Consulter les offres d'emploi dans la ville de Épinay-sous-Sénart située dans le département 91. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Épinay-sous-Sénart. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 91 - BRUNOY, 94 - Villeneuve-Saint-Georges, 91 - VIGNEUX SUR SEINE ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions : Travail en collaboration avec les organismes payeurs (opco, entreprises.) Edition de factures Suivi et relances factures Recouvrement des factures Maitrise dans le domaine de la formation professionnelle Profil recherché : Bonne maitrise du pack office et des outils bureautiques Bon niveau d'écriture en français Aisance relationnelle et rédactionnelle Dynamisme Travail en équipe, autonomie et rigueur. Horaires : du lundi au jeudi : 9 H - 18H Le vendredi : 9 H - 17H 39 HEURES
Centre de formation à distance proposant plus de 200 formations à distance (ainsi que des stages de formation sur place tous les mois) dans les domaines tels que: informatique, graphisme, esthétique et beauté, cours animaliers, tourisme, psychologie, bureautique, secrétariat, comptabilité, petite enfance, anglais, communication, mais aussi des préparations aux concours d'entrée dans les écoles paramédicales, des préparations aux examens nationaux, ainsi qu'aux concours administratifs.
Description de l'employeur Le groupe SNCF est l'un des premiers acteurs mondiaux de transport de voyageurs et de logistique de marchandises. Solutions de transport adaptées aux besoins de nos clients, garantis d'un transport en toute sécurité, respect de l'environnement, ouverture internationale. Autant de raisons qui font de SNCF le premier transporteur ferroviaire de marchandises en France et le troisième en Europe. En nous rejoignant, vous œuvrez au bon fonctionnement d'un service ferroviaire de qualité et accessible à tous, indispensable au dynamisme économique, au lien social, au développement des territoires et à la transition écologique. SNCF favorise l'intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière. Vous aussi, accélérez votre carrière en rejoignant le groupe SNCF! Description du poste En tant que conducteur de trains Fret, vous êtes en charge de conduire des trains de marchandises pour assurer la livraison aux clients. Vous réalisez les vérifications du matériel en stationnement et à l'arrivée et traitez également les éventuels problèmes techniques sur les engins moteurs. Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au cœur de la vie du territoire en contribuant au transport de marchandise. Contexte Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en terme de respect des horaires. Vous contribuez activement à la satisfaction clients et à la performance économique de l'entreprise. Vous assurez les activités liées à cette mission : plein, compléments, préparation de l'engin, manœuvre, essai de freins, visite à l'arrivée, opération de dépannage sur les engins moteurs. Vous devez également rendre compte du service réalisé et communiquer avec les autres entités. Horaires Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons L'entreprise vous dispense une formation de 6 mois alliant théorie et pratique, au cours de laquelle vous devez valider les modules les uns après les autres pour apprendre le métier de la conduite. - La formation théorique en centre de formation - La formation pratique sur votre lieu d'affectation Profil recherché Profil avec ou sans expérience. Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients. Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains : BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités, certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES), ou CAP, BEP.
Hôte(ss)e d'accueil Vous êtes une personne souriante et dynamique, vous réservez à nos clients le meilleur accueil. Vous gérez avec diplomatie toutes les situations. Vous manoeuvrez avec facilité l'ouverture ainsi que la fermeture des caisses, prélèvements, enregistrement des achats, information et conseil client. Ces missions vous permettront de vous impliquer pleinement dans la vie de notre magasin. Cette expérience mettra en valeur votre sens du contact. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, postulez dès à présent. Prime annuelle !
Rattaché(e) à la direction , le poste d'assistant(e) juridique couvre les domaines du droit immobilier et de la construction , ainsi que le droit des sociétés. Prévu sous forme de contrat d'apprentissage ou de professionnalisation , le poste nécessite un diplôme BAC + 3 en droit , tendant vers un master. Parler chinois est impératif .Poste évolutif rapidement en terme de responsabilités et rémunération.
Adecco, leader en Ressources Humaines, vous accueille dans son agence de Brie Comte Robert. Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDD/CDI/CDI Intérimaire. Nous recherchons des préparateurs de commandes poste basé à Santeny (94). Rattaché(e) au responsable de site, vos missions sont les suivantes: - Déchargement des camions - Ranger les marchandises - Mettre en place la marchandise - Constituer et filmer les palettes - Préparer les commandes - Travail au froid (-22°C) - Respect des règles d'hygiènes Titulaire du Caces 1 A ou 1 B est un plus Issu(e) d 'une formation de type BAC, vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine. Horaires de travail : 8h12h-13h16h du lundi au vendredi. 0H 12H 13H 17H ou 10H 12H 13H 18H Possibilité de travailler le samedi de 6h00 à 13h00. Vous êtes susceptible d'effectuer des heures supplémentaires. Salaire : 1894 e brut/mensuel +13 E mois + prime de froid- 35h/semaine
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous chargerez des containers et effectuerez de la manutention ainsi que du tri de vêtements et de chaussures. Vous travaillerez du lundi au vendredi (l'emploi du temps est aménageable).
RECHERCHONS 2 AGENTS DE NETTOYAGE. Profil souhaité, sérieux, ponctuel et fiable. Chacun des postes devra effectuer une prestation de 2h30 le mardi et vendredi de 17h30 à 19h impératif. Le chantier se trouve sur la commune de BRIE COMTE ROBERT 77170. Les agents devront habiter la commune, ou avoisinante et véhiculé (prime essence sera donné), car pas desservi par les transports en communs.
Au sein du lycée hôtelier, vous devrez: Assurer l'accueil des élèves, Assurer l'enregistrement des retards et des absences, le contrôle des entrées et des sorties La surveillance des lieux communs en cas d'absences de l'enseignant. Une expérience d 'encadrement avec les jeunes est la bienvenue. Prise de poste au 27 Mai jusqu'au 31 Août (vous serez payé malgré la fermeture de l'établissement pour les vacances scolaires. Possibilité d'être recruté pour l'année scolaire 2024/2025.
L'agence OSTEN Ile de France est à la recherche d'un agent de service H/F (CCD renouvelable) Votre mission est de maintenir en état de fonctionnement et de propreté les équipements de nos différents sites et effectuer les travaux de manutention, pour libérer nos clients du nettoyage de ses locaux et ainsi établir un lien de confiance avec notre client par votre travail. Lieu de travail : La Ferme de Varâtre à LIEUSAINT. 1 / MISSIONS PRINCIPALES - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines) - Aérer les espaces - Assurer le tri et l'évacuation des déchets - Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux, ) - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement - Contrôle de la bonne exécution de son travail - Transmission des demandes et/ou réclamations des clients 2 / COMPÉTENCES TECHNIQUES / COMPORTEMENTALES ET SAVOIR-FAIRE - Fiabilité et discrétion - Porter la tenue réglementaire - Utilisation des EPI - Respecter le planning des horaires de travail - Sens de l'initiative : alerter le responsable du service intérieur de tout évènement inhabituel constaté 3/ PROFIL SOUHAITÉ - Règle de tri sélectif - Règle d'entretien des locaux - Règle d'hygiène 4/ SAVOIR-ETRE NÉCESSAIRE - Rigueur et ponctualité - Travail d'équipe - Courtoisie sur le lieu de travail - Autonomie
Nous recherchons un ou une secrétaire de gestion pour gérer l'administratif et la comptabilité.
Prêt(e) pour piloter et optimiser toute la chaîne d'approvisionnement en tant que Responsable Approvisionnement (F/H) ? "Notre client cherche une personne capable de gérer efficacement l'approvisionnement des produits en termes de qualité, de coûts et de délais." - Gérer les flux de produits depuis les fournisseurs externes vers nos clients internes, tout en respectant le calendrier, les normes de qualité et les objectifs économiques. - Définir les paramètres d'approvisionnement dans le système ERP et les contrats de chaîne d'approvisionnement, alignés avec les stratégies de stock et les objectifs industriels. - Analyser et répondre aux demandes d'évolution, mettre en œuvre des plans d'action basés sur ces analyses, négocier les délais et les quantités avec les fournisseurs, et suivre la fabrication des produits auprès de ces derniers. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois - Salaire: selon votre expérience En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Envie de trouver un job qui déchire ? Chez Expectra, nous sommes là pour vous trouver LE job qui vous correspond le mieux ! En choisissant notre agence, vous entrez dans l'univers de l'aéronautique et des challenges technologiques à la pointe de l'innovation.
Pour l'accueil d'une entreprise spécialisée dans l'outillage située à Bonneuil, nous recherchons notre hôte d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes : - Accueil physique - Standard téléphonique - Gestion du courrier - Réservation des salles de réunion - Gestion des stocks de fournitures Contrat : CDI Horaires : 39h/semaine du lundi au jeudi - 8h/17h30 - le vendredi 8h/16h30 (1h30 de pause) Salaire : 1968.85 € bruts mensuels + 50% frais de transport + 4,05 € indemnité repas
Nous recherchons une assistante administrative polyvalente, afin d'assurer le secrétariat, le suivi de courrier, traitements des litiges, facturations, classements et archives des dossiers et lettres de voitures. Faire le lien avec la comptabilité afin de transmettre tous les documents nécessaires.
Au sein de notre structure vos principales missions seront: - Réceptionner le linge - Traiter et nettoyer les tissus - Contrôler le linge avant de le remettre en circulation - Effectuer des retouches - Utiliser les bonnes méthodes de repassage - Gérer les stocks de linge - Assurer la transmission des informations entre les équipes utilisant le textile Nous attachons une importance particulière aux savoirs êtres de nos collaborateurs: rigueur, sens de l'organisation. Les compétences et des qualités nécessaires pour officier à un poste d'agent polyvalent de pressing dans notre entreprise : - Être soigneux et rigoureux pour prendre soin du linge qui est confié. - Faire preuve d'organisation pour assurer la bonne gestion des flux de linge. - Savoir maîtriser les outils informatiques éventuellement mis à disposition. - Connaître le fonctionnement des appareils permettant de nettoyer et de sécher le linge et les vêtements. - Maîtriser les standards de fonctionnement de l'établissement dans lequel la lingère travaille. - Connaître les propriétés des différents types de textile. - Savoir quel produit et quelle méthode utiliser en fonction de la tâche à exécuter. Vous justifiez d'une expérience significative en pressing. **** prise de poste immédiate****
Vos missions seront : - Préparer les commandes conformément aux listes fournies. (pick, pack ou étiquetage) - Assurer la réception, charger et décharger les produits, en suivant les normes de sécurité - Assurer le stockage - Gérer les retours, repérer et signaler les défauts ou anomalies - Maintenir votre lieu de travail propre et organisé Du lundi au vendredi de 8H15 - 12H / 12H45 - 16H 45min de pause déjeuner Heures supplémentaires possible le samedi matin sur la base du volontariat Site desservi par les transports en commun Travailler avec Crit c'est : - Tous les bons plans du CSE Crit (cinéma, entrées pour les parcs d'attraction, cadeau pour les naissances, etc.) - Un compte épargne temps rémunéré à 5%, déblocable à tout moment - My Crit : Une application pour vous simplifier la vie ! - De nombreuses aides grâce au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, prêt d'un véhicule, etc.) - Des opportunités pour un CDI intérimaire - Mais aussi la garantie de rejoindre un groupe avec une réelle politique sociale et environnementale, certifié ISO 9001-14001-45001. Profil : Vous êtes minutieux et organisé et polyvalent Vous avez un bon esprit d'équipe Si vous êtes titulaire d'un caces c'est un plus
ACCUEIL PHYSIQUE ET TELEPHONIQUE SAISIE DE DOCUMENTS TRAITEMENT ET GESTION DU COURRIER ET DES MAILS GESTION DE LA SOUS TRAITANCE / GESTION DES INTERIMAIRES SMIC DU BATIMENT 35H/SEMAINE
Rattaché(e) à la direction , le poste d'assistant(e) juridique couvre les domaines du droit immobilier et de la construction , ainsi que le droit des sociétés. Prévu sous forme de contrat d'apprentissage ou de professionnalisation , le poste nécessite un diplôme BAC + 3 en droit , tendant vers un master. Poste évolutif rapidement en terme de responsabilités et rémunération.
Le ou la titulaire de ce poste effectue des appels commerciaux sur un secteur définit. Il ou elle contacte les mairies sur le secteur pour rappeler les droits en matière de formation des élus. Il ou elle propose notre offre de formation intégralement prise en charge. Elle qualifie l'ensemble des échanges sur un CRM Monday. Le ou la titulaire de ce poste répond aux problèmes des clients pour clarifier, résoudre et traiter les problèmes. Il / elle exécute d'autres tâches selon les besoins du service. Le travail s'effectue à distance, pas besoin de se déplace dans nos locaux.
Aquila RH Créteil, bien plus qu'une agence spécialisée dans l'intérim et le recrutement pour CDD & CDI, une équipe dédiée à votre satisfaction ! Ce qui nous inspire ? Dénicher le candidat idéal pour chaque entreprise, tout en contribuant à l'épanouissement professionnel tant de nos candidats que de nos clients. Actuellement nous recherchons, 1 RECEPTIONNAIRE CACES 3 H/F Vos missions: Entreprise spécialisée dans le négoce de matériaux de construction, fournissant une clientèle diversifiée de particuliers et de professionnels. Vos principales missions sont ls suivantes : Réception des Marchandises : Contrôler quantitativement et qualitativement les produits livrés en comparaison avec le bon de livraison. Stockage des Marchandises : Disposer les marchandises dans les zones de stockage appropriées, en tenant compte des besoins logistiques. Manipulation des Chariots CACES 1 et 3 : Utiliser les chariots CACES 1 et 3 de manière sécurisée pour charger et décharger les semi-remorques. Préparation des Commandes : Préparer les commandes en respectant les instructions du bon de préparation, en veillant à l'emballage et à l'étiquetage appropriés. Salaire Horaire : 12 EUR/h + tickets restaurant + 20% IFM et congés payés. Avantages : Tickets restaurant, mutuelle, possibilité d'heures supplémentaires. Horaires : 7 heures travaillées sur une plage horaire comprise entre 07h00 et 14h00. Votre profil: Postulez, et on vous explique tout ! Vous êtes titulaire d'une habilitation Cariste Caces 3 en cours de validité. Expérience minimale de 2 ans dans la conduite de chariots élévateurs Caces 1 et 3. Habilitation Cariste Caces 1 et 3 en cours de validité. métier exigeant physiquement.
Vous devez être éligible à l'IAE (Insertion par l'Activité Economique) en remplissant un de ces critères : bénéficiaire RSA/ ASS/ demandeur d'emploi longue durée/ moins de 26 ans, niveau infra BAC, RQTH.. Dans le cadre d'un CDDI (insertion), vous serez amené(e) à réaliser des travaux liés aux espaces verts (entretien, tonte, taille de haies, débroussaillage...). Mais également de la manutention (enlèvement ou livraison de matériel chez des particuliers ou collectivités), chargement/ déchargement de meubles, récupération d'encombrants. Pour la propreté urbaine, vous serez en charge du piquetage et ramassage des déchets et poubelles dans la ville (peut y avoir des astreintes). Vous avez déjà quelques connaissances et compétences dans ces domaines. Le travail en équipe et la relation clientèle vous intéressent. Travail physique nécessitant la compréhension des consignes de sécurité. contrat initial de 4 mois, renouvelable dans la limite de 24 mois. Pass Navigo remboursé à 50%
Notre agence Adéquat de Corbeil recrute des préparateurs de commandes F/H pour un entrepôt de son client à chilly mazarin -Etre capable de travaillé dans les température négative -4 degré minimum dans le surgelé - Préparer correctement et en temps voulu les commandes des différents magasins ; - Constituer votre palette et l'acheminer jusqu'au quai d'expédition ; - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage). -Travail dans le surgelé avec des température négative - Polyvalence, réactivité, esprit d'équipe - Formation au CACES avec visite médicale. -Sur des horaires flexibles Des allées des entrepôts jusqu'aux rayons des magasins, vous retrouverez les valeurs qui animent les équipes ALDI depuis le début : simplicité, responsabilité et fiabilité. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) Ce poste vous intéresse, contactez-nous au ########## Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Entreprise de bâtiment spécialisée en peinture située entre le 91 et 94 recherche secrétaire h/F Au sein d'une entreprise de peinture, vous serez chargé(e) de : - Travaux administratifs de 1er niveau: enregistrement des factures, des bons de commandes et du courrier - Traitement des devis. - Gestion des achats Maitrise impérative du pack office: excel et word Salaire négociable selon profil.
SOCIETE SANCHEZ
Adecco, leader en Ressources Humaines, vous accueille dans son agence de Brie Comte Robert. Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDD/CDI/CDI Intérimaire Nous recherchons pour notre client , un Préparateur de commandes CACES 1 OU 1B H/F Rattaché(e) au Responsable de site, vos missions sont les suivantes: - Assurer la préparation des commandes à l'aide du chariot caces 1 conformément aux exigences du client. - Préparer les commandes en picking à l'aide d'un scan - Editer les bons de commandes - Étiqueter les supports de préparation - Filmer et contrôler les palettes - Contribuer à l'atteinte des objectifs fixés sur la qualité et le délai de la prestation. Horaires équipes fixes 6H13H30 OU 13H30 21H (30 MN DE PAUSE) . . Vous êtes polyvalent, efficace et avez une bonne capacité d'organisation Vous êtes titulaire du CACES 1 et disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 3 mois Salaire 11,75e + tickets restaurants après 4 semaines de présence.
En tant que conseiller commercial vous aurez pour mission : - L'accueil client, - Le conseil, - La vente des différents abonnements - Le traitement /suivi des dossiers d'inscription et du paiement - La relation client et garantir le bonne tenue des installations. Amplitude horaire : 9h00-20h00. Vous travaillez le samedi. *****Une première expérience en tant que coach sportif est un plus.******
Rejoignez une entreprise en plein développement qui réussit à combiner croissance et bien-être au travail avec un état d'esprit de proximité, simplicité, réactivité et professionnalisme Votre rôle : Rattaché(e) au responsable de l'agence et en collaboration avec l'équipe, votre rôle est de mettre à l'emploi (intérim - CDD - CDI) les candidats auprès des entreprises clientes et d'être garant(e) de la continuité des missions. Vos missions : RECRUTEMENT - Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients. - Rechercher (sourcing sur jobboards et vivier interne), évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.), proposer les candidats aux clients en adéquation avec leurs besoins et assurer le suivi des délégations. - Renseigner les intérimaires et candidats sur la mission proposée, leur statut, leurs droits, obligations et sur les règles de sécurité au travail à respecter. SUIVI COMMERCIAL - Entretenir des relations commerciales avec les clients / prospects, les fidéliser. - S'assurer régulièrement de la satisfaction des clients. - Anticiper les besoins des clients et faire des propositions actives de candidats. GESTION ADMINISTRATIVE - Constituer les dossiers d'inscription, mettre à jour notre base de données. - Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition. - Gérer les visites médicales, les déclarations d'embauche, les relevés d'heures, etc... Votre profil: Titulaire d'un diplôme BAC +2 minimum dans le domaine RH ou commercial, vous avez une première expérience sur une fonction recrutement ou commerciale, idéalement dans le domaine des services aux entreprises. Par ailleurs, vous vous reconnaissez dans les aptitudes professionnelles suivantes : Sens du service clients : avoir pour objectif la satisfaction de nos clients (être à leur écoute, bien cerner leurs besoins, etc.) Aisance relationnelle : afin de nouer et d'entretenir des relations saines Esprit d'équipe : afin de travailler dans un esprit de coopération et d'entraide Flexibilité et ouverture d'esprit : afin de se tenir informé(e) des évolutions du marché de l'emploi Persévérance : les recrutements pouvant durer plusieurs mois (rareté du profil recherché, etc.) Réactivité : afin de satisfaire au mieux les clients dans un environnement très concurrentiel Sens de l'organisation : afin de mener en parallèle plusieurs dossiers Gestion du stress : objectifs de résultats dans des délais parfois courts, multiplicité des tâches, etc. Enfin, une connaissance du bassin d'emplois local est un vrai plus. 23 RTT (compte épargne temps avec possibilité de monétiser ses RTT) Tickets restaurant de 9 euros (part employeur de 60%) Prime de participation Avantages CSE Mutuelle et prévoyance avantageuse 39h semaine du lundi au vendredi. Votre arrivée chez Start People : Dès votre arrivée, vous allez suivre un parcours d'intégration et de formation vous permettant de découvrir et d'appréhender au mieux à la fois Start People ainsi que le monde du travail temporaire et d'être autonome et opérationnel le plus rapidement possible.
- Accompagnement global des personnes accueillies au CHRS (places d'urgence et d'insertion) hébergées en appartements dans le diffus ou au sein d'un semi-collectif (Morsang-sur-Orge) - Travail d'élaboration à la mise en œuvre d'un projet d'insertion sociale et/ou professionnelle, accès aux droits communs, aux soins, accéder à un logement autonome ou adapté. - Temps de travail individuel et collectif Permis B obligatoire 35h sur 4 jours/5 (1 semaine sur 2 le mercredi est non travaillé). 1 samedi matin de 10h à 13h (rémunéré sur la base de 4 h) à Athis-Mons + 1 soirée le jeudi jusqu'à 20h à Morsang-sur-Orge (toutes les 6 semaines).
Nous recherchonc un/une Opérateur/trice Logistique Polyvalent H/F . Missions du manutentionnaire : - Port de charges/emballage et chargement/déchargement de camions, - Conditionnement/étiquetage des produits, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Missions du préparateur de commandes : - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette, - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Gestion des stocks Profil : - Débutant accepté, - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5%
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
À propos de la mission Les missions principales sont les suivantes: - Assurer l'approvisionnement des produits en rayon - Mettre en rayon les produits selon la marche définie - Mettre les produits en tête de gondole et/ou sur les linéaires, structurer l'implantation en fonction de la gamme et des process en vigueur - Participer à la mise en place des opérations commerciales - Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Contrôler l'état et la conservation des produits périssables, contrôler les DLC en produits frais - Retirer les produits impropres à la vente (gestion de la casse) - Assurer le réassort du rayon - Participer aux implantations d'opérations commerciales - Préparer et participer à l'inventaire du magasin Horaires 5h-11h Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis
L'agence Gitec basée à Cergy est spécialisée en délégation de personnel technique et ingénieurs, nous intervenons entre autres en bureau d'études. Nous recherchons pour une entreprise d'envergure et indépendante, experte dans les travaux de façades, un(e) assistant(e) travaux pour le pôle SAV/petits travaux. Au sein de l'agence de Gennevilliers, crée en 2022 vous aurez pour missions : S'assurer que les différents interlocuteurs de la société aient une réponse à leurs différentes demandes. Garantir la conduite en qualité et en délai des demandes d'opérations formulées par la Direction. Liens fonctionnels : La fonction implique de collaborer avec tous les membres de l'entreprise et plus particulièrement avec les responsables suivants : Le directeur d'agence Les étancheurs/bardeurs Les conducteurs de travaux RESPONSABILITES PRINCIPALES . Prise des appels téléphoniques. Prise en compte des demandes. Organiser la réponse ou s'assurer qu'une réponse a été apportée par mail ou par courrier. Fonction d'assistanat : Rédaction et préparation des courriers. Rédaction et préparation des dossiers d'Appel d'offre Assurer la gestion des achats des fournitures courantes. Responsabilité de l'accueil des clients : Ecoute et prise en compte de la demande des clients. Caractérisation de la demande et enregistrement. Organisation des interventions Assurer une traçabilité des demandes des clients.....
COALLIA, groupe associatif d'envergure nationale (4500 salariés et plus de 350 sites), agit pour l'insertion des publics fragilisés à travers 4 pôles d'activité : logement accompagné, hébergement social, accompagnement social et accueil médico-social. Fondé sur des valeurs essentielles de solidarité, d'humanisme et d'ouverture, Coallia recrute pour son équipe mobile d'accompagnement social (EMAS) située à Montgeron (91) Un(e) Conseiller en Insertion Professionnelle H/F L'équipe mobile a pour missions d'intervenir auprès du publics vivant dans les squats et les bidonvilles du département de l'Essonne Le service accompagne 90 ménages. Le Conseiller en Insertion Professionnelle est chargé d'accompagner et de soutenir les individus dans leur parcours d'insertion professionnelle. Son rôle principal est d'aider les personnes à trouver un emploi qui correspond à leurs compétences, leurs intérêts et leurs besoins. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement, nos valeurs et développerez vos compétences au sein d'un environnement riche en enseignement.
Dans une PHARMACIE, vous aurez pour missions : - Réception des produits - Étiquetage - Mise en rayon des produits sur les linéaires - Gestion du Stock - Réapprovisionnement Poste évolutif vers Préparateur en Pharmacie
Au sein du service Front Office, constituée d'une douzaine d'agents administratifs, vous assurez la gestion quotidienne de la relation de notre Client par téléphone, en émission et réception, et par mail. Vous aurez notamment la charge de : - Qualifier les demandes des clients - Conseiller, renseigner, informer sur la disponibilité des références de pièces détachées - Enregistrer les commandes - Suivre le dossier afin de les tenir informer de l'évolution de l'envoi Vous êtes responsable de la gestion des dossiers sur lesquels vous intervenez, du début à la fin, l'objectif de la mission est d'assurer une qualité de support client irréprochable. Vous acceptez une plage horaire : de 09h00/17h00 avec une modification à partir du 02/07 pour être en capacité de faire la totalité des plages horaires du service dans l'intervalle 06h00 à 20h00 selon planning.
Randstad Onsite vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad Onsite vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Le centre de formation Carrefour vous propose une formation qualifiante du 01/05/2024 au 31/10/2024 (CQP et un titre de professionnalisation) qui vous permet de développer et valider des compétences pour le poste d'Employé de Commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution. L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves : - Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. - Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée. - Développer les ventes en fidélisant les clients. - Accueillir et conseiller les clients du rayon. - Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions. - Trier et enregistrer les marchandises non vendables. - Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires. Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi. Vous serez affectés à l'un des secteurs du magasin (non alimentaire ou alimentaire ) Le rythme : 4 jours au sein du secteur d'affectation et une journée de formation en salle, avec un formateur École Carrefour, sur la Grande Distribution et tous les métiers de l'Hypermarché. Amplitude horaires : de 4h00 à 22h00 horaires variables Travail le samedi (journée commerciale) Port de charges au maximum de 10kg Possibilité d'un CDD ou CDI à la fin du contrat de professionnalisation. Session de recrutement inscrivez-vous via le lien ci-dessous : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/244659
Session de recrutement AESH pour prise de poste en septembre 2024 dans des établissements du 1er et second degré sur Draveil, Soisy sur seine, Etiolles, Savigny et communes alentours. AESH se voit confier des missions d'aide aux élèves en situation de handicap. Sous le contrôle des enseignants, il a vocation à favoriser l'autonomie de l'élève, sans se substituer à lui, sauf lorsque c'est nécessaire. Il participe aux Équipes de Suivi de Scolarité. - Accompagnement des élèves dans les actes de la vie quotidienne - Assurer les conditions de sécurité et de confort - Aider aux actes essentiels de la vie-Favoriser la mobilité. - Accompagnement des élèves dans l'accès aux activités d'apprentissages (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles) - Accompagnement des élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Avoir une bonne élocution et une bonne maitrise du français à l'écrit. Le volet B2 de votre casier judiciaire et votre diplôme vous seront demandés dans les justificatifs à fournir. Le baccalauréat est requis pour les établissements du deuxième degré. Le diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social (DEAS) est souhaité pour les établissements du premier degré.
Notre vision : offrir un accueil familial, sécurisant et aimant aux enfants et parents en difficulté, donner les clés pour une insertion globale. La force de notre Association repose sur la passion éducative qui anime nos professionnels et sur notre large panel d'expertises en protection de l'enfance et en psychoéducation québécoise. Située à Évry, la Maison Paul Valéry créée en août 2022 est un service accueil et d'hébergement en diffus de mineurs non accompagnés. Actuellement, ce service accompagne 50 jeunes (40 mineurs et 10 majeurs) confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance de l'Essonne. C'est un établissement de l'association Union pour l'enfance qui exerce des missions de protection de l'enfance. LES MISSIONS Sous la responsabilité du Directeur, en étroite collaboration avec les éducateurs des lieux de vie, vous assurez la gestion du service composé de 5 éducateurs et le périmètre de 11 appartements situés à Evry (91). Garant(e) de la conformité des actions de la structure avec les réglementations en vigueur, du respect des droits des personnes et soucieux(se) de répondre à ses besoins fondamentaux, vous avez pour missions principales : - Assurer le suivi des jeunes confiés par le département et informer régulièrement la direction et l'ASE - Veiller à la création et à la mise en œuvre d'un projet personnalisé pour chaque jeune dans le respect des mesures judiciaires liées au placement - Veiller à l'application des protocoles en vigueur autour de la santé, de la scolarité, de la formation, de l'insertion, du développement de l'autonomie et de la prise en charge des démarches de régularisation sur le territoire français - Veiller à la préparation des entretiens obligatoires réalisés par l'ASE qui rythment l'accompagnement des jeunes notamment celui des 17 ans et de fin de minorité - Veiller au renouvellement des mesures judiciaires - Veiller à faire respecter les mesures d'hygiène et de sécurité des biens et des personnes - Le management de l'équipe socio-éducative et la gestion des plannings - Le développement des partenariats, - La participation à la dynamique associative. PROFIL Titulaire du CAFERUIS ou équivalent, vous avez : - Une bonne connaissance du public accueilli et du secteur de la protection de l'enfance, - Des qualités managériales et relationnelles reconnues, - Des capacités d'observation, d'analyse et de synthèse, - Une aisance rédactionnelle. Vous êtes également autonome, organisé(e), adaptable, rigoureux(se), réactif(ve) et appréciez de travailler en équipe. STATUT ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Poste de statut Cadre, en CDI, à temps plein, à pourvoir en mai 2024 - Rémunération brute mensuelle : selon la CCN 66 (36 à 43 k€ /an hors astreintes) - Des astreintes ainsi que des déplacements sont à prévoir - Conditions de travail privilégiées : 5 semaines de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an + 18 jours de RTT, mutuelle à 65% Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus et faites-nous parvenir votre candidature (LM + CV)
Nous recrutons notre employé de restauration (F/H) à Forcilles en contrat CDD. Au quotidien : Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef de production, vous aidez à la préparation des entrées, plats chauds et desserts ainsi qu'au dressage en chaine pour les 900 convives d'une cuisine centrale. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des règles d'hygiène alimentaire et les préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la plonge, au nettoyage et entretien des matériels et locaux. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : CDD temps plein basé à Férolles Attilly (77) Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail pour un équilibre personnel/professionnel: 6h30-17h30 et 1/2 week-end de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons pour compléter notre équipe un.e assistant.e petite enfance au sein de notre crèche. L'auxiliaire de crèche est placé/e sous la responsabilité et l'autorité du Directeur de l'établissement. Il / elle travaille en équipe pluridisciplinaire. Il / elle est amené.e à recevoir des consignes de l'Éducateur de Jeunes Enfants et de l'Auxiliaire de Puériculture avec lesquelles il / elle collabore. Missions -Participer à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental. -Participer à l'identification des besoins de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication). -Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit. -Participer à la mise en place des activités d'éveil. -Participer à l'encadrement des stagiaires « petite enfance ». -Appliquer le projet d'établissement -Réceptionner les marchandises -Veiller scrupuleusement au respect des normes HACCP tant dans la préparation que dans la distribution des repas
Nous recherchons dans le cadre d'un CDI intérimaire pour notre client situé à Brie-Comte-Robert, spécialiste de la grande distribution, des préparateurs de commandes H/F titulaire du CACES 1. Vous travaillerez dans un environnement frais (2 à 4°C) et vous effectuerez de la préparation de commandes en picking grâce à l'outil de la vocale ou le scan, des tâches de manutention ou du contrôle de marchandise avec utilisation de l'outil informatique. Travail du lundi au samedi en 35h/semaine avec une journée de repos dans la semaine. Le site n'est pas accessible en transport en commun. Horaire fixe 13h30-21h00 rémunération à 11.65EUR/BRUT/HEURE + prime de productivité. Travailler avec Crit c'est : - Tous les bons plans du CSE Crit (cinéma, entrées pour les parcs d'attraction, cadeau pour les naissances, etc.) - My Crit : Une application pour vous simplifier la vie ! - De nombreuses aides grâce au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, prêt d'un véhicule, etc.) - Mais aussi la garantie de rejoindre un groupe avec une réelle politique sociale et environnementale, certifié ISO 9001-14001-45001. Vous êtes titulaire du CACES 1 et vous avez une expérience significative avec le chariot. Vous êtes sérieux, dynamique et rigoureux. Nous attendons votre candidature. Horaire fixe 13h30-21h00 Rémunération à 11.65EUR/BRUT/HEURE + prime de productivité.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le matériel de salle de bain, situé à Brie-Comte-Robert (77) des préparateurs de commandes H/F avec CACES 1 (R389 ou R489). Missions: - Opérations de réception, de stockage, préparation de commande à l'aide de la vocale, et expédition de marchandises, - Filmage de palettes. Horaires fixes : 13h30-21h00 du lundi au vendredi. Site non accessible en transports en commun. Rémunération : 11,65 EUR Brut/heure + prime productivité mensuelle selon atteinte des objectifs+ CET 5% Travailler avec Crit c'est : - Tous les bons plans du CSE Crit (cinéma, entrées pour les parcs d'attraction, cadeau pour les naissances, etc.) - Un compte épargne temps rémunéré à 5%, déblocable à tout moment - My Crit : Une application pour vous simplifier la vie ! - De nombreuses aides grâce au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, prêt d'un véhicule, etc.) - Des opportunités pour un CDI intérimaire - Mais aussi la garantie de rejoindre un groupe avec une réelle politique sociale et environnementale, certifié ISO 9001-14001-45001. Vous êtes quelqu'un de sérieux et de dynamique, vous avez une expérience significative en tant que préparateur de commandes avec le CACES1 ainsi que la commande vocale. Horaires fixes : 13h30-21h00 du lundi au vendredi. Site non accessible en transports en commun. Rémunération : 11,65 EUR Brut/heure + prime productivité mensuelle selon atteinte des objectifs+ CET 5%
L'association "Les Amis du Vieux Château de Brie Comte Robert" recherche un(e) médiateur(trice) culturel(le). MISSIONS DU POSTE : - Médiation jeune public et adultes - Gestion du centre documentaire Les activités proposées : 1. Accueillir des classes et des centres de loisirs : visites guidées et ateliers pédagogiques, 2. Être force de proposition pour de nouveaux projets pédagogiques patrimoniaux, 3. Accueillir des publics variés, à l'exposition permanente historique et archéologique, 4. Participer aux différentes manifestations de l'association, nationales ou européennes, 5. Effectuer des visites guidées pour des groupes adultes, 6. Collaborer à la mise à jour du site web de l'association (sur Wordpress) et de l'Intranet de l'exposition permanente, 7. Participer à l'administration de l'association Profil: Diplômes : Bac+5 (Master en histoire,histoire de l'art, archéologie, gestion du patrimoine, médiation). Bonne maîtrise de l'informatique et d'Internet. Aisance en français écrit et oral. Vous serez accompagné(e) à tout moment dans ses missions et ferez partie d'une équipe permanente qui pourra être constituée de bénévoles ou/et de salariés. Si ce poste vous intéresse postulez !
Les Amis du Vieux Château de Brie-Comte-Robert (association Loi 1901) ont pour mission la mise en valeur du château : recherches en archives, archéologie, restauration du monument, animation d'ateliers, chantiers internationaux de bénévoles et événements pour tous les publics. Ayant créé le Centre d'Interprétation du patrimoine, ils en ont la charge et font également découvrir le patrimoine médiéval de la ville. Des événements y sont régulièrement proposés.
Histoire d'Or est le leader sur le marché de la bijouterie avec plus de 350 magasins en France, en Italie et en Belgique. Rendre le bijou accessible au plus grand nombre est notre raison d'être. Nous recherchons des collaborateurs prêts à partager notre passion de la relation clientèle pour accompagner nos clients à travers toutes leurs belles Histoires (Histoire d'Amour, Histoire d'un Oui, Histoire d'une vie, Histoire de naissance). Vous développez activement les ventes et êtes garant de la qualité de service pour fidéliser la clientèle Vous êtes garant de la mise en œuvre de la politique commerciale de l'enseigne et secondez le Directeur du magasin Véritable chef d'orchestre sur la surface de vente, vous êtes responsable du développement du chiffre d'affaires Vous intégrez et formez les nouveaux talents, animez l'équipe, gérez les priorités et êtes garant de la bonne application de nos procédures... Chez Histoire d'Or, au-delà de votre diplôme, c'est votre personnalité et votre vécu professionnel qui seront déterminants. Fort d'une expérience réussie d'au moins deux ans dans la vente et l'animation d'équipe (retail, hôtellerie, restauration, loisirs). Vous nous apportez votre énergie, votre enthousiasme et votre envie de découvrir un nouvel univers. nous nous chargeons du reste. Après un parcours d'intégration de 2 mois, rythmé entre nos magasins écoles et de nombreuses formations au sein de notre université d'entreprise, l'univers de la bijouterie n'aura plus de secret pour vous. Vous pourrez pleinement vous épanouir avec vos équipes dans l'atteinte de vos objectifs. On a tous une belle histoire à écrire. Venez écrire la vôtre dans l'une de nos bijouteries ! Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.
L'univers « Épiceries d'Ici et d'Ailleurs » invite à un voyage gustatif quotidien en proposant une sélection de produits de nos régions mais aussi des quatre coins du monde pour apporter diversité, saveurs et exotisme. Poste Ambassadeur des produits d'épicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant, commerçant, vous prodiguez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Missions Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et l'étiquetage des produits et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous veillez à l'attractivité du rayon en suivant les plans merchandising et en valorisant les produits. Profil Vous avez une première expérience (3 mois minimum) de la vente idéalement en commerce de proximité ou distribution alimentaire. Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client. Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite. Type de contrat : CDI Durée du travail : 25h du lundi au dimanche Rémunération : Salaire mensuel fixe + primes sur objectifs.
L'univers « Épiceries d'Ici et d'Ailleurs » invite à un voyage gustatif quotidien en proposant une sélection de produits de nos régions mais aussi des quatre coins du monde pour apporter diversité, saveurs et exotisme. Poste Ambassadeur des produits d'épicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant, commerçant, vous prodiguez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Missions Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et l'étiquetage des produits et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous veillez à l'attractivité du rayon en suivant les plans merchandising et en valorisant les produits. Profil Vous avez une première expérience (3 mois minimum) de la vente idéalement en commerce de proximité ou distribution alimentaire. Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client. Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite. Type de contrat : CDI Durée du travail : 35h du lundi au dimanche Rémunération : Salaire mensuel fixe + primes sur objectifs.
Poste de contractuel, catégorie C, dès que possible jusqu'au 14/07/2024 à temps plein (temps de travail annualisé : 1607 H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h). Activités du poste : . Suivi des dossiers des personnels : - constitution des dossiers - fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels, - suivi des contrats - constitution des dossiers de retraites, - validation des services auxiliaires de tous les personnels, - suivi des absences des personnels - demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents. . Secrétariat de l'agence COMPTABLE : - utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA), - courrier - accueil téléphonique et physique - GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes - Régies : encaissements, suivi, transfert - suivi des bourses Autres : - gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...), - gestion du matériel - organisation des élections des personnels aux instances représentatives, - participation au service de demi-pension - distribution et la restitution des manuels scolaires. . Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi. Compétences et capacités requises : - connaître la réglementation RH - maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance, - organisé - bon relationnel, - être discret et capacité d'adaptation, - être réactif et disponible, - connaître la procédure budgétaire
Cherche Vendeur/Vendeuse de café, sandwich, snacks, dans un stand ambulant à la gare sncf 5h par jour de 16h à 20h du lundi au vendredi. Mission de 6 mois pour la gestion du stand ambulant. contrat étudiant possible.
Au sein d'une équipe de plusieurs opérateurs, vous serez amené(e), sous l'autorité de votre chef d'équipe, à réaliser les missions suivantes : - Préparation des commandes sur PDA - Contrôle des quantités et des références - Participation au colisage, à l'étiquetage, à l'expédition des produits en fonction des spécificités des clients - Nettoyage des zones de stockage et de travail Vous serez amené(e) à être polyvalent(e) au sein des équipes de l'entrepôt. Travail à prévoir le samedi. Contrat de juin à septembre 2024.
Missions Rédaction et suivi de tous types d'arrêtés (occupation du domaine public, stationnement, circulation, arrêté provisoires et permanents .) - Tenue d'un fichier de suivi des arrêtés temporaires permettant le contrôle de leur validité (date de fin de travaux, d'autorisation, vérification d'affichage .) - Suivi et vérification sur le terrain de l'affichage, de la fin de travaux/occupation conformément aux prescriptions des arrêtés - Tenue d'un fichier de suivi des courriers de mise en demeure (riverains et entreprises) en cas de travaux non réglementaires et/ou non terminés, pour vérification et relance - Participer aux réunions de concessionnaires et aux réunions de préparation de travaux nécessitant des arrêtés spécifiques et/ou complexes. - Intégrer l'ensemble des arrêtés instruits sur Publi Act et sur le réseau interne des Affaires Générales - Relation avec l'EPT Grand Orly Seine Bièvre : suivi des doléances des riverains (gestion sur un fichier excel), courriers d'avis pour les arrêtés Missions complémentaires : Être en capacité d'assurer des missions de secrétariat lors des absences des collègues et notamment : Rédiger les courriers de la Direction des Services Techniques, gestion des demandes d'intervention sur ATAL, réalisation de bon de commande sur CIRIL, accueil du site LU dans le cadre du planning préétablie Profil / Compétences : - Sens de l'organisation et grande réactivité - Esprit d'équipe et polyvalence sur les autres missions du service - Disponibilité et adaptabilité - Compétences bureautiques (Word, Excel, Outlook, ATAL) - Bon niveau rédactionnel - Qualités relationnelles - Rigueur de gestion - Discrétion professionnelle
MISSION GLOBALE : Est responsable de l'ADV France. POSITION HIERARCHIQUE : L'Assistante administrative est rattachée au directeur de site. MISSIONS PRINCIPALES : ADV: - Est responsable de la gestion des commandes clients France (saisie, suivi, facturation, litiges) Comptabilité Fournisseurs : - Effectue le rapprochement des factures, contrôle les prix et les quantités et est en charge du classement Production : - Saisie les productions journalières (production) Livraison, accueil et divers: -Contrôle les documents de livraisons marchandises et chauffeurs, -Participe à l'accueil téléphonique
Missions de l'AESH : 1. Accompagnement des élèves dans les actes de la vie quotidienne Participer à l'habillage de l'élève, aider à la toilette et aux soins d'hygiène et propreté, Accomplir des gestes techniques ne requérant pas une qualification médicale ou Paramédicale particulière, Favoriser la mobilité et les déplacements de l'élève dans l'école ou l'établissement, aider à l'installation matérielle des élèves au sein de la classe, ainsi que les conditions de sécurité et de confort de l'élève. 2. Accompagnement des élèves dans les tâches scolaires Aider l'élève en situation de handicap lorsqu'il rencontre des difficultés pour réaliser les tâches demandées par les situations d'apprentissage. Elles résultent d'une concertation avec l'enseignant et s'adaptent aux disciplines, situations et exercices. 3. Accompagnement des élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle, Favoriser la communication et les interactions entre l'élève et son environnement. Permettre à l'élève de participer aux sorties de classe occasionnelles et régulières. 4. Participation aux réunions pédagogiques concernant les élèves accompagnés : Collaborer au suivi des Projets personnalisés de scolarisation(PPS) des élèves, Participer aux Équipes de suivi de scolarisation (ESS). CDD de 3 ans pouvant à terme être requalifié en CDI. POSTES 10KM AUTOUR DE BRIE COMTE ROBERT
VALDOLY FLEURS vous propose un poste de fleuriste à responsabilité en CDI . Vous avez envie d'évoluer et de développer votre esprit créatif . Vous êtes motivé (e), rigoureux (se). Vous accueillerez et conseillerez la clientèle, réaliserez des compositions florales pour tous types d'évènements. Profil : ce poste peut convenir à un débutant si titulaire du CAP fleuriste. *******Salaire à négocier selon profil et expérience**********
En tant que Caissier Central vous réalisez l'encaissement des clients et apportez un soutien au Responsable de Caisse dans la gestion quotidienne du magasin. Vos principales missions sont : - Réaliser les opérations d'encaissement - Assurer l'ouverture et/ou la fermeture du magasin - Gérer, contrôler et sécuriser les flux financiers tout au long de la journée - Animer et organiser le travail des hôtes de caisse en fonction du flux client - Garantir un accueil client de qualité au niveau de la ligne de caisse - Prendre en charge les réclamations client - Contrôler et appliquer les procédures en vigueur - Mettre en place les opérations commerciales et affichages associés - Gérer les interventions techniques des prestataires extérieurs - Déclarer les sinistres matériels et corporels - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits dont notamment notre gamme fruits et légumes. Vous serez également formé(e) à nos procédures d'encaissement, de gestion des flux financiers et d'exploitation courante du magasin. Ce poste est à pourvoir en CDI à compter de fin mai 2024. Contrat à 35 heures par semaine Salaire mensuel brut de 1915.59? + primes
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez du sens dans votre métier ? OGF est fait pour vous : devenez Conseiller Funéraire. Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son cœur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement). OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Devenir conseiller funéraire chez OGF, c'est la promesse d'exercer un métier riche de sens, aux missions multiples, dans un réseau de proximité, et de bénéficier de formations tout au long de votre carrière. La raison d'être d'un conseiller funéraire : Accueillir, accompagner les familles et faire preuve de créativité pour personnaliser le parcours des funérailles et être ainsi au plus près des volontés du défunt et de ses proches, Proposer l'ensemble des solutions (produits, services, contrats obsèques, solutions de financement ) pour s'adapter aux besoins de chacun, Développer votre agence, grâce à un relationnel de proximité avec les familles et les acteurs locaux. Profil Si vous avez de l'écoute, de l'empathie, êtes soucieux de la qualité de service, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF ! Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous offrirons la formation diplômante de conseiller funéraire. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Nous sommes à la recherche d'un préparateur de commande pour notre parc acier sur notre site de Bonneuil-sur-Marne (94) Description du poste de préparateur : Préparation de commandes sur différents parcs (familles de produits) : Aciers, Inox, Rond à béton, Treillis Soudé, Tréfilerie. Utilisation des machines de coupe (scies à ruban) Réceptions de camion, déchargement et mise en stock. Chargement de nos camions Utilisation d'engins de levage : Chariots élévateurs Pont roulants Accueillir et servir nos clients en emporté Édition et validation des bons sur informatique. Il s'agit d'un travail avec essentiellement de la manutention. Le candidat sera amené à être formé directement dans les différents parcs, zones de réception et de stockage afin de connaître nos méthodes et nos produits. Il sera formé par nos soins notamment à l'utilisation des scies à ruban (pas de CACES) Horaires de travail 1 semaine / 2 : 7H00 - 11H00 / 12H30 - 15H30 9H00 - 12H30 / 14H00 - 17H30 Compétences requises : Etre titulaire d'un CACES Chariot cat 3 R489
Intégré(e) au sein d'une PME du secteur BTP, vos missions sont les suivantes : - Pointage, enregistrement et règlement des factures sous-traitant - Demande d'avoir - Saisie d'OD sur logiciel interne compta (ODOO) - Suivi des règlements d'un portefeuille clients - Réception et gestion des appels sous-traitants - Classement Profil : Vous êtes dôté(e) d'un bon relationnel. Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et ponctuel(le).
Description CitésLab - Révélateur de talents est un dispositif public consistant en une offre d'émergence de proximité principalement au service des habitants des QPV, qu'ils soient porteurs de projets, créateurs ou entrepreneurs. Il vise à faciliter l'identification des talents dans les quartiers de la Politique de la Ville afin de les assister dans la préparation et la sécurisation de leur projet entrepreneurial ou favoriser une orientation positive vers les ressources locales disponibles. Missions et activités Sous la direction de son responsable hiérarchique et en concertation étroite avec les partenaires du dispositif l'animateur(trice) CitésLab représente le premier maillon de détection et d'orientation des porteurs de projet, créateurs et entrepreneurs de son territoire de référence : - Détecter les talents des territoires (porteurs de projets, créateurs, entrepreneurs des QPV) - Favoriser la concrétisation de plus de projet en les orientant vers les solutions adaptées - Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises - Améliorer la visibilité de l'offre de l'ensemble des réseaux d'accompagnement - Contribuer aux actions de reporting, de mesure d'impact et d'amélioration de la performance du dispositif La mission s'articule autour de cinq domaines formant le socle du métier : - La prospection : le sourcing de terrain hors-les-murs et dans le cadre de permanence. - La préparation : d'une part la qualification du profil, du projet et des besoins de l'accompagné, et d'autre part, l'aide à la formalisation de son projet afin d'assurer une orientation qualifiée. - L'orientation : la mise en relation avec les ressources locales d'accompagnement en maintenant le lien avec l'entrepreneur en tant que référent de parcours. - L'animation : elle recouvre les aspects internes et externes, avec l'animation de sa communauté entrepreneuriale locale ainsi qu'avec l'animation de son réseau de partenaires et prescripteurs - Le suivi et l'évaluation : en assurant la traçabilité des parcours et le reporting de la mission CitésLab auprès des partenaires du dispositif Qualités requises - Connaissance des écosystèmes des territoires et de la politique de la ville - Intelligence relationnelle et fibre commerciale fortement appréciée - Capacité de dialogue avec les parties-prenantes - Capacités d'impulsion et d'animation - Rigueur dans l'organisation de l'activité et du reporting - Connaissance dans le domaine de l'entrepreneuriat et la création d'activité Outils et aptitudes - Maîtrise du pack-office - Aisance dans l'usage des outils digitaux et des réseaux sociaux - Savoir-faire et/ou expérience dans le marketing de réseau
Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain : Vous organisez et animez des sessions de recrutement collectives, Vous accueillez vos nouveaux talents et vous vous assurez qu'ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité. Vous gérez la planification, la formation et la montée en compétence de vos talents. Mais surtout vous restez à l'écoute et savez laisser place à votre imagination pour organiser de beaux événements ! Vous gérez l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies...) indispensable à la bonne marche de l'activité Vous tissez des liens avec votre client, pour établir une véritable relation de confiance et de proximité. Le petit (ou plutôt grand) plus : un process d'intégration personnalisé vous attend. Au programme : un parcours de formation pour vous faire monter en compétences et un accompagnement au quotidien qui vous permet de réaliser un démarrage dans les meilleures conditions. (sans parler de vos collègues qui seront toujours dans le coin pour partager avec vous leur expertise). LE BON PROFIL CHEZ NOUS C'EST PEUT-ÊTRE LE VÔTRE un Bac+2 en RH, une expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager Ce qui compte le plus pour nous, c'est votre personnalité : votre esprit d'équipe et d'entraide, votre sens du relationnel, votre dynamisme, votre curiosité, votre envie d'apprendre et votre empathie. Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien. Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Nous recherchons un collaborateur en tant que chauffeur Poids lourds pour de la messagerie. Il faut être à 6h30 au dépôt de Moissy-Cramayel , travail du lundi au vendredi. Le chauffeur effectue des livraisons et ramasses pour récupérer de la marchandise. Retour au dépôt vers 16h ou 17h. Salaire 2100€ net panier repas + mutuelle
LES PRINCIPALES MISSIONS ? Le service intercommunal insalubrité et traitement de l'habitat indigne intervient sur 5 villes (Athis-Mons, Juvisy-sur-Orge, Paray-Vieille-Poste, Savigny-sur-Orge et Morangis). Il est chargé de l'instruction des signalements et plaintes des administrés en matière d'habitat (situations de risques pour la santé et la sécurité liés aux problématiques de logement) pour le compte des maires. L'apprenti sera chargé de : - Aider à la préparation de documents administratifs (rédaction et mise en page des courriers, etc.) - Participer à la conception des dossiers thématiques/spécifiques (ateliers de sensibilisation du public, supports de communication, etc.) - Apporter un appui au fonctionnement et à l'activité du service : appui pour la prise de rendez-vous et les relances des administrés, organisation de réunions et de temps de rencontre avec les partenaires (villes, Agence régionale de santé, etc.), rédaction de comptes-rendus, etc. - Remplir les tableaux de suivi faisant état de l'activité du service ; - Participer à la préparation du bilan annuel du service en lien avec l'équipe - Participer au classement et à l'archivage des dossiers insalubrité - Participer à l'accueil téléphonique du service, apport d'un premier niveau de réponse aux usagers sur les questions impliquant l'activité du service PROFIL RECHERCHÉ + Préparation du diplôme du Baccalauréat Professional Gestion - Administration + BTS SAM et équivalents
LES PRINCIPALES MISSIONS ? Au sein d'une équipe d'archivistes, et directement rattaché.e à la responsable du service, vous contribuez à la mise en œuvre de la politique de records management, de collecte, de conservation, de traitement, de communication et de mise en valeur des archives de l'EPT et des villes mutualisées d'Ablon-sur-Seine, Athis-Mons, Juvisy-sur-Orge et Paray-Vieille-Poste. Vous participez aux activités : - Liées aux relations avec les services producteurs d'archives : participation aux activités de collecte (y compris la prise en charge physique), conseil, sensibilisation, formation des services et contrôle des versements, application des procédures de versement. - Découlant de la chaine de traitement archivistique : tri, élimination, classement, description et réalisation des instruments de recherche d'archives (notamment récolement ou classement de fonds d'archives à définir avec l'apprenti(e) lors de l'entretien). - Liées à la gestion matérielle des documents : réception, vérification et communication des versements ; participation à la politique de conservation préventive et palliative ; - Visant à développer l'accueil des publics et la politique de médiation culturelle : accueil, accompagnement du public en salle de lecture ; recherche et communication physique ou dématérialisée aux utilisateurs et suivi des prêts ; participation aux projets de valorisation du patrimoine. PROFIL RECHERCHÉ + Culture générale, capacité à travailler seul et en équipe, esprit de synthèse et logique, ouverture d'esprit, qualités relationnelles, sens de l'observation NIVEAU REQUIS + Licence professionnelle ou master professionnel archives
***poste urgent débutant accepté, anglais bon exigé, formation dispensée*** Notre hôtel recherche un/une réceptionniste pour le vendredi, samedi et dimanche 14h30 à 23h (samedi et dimanche uniquement, possible) Vous serez chargé(e) de l'accueil et du renseignement de la clientèle, Vous effectuez les check in, chek out. Vous gérez les mails pour les réservations. Vous gérez le standard Vous réalisez des encaissements Vous maitrisez l'anglais car nous sommes un hôtel d'aéroport. Avantages : - prime d'activité - panier repas - mutuelle - 50% du pass Navigo
Au sein d'un collège, vous assurez les missions suivantes : - soutien scolaire dans les disciplines enseignées, - accompagnement de la scolarité, - aide méthodologique et transversales. Vous devez impérativement avoir un BAC+2 minimum. Le service se répartit sur 36 semaines soit 803 heures. Il ne peut excéder un mi-temps.
Le poste : Votre agence PROMAN LIEUSAINT 2 recherche pour l'un de ses clients des agents de production H/F. Notre client leader de la location entretien d'articles textiles professionnels et d'équipements d'hygiène. Intervenant dans des secteurs aussi variés que la santé, l'industrie, l'hôtellerie et la restauration Sous l'autorité du Chef d'Equipe et/ou du Responsable de Production, et après une formation à notre métier, vous prenez part à la bonne réalisation de la production de l'unité, en alternant sur les secteurs suivants : - Contrôle et tri du linge, en provenance de nos clients - Opérations de lavage du linge, - Finition du linge propre (pliage, mise sur cintres, .) - Préparation des commandes de linge pour nos clients. Horaires tournants : 06h00/14h00 et 14h00/21h00 du lundi au vendredi Possibilité d'heures supplémentaires Rémunération : smic horaire + panier repas Profil recherché : Vous êtes dynamique et investi dans la recherche de satisfaction de nos clients, en contribuant par votre action quotidienne à la qualité de notre service. Votre polyvalence et votre esprit d'équipe vous permette de prendre part au fur et à mesure à l'ensemble des opérations de la Production. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
NEXUS Recrutement recherche pour un de ses clients, entreprise spécialisée dans la plomberie, basée à Sucy en Brie, un assistant administratif confirmé (H/F). Missions: Tenue et suivi des relances clients sur Excel (RELANCES par mails, téléphones) Réalisation des situations de travaux (factures chantier) pour le secteur travaux : Mise en forme (suivant % d'avancement) des situations de travaux de fin de mois Enregistrement et envoi au client accompagné des pièces du dossier chantier Réalisation de petites factures et d'avoirs Petits travaux de secrétariat divers, rapprochement de factures, classement, échanges avec les clients, les architectes. Profil: Autonomie Aisance relationnelle Rigueur Pragmatisme Expérience du BTP Horaires : 8h30 - 17h30 (avec 1h30 de pause déjeuner). Salaire : 1800 / 1900 € bruts Contrat: Intérim 3 à 6 mois puis CDI.
Poste urgent débutant accepté, anglais bon exigé, Vous serez chargé(e) de l'accueil et du renseignement de la clientèle, Vous effectuez les check in, chek out., Vous gérez les mails pour les réservations, Vous gérez le standard, Vous réalisez des encaissements, Vous effectuez la préparation et le service des petits déjeuners, Vous faites la clôture de journée, Vous maitrisez l'anglais car nous sommes un hôtel d'aéroport.. De 22h45 à 7h du Lundi au Vendredi inclus.
Venez rejoindre une équipe dynamique dans une société qui mise pleinement sur la qualité de vie au travail de ses collaborateurs. Ici on travaille oui, mais dans un environnement design au sein d'une structure pensée pour vous et c'est encore mieux. Ping Pong, babyfoot, siège massant, piscine et salle de sport sont à disposition pour vous aider à décompresser pendant vos pauses ou après votre journée de travail. MISSIONS PRINCIPALES Rattaché(e) au Directeur en Urbanisme, en tant qu'Opérateur de saisie, vous avez en charge les missions suivantes : Analyser, mettre en forme et intégrer des données cartographique et géographique liées à l'urbanisme règlementaire et à la prévention des risques majeurs dans une base de données Traiter les commandes de dossiers clients Assurer le service après-vente auprès de nos clients professionnels. Contacter les services de l'état ainsi que les services urbanisme communaux ou intercommunaux. PROFIL Compétences : Maîtrise des outils informatiques La formation étant assurée en interne, votre sérieux et votre investissement seront le gage de votre évolution éventuelle au sein de la structure. Qualités requises : Bon sens de l'orientation et d'analyse Autonomie Rigueur Implication Organisation Bon relationnel CONDITIONS - 35h - Temps plein, CDI, plusieurs postes à pourvoir Types de primes et de gratifications : Avantages : Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Spécialiste des solutions dématérialisées en prévention des risques (ERP) et documents d'urbanisme, continue sa croissance en développant de nouveaux services. Leader sur le marché depuis 2012, notre entreprise s'adresse aux professionnels de l'immobilier (notaires, diagnostiqueurs, bailleurs, mairies.) à travers différentes enseignes.
Nous recherchons une personne capable de s'occuper d'une personne âgée et d'effectuer les tâches ménagères (cuisine,ménage et conduite). - Soins personnels, cuisine et entretien de la maison - Nettoyer et désinfecter les toilettes et les salles de bains. - Donner les médicaments - Effectuer les tâches quotidiennes requises par la personne âgée (aide à la toilette, aux repas, au nettoyage, etc...) - Faire les courses (par exemple, les achats) et peut conduire
Employeur particulier
Être utile au quotidien vous anime ? Vous êtes d'un tempérament entreprenant et avez à cœur de contribuer à la réussite des élèves ? Travailler en équipe pour atteindre des objectifs est votre vocation ? Alors le poste de conseiller.e pédagogique est fait pour vous ! Nous recherchons notre futur talent pour notre agence de Yerres, à partir du mois de juin 2024, à un poste en CDI. Anacours en quelques mots : Rejoindre Anacours, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée par l'éducation. Notre mission, depuis plus de 25 ans, est de contribuer chaque jour à la réussite de nos élèves et à la satisfaction de nos familles et de nos enseignants par un service d'excellence. L'agence, un lieu d'échanges, de rencontres où l'on relève de nombreux challenges : Située à Yerres, l'agence est dédiée à l'accompagnement pédagogique des élèves. Notre business unit est composé de deux collaborateurs qui attendent leur futur.e collègue pour relever les prochains défis. Vos missions : Être l'interlocuteur.ice privilégié.e des familles : identifier leurs besoins, les rassurer, les conseiller, mettre en avant votre expertise. Savoir être à l'écoute des parents et former le tandem gagnant élève-enseignant. Répondre aux demandes des familles : apporter un accompagnement personnalisé adapté à leurs besoins. Être le.la garant.e de la réussite de l'élève tout au long de l'année : s'assurer que l'élève retrouve assurance, motivation et l'envie de se projeter vers le futur. Prendre en charge les démarches administratives de la mise en place des cours grâce à un logiciel de gestion performant. Être le référent.e de nos enseignants : les recruter et les accompagner dans leurs missions de suivi des élèves et faire le lien entre eux et les familles. Fidéliser les familles en étant à leur écoute tout au long de l'année est notre leitmotiv ! Et pour écouter le témoignage d'une responsable d'agence Anacours, c'est ici : https://vimeo.com/356683637 Vous vous reconnaissez ? Et si c'était vous ? Dynamique, convaincant.e, rigoureux.se, force de proposition, avec une réelle capacité d'adaptation, vous possédez également des qualités relationnelles qui vous permettent d'établir un contact privilégié avec des clients. De formation BAC + 2/ + 3, vous avez au moins une expérience réussie dans la relation client ou dans la pédagogie. Véritable commercial.e dans l'âme et sensible à l'univers de l'éducation, vous mettez tout en œuvre pour dépasser les objectifs de l'agence. Vous aimez travailler dans la bonne humeur et êtes toujours prêt.e à relever de nouveaux challenges commerciaux. Nous rejoindre, c'est aussi : Intégrer un poste qui permet un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Réaliser des missions variées, valorisantes et porteuses de sens autour des relations humaines, du conseil et de l'écoute. Faire partie d'une équipe soudée, positive, bienveillante, experte du soutien scolaire, motivée par l'atteinte des objectifs de l'agence. #Toutlemondepeutyarriver Rejoindre une entreprise dynamique, attentive aux réussites de chacun, en croissance, motivée par le sens du service, l'envie de réussir et le challenge commercial. Les conditions : 2 100- 2 300 euros brut mensuel (fixe et variable motivant) CDI 38H Et les + Anacours : Une formation initiale, un tutorat proposé dès l'arrivée sur le poste ainsi que des échanges réguliers entre agences Une amplitude 9h-18h, du lundi au vendredi uniquement, pas de travail le samedi Une flexibilité laissée au collaborateur : Travailler de 38H à 40H hebdomadaires et selon le choix cumuler jusqu'à 9 RTT dans l'année La carte titre restaurant Swile (9€ par jour) La mutuelle ALAN prise en charge à 100% par l'entreprise Une alternative aux transports en commun : un forfait mobilité durable de 30 euros par mois financé par l'entreprise Plan d'intéressement
Agent / Agente d'accueil H/F des aires des gens du voyage de Combs la Ville/Lieusaint/Savigny Vous accueillez les familles des gens du voyage et entretenez une communication sur le site. Vous veillez à assurer le respect du règlement intérieur, tenez la caisse et contrôlez l'entretien et le nettoyage des parties communes par un agent d'entretien. Autonome et responsable vous aimez l'action. Formation interne assurée. Moyen de locomotion obligatoire pour se rendre sur l'aire.
De très nombreux clients, collectivités, syndicats d'agglomérations ou encore communautés de communes gèrent leurs aires d'accueil en autonomie ou a l'aide de prestataires comme DM Services. Capable d'aider les collectivités à la prise en mains pratique des aires, à l'aide son outil DMVoyageur, DM Services fournit à ses clients tous les éléments nécessaires à une comptabilité publique à la formation des gestionnaires ou à la sous-traitance complète (relation avec le Trésor Public comprise
Nous recherchons pour notre micro crèche située à Limeil- Brévannes un(e) Assistant(e) d'Accueil Petite Enfance. Au sein de notre structure accueillant jusqu'à 12 enfants de 10 semaines à 4 ans. Prise de poste pour Juillet/Aout 2024 à temps plein. Planning fixe: 9h30-18h du lundi au vendredi sauf mercredi 12h-18h. Ou 10h30-18h30 du lundi au vendredi. Vos missions seront : -Organiser et mettre en place des activités ludiques, -Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, -Organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène. -Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique. -Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement. Niveau de qualification : Employer qualifié CAP PE, AEPE, AP, ASSP (exiger) jours d'ouverture du lundi au vendredi horaires d'ouverture 07h30 à 18h30 congés imposés: les 3 premières semaines du mois d'Août et 1 semaine fin Décembre.
Sur une plateforme téléphonique spécialisée dans le médical et pharmaceutique, nous recherchons des télésecrétaires Dynamiques et très motivées. Vous travaillerez pour nos clients médecins (gestion d'agenda) et pour nos clients laboratoires pharmaceutiques (standard distant, permanence téléphonique) Notre plateforme est ouverte 7 jours sur 7, et 24h sur 24. Vous serez amené(e)s à travailler quelques week-ends et jours fériés. L'anglais est INDISPENSABLE Poste à pourvoir à Evry (91), pas de télétravail.
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels hospitaliers ; Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; Accompagner les patients et proches dans la gestion administrative de leurs demandes de chambres particulières (en physique ou par téléphone) ; Animer la relation clients au quotidien ; Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 35h. Durée : du 15/07 au 23/08/24 Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 09h à 18h Lieu : Centre Hospitalier de Corbeil (CHSF) Salaire : 1896€ brut fixe par mois. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Responsable hiérarchique : Gardien Superviseur Taches Générales Travaux courants, petite maintenance Changement des ampoules, Visites conseils Etat des lieux non chiffrés (sortant et entrant) Visites des appartements pour la remise en location Réception des futurs locataires pour la signature des contrats de location Relances des locataires au premier impayé Encadrement administratif du personnel de ménage Suivi des fiches mensuelles Surveillance de l'ascenseur (contrôle des portes) Taches particulières Accueil des locataires à la loge pendant les heures d'ouverture Surveillance Générale (notamment tous éléments relatifs à la sécurité des biens et des personnes) Informe immédiatement sa hiérarchie de tous risques relatifs à la sécurité des biens et des personnes En cas de danger immédiat prend les mesures pour préserver la sécurité des biens et des personnes Demande à sa hiérarchie les travaux d'entretien nécessaires à la remise en état des éléments défectueux Organise le remplacement du personnel de ménage pour congés auprès du prestataire Suivi des fiches mensuelles Courriers de la société et suivi informatique (notamment les réclamations) Services rendus aux locataires Aide à l'organisation et participation à des évènements festifs Accueil et suivi des plannings des interventions des entreprises prestataires Encombrants. (Aide les locataires) Entretien des Bâtiments Balayage Lavage, des halls 3 fois/ semaine Balayage Lavage, des paliers, par roulement 2 fois/ semaine chacun Balayage Lavage des escaliers, par roulement 2 fois/ semaine chacun Nettoyage Vitres et Boîtes aux lettres 3 fois/ semaine. Entretien de propreté Nettoyage, lavage des containers par roulement Sortie et entrée des containers aux dates de passage Nettoyage des locaux poubelles à chaque entrée de containers Nettoyage des locaux vélos 1 fois / semaine chacun Nettoyage des locaux techniques 1 fois / semaine chacun Circulation diverse Nettoyage des accès et circulations (y compris soufflage des feuilles mortes) Maintien en propreté des parkings Ramassage des papiers dans sur les espaces extérieurs 2 fois /semaine Nettoyage des cours et des trottoirs 1 à 2 fois / semaine Epandage de sel sur les circulations intérieures en cas de neige ou de verglas et en périphérie de la résidence Taches spécifiques Relevé des compteurs généraux (Eau, Edf, Gdf) Gestion du fond de caisse Gestion du stock des produits d'entretien et des ampoules. Organise son remplacement pour congés auprès du prestataire Poste temps complet 35h/ semaine du lundi au vendredi pas de télétravail
SOCIETE DE PRODUITS ALCOOLISES BASEE A VILLENEUVE SAINT GEORGES RECHERCHE PREPARATEUR DE COMMANDES SACHANT AYANT LES CACESS 1/3 80% DE MANUTENTION INTERIM 11.80 € DE L HEURE
FAST INTERIM, pour l'un de nos clients nous recherchons un(e) EXPLOITANT TRANSPORTS H/F. Votre mission : Rattaché au Directeur d'Etablissement, vous avez pour principales missions de : - Organiser les plannings des conducteurs (transport public et dédié régional) et des moyens en relation avec le responsable de parc - La réception des commandes de transport en relation avec le client - Vérifier la faisabilité des tournées en fonction de la réglementation - Alimenter l'outil informatique - Communiquer les ordres de transport aux conducteurs - Veiller au bon déroulement des opérations par le suivi des indicateurs journaliers (CA, kms temps de service) - Optimiser les moyens et les temps de service - Garantir et contrôler la qualité des prestations Salaire selon profil - Primes objectifs Tickets restaurants Mutuelle PEG/PERCOL Intéressement / Participation Prise de service Sens 89 ou Lieusaint 77
Venez rejoindre l'équipe de Il Pirata qui recrute 1 Hôte / Hôtesse d'accueil. Mission: * Aller à la rencontre des clients et les accueillir dès leur arrivée en soirée. * Prendre des réservations par téléphone * Être la personne de référence pour les clients, notamment concernant les réservations de tables, les requêtes particulières. * Préparer le plan de table suivant les souhaits des clients, les réservations et les installations du restaurant. * Accompagner les clients à leur table et passer le relais au maître d'hôtel. * Appuyer en permanence le restaurant dans l'amélioration des standards et processus de service. * Avoir une mentalité axée sur le client. * Posséder d'excellentes compétences en planification, organisation et communication. * Être capable de résoudre rapidement les réclamations, avec empathie et politesse. * Avoir des notions sur le mode de fonctionnement des systèmes de réservation.
Aquila RH Créteil, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, une équipe à votre service ! Ce qui nous anime ? Trouver le bon candidat pour la bonne entreprise, et de contribuer à l'épanouissement professionnel de nos candidats et clients. Notre client est une société à taille humaine, spécialiste de la distribution de vins et de produits alimentaires pour les professionnels. Elle recrute aujourd'hui dans le cadre de son développement : 1 HOTE D ACCUEIL POLYVALENT H/F Vos missions: En autonomie ,vos principales missions sont les suivantes : - Vous gérez les appels et assurez la transmission des informations. - Vous assurez des tâches administratives - Vous gérez la réception, l'envoi et la distribution des colis. - Vous traitez les évènements familiaux (naissance, décès, cadeau d'entreprise) - Vous participez à l'onboarding et au parcours de l'accueil du nouveau collaborateur. - Vous gérez les salles de réunions ( préparation, débarrassage, gestion des salles) - Mise en place en cas de repas démonstration produit pour nos clients. Lundi au jeudi : 08h00-16h30 (1h00 de pause) Vendredi : 08h00 à 13h00 Rémunération : entre 1950 à 1970EUR brut selon profils + présence de tickets restaurants. Votre profil: - Doté(e) d'un excellent relationnel et d'un réel sens du service, votre capacité d'écoute et d'analyse, votre organisation et votre réactivité seront vos meilleurs atouts sur ce poste, - Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'accueil, - Vous faites preuve d'un véritable savoir-être pour répondre aux exigences de qualité de notre métier,
!! Vous devez être titulaire du concours de police municipale !! Missions : - Effectuer des patrouilles de surveillance afin de garantir le maintien du bon ordre, de la sécurité et de la tranquillité publique - Assurer la surveillance générale dans le cadre de la prévention du vandalisme et de la délinquance - Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement - Contrôler et veiller à la bonne application des pouvoirs de police du Maire - Participer aux opérations conjointes avec la Police Nationale - Veiller au bon déroulement des manifestations municipales - Rendre compte par écrit ou oral à l'autorité supérieure des évènements survenus, mesures prises - 1 équipe de 14 gardiens - 2 brigades, du lundi au samedi, 8h - 20h et soirées, en fonction des nécessités de service - 1 Moniteur en maniement des armes - Formation GTPI - Armement : catégorie B et D : pistolet semi-automatique, LBD, BTD, GAIL - Véhicules : 4 véhicules, 2 scooters !! Vous devez être titulaire du concours de police municipale !! Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois indiciaire + COS + CNAS
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous l'autorité de la responsable paie-carrière-absentéisme, vous êtes chargé (e) : Missions - Assurer la gestion et le suivi des arrêts Maladies Ordinaires (MO), Accidents de Travail (AT), Maladie Professionnelle (MP) pour les agents titulaires et non titulaires - Gérer les dossiers examinés en Conseil Médical (formation restreinte et formation plénière) - Effectuer le suivi de Congé Longue Maladie (CLM), Congé Longue Durée (CLD), Congé Grave Maladie, Temps Partiel Thérapeutique, (TPT) et Congé Maternité, Congé Paternité - Renseigner les agents sur leurs dossiers et leurs droits (nombre de jours à plein traitement, demi traitement et sans traitement) - Constituer les dossiers à transmettre à l'assureur privé de la collectivité, à la Sécurité Sociale et aux organismes de maintien de salaire individuel - Etablir les courriers, les arrêtés et les mails nécessaires au bon traitement des dossiers individuels - Effectuer tous les mois l'interface paie CIRIL pour les absences liées à la maladie ordinaire et CLM, CLD et TPT, grave maladie - Etablir les attestations de salaire pour les agents contractuels suite à accident de travail/trajet, maladie professionnelle, maladie ordinaire, grave maladie, maternité en collaboration avec le deuxième gestionnaire absentéisme médical - Participer à l'étude et au suivi des dossiers de reclassement médical (PPR). Profil/Compétences - Expérience souhaitée dans un poste similaire - Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale - Rigueur et réactivité, esprit de synthèse - Sens de l'organisation, capacité rédactionnelle - Sens de l'écoute, qualités relationnelles - Respect du secret professionnel et du secret médical, devoir de réserve, éthique et déontologie - Sens du service public - Utilisation Word, Excel, Outlook, logiciel CIRIL RH Conditions d'exercice du poste Poste à 37H00 Hebdomadaire + ARTT. Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Nous recherchons convoyeur, Vous devez avoir le Permis B depuis plus de 3 ans. Être assidu, ponctuel, rigoureux et surtout investie dans votre fonction. Nous recherchons un convoyeur avec de l'expérience et des références professionnels. Votre rôle : - Vous devez récupérer les véhicules chez le client (secteur IDF), savoir faire l'état des lieux du véhicule, l'entretien des outils liés aux véhicules, - Vous êtres responsable du matériel mis à votre disposition, - Vous gérez les dossiers clients, la prise de RDV, le planning mis à votre disposition, - Vous avez la charge et la responsabilité des véhicules de courtoisie, - Vous devez respecter la réglementation du code de la route
Nous recherchons un(e) Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice ou Un(e) Animateur/ animatrice, pour Les Maisons Relais à Limeil-Brévannes. Vos missions : Vous accompagnez un public en difficulté, dans leurs démarches administratives et au quotidien. Vous mettez en place des activités et/ou des actions collectives. Motivé.e, vous avez la capacité de travailler en équipe, en lien avec le projet de l'établissement. Vous travaillez du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00 (possibilité d'adaptation), un véhicule de service est mis à votre disposition (boite mécanique). La rémunération est fixée suivant la Convention 66, selon ancienneté et diplômes. Mutuelle, œuvres sociales, congés annuels.
L'agence Adecco recrute pour son client basé à Vert-Saint-Denis (77240), en CDI un Exploitant Transport H/F. En tant qu'Exploitant Transport H/F, vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Organiser et planifier les opérations de transport de marchandises, en veillant à respecter les délais et les contraintes de coûts - Coordonner les différents acteurs du transport (chauffeurs, prestataires, etc.) pour assurer une fluidité des flux - Remettre aux conducteurs les documents et matériels nécessaires à leur activité - Gérer les aléas et les problématiques de transport, en proposant des solutions adaptées - Veiller au respect des réglementations du transport de marchandises et des procédures douanières - Utiliser les outils de planification et d'optimisation des flux pour améliorer la performance logistique - Assurer le suivi administratif des opérations de transport, en garantissant la conformité des documents et la gestion des infractions Profil : Nous recherchons un Exploitant Transport H/F avec les compétences suivantes : - Gestion du stress - Résistance à la pression - Esprit d'équipe - Orientation client - Capacité d'adaptation Compétences techniques : - Connaissance des règlementations du transport de marchandises - Maîtrise des outils de planification et d'optimisation des flux - Capacité à gérer les aléas et les problématiques de transport - Connaissance des procédures douanières et des formalités administratives liées au transport - Maîtrise des logiciels de gestion des stocks et des entrepôts Nous offrons les avantages suivants : - 13ème mois payé en 2 fois - Panier repas 5€ par jour- Mutuelle Le salaire fixe est de 2452.45 euros brut par mois. Horaires de travail en 3x8 : prise de poste à 7h-8h / 15h30 / 23h-00h Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre croissance ! Nous vous offrons un environnement de travail stimulant et des opportunités d'évolution. Relevez le défi et venez faire partie de notre succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Citoyenneté, vous êtes chargé.e d'assurer les demandes d'Etat-Civil et la gestion des élections. Missions - Accueillir et diriger les usagers suivant leur demande - Gestion des titres d'identité - Instruire et constituer les actes d'Etat-Civil (naissances, reconnaissances, mariages, pacs.) - Inscription sur la liste électorale, Organisation des élections nationales, - Suivre les opérations pré électorales et post-électorales - Tenir à jour le fichier des électeurs géré par l'INSEE - Relation avec les services de la sous-préfecture, des tribunaux, de la poste et des partenaires de la ville, pour le suivi des élections politiques - Soutenir autant que de besoin les services du Pôle Citoyenneté Profil/Compétences - Ecoute, disponibilité, goût du contact humain, discrétion et retenue - Ecriture manuelle appliquée et soignée - Capacité à travailler en équipe - Présentation correcte exigée - Avoir une grande maitrise de l'informatique - Connaissance des logiciels ADAGIO, SOPRANO, MELODIE, MAESTRO - Rigueur, autonomie, capacité d'adaptation, capacité d'apprentissage - Bonne connaissance des textes de références, aptitudes à prendre en compte l'évolution permanente des textes dans sa pratique professionnelle Conditions d'exercice du poste Poste à temps complet - Travail en bureau et guichet d'accueil - Horaires réguliers avec amplitude variable le samedi matin et présence ponctuelle lors de la célébration des mariages et des élections nationales. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + COS + CNAS
VALDOLY FLEURS vous propose un poste d'aide fleuriste en CDI à temps complet ou partiel selon vos disponibilités Vous avez envie d'évoluer et de développer votre esprit créatif . Vous êtes motivé (e), rigoureux (se) et une appétence pour les fleurs . Vous accueillerez et conseillerez la clientèle, réaliserez des compositions florales pour tous types d'évènements. *******Salaire à négocier selon profil et expérience**********
Dans le cadre d'une campagne pour un groupe industriel énergétique, nous recrutons une équipe de conseillers de vente afin d'intervenir au sein de centres commerciaux. En tant que Vendeur / Conseiller pour un fournisseur d'énergie, vous serez en charge de : Créer de la visibilité pour ce fournisseur au sein des galeries commerçantes où vous serez positionnés. - Promouvoir les offres énergétiques du moment. - Accompagner les consommateurs et les conseiller. - Réaliser des simulations en fonction du profil de chaque client. - Vendre des contrats d'abonnements. - Développer la part de marché de la marque. - Remplir quotidiennement votre compte-rendu avec les ventes réalisées. Les modalités - Temps plein : 35H/semaine - 5 jours de travail/semaine - Planning tournant du lundi au samedi. - Mobilité requise dans un rayon de 40 km maximum. - Vous disposerez d'un stand afin d'accueillir les clients. - Poste à pourvoir dès maintenant et jusqu'à fin 2024 - véhicule non fourni Contrats : CIDD ou Freelance La rémunération Package attractif : - Fixe Horaire + Prime de panier repas quotidien - Variable : 250€/mois - Indemnisation kilométrique Formation rémunérée et coaching compris pendant toute la durée de votre mission Mobilité requise dans le département du 91
La MJC/MPT centre social Christiane Faure recrute son animateur(trice) coordinateur(trice), il/elle sera responsable de la planification, de la coordination et de la mise en œuvre des activités d'animation au sein de l'organisation. Il/elle travaille en étroite collaboration avec les équipes concernées pour développer des programmes d'animation adaptés aux besoins des différents publics, Il/elle sera chargée de mener des recherches de subventions et d'établir des bilans. Vos missions sont les suivantes : - Identifier les besoins des usagers - Mettre en place des projets éducatifs - Coordonnées les projets avec la référente - Développer les partenariats avec les structures ressources et du territoire - Intégrer les dispositifs de la ville de Bonneuil sur Marne et faire le lien avec le centre social - Organiser et programmer les animations et activités de loisirs et de vacances - Favoriser l'expression et la citoyenneté des jeunes au sein de la MJC/MPT/CS Votre profil - Très bon relationnel, capacité d'étude - Sens de l'organisation et des responsabilités - Maitrise de la conduite de projet, bon rédactionnel et sens de la pédagogie - Capacité à travailler en équipe expérience de coordination des projets auprès d'enfants et jeunes - Ecoute, empathie - Dynamique - Avoir le gout du travail de terrain avec le lien à l'usager - Titulaire d'un DEJEPS, BPJEPS ou niveau diplômes animations et/ou coordination - Expérience dans l'animation sociale, de l'éducation populaire et du fonctionnement d'un centre social
STEF recrute pour sa filiale STEF TRANSPORT PARIS ATHIS, pour une durée de 12 mois, à compter de septembre 2024. Votre rôle ? Tout au long de votre période apprentissage, vous serez accompagné par nos Référents Quai, qui vous feront découvrir le métier et l'environnement de travail STEF. - Déchargement / Chargement des marchandises du client - Réaliser le tri des colis en fonction des destinataires. - Réception informatique avec contrôle qualitatif et quantitatif - Zonage de la marchandise en travée de chargement ou en stock - Chargement de marchandises - Vous garantissez le bon état de la marchandise et veillez au respect des consignes de sécurité et d'hygiène selon la réglementation alimentaire.. - Gérer les anomalies et litiges marchandise. Votre profil ? Vous préparez un Bac Professionnel et avez spécifiquement envie de devenir Agent de Quai ! Vous n'avez pas froid aux yeux et n'avez pas peur de vous investir tant sur une formation théorique que pratique. Enthousiasme, rigueur, esprit d'équipe et organisation sont les qualités attendues pour occuper ce poste.
La Pharmacie de la République, située à Servon (77170), à proximité des départements 94 et 91, est à la recherche d'un Pharmacien assistant en raison du départ à la retraite d'un membre de notre équipe. Notre équipe dynamique se compose de deux pharmaciens et de deux préparateurs en pharmacie, tous dédiés à offrir le meilleur service à notre clientèle fidèle et agréable. Nous sommes reconnus pour notre excellente interprofessionnalité et faisons partie d'une CPTS (Communauté Professionnelle Territoriale de Santé) active et dynamique. Nous utilisons le logiciel LGPI et faisons partie du groupement Giphar. Le cadre de travail est des plus agréables, offrant toutes les commodités nécessaires à proximité pour se rendre sur le lieu de travail. Si ce poste vous correspond, postulez.
Pour postuler merci d'envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation.
**** Diplôme Indispensable : Diplôme de Préparateur(trice) en Pharmacie obligatoire - Aucune candidature ne pourra être traitée sans mention de ce diplôme.**** Durée du Contrat : CDD de 7 mois (remplacement congé maternité) Pourquoi Nous Choisir : Excellence Professionnelle : Intégrez une équipe où le professionnalisme est une valeur fondamentale, avec un engagement envers la qualité des soins. Atmosphère Accueillante : Profitez de l'interaction avec une patientèle fidèle et sympathique au quotidien. Support de Qualité : Appartenez au réseau Giphar, bénéficiant de ressources et de soutien pour votre épanouissement professionnel. Technologie Avancée : Utilisation du logiciel LGPI pour une gestion moderne et efficace de la pharmacie. Fermeture le midi de 12h30 à 14h30 Prêt(e) à relever le Défi ? Nous attendons votre candidature !
C'EST NET connaît un fort développement dans le nettoyage des parties communes d'immeubles et le ménage des appartements "Airbnb". Dans ce cadre, vous aurez à nettoyer les cages d'escalier, les ascenseurs, les entrées d'immeuble et toutes les autres parties communes. Vous sortirez les poubelles et les rentrerez. Enfin, vous prendrez en charge la livraison du linge propre et la collecte du linge sale chez nos clients "Airbnb". Cet emploi à temps partiel requiert de travailler ponctuellement le samedi et le dimanche (planning communiqué à l'avance). Tous les déplacements se feront a l'aide d'un véhicule de service, le permis B est donc exigé.
Missions : - Réaliser la composition des bouquets - Mettre en scène la boutique fleur - Contrôler la fraîcheur des produits mis en vente - Accueillir, conseiller et encaisser les clients. Vos savoir-faire - Connaissance des végétaux - Connaissance et application des gestes de manutention liés à l'activité de mise en rayon, réassortiment, rangement. - Connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité liées aux produits Vos savoirs-être - ESPRIT COMMERCANT - ESPRIT D'INITIATIVE - ESPRIT COLLECTIF - ENGAGEMENT
L'animation contribue au maintien de la vie sociale des personnes âgées. L'animation en institution se focalise les attentes exprimées par les résidents et leurs proches dans le cadre d'un projet de vie individualisé, en convergence avec les informations recueillies en équipe pluridisciplinaire. Elle se traduit par la mise en œuvre de projets adaptés aux publics accueillis. Les activités et projets proposés visent : -L'épanouissement du résident au sein de la structure et de son territoire - A favoriser son autonomie et le respect de son libre choix. Savoir faire : Concevoir et planifier des projets. Aptitudes à la conduite et l'animation de réunion. Connaissance des logiciels de bureautique indispensable (Word, Excel, Power Point, Outlook, internet) et montant en compétence rapide pour les outils internes. Qualités requises : Connaissance du milieu gérontologique. Sens des responsabilités. Dynamisme, rigueur, méthode, efficacité, probité et discrétion professionnelle. Aptitude au travail d'équipe et esprit d'équipe. Aptitude à l'encadrement. Écoute active, sens des relations humaines et du service public. - Diplôme BPJEPS ou équivalent obligatoire - 25 jours de congés annuels, avec possibilité de générer 2 jours de fractionnement - 27 jours de RTT - Poste à pourvoir en CDD renouvelable avec possibilité de titularisation par voie de concours Le service animation et vie sociale est placée sous la responsabilité de l'équipe de direction. Il est composé d'un responsable de service et de 1 animateur
DEVENEZ ADMINISTRATEUR D'UN CENTRE DE VACANCES POUR ENFANTS ! Vous préférez un rôle administratif mais vous aimeriez quand même travailler en dehors du bureau ! Le poste d'ADMINISTRATEUR DES OPÉRATIONS est parfait pour vous. Nos collaborateurs sont au cœur de notre entreprise. Nous avons une passion pour un service exceptionnel et un amour pour ce que PGL a à offrir. Nous croyons que le travail devrait être un endroit où vous pouvez être à votre meilleur et vous sentir à votre meilleur. Le titulaire du poste, qui relève du directeur général, est chargé de fournir à ce dernier des données et des mesures du rendement du centre afin d'éclairer les priorités, les décisions et les mesures correctives en matière d'exploitation. Soutenir les chefs de service du centre dans l'administration des finances et des systèmes afin de s'assurer qu'ils se concentrent sur l'excellence de l'expérience des clients. LE ROLE - Fournir un soutien administratif et de gestion au directeur général, à la direction et à l'équipe de direction. - Tirer des données de différentes sources pour créer des rapports réguliers à l'intention du directeur général sur les performances et le suivi des indicateurs clés de performance (KPI) de la Balance Scorecard. - Consolider et analyser les commentaires des clients sur une base hebdomadaire, en signalant les tendances et les idées, afin d'alimenter les enquêtes et les plans d'action. - Aider le directeur général à contrôler les performances en matière de santé et de sécurité, y compris le signalement et la résolution des incidents et des accidents. - Assurer la liaison avec l'équipe financière centrale pour faire remonter et résoudre les problèmes financiers du centre. - Fournir au directeur général des données, des analyses et des rapports sur les performances du centre. C'EST VOUS? - Parler couramment le français (C1 minimum) - Anglais courant (C1 minimum) - Solides compétences en matière de communication, tant écrite qu'orale - Expérience de l'administration - Expérience de la saisie et de l'analyse de données - Expérience de la confidentialité des données et de la gestion d'informations sensibles LE PACKAGE - 2264 € brut mensuel y compris avantages en nature (repas et logement) - Un ensemble d'avantages généreux comprenant des régimes d'assurance maladie et d'assurance vie - Bénéficier d'une gamme d'avantages pour les employés, y compris des vacances à prix réduit, des offres de partenaires et des remises. - Un soutien en matière de santé et de bien-être grâce à notre programme d'assistance aux employés, à notre application mobile et à notre plan de remboursement des frais de santé.
Vos principales missions seront les suivantes : -Être auprès de l'enfant tout au long de la journée, dès le processus de séparation avec les parents jusqu'à l'heure des retrouvailles. -S'occuper des enfants : les changer, les coucher, les nourrir et animer les temps d'éveil en faisant des activités avec les enfants et en aménageant l'espace. -Être à l'écoute des parents, les rassurer et leur donner des conseils pour l'éducation des enfants. Profil Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP ou BEP petite enfance et motivée pour intégrer notre équipe. POSTE A POURVOIR EN URGENCE 22/04 JUSQU'AU 09/08
Micro crèche Structure à taille humaine, comprenant une équipe de 4 personnes. Nous avons à cœur de fournir un accueil de grande qualité aux enfants et à leurs parents. Le projet pédagogique est riche et très intéressant. La structure est spacieuse, lumineuse et chaleureuse.
En tant que Responsable de Caisse vous managez l'ensemble de la ligne de caisse et assurez la bonne exploitation courante du magasin. Vos principales missions sont : - Encadrer, recruter et former l'équipe de caisse - Établir un prévisionnel des besoins en personnel et réaliser les plannings - Gérer une partie de l'administration du personnel : documents d'embauche, visite médicale, état prépaie, badgeage, - Garantir la bonne gestion des flux financiers et analyser les indicateurs associés - Assurer la sécurité des biens et des personnes - Fédérer les partenaires en rayon et répondre à leurs problématiques - Être l'interlocuteur des prestataires externes - Garantir le respect des procédures et du concept Grand Frais Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans sur des fonctions similaires acquise dans le secteur de la distribution, la restauration rapide ou des services. Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible Contrat à 35 heures par semaine Salaire brut mensuel de 2328.13€ + primes
5 a Sec recrute: Centre commercial Carré Sénart Rattaché au responsable magasin, vous assurerez la gestion du flux de production, tout en veillant au respect des méthodes de travail 5 à Sec,et aux délais annoncés. Vous serez amené à travailler sur différents postes dans la journée: Détachage,Nettoyage,Repassage... Vous aurez également en charge l'accueil de nos clients: Réceptionner, proposer les traitements adaptés. Travail en équipe : Du lundi au samedi : 35h - Ouverture ou Fermeture du magasin.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Social(e) pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra avoir un bon sens de l'organisation, des compétences administratives solides et une maîtrise des outils bureautiques. L'association soutient les personnes ayant eu un parcours à l'aide sociale à l'enfance. Responsabilités : - Gérer les dossiers des adhérents et assurer leur suivi - Contribuer à la rédaction de rapports et de documents administratifs - Participer aux réunions d'équipe et aux formations Qualifications : - Sens de l'écoute et de l'empathie - Intérêt pour le public sortant de l'aide sociale à l'enfance - Connaissance des dispositifs de droit communs et du droit des étrangers (souhaitée) - Compétences administratives. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - Capacité à travailler en équipe Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à soutenir nos efforts.!
Association d'Entraide des Personnes Ayant été Accueillies à la Protection de l'Enfance de l'Essonne est une petite association située à 91000 Évry-Courcouronnes. Notre association est professionnelle et agile, et notre objectif est à caractère sociale loi 1901.
Nous recherchons pour notre client des préparateurs de commandes (F/H) basé à Saint Michel sur Orge (91) - Débutant accepté Vos missions : - Préparation de commandes - Conditionnement - Réception - Expédition Vos horaires : Travail du LUNDI au DIMANCHE avec deux jours de repos HORAIRES : - MATIN - 05H30/13H00 - ### Intégration immédiate - MISSION COURTE (FIN DEC - DEBUT JAN) - Profil : - Motivé - Dynamique - Assidu Rémunération et avantages : - 11.65 € brut par heure - La majoration de nuit 2,21€ - Dimanche payé à 110 % - Panier repas à 5,25 € à 3 mois de missions - Remboursement NAVIGO 50 % - 10 % IFM - 10 % DE CP - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : Nous cherchons pour notre client un(e) conducteur :conductrice de balayeuse H/F pour rejoindre notre équipe dynamique Vous serez chargé(é) de la conduite et l'entretien de la voirie. Vous serez responsable de la conduite et de la maintenance des engins lourds. Des compétences en maintenance Hydraulique serait un atout pour réaliser des tâches de maintenance hydraulique associées. Conduire et manœuvrer différents types d'engins lourds de manutention en toute sécurité. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir un flux de travail efficace. Exigences : Expérience préalable dans la conduite d'engins lourds de manutention. Connaissance approfondie des systèmes hydrauliques. Respect strict des normes de sécurité en vigueur. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Conditions de travail : Contrat : CDI Horaires : Horaire décaler / un week-end sur deux travaillé / 2 jours de repos hebdomadaire. Permis C Obligatoire conduite d'engin lourd/balayeuse. Lieu de travail : ESSONNE Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous correspondez au profil recherché, veuillez envoyer votre CV Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à notre entreprise. Les candidatures seront étudiées avec attention, et seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour un entretien.
Vos missions : - Emballer les produits conformément aux fiches d'instruction générales ou spécifiques et avec les emballages standards ou spécifiques prévus à cet effet, - Selon la destination (client ou rangement stocks), séparer et identifier les lots, - Ranger dans les emplacements dédiés en optimisant les espaces de stockage, - Peser les colis à expédier, renseigner le poids dans le bon de livraison (ERP) et identifier les colis avec le numéro de bon de livraison, - Déclarer dans ERP les produits à expédier (sortie), - Imprimer le bon de livraison et le faire signer par le Contrôleur Produit ; - Mettre à jour les plateformes d'informations clients et transporteurs - Etablir les documents délivrables demandés à la commande - En cas de non-conformité fournisseur, préparer les colis et les mettre à disposition pour enlèvement. - Dans le cas d'une commande de sous-traitance, préparer les colis et les expédier. Etre à l'aise avec l'informatique, préparation de commande, portail client et transporteur Sens de l'organisation, rigueur, réactivité, être à l'écoute et avoir le goût du service client
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Limeil-Brévannes (94450), 2 Réceptionnistes Polyvalents (H/F) en Intérim de 3 mois. En tant que Réceptionniste Polyvalent (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Accueillir et orienter les visiteurs et les clients de manière professionnelle et courtoise. - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants de manière efficace et amicale. - Assurer la gestion des réservations et des arrivées/départs des clients. - Traiter les demandes et les réclamations des clients avec diligence et empathie. - Préparation des petits Déjeuners. - - Maintenir un environnement de travail propre et ordonné. Profil : Nous recherchons des candidats ayant les compétences et les qualités suivantes : - Excellentes compétences en service client. - Excellente organisation et capacité à gérer les priorités. - Polyvalence et capacité d'adaptation. - Bonnes compétences en communication interpersonnelle. - Maîtrise des appels téléphoniques et de l'accueil des visiteurs et des clients. - Bonne maîtrise des outils informatiques tels que Microsoft Office et la messagerie électronique. - Capacité à organiser et planifier efficacement. - Bonnes compétences en communication écrite et verbale. Avantages: - Opportunité de travailler dans une entreprise dynamique et en pleine croissance. - Possibilité d'acquérir de l'expérience dans le secteur de l'accueil et de la gestion des clients. - Salaire fixe de 11,72 euros brut par heure sans variable. La date de début du contrat est dès que possible. Les horaires de travail sont répartis comme suit : 00h-06h, 06h-12h et 18h-00h. Le planning de travail est à temps partiel sur 30h/semaine. - Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à notre succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous aimez l'autonomie dans votre travail et avez pour mission de: - La préparation des commandes e-commerce. -La préparation des commandes chantiers - La réception, contrôle le stockage et l'inventaire des marchandises. - livraisons sur site
Nous recherchons sur votre secteur des futurs partenaires indépendants (H/F) afin d'effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie pour le compte de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux) Vous êtes minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(se) ? Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et faites preuve de pédagogie ? Alors ce partenariat est fait pour vous. En amont du démarrage de votre activité, vous devrez suivre une formation obligatoire de 3 jours qui reste à votre charge (900€ HT , possibilité par l'OPCO de prendre en charge une partie du financement)
Nous recherchons pour notre client, situé à Lieusaint , un(e) Assistant(e) polyvalent(e) H/F dans le cadre d'un CDD de 6 mois à démarrer immédiatement. Vous serez en charge des missions suivantes : - Réceptionner et traiter les appels téléphoniques courants (gestion du standard) : émettre, recevoir et transférer les appels, prendre des messages, informer et orienter vers le bon interlocuteur, - Gestion des courriers divers - Gestion des RDV, réunions - Saisie des pièces comptables - Facturation - Réservation et gestion des salles de réunion. PROFIL Idéalement issu(e) d'une formation assistanat de gestion ou secrétariat comptable, vous avez déjà une expérience confirmée et réussie sur des taches similaires. Nous recherchons un/une candidat (e) dynamique, sérieux(se), polyvalent(e), adaptable, sachant faire preuve de rigueur et de méthode dans le travail. Bon relationnel et autonomie seront des atouts sur ce poste. Une bonne maîtrise des outils informatiques (logiciels bureautiques, de gestion, etc.), un bon rédactionnel et un grand sens de l'organisation seront requis sur ce poste.
MARJOLAINE, entreprise d'insertion spécialisée dans la production industrielle de plaques signalétiques, panneaux publicitaires et dans le second œuvre, recherche un Ouvrier Polyvalent du Bâtiment. Vos missions seront les suivantes : (1) 2° œuvre et autres travaux : - Réalisation de travaux de chantiers : 2° œuvre (peinture, carrelage, maçonnerie, bricolage plomberie et électricité ), rénovation d'appartements, espaces verts, déménagements , - Livraison, pose de signalétiques sur les façades et en intérieur, prise de côtes, -Tâches de gestion à la demande, liées à l'activité 2° œuvre, - Respect des règles de sécurité et sanitaire. (2) Autres tâches - Exécuter des travaux de gravure, en respectant les délais et une production moyenne conformément aux instructions, - Contrôler la qualité de la gravure avant expédition, - Entretenir les machines et veiller à la sécurité et à la propreté de l'atelier, Liaisons : - Avec le Responsable « 2° œuvre » pour réaliser les travaux sur chantiers et chez les particuliers, - Avec les responsables « gravure » pour l'organisation du travail, - Avec la Direction et la CISP pour l'accompagnement et le projet professionnel. Caractéristiques du poste : - Profil : capacité à exécuter de façon autonome les travaux extérieurs selon les directives du Responsable ; aptitude à travailler en équipe avec les autres salariés et la Direction. - Niveau 5 minimum : lecture/écriture correcte, expérience 2° œuvre, adaptation à utiliser un logiciel de production. Conditions de travail : - Temps plein (35 h/semaine) avec des horaires flexibles (éventuellement entre 7 et 21 h), possibilité de déplacements et d'heures supplémentaires, - Permis B souhaité, sinon à passer dans le cadre de son projet professionnel, - Période d'essai : 2 semaines, - Salaire : SMIC, contrat CDDI de 4 mois (Emploi Insertion), éventuellement renouvelable, - Obligation de mise en place d'un projet professionnel en liaison avec le Conseiller d'Insertion. Pour vous qui résidez dans le Val de Marne, il s'agit d'un contrat dans le cadre d'une mission d'insertion; merci de vérifier auprès de votre agence France Travail votre éligibilité avant d'adresser votre candidature sur cette offre ou sur la plateforme d'insertion ITOU ,Dans le cadre de ce contrat vous bénéficierez d'un accompagnement socio professionnel ,
Nous recherchons un chauffeur-livreur/magasinier H/F Les missions seront les suivantes: - Livrer ou enlever les marchandises - Contrôle des quantités à livrer chez les clients en s'appuyant sur sa feuille de route - Charger des Marchandises avec un camion -3.5T - Assurer l'arrimage et la préservation des marchandises transportées - Décharger des Marchandises à la porte du Destinataire. - Assurer l'entretien courant du véhicule - Assurer la réception et le contrôle des livraisons reçues - Contrôler les Stocks - Réapprovisionner et ranger quotidiennement l'entrepôt et le magasin
Entretien de la voirie, Ramassage des détritus, ainsi que des encombrants, vider et changer les sacs poubelles de l'espace public. Missions ponctuelles : Aide à l'installation des différentes manifestations portées par la collectivité. Petits travaux d'entretien des bâtiments (changement d'ampoule si besoin, serrures, fermes portes, fuite sanitaire, joints, robinetterie...) Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des véhicules de services Relations aux élues et élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers Répertorier toutes les incivilités et dégradations constatées sur l'espace public et en faire part à sa hiérarchie.
Votre activité s'articulera autour des missions polyvalentes suivantes : - Réaliser les travaux d'entretien de voiries et des espaces publics et au déneigement avec les agents : - Effectuer des travaux de maçonnerie (pose de potelets, barrières, corbeilles etc...), - Réparer et installer du mobilier urbain, - Reprendre des enrobés sur la voirie, - Signalisation horizontale et verticale, - Détecter les dysfonctionnements du matériel, - Enlever des affiches et des graffitis, - Participer aux astreintes techniques de viabilité hivernale (travaux de déneigement) ; - Assurer la conduite et l'entretien d'un véhicule utilitaire et matériel mis à disposition pour l'exercice des missions ; - Mettre en œuvre les consignes de sécurité ; - Signaler les anomalies sur l'ensemble du territoire (réseaux concessionnaires : électricité, gaz, eau, etc.), éclairage public ; - Informer et rendre compte de manière systématique le chef d'équipe d'éventuels problèmes rencontrés sur le domaine public.
L'opérateur AOI est chargé d'inspecter correctement les cartes de circuits imprimés pour détecter les défauts et d'effectuer les retouches le cas échéant. Responsabilités professionnelles - Effectuer des inspections sur l'image de la couche interne et de la couche externe pour le pelage, les ouvertures, les courts-circuits, etc. avant et après le processus de placage. - Effectuez des retouches telles que des ouvertures de soudure et nettoyez les courts, le cas échéant. - Vérifiez la largeur et l'espace de la trace pour vous assurer que les exigences du client sont satisfaites. - Vérifiez la résistance pour confirmer les différents types et l'enregistrement pour tout déplacement. - Effectuer l'entretien hebdomadaire des machines et effectuer des tâches ménagères pour maintenir un environnement de travail propre et sécuritaire. - Informer La(e) responsable d'atelier de tout problème potentiel. - Interagissez de manière professionnelle et diplomatique avec les gestionnaires, les collègues et les responsables. - Soyez ponctuel et préconisez une bonne assiduité. Utiliser la machine AOI pour contrôler les cartes. Recueillir les résultats des tests. Réaliser la validation des défauts de fabrication remontés lors du cycle de contrôle (savoir identifier un « vrai/faux » défaut). Assurer le signalement en informant le Technicien AOI et/ou le responsable atelier des problèmes rencontrés lors des tests de contrôle. Enregistrez sur l'ERP les quantités et les temps passés par OF. Assurer le bon état de propreté de son poste de travail en cours et en fin de production. Aisance avec l'outil informatique Expérience antérieure avec Orbotech préférable. Connaissance préalable de la réalisation de retouches sur des cartes de circuits imprimés. Capacité de lire et de comprendre les instructions de travail techniques Capacité à suivre les procédures et à maintenir la qualité des produits en tout temps. Bonnes compétences en communication écrite et orale. Bonnes compétences en informatique et capacité à acquérir de nouvelles compétences et tâches selon les besoins. Doit être minutieux, motivé et capable d'effectuer plusieurs tâches. Connaissance de la codification en électronique.
Description de mission : Au sein d'Adecco Onsite Corbeil-Essonnes, nous recrutons des chargeur/ déchargeur H/F, pour notre client leader sur le marché du transport express de colis. Ce poste est peut-être pour vous ! Postes à pourvoir à Corbeil-Essonne. Poste à temps partiel Horaires : - Aube : 05H00- 11H00 - Journée : 09H00 - 17H00 - Soir : 17H00-23H00 Formation au poste sur 3 jours Mission d'un mois renouvelable Votre profil : Pour ce poste, il faut être une personne autonome, dynamique, priser le travail en logistique et en équipe. Nous comptons aussi sur votre ponctualité et votre assiduité ! Une première expérience en logistique est appréciée. Vos missions : - Chargement / déchargement - Port de charges lourde de plus 15kg - Préparation avant expédition Rémunération & Avantages : - Taux horaire de 12.53 euros de brut de l'heure - Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% ( 10% IFM - 10% congés payés) - Un Compte Epargne Temps ( 4% pour une épargne 6 mois ) - Accès à un coffre-fort COFFREO (dématérialisation de vos documents) - Accès au FASTT ( une aide financière sur les accès au logement, location de voiture, garde enfants, permis de conduire et autres) L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
À LA RECHERCHE D'UN EMPLOI RH AVEC UN PEU PLUS D'AVENTURE ? Prêt pour une nouvelle aventure ? Nous sommes à la recherche d'un incroyable CHARGÉ DES RESOURCES HUMAINES RÉGIONAL pour diriger l'expérience gastronomique de nos clients au PGL Château de Grande Romaine, en France. Basé à Château de Grande Romaine, Lésigny (Un contrat hybride peut être envisagé) Gagnez 35 000 € par an Début contrat janvier 2024 Contrat CDI, 35 heures par semaine sur 5 jours (jours de repos consécutifs) Déplacements réguliers sur nos différents sites Agent de maitrise N4E2 Restauration fourni Depuis 1957, nous avons enrichi la vie de millions de jeunes avec des séjours d'activités et d'excursions d'aventure, et nous organisons des aventures en France depuis plus de trente ans dans Le Nord, Seine-et-Marne et l'Ardèche. Objectif du poste : Travailler en partenariat avec le directeur général et les équipes de direction et de gestion de nos trois centres français afin d'attirer des personnes de qualité et de garantir une expérience attrayante pour les collègues, en offrant la possibilité d'un environnement de travail convivial et des opportunités de développement tout en respectant le bien-être des collègues, garantissant la conformité aux normes externes, à la législation et aux pratiques internes. C'EST VOUS ? Formation supérieure RH, (bac +3) Connaissance et compréhension approfondies du Code du Travail Connaissance et compréhension approfondies de la convention collective des hôtels, cafés et restaurants (souhaitée). Solides compétences organisationnelles, expérience du travail autonome et capacité à établir des priorités de manière efficace et à respecter les délais. Maîtrise des outils informatiques Word et Excel, y compris la capacité à produire des feuilles de calcul et à effectuer des tâches de formatage avancées. Qualification en matière de formation (ou prêt à travailler dans ce sens) Formateur aux premiers secours en santé mentale (ou prêt à s'y préparer). Avoir suivi une formation "Recruiting Safely" (ou être prêt à travailler dans ce sens) Maîtrise du français et de l'anglais (CEFL C1 minimum) Qualification en matière de santé et de sécurité (ou prêt à travailler dans ce sens) LE PACKAGE Un ensemble d'avantages généreux comprenant des régimes d'assurance maladie et d'assurance vie. Bénéficier d'une gamme d'avantages pour les employés, y compris des vacances à prix réduit, des offres de partenaires et des réductions/remises. Un soutien en matière de santé et de bien-être grâce à notre programme d'assistance aux employés, à notre application mobile et à notre plan de remboursement des frais de santé. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 35 000,00€ par an Date de début prévue : 22/01/2024
La Société SIMPAR fait partie d'une entreprise tour-opérateur et fournit des prestations hôtelières pour ses clients en France. Son client principal est la société PGL Travel Ltd spécialiste de l'accueil de groupes scolaires, de familles ou de clients individuels en provenance principalement du Royaume Uni. Un bon niveau en anglais est par conséquent exigé pour être capable de converser avec les représentants de PGL Travel et de ses clients.
Profil du poste de Directeur Elémentaire Sous la direction du directeur de service, le directeur de l'accueil de loisirs Elémentaire aura les responsabilités suivantes Coordonner les activités de l'ALSH Assurer la responsabilité de l'équipe d'animation Respecter le projet éducatif de la ville Rédiger le projet pédagogique Garantir l'application du Projet pédagogique Transmettre les informations pour la facturation des prestations de services Transmettre les informations pour le suivi du budget RELATIONS FONCTIONNELLES En interne : équipe d'animation, enseignants, responsables hiérarchiques, personnel d'office, personnel de service, Référent, Directeur et son adjoint, le responsable du pôle enfance-jeunesse, Directrice Générale des Services, tous les services municipaux En externe : Parents, prestataires de services, services déconcentrés de l'état EXIGENCES REQUISES Formations et qualifications nécessaires : BAFD en cours ou BPJES LTP et diplômes équivalent ou supérieur compétences professionnelles : Etre à l'écoute des enfants et de l'équipe Savoir rédiger et analyser une situation, Posséder un langage approprié Savoir rendre compte Savoir prendre des initiatives Respecter les règles compétences techniques : Sens du travail en équipe Posséder des compétences managériales Savoir s'organiser et être rigoureux qualités relationnelles : Savoir communiquer avec l'ensemble des publics concernés (enfants, parents, animateurs, enseignants, hiérarchie...) Savoir gérer son stress et les situations imprévues Capacité d'encadrement, Savoir gérer une équipe d'animation Être à l'écoute, dans le dialogue Apporter des solutions MOYENS HUMAINS, MATERIEL ET FINANCIER Budget ALSH et périscolaire Besoin en matériel acheté par la structure Temps de réunion MODALITES D'EXERCICE Horaires : 9h - 18h45 avec un temps de pause le midi Semaine période scolaire = 33 heures environ Vacances scolaires = 45 heures CONTRAINTES : (astreintes, permanence ) Participer aux différentes manifestations en dehors du temps de travail : carnaval (samedi), boum (en soirée) Préparation des différentes manifestations REMUNERATION : Contrat de contractuel 12 mois avec un salaire annualisé de 1550 € net par mois Poste à temps complet Possibilité d'une prime et d'un 13ième mois + CNAS au-delà d'une année de présence.
Responsable Drive H/F - Grande Distribution Au sein d'un supermarché vous serez : Responsable de l'approvisionnement. De la tenue et de l'animation du e-commerce. De l'organisation de l'équipe ainsi que du développement du secteur drive avec les objectifs définis par la direction. Aussi, vous serez en gestion intégrales des commandes clients, élaboration des planning, contrôle ainsi que des équipes. Prime annuelle Statut : Agent de maîtrise
Tu souhaites passer ton CAP Petite Enfance ? L'agence Kangourou Kids propose le CAP AEPE en alternance avec notre école partenaire Kiwi Institute. Tes missions : - Être à l'écoute des besoins des enfants - Participer à leur éveil en leur proposant des activités ludiques et éducative - Accompagner dans leur vie quotidienne: lever, accompagnement à l'école, sortie d'école, aide aux devoirs, goûter, repas, bain... - Respecter les consignes des parents et les horaires demandés - Tenir à jour le cahier de liaison vis-à-vis des évènements marquants ou exceptionnels pour l'enfant - Assurer le suivi de la prestation au référent de l'agence **** Offre dans le cadre du Forum de l'alternance de France Travail Evry et La Mission Locale le 21 mai ****
L'ASAMD est une association d'aide à domicile de 55 salariées. Elle est implantée depuis plus de 50 ans sur Evry et intervient sur Evry-Courcouronnes et Lisses. Être à l'écoute des intervenants.es de terrain, humaniser l'accompagnement des personnes âgées sont des valeurs essentielles dans notre association. Nous recherchons aujourd'hui un.e Responsable de secteur en CDD afin d'assurer le remplacement de l'une de nos responsables de secteur sur le suivi des dossiers et la planification des interventions. La personne recrutée collaborera avec une équipe composée d'une responsable de secteur, une assistante de secteur et une apprentie responsable de secteur. Avec l'aide de l'équipe, elle veillera à :la mise en place et la gestion des interventions auprès de personnes âgées et/ou handicapées sur le territoire d'Evry : - Evaluation des besoins, - Suivi du plan d'aide, - Planification des interventions, - Visites qualité, - Contrôle des heures d'intervention - Management de l'équipe d'intervenantes (25 salariées) - Coordination des prestations d'aide à domicile en lien avec l'ensemble des partenaires. Le permis est obligatoire, le véhicule personnel est un plus mais pas indispensable (voiture de service).. L'ASAMD travaille sur les logiciels métier de ARCHE (Perceval et Lancelot), une connaissance de ces logiciels est un vrai plus. La télégestion des prestations des intervenantes est assurée via le logiciel Domatel. Astreintes de soirs en semaine jusqu'à 20 h et certains week-ends à prévoir.
Le poste est rattaché à notre responsable comptable et couvre la passation des écritures comptables de 5 sociétés , les déclarations fiscales et les procédures budgétaires de notre société basée à RIS ORANGIS 91. Le poste est exlusivementt en contrat apprentissage avec un diplôme comptable BAC+2 déja acquis , pour aller vers licence ou Master. Parler chinois est un impératif
Le Département de l'Essonne recrute pour sa Direction de la Construction et de la Maintenance des Bâtiments, au Service de l'Entretien Technique Territorialisé Rejoignez la Direction de la Construction et de la Maintenance des Bâtiments, qui regroupe l'ensemble des compétences nécessaires à la maîtrise d'ouvrage des opérations à mener sur le patrimoine bâti du Département. Vous intégrerez le Service Entretien Technique Territorialisé composé de 121 agents, et serez placé sous l'autorité hiérarchique du Référent d'équipe du secteur Nord-ouest composé de 36 agents, dont 20 ouvriers de maintenance. Le secteur s'occupe de la réalisation de travaux de maintenance. Vos missions : Au sein d'un collège à Corbeil Essonnes vous êtes en charge d'effectuer la maintenance préventive ou corrective d'équipements ou d'installations tout corps d'état (diagnostic de panne, remettre en état, renseigner les supports de suivi, .), et de réaliser des opérations de modification ou de création d'installations tout corps d'état dans le domaine de l'électricité, de la plomberie, de la menuiserie, des cloisons non porteuses, des plafonds, des revêtements immobiliers muraux et de sol. Vos activités spécifiques : Vous assurez les travaux d'entretien, de rénovation et de réparation des matériels, des installations et des locaux (collège avec équipements sportifs, service de restauration et logements de fonction) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, assurez l'entretien des espaces verts et naturels : tonte des pelouses, taille des haies, petit élagage, effectuez les travaux d'entretien courant et la maintenance de premier et de deuxième niveau (dépannage, petits travaux de remise en état, installation ou réalisation simple) en électricité, plâtrerie, peinture, vitrerie, plomberie/chauffage et menuiserie/serrurerie. Issu de formation professionnelle dans un domaine technique du bâtiment, vous possédez une expérience minimum de 2 ans dans la maintenance des bâtiments. Etre titulaire d'un BAC PRO ou d'un CAP/BEP serait un vrai plus. Vous êtes à l'aise avec les techniques dans le domaine tout corps d'état, l'utilisation des outils et machine en rapport avec le métier, la lecture des plans, la réalisation de manière sommaire de croquis, de relevé, ainsi que de son descriptif, et l'organisation des chantiers dans le respect des règles sanitaires et environnementales. Vous avez acquis de l'expérience sur le même type de poste, idéalement au sein d'une collectivité. Vous savez travailler en équipe et en transversalité ? Vous disposez d'un bon sens relationnel et de rigueur ? Vous êtes autonome, réactif(ve), et très organisé(e) ? Ce poste est fait pour vous ! Poste à pourvoir à Corbeil-Essonnes à compter du 1er septembre 2024, sur le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux par voie statutaire ou contractuelle. Temps de travail : 41 heures par semaine, Rémunération statutaire +régime indemnitaire +primes annuelles+ participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance. Vous bénéficiez de 60 jours de repos (27 jours de congés annuels, 33 jours de RTT) selon le calendrier scolaire, d'un comité d'action social (CNAS), de la participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance, et de primes annuelles.
Adecco EVRY recherche pour l'un de ses client spécialisé dans la fabrication de composants électroniques un(e) Agent(e) d'expédition (H/F) afin d'assurer les expéditions pour l'ensemble du spectre des produits du site, ainsi que quelques missions avec les transporteurs et un peu de manutention. Vos principales missions seront les suivantes : Expédition des produits finis (CEE, Export, ICT) : - Choix de l'emballage - Protection des envois - Suivi de la procédure client, impression des bordereaux - Expédition de produits divers (retour fournisseur, Pièces de maintenance) en utilisant le logiciel Fortigo - Identification des SAV clients en entrée et communiquer les informations en utilisant l'application associée - Back-up sur le suivi des Proof of delivery et reporting associé - Back-up sur l'accueil des transporteurs pour les livraisons et expéditions Vous êtes titulaire : - Diplôme de niveau CAP-BEP ou expérience professionnelle dans le domaine - Un bon niveau en anglais (formation possible) - CACES 3 - Port de charges jusqu'à 12kg - Rigoureux, organisé, volontaire - D'une bonne maitrise de l'outil informatique
Ce projet professionnel stimulant vous tente ? En tant que collaborateur vous assurez l'accueil physique et téléphonique à l'agence et gérez les besoins de nos clients (établissement de devis, gestion des contrats, gestion des sinistres...). Votre but ? Vous informez, conseillez et accompagnez votre client dans la démarche de sa demande et vous lui proposez des services ou des produits adaptés à ses besoins. Votre priorité ? Vous participez activement à la fidélisation de la clientèle en offrant un service exceptionnel et en bâtissant une relation de confiance. Votre rôle, identifier les opportunités de développement commercial et optimiser les opportunités de vente additionnelle afin de fidéliser la clientèle. En tant qu'ambassadeur de notre image de marque, vous véhiculez nos valeurs : innovation, excellence, responsabilité 360°, proximité et attention. Vos meilleurs atouts ? Votre organisation, votre rigueur et votre polyvalence seront appréciés dans vos missions au sein de l'agence ! Vous avez une formation et une expérience réussie en relation client/service client (idéalement clientèle de particulier). Nous vous recrutons pour votre savoir-être, votre énergie et votre attachement à la satisfaction client ! Ce qui fait la différence ? Vous bénéficierez d'une formation initiale solide de 4 semaines au sein de notre centre de formation au siège de la société et de tous les outils nécessaires à votre réussite : - Vous développerez une expertise technique sur les produits d'assurances. - Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et dans un environnement stimulant. - Vous releverez des challenges et nous soutenons vos ambitions. Si vous êtes passionné par le conseil en assurances, avez un esprit orienté service client, et recherchez une opportunité enrichissante au sein d'une entreprise renommée, rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe qui valorise votre talent et favorise votre réussite. Votre énergie est la bienvenue ! Participons ensemble à l'avenir de l'assurance ! **du lundi au jeudi de 14h00 à 18h00 ou du mardi au vendredi de 14h00 à 18h00 ou lundi - mardi - jeudi -vendredi de 14h00 à 18h00
NEXUS RECRUTEMENT recherche pour un de ses clients, une holding de 15 entités, un assistant de direction (H/F). La Holding HBL, créée en 2007, et qui est devenue un groupe majeur composé de 16 entreprises opérant dans divers secteurs tels que les travaux publics, le recyclage et la production industrielle. Avec son siège basé au cœur de la région parisienne, en France, la holding a consolidé ses activités principalement au niveau national. La croissance de la Holding HBL s'est caractérisée par un mélange d'initiatives de création d'entreprises et d'acquisitions stratégiques au fil du temps. Ces diverses entreprises ont été intégrées dans le groupe pour renforcer sa présence et sa diversification dans les secteurs d'activité choisis. En 2022, la Holding HBL a atteint un chiffre d'affaires remarquable de 110 millions d'euros, témoignant de sa solidité et de sa croissance dans le marché français. Avec un effectif de 450 salariés, le groupe a également démontré son engagement envers la création d'emplois et sa contribution à l'économie locale et nationale. Missions : Accueil physique et téléphonique. Gestion de l'agenda du PDG. Prise de RDV. Gestion de la boite e-mail, des courriers. Préparation et organisation des réunions. Rédaction des comptes rendus, des contrats de travail. Commande de matériels et de fournitures. Classement / archivage. Profil : Organisé Autonome Polyvalent Rigoureux Aisance relationnelle et rédactionnelle Diplôme : Bac + 2 BTS Assistant de direction Logiciels : Maîtrise du pack office. Type d'emploi : CDI, Temps plein 39h/semaine. Salaire : Entre 28000 et 30000€ brut/an à définir selon le profil et l'expérience.
Démarrage début, mi-juin 2024 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Il s'agit d'un emploi saisonnier pour l'été 2024. À la recherche d'un job saisonnier avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire. Votre rôle sera de participer à la collecte des céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant ! Missions essentielles : - Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ; - Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ; - Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ; - Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ; - Séchage des céréales ; - Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords. Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Quand ? Démarrage début mi-juin 2024 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.
Votre principale mission consiste à assurer la gestion pré-comptable et administrative des entreprises clientes de MENIXA. Vous travaillez quotidiennement en relation étroite avec la dirigeante de MENIXA, depuis le site des entreprises. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Assister dans la collecte des documents comptables, y compris les factures clients et fournisseurs, les relevés de compte, etc. pour transmission au cabinet comptable - Alimenter et s'assurer de l'exhaustivité des plateformes de pré-comptabilité (Evoliz, Secib et Yooz) - Réaliser l'établissement des factures clients - Gérer les relances clients pour le recouvrement des factures impayées - Vérifier la cohérence des mouvements bancaires avec les plateformes de pré-comptabilité - Assurer la collecte des variables de paie et le suivi des absences ainsi que la gestion de titres restaurants, chèques vacances, médecine du travail, etc. - Gérer les tâches administratives courantes telles que la gestion des appels téléphoniques, la réception des visiteurs et la tenue des dossiers Vous travaillez directement au sein des entreprises clientes de MENIXA. Profil : Expérience : minimum 2 ans sur le même type de poste Formation : Niveau Bac+2 minimum, type de BTS Comptabilité et Gestion ou BTS Gestion de la PME Compétences (savoir-faire, savoir-être) : - Maîtrise des principes comptables - Maîtrise des outils bureautiques (pack Office) - Connaissance des logiciels Evoliz, Secib et Yooz (souhaité) - Sens de l'organisation, Rigueur, Capacité d'adaptation - Sens de la communication (écrite et orale) - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Disponible 3 jours par semaine (lundi, mardi, jeudi) Contrat : CDI à temps partiel (21h/semaine) Rémunération : 1 080 € à 1 500 € brut mensuel selon profil et expérience Démarrage : dès que possible Localisation : Pépinières de LIMEIL BREVANNES 94450 Mobilité : fréquente (Paris 17ème et Alfortville) L'entreprise : MENIXA s'engage à simplifier la vie des dirigeants de TPE en leur offrant un soutien professionnel dans la gestion administrative de leur entreprise. Dans le cadre de notre développement et de notre engagement continu envers nos clients (environ 50% de cabinets d'avocats), nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable en CDI à temps partiel pour rejoindre notre équipe. Ce poste est susceptible d'évoluer vers un temps plein. Si vous appréciez la polyvalence administrative et que vous aimez rencontrer des interlocuteurs différents, n'attendez plus, postulez ! Procédure de recrutement : entretien téléphonique, entretien physique
Au sein d'un organisme de formation dans les métiers de la sécurité privée vous serez en charge de la : Gestion des dossiers clients ( stagiaires particuliers , Sociétés et organismes public ) Facturation des prestations de formations Suivi et relance des payements Interlocuteur(ice) avec le cabinet comptable Gestion de sociétés Connaissance du logiciel Sage est exigée Motivé pour se former sur notre logiciel ARGALIS Fort , forte de caractère , discrétion exigées. Lundi au vendredi 9-17h.
Ce projet professionnel stimulant vous tente ? En tant que collaborateur vous assurez l'accueil physique et téléphonique à l'agence et gérez les besoins de nos clients (établissement de devis, gestion des contrats, gestion des sinistres...). Votre but ? Vous informez, conseillez et accompagnez votre client dans la démarche de sa demande et vous lui proposez des services ou des produits adaptés à ses besoins. Votre priorité ? Vous participez activement à la fidélisation de la clientèle en offrant un service exceptionnel et en bâtissant une relation de confiance. Votre rôle, identifier les opportunités de développement commercial et optimiser les opportunités de vente additionnelle afin de fidéliser la clientèle. En tant qu'ambassadeur de notre image de marque, vous véhiculez nos valeurs : innovation, excellence, responsabilité 360°, proximité et attention. Vos meilleurs atouts ? Votre organisation, votre rigueur et votre polyvalence seront appréciés dans vos missions au sein de l'agence ! Vous avez une formation et une expérience réussie en relation client/service client (idéalement clientèle de particulier). Nous vous recrutons pour votre savoir-être, votre énergie et votre attachement à la satisfaction client ! Ce qui fait la différence ? Vous bénéficierez d'une formation initiale solide de 4 semaines au sein de notre centre de formation au siège de la société et de tous les outils nécessaires à votre réussite : - Vous développerez une expertise technique sur les produits d'assurances. - Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et dans un environnement stimulant. - Vous releverez des challenges et nous soutenons vos ambitions. Si vous êtes passionné par le conseil en assurances, avez un esprit orienté service client, et recherchez une opportunité enrichissante au sein d'une entreprise renommée, rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe qui valorise votre talent et favorise votre réussite. Votre énergie est la bienvenue ! Participons ensemble à l'avenir de l'assurance ! + mutuelle
L'agence PROvidence recherche pour plusieurs magasins de grande distribution des vendeurs en prêt à porter H/F. Au sein d'une grande enseigne vous serez en charge : Traitement de la marchandise (mettre les antivols, étiquettes, cintrage ...), Conseils clients, Rangement et tenue de rayon, gestion des caisses ... Bonne présentation et élocution, vous aimez le contact client et avez un goût prononcé pour le prêt à porter. Expérience sur un poste similaire exigée dans le domaine du prêt à porter ou du cosmétique parfumerie ... Mission en intérim quotidienne. Nous recherchons des personnes souhaitant s'investir sur le long terme.
Nous recherchons actuellement un(e) commercial(e) (H/F) qui devra assurer la gestion d'un portefeuille client et d'assurer son développement sur son secteur. Missions: - Prospection physique et téléphonique des établissements de restauration (vente à emporter, chaines de restaurants, boulangeries, traiteurs, collectivités.) - Analyser l'environnement concurrentiel - Qualifier les besoins des appels entrants via téléphone, réseau, ou tout autre biais et générer un maximum de rendez-vous. - Vous assurez la prospection téléphonique et physique, en utilisant tous les moyens mis à votre disposition afin de planifier des rendez-vous commerciaux sur site et également au showroom de la société. - Entretien de vente, établissement des devis, suivi des commandes et résolution des litiges - Relance des clients et fidélisation du portefeuille. - Vous représentez la société par téléphone et sur le terrain, et procéderez aux remontées d'informations à votre responsable. - Développement des supports de vente : Présentation commerciale de la société, établissement des mercuriales client. Vous mettez à jour régulièrement les outils d'aide à la vente afin de tenir informé votre hiérarchie et d'assurer un meilleur suivi.de vos propositions commerciales. - Vous fidélisez et développez un portefeuille existant et nouveau afin de faire de la vente additionnelle, des montées en gamme des clients variés (sociétés de restauration, vente à emporter, traiteur, collectivités). Profil recherché: Un profil dynamique, organisé couplé à un très bon relationnel est recherché pour ce poste. Une forte curiosité est nécessaire afin d'apprendre rapidement le référentiel article. Un très bon niveau d'expression oral et écrit est requis pour ce poste. Vous maitriser les outils bureautiques (Word, Excel) La prise d'initiative est fondamentale au regard de la pleine autonomie du poste, afin de contribuer efficacement au développement de l'entreprise.
Le CASP recrute : Travailleur social - H/F Réf de l'offre : TS/CHRSBELLEETOILE/30042024 Contrat : CDI Temps de travail : 35H / semaine Lieu d'intervention : 6 rue Marx-Dormoy, 91200 Athis-Mons - DIRECTION TERRITOIRES et JUSTICE - CHRS BELLE ETOILE Il s'agit d'un dispositif de CHRS de 32 places en regroupé pour femmes isolées, et d'un dispositif de places d'hébergement d'urgence en appartements diffus de 97 places pour hommes et femmes isolées, familles avec ou sans enfants, couples. Missions principales : Dans ce cadre, le travailleur social sera en charge des missions suivantes : - Accompagnement des familles dans son ensemble : démarches administratives, tenue du budget, entretien avec et auprès des familles, effectuer des écrits aux différents partenaires pour la continuité du suivi de la famille ; - Liens téléphoniques ou mise en place de synthèse avec les partenaires qui accompagnent la famille ; - Travail sur la parentalité ; - Présence aux réunions d'équipe, tenue du dossier de la famille, lien avec le responsable de service ; - Visites à domicile régulières au sein des logements ; - Accompagnement à la vie sociale, culturelle et sportive. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat AS/CESF/ES (obligatoire), une première expérience est souhaitable ; Vous êtes rigoureux, ponctuel et faites preuve de bienveillance, d'autonomie et d'esprit d'équipe ; Vous avez des bonnes aptitudes relationnelles, des capacités d'écoute, des qualités organisationnelles et rédactionnelles ; Vous maîtrisez l'environnement bureautique (Excel/Word etc) ; Vous disposez du permis de conduire (boîte manuelle) obligatoire. Rémunération : - Coef 479 de la CCN51 (à partir de 26 à 34 K€ selon ancienneté reprise à 100%) ; - Ancienneté reprise à 100% ; - Prime Ségur de 238€ bruts / mois ; - Prime décentralisée (3%). Avantages : - 15 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ; - Parcours professionnalisant/mobilité interne ; - Mutuelle (cotisation de base 93% de prise en charge employeur); - Titres restaurant à 9,50€, pris en charge à 50% ; - Prime mobilité durable (vélo - trottinette - voiture électrique.) de 110€/an.
Nous recherchons un Logisticien Réceptionnaire (H/F) magasin - Réceptionner les pièces détachées et colis entrants - Vérification et contrôle qualité des colis - Acheminer les approvisionnements vers les bennes à destination des monteurs de véhicules. - Gestion des éléments entrants et stocks. - Rangement en racks avant utilisation par les monteurs. - Contrôle visuel des véhicules entrants afin de valider l'état des véhicules et repérer les défauts et impacts éventuels. - 1 peu de gestion au magasin ( gestion des pièces détachées, rangement, stockage etc... ) - Déchargement, organisation des livraisons... - Vous êtes titulaire du permis B (VL) - Vous avez les CACES logistiques 3 et 5 : C'est un plus - Vous avez une première expérience en logistique et en gestion de stocks - Vous avez envie de vous investir dans une entreprise à taille humaine
Spécialiste de la carrosserie automobile, de la transformation des gammes et aménagement des véhicules industriels, Bennes industrielles aluminium et acier.... Nous recherchons un Logisticien Réceptionnaire (H/F) magasin pour l'un de nos partenaires clients.
Missions Placé sous l'autorité du chef de service, le mandataire judiciaire à la protection des majeurs gère des mesures de curatelle et de tutelle au sein d'une équipe pluridisciplinaire: *Assurer la prise en charge de la protection juridique des usagers selon les principes éthiques et déontologiques du projet associatif de l'Udaf . *Assurer la gestion patrimoniale, administrative, fiscale et financière des usagers en conformité avec la législation en vigueur. *Assurer la relation avec l'usager : accueil physique, téléphonique, visites du lieu de vie. *Développer des partenariats autour de l'usager, en interne comme en externe. *Assurer la continuité de service. *Rendre compte à sa hiérarchie et aux magistrats. *Participer à la mise en oeuvre de la politique de l'Udaf. *Représenter l'Udaf auprès des partenaires locaux, dans la limite de son champ de compétences Intégrer l'UDAF 94 c'est avoir la chance : -De bénéficier d'un vrai parcours d'accompagnement -D'enrichir vos compétences via nos formations internes régulières -D'avoir une garantie du respect de votre équilibre personnel (18 jours de congés trimestriels, une modulation du temps de travail, possibilité de télétravail) -De profiter d'avantages tels que : une carte ticket restaurant, une complémentaire santé familiale à un tarif avantageux, au 1% logement, l'accès aux prestations proposés par notre CSE (tickets de cinéma à tarif réduit, tickets cadeaux, chèques vacances) Contrat : CDI temps plein Qualités requises : Sens des responsabilités et de l'organisation, autonomie, travail en équipe, gestion des priorités. Profil du candidat : - Bac +3 (diplôme de travailleur social, juridique ou éducateur.trice spécialisé.e). Titulaire d'un niveau III (minimum) de l'Éducation Nationale et/ou expérience professionnelle validée. Conditions d'exercice : Visites à domicile ou lieu de vie - accueil du public - représentation dans les tribunaux, travail en réseau (partenaires, entourage )
nous recrutons un CHAUFFEUR/LIVREUR VL H/F - Vos missions : - Identifier le trajet en fonction des consignes de livraison et vérification des documents. - Préparer et charger la marchandise dans le véhicule selon le plan de tournée de livraison. - Effectuer les livraisons des colis auprès des clients. - Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement. Effectuer l'entretien du premier niveau et le nettoyage du véhicule. Ce poste implique un port de charge régulier (-30kg) et des livraisons dans des endroits exiguës. Permis B obligatoire, Niveau d'études : BEP, CAP, Bac. Avoir un Bon relationnel avec la clientèle , et savoir faire preuve d'autonomie et de courtoisie. Plusieurs secteurs de tournée sur l'ile de france : dept 93 - 77 - 94
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission - Facteur à Vélo - Distribution du courrier sur un secteur. Pour se poste il faut avoir une expérience d'au moins 3 mois . Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Savoir utiliser un vélo électrique. - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Adecco recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'aéronautique Un gestionnaire de trésorerie (h/f) pour assurer les missions suivantes : - Suivi des créances d'un portefeuille clients - relance de 1er niveau et organisation du recouvrement - Enregistrements comptables des règlements. - Contribution à la gestion de la trésorerie - Suivi des financements de concessions Commerciales - Contribution aux différents Reportings - Tenue des comités Cash Vous avez des compétences spécifiques (outils, logiciels, moyens de production...) Bonne maitrise de l'anglais écrit Vous avez idéalement un profil BAC+5 AVEC EXPERIENCE - Bonne maitrise de l'anglais écrit - Excel fonction avancé nécessaire - Disponibilité requise pendant les périodes de clôture - Déplacements à prévoir - Connaissance de SAP
Pour notre enseigne magasin G20 situé sur SUCY EN BRIE Nous recherchons des employés libre-service H/F. 100% du temps en rayon, Vous effectuez la mise en rayon la vérification de la DLC, la mise en avant des produits Vous effectuez aussi les Commandes de marchandise.
En tant que responsable de magasin adjoint H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : - Développer et fidéliser la clientèle. - Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en œuvre la politique commerciale de l'enseigne au sein de votre magasin. - Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). - Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising. - Effectuer un reporting régulier au/à la responsable du magasin. Vos Qualifications : o Vous avez une solide expérience dans le détail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable adjoint de magasin ou responsable de département. o Votre profil managérial vous permet d'animer et motiver votre équipe de vente. o Vous êtes passionné(e) par la gestion de magasin, et avez le sens commercial et du service client. o Vous contribuez au développement et à l'optimisation du concept commercial unique de NORMAL. o Vous travaillez de façon indépendante et vous aimez le travail d'équipe, vous êtes appliqué(e) et vous avez le sens du détail. o Vous êtes présent et en première ligne dans le quotidien - avec bienveillance - et vous savez traduire les mots en action. Chez NORMAL, vous développerez votre capacité d'appréhender un nouveau concept en pleine expansion, pour l'appliquer avec efficacité à votre clientèle. Vous intégrerez une entreprise qui vous laissera développer votre esprit d'initiative, avec pour objectif de faire de NORMAL le lieu préféré des clients pour acheter leurs produits du quotidien, tout en proposant un environnement de travail attractif pour le(s) employé(e)s. Vous aurez l'occasion de participer à un véritable challenge passionnant et stimulant, tout en conservant une grande autonomie. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous assurez la réception des commandes de composants électroniques Vous effectuez les préparations de matériels destinés à la production Vous Effectuez les expéditions de produits finis Une connaissance en électronique serait un vrai plus
Offre d'emploi - Assistant(e) Administration des Ventes Recrutement Urgent (H/F) LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, évoluant dans la vente par correspondance, un.e Assistant.e Administration des ventes H/F à Moissy-Cramayel (77) pour une mission d'intérim de 3 mois pouvant déboucher sur un CDI. Poste à pourvoir dès que possible. Contrat d'intérim (3 mois puis possibilité de CDI) Moissy-Cramayel Date de début: dès que possible 8h30 à 17h00 dont 1h de pause déjeuner 30k à 31,4k€ (sur base de 40h/sem) Notre client appartient à un groupe d'envergure mondiale, leader en Angleterre, avec une présence étendue en Europe, en Angleterre, aux Pays-Bas, au Benelux, en Australie et en Nouvelle-Zélande. Vous intégrez une équipe d'environ 15 personnes, à Moissy-Cramayel (77). Vos Missions: - Gérer et suivre les commandes clients. - Traiter les demandes par téléphone et par écrit. - Utiliser le système de ticket pour une prise en charge efficace. - Assurer le suivi des commandes en ligne, devis et conseils clients. - Collaborer en équipe pour un service client optimal. - Vous avez au moins une expérience sur un poste d'assisant ADV. - Excellentes compétences en gestion administrative. - Sens du service client et capacité à fournir des conseils professionnels. - Maîtrise de l'outil informatique et communication écrite. - Autonomie et esprit d'équipe. Avantages: Télétravail 2 jours/sem, locaux agréables, ambiance conviviale, structure appartenant à un grand groupe mais offrant une atmosphère de petite entreprise, pas ou peu de turn over
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Contrat d'apprentissage: Au sein de la boulangerie Marie Blachère, vous accueillerez les clients et vous les conseillerez en fonction de leurs besoins tout en assurant le réapprovisionnement et la mise en valeur du magasin. Vous avez un bon relationnel et le gout pour la vente. En plus d'une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique, vous passerez un examen pour valider un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent au BAC) à l'issu de l'apprentissage.
Dans le cadre d'un congés maternité, nous recherchons, pour un de nos clients, un chargé de clientèle - orienté Transports & Exploitation (H/F). Nous souhaitons quelqu'un de réactif(ve), autonome et capable de gérer des situations, parfois dans l'urgence tout en restant commercial vis-à-vis de nos clients. Le poste est à pourvoir immédiatement (formation). À propos de la mission : Relations Clients - Répondre précisément aux demandes de renseignements ou de services sur nos prestations (expéditions et enlèvements hors site) - Prendre en charge, traiter et répondre aux réclamations clients tout en préservant les intérêts de l'entreprise - Enregistrer les demandes d'avoir et d'indemnisations - Conseiller le client sur les aspects techniques (conditions de prise en charge, délai, taxation, manutention, entreposage, emballage) - Détecter les éventuels besoins des clients, remonter l'information vers les équipes commerciales et ponctuellement conseiller le client sur les produits de la Division, en lien avec les équipes commerciales - Participer aux préparations et éventuellement aux réunions commerciales internes ou clients, en support au Commerce - Produire le reporting client dans le cadre contractuel défini avec le client (suivi des anomalies, éventuellement bilan qualité...) - Promouvoir les Solutions d'Information Client (SIC) et assister les clients dans l'utilisation et la saisie sur ces outils Suivi des expéditions et des enlèvements hors site: - Identifier et résoudre les empêchements à la livraison ou à l'enlèvement hors site - Anticiper et / ou corriger les anomalies pour les clients concernés et selon les modalités validées dans la fiche de supervision - Informer les clients des anomalies d'acheminement selon les modalités validées dans la fiche de supervision Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 138,07 par mois - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an Profil recherché : - Connaissance des processus (système, qualité) Services Clients et Exploitation - Connaissance du marché du transport (clients, concurrence, réglementation..) - Connaissance du plan de transport, du réseau, des protocoles et conventions (messagerie et express) - Connaissance du plan de transport international (pour les emplois ayant une dimension internationale uniquement) - Connaissance des protocoles internationaux (Messagerie et Express) - Connaissance des produits et de l'offre - Connaissance de la législation / réglementation du transport - Capacité à traiter de façon spécifique les marchandises réglementées (matières dangereuses, santé, vins & spiritueux). - Connaissance des outils de gestion et/ou logiciels en lien direct et indirect avec son activité / son domaine métier - Capacité à utiliser le Pack Office - Aisance rédactionnelle - Connaissance de l'orthographe et des règles de grammaire de la langue française - Connaissance des standards de la relation client - Connaissance d'une langue étrangère : anglais Expérience : Entre 2 et 5 ans Aucun certificat requis
Adecco recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'aéronautique et situé à Corbeil-Essonnes, Un Chargé de travaux H/F dans le domaine du bâtiment : - Analyser les demandes de travaux des clients interne - Reformuler les expressions de besoins afin de répondre au mieux aux attentes des clients - Estimer les travaux (coûts et délais) - Proposer des solutions - Rédiger les cahiers des charges - Assurer le pilotage technique et financier des projets jusqu'à la réception - Assurer la sécurité des chantier dans le respect des règles SSE - Réaliser des modifications de plans sur AUTOCAD et mises à jour Vous disposez de connaissances des métiers du Bâtiment. Vous justifiez d'une première expérience en suivi de travaux tous corps d'état. Vous êtes particulièrement sensibilisé(e) aux différents aspects de la SSE (sécurité des personnes mais aussi sur les différentes co-activités des chantiers).
Au sein d'une Société spécialisée dans la distribution de matériel audiovisuel professionnel (éclairage, vidéo, sonorisation & machinerie), vous serez directement rattaché(e) au chef d'entrepôt, au sein d'une équipe de 12 personnes, Vous serez responsable de: - La réception fournisseurs - Du rangement, de la préparation, du conditionnement et du contrôle des expéditions de marchandises. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 09H30 à 18H00 Le CACES est un plus mais n'est pas obligatoire. Vos capacités d'organisation et de travail en équipe seront des atouts décisifs. Avantages: ticket restaurant à 11 euros par jour + primes Plusieurs postes à pourvoir.
Notre Client CULTURA, entreprise spécialisée dans le e-commerce de produits de loisirs et cultures recherche des Opérateurs Logistique F/H pour une mission de longue durée à pourvoir rapidement. Nous avons plusieurs postes à pourvoir. Prêt à déployer vos compétences de préparateur de commandes dans une entreprise motivante et stimulante ? Votre travail consiste à : A l'aide d'un scan, prélever les articles dans les allées indiquées et scanner les produits - Regrouper les commandes - Emballer les produits puis les étiqueter - Effectuer divers travaux de manutention et de contrôler la marchandise - Vous serez responsable de la propreté de votre poste de travail et de l'entretien du matériel
Rattaché(e) au directeur du magasin, vous êtes chargé(e) de l'accueil, du conseil et de la vente de nos collections. Vous êtes doté(e) d'une réelle aisance relationnelle, d'une excellente présentation et vous faites preuve de conviction auprès de vos clients. Intuitif(ve) et perspicace, vous êtes capable de cerner rapidement le besoin d'un client, en tenant compte de sa propre décoration intérieure, mais aussi des tendances des arts décoratifs, du design. Vous avez une expérience similaire au contact de la clientèle dans les milieux de la décoration d'intérieur, l'ameublement haut de gamme ou dans le domaine du luxe. une connaissance dans le domaine de la décoration serait plus. ****Expérience obligatoire dans l'ameublement haut de gamme**** Salaire attractif proposant une base SMIC + commissions sur vente
Missions : - Ouvrir et fermer les bâtiments, les écoles et/ou multi-accueils, crèches familiales - Contrôler le bon fonctionnement des dispositifs de sécurité des bâtiments - Effectuer la maintenance les locaux (déménagement de mobilier, bricolage, plomberie, électricité, peinture ) - Entretenir les espaces verts à proximité immédiate du lieu de rattachement - Saler les cours et les abords extérieurs immédiats (entrées et trottoirs) en cas d'intempéries - Tenir à jour le cahier de travaux et de liaison de chaque bâtiment - Mettre en place les salles de réunion - Être en relation avec les usagers et utilisateurs et surveiller les bâtiments en faisant des rondes régulières -Horaires et jours de travail : - Horaires et jours de travail : Secteur scolaire et petite enfance : du lundi au vendredi de 8h15 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 Secteur CAM/HDV : du lundi au samedi, en équipe : de 6h00 à 13h15 et/ou de 13h15 à 20h30 Secteur Goscinny/Michelet : du lundi au samedi : de 8h00 à 15h15 et/ou de 15h00 à 22h15 - Expérience souhaitée pour les missions et les travaux de maintenance - Obligation de port des équipements de protection individuelle (EPI) - Mise à disposition d'un téléphone portable par la collectivité - Permis B souhaité
Présentation de l'établissement L'établissement, Foyer d'Hébergement des Résidences de Rosebrie, accueille 63 résidents, en situation du handicap qui travaillent à l'ESAT. Ces personnes requièrent un soutien, une surveillance médicale et des soins. Des activités diversifiées sont proposées chaque jour. Les Missions : - Entretien des locaux (réparation) - Petits travaux Entretien des espaces vertes (tonte) Peinture Profil requis : - Aucune expérience exigée Savoir être : - Rigoureux (se), empathique, loyal(e), bon esprit d'équipe et méthodique
Les missions du poste : Dans le cadre d'une création de poste, rejoignez notre équipe et devenez Technicien installateur d'oxygène (H/F) en charge de l'équipement de matériel de nos patients sur les départements suivants : la Seine-et-Marne (77), le Val-de-Marne (94) et l'Essonne (91). Vos missions seront notamment : - Livrer, installer, faire le suivi et assurer la maintenance du matériel médical mis à disposition au domicile des patients, - Former les patients et leur entourage à l'utilisation du matériel médical, - Réaliser le suivi technique, l'entretien du matériel et les dépannages éventuels, - Rédiger les comptes rendus de visite destinés aux médecins, - Réaliser le suivi administratif permettant la traçabilité de l'activité et la facturation des prestations aux caisses d'assurances maladies, - Assurer la permanence d'astreinte. Interlocuteur privilégié(e) des patients, vous êtes à leur écoute et vous veillez à leur apporter une meilleure qualité et confort de vie, dans le respect de la confidentialité qui s'impose. Le profil recherché : Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Le projet vous intéresse et. vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, des connaissances sur les pathologies respiratoires ou un attrait pour le secteur médical ? Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure ! Informations utiles : Formation en interne assurée Véhicule mis à disposition, permis B obligatoire Carte essence et badge télépéage mis à disposition Téléphone et ordinateur professionnel mis à disposition Rémunération des astreintes Carte Tickets restaurant Port de charges
À propos de la mission Vos missions en tant qu'Assistant(e) ADV (h/f) sont : - Traitement des appels entrants - Gestion des commandes et des réclamations - Prospection téléphonique (appels sortants) Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché Aisance informatique Maitrise de la négociation et proposition commerciale Bon relationnel clients - Expérience : Au moins 6 mois
CRIT INTERIM recherche pour l'un de ses clients dans l'aéronautique un responsable technico-économique des ventes (H/F) dont les missions seront les suivantes: Vous contribuez au pilotage de l'activité commerciale pendant la campagne de vente de moteurs militaires, de la phase amont à la signature du contrat, comprenant : - l'identification des opportunités commerciales en lien étroit avec la Direction Technique R&D et R&T, et les directions Programme - les actions de promotion auprès des instances de la DGA (Programme, Experts, Achats) pour faire émerger les opportunités et aligner les choix budgétaires - la coordination de l'équipe offre « pluridisciplinaire » - les négociations, avec le Client, de l'ensemble des éléments contractuels - le pilotage des revues contractuelles internes pour lancer le contrat et passer le témoin aux équipes d'exécution Les offres portent sur des prestations (Etudes, Soutien technique, Série) Reconnu(e) pour votre sens de la relation clients, votre rigueur et votre capacité à travailler en transverse avec des équipes multidisciplinaires, vous justifiez d'une première expérience dans le pilotage technico-économique des offres. Vous avez un intérêt pour l'environnement militaire. Votre connaissance des marchés publics France et de la DGA constitue un plus.
