Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Castellet située dans le département 83. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 12 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Castellet. 138 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 83 - Beausset, 83 - BANDOL, 83 - SANARY SUR MER ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour notre client, un facteur H/F, autrement appelés agents de distribution de colis et courriers H/F pour renforcer les équipes sur le secteur du BEAUSSET. Vos missions: - Effectuer le tri des colis / courriers pour préparer les tournées - Effectuer la distribution Tournées en scooter 3 roues ou camionnette VL selon les zones. Les horaires sont variables du lundi au samedi. Salaire : 12.03EUR bruts/h + primes Vous possédez le permis B et idéalement, une première expérience en livraison. Vous connaissez bien le secteur géographique du BEAUSSET. Manutention à prévoir. Vous avez le sens du service et de l'organisation Alors n'hésitez plus à postuler à notre offre de facteur H/F ! Les avantages CRIT : - CET 5% - Dématérialisation de vos documents et contrats de mission - Acompte de paye à la semaine si besoin - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, ...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel
Vos Missions : - Accueillir les clients au sein du point de vente - Gérer les opérations de vente - Présenter et mettre en valeur les produits dans la boutique - Maintenir la propreté et l'ordre dans l'espace de vente Expérience client - Comprendre les besoins et les attentes des clients - Fournir des conseils avisés à nos clients et les guider dans leurs choix - Accompagner le client tout au long du parcours d'achat - Offrir une expérience d'achat personnalisée Relation client - Assurer la satisfaction de nos clients - Fidéliser la clientèle Image de marque - Véhiculer les valeurs de la marque (Rock, Artisanale et Made in France) - Gérer l'accueil de personnalités et/ou d'influenceurs/ses Profil recherché : - Expérience dans la vente ou le service client souhaitée - Excellentes compétences en communication et en relation client - Connaissances informatiques de base - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique - Attrait pour les produits que nous proposons Notre candidat(e) est/a : - Souriant(e), motivé(e) - Persuasif(ve) - Autonome, polyvalent(e) - Organisé(e), Minutieux/se Le contrat pourra être renouvelé.
Vos Missions : - Accueillir les clients au sein du point de vente - Gérer les opérations de vente - Présenter et mettre en valeur les produits dans la boutique - Maintenir la propreté et l'ordre dans l'espace de vente Expérience client - Comprendre les besoins et les attentes des clients - Fournir des conseils avisés à nos clients et les guider dans leurs choix - Accompagner le client tout au long du parcours d'achat - Offrir une expérience d'achat personnalisée Relation client - Assurer la satisfaction de nos clients - Fidéliser la clientèle Image de marque - Véhiculer les valeurs de la marque (Rock, Artisanale et Made in France) - Gérer l'accueil de personnalités et/ou d'influenceurs/ses Profil recherché : - Expérience dans la vente ou le service client souhaitée - Excellentes compétences en communication et en relation client - Connaissances informatiques de base - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique - Attrait pour les produits que nous proposons Notre candidat(e) est/a : - Souriant(e), motivé(e) - Persuasif(ve) - Autonome, polyvalent(e) - Organisé(e), Minutieux/se
Nous recherchons une personne passionnée par la vente, souriant(e), persuasif(ve) et autonome, pour notre boutique de Sanary. Vous ferez partie d'une équipe de 4 conseillers de vente H/F. Vous avez impérativement de l'expérience en vente bijouterie ou équipement de la personne.
Nous recherchons une personne passionnée par la vente, souriant(e), persuasif(ve) et autonome, pour notre boutique de Sanary. Vous ferez partie d'une équipe de 4 conseillers de vente H/F. Le contrat pourra être renouvelé. Vous avez impérativement de l'expérience en vente bijouterie ou équipement de la personne.
Appel interim recherche : un horticulteur/horticultrice -spécialiste du jardinage -cultive les jardins potagers -connaissance en irrigation et produits phytosanitaires une rémunération attractive et des avantages / votre taux horaire +10%de congés payés +CET 10%+ carte cadeau de parrainages .
Adecco recherche pour un de ses clients spécialisé dans la recherche médicale, un Assistant Administratif des Ventes Export bilingue Anglais. Dans le cadre d'un remplacement d'un congés maternité, nous recherchons un Assistant Administratif des Ventes Export Rattaché(e) au Responsable de l' Administration des Ventes Export, vos missions principales seront la gestion des formalités d' Export Control ( conformité et juridique ) en lien avec les commandes EXPORT et l'assistance du responsable Export dans toutes les tâches et activités liées à la fonction ( administration des ventes EXPORT ) Les activités au quotidien seront des activités demandant une expertise en assistanat ADV export, et en Export Control et Compliance. Vous êtes bilingue Anglais et avez une expérience significative en ADV, ce poste est pour vous
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Nous recherchons pour compléter notre équipe un réceptionniste de nuit à temps partiel pour effectuer 2 nuits par semaine (contrat étudiant possible) . Ses activités sous la responsabilité de notre Chef de Réception sont : - Accueil physique et téléphonique des clients. - Assurer la permanence et la sécurité de l'établissement pendant la nuit - Garantir le calme et la sérénité des clients - Assurer le check-out des clients partant tôt - Contrôle des caisses et facturation - Rondes de surveillance - Clôture des opérations de comptabilité du jour pour l'hôtel. - Faire un compte-rendu de la nuit et transmettre les demandes éventuelles des clients au réceptionniste qui prend sa relève.
Nous recherchons un(e) employé(e) viticole qualifié(e) chef d'équipe pour seconder le chef de culture pour tous les travaux de la vigne vos missions sont les suivantes : - En tant que second du chef de culture, vous encadrerez sous la responsabilité du chef de culture le personnel saisonnier. - Intérêt pour la culture biologique / biodynamique / agroforesterie et le travail manuel de la vigne indispensable. - Taille, - Épamprage, - Relevage, - Réparation de palissage, - Pioche, - Vendanges, - Labours, etc.. - Traitements biologique et biodynamique, - Divers travails occasionnels : étiquetage, livraison, mise en bouteille... - L'expérience du travail de la vigne est souhaitée. La conduite d'engins agricole un gros plus.
Dans le cadre défini par l'Odel, et par délégation du Directeur(trice) et sous sa responsabilité, l'adjoint/e de Direction est chargé/e de l'organisation de la production de la partie ALSH (activités et déroulement de la vie quotidienne) et de sa mise en oeuvre. Soit le fonctionnement des vacances scolaires pour les enfants juillet et/ ou aout 2024. Il/elle contribue à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets annuels et pédagogiques de l'accueil. Il(elle) organise et coordonne les projets d'activités, manage l'équipe d'animation, administre et gère l'accueil. Interlocuteur/trice privilégié/e des familles, des personnels et des partenaires, l'Adjoint/e de Direction représente l'organisateur dans la commune d'implantation de l'accueil. Mission : Respecter les procédures liées à la fonction Coordonner, animer et évaluer une équipe Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs Animer la relation avec les familles Assurer la gestion de votre équipe (recrutement, dossier, encadrement et formation des animateurs) Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Les accueils reçoivent des enfants 3 à 12 ans. Titulaire du BPJEPS Loisirs tous publics ou du BPJEPS ayant l'UC de Direction ou d'un diplôme admis en équivalent. Qualités / compétences : Connaissance de l'évolution de l'enfant Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Management d'équipe Etre créatif(ve) et imaginatif(ve) Etre rigoureux(se).
Dans le cadre du Parcours d'accès aux carrières de la fonction publique territoriale, hospitalière et d'État (PACTE), CDD de 1 an avec formation pour diplôme, vous aurez pour missions : - de seconder les personnels cuisiniers - sortir les denrées pour la préparation des menus, élaborer et confectionner, les repas, - approvisionner la chaine de distribution, servir les plats, dresser les tables, servir en salle à manger ou en réception. - entretenir les locaux de cuisine, nettoyer la vaisselle et les matériels de cuisine Activités annexes ponctuelles : - Renfort au service foyer-bar, à résidence ou en déplacement. CONTRAINTES : - Permanences week-end, disponibilité et polyvalence. - Employé à résidence et en déplacement, structure qui effectue des déplacements hors région (IJAT à hauteur de 42 euros non imposables par jour). Régime horaires : 40h30 / par semaine - régime horaires variables - 25 CA et 29 ARTT et 2 jours d'hiver - récup heures sup 8 1/2 journées. Avant de postuler, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi ou en allant sur le site : https://www.pole-emploi.fr/candidat/vos-recherches/preparer-votre-candidature/le-pacte--parcours-dacces-aux-ca.html Postuler avec fiche PACTE remplie et signée,copie pièce d'identité, CV et lettre de motivation sur l'adresse mail : recrutementmarseillecarregabriel@francetravail.net Date de clôture le 3 juillet minuit. Date de prise de poste au 1er novembre 2024
Nous recherchons un Agent d'Entretien (H/F) pour notre client. En tant qu'Agent d'Entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre des locaux. Responsabilités : - Effectuer le nettoyage et l'entretien des espaces communs - Passer l'aspirateur, balayer et laver les sols - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les fenêtres - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Assurer la propreté des sanitaires - Réapprovisionner les fournitures de nettoyage Compétences requises : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes - Tâches physiques telles que le levage de charges légères Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
La boulangerie "Au pain Cadieren" recherche un(e) vendeur(se) en boulangerie. Vous réalisez la vente de produits alimentaires selon la règlementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et les objectifs commerciaux de l'entreprise. Contrat en CDI Contrat de 26h par semaine 2 jours de repos dans la semaine mardi et dimanche La boulangerie se situe à l'entrée de la ville (à 2/3 minutes de la sortie de l'autoroute).
La boulangerie "Au pain Cadieren" recherche un(e) vendeur(se) en boulangerie. Vous réalisez la vente de produits alimentaires selon la règlementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et les objectifs commerciaux de l'entreprise. Contrat en CDD pour un remplacement, prise de poste au plus vite. Contrat de 35H semaine, amplitude horaire de 6h à 13h 1 jour de repos le mercredi Mardi après-midi et vendredi après midi La boulangerie se situe à l'entrée de la ville (à 2/3 minutes de la sortie de l'autoroute).
Vous avez pour mission de vendre, accueillir et conseiller la clientèle.Vous devez justifier d'une expérience sur le même poste. Vous travaillez du lundi au dimanche selon un planning défini avec l'employeur. Jour de repos en fonction de votre planning. Il s'agit d'une boulangerie familiale dans laquelle vous êtes accompagné(e) lors de votre prise de poste. Travail un dimanche matin sur deux
HORAIRES : 19H30-22H30 6/7J Lundi à Dimanche CDD saisonnier (jusqu'a fin août), reconductible - Gérer sa caisse, rendre la monnaie et utilisation du TPE - Gérer ses livraisons - Entretenir le véhicule de livraison (Vérifier pneu, essence, etc...) - Prise de commande téléphonique
Au sein d'une entreprise d'horticulture, vous assurez la production des plantes dans le cadre d'un contrat saisonnier à terme imprécis. Tâches: Manutention dans les serres et sur le terrain au sol , Remplissage des différents conditionnement, Repiquage sur machine et manuel, Mise en barquettes et nettoyage de plants pour l'expédition. Horaires de travail: lundi au vendredi: 8h-12h et 13h30 -17h30 + samedi: 8h-12h au printemps lundi et jeudi: 7h-12h et 13h-17h30 + mardi, jeudi et vendredi: 7h-13h + samedi: 8h-12h en été lundi au jeudi: 8h-12h et 13h-17h en automne et hiver Horaires pouvant évoluer en fonction du temps et du chiffre d'affaire réalisé Les heures supplémentaires sont payées chaque mois Vous aimez travailler à l'extérieur. Expérience obligatoire sur mêmes types de tâches L'entreprise étant difficilement accessible par les transports en commun, vous devez être autonome dans vos déplacements.
Animer une élection de Mister le samedi 29 juin à St Cyr sur Mer
Au sein du salon de coiffure, nous recrutons un(e) hôte(sse) d'accueil qui fera également les shampoings. Vous êtes en charge des activités suivantes : - Accueil physique et téléphonique - Prise et gestion des rendez-vous - Vente des produits proposés par le salon - Conseil clients - Shampoing des clients Conditions de travail : Contrat en CDD, de 2 à 6 mois, à négocier et avec possibilité d'évolution Nous pouvons vous proposer un poste à temps complet ou bien à temps partiel. Salaire : à partir du SMIC puis ré-évaluable et négociable en fonction de vos compétences et de l'expériences Le salon est ouvert du mardi au samedi, de 9h à 18h30 Merci de vous présenter directement au salon avec votre CV
Nous cherchons un/e Agent/e de Service Hospitalier Référent(e) organisé(e), diplomate et pédagogue. Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. Notre établissement est une maison de retraite médicalisée (EHPAD), qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes, en courts et longs séjours. La Résidence dispose également d'une unité de soins adaptés de 14 lits, dédiée à l'accueil des résidents désorientés ou atteints de la maladie d'Alzheimer. Composée de chambres individuelles réparties sur 3 niveaux, la maison de retraite Victoria peut proposer des agencements fonctionnels. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 1871.89€ brut + prime SEGUR + reprise d'ancienneté En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. - 1% logement - Subrogation - Un 13ème mois - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Accord d'intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) - Parentalité : congés enfants malades - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous aurez pour missions principales : Prendre en charge l'approvisionnement en produits d'entretien Superviser la préparation des chariots des auxiliaires de vie S'assurer de la connaissance et de la bonne application des protocoles Assurer la formation continue des auxiliaires de vie et des nouveaux salariés Participer à la conception, à l'organisation des circuits du linge et les faire respecter Mettre en place l'organisation du retrait et de l'approvisionnement en linge avec les prestataires de service Participer aux commandes de linge propre et des produits d'incontinence S'assurer de la mise en disposition des tenues de travail du personnel Organiser le travail des auxiliaires de vie, lingères, répartir les activités et gérer le temps de travail des équipes Manager l'équipe : Animer, réguler les tensions, informer des résultats, favoriser la motivation Veiller au bon déroulement des repas Participer à la démarche qualité et de certification LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTIENDREZ Le Groupe, est un acteur de référence avec une expertise reconnue en matière de soins et des équipes engagées au quotidien. Il dispose d'activités diversifiées et complémentaires à travers un réseau de 354 établissements répartis sur toute la France. En effet, le Groupe propose une offre globale de services et de soins pour prendre en charge les personnes fragiles et en perte d'autonomie : EHPAD, maisons de retraite médicalisées, Soins de Suite ou de Réadaptation, Psychiatrie, services d'aide à domicile.
EPADH à st Cyr sur mer recherche Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite Profil: -Capacité à travailler en binôme avec un autre animateur -Respect et connaissance de la personne âgée -Capacité d'organisation, d'anticipation et d'adaptation (prendre en compte les capacités et limites de la personne selon la pathologie) -Capacité de coordination Votre mission: - Elaboration, mise en place et suivi du programme d'animation - Gestion administrative et matérielle (élaboration du programme d'animation, gestion du budget...) - Mise en place d'animations adaptées auprès des personnes âgées autonomes et/ou dépendantes - Travail d'équipe et communication avec le personnel soignant - Travail en collaboration très étroite avec la psychologue - Développement d'un réseau de partenaires locaux
Appel Intérim recherche pour son client un EMPLOYE DE MISE EN RAYON H/F Vos missions : - Port de charges lourdes - Mise en rayon de la marchandise - Vérification des produits qui sont mis en rayon - Gestion des stocks - Accueil de la clientèle - Connaissance en fruits et légumes Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Magasin de prêt à porter féminin situé sur le port de Bandol recherche un/e conseiller/e de vente. Responsabilités : Accueillir et conseiller les clients de manière professionnelle et courtoise. Promouvoir les produits et services de l'entreprise en fonction des besoins et des attentes des clients. Réaliser les objectifs de vente individuels et contribuer aux objectifs de l'équipe. Assurer la gestion des stocks et veiller à la présentation optimale des produits en magasin. Profil Recherché : Dynamique, enthousiaste et dotée d'un excellent sens du relationnel. Expérience préalable dans la vente ou le service à la clientèle (un atout). Capacité à travailler en équipe et à atteindre les objectifs fixés. Orienté/e résultats, avec une forte motivation pour réussir dans le domaine de la vente. Bonne présentation et aptitude à travailler dans un environnement dynamique. Avantages : Environnement de travail stimulant et convivial. Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise en fonction des performances. Si vous êtes prêt/e à relever ce défi et à contribuer au succès de notre équipe Type de Contrat : Temps plein (35 heures par semaine) Salaire : 1538 € nets par mois
Nous cherchons un/e Agent/e de Service Hospitalier dynamique et motivé/e pour assurer l'entretien de nos locaux. Notre établissement est une maison de retraite médicalisée (EHPAD), qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes, en courts et longs séjours. La Résidence dispose également d'une unité de soins adaptés de 14 lits, dédiée à l'accueil des résidents désorientés ou atteints de la maladie d'Alzheimer. Composée de chambres individuelles réparties sur 3 niveaux, la maison de retraite Victoria peut proposer des agencements fonctionnels. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 1766.92€ brut + prime SEGUR + reprise d'ancienneté En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. - 1% logement - Subrogation - Un 13ème mois - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Accord d'intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) - Parentalité : congés enfants malades - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous aurez pour missions principales : Assurer la propreté et l'hygiène des locaux Distribuer et débarrasser les plateaux dans les chambres Préparer la mise en place des tables en salle, distribuer les repas et débarrasser les tables Assurer la maintenance et le matériel des locaux Participer à la circulation des déchets et du linge Contribuer à la démarche qualité et de certification LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTIENDREZ Le Groupe, est un acteur de référence avec une expertise reconnue en matière de soins et des équipes engagées au quotidien. Il dispose d'activités diversifiées et complémentaires à travers un réseau de 354 établissements répartis sur toute la France. En effet, le Groupe propose une offre globale de services et de soins pour prendre en charge les personnes fragiles et en perte d'autonomie : EHPAD, maisons de retraite médicalisées, Soins de Suite ou de Réadaptation, Psychiatrie, services d'aide à domicile.
Synergie recrute pour son client spécialisé dans le domaine pharmaceutique un CONSEILLER CLIENTELE (H/F) pour une mission de 5 mois. Situé sur une Plate-forme téléphonique et en relation directe avec les clients pharmaciens et leur équipe officinale, ou tout autre client. Votre Mission : - Saisir les commandes sur informatique pour transmission au magasin après contrôle. - Prendre par téléphone les commandes des clients et garantir un renseignement efficient et réactif sur les produits pharmaceutiques et sur tout produit susceptible d'être vendu - Mettre tout en oeuvre pour répondre aux demandes des clients dans le respect des procédures en place. - Prendre en charge les réclamations des clients et les argumenter dans un outil dédié. Votre profil : -Vous possédez une expérience dans le conseille clientèle en appel entant, -Vous avez une niveau Bac+2 en relation client, -Vous avez une expérience du domaine pharmaceutique. -Vous été une personne calme, travailleuse et sérieuse, Vos compétences : - Connaître les mécanismes de base de la relation clientèle - Savoir initier, conduire et conclure un entretien téléphonique - Utiliser les outils techniques et comportementaux nécessaires à une parfaite identification des besoins du client (questionnement, écoute active, reformulation, ...) - Gérer avec diplomatie et fermeté les litiges et réclamations. - Maîtriser les outils informatiques et logiciel (Word, Excel, Explorer, mail, etc....), ainsi que les outils métier : KSC, Pharmos, BI, tout outils lié à gestion de la relation client, le site Pro, L'outil SharePoint pour la gestion des tickets, les différentes bases de données, banques d'informations, requêtes, etc. Respecter la confidentialité.. - Savoir trouver les caractéristiques des produits (prix, références, applications,...) - Savoir adapter son comportement et son discours en fonction des caractéristiques de son interlocuteur - Présenter une image positive de la société. - Faire preuve de réactivité.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre entreprise recrute son (sa) secrétaire administratif(ve) du bâtiment Vos missions : - Assurer l'accueil physique et téléphonique, clients, salariés et fournisseurs. - Diffuser les informations auprès des salariés et des clients - Participer aux activités administratives relatives au suivi des clients (rédaction de devis, contrats, mise à jour des avenants) - Contribuer aux tâches administratives courantes, en collaboration avec la direction (contrats, préparation et pointage des éléments comptables, suivi des règlements fournisseurs, suivi des éléments pour fiches de paie, tableau prévisionnel, facturation) - Vérification et classement des documents Conditions de travail : - CDI 35H - du lundi au vendredi en agence, horaire de bureau - salaire : de 1 800 à 2 100 burt selon votre expériences et vos compétences
Envie de rejoindre le premier réseau de jardineries indépendantes en France avec ses 66 magasins répartis dans toute la France ? Villaverde est un réseau de vrais professionnels dynamiques, entreprenants, proches de leurs clients et au service d'une même passion : la nature. Notre vision stratégique « plus simple - plus juste - plus vert » nous permet de favoriser une économie locale nous permettant d'œuvrer pour l'avenir de notre environnement sociétal et environnemental. Envie de partager nos valeurs ? Ne cherchez plus, nous avons un poste pour vous ! Votre mission - Au sein du rayon Végétaux d'Extérieur et plantes à massifs, vous accueillez, conseillez nos clients avec efficacité et veillez à leur entière satisfaction. - Respectueux de la politique de notre enseigne (merchandising, tenue du rayon.), vous appliquez les procédures de contrôle. - Vous participez activement au bon fonctionnement du magasin en transmettant à votre responsable les principales informations et demandes de notre clientèle.
TEAM INTERIM MEDICAL Recherche pour l'un de ses clients : un/e AGENT SERVICE HOSPITALIER H/F MISSIONS : - Nettoyage des chambres : entretien et désinfection des murs et sols, des toilettes et salles de bain. - Nettoyage des locaux : couloirs, salles d'attente, de repos, d'examen, lingerie. - Gestion des stocks de produits d'entretien. - Gestion et distribution des commandes de matériels stériles. - Assistance de l'aide-soignant : distribution et débarrassage des repas quotidiens, aide aux patients pour se nourrir, changement des draps. - Horaires : Travail en journée; travail les Jours Fériés et travail les week-ends. - A pourvoir dès que possible PROFIL - Vous avez connaissance du milieu hospitalier et/ou des établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes
Nous recherchons, pour un domaine viticole certifié bio depuis plus de 20 ans, un vendeur caveau H/F. Votre rôle : Sous la tutelle de la responsable administrative et commerciale, vous aurez comme mission principale de gérer le caveau de vente et d'accueillir la clientèle pour les ventes de vins. Vos principales missions : - Accueillir les clients et les renseigner sur les produits du domaine - Gérer la caisse et réalisez les encaissements - Animer les dégustations et apporter le conseil client nécessaire sur les produits du terroir - Réaliser le suivi administratif et du secrétariat (devis, facturation, saisie des bordereaux d'expéditions, mail, etc.) - Participer à la vie du magasin au quotidien : facing, mise en rayon, gestion des stocks, rangement et entretien du caveau, nettoyage et désinfection Les petits + de l'offre : - Equipe dynamique - Domaine à taille humaine aux portes de la Métropole Toulon Provence Méditerranée - Agriculture Biologique depuis plus de 20 ans Votre contrat : - Date de prise de poste : Immédiate - Durée : Selon les besoins de l'établissement et l'affluence durant la saison estivale, le poste sera à pourvoir jusqu'aux alentours du 31/08/2024 - Horaires : du mardi au samedi 9h-12h30/14h30-18h (pour l'été 9h-12h30/15h-18h30) Profil recherché : Vous avez : - Une expérience significative sur un poste similaire - Un sens de l'écoute approfondie - La maîtrise de l'anglais - La maîtrise de l'encaissement Vous êtes reconnu(e) pour votre : - Professionnalisme et votre contact chaleureux envers la clientèle - Adaptabilité et votre diplomatie Vos atouts complémentaires : - Pratique d'autres langues étrangères - Un diplôme niveau BAC + 2 en vente, commerce - Appétence sur la vente de produit du terroir livraison chez des clients professionnels et/ou particuliers Saisissez cette belle opportunité pour vous investir durablement dans des domaines viticoles Varois.
SPRINT RH, cabinet expert en recrutement, recherche les talents d'aujourd'hui et de demain pour ses clients. Nos valeurs sont fondées sur la proximité, l'écoute, le développement de vos compétences et de votre carrière. Le tout agrémenté d'esprit d'équipe. N'hésitez pas, rejoignez les 600 salariés recrutés en 2023.
Notre établissement est situé sur le port de Sanary. Vous effectuez le service au comptoir, en salle, en terrasse, de boissons chaudes ou froides selon la législation relative à la consommation d'alcools. Mais également l'entretien de la verrerie, des équipements du bar et des locaux selon les règles d'hygiène et la réglementation de l'établissement. Poste à pourvoir à l'année HORAIRE BLOC SANS COUPURE : Vous pouvez être du matin ou du soir. Vous devez justifier d'une expérience sur le poste et maîtriser la tenue du plateau.
Nous recrutons un(e) vendeur(se) pour notre boulangerie située au cœur du Beausset. Vous aurez pour missions : - l'accueil et le renseignement des clients, - le service et l'encaissement - l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et du matériel Conditions de travail : - CDD de 3 mois avec possibilité de renouvellement - contrat à raison de 30h par semaine - jours de repos le mercredi - travailler en horaires coupées, les plannings varient d'une semaine à l'autre : soit 6h45 - 13h soit 15h45 - 19h Prise de poste à compter de juin 2024
Pendant 18 mois, sur le rythme de l'alternance (1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours par semaine en entreprise), vous étudierez et serez formé(e) pour obtenir le titre de SECRETAIRE MEDICAL(E), inscrit au RNCP reconnu niveau IV Vos missions sont : - Accueil physique et téléphonique - Gestion des dossiers patients Le contrat d'apprentissage est réservé aux personnes de moins de 30 ans.
Poste pour juillet aout 2024. Pas de possibilité de logement . Vous remettez en ordre et assurez le nettoyage des appartements et des parties communes de la résidence dans le respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de la marque. Vos missions : - Effectuer l'entretien et le nettoyage des studios en fin de séjour (nettoyage et désinfection des installations sanitaires et des cuisines, lavage des sols, du mobilier et des vitrages,identification et signalement des dysfonctionnements techniques et dégradations,réapprovisionnement en linge) - Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence Horaire : 09h à 16h45
À propos de Provence Aide Services : Entreprise familiale créée en 2007, Provence Aide Services accompagne nos seniors dans leur quotidien depuis plus de 15 ans. Proximité et confiance sont des valeurs qui nous représentent. Vous aussi ? Alors rencontrons-nous ! Le poste : Vous participerez à l'ensemble du processus mensuel de facturation ainsi qu'à la tenue de la comptabilité fournisseurs et au suivi du recouvrement / gestion des impayés, sous la responsabilité de la responsable administrative et financière qui sera à vos côtés pour vous accompagner/former au quotidien. Vos missions se divisent en deux axes principaux : * Pôle comptable et administratif - Récupération/saisis des factures fournisseurs sur l'ensemble des sociétés - Rapprochement bancaires/encaissement des chèques - Gestion/suivi des impayés, du recouvrement et des relances clients - Traitement des demandes clients (mails, téléphones, attestations fiscales ) * Pôle facturation - Participer au procès mensuel de facturation et au contrôle des données de pointages - Assurer le contrôle de cohérence des informations saisies sur notre logiciel métier Ximi - Assurer le contrôle de cohérence des informations de prise en charge entre notre logiciel métier Ximi et les systèmes d'information de nos tiers payeurs (CD83, CARSAT, caisse de retraite ) Profil recherché : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous avez le sens du travail en équipe ? Vous aimez les responsabilités, vous avez une appétence pour les métiers du chiffre et Vous recherchez un nouveau challenge professionnel ? Alors n'hésitez plus et envoyez votre candidature ! Une première expérience professionnelle dans la comptabilité, la gestion administrative ou la facturation est nécessaire pour ce poste. La maîtrise d'Excel (filtre, trie, recherche v, tableau croisé dynamique ) serait un plus. A compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap
La Villa Huxley est un centre de vacances situé à Sanary sur Mer. Notre établissement doit ouvrir ses portes le 1er juillet 2024 après de gros travaux de rénovations. Nous accueillons principalement des enfants (en classes de découvertes ou en colo) dans un environnement calme et bien situé (à 100m de la plage de la Gorguette). Vous effectuez le service en salle : de la préparation de la salle jusqu'au départ des clients. Vous réalisez l'accueil des clients, le service à table et les opérations de remise en état. Vous réalisez également des travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces, locaux et équipements de la collectivité. Vos missions : PARTIE SERVICE : - Mise en place de la salle avant le service : nettoyage des locaux et du matériel, dressage des tables, vérification des couverts - Effectuer le service auprès des clients - Remise en état de la salle après le service - Aider à la plonge si besoin PARTIE MENAGE - Réaliser et maintenir la propreté des chambres, locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires, .) - Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants - Aérer les espaces - Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main - Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux - Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Contrat : CDD saisonnier - prise de poste le 15/06/2024 28h / semaine Salaire : 1413 € brut
La Maison BERARD prend un nouveau tournant et souhaite donner un nouvel élan à son établissement après de gros travaux de rénovation. Nous recherchons pour compléter l'équipe en place : Un serveur pour le petit déjeuner et le service du midi: - Accueil et prise en charge des clients - entretien des locaux et matériel mis à disposition - vente additionnelle de boissons et autres - fidélisation de la clientèle - capacité à comprendre et répondre aux attentes des clients en anglais .
Nous recherchons un(e) réceptionniste pour compléter notre équipe; Ses activités sous la responsabilité de notre Chef de Réception sont : - Accueil des clients, physique et par téléphone. - Information des clients à propos de l'établissement et des services proposés. - Gestion des départs, des arrivées et remise des clés. - Encaissement et facturation à la fin du séjour. - Accueil des clients, physique et téléphonique. - Vente des produits de la boutique et des prestations annexes - Prise de réservations hôtel, restaurant et spa durant leurs horaires de fermeture - Coordination avec les différents services (étages, restaurant) pour la gestion quotidienne de l'expérience client
Nous recrutons pour notre campagne d'ébourgeonnage, si possible une personne possédant déjà une expérience de cette activité et du travail de la vigne. Vous travaillerez de 6H à 13H (aménagement emploi du temps possible). Heures supplémentaires payées possibles. Poste à pourvoir immédiatement.
Domaine de 17 hectares, en agriculture biologique d'appellation Bandol.
Restaurant situé sur le port de la Madrague à Saint-Cyr, recherche pour compléter son équipe un/e plongeur/se en restauration à temps partiel, 20 à 25h par semaine. Horaires et planning à définir avec l'employeur.
L'assistant(e) d'agence est l'interlocuteur(trice) directe entre les clients, les intervenants à domicile et les candidats. Son rôle est d'assurer la gestion quotidienne d'exploitation et des ressources humaines de l'agence. Acteur(trice) principal(e) de la satisfaction salariés et clients, l'assistant (e) d'agence est un élément central de l'équipe avec laquelle il/elle travaille. Il/elle peut également être amener à se rendre au domicile des particuliers pour la souscription de contrats de service. Missions : - Elaboration des plannings des intervenants à domicile - Evaluer les besoins en recrutement et procéder au sourcing - Mettre en place des actions pour améliorer la satisfaction clients/salariés - Suivi et Validation des congés - Visite au domicile des clients pour la souscription de contrats - Manager les intervenants à domicile Profil : Titulaire d'un BAC+2 dans le domaine tertiaire, une première expérience similaire dans une agence de services à la personne est un réel atout pour ce poste. Rémunération : 1801.57€ Brut par mois Echelon 1 Niveau 1
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir un client mystère. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur automobile. Scénario : Attendre l'appel de la concession afin de fixer un RDV, s'y rendre, se renseigner sur l'achat d'un véhicule neuf et compléter un questionnaire de satisfaction. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus (selon distance). Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu.
Appel Intérim recherche pour son client UN(E) HOT(ESSE) DE CAISSE H/F Vos missions : - Accueillir les clients - Gérer les encaissements - Gestion de la caisse - Port de charges lourdes Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Appel Intérim recherche pour son client UN(E) VALET/FEMME DE CHAMBRE H/F Vos missions : - Ranger la chambre pour les arrivées des clients - Nettoyage des sols - Nettoyage des sanitaires et salles de bains - Refaire la literie des chambres - Port de charges lourdes Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Nous recrutons un(e) Assistant(e) de comptabilité et de facturation. Vous participerez à l'ensemble du processus mensuel de facturation ainsi qu'à la tenue de la comptabilité fournisseurs et au suivi du recouvrement / gestion des impayés, sous la responsabilité de la responsable administrative et financière qui sera à vos côtés pour vous accompagner/former au quotidien. Vos missions se divisent en deux axes principaux : * Pôle comptable et administratif : - Récupération/saisis des factures fournisseurs sur l'ensemble des sociétés - Rapprochement bancaires/encaissement des chèques - Gestion/suivi des impayés, du recouvrement et des relances clients - Traitement des demandes clients (mails, téléphones, attestations fiscales ) * Pôle facturation : - Participer au procès mensuel de facturation et au contrôle des données de pointages - Assurer le contrôle de cohérence des informations saisies sur notre logiciel métier Ximi - Assurer le contrôle de cohérence des informations de prise en charge entre notre logiciel métier Ximi et les systèmes d'information de nos tiers payeurs (CD83, CARSAT, caisse de retraite ) Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous avez le sens du travail en équipe ? Vous avez une appétence pour les métiers du chiffre et vous recherchez un nouveau challenge professionnel ? La maîtrise d'Excel (filtre, trie, recherche v, tableau croisé dynamique ) serait un plus. Alors n'hésitez plus et envoyez votre candidature ! Notre structure propose un salaire fixe entre 13 € et 16 € brut de l'heure. Une première expérience professionnelle dans la comptabilité, la gestion administrative ou la facturation est nécessaire pour ce poste. A compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap
Boutique de prêt à porter et chaussures femmes située sur le port de Bandol recherche pour renforcer son équipe pour la saison deux vendeuses/vendeurs expériementé/e/s. Vous assurez l'accueil et le conseil aux clientes, l'encaissement. Vous avez un excellent relationnel et êtes proactif/ve. Poste à pourvoir pour la saison à partir de juin jusqu'à fin août/début septembre. Poste à temps complet 36h/semaine (possibilité de faire des heures supplémentaires). Travail le samedi et le dimanche.
Château Canadel, jeune domaine familial de 15 ha en agriculture biologique, situé au Castellet (83) recherche pour le printemps plusieurs saisonniers/saisonnières motivé(e)s souriants et dynamiques pour une semaine de travail dans les vignes . Vos principales missions : - Ébourgeonnage : vous serez en équipe pour participer à ces travaux d'ébourgeonnage de la vigne - Piochage et entretien des jeunes plants - Palissage de la vigne - Si compétences : débroussaillage Nous proposons une possibilité de camping sur le domaine, avec possibilité d'accès à une cuisine, douche et sanitaires, et Wifi.
Vous occupez des fonctions de caisse et renseignez le client. Vous travaillez par roulement en fonction des jours et horaires d'ouverture du magasin : - du LUNDI au SAMEDI de 8h30 à 19h30 et le DIMANCHE MATIN. Une formation interne est assurée sur 3 jours sur le logiciel
-Communication -réseaux sociaux -digital marketing -vente -encaissement
Nous recrutons un Agent H/F. Disponible immédiatement, le candidat sera autonome, polyvalent et mobile (le castellet et les sites de saint cyr sur mer, le beausset, bandol et signes), il effectuera des missions de propreté urbaine et d'agent de déchèterie. Principales missions : Propreté urbaine - vider les corbeilles de papiers, propreté de la voirie et des espaces publics à l'aide notamment d'un engin de type Glutton et d'une balayeuse, conduite d'un véhicule électrique pour mission. Déchèterie - Accueillir, contrôler, orienter et guider les utilisateurs sur site. Effectuer les demandes d'enlèvements de bennes via la plateforme informatique et en assurer le suivi. Packmatage des bennes. Veiller à la bonne sécurité sur site. Conditions particulières de travail : Permis B exigé Autonomie Connaissances dans la propreté urbaine et le déchet Horaires et jours de repos variables en fonction de l'activité de l'entreprise Annualisation du temps de travail Travail certains week-end Travail en extérieur (exposition aux variations climatiques) Savoir lire et écrire Savoir utiliser l'outil informatique/Pack Office Station debout prolongée Port d'un Équipement de Protection Individuelle obligatoire
Notre domaine recrute des ouvriers viticole pour l'ébourgeonnage. Travail en équipe Formation sur place Poste non logé, ni nourri. Lieu non desservi par les transports en commun Travail en journée : 8h - 12h et 13h - 16h Prise de poste immédiate pour 2 à 3 semaines
Vous interviendrez du lundi au samedi de 06h00 à 09h00, pour effectuer des prestations de nettoyage dans un magasin (balayage, lavage, aspiration, vidage des poubelles, sanitaires ...)
Nous recherchons, pour un domaine viticole bio familial alliant tradition et modernité, pionnier auprès de l'appellation Bandol, un ouvrier agricole (H/F). Votre rôle : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous réalisez des travaux de pioche durant la saison de l'ébourgeonnage. Vos principales missions : - Réaliser les travaux de pioche sur les parcelles et l'arrachage des racines - Aider à la saison de l'ébourgeonnage et aux différents travaux en vert (palissage, attachage, fruitage, .) - Réaliser les missions de manutention liées à l'entretien des vignes Les petits + de l'offre : - Domaine familial et convivial - Domaine de renom sur l'appellation Bandol avec perspective de poste à l'année sur tous les cycle de la vigne - Possibilité de mutualisation sur d'autres domaines alentours Votre contrat : - Date de prise de poste : Immédiate - Horaires : du lundi au vendredi de 7h-12h/13h-16h (horaires théoriques, peuvent varier selon le climat et l'avancement du chantier) Profil recherché : Vous avez : - Un goût prononcé pour les travaux en extérieur en toute saison Vous êtes reconnu(e) pour votre : - Volontariat et votre détermination à toute épreuve - Souplesse et votre adaptabilité en ce qui concerne les pratiques et méthodes de travail du domaine - Rigueur et votre ponctualité Vos atouts complémentaires : - Une première expérience en culture de la vigne Vous recherchez un travail enrichissant au sein du secteur agricole qui donne du sens à votre activité de tous les jours ? Rejoignez notre équipe et contribuez à cultiver notre terre avec passion et dévouement !
Prise de poste et véhicule AU DÉPART DU BEAUSSET. Horaire de travail : 9h30 à 16h30 du matin Vous serez en charge de la mise en service et l'entretien quotidien de cabines WC autonomes sur les plages de HYÈRES Vos taches : Nettoyage intérieur et extérieur, réapprovisionnement des consommables, réparation des petits dysfonctionnements. Vous êtes impérativement disponible pour toute la durée du contrat saisonnier. Vous possédez le permis B Ponctualité et rigueur sont de mise pour ce poste.
Prise de poste et véhicule AU DÉPART DU BEAUSSET. Horaire de travail : 23h à 4h du matin Vous serez en charge de la mise en service et l'entretien quotidien de cabines WC autonomes sur les plages de HYÈRES Vos taches : Nettoyage intérieur et extérieur, réapprovisionnement des consommables, réparation des petits dysfonctionnements. Vous êtes impérativement disponible pour toute la durée du contrat saisonnier. Vous possédez le permis B Ponctualité et rigueur sont de mise pour ce poste.
Nous recherchons un(e) aide-pâtissier(ère) pour compléter notre équipe. Vous gérez le dosage des ingrédients de base (farine, sucre, laitages, chocolat, œuf ) et de leur utilisation. Vous assurez la confection artisanale de gâteaux et pâtisseries. Vous maîtriserez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous assurez le nettoyage de votre zone de travail. Contrat de 35H par semaine CDD de 6 mois avec possibilité de renouvellement et évolution Vous bénéficierez de 2 jours de repos consécutifs : lundi et mardi Conditions salariales : SMIC, évolution selon expérience et compétences Possibilité de contrat en apprentissage Vous êtes passionné(e) par la pâtisserie, vous avez l'envie de faire plaisir et la satisfaction du client est votre priorité ? Venez rejoindre la Pâtisserie Ness ! Des pâtisseries qui changent tous les 3 mois pour travailler avec des produit frais, de saison, de qualité et en lien avec les évènements de l'année : Pâques, Noël... Des pâtisseries raffinées et gourmandes préparées avec passion.
Votre agence RAS de La Seyne sur Mer recherche des CONDUCTEURS RECEVEURS H/F pour l'un de nos clients qui est un leader dans son domaine d'activité, et dont les entrepôts sont situés sur le secteur de Sanary sur Mer et La Farlède, afin d'effectuer des services scolaires et périscolaire. Votre mission: Assurer le transport collectif sur du scolaire et périscolaire ; Lignes régulières ; Savoir encaisser et accueillir les voyageurs ; Assurer une conduite du public en toute sécurité ; Avoir un bon relationnel avec les voyageurs ; TEMPS PARTIEL 25h par SEMAINE. Votre profil : Etre titulaire du permis D, de la FIMO Voyageurs et de la carte chronotachygraphe valide et à jour Etre sérieux(se), ponctuel(le), autonome et rigoureux(se) Profil débutant(e) accepté(e) - si vous avez une expérience en conduite se serait un plus Nous tenons à vous informer que selon la réglementation et les articles L 11462 et R. 114-7 et suivants du code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l'intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n'est pas incompatible avec l'exercice des fonctions. Avantages : 10% de fin de mission 10% de congés payés CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Implantés surle quai de Bandol, nous proposons à notre clientèle des articles de créateurs européens détenus en totale exclusivité. Le style est dynamique, coloré,,les articles toujours d'excellente qualité, et uniques sur Bandol. Vous recherchez un poste d'été ou vous avez la responsabilité de votre boutique, ou vous assurez l'ensemble des tâches du premier contact avec le client jusqu'à la concrétisation de la vente. Vous voulez vendre de la qualité, des collections uniques et rares... Face à une clientèle souvent exigente, Il vous faudra être dynamique, avoir un réel savoir-être associé à un savoir-faire commercial et un vrai sens de la vente et de l'écoute. Dans l'idéal une première expérience de la vente de prêt à porter de bonne gamme serait un plus. remuneration : 1766 euros fixe + Commissions
Dans le cadre de son expansion, la société YACK importateur pour la France des marques MITSUBISHI HEAVY INDUSTRIES et YORK recrute un(e) assistant(e) du directeur technique. DESCRIPTION DU POSTE : En relation directe avec le Directeur Technique, vous serez en charge des tâches suivantes : - Suivi des mises à jour des données techniques - Mise à disposition des documents technico-commerciaux - Transmission des informations techniques aux différents services - Traduction Anglais/Français des données techniques PROFIL RECHERCHÉ : - une personne dynamique, motivée et souhaitant s'intégrer dans une entreprise en pleine expansion - diplômé(e) d'un BTS Assistant Manager ou d'un BTS SAM (exigé) - diplômé(e) d'un DUT/BUT Génie Thermique et Énergie ou d'un BTS ATI (ou équivalent) apprécié - avec idéalement une expérience professionnelle de 2 ans (débutant accepté) - avec une bonne maîtrise de l'anglais - et un bonne maîtrise des outils informatiques, des logiciels word, excel, ainsi que certains logiciels de la suite Adobe : Illustrator, Indesign (notion) CONDITIONS & AVANTAGES : Travail du lundi au vendredi, en présentiel Contrat en CDI - 39H Rémunération selon expérience et diplôme du candidat. Entre 2200€ et 2500€ brut, cela reste négociable. Poste basé au siège social au sein de la ZAC des Pradeaux, Saint Cyr Sur Mer (83), Var Vous avez envie d'intégrer une entreprise familiale avec des valeurs humaines et collaboratives fortes ? Rejoignez nos collaborateurs et investissez vous à nos côtés en faveur de l'excellence opérationnelle au service de nos clients. Prise de poste immédiate
Dans le cadre de la poursuite de notre développement et afin de compléter nos équipes, nous recherchons un Assistant(e) en paie. Rattaché(e) au pôle social, et sous la responsabilité de vos supérieurs, vous intervenez dans le suivi d'un portefeuille de clients composé de TPE et PME dans divers secteurs d'activités. Vous pourrez intervenir sur des dossiers client d'activités variées (TPE/PME - Multi-conventionnels) sur tous les aspects de la gestion quotidienne : - Gérer l'embauche des salariés (Dpae / rédaction contrat de travail etc...) ; - Recueillir et traiter les informations de salaire : absences, maladies, primes, chômage partiel ; - Établir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle ; - Vérification et envoie des charges sociales DSN ; - Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, caisses de retraite, DGFIP ; - Gestion de la fin des contrats de travail (démission, procédures de licenciement, rupture conventionnelle) ; - Veille permanente vis-à-vis de la législation et conseil client Le suivi de la relation client est placé au c?ur de notre réussite collective. Vous pourrez être amené(e) à faire des déplacements lors de vos interventions au sein des sociétés clientes. Profil : de formation supérieure en comptabilité (Type BTS, DCG), vous bénéficiez d'une expérience réussie, de préférence en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes rigoureux(se), impliqué(e) et organisé(e). Vous faites preuve d'écoute et appréciez le contact avec les clients. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse développé. Si vous êtes intéressé(e) par cette offre et possédez toutes les qualités et compétences recherchées, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation . Nous vous répondrons dans les plus brefs délais.
En tant qu'Assistant manager vous êtes le véritable bras droit du Manager et un maillon incontournable dans le succès d'un point de vente. A cheval entre le stratégique et l'opérationnel vous êtes la béquille du manager et vous l'assistez dans toutes ses missions quotidiennes. Sous la supervision du Manager, vous indiquez aux vendeurs les différentes tâches à accomplir et coordonnez l'ensemble de leurs activités.Encadreur talentueux, vous pourrez participer au recrutement des équipes et à leur formation. En l'absence du Manager principal vous reprenez temporairement l'ensemble des missions et taches lui incombant. Dans l'exercice de vos fonctions vous serez amenés à relever les missions suivantes (liste non exhaustive) : - Participation aux résultats - Etre acteur œuvrant de la prestation proposée par Iris Galerie (accueil client, présentation concept, prise de vue, retouches, encadrement, encaissement.). - Pilotage de la performance commerciale - Aider le manager dans l'analyse des résultats au quotidien : les tableaux de bord et les différents indicateurs. - Identifier les causes de ralentissement des activités, de baisse et perte du chiffre d'affaires et proposer des plans d'action en collaboration avec le Manager. - Assurer des reportings commerciaux réguliers à la direction en collaboration avec le Manager ou en autonomie en son absence. Management du personnel - Participer au recrutement, la formation, l'intégration, l'évaluation le personnel, l'accompagnement de son développement professionnel en collaboration avec le Manager. - Travailler les objectifs des équipes avec la Manager et les communiquer individuellement à chacun, soutenir les actions tendant vers leur réalisation. - Gérer les plannings et répartir les tâches de travail en l'absence du Manager. - Veiller à l'application de la réglementation en vigueur (hygiène, sécurité, procédures.) et des affichages légaux. - Gestion opérationnelle, financière et administrative - Garantir l'ouverture et de la fermeture du magasin. - Veiller à la bonne tenue du magasin (agencement, signalétique, nettoyage), superviser le merchandising. - Suivre le compte d'exploitation, gérer le cahier de caisse, le coffre et les remises en banque, participer à l'élaboration du budget du magasin en collaboration avec le Manager ou en autonomie en son absence. - Contrôler l'état des stocks, superviser les approvisionnements (réception des commandes), préparer et réaliser les inventaires. - Traiter les réclamations des clients, fournisseurs, livreurs. Nos attentes - Une réelle implication dans la réussite de votre galerie - Une vraie capacité d'écoute et de remise en question - Un sens aigu de la communication (avec le Manager, les équipes terrain, les équipes support et la direction) - Une bonne compréhension de la hiérarchie - Une grande rigueur et un sens de l'organisation accrue - D'excellentes qualités relationnelles Vous travaillerez à temps complet, jours de repos à définir selon planning. La boutique est ouverte du lundi au dimanche. Salaire base + primes sur les ventes et objectifs
La Maison BERARD prend un nouveau tournant et souhaite donner un nouvel élan à son établissement après de gros travaux de rénovation. Nous recherchons pour compléter l'équipe en place : Une femme de chambre à temps partiel pour assurer les missions suivantes sous la supervision de la gouvernante : - mettre en ordre et entretenir les chambres de la clientèle ainsi que leurs sanitaires, - nettoyer et maintenir propres les espaces communs de l'étage dont vous avez la charge, - vérifier l'état et le bon fonctionnement des équipements, - ajuster l'approvisionnement du linge, du minibar et autres, - contrôler la qualité de votre travail.
Dans le cadre d'un remplacement en CDD , vous interviendrez sur plusieurs chantiers : Pour effectuer des prestations de nettoyage : balayage, lavage, sanitaires, dépoussiérage, vidage des poubelles. Chantier 1 jeudi de 11h00 à 12h30 Chantier 2 mardi et jeudi de 07h00 à 08h30 Chantier 3 du lundi au samedi de 06h00 à 09h30 Chantier 4 jeudi de 13h00 à 14h00 Chantier 5 mardi et vendredi de 16h00 à 18h00
Pour un restaurant à Sanary, nous recherchons un/e commis/e ou un/e aide de cuisine/plongeur afin d'épauler la cheffe pendant la saison. Cuisine traditionnelle française. Poste à pourvoir à partir de mai jusqu'au 15 septembre 2024. Vous interviendrez midi et soir et aurez pour missions : - Préparation des viandes et poissons - Dressage des plats - Entretien du matériel, des équipements et du poste de travail - Gestion des stocks (calcul des marges/ratio, achats des matières premières....) Horaires en coupure. Le restaurant est fermé le Dimanche soir et le Lundi journée et mardi soir. ***********POSTE NON LOGE**********
Vous serez en charge de : - Accueil de la clientèle et la prise de commandes - Service bar et salle - Entretien de l'établissement - Mise en place de la terrasse à l'ouverture de l'établissement et rangement en fin de service Horaires de travail : 6h - 14h ou 12h - 21h (pas de coupure) 2 jours repos dans la semaine
Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement, vous pour mission de : Assurer le nettoyage des chambres à blanc et en recouches Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et en linges Contrôle de l'état des équipements, du linge, et du mobilier Savoir signaler aux responsables de l'établissement les anomalies et/ ou dégradations constatées dans les chambres Assurer l'auto contrôle après le nettoyage des chambres Répondre aux demandes clients Réapprovisionner et ranger son chariot Entretien des outils de travail (aspirateur, chariot ) Gérer le stockage des produits d'entretien Assurer le nettoyage des lieux publics de l'hôtel Participer à la vie de l'équipe Anticipation des besoins en produits et linge D'excellente présentation, vous vous caractérisez par votre dynamisme et votre aisance relationnelle mais également par votre rigueur et votre souci du détail. Vous avez un esprit d'équipe et possédez une réelle motivation à intégrer une équipe professionnelle. Vous disposez d'une première expérience dans ce métier. Pas de logement.
Nous recherchons une personne qui, responsable d'une équipe d'animation, aura pour mission la mise en œuvre et la direction d'un Accueil de Loisirs permanent durant les temps d'accueils périscolaires (matin, soir, TAP et Mercredis) et extrascolaire. Le(la) candidat(e) devra, en relation étroite avec la direction du service loisirs et éducation et des responsables de la Commune : - Organiser, mettre en œuvre et évaluer le fonctionnement d'un AL durant les temps périscolaires (mercredi) et extrascolaire, ainsi que toutes autre action éducative mise en œuvre sur le territoire (rencontres intergénérationnelles, projets locaux, etc.) - Réaliser la gestion administrative et financière du centre, avec l'appui et sous le contrôle de la direction du service loisirs et éducation de la F.O.L. ; - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique du centre en concertation avec les responsables communaux, avec l'appui et sous le contrôle de la direction du service loisirs et éducation de la F.O.L - Réaliser par écrit les projets d'activité et les évaluations bilans afférents, - S'impliquer dans la mise en œuvre des actions éducatives de la commune (CEL, Plan MERCREDI, PEdT.), - Participer aux relations coopératives avec l'équipe municipale, - Participer activement au développement du projet éducatif de la Ligue de l'enseignement- F.O.L du Var sur la commune PROFIL RECHERCHÉ Formation : BPJEPS LTP, BAFD ou équivalent Compétences techniques : Le (la) candidat (e) devra connaître : - les éléments constitutifs d'un Budget Prévisionnel - la réglementation applicable aux accueils collectifs de mineurs - Formateur d'animateurs stagiaires Compétences relationnelles et transversales : Le (la) candidat(e) devra : - Avoir un bon relationnel - Etre dynamique et autonome - Etre organisé.e et rigoureux.se - Avoir des capacités rédactionnelles et orales et être force de propositions.
SPRINT RH, cabinet expert en recrutement, recherche les talents d'aujourd'hui et de demain pour ses clients. Nos valeurs sont fondées sur la proximité, l'écoute, le développement de vos compétences et de votre carrière. Le tout agrémenté d'esprit d'équipe. N'hésitez pas, rejoignez les 600 salariés recrutés en 2023. Nous recherchons, pour un domaine viticole bio familial alliant tradition et modernité, pionnier auprès de l'appellation Bandol, un ouvrier agricole (H/F). Votre rôle : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous réalisez des travaux de pioche durant la saison de l'ébourgeonnage. Vos principales missions : - Réaliser les travaux de pioche sur les parcelles et l'arrachage des racines - Aider à la saison de l'ébourgeonnage et aux différents travaux en vert (palissage, attachage, fruitage, .) - Réaliser les missions de manutention liées à l'entretien des vignes Les petits + de l'offre : - Domaine familial et convivial - Domaine de renom sur l'appellation Bandol avec perspective de poste à l'année sur tous les cycle de la vigne - Possibilité de mutualisation sur d'autres domaines alentours Votre contrat : - Date de prise de poste : 10/04/2024 - Horaires : du lundi au vendredi de 8h-12h/13h-16h Profil recherché : Vous avez : - Un goût prononcé pour les travaux en extérieur en toute saison Vous êtes reconnu(e) pour votre : - Volontariat et votre détermination à toute épreuve - Souplesse et votre adaptabilité en ce qui concerne les pratiques et méthodes de travail du domaine - Rigueur et votre ponctualité Vos atouts complémentaires : - Une première expérience en culture de la vigne Vous recherchez un travail enrichissant au sein du secteur agricole qui donne du sens à votre activité de tous les jours ? Rejoignez notre équipe et contribuez à cultiver notre terre avec passion et dévouement !
Au sein de la Brigade du Panoramic Club, vous êtes rattaché directement au Chef de cuisine. Vos missions : Ranger et nettoyer le matériel de cuisine / poste de travail Réceptionner les marchandises Réaliser les opérations de fin de service Aider la cuisine dans la mise en place Nettoyage des locaux Environnement challengeant & Rythme événementiel Service en journée continue
Ses missions : Hygiène, propreté, et mise en ordre : - Est en charge du nettoyage et de la mise en ordre quotidienne des chambres et des espaces communs qui lui sont confiés, dans le respect des procédures de propreté et d'hygiène ainsi que des standards des deux hôtels. - Respecte les consignes d'utilisation et les dosages des produits d'entretien dans un but de sureté et de maîtrise des dépenses. - Prend soin du matériel, des produits d'accueil, et du linge. - Effectue le tri du linge et la gestion du linge non conforme, conformément aux procédures en vigueur dans les établissements. - Est responsable de l'entretien, du nettoyage et du remplissage quotidien de ses outils de travail. - S'assure de la disponibilité et de l'actualité des documents mis à la disposition du client dans sa chambre. - Garantit les normes d'hygiène appliquées à l'hôtellerie (HACCP). - Remplacement en cas besoin d'autre poste vitrier lieu public soir - Contrôle le bon fonctionnement du matériel et signale toute anomalie à son chef de service. Relation clients : - Contribue à la satisfaction de la clientèle et à au maintien du standing des établissements par la qualité de son travail et l'exemplarité de son comportement. - Respecte l'intimité des hôtes en réalisant son travail sans les perturber (exemple : ne passe pas l'aspirateur quand les clients sont dans les espaces communs). - Tiens compte des habitudes des clients et, de façon générale, des indications qui lui sont données par la gouvernante générale et son équipe . - Peut être amenée à expliquer le fonctionnement de certains appareils ou services mis à la disposition des clients. - Est attentive aux remarques des clients, en assure le suivi, les rapporte à la gouvernante générale et son équipe . - Applique la procédure de gestion des objets trouvés. - Peut être amenée à déposer des éléments en chambre à la demande de la gouvernante générale , ou du client. Environnement de travail : - Connaît et applique les conduites à tenir en cas d'évacuation incendie. Applique les règles de sécurité dans l'accueil des clients, notamment les clients en situation de handicap. - Est responsable de la « MasterKey » mise à sa disposition. Passe et badge - Connait les services proposés par l'hôtel et en informe les clients à la demande. - Informe la gouvernante de l'avancée du nettoyage des chambres. - Fait un reporting quotidien et hebdomadaire auprès de la gouvernante générale. II- Ses qualités principales : - Excellent relationnel et bonne communication. - Sens du détail. - Esprit d'équipe. - Habileté et rapidité d'exécution. - Discrétion et honnêteté. Avantages : - Prise en charge du transport mensuel 75% Exigences linguistiques flexibles : - Français non requis Programmation : - Travail en journée Poste non logé
Dans le cadre du développement de notre équipe, nous recrutons des Conseillers (H/F) pour intégrer l'une de nos 10 agences. Toulon La Serinette. Toulon Brunet. La Valette du Var X 2. La Garde. La Crau. Hyères. Cuers. Brignoles. Bandol Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Vos missions : - Prospecter pour obtenir des mandats, - Développer un portefeuille clients (acquéreurs et vendeurs), - Estimer et promouvoir les biens, - Suivre les dossiers et accompagner vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente. Profil : Une 1ère expérience en tant que commercial(e) dans l'immobilier ou dans le commerce est souhaitée. Pugnace, passionné(e), doté(e) d'un sens de l'écoute et d'analyse et débordant d'énergie positive ? Vous pourrez alors relever le challenge et accompagner vos clients dans leurs projets de vie ! Vous profiterez alors : - D'une équipe bienveillante et d'une ambiance de travail agréable, - D'un juste équilibre entre autonomie et esprit d'équipe, - D'une rémunération attractive en % des honoraires de vente, - De perspectives d'évolution selon vos envies et votre profil. - Du maillage géographique des 10 Agences Les Clés du Soleil - De la Synergie des services de location Gestion et Syndic qui vous enverront des recommandations Avantages : Horaires de travail flexibles Télétravail possible
Vous serez en charge de la préparation des aliments destinés à être cuisinés ( lavage, épluchage, découpage ), réception et rangement des provisions, nettoyage et entretien de l'espace de travail.
Nous recrutons un(e) agent(e) d'entretien et de propreté des bureaux, leveur(se) de vitre Le travail varie entre nettoyage de copropriétés et de bureaux + lavage de vitres dans les commerces et entreprises. Compétences requises : être motivé, sérieux, autonome et ponctuel. Conditions de travail : Contrat en CDI 35h Salaire : 12.08€ brut par heure Journées en continue 6h - 14h (en général, possibilité de changement) Du lundi au samedi avec jours de repos les mercredis et dimanches Travail un samedi sur deux Poste basé au Beausset en grande partie. Véhicule de société à récupérer au dépôt à St-Anne du Castellet et journées en autonomie chez les différents clients. Planning de la tournée prédéfini à l'avance. Avantage : Paniers repas à 9.40 € Heures supplémentaires payées. Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100 % (80 € mensuel). Possibilité de formation en interne avec du tutorat sous la forme de POEI - préparation opérationnelle à l'embauche en individuelle Poste à pourvoir immédiatement.
Entreprise du digital basée à Toulon recherche assistant/e commercial/e avec volet communication: gestion administrative, réseaux sociaux, digital. Plusieurs possibilités de contrats (cdi, pleins temps ou mi-temps etc) selon profil et souhaits Des compétences en webdesign ou en anglais seraient un plus. Télétravail partiel possible
Au sein de la Maison Bérard 4*, l'Aromaspa, Spa d'exception inspiré des thermes antiques romains en Provence recherche un(e) spa praticien(ne) en CDD saisonnier. Première expérience souhaitée en Spa hôtelier. Anglais professionnel souhaité. Sous la responsabilité de la Spa Manager, vous serez amené(e) à travailler tant en cabine de soin qu'en réception selon les besoins. Vous assurez avec une grande polyvalence l'ensemble des tâches données. Opérationnel(le), organisé(e) et rigoureux(se) vous avez le sens du détail. D'excellente présentation, vous êtes dynamique et avenant(e), vous vous exprimez avec élégance et raffinement en harmonie avec votre environnement. Vous êtes bienveillant(e) avec un bon esprit d'équipe. Véritable ambassadeur(rice) de l'Aromaspa, de la Maison Bérard 4* et de nos partenaires KOS PARIS, Dermalogica et Hydrafacial, vous avez un bon sens du contact, du service et de l'accueil. Proactif(ve) et motivé(e) vous avez le goût du challenge et de la vente. Vos missions : - Accueillir et prendre en charge une clientèle 4* selon les codes de l'hôtellerie de luxe (physique et téléphonique). - Cerner les besoins des client(e)s et fournir un service sur mesure. - Assurer la satisfaction des client(e)s. - Réaliser les soins du corps, du visage et les prestations esthétiques de notre menu de soins. - Conseiller et vendre des produits et prestations de façon personnalisée. - Développer le chiffre d'affaires et s'investir dans la réussite du spa. - Assurer la prise de rendez-vous pour la planification des soins. - Participer au bon fonctionnement et à l'entretien général du Spa. - Travailler en relation avec les autres services de l'hôtel. Qualités requises : Diplômé(e) d'un Bac Pro et/ou d'un CQP Spa Praticien, vous justifiez d'une expérience cabine confirmée d'au moins 1 an pour être immédiatement opérationnel(le) sur tous types de soins esthétiques ainsi que les massages du monde. - Maitrise des techniques de modelage du monde et des soins en zone humide. - Maitrise des soins esthétiques. - Connaissances des règles d'hygiène indispensable. - Connaissances des produits et protocoles de soins KOS PARIS, Dermalogica, Hydrafacial et LPG serait un atout. - Langage et présentation approprié aux métiers de bien être en 4*. - Connaissance du secteur de l'esthétique cosmétique et de l'univers spa de luxe. - Contact facile et agréable à l'égard de la clientèle et de son équipe. - Sens de l'organisation. - Polyvalence.
Vous devez avoir un diplôme en mécanique cycle motocycle, vous travaillerez en équipe vous procèderez à l'entretien ou à la réparation des scooters,motos, vélos selon les règles de sécurité et la réglementation. le contrat pourra se prolonger une formation au poste pourra être assurée avec un candidat ayant un diplôme en mécanique
Recherche un agent d'entretien dans le secteur des pompes funèbres, point de vente et maison funéraire. Contrat en CDI
Intégré(e) à la direction industrielle, il (elle) a pour rôle d'assurer, en collaboration avec l'équipe de conception et de production, les travaux de montage mécanique, électronique et mécatronique ainsi que d'intégration, de mise au point, d'installation et d'acceptation chez les clients sur des produits de hautes technologie et systèmes complexes navals, incluant : - Réaliser le montage d'ensembles mécaniques et électroniques, - Monter et câbler des baies pour les systèmes de téléopération et surveillance maritime, - Participer au prototypage de produit innovant, - Assurer le suivi de production (traçabilité des non-conformité, suivi des numéros de série.), - Remonter les points durs et faits techniques avec analyse les pannes et axes d'amélioration, - Participer aux campagnes d'homologation et d'essais de qualification des systèmes, - Participer aux intégrations et essais de mise au point et d'acceptation sur site client, - Recherche de panne et résolution sur des systèmes complexes, - Assurer le support et le suivi technique des produits, - Participer à la veille d'obsolescence avec l'équipe de conception. Ce poste offre l'opportunité de travailler sur des projets innovants et créatifs, dans un environnement à forte composante technique et opérationnelle. Ce poste offre également l'opportunité d'être au contact direct des matériels, des clients et des utilisateurs. 1.1 Terrains d'interventions : Le poste est basé sur le site de SeaOwl Technology Solutions à Ollioules (Var, 83) Périmètre technique : - Montage/câblage, - Intégration et essais, - Installation et acceptation sur site client, - Maintien en condition opérationnelle. 1.2 Position dans la structure : - Rattachement hiérarchique : Responsable Industriel. - Rattachement fonctionnel : Responsable Industriel et chef de projet/architecte système. - Management : travail en équipe technique et opérationnel 1.3 Techniques et outils : Les connaissances requises sont : - Bureautique (Word, Excel.), - Electronique ; o Lecture plan câblage, électronique et PCB o Réparation des cartes (dessoudage/soudage), o Réparation/prototypage de câble (Sertissage, câblage, soudure) o Utilisation des équipements d'analyse (oscilloscope, multimètre.) - Mécanique/mécatronique : o Lecture de plans d'ensemble, notice de montage o Montage/câblage de systèmes complexes o Utilisation d'outillages de précision (petit outillages, tournevis dynamométrique.) 1.4 Relations : - Internes : direction industrielle, direction technique, chefs de projet. - Externes : client, sous-traitants, partenaires. 1.5 Langues : - Français ; - Anglais professionnel. 1.6 Déplacements et contraintes du poste : Des déplacements en France et à l'étranger sont à prévoir, notamment lors de l'intégration et le déploiement des systèmes ou lors des expertises et réparations chez nos clients. 2. PROFIL SOUHAITE : 2.1 Formation : Diplôme de technicien supérieur (BAC +2 : BTS, DUT) ou bachelors universitaire (BAC +3 : BUT, licence pro) à dominante électronique, mécatronique ou système embarqué. 2.2 Compétences requises : - Intégration et test sur systèmes électronique et mécatronique, - Plan de câblage et de carte électronique - Montage/câblage. 2.3 Expérience professionnelle : - Technicien junior ou confirmé (idéalement 3 ans d'expérience) dans l'industrie. 2.4 Aptitudes requises : Aptitudes à travailler en équipes pluridisciplinaire et avec une grande autonomie. - Excellentes capacités de communication et de reporting, - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail, - Dynamique et capacité de prise d'initiative, - Fiabilité.
Prise de poste septembre 2024 La commune recrute un poste d'Agent de surveillance du temps méridien et de propreté des locaux de Restauration Scolaire, 18h00 hebdomadaires, uniquement pendant les périodes scolaires au sein de la Direction des Affaires Scolaires et Educatives. Vos missions porteront notamment sur : Surveillance et service du réfectoire Nettoyage et désinfection du réfectoire Compétences souhaitées : o Savoir comportemental : Discrétion professionnelle et devoir de réserve Conscience professionnelle Sens du travail en équipe Aisance relationnelle Patience Maîtrise de soi Tenue correcte exigée Emploi d'un langage décent, convenable et adapté à l'âge des enfants encadrés o Savoir-faire : Connaissance des techniques de nettoyage Vérifier l'état de propreté des locaux Permis B Condition d'exercice du poste : Rythme de travail : Période Scolaire : Lundi-mardi-jeudi-vendredi : 11h45-16h15 Période Vacances : Interruption Contrat Selon nécessité de service, possibilité de modifier les horaires ponctuellement
Poste en contrat CUI CAE PEC , prise de poste 2 septembre 2024 la commune du Beausset, recrute au sein de la Direction des Affaires Scolaires et Educatives 1 poste d'Agent de propreté des locaux et de surveillance du temps méridien, 30h00 hebdomadaires pour une durée d'un an, reconductible le cas échéant. Vos missions porteront notamment sur : Entretien général des locaux des écoles et autres bâtiments communaux Surveillance et service du réfectoire Nettoyage et désinfection du réfectoire Compétences souhaitées : o Savoir comportemental : Discrétion professionnelle et devoir de réserve Conscience professionnelle Sens du travail en équipe Aisance relationnelle Patience Maîtrise de soi Tenue correcte exigée Emploi d'un langage décent, convenable et adapté à l'âge des enfants encadrés o Savoir-faire : Connaissance des techniques de nettoyage Vérifier l'état de propreté des locaux Permis B Condition d'exercice du poste : Rythme de travail : Période Scolaire : Lundi-mardi-jeudi-vendredi : 11h45-19h15 Période Vacances : Horaire bloc sur 5 jours Selon nécessité de service, possibilité de modifier les horaires ponctuellement y compris horaires coupés
Vérifiez votre éligibilité au CUI CAE PEC avec votre conseiller référent pôle emploi avant de candidaté . Vous serez recruté au sein de la Direction des Affaires Scolaires et Educatives : 1 poste d'ATSEM à temps plein pour une durée d'un an, reconductible le cas échéant. Vos missions porteront notamment sur : Accompagnement des enfants pendant les temps scolaires Participation aux temps périscolaires et extrascolaires Lors du temps de restauration scolaire : encadrement des enfants au cours du repas Entretien des locaux Compétences souhaitées : o Savoir comportemental : Sens du travail en équipe Sens de l'analyse des besoins des enfants et des enseignants Patience Créativité Dynamisme Devoir de réserve et discrétion professionnelle o Savoir-faire : Identifier les besoins (physiques, moteurs, et affectifs) des enfants Accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie Permis B Condition d'exercice du poste : CAP PETITE ENFANCE OU CAP ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF PETITE ENFANCE EXIGE
Nous recrutons un(e) serveur(se) pour notre restaurant situé à quelques pas du nouveau port des Lecques Restaurant traditionnel italien et quelques plats traditionnels français. Environ 70 couverts, service à l'assiette Conditions de travail : CDD 35H, jusqu'à fin septembre Deux jours de repos fixe : le mercredi et un jour volant (mardi ou jeudi) Service en continu de manière générale : soit le matin, soit le soir (possibilité de coupure pour les besoins du service) Salaire : 1 800€ net Prise de poste immédiate Pour CANDIDATER, nous vous invitons à vous rendre directement au restaurant vers 10h ou 14h (sauf le mercredi) ou bien à contacter l'employeur par téléphone
Situé à quelques pas du port de Saint-Cyr-sur-Mer et jouissant d'une terrasse ensoleillée, la Riviera Dei Fiori est tenue par Hervé Marchetti depuis 1992. Ses parents, originaires de Bologne et de Sicile, lui ont transmis l'amour de la cuisine italienne. Il est bien ici, amoureux de son métier et de son Italie populaire d'où viennent ses parents. D'excellentes pâtes fraiches, des calamars farcis, des osso-bucos... Voilà ce que propose la Riviera Dei Fiori et toujours avec gourmandise.
Dans le cadre d'un remplacement, vous interviendrez dans une salle de sport du lundi au samedi du 03 juin au 03 août de 06h00 à 08h30, pour effectuer des prestations de nettoyage : balayage, lavage, sanitaires, dépoussiérage, vidage des poubelles.
Barman (H/F) - Missions : Préparer et servir les boissons Gestion et rangement des stocks Maintenir la propreté du bar et des équipements - Profil recherché : Vous êtes rapide et efficace Vous êtes dynamique, organisé(e) et impliqué(e) Vous êtes doté(e) d'un sens de la relation client : amabilité, disponibilité, discrétion et respect Vous avez une communication orale fluide avec un vocabulaire adapté Vous êtes autonome dans vos déplacements - Informations complémentaires : Aucune coupure ; service midi ou soir ; 10h-17h ou 17h-fermeture 1-3,5j jours de congés semaine selon rémunération Travail en journée, soirée et week-end Salaire selon profil - Type d'emploi : CDI et/ou CDD - Salaire net : 1 500,00€ à 2 000,00€ par mois - Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Pourboires Primes
Contrat en CDI 35H par semaine Amplitude horaire de 7h30 à 18h30 Fermé le week-end
Recherche estheticien/ne avec experience obligatoire, sachant pratiquer de facon autonome épilation viage et corps à la cire, beauté des mains et pieds avec pose de vernis classique, soins du visage, teinture cils et sourcils. Soins corps, onglerie (semi permanent et gel), maquillage et réhaussement de cils seraient aussi un plus. Le poste est à temps partiel au départ, puis il évoluera sur un temps complet 35h/semaine en cours de contrat.
Nous recrutons un(e) Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts (H/F) Vous travaillez au sein d'un grand domaine viticole pour l'entretien de l'espace des verts, principalement du débrousaillage. Vous savez utiliser une débroussailleuse. Contrat en CDI 35h Travail du Lundi au Vendredi, en journée Salaire : 1 667€ brut par mois Poste non logé
Une entreprise horticole située à La Cadière recherche son employé de conditionnement horticole dans le cadre d'un contrat saisonnier à terme imprécis (pouvant aller jusqu'à 8 mois). Tâches: Manutention dans les serres et sur le terrain au sol Mise en barquette et nettoyage de plants pour l'expédition Préparation des commandes clients Vous devez vous adapter au rythme des commandes. Vos horaires de travail: lundi au vendredi: 8h-12h et 13h30 -17h30 + samedi: 8h-12h au printemps lundi et jeudi: 7h-12h et 13h-17h30 + mardi, jeudi et vendredi: 7h-13h + samedi: 8h-12h en été lundi au jeudi: 8h-12h et 13h-17h en automne et hiver Horaires pouvant évoluer en fonction du temps et des commandes clients Les heures supplémentaires sont payées chaque mois Une expérience sur le même type de tâches est obligatoire. L'entreprise étant difficilement accessible par les transports en commun, vous devez être autonome dans vos déplacements.
Être garant et s'assurer de la bonne exploitation des sites. Vous serez en charge notamment : Gestion et suivi des consommables/stocks (matériel, produits d'entretiens ) Management et responsabilité des Opérateurs de déchèterie sur site(s) (les former aux procédures, les accompagner sur le poste, les accueillir, les guider dans le bon choix de la benne lors de la réception des déchets des administrés, etc) Gestion et suivi des congés payés, et faire la remontée à son supérieur hiérarchique des besoins en personnel Connaître et respecter le règlement intérieur du site ainsi que les consignes de sécurité et les faire appliquer aux administrés (notamment l'interdiction de fumer sur le site et de consommer de l'alcool). Transmission des différents rapports et comptes rendus, dont rapport annuel d'activité(s) à la direction et au(x) client(s) Respect des procédures et des délais imposés Reporting hebdomadaire à la direction Chargé des remontées terrain Gestion et suivi des plannings et des pointages Responsable des commandes et du suivi des enlèvements des bennes des prestataires En charge des différents rapports sur l'exploitation du site : quotidiens, trimestriels, annuels pour transmission pour présentation à la direction et au(x) client(s) Suivi des contrôles obligatoires (installations électriques, extincteurs, débourbeur, déshuileur, système incendie, suivi engin Packmat, climatisation, etc) Remontées au(x) Client(s) sur la vie courante du(es) site(s) et technique) : fréquentation, incidents, litiges, obligations contractuelles, etc.
CHEF DE CHANTIER CVC - H/F Depuis plus de 20 ans, le groupe EITP est une PME régionale spécialisée dans le Génie climatique, en pleine croissance. EITP dispose de plusieurs agences, en France, qui lui permet d'étendre et de faire bénéficier à ses clients, ses nombreuses compétences et savoir-faire, dans le domaine de la plomberie et du CVC. Notre objectif de développer son capital client, humain et matériel, tout en garantissant la qualité, le bien-être et la sécurité de nos collaborateurs. Pour soutenir notre croissance et garantir l'excellence de notre service client, nous sommes à la recherche d'un chef de chantier CVC- H/F, sur l'agence EITP Provence-Alpes, pour rejoindre notre entreprise. RESPONSABILITES : - Assurer la coordination et la planification des chantiers, en collaboration avec les différents acteurs internes et externes - Superviser et encadrer les équipes de techniciens sur les chantiers - Veiller à la bonne réalisation des travaux en conformité avec les plans, les normes et les réglementations en vigueur - Assurer le suivi de l'avancement des travaux, en veillant au respect des délais et des budgets alloués - Participer aux réunions de chantier et assurer la communication avec les clients, les sous-traitants et les fournisseurs. - Garantir le respect des règles de sécurité sur les chantiers - Réalisation de petits travaux quotidien ne justifiant pas d'aide externe (sous-traitant) - Participation à l'élaboration de chiffrage de gros travaux (offre de prix, documentation techniques) Le tout, en collaboration avec le directeur d'agence. PROFIL : - Expérience significative en tant que chef de chantier dans le domaine du CVC et de la plomberie - Solides connaissances techniques en chauffage, ventilation, climatisation et plomberie - Capacité à lire et interpréter les plans et schémas techniques - Excellentes compétences en gestion de projet et en coordination d'équipes - Bonnes compétences en communication et capacité à interagir avec différents interlocuteurs - Sens de l'organisation et souci du détail - Connaissance des normes de sécurité et du respect des réglementations en vigueur. Programmation : Travail en journée Lieu de travail : Ile-de-Bendor Votre rémunération sera en fonction de la maîtrise des tâches confiées et de votre expérience professionnelle. Rejoindre le groupe EITP c'est avoir la chance d'intégrer une société en plein développement, où l'humain est au centre des préoccupations.
Dans le cadre d'un CDI, vous interviendrez dans un magasin du lundi au samedi de 06h00 à 09h00, pour effectuer des prestations de nettoyage : balayage, lavage, sanitaires, dépoussiérage, vidage des poubelles ...
Le restaurant L'Evidence recherche un/une serveur/serveuse . Vous aurez en charge le service et conseil aux clients. Vous secondez le chef de rang. Hors saison, vous travaillez midi et soir en coupures avec 2 jours de repos par semaine (lundi et mardi). En saison, service uniquement du soir. Salaire : à partir 2050€ brut, avec possibilité d'évolution selon votre expérience et vos compétences ******************POSTE NON LOGE**************
Nous recrutons un/e gestionnaire administratif/ve pour assister le responsable du Centre Communal d'Action Sociale dans ses missions. Missions : Sous l'aurorité hierarchique du Président du CCAS et par délégation du Vice-Président du CCAS. En qualité de gestionnaire, vous aurez en charge d'apporter une aide d'ordre administratif et budgétaire au responsable du service social. * Assurer la gestion administrative, et notamment : - Réceptionner, contrôler et enregistrer les dossiers de demandes d'aides financières internes et externes - Constituer les dossiers MDPH - Constituer et suivre les dossiers de demandes de subventions - Mettre en oeuvre les plans nationaux (canicule et grand froid) et mettre à jour le dispositif de télé alerte - Enregistrer les dossiers de logements sociaux sur le Système National d'Enregistrement et présenter les candidatures aux bailleurs sociaux - Renouveler la labellisation sur le Système Priorité Logement - Accueillir le public, l'orienter et l'accompagner vers les différents services sociaux - Assurer l'organisation administsrative et logistique des séances du Conseil d'Administration - Assurer le suivi des décisions de l'instance : rédaction et transmission d'actes administratifs (PV de séances, arrêtés de décisions), notification des décisions (courriers aux demandeurs et organismes bénéficiaires de l'aide, tableaux récapitulatifs des résultats aux services instructeurs), établissement des documents utiles au paiement des aides, et transmission aux services financiers concernés. - Mettre à jour les tableaux de suivi (suivi du budget, état de présence des membres) - Tenir les statistiques périodiques pour information du Conseil d'Administration - Tenir le registre des actes non communicables - Rédiger et/ou mettre en page des courriers et documents divers * Assurer les animations à caractère social et notamment : - organiser les manifestations (téléthon, l'après-midi festif, la fête du mois de Mai, etc.) - développer et animer les partenariats extérieurs et projets transversaux * Assurer la gestion financière et notamment : - Tenir la régie de recettes et de dépenses du CCAS - Elaborer, présenter suivre et contrôler les décisions comptables (nomenclature M57 abrégée) - Maîtriser et mettre en oeuvre les procédures budgétaires, comptables, financières - Elaborer les documents budgétaires Statut : Contrat de travail de droit public de 3 mois, renouvelable à temps complet. Profil recherché : Cadre d'emploi des rédacteurs, catégorie B ou attaché, catégorie A, filière administrative Diplôme de niveau Bac à Bac + 2 minimum en gestion adminitrative et/ou financière Expérience requise sur poste similaire Maîtrise du fonctionnement des collectivités Savoirs-être : - Sens du service public - Disponibilité - Aisance rédactionnelle - Sens de l'écoute, du dialogue, capacité à mobiliser - Rigueur et méthodologie - Organisation, rapidité - Sens du travail en équipe - Dynamisme et disponibilité - Savoir respecter la confidentialité de certaines informations, savoir faire preuve de discretion Savoir-faire : - Connaissance de la réglementation en matière de logement social - Connaissance du code de l'action sociale et des familles - Connaissance des règles de comptabilité publique Date prévue de recrutement : 1er Juillet 2024 Date limite de candidature : 30 juin 2024 Liste des pièces requises pour le dépôt de candidature : lettre de motivation, CV, diplômes. Candidature à adresser à Monsieur le Président du CCAS
Les actions sociales de proximité ont pour mission d'accompagner toute personne en difficulté à retrouver ou à développer son autonomie au quotidien, notamment dans le domaine social et médico-social. Le CCAS de la Cadière d'Azur oriente ses actions autour de deux populations : les personnes âgées et les personnes en situation de précarité ou difficultés sociales. Ces interventions consituent un facteur de cohésion et développement social sur son territoire.
Nous sommes à la recherche d'un/e serveur/serveuse motivé/e pour offrir un service attentionné à nos résidents. Notre établissement est une maison de retraite médicalisée (EHPAD), qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes, en courts et longs séjours. La Résidence dispose également d'une unité de soins adaptés de 14 lits, dédiée à l'accueil des résidents désorientés ou atteints de la maladie d'Alzheimer. Composée de chambres individuelles réparties sur 3 niveaux (salle de restaurant situé au RDJ), la maison de retraite Victoria peut proposer des agencements fonctionnels. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 1766.92€ brut + prime SEGUR + reprise d'ancienneté En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. - 1% logement - Subrogation - Un 13ème mois - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Accord d'intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) - Parentalité : congés enfants malades - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Chef de Cuisine ou du Second de Cuisine, vous aurez pour missions principales : Napper et dresser le couvert sur les tables Préparer la mise en place pour les repas (eau, pain, assaisonnement) Distribuer les repas en tenant compte des régimes particuliers Débarrasser les tables, pendant et après le service Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures Entretenir le mobilier et les surfaces de la salle à manger suivant les protocoles de nettoyage Participer à la démarche qualité et de certification. LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTIENDREZ Le Groupe, est un acteur de référence avec une expertise reconnue en matière de soins et des équipes engagées au quotidien. Il dispose d'activités diversifiées et complémentaires à travers un réseau de 354 établissements répartis sur toute la France. En effet, le Groupe propose une offre globale de services et de soins pour prendre en charge les personnes fragiles et en perte d'autonomie : EHPAD, maisons de retraite médicalisées, Soins de Suite ou de Réadaptation, Psychiatrie, services d'aide à domicile.
Nous recrutons un(e) agent(e) d'entretien et de propreté des bureaux, leveur(se) de vitre Le travail varie entre nettoyage de copropriétés et de bureaux + lavage de vitres dans les commerces et entreprises. Compétences requises : être motivé, sérieux, autonome et ponctuel. Conditions de travail : Contrat en CDI 35h Journées en continue 6h - 14h (en général, possibilité de changement) Du lundi au samedi avec jours de repos les mercredis et dimanches Poste basé au Beausset en grande partie. Véhicule de société à récupérer au dépôt à St-Anne du Castellet et journées en autonomie chez les différents clients. Planning de la tournée prédéfini à l'avance. Salaire : Smic horaire Avantage : Paniers repas à 9.40 € Heures supplémentaires payées. Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100 % (80 € mensuel). Possibilité de formation en interne avec du tutorat sous la forme de POEI - préparation opérationnelle à l'embauche en individuelle Poste à pourvoir immédiatement.
L'activité de cet emploi s'exerce au sein de restaurants traditionnels corse en plein cœur de Bandol de 80 couverts. En contact avec la clientèle, le personnel de cuisine, le maître d'hôtel, le directeur de restaurant. Elle peut s'exercer en horaires fractionnés, les fins de semaine, jours fériés, en soirée et est soumise à des pics d'activité (« coup de feu »). La rémunération est constituée d'un fixe parfois associé à des pourboires. L'activité implique le port et la manipulation de plats chauds et la station debout prolongée. Vos missions consistent à : Mettre en place le dressage et assurer le débarrassage des tables ; Prendre les commandes et réaliser les encaissements ; S'assurer de la satisfaction du client ; Veiller au bon déroulement du service ; Aider au nettoyage du restaurant ; Suivre les consignes du Responsable de restauration et les standards de l'entreprise ; Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Votre motivation sera déterminante pour ce poste.
-Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant , de 3 mois à 4 ans tout en s'inscrivant dans une dynamique collective -Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien être du groupe -Proposer des activités d'éveil variés et adaptés aux besoins de chacun -Travailler en équipe -Suivre le protocole d'entretien des locaux, et veiller à l'hygiène du matériel. **************Ce contrat est ouvert aux personnes éligibles au contrat aidé*************
Vous gérez, développez et managez en toute autonomie notre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement du siège sur les fonctions support. Développement commercial Développement et fidélisation du portefeuille client Gestion des partenariats auprès d'acteurs locaux Gestion du suivi clients (satisfaction, facturation etc.) Gestion du personnel Management et encadrement des intervenants et du personnel en agence Recrutement des intervenants Gestion des plannings, remplacements En vue de mener à bien leurs missions, nos Responsables d'agence sont amenés à se déplacer régulièrement chez les prospects, bénéficiaires et partenaires institutionnels dans le périmètre affecté à l'agence.
Nous recherchons pour notre client situé à Sanary-sur-Mer, un Préparateur en pharmacie H/F, diplômé(e) du BP Préparateur en pharmacie pour un poste en CDI de 35h. Mission : Parfaitement intégré à l'équipe en place, vous participez activement à la vie quotidienne de l'officine et à sa performance. Sous la responsabilité du pharmacien, vous délivrez des ordonnances en veillant à leur compréhension et vous conseillez la clientèle au comptoir. En bon gestionnaire vous gérez les stocks, passez les commandes, gérez les fournisseurs et assurez également la gestion administrative : feuilles de soins, transmissions des informations à la sécurité sociale, mutuelles Enfin, vous proposez et conseillez sur les produits en parapharmacie et y assurer la bonne tenue des rayons. Profil recherché : Diplômé du Brevet de Préparateur en Pharmacie, vous êtes passionné par votre métier, vous avez le sens de l'écoute et du conseil. Vous êtes autonome et faites preuve de polyvalence. Une bonne maîtrise du logiciel Winpharma serait un plus. Informations pratiques : Pharmacie de centre commercial à la patientèle régulière et nombreuse. Grand parking à disposition Proche de toutes commodités Beau rayon de parapharmacie et délivrance de conseils associés. Ouvert aux débutant(s) Horaires de la pharmacie : 8h30-19h30 du lundi au samedi Travail en journées continues Rémunération selon expérience = 2123/2730 € brut mensuel
Ouverture d'un nouveau centre de radiologie prévue pour septembre 2024 Il y a a soit 1 poste à temps complet et un temps partiel à pourvoir soit 3 temps partiel, à voir selon profil et organisation. Compétences classiques en lien avec le métier et le diplôme d'état.
Pour notre entreprise spécialisée dans le secteur d'activité des travaux de revêtement des sols et des murs, nous recrutons : un(e) assistant(e) conducteur(rice) de travaux en second œuvre pour le suivi des chantiers en région PACA Entreprise familiale, vous êtes en lien directe avec les dirigeants, les contacts sont réguliers. Le travail en équipe est omniprésent. Vous travaillez du lundi au vendredi, 35h aménageable sur la semaine. Véhicule de service pour les déplacements professionnels, du lundi matin au vendredi soir
Nous recherchons des animateurs/trices Surveillant de Baignade pour prendre en charge des enfants durant l'été 2024 et surveiller l'activité aquatique. Vous encadrez aussi les enfants pendant les autres activités ainsi que sur les moments de vie quotidienne. L'Animateur/trice Surveillant de Baignade met en oeuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre du projet pédagogique de l'accueil collectif de mineurs. Votre principale mission consiste à encadrer un groupe de mineurs de 12 à 17 ans en garantissant la sécurité de chacun et le respect des règles de vie sociale sous la responsabilité du directeur\trice. Nous offrons également la possibilité de prolonger le contrat à l'issue des vacances, pour travailler également les mercredis. Vous devez être titulaire du BNSSA et PSE1, SB, BAFA Qualif SB à jour ou posséder un diplôme équivalent. Une bonne connaissance de l'organisation des accueils de loisirs sera un atout apprécié. Les titulaires du SST et/ou du PSC1 auront une distinction supplémentaire. Vous pouvez postuler directement à l'adresse mail suivante : servicerh@odelvar.com ou bien par sms au 06 73 62 45 83 à l'attention de Mr MOLLET Christophe. Merci de nous préciser le numéro de l'offre, le titre de l'offre pour laquelle vous postulez, le lieu, votre Nom et Prénom et vos disponibilités.
Arnaud et Angélique de Temporis Six fours recherche pour un de ses clients un « SERVEUR » H/F. Pour un EHPAD sur Sanary. Vous apportez les petits repas aux patients dans le réfectoire et à leurs chambres. Vous aimez le contact ? Ce poste est fait pour vous ! Une expérience de 1 an minimum en restauration ou EHPAD est demandée. Salaire : 11.65€/h 35h/semaine minimum. Postulez dès maintenant ! ou passez directement en agence à SIX FOURS LES PLAGES au cœur des playes, 25 rue de l'artisanat. Arnaud et Angélique sont là pour vous recevoir et vous trouver le job idéal ! Vos avantages chez TEMPORIS - Une équipe à votre service - 10% d'indemnités de fin de mission - 10% d'indemnités de congés payés ! - FASTT (aide au logement......) - Mutuelle - Compte épargne temps à 8% - Dématérialisation de tous vos documents
Arnaud et Angélique de Temporis Six Fours les Plages recherchent pour un de ses clients un MENUISIER POSEUR BOIS H/F. Société basée à OLLIOULES. Notre client est un spécialiste du mobilier (bois) et menuiserie sur mesure. Compétences requises : - poser du mobilier en bois sur mesure chez les clients - savoir lire les plans - installation chez les clients (meubles, placard, dressing, bar, banc d'accueil...) - poser des fenêtres, volets, portes,. - travaux de finition, joint, - assembler et fixer les éléments - nettoyage de son poste de travail Vous avez minimum 4 ans d'expérience sur ce genre de poste. Salaire : 12€ - 14€/h + panier Du lundi au vendredi. Postulez dès maintenant ou passez directement en agence à SIX FOURS LES PLAGES au cœur des playes, 25 rue de l'artisanat. Arnaud et Angélique sont là pour vous recevoir et vous trouver le job idéal ! Vos avantages chez TEMPORIS - Une équipe à votre service - 10% d'indemnités de fin de mission - 10% d'indemnités de congés payés ! - FASTT (aide au logement......) - Mutuelle - Compte épargne temps à 8% - Dématérialisation de tous vos documents
Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) des ventes. Au sein du département Logistique, sous la responsabilité d'un responsable Logistique, vos missions principales seront : - Administration des ventes (Saisie devis, AC, BL) - Demande de devis fournisseur en vue d'établir un devis client - Suivi Administratif SAV Fournisseur - Relation client Votre profil : - Vous êtes dynamique, rigoureux(euse), organisé(e) et vous savez travailler en équipe. - Vous êtes titulaire d'un Bac +2 - Vous maîtrisez l'anglais : compréhension écrite, écrit et parlé (traduction, échange...) - Vous avez une expérience d'au moins 2 ans minimum sur le même poste Votre contrat : - poste basé à Saint-Cyr-sur-Mer - CDI en 39h - du lundi au vendredi de 08h30 à 12h30 et de 14h00 à 18h00 (sauf Vendredi 17h00) - salaire : de 24 000 Euros bruts à 26 000 euros bruts.
Vos missions : Vous assurerez le service en brasserie d'environ 60 couverts au service du matin ou midi ou du soir amplitude horaires 6h- 20h horaires 35h semaine et 1 jour de repos par semaine, travail le week-end et heures supplémentaires pendant les périodes de festivités selon planning fourni par l'employeur Le service se fera au plateau vous ferez aussi la limonade le service doit être rapide pour répondre au mieux au besoin de la clientèle. Vous devez être autonome sur le poste et savoir utiliser la prise de commande sur PAD.
Professionnel(le) engagé(e) et passionné(e), rejoignez LNA SANTE ! Notre vision : Conjuguer management de proximité et autonomie, collaboratif et esprit d'initiative. Notre mission : Soigner et prendre soin. Bienvenue à la résidence AIGUE MARINE de Bandol (83) Sous la responsabilité du responsable hôtelier et en lien avec l'agent de maintenance vous allez : - Assurer l'ensemble de l'entretien extérieur du site et plus particulièrement l'entretien des parkings, allées et voies de l'établissement - Assurer le nettoyage de toutes les terrasses et nettoyage gouttières si besoin - Assurer la tonte des pelouses - Assurer l'arrosage des massifs et des plantes en pot - Assurer la maintenance de l'arrosage automatique - Assurer la taille, le débroussaillage des haies, arbustes et arbres - Assurer le ramassage des feuilles et bois - Assurer le renouvellement des plantes bandes fleuries - Assurer l'achat des fournitures de jardin sous contrôle du responsable hôtelier et de la directrice. - Enregistrer chaque semaine le relevé des compteurs d'eau - Effectuer la ronde du vendredi (relevé de températures, compteurs d'eau , différents contrôles - Assurer la gestion du compost (apport, stock de broyat, relevé température, état du compost) - Gestion des déchets et du tri sélectif en collaboration avec le pilote TRI - Nettoyage de la partie extérieur : lieu de pause (souffleur, nettoyeur haute pression) - Entretien de son matériel - Aide à l'installation des événements festifs (noël/ paques etc) - Selon les directives de l'agent de maintenance, être capable d'effectuer du petit bricolage - Apporter soutien à l'agent de maintenance pour les déplacements de lits et les rénovations de chambres (peinture, tapisserie). - Conscience professionnelle - Sens de l'ordre et de la rigueur - Rapidité d'exécution - Discrétion et respect de la confidentialité - Esprit d'équipe - Ecoute et communication
Vous aurez en charge : - Accueil des clients, prendre des réservations, dresser les tables, servir et débarrasser les plats, conseiller les clients, prendre les commandes, nettoyage de la salle et de l'office. Service à l'assiette, salle 30 couverts, terrasse 30 couverts sur 2 services. Travail en équipe. Horaires en coupure, 39h hebdo, 2 jours de repos en mai, juin, septembre et octobre, 1 jour de repos en juillet et août. CDD saisonnier évolutif, poste à pouvoir immédiatement jusqu'à fin octobre. Pas de logement.
2 postes sont à pourvoir: 1 en CDD 2 mois renouvelable 1 CDI temps plein VOS MISSIONS : PRODUCTION - Participer à l'élaboration des repas : cuisson, préparation, dressage des plats, en respectant les grammages GEMRCN (Groupe d'Etude des Marchés de Restauration Collective et de Nutrition). - Assurer la qualité de la distribution : températures, calibrages et délais de service. - Être garant de la responsabilité de la qualité globale de la prestation en cas d'absence du chef cuisinier. - S'assurer du stockage des denrées en chambre froide et de la rotation des stocks. - Donner les consignes adéquates lors du dressage des entrées QUALITE, SECURITE, HACCP ET DIETETIQUE - Mettre en application les documents HACCP, SECURITE, QUALITE et DIETETIQUE. - Appliquer le plan de nettoyage et de désinfection mis en place sur le site - Appliquer les normes de sécurité incendie - Appliquer les règles d'utilisation des machines de l'exploitation - Participer à la propreté des locaux, frigos et de l'ensemble du matériel. Reprise d'ancienneté 1 week end sur 2
L'EHPAD MGEN, situé à Saint Cyr-sur-Mer dans le Var, est un établissement médico-social d'une capacité de 139 lits.
Alexandrine et Théo sont à la recherche de leur coéquipier/e en CDI ! Rejoins-nous et découvre un environnement où le collectif prime, où chaque journée est une opportunité d'apprendre ensemble. Tu n'as pas d'expérience ? Ne t'inquiète pas, nous te guiderons et t'aiderons à développer rapidement des compétences utiles pour ton avenir. Ensemble, nous affrontons les défis et célébrons les succès, car tout est plus facile quand on le fait ensemble ! Ton poste : Polyvalent.e et réactif.ve, tu seras au cœur de l'action. Tu seras toujours là pour tes coéquipiers(ères), tout comme ils seront là pour toi. Que ce soit derrière le comptoir, en salle ou en cuisine, tu prépareras les commandes avec précision et distribueras les sourires avec générosité ! Rejoindre le Grand Prix Burger c'est : Être considéré(e) et valorisé(e) ; Un salaire de 2200€ brut pour 169h/mois (39h/semaine); Une mutuelle prise en charge à 100% ; Une formation approfondie sur le poste ; Rythme événementiel : temps complet du mercredi au dimanche ; Service en journée continu ; Un cadre de travail unique.
Au sein du groupe UCPA Sport Vacances, sur le Village sportif de St-Cyr-sur-mer, sous la responsabilité de la Directrice, tu assures l'entretien et le nettoyage du centre. TES MISSIONS PRINCIPALES : Tu effectues le nettoyage des locaux et équipements de façon manuelle ou mécanisée, Tu gères la lingerie, Tu repères et signales les dysfonctionnements concernant le matériel et les installations du centre, Tu assures l'entretien du matériel et la maintenance de 1er niveau, Tu réalises un suivi des stocks des différents consommables. Poste en CDD temps partiel (10H samedi et dimanche), à pourvoir du 29/06 au 25/08 2024. Positionné en groupe 1 de la Convention Collective Nationale du Sport, rémunération selon la grille CCNS. Rémunération : 1 812€ bruts/mensuels (base 35h) LE SITE Le Village sportif UCPA de Saint-Cyr Les Lecques, est idéalement situé au coeur d'une pinède close de 2 hectares, et à 15 min à pied de la magnifique plage des Lecques, propice à la pratique de toutes les activités nautiques. Il possède une capacité d'accueil de 122 lits clients, et reçoit principalement sur la saison estivale un public mineur (individuels et scolaires). Le centre fonctionne l'été grâce au travail en équipe d'une trentaine de collaborateur.trice.s, et propose une offre variée d'activités, comme du kayak de mer, de la voile, de la plongée, de la spéléologie, du canyoning, de la trottinette ou du skate/roller. La période d'ouverture estivale s'étend d'Avril à Septembre. L'aventure UCPA c'est aussi : Des conditions de travail privilégiées : des sites idéalement situés, des équipes et une ambiance de travail conviviale, un accès aux activités proposées par le village sportif (dans la limites des places disponibles) et des équipements sportifs. La prise en charge des frais de déplacement sur site en début et fin de contrat (domicile / Centre d'affectation) sur la base de 0.15€/kilomètre + frais de navette (hors DOM TOM) en voiture. L'accès à certaines prestations du CSE (en fonction de la durée du contrat) Des réductions : Possibilité de bénéficier de tarifs préférentiels sur l'ensemble de nos séjours UCPA (hors UCPA Sport Planète) Un accès à la formation continue, pour vous permettre de développer de nouvelles compétences
Vous ferez le service dans un cadre convivial et chaleureux d'un restaurant d'une chaîne de restaurants italiens vous devez avoir de l'expérience en service de restaurant vous travaillerez en coupure du 12h-15h et de 19h à 23h - Travail le week-end le planning sera donné pour 15 jours les jours de repos sont à voir avec l'employeur
Petite entreprise familiale située en bord de mer sur la plage des Lecques, nous recherchons un(e) snackeur(se) capable de gérer une petite cuisine. Service non-stop. -Savoir organiser son espace de travail -Respecter les normes d'hygiène -Savoir réaliser des sandwiches et paninis selon les consignes du responsable -Savoir dresser une salade selon les consignes du responsable -Réaliser les préparations pour les garniture des galettes sarrasin selon les consignes du responsable -Effectuer l'entretien, le nettoyage et le rangement des ustensiles et des équipements de la cuisine après le service -Faire la Plonge -Anticiper et avertir des ruptures de stock de marchandises -Réaliser le stockage des matières premières Si vous êtes rigoureux, polyvalent et savez gérer le stress alors ce poste est fait pour vous. -2400€ net/mois pour 39h/semaine + heures supplémentaires + prime sur chiffre d'affaires (si saison complète et pas d'absence) + pourboires -Poste avec possibilité de coupures
Nous recherchons pour l'ouverture d'une nouvelle micro-crèche à Sainte Anne d' Evenos, une auxiliaire petite enfance. Responsable de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation du référent technique, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique. L'assistant/te petite enfance veille tout au long de la journée au confort et au bien-être physique et affectif des enfants dans un climat de confiance et de sécurité. Il/elle les accompagne à travers les soins d'hygiène, les activités et jeux d'éveil, et l'aide aux repas et maintien la propreté des lieux de vie. Savoirs: - Connaissances des étapes de développement et des besoins de l'enfant ; - Connaissances en matière de santé, maladies infantiles et gestes d'urgence ; - Aptitude au travail en équipe ; - Autonomie et sens de l'organisation ; - Respect du jeune enfant et de sa famille ; - Respect des protocoles - Maîtrise de soi et ouverture aux autres. Qualités attendues : - Bienveillance; - Sens de l'observation; - Faire preuve d'écoute ; - Faire preuve de disponibilité envers les enfants, les familles et les autres professionnels ; - Respecter la discrétion professionnelle ; - Etre autonome ; - Avoir le sens de l'organisation ; - Faire preuve d'initiatives en lien avec le poste. Prise de poste en août 2024 ; début des entretiens en juin 2024
****** Prise de poste immédiate ****** Petite entreprise familiale située en bord de mer sur la plage des Lecques, pour la saison 2024 nous recherchons idéalement un/e chef de rang, sinon un serveur ou une serveuse confirmé(e) ayant une expérience obligatoire dans le service en salle ou en brasserie d'un minimum de 2 ans. Notre service est continu de 9h à 19h (Mai, Juin) et de 8h à 1h du matin (juillet, Août). Le rythme est intense et nous avons besoin d'une personne très dynamique, motivée, organisée, qui se soucie de la satisfaction du client et qui soit capable de produire un service rapide et soigné. -Accueil du client avec le SBRAM (Sourire, Bonjour, Regard, Au revoir, Merci) -Savoir gérer une salle de 50 couverts dans une ambiance estivale -Savoir générer des ventes additionnelles -Gérer les opérations caisses -Savoir travailler en équipe et communiquer afin d'assurer la qualité des services -Assurer le nettoyage, le rangement et la Plonge du restaurant -Savoir anticiper et gérer le réassort des produits -Assurer les fermetures du restaurant en respectant les consignes de ménage et de sécurité -Savoir être leader au sein d'une équipe de 3-4 personnes afin d'épauler le responsable. Salaire : 2200€ net par mois pour 39h/semaine + prime de chiffre d'affaires (si saison complète sans absences) + heures supplémentaires + pourboires à partager -1 jour de repos par semaine en pleine saison (Juillet, Août) et 1 ou 2 jours par semaine pour la mi-saison (Mai, Juin)
Au sein d'une crèche, vous serez chargé(e) de l'accueil des parents,des enfants ainsi que de l'éveil des enfants. Repas et entretien des locaux . Les horaires seraient du lundi au vendredi de 12h à 18h. Vous devez impérativement être titulaire du CAP petite enfance et être éligible au CUI-CAE.
La Villa Huxley est un centre de vacances situé à Sanary sur Mer. Notre établissement doit ouvrir ses portes le 1er juillet 2024 après de gros travaux de rénovations. Nous accueillons principalement des enfants (en classes de découvertes ou en colo) dans un environnement calme et bien situé (à 100m de la plage de la Gorguette). Vous réalisez les préparations et les mets simples et vous réalisez la plonge en milieu et fin de service. Vous êtes chargé de l'entretien de la cuisine et de la plonge en tenant compte de la réglementation d'hygiène et de sécurité (HACCP). Vous contrôlez également l'approvisionnement des denrées alimentaire. Vos missions : PARTIE CUISINE : - Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison - Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Éplucher, couper ou encore émincer les légumes - Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité - Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. - Préparer en amont les prestations supplémentaires (exemple : goûters). - Peut être amené à aider au service si besoin PARTIE PLONGE : - Vider les restes de nourriture des plats et des contenants - Laver la vaisselle et les ustensiles de cuisine - Sécher et ranger les assiettes, couverts et verres - Nettoyer les appareils de la cuisine (frigo, micro-onde, plaques et fours) - Vérifier la propreté des différents ustensiles et appareils de cuisine - Contrôler les stocks des produits d'entretien et de lessive - Trier les ordures et sortir les poubelles - Nettoyer les sols de la cuisine - Nettoyer et désinfecter les plans de travail ; - Réceptionner, ranger et contrôler les stocks de produits ou de marchandises Contrat : CDD saisonnier - prise de poste le 15/06/2024 35h / semaine Salaire : 1767 € brut
Dans un service étendu de notre centre d'accueil parents-enfants, vous assurerez la prise en charge de 6 enfants âgés de 0 à 6 ans. Cette antenne accueille : 6 enfants de 0 à 6 ans confiés à l'Aide Sociale à l'enfance dans le cadre d'un placement administratif ou judiciaire. - Elle est ouverte 365 jours par an et 24h sur 24 et assure un accueil et un accompagnement personnalisés. Il s'agit de garantir la prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant, de soutenir son développement physique, affectif, intellectuel et social et de préserver sa santé, sa sécurité, sa moralité et son éducation, dans le respect de ses droits. Vos missions quotidiennes s'inscrivent dans le cadre de la protection de l'enfance et consistent à : - Prévenir, maintenir ou restaurer la santé de l'enfant en s'assurant de la continuité des soins apportés à l'enfant - Favoriser l'autonomie, la socialisation et l'éveil des enfants - Assurer le lien avec les équipes médicales en charge du suivi de l'enfant (pédiatres, équipe de la PMI, ) - Tenir à jour le dossier médical de l'enfant et l'orienter vers des professionnels de santé spécialisés si besoin - Assurer une fonction de conseil et de guidance auprès des accompagnants de l'équipe - Participer aux réunions de suivi de l'enfant, d'équipe et instances décisionnaires au besoin (Concertations, audiences, ) - Mettre en place des actions concernant l'éducation, la formation et la prévention en matière de santé et d'hygiène. . Accueillir et protéger l'enfant confié - Viser l'intérêt de l'enfant dans chaque acte posé - Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant et veiller à son bien-être - Considérer l'individualité de chaque enfant au sein du collectif L'ensemble des actions menées devant être en conformité avec le projet d'établissement et les procédures en vigueur sur la structure. Prime Segur et indemnités de dimanche et jours fériés à ajouter au salaire de base proposé. Horaires d'internat. Programmation : - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - Primes Date de début prévue : 21/04/2024
Prise de poste fin aout 2024 Rôle au sein de la micro-crèche : Accompagnement dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne : repas, propreté, sommeil. Guider l'enfant vers l'autonomie et la socialisation en respectant ses propres rythmes. Aménager lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifie la sécurité des équipements. Accueillir l'enfant et sa famille dès l'arrivée dans la structure,les accompagner et les soutenir dans leur projet parental en valorisant leurs compétences. Organiser des activités d'éveil. Participer à l'entretien des locaux. Participer à la mise en oeuvre du projet éducatif en collaboration avec l'équipe. Le futur salarié sera sous la responsabilité d'une infirmière-puéricultrice qui est directrice gestionnaire et salariée de la micro-crèche. Compétences requises : Capacité d'adaptation Prise d'initiative Esprit d'équipe Disponibilité et écoute Patience et maîtrise de soi Respect et tolérance envers les familles CAP accompagnant éducatif petite enfance et avoir de l'expérience en crèche ou un diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture .
Pendant 10 mois, sur le rythme de l'alternance (2 jours par semaine en centre de formation à Toulon et 3 jours par semaine en entreprise), vous étudiez et êtes formé(e) pour obtenir le CAP AEPE (Accompagnant éducatif petite enfance) de niveau III. Vos missions : - Accueillir et garder de jeunes enfants (alimentation, sommeil, soins quotidiens etc.) - Contribuer au développement affectif et intellectuel des enfants ainsi qu'à leur sociabilisation dans le respect de la réglementation et du projet éducatif de la structure ou du lieu dans lequel vous intervenez. Aptitudes recherchées : - Être sensible à l'univers des tout-petits - Patience et respect d'autrui - Sens aigu de l'observation - Souci de la sécurité et de l'hygiène - Pédagogie - Capacités relationnelles
VOTRE MISSION Sous la coordination d'un Directeur d'études, selon un fonctionnement en mode-projet : Vous conduisez auprès de nos membres, comme chef.ffe de projet, des missions d'appui à la formalisation de stratégies/politiques locales de l'habitat (PLH, CIL/CIA, volets habitat des documents d'urbanisme ) ; Vous assurez la production des documents-cadres et l'animation territoriale avec les élus locaux et techniciens des collectivités ; Vous pilotez des approches foncières en lien avec les stratégies d'habitat et de planification urbaine en intégrant les nouveaux enjeux du ZAN et de l'intensification urbaine ; Vous assurez le déploiement du volet habitat dans les projets de centre-ville (PVD/ACV) ou de territoire ; Vous pilotez ou contribuez à des travaux d'observation territoriale dans le champ de l'habitat ; Vous développez des projets en collaboration avec nos partenaires ; Vous contribuez, sous l'égide de son référent, aux réflexions engagées dans le cadre de l'atelier Habitat et modes de vie ; Vous apportez expertise et conseil auprès des membres de l'audat.var. dans le suivi et l'anticipation des évolutions du cadre législatif. Pour mener à bien ces missions, vous vous appuyez sur les compétences de l'équipe pluridisciplinaire de l'audat.var. VOTRE PROFIL De formation Bac+5 ou équivalent en urbanisme et/ ou aménagement du territoire, sciences sociales ou géographie ; Justifiant d'une expérience professionnelle d'au moins 5 à 7 ans en agence d'urbanisme, bureaux d'études ou collectivités ; Solides connaissances dans le domaine des politiques et des marchés du logement, du social, et des politiques publiques territoriales ; Appétence à travailler en équipe et en transversalité sur des missions mêlant habitat et urbanisme ; Forte sensibilité aux enjeux des modes de vie et l'approche des besoins par les publics (seniors, jeunes, actifs, étudiants ) ; Forte autonomie dans le pilotage et la conduite de vos missions : méthode, production, animation d'une équipe projet VOS COMPETENCES ET QUALITES Vous savez mener des réflexions stratégiques à l'échelle intercommunale et développer des méthodes en faveur de l'aide à la décision ; Vous maîtrisez l'exploitation des sources de données statistiques et géomatiques utiles à la conduite de diagnostics dans le champ de l'habitat et ce, aux différentes échelles territoriales couvertes par l'Agence ; Vous avez le goût du travail en équipe et collaboratif ainsi qu'un bon sens du relationnel ; Vous disposez de réelles capacités d'analyse et de rédaction. Sérieux, autonomie, rigueur, curiosité et esprit d'initiative sont des qualités indispensables pour ce poste. VOS AVANTAGES EN REJOIGNANT L'AGENCE Contrat à durée indéterminée de droit privé, statut cadre selon convention collective SYNTEC, Temps plein avec dispositif de RTT (une vingtaine de jours par an) Mutuelle et prévoyance (participation audat.var 60%) Régime de retraite complémentaire article 83 (participation audat.var 100%) Plan Epargne Entreprise très avantageux Prime d'été Prise en charge à hauteur de 50% des abonnements TC Charte de télétravail en vigueur Véhicules de service
En tant qu'agent technique PLV & Polyvalent, vous vous épanouirez dans les missions suivantes : Préparation des visuels, affichages, stickers, panneaux, supports divers ; Suivi des dossiers clients jusqu'à la pose et la dépose ; Mise en place et désinstallation de la PLV conformément aux attentes du client / teams ou des différents services internes ; Petite Menuiserie - travaux de fixation - travaux de nettoyage - travaux de pose et dépose etc ; Petits travaux de peinture : entretien des bâtiments / rénovation Renfort ponctuel PADDOCK Vous avez une première expérience un poste similai re ; Vous êtes manuel/le et polyvalent ; Spécificité : travail en hauteur (h13m max) ; CACES Nacelle souhaité ; La connaissance du logiciel "illustrator" serait en plus. On vous offre une politique sociale attrayante ! Un 13ème mois, une excellente mutuelle, un accord d'intéressement, divers avantages liés à l'annualisation, un accès au club des sports, une offre de restauration avantageuse, des tarifs préférentiels auprès des partenaires du Circuit Paul Ricard, un accès aux événements + 2 badges GUEST
Au coeur du village du Castellet, le restaurant Le REMAN MEAT BAR , bar à viande, vous accueille dans un espace entièrement relifté avec une vue panoramique surplombant les vignobles Bandolais. Dans le cadre de notre réouverture mi-avril, nous recherchons notre serveur / serveuse de restaurant Vous effectuez le service du midi et du soir Vous êtes polyvalent/e Vous aurez à effectuer la mise en place de la salle ,la gestion des stocks et l' entretien des locaux. Poste à pourvoir de suite jusque début septembre avec possibilité de logement sur place Salaire entre 1800 et 2200 net
Professionnel(le) engagé(e) et passionné(e), rejoignez LNA SANTE ! Notre vision : Conjuguer management de proximité et autonomie, collaboratif et esprit d'initiative. Notre mission : Soigner et prendre soin. En tant qu'Aide-Soignant de nuit (H/F), vous évoluez dans une unité à taille humaine au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, psychologues...). Plus particulièrement, vous effectuez les soins d'hygiène et de confort des résidents et effectuez la traçabilité des soins. Diplôme d'Aide Soignant requis. De nature sérieuse, vous êtes dynamique et investi(e). Vous disposez d'une aisance relationnelle (écoute, empathie, conseil) et souhaitez assurer votre métier avec toute la bienveillance attendue par nos résidents. Vous cherchez à : - vous épanouir et à progresser - évoluer dans une entreprise pérenne et dynamique - déployer vos compétences dans une ambiance conviviale et en équipe Vous vous reconnaissez ? Si on parlait de vous maintenant ? - Reprise ancienneté - Revalorisation Ségur - Avantage en nature repas - Indemnité de nuit - Prime carburant
Nous recherchons notre cuisinier(ère), pour notre établissement BRUNCH salon de thé situé à Sanary-sur-Mer Dans un lieu de travail unique et instagrammable, nous recherchons une personne passionnée et motivée. Vous proposerez de magnifiques assiettes de brunch variés qui détonnent visuellement et ravivent les papilles. Vous travaillerez dans une petite structure familiale, de 30 couverts maximum. Conditions de travail : - CDI de 35H par semaine - travail du lundi au dimanche - 1 jour de repos en semaine en saison puis 2 jours - possibilité d'heure supplémentaire sur juillet août - salaire : 1 800€ net mensuel - horaires bloc : 10h - 18h Vous interviendrez le midi et aurez pour missions : - Préparation de brunch principalement - Dressage des plats - Entretien du matériel, des équipements et du poste de travail - Gestion des stocks - Être créatif
Êtes-vous prêt(e) à vivre une aventure estivale inoubliable et à avoir un impact positif sur la vie des enfants ? Nous avons une opportunité passionnante qui vous attend ! Nous recherchons des animateurs/trices enthousiastes pour prendre en charge un groupe de mineurs pendant les vacances scolaires. Au sein de notre accueil collectif de mineurs, vous aurez pour mission de mettre en ?uvre des animations ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, en accord avec notre projet pédagogique. Votre rôle principal consistera à encadrer un groupe de mineurs âgés de 3 à 12 ans, en veillant à leur sécurité et en favorisant le respect des règles de vie sociale. Vous serez le/la garant(e) du bien-être de chacun et de la création d'un environnement stimulant et bienveillant. Nous offrons également la possibilité de prolonger le contrat à l'issue des vacances, pour travailler également les mercredis. Ce poste est un contrat à durée déterminée (CEE) basé sur un forfait jours. Nous proposons un salaire compétitif de 50,095? par jour, qui peut varier en fonction de votre qualification. Pour être éligible, nous recherchons des candidat(e)s responsables, appréciant le travail en équipe et ayant un véritable engagement dans une action éducative. Vous devez être titulaire du BAFA, en cours de formation ou posséder un diplôme équivalent. Une bonne connaissance de l'organisation des accueils de loisirs sera un atout apprécié. Les titulaires du SST et/ou du PSC1 auront une distinction supplémentaire. Rejoignez-nous pour vivre une expérience riche en découvertes, en rencontres et en apprentissages. Postulez dès maintenant et préparez-vous à créer des souvenirs inoubliables avec les enfants tout en développant vos compétences professionnelles. Vous pouvez postuler directement à l'adresse mail suivante : servicerh@odelvar.com ou bien par sms au 06 73 62 45 83 à l'attention de Mr MOLLET Christophe. Merci de nous préciser le numéro de l'offre, le titre de l'offre pour laquelle vous postulez, le lieu, votre Nom et Prénom et vos disponibilités.
Nous recherchons des animateurs/trices pour prendre en charge un groupe de mineurs pendant les vacances scolaires. Au sein de notre accueil collectif de mineurs, vous avez pour mission de mettre en œuvre des animations ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, en accord avec notre projet pédagogique. Votre rôle principal consistera à encadrer un groupe de mineurs âgés de 3 à 12 ans, en veillant à leur sécurité et en favorisant le respect des règles de vie sociale. Vous serez le/la garant(e) du bien-être de chacun et de la création d'un environnement stimulant et bienveillant. Nous offrons également la possibilité de prolonger le contrat à l'issue des vacances, pour travailler également les mercredis. Ce poste est un contrat à durée déterminée (CEE) basé sur un forfait jours. Nous proposons un salaire compétitif de 50,095? par jour, qui peut varier en fonction de votre qualification. Pour être éligible, nous recherchons des candidat(e)s responsables, appréciant le travail en équipe et ayant un véritable engagement dans une action éducative. Vous devez être titulaire du BAFA, en cours de formation ou posséder un diplôme équivalent. Une bonne connaissance de l'organisation des accueils de loisirs sera un atout apprécié. Les titulaires du SST et/ou du PSC1 auront une distinction supplémentaire. Rejoignez-nous pour vivre une expérience riche en découvertes, en rencontres et en apprentissages. Postulez dès maintenant et préparez-vous à créer des souvenirs inoubliables avec les enfants tout en développant vos compétences professionnelles. Vous pouvez postuler directement à l'adresse mail suivante : servicerh@odelvar.com ou bien par sms au 06 73 62 45 83 à l'attention de M MOLLET Christophe. Merci de nous préciser le numéro de l'offre, le titre de l'offre pour laquelle vous postulez, le lieu, votre Nom et Prénom et vos disponibilités.
Êtes-vous prêt(e) à vivre une aventure estivale inoubliable et à avoir un impact positif sur la vie des enfants ? Nous avons une opportunité passionnante qui vous attend ! Nous recherchons des animateurs/trices enthousiastes pour prendre en charge un groupe de mineurs pendant les vacances scolaires. Au sein de notre accueil collectif de mineurs, vous aurez pour mission de mettre en œuvre des animations ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, en accord avec notre projet pédagogique. Votre rôle principal consistera à encadrer un groupe de mineurs âgés de 3 à 12 ans, en veillant à leur sécurité et en favorisant le respect des règles de vie sociale. Vous serez le/la garant(e) du bien-être de chacun et de la création d'un environnement stimulant et bienveillant. Nous offrons également la possibilité de prolonger le contrat à l'issue des vacances, pour travailler également les mercredis. Ce poste est un contrat à durée déterminée (CEE) basé sur un forfait jours. Nous proposons un salaire compétitif de 50,095€ par jour, qui peut varier en fonction de votre qualification. Pour être éligible, nous recherchons des candidat(e)s responsables, appréciant le travail en équipe et ayant un véritable engagement dans une action éducative. Vous devez être titulaire du BAFA, en cours de formation ou posséder un diplôme équivalent. Une bonne connaissance de l'organisation des accueils de loisirs sera un atout apprécié. Les titulaires du SST et/ou du PSC1 auront une distinction supplémentaire. Rejoignez-nous pour vivre une expérience riche en découvertes, en rencontres et en apprentissages. Postulez dès maintenant et préparez-vous à créer des souvenirs inoubliables avec les enfants tout en développant vos compétences professionnelles. Vous pouvez postuler directement à l'adresse mail suivante : servicerh@odelvar.com ou bien par sms au 06 73 62 45 83 à l'attention de M MOLLET Christophe. Merci de nous préciser le numéro de l'offre, le titre de l'offre pour laquelle vous postulez, le lieu, votre Nom et Prénom et vos disponibilités.
Êtes-vous prêt(e) à vivre une aventure estivale inoubliable et à avoir un impact positif sur la vie des enfants ? Nous avons une opportunité passionnante qui vous attend ! Nous recherchons des animateurs/trices enthousiastes pour prendre en charge un groupe de mineurs pendant les vacances scolaires. Au sein de notre accueil collectif de mineurs, vous aurez pour mission de mettre en œuvre des animations ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, en accord avec notre projet pédagogique. Votre rôle principal consistera à encadrer un groupe de mineurs âgés de 3 à 12 ans, en veillant à leur sécurité et en favorisant le respect des règles de vie sociale. Vous serez le/la garant(e) du bien-être de chacun et de la création d'un environnement stimulant et bienveillant. Nous offrons également la possibilité de prolonger le contrat à l'issue des vacances, pour travailler également les mercredis. Ce poste est un contrat à durée déterminée (CEE) basé sur un forfait jours. Le salaire par jour peut varier en fonction de votre qualification. Pour être éligible, nous recherchons des candidat(e)s responsables, appréciant le travail en équipe et ayant un véritable engagement dans une action éducative. Vous devez être titulaire du BAFA, en cours de formation ou posséder un diplôme équivalent. Une bonne connaissance de l'organisation des accueils de loisirs sera un atout apprécié. Les titulaires du SST et/ou du PSC1 auront une distinction supplémentaire. Rejoignez-nous pour vivre une expérience riche en découvertes, en rencontres et en apprentissages. Postulez dès maintenant et préparez-vous à créer des souvenirs inoubliables avec les enfants tout en développant vos compétences professionnelles. Vous pouvez postuler directement à l'adresse mail suivante : servicerh@odelvar.com ou bien par sms au 06 73 62 45 83 à l'attention de Mr MOLLET Christophe. Merci de nous préciser le numéro de l'offre, le titre de l'offre pour laquelle vous postulez, le lieu, votre Nom et Prénom et vos disponibilités.
Êtes-vous prêt(e) à vivre une aventure estivale inoubliable et à avoir un impact positif sur la vie des enfants ? Nous avons une opportunité passionnante qui vous attend ! Nous recherchons des animateurs/trices enthousiastes pour prendre en charge un groupe de mineurs pendant les vacances scolaires. Au sein de notre accueil collectif de mineurs, vous aurez pour mission de mettre en œuvre des animations ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, en accord avec notre projet pédagogique. Votre rôle principal consistera à encadrer un groupe de mineurs âgés de 3 à 12 ans, en veillant à leur sécurité et en favorisant le respect des règles de vie sociale. Vous serez le/la garant(e) du bien-être de chacun et de la création d'un environnement stimulant et bienveillant. Nous offrons également la possibilité de prolonger le contrat à l'issue des vacances, pour travailler également les mercredis. Ce poste est un contrat à durée déterminée (CEE) basé sur un forfait jours. Nous proposons un salaire compétitif de 67.795€ par jour, qui peut varier en fonction de votre qualification. Pour être éligible, nous recherchons des candidat(e)s responsables, appréciant le travail en équipe et ayant un véritable engagement dans une action éducative. Vous devez être titulaire du BAFA, en cours de formation ou posséder un diplôme équivalent. Une bonne connaissance de l'organisation des accueils de loisirs sera un atout apprécié. Les titulaires du SST et/ou du PSC1 auront une distinction supplémentaire. Rejoignez-nous pour vivre une expérience riche en découvertes, en rencontres et en apprentissages. Postulez dès maintenant et préparez-vous à créer des souvenirs inoubliables avec les enfants tout en développant vos compétences professionnelles. Vous pouvez postuler directement à l'adresse mail suivante : servicerh@odelvar.com ou bien par sms au 06 73 62 45 83 à l'attention de M MOLLET Christophe. Merci de nous préciser le numéro de l'offre, le titre de l'offre pour laquelle vous postulez, le lieu, votre Nom et Prénom et vos disponibilités.
Appel interim recherche : un jardinier/jardinière -arrosages des jardins et des végétaux -se servir du chariot élévateur -manutention une rémunération attractive et des avantages: votre taux horaire +10% de fin de mission +10% de congés payés+ CET 10% + carte cadeau de parrainage .
Rejoindre un acteur engagé pour un monde plus durable ? Participer activement au développement de l'activité, et ce, avec expertise, impartialité ? Bâtir une relation de confiance avec vos interlocuteurs ? Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons, en CDI un(e) Contrôleur Sécurité Sanitaire des Aliments (F-H-X) passionné(e) par la maîtrise de l'hygiène et de la sécurité des denrées alimentaires à SANARY-SUR-MER (83). Pour notre filiale Bureau Veritas Exploitation et notre activité alimentaire, vous rejoignez notre équipe de la région PACA. La mission s'inscrit dans le contexte de la délégation des contrôles de sécurité sanitaire des aliments dans les établissements du secteur alimentaire de la remise directe au consommateur final par le Ministère de l'Agriculture et de l'Alimentation. Notre mission : "Bâtir un monde de #confiance". Notre raison d'être : "Transformer le monde dans lequel nous vivons." Notre grande force ? Les femmes et les hommes qui font chaque jour Bureau Veritas. Notre culture ? La confiance ! Exprimez vos talents ! Rattaché(e) à Thomas, Manager Opérationnel, vous aurez pour principales missions : Organiser, planifier de façon autonome les contrôles avec une logique de tournée, Effectuer les contrôles sanitaires de divers établissements de remise directe au regard de la législation relative à la sécurité sanitaire et à l'hygiène des aliments, Renseigner les rapports de contrôle dans une Application Web qui reflètent de façon exacte les constats et les actions de mise en conformité partagés avec les Responsables des établissements contrôlés, Prendre part aux contrôles de l'effectivité des retraits / rappels dans le secteur de la remise directe dans le cadre d'alertes sanitaires. On continue ? Bâtissons ensemble un monde de confiance ! Rejoignez Bureau Veritas et participez à notre mission de construire un monde de confiance en garantissant la sécurité sanitaire des aliments et le respect des règles en matière d'hygiène alimentaire sur le terrain en apportant vos solides compétences dans les domaines de la réglementation en matière d'hygiène alimentaire, de la méthode HACCP et des bonnes pratiques d'hygiène. De formation initiale Bac +2 dans le domaine de la qualité et de la sécurité des denrées alimentaires ou agroalimentaires. Vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e) en audit ou en inspection en matière d'hygiène ou dans le domaine alimentaire. Vous avez une solide compréhension de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, y compris les normes HACCP et les bonnes pratiques d'hygiène. Vos atouts : Objectivité, autonomie et honnêteté, Rigueur et organisation, Appétence pour le travail sur le terrain, sens de l'observation, Bonne communication, Tenace pour s'adapter à des situations tendues, Esprit d'analyse et de synthèse, Flexibilité pour s'adapter à des situations inattendues, Force de proposition au sein de votre équipe pour améliorer la qualité de notre service, Qualités rédactionnelles. Pourquoi nous rejoindre ? - L'#action au quotidien ! - Votre #avenir à construire ! - Vos #talents à révéler ! Zone d'activité couvrant la région Île-de-France. Permis B obligatoire. Vous bénéficiez d'un salaire fixe (€28 000,00-€34 000,00 selon profil) + primes et plan d'épargne garanti, et d'un véhicule de service. Envie d'en être ? Postulez maintenant ! Bureau Veritas est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
La Maison BERARD prend un nouveau tournant et souhaite donner un nouvel élan à son établissement après de gros travaux de rénovation. Nous recherchons pour compléter l'équipe en place : un Demi-chef de rang (H/F). Sous la responsabilité du Maître d'hôtel, vos tâches principales comprendront : - Assister les chefs de rangs lors du service - Mise en place du matériel de service : pain, linge de table, boissons... - Assurer le service des plats de la cuisine à la salle du restaurant - Service des apéritifs et des boissons - Remontées de cave - Assurer la communication entre l'équipe de cuisine et l'équipe de salle durant le service - Participer en fin de service avec l'équipe au nettoyage et au rangement du restaurant
Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2, leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de : - La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; - La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; - La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; - L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; - L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) - La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir. Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive) : - Taille de haies ; - Déneigement ; - Débroussaillage ; - Tonte de pelouses ; - Entretien des massifs ; - Potager ; Votre profil : Vous êtes débutant ou expert en jardinage, vous êtes un amoureux des végétaux et du travail en plein air. Vous avez envie d'être accompagné par une enseigne reconnue dans le secteur afin de lancer votre activité indépendante dans les meilleures conditions et avec les meilleurs conseils ! Une fois lancé, vous serez conseillé et coaché tout au long de votre activité.
Vous serez chargé (e) de développer le chiffre d'affaires de la branche location ou transaction de l'agence ERA GOFFI ET COLLIARD en rentrant des biens à vendre ou à louer et en recherchant les acquéreurs susceptibles de se positionner, ou les locataires à mettre en place. Vos missions : - Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre ou à louer. - Assurer la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels. - Effectuer des visites avec une clientèle ciblée. - Suivre régulièrement son portefeuille clients vendeurs et acquéreurs. - Assurer le suivi des dossiers. - Participer activement à la vie de l'équipe. - Contribuer au développement du CA de l'agence. - Veiller à la satisfaction client et au respect des normes de qualité. Aucun diplôme requis, l'expérience dans le domaine de l'immobilier n'est pas obligatoire. Venez rencontrer l'agence Era Immobilier le 18 juin 2024 à 13h30 directement dans les locaux de France Travail Six Fours ! Pour cela rien de plus simple : candidatez sur cette offre!
Manpower TOULON HOTELLERIE RESTAURATION recherche pour un traiteur évènementiel du Var, des Commis de cuisine (H/F) Véritable binôme du Chef traiteur qui sera en cuisine vous participez à la réalisation de préparations culinaires et au rangement des marchandises, des denrées utilisées durant le service en respectant les normes d'hygiène, vous nettoyez les plans de travail, entretenez la cuisine et les locaux annexes. EXPÉRIENCE: Débutant(e) accepté si motivé(e), expérience d'1 an minimum idéalement sur une fonction similaire. COMPÉTENCES TECHNIQUES: Avoir des connaissances de base en cuisine (découpe de légumes, assaisonnements, fonds.etc) Connaître les bonnes pratiques des normes d'hygiène HACCP QUALITÉS REQUISES: Vous êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel, organisé(e), rigoureux(se), Vous aimez le travail en équipe, vous êtes flexible et polyvalent(e) EQUIPEMENT: Tenue et chaussures de cuisine ou de sécurité obligatoires. Bénéficiez de tous les avantages des salariés intérimaires Manpower: - CET rémunéré à 8% - 10% d'IFM et 10% d'ICCP versés - CE Manpower - Equipe disponible et une agence ouverte du lundi au vendredi sans rdv
Dans le cadre de son développement, notre institut recherche une nouvelle Esthéticienne (h/f) pour rejoindre notre équipe (poste sur Ollioules). Vous avez une bonne connaissance des soins visage et corps et un sens du service client élevé. Dans un cadre chaleureux et dynamique, votre travail consistera à: - accueillir et conseiller la clientèle; - fidéliser la clientèle; - réaliser des soins visage et corps, épilations, manucure, beauté des mains et des pieds, pose de vernis semi-permanent. Rémunération selon profil+ Prime sur CA Poste à pourvoir dès que possible.
Vous êtes à la recherche d'un emploi passionnant et enrichissant qui vous permettra de faire la différence dans la vie des enfants ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! Nous recherchons des animateurs/trices dynamiques et motivé(e)s pour prendre en charge des enfants avant et après l'école, les mercredis toute la journée et pendant les vacances scolaires. Au sein de notre accueil collectif de mineurs, vous mettrez en œuvre des animations ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, en accord avec notre projet pédagogique. Votre mission principale consiste à encadrer un groupe de mineurs âgés de 3 à 12 ans, en veillant à leur sécurité et en favorisant le respect des règles de vie sociale. Ce poste est un contrat à durée déterminée (CDD) à temps partiel, sur la base de 30 heures par semaine. Nous offrons un salaire attractif de 12.226 € par heure. Démarrage dès que possible et jusqu'au 05/07/2024 Profil: Pour être éligible, nous recherchons des candidat(e)s titulaires du BPJEPS, CPJEPS, BAFA ou équivalent. Vous devez également être responsable et apprécier le travail en équipe. Votre engagement dans une action éducative sera fortement apprécié, et vous devez avoir une bonne connaissance de l'organisation des accueils de loisirs. Les titulaires du SST, du PSC1 ou de l'AFPS auront un avantage supplémentaire. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe engagée, où vous pourrez développer vos compétences et avoir un impact positif sur la vie des enfants. Ne manquez pas cette occasion de vous épanouir professionnellement tout en contribuant au bien-être des enfants. Postulez dès maintenant et préparez-vous à vivre une expérience inoubliable !
Notre société recherche 1 techniciens/techniciennes de surface pour l"entretien ménager des copropriétés Vos missions : - Réalisation de l'entretien ménager des parties communes des copropriétés - Nettoyage des halls , dépoussierage des rampes, balayage, aspiration et nettoyage des sols, nettoyage des vitres - Entretien des voieiries - Respect des règles d'hygiène - Entretenir et ranger le matériel utilisé Permis B nécessaire pour vous déplacer d'un chantier à l'autre. Poste en remplacement congé maladie susceptible d'être renouvelé. Prise de poste immédiate.
Notre société recherche un/e jardinier/e Vos missions : - Entretien : tonte, taille de haies, taille d'arbustes, débroussaillage, entretien des massifs, évacuation des déchets végétaux - Création ; travaux de plantation, création de massif, engazonnement manuel, arrosage automatique ( installation et configuration) - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Port des EPI chaussures, gants - Profil : * Vous justifiez d'une expérience d'au moins d' 1 an dans ce domaine d'activité * Vous êtes titulaire du permis B * Vous êtes autonome, motivé/e et créatif/ve
Bar/brasserie à Saint cyr Sur mer à la Madrague recrute un/e serveur/se confirmé/e. Vous aurez en charge: - la mise en place - la prise de commande et encaissement -le service en salle - la préparation des tables et le nettoyage Vous travaillerez uniquement les samedis. **********Poste non logé**************
Nous recherchons notre cuisinier(ère), pour notre établissement BRUNCH salon de thé situé à Sanary-sur-Mer Dans un lieu de travail unique et instagrammable, nous recherchons une personne passionnée et motivée. Vous proposerez de magnifiques assiettes de brunch variés qui détonnent visuellement et ravivent les papilles. Vous travaillerez dans une petite structure familiale, de 30 couverts maximum. Conditions de travail : - CDD de 4 mois, possibilité de renouvellement - de 35H par semaine - travail du lundi au dimanche avec 2 jours de repos en basse saison et un jour de repos JUIN JUILLET AOUT - possibilité d'heure supplémentaire sur juillet août - salaire : 1 800€ net mensuel Vous interviendrez le midi et aurez pour missions : - Préparation de brunch principalement - Dressage des plats - Entretien du matériel, des équipements et du poste de travail - Gestion des stocks - Être créatif
Le restaurant Le Roy d'Ys situé au cœur du village du Castellet recherche Commis / Commise de salle Vous vous occupez de débarrasser puis de redresser les tables Moyen de locomotion indispensable car le Castellet n'est pas desservi par les transports en commun. Sans coupure, 2 jours de repos par semaine
Brasserie Le Roy d'Ys situé au cœur du village du Castellet recherche son (sa) employé(e) polyvalent(e) de restaurant. Service en continu de 11h à 17h30 ou de 17h à la fin du service. Week en d pas obligatoire 6 services par semaine Planning défini une semaine en amont Parking pris en charge par l'employeur Moyen de locomotion indispensable car le Castellet n'est pas desservi par les transports en commun. CDD d'avril au 31 octobre, possibilité d'évolution Poste non logé
TEAM INTERIM MEDICAL recherche pour l'un de ses clients : un(e) AUXILIAIRE DE CRECHE sur LE BEAUSSET VOS MISSIONS - Accueillir les jeunes enfants et leurs parents - Accompagner les enfants dans tous les déplacements - Réaliser son état de santé et d'hygiène - Assurer leur sécurité durant les jeux, repas et activités - Assister en permanence pendant la sieste, les ateliers et activités d'éveil pour assurer leur épanouissement dans la garderie - Répondre aux besoins pédagogiques de l'enfant, en adéquation avec l'établissement - Entretenir les espaces de vie
