Consulter les offres d'emploi dans la ville de Brasles située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Brasles. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - EPAUX BEZU, 02 - CHATEAU THIERRY, 02 - ESSOMES SUR MARNE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agence PROMAN Epaux Bézu est à la recherche active de préparateur de commande (H/F) Vous serez amenés à préparer des commandes en conditionnant des colis en vue de réaliser des palettes hétérogènes ou homogènes, à filmer sur le support adapté, à respecter les emplacements et le circuit de préparation et à apposer l'étiquette de destination. Profil recherché : recrutons préparateur de commandes - Travail du lundi au samedi avec un jour de repos aléatoire dans la semaine. Horaires en 2x8 : - 5h-12h30 ou 13h-20h30 en semaine. - 3h30-11h ou 11h30-19h le samedi. Taux horaire : 11.65 € + Primes + 10%indemnités de fin de mission + 10% congés payés Aptitudes : sens de l'organisation, CACES 1 B serait un plus. Formation caces assurée dans le cas contraire ***** Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ***** Contrat d'un mois, renouvelable. Missions de longues durées.
Et venez découvrir un univers diffèrent. Nous recherchons pour notre client basé sur Château-Thierry un(e) Agent de Production. Notre client est une entreprise de fabrication de verres ophtalmiques, qui se positionne aujourd'hui comme le 3ème acteur du marché en France avec une croissance de plus de 50% en 10 ans et plus de 8 millions de verres vendus en 2019 (soit 28000 par jour). Avec une superficie de plus de 15000m² entièrement consacrés à la recherche, au développement et à la fabrication de produits de hautes technologies, font du laboratoire un des plus modernes d'Europe. Dans un contexte économique où la délocalisation est un phénomène de plus en plus fréquent chez les industriels, l'entreprise s'efforce depuis plus de 25 ans de fabriquer tous ses verres de prescription à Château-Thierry. Chaque jour, leur fabrication 100% française crée des emplois et valorise un savoir-faire unique et innovant. L'investissement de l'entreprise permet aujourd'hui de produire des verres de qualité en respectant l'environnement et en participant à l'économie de notre pays. Sur l'année 2021, elle réalise un chiffre d'affaires d'environ 140 000 000€ Son effectif est compris entre 250 et 499 salariés. Votre mission, si vous l'acceptez, est de : - Participer à la fabrication de verres optiques - Contrôler la qualité - Effectuer différentes tâches de production selon le poste et le service - Effectuer de la manutention - Trier et biper les commandes - Vérifier le bon fonctionnement des machines Une formation avec un tuteur, vous sera proposée à votre début de poste. Vous êtes minutieux, rigoureux, souriant, organisé, dynamique et doté d'un bon savoir être. Le poste est à pourvoir sur des contrats à la semaine avec possibilité de renouvellement. Horaires possible : 2X8 / Nuit / Weekend / Journée Vous correspondez à ce profil ? C'est tout ce que nous recherchons ! J'attends votre clic.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous effectuez des tâches polyvalentes d'ouvrier d'entretien et veillez au bon état des locaux. Vous pouvez être amené à apporter votre aide à vos collègues sur les autres unités en fonction des besoins et des priorités. Vous assurez l'entretien des véhicules de l'établissement et vous pouvez parfois initier à leur maniement les agents qui en ressentent le besoin. Des habilitations électriques sont souhaitées . Vous travaillez du lundi au vendredi. De 8h à17h du lundi au jeudi et de 8h à 16h le vendredi. Poste contractuel sur poste vacant Déplacements occasionnels sur les différentes unités de l'établissement avec véhicule de service
Nous recherchons sur votre secteur des futurs partenaires indépendants (H/F) afin d'effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie pour le compte de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux) Vous êtes minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(se) ? Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et faites preuve de pédagogie ? Alors ce partenariat est fait pour vous. En amont du démarrage de votre activité, vous devrez suivre une formation obligatoire de 3 jours qui reste à votre charge (900€ HT , possibilité par l'OPCO de prendre en charge une partie du financement)
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client.
Le Pôle Vie Professionnelle recrute pour son Etablissement et service d'aide par le travail de Chierry, un AGENT ADMINISTRATIF H/F Vos missions : Accueil téléphonique et physique, renseigner et orienter les visiteurs Gestion du courrier et des mails Saisir/mettre en forme, transmettre et classer des document (compte rendus, courriers etc...) Préparation de salle (besoins en bureautique, prestations café, outils informatique etc) Veiller aux bons affichages et à l'état général de l'accueil et des circulations Gestion des dossiers administratifs des personnes accueillies (dématérialisé via Ogirys) Gestion de commande (réalisation de bon de commande, suivi livraison etc) Saisir les plannings des travailleurs sur le logiciel octime Saisir la facturation client (EIG) Saisir les données de comptabilité générale et enregistrer des écritures comptables sur logiciel (en lien avec le service support comptabilité du siège) Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité (suivi d'activité, tableaux de bord etc) Participer à la vie institutionnelle de l'établissement et de l'association Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Pack office, logiciel de comptabilité/gestion) Bonnes aptitudes rédactionnelle (synthèse, prise de note) Une connaissance de la réglementation du secteur médico-social et des personnes en situation de handicap serait un plus à l'exercice de vos missions. Date de début le 02/05/2024 Date limite de candidature : 26/04/2024
A 45 min en train de la capitale et aux portes de la Champagne entre Reims et Paris, l'Apei des 2 Vallées est installée au coeur d'un territoire authentique, verdoyant et chargé d'histoire.
Dans le cadre de remplacement de personnels, vous effectuerez les tâches suivantes: - entretien des locaux - s'occuper des chambres des résidents ( lits , désinfection ...) - aider les résidents dans les gestes quotidiens - participer à toilette des résidents Au sein de la structure vous participez au bien être et au développement des résidents. travail en horaires décalés du matin, de l'après midi ou de nuit sur Courtemont-Varennes, Barzy Sur Marne ou Condé en Brie.
CAP INTERIM France est un réseau d'agences de travail temporaire d'insertion. Nous défendons des valeurs d'équité professionnelle. Notre but : le retour à l'emploi. CAP INTERIM France, agence de SAINT QUENTIN, recrute des AGENTS DE FABRICATION H/F pour notre client en industrie à Château-Thierry. Missions : travail sur machine et transformation de matières. Rémunération : Taux horaire selon la grille salariale entreprise utilisatrice . A compétences égales, l'employeur entre dans le champ d'une politique publique de l'emploi : obligation d'emploi des personnes en situation de Handicap.
Notre agence Adéquat de Château-Thierry recrute des Préparateur de commande H/F pour l'un de nos clients Missions : - Assurer la réception, le stockage du matériel, - Procéder au contrôle quantitatif et qualitatif des entées/sorties de marchandises - Préparation de commandes - Vérifier la conformité de la production - Contrôler, détecter et signaler les anomalies. Profil recherché : - Première expérience significative - Rugeur, autonomie, organisation - Titulaire des CACES R489 - 1a et 1b obligatoire Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - CET 5% ; - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Vos missions CDD 2 mois : 15/07/2024 au 15/09/2024 Au sein du Point d'Appui de Château-Thierry, vous travaillerez dans une équipe de 20 personnes pour assurer la sécurité de nos clients et la qualité des services. Au cœur de l'action, vous effectuerez des missions variées : - votre quotidien sera rythmé par l'entretien du réseau autoroutier : Pose et dépose de balisage, entretien des espaces verts, propreté, contrôle clôture, entretien bassins, assainissement, . - Vous serez également amené à gérer des interventions d'urgence (accidents, défauts de l'infrastructure,.). Vous pourrez être amené à travailler le week-end et à participer aux interventions urgentes, en étant d'astreinte. Votre profil Vous avez une expérience en espaces verts, vous appréciez le travail manuel, en extérieur, et non routinier. Vous êtes reconnu(e) pour votre respect des règles et des procédures, votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter. Vous savez faire preuve de réactivité, de sens pratique et de maîtrise de soi en situation d'urgence. Vous êtes sensible à la sécurité. Vous devez résider à proximité du centre d'entretien de Château-Thierry (dans un rayon de 15 mn) afin d'assurer les astreintes régulières. Etre titulaire du permis C serait un atout
La Résidence Les Fables recherche un(e) cuisinier(ère). Vous assurez la préparation et l'élaboration des repas pour les personnes âgées en veillant à l'équilibre alimentaire et au respect des régimes. Formation HACCP de moins de 2 ans et formation sur les textures modifiées exigées. Vous serez en doublon quelques jours avant prise de poste. Formation interne sur le poste prévu. 13ème mois et chèque repas.
- Recrutement des élèves - préparation de la rentrée ; - Parcoursup., orientation des élèves ; - Inscriptions aux examens ; - Livrets scolaires ; - Envoi des rapports de stage ; - Conventions stage : tenue fichier maîtres stage, suivi stages, frappe courriers divers ; - Sorties pédagogiques : suivi des dossiers, courriers parents ; - Enquêtes statistiques ; - Transports scolaires : demandes de cartes, d'indemnités frais transports ; - FREGATA (saisie des élèves, des dossiers de bourse - rubans pédagogiques) ; - PLANEVAL, E.D.T., OGAPI ; - Envoi des bulletins de notes et divers courriers aux familles (voie postale et PRONOTE) ; - Assurances des apprenants ; - Suivi dossiers bourses supérieur ; - Gestion des devis (bus, visites ) et bons de commande en lien avec le compte 6245 (suivi des dossiers de sortie en terme de budgets) ; - Centralisation et dispatching des dossiers de sortie ; - Participation à des réunions extérieures, forum ; - Soutien Directeur-adjoint/Directrice-adjointe, Directeur, S.G. ; selon les besoins du service, possibilité de participer en soutien à la mise en place des instances, élections, conventions, bourses, à la réception de la taxe d'apprentissage, possibilité de standard et de gestion du courrier Connaissances en informatique (logiciels pédagogiques au possible, traitement de texte, excel, Libellule, Luciole, Affelnet, Post-Bac ) ****merci d'envoyer par mail uniquement votre cv et une lettre de motivation manuscrite**** Date d'embauche prévu le 01/07/2024.
Missions : Placé(e) sous l'autorité du chef de service des sports et de la vie associative, vos missions se décomposent comme suit : - Assurer la sécurité des usagers et des installations : o Accueillir, renseigner et surveiller les pratiquants et le public o Renseigner et diffuser une information auprès des usagers o Adapter son comportement au public concerné et à la situation o Identifier la demande de l'usager et l'orienter vers l'interlocuteur compétent o Sensibiliser les usagers au respect des règles d'utilisation des équipements o Vérifier la signalétique spécialisée par types d'installations o Intervenir rapidement en cas d'urgence et alerter les services compétents o Prendre les mesures conservatoires pour protéger les usagers o Rendre compte des situations et consigner les incidents o Transmettre les demandes usagers - Assurer le contrôle des installations et entretien des équipements, matériels et sites sportifs ou aires d'évolution o Vérifier le bon état des équipements intérieurs et extérieurs, détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents o Contrôler l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements, des matériels et du site o Mettre en place et entretenir les dispositifs de tri o Utiliser les produits et matériels d'entretien en tenant compte de la spécificité des matériaux traités o Entretenir (petite maintenance) les différentes aires sportives o Gérer les stocks de matériels sportifs o Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés o Vérifier le bon de livraison o Contrôler et optimiser les consommations d'eau et d'énergie o Identifier et signaler des dysfonctionnements o Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments o Tenir à jour des registres d'interventions o Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers et artisans o Surveiller et entretenir les espaces verts o Nettoyer, entretenir et ranger les outils et matériels après usage Qualités et compétences requises : - Autonomie et responsabilités : o Missions définies, suivies et évaluées par le supérieur hiérarchique o Relais d'informations avec le supérieur hiérarchique o Prise d'initiative dans le cadre des procédures d'urgence o Garant de la surveillance des équipements, des usagers et du respect du règlement intérieur (sécurité, accueil public) - Compétences et qualités professionnels requise : o Connaissances relatives sur la réglementation des équipements recevant du public (ERP) et des installations o Notions de risques et de sécurité pour le public o Procédures de signalisation du danger o Savoir rendre compte à sa hiérarchie o Maîtrise de l'utilisation et de la petite maintenance des outils d'entretien des espaces verts o Connaissance des différents types de surfaces et revêtements sportifs o Connaissances de base de l'entretien des bâtiments et de la petite maçonnerie o Procédure de nettoyage o Règles d'hygiène et de sécurité o Gestes et postures de manutention o Respecter le devoir de réserve et sens du service public
La/le Manager confirmé est garant de la bonne application des standards de l'enseigne et du Groupe et des procédures internes et par les équipes d'encadrement de la cuisine. Elle/Il participe à la gestion de l'établissement et contribue à son développement et à sa rentabilité. Elle/Il anime, coache et motive les équipes salle et cuisine dans le cadre des critères de qualité des relations humaines et professionnelles du Groupe. Au besoin, elle/Il peut être amené à intervenir auprès des équipes cuisine. Elle/Il assure la continuité de la gestion de l'exploitation en respectant les politiques managériale et commerciales établies, la législation et les process internes lorsque le/la Directeur(trice) d'établissement est absent. Elle/Il assiste le/la Directeur(trice) sur un ou plusieurs dossiers transversaux (gestion financière, RH, travaux, etc.) Commercial : Garantir la satisfaction des clients et développer la performance commerciale Management : animer et motiver son équipe Participer à la performance économique de l'établissement sous la responsabilité du/de la Directeur(trice) :
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un réseau de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Créer votre agence de recrutement dans le cadre d'une Franchise ! C'est possible grâce à notre réseau... Mistertemp' Group (AQUILA RH, LYNX RH, VITALIS MEDICAL, MISTERTEMP) connait une évolution exponentielle avec plus de 420 millions d'euros de CA et se démarque sur le marché en enregistrant plus de 20% de croissance par an, 210 agences en France mais aussi au Canada et en Italie, prochainement dans de nouveaux pays... Plus de 600 collaborateurs permanents et en franchise nous accompagnent chaque jour et nous font confiance. Et pourquoi pas Vous ? Si vous avez envie de prendre en main votre avenir, de donner du sens à votre carrière professionnel, d'avoir une liberté d'action tout en ayant un Groupe sur qui vous appuyez, avec une méthodologie éprouvée : Rejoignez-nous, le succès et la rentabilité du Groupe Mistertemp s'appuient sur un modèle alliant la force du digital à la proximité de nos agences de travail temporaire en France, en Italie et au Canada. Le respect des uns et des autres nous permet d'évoluer dans un environnement bienveillant, au sein duquel performance et réactivité sont nos alliés. Le label "Happy at Work" obtenu 3 années consécutives depuis 2019, révèle qu'il fait bon vivre au sein de Mistertemp' Group. Si ces valeurs résonnent en vous et font échos à vos inspirations alors n'attendez plus, rejoignez notre équipe et plus spécifiquement la région Hauts-De-France et plus précisément sur CHATEAU-THIERRY 02 et les villes avoisinantes (selon le territoire disponible). VOS MISSIONS Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : - Développement commercial de votre agence et fidélisation d'une clientèle d'entreprises (TPE, PME, ETI). - Identification et recrutement des candidats (de CAP à Bac+2), gestion et suivi des relations avec les salariés (Intérim, CDD et CDI) pour la marque AQUILA RH. - Gestion administrative de l'agence, en particulier de la conformité juridique des prestations fournies et des procédures internes (suivi de la facturation et de la gestion financière...).; - En tant que Manager, vous supervisez et maintenez une dynamique collective positive en fédérant votre équipe de proximité autour des valeurs de l'entreprise (animation de vos collaborateurs, organisation de réunions, suivi des objectifs...) Vous partagez nos ambitions et avez une appétence pour l'entrepreunariat ? N'hésitez plus et postulez ! PROFIL RECHERCHÉ Que vous possédiez une expérience dans le recrutement ou non, ce n'est pas le plus important pour nous, vous serez accompagné(e) tout au long de l'aventure par un Directeur de développement possédant plus de 23 ans dans le secteur de l'intérim et du recrutement mais aussi des services supports (Juridique, Comptabilité, Finance, Communication, Marketing, Talent Acquisition, Data, Informatique) qui auront à cœur de vous permettre de vous concentrer sur l'opérationnel et vous guider sur la voie de la réussite. Reconnu(e) pour votre leadership, votre proactivité et votre sens des responsabilités, vous faites preuve de dynamisme, de disponibilité et d'un réel sens du service vous permettant de piloter au mieux le cabinet. Doté(e) d'un fort tempérament commercial, vous possédez également de fortes qualités d'écoute, de vente, de négociation et d'adaptation permettant de comprendre aisément les besoins de vos clients. Notre ambition : créer un lien fort avec nos intérimaires et garantir qualité, confiance et sérénité pour nos clients Modalité de la franchise : Faible apport personnel afin de créer votre capital social
La SAS AMBULANCES CARY'NE recherche un collaborateur Ambulancier (H/F) afin de compléter son effectif actuel. Vous réaliserez le transport sanitaire et l'accompagnement de patients vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous maîtrisez la conduite VSL et ambulance. Ce poste requiert de bonnes aptitudes relationnelles avec les patients transportés. Poste ouvert aux titulaires du CCA/DEA/AA. Attestation préfectorale d'aptitude physique à la conduite / AFGSU2 / vaccins doivent être en cours de validité. Activité un week-end par mois / Horaires variables / Astreintes / Gardes préfectorales. Possibilité d'être positionné en formation sous réserve d'avoir valider une immersion au préalable.
*** Prise de poste fin Mai début Juin (date à déterminer). *** ** 5 postes à pourvoir. ** Au sein d'une exploitation viticole familiale, vous effectuez le travail de relevage et palissage. Débutants acceptés
Vous effectuez le relevage et palissage dans les vignes des secteurs de Chézy, Azy sur Marne et Charly, vous serez véhiculé(e) dans les différentes parcelles. Plusieurs postes à pourvoir vers le 20 mai pour une durée de 5 semaines environ Rémunération à l'heure ---- postes NON nourri - NON logé ----
Rejoignez une entreprise familiale dynamique et en pleine croissance ! CIFRA PLAINE, entreprise spécialisée dans la création de films PVC recyclés depuis 35 ans, recherche un opérateur de production (H/F) sur ses sites de Château-Thierry (02). Un nouveau site CIFRA EUROPE sera dédié à la fabrication de supports pour panneaux solaires recyclés en utilisant une méthode de fabrication innovante. Rejoignez-nous et participez à une aventure unique ! Ce poste est fait pour vous si vous recherchez : Un environnement de travail familial et convivial où l'entraide et la bonne humeur sont des valeurs importantes. Un poste en 3x8 au sein d'une équipe dynamique Des missions variées et évolutives dans un secteur d'activité en constante évolution. Des avantages sociaux attractifs (mutuelle, prime transport, 13ème mois, CSE...). Vos Missions principales : ENROULEUR : Charger de toutes les manipulations de l'enrouleur. Surveiller le produit lors de l'enroulement (aspect de la feuille) et d'avertir le calandreur lorsqu'il constate un problème. Veiller au respect du métrage des bobines et au comptage des format. Être capable de régler son compteur. Prélever des échantillons tout au long de la fabrication de la commande afin d'en vérifier le suivi qualitatif. Ces échantillons seront référencés et récupérés par le suivi contrôle qualité. Conditionner différents produits et poser des étiquettes dans les mandrins. Saisir informatiquement de chaque bobine : poids et métrage. Préparer son poste de travail : découper les mandrins, disposer de cartons et de palettes avec de l'avance pour l'équipe suivante. Assister le calandreur lors du passage de la feuille. Isoler tous les rebuts et en accord avec le calandreur et si nécessaire le superviseur d'équipe décide de l'affectation (voir procédure - traitement des non-conformités) Recycler directement de la calandre MELANGEUR : Charger de veiller à l'alimentation de la calandre de façon régulière et homogène. Affiner les réglages de l'alimentation de telle manière à avoir la matière la mieux gélifiée possible. Veiller au bon nettoyage de l'extrudeuse, du mélangeur, du broyeur), ainsi que les cylindres calandres en cours de fabrication si c'est nécessaire. Recycler les lisières et les bobines de réglage suivant les consignes du calandreur. Contrôler constamment à l'avance sur le mélangeur et sur la calandre. Nettoyer les abords de son poste, en particulier la gelifieuse Informer le calandreur du moindre problème. Assurer l'entretien du matériel utilisé. Votre profil : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. Vous avez une expérience significative en industrie. Vous disposez de bonnes capacités d'organisation. Vous êtes capable de travailler en équipe et en autonomie Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Programmation : Période de travail de 8 Heures Travail de nuit Travail en journée Types de primes et de gratifications : 13ème Mois Primes Lieu du poste : En présentiel
Parce que préserver l'environnement est l'affaire de tous, la société CIFRA a choisi de s'engager. Nous collectons et recyclons plus de 15000 tonnes de PVC chaque année qui ne seront pas rejetées dans la nature. De nombreux avantages : 13 ème mois, intéressement, participation aux bénéfices,chèques déjeuner, CE ... Venez nous rejoindre pour participer au développement d'une entreprise en plein essor, résolument tournée vers le futur et le bien-être de ses salariés
Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : - Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité - Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité - Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules, - Effectuer la découpe sur mesure du bois Nous te proposons un poste en CDI à temps plein. Poste basé à Château-Thierry. Rémunération de 1790 à 2050€ bruts en fonction de l'expérience + (intéressement et participation) Protection sociale (mutuelle et prévoyance) et participation, intéressement, fonds commun de placement. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.
Notre exploitation située à Blesmes est à la recherche d'aide viticole (H/F), Vous effectuerez le relevage, le palissage ainsi que tous les autres travaux liés à l'activité. Lundi au vendredi : 8h-12h00 / 13h00-16h00 évolutif Contrat du 20/05/2024 au 12/07/2024
L'entreprise 3 AXES, située au coeur de Château-Thierry recherche un opérateur d'usinage conventionnel et numérique. Débutant(e) ou expérimenté(e), vous serez formé sur les postes. Vous êtes volontaire, polyvalent et souhaitez vous former à nouveau métier, 3 AXES vous accueillera. Vous serez formé(e) a: - la lecture de plan - contrôle qualité et sécurité - fabrication de pièces sur centres d'usinages à commandes numériques - maintenance de 1er niveau ******Poste nécessitant du port de charge (30 kg à deux); Port de barres de 6 mètres de long,de 30 kg toutes les 30 minutes ******
***DEVENEZ ÉQUIPIER(E) POLYVALENT(E)*** Devenir salarié(e) McDonald's, c'est avoir la possibilité d'adapter son rythme de travail à son emploi du temps. C'est aussi bénéficier de nombreuses formations pour pouvoir progresser et monter en compétence. Venez rencontrer les recruteurs et découvrir les contrats proposés autour d'un café jeudi 16/05 de 9h30 à 11h. Tous les profils sont les bienvenus. Pensez à prendre votre CV!
Description du poste Vous êtes à la recherche d'un emploi polyvalent dans la région de Château-Thierry et vous aimez conduire. Ne cherchez plus, nous avons le poste idéal pour vous ! En tant que Technicien Livreur Installateur H/F pour un RENFORT d'été ( de juin à septembre 2024) vous serez sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation afin de l'épauler pour le bon fonctionnement du service. Vos missions : 1/ Réaliser la livraison et l'installation des appareillages : - Assurer les tournées O² liquide selon les BPDOUM - Assurer les installations reprises MAD - Recueillir auprès de la patientèle les éléments administratifs nécessaires à la gestion des dossiers de prise en charge. - Informer et former la patientèle à l'utilisation du matériel pour une autonomie complète. - Assurer le strict respect des règles d'hygiène et de sécurité - Intervenir dans le cadre des dépannages dans le respect des délais imposés 2/ Gestion des dispositifs médicaux et MAD en atelier : - Décontaminer et nettoyer les dispositifs médicaux en suivant les procédures internes - Effectuer le test des dispositifs médicaux avant remise en stock magasin - Effectuer des opérations d'entretien et de maintenance sur des dispositifs médicaux - Assurer le strict respect des règles de sécurité et d'hygiène Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et attentive à la satisfaction de ses patients. Vous êtes organisé, rigoureux et aimez le contact avec les patients. Conditions d'emploi: Salaire 1785€ BRUT Travail du lundi au vendredi 35h/semaine Ticket restaurant et/ou panier repas Formation en interne
Effectuer un inventaire dans les locaux de l'entreprise le 30 ou 31 mai Saisir les données d'inventaire sur papier ou via scan
Chaque année, Randstad vous offre 2 millions de missions d'intérim ainsi que 43 000 contrats en CDD ou CDI. Rejoignez l'une de nos 50 000 entreprises clientes !
Vous réalisez le relevage et palissage dans les vignes du secteur de Bonneil et Azy sur Marne. Vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu d'exploitation Le poste est à pourvoir à partir de début juin. ---Poste NON logé---
Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : - Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, - Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, - Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, - Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, - Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Ce job est fait pour toi !
Gérer l'activité de production dans une structure d'insertion par l'activité économique (SIAE). Encadrer et animer une équipe de salariés en insertion. Accueillir les salariés en insertion et mettre en place les conditions favorables à son intégration dans la SIAE. Des connaissances dans les domaines du bâtiment et des espaces verts sont nécessaires.
Missions principales : Dans le cadre des activités du service Hors les Murs du Centre Henri Vincent, en lien avec les politiques du Logement d'Abord (Accompagnement Vers et Dans le Logement, Intermédiation locative), vous interviendrez auprès d'un public en difficultés d'accès ou de maintien dans le logement, en travaillant en réseau auprès de partenaires ( bailleurs, UTAS, CCAS, Banque de France, CAF, CPAM..) Vous aurez en charge l'accueil, l'évaluation, la mise en œuvre d'un accompagnement social au savoir habiter- louer, au budget, en lien avec le projet logement, d'orienter pour l'accès aux droits dans les différents domaines de la vie quotidienne (administratif, insertion professionnelle.) et de réaliser des actions collectives et de prévention. Vous interviendrez au domicile ou au sein des structures d'hébergements. Les Soft Kills recherchés sont : autonomie, curiosité, respect, esprit d'équipe, flexibilité et adaptabilité. Une aisance pour les visites à domicile et des capacités organisationnelles sont requises.
Au sein d'un cabinet d'orthodontie, vous devrez : - Prendre en charge la préparation des plateaux et la stérilisation du matériel - Désinfection, nettoyage et rangement des instruments - Assistance du chirurgien-dentiste au fauteuil travail à 4 mains avec le praticien - 31 h/semaine - prime de secrétariat - prime bi-annuelle - prime d'assiduité trimestrielle - parking à disposition - débutant(e) accepté(e) Poste à pourvoir dès septembre.
Vous réalisez le relevage/palissage dans les vignes du secteur d' Azy sur Marne/Bonneil/Charly sur Marne. Postes à pourvoir fin MAI. Un aménagement de poste sera mis en place en cas de forte chaleur. Vous devez être capable de vous rendre sur l'exploitation par vos propres moyens (parking mis à disposition).
Contribuer à créer un monde meilleur, ça vous parle ? Parce que c'est exactement ce que nous faisons chez GEA. Nous sommes 18 000 collaborateurs qui voulons vraiment créer un monde meilleur ! Au sein de notre entité Westfalia Separator France ; vous faites parti(e) du pôle comptabilité au sein d'une équipe de 7 personnes , vous intervenez en tant qu'auxiliaire comptable services partagés. Vous assurez les missions suivantes: 1 - le suivi de la comptabilité fournisseurs : Contrôler et valider la création des comptes fournisseurs Suivre l'approbation des factures fournisseurs Supporter et vérifier la comptabilisation des factures par le service partagé (codification, saisie facture, contrôle des enregistrements ) Vérifier et valider les paiements Aider à l'établissement des notes de frais et s'assurer de leur comptabilisation Contrôler et justifier les comptes fournisseurs (acompte fournisseur, interco, postes non soldés ) Apporter un support aux fournisseurs (relances, demandes diverses) Elaborer les process pour le service partagé (Matrice, DTP ) 2 - le suivi de la comptabilité générale au niveau bancaire Suivre les encaissements, décaissements Réaliser les transferts bancaires sur les banques étrangères Suivre le factoring Préparer les prévisions de trésorerie clients et fournisseurs 3 - Assurer diverses tâches liées au service Apporter des réponses aux clients internes Soutenir l'activité du service (clôtures, contrôles divers : fiscaux, répression fraudes, CAC, ) Votre profil : Vous êtes titulaire d'un BTS ou DUT Comptabilité/gestion/finance avec une expérience de 5 ans ------ Votre niveau d' Anglais très bon est professionnel ----- Vous connaissez SAP et vous maîtrisez EXCEL Connaissances en fiscalité et maîtrise de la règlementation des délais de paiement (LME) Vous vous distinguez par : Votre rigueur, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, esprit d'équipe proactif !
Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès de nos bénéficiaires sur la commune de Château-Thierry. CDI en temps pleins. Vous les accompagnez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale (entretien du domicile, préparation et aide au repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, sortie extérieur, ...). Quelques mots sur Vitalliance : Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Les avantages : Un statut de salarié en CDI Une rémunération allant de 11,65 € à 11,98 € par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500 € bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38 € par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150 ? bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles Pour postuler rendez-vous sur note site internet www.vitalliance.fr
ACL propose un poste de commercial(e) itinérant, vous serez l'ambassadeur de notre gamme de produits de maintenance et de sécurité auprès d'une clientèle de professionnels. Votre rayon d'action autour de votre domicile est de 0 à 60 km maximum. Vous trouverez chez ACL : - Des produits innovants et de qualité. - Une formation continue sur votre secteur. - Ainsi qu'une une ambiance de travail motivante et conviviale. - Une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance. (SMIC garanti + intéressement au chiffre d'affaire + primes + véhicule fourni après validation). - Des concours/challenges motivant et permanent. Adressez nous votre CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.
Au sein d'une entreprise de menuiserie aluminium, vous serez chargé(e) d'organiser le travail, gérer une équipe de plusieurs personnes poseurs sur chantiers ainsi que les plannings et ajuster le flux de production pour atteindre les objectifs de la société. Gérer les priorités et les soucis éventuels. Réaliser le planning en veillant à la sécurité et à la qualité. Suivre l'avancée, anticiper les problèmes et dysfonctionnements, être capable de réagir rapidement pour ajuster la pose. Apporter une assistance technique et supervision de l'équipe. Contrôler la qualité et de la conformité des éléments réalisés. Communiquer avec facilité avec son équipe ainsi qu'avec les autres services de l'entreprise. Le salaire est donné à titre indicatif et pourra être négocié selon le profil et l'expérience.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
A la recherche d'un nouveau défi en tant qu'indépendant accompagné par un groupe solide et soucieux de votre réussite ? CreadJob, cabinet de recrutement et de conseils RH recherche pour son client, son MANDATAIRE EXCLUSIF (F/H) spécialisé EN GESTION DE PATRIMOINE. Accompagné par votre inspecteur commercial et après une formation intensive autour du métier, des produits et du développement de votre portefeuille, vous serez l'interlocuteur unique d'une clientèle composé de 150 clients privés essentiellement. Conseiller en gestion de patrimoine, vous avez comme principales missions : Prospecter et visiter vos clients, Détecter les besoins à partir d'un bilan patrimonial et proposer des conseils et des solutions patrimoniales sur-mesure adaptées à leurs besoins et aux changements législatifs et fiscaux (produits bancaires et assurance vie, investissement de défiscalisation) à l'aide d'un bilan patrimonial complet, Accompagner les clients dans la réflexion et la définition de leurs objectifs patrimoniaux (retraite, optimisation fiscale, transmission, succession), Proposer une gamme de produits financiers et d'assurance, Assurer le développer du chiffre d'affaires de votre portefeuille, Développer et gérer votre réseau de partenaires (apporteurs d'affaires) Notre candidat idéal (F/H) : Vous maitrisez les thématiques de l'immobilier, de la prévoyance, de la retraite ou êtes issu du secteur bancaire ou de l'assurance, Entrepreneur dans l'âme et doté d'une capacité à mobiliser un réseau, Vous êtes doté d'un fort sens de la négociation, Vous êtes rigoureux et à l'aise avec les outils digitaux. Prise de poste : Au plus tôt Secteur : Château-Thierry (02) Rémunération : Une rémunération non plafonnée composée de commissions de suivi client, d'activité, d'acquisition, de développement, de nouveaux clients et de primes trimestrielles de diversification + une complémentaire prévoyance + retraite supplémentaire. Un protocole d'accompagnement sur 18 mois avec des objectifs adaptés avec une fourchette de base de rémunération entre 1 300 € et 2 000 € de fixe selon l'expérience professionnelle. Statut : mandataire exclusif affilié à la sécurité sociale.
Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de CHATEAU THIERRY. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile.
Earl en polyculture élevage bovin allaitant, vignes, situés à Nesles la montagne 02400 A la recherche d'une personne sachant effectuer principalement les travaux de moisson, semis , labour , traitement.... Ayant de préférence Permis B et certiphyto Pour plus de renseignement nous contacter
Vous souhaitez valider vos CCP1, CCP2 et CCP3 du Titre ADFV ? Nous vous invitons à candidater à notre formation Assistant(e) de Vie Aux Familles, en contrat apprentissage, donc en alternance. CCP1 : Entretenir le logement et le linge d'un particulier CCP2: Accompagner la personne dans les actes essentiels du quotidien CCP3: Relai du parent dans la garde d'enfant à domicile Formation en contrat apprentissage CDD - alternance du 30/10/23 au 25/10/24. Vous êtes formés et vous êtes rémunérés (% du SMIC en fonction de votre âge) Vous n'avez pas d'employeur à trouver, nous travaillons, en partenariat avec des entreprises d'aide à domicile sur CHateau-Thierry. Pré-requis : avoir 18 ans / Permis + véhicule N'hésitez pas ! Envoyez votre CV ! Plus de renseignements au 03 23 79 22 25 ou au 03 23 89 29 29
Nous vous formons au métier de technicien(ne) eau/assainissement spécialisé dans le diagnostic d'assainissement non collectif. Vos principales missions : - Réaliser des contrôles d'installation d'assainissement non collectif, sur 50% du temps. - Réaliser la saisie informatique des données et la rédaction des comptes-rendus de visite avec schémas sous informatique (utilisation de logiciels métier comme Autocad, SIG, etc.), sur 50% du temps. - Réalisation possible de tests d'infiltration, d'enquêtes de branchement chez les particuliers, de mesures sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement, etc. Votre équipe professionnelle : une équipe d'ingénieurs et techniciens supérieurs de 20 personnes. Vos qualités : - Votre profil technique ; - Votre sens de l'organisation ; - Votre autonomie ; - Votre sens des relations humaines ; - Votre sens de l'observation au cours des enquêtes de terrain ; - Votre capacité de rédaction de rapports synthétiques ; - Votre sens de l'entreprise ; - Votre motivation ; - Votre loyauté. Votre cursus : Bac Pro, Bac, DUT/BTS, Licence professionnelle Votre expérience professionnelle : non requise; Votre permis de conduire : Permis B obligatoire Votre salaire mensuel brut : à négocier selon compétences, mutuelle prise en charge à 80%, et les chèques restaurant à 60%. Votre véhicule de service : Mercedes CITAN ou équivalent. Caractéristiques du poste : Autonome avec son propre véhicule de société et son matériel de bureautique, grande régularité horaire (pas d'heures supplémentaires effectives sauf exceptions rares), télétravail 50% du temps.
Nous recherchons 20 personnes pour le palissage (=relever les brins, les passer entre les fils et poser des agrafes entre les pieds de vignes). Démarrage début/mi-juin ( date à reconfirmer selon la pousse de la vigne). Contrat à l'heure pour 8/10 jours. Vous devez être véhiculés pour vous rendre sur les parcelles de vignes. (Toutes les vignes ne sont pas à Gland). Pensez au co-voiturage ! Pourquoi ne pas demander à vos proches et amis de venir travailler avec vous ? - Pour les étudiants passant des examens, nous vous libérons, bien évidemment, les jours des épreuves. - Débutant accepté. - Nous ne prendrons uniquement des personnes qui peuvent rentrer à leur domicile ou lieu d'hébergement le soir à une distance raisonnable ( Pas de camping, de terrain pour camping-car/camion etc..)
Le Chef d'équipe H/F est un élément clé de notre organisation en vendange. Vos missions principales : En coordination et avec l'appui de la Maison Moët & Chandon, vous participez à la constitution et à l'animation de l'équipe dont vous êtes responsable. Sous la coordination de l'encadrement de cueillette du vignoble, vous organisez l'activité de votre équipe de cueillette afin d'atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs souhaités. - Participer à la constitution, en lien avec notre Maison, de votre équipe de cueillette (20 à 40 personnes) - Participer à la gestion administrative des dossiers - Accompagner son équipe dans la phase d'inscription : constitution du dossier des membre de l'équipe - Organiser les groupes de cueillette - Réaliser les prises et fins de poste - Conduire l'activité de cueillette dans le respect des savoir-faire, savoir-être et exigences de notre Maison - Veiller à la propreté et à la bonne tenue des chantiers de cueillette, des équipements et des bâtiments - En soutien à l'encadrement de cueillette, veiller au respect des consignes de cueillette, propres à l'organisation, à la qualité du travail et aux règles de santé, de sécurité et de préservation de l'environnement En cas d'équipe hébergée : participer à entretenir et maintenir une vie commune harmonieuse et respectueuse des biens et des personnes. Votre profil : Expériences requises : connaissances viticoles et expérience du management souhaitées (débutant possible sous conditions). Formations/qualifications : Aucune formation exigée. Formation interne aux pratiques et méthodes de la Maison Moët & Chandon. Formation aux consignes et règles de cueillette, d'hygiène , de santé et de sécurité. Partage des valeurs éthiques. Vous faite preuve de bienveillance, de diplomatie, d'un esprit d'équipe et d'organisation,. Vous êtes doté(e) d'aisance relationnelle, du sens des responsabilités. Vous êtes leadership. Savoir faire : - Capacité à transmettre et faire respecter les consignes - Capacité à gérer une équipe et à la motiver - Maitrise des outils numériques Conditions : - Contrat saisonnier "vendanges" de 7 à 12 jours environ - Rémunération horaire selon grille et majoration + primes vendanges - Horaires de journée, du lundi au dimanche - Permis B obligatoire
Repérer sur le terrain et marquer les tampons des réseaux EU et EPU à la bombe de couleur - Soulever les tampons pour identifier le type de réseau concerné ou préciser l'architecture du réseau
Vous effectuez le relevage et palissage dans les vignes des secteurs de Chézy, Azy sur Marne et Charly. Vous êtes autonome pour vous déplacer par vos propres moyens dans les différentes parcelles. Vous justifiez d'une expérience. Plusieurs postes à pourvoir vers le 20 mai pour une durée de 5 semaines environ Rémunération à la tâche ---- postes NON nourri - NON logé ----
Vous intervenez aux domiciles de particuliers pour les assister dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne : lever, aide à la toilette. Vous réalisez les travaux ménagers : ménage, repassage, préparation de repas, courses, ... Les zones d'interventions sont Château -Thierry et ses environs et à ce titre vous êtes titulaire du permis B et véhiculé. Vous avez une formation sanitaire et sociale ou vous avez de l'expérience de terrain dans le secteur.
Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Assistant commercial (H/F) L'assistant commercial H/F assure au quotidien les relations avec les clients, généralement à distance. Il/elle apporte un appui opérationnel, commercial et administratif, principalement aux commerciaux/technico-commerciaux et aux services internes. Il/elle gère toutes les opérations qui précèdent, accompagnent et suivent les ventes. Saisie des commandes dans l'outil SAGE, gestion des divers process, relations avec les transporteurs. Gestion des livraisons dans les délais, gestion des démarches liées à l'export si besoin, saisir et éditer les éléments nécessaires à la livraison et à la facturation -Organisation et rigueur -Esprit méthodique et pragmatique -Polyvalence -Esprit d'équipe -Capacités rédactionnelles -Qualités relationnelles -Proactivité, initiatives, agilité -Goût de la prospection téléphonique -Ténacité -Sens de l'écoute et de la communication -Adaptabilité -Capacité à prioriser -Autonomie -Capacité à travailler dans des délais contraints
Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Assistant commercial (H/F)
Vous aurez en charge les missions suivantes : -Faire les levées avec station robotisée ou canne GPS -Matérialiser l'implantation du chantier par des repères -Établir des plans de levée topo -Réaliser plan récolement, plan d'exécution, plan de signalisation -Établir les DOE -Réaliser des projets VRD -Générer des fichiers 3D machine -Capable de lire et interpréter les pièce de DCE (DQE, CCTP, BPU ) Connaissances requises : Logiciel Mensura souhaité
Rattaché au Directeur de l'exploitation, le responsable de l'atelier viticole met en œuvre, organise et assure l'ensemble des travaux permettant la production et la commercialisation du champagne. Les missions et activités sont : 1. Partie viticole : Assurer la conduite de la vigne - Définir et assurer les conduites techniques de la vigne. - Définir et assurer les traitements phytosanitaires. - Définit et assurer l'entretien des matériels afférents ainsi que les réparations - Anticiper et organiser la gestion des chantiers de la vigne en lien avec le supérieur hiérarchique. - Réaliser les enregistrements nécessaires à la traçabilité 2. Partie vinicole : Assurer une production de bouteilles - Définir et effectuer la vinification aux différentes étapes de la champagnisation. - Définir et assurer l'entretien des matériels afférents ainsi que les petites réparations - Définir et assurer la production des bouteilles finies afin de répondre à la demande. - Anticiper et organiser la gestion des chantiers de vinification en lien avec le supérieur hiérarchique - Réaliser les enregistrements nécessaires à la traçabilité 3. Management des équipes - Organiser, planifier et attribuer les travaux aux salariés de l'atelier - Anticiper et évaluer les besoins en main d'œuvre en fonction des chantiers et des saisons - Animer et piloter les salariés de l'atelier 4. Commercialisation des produits - Assurer la commercialisation des produits selon diverses modalités de vente, y compris celles lors de manifestations commerciales par la réception des clients, - Assurer le suivi administratif et financier des actions commerciales - Assurer le suivi des stocks - Participer à la définition des orientations commerciales - Animer la promotion commerciale des produits (site internet, panneaux, communication.) 5. Formation des apprenants : - Participer, permettre et favoriser la formation des apprenants - Organiser, accueillir et participer à l'encadrement des apprenants en mini-stage ou TP sur l'exploitation. - Transmettre aux intéressés ses savoirs faires et compétences par la mise en situation et le dialogue. - Proposer, en lien avec le supérieur hiérarchique, des chantiers aux enseignants et formateurs et faciliter la mise à disposition des installations Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un BTS en viticulture et/ ou œnologie avec une expérience souhaitée de 2 à 4 ans dans un poste de responsable technique de cave et vignoble, Œnologue - Autonome, pédagogue, rigoureux, ayant un sens du service et de l'organisation - Esprit d'initiative et sachant être force de proposition pour optimiser les process existants - Capacité à la dégustation technique souhaitée - Vous devez être capable de programmer et transmettre des consignes et avoir une bonne connaissance des exigences de l'œnologie moderne notamment en termes d'hygiène, de process, démarches qualité et de règles de sécurité - Réelle motivation pour la recherche constante d'améliorations techniques pour la qualité de nos champagnes - Maitrise de la vinification et viticulture biologique
Rattaché au Directeur de l'exploitation et le responsable de l'atelier viticole, le technicien viti-vinicole met en œuvre, organise et/ou assure l'ensemble des travaux permettant la production de champagne. Les missions et activités du technicien viticole sont : 1. Partie viticole : Assurer les conduites de la vigne - Participer à la définition et assurer les conduites techniques de la vigne. - Participer à la définition et assurer les traitements phytosanitaires. - Participer à la définition et assurer l'entretien des matériels afférents ainsi que les petites réparations - Anticiper la gestion des étapes en lien avec le supérieur hiérarchique. - Réaliser les enregistrements nécessaires à la traçabilité 2. Partie vinicole : Assurer une production de bouteilles - Participer à la définition et effectuer la vinification des différentes étapes de la champagnisation. - Participer à la définition et assurer l'entretien des matériels afférents ainsi que les petites réparations - Participer à la définition et assurer la production des bouteilles finies afin de répondre à la demande. - Anticiper les étapes en lien avec le supérieur hiérarchique - Réaliser les enregistrements nécessaires à la traçabilité 3. Formation des apprenants : Participer, permettre et favoriser la formation des apprenants - Accueillir et participer à l'encadrement des apprenants en mini-stage ou TP sur l'exploitation. - Transmettre aux intéressés ses savoirs faires et compétences par la mise en situation et le dialogue. - Proposer, en lien avec le supérieur hiérarchique, des chantiers aux enseignants et formateurs et faciliter la mise à disposition des installations 4. Commercialisation des produits - Participer à la commercialisation des produits selon diverses modalités de vente, y compris celles lors de manifestations commerciales par la réception des clients, - Participer au suivi administratif et financier des actions commerciales - Participer au suivi des stocks - Participer à la définition des orientations commerciales - Participer à l'animation et à la promotion commerciale des produits (site internet, panneaux, communication.) Profil recherché: Titulaire d'un des diplômes ci-dessous : - CAPA Vigne et/ou vin - BPA Travaux de la vigne et du vin, spécialité travaux de la vigne ou - Bac professionnel Conduite et gestion de l'exploitation agricole, option Vigne et vin. - CSTMA (Le Certificat de Spécialisation Tracteurs Machines Agricoles) serait un plus - Possibilités de formations complémentaires sur site.
Vous veillez au bien-être des bénéficiaires, assurez leur toilette et les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne. Vous êtes en capacité de respecter des normes et consignes, d'agir dans une relation de service, de prendre des initiatives et de travailler de façon autonome. Vous devez impérativement être titulaire du permis B car vous vous déplacerez quotidiennement au domicile des personnes. Plusieurs postes à pourvoir sur le secteur de Château-Thierry et alentours
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Chateau Thierry Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Châlons-en-Champagne des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,63€ / heure qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Notre agence Adéquat Château-Thierry recrute des Chargé(e) RH F/H pour une mission de 6 à 8 mois Missions : - Gestion administrative du personnel - Gestion des dossiers de prévoyance ( établissement DUE, diffusion, ...) - Gestion travail temporaire - Dépôt accord entreprise Profil recherché : - Expérience de 5 ans minimum (idéalement sur du multisite) - Autonomie, rigueur, organisation, discésion, ... - BAC +3/+5 RH ou expérience significative Rémunération et avantages : - Taux horaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Possibilité d'intégration rapide - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs
Notre client est une société privée spécialisée dans le domaine des engins ferroviaires (construction et maintenance). A taille humaine sur site, la structure fait partie d'un groupe ce qui permet à la fois proximité et sécurité. Dans le cadre d'un remplacement, la société recrute un INGÉNIEUR GÉNÉRALISTE et polyvalent (F/H) en CDI. VOS RESPONSABILITÉS : Managé par le Directeur de l'établissement, vous serez amené à intervenir sur des sujets différents : QHSE, formation, ordonnancement, qualité, méthodes En lien avec les préventeurs groupes, votre mission principale est de décliner et surveiller l'application de la réglementation sécurité, de faire appliquer des procédures et des consignes dans l'atelier : Analyser les dysfonctionnements ou non-conformités Définir des mesures de prévention des risques Suivre des indicateurs et reporter à la direction Au-delà de l'aspect réglementaire, la mission consiste également à informer et former les collaborateurs pour faire adhérer à un mode de travail plus sécuritaire. Ponctuellement, d'autres missions liées au QHSE pourront vous être confiées : suivi des audits, D'autre part, le Directeur sollicitera pour l'assister sur d'autres sujets selon vos capacités. Cela pourra nourrir votre besoin de polyvalence à travers des missions annexes comme : - le suivi du planning et ordonnancement - le suivi des travaux et des process - l'accompagnement méthodes - l'organisation des formations techniques internes et externes VOTRE PROFIL Vous devez être titulaire d'un Bac+3 minimum (idéalement Bac+5) et vous disposez d'une première expérience (une année d'alternance ou stage long à minima) dans un rôle équivalent : méthodes industrielles, QHSE, ordonnancement, management d'une petite équipe etc au sein d'une structure industrielle. C'est avant tout vos qualités professionnelles qui seront requises : leadership, sens du relationnel, adaptabilité, polyvalence, pugnacité et fermeté, force de proposition, motivation et volonté. Dans un environnement à taille humaine, vous saurez sortir de votre cadre de travail et apporter vos compétences de manière transversale. Localisation : Proche Chateau-Thierry (02) Salaire : 35-40K€ + de nombreux avantages (intéressement, participation, primes de fin d'année, tickets restaurant, RTT, convention métallurgie) Statut : cadre
En tant qu'Animateur(trice) Logistique, vous supervisez l'ensemble des process logistiques du magasin. Vous serez chargé(e) de guider et de soutenir le développement de votre équipe, en mettant l'accent sur l'intégration, la formation et le tutorat. Vous jouerez un rôle clé dans la coordination efficace de la réception, de la préparation des commandes, et de l'optimisation des flux de marchandises. Vos missions seront les suivantes : 1. Montée en compétences de l'équipe : - Accompagner et développer l'autonomie de ton équipe (monitorat, tutorat et entretien collaborateur(trice) et formation) - Assurer une intégration efficace des nouveaux. 2. Coordination logistique : - Coordonner la réception des marchandises et la préparation des commandes. - Gestion efficace du stockage des produits - Optimiser les flux logistiques 3. Mise en rayon et respect des normes de sécurité : - Superviser le processus de mise en rayon des produits en surface de vente. - S'assurer du respect strict des règles de sécurité dans toutes les opérations logistiques.
Dans le cadre de l'ouverture d'une Unité d'Enseignement Externalisée, recrute un(e) enseignant(e) spécialisé(e). Vos missions sont: - Permettre aux élèves de poursuivre leurs apprentissages scolaires en proposant une pédagogie adaptée. - Développer leur autonomie en situation d'apprentissage. - Proposer, élaborer et participer à des projets transversaux en collaboration avec d'autres professionnels de l'IME. - Participer à l'évaluation des besoins et à l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant. - Être en lien avec les familles et les partenaires - Travailler en équipe au sein de l'U.E et avec l'équipe pluridisciplinaire de l'IME - Participer au travail institutionnel - Participer aux équipes de suivi de scolarisation Poste à pourvoir dès que possible. CDD de 12 mois avec possibilité de renouvellement. ***Transmettre CV et lettre de motivation " à Madame GAILLARD, chargée des Ressources Humaines : recrutement.tgn@apjh.asso.fr Personne à contacter pour tout renseignement sur le poste : M. NIEN au 06.09.31.52.04 / mail : h.nien@apajh.asso.fr
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap. L'APAJH gère 700 établissement et services quel que soit le type de handicap, et pour les âges de la vie. L'IME "La Maison d'Eloïse" contribue à cette action en accueillant et accompagnant 30 enfants et adolescents polyhandicapés, ayant des troubles envahissants du développement, ou ayant des troubles du spectre autiste.
Pour renforcer notre équipe durant les mois de Juillet et Août nous recherchons un réceptionniste de jour, horaire variable de 6h à 14h30 ou 14h30 23h avec deux jours de repos par semaine. Le salaire est le smic hôtelier. Vos missions au sein de l'établissement : - Renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation - Enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres. - Accueillir les clients à leur arrivée, leur départ et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour. - Répondre aux demandes des clients durant leur séjour - Etablir les factures liées aux frais de séjour - Répondre au mail et devis - Renseigner les supports de suivi d'activité - Faire du service en salle - Préparation des petits déjeuners - Faire la clôture de caisse - Faire l'entretien des locaux, sanitaire et de la vaisselle - Effectuer le nettoyage des chambres si besoin
Vos missions: -Élaborer et confectionner des repas. -Gérer l'ensemble des approvisionnements et des équipements. -Préparer des évènements et effectuer le service. -Réaliser l'entretien ménager de la sous-préfecture. -Contribuer au respect des engagements de service du référentiel Qual-e-Pref
La CARCT recherche pour le service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile des auxiliaires de vie afin d'intervenir auprès des personnes âgées, malades et/ou en situation du handicap sur les territoires de Fère enTardenois, Château Thierry ou Condé en Brie. Vous aidez au lever et au coucher avec ou sans matériel médical, toilette, préparation et aide à la prise des repas, change, entretien du cadre de vie, surveillance à la prise des médicaments préparés par l'infirmier(e), courses.... Contrat à 130 heures /mois Votre profil : Diplôme d'État d'auxiliaire de vie sociale (DEAVS), Titre professionnel d'assistant de vie aux familles, MC aide à domicile,Bac pro accompagnement, soins et services à la personne, Étudiant en école d'infirmière ou d'aide-soignante, a défaut, Une expérience confirmée en EHPAD ou à domicile peut être retenue. Compétences demandées :Techniques d'écoute et de la relation à la personne, Règles d'hygiène/propreté et sécurité domestique,Gestes d'urgence et de secours
Situé dans le sud de l'Aisne, à 1 heure de Paris et à 40 min de Reims, le territoire de la Communauté d'Agglomération de la Région de Château-Thierry constitue un espace de transition entre l'Ile de France et le grand est. Son environnement fortement boisé, ses vignobles de champagne et la rivière Marne lui confèrent un caractère particulier et atypique de « ville à la campagne » qui invite à la promenade et à la détente.
Vous réalisez les divers travaux de la vigne, ébourgeonnage, relevage et palissage des vignes du secteur d'AZY SUR MARNE (proche Château-Thierry) Vous maitrisez impérativement les techniques des travaux de la vigne.
L'animateur(trice) de service technique organise l'activité de son service, sous la responsabilité de son responsable. Il/elle réalise la maintenance préventive et curative des équipements, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Missions : - Réaliser l'ensemble des contrôles permettant d'identifier les dysfonctionnements et pannes des matériels et équipements et assurer le suivi du plan annuel de maintenance. - Diagnostiquer les dysfonctionnements et les pannes avant de réaliser les travaux d'entretien et de dépannage dans le respect les normes de sécurité, et des délais définis. - Rédiger les documents de suivi et de contrôle de l'activité, permettant la traçabilité des interventions et la pérennisation d'une exploitation continue de qualité en toute sécurité. - Participer à la rédaction des cahiers des charges des demandes d'interventions des prestataires, les accompagner lors de leurs interventions et contrôler l'adéquation entre la prestation réalisée et la commande. - Informer régulièrement sa hiérarchie de l'avancement du travail et alerter en cas de retard et/ou de dysfonctionnement. - Répondre aux sollicitations de ses collègues et les conseiller sur les travaux de maintenance à réaliser. Leur proposer son aide en cas de besoin. - Être disponible pour faire face aux demandes des différents secteurs et services, leur apporter une aide efficace. - Identifier et centraliser les besoins de matériels et enregistrer les commandes, en collaboration avec son manager pour éviter le gaspillage et la casse. - Proposer des améliorations techniques des équipements et des modes opératoires de maintenance et insuffler à ses collaborateurs la culture de l'amélioration continue. Vous appréciez le travail en équipe.
L'entreprise 3 AXES, située au coeur de Château-Thierry recherche un régleur sur machine conventionnelle et/ou numérique. Vos missions: - préparer et surveiller la ligne de production, - vous réglez et êtes responsable de la ligne de production - vérifier l'état de la production qui vient de se terminer : Quantité de pièces, optimisations à remonter au Bureau des Méthodes - maintenir la zone outillage propre - analyser et prendre en compte les éléments et consignes de la fiche de réglage et de l'OF Signaler les besoins en outils, manque d'outils coupants, pinces, portes outils Mettre en place le montage en fonction de la fiche de réglage - contrôle qualité et sécurité, - participation à l'usinage des pièces, - maintenance de 1er niveau Travail en 2*8 Vous êtes débutant et venez d'obtenir votre BAC +2 dans le domaine et/ou vous n'avez pas de diplôme mais avez l'expérience en tant que régleur de machine.
La CARCT recherche pour le service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile des auxiliaires de vie afin d'intervenir auprès des personnes âgées, malades et/ou en situation du handicap sur les territoires de Fère enTardenois, Château Thierry ou Condé en Brie. Vous aidez au lever et au coucher avec ou sans matériel médical, toilette, préparation et aide à la prise des repas, change, entretien du cadre de vie, surveillance à la prise des médicaments préparés par l'infirmier(e), courses.... Votre profil : Diplôme d'État d'auxiliaire de vie sociale (DEAVS), Titre professionnel d'assistant de vie aux familles, MC aide à domicile,Bac pro accompagnement, soins et services à la personne, Étudiant en école d'infirmière ou d'aide-soignante, a défaut, Une expérience confirmée en EHPAD ou à domicile peut être retenue. Compétences demandées :Techniques d'écoute et de la relation à la personne, Règles d'hygiène/propreté et sécurité domestique,Gestes d'urgence et de secours
Bulle d'air est un service de l'association Avenir Rural, présente sur le département de l'Aisne. Bulle d'air est un service de répit mandataire pour les aidants. Votre mission sera d'intervenir au domicile de la personne aidée (personne sénior, enfant ou adulte porteur d'un handicap) pour permettre à l'aidant d'avoir un moment de répit. Vos interventions peuvent être occasionnelles ou régulières auprès des familles. Les différentes missions vous seront proposées et vous pouvez vous positionner sur celles pour lesquelles vous êtes intéressés. Dans le cadre de la création du service Bulle d'air dans l'Aisne, nous recherchons des personnes sur tous le département, ayant une expérience dans le médico social et/ou socio éducatif. Les familles ont des besoins particuliers et selon votre profil vous pouvez correspondre aux demandes pour mieux accompagner les personnes aidées. Rejoignez nous afin d'apporter vos compétences aux aidants.
Missions générales: - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne. - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé. - Aider l'infirmier.e à la réalisation de soins. - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits. - Entretenir des matériels de soin. - Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins. - Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage. - Accueillir et accompagner des stagiaires en formation. L'agent peut aussi être amené dans le cadre de ses fonctions à effectuer toutes autres missions relevant du cadre d'emploi et nécessaires au bon fonctionnement des services. Qualités et compétences requises : - Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant OU Accompagnant Éducatif et Social obligatoire - Sensible à la prise en charge des personnes âgées - Aimer le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire
EHPAD sur 5 sites (Courtemont-Varennes, Barzy Sur Marne, Condé en Brie, Marchais en Brie et Trélou Sur Marne)
Le technicien poseur confirmé a de l'expérience et travaille au sein d'ateliers. Il peut également intervenir en pose mobile, soit dans un point relais, soit au domicile des clients. Il est reconnaissable par sa tenue mondiale Pare-brise : pantalon - polo bleu marine. Son rôle est alors de réparer et/ou remplacer tous vitrages (pare-brise, glace latérale, optique de phare ), sur tous types de véhicules (Automobiles, poids-lourds, engins agricoles, véhicules de travaux publics ) Le technicien poseur confirmé dépend hiérarchiquement du responsable de centre mais en cas d'absence il peut le remplacer. Le technicien poseur-confirmé est chargé de : - L'accueil de la clientèle, - La réalisation des interventions techniques relatives à tous vitrages sur tous types de véhicules (Automobiles, poids-lourds, engins agricoles, véhicules des travaux publics ) et produits annexes soit en atelier, soit en intervention extérieure avec un véhicule-atelier, - Nettoyage et entretien du local/véhicule-atelier et de l'outillage, - Suivi administratif du centre/véhicule-atelier, - Facturation des prestations aux clients et encaissements. Le technicien poseur-confirmé doit - Maîtriser l'outil informatique (Excel / Word / Google) - Avoir un esprit d'équipe, - Être ponctuel, - Avoir l'habilité manuelle requise pour ce type de mission.
FONCTIONS PRINCIPALES : DESCRIPTIF DE L'EMPLOI En lien avec le binôme élu-industriel du territoire et les deux intercommunalités du territoire, le chef de projet aura pour mission principale d'animer et de piloter le plan d'action élaboré dans le cadre du programme Territoires d'Industrie. En tant que facilitateur, il jouera un rôle clé dans la gouvernance du programme et participera activement aux actions du Sud de l'Aisne. Il sera un point de contact pour les entreprises industrielles du territoire, les accompagnant de manière proactive dans la réalisation de leurs projets. MISSIONS ET ACTIVITES o Développer une expertise fine de l'écosystème industriel territorial et de ses enjeux (atouts, faiblesses, anticipation des grandes transitions, filières d'avenir ) o Organiser et participer aux réunions d'animation du réseau et de pilotage de la démarche (notamment un comité de pilotage au niveau local) sous l'impulsion du binôme élu-industriel o Coordonner la définition et l'actualisation du plan d'actions du Territoire d'industrie, en mobilisant les réseaux ressources o Assurer la mise en œuvre et le suivi de l'avancement du plan d'actions, en facilitant la constitution de partenariats entre acteurs (aide à la décision auprès des collectivités, accompagnement des industriels ) et la mobilisation du panier de services et des partenaires du programme (conseil et études, ingénierie, financements ) o Être force de proposition dans la définition de projets collectifs en matière d compétences, transition écologique et énergétique, le développement de filières d'avenir et d'actions structurantes pour le territoire o Assurer une veille et sensibiliser les porteurs de projets sur les dispositifs nationaux (notamment France 2030), régionaux et locaux en faveur du soutien industriel et contribuer à l'accompagnement des projets, au montage des dossiers et à la recherche de financements o Etablir un reporting régulier de l'avancée de la démarche sur le territoire et participer à son évaluation o Promouvoir et communiquer sur le programme et ses réalisations de manière large, en contribuant notamment à diffuser l'offre de services du programme dans le territoire o Participer aux actions d'animation de la communauté Territoires d'industrie aux niveaux régional et national BAC + 3 minimum, formation en aménagement et développement territorial, développement économique, urbanisme et habitat. Autres attentes appréciables : - Connaissance du monde des collectivités territoriales et des structures de l'Etat - Connaissance du monde industriel - Expérience dans un des secteurs suivants : o Réhabilitation de friches industrielles o Formation o Energies renouvelables ou réseaux de chaleur industriels Une lettre de motivation manuscrite et un curriculum vitae devront être adressés avant le 15 mars 2024 : - par courrier : Monsieur le Président PETR - UCCSA Ferme du ru Chailly 02650 Fossoy - par mail : accueil@uccsa.fr
Le Pôle d'Equilibre Territorial et Rural rassemble la Communauté de Communes du Canton de Charly sur Marne et la Communauté d'Agglomération de la Région de Château-Thierry. Le PETR - UCCSA a pour objectif de participer à la définition d'une politique de développement durable et équilibré dans les domaines du tourisme, de l action économique, de l'emploi, de l'amélioration du cadre de vie, du logement, de la valorisation du patrimoine,de l'environnement,de la culture,des services à la population
Les disciplines pratiquées : - Gymnastique artistique féminine (compétition & loisir) - Gymnastique artistique masculine (compétition & loisir) - Gymnastique pour tous (Baby - Adultes) - Parkour Nous recherchons pour la saison 2024-2025 notre entraîneur (H/F) pour renforcer notre programme loisir et compétitif. Présent du lundi au samedi, les tranches horaires sont les suivantes : - Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 17h à 21h30 - Mercredi et samedi en journée à partir de 9h00 Profil recherché : - Bon sens pédagogique et qualités relationnelles - Dynamique, ayant le sens des responsabilités - Expérience de gymnaste compétiteur - Goût du challenge et de la compétition - Capacité d'adaptation & prise d'initiatives - Titulaire d'un certificat de qualification professionnelle (AAG ou ALS) - Connaissance des règles encadrant sa discipline (Code gym, Législation, Sécurité ) - Adhérer aux valeurs du club Formation, diplômes : - Titulaire d'un BPJEPS (activité gymnastique), Licence STAPS option entrainement gymnastique artistique - Titulaire d'une carte professionnelle éducateur/trice sportif en cours de validité. - Titulaire de l'AFPS - Titulaire du Permis B - Un diplôme de juge serait un atout Le poste : Le poste est à pourvoir dès septembre 2024. Temps plein de 35H sur une période de 12 mois en CDD avec une période d'essai d'1 mois. Le poste à pouvoir en CDI à terme. Rémunération en fonction de la CCN du Sport, prise en considération des diplômes et de l'expérience.
Association sportive de Gymnastique affiliée à la Fédération Française de Gymnastique, l'Avant-Garde est un des clubs phares du mouvement sportif de Château-Thierry. Elle propose des cours de Gym pour filles et garçons à partir de 15 mois, sans limite d'âge. Les cours sont définis en classe d'âge et selon deux catégories : loisirs (Access Gym) ou compétition (Fed A, B ou Perf). Les cours sont dispensés par des professionnels diplômés d'état, aidés par une équipe de bénévoles investis.
Au sein de la Communauté d'Agglomération de la région de Château-Thierry Missions : Placé(e) sous l'autorité de la Direction de l'Ecole de Musique, vos missions se décomposent comme suit : - Ajuster les méthodes et modalités pédagogiques en fonction des élèves - Mettre en œuvre des indicateurs partagés de progression individuelle ou collective - Participer à l'organisation et à la conduite de jury - Développer des interventions artistiques et pédagogiques à l'intérieur ou en dehors de l'établissement - Organiser et animer vos réseaux professionnels - Enseigner une discipline artistique - Communiquer techniquement des gestes artistiques dans le cadre d'une pédagogie individuelle ou de groupe - Evaluer les élèves - Conduire et accompagner des projets pédagogiques, artistiques et culturels - Participer aux différentes instances de concertation de l'établissement Qualités et compétences requises : - Dynamisme et qualités relationnelles - Technique de lecture des œuvres, analyse chorégraphique et scénographique - Adaptabilité face aux différents publics : enfants, jeunes, adultes - Autonomie dans la conduite des activités d'enseignement - Grande polyvalence au sein de l'établissement - Bonne culture générale : répertoires, compositeurs, chorégraphe, metteurs en scènes, interprètes - Respect de la déontologie de l'enseignement - Sens du service public - Disponibilité et mobilité
Travaux fonciers classiques en cabinet de Géomètre-Expert : Divisions cadastrales, Bornages contradictoires, Lotissements par Déclaration Préalable ou Permis d'aménager périmètre MH Mise en copropriété d'immeubles bâtis ou d'immeubles vendus en VEFA / Divisions en Volumes Activités : - Préparer une mission, étudier le devis, mettre en place une méthodologie et assurer un planning avec sa hiérarchie - Analyser un règlement d'urbanisme en vue de sa mise en œuvre - Analyser un titre de propriété pour sa partie relative aux informations foncières : limites de propriétés, servitudes - Effectuer des mesures topométriques et réaliser des levés topographiques de terrains avec la méthode adaptée - Réaliser les travaux de délimitation préalable, identification de limites suivant éléments terrains et prise en comptes archives foncières - Réaliser un relevé d'intérieur et de façade d'un ouvrage existant avec la méthode adaptée - Assurer au bureau tous les post traitements nécessaires : calcul de polygonation, calculs de nivellement, calculs GNSS, calculs des points de détail du levé - Réaliser le traitement numérique des données (D.A.O.), MNT, Courbes de niveau - Réaliser l'application numérique d'un plan cadastral, d'un Plan Local d'Urbanisme -PLU- et d'un plan de bornage existant - Inventorier et proposer les servitudes afférentes à un terrain et les contraintes de construction - Réaliser un plan et PV de Bornage, plan de division page - Établissement des demandes de permis d'aménager et déclarations préalables, certificats d'urbanisme, etc.. - Réaliser un DMPC numérique - Créer et suivre les documents nécessaires au suivi de l'affaire (documents clients, ouverture dossiers informatique et papier, Géofoncier,..) - Réaliser les plans d'intérieur - Définir les parties communes générales / spéciales / privatives (EDD) ou les volumes (EDDV) d'un immeuble pour mise en copropriété ou division en volumes - Établir les plans de copropriété ou de division en volume correspondants - Définir la répartition des millièmes de propriété et de charges - Rédiger l'État Descriptif de Division ou l'Etat Descriptif de Division en Volumes Autorités : Donner les consignes aux collègues en charge d'une partie des missions Rendre compte de la bonne exécution du travail et des difficultés rencontrées Responsabilité Sociale et Environnementale : Respect des règles sanitaires et de sécurité - Rigueur - Facilité d'adaptation - Respect de la confidentialité des données traitées - Travail en collaboration - Relation clients - Disponibilité et autonomie dans son travail - Aptitudes aux travaux en extérieur et terrains difficiles Réduction de l'impact environnementale : organisation des interventions chantiers, optimisation de l'utilisation de fournitures Prise en compte dans les projets réalisés Responsabilité Sociale et Environnementale : - Autonomie dans son travail - Savoir prendre en compte les contraintes économiques et temporelles du chantier
Cabinet de Géomètre-Expert comprenant une équipe de 11 personnes et intervenant dans des domaines variés : travaux fonciers, Maîtrise d'Oeuvre VRD, Topographie, Diagnostics immobiliers. Les secteurs d'intervention couvrent tout le grand est parisien.
Dans un cadre dépaysant du Nord-Américain, le restaurant propose des menus élaborés avec des produits locaux. Vous serez chargé(e) de préparer, confectionner et dresser les plats, organiser et entretenir votre poste de travail et les équipements. Vous travaillez les midis du lundi au vendredi + vendredi soir samedi soir Le restaurant est situé dans la zone industrielle de Bézuet. Le contrat de travail peut évoluer.
La sous-préfecture de Château-Thierry recherche un(e) chargé(e) de mission pour intégrer le pôle politiques publiques en remplacement d'un agent absent, jusqu'au 31 décembre 2024. A l'issue de cette période, le poste est susceptible d'être ouvert à recrutement permanent. Vos missions : Politiques publiques - Suivi des thématiques suivantes : viticulture/agriculture, questions patrimoniales, tourisme ; - Suivi de la mise à exécution du CRTE du Sud de l'Aisne en s'appuyant sur les agents du pôle collectivités territoriales et en lien avec la SGA et le SG : recensement de l'ensemble des financements de l'État (DETR, DSIL, fonds vert, DPV, notamment) et de la mise en oeuvre des actions prévues. Participer à l'organisation d'un Cotech et d'un Copil. - Organisation des réunions periodiques avec les élus de l'arrondissement sur différentes thématiques - Suivi des dossiers des énergies renouvelables de l'arrondissement (éolien, photovoltaïque, etc) et de leurs procédures réglementaires. - Suivi des interventions des particuliers et/ou des élus nécessitant une analyse (hors champ social). Contrôle qualité : - Suivi des dossiers « Qual-e-pref » et « Services publics+ » en lien direct avec le secrétaire général.
Activité du service La sous-préfecture de Château-Thierry est l'échelon de proximité de l'État dans un arrondissement qui revêt à la fois des caractéristiques de ruralité et d'urbanisation croissante. Sous la houlette du sous préfet, elle est en charge du pilotage et de la coordination des politiques publiques (environnement, emploi, développement économique, politique de la ville, cohésion sociale, attractivité du territoire, suivi du contrat de relance et de transition écologique ),
Au sein d'un cabinet familial, sous la responsabilité de la Responsable paie, vous serez en charge en autonomie de tous les aspects liés à la paie et au droit social pour la gestion d'un portefeuille clients de 200 à 300 bulletins mensuels et multi-conventionnels. Interlocuteur(trice) privilégié(e) en matière de paie et de droit social. Les missions : - Réaliser la gestion liée à l'embauche et le départ des salariés au niveau paie, - Analyser et appliquer plusieurs conventions collectives, - Établir des bulletins de paie et des déclarations sociales (DSN), - Suivre et/ou mettre en place des tableaux de bord, - Gérer les contrôles URSSAF pour les clients, - Gérer les projets paie (veille en actualités et droits sociaux...), - Garantir le conseil et la relation avec les différents partenaires. Compétences métiers souhaitées : - Maîtrise des techniques de paie multi conventions, - Bonnes connaissances des obligations légales en droit social, - Maîtrise des outils bureautiques - Lieu : 02400 CHATEAU-THIERRY - Début du contrat : selon profil - Diplôme(s) requis : BAC +2, BAC +3, BAC +5 - Expérience requise sur le métier - Rythme de travail : Temps plein - Salaire : selon profil
L'agent de Maintenance a pour mission d'entretenir, vérifier et réparer l'ensemble des machines de l'entrerpise. Il garantit la mise en oeuvre de l'assurance qualité. Vos missions principales sont : - Gérer le préventif des équipements - Gérer les interventions "pannes machines" - Établir un suivi en renseignant les taches effectuées - Informer le responsable de la nécessité d'approvisionnement de certaines pièces détachées. Après une durée de formation, le poste sera de nuit (21h-05h00 du lundi au vendredi) Vous devez être titulaire d'un Bac minimum en Maintenance Industrielle et vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.
L'agence Adecco recrute pour son client, basé à Château-Thierry (02400), un(e) Cariste polyvalent(e) étant également C5 confirmé(e) (h/f). Vos principales missions seront : - Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises - Utiliser un chariot élévateur de type C5 pour le chargement et le déchargement des marchandises - Respecter les normes de sécurité en entrepôt et veiller à la gestion des stocks Profil : - Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en tant que Cariste C5 confirmé(e) (h/f) - Vous êtes capable de travailler en équipe - La rigueur et l'autonomie sont des qualités essentielles pour ce poste - Vous faites preuve de réactivité dans l'exécution de vos tâches - Vous avez une connaissance approfondie des normes de sécurité en entrepôt La date de début du contrat est à convenir et le travail sera à temps plein. Poste à pourvoir aux alentours de Château-Thierry.
Vous avez pour mission d'entretenir, vérifier et réparer l'ensemble des équipements des services traitements. Vous garantissez la mise en œuvre de l'assurance qualité. Vos missions principales sont : - Vous Contrôlez, entretenez et surveillez le bon état des machines. - Vous réalisez les interventions sur les installations dans le respect des contraintes de sécurité et de production - Vous effectuez les tâches d'entretien suivant le planning hebdomadaire. - Vous analysez et réparez les pannes machines - Vous établissez un suivi en renseignant les tâches effectuées - Vous proposez des améliorations techniques - Vous gérez le stock de consommables et de pièces détachées Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en électrotechnique ou équivalent et vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez des connaissances en pneumatique, électrique et mécanique. Vous avez le sens pratique, vous êtes organisés, polyvalent et avez le sens de la communication.
Nous sommes à la recherche d'un peintre industriel. Ponçage, peinture au pistolet. Horaires de journée. Longue mission d'intérim. Vous possédez une expérience de minimum 1 an soit dans la peinture industrielle soit dans la peinture en garage automobile. Salaire selon expérience.
Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste (H/F) avec préparation de commandes Assurer la manutention de produits, matières premières, de produits finis ou semi-finis, de bien de consommation. À la réception des marchandises, il décharge le camion sur le quai de déchargement, vérifie les articles, leur quantité, signale les anomalies et les erreurs, et enregistre les informations nécessaires à la gestion de l'entrepôt sur un ordinateur. Conduite de chariot élévateur CACES 3 Assurer le stockage des produits dans l'entrepôt Charger et décharger des camions. Conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs. Alimenter les lignes de production, les camions ou les containers. Aider à la manutention, si besoin à la production. Gérer les bordereaux de commandes avant expédition. Gérer les arrivages produits matières premières. Savoir manipuler un ou plusieurs types d'engins de levage. Posséder une bonne approche de l'espace pour optimiser le rangement des produits en fonction de la place disponible dans un entrepôt, un camion, un container. Adapter le mode de manutention aux typologies de produits en fonction de poids et de leur résistance. Être capable de travailler en équipe avec des préparateurs de commandes, des manutentionnaires et sous les ordres d'un responsable d'entrepôt. Connaître les règles de sécurité. Pouvoir entrer des données dans un ordinateur. Ordonné, organisé et précis, le cariste sait faire preuve d'endurance (conditions d'exercice parfois difficiles) et de résistance aux tâches répétitives. Horaires variables 8h 16h ou 10h 18h ou équipe 2x8
Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste (H/F) avec préparation de commandes
Mission : En étroite collaboration avec le cadre viticole en charge du cellier et l'équipe pédagogique, vous enseignerez la viticulture et l'œnologie de la 2de à la Terminale professionnelle, et bénéficierez de l'ensemble des installations pédagogiques de la vigne au cellier (Champagne Delhomme). Profil souhaité : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 2 en viticulture/œnologie (minimum) Si possible d'une première expérience de terrain ou pédagogique. Poste à pouvoir à compter du 11 mars 2024 2 postes à pourvoir un en temps plein et un 5h hebdomadaires ( lundi après midi et mercredi matin) Rémunération : Selon grille du Ministère-Poste à temps plein (18h) Statut agent contractuel Spécificités : 8 km de la Gare de Château-Thierry - Paris à 55 minutes en TER Établissement non desservi par les transports en commun routiers Possibilité de logement sur place Classes à petits effectifs Candidature : Lettre de motivation et CV à transmettre par courriel fabien.messager@educagri.fr Ou par courrier à LEGTA de Crézancy - 2, Rue de l'Eglise - 02650 CREZANCY
Activités principales Élaborer avec rigueur le cahier des charges des fournisseurs selon les besoins - Repérer les besoins spécifiques - Effectuer des demandes de prix - Négocier les achats avec chaque fournisseur - Négocier avec chaque fournisseur des quantités prévisionnelles de produits aux meilleures conditions de qualité, prix et délais, en tenant compte des objectifs techniques et commerciaux - Définir les conditions de commande, livraison, paiement etc. - Établir un contrat d'achats en prenant toutes les garanties techniques, économiques et juridiques nécessaires Rechercher de nouveaux fournisseurs pour des investissements, des produits ou services - Prospecter les marchés, s'informer sur de nouveaux fournisseurs potentiels via Internet, les salons, magazines et bases de données ; actualiser sa base d'informations en l'élargissant à l'international - Mettre en concurrence les fournisseurs susceptibles de répondre aux impératifs de coûts, délais et quantités, les sélectionner d'après les critères définis avec la direction de l'entreprise Suivre les fournisseurs et résoudre les problèmes ou litiges - Recueillir les informations nécessaires au suivi des fournisseurs - Suivre l'exécution des contrats, relancer si besoin les fournisseurs afin de limiter les erreurs ou retards de livraison - Contrôler les marchandises livrées, leurs conditions de transport, et /ou la conformité des services - Contrôler les factures, régler les litiges - Évaluer la qualité des fournisseurs Expérience en TP exigé
Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer la Mutualité Française Aisne Nord Pas de Calais, c'est rejoindre près de 800 professionnels et une vingtaine d'élus bénévoles qui agissent au quotidien pour permettre l'accès à des soins de qualité au plus grand nombre. Notre objectif commun répondre aux besoins de santé de bien-être de la population tout au long de la vie. Votre rôle dans cette aventure ? Au sein de votre cabinet de rattachement, nous attendons de vous de : - Assurer l'accueil du patient : Procéder aux campagnes de dépistage en cabine ou lors d'éventuels salons, écouter et conseiller le patient selon ses besoins et attentes, consulter la prescription médicale et effectue des examens complémentaires (otoscopie, tests audio prothétiques ). - Accompagner le patient lors de l'appareillage et mettre tout en oeuvre pour garantir la satisfaction du patient : Mettre et expliquer la mise en place de la prothèse auditive, effectuer les réglages, expliquer au patient les possibilités, réglages, offertes par son équipement, montrer le nettoyage des aides auditives, et les accessoires préconisés pour leur entretien. - Suivre le patient : Effectuer un suivi régulier du patient appareillé et assure son éducation auditive, contrôler la qualité de la correction et assurer le suivi de l'appareillage (SAV), assurer le suivi administratif et commercial des patients, mettre à jour les dossiers, tracer les visites et actes effectués. Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes titulaire du Diplôme d'état d'audioprothésiste. Être Audioprothésiste mutualiste, c'est rejoindre un mouvement qui assume pleinement ses missions d'intérêt général. Possibilité de travailler sur 4 jours / 4.5 jours ou 5 jours. Postes à pourvoir sur Chateau-Thierry
La mutualité française Nord Pas de Calais SSAM gère et développe son réseau de santé dans l'optique de favoriser l'accès aux soins au plus grand nombre avec des prestations de qualité et un coût maîtrisé pour l'adhérent.
Notre agence Adéquat de Château-Thierry recrute des Soudeur F/H Missions : Profil : - soudeurs confirmés ou débutants - chaudronniers - disponible immédiatement Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Ce poste vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature, pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
LHH, cabinet de conseil en recrutement, évaluation, management de transition et intérim spécialisé, recherche pour son client, fabricant de tuyaux, Un Coordinateur qualité H/F en CDI. Sous la responsabilité du manager QHSE adjoint, le coordinateur qualité est garant de la qualité des produits tout au long du processus depuis la gestion du projet jusqu'à la fabrication « vie série ». Il contribue au suivi des audits tierces parties et client. Il travaille en collaboration avec les équipes commerciales, Engineering & Tender for Business (ETB), productions, des achats et de la Supply Chain pour s'assurer que les exigences clients, normatives et réglementaires sont prises en comptes, respectées et que les produits répondent à ces mêmes exigences et dans le respect des règles du Système de Management QHSE de l'entreprise. ACTIVITES SIGNIFICATIVES : - Respecter les procédures, instructions, annexes et consignes qualité, sécurité et environnement, suivant le process interne. - Accompagner l'intégration des nouveaux arrivants du service, - Encadrer les alternants et stagiaires dans l'activité du service. - Contribuer au plan de polyvalence de l'entreprise. - Contribuer aux réunions de travail (avancement projets, .). - Prévenir son responsable hiérarchique de tout dysfonctionnement sur son domaine d'intervention. - Choisir les outils qualité appropriés et apporter un appui opérationnel, technique et méthodologique quant à leur utilisation pour chaque situation (AMDEC, SPC, études de capabilités, études R&R, audit, 5S, PARETO, etc.) pour favoriser l'amélioration continue et avoir comme objectif le « 0 » défaut, - Représenter et promouvoir l'esprit Qualité, - Élaborer, déployer et mettre à jour un plan de communication et sensibilisation aux différents services en insistant sur les personnels de production, sur les bonnes pratiques visant à l'obtention du zéro défaut (connaissance et respect des fiches d'instructions et des fréquences de contrôle, test des détrompeurs, ordre, propreté.) - Stopper la production et bloquer les produits en cas de non-conformité avérée, selon procédure interne - Autoriser la mise au rebut, la réparation ou la libération des produits après analyse, selon procédure interne - Accompagner les clients lors de leurs audits/visites sur site. - Suivre les nouveaux projets (produits / process / industrialisations) et mettre en oeuvre les outils métiers nécessaires pour garantir la satisfaction client - Contribuer aux revues de projets avec le service ETB (conception, industrialisation, contrat), - Collaborer aux qualifications produits/process pour les produits nouveaux ou modifiés, selon procédure interne - Rédiger les dossiers Qualité (rapport prototype, rapports EI, FAI, Plan de surveillance, Liste des Opérations de Fabrications et Contrôle, Dossiers de fin de fabrication.), dans le respect des normes et exigences clients ainsi que du système de management qualité - Contribuer au choix et à la définition des DSM (Dispositif de Surveillance et de Mesure), - Valider les nouveaux produits à la réception selon les procédures internes, - Valider les process fournisseurs en assurant des audits de qualification suivant les procédures internes en collaboration avec le service Achat. - Garantir la conformité des productions par l'application des méthodes de contrôle en cours de fabrication - S'assurer de la cohérence du dossier remis en fabrication : cohérence entre gamme, nomenclature, plan et fiches d'instructions, - Effectuer les audits d'autocontrôle, déclencher et suivre les actions nécessaires, - Effectuer les audits process, produits, configuration conformément au planning annuel d'audits, et suivre les actions correctives et /ou préventives, - Suivre toute évolution au niveau des contrôles qualité en t
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Rattaché(e) au service de santé, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillerez auprès d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmières, Assistantes en Santé Travail, intervenants en prévention des risques professionnels, secrétaires médicales), vos activités : - conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, - consacrer un tiers de son temps à l'analyse des conditions de travail, - établir des avis d'aptitude, des fiches d'entreprise, - établir des rapports de synthèse/visite, - participer à des réunions CHSCT, - assurer le suivi médical des salariés, - participer à l'organisation du service et à son bon fonctionnement, - participer à la veille sanitaire. Vous travaillez du lundi au vendredi avec la possibilité de travailler sur 4 jours. Prévoyance, RTT, etc. Poste ouvert aux spécialistes ou aux généralistes, désirant se réorienter dans la santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement).
Nous recrutons de nouveaux talents ! Vous êtes titulaire du CAP coiffure (minimum), vous souhaitez vous épanouir au sein d'un groupe de plusieurs enseignes ? Venez rejoindre notre équipe dynamique et professionnelle, formation au concept et en continu sur LEARNAPP. Nous vous attendons avec votre passion du métier, votre envie de vous épanouir et tout votre savoir-faire ! Contrat évolutif, 30h ou 35h/ semaine. Enseigne Atelier intermède
Le Pôle Enfance recrute pour son IME à Château-Thierry, son Psychomotricien (H/F), CDI, Temps Plein, Vos missions - Etablir un diagnostic et proposer une prise en charge en psychomotricité adaptée à des enfants en situation de handicap mental avec ou sans troubles associés ou présentant des Troubles Envahissants du Développement et des Troubles du Spectre Autistique. - Organiser et coordonner rééducations individuelles et collectives en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets individuels d'accompagnements Vous hésitez encore ? Voici quelques-uns de nos atouts - des axes de formation collective, riches et variés, - un accompagnement dans votre évolution de carrière, - un compte épargne temps, - un plan d'épargne retraite collectif, Votre poste Type de contrat : CDI- Temps Plein. Horaires de journée. 12 RTT, 18 CT en sus des congés payés. Statut : PSYCHOMOTRICIEN coeff de départ 434 CCN 66 + LAFORCADE. Disponibilité : Dès que possible Date de publication : 24/04:24 Pour nous contacter, rien de plus simple, un CV et votre projet professionnel en quelques lignes
Le Pôle Enfance recrute pour son SESSAD installé à CHATEAU-THIERRY, son Orthophoniste (H/F), CDI, 0.4 ETP Vos missions - - Evaluer et assurer la rééducation spécifique des troubles du langage oral et écrit, de la parole, des troubles de la prononciation, - - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés sur les différents lieux de vie de l'enfant - - Contribuer à la gestion du dossier informatisé de l'usager sur le volet rééducatif, - - Travailler en lien avec les divers partenaires professionnels et institutionnels (travail en réseau) et les familles. Vous hésitez encore ? Voici quelques-uns de nos atouts - des axes de formation collective, riches et variés, - un accompagnement dans votre évolution de carrière, - un compte épargne temps, - un plan d'épargne retraite collectif, Votre poste Type de contrat : CDI- 0.4ETP. horaires de journée travail sur 2 jours. 18 CT en plus des Congés Payés. Statut : Orthophoniste coeff de départ 434 CCN 66 + LAFORCADE. Reprise ancienneté. Disponibilité : Dès que possible Date de publication : 24/04/24 ***Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation***
Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins (H/F). Vos missions seront les suivantes : Préparer et déblayer le terrain avant les travaux de terrassement. Creuser les tranchées pour les fondations et les canalisations. Charger et décharger des matériaux tels que des gravats, des rochers ou du sable. Niveler le sol et créer des pentes pour les routes et les chemins. La conductrice ou le conducteur d'engins de travaux publics prépare le terrain avant les travaux. Il faut faire place nette en creusant et en déplaçant des volumes importants de terre, de pierres ou de gravats. Un travail de précision qui respecte des cotes (hauteur, profondeur, largeur). -Capacité à interpréter les plans et les spécifications de construction. -Bonne maîtrise des techniques d'excavation et de terrassement. -Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres de l'équipe. -Sens des responsabilités et respect des normes de sécurité sur le chantier. -Habileté à effectuer des calculs de base pour mesurer les distances, les angles et les volumes. -Bonne coordination œil-main et capacité à manipuler avec précision les commandes de la pelle mécanique.
Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins (H/F)
Vous aurez pour missions principales : - l'entretien et la maintenance de chaudières gaz et fioul. - Dépanner les clients et effectuer des réparations en cas de besoin. - Assurer le suivi client. - Détecter et dépanner les éléments défectueux - Entretenir le système (vérification de la pression et de la température)
* professeur biologie végétale et agronomie Lycée Agricole de Crézancy 9h hebdomadaire du 1er sept 2024 pour 1an renouvelable niveau d'étude :-licence ( bac +3) dans le domaine enseigné
Vous êtes chargé(e) de la maintenance et des réparations d'engins agricole/viticoles. Vous avez une expérience dans le secteur TP, Poids Lourds ou automobile et une parfaite connaissance électronique pour assurer l'entretien du parc de machines. Formation interne assurée et stages constructeurs tous les ans. Une formation GPS serait un plus.
Sarl Publier, concessionnaire agricole et viticole dans l'Aisne et dans la Marne
Vous interviendrez principalement en atelier mais pourrez également être amené à dépanner des véhicules sur route ou sur site client. MISSIONS - Prise en charge, réalisation d'interventions de maintenance et de réparation sur les véhicules industriels et équipements associés (grue de manutention et forestière, hayon élévateur, etc ) - Entretien courant - Diagnostics des dysfonctionnements - Déterminer les solutions techniques de remise en état à mettre en œuvre - Effectuer les réparations COMPÉTENCES REQUISES - Bonne maîtrise technique du véhicule poids lourds - Aptitude à détecter les pannes et connaissance des outils de diagnostics électroniques LES PLUS - Connaissance des systèmes hydrauliques et électroniques - Détention des permis poids lourds et super lourds QUALITÉS REQUISES - Organisé, assidu - Sens pratique - Capable de prise d'initiatives
Le Garage CASTEL Poids Lourds représentant de la marque IVECO Poids Lourds & Utilitaires et de l équipementier WABCO est implanté à CHATEAU-THIERRY dont les principales missions sont la vente de pièces mais aussi la réparation et l'entretien de tous véhicules poids lourds et tourisme.
Les Établissements GUILLUMMETTE, Réparateur Agréé Renault Trucks, recherche son Mécanicien(ne) Poids Lourds pour son site de CHATEAU THIERRY. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), vous débutez dans le métier ou avez de l'expérience en mécanique auto/poids lourds, un esprit d'équipe et le sens du service, rejoignez notre équipe sans tarder ! Vos missions seront les suivantes : - Vous assurerez la maintenance préventive et curative des véhicules utilitaires et gamme lourde - Vous réaliserez les diagnostics et procéderez aux réparations - Vous serez garant(e) du niveau de qualité de la prestation fournie au client. Nous vous assurons la formation Renault Trucks pour vous faire évoluer en compétence et/ou vous spécialiser. Vous serez titulaire du permis B, le permis C serait un plus. Rémunération adaptée à votre profil professionnel, prime, mutuelle, chèques déjeuner, CSE. Vous travaillez du lundi au vendredi.
RVM est spécialisé dans les Travaux Publics, les canalisations Eau Potable et Assainissement, VOS PRINCIPALES ACTIVITES : - Préparer, organiser et suivre au quotidien le déroulement des activités d'un chantier TP selon les normes de sécurité - Coordonner les interventions des équipes internes et externes à l'entreprise selon les impératifs de délais - Affecter le personnel sur les postes de travail - Planifier l'activité du personnel dédié au chantier - Définir les modalités de sécurisation d'un chantier - Définir les besoins en approvisionnement, contrôler l'approvisionnement - Suivre l'état d'avancement des travaux jusqu'à réception - Contrôler la conformité des travaux jusqu'à la réception. Déplacements à prévoir sur Château Thierry, Soissons et Laon. Vous possédez de bonnes bases techniques sur des projets TP et VRD. Passionné par le domaine du TP, vous avez une formation de type CAP ou Bac Pro en TP avec une expérience significative de 5 ans minimum sur un poste similaire.
Au sein du bureau d'études et sous la responsabilité du Responsable bureau d'études, le/la dessinateur/euse projeteur/euse a pour principale mission de répondre aux projets en phase de conception. VOS PRINCIPALES ACTIVITES : - Gérer et établir les projets en phases études - Réaliser les relevés des existants et futurs existants sur sites - Assister l'ensemble des personnes au sein du bureau d'études - Prendre en charge la collecte d'informations techniques nécessaires - Établir les plans d'ensemble et de détails - Établir les DPDG, quantitatif, pré-estimation en utilisant les données issues de la base documentaire interne - Participer aux réunions d'études et de synthèse - Planifier et suivre les différentes phases - Assurer tous les reportings pro-actifs réguliers à la hiérarchie directe des avancements des projets - Respecter les délais de production des éléments.
Rattaché(e) au responsable de la maintenance, vous effectuerez les missions suivantes : - L'entretien, la maintenance préventive et curative des lignes de production dans le respect des règles de l'art, des procédures de qualité, de sécurité, d'hygiène et d'environnement. - Le diagnostic, l'analyse des dysfonctionnement techniques et l'aide à l'amélioration des systèmes de production, - Réaliser les demandes effectuées dans la GMAO et y faire la rédaction de vos rapports - Proposer des projets d'améliorations techniques des équipements - Anticiper, identifier, expertiser et alerter les problématiques de fonctionnement des équipements mécaniques et électriques - Mettre en œuvre les tâches attribuées par la hiérarchie en s'assurant de la bonne transmission des informations auprès de l'équipe - Proposer des projets d'améliorations techniques des équipements - Vous êtes à jour de vos habilitations électriques de travaux hors et sous tension La rémunération de base brut mensuel est d'un minimum de 2200€ voir plus selon profil se rajoute : - 13ème Mois en plus - Paniers - Prime PPV "dite macron - Majoration heures de nuit, paniers nuit plus élevés (minimun 1 semaine de nuit par mois) - Heures d'astreintes et des majorations d'astreinte + ajoute sur le compteur heure de 0.75h de déplacement - Compteur heures flexibles (heure supplémentaires) payer tous les ans Le salaire moyen minimum mensuel brut s'élève entre 2400€ et 3000€ avec tous les compléments de rémunération ci-dessus. Avantages sociaux : mutuelle, CSE
Missions : Placé(e) sous l'autorité du Directeur des services techniques, vos missions se décomposent comme suit : - Gestion des grands projets : o Participer à l'élaboration des projets o Assurer le suivi administratif et technique - Gestion de la maintenance des bâtiments o Participer à l'élaboration d'une procédure de maintenance des bâtiments o Identifier les différents besoins et les rationaliser o Concevoir et faire réaliser les travaux de construction, de rénovation, d'aménagement ou de maintenance concernant le bâti - Mettre en place un programme de réhabilitation des structures avec pour objectif de réduire les consommations énergétiques - Participer à la construction des budgets prévisionnels - Rédiger les dossiers de consultations en partenariat avec le service de la commande publique - Concevoir des outils de suivi des opérations Qualités et compétences requises : - Autonomie - Rigueur - Méthode de diagnostic - Connaissance de la réglementation thermique - Connaissance de la loi MOP - Techniques du bâtiment gros œuvre et second œuvre - Techniques du génie civil - Synthèse et reporting - Connaissance du code des marchés et des règles de la maîtrise d'ouvrage publique - Capacité rédactionnelle - Capacité d'analyse - Force de proposition - Discrétion professionnelle - Sens du service public Conditions d'exercice : - Relations avec les différents services/directions - Relations avec les différents organismes, institutions - Poste de catégorie B - 37h30 hebdomadaires + 25 CP + 14 RTT - Rémunération selon la grille indiciaire en vigueur + RIFSEEP + chèques déjeuner + CNAS + participation mutuelle et prévoyance
En collaboration avec l'équipe soignante, l'IDEC et la direction, au sein d'un EHPAD, vous aurez pour missions principales : - Analyser les demandes médicales d'admission en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution - Évaluer et valider l'état de l'indépendance (grilles AGGIR), les besoins en soins requis (PATHOS) et l'évaluation gérontologique standardisée afin d'évaluer les risques inhérents à leurs pathologies - Coordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l'Infirmière coordinatrice et la Direction - Garantir les bonnes pratiques gériatriques - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soin - Garantir la continuité des soins - Promouvoir les actions de Prévention et Santé Publique - Participer au rayonnement de l'établissement au sein du territoire et organiser des rencontres entre confrères Implications ponctuelles dans les missions ou instances nationales
Vous prenez en charge les réparations et réfection de carrosserie sur tous types de véhicules et marques. Passionné(e) par l'automobile, vous serez également amené à réparer et restaurer des véhicules anciens et de collection. Vous respectez les procédures d'intervention et appliquez les procédures qualité. Vous justifiez impérativement d'une expérience en carrosserie Savoir-faire : - renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - réaliser la dépose/pose et le réglage des éléments amovibles de carrosserie, des équipements, des fermetures et des garnissages - contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer - remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures - préparer les surfaces avant peinture du véhicule
Basé à Château-Thierry dans l'Aisne (02), le Garage Desson, spécialiste dans la restauration et réparation de carrosserie sur toutes marques et tous types de peinture, assure également les réparations électroniques, mécaniques...
Chez Babynov, nous avons à cœur de fabriquer des aliments sains et sûrs pour nos sensibles consommateurs, les bébés de 4 à 36 mois. Leader sur le marché national, nous fabriquons aujourd'hui près de 13 000 tonnes de produits grâce aux 170 personnes présentes sur nos sites de fabrications basés dans l'Aisne. Notre Vision : Nourrir l'Avenir Description du Poste : Rattaché(e) à la la Responsable QHSE, vous rejoignez une équipe composée de 12 personnes. Les missions qui vous seront attribuées sont les suivantes : En tant que Responsable Contrôle Qualité et Référent de Pôle Matières Premières, vous serez garant(e) de la qualité des matières premières et des emballages. Vous piloterez les projets qui vous seront confiés et assurerez une communication fluide sur leur avancement et leur réussite auprès de votre responsable hiérarchique. Responsabilités clés : * Contrôle Qualité : Organiser les prélèvements et contrôles à réception des matières premières et emballages, en accord avec les plans établis. Analyser les résultats pour garantir la libération des produits et gérer les dérogations en cas de non-conformité. * Gestion des Non-Conformités : Bloquer les matières premières non conformes, enregistrer les anomalies, et communiquer efficacement avec les fournisseurs pour résoudre les problèmes dans les délais impartis. * Traçabilité : Collaborer avec les différents départements pour assurer la vérification et le respect de la traçabilité, réaliser des exercices de traçabilité et gérer les plans d'action correctifs/préventifs. * Gestion Documentaire : Mettre en place et valider les documents nécessaires au système qualité, organiser l'archivage et le classement des documents importants. * Management et Communication : Former et organiser le pôle, gérer les horaires et les congés, et développer le management d'équipe (3 personnes). Être proactif dans la communication des non-conformités et des informations importantes. Profil recherché : * Formation : spécialisée en qualité / agroalimentaire * Expérience : minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire - expérience agroalimentaire requise * Compétences : Anglais obligatoire, maîtrise des outils de gestion de la qualité, connaissance approfondie de SAP, réglementation en vigueur, relations externes avec les fournisseurs * Qualités personnelles : rigueur, réactivité, capacité à travailler en équipe, et excellentes compétences en communication. Les petits plus chez Babynov : * 13ème mois, * Potentiel de prime sur objectifs (à déterminer selon profil), * Réduction sur les différents produits du groupe (alimentaire/hôtellerie), * 12 RTT, * Télétravail, * Chèques cadeaux/chèques vacances, * Participation, * Bornes électriques à disposition, * CSE attractif. Si vous partagez notre passion pour la qualité alimentaire et souhaitez contribuer à l'avenir de la nutrition infantile, envoyez-nous votre CV sans plus attendre ! N'hésitez pas à nous transmettre une lette de motivation si vous le souhaitez. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Avantages : * Aide au déménagement * Intéressement et participation * Réductions tarifaires * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 17/06/2024
RESPONSABILITÉS : Au sein de l'antenne formation de Château-Thierry, vous prenez en charge les activités suivantes dans le cadre d'un remplacement maladie renouvelable : - Accueillir et orienter les communications téléphoniques, - Assurer l'accueil physique, - Constituer les dossiers administratifs des apprenants (conventions de formation, convocations, saisie sur les outils spécifiques, dossiers de rémunération), - Gérer les états de présence des apprenants (absences et émargements), - Etre en appui pour l'organisation des examens des apprenants (dossiers administratifs, surveillance des épreuves), - Faire des remontées d'informations, du classement et de l'archivage, - Saisir les courriers pour la direction et faire des travaux de reprographie. - Promotion des services de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat. PROFIL RECHERCHÉ : - Bac à Bac+2 en secrétariat. - Rigueur, capacité d'organisation. - Qualité d'accueil et de présentation. - Sens du service et polyvalence. - Bonne maîtrise de la bureautique et des principaux logiciels (Pack Office, Ypareo). - Qualités rédactionnelles. Merci d'adresser vos candidatures via Talents'in dans un délai de 15 jours, à compter de la date de publication de l'offre.
Rejoignez-nous, construisons ensemble notre destin en commun ! La CMA Hauts-de-France poursuit une seule mission : la réussite de l'Artisanat. Forte de 1200 collaborateurs, elle représente chaque année plus de 119 000 artisans et forme plus de 8 000 apprentis. Choisir la CMA, c'est rejoindre une équipe dynamique qui valorise vos idées. C'est aussi donner du sens à votre carrière tout en travaillant dans une entreprise stimulante qui investit pour une CMA toujours plus m...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous possédez de très bonnes connaissances sur les animaux domestiques et non domestiques (reptiles, poissons, oiseaux). Vous aurez pour missions : - d'assurer la présentation générale des rayons dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures.). - d'assurer une bonne gestion des rayons par le contrôle rigoureux d'état de stock, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement. - de vérifier et signaler au responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. - de participez au développement des ventes par votre maîtrise des techniques de vente (cerner les besoins de son client, développer un argumentaire produit) et votre maîtrise des produits (spécificités des produits, utilisation, particularité). - d'effectuer l'encaissement des clients. - d'apporter les soins nécessaires à l'ensemble des animaux. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'une capacité animaux domestique et/ou non domestique, vous avez une formation dans le domaine animalier ou justifiez d'une expérience significative dans le domaine animalier.
Défendre le pouvoir d'achat, agir pour une consommation plus juste, transparente et respectueuse de notre environnement, c'est tout le sens de l'engagement des Centres E.Leclerc. Rejoignez-nous et partagez avec les collaborateurs de notre Mouvement une autre vision de la distribution où le sens des responsabilités et l'autonomie seront les garants de perspectives d'évolution motivantes. Nous recherchons un vendeur/vendeuse pour notre animalerie.
RESPONSABILITÉS : Missions durant votre alternance : Vous secondez efficacement l'assistante de territoire et directeur de territoire. Vous assurez l'accueil physique et téléphonique de l'agence. Vous assurez le secrétariat, la gestion administrative du site (suivi de facturation, des impayés, gestion des lettres de mission). Vous vous assurez du bon fonctionnement de l'agence : gestion des stocks, organisation de réunions et d'évènements, gestion de l'intervention de prestataires. Vous contribuez au suivi commercial de l'agence : rechercher les informations nécessaires à la constitution des dossiers clients et s'assurer de la conformité des dossiers jusqu'à l'adhésion de nos clients. Pourquoi nous rejoindre ? En adhérant à l'aventure Cerfrance, vous bénéficierez : - D'un cadre de travail bienveillant et d'un accompagnement personnalisé grâce à la mise en place d'un tutorat - De missions enrichissantes et qualitatives - D'un 13ème mois - De l'Intéressement et de la Participation - Des Tickets restaurants - D'une mutuelle - Des avantages CSE Cerfrance s'engage également dans une politique handicap sans tabou : nos postes sont ouverts à tous. PROFIL RECHERCHÉ : Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et tournée vers l'innovation. A l'écoute et force de propositions, vous êtes curieux/se, volontaire, autonome et enthousiaste. Vous êtes dotés d'un sens de l'organisation qui vous permet de gérer plusieurs tâches en même temps. Votre capacité d'écoute et vos qualités relationnelles permettent d'assurer le suivi et la satisfaction client. Vous intégrez une formation de niveau Bac +2. Idéalement, vous avez déjà une première expérience en assistanat/secrétariat par le biais d'un stage ou d'une alternance. Si l'aventure Cerfrance vous tente, si vous souhaitez vous lancer un nouveau défis, n'hésitez pas à postuler.
Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France, 1er réseau associatif de conseil et d'expertise-comptable consolide ses équipes. Nos engagements sont d'accompagner nos clients-adhérents, de faciliter leur quotidien et de développer leurs compétences afin de les aider à s'orienter vers une performance globale et à préparer leur avenir.
Votre mission Votre profil A propos de nous Adecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie...) sont à vos côtés 7j 24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! A propos de nous Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant. Contrat : CDI Localisation : CHATEAU THIERRY (02) France
Description du poste : Notre client est un acteur majeur de la logistique en France et à l'international. Cette entreprise familiale met son expertise de la logistique au service de grands industriels, distributeurs et acteurs du e-commerce. Vous souhaitez une longue mission Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre d'un accroissement d'activité, l'entreprise recherche, pour une mission en intérim, un préparateur de commande H/F Vos missions : - Préparer des commandes à partir d'un stock picking et d'un ordre de transfert vocal - Respecter et appliquer les consignes de préparation - Participer aux activités du service en fonction des besoins - Effectuer le conditionnement, réaliser des montages de palettes cohérents et les filmer. - Baliser la palette et assurer la concordance entre l'étiquette client sur le bon de préparation et la position dans la bonne travée pour le chargement. - Respecter les délais, les objectifs de productivité ainsi que les procédures qualités et les règles d'hygiène et de sécurité. Vos horaires : Du Lundi au Vendredi horaires en 2 X 8. Lieu de la mission : Château-Thierry (non accessible en transport en commun) Description du profil : Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre rigueur. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
POSTE : Inventoriste H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client des inventoristes F/H le 30 mai 2024 Vous comptez les marchandises par rayons, vous utilisez un lecteur de code barre ou une feuille. PROFIL : Sans diplôme
Description du poste : Supplay Château Thierry recherche pour l'un de ses clients un assistant commercial (H/F). Vous aurez pour missions les tâches suivantes : -Relance client -Réalisation de devis -Tâches administratives liées aux clients (téléphone, mail, courrier..) Description du profil : Vous possédez de l'expérience en tant qu'assistant(e) administratif(ve) et/ou commercial(e). Vous êtes à l'aise avec la prise de téléphone et la rédaction de mails.
Chaque année, Randstad vous offre 2 millions de missions d'intérim ainsi que 43 000 contrats en CDD ou CDI. Rejoignez l'une de nos 50 000 entreprises clientes ! Nous recherchons pour le compte de notre client des inventoristes F H le 30 mai 2024 Vous comptez les marchandises par rayons, vous utilisez un lecteur de code barre ou une feuille. Sans diplôme Contrat : intérim (2024-05-31 au 2024-06-01) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 1 mois Salaire Horaire : 11.65 €
Nous recherchons pour le compte de notre client des inventoristes F/H le 30 mai 2024Vous comptez les marchandises par rayons, vous utilisez un lecteur de code barre ou une feuille.
RESPONSABILITÉS : En qualité de Cuisinier(e), vous êtes indispensable au confort et au bien être des résidents en assurant la production quotidienne de la restauration - partie intégrante du projet d'établissement. Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous mettez à profit votre expertise technique¿et concevez les menus et les repas tout en restant vigilant¿aux spécificités des déclinaisons et régimes prescrits (notamment HP, textures modifiées). Vous veillez à l'hygiène alimentaire et à la maitrise des risques en appliquant la réglementation HACCP et du PMS. Vous collaborez à la gestion du stock, du budget et participez à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises livrées. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels.¿ PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine ou d'un Bac Pro Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé. Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra d'évoluer tout en conciliant votre vie professionnelle et personnelle. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
La résidence Les Portes de Champagne située à Chezy sur Marne (02) recherche un cuisinier (h/f) dans le cadre de remplacements congés d'été du 24/06 au 30/06, du 20/07 au 07/08 et du 06/08 au 25/08.
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou handicapés, et confrontés à des problèmes de santé ou de solitude à leur domicile à travers les missions suivantes : Participation à l'entretien et à la qualité de vie des usagers à domicile Réalisation de soins de nursing, dits soins de base, et relationnels Surveillance de l'évolution de la température, du poids, des urines et des selles Accompagnement éventuel de l'usager à la prise de médicaments. Rôle de prévention, de stimulation et d'éducation auprès des personnes et/ou de leur famille Aide à la restitution et/ou au maintien de l'autonomie et de la dignité de l'usager Contribution à soulager sa souffrance physique et mentale. Alors, prêt(e) à relever le challenge ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Accompagnant Éducatif et Social, spécialité Accompagnement de la Vie à Domicile ? Vous justifiez d'une première expérience à domicile et/ou vous avez déjà pris en charge des patients dépendants et/ou handicapés ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs besoins et habitudes de vie ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Disponibilité, patience et réactivité sont des qualités qui vous définissent ? Alors, ce poste est fait pour vous, postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionEn tant qu'Accompagnant Éducatif et Social (AES) en foyer de vie, votre mission consiste à assurer le bien-être, l'hygiène et la sécurité des personnes accueillies. Dans ce cadre, découvrez vos principales attributions : - Vous accompagnerez les personnes accueillies dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne : Hygiène et confort, repas et soins liés à l'alimentation, soins liés au sommeil, rendez-vous médicaux, rangement, achats, etc., Vous proposerez et mettrez en place des activités (individuelles ou de groupe), des sorties et des loisirs diversifiées et adaptées, dans le cadre du projet pédagogique, afin de favoriser le maintien des acquis et l'autonomie des résidents, Vous apporterez votre contribution à l'élaboration et le suivi des projets personnalisés en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, Vous serez un soutien pour la personne dans sa vie sociale et relationnelle et vous contribuerez au maintien des liens avec la famille ou les proches, Vous contribuerez au développement d'une relation de partenariat et de confiance avec les familles et/ou tuteurs. Alors, prêt(e) à relever ce challenge ? ?Votre profilTitulaire du diplôme d'Accompagnant(e) Éducatif et Social, vous avez une première expérience réussie dans le secteur du handicap (intellectuel et/ou psychique), de préférence en foyer de vie ou foyer d'accueil médicalisé. Aisance relationnelle, qualité d'écoute, polyvalence et capacité d'adaptation seront des atouts indispensables pour réussir sur ce poste. N'hésitez pas à postuler. C'est peut-être vous le candidat idéal !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
LES GRANDES MISSIONS DE L'ADJOINT AU RESPONSABLE DE CAISSE (H/F) Vous contribuez à la réalisation des objectifs de satisfaction du client, ainsi que de productivité et d'organisation de la ligne de caisse. Votre rôle est de seconder votre responsable tant au niveau de la gestion des plannings que de la gestion des réclamations clients. Vous assumez une fonction de terrain auprès de l'équipe que vous mobilisez afin d 'assurer un service client optimum. Vous veillerez au respect des procédures et êtes garant de la bonne présentation des membres de votre équipe et de la bonne tenue des lignes de caisse. ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort(e) d'une première expérience, dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissen...
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O12030
Mission Vous n'aurez jamais autant aimé travailler Au Bureau !L'enseigne Au Bureau en quelques mots c'est :Des événements toute l'année, des équipes fun et gourmandes c'est ce qui vous attend en rejoignant l'enseigne Au Bureau.Notre concept ? Un pub typiquement british, un sports bar avec retransmissions toute l'année, des afterworks, des concerts live, des soirées à thème !Evoluez dans un environnement challengeant au côté d'une équipe dynamique et rejoignez un réseau de +165 établissements ! Votrechallenge : Eplucher, trancher, découperFormer un binôme avec votre chef de partieParticiper à la réalisation des platsEtre irréprochable sur le soin du matérielConnaitre par cœur la définition de HACCPEtre un chef de partie en puissance Profil Vous savez découper trois légumes sans vous couper un doigtEnergique vous savez restez zen quand les commandes pleuventVotre priorité : jouer collectif
Mission Vous n'aurez jamais autant aimé travailler Au Bureau !L'enseigne Au Bureau en quelques mots c'est :Des événements toute l'année, des équipes fun et gourmandes c'est ce qui vous attend en rejoignant l'enseigne Au Bureau.Notre concept ? Un pub typiquement british, un sports bar avec retransmissions toute l'année, des afterworks, des concerts live, des soirées à thème !Evoluez dans un environnement challengeant au côté d'une équipe dynamique et rejoignez un réseau de +165 établissements !Votrechallenge : Effectuer la mise en place de la salle (dressage des tables,nettoyage)Assurer la liaison entre la cuisine et la salleDébarrasser les tables Profil Votre priorité : jouer collectifVous être reconnu comme un véritable distributeur de bonnehumeurVous avez de l'énergie à revendre
Descriptif du poste: Notre client, Coopérative de champagne implantée de longue date et au projet de développement ambitieux, recherche son / sa RAF - GRH. Créée dans les années 60, la coopérative (et ses partenaires - filiales) développe un CA de près de 60 millions d'€. Dans le cadre de sa stratégie, elle s'es engagée de longue date dans un développement structurel de ses organisations et définie un processus de positionnement qualitatif, tant sur les activités « Amont » (Relations Adhérent -Services & Accompagnement, Développements Œnologiques.), qu' « Aval » ( diversité des marques et de leur positionnement, Dynamique Marketing et Commerciale, Œnotourisme,.) A ce titre, elle souhaite recruter son/sa RAF - GRH (H/F) qui, directement rattaché(e) au Secrétaire Général, aura en charge le pilotage et l'optimisation des moyens et des ressources dédiés. Votre mission : Assurer la définition, la mise en œuvre, la conformité et l'optimisation de la gestion comptable, administrative et RH de la coopérative et des entités qui lui sont directement rattachées, en : * Participant à l'établissement des comptes annuels sur la base d'un dossier de révision (bilan, liasse) en relation avec l'expert comptable et le commissaire aux comptes * Garantissant la fiabilité des comptes et l'établissement des documents financiers et comptables en conformité avec la législation. * Supervisant la consolidation des données financières en appliquant les normes comptables propres à la coopération * Supervisant et garantissant la conformité des paiements aux adhérents (intégrer les primes HVE, bio, .) * Consolidant les informations relatives aux stocks des adhérents (reprises bouteilles, .) * Garantissant la sécurité des processus comptables * Collaborant avec l'ensemble des interlocuteurs liées à son activité * Préparant dans les délais requis l'ensemble des déclarations administratives et fiscales (CIVC, enquêtes diverses, TVA, CVAE - CFE, taxes et régies, MSA, .) * Prenant en charge les activités de gestion administrative et RH de la structure dans le respect des obligations sociales et de la législation en vigueur. * Supervisant la gestion administrative du personnel et en garantissant la conformité en s'appuyant sur les services de la fédération des coopératives (paie, contrats de travail, dossiers du personnel). Profil recherché: Profil De formation BAC +5 de type (DCG, DSCG, Ecole d'ingénieur, IEP, Ecole de commerce) vous justifiez d'au moins minimum 7 ans d'expérience comme auditeur en cabinet et/ou 5 ans minimum comme RAF. Vous avez à cœur d'intégrer un environnement aux valeurs fortes : simplicité, exigence, confiance. Vous êtes réactif et savez vous adapter rapidement à un nouvel environnement. Vous maitrisez les techniques d'audit et d'analyse des données (contrôle de gestion, fiscalité, finance, .) Vous êtes curieux, interrogateur, investigateur, observateur, pragmatique, créatif. La connaissance du Champagne et de la Coopération serait un plus
REPER INTERNATIONAL est un cabinet de recrutement, de formation et de conseil en innovation managériale. Depuis 2006, REPER INTERNATIONAL contribue au bien-être et à la performance en entreprise à travers 6 domaines d'expertise : emploi, évolution de carrière, vision et stratégie, management des hommes et organisation, cohésion et performance collaborative, Marketing RH et marque employeur.
Votre missionVous accompagnerez des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante et/ou, un suivi médical régulier dans le cadre des missions suivantes : Etablir des relations de proximité physique et psychique bienveillantes Assurer la sécurité et le confort des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques de portage et de mobilisation des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques d'aménagement et d'entretien de l'environnement physique des personnes Se confronter aux situations de souffrance et répondre de façon adéquate aux situations d'urgence Communiquer de façon adaptée avec l'ensemble des acteurs Proposer des supports de médiation adaptés aux désirs de la personne et à sa situation Animer la vie quotidienne Faire abstraction de ses propres références et s'adapter au mode de vie et aux souhaits de la personne aidée et /ou de sa famille Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité d'un travailleur social, d'un professionnel paramédical, ou de pédagogues Transmettre ses observations et rendre compte de ses interventions. Alors, prêt(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), spécialité Accompagnement de la Vie en Structure Collective ? Vous justifiez d'une première expérience en FAM, structure collective ou, vous avez déjà pris en charge des patients présentant des troubles du comportement, psychiques ou autistiques ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles ? Vous êtes disponible, à l'écoute et patient(e) ? Alors, n'hésitez plus ! Postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionVous accompagnerez des individus lourdement handicapés, dépendants, nécessitant une assistance humaine et technique permanente, proche et individualisée dans le cadre des activités suivantes : Aider la personne dans les actes de la vie quotidienne (prise des repas, toilette, habillage, déplacements) afin qu'elle maintienne et développe son autonomie sous la responsabilité de l'équipe éducative ou paramédicale. Satisfaire aux besoins fondamentaux, veiller au bien-être et au confort de la personne. Repérer les besoins et les capacités de la personne aidée dans les actes de la vie quotidienne, la solliciter afin que cette dernière soit actrice, qu'elle maintienne et/ou développe son autonomie. Appréhender les facteurs d'évolution ou de régression en fonction de la situation de la personne. Mettre en œuvre des aides adaptées aux différents âges de la vie et situations de handicap dans les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive. Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation, comme stimulateurs des potentiels. Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et alerter l'équipe éducative ou paramédicale. Proposer, animer et/ou coanimer des activités éducatives individuelles ou collectives en lien avec la vie quotidienne et la vie sociale. Votre profilVous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Médico Psychologique (DEAMP) ? Vous justifiez d'une première expérience en MAS, structure collective accueillant des patients polyhandicapés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes dynamique, à l'écoute et patient(e) ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Envoyez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
POSTE : Auxiliaire de Vie H/F DESCRIPTION : Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne? Vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à réaliser une formation en interne pour vous permettre de nous rejoindre ? Ce poste est fait pour vous ! OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à Château-Thierry. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Notre agence Ouihelp Reims recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile. Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail : un planning stable et adapté à vos disponibilités - Des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients - Un salaire à partir de 13, 63€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps - Une indemnité à chaque déplacement l'accès à de nombreuses formations - Un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Pour avoir des avantages dédiés à nos Auxiliaires de vie Ouihelp. Via votre application Ouihelp Pro, Ouihelp vous donne accès à tous les avantages pour vous faciliter la vie ! - Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! - Salaire à la demande pour être payé(e) quand vous en avez besoin - Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille - Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 Euros Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Vous avez le profil? Rejoignez-nous ! Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies. Venez nous rencontrer ! Informations complémentaires : - Poste disponible immédiatement - Permis B est un plus 18 mois d'expériences acceptées sous condition de la réalisation d'une formation interne de préparation à l'emploi (37h en e-learning / formation à distance / en dehors des heures de travail/ rémunérée). INDREIMS1 PROFIL :
Ouihelp est une start up qui propose un service à domicile pour améliorer le quotidien des personnes en perte d'autonomie et leur permettre de vieillir le plus longtemps et le plus confortablement possible au sein de leur foyer.
Missions :Au sein du pôle conseil, vous aurez les missions suivantes :- Accompagner nos clients sur la gestion fiscale, économique et financière de leur entreprise en s'appuyant sur leur comptabilité.- Détecter les enjeux de nos clients- Suivre les projets de nos clients (installation, création, transmissions, .)- Déterminer des objectifs avec nos clients et les suivre Conditions :Avantages : mutuelle, prévoyance et santé, accord d'intéressement et de participation, retraite supplémentaire, tickets restaurant, société de participation, organisation du temps de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle, Comité Social et Economique,Vos premières semaines seront rythmées par un parcours d'intégration.Cerfrance s'engage également dans une politique handicap sans tabou : nos postes sont ouverts à tous.Télétravail possible Process de recrutementNotre processus de recrutement se déroule en 2 étapes :· Premier échange par téléphone avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis.- Deuxième échange en agence avec le Directeur d'Agence et le Directeur Métier avec une Mise en Situation.
Votre missionSous la responsabilité du chef de service, vous exercez vos fonctions au sein de l'équipe éducative en articulation étroite avec chacun de ses membres à travers les missions suivantes : Prise en soin des enfants par une qualité relationnelle et une proximité permanente durant leur temps de présence dans l'établissement, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie ordinaire et dans les activités de vie sociale et d'apprentissage. Soins de nursing Veille au bien-être physique et psychologique des enfants Mise en œuvre des activités et stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités cognitives, relationnelles et de communication (verbale et/ou non verbale) Détection des urgences, information auprès de l'infirmière et réalisation des premiers gestes de secours en collaboration avec l'équipe soignante Participation à l'évaluation, l'élaboration, la mise en œuvre du projet individualisé par le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire. Votre profilVous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Médico Psychologique (DEAMP) ? Vous justifiez d'une première expérience en IME, structure collective ou, vous avez déjà pris en charge des enfants en situation de handicap mental et/ou physique ? Vous savez prendre en compte les besoins des enfants/adolescents et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous avez le sens du contact ? Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute et disponible envers les autres ? Alors, n'attendez plus, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionVous accompagnerez des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante et/ou, un suivi médical régulier dans le cadre des missions suivantes : Etablir des relations de proximité physique et psychique bienveillantes Assurer la sécurité et le confort des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques de portage et de mobilisation des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques d'aménagement et d'entretien de l'environnement physique des personnes Se confronter aux situations de souffrance et répondre de façon adéquate aux situations d'urgence Communiquer de façon adaptée avec l'ensemble des acteurs Proposer des supports de médiation adaptés aux désirs de la personne et à sa situation Animer la vie quotidienne Faire abstraction de ses propres références et s'adapter au mode de vie et aux souhaits de la personne aidée et /ou de sa famille Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité d'un travailleur social, d'un professionnel paramédical, ou de pédagogues Transmettre ses observations et rendre compte de ses interventions. Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en FAM ou en structure accueillant des personnes en situation de handicap ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez d'un excellent relationnel et d'une curiosité intellectuelle marquée ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous pensez correspondre à ce portrait, alors n'hésitez plus ! Nous avons besoins de vous !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionAu sein d'un service d'hospitalisation à domicile, sous l'autorité d'une infirmier de coordination, vous contribuez à délivrer tous les soins prévus dans le projet thérapeutique du patient à son domicile. Les prises en charges en HAD concernent notamment les cancers et chimiothérapies, les soins palliatifs, les maladies neurologiques, les maladies cardio-respiratoires, les plaies chroniques ou post-chirurgicales. Vous intervenez en assurant, selon les dispositions réglementaires, les missions suivantes : Réalisation des soins d'hygiène et de confort nécessaire à la personne, dans le respect des procédures d'hygiène Observation et recueil de façon fiable des données relatives à l'état de santé du patient Collaboration avec les infirmiers dans la réalisation des soins qui le nécessitent Transmission des observations par écrit et par oral afin de maintenir la continuité des soins Gestion des stocks de matériel aux domiciles des patients, pour les produits qui vous concernent. Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou en HAD ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Azaé Château Thierry fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. CET ÉTÉ, LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES, C'EST VOUS ! Vous souhaitez consacrer votre été à apporter du bien-être et du bonheur à des personnes convalescentes, handicapées ou âgées ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature : notre agence Azaé/Domaliance (ville de l'agence) recrute un(e) auxiliaire de vie en emploi saisonnier. VOS tâches DURANT L'ÉTÉ En tant qu'auxiliaire de vie, vous accompagnez nos bénéficiaires convalescents, âgés ou handicapés dans les gestes essentiels du quotidien : entretien du domicile, aide aux soins d'hygiène, aux déplacements, à la confection ou à la prise des repas, présence rassurante lors de sorties... Votre bonne humeur et votre sourire sont vos meilleurs alliés pour illuminer les journées de nos bénéficiaires ! Grâce à vos interventions, ces derniers évoluent sereinement dans un cadre qui leur est cher : leur foyer.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Votre missionTitulaire du Diplôme d' État d'Aide-soignant, vous avez une appétence particulière pour les personnes en situation de handicap et justifiez idéalement d'un expérience dans ce domaine ? Vous brillez par votre patience et votre bienveillance au contact des enfants et/ou adolescents ? Fort(e) de votre capacité d'adaptation, et prêt(e) à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous savez faire face à tout type de situation ? VOUS êtes la personne qu'il nous faut ! Alors postulez vite !Votre profilEn tant qu'aide-soignant en IME (H/F), vous contribuez à l'accueil et l'accompagnement des enfants et adolescents en situation de handicap. Dans ce cadre vos missions consistent à : Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de leurs besoins, Assurer les actes de nursing (toilette, habillage, aide aux repas, prévention ou traitement de l'incontinence, etc.) et d'aide à la dépendance, Animer des temps d'activité pour les jeunes (musicothérapie, séances d'orthophonie, modelage, informatique, ateliers d'expression, etc.) en lien avec l'animateur (H/F), Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accueillies, Recueillir, analyser et transmettre les informations permettant de détecter tout problème de santé et de sécurité, Contribuer à la construction ou au maintien d'une relation de confiance avec les familles, les responsables légaux et les partenaires, Participer aux différentes réunions institutionnelles visant à garantir la cohésion du travail d'équipe et l'amélioration de la qualité de l'accompagnement. Alors, qu'en dites vous ? Prêt(e) à relever le défi ?A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client un Conseiller en Gestion de Patrimoine (statut Mandataire) H/F basé sur le secteur de CHATEAU THIERRY. Descriptif du poste : Indépendant et jamais seul ! Vous avez envie de :Développer votre expertise patrimoniale et votre réussite professionnelle, Bénéficier d'un accompagnement financier et d'un système de rémunération sans plafond. Les conseillers (H/F) accompagnent les clients particuliers et professionnels tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées et diversifiées alliant l'épargne, les placements financiers, l'immobilier, les solutions de défiscalisation, la retraite et la prévoyance. Pour réussir, l'entreprise : Vous confie un portefeuille clients d'au moins 150 contacts, Vous apporte une formation initiale de 5 semaines et un parcours de formation continue, Vous aide dans l'organisation d'évènements patrimoniaux, Vous propose une hotline juridique et fiscale réactive et un soutien marketingVotre profil Vous êtes le candidat idéal si vous êtes : Un vrai chef d'entreprise dans l'âme,de préférence expérimenté en assurance, banque, immobilier ou courtage,En capacité d'activer un bon réseau professionnel pour développer votre activité commerciale,En capacité à vous organiser de manière autonome,Commercial car vous serez rémunéré à la hauteur de vos performances. Pour faire la différence :
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise de menuiserie aluminium, un/une chef d'atelier F/H.Au sein d'une entreprise de menuiserie aluminium, vous serez chargé(e) d'organiser le travail, gérer une équipe de plusieurs personnes poseurs sur chantiers ainsi que les plannings et ajuster le flux de production pour atteindre les objectifs de la société. Gérer les priorités et les soucis éventuels. Réaliser le planning en veillant à la sécurité et à la qualité. Suivre l'avancée, anticiper les problèmes et dysfonctionnements, être capable de réagir rapidement pour ajuster la pose. Apporter une assistance technique et supervision de l'équipe. Contrôler la qualité et de la conformité des éléments réalisés. Communiquer avec facilité avec son équipe ainsi qu'avec les autres services de l'entreprise. Le salaire est donné à titre indicatif et pourra être négocié selon le profil et l'expérience.
Nous sommes actuellement en quête d'un(e) Assistant(e) Commercial(e) (F/H) pour le compte de notre client, une maison de champagne située à proximité de Château-Thierry.Au sein de l'entreprise, vous jouerez un rôle essentiel en répondant aux demandes des clients et en assurant une gestion efficace des commandes et des transports de marchandises. Vous serez également responsable des activités de facturation, de rédaction de courriers, ainsi que de diverses tâches administratives, y compris le classement et l'archivage. De plus, vous participerez à des visites et à des activités de vente et de dégustation. Pratique de l'anglais couramment. Salaire selon profil.
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Cuviste (F/H). Le poste est à pourvoir sur du long terme sur le secteur de Château- Thierry.Vous mettez en oeuvre ou supervisez les étapes de fabrication, de conservation et de conditionnement de boissons alcoolisées (Champagne) selon les réglementations de fabrication, les réglementations AOC (Appellation d'Origine Contrôlée), les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les critères qualité de l'entreprise. Vous pouvez effectuer les opérations de vente des produits.
Azaé Château Thierry fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ AUXILIAIRE DE VIE ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Azaé Château Thierry ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie à temps partiel. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.
Nous recherchons un / une automaticien(ne) F/H.Vous maîtrisez des langages d'automatisme tels que (LD : Ladder Diagram (langage à contact), FBD : Function Block Diagram (Logigrammes), SFC : Sequential Function Chart (Grafcet), ST : Structured Text (Texte structuré). Pratique de l'anglais technique nécessaire pour lire les notices. Lecture schémas électrique. Les logiciels utilisés sont les suivants (il n'est pas nécessaire de tous les connaître, une formation sera assurée) : Schneider (Pl7 pro, Unity .) Codesys 2.5 et 3.5 Connaissance des réseaux industriel (CAN, CANOpen , Modbus etc.) Développement logiciel IHMDes déplacements ponctuels sont à prévoir
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. L'APPEL MEDICAL recrute un CADRE DE SANTE en CDI au sein d'un Etablissement de santé privé. Poste temps plein en CDI Statut CADRE. Vos missions principales seront les suivantes: -Encadrement d'une équipe soignante -Participer et animer les réunions d'équipes -Veiller à la qualité des soins prodigués au sein de son service -Participer au recrutement des IDE AIS -Travailler en étroite collaboration avec les autres CADRES de santé mais également le corps médical -Vous êtes impérativement IDE de formation accompagné d'un diplômé de CADRE DE SANTE ou titulaire d'un MASTER 2. Un expérience de 4 5 ans minimum sur un poste similaire sera souhaitée. Vous êtes capable de vous adapter à la gestion de plusieurs services sur différents sites . Salaire selon conveniton FEHAP 51. Merci de contacter le bureau CADRE APPEL MEDICAL au * ou par mail à * Localité : Chateau Thierry 02400 Contrat : CDI Date de début : 2024-05-31
Description du poste : Manpower Cabinet de recrutement des Ardennes recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Responsable commercial secteur (H/F) Attiré par le domaine du bâtiment, vous souhaitez commercialiser des produits de fixation et animer un réseau de distribution ? ? Avant de parler de mission, voici les qualités attendues pour cette mission : - Positif et enthousiaste, vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, la relation commerciale et le challenge - autonome, vous appréciez d'évoluer dans un environnement qui vous laisse une certaine latitude d'organisation - homme ou femme de terrain, vous êtes également orienté analyse et stratégie Si jusque là vous vous reconnaissez, poursuivons par les missions : - après une période de formation aux produits, vous prenez en charge un portefeuille de clients sur le secteur du bâtiment, - votre connaissance du secteur géographique vous permet de rationaliser vos visites auprès des distributeurs en fonction des cibles et des enjeux du marché - chez les clients, vous réalisez le diagnostic des besoins, des projets et vous proposez les produits adaptés - en relation avec le service commercial, vous assurez le reporting et le suivi de votre activité (suivi des commandes, relance des offres?) Vous participez à des salons professionnels : votre expertise technique vous positionne en référent auprès des professionnels. Enfin pour réussir dans cette mission, une première expérience commerciale probante, idéalement dans le secteur du bâtiment, vous permet d'être rapidement opérationnel(le). A l'aise avec les outils informatiques, vous assurez un reporting de qualité. Votre terrain de jeu s'étend du Nord Parisien aux Ardennes. Vous vous reconnaissez dans ces missions ? Adressez nous votre candidature ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Rattaché(e) à l'un de nos Responsables de centre, vous avez pour principale mission d'assurer la réalisation des interventions au sein d'atelier ou en pose mobile au domicile des clients. Vous serez plus particulièrement en charge de :***La réparation et/ou remplacement de tous vitrage (pare-brise, glace latérale, optique de phare.), sur tous types de véhicules (Automobiles, poids-lourds, engins agricoles, véhicules de travaux publics.) et produits annexes. * L'accueil de la clientèle, * Le nettoyage et entretien du local/véhicule-atelier ainsi que de l'outillage, * Le suivi administratif du centre/véhicule-atelier, * La facturation des prestations aux clients et encaissements. Nous recherchons avant tout un collaborateur motivé qui souhaite s'épanouir dans le milieu de l'automobile. Description du profil : Vos atouts principaux seront :***Être titulaire du permis de conduire, * Posséder une expérience dans le monde du vitrage automobile ou dans le secteur de l'automobile, * Posséder une habilité manuelle et avoir un bon contact clients.
Votre missionVous intervenez au sein d'un établissement de soins de suite et de réadaptation ayant pour mission de dispenser des soins de réhabilitation et de réadaptation, dit polyvalents auprès de tout type de patients au terme d'un séjour hospitalier ou spécialisé. En collaboration et sous la responsabilité des infirmiers, vous réalisez les tâches suivantes : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation du patient pour maintenir et accroitre son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres. Alors, relever ce défi vous intéresse ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en soins de suite et de réadaptation ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Azaé Château Thierry fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à #x20AC; par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !
Vous intervenez de manière autonome pour installer et dépanner des installations sanitaires. Vous maitrisez donc les tâches suivantes : - Diagnostics, réparation et remplacement des éléments d'appareils sanitaires ; - Recherche de fuites ; - Réparation et remplacement des alimentations et évacuations en tout type de matériaux (cuivre, galva, plomb, fonte, PVC.) ; - Renseigner les rapports d'intervention pour la facturation ; - Faire des relevés dans le cadre de travaux à suivre. Vous disposez d'une expérience d'au minimum ans sur un poste de plombier. Autonome, rigoureux et organisé, vous avez le sens du contact client et travaillez de façon ordonnée. Permis B exigé
Implantée sur le marché de la rénovation de l'habitat sur le Territoire National, Aquadim est une société spécialisée dans le second œuvre, c'est-à-dire la rénovation d'appartements et d'immeubles. Présente sur le territoire national, l'entreprise regroupe 200 collaborateurs dynamiques répartis en 4 pôles : - la réhabilitation, - la remise en état de logements, - le dépannage, - l'adaptabilité pour les personnes à mobilité réduite. Considérée co...
RESPONSABILITÉS : Chez¿Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution.¿¿ Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation¿sensorielle, fonctionnelle, cognitive,¿et sociale¿des résidents.¿ PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.¿ DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
A une heure de Paris en train, la résidence Les Portes de Champagne située à Chézy-sur-Marne (02), accueille 95 résidents, au cœur d'un environnement verdoyant et à proximité de toutes commodités (commerces, gares.). De la cuisine thérapeutique à l'espace de vie, l'accompagnement s'exerce dans un climat mêlant proximité, stimulation collective ou individuelle. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour ...
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.Prime de participation + Prime d'assiduité
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul.e vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégué.e à la protection des données externalisé.e pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué.e à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul.e ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salarié.e.s prêt.e.s pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé.e : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt.e à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
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