Consulter les offres d'emploi dans la ville de Breil-sur-Roya située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Breil-sur-Roya. 29 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - SAORGE, 06 - SOSPEL, 06 - MOULINET ... .
Au sein du centre hospitalier vous serez en charge de l'entretien des locaux. Les horaires seront établis suivant le roulement du service du lundi au dimanche.
Bar de village cherche un serveur H/F jusqu'à fin octobre 2024. Vous travaillerez les après-midi de 12H à 18H, 6 jours sur 7 ( repose le mercredi ou le jeudi).
Au sein du centre hospitalier vous serez en charge des préparations pharmaceutiques pour les patients. Possibilité de Logement.
Nous recherchons Assistant(e) Social (e) diplômé(e) à 60%. Poste partagé : Hôpital BREIL SUR ROYA 15 Lits 5 lits médecine et 10 lits SMR Hôpital SOSPEL 25 Lits 12 lits de médecine et 13 lits de SMR Entretiens et évaluation avec les personnes en vue du retour ou du maintien à domicile. Entretiens avec les familles Instruction et constitution des dossiers Liens avec les tuteurs, DAC, CCAS Maison du Département. Participation aux réunions du plan personnalisé de soins, staff palliatif réunion de synthèse Retour à domicile EHPAD - Aide à domicile Possibilité de logement. Les communes de Breil sur Roya et Sospel proposent un environnement privilégié entre mer et montagne, à proximité immédiate de l'Italie, disposant d'un système scolaire étoffé (écoles maternelles, primaires, secondaires avec son collège) et est dotée de toutes les commodités. Pour tous renseignements complémentaires, prendre contact avec le bureau des Ressources Humaines : tél : 0493043730 - mail : responsablerh@hopital-breil-roya.com
Etablissement est en direction commune avec le CH la Palmosa de Menton (2023), le CH de Proximité de Sospel (2018), les EHPAD de Saorge (2015) et de La Brigue (2012). La Maison de Santé Pluriprofessionnelle de la Roya et de la Bevera est installée dans l'enceinte de l'établissement.
La commune de Breil sur Roya, ayant été lourdement sinistrée lors de la Tempête Alex, a été retenue dans le cadre du programme national « Petites villes de demain . La Mairie recrute son Directeur Général des Services H/F. Fonctionnaire de catégorie A ou B (de préférence attaché-e territorial-e ou attaché-e principal-e) ou agent-e contractuel-le. Sous la responsabilité du Maire et conformément aux enjeux du mandat, vous mettez en œuvre les orientations stratégiques retenues, vous pilotez et coordonnez les projets structurants de la Commune et pilotez l'organisation des services en cohérence avec les orientations du programme municipal et les objectifs fixés, en tenant compte des contraintes budgétaires et des ressources de la collectivité. Principal-e collaborateur-rice du Maire et en relation avec les élus, vous aurez pour missions principales : Direction et coordination de l'ensemble des services municipaux (50 agents env.) : - Définition et pilotage des missions des services - Définition et pilotage des orientations et décisions prises en matière de ressources humaines - Management et encadrement des chefs de service Planification et suivi de la mise en œuvre des grands projets de la mandature : - Assister et conseiller le Maire et les élus, apporter une expertise avec une réelle valeur ajoutée au service d'une démarche de performance de l'action menée par la collectivité - Pilotage technique des dossiers - Élaboration, gestion et suivi des dossiers de subventions (y compris pour financements européens) Gestion financière et budgétaire : - Préparation et suivi des budgets - Analyse et prospective financières, pilotage de la dette et de la trésorerie - Préparation, passation, exécution et suivi des marchés publics Profil : De formation supérieure en droit, finances publiques, administration générale, management public ou gestion des collectivités territoriales. Savoirs : - Maîtrise des procédures juridiques, administratives et financières des collectivités territoriales, ainsi que de la commande publique - Connaissance de l'environnement institutionnel et maitrise des processus décisionnels des collectivités locales - Connaissances générales en matière d'urbanisme, ressources humaines, affaires foncières, action sociale Savoir-faire : - Compétences managériales avérées - Capacité à impulser et piloter le changement - Capacités d'analyse et de synthèse, qualités rédactionnelles - Maitrise de l'outil informatique bureautique, Gestion financière et Comptabilité (eMAGNUS Evolution) et Webcarto Savoir-être : - Rigueur, sens de l'organisation, réactivité et respect des délais réglementaires - Sens du service public - Disponibilité requise en soirée de façon occasionnelle Rémunération : - Statutaire - régime indemnitaire, participation prévoyance, Poste à pourvoir au 1er juillet 2024.
Pour postuler à cette annonce, adressez votre candidature manuscrite accompagnée d'un cv à l'adresse postale indiquée ou envoyez les par mail à: personnel@villedebreil.fr avant le 15 mai.
Missions principales - Exécution de divers travaux d'entretien et de réparation des voies et des espaces publics (ma9onnerie, peinture, tranchées ... ) ; - Entretien et mise en valeur des espaces vert, jardinières ; - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments communaux ; - Application des règles de santé et de sécurité au travail ; - Veille au respect de l'environnement (surveillance des dépôts sauvages, encombrants sur la voie publique, appels au respect du civisme - possibilité d'assermentation de l'agent), - Participation au transport et à la mise en place du matériel nécessaire aux manifestations et festivités ; Profil recherché : - Être polyvalent(e), organisé(e) et rigoureux(se), dynamique, réactif(ve), sérieux(se), ponctuel(le), savoir travailler en équipe ; - Interpréter et exécuter des consignes de travaux. - Connaitre les techniques de la voirie ; - Connaitre les consignes d'utilisation du matériel communal (débroussailleuse, souffleur ...) ; - Relations aux élues et élus - Application des règles de santé et sécurité au travail - Permis B indispensable Expérience souhaitée en maçonnerie, électricité, plomberie, permis PL, CACES R 482 (engins de chantier) Adressez votre demande avant le 02/05/2024 en postulant par mail ou en déposant CV et lettre de motivation directement en mairie.
Restaurant sur Sospel recherche pizzaiolo (H/F) pour la saison. 60/80 couverts par service. Vous travaillez en coupures. Établissement fermé le mercredi. Début de contrat début mai ***Possibilité de colocation.
Restaurant sur Sospel recherche serveur (H/F) pour la saison. Cuisine traditionnelle 60/80 couverts par service. Vous travaillerez en coupures. Etablissement fermé le mercredi. Début du contrat début mai.
Composé de 210 lits, l'établissement propose un dispositif de prise en charge étendu : - Service de Médecine (12 lits) et de Soins de Suite et de Réadaptation (13 lits) - Service EHPAD (172 lits) - Unité d'Hébergement Renforcé (13 lits) - 2 Pôles d'Activité et de Soins Adaptés de 14 places chacun - Service de Radiologie - Poste par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle - Hébergement possible en colocation
Le Centre Hospitalier Saint Eloi de Sospel est situé dans le département des Alpes-Maritimes, aux portes du Parc National du Mercantour, entre mer et montagnes, dans un écrin de verdure en vallée de la Bévéra. Entièrement reconstruit en 2016, le Centre Hospitalier St Eloi de Sospel est un établissement hospitalier de proximité à dimension humaine. Une Maison de Santé Pluriprofessionnelle, adossée à l'établissement, complète l'étendue des services mis à disposition.
Centre Hospitalier situé à Breil sur Roya recherche cuisinier(ère). Connaissances HACCP demandées. Horaires en continus du lundi au dimanche, suivant le tableau de service. Perspectives d'évolution du contrat. Possibilité de logement.
Au sein du centre hospitalier vous serez en charge de la gestion des achats, de la facturation er de l'archivage. Niveau requis : bac+ 2 et maitrise des outils bureautiques Poste à pourvoir dès que possible Adressez une lettre de motivation, un curriculum vitæ, photocopie des diplômes par mail à l'attention de M LE DIRECTEUR.
La Ligue PACA de Natation recherche deux MNS pour la piscine Municipale de Sospel dans les Alpes-Maritimes. Poste de 35 h - rémunération de 1900 € net par mois et le poste est logé. Vos missions sont l'enseignement scolaire, surveillance de la baignade et activité aquagym, aquabike.
Le Centre Hospitalier Saint Eloi de Sospel est situé dans le département des Alpes-Maritimes, aux portes du Parc National du Mercantour, entre mer et montagnes, dans un écrin de verdure en vallée de la Bévéra.Entièrement reconstruit en 2016,c'est un établissement hospitalier de proximité à dimension humaine. L'établissement recherche: Infirmier de jour au service EHPAD, vous serez amené à dispenser des soins individualisés et de qualité relevant du rôle propre et sur prescription dans l'ensemble des domaines (préventifs et curatifs). Vous aurez à charge d'accompagner le résident tout au long de son parcours de soins (écoute, relationnel, devenir). Vous serez placé au cœur d'une équipe pluridisciplinaire (partage de compétences) - outils de travail : prescription informatisée, DPI ). Vous travaillerez en binôme IDE. Le poste est en repos variable de 12h par jour (07h00 - 19h00). Fiche de poste précise et détaillée disponible sur demande. PROFIL RECHERCHE : Le candidat doit être titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier. Qualités professionnelles requises : adaptabilité, sens du travail en équipe, disponibilité, sens de l'initiative et de la responsabilité, capacité à collaborer, capacité d'analyse, fiabilité, rigueur, capacité d'écoute et d'empathie. CONDITIONS PARTICULIERES : - Poste par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle - Hébergement possible en colocation - Salaire à négocier (reprise d'ancienneté)
Composé de 210 lits, le centre hospitalierpropose un dispositif de prise en charge étendu : - Service de Médecine (12 lits) et de Soins de Suite et de Réadaptation (13 lits) - Service EHPAD (172 lits) - Unité d'Hébergement Renforcé (13 lits) - 2 Pôles d'Activité et de Soins Adaptés de 14 places chacun - Service de Radiologie Une Maison de Santé Pluriprofessionnelle, adossée à l'établissement, complète l'étendue des services mis à disposition.
En tant que Maçon/Maçonne, votre rôle principal sera de réaliser des travaux d'enduit sur voûte/plâtre. Vos missions engloberont : - Application d'enduit sur des voûtes et surfaces en plâtre. - Maîtrise des techniques spécifiques à ce type de travaux. - Possibilité de ramassage en fonction des besoins. Profil Recherché: Nous recherchons un/e maçon/ne spécialisé/e avec une expérience avérée dans l'enduit sur voûte/plâtre. La précision, la connaissance des techniques spécifiques, et la disponibilité pour le ramassage sont des critères essentiels. Parlons Rémunération : Fourchette de taux horaire fixe + panier repas et déplacement + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement, compte épargne temps rémunéré, prime de parrainage). Venez-vous renseigner en agence ! Prêt à relever ce défi passionnant ? Nous sommes impatients de discuter de cette opportunité d'emploi avec vous !
Talent Job Emploi recherche activement un plâtrier/staffeur expérimenté (H/F) pour une mission intérim à Sospel. En tant que professionnel, vous serez en charge de travaux spécifiques, notamment : - Préparation et application de plâtre sur les surfaces de balcon. - Pose experte de staff pour un rendu esthétique de qualité. - Réalisation de moulures décoratives selon les spécifications du projet. Nous recherchons un plâtrier/staffeur H/F ayant une expérience significative dans les travaux sur balcons, la pose de staff, et la création de moulures décoratives. Votre expertise, votre minutie et votre capacité à respecter les délais seront des atouts essentiels pour cette mission. Rémunération et Avantages : Bénéficiez d'un taux horaire fixe attractif, d'un panier-repas, d'indemnités de déplacement, ainsi que de 10 % de prime de fin de mission et 10 % de congés payés. Accédez également à des avantages exclusifs, dont une mutuelle, un logement, la garde d'enfants, les frais de déplacement, un compte épargne temps rémunéré et une prime de parrainage.
Restaurant traditionnel / Pizzeria recherche son aide-cuisinier (H/F). Vous serez en charge d'assister le chef et participerez au bon déroulé du service. Horaires en coupure. 2 jours de repos par semaine (lundi et mardi) Possibilité de logement à titre gratuit. Contrat avec perspectives d'évolution. Candidature par mail contact@picoun.com ou par téléphone.
La Communauté de la Riviera française recrute un (e) agent d'exploitation des réseaux eaux usées, eaux pluviales et eau potable. Sous l'autorité du chef d'équipe exploitation et en collaboration avec les autres agents, vous serez chargé(e) de la maintenance des réseaux d'eau potable, d'eaux pluviale et d'eaux usées sur l'« entrée de Vallée » (Moulinet, Sospel, Breil sur Roya). Missions : Maintenance de premier niveau et réalisation de petits travaux sur le réseau d'eau et assainissement : - Assurer l'entretien des différents réseaux (entretien préventif et curatif des réseaux et de leurs ouvrages associés, identification des fuites, ruptures, obstructions et dysfonctionnements divers) ; - Réaliser des études de branchements des installations privées sur le réseau public ; - Assurer le balisage des chantiers ; réaliser et coordonner les opérations de sondage et de fouille en équipe ; - Assurer l'entretien et le nettoyage des bassins et captages d'eau : chloration, relevé des comptes et entretien de abords des zones de captages, les travaux de manutention de produits et autres marchandises liés à l'activité; - Entretien des matériels et des engins, stockage et rangement après usage, réparation de premier niveau, maintenance et renouvellement ; - Assurer ponctuellement à la demande de la direction du service les missions sur d'autres secteurs géographiques de la CARF, en renfort. Missions complémentaires : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements et réaliser les travaux neufs sur ces installations - Réaliser des diagnostics de pannes ou de dysfonctionnements ; Profil : Connaissances des techniques d'interventions sur les réseaux d'eau potable, d'eaux usées, d'eaux pluviales, Connaissance des règles de sécurité et de signalisation des chantiers de travaux et de la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité, des règles relatives au processus de traitement de l'eau. Respect des consignes hiérarchiques, maîtrise rédactionnelle, transmission des comptes rendus, notes, croquis en triangulation, Maîtrise des règles essentielles en matière de port des EPI et de sécurisation des sites de travail. Conscience professionnelle, disponibilité, dynamisme, motivation, réactivité, esprit d'équipe. Permis B - Habilitation électrique (H0V-BO-BS...) et CACES R372 catégorie 1 Renseignements liés au poste : Recrutement dans le cadre d'emploi des Adjoints techniques territoriaux- contractuel ou statutaire Rémunération indiciaire + régime indemnitaire (RIFSEEP : IFSE mensuelle + CIA) + Tickets Restaurants Durée hebdomadaire : 38 heures + 18 jours de RTT Remboursement des abonnements de travail à hauteur de 70% - Prime annuelle de 550 € bruts par an en lien avec l'évaluation professionnelle - Participation annuelle de l'employeur à la mutuelle
Lieu de travail basé sur la commune de Sospel avec déplacements réguliers Candidatures à adresser avec lettre de motivation, CV avec photo à : Monsieur le Président - 16 rue Villarey - 06500 MENTON Ou par mail : direction.generale@carf.fr
Le Centre Hospitalier Saint Eloi de Sospel est situé dans le département des Alpes-Maritimes, aux portes du Parc National du Mercantour, entre mer et montagnes, dans un écrin de verdure en vallée de la Bévéra.Entièrement reconstruit en 2016,c'est un établissement hospitalier de proximité à dimension humaine. L'établissement recherche: Infirmier de nuit au service de Médecine, vous serez amené à dispenser des soins individualisés et de qualité relevant du rôle propre et sur prescription dans l'ensemble des domaines (préventifs et curatifs). Vous aurez à charge d'accompagner le patient tout au long de son parcours de soins (écoute, relationnel, devenir). Vous serez placé au cœur d'une équipe pluridisciplinaire (partage de compétences) - outils de travail : prescription informatisée, DPI ). Le poste est en repos variable de 10h par nuit (20h45 - 06h45). Fiche de poste précise et détaillée disponible sur demande. PROFIL RECHERCHE : Le candidat doit être titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier. Qualités professionnelles requises : adaptabilité, sens du travail en équipe, disponibilité, sens de l'initiative et de la responsabilité, capacité à collaborer, capacité d'analyse, fiabilité, rigueur, capacité d'écoute et d'empathie. CONDITIONS PARTICULIERES : - Poste par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle - Hébergement possible en colocation - Salaire à négocier (reprise d'ancienneté)
Centre Hospitalier situé à Breil sur Roya recherche infirmier/infirmière. Horaires de travail en 12h de jour, roulement fixe à l'année. Possibilité de logement.
Ehpad situé à Saorge recherche infirmier(ère). Roulement fixe à l'année en 12h. Horaires de jour.
Description du poste : ASTORIA RECRUTEMENT recherche pour son client en grande distribution alimentaire un manager de rayon. Dans le respect de la politique de l'enseigne, vous développez votre rayon en toute autonomie. Vous référer au responsable de secteur du magasin ou au directeur. Vous serez animé par les missions quotidiennes suivantes : Gestion des stocks, des achats et commandes, Gestion et négociation fournisseurs et centrale, Gestion des gammes, implantation et théâtralisation des produits (mise en avant, promotion, lancement de produit.), Garant et gestionnaire à part entière du compte d'exploitation : CA, marge, quota, casse. Veille concurrentielle (être à l'affut des offres, promotion, tarifs), Suivi des règles d'hygiène et de qualité (vérification des livraisons, qualité sanitaire des produits.), Manager expérimenté, fédérateur et coordinateur d'équipe. Vous êtes à l'écoute et avez une âme de formateur. Conseiller, satisfaire et fidéliser votre clientèle au quotidien. Description du profil : H/F, dynamique, vous êtes un leader alliant terrain et gestion. Passionné et animé pour le commerce. Vous êtes force de vente. Créatif, autonome, rigoureux. Manager proche et à l'écoute de son équipe. Vous savez gérer un compte d'exploitation. Expérience exigée en grande distribution alimentaire sur un poste similaire. Poste à pourvoir tout de suite. Salaire : selon expérience, sur 13 mois + prime, intéressement et participation selon résultat.
Avec DECLIC IMMO, vous aurez accès à des outils digitaux à la pointe de la technologie et ultra performants afin de valoriser votre travail réalisé sur le terrain, à savoir : - Un logiciel métier complet et efficace - Un outil d'expertise immobilière - Une plateforme collaborative - Une large diffusion sur les portails immobiliers - Votre mini site WEB - Les nouvelles technologies liées à l'immobilier (signature électronique, plateforme collaborative, création book etc.) - un support au siège qui vous accompagnera dans le développement de votre communication DECLIC IMMO va aussi vous FORMER et vous GUIDER afin de devenir un(e) véritable professionnel(le) de l'immobilier. En effet, vous bénéficierez d'une formation initiale en présentiel au sein d'un centre immobilier départemental de rattachement. De plus, vous bénéficierez ensuite d'un accompagnement sur le terrain. Enfin, DECLIC IMMO vous assurera tout au long de votre carrière une formation continue en rapport avec l'évolution du métier et des obligations juridiques liée à la Loi ALUR. Et surtout avec DECLIC IMMO vous êtes directement dépendant d'un centre immobilier dans votre département. Cette structure, ayant pignon sur rue, vous permettra de bénéficier de tous les avantages et services liés à une structure physique : - le back office du centre (Assistant(e) commerciale, standard téléphonique etc. ) - l'Administration de vos ventes - un support technique, juridique et commercial - un lieu d'échange et de réseautage Vous aurez un statut d'agent commercial indépendant ; ainsi vous organiserez votre temps de travail comme vous le souhaitez, vous bénéficierez de charges de fonctionnement réduites, et vous gérerez votre propre activité ! Autrement dit, vous serez totalement autonome dans la gestion de votre temps de travail, et serez a-même de gérer l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle qui vous correspond le mieux. En contrepartie : une rémunération attractive (un pourcentage sur commissions), un directeur de centre pour vous accompagner, des formations régulières, un espace de travail à votre disposition, et aucune contrainte horaire. Vous bénéficierez également de notre politique de parrainage et d'un club avantages à destination de tous nos collaborateurs. Nous recherchons des candidats débutants et expérimentés avec les compétences suivantes : - Sens du relationnel, et bonnes capacités commerciales - Pouvoir de conviction et persévérance - Savoir écouter le client et comprendre ses besoins - Appétence pour les outils informatiques & digitaux - Bonne communication et sens de l'organisation De plus, si vous disposez d'un réseau bien développé, ou au fort potentiel de développement, ce poste est fait pour vous. Ayez le déclic, rejoignez nous !
A l'heure où l'immobilier connait un grand nombre d'acteurs, DECLIC IMMO apporte LA solution immobilière et donne un nouveau visage aux professionnels de l'immobilier. Parfait mélange entre réseau de mandataires et agence immobilière classique, nous vous proposons d'incarner la nouvelle génération de Conseillers immobiliers h/f indépendants. DECLIC IMMO c'est bien plus encore : une éthique, un savoir-faire, de la transparence dans l'intérêt de tous...
OPPORTUNITÉ UNIQUE : Remplacement Sospel Côte d'Azur du 24/06 au 19/07 Avis aux amoureux de la kinésithérapie et de la côte méditerranéenne ! Tu es passionné(e) par la gériatrie, la thérapie manuelle orthopédique et les exercices thérapeutiques ? Continue à lire, car j'ai une proposition qui va t'intéresser. Je cherche un(e) kiné exceptionnel(le) pour me remplacer dans mon cabinet libéral situé à Sospel, un bijou de la Côte d'Azur, pendant mes vacances du 24 juin au 19 juillet. C'est un temps plein avec un planning flexible ! Rémunération alléchante : tu bénéficieras d'une rétrocession de 80% + IK montagne et IF au 100% à toi, avec un tarif moyen de 18 par acte. Oui, tu auras besoin d'une voiture pour te déplacer dans cette magnifique région, mais crois-moi, les virées seront aussi agréables que fructueuses. En cas de besoin je peux te prêter la mienne. Flexibilité maximale pour profiter du soleil et du travail selon ton rythme, grâce à la présence 5j/5 d'une secrétaire qui s'occupe de la prise de rendez-vous, de la création de dossiers et surtout de la FACTURATION. Répartition de l'emploi du temps 40% CABINET 40% HÔPITAL/EHPAD et 20% DOMS Potentiel de traitement de 120 à 150 actes par semaine Patients adorables avec un large éventail de besoins thérapeutiques Des randonnées à couper le souffle dans le Parc du Mercantour Un saut dans le passé en visitant le Fort Sainte-Agnès l'Italie est à côté, Menton et Monaco pour des balades Alpes-Maritimes c'est aussi l'occasion de : Explorer les richesses naturelles et culturelles de Nice ou Monaco, à deux pas Te plonger dans l'ambiance glamour de la Côte d'Azur Savourer une cuisine provençale authentique entre deux séances de kiné TA MISSION, SI TU L'ACCEPTES Apporter soins et bien-être quotidien à nos patients par tes compétences et ta bonne humeur Perfectionner tes compétences en gériatrie, TMO et exercice thérapeutique au fil des rencontres TON PROFIL RÊVÉ : Tu as au moins un an d'expérience en kinésithérapie Tu es autonome, dynamique et prêt à vivre une aventure inoubliable Tu es qualifié(e) en gériatrie, TMO et exercice thérapeutique REJOINS-NOUS POUR : Évoluer dans un environnement professionnel et chaleureux Profiter d'un été exceptionnel entre mer et montagne Vivre une expérience enrichissante tant humainement que professionnellement LOGEMENT : Pas de soucis, je t'aide à trouver une perle sur Airbnb ou une auberge de jeunesse sympa dans le coin ! Fin prêt à te lancer dans cette aventure ? Ne laisse pas passer cette vague de soleil et de bien-être ! Contacte-moi via le chat AppInes pour qu'on discute de vive voix de cette opportunité. Et si dans ton cercle, quelqu'un cherche une telle opportunité, partage cette annonce, ça pourrait être son ticket pour l'été de sa vie ! Saisis ta crème solaire, tes compétences et ton enthousiasme, et plonge dans l'expérience Sospel ! A bientôt sous le soleil de la Côte d'Azur !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation