites preuve de rigueur et d'organisation avec un très bon relationnel Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation),MissionsCollecter les besoins des clients internes via les outils informatiques achats notamment Rechercher des fournisseurs Etablir des demandes de prix Analyser des offres, comparatifs Négocier Etablir des commandes et contrats Traiter et enregistrer des AR Gérer des litiges Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousISCOD, l'école business & IT 100% en ligne, 100% en alternancePionnier en France dans les méthodes d'apprentissage en ligne, l'ISCOD (Institut Supérieur des Compétences de Demain) opère dans tous les secteurs d'activités et forme aux métiers et compétences de demain dans les domaines du marketing, de la communication, du digital, du management, de la gestion, du développement commercial, de la relation client et des ressources humaines.Tourné vers l'innovation et les technologies, l'ISCOD permet à ses étudiants de devenir des acteurs compétitifs sur le marché du travail afin de devenir de véritables parties prenantes dans la transformation des entreprises.L'ISCOD propose un catalogue de plus de 40 parcours diplômants de niveaux reconnus par l'Etat allant du niveau Bac+2 à Bac+5, et toutes accessibles en format 100 % digital learning (à distance). Choisir l'ISCOD c'est Un réseau de plus de 20 000 anciens alumni *Plus de 2 000 entreprises partenaires100% des enseignants sont des professionnels expérimentésUn suivi individuel de chaque étudiant par un coachDes contenus pédagogiques « de pointe » avec une forte dimension professionnelleUn accompagnement personnalisé dans la recherche d'une entreprise L'ISCOD, l'alternance nouvelle génération - SPOT TV Contactez-nous Taille de la société 100 à 499 salariés Secteur Enseignement & FormationSITE WEB
Description du poste : Dans le cadre de notre stratégie de développement, nous recrutons pour notre agence de Sarreguemines un : Chargé de recrutement 57 (h/f) Votre mission - Vous êtes en charge de la gestion de l'accueil physique et téléphonique - Vous gérez le recrutement des collaborateurs intérimaires et publiez les annonces de recrutement sur les job-boards - Vous mettez en place le sourcing sur les différents job-boards et autres réseaux de recrutement - Vous analysez les demandes clients et leur proposez activement des candidatures - Vous réalisez les formalités administratives liées au montage des dossiers de nos futurs collaborateurs intérimaires - Vous organisez et suivez les formations - Vous gérez les documents nécessaires à l'établissement des contrats de travail Description du profil : - Vous disposez d'un très bon relationnel et votre altruisme est reconnu de tous - Vous êtes doté d'une curiosité intellectuelle et avez l'envie d'apprendre - Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches en même temps - Vous êtes autonome, réactif et doté d'un fort esprit de challenge - Votre connaissance du travail temporaire serait un plus
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Responsabilités : Gérer et coordonner les dossiers, consultations et sous-traitants. Déterminer le prix de vente et gérer la sous-traitance des prix. Maîtriser les questionnaires d'œuvre/ouvrage et assurer la conformité des projets. Planifier et négocier les aspects commerciaux des projets. Rédiger des mémoires techniques détaillés et précis. Profil recherché : Profil recherché : Candidat autonome, doté d'une sensibilité commerciale et capable de travailler de manière proactive. 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, avec une alternance de 2 ans et 3 ans d'expérience en commercial. Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais. Excellentes compétences en communication et en négociation.
LTd
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description A propos d'Optimas: Optimas est un leader mondial de solutions logistiques intégrées et de supports techniques axés sur la distribution de systèmes de fixation, composants, fournitures industrielles et de sécurité à nos clients à travers le monde. Nos équipes locales comprennent et s'adaptent aux attentes spécifiques de chacun de nos clients. Cela nous permet de nous adapter à nos clients et à nos partenaires à mesure que les besoins évoluent, en tirant parti de notre présence locale pour rester à vos côtés tout en offrant un niveau de service et de soutien hautement personnalisés, peu importe où vous vous trouvez dans le monde. Pour en savoir plus sur notre société, vous pouvez vous rendre sur notre site internet Dans le cadre d'un CDI, à pourvoir dès que possible, nous sommes à la recherche d'un(e) : Asssistant commercial bilingue H / FSarreguemines, France Poste et missions: Intégrée au service commercial/sales, votre mission est le développement commercial de votre secteur en assurant l'interface commercial avec le client. Vous aurez en charge : La collaboration avec tous les services impliqués dans le traitement de la demande des clients, en s'assurant qu'un devis compétitif est émis, en ligne avec nos stratégies par catégorieLa gestion et la fidélisation d'un portefeuille clientsL'établissement des propositions commerciales, suivi et négociation des tarifs - s'assurer que les propositions/devis des clients soient délivrés dans les tempsLe suivi de nos outils de pilotage (KPI)Le suivi de l'évolution des demandes de prix clients, négociation des tarifsLa participation aux réunions clientsLe traitement des demandes de devis des clients (établissement de chiffrages) Travailler avec l'équipe des ventes pour élaborer la réponse la plus appropriée à la demande des clientsL'enregistrement et le suivi des commandes : suivi de la commande/du projet jusqu'au démarrage en série chez le clientLes relances de règlement Votre Profil : Bac +2, 3 commerce international ou équivalentExpérience significative dans un service ADV et/ou commercialA l'aise avec les chiffres, dans la collecte, l'analyse et l'interprétation des donnéesConnaissance et utilisation d'un ERPMaîtrise de Microsoft OfficeAnglais impératif - l'allemand serait un plus Vos Qualités : Vous avez un excellent relationnel et une bonne élocutionVous savez faire preuve d'adaptabilité et de bon sensGoût du travail en équipePrise de décisions et d'initiativesVous avez le sens de l'organisation et des prioritésEvoluer en équipe tout en étant autonome dans votre activité est un de vos atouts reconnuRésistance au stressTélétravail possible, après formation et en accord avec les règles en vigueur dans l'entreprise Plus qu'un diplôme, nous recherchons avant tout une personnalité et de l'expérience.
CDI 10H : Grand Frais, enseigne spécialisée dans la distribution de produits alimentaires via son propre réseau de magasins, connaissant un fort développement grâce à son concept innovant alliant exigence et qualité ; recrute un(e) Employé de Vente H/F. L'univers « Epiceries d'Ici et d'Ailleurs » invite à un voyage gustatif quotidien en proposant une sélection de produits de nos régions mais aussi des quatre coins du monde pour apporter diversité, saveurs et exotisme. Missions : Ambassadeur des produits d'épicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant, commerçant, vous donnez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et l'étiquetage des produits et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous veillez à l'attractivité du rayon en appliquant les règles de merchandising et en valorisant les produits. Vous avez une première expérience de la vente idéalement en commerce de proximité, distribution alimentaire ou restauration rapide. Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client. Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite. Type d'emploi : CDI, Temps partiel Rémunération : à partir de 11,80€ par heure Nombre d'heures : 10 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle * Primes * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O14063
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Descriptif du poste: En tant qu'Ingénieur Test & Validation électronique(H/F), vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef de projet sur les missions suivantes : - Etablir les plannings de qualifications ; - Suivre des qualifications des essais en respectant les normes ; - Rédiger les rapports d'essais et de qualifications ; - Suivre les réunions de validation des procédures d'essais. Profil recherché: Diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent BAC+5, vous attestez d'au moins quatre ans d'expérience en conduite d'essais. On vous décrit comme une personne rigoureuse et autonome. Vous possédez des compétences en électronique, électrotechnique et/ou e,n commande de systèmes électriques. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, et découvrir de nouveaux secteurs ? Rejoignez-nous !
Helios est une entreprise de conseil spécialisée dans l'industrie et les nouvelles technologies, qui a été créée en 2021 pour répondre aux besoins de secteurs en constante évolution. Les fondements de l'entreprise reposent sur des valeurs solides telles que l'épanouissement, l'excellence et l'engagement. Résolument tournés vers l'avenir, notre objectif est de relier talents et innovations dans le but de devenir partenaire de nos clients au travers des domaines d'expertises te...
Descriptif du poste: En tant que chef.fe de projet Supply Chain votre objectif sera d'être un support des responsables opérationnels logistiques, et mettre en oeuvre une démarche de performance et d'amélioration continue. Votre rôle consistera notamment à : - Analyser les processus actuels exploités par les responsables de service des fonctions Supply Chain, et de proposer des projets d'amélioration ou d'optimisation. - Identifier des solutions facilitant l'amélioration de la performance logistique. - Faciliter les échanges et procédures établies entre les fournisseurs, l'enseigne et les clients. - Garantir et planifier l'intégration des besoins logistiques depuis l'expression des besoins fournisseurs jusqu'à la ligne de production. - Coordonner les membres du projet. - Superviser l'avancement du projet. Profil recherché: En tant que chef.fe de projet Supply Chain votre objectif sera d'être un support des responsables opérationnels logistiques, et mettre en oeuvre une démarche de performance et d'amélioration continue. Votre rôle consistera notamment à : - Analyser les processus actuels exploités par les responsables de service des fonctions Supply Chain, et de proposer des projets d'amélioration ou d'optimisation. - Identifier des solutions facilitant l'amélioration de la performance logistique. - Faciliter les échanges et procédures établies entre les fournisseurs, l'enseigne et les clients. - Garantir et planifier l'intégration des besoins logistiques depuis l'expression des besoins fournisseurs jusqu'à la ligne de production. - Coordonner les membres du projet. - Superviser l'avancement du projet.
Descriptif de loffre - Mise en rayons des Fruits et Légumes, Poissons et de lensemble des produits commercialisés par la Société- Réception et contrôle de la marchandise, gestion des stocks- Passer les commandes de marchandises adaptées aux besoins du rayon- Assurer le bon approvisionnement des rayons- Contrôle permanent de la qualité des produits et des DLC- Mise en pratique et respect des procédures internes (respect des emballages, fiabilisation du compte rendu de livraison, tri et rotation des marchandises, fraîcheur des produits, )- Nettoyage des banques, organisation et contrôle du nettoyage- Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel- Gestion des implantations (tête de Gondole, nouveauté, saison)- Suivi des retours emballages (qualitatif et quantitatif)- Maîtrise des contrôle caddies afin dassurer la fiabilité du passage en caisse- Participation active à la formation et à lintégration des nouveaux collaborateurs- Veiller à la bonne qualité du travail effectué par les gondoliers, et au respect par ceux-ci des procédures internes Mission Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :La tenue du rayon et le réapprovisionnement,La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,Le respect des normes dhygiène et de la charte de retrait des produits,Laccueil client, le conseil et la fidélisation,Le passage des commandes,Lanimation de léquipe sur le terrain.Votre profil :Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent.Vous êtes :Un véritable commerçant,Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain,Doté dun excellent relationnel.Vous aimez :Le contact client,Les bons produits,Le travail en équipe.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives dévolution ! 32 offres en Second de rayon F&L / Poisson
Description du posteMétierCentre auto - Responsable Commerce Intitulé du posteAdjoint au Directeur - Responsable Surface de Vente H/F ContratCDI Temps de travailTemps complet StatutAgent de maîtrise Description de la mission Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile.Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4 500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences.VOS MISSIONS :Directement rattaché au Directeur du centre , vous êtes le responsable de la surface de vente et de l'équipe des Vendeurs Conseil.Vous avez pour mission de :- Garantir, dans le respect de l'identité de l'enseigne, l'attractivité commerciale du Magasin - Garantir la pertinence économique du niveau de stocks de produits - Garantir le professionnalisme et la motivation des équipes de la zone commerce (équipe de vendeurs conseil), l'organisation des équipes commerce - Assurer la liaison entre la zone commerce et le reste du centre - Participer au recrutement et à l'intégration des nouvelles recrues de la zone commerce- En accord avec le Directeur de centre, établir et veiller à l'application des plannings de l'ensemble des collaborateurs de la zone commerce : horaires et congés- Assurer la formation interne des Vendeurs Conseil - Contrôler et garantir le respect et la bonne application par son équipe de toutes les règles internes à Feu Vert et de l'ensemble des méthodes et procédures- Participer, en lien avec le Directeur de centre et sur demande de celui-ci, aux EPA de ses collaborateurs- Transmettre de façon pédagogique ses connaissances et son savoir-faire- Déterminer et contrôler les objectifs individuels ou collectifs de ses collaborateurs, en lien avec le Directeur de centre- Organiser et contrôler le travail de ses collaborateurs- En collaboration avec le Directeur de centre, assurer la résolution des réclamations et litiges clients- Régler les situations conflictuelles qui peuvent apparaître en zone commerce Profil VOTRE PROFIL :Vous avez une formation commerciale Bac+2 à Bac+5, vous avez une expérience en management dans la grande distribution, la distribution spécialisée ou l'univers de l'automobile, vous avez le sens du commerce, l'esprit d'équipe, vous aimez la polyvalence, ce poste est fait pour vous !VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION :En fonction de votre profil et de votre expérience : Salaire à partir de 29 000€ brut annuel avec un potentiel de 550 € brut de primes mensuelles sur objectifs et 200 € brut de prime trimestrielle sur objectif.De plus, nous proposons :- Un Parcours d'intégration et un plan de formation- Des Titres Restaurant- Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance- Une prime de participation et une prime d'intéressement- Une prime de cooptation- Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite)- Un Comité Social et Économique dynamique- Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert.Entreprise handi-accueillante. ExploitationSuccursale Autres avantages- Un Parcours d'intégration et un plan de formation- Des Titres Restaurant- Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance- Une prime de participation et une prime d'intéressement- Une prime de cooptation- Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite)- Un Comité Social et Économique dynamique- Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert. Fourchette de salaireà partir de 29 000€ brut annuel avec un potentiel de 550 € brut de primes mensuelles sur objectifs e
La CARSAT Alsace-Moselle est un organisme de Sécurité Sociale qui remplit 3 grandes missions de service public : la préparation et le paiement de la retraite, la prévention et la tarification des risques professionnels, l'aide et l'accompagnement des assurés en difficulté. Ces 3 missions sont au service d'une grande idée : la solidarité.Présentation de la CARSAT Alsace-Moselle et de ses trois branches : https://youtu.be/IHLZI4rON5g. La CARSAT Alsace-Moselle est animée par les valeurs de la Sécurité sociale : Universalité, Solidarité, Equité, Respect. https://youtu.be/dEMyuLETckA Nous vous proposons une grande diversité de métiers tout au long de votre carrière et vous offrons la possibilité d'exprimer votre potentiel professionnel en développant votre sens des responsabilités et en respectant votre équilibre de vie. Vous souhaitez rejoindre une entreprise privée qui délivre une haute qualité de service public et exercer une mission qui a du sens, au sein de la Sécurité Sociale ? Rejoignez-nous ! La CARSAT Alsace-Moselle est composée d'une Direction Relation Entreprises et Interventions Sociales qui regroupe différentes missions transversales dont un Service Social, composéd'une centaine de salariés. Vous serez intégré(e) à notre service social de Sarreguemines en tant qu'assistant(e) de service social et vous assurerez la mission de service public institutionnelle. Votre mission principale sera de contribuer au développement du lien social et à la prévention des risques d'exclusion sociale liés à l'état de santé, par une démarche de valorisation et d'implication des personnes en favorisant leur autonomie dans la gestion de leur vie quotidienne, en facilitant leur insertion dans leur environnement, en développant une dynamique sociale locale. Vos activités principales seront : Effectuer un diagnostic de la situation de la personne ou de la famille dans son environnement et négocier avec elle les objectifs et modalités de l'intervention ; Mettre en oeuvre auprès de la personne ou de la famille un accompagnement social adapté et l'évaluer avec la ou les personnes concernées ; Concourir avec les partenaires concernés, à des diagnostics partagés de l'environnement en vue de l'identification des besoins sociaux locaux ; Faire émerger, accompagner et évaluer, en lien avec les populations et partenaires concernés des projets relatifs à l'animation de la vie locale et/ou au développement de services deproximité ; Collaborer à des évaluations partagées de l'impact des politiques sociales sur le territoire. Savoirs / connaissances : Posséder des notions dans les différents domaines de législation sociale ; Posséder des notions en matière de psychologie et de sociologie ; Maîtriser les techniques d'entretien individuel, d'accompagnement social, de diagnostic social, d'animation de groupe ; Connaître la méthodologie de projet ; Respecter la déontologie de l'intervention sociale, le secret professionnel et les règles de la confidentialité ; Connaître les missions et champs de compétence des autres institutions sociales ; Connaître les différentes politiques sociales du territoire. Savoir-faire techniques / capacité à : Conduire avec la personne les démarches nécessaires vis-à-vis d'organismes extérieurs ; Rédiger des rapports sociaux en vue de mobiliser les ressources ; Conduire un entretien avec son interlocuteur pour comprendre sa situation et faire émerger des réponses possibles ; Aider son interlocuteur à mesurer les effets de l'accompagnement ; Repérer et évaluer la nature des difficultés, capacités et potentiels de la personne ou du groupe ; Élaborer une stratégie d'intervention (individuelle et collective) et en organiser les modalités ; Recueillir, exploiter et analyser des informations relatives à la situation de la personne. Savoir-être /savoir-faire relationnels : Informer et conseiller son interlocuteur sur les différentes procédures et modalités d'accès aux droits et services sociaux ; Contractualiser un projet d'aide avec une personne ou un groupe ; Négocier avec les partenaires les problématiques sociales à traiter. Formation : La détention du Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS) est indispensable. Avantages complémentaires Rémunération sur 14 mois ; Prime d'intéressement ; Titres restaurant ; Possibilité de télétravail ; Horaires variables ; Complémentaire santé ; Avantages CSE ; Prime de crèche ; Prise en charge à 50% des frais de transports publics ; Restaurant d'entreprise. Informations complémentaires Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
La CARSAT Alsace-Moselle est un organisme de Sécurité Sociale qui remplit 3 grandes missions de service public : la préparation et le paiement de la retraite, la prévention et la tarification des risques professionnels, l'aide et l'accompagnement des assurés en difficulté.
Nous recherchons pour notre client, un employé libre service H/F. Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: Garder le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent rapidement Accompagner le client s'il ne trouve pas un article Faire de la caisse Nettoyer le magasin Décharger les camions Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée. Une participation & un treizième mois progressif selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté) Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits Des perspectives d'évolution au sein du notre groupe. horaires flexibles au moins 24 heures par semaine sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés.
Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits - Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté) Garder le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent rapidement Accompagner le client s'il ne trouve pas un article Faire de la caisse Nettoyer le magasin Décharger les camions Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée. Une participation & un treizième mois progressif selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté) Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits Des perspectives d'évolution au sein du notre groupe. horaires flexibles au moins 24 heures par semaine sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés.
