Consulter les offres d'emploi dans la ville de Créhange située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 9 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Créhange. 141 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - Longeville-lès-Saint-Avold, 57 - VALMONT, 57 - FOLSCHVILLER ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
L'UGECAM Nord-Est recherche pour son établissement MAS-FAM situé à LONGEVILLE-LES-ST-AVOLD (57) un Assistant RH H/F en CDD à temps plein (37h00) sur un remplacement maladie. Finalité majeure : Collaborer à la mise en œuvre de la gestion des ressources humaines, et contribuer à la gestion administrative du personnel Missions à ce poste : - Assurer le secrétariat du département RH et du directeur d'établissement - Diffuser, collecter et suivre les informations relatives aux Ressources Humaines (éléments variables de la paie, centralisation des plannings, .) - Contribuer à la conception, à la réalisation et au suivi du plan de formation - Assurer le suivi et la mise à jour des temps de travail du personnel, les congés et les absences (arrêts maladies, AT/MP, visites médicales obligatoires.) - Contribuer à la gestion des demandes intérims - Contribuer à la préparation et tenue des dossiers RH (contentieux, élections professionnelles, recrutement, ..) - Contribuer à la réalisation des publications obligatoires RH et indicateurs RH - Contribuer activement à la démarche continue d'amélioration de la qualité Capacités requises à ce poste : - Rigueur - Autonomie - Faculté d'adaptation - Esprit de synthèse - Confidentialité
Vous exercerez votre activité au sein d'un établissement accueillant des personnes en situation de handicap MISSION PRINCIPALE Un agent de service et logistique est chargé des travaux de nettoyage et de la cuisine. Il a pour tâche de maintenir les locaux propres et d'entretenir le matériel de nettoyage, tout en respectant les règles d'hygiène. Il veille à bien utiliser et à entretenir le matériel et les produits de nettoyage. Enfin, il informe ses supérieurs hiérarchiques des anomalies et dysfonctionnements qu'il rencontre dans le cadre de l'exercice de ses fonctions. - activités liées à la restauration - activités liées à l'hygiène, nettoyage et laverie vous devrez au minimum être titulaire d'un diplôme de type CAP Une matinée de l'emploi aura lieu le jeudi 23 mai au foyer à partir de 08h30 si vous souhaitez rencontrer l'employeur et avoir un entretien d'embauche, postulez sur l'offre et vous serez convoqué (e)
MISSION PRINCIPALE Dans le cadre du projet d'établissement et dans le respect du projet individuel de la personne, le moniteur éducateur exerce sa fonction auprès de personnes en situation de handicap. Le ME participe à l'accompagnement global, à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies. Il assure le développement des capacités de chacun en veillant à encourager leur capacité de socialisation, leur autonomie, leur intégration et leur insertion. Il participe également à la démarche d'amélioration de la qualité - activités d'encadrement et d'accompagnement des personnes accueillies dans les actes de vie quotidienne - conduite d'actions socio-éducatives au sein d'une équipe - référent des personnes accompagnées mise en place du projet individualisé et d'équipe, collaboration pluridisciplinaire Vous devrez obligatoirement être titulaire du diplôme d'éducateur DEME Une matinée de l'emploi aura lieu le jeudi 23 mai au foyer à partir de 08h30 si vous souhaitez rencontrer l'employeur et avoir un entretien d'embauche, postulez sur l'offre et vous serez convoqué (e)
Notre client est une entreprise spécialisée dans le secteur de l'exportation de produits alimentaires. Avec une solide réputation sur le marché, notre client se distingue par la qualité de ses produits et son engagement envers ses clients. En tant que Gestionnaire service clients EXPORT (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer la gestion des commandes clients à l'export - Suivre les expéditions et coordonner les livraisons - Traiter les litiges et les réclamations clients - Collaborer avec les différents services internes pour garantir la satisfaction des clients - Maintenir une communication régulière avec les clients et les informer sur l'état de leurs commandes - Respecter les réglementations douanières internationales et les procédures internes de l'entreprise Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3 - Vous êtes orienté client et avez de bonnes compétences en communication - Vous savez gérer les conflits et travailler en équipe - Vous êtes organisé et rigoureux - Vous maîtrisez les techniques de relation client et les outils de gestion de la relation client (CRM) - Vous avez une connaissance des réglementations douanières internationales et des compétences en gestion des litiges - Vous avez d'excellentes compétences en communication écrite et verbale Le salaire proposé est compris entre 26000 et 28000 euros brut par an (150€ prime de langue). Le contrat est à pourvoir dès que possible en journée et à temps plein. La maitrise de l'Anglais professionnel est exigée. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'un entretien physique.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vos missions : - gestion de l'accueil téléphonique - gestion du courrier - archivage - rédaction de courrier - prise de rdv - dépôt de factures
Vous dispenserez des cours particuliers à domicile à des élèves du CP au CM2. De 4 h à 24h hebdo selon vos disponibilités. Profil idéal : vous êtes passionné(e) par l'enseignement, vous êtes en poste en école primaire ou en attente de poste. Une bonne partie de nos professeurs des écoles sont également des retraités. Vous souhaitez accompagner des enfants en difficultés en leur faisant bénéficier de votre expérience et de votre richesse pédagogique.
Vous serez rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines. Vos Missions : - Participation et /ou prise en charge des recrutements : Recherche de candidats, suivi administratif, réalisation d'entretiens, statistiques, participation aux forums. - Recrutement et gestion des stagiaires et de l'alternance : Sourcing, recrutement, développement des relations avec les écoles, suivi administratif - Gestion de la formation : recensement des besoins, construction du plan, recherche de financement, organisation des sessions, développement de la formation interne (plateforme e-learning). - Gestion des compétences : participation à la mise à jour des définitions de fonctions, suivi des entretiens professionnels et d'évaluation - Participation aux activités de développement de la communication : informations pour le personnel, questionnaire de satisfaction - Participer aux actions du quotidien et aux projets du service : Participer aux actions du quotidien et aux projets du service concernant la qualité de vie au travail, les relations sociales, la protection de données, etc...
Le Syndicat Mixte de Transport et de Traitement des déchets ménagers de Moselle-Est (SYDEME) regroupant, au 1er janvier 2024, 10 intercommunalités réparties sur 298 communes représentant une population d'environ 375 000 habitants, recherche : Un AGENT ADMINISTRATIF (H/F) LES MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Responsable du pôle Transport , vous serez amené à : - Accueillir les apporteurs, prestataires, organismes de contrôles, usagers. ; - Gérer les entrées et les sorties sur site : réalisation double pesés pour chaque véhicule ; - Vérifier les mêmes conditions de pesée entrée / sortie (personne à bord identique entrée / sortie) ; - Créer et suivre les ouvertures de comptes pour la vente de compost ; - Actualiser des tableaux de bord ; - Réaliser des devis, saisir des bons de commandes ; - Suivre les régies de recettes ; - Suivre les transferts Transfrontaliers de déchets ; - Actualisation de tableaux de bord .... La liste des missions ci-exposée est non exhaustive. PROFIL - Niveau BAC +2 spécialisé en gestion administrative et commerciale ou équivalent ; - Bilinguisme allemand/français obligatoire. A PROPOS DU POSTE - Poste à pourvoir immédiatement ; - CDI à temps complet ; - Localisation du poste : ZI de Faulquemont, rue du District Urbain, 57380 PONTPIERRE ; - Rémunération fixée selon l'accord de substitution à la convention collective nationale des activités du déchet (coefficient 132 x valeur du point de 16,4979 soit un salaire de base brut de 2 177,72 €) ; - Horaires de travail de 6h00 à 12h00 et de 12h30 à 13h30 ; - Avantages : titres restaurant, 13ème mois, participation complémentaire santé et prévoyance. A compétences équivalentes, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à : Monsieur le Président SYDEME 1, rue Jacques callot 57600 Morsbach Ou par mail à l'adresse suivante : d.renard@sydeme.fr (en précisant « candidature Agent administratif et de pesée » en objet)
Centre de formation, recherche un/e Assistant administratif / Assistante administrative. Les principales missions seront : - l'accueil des stagiaires - informer et diriger les stagiaires et intervenants - la gestion du standard téléphonique - la préparation des dossiers de formation - le traitement des mails et du courrier Vous devez être à l'aise avec le traitement de texte et avoir une bonne maîtrise de l'outil informatique. Avoir travaillé en agence intérimaire ou en centre de formation serait apprécié. Pour ce poste, être diplômé/e d'un bac + 2 est demandé;
Au sein d'un établissement accueillant des personnes en situation de handicap, vous aurez pour MISSION PRINCIPALE L'Aide Médico Psychologue aide et accompagne les personnes handicapées ou dépendantes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie. - activités d'encadrement et d'accompagnement des personnes accompagnées dans les actes de vie quotidienne - conduite d'action socio-éducative au sein d'une équipe - mise en place du projet individualisé et d'équipe collaboration pluridisciplinaire Pour occuper le poste d'aide médico psychologue, il est nécessaire d'obtenir, en cours d'emploi, le certificat d'aptitude aux fonctions d'aide médico psychologique. L'APEI organise une matinée de l'emploi dans ses locaux le 23 mai 2024. Si vous souhaitez y participer et avoir un entretien d'embauche, merci de postuler sur l'offre
Détail du poste - Comptabilité, bilan, reporting - fournisseur + client - Gestion des règlements en interne et en externe - Gestion de la trésorerie - Relation avec les administrations Infos complémentaires - Un FASTT : aide au logement et garde d'enfant, location de véhicule à des prix très abordable
Vous serez chargé du facing, de la mise en rayon, du conseil clientèle, de l'entretien du rayon et de l'étiquetage. Avoir impérativement des connaissances en bricolage pour pouvoir occuper de poste (matériel /outillage). Justifier d'une expérience en vente dans votre parcours professionnel.
Vous aurez pour missions : - Réaliser une ou plusieurs opération(s) de production - Nettoyer et entretenir les machines - Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies - Vérifier et contrôler la qualité - Respecter une cadence soutenue - Assemblage de pièces Postes 2x8, 3x8 et 5x8
mise en place cuisine, épluchage légumes, coupe de viandes, réalisation de desserts.
Au sein d'un magasin spécialisé dans la vente de produits textiles, vous aurez en charge la réception et la vérification des marchandises avant leur mise en rayon, l'étiquetage des produits, le balisage des rayons, la mise en valeur sur les stands de présentation, l'accueil des clients, le renseignement, la détermination des besoins, la proposition de produits pouvant correspondre aux besoins exprimés, l'enregistrement de la vente des articles, la lecture des codes barre, la désactivation de systèmes anti-vol, l'encaissement du montant des ventes sous différents modes de paiement, la tenue de la caisse et la présentation des services du magasin (cartes de fidélité, avantages clients ...). Vous veillerez à la bonne tenue de votre espace de vente et à la mise en valeur de vos produits par des opérations de merchandising. Avoir impérativement une expérience minimale d'une année en vente textile (si possible au rayon Hommes) pour ce poste. Vous travaillerez du lundi au samedi avec un jour de repos par semaine à convenir. Amplitude horaire : 09h00 - 19h00
L'UGECAM Nord-Est, opérateur de l'Assurance Maladie, gère 11 établissements représentant 29 structures sanitaires et médico-sociales implantées en Lorraine et Champagne-Ardenne. Spécialisée dans la prise en charge du handicap, l'UGECAM Nord-Est propose une offre de soins diversifiée et répond aux besoins de la population sur son territoire de santé : enfants et adolescents, adultes et personnes âgées. Ce sont 1 500 lits et places mis à disposition des usagers au sein de ces 2 territoires de la Région Grand Est. (http://www.ugecam-nordest.fr/) L'UGECAM Nord-Est recherche pour son établissement MAS-FAM situé à LONGEVILLE-LES-ST-AVOLD (57) Educateur Spécialisé H/Fen CDD à temps plein. (35h00). Finalité majeure : Dans le cadre du projet d'établissement, accompagner les personnes accueillies pour contribuer au développement de leurs capacités de socialisation, d'apprentissage, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs spécificités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles dans le respect des règles de déontologie. Missions : - Etablir une relation éducative avec la personne accueillie et son environnement (la famille, le groupe etc. - Contribuer dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire au diagnostic éducatif, dans l'objectif de définir un projet individualisé - Accompagner la personne dans la construction de son identité dans le respect de ses choix - Contribuer à la régulation du comportement de la personne accueillie par l'application des lois et règlements en vigueur - Planifier, mettre en ?uvre et évaluer les activités quotidiennes avec la personne accueillie au regard du projet individualisé - Intervenir en qualité de "référent" de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution, de sa famille, ou de la société dans un rôle de régulation - Contribuer à la mise en ?uvre du projet individualisé/ gestion logistique et financière d'activités éducatives ou socioculturelles - Maintenir ses connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif - Contribuer au développement de la qualité et à la gestion des risques Capacités requises : - S'impliquer dans l'évolution de service - S'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire par la collaboration et la communication - Posséder le sens de l'écoute, de la disponibilité, de la discrétion et du respect vis-à-vis du résident et de sa famille Exigences du poste : - Expérience en MAS ou FAM appréciée - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé Permis B en cours de validité Lieu d'activité : MAS-FAM « Les Jardines de l'Abbaye » 67b, rue des Alliés 57740 LONGEVILLE LES ST AVOLD Date d'affectation : dès que possible Organigramme : - Niveau : 5E - Coefficient : 285 de la grille du personnel employés et cadres des organismes du régime général de la sécurité sociale. - Placé sous l'autorité hiérarchique de : Ali DOUSEN - Cadre Socio-Educatif Candidatures à adresser à : M.DOUSEN Ali, Cadre Socio-Educatif MAS-FAM « Les Jardins de l'Abbaye » 67b, rue des Alliés 57740 LONGEVILLE LES ST AVOLD Mail : ali.dousen@ugecam.assurance-maladie.fr Avant le : 08/03/2024 Contact : DOUSEN Ali - 03.87.00.18.20
Spécialisée dans la prise en charge du handicap, l'UGECAM Nord-Est gère 11 établissements représentant 32 structures sanitaires et médico-sociales implantées en Lorraine et en Champagne-Ardennes. 1500 lits et places mis à disposition des usagers; enfants et adolescents, adultes et personnes âgées.
L'animateur/l'animatrice est chargé/e d'organiser, d'encadrer et de piloter des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles ne comportant pas de technicité particulière dans le cadre d'un projet éducatif et du projet de la structure. Il/elle est capable d'intervenir sur une forte diversité d'activités et de s'adapter à des publics très divers. Il/Elle encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle est chargée de l'organisation pratique et matérielle des activités (espaces, moyens...). Selon le niveau de responsabilité, il/elle peut élaborer et organiser un projet d'animation, coordonner des activités et encadrer une équipe d'animateurs et/ou de bénévoles. Animation socio éducative : Participe à la mise en œuvre de projets sportifs, artistiques et culturels. Encadre des animations socio-éducatives au sein du secteur jeunesse : ALSH, atelier jeunes et citoyens, sorties et séjours, projet spécifique. Garantir la sécurité des jeunes et entretenir des relations avec les familles. Communique sur l'activité de la structure et relaye l'information auprès des jeunes et des familles Définit les moyens à mobiliser et à mettre en oeuvre dans le cadre d'un projet éducatif. Rend compte régulièrement des démarches effectuées dans le cadre d'un projet et informe au préalable son responsable de toutes nouvelles initiatives. Organisation et animation du local : Accueil et accompagnement de projets initiés par les jeunes Travail en réseau avec les professionnels et partenaires intervenant auprès des jeunes. Organisation et encadrement des sorties, mini camps et séjours Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique Application et contrôle les règles de sécurité dans les activités Réalisation des bilans et évaluations Périscolaire/Extrascolaire: Planifie, organise et conçoit les projets et les activités socio-éducatives dans toutes ses étapes. Accueille les jeunes et les familles. Garantit la sécurité des jeunes, de l'équipe, et des locaux. Gère et encadre une équipe d'animation et des jeunes dont il a la charge. Assure la coordination de l'information sur la vie de l'accueil. Gère la structure Accueil de Loisirs (financier, administratif, pédagogique). Explicite le contenu du projet éducatif et les directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique. Compétences techniques : Entretenir une dynamique de projet dans un territoire, un quartier, une structure Analyser un projet, évaluer les impacts et les prendre en compte pour les activités futures Chiffrer le coût d'une activité ou d'un projet et réaliser son budget prévisionnel. Savoir planifier et organiser ses interventions en tenant compte des priorités, du temps d'exécution imparti, des objectifs poursuivis. Maîtriser les techniques d'animation de groupe Intervenir sur les temps périscolaires et scolaires au sein des collèges Concevoir, proposer et mettre en oeuvre des activités et projets d'animation et de loisirs pour les jeunes dans le cadre du projet social du territoire. Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique Réaliser les bilans et évaluations des activités et projets Posséder le BAFA et un diplôme professionnel reconnu dans la convention collective « Acteurs du Lien Social et Familial » : ex : BPJEPS. Expérience du public 11-17 ans. Responsabilités financières : Gère et veille au respect des budgets alloués à l'activité Peut être amené à assurer l'encaissement des participations des familles Organisation matérielle des activités, gestion et suivi du budget. Responsabilités Humaines L'animateur est responsable de la répartition du rôle et des tâches à effectuer dans la mise en œuvre des activités. Il assure l'encadrement des vacataires et des bénévoles. Il prend en compte les comportements individuels et collectifs, la gestion du temps, et le respect du bon déroulement des activités
Le magasin Super U est à la recherche d'un(e) hôte(sse) de caisse pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance avec un accompagnement personnalisé. Nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis. Dans le but d'obtenir un CQP* Employé(e) de Magasin. (Niveau 3) *(Certificat de Qualification Professionnelle) Vos missions seront les suivantes : L'hôte(sse) de caisse a pour missions principales de tenir une caisse. Il(elle) enregistre et encaisse les produits. Intégré(e) au sein d'une équipe, il(elle) contribue à la vie du groupe en respectant les règles collectives et en partageant son savoir-faire. Sachez que l'alternance offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! En tant qu'hôte(sse) de caisse, vos horaires de travail dépendront des horaires d'ouverture du magasin. Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique
Nettoyage manuel de locaux + sanitaires (toilettes, douches...) d'une structure sportive 4H par semaine soit 2 X 2H / semaine, planning à convenir
ATS INTERIM, agence d'emploi spécialisée dans le domaine des télécoms.
Au sein d'un établissement accueillant des personnes en situation de handicap, vous aurez pour MISSION PRINCIPALE L'Agent d'entretien et de services remet en état les locaux des différents services, maintient un niveau de sécurité et de conformité optimum et alerte le ou la responsable hiérarchique en cas de dysfonctionnement. L'agent d'entretien et de services assure la maintenance des locaux (réfection, réparations courantes). A ce titre, il effectue des petits travaux d'électricité, de plomberie (joints, débouchages, etc.). Il assure le suivi et l'entretien des véhicules de l'établissement, de la sortie et lavage des poubelles, de la réfection des locaux (peinture plâtre, papier peint, etc.), et de la menuiserie simple (réparation de portes, placards, etc.). - activité de maintenance générale de l'établissement - activité annexes : entretien du parc automobile, suivi contrats entretiens, gestion de stocks vous devrez impérativement être titulaire d'un diplôme soit en électricité soit en plomberie L'APEI organise une matinée de l'emploi dans ses locaux le 23 mai 2024. Si vous souhaitez y participer et avoir un entretien d'embauche, merci de postuler sur l'offre
Si vous êtes passionné(es) par le vélo et que vous souhaitez faire une formation en alternance afin de devenir Technicien Vendeur Cycles, cette offre est faite pour vous. Vous serez en contrat de professionnalisation pour 1 an. Le poste à pourvoir est à Longeville les St Avold (57) et le centre de formation est sur Orléans (45). Vous serez une semaine au centre et 3 semaines en magasin. Vous serez rémunéré et la formation sera prise en charge par le magasin.
Vos missions : - Nettoyage des modules neufs (fenêtre, mur...) Le profil recherché expérience en nettoyage exigée cadence à respecter Infos complémentaires poste de jour du lundi au vendredi 35h
Vos missions principales : Vous avez pour mission l'amélioration, la programmation, le réglage ou le dépannage des équipements automatisés, machines-outils ou robots présents dans l'usine. Dans ce cadre, vos missions sont : - Programmer ou reprogrammer les automates industriels en utilisant les langages informatiques adaptés, - Contrôler, régler ou remplacer tout ou partie des dispositifs robotisés ou pilotés par automates, - Comprendre l'origine d'un dysfonctionnement et déterminer les actions à entreprendre, - Effectuer l'entretien courant préventif aux dysfonctionnements, - Assurer le suivi des sauvegardes des différents programmes du site, - Participer à l'amélioration des performances du site par la modification des programmes machines en lien avec le service Méthode, - Assister les équipes maintenance et assurer leur formation sur les moyens automatisés... Le profil recherché Nous recherchons un profil possédant de l'expérience sur un poste similaire ou à défaut un diplôme dans l'automatisme. Infos complémentaires Informations complémentaires : Poste en journée. - Salaire selon profil - Panier repas 9.90€
Vos missions : - service en salle - encaissement - entretien du poste de travail 1 journée de repos 1 soirée de repos dimanche matin libre
Nous recrutons pour le compte de notre client, un poseur de fenêtres, sur le secteur de Saint-Avold. Vous avez idéalement une première expérience réussie dans ce domaine. Vous avez un bon relationnel et êtes polyvalent. Poste à pourvoir rapidement.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans l'agro alimentaire des agents de productions ( poste 5*8, accepté de travaillé le samedi et dimanche) Surveiller et contrôler les machines et les équipements de production Effectuer des contrôles de qualité visuels et organoleptiques des produits Emballer et conditionner les produits finis Nettoyer et désinfecter les postes de travail et les équipements selon les normes en vigueur Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
Votre mission : Vous êtes amené à produire des pièces unique ou de sous ensemble chaudronnés A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Préparation et fabrication des pièces métalliques, - Vérification de la conformité des pièces, - Réaliser des structures métalliques à partir de plans, - Prise de mesures, - Montage des pièces sur chantier - Installation et maintenance d'équipement Missions en grand déplacement, Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous savez lire un plan ou un schéma technique, - Vous maîtriser le découpage et le traçage, - Vous maîtrisez les différents outils, - Vous savez prendre des mesures, - Vous savez monter des pièces.
Votre mission : Montage et démontage d'ensemble mécanique A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Monter et démonter des ensembles mécanique - Utiliser des outils - Comprendre des schémas et plans Vous devrez partir en déplacements ponctuels,
Vous vous entraînez et vous participez à des compétitions pour le club. Vous vous préparez physiquement pour les matchs à venir .
Vos missions: - Procéder à la pose des cloisons, ouvertures et du revêtement de sol; - Nettoyer les modules; Description des principales tâches : Procéder au panneautage des modules (pose des cloisons intérieures/ extérieures) ; Poser les ouvertures (fenêtres, portes) ; Effectuer l'isolation de plancher ; Découper, positionner et fixer le plancher bois ; Procéder à la pose du revêtement de sol (lino, moquette, carrelage); Procéder à la pose des faux plafonds ; Effectuer le nettoyage du module ;
Le dessinateur B.E. bâtiment réalise des plans, des schémas et des dessins techniques. Il travaille sur demande de la Direction ou des chargés d'affaires et peut être amené à dessiner toutes sortes d'ouvrages comportant plus ou moins de détails. Il évolue en contact direct avec un chantier de construction. Il adapte ses plans initiaux à la réalité du terrain, les révise si nécessaire, tout en faisant le lien entre les concepteurs originaux et les opérationnels sur place. Il peut être amené à se rendre sur le chantier pour adapter le dessin à la réalité ou prendre connaissance sur le terrain de problématiques techniques. Autocad: 1 an impératif
Vos missions : - Vous gérez les opérations administratives liées au transport (bons de transport, facturation...) - Vous organisez et planifiez les opérations de transport routiers. Votre profil : - Bon relationnel, réactif(ve), dynamique, travail en équipe, goût du challenge. - Maitrise des outils informatiques - Bonne gestion du stress
Vous interviendrez au niveau de la salle ou au bar (personne pouvant être formée). Vous assurerez le service uniquement les midis, week-end compris au restaurant brasserie sur le golf de Faulquemont, au sein d'une petite équipe.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Missions En tant que Responsable de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : Manager et accompagner ton équipe sur le terrain : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, affichage des prix. Assurer une gestion optimale des produits : gestion des commandes et du stock, contrôle de la fraîcheur des produits, lutte contre la démarque inconnue. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es un leader dans l'âme et tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain et être force de proposition ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable de Supermarché il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac à Bac +2 avec 2 ans d'expérience en management, Niveau Bac +3 avec ou sans expérience en management. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 41 888 € brut annuel à l'embauche, 47 151 € à la prise de poste, 49 491 € après 1 an et 51 684 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Directeur de Supermarché, Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous intervenez sur la commune de Faulquemont. Une première expérience dans les espaces verts serait appréciée (tonte et débroussaillage). Nettoyage des abords des immeubles. Permis exigé pour vous rendre à la déchetterie avec une remorque. L'employeur est une association intermédiaire, l'offre est réservée au public éloigné de l'emploi. Vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller.
Nous recherchons pour l'un de nos clients des Opérateurs (H/F) avec expérience en Assemblage Postes en 3*8 et 5*8
Nous recherchons pour l'un de nos clients des Opérateurs (H/F) avec expérience en usinage - Diplômes Mécanique/Electromécanique ou Usinage Postes en 3*8 et 5*8
Vous travaillez au sein d'une industrie agro-alimentaire, vous effectuez du contrôle qualité visuel et mettez de côté les produits impropres. Nettoyage et entretien poste de travail. Travail posté: 5X8 Panier jour: 5 euros Panier nuit 6,80 euros Prime habillage/déshabillage: 0,13cts/jour Vous devez être mobile car pas de transport en commun.
Votre mission est d'assurer la mise en application de la politique qualité, sécurité et environnement au sein d'une entreprise de traitement des viandes en milieu industriel. Compétences métier : - Appliquer, répercuter et faire appliquer les politiques de la Direction - Animer et développer la politique qualité sécurité et environnement - Maintenir un système qualité efficace et assurer la réussite des audits clients ou des audits de référentiels - Assurer la veille réglementaire et faire appliquer les textes - Conduire les audits internes et préconiser les actions correctives et assurer leurs suivis - Contrôler en permanence l'application des règles d'hygiène et de bonnes pratiques - Etre l'interlocuteur des services qualité clients et des administrations ayant autorité sur les activités techniques de l'entreprise - Assurer en interne et à l'extérieur la communication pour la promotion de la qualité, de la sécurité et de l'environnement - Créer et mettre à jour le manuel qualité - Mettre à jour le document unique pour l'évaluation des risques professionnels - Suivre l'ensemble des plans de prévention - Elaborer et suivre les besoins en formation du personnel - Prendre avec l'extérieur les contacts utiles à la bonne marche de l'entreprise - Maitriser les activités de découpe et de désossage - Etre en liaisons fonctionnelles avec les services : chantier clients, ressources humaines, commercial et écouté clients. - Contrôler, corriger, proposer, innover, développer - Rendre compte à la Direction. Qualités requises : - Avoir une grande rigueur et un sens organisationnel accru - Savoir être créatif et avoir force de proposition - Sens du relationnel et sens de la diplomatie - Savoir travailler aussi bien en équipe qu'en parfaite autonomie - Réactivité - Calme et maitrise de soi - Maitriser l'outil informatique
Embauche dans le cadre d'un contrat d'insertion "Contrat Emploi Compétences". Vérifiez impérativement votre éligibilité auprès de votre conseiller Pôle Emploi avant de postuler. Vous aurez en charge l'entretien des espaces verts (engazonnement, tonte des pelouses, débroussaillage, taille de haies ...), l'entretien de la voirie et des petits travaux de manutention.
Vous coordonnez le service soins en partenariat avec le médecin coordinateur et sous la responsabilité du chef d'établissement : - Organisation du travail - Encadrement de l'équipe soignante - Formation du personnel soignant et des stagiaires soins - Référent qualité dans le domaine du soins - Relations avec le chef d'établissement - Coordonne les projets - Relations avec les résidents et les familles
Situé à Faulquemont au sein d'une équipe de 3 personnes, notre bureau de tabac recherche un vendeur h/f. Vos principales missions seront : - L'accueil et renseignement des clients - Encaissement avec rendu monnaie (maitrise parfaite) - Vente de produits française des jeux, PMU, tabac, presse, quotidiens - Réapprovisionnement du linéaire tabac, des jeux et autres produits - Gestion, réception et remise des colis - Entretien du commerce (rangement, ménage) Selon votre expérience et votre évolution vous pourrez être amené à faire les ouvertures et fermetures du magasin avec gestion de la caisse et mise en place de la presse le matin. Travail en WEEK-END, JOURS FERIES et remplacement pendant les congés. Le Samedi et le Dimanche et compléments d'heures en semaine. L'établissement est ouvert de 06H à 19H la semaine, de 06h30 à 18h30 le samedi et 07H-12H15 le dimanche Vos horaires seraient 08H-13H 14H-18H30 le samedi et 08H-12H15 dimanche et jours fériés avec des compléments sur la semaine.
Sous l'autorité du responsable de service Exploitation et Maintenance vos mission seront : - Intervention sur fuites - Maintenance préventive et curative du réseau - Reprise de raccordements - Participation possible aux maintenances des unités de l'eau - Rédaction des rapports d'intervention - Entretien des installations syndicales - Travaux divers sur le réseau : branchements, fuites, ... - Pose et relève des compteurs en cas de nécessité Travail physique en tranchée ou en hauteur ( Réservoirs) exposé aux intempéries Autonomie requise dans le cadre d'intervention de 1er degré
Vous participerez à la construction de maisons, gros œuvre/ rénovation, à la taille de pierre d'immeubles. à la construction et à la démolition de murs. Avoir des compétences dans la taille de pierres serait très apprécié pour ce poste.
L'agent technique h/f assure la production des supports souples imprimés en numériques à l'atelier. Il installe les supports de publicité produits en respectant les instructions de pose et les critères définis par l'entreprise et par le client + Marquage véhicule (covering) Il effectue la production et le marquage textile. Il entretien les machines de production ainsi que l'atelier. Missions principales : Impression numérique (ROLAND VG2) Adhésifs, bâches, papiers, flex, Découpe avec ploteur (ROLAND GS24) Adhésifs teinté masse, Textile avec impression DTF + presse à chaud, Marquage vitrines et véhicules, Assemblage d'enseigne + pose. Mise à disposition d'un véhicule utilitaire pour les chantiers. Travail dans un environnement OSX (MAC) Formation de média-applicateur obligatoire (covering, marquage adhésifs)
Vos missions seront : - Assurer l'entretien préventif des installations syndicales - Réaliser des rénovations de raccordements - Réaliser des réparations divers es au service - Effectuer la télésurveillance des équipements (logiciel Topkapi) - Accompagner les entreprises extérieures pendant les travaux pour le SEBVF - Encadrer une équipe de travaux - Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux et de leurs ouvrages - Entretien et astreintes des unités de traitement dont la décarbonatation
Après une période de formation, vous aurez en charge principalement la préparation des sandwiches, des entrées et des desserts, ainsi que la croissanterie. Vous réaliserez également les opérations de réchauffage des plats préparés et des pains, croissants ... En complément de cette activité principale, vous pourrez également être amené/e à prendre en charge l'accueil des clients, assurer l'entretien et la bonne tenue de la station, des pistes et des sanitaires. Vous réceptionnerez les marchandises procèderez à la vérification des livraisons, disposerez les produits en rayon, réaliserez le balisage et l'étiquetage des produits, définirez les besoins en approvisionnement, encaisserez les montants des ventes. Une grande polyvalence est requise pour pouvoir occuper ce poste. Station ouverte 24h/24h , 7 jours sur 7. Amplitude prévue pour la partie restauration : 6h/22h. Plusieurs postes sont à pourvoir à 35h/semaine et à 28h/semaine. Afin de participer à ce recrutement, vous allez dans un premier temps, être convoqué(e) à une session d'information collective sur St-Avold qui aura lieu le 27 mai 2024. Ensuite, vous effectuerez des exercices via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Cette méthode ne nécessite ni expérience, ni formation. Seuls prérequis : savoir lire, écrire et compter. Maitriser le français (lu, écrit, parlé). Si vous êtes retenu(e) à l'issue de ces exercices, vous démarrez une action de formation préalable au recrutement (AFPR) de 140h. 2 jours de repos sont prévus dans la semaine et vous disposerez d'un week-end par mois de libre.
Sous la responsabilité du responsable du Pôle Paysages et Motoculture, vous reprendrez la gestion de ce point de vente. Vous interviendrez à la fois au niveau de la gestion du matériel et des fournitures, qu'au niveau de l'encadrement du personnel et de la gestion des ventes. Personne de terrain, vous aurez en charge le management du point de vente accueillant particuliers et professionnels. Vous vous assurerez de la bonne tenue du magasin, de la présentation des articles dans l'espace de vente et du rangement des consommables dans les rayons et réserves. Vous piloterez et mettrez en place la dynamique commerciale en appliquant et en respectant les procédures et orientations de l'enseigne, vous maîtriserez et contrôlerez les coûts, analyserez les indicateurs de performance qualitatifs et quantitatifs, dans le but de développer les ventes, améliorer la rentabilité et accompagnerez le développement du chiffre d'affaires,Vous motiverez, encadrerez et fédérerez le personnel dont vous superviserez la planification et l'organisation en fonction des besoins et des attendus. Vous veillerez au bon déroulement des commandes et des livraisons ainsi qu'à la satisfaction globale des clients en répondant à leurs attentes. Idéalement titulaire d'une formation en mécanique ou en maintenance, vous disposez d'une expérience en vente (si possible dans le domaine de la motoculture ou entretien des espaces verts ...). Poste pouvant également convenir à un chef de rayon (H/F) expérimenté/e souhaitant accéder à de nouvelles responsabilités.
Nous recherchons pour le secteur de Faulquemont 2 agents de propreté pour l'entretien de locaux. Vous effectuerez 10h00 par semaine. Vous interviendrez le lundi- mardi - jeudi et vendredi de 16h30 a 19h00 Le poste est à pourvoir rapidement.
Nous sommes à le recherche en CDD pour commencer (pour remplacement maladie) d'un agent de service pour du nettoyage classique de bureaux, sanitaires et locaux dans la zone d'activité de Faulquemont. Vous travaillerez du lundi au vendredi à partir de 17h30 et durant 1h30 par jour (32h50/mois) D'autres postes seront à pourvoir dans cette même zone si vous êtes intéressé(e). Lieu peu accessible par transports en commun, un véhicule est vivement souhaité.
Au sein d'un établissement accueillant des personnes en situation de handicap, vous aurez pour MISSION PRINCIPALE Le cuisinier est garant du bon fonctionnement de la cuisine relais. Il réalise l'ensemble du processus de réchauffe et de service des repas en provenance de la cuisine centrale. Le cuisinier veille à la réception, à la réchauffe, au reconditionnement, à la présentation et au service des plats en provenance de la cuisine centrale. Le cuisinier doit veiller à l'entretien de son poste de travail, du réfectoire ainsi que des ustensiles et du matériel de cuisine. Le cuisinier gère le stock des différents produits et veille au réapprovisionnement des denrées manquantes ou arrivant en fin de stocks (produits d'entretien, produits d'épicerie.). Il est responsable de la bonne application des prescriptions en matière d'hygiène et de sécurité. Il participe également à la démarche d'amélioration de la qualité. - réception et préparation des plats - activités de service : préparation salle à manger, service des repas - activités de nettoyage : nettoyer et ranger la vaisselle, la zone de plonge, de cuisson, de travail, salle à manger - gestion des stocks - activités liées à l'hygiène et à la sécurité - participer aux réunions vous devrez impérativement être titulaire d'un diplôme en cuisine L'APEI organise une matinée de l'emploi dans ses locaux le 23 mai 2024. Si vous souhaitez y participer et avoir un entretien d'embauche, merci de postuler sur l'offre
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Missions : - Effectuer les réglages machines et les changements série - Contrôler et valider les réglages initiaux - Effectuer le suivi des outillages - Diagnostiquer les dysfonctionnements machines et en identifier la cause et intervenir - Assurer la maintenance préventive des équipements de production. - Assurer la maintenance élémentaire des équipements de production. - Rendre compte de ses interventions dans l'outil de GMAO - Contribuer à l'amélioration continue (analyser les performances, proposer des axes d'amélioration, déploiement des actions) - De façon général, définir les besoins en pièces de rechange (stock minimum, nouvel équipement etc) et organiser l'approvisionnement dans le respect du budget Responsabilités : - Limiter les temps d'arrêts machines - Participer à la mise au point et à l'amélioration continue du parc machine - Garantir la disponibilité des pièces de rechanges - Respecter les consignes et procédures sécurité, qualité, environnement et notamment celles relatives aux équipements de travail situés dans une zone d'intervention - Être garant du respect du planning des vérifications périodiques obligatoires - Rendre compte et communiquer avec aisance auprès des différents interlocuteurs - Contrôler la réalisation des fournisseurs et sous-traitants afin de garantir leurs performances. - Respecter les consignes de sécurité et de qualité en vigueur dans la société. Rendre compte à la hiérarchie en cas de problème pour connaître la marche à suivre. - Être garant de sa sécurité et de celle des autres - Agir avec honnêteté, ouverture d'esprit et respect des autres - Agir avec soin et cohérence - Assumer la responsabilité de ses actes Le profil recherché Bac +2 Maintenance ou expérience équivalente Maitriser le fonctionnement de la GMAO Connaître la méthodologie de diagnostic et les méthodes de maintenance Connaître l'organisation et les installations de l'entreprise (mécanique, électromécanique, automatisme, instrumentation, énergétique...) Avoir des connaissances en mécanique et/ou pneumatique et/ou électricité et/ou hydraulique et/ou automatisme Habilitation électrique Savoir rendre compte et communiquer avec aisance auprès des différents interlocuteurs Savoir travailler en équipe et communiquer en inter service Savoir Être en adéquation avec les valeurs de l'Entreprise
En collaboration avec l'équipe en place, vous coordonnerez et mènerez des actions d'éducation, d'animation et de prévention contribuant à l'éveil, au bien être et au développement global (psychomoteur, affectif et relationnel) des jeunes enfants. Vous serez garant/e du respect du cadre légal avec le cadre petite enfance. Vous aurez pour activités principales : - L'accueil et l'accompagnement des familles, - L'accueil et la prise en charge des enfants, - Le travail en équipe, la coordination et l'organisation, - La participation aux dynamiques institutionnelles, interinstitutionnelles et partenariales, - La gestion administrative de la structure en concertation avec le/la responsable. Travail en continu, amplitudes horaires maximales 7h/19h Public : enfants de 10 semaines à 6 ans. Poste pouvant également être occupé par une personne titulaire du diplôme d'éducateur spécialisé (H/F).
Les déplacements se feront dans le secteur de FAULQUEMONT et environs (10,12 kms autour de votre lieu d'habitation) avec votre véhicule. Vous serez amené(e) à réaliser (la liste n'est pas exhaustive) - Tâches ménagères - Courses - Préparation des repas - Garde/Surveillance Vous êtes disponible le week end est un plus Participation des frais kilométrique : 0,50 cts/km Possibilité de temps plein Toutes les conditions de sécurité liées au covid 19 sont garanties par l'employeur. «En vertu de la LOI n° 2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du pass sanitaire».
Serv'Home est une entreprise innovante qui s adresse à un vrai challenge de société : Améliorer le quotidien de nombreux Français en perte d'autonomie et ainsi aider leurs familles à trouver une solution personnalisée pour un maintien à domicile de qualité. Rejoindre Serv'Home aujourd'hui c'est s'engager dans un projet ambitieux d'amélioration de la prise en charge de nos seniors.
Nous sommes à la recherche d'un agent de propreté H/F motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe Du lundi au vendredi : 08h00-12h00 et 13h00-16h00 Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les normes établies.
Vous dispenserez des cours particuliers à domicile à des élèves de collègue ou de lycée. De 4 h à 24h hebdo selon vos disponibilités. Profil idéal : vous êtes passionné(e) par l'enseignement, vous êtes en poste en collège / lycée ou en attente de poste. Une bonne partie de nos professeurs des écoles sont également des retraités. Vous souhaitez accompagner des enfants en difficultés en leur faisant bénéficier de votre expérience et de votre richesse pédagogique.
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la fermeture, sur le secteur de Saint-Avold, deux manutentionnaires / aides poseurs. Votre mission sera d'assister le poseur dans la mise en place de fenêtres, portes, portes de garages, etc. Port de charges lourdes. Mission sur le secteur. Démarrage de suite. Poste de jour: 7h30 au dépôt à Saint-Avold
Directement rattaché(e) au directeur du site, vous jouerez un rôle clé dans l'équipe. Vous superviserez une équipe de 2 personnes. Missions principales : - Superviser l'ensemble des activités comptables, financières et de contrôle de gestion, - Veiller à l'optimisation des processus et à la production de rapports financiers, - Analyser les performances, - Optimiser les flux financiers, - Superviser la gestion de la trésorerie.
Responsabilités : - Effectuer les opérations de production selon les procédures établies - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Effectuer la maintenance de base des équipements - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production Travail posté en 5X8 longue mission
Votre mission : Élaboration et préparation des mets. Nettoyage et mise en place. Service
Notre agence de Saint-Avold recrute pour son client, spécialisé dans l'entretien et la réparation de véhicules automobiles légers un CHAUFFEUR PL H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de votre mission, vous assurez -la conduite d'un camion de dépannage afin de venir en aide aux automobiliste en panne -les réparations d'urgence sur le véhicule pour permettre au conducteur de reprendre la route, si cela est possible Vous connaissez et respectez rigoureusement les règles de sécurité en vigueur. Vos horaires sont les suivants : DU LUNDI AU VENDREDI 8H 12 / 14H 18H
Notre agence de Saint-Avold recrute pour son client, spécialisé dans les toitures, un COUVREUR H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : La dépose de la couverture ancienne La pose des matériaux de couverture La disposition des éléments de couverture et des dispositifs d'évacuation des eaux pluviales Le démontage de toutes les installations en fin de chantier Vous disposez d'une bonne connaissance des matériaux de revêtement ainsi que des conditions d'utilisation et maniez vos outils avec grande précision Vous connaissez et respectez les consignes et règles de sécurité.
Vous serez en charge essentiellement des isolations extérieures (matériaux légers ), mais également de la peinture des façades, de l'application d'enduit grésé, etc... Chantiers sur secteur Saint-Avold et 35 km alentours. Personnes débutantes acceptées. Vous pourrez être formé/e aux techniques de travail en entreprise. Possibilité de ramassage par l'entreprise ainsi que d'indemnités de déplacement.
Vos missions : - Prépare la surface à traiter (nettoyage, jointage); - Traite la surface des éléments (application d'un revêtement de peinture, laque, vernis...) au pistolet ; - Effectue les travaux de finition ; - Peut-être amené à accrocher ou à décrocher les structures à des cadres de manutention, à l'aide d'installations semi-automatiques ; - Participe à l'entretien du matériel mis à sa disposition et des locaux de travail; - Vérifier la conformité des opérateurs réalisés (auto-contrôle) ; - Maîtriser les aspects environnementaux et sécurité liés à son activité Le profil recherché formation dans la peinture industrielle ou expérience sur poste similaire
Selon planning de maintenance établi hebdomadairement : Maintenance curative (selon ordre de priorité établi par le responsable maintenance) - Diagnostic de pannes sur l'ensemble du parc machine et identifier la cause dysfonctionnement - Effectuer la remise en état de l'équipement (changement/usinage de pièces, interventions électriques/mécaniques...) - Rendre compte de ses interventions dans l'outil dédié Maintenance préventive (selon le planning mis à disposition par le supérieur hiérarchique et les besoins exprimés) - Réaliser les entretiens périodiques du parc machines - Participer à la réalisation des plans de maintenance (lors de l'intégration d'un nouvel équipement) en lien avec le superviseur - Définir les besoins en pièces de rechange (stock minimum, nouvel équipement etc) et organiser l'approvisionnement dans le respect du budget Amélioration continue (selon les priorités fixées par le supérieur hiérarchique) - Contribuer à l'amélioration des moyens de production (analyser les dysfonctionnements, proposer des axes d'amélioration, déploiement des actions) - Participer au suivi de la veille réglementaire interne et externe (sécurité, contrôle etc) Nature et périmètre des responsabilités exercées : - Limiter les temps d'arrêts machines - Participer à la mise au point et à l'amélioration continue du parc machine - Garantir la disponibilité des pièces de rechanges - Respecter les consignes et procédures sécurité, qualité, environnement et notamment celles relatives aux équipements de travail situés dans la zone d'intervention Le profil recherché RESPONSABLITE EXERCEE ET LATITUDE D'ACTION Être garant de sa sécurité et de celle des autres Agir avec honnêteté, ouverture d'esprit et respect des autres Agir avec soin et cohérence Assumer la responsabilité de ses actes CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES Niveau BTS ou équivalent en maintenance Connaissances en hydraulique, mécanique, pneumatique, électrique Habilitation électrique Formation échafaudage Savoir travailler en équipe et communiquer en inter service Savoir Être en adéquation avec les valeurs de l'Entreprise
Missions : Chargement/déchargement/préparation du matériel Pose de garde corps, portail... Manutention avec port de charges Profil recherché Poseur(seuse) confirmé(e) Avoir un bon sens relationnel et de la bienveillance Avoir du bon sens et de la prise d'initiative réfléchie Courageux, rigoureux, précis, minutieux et habile
PNS ST AVOLD recrute un assembleur au plan H/F Missions : - Lecture de plans - Réalisation des traçages et découpes selon les plans - Contrôle de la conformité des pièces - Assemblage des éléments - Point de soudure Profil : Expérience ou formation souhaitée dans le domaine de la soudure ou de l'assemblage au plan/chaudronnerie.
Vos Missions Principales seront : - Entreposer les produits aux emplacements spécifiés, - Conduite de chariots élévateurs 1/3 et 5, - Alimenter et récupérer le produit en chambre froide, - Respecter les règles de sécurité.
Vous interviendrez au sein d'un EHPAD auprès de personnes âgées. Vous aurez en charge : - La distribution des médicaments. - Les soins infirmiers d'ordre général (pas de soins lourds) - La vigilance quant à l'évolution des situations cliniques et des diagnostics. - La transmission régulière et effective des informations aux salariés de l'établissement - L'accompagnement des personnes dans la réalisation des soins quotidiens - La conception et la conduite de projets de soins infirmiers. Vous travaillerez en continu sur des plages de 12h. Pas de travail de nuit. Vous travaillerez 1 week-end sur 2. Contrat de remplacement renouvelable. Reprise d'ancienneté possible.
Vous intègrerez un groupe familial en plein essort. Vous aurez pour mission : - La maintenance préventive et curative, la détermination et la localisation des pannes. - Le contrôle et la vérification des équipements, des installations et matériels. - Effectuer les mises aux normes des installations (évolution des systèmes et des mises en conformité en cas d'évolution de la règlementation). - Réparer par remplacement ou mise en état des éléments ou organes défectueux. Vous justifierez en complément de compétences dans le domaine du chauffage / sanitaire / plomberie ainsi qu'en RGE. Vous devrez être titulaire du permis B, car vous serez amené/e a conduire un véhicule de société mis à votre disposition dans le cadre de vos déplacements professionnels.
Vous aurez en charge l'ensemble des écritures : - Factures clients et fournisseurs, - Relances fournisseurs et clients. - Codifications, - Enregistrements comptables ..., jusqu'au bilan final (validé par un expert comptable) - Déclarations fiscales et sociales. Etre débutant/e diplômé/e ou justifier d'une expérience dans des fonctions similaires. Une période de mise en situation en milieu professionnel pourra être mise en place pour ce poste.
Nous recherchons des cariste Caces 1.3.5 H/F pour notre client, entrepôt logistique, sur le secteur de Valmont. Missions: - chargement et déchargement de camions - rangement dans les racks - Aide à la préparation si besoin Horaires: matin et midi et heures supplémentaires à prévoir.
Votre mission : Préparation des éléments de tuyauteries A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Préparation des éléments de tuyauteries, - Découpe et ajustement des tubes - Assemblage des tuyauteries par assemblage, boulonnage et vissage, Contrat en grand déplacement,
Votre mission : Assemblage de pièces à l'aide d'une technique de soudure. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Assemblage de pièces par différent procédés de soudure, - Identification des différentes soudures et du procédé adéquat - Réglage du poste de soudure, - Assemblage selon un plan défini, Contrat en grand déplacement, Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous savez lire un plan, - Vous soudez plusieurs procédés et toutes les positions, - Vous savez contrôler des soudures, - Vous connaissez les normes de qualité et de sécurité,
Vous dispensez des cours particuliers à domicile à des élèves de collège ou de lycée. De 4 h à 24h hebdomadaire selon vos disponibilités
Nous recherchons actuellement un(e) Administrateur/Administratrice Systèmes et réseaux pour le compte d'une entreprise locale de premier plan, située à Faulquemont. Ce poste est ouvert dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation d'une durée de 12 mois, débutant en septembre 2024. Vous serez 4 jours au sein de l'entreprise pour la pratique et 1 jour en formation afin de vous former au métier en 1 an, au sein du campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'obtenir le titre de "Administrateur des systèmes d'information spécialité Systèmes et Réseaux." - Titre RNCP de niveau 6 / Bac +3. Quels sont les débouchés possibles dès validation de votre diplôme ? Administrateur(rice) des systèmes d'information, Administrateur(rice) des réseaux, Chargé(e) de projets informatiques, Chef(fe) de projet technique, Chef(fe) de projet informatique, Administrateur(rice) réseaux ou systèmes ou bases de données... À noter que votre formation est entièrement prise en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire mensuel compris entre 43% et 100% du SMIC. Vos missions : Au sein du site de Saint Avold et rattaché au Responsable Informatique, vous aurez comme missions : Enrichissement des aspects BI Groupe (Qlik Sense \(QS\)) Amélioration des applications QS existantes Projets : Analyse des stocks / Panels reviews Analyse des besoins Conception des DataWareHouses \(DWH\) (Postgres) Remontée des données des ERPs (Sylob, Silog, Orli, X3, 4D) dans les DWH (Talend) Intégration dans les applications QS Maintenance en condition opérationnelle Flux d'échange d'informations / EDI (Talend, (a)GP) Supervision d'activités (ELK Stack) Planification de tâches (Job Scheduler) Gestion impression / conception d'étiquettes (Nicelabel) Profil recherché : Vous êtes diplômé d'un BAC +2 (BTS, DUT, BUT. ou équivalent) ? Vous aimez êtes dynamique, curieux(se) et doté(e) d'une bonne communication orale ? Vous avez une bonne maitrise du SQL et JAVA ? Vous souhaitez poursuivre vos études en alternance dans le domaine de l'informatique et valider un BAC +3 ? Si vous êtes intéressé(e) par cette offre et que vous répondez aux critères requis, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV. Type d'emploi : Temps plein, Alternance Salaire : 759,77€ à 1 766,92€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Votre agence PROMAN SAINT AVOLD recherche pour son client sur son site de Faulquemont un CHAUFFEUR PL (H/F) . Heure prise de poste 5h. 10h de temps de service. Manutention de rolls sur roulette (linge propre et linge sale) +/-lourd 150kg, chargement et déchargement soi même. Manipulation de produit d'hygiène ( papiers essuie main, papier toilette, savons, tapis de sol, changement des poubelles féminines...). Rangement des Vêtements nominatif dans des casiers chez les clients. Nettoyage et entretien du camion. Impératif : pouvoir utiliser son téléphone personnel (Android) pour télécharger la tournée sur application interne. Profil : - Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. - Vous maitrisez les techniques de votre métier et savez utiliser les outils nécessaires. - Vous connaissez les normes de qualité et savez contrôler votre travail en conséquence.
Directement rattaché(e) au Directeur QHSE, votre mission principale sera de planifier et piloter les activités qualité pour les projets de nos clients selon les procédures et spécifications applicables dans le respect des règles sécurité, qualité, délais, coûts et environnement. Vos Missions : 1. Diriger les initiatives qualité pour les nouveaux produits, de la phase de conception à la production. 2. Participer activement à l'amélioration continue sur la vie du projet et de la série 3. Organiser et préparer les audits clients sous la direction du QHSE. 4. Piloter les activités d'analyses de risques. 5. Participer à l'amélioration continue des processus et des performances de l'entreprise, en proposant et en mettant en œuvre des actions correctives ou préventives.
Directement rattaché(e) au Responsable Méthodes et Industrialisation, votre mission principale sera de garantir et développer les activités relatives au process et à l'informatique industrielle et leur organisation optimale, dans le respect des règles sécurité, qualité, délais, coûts et environnement. Missions principales : 1. Gérer le projet de conception et de réalisation des équipements : planification & contrôle des différentes phases ; établissement / maîtrise des budgets ; pilotage qualité et sécurité. Superviser l'équipe projet automatisme et piloter les sous-traitants - établissement de spécifications ; suivre l'avancement et contrôler la réalisation. 2. Suivre, gérer et coordonner l'ensemble du personnel mis à sa disposition (interne ou externe) et garantir l'efficacité, la qualité du travail et le respect des objectifs de l'équipe qui lui est confiée. 3. Être responsable des choix techniques. 4. Assurer la mise en service des machines dans le respect des objectifs contractuels, élaborer les cahiers des charges, établir les standards, le planning d'étude, les performances techniques et de fiabilité des installations en collaboration avec le Responsable de projet industrialisation et les équipes internes. 5. Planifier les projets en suivant le processus mis en place et en assurer leur transfert en production. 6. Dans le cadre de la vie série et de l'amélioration continue, réaliser l'étude automatisme des machines / lignes de systèmes de production en garantissant le respect des procédures et les méthodologies de conception et de mise en œuvre (programmation, hardware.) en veillant en permanence à l'optimisation des coûts d'étude et de mise en œuvre. 7. Effectuer tous les contrôles liés à la bonne mise en œuvre fonctionnelle et à l'obtention des performances contractuelles, notamment au niveau de la sécurité (FAT, SAT.). 8. Accompagner les services client en réalisant les formations et l'assistance prévues. 9. Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) dans vos domaines de compétences dans le cadre des projets internes et ou externes.
Vous serez en charge de la fabrication en atelier de garde-corps / escaliers / portillons / grilles ... Vos missions : - déterminer les opérations de fabrication - tracer les développés et reporter les côtes sur les matériaux - découper les éléments et les mettre à dimensions et en forme (plier / cintrer) - marquer et positionner les pièces pour les assembler - contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meuler / redresser) - renseigner les supports qualité et de suivi de réalisation Vous avez de l'expérience comme assembleur/se au plan /soudage à l'arc. Vous travaillerez du lundi au vendredi (pas de travail le week-end). Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires majorées.
Vos missions : Vous réaliserez des plans, des schémas et des dessins techniques. Vous travaillerez sur demande de la Direction ou des chargés d'affaires et pouvez être amené(e) à dessiner toutes sortes d'ouvrages comportant plus ou moins de détails. Vous évoluerez en contact direct avec un chantier de construction. Vous adapterez ses plans initiaux à la réalité du terrain, les réviserez si nécessaire, tout en faisant le lien entre les concepteurs originaux et les opérationnels sur place. Vous serez peut être amené(e) à vous rendre aux réunions de chantier et à effectuer les métrés Vous participerez à la recherche de solutions techniques et de fournisseurs en phase d'appels d'offres. Utilisation du logiciel autocad et des logiciels de traitement de texte indispensable. Vous travaillerez directement au siège de l'entreprise du lundi au vendredi (pas de travail le week-end). Heures supplémentaires majorées possibles.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Vendeur en charcuterie (H/F). C'est une poste 35h, une semaine du matin, une semaine d'après midi avec le mercredi en repos. (6h-13h ou 13h-20h)
Votre missions : Pose de garde-corps Pose de petites charpentes, mains courantes Pose de grillage et d'escaliers. Manutention diverse Travail en hauteur Formation et expérience : expérience et/ou formation en métallerie Salaire : selon profil et expérience
Missions : Animer et former l'équipe d'intervenants Handball (bénévoles et apprentis) Animer, entraîner et encadrer les équipes du club de Handball pour les activités loisirs et compétitions Intervenir en milieu scolaire Participer au projet du groupe Handball en lien avec les bénévoles Profil recherché : Connaissance des publics enfants et jeunesse, Connaissance du système associatif et fédéral Permis B exigé pour se rendre aux différents matchs.
Vos principales missions seront la Gestion rigoureuse de la comptabilité ainsi que la Réalisation du reporting de groupe ainsi que des reportings spécifiques Vos activités : - Exécution des opérations comptables courantes - Préparation des comptes annuels - Gestion de la trésorerie - Administration des immobilisations et des investissements - Traitement des impôts, taxes et assurances - Contribution aux travaux de consolidation du groupe.
Nous recherchons actuellement un(e) peintre en bâtiment F/H sur le secteur de Faulquemont pour un de nos client spécialisée dans la construction. Vos missions seront les suivantes : - Préparer la surface - Traitement de la surface à l'aide du pistolet - Réalisation des finitions - Démontage de structure à l'aide d'installation semi-automatique - Maitrise de l'aspect environnement - Respecter la sécurité - Respecter les consignes, procédures et instructions Taux horaire : 11,65 EUR brut Contrat à la semaine, renouvelable. Vous aimez le travail d'équipe et vous avez au minimum 1 ans d'expérience significative ou vous possédez un niveau CAP BEP dans le domaine de la peinture industrielle, Alors ce poste pour vous plaire ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires.
Vos activités seront les suivantes : -Préparer le matériel et les équipements -Décharger et installer les matériaux -Réaliser des mélanges des produits d'assemblage et de revêtement ( mortier et béton par exemple) -Aider le maçon pour le montage de murs, la réalisation de coffrages -Ranger et nettoyer le chantier -Déblayer, terrasser et remblayer -Participer à de la démolition -Manutentions diverses, port de charges. Pas de travail en hauteur. Poste à pourvoir de suite. Possibilité de ramassage si vous résidez dans les environs proches de St-Avold. Contrat renouvelable.
Vos missions seront: -Préparation des commandes -Livraison de boissons -Livraison bancs et tables -Livraison stands roulants -Reprise de la marchandise Etre impérativement titulaire du permis EC pour ce poste car vous conduirez un camion + remorque.
Vous effectuerez de la pose d'ouvrages de serrurerie tels que portails, garde-corps ou escaliers sur des chantiers. Vous justifierez d'une expérience en pose sur chantiers, ou en menuiserie, ou sur poste similaire. Déplacements réguliers et travail en hauteur à prendre en compte. Vous travaillerez en pose sur des chantiers, principalement en Moselle, Meurthe et Moselle et Alsace. Possibilité de chantiers sur Paris. Vous devrez obligatoirement être titulaire du permis B, car vous serez amené/e à conduite un véhicule de service mis à votre disposition. Vous bénéficierez de paniers repas ainsi que de frais de trajets en cas de déplacements.
Exécute les tâches d'assemblage de pièces métalliques ; Assemble par fusion ou par apport de métal les différentes parties du châssis, en utilisant les équipements appropriés ; Contribue à la bonne application du processus de production en respectant les délais impartis et les processus de travail; Participe au bon entretien du matériel et des locaux mis à sa disposition ; Vérifier la conformité des opérateurs réalisés (auto-contrôle) ; Maîtriser les aspects environnementaux et sécurité liés à son activité.
La pharmacie GEHL de Créhange recherche UN /UNE PHARMACIEN/NE Vos missions seront : - Accueil des clients - Réception des commandes - Délivrance des médicaments - Gestion des stocks - Vous effectuez les tests COVID Vous devrez obligatoirement posséder le Diplôme d'Etat de Docteur en pharmacie
Dans le cadre de son renforcement d'équipes, le groupe COLLE recherche un/une conducteur/trice d'engins de chantier en travaux publics. Vos missions seront principalement la conduite de pelle à pneus, pelles à chenilles, compacteurs, chargeurs, bulldozers,mini-pelles,... Poste à pourvoir immédiatement.
Dans le cadre de son renforcement d'équipe, le groupe COLLE recherche un/une Chef(fe) de chantier. Vous aurez pour principales missions de : - Affecter le personnel sur les postes de travail - Contrôler la conformité des travaux jusqu'à réception - Coordonner les prestataires, fournisseurs et intervenants - Planifier l'activité du personnel - Suivre l'état d'avancement des travaux jusqu'à réception Vous serez amené/e à conduire votre équipe sur les chantiers à partir d'un véhicule de société fourni (donc permis B obligatoire) . Poste à pourvoir de suite.
Vous aurez pour mission d'effectuer les prestations d'entretien et de réparation sur des véhicules toutes marques. Travail d'équipe. Vous serez amené(e) à entrer et sortir les véhicules du garage, permis exigé. Travail le samedi. Salaire fixe + primes + CE + tickets restaurant + avantages liés à la profession
Nous recherchons un professeur d'Anglais au Collège de FOLSCHVILLER à temps complet. Veuillez déposer vos documents de candidature sur le site ACLOE (https://portail.ac-nancy-metz.fr/acloe)
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conducteur de Travaux h/f spécialisé en CVS (chauffauge, ventilation et sanitaire). Vos missions : Préparer le chantier (planning, matériel etc.) Assurer au quotidien la sécurité, la qualité et le respect de l'environnement Manager les équipes du chantier Relations commerciales avec les clients et les représentants
Une structure située à Herny recherche un(e) Animateur/trice Périscolaire en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024. Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Vos missions : L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène. Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur. Profil recherché : Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP). Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires.). - au domicile des parents ou en crèches familiales. - à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requis pour exercer cette activité).
Vos principales missions seront : - Fidéliser les propriétaires bailleurs : en développant des relations avec vos propriétaires, en les tenant informés de vos actions et en leur apportant conseil et expertise. - Assurer la gestion quotidienne du parc locatif : en planifiant et assurant le suivi des interventions, sinistres et contentieux. - Assurer le suivi locatif : en commandant les diagnostics, générant les baux, les états des lieux de sortie et le recouvrement.
Entretien des locaux, chambres, sanitaires et bloc opératoire Formation bio nettoyage souhaitée Horaires variables sur la plage 7H-20H30
Nous recherchons un agent de nettoyage en collectivité (milieu hospitalier) pour effectuer le détourage des sols ainsi que le nettoyage des circulations à l'autolaveuse. La personne aura également à sa charge l'évacuation des déchets et du linge de l'hôpital (port de charges lourdes). Horaires: 6h-9h30 et 18h30-19h30 Expérience en conduite d'une autolaveuse obligatoire
Descriptif du poste : Nous recherchons un Gestionnaire au service locations en CDI pour travailler sur un portefeuille de biens à gérer à Saint-Avold. Vos missions principales : - Fidéliser les propriétaires bailleurs : en développant des relations avec vos propriétaires en les tenant informé de vos actions et en leur apportant conseil et expertise - Assurer la gestion quotidienne du parc locatif : en planifiant et assurant le suivi des interventions, sinistres et contentieux - Assurer le suivi locatif : en commandant les diagnostics, générant les baux, les états des lieux de sortie et le recouvrement - Développer votre portefeuille : en mettant en place les nouveaux mandats de gestion Profil recherché : - Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire ou dans le domaine juridique - Bonnes qualités rédactionnelles - Sens de l'organisation et rigueur - Sens du service client remarquable - Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément Environnement, contexte et avantages : L'équipe est constituée de 8 collègues, aux profils variés. La bienveillance, le dynamisme et l'entraide dont elle fait, part sont essentiels. Les opportunités d'évolutions transverses, hiérarchiques ou géographiques sont nombreuses et le souhait d'accompagner chaque collaborateur professionnellement est une priorité du groupe. - CDI : dès que possible - Temps plein (37h/hebdomadaire) 08h30 à 12h et de 14h00 à 18h - 1 jour de télétravail/hebdomadaire sous réserve de validation par son manager - Salaire :25k à 33k brut annuel - Ticket Restaurant - Mutuelle et Prévoyance protectrice - Prime d'ancienneté - 13ème mois Qui sont-ils ? Créé en 1966 et actuellement dirigé par Thierry Benedic, 27 ans d'expérience et 3 génération à exercer ce métier, le groupe Benedic intervient dans tous les métiers de l'immobilier. Benedic compte aujourd'hui plus de 180 collaborateurs répartis sur une quinzaine d'agences, réalise 500 transactions par an, gère 15 000 lots de copropriété, 5 000 lots de gestion et enregistre une croissance de 50 % sur 5 ans. Le courtage en financement fait également partie des services offerts aux clients. Visionnaire, Benedic a lancé en 2021 son service d'achat immobilier instantané, Nilla & Ben, avant de le fusionner en septembre 2022 avec homeloop, leader et pionnier du secteur depuis 2016. En parallèle, Benedic a sa propre école de formation, la Benedic Academy. Soyez assuré de vous maintenir à niveau en suivant une formation alliant expérience terrain et théorie. Mais Benedic, c'est avant tout une véritable famille, soudée et avec un ADN fort reposant sur le professionnalisme, la transparence et surtout, l'esprit d'équipe. Faites le choix de vous allier à la force d'un grand groupe avec un ancrage local, une grande proximité, une connaissance des marchés locaux et, l'utilisation des dernières innovations afin d'optimiser perpétuellement l'expérience client. Et vous, qu'attendez-vous pour faire partie de l'équipe gagnante ? Rejoignez Benedic dès maintenant.
Vos principales missions seront : - Préparation de l'accueil des intérimaires, stagiaires et alternants, - Assurer le suivi administratif des pointages des intérimaires, la réception de la commande dans SAP et ce, jusqu'à la facturation, par l'agence d'intérim. - Établir le planning des astreintes, - Saisir les arrêts maladie + congés payés, - Assurer les tâches administratives courantes.
L'hôtel Campanile de St-Avold recherche un/e réceptionniste en hôtellerie. Vous aurez également la possibilité d'aider au service. Missions principales : - accueil des clients - réponse au téléphone - réservation - aide au service Poste soit de 06h à 15h, soit de 14h30 à 23h. 2 jours de repos consécutifs dans la semaine. Possibilité d'être hébergé/e sur place + repas pris en charge.
Votre mission : Vous préparez les commandes en suivant les bons de commandes A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Vous rassemblez les produits en suivant la commande, - Vous emballez et garnissez les colis - Vous vérifiez la conformité des produits commandés, - Vous étiquetez les articles et les cartons Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous respectez les délais et les consignes de contrôle de qualité et quantité, - Vous êtes capable d'agir rapidement et dans le respect des consignes, - Vous savez suivre un bon de commandes, - Vous savez utilisez les outils de bipage des articles - Vous avez la capacité de réaliser des tâches répétitives
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en région Grand-Est, nous recherchons un assistant administratif (F/H) sur Saint-Avold (57). Description du poste Sous la responsabilité de la Directrice Régionale Adjointe, vous aurez en charge les principales missions suivantes : Accueil physique et téléphonique Gestion financière & comptable - Gestion de la comptabilité o Enregistrement, vérification et transmission au service comptable de toutes les dépenses effectuées sur le compte des plateformes actives en région (CB, chèque, espèces, NDF..) o Classement des pièces comptables pour le suivi des dépenses o Gestion et conformité des situations trimestrielles - Etablissement de devis et suivi de la facturation des services (chronofacture) - Préparation du plan de trésorerie (rapprochement bancaire) - Soutien à la justification des dépenses liés aux dossiers de subventions Soutien à la gestion administrative du personnel - Collecte mensuelle des éléments variables de paie des salariés - Gestion des dossiers du personnel et des démarches liées aux arrivées et aux départs Gestion administrative & logistique - Lecture et tri du courrier entrant - Classement et archivage - Suivi des commandes de fournitures - Réservations (salles, déplacements ..) Travaux de bureautique divers - Préparation de dossiers et livrables divers pour nos partenaires et nos bénéficiaires - Saisies diverses Vous devrez intégrer les process internes et assurerez un reporting d'activités auprès de votre responsable hiérarchique. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous maîtrisez les bases comptables de base et êtes rigoureux. Vous avez le sens pratique et êtes curieux. Vous disposez de qualités organisationnelles et relationnelles. Vous avez le sens de la discrétion. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques. Vous aimez la polyvalence. Vous avez une sensibilité aux questions d'insertion et de mobilité des publics fragiles, de développement durable et de sécurité routière. Vous avez une expérience professionnelle en assistanat, en comptabilité ou en gestion. Formation souhaitée Bac + 2 validé - Administration / gestion Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales Poste à pourvoir dès que possible Basé à Saint-Avold (57) CDD 9 mois - 35 heures hebdo - Eligible au Parcours Emploi Compétences Salaire : 1767 € bruts mensuels, Chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
Vos missions consisteront à réceptionner les appels des clients (appels entrants). Vous serez également en charge de renseigner, d'accompagner et de fidéliser le client afin de lui apporter une réponse.
Vous serez chargé(e) de : - l'ccueil des clients - conseil et vente des pâtisseries et chocolats - l'encaissement des clients - la clôture des caisses - l'entretien de la boutique Vous assurerez également le service en salle au niveau du salon de thé ainsi que de l'entretien et de la plonge. Organisation de travail : emploi du temps posté, !!!1 semaine sur 3 la prise de poste de matin se fera à l'atelier de Forbach (technopôle) : vous récupérez les marchandises et déposerez en boutique à Sarreguemines, mise à disposition de la camionnette, véhicule sans boîte automatique !!! Travail du mardi au samedi + 1 dimanche sur 3 Repos le dimanche et lundi
L'animateur/l'animatrice jeunesse est chargé/e d'organiser, d'encadrer et de piloter des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles ne comportant pas de technicité particulière dans le cadre d'un projet éducatif et du projet de la structure. Il/elle est capable d'intervenir sur une forte diversité d'activités et de s'adapter à des publics très divers. Il/Elle encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle est chargée de l'organisation pratique et matérielle des activités (espaces, moyens...). Selon le niveau de responsabilité, il/elle peut élaborer et organiser un projet d'animation, coordonner des activités et encadrer une équipe d'animateurs et/ou de bénévoles. Animation socio éducative : Participe à la mise en œuvre de projets sportifs, artistiques et culturels. Encadre des animations socio-éducatives au sein du secteur jeunesse : ALSH, atelier jeunes et citoyens, sorties et séjours, projet spécifique. Garantir la sécurité des jeunes et entretenir des relations avec les familles. Communique sur l'activité de la structure et relaye l'information auprès des jeunes et des familles Définit les moyens à mobiliser et à mettre en oeuvre dans le cadre d'un projet éducatif. Rend compte régulièrement des démarches effectuées dans le cadre d'un projet et informe au préalable son responsable de toutes nouvelles initiatives. Organisation et animation du local : Accueil et accompagnement de projets initiés par les jeunes Travail en réseau avec les professionnels et partenaires intervenant auprès des jeunes. Organisation et encadrement des sorties, mini camps et séjours Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique Application et contrôle les règles de sécurité dans les activités Réalisation des bilans et évaluations Périscolaire/Extrascolaire: Planifie, organise et conçoit les projets et les activités socio-éducatives dans toutes ses étapes. Accueille les jeunes et les familles. Garantit la sécurité des jeunes, de l'équipe, et des locaux. Gère et encadre une équipe d'animation et des jeunes dont il a la charge. Assure la coordination de l'information sur la vie de l'accueil. Gère la structure Accueil de Loisirs (financier, administratif, pédagogique). Explicite le contenu du projet éducatif et les directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique. Vous êtes impérativement titulaire du BAFD. Le BPJEPS est un plus Vous êtes titulaire du Permis B et disposé d'un véhicule
FINALITES DE LA FONCTION Développer des actions et/ou services à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités inter familiales ; Contribuer à la mise en place et coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social ; Participer à l'animation et la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité. Activités principales : - Analyser le territoire et les problématiques familiales et assure une fonction de veille sociale et d'expertise - Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet social et du projet famille - S'emparer des problématiques familiales du diagnostic et concourir à la définition des objectifs d'ACF et des actions à mettre en œuvre - Contribuer à la rédaction du projet social - Piloter le projet ACF avec le responsable de centre social et sous son autorité, le mettre en œuvre et l'évaluer - Animer le projet d'ACF avec l'équipe du centre, les bénévoles, les familles et s'assurer de la dimension transversale du projet famille - Participer à la mission d'accueil du centre social - Prévoir et évaluer les moyens financiers, humains, logistiques nécessaires à la mise en œuvre du projet famille en articulation avec les autres secteurs d'intervention du centre social - Animer une démarche participative avec les familles - Mobiliser les ressources du territoire, susciter et rechercher les partenariats locaux - Apporter une expertise dans le cadre d'actions ou services portés par les partenaires - Développer, animer et coordonner les partenariats - Veiller à l'articulation du projet familles avec les différents dispositifs institutionnels et politiques publiques - Représenter le centre dans les instances partenariales de son territoire en fonction de ses délégations - Susciter et organiser la participation et la représentativité des familles dans les instances partenariales Savoir-être - Savoir expliquer, synthétiser et argumenter à l'oral ou à l'écrit - Savoir écouter son interlocuteur, analyser et comprendre sa demande afin d'apporter une réponse adaptée - Savoir travailler en équipe - Savoir préparer et animer des réunions d'échange en s'assurant de la bonne compréhension de chacun compréhension de chacun - Entretenir et ou faire évoluer les partenariats existants en créant des relations constructives - Être capable de s'adapter à une situation et à son interlocuteur - Savoir argumenter en tenant compte des points de vue exprimés Permis B et véhicule personnel exigé
Vous serez chargé (e) de livrer les courses à domicile au départ d'une enseigne de Saint-Avold. Il faudra avoir une bonne connaissance du secteur géographique dans un rayon de 20 kms autour de Saint-Avold. Poste polyvalent. Vérifier quotidiennement son matériel et son véhicule, Compléter des documents liés à l'activité. Vous travaillerez du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine. Horaires : de 9h à 17h ou de 12h à 20h. *** Permis B depuis 3 ans obligatoire ***
Missions : -travail au dépôt - stockage - rangement - port de charge bois ferraille carton -divers travaux de manutention Expérience exigée en tant que manutentionnaire
MOISSONS NOUVELLES RECRUTE : Association Nationale du secteur social et médico-social (989 salariés, 42 établissements et services) Recherche pour le Service Famille du Dispositif Moselle-Est (en appui des MECS de Folschviller, Petite Rosselle et Saint-Avold) Un Educateur Spécialisé ou un Educateur de Jeunes Enfants ou un Moniteur Educateur - H/F CDD de 6 mois à temps plein - Poste à pourvoir dès que possible MISSIONS: - Vous êtes garant du parcours de soin des mineurs - Organiser les visites familles conformément à l'ordonnance judiciaire en lien avec l'équipe éducative des MECS - Être garant de l'organisation et du déroulement des hébergements des familles, le week-end sur les MECS - Accompagner et suivre les familles des enfants confiés en MECS au domicile des parents - Être garant de la qualité des liens familiaux déclinés dans le PPE - Collaborer avec le service de l'Aide Social à l'Enfance - Participer aux synthèses et aux audiences à la demande du chef de service - Participer aux transports des enfants et de leurs familles à partir des MECS - Participer aux réunions d'équipe des MECS, afin de coordonner les actions éducatives - Maîtriser et suivre les dossiers éducatifs et administratifs des enfants sur le volet familial - Observer et faire un compte-rendu de l'évolution des liens parents-enfants, à la suite des visites en famille - Rédiger des rapports éducatifs en vue des synthèses ou des audiences - Développer des actions de soutien à la parentalité - Contribuer à l'élaboration du projet de service - Signaler au cadre hiérarchique toute situation pouvant mettre en péril l'intégrité physique ou psychologique des enfants accueillis au sein de sa famille PROFIL: - Vous pouvez idéalement faire valoir une expérience éducative dans le secteur de la protection de l'enfance ou de la prévention - Vous êtes diplômé(e) et avez le DEES ou DEEJE ou le CAFME - Permis de conduire exigé
Dans le cadre de son développement, l'association d'insertion Saint-Nabor Services cherche à renforcer ses équipes en recrutant un(e) Encadrant(e) technique à dominance Nettoyage qui sera chargé(e) de/d' : - Formaliser des devis quant aux prestations à effectuer - Gérer un carnet de commandes de prestations - Coordonner, encadrer et accompagner une équipe de salariés en insertion professionnelle pour atteindre les objectifs de production - Contrôler les prestations au regard des cahiers des charges des clients et faire refaire la prestation si nécessaire - Réaliser un appui technique selon les contraintes des chantiers - Effectuer des visites de contrôle sur chantier afin de garantir la conformité de la prestation aux exigences qualitatives et quantitatives - Préparer et vérifier les matériels - Donner des consignes et vérifier leur compréhension et leur mise en œuvre - Apporter des réponses quant à la satisfaction du client - Participer au traitement des non conformités - Respecter le carnet de commandes et les délais impartis - Etablir des Fiches d'Expression des Besoins - Organiser la dynamique de l'équipe afin d'optimiser la production - Orienter, en fonction des problèmes, les salariés polyvalents - Contribuer à résoudre les difficultés des salariés polyvalents - Gérer les conflits, les situations d'urgence ou d'agressivité - Valoriser le travail et les salariés polyvalents au sein des équipes et dans la perception que peut en avoir la société - Savoir faire preuve d'organisation, de rigueur, de méthode et de prise d'initiative - Savoir s'exprimer et communiquer aisément quel que soit l'interlocuteur - Posséder des connaissances en management - Discrétion concernant les informations connues dans l'exercice de l'activité - Etre réactif(ve), s'adapter aux imprévus Connaissances : - de l'activité - des matériels et des produits d'hygiène - des techniques manuelles et mécanisées - de la tarification du travail à effectuer pour établir des devis - des chantiers pour établir les plannings - de la gestion du parc automobile - des stocks de matériels - en management - du public en insertion - des clients, des fournisseurs, des marchés, des secteurs - du potentiel existant du marché pour développer l'activité
Dans le cadre de l'ouverture de notre Bar - Brasserie nous recherchons un/e Préparateur / Préparatrice de petite restauration pour intégrer notre équipe. En tant que Préparateur / Préparatrice, vous serez responsable de la préparation de la partie "Tea Time" (crêpes / gaufres / glaces...) et "Apéro" (Planches de Fromages et Charcuteries / Responsabilités : - Préparation des Glaces, - Garnissage des Crêpes et Gaufres, - Dressage des Planches de Fromages et Charcuteries, - Cuisson des Flammes, - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Nettoyage et maintien de la propreté du poste de préparation. Expérience : - Expérience préalable en préparation alimentaire ou en restauration est un plus - Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe Si vous êtes intéressé par cette offre d'emploi et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant !
Vos missions seront : - l'encaissement, - la réception, - le contrôle de la marchandise, - la mise en rayon des articles, - la décoration du magasin, - la vérification des étiquetages, - renseigner la clientèle, - le rangement des rayons et leur entretien.
NOUS RECHERCHONS UN CONTROLEUR DE GESTION POUR UN DE NOS CLIENTS POUR UNE PERIODE D' INTERIM. POSTE A POURVOIR AU PLUS TÔT. VOUS SEREZ EN CHARGE DE LA REALISATION DE LA CLOTURE MENSUELLE DES FRAIS VARIABLES, DE CONTRIBUER A L'ELABORATION DU BUDGET FRAIS VARIABLES, D'ASSURER L'EXACTITUDE DES STOCKS ET DES INVENTAIRES, RECHERCHER LA CAUSE DES ECARTS ENTRE LES DONNEES SYSTEME ET LE REEL..... bac +2/3 en comptabilité, gestion, (technicien frais variables)
L'AT 57 recherche pour un remplacement un(e) chef(fe) de service pour son antenne de St Avold, pour un remplacement à partir du 02 mai 2024 jusqu'en janvier 2025 : Poste de cadre classe 2 selon qualification + indemnités SEGUR. Missions principales : Par délégation du Président et sous l'autorité de la Directrice, le (la) chef(fe) de service exerce une fonction intermédiaire entre la direction et les équipes socio-éducative, juridique et comptable, jouant un rôle d'interface. Il (elle) a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions d'accompagnement engagées auprès des personnes protégées, dans le cadre de la Loi 2007-308 du 05 mars 2007 relative à la réforme de la protection juridique, de la charte du majeur protégé et de la Loi 2002-02 du 02 janvier 2002 rénovant le secteur social et médico-social. Il est garant de la mise en œuvre des missions de protection du majeur pour lesquelles le service est mandaté. Il participe également activement à la mise en œuvre du projet de service, au développement du partenariat et du travail en réseau. Votre profil : titulaire du CAFERUIS ou d'un diplôme de niveau II fortement souhaité, porteur d'une expérience dans le champ médico-social à minima de 5 ans, vous disposez d'une bonne connaissance du domaine juridique de la protection du majeur (au mieux), des cadres législatifs du champs médico-social et du public en situation de handicap. Vous êtes un professionnel rigoureux et impliqué, vous maîtrisez la méthodologie de projet et la communication dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous avez une connaissance de l'outil informatique ; une expérience managériale réussie serait appréciée. Merci de candidater avec une lettre de motivation et CV à l'attention de la Directrice : Mme FAUVEZ Isabelle.
POUR LES MECS (Maison d'Enfants à Caractère Social) de MOSELLE EST - Site de Folschviller, Saint Avold et Petite-Roselle Poste à pourvoir dès que possible MISSIONS - Vous accompagnez des enfants et des adolescents de 5 à 17 ans dans leurs activités quotidiennes (lever et coucher, actes de la vie quotidienne, suivi scolaire, médical culturel et/ ou sportif) - Vous mettez en place, avec les jeunes, toutes activités susceptibles de développer leurs capacités cognitives, de socialisation - Vous observez et rendez compte de l'évolution des jeunes auprès de votre hiérarchie et en réunion pluridisciplinaire - Vous participez à la mise en place du projet des jeunes confiés PROFIL - Vous pouvez idéalement faire valoir une expérience éducative dans le secteur de la protection de l'enfance ou de la prévention - Vous êtes diplômé(e) et avez le DEES ou DEEJE - Permis de conduire exigé pour se déplacer sur les lieux de vie des jeunes
POUR LA MECS So Green (Maison d'Enfants à Caractère Social) de Saint-Avold Poste à pourvoir dès que possible MISSIONS - Vous accompagnez des enfants et des adolescents de 5 à 17 ans dans leurs activités quotidiennes (lever et coucher, actes de la vie quotidienne, suivi scolaire, médical culturel et/ ou sportif) - Vous mettez en place, avec les jeunes, toutes activités susceptibles de développer leurs capacités cognitives, de socialisation - Vous observez et rendez compte de l'évolution des jeunes auprès de votre hiérarchie et en réunion pluridisciplinaire - Vous participez à la mise en place du projet des jeunes confiés PROFIL - Vous pouvez idéalement faire valoir une expérience éducative dans le secteur de la protection de l'enfance ou de la prévention - Vous êtes diplômé(e) et avez le DEES ou DEEJE - Permis de conduire exigé pour se déplacer sur les lieux de vie des jeunes
L'équipier (e) accueille et sert le client en appliquant les standards et les normes de l'enseigne Burger King. Informe les clients sur les différents produits et sur les offres promotionnelles. Prend avec soin les commandes et sert les clients au comptoir et/ou au Drive en adoptant une attitude commerciale et courtoise. Participe à toutes les tâches liées à la production et à la préparation des produits (hamburger, sandwich, grillade, toaster, friteuses, boissons, dessert etc...). Contribue au nettoyage et à l'entretien de l'ensemble du restaurant (cuisine, salle du restaurant, vestiaires, toilettes, extérieurs, ustensiles et matériels de travail). Vous êtes disponible le week-end et une journée en semaine. 2 jours de repos consécutifs par semaine + autre à définir.
Missions : A travers des interventions spécifiques, doit répondre aux différents besoins (accompagnement, aide, soutien...) relatifs aux personnes travaillant en ESAT et ne bénéficiant pas d'un suivi par le SAHTHMO, ni d'un hébergement en FESAT. Compétences requises : - être famiiliarisé avec le monde du handicap et le travail social en général - savoir assimiler et exploiter les textes, lois, et autres décrets relevant du secteur social - maîtrises l'outil informatique à caractère administratif - avoir le sens de l'organisation, de la planification, savoir anticiper et formaliser son travail Savoir faire : - pouvoir assumer un rôle de médiateur dans une logique de résolution des conflits humains et savoir mener des entretiens et des réunions - être capable de véhiculer l'information professionnelle sous toutes ses formes Savoir être : - être capable de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire en la coordonnant si nécessaire - disposer d'un relationnel éprouvé et intègre (écoute et observation objectives) - posséder le sens de la discrétion et du respect d'autrui Cet emploi nécessite un diplôme de niveau III type ES ou ETS ou DEASS ou CESF VENEZ AUX PORTES OUVERTES DE L'ESAT DE BRACK A SAINT AVOLD LE 18 AVRIL 2024 DE 08H30 A 12H00 Merci de vous inscrire via le lien ci-dessous
Dans le cadre de l'ouverture de notre Bar - Brasserie, nous recherchons une Barmaid ou un Barman. Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Vous assurez un accueil chaleureux et convivial à notre clientèle. - Vous veillez au bon fonctionnement du service en étroite collaboration avec votre responsable de bar, - Vous assurez la mise en place de votre espace avant et après chaque service. - Vous réalisez le service au bar, à savoir la prise de commandes, le service et l'encaissement des boissons, - Vous veillez à ce que les clients passent un beau moment dans l'établissement. - Vous veillez à la propreté du lieu ainsi qu'au respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Votre polyvalence vous permettra d'apporter votre aide ponctuellement aux autres postes (exemple : en salle) si besoin. Nous recherchons une personne dynamique, professionnelle et dont l'esprit d'équipe à toute son importance au travail. CDI Temps Partiel en Extra les Vendredis, Samedis & Veilles de Fêtes !
Le restaurant Mets Envies seront est actuellement à la recherche d'un/e commis de cuisine. Vos principales missions seront la préparation et le dressage des plats. Cuisine traditionnelle, environ 80 couverts / jour. Fermeture de l'établissement le samedi midi, dimanche soir et lundi.
Vous interviendrez en atelier pour la préparation du vitrage. Après avoir relevé les cotes et dimensions, vous procèderez aux contrôles de l'ajustage et de l'assemblage des matériaux après découpes et transformations. Dans un second temps, soit en atelier, soit sur chantiers chez les clients, vous procèderez au montage et à la fixation sur châssis, après avoir vérifié l'état des supports et contrôlerez l'étanchéité du travail posé. Pour ce faire, vous serez amené/e à conduire un véhicule de société mis à votre disposition (permis B requis). Vous interviendrez uniquement sur le secteur de St-Avold. Si vous êtes issu d'un milieu proche de la vitrerie (menuisier, poseur de fermetures ...), vous pourrez être formé/e pour ce métier par le biais d'une action de formation préalable au recrutement (AFPR).
Description du poste : Désirez-vous transformer votre carrière en rejoignant notre équipe en tant que Gestionnaire service clients (ADV) (F/H)? Au sein d'une équipe soudée et dynamique dans le domaine de la BOULANGERIE/VIENNOISERIE/PATISSERIE, vous aurez pour mission principale de développer les ventes et augmenter la satisfaction de nos clients en assurant une gestion efficace des commandes et des relations clients. Rattaché(e) à la Coordinatrice service clients et en étroite collaboration avec les Chargées de relations clients vous devez : - être responsable de la gestion et du suivi des commandes pour un portefeuille dédié - Suivre les commandes d'échantillons et traiter des réclamations clients - Établir des documents douaniers et sanitaires nécessaires à l'exportation de nos produits - Gestion proactive du carnet de commandes : suivi des dates, ruptures, prévisions, facturation et relances - Participer aux Copils logistiques des dépôts externes et à des réunions avec les autres métiers pour améliorer le taux de service clients. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD - Durée: 12/mois - Salaire: 26000 euros/an selon profil - Prime de langue : 150€ Description du profil : Profil recherché : Pour le poste de Gestionnaire service clients (ADV) (F/H), nous recherchons une personne dotée d'une forte capacité à communiquer, ayant le sens du service clients, sachant gérer les priorités et possédant une excellente maîtrise des fondamentaux de la relation clients et de la gestion de commandes. - Formation supérieure minimum BAC + 2 et première expérience réussie en tant que gestionnaire service clients (ADV) - Sens aigu du service clients et capacité d'adaptation aux exigences du secteur de la Boulangerie/Viennoiserie/Pâtisserie - Maîtrise du pack Office, d'un ERP et de l'Anglais professionnel - Apports de solutions proactives, grande organisation et rigueur - Habilité à collaborer avec divers services pour améliorer le taux de service clients et à participer à des projets transverses Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F) - Assurer la prise et le suivi des commandes clients, - Superviser les remplacements de produits, - Analyser et contrôler les niveaux de stock, - Suivre les projections de ventes, - Effectuer la facturation, examiner et traiter les réclamations en suggérant des mesures correctives, - Participer aux Comités de Pilotage Logistique, - Contribuer à des réunions interdépartementales et à des initiatives transversales, - Veiller au respect des réglementations logistiques et douanières nationales et internationales. Vous avez suivi une formation supérieure d'au moins Bac+2 et vous disposez d'une expérience dans la gestion du service clients (ADV). ?Vous possédez une expertise solide dans les domaines de la relation client et de la gestion des commandes. Rejoignez-les pour contribuer à l'excellence opérationnelle de notre entreprise ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description de l'offre : L'Agent des Services Logistiques (H/F) exercera notamment les missions suivantes : - Entretien des chambres et locaux communs ; - Service des repas aux résidents ; - Entretien du linge personnel des résidents ; - Lavage et rangement de la vaisselle ; - Accompagnement aux gestes élémentaires de la vie courante. Description de l'entreprise : Au quotidien, le GROUPE SOS Seniors favorise autant que possible, l'autonomie, l'implication et l'utilité sociale de la personne âgée. Il gère un réseau de plus de 111 établissements et services d'accompagnement des personnes âgées constitués d'Ehpad, de Résidences Seniors, de SSIAD, de portages de repas à domicile, d'associations de cohabitation intergénérationnelle, d'accompagnement de Seniors à domicile, ...Avec lesquels il construit et relève le défi du grand âge ! Le GROUPE SOS Seniors est membre du GROUPE SOS, première entreprise sociale d'Europe, oeuvre principalement au profit des plus vulnérables, des générations futures et des territoires. Ce sont aujourd'hui près de 2 millions de personnes qui bénéficient des actions et des innovations du GROUPE SOS, menées par ses 22.000 employés et ses 600 associations, entreprises et établissements, en France et à l'international. Depuis sa création en 1984, le GROUPE SOS combat toutes les formes d'exclusions, mène des actions sur le terrain pour favoriser l'accès de tous à l'essentiel, et innove pour raviver les liens face aux défis de la société. Le GROUPE SOS répond ainsi aux urgences et aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une chaine de boutique de cigarettes électroniques, un(e) Conseiller(ère) de Vente en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Sous l'accompagnement du/ de la Responsable de Magasin, votre travail consistera notamment à : Animer une vente en guidant et conseillant vos clients Veiller à garantir une expérience client réussie Atteindre les objectifs donnés Gérer le quotidien : facing, encaissement, réception de commande, entretien du magasin, etc. Gérer les réseaux sociaux si vous aimez cela ! Participer à la vie du magasin Profil : Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si : Vous souhaitez suivre une formation commerciale, et souhaitez développer vos compétences dans ce domaine, Vous êtes doté(e) d'une excellente présentation et élocution, Vous êtes organisé(e), autonome, souriant(e), motivé(e) et dynamique, Vous avez le sens du contact, Vous faites preuve de fortes compétences relationnelles et comportementales. Poste basé à Longeville-lès-saint-Avold (54) et à Creutwald (57), à pourvoir en septembre 2024. Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Description du poste : Utilisation Scan Préparation commandes : contrôle référence et quantité Manutention de colis et marchandise Contrôlé visuel Mission à la semaine - renouvelable Tx Hor + Panier + Déplacement Travail posté : 6h-14h ou 14h-22h Description du profil : 1ère expérience sur la préparation et utilisation du scan souhaitée Caces 1 souhaité Etre attentif aux références et quantité
Notre équipe de recruteuse experte des métiers industriels vous offre l'opportunité de mettre en pratique votre talent par le biais du poste d'opérateur régleur.Une société spécialisée dans l'automobile secteur FLORANGE, vous ouvre ses portes afin de pouvoir évoluer professionnellement dans le domaine industriel.Vous possédez une dextérité aux métiers manuels ? Vous avez déjà travaillé sur une ligne de production ? Alors ne cherchez plus vous êtes le candidat qui nous faut !Vos missions :Préparer la productionRéaliser les réglages nécessairesRéaliser des opérations de productionContrôler la conformité des piècesEntretient et assurer la maintenance de premier niveau de son outil de production Communiquer avec son environnement de travailRéaliser des contrôles fréquents pour prévenir les problèmesdémarrage dès que possible.Belle opportunité pour une stabilité !
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre Chargé(e) de Développement RH (H/F) Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vos principales missions seront les suivantes : - Participation et /ou prise en charge des recrutements : Recherche de candidats, suivi administratif, réalisation d'entretiens, statistiques, participation aux forums. - Recrutement et gestion des stagiaires et de l'alternance : Sourcing, recrutement, développement des relations avec les écoles, suivi administratif - Gestion de la formation : recensement des besoins, construction du plan, recherche de financement, organisation des sessions, développement de la formation interne (plateforme e-learning). - Gestion des compétences : participation à la mise à jour des définitions de fonctions, suivi des entretiens professionnels et d'évaluation - Participation aux activités de développement de la communication : informations pour le personnel, questionnaire de satisfaction - Participer aux actions du quotidien et aux projets du service : Participer aux actions du quotidien et aux projets du service concernant la qualité de vie au travail, les relations sociales, la protection de données, etc...Formation : De formation supérieure (BAC+5), en Ressources Humaines ou équivalent Compétences attendues : Très bonne qualité rédactionnelle et d'expression orale, utilisation confirmée de Word/ Excel (tableaux croisés dynamiques.)/ Powerpoint, intérêt pour les nouvelles technologies (Internet, télécommunication, IA.) Rigueur et sens de l'organisation, discrétion, aisance relationnelle, qualité d'animation et travail en équipe sont les principales compétences recherchées pour ce poste. Un niveau d'anglais professionnel niveau B1-B2 est requis. Expérience : Une première expérience confirmée d'environ 1-2 ans sur un poste similaire, idéalement en industrie automobile.
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, ). Pourquoi pas vous Nous recherchons un/une Gestionnaire service client pour notre client situé à Saint Avold, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 12 mois. Rattaché(e) à la Coordinatrice service clients et en étroite collaboration avec les Chargées de relations clients, vous intervenez sur les dossiers des clients d'un marché avec comme objectifs : leur satisfaction et leur fidélisation. Vous êtes le garant des commandes clients, de la réception à la réclamation. Vos missions principales sont : Vous êtes responsable de la gestion et du suivi des commandes pour un portefeuille dédié. Vous suivez les commandes d'échantillons. Vous traitez les réclamations des clients et proposez des actions correctives en collaboration avec les services supports. Vous établissez les documents douaniers et sanitaires nécessaires à l'exportation de nos produits. Vous pilotez et maitrisez votre carnet de commandes : gestion et suivi des dates, ruptures, prévisions, facturation et relances. Vous proposez et gérez l'écoulement du stock dormant et les produits hors contrat date, sous contrôle de la coordinatrice. Vous participez aux Copils logistiques des dépôts externes sur demande de la coordinatrice. Vous participerez également à des réunions avec les autres métiers dans le but d'améliorer le taux de service clients (notamment supply), et également à des projets transverses à la demande de la coordinatrice. Résumé des missions ? Saisie et suivi des commandes clients, ? Suivre les remplacements produits, ? Analyser et suivre l'écoulement du stock, ? Suivre les prévisions des ventes, ? Générer la facturation, analyser et suivre les réclamations en proposant des actions correctives, ? Participer aux Copils logistiques, ? Participer à des réunions avec les autres métiers, ainsi qu'à des projets transverses ? Respecter les règles logistiques et douanières France et Le poste est à pourvoir dès que possible Horaires : 35h/semaine Salaire : 26 KEUR selon profil avec prime150EUR De formation supérieure minimum BAC + 2 avec une expérience gestionnaire service clients (ADV). Vous maitrisez les fondamentaux de la relation clients et de la gestion de commandes. Vous êtes doté (e) d'une excellente capacité à communiquer, à gérer les priorités ainsi qu'un sens du service clients Vous faites preuve d'aisance pour votre relationnel, votre sens du service, votre rigueur, votre organisation et vous maitrisez les techniques et outils Pack Office (Excel). La maitrise d'un ERP serait un plus. La maitrise de l'Anglais professionnel est exigée. Une deuxième langue est préférable.
Description du poste : Nous recherchons un/une Gestionnaire service client pour notre client situé à Saint Avold, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 12 mois. Rattaché(e) à la Coordinatrice service clients et en étroite collaboration avec les Chargées de relations clients, vous intervenez sur les dossiers des clients d'un marché avec comme objectifs : leur satisfaction et leur fidélisation. Vous êtes le garant des commandes clients, de la réception à la réclamation. Vos missions principales sont : Vous êtes responsable de la gestion et du suivi des commandes pour un portefeuille dédié. Vous suivez les commandes d'échantillons. Vous traitez les réclamations des clients et proposez des actions correctives en collaboration avec les services supports. Vous établissez les documents douaniers et sanitaires nécessaires à l'exportation de nos produits. Vous pilotez et maitrisez votre carnet de commandes : gestion et suivi des dates, ruptures, prévisions, facturation et relances. Vous proposez et gérez l'écoulement du stock dormant et les produits hors contrat date, sous contrôle de la coordinatrice. Vous participez aux Copils logistiques des dépôts externes sur demande de la coordinatrice. Vous participerez également à des réunions avec les autres métiers dans le but d'améliorer le taux de service clients (notamment supply), et également à des projets transverses à la demande de la coordinatrice. Résumé des missions ?Saisie et suivi des commandes clients, ?Suivre les remplacements produits, ?Analyser et suivre l'écoulement du stock, ?Suivre les prévisions des ventes, ?Générer la facturation, analyser et suivre les réclamations en proposant des actions correctives, ?Participer aux Copils logistiques, ?Participer à des réunions avec les autres métiers, ainsi qu'à des projets transverses ?Respecter les règles logistiques et douanières France et Le poste est à pourvoir dès que possible Horaires : 35h/semaine Salaire : 26 KEUR selon profil avec prime150EUR Description du profil : De formation supérieure minimum BAC + 2 avec une expérience gestionnaire service clients (ADV). Vous maitrisez les fondamentaux de la relation clients et de la gestion de commandes. Vous êtes doté (e) d'une excellente capacité à communiquer, à gérer les priorités ainsi qu'un sens du service clients Vous faites preuve d'aisance pour votre relationnel, votre sens du service, votre rigueur, votre organisation et vous maitrisez les techniques et outils Pack Office (Excel). La maitrise d'un ERP serait un plus. La maitrise de l'Anglais professionnel est exigée. Une deuxième langue est préférable.
Notre client, basé à FOLSCHVILLER, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? DYNAMIQUE, l'entreprise s'appuie sur ses fortes valeurs humaines, son innovation continue et sa stabilité. Rejoignez UN ENVIRONNEMENT IDÉAL pour évoluer professionnellement !Désirez-vous transformer votre carrière en rejoignant notre équipe en tant que Gestionnaire service clients (ADV) (F/H)? Au sein d'une équipe soudée et dynamique dans le domaine de la BOULANGERIE/VIENNOISERIE/PATISSERIE, vous aurez pour tâche principale de développer les ventes et augmenter la satisfaction de nos clients en assurant une gestion efficace des commandes et des relations clients. Rattaché(e) à la Coordinatrice service clients et en étroite collaboration avec les Chargées de relations clients vous devez : - être responsable de la gestion et du suivi des commandes pour un portefeuille dédié - Suivre les commandes d'échantillons et traiter des réclamations clients - Établir des documents douaniers et sanitaires nécessaires à l'exportation de nos produits - Gestion proactive du carnet de commandes : suivi des dates, ruptures, prévisions, facturation et relances - Participer aux Copils logistiques des dépôts externes et à des réunions avec les autres métiers pour améliorer le taux de service clients. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD - Durée: 12/mois - Salaire: 26000 euros/an selon profil - Prime de langue : 150€
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Description du poste : Mistertemp' on site, votre agence intérim hébergée chez le client est à la recherche d'agent de production/manutentionnaire H/F spécialisé dans l'industrie automobile pour l'un de ses clients prestigieux ! Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, cette offre d'emploi est faite pour vous ! Vos missions Missions principales :***Accrochage et décrochage de pièces * Assemblage de composants * Port de charges lourdes * Respect de la cadence de travail Description du profil : Pré-requis Chez Mistertemp', nous croyons fermement en la valeur et le bien-être de nos intérimaires. Voici les nombreux bénéfices que vous pourrez profiter en travaillant avec nous :***Acomptes réguliers de votre salaire, deux fois par semaine les mardis et jeudis * 10% d'indemnité de fin de mission * 10% d'indemnité congés payés * Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés * Votre épargne rémunérée à 5% par an en 2023 * Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200€ en janvier 2025 * Accès privilégié à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.) * Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT, qui vous donne accès à des formations, des réductions sur vos locations de voiture et un accès prioritaire aux gardes d'enfant.***Ne manquez pas cette opportunité exceptionnelle de rejoindre une entreprise de renom dans l'industrie automobile et de bénéficier de nombreux avantages avec Mistertemp' ! Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière. Profil recherché Nous recherchons une personne dynamique et motivée, capable de travailler en équipe et sous pression. Une expérience dans le secteur automobile serait un plus.***Disponibilité pour travailler en 3x8 * Capacité à fournir un travail de qualité dans un environnement exigeant * Respect des consignes de sécurité Informations complémentaires Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein
Description du poste : AXIA INTERIM Metz Roi George recrute pour l'un de ses clients, un manoeuvre H/F Vos missions : - Montage de ligne d'approvisionnement, structure métallique - Maintenance des équipements (changement de pièces/peinture...) - Boulonnage/meulage - Préparation du matériel - Divers travaux de manutention : port de charges Informations complémentaires : Fourchette de salaire en fonction de l'expérience/compétences : 11.52€/h à 12.50€/h + panier + forfait grand déplacement Durée : 6 mois Démarrage prévu le 08/01/2024 -N'hésitez plus ! postulez ! Notre groupe s'engage à sélectionner ses candidats (F/H) sur la base de l'évaluation de leurs compétences, à ne pas discriminer et à respecter la législation RGPD en vigueur, ainsi que les consignes sanitaires.
Vous recherchez un emploi durable dans une entreprise à la pointe de la technologie dans le secteur de l'automobile ?Ne perdez pas une minute, postulez dès maintenant !Nous recrutons pour l'un de nos clients basé sur Florange des agents de fabrication H/F.Vous serez chargé de l'assemblage de pièces automobiles en respectant les normes de sécurité en vigueur dans l'entreprise.Nous proposons une mission de longue durée en horaire posté. Les avantages :- Taux Horaire Brut : 11.868€- Déplacement- Heures de nuit : Majorées à 18% + Panier de nuit à 6.96€- Prime d'assiduité mensuelle : 60€- Dimanche payé double- Prime 13ème mois versée selon conditions de l'entreprise utilisatrice - Stabilité professionnelle- Le travail au sein d'une équipe formée et professionnelle- Evolution possible
Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits - Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté) Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions - Assurer la gestion de la caisse - Effectuer la mise en rayon et maintenir sa bonne gestion - Gestion des stocks Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée. Horaires flexibles sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés. Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe Des perspectives d'évolution au sein du groupe sont possibles.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Vous aspirez à un rôle central dans une entreprise innovante et en pleine croissance ? Rejoignez l'équipe de notre Client à en tant que Conducteur de Ligne H/F et faites partie d'une aventure passionnante dans le domaine de la fabrication de Pain et de Patisseries Fraiches. Chaque journée est une opportunité de contribuer à la création de produits exceptionnels et d'impacter positivement notre industrie. Nous sommes à la recherche de personnes motivées, prêtes à relever des défis et à faire la différence ! Vos missions captivantes : * Piloter la ligne de production avec précision et efficacité pour garantir un rendement optimal. * Être le chef d'orchestre d'une équipe talentueuse d'opérateurs, les guidant vers l'excellence et l'atteinte des objectifs. * Apporter votre expertise pour améliorer constamment les processus de fabrication et optimiser nos performances. * Assurer une veille permanente sur la qualité et la sécurité, l'excellence est une priorité absolue. * Participer activement à la résolution de problèmes et à l'innovation, ils croient en l'importance de rester à la pointe de du secteur. Votre profil éclatant : * Vous avez une expérience passionnante dans le secteur industriel, idéalement dans un rôle similaire où vous avez fait preuve de leadership et de compétences techniques. * Votre énergie positive et votre capacité à motiver les autres sont contagieuses, et vous êtes un véritable catalyseur de succès. * Vous avez un esprit créatif et analytique, capable de trouver des solutions innovantes aux défis complexes. * Votre passion pour l'amélioration continue et votre désir d'apprendre sont votre moteur quotidien. * Vous êtes un communicateur né, capable de collaborer efficacement avec toutes les parties prenantes pour atteindre vos objectifs communs. Les avantages qui vous attendent : * Un environnement de travail dynamique et stimulant où chaque journée apporte de nouvelles opportunités de grandir et d'innover. * Des perspectives d'évolution professionnelle passionnantes au sein d'une entreprise en pleine expansion. * Une rémunération compétitive, assortie d'avantages sociaux attractifs et d'un programme de formation continue. * L'opportunité de faire partie d'une équipe unie, où le respect, la diversité et l'enthousiasme sont au cœur de notre culture d'entreprise. Avantages supplémentaires : * RTT pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle. * Restaurant d'entreprise pour des repas conviviaux et pratiques. * Participation aux bénéfices pour récompenser votre implication dans notre succès. Si vous recherchez un environnement de travail stimulant où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer, postulez dès aujourd'hui et participez à une aventure professionnelle passionnante ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
CONTEXTE Nous recherchons notre FUTUR(E) CHEF(FE) DE SECTEUR pour notre magasin WELDOM à FAULQUEMONT, en CDI, à TEMPS COMPLET. Vous êtes accompagné(e) à l'adaptation au poste et la prise en main des outils par une période d'intégration. Statut : Agent de maitrise Rémunération : à partir de 24K€ brut/an sur 12 mois Poste évolutif vers une direction de magasin Magasin Weldom à Faulquemont (57) : 1990m² intérieur et 2625m² extérieur Ouvert aux clients du lundi au samedi : Lun. au Ven. 9h00-12h00 et 14h00-19h00 ; Sam. 9h00-12h15 et 14h00-18h30 MISSIONS Rattaché(e) au Directeur de magasin, vous prenez en charge la gestion d'un secteur du magasin et de son équipe avec pour missions principales : * Manager, accompagner et fédérer les collaborateurs autour de nos valeurs et celles de l'enseigne Weldom (groupe Adeo) * Garantir la bonne tenue de votre secteur : gestion de stock, passage de commandes, prix à jour, etc. * Comprendre les besoins des clients pour les accompagner et les conseiller et veiller à la satisfaction client * Suivre vos indicateurs de performance VRAI ACTEUR DE LA VIE LOCALE, LA RELATION CLIENT ET LA PROXIMITÉ SONT NOS PRIORITÉS. PROFIL Vous avez idéalement une première expérience en bricolage avec du management d'équipe. Vous êtes motivé(e), organisé(e) et vous faites preuve de dynamisme. L'esprit d'équipe sera essentiel pour réussir dans ce poste. Rejoignez Schiever, où l'indépendance, le respect et l'énergie sont les piliers de notre réussite et de notre contribution positive à la société.
PRESENTATION SOCIETE LE GROUPE SCHIEVER est un groupe indépendant avec plus de 200 magasins dans les secteurs entre autres du bricolage (Weldom, Bricoman), de l'alimentaire (bi1, Auchan) et du vestimentaire (Kiabi). L'INDÉPENDANCE, LE RESPECT ET L'ÉNERGIE sont nos VALEURS FONDATRICES. L'indépendance se manifeste par l'initiative et le dialogue ouvert avec toutes les parties prenantes. Le respect s'exprime par la considération réelle de chacun et la préservation des...
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
VOS MISSIONS Suite au départ en retraite de l'actuel Responsable, vous reprendrez la gestion du magasin de Longeville-les-Saint-Avold. A ce titre, vos missions seront les suivantes : · Animer une équipe de 3 personnes · Développer les ventes et améliorer la rentabilité de votre magasin ; · Analyser les résultats et mettre en place des actions d'amélioration ; · Conseiller les clients en fonction de leurs besoins et leur projet. VOTRE PROFIL Titulaire d'une formation en mécanique ou maintenance, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans la vente. Vous avez idéalement une expérience de l'animation d'équipe et de la conduite du changement, et disposez d'un bon sens de l'organisation. La Société fonde ses recrutements sur les seules compétences, expériences professionnelles, formations et qualifications des candidats. LE GROUPE LORCA Le Groupe coopératif agricole LORCA, situé au sud de Metz, compte 700 collaborateurs pour un chiffre d'affaires annuel de 507 M€. Acteur majeur sur son périmètre géographique depuis 50 ans, ses métiers s'articulent autour de 4 activités, l'agricole qui regroupe les filières végétales et animales, Jardin & Terroir avec 56 magasins, en propre et 82 magasins franchisés, Matériaux et Energie avec 10 magasins et dépôts, ainsi que Paysages et Motoculture composés de 3 entreprises. Type d'emploi : CDI Avantages : * Intéressement et participation Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
