Offres d'emploi à Bezange-la-Petite (57)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bezange-la-Petite. 25 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - VIC SUR SEILLE, 54 - VAUCOURT, 57 - LAGARDE ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Bezange-la-Petite

Offre n°1 : Personnel Educatif ME/EJE/AES/EDUC SPE (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - VIC SUR SEILLE ()

Les candidats recherchés sont : ME, ES ou EJE.
pour accompagner les enfants du service hébergement de notre Maison d'enfants, dans le cadre de la protection de l'enfance, située à 25 minutes de Nancy et 35 minutes de Metz.

Vous avez un profil :
- Aide Médico Psychologique
- Accompagnant des Elèves en Situation de Handicap
- Moniteur Educateur
- Educateur Spécialisé

Compétences du poste :
Profil du poste : accompagnement éducatif d'enfants en difficulté sociale

- Participer au sein d'une équipe à la prise en charge quotidienne des jeunes
- Développer auprès de chaque jeune ses capacités d'autonomie dans tous les actes de la vie quotidienne
- Etre en mesure d'écouter, observer, analyser et répondre aux problématiques des jeunes accueillis
- Travailler avec l'enfant sur son projet personnalisé
- Elaborer et mettre en place des projets d'animation et de loisirs
- Rédiger des rapports d'observation et de comportement
- Travail en équipe pluridisciplinaire
CDD ou CDI à votre convenance
Salaire selon convention 15.03.66 + revalorisation Ségur 238 Euros
Mutuelle, prévoyance
Nous transmettre votre cv ainsi qu'une lettre de motivation

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • FOYER "LES TILLEULS"

    La MECS Les Tilleuls accompagne des enfants présentant des troubles du caractère et du comportement, actuellement dans le cadre d'un internat continu et d'un service à domicile, et très prochainement un accueil chez des assistants familiaux.

Offre n°2 : Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 15/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - VAUCOURT ()

Vous effectuez l'entretien des espaces verts de la commune de Vaucourt : tonte, débroussaillage, plantation et entretien, entretien des chemins et de la voirie, petits travaux d'entretien du batiment (peinture...) .
Temps de travail: 20 heures par semaine

*** Cet emploi est proposé dans le cadre du "Parcours Emploi Compétences" dont l'objectif est de faciliter l'accès à la formation et l'acquisition de compétences de personnes éloignées de l'emploi *** * Un plan de formation sera prévu en fonction de votre profil/projet afin de développer vos compétences.
Vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Offre n°3 : Technicien nautique polyvalent (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Allemand (Exigée)
    • 57 - LAGARDE ()

NAVIG FRANCE vous propose de rejoindre son équipe à la base nautique de LAGARDE.
Notre clientèle étant en grande partie germanophone, parler le dialecte et/ou parler allemand est impératif.

Au sein de l'équipe, et après une période de tutorat avec l'équipe technique, vous participerez aux activités de la base :
Vous participez à l'accueil physique des clients, et à leur initiation à la conduite des bateaux (bateaux sans permis)
La partie technique, pendant la saison touristique, consiste à préparer les bateaux entre chaque arrivée / départ, et l'assistance technique des plaisanciers en croisière.

Travail les samedis, 1 jour de congés dans la semaine par roulement avec l'équipe (mardi, mercredi ou jeudi)
Astreinte à domicile 1 dimanche sur 4 pendant la saison estivale (rémunérée)
Vous pouvez être amené à travailler les jours fériés.

Profil recherché:
- Vous êtes de formation mécanique, maintenance du nautisme ou tout simplement vous êtes un bon « bricoleur » curieux d'apprendre et de découvrir de nouvelles tâches ;
- Vous appréciez la diversité des missions, pour éviter la monotonie d'un travail répétitif ;
- Vous aimez le travail en équipe et vous sentez à l'aise dans la relation avec les clients.

Contrat à 39h/s: 35h +4h supplémentaires rémunérées
Rémunération selon profil, chèques déjeuner, mutuelle et prévoyance.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Électricité
  • - Mécanique
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser la mise au point des machines et outillages de production
  • - Réaliser des opérations de montage, d'assemblage et démontage
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches

Entreprise

  • NAVIG FRANCE

Offre n°4 : Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - VIC SUR SEILLE ()

L'accompagnant éducatif et social (ou AES) travaille au quotidien avec des publics très diversifiés. Métier tourné vers l'entraide et vers l'autre, il offre une vie professionnelle enrichissante et dynamique.
Ce poste est également ouvert aux aies médico psychologiques et aides soignants(es)
Vous travaillez en IME en poste de matin ou l'après midi
Vous travaillerez en équipe
Vous travaillerez un weekend sur 3
Vous interviendrez auprès d'enfants, d'adultes, de personnes âgées ou en situation de handicap qui rencontrent des problèmes d'autonomie dans leur vie quotidienne. Vous collaborer avec une équipe de spécialistes composée, entre autres, d'éducateurs, d'infirmiers, d'aides-soignants, de chefs de services.
aide aux déplacements et aux soins d'hygiène (lever, coucher, toilette, repas, déplacements, habillage ) ;
gestion et animation des activités de divertissement, culturelles ou sportives (jeux de société, ateliers d'expression orale, peinture, cinéma, sorties, sports collectifs adaptés, promenades) ;
soutien psychologique, écoute et partage de moments.
avantage comité entreprise et prime segur....
contrat renouvelable en fonction de la manière de servir et avant titularisation
Vous bénéficierez de 5 Jours de congés supplémentaires par trimestre
contrat renouvelable et évolutif
Postes ouverts aux titulaires des diplômes AES /AMP/AS/ME

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • IME LA BONNE FONTAINE

Offre n°5 : Infirmier / Infirmière H/F EN EHPAD

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - VIC SUR SEILLE ()

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et
restaurer la santé
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leurs
parcours de soins en lien avec leur projet de vie.
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle,de manière autonome et en collaboration

Vous travaillerez en équipe. Poste de 12H ( matin - après midi).
contrat renouvelable
Complément de traitement indiciaire cti
Prime SEGUR
CGOS Comité d'entreprise

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Cerner l'état du patient et définir une surveillance médicale adaptée
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Prodiguer des soins médicaux

Formations

  • - infirmier (Diplôme d'Etat d'infirmier (e)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD STE MARIE

Offre n°6 : AIDE SOIGNANT H/F EN EHPAD

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - VIC SUR SEILLE ()

Vous accomplirez des soins d'hygiène et de confort .
Vous travaillerez le matin de 6h30 à 13h30 et l'après midi de 14h00 à 21h00,
Environ 2 weekend par mois
contrat renouvelable
Prime Ségur
complément de traitement indiciaire lié au Ségur de la Santé.


Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - aide-soignant (AS/AMP/AES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD STE MARIE

Offre n°7 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - VIC SUR SEILLE ()

Vous interviendrez au domicile des patients afin d'assurer des soins d'hygiène et de confort.

Vous travaillerez pour le SSIAD de Vic sur Seille qui comprends 25 places et 7 professionnels de santé.

Vous interviendrez sur un rayon de 30 km à l'est de Vic sur Seille (jusqu'à Richeval), et bénéficierez d'un véhicule de service.

Horaires : Matin : 6h45 / 13h45
Soir : 16h / 20h
Coupé le week-end : 6h45-10h45 / 16h-19h

Complément traitement indiciaire + Prime Grand Âge

Contrat évolutif
Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'aide soignant

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SSIAD DE VIC SUR SEILLE

Offre n°8 : Agent de Nettoyage et Conditionnement agroalimentaire H/F 25h

  • Publié le 10/05/2024 | mise à jour le 10/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - BURES ()

Lorrain'oeuf est une entreprise agroalimentaire de 15 salariés, qui conditionne et distribue ses œufs sur la Lorraine. Missions : Nettoyage de la machine à calibrer les oeufs, des plateaux en inox, des lignes de conditionnements, des oeufs cassés, du sol ect... En attendant éventuellement que la production se termine durant l'après-midi : -Conditionner les œufs avec les autres salariés. Savoir détecter et localiser les défauts/aspects sur les œufs, suivre l'approvisionnement de la machine, travail en équipe. -Fabrication de caisses ou cagettes. -Nettoyage des locaux.
Jours de travail : lundi, mardi, jeudi, vendredi, samedi matin. Jours de la semaine : 13h30/18h30. Samedi : 07h30/12h30. Heure de fin qui peu varier si besoin. Possibilité de manger sur place. Contrat de 25h. Contrat CDI avec période d'essai. Heures supplémentaires comptabilisées. Travail debout et port de charge. Permis obligatoire
Type d'emploi : CDI, Temps partiel
Rémunération : à partir de 1¿247,96€ par mois
Nombre d'heures : 25 par semaine
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Programmation :
* Disponible le week-end
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°9 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 15/05/2024 | mise à jour le 15/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 57 - VIC SUR SEILLE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°10 : Médecin coordonnateur (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - MONCOURT ()

La résidence les jardins du loing (EHPAD situé à Saint Pierre les Nemours) cherche sa perle rare un médecin coordonnateur pour compléter notre super équipe de soins.


Vous souhaitez travailler dans un endroit apaisant et des bonnes conditions de travail ?
Notre établissement est situé dans un très beau parc superbement arboré en pleine nature apportant de la sérénité. Plusieurs belles activités sont mises en place avec les résidents dans le jardin, comme un terrain de pétanque, un potager et bien d'autres animations passionnantes. Ainsi qu'un espace de détente et de bien-être d'aromathérapie, de relaxation et de balnéothérapie.


La politique du bien-être au travail est au cœur de notre réflexion, une salle de détente et un salon d'été dans le jardin sont dédiés aux personnels, des séances de sophrologie de relaxation et bien d'autres accompagnements sont mis en place. 


Nos valeurs c'est d'offrir des soins et une relation de qualité à nos résidents tout en travaillant dans une ambiance et un esprit familial.
 
 
Vos missions :


Elaborer avec l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, le coordonner et évaluer sa mise en œuvre.
Evaluer l'état de dépendance et l'état de santé des résidents.
Appuyer et conseiller la direction pour l'admission des nouveaux résidents.
Coordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l'IDEC et la Direction.
Participer aux évaluations des pratiques professionnelles, aux audits de la démarche qualité.
Evaluer et valider la dépendance et la charge en soins (GIR, PATHOS) des résidents.

 
Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'EHPAD.
 
Poste à pourvoir immédiatement :

CDI
Temps partiel
Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
Reprise d'ancienneté

 
En vertu de la loi n°2021-1040, le poste proposé est soumis à l'obligation de présentation du passe vaccinal.

Entreprise

  • EHPAD Résidence Les Jardins du Loing

Offre n°11 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 16/05/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 57 - VIC SUR SEILLE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°12 : Technicien(ne) Méthodes - Carling H/F

  • Publié le 17/05/2024 | mise à jour le 17/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - MOYENVIC ()

Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations.Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement.Venez chez nous si ça vous branche de devenir notre interlocuteur de référence pour garantir nos engagements techniques et de proximité auprès de notre clientèle. Devenez notre : Technicien Méthodes - CarlingRattaché à notre Chargé d'affaires situé à Carling (57), vous travaillerez en équipe chez notre client industriel.Vous réalisez la Préparation et la Planification de la maintenance préventive, corrective et travaux induits dans le domaine du multi-techniques.  Vos principales missions sont : * Vous préparez et planifiez les interventions de maintenance Préventive, Corrective et travaux P5* Vous gérez la réalisation de dossier de préparation si besoin : gammes opératoires, visite chantier pour repérage des équipements, prise de photo de l'équipement...* Vous commandez et préparez le matériel nécessaire à l'intervention pour les techniciens* Vous vérifiez l'adéquation de ce matériel en lien avec l'intervention à réaliser * Vous participez aux visites de préparation terrain avec le client* Vous participez aux avancement et coordination avec le client* Utilisation de la GMAO SAP* Vous gérez le Contrôle dans la GMAO des comptes rendus d'intervention des techniciens* Vous gérez la Vérification de l'adéquation du temps passé avec le temps prévu* Vous gérez le contrôle et suivis des interventions des sous-traitants* Renseignement du logiciel de suivi des projet interne SPIE* Proposition d'optimisation des taches

Offre n°13 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 16/05/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 57 - VIC SUR SEILLE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°14 : Soudeur-braseur / Soudeuse-braseuse (H/F)

  • Publié le 16/05/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 54 - BAUZEMONT ()

Description du poste :
Nous recherchons pour un de nos clients bas à 15 km de Lunéville (54), un soudeur - monteur H/F. Vos missions seront :
- Faire de la soudure de charpente à plat en atelier ;- Assemblage de pièces de métal ;- Soudure au MIG ;- Lecture de plan ;- Préparation, dégraissage et décapage de la pièce à souder ;- Réglage des paramètres de soudage ;
Poste en atelier mais possibilité d'aller souder sur le chantier.
Description du profil :
Vous êtes issu d'une formation BEP soudure ?
Vous savez lire un plan ?Vous êtes motivé, minutieux et volontaire ayant une première expérience dans la soudure.Vous connaissez différentes techniques de soudage ?
Alors n'hésitez plus ce poste est fait pour vous !

Offre n°15 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - VIC SUR SEILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) infirmier(ère) pour rejoindre notre client basé autour de Thionville.
Vos missions :
- Assurer les soins infirmiers auprès des patients dans la maison de repos
- Réaliser les gestes techniques nécessaires
- Participer à la mise en place des protocoles de soins
- Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir la prise en charge globale des patients
- Participer à la formation des nouveaux arrivants
- Respecter les bonnes pratiques et les procédures en vigueur
- Assurer une surveillance et une écoute active des patients
Description du profil :
Compétences attendues :
- Diplôme d'Infirmier(e)
- Expérience en milieu hospitalier appréciée
- Bonne maîtrise des gestes techniques infirmiers
- Sens de l'organisation et de la gestion des priorités
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
- Adaptabilité et réactivité face aux situations d'urgence
- Connaissance des protocoles d'hygiène et de sécurité
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion médicale

Offre n°16 : Chargé de mission Travaux et Patrimoine Communautaire (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Souhaitée en BTP, marchés publics
    • 57 - MORVILLE LES VIC ()

Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous serez le référent technique de la collectivité, d'une manière transversale.
Vous identifiez les besoins, préparez les dossiers techniques et supervisez la bonne exécution des travaux confiés aux entreprises externes.
En étroite collaboration avec les différents Pôles de la collectivité, vous organisez et coordonnez sur le plan technique, administratif et financier, l'exécution des travaux dans les meilleurs conditions de délais et de coûts.

Profil recherché:
- Connaissance technique " générale " dans les différents domaines : construction, performances énergétiques, voirie, réseaux, assainissement et adduction d'eau potable ;
- Connaissance des méthodes d'audit et de diagnostic ;
- Connaissance de la réglementation en matière de gestion d'un 'Etablissement Recevant du Public
- Savoir négocier, communiquer et dialoguer avec les différentes entreprises intervenantes.
- Savoir utiliser des logiciels spécifiques de DAO (Autocad, Drafsight) et de SIG (QGIS) serait un atout

Informations complémentaires:
- Déplacements fréquents sur le territoire du Saulnois -Permis B exigé -
- Participation ponctuelle à des réunions en soirée
- Travail en lien avec les différents services de la collectivité


Compétences

  • - Procédures d'entretien d'infrastructures et bâti
  • - Procédures d'entretien de réseaux divers
  • - Procédures d'entretien de réseaux routiers
  • - Code des marchés publics
  • - Techniques associées au BTP
  • - Déterminer des solutions technico-économiques
  • - Organiser les opérations d'entretien d'infrastructures et bâtis
  • - Contrôler une opération de maintenance
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Élaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • - Préconiser des travaux
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Apporter une assistance technique
  • - Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
  • - Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique
  • - Convaincre, négocier
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - conduite chantier BTP | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DU SAULNOIS

    Envoi des lettres de motivation et CV à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Saulnois, par mail à emilie.wilhelm@cc-saulnois.fr ou celine.pattar@cc-saulnois.fr

Offre n°17 : Funecap - Assistant(e) crématorium animalier - H/F

  • Publié le 15/05/2024 | mise à jour le 15/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 57 - MORVILLE LES VIC ()

VOS MISSIONS

Rejoignez notre nouveau crématorium Animalier situé à Morville Les Vic en  tant qu'Assistant(e) Crématorium Animalier (H/F) . A ce sens, vous accueillez les personnes se présentant au Crématorium, et êtes en charge de la partie administrative ainsi que de la préparation des animaux et des urnes.

Grâce à vos compétences, vous assurez les missions suivantes :

* Accueillir et orienter les familles et/ ou vétérinaires au sein du Crématorium (SAV Véto)
* Prendre en charge et répondre à toutes les sollicitations du crématorium (standard téléphonique, mails, etc.)
* Apporter son aide à la réalisation de certaines tâches administratives (courrier, mise à jour de bases de données, etc.)
* Réaliser les ventes d'urnes et/ou de prestations aux personnes se déplaçant au crématorium
* Réaliser la facturation des actes de crémation ou de ventes des produits & services du crématorium et s'assurer de leur recouvrement
* Préparer les animaux avant la crémation afin de les présenter aux familles
* Préparer les urnes à remettre aux familles et/ou vétérinaires en s'assurant de la bonne répartition des cendres
* Suivre les procédures définies afin d'assurer la traçabilité des cendres
* Compléter le CRM pour chaque animal
* Collaborer avec toutes les équipes du site afin d'assurer un haut niveau de qualité des prestations et de la satisfaction des familles et/ou vétérinaires en communiquant les informations nécessaires au bon déroulement des crémations
* Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de la législation en vigueur et suivre les procédures définies afin d'assurer la traçabilité des cendres


PROFIL RECHERCHÉ

VOUS RECONNAISSEZ-VOUS DANS CE PROFIL ?

* Vous êtes sensible aux animaux et vous souhaitez donner du sens à vos activités en rejoignant un secteur à très forte valeur humaine et sociale ?
* Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, en pleine expansion, où l'humain et la bienveillance est cœur de notre métier ?
* Vous appréciez travailler en équipe, vous êtes rigoureux(se) et vous avez le sens du service ?

Vous avez 2/3 ans d'expériences dans l'accueil client et l'administratif
Idéalement, vous avez une première expérience dans ce domaine
Dans le cas où ce serait votre première expérience, vous serez accompagné(e) et formé(e) par notre équipe.

SI OUI ? REJOIGNEZ-NOUS !!

TRAVAILLER CHEZ FUNECAP GROUPE, C'EST LA PROMESSE D'INTÉGRER UN SECTEUR D'ACTIVITÉ ENRICHISSANT OÙ LA VALEUR HUMAINE EST AU CœUR DE NOTRE MÉTIER ET DE NOTRE ADN.

Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance.

AGISSONS ENSEMBLE POUR L'ÉGALITÉ DES CHANCES EN PROMOUVANT LA DIVERSITÉ.

Entreprise

  • Funecap

    La Société des Crématoriums pour Animaux, filiale de FUNECAP GROUPE, propose désormais à travers sa marque Anima Care une offre de crémation animalière à destination des familles et établissements vétérinaires. FUNECAP GROUPE premier groupe funéraire paneuropéen (France, Belgique, Italie, Pays-Bas) fondé en 2010, est l'entreprise leader et la plus dynamique sur le secteur des infrastructures, des services et de la prévoyance funéraires en Europe. Réalisant 450 M...

Offre n°18 : Funecap - Agent de crémation Animalière - H/F

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 57 - MORVILLE LES VIC ()

VOS MISSIONS

Dans le cadre du développement de l'activité de notre crématorium animalier, 
Nous recherchons un(e) Agent de Crématorium 

Rattaché(e) au Directeur Infrastructure Services Funéraires Animaliers, vous aurez pour mission principale : 

* Assurer les actes techniques de crémation de manière individuelle ou collective
* Suivre les procédures définies afin d'assurer la traçabilité des cendres et être garant de la traçabilité pendant tout le parcours de crémation
* Effectuer l'entretien et la maintenance des appareils de crémation dans le respect des règles de sécurité
* Collaborer avec toutes les équipes du site afin d'assurer un haut niveau de qualité des prestations et de la satisfaction des familles et/ou vétérinaires
* Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail du site et les règles de fonctionnement définies par la réglementation en vigueur
* Participer à la vie du crématorium
* Optimisation, organisation, rigueur
* Suivi du planning de crémation


PROFIL RECHERCHÉ

 

TRAVAILLER CHEZ FUNECAP GROUPE, C'EST LA PROMESSE D'INTÉGRER UN SECTEUR D'ACTIVITÉ ENRICHISSANT OÙ LA VALEUR HUMAINE EST AU CœUR DE NOTRE MÉTIER ET DE NOTRE ADN.

Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance.

AGISSONS ENSEMBLE POUR L'ÉGALITÉ DES CHANCES EN PROMOUVANT LA DIVERSITÉ.

Entreprise

  • Funecap

    La Société des Crématoriums pour Animaux, filiale de FUNECAP GROUPE, propose désormais à travers sa marque Anima Care une offre de crémation animalière à destination des familles et établissements vétérinaires. FUNECAP GROUPE premier groupe funéraire paneuropéen (France, Belgique, Italie, Pays-Bas) fondé en 2010, est l'entreprise leader et la plus dynamique sur le secteur des infrastructures, des services et de la prévoyance funéraires en Europe. Réalisant 450 M...

Offre n°19 : Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - MORVILLE LES VIC ()

TEXPRO est une société spécialisée en Equipements de Protection Individuelle (E.P.I.) depuis plus de 30 ans. Intégrée au groupement SECUROM, nous sommes le centre EXPERT EPI sur l'Alsace et la Lorraine. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) technico commercial(e) sur la région Alsacienne.

Vous aurez en charge la promotion et la vente sur votre territoire de nos produits et des prestations de services associées (Conseil, Expertise, Vérification, Personnalisation).

Vous bénéficiez d'une grande autonomie et d'indépendance (travail en Home Office) dans la gestion de votre portefeuille clients et prospects tout en assurant une qualité de service irréprochable à votre clientèle et dans le suivi de vos commandes.

Aidé de notre forte notoriété, de notre savoir-faire et du support de nos équipes, vos comptes visités seront des PME-PMI, collectivités territoriales et grands comptes régionaux. Nous assurerons votre formation technique sur nos produits.

Exigences du poste : Rigueur, organisation personnelle sont les qualités essentielles à votre réussite. Vous êtes dynamique, doté d'un vrai sens du service client et vous connaissez de préférence le tissu économique local.

Rémunération motivante (fixe+commissions, véhicule de service, téléphone portable, ordinateur personnel, remboursement des frais, tickets restaurants, mutuelle de groupe)
Merci de transmettre CV et lettre de motivation sur texpro@texpro.fr
Plus d'informations sur www.texpro.fr

Compétences

  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Établir un devis
  • - Établir un contrat de vente
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Élaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • TEXPRO

Offre n°20 : Responsable d'affaires CVC H/F

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 54 - XOUSSE ()

Nous sommes actuellement à la recherche d'un Responsable d'Affaires CVC pour rejoindre nos équipes à Nancy.
Vos missions seront les suivantes : - Gérer et développer un portefeuille clients dans le secteur CVC - Prospecter de nouveaux clients et projets - Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées en matière de chauffage, ventilation, et climatisation - Superviser la conception, la réalisation et le suivi des projets CVC - Assurer le suivi financier et contractuel des affaires - Coordonner les équipes techniques et garantir la qualité des prestations - Assurer la satisfaction client et fidéliser la clientèle
Votre profil :
Vous avez une formation supérieure en génie thermique, énergétique, ou équivalent, et une expérience significative dans le domaine CVC, de préférence en tant que Responsable d'Affaires. Vos compétences en négociation et en relation client sont excellentes, et vous avez une connaissance approfondie des technologies CVC grâce à votre parcours professionnel. Vous êtes capable de gérer des projets de A à Z, de la prospection à la livraison, ce qui montre votre polyvalence et votre engagement. En plus, votre leadership, votre esprit d'équipe, et vos excellentes capacités de communication sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre
Rémunération : 50 000,00€ par an
Environnement de travail :
* Bureau
* En présentiel
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Primes
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°21 : Ingénieur de développement Fullstack #C.NET / Angular (H/F)

  • Publié le 08/05/2024 | mise à jour le 11/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 54 - XOUSSE ()

Dans le cadre de notre croissance et de lancements de nouveaux projets, nous recherchons une personne enthousiaste et passionnée afin d'intégrer l'équipe R&D.
Le poste peut-être basé à Nancy (54), à L'Union (31) ou à Montpellier (34).
Missions : Au sein d'une équipe AGILE, vous développez des modules logiciels Web en suivant notre processus de développement labellisé IEC 62304, avec une véritable autonomie.
Vos missions seront les suivantes :
o Analyse des besoins,
o Développement de nos solutions en ASP.net Core / Angular 14+,
o Amélioration continue de l'existant,
o Contribution au plan de tests,
o Contribution à la documentation technique et fonctionnelle.
Environnement technique :
o ANGULAR 14+,
o ASP.NET Core,
o Entity Framework,
o TFS,
o Visual studio.
Profil recherché : Nous recherchons une personne avec trois années d'expérience minimum dans les domaines de compétences ci-dessus. Le candidat doit disposer d'une formation en développement informatique Bac +2 minimum. La maîtrise d'ASP.NET Core et d'ANGULAR 14 (minimum) est indispensable.
Vous êtes autonome, rigoureux, enthousiaste et organisé. Vous possédez de réelles qualités relationnelles, une curiosité technique et un sens du travail en équipe vous permettant de vous intégrer dans notre société. Les points recherchés en plus : Html 5 / SQL / CSS / Javascript.
Première expérience en méthodologie AGILE SCRUM appréciée. Très bonne expression orale et écrite en Français. Anglais souhaité.
Type d'emploi : CDI Statut : Cadre
Rémunération : à partir de 38 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
* Travail à domicile occasionnel
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Prime annuelle
Question(s) de présélection:
* De combien d'années de pratiques avec la technologie #C.Net disposez-vous ?
* De combien d'années de pratiques avec la technologie Angular disposez-vous ?
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°22 : Technicien courant faible alarmiste H/F

  • Publié le 15/05/2024 | mise à jour le 15/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 54 - XOUSSE ()

Description du poste :
En tant que Technicien Courant Faible Alarmiste, vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation de systèmes d'alarme, de vidéosurveillance, de contrôle d'accès et de tout équipement de courant faible. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos clients pour garantir la sécurité de leurs infrastructures.
Responsabilités :
- Installer, configurer et entretenir des systèmes d'alarme, de vidéosurveillance et de contrôle d'accès. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques sur les équipements de courant faible. - Effectuer des visites de maintenance préventive et réactive. - Former les clients à l'utilisation des systèmes de sécurité. - Assurer un excellent service client et maintenir de bonnes relations avec nos clients. - Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité.
Profil recherché :
Vous avez une expérience préalable dans l'installation et la maintenance de systèmes d'alarme, de vidéosurveillance et de contrôle d'accès. Vous avez connaissance des équipements de courant faibles, des normes de sécurité et des protocoles de communication. Vous êtes capable de diagnostiquer et de résoudre des problèmes techniques. Vous êtes titulaire d'un permis de conduire valide.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°23 : Assistant comptable H/F

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 54 - XOUSSE ()

Assistant Comptable (H/F)
Notre cabinet comptable, situé à Villers-lès-Nancy, est en plein essor et recherche activement un assistant collaborateur comptable pour rejoindre notre équipe.
Nous nous attachons à demeurer à la pointe des dernières avancées technologiques, dans le but de fournir une véritable valeur ajoutée à nos clients.
Responsabilités principales :
* Saisie et tenue comptable
* Déclarations de TVA
* Révision des dossiers et préparation des liasses fiscales/bilans
* Suivi régulier des dossiers clients
Profil recherché : Diplôme en comptabilité type BTS ou DCG
Expérience professionnelle de 2 à 3 ans en cabinet comptable, ou en entreprise.
Maîtrise des outils comptables traditionnels et appétence pour les nouvelles technologies (DEXT, MEG, iSuite). Capacité à travailler en équipe et à partager ses connaissances.
Avantages : Environnement de travail collaboratif et stimulant. Utilisation d'outils technologiques pour faciliter les tâches.
Possibilités d'évolution rapide au sein du cabinet. Participation active à la croissance et au développement du cabinet.
Salaire : selon expérience et profil
Programmation : Du lundi au vendredi
Formation : Niveau BTS exigé
Expérience : Comptable H/F: 2 ans (exigé)
Lieu du poste : En présentiel
Type d'emploi : CDI Temps plein 35h
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Programmation :
* Du lundi au vendredi
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°24 : Electricien en bâtiment H/F

  • Publié le 16/05/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - XOUSSE ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) électricien(ne) en bâtiment enthousiaste pour rejoindre notre équipe grandissante. Si vous êtes passionné(e) par l'électricité et que vous avez un penchant pour la précision et l'organisation, cette opportunité pourrait être la vôtre.
Vos missions seront les suivantes :
* Installation de chemins de câbles,
* Tirage de câble, pose d'appareillages,
* S'assurer que les consignes de sécurité soient respectées,
* Réaliser les câblages et raccorder les éléments (TGBT),
* Vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble,
* Lire les plans et schémas détaillés,
* Maîtriser les gestes professionnels à réaliser,
* Réaliser les opérations liées au câblage filaire et pose d'éclairages.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP électrotechnique, d'un BAC PRO équipement installation électrique ou d'un BAC technologique (STI) génie électronique ou génie électrotechnique. Vos principales qualités sont la minutie, la méthodologie et l'organisation. Vous êtes également habile de vos mains et soucieux(se) des règles de sécurité.
Pas sérieux s'abstenir !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 30¿000,00€ par an
Formation:
* CAP / BEP (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°25 : Agent technico commercial(e) (H/F)

  • Publié le 05/05/2024 | mise à jour le 05/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - XOUSSE ()

Domino RH recrute ! Et pas n'importe qui, nous cherchons notre futur super-héros du transport !Nous recherchons pour l'un de nos clients un Exploitant Transport H/F. Vous êtes passionné par le monde du transport et de la logistique ? Vous avez le sens de l'organisation et une bonne capacité à gérer les imprévus ? Alors, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :Organiser et planifier les tournées des chauffeurs : vous serez en charge de la gestion des plannings, de l'optimisation des tournées en fonction des contraintes logistiques et des demandes clients. Assurer le suivi des livraisons : vous serez le garant du bon déroulement des livraisons, de la prise en charge des marchandises jusqu'à leur livraison finale. Vous devrez également gérer les éventuels retards ou incidents. Gérer les imprévus et trouver des solutions rapidement : face à un imprévu, vous devrez faire preuve de réactivité et de pragmatisme pour trouver une solution adaptée et minimiser l'impact sur le service. Assurer une relation de qualité avec les clients et les chauffeurs : vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients et de nos chauffeurs. Vous devrez faire preuve de diplomatie, d'écoute et de pédagogie.

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