Consulter les offres d'emploi dans la ville de Émiéville située dans le département 14. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Émiéville. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 14 - COLOMBELLES, 14 - GRENTHEVILLE, 14 - MONDEVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour le compte de notre client un Téléconseiller H/F. Vos missions seront les suivantes : - Traitement back office, mails et appels sortants - Gestion d'ouverture et de fermeture de lignes - Gestion des demandes techniques de niveau 2 de clients particuliers et analyse des causes des dysfonctionnements (compteurs, contestation d'index, ...). - Gestion des mails Environnement de travail : - Lieu : Centre d'appel basé à Caen et Colombelles (14) Votre profil : - Vous êtes curieux - Vous avez une appétence pour les sujets techniques, les centres d'appels, pour l'énergie et pour la relation client, - Vous avez une première expérience réussie en relation client, - Vous faites preuve d'une bonne expression orale et écrite. - Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Téléconseiller H/F. Vos missions seront les suivantes : - Gestion d'ouverture et de fermeture de lignes - Gestion des demandes d'installation ou de changement de compteurs en cas de déménagement. - Proposition de l'offre la plus adaptée au client - Gestion des mails Environnement de travail : - Lieu : Centre d'appel basé à Caen et Colombelles (14) - Salaire : SMIC + variable calculée en fonction de l'atteinte des objectifs fixés - Formation : Formation et accompagnement pour la montée en compétence
Compétences : - Réceptionner les appels entrants et les demandes (mails, intégration automatique) de nos clients. - Apporter votre aide aux clients en les renseignant, les conseillant tout en apportant un accompagnement de qualité - Assurer le back office et les suivis administratifs - Promouvoir les produits et les services de l'entreprise - Réaliser des enquêtes de satisfaction Amplitude horaire : 37h/semaine, du lundi au samedi de 7h00 à 21h00. 1 samedi sur 3 travaillé en moyenne (en télétravail), avec des cycles de semaine débutant sur le créneau de 7h, et finissant sur le créneau de 21h (télétravail quand fin à 21h). Salaire : SMIC sur 13 mois + tickets restaurant
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vos missions : *Préparer des travaux d'installation en fibre optique *Récupérer les informations sur une plateforme *Mettre les différentes informations en forme sur le logiciel Excel *Imprimer les différents fichiers pour constituer un dossier papier et émettre des étiquettes *Transmettre le dossier aux techniciens *Récupérer un .pdf de vérification des travaux avec photos de boitiers optiques *Valider la conformité des travaux *Reporting sur l'avancée de travaux Attention : vous êtes responsable des informations données aux techniciens Compétences requises : *Comprendre comment fonctionne un boitier optique *Comprendre les connexions *Bon niveau Excel *Maîtrise du Pack Office Poste du lundi au vendredi Merci de faire parvenir votre candidature avec vos prétentions de salaire, salaire selon profil, Vous avez des connaissances vis-à-vis du domaine de la fibre optique ou avez déjà eu une expérience réussie dans l'administratif, le poste est fait pour vous!
Vous effectuer des livraisons exclusivement auprès d'une clientèle de professionnel de la restauration. (livraison taxi-colis) Vous réalisez le chargement/déchargement des marchandises et vous pouvez également effectuer de la préparation de commandes. Le permis C complété par la Formation Initiale Minimum Obligatoire -FIMO- est exigé pour conduite d'un 7.5 tonnes. Vous travaillez du lundi au vendredi de 5h00 à 12h00. Vous bénéficiez d'un13ème mois et de paniers repas à hauteur de 16€
Nous recherchons un Préparateur de Commandes (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que Préparateur de Commandes, vous serez responsable de la préparation des commandes et de l'organisation des produits dans notre entrepôt. Responsabilités: - Préparer les commandes en suivant les instructions fournies - Utiliser des chariots élévateurs pour déplacer les produits - Organiser les produits dans l'entrepôt de manière efficace et ordonnée - Vérifier l'intégrité des produits avant leur expédition - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Exigences: - Bonne compréhension du français, à l'oral et à l'écrit - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Capacité à suivre des instructions précises - Connaissance de l'outil informatique serait un plus Travail en journée du lundi au vendredi. Repos le week-end. Travail au froid. Amplitude horaire de 9h à 19h. Prise de poste début juin en CDD jusqu'à fin août. Si vous êtes motivé, organisé et que vous avez une bonne capacité physique, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre équipe dès maintenant et contribuez à notre succès.
Tâches du poste: -Réception des produits retours clients -Contrôle des produits et renvoi aux clients, -Identifier les composants et les pièces défectueuses -Envisager les solutions techniques adaptées -Vérifier les conditions de garantie du client, -Changer ou réparer les éléments hors service -Suivre la gestion des stocks et des pièces de rechange -Satisfaire la clientèle grâce à un service client de qualité -Manutention manuelle Conditions du poste: -Horaires de journée ou postées -Nous recherchons des candidats avec un minimum d'expérience en logistique. Les candidats doivent détenir le caces 489 catégorie 1 à jour.
Distribution des repas (chambre ou salle) Entretien des locaux Aide aux Aides soignantes dans les actes de la vie quotidienne
La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir recherche pour sa résidence retraite « MBV Asialys », située à Hérouville Saint Clair (14), un(e) Directeur(trice) d'Etablissement en CDI à Temps complet En charge de la gestion opérationnelle d'un établissement, vous devrez garantir la satisfaction des résidents et de leurs familles, le bon fonctionnement de la résidence, dans le respect des valeurs promues par le Groupe et du budget défini. Vos principales missions sont les suivantes : - Conduite du projet d'établissement - Management et gestion des Ressources Humaines - Suivi budgétaire et comptable - Coordination avec les institutions et intervenants extérieurs Vous êtes également le garant de l'image et du rayonnement de la résidence. Profil : Vous êtes diplômé(e) Bac 5, de type CAFDES, Master II Gestion de la Santé, Master II de gestion des établissements sanitaires et médico-sociaux ou équivalent. Véritable manager d'équipes et gestionnaire expérimenté, vous avez idéalement acquis votre expérience dans un univers à déontologie et dimension qualité forte, dans le domaine sanitaire ou médico-social.
CRIT recherche pour l'un de ses client situé à Soliers, un conseiller clientèle bilingue Allemand. Placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable Service Client, vous devrez répondre aux demandes de la clientèle en lui apportant les conseils et solutions personnalisés adaptés à leurs situations.Vos principales missions seront les suivantes : - Gestion des appels entrants et sortants - Traitements des messages et réclamations clients - Gestion des litiges transporteurs - Tâches administratives diverses Vous avez une première expérience dans ce type de poste ! Vous disposez d'une aisance relationnelle ainsi que rédactionnelle ! Vous avez de réelles compétences d'écoute ! Vous avez l'esprit d'équipe ! Vous êtes bilingue Allemand! Postulez !
L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, est depuis plus de 40 ans un acteur majeur de la formation dans les secteurs sanitaire, social, médico-social et des services à la personne. Avec plus de 400 thèmes de formation proposés et un réseau de plus de 1 200 formateur(trice)s à l'échelle nationale, IRFA Formation intervient sur tous ces secteurs d'activités pour permettre l'acquisition ou l'actualisation de compétences dans une démarche de professionnalisation et insertion professionnelle des publics formés. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Administratif(ve). Ce poste est à pourvoir en CDD temps plein, 7 mois, du 01 juin au 31 décembre 2024 sur notre site d'Hérouville-Saint-Clair (14). Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. MISSIONS ADMINISTRATIVES : - Suivi des dossiers en cours et en fin d'action de formation - Gestion du suivi et de la saisie de l'assiduité des apprenants - Soutien de manière administrative le processus de facturation - Suivi post-actions - Traitement des clôtures des dossiers et leur archivage - Tenue régulière des tableaux de bord et reporting hebdomadaire à votre hiérarchie - Vous êtes garant de la fiabilité des données collectées - Lien administratif entre les différents services - Accompagnement des formateurs dans l'utilisation du Kit administratif du marché et alerter la Référente Administrative en cas de dysfonctionnement - Suivi administratif des conventions dans le respect des clauses administratives particulières du marché et en respectant la législation en vigueur. - Constitution, contrôle et suivi du dossier de rémunération des stagiaires - Transmission des données dans les délais prévus aux interlocuteurs identifiés MISSIONS COMMUNICATION : - Assurer un accueil physique et téléphonique de qualité - Entretenir des relations de qualité avec les clients et partenariats - Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des services transverses PROFIL SOUHAITÉ : - Vous êtes diplômé Bac+2 minimum dans le domaine administratif, gestion ou secrétariat et vous pouvez justifier d'une expérience de 2 années minimum idéalement dans le secteur de la formation professionnelle. - Votre rigueur et votre organisation seront des atouts, de même qu'une bonne capacité à travailler sur des missions diverses en simultané. - Bonne capacité d'adaptation et d'autonomie - Expérience professionnelle, connaissances générales dans le domaine du secrétariat - Respect des processus administratifs - Aisance relationnelle, communicationnelle (orale et écrite) et rédactionnelle - Maîtrise des outils bureautiques, suite Google idéalement RÉMUNÉRATION : Palier 5 de la Convention collective des OF (à partir de 1826.48 € mensuels bruts ETP) AVANTAGES : Titres restaurant ; Intéressement / Participation (en fonction des résultats de l'entreprise)
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous recherchez une mission jusqu'à fin juillet 2024 ? Vous avez une expérience dans la saisie de données Nous vous proposons de nous rejoindre au sein de notre service commercial pour une mission de 2 mois en CDD ou stage afin de mettre en place une base de données (CRM commercial) dans l'objectif de collecter et analyser les données de clients et/ou prospects. Au sein d'un open-space, vous travaillez du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 avec 1h de pause.
Animation sur les temps de pause méridienne, accueil périscolaire du soir et centre de loisirs du mercredi Interventions uniquement sur les semaines scolaires: Lundi: 11h45 à 13h45 puis 15h15 à 18h30 Mardi: 11h45 à 13h45 puis 15h15 à 18h30 Mercredi: 9h00 à 18h30 (pause de 45 min inclus) Jeudi : 9h00 à 13h45 et 15h15 à 17h30 Vendredi: 11h45 à 13h45 puis 15h00 à 17h30 Soit 30h par semaine dont 6.25h de prépa+réunion d'équipe. BAFA complet ou stagiaire Compétences visées : - connaissance des publics - connaissance de la réglementation en ACM - travail en équipe - conduite d'animations et de projets Sous l'autorité des directeurs.trices e de l' Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) dans lequel vous interviendrez vous serez chargé(e) de : - Accueillir les enfants et les familles - Proposer et animer des temps d'activités variés en lien avec le projet pédagogique - Assurer la sécurité physique et morale des jeunes Poste en Contrat à durée déterminée annualisé (même salaire tous les mois) Convention ECLAT indice 265 Vous devez vérifier votre éligibilité au parcours emploi compétences auprès de votre conseiller France travail avant de transmettre votre candidature.
Vous exécuterez les dépannages sur les matériels dans le respect des règles qualité, sécurité, environnement et le respect des délais : Vous proposez et réalisez des modifications d'emballage, des travaux d'amélioration des postes de travail, réalisez des gabarits de découpe, effectuez des réparations sur les matériels disponibles sur les postes de travail (perceuse et visseuse...), effectuez les nettoyages, graissage sur les matériels de l'atelier, effectuez l'entretien des emballages, maintenez en état les moyens de manutentions du site... Vous justifiez de 2 années d'expérience en maintenance, avez des connaissances en soudure, chaudronnerie, électricité et maçonnerie. Habilitation électrique et Caces souhaités.
Nous sommes à la recherche d'une personne dynamique, aimant le relationnel et qui soit en capacité de s'adapter rapidement à de nouvelles procédures administratives, telles que la gestion et la prise de rendez-vous mécanique, la vente de véhicules d'occasions ou encore notre logiciel de location de véhicules. La rigueur et l'organisation devront faire parties de vos points forts. Vous serez formé(e) en interne. Fort de notre réputation dans le domaine de l'automobile, nous désirons accueillir une nouvelle personne pour compléter notre équipe au sein de notre nouvelle agence située à Ifs. Une première expérience dans un garage automobile ou de location de véhicules serait un plus.
Rejoignez l'Aventure B.R.A.I.N en tant qu'Alternant-e Gestion et Game Master ! Chez B.R.A.I.N, nous cherchons à enrichir notre équipe passionnée par un-e nouvel-le alternant-e commercial-e prêt-e à plonger dans une aventure professionnelle et ludique unique. Nous vous offrons une expérience de travail enrichissante, dans un cadre dynamique et convivial, favorisant l'épanouissement de tous-tes. Votre mission : Une double casquette pour une expérience enrichissante - Comme Assistant-e de Gestion : Vous assisterez dans la facilitation de la communication et la coordination des activités administratives, contribuant à l'optimisation du fonctionnement de l'entreprise. Votre rôle polyvalent comprend la gestion des agendas et la préparation des documents nécessaires, tout en apportant un soutien aux projets de développement. - En tant que Game Master : Vous deviendrez l'âme de nos jeux, guidant les participants-es à travers des expériences immersives et inoubliables. Votre rôle sera d'assurer une expérience sur mesure et de haute qualité, depuis l'accueil des équipes jusqu'au débrief post-session. Nos attentes : - Flexibilité : Nos activités se déroulant principalement en soirée (jusqu'à 23h), les week-ends et jours fériés, la possession d'un véhicule est essentielle. Vos responsabilités incluront : - La réussite de votre parcours académique. - Optimiser la gestion administrative au quotidien. - Contribuer à l'analyse stratégique des projets de l'entreprise en synergie avec le gérant. - Participer à la gestion et au développement des ressources humaines au contact de la manageuse. - L'accueil chaleureux et immersif de nos joueurs-ses. - Un suivi personnalisé et attentif des équipes en jeu. - Une contribution active au quotidien et aux projets de notre établissement. Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrez une équipe jeune (moyenne d'âge : 23 ans), dynamique et ouverte à tous les profils. - Évoluez dans une ambiance de travail stimulante, inclusive, avec des objectifs ambitieux. - Bénéficiez d'une mutuelle, d'une prévoyance et d'une prise en charge de 50% de vos frais de transport en commun. - Profitez de nos sorties team-building pour renforcer l'esprit d'équipe et vous amuser ! Engagement estival : Votre présence est essentielle dès le 1er juillet et pour toutes les vacances d'été !
Vos tâches : Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé Commercial F/H ! Vous contribuez à l'augmentation du chiffre d'affaires, à la satisfaction et la fidélisation des clients en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Vous serez notamment amené à : tenir une caisse, renseigner les clients, mettre les produits en rayon, préparer et réaliser la cuisson du pain . Vos atouts : Vous possédez idéalement une première expérience dans la distribution ou vous avez une forte motivation pour découvrir ce métier. Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Rigoureux, polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts. La satisfaction client est importante pour vous. Vos capacités d'adaptation, votre relationnel et votre état d'esprit vous permettront de bien vous intégrer et de contribuer à la réussite de l'équipe. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. Ce que nous proposons : De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel, à raison de 30 heures hebdomadaires. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
Chargement de la tournée de livraison. Respect des procédures de livraison, respect des créneaux horaires de livraison, scannage de colis. Plusieurs postes à pourvoir. Vous serez amené à conduire des véhicules de 14 m3 ou de 20 m3 environ. Déplacements sur le département du Calvados ou sur la région. Vous travaillerez soit du lundi au vendredi ou du mardi au samedi. Vous êtes titulaire du permis B. URGENT. Plusieurs postes à pourvoir rapidement. Une immersion préalable au recrutement vous sera proposé pour tester le poste à pourvoir avant l'embauche.
Vos missions seront les suivantes: - Ouverture, fermeture du magasin - Gestion des commandes auprès des fournisseurs - Gestion des réception des marchandises - Balisage rayon - Inventaire - Gestion du planning du personnel et management des équipes - Connaissance des normes d'hygiènes - Fidélisation de la clientèle
CARADOR, société de commerce en bijouterie et horlogerie implantée partout en France, est à la recherche d'un conseiller de vente qui saura réjouir chaque client qui entre dans ses magasins. Votre mission ? - Ecouter et conseiller nos clients - S'occuper de l'entretien des montres et des bijoux - Réceptionner et organiser la disposition des produits - Gérer le service après-vente, l'état des stocks et les approvisionnements. Votre profil ? Vous aimez la vente et le relationnel client ? - Vous êtes curieux ? - Vous êtes dynamique et adaptable ? Alors ce poste est fait pour vous ! Venez avec votre sourire et votre envie de vous impliquer, notre équipe s'occupe de vous faire monter en compétences sur le métier et sur notre offre.
Notre office, INOLYA, 1er bailleur social du département du Calvados, est implanté sur 220 communes et loge plus de 50 000 personnes. Nous construisons, rénovons et améliorons un patrimoine diversifié de plus de 26 000 logements. Nos 390 collaborateurs, dont 2/3 sont présents au sein de notre réseau de 7 agences de proximité, mettent en œuvre leur savoir-faire afin d'offrir à nos clients le meilleur service et de les accompagner au quotidien dans leur parcours de vie. Attachés à notre vocation sociale et solidaire, nous sommes attentifs aux populations les plus fragiles. Nous recrutons deux gardiens d'immeuble en contrat à durée indéterminée. Les postes sont à pourvoir dès que possible, au sein de notre agence de Fleury-sur-Orne pour les secteurs de Mondeville et Ifs. Vos missions principales sont les suivantes : - Effectuer l'entretien de votre secteur géographique d'intervention : entretien des immeubles et des abords voire espaces verts, ordures ménagères, tri sélectif et éventuellement encombrants. - Effectuer des réparations dans les parties communes et vous réalisez une veille permanente sur votre patrimoine (sécurité, entretien, ...), - Réaliser les états des lieux d'entrée et les visites conseils, - Assurer l'accueil, la relation et l'information des clients, - Participer à la gestion sociale et au traitement des sollicitations clients sur votre secteur d'intervention - Contrôler l'exécution des contrats d'entretiens et de maintenance de nos entreprises prestataires. PAS DE LOGEMENT DE FONCTION Vous avez de l'expérience professionnelle dans des métiers conjuguant des connaissances en immobilier, la relation clients et activité terrain. Le secteur du logement social vous intéresse ? Vous êtes manuel.le, bon.ne bricoleur.euse et aimez travailler en extérieur, et vous avez envie de mettre vos compétences au service de nos clients ? Rejoignez-nous !
Vous êtes en charge de la mise en place de la vitrine, du réassort, de l'attractivité de la surface de vente. Vous accueillez et conseillez les clients sur la vente de montres et bijoux multi marques. Nous pouvons proposer en fonction du profil, la semaine de travail sur 4 jours (1 samedi sur 2). Nous vous demandons une bonne présentation, et d'être souriant(e), ponctuel(le). Poste à pourvoir immédiatement
Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Assistant exploitation (H/F) - Production, suivi et back office des dossiers de transport - Gestion du planning des conducteurs - Facturation Transports - Rapprochement des documents. - Courriers, mails, Archivages. - A compétences égales, une expérience au sein d''une entreprise de transport routier de marchandises serait un plus Si vous êtes une personne motivée, organisée et passionnée par le domaine de l'exploitation, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant !
Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Assistant exploitation (H/F)
Dans le cadre de son projet de développement et de restructuration, l'association départementale, les Francas du Calvados recherche un(e) coordinateur (trice) enfance-jeunesse pour le site de Colombelles. Impliqué(e), vous témoignez d'une posture éthique (exemplarité, professionnalisme) et d'un sens des responsabilités. Vous partagez les valeurs éducatives, sociales et culturelles de notre projet associatif. Vous savez faire preuve d'autonomie dans le cadre d'une proche collaboration avec la direction départementale, les différents responsables de sites et les partenaires de l'association. A l'aise dans l'animation de projets et de formation supérieure, vous bénéficiez d'une expérience significative au sein de mouvements d'éducation populaire notamment dans le cadre de développement de projets innovants. Principales missions : - Piloter et Animer la mise en œuvre du projet éducatif dans le cadre DSP d'une concernant les accueils périscolaires matin et soir, la pause méridienne, le centre de loisirs 3-12 ans et l'accueil jeunes 12-17ans. - Travailler en relation avec les techniciens et élus de collectivités et les institutions partenaires - Représenter l'association dans le cadre des missions confiées - Assurer la communication interne et externe de ces projets - Délégation de l'accompagnement des directeurs/trices et animateurs/trices des temps péri et extrascolaires - Organisation et/ou animation et/ou participation de différentes commissions locales - Entretien du lien avec les acteurs éducatifs et les familles - Élaboration des bilans et suivi des projets pédagogiques - Responsabilité d'exécution et de gestion RH, administrative, budgétaire en lien avec la direction départementale - Organisation et/ou participation à la mise en place d'évènements pour dynamiser la vie locale Pour cela, il sera attendu une capacité à former, mobiliser et accompagner l'équipe d'animation et de direction. Il sera également attendu une capacité à aller vers afin de densifier le réseau partenariat local, à renforcer les liens avec les acteurs éducatifs, notamment de proximité et à travailler en cohérence et en lien permanent avec la collectivité. La fonction de coordination s'intègre pleinement dans l'organisation départementale de l'association des Francas, en cela, le/la coordinateur/trice sera pleinement impliqué(e) dans l'animation départementale et les projets interstructures . La fonction de coordination incarne les valeurs de l'éducation populaire et est impliquée dans l'ensemble des réseaux visant à améliorer la qualité éducative des structures. Poste à pourvoir dès que possible.
Lieu de travail : Communauté de communes Val ès dunes, 1 rue Guéritot 14370 Argences Service d'affectation : Office de Tourisme Rattachement hiérarchique : Sous l'autorité du Responsable de l'Office de Tourisme Horaire de travail : - Semaine paire : de 09h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h00 du lundi au vendredi - Semaine impaire : de 08h30 à 12h45 et de 13h30 à 17h00 du mardi au vendredi de 08h30 à 12h30 le samedi Contraintes liées au poste : Travail le week-end et ponctuellement en soirée en fonction des évènements L'agent assure les missions d'accueil et de promotion touristique sur l'ensemble. Missions : - Accueil et information du public - Aide à l'émergence et à la mise en œuvre des programmations d'animation et d'évènements - Mise en place et suivi des relations partenariales (mairies du territoire, Conseil départemental, intervenants extérieurs, .) si besoin lors de l'absence du responsable - Communication du service (rédaction de contenus Print et Web, dossiers et communiqués de presse, réseaux sociaux et site internet) en lien avec la chargée de communication de la CDC Val ès dunes. - Utilisation du logiciel Tourinsoft : données et informations touristiques départementales - Accompagnement lors de visite ou d'actions ciblées La liste des tâches n'est pas exhaustive Compétences techniques : - Maîtriser l'expression écrite et orale - Savoir d'adapter aux nouvelles technologies - Faire preuve de réactivité et de dynamisme - Connaître et promouvoir l'offre touristique du territoire de Val ès dunes et du département du Calvados - Maîtriser les techniques d'accueil - Maîtriser les techniques de communication de l'offre touristique (publication via les réseaux sociaux, élaboration de visuel promotionnel.) - Savoir utiliser l'outil informatique (Pack office, Outlook, Tourinsoft.) - Savoir développer un partenariat et avoir le sens du relationnel avec les élus, les services municipaux et les personnes publiques associées. - Savoir mobiliser les compétences et les ressources nécessaires Compétences relationnelles : - Savoir travailler en équipe, communication permanente avec les élus, les personnes publiques associées et le siège de la CDC - Capacité d'écoute et d'orientation du public - Savoir s'adapter aux nouvelles technologies
L'Office de Tourisme est rattaché à la Communauté de communes Val ès dunes. Il a pour missions principales l'accueil et le renseignement des visiteurs, la valorisation du territoire et de son patrimoine, mais aussi l'organisation d'évènements festifs et culturels.
Profil souhaité : Les Francas du Calvados recrutent pour le centre de loisirs de Colombelles un.e animateur.trice. Interventions uniquement sur les semaines scolaires: - Lundi et vendredi de 16h15 à 17h30, mardi de 16h15 à 18h30 et jeudi de 16h15 à 18h00 + 3h30 par semaine (prépa), soit 10h hebdomadaires., BAFA complet ou stagiaire Compétences visées : - connaissance des publics - connaissance de la réglementation en ACM - travail en équipe - conduite d'animations et de projets Sous l'autorité des directeurs.trices e de l' Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) dans lequel vous interviendrez vous serez chargé(e) de : - Accueillir les enfants et les familles - Proposer et animer des temps d'activités variés en lien avec le projet pédagogique - Assurer la sécurité physique et morale des jeunes Poste en Contrat à durée indéterminée avec intermittence (salaire lissé sur 12 mois) Convention ECLAT indice 265
Le contrat proposé est un CDI à pourvoir début juillet 2024, vous bénéficierez également d'une formation d'une semaine en amont. Les tâches seront les suivantes : - Ouverture et fermeture du poste d'accueil - Accueil physique et téléphonique - Gestion de l'accès au site - Filtrage des appels et transfert vers les services concernés - Gestion des plis et colis - Gestion des alarmes - Mise à jour des consignes et procédures Planning : TOURNANT Lundi au vendredi : 07h30 - 13h00 OU 13h00 - 18h30 Conditions de rémunérations -Taux Horaire : SMIC -Prise en charge à hauteur de 50% du titre de transport. Nos prestations exigent de réelles qualités humaines: le dynamisme, la rigueur et pour finir un réel sens du contact et du service. Un bon niveau d'anglais est requis. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce et que les nouveaux défis ne vous font pas peur, alors n'hésitez pas à nous transmettre votre CV ! Au plaisir de vous rencontrer !
Vous possédez une expérience dans une industrie agro-alimentaire en conduite de ligne et/ou conditionnement. Vous savez travailler dans le froid (4°c), l'odeur du poisson ne vous dérange pas. Nous vous proposons de rejoindre le groupe Lequertier en tant qu'agent de conditionnement et de manutention Votre mission principale : Vous serez en charge d': - Effectuer le tri et le conditionnement de coquilles Saint Jacques en suivant les consignes données - Assurer la préparation des commandes : colisage et palettisation des colis - Effectuer le rangement et le nettoyage dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité Vous serez formé et accompagné sur tâches sur la conduite et l'animation d'équipe de conditionnement manuel. C'est un poste physique avec un rythme soutenu, vous travaillez debout dans le froid positif (4°C). Horaires : Du mardi au samedi, prise de poste à 7h (modulation en vigueur) Les produits respectant la saisonnalité, nous adaptons les horaires pour satisfaire le client. Pour cela, vous pourriez être régulièrement amené(e) à faire des heures supplémentaires en fonction des commandes clients. Rémunération selon profil N'hésitez pas à venir découvrir notre site Internet et nous déposez votre candidature : https://lequertier.com/
Devenez le(la) chargé(e) d'administration et de communication de référence des dirigeants de TPE et PME Normandes !La CPME représente et défend les intérêts de plus de 243 000 TPE et PME françaises. Au sein de ce réseau, la CPME NORMANDIE s'engage pour faire entendre la voix des chefs d'entreprise auprès des pouvoirs publics, des institutions et des médias. Elle les accompagne au quotidien dans leur développement comme dans leurs difficultés. La CPME Normandie s'adresse à tous les dirigeants de TPE et PME, de tous secteurs d'activité, ce qui confère une grande richesse à ce poste. Vous évoluez donc dans un environnement multi-conventionnel, avec des TPE/PME de l'ensemble de la région Normandie. De plus, vous êtes en lien avec l'équipe de la CPME et notamment les délégués territoriaux qui assurent sur le terrain la relation quotidienne avec les entreprises adhérentes. Vos principales missions seront : Administration : Suivi et gestion des Mandats : - Assurer la gestion administrative et le suivi des mandats départementaux et régionaux - Assurer la gestion statutaire propre de la CPME Normandie (AG, CA). Communication Digitale : - Elaboration de la e newsletter - Concevoir et piloter la production de divers supports de communication print et online - Animer les réseaux sociaux : rédaction des contenus pour les publications LinkedIn de la page de Cpme Normandie ainsi que Facebook. - Piloter la réalisation du rapport d'activité annuel en version digitale. Profil recherché Vous êtes issu(e) d'une formation à minima Bac+2 Assistant PME/PMI ou équivalent obtenu en formation en initial ou en alternance. - Expérience de minimum 2 ans d'expérience dans des fonctions similaires Aisance relationnelle Excellentes capacités rédactionnelles Rigueur Créativité, force de proposition Capacité à travailler en équipe Flexibilité Capacité à travailler dans l'urgence et sur plusieurs projets simultanément Rémunération : 25 K€ brut annuel Temps de travail hebdomadaire : 39 Heures Statut : Employé(e) Avantages ticket restaurant , mutuelle Télétravail après 1 an d'ancienneté (1 jour par semaine)
Au sein de la Direction Petite Enfance - Education -Enfance -Jeunesse, sous la responsabilité et en collaboration avec la directrice du multi-accueil, vous participez à la définition et à la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et au développement des enfants. Le multi accueil est un établissement de 58 berceaux sur 2 sites proches l'un de l'autre et composé au total de 3 sections : 1 section bébés/moyens accueillant 17 enfants âgés de 2 mois et demi à 18 mois environ, 2 sections moyens / grands accueillant 41 enfants âgés de 12 mois jusqu'à l'entrée à l'école. Au sein de la structure, en tant que référent d'une section et de votre équipe, votre rôle est d'accueillir les enfants et de réaliser des activités qui contribuent au développement de l'enfant. Vous accompagnez les parents dans leur fonction parentale au regard du projet d'établissement et participez aux réunions de service et de section. ACTIVITES PRINCIPALES Participer à la définition du projet d'établissement et à son évaluation - Participer à la réécriture du projet pédagogique et veiller à son application au sein de la structure - Appliquer le règlement intérieur - Travailler en collaboration avec les partenaires (PMI, CAF, RAM, Centre socio culturel.) Contribuer au développement de l'accueil des enfants et de leur famille - Accueillir et accompagner les familles et soutenir la parentalité - Répondre aux besoins de l'enfant et participer aux soins (repas, sommeil, hygiène .) - Organiser et participer aux ateliers parents enfants - Favoriser les conditions nécessaires au développement et à l'épanouissement de l'enfant - Accueillir l'enfant et sa famille. Assurer le rôle de référent de section et de votre équipe - Réaliser les entretiens professionnels des agents dont vous êtes référent - Organiser et mettre en place des activités proposées aux enfants (activités manuelles, de motricité .) en collaboration avec l'équipe - Participer aux projets de la structure, à la vie de l'établissement, aux réunions d'équipe et de direction - Transmettre les informations à la direction, à l'équipe, aux familles - Veiller au respect des protocoles et des procédures, (surveillance de dortoir, de stérilisation, d'utilisation des produits, en cas d'évacuation et mise en sureté). SPECIFICITES DU POSTE : - Travail du lundi au vendredi - Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des obligations de service - Participation aux réunions parfois tardives et aux évènements notamment le week-end REMUNERATION : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + avantages divers (COS, CNAS, Chèques-Déjeuner, participation mutuelle et prévoyance), forfait transport et forfait mobilité durable
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, leader européen de la logistique du froid, un Préparateur de commandes (H/F) Rattaché(e) au chef d'équipe, vous: Réceptionnez la marchandise : déchargement des camions, contrôle quantitatif et qualitatif (état, prise de température, scannage.) de la marchandise réceptionnée, stockage / gerbage, signalement des anomalies / colis endommagés Préparez les commandes à partir des informations fournies, en prélevant dans les zones de stockage les colis que vous conditionnez en fonction des commandes clients (références, quantité.) Filmez, étiquetez et garantissez la qualité des palettes Veillez au respect des règles d'hygiène, de maîtrise de la chaîne du froid et de sécurité Acheminez la marchandise vers la zone d'expédition Chargez dans les camions la marchandise à expédier, conformément aux consignes données Rangez et participez au bon fonctionnement général de l'entrepôt. Horaires : 5h00-12h30 à l'exception du lundi 10h-17h30 alternance 1 semaine sur 2 (11h30-19h00) Poste adapté au étudiant - à pourvoir de mai à aout ou juin à aout IMPERATIF : Etre disponible sur toute la saison estivale !! Capacité à travailler dans un entrepôt surgelé à -20C !!
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, leader européen de la logistique du froid, un Préparateur de commandes (H/F)
Poursuivant son développement depuis déjà 30 ans, PGS, leader français dans le domaine de la fabrication, du reconditionnement et de la location de palettes, recrute. Aidez-nous donc à offrir une deuxième vie aux palettes et à répondre aux demandes croissantes de nos clients ! Dans le respect des procédures et des règles de sécurité, vous devez identifier, comptabiliser et trier les lots de palettes pour séparer celles réparables de celles à détruire. Vous réparez ensuite les éléments de la palette à l'aide de bois recyclé et d'outils adaptés, tout en respectant les délais de production. Enfin, pour vous assurer un environnement de travail sain et sécurisé, vous rangez et nettoyez votre poste de travail quotidiennement. Organisé(e), rigoureux(se) et aimant travailler en équipe, ce poste est fait pour vous ! Les + : + Votre salaire versé à échéance fixe + Mutuelle de qualité à tarif attractif, avec prise en charge employeur supérieure aux obligations légales, pour vous et votre famille + Possibilité d'évoluer en interne ou au sein de plus de 40 sites en France et à l'international + Formation au poste de travail à l'embauche et tout au long de la carrière + Travail à temps plein du lundi au vendredi. + Rejoindre une entreprise où l'on accorde beaucoup d'importance à la sécurité et à la santé des employés.
Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Le Groupe IRFA Formation se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Depuis plus de 40 ans, IRFA Formation accompagne les individus, les salarié(e)s, les demandeur(euse)s d'emploi et les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'action de formation, de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi dans différents domaines: formations générales, orientation, insertion sociale et professionnelle, transition, socle savoirs, sanitaire, social, médico-social, services à la personne, commerce, vente, distribution, hôtellerie-restauration, bureautique, informatique-numérique, sécurité-prévention. Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un chargé de projets en ingénierie pédagogique (H/F) sur notre site à Hérouville Saint Clair (14), CDD temps plein, 12 mois, dès que possible. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS: Vous participez au maintien de l'adéquation entre les réponses et les attentes clients en vous appuyant sur une veille pédagogique et concurrentielle permanente, de l'atteinte des objectifs définis par la Responsable RAO RAP. Vous accompagnez l'ingénieur pédagogique pour: Définir des offres de service et des produits sur le plan pédagogique Répondre à des RAO / RAP pour l'ensemble des établissements Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe Professionnaliser les équipes pédagogiques Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité de l'organisme Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du réseau de notre organisme DOMAINES D'ACTIVITÉS: Développement de l'offre de notre organisme en lien avec la stratégie du développement Proposition et développement d'une ingénierie de formation Conception de nouvelles offres, dépôt des certifications / Agréments Collecte des évaluations des actions de formation et suivis des plan d'amélioration sur le plan pédagogique Accompagnement pédagogique des formateurs PROFIL SOUHAITÉ : Expérience dans le domaine d'appel d'offres et dans la formation pour adultes Expérience de 3 ans requise dans une fonction d'ingénierie ou de développement dans le secteur de la formation Niveau 6 dans le domaine de l'ingénierie de formation Connaissances approfondies dans plusieurs domaines et disciplines (Management, Processus de vente, Achats et gestion des équipements, RH, Communication, Management de projet) Maîtrise des logiciels bureautiques, numériques, des progiciels métiers et Internet Maîtrise de l'individualisation des parcours, des modalités de formation ouverte et à distance Autonomie dans le choix des moyens et méthodes à mettre en oeuvre pour la réalisation des objectifs Analyse pour comprendre les situations de travail et les interlocuteurs Rendre compte aux différents acteurs dans les délais impartis par la direction et les clients Aisance relationnelle pour dialoguer avec différents types d'interlocuteurs Discrétion et confidentialité Respect de l'application des procédures internes et des directives Organisation, rigueur et réactivité Force de proposition Ecoute Qualité rédactionnelle Travail en équipe Résistance au stress Type d'emploi : CDD de 12 mois Lieu d'activité principale : Hérouville Saint Clair (14) Rémunération : Palier 20 de la Convention Collective des OF (à partir de 32 200.09 € bruts annuels) Avantages : Titres restaurants; Intéressement/participation (à partir de 3 mois d'ancienneté et en fonction des résultats de l'entreprise)
Pour être en contrat adulte-relais, vous devez remplir les 3 conditions suivantes : - Avoir 26 ans ou plus. - Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. Si vous êtes en CUI-CAE, vous devez le rompre pour signer un contrat adultes-relais. - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville. Forclusion des candidatures le 02 mai Sous l'autorité de la Directrice de la Cohésion Sociale et des Solidarités et du Chef de Service Politique de la Ville - Mission Emploi -Gestion Urbaine et Sociale de Proximité - Citoyenneté, l'agent assurera, en complémentarité avec les autres modes d'intervention présents sur le territoire, la fonction de Médiateur(trice) - Animateur (trice) en Agroécologie urbaine. L'agent aura pour mission de : - Assurer une collaboration et un suivi des actions existantes sur le territoire - Apporter des compétences techniques et des retours d'expériences en référence aux compétences et aux expertises agro-écologiques - Favoriser l'émergence de nouvelles actions et accompagner les porteurs de projets (bailleurs, habitants.) ex : ferme urbaine, Tiers-lieu agricole. - Mettre en lien les groupes porteurs de projets avec les institutions - Organiser des chantiers collectifs et participatifs afin de soutenir la biodiversité en ville - Proposer des ateliers, des réunions d'information et/ou des formations courtes sur les bonnes pratiques écologiques et énergétiques aux concitoyens engagés dans les démarches agro- urbaines - Mettre en œuvre des activités productives et socialement utiles à destination prioritairement des habitants résidant en QPV (production de compost, plantation de plantes aromatiques.) - Contribuer à développer l'esprit d'initiative et à renforcer la cohésion sociale des habitants résidant prioritairement en QPV et se trouvant en situation de fragilité - Favoriser la cohésion des groupes projets par le biais d'action conviviale (Atelier Cuisine, repas partagé.) - S'intégrer aux objectifs du Plan Pauvreté - Promouvoir et encourager les circuits courts Le médiateur(trice) - animateur (trice) en agroécologie devra informer et communiquer sur ses travaux en : - Participant aux comités de suivi et techniques des actions initiées sur le territoire - Assistant au réunions de coordination - Participant aux instances de gouvernance dans le cadre partenarial « Hérouville Ville Fertile ». - Connaissances générales en agroécologie et une sensibilité pour les enjeux environnementaux liés à la ville et à l'urbanisme - Connaissance du territoire et de ses acteurs, habitants, partenaires, tissu associatif et institutionnel - Avoir une expérience d'Encadrant technique en Espaces verts et / ou en agroécologie - Qualités relationnelles et pédagogiques - Capacité à travailler en équipe et en réseau partenarial Vous devez joindre une lettre de motivation à votre CV
Recherchons un(e) gestionnaire RH pour une mairie (à 20 km au nord de Caen) Gestion de la paie Gestion de l'administration du personnel Etablir contrats de travail et avenants Temps de travail: temps complet 35 h Grade: Adjoint administratif
Pour le centre pénitencier vous assurerez les missions suivantes : Approvisionner les stocks dans le respect des procédures achats de GEPSA auprès des fournisseurs, Réceptionner les marchandises et contrôler les livraisons, Assurer la manutention des produits en assurant le stockage, Respectez le plan de maitrise sanitaire, Réaliser les inventaires, Effectuer les livraisons des cantines en cellule, Respectez les règles de sécurité (EPI, gant, pirle, etc.), Récupérez et finalisez les réponses des réclamations, Alertez le responsable cantine dans le suivi des livraisons aux détenus, Remplissez les documents lors de la livraison pour une bonne traçabilité, Tutorez et encadrez les détenus travaillant au sein du service cantine lors de la préparation des sachets cantines et lors des distributions dans les bâtiments, Actualisez les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement (retour, refus de livraison ) dans l'outil de gestion. Vous devez fournir un extrait de casier judiciaire vierge. Vous effectuez la livraison dans le bâtiment, vous êtes amené(e) à effectuer quotidiennement plusieurs kilomètres sur une journée.
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons notre nouvel-le ambassadeur(drice) terrain. Polyvalent(e), vous maitrisez la relation client et possédez des compétences techniques. Votre mission principale sera de vous rendre chez nos clients partout en France pour réaliser : - Livraison et installation des pièces chez nos clients - Réaliser des chiffrages techniques sur mesure (prise de cotations et dessins) - Relever les informations sur ordinateur (Excel et Powerpoint) - Organiser et planifier ces déplacements (prévoir ses nuitées) - Préparer les commandes et chargement des camions - Être capable de présenter la société et transmettre des supports de communication - Pouvoir répondre aux questions des clients et être apporteur de solutions adaptées Un véhicule de fonction est mis à votre disposition pour vos déplacements, ainsi que la prise en charge de vos frais de repas et d'hôtel 90 €. Une formation sera mise en place en amont ou à la prise de poste pour une bonne connaissance de nos produits et de nos process de fabrication afin d'avoir la capacité à apporter la meilleure solution technique à nos clients.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé(e) au métier de Équipier/ère en Boulangerie-Pâtisserie-Sandwicherie en alternance au sein du CIFAC de CAEN. Vous validerez le CAP Équipier/ère Polyvalent/e de Commerce. Vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir, renseigner et servir le client - Prendre les commandes - Nettoyer le magasin et la réserve Repos 2J / Semaine.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous êtes titulaire d'un CAP Commerce et vous souhaitez vous former au métier de Vendeur/se en Boulangerie-Pâtisserie-Sandwicherie par le biais d'une mention complémentaire au CIFAC de CAEN. Vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir, renseigner et servir le client - Prendre les commandes - Nettoyer le magasin et la réserve Repos 2J / Semaine.
Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche un POSEUR D'ENSEIGNE H/F pour son client, agence de publicité, entreprise locale en charge de l'impression de visuels professionnels de communication. Le poste est basé en périphérie de Caen (14) Accessible en transports en commun. Au sein de l'agence, vous êtes en charge de la fabrication, de la préparation, la mise en place et l'installation de visuels sur divers supports. Vos missions sont : - L'installation du mobilier publicitaire ou urbain - Le contrôle des équipements - La pose des affichages et panneaux Vous êtes garant de la qualité et de la précision de vos installations dans le respect des délais clients. Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, Vous êtes précis et rigoureux Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur polyvalent montage-assemblage mécanique (H/F) La mission est ouverte à tous types de profils ayant une première expérience en industrie, Idéalement, vous savez vous servir d'outils de mesures. Vous sera demandé : Assurer le réglage et la production sur les machines à commande numérique du secteur concerné Programmer des machines Rendre compte de son activité à son responsable Respecter les procédures d'assurance qualité liées à son service Lecture de plans, utilisation des moyens de contrôle (pied à coulisse, micromètre.), langage Mazatrol exigé Respecter les règles de sécurité. Idéalement issu d'une formation dans les métiers de l'industrie ? Ou doté d'une expérience significative dans le milieu industriel. Vous êtes motivé, dynamique avec un esprit d'équipe ?
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur polyvalent montage-assemblage mécanique (H/F)
Vous êtes passionné(e) par le monde du commerce et vous aspirez à un rôle clé au sein d'une surface de vente ? Notre point de vente à Colombelles, nous sommes à la recherche d'un(e) apprenti(e) enthousiaste à intégrer notre équipe, dans le but de suivre une formation pour devenir « employé(e) de vente polyvalent(e) en magasin ». En tant qu'Employé(e) de Vente Polyvalent(e), vous jouerez un rôle crucial dans la fidélisation de la clientèle et le développement de l'activité du magasin. Votre présence régulière sur la surface de vente créera un lien privilégié avec les clients. Votre contribution sera essentielle pour assurer une expérience client exceptionnelle et optimiser les résultats du magasin. Au quotidien, vous exercerez une multitude d'activités : Aménager les rayons et les linéaires pour une présentation attrayante. Accueillir, conseiller et orienter les clients avec professionnalisme. Réassortir les rayons pour garantir une disponibilité constante des produits. Passer les commandes auprès des fournisseurs pour maintenir les stocks. Étiqueter et baliser les rayons pour faciliter la navigation des clients. Réaliser le facing Appliquer les techniques de merchandising pour mettre en valeur les produits. Nettoyer et entretenir les rayonnages pour un environnement impeccable. Vendre et conseiller les clients en répondant à leurs besoins. Votre sens du relationnel et votre capacité à comprendre les besoins des clients vous permettront de créer des liens solides et de les fidéliser. En rejoignant notre magasin et la formation d'Employé(e) de Vente Polyvalent(e) (formation de niveau 4, équivalent bac professionnel) de SKHUB, vous bénéficierez d'un environnement stimulant où vous développerez des compétences essentielles dans le domaine du commerce. Vous travaillerez en équipe, en mettant en pratique votre esprit d'équipe et votre adaptabilité. Votre bon sens du relationnel et votre dynamisme seront valorisés au quotidien. N'attendez plus pour rejoindre nos équipes en contrat en alternance ! Contactez-nous dès maintenant pour plus d'informations et pour révéler votre potentiel dans le monde passionnant de la vente au détail ! *** Prise de poste dès maintenant ***
PREPARATEUR-POSEUR D'ADHESIFS POUR UNE ENTREPRISE DE MARQUAGE PUBLICITAIRE : pose adhésive sur tout support, préparation des kits de pose, décoration de véhicules, réalisation et pose d'enseignes, de panneaux publicitaires, utilisation des laminateurs.
Elivie, ce sont 1 500 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés aux + de 300 000 patients accompagnés chaque année. Forte d'un réseau de 56 agences et d'une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7, notre structure compte parmi les leaders de la Prestation de Santé à Domicile en France. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale et sécurisée de leur traitement à domicile. Nous intervenons dans les domaines de l'assistance respiratoire, la perfusion, l'assistance nutritionnelle, l'insulinothérapie par pompe, le traitement de la maladie de Parkinson et celui des plaies et leur cicatrisation. Elivie fait partie du groupe Santé Cie. Un groupe engagé au service de la santé publique, destiné à faire vivre la santé de proximité. À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Magasinier(ère) / Gestionnaire de Stocks en CDI . Vous serez rattaché(e) à notre agence ELIVIE CAEN située à Mondeville (14120). Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec la réglementation. Vos missions principales La répartition des missions liées au poste est la suivante : 70 % de préparation de commandes et 30 % de gestion de stocks : Réceptionner et vérifier la marchandise ; Procéder à la préparation des commandes et aux colisages des produits ; Etablir les documents relatifs à l'expédition des produits ; Renseigner des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks ; Repérer et signaler les anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) ; Identifier et prélever les produits ; Participer au nettoyage et à la désinfection ; Contrôler la remise en service de chaque dispositif ; Conditionner l'ensemble des dispositifs désinfectés et contrôlés en vue d'une prochaine utilisation. À propos du candidat Nous recherchons une personne motivée, souhaitant mettre à profit ces compétences : Maîtrise de la gestion de stocks ; Aisance sur les outils informatiques ; Une expérience similaire en prestation de santé serait un plus ; Organisé(e), rigoureux(se) et autonome. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 1 800,00 euros ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9.50 euros et prise en charge à 60% par l'employeur ; Mutuelle : formule de base prise en charge à 100% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (Chèques-vacances, chèque cadeau.) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Une demi-journée non travaillée / semaine, soit 35 heures sur 4,5 jours. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Notre boulangerie recherche un vendeur. Vous travaillez sur le poste d'après-midi (13h30 - 19h15). La boulangerie est fermée tous les dimanches et jours fériés. Poste Urgent
L'agence Adecco, pour le compte de son client, spécialisé dans le domaine de l'assurance et implanté à Ifs (14123), recherche un Chargé de Comptes Gestionnaire Assurance (H/F) en CDI. En tant que Chargé de Comptes Gestionnaire Assurance, vous aurez pour mission principale la gestion et le développement d'un portefeuille de clients. Vos responsabilités incluront notamment : - Gérer et développer un portefeuille de clients professionnels en leur offrant des solutions d'assurance adaptées à leurs besoins. - Analyser les besoins des clients et leur proposer des solutions d'assurance adéquates. - Assurer le suivi des contrats d'assurance et veiller à leur renouvellement en temps voulu. - Accompagner les clients dans leurs démarches en cas de sinistre et assurer le suivi de ces derniers. - Classer et archiver les documents de toute nature conformément aux procédures établies. - Respecter les délais impartis par la Gestion Électronique des Documents (GED). Vous possédez une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de l'assurance. Vous avez de solides connaissances en assurance et maîtrisez les produits ainsi que les réglementations du secteur. Vous disposez d'un excellent sens du relationnel et êtes animé par le goût du challenge. Vous êtes autonome, organisé et rigoureux dans votre travail. Salaire attractif : entre 26000 euros brut par an Travail du lundi au vendredi La date de début du contrat est à convenir, et le travail sera à temps plein. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Nous recherchons un/e vendeur/euse pour compléter une équipe de 4 personnes. Le poste prévoit la vente, la confection des sandwiches, l'entretien de l'espace de vente. Le poste est à pourvoir à compter du 15 juin. Nous cherchons une personne dynamique et sachant travailler un équipe. Les débutants sont acceptés si motivés. Vous pouvez laisser votre CV sur la boite mail ou directement au magasin.
Manutention et tri de colis: -Envoie de colis sur la chaîne de production -Tri de colis par référence -Filmage des piles de colis -Manutention de colis -Utilisation du transpalette électrique -Chargement des camions de livraison Nous recherchons des candidats ponctuels avec un très bon savoir être pour des missions à la semaine renouvelables. Vous devez savoir travailler en équipe.
Hôtel Economique 70 chambres situé dans une zone commerciale à Mondeville, recherche pour compléter son équipe : - Une ou un réceptionniste polyvalent/e de nuit Personne souriante, dynamique, qui aime la diversité des tâches, et un sens de l'accueil, qui aime le travail d'équipe. Vous serez formé/e en interne le premier mois avec toutes les tâches de nuit. Contrat en CDD 39h hebdomadaire - Poste à pourvoir immédiatement donc être disponible quand vous postulez. Merci de préciser si vous parlez anglais dans votre candidature.
Nous recherchons notre futur(e) commercial ( e) pour proposer aux particuliers nos offres PRINT et WEB. Vous êtes à l'écoute, engagé et êtes force de conviction? Vous partagez nos valeurs et notre sens du service client. Vous débuterez votre parcours d'intégration par une solide formation. Pour garantir votre réussite vous bénéficierez également d'un accompagnement sur le terrain. Homme ou femme de terrain, tenace, accrocheur rigoureux, vous avez idéalement une expérience dans la vente aux particuliers BTOC. Si vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes, rencontrons-nous vite ! package proposé: fixe+ commissions+ prime carte carburant tickets restaurant
Pour renforcer son équipe l'entreprise SAS Fossey et fils recrute un(e) poseur(se) en signalétique publicitaire. Vous serez amené à travailler en atelier, ainsi qu'en pose intérieure et extérieure en participant à des chantiers variés. Vos missions : - Pose d'enseigne lumineuse - Préparation des adhésifs : lamination, découpe et échenillage - Pose d'adhésifs microperforés, dépolis, films solaires sur différents supports en atelier et/ou en extérieur - Travail en hauteur Vos compétences : - Maitrise des techniques de pose Minutieux - Ponctuel - Organisé et rigoureux - Autonome et polyvalent Un plus : - Habilitation électrique - CACES nacelle élévatrice Horaires : 35h/semaine - du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h00 à 17h00
Description du poste Nous recherchons un Technicien en système de sureté F/H (Intrusion, controle d'accès et vidéoprotection) en région Caennaise Missions: - Vous assurez l'installation et la mise en service de systèmes de sécurité électronique, ainsi que la formation des utilisateurs. - Vous assurez les opérations de maintenance - Vous êtes le garant de la satisfaction client : o rôle de conseil et d'écoute auprès des clients o remontée des besoins clients à votre hiérarchie Qualifications Parlons de vous ! De formation technique en électronique ou en électrotechnique, vous possédez une expérience dans le domaine de la sureté, en maintenance ou en installation. Le permis B est indispensable. La maîtrise de l'informatique (Réseau IP) est un réel atout pour le poste. Autonome, organisé(e) et habitué(e) à un environnement exigeant, vous savez prendre des initiatives et pérenniser vos relations avec vos clients.
Nature des actions principales : - Accueil téléphonique, réception et saisie des commandes, - Rappel clients pour proposer des solutions en cas de problème (commande hors délai, rupture produit), - Etablissement des BLs, Bordereau de transport et tout document de transfert des informations vers les producteurs et transporteurs, - Mise à jour des fiches clients/producteurs, mise à jour des tarifs, - Gestion des approvisionnements auprès des producteurs (ex : envoi de pré-commandes, suivi des commandes), - Suivi de la relation commerciale - fidélisation des « grands comptes » (conseils produits), - Prise en charge et gestion des prospects à la plateforme (envoi catalogues) en soutien ou remplacement du commercial, - Gestion des litiges : Réception, traitement, suivi lié à l'offre - Développement des commandes par téléphone,
Vous réaliserez la plonge de la vaisselle de salle, ainsi que la plonge du matériel de la cuisine, pour les services du midi et soir. Formation pour réaliser des desserts. Restaurant traditionnel ouvert du lundi au samedi. Fermé le lundi soir et le dimanche
Le CESR City'pro, 45 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne et de la Seine Maritime. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un formateur transport H/F pour son site d'IFS. Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera d'encadrer des stagiaires lors de nos sessions FCO (Formation Continue Obligatoire), FIMO (Formation Initiale Minimale Obligatoire) et titres professionnels de la Conduite Routière. Concrètement, être Formateur au CESR City'Pro, c'est : - L'accueil des apprenants (salariés, demandeur d'emploi, particuliers), - L'encadrement des cours théoriques et pratiques, - Le renseignement des documents administratifs, - L'évaluation des candidats, - Le suivi des stagiaires, - Le retour auprès de la direction. ET VOUS ? Autonome, vous avez un très bon relationnel. Vous possédez de fortes qualités d'écoute, vous êtes patient(e), pédagogue et à l'aise avec l'informatique. Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans sur les dernières années en tant que chauffeur PL ou conducteur de bus et avait l'envie de transmettre votre expérience. La détention du BEPECASER Groupe Lourd ou tu TP ECSR CCS Lourd serait un plus. Pour mener à bien vos missions, nous vous mettons à disposition : Une voiture pour les déplacements en dehors du centre, un ordinateur portable et des équipements de protection individuelle. Alors, si vous avez envie de nous rejoindre et de travailler dans un environnement convivial, dynamique et challengeant ? Rejoignez-nous !
Vous avez envie de créer votre propre entreprise et vous souhaitez avoir un véritable impact positif auprès des habitants Ifs ? Lancez-vous en créant votre agence de services à domicile avec Plu' simple la vie. Plu' simple la vie, c'est une entreprise jeune et dynamique, des couleurs vives et une réelle volonté d'apporter de la gaieté chaque jour. Plu' simple la vie a pour objectif que faciliter la vie de ses clients. Pour cela, nous disposons d'une équipe qualifiée et diplômée, qui s'assure continuellement de la qualité de services. Des services pour toute la famille : Ménage, repassage, garde d'enfants, accompagnements véhiculés, aide à la personne âgée ou handicapée, préparation de repas, soutien informatique, jardinage, petit bricolage. Les prestations se font sous deux types d'organisation : le mandataire pour l'aide à la personne âgée ou handicapée et le prestataire pour toutes les autres prestations. Le bien-être des personnes accompagnées et la priorité de l'entreprise. C'est pour cela que chaque prestation d'aide à la toilette se fait tant que possible dans un accompagnement en prônant l'indépendance de la personne. Prendre le temps pour travailler dans le respect est la ligne directive de l'entreprise et ces valeurs sont partagées par tous. Nous recherchons notre futur(e) franchisé(e) pour : - Faire vibrer le cœur des habitants de Ifs grâce à des services adaptés - Valoriser le métier de leurs intervenant(e)s et collaborateurs d'agence - Partager au quotidien nos valeurs d'entreprise : Respect, attitude positive, esprit d'équipe. Le candidat idéal disposera d'une expérience en management et en gestion économique. La compétence commerciale est indispensable pour le métier ainsi qu'une bonne capacité d'organisation et d'écoute. Il est important d'avoir une grande joie de vivre et une réelle volonté d'aider son prochain. Chaque franchisé bénéficiera d'une formation adaptée à ses besoins.Une formation sera organisée auprès de notre informaticien sur l'utilisation du logiciel et de ses nombreuses options. Vous aurez le choix de souscrire à chacune de nos trois options, vous permettant de pouvoir nous déléguer les tâches avec lesquelles vous seriez moins à l'aise (paye, ressources humaines...) et ce pendant une durée limitée, ou non. Nous nous engageons à être disponibles à l'égard de nos franchisés, en apportant une assistance fiable et rapide pour régler les problèmes rencontrés. Investissement global : entre 35 et 40 K€ Dont investissement personnel : 10 K€ Vous souhaitez donner un tournant à votre carrière ! Vous avez des compétences managériales et/ou commerciales. Vous avez très envie de mettre un grain de folie et d'énergie pour une cause qui a du sens. Faites vous confiance, contactez nous !
Au sein de la Direction Petite Enfance - Education - Enfance - Jeunesse, sous la responsabilité du multi-accueil et du responsable de section, vous participez à la définition et à la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et au développement des enfants. Le multi accueil est un établissement de 58 berceaux sur 2 sites proches l'un de l'autre et composé au total de 3 sections : 1 section bébés/moyens accueillant 17 enfants âgés de 2 mois et demi à 18 mois environ, 2 sections moyens / grands accueillant 41 enfants âgés de 12 mois jusqu'à l'entrée à l'école. Au sein de la structure, votre rôle est d'accueillir les enfants de 3 mois à 6 ans et de réaliser des activités qui contribuent au développement de l'enfant en collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Vous accompagnez les parents dans leur fonction parentale au regard du projet d'établissement et participez aux réunions de sections. Vous pourriez être amené(e) à changer de section chaque année. ACTIVITES PRINCIPALES Travailler en équipe autour du projet d'établissement - Participer aux réunions de service et de section ; - Participer à la réécriture du projet pédagogique et veiller à son application ; - Participer au projet de décloisonnement des sections ; - Appliquer le règlement intérieur. Assurer l'accueil des enfants et de leur famille - Identifier et répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant (alimentation, sommeil, hygiène.) ; - Veiller au bien-être et à la sécurité de l'enfant ; - Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur et son éveil (marche, autonomie, vie en collectivité.) ; - Organiser et encadrer des jeux et des activités éducatives ; - Accompagner l'enfant lors du repas (biberons ou alimentation adaptée à l'âge de l'enfant) ; - Ecouter, informer et conseiller les parents ; - Participer à l'aménagement de l'espace (agencement du mobilier, réalisation de coins jeux, décoration selon des thèmes .) ; - Participer au rangement, nettoyage et à la désinfection du matériel et des jouets ; - Rendre compte à son supérieur hiérarchique de toute anomalie ou problème rencontré dans le déroulement de ses tâches ; - Respecter les procédures et protocoles (hygiène, sécurité, traitements, stérilisation .). SPECIFICITES DU POSTE : - Travail du lundi au vendredi - Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des obligations de service - Participation aux réunions parfois tardives et aux évènements notamment le week-end REMUNERATION : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + avantages divers (COS, CNAS, Chèques-Déjeuner, participation mutuelle et prévoyance), forfait transport et forfait mobilité durable
Nous recherchons un(e) chargé(e) de mission Urbanisme pour une collectivité située à 20 km à l'est de Caen. Aménagement et élaboration du PLUI. Outils informatiques utilisés: Mapéo, Pack Office Temps complet Grade: Rédacteur (catégorie B)
Votre agence Proman CAEN 2 recherche pour l'un de ses clients un/e ASSISTANT RH H/F. Vos principales missions seront: - Assister la DRH et la Technicien Paie - Gérer le fichier du personnel en fonction des éléments propres à chaque salarié, dans le respect du système de management qualité - Etablir et contrôler la gestion du personnel : contrat de travail, bordereaux de congés payés, intempéries, attestations, suivi des arrêts de travail pour maladie ou accident de travail - Etablir et contrôler les bulletins de salaire en fonction des cartes de pointage et/ou des données des chauffeurs - Etablir, enregistrer et contrôler les charges sociales et les déclarations nominatives annuelles - Organiser le planning des visites médicales - Tenir à jour un état des qualifications par salarié comprenant permis, diplômes, formations, habilitations, autorisations et transmettre cet état aux différents responsables hiérarchiques - Tenir à jour le classement et l'archivage de service RH - Prévenir sans délai sa hiérarchie et le CCSCT en cas d'accident du travail - Suivre les cartes BTP (liste non exhaustive) Rémunération selon profil. Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Avoir des notions comptables et de gestion de la paie. Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou Bac + 2 en Ressources Humaines. Notre client recherche une personne méthodique, organisée avec le sens du contact. Une bonne maîtrise du logiciel Excel serait un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour le client PSA basé à Cormelles le Royal un conducteur d'installation automatisée H/F. Vos missions consisteront à : - La conduite d'installation automatisée d'usinage, soudage, assemblage.. à commandes numériques - Chargement, déchargement, contrôle, maintenance de l'installation, - Maintenance électrique et/ou mécanique, - Analyse des défaillances, Poste à pourvoir rapidement. Rémunération : taux horaire + 13ème mois + primes diverses Profil recherché : Vous avez connaissance des techniques de production et un sens des responsabilités, Vous vous reconnaissez dans les différentes tâches à executer ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 40 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité et son innovation. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un(e) Agent(e) Polyvalent(e) en CDD à temps complet. Votre lieu principal de rattachement se situera sur le site du Citis à Hérouville Saint Clair (14). - Ce poste nécessite une grande mobilité sur le secteur normand. - Ce poste pourrait nécessiter parfois des découchages. Le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois. VOS MISSIONS : Votre mission principale sera de gérer la maintenance sur les différents sites du de l'IRFA : - Gérer le montage des mobiliers sur les différents sites - Participer à la manutention - Établir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement des installations et des équipements, procéder au dépannage et à la réparation dans des champs techniques divers (électricité, ventilation, plomberie, chauffage) - Participer à la maintenance préventive sur les installations électrique - Poser ou remettre en état un revêtement de sol ou mural (peinture, moquette, carrelage, faïence, parquet, lambris, plinthes.) - Changer ou réparer les pièces défectueuses. Ces missions sont par nature évolutives compte tenu de la polyvalence du poste VOTRE PROFIL : - De niveau de formation BEP/CAP ou équivalent dans des spécialités du bâtiment second œuvre (peinture, plomberie, électricité,...). - Vous avez une habilitation électrique BS BE de moins de 3 ans (obligatoire pour le poste) - Permis B (obligatoire pour le poste) - Capacité à porter des charges lourdes : mobiliers.. - Bonnes compétences électriques ou plomberies recommandées - Vous êtes efficace, vous gérez vos missions par ordre de priorité ; - Pointilleux, vous avez le souci du détail et aucune faille ne vous échappe. - Vous êtes autonome et appréciez le travail d'équipe - Ce poste demande une grande polyvalence ainsi qu'une grande capacité d'adaptation LIEU DE TRAVAIL : Normandie RÉMUNÉRATION : Palier 8 de la Convention collective des OF (à partir de 1954.90 € mensuels bruts ETP) AVANTAGES : Intéressement / participation (à partir de 3 mois d'ancienneté et en fonction des résultats de l'entreprise) + Véhicule de service, titres restaurants
Missions : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur ? vous appréciez la constitution de dossier au quotidien ? Alors rejoignez Legallais, en tant qu'Assistant(e) Grands Comptes. Rôle: En tant qu'Assistant(e) Grands Comptes, vous serez responsable de la gestion complète des appels d'offres, de la veille à la réponse, tout en collaborant étroitement avec la force de vente pour maximiser notre performance commerciale. Missions principales : - Veille et analyse des appels d'offres : - Recherche proactive d'appels d'offres à l'échelle nationale. - Identification des opportunités et rédaction de fiches de synthèse pour la force de vente. - Analyse du marché (identification des éléments administratifs des contrats tels que: l'acheteur, la nature du lot, les produits, le secteur géographique, les clauses administratives et particulières, le règlement de la consultation, les critères d'évaluation et la date limite de réponse. Réponses aux appels d'offres privées et publics: - Adaptation de la plaquette commerciale pour (mémoire technique) destinée aux clients. - Préparation complète des éléments administratifs et techniques. - Répondre au Request For Information (RFI): question de de demande d'informations pour une pré-candidature à l'appel d'offre envoyé par le client - Etablir l'offre tarifaire suivant les conditions de prix de ventes nettes remises par la force de vente - Envoyer les réponses aux appels d'offres - Enregistrement, révision et ajustements des marchés : - Gestion des conditions tarifaires dans notre système d'information. - Coordination des informations liées à l'actualisation des contrats. Communication : - Partage des modifications de processus avec le responsable de pôle. - Communication transversale pour favoriser la synergie entre les équipes. Votre profil : Vous maîtrisez les procédures d'appels d'offres Familiarité avec les indicateurs commerciaux (taux de marge, prix de revient, prix d'achat). Excellente maîtrise d'Excel/Sheet. Esprit d'analyse et de synthèse, connaissance des mécanismes de vente. Organisé(e), rigoureux(se), respect des délais. Adaptabilité et flexibilité face aux situations imprévues. Vous avez de bonnes qualités relationnelles De notre côté, nous vous proposons : Vous bénéficierez de notre intégration Bienvenue "Yellow Hello" d'une semaine afin de vous faire vivre la vie en jaune aux côtés des intégrants du mois pour vous donner toutes les clés d'une expérience réussie. Et de nombreux autres avantages: La mutuelle prise en charge à 100% par Legallais, les titres restaurants, les avantages du CSE... Des bureaux et un cadre de travail plaisants Du télétravail au bout de 6 mois d'ancienneté Le processus de recrutement : Un accusé réception de votre candidature dans les 24h. L'étude de votre CV Un entretien téléphonique par le service recrutement Un entretien individuel avec la manager et le chargé de recrutement Une réponse dans les deux semaines qui suivent ce dernier
Le job - Au sein de l'atelier, vous êtes en charge d'assurer des travaux de montage des caisses et des groupes frigorifiques. - Vous serez amené à très rapidement développer de la polyvalence. Le métier est très diversifié, les compétences techniques comprennent la mécanique, le froid, l'électricité et l'électronique. Des évolutions vers le métier de frigoriste sont donc possibles et souhaitées. - Vous faites partie d'une équipe à taille humaine, d'une dizaine de personnes. Vous serez en contact avec la direction de l'entreprise et participez aux projets d'évolution de l'entreprise. Profil recherché - Nous recherchons des personnes sérieuses, engagées, ayant l'envie d'apprendre et progresser tous les jours. C'est notre premier critère de recrutement. - Les profils nous rejoignant doivent bien sûr être motivés par le travail manuel dans l'univers du véhicule utilitaire et du poids lourd. - Enfin, nous valorisons les profils ayant certaines compétences techniques à faire valoir (froid, mécanique, électricité, électronique, ), acquises idéalement dans un secteur connexe au froid routier (automobile, poids lourd, CVC, ). Rémunération - Rémunération à l'embauche selon profil - Rémunération évolutive suivant montée en compétence - Avantages sociaux : tickets restaurants, mutuelle / prévoyance, participation aux bénéfices - Prise de poste dès que possible
CDD DE 28H au total 2H par jour pour ue AIDE A LA TOILETTE, HABILLAGE ET REPAS Tarif de 15€ net de l'heure congés payés inclus du lundi au vendredi ou samedi si vous avez de la disponibilité.
Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche un TECHNICIEN DE POSE ET SAV H/F pour son client, entreprise spécialisée dans le conception, l'entretien et la maintenance des portes automatiques. Le poste est basé en périphérie de CAEN (14) Au sein de l'équipe vous avez en charge un secteur géographique donné, Vos missions sont les suivantes : - Visite d'entretien auprès des clients - Entretien et réparation - Maintenance des portes automatiques Vous intervenez sur Caen et sa périphérie Contrat en intérim Permis de conduire obligatoire (déplacement avec le véhicule de la société) Vous avez des bases en maintenance et/ou électromécanique. Vous avez un bon relationnel et le goût du travail bien fait. Permis B obligatoire (déplacements) Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le Groupe WEB SOLUTIONS, dont l'activité principale est le commerce de la Cigarette Électronique, via ses boutiques, son site internet et son réseau de Franchise sous les enseignes Clopinette et Arsène Valentin, est à la recherche de son nouveau ou sa nouvelle Rédacteur(trice) Web pour rejoindre notre Service Marketing. Notre enseigne principale Clopinette, fondée en Normandie et pionnière dans l'univers de la Vape depuis plus de 10 ans, se déploie sur tout le territoire national, avec 112 magasins répartis entre 60 succursales et 52 boutiques en Franchise. Notre enseigne Arsène Valentin, dont le réseau de Franchise, sous licence de marque,3 boutiques en propre et une trentaine en licence de marque à ce jour, est en plein essor, complète l'offre de produits et matériels de Cigarette Électronique pour un public plus « expert ». Vous évoluerez dans un cadre de travail dynamique, moderne et agréable (vastes locaux neufs, facilitant la communication et le bien-être). Chaque Collaborateur-trice est acteur-trice de l'évolution de l'entreprise et toutes les idées peuvent s'exprimer. Des moments conviviaux permettent de se retrouver pour marquer les périodes de l'année (barbecue d'été, brunch de rentrée, repas de Nöel.). L'esprit d'équipe est l'une des valeurs de l'entreprise. Le bien-être au travail est l'une de nos préoccupations et avec nos moyens, nous essayons d'y contribuer au maximum. L'équilibre vie personnelle/vie professionnelle a tout son sens pour nous et dans ce cadre, une journée par semaine de télétravail est possible sur la base du volontariat. Sous la responsabilité de la Responsable Marketing et Communication, vous serez en relation constante avec les membres l'équipe du Service Marketing dédiés aux deux marques. -Procéder à la publication de fiches produit sur le site internet -Veiller à la fiabilité et l'exactitude des informations -Choisir les bons mots clés, les requêtes principales et secondaires -Faire preuve de créativité dans la rédaction du contenu -Veiller à rédiger un contenu texte adapté correspondant au produit et à son illustration -Intégrer le contenu texte et les visuels dans la console d'administration -Optimiser le contenu texte et les visuels pour répondre aux critères du référencement et aux exigences de Google -Savoir retranscrire une information et vérifier sa véracité - Rédiger des articles de blog, de communiqués de presse, etc. Profil recherché : Vous avez la plume facile, un vocabulaire étendu, un bon style rédactionnel et un excellent niveau de français ? Alors vous pourrez sans conteste attirer nos lecteurs ! Cela doit être complété par une connaissance du monde Internet. N'attendez plus, envoyez votre CV et votre lettre de motivation ! Vos connaissances et votre intérêt pour le monde de la Vape seront essentiels pour trouver l'inspiration et séduire les internautes. Formation souhaitée : Bac +2 (Marketing, Digital, Communication) Une expérience sur un poste similaire serait souhaitable Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un Conseiller client (H/F). Vos Activités principales : - Réceptionner les appels entrants et les demandes (mail, intégration automatique) de nos clients - Apporter votre aide aux clients en les renseignant, les conseillant tout en apportant un accompagnement de qualité - Assurer le back office et les suivis administratifs - Promouvoir les produits et les services de l'entreprise - Réaliser des enquêtes de satisfaction le/la candidat(e) doit maitriser la relation client et avoir une expérience dans un environnement technique (SAV, centre d'appel sur des projets techniques). Conditions/Avantages : 37h/hebdo (cycle sur 7 semaines / 1 samedi travaillé sur 3 en moyenne) avec une amplitude horaire : du lundi au samedi de 7h00 à 21h00 Rémunération (SMIC) sur 13 mois Titres restaurant Travail à distance possible sur certains créneaux.
Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un Conseiller client (H/F).
Fort de son réseau de plus de 1000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire, T. Groupe propose son expertise unanimement reconnue, en matière de vente, d'installation et d'entretien d'équipements de distribution de carburant et de de gaz compressé, de bornes de recharge électrique, de solutions de lavage en partenariat avec le groupe Kärcher, de solutions de paiement, de systèmes antifraudes, de gestion des stocks liquides, gestion des flottes sur sites de distribution de carburant, auprès de ses clients pétroliers, grandes surfaces, privatifs, indépendants. T. France est LA référence du marché et de la profession. Dans le cadre de son développement, la filiale française recrute un CONDUCTEUR DE TRAVAUX Industriel - Activités Pétrole H/F pour son Agence . Responsable de la conduite et de la gestion de chantier, vous encadrez une équipe de techniciens et faites le suivi et le contrôle de sociétés de sous-traitance. Vous assurez la préparation, la planification, le pilotage, la coordination de plusieurs chantiers en même temps. Vous prévoyez et organisez, à partir des contrats établis, les différents outils et moyens permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais, de coûts et de sécurité, assurez la responsabilité technique, administrative et budgétaire d'un ou plusieurs chantier(s) jusqu'à la garantie du parfait achèvement des travaux, gérez l'activité au quotidien des chefs de chantier et des techniciens d'installation, assurez le bon déroulement des dossiers en qualité d'interlocuteur privilégié. Vous êtes garant de la conformité des installations et/ou des équipements au regard des dispositions réglementaires en vigueur et de l'application des règles HSE / Qualité et du client sur ses chantiers. Vous passez les commandes des matériels et prestations nécessaires au bon déroulement de ses chantiers à partir d'une pré-sélection de fournisseurs référencés par le service achats, dans le respect du budget défini pour le chantier. Fort de votre bagage technique, vous développez des actions commerciales auprès de notre clientèle Grande Distribution, pétroliers, industries Vous avez le sens du client. Rompu(-e) à l'encadrement d'hommes de terrain, vous êtes organisé(-e), rigoureux-se), autonome et responsable, avec un esprit d'équipe.
Au sein d'une bijouterie vous serez en charge de la réception et du contrôle des commandes, l'étiquetage, la mise en rayon et la gestion du stock. Vous travaillerez le lundi de 9h30 à 17h 00 et du mardi au vendredi de 9h30 à 14h00.
Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain : Vous organisez et animez des sessions de recrutement collectives, Vous accueillez vos nouveaux talents et vous vous assurez qu'ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité. Vous gérez la planification, la formation et la montée en compétence de vos talents. Mais surtout vous restez à l'écoute et savez laisser place à votre imagination pour organiser de beaux événements ! Vous gérez l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies...) indispensable à la bonne marche de l'activité Vous tissez des liens avec votre client, pour établir une véritable relation de confiance et de proximité. Le petit (ou plutôt grand) plus : un process d'intégration personnalisé vous attend. Au programme : un parcours de formation pour vous faire monter en compétences et un accompagnement au quotidien qui vous permet de réaliser un démarrage dans les meilleures conditions. (sans parler de vos collègues qui seront toujours dans le coin pour partager avec vous leur expertise). LE BON PROFIL CHEZ NOUS C'EST PEUT-ÊTRE LE VÔTRE un Bac+2 en RH, une expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager Ce qui compte le plus pour nous, c'est votre personnalité : votre esprit d'équipe et d'entraide, votre sens du relationnel, votre dynamisme, votre curiosité, votre envie d'apprendre et votre empathie. Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien. Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Au sein d'une brasserie d'entreprise (40 couverts), vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous pouvez effectuer la préparation de plats simples selon vos compétences. Amplitude de travail : du lundi au vendredi et service uniquement de 11h à 15h. Vous avez à minima une petite expérience ou une qualification en service. Commune très peu desservie par les transports en commun, vous devez pouvoir vous rendre sur le site par vos propres moyens de locomotion.
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, expert dans le domaine des produits laitiers et avicoles, un Magasinier Préparateur de commandes (H/F) Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vous avez pour missions : Préprarer les commandes énoncées par le système vocal Prélever les colis sur les ilots et constituer la palette selon les procédures et modes opératoirs ; règles d'hyginène et de sécurité et les impératifs de délais Avertir le responsable d'exploitation en cas de non disponibilité d'un produti Assurer le maintien du meilleur niveau de propreté et de rangement sur la plate-forme Respecter les consignes liees à l'utilisation des engins de manutention Signaler les dysfonctionnements du matériel, veiller au niveau de remplissage d'eau des batteries des chariots, et au chargement des pistolets Veiller au bon déroulement des préparations de commandes Effectuer un reporting régulier au Responsable d'exploitation selon les consignes données Vous disposez d'une première experience dans la fonction, vous détenez le CACES R485 cat 2, vous êtes dynamique et vous appréciez le travail en équipe, alors ce poste est fait pour vous ! Première experience sur un poste similaire exigée Travail au froid Maitrise du CACES Poste à pourvoir rapidement en CDI Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances... ). Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux jusqu'à 8%
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, expert dans le domaine des produits laitiers et avicoles, un Magasinier Préparateur de commandes (H/F)
Proman Caen.2 recrute pour une société spécialisée dans la collecte et la distribution de colis son Employé de tournée H/F. Vous êtes en charge du contrôle et du traitement du retour de tournées des chauffeurs. Vous effectuez le contrôle des livraisons effectuées et des émargements et vous traitez les colis non livrés. Vous participez activement au rangement des colis dans le local instance et vous effectuez le pointage quotidien des colis en instance. Vous gérez également la remise en livraison des colis en attente sur demande du Service Client. Profil recherché : Vous possédez des compétences en informatique. Vous êtes à l'aise avec la clientèle en physique et au téléphone Organisé et rigoureux, votre sens de la communication et votre prise d'initiative sont des qualités essentielles pour réussir vos missions. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour JUILLET / AOÛT MISSIONS : Le cuisinier travaille seul de 6h45 à 15h45 (possibilité de travailler le weekend) : - préparation du petit-déjeuner, du repas du midi, du gouter, et du repas du soir sur la base d'une cuisine traditionnelle privilégiant les produits frais, et adaptés aux personnes âgées (textures modifiées (mixés), alimentations adaptées). - respect législation en vigueur, hygiène alimentaire, HACCP, plan de maitrise sanitaire, allergènes - dressage et service des préparations culinaires - Nettoyer et désinfecter les locaux et le matériel de production - réception et contrôle des livraisons Une journée d'immersion sera organisée. Un agent de restauration est présent de 8h30 à 21h00 qui a pour mission l'entretien de la salle de restauration, la mise en place des tables et la plonge mais, pourra être un guide tout au long de la journée. Il est important d'avoir le sens du relationnel auprès des collègues et des résidents. SALAIRE BRUT MENSUEL indicatif pour 75.84 heures de travail effectif : 1 190 euros brut (simulation comprenant traitement de base + indemnité Loi Ségur + ind. Spé. + indemnité de congés payés) Rajouter : ind. de travail Dim et Jours férié (60 euros pour 8h) Rajouter le cas échéant : supplément familial de traitement (sous conditions) POUR CANDIDATER (CV + lettre de motivation) à l'attention de la Direction : par courrier : 88 rue de Rouen, 14670 TROARN ou par mail à florence.michel@ehpad-troarn.fr (objet : Candidature poste lingerie/ménage)
Vente bar brasserie tabac fdj pmu. Vous pourrez être formé/e en interne si besoin. Une grande polyvalence est attendue sur ce poste. Nous recherchons obligatoirement quelqu'un qui a déjà une expérience en bar ou en service restaurant. Horaires du poste 7h-14h ou 14h-20h15 ou 12h-20h15 sans coupures. Dimanche non travaillé et un samedi non travaillé dans le mois. étudiant souhaité mais ouvert à tous
Vous serez chargé(e) du nettoyage d'un bureau, un sanitaire, de la zone de circulation et du centre d'archivage Vous intervenez le Lundi de 14h à 15h 1h/s (Rue Nicéphore ) Aucun transport en commun à proximité Idéal pour un complément d'heures
Vous occuperez un poste de Femme de chambre/Valet H/F dans le cadre d'un contrat en CDI Vous avez le sens du détail, "l'œil client", vous aimez travailler en équipe, alors rejoignez-nous ! Bonne et chaleureuse ambiance de travail garantie. Les horaires sont approximativement entre 9h00 et 15h00 sur 5 jours (semaine et week-end compris).
Rejoignez notre agence de Caen située à Mondeville d'une quinzaine de personnes, afin d'y développer notre service techniquement et commercialement ! Votre rôle au sein de l'agence En appui du Responsable d'Agence Normandie, vous êtes chargé de : Encadrer et accompagner techniquement, scientifiquement et de manière opérationnelle les ingénieurs d'études et les techniciens Gérer un portefeuille client (contact régulier, offre commerciale, contrat cadre ), Participer à l'établissement des devis et suivre les contrats avec les clients Superviser et participer aux campagnes géologiques et géotechniques sur le terrain Consulter et piloter les sous-traitants (sondages géotechniques, ) et les partenaires (autres bureaux d'études) Réaliser des études et dimensionnements d'ouvrages géotechniques Suivre des travaux dans le cadre de missions G3 ou G4 et d'assistance à la maîtrise d'œuvre Contrôler des calculs, rapports et documents et rédaction des rapports Rédiger des documents techniques et administratifs
Vous ferez le service au sein d'un restaurant-pizzeria situé au cœur d'Hérouville-Saint-Clair poste en formation POEI et CDI à temps partiel 24h/semaine environ vous travaillerez tous les midis de 11h (11h30-12h repas) à 14h30 et 2 soirs : les Vendredis soirs de 18h30 (18h30-19h repas) à 22h00 et Samedis soirs de 18h30 (18h30-19h repas) à 22h00 dimanche de repos
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Adecco Caen industrie recrute pour l'un de ses client (spécialisé dans le domaine pharmaceutique), des conducteurs de ligne sur machine automatisée H/F en contrat intérim sur longue période à Hérouville Saint Clair. Vous allez travailler au sein d'un environnement stérile en salle blanche sur un poste évolutif, les tâches qui vous sont demandées : . alimentation en matières premières de votre ligne de production (seringue, ampoule...) . programmation de la ligne de production et si nécessaire changement de format . vérification de la conformité des produits (défaut, casse) . intégration des données sur les dossiers de lots . suivi et traçabilité des produits . nettoyage de votre environnement de travail et des robots utilisés Vous disposez d'une première expérience sur ce poste et idéalement en milieu pharmaceutique. Une formation Bac à Bac+2 est nécessaire pour la bonne tenue du poste. Vous êtes rigoureux(se), soigneu(se) et patient(e) seront des qualités essentielles pour votre épanouissement dans votre travail. Informations complémentaires : . Travail en milieu stérile avec 20 mns d'habillage . amplitude horaire sur du 3X8 . Salaire de démarrage avant évolution : 11.86€ + prime de poste + prime d'habillage+ prime panier+ prime de déplacement Réelle opportunité avec formation et évolution sur le poste pour mission de longue durée! Postulez rapidement en ligne et/ou inscrivez-vous sur le site www.adecco.fr
CRIT recherche pour l'un de ses clients situé à Soliers, un Assistant Administratif (H/F). Vos missions seront: - L'enregistrement, la saisie et le suivi des dossiers retours clients - La gestion des annulations de commande - La modification d'adresse des commandes clients - La gestion administrative et la facturation des litiges transporteurs - La gestion des souffrances colis - La réception des appels entrants - L'archivage, le classement et diverses tâches administratives Disponibilité de mi-juin à mi-septembre obligatoire Vous êtes disponible de mi-juin à mi-septembre! Vous cherchez un emploi saisonnier! Votre rigueur, dynamisme et esprit d'équipe seront des atouts pour ce poste. N'attendez plus pour rejoindre un groupe en pleine expansion !
CRIT recherche pour l'un de ses clients situé à SOLIERS un ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : - Saisie et suivi des dossiers retours clients - Gestion des annulations et modifications d'adresse des commandes clients - Assurer la gestion administrative et facturation des litiges transporteurs - Gestion des souffrances colis - Gestion des litiges transporteurs - Archivage, classement - Gestion des appels entrants Vous avez une première expérience sur ce type de poste ! Vous avez l'esprit d'équipe ! Vous êtes disponible de mi-juin à mi-septembre! Postulez !
Aide à livraison de cuisine chez les particuliers. manutention de charges lourdes. Manutention manuelle. Conditions du poste: - Travail en binôme - Horaires de journée - Nous recherchons des candidats sans expérience qui souhaitent évoluer au poste d'aide livreur.
Pour l'un de nos clients, nos recherchons des assistants comptables sur le secteur de Mondeville. Vous serez en charge des missions suivantes : - saisie de factures - Intégration des factures dans leur logiciel - Relances - Rapprochement de factures Poste à pourvoir sur du long terme. Vous êtes titulaire d'un BAC en comptabilité ou en gestion et justifiez de 6 mois d'expérience minimum dans ce domaine. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques comptables et les outils informatiques de bureautique : Excel, Word Savoirs (connaissances théoriques nécessaires) et savoir-faire (être capable de) : - Très bonnes connaissances en comptabilité et gestion - Aisance avec les outils bureautiques et informatiques Savoir être (qualités nécessaires à la tenue du poste) : - rigueur, organisation, dynamique - esprit d'analyse et de synthèse - confidentialité des données, intégrité - aisance relationnelle Les équipements de sécurité
Manutentionner, déconditionner et reconditionner les pièces sous ensembles et ensembles. Contrôler la conformité de pièces sous ensembles et ensembles identifier les non conformités Établir les documents de contrôle de conformité de traçabilité et de suivi qualité respecter les procédures consignes qualité et instructions de travail Horaires postées 1 SEMAINE/2: matin: 5H30/13H00 après-midi: 13H30/21H00 Nous recherchons des candidats expérimentés sur les postes en industrie ou des candidats qui souhaitent découvrir ce secteur. Débutants acceptés.
Nous recrutons pour notre site client à ARGENCES / MOULT un : Agent de propreté F/H Accompagné de votre responsable, votre mission consiste à : - Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail terminé, - Nettoyer et désinfecter les sols, les surfaces et les sanitaires avec les techniques et le matériel appropriés, - Vider les poubelles et respecter les protocoles de nettoyage et d'hygiène, - Respecter les consignes et porter vos équipements de protection individuelle, Votre rôle est important ; vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client. Vos atouts Si vous êtes motivé et travailleur, vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Votre discrétion sera également très appréciée. « Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. » Rejoindre Onet c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.
La région Normandie vous propose le financement d'une formation de conducteur de bus interrurbain , cette formation s'inscrit dans le programme une formation un emploi . Au sein de la société Transdev, vous serez affecté(e) au réseau de Transdev Normandie Interurbain - Etablissement du Calvados composé de 60 lignes. Pleinement intégré(e) dans l'équipe de nos conducteurs, sous l'autorité du service exploitation, vous conduisez des véhicules de Transport en commun, dans le respect de la réglementation et des consignes en vigueur. Véritable ambassadeur de votre société, vous accueillez vos clients et assurez leur voyage dans des conditions optimales de sécurité, de confort et de qualité de service. A ce titre, vos missions seront notamment de : - Conduire un véhicule de Transport en commun en respectant les consignes de la prévention des risques et des accidents. La prévention implique notamment la réalisation des contrôles, des vérifications du véhicule à la prise de service et le dépannage courant. Le mauvais fonctionnement de certains organes ou les accidents survenus devront être impérativement signalés dans un rapport. - Accueillir, renseigner et transporter les voyageurs selon les itinéraires et horaires définis. - Assurer une conduite souple et adaptée afin de garantir le confort de vos voyageurs. - Respecter les horaires de prise de service et de passage impératif, - Tenue des documents règlementaires et internes - Transporter les clients dans les meilleures conditions de confort, de sécurité et d'accueil, - Contribuer à l'image de service public de l'entreprise en apportant aux clients un accueil adapté et une vigilance à la sécurité dans les cars, - Respecter les réglementations en vigueur et adopter une attitude éco-responsable. - S'assurer des conditions optimales de sécurité et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents. - Inciter les voyageurs à valider leurs titres de transport. - Veiller au bon fonctionnement de votre véhicule et signaler aux chefs de secteurs tout incident ou dysfonctionnement. - Informer votre hiérarchie des problèmes rencontrés lors de votre service et proposer des pistes d'amélioration. FORMATION Vous serez formé(e) pendant 3 mois au titre Professionnel de Conducteur Transport Routier de Voyageurs, dispensé par un centre de formation partenaire basé sur Caen . La formation est intégralement prise en charge. Prérequis : Permis B et être agé +20 ANS Formation dispensée au CESR de IFS du 11 JUILLET AU 10 OCTOBRE A savoir : - Possibilité d'avoir le car déposé à domicile - Primes conventionnelles et 13ème mois / CSE / Mutuelle / Prévoyance
DATES DES FORMATIONS : du 11/07/2024 au 10/10/2024 du 18/10/2024 au 17/01/2024
Le cabinet de Recrutement Manpower Conseil Recrutement de Caen recrute pour son client société spécialisée en génie électrique industriel, un(e) automaticien(ne) roboticien(ne) en CDI pour la direction de proximité Normandie Caen qui intervient dans les secteurs d'activités de la pharmacie, chimie fine, environnement, agroalimentaire et automobile. Vos Missions : Au sein d'une équipe ou bien seul selon la taille et complexité du projet, vous serez amené à réaliser / modifier des programmes d'automatismes et/ou de robotiques d'un ilot robotisé ou bien d'une partie robotisée d'une ligne de production. -Maitrise des automates : Schneider et Siemens, Rockwell serait un plus -Maitrise de la programmation en priorité des robots des marques ABB et/ou Stäubli. D'autres marques seraient un plus -Capacité à travailler en équipe et éventuellement à conduire des études d'automatismes / robotiques (travailler avec des collègues qui participeraient aux développements) -Réaliser les tests unitaires et conduire les essais en plateforme (FAT). A termes, vous pourrez participer à la conception de jumeaux numériques sur la base du logiciel Emulate3D, dès le stade d'un AVP ou bien pour valider vos développements. -Réaliser les mises en routes et mises au point des programmes d'automatismes / Robotiques Formation : De formation supérieure du type Bac +2 à titre d'ingénieur en automatisme avec une spécialité en robotique-mécatronique. Expérience : Vous disposez d'une première expérience en robotique et en automatisme. Votre rigueur, votre esprit d'équipe et vos qualités d'organisation, de synthèse et d'analyse sont des atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste et d'évoluer au sein de notre groupe. Compétences : Nos sujets actuels nécessitent d'avoir une bonne maitrise d'au moins quelques ateliers logiciels parmi la liste suivante : -RobotStudio Suite (ABB) -Stäubli Robotics Suite (contrôleur CS8 et/ou CS9) -Fanuc RobotGuide -EcoStruxure Control Expert (Unity Pro) -TIA Portal -Vijeo Designer -Rockwell Studio 5000 Logix Designer Avantages : -Salaire selon expérience -13ème mois -Prime de Participation -Prime d'intéressement -Convention de la métallurgie Nationale
Le cabinet de Recrutement Manpower Conseil Recrutement de Caen recrute pour son client société spécialisée en génie électrique industriel, un(e) automaticien(ne) roboticien(ne) en CDI pour la direction de proximité Normandie Caen qui intervient dans les secteurs d'activités de la pharmacie, chimie fine, environnement, agroalimentaire et automobile.
Technicien de maintenance Pompe à Chaleur/Climatisation/ENR F/H en alternance DESCRIPTION : Tu es à la recherche de l'alternance de tes rêves ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l'écoute? ENGIE Home Services (4800 personnes, 300 sites en France) filiale du groupe ENGIE, N°1 en France de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage, climatisation et production d'eau chaude, est à la recherche d'un(e) alternant(e) pour rejoindre son agence de Caen située à Mondeville pour une durée de 11 mois, à partir de septembre 2024 dans le cadre d'un partenariat avec un centre de formation. Qui sommes-nous? Nous sommes un groupe mondial de référence dans l'énergie bas carbone et les services. Avec nos 96 000 collaborateurs, nos clients, nos partenaires et nos parties prenantes, nous sommes engagés chaque jour pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone, grâce à des solutions plus sobres en énergie et plus respectueuses de l'environnement. Ton rôle au quotidien : Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés) Effectuer l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type pompes à chaleur, climatisation, ENR, en veillant à appliquer les règles de sécurité Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie Comment se déroulera ton alternance ? La formation de CQPM est dispensée dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. Celle-ci dure environ 11 mois durant lesquels tu alterneras des périodes en formation et des périodes en entreprise en agence. Il y a 1 semaine de formation par mois que tu effectueras dans l'un de nos centres de formation (Lorient ou Rennes) en fonction de la localisation de ton agence ainsi que des places disponibles en formation. Rassures-toi, les frais de déplacement, d'hébergement et de restauration sont pris en charge par l'entreprise sur tes périodes de formation ! Nous rejoindre c'est surtout : Préparer ton diplôme en toute sérénité Intégrer le monde de l'entreprise au sein d'une équipe à taille humaine en apprenant un métier Au côté d'un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant Etudier, travailler et être payé(e) ! Un salaire basé sur les dispositions légales et conventionnelles en vigueur sur l'alternance Des tickets restaurant, un 13e mois, des primes d'intéressement et participation, 17 jours de RTT et tu disposeras d'un véhicule de service t'autorisant aussi les trajets domicile-agence PROFIL Ce poste est fait pour toi si : Tu souhaites acquérir une expérience dans le métier de Technicien de Maintenance Pompe à Chaleur/Climatisation/ENR validée par une certification professionnelle (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie - Technicien de Maintenance et d'Installation de Pompe à Chaleur et de Climatiseur) de niveau Bac Pro, Tu termines une formation initiale ou tu es demandeur d'emploi et tu souhaites te spécialiser dans un métier d'avenir qui offre un grand nombre de postes à pourvoir, Tu es intéressé(e) par l'électricité, la mécanique ou encore le bricolage ou tu as pour projet d'effectuer une reconversion professionnelle, Tu as envie d'exercer un métier technique. Mais également si Tu es curieux(se), tu as l'esprit d'équipe tout en sachant également travailler en autonomie ? Tu es communicant(e) et apprécies le relationnel client ? Tu n'aimes pas t'ennuyer et as besoin d'avoir un quotidien varié ? Tu es titulaire du permis B - Indispensable pour ce poste Tu t'es reconnu(e) dans cette description ? Alors lances-toi : Postules en ligne, nous prendrons ensuite contact avec toi afin d'en savoir plus ou transmettrons directement ta candidature au Responsable de l'agence concernée.
Technicien de maintenance gaz F/H en alternance DESCRIPTION : Tu es à la recherche de l'alternance de tes rêves ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l'écoute? ENGIE Home Services (4800 personnes, 300 sites en France) filiale du groupe ENGIE, N°1 en France de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage, climatisation et production d'eau chaude, est à la recherche d'un(e) alternant(e) pour rejoindre son agence de Caen (située à Mondeville) pour une durée de 11 mois, à partir de septembre 2024 dans le cadre d'un partenariat avec un centre de formation. Qui sommes-nous? Nous sommes un groupe mondial de référence dans l'énergie bas carbone et les services. Avec nos 96 000 collaborateurs, nos clients, nos partenaires et nos parties prenantes, nous sommes engagés chaque jour pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone, grâce à des solutions plus sobres en énergie et plus respectueuses de l'environnement. Ton rôle au quotidien : Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés) Effectuer l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type chaudières gaz/fioul, en veillant à appliquer les règles de sécurité Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie Comment se déroulera ton alternance ? La formation de CQPM est dispensée dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. Celle-ci dure environ 11 mois durant lesquels tu alterneras des périodes en formation et des périodes en entreprise en agence. Il y a 1 semaine de formation par mois que tu effectueras dans l'un de nos centres de formation (Lorient ou Rennes) en fonction de la localisation de ton agence ainsi que des places disponibles en formation. Rassures-toi, les frais de déplacement, d'hébergement et de restauration sont pris en charge par l'entreprise sur tes périodes de formation ! Nous rejoindre c'est surtout : Préparer ton diplôme en toute sérénité Intégrer le monde de l'entreprise au sein d'une équipe à taille humaine en apprenant un métier Au côté d'un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant Etudier, travailler et être payé(e) ! Un salaire basé sur les dispositions légales et conventionnelles en vigueur sur l'alternance Des tickets restaurant, un 13e mois, des primes d'intéressement et participation, 17 jours de RTT et tu disposeras d'un véhicule de service t'autorisant aussi les trajets domicile-agence PROFIL Ce poste est fait pour toi si : Tu souhaites acquérir une expérience dans le métier de Technicien de Maintenance chaudières gaz validée par une certification professionnelle (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie - Agent de Maintenance d'Appareils de Chauffage) de niveau Bac Pro, Tu termines une formation initiale ou tu es demandeur d'emploi et tu souhaites te spécialiser dans un métier d'avenir qui offre un grand nombre de postes à pourvoir, Tu es intéressé(e) par l'électricité, la mécanique ou encore le bricolage ou tu as pour projet d'effectuer une reconversion professionnelle, Tu as envie d'exercer un métier technique. Mais également si Tu es curieux(se), tu as l'esprit d'équipe tout en sachant également travailler en autonomie ? Tu es communicant(e) et apprécies le relationnel client ? Tu n'aimes pas t'ennuyer et as besoin d'avoir un quotidien varié ? Tu es titulaire du permis B - Indispensable pour ce poste Tu t'es reconnu(e) dans cette description ? Alors lances-toi : Postules en ligne Nous prendrons ensuite contact avec toi afin d'en savoir plus ou transmettrons directement ta candidature au Directeur de l'agence concernée Si le coup de cœur est réciproque, tu rejoindras nos équipes dès la rentrée 2024 !
Les activités principales sont les suivantes : o Préparation de la production et contrôle de l'ordre de fabrication, o Réalisation les opérations de mise en production, les opérations manuelles d'assemblage, et alimentation en articles, o Exécution les ordres de fabrication dans le respect des cadences et de la qualité, o Réalisation des opérations de fin de production, de contrôle qualité, o Réalisation des tâches administratives liées à la production, o Réalisation des changements de formats : montage, démontage d'outillage et réglages, o Réalisation de la maintenance de 1er niveau : nettoyage des équipements, inspection, contrôle des outillages, o Respect des procédures, des règles d'hygiène et sécurité et des exigences Bonnes pratiques de fabrication. Les horaires sont en 2*8 (lundi au vendredi inclus de 06h à 14h ou 14h/20h15 alterné une semaine sur deux) ou en SD (samedi à dimanche inclus de 06h/18h et 18h/06h alterné une semaine sur deux).
Les activités principales sont les suivantes : o Préparation de la production et contrôle de l'ordre de fabrication, o Réalisation des opérations de mise en production, les opérations manuelles d'assemblage, et alimentation en articles, o Exécution des ordres de fabrication dans le respect des cadences et de la qualité, o Réalisation des opérations de fin de production, de contrôle qualité, o Réalisation des tâches administratives liées à la production, o Réalisation des changements de formats : montage, démontage d'outillage et réglages, o Réalisation de la maintenance de 1er niveau : nettoyage des équipements, inspection, contrôle des outillages, o Respect des procédures, des règles d'hygiène et sécurité et des exigences Bonnes pratiques de fabrication. Horaires en 2*8 (lundi au vendredi inclus 06h/14h alterné 14h/20h15 une semaine sur deux) et SD (samedi à dimanche inclus 06h-18h et 18h/6h alterné une semaine sur deux).
Notre agence PROMAN CAEN 2 recherche pour son client un ouvrier de production / Rondier en milieu ouvert (site cimentier). Les missions pour ce poste: - inspecter les équipements en fonctionnement de tout ou partie de l'usine - réaliser les interventions de fabrication et de maintenance à caractère préventif + interventions curatives pour la remise en service d'installations à feu continu - effectuer les prélèvements et l'échantillonnage sur les matériaux à contrôler - effectuer les essais physiques et chimiques sur les échantillons de matières premières, cru, ciments pour vérifier leur conformité - respecter les consignes se sécurité, environnement et qualité de fabrication - analyser toutes les informations disponibles en salle de contrôle et prendre les décisions qui ne mettent en cause ni la sécurité du personnel, ni celle du matériel. Informations supplémentaires: Les déplacements sur les installations sont indispensables (y compris par des passerelles et des escaliers en milieu aériens). L'activité nécessite une vigilance permanente et une participation active aux dépannages. Poste en 3x8 Profil recherché : Formation souhaitée : BAC à BAC +2 technique (PSPA, électrotechnique) avec expérience en cimenterie. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Implanté à Hérouville Saint Clair depuis 20 ans, notre concession Privilège auto 14 est spécialisée dans la distribution de véhicules d'occasions multimarques. Nous nous engageons à offrir à nos clients une large gamme de véhicules de qualités avec près de 100 voitures en stock ainsi qu'un service client exceptionnel. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un conseiller(ère) commercial pour rejoindre notre équipe. description du poste et missions : Rattaché au responsable des ventes, vous aurez pour missions principales: D'accueillir les clients et établir une relation de confiance avec eux. Comprendre les besoins des clients et les conseiller sur les véhicules disponibles. Effectuer des démonstrations de conduite et expliquer les caractéristiques des véhicules. Négocier les conditions de vente et finaliser les transactions. Suivre les prospects et maintenir un suivi régulier avec les clients potentiels. Collaborer avec l'équipe des finances pour faciliter le processus de financement. Profil recherché : Expérience préalable dans le domaine de la vente, de préférence dans le secteur automobile. Excellentes compétences en communication et capacité à établir des relations avec les clients. Connaissance des produits automobiles et intérêt pour les dernières technologies. Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de l'équipe. Permis de conduire valide. Avantages : Salaire compétitif avec commissions (fixe plus commissions non plafonnés). Mutuelle Formation continue sur les produits et les techniques de vente. Environnement de travail stimulant et dynamique. Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et que vous avez l'ambition de réussir dans le domaine de la vente, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à contact@premiumstoreauto.com avec la référence "Conseiller(ère) de vente automobile" dans l'objet. Candidature en concession de préférence. Type de contrat: CDI temps plein de 40 heures. De 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 19h00 Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS.Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
AGAFUTUR, domaine d'exception situé en Normandie à Cléville (à 20 km de Caen / 20 km de Cabourg) est une société spécialisée dans la location de salles de réception & d'hébergement pour des évènements privés ou professionnels. Dans un magnifique parc arboré, au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, AGAFUTUR offre au Gardien logé : - Une activité à temps plein (35 h hebdomadaires) en CDI - Statut Employé - Une rémunération brute de 1 850 € sur 13 mois (24 050 € brut annuel) comprenant un logement de fonction (loyer & charges) - Lieu : 14370 Cléville - Des tickets restaurant - Un régime de mutuelle et de prévoyance Le Gardien a pour mission principale le gardiennage des locaux et des installations, et de tout le matériel du domaine. Il assure également : - La Sécurité du domaine : le gardien est garant des clés du domaine. Il doit veiller à la sécurité du domaine (vérifier les fermetures de toutes les portes, fenêtres, lumières, matériel électro-ménager.). Il doit alerter la direction des éventuels dysfonctionnements ou danger. - La Surveillance du domaine : le gardien doit veiller sur la totalité du domaine en permanence afin d'éviter tout acte de vandalisme ou d'effraction. Il est amené à effectuer des rondes régulières afin de contrôler les accès et de vérifier le fonctionnement des différents équipements. Il veille aux entrées & sorties à l'intérieur du domaine après fermeture des lieux. - L'entretien général & maintenance : le gardien devra assurer l'entretien général des lieux (jardinage, nettoyage, bricolage.). Il assure le nettoyage de la piscine. Il doit veiller au bon état de la propriété et effectuer les petites réparations nécessaires. Il doit s'assurer que le matériel extérieur de jardin et autres sont bien rangés. Il assure également la maintenance des infrastructures. - Soin et attention auprès des animaux : surveillance & nourriture des moutons. - L'accueil & l'astreinte : le gardien devra faire preuve de courtoisie et de diplomatie dans l'exercice de ses fonctions. Il assure également l'astreinte. Il doit demeurer au logement de fonction du domaine pour intervenir rapidement en cas de besoin. Compétences requises : Polyvalence, disponibilité et Rigueur dans la gestion quotidienne du domaine Sens de l'observation, attentif aux moindres détails et développer des réflexes de vigilance Autonomie : savoir gérer son temps et ses priorités en toute autonomie Compétences techniques : compétences en jardinage & bricolage (petites réparations) Capacités relationnelles, bienveillant, discret, sens du service. Respect des règles d'hygiène et de sécurité et attention bienveillante auprès des animaux Formation : CAP de gardien d'immeuble, agent de sécurité ou expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire. Mise à disposition d'un logement de fonction NEUF de 90 m2 (cuisine aménagée / 3 pièces dont 2 chambres / internet)
AGAFUTUR, domaine d'exception situé en Normandie à Cléville (à 20 km de Caen / 20 km de Cabourg) est une société spécialisée dans la location de salles de réception & d'hébergement pour des évènements privés ou professionnels. Dans un magnifique parc arboré, au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, AGAFUTUR offre à l'employé(e) d'hébergement polyvalent : - Une activité à temps plein (35 h hebdomadaires) en CDI - Statut Employé - Salaire brut mensuel SMIC 1 766.92 € sur 13 mois (22 969.96 € brut annuel) - Lieu : Cléville - Des tickets restaurant - Un régime de mutuelle et de prévoyance L'employé(e) d'hébergement polyvalent a pour mission principale l'entretien de l'ensemble des infrastructures du Domaine qui se compose D'un manoir D'une orangerie D'une volière et de plusieurs annexes L'employé(e) d'hébergement polyvalent doit réaliser l'entretien des lieux. Elle assure notamment : Le ménage complet de l'ensemble des structures : entretien poussières, nettoyage et lavage des sols, des fenêtres, des portes, des meubles, des chambres, salles de bain, sanitaires. Entretien courant de la cuisine : nettoyage (plonge), désinfection, dégraissage et rangement Entretien du linge : lavage, repassage et rangement du linge Entretien du mobilier, des salles de réunion, de conférence. Le service accueil « petit déjeuner ; déjeuner ; cocktail » (ponctuel et occasionnel) Le suivi de l'état des stocks Entretien du matériel mis à disposition (équipement de travail type aspirateur.) Compétences requises : Maîtrise des techniques de nettoyage, Polyvalence, disponibilité et rigueur Accueillante, souriante, sérieuse et organisée Hygiène irréprochable Formation : CAP agent de propreté hygiène ou expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire.
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, fournisseur d'eau potable en France, un Releveur de compteurs Vos missions seront principalement les suivantes : Relève de compteurs. Assurer une bonne communication et une bonne présentation avec les abonnés/usagers. Le tout en appliquant les règles de sécurité et les procédures en vigueur dans l'entreprise. Manutention de poids A l'aise avec les outils informatiques.
Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances... ) Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux jusqu'à 8%
Nous sommes à la recherche d'un(e)Manœuvre Maçon pour rejoindre l'équipe dynamique de l'un de nos clients. Participer à la préparation des chantiers, y compris la mise en place des échafaudages et la préparation des matériaux. Assister les maçons dans la préparation du mortier, le levage et la pose de briques, de blocs et de pierres. Effectuer des tâches de nettoyage et d'entretien du chantier pour assurer un environnement de travail sûr et ordonné. Respecter les normes de qualité et de sécurité établies par l'entreprise. Profil recherché Expérimenté et polyvalent, vous êtes un manœuvre maçon compétent avec une solide expérience dans la construction et la rénovation. Votre capacité à travailler efficacement en équipe ainsi que votre connaissance des matériaux et des techniques de construction font de vous un atout précieux sur le chantier. Nous vous encourageons à postuler dès aujourd'hui !!
Fiber Academy est une entreprise spécialisée dans la conception et la réalisation de réseaux FTTH (Fiber to the home). Nous intervenons en amont du déploiement, en analysant et en dimensionnant les futurs réseaux et, cela dans le but de raccorder et de rendre éligible tout à chacun. Les équipes Fiber Academy sont composées de collaborateurs pluridisciplinaires où se côtoient chargés d'études, développeurs/programmateurs et géomaticiens. Par notre expertise et notre proximité, nous mettons en place des solutions performantes et sur mesure qu'elle que soit l'échelle territoriale. Notre entreprise est dimensionnée en plusieurs pôles : le pôle négociation, le pôle conception et ingénierie, le pôle OPGC, le pôle aérien, le pôle programmation, le pôle audit et enfin l'académie. DESCRIPTIF DU POSTE : Nous recherchons plusieurs collaborateurs(trices) pour rejoindre le pôle aérien Le/la chargé(e) d'études exerce les activités suivantes : 1. Missions sur le terrain - Réalisation des piquetages d'appuis aérien BT (basse tension) et FT(Orange) 2. Missions au bureau d'études - Analyse de données d'entrée - Découpage optique - Réalisation de calculs d'appui aérien - Mise en place de plans de situation - Réalisation de fiches CAP FT - Réalisation de livrables ENEDIS - Optimisation de parcours - Recalage - Commande d'accès - Administration et gestion d'une banque de données PROFIL RECHERCHÉ - Personne motivée, sérieuse et dynamique - Capacité à travailler en équipe - Aisance avec l'outil informatique - Capacité d'analyse - Une connaissance des réseaux télécom et de la fibre optique serait un plus Un parcours d'intégration avec une formation complète en interne sera dispensée au/ à la futur(e) collaborateur(trice). - Personne motivée, sérieuse et dynamique - Capacité à travailler en équipe - Aisance avec l'outil informatique - Capacité d'analyse - Une connaissance des réseaux télécom et de la fibre optique serait un plus Un parcours d'intégration avec une formation complète en interne sera dispensée au/ à la futur(e) collaborateur(trice). Localisation du poste : Immeuble Plug N'Work - 12 rue Jean Perrin à Colombelles Déplacements possibles sur le territoire français Horaires : 8h30 à 17h30 avec une heure de pause déjeuner. Du lundi au jeudi et de 8h30 à 16h30 le vendredi
Le CDHAT, association engagée depuis plus de 70 ans dans l'amélioration de l'habitat et l'aménagement des territoires, opère activement dans le Grand Ouest pour lutter contre la précarité énergétique, l'habitat indigne et pour adapter les logements à la perte d'autonomie. Notre équipe pluridisciplinaire, répartie sur 6 agences dans le Grand Ouest, compte plus de 80 salariés, dont une soixantaine dans le pôle Habitat. Cette équipe se caractérise par une diversité de talents, aux profils variés tels que des architectes, économistes de la construction, thermiciens, conseillers en économie sociale familiale, sociologues, spécialistes des procédures complexes de renouvellement urbain, urbanistes, paysagistes, et bien d'autres encore. Dans le cadre du développement de nos activités en Normandie et de notre rôle en tant qu'Accompagnateur Rénov' et opérateur agréé par l'Anah, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Habitat/thermicien pour notre agence d'Hérouville-Saint-Clair. Profil : - Formation supérieure (Bac+2 minimum) dans le domaine du bâtiment, de l'habitat et de la rénovation thermique. Missions : Technique - Réaliser des visites à domicile en vue de recueillir différentes données relatives aux équipements, consommations énergétiques et plus globalement aux caractéristiques générales du logement - Savoir effectuer des relevés métrés et des plans - Réaliser des diagnostics techniques de logements ou immeubles dégradés - Réaliser des visites techniques en vue d'une rénovation thermique de l'habitat - Réaliser des diagnostics énergétiques (Audit) - Réaliser des rapports techniques avec préconisations de travaux selon les contraintes techniques et financières - Estimer le coût des travaux de rénovation - Accompagner, conseiller les particuliers et faire preuve de pédagogie (accompagnement de ménages potentiellement en situation de précarité énergétique et/ou d'insalubrité) - Savoir analyser techniquement des devis et aider à la compréhension des devis - Sensibiliser aux éco-gestes et conseiller sur les actions à entreprendre en vue d'améliorer le confort au sein du logement et réduire les factures énergétiques Administrative et financière - Accueil physique et téléphonique des porteurs de projets dans les locaux du CDHAT ou lors de permanences - Renseigner la personne sur les différents dispositifs d'aides (Anah, caisses de retraite principales et complémentaires, département, intercommunalités, primes, CEE.). - Estimer les financements mobilisables, évaluer le budget et la faisabilité du projet (plan de financement). - Instruire et suivre les demandes d'aides financières pour l'amélioration de l'habitat sur les thématiques de la précarité énergétique, de la résorption de l'habitat indigne et dégradé et potentiellement de l'adaptation du logement au handicap et à la perte d'autonomie, - Utiliser des outils de suivi et de pilotage internes et externes (Gestion des affaires, Service en Ligne Anah, portail Carsat.) Un tuilage avec l'équipe est prévu pour faciliter la prise du poste. Compétences et qualités requises : - Connaissance du bâtiment et des pathologies de l'ancien - Connaissance des énergies renouvelables, de la maîtrise de l'énergie, de la thermique des bâtiments - Connaissance des différentes réglementations (accessibilité, thermique.) - Bonne maîtrise des outils informatiques (bureautique, dessin, Autocad, Logiciel d'étude thermique.) - Rigueur - Pédagogie, sens du contact et de la relation humaine Conditions et rémunérations : - Permis B indispensable - déplacements réguliers (Calvados, Orne). Mise à disposition d'un véhicule de service mutualisé pour les déplacements - CDD 6 mois (avec évolution possible en CDI) à pourvoir dans les meilleurs délais - Avantages tels que la complémentaire santé, l'intéressement, les RTT, les formations, le télétravail, les horaires flexibles, des événements internes sont prévus.
Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche un COUVREUR H/F pour son client, spécialiste dans les travaux d'étanchéité, bardage et rénovation énergétique. Le poste est basé en périphérie de Caen (14) Sous la responsabilité du chef d'équipe de l'agence, vos missions sont : - Gestion des matériaux et outils utilisés - Respect des consignes de sécurité sur le chantier - Pose des matériaux de couverture Poste à pourvoir en intérim sur du long terme Horaires de journée Taux horaire suivant profil et qualifications. Vous êtes dynamique, aimez le travail de terrain et en extérieur, et avez le goût pour le travail d'équipe. Vous détenez une première expérience réussie dans ce domaine. Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche un CHAUFFEUR DE TRANSPORTS EN COMMUN H/F à temps partiel et temps plein pour l'un de ses clients, opérateur de transport de voyageurs, engagé pour une mobilité durable. En tant que chauffeur de transports en commun H/F vous intervenez sur le Secteur HONFLEUR et/ou DEAUVILLE - Assurer le transport des clients dans les meilleures conditions de confort, sécurité et d'accueil. - Réaliser la vente des titres de transport. - Informer et renseigner la clientèle - Contrôle de votre véhicule Poste à temps partiel : 28h Semaines. Poste à pourvoir en intérim Long terme Vous êtes titulaires du permis DD et de la FIMO Voyageur Plusieurs dépôt sont à votre disposition afin de vous rapprocher de votre domicile. Poste à temps partiel Vous recherchez un complément d'heures durant la période estivale ? Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le poste : L'agence PROMAN CAEN2 recherche un Agent de Fabrication H/F ! Vos missions consisteront à : - Fabriquer des éléments en bois type charpente - Surveiller et réguler plusieurs machines automatisées - Savoir lire un plan de montage - Port de charges lourdes - Travail en hauteur - Horaire : 2*8 Vous travaillez dans un milieu industriel du lundi au vendredi Profil recherché : Vous êtes motivé, vous aimez travailler le bois, ponctuel et assidu, vous aimez le travail d'équipe et appréciez l'ambiance d'un atelier ? Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir un client mystère. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur automobile. Scénario : Attendre l'appel de la concession afin de fixer un RDV, s'y rendre, se renseigner sur l'achat d'un véhicule neuf et compléter un questionnaire de satisfaction. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus (selon distance). Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu.
Le poste : Notre agence PROMAN CAEN BTP recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le marquage routier au sol un APPLICATEUR MARQUAGE ROUTIER H/F. Vos missions : Mise en place de la signalisation et du balisage de chantier Etre responsable de l'exécution des travaux sur les chantiers Effectuer le marquage routier (travaux de signalisation horizontale) Installer des panneaux de signalisationn manipuler des produits chimiques et effectuer des dosages (peinture, solvant, résine.) Manutentions diverses Profil recherché : Profils : connaître les techniques de peinture et d'application de revêtement thermoplastique, utiliser des engins de pulvérisation (scooter, pistolet.), maîtriser la réglementation routière liée au marquage au sol, disposer une signalétique de chantier, travailler en extérieur (conditions météorologiques) et sur la voie de circulation, interpréter des consignes de travaux, manipuler des produits chimiques et effectuer des dosages (peinture, solvant, résine.) vous ustifiez d'une expérience d'au moins 1-2 ans minimum sur postes similaires. Etre motivé, assidu, ponctuel, esprit d'équipe, adaptabilité, travailler en extérieur, Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et corrective des bâtiments (réparation polyvalente et/ou aménagement et mise aux normes), - Réaliser la maintenance et le suivi du bon fonctionnement de la balnéothérapie, des dispositifs médicaux, - Prendre en charge les demandes des utilisateurs sur le logiciel, réaliser ou faire réaliser les interventions - Effectuer l'entretien des espaces extérieurs de l'établissement (signalétique, éclairage, espaces verts, parkings et canalisations) et - Être l'interface avec les prestataires de maintenance qui interviennent pour les différents services dans les travaux de maintenance et de sécurité - Gérer les tableaux de suivi des contrôles réglementaires et de maintenance en lien avec le COVIRIS, et le suivi des inventaires etc - Gestion du parc automobile. - Vous avez le sens de l'observation et une bonne analyse des situations, vous savez organiser votre travail et hiérarchiser vos priorités, - Vous faîtes preuve d'autonomie, de disponibilité et de prise d'initiatives, - Vous êtes méthodique et minutieux dans l'accomplissement des consignes et tâches données. Vous travaillerez du lundi au vendredi - Formation complémentaire appréciée : habilitation électrique Etablissement adhérente à la FEHAP 51. Reprise d'ancienneté métier - CSE- Contrat de santé.
Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, transporteur reconnu et implanté sur le territoire Caennais, , un(e) mécanicien PL H/F. Vous interviendrez au sein d'un atelier d'expert pour garantir la maintenance de leur flotte de nombreux PL et SPL. Vous travaillerez sur différents types de remorques : Tautliner, remorques frigorifiques, remorques plateaux (avec ou sans grue débâchable), bennes céréalières, bennes de chantier Travaux Publics et bennes à fond mouvant, citernes alimentaires, portes-gaz, châssis, etc Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos principales missions sont : - Effectuer des diagnostics véhicules sur PC - Assurer la préparation des véhicules pour le contrôle technique - Assurer la préparation aux mines - Petites mécaniques : changement de plaquettes de freins, réalisation des niveaux, vidanges, changement de pneus, changement de filtres, disques, changement d'ampoules etc. - Passage de la valise - Grosses mécaniques : courroie, boîtes à vitesse, suspensions, embrayage, démarreur, transmission, injection, contrôle des hayons, direction etc. - Préparation au contrôle technique et procédures réglementaires en vigueur Votre profil: - De formation technique CAP/BEP/Bac Pro mécanique avec une première expérience (stage ou alternance accepté) - Vous êtes sérieux, motivé, soucieux de la qualité de l'intervention technique et du service client. - Vous développez votre expertise en mécanique et vous vous investissez dans la relation client. - Permis B serait un plus Les plus : - Salaire selon expérience - Travail du lundi au vendredi - Horaire en journée - Les avantages de l'agence : - CET à 5% - Comité d'entreprise
Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, entreprise nationale reconnue et implantée sur le secteur de Caen, passionnée par le bois, un(e) OPERATEUR DE PRODUCTION EN MENUISERIE BOIS basé à 10 minutes de Caen (14). Avec l'aide de machines à commandes numériques, vous fabriquerez une large gamme de produits comme les charpentes traditionnelles, les charpentes industrielles, l'ossature bois ainsi que les poteaux, planchers et poutres . Vos missions: - Assemblage d'éléments bois en atelier - Pose de fermettes - Utilisation des outils : marteaux, visseuses à main, cloueurs, scie etc. - Manutention d'éléments de bois - Classement des pièces fabriquées - Contrôle qualité - Mise en oeuvre d'isolants en panneau - Mise en oeuvre et scotchage de membrane d'étanchéité - Assembler des pièces de bois suivant un plan de fabrication - Traçage de côtes et pré assemblage - Disposer et agrafer des plaques sur une ossature selon plans de fabrication - Lecture de plans simples - Travail cadencé - Port de charge (inférieur à 30kg) Votre profil: - Si possible une expérience en montage d'ossature bois ou similaire - Si possible expérience tous corps d'état secondaires du bâtiment - Dynamique - Respect des consignes - Travail en sécurité - Minutieux/consciencieux Les plus : - Salaire selon expérience - Base hebdomadaire : 35h (heures supplémentaires rémunérées) - Horaires de journée (lundi au vendredi midi) - Tickets restaurants de 9EUR / jours travaillés (5.40EUR pris en charge par l'employeur) - Avantage de l'agence : o Couleur CE (réductions pour les loisirs et les vacances) o CET
Au sein d'un restaurant asiatique, vous aurez en charge l'accueil des clients et le service. Vous travaillerez de 12h00 à 15h00 et 19h00 à 23h00 maximum. Un autre poste à temps partiel 25h00 est également proposé Envoyer votre CV par mail à Madame DONG : asianwokmondeville@gmail.com Ou vous présenter avec votre CV à ASIAN WOK MONDEVILLE 9013 Rue Aristide BOUCICAUT 14120 MONDEVILLE
Notre client STELLANTIS (PSA) recherche son électricien industrielle : Vous interviendrez sur ligne automatisée pour assurer la maintenance curative et préventive des installations. Vous aimez le travail d'équipe, êtes curieux et avez le sens de l'organisation, ce poste est pour vous !
Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, entreprise de Caen dans les services de l'hygiène des bâtiments en France, qui intervient sur divers secteurs, collectivités, immeubles collectifs, industrie, centres médico-sociaux, particuliers et CHR plusieurs techniciens polyvalents en itinérance (H/F) Vous interviendrez en site occupé auprès de professionnels ou particuliers. Une formation en interne à l'entreprise est prévue à la prise de poste. Vos missions: Sous la responsabilité du responsable technique, vos principales missions sont : - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule - Définir un itinéraire en fonction des interventions - Montage et démontage de hottes aspirantes ou conduits de VMC - Nettoyage et dégraissage de hottes aspirantes ou conduits de VMC - Désinfection de climatisations et PAC air-air - Surveillance de la qualité de l'air - Entretien et maintenance des ventilation VMC - CTA - Renseigner les divers documents (sur tablette) ; Votre profil: - Vous disposez d'un bon contact clients et avez le goût du service - Vous acceptez d'être en itinérance sur tout le calvados - Vous avez le permis B - Vous souhaitez travaillez dans une entreprise à taille humaine, et avez l'esprit d'équipe Les plus : - Salaire selon profil - Travail du lundi au vendredi - Horaires variables en fonction des interventions mais amplitude (8h-18h) - Permis B obligatoire - Les avantages de l'agence o CET à 5% o CE
L'agent de contrôle de production assure l'inspection des produits et des documents de fabrication conformément aux différentes normes de production : 1- Vérifier la correspondance dossier de fabrication/pièces 2- Faire le contrôle visuel et dimensionnel de ses pièces 3-Réaliser le marquage 4- Entretien et maintenance appétence pour les activités manuelles, dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Une première expérience en industrie et en contrôle de pièce est INDISPENSABLE et EXIGEE. Rigueur, autonomie, organisation et sens du contact sont des atouts indispensables pour ce poste !
le groupe ALTALYS PROPRETE propose principalement des prestations de nettoyage (entretien régulier, vitrerie, remise en état...) mais également des prestations de services (peinture, revêtement de sol...) et d'espaces verts (entretien) à tous types de clientèle sur le territoire national. Afin de renforcer notre service des Ressources humaines et notre Service Paie, nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire Paie H/F en CDI temps plein (35 heures/semaine). Vous exercerez vos fonctions à IFS (14). Vous êtes autonome dans le traitement de la paie et aurez des interlocuteurs privilégiés au sein des différents services administratifs et exploitation. Plusieurs logiciels sont utilisés dans le cadre de vos fonctions notamment le logiciel QUADRA (Cegid) ainsi que le logiciel PEGASE. Vous avez pour missions d'assurer : - La Gestion quotidienne de la paie - Gestion administrative des entrées et des sorties collaborateurs. - Gérer les dossiers du personnel : avenants, mutations, acomptes, mises à jour diverses. - Gérer les absences. - Envoi et contrôle de DSN. Utilisation des outils : - Excel - SIRH - Logiciel de planification. - Logiciel de paie Expérience souhaitée : 3 à 5 ans dans le domaine de la gestion de la paie Postuler : Par courrier à l'adresse ALTALYS PROPRETE, 400 rue Paul Boucherot, 14123 ou par mail à l'adresse rh@altalysproprete.fr ou en répondant à cette annonce.
L'ASSOCIATION des AMIS de JEAN BOSCO Recruter pour le Secteur de la Protection de l'Enfance, Habilité Justice - conventionné par le Conseil Départemental du Calvados, UN ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ ou UN MONITEUR ÉDUCATEUR (H/F) sur le site de la commune d'IFS (14) en périphérie de Caen Vos Missions : Sous l'autorité d'un chef de service éducatif - Encadrer un groupe de 10 jeunes en hébergement collectif - Répondre aux besoins des jeunes dans l'ensemble des aspects de leur développement - Associer la famille au parcours de placement, apporter un soutien dans la parentalité - Favoriser le développement social et culturel des jeunes et contribuer au développement de ses potentialités - Veiller à la santé physique des jeunes - Préparer et formaliser le projet d'accompagnement éducatif avec l'aide d'un progiciel sur le dossier unique de l'usager - Contribuer aux travaux de réflexion de l'établissement et de l'Association - Accueillir et accompagner des stagiaires des écoles d'éducateurs Votre Profil : - Connaissance de l'internat éducatif - Capacités à encadrer un groupe d'adolescents en internat - Sens des responsabilités et de l'initiative - Capacités d'analyse et de prospective - Rigueur et disponibilité - Savoir rendre compte Poste à pourvoir des que possible Date limite de dépôt des candidatures : 6 juin 2024 Adresser candidature (lettre de motivation manuscrite, CV et photo), ceci est OBLIGATOIRE à : Monsieur le Directeur
Ancrée sur le territoire du Calvados et forte de son projet associatif, l'AAJB est un acteur engagé dans l'action sociale et médico-sociale. L'Association gère 38 établissements et services qui accompagnent chaque année près de 9500 hommes, femmes, enfants et familles dans les champs d'action suivants : handicap, protection de l'enfance, logement/hébergement social et d'urgence, insertion professionnelle, personnes âgées, asile, médiation et parentalité.
Description de poste Restaurant proposant de la Cuisine maison avec des produits de saison, situé à Touffréville, à 10min de Caen. Ouvert tous les midis du lundi au dimanche. Poste à pourvoir dès maintenant et jusqu'au 22 septembre. Au côté du chef de cuisine voici les missions qui vous seront confiées : Prévision des besoins, réception et stockage des produits Participation à la conception et réalisation des menus ( entrées, plats et desserts) Préparation et dressage des plats Application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Propreté générale de la cuisine et des espaces de rangement et des matériels Travail en autonomie Service le midi uniquement Programmation : Heures supplémentaires Horaires flexibles Tous les week-ends Travail en journée Travail les jours fériés Amplitude horaire : 8H30-16h30 Types de primes et de gratifications : Salaire de 1700€ net Heures supplémentaires majorées Pourboires
Le parc EOLE Aventure propose des activités ludiques et sportives aux portes de Caen et des côtes Normandes dans un cadre naturel de 25 hectares. EOLE Aventure est une petite entreprise située à 14940 Touffréville. Notre société est professionnelle, agile et encourageante, et notre objectif est de former une équipe soudée et complémentaire tout en travaillant dans un cadre de travail agréable..
Le service de remplacement de Vallée de la dives (SR14), association à but non lucratif, recrute pour un de ses adhérents des agents de remplacement polyvalent(e) en CDD. Agent de Remplacement en élevage bovins lait F/H - CDD Missions: - Missions sur différentes exploitations déplacements fréquents , zone géographique à définir en fonction des besoins - Alimentation, soins et surveillance des animaux ; - Traite des vaches ; - Entretien et maintenance des matériels et des installations ; Qualités et connaissances requises pour ce poste : - Bonne connaissance de la gestion animale sur l'exploitation ; - Maitrise du matériel agricole, conduite de tracteur - Comportement attendu : rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail, autonomie, sens de l'organisation et gestion du temps, adaptabilité, bon relationnel. Travail semaine ou weekend
Dans le cadre de l'Opération Estimation ELECTIONS EUROPEENNES 2024, LE TERRAIN PARIS, institut de sondage, recherche un/une enquêteur/rice. Votre mission sera de nous transmettre, après dépouillement, les résultats comptabilisés dans un bureau de vote de SOLIERS . Vous devez être disponible le dimanche 9 juin 2024 pendant 2 heures en fin d'après-midi à la fermeture des bureaux de vote. La rémunération est de 16.65 € brut /h toutes primes et indemnités comprises (temps de travail : 2H le 9 juin 2024 / 1H15 pour la préparation de l'opération dont le briefing (45') et le pilote (30'), soit un total de 3,25). Cette mission nécessite, d'avoir un téléphone portable et d'avoir 18 ans minimum.
Nous recherchons un(e) réceptionnaire d'atelier dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe. Le(la) candidat(e) idéal(e) sera responsable de la gestion administrative de l'atelier, ainsi que de la coordination des activités quotidiennes pour assurer une efficacité opérationnelle maximale. Description du poste et mission : Accueillir les clients et répondre à leurs demandes par téléphone, par e-mail et en personne. Gérer l'agenda de rendez-vous et planifier les interventions des techniciens. Assurer le suivi des dossiers clients et tenir à jour les informations dans le système de gestion. Préparer et traiter la documentation administrative, y compris les devis, les factures et les rapports. Collaborer avec les techniciens pour assurer une communication fluide et résoudre les problèmes éventuels. Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et sûr. Profil recherché : Expérience préalable en tant que secrétaire ou dans un poste similaire, de préférence dans le secteur automobile. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique. Excellentes compétences en communication et capacité à interagir avec différents interlocuteurs. Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Orientation client et souci du détail. Avantages : Salaire compétitif. Environnement de travail stimulant et convivial. Possibilités de formation continue et de développement professionnel. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous correspondez au profil recherché, veuillez envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
L'ENTREPRISE Intégrer notre entreprise, c'est l'opportunité pour vous de participer à l'aventure d'une ambitieuse et joyeuse équipe soucieuse de donner du sens à son travail et en phase avec ses valeurs : Bienveillance, Épanouissement et Excellence ! Au sein d'un atelier de fabrication de couture industrielle de pochettes en tissus techniques, vous aurez en charge l'assemblage des pièces à partir d'un plan de fabrication. Une première expérience en couture industrielle est exigée. Travail en équipe et également en autonomie du lundi au vendredi de 8H30 -12H30 et de 13H30-16H30
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un conseiller(ère) commercial pour rejoindre notre équipe. description du poste et missions : Rattaché au responsable des ventes, vous aurez pour missions principales: D'accueillir les clients et établir une relation de confiance avec eux. Comprendre les besoins des clients et les conseiller sur les véhicules disponibles. Effectuer des démonstrations de conduite et expliquer les caractéristiques des véhicules. Négocier les conditions de vente et finaliser les transactions. Suivre les prospects et maintenir un suivi régulier avec les clients potentiels. Collaborer avec l'équipe des finances pour faciliter le processus de financement. Profil recherché : Expérience préalable dans le domaine de la vente, de préférence dans le secteur automobile. Excellentes compétences en communication et capacité à établir des relations avec les clients. Connaissance des produits automobiles et intérêt pour les dernières technologies. Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de l'équipe. Permis de conduire valide. Avantages : Salaire compétitif avec commissions (fixe plus commissions non plafonnés). Mutuelle Formation continue sur les produits et les techniques de vente. Environnement de travail stimulant et dynamique. Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et que vous avez l'ambition de réussir dans le domaine de la vente, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation. De 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 19h00 Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un réseau de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
#nosclientdabord est devenu un moteur de l'entreprise Bouygues Telecom. Il nous pousse à plus de créativité et de rigueur pour satisfaire nos clients et leur donner toutes les raisons de nous rester fidèles. Tu es constamment connecté(e) au monde grâce à ton téléphone ? Ta famille et tes amis te sollicitent pour les aider à surfer sur la vague du numérique ? Si tu te reconnais, rejoins-nous en tant que Conseiller(e) de vente très prochainement. Tes principales missions : Répondre aux demandes du client en lui offrant un service personnalisé. La satisfaction client est ta priorité ! Atteindre les objectifs et te dépasser pour gagner les challenges individuels et collectifs au sein de la boutique. Une bonne connaissance des techniques de vente est indispensable. Ton relationnel et ton sourire seront de réels atouts pour faire sensation auprès de nos clients. Devenir conseiller de vente c'est aussi intégrer une équipe soudée toujours prête à t'aider, qui mettra son énergie au service de la réussite commune.
Rattaché au directeur technique du site, vous aurez en charge les nouveaux projets pour le site. A ce titre, vous pilotez et réalisez les projets de conception en binôme avec l'ingénieur de fabrication. Vous concevez de nouveaux produits en accord avec les pratiques de conception de la société et définissez les procédés de fabrication (pliage, soudage ). Vous créez les articles et nomenclatures dans l ERP. L'externalisation d'une partie de l activité lorsque cela est possible; à savoir rédiger des cahiers des charges d externalisation de conception d'outillages, le lancement des appels d offre, la validation des plannings et des budgets et le suivi des travaux des prestataires et validation des jalons. Après une période d intégration, le chef de projets assistera le directeur technique dans le management de l équipe et la validation des livrables.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR ANIMER DES FRUITS ET LEGUMES DE SAISON SUPER U D'HEROUVILLE SAINT CLAIR (14)LES 17 ET 18 MAI 2024. EXPERIENCE EXIGEE EN FRUITS ET LEGUMES. Profil vendeur, soigné et rigoureux.
Votre agence Adecco à Caen recherche pour un de ses clients situé à Moult des agents de production H/F : Vos missions : - perforation de chemise + rivetage œillet (petite machine manuelle) - découpe d'élastique : manuellement suivant un gabarit (Pas de machine) - enfilage élastique dans la chemise : (Pas de machine) - rivetage de l'élastique : (petite machine manuelle) - Etiquetage au dos sur la chemise (petite machine manuelle)ou collage manuellement - collage Gencod + conditionnement du produit fini Profil : - Première expérience en industrie - Motivation - Dynamisme - Normes de qualité des produits - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestes et postures de manutention Horaire en 2x8 : 5h-13h/ 13h-21h Mission du 13 au 31/05
Description de l'entreprise Le Groupe Sogetrel est spécialisé dans les services aux infrastructures numériques et équipements connectés. Il contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires au travers de 3 grandes missions : CONNECTER : construction de réseaux de communication fixes et mobiles. INTEGRER : intégration de solutions connectées (smart city, smart building, bornes interactives, vidéoprotection, IOT.). EXPLOITER : services d'exploitation et maintenance des réseaux et des solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .). Description du poste Au sein de nos équipes et en lien direct avec un Responsable d'Exploitation, votre rôle consistera à l'assister dans son activité quotidienne, puis à développer votre autonomie sur un périmètre dédié. Dans ce cadre, vos principales missions sont : - Contribuer à la préparation des chantiers ou des interventions : gestion des plannings, optimiser les moyens humains et matériels, dans le respect des règles de qualité et de sécurité, - Prendre part au suivi des travaux en cours, - Suivre les indicateurs qualité, budget, délai . - Participer aux visites et aux réunions d'avancement des travaux et représentez l'entreprise auprès des différents acteurs (clients, fournisseurs .) - Assurer le lien en interne avec les différentes parties prenantes (gestion d'affaires, bureau d'études .) - Effectuer un reporting fiable et régulier à votre hiérarchie. Qualifications Etudiant(e) en Master ingénieur de préférence en spécialisation télécommunications ou au sein d'une école généraliste, ou bien en BUT Télécommunications, de niveau BAC +3 ou plus et recherchez une alternance pour la rentrée 2024. Vous disposez idéalement de connaissances dans les réseaux. Vous avez une bonne maitrise du Pack Office. Le Permis B en cours de validité est requis. Dynamique, rigoureux et polyvalent, vous appréciez le relationnel avec les équipes et le travail sur le terrain. Vous souhaitez rejoindre une société en pleine croissance dans un secteur particulièrement dynamique qui offre de réelles perspectives ? Alors rejoignez nos équipes ! Informations complémentaires Vous appréciez particulièrement le travail en équipe, et faites preuves de qualités relationnelles reconnues.
Adecco Caen Industrie recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de pièces automobile des opérateurs de production H/F sur longue période à Mondeville. Vos missions : - approvisionner votre ligne de fabrication - assembler les conducteurs semi-automatique - effectuer des opérations de réglages - effectuer des opération de petites soudure - Contrôler qualité du produit Votre profil : - vous disposez d'une première expérience sur le secteur automobile et avez des connaissances en câblage électronique; Poste à pourvoir immédiatement sur Mondeville . horaire en poste 2X8 et/ou nuit . contrat intérim 18 mois . salaire 12€/h + prime d'équipe+ prime de panier +prime de transport + prime d'assiduité. Poste à pourvoir immédiatement et sur du long terme, postulez rapidement en ligne et/ou inscrivez-vous sur le site www.adecco.fr
Le poste : Votre agence PROMAN CAEN 2 recherche pour l'un de ses clients basé à Grentheville, un aide poseur de poêles h/f . Vos missions consisteront à : - Assurer la préparation du chantier en sécurité, les finitions et le nettoyage, - Réaliser les chantiers de pose de poêle à bois ou à pellets (en binôme). Poste à pourvoir dès que possible en intérim pour une longue durée. Rémunération selon profil. Taux horaire + panier. Profil recherché : Idéalement issu d'une formation CAP/BEP (couvreur/plaquiste). Débutant accepté. Votre savoir-être et votre savoir-faire seront des atouts indispensables pour mener votre mission à bien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez l'Aventure B.R.A.I.N en tant que Game Master (GM) à temps partiel (24h) évolutif ! Chez B.R.A.I.N, nous cherchons un-e nouvelle-eau collaborateur-rice pour agrandir notre équipe engagée, dans une atmosphère de travail que nous cultivons joyeuse et inclusive pour tous-tes. En tant que GM, vous serez au cœur de l'action, guidant vos équipes à travers des scénarios captivants pour créer des moments inoubliables. Vous serez responsable d'immerger complètement nos participant-e-s dans chaque aventure, de l'accueil au débriefing, garantissant une expérience personnalisée et mémorable. Responsabilités : - Accueil et immersion : Accueillir les équipes dans une ambiance immersive dès leur arrivée, en les plongeant au cœur de l'univers du jeu. - Suivi de session : Assurer un suivi attentif et actif des équipes tout au long de la session de jeu pour garantir une expérience fluide et captivante. - Briefing et débriefing : Préparer les équipes avant le jeu et les accompagner après la session, en fournissant un feedback constructif qui enrichit leur expérience. - Entretien des espaces : Maintenir les salles de jeu en excellent état, incluant rangement, remise en place, et nettoyage après chaque session. - Amélioration continue : Être constamment à l'écoute et chercher activement à améliorer la qualité de l'expérience offerte aux joueur-se-s, en innovant et en adaptant les interactions et les scénarios. - Participation à la vie du local : Contribuer aux tâches quotidiennes et aux projets d'évolution de notre offre de services. Apprentissage efficace et adaptabilité avec formation complète : Nous recherchons un-e candidat-e doté-e d'une capacité à assimiler efficacement de nouvelles informations et à s'adapter continuellement aux évolutions de nos services. Une formation complète avant embauche, propulsée par France Travail et le dispositif ASPR, sera dispensée pour vous doter de toutes les compétences nécessaires à votre réussite chez B.R.A.I.N ! Les avantages de rejoindre notre équipe B.R.A.I.N : - Équipe jeune et engagée : Rejoignez une équipe jeune, investie et extrêmement accueillante, prête à vous intégrer avec enthousiasme. - Environnement de travail stimulant : Évoluez dans une ambiance de travail inclusive, où les ambitions sont grandes et les perspectives d'évolution claires. - Couverture santé et plus : Profitez d'une mutuelle et d'une prévoyance pour votre bien-être, ainsi que d'un plan d'épargne d'entreprise si vous souhaitez investir dans votre avenir. - Soutien au transport : Bénéficiez d'une prise en charge de 50% de vos abonnements de transport, facilitant vos trajets quotidiens. - Activités de team-building : Participez à nos sorties régulières pour des activités divertissantes et de renforcement d'équipe, renforçant les liens entre collègues. Conditions de travail : Les 24 heures seront divisées sur trois jours, du vendredi soir au dimanche compris, avec des horaires allant jusqu'à 23h00 le soir. Posséder un véhicule est un atout, notre zone étant peu desservie en transports en commun le soir. Le 24h est évolutif, avec possibilité à passer sur 35h par la suite ! Intéressé-e ? Partagez cette offre avec votre réseau et rejoignez une équipe où chaque profil est le bienvenu, peu importe l'âge !
Le poste : Votre agence Proman Caen 2 recherche pour l'un de ses client spécialisé dans l'industrie automobile un ELECTROMECANICIEN H/F. L'entreprise est située en périphérie de Caen. Vous réaliserez les interventions de maintenance préventive, réglementaire, curative afin d'améliorer les installations générales (bâtiment, infrastucture, énergie, chauffage, ventillation, etc) de votre périmètre de responsabilité. Vos principales missions seront: - Réaliser les opérations de maintenance préventive et réglementaires, à l'arrêt ou en marche, de son périmètre en respectant le mode opératoire et les règles de sécurité. - Réaliser les opérations de dépannage de son périmètre en respectant les règles de sécurité. - Appliquer les règles d'escalade panne longues, niveau bas stock Pièces de Rechange (PR), risque sécurité. - Réaliser les opérations d'amélioration, de fiabilisation et de réparation de son périmètre. - Mettre en route, piloter et arrêter les installations en respectant les standards, - Utiliser les outils de GMAO (Gestion de la Maintenance Assisté par Ordinateur) et supervision bâtiment et infrastructures conformément aux standards en vigueur, - Rédiger des comptes rendus d'intervention clairs et documentés. - Utiliser les outils de Méthode de Résolution de Problème (MRP), proposer et réaliser des améliorations, actions de fiabilisation. - Effectuer des Audits 5S, et de sécurité et piloter des actions pour corriger les écarts identifiés. - Mettre à jour, ou demander une mise à jour des documents- de l'équipement après modification, - Participer à la formation des nouveaux arrivants ou des apprentis. - Participer à l'amélioration permanente au travers de projets individuels ou de groupes de progres. Vous serez le garant de la conformité et de la sécurité des installations après votre intervention. Poste à pourvoir rapidement. Rémunération selon profil. Profil recherché : Pour ce poste, le profil recerché est le suivant: - Connaissance théorique et pratique de son métier (mecanique, electrique, automatisme...) de niveau bac pro ou équivalent. - Connaissances de méthodologies analyse, diagnostic, dépannage,réparation, et fiabilisation des installations. - Connaissances techniques générales des installations, du processus, des risques et de la sécurité des installations. - Connaissances informatiques pour manier les supports définis par Stellantis (Ex : Windows Office Outils informatique de gestion de la maintenance - - Connaissance des outils de Méthode de Résolution de Problème. Vous vous reconnaissez dans ce poste et ce profil? N'hésitez plus à candidater ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Proman Caen 2 recherche pour l'un de ses client spécialisé dans l'industrie automobile un AUTOMATICIEN H/F. L'entreprise est située en périphérie de Caen. Vous réaliserez les interventions de maintenance préventive, curative afin d'améliorer les installations de votre périmètre de responsabilité. Vos principales missions seront: - Réaliser les opérations de maintenance préventive et conditionnelle (interprétation des mesures) à l'arrêt ou en marche de son périmètre en respectant le mode opératoire et les règles de sécurité. - Réaliser les opérations de dépannage de son périmètre en respectant les règles de sécurité. - Appliquer les règles d'escalade panne longues, niveau bas stock des pièces de rechange, risque sécurité. - Réaliser les opérations d'amélioration, de fiabilisation et de réparation de son périmètre. - Mettre en route et arrêter les installations en respectant les standards. - Utiliser les outils de GMAO (Gestion de la MAintenance Assitée par Ordinateur) conformément aux standards en vigueur. - Rédiger des comptes rendus d'intervention clairs et documentés. - Utiliser les outils de MRP (Methode de Resolution de Problème), proposer et réaliser des améliorations, actions de fiabilisation... - Effectuer des Audits 5S, ergonomie et de sécurité et piloter des actions pour corriger les écarts identifiés. - Mettre à jour, ou demander une mise à jour des documents de l'équipement après modification. - Participer à la formation des PSP, des nouveaux arrivants ou des apprentis. - Participer à l'amélioration permanente au travers de projets indivisuels ou de groupes de progres. Vous serez le garant de la conformité et de la sécurité des installations après votre intervention. Poste à pourvoir rapidement. Profil recherché : Pour ce poste, le profil recherché est le suivant: - Connaissance théorique et pratique de son métier (mécanique, électrique, automatisme...) de niveau bac pro ou équivalent. - Connaissances de méthodologies analyse, diagnostic, dépannage,réparation, et fiabilisation des installations. - Connaissances techniques générales des installations, du processus, des risques et de la sécurité des installations. - Connaissance des AFD (Analyses Fonctionnelles Détaillées) de son périmètre. - Connaissances informatiques pour manier les supports définis par Stellantis (Ex : Windows Office Outils informatique de gestion de la maintenance - - Connaissance des outils de Méthode de Résolution de Problème. Vous vous reconnaissez dans ce poste et ce profil? N'hésitez plus à candidater ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Caen 2 recherche pour son client basé à Cormelles le Royal un agent de production / opérateur Ferrage H/F . Vos missions consisteront à : - Assemblage et montage de pièces à l'aide d'outils ou de machines. - Respecter et mettre en application des consignes simple de fabrication. - Nettoyer et vérifier les machines. - Conditionner un produit. - Vérifier la conformité esthétique de l'assemblage. Ce poste est à pourvoir rapidement. Profil recherché : Vous avez des compétences dans la fabrication et dans la production des produits automobiles tout en respectant les normes de sécurité. Vous maitrisez les procédures de qualités et savez détecter les défauts techniques. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans ce domaine . Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacité d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, plusieurs Conseillers clients en centre d'appels (H/F) Pour le compte d'un Groupe international d'ameublement, et sous la responsabilité de votre manager, vous aurez en charge le Service Client : -Le traitement des réclamations (pièces manquantes, produits défectueux) -Le suivi des commandes -Le service après-vente Votre principale mission sera de prendre en charge et d'apporter une réponse adaptée et personnalisée à la demande du client pour son entière satisfaction et sa fidélisation par différents canaux : Mail, Téléphone ... Amplitude horaire : lundi au samedi de 8h à 21h ( potentiellement le Dimanche) Une rémunération (fixe variable) et la possibilité de remporter des challenges Bonne maitrise de l'orthographe, la syntaxe, vous êtes à l'aise à l'oral et avec l'outil informatique ? Vous avez le sens de l'analyse et une forte curiosité pour résoudre les problématiques clients ? Votre appétence pour la relation client et la satisfaction client seront vos atouts pour réussir vos missions. Une première expérience en tant que conseiller(e) clientèle serait un plus ! L'accompagnement et la formation que vous recevrez lors de votre intégration vous permettront de développer vos compétences, de devenir polyvalent au sein du projet et d'évoluer dans l'entreprise.
Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, plusieurs Conseillers clients en centre d'appels (H/F)
Vos missions seront les suivantes: Au sein d'un cabinet de pédiatrie, nous recherchons un assistant en cabinet médical H/F. Les missions seront les suivantes: - Accueil des patients - Prise de rendez-vous téléphonique - Prise des constantes - Comptes-rendus à envoyer aux patients - Gestion des mails - Gestion du matériel médical (mise des place des électrodes par exemple)
Les missions du poste seront les suivantes: - Travail de boucherie simple - Préparation - Cuisine - Nettoyage Travail du lundi au samedi avec deux jours de repos par semaine
Le POLE travail est composé d'un ESAT avec 3 sites (Saint André sur Orne, Lébisey et Colombelles) et d'une Entreprise Adaptée. Le ou la moniteur (trice) est membre de l'équipe de Lebisey, sous la responsabilité du responsable de la direction adjointe. Il/ elle sera chargé(e) dans le cadre des orientations définies par l'association de : - Accompagner des personnes en situation de handicap dans le cadre d'une activité blanchisserie - Encadrer une équipe de 20 personnes en situation de déficience intellectuelle, - Etre garant des valeurs associatives et du projet d'établissement, tant dans la dimension professionnelle que médico-sociale, - Développer les apprentissages et les compétences des personnes accueillies, - Etre capable de travailler en équipe pluridisciplinaire, - Préparer les synthèses, les projets personnalisés, - Organiser et suivre la production, - Respecter et faire appliquer les procédures en place, mettre en place les outils et les moyens de contrôle appropriés, respecter les règles d'hygiène et sécurité (individuelles et collectives) à la norme RABC Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à Daniel LE DAUPHIN, Directeur Adjoint au plus tard le 17 MAI 2024.
Vous serez en charge de : - Installer les dispositifs médicaux respiratoire au domicile des patients et en milieu hospitalier conformément à la prescription, dans un soucis de qualité et de sécurité - Assurer la satisfaction des patients et le suivi de leur traitement avec comme objectif le respect de leur posologie et l'accroissement de l'observance - Représenter l'entreprise et garantir la qualité de service auprès des patients et des prescripteurs - Contribuer au développement de l'activité du secteeur Les conditions de travail : - Poste itinérant - secteur en fonction de l'agence - Horaire de journée avec 7h30 de travail par jour - Astreinte (jours fériés horaires décalés et weekend) : - Téléphonique (niveau 1) : semaine 18h30 à 8h et vendredi 18h30 jusqu'à dimanche 8h - Terrain (niveau 2) : semaine 18h30 à 8h et vendredi soir 18h30 jusqu'à lundi 8h - Chariot de manutention - Véhicule de fonction - Port d'équipement de protection obligatoire : chaussure de sécurité
POSTE CDD A POUVOIR 18H par semaine Remplacement vacances du 10 au 17 juin inclus Du lundi au dimanche avec une journée de repos soit le jeudi les horaires: 6h00 - 9h00 Jours fériés travailler
Au sein d'une société de bâtiment vous devrez : -Construction avec ses collaborateurs des ouvrages en béton armé, en brique ou encore en pierre -Pose des éléments préfabriqués comme des cheminées ou des escaliers, réalise des terrassements ou des poses de canalisations. Idéalement avec une première expérience, vous savez faire preuve d'autonomie.
Nous recherchons un vendeur/vendeuse en poissonnerie. Vous aurez en charge l'installation, la remballe, la vente, petits travaux de découpe, manutention et nettoyage. Poste à pourvoir pour le mois de juin 2024.
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur pharmaceutique et cosmétique, un laveur en production (H/F) Réaliser le lavage des diverses cuves, contenants, matériels pour la production (Conditionnement et Fabrication) selon un mode opératoire défini Réaliser une ou plusieurs opération(s) élémentaires de conditionnement, permettant de réaliser les différentes étapes d'un procédé de remplissage, conditionnement et emballages de produits, dans le respect des bonnes pratiques de fabrication, des règles d'hygiène et de sécurité, des procédures, tout en garantissant la qualité du produit obtenu. Réalisation des prèlevements et transmission au contrôle qualité Réalisation du transfert du matériel propre et du matériel salle à l'aide d'engins de manutention Renseignement des documents d'enregistrements relatifs au nettoyage Nettoyage et entretien des équipements et/ou matériel Mise au propre du poste (nettoyage du sol, changement des poubelles, vérification logistiques et préparation du lot suivant.) Réalisation d'opérations de nettoyage en fin de lot ou fin de campagne: nettoyage des salles, des machines et des pièce en fonction des protocoles définis Réalisation d'opérations de conditionnement primaire et/ou de conditionnement secondaire Renseignement et/ou vérification des fiches d'activités et de production (qualité, volume, incidents de fonctionnement, etc..); enregistrement des indicateurs de production Réalisation du tri des déchets A compétences égales, le CACES 1,3,5 est un plus Poste en horaire journée ou posté Poste à pourvoir sur du long terme
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur pharmaceutique et cosmétique, un laveur en production (H/F)
Entreprise en croissance ++ recherche chauffeur permis D expérimenté. Présentation irreprochable, consciencieux, organisé, passion pour la conduite et contact humain fluide sont vos principaux atouts pour pourvoir à ce poste. Vous bénéficiez d'une expérience en conduite d'autocars de tout gabarit et en situations variées. Seul avec les clients ou associé à un guide, vous savez quelle attitude adopter afin de rendre agréable le séjour de clients parfois exigeants. Rythme saisonnier, vous travaillez majoritairement 8 mois sur 12 et savez fournir l'effort nécessaire en saison haute. Un niveau d'anglais minimum serait un plus, la clientèle étant en très grand majorité étrangère.
Sous la responsabilité de la directrice aménagement et développement du territoire, vous contribuerez aux missions dédiées à la politique en matière d'urbanisme, de planification et d'aménagement opérationnel de la Communauté de communes. Missions : Urbanisme : Participation à l'élaboration du PLUi : - Participer à l'organisation du projet de PLUi (étapes, calendrier, modalités de réalisation, gouvernance, animation.). - Accompagner le pilotage du (des) bureau(x) d'études et autres prestataires en contrôlant les travaux, les rendus et le travail partenarial et la cohérence entre eux : suivi technique (réunions, analyse...), suivi administratif (délais, bons de commande, délibérations.), analyse et adaptation de documents. - Accompagner le pilotage des procédures administratives et financières liées à l'élaboration du PLUi : actes, marchés, suivi budgétaire. - Accompagner le(s) bureau(x) d'études dans l'animation des réunions de travail et dans l'organisation des actions de concertation. - Participer à l'animation de la démarche avec l'ensemble des acteurs locaux de l'urbanisme (communes membres, DDTM, CAUE, AUCAME, SCoT, .) - Organiser la communication publique en lien avec l'urbanisme. Garantir la mise en œuvre de la charte de gouvernance et la qualité du PLUi : - Contribuer à produire les pièces constitutives du PLUi (études et les diagnostics nécessaires sur certains volets) - Apporter une expertise notamment en matière d'analyse et d'intégration urbaine et paysagère (paysages urbains, interfaces ville-nature, entrées de ville.). - Participer à la conception des OAP (Orientations d'Aménagement et de Programmation) et contribuer à l'écriture du règlement en lien avec le service mutualisé ADS de la Communauté de Communes. - Sécuriser juridiquement les procédures et les documents. - Négocier les orientations et les choix avec les parties prenantes. - Participer à la garantie de la collaboration avec les communes de Val ès dunes tout au long de l'élaboration du projet. Participer à l'évolution et l'évaluation des documents de planification : - Participer à l'évolution et l'évaluation du PLUi (en régie ou par ingénierie externe). - Participer à l'évolution et l'évaluation des documents d'urbanisme communaux existants jusqu'à l'approbation du PLUi en lien avec les communes concernées (en régie ou par ingénierie externe) selon une approche pluridisciplinaire et territorialisée au sein de l'équipe : suivi des procédures administratives et financières (actes, marchés, suivi budgétaire, .) et suivi technique en collaboration avec les communes concernées. - Le cas échéant, participer à l'élaboration et au suivi d'autres documents de planification sur le territoire (ex : schéma directeur des mobilités actives, RLPI, etc.) au suivi de l'élaboration et révisions des documents d'aménagement hors territoire (SCoT, SRADDET.). Gestion des Déclarations d'Intention d'Aliéner (DIA) en lien avec le service instructeur. Accompagnement des communes sur la mise en œuvre du sursis à statuer en lien avec le service instructeur. Aménagement : Conseil et accompagnement aux communes en amont d'opérations d'aménagement sur : - Les études d'opportunité et de faisabilité, - La prise en compte des enjeux liés au développement durable, - L'information des différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix. Proposer des stratégies et contribuer à l'élaboration du projet de développement du territoire : - Intégrer dans la stratégie de planification les autres éléments de politique publique (habitat, mobilité, développement économique, tourisme, environnement). Conseiller les élus sur les risques et opportunités liés au projet urbain. Prévenir les risques contentieux. La liste des tâches n'est pas exhaustive
Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales au sein de nos établissements : Vous serez rattaché hiérarchiquement au Responsable du Système d'Information Régional et intégré(e) au sein de l'équipe SI régionale composée actuellement de quatre personnes. Vous assurez le support et l'assistance de proximité aux utilisateurs, pour tout ce qui concerne l'infrastructure informatique multisite (650 Postes de travail et 50 serveurs répartis sur environ 20 sites), la téléphonie (fixe/mobile) et les applications informatiques. Vous assurez la mise en œuvre, la surveillance et la maintenance des équipements informatiques et de télécommunication conformément aux normes et procédures en vigueur dans le respect notamment des plannings de travail établis, de la sécurité et de la qualité. Vos activités : - Vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de l'infrastructure (serveurs, réseau, sécurité) et des services de l'environnement informatique (incluant les outils communicants et téléphonie) mis à la disposition de l'utilisateur, - Vous assurez une assistance de type support technique, ainsi qu'une aide et des conseils auprès des utilisateurs sur tout élément du système d'information, - Vous garantissez la sécurité et la protection des accès en fonction des habilitations (secret médical, respect des droits de l'usager, etc.), - Vous optimisez le parc informatique matériel et logiciel et assurez les paramétrages des postes afin d'optimiser la productivité des activités liées à l'informatique, - Vous standardisez les outils informatiques (matériels et logiciels), - Vous assurez l'interface et la coordination entre les entités extérieures (prestataires et autres), - Vous participez aux phases d'intégration et de sortie des collaborateurs, - Vous êtes force de proposition sur les évolutions et l'organisation du système d'information. Votre profil : Vous êtes diplômé d'un niveau BAC +2 en informatique. Vous avez idéalement 2 ans d'expérience en matière de matériel informatique ou d'un système d'exploitation, dans le secteur sanitaire et/ou médico-social. Vous démontrez une forte capacité d'analyse, de synthèse et êtes habitué au travail en équipe. Vous possédez le permis B. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI, statut cadre, à temps complet. Vous bénéficiez de 6 RTT. Votre lieu de travail peut être situé à Ifs (14), Bayeux (14) ou St André (27). Vous pouvez effectuer du télétravail. Vous serez amené à vous déplacer dans toute la région Normandie. Votre rémunération dépend de la CCN51 (entre 28K€ et 33K€ annuel en fonction de l'expérience).
