Consulter les offres d'emploi dans la ville de Duvy située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Duvy. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - CREPY EN VALOIS, 60 - BETHISY ST PIERRE, 60 - GONDREVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..
Votre agence Partnaire Senlis, avec son équipe disponible et dynamique, a le poste qu'il vous faut! Nous serons à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Vous travaillerez au seins d'une entreprise logistique multi clients. Cette entreprise en évolution constante recherche ses talents de demain. La société recherche un agent administratif transport (H/F) Vos Missions: Coordonner les réceptions et expéditions des marchandises Organiser le plan de transport Facturation transporteurs Contact clients Mise à jour des données sur l'outil informatique, maîtrise d'Excel notamment Etre à l'aise concernant les relations téléphoniques et écrites Les horaires: Horaires de journée 9h00 - 17h00 Variables Vous avez de bonnes connaissances du monde du transport de marchandises et/ou de la logistique. Vous êtes organisé, vous savez anticiper et avez une forte capacité à prioriser vos tâches. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre exploitation spécialisée dans la plantation et récolte de tomates et fraises recrute pour la saison : des aides agricoles de production fruitière pour réaliser l'entretien des plants de tomates et fraises, la récolte, le conditionnement et effectuer les livraisons auprès de supermarchés de la région. Nous sommes ouverts aux profils débutants avec les qualités suivantes attendues au poste de travail : - Faire preuve de ponctualité (Respect des horaires et assiduité au poste) - Faire preuve d'investissement et de rigueur dans les tâches à réaliser - Ne pas avoir le vertige car plants en hauteur - Etre capable de travailler selon les conditions climatiques (ne pas craindre la chaleur) - Etre en capacité de réaliser des tâches physiques - Etre titulaire du permis de conduire (indispensable) Poste à pourvoir à partir de juin Horaires 6h00-10h00 puis 10h30-13h30 (Pause d'une demie-heure)
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Vos missions : Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse et contribuez ainsi à leur fidélisation. Vous effectuez les opérations d'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures. MISSIONS PRINCIPALES - Commercial : accueil des clients, information sur le programme de fidélité, gestion des réclamations - Gestion : application des procédures argent (encaissement, flux monétaires ), tenue du poste de caisse (propreté ) Compétences et qualités attendues : - Sens du client - Bon relationnel - Rigueur Horaires flexibles et variables. Être disponible weekend et jours fériés. CDD Contrat de professionnalisation de 6 à 12 mois. Rémunération en fonction de l'âge et des diplômes (55% à 100% du SMIC). 35 heures/semaine (entreprise + formation). Une période de stage de 7 jours peut être envisagée avant le contrat. Dans le cadre du dispositif 1 jeune 1 solution, à compétences égales, priorité sera donnée aux -26 ans.
Cabinet libéral situé à Crépy-en-Valois , recherche un(e) assistant(e) dentaire en alternance pour son ouverture ! Vous intégrerez une équipe bienveillante et chaleureuse composée de 3 chirurgiens dentistes et une assistante Vous évoluerez sur un poste polyvalent alliant la partie clinique et la partie administrative ce qui vous permettre de découvrir toutes les facettes du métier d'assistante dentaire ! Cadre de travail très agréable où le bien être des patients et du personnel est une priorité. Vous êtes motivé(e) et avez le sens du relationnel ? N'hésitez pas à postuler ! Poste à pourvoir pour Mai 2024. LE POSTE Accueil physique des patients Gestion des appels entrants et sortants Gestion de l'agenda Rédige les devis, les feuilles de soins et les notes d'honoraires dues par les patients Gestion de l'agenda, confirmation des rendez vous Seconder le praticien dans son explication de plan de traitement Gestion des règlements Gestion des demandes de prises en charge Facturation des prises en charge Gestion des conventionnements AMC Gestion du tiers payant AMO / relance / rejet Gestion du tiers payant AMC / relance / rejet Travail à 4 mains Préparation des plateaux technique avant chaque soin Décontamine, nettoie, stérilise et range le matériel Gérer les déchets Gérer les stocks des consommables médicaux Assurer la liaison avec les labos de prothèses DIPLÔME Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) LOGICIEL DENTAIRE Logos -W LOGICIEL MÉDICAL Doctolib HORAIRES Lundi : 09:00-13:00 14:00-19:00 Mardi : 09:00-13:00 14:00-19:00 Mercredi : 09:00-13:00 14:00-19:00 Jeudi : 09:00-13:00 ou 14:00-19:00 Vendredi : Cours ( 09:00 13:00 - 14:00 17:00)
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez du sens dans votre métier ? OGF est fait pour vous : devenez Conseiller Funéraire. Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son cœur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement). OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Devenir conseiller funéraire chez OGF, c'est la promesse d'exercer un métier riche de sens, aux missions multiples, dans un réseau de proximité, et de bénéficier de formations tout au long de votre carrière. La raison d'être d'un conseiller funéraire : Accueillir, accompagner les familles et faire preuve de créativité pour personnaliser le parcours des funérailles et être ainsi au plus près des volontés du défunt et de ses proches, Proposer l'ensemble des solutions (produits, services, contrats obsèques, solutions de financement ) pour s'adapter aux besoins de chacun, Développer votre agence, grâce à un relationnel de proximité avec les familles et les acteurs locaux. Profil Si vous avez de l'écoute, de l'empathie, êtes soucieux de la qualité de service, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF ! Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous offrirons la formation diplômante de conseiller funéraire. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Notre enseigne de bricolage recrute un Chauffeur-livreur/ une Chauffeuse-livreuse PL Sous la responsabilité du Chef de Secteur Bâti, vous réalisez les missions suivantes : > livraisons de matériaux chez les particuliers, > enlèvement ponctuel de marchandises chez les fournisseurs. Etre titulaire du permis PL Formations FCOS, FIMO et CACES grue de chargement option télécommande à jour. (obligatoire) Poste à pourvoir au 1er juin 2024
FM Logistic est une entreprise familiale, créée en 1967 qui repose sur des valeurs fortes telles que la confiance, la performance et l'ouverture. Avec plus de 29 000 collaborateurs présent dans 14 pays à travers le monde, FM Logistic est l'un des acteurs majeurs de la logistique en France et à l'international. Sous la responsabilité du chargé d'affaire, vos missions principales seront : - Gérer le quotidien administratif d'un ou plusieurs clients - Réceptionner les données du client - Gérer la relation et la communication client - Contrôler et utiliser les données pour construire un dossier de production Copacking avec Excel ou les outils Google - Organiser, trier, ranger les données client et les fichiers de suivi - Participer à la réalisation des prototypes - Gérer la relation et la communication avec les équipes opérationnelles / supports Votre profil : Vous préparez un Master en gestion production / logistique / achat Vous êtes organisé, ordonné avec une aisance rédactionnel et bon esprit d'équipe. Nous vous proposons les conditions suivantes : - Avantage CSE - Ticket restaurants - Intéressement / Participation - RTT - Mutuelle prise en charge 70% par l'employeur
Notre entreprise, exploitation forestière, spécialisée dans la production et livraison de bois de chauffage recrute son/sa assistant/assistante administrative en contrat d'alternance. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique de nos clients - Prise des commandes clients - Gestion du planning des livraisons - Édition des bons des livraisons - Enregistrement des recettes sur logiciel interne - Saisie et édition des factures - Classement et archivage Vos qualités : - Sens de la relation client - Sens de l'organisation
Notre entreprise du bâtiment implantée dans l'Oise, entre Compiègne et Senlis, recrute un assistant / une assistante administrative . Avec nos 50 salariés, nous répondons à des projets de construction, de rénovation ou extension pour des particuliers et professionnels. Description du poste : L'assistant(e) administratif(ve) veille à l'organisation et au bon fonctionnement des équipes. Rattaché(e) à un responsable, ses missions dépendent des besoins de ce dernier et de l'organisation interne de la société. La polyvalence est une qualité requise pour cette fonction regroupant une diversité de missions telles que la réalisation de classeurs chantiers, la réalisation de plans basiques et la rédaction des documents relatifs à la certification MASE par exemple (DU, fiches de postes, indicateurs), ou tout autre besoin. L'assistant(e) doit maîtriser les outils bureautiques tels que Word ou Excel mais aussi les outils de création comme PowerPoint ou Canva et même avoir une maitrise superficielle de logiciels comme AutoCad . Vous devez faire preuve d'autonomie dans la réalisation de vos missions.
Vous occuperez un poste d'employé de rayon libre service. Vous serez chargé de la mise en rayon, l'étiquetage, vérification des dates de consommation, réception des marchandises, organisation de la réserve, renseignement... CDD Contrat de professionnalisation de minimum 6 mois. Un stage de 1 semaine sera envisagée avant le démarrage. Rémunération en fonction de l'âge et des diplômes (55% à 100% du SMIC). 35 heures (entreprise formation). Dans le cadre du dispositif 1 jeune 1 solution, à compétences égales, la priorité sera donnée aux -26 ans. Plusieurs postes à pourvoir. Polyvalence sur plusieurs rayons possible ou sur la caisse.
Description de l'entreprise : L'Atelier Les 100 Vœux est une entreprise spécialisée dans la création de Couvertures en patchwork uniques et significatives. Chaque couverture est conçue de manière particulière, où chaque morceau de tissu représente le vœu d'une personne. Pour chaque Couverture, un livret est fourni, décrivant les vœux associés à chaque tissu choisi. Inspirés par une coutume asiatique traditionnellement réalisée lors de la naissance d'un enfant, Les 100 Vœux aspirent à rendre ce geste de cadeau commun et participatif accessible à tous. Ils visent à célébrer tous les événements de la vie à travers leurs créations uniques et symboliques. Cette entreprise valorise la personnalisation, l'authenticité et la signification profonde des cadeaux, en offrant à ses clients des produits uniques et chargés d'émotions. Description du poste : L'équipe des 100 Vœux recherche un.e alternant.e en communication pour seconder notre Chargée de communication - Réseaux sociaux. Cette alternance offre une opportunité d'acquérir une expérience pratique en contribuant directement à la gestion et au développement de la communication de notre entreprise. Missions : - Valorisation de l'image de l'entreprise : Contribuer à l'amélioration de l'image de l'entreprise en participant à la création de contenu attractif et engageant. - Définition de la stratégie de communication : Assister dans l'élaboration de stratégies de communication innovantes, en tenant compte des nouvelles tendances et des opportunités. - Animation des réseaux sociaux, du blog et du site internet : Participer activement à la gestion et à la publication de contenu sur nos plateformes numériques. - Fidélisation de la communauté : Engager et interagir avec notre communauté en répondant aux commentaires, aux questions et en suscitant des discussions constructives. - Veille technologique : Assurer une veille constante sur les nouvelles technologies et les tendances de la communication numérique, en partageant des informations pertinentes avec l'équipe. Qualifications requises : - Étudiant(e) en cours de formation en communication ou dans un domaine connexe, niveau Master. - Passion pour les réseaux sociaux, les nouvelles technologies et la communication numérique. - Excellentes compétences en rédaction et en communication écrite. - Créativité et capacité à générer des idées innovantes. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Maîtrise des outils de gestion des réseaux sociaux. Conditions : Poste disponible à partir du 1er septembre 2024. Nous offrons une opportunité passionnante de contribuer au développement d'une entreprise en pleine croissance, guidée par des valeurs fortes telles que la coopération, l'authenticité, le savoir-faire, la responsabilité et l'ambition. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'occasion de travailler dans un environnement stimulant où votre expertise et votre créativité seront valorisées. Vous ferez partie d'une équipe dynamique et passionnée, déterminée à faire progresser notre entreprise et à réaliser notre vision commune. Si vous avez une première expérience en communication et que vous possédez les compétences requises pour ce poste, nous serions ravis de vous rencontrer.
Le Conseiller Bancaire de Proximité a pour objectif de répondre aux enjeux de nos clients bancaires Grand Public. Il apporte un conseil personnalisé et de qualité aux clients et prospects, en garantissant l'accessibilité, l'instantanéité de la prise en charge et la résolution au premier contact, en physique et à distance. Il participe à la gestion du portefeuille Grand Public et le conseil associé. Le titulaire du BTS Banque-conseiller de clientèle (particuliers) exerce une fonction commerciale et technique dans un établissement du secteur bancaire et financier, sur le marché des particuliers. Il commercialise l'offre de produits et services de son établissement, informe et conseille la clientèle dont il a la charge et prospecte de nouveaux clients. Dans ce métier de conseil et de vente, les qualités relationnelles jouent un rôle primordial. Le titulaire du diplôme est appelé à travailler dans un environnement complexe et concurrentiel et à s'adapter à une grande variété de canaux de distribution : agences physiques et virtuelles, Internet, réseaux sociaux, bureau tactile. Pour réussir dans sa mission, il devra conjuguer de solides compétences juridiques, financières et fiscales avec des capacités comportementales et commerciales. Formaposte c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste.
Nous sommes une entreprise d'exploitation forestière spécialisée dans la production de bois de chauffage. Nous recherchons un manutentionnaire polyvalent pour alimenter notre machine combinée-scieur de bois de chauffage, gérer le déplacement du bois fendu dans les cases de stockage, et charger les camions de livraisons. Vous jouerez un rôle crucial dans notre chaîne de production, et au bon fonctionnement du dépôt. Missions principales : - Assister à divers tâches de manutention selon les besoins de l'équipe. - Gérer l'approvisionnement en bois ronds du combiné à l'aide d'une pelle à grappin. - Effectuer l'entretien quotidien des machines pour assurer leur bon fonctionnement. - Conduire une chargeuse pour vider le bois fendu et le stocker. - Veiller à la sécurité au dépôt et à la propreté de votre poste de travail. - Travailler en étroite collaboration avec les opérateurs de machine et le reste de l'équipe. Missions complémentaires : - Gérer l'approvisionnement en bois ronds du combiné à l'aide d'une pelle à grappin. - Décharger le bois fendu avec une chargeuse à godet pour mise en lieu de stockage. - Assurer le bon déroulement et chargement des camions de livraisons de bois. Profil recherché : - Expérience dans la conduite de pelle à grappin et chargeuse (optionnel). - Capacité à rester calme et concentré, même en période de forte demande. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différents types de tâches. - Connaissance des techniques de maintenance des machines. - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Avantages : - Poste stable avec opportunités d'évolution. - Formation continue et en interne pour améliorer vos compétences. - Primes de bon entretien récurrentes, et possibilité de prime ponctuelles pour période d'intensités.
Pour accompagner notre développement, nous renforçons nos équipes et recherchons des Caristes en Prestation Logistique H/F _Préparateur de Commandes H/F. Contrat CDD de 6 Mois à pourvoir dès la mi-juin ! Ce recrutement est ouvert aux débutants et se fait par le biais de la méthode de recrutement par simulation (MRS). Vos missions : Manutentionner, préparer les marchandises de nos clients et conduire des engins automoteurs conformément aux règles de circulation, aux règles de sécurité, aux règles internes, aux cahiers des charges, aux processus métier, aux modes opératoires, à la démarche qualité et aux valeurs de l'entreprise. Rythme de travail : De journée en équipe alternante une semaine sur deux : - Du lundi au jeudi: 05h00 - 13h00 Vendredi: 05h00 - 12h30 - Du lundi au jeudi: 13h00 - 20h45 Vendredi: 12h30 - 20h00 Equipe de nuit fixe : - Du lundi au jeudi: 21h00 - 04h45 Vendredi: 20h00 - 01h59 Pour postuler, contactez directement l'équipe France Travail _ Recrutement MRS au 03.44.27.36.80
Enquêtes origine/destination sur les lignes B et K du RER Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à quai sur des secteurs et des gares désignées des lignes B et K du RER. Vous serez chargé d'administrer aux passagers des enquêtes portant sur leur déplacement en cours, avant que le voyageur monte dans le train ou bien à sa descente. Vous travaillerez sur toutes les gares de votre secteur d'affectation. Vous devez être en possession d'un titre de transport pour aller sur les différentes stations. Les enquêtes se feront sur tablette. L'objectif est de permettre à notre client de connaitre les habitudes de déplacement des passagers. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires - Formation OBLIGATOIRE le vendredi 24 mai 2024 - Période de travail : Les week end du samedi 25 mai au dimanche 16 juin 2024 - Jours : les samedis et dimanches - Environ 12h par week end - Amplitude horaire : 5h - 1h du matin Les avantages - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% - Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée Profil recherché - Vous êtes véhiculé(e) - Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public - Vous êtes réactif et dynamique - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Qui sommes-nous ? BVA Xsight est une entreprise à mission qui fait partie du groupe international The BVA Family. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc ). Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions
Créez votre agence de SERVICES aux SENIORS à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE et aux SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients particuliers, avec des prestations spécifiques aux Seniors. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 18 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux SENIORS et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux SENIORS. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Adecco Compiègne, spécialiste en CDD, CDI et Intérim, recrute 2 opérateurs de conditionnement (h/f) pour travailler sur le secteur de Béthisy St Pierre (60) à 15 minutes de Compiègne. Mission : Vous serez en charges d'opération de production sur une machine qui fabrique des balais. Vous serez en charges du conditionnement des articles en cartons (contrôle qualité, conditionnement, emballage, étiquetage, fermeture des cartons) Il faudra alimenter la machines de matières premiers. Il faudra surveiller la machine qui tourne en continue. Il faudra suivre le rythme de la machine. C'est un poste qui nécessite de l'attention et il faut rester debout toute la journée. Une expérience significative en industrie est nécessaire pour ce poste. Horaires : 13h 20h puis 6h 13h , une semaine sur 2. Durée : Longue mission d'intérim avec une possibilité de contrat. Salaire : 11,65€ brut de l'heure avec le 13éme mois et un déplacement selon votre secteur et une prime d'équipe. Nous recherchons des candidats sérieux et motivés avec une bonne expérience sur machine dans le domaine industriel. Nous vous invitons à postuler en ligne sur le www.adecco.fr
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Adecco recrute en CDI Intérimaire pour un client, spécialisé dans le domaine de l'agroalimentaire et basé à Crépy-en-Valois (60800), en contrat pouvant aller jusqu'à 18 mois, un Préparateur de commandes (H/F) Votre mission principale consistera à préparer les commandes de produits agroalimentaires (produits frais) dans un entrepôt. Vous serez en charge de rassembler les articles commandés, de vérifier leur conformité, d'emballer les produits et de les étiqueter correctement. Vous devrez également veiller à respecter les règles d'hygiène et de sécurité en entrepôt. Vous travaillerez en environnement frais positif, en horaire du matin exclusivement (début de poste à 5h) et d'après midi. De plus, vous travaillerez le samedi (jour de repos : dimanche + une autre journée dans la semaine) - Expérience d'au moins 1 an dans la préparation de commandes, idéalement vocale - Capacité à travailler en équipe et à être autonome - Rigoureux et réactif - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en entrepôt - Capacité à utiliser un transpalette électrique En tant que Préparateur de commandes, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que des pauses payées, un panier repas, des indemnités kilométriques et une prime de productivité. Votre salaire horaire sera de 12.09 euros brut par heure, avec une augmentation au bout de 3 mois de mission. Le contrat débutera dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'un entretien avec le client. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein d'une boucherie-traiteur traditionnelle, vous effectuez l'assemblage simple de plats, vous aidez à la recharge des plats en boutique, la plonge et le nettoyage des espaces de travail. Vous évoluez au sein d'une équipe dynamique et dans une ambiance de travail conviviale. Nous sommes ouverts aux profils débutants et sans qualification particulière liée à notre métier de traiteur s'ils possèdent les qualités suivantes - Capacité à être réactif(ve) et à s'adapter à des charges de travail fluctuantes selon les commandes en magasin - Capacité à comprendre et respecter les consignes de travail - Capacité à travailler en équipe - Faire preuve de sérieux dans l'exécution des tâches - Avoir envie d'apprendre et de s'investir Vous travaillez en coupure du mardi au samedi : de 9h00 à 12h30 et de 16h00 à 19h30 Pour postuler : se présenter directement au magasin, muni(e) d'un CV à jour et demander Madame la Responsable du magasin et selon les créneaux horaires suivants : entre 8h30 et 13h00 ou 15h00 et 19h00
Nous proposons des postes de Préparateurs de commandes (H/F) avec les CACES pour notre client sur le secteur de Crépy-en-Valois. Vous aurez pour principales missions : - Prélèvement de colis à l'aide de commande vocale - Optimisation et roulage de palettes en toutes sécurité - Dispatcher les colis pour les différents magasins de l'enseigne Vous travaillez du Lundi au Samedi dans un environnement au frais (2°) pour la préparation de marchandises périssables ( Traiteur, crèmerie, volailles, fruit et légumes, marée). Vous travaillerez du matin de 05h00 à 12h35 ou de journée (10h00 à 17h00 ou 12h00 à 19h00) avec 1 jour de repos dans la semaine. Parlons rémunération et avantages : - Salaire motivant compris entre 1700 et 2000EUR plus les 10% Indemnités de Fin de Mission et 10% Congés Payés, - Augmentation du taux horaire après 3 mois d'ancienneté, - Primes individuelles de productivité jusqu'à 380EUR/mois - Panier repas et indemnité kilométrique - Compte Épargne Temps rémunéré à 5% - Mutuelle intérimaire - Possibilité de formation - Avantages CE : Cartes cadeaux, Vacances, garde d'enfants, accès plateforme multisites (code de la route, soutien scolaire) - Sécurité de l'emploi avec la possibilité de signer un CDII Vous êtes titulaire du CACES R489 1A et 1B en cours de validité ? Vous souhaitez développer vos compétences dans la préparation de commandes vocale ? N'attendez plus pour postuler ! Postulez dès maintenant ou contactez nous au *** (voir postuler). Nous vous contacterons pour vous proposer un rendez-vous.
FM Logistic est une entreprise familiale, créée en 1967 qui repose sur des valeurs fortes telles que la confiance, la performance et l'ouverture. Avec plus de 29 000 collaborateurs présent dans 14 pays à travers le monde, FM Logistic est l'un des acteurs majeurs de la logistique en France et à l'international. Nous recherchons actuellement des alternants dans le cadre d'un bac professionnel en logistique. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer les commandes - Décharger, Expédier, Stocker les marchandises - Contrôler les produits - Participer aux inventaires - Entretenir les marchandises et le matériel mise à disposition Votre profil : - Vous êtes Dynamique, Ponctuel, Rigoureux - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes curieux de découvrir le domaine de la logistique Nous vous proposons les conditions suivantes : - Avantage CSE - Ticket restaurants - Intéressement - RTT Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Pour postuler il vous suffit d'envoyer un CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : kdutaillis@fmlogistic.com
Le poste : Votre agence PROMAN COMPIEGNE , recherche pour l'un de ses clients un CARISTE/ PREPARATEUR DE COMMANDES - CACES 1. Le cariste est un technicien professionnel de la manutention qui conduit un engin de manutention à conducteur porté (chariot-élévateur, gerbeur.) dans le cadre d'opérations de déplacement tout en respectant les normes de sécurité, les matériaux et produits entreposés en stock. Vos missions consisteront à : Choisir et préparer les engins de manutention Réceptionner, contrôler et expédier la production Assurer le stockage des produits Assurer la distribution des produits Assurer le suivi de son activité Ce poste est à pourvoir rapidement. Disponible à long terme. Le salaire est à définir selon l'expérience et les qualifications. ------------------------------------------------------------------ Intégrez PROMAN FAMILY c'est intégrer une entreprise citoyenne et engagée s'inscrivant dans une dynamique d'amélioration continue pour le bien-être au travail, l'égalité des chances et la transition énergétique. Nos valeurs: - Le travail - L'agilité - La bienveillance - L'audace - Le plaisir - Le bon sens - Depuis 1990 nous sommes 100% indépendant, 100% familial ! PROMAN est le 4ème acteur du travail temporaire en Europe et aujourd'hui implanté dans 16 pays à l'international, qui fait de nous la 15ème entreprise de travail temporaire dans le monde! ------------------------------------------------------------------ Profil recherché : Vous êtes obligatoirement titulaire du CACES 1. Vous avez déjà une expérience en CACES 1. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans de domaine de la LOGISTIQUE. Vous êtes capable de faire face à des impératifs de temps et à des potentiels périodes d'activités intense. Votre rigueur, votre dynamisme et votre sens de l'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Envoyez-nous votre candidature à PROMAN COMPIEGNE , nous la traiterons avec bienveillance ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes une entreprise d'exploitation forestière spécialisée dans la production de bois de chauffage. Nous recherchons un opérateur / une opératrice de combiné scieur-fendeur pour rejoindre l'équipe T.F.M. Vous serez responsable de l'utilisation et de l'entretien de notre machine combiné scieur-fendeur automatique, essentielle à notre production de bois de chauffage. Missions principales : - Opérer la machine scieur-fendeur pour couper et fendre le bois. - Effectuer l'entretien quotidien de la machine pour assurer son bon fonctionnement. - Veiller à la sécurité et à la propreté de votre poste de travail. - Maintenir un rythme de travail constant et calme pour garantir une production stable. Missions complémentaires : - Gérer l'approvisionnement en bois ronds du combiné à l'aide d'une pelle à grappin. - Décharger le bois fendu avec une chargeuse à godet pour mise en lieu de stockage. - Assurer le bon déroulement et chargement des camions de livraisons de bois. Profil recherché : - Expérience en tant qu'opérateur de machine dans le secteur du bois ou similaire (optionnel). - Capacité à rester calme et concentré, même en période de forte demande. - Connaissance des techniques de maintenance des machines. - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Avantages : - Poste stable avec opportunités d'évolution. - Formation continue et en interne pour améliorer vos compétences. - Primes de bon entretien récurrentes, et possibilité de prime ponctuelles pour période d'intensités.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un réseau de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Dans le cadre du développement de nos activités dans l'Oise (secteur automobile), nous recrutons un(e) Technicien(ne) Prototypage F/H. Au sein de CHELA+, vous serez le moteur pour mener à bien nos projets avec succès. Vos Missions au Quotidien : Veiller à la sécurité et à l'organisation conformément aux normes 5S Assurer le suivi des équipements métrologiques en effectuant les réparations, les calibrages et les ajustements Adapter l'agencement et l'équipement du laboratoire pour répondre aux nouvelles demandes et en assurer l'éfficacité optimale Superviser le processus pour l'obtention de la certification IATF Fournir un soutien dans l'évaluation des risques pour les activités sous tension Élaborer une liste détaillée des pièces requises pour la fabrication des prototypes et passer les commandes en conséquence Gérer ou réaliser la fabrication des prototypes, la soudure des cartes électroniques et des composants mécaniques Participer à la préparation des tests et des véhicules en configurant les bancs et en installant les instruments Assurer la maintenance et la sécurité des véhicules Maintenir un inventaire efficace du matériel et commander les pièces nécessaires Assumer la responsabilité de la réalisation des prototypes Fournir une expertise technique pour résoudre des problèmes complexes Et si c'était vous ? Vous êtes titulaire d'un diplôme de technicien en mécanique ou électromécanique (Bac+2) ou d'une formation supérieure équivalente Vous avez une expérience antérieure dans le domaine du prototypage ou de la production de composants électriques ou électroniques Vous avez des compétences en soudure, câblage, et autres
L'agence Adecco de Senlis recrute des agents de production H/F en contrat d'intérim. Vos missions seront les suivantes : - Réception des matières premières (fils de fibre de verre, de plastique ou de métal) - Mise en place des matières premières afin de remplir les bobines - Montage fils à fils dans les métiers à tresser, à tisser et à tricoter - Réglage des machines afin de former les gaines aux dimensions demandées par le client - Approvisionnement et réglage des machines afin de rendre les gaines étanches - Saisie informatique des informations de fabrication - contrôle qualité/quantité - Coupe et emballage des gaines Vous avez obligatoirement une expérience dans le secteur industriel et êtes disponible au plus vite jusqu'à fin Août minimum pour cette mission. Vous acceptez de travailler sur des horaires de nuit 22H 06H du lundi au vendredi. Un contrat d'intérim à partir de mi-juin. Le salaire proposé est de 11,65€ en taux horaire avec comme avantage une prime équipe, une prime d'assiduité de 80€, Indemnité de kilomètre, le 13eme mois et panier.
Notre lycée professionnel privé, niché dans un cadre rural paisible à proximité de Crépy-en-Valois (60), tout en bénéficiant de la vitalité économique de la région francilienne recrute son directeur / sa directrice d'établissement. Notre établissement propose des formations de la 3è au BAC Pro spécialisées dans les domaines du médico-social et de la vente. Nous recherchons un profil possédant une expérience de 5 ans dans la direction d'une structure de type entreprise ou associative pour répondre aux missions suivantes : - Mise en oeuvre du projet d'établissement suivant les orientations du conseil d'administration - Gestion financière et humaine de la structure - Développement des filières et insertion dans l'environnement territorial Poste CDI à pourvoir dès que possible Statut : cadre Rémunération : entre 45 et 60 K€ selon expérience Rémunération
Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de CREPY EN VALOIS. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile.
L'agence Adecco de Senlis recrute en contrat CDI un Métallier Poseur H/F pour un de ses clients sur Orrouy 60. Notre client est spécialisé dans le domaine de la métallerie et de la chaudronnerie. Les chantiers peuvent aussi bien être dans le secteur de la logistique que dans le BTP ( pose escalier, garde corps, barrière, structures métalliques...). Les principales missions seront d'appliquer les différentes soudures appropriées, assembler les pièces de métal et vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée. Il est à prévoir des déplacement du lundi au jeudi sur différents chantiers pour la pose du produit. Les déplacements ne sont pas à prévoir sur toute l'année. Quand vous ne serez pas sur chantier, vous serez sur le site d'Orrouy. Vous avez une expérience sur un poste similaire et êtes autonome. Vous acceptez de faire des déplacements sur toute la France. Le contrat est un contrat en CDI. Le salaire proposé se situe entre 13€ et 18€ de l'heure avec en plus la prise en charge des frais des déplacements.
Notre structure, actrice de l'événementiel sur le territoire de Crépy-en-Valois, recherche un(e) employé(e) de ménage pour la partie hôtel. Vous intervenez sur nos deux sites hôteliers de Russy-Bémont et Villers-Cotterêts selon leur taux d'occupation. Une expérience dans le domaine du nettoyage en hôtellerie est fortement appréciée mais nous sommes ouverts aux profils débutants possédant quelques bases en nettoyage ménager à domicile....Nous vous vous accompagnons en interne pour l'acquisition des compétences en ménage hôtelier. Missions : - Assurer le ménage des chambres - S'occuper du linge de lit - Nettoyer les sanitaires et la salle de bain - Nettoyer les sols et aspirer les moquettes - Épousseter les meubles Profil : - Personne très polyvalente (Intervention sur nos 2 sites) - Une expérience dans le domaine du nettoyage en hôtellerie est vivement souhaitée Contrat : - CDD, 20 h semaine
Afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un assistant coiffeur. Vous travaillerez 5 jours par semaine: dimanche et un jour dans la semaine. Vous travaillerez tous les samedis. Salaire smic + prime.
Notre entreprise du bâtiment implantée dans l'Oise, entre Compiègne et Senlis, recrute conducteurs/conductrices de travaux en génie civil / gros oeuvre. Avec nos 50 salariés, nous répondons à des projets de construction, de rénovation ou extension pour des particuliers et professionnels. Description du poste : Vous assurez le suivi d'un ou de plusieurs chantiers, et ce dans toutes les phases de sa réalisation. Vous veillez à la sécurité des équipes sous vos ordres et vous vous assurez du respect des délais, du budget et de la qualité de l'ouvrage : - Préparation du chantier : administrative (déclaration de chantiers, DICT.., installation des chantiers, modes opératoires, relation fournisseurs/sous-traitants, gestion du besoin en approvisionnements et en main d'oeuvre..) - Gestion financière du chantier : Etablissement des déclarations de travaux mensuelles, des situations de travaux, factures et DGD, Vérification mensuelle des factures fournisseurs et sous-traitants,gestion et optimisation des travaux modificatifs et/ou supplémentaires, établissement de devis complémentaires..... - Gestion des chantiers : Veille de l'accueil sur chantier, reporting, suivi de l'activité des équipes, gestion du planning - Clôture du chantier : Livraison de l'ouvrage, pré-réception, réception, levée des éventuelles réserves.... De plus, vous devez veiller au respect des normes de sécurité et de recyclage mises en place et ce, notamment lors des visites régulières sur chantiers, conformément à la politique stricte en vigueur dans l'entreprise Qualités requises : Méthodique Rigoureux(se) Doté(e) de compétences managériales, organisationnelles et de négociation Veillant au respect des normes et à leur évolution Curieux(se) Avec une capacité d'observation et d'analyse Maîtrisant la suite Office et Autocad Capacités relationnelles Compétences transversales : Contrôle qualité Contrôle sécurité Gestion des aléas Relations dans l'équipe de travail Relations externes à l'entreprise Respect des délais Formation : Licence professionnelle génie civil et construction BTS bâtiment BUT génie civil-construction durable
Description de l'entreprise : L'Atelier Les 100 Vœux est une entreprise spécialisée dans la création de Couvertures en patchwork uniques et significatives. Chaque couverture est conçue de manière particulière, où chaque morceau de tissu représente le vœu d'une personne. Pour chaque Couverture, un livret est fourni, décrivant les vœux associés à chaque tissu choisi. Inspirés par une coutume asiatique traditionnellement réalisée lors de la naissance d'un enfant, Les 100 Vœux aspirent à rendre ce geste de cadeau commun et participatif accessible à tous. Ils visent à célébrer tous les événements de la vie à travers leurs créations uniques et symboliques. Cette entreprise valorise la personnalisation, l'authenticité et la signification profonde des cadeaux, en offrant à ses clients des produits uniques et chargés d'émotions. Description du poste : Nous recherchons un(e) Responsable Acquisition & Partenariats pour rejoindre notre équipe et contribuer à la croissance de notre entreprise, en ligne et hors ligne. Le/la candidat/e idéal/e sera responsable du développement et de la mise en œuvre de stratégies d'acquisition et de partenariats afin d'accroître la visibilité de notre marque et d'élargir notre réseau professionnel dans une optique d'optimisation de la transformation. Responsabilités : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie d'acquisition et de partenariats, en ligne et hors ligne. - Coordonner les prestataires spécialisés pour optimiser les campagnes marketing. - Prospecter et établir des partenariats stratégiques avec des professionnels pertinents pour renforcer la visibilité de la marque. - Maintenir des relations solides avec les partenaires existants et les acteurs clés du secteur pour favoriser la croissance de l'entreprise. - Organiser et animer des activités promotionnelles lors de salons, d'événements et d'initiatives communautaires pour promouvoir les produits de l'entreprise. - Gérer efficacement le budget alloué aux activités d'acquisition et de partenariats pour assurer un retour sur investissement optimal. Profil recherché : - Expérience avérée dans le domaine de l'acquisition et des partenariats, de préférence dans le secteur de l'enfance et/ou de l'évènementiel. - Excellentes compétences en communication et en négociation. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Forte orientation résultats et capacité à évaluer le retour sur investissement. - Maîtrise des outils de gestion de projet et de suivi des performances. - Anglais courant serait un avantage. Conditions de travail : Des déplacements professionnels sont à prévoir, pouvant inclure des déplacements en week-end. Rémunération : Le salaire sera à négocier en fonction de l'expérience et des compétences du candidat retenu, ainsi que de ses résultats. Nous offrons une opportunité passionnante de contribuer au développement d'un e-commerce en pleine croissance, guidée par des valeurs fortes telles que la coopération, l'authenticité, le savoir-faire, la responsabilité et l'ambition. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'occasion de travailler dans un environnement stimulant où votre expertise et votre créativité seront valorisées. Vous ferez partie d'une équipe dynamique et passionnée, déterminée à faire progresser notre entreprise et à réaliser notre vision commune. Si vous êtes passionné(e) par le développement commercial, le marketing et la croissance des entreprises, et que vous possédez les compétences requises pour ce poste, nous serions ravis de vous rencontrer.
Postulez à nos offres et vous serez recontacté par nos recruteurs de l'équipe Iziwork Sud-Oise. À propos de la mission Au sein d'une industrie du bois, vous assurez les missions suivantes : - Maintenance des machines de production (scie, cloueuses pneumatiques) - Entretien courant des bâtiments et chariots élévateurs - Priorisation des dépannages et interventions - Utilisation de la documentation techniques, GMAO Mission en intérim pour commencer, sur 6 mois. Horaires de journée du lundi au vendredi Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 16,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Profil recherché - Profil rapidement opérationnel et autonome pour cette création de poste - Compétences en: Mécanique, électricité, pneumatique - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Habilitation électrique Basse tension
Notre restaurant, aux coutumes traditionnelles, confectionnant des plats avec le plus grand soin, à base de produits frais et de saison, recrute un serveur / une serveuse. Toujours muni(e) d'un sourire et de gentillesse, venez travailler dans une ambiance familiale et conviviale ! - Vous avez le sens des responsabilités - Vous savez prendre des initiatives - Vous savez anticiper et répondre aux besoins des clients - Vous savez travailler en équipe et en collaboration avec l'équipe cuisine Horaires du restaurant et plages de travail : - Le midi du lundi au samedi : 11h à 15h - Le soir du mardi au vendredi : 18h30 à 22h30 (23h le vendredi) Vous disposez du lundi soir, samedi soir et dimanche de repos. Le poste est ouvert aux débutant(e)s et à pourvoir immédiatement. Une période d'immersion peut être envisagée avant la prise de poste, afin de vous permettre de découvrir le restaurant et le rythme de travail.
FLCM, notre filiale spécialisée dans le transport de farine alimentaire, vous propose un poste en porteur en régional (ZC). * Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires réguliers (amplitude 3h-12h) A partir de 2h selon planning * Vous effectuez de la livraison de farine boulangère conditionnée en sacs , avec un déchargement des sacs à l'épaule et/ou transpalette chez vos clients. * Vous travaillez en duo avec un ripper qui vous aide à la manutention Les raisons d'intégrer l'équipe FLCM de GONDREVILLES (54840) ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et serez accompagné dans votre formation par un formateur interne * Le poste à pourvoir est en CDI sur une base de 192 heures mensuelles * Le taux horaire brut est de 12.14€ ( 2330€ brut mensuel )+ frais & prime * Mutuelle entreprise salarié(e) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Intégrer notre agence Babychou Services, c'est faire partie d'une équipe qui a à cœur de s'occuper des enfants dans les meilleures conditions, et ce, au plus près de chez vous ! Vous avez un bon relationnel avec les enfants ? Vous êtes dynamique, motivé(e) et ponctuel(le) ? Rejoignez-nous et devenez notre prochain(e) babychou-sitter en CAP AEPE ! Nous vous proposons toute l'année un contrat d'apprentissage de 10 mois afin de passer votre CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance) en travaillant à nos côtés. Vous pourrez suivre vos cours de formation à distance ou en présentiel, c'est vous qui choisissez ! Vous aurez 28h de travail par semaine, soit 50% de ce temps dédié aux cours et 50% à la garde d'enfant. Au sein du domicile des parents, nous vous confierons diverses missions telles que : - La réalisation des actes de la vie quotidienne et l'accompagnement de l'enfant (habillage, douche, repas, coucher...) - Des jeux et des activités d'éveil selon l'âge de l'enfant ou encore de l'aide aux devoirs - L'entretien de l'espace de vie de l'enfant Vous devrez accompagner les enfants dans leurs déplacements, donc le Permis B est obligatoire. Compétences appréciées : - Vos talents et expériences vous ont permis de maîtriser la psychologie de l'enfant. - Une bonne connaissance des techniques d'éveil de l'enfant est primordiale. - Vous avez des connaissances sur les règles d'hygiène et de sécurité domestique. Nos avantages : - Un planning en ligne simple d'utilisation - De nombreuses formations et réunions - Un encadrement et de l'accompagnement Débutant(e)s ou expérimenté(e)s dans la garde d'enfant, vous êtes les bienvenu(e)s ! Nous recrutons toute l'année ! N'hésitez pas à nous contacter !
À propos de la mission Au sein d'un entrepôt logistique, vous assurez les missions suivantes : - Chargement et déchargement des containers - Montage de caisses en bois - Manutention lourde Missions en horaires de journée, du lundi au vendredi Rémunération & Avantages Avantages : - Tickets restaurants - Primes Profil recherché - Volonté de s'investir au sein de l'entreprise - Capacité organisationnelle et à travailler de manière pro-active - Expérience : Au moins 6 mois
L'entreprise Mieux Chez Soi Home Services, spécialisée dans le service à la personne, recherche actuellement un/une aide-ménager/ère à temps partiel pour rejoindre son équipe dynamique et passionnée dans le secteur de Crépy-en-Valois et ses alentours (dans un rayon de 20km maximum). Le poste consiste à accomplir l'ensemble des tâches ménagères chez les clients : l'entretien courant du domicile (dépoussiérage, nettoyage des sols et des équipements) ainsi que le repassage du linge. En rejoignant Mieux Chez Soi, vous profiterez de : - un planning régulier et personnalisé, adapté à vos besoins, sans temps d'attente, - un accompagnement selon votre profil / expérience par un de nos collaborateurs expérimentés (2 à 4 jours) pour une intégration dans les meilleures conditions. - formations tout au long de votre carrière pour développer vos compétences. De plus, vous aurez l'opportunité de : - travailler du lundi au vendredi, - avoir une participation aux frais kilométriques à hauteur de 0,45 centimes par kilomètre, - bénéficier d'une mutuelle d'entreprise ainsi que d'un contrat de prévoyance. - accéder à un temps plein grâce à l'évolution de nos activités. En tant que membre clé de notre équipe, vous serez le garant de l'image de la société auprès d'une clientèle variée. Vous veillerez à soigner chaque prestation pour que nos clients se sentent sereins chez eux grâce à la qualité de votre travail. Nous recherchons des personnes volontaires, autonomes, ponctuelles et dotées d'un bon relationnel. Ce poste est ouvert à tous, débutant(e) ou expérimenté(e). Nos équipes seront présentes pour vous accompagner et vous former ! Si vous correspondez à ces critères, n'hésitez pas à postuler ! Salaire selon profil. Prise de poste dès que possible. *N'hésitez pas à nous rejoindre sur notre page Facebook : https://www.facebook.com/MieuxChezSoiHomeServices/
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Nous recherchons pour notre client des Caristes 1 A ET B, 5 H/F. Vos principales missions : - Chargement déchargement des camions - Optimisation des palettes - Rouler les palettes Vous travaillez du lundi au vendredi en équipes fixes: Matin : 6h/13h30 Après-midi : 13h30/21h Des observations en milieux de travail sont mis en place afin de vous permettre de travailler en toute sécurité, et même d'apporter votre point de vue en améliorant la sécurité chez le client. Parlons rémunération et avantages : - Salaire avec un Taux horaire à 11.65EUR qui inclus les 10% Indemnités de Fin de Mission et 10% Congés Payés, - Compte Épargne Temps rémunéré à 5%, - Mutuelle intérimaire, - Possibilité de formation, - Avantages CE : Cartes cadeaux, Vacances, garde d'enfants, accès plateforme multi-sites (code de la route, soutien scolaire), - Sécurité de l'emploi avec la possibilité de signer un CDII. Candidat (e) polyvalent (e) qualifié (e) des CACES 1 A et B / 5 avec une visite médicale à jour. N'hésitez plus postulez ! Postulez pour rejoindre l'aventure !
Chez FM Logistic, nous sommes 26 000 collaborateurs dans 14 pays à s'engager au quotidien pour innover et apporter les meilleures solutions de la Logistique. Venez participer à notre développement ! Missions principales : - En véritable manager de terrain, vous organisez le travail et vous vous assurez du bon déroulement des opérations ( réceptions, préparations, expéditions). - Vous contrôlez l'activité et veillez au bon respect des procédures, des exigences de nos clients et des règles de sécurité - Vous optimisez la gestion de vos ressources humaines, planifiez et coordonnez vos équipes. Vous suivez les indicateurs clés de votre dossier ( productivité, qualité) et rendez compte à votre hiérarchie à travers des tableaux de bords. Votre profil : De formation en logistique, ou avec une expérience significative, vous justifiez d'une expérience d'encadrement juridique. Vous savez diriger et fédérer une équipe avec rigueur et méthode. vous maîtrisez les outils bureautiques ( excel, WMS) Nous vous proposons les conditions suivantes : - Avantage CSE - Ticket restaurants - Intéressement / Participation - RTT - Mutuelle prise en charge 70% par l'employeur Poste en CDI à pourvoir sur le site de Crépy en Valois 2 (60)
Pour le cabinet d'ophtalmologie, DocRézo, en téléconsultation de Crepy en Valois, qui ouvrira prochainement, notre association souhaite recruter un(e) infirmier(e). Poste en CDI, à temps plein 35 heures, répartis sur 4 jours, du lundi au samedi (8h30-12h30/14h00-18h00). Statut non cadre. Au sein d'une équipe de 2 personnes, vous contribuerez à développer la télé ophtalmologie dans les déserts médicaux. Sur site, vous réaliserez les examens ophtalmologiques d'évaluation du segment antérieur et postérieur, rétinographies, OCT, sur un plateau neuf à la pointe de la technologie. En temps réel, un médecin en télé-consultation analyse les images et mesures que vous lui transmettez. Sans signe pathologique, il rédige une ordonnance que vous remettez au patient ; avec signe pathologique, il décide de l'organisation d'un rendez-vous en présentiel pour le patient, dans un cabinet d'ophtalmologie partenaire. L'infirmier est autonome pour les tâches à réaliser, médicales et administratives (accueil physique et téléphonique du patient, rédaction de comptes-rendus, suivi de la facturation tiers payant, suivi des listes patients sur Doctolib, gestion des stocks des consommables). Une formation interne de 2 semaines à Noyon sur le poste est à prévoir pour la prise en charge des patients tout au long de son parcours au sein du Centre. La responsabilité engagée pour la prise en charge du patient est celle du médecin référent lors de la téléconsultation. Taux horaire : 16 € brut, mutuelle incluse. Les heures supplémentaires sont rémunérées. Convention collective : cabinets médicaux. Qualités attendues : discrétion, ponctualité, autonomie, travail en équipe. Port du masque recommandé, fourni par l'employeur. Gel hydroalcoolique mis à disposition.
Dans le cadre d'un renfort d'équipe, notre agence Adecco est actuellement à la recherche d'un mécanicien Poids Lourds H/F pour un de ses clients. Ce poste est à pourvoir au plus tôt en mission de travail temporaire de longue durée au dépôt d'Ormoy-Villers. Vos missions au quotidien : - Réaliser la maintenance préventive et curative du parc roulant et fixe (mécanique, hydraulique, électrique et des équipements dans le respect des engagements QHSE ainsi que réglementaires) - Effectuer les différentes opérations de révision des véhicules - Contrôler, diagnostiquer et réparer les éventuelles pannes mécaniques - Réaliser de la mécanique générale PL. Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP, BAC Pro ou d'une expérience professionnelle réussie en mécanique (auto / PL / agricole / engins.). Vous disposez de connaissance en électricité posséder de bonnes bases en hydraulique. Des connaissances en chaudronnerie serait un plus. Autonome, ponctuel, assidu, vous avez l'esprit d'équipe et être respectueux des règles de sécurité. Permis C + FIMO/FCO + CACES R489 de type 3 souhaité Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaire de journée. Vous aimez travailler en extérieur par tous les temps et vous êtes apte au port de charges lourdes. Votre salaire sera fixé en fonction de vos compétences et expériences antérieures.
Nous recrutons des auxiliaires de vie sur Crépy-en-Valois et ses alentours (Peroy-les-Gombries, Nanteuil-le-Haudoin, Rully...) pour accompagner des personnes âgées ou des personnes en situation de handicap à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever et/ou coucher, aide à l'hygiène, aide aux transferts, préparation et aide à la prise du repas, aide aux déplacements extérieurs (accompagnement au bras), sorties, accompagnement dans la vie sociale : stimulation intellectuelle, physique, jeux Pourquoi nous rejoindre ? Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, qui compte 130 agences et 7000 salariés en France. Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Un Centre de Formation interne : si vous n'avez pas de diplôme, nous pouvons vous proposer une formation à l'issue de laquelle vous obtiendrez le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) - Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 11,75€) - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise dès 1 an d'ancienneté (700€ bruts/an versé en 2022) - Le remboursement de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%, au prorata de votre temps de travail - Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,38€/km - Des primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu'à 150€/mois) - Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté) - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec un médecin joignable gratuitement par chat - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Des perspectives d'évolution, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles
SADAC AUTO distributeur officiel des marques CITROEN recrute en CDI à Crépy en Valois dans le cadre de son développement Vous cherchez à intégrer une entreprise aux valeurs familiale : entraide, convivialité ? Vous recherchez une entreprise au management de proximité qui vous permettra d'évoluer professionnellement ? Vous recherchez un poste qui à terme vous apportera de l'autonomie ? Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité du Responsable Après-Vente, vos missions consisteront à : * Procéder au redressage de la carrosserie * Effectuer le masticage * Remplacer les éléments cassés (ailes, portes . ) * Appliquer les apprêts * Procéder au camouflage * Procéder à la peinture puis au vernissage du véhicule * Tenir à jour le dossier sur les tâches réalisées * Indiquer les travaux complémentaires au Chef carrosserie. Profil recherché * 2 années d'expérience minimum sur des fonctions similaires * Permis B * Esprit d'équipe, en recherche d'autonomie Samedi non travaillé. Ce poste est proposé en CDI. Le salaire est à définir selon profil et expérience + variables allant jusque 300 € par mois + 1 % logement + mutuelle et prévoyance entreprise
SADAC Crépy en Valois distributeur officiel de la marque Citroën recrute en CDI dans le cadre de son développement un/une mécanicien(ne) confirmé(e) H/F Vous cherchez à intégrer une entreprise aux valeurs familiale : entraide, convivialité ? Vous recherchez une entreprise au management de proximité qui vous permettra d'évoluer professionnellement ? Vous recherchez un poste qui à terme vous apportera de l'autonomie ? Rejoignez-nous ! Sous la Responsable du Chef d'atelier, vos missions consisteront à : - Procéder à un diagnostic de panne (contrôle train roulant, bruit, test batterie ) - Référencer et estimer les besoins pour accomplir les travaux en pièces et en tarifs - Procéder aux entretiens (vidange, distributions, amortisseurs, freins ) - Procéder aux réparations (réparation boite de vitesse, embrayage, moteur, électrovanne ) - Informer le chef de production des pannes repérées sur le véhicule pour qu'il établisse le devis au client. - Compléter les dossiers papiers - Expliquer les travaux accomplis sur le véhicule et conseiller le client sur les travaux à prévoir par le biais de la vidéo. Votre profil : - Vous possédez une expérience d'au minimum 3 années dans la mécanique automobile - Vous êtes reconnu/e pour votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre sens de l'observation Samedi non travaillé. Les horaires sont 8h-12h et 14h-17h45 sauf le vendredi 17h Ce poste est proposé en CDI. Le salaire propvaosé tiendra compte de vos compétences + riables allant jusque 300 € par mois + caisse à outils attitrée + 1 % logement + mutuelle entreprise + prévoyance de l'automobile + Club Employés avec des réductions sur vos sorties et loisirs préférés ( cinéma, restauration, vacances )
Notre société est spécialisée dans la fabrication de portes automatiques industrielle, contrôle d'accès et système d'accès sécurisé. Nous intervenons sur l'Ile de France et l'Oise. Dans le cadre du développement de notre service de maintenance et dépannage, nous recherchons actuellement un technicien ou technicienne de maintenance pour des missions d'intervention journalière sur nos différents sites. Poste à pourvoir en CDI , Formation assurée en interne avant la prise de poste. Véhicule mis à votre disposition PERMIS B OBLIGATOIRE, 39h hebdomadaire, (35h + 4h supplémentaires) Salaire de 1920 à 2400€ brut mensuel pour 39h à débattre en fonction de vos compétences. + Prime de panier et prime sur objectif
ATALIAN Sécurité est une entreprise engagée dans la fourniture de services de sécurité. Nous sommes à la recherche d'un agent de sécurité fiable et vigilant. Description du poste : Nous offrons un poste d'agent de sécurité en CDD pour une période de deux mois. Responsabilités : Assurer la surveillance des locaux et la sécurité des personnes sur site. Contrôler les entrées et sorties et vérifier les identités. Effectuer des rondes préventives et réactives en cas d'incidents. Appliquer strictement les procédures de sécurité établies. Rédiger des rapports d'incident précis et détaillés. Qualifications requises : Carte professionnelle de sécurité valide. Expérience préalable en sécurité souhaitée, mais les débutants motivés sont également encouragés à postuler. Excellent sens de l'observation et capacités de réaction rapide. Fiable, ponctuel et capable de travailler en autonomie. Conditions de travail : Contrat : CDD de deux mois Horaires : Du lundi au vendredi de 09h00 à 17h00 (35 heures/semaine) Lieu de travail : Russy-Bémont
Notre entreprise du bâtiment implantée dans l'Oise, entre Compiègne et Senlis, recrute Chefs/ Cheffes de chantier. Avec nos 50 salariés, nous répondons à des projets de construction, de rénovation ou extension pour des particuliers et professionnels. Descriptif du poste : - Vous supervisez tous les aspects du chantier, de la bonne réalisation des tâches jusqu'à la constitution et l'encadrement de votre équipe. - Vous coordonnez les équipes sur le terrain et faites remonter les infos au (à la) conducteur(trice) de travaux. - Vous veillez au respect des normes et à l'application des directives ( savoir lire un plan complexe). - Vous vous assurez du respect des délais et participez également aux revues d'avancements. Qualités requises : - Esprit d'analyse et de synthèse afin de prendre rapidement des initiatives dans des situations inhabituelles. - Faire preuve de flexibilité ( grand déplacement sur la semaine, du lundi au vendredi.) - Respecter et de faire respecter la démarche santé sécurité et environnement mise en place par l'entreprise. Cela passe par le respect des règles de sécurité énoncées pour pallier aux risques listés dans le Document Unique ainsi que par un respect des consignes de tri sélectif Possibilité d'évolution interne
Chez FM Logistic, nous sommes 26 000 collaborateurs dans 14 pays à s'engager au quotidien pour innover et apporter les meilleures solutions de la Logistique. Venez participer à notre développement ! VOS MISSIONS : - Vous réalisez les changements de format et la mise en performance des lignes techniques (ensacheuses, systèmes de convoyage, banderoleuse, robot de palettisation, périphériques de production) - Vous assurez la maintenance des équipements techniques, en veillant à leur conformité en terme de sécurité, performance. - Vous êtes rattaché(e) au Responsable Technique/Maintenance de l'activité, vous assurez le suivi et le reporting de vos interventions VOTRE PROFIL : - Vous avez une formation en électrotechnique ou maintenance industrielle - Vous êtes diplômé d'un bac +2 - Vous avez une expérience dans le domaine de la production - Vous êtes à l'aise avec Excel et maitrisez la GMAO - Vous avez des compétences techniques en électricité - Habilitations électriques appréciées (H1V ou B1V / B2V / BR / BC) LOCALISATION : Le poste est basé à Crépy en Valois (60), en horaires postés, possibilité de travailler de nuit (environ 5 semaines à l'année) et les samedis (environ 5 semaines à l'année)
Le Comptoir du Malt est une enseigne régionale de restauration de brasserie. Forte de 20 établissements dans les régions des Hauts de France et en Normandie, l'enseigne entend poursuivre son développement et recherche donc de nouveaux talents ! Qui sont nos cuisiniers/cuisinières au Comptoir du Malt ? Avant d'être des cuisiniers/cuisinières, ils font partie de l'équipe de la Cuisine orientée vers un objectif commun : la satisfaction du Client. Ils/elles sont solidaires, enthousiastes et doté(e)s du goût du travail bien fait. Nous aurions pu vous faire une liste de tâches à effectuer comme les mises en place, les préparations Mais vous le savez déjà puisque vous connaissez votre métier. L'important pour nous est de voir en nos cuisiniers, des personnes passionnées par leur métier, qui adorent l'adrénaline des « coups de feu » et qui aiment travailler des produits de Qualité. De plus au Comptoir, avec de la motivation, de l'envie et de la rigueur, vos ambitions d'évolution peuvent se concrétiser Aujourd'hui cuisinier, demain pourquoi pas second de cuisine ou chef cuisinier ? Alors convaincu (e) !! Vous vous êtes reconnu (e) ? Venez tenter l'essai et bénéficier de conditions de travail intéressantes : - Paiement de toutes les heures supplémentaires effectuées avec système de badgeuse (chaque minute effectuée est due) - 2 jours de repos par semaine minimum - 7 services en moyenne par semaine - Seulement 2 coupures par semaine en moyenne - Que des CDI à temps plein pour que tous les collaborateurs puissent bénéficier d'un samedi ou dimanche par rotation Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1800.00€ à 2148.00€ par mois Type d'emploi : CDI
Notre enseigne de bricolage recrute un Chauffeur-Livreur PL Sous la responsabilité du Chef de Secteur Bâti, vous réalisez les missions suivantes : * livraisons de matériaux chez les particuliers * Enlèvement ponctuel de marchandises chez les fournisseurs. tre titulaire du permis PL Formations FCOS, FIMO et CACES (R 490 depuis le 01 01 2020) grue de chargement option télécommande à jour. (obligatoire) Poste à pourvoir au 1er juin 2024 Charger, décharger, manutentionner des produits, conduire un PL, définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison, méthode de plan de tournée, réaliser l'entretien du matériel, vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises Avoir le sens du service, faire preuve d'autonomie, organiser son travail selon les priorités et les objectifs Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
ENTREPRISE A DIMENSION HUMAINE (ENV. 35 PERSONNES)
Le Conseiller Bancaire de Proximité a pour objectif de répondre aux enjeux de nos clients bancaires Grand Public. Il apporte un conseil personnalisé et de qualité aux clients et prospects, en garantissant l'accessibilité, l'instantanéité de la prise en charge et la résolution au premier contact, en physique et à distance. Il participe à la gestion du portefeuille Grand Public et le conseil associé. Le titulaire du BTS Banque-conseiller de clientèle (particuliers) exerce une fonction commerciale et technique dans un établissement du secteur bancaire et financier, sur le marché des particuliers. Il commercialise l'offre de produits et services de son établissement, informe et conseille la clientèle dont il a la charge et prospecte de nouveaux clients. Dans ce métier de conseil et de vente, les qualités relationnelles jouent un rôle primordial. Le titulaire du diplôme est appelé à travailler dans un environnement complexe et concurrentiel et à s'adapter à une grande variété de canaux de distribution : agences physiques et virtuelles, Internet, réseaux sociaux, bureau tactile. Pour réussir dans sa mission, il devra conjuguer de solides compétences juridiques, financières et fiscales avec des capacités comportementales et commerciales. Formaposte c'est une formation assurée par unpartenaire pédagogique + une alternance à La Poste. Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un Bac général ou d'un Bac filière Tertiaire, d'un diplôme de niveau IV ou d'un DAEU (Diplôme d'Accès aux Etudes Universitaires)Vous avez au moins 4 mois d'expérience en relation clientèle, idéalement en relation client à distance. Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un BACAvoir moins de 30 ans (sauf Bénéficiaires de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés.)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour d...
Description du poste : Poste à pourvoir au plus vite en CDI - disponibilité à Crépy-en-Valois - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Soissons recrute des nouveaux talents sur des postes "d'Agent de production" (F/H). Missions : En "zone sale" : - Assurer la réception et le tri du linge - Effectuer la mise en machine à laver En "zone propre" : - Vider les machines - Mettre au séchoir - Assurer la finition du linge (pliage, repassage...) Description du profil : Profil : - Savoir écrire, lire et compter - Etre minutieux, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils d'entretien du linge et la connaissance des règles d'hygiène et de sécurité sont obligatoire Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour notre client, acteur dans la logistique, des Préparateurs de Commandes Caces 3 (F/H). Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Le job se situe à Crepy en Valois et le site est difficile d'accès en transport en commun. Le rythme de travail pour cette mission est du lundi au vendredi de 05h à 13h ou de 13h à 20h. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Primes collectives et participations aux bénéfices Directement rattaché au responsable hiérarchique, vous assurez les tâches suivantes : - Utilisation du CACES 3 - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mise à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette). - Port de charges lourdes Profil recherché: - Vous êtes titulaire du CACES 3 (obligatoire) - Vous êtes dynamique, motivé et disponible sur le long terme - Vous maîtriser la lecture et l'écriture de la langue française - Vous avez une bonne perception du volume des colis et des possibilités d'agencement sur les palettes
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, acteur dans la logistique, des Préparateurs de Commandes (F/H). Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Le job se situe à Crepy en Valois et le site est difficiles d'accès en transport en commun. Le rythme de travail pour cette mission est du lundi au vendredi de 08h à 17h. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Primes collectives et participations aux bénéfices Directement rattaché au responsable hiérarchique, vous assurez les tâches suivantes : - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mise à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette). - Port de charges lourdes La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2144€ / mois. Description du profil : Nous sommes à la recherche de profils avec: - Vous êtes dynamique, motivé et disponible sur le long terme - Vous maîtrisez la lecture et l'écriture de la langue française - Vous avez une bonne perception du volume des colis et des possibilités d'agencement sur les palettes.
Avec Formaposte, le CFA de La Poste Groupe, vous avez la formation + l'entreprise d'accueil en alternance. Découvrez une opportunité unique pour développer vos compétences en gestion commerciale et en leadership d'équipe grâce à notre formation spécialisée. En rejoignant nos programmes, vous pourrez acquérir les aptitudes essentielles pour exceller dans le développement commercial, l'encadrement et l'animation d'une équipe commerciale ainsi que du personnel de gestion.Notre programme de 24 mois vous préparera à devenir un futur manager commercial compétent, doté d'une vision stratégique et capable de mettre en œuvre des stratégies efficaces. Vous apprendrez à organiser et à gérer efficacement la force de vente dans un environnement multi-services en constante évolution.L'un des grands avantages de notre formation est que vous obtiendrez un Master reconnu par l'État (diplôme de niveau 7), renforçant ainsi la valeur de vos compétences sur le marché du travail.Ne manquez pas cette occasion de développer vos capacités professionnelles et de devenir un leader accompli dans le domaine du management commercial. Rejoignez-nous dès aujourd'hui pour embarquer sur la voie du succès professionnel. Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un BAC+3Avoir moins de 30 ans (sauf Bénéficiaires de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés.). Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un Bac+3Vous justifiez d'au moins 6 mois d'expérience professionnelle en relation commerciale et/ou en management
Nous recherchons pour notre client, acteur dans la logistique, des Préparateurs de Commandes Caces 5(F/H). Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Le job se situe à Crepy en Valois et le site est difficiles d'accès en transport en commun. Le rythme de travail pour cette mission est du lundi au vendredi de 08h à 17h. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Primes collectives et participations aux bénéfices Directement rattaché au responsable hiérarchique, vous assurez les tâches suivantes : - Utilisation du CACES 5 - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mise à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette). - Port de charges lourdes Profil recherché: - Vous êtes titulaire du CACES 5 (obligatoire) - Vous êtes dynamique, motivé et disponible sur le long terme - Vous maîtriser la lecture et l'écriture de la langue française - Vous avez une bonne perception du volume des colis et des possibilités d'agencement sur les palettes
Description du poste : Nous recherchons pour notre client sur Crépy-en-valois des étudiants motivés et dynamiques. Vous aurez pour principales missions : -Prélèvement de colis à l'aide de commande vocale -Optimisation et roulage de palettes en toutes sécurité -Dispatcher les colis pour les différents magasins de l'enseigne Vous travaillez tous les samedis ainsi que pendant les vacances scolaires dans environnement au frais (2°) ou au sec en horaires postés et avec 1 jour de repos dans la semaine. Parlons rémunération et avantages : - Salaire motivant compris entre 1700 et 2000EUR plus les 10% Indemnités de Fin de Mission et 10% Congés Payés, - Augmentation du taux horaire après 3 mois d'ancienneté, - Primes individuelles de productivité jusqu'à 380EUR/mois - Panier repas et Frais kilométrique indemnisé - Compte Épargne Temps rémunéré à 5% - Mutuelle intérimaire - Possibilité de formation - Avantages CE : Cartes cadeaux, Vacances, garde d'enfants, accès plateforme multisites (code de la route, soutien scolaire) Description du profil : Vous êtes titulaire des CACES 1A et 1B ? Vous recherchez une longue mission le temps de financer vos études ou de mettre de l'argent de côté ? N'hésitez plus, postulez ! Postulez dès maintenant ou contactez nous au***! Nous vous contacterons alors pour vous proposer un rendez-vous.
Description du poste : Nous proposons des postes de Préparateur de commandes (H/F) titulaire des CACES pour notre client sur le secteur Crépy-en-Valois. Vous aurez pour principales missions : - Prélèvement de colis à l'aide de commande vocale - Optimisation et roulage de palettes en toutes sécurité - Dispatcher les colis pour les différents magasins de l'enseigne Vous travaillez du Lundi au Samedi dans un environnement au sec pour la préparation de marchandises non périssables ( brasserie, épicerie, animalerie, bébé, DPH). Vous serez en horaires postés (matin et après midi) avec 1 jour de repos dans la semaine. Parlons rémunération et avantages : - Salaire motivant compris entre 1700 et 2000EUR plus les 10% Indemnités de Fin de Mission et 10% Congés Payés, - Augmentation du taux horaire après 3 mois d'ancienneté, - Primes individuelles de Productivité jusqu'à 380EUR/mois - Panier repas et Frais kilométrique indemnisé - Compte Épargne Temps rémunéré à 5% - Mutuelle intérimaire - Possibilité de formation - Avantages CE : Cartes cadeaux, Vacances, garde d'enfants, accès plateforme multisites (code de la route, soutien scolaire) - Sécurité de l'emploi avec la possibilité de signer un CDII Description du profil : Vous souhaitez développer vos compétences en préparation de commandes vocale ? Vous êtes titulaire des CACES R489 1A et 1B en cours de validité ? N'attendez plus pour postuler ! Postulez dès maintenant ou contactez nous au***. Nous vous contacterons alors pour vous proposer un rendez-vous.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise industrielle spécialisée dans la production de textile.Vous serez chargé(e) de : - Approvisionnement en matières premières des machines, en fonction de bon de préparation - Suivi de la production et contrôle qualité visuel du produit fini, - Emballage des produits finis par découpe des tissus, mise en sac des rouleaux et réapprovisionnement en tube de l'enrouleur
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Contexte et environnement : Au sein du pôle insertion-formation Carlo Acutis, situé dans les départements de l'Oise, la Somme et l'Aisne, Apprentis d'Auteuil propose différents dispositifs de formation, de remobilisation et d'accès à l'emploi. Dans le cadre du projet « Contrat d'Engagement Jeune - Jeunes en Rupture », nous sommes à la recherche d'un Travailleur social (F/H), en CDD jusqu'au 30 novembre 2024, dans le cadre de la création de notre dispositif visant à accompagner les jeunes éloignés de l'emploi sur les secteurs de Crépy-en-Valois et de Pont-Sainte-Maxence. Rattaché(e) à la Cheffe de projet du dispositif, vous développez, avec les acteurs locaux, nos structures partenaires, et les membres du consortium une solution sociale (à court ou moyen terme) pour les jeunes accompagnés à travers un parcours « sur mesure », cohérent et efficace, sans rupture. Après avoir levé les freins périphériques, le suivi du jeune sera assuré par la mission locale. Missions : * Repérer -En lien étroit avec les acteurs locaux, définir une méthodologie adaptée pour aller vers les jeunes en rupture et révéler un à un leurs besoins et envies, notamment en réalisant des maraudes. * Suivi /accompagnement -Aider des jeunes en grande précarité, en lien avec les membres du consortium, sur des thématiques complexes (addictions, logement, santé, .) en ayant pour objectif la levée des freins et une orientation ver le Contrat Engagement Jeune. -Un accompagnement sur mesure qui comprend des entretiens individuels réguliers avec la participation à des ateliers collectifs mis en place par les membres du consortium mais également les partenaires, dont la mission locale. * Coordonner -Coordonner le montage de projets pertinents portés par le consortium et les acteurs locaux afin de faire vivre et amplifier une dynamique collective d'acteurs et de solutions au service de la réussite sociale et professionnelle des jeunes dans la diversité de leurs profils -Agir en subsidiarité avec les acteurs locaux et habitants en les mettant au maximum en situation de responsabilité pour développer avec eux le champ des opportunités accessibles aux jeunes. Profil : De formation dans le domaine social (Moniteur éducateur, Educateur spécialisé, Conseiller Insertion Professionnelle.) vous avez déjà une première expérience d'accompagnement auprès d'un public en grande précarité Vous disposez d'une grande aisance relationnelle et savez faire preuve d'une vraie force de persuasion Vous savez prendre de la distance face à des situations complexes Vous savez faire preuve de neutralité, d'empathie et de créativité afin de fédérer une équipe pluridisciplinaire d'acteurs autour de projets Vous êtes capable d'animer un consortium et un réseau d'acteurs locaux. (Vous serez l'interlocuteur privilégié de la mission locale) Conditions : Déplacements réguliers à prévoir sur Crépy-en-Valois et Pont-Sainte-Maxence. (Véhicule de service à disposition) Type de contrat : CDD de surcroît jusqu'au 30/11/2024 Temps de travail :36h30 / semaine Prise de poste :Dès que possible Lieu : Locaux basés à Crépy-en-Valois Rémunération : A partir de 2036€ brut/mensuel (A définir selon profil et expérience) Avantages : Tickets Restaurant (Valeur faciale 8 € dont 60 % pris en charge par l'employeur) Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur PERCO (Plan d'épargne pour la retraite collectif) 9 RTT / An (Proratisés à la durée du contrat)
Notre client, basé à CREPY EN VALOIS, offre des solutions d'entreposage et des services logistiques clés en main pour les entreprises souhaitant améliorer leur efficacité opérationnelle. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique en pleine croissance qui valorise les réalisations individuelles et propose des défis passionnants. Découvrez une culture stimulante qui récompense les efforts.Prêt(e) pour une nouvelle aventure en tant que Préparateur de commandes (F/H) stimulante et en plein essor ? Rejoignez une équipe dynamique et challengeante où votre rôle sera de contribuer à l'efficience de la préparation des commandes, au bon fonctionnement de l'expédition et à la satisfaction des clients. - Garantir la préparation des commandes en accord avec les exigences spécifiques - Contribuer activement au chargement et déchargement des camions en respectant les règles de sécurité - Participer aux tâches de manutention tout en gardant votre zone de travail propre et sécurisée Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. En matière de Logistique & Commerce, notre agence sait répondre à vos attentes les plus pointues.
Votre mission Vous êtes Assistant logistique et recherchez une nouvelle opportunité professionnelle attractive?Nous avons le poste pour vous ! Notre cabinet de recrutement recrute pour son client spécialisé dans la fabrication et la distribution de filtres pour le secteur de l'automobile situé à Crépy-en-Valois, un profil d'Assistant logistique (h f). Ce poste est à pourvoir dès que possible en contrat à durée indéterminée. Rattaché au Responsable logistique, voici vos missions : Veiller au respect des procédures informatiques et administratives mises en place pour les dépôts logistiques, avec l'aide des services informatique et logistique,Réceptionner et traiter les erreurs et les particularités des intégrations sur l'ERP des bons de livraisons dépôts transmises,Examiner les commandes de réapprovisionnements reçues du dépôt, les modifier si besoin en lien avec le dépôt, et les valider sur l'ERP en respectant les plannings établis,Rechercher par anticipation les solutions possibles pour garantir le meilleur taux de service possible, en déclenchant des demandes de retour de stock vers le dépôt central,Saisir une commande dans l'ERP pour l'implantation des nouveautés,Traiter les commandes pour les filiales, assurer l'intégration sur l'ERP et générer la facturation pour transmission aux filiales,Analyser et suivre les reliquats pour transmission aux filiales et information clients,Informer le service qualité des réclamations (dépôts, filiales) reçues, saisir le déclenchement pour traitement par les services concernés, et informer le demandeur de l'état d'avancement,Définir le planning hebdomadaire de préparation des commandes MDD et des préparations des feuilles de journée, de manière optimale, en fonction des impératifs des clients, des priorités et des urgences fixées par son N+1 et la direction générale,Contrôler l'état d'avancement des commandes MDD feuille de boîtes, veiller à la bonne application des procédures par l'agent logistique dédié, et communiquer au Responsable clientèle MDD le détail des expéditions (bons de livraison) Votre profil Titulaire d'une formation en logistique, vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire.
A partir des procédures internes, des instructions de travail, des fichiers Excel transmis par le service Logistique groupe, des plannings établis par ses soins et validés par son N+1 (Responsable logistique), l'assistant(e) logistique (H/F) au quotidien : - Veille au respect des procédures informatiques et administratives mises en place pour les dépôts logistiques, avec l'aide des services informatique et logistique - Réceptionne et traite les erreurs et les particularités des intégrations sur l'ERP des bons de livraisons dépôts transmises - Examine les commandes de réapprovisionnements reçues du dépôt, les modifie si besoin en lien avec le dépôt, et les valide sur l'ERP en respectant les plannings établis - Recherche par anticipation les solutions possibles pour garantir le meilleur taux de service possible, en déclenchant des demandes de retour de stock vers le dépôt central - Saisit une commande dans l'ERP pour l'implantation des nouveautés sur les dépôts régionaux, à partir de l'instruction du service produit - Traite les commandes pour les filiales, assure l'intégration sur l'ERP et génère la facturation pour transmission aux filiales - Analyse et suit les reliquats pour transmission aux filiales et information clients - Informe le service qualité des réclamations (dépôts, filiales) reçues, saisit le déclenchement pour traitement par les services concernés, et informe le demandeur de l'état d'avancement - Définit le planning hebdomadaire de préparation des commandes MDD et des préparations des feuilles de journée, de manière optimale, en fonction des impératifs des clients, des priorités et des urgences fixées par son N+1 et la direction générale - Contrôle l'état d'avancement des commandes MDD / feuille de boîtes, veille à la bonne application des procédures par l'agent logistique dédié, et communique au Responsable clientèle MDD le détail des expéditions (bons de livraison)Formation souhaitée : BAC + 2 : Logistique Expérience requise 3 ans minimum Maîtrise des techniques logistiques Maîtrise des techniques de chargement et déchargement Maîtrise de la messagerie, du tableur et du traitement de texte Expérience confirmée en management d'une équipe Rigueur et précision, sens des priorités et de l'organisation, savoir gérer des activités multiples en même temps et les urgences du quotidien Très bonne connaissance en Anglais écrit & oral, l'espagnol en + serait apprécié Horaires : 39h hebdomadaire, Rémunération : Entre 34000€ et 38000€ brut annuel sur 13 mois, en fonction du profil
Nous recherchons pour notre client, acteur dans la logistique, des agents d'ordonnancement transport. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Le job se situe à Crepy en Valois et le site est difficiles d'accès en transport en commun. Le rythme de travail pour cette mission est du lundi au vendredi de 06H00 à 13H00 et de 13H00 à 20H45 une semaine sur deux. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Primes collectives et participations aux bénéfices 1. ORDONNANCER LES FLUX Etendue : « les flux du métier concerné » Réceptionner les appels des transporteurs Effectuer les commandes d'approvisionnement en matières premières Définir un horaire de rendez-vous Renseigner le planning en mentionnant le nom, le numéro d'Ordre Expédition et la quantité de palettes Effectuer les annonces nécessaires auprès de la Douane Effectuer l'appel des moyens de transport / Effectuer le dispatch des ordres de transport Coordonner son activité avec les exploitations FM et les prestataires externes : transmettre des ordres de transport et veiller à la réactivité du retour d'information En fonction de l'organisation, certaines sous-activités ne s'appliquent pas. 2. ORGANISER ET SUIVRE LA CHARGE DE TRAVAIL Etendue : « les opérationnels des métiers TRANSPORT » Veiller à répartir équitablement les rendez-vous en tenant compte des amplitudes de travail et des contraintes physiques (disponibilité si plusieurs entrepôts, et disponibilité des moyens et ressources) Suivre en temps réel le déroulement et l'avancement de la prestation en apportant un suivi documentaire en lien direct avec les parties prenantes Attirer l'attention sur les points particuliers ou un estimatif global de la charge de travail Diffuser le planning finalisé auprès des interlocuteurs (de l'environnement direct) Traiter les commandes et aléas : zones d'attente, retards, reste à quai et reliquats Traiter les litiges, retours, reprises En fonction de l'organisation, certaines sous-activités ne s'appliquent pas. 3. METTRE EN ŒUVRE TOUTE MISSION PONCTUELLE confiée par le N+1 4. SUIVRE, RENDRE COMPTE ET ALERTER Etendue : « tous les indicateurs référencés dans la fonction » « tous les interlocuteurs de l'environnement direct » Recueillir ou générer les données d'entrées. Communiquer et tenir à jour : informer sa hiérarchie de tous problèmes rencontrés, le regroupement et le tri administratif, résolution des anomalies informatiques Analyser Mettre en œuvre les plans d'actions. Maîtriser les outils bureautiques Maîtriser le TMS
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Présentation de la fonction : Le Chargé des Études de Prix joue un rôle essentiel dans l'évaluation précise des projets afin d'établir une offre tarifaire compétitive. Au cœur de la proposition commerciale, il génère les devis et présente l'offre avec expertise. Sa participation s'étend également à l'étude d'exécution en détaillant les conditions spécifiques de mise en œuvre. Il opère principalement au sein d'un bureau d'études de prix ou d'une agence dédiée. Missions et responsabilités : Sous l'autorité de la hiérarchie, le Chargé des Études de Prix VRD aura pour principales missions : Analyser minutieusement les dossiers remis par les clients ou les maîtres d'œuvre. Effectuer, si nécessaire, une visite détaillée du site concerné. Estimer les coûts des projets tout en analysant le programme technique d'exécution. Étudier et définir les meilleures méthodes et techniques de réalisation. Concevoir des variantes techniques après approbation de sa hiérarchie. Élaborer des plans détaillés d'exécution, réaliser des avant-métrés et assurer les relevés sur chantier. Rédiger avec précision le mémoire technique. Assurer une veille technologique pour rester à la pointe des innovations. Participer, selon le profil, à la négociation commerciale du projet. Collaborer étroitement avec les conducteurs de travaux pour un transfert de dossier optimal. Contribuer activement à la politique QSE de l'entreprise et assumer, le cas échéant, une fonction tutorale. Profil recherché : Profil recherché : Excellente capacité d'analyse et de synthèse. Connaissance approfondie des coûts de construction. Maitrise des outils informatiques, notamment Word, Excel, MS Projet, Autocad, Mensura, logiciels d'études de prix BRZ, et logiciels de métrés ATTIC. Respect de la confidentialité, rigueur et autonomie. Aptitude à travailler en équipe et à entretenir des relations transversales. Compétences commerciales et de négociation, en fonction du profil. Si vous êtes passionné par les études de prix, doté d'une forte expertise technique et d'une vision commerciale aiguisée, ce poste est fait pour vous. Rejoignez-nous et contribuez activement à nos projets d'envergure. Envoyez-nous dès à présent votre candidature.
LTd
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Cabinet de Recrutement LTd recherche pour un client anonyme un Responsable Étude de Prix VRD (H/F) afin de renforcer son équipe spécialisée dans les projets de construction de voirie et réseaux divers (VRD). Missions : Analyse approfondie des plans et spécifications des projets afin d'estimer précisément les coûts de construction. Élaboration de budgets détaillés et mise en œuvre de plans de projet spécifiques pour les projets VRD. Estimation détaillée des coûts concernant les matériaux, la main-d'œuvre et les équipements nécessaires. Consultation et négociation avec les sous-traitants. Rédaction du mémoire technique. Collaboration active à la conception de propositions commerciales dédiées aux projets VRD. Profil recherché : Profil Recherché : Diplôme d'ingénieur en génie civil ou en travaux publics. Parfaite connaissance des normes et réglementations des marchés publics et privés. Maîtrise des logiciels : Autocad (indispensable), Mensura, Covadis. Une connaissance de Revit serait un atout supplémentaire. Excellentes compétences en gestion de projet, avec une aptitude à superviser simultanément plusieurs projets. Capacité avérée à collaborer au sein d'une équipe et à entretenir une communication efficace avec les clients et autres parties prenantes. Une expérience antérieure en estimation de coûts VRD serait fortement appréciée. À propos de Cabinet de Recrutement LTd : Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé, agissant comme intermédiaire entre des talents tels que vous et des entreprises en recherche de compétences spécifiques. Avec une démarche résolument moderne, nous œuvrons à faciliter la rencontre entre les meilleurs profils et les besoins précis de nos clients. Pour plus d'informations sur cette offre ou pour postuler, n'hésitez pas à nous contacter.
Description de l'entreprise Chez Initial, nous accompagnons depuis 1923 nos clients qui souhaitent externaliser la gestion de leurs vêtements de travail et de l'hygiène pour gagner en productivité, en sécurité et traçabilité. Nous sommes le seul acteur à réaliser la création du vêtement en interne grâce à notre confectionneur Cawe et 100% de nos vêtements sont pucés RFID, offrant ainsi une valeur ajoutée unique sur le marché. Ensuite, nos 25 sites en France s'occupent de les laver, les entretenir puis les livrer toutes les semaines chez nos clients avec l'ambition d'apporter le meilleur niveau de service. Enfin, 100% de notre linge est revalorisé en isolants. Plus de 50 000 clients dans l'industrie, l'hôtellerie restauration, les commerces de proximité et l'automobile nous font confiance.Initial Textile, est une filiale du groupe Rentokil Initial, leader mondial des services aux entreprises dans les domaines de la lutte anti-parasitaires, de l'hygiène pour les professionnels, des réseaux aérauliques et de l'aménagement paysager. Description du poste Véritable ambassadeur de l'entreprise, votre mission est d'assurer une prestation de services garantissant une totale satisfaction des clients. Entretenir une relation de proximité avec son client et véhiculer une image professionnelle de haute qualité. Vos activités principales sont :Dans le cadre de vos tournées journalières, réaliser le dépôt et le ramassage des articles loués par nos clients conformément à leur contratInstaurer une relation de confiance avec le client et prendre en compte ses demandes et les remonter au service clientDétecter les besoins et proposer au client des prestations complémentairesAssurer la traçabilité des articles livrés par l'utilisation d'outils digitaux (lecture RFID, smartphone.)Profil :Doté d'unbon sens relationnel, vous avez une première expérience dans le domaine de la livraison en tant que chauffeur/livreur et idéalement dans le secteur du service aux entreprises. Vous possédez un permis B.Pourquoi nous rejoindre :Une politique santé sécurité favorisant le bien-être et la qualité de vie au travailUn travail avec un esprit équipe et un sentiment d'appartenance au sein du siteUn service reconnu auprès des clientsUne société financièrement solideUne entreprise engagée dans le respect de l'environnementUne implantation nationale avec 24 sitesUne formation à notre métier et un management de proximitéRémunération attractive : fixe + prime annuelle + paniers repas + mutuelle/prévoyance + jours de repos supplémentaires liés à l'anciennetéActeur majeur des services aux entreprises, spécialisé dans les domaines de l'hygiène et du bien-être.INITIAL TEXTILE est le spécialiste de la location/nettoyage d'articles textiles au sein de nos sites de production.Rejoignez les 3000 collaborateurs de Rentokil Initial en France CDD Saisonnier de juin à fin août 2024
Description du poste : Domino RH, un leader reconnu dans le domaine des solutions RH depuis plus de deux décennies, est à la recherche de son prochain Attaché commercial et recrutement pour rejoindre l'équipe de notre agence Domino Staff en pleine expansion. Si vous êtes passionné par le commerce, avez l'esprit entrepreneurial et êtes prêt à relever de nouveaux défis, cette opportunité est pour vous. En collaboration étroite avec notre équipe dynamique et sous la responsabilité du responsable d'agence, vos missions seront variées et stimulantes : - Développement d'un portefeuille clients : Prospection, prise de rendez-vous, présentation de nos services, négociation commerciale et conclusion de contrats. - Fidélisation de vos clients : Suivi régulier, écoute et compréhension de leurs besoins, proposition de solutions adaptées, gestion des litiges. - Recrutement des meilleurs talents : Rédaction et diffusion d'offres d'emploi, sourcing, entretiens de recrutement, évaluation des compétences, présentation des candidats aux clients. - Gestion du suivi administratif : Rédaction des contrats de travail, gestion des paies, suivi des temps de travail, gestion des fins de mission. - Participation active à la stratégie commerciale de l'entreprise : Analyse du marché, veille concurrentielle, proposition d'actions commerciales. - Gestion de votre activité comme un véritable centre de profit : Suivi des indicateurs de performance, gestion de vos chiffres. Package : - Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle - Forfait 41 h/semaine, 6 semaines de congés payés - 7 semaines de congés payés après un an d'ancienneté (10 demi-journées / an) - Chèque-cadeau à Noël (après 6 mois d'ancienneté) - participation à l'abonnement sportif (après 1 an d'ancienneté) - Mutuelle : 75% pris en charge par l'employeur - Prévoyance : 100% pris en charge par l'employeur - Tickets-restaurants : 60% pris en charge par l'employeur (valeur TR de 9.00EUR) - Véhicule de fonction ou participation aux frais de transport Description du profil : Votre profil : - Vous possédez un diplôme de niveau BAC +2 dans le domaine du commerce ou des ressources humaines, ou équivalent. - Vous avez une première expérience réussie, que ce soit via un stage, une alternance ou un premier emploi, de préférence dans le secteur de l'intérim ou du recrutement. - Vous êtes une personne dynamique, dotée d'un véritable sens de la persuasion et de la négociation. - Vous avez le goût du challenge et un esprit de service avéré. - Vous êtes prêt à vous impliquer activement dans le développement commercial de notre agence. - Au-delà de vos compétences techniques, c'est votre personnalité qui fera la différence. Nous recherchons une personne avec une véritable envie de s'investir sur le long terme et de participer à notre projet d'entreprise. Rejoignez Domino RH et ensemble, donnons de la valeur aux Richesses Humaines !
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Agent de parc (H/F). Vos missions : - Déplacement de véhicules sur site - Stationnement des véhicules aux places attribuées - Contrôle intérieur et extérieur des véhicules Horaires de journée du lundi au vendredi variables en fonction de l'activité du parc. Ce profil vous correspond ? Alors vous n'êtes plus qu'à un clic de passer à la vitesse SUP ! Description du profil : Vous êtes rigoureux, organisé, autonome et avez le sens du service client. Vous êtes à l'aise sur la conduite et manoeuvre de véhicules légers (boite manuelle, automatique, hybride, electrique).
Description du poste : Nous recherchons pour notre client sur le secteur de Crépy-en-Valois, des manutentionnaires (H/F) titulaire du CACES 1B. Vous aurez pour principales missions : - Trier des palettes vides - Assurer le nettoyage du service - Utilisation du chariot élévateur CACES 1B - Utilisation de la machine presse pour les déchets plastiques - Divers travaux de manutention sont à prévoir Il s'agit d'un poste en horaire 4x8 du lundi au samedi. Parlons rémunération et avantages : - Salaire motivant compris entre 1700 et 2000EUR plus les 10% Indemnités de Fin de Mission et 10% Congés Payés, - Augmentation du taux horaire après 3 mois d'ancienneté, - Primes individuelles de productivité jusqu'à 380EUR/mois - Panier repas et Frais kilométrique indemnisé - Compte Épargne Temps rémunéré à 5% - Mutuelle intérimaire - Avantages CE : Cartes cadeaux, Vacances, garde d'enfants, accès plateforme multisites Description du profil : Vous êtes titulaire du CACES 1B en cours de validité ? Le domaine de la logistique vous passionne et vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et proche de ses collaborateurs ? N'attendez plus pour postuler !
Descriptif du poste: Dans le cadre du développement de nos activités dans l'Oise (secteur automobile), nous recrutons un(e) Technicien(ne) Prototypage F/H. Au sein de CHELA+, vous serez le moteur pour mener à bien nos projets avec succès. Vos Missions au Quotidien : * Veiller à la sécurité et à l'organisation conformément aux normes 5S * Assurer le suivi des équipements métrologiques en effectuant les réparations, les calibrages et les ajustements * Adapter l'agencement et l'équipement du laboratoire pour répondre aux nouvelles demandes et en assurer l'éfficacité optimale * Superviser le processus pour l'obtention de la certification IATF * Fournir un soutien dans l'évaluation des risques pour les activités sous tension * Élaborer une liste détaillée des pièces requises pour la fabrication des prototypes et passer les commandes en conséquence * Gérer ou réaliser la fabrication des prototypes, la soudure des cartes électroniques et des composants mécaniques * Participer à la préparation des tests et des véhicules en configurant les bancs et en installant les instruments * Assurer la maintenance et la sécurité des véhicules * Maintenir un inventaire efficace du matériel et commander les pièces nécessaires * Assumer la responsabilité de la réalisation des prototypes * Fournir une expertise technique pour résoudre des problèmes complexes Profil recherché: Et si c'était vous ? * Vous êtes titulaire d'un diplôme de technicien en mécanique ou électromécanique (Bac+2) ou d'une formation supérieure équivalente * Vous avez une expérience antérieure dans le domaine du prototypage ou de la production de composants électriques ou électroniques * Vous avez des compétences en soudure, câblage, et autres
Découvrez l'Univers de CHELA+ Fondée en 1997, CHELA+ est bien plus qu'une entreprise. C'est une communauté de passionné(e)s de la technologie, de l'innovation et de l'excellence et nous sommes fiers de notre réputation dans les domaines de l'ingénierie et de l'IT. Pourquoi choisir CHELA+ ? Au sein de CHELA+, nous croyons en l'innovation, la réactivité et la proximité. Notre culture d'entreprise est basée sur : * Innovation : Nous encourageons constamment la mise à jour de no...
Description du poste : En tant que chargé de recrutement, vous serez rattaché à un consultant en recrutement. Vos missions : - Sourcing de candidats : Vous serez en charge de la recherche active de candidats pour répondre aux besoins spécifiques de nos clients. Vous explorerez les CV-thèques, établirez des relations solides avec les écoles et utiliserez tous les outils disponibles pour trouver les candidats idéaux. - Rédaction et diffusion des offres d'emploi : Vous aurez la responsabilité de rédiger des offres d'emploi attrayantes et précises, et de les diffuser sur les plateformes appropriées pour attirer les candidats les plus qualifiés. - Sélection des candidatures et pré-qualifications téléphoniques : Vous serez le premier point de contact avec nos candidats, évaluant leur adéquation avec les postes à pourvoir et les pré-sélectionnant pour la prochaine étape du processus de recrutement. - Entretiens de recrutement et suivi des candidats : Vous conduirez les entretiens de recrutement, évaluerez les compétences et l'adéquation culturelle des candidats, et assurerez un suivi régulier pour maintenir leur engagement. Vous serez également chargé de maintenir à jour notre base de données de candidats. - Organisation de la délégation et des placements : Vous orchestrerez la délégation et le placement des candidats-intérimaires chez nos clients, en veillant à ce que le processus se déroule sans heurts et en répondant aux besoins de toutes les parties. - Suivi et traitement administratif : Vous serez responsable du suivi et du traitement administratif des dossiers des intérimaires, y compris les relevés d'heures, la gestion des plannings, la rédaction de contrats et le suivi des heures travaillées. Package : - Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle - Forfait 41 h/semaine, 6 semaines de congés payés - 7 semaines de congés payés après un an d'ancienneté (10 demi-journées / an) - Chèque-cadeau à Noël (après 6 mois d'ancienneté) - participation à l'abonnement sportif (après 1 an d'ancienneté) - Mutuelle : 75% pris en charge par l'employeur - Prévoyance : 100% pris en charge par l'employeur - Tickets-restaurants : 60% pris en charge par l'employeur (valeur TR de 9.00EUR) - Participation aux frais de transport Description du profil : Vous êtes au minimum diplômé d'un BAC +2 Commerce ou Ressources Humaines. Vous avez déjà réalisé un stage, une alternance ou un premier poste similaire, idéalement dans le secteur de l'intérim. Polyvalent, de nature organisée, rigoureux et autonome, vous faites attention aux détails et vous appréciez travailler en équipe. Tenace et persévérant, vous possédez une aisance relationnelle et une bonne capacité d'analyse ainsi rédactionnelles. En plus de vos compétences, c'est bien votre personnalité qui fera la différence et l'envie de construire sur du long terme.
Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est assister notre service Développement Commercial dans leur quotidien afin que nos clients aient la meilleure expérience possible chez Lidl. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ton aisance relationnelle au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Au sein du service Développement Commercial d'une Direction Régionale Lidl, tu assistes les équipes en étant en relation avec les fournisseurs et les transporteurs. Missions En tant qu'Assistant(e) Administratif Développement Commercial, tu es un vrai soutien pour le développement de Lidl. Afin d'atteindre cet objectif, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :***Participer à l'optimisation de la gestion des stocks, * Réaliser des analyses de données, * Saisir et contrôler les flux de marchandises facturés à nos magasins, * Prendre en charge différentes tâches administratives : gestion des bases de données articles, relevés de DLC, etc. Profil Que tu aies déjà eu une expérience similaire ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu sais gérer les priorités et faire preuve de rigueur ? * Tu as une véritable aisance relationnelle et tu es à l'aise avec les chiffres ? * Tu maîtrises le Pack Office, et plus particulièrement Excel ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Assistant(e) Administratif Développement Commercial, il te faudra :***Avoir un diplôme niveau Bac +2/3 en Commerce, Logistique ou Import/export, * Disposer si possible d'une première expérience professionnelle dans le domaine des approvisionnements ou de la distribution. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Un poste en CDI 7H ou 14H hebdomadaires, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une période de formation de plusieurs semaines à nos métiers et à nos process alliant théorie et pratique. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employers depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Notre agence de Compiègne recherche pour son client, un Metteur aux bains (H/F). En toute autonomie, vous assurez les opérations de mise aux bains des pièces en respectant les gammes de traitement, les modes opératoires et les fiches d'instruction. Vos principales missions sont : - Autocontrôle de la qualité des pièces - Respect des délais pour la réalisation des opérations demandées - Signaler toute anomalie - Respecter le temps d'égouttage - Assurer une surveillance constante des équipement utilisés, réaliser une maintenance de premier niveau - Réaliser la recharge de produit solide et liquide ainsi que les vidanges - Ecumage des bains - Respecter les consignes de sécurité - Veiller à la conformité des normes industrielles Description du profil : Titulaire d'un bac/bac +2Vous justifiez d'une expérience professionnelle similaireConnaissance du milieu métallurgique serait un plusConnaître le calcul de surface pour définir les paramètres de traitementVous êtes rigoureux, organisé et aimez le travail en équipeSavoir lire un plan technique, connaître le calcul de surface pour définir les paramètres de traitementAvoir l'esprit d'analyse Ce poste vous intéresse ? Passez à la vitesse SUP !
Description du poste : Emploi Vétérinaire canin H/F - Crépy-en-Valois 60 Débuter une nouvelle aventure professionnelle dans les Hauts de France vous intéresse ? Située à Crépy-en-Valois, une clinique 100% canine souhaite recruter un(e) vétérinaire canin en CDI, ayant un attrait pour la chirurgie. Dans une ambiance conviviale où sont déjà présents 4 vétérinaires et 4 ASV, vous bénéficierez de conditions de travail excellentes. Cette structure de 230 m2 est dotée de 3 salles de consultation, 1 salle d'imagerie, 1 salle de préparation de chirurgie, 2 salles de chirurgie, 1 labo complet IDEXX (Procyte, Catalyst One et DX, Sedivue, Snapshot), 1 salle d'attente, 1 salle de repos cuisine, 1 bureau administratif. Elle dispose aussi d'un service d'hospitalisation pour petits animaux, laboratoire d'analyse, imagerie médicale (Radiographie numérique, échographie numérique Mylab 6 Easote), Laser thérapeutique. Chirurgies : courantes et abdominales. Pas de service de garde et d'astreinte, Intégrée à un réseau national, la clinique garde sa totale indépendance et vous y serez complètement libre dans votre manière d'exercer. Le groupe s'articule autour de 3 valeurs : Prendre soin des collaborateurs et clients (vaste catalogue de formations, fonds de solidarité pour les propriétaires dans le besoin, etc), l'esprit d'initiative (engagement dans la recherche médicale) et l'esprit de partage (évènements internes, réseaux sociaux de groupe). Vous percevrez pour ce poste une rémunération basée sur la convention collective, avec une majoration de minimum 25%. Les avantages du poste : - Statut salarié CDI ou libéral, temps plein/partiel - Rémunération excellente : +25% minimum de la convention collective - Évènements internes - Formations, interventions d'experts - Fonds de solidarité à destination des propriétaires dans le besoin - Prise en charge de l'assurance RCP par le réseau - Ni gardes ni astreintes Localisation : Crépy-en-Valois 60 L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Profils recherchés : Diplôme de vétérinaire reconnu par l'état Français. Poste ouvert aux profils débutants et expérimentés. Appétence pour la chirurgie. Ce poste est également ouvert aux candidats étrangers ayant validé un diplôme dans l'Union Européenne. Contactez-nous au : 07 66 57 09 29
DescriptionArmand Thiery est un acteur historique de la mode masculine. Fondée en 1841, la marque a depuis développé son expertise dans le prêt-à-porter féminin.Avec un réseau de près de 700 magasins, des ouvertures chaque année, 4 sites Internet, Armand Thiery, Toscane, Edji et Riu ont su se positionner comme des marques partenaires de leurs clients.Pour notre magasin Armand Thiery de Crépy - en- Valois, nous recherchons un(e) Directeur(ice) de Magasin.MissionCommerçant(e) dans l'âme et ayant le goût du challenge, vous aurez pour mission d'optimiser et de développer le CA et les résultats de votre point de vente à travers :- L'accueil, le conseil et la fidélisation de la clientèle,- L'animation et le développement de l'équipe,- La mise en valeur des produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines,- La gestion quotidienne du magasin.Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est :- Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ;- Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche.ProfilPassionné(e) par la mode, vous maîtrisez les outils de gestion commerciale.Vous justifiez d'une expérience réussie de la vente et du management d'équipe, idéalement dans le secteur du Prêt-à-Porter.Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers,N'hésitez plus, postulez !
Armand Thiery est un acteur historique de la mode masculine. Fondée en 1841, la marque a depuis développé son expertise dans le prêt-à-porter féminin. Avec un réseau de près de 700 magasins, des ouvertures chaque année, 4 sites Internet, Armand Thiery, Toscane, Edji et Riu ont su se positionner comme des marques partenaires de leurs clients. Pour notre magasin Armand Thiery de Crépy - en- Valois, nous recherchons un(e) Directeur(ice) de Magasin. Commerçant(e) dans l'âme et ayant le goût du challenge, vous aurez pour mission d'optimiser et de développer le CA et les résultats de votre point de vente à travers : • L'accueil, le conseil et la fidélisation de la clientèle, • L'animation et le développement de l'équipe, • La mise en valeur des produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, • La gestion quotidienne du magasin. Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est : - Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ; - Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche. Passionné(e) par la mode, vous maîtrisez les outils de gestion commerciale. Vous justifiez d'une expérience réussie de la vente et du management d'équipe, idéalement dans le secteur du Prêt-à-Porter. Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers, N'hésitez plus, postulez !
Description du poste : Vous serez chargé(e) de : - Approvisionnement en matières premières des machines, en fonction de bon de préparation - Suivi de la production et contrôle qualité visuel du produit fini, - Emballage des produits finis par découpe des tissus, mise en sac des rouleaux et réapprovisionnement en tube de l'enrouleur Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 1 mois d'expérience.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client des manutentionnaires (F H), agent de fabrication (F H). Vous serez amenés à effectuer l'assemblage de planches en bois pour fabrication de caisses avec utilisation d'un cloueur pneumatique. Vous serez aussi amené s à faire du conditionnement de pièces dans des caisses en bois. Salaire : SMIC + Ticket Restaurant. Contrat : intérim (2024-06-30 au 2025-06-30) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 1 mois Salaire Horaire : 11.65 €
Commerçant(e) dans l'âme et ayant le goût du challenge, vous aurez pour mission d'optimiser et de développer le CA et les résultats de votre point de vente à travers : - L'accueil, le conseil et la fidélisation de la clientèle, - L'animation et le développement de l'équipe, - La mise en valeur des produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, - La gestion quotidienne du magasin. Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est : - Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ; - Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche. Passionné(e) par la mode, vous maîtrisez les outils de gestion commerciale. Vous justifiez d'une expérience réussie de la vente et du management d'équipe, idéalement dans le secteur du Prêt-à-Porter. Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers, N'hésitez plus, postulez !
Armand Thiery est un acteur historique de la mode masculine. Fondée en 1841, la marque a depuis développé son expertise dans le prêt-à-porter féminin. Avec un réseau de près de 700 magasins, des ouvertures chaque année, 4 sites Internet, Armand Thiery, Toscane, Edji et Riu ont su se positionner comme des marques partenaires de leurs clients. Pour notre magasin Armand Thiery de Crépy - en- Valois, nous recherchons un(e) Directeur(ice) de Magasin.
Nous recherchons pour le compte de notre client des manutentionnaires (F/H), agent de fabrication (F/H).Vous serez amené(e)s à effectuer l'assemblage de planches en bois pour fabrication de caisses avec utilisation d'un cloueur pneumatique. Vous serez aussi amené (e)s à faire du conditionnement de pièces dans des caisses en bois.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour Notre client, un Responsable d'atelier mécanique agricole (H/F) basé à Crépy-en-Valois (60800) en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible. En votre qualité de Responsable d'atelier H/F, vous travaillerez avec le gestionnaire garantie mais également les commerciaux, les constructeurs et les clients. Véritable chef de service, vous aurez en charge le management de votre site (3 techniciens agricoles). Vos principales missions : · Animer et gérer une équipe de mécaniciens et techniciens afin d'assurer la maintenance des matériels confiés à l'atelier dans les conditions de rendement, qualité, coûts, sécurité et délais requis. · Réaliser les réparations et les interventions techniques qualifiées principalement sur des moissonneuses batteuses, tracteurs et matériels HORSCH. · Ouvrir et clôturer les OR pour la facturation. Description du profil : Profil : Votre formation technique (BAC+2) ainsi que votre expérience professionnelle vous permettent d'appréhender le pilotage d'un atelier de mécanique agricole. Plus qu'un profil idéal, nous recherchons une personne qui souhaite faire grandir ses collaborateurs et qui partage nos valeurs d'équité, de sécurité, de performance, d'exemplarité et de solidarité. Temps plein 35H Du lundi au vendredi 8H-12H 13H30- 17H30 (vendredi 16H30) Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! Postulez sur notre site***
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Technicien(ne) de maintenance (F/H)Vous serez en charge de veiller au bon fonctionnement du système de production en le maintenant dans un état optimum. Les tâches qui vous serons confiées sont les suivantes : - Diagnostique et contrôle les machines, installations et équipements - Organise les interventions de maintenance - Réalise les interventions de maintenance préventive et curative - Contribue à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance - Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements - Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements - Organise et programme les activités et opérations de maintenance - Détecte l'origine d'une panne - Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes - Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels - Maîtrise les logiciels de gestion de maintenance assistée par ordinateur - Transfère et capitalise l'information - Respecte les règles de sécurité - Travaille en équipe y compris à distance
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Expérience du bricolage, mais surtout en vente exigée. Gestion de son rayon (réapprovisionnement, commandes, balisage, ...). Autonome rapidement, dynamique, commerçant, rigoureux, ... Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Analyser les indicateurs de satisfaction des clients - Surveiller et analyser les indicateurs de performance - Traiter des dossiers de contentieux (litiges, réclamations...) - Conseiller les opérationnels - Organiser une opération logistique - Suivre auprès des fournisseurs les approvisionnements, la réception, le stockage des marchandises - Assurer le pilotage stratégique et opérationnel des approvisionnements - Gérer les stocks et les approvisionnements - Veiller au bon acheminement des équipements à l'entrepôt - Circuits de distribution commerciale - Coordonner l'activité d'une équipe - Gestion de production - Modalités de traitement des litiges - Organisation et gestion d'un site d'entreposage - Principes d'optimisation des coûts - Réglementation du transport de marchandises - Gestion des stocks et des approvisionnements - Management de la chaîne logistique (Supply chain management)Attention - Capacité à gérer les priorités - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Capacité à diriger - Organisation - Sens des responsabilités Description du profil : Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Crépy en Valois un gestionnaire de stock H/F.Poste débouchant sur CDIAnglais indispensable
Description du poste : Vous êtes un manager reconnu pour votre exigence et pour votre bienveillance. Vous souhaitez devenir chef(fe) d'entreprise tout en faisant partie d'un réseau à taille humaine et collaboratif. Vous connaissez Crepy-en-Valois et souhaitez devenir un acteur incontournable de votre ville ? Il existe de très belles opportunités pour créer votre agence, contactez-nous !***En nous rejoignant, vous proposerez aux habitants de votre ville les services à domicile suivants : aide aux séniors, ménage/repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage. Vous aurez également la possibilité de compléter votre offre grâce à un panel de 26 services tels que : cours à domicile, garde d'animaux, cuisine à domicile.***Investissement global : 77 300€ Description du profil : Vos missions de chef d'entreprise :***Développer et fidéliser votre clientèle * Assurer le recrutement et le management de votre personnel * Maintenir des relations fortes avec les partenaires locaux * Piloter la performance et la rentabilité de votre entreprise Vos compétences et expériences potentielles : Vous avez des compétences commerciales et/ou managériales et souhaitez mettre à profit votre expérience afin de diriger votre propre entreprise. Vous venez d'horizons divers : secteur hospitalier, ressources humaines, hôtellerie/restauration...et vous désirez fortement contribuer au bien-être global.
Description : Nous recherchons notre futur Moniteur d'atelier 2ème classe en Espaces verts (F/H) à 1 ETP en CDD pour une durée d'un mois pour l'ESAT du Valois situé à Crépy en Valois (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l'Unapei de l'Oise.Vous serez directement rattaché à la direction de l'établissement disposant d'une capacité d'accueil de 50 places pour des personnes déficientes intellectuelles en situation de handicap mental.Nous avons besoin de vous pour :Votre mission consiste à contribuer quotidiennement à l'accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d'une équipe éducative et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.Concrètement, vous serez amené à :Encadrer une équipe d'adultes déficients intellectuels, dans le cadre d'une activité professionnelle en Espaces VertsAccompagner les usagers dans leurs apprentissages gestuels ou intellectuels afin qu'ils acquièrent des savoir-faire professionnels.Participer activement à la réalisation des chantiers Espaces Verts, avec les travailleurs.Vous serez également amené(e) à participer activement :A l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement et à l'évaluation des besoins de compensation du handicap des usagers qui vous seront confiés, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.A l'animation d'activités de soutien à caractère professionnel et socialVous inscrirez votre collaboration en harmonie avec le projet associatif et le projet d'établissementVous participerez à des groupes de travail transversauxVous participerez à la démarche qualitéCette liste est non exhaustive, il y a de nombreux projets au sein de l'Unapei de l'Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer.L'association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l'aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n'hésitez plus !Rejoignez nous ! Rejoindre l'Unapei de l'Oise c'est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C'est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l'accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C'est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent. Profil recherché : Vous êtes notre prochain Moniteur d'atelier en espaces verts si : Vous êtes titulaire d'un certificat de moniteur d'atelier 2ème classe ou d'un CAP + 7 ans d'expérience ou BEP + 5 ans d'expérience en entrepriseVous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. Les outils informatiques n'ont pas de secret pour vous.Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines.Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.
RESPONSABILITÉS : Vos missions consisteront à : - Mener des chantiers en autonomie sur de l'installation de Froid Commercial. - Vérifier la conformité des installations et ajuster les réglages. - Collaborer avec l'équipe pour assurer la satisfaction client. - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : - Vous avez de l'expérience dans l'installation, la maintenance et la réparation d'équipements frigorifiques. - Connaissance approfondie des systèmes de réfrigération commerciale. - Capacité à lire et interpréter des schémas techniques. - Bon relationnel Intégrez notre équipe dynamique en tant que Monteur Froid, où vos compétences relationnelles, votre sens de l'organisation, votre intégrité et votre autonomie seront grandement valorisées. Avantages : - Rémunération de 30 à 40 000 € brut annuel, en fonction de votre expérience. - 13ème mois - Véhicule de fonction - Intéressement - Mutuelle Alors n'attendez plus, vous êtes peut être LA personne dont l'entreprise a besoin ! Je suis Gabriel CARDONA, expert en recrutement au sein du Mercato de l'Emploi, impatient d'échanger avec vous à propos votre de projet professionnel ! Pour nous, tous les futurs sont grands, à commencer par le vôtre !
Leader dans les domaines du froid et du génie climatique, notre client, excelle dans la conception, l'entretien et l'optimisation d'installations variées. En tant que Monteur Froid, vous intégrez le pôle petits travaux et êtes en mesure de gérer un chantier en autonomie.
Le centre AUDIO 2000 de Crépy en Valois, recherche un(e) Audioprothésiste diplômé(e) H/F souhaitant consolider ses acquis et élargir ses compétences. Dans ce contexte, votre rôle consistera à réaliser et délivrer une aide auditive aux personnes présentant des déficiences auditives selon une prescription médicale ou une demande individuelle. Vous conseillerez également les personnes sur le port d'un appareillage auditif et mettrez en place le suivi technique. Vous aurez pour missions principales de : Réaliser les tests auditifs Adaptations et suivis Audioprothétiques Développer les relations médicales (ORL, médecins généralistes) Assurer le suivi de la satisfaction (devis, délais, confort, qualité de service) Accueillir les clients et réaliser les prises de rendez-vous Assurer le suivi de la gestion des stocks Effectuer les opérations d'encaissements et comptabilisation des recettes en fin de journée Suivre et vérifier les facturations clients et fournisseurs er suivi des remboursements tiers-payant Assurer l'entretien et le nettoyage des appareils utilisés Effectuer la maintenance des équipements et les traitements des pannes. Poste à pourvoir en CDI. Vous êtes diplômé(e) d'un diplôme d'Etat d'audioprothésiste.
Audio 2000 est une entreprise à taille humaine, à l'écoute, qui favorise le partage et l'échange. Sa force : proposer un accompagnement individualisé tout au long de votre parcours dans l'entreprise, le tout dans une ambiance conviviale. Elle vous laisse libre dans l'exercice de votre métier et le choix de vos fournisseurs. Elle propose aussi un catalogue de formations pour enrichir continuellement vos connaissances. Entreprise engagée dans la prévention, Audio 2000 sensibilise ...
Sous la responsabilité du Responsable logistique et du Chef d'équipe, l'agent logistique (H/F) au quotidien (liste non exhaustive) : Effectue les opérations de manutention, de déplacement d'une zone à une autre et de stockage de palettes d'un niveau à un autre, dans le respect du FIFO et de l'implantation définie : - Assure l'approvisionnement, le stockage et l'acheminement des produits demandés par le préparateur et / ou la production dans la zone prévue à cet effet - Veille à ce que les produits mis à disposition soient conformes à la demande effectuée - Identifie et signale toute anomalie à son supérieur hiérarchique : résout les problèmes mineurs en accord avec les consignes établies ou remonte toute non-conformité nécessitant l'intervention d'une tierce personne - Réalise l'évacuation des déchets, assure la propreté du site, respecte et fait respecter les règles de sécurité (flux, manutention et rappel de bonnes conduites), le matériel confié par l'entreprise (flasheurs et chariots) Effectue la préparation de commandes dans le respect des procédures et critères QHSE / quantité / coût / délai : - Prépare et assure le conditionnement des commandes - Réalise l'auto-contrôle de la quantité et de la qualité des produits tout au long de la préparation de commande - Identifie les anomalies de sa préparation pour modification par ses soins (donnée manquante) ou par le chef d'équipe (donnée erronée) avant la génération du bon de livraisonExpérience requise 2 ans minimum Techniques de préparation et de conditionnement de produits et commandes Rigueur et précision, sens des priorités et de l'organisation, travaille en équipe Connaissances particulières souhaitées : CACES 1A 1B 3 5 & 6 Horaires : 39h hebdomadaire, Rémunération : A partir de 24610€ brut annuel sur 13 mois
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Description du poste : Rattaché (e) aux chefs de services, vous accueillez la clientèle et fournisseurs, gestion des appels téléphoniques, saisie et traitement informatique, facturation, encaissement, suivi des encours de facturation, traitement des courriers clients, classement et archivage. Vous assurez également toute le secrétariat de l'après-vente ainsi que la partie commerciale. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience dans un domaine similaire (automobile).
Nous recherchons pour le compte de notre client un (e) assistant (e) commercial (e) dans le secteur automobile.Rattaché (e) aux chefs de services, vous accueillez la clientèle et fournisseurs, gestion des appels téléphoniques, saisie et traitement informatique, facturation, encaissement, suivi des encours de facturation, traitement des courriers clients, classement et archivage. Vous assurez également toute le secrétariat de l'après-vente ainsi que la partie commerciale.
Description du poste : Vos missions consisteront à :***Mener des chantiers en autonomie sur de l'installation de Froid Commercial.***Vérifier la conformité des installations et ajuster les réglages.***Collaborer avec l'équipe pour assurer la satisfaction client.***Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. Description du profil : Votre profil :***Vous avez de l'expérience dans l'installation, la maintenance et la réparation d'équipements frigorifiques.***Connaissance approfondie des systèmes de réfrigération commerciale.***Capacité à lire et interpréter des schémas techniques.***Bon relationnel Intégrez notre équipe dynamique en tant que Monteur Froid, où vos compétences relationnelles, votre sens de l'organisation, votre intégrité et votre autonomie seront grandement valorisées. Avantages :***Rémunération de 30 à 40 000 € brut annuel, en fonction de votre expérience.***13ème mois***Véhicule de fonction***Intéressement***Mutuelle Alors n'attendez plus, vous êtes peut être LA personne dont l'entreprise a besoin ! Je suis Gabriel CARDONA, expert en recrutement au sein du Mercato de l'Emploi, impatient d'échanger avec vous à propos votre de projet professionnel ! Pour nous, tous les futurs sont grands, à commencer par le vôtre !
RESPONSABILITÉS : Vous recherchez un emploi dans la garde d'enfants ? Un complément de revenu ou de retraite ? Kangourou Kids Oise vous propose une ou plusieurs missions au sein de nos familles avec un volume d'heures adaptables à vos disponibilités, votre emploi du temps ou votre emploi principal, sur un secteur autour de votre domicile. Cela peut varier de 4h à 20h par semaine, la semaine, le week-end ou pendant les vacances scolaires : il y aura forcément un besoin qui vous correspond :) La garde d'enfants, qu'elle soit ponctuelle et régulière, est pour nous un métier mais aussi une passion. Conciliez donc plaisir, fun et travail et rejoignez une éKipe énergique et pétillante au sein de Kangourou Kids Chantilly & Compiègne ! Secteur concerné par cette annonce : CREPY-EN-VALOIS, NANTEUIL-LE-HAUDOUIN, DUVY, LEVIGNEN, VAUMOISE. En quoi cela consiste ? - Vous accompagnez ou récupérez les loulous à la crèche, à l'école ou au centre de loisirs - Vous rentrez au domicile de la famille - Vous encadrez si besoin les devoirs - Vous gérez selon les cas le repas - Vous pouvez également les emmener à leurs activités extra-scolaires - Vous pouvez leur proposer des activités manuelles, ludiques ou créatives, des jeux, des sorties et participer à leur éveil et leur développement. Comment cela se passe ? Une fois la mission proposée et acceptée, vous intégrez l'éKipe Kangourou Kids et l'agence devient votre employeur, ce qui vous garantit un accompagnement professionnel, des formations et une couverture lors des déplacements et pendant vos gardes. PROFIL RECHERCHÉ : Nos impératifs pour intégrer Kangourou Kids Oise : - un diplôme dans la Petite Enfance - une expérience vérifiable dans la garde d'enfant (auprès de particuliers ou au sein de structures) - des qualités humaines répondant aux exigences de ce métier : sérieux, rigueur, ponctualité, investissement et pédagogie - une mobilité afin de se rendre sur les gardes et d'assurer les trajets > pas obligatoire mais préférable pour certaines missions - une disponibilité sur du long terme afin d'accompagner au mieux les enfants et éviter de la perturber par les changement Nos conditions salariales : - salaire conventionnel de 11.65 € à 11.72 € + 10% de congés payés chaque mois (bien sûr majorations heures nuit et dimanche) - indemnités kilométriques pour les trajets effectués avec les enfants - complément d'assurance auto lors de l'utilisation de votre véhicule lors des missions - mutuelle d'entreprises prise en charge à 50% par l'employeur - prime parrainage Nos plus chez Kangourou Kids Oise : - Indemnités km + couverture assurance spécifique pour les trajets avec enfants - Accompagnement au quotidien par notre équipe - Equipe dynamique et disponible - Participation à des formations - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur - Carte avantage CE - Goodies de bienvenue - Horaires flexibles en fonction de vos disponibilités - Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence - Possibilité de passer le CAP AEPE pour vous professionnaliser dans ce métier avec notre centre de formation partenaire Kangourou Kids OISE, c'est 2 agences et une annexe : - Agence de CHANTILLY, 51 rue du Connétable - Agence de BEAUVAIS, 9 rue Jean Mazille - Accueil sur RDV à LACROIX-ST - OUEN (proche COMPIEGNE )
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels
Vous souhaitez intégrer une société en pleine croissance ? Rejoignez Hedom. Pourquoi travailler chez Hedom ? - Vous choisissez vos horaires - Vos lieux de travail au plus proche de votre domicile - Vous êtes accompagné(e)s par nos équipes au démarrage de vos interventions - Vous êtes accompagné(e)s afin de mieux organiser votre travail et maitriser l'usage des produits º Un CDI ou Cdd à temps partiel ou temps plein º Rémunération horaire brute : de 11.52 € (majoration selon expérience) º Prime qualité º Participation aux frais de transport º Mutuelle Nos valeurs : le respect, la confiance, la reconnaissance, l'attitude positive, la qualité de vie La mission Hedom recherche des Aides Ménagers H/F pour le secteur de Crepy en Valois! Vous assurez en toute autonomie l'entretien du domicile de particuliers clients de notre agence. Les missions qui vous seront confiées, vos horaires et votre temps de travail dépendront de votre disponibilité ainsi que de vos compétences et du type de demande client (ménage, entretien du linge, repassage...). Une première expérience professionnelle significative est souhaitée afin de répondre à la demande de nos clients. Vous êtes rigoureux et avez le sens du service ? N'attendez plus, rejoignez-nous ! Programmation : Du lundi au vendredi Horaires aménageables Repos le week-end Travail en journée Le profil º Politesse, courtoisie, ponctualité º Discrétion face aux éléments de vie privée º Propreté et présentation correcte º Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français º Sens du service client º Organisé(e), autonome º Références et expériences professionnelles exigées
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Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels. Vous recherchez un emploi dans la garde d'enfants ? Un complément de revenu ou de retraite ? Kangourou Kids Oise vous propose une ou plusieurs missions au sein de nos familles avec un volume d'heures adaptables à vos disponibilités, votre emploi du temps ou votre emploi principal, sur un secteur autour de votre domicile. Cela peut varier de 4h à 20h par semaine, la semaine, le week-end ou pendant les vacances scolaires : il y aura forcément un besoin qui vous correspond :) La garde d'enfants, qu'elle soit ponctuelle et régulière, est pour nous un métier mais aussi une passion. Conciliez donc plaisir, fun et travail et rejoignez une éKipe énergique et pétillante au sein de Kangourou Kids Chantilly & Compiègne ! Secteur concerné par cette annonce : CREPY-EN-VALOIS, PEROY-LES-GOMBRIES, NANTEUIL-LE-HAUDOUIN, BOISSY-FRESNOY, ORMOY-VILLERS. En quoi cela consiste ? Vous accompagnez ou récupérez les loulous à la crèche, à l'école ou au centre de loisirs Vous rentrez au domicile de la famille Vous encadrez si besoin les devoirs Vous gérez selon les cas le repas Vous pouvez également les emmener à leurs activités extra-scolaires Vous pouvez leur proposer des activités manuelles, ludiques ou créatives, des jeux, des sorties et participer à leur éveil et leur développement. Comment cela se passe ? Une fois la mission proposée et acceptée, vous intégrez l'éKipe Kangourou Kids et l'agence devient votre employeur, ce qui vous garantit un accompagnement professionnel, des formations et une couverture lors des déplacements et pendant vos gardes. Nos impératifs pour intégrer Kangourou Kids Oise : un diplôme dans la Petite Enfance une expérience vérifiable dans la garde d'enfant (auprès de particuliers ou au sein de structures) des qualités humaines répondant aux exigences de ce métier : sérieux, rigueur, ponctualité, investissement et pédagogie une mobilité afin de se rendre sur les gardes et d'assurer les trajets > pas obligatoire mais préférable pour certaines missions une disponibilité sur du long terme afin d'accompagner au mieux les enfants et éviter de la perturber par les changement Nos conditions salariales : salaire conventionnel de 11.65 € à 11.72 € + 10% de congés payés chaque mois (bien sûr majorations heures nuit et dimanche) indemnités kilométriques pour les trajets effectués avec les enfants complément d'assurance auto lors de l'utilisation de votre lors des missions mutuelle d'entreprises prise en charge à 50% par l'employeur prime parrainage Nos plus chez Kangourou Kids Oise : Indemnités km + couverture assurance spécifique pour les trajets avec enfants Accompagnement au quotidien par notre équipe Equipe dynamique et disponible Participation à des formations Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur Carte avantage CE Goodies de bienvenue Horaires flexibles en fonction de vos disponibiltés Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence Possibilité de passer le CAP AEPE pour vous professionnaliser dans ce métier avec notre centre de formation partenaire
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
RESPONSABILITÉS : L'agence Family Sphere de l'Oise vous propose une offre d'emploi H/F de garde d'enfants à Néry pour 2 enfants de 18 mois et 10 ans les mercredi toute la journée de 8h30 à 18h30 (hors vacances scolaires). Votre mission de baby-sitter : - assurer le bien-être et la sécurité des enfants, - procéder à la toilette et aux soins des enfants dans le respect des règles d'hygiène en vigueur, - veiller à la prise des repas, - veiller au bon développement des enfants par des activités créatives, ludiques et éducatives, - prévoir les sorties au parc ou dans le jardin, - faire la transmission des informations à la famille en fin de journée. Nous avons plusieurs postes à pourvoir. Il est possible de cumuler plusieurs missions de baby-sitter ou garde d'enfants. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes une personne impérativement diplômée de la petite enfance ou du secteur sanitaire et social. Vous pouvez justifier d'expériences en garde d'enfants chez des particuliers à domicile (babysitting, mamie nounou, garde régulière en sortie d'école, .) ou en structures collectives (crèche, école, cantine, centre aéré, .). Vous êtes une personne enthousiaste, bienveillante, motivée, responsable, organisée et à l'écoute. Vous aimez réaliser des activités ludo-éducatives avec les enfants. Les avantages : - Rémunération horaire brute de 11,88€ à 12,50€, prime d'ancienneté, congés payés (10%), mutuelle avantageuse, offres tarifs et réductions comité d'entreprise, - Remboursement des frais de transport liés au transport des enfants, - Des formations complémentaires en santé hygiène sécurité, - Une équipe professionnelle à votre écoute, - Responsabilité civile lors de vos missions.
Family Sphere Senlis est votre agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Créé en 2006, Family Sphere, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, est présent aujourd'hui sur l'ensemble de la France à travers ses 100 agences. Organismes agréés par l'État, les agences Family Sphere proposent des services sur-mesure. Chaque demande de garde d'enfants est étudiée de façon individuelle et chaque proposition est adaptée aux besoins de la famille.
Description du poste : Vous recherchez un emploi dans la garde d'enfants ? Un complément de revenu ou de retraite ? Kangourou Kids Oise vous propose une ou plusieurs missions au sein de nos familles avec un volume d'heures adaptables à vos disponibilités, votre emploi du temps ou votre emploi principal, sur un secteur autour de votre domicile. Cela peut varier de 4h à 20h par semaine, la semaine, le week-end ou pendant les vacances scolaires : il y aura forcément un besoin qui vous correspond :) La garde d'enfants, qu'elle soit ponctuelle et régulière, est pour nous un métier mais aussi une passion. Conciliez donc plaisir, fun et travail et rejoignez une éKipe énergique et pétillante au sein deKangourou Kids Chantilly & Compiègne ! Secteur concerné par cette annonce : CREPY-EN-VALOIS, NANTEUIL-LE-HAUDOUIN, DUVY, LEVIGNEN, VAUMOISE. En quoi cela consiste ?***Vous accompagnez ou récupérez les loulous à la crèche, à l'école ou au centre de loisirs * Vous rentrez au domicile de la famille * Vous encadrez si besoin les devoirs * Vous gérez selon les cas le repas * Vous pouvez également les emmener à leurs activités extra-scolaires * Vous pouvez leur proposer des activités manuelles, ludiques ou créatives, des jeux, des sorties et participer à leur éveil et leur développement. Comment cela se passe ? Une fois la mission proposée et acceptée, vous intégrez l'éKipe Kangourou Kids et l'agence devient votre employeur, ce qui vous garantit un accompagnement professionnel, des formations et une couverture lors des déplacements et pendant vos gardes. Description du profil : Nos impératifs pour intégrer Kangourou Kids Oise :***un diplôme dans la Petite Enfance***une expérience obligatoire et vérifiable dans la garde d'enfant (auprès de particuliers ou au sein de structures)***des qualités humaines répondant aux exigences de ce métier : sérieux, rigueur, ponctualité, investissement et pédagogie***une mobilité afin de se rendre sur les gardes et d'assurer les trajets > pas obligatoire mais préférable pour certaines missions***une disponibilité sur du long terme afin d'accompagner au mieux les enfants et éviter de la perturber par les changement Nos conditions salariales :***salaire conventionnel de 11.65 € à 11.72 € + 10% de congés payés chaque mois (bien sûr majorations heures nuit et dimanche)***indemnités kilométriques pour les trajets effectués avec les enfants***complément d'assurance auto lors de l'utilisation de votre véhicule lors des missions***mutuelle d'entreprises prise en charge à 50% par l'employeur***prime parrainage Nos plus chez Kangourou Kids Oise :***Indemnités km + couverture assurance spécifique pour les trajets avec enfants***Accompagnement au quotidien par notre équipe***Equipe dynamique et disponible***Participation à des formations***Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur***Carte avantage CE***Goodies de bienvenue***Horaires flexibles en fonction de vos disponibiltés***Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence***Possibilité de passer le CAP AEPE pour vous professionnaliser dans ce métier avec notre centre de formation partenaire Kangourou Kids OISE, c'est 2 agences et une annexe :***Agence de CHANTILLY, 51 rue du Connétable***Agence de BEAUVAIS, 9 rue Jean Mazille***Accueil sur RDV à LACROIX-ST-OUEN (proche COMPIEGNE)
Description du poste : Notre agence de Compiègne recherche pour son client, un Chargé de relations clients planificateur (H/F). En autonomie sur le site, vous aurez une liste de clients à gérer. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Direction ainsi que la production. Vos principales missions sont : - Réception des appels entrants en y apportant les réponses demandées - Gestion des mises en production - Création et gestion des ordres de fabrication - Lancement de la production - Réaliser des demandes de prix Horaires de journée : 8h/12h - 13h/16h30 Description du profil : Titulaire d'un bac +2 techniqueVous justifiez d'une expérience professionnelle similaireConnaissance du milieu métallurgique serait un plusMaîtrise de l'anglais appréciéeVous êtes rigoureux, organisé et aimez le travail en équipeSavoir lire un plan techniqueAvoir l'esprit d'analyseCe poste vous intéresse ? Passez à la vitesse SUP !
Description du poste : Notre agence de Compiègne recherche pour son client, un Technicien de maintenance (H/F). En autonomie sur le site, vous intervenez sur la maintenance corrective et préventive afin d'assurer le fonctionnement optimum des moyens et équipements de production. A ce titre, vos principales missions sont : - Mener des actions préventives sur les installations ou équipements - Exécuter les interventions de dépannage (électriques, pneumatiques et mécaniques) - Evaluer et rendre compte au responsable maintenance des anomalies ou disfonctionnements constatés - Rédiger le rapport d'activité journalier - Assurer la continuité de fonctionnement de la station d'épuration Horaires de journée Possibilité d'horaires : 2x8 voire nuit ponctuellement suivant organisation Description du profil : Rigoureux, ponctuel et disponible Esprit d'analyse Savoir lire un plan technique Diplôme requis : bac technique + expérience maintenance industrielle Faire preuve d'efficacité et de synthèse Connaissance associées aux maniements des produits chimiques Travail en hauteur Habilitation électrique + caces Ce poste vous intéresse ? Passez à la vitesse SUP !
Description : MissionResponsable du bon fonctionnement du magasin avec pour objectif principal de développer son CA.Quatre axes clés :-L'accueil et le conseil à la clientèle :-La mise en valeur de votre magasin et de ses produits :-Le management de votre équipe :RecruterFormerPlanifier (gestion du planning hebdomadaire)AnimerEvaluer-La bonne gestion du magasin :Gestion des flux financiersRespect des procédures (encaissement - clôture des caisses.)Mise en place du réassortRéalisation des inventairesCritères de performances :Progression des indicateurs clés: CA Taux de transformation Indice de vente Panier moyenCapacité à manager votre équipe Profil recherché : -Expérience réussie de la vente et du management d'équipe dans les secteurs du prêt-à-porter, chaussures, accessoires, beauté.-Homme/femme de terrain avec un excellent sens du service client-Maitrise des outils de gestion commerciale-Excellente présentation-Idéalement de formation commerciale
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, acteur dans la logistique, des agents d'ordonnancement transport. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Le job se situe à Crepy en Valois et le site est difficiles d'accès en transport en commun. Le rythme de travail pour cette mission est du lundi au vendredi de 06H00 à 13H00 et de 13H00 à 20H45 une semaine sur deux. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Primes collectives et participations aux bénéfices 1. ORDONNANCER LES FLUX Etendue : « les flux du métier concerné » Réceptionner les appels des transporteurs Effectuer les commandes d'approvisionnement en matières premières Définir un horaire de rendez-vous Renseigner le planning en mentionnant le nom, le numéro d'Ordre Expédition et la quantité de palettes Effectuer les annonces nécessaires auprès de la Douane Effectuer l'appel des moyens de transport / Effectuer le dispatch des ordres de transport Coordonner son activité avec les exploitations FM et les prestataires externes : transmettre des ordres de transport et veiller à la réactivité du retour d'information En fonction de l'organisation, certaines sous-activités ne s'appliquent pas. 2. ORGANISER ET SUIVRE LA CHARGE DE TRAVAIL Etendue : « les opérationnels des métiers TRANSPORT » Veiller à répartir équitablement les rendez-vous en tenant compte des amplitudes de travail et des contraintes physiques (disponibilité si plusieurs entrepôts, et disponibilité des moyens et ressources) Suivre en temps réel le déroulement et l'avancement de la prestation en apportant un suivi documentaire en lien direct avec les parties prenantes Attirer l'attention sur les points particuliers ou un estimatif global de la charge de travail Diffuser le planning finalisé auprès des interlocuteurs (de l'environnement direct) Traiter les commandes et aléas : zones d'attente, retards, reste à quai et reliquats Traiter les litiges, retours, reprises En fonction de l'organisation, certaines sous-activités ne s'appliquent pas. 3. METTRE EN ŒUVRE TOUTE MISSION PONCTUELLE confiée par le N+1 4. SUIVRE, RENDRE COMPTE ET ALERTER Etendue : « tous les indicateurs référencés dans la fonction » « tous les interlocuteurs de l'environnement direct » Recueillir ou générer les données d'entrées. Communiquer et tenir à jour : informer sa hiérarchie de tous problèmes rencontrés, le regroupement et le tri administratif, résolution des anomalies informatiques Analyser Mettre en œuvre les plans d'actions. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2153€ / mois. Description du profil : Maîtriser les outils bureautiques Maîtriser le TMS
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, acteur de la grande distribution, des Caristes CACES 5 (F/H). Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vous assurerez les tâches suivantes: - Utiliser le CACES 5 - Gérer le gerbage et l'approvisionnement - Être en charge du chargement et déchargement des camions - Gérer la manutention de la marchandise et la gestion des stocks. - Port de charges lourdes La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 4051€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous disposez du CACES 5 - Vous maîtrisez correctement la langue française - Vous êtes polyvalent, organisé et réactif - Vous avez un bon savoir-être et respectez les normes d'hygiène et sécurité
Nous recherchons pour notre client, acteur dans la logistique, des Préparateurs de Commandes Caces 1B(F/H). Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Le job se situe à Crepy en Valois et le site est difficiles d'accès en transport en commun. Le rythme de travail pour cette mission est du lundi au vendredi de 08h à 17h. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Primes collectives et participations aux bénéfices Directement rattaché au responsable hiérarchique, vous assurez les tâches suivantes : - Utilisation du CACES 1B - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mise à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette). - Port de charges lourdes Nous sommes à la recherche de profils: - Vous disposez du CACES 1 à jour. - Vous êtes dynamique, motivé et disponible sur le long terme - Bon savoir-être - Vous maitrisez la lecture et l'écriture de la langue française - Vous avez une bonne perception du volume des colis et des possibilités d'agencement sur les palettes.
RESPONSABILITÉS : Vos missions consisteront à : - Effectuer des missions de maintenance et de dépannage des systèmes de réfrigération. - Effectuer des diagnostiques et résoudre les problèmes techniques liés aux équipements frigorifiques. - Effectuer des travaux d'entretien préventif conformément aux recommandations du fabricant. - Collaborer avec l'équipe pour assurer la satisfaction client. - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : - Vous avez de l'expérience dans la maintenance et la réparation d'équipements frigorifiques. - Connaissance approfondie des systèmes de réfrigération commerciale. - Capacité à lire et interpréter des schémas techniques. - Bon relationnel Intégrez notre équipe dynamique en tant que Technicien Froid, où vos compétences relationnelles, votre sens de l'organisation, votre intégrité et votre esprit d'équipe seront hautement valorisés ! Avantages : - Rémunération de 30 à 33 000 € brut annuel, en fonction de votre expérience. - 13ème mois. - Véhicule de fonction. - Intéressement. - Mutuelle. Alors n'attendez plus, vous êtes peut être LA personne dont l'entreprise a besoin ! Je suis Nathanaël DUMONT, expert en recrutement au sein du Mercato de l'Emploi, impatient d'échanger avec vous à propos votre de projet professionnel ! Pour nous, tous les futurs sont grands, à commencer par le vôtre !
Leader dans les domaines du froid et du génie climatique, notre client, excelle dans la conception, l'entretien et l'optimisation d'installations variées. En tant que Technicien Froid, intégrez cette équipe pour contribuer à des projets innovants en faveur de l'efficacité énergétique et du développement durable.
Nous recherchons pour notre client, acteur de la grande distribution, des Caristes CACES 5 (F/H). Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vous assurerez les tâches suivantes: - Utiliser le CACES 5 - Gérer le gerbage et l'approvisionnement - Être en charge du chargement et déchargement des camions - Gérer la manutention de la marchandise et la gestion des stocks. - Port de charges lourdes Nous recherchons des profils: - Vous disposez du CACES 5 - Vous maîtrisez correctement la langue française - Vous êtes polyvalent, organisé et réactif - Vous avez un bon savoir-être et respectez les normes d'hygiène et sécurité
RATP DEV, filiale du groupe RATP, assure l'exploitation et la maintenance de réseaux de transport urbains et interurbains dans 14 pays au travers de 100 filiales. Grâce au professionnalisme de nos 25000 collaborateurs et à l'expertise d'un leader mondial du transport public, nos filiales apportent performance, dynamisme et fiabilité à nos clients et aux voyageurs de leurs réseaux. La BU France / Suisse, constituée de plus de 40 filiales (réseaux urbains et interurbains) a une forte croissance et intègre ainsi depuis plusieurs années entre 1 à 4 nouveaux réseaux par an. » Sous la responsabilité du responsable d'exploitation de notre filiale RIO4 basée à Crepy-en-Valois, vous aurez la charge de transporter des enfants, des groupes, ou des clients, dans le respect de l'horaire imparti, de la réglementation sociale, du code de la route et dans un souci constant de sécurité. Transporter des personnes Gérer la circulation du car en milieu interurbain Répondre aux attentes des clients en leur réservant un bon accueil et en les renseignant Informer sur les tarifs et vendre des titres de transport Assurer un contrôle visuel des titres de transport - Etre titulaire du permis D + FIMO+carte conducteur Avoir une expérience professionnelle en accueil clientèle ou en conduite Savoir conduire en milieu interurbain Bonne maîtrise de soi, calme Bon esprit d'équipe, attentif au réseau, et à la clientèle
RATP Dev, filiale du Groupe RATP, assure l'exploitation et la maintenance de réseaux de transports urbains et interurbains dans 15 pays au travers de plus de 100 filiales. Grâce au professionnalisme de nos 24 000 collaborateurs et à l'expertise d'un leader mondial du transport public, nos filiales apportent performance, dynamisme et fiabilité à nos clients et aux voyageurs de leurs réseaux. La BU France et Suisse regroupe l'ensemble des activités urbaines, interurbaines et d...
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉESDe manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
Description du poste : En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion des biens - L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs. Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
Description du poste : L'agence Adecco de Senlis recrute en contrat CDI un Métallier Poseur H/F pour un de ses clients sur Orrouy 60. Notre client est spécialisé dans le domaine de la métallerie et de la chaudronnerie. Les chantiers peuvent aussi bien être dans le secteur de la logistique que dans le BTP ( pose escalier, garde corps, barrière, structures métalliques...). Les principales missions seront d'appliquer les différentes soudures appropriées, assembler les pièces de métal et vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée. Il est à prévoir des déplacement du lundi au jeudi sur différents chantiers pour la pose du produit. Les déplacements ne sont pas à prévoir sur toute l'année. Quand vous ne serez pas sur chantier, vous serez sur le site d'Orrouy. Description du profil : Vous avez une expérience sur un poste similaire et êtes autonome. Vous acceptez de faire des déplacements sur toute la France. Le contrat est un contrat en CDI. Le salaire proposé se situe entre 13€ et 18€ de l'heure avec en plus la prise en charge des frais des déplacements.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Description du poste : Nous recrutons des auxiliaires de vie pour accompagner des personnes âgées ou des personnes en situation de handicap à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever et/ou coucher, aide à l'hygiène, aide aux transferts, préparation et aide à la prise du repas, aide aux déplacements extérieurs (accompagnement au bras), sorties, accompagnement dans la vie sociale : stimulation intellectuelle, physique, jeux Pourquoi nous rejoindre ? Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, qui compte 130 agences et 7000 salariés en France. Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages :***Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi * Un Centre de Formation interne : si vous n'avez pas de diplôme, nous pouvons vous proposer une formation à l'issue de laquelle vous obtiendrez le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) * Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 11,75€) * Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise dès 1 an d'ancienneté (700€ bruts/an versé en 2022) * Le remboursement de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%, au prorata de votre temps de travail * Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,38€/km * Des primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu'à 150€/mois) * Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté) * Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec un médecin joignable gratuitement par chat * Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence * Des perspectives d'évolution, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour son client situé à Crépy-en-Valois (60) et expert en conception de tracteurs, un profil de Mécanicien monteur-assembleur (H/F). Ce poste est à pourvoir au plus tôt en contrat CDI. Au sein du centre R&D (Recherche & Développement) de l'entreprise, votre rôle sera de participer à la conception de la nouvelle génération de tracteurs. A ce titre, voici vos missions:***Vous participerez activement aux activités liées au cycle de vie du prototype (assemblage, tests de soutien, maintenance, amélioration et destruction) et aux activités connexes de l'atelier : nettoyage, vérification et entretien des outils, stockage des pièces. * Vous participer au montage / démontage de pièces, sous-ensembles outils, kits et prototypes. * Vous effectuerez des visites de maintenance sur les prototypes ou tracteurs présents et intervenez pour trouver ou corriger une panne nécessitant un diagnostic. * Vous assurerez le bon fonctionnement et la vérification de tous les équipements utilisés quotidiennement. * Vous respecterez et vous vous conformerez aux règles de sécurité. * Vous assurerez la propreté régulière des espaces de travail. Description du profil : Disposant d'un profil technique, vous bénéficiez d'une expérience réussie sur des machines agricoles, automobiles ou poids lourds. Vous savez lire des schémas / plans et connaissez les principes de fonctionnement des circuits (Hydraulique, refroidissement, électrique, pneumatique) Vous savez lire également les procédures de montage / démontage de sous-ensembles ou composants mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques. Vous êtes polyvalent et vous aimez travailler en équipe. Ce que l'entreprise propose pour ce poste: -Un contrat CDI à temps plein - 37,30. -Travail du lundi au vendredi en horaire de journée. -Salaire en fonction du profil. -Avantage: RTT, Intéressement, Participation, Restaurant d'entreprise. Ce poste vous intéresse? Nous attendons votre profil !
Pourquoi Postuler : * Une culture d'entreprise familiale , valorisant le bien-être et le développement professionnel. * Un portefeuille de clients diversifié, la relation client et la possibilité d'être formé sur de nouvelles missions. * Des opportunités de formation continue pour rester à la pointe des dernières évolutions en comptabilité. * Des outils et processus digitilisés pour vous permettre de travailler au mieux * Mais aussi pour les nombreux avantages de la boites (salaires en fonction de vos compétences, Mutuelle, tickets restaurant, 13ème mois et bien plus encore !) Responsabilités : * Gestion autonome de la comptabilité des clients : saisie, révision, clôture des comptes, déclarations fiscales. * Établissement des bilans et de la liasse fiscale en compléte autonomie * Conseil et accompagnement des clients dans leur gestion financière et fiscale. Profil Requis : * Au moins 2 ans minimum d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire. * Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'un fort esprit d'équipe. * Diplôme en comptabilité, gestion, ou diplôme similaire. * Aisance avec les outils informatiques et logiciels de comptabilité. * Excellentes compétences en communication et en gestion de la relation client. Processus de Recrutement : 1 Premier échange téléphonique avec nos consultants où nous faisons le point sur vos réelles attentes. Ensuite, on parle de votre profil à notre client de manière complètement anonyme. 2 Deuxième étape, on vous présente le poste et la structure en détail et vous propose des créneaux horaires pour rencontrer le cabinet. 3 Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer au succès de cette entreprise, nous aimerions vous rencontrer ! Postulez dès maintenant en envoyant votre CV. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Rejoignez Notre Équipe en Pleine Croissance ! Offre d'Emploi : Collaborateur Comptable (H/F) Chez Kolibri Consulting, nous recherchons un(e) Collaborateur(trice) Comptable dynamique et rigoureux(euse) pour rejoindre l'équipe de notre client.
Description du poste : Chauffeur SPL, effectuant la navette entre Crépy-en-Valois et Compiègne. Départ de Crépy en Valois 4h-5h du matin. Durée de la mission prévue entre le 7 Mai et le 23 Mai 2024. Vos tâches principales :***Préparation du camion avant le départ, * Chargement / Déchargement du camion, ou le vérifier, (selon le réglement en vigeure), * débâcher/rebâcher la remorque et/ou la semi-remorque. * Gestion administrative : bordereaux de livraison, factures, formalités douanières, * Assurer l'entretien du camion. * signaler toute défaillance de fonctionnement ou de conformité du véhicule. Description du profil : Vous connaissez les règles de sécurité et le code de la route, et savez conduire de façon économique. A l'aise sur l'utilisation des dispositifs électroniques embarqués : repérage par satellite, GPS, informatique embarquée. Et savez organiser votre temps, afin de prévoir le meilleur itinéraire, et donc respecter un horaire. Vous êtes doté d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité. Autonome dans votre travail, vous avez le sens des responsabilités et de l'initiative, et le goût du relationnel. Les conditions de route parfois difficiles ainsi que les absences régulières , parfois loin de votre domicile, ne sont pas des freins pour vous ! Répondez à cette annonce dès maintenant !
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour Notre client, un mécanicien agricole (H/F) basé à Crépy-en-Valois (60800) en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible. Votre principale mission consistera à diagnostiquer une panne et assurer la réparation du matériel agricole, que ce soit à l'atelier ou chez le client. Voici vos missions principales : - Réparation des matériels agricoles (majoritaire) : - Assurer le diagnostic et la réparation des matériels agricoles. - Effectuer les diagnostics et réparations sur le terrain si nécessaire. - Assurer les réglages avant livraison sur les matériels neufs et réparés. - Assister les spécialistes techniques au besoin. Description du profil : Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de type bac pro / bac+2 en maintenance des matériels agricoles et avez au moins 1 an d'expérience professionnelle réussie dans le secteur viticole, agricole, poids-lourd ou travaux publics. Vous possédez des compétences en mécanique, hydraulique, pneumatique et électricité. Doté d'un excellent relationnel, votre rigueur et votre professionnalisme seront garants de votre réussite dans notre entreprise. Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe et en transverse avec les différents services de l'entreprise. Si vous êtes passionné par la mécanique agricole, avez le niveau d'étude et l'expérience requis, nous serions ravis de discuter avec vous de cette opportunité d'emploi excitante. Vous cochez toutes les cases Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
smart corp - Groupe familial fondé en 1928 en France - est leader mondial dans la fabrication d'articles en bois pour l'industrie de l'agroalimentaire (bâtonnets de glaces, agitateurs à café, brochettes en bois). Près de 100 ans d'expérience à l'écoute des besoins de nos clients nous ont permis de devenir un partenaire incontournable sur ce marché de niche. Notre capacité à anticiper les évolutions technologiques et notre volonté de disposer d'outils de production adaptés, performants et à la pointe de la technologie sont portés par une réelle politique d'investissement et de développement. Pour accompagner les développements à venir, nous recherchons notre Responsable des Systèmes d'Information (RSI). Avantages : * Mutuelle Rattaché à la Direction Générale, au sein du pôle Ressources, le RSI sera en charge de superviser l'ensemble des opérations informatiques de l'entreprise globalisées dans un Centre de Services. Ce rôle implique la gestion stratégique, opérationnelle et budgétaire des services informatiques, ainsi que la coordination des équipes techniques. Nous attendons que le RSI propose une stratégie informatique / des systèmes d'information en alignement avec les objectifs métier, qu'il mette en place des politiques, des normes et des procédures tout en assurant une gouvernance efficace des ressources informatiques et des investissements technologiques. Ce rôle, très opérationnel, implique de : Superviser les activités quotidiennes du centre de services, y compris du support technique, de la maintenance des systèmes et des réseaux, et la gestion des incidents. Veiller à ce que les SLA (Service Level Agreements) soient respectés et à ce que les services informatiques répondent aux besoins des utilisateurs. Coordonner les équipes techniques internes et externes (fournisseurs) pour assurer une prestation de services cohérente et de qualité. Tout en restant vigilant sur l'ensemble des aspects budgétaires, suivi et prévisionnel. Et enfin, la relation client/fournisseur, cruciale pour ce poste, nécessite de communiquer avec aisance et collaborer avec l'ensemble des partie prenantes pour améliorer continuellement la qualité des services. Vous êtes notre candidat idéal si : Vous avez de solides compétences en leadership et en gestion d'équipe. Vous êtes bon communicant, en français et en anglais. Vous maitrisez les principes de gestion des services informatiques (ITIL, COBIT). Vos compétences analytiques sont au service de la résolution de problèmes. Votre expérience en gestion de projet informatiques complexe est avérée, et vous avez la connaissance des outils et techniques de la gestion de projets (en cycle en V ou en méthodologie agile). Tout cela appuyé par : Un diplôme de niveau bac+5, idéalement en ingénierie et/ou informatique, en gestion des systèmes d'information ou dans un domaine connexe. Si en plus vous détenez des certifications pertinentes en gestion des services informatiques (ex : ITIL), alors n'hésitez pas à nous rejoindre !
Chauffeur SPL, effectuant la navette entre Crépy-en-Valois et Compiègne. Départ de Crépy en Valois 4h-5h du matin. Durée de la mission prévue entre le 7 Mai et le 23 Mai 2024. Vos tâches principales : - Préparation du camion avant le départ, - Chargement / Déchargement du camion, ou le vérifier, (selon le réglement en vigeure), - débâcher/rebâcher la remorque et/ou la semi-remorque. - Gestion administrative : bordereaux de livraison, factures, formalités douanières, - Assurer l'entretien du camion. - signaler toute défaillance de fonctionnement ou de conformité du véhicule. Vous connaissez les règles de sécurité et le code de la route, et savez conduire de façon économique. A l'aise sur l'utilisation des dispositifs électroniques embarqués : repérage par satellite, GPS, informatique embarquée. Et savez organiser votre temps, afin de prévoir le meilleur itinéraire, et donc respecter un horaire. Vous êtes doté d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité. Autonome dans votre travail, vous avez le sens des responsabilités et de l'initiative, et le goût du relationnel. Les conditions de route parfois difficiles ainsi que les absences régulières , parfois loin de votre domicile, ne sont pas des freins pour vous ! Répondez à cette annonce dès maintenant !
RM Intérim - Paris -Agence généraliste - Interim CDD CDI
Le métier de chef d'atelier automobile consiste à accomplir diverses missions au sein de l'entreprise qui l'emploie dont notamment : la communication quotidienne des objectifs de production aux équipes ;l'animation des équipes et l'attribution des tâches à effectuer ;la gestion des plannings de personnel de son atelier ;la gestion des tâches administratives ;la surveillance de l'hygiène et de la sécurité de l'environnement de travail ;la garantie du bon déroulement de la production et la coordination de l'ensemble des activités de l'atelier. En relais d'un responsable hiérarchique, le chef d'atelier automobile peut être amené à intervenir en tant qu'appui technique aux collaborateurs du service, secondant le tuteur de jeunes en formation alternée, ou encore à participer au recrutement, au suivi du plan de formation des nouveaux collaborateurs. Travaillant pour des distributeurs très important sur le secteur, le chef d'atelier automobile veille au maintien d'une bonne réputation du service après-vente à travers un accueil clientèle et un suivi des travaux sérieux. De nombreuses qualités sont nécessaires dont l'expertise technique automobile. pour devenir chef d'atelier automobile. Rigoureux et méthodique, le Chef d'atelier automobile possède un sens des responsabilités. Ses fonctions sont à la fois de réussir à manier le goût pour les tâches administratives en possédant de bonnes connaissances des outils informatiques et une prise de décision rapide. En manager, le chef d'atelier automobile a une aisance relationnelle pour gérer les équipes dont il a la responsabilité. En véritable référent de son équipe, le chef d'atelier automobile assure le développement commercial de l'affaire. L'aspect technique a une importance pour le chef d'atelier automobile se tient toujours informé des dernières évolutions en termes de mécanique et électronique. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Avec près de 160 points de vente en France et au Portugal, Roady est un acteur incontournable du secteur de l'entretien et de la réparation automobile. Membre du réseau des Mousquetaires, Roady bénéficie d'un positionnement prix offensif, aussi bien au niveau de ses prestations techniques (entretien et réparation) qu'au travers de la vente de produits en magasin. uvrer pour un lien de proximité plus fort tout en assurant un service de qualité à p...
smart corp - Groupe familial fondé en 1928 en France - est leader mondial dans la fabrication d'articles en bois pour l'industrie de l'agroalimentaire (bâtonnets de glaces, agitateurs à café, brochettes en bois). Près de 100 ans d'expérience à l'écoute des besoins de nos clients nous ont permis de devenir un partenaire incontournable sur ce marché de niche. Notre capacité à anticiper les évolutions technologiques et notre volonté de disposer d'outils de production adaptés, performants et à la pointe de la technologie sont portés par une réelle politique d'investissement et de développement. L'équipe I&D travaille sur l'amélioration des produits et process actuels ainsi que sur le développement des futurs produits, et recherche son/sa ingénieur ·e automaticien ·ne pour le site de Saint-Sauveur. Avantages : * Mutuelle Concevoir, réaliser et mettre en service des architectures d'automatismes dans le respect des engagements pris en termes de qualité, délai et coûts. Concevoir les modifications/améliorations des machines. Faire évoluer et maintenir le programme des machines développées par le groupe et apporter du support aux usines. Concevoir l'intégralité de l'architecture d'automatismes, contrôle commande et motion à partir d'un cahier des charges fonctionnel. Prendre en charge la relation avec les fournisseurs, les achats et l'atelier pour les ensembles/machines conçues. Apporter son support à l'atelier lors du montage et aux usines lors de la mise en service et l'exploitation. Être un réfèrent groupe en terme d'automatismes et motion control. Assurer des audits/visites annuels sur les équipements identifiés comme critiques. Bac +5 dans le domaine de l'automatisme ou équivalent Expérience confirmée en automatisme industriel Maîtrise des outils et logiciels d'automatisation Autonomie et rigueur dans le travail Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Veille technologique et capacité d'adaptation aux évolutions du secteur et : Joie, bonne humeur et esprit de coopération, pragmatique et volontaire Anglais conversationnel Disponibilité pour déplacements
smart corp - Groupe familial fondé en 1928 en France - est leader mondial dans la fabrication d'articles en bois pour l'industrie de l'agroalimentaire (bâtonnets de glaces, agitateurs à café, brochettes en bois). Près de 100 ans d'expérience à l'écoute des besoins de nos clients nous ont permis de devenir un partenaire incontournable sur ce marché de niche. Notre groupe comporte deux divisions : smart wood pour les activités du bois et smart paper pour les activités du papier, réunies sous l'enseigne smart corp. Il compte aujourd'hui près de 1000 collaborateurs répartis sur 12 sites industriels dans le monde. Nous produisons plus de 20 milliards de bâtonnets par an et livrons plus de 300 clients dans 50 pays. Notre capacité à anticiper les évolutions technologiques et notre volonté de disposer d'outils de production adaptés, performants et à la pointe de la technologie sont portés par une réelle politique d'investissement et de développement. Notre vision : "Régaler les personnes à travers le monde tout en respectant la planète » Notre mission : " Maintenir notre position de leader en produisant des bâtonnets de haute qualité, grâce à innovation technologique, tout en utilisant moins de ressources naturelles " Avantages : * Mutuelle Nous sommes à la recherche d'un ·e Coordinateur ·trice du Système de management des process industiels pour diriger le programme Smart Management System (SMS) au niveau du groupe. Le ·la titulaire du poste assistera la direction et les usines dans la mise en œuvre continue du programme SMS. Il ·elle sera également responsable du développement de la formation et du renforcement des compétences individuelles pour chaque Responsable de Projet SMS sur site. Missions et responsabilités * Concevoir et coordonner l'audit des usines afin de garantir l'application du programme SMS et des méthodologies. * Superviser l'expansion du programme SMS dans tous les sites de production. * Assurer que le programme SMS atteint les résultats escomptés. * Poursuivre et améliorer le développement du système de gestion actuel. * Organiser des réunions régulières, les animer, rédiger des procès-verbaux, diffuser ces derniers et archiver la documentation correspondante pour maintenir le programme SMS opérationnel. * Diplôme d'ingénieur ·e / Master (BAC+5) ou dans un domaine lié à la fabrication. * 3 à 5 ans d'expérience en Lean / Amélioration Continue. * Expérience avérée dans l'utilisation d'un système de gestion. * Autonome avec la capacité de développer des stratégies alignées sur une vision globale. * Expérience avérée dans la collaboration efficace avec plusieurs parties prenantes diverses dans un environnement complexe, au sein d'une structure matricielle interfonctionnelle. * Excellentes capacités de communication à tous les niveaux de l'organisation (des opérateurs aux directeurs d'usine) et aptitude à influencer les autres à différents niveaux de l'entreprise. * Disponibilité pour des déplacements fréquents (50%). * Anglais courant requis.
Descriptif du poste: Dans le cadre du développement de nos activités dans l'Oise (secteur automobile), nous recrutons un(e) Pilote Projet Système Mécanique F/H. Au sein de CHELA+, vous serez le moteur pour mener à bien nos projets avec succès. Vos Missions au Quotidien : * Piloter la conception et le développement de produits pour les programmes assignés * S'assurer que les performances du système répondent aux exigences techniques. * Piloter les projets dans le respect des règles et principes internes * Être l'interlocuteur technique auprès des clients * Analyser les besoins des clients * S'assurer que le produit répond aux exigences du client, aux objectifs qualité, aux réglementations de certification et à nos immuables * Définir les exigences et les spécifications systèmes * Diriger les ingénieurs/techniciens de validation dans l'élaboration des plans de validations design et process * S'assurer de la bonne conduite de l'intégration et des essais * Analyser les défauts remontés * Préparer et présenter la documentation technique * Documenter et assurer le suivi des évolutions fonctionnelles. * Evaluer l'impact des changements techniques sur le système * Créer et maintenir les éléments de documentation technique Profil recherché: Et si c'était vous ? * Vous êtes diplômé(e) d'une École d'Ingénieur / Master (Bac+5) spécialisation Mécanique / Mécanique des fluides * Vous maîtrisez les principes de l'ingénierie des systèmes et de la gestion de projet * Vous maitrisez des outils de gestion d'exigences et de gestion de projets * Vous maîtrisez la gestion de la relation et animation client * Vous de bonnes compétences relationnelles
Description du poste : Au volant d'un véhicule porteur, vous avez pour missions de : - collecter les déchets verts en porte à porte sur des circuits de collecte bien définis, - vous conformer aux procédures en vigueur et respecter les règles de sécurité, - réaliser les opérations de contrôle, d'entretien du matériel et de reporting en fin d'intervention. Vous acceptez également le poste de ripeur (personnel qui accroche les poubelles derrière le camion). En plus du taux horaire, vous sont versées indemnité de salissure, de transport et casse croûte. Description du profil : Titulaire du permis C, votre carte de qualification (ou FIMO ou FCO) et votre carte de conducteur sont en cours de validité. Idéalement, vous avez une bonne connaissance de la zone géographique dans laquelle vous intervenez. Ponctuel, autonome et passionné par la conduite, vous possédez un réel sens du service et êtes garant de l'image de l'entreprise auprès des clients. Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV ! Vous vous reconnaissez dans cette offre, merci de contacter l'agence au***.
Votre agence Randstad de Crépy en Valois recherche pour son client un conducteur poids lourd (H/F). Ce poste est basé à Ormoy Villers, et est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'une tâche d'intérim jusque fin novembre 2024.Au volant d'un véhicule porteur, vous avez pour tâches de : - collecter les déchets verts en porte à porte sur des circuits de collecte bien définis, - vous conformer aux procédures en vigueur et respecter les règles de sécurité, - réaliser les opérations de contrôle, d'entretien du matériel et de reporting en fin d'intervention. Vous acceptez également le poste de ripeur (personnel qui accroche les poubelles derrière le camion). En plus du taux horaire, vous sont versées indemnité de salissure, de transport et casse croûte.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Description du poste : Vos missions consisteront à :***Effectuer des missions de maintenance et de dépannage des systèmes de réfrigération et de climatisation.***Effectuer des diagnostiques et résoudre les problèmes techniques liés aux équipements frigorifiques.***Effectuer des travaux d'entretien préventif conformément aux recommandations du fabricant.***Collaborer avec l'équipe pour assurer la satisfaction client.***Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. Description du profil : Votre profil :***Vous avez de l'expérience dans la maintenance et la réparation d'équipements frigorifiques.***Connaissance approfondie des systèmes de réfrigération commerciale.***Capacité à lire et interpréter des schémas techniques.***Bon relationnel Intégrez notre équipe dynamique en tant que Technicien Clim & Froid, où vos compétences relationnelles, votre sens de l'organisation, votre intégrité et votre esprit d'équipe seront hautement valorisés ! Avantages :***Rémunération à partir de 30 000 € brut annuel, en fonction de votre expérience***13ème mois***Véhicule de fonction***Intéressement***Mutuelle Alors n'attendez plus, vous êtes peut être LA personne dont l'entreprise a besoin ! Je suis Gabriel CARDONA, expert en recrutement au sein du Mercato de l'Emploi, impatient d'échanger avec vous à propos votre de projet professionnel ! Pour nous, tous les futurs sont grands, à commencer par le vôtre !
L'atelier GRU recrute des tapissiers H ou F . Si vous êtes une personne curieuse et dynamique, que vous avez le sens des responsabilités et de la rigueur et que le souci du détail est une qualité: ce sont nos valeurs. - vous maîtrisez l'ensemble des techniques de tapisserie traditionnelle, semi-traditionnelle - prise de mesure, calepinage et calcul de temps de réalisation . - Couper et assembler le tissu/cuir en réalisant de la couture main et machine - pose du tissu / cuir en utilisant les bonnes techniques - Développer les gabarits pour les coussins, capitons - Réaliser le moussage (découpe, mise en forme) - Réaliser le garnissage (crin / sangles / ressorts / mousse) - être autonome quant à la qualité à chaque étape de la réalisation de votre projet que vous aurez menez de A à Z INFORMATIONS DIVERSES Date de démarrage : Dès que possible Type de contrat : CDI - CDD Expérience : 3 ans minimum Salaire : (selon expérience) +prime outillage +prime 13 mois Si vous avez la volonté d'apprendre, de la curiosité et que vous voulez faire partie d'une entreprise qui a une belle croissance et de beaux projets à venir, envoyez nous vos CV & Book
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de COMPIEGNE, recherche un Conducteur de ligne (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. POSTE : Conducteur de ligne (H/F) Rattaché au chef d'atelier, vous effectuerez dans le cadre de votre mission :L'approvisionnement et la conduite des lignes, dans le respect des règles d'hygiène, d'environnement et de sécurité.Les réglages manuels ou automatisés lors des changements de séries, de formats, de recettes, d'outils sur chaque partie du systèmeLa réalisation des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production (visuellement, par échantillons)La maintenance de 1er niveau, le dépannage et le réglage des lignes de fabrication,Le remplissage des documents de fabrication, PROFIL : Si vous vous reconnaissez dans ce portrait... n'hésitez plus, foncez !Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Smart wood - Groupe familial - est leader mondial dans la fabrication d'articles en bois pour l'industrie de l'agroalimentaire. Près de 100 ans d'expérience à l'écoute des besoins de nos clients nous ont permis de devenir un partenaire incontournable sur ce marché de niche. Notre vision : "Delight people, all over the world, protecting the planet" Notre ambition : " Lead the world market by producing premium sticks with innovative technologies and less natural resources" Notre groupe compte aujourd'hui plus de 1 000 collaborateurs répartis sur 10 sites industriels dans le monde. Nous produisons plus de 20 milliards d'articles par an et livrons plus de 300 clients dans 50 pays. Technicien de maintenance H/F - Electromécanicien MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché(e) au Responsable Maintenance site, vos missions sont les suivantes : - Respecter scrupuleusement les règles en matière de sécurité et de qualité - Assurer le bon fonctionnement - la maintenance, l'entretien et la disponibilité de tous les équipements - Veiller au bon état des outils et équipements de sécurité - Apporter un appui technique aux équipes de production - Suivre le plan de maintenance préventive - Contrôler l'état de fonctionnement des matériels et les points critiques d'usure - Effectuer l'entretien préventif en dehors ou pendant les arrêts bimensuels ainsi que pendant les périodes d'arrêt de la production dans le respect du calendrier de maintenance préventive - Identifier, diagnostiquer, communiquer les pannes et réaliser les interventions préventives ou curatives selon les situations, en liaison avec son responsable - Remplir les actions relatives à l'amélioration continue qui sont confiées - Communiquer sur l'état des stocks de pièces détachées et les commandes à effectuer à son supérieur hiérarchique - Rendre compte du bon déroulement des fonctions dont il est en charge - Votre potentiel pour évoluer et relever de nouveaux challenges seront un plus au sein de notre groupe en pleine croissance, pour vous développer sur d'autres fonctions par la suite. CARACTÉRISTIQUES DU POSTE : Contrat sur 35 hrs du lundi au vendredi ou selon le planning préalablement établi Travail en 3/8 (Horaires: 06:00 - 14:00 / 14:00 - 22:00 / 22:00 - 06:00) PROFIL : Expérience, formation et compétences souhaitées: Bac+2/3 en maintenance, une expérience de mininum 5 ans souhaitée Habilitation électrique (B2V-BR-BC) obligatoire, possibilité de passer en interne Utilisation du Pack office, Connaissance en mécanique industrielle, hydraulique, automatisme Connaissance en affutage/rectification est un plus Le caces nacelle est un plus, - Esprit d' équipe - Force de proposition - Curiosité - Polyvalence - Capacité d'adapter - Rigueur - Envie d'apprendre et d'évoluer - Sens de l'observation et de l'organisation Lieu de poste : Saint-Sauveur, Oise, France Type de contrat : Temps plein, CDI Salaire : En fonction de l'expérience entre 30 kE et 40 kE + divers primes variables, Mutuelle payée à 100 % par l'employeur Secteur d'activité : Agroalimentaire Contact : Frauke FOCKEN, Responsable RH
Partnaire Senlis recherche pour son client un Gestionnaire administratif H/F, pour une mission d'intérim hebdomadaire pouvant être prolongée sur une période de 18 mois, basée à Nanteuil-le-Haudouin. Notre client est un acteur global en logistique industrielle et opérateur de premier plan en logistique automobile, il dispose d'une offre complète de services pour organiser et opérer les flux logistiques de ses clients à l'échelle nationale et internationale. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les devis - Passer les commandes de pièces si besoin - Préparer les ordres de réparation pour l'atelier - Maintenir la relation client interne/externe pour l'état d'avancement - Gérer la mise à jour informatique quotidienne, du suivi des véhicules client à chaque étape d'avancement. Horaires de journée : 9h-17h24 du Lundi au Vendredi Vous êtes dynamique, rigoureux, polyvalent avec une expérience dans le domaine, Vous maitrisez le pack office (Excel, Outlook, TCD, Recherche V) ainsi que les outils ERP alors ce poste est fait pour vous ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès, nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client, leader dans la logistique industrielle, recherche un gestionnaire administratif H/F. Vos missions seront les suivantes : - Réalisation de devis - Passage des commandes de pièces si besoin - Préparation des ordres de réparation pour l'atelier - Relation client interne/externe pour l'état d'avancement - Gestion de la mise à jour informatique quotidienne, du suivi des véhicules de notre client à chaque étape d'avancement - BAC +2 min (BTS/DUT/LICENCE PRO) - Maitrise du pack office - Bon relationnel, bonne organisation - Autonomie et sens des initiatives
Dans le cadre de la préparation d'un évènement sportif en 2024, l'équipe RH s'agrandit et recherche son/sa future Gestionnaire RH pour une durée de 10 mois. Votre mission est essentielle pour le bon déroulement des opérations. Nous avons besoin de vous et vos compétences d'organisation pour mener à bien cette mission. Le job se situe dans un entrepôt basé à Nanteuil Le Haudouin (60) et le site est inaccessible en transport en commun. Le rythme de travail pour cette mission sera en horaires : 9h-18h du lundi au vendredi. Avantages de la mission : - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Tickets restaurant Vous serez en charge des missions suivantes : RECRUTEMENT : - Préfiltrer les candidatures reçues pour les postes liés aux opérations Venues - Répertorier l'ensemble des candidatures reçues sur les différents jobboards - Assurer un suivi des candidatures reçues et en extraire des KPI ADMINISTRATION DU PERSONNEL, SUIVI DANS LES OUTILS DIGITAUX RH : - Rédiger les documents réglementaires liés à l'administration du personnel, de l'entrée à la sortie du collaborateur : autorisations de travail, contrats de travail, formalités liées à l'embauche avenants, affiliations à des organismes tiers, visites médicale, préparation des soldes de tout compte - Préparer et participer à l'accueil des nouveaux collaborateurs : création des collaborateurs dans notre SIRH, enregistrement auprès de la paie, accès IT, commandes EPI, onboarding. Participer au process d'accréditations et effectuer un suivi rigoureux de l'évolution des demandes. PAIE : - Suivre et gérer les anomalies liées à la paie CEVAFM (absences, contrôle des badgeages..), Prendre part à la gestion d'une paie externalisée pour l'équipe de management de projet : centraliser et préparer les éléments variables de paie (absences, primes, heures supplémentaires, tickets restaurant.). Nous recherchons un profil : - Vous êtes autonome et, orienté résolution de problèmes et service - Vous disposez d'un BAC +3 en RH/Administration du personnel ou équivalent - Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum réussie sur un poste similaire si possible dans le domaine de la logistique - La pratique de l'anglais est un plus
Enquêtes origine/destination sur les lignes B et K du RER Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à quai sur des secteurs et des gares désignées des lignes B et K du RER. Vous serez chargé d'administrer aux passagers des enquêtes portant sur leur déplacement en cours, avant que le voyageur monte dans le train ou bien à sa descente. Vous travaillerez sur toutes les gares de votre secteur d'affectation. Vous devez être en possession d'un titre de transport pour aller sur les différentes stations. Les enquêtes se feront sur tablette. L'objectif est de permettre à notre client de connaitre les habitudes de déplacement des passagers. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires - Formation OBLIGATOIRE le vendredi 24 mai 2024 - Période de travail : Les week end du samedi 25 mai au dimanche 16 juin 2024 - Jours : les samedis et dimanches - Environ 12h par week end - Amplitude horaire : 5h - 1h du matin Les avantages - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% - Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée Profil recherché - Vous avez un moyen de locomotion - Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public - Vous êtes réactif et dynamique - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Qui sommes-nous ? BVA Xsight est une entreprise à mission qui fait partie du groupe international The BVA Family. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc ). Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions
Participer à la réception des commandes clients et ramasser les articles !!!!!ATTENTION le site n'est pas desservi par les transports communs!!!!! Contrôler les anomalies Utiliser un lecteur de code barre Déposer la commande au point demandé Gérer les stocks et la propreté de la zone UN PLUS....être titulaire du CACES 1 voir 3 voir 5 afin d'utiliser un chariot élévateur
JS-LOGISTICS est spécialisée en entreposage et gestion de pièces automobiles
