Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bagnolet située dans le département 93. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bagnolet. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 75 - PARIS 20, 93 - MONTREUIL, 94 - VINCENNES ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Les Dauphinettes recrutent des agents de nettoyage (H/F) pour le nettoyage des copropriétés sur l'Ile de France . Il s'agit d'un poste ou le permis de conduire est obligatoire - véhicule de société à conduire. L'agent(e) sera chargé du nettoyage des parties communes des immeubles (entrées, paliers, escaliers...) Le poste est à pourvoir immédiatement. Du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30
EST ENSEMBLE HABITAT est le 2ème OPH de la Seine-Saint-Denis issu du rapprochement au 1er janvier 2023 des OPH de Bagnolet, Bobigny, Bondy et Montreuil. L'Office gère 26.000 logements avec un réseau de 6 directions territoriales et 600 collaborateurs. Au sein de la Direction des Politiques Locatives vous êtes un véritable appui administratif. Vos missions principales sont les suivantes : Vous prenez en charge ou contribuez à différentes tâches administratives relevant du domaine d'activité : traitement des courriers relatifs aux demandes de logements, saisie des CERFA (demande de logement) dans le SNE (serveur national), réalisation et actualisation de documents supports, suivi administratif, diffusion d'informations en interne et externe liée à l'activité. Vous assurez également l'accueil physique et téléphonique (demandeurs de logement .)
Nous recherchons un auxiliaire ambulancier ponctuel, sérieux, rigoureux et appréciant le travail en équipe. Débutant accepté. Poste à pourvoir en CDI, à temps complet, dès que possible, prise de poste à Montreuil (93).
Les sociétés AMBULANCE ALLIANCE SECOURS, dont la première a été créée en 2010, sont composées d'une vingtaine d'ambulanciers, et possèdent 6 ambulances et 3 VSL.
Dans le cadre d'un remplacement d'un durée d'un mois en août, votre mission consistera à apporter une aide dans les gestion de la vie quotidienne d'une personne en situation de handicap (en fauteuil roulant) : aide à la toilette, aide à l'habillage, prise des repas, conduite d'un véhicule adapté. Vous êtes impérativement titulaire du permis B. qualités attendues : ponctualité, discrétion
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre d'un surcroît d'activités en région Ile-de-France, nous recherchons un assistant administratif (F/H) sur Paris (75). Description du poste Vous aurez en charge les principales missions suivantes : Accueil physique et téléphonique Gestion financière & comptable - Gestion de la comptabilité o Enregistrement, vérification et transmission au service comptable de toutes les dépenses effectuées sur le compte des plateformes actives en région (CB, chèque, espèces, NDF..) o Classement des pièces comptables pour le suivi des dépenses o Gestion et conformité des situations trimestrielles - Etablissement de devis et suivi de la facturation des services (chronofacture) - Préparation du plan de trésorerie (rapprochement bancaire) - Soutien à la justification des dépenses liés aux dossiers de subventions Soutien à la gestion administrative du personnel - Collecte mensuelle des éléments variables de paie des salariés - Gestion des dossiers du personnel et des démarches liées aux arrivées et aux départs Gestion administrative & logistique - Lecture et tri du courrier entrant - Classement et archivage - Suivi des commandes de fournitures - Réservations (salles, déplacements ..) Travaux de bureautique divers - Préparation de dossiers et livrables divers pour nos partenaires et nos bénéficiaires - Saisies diverses Vous devrez intégrer les process internes et assurerez un reporting d'activités auprès de votre responsable hiérarchique. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous maîtrisez les bases comptables de base et êtes rigoureux. Vous avez le sens pratique et êtes curieux. Vous disposez de qualités organisationnelles et relationnelles. Vous avez le sens de la discrétion. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques. Vous aimez la polyvalence. Vous avez une sensibilité aux questions d'insertion et de mobilité des publics fragiles, de développement durable et de sécurité routière. Vous avez une expérience professionnelle en assistanat, en comptabilité ou en gestion. Formation souhaitée Bac + 2 validé - Administration / gestion Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales Poste à pourvoir dès que possible Basé à Paris (75) CDD 30/09/2024 - 35 heures hebdo Salaire : 1817 € bruts mensuels, Chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
Vous serez en charge de la saisie informatique de nos fiches clients et des commandes clients dans notre base de données. Vous aurez également pour mission de gérer le statut des commandes de nos clients (contact direct avec les ateliers, suivi des commandes, etc...) Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la rigueur, votre curiosité ainsi que votre aptitude à effectuer des tâches répétitives. Bonne maitrise du logiciel Excel. La gestion des priorités est une clé pour ce poste. Une première expérience est appréciée pour la bonne tenue de ce poste. Poste à pourvoir immédiatement. Salaire à définir selon profil et expérience.Il s'agit d'un besoin urgent Une période d'accompagnement est prévue à la prise de poste afin que vous soyez pleinement opérationnel(le).
L'IRCAM recrute pour son département Pédagogie et documentation, un(e) Chargé(e) d'études et de réalisations culturelles, en Contrat à Durée Déterminée à temps complet. Poste à pourvoir au 19 Aout 2024 au 29 aout 2025. PRÉSENTATION DE L'IRCAM : Centre de recherche et de création musicale, lieu d'innovation technologique et de formation pédagogique, l'Ircam est une association à but non lucratif, associée au Centre national d'art et de culture Georges Pompidou. L'Institut est situé en plein cœur de Paris, au 1 place Igor-Stravinsky 75004 Paris, et il déploie ses activités à l'international, au sein de réseaux de partenaires artistiques et scientifiques. DESCRIPTION DU POSTE : Vous êtes en charge de mettre en œuvre les activités pédagogiques du département à destination de publics variés (compositeurs.trices, interprètes, techncien.nes., étudiant.es). Vous assurez l'organisation, la réalisation et le suivi de ces activités pédagogiques principalement dans le champ de la création musicale en lien avec l'enseignement supérieur notamment dans le cadre du cursus de composition et d'informatique musicale, un parcours musique mixte avec un pôle supérieur d'enseignement musical, la production audiovisuelle, des prestations et collaborations avec des écoles d'art, des formations pédagogiques à l'internationale ou bien pour des prestations pédagogiques spécifiques. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Proposer et participer à la conception, la programmation, la mise en œuvre des projets pédagogiques - Participer au choix des partenaires et/ou à la constitution des équipes techniques. - Définir et suivre l'enveloppe budgétaire, réaliser les bilans des activités et des différents projets suivis. - Préparer les éléments juridiques et administratifs (contrats, conventions.) - Préparer et communiquer les documents d'information et/ou les éléments liés à l'activité promotionnelle et/ou éditoriale. - En collaboration avec l'équipe pédagogique, proposer, élaborer, planifier les interventions, la programmation des activités (objectif, contenu, calendrier, planning, gestion administrative, etc.). - Participer à la vie du département en produisant chaque année les budgets prévisionnels ainsi que les projets et rapports d'activités pour les dossiers dont vous avez la charge. - Prendre en charge les aspects logistiques liée aux activités et aux artistes invités (transport, hébergement) EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES REQUISES : - Diplômé(e) d'un Master 2 ou équivalent en gestion de projets, vous avez au moins une expérience professionnelle réussie dans le secteur de la culture. - Vous vous intéressez à la création musicale contemporaine sous toutes ses formes. - Vous maîtrisez parfaitement l'expression française à l'écrit et à l'oral. - Vous parlez anglais avec un niveau B2. - Vous faites preuve d'aisance relationnelle, de capacité d'adaptation à des publics variés. SALAIRE : En fonction de la formation et de l'expérience professionnelle.
Vos missions : - accueillir et renseigner les clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil ; - effectuer les tâches administratives des dossiers clients ; - coordonner les activités de l'établissement ; - gérer la fermeture de l'hôtel en nocturne ; - surveiller l'hôtel en nocturne. Votre profil : - aisance relationnelle ; - expérience en tant que réceptionniste ; - bon orthographe ; - assurance ; - bonne réactivité ; - ponctualité.
L'Hôtel d'Orléans est situé dans le quartier des affaires animé du 2e arrondissement de Paris. A 2 minutes à pieds de la station de métro Bonne Nouvelle, à 10 minutes de la gare de l'Est et à 1,7 km du musée du Louvre, l'hôtel jouit d'une position centrale idéale pour tout séjour parisien.
Notre agence SHIVA recherche des gouvernants H/F pour nos clients du1er, 2ième, 3ième, 4ième,5ème, 6ème et 8ème arrondissement. Vous serez amené(e) à vous occuper du ménage et du repassage, ainsi que certaines fois des machines de linge et de vaisselle. Vous devez avoir un très bon niveau de ménage et de repassage, la plupart de nos clients ayant besoin des 2 prestations. Formation certifiante d'une semaine assurée et rémunérée avant prise de poste Prestation haut de gamme. Taux horaire employé de maison : de 11€ à 13€ net Taux horaire gouvernante de famille : 15€ net
VENDEUR/VENDEUSE en épicerie fine 94- Nogent sur Marne Le Hameau de Marie-Antoinette cherche pour sa boutique de produits fermiers du Sud Ouest, un(e) vendeur(se) pour un contrat : 35 h CDI à Nogent sur Marne (RER E) du Mardi au Samedi 10h-13h / 15h-19h Repos Dimanche et Lundi PROFIL : - Souriant - Sens de l'accueil et du service client - Rigueur - Intérêt ou sensibilité pour la gastronomie, l'agriculture, l'artisanat MISSIONS : - Ouverture, fermeture magasin - Accueil - Conseil de Vente - Étiquetage - Vente - Encaissement - Tenue de caisse - Compte rendu journalier - Compte rendu administratif mensuel et trimestriel - Ménage et entretien de la boutique Une formation sera assurée en boutique dès votre arrivée.
Nous recherchons pour un client basé à Paris 18e Un/une vendeur/vendeuse en magasin de matériels de bâtiments, acier, plomberie, fonte... Les principales missions sont : - Accueillir le client - Identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services - Être à l'écoute du client et faire remonter les informations à l'ensemble de l'équipe - Faire de la vente additionnelle - Proposer au client les supports de communication mis en place - Effectuer les opérations d'encaissement Une prise de poste du lundi au jeudi / vendredi 15 h 30 HORAIRE 7 h 00- 17 h 30.
SES INTERIM recherche pour l'un de ses clients, entreprise du bâtiment spécialisée dans la rénovation de boutiques et de bureaux un : ASSISTANT ADMINISTRATIF H/F AVEC UNE EXPERIENCE DANS LE BATIMENT. Vos principales missions seront : -Gestion des dossiers d'appel d'offres -Suivi administratif des chantiers -Gestion des contrats de sous traitance -Etablissement des PPSPS (plan particulier de sécurité et de protection de la santé) -Etablissement des DOE (dossier des ouvrages exécutés) -Travail du lundi au vendredi sur une base hebdomadaire de 39h00 Rémunération : selon profil Profil recherché Vous êtes polyvalent(e) et avez le sens de l'organisation avec une experience dans le bâtiment de 3/4 ans minimum Vous maîtrisez Word, Excel et la messagerie électronique. N'hésitez plus, postulez !!! Type d'emploi : Temps plein, CDI
Cherche H/F repasseur/repasseuse traditionnel Nous recherchons une personne minutieuse ayant le goût du travail bien fait. Repassage de pantalons, chemises et vestes. Poste à pourvoir début septembre.
Nous recherchons actuellement des conseiller(e)s de vente dynamiques et passionné(e)s pour rejoindre nos équipes. En tant que membre essentiel de nos boutiques, vous aurez pour mission d'accueillir nos clients avec enthousiasme, de les conseiller dans leurs choix de chocolats et de leur offrir une expérience client exceptionnelle. Profil recherché: - dynamique, vous aimez le sens du contact humain et avez un réel sens du service client. - passionné par l'univers du chocolat, vous êtes capable de transmettre cette passion à nos clients. - doté d'un excellent sens de l'organisation, vous savez gérer les flux des clients en boutique. - expérience préalable dans la vente ou le service client obligatoire. - opportunités d'évolution au sein de notre entreprise.
Au sein d'un magasin de distribution alimentaire, sous enseigne, vous effectuez la mise en rayon, l'encaissement des clients, le facing des produits, le nettoyage de la surface de vente.
Rejoignez l'équipe en tant qu'Agent de Visite Immobilière (H/F) - Statut Indépendant uniquement. Vous recherchez une opportunité flexible pour compléter vos revenus ? Nous avons la solution ! À propos de nous : Chez Your New Home, nous recherchons des agents de visite immobilière indépendants passionnés par l'immobilier. Si vous avez le sens du service, une formation Bac+2 minimum, et idéalement une maîtrise d'une langue étrangère, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur clé de l'immobilier. Vos missions : - Accompagner les visites pour des locations immobilières. - Capturer des vidéos de qualité pour les biens visités. - Rédiger des comptes rendus détaillés après chaque visite. Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum. - Appréciation pour les langues étrangères. - Passion pour l'immobilier, même si vous débutez. - Autonomie, rigueur et sens de l'écoute. Ce que nous offrons : - Formation initiale. - Complément de revenu - Flexibilité pour gérer votre emploi du temps. Si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil, envoyez votre CV . Devenez un acteur clé de l'immobilier avec Your New Home. L'équipe Your New Home
Recherche secrétaire médical(e) dans un centre dentaire en pleine croissance situé à Pantin : - Poste à pourvoir le plus tôt possible - Contrat de 35h - Horaires variables - Travail le samedi - Accueil des patients - Création des dossiers - Gestion du standard - Gestion des plannings - Devis et facturation... Ce poste nécessite un investissement personnel, des qualités d'organisation et de gestion, être flexible et avoir le sens du relationnel.
Pizzeria, restaurant italien tenue depuis 12 ans, cherche un serveur (se), dynamique et motivé, qui a le sens du relationnel. CDI 39h/ semaine en coupure Repos lundi et mardi.
Lieux de travail : Site Gobelins _ 7 rue des Gobelins, Paris 13 Organisation du travail : Temps plein / Roulement avec 1 weekend sur 2 travaillé Horaires : De jour sur la base de 7h 30/jour : Horaire et repos variables Le poste est rattaché à la maison relais sur le site des Gobelins, dans le quartier de la manufacture des Gobelins du XIIIème arrondissement de Paris. La maison relais est une résidence accueillant 16 résidents suivis sur le territoire des VIII, IX et Xème arrondissements de Paris. Ces appartements sont destinés à des personnes suivi en psychiatrie pour des troubles psychiques chroniques, à faible niveau de ressources, isolées socialement et bénéficient favorablement d'un lieu collectif favorisant le maintien de l'autonomie. Le personnel encadrant est présent 7 jours sur 7, 24h sur 24. DESCRIPTION DU POSTE / MISSIONS : La définition de la fonction et les missions de l'animateur socio-culturel : L'animateur socio-culturel a pour vocation d'élaborer et de piloter des activités d'animation favorisant la réhabilitation psycho sociale, les processus d'inclusion sociale des personnes dans la cité prenant en compte leurs difficultés d'adaptation liées à leurs pathologies, leurs parcours de soins et leurs projets de vie. (cf. décret n° 2014-102 du 4 février 2014 portant statut particulier des animateurs de la fonction publique hospitalière). Mise en œuvre sur indication médicale des soins et des interventions d'animations, de réinsertion et de réhabilitation psychosociale visant à réduire et compenser les altérations et les limitations d'activité, développer, restaurer et maintenir l'indépendance, l'autonomie et la participation sociale de la personne. Il préconise les aides techniques, aides humaines et modifications de l'environnement matériel, afin de favoriser l'intégration de la personne dans son milieu de vie. Activités permanentes (liste non exhaustive) : - Conception en équipe pluridisciplinaire de projets d'animation, - Conduite et pilotage des projets d'animation, - Organisation et mise en place des activités socioculturelles, - Elaboration de l'évaluation des activités réalisées, - Réalisation du bilan des activités, - Elaboration et suivi du budget pour la réalisation des activités, - Participation aux différentes réunions pluriprofessionnelles, synthèses patientes, - Participation à la vie institutionnelle des services, du site et de l'établissement, - Participation aux groupes de travail de la filière socio-éducative (CASE). - Entretien de l'environnement de travail. - Participation active à l'activité de service : Accompagnement individuel et collectif des résidents à la reprise ou au maintien de l'autonomie (ex repas collectif, laverie ...) ; Visite à domicile ; Réalisation de soins relationnels tels que la pratique de la relation d'aide et de la réassurance ; Accompagnement des résidents à la prise des traitements, préparés par les résidents et contrôlés par l'IDE : principe d'identitovigilance ; Accompagnement extérieur des résidents PROFIL et compétences requises Diplômes requis (1 des 4 listés ci-dessous) : - Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (BPJEPS) - Diplôme d'Etat de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (DEJEPS) - Diplôme d'Etat supérieur de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (DESJEPS) - Brevet d'État français d'Animateur Technicien de l'Éducation Populaire et de la jeunesse (BEATEP)), - Formations complémentaires en psychiatrie adulte/handicap psychique appréciées mais non indispensables. Salaire selon la grille de la FPH (+ prime SEGUR) + prime de service pour les agents stagiaires et titulaires.
Nous recherchons pour un client basé à Paris 18e Un/une vendeur/vendeuse en magasin de matériels de bâtiments, acier, plomberie, fonte... Vos principales missions seront : - Accueillir le client - Identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services - Être à l'écoute du client et faire remonter les informations à l'ensemble de l'équipe - Faire de la vente additionnelle - Proposer au client les supports de communication mis en place - Effectuer les opérations d'encaissement Prise de poste du lundi au jeudi / vendredi 15h30 Vos horaires : 7 h 00 - 17 h 30
Disposer des produits sur le lieu de vente Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation Accueillir une clientèle Proposer un service, produit adapté à la demande client Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable Retirer un produit impropre à la vente Renseigner le support de suivi de traçabilité des marchandises (dates de livraison, relevés des températures, numéros de lot, ...) Suivre l'état des stocks Définir des besoins en approvisionnement Préparer les commandes Entretenir un espace de vente Entretenir un poste de travail Nettoyer du matériel ou un équipement
Adecco recherche pour son client: Conseiller Particuliers Retraite Complémentaire H/F Vos principales missions : Prendre en charge les dossiers retraite des clients particuliers dans l'objectif d'offrir un service client de qualité. Dans ce cadre, vous : Etudiez et vérifiez la recevabilité des demandes de retraite (initiez les dossiers, complétez et mettez à jour les dossiers, analysez la carrière en contrôlant les pièces du dossier, échangez avec les clients au besoin.), Calculez le montant des droits et effectuez la mise en paiement des prestations retraite, Réalisez les opérations de recouvrement des prestations indues et déclenchez les procédures contentieuses. Vous contribuez à la qualité des relations avec nos clients, partenaires, et à la réalisation des objectifs de la direction Retraite complémentaire. De formation Bac+2 ou bac validé avec une expérience de deux ans sur des missions similaires. Faire preuve d'esprit d'équipe, sens de la satisfaction client, et capacité d'analyse. Avoir un bon relationnel, aisance écrite et orale, aisance avec les données chiffrées et le logiciel Excel.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
DESCRIPTIF DE POSTE : Véritable relai auprès des interlocuteurs externes, vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique et assisterez le Président et les autres dirigeants dans leurs tâches quotidiennes. Vous exercerez vos fonctions à Paris. RATTACHEMENT HIERARCHIQUE ET RELATIONNEL : Reporte directement au Président. En relation avec les autres bureaux et les Hôtels Warwick. TACHES ET RESPONSABILITES : En français et en anglais, vous serez chargé de : - Gestion des mails et du standard téléphonique - Prise de dictées en direct - Accueil physique des personnes externes se présentant dans nos locaux QUALIFICATIONS/COMPETENCES : Anglais (Bilingue Obligatoire oral et écrit). Expérience comme Secrétaire ou Assistant(e) de Direction (2 ans souhaités). La maîtrise de l'outil bureautique et des outils de communication est exigée. Sens aigu de l'accueil, bonne présentation, aisance dans la prise d'appels téléphoniques. Discrétion et rigueur. Organisation et capacités d'analyse et de synthèse, bonne connaissance des normes rédactionnelles. Qualité de communication, écoute, aisance relationnelle. Dynamisme et implication.
Créée en 2016 par Adrien et Bastien, Bel'Avie permet aux séniors de vivre en autonomie et sécurité à domicile. Notre proposition de valeur, des travaux d'adaptation de logement de qualité, en un minimum de temps et des aides financières simplifiées. Pour nous aider à accomplir ces objectifs et renforcer l'équipe, Bel'Avie recrute un/une attaché clientèle habitat En tant qu'attaché clientèle habitat, vous aurez pour rôle d'accompagner nos clients dans le montage de leurs dossiers, d'apporter des conseils sur les financements, de réaliser des tâches administratives et de collaborer avec l'ensemble des partenaires. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe opérationnel, l'équipe sociale et la responsable du pôle. La fonction première de l'attaché clientèle habitat est d'assurer l'accueil téléphonique des clients, partenaires, prospects, etc. Il sait donc habilement filtrer les appels et faire face aux éventuelles urgences, mais il est également capable de délivrer les bonnes informations. Il est aussi amené à effectuer des tâches de secrétariat en plus de celles qu'il doit exécuter au quotidien. Celles-ci incluent principalement : - Participer à l'accueil téléphonique des clients ou des partenaires ; - Capacité à prendre des notes pertinentes et à réorienter - Traçabilité dans nos outils de production et Teams - Suivi administratif ; - Tâches courantes administratives (rédaction de courriers / mails, envoi de courriers / mails, réception de courriers / mails) - Scan et classements de documents - Accompagner les études de financements à l'échelle individuelle concernant la problématique de l'amélioration de l'habitat - Réaliser et suivre les dossiers de financements - Participation à des réunions de services
Créée en 2016 par Adrien et Bastien, Bel'Avie permet aux séniors de vivre en autonomie et sécurité à domicile. Notre proposition de valeur, des travaux d'adaptation de logement de qualité, en un minimum de temps et des aides financières simplifiées. Pour nous aider à accomplir ces objectifs et renforcer l'équipe, Bel'Avie recrute un/une conseiller habitat En tant que conseiller habitat, vous aurez pour rôle de répondre au téléphone, d'apporter un 1er niveau de réponse, de récolter les pièces administratives et de réceptionner et d'envoyer des courriers aux clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe opérationnel et la responsable du pôle. Choisir Bel'Avie, c'est avant tout choisir une expérience humaine souhaitant révolutionner l'assistance à l'adaptation des logements, mêlant dynamisme, réactivité et esprit d'équipe. La fonction première du conseiller habitat est d'assurer l'accueil téléphonique des clients, partenaires, prospects, etc. Il sait donc habilement filtrer les appels et faire face aux éventuelles urgences, mais il est également capable de délivrer les bonnes informations. Il est aussi amené à effectuer des tâches de secrétariat en plus de celles qu'il doit exécuter au quotidien. Celles-ci incluent principalement : l'accueil téléphonique des clients ou des partenaires ; la redirection éventuelle vers le bon interlocuteur ; la capacité à prendre des notes pertinentes et des messages importants ; la traçabilité dans nos outils de production et Teams ; le suivi administratif ; le classement des dossiers de l'entreprise ; les tâches courantes administratives ; Rédaction de courriers / mails Envoi de courriers / mails Réception de courriers / mails Scan et classements de documents les relances hebdomadaires ; participation à des réunions de services
Grâce à notre savoir-faire depuis 1802, la maison Descamps est devenue incontournable sur le marché du linge de maison haut de gamme. Notre expertise et notre créativité permettent à nos marques telles que Descamps, Jalla, Jardin Secret, Tommy Hilfiger ou encore Bassetti de créer des univers différents tout en respectant notre ambition de qualité qui allie belles matières, finitions raffinées et style inimitable. Notre histoire, c'est avant tout celle de nos talents : des esprits passionnés qui travaillent ensemble pour proposer une offre premium à nos clients. Vous aussi, contribuez à notre développement en déployant votre énergie et votre potentiel. Descamps, c'est un état d'esprit positif pour une marque lumineuse ! Vos challenges : - Accueillir, apporter un service personnalisé, conseiller et fidéliser les clients ; - Réaliser et développer les ventes à travers les indicateurs commerciaux ; - Réaliser le merchandising et les vitrines dans le respect des préconisations ; - Gérer quotidiennement la boutique : réception des marchandises, gestion des stocks, tenue irréprochable du point de vente. Dynamique, et passionné(e), vous avez le sens du service client et vous êtes reconnu(e) pour votre talent en vente ; rejoignez-nous ! Le poste est basé au sein de notre corner des Galeries Lafayette Paris Haussmann. Nous vous proposons : - Une expérience de vente unique et personnalisée ; - Incarner le savoir-faire d'une maison prestigieuse ; - Le plaisir de travailler dans l'univers de la maison avec de très beaux produits. - Un projet d'entreprise ambitieux, au sein d'un Groupe international ; - Des challenges passionnants qui vous permettront de vous développer ; - Des possibilités d'évolution. Rejoignez la belle histoire de Descamps et écrivons note futur ensemble ! Salaire: 11,65€ bruts / heure + mécanique de primes très attractive ! Tickets restaurant d'une valeur de 8€00. CDI temps plein 35h / semaine.
Dans le cadre d'un accueil entreprise pour l'un de nos clients du secteur banque & assurances, nous sommes à la recherche d'hôtes & hôtesses receptionnistes pour leur siège social situé non loin de la Gare de Lyon. CDI : du lundi au vendredi Temps plein : 7h00-15h00 / 8h00-16h00 / 12h00-20h00 Lieu du poste : En présentiel - Paris 12 MISSIONS Réception : Accueillir et identifier les collaborateurs & les visiteurs extérieurs se présentant à l'accueil Distribution de badges d'accès Accueil téléphonique, gestion des appels téléphoniques (entrants et sortants), rediriger vers le bon service et/ou personne demandée Rédaction et transfert de messages via Outlook Gestion des plis & colis : tri, distribution, affranchissement Bureautique : Connaître et maîtriser l'informatique (Word, Excel, Outlook) Internet (logiciels internes via Chrome)
Pour l'accueil d'une entreprise spécialisée dans le domaine des travaux publics située à Montreuil, nous recherchons notre hôte d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes: - Accueil physique - Réception des appels téléphoniques - Gestion du courrier, des plis et colis - Réservation des salles de réunion - Création et distribution des badges - Commande des taxis - Tâches administratives diverses Contrat : CDI Horaires : 30h/semaine du lundi au vendredi - 14h/20h Salaire : 1514,50 € bruts mensuels + 50% frais de transport
Pour l'accueil d'une entreprise spécialisée dans le domaine des travaux publics située à Montreuil, nous recherchons notre hôte d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes: - Accueil physique - Réception des appels téléphoniques - Gestion du courrier, des plis et colis - Réservation des salles de réunion - Création et distribution des badges - Commande des taxis - Tâches administratives diverses Contrat : CDI Horaires : 30h/semaine du lundi au vendredi - 8h/14h Salaire : 1514,50 € bruts mensuels + 50% frais de transport
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche 2 agents d'entretien et de maintenance H/F sur l'aire de Vincennes. Les travaux sont à effectués durant la fermeture de l'aire (aire inoccupée). Notre agent a comme mission : - L'entretien des espaces verts, - La maintenance du bâtiment (plomberie, électricité, petite maçonnerie, serrurerie), - L'entretien de l'aire Permis B et habilitation électrique BR souhaitée. CDD saisonnier du 6 au 22 Juillet 2024 Salaire : 11,65€ bruts /heure + prime
Touchstone Educationals emploie actuellement plus de 1 000 personnes dans plus de 45 centres. Dans le cadre de notre expansion en France, nous recherchons des personnes passionnées pour assurer le bon fonctionnement quotidien de notre centre. Notre objectif principal est la certification de langue anglaise IELTS. Les jours où aucun test n'est prévu et une fois les tests terminés, les employés devront s'engager dans des activités de marketing pour accroître notre portée et attirer davantage de clients. Principales responsabilités: - Accueil physique et téléphonique - Tâches administratives quotidiennes - Gestion des tests - Surveillance - Lecture de scripts en anglais - Assurer le bon déroulement des examens - Gérer les locaux et les équipements nécessaires, assurer la sécurité, le respect des règles et procédures et maintenir la qualité de nos services - Mener des activités marketing pour élargir la portée et améliorer les ventes Qualifications: - Maîtrise du français et de l'anglais - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques (audio et vidéo) - Organisé, communicatif et orienté service client - Être à l'aise pour communiquer en anglais au quotidien Nous constituons donc notre équipe permanente en France et comptons sur vous pour être l'un des premiers représentants locaux. Nous proposons un CDI en temps partiel avec les horaires suivants : - Lundi : 9h00 - 17h00 - Mardi : 9h00 - 15h00 - Samedi : 9h00 - 17h00
Le poste est rattaché à l'équipe pédagogique nationale (EPN) - 10. Service formation EPN 10 - CCA Comptabilité, Contrôle, Audit - L'EPN 10 CCA propose une offre de formation aux métiers de la comptabilité, du contrôle de gestion, de l'audit, et de la finance. L'EPN 10 dispose d'une offre complète de diplômes, certifications et titres RNCP aux élèves de tous âges pour entamer, poursuivre ou achever des études. Les modalités de suivi des cours sont nombreuses et permettent à chaque auditeur de trouver le meilleur mode de scolarité en bénéficiant de financement au titre de la formation continue. Activités principales - Accueillir et informer les publics - Renseigner, inscrire et suivre les inscriptions, en particulier dans le cadre du CPF - Assurer la gestion des assiduités des inscrits en formation continue - Participer à la gestion des contentieux des dossiers non réglés de l'année n-1 - Savoir développer les diverses possibilités de financement tiers payant - Suivre la gestion administrative des dossiers dans Siscol - Renseigner les tableaux de bord permettant un suivi des activités du service - Etablissement des attestations relatives aux jurys de validation des acquis - Traitement des dossiers VES et VAPP (vérification, inscription, suivi et notification) - Enregistrer les dossier VAPP et VES sur Siscol, Acturiat et Tableau de suivi Excel Activités secondaires - Participer aux activités de communication sur l'offre de formation (salons, colloques, forums, journées portes ouvertes) - Dans le cadre de la mutualisation des activités de l'EPN 10 CCA, il peut être demandé ponctuellement une aide à d'autres services. - Classer et archiver les documents et informations Informations complémentaires et conditions de travail - Temps de travail : 37h30 par semaine - 44 jours de congés + 13 RTT sur une année universitaire (du 01/09 année N au 31/08 année N+1), à proratiser selon la durée du contrat - Télétravail : oui, possible à raison d'1 à 2 jours par semaine après 1 mois d'ancienneté - Management : non - Gestion de projet : non
EMMAÜS Solidarité, association laïque, reconnue d'intérêt général, créée par l'abbé Pierre en 1954, a pour mission l'accueil, l'accompagnement social et l'insertion des personnes sans abri ou en situation de grande précarité. Au travers d'une centaine de services et activités en région parisienne et dans le Loir-et-Cher, l'association accueille de manière inconditionnelle, héberge ou loge 7000 personnes chaque jour. Elle intervient notamment au travers de ses dispositifs de maraudes, d'accueils de jour, de centres d'hébergement, et de structures de logements adaptés. EMMAÜS Solidarité, qui emploie environ 950 salariés, appartient au mouvement EMMAÜS qui fédère 345 organisations dans le monde. Plus d'informations sur notre site www.emmaus-solidarite.org Dispositif : Le futur Centre d'Hébergement d'Urgence du Faubourg Saint-Denis apportera une solution d'hébergement destinée aux familles avec enfants et à des personnes isolées en grande précarité. Le CHU du Faubourg Saint-Denis est composé d'appartements qui seront partagés de deux à quatre personnes pour le public « famille » et d'appartements individuels pour le public de personnes isolées. Un accompagnement social individualisé sera proposé pour l'accès aux droits sociaux, à la recherche d'un logement, à la santé et à l'emploi. Des actions collectives seront également mises en œuvre par l'équipe en mobilisant les ressources auprès des missions transversales de l'association (logement, santé, formation). L'objectif sera de favoriser leur autonomie en vue de poursuivre leur parcours en dehors du centre. Capacité d'accueil et type de public : 95 places pour familles et 10 places pour personnes isolées en grande précarité Poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du/de la Chef de service, en tant qu'Accompagnant Educatif et Social (H/F) : - A la frontière de l'éducatif et du soin vous intervenez auprès des publics fragiles afin d'apporter l'assistance individualisée que nécessite leur état physique ou psychique, dans le respect de l'évaluation des besoins effectuée. - En complémentarité de l'équipe socio-éducative, vous accompagnez ainsi les personnes accueillies tant dans les actes essentiels de leur quotidien (mobilité, prise de repas, habillement, soins...) que dans les activités de vie sociale et de loisirs, et contribuez à la cohérence des prises en charge, afin de favoriser l'autonomie et lutter contre l'isolement. - Vous participez à la mise en œuvre du projet individualisé de la personne en lien avec les Techniciens Socio Educatifs. - Vous contribuez à l'intendance et la gestion quotidienne du dispositif d'accueil dans l'objectif de favoriser le bien être des personnes. - Vous participez aux réunions d'équipe, transmettez et rendez compte de vos observations et de vos actions. Conditions de travail : - 35h/semaine en moyenne selon un rythme 3 jours travaillés, 3 jours de repos, inclus certains week-ends et jours fériés - 6 semaines de CP/an - Primes : dimanche, jours fériés - La rémunération est basée sur la Convention Collective 51, avec reprise à 100% de votre ancienneté dans la fonction. Le poste est éligible au versement du complément de rémunération de 238 euros bruts/mois dite 'prime SEGUR'. Primes exceptionnelles selon dispositions internes. Les + : Intégrer EMMAUS Solidarité c'est avoir la chance : De bénéficier d'un vrai parcours d'accueil et d'intégration D'enrichir vos compétences et développer votre potentiel (accès aux formations professionnelles au travers de notre catalogue de formation, opportunités de mobilité fonctionnelle et géographique via nos différents sites et dispositifs en Île-de-France). D'avoir une garantie du respect de votre équilibre personnel (6 semaines de CP/an, environnement favorable aux salariés parents .)
Didomi aide les organisations à mettre en place des expériences Privacy qui respectent les choix des utilisateurs et leur rendent le contrôle de leurs données. Nos Global Privacy UX Solutions sont conçues pour résoudre les défis actuels en matière de conformité, tels que la gestion des consentements multi-réglementaires, la gouvernance des données et le besoin de fournir des parcours en libre-service pour les utilisateurs, renforcés par des intégrations flexibles, des normes de sécurité de haut niveau et des services de support de premier ordre. Des milliers d'entreprises travaillent avec Didomi pour collecter des milliards de données de consentement et de préférence, surveiller l'activité des vendors et des traceurs, réduire les risques de conformité et satisfaire leurs utilisateurs avec des expériences hautement personnalisées et respectueuses de leurs choix, qui génèrent de la confiance et des interactions. Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.didomi.io/fr Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un candidat rigoureux et à l'aise avec les chiffres pour rejoindre notre équipe Finance. Si vous aimez le travail d'équipe, possédez de solides compétences en communication écrite et accordez une grande attention aux détails, continuez à lire ;) En tant qu'Administrateur des Ventes basé à Paris, vous ferez partie du Département Finance international responsable des opérations en cours de Didomi, dont le siège est en France, avec des filiales aux États-Unis. Vous travaillerez sous la supervision du responsable des revenus financiers et du directeur finance, en étroite collaboration avec l'équipe des ventes et des opérations. Vous serez responsable des procédures d'intégration des clients, de l'enregistrement des documents et de la facturation, du suivi des recouvrements et d'autres tâches administratives liées à la gestion des comptes clients, en lien avec notre équipe des ventes, du succès client et des opérations. # **Responsabilités** - Enregistrement des documents (en français/espagnol/italien/anglais) et vérification - Vous coordonnerez le processus d'enregistrement des nouveaux contrats clients, des avenants et des résiliations. - Facturation - Vous serez responsable de la préparation et de la vérification des factures, notes de crédit et commandes de vente basées sur le contrat ou les demandes de l'équipe des ventes. - Vous devrez vous assurer que tous les services sont facturés à temps, en travaillant en étroite collaboration avec les Customer Success Managers et les Key Account Managers. - Amélioration de notre processus de facturation. - Support client - Vous serez responsable d'aider nos clients avec leurs questions de facturation, de paiements et de contrats. - Autres tâches administratives - Vous pourrez également être impliqué dans d'autres activités de l'équipe finance, généralement liées à la saisie et à la vérification des données. # **Profil** - Titulaire d'un Master - 2 ans d'expérience en finance - Niveau Excel irréprochable - Maîtrise du français et de l'anglais - À l'aise avec les chiffres et attention aux détails - Solides compétences en communication écrite - Esprit d'équipe - Rigueur # **Processus de recrutement** - Entretien téléphonique avec les RH (15 min) - Etude de cas - Entretien final avec l'équipe finance
EMBAUCHE RAPIDE PLUSIEURS POSTES A POURVOIR Nous embauchons des « Roads événementiel et spectacles» pour manutentions, aménagements de salles, décors, .... Durée de la mission journalière comprise entre 4 et 10 heures. CDD de 1 à 3 jours renouvelable régulièrement selon vos plannings. Vous êtes ponctuel malgré les problèmes de transports. Pour une bonne collaboration, vous êtes respectueux du client et de la bonne image de la société. Salaire selon expérience avec un taux horaire de départ de 12.20 euros + prime précarité + indemnité repas + congés payés Majoration des heures de nuits (25%) Si cette opportunité d'activité vous intéresse, envoyer votre CV directement à contact@techroad.fr
Boutique de CBD et de produits à base de chanvre située à Paris, nous recrutons un conseiller de vente à temps partiel. Vous dépendrez du responsable de magasin et vos missions principales seront les suivantes : - Conseiller la clientèle, analyser son besoin afin de lui proposer un produit adapté - Fidéliser la clientèle et garantir l'image de marque de l'enseigne grâce à un relationnel qualitatif - Assurer la bonne tenue du magasin, la présentation et la théâtralisation des produits - Procéder à l'affichage des prix - Participer au développement des ventes et réaliser des ventes complémentaires - Réaliser les encaissements, ouvertures et fermetures de caisse - Ouvrir et fermer le magasin - Réceptionner la marchandise et vérifier la conformité des livraisons - Gérer les stocks et réaliser les inventaires - Entretenir l'espace de vente - Participer à l'animation des réseaux sociaux - Effectuer d'autres tâches si nécessaire C'est un plus si vous détenez ces qualités : - Accueillant - Pédagogue - Fibre commerciale - Force de propositions - Polyvalence
POSTE A POURVOIR DANS LE CADRE D'UNE INSCRIPTION POUR LA FORMATION EN ALTERNANCE DE L'ALEGRIA.ACADEMY (voir notre site pour plus d'informations : https://www.alegria.group/academy) ##Description de l'entreprise L'Alegria.academy est l'organisme de formation d'Alegria.group, le leader des solutions Nocode en Europe. Alegria.academy propose une formation en développement Nocode d'excellence ouverte à tous. Aucun pré-requis technique n'est attendu, la sélection se fait sur la personnalité, la motivation et le potentiel des candidats. Au travers de 3 mois de formation à temps plein et 12 mois en alternance : les étudiants pratiquent une approche par projets pour progresser et développer des compétences techniques recherchées sur le marché du travail. Une fois la formation validée, les élèves peuvent devenir développeur Nocode, un métier d'avenir pour lequel il existe une forte demande. La formation est 100% financée, et même rémunérée via l'alternance. Tou-TE-s les étudiant-e-s sont placé-e-s dès la phase de sélection dans une entreprise partenaire pour l'alternance, dans l'objectif de décrocher un CDI à la fin de la formation. ##Description du poste Notre partenaire recherche dans le cadre de sa campagne de recrutement en alternance, un développeur Nocode dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. En tant que développeur Nocode au sein de notre équipe, tes principales missions seront les suivantes : - Développer de nouvelles fonctionnalités de notre logiciel en utilisant des technologies Nocode comme Bubble.io, Flutterflow ou Microsoft Powerapps ; - Collaborer avec le reste de l'équipe afin d'identifier et de relever les défis techniques ; - Effectuer des tests pour t'assurer que ce que tu as développé fonctionne de manière optimale ; - Maintenir la documentation et fournir une assistance aux autres membres de l'équipe ; - Te tenir au courant des dernières tendances et évolutions en matière de développement sans code. Pour en savoir plus sur le métier de développeur Nocode, nous te recommandons cet article : https://www.alegria.group/blog/nocode-maker ##Autres informations - Type d'emploi : temps plein, alternance - Rythme : 4 jours par semaine en entreprise, 1 jour en formation - Télétravail : Oui ##Profil recherché L'alternance est ouverte à tout type de profil, sans limite d'âge, et ne nécessite pas d'avoir une formation technique ou des compétences en programmation. Les compétences générales suivantes sont néanmoins recherchées : - Une appétence pour le digital (une culture "web" est un plus) ; - La capacité à résoudre des problèmes complexes ; - Le travail en équipe ; - Le souci du détail et la capacité à produire un travail de haute qualité ; - Une connaissance de base des outils Nocode est un plus. ##Déroulement des entretiens 1. Candidater sur le site de l'Alegria.academy 2. Passer le test en ligne 3. Passer un entretien avec un membre de notre équipe pédagogique 4. Passer l'entretien avec l'entreprise concernée
En tant que Maître / Maîtresse De Maison, vous êtes chargé(e) d'assurer l'accueil, l'accompagnement socio-éducatif des jeunes accueillis, de l'organisation matérielle de leur séjour ainsi que l'évolution des pratiques éco-responsables pour la région des Hauts-de-France Vos missions seront : - Gestion locative : - Organiser la restauration du week-end; - Faire respecter le règlement; - Gérer les devis/factures et les commandes de matériel; - Planifier les opérations d'entretien (s'il y en a); - Communiquer le nombre de jeunes présents; - Accompagnement individuel : - Assurer l'accueil, l'écoute, la sécurité et l'accompagnement social et éducatif; - Evaluer des jeunes accueillis (Créer et utiliser des outils adaptés, Aller à leur rencontre); - Accompagnement collectif - De temps de sensibilisation collectives selon les des jeunes accueillis (appelés des causeries : Coordonner les acteurs, Prévoir les salles, Prévoir le matériel, Contact avec les partenaires (devis/facture), Evaluation questionnaires à chaud, Prévenir les jeunes.); - Connaître la psychologie des adolescents; - Connaitre la démarche de projet; - Rédiger, alimenter, évaluer et reconduire des projets socio-éducatifs; - Développer le maillage territorial : - Nécessaires à l'accompagnement socio-éducatif des jeunes et inscrire la maison dans les réseaux territoriaux; - Garantir la qualité et l'adaptation du cadre de vie aux besoins et attentes des jeunes; - Entretenir des bonnes relations professionnelles avec les partenaires publics; - Connaître les institutions, acteurs et partenaires du territoire; - Assurer les processus administratifs - Accueillir, accompagner les jeunes blessés ou malades, ainsi que de mettre en application la procédure "Accidents de travail"; - Suivre les pensions : décomptes, encaissement et transmission à la comptabilité; - Suivre les dossiers d'ouvertures de droits et d'aides sociales (CAF, CPAM, Titres de séjour, CI...); - Gérer les absences des jeunes en lien avec les formateurs le prévôt, prévient les parents et employeurs et recueille les justificatifs d'absence; - Maîtrise des outils informatiques - Gestion de la boite mail; - Envoie de mails; - Création de tableaux de suivi partagés; - Teams; Le poste comporte les spécificité suivantes : - Participation aux réunions nationales et/ou régionales organisées pour les maîtres/ses de maison (possibilités de déplacements sur différents sites régionaux et nationaux; - Travailler au minimum deux fois par mois en soirée (jusque 22h) pour les réunions communautaires et les réunions d'équipe d'accompagnement; - Déplacements sur le site de Villeneuve d'Ascq au minimum une à deux fois par semaine. Le profil recherché - Connaissances requises : - Techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active. - Obligations règlementaires inhérentes au travail social, à la restauration et à l'hébergement; - Principes et enjeux de la médiation ; - Institutions, acteurs et partenaires du territoire ; - Techniques d'accompagnement pour favoriser l'autonomie des jeunes ; - Compétences : - Savoir évaluer/identifier les besoins des jeunes ; - Maîtriser l'accompagnement social individuel et collectif; - Connaître et mettre en oeuvre les outils de la loi2002-02 ; - Maîtriser la réglementation inhérente au respect des règles d'hygiène et de sécurité d'un site d'hébergement avec restauration; - Gérer des stocks de literie, d'alimentation et de soins (faire des commandes, des inventaires, des contrôles) ; - Savoir développer et entretenir des partenariats ; - Savoir construire et animer un projet; - Etre autonome sur son poste de travail.
Vous interviendrez au sein d'établissements scolaires primaires afin d'y encadrer les pauses méridiennes durant cette année scolaire 2023/2024. Des missions de surveillance d'études dirigées et d'animation de garderie périscolaire ou extrascolaire pourront y être associées de 16h30 à 18h. Expérience souhaitée dans l'encadrement d'enfants. Poste à pourvoir tous les jours. Ponctualité et sourire indispensables Poste renouvelable pour l'année scolaire 2024/2025 pour une durée de 10 mois
Nous recherchons un(e) vendeur(se) pour une chocolaterie située à Paris 5eme. Mission intérim. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients en magasin - Répondre aux demandes des clients - Effectuer les opérations de vente, y compris l'encaissement des paiements - Maintenir la propreté et l'ordre du magasin - Participer à la mise en place des produits en rayon
POSTE A POURVOIR DANS LE CADRE D'UNE INSCRIPTION POUR LA FORMATION EN ALTERNANCE DE L'ALEGRIA.ACADEMY (voir notre site pour plus d'informations) ##Description de l'entreprise L'Alegria.academy est l'organisme de formation d'Alegria.group, le leader des solutions Nocode en Europe. Alegria.academy propose une formation en développement Nocode d'excellence ouverte à tous. Aucun pré-requis technique n'est attendu, la sélection se fait sur la personnalité, la motivation et le potentiel des candidats. Au travers de 3 mois de formation à temps plein et 12 mois en alternance : les étudiants pratiquent une approche par projets pour progresser et développer des compétences techniques recherchées sur le marché du travail. Une fois la formation validée, les élèves peuvent devenir Développeur Nocode, un métier d'avenir pour lequel il existe une forte demande. La formation est 100% financée, et même rémunérée via l'alternance. Tous les étudiants sont placés dès la phase de sélection dans une entreprise partenaire pour l'alternance, dans l'objectif de décrocher un CDI à la fin de la formation. ##Description du poste Notre partenaire recherche dans le cadre de sa campagne de recrutement en alternance, un Développeur Nocode dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. En tant que Développeur Nocode spécialisé sur l'automatisation, tes missions seront les suivantes : - Travailler de concert avec les différents départements pour comprendre leurs besoins et les prioriser ; - Comprendre et optimiser les process de l'entreprise ; - Développer des automatisations avec des outils tels que Zapier, Make et Airtable ; - Faire de la veille sur les outils d'automatisation pour être toujours à la pointe de la performance ; - Assurer la maintenance des applications en production. Pour en savoir plus sur le métier de développeur Nocode, nous te recommandons cet article : ##Autres informations - Type d'emploi : temps plein, alternance - Rythme : 4 jours par semaine en entreprise, 1 jour en formation - Télétravail : Oui ##Profil recherché L'alternance est ouverte à tout type de profil, sans limite d'âge, et ne nécessite pas d'avoir une formation technique ou des compétences en programmation. Les compétences générales suivantes sont néanmoins recherchées : - Une appétence pour le digital (une culture "web" est un plus) ; - La capacité à résoudre des problèmes complexes ; - La travail en équipe ; - Le souci du détail et la capacité à produire un travail de haute qualité ; - Une connaissance de base des outils Nocode est un plus. ##Processus de sélection - Candidater sur le site de l'Alegria.academy : https://www.alegria.group/academy/inscriptions?utm_source=pole_emploi&utm_medium=job_offer - Passer le test en ligne - Passer un entretien avec un membre de notre équipe pédagogique - Passer l'entretien avec l'entreprise concernée
Nous avons le plaisir de vous annoncer que La Chaise Longue, une boutique de renom spécialisée dans les articles de décoration et de cadeaux originaux, recherche actuellement un(e) conseiller(ère) de vente pour notre magasin situé à proximité de Montmartre. En tant que un(e) conseiller(ère) de vente chez La Chaise Longue, vous serez chargé(e) d'accueillir les clients, de les conseiller dans leur choix, de procéder aux encaissements et de veiller à la bonne tenue du magasin. Votre mission consistera également à garantir une expérience client exceptionnelle en offrant un service personnalisé et en veillant à la satisfaction de nos clients. Nous recherchons une personne dynamique, souriante et dotée d'un excellent sens du relationnel. Une expérience dans le domaine de la vente serait un atout apprécié. Un anglais courant est exigé Si vous êtes passionné(e) par le commerce et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise reconnue pour la qualité de ses produits et de son service, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Contrat à 16h uniquement samedi/dimanche Avantages : - Prise en charge à hauteur de 50% du transport quotidien, - Primes mensuelles sur objectifs, - Primes semestrielles qualitatives, - Carte ticket restaurant, - Chèques vacances et chèques Noël
Nous avons le plaisir de vous annoncer que La Chaise Longue, une boutique de renom spécialisée dans les articles de décoration et de cadeaux originaux, recherche actuellement un(e) conseiller(ère) de vente pour notre magasin situé à proximité de Montmartre. En tant que un(e) conseiller(ère) de vente chez La Chaise Longue, vous serez chargé(e) d'accueillir les clients, de les conseiller dans leur choix, de procéder aux encaissements et de veiller à la bonne tenue du magasin. Votre mission consistera également à garantir une expérience client exceptionnelle en offrant un service personnalisé et en veillant à la satisfaction de nos clients. Nous recherchons une personne dynamique, souriante et dotée d'un excellent sens du relationnel. Une expérience dans le domaine de la vente serait un atout apprécié. Un anglais courant est exigé Si vous êtes passionné(e) par le commerce et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise reconnue pour la qualité de ses produits et de son service, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Avantages : - Prise en charge à hauteur de 50% du transport quotidien, - Primes mensuelles sur objectifs, - Primes semestrielles qualitatives, - Carte ticket restaurant, - Chèques vacances et chèques Noël
Plusieurs poste à pourvoir en tant que Téléconseiller(e) en solutions photovoltaïques, vous intégrerez notre équipe commerciale, et serez responsable de gérer un portefeuille client. Vous aurez en charge de conseiller, accompagner nos clients au plus près de leurs besoins ayant effectué une demande auprès de notre site. Vos principales missions seront les suivantes : Contacter les clients ayant fait une simulation sur notre site Assurer la gestion Comprendre les besoins spécifiques des clients et leur proposer des solutions adaptées Collecter les informations nécessaires à la formulation d'une offre commerciale Présenter nos offres commerciales et détailler nos produits Assurer le suivi des dossiers clients via nos outils informatiques (CRM) Atteindre et dépasser les objectifs de vente mensuels PROFIL RECHERCHE Expérience préalable d'au moins 1 an sur un poste similaire idéalement dans le secteur des énergies renouvelables Excellentes compétences en communication téléphonique et écrite Capacité à comprendre rapidement les besoins des clients et à présenter les solutions photovoltaïques Organisé(e), réactif(ve), et capable de gérer plusieurs tâches simultanément Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client (CRM)
Leader de la formation en alternance dans la grande distribution, All Technics travaille avec un réseau de 300 entreprises. Ses relations privilégiées avec de grands noms de la grande distribution (Intermarché, Carrefour, Franprix ) permettent à ses alternants d'acquérir une bonne expérience dans ce secteur d'activité. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Notre Mission : Nous sommes déterminés à offrir des programmes de formation de haute qualité, alignés sur les besoins du marché. Notre objectif est de préparer les apprenants à exceller dans le monde du commerce, en mettant l'accent sur les compétences pratiques et les connaissances théoriques nécessaires. Décrochez une Carrière Dynamique dans la Grande Distribution ! Devenez Employé(e) Commercial(e) avec le Titre Professionnel de Niveau 3 Rejoignez notre programme de formation en alternance de 10 mois ! Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans Objectifs de la Formation : Obtenez le Titre Professionnel "Employé Commercial" de niveau 3 équivalent CAP/BEP Préparez-vous aux métiers de Vendeur(euse), Employé(e) de libre-service, Hôte/Hôtesse de caisse Compétences Visées : Techniques de vente et de service Tenue de caisse Techniques de merchandising Gestion des stocks Connaissance des produits frais Prérequis : Expressions écrites et orales maîtrisées Niveau 3ème, CAP/BEP ou supérieur Modalités d'Inscription : - Postulez directement ou sur notre adresse recrutement@alltechnics.fr - Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Durée / Rythme de la Formation : 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage) 28h/semaine en magasin 7h/semaine en CFA Ce que vous apprendrez : Approvisionnement d'un rayon et optimisation des stocks Accompagnement du client et renforcement de l'attractivité commerciale En Magasin, Vous Serez Acteur de : Tenue des réserves et rangement des marchandises Propreté et mise en place des opérations commerciales Comptages réguliers de stocks pour commandes et inventaires Débouchés Après la Formation : Employé de libre-service (H/F) Vendeur en alimentation (H/F) Personnel de caisse (H/F) Et Après ? Explorez de Nouvelles Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niv.4) ! Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce ! Formez-vous avec Excellence chez CFA Alltechnics Communication ! Type d'emploi : Alternance Salaire : 759.77 € à 1766.92 € par mois Environnement de travail : En présentiel Lieu du poste : En présentiel
Référence du poste UP-PH-11069-Montrouge: RÉSUMÉ DU POSTE En tant qu'assistant(e) de la plateforme de simulation, l'agent devra assurer la gestion financière et logistique de la plateforme en collaboration avec les responsables de disciplines et les agents de simulation. En tant qu'assistant(e) de la plateforme de simulation, l'agent doit assurer des fonctions polyvalentes d'assistance technique et logistique d'un service, d'une unité ou de projets et / ou réaliser des actes administratifs dans le respect des techniques, des règles et des procédures de l'établissement. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS Sous l'autorité du coordonnateur de la plateforme, l'assistant(e) de la plateforme devra : - Assurer le suivi administratif, financier, logistique et technique de la plateforme - Accueillir et informer les personnels et les usagers de la structure - Gérer le(s) agenda(s) et plannings ; contrôler les échéances - Mettre en œuvre des procédures de gestion ; - Organiser et alimenter les bases de données ; - Renseigner des tableaux de bord selon les instructions reçues ; - Gérer les aspects logistiques : locaux, matériels, fournitures, . ; - Répondre aux demandes d'informations des autres services et de l'extérieur ; - Sélectionner et diffuser de l'information en interne et en externe ; - Organiser le classement d'un fond documentaire et procéder à l'archivage des pièces administratives ; - Participer à l'organisation des activités de la plateforme ; - Participer au pilotage de la plateforme et établir des indicateurs ; - Assurer la gestion du prêt du matériel (articulateur, caisses, fraisiers, .) ; - S'assurer de l'application des contrats et les conventions signés dans le cadre des partenariats ; - Contrôler l'application des règles de sécurité au sein de la plateforme ; - Répondre aux enquêtes, audits et évaluations sur l'organisation, la production et les moyens de la plateforme de simulation ; - Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité dans la plateforme de simulation ; Conjointement avec le service financier : - Contrôler la répartition et l'exécution du budget de la plateforme de simulation ; - Faire le suivi et l'analyse des dépenses d'investissement et de fonctionnement de la plateforme de simulation ; Avec le coordinateur de la plateforme de simulation, rédiger le dossier de consultation des entreprises/fournisseurs (cahier des charges techniques pour la création de marchés publics) en fonction des besoins exprimés par les disciplines et élaborer une grille d'analyse des offres . La présence fiche de poste présente un caractère évolutif en fonction des décisions de structuration de l'UFR, de la Faculté de Santé et du projet d'administration de l'établissement. PROFIL RECHERCHÉ Connaissances : - Connaissances budgétaires générales, finances publiques et techniques d'achat - Culture internet - Modes de fonctionnement des administrations publiques - Environnement et réseaux professionnels - Techniques d'élaboration de documents, notamment la conception de tableaux de bord - Langue anglaise : A1 à A2 (cadre européen commun de référence pour les langues) Savoir-faire - Compétences opérationnelles : -- Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe - Communiquer et faire preuve de pédagogie - Mettre en œuvre des procédures et des règles - Maitrise des outils bureautiques et des applications métiers - Capacités rédactionnelles - Sens de l'organisation et de la rigueur - Pilotage et conduite de dossiers - Compétences dans la réalisation de synthèses, rapports ou des documents techniques - Animation de réseau - Veille métiers - Mettre en œuvre une démarche qualité - Rechercher l'information, la vérifier et la classer ; - Gestion budgétaire et comptable ; - Règlementation relative à une plateforme de simulation; Niveau IV - Baccalauréat ou diplôme équivalent
SECRETARIAT POLYVALENT(E) - EQUIPE A TAILLE HUMAINE - PME DYNAMIQUE CDI - MI-TEMPS Pour un cabinet de conseils et d'études en BTP situé Paris 6ème, nous recherchons un(e) secrétaire polyvalent(e) de PME (H/F) en mi-temps. En CDI au sein de cette structure à taille humaine qui ne cesse de se développer depuis 40 ans, vous travaillez en interaction avec la Direction et l'équipe et vous vous occupez du bon fonctionnement administratif de l'entreprise : - Secrétariat : rédaction et mise en forme des documents internes et externes (mails, courriers, prise de notes, comptes rendus), organisation des réunions, gestion du téléphone et prise de rendez-vous, classement, archivage. - Gestion et pré-comptabilité : facturation des prestations, dépôts des factures sur les plateformes clients, suivi des règlements, relances, réception des factures fournisseurs, paiement, interface avec le cabinet comptable. - Gestion du fonctionnement de l'entreprise : services généraux, suivi RH (notes de frais, absences, congés) CDI À pourvoir de suite 17 h 50 / semaine Mi-temps horizontal : 8 h 30 - 12 h du lundi au vendredi 15 € / 18 € brut par heure 50 % titre transport pris en charge Mutuelle familiale Tickets restaurants et cartes cadeaux PEE / PERCO PPV / Intéressement Paris 6ème Pas de Télétravail Fermetures annuelles : 2 semaines début août et 1 semaine entre Noël et Nouvel an De formation bac +2 en secrétariat, vous attestez d'une expérience de 3 à 4 ans au sein d'une PME, sur un poste polyvalent. Ce poste nécessite d'avoir une bonne orthographe et une bonne maitrise des outils Word, Excel et Outlook. Une aisance avec les chiffres est nécessaire pour la gestion de la facturation clients et fournisseurs. Vous interagissez avec les membres de la direction et l'ensemble de l'équipe opérationnelle, vous devez donc faire preuve d'un bon sens du relationnel et du service. Process de recrutement - 1er contact et rendez-vous avec BWO (entretien, constitution de dossier, tests) - Un rendez-vous avec les associés de l'entreprise qui souhaite vous recruter - en présentiel Les retours sont rapides, l'entreprise est réactive, sa réponse ne se fera pas attendre !
Paris Vendôme est une boutique de haute joaillerie parisienne créée en 2013. C'est une boutique pleine de charme placée dans le triangle d'or, 7ème arrondissement de Paris en face du dôme des Invalides. Au sein de notre boutique parisienne et sous la responsabilité du Directeur, vous développerez les ventes en axant votre stratégie sur la prise en charge du client, la présentation et l'argumentaire produits. Vous négocierez en utilisant les techniques et le savoir-faire de la Maison et conclurez les ventes. RESPONSIBILITES PRINCIPALES - Réalisation de ses objectifs quantitatifs : - Tenue du magasin - Gestion du stock de bijoux - Développement du CA - Application des remises en fonction des procédures internes (taux d'escompte et gratuités) - Prise en charge des SAV - Suivi du mix produits - Réalisation de ses objectifs qualitatifs : - Accueil et prise en charge des clients - Découverte des attentes du client - Présentation et argumentation produits - Négociation - Conclusion de la vente - Respect des procédures et règles de vie de la boutique : - Respect et application des règles de sécurité de l'ouverture à la fermeture de la boutique et pendant les ventes - Application des procédures de gestion : taux de remise, remboursement, échanges, détaxe complète, règles d'encaissement - Suivi des ventes : - Encaissement conformément à l'application des procédures internes - Saisie des opérations service après-vente - Traitement et exploitation du fichier clients (CRM) - Réalisation des remontés terrain au directeur - Participation active à la vie de la boutique : - Se rendre toujours disponible en boutique - Participation aux réunions d'équipes, aux challenges et aux événements - Participation aux inventaires annuels et tournants - Gestion du merchandising (qualité des vitrines et comptoirs) et de l'apparence de la boutique (propreté) - Gestion des commandes fournitures selon la boutique - Profil : - Excellentes aptitudes commerciales - Formation supérieure à dominante commerciale - Première expérience significative appréciée dans un contexte boutique - Bonne maîtrise de l'outil informatique et bureautique. Connaissances horlogères et joaillière appréciées - Anglais courant indispensable et connaissance d'une autre langue appréciée - Excellentes aptitudes commerciales - Orientation résultat - Capacité d'écoute - Réactif, sens de l'initiative, dynamisme - Curiosité - Esprit d'équipe, esprit de partage
Vous êtes en charge des missions quotidiennes suivantes : - Réception des appels et transmission des messages. - Alimentation et mise à jour régulière des outils de pilotage des recrutements et de gestion des concours. - Prise de rendez-vous et organisation logistique des réunions et des entretiens (réservation des salles, gestion de planning, contrôle de sécurité). - Confection de dossiers, envoi de courriers, convocations et documents. - Participation à l'accueil et à la surveillance des candidats lors des épreuves. - Participation à l'élaboration des documents nécessaires à l'organisation des procédures de recrutement (trombinoscopes, calendriers..). - Mise en œuvre de la publicité des recrutements (mise en ligne d'annonces et diffusion d'informations aux contacts dans les établissements). - Suivi des devis et factures relatives aux frais de recrutements. - Suivi des tableaux de rémunération et des demandes de remboursement.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la comptabilité, de la gestion et de la paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Poste Nous recherchons un(e) spécialiste de l'animation des enfants pour notre service City Junior qui accompagne des enfants de 4 à 14 ans voyageant sans leurs parents à bord de trains. Titulaire du diplôme BAFD, vous avez une expérience dans l'encadrement des animateurs. Missions principales : Contrôler le niveau des animateurs accompagnant les enfants pour assurer un haut niveau de service et une expérience de voyage exceptionnelle. Former les animateurs accompagnant les enfants sur les animations proposées aux enfants à bord des trains. Gérer les achats du matériel et jeux nécessaires pour les activités en veillant à respecter le budget alloué. Audits à bord des trains durant les week-ends et vacances scolaires pour vérifier la qualité des prestations. Créer des activités et des jeux adaptés aux différents âges des enfants. Profil Diplôme BAFD ou expérience dans l'encadrement d'animateurs enfants. Expérience professionnelle dans l'animation et une expérience de voyage en train de préférence. Capacité à travailler de manière autonome, à prendre des décisions éclairées et à résoudre des problèmes. Excellentes compétences en communication et en gestion de groupe, capacité à travailler efficacement avec une équipe ayant des niveaux d'expérience variés. Des notions de marketing seraient un plus. CDI Localisation: Paris 17ème (métro Pereire) Horaires : 35 h/semaine en décalé (travail le week-end et pendant les vacances scolaires) Salaire : 2300 € brut/mois + variable
Pour soutenir nos équipes de travailleurs sociaux dans le cadre de leurs missions, nous avons ouvert un poste d'accompagnateur extérieur. 4 postes sont a pourvoir. Il consiste à accompagner physiquement les mineurs des résidences au niveau de différents services situés à Paris et Ile de France: - RDV pour les entretiens d'évaluation de minorité - RDV pour les tests osseux en cas de doute sur la minorité des jeunes - RDV aux consulats pour les démarches administratives liées à la constitution d'état civil des jeunes - RDV dans les CIO - RDV médicaux. Le poste implique de la mobilité puisque les déplacements sont quotidiens. Il nécessite également de la ponctualité, une bonne présentation et élocution. - De la mobilité - De la ponctualité - Maîtriser la langue française (parlée et écrite) ; - Respecter le devoir de neutralité politique, philosophique, religieux ; - Respecter le devoir d'assistance et de vigilance continue à l'égard du jeune confié ; - Posséder des qualités éducatives (écoute, pondération, aptitude à réagir avec discernement en situation de crise du jeune) - Adopter une posture exemplaire et adaptée à la prise en charge des jeunes (qualité de l'expression, ne pas fumer, ne pas utiliser son Smartphone pendant le temps du trajet sauf pour les communications liées au transfert et l'utilisation du GPS) ; - Faire preuve de rigueur dans l'organisation afin de donner des repères et un cadre d'un accompagnement sécurisant au jeune accompagné. Chaque déplacement doit faire l'objet d'une transmission écrite aux équipes sur notre plateforme numérique. Contrat de 35h/semaine, le salaire mensuel est de 1.800€ brut.
Cabinet d'expertise comptable - 75017 Paris Prise de fonction : 22 avril 2024 Poste à temps partiel 17,50 heures du lundi au vendredi de 9h à 12h30. Vous évoluerez au sein d'un cabinet d'expertise comptable à taille humaine dans une ambiance familiale et conviviale entouré(e) d'une équipe de 10 passionnés en quête d'excellence pour les clients, mais également d'épanouissement professionnel dans un environnement où l'entraide et la fierté du travail accompli sont de mise. Toujours en quête d'innovation et de confort de travail, nous nous dotons des meilleurs outils collaboratifs, et sommes orientés vers la digitalisation, et notamment la dématérialisation des données. Le poste proposé consiste notamment à : - effectuer le traitement administratif des dossiers et faire le suivre les informations concernant le service ; - gérer un standard téléphonique ; - recevoir les visiteurs, clients, fournisseurs, les diriger, noter les messages ; - trier, distribuer, affranchir, enregistrer le courrier ; - rédiger et mettre en forme les documents ; - faire des scans, les archiver, faire des retranscriptions sur registres légaux ; - vérifier l'état des stocks ; - saisir des balances, etc. COMPETENCES ET SAVOIRS REQUIS : Formation et diplômes : BEP, CAP, Bac Pro secrétariat Utilisation d'outils bureautiques (traitement de texte, tableur, etc.) Connaissance des modalités d'accueil Maîtrise de l'expression à l'écrit et à l'oral Connaissance élémentaire en droit du travail (pour aide à la rédaction de contrats de travail, de déclarations d'embauche, etc.) QUALITES REQUISES : Sens organisationnel Discrétion Prise d'initiatives Adaptabilité Ponctualité DETAILS DU POSTE : Salaire : smic + 13e mois après 1 an d'ancienneté Congés : 5 semaines Participation au titre de transport Cuisine équipée Mutuelle
La boutique FLASHDANCE, référence pour la danse à Paris recherche un(e) alternant(e) pour un poste à pourvoir début Juillet. Le profil recherché : - de nature dynamique, à l'aise et souriant(e) - Esprit d'initiative - Compétences rédactionnelles indispensables - Maitrise des outils bureautiques - L'anglais ou une autre langue étrangère est un plus - Une appétence pour le monde de la danse Formation CAP/BP vente ou commerce (rythme 2 jours / 3 jours idéalement)
Conseiller funéraire Notre entreprise familiale est présente au plus près des familles dans toute la région Centre. Depuis 5 générations la famille Caton s'inscrit dans une démarche de conseil, d'accompagnement et d'apaisement. L'honnêteté et la déontologie sont au coeur de nos valeurs : nos collaborateurs sont des conseillers dévoués aux familles et non des commerciaux. Nous assurons un accompagnement personnalisé des carrières pour une reconnaissance individuelle de la performance et de l'investissement personnel de chaque collaborateur. Conseiller funéraire Notre entreprise familiale est présente au plus près des familles dans toute la région Centre. Depuis 5 générations la famille Caton s'inscrit dans une démarche de conseil, d'accompagnement et d'apaisement. L'honnêteté et la déontologie sont au coeur de nos valeurs : nos collaborateurs sont des conseillers dévoués aux familles et non des commerciaux. Nous assurons un accompagnement personnalisé des carrières pour une reconnaissance individuelle de la performance et de l'investissement personnel de chaque collaborateur.
Med&Jobs recrute pour l'un de ses clients, groupe hospitalier de l'AP-HP des : Préparateurs en Pharmacie Hospitalière (H/F) Titulaire ou CDD - Temps plein Le groupe dispose de services de référence tant au plan national qu'international structurés autour de la cancérologie, périnatalogie, maladies de système, maladies auto-immunes, diabète, ophtalmologie, thorax, ostéo-articulaire et de deux plateaux techniques de pointe en biologie et imagerie. Il propose une prise en charge innovante à la pointe de la technologie et a su développer, notamment grâce aux programmes de recherche, de nouvelles alternatives thérapeutiques chirurgicales, médicamenteuses et radiologiques. La pharmacie à Usage Intérieur (PUI) dispose de toutes les activités que peut proposer une pharmacie hospitalière. Elle est réputée pour son dynamisme et son engagement envers l'excellence. Avec une multitude de projets et d'activités passionnantes, telles que la distribution globale robotisée, la rétrocession, la gestion des médicaments dérivés du sang et des stupéfiants, la préparation des chimiothérapies, des collyres, des poches de nutrition parentérale et des doses radiopharmaceutiques. Ce poste offre une occasion unique de développer et d'élargir vos compétences professionnelles. De plus, le groupe hospitalier s'engage à soutenir votre projet professionnel en finançant la formation au CFPPH (Centre de Formation Professionnelle des préparateurs en pharmacie hospitalière). Vos missions : - Assurer la dispensation des médicaments aux unités de soins et aux patients dans le cadre de la rétrocession. - Assurer la gestion des stocks et la Dispensation Journalière Individuelle et Nominative (DJIN) au cœur des unités de soins. - Gérer l'approvisionnement et le conditionnement des médicaments : commandes, réceptions, mises en stock, inventaires, péremptions. - Gérer les médicaments stupéfiants. - Gérer les médicaments dérivés du sang. - Préparer et distribuer les médicaments prévus en dotation dans les services de soins, par l'intermédiaire d'un robot. - Préparer les complémentations des armoires informatisées dans les services de soins. - Réaliser les préparations magistrales et hospitalières stériles et non stériles (chimiothérapie, collyres, doses radiopharmaceutiques, poches de nutrition parentérale). Vos qualités : - sens du relationnel - Esprit d'équipe - Professionnalisme : assiduité, disponibilité, ponctualité, rigueur - Respect du secret professionnel Quelques informations supplémentaires : Droit option (OTT Avril 2016) : 7H30 (recrutement externe) - 7H30 ou 7H36 (recrutement interne) Les samedis travaillés peuvent être rémunérés en heures supplémentaires, avec une majoration de 30% (secteurs concernés : préparation des poches de chimiothérapie et rétrocession). Congés : 25 congés annuels + 15 RTT (dont la journée solidarité) + 3 jours supplémentaires en fonction de votre pose de congés (2 hors périodes + 1 jour fractionné).
Vous travaillez au sein du dispositif Hébergement d'urgence pour demandeurs d'asile (HUDA) l'Escale, ce dispositif comprend des places d'hébergement au sein d'hôtels et d'appartements dans les départements du Val de Marne et de la Seine et Marne La Croix-Rouge française recherche: Un(e) Intervenant Social (H/F) (ASE) En CDD à temps plein Lieu de travail : Vitry-sur-Seine En lien avec l'équipe de moniteurs éducateurs et éducateurs spécialisés du dispositif d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA), vous exercez des missions d'animation collective des hébergés demandeurs d'asile. En effet, l'HUDA doit permettre aux demandeurs d'asile de bénéficier d'un hébergement pendant la durée de leur procédure de demande d'asile et de l'accompagnement nécessaire au suivi de cette procédure. Ainsi, votre rôle est d'assurer l'animation de la vie collective au sein de chaque hôtel des personnes hébergées en procédure de demande d'asile. Vous mettez en œuvre vos compétences pour contribuer au bien-être collectif entre les hébergés et, procéder si nécessaire à la médiation ou à l'interprétariat, en support des travailleurs sociaux. Vous exercez ces missions sous la responsabilité de la Directrice et/ou d'un cadre de direction du Pôle de Lutte Contre les Exclusions du Val-de-Marne. Vos missions : Identification des besoins des personnes, conception et mise en œuvre de programmes d'activités et de projets - Développement d'un réseau de partenaires extérieurs pour développer les activités S'assurer de l'expression des besoins de chacun des hébergés Proposer des animations collectives à destination du public hébergé, en demande d'asile Mettre en œuvre des projets d'animation d'ateliers au sein des hôtels et dans l'environnement de l'hôtel Développer et entretenir des partenariats Mobiliser les partenaires pour des actions collectives à des fins d'apprentissage, de prévention et / ou d'information S'assurer de la mise en place d'activités collectives à destination des demandeurs d'asiles Animer des réunions d'information collective Accompagner les demandeurs d'asile hébergés dans leurs démarches et leurs activités notamment récréatives Fonction d'interprétariat Communiquer avec les hébergés en maîtrisant au moins une langue étrangère tel que l'arabe, pachto, dari, tigrinya, oromo, amharique, en complément de l'anglais. Vous avez un rôle d'accompagnement à visée d'autonomie auprès des personnes hébergées. Vous avez un devoir de discrétion quant aux informations obtenues à l'initiative des personnes. Réactif(ve), avec le sens des initiatives, vous savez vous adapter au travail en équipe pluridisciplinaire et aux publics de cultures différentes ne parlant pas ou peu français. Vous pouvez également disposer d'une bonne capacité d'organisation et d'une aisance rédactionnelle et oral permettant la transmission des informations essentielles. Prérequis : Intérêt pour les domaines du social, du droit d'asile, de l'insertion et de la citoyenneté. Bonne connaissance des acteurs et des dispositifs institutionnels en matière d'action sociale et sanitaire pour les demandeurs d'asile Compréhension des enjeux migratoires et des projets individuels et collectifs des migrants, Autonomie importante dans le respect des tâches déléguées Travail en équipe : aptitude à interagir et capacité d'initiatives. Bon relationnel dans un contexte interculturel. Qualités en communication en interne et auprès de ses partenaires Diplôme exigé : ASE Permis B indispensable. -Travail selon un planning mensuellement préétabli
Recherche un(e) secrétaire administratif(ve) pour auto-école à temps plein. Vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique, de la gestion des documents administratifs (devis, facture, contrats...) de la prise de rendez-vous, du suivi pédagogique des candidats et de présenter les offres proposées par l'auto école. Compétences obligatoires: Accueillir une clientèle Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité Planifier des rendez-vous Réaliser la gestion administrative du courrier Saisir des documents numériques Maîtrise outils informatiques ( EDOF,CPF..)
La société Wizbii recherche pour la société Carrefour Banque un Conseiller Commercial H/F en CDI à temps plein 36h/semaine. Vos missions seront : -Démarcher les clients au sein de l'hypermarché, de la galerie commerciale et les Carrefour Market pour recruter des nouveaux clients Carte Pass -Relancer les clients par téléphone pour proposer des solutions de financement -Accueillir les clients pour répondre à leur demande et procéder à la découverte de nouveaux besoins pour les multi-équiper -Vendre la gamme de produits financiers et assurances adaptés aux besoins du client -Satisfaire le besoin du client en traitant les réclamations et litiges et/ou en orientant le client vers les services compétents de l'entreprise -Fidéliser le client en lui apportant des réponses à ses questions et en gardant un contact régulier avec lui Temps de travail de 36h avec 7 RTT Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Paris le Mercredi 5 Juin 2024 à partir de 18h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
L'agence Adéquat de Saint Ouen l'Aumône recrute pour l'un des clients spécialisé dans le secteur de logistique, des Agents de tri de colis F/H : - Long contrat en intérim. - Situé à AULNAY - Horaire EQUIPE Missions : - Manutention - Port de charges lourdes - Chargement et déchargement de camions - flashage de colis - placement des colis du courrier sur la ligne de production - tri des colis et dispatching en fonction des zones géographiques Profil : - Vous êtes assidu - Vous êtes polyvalent - Vous aimez le travail en équipe
Description de l'entreprise Aménageur urbain et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs, qui sont notre plus grande richesse. Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Au sein du Groupe Nexity, WEEK'IN - SERVICE PERSONNEL, filiale spécialisée dans l'Hospitality Management, déploie au sein des bureaux, des offres qui répondent aux enjeux d'expérience utilisateur et de qualité de vie au travail en plaçant l'humain au cœur de sa stratégie. Pour ses clients, elle valorise et maintient l'attractivité des actifs immobiliers en créant une expérience unique à travers un accueil personnalisé et professionnel, une programmation événementielle ainsi qu'une proposition de services de conciergerie accessibles via une plateforme digitale. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Rejoignez l'#Entreprisedespossibles Description du poste Véritable relais des gestionnaires au sein des immeubles de bureaux, vous aurez la charge de créer du lien avec l'ensemble des occupants de l'immeuble en réalisant les missions suivantes (liste non exhaustive) : - Prestation d'accueil et de gestion d'espaces communs (accueil des visiteurs et collaborateurs selon les codes hôteliers, accompagnement et visite, gestions du courrier et colis). - Prestation de conciergerie et mise en place de services destinés aux occupants, gestion et création de partenariats avec des prestataires locaux (gestion des demandes via la plateforme digitale dédiée). - Animation événementielle (création et gestion d'événements en coordination avec les équipes support). - Relation et communication client (garant de la satisfaction collaborateurs, échanges avec les clients, locataires et gestionnaires, garant de la satisfaction collaborateurs, remontées des dysfonctionnements aux équipes techniques). - Gestion d'espaces de salles de réunion (gestion du planning de réservation, mise en place et accueil des collaborateurs, remontées technique). Grâce à votre présence et votre bonne humeur, vous améliorez la qualité de vie au travail des occupants et devenez le lien incontournable de la vie du site ! Lieu : Levallois Perret Horaires : 12h- 20h (35h hebdomadaires du lundi au vendredi) Rémunération : 24 000 € brut annuel sur 12 mois Qualifications Vous avez une première expérience réussie dans les métiers de l'accueil, l'hôtellerie ou l'événementiel. Vous disposez d'un excellent relationnel et avez envie d'aller vers les autres. Vous êtes ponctuel, rigoureux, souriant et autonome. Vous maitrisez les outils informatiques et logiciels bureautiques (Pack Office, Outlook, OneDrive .). Vous maitrisez le français à l'oral comme à l'écrit. L'anglais serait un + Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous proposons : - 25 jours de congés payés par an - Le remboursement de 50% du titre de transport (abonnement) - Le paiement de paniers repas, d'un montant de 5,70€ brut par jour travaillé - L'accès à une prime d'assiduité - Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis - Un équilibre vie privée / vie professionnelle (droit à la déconnexion, prévention santé, accompagnement de la parentalité et des aidants etc.) - L'accès à une prime d'intéressement - Un impact positif sur le monde qui vous entoure - Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés - Un accès à des opportunités de carrière - Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service - Le partage d'un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity
L'ENTREPRISE : Globéo Travel est une agence de voyages d'affaires de dernière génération qui réunit le service d'experts voyages tout en intégrant les dernières technologies du marché. L'agence met donc au centre de son modèle la valeur ajoutée de ses Conseillers voyages. La qualité de la solution apportée au client ainsi que l'innovation sont au cœur de notre stratégie. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Rejoignez notre équipe dans un environnement de travail exceptionnel ! Nous vous offrons un cadre professionnel agréable, niché au cœur de la Défense, dans des locaux flambant neufs. Profitez de nombreux services sur place, tels qu'une cafétéria conviviale, un restaurant interentreprises, et même un Sky bar au 27ème étage offrant une vue panoramique à couper le souffle. Chez nous, votre équilibre de vie est une priorité. Profitez de nos espaces et de notre service de conciergerie pour vous simplifier le quotidien. Nous sommes également fiers d'être une entreprise handi-accueillante, où chacun est valorisé et inclus. Si vous recherchez un environnement de travail stimulant, où qualité de vie rime avec performance, rejoignez-nous dès maintenant ! MISSIONS : Rattaché à la Direction des Opérations, le Conseiller Voyages d'Affaires F/H sera en charge des missions suivantes : Accueillir, renseigner et conseiller les clients par mail et téléphone Assurer la gestion opérationnelle et le suivi personnalisé de la clientèle affaires Tarifer les demandes de déplacement (recherches, réservations, émission de billets via le GDS AMADEUS) S'assurer du respect de la politique voyage de l'entreprise et du contrat client Contrôler et suivre la qualité des dossiers Assister le client en cas de problème et gérer les litiges Utiliser la liste des fournisseurs référencés PROFIL : - Idéalement titulaire d'un diplôme dans le domaine du tourisme, vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 3 ans sur des fonctions similaires. - Vous avez une très bonne maîtrise du GDS Amadeus et vous maîtrisez les outils bureautiques classiques. - Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre sens du service, ainsi que votre volonté d'apporter des solutions. - Vous possédez également d'excellentes compétences rédactionnelles. - Vous appréciez de travailler à la fois en équipe, comme en autonomie. - Enfin, votre naturel curieux, votre rigueur et votre dynamisme sont de précieux atouts dans l'accomplissement de vos missions !
Au sein d'une équipe petite équipe et sous la direction du Responsable d'équipe, vous aurez pour mission principale d'assurer l'accueil et de renseigner les visiteurs chez notre client, ARVALIS. Plus en détails, votre rôle sera : - Accueil physique et téléphonique - Gestion des courriers physiques et dispatching - Numérisation de documents et saisie d'informations - Réservations d'hôtels et de salles - Préparation de salles pour les réunions (boissons chaudes à disposition) Votre profil Vous avez un profil d'assistant(e) administratif/ve ou avez occupé un poste de chargé(e) d'accueil avec une expérience réussie. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (nouveaux logiciels et outils internes) ainsi que le téléphone. Vous aimez apprendre de nouvelle chose, savez suivre des procédures. Egalement vous savez travailler sur double écran (ou ceci ne vous dérange pas). Vous aimez travailler en autonomie. Vous faites preuve de polyvalence avec une réelle capacité de concentration. Vous êtes rigoureux/se. Le vendredi vous travaillerez seul(e) dans le bureau. Contraintes du poste : - Port de charge : ramettes de papier - Aisance téléphonique - Station assise (une pause le matin et l'après midi de 10 min + pause repas) Type d'emploi : - CDD à temps partiel du mercredi au vendredi en journée complète - CDD de maintenant jusqu'au 31/12/2024 - Horaires : De 09h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h12 Salaire : 1120€ brut mensuel + panier repas 6.10€ par jour Avantages : - Formation au poste personnalisée - Parcours d'intégration (on y va petit à petit) - Forte Politique de formation (formation interne et développement des compétences) - Intéressement adossé à un PEE ou PERCO avec abondement - Mutuelle d'entreprise avec participation de l'entreprise de 67% (21.68€ à votre charge sur la base de la mutuelle) - CSE - Remboursement de 50% de l'abonnement transport Adresse du poste : 3 Rue Joseph et Marie Hackin 75116 PARIS
Entreprise Adaptée, prestataire de services de gestion documentaire numérique et de sous-traitance administrative auprès de Grands Comptes prestigieux, allie depuis 30 ans performance économique et valeurs humaines. 400 salariés sont répartis sur 3 sites, Paris-Bordeaux-Toulouse et 1 volonté de placer l'innovation et l'amélioration continue au cœur de notre fonctionnement. NS proposons des services innovants&investissons dans la performance sociale, le dialogue & le développement des compétences
Poste à pourvoir : - Agent de service professionnel ASPA en milieu hospitalier Région : - Paris 20eme Type de contrat : - CDD de professionnalisation d'une durée de 6 mois dans le but d'acquérir un Titre à Finalité Professionnel "agent machiniste" Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à effectuer des tâches diverses en fonction des impératifs des clients, à savoir : - Prestations de nettoyage et d'entretien courant (nettoyage de bureaux, entretien des sanitaires, entretiens des parties communes, entretien des chambres de patients ) Profil : - Rigoureux - Sérieux - Dynamique - Esprit d'équipe - Volontaire - Disponible - Ponctuel Horaires: - du lundi au vendredi de 6h à 11h et le samedi ou le dimanche de 7h à 12h. Le travail en week-end est indispensable Expérience : - Débutant accepté - idéalement vous justifiez d'une première expérience
L'organisme de formation Prosodia situé à Paris RECRUTE : Un (e) Secrétaire polyvalente : Description de l'offre: - Accueillir, informer et traiter les demandes des clients (accueil téléphonique, accueil physique et réponses aux mails) ; - Gérer les annuaires et agendas ; - Assurer la gestion des clients et fournisseurs ; - Gérer l'emploi du temps des formateurs ; - Aider à la mise en œuvre, à la gestion et au suivi de l'activité de formation ; - Assurer, faciliter et pérenniser la relation entre les clients, les agences et les services ; - Gestion administrative des dossiers de formation. Savoir-faire : - Très bonne expression écrite et orale exigée - Rédaction claire et pertinente - Rigueur et organisation - Traiter les informations avec intelligence et concision - Maitrise des logiciels Word, Excel, Sharepoint Savoir-être : - Confidentialité absolue quant aux informations émanant de la direction - Grande motivation - Autonomie dans les tâches confiées - S'adapter rapidement à des conditions nouvelles - Disponible (notamment pour les salons, réunions, séminaires, etc.) - Accueil agréable - Tenue correcte PROSODIA est un centre d'examen et de formation expert dans les formations linguistiques et savoirs de base. Nous travaillons aussi bien avec des collectivités locales et territoriales, qu'avec des organismes publics ou des entreprises privées. Notre objectif est de dispenser des formations adaptées aux besoins spécifiques de chacun. Diplômes souhaités : Baccalauréat , débutant accepté Type de contrat : Temps plein, CDD 7 mois Salaire : 1 850,00€ brut/mois Date de prise de fonction : 10/06/2024
Adef Habitat recherche un(e) : Agent d'entretien quotidien (H/F) En CDI à temps complet (35h00) à pourvoir en itinérance sur nos établissements de la Seine-Saint-Denis (93), du Val-d'Oise (95) et de Paris(75) Les foyers et résidences sociales gérées par Adef Habitat sont organisés soit en unité de vie avec partage des cuisines et sanitaires, soit en studios intégrant cuisine et sanitaires. Les équipes de nettoyage assurent le nettoyage des parties communes, la remise à niveau des chambres et studios lors des départs de résidants, l'entretien des abords, la gestion des ordures ménagères et la gestion courante de la literie. Rattaché au Chef d'équipe de secteur, vous êtes plus particulièrement en charge sur votre établissement : * De veiller au respect des procédures internes et d'informer la hiérarchie en cas d'anomalie, * Du nettoyage et de l'entretien des parties communes, * De la remise à niveau des chambres lors de départ de résidants, * De l'évacuation des déchets encombrants. Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP Agent de propreté et d'hygiène. Vous avez au minimum 3 années d'expérience dans le nettoyage et vous êtes reconnu pour votre sérieux et votre professionnalisme. A compétences égales, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap Temps complet (35h hebdomadaire) Statut ouvrier Rémunération selon profils sur 13,5 mois + mutuelle + prime d'intéressement
Restaurant de cuisine thaï et malaisienne nous proposons une cuisine de produits frais pour du FAIT MAISON orchestré par notre Chef . L'équipe, cuisine et salle, allie rigueur, créativité et engagement pour offrir des expériences inoubliables à ses clients. Le résultat est déjà salué par le Gault et Millau. MISSION : - Œuvrer pour la satisfaction des clients et leur fidélisation - Véhiculer l'image du restaurant en garantissant un accueil chaleureux et convivial - Assurer le bon déroulement du service - Respecter les règles en matière d'hygiène et alerter en cas de dysfonctionnement PRINCIPALES ACTIVITES: - Préparer la salle et la maintenir propre et en état d'accueillir les clients Accueillir les clients - Relayer avec précision les propositions culinaires auprès des clients (notamment pour ce qui concerne les allergènes) - Assurer le service - Encaisser HORAIRES Services du midi et du soir avec coupure. 2 jours de repos consécutifs Week-end et jours fériés selon planning PROFIL: - Diplomate, autonome, dynamique, vous possédez une première expérience du service en salle qui atteste de votre rigueur et de ponctualité. - Vous êtes capable de vous organiser et de hiérarchiser vos actions pendant « le coup de feu ». - Réactif, vous comprenez l'importance de de la communication entre la salle et la cuisine. - Vous souhaitez développer vos compétences dans un environnement ou l'engagement vis-à-vis des clients repose sur la convivialité, la créativité et l'esprit d'équipe. EXIGENCES SPECIFIQUES : - Expérience pratique des caisses-enregistreuses et logiciels de caisse (ex. : Revel POS ou Toast POS) - Maîtrise de l'arithmétique de base - Diplôme d'études secondaires - Une formation en sécurité alimentaire serait un plus Rémunération selon profil
Gestionnaire de projets européens Réaliser des comptes rendus synthétiques de partenaires en anglais Utiliser les interfaces Erasmus et Horizon Présentation de projets auprès de partenaires
Dans le cadre de notre expansion, nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Administratif (ve) Polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe en CDI à temps plein. Basé(e) à Paris 19, ce poste offre une opportunité dynamique au sein de notre structure. Les missions clés incluent : - Collaborer au sein du pôle rédaction en assurant la relecture de nos publications et leur diffusion - Assurer diverses activités telles que l'accueil physique et téléphonique de nos adhérents, ainsi que la gestion des boîtes e-mails. Le profil recherché : - Diplômé(e) d'un BAC +3 - Expérience avérée dans un poste similaire, avec de solides compétences rédactionnelles - Aptitude à communiquer de manière fluide, positive et dynamique. - Réactivité, polyvalence et autonomie sont des atouts essentiels. - Sens de la rigueur et une présentation soignée sont demandées - Bonne Maîtrise du pack Office Si vous êtes motivé(e) par un environnement de travail stimulant, où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez évoluer, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Conditions du poste Salaire à partir de 2 200 euros bruts par mois à négocier selon profil et expérience Tickets restaurant - Mutuelle - Participation transport - 13ème mois Prise de poste : dès que possible
Description du poste : Le département marketing est chargé d'analyser le marché, d'élaborer des stratégies de marketing, de gérer l'image de l'entreprise, de communiquer et de coordonner avec les clients et de concevoir la publicité. vos responsabilités comprendront : 1. Conception de la carte des vins 2. Organisation d'événements ( la dégustation de vins, exposition de vins etc. ) 3. Gestion de la relation clientèle 4. Accueil des clients, et la communication commerciale par mail ou par téléphone en chinois et en français 5. Rangement et classement des dossiers du bureau Profil recherché: 1. connaissance de base du vin 2. être à l'aise d'utiliser les outils graphique et vidéo 3. maîtrise du pack office ( Word, Excel, Powerpoint ) Langue et niveau de maîtrise : chinois maternel français A2+ la maîtrise de l'anglais est un atout Vous serez responsable dynamique et proactif, autonome et professionnel dans le travail, aisance dans la communication commerciale en langue étrangère, votre connaissance des vins et des différentes régions viticoles seraient un plus. 1. (2,) : - - () - - / - : - - - PS - :,A2, - , - -
L'hôtel Ibis Paris Pantin Eglise est à la recherche d'un/une Réceptionniste de Nuit H/F (Night Auditor), en CDI / temps plein (39h00). En tant que Réceptionniste de nuit H/F, vous assurez, pour chaque client, un accueil de nuit personnalisé et chaleureux. Vous contribuez à sa satisfaction permanente en assurant une prestation de qualité dans le respect des normes et des procédures. Vous prenez en compte et anticipez les besoins du client . Par ailleurs, vous êtes responsable de l'établissement après le départ des responsables de jour et veillez à la sécurité des biens et des personnes. Vous devez également : Gérer les appels téléphoniques des clients en respectant les fondamentaux de la marque. Vous êtes garant du calme et de la sécurité de l'hôtel pendant la nuit et vous êtes capable de prendre toutes les décisions importantes en cas d'urgence. Assurer quotidiennement la clôture hôtelière et le reporting. Préparez les informations destinées aux différents services afin que chaque ouverture de service soit optimale. Contribuer à la fidélisation de la clientèle en valorisant le programme de fidélité du Groupe. Respecter les procédures internes de contrôle et de sécurité du chiffre d'affaires. Contribuer à la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs de votre service. Avantages : Poste en CDI Prime de Nuit Mensuelle Prime sur objectifs mensuelle Versement d'un 13ème mois après 1 an d'ancienneté Possibilité d'Epargne Salariale (PEEG, PERECOL). Prise en charge à hauteur de 50% du coût des transports publics Couverture régime Prévoyance et Frais de Santé Carte collaborateur Accor et avantage interne (CE, Chèque cadeaux fin d'année, Anniversaire, enfants et autres évènements) Formation et développement des compétences à l'Accor Académie Qualifications Intérêt porté au service / expérience client Aisance relationnelle et Sens de la communication Maitrise de l'anglais Sens du service, et du détail Autonomie Capacité à travailler efficacement en équipe et sens de l'initiative Connaissance de Fols est un plus !
Le Musée des Arts et Métiers a été créé en 1794 par la Convention à l'instigation de l'abbé Grégoire, pour « perfectionner l'industrie nationale ». Le Musée s'est développé aux 19e et 20e siècles et a été rouvert en 2000 après une profonde rénovation. Il conserve 80 000 œuvres. Le poste est rattaché au département des publics du musée des Arts et Métiers et plus particulièrement au service de la médiation. Le département des publics du musée a pour vocation de concevoir et de mettre en œuvre la politique d'accueil et de développement des publics de l'établissement, en valorisant et en rendant accessible les collections auprès de tous les publics (mise en œuvre d'actions pédagogiques et culturelles avec l'élaboration de médiation et d'aide à la visite tous supports, qualité d'accueil, boutique attractive, analyse et étude des publics). Le département s'assure d'accroitre la part des ressources propres du musée et en proposant une offre de médiation innovante en collaboration avec les responsables des autres départements du musée. Activités principales Les missions du service sont la diffusion de la culture scientifique et technique. La cellule des réservations est composée de trois agents, dont deux gestionnaires en réservation et un adjoint en gestion administrative. Les missions de l'agent sont les suivantes : - Accueil téléphonique, information, orientation et vente des prestations du musée - Gestion et suivi des réservations à destination des publics groupes, individuels, spécifiques et champ social - Gestion de l'affection des médiateurs scientifiques pour toutes les réservations enregistrées - Coordination de l'activité en lien avec les différents services du département et du musée - Interface avec les différents prestataires internes et externes - Suivi des contingents et des ventes des différentes offres - Gestion et suivi des paiements en lien avec la régie des recettes et la billetterie - Relances client - Suivi de la relation client - Administration du système de billetterie pour les parties réservation groupes et vente en ligne - Conduite de projets de vente en ligne
Le poste est rattaché au pôle « Fabrique des Compétences » du Centre Cnam Paris (CCP). Ce pôle est un espace dédié à tous les publics, élèves ou futurs élèves du Cnam. Il permet de trouver, sur un lieu unique, l'ensemble des services de l'information à l'inscription et la délivrance du diplôme. Près de 15 000 auditeurs s'inscrivent au CCP chaque année universitaire. Sous la responsabilité du coordinateur de l'équipe de l'accueil-information et orientation, l'agent a pour mission d'accueillir, d'informer, d'orienter les publics variés qui se présentent au sein de l'espace de la Fabrique des compétences. Activités principales - Accueillir, et orienter les publics variés de manière individualisée - Aiguiller les publics vers les services dédiés - Identifier et analyser le besoin du public - Informer sur un premier niveau d'information - Exercer une veille interne et externe - Assurer le suivi de l'activités quotidienne (via les tableaux de bord de suivi - Assurer la promotion de l'offre de formation du Cnam-Etablissement public, avec la participation aux salons internes et externes - Participer à la démarche d'amélioration continue sur la thématique de l'accueil des usagers (production de supports de communication interne/externe) - Gérer l'espace d'accueil de la Fabrique des compétences - Contribuer à la professionnalisation des nouveaux agents
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Le Gestionnaire Administratif H/F sera en charge de la gestion des alternants et stagiaires pour notre Client dans le domaine bancaire. Vos missions et vos principaux champs d'actions seront notamment articulées autour de : - Préparer le dossier administratif du candidat dans le respect des délais légaux et SLA - Faire le lien avec les différents interlocuteurs : candidats, clients, organismes, écoles - Rédiger et vérifier les contrats CERFA - Suivi du circuit de signature et réalisation des relances si nécessaire - Mettre à jour quotidiennement le reporting - Finaliser l'embauche dans l'ATS client - Répondre aux sollicitations et rendre état du suivi au client - Récupérer les primes à l'embauche
Bonjour Nous recherchons une personne pour un poste de secrétaire en alternance (35h) disposant au minimum d'un bac+2 ou licence Ses attributions seront les suivantes: -Saisir les commandes clients -Editer les bons de livraison -Saisir les commandes fournisseurs -Etablir la tournée des camions -Répondre au téléphone et aux demandes des commerciaux.
Société spécialisé dans la broderie, le marquage, la confection textile recherche un(e) assistant(e) qui sera en charge des taches ci dessous - Transformer des commandes en bon de livraison via notre logiciel SAGE - Répondre au téléphone - Imprimer les dossiers techniques pour notre chef d'atelier - Préparer des founitures - Inormer le client du départ de la marchandise - Commande de fourniture Poste à pouvoir à Bobigny
Nous cherchons une personne dynamique, fiable, de confiance et ponctuelle étant capable d'accueillir la clientèle avec le sourire. Doté d'un sens des responsabilités, capable de d'organiser et de ranger l'espace de vente afin de recevoir le client dans un univers propre et agréable. Doit être en mesure de s'adapter à notre équipe familiale. si vous aimez les indiens d'Amérique du nord et leurs artisanat (bijoux), alors vous êtes peut-être la personne que nous recherchons.
Adef Habitat recherche un(e) : Agent d'entretien quotidien (H/F) En CDI à temps-partiel (25h00) à pourvoir sur notre établissement d'Aubervilliers Hemet (93) Les foyers et résidences sociales gérées par Adef Habitat sont organisés soit en unité de vie avec partage des cuisines et sanitaires, soit en studios intégrant cuisine et sanitaires. Les équipes de nettoyage assurent le nettoyage des parties communes, la remise à niveau des chambres et studios lors des départs de résidants, l'entretien des abords, la gestion des ordures ménagères et la gestion courante de la literie. Rattaché au Chef d'équipe de secteur, vous êtes plus particulièrement en charge sur votre établissement : * De veiller au respect des procédures internes et d'informer la hiérarchie en cas d'anomalie, * Du nettoyage et de l'entretien des parties communes, * De la remise à niveau des chambres lors de départ de résidants, * De l'évacuation des déchets encombrants. Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP Agent de propreté et d'hygiène. Vous avez au minimum 3 années d'expérience dans le nettoyage et vous êtes reconnu pour votre sérieux et votre professionnalisme. A compétences égales, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap Temps partiel (25h hebdomadaire) - 7h30 à 12h30 du lundi au vendredi Statut ouvrier Rémunération selon profils sur 13,5 mois + mutuelle + prime d'intéressement
Nous recherchons pour l'un des acteurs majeurs du bâtiment, des infrastructures et des services, un Assistant Administratif H/F. Vos principales missions : - Gestion des appels téléphoniques et du courrier entrant, et sortant, - Gestion des notes de frais, et suivi des heures des salariés, - Suivi administratif du personnel et des formalités administratives nécessaires, - Création des bons de commandes sur Access à la demande des techniciens, - Etablissement des petits devis SAV, - Gestion, classements et tenue à jour des dossiers, - Rapprochement des factures fournisseurs avec les bons de livrais, et de commande, - Saisi des écritures comptables, - Suivi et relance des factures impayées. Nous recherchons un profil : - Professionnel, rigoureux et ponctuel - Diplômé d'un bac +2 gestion administrative ou expérience équivalente - Ayant des connaissances de base du Pack Office et ERP dédié - Ayant des connaissances générales des processus internes liés à sa fonction. - Maitrisant les techniques de base de communication écrite et orale Salaire : 2000 € brut par mois Lieu : Paris 9ème (75) RIS a pour objectif d'accompagner au quotidien les entreprises et les talents à partager une aventure personnalisée en intérim ou CDI, partout en France.
JOB : 1 hote ou hotesse japonais courant - Visite de la ville - Paris 75000 05/06/2024 de 14:45 à 17:15 Accompagner 2 clients japonais en taxi en leur montrant les monuments et les orienter dans les magasins aux Galeries Lafayette Tenue : Personnelle élégante 14,10 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
EMMAÜS Solidarité, association laïque, reconnue d'intérêt général, créée par l'abbé Pierre en 1954, a pour mission l'accueil, l'accompagnement social et l'insertion des personnes sans abri ou en situation de grande précarité. Au travers d'une centaine de services et activités en région parisienne et dans le Loir-et-Cher, l'association accueille de manière inconditionnelle, héberge ou loge 7000 personnes chaque jour. Elle intervient notamment au travers de ses dispositifs de maraudes, d'accueils de jour, de centres d'hébergement, et de structures de logements adaptés. EMMAÜS Solidarité, qui emploie environ 950 salariés, appartient au mouvement EMMAÜS qui fédère 345 organisations dans le monde. Plus d'informations sur notre site www.emmaus-solidarite.org Service : Les 5 territoires de l'Association EMMAÜS Solidarité regroupent, sur des périmètres géographiques distincts, des dispositifs de maraudes, d'accueils de jour, de centres d'hébergement et de structures de logements adaptés, sous le pilotage d'un(e) Directeur(trice) de Territoire, appuyé par un(e) Directeur(trice) Adjoint(e). Poste : Sous la responsabilité du Directeur de territoire, vous êtes en charge du suivi opérationnel des structures sur le territoire : - Vous veillez à la mise en œuvre des projets d'établissement par les Chefs de service / Directeur d'établissement et à la qualité de l'accompagnement proposé aux personnes accueillies, en lien avec le Directeur de territoire - Vous participez à l'animation de l'équipe d'encadrement en lien avec le Directeur de territoire et assurez un support opérationnel aux chefs de service dans leurs missions - Vous élaborez des outils de suivi de l'activité et organisez les remontées des informations des services - Vous participez à l'évaluation des besoins ainsi qu'à la définition et à la mise en place des nouveaux projets sur le territoire - Vous proposez des outils et méthodes de management aux Chefs de service / Directeur d'établissement, les soutenez dans le management des équipes et participez au suivi du personnel en lien avec la Direction des Ressources Humaines - Vous apportez un appui aux Chefs de service / Directeur d'établissement dans l'élaboration et le suivi des budgets, vous réalisez les demandes de subvention et de nouveaux financements, vous suivez et contrôlez les indicateurs de gestion des sites, en lien avec la Direction Financière et le Directeur de territoire - Vous veillez au respect, sur les sites du territoire, des procédures en vigueur dans l'association (activité, ressources humaines, finances.) en soutenant les Chefs des service / Directeur d'établissement dans leur application - Vous veillez à la réalisation des rapports d'activité et des bilans par les Chefs de service / Directeur d'établissement - Vous vous assurez de la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité sur les sites - Vous assurez le lien entre la Direction et les équipes et veillez à la bonne circulation des informations - Vous participez au développement des partenariats et des réseaux et contribuez aux différentes rencontres et commissions concernant le territoire - Vous participez à la mise en œuvre et au suivi du Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens Conditions de travail : - 39h/semaine - 23 RTT/an, 6 semaines de CP/an - La rémunération est basée sur la Convention Collective 51, avec reprise à 100% de votre ancienneté dans la fonction
Vous souhaitez travailler au sein d'une institution où l'avenir de la profession infirmiers / infirmières est un enjeu de tous les jours : Venez nous rejoindre pour hisser les projets et vous faire évoluer ! Nous avons besoin de vous pour contribuer à nos missions ordinales dans le cadre d'une délégation de service public : Maintenir les principes déontologiques de la profession ; Développer la compétence de nos membres ; Contribuer à la promotion de la sante publique et a la qualité des soins. Venez avec nous au sein de L'Ordre National des infirmiers, instauré par la loi du 21 décembre 2006, regroupant toutes les infirmières et infirmiers habilités à exercer la profession en France, quel que soit leur mode d'exercice, à l'exception de ceux régis par le statut général des militaires. Notre Conseil Régional d'Ile-de-France recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Juridique à Paris, 5ème arrondissement dans le cadre d'un CDI. Rattaché(e) au Responsable administratif régional, vous êtes en charge des missions suivantes : Missions administratives (90% du poste) : Traitement du courrier (postal, digital) et suivi auprès des personnes concernées ; Accueil téléphonique et physique ; Traitement administratif des demandes liées aux dossiers infirmiers et transmission des informations aux différents services (Présidents de Conseils, RAR, service juridique ) ; Reporting régulier (administratif et juridique) de l'activité des conseils ; Organisation des séances de Conseil et des réunions (préparation, compte-rendu ) ; Classement et archivage. Missions juridiques (10% du poste) : Apporter une réponse de premier niveau aux questions juridiques dans les domaines de compétence du conseil (inter)départemental et en lien avec le service juridique. Cette liste n'est pas exhaustive et peut varier en fonction des priorités de l'activité. Votre Profil : Disposant d'un niveau BAC à BAC+2/+3 maximum ou d'une solide formation administrative, vous justifiez d'au minimum deux ans d'expérience dans un poste d'assistant administratif et d'une bonne maitrise des outils bureautiques. Votre aisance relationnelle est un atout pour le travail en équipe ainsi que votre organisation, rigueur et curiosité. Vous savez également faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité tout en ayant le sens du service. Ce poste est fait pour vous ! Avantages : Titre restaurant pris en charge à hauteur de 60% ; Prise en charge des transports à hauteur de 50% ; Jusqu'à 2 jours de Télétravail à partir de 6 mois d'ancienneté.
Nous cherchons un barista à temps plein pour compléter l'équipe. Nous sommes à la recherche d'un/e barista qui aime le café de spécialité, sait extraire un espresso, faire les recettes, faire du latte art et qui est familier avec les méthodes douces. Compétences : sens du contact client Autonomie Travail en équipe organisation Un anglais niveau B1 minimum serait un grand plus
Salons Alvarez Paris Nous recherchons pour notre salon de coiffure un(e) responsable réceptionniste dynamique et polyvalente pour rejoindre nos équipes. Si vous avez une expérience dans le milieu de la coiffure et de l' esthétique nous aimerions vous rencontrer. Le poste consiste à : - Accueillir les clients - Répondre aux demandes des clients de manière professionnelle et courtoise - Assurer la gestion des réservations et des annulations - Gérer la caisse - Gérer les livraisons Si vous êtes une personne accueillante, organisée et que vous aimez le travail en équipe, avec des notions en anglais nous serions ravis de recevoir votre candidature. Poste en CDI sur 39 heures possible 43h (heures supplémentaires) sur 4 ou 5 jours. Possibilité de logements
Assurer la vente des produits , la fidélisation et la satisfaction de nos client accueil, service produit. Gérer l'encaissement client de la prise du poste à sa clôture. Assurer la préparation des vitrines , des ballotins , des coffrets chocolat et compositions diverses. Assurer la bonne tenue de la boutique et sa mise en valeur. Etre Dynamique, Créatif, Un bon relationnel et sens de la relation client ,Doté d' un fort esprit d'équipe et d'initiative Temps de travail de 25h hebdomadaires à définir. Lieu de travail: Paris 13 secteur PLACE D'ITALIE
Réception des appels et suivi des sinistres au sein d'une société d'assistance dans le domaine funéraire, médical et technique Formation assurée par l'employeur Horaire : 35h du lundi au dimanche (entre 8h et 21h) Langues : arabe marocain indispensable + anglais niveau B1 à B2 et rifain MERCI DE PRECISER LA MAITRISE DES LANGUES LORS DE VOS CANDIDATURES Postes à pourvoir immédiatement Rémunération selon expérience
Votre mission:Au sein d'un magasin/entrepot à Paris ( Metro Jules Joffrin), Vous répondez aux appels téléphoniques de prothésistes dentaires, Vous établissez un devis et enregistrez leurs commandes par téléphone. Vous préparez chaque commande (produits ou matériel de prothèses dentaires ) Vous éditez une étiquette pour l'expédition. Les produits sont fragiles et doivent être emballés avec minutie. Par ailleurs, chaque matin, vous réceptionnez les produits, les rangez dans les rayonnages et mettez à jour la base de gestion des stocks par informatique. Vous travaillez du du lundi au vendredi, de 9h à 18h , 1 journée par semaine, vous commencez à 10h En plus de votre rémunération, des primes sont versées. Vous devez pouvoir communiquer de façon trés claire par téléphone pour éviter les erreurs sur les commandes ( référencement alpha numérique des produits) . Vous devez apprécier de travailler en équipe.
restaurant traditionnel recherche un plongeur en restauration (h/f) qui travaillera du lundi au vendredi de 10h à 15h et de 19h à 23h - (horaires à déterminer avec l'employeur). Vous ferez la plonge du restaurant et l'entretien de votre poste de travail. Connaissance des normes HACCP appréciée. week-end non travaillés - Les débutants sont bienvenus.
CDD temps plein pour Surveillance des collégiens de la 6ème à la 3ème, à partir de la rentrés 2024 : entrées, sorties, intercours, pause repas, devoirs surveillés. Profil : Sérieux(se), ponctuel(le), assidu(e), rigoureux(se) et motivé(e), doté(e) d'une bienveillance naturelle, vous travaillerez avec un public d'adolescents. Mesuré(e),avec le sens de l'écoute et des responsabilités, dynamique, enthousiaste, vous faites preuve d'initiatives, et vous destinez de préférence aux métiers de l'éducation Les horaires d'ouverture du collège sont: les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 7h45 à 18h, les mercredis de 7h45 à 12h. Merci d'envoyer vos CV et LM par mail . Vous serez contacté(e) par téléphone si votre candidature correspond aux attendus du poste.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Assistant Administratif (f-h) en CDI. En fonction des besoins, vous pourrez intervenir sur les missions suivantes : Planification des interventions des techniciens itinérants, Création des devis, des contrats, Suivi des dossiers clients, Gestion des litiges, Facturation... Idéalement Bac à Bac +2, vous avez une première expérience en assistanat (cela peut-être une expérience acquise dans le cadre d'un stage ou d'une alternance). Votre aisance relationnelle et téléphonique, votre goût du travail en équipe, votre polyvalence, votre dynamisme, votre curiosité, votre sens de l'organisation, votre esprit d'analyse et de synthèse vous permettront de mener à bien les missions confiées. Salaire à définir, tickets restaurants, mutuelle d'entreprise... Possibilité de télétravail. Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, rejoignez notre équipe !
Nous recherchons pour notre établissement coopérateur, un-e Assistant-e de vie aux familles afin de rejoindre les équipes d'un SAD à Maisons-Alfort (94700). Il s'agit d'un contrat en intérim, pourvoir du 24 au 31 mai inclus. Le point de départ se fera dans le 94700 et les missions seront effectuées aux domiciles des patients. La tournée est possible en transports en commun. L'assistant de vie en SAD joue un rôle crucial dans le maintien à domicile des personnes, malades ou handicapées, en leur offrant des soins et un soutien indispensable au quotidien. Vos missions : * Aide à la vie quotidienne : * Aide à la toilette (lavage, habillage, coiffure). * Assistance pour les repas (préparation et aide à la prise des repas). * Aide à la mobilité (transferts, déplacements). * Entretien de l'environnement (ménage léger, entretien du linge). * Soutien dans les activités sociales et de loisirs * Aide administrative * Support Médical et Paramédical : * Surveillance de l'état de santé (prise de température, mesure de la tension artérielle). * Aide à la prise de médicaments sous la supervision d'un infirmier. * Réalisation de soins de confort (prévention des escarres, soins d'hygiène). * Accompagnement Psychosocial : * Écoute et soutien moral. * Stimulation des capacités cognitives et motrices. * Encouragement à maintenir des relations sociales. * Coordination avec l'équipe médicale : * Transmission des informations à l'équipe soignante. * Participation aux réunions de coordination. Liste non exhaustive Convention Collective 51 Etre titulaire du diplôme d'ADVF Expérience préalable dans un poste similaire souhaitée. Compétences Requises : * Compétences techniques : * Connaissance des techniques de soins d'hygiène et de confort. * Maîtrise des gestes de premiers secours. * Notions de diététique et nutrition. * Compétences relationnelles : * Empathie, patience, et respect de la personne aidée. * Capacités de communication et d'écoute active. * Discrétion et respect de la confidentialité. * Compétences organisationnelles : * Capacité à organiser son travail de manière autonome. * Gestion des priorités et des urgences. * Adaptabilité aux situations imprévues. Qualités Personnelles : * Sens de l'écoute et de l'observation. * Rigueur et méthodologie. * Bienveillance et sens du service. Conditions de Travail : Déplacements fréquents chez les patients. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Recherche personne dynamique pour confection de sandwichs, salade ainsi que tartes fines sucrées Poste du mardi au samedi 8h-15h30 (30 minutes pause)
Pour une société spécialisée dans l'immobilier, située dans le 17ème arrondissement à Paris (Métro Pereire) , nous recherchons notre hôte d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes : - Accueil physique - Accueil téléphonique - Gestion du courrier - Administratif Contrat : CDI Horaires : 37h /semaine du lundi au jeudi - 8h30/17h, vendredi - 8h30/16h30 Salaire : 1924 € bruts mensuels + 50% frais de transport + 4,05 € indemnité repas
Contrat dans le cadre d'un poste ADULTE-RELAIS. Conditions pour bénéficier de ce contrat : Peuvent exercer des activités d'adultes relais les personnes remplissant les conditions suivantes : - âgées de 30 ans au moins, - sans emploi ou bénéficiant d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi, - ET résidant dans un quartier prioritaire de la politique de la ville 'QPV) ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville. Contexte d'intervention : Dispositif de médiation de soirée mis en place dans le cadre du projet « bataillons de la prévention ». Les équipes de médiateurs se doivent de travailler en partenariat très étroit avec les médiateurs de jour de la ville de La Courneuve et les éducateurs spécialisés de la structure de la Fondation Feu Vert. Le dispositif de médiation intervient dans la continuité d'une expérimentation de médiation de soirée sur le quartier des Quatre Routes a l'été 2021. Missions : Le médiateur conduit ces missions par le biais d'une présence sociale préventive, de déambulations, de prises de contact spontanées, de prises de contact spécifiques avec les habitants dans les parties communes et sur l'espace public, particulièrement la nuit dans le cadre des bataillons de la prévention. Les médiateurs entretiennent une relation étroite avec les éducateurs spécialisés présent sur le quartier, mandatés dans le cadre de la protection de l'enfance. Pacifier les relations dans les espaces publics et prévenir les conflits notamment en rassurant les usagers et les habitants par une présence active de proximité. Effectuer une veille technique : signalement des dégradations et dysfonctionnements, réception et rapport sur les doléances des usagers / habitants. Réaliser une veille sociale notamment en assurant une présence active de proximité, en prévenant et gérant les situations conflictuelles, en participant à la mise en place de réponses diversifiées et adaptées au contexte des conflits de voisinage. Améliorer la qualité et le cadre de vie : à savoir réduire les nuisances dues aux rassemblements et aux usages détournés des espaces publics ou collectifs, prévenir les incivilités et les dégradations. Porter assistance aux personnes en détresse : c'est-à-dire venir en aide aux personnes en danger immédiat en portant les premiers secours et en contactant les services d'urgence, mais aussi en orientant vers les structures d'accueil , en faisant des signalements aux services sociaux lorsque les cas l'exigeront. Rassurer les habitants en étant présents aux endroits et lieux identifiés comme sensibles (espaces publics, halls d'immeubles.), selon des modalités d'intervention qui s'adapteront en fonction des situations rencontrées, soit : Par traitement direct : en se rendant sur les espaces publics concernés ou au domicile des personnes qui les les auront contactés et en auront fait la demande, et si la situation l'exige. Par la mise en relation avec les services de nuit (police, pompiers, samu social.) dans les cas où les problèmes signalés sortiront de leur domaine de compétence Par la transmission des informations au référent ville par le biais des outils appropriés, afin que ce dernier puisse alerter les services municipaux et les partenaires concernés. Port de la tenue, Horaires d'intervention (prévisionnel hiver) Mardi, mercredi, jeudi : 15h-20h Vendredi, samedi : 12h30-21h Lieu de travail : Ville de la Courneuve, quartier des Quatre Routes. Type de contrat : Adulte relais - 35h PRISE DE POSTE IMMEDIATE
« Offrir aux gourmands du monde entier un lieu de destination et une expérience hérités du luxe à la française et d'un savoir-faire en permanence renouvelé », telle est notre mission. Et si elle devenait aussi la vôtre ? Devenez Conseiller de Vente chez Ladurée, référence du macaron à travers le monde. VOS ATOUTS POUR REUSSIR Vous avez une première expérience en vente (boulangerie, pâtisserie, prêt à porter, équipier polyvalent de restauration, employé libre-service ou encore coiffure) ou au contact de la clientèle avec une réelle appétence pour le secteur du Luxe. Vous êtes en reconversion professionnelle et souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière. Nos équipes et formateurs internes vous transmettront notre savoir-faire ! Nous recherchons avant tout des profils ayant à cœur d'apprendre et de faire plaisir. Votre sens de l'excellence vous conduira à être à l'aise avec le respect de nos règles concernant la tenue Ladurée. Vous avez un relationnel bienveillant, êtes curieux et doté d'un bon esprit d'équipe. Notre clientèle étant internationale, nous avons besoin que vous parliez anglais et serons sensibles à la connaissance d'autres langues. LE POSTE Créer une expérience client exceptionnelle autour de nos Macarons, Pâtisseries, Viennoiseries, et gamme de produits. Vous êtes un membre essentiel à l'organisation quotidienne de votre boutique et contribuer à sa performance au sein d'une équipe dynamique et bienveillante. - Accueillir et Conseiller : selon les standards haut de gamme de LADURÉE vous serez en mesure de recevoir, présenter et faire découvrir à notre clientèle toute notre gamme de produits avec toute les connaissances nécessaires. - Préparer la commande en suivant notre cérémonial de vente et de mise en valeur des produits sélectionnés - Gérer la bonne tenue des stocks (réassort, mise en vitrine, réception marchandise.) - Procéder aux opérations d'encaissement - Atteindre les objectifs fixés et être force de proposition - Appliquer les consignes transmises lors des briefs - Contribuer à créer une ambiance positive - Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Participer à l'organisation du lancement de la journée et à la clôture de l'activité en fin de journée Vous partagez nos valeurs : passion, savoir-faire artisanal, sens du service et êtes prêt pour une nouvelle aventure ? Alors Rejoignez-nous pour continuer d'écrire l'histoire à nos côtés !
« Offrir aux gourmands du monde entier un lieu de destination et une expérience hérités du luxe à la française et d'un savoir-faire en permanence renouvelé », telle est notre mission. Et si elle devenait aussi la vôtre ? Rejoignez notre brigade et accompagnez notre clientèle au commencement de leur expérience Ladurée. VOS ATOUTS POUR REUSSIR Nous recherchons des profils ayant à cœur de faire plaisir. Vous avez une première expérience en qualité d'Hôte ou au contact de la clientèle avec une réelle appétence pour le secteur du Luxe. Votre attitude positive et votre disponibilité reflètent votre sens du service. Votre excellente présentation et élocution, votre esprit d'équipe et votre sourire seront des atouts essentiels pour mener à bien vos missions. Notre clientèle étant internationale, nous avons besoin que vous parliez anglais et serons sensibles à la connaissance d'autres langues. LE POSTE - Accueillir chaleureusement les clients dès leur entrée au sein de la structure et les orienter vers les différents espaces - Accompagner le client jusqu'à sa table et lui remettre nos différentes cartes - Offrir un service personnalisé en identifiant les besoins et attentes des clients, répondre à leurs questions - Prendre en charge les appels téléphoniques gérer les réservations en direct ou via les sites internet et renseigner notre clientèle - Gérer la file d'attente, l'optimisation des tables et le vestiaire clients - Veillez à la satisfaction et de la fidélisation de notre clientèle Vous partagez nos valeurs : passion, savoir-faire artisanal, sens du service et êtes prêt pour une nouvelle aventure ? Alors Rejoignez-nous pour continuer d'écrire l'histoire à nos côtés !
Statut : CDD de remplacement Organisation du travail : Du lundi au vendredi Horaires De 09h à 16h30 pause déjeuner comprise DESCRIPTION DE LA DIRECTION : Le Pôle Neuro-Sainte-Anne (Service neurologie / GHU Paris psychiatrie & neurosciences ghu-paris.fr) a développé une offre de soins de proximité et de recours pour l'ensemble des pathologies des maladies du système nerveux. Il est le pôle des « neurosciences adultes » des établissements de la Faculté Paris Descartes. Neuro-Sainte-Anne constitue un lieu de recherche collaboratif en lien avec le centre de Psychiatrie et Neurosciences et est composé des services suivants : Un service hospitalo-universitaire de neurologie, Un service hospitalo-universitaire de neurochirurgie, Un service hospitalo-universitaire de neuro-anesthésie-réanimation Un service de Médecine Physique et de Réadaptation (MPR) neurologique : 10 lits d'hospitalisation complète et 8 places d'Hôpital de jour Un service de stomatologie et chirurgie maxillo-faciale Un service hospitalo-universitaire de neuropathologie Un service hospitalo-universitaire de neurophysiologie Un service hospitalo-universitaire d'imagerie diagnostique et interventionnelle Les équipes accueillent les urgences de neurologie vasculaire, neurochirurgie et neuroradiologie interventionnelle d'Île-de-France. Quatre assistants sociaux interviennent sur ces différentes unités. DESCRIPTION DU POSTE MISSIONS Sous la responsabilité de la responsable de la coordination de l'action sociale et éducative et à partir de votre technicité qui inclut l'utilisation de l'outil informatique et de logiciels métiers (Via trajectoire, Axigate), vous assurez le secrétariat des assistantes de service social du pôle. Vous les assisterez dans les tâches administratives en lien avec le suivi des patients : - Accueil téléphonique et transmissions des informations au service social, aux patients et aux familles, - Organisation et planification des rendez-vous, - Saisie dans le logiciel Axigate - Relations avec les partenaires (soins de suite notamment) : prise de contact, relances, surveillance des réponses arrivées dans le logiciel ViaTrajectoire - Impression et envoi des courriers, scan dans le logiciel AXIGATE - Archivages des dossiers sociaux, - Préparation et mise en état de dossiers administratifs (CPAM, MDPH.). Pourquoi nous rejoindre : - Un travail qui a du sens au sein d'une équipe engagée et bienveillante, - Une montée en compétence grâce à l'importance que nous accordons au travail en équipe, - Un accompagnement individualisé pour une intégration réussie. Vos futures conditions de travail - En plein cœur de Paris, dans un environnement arboré et convivial, sur un site classé - Des horaires adaptés : 9h-16h30, pause déjeuner comprise. - Travail du lundi au vendredi uniquement : 25 CA, 18 RTT - Un emploi stable et une reconnaissance. - Des avantages « GHU Paris » : accès à des offres familles (cinéma, colonies de vacances, etc.), offres pour l'accès au sport, self sur place (environ 4€/repas), CESU garde d'enfants, etc. - Possibilité d'obtenir un mode de garde dans un réseau de crèches (avec ancienneté). PROFIL et compétences requises Rigueur et sens de l'organisation, Aisance relationnelle et discrétion professionnelle, Respect des règles professionnelles, Expérience dans le secteur de la santé ou du médico-social appréciée mais non indispensable Une simulation de salaire est réalisée durant le processus de recrutement pour la prise en compte de vos expériences précédentes.
En privilégiant une démarche participative, vos missions principales porteront sur : - L'animation d'un public 11-25 ans par des actions dans et hors les murs ; - L'accompagnement de jeunes volontaires européen-nes du corps européen de solidarité ; - La direction et l'animation d'un ACM ado (accueil libre, projets, séjours ) ; - L'animation de la participation des jeunes à la vie de l'association ; - La participation aux manifestations de l'association ainsi que l'accueil et l'information des publics. Votre profil : - Vous êtes idéalement titulaire d'un BPJEPS LTP et du permis B ; OU tout autre BPJEPS avec UC direction OU un DUT carrière sociale; - Vous démontrerez une aptitude au travail en équipe, un sens de l'écoute, un dynamisme affirmé et de la disponibilité ; - Vous possédez une expérience dans l'animation des publics notamment jeunesse ; - Vous possédez une appétence ou de l'expérience dans le domaine du jeu (vidéo et plateau) ; - Vous êtes familiarisé-e avec l'outil informatique (suites bureautiques) ; - Vous pratiquez l'anglais avec aisance. CV et lettre de motivation exigés.
Entreprise Previseo Obsèques est la plateforme d'assistance de la garantie obsèques du groupe bancaire Crédit Agricole, indépendante de tout réseau de pompes funèbres. Elle recherche pour 2024 des conseillers funéraires désireux de pratiquer un métier centré sur le conseil et l'assistance auprès des familles. Poste Au sein d'une équipe de téléconseillers funéraires, sur une plateforme téléphonique : vous accompagnez les souscripteurs pendant la durée de leur contrat vous accueillez les proches au moment du décès, les conseillez et les accompagnez dans l'organisation des funérailles, conformément aux volontés du défunt : choix des prestataires adaptés, coordination des obsèques, réponses aux besoins spécifiques d'assistance, démarches administratives, etc. vous gérez les aspects de mise en règlement des dossiers. Profil Titulaire du diplôme de conseiller funéraire et possédant une expérience significative sur le terrain, vous aimez votre métier et souhaitez vous mettre au service des familles dans un rôle de conseil et d'assistance. Vous avez le goût du travail en équipe et faites preuve de qualités de rigueur et d'organisation. Doté d'un relationnel de qualité, vous êtes à l'aise au téléphone et êtes reconnu pour votre capacité d'empathie et d'écoute. Professionnel du funéraire, vous souhaitez donner plus de sens à votre activité en vous consacrant davantage à l'accompagnement et à l'assistance réconfortante auprès des familles en deuil. Rejoignez un métier innovant et participez au développement d'une entreprise, dans un esprit d'équipe affirmé. 2 journées de télétravail.
FILIERIS est un groupe de santé proposant une offre de soins diversifiée : centres de santé (médecine générale, spécialisée, centre de soins dentaires notamment), établissements médico-sociaux (SSR, USLD, EHPAD) et services à domicile (SSIAD et aides à la personne). Les structures FILIERIS sont ouvertes à toute la population, quel que soit le régime de sécurité sociale du patient. Les structures Filieris sont gérées par la Caisse Autonome Nationale de la Sécurité sociale dans les Mines (CANSSM). L'organisation de FILIERIS s'appuie sur un siège social basé à Paris et trois directions régionales situées pour le Nord à Lens, pour l'Est à Metz et pour le Sud à Alès. Chaque direction régionale assure, pour son territoire, la gestion de l'offre de santé et définit les stratégies d'organisation sanitaire régionales et de proximité. Au quotidien, ce sont quelques 4000 professionnels de la santé qui exercent au service des patients. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Patrimoine immobilier de la CANSSM, vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : - Procéder à un inventaire "sommaire" des "archives physiques" de la CANSSM en fonction : - des sites actuels de conservation ; - de la volumétrie conservée dans chacun des sites ; - de la nature de ces archives (comptable, RH, immobilière, santé, juridique.) ; - du type d'archives : courantes, intermédiaires et définitives ; - des modalités de conservation (cartons, boîtes, classeurs .) ; - de leur durée de conservation. - Proposer en fin de mission une méthodologie de rationalisation de ces archives : - regroupement des locaux de stockage pour faciliter leur gestion et réduire leurs coûts ; - procédure d'élimination réglementaire des archives périmées ; - versement d'archives à caractère historique aux différents fonds départementaux d'archives. Le poste requiert : - une formation d'archiviste avec ou sans expérience professionnelle ; - une bonne connaissance des règles et normes archivistiques; - une bonne connaissance des outils bureautiques (Word, Excel) et des tableaux de gestion ; - de l'autonomie, de l'organisation et de la rigueur et des capacités rédactionnelles ; Classification : niveau 3 - CCN des personnels non cadres des caisses régionales de la sécurité sociale dans les mines, référencement CCN UCANSS pour la classification et la rémunération Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Salaire : Entre 25 et 30 K€ bruts annuels sur 14 mois (selon profil et expérience) Avantages : Horaires flexibles, tickets restaurant Lieu de travail : Siège de la CANSSM (Paris 15ème) Etant donné les déplacements fréquents en province dans les 3 directions régionales (Nord, Est, Sud), principalement dans le Nord-Pas-de-Calais, en Alsace Moselle, dans le Gard, les Bouches-du-Rhône, le Tarn, l'Aveyron, la Loire et l'Isère), vous devez avoir le Permis (B)
Nous recherchons un.e téléconseiller.ère dont la mission principale, orientée vers le service aux publics, sera de renseigner et d'informer par téléphone ou par mail, de fournir une réponse efficace et adaptée à chaque question posée. L'objectif est d'assurer la meilleure qualité de service aux enseignants, chefs d'établissement et organismes de formation. Votre activité au quotidien : - suivre une trame d'appel téléphonique - réceptionner et traiter les appels téléphoniques et les mails provenant des différents publics de Formiris - tracer dans un outil de ticketing (Freshdesk) - écouter activement les demandes afin d'analyser le besoin pour une réponse optimum - apporter une réponse aux demandes de renseignements dans les meilleurs délais dans le respect des procédures internes - accompagner les publics à utiliser les services en ligne - enregistrer et qualifier les demandes entrantes - prendre en charge les demandes jusqu'à leur résolution
Pour accompagner son développement, Combirail est à la recherche d'un / une : Gestionnaire de moyen / exploitant transport ferroviaire Le poste est basé à Créteil (94460). Missions : Rattaché au Responsable d'exploitation T3M, vos missions principales seront d' organiser et piloter le transport ferroviaire et de coordonner la production quotidienne du plan de transport. Vos missions seront, notamment : - Suivre et contrôler les opérations dans le respect du cahier des charges et des règles de sécurité ; - Gérer les incidents et aléas ; - Optimiser et organiser la répartition des chargements et rames ; - S'assurer de la bonne transmission des informations nécessaires au transport ; - Etre l'interlocuteur privilégié de la régulation SNCFR et des EF ; - Etre garant de la communication client de 1er niveau ; - Gérer le 1er niveau des incidents et aléas ; - Gérer les demandes de sillons, déclarations des trains et avis en interface SNCFR ; - La communication relais entre la production et le service client ; - S'assurer du respect permanent de la règlementation applicable ; - Le suivi des performances opérationnelles et la mise à jour des tableaux de bord. De formation supérieure, bac+2 ou bac+3 en transport, vous disposez d'une première expérience en logistique / transport / exploitation. Vous êtes force organisé, rigoureux et à l'aise avec les outils informatiques. Votre esprit d'équipe et vos compétences relationnelles seront de précieux atouts.
Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Assistant Administratif(ve) en CDI . Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE CHAMPIGNY . Vous serez chargé(e) de la réception des appels, de la constitution et de la gestion du dossier patient. Vos missions principales Vos missions seront réparties comme suit : Réception des appels Accueil téléphonique pour les sollicitations de nos patients ; Résolution du premier niveau des problématiques exposées par nos patients ; Transmission des appels aux interlocuteurs concernés (commerciaux, technicien(nes), infirmier(ère). Suivi et gestion des dossiers patients Actualisation des données de nos patients dans leurs dossiers ; Rédaction des comptes-rendus à destination des prescripteurs ; Saisie des installations de matériel médical réalisées au domicile des patients par nos collaborateurs itinérants ; Saisie des DEP et des ordonnances dans les délais impartis ; Organisation des transferts administratifs des patients. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal une personne ayant travaillé dans le secteur de la santé sur un poste de secrétaire médical(e). Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : Vous maîtriser les outils informatiques (Pack office) ; Une connaissance du logiciel SAP serait un plus. Notre assistant(e) idéal(e) : Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et savez travailler en équipe ; Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et ponctuel(le) ; Vous êtes positif(ve) et empathique ; Vous avez un bon relationnel et une bonne expression orale ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, nous attendons votre candidature avec impatience ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 1800/1900 euros ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres restaurant : prise en charge employeur de 60% et valeur faciale de 9,50 euros ; Mutuelle (Niveau 1 pris en charge à 100% par l'employeur) ; Prévoyance ; 1 jour de télétravail par semaine à définir ; Avantages CSE (chèque vacances, chèque cadeau) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Demi-journée : 35 heure sur 4,5 jours ; Formation continues et accompagnement lors de la prise de poste. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
- Salaire mensuel : 1800,00€ brut - Contrat : CDI - Temps de travail : Temps plein - Prime d'objectif trimestriel de 300€ - Prise en charge transport à 50% - Club avantages - Cartes cadeaux - Niveau d'études : BTS SP3S / DECESF - Expérience minimum : Indifférent Polyvalence, rigueur et motivation sont vos atouts rejoignez Axeo Services ! ________________________________________ L'assistant administratif et planning garantit la satisfaction client tout en participant au développement commercial, prospection client et développement des relations partenariales. Il doit avoir de bonnes techniques d'animation d'équipe et gestion de l'organisation de travail des intervenants, plannings. L'assistant administratif et planning a un rôle pivot entre l'intervenant à domicile et le client. Il participe à l'évaluation des besoins du client, la mise en œuvre et le suivi des prestations. Il contribue à garantir la qualité des prestations ainsi que la continuité de services. L'assistant administratif et planning est amené à gérer un volume d'heures d'interventions pour un temps plein a minima de 1300 heures / 150 clients. Administratif : - Accueil physique et téléphonique - Gestion dossiers clients (devis-contrat-facturation) - Mise en place et suivi des plans d'aide - Gestion et optimisation des plannings en respectant le code du travail, la CCN et les consignes du responsable RH - - gestion des remplacements Suivi qualité : - Réaliser les évaluations et contrôles terrain - Suivi qualité et gestion des réclamations - Veiller au respect de la qualité des services dans le cadre de la certification QUALICERT - Fournir les indicateurs de suivi d'activité et de gestion à la Direction - Élaborer et piloter des projets selon les orientations de la Direction Développement commercial : - Participer au développement de la structure et du chiffre d'affaires - Développer les partenariats et représenter la structure auprès des partenaires Gestion RH : - Participer au recrutement - Participer à la formation et à l'intégration des salariés - Identifier et transmettre les besoins en formation au responsable RH Formations / qualifications requises: Vous êtes issu(e) du milieu sanitaire et social avec un diplôme ou une expérience minimale de 2 ans sur un poste similaire d'encadrement d'équipe. Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale (DECESF), d'assistant social, d'éducateur Spécialisé ou de travail social Ou Brevet de Technicien Supérieur (BTS)Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social (SP3S) Maîtrise du pack office (word, excel, outlook) impérative L'Utilisation des logiciels de planification (et notamment Ximi) serait un plus Une expérience dans un poste similaire (ou alternance) sera appréciée. Une bonne maîtrise de la langue française orale et écrite est nécessaire pour assumer les responsabilités de ce poste. Il est également important d'avoir des capacités d'écoute, de reformulation et de retranscription des demandes Compétences : o Capacité d'analyse et de synthèse o Facilité de prise en main des logiciels informatiques o Sens de la communication o Capacité à prendre des décisions et prises d'initiatives o Sens de l'organisation et des priorités o Pédagogie, Écoute, Patience o Compétences en matière de gestion d'équipe
Nous sommes à la recherche d'un(e) employé(e) Barista polyvalent pour rejoindre notre équipe dynamique. Idéalement, vous serez capable de réaliser du Latte Art avec précision, aura une excellente connaissance des cafés et des thés, y compris des recettes asiatiques et des méthodes d'infusion asiatique telles que le slow Coffee. En plus de ces compétences, vous devrez être capable de préparer des toasts simples et d'autres pâtisseries. Vous serez également chargé(e) de prendre les commandes de café et autres fournitures, et devra être disponible de 7h30 à 19 heures. La maîtrise du chinois et de l'anglais serait un atout, et une expérience préalable dans le domaine est requise. Etre disponible le weekend. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Vous êtes garant, dans le périmètre qui vous est confié et dans vos missions, en lien direct avec la direction de pôle et les salariés de l'unité administrative, de la qualité de la communication et vous devez ainsi vous assurer que l'ambiance de travail demeure satisfaisante et propice à la bonne exécution du travail tel que prévu dans les chartes du management de l'association. Dans ce contexte vont missions sont les suivantes : Assurer la gestion quotidienne du dispositif dans ses dimensions RH, financière et managériale en vous appuyant sur les fonctions supports de l'unité administrative et du siège associatif, Piloter l'équipe encadrante du dispositif tout en maintenant une dynamique collaborative au sein du comité de direction dont avez la charge, Suivre l'activité et mettre en œuvre la réalisation et l'adaptation du projet d'établissement en tenant compte de sa dimension soignante, éducative et pédagogique, Coordonner et superviser l'ensemble des activités de votre secteur en application de la loi N° 2002-2. Conduire l'élaboration et la mise en place des plans de progression dans le cadre de la démarche qualité, Développer les partenariats et inscrire le dispositif dans les réseaux utiles à la pérennité et à l'accroissement de l'activité qui vous est confiée, Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité des usagers et du personnel de votre secteur, Travailler en collaboration étroite avec le responsable logistique du pôle pour maintenir les locaux et les sites de prise en charge des enfants dans des conditions qui garantissent les bien-être et la sécurité des salariés et des usagers. Garantir des relations sociales de qualité avec les instances représentatives du personnel, PROFIL Expérience de direction avérée et réussie dans le secteur social et médico-social indispensable et plus particulièrement en MECS. Appétence pour le travail collaboratif au sein d'un collectif encadrant à l'échelle du pôle en lien avec les autres secteurs d'activité (protection de l'enfance et insertion) dans le respect des valeurs associatives : laïcité, respect, responsabilité individuelle et collective, bienveillance et équité.
Contexte La Direction de l'Urgence assure l'accueil, l'information et l'orientation des demandeurs d'asile primo-arrivants au sein de ses structures de premier accueil (Spada) réparties sur l'ensemble du territoire métropolitain. En outre, elle supervise l'activité de la Maraude migrants 75 qui intervient directement dans les campements à Paris et du Kiosque. Les services d'aide aux étrangers retenus (Saer) ont pour mission d'assister les étrangers placés en centre de rétention administratives à exercer effectivement leurs droits d'information et de recours juridiques. Dès août 2021, la direction de l'urgence a été mobilisée pour accueillir les personnes en provenance d'Afghanistan. Un centre d'hébergement, dans le cadre du projet « Apagan III », accueille aujourd'hui à Roissy-en-France des personnes et familles rapatriées d'Afghanistan. En mars 2021, la direction de l'urgence a également ouvert l'Accueil Ukraine, dispositif francilien spécifiquement dédié à l'accueil et à l'orientation vers l'hébergement des personnes ayant fui l'Ukraine. France terre d'asile organise depuis mars 2016 des maraudes afin d'informer et d'orienter les migrants sans domicile et répondre aux besoins de ces personnes en errance sur le territoire parisien. Le projet de la Maraude-Migrants de France terre d'asile s'articule autour de plusieurs activités : Maraudes d'information pédestres pour les zones difficiles d'accès ; Permanence d'information du « bus de la solidarité » pour les zones de campement importantes ; Permanence d'information auprès des dispositifs partenaires ; Identification et mise à l'abri des personnes vulnérables ; Participation avec la Ville de Paris et la Préfecture de Région Ile-de-France aux opérations de mise à l'abri ; Transport des personnes à partir des campements et des accueils de jour parisiens vers les Centres d'Accueil et d'Examen des Situations Administratives d'Ile-de-France ; Comptage et de diagnostics qualitatifs des zones de campement. Vos missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge du repérage des personnes migrantes en situation de rue, de la priorisation des prises en charge en fonction des vulnérabilités et de l'orientation vers les dispositifs ad-hoc (accueils de jour, hébergements...). Vos missions principales sont les suivantes : Repérage des lieux de campements et autres lieux, comptage des personnes en errance ; Identification des personnes présentes sur les campements et de leurs besoins (accès au séjour, procédure asile, santé, hébergement, protection de l'enfance, besoins vie quotidienne...) ; Conduite d'entretiens individuels (recueil d'informations, récit de vie, présentation des dispositifs dédiés ...) ; Orientation des personnes vers les services dédiés (services de santé, lieux d'hébergement, organismes partenaires...) ; Réalisation d'opérations de mises à l'abri ; Information individuelle et collective sur la procédure d'asile, les dispositifs dédiés et de droit commun ... ; Animation d'activités et/ ou d'ateliers d'information collective interne et/ou externe (asile, logement et dispositifs dédiés...), ludiques, sportives, culturelles. ; Renseignement d'une base de données "métiers" et/ou de tableurs Excel (portail NewMips maraude, SI SIAO, statistiques et indicateurs ...) ; Identification et entretien d'un réseau partenarial ; Rédaction et modification d'écrits professionnels ( rapports sociaux, fiches de renseignements, fiches d'incidents, rapports maraudes, rapports périodiques d'activités, rapports d'enquête, courriers administratifs ...). Possibilité de travailler en horaires décalés et le week-end. Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées.
Animateur (H/F) avec diplôme obligatoire Nous recherchons un Animateur (H/F) dynamique et créatif pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Animateur Socio-Educatif (H/F). Vous êtes garant de la planification d'activités, à l'interne comme à l'extérieur. Vous proposez et participez à des activités individuelles et collectives, adaptées aux besoins des résidents, Vous prenez l'initiative de faire découvrir de nouvelles activités aux résidents, y compris sur la base de ses appétences et expériences et/ou qualifications : activités sociales, culturelles, sportives, intellectuelles, manuelles, de bien-être. Vous créez un projet d'animation annuel et global, qu'il soumet à validation du chef(fe) de service, qu'il met en œuvre et évalue périodiquement, Vous vous appuyez sur un réseau de partenaires et/ou sur des activités « grand public » et adaptées organisées par des tiers, Vous coordonnez l'action de bénévoles ou de partenaires intervenant au sein de la MAS (intervenant sportif, artistes.), Vous préparez les espaces et les équipements nécessaires à la mise en place d'ateliers ou activités pour les professionnels et personnes accompagnées. - Accompagnement individualisé Vous accompagnez le bénéficiaire à travers différentes activités qui concourent à la mise en œuvre d'axes du projet personnalisé de ce dernier ; ainsi, vous recueillez des observations et conduit une évaluation qu'il restitue dans le cadre des accompagnements personnalisés et le travail transdisciplinaire, Vous êtes référent de situations individuelles de bénéficiaires suivant le principe du projet personnalisé net du contrat de séjour, Vous soutenez la réalisation des missions du travailleur social dans l'accomplissement des projets personnalisés, et dans les relations avec les familles et les tuteurs. Note : Cette description de poste est fournie à titre indicatif seulement et peut être modifiée selon les besoins de l'entreprise. - Compétences : L'animateur dispose de compétences multiples, humaines et techniques : Grande polyvalence, adaptabilité, organisation, rigueur, autonomie, réactivité, Prise d'initiative et rendu-compte, Capacité de travail en équipe en transdisciplinarité, avec un excellent sens relationnel, Est tenue à la discrétion et au secret professionnel, Maîtrise de l'informatique. - Avantages Remboursement transport parisien Carte restaurant 10e Prime décentralisée Type d'emploi : Temps plein Programmation : - Du lundi au vendredi - Travail en journée - Animateur h/f ou similaire: 1 an (Optionnel) - Diplôme BPJEPS + permis B (Obligatoire ) Lieu du poste : En présentiel Envoi de vos candidatures aux emails ci dessous c.devasconcelosmota@cordia.asso.fr b.bellow@cordia.asso.fr
Pour l'un de nos clients, organisme assurant une mission de service public, notre agence Adecco Paris Rive Gauche recrute des gestionnaires de dossiers H/F dans le cadre d'une mission de 6 mois. Vous serez en charge des activités suivantes : - enregistrement et suivi des dossiers - traitement des demandes de prestations (maladie, accident du travail, maternité et paternité,..) - traitement des réclamations quel que soit le canal d'arrivée (courriers, mails,...) Vous justifiez d'une première expérience en traitement/instruction de dossiers de deux ans minimum. La connaissance de la législation sociale serait un plus apprécié. Vous êtes reconnu(e) pour votre : - rigueur - sens de la méthode - capacité à travailler en équipe - capacité à vous adapter rapidement à des procédures bien établies Lieu de travail : Paris 12ème Temps de travail : 36h/semaine (+ récupération de rtt) Salaire : 23K€ + titres restaurant + allocation vacances versée en fin d'année et équivalente à un mois de salaire
Le Pôle Médical et Soins du Samusocial de Paris est à la recherche d'un(e) Préparateur(trice) en pharmacie au sein du LHSS Saint Michel situé dans le 12ème arrondissement de Paris. Sous l'autorité stratégique du Pharmacien, vous serez en charge de : 1. L'approvisionnement - Préparer les commandes et assurer le suivi des réceptions. 2. La réception - Réceptionner et contrôler les commandes pour enregistrement informatique de la livraison ; - Rangement des commandes. 3. Le suivi des stocks - Contrôler les stocks et suivre les retours (contrôle stock réel) ; - Réaliser les inventaires ; - Gérer les périmés (surveillance et retrait). - Contrôler, trier, orienter et étiqueter réglementairement les différents produits stockés. 4. La dispensation - Préparer des dotations, des commandes ponctuelles de médicaments et des dispositifs médicaux destinés aux différentes unités de soins du Samusocial de Paris sous la validation du pharmacien ; - Éditer les bons de livraison et rédiger des ordres de mission pour le transport et la livraison. 5. Le contrôle et le suivi administratif - Contrôler les armoires de stockage des médicaments et les frigos selon les procédures en vigueur ; - Contrôler les accusés de réception des dotations ; - Contrôler les factures ; - Assurer les réponses téléphoniques auprès des fournisseurs ; - Étiqueter les armoires des unités de soins ; - Aider au paramétrage du logiciel informatique (saisie des données concernant les fournisseurs, mise à jour des dotations.) ; - Participer à la politique de qualité en aidant le Pharmacien à la mise en place et au suivi des procédures de fonctionnement concourant à la qualité et à la sécurisation du circuit du médicament et des autres produits et articles du monopole pharmaceutique - Aider le pharmacien dans la réalisation des audits ; - Informer le personnel soignant sur les besoins non couverts par la PUI, le bon usage du médicament (rappel des recommandations du fonctionnement de la pharmacie et des règles en vigueur). - Informer le pharmacien gérant concernant les anomalies rencontrées, les besoins non couverts, les demandes diverses des médecins ou infirmiers, les difficultés rencontrées, etc. Profil : Vous connaissez les règles de gestion et de stockage de produits pharmaceutiques. - Vous avez les connaissances de base de l'environnement administratif et comptable de votre domaine d'activité. - Vous savez travailler en réseau et entretenir un poste de travail. - Vous savez utiliser les outils bureautiques standards et les applications spécialisées. - Vous savez analyser et optimiser les stocks de produits. - Vous savez rendre compte à sa hiérarchie et travailler en équipe. - Vous savez respecter la confidentialité des informations traitées. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), méthodique et savez gérer votre temps. - Vous êtes autonome dans les tâches qui vous sont attribuées; savez prendre des initiatives adaptées aux situations et faire preuve de diplomatie. - Vous maîtrisez l'outil informatique (Word, Excel.). Nous avons 1 poste à pourvoir du 01/07/2024 au 30/09/2024. Type de contrat proposé : en tant que Groupement d'Intérêt Public (GIP), nous pouvons proposer le type de contrat suivant : - Contrat à durée déterminée de 3 mois dans le cadre d'un remplacement de congé maladie. Statut du poste : employé Temps de travail et horaires : du lundi au vendredi avec des journées de 7 heures. Pause de 45 minutes, repas pris en charge sur place. Rémunération et avantages : votre rémunération sera à définir selon votre profil et expérience, entre 2200 € et 2700 € bruts par mois. Vous bénéficierez également : - d'avantages en nature pour vos repas - d'une mutuelle attractive, - d'une prise en charge de votre titre de transport à hauteur de 75%. Votre lieu d'activité sera le site Saint-Michel (35 Av Courteline, 75012 PARIS)
Au sein du Service Veille, le/la chargé.e de veille aura pour missions de : Concevoir, mettre en œuvre et faire évoluer les dispositifs de veille en adéquation avec la stratégie de l'entreprise Répondre aux demandes d'informations spécifiques (benchmark, synthèse, recherche à la demande.) Diffuser l'information et les connaissances auprès des collaborateurs
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Vous aurez principalement pour mission de servir avec courtoisie, professionnalisme et amabilité nos clients. Vous intervenez dans l'accueil téléphonique, le règlement des prestations et la fidélisation des clients. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Accueillir le client dès son arrivée avec prévenance attention et sourire, - Gestion des vestiaires - Maintien de la propreté de l'établissement si besoin - Gestion des lave-linges et sèche-linges - Contribuer, par une relation chaleureuse et personnalisée, à la fidélisation des clients - Prendre en compte et anticiper les besoins du client - Gérer ses remarques éventuelles et veiller à apporter une réponse dans le meilleur délai possible - Gérer votre fond de caisse et les facturations - Véhiculer l'image de marque de l'Atlantide Sauna Exemplaire dans votre manière d'être, et une bonne communication. PROFIL RECHERCHÉ : Aisance relationnelle, sens de l'accueil et du service. Esprit d'équipe- Capacité d'écoute et d'anticipation- Bonne présentation, Dynamisme- Esprit commercial- Résistance au stress. Sens de l'éthique. Autonome et responsable. La pratique de l'Anglais et la maîtrise d'une troisième langue seraient un plus. Réactif (ve), organisé(e), passionné(e), minutieux (se) et soigné(e) de sa personne.
Intégré-e au sein du service Finances/Ressources Humaines et sous la responsabilité directe de la responsable des Ressources Humaines, vous optimiserez la diffusion des messages d'information et de prévention portés par la FFC sur les différents canaux de communication numérique. Vous réaliserez l'ensemble du suivi administratif de la gestion du personnel, la préparation et la réalisation de la paie au sein de la Fédération Française de Cardiologie en conformité avec la législation sociale et les règles en vigueur. VOS MISSIONS : - Gestion administrative du personnel : suivi de l'entrée jusqu'à la sortie du salarié, rédaction des contrats, inscription/radiation aux différentes caisses, visites médicales... - Paie : collecte et transmission des éléments variables, suivi et gestion des plannings/absences, vérification des bulletins, paiement des charges sociales, commandes et suivi des tickets restaurant, OD Paie. - Recrutement et intégration : participation à l'identification des besoins, définition de poste, mise à jour des fiches de poste, rédaction et diffusion des annonces, tri des cv, gestion du processus d'accueil des nouveaux entrants. - Formation : recensement des besoins, définition et suivi du plan de formation, organisation des actions de formation, mise en place et suivi de tableaux de bord. - Contribution à la gestion des entretiens annuels et obligatoires : aide à la rédaction des supports, lancement et suivi des campagnes, administration des résultats des campagnes, définition de plan d'actions. - Gestion juridique et réglementaire : réalisation d'une veille juridique et sociale, contribuer à la mise en œuvre et au suivi de la conformité de la structure - Contribution aux dossiers transverses : élaboration, mise en place et suivi de procédures RH ainsi que des tableaux de bord sociaux, gestion et suivi du SIRH, contribution à la gestion des contentieux, participation à la gestion des IRP... VOTRE PROFIL : Formation Bac+4/5 dans le domaine des ressources humaines Expériences de 5 ans requise sur un poste similaire avec de bonnes connaissances des techniques de paie. Compétences techniques : - Maîtrise de la paie, et de l'administration du personnel, - Bonnes connaissances de la réglementation sociale, - Maîtrise des outils bureautiques (pack office), - Connaissance des logiciels Silae et Eurécia serait un plus STATUT & DUREE DU TRAVAIL : Employé forfait heures - 1607 h / an Temps plein - 38 heures par semaine (18 jours de RTT)
Le CHU Chrysalide (Paris 10) accueille 40 femmes seules. L'animateur/animatrice propose des activités adaptées aux personnes accueillies et participe à leur mise en œuvre. Son rôle est de favoriser les échanges et la cohésion sociale, d'encourager l'expression et l'épanouissement des individus. Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 sont mises en application au sein de notre établissement
Au sein de notre crèche associative au cœur de Paris accueillant 30 enfants sur 3 sections distinctes (bébés/moyens/grands), nous recherchons une Auxiliaire Petite Enfance ayant le CAP AEPE pour la section des bébés en CDI Son rôle sera la prise en charge de l'enfant individuellement et en groupe tout en veillant à son épanouissement psychomoteur et affectif, au respect de ses rythmes et ses besoins, à son développement harmonieux. Nous favorisons quotidiennement un climat bienveillant garant d'un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille tout en préservant une ambiance de travail agréable et porteuse de projets. Notre projet repose essentiellement sur un accompagnement contenant et sécurisant de l'enfant vers l'autonomie, au travers des soins quotidiens respectueux de ses besoins et de son rythme et des propositions pédagogiques d'éveil adaptées. Les qualités nécessaires et attendues pour ce poste sont : - La rigueur, la conscience professionnelle - Le respect, la patience, la disponibilité - Le sens du relationnel et du travail en équipe Le CAP AEPE est indispensable et OBLIGATOIRE. Le poste est à pourvoir le 13 mars 2024 Avantages : - Participation au transport - Titre-restaurant - RTT - Mutuelle - CSE
Nous recherchons un(e) magasinier(ère) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe au cœur de Paris 75002 Type de contrat : CDI à temps partiel Disponibilité les week-ends et les jours fériés à titre exceptionnel. Lieu du poste : Sur site Missions principales : - Gestion rigoureuse des stocks et inventaires. - Préparation et expédition des commandes avec précision. - Maintien de la propreté et de l'ordre dans l'entrepôt. - Manutention de charges pouvant aller jusqu'à 30 kg. Expérience requise : - Au moins 2 ans d'expérience en tant que magasinier. Compétences requises : - Capacité à travailler selon des instructions et dans le respect des délais impartis. - Etre capable de transporter des charges lourdes plusieurs fois par jour et capacité à travailler debout sur des périodes continues. - Ponctualité et fiabilité, sens élevé des responsabilités et disponibilité. Rémunération : - La rémunération est à négocier selon votre expérience. - Heures complémentaires rémunérées dans les conditions légales. Pour postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation
Depuis sa création en 1945, notre client n'a cessé de faire évoluer ses métiers afin d'apporter un service de qualité et personnalisé à ses clients. Aujourd'hui, le groupe est centré sur 5 métiers majeurs passant du transport à l'emballage industriel, ou encore de la logistique au transfert industriel et technologique. En tant que membre fondateur du groupement ASTRE, 1er réseau européen de transporteurs et logisticiens, notre client offre naturellement des solutions métiers à ses clients tant au niveau national qu'à l'international. Le Transport, métier historique du Groupe a connu une considérable évolution depuis sa création en 1945. Aujourd'hui, notre client intervient dans de multiples domaines d'activité : aéronautique, ferroviaire, BTP, automobile, alimentaire, événementiel,etc...Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons pour notre client basé à Paris 1er : Un(e) agent d'expédition Ses missions: - préparation du conditionnement ( carton, papier bulle..) - établissement des numéros de chronos à l'aide du logiciel Expedition - réception d'appels téléphoniques - traitements des emails - utilisation de rolls. Mission d'intérim sur du long terme. Horaires: 7h-15h ou 12h-20h 11.85 euros brut/heure + IFM+CP. Vous assurez la réception et l'expédition de colis et de chronoposts. Vous enregistrez ces commandes sur un logiciel de gestion. Vous assurez la distribution de ces colis et chronoposts dans les locaux du client. Vous êtes dynamique - Capable de travailler en autonomie - - Capable de travailler en équipe - Vous êtes fiable et disponible- Vous êtes ponctuel et avez le sens du service Client. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le nouveau Monoprix qui ouvre ses porte en Juin à Saint Michel recherche un employé de rayon charcuterie et fromagerie coupe du lundi au samedi de 09h à 15h. Mission Affinez l'organisation du rayon - Participez à la découpe et l'emballage des fromages. - Approvisionnez le rayon, en assurez la propreté et le rangement. - Enlevez et enregistrez les marchandises invendues. - Veillez à la qualité des marchandises livrées, au respect de la chaîne du froid et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Profil Fort(e) d'une première expérience réussie dans la vente, vous avez développé votre sens du service pour satisfaire une clientèle exigeante. Vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe seront des atouts pour réussir vos missions. - Garantissez une relation de proximité et de confiance avec les clients. - Participez à la vie quotidienne du magasin. Créez un lieu du plaisir - Approvisionnez et entretenez les rayons. - Implantez les produits en les mettant en scène. - Assurez de la bonne rotation des produits. - Veillez à la qualité des marchandises livrées. - Développez le chiffre d'affaires.
Le poste : PROMAN recherche un chargé de recrutement (H/F) pour une agence spécialisée dans le domaine du BTP. Vos missions : Accueil téléphonique Recrutement Préparer et assurer le suivi des dossiers administratifs Archiver et classer les dossiers Horaires : 37.5H Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous savez utiliser les outils de bureautique, communiquer et assurer l'accueil. Vous êtes organisé(e) et méthodique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons un cuiseur (h/f) en boulangerie, pâtisserie pour notre enseigne partenaire Brioche Dorée. Vous êtes disponible dès 04h30 le matin ainsi que le week-end ? Qui sommes-nous ? Select Service Partner, leader mondial de la restauration commerciale sur sites de transport et spécialiste de la gestion des restaurants, bars, cafés, food-courts, lounge et convenience-store dans les aéroports et les gares depuis plus de 60 ans. L'enseigne Brioche Dorée La Brioche Dorée est le leader de la restauration rapide à la Française, les boutiques veillent à la satisfaction de plus de 300.000 clients par jour à travers le monde grâce à des recettes inédites et appétissantes. Vos futures missions : Rattaché(e) au responsable d'unité et de son représentant, missions suivantes : Production et fabrication Assurer les différents types de cuissons, pains, viennoiseries, fonds de tartes ainsi que la gamme de snacking salée, Maîtriser les différentes techniques de fabrication : pains, viennoiseries, pâtisseries et du snacking salé à réaliser à partir de fiches techniques, Connaître et appliquer des différentes techniques de pousses et de fermentations, Lancer la production à partir des fiches de consignes (quantités, types de produits à réaliser, planifier et organiser les relances, Respecter les fiches de fabrication (ingrédients, poids, quantités), Veiller à la bonne présentation des produits qui seront à réaliser en service continu, Veiller au bon approvisionnement du magasin en fonction des heures de vente et participer à la mise en place des produits en vitrine. Qualité, hygiène et sécurité alimentaire Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur, Être garant de la qualité et de la fraicheur des produits (vérification des DLC, stockage à température, .) Nettoyer la zone de production, son poste de travail ainsi que les ustensiles, (re)conditionner des produits frais, secs et les ranger dans la bonne zone de stockage (chambre froide, frigo ou réserve), En fin de service, ranger et préparer la production du lendemain, Prévenir le responsable de tout dysfonctionnement et solliciter son appui. Les qualités et compétences que nous recherchons : Vous êtes passionné, vous pouvez transmettre votre enthousiasme et votre bonne humeur, Vous êtes autonome, vous avez le sens du service et du travail en équipe. Vous maîtrisez les différentes techniques de pousses, de fermentations et de cuissons, Vous avez une expérience d'1 à 2 ans dans la boulangerie, la pâtisserie, la restauration rapide et le snacking acquise à un poste similaire. Vous pouvez vous rendre disponible à partir de 04h30 le matin. Informations complémentaires : Ce poste est à pouvoir en service continu dès 04h30 le matin jusqu'à environ 12h45 (périodes de travail de 8heures avec une pause pour le déjeuner), La boutique sera ouverture tous les jours, il sera nécessaire de travailler les week-ends (samedis et dimanches). En savoir plus sur SSP : https//recrutement.ssp.fr/fr
DESCRIPTIF DU POSTE Dans de cadre de son développement, l'ESD Paris - École Supérieure du Digital- recherche son (sa) chargé(e) d'accueil et vie scolaire. Rapports hiérarchiques N+1 : Campus Manager Le/La chargé(e) d'accueil et vie scolaire travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes en local. Les principales missions seront : - Accueillir et orienter le public interne et externe à l'école - Gérer le standard téléphonique et renseigner à premier niveau - Gérer l'assiduité des étudiants via un logiciel dédié - Traiter le courrier reçu (réception, rédaction, envoi, redirection.) - Traiter les boites mails « contact » (réception, rédaction, envoi) - Envoyer des Mailing-publipostage en lien avec l'équipe pédagogique (envoi brochures, convocations, .) - Gérer le matériel pédagogique mis à disposition des élèves - Prendre des rendez-vous - Faire le lien entre les étudiants/enseignants et la direction - Participer ponctuellement aux événements internes et externes de l'école (Salon, Portes Ouvertes, .) - Effectuer l'achat de marchandises sur ordre de l'équipe de direction - Maintenir le campus en état de bon fonctionnement : vérification des salles, de l'espace de pause. - Coordonner les différents services de maintenance dans les locaux et en référer à la direction - Avoir l'envie de travailler avec de jeunes adultes en plein apprentissage PROFIL Vous avez le sens de l'accueil et du service client Vous êtes doté(e)s d'excellentes qualités relationnelles Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques (en particulier Word, Excel, Google Drive) Vous êtes dynamique, souriant(e) et disponible Vous savez faire preuve d'organisation, de rigueur et de réactivité Vous avez une capacité d'analyse, d'écoute et de synthèse de l'information reçue Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée. Poste en CDI basé à Paris 7. Horaires de travail : 8h à 16h
Vous viendrez en soutien de nos chargés d'exploitation dans leurs missions : Transmission des besoins en recrutement d'agents d'accueil. Affectation des salariés sur les mission en respectant la législation du temps de travail. Accueil des agents, veille à leur bonne intégration et fidélisation. Gestion des tenues et du matériel remis aux agents et à leur restitution. Interface avec les salariés lors de leur affectation sur site. Animation et coordination des équipes. Gestion des valuations et entretiens obligatoires. Transmission des variables de paies et contrôle des prépaies dans les délais impartis. Gestion des régularisation de salaire si nécessaire auprès du service Paie. Gestion des demandes de procédures disciplinaires. Veille à la montée en compétences des collaborateurs. Gestion de la relation et satisfaction client et participation aux réunions. Participation à l'analyse des risques des sites. Possibilité de remplacement des agents sur sites si nécessaire (ponctuel). Profil Première expérience avec des missions similaires. Pro-activité et anticipation. Bonne gestion des urgences et priorités. Rigueur et organisation. Réactivité. Esprit d'équipe. Contrat : CDD 5 mois Horaires : 35 h/semaine - 10h/18h Salaire : SMIC + panier repas
Vous ne connaissez pas l'Opcommerce malgré notre présence partout en France ? C'est normal ! Nous accompagnons au quotidien plus de 160 000 entreprises du commerce au travers de leur développement économique et humain. Notre mission : - Rendre l'accès à la formation et le développement des compétences des entreprises adhérentes du commerce aussi simple que possible. - Être les promoteurs et les acteurs majeurs du développement de l'alternance à l'échelle nationale. - Contribuer activement aux grands enjeux d'actualité tels que la RSE, la transition écologique, la QVCT, etc. que ce soit en interne ou en externe. Notre force réside dans l'engagement et l'expertise de nos collaborateurs, qui chaque jour contribuent à la satisfaction de nos clients adhérents et à l'essor de l'apprentissage partout en France. Chez nous, le bien-être de nos collaborateurs et le développement de leurs talents sont au cœur de nos préoccupations. Rejoignez-nous dès maintenant pour participer à façonner l'avenir de l'Opcommerce ! En tant que chargé.e de règlements, vous aurez pour missions de : - Garantir le traitement des opérations de règlement de dossiers de formation en s'assurant de la conformité et de la complétude des dossiers - Assurer l'archivage des dossiers traités - Contrôler la qualité de la donnée et alerter en cas de dysfonctionnement - Engager des actions dans le système d'information ou plateforme externe selon les procédures internes - Reporter et analyser l'activité - Titulaire d'un diplôme dans le domaine de la gestion administrative - Le pack office et surtout Excel n'ont plus de secret pour vous - Vous êtes reconnu.e pour votre sens de la confidentialité - Vos qualités rédactionnelles, votre sens du service et votre esprit d'équipe ne sont plus à prouver ? - Vous êtes curieux.se, organisé.e et méthodique. Vous vous reconnaissez dans l'annonce ? Faites-vous confiance et postulez ! Ce que nous vous offrons : - Intégrer une équipe sympathique et dynamique - Un équilibre vie personnelle et professionnelle avec des horaires variables de 37H30 - 15 jours de repos - Possibilité de télétravail - Titres restaurant - Compte épargne temps (CET) L'Opcommerce développe une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. 6 postes sont à pourvoir.
Description du poste Il (elle) gère les pré-adhésions et les adhésions. Il (elle) met à jour la base de données clients au niveau administratif. Il traite les règlements adhérents et participe aux relances. PRINCIPALES ATTRIBUTIONS: GESTION DES PRE ADHESIONS ET DES ADHESIONS répond aux sollicitations des entreprises par téléphone ou mail lorsqu'elles souhaitent adhérer oriente l'entreprise vers le site internet pour une pré-adhésion saisit les pré-adhésions dans l'outil métier dans le respect des procédures assure la préparation et l'envoi des dossiers d'adhésions suite à la réception du contrat d'adhésion : crée l'adhérent dans Dinamit, saisit la liste des salariés, génère la facture acquittée saisit le règlement scanne le dossier adhérent pour archivage prépare et envoi les livrets d'accueil adhérents MODIFICATION D'AFFECTATION assure le changement d'affectation des médecins/secrétaires gère l'envoi du courrier adressé aux adhérents MISE A JOUR DES DONNEES vérifie les informations manquantes sur l'adhérent dans l'outil métier contacte l'adhérent par mail ou téléphone pour réunir ces informations procède aux modifications nécessaires : changement d'adresse, corrections d'erreur de saisie, ajout d'informations administratives. Traite les "NPAI" RADIATIONS constitue un dossier de radiation enregistre le document dans l'outil métier et l'envoie à la secrétaire médicale concernée valide la radiation avec le responsable des adhérents procède à la radiation dans l'outil métier réalise les courriers à adresser aux adhérents RELATIONS ADHERENTS assure la hotline adhérents lors de la campagne de déclaration d'effectifs annuelle gère les appels téléphoniques et répond aux mails des adhérents et des secrétaires médicales émet des avoir en accord avec la direction RECOUVREMENTS ET REGLEMENTS scanne les chèques et les coupons saisit les règlements dans l'outil métier participe au recouvrement : envoi des relances papier relances téléphoniques - RESEAU DE RELATIONS INTERNES Il (elle) dépend hiérarchiquement du (de la) responsable gestion des adhérents. Il (elle) est en relation fonctionnelle avec les secrétaires et les secrétaires coordinatrices. COMPETENCES ET EXPERTISES Maîtriser l'expression écrite et orale (appliquée au métier) Adapter sa communication orale aux différents interlocuteurs (accueil, téléphone) Maîtriser les outils informatiques (logiciel métier), Outlook, Excel, Word) Maîtriser la réglementation applicable à l'activité Connaître l'activité de l'entreprise et son environnement Maîtriser le vocabulaire métier COMPORTEMENTS PROFESSIONNELS REQUIS Être organisé(e), réactif (ve) et adaptable Avoir l'esprit d'équipe et s'entraider Respecter le secret professionnel Faire preuve de discrétion et retenue Être ponctuel(le) Être autonome
Horaires : 9h -16h30 DESCRIPTION DU POLE Le Pôle hospitalo-universitaire d'Evaluation Prévention et Innovation Thérapeutique (PEPIT) est un pôle transversal qui a pour mission de structurer les moyens cliniques dans le champ du diagnostic et de l'intervention précoce et personnalisée de l'adolescent et du jeune adulte sur le GHU (soins, recherche translationnelle, enseignement). Le pôle regroupe plusieurs composantes : - des consultations spécialisées pour les pathologies émergentes du jeune adulte et de l'adolescent (CJAAD, jeunes de 15 à 30 ans) - le Centre référent Maladies Rares à expression psychiatrique (CRMR) - des consultations sur les troubles du neurodéveloppement principalement pour la problématique de la transition adolescent - jeune adulte - une équipe mobile, selon le modèle du case-managers multidisciplinaire - le Centre d'évaluation et de recherche clinique (CERC) pour son activité de recherche (projet RHU « PsyCARE » et projets associés). Le pôle déploie ces activités à l'échelle du GHU et du territoire Ile de France et anime, le réseau Transition coordonnant les centres d'intervention précoce à l'échelle nationale. Le pôle est lié à l'équipe Inserm - Université de Paris : Physiopathologie des maladies psychiatriques dirigée par le Pr MO Krebs, équipe de l'Institut de Psychiatrie et Neurosciences de Paris (IPNP, Inserm UMR 1266, T Galli). Le pôle PEPIT a une forte activité universitaire dont l'accueil d'internes, de stagiaire en Master et est impliqué dans des activités de formations (Master Class, DU, DIU) et de diffusion des connaissances. DESCRIPTION DU POSTE ET DES MISSIONS L'assistante administrative de pole a pour fonction principale de mettre en œuvre les actions nécessaires à la gestion de l'activité du pôle, du suivi des indicateurs, et d'assurer le secrétariat du chef de pôle. - Accueil physique et téléphonique des interlocuteurs et partenaires - Prise de rendez-vous pour l'activité du chef de pôle - Rédaction et saisie de comptes rendus et de courriers - Suivi des recrutements et des plannings - Suivi des informations administratives et des indicateurs du pôle ainsi que des activités universitaires - Organisation d'événements institutionnels liés au service - Gestion de crédits universitaires et suivi administratif des projets de recherche - Activités ponctuelles et/ou spécifiques (liste non exhaustive) - Prise de rendez-vous clinique sur cortexte - Saisie des informations administratives pour les patients - Gestion du planning et d'occupation des bureaux de consultations - Transmission des dossiers patients Contraintes du poste - Intégration au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Complexité liée à la variété des activités, et l'interface avec différentes directions fonctionnelles de l'établissement et différentes institutions. Avantages - Possibilité de place en crèche. - Prise en charge d'une partie des coûts de transport. - Restauration collective. - Différentes prestations proposées par le CGOS (billets de spectacle, cinéma, parcs de loisirs etc.). PROFIL - Formation d'Assistante Médico-Administrative - Maîtrise des outils informatiques (Word, Power Point, Excel) - Savoir hiérarchiser les tâches confiées et les planifier - Capacité à transmettre des informations orales et écrites - Polyvalence, réactivité et dynamisme - Rigueur - Respect de la confidentialité OBLIGATIONS PROFESSIONNELLES - Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement, - Port d'une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et respect les règles d'hygiène en vigueur, - Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions, - Obligations à l'égard de l'administration : discrétion professionnelle, moralité, dignité, réserve et neutralité, - Obligation à l'égard des tiers : impartialité et probité, discrétion professionnelle.
EFFISANTE SAINT OUEN, centre spécialisé en ophtalmologie et en médecine générale (93400), propose un poste de secrétaire en CDI à pourvoir immédiatement. En collaboration avec les médecins ophtalmologues, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique, la facturation, la préparation des box.... Vous évoluerez dans un cadre de travail agréable au sein d'une équipe dynamique où une attention particulière est portée sur la qualité des soins donnés à nos patients. Temps plein sur 4 jours, (1 week-end sur 2 travaillé: samedi + dimanche). Si vous êtes intéressé, merci de nous adresser votre lettre de motivation et CV par Courriel : direction@effisante.org
Adecco Ivry recrute un employé back office h/f. Lieu : BRY SUR MARNE (94) Contrat : intérim de 1 mois renouvelable Horaire de travail : 8h30/12h30 - 13h30/16h30 Salaire : 12€26 BRUT:H + Ticket restaurant Au sein d'un pole back office, le gestionnaire h/f prend en charge les dossiers d'indemnisation et réalise les tâches suivantes : - Numérisation - GED - Saisie des données dans le logiciel client Titulaire d'un BAC en administratif ? Vous connaissez et avez déjà réaliser de la numérisation et de la GED de documents ? Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques ? Alors, pas d'hésitation nous attendons votre candidature.
PANI France recherche un Employé de Bureau (H/F) VOS MISSIONS: - Prise et Saisie de commande par téléphone, bureautique et secrétariat, - Sortie des plannings de fabrication et des bons de livraisons, - Evolution vers la facturation client et de la relances clients - Assurer un accueil téléphonique ( Standard ) PROFIL RECHERCHE : - Aisance dans la communication - Connaissance de Word et Excel .. - Tenue correct exigée. - Formation au Poste Assurée Entreprise travaillant 7 jour sur 7 , vous travaillerez 1 Week-end sur 2 selon planning établi à l'avance 2 jours de repos consécutifs ( Samedi - Dimanche) ou (Lundi - Mardi)
Vos missions : Accueillir la clientèle en respectant les standards de qualité de la marque. Gérer les appels téléphoniques, prendre les réservations des clients Contrôler le planning des réservations Assurer les encaissements journaliers Procéder au départ des clients en s'assurant de leur entière satisfaction Plus qu'un métier, une vocation, que nous vous aiderons à développer en vous accompagnant dans votre intégration Le poste nécessite également de la disponibilité, de la polyvalence, de la discrétion, de la rigueur. Une bonne connaissance de l'outil informatique est exigée. Avantages : - comité d'entreprise - prime IDF de 93e/mois - prime de nettoyage de 0.50 e/jour 13ème au bout d'un an d'ancienneté SALAIRE : REPRISE DE L'EXPERIENCE - 2 POSTES A POURVOIR
Fiche de Poste : Secrétaire Description du poste : Le secrétaire sera responsable de fournir un soutien administratif efficace au sein de l'entreprise. Il sera chargé d'assister les gestionnaires et les employés en effectuant diverses tâches administratives et organisationnelles. Responsabilités : 1. Accueil des visiteurs et gestion des appels téléphoniques entrants. 2. Gestion de l'agenda des rendez-vous et planification des réunions. 3. Traitement du courrier électronique, du courrier postal et des documents internes. 4. Rédaction de correspondances, de rapports et de documents administratifs. 5. Gestion des fournitures de bureau et des équipements. 6. Archivage et classement des documents administratifs. 7. Collaboration avec les différents départements pour assurer un flux d'information efficace. 8. Respect des procédures de confidentialité et de sécurité des données. 9. Exécution d'autres tâches administratives assignées par la direction. Compétences requises : 1. Excellentes compétences en communication écrite et verbale. 2. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook, etc.). 3. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. 4. Sens de l'organisation et gestion efficace du temps. 5. Attention aux détails et capacité à traiter les informations de manière confidentielle. 6. Capacité à s'adapter à des situations et des tâches variées. 7. Expérience préalable dans un rôle administratif ou de secrétariat préférée. 8. Suivre la facturation cliente, ainsi que les relances Formation et expérience : - Diplôme d'études secondaires requis. Une certification en secrétariat ou une formation équivalente serait un avantage. - Expérience préalable dans un rôle administratif ou de secrétariat préférée, mais les débutants sont également encouragés à postuler. Conditions de travail : - Contrat à temps plein (39 heures par semaine). - Horaires de travail habituels du lundi au vendredi - Lieu de travail : Bureau administratif de l'entreprise.
Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les salariés de l'entreprise et les renseigner sur les services proposés par la conciergerie. - Assurer la tournée logistique auprès des prestataires et installer la conciergerie (extérieur) - Traiter les demandes des utilisateurs en respectant le cahier des charges et la saisie informatique s'y référant. - Gérer le suivi des commandes, la facturation et le paiement. - Être garant de la qualité de nos services. - Établir un rapport d'activité détaillé de chaque permanence Quelques précisions utiles : - 3 semaines de formation interne (AFPR France Travail) prévue fin mai/début juin - Entrée en fonction en CDI à temps plein (35h/semaine) dès la fin de la formation - Lieux d'intervention : Arcueil / Montrouge - Permis B indispensable et véhicule utilitaire fourni - Port de charge (bannettes de linge, pressing, paniers fruits et légumes.) - Contraintes horaires des permanences fixées chez les clients en journée du lundi au vendredi. Quelques matins dès 7h30 chez le client. - Avantages : Accès aux services de conciergerie (paniers, pain, pressing.) avec des réductions, ordinateur, téléphone et forfait 4G
Vos missions: Vous participerez quotidiennement à la promotion et au développement de l'enseigne et serez formé au métier d'opticien. Vous mettrez vos talents au service de l'entreprise et de nos clients ,conseil, vente, prestation d'atelier, ajustage, vérification visuelle Vous participerez également à l'ensemble de la vie quotidienne du magasin et du groupe ALAIN AFFLELOU. Avantages: Primes collectives et individuelles, mutuelle prise en charge a 100%, ticket restaurant .... Franchisé ALAIN AFFLELOU Afflelou
La boutique se situe à l'entrée du centre commercial Cora, qui donne sur l'avenue principale de la N20.
Missions Rejoignez notre équipe en tant qu'Animateur(trice) de bibliothèque. Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle enrichissante et stimulante? Nous sommes actuellement à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre équipe dès que possible. Au sein de l'équipe vous serez en charge des missions suivantes: Sous l'autorité de son responsable hiérarchique, l'animateur de bibliothèque accueille le public qu'il conseille et guide dans sa recherche. Il entretient les collections (réception, équipement, petites réparations) et il contrôle la qualité de la conservation. Classe dans les rayonnages selon la classification définie. Gère les opérations de prêt et de retour et inscrit les usagers conformément au règlement intérieur et selon les procédures de la bibliothèque. Profil Savoir faire: Participer à l'accueil du public Assurer les opérations de prêt des documents Entretenir et équiper les collections Participer aux animations de la bibliothèque Gérer et afficher des informations Savoir être: Être souriant(e) et agréable Avoir une tenue vestimentaire et corporelle irréprochable ainsi qu'un langage adapté Sens du respect des procédures et des consignes pour la sécurité et la conservation des collections Être rigoureux et méthodique Sens de l'organisation Sens de l'efficacité Sens de la communication Travail en équipe Sens de la diplomatie Diplômes / Qualifications : Nous recherchons des personnes titulaires du: - Niveau BAC + 2 Formation Métiers du Livre, Événementiel, Médiation, Gestion de Projets La connaissance de l'outil informatique est indispensable Expérience souhaitée : médiation culturelle Conditions de travail : - Contrat en CDI Rémunérations: 26 950 € Brut Annuel selon expérience Prime de région Parisienne incluse 13 -ème mois inclus Avantages : - Evolution salariale automatique tous les 2 ans - 1 formation métier offerte dès la 1ère année de contrat - Chèques déjeuners tous les mois - Mutuelle familiale d'entreprise - Avantages CSE : chèques cadeaux et financement activités socio-culturelles, voyages.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du bâtiment et basé à Créteil (94000), en Intérim de 1 mois un Magasinier (H/F). Notre client, un acteur majeur dans le secteur de l'équipement technique des bâtiments, est à la recherche d'un Magasinier compétent et motivé pour rejoindre leur équipe à Créteil. Avec une solide réputation dans l'industrie, ils offrent un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. En tant que Magasinier (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Réceptionner et contrôler les marchandises entrantes - Gérer les stocks et les inventaires - Préparer les commandes et organiser les expéditions à l'aide du CACES R485 - Utiliser des logiciels de gestion d'entrepôt pour suivre les mouvements de stock - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène dans l'entrepôt - Utiliser des outils et équipements de manutention en toute sécurité - Lire et interpréter des fiches de commandes- Occasionnellement effectuer des déplacements pour l'entreprise Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant que Magasinier - Vous êtes organisé, rigoureux et autonome - Vous avez une grande capacité d'adaptabilité - Vous maîtrisez la gestion des stocks et l'utilisation de logiciels de gestion d'entrepôt - Vous avez une connaissance des normes de sécurité - Vous êtes capable de lire et interpréter des fiches de commandes - Vous possédez le CACES R485 Le contrat débutera le 3 juin 2024 et sera à temps plein. Rejoignez notre client et participez à leur succès en tant que Magasinier (H/F) dynamique et passionné ! Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur des Compteurs d'eau et de développer vos compétences professionnelles. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Exclusivement dédié à la santé équine, Les Laboratoires Audevard sont leader du secteur de la santé et du bien-être des chevaux en Europe. Notre société a connu une croissance continue sur les marchés européens grâce au développement de nos gammes de produits et à des acquisitions significatives. Nous avons l'ambition de favoriser une meilleure santé et le bien-être des chevaux en introduisant des solutions et des services innovants répondant aux nouvelles exigences des vétérinaires. Venez rejoindre une équipe de passionnés et mettre à profit vos compétences relationnelles, organisationnelles et administratives au sein d'une société à taille humaine ! Votre rôle : L'assistant Affaires Réglementaires et Gestion produits assure le support administratif du Pôle Produits et Innovation, composée d'un directeur, d'une équipe Innovation et de l'équipe Réglementaire/Compliance. Véritable soutien administratif aux équipes, il/elle est le/la facilitateur/trice dans la réalisation de leurs activités au quotidien. Vos principales missions : Pour 50% de son activité : traitement et suivi administratifs de fichiers produits et actions d'assistance - Gestion de A à Z des modifications des étiquettes/packaging des produits, à partir de bases de données Excel, selon un process défini. Il/elle deviendra rapidement responsable du respect des process. - Formalisation et rédaction de cahier des charges des étiquettes - Vérification et mise à jour de certaines données produits (formules) avec utilisation de calculs simples de validation - Gestion des dossiers produits et archivage des documents - Veille prix, produits : mise à jour de bibliographie, des bases de données - Déclinaison de packaging existants, liaison avec des agences de traduction, liaison avec les graphistes et le département marketing pour la modification ou la création de nouveaux designs d'étiquettes - Gestion de la vie du service : Planification de réunions d'intégration des nouveaux employés Audevard, gestion des cadeaux clients en fin d'année, planning de présence de l'équipe, . Pour 50% de son activité : traitement et suivi des dossiers administratifs en Assurance Qualité et Réglementaire - Classement et archivage documentaire physique et électronique de l'activité Exploitant et mise à jour des tableaux de suivi - Réalisation des déclarations obligatoires au niveau Europe pour les produits biocides et CLP - Etablissement via un prestataire externe et diffusion des Fiche de données sécurités - Préparation des mentions légales des produits et leur diffusion à la Direction Marketing - Suivi administratif et budgétaire des dossiers qualité liés aux normes spécifiques du Laboratoire (exhaustivité des documents, échéances à respecter, enregistrement, factures). - Gestion des Fiches de Données Sécurité. - Saisie et suivi des cas de pharmacovigilance dans les systèmes internes et externes - Réalisation des formalités liées au renouvellement des marques Profil : - Formation initiale de type BTS Assistance PME/PMI ou DUT Qualité - 1 à 2 ans d'expérience au sein d'un service technique, qualité ou réglementaire, dans un environnement exigeant sur le plan des normes (Laboratoires Pharmaceutiques) - Organisation, rigueur et sens du détail, - Capacité à gérer plusieurs projets en même temps - Bon relationnel (relations internes et externes) et bon esprit de service, - Maîtrise du pack office : Excel, Word, Power Point et utilisation d'internet/réseaux sociaux - Anglais écrit et lu
Nous recrutons un(e) SECRETAIRE POLYVALENT(E) A TEMPS PARTIEL pour un remplacement congé maternité. Poste à pourvoir MI JUIN 2024. Une période de tuilage est prévue. Intermédiaire essentiel entre les enfants, les parents, les professionnels de l'établissement, les partenaires, les prestataires, vous occupez une fonction polyvalente allant de l'accueil à l'organisation et au suivi de plusieurs dossiers en lien direct avec votre collègue et, dans le respect des protocoles et des procédures en vigueur dans l'établissement et à l'accueil. Missions et responsabilités - Assure l'accueil téléphonique, - Assure l'accueil physique, - Vérifie la réalisation du calendrier des maintenances, - Veille au suivi des réparations dans l'établissement, - Accueille les prestataires, les oriente vers leur lieu d'intervention, consigne leur passage dans le registre de sécurité, - Met à jour tous les documents relatifs à l'organisation à la Maison des enfants et les transmet aux personnes concernées, - Classe les documents dans les dossiers des enfants, - Prépare les dossiers des vacances des enfants, - Saisit les courriers, les différents écrits professionnels, - Gère en lien avec la CPAM les Couvertures Santé Solidaire des enfants et les remboursements de leurs soins, - Assure la gestion des clés, - Veille à la bonne tenue de tous les supports, - Suit l'entretien des véhicules y compris le contrôle technique, des devis en cours (de leur réception à leur remise en comptabilité) et informe la direction, - Saisit les menus, - Assiste l'équipe du placement familial dans les différentes tâches administratives Temps partiel sur 4 jours : du mardi au jeudi de 09h30 à 15h30 (pause d'une heure) et vendredi de 10h00 à 19h00 (pause d'une heure)
Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif polyvalent(e). Directement rattaché au responsable administratif et comptable, vous pourrez assister aux tâches quotidiennes adminsitratives d'une socété spécialsée dans la pose d'armature métallique (domaine du BTP) . C'est une bonne expérience dans le cadre de fin de parcours d'étude ou pour une reconversion. Stage pouvant déboucher sur une propossition d'embauche si motivé ! Descriptif des activités : Gestion du courrier, mail, appel et correspondance : trier, classer, archiver Suivies et mise à jour des dossiers clients Mise à jour et tenue du suivie des chantiers Mise à jour et tenue des relances clients Mise à jour et tenue agenda et planning Accueil téléphonique et physique Suivies et mise à jour de la base de données Profil : De formation Bac+2 minimum. Compétence : Vous êtes rigoureux, organisé et réactif. Vous savez faire preuve d'autonomie et de prise d'initiatives. Vous êtes doté d'un bon niveau en français à l'oral et à l'écrit Vous maîtrisez les outils informatiques du type internet, messagerie, pack office, mailing Type d'emploi : Temps plein, Stage Rémunération : 400,00€ à 600,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Période de travail de 8 Heures Travail en journée Capacité à faire le trajet ou à déménager: 93600 Aulnay-sous-Bois: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Expérience: Assistant rh h/f ou similaire: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
e groupe NOSOLI recherche son.sa nouveau.elle Vendeur Polyvalent F/H poste employé en CDI à Levallois Perret. Vous recherchez une mission porteuse de sens, au sein d'un groupe qui mise sur le développement des femmes et des hommes pour réussir sa transformation et donner vie à sa raison d'être ? Découvrez le groupe NOSOLI. Premier libraire français multi-enseignes, NOSOLI est composé de Furet du Nord, Decitre, Decitrepro, ORB et récemment Chapitre.com. En plein développement avec déjà plus de 700 collaborateurs, le Groupe NOSOLI s'engage et agit chaque jour pour incarner sa raison d'être : « Indépendants et passionnés, nous rendons la culture et la lecture accessibles à chacun dans sa diversité ». Chez NOSOLI, NOus SOmmes LIés par notre audace, notre curiosité, notre optimisme et notre sens du partage. Ces valeurs fédèrent nos équipes autour de l'ambition commune de participer à répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux actuels. Au sein du rayon hors-livre (papeterie, jeux et jouets, en tant que conseiller de vente (H/F) du Decitre à Levallois Perret vous assurez un accueil irréprochable et de qualité. "Commerce" En tant qu'expert(e) produits, vous êtes vecteur de la dynamique commerciale du magasin en menant à bien les missions suivantes : Vous achetez et négociez avec les fournisseurs Vous réceptionnez les arrivages et mettez en rayon Vous répondez au besoin du client et le guidez en faisant preuve d'enthousiasme et en l'accompagnant tout au long de son parcours, jusqu'à effectuer l'encaissement. Vous êtes reconnu(e) comme ayant une attitude commerçante impactante (conseils, commandes, suggestions, ventes complémentaires et additionnelles,...) "Gestion" Vous veillez à la bonne gestion des produits de votre rayon afin de garantir le niveau de rentabilité exigé (marge, stocks, respect des procédures...). Envie d'embarquer dans l'aventure NOSOLI ? Vous valorisez la diversité et le sens dans vos missions et souhaitez participer à la transformation de l'entreprise. Vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente de produits culturels et avez une appétence pour la papeterie. Votre aisance relationnelle, sens du contact et du service client seront les clefs de votre réussite à ce poste. Vous aimez échanger avec les clients, travailler en équipe et êtes ouvert aux nouvelles technologies et aux évolutions liées à votre métier. Vous avez une connaissance du monde de la papeterie et de la librairie. Vous vous intéressez aux activités de l'ensemble du magasin et êtes force de proposition en cas de projet commun. A votre arrivée dans l'équipe, nous vous ferons entrer dans les coulisses de NOSOLI en organisant un parcours d'intégration personnalisé pour vous faire découvrir nos parcours métiers, nos outils ainsi que l'ensemble de nos avantages collaborateurs.trices (carte collaborateur, emprunt de livres...) Vous travaillerez au sein de notre magasin situé dans le centre commercial So-Ouest. Si vous êtes, comme nous, passionnés de lecture, de culture, de projets de développement, que vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ! Nous avons hâte d'écrire une nouvelle histoire professionnelle et humaine avec vous. Nos prochaines étapes Vous rencontrerez Bruno, le Directeur de secteur. Ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez NOSOLI, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Le service du développement des publics et des actions artistiques et culturelles est composé d'une équipe de 7 à 8 ETP, il organise des actions artistiques et culturelles au profit de 9 000 personnes chaque année. DESCRIPTION DU POSTE : Placé sous l'autorité du, de la responsable du développement des publics et des actions artistiques et culturelles au sein de la direction de l'accueil et de l'hospitalité, le.la chargé.e d'action artistiques et culturelles aura en charge les missions et responsabilités suivantes : 1. Programmer et piloter le projet d'éducation artistique et culturelle dédie à la jeunesse dans le cadre du jumelage culturel entre Chaillot et les quartiers politiques de la ville franciliens - En lien avec la compagnie et son équipe d'artistes pluridisciplinaires, la Préfecture d'Ile-deFrance, et l'ensemble des acteurs concernés (collectivités territoriales, acteurs associatifs, établissements scolaires.), définir les grandes orientations du projet chaque année - Conduire le pilotage du projet dans ses diverses composantes (culturelle, pédagogique, logistique, administrative et budgétaire) et s'assurer de la bonne exécution des diverses étapes du projet. - Participer à la bonne visibilité et valorisation du projet. 2. Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des actions artistiques et culturelles de l'établissement - Concevoir, élaborer et mettre en œuvre les projets d'ouverture et d'hospitalité du théâtre du type rencontres artistiques, rencontres-débats et performances artistiques dans le cadre des « Chaillot Invite » et « Chaillot Rencontre » : définition de la programmation, prospection d'invités et de partenaires culturels et associatifs, coordination avec les diverses directions du théâtre (technique, production, accueil, communication), suivi administratif et budgétaire - Accompagner de manière opérationnelle l'activité du service et le développement des actions artistiques et culturelles du théâtre 3. Renfort sur le suivi administratif et budgétaire des actions artistiques et culturelles - Participer au suivi administratif et budgétaire des projets du service (enregistrement des fournisseurs, réalisation d'engagements juridiques et bons de commandes, suivi de la facturation) - Réaliser le rattachement comptable des paies et suivre les dépenses - Élaborer des documents contractuels (conventions de prestations, contrats d'embauche.) PROFIL RECHERCHE : FORMATION - EXPERIENCE - Niveau bac + 5 ou expérience professionnelle équivalente avec formation de niveau bac+ 4 - Une spécialisation en rapport avec le secteur culturel est indispensable - Expérience réussie dans un poste comparable - Pilotage de projets - Bonne connaissance des réseaux culturels COMPETENCES ET CONNAISSANCES RECHERCHEES - Expertise dans le domaine de la médiation, de l'action culturelle et du développement des publics - Maîtrise des méthodes et outils du partenariat (CRM). - Maîtrise de l'anglais. - Être force de proposition et d'innovation - Capacités à structurer, organiser, fiabiliser des processus ou des services - Sens relationnel et de la négociation avec des interlocuteurs variés - Compétences d'animation et de conduite de projets transversaux - Capacité à communiquer et à convaincre en interne et en externe Date de prise de fonction : 1er septembre 2024 au 31 aout 2027 Horaires et conditions de travail : - Du mardi au samedi - Peut être amené à travailler des 6ème jour et en soirée Avantages : tickets restaurant (10.85€), télétravail et allocation forfaitaire de télétravail (2.60€/jour), forfait mobilité durable (800€), 9 jours ouvrés de congés conventionnels (en plus des congés payés), mutuelle et prévoyance avantageuse. Dépôt des candidatures : Les candidatures (cv, lettres de motivations) sont à adresser par mail jusqu'au 6 juin 2024 à : recrutements@theatre-chaillot.fr
Poste de régulateur / régulatrice au sein d'une société de transport sanitaire Rémunération: 2100€ brut / mois + primes (allant de 200€ à 1500€ brut/mois) Responsabilités: - Gérer une ligne téléphonique qui sonne sans arrêt au cours de la journée, - Planifier les transports et les répartir sur l'ensemble des véhicules disponibles - Gérer une équipe d'ambulanciers - Gestion du parc de véhicules de transport sanitaire - Vérification des différents points de contrôle liés à l'activité Conditions de travail: - 5 jours par semaine du lundi au vendredi - Amplitudes horaires scindée en 2 au cours de la journée pour un total de 40h par semaine - 5h30 à 10h30 puis 15h00 à 20h00 (lundi, mercredi et vendredi) - 10h15 à 15h15 (mardi et jeudi) Profil recherché - Etre cordial avec les patients - Etre rigoureux dans la vérification des pièces administratives - Avoir la fibre managériale pour guider l'équipe d'ambulanciers - Capacité à travailler en équipe
Le réceptionniste est le premier et dernier interlocuteur du client, il représente donc l'hôtel et se doit d'avoir une attitude en adéquation avec les standards de l'établissement. 1. Missions Principales : - Accueillir le client - Veillez à la qualité du séjour des clients - Assurer le départ des clients - Gestion des encaissements - Gestion des appels téléphoniques et des sollicitations clients - Gestion de la sécurité incendie, via notamment la centrale SSI - Mise en place du buffet petit-déjeuner et accueillir les clients au petit-déjeuner 2.Missions & Activités : - Check-In et Check-Out - Vérification des arrivées du jour - Traitement des mails - Communication avec les différents services de l'hôtel en fonction des demandes clients - Gestion de la caisse (encaissement et décaissement) - Les demandes de réservation individuelles - Cuisson des viennoiseries et mise en place des buffets - Nettoyage des espaces communs 3.Autres fonctions et tâches : - Gestion de la bagagerie - Assurer la propreté de son poste de travail, de la salle petit-déjeuner, des toilettes et du lobby - Commercialisation en interne de l'hôtel et ses différents services - Régler les problèmes relatifs à l'occupation des chambres (délogements, transferts ) - Exécuter toutes les missions confiées par sa hiérarchie - Peut-être amené à nettoyer des chambres 4.Responsabilités : Ce poste a un impact important sur l'image de l'établissement. Le titulaire du poste est amené à travailler seul et est responsable de la qualité d'accueil réservée aux clients. Son attitude personnelle influence directement la perception du client puisqu'il est souvent le premier et le dernier maillon du service. Le titulaire du poste est aussi responsable de la sécurité des clients et de l'établissement. Il doit veiller au bon fonctionnement du système incendie et vérifier toute alerte du système. Heures travaillées de 21h30 à 7h30.
Notre client, entreprise Parisienne de taille humaine qui existe depuis 2014, est spécialisée dans la rénovation et l'amélioration de l'Habitat. Elle est certifiée QUALIBAT RGE/ECO ARTISAN/HANDIBAT et SILVERBAT. Pour son développement, elle recherche pour un poste en CDI un(e) Assistant administratif polyvalent (H/F). À propos de la mission Rattaché(e) au gérant, vos missions seront les suivantes : - Assurer le suivi des devis, des commandes ainsi que les facturations clients - Mettre à jour la base de données clients - Assister les conducteurs de travaux et chargés d'affaire dans leur dossier d'AO - Gérer les factures fournisseurs Rémunération & Avantages Rémunération : 1 800,00 EUR - 2 000,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Mutuelle Profil recherché - Vous êtes doté d'une aisance rédactionnelle et orale - Vous avez le sens du contact - Vous maîtrisez les outils informatiques (pack office) - Vous êtes organisé et autonome - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Au sein d'un hôtel 2* à Vincennes (94300), vous serez en charge de l'accueil de la clientèle et répondrez à toute demande liée à la réception : Répondre au téléphone, fax, Email Renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation Enregistrer les réservations, planifier et actualiser le planning d'occupation des chambres Accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour Répondre aux demandes des clients durant leur séjour + information touristiques et conciergerie Etablir une facture Check-out, facturation et encaissement + traitement des débiteurs (Comptes client) Service de petit déjeuner Vous assisterez également la direction dans les domaines suivants Suivi de séjour clients Suivi des comptes clients Veille de la disponibilité des chambres pour vente en ligne Veille de la concurrence et yield management Commandes fournisseurs et classement des courriers et des factures Formation Bac+2 ou équivalent Hôtellerie restauration Tableur et Traitement de texte : Utilisation normale Langues Anglais, très bon D'autres langues européennes souhaitées Qualités professionnelles Sens de l'organisation Rigueur Autonomie 35 heures hebdomadaires et plus 2 jours de repos consécutifs hors Week-end (travaille samedi et dimanche) Salaire : SMIC Vous êtes une personne motivée, disponible, organisée, dynamique, et surtout souriant avec excellente présentation et sens du relationnel, Merci d'envoyer votre CV + une lettre de motivation. Poste à pourvoir rapidement:
IDC Formation est un organisme de formation spécialisé dans la formation professionnelle, et l'insertion à l'emploi. Nous proposons des formations conventionnées et disposons d'un catalogue de formation à destination d'un public varié, demandeurs d'emploi, employeurs et salariés... Notre équipe pédagogique s'engage à créer un environnement d'apprentissage à la fois stimulant et professionnel pour assurer la transmission de savoirs et des compétences. Rejoignez nous ! En collaboration avec l'équipe pédagogique et sous la direction d'IDC Formation, vous aurez pour mission le déploiement et la gestion d'un marché de formation. Vos missions : Organiser et planifier les sessions de formation et en assurer la bonne exécution, Encadrer et coordonner l'équipe (les formateurs, les collaborateurs administratifs) Communiquer et diffuser les dates d'ouverture des sessions de formation et les conditions de déroulement de celles-ci, Planifier et organiser les réunions d'information collectives à destination des futurs stagiaires en partenariat avec le financeur, Valider et superviser le contenu pédagogique de la formation, s'assurer de la conformité de son contenu avec les exigences de certification et l'objectif attendu, Mobiliser les outils digitaux et numériques adaptés en faveur de l'action de formation, Déployer le dispositif de formation en étant l'interlocuteur(ice) privilégié des financeurs et autres partenaires, Contrôler la conformité documentaire de gestion du marché, Participer aux comités de suivi et de pilotage des financeurs de marchés publics, Répondre aux demandes et sollicitations des financeurs : livrables, éléments chiffrés, information diverses..etc Profil recherché : Titulaire d'un Master spécialisé dans les sciences de l'éducation et de la formation, l'administration économique et sociale, Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans le domaine de la formation professionnelle, idéalement dans la conduite et la gestion de projet. Vous avez la capacité de gérer un dispositif de formation, notamment un marché public, Vous maitrisez les techniques pédagogiques, Vous êtes autonome et en capacité de coordonner et gérer une équipe pédagogique, Vous disposez d'un grand sens du contact, de l'écoute, et la capacité de communication face à un public varié Doté d'un bon relationnel, vous assurez parfaitement la communication et l'échange entre les financeurs et la direction. CDI à pourvoir dès que possible Mutuelle/Prévoyance Tickets restaurant Prise en charge abonnement transport en commun 50% Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 2 950,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Exigences linguistiques flexibles : Français non requis Programmation : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez intégrer une entreprise associative valorisant l'engagement et le développement des compétences de ses salariés-es ? Alors cette offre d'emploi est faîtes pour vous ! La Fédération de Paris de la Ligue de l'enseignement c'est : - Une fédération de près de 400 associations locales, - Un mouvement d'éducation populaire, - Un acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, - Un interlocuteur privilégié des institutions et des pouvoirs publics, - Deux fédérations sportives : scolaire (USEP) et multisports (UFOLEP) Nous agissons pour : - Une éducation complémentaire à l'École, - Le développement de la vie associative parisienne, - L'accès de tou-tes à la culture, au sport et à des loisirs de qualité, - La formation et la mobilisation des citoyen-nes, - L'engagement et la participation des jeunes Les missions du poste Sous la responsabilité de la Direction du Centre Paris Anim' Curial, elle/il aura pour missions essentielles de développer le projet jeunesse du centre. Ces actions (en journée et en nocturnes) sont à initier en lien avec le projet éducatif de la Ligue de l'enseignement et en cohérence avec le projet du centre en respectant la réglementation en vigueur, ainsi que les chartes et labels (IJ, ACM etc.). Dans un rôle de coordinateur, elle/il aura un rôle central d'accueil, d'orientation et d'accompagnement de projets de jeunes. EQUIPE - Encadrement de l'équipe du pôle jeunesse - Assurer la gestion des ressources humaines du pôle jeunesse (intégration, planning, formation, évolution, entretiens professionnels) en lien avec la politique RH de la fédération. PROJETS - Mise en œuvre des projets pédagogiques et financiers (projection/évaluations/bilans) en lien avec la direction du centre, - Initiation, accompagnement et développement de projets jeunesses individuels et collectifs dans les domaines de la citoyenneté, de l'engagement, de l'insertion sociales, des loisirs et de la culture. - Mise en place et suivi de la programmation jeunesse en salle de spectacle en lien avec la programmation générale du centre. RESEAU - Développement de partenariats dans le cadre d'actions en direction de la jeunesse à l'échelle de l'arrondissement et de Paris - Participation aux groupes de travail thématiques ; aux réunions de territoire et partenariales, aux rendez-vous de coordinations PROMOTION/COMMUNICATION - Conception et diffusion des supports de communication du pôle jeunesse - Tenue de stands d'information et de promotion, mise en place d'animations « hors les murs » - Participation aux évènements organisés par le centre et à leur communication - Promotion des dispositifs jeunesses parisiens ; D'autres missions pourront lui être confiées en fonction des besoins de la structure. Votre profil - Titulaire d'un diplôme d'État, vous disposez d'une expérience au moins 5 ans dans l'animation ou l'éducation spécialisée, - Vous appréciez travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat, - Vous disposez des capacités d'organisation et rédactionnelles pour ce poste, - Disponibilité, écoute, patience et sens relationnel sont des qualités indispensables pour ce poste, Conditions - Lieu : Centre Paris Anim' Curial - 75019 Paris - Date de début : juin 2024 - Type de contrat : CDI - Temps de travail : 35h hebdomadaires du lundi au vendredi (jusqu'à 22h les lundis et 19h les vendredis) - Groupe F de la convention collective nationale de l'animation ; Indice total de 400 pour un salaire mensuel brut de 2745.37€ (statut agent de maîtrise) - Avantages : tickets restaurant, mutuelle, remboursement frais de transport, avantages CSE, 36 jours congés payés - Poste accessible aux personnes en situation d'handicap Envie de nous rejoindre ? Adressez-nous votre candidature par mail à l'adresse : recrutement75@ligueparis.org
Dans le cadre de son expansion nous recherchons un(e) Hôte.sse d'accueil / standardiste h/f BONNE PRESENTATION - CDI- 35 heures- Poste Basé à Paris 19 Rattaché au pôle accueil composé de trois personnes, vos principales missions sont : Accueil physique et téléphonique de nos adhérents Gestion du standard Gestion des boîtes mail /dispatching Gestion du courrier Votre profil : Expression orale fluide, positive et dynamique. Bonne expression écrite (orthographe et grammaire). Réactivité, polyvalence et autonomie. Bonne présentation De formation mimi BAC + 2 Maîtrise du pack office Une expérience de 2 ans sur un poste similaire ( notamment gestion standard) est demandée Les conditions du poste : Salaire à partir 27 000 euros bruts annuels Poste basé à : paris 19 Prise de poste : dès que possible Tickets restaurant - Mutuelle - Participation transport - 13ème mois Candidater en incluant une lettre de motivation
Votre mission Au sein du service Installation et Gestion Administrative des Professionnels de Santé composé de 16 collaborateurs, sous la supervision d'un manager, le/la chargé d'études se voit confier, les missions suivantes : Gérer les dossiers des professionnels de santé (constitution, vérification de la complétude, saisie et mise à jour des dossiers) -Apporter une réponse adaptée aux différents interlocuteurs et partenaires (Caisses de retraite complémentaires PS et URSSAF, ARS, URPS, ordre, autres CPAM) Contribuer à la création de supports de procédures internes ou de présentation -Participer à la gestion des commissions paritaires départementales avec les professionnels de santé (organisation, préparation des supports, rédaction des comptes rendus, suivi des décisions prises en CPL) -Assurer le suivi conventionnel des transporteurs sanitaires et taxis -Suivre l'actualité conventionnelle, réglementaire et les directives de la CNAM Votre profil Intérêt pour le système de santé et son environnement (professionnels de santé, Ordres, ARS) Rigueur, sens de l'organisation et respect des échéances -Goût du travail en équipe -Bonne communication orale et aisance rédactionnelle Autonomie, esprit d'initiative, adaptabilité et réactivité Curiosité et esprit ouvert Maîtrise des outils bureautiques (Excel .) -Connaissances du FNPS, RPPS, RNT Des tests et une épreuve professionnelle de sélection seront organisés en amont de l'entretien Votre formation Un accompagnement à la prise de fonction sera réalisé
Notre client est un établissement public à caractère industriel et commercial, mon client est chargé de proposer au gouvernement la politique spatiale de la France au sein de l'Europe et de la mettre en oeuvre. Vous serez amené(e) à intervenir sur plusieurs missions: Vous êtes le relais d'information pour l'équipe (Galaxi, courrier, appels téléphoniques, informations RH, CRA, agendas) Vous gérez les pages Galaxi des services STS/SPC et STS/SEL ; Vous organisez les activités administratives et logistiques (déplacements, organisation de réunions, planning des absences et des activités de l'équipe, fournitures), Vous sollicitez et mettez en forme le compte rendu d'activités (CRA) hebdomadaire, Vous organisez les activités de la personne ANR à temps partiel dédiée pour le secrétariat, Vous contribuez à la continuité de service dans l'ensemble de la sous-direction Vous accueillez les visiteurs et les nouveaux arrivants (stagiaires, intérimaires, nouveaux embauchés) en coordination avec les RH Vous gérez des départs (circuit de départ, récupération des moyens informatiques...) Vous gérez le courrier des deux services, la diffusion des documents produits par le service avec production des bordereaux d'envoi associés. Vous assurez la mise à jour régulièrement des synthèses et tableaux nécessaires au fonctionnement et à la mémoire des 2 services Vous élaborez à la demande des 2 Chefs de Service, des éléments de synthèses utiles à l'évaluation du fonctionnement des services (répartition de charge, synthèse des notes techniques émises, suivi des marquages des temps des ingénieurs) Vous avez déjà exercé sur une fonction similaire. Vous maitrisez les outils informatiques et les logiciels de gestion. Vous êtes doté(e) de bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles. Vous faites preuve de rigueur et dynamisme et autonomie. Vous avez la capacité à travailler de manière autonome. Vous savez faire preuve de confidentialité et discrétion. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
