Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lagarde située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lagarde. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS, 31 - MONTGEARD, 31 - Nailloux ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Mission Vous aimez le contact avec la clientèle et vous souhaitez orienter votre carrière vers le service. Rejoignez une enseigne proche de ses clients, à l'écoute de ses équipes, qui vous fera progresser et vous épanouir. Devenez le prochain ou la prochaine agent en location de véhicules H/F de notre magasin U. En charge de l'accueil des clients (au comptoir et par téléphone), vous les conseillez et les renseignez sur nos offres de location de véhicules. Vous participez ainsi à la fidélisation et à la satisfaction de la clientèle. Au quotidien, vous traitez les demandes de réservations et vous gérez le planning du parc de véhicules. Vous établissez les contrats de location. Vous vérifiez l'état des véhicules avant leur départ en location ainsi qu'à leur retour (état des lieux) et vous assurez le nettoyage (intérieur et extérieur). Vous assurez l'encaissement et effectuez les tâches administratives : saisie de contrats, devis, contraventions, assurance, litiges clients, facturations. Vous réalisez le suivi technique du parc automobile afin de garantir la satisfaction de nos clients. Polyvalent, vous gérez l'encaissement ainsi que l'approvisionnement (carburant, gaz.).Vous êtes garant du bon fonctionnement du matériel et de la bonne application des règles de sécurité. Vous assurez l'entretien de la station (jaugeage des cuves à carburant, contrôle des livraisons de carburant.) ainsi que des pistes pour garantir la satisfaction de nos clients. Profil Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour gérer le parc automobile. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous faites preuve de rigueur et vous êtes à l'aise en informatique pour réaliser les opérations de gestion du parc automobile. Vous disposez déjà d'une expérience dans le domaine de la location automobile. Vous êtes titulaire du permis B depuis au moins 3 ans. Vous avez un bon niveau de français oral (C1) et un niveau opérationnel de français écrit (B2) Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Bonjour, Nous recherchons un(e) pizzaïolo/ pizzaïola temps plein du mardi au dimanche pour juillet et août
Bonjour, Je recherche un/une salariée pour travailler dans une boutique à Outlet village à Nailloux. Le Lundi, Mercredi et Vendredi de 08 h 30 à 09 h 30. Prestation tertiaire (bureaux, sanitaire, vestiaires, salle de pause et surface de vente).
Vous organisez la réception et l'expédition des céréales et approvisionnement (engrais semences phytosanitaires) Vous êtes en responsabilité de la tenue de la traçabilité et des entrées sorties Vous effectuez les analyses entrées sorties et contrôlez la conservation dans les conditions de sécurité alimentaire (ventilation, contrôles des nuisibles) Vous entretenez et conservez le site en bon états de marche et de propreté Vous assurez la préparation des commandes des clients en établissant un climat de confiance avec nos clients agriculteurs et les partenaires Vous assurez la livraison dans le cadre règlementaire des produits et semences Vous travaillez en équipe et en synergie avec les commerciaux terrains et le service administratifs Vous managerez un agent de silo (stagiaire) qui vous appuie sur les périodes de collecte
Mission Notre futur employé commercial libre-service sera chargé de l'approvisionnement de son rayon et du contrôle des dates limites de consommation. Il assurera également la mise en valeur du rayon. Méthodique, organisé, doté de sens commercial afin de rendre le rayon marchand, il devra également être capable d'accueillir les clients en adéquation avec notre esprit "Nouveaux commerçants". Vos missions: Participer aux commandes et à la réception des marchandises; Mettre en rayon les produits; Mettre en place les animations commerciales et rendre le rayon attractif; Vérifier que tous les produits ont bien une étiquette prix; Renseigner et orienter les clients; Suivre les DLC. Profil Nous recherchons des candidats ayant un profil dynamique, curieux, rigoureux ! Poste à pourvoir en CDI immédiatement, temps complet, rémunération brute annuelle comprise entre 21 et 23k. Tickets restaurant + mutuelle d'entreprise.
Mission Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Devenez le prochain employé commercial ELDPH H/F de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Profil Nous recherchons des candidats ayant un profil dynamique, curieux, rigoureux ! Poste à pourvoir en CDI immédiatement, temps complet, rémunération brute annuelle comprise entre 21 et 23k. Tickets restaurant + mutuelle d'entreprise.
Nous recherchons pour notre domaine un/une agent d'entretien, Vous êtes en capacité de diagnostiquer une panne ( éclairage, plomberie etc...) et de réparer, remplacer des éléments d'entretien ( portes, fenêtres, poignées, rail ...). De bonnes connaissances de base (électricité, plomberie etc....) sont nécessaires pour ce poste. Vous avez un profil "bon bricoleur" ainsi que le sens du détail et de l'anticipation. Autonomie et esprit d'équipe sont de rigueur. Vous aurez également pour mission d'entretenir les espaces verts et l'espace piscine. Vous avez idéalement une première expérience de ce métier. Travail du lundi au vendredi.
2 postes à pourvoir Mission Pour vous, travailler avec les producteurs locaux est important ? Vous souhaitez intégrer une entreprise avec de fortes valeurs humaines et où vos idées seront écoutées et étudiées ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé commercial du rayon fruit & légumes. Votre rayon est votre terrain d'expression : vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation et l'application des règles générales de merchandising pour qu'il soit toujours attractif. Vous participez aux commandes, à la réception des marchandises et à l'approvisionnement du rayon. Vous êtes la personne de référence pour vos clients : vous allez à leur rencontre pour leur faire découvrir vos produits et mettre en avant notre proximité avec les producteurs locaux. Vous veillez également à l'étiquetage de chaque produit selon la législation en vigueur (désignation, origine, variété, catégorie, calibre, prix.). Vous veillez à la sécurité alimentaire en suivant les procédures et les règles d'hygiène et de qualité (respect de la chaîne du froid, qualité des produits.). Profil Vous connaissez parfaitement vos produits et savez faire rayonner le commerce de proximité auprès de la clientèle. Votre goût des belles présentations assure un rayon marchand tout au long de la journée. Vous alliez rigueur, sens du détail et fortes qualités relationnelles. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc. Travailler dans un environnement sous température dirigée, en évoluant dans des endroits frais, vous convient. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
La Cure Gourmande, groupe indépendant (240 salariés, 70 magasins), leader sur le marché de la biscuiterie - confiserie - chocolaterie haut de gamme, recrute en CDI un/une Vendeur/Vendeuse à temps partiel 28 h par semaine. Rattaché(e) au Responsable de Magasin (H/F) du magasin, vous exercerez, notamment, les missions suivantes : accueil, conseils à la clientèle, ventes, encaissements. Profil : Expérience professionnelle, d'au moins 2 ans, dans le domaine de la vente est obligatoire (idéalement dans le domaine alimentaire). Qualités requises : dynamisme, esprit commercial, force de vente et réelle motivation ! Si vous avez le goût du challenge et la volonté de partager une expérience humaine enrichissante, venez nous rejoindre en envoyant votre candidature (lettre de motivation et CV) Parler anglais serait un plus.
Dans une équipe bienveillante et à l'écoute, vous aurez les missions suivantes : - Accueillir et renseigner la clientèle - Encaisser les ventes - Mettre en boutique les nouveautés - Ouvrir et fermer la boutique Vous serez accompagné avec une formation interne Notre devise " Rendre la vie tous les jours un peu plus jolie." Vous bénéficierez des tickets resto
L'entreprise La Fabrique recherche pour son restaurant un.e Pizzaïolo/Pizzaïola. Possibilité de formation interne Vos missions seront : - Préparer la pâte à pizza - Préparation des garnitures - Mise en place du poste de travail - Confectionner les pizzas - Cuire les pizzas - Aider sur les autres postes de cuisine Vous appréciez l'organisation, l'autonomie et le travail en équipe, venez rejoindre l'équipe.
Vous rejoignez une équipe de 3 autres plongeurs et travaillez en collaboration sous les ordres du chef de cuisine. Vous serez en charge de la plonge du restaurant et pourrait aussi aider à diverses préparations en cuisine. Travail du lundi au dimanche 2 jours de repos consécutifs. Les horaires sont les suivants : - Soit 8h30-16h00 - Soit 10h-15h / 19h30-22h30 Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise
Présentation Etablissement : L'établissement Portes de Garonne est un établissement médico-social qui accueille des enfants, adolescents et jeunes majeurs de 0 à 20 ans présentant des troubles neuro développementaux qui induisent des situations de handicap, en IME-SESSAD et DITEP (201 places). Son Dispositif DAME EST de la zone Est de Toulouse dispose de 62 places avec deux modalités d'accompagnement : l'accueil ambulatoire et l'accueil de jour. Les locaux du DAME EST sont implantés sur les communes de Villefranche de Lauragais et Revel. Missions / activités / tâches : Dans le cadre du projet d'établissement 2023/2027, sur le SESSAD et l'IME, l'Assistant Social (F/H) aura pour mission de : - Assurer la continuité du lien entre les familles, les partenaires extérieurs et les équipes, - Assurer le suivi et la gestion des demandes auprès de la MDPH (renouvellement, RQTH.) - Assurer le recueil des informations nécessaires à la constitution du dossier de l'usager, participation au processus d'admission - Réaliser le suivi social de chaque jeune accueilli en lien avec la famille, et accompagne le jeune dans son orientation en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - participation à l'élaboration du projet personnalisé - Constituer les dossiers d'orientation et de ré orientation des personnes accueillies en lien avec leur famille, effectuer les démarches et créer les dossiers pour l'orientation des jeunes à la sortie - Participer aux commissions enfance de l'ASE Compétences requises : - Compétences organisationnelles, capacités de structuration, d'adaptation et de polyvalence - Capacité à rendre compte - Capacité d'élaboration écrite et orale Formation - diplôme : - Titulaire du diplôme requis par le Code de l'Action sociale et des familles Savoir-faire en lien avec le poste : - Savoir faire preuve d'autonomie - Être force de proposition Savoir être en lien avec le poste : - Le respect du secret professionnel - La discrétion Lien hiérarchique : La /le salarié(e) sera amené(e) à travailler directement sous la responsabilité de l'adjoint de direction. Rémunération : Selon les dispositions de la CCN51 Poste à pourvoir en : CDI à compter du 02/05/2024 Temps de travail : 35 heures hebdomadaires
** 3 postes à pourvoir ** Au sein de notre Cafétéria / Sandwicherie, vous intégrerez une équipe polyvalente afin d'assurer la préparation et le bon déroulement des services. Activités principales : - Service client en caisse Cafétéria ou Sandwicherie - Nettoyage et remise en état des lieux de consommation - Débarrasser - Production Sandwicherie - Accueil client Horaires : 7H à 15H30 ou 12H à 21H00 Mutuelle prise en charge par l'entreprise à 100%
ENTREPRISE DE RESTAURATION COMMERCIALE SITUÉE SUR L'AIRE DE REPOS DE PORT LAURAGAIS ( A 61 ) ENTRE VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS ET CASTELNAUDARY
POSTE A POURVOIR POUR LE 1er JUIN 2024 : Emploi Agent d'entretien polyvalent de formation paysagère Missions du poste : - Entretenir les espaces verts. - Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les équipements de la collectivité - Effectuer les travaux de petite manutention. L'agent sera placé sous l'autorité du maire, de la secrétaire générale, du responsable des services techniques. Activités et tâches principales du poste : - Création et entretient des espaces verts de la commune - Fauchage - Elagage et taille des arbres, coupe et arrosage des gazons, utilisation des désherbants et produits phytosanitaires - Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune - Gérer le matériel et l'outillage - Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie , du bâtiment, de la mécanique, des eaux, de l'assainissement Peut éventuellement réaliser des opérations de petite manutention Activités et tâches secondaires du poste : - Aider à l'organisation des fêtes et des cérémonies - Petits travaux de bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie) Profil recherché : TECHNIQUE : Formation paysagère - Connaître et savoir appliquer le techniques et pratiques locales d'entretien des espaces verts (tonte, élagage, taille douce, arrosage, utilisation des désherbants et produits phytosanitaires, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation ...) - Comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne - Savoir-faire un croquis - Connaître et savoir appliquer les techniques d'entretien de la voirie (exécution des travaux de chaussée, terrassements, déblaiements nécessaires à la bonne tenue de la voie publique SECURITE AU TRAVAIL - Connaître les risques de toxicité des produits - Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les activités, les matériels et les produits SAVOIR-ETRE - Être discret, courtois - Être consciencieux - Être rigoureux - Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve. - Sens du service public - Sens de l'écoute de l'observation - Rigueur - Dynamisme et réactivité - Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable - Etre autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
La boutique Hublot recherche un(e) vendeur(se) pour compléter son équipe. vos missions : - Accueil de la clientèle - Service personnalisé auprès des clients - Réception et mise en rayon des produits - Étiquetage Vous travaillerez 6h les lundi, mardi, jeudi et samedi. Possibilité de basculer sur un 34H lors de forte activité. Pour postuler, envoyer CV et lettre de motivation
Désignés (pour la seconde année consécutive) par le magazine CAPITAL au palmarès des 500 meilleurs employeurs de France, nous sommes parmi les dix premiers groupes coopératifs français, qui permettent à chaque adhérent agriculteur d'exprimer sa voix. Les orientations stratégiques du groupe sont impulsées par ces derniers et mises en œuvre par l'ensemble des salariés dont vous ferez partie (plus d'informations sur www.arterris.fr). Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE Description du poste Rattaché.e au responsable du site, vous serez chargé.e : de la réception des céréales, de la pesée et prise d'échantillons pour le contrôle de la qualité, des saisies informatiques et/ou enregistrement des documents d'activité et de qualité, du nettoyage des installations et diverses tâches de manutention. PROFIL RECHERCHE Vous êtes consciencieux(se) et rigoureux(se), vous savez faire preuve de polyvalence pour mener à bien vos missions dans le respect de la politique sécurité, qualité et environnement de l'entreprise. En juin 2023, nous avons obtenu la certification CHOOSE MY COMPANY, en nous rejoignant vous intègrerez un groupe qui écoute et prend soin des ses salariés. HAPPY-AT-WORK.jpg
Notre partenaire est spécialisé dans la pose de pneus à destination de véhicules Poids Lourds et agricoles. Leur organisation est centrée sur les valeurs du service auprès des clients tant professionnels que particuliers (agriculteurs). L'activité variée de l'entreprise permet un épanouissement dans les domaines techniques, relationnel clients, management d'équipe. Nous recherchons donc pour notre partenaire un Technicien/ Monteur Poids Lourds et agricole H/F Vos missions : - Effectuer le montage de pneus sur véhicules PL et agricoles - Assurer le suivi des équipements pneumatiques des véhicules - Garantir une qualité de mise en œuvre et optimiser l'utilisation des produits - Assurer la gestion administrative et traçabilité de leur activité - Entretenir le matériel (local, véhicule, outils.) Profil recherché : Vous possédez de l'expérience dans le domaine pneumatique, mécanique, agricole ? Vous êtes issu(e) de reconversion et ce domaine vous intéresse particulièrement. Vous avez envie d'évoluer au sein d'une entreprise qui partage vos valeurs ? Alors n'hésitez pas et contactez nous ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. Conditions du poste : Le poste est à pourvoir en CDI - 35h. - Horaires : 8h-12h/14h-18h - Travail du Lundi au Samedi matin 13h avec une journée de repos fixe dans la semaine - Selon votre profil, possibilité de formation sur place. - Poste avec évolution possible - Rémunération attractive selon expérience : A partir de 21€K brut annuel (débutant) à 29€K brut annuel (expérimenté) - Prime selon la marge d'équipe effectuée (évolutive) + prime d'astreinte à la sortie (base de volontariat) - Mutuelle d'entreprise, CE
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Actual Eaunes vous propose un poste de Manoeuvre TP (H/F) à NAILLOUX 31560. Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle enrichissante ? Ne cherchez plus, cette offre est faite pour vous ! En tant que manœuvre, vous serez l'ouvrier de base sur le chantier. Votre rôle consistera à réaliser des tâches simples telles que l'aide à la pose de réseau et le suivi de la pelle. Pas de qualification particulière requise, juste vos mains agiles et votre motivation ! Ce contrat est d'une durée de 3 mois. Vous travaillerez à temps plein avec une charge horaire de 35 heures par semaine. De plus, une rémunération attractive de 12EUR/heure vous sera proposée. Cette mission se déroulera à NAILLOUX 31560, offrant un environnement de travail stimulant et dynamique. Si cette opportunité correspond à vos attentes et compétences, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant en cliquant sur l'annonce. Aurélie Aurore et toute l'équipe d'Actual Eaunes sont impatients de vous accueillir dans notre structure située au 8 boulevard de la Lèze, 31600 Eaunes. Profil recherché : Nous recherchons un Manoeuvre TP (H/F) possédant un niveau d'étude équivalent au Titre de niveau VI - Brevet des collèges. Le candidat idéal devrait justifier d'une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine. La maîtrise des tâches liées aux travaux publics est essentielle, ainsi que la capacité à suivre des consignes précises et à travailler en équipe. Compétences requises : Le candidat.e doit démontrer une bonne connaissance des techniques de terrassement, de compactage et d'assainissement. Une capacité à utiliser efficacement les outils et engins de chantier est primordiale. La rigueur, l'organisation et le sens des responsabilités sont des qualités indispensables pour ce poste. Niveau de compétence souhaité : Nous attendons du candidat.e qu'il/elle soit capable d'assurer les missions qui lui seront confiées avec autonomie et efficacité. Une aptitude à respecter les normes de sécurité sur les chantiers est cruciale. La polyvalence et la réactivité seront également appréciées dans l'exécution des tâches quotidiennes. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer activement à la réalisation de projets d'envergure dans le domaine des travaux publics. Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) par les défis techniques, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique.
L'agence Soluces RH recrute pour un de ses clients un(e) conducteur/conductrice de bus en interurbain H/F. Vos missions : - Vous devez accueillir et renseigner les clients - Vous assurez la vente et vérifier la validation des titres de transport - Assurer le transport de passagers selon les itinéraires définis. - Veiller à la sécurité et au confort des passagers pendant le trajet. - Effectuer des vérifications préalables sur le véhicule et signaler les incidents. - Respecter les règles de conduite, les horaires et les procédures de l'entreprise. Votre profil : - Vous avez une carte chrono - Vous avez la FIMO ou la FCO à jour - Vous avez un bon relationnel avec la clientèle - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité 35h/semaine avec prise de poste à Nailloux Vous justifiez d'une première expérience, vous êtes dynamique, motivé et fiable nous n'attendons plus que vous !
Nous cherchons un Chaudronnier/ Chaudronnière (H/F) Secteur : Construction métallique Description du poste : L'entreprise travaille pour des projets de construction/rénovation de bâtiments industriels, d'habitations, de serrurerie et maintenance. Si vous aimez l'esprit TPE et le travail en équipe, ce poste va vous intéresser ! La mission : Vous avez pour principale mission de réaliser le débit et l'assemblage d'ensembles métalliques en atelier sur la base d'un cahier des charges défini (escaliers, passerelles, garde-corps, etc ). Compétences requises : - Lecture de plans - Réalisation de débit - Réalisation de pliages sur tôlerie - Réalisation des assemblages - Réalisation des soudures Mig - Réalisation de la pose sur chantier - Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes organisé(e), rigoureux(se), méthodique et réactif(ve). - Vous appréciez le travail en équipe et votre bon relationnel vous permettra de réaliser vos missions dans un cadre exigeant mais convivial.
ASAP Intérim recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un(e) Conducteur(trice) receveur(se) de bus (H/F) Rattaché(e) à la Direction d'Exploitation, votre mission est d'assurer le transport des clients en toute sécurité en leur garantissant un haut niveau de régularité et de confort. Vos missions principales sont les suivantes : - vous conduisez votre véhicule dans le respect du code de la route, des horaires et de la réglementation en vigueur. - Responsable de vos déplacements, vous contribuez par votre savoir-faire à rendre un service public de qualité tout en sachant faire face aux situations imprévues. L'exercice de ce métier exige les prérequis suivants : - Disponibilité et rigueur - Aptitudes techniques - Capacité à rester concentré(e) et vigilant(e) pendant plusieurs heures - Sens des responsabilités - Adaptabilité pour travailler en roulement (matin, après midi, nuit et en moyenne un week-end sur deux) Votre profil - Vous êtes ponctuel(le) et autonome. - Excellent(e) communicant(e), - Vous appréciez être en contact permanent avec les clients et leur rendre service. - Vous possédez le permis D - Titre professionnel de transport de voyageurs - FIMO ou FCO à jour Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport. Vous justifiez d'une expérience significative sur le poste - Mission intérim : 4 mois - Lieu de travail : Toulouse et sa région - Durée hebdomadaire de travail : 35h/semaine - Salaire : 12.7902 ? à 13? de l'heure selon expérience Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
Notre client, spécialisé dans la restauration collective, recherche un(e) cuisinie(re). À propos de la mission Rattaché(e) au responsable hôtelier, vous assurez les missions suivantes : - Réalisation des préparations froids et chauds en assurant la qualité gustative. - Dressage des assiettes. - Cuisson des viandes et des poissons. - Connaissances et mise en pratique des normes HACCP. - Gestion des stocks. - Mettre en oeuvre les processus de production (procédés de cuissons et de refroidissement.). - Participer au service des convives. - Assurer l'entretien des outils, de l'environnement de travail. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an
Au sein de cet établissement, vous aurez pour missions des taches ménagères exclusivement : -Ménage des chambres et parties communes - Plonge - Aide lingerie Vous travaillez 8H par jour, 1 week-end sur 2 selon planning avec un roulement sur 8 semaines. Le poste est à pourvoir dès que possible
Vous avez de l'expérience en atelier de production et/ou dans l'industrie de fabrication ? Rejoignez notre équipe à Montgaillard Lauragais en tant qu'Opérateur en Fabrication de Piscines Containers ! 2 postes sont à pourvoir. Missions : Vous réaliserez diverses tâches, incluant la soudure, la menuiserie, l'étanchéité de piscines et la manutention. Nous recherchons une personne sérieuse, motivée, ponctuelle et désireuse d'apprendre et de s'adapter. Profil recherché :Rigoureux, consciencieux et motivé, avec des compétences en soudure, menuiserie, étanchéité de piscines et manutention. Vous aimez relever des défis dans un secteur en plein développement avec des produits innovants. Conditions : Poste basé à Montgaillard Lauragais. Poste avec possibilité d'évolution.
Entreprise innovante de création de piscine container dans la région toulousaine, SONIGA a pour objectif de démocratiser une nouvelle génération de piscines : performante, durable et respectueuse de l?environnement. Grâce au recyclage des containers maritimes, aux économies d?eau et d?énergie réalisées (notamment grâce à une filtration écologique) et à l?utilisation d?une membrane armée (liner renforcé), nos piscines containers s?inscrivent dans une démarche de développement durable au coeu
Nous recherchons un poste d'enseignement de la conduite sur l'une de nos agences : Villefranche de Lauragais - Nailloux - Caraman Profil recherché : - Expérience - Bon contact client pour développer cette agence à fort potentiel. Vos missions : - Leçons de conduite, - Cours théoriques. Avantages : - Bonne ambiance au sein de l'équipe, - Cadre et élèves agréables, - Véhicule à disposition,
3 agences pour vous servir, VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS - NAILLOUX - CARAMAN
Rattaché(e) à la direction générale de l'entreprise, vous aurez pour mission de fond, de coordonner, suivre et piloter la démarche RSE interne de l'entreprise étape par étape. Cela correspond concrètement à : - Veiller aux obligations de l'entreprise en termes de RSE ; - Sensibiliser la gouvernance et les collaborateurs autour d'un projet d'entreprise commun ; - Créer un groupe de travail RSE en interne qui vous permettra d'avancer concrètement dans la mise en place de la démarche RSE de l'entreprise ; - Organiser un état des lieux RSE de l'entreprise ; - Identifier les parties prenantes de l'entreprise, les cartographier et organiser le dialogue avec chacune d'entre elles ; - Etablir la matrice de matérialité de l'entreprise afin de définir les enjeux prioritaires de l'entreprises ; - Etablir le plan d'actions RSE à partir des enjeux définis ; - Construire un tableau de bord et des indicateurs de performances afin de suivre la démarche dans le temps ; - Guider l'entreprise dans la recherche du moyen de valorisation le plus adapté à sa démarche.
> Missions Principales Votre mission consiste à développer notre portefeuille de clients, maintenir une relation de confiance avec eux, et générer des ventes pour atteindre nos objectifs de croissance. > Gestion commerciale d'un portefeuille client - Identifier les clients existants les plus rentables et leur accorder une attention particulière (fichier client fournis) - Assurer un suivi régulier auprès des clients pour s'assurer de leur satisfaction et anticiper leurs besoins. - Développer une relation de confiance avec les clients existants en leur offrant un service de qualité et en répondant rapidement à leurs demandes dans le cadre de la politique commerciale en place. > Prospection de nouveaux clients - Identifier de nouveaux prospects potentiels dans votre secteur géographique ou selon le profil du client agriculteur - Planifier des rendez-vous de découverte pour présenter nos produits et services. - Convaincre les clients potentiels de l'intérêt des produits et des services proposés. > Présentation des produits et des services - Maîtriser parfaitement les caractéristiques techniques de nos produits et services. - Préparer et adapter des présentations claires et persuasives adaptées aux besoins spécifiques de chaque client. - Savoir présenter les avantages et les bénéfices de chaque produit ou service. > Réalisation des ventes d'intrants d'agrofournitures et services - Négocier les termes de la vente avec les clients dans le respect de notre politique commerciale. - Établir les devis et les contrats de vente conformément à nos procédures. - Assurer un suivi rigoureux des ventes pour s'assurer du respect des délais de livraison et de paiement. > Réalisation des achats de collecte auprès des agriculteurs - Négocier les termes de l'achat des productions avec les clients agriculteurs dans le respect de notre politique commerciale. - Établir les contrats d'achat conformément à nos procédures. - Assurer un suivi rigoureux des achats pour s'assurer du respect des délais d'exécution et de paiement. > Reporting et suivi des performances - Effectuer une veille concurrentielle régulière pour identifier les opportunités de développement et les menaces. - Établir des rapports de ventes réguliers pour mesurer les performances et l'évolution du portefeuille clients. - Analyser les résultats des ventes pour identifier les axes d'amélioration et les opportunités de croissance. - Rédiger des prévisions de vente pour la direction - Participer aux réunions commerciales pour partager les résultats et les bonnes pratiques avec l'équipe.
Nous sommes à la recherche de personnes impliquées pour compléter notre équipe. En tant que Femme / Valet de Chambres, vous serez en charge de faire vivre une expérience exceptionnelle à nos clients en assurant un nettoyage impeccable des chambres et des parties communes. Vous pourrez aussi participer à la préparation et au service du petit déjeuner certains jours. Vous êtes minutieux (se), rapide et discret(e). Vous avez le sens du détail et de la propreté. Vous serez formé(e)s au poste et aux méthodes de l'établissement. ***poste à pourvoir à partir de juin/juillet 2024*** Une première expérience en Hôtellerie serait un plus. Nous avons hâte de vous accueillir.
La Communauté de Communes des Terres du Lauragais RECHERCHE pour son Département Enfance Jeunesse 10 ANIMATEURS-RICES EN ACCUEIL DE LOISIRS SANS HÉBERGEMENT (A.L.S.H) CDD à temps complet. MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES Animer et encadrer un public d'enfants (3/11 ans) en A.L.A.E. / A.L.S.H Mettre en place des projets d'animations Organiser des activités manuelles, sportives et culturelles Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités PROFIL Expérience professionnelle : connaissance et expérience souhaitées Compétences nécessaires pour les postes : bon contact avec les enfants et les familles, ponctualité, prise d'initiatives, savoir travailler en équipe, dynamisme, rigueur.
La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE pour son Département Enfance Jeunesse UN AGENT OU UNE AGENTE DE RESTAURATION ET D'ENTRETIEN EN ACCUEIL DE LOISIRS SANS HEBERGEMENT (A.L.S.H.) Nombre de poste : 2 postes à 35 h 00 hebdomadaires MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES Au sein du Centre de Loisirs Intercommunal de Villefranche de Lauragais pouvant accueillir 200 enfants vos missions consisteront à : Préparer des entrées et des desserts, Distribuer les plats aux enfants et aux animateurs Réaliser la plonge Nettoyer les postes de travail Assurer l'entretien du bâtiment. Vous appliquerez des procédures de fiches techniques en respectant la réglementation liée à l'hygiène et à la sécurité alimentaire. PROFIL Expérience professionnelle : connaissance des règles d'hygiène, de propreté, de sécurité et des normes HACCP souhaitée
Venez rencontrer cette entreprise à la halle de l'emploi le 25 avril de 9h à 13h (halle centrale de Villefranche de Lauragais) L'Agent recruté contribuera à une prise en charge globale des Résidents, en liaison avec les autres intervenants, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Au sein de cet équipe, il dispensera les soins, visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie de la personne et à compenser partiellement un manque ou une diminution de son autonomie. L'Agent participera à l'élaboration du projet personnalisé d'autonomie du Résident. 3 Postes sont à pourvoir. "En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire promulguée le 6 août 2021 au Journal officiel, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du Pass sanitaire" « l'employeur garantit un poste de travail conformes aux recommandations gouvernementales »
EHPAD situé dans le Lauragais, accueillant 110 Résidents, dont 10 en Unité de Vie Protégée. Vous intègrerez une Equipe pluridisciplinaire comprenant du Personnel : * Administratif, * Cadre de Santé, * Médecin Coordonnateur, * Psychologue, * Infirmiers, * Aides Soignants * Agents de Service hôtelier, * Agents de maintenance. Intervention de Prestataires extérieurs : Médecins traitants, kinés, réflexologue, coiffeur...
Venez renforcer l'Equipe de Salle de notre restaurant type Brasserie Régionale. Vous avez le sens de l'accueil et de la satisfaction client. Vous êtes réactif, polyvalent et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes rapide et supportez la pression d'un gros service. Si vous êtes motivé(e), curieux (se), et aimez travailler en équipe alors nous vous invitons à nous envoyer un mail en nous racontant votre histoire. Venez rejoindre notre équipe de serveurs avec un contrat de 39H00 hebdomadaire Rémunération : Fixe + % Chiffre d'Affaire.
Vos missions seront les suivantes : - Commande et réception de la marchandise. - Entrée 130 couverts - Couper et répartir le fromage pour 130 couverts le midi - Préparation et dressage du dessert - Travailler les textures modifiées et s'adapter aux régimes alimentaires particuliers - Gestion des stocks de denrées et de matériels et équipements de cuisine - Entretien de votre espace de travail en suivant les règles HACCP - Ménage, entretien du matériel et des locaux en cuisine. Expérience dans la restauration collective ou formation en cuisine.
Vous êtes reconnu.e pour votre disponibilité, votre sens du conseil et votre attention, venez rejoindre l'équipe d'Etam Lingerie. Vous accueillerez et renseignerez la clientèle, ambassadeur.drice de la marque vous participerez à développer le chiffre d'affaire et à véhiculer l'image de marque. Vous aurez à cœur d'accompagner la clientèle pour lui faire vivre une expérience shopping agréable. Vous pourrez bénéficier des tickets restaurant Une formation interne est prévue à votre intégration. Poste à pourvoir immédiatement.
Vous êtes reconnu.e pour votre disponibilité, votre sens du conseil et votre attention, venez rejoindre l'équipe d'Etam Lingerie. Vous accueillerez et renseignerez la clientèle, ambassadeur.drice de la marque vous participerez à développer le chiffre d'affaire et à véhiculer l'image de marque. Vous aurez à cœur d'accompagner la clientèle pour lui faire vivre une expérience shopping agréable. Vous pourrez bénéficier des tickets restaurant Une formation interne est prévue à votre intégration. Poste de 25h modulable et à pourvoir à partir du 24 juin.
Restaurant du lauragais recrute serveur h/f Mise en place et préparation de la salle + service mdi et soir 2 jour de repos/semaine dont le dimanche
Recherche un conducteur ou conductrice en scolaire sur le secteur de Nailloux ayant le permis D ainsi que la FIMO ou la FCO voyageur à jour. Les missions demandées sont: - Vérifier et entretenir le véhicule de 59 places, - Transporter les élèves sur les circuits définis matins et soirs ainsi que le midi pour les mercredis, pendant la période scolaire, - Manipuler le dispositif pour le contrôle des cartes de transports. Contrat de 104 heures par mois au tarifs horaire brut de 12,29 € de l'heure. Vous bénéficiez des avantages d'un CSE, après un an d'activité vous percevrez le 13ème mois et la prime d'assiduité.
Bonjour, Nous recherchons un(e) serveur(se) pour prise de commande, envoie des plats, nettoyage des tables.
LE PLATIO, BAR/TAPAS et RESTAURANT à Villefranche de Lauragais recrute un(e) RUNNER/RUNNEUSE pour la saison estivale 2024 (3 mois de juin à août). Le candidat aura en charge principalement le service boissons/tapas en terrasse extérieure et le run plats pour le restaurant. Le poste est à pourvoir pour 3 mois. Les candidats notamment ETUDIANT disponibles pour des périodes plus courtes sont encouragés à candidater. Les horaires de services sont de 12h-15h et 18h30 à 23h30 les mercredi, jeudi, vendredi et samedi. 3 jours de repos consécutifs dimanche, lundi et mardi
Dans un village dans le Lauragais situé à 30 km de Toulouse, LE PLATIO suite à d'importants travaux de rénovation propose : - Le restaurant (50 places), proposant une restauration semi-gastro à base de produits frais et privilégiant les circuits courts avec la totalité de la carte faite "maison". - Un bar musical (licence IV) avec une carte s'appuyant sur une sélection de vins régionaux Le Platio, 18 place Gambetta, 31290 Villefranche de Lauragais
Nous cherchons un(e) responsable pour notre élevage porcins situé à GIBEL. Dans notre élevage neuf et entièrement automatisé qui pourra accueillir jusqu'à 4000 porcs, nous recherchons un(e) responsable d'élevage capable de contrôler la fin du chantier et de réaliser, en parfaite autonomie, la gestion technique de l'élevage : -Mise en place de méthodes de travail, préparation des moyens de production avant leur utilisation : saisies préalables de données informatiques, établissement des protocoles de vaccinations -Prise de décisions relatives au fonctionnement de l'élevage -Veiller à la bonne application de la réglementation -Assurer les relations avec les fournisseurs, les techniciens -Suivi et soins des animaux (analyse les courbes d'alimentation, de croissance ) et recherche l'origine des déficiences lors de résultats insuffisants. -Veiller et assurer la bonne tenue de l'élevage Poste en journée, 1 week-end sur 2 ou sur 3 de travaillés (8h max effectuées entre le samedi et le dimanche), travaille en autonomie avec la collaboration d'une autre personne.
LE PLATIO, est un Bar Tapas/Restaurant situé sur la place centrale de Villefranche de Lauragais. Pour notre restaurant, nous recherchons notre serveur/serveuse de rêve. Garant de la qualité du service: accueil et installation du client, prise de commande, rapidité du service, relationnel client. Contribue à la performance du restaurant Capacité et autonomie pour gérer un service Travail le mercredi / jeudi midi et soir et vendredi uniquement le midi
Dans un village dans le Lauragais situé à 30 km de Toulouse, LE PLATIO suite à d'importants travaux de rénovation propose : - Le restaurant (50 places), proposant une restauration semi-gastro à base de produits frais et privilégiant les circuits courts avec la totalité de la carte faite "maison". - Un bar musical (licence IV) avec une carte s'appuyant sur une sélection de vins régionaux Le Platio, 18 place Gambetta, 31290 Villefranche de Lauragais 05 62 18 54 02 bar.leplatio@orange.fr
Vous avez le goût du travail auprès des personnes âgées Vous aimez le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire Vous êtes à l'écoute des besoins fondamentaux des résidents Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se) Vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe ALORS n'hésitez pas à venir nous rejoindre ! Vous êtes celui (celle) que nous recherchons ! Vos missions : - vous assurerez l'entretien courant des chambres, des locaux communs et de soins ainsi que le mobilier et les équipements collectifs, - vous préparerez la mise en place des tables en salle à manger, vous distribuerez les repas et débarrasserez les tables, - vous assurerez l'entretien et la distribution du linge des résidents, - vous assisterez les personnes fragiles, dépendantes ou en difficulté en leur apportant votre aide dans l'accomplisement des tâches et des activités de la vie quotidienne, - vous assisterez ou réaliserez la toilettes aux résidents ainsi que leurs changes en veillant à leur confort.
Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) (35h/semaine) ou en cours de formation pour compléter notre équipe de 3 dentistes et d'une assistante qualifiée déjà en poste. Poste à pourvoir à partir du 8 janvier 2024. Le cabinet dentaire se situe à Gardouch (31290) dans une maison médicale. planning sera définir ensemble Semaine du Lundi au vendredi, horaire du cabinet, 9H à 19H Pause repas de 1H30 le midi Nous recherchons une personne dynamique et polyvalente ( travail à 4 mains, Secrétariat, gestion des stocks et stérilisation du matériel font partie de la fiche de poste). Possibilité de prendre en apprentissage ou contrat de professionnalisation (à hauteur de 1 jour par semaine en école)
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme/femme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1750€. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -des commissions mensuelles de 10 à 20% -des frais de déplacements jusqu'à 250 € par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise offerte Postes à pourvoir aux agences de Nailloux, Auterive, Fonsorbes, Lanta et Aucamville. Processus de recrutement Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous une semaine environ, par le Directeur de Groupe du secteur. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 450 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier. Postes accessibles aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un remplacement nous recrutons un(e) responsable de secteur. Sous la responsabilité de la responsable organisationnelle des SAAD, vous organisez votre secteur en veillant au respect des procédures et de la législation. Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'évaluation, la mise en place de la prise en charge de l'usager et son suivi : réalisation de visites à domicile (évaluation, réévaluation, suivi), planification des interventions, création et actualisation des fiches de mission, lien avec les familles et les partenaires - Manager une équipe de réalisation terrain: des entretiens de recrutement, élaboration des plannings des intervenants dans le respect des règles sociales, accompagnement et encadrement des équipes, animation de réunions, suivi et optimisation de la modulation du temps de travail - Développer les partenariats et mettre en œuvre les actions de communication : participation aux réunions partenariales et aux manifestations extérieures sur le territoire (réunions MDS, forums emploi, présentations métiers...), association à des projets de territoire Votre profil : Vous avez impérativement une première expérience managériale. De plus vous avez idéalement déjà travaillé dans le médico-social et obtenu d'un diplôme dans ce domaine (type BTS SP3S ou DE CESF). La maîtrise de l'outil informatique et de la télégestion est demandée (la connaissance du logiciel Medisys serait un plus).
« Vous apportez votre bonne humeur, nous rajoutons la nôtre, chez ASA ça se passe comme ça » Vous souhaitez intégrer une Association d'aide à la personne à domicile avec des avantages attractifs : - Valorisation financière de l'ancienneté et du diplôme en lien avec le métier exercé - Prime de remplacement d'urgence et prime d'assiduité - Indemnité kilométrique (inter-vacation 0,40€/km + déplacement en prestation 0.50€/km) - Prêt occasionnel d'un véhicule de service - Adaptabilité des horaires selon vos contraintes - Réunions d'équipe pluriprofessionnelle pour vous accompagner au quotidien - Présence d'un CSE Une équipe administrative impliquée, bienveillante, dynamique avec un management de proximité qui vous propose ces missions si vous les acceptez : - Entretien du logement et du linge - Préparation et aide aux repas - Accompagnement aux courses, rendez vous extérieurs Vous êtes: Organisé(e)/Rigoureux(se), Réactif(ve) : Vous êtes réactif(ve) et savez prendre des initiative Vous avez un bon relationnel et un sens aigu du service à la personne Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité. Idéalement vous disposez de 6 mois à un an d'expérience auprès de personnes âgées et/ou porteuses de handicap Horaires : Vos planning vous seront communiqués à l'avance Poste ouvert en CDI temps plein ou temps partiel
Recherche un plaquiste dans le secteur de VILLEFRANCHE-DE-LAURAGAIS Pour effectuer les activités spécifiques au métier de plaquiste : pose d'isolation, pose d'ossature et pose de plaques de plâtre Vous travaillez du lundi au vendredi matin La maîtrise et respect des consignes de sécurité sur un chantier Des aptitudes à travailler en équipe et avec d'autres corps de métier. Mise en place d'une formation possible selon profil.
Mission Rejoindre une enseigne qui prendra en compte vos valeurs humaines, qui vous fera progresser et vous épanouir, ça vous tente ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'apprenti boucher H/F dans notre magasin U. Durant tout votre parcours, un tuteur, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans le magasin, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer vers plus d'autonomie et de responsabilités. Progressivement, vous gagnerez en compétence vous pourrez partager vos talents et le goût de votre métier avec vos clients. Vous réaliserez l'ensemble des opérations de préparation de viande et de spécialités bouchères. Vous serez au cœur de notre engagement pour le meilleur du local. Vous mettez en avant les partenariats avec nos producteurs locaux. Vous serez formé aux procédures de suivi qualité des produits et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau CAP/BAC PRO. Vous avez le goût d'un commerce à visage humain ! Vous avez envie d'interagir avec votre clientèle et lui faire découvrir votre métier et vos produits. Vous êtes rigoureux et organisé. Vous épanouir à nos côtés ? Chez U, nous souhaitons vous donner les moyens de réaliser votre potentiel : vous êtes formé et accompagné au quotidien pour comprendre et développer l'activité du rayon boucherie. Votre évolution et votre formation aux nouvelles tendances et techniques nous tiennent à cœur. Nous sommes à l'écoute de vos objectifs pour soutenir votre quête de progression. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Et vous, elle commencera comment votre histoire chez U ? Pour en savoir plus sur le métier de boucher : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/boucher-en-grande-distribution-h-f
2 postes à pourvoir Mission Chez U, nos valeurs reposent sur 3 piliers fondamentaux : - Nous revendiquons des valeurs humaines plus fortes ; cela passe par un commerce à visage humain, où l'on trouve de l'écoute et de la bienveillance ! - Nous sommes fiers de notre marque, fiers d'être U : nos dirigeants sont proches des collaborateurs et nos enseignes sont ancrées dans la vie locale ! - Chez U, la quête de progression se vit au quotidien : nous prônons le développement des compétences tout au long de la vie professionnelle, tout en conservant l'épanouissement professionnel et personnel. Si vous souhaitez intégrer un magasin à taille humaine et êtes attiré par le service client, nous sommes à la recherche de notre prochain vendeur(se)-conseil en charcuterie à la coupe ! Le rayon charcuterie à la coupe, au coeur de notre magasin, est un rayon dynamique qui fait notre fierté ! Entouré(e) d'une équipe de 10 personnes, à l'écoute et souhaitant offrir le meilleur à nos clients, vous travaillerez au plus proche de nos producteurs locaux et pourrez, à votre tour, leur offrir les meilleurs produits existants. Pour ce faire, voici vos missions : - Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les marchandises - Installer le rayon, veiller à ce que vos produits soient mis en valeur - Animer commercialement le rayon, accueillir, conseiller et fidéliser nos clients Nous acceptons les débutants ; vous serez encadré(e) et formé(e) dès les premiers jours de votre arrivée. Motivé(e)? Le poste est à pourvoir en CDI, à temps complet, et à partir de début Avril. La rémunération mensuelle brute est de 1682.05 euros (soit environ 1350 euros nets). Vous bénéficiez en sus d'un carnet de tickets restaurant d'une valeur de 100 euros, et d'une mutuelle d'entreprise. Envie de relever votre prochain challenge? Chez U, tout commence avec vous. Profil Vous êtes rigoureux (se), vous avez le sens de la présentation. Vous êtes animé(e) par le contact client. Vous développez un esprit d'équipe et appréciez le travail en commun. Poste ouvert aux débutant(e)s motivé(e)s par le travail en équipe, attiré(e) par la vente. Dans ce cas, nous assurons votre formation. Toutefois, une première expérience dans le commerce et ou la connaissance des produits ainsi qu'un diplôme dans la vente, sont des atouts.
15 OFFRES DISPONIBLES POSSIBILITÉ D'ADAPTER VOS HORAIRES DE CONTRAT Votre McDonald's Villefranche de Lauragais recrute Vous êtes demandeur d'emploi, étudiant, au foyer, salarié ou auto-entrepreneur, à la recherche d'un complément de revenu ? McDO s'adapte à vos horaires Chez McDonald's, l'équipier(e) est capable de s'adapter à toutes les situations; Il/Elle participe activement à la vie du restaurant et a pour mission principale de satisfaire les clients. Ses responsabilités peuvent être variables en fonction des moments de la journée. Il/Elle peut toujours compter sur ces coéquipiers pour apprendre et mener à bien ses missions. Vous souhaitez en savoir plus sur les postes à pourvoir et les conditions de travail , venez nous rencontrer
Recherche Pharmacien/Pharmacienne Adjoint pour rejoindre une équipe de 6 personnes Vos missions : - Conseiller la clientèle - Entretien pharmaceutique - Délivrance d'ordonnance Vous avez le goût des responsabilités, de l'autonomie et de l'empathie alors rejoignez nous. Avantages : emploi du temps à définir selon contraintes, salle de restauration, cour intérieure pour emplacement vélos
La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE pour son Département Petite Enfance ÉDUCATEUR(TRICE) DE JEUNES ENFANTS DE TERRAIN (H/F) STRUCTURE MULTI-ACCUEIL « OSTALS DELS PICHONS » À VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES L'Éducateur de Jeunes Enfants intervient dans le cadre éducatif, préventif et relationnel auprès d'enfants de 2 mois à 4 ans. Il favorise le développement moteur, affectif et intellectuel de l'enfant. Il stimule et coordonne au quotidien l'action éducative de l'équipe. - Travailler en concertation et en collaboration avec l'équipe de direction - Accueillir un groupe d'enfants en assurant un accompagnement adapté au développement et aux besoins de chacun dans le respect de leur individualité - Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de la famille - Élaborer et mettre en œuvre des projets culturels - Faire le lien entre l'équipe et la direction, entre les familles et la direction - Guider l'équipe dans l'accompagnement éducatif des familles - Responsable d'un groupe d'enfant et de son organisation - Participer à la conception et à la mise en œuvre du projet pédagogique - Être garant de la mise en œuvre du projet pédagogique élaboré par l'équipe en coordonnant des actions d'éveil et en veillant à la cohérence des pratiques professionnelles - Assurer une communication claire et adaptée et une bonne transmission des informations - Favoriser une dynamique d'équipe et de projets - Veiller au respect des horaires, des règles d'hygiène, de sécurité, de comportement des professionnels au quotidien - Participer à l'aménagement de l'espace - Déterminer les besoins en matériel pédagogique, en lien avec l'équipe et en accord avec l'encadrement - Organiser et animer les sorties - Participer aux réunions avec l'encadrement, l'équipe et les autres structures du territoire Peut être amené à assurer la continuité de la fonction de direction en l'absence des responsables. Le poste est à pourvoir au 1er juillet et peut être renouvelé.
La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE pour son Département Petite Enfance AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) STRUCTURE MULTI-ACCUEIL « LES COLAURIAGES » À CALMONT Nombre de poste : 1 poste à 35 h 00 hebdomadaires. Le poste est ouvert aux titulaires de la Fonction Publique Territoriale et à défaut les candidatures des contractuels seront étudiés. MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES Accueillir un groupe d'enfants en assurant un accompagnement adapté au développement et aux besoins de chacun dans le respect de leur individualité Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de la famille Assurer le lien entre les familles et la direction et entre l'équipe et la direction Assurer des soins d'hygiène et de confort Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants Mettre en place des activités d'éveil et d'animation Assurer des responsabilités propres à sa fonction et en l'absence de la direction Satisfaire aux besoins fondamentaux des enfants Veiller à la sécurité des enfants au quotidien Assurer l'entretien des locaux Expérience professionnelle : connaissance et expérience dans le domaine de la Petite Enfance souhaitées Compétences nécessaires pour le poste : capacité à travailler en équipe et esprit de solidarité ; capacité à organiser son travail et sens des responsabilités ; qualités relationnelles auprès des enfants et de leur famille ; discrétion rigueur, ponctualité, méthode et confidentialité ; disponibilité, écoute, observation ; connaissance des normes d'hygiène et de sécurité ; bonne connaissance du développement de l'enfant ; règles de base en diététique (principes nutritionnels) ; connaissance des gestes d'urgence.
- Assurer le nettoyage des chambres et des salles de bain tout en préservant l'intimité des clients dans le cadre d'une chambre en recouche ; - Approvisionner les salles de bains en linge propre, produits d'accueil ; - Approvisionner la chambre en documentations et produits selon les standards de l'hôtel ; - Informer la gouvernante des différentes détériorations et/ou dysfonctionnements afin de faire intervenir le service technique. Travail du lundi au dimanche avec 2 jours de repos consécutifs Horaire de 8h30 à 16h
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un(e) négociateur(trice) en immobilier, ayant une connaissance du secteur de Villefranche de Lauragais et Nailloux. Votre agence de rattachement sera à Nailloux. Vous devrez rentrer des mandats, réaliser des visites, constituer un dossier de vente, accompagner les clients chez le notaire... Vos missions : - Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre ou à louer - Assurer la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels - Effectuer des visites avec une clientèle ciblée - Suivre régulièrement son portefeuille clients vendeurs et acquéreurs - Assurer la négociation jusqu'à la vente - Participer activement à la vie de l'équipe - Veiller à la satisfaction client. Profil recherché : Professionnel(le) de terrain, vous avez un tempérament de négociateur(trice) et êtes force de proposition. Votre excellent relationnel vous permet de tisser une relation de confiance avec vos interlocuteurs et travailler en réseau. Votre connaissance du tissu local est un atout indéniable ! Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et de rigueur dans votre travail. Une formation en interne au métier et un accompagnement sur le terrain faciliteront votre prise de poste. Vous aurez l'assurance d'avoir toujours un appui technique au sein de notre équipe experte pour répondre à vos questions. A l'image de la diversité de nos clients, nous sommes ouverts à tous les profils, nous étudions chaque candidature avec la même attention. Informations complémentaires : CDD 6 mois renouvelable - Prise de poste immédiate Rémunération : 1450 € brut sur 13 mois + commissions Déplacements quotidiens Expérience de 2 ans minimum service commercial-vente ou relationnel clientèle obligatoire ou expérience significative dans la vente ou le relationnel client Bac +2 immobilier souhaité
L'établissement Portes de Garonne est un établissement médico-social qui accueille des enfants, adolescents et jeunes majeurs de 0 à 20 ans présentant des troubles neuro développementaux qui induisent des situations de handicap, en IME-SESSAD et DITEP (201 places). Le SESSAD de Villefranche appartient à son Dispositif DAME EST de la zone est de Toulouse qui dispose de 62 places avec deux modalités d'accompagnement : l'accueil ambulatoire et l'accueil de jour. Les locaux du DAME EST sont implantés sur les communes de Villefranche de Lauragais et Revel. Missions / activités / tâches : Sous l'autorité fonctionnelle de l'Adjoint de direction, par délégation de la Directrice, vous serez amené(e) à : - Coordonner les PPA à partir des diagnostics partagés (bilans cliniques et évaluations fonctionnelles). - Participer à l'adaptation et à la coordination des prestations éducatives, pédagogiques, et thérapeutiques. - Piloter la réflexion clinique et la transmission des Bonnes Pratiques Professionnelles concernant les troubles du développement intellectuel selon l'avancée des connaissances. - Réaliser des transmissions ciblées afin de faciliter la communication interprofessionnelle. - Préconiser des actions de formation continue, une stratégie de démultiplication de l'impact formation ainsi qu'une veille documentaire. - Contribuer à la révision des orientations du projet d'établissement selon l'évolution des besoins. Compétences requises : - Bonne maitrise de la clinique du handicap. - Connaissance des troubles neuro-développementaux et psychiques. - Compétences et expériences dans l'accompagnement des aidants. - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction des projets. Formation - diplôme : Master 2 Psychologie du développement, éducation et handicap / Neuro Psychologie Savoir-faire en lien avec le poste : - Savoir faire preuve d'autonomie - Être force de proposition - Capacité à fédérer Savoir être en lien avec le poste : - Loyauté - Sens des responsabilités Lien hiérarchique : La /le salarié(e) cadre fonctionnel sera amené(e) à travailler sous la responsabilité de l'adjoint de Direction.
Vous relevez de l'IAE* Notre structure recherche un manœuvre de chantier. Votre mission Vous intégré une équipe déjà en place Activités réalisées : Préparation du chantier, manutention .... Vous travaillez du Lundi au vendredi : 40 h hebdo Les heures supplémentaires vous sont payées les plus: Prime panier / forfait déplacement / forfait grand déplacement Différents chantiers peuvent vous êtes proposé Permis B indispensable En parallèle des missions de travail vous acceptez de travailler en lien avec notre Conseillère en Insertion Professionnelle sur votre projet ( budget/mobilité/recherche de formation........) *L'Insertion par l'Activité économique (IAE) permet aux personnes les plus éloignées de l'emploi, en raison de difficultés sociales et/ou professionnelles particulières (âge, état de santé, précarité, isolement) de bénéficier d'un accompagnement renforcé qui doit faciliter leur insertion sociale et professionnelle par le biais de contrats de travail spécifiques
L'association AILES est employeur et propose aux personnes en transition professionnelle des missions (contrats de travail) auprès d'entreprises, de collectivités, d'associations et de particuliers. Sur une durée de 2 ans vous bénéficiez d'un accompagnement individuel permettant votre retour à un emploi stable. Une conseillère en insertion professionnelle vous accompagne dans votre recherche d'emploi ou de formation.
vous souhaitez préparer un BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) ? INTERMARCHE villefranche de lauragais, recrute des employés libre-service en alternance Une fois en poste, vous apprendrez votre métier progressivement et vous serez formé(e)s à des responsabilités supplémentaires. En poste, vous serez tout d'abord chargé(e) des missions suivantes : Participer à la réception des marchandises Effectuer la mise en rayon des marchandises Renseigner et orienter les clients avec courtoisie Votre motivation et votre envie d'apprendre feront la différence ! Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation. Type de contrat Contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage Durée du travail 35H Horaires normaux Salaire Salaire brut : Selon grille rémunération alternant
En tant que Manager, vos missions seront : - Superviser les flux de ventes - Mettre en place les opérations commerciales - Coordonner les activités d'une équipe de vendeurs et d'employés de libre-service d'un ou plusieurs rayon(s) de produits alimentaires selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la stratégie commerciale de l'enseigne. - Conseiller la clientèle sur les produits en rayon.
Vous avez pour projet de devenir conducteur de transports en commun mais vous n'avez pas les qualifications requises ? Le GEIQ Transports Occitanie a la solution ! Nous vous accompagnons pendant ce contrat de professionnalisation, de l'obtention de votre Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route, jusqu'à l'intégration dans l'une de nos entreprises adhérentes. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue et de vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois : - Une période de 3 mois au sein d'un centre de formation pour valider le permis et les habilitations nécessaire à la pratique de votre activité, - Une mise à disposition dans une entreprise adhérente pour une intégration au terme de votre contrat Description du poste : Le poste à pourvoir est à temps partiel (20h/semaine) ou à temps complet, pour réaliser du transport scolaire et périscolaire. Prise de poste à proximité de votre domicile. Conduite sur boîte manuelle. Profil recherché : - Avoir 21 ans minimum et titulaire du permis B, - Compréhension orale du français requise, - Aisance relationnelle et sens du service, - Capacité à gérer les conflits et les situations stressantes, - Etre ponctuel et autonome - Avoir une conduite souple et exemplaire Le salaire est lissé et annualisé sur 12 mois Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC (ou taux conventionnel)
Notre agence Adéquat Castelnaudary recrute des agents de fabrication (F/H) pour notre client de Salles sur l'Hers Missions : Fabrication de coffrage en bois Profil : Polyvalent, manuel et motivé Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Ce poste vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature, pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs
L'agence Appel Intérim recherche pour un de ses clients un poseur de canalisations (H/F) Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Présentation Etablissement : L'établissement Portes de Garonne est un établissement médico-social qui accueille des enfants, adolescents et jeunes majeurs de 0 à 20 ans présentant des troubles neuro développementaux qui induisent des situations de handicap, en IME-SESSAD et DITEP (201 places). Son Dispositif DAME EST de la zone Est de Toulouse dispose de 62 places avec deux modalités d'accompagnement : l'accueil ambulatoire et l'accueil de jour. Les locaux du DAME EST sont implantés sur les communes de Villefranche de Lauragais et Revel. Finalités et objectifs du poste : En lien hiérarchique avec l'Adjoint de direction et en relation fonctionnelle avec le(s) médecin(s) de l'établissement, il/elle suit des patients qui lui ont été confiés par le(s) médecin(s), garantit la mise en œuvre coordonnée des projets de soin et a la responsabilité d'améliorer la qualité des soins et des parcours de santé. Missions / activités / tâches : Les attributions sont notamment les suivantes : - Mise en application du projet d'établissement - Compléter le diagnostic médical par le diagnostic infirmier - Rédiger le plan de soins selon le retentissement des maladies et des troubles fonctionnels, sur l'activité de la personne et sa participation sociale, sans négliger le rôle de l'environnement - Assurer la continuité et la sécurité des soins du diagnostic médical aux soins de base - Garantir la traçabilité des prestations dans le dossier de santé partagé - Superviser la sécurité du circuit du médicament - Dispenser les informations relatives aux soins de première nécessité et à l'hygiène - Cibler les actions cibles de la promotion de la santé inscrites dans le contrat d'objectif et de moyen (CPOM) négocié avec l'ARS (Hygiène bucco- dentaire, approche nutritionnelle, hygiène de vie personnelle et collective, activité physique, vie affective et sexuelle, conduites addictives, prophylaxie vaccinale, sommeil, prise en compte de la douleur) Compétences requises : - Compétences relationnelles - Capacité d'écoute - Bienveillance - Réactivité - Compétences organisationnelles - Capacités de structuration - Adaptation - Polyvalence - Communication avec les familles, en équipe et en partenariats sanitaires Formation - diplôme : - Titulaire du diplôme d'état d'infirmier - Etre véhiculé Savoir-faire en lien avec le poste : - Disponibilité - Sens de l'organisation - Faire preuve de rigueur - Faire preuve d'autonomie - Être force de proposition Savoir-être en lien avec le poste : - Le respect du secret professionnel - La loyauté - Le sens des responsabilités Lien hiérarchique : L'infirmier(e) sera placé(e) sous l'autorité hiérarchique de l'Adjointe de Direction et sous l'autorité fonctionnelle du médecin. Rémunération : Selon les dispositions de la CCN51 Temps de travail : 9 heures hebdomadaire / soit 0.25 ETP Poste à pourvoir en : CDI dès que possible
La clinique Monie a obtenu le label d'hôpital de proximité en janvier 2022 et a été certifié avec mention haute qualité des soins en janvier 2023.La clinique Monié poursuit ses objectifs. Après l'obtention en janvier 2022 du « label d'hôpital de proximité » et être certifiée avec mention « haute qualité des soins » en janvier 2023, l'équipe de la Clinique Monié se lance dans la rénovation de ses locaux du secteur. LA CLINIQUE. Créée en 1956 au coeur du bassin de santé du Lauragais, dans un magnifique parc arboré, la Clinique Monié bénéficie d'une situation exceptionnelle à 30 minutes de Toulouse. La Clinique Monié est un établissement de santé indépendant de 161 lits et places. Conscient de l'importance de son rôle social et soucieux de construire un modèle responsable et durable, le complexe est membre des réseaux Clinavenir et Serenis. NOTRE ACTIVITÉ. La clinique Monié regroupe des activités de Médecine, Médecine interne - centre de référence des maladies rares, de SMR polyvalents et spécialisés (locomoteur, neurologique, personne âgées poly pathologiques), soins palliatifs, HDJ, ambulatoire ainsi que des soins non programmés. Le secteur des consultations spécialisés est complété par un centre d'imagerie médicale, d'un laboratoire de biologie médicale et un cabinet libéral de masseur-kinésithérapeute. NOS PÔLES 1. Médecine 2. Endoscopie 3. Médecine interne 4. SMR 5. Soins palliatifs LES POSTES (4 postes à pourvoir) Sur une amplitude horaire de 12h. Une semaine de repos par cycle de 8/6 semaines Pluridisciplinaire ASD/IDE Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) en doublure. Le salaire brut inclut une prime d'intégration et une prime de présence. # Rejoindre les équipes de la clinique Monie c'est : - Intégrer un hôpital de proximité - Collaborer avec des équipes stables, accueillantes et professionnelles - Travailler dans un environnement de travail authentique, et convivial - Un planning fixe avec une visibilité à l'année - Une couverture mutuelle renforcée pour 24.56€ par mois
La clinique Monie a obtenu le label d'hôpital de proximité en janvier 2022 et a été certifié avec mention haute qualité des soins en janvier 2023.La clinique Monié poursuit ses objectifs. Après l'obtention en janvier 2022 du « label d'hôpital de proximité » et être certifiée avec mention « haute qualité des soins » en janvier 2023, l'équipe de la Clinique Monié se lance dans la rénovation de ses locaux du secteur. LA CLINIQUE. Créée en 1956 au coeur du bassin de santé du Lauragais, dans un magnifique parc arboré, la Clinique Monié bénéficie d'une situation exceptionnelle à 30 minutes de Toulouse. La Clinique Monié est un établissement de santé indépendant de 161 lits et places. Conscient de l'importance de son rôle social et soucieux de construire un modèle responsable et durable, le complexe est membre des réseaux Clinavenir et Serenis. NOTRE ACTIVITÉ. La clinique Monié regroupe des activités de Médecine, Médecine interne - centre de référence des maladies rares, de SMR polyvalents et spécialisés (locomoteur, neurologique, personne âgées poly pathologiques), soins palliatifs, HDJ, ambulatoire ainsi que des soins non programmés. Le secteur des consultations spécialisés est complété par un centre d'imagerie médicale, d'un laboratoire de biologie médicale et un cabinet libéral de masseur-kinésithérapeute. NOS PÔLES 1. Médecine 2. Endoscopie 3. Médecine interne 4. SMR 5. Soins palliatifs LES POSTES. (4 postes à pourvoir) Sur une amplitude horaire de 12h. Une semaine de repos par cycle de 8/6 semaines Pluridisciplinaire ASD/IDE Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) en doublure. Le salaire brut inclut une prime d'intégration et une prime de présence. # Rejoindre les équipes de la clinique Monie c'est : - Intégrer un hôpital de proximité - Collaborer avec des équipes stables, accueillantes et professionnelles - Travailler dans un environnement de travail authentique, et convivial - Un planning fixe avec une visibilité à l'année - Une couverture mutuelle renforcée pour 24.56€ par mois
SDH RECRUTEMENT, cabinet de conseil spécialisé dans les Ressources Humaines, recherche un mécanicien automobile (H/F). Le poste est basé à Villefranche de Lauragais (31). Spécialisé dans le secteur d'activité de l'entretien et réparation de véhicules automobiles nous recherchons un mécanicien (H/F) pour venir compléter une équipe dynamique à taille humaine d'une secrétaire ,un mécanicien , un mécano service rapide. Les valeurs telles que le respect, l'épanouissement au travail sont essentielles dans cette entreprise. Vos objectifs de poste sont d'entretenir et réparer les véhicules automobiles. Vous effectuerez toutes les opérations d'entretien et de réparation. Votre mission sera essentiellement d'effectuer les réparations, révisions, contrôles périodiques de véhicules automobiles particuliers ou industriels selon les règles de sécurité et la réglementation. Expérience demandée : 5ans La motivation, la débrouillardise, l'autonomie, le travail en équipe et le respect seront des qualités indispensables pour l'exercice de vos fonctions. Contrat CDI. Horaires : du lundi au vendredi 40h/semaine Salaire entre 2250€ et 2500€ suivant expérience.
Au sein d'ASF (réseau Centre et Sud de VINCI Autoroutes, 3700 salariés) et plus précisément au sein du district Midi Toulousain à Villefranche de Lauragais (31) dépendant de la Direction Régionale Aquitaine Midi-Pyrénées, vous contribuerez à assurer l'efficience opérationnelle de l'exploitation autoroutière. Vos missions seront les suivantes : - Manager les équipes en faisant respecter les règles de sécurité, - Organiser, diriger et coordonner les interventions et les chantiers d'entretiens, de réparations et de travaux dans le respect des engagements (clients, sécurité, environnement), - Commander, superviser et organiser les moyens humains et matériels pour planifier les tâches quotidiennes des métiers de l'exploitation, - Etablir un suivi du patrimoine autoroutier dont vous avez la charge, et être en capacité de l'analyser pour proposer un programme de maintenance, - Gérer les relations avec les intervenants extérieurs (entreprises, gendarmerie, dépanneurs, installations commerciales, etc.), - Participer à l'élaboration du budget ainsi qu'à son suivi, en mettant en place des indicateurs de gestion. Statut Maîtrise, CDD de 12 mois en contrat de professionnalisation ou en alternance école. Vous bénéficierez d'actions de formation spécifiques au métier ainsi que d'un tutorat individualisé. Ce poste sera basé à Villefranche de Lauragais (31). Vous effectuerez vos missions dans le cadre de la politique sécurité et environnementale de la société. Vous respecterez le principe de non-discrimination et vous contribuerez à la promotion de la diversité et de l'égalité des chances. Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert ! En formation BAC professionnel « Chef de chantier » ou BAC + 2 avec une spécialité en génie civil ou travaux publics. L'autonomie, la rigueur, l'organisation et le sens du relationnel seront des qualités essentielles dans la réussite de vos missions. Vous maitrisez les outils bureautiques. Vous aimez le terrain ? Vous avez la capacité à fédérer des équipes opérationnelles ? Vous êtes enthousiaste pour porter de nouveaux projets ? Nous vous offrons : - une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover dans les services de mobilité ; - un modèle managérial fondé sur l'intelligence collective et la responsabilisation de chacun ; - des parcours professionnels riches et variés ; - des conditions et avantages: rémunération fixe, treizième mois, intéressement et participation, plan d'épargne Groupe. Découvrez notre univers: https://corporate.vinci-autoroutes.com/fr/carrieres-2021 « Les vraies réussites sont celles que l'on partage. » Convaincu(e) ? Alors, rejoignez-nous et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante au contact de nos équipes ! Vous serez bien chez nous !
Nous recrutons plusieurs Aide-soignant(e)s à temps plein pour notre Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) sur le secteur de Nailloux. Descriptif du poste: Au sein d'une équipe composée d'aides-soignants(e)s et d'une infirmière coordinatrice ,vous organisez votre journée de travail de façon autonome. Lors de vos tournées, vous accompagnez la personne dans les gestes de la vie quotidienne, dans un objectif de qualité de soin. Vous alertez l'équipe pluridisciplinaire des modifications de l'état de santé du patient et adaptez le soin en conséquence. Vous exercerez, plus précisément, les activités suivantes : - Réaliser des soins d'hygiène et de confort - Surveiller et évaluer les besoins vitaux - Réaliser la toilette / aide à la douche - Aider aux mobilisations / à l'habillage - Prévenir la formation d'escarres par des soins cutanés réguliers - Assurer des soins relationnels (bienveillance, écoute, respect du patient, maintien de l'autonomie) - Réaliser des soins courants - Réaliser des prises de température, de pouls, des pesées en respectant les protocoles d'hygiène - Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle Horaires : Vous assurez votre tournée avec un rythme basé sur du 7h30-12h00 puis 16h30-19h30 / 1 week-end sur 2 + jours fériés (selon planning). Profil recherché: Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'Aide-Soignant, ou diplôme d'état Aide Médico-Psychologique (AMP) ou 1ère année IFSI validée. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe avéré. Disponible et à l'écoute, vous savez prendre en compte les besoins des bénéficiaires et vous adapter aisément. Réactif(ve) et autonome dans votre pratique, vous maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité. Un véhicule de service pour effectuer les tournées est mis à votre disposition. Une expérience auprès de personnes âgées et/ou porteuses de handicap est un plus pour votre candidature.
Vous cherchez un emploi sur le secteur de Gibel ? Rejoignez notre équipe de nounou! Ema est une entreprise familiale spécialisée dans la garde d'enfants à domicile proposant des gardes d'enfants proche de chez vous. Nous vous proposons une mission pour intervenir à Gibel . Début des prestations dès que possible et pour toute l'année scolaire. Les missions : - Planning variable soit le matin de 07h15 à 09h15, soit le midi de 12h00 à 14h00 et/ou le soir de 16h00 à 18h00. Votre profil : Votre rôle sera d'assurer une garde d'enfants de qualité. Vous êtes actif(ve), véhiculé(e), aimant jouer, faire preuve d'organisation pour ne pas être en retard à l'école, étant capable de faire de l'aide aux devoirs, faire des jeux ou activités manuelles selon les envies des enfants. Vous cherchez plus d'heures ? Des missions complémentaires sont possibles les matins, les midis et les autres soirs pour augmenter votre volume horaire. Vos avantages : Contrat en CDI adapté selon vos disponibilités, suivi et accompagnement en agence Vous n'êtes pas seul(e): nous vous accompagnons pour répondre à vos questions, vous donner des idées de jeux à faire aux enfants et vous former.
Descriptif du poste : Vous serez amenés à intervenir auprès de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles pour les aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions : - Aide au lever, aide au coucher, aide à la toilette, entretien ménager courant, préparation de repas, aide à la prise du repas, accompagnements extérieurs, aide aux courses. Compétences requises : - Capacité d'écoute, ponctualité, organisation, connaître les règles d'hygiène et de sécurité, autonomie, travail d'équipe, bonne communication, savoir-être, sens du relationnel, attrait pour le secteur des services à la personne. Expérience : Souhaité. Les débutants et les personnes en reconversion professionnelle sont acceptés car nous avons un système de formation en interne dès l'embauche. Avantages : -Prime d'ancienneté -Prime de présentéisme (100€) -Prime de parrainage -Indemnités kilométriques à 0.40€ -Majoration à 25% des heures de dimanche et jours fériés -Mise à disposition de véhicules -Tenue de travail fournie -Jours de CP supplémentaires pour ancienneté -Avantages PREVICLUB pour les adhérents à la mutuelle obligatoire d'entreprise -Remise d'un diplôme pour les 10 ans PROMAID + cadeau -Reprise d'ancienneté sur un poste similaire sur présentation d'un justificatif (certificat de travail ou dernier bulletin de paie) et à condition que l'interruption d'activité soit inférieure à six mois.
Promaid, spécialiste du service à domicile et de l'aide à la personne. Fort de ses 16 années d'expérience, Promaid est implantée dans le département de la Haute-Garonne (agences de Castanet-Tolosan, de Rouffiac-Tolosan, de Tournefeuille et de Villefranche de Lauragais), dans l'Ariège (agences de Pamiers et de Saint-Girons), dans le Tarn (agence de Gaillac) et dans l'Aveyron (agence de Luc-La-Primaube).
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Maçon VRD (F/H). En relation directe avec le chef de chantier, vous effectuerez principalement des travaux sur l'ensemble de nos chantiers. A ce titre, vos missions seront de : Participer à la préparation et à la réalisation des travaux de maçonnerie sur le chantier - Assurer la pose de bordures et autres éléments de voirie - Participer activement à tous les aspects liés aux travaux publics sur le chantier. - mettre en place les éléments de coffrage, étaiements et ferraillage, PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation de niveau CAP/BEP maçonnerie ou TP, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Sécurité et rigueur font partie de vos atouts, et seront des critères indispensables à votre réussite dans ce poste.
Cazal propose son savoir-faire aux donneurs d ordre locaux, sur des chantiers de toutes tailles, couvrant les domaines des terrassements, du VRD, de la route et des ouvrages d arts. La compétence de son bureau d études, la complémentarité de ses équipés, alliées à la diversité de son parc matériel en font un acteur de proximité incontournable. Cazal mène à bien tout type de projet, de la conception à la réalisation, aussi bien pour les clients publics que privés. Entreprise=340 collaborateurs
Notre activité augmente et nous recherchons un/e assistant/e de vie à domicile pour compléter notre équipe de 25 salariés. Les conditions de travail que nous te proposons : - Un CDI à temps plein ou temps partiel - Tu travailleras sur le secteur de Nailloux et ses alentours - Prêt de vélo électrique pour faciliter tes déplacements entre les bénéficiaires, si besoin. Pour nous la qualité de vie au travail est essentielle, tu pourras donc bénéficier : - D'une aide à ton pouvoir d'achat : des Tickets restaurants te seront proposés dès ton embauche. - Tu as de l'expérience ? Nous reprenons ton ancienneté dans ta grille salariale ! - D'une écoute : des groupes de discussions chaque mois, afin d'échanger directement avec la Directrice d'agence sur d'éventuelles problématiques rencontrées. - Des moments de convivialité : nous organisons plusieurs évènements dans l'année afin de partager des moments ensemble et de souder notre équipe (pique-nique, soirée tapas, évènement sportif, arbre de noël ) - De moments de détente : une salle de pause colorée avec gourmandises à volonté est à ta disposition pour déjeuner, ou simplement boire un café ou un thé - Votre santé est essentielle : nous te proposons une solide mutuelle complémentaire avec 2 niveaux possibles en fonction de tes besoins. - Soucieux de l'écologie ? Nous mettons à disposition des vélos électriques pour effectuer vos déplacements entre nos bénéficiaires. Pour intégrer notre équipe, on te demandera : - D'être capable d'aider dans les actes d'hygiène (aide à la toilette...) en collaboration éventuelle avec une infirmière, mais également de pouvoir assurer une aide au lever et / ou au coucher. - De pouvoir réaliser des repas simples ou spécifiques si la personne a un régime alimentaire particulier (diabète, cholestérol...) et d'accompagner le bénéficiaire dans la prise du repas. - D'effectuer les courses. - De réaliser l'entretien du logement pour permettre à notre bénéficiaire de vivre dans un cadre sain. - D'effectuer des tâches administratives simples pour l'aider dans son quotidien Alors viens nous rejoindre !
Junior Senior est un réseau de services à la personne et d'aide à domicile agréé.
Mission Vous souhaitez rejoindre une coopérative de « commerçants autrement », centrée sur des valeurs humaines ? Vos savoir-faire et votre créativité en pâtisserie ne demandent qu'à s'exprimer au travers de recettes originales et de saison ? Devenez le prochain pâtissier H/F de notre magasin. Votre vitrine regorge de mille-feuilles, babas au rhum, saint-honoré et forêts noires. Vos desserts reflètent tout autant votre talent que votre personnalité. Pour ce faire, vous êtes force de proposition afin de proposer à vos clients de nouveaux plaisirs gourmands. Vous participez au bon fonctionnement de votre rayon (commandes matières premières, réception.). Vous êtes aussi le garant de la qualité, l'hygiène et la sécurité alimentaire. Profil Vous répondez à toutes les demandes de votre clientèle et vous leur faîtes partager votre goût du métier. Méthodique, votre sens du détail n'impacte en rien votre créativité : toujours motivé par la perspective de proposer de nouvelles recettes, vous puisez votre inspiration des saisons. Les produits traditionnels et leurs histoires n'ont pas de secret pour vous ! Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité. Vous épanouir à nos côtés Chez U, le métier de pâtissier n'est pas sans saveur. Vous avez la possibilité de créer et de vous lancer des défis. D'être inventif aussi bien à travers vos recettes que dans la mise en valeur de votre rayon. Qu'il s'agisse du développement de la boulangerie ou des autres projets du magasin, nous sommes à l'écoute de vos idées. Votre évolution et votre formation aux nouvelles tendances et techniques nous tiennent à coeur. Nous nous engageons à être à l'écoute de vos objectifs pour soutenir votre quête de progression. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Maison de retraite La Thésauque à Nailloux recherche un IDE H/F à temps plein pour son établissement de 110 résidents. Vous intégrerez une équipe de 3 infirmiers et 15 Aides-Soignants par jour dont un secteur protégé. -Poste à temps plein -reprise ancienneté -majoration dimanche, jour férié payé double, repas fourni -planning avec roulement sur 6 semaines, 8 jours de repos consécutifs -1 week-end sur trois -amplitude horaire : 06h45-19h00 ou 07h30-19h45 = 11 rémunérées par jour Poste à pourvoir rapidement
Envie de rejoindre une équipe conviviale, professionnelle, et qui travaille à proximité de chez vous ? Bien Vivre en Lauragais est une entreprise de services à la personne implantée dans le Lauragais avec une équipe bienveillante, dynamique qui saura vous accompagner et vous valoriser tout au long de votre contrat. Notre agence de Villefranche-de-Lauragais recrute un Homme ou Femme de ménage remplaçant(e) H/F sur le secteur de Villefranche-de-Lauragais et ses alentours. Vous êtes autonome, vous avez le sens du service, vous aimez faire du ménage et du repassage et vous êtes de nature rigoureuse . Ce poste est fait pour vous ! Type de contrat : CDI Durée hebdomadaire : 15h à 35h du lundi au vendredi entre 8h et 17h ou selon vos disponibilités. Salaire : 11.55€ à 12.48€ par heure (primes et avantages inclus) Début de contrat : ASAP (aussi vite que possible) Vous choisissez les jours et heures de travail. Les AVANTAGES Chez Bien Vivre en Lauragais : Tickets restaurants dès l'embauche à 5€/ jour Véhicule neuf en leasing pour seulement 175€/ mois Participation au transport (prime transport) Remboursement des frais kilométriques à 0.45€ / km en plus de la participation au transport Mutuelle prémium Des attentions tout au long de l'année (Noël, Pâques ) Prime satisfaction clients Pas de travail le week-end Prime de parrainage Maintien du salaire pendant vos 5 semaines de congés Un planning à côté de chez vous Planning régulier avec les mêmes clients Horaires flexibles Téléphone et application dédiée Nous vous accompagnons lors de vos premières prestations ! Nous sommes à votre écoute au quotidien ! Nous vous fournissons les équipements nécessaires à votre sécurité et au bon fonctionnement des prestations : tabliers (choix de couleur selon vos envies !), chaussures, gants, masques, gel, sac, glacière . Reconversion professionnelle, emploi passerelle, complément de revenu, les contrats Bien Vivre en Lauragais s'adaptent à votre profil et à vos envies !
Vous avez envie de rejoindre une équipe à taille humaine et conviviale Rejoignez-Nous Nos forces : travail d'équipe, partages, écoute, sens du service PASTEL SERVICES, structure locale de services à la personne depuis 2008, délivre des prestations de qualité à ses clients dans une démarche écoresponsable et respectueuse de la qualité de vie au travail de ses salariés. Vous serez chargé(e) de l'entretien du domicile et du linge, chez des particuliers actifs et des personnes âgées autonomes. Interventions dans un rayon de 15 km autour de Villefranche de Lauragais. CDI temps plein ou temps partiel, selon vos souhaits. En qualité de professionnel(le) du ménage, vous effectuez vos prestations avec soin, êtes autonome, organisé(e) et discret(e). Une première expérience est souhaitée. Permis B et véhicule obligatoires Chez Pastel Services, les aides à domicile et aides ménagèr(e)s sont écouté(e)s, et sont force de proposition dans le suivi des prestations et la réalisation des plannings. Vous bénéficierez: - formation et accompagnement lors de l'embauche - d'un salaire au dessus du smic et qui augmente régulièrement - de la rémunération de TOUS LES TEMPS DE TRAJET, et de l'indemnisation de TOUS LES KILOMETRES - d'une prime d'ancienneté - d'une prime de fin d'année - d'un planning sur mesure adapté à vos disponibilités (vos indisponibilités sont prévues dans le contrat de travail) - de formations régulières et de groupes d'échanges de pratiques - d'un téléphone professionnel - fourniture du matériel (blouse, sac, chaussures, gants, masques, gel hydroalcoolique, gourde isotherme ) - mutuelle - d'une salle de repos ouverte de 9h à 18h du lundi au vendredi, avec cafetière, frigidaire, bouilloire, four micro onde, vaisselle, café, thé, chocolat, fauteuil relax ) - moments festifs et participation à des évènements (journée nationale des aides à domicile, trophées des services à la person
Envie de rejoindre une équipe conviviale, professionnelle, et qui travaille à proximité de chez vous ? Bien Vivre en Lauragais est une entreprise de services à la personne implantée dans le Lauragais avec une équipe bienveillante, dynamique qui saura vous accompagner et vous valoriser tout au long de votre contrat. Notre agence de Villefranche-de-Lauragais recrute un, une Auxiliaire de vie sur le secteur de Villefranche-de-Lauragais. Vous êtes autonome, vous avez le sens du service, vous aimez être proche des autres et vous êtes de nature rigoureuse . Ce poste est fait pour vous! Type de contrat : CDI Durée hebdomadaire : 20 à 35h du lundi au vendredi entre 8h et 19h ou selon vos disponibilités. Salaire : 11.98€ à 12.71€ par heure (primes et avantages inclus) Début de contrat : ASAP (aussi vite que possible) Vous choisissez les jours et heures de travail. Les AVANTAGES Chez Bien Vivre en Lauragais : Tickets restaurants dès l'embauche à 5€/ jour Véhicule neuf en leasing pour seulement 175€/ mois Participation au transport (prime transport) Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km en plus de la participation au transport Mutuelle prémium Des attentions tout au long l'année (Noël, Pâques ) Pas de travail le week-end Prime de parrainage Maintien du salaire pendant vos 5 semaines de congés Un planning à côté de chez vous Planning régulier avec les mêmes clients Horaires flexibles Téléphone et application dédiée Nous vous accompagnons lors de vos premières prestations ! Nous sommes à votre écoute au quotidien ! Nous vous fournissons les équipements nécessaires à votre sécurité et au bon fonctionnement des prestations : tabliers (choix de couleur selon vos envies !), chaussures, gants, masques, gel, sac, glacière . Reconversion professionnelle, emploi passerelle, complément de revenu, les contrats Bien Vivre en Lauragais s'adaptent à votre profil et à vos envies !
Envie de rejoindre une équipe conviviale, professionnelle, et qui travaille à proximité de chez vous ? Bien Vivre en Lauragais est une entreprise de services à la personne implantée dans le Lauragais avec une équipe bienveillante, dynamique qui saura vous accompagner et vous valoriser tout au long de votre contrat. Notre agence de Villefranche-de-Lauragais recrute un Homme ou Femme de ménage H/F sur le secteur de Villefranche-de-Lauragais. Vous êtes autonome, vous avez le sens du service, vous aimez faire du ménage et du repassage et vous êtes de nature rigoureuse . Ce poste est fait pour vous ! Type de contrat : CDI Durée hebdomadaire : 20h à 35h du lundi au vendredi entre 8h et 17h ou selon vos disponibilités. Salaire : 11.72€ à 12.45€ par heure (primes et avantages inclus) Début de contrat : ASAP (aussi vite que possible) Vous choisissez les jours et heures de travail. Les AVANTAGES Chez Bien Vivre en Lauragais : Tickets restaurants dès l'embauche à 5€/ jour Véhicule neuf en leasing pour seulement 175€/ mois Participation au transport (prime transport) Remboursement des frais kilométriques à 0.40€ / km en plus de la participation au transport Mutuelle prémium Des attentions tout au long de l'année (Noël, Pâques ) Prime satisfaction clients Pas de travail le week-end Prime de parrainage Maintien du salaire pendant vos 5 semaines de congés Un planning à côté de chez vous Planning régulier avec les mêmes clients Horaires flexibles Téléphone et application dédiée Nous vous accompagnons lors de vos premières prestations ! Nous sommes à votre écoute au quotidien ! Nous vous fournissons les équipements nécessaires à votre sécurité et au bon fonctionnement des prestations : tabliers (choix de couleur selon vos envies !), chaussures, gants, masques, gel, sac, glacière . Reconversion professionnelle, emploi passerelle, complément de revenu, les contrats Bien Vivre en Lauragais s'adaptent à votre profil et à vos envies !
Nous recherchons un/une Chef de rang ! Le restaurant propose une cuisine traditionnelle avec des produits du terroirs. Les tâches : - Effectue la mise en place de la salle ; - S'assure de la propreté ; - Vérifie la mise en place des plats ; - Accueille le client ; - Prise de commandes et suivi ; - Veille au bon encaissement de ses tables ; - S'inquiète de la satisfaction client. Vous possédez une expérience réussie et significative de 1 ans minimum sur un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de service et de la prise de commande. Vous avez une bonne présentation et un excellent sens de l'accueil et du service. La motivation, l'organisation, l'exigence du travail soigné, la capacité à prendre des initiatives sont des qualités nécessaires à la réussite dans ce poste. Cette proposition vous a séduit(e) ? envoyez-nous rapidement votre CV !
Nous recherchons un(e) chef(e) cuisinier(e) pour manager notre équipe. Le candidat sera responsable de l'organisation générale de la cuisine de la préparation des aliments de la gestion des stocks et des commandes .Il sera force de proposition pour l'élaboration de plat du jour et des suggestions Vous gérez les plannings, les équipes, les stocks, la production et le service. Vous avez déjà une première expérience, vous savez travailler en équipe. Vous travaillerez sur les 2 services, les jours de repos seront à définir (2 jours de repos consécutifs) Salaire de 2500 € net selon expérience « l'employeur garantit un poste de travail conformes aux recommandations gouvernementales »
Venez rencontrer cet établissement à la Halle de l'emploi le 25.04 de 9h à 11h30 (à la Halle Centrale de Villefranche-de-Lauragais) Restaurant du lauragais recrute un second de cuisine Composition et préparation entrée et dessert menu du jour + mise en place quotidienne. service midi et soir. 2 jour de repos/semaine dont le dimanche
Rattaché(e) à la production des centres de découpe jet d'eau, plasma, oxycoupage vous serez en charge du bureau d'étude et des taches qui y sont liées dont en particulier : Concernant les nouveaux projets : - L'étude et la conception des nouvelles machines, des nouvelles options proposées à nos clients - L'élaboration des plans mécaniques - L'étude de prix de conception Concernant les gammes de machine déjà produites - Mise a jour des documents existants suivant les évolutions futures / les nouvelles normes qui pourront être élaborées Concernant les gammes de machines passées - mettre a jours les documents des machines lors de rétrofit (élaboration de nouveau plans, adaptations etc...) Vous serez en lien permanent avec nos 2 principaux services de production qui sont le Jet d'eau et le plasma et donc en collaboration etroite avec leurs chef de services. La connaissance et l'utilisation du logiciel SOLIDWORKS est indispensable. Des compétences en électrique, pneumatique, hydraulique et automatique seront un plus. Vous aurez également en charge un de nos collaborateur déjà en poste ayant un profil Dessinateur/Projeteur Débutant (sortie d'école) et ayant 1 an d'ancienneté dans la société. La rémunération sera fonction de l'expérience. Une vigilance particulière sera portée lors du recrutement sur les facultés du candidat(e) à s'intégrer dans une organisation déjà constituée, à être autonome sur les compétences professionnelles principales du poste à pourvoir ainsi qu'au suivi des consignes données. Une connaissance des machines outils sera appréciée.
Phénix Technologie est une PME dont le c?ur d activité est la fabrication et la maintenance de tables de découpe jet d eau, plasma, oxycoupage et laser. Le siège social est basé à Nailloux - 31. Dans le cadre de notre développement nous sommes à la recherche d'une/un Technicien/ne en Électrotechnique ou maintenance industrielle temps complet ayant le profil Bac + 2/ BTS , Bac +3 avec expériences.
Vous surveillez l'état de santé des patients, les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne et réalisez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Vous travaillez 11h par jour, sur une amplitude horaire de 7h à 20h30, 1 week-end sur 2, selon planning avec un roulement sur 8 semaines. Vous occuperez un poste d'aide-soignant.e ou de faisant-fonction si vous n'êtes pas diplômé.e. "En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire promulguée le 6 août 2021 au Journal officiel, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du Pass sanitaire". « l'employeur garantit un poste de travail conformes aux recommandations gouvernementales »
Poste : CDI à pourvoir immédiatement - Vous justifiez d'un diplôme d'état d'esthétique : CAP minimum avec formation soins corps / BP / BACPRO / BTS / SPA PRATICIEN avec un minimum d'un an d'expérience dans le métier - Vous maîtrisez : - Les épilations toutes zones - Les soins visages - Les soins corps, des mains et des pieds - Les techniques de massages relaxants - Les techniques d'embellissement du regard (teinture cils et sourcils - rehaussement est un +) - La maîtrise de la pose de vernis semi permanent est un + - Votre profil : - Souriant(e) et chaleureux(se), vous êtes à l'aise avec la clientèle - Professionnel(le) et soucieux(se) du bien-être de la clientèle, vous savez conseiller et répondre à ses besoins - Autonome, ponctuel(le) et dynamique, vous êtes motivé(e) à évoluer dans une petite entreprise - Minutieux(se) et rigoureux(se), vous partagez nos valeurs du travail bien fait et précis - Avenant(e) vous savez travailler en équipe et l'entraide est pour vous, essentielle - Curieux(se) et force de propositions, vous faites preuve d'initiatives pour le bon fonctionnement de l'entreprise - Vous aurez comme mission : - Accueillir et prendre en charge la clientèle de manière globale et personnalisée - Vendre et conseiller les clientes selon leurs besoins (produits, prestations, bons cadeaux) -S'assurer de l'hygiène et la propreté de l'institut quotidiennement - Travailler en équipe Nous nous engageons à former en interne notre future collaborateur(trice). 35H HEBDOMADAIRE SALAIRE à définir selon profil et expérience 1 samedi sur 2 en repos en plus du repos hebdomadaire.
L'entreprise Collard recherche un(e) Carrossier/Ière Vous avez la charge de la réparation carrosserie dans le respect de l'ordre de réparation, du rapport d'expertise, ou de la méthodologie du constructeur. Vous redressez où remplacer les éléments déformés de carrosserie, préparer les surfaces avant peinture du véhicule, vitrage, réaliser la pose/dépose des éléments amovibles de la carrosserie, des équipements, des fermetures et des garnissages. Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles et savez travailler en équipe. Vous avez le souci du détail et êtes orienté satisfaction client. N'hésitez plus et postulez à notre offre !
La ferme de Champreux recherche un.e second(e) de cuisine en coupure du mardi au dimanche
Vous êtes dynamique ? Aimez le travail en extérieur ? Le métier de coffreur bancheur est fait pour vous ! Pas besoin d'expérience, il suffit d'être motivé, avoir un bon savoir être. En alternance, ce contrat de 12 mois vous propose : - 2 semaines de formation sur Toulouse pour obtenir le titre pro de coffreur bancheur (équivalent CAP) - 6 semaines d'entreprise : approvisionnement de matériel, création et entretien d'ouvrage d'art, circulation, ... Permis B souhaité. Dépôt de l'entreprise situé à Salles sur l'Hers.
Vidéo métier consultable sur le site du GEIQ BTP 66 : https://www.geiqbtp66.fr/
Franchisé Bruno Flaujac cherche coiffeur /coiffeuse pour venir compléter l'équipe , le contrat est en CDI. Vos missions : - Coupe Femme, Homme et Enfant - Mèches et couleurs Le salaire est avec prime sur prestations et ventes. Évolution possible au sein de la société ou de la franchise.
****CONNECTEZ VOUS A L'ETABLISSEMENT VIA HUBLO GRACE AU CODE EMN31 **** PRIME DE BIENVENUE IDE= 1800€ (600€ à l'embauche/600€ après 6 mois/ 600€ après 12 mois). Equipe d'infirmiers recherche un nouveau collaborateur/ une nouvelle collaboratrice pour participer à la qualité d'un établissement dynamique. Vous assurez les soins infirmiers aux résidents âgés dépendants en appliquant les bonnes pratiques de soins spécifiques à la gérontologie et en équipe pluridisciplinaire. Bientraitance, approches non médicamenteuses, matériel et équipements innovants. Salaire de base à compléter par 1% par année d'ancienneté. Primes dimanches et jours fériés. Horaires 6h45-17h45 ou 7h45-20h en alterné sur un roulement de 5 semaines. Deux week-end de travail sur cinq Tous les jours 2 IDE en soins/ 1 IDE sur l'administratif médical/ 1 cadre IDE. "En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire promulguée le 6 août 2021 au Journal officiel, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du Pass sanitaire".
*******CONNECTEZ VOUS A L'ETABLISSEMENT VIA HUBLO GRACE AU CODE EMN31 **** PRIME DE BIENVENUE AS CDI= 1200€ (400€ à l'embauche/400€ après 6 mois/ 400€ après 12 mois). Vous cherchez à travailler dans un établissement respectueux des résidents et une bonne ambiance. Vous accompagnez nos aînés au quotidien dans le respect de leur confort, leur dignité et leurs demandes personnelles. Vous les aidez dans les gestes de la vie quotidienne : toilette, repas, déplacements, coucher, soins d'hygiène et de confort dans le cadre d'une prise en charge globale de la personne. Vous respectez les procédures, l'organisation et les plannings. Capacité de remise en question sur les pratiques professionnelles et d'évolution sur une amélioration continue de qualité des soins et du service rendu à la personne. Idéalement déjà formé.e aux approches non médicamenteuses de type Humanitude, Validation, Carpe Diem,toucher relationnel... Vous utilisez : rails et moteurs lève-malade, verticalisateurs, chaises de douche automatiques... Horaires: 7H-13H OU 8H15-20H par alternance 2 jours de travail/ 2 jours de repos, travail 1 weekend sur 2. CDI ou CDD Salaire mensuel temps plein: 2027,5€ brut + 1% par an d'ancienneté. Primes: dimanches, Jours fériés et annuelle (versée en deux fois).
PROMAID, société prestataire d'aide à domicile et service à la personne, est une entreprise familiale depuis plus de 18 ans en région Occitanie. Nos services de proximité nous permettent de privilégier les relations humaines, au cœur de toutes nos interventions et de nos interactions, que ce soit auprès de nos bénéficiaires comme de nos collaborateurs. Nous apportons soutien et aide auprès de personnes âgées, en situation de handicap et aux familles. Nous œuvrons au quotidien pour le maintien à domicile des personnes les plus dépendantes. Nous recherchons en vue d'une prise de poste dès que possible, un(e) Gestionnaire des ressources Humaines en CDI à Temps plein pour rejoindre et renforcé notre équipe engagée au siège social de l'entreprise. * Diplôme : Bac +2 minimum dans les ressources humaines obligatoire * Expérience : 2 ans d'expérience réussie obligatoire dans les ressources humaines. Déplacements occasionnels à prévoir. * Votre rôle : La/Le Gestionnaire RH est en charge de la gestion administrative, du développement des ressources humaines et de l'évolution organisationnelle. Il devra participer à la communication et au management interne et externe au sein de l'entreprise, afin de favoriser la stabilité et l'investissement salarial, tout en respectant les objectifs de sa direction. Missions principales : -Gestion administrative du personnel et supervision en agence. -Communication interne et externe de la société (dans le cadre RH). -Gestion des relations sociales. S'assurer de la qualité des relations sociales : -Encadrer et conseiller les opérationnels sur tous les domaines RH (législation sociale, gestion des carrières, recrutement, rémunérations...). -Préparer les éléments variables de paies. * Horaires : Du Lundi au Vendredi de 09h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00. * Qualifications - Sens du relationnel -Bonne communication écrite et orale -Sens de la discrétion et de la confidentialité - Autonomie - Sens de l'organisation et des priorités - Attrait pour le secteur des services à la personne -Esprit d'équipe. -Être force de proposition -Sens de l'écoute -Sens de l'organisation Nous vous invitons à rejoindre notre entreprise engagée envers l'amélioration de la qualité de vie des bénéficiaires et de nos salariés, avec un cadre inclusif, humain et dynamique. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 13,50€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Préparateur·trice en pharmacie - Villefranche de lauragais Au sein d'une clinique implantée depuis plusieurs années, vous intégrez une équipe de 5-6 préparateurs en pharmacie. Vos missions principales sont : Réceptionner les commandes et classer les produits reçus. Préparation des DJIN, dispensations et/ou dotations globales Organiser et ranger le stock. Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du diplôme d'État de Préparateur·rice en Pharmacie. Idéalement, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus, POSTULEZ !!
API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est assister notre service Développement Commercial dans leur quotidien afin que nos clients aient la meilleure expérience possible chez Lidl.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ton aisance relationnelle au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Au sein du service Développement Commercial d'une Direction Régionale Lidl, tu assistes les équipes en étant en relation avec les fournisseurs et les transporteurs.Missions En tant qu'Assistant(e) Administratif Développement Commercial, tu es un vrai soutien pour le développement de Lidl. Afin d'atteindre cet objectif, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Participer à l'optimisation de la gestion des stocks,Réaliser des analyses de données,Saisir et contrôler les flux de marchandises facturés à nos magasins,Prendre en charge différentes tâches administratives : gestion des bases de données articles, relevés de DLC, etc.
En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif , le Projet de Pôle et d'Établissement / Service, le-la travailleur·se social·e assure l'accompagnement de personnes accueillies (social, médico-social, sanitaire). Sa mission principale s'exerce essentiellement autour de deux axes : l'ingénierie de projet et la relation éducative. - Accompagner la famille à repérer des ressources internes et externes pour faire face aux difficultés rencontrées. - Impulser une dynamique de changement au sein de la famille en s'appuyant sur les compétences et le savoir-faire des parents. - Accompagner et protéger l'enfant dans son évolution, lui apporter des éléments éducatifs et psychologiques adaptés à son âge et à ses difficultés. - Soutenir les parents dans l'exercice de leur fonction parentale. Temps de travail : 1 ETP (annualisé). Emploi du temps : en fonction des besoins du service. Rémunération ré-évaluable : avec reprise d'ancienneté Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé ou d'Assistant de Service Social requis. Expérience en protection de l'enfance appréciée. Expérience d'intervention au domicile auprès des familles appréciée. Permis B exigé. Sens de l'organisation et des responsabilités. Capacité à coordonner le projet éducatif des jeunes dans le cadre d'une référence éducative. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Capacité à rendre compte, à l'oral et à l'écrit (bonne connaissance de l'outil informatique). PÔLE SOCIAL - Service PAD : 5 rue Michel Labrousse - 31100 TOULOUSE Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿100,00€ par mois Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 13/05/2024 Date de début prévue : 20/05/2024
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés.En rejoignant notre plateforme logistique, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu prépares les commandes à destination des supermarchés. C'est grâce à ton énergie que les clients sont satisfaits des produits qu'ils y retrouvent.Missions Sans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes,Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes,Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison,Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients.
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets.En rejoignant notre plateforme logistique, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu prépares les commandes à destination des supermarchés. C'est grâce à ton énergie que les clients sont satisfaits des produits qu'ils y retrouvent.Missions Sans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes,Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes,Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison,Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients.
Qui sommes-nous ? TALEXIM, des spécialistes du recrutement engagés auprès des entreprises de leur territoire ! Notre équipe de recruteurs vous propose de : -> Rejoindre un groupe reconnu et leader dans son domaine -> Contribuer pleinement à la performance de votre entreprise -> Rythmer votre quotidien par de la bienveillance et un bel esprit d'équipe en intégrant un poste d'Assistant.e gestion de contrats H/F basé vers Toulouse. Mission Vous êtes un professionnel passionné par la communication de qualité, soucieux du respect des engagements clients et rigoureux dans l'organisation des interventions. * Consigner et traiter les commandes client avec précision * Élaborer des ordres d'intervention, désigner les intervenants pour les prestations aux dates convenues * Actualiser les données et les documents, s'assurer de la réception des livrables * Établir et maintenir une relation durable basée sur la confiance avec le client en offrant un service haut de gamme * Communiquer de manière efficace à la Responsable Opérationnelle Adjointe grâce à un reporting précis. Contrat en CDI Prise de poste rapide Rémunération : 26 -26.5K selon profil +Tickets Restaurants + CET + PEE + PERCO Profil Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'assistanat administratif ou bien de la supply chain / logistique et vous avez une première expérience sur un poste similaire. Vous avez de belles qualités relationnelles et vous êtes à l'aise aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Vous êtes organisé(e), réactif(ve), rigoureux(se). Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Dans tous les cas, on vous donne des nouvelles :) Type d'emploi : CDI Rémunération : 26 000,00€ à 26 500,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
POSTE : Assistant Gestion Locative H/F DESCRIPTION : Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Rejoindre Foncia, c'est : - Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap. - S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert - Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model - Travailler au coeur de la vie de tous, au plus près de ses clients - Être influenceur de la transition énergétique Vos futures missions et responsabilités Rattaché.e à la Direction de gestion locative et à un.e gestionnaire, vous aurez notamment en charge les missions suivantes : - Traiter les préavis des locataires sortants - Rédiger les ordres de services travaux / sinistres - Effectuer la gestion courante des dossiers locataires (gestion du planning des états des lieux, saisie des baux, rédaction des courriers, appels téléphoniques, renouvellements, congés, etc.) - Codifier les factures comptables fournisseurs - Répondre aux sollicitations des locataires, par téléphone, email ou à l'accueil. Vous demain - Technologies : Apple avec suite Office - logiciel de gestion : Millenium, déployés sur 2023 - Possibilité de télétravail - Avantages : Participation, RTT, Tickets restaurant, CSE, Titre transport - Conditions : 13ème mois, Mutuelle - Mission Handicap à disposition de tous nos salariés La mobilité interne est dans l'ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales). Il y a forcément une agence près de chez vous ! PROFIL : Une première expérience d'au moins deux ans au sein d'un cabinet d'administration de biens serait fortement appréciée. - Votre disponibilité, votre dynamisme, votre organisation ainsi que votre rigueur sont des qualités indispensables pour une bonne maîtrise de cette fonction - Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral - Vous maîtrisez les outils bureautiques tel que le Pack Office Vous êtes curieux, autonome et rigoureux - Travailler en équipe est essentiel pour vous - Vous bénéficiez d'une réelle capacité d'adaptation, d'un très bon sens commercial et savez gérer des priorités En rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous ! Compétences : Immobilier, Gestion locative
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
Garde malade (H/F) L'ASEI, créée en 1950 et reconnue d'utilité publique, est une association qui accompagne les personnes en situation de handicap dans la réalisation de leur projet de vie. Elle agit pour une société plus inclusive, et milite pour garantir l'accès aux droits fondamentaux de tous. Ayant pour principe fondamental l'auto-détermination et le pouvoir d'agir, l'ASEI intervient dans de nombreux domaines : éducation, soins, habitat inclusif, emploi, et déploie son accompagnement au travers de ses 107 services et établissements sanitaires et médico-sociaux. « Agissons pour l'inclusion », l'ASEI adapte ses modes d'accompagnement pour répondre aux besoins de chaque personne au travers de dispositifs sur mesure et tient compte de la complexification des parcours, ainsi que des besoins et envies de chaque personne. Acteur de l'économie sociale et solidaire, avec un budget annuel de près de 220 M€, l'ASEI rassemble plus de 3 500 professionnels et accompagne plus de 10 000 personnes, en Occitanie, Nouvelle Aquitaine et en Ile de France, chaque année. Informations générales Etablissement de rattachementF.A.S. LES CAZALIERES Autres établissements de rattachement VilleCALMONT Type de contratCDI Durée hebdomadaire du travail35.00 Précisions durée hebdomadaire du travail Date d'embauche01/08/2024 Date de fin du contrat (CDD ...) Postes à pourvoir1 Date limite de candidature externe 24/05/2024 Description de l'établissement Le FAS Les Cazalières (Foyer d'Accueil Spécialisé), situé à Calmont, accueille des adultes de 18 à 60 ans, handicapés mentaux avec troubles associés : cécité, surdité (pratique de la LSF), handicap moteur léger, autonomes dans les actes de la vie quotidienne et ayant des capacités d'adaptation en collectivité et milieu rural.Capacité d'accueil : 40 places Description du poste Vous avez pour mission de participer, avec tous les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire, à l'accompagnement de la personne accompagnée dans les actes de la vie quotidienne, au maintien de ses acquis en termes d'autonomie, de socialisation, de communication.A ce titre, vous êtes notamment en charge de :Aide à la prise en charge de la personnes accompagnée Aider l'aide soignant dans les toilettes et le soin du corps dans le respect et le confort des personnes accompagnéesVeiller à l'hygiène, la propreté et le confort des personnes accompagnées (change, aide au déplacement.)Participer au lever/coucher et prise de repasS'assurer de la sécurité des personnes accompagnées (dispositif incendie, fermeture des portes, rondes régulières.)Accompagner les personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne (habillage, repas.) Entretien de l'environnement immédiat de la personne accompagnée Entretenir, nettoyer, stériliser le matériel de soins (sondes, instruments...)Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Informer le personnel soignant et éducatif des incidents survenus Profil recherché Aucun diplôme particulier n'est exigé pour exercer ce métier mais une expérience auprès des personnes en situation de handicap est fortement appréciée. Informations complémentaires Autres informations Travail de nuit. Niveau de diplôme Niveau d'expérience Compétences requises Rémunération brute mensuelle CCN51 (hors reprise d'ancienneté éventuelle)€2 057.00
Au sein de l'ASPE2A, en complémentarité avec les deux autres dispositifs, le Dispositif de Milieu Ouvert accompagne 897 mineurs relevant de la Protection de l'Enfance et de l'assistance éducative : - 48 enfants et jeunes de 0 à 18 ans sont accompagnés sur l'AEMO Renforcée avec hébergement, - 404 enfants et jeunes sont accompagnés sur l'AEMO dit classique, - 445 enfants et jeunes sont suivis dans le cadre d'une MJIE. L'ASPE2A recherche pour le Dispositif de milieu ouvert de l'ASPE2A situé au 4 chemin du pigeonnier de la Cépière à Toulouse : 1* Responsable d'Unité service IE (F/H)* Caractéristiques : - Cadre classe II niveau II - Poste en CDI à temps complet, - Rémunération selon Convention Collective du 15 Mars 1966, - Référenciel d'activité en lien avec l'Arrêté du 8 juin 2004 relatif au CAFERUIS. Profil : - Être titulaire du CAFERUIS ou diplôme niveau 2, - Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance Exigée, - Expérience en protection de l'enfance indispensable , en milieu ouvert souhaitée (SIE, AEMO, AEMO Renforcée, PAD, SAF, ASE.), - Capacité de management d'équipe, bon relationnel, autonomie, rigueur, esprit d'analyse et de synthèse, travail en équipe, - Formation initiale de travailleur social, - Maitrise des outils informatiques. Missions : Sous la responsabilité de la Directrice du Dispositif de Milieu Ouvert, le/la Responsable d'Unité participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service, veille à sa mise en œuvre, organise son suivi et son évaluation, afin d'en assurer la pertinence et la qualité. Il/elle est garant(e) de l'organisation, du fonctionnement du service et de l'action des professionnels. Il /elle est en capacité de développer et d'évaluer les actions du service Investigation tout en développant la qualité du service rendu. Il/elle gère et planifie les moyens matériels et budgétaires de l'unité, effectue le suivi de la gestion administrative et élabore le rapport d'activité de l'unité dont il/elle est responsable. Il/elle encadre, anime, organise et coordonne les interventions des équipes de terrain. Le/la Responsable d'Unité pilote: - Le projet de service et son évaluation, - La gestion de l'activité du service, - Le management de l'équipe pluridisciplinaire en apportant un appui technique aux professionnels, - La communication et le partenariat... Il/elle coordonne ses interventions avec l'ensemble des Responsables d'Unités du dispositif afin d'apporter une cohérence dans les actions et la mise en œuvre du projet du dispositif de milieu ouvert. Il/elle est force de propositions vis-à-vis des équipes, des collaborateurs cadres et de la Directrice. Le/la Responsable d'Unité participe aux réunions de direction, institutionnelles et à la vie de sa structure. Il/elle représente l'institution vis-à-vis des partenaires et interlocuteurs internes et externes. Compétences attendues - Compétences en conception, conduite et évaluation de projets, - Capacité à mobiliser les professionnels dont il assure l'encadrement dans une dynamique de projet, - Piloter l'activité du service Investigation, - Manager et gérer les ressources humaines. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 3 000,00€ à 4 000,00€ par mois Programmation : * Travail en journée Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 31100 Toulouse: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 14/06/2024 Date de début prévue : 17/06/2024
POSTE : Employé Commercial Libre-Service Idéal Étudiant H/F DESCRIPTION : Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé commercial LS (libre-service) à temps partiel de rayon de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH ou FRAIS LS (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène et frais libre-service) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures, etc. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. PROFIL : Vous êtes sympathique, bienveillant et vous vous projetez sur un rythme de travail rapide. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Le poste est à pourvoir à temps partiel sur les week ends, idéal étudiant ! Vous ferez partie intégrante de nos équipes et bénéficierez des mêmes avantages, notamment la remise sur achats pour tout le personnel. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateur de développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développons l'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial-en-grande-distribution-h-f
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l'offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.
Remorque à pizza, cherche un employé polyvalents pour un contrat en cdi de 35h . Expérience souhaitée, débutant accepté. Travail du mardi au samedi Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Au sein d'un établissement de santé associatif spécialisé en maladies rénales chroniques, vous renforcerez le service social via un poste à pouvoir en mi-temps. Vous serez amené(e) à travailler en binôme et aurez pour mission de participer à la prise en charge pluridisciplinaire des patients, en apportant écoute, soutien, conseils et en proposant un accompagnement social individualisé. Vous pourrez également être amené(e) à animer des ateliers collectifs. Vous accompagnerez un public adulte et aurez pour missions de favoriser l'autonomie des personnes en proposant un accompagnement social adapté, dans le respect des règles éthiques et déontologiques. Vous serez amené à mobiliser vos compétences, notamment dans les champs de l'accès aux droits, du handicap, du maintien à domicile ou encore du maintien dans l'emploi. Vous travaillerez en collaboration étroite avec les équipes médicales et paramédicales, mais aussi avec les partenaires territoriaux pour proposer au patient et à son entourage un plan d'aide leur permettant la résolution de leur(s)difficulté(s) et la limitation des incidences de la pathologie dans leur vie quotidienne. Vous participerez à la vie institutionnelle de l'établissement et concourrez à l'élaboration du projet de service social. Profil recherché * Titulaire du Diplôme d'Etat d'assistant de service social (DEASS) * Minimum 1 an d'expérience * Permis B obligatoire Qualités professionnelles et compétences requises : * Qualités rédactionnelles nécessaires * Maitrise de l'outil informatique * Une posture empathique, des qualités d'écoute et des capacités d'adaptation sont indispensables * Le poste requiert également autonomie, rigueur et veille sociale, dans le respect des règles déontologiques qui régissent la profession Les conditions : * Poste à pourvoir dès que possible * CDI à temps partiel (17.5 heures hebdomadaire) * Statut : Non cadre * Lieu de travail principal : Toulouse * Convention Collective Nationale FEHAP 31/10/1951 * Rémunération : à partir de 1 215 € brut mensuel (selon expérience) Les avantages : * Titres restaurant * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur * Forfait mobilités durables * Prime décentralisée * Accord d'intéressement * Plans d'épargne salariale * Compte épargne-temps Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 215,00€ par mois Nombre d'heures : 17.5 par semaine Programmation : * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Bonjour à toutes et tous Nous recherchons des nouveaux profils pour rejoindre la belle équipe de notre crèche bilingue anglais ! Nous aurions besoin de diplômés d'état : Éducateur ou éducatrice de jeunes enfants, auxiliaire de puériculture, infirmier ou infirmière. Composée d'environ 25 personnes, riche de diverses personnalités et âges, notre équipe est dynamique, motivée et dans l'entraide. La crèche accueil en moyenne 60 enfants au quotidien, répartis sur 3 sections. Les projets phares de la crèche sont nombreux : crèche bilingue (professionnels bilingues, ateliers d'anglais), projet lecture (salle lecture, sortie à la médiathèque), atelier cuisine , projet de jardin potager , projet musique et atelier musicaux , médiation animale . Projet phare d'art nature : createctura mis en place toute les semaines (objet du quotidien, branches, feuilles, nature). La crèche est située route d'Espagne à Toulouse. Les horaires d'accueil vont de 7h45 à 18h45. Les professionnels travaillent en 7h/ jour (début au plus tôt à 7h30, départ au plus tard à 19h). RH : 25 jours de congés payés annuels, jour de récupération, remboursement à 50% des transports, Comité d'entreprises, bon vêtements annuel. Salaire variable selon le poste en question. Nombreuses formations possibles + formation anglais (avec prime anglais mensuelle). Si vous pensez que notre crèche correspond à vos attentes de travail et que vous souhaitez nous rejoindre, n'hésitez pas à postuler et m'envoyer un message Responsabilités : - Créer un environnement sûr et stimulant pour les enfants - Planifier et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants - Observer et évaluer le développement des enfants - Collaborer avec les parents pour soutenir le développement de l'enfant Compétences requises : - Passion pour travailler avec les jeunes enfants - Capacité à créer un environnement d'apprentissage positif et inclusif - Excellentes compétences en communication pour interagir avec les enfants, les parents et les collègues - Capacité à travailler en équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿000,00€ par mois Avantages : * Aide au logement * Crèche d'entreprise * Formation linguistique offerte * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Question(s) de présélection: * Quels diplômes possédez vous ?? Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : En tant que recruteur indépendant au sein du Mercato, vous allez :***Identifier les meilleurs candidats pour les postes à pourvoir chez vos clients***Evaluer les compétences et l'expérience des candidats, ainsi que leur adéquation avec les valeurs et la culture de l'entreprise***Présenter les candidats sélectionnés aux clients et les accompagner tout au long du processus de recrutement***Maintenir une bonne connaissance du marché local de l'emploi et des spécificités des entreprises de votre région***Assurer un suivi régulier des candidats et des clients pour garantir leur satisfaction***Bénéficier des contrats-cadres sur vos domaines d'expertises pour soutenir votre activité***Célébrer vos succès ! Description du profil : Que vous soyez déjà indépendant ou que vous ayez envie de vous reconvertir, le Mercato de l'Emploi vous offre une opportunité de succès en tant que recruteur à conditions que :***Vous ayez envie de bâtir votre propre succès;***Vous soyez motivé et décidé à tout faire pour y arriver ;***Vous soyez désireux d'apprendre et de partager ; Avec notre parcours d'intégration sur mesure et l'accompagnement du réseau au quotidien, vous pouvez devenir recruteur indépendant que votre expérience vous ait mené ou non à des fonctions liées aux Ressources Humaines. Vos avantages avec le Mercato de l'Emploi***Un secteur porteur et en constante évolution***Un modèle économique attractif et éprouvé***Une formation initiale complète et une formation continue sur votre cœur de métier***L'accompagnement d'experts notamment pour votre prospection commerciale, la communication, le marketing et les sujets juridiques***L'accès aux outils numériques de votre métier (jobboards, CVthèques, ATS, CRM...)***Des offres tarifaires et un ensemble de ressources indispensables au développement de votre activité de recruteur***La force d'un réseau pour dynamiser le business avec des mandats partagés, des accords-cadres et le partage de bonnes pratiques***Une communauté bienveillante et positive qui veille à la réussite de chacun***Bénéficier de l'impact d'une marque forte reconnue dans le monde du recrutement***Un partenariat financier gagnant gagnant entre vous et le Mercato pour maitriser vos investissements Au Mercato de l'Emploi tous les futurs sont grands. À commencer par le vôtre.
Rejoignez l'ESN du geste de Proximité IT- Télécoms et Digital Le Groupe BUGBUSTERS - 20 M€ CA - 160 salariés. ( www.bugbusters.fr) Depuis 2004, nous sommes le partenaire des Opérateurs Télécoms, des SSII et des ESN, pour leurs opérations terrain . Nous sommes conscients de notre empreinte écologique, et sommes devenus Entreprise à mission en Janvier 2022. Concrètement nos équipes de Techniciens & Ingénieurs installent et maintiennent les * Field Services Télécoms ( Opérateurs & intégrateurs télécoms ) * Field Services IT et Digital ( ESN & SSII - Spécialistes du Digital) * Field Services Energie - ( IOT - IRVE et Solaire PV) Afin de nous accompagner dans notre forte croissance sur ce secteur, nous recherchons, pour notre centre de Services de Toulouse, un Coordinateur de projets H/F dans le cadre d'un CDI. LE POSTE : En tant que Coordinateur de projets au sein de l'équipe Telecom, vous serez en charge de l'organisation du déploiement de services sur plusieurs projets transverses. Maillon central entre les ressources terrains et les clients, votre rôle sera d'anticiper les besoins, planifier les interventions, relier l'ensemble des parties prenantes. VOS MISSIONS : * Planifier en fonction des impératifs clients * Sélectionner les ressources adaptées au projet * Suivre les plans d'actions en cas d'incident * Assurer le reporting de votre activité * Préfacturation * Suivi logistique * Gérer les KPI VOTRE PROFIL : * Aisance relationnelle * Bonne connaissance des outils bureautique * Réactivité * Expérience sur un poste de chefferie de projet d'un an serait idéal * Bonne organisation * Travail en équipe NOS AVANTAGES : * Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 50% et votre titre de transport à 50% * Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse prise en charge à 75% * Un CSE attractif avec pleins de bons plans * Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition « Action Logement» avec un accompagnement personnalisé. Pour nous découvrir de l'intérieur, c' est par ici : www.bugbusters.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28¿000,00€ à 31¿000,00€ par an Avantages : * Aide au logement * Prise en charge du transport quotidien * Travail à domicile occasionnel Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim !Vous cherchez un poste d'Auxiliaire de Puériculture H/F Diplômé(e) pour une crèche sur le Sud Est de la Haute Garonne ? L'intérim vous tente ?Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant !Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain ! Vos missionsAccompagner l'enfant dans les différents gestes de la vie quotidienne et lui apporter les soins nécessaires à son bien-être.Proposer et coordonner les activités d'éveil, en respectant le développement psychomoteur et le rythme biologique de l'enfantGarantir le développement, l'autonomie et la sécurité de l'enfant.Accueillir l'enfant et assurer un suivi auprès de la famille dans le but du meilleur épanouissement de l'enfantMettre en œuvre des actions de prévention, de repérage des familles en difficulté, de suivis spécifiques (enfants porteurs de handicap, maladie chronique.) Pré-requisCarnet de vaccinationVous êtes diplômé(e) Auxiliaire de puéricultureDEAP OU CAP petite enfance Profil recherchéSi :Vous êtes dynamique et responsable.Vous aimez le travail en équipe et avec les enfantsVous avez une première expérience réussie dans le secteur. Alors vous êtes la personne qu'il nous faut! Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe sur 13 mois + mutuelle + Comité d'entreprise. Votre temps de travail est réparti du lundi au vendredi. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Ce job se situe à Nailloux Avantages de la mission: Acomptes dès le 1er jour travaillé Une épargne rémunérée à 10% Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Prime panier par jour travaillé Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée Nous recherchons des profils: - Ayant un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin !
En tant qu'éducateur de jeunes enfants H/F (EJE), vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Avec la participation des auxiliaires de puériculture de votre section, vous serez force de décision des projets mis en place. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants * Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique * Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence * En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation * Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme * Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. * Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance * Assurer l'encadrement des stagiaires Profil : * Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (obligatoire) * Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans) * Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. * Idéalement vous maîtrisez l'anglais * Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : * Formation pédagogique interne * Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé * Prise en charge des transports à 50% * Mobilité nationale et internationale * Mutuelle prise en charge à 87% * Prime de cooptation * Crèche entreprise Type d'emploi : CDI Avantages : * Crèche d'entreprise * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Travail en journée Question(s) de présélection: * Quand seriez vous disponible pour une prise de poste ? Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons en CDI un(e) Gestionnaire Paie. Vous : Dynamique, force de proposition, à l'écoute et surtout sympathique ! Et si vous rejoignez l'équipe du service paie de Toulouse ? vous serez épaulé(e) par une équipe soudée et bienveillante. Vous êtes chargé(e) : -De ramener le petit déjeuner lors de votre arrivée :) et votre anniversaire (Parce que bien manger, c'est important). Les chocolatines sont privilégiées !Mais aussi, plus sérieusement : - D'établir dans un environnement multi-conventionnel les bulletins de paie et DSN pour un portefeuille clients d'environ 60 dossiers/300 bulletins (collecte des variables, contrôle des charges sociales, et conseils divers liés au contrat de travail). - Garantir le respect des délais, l'application de la législation et la conformité des bulletins - Gérer les relations avec les organismes tiers (URSSAF, Pole Emploi.) - D'orienter les clients vers nos services de conseil en interne au besoin Prérequis :Expérience en paie (cabinet) exigée Connaissance du logiciel ISAPAIE serait un plus Bonnes bases en droit du travail Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Du lundi au vendredi Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Titre Cuisinier / chef cuisinier Foyer de Vie épanoui Venez partager vos talents culinaires et votre bonne humeur pour régaler nos 62 résidents du foyer de vie pierre henri à baziege. De la production, aux commandes, de la confection des menus au suivi des régimes alimentaires, vous serez l'artiste accueilli par un public gourmand ! Vous travaillez principalement la semaine (de 7h30 à 15h30 ou de 12h à 20 h) et un week-end sur 2 sur des horaires aménagés. Vous intégrez une équipe dynamique attentive au bien être des nos résidents. Vous serez très attentif au respect des normes d'hygiène alimentaire et HACCP et vous serez attentif aux besoins spécifiques de nos résidents. Vous ferez vivre une cuisine « sur place » véritable atout du Foyer, pour permettre aux Résidents de se sentir « comme à la maison » sur son lieu de vie. Salaire : convention collective 66. De 1930 euros brut à 2253 euros (12 ans d'ancienneté) + primes du dimanche + chèques vacances et œuvres sociales Type d'emploi : CDI Rémunération : 1¿930,00€ à 2¿253,00€ par mois Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 31/05/2024 Date de début prévue : 01/06/2024
PROMAID, société prestataire d'aide à domicile et service à la personne, est une entreprise familiale depuis plus de 18 ans en région Occitanie. Nos services de proximité nous permettent de privilégier les relations humaines, au cœur de toutes nos interventions et de nos interactions, que ce soit auprès de nos bénéficiaires comme de nos collaborateurs. Nous apportons soutien et aide auprès de personnes âgées, en situation de handicap et aux familles. Nous œuvrons au quotidien pour le maintien à domicile des personnes les plus dépendantes. Nous recherchons en vue d'une prise de poste au 1er septembre 2024 , un(e) Assistant(e) Comptable CDI à Temps partiel évolutif en temps complet pour rejoindre et renforcer notre équipe engagée au siège social de l'entreprise. * Diplôme : Bac minimum (complément de formation possible). * Expérience : Expérience souhaité dans la comptabilité. * Votre rôle : Vous assisterez le service comptabilité de contrôle de gestion dans les tâches quotidiennes afin de garantir la précision et l'efficacité des opérations financières de l'entreprise. Gestion des opérations comptables : -Assister dans l'établissement des factures clients et organismes d'aide, en veillant au respect des délais et à l'exactitude des informations. -Traitement des relances Organismes -Saisir les opérations comptables quotidiennes. -Effectuer les rapprochements bancaires pour garantir la concordance entre les relevés bancaires et les enregistrements comptables. -Contrôler les notes de frais (frais de déplacement et des remboursements professionnels des employés de l'entreprise). -Établir les balances comptables. -Gérer la comptabilité des fournisseurs et des clients. - Aider à l'élaboration du bilan comptable. -Participer à la préparation des déclarations fiscales et de TVA. -Aider à la gestion et au suivi des stocks Contrôle de gestion : -Contribuer à l'élaboration des budgets et des plans financiers de l'entreprise, en fournissant des données et des analyses pertinentes. -Participer à la collecte et à l'analyse des données financières, en identifiant les écarts et les tendances. -Assister dans l'élaboration de rapports de gestion réguliers pour les diverses agences concernées, en présentant des informations claires et concises. -Proposer des recommandations d'amélioration des performances financières, en identifiant les opportunités d'économies ou de revenus supplémentaires. Support administratif : -Assister dans la gestion des documents comptables et financiers, en veillant à leur organisation et à leur classement approprié. -Contribuer à la mise en place de procédures comptables internes efficaces, en garantissant leur respect et leur mise à jour régulière. * Horaires : 20h par semaine. Horaires précises à définir lors de l'entretien. * Qualifications -Bonne communication écrite et orale -Maîtrise des logiciels bureautiques (Excel, Word) et des principaux logiciels de comptabilité (SAGE). -Maîtrise des règles et des techniques d'archivage. -Capacité à respecter des délais. - Autonomie - Sens de l'organisation et des priorités -Esprit d'équipe -Être force de proposition -Sens de l'organisation Nous vous invitons à rejoindre notre entreprise engagée envers l'amélioration de la qualité de vie des bénéficiaires et de nos salariés, avec un cadre inclusif, humain et dynamique. Type d'emploi : CDI, Temps partiel Rémunération : 11,68€ par heure Nombre d'heures : 20 par semaine Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2024
Description du poste : Adecco recrute pour son client, une entreprise spécialisée dans la fabrication de meubles de cuisine et de dressing, basée à Saint-Laurent-sur-Sèvre (85290), un menuisier poseur (H/F) en Intérim de 3 mois. Contexte du client : Notre client est une entreprise reconnue pour son savoir-faire dans le domaine de la fabrication de meubles de cuisine et de dressing. Avec une expertise reconnue, ils sont à la recherche d'un menuisier poseur (H/F) pour rejoindre leur équipe dynamique. Vos principales missions seront : - Lecture de plans pour la réalisation de meubles de cuisine et de dressing - Maîtrise des outils de menuiserie pour la découpe et l'assemblage des éléments - Connaissance des matériaux utilisés dans la menuiserie - Montage et assemblage des éléments pour la fabrication des meubles - Pose de menuiseries chez les clients !!! DES DEPLACEMENTS A LA SEMAINE SONT PREVUS DEUX FOIS PAR MOIS !!! Description du profil : Profil recherché : - Expérience d'au moins 5 ans en tant que menuisier poseur - Niveau CAP/BEP en menuiserie - Précision, sens de l'observation, rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour ce poste - Lecture de plans et maîtrise des outils de menuiserie sont indispensables - Connaissance des matériaux utilisés en menuiserie - Expérience dans le montage et l'assemblage des éléments - Capacité à poser des menuiseries chez les clients Avantages : - Prime de déplacement - Prime panier Salaire : À partir de 12 euros brut par heure Date de début du contrat : Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Descriptif du poste: Dans le cadre d'une création de poste et sous la responsabilité du Directeur Technique, le/la Responsable Méthode Maintenance aura pour mission de piloter la démarche et l'amélioration continue de la maintenance, développer l'expertise, en lien avec les Directeurs d'Usine et Responsables Techniques. Ce poste, basé à Villefranche de L. (31), nécessitera des déplacements réguliers sur les sites industriels Au sein de la Société Les Fromageries Occitanes, la Direction Technique a pour missions de préparer, mettre en forme et suivre le budget d'investissement annuel. Elle gère techniquement et financièrement le budget des investissements en lien avec la Direction des Opérations et les sites concernés. Missions détaillées : Assure une fonction de support pour tous les sites industriels pour l'accompagnement et l'amélioration continue de la maintenance. En coordination avec les équipes sites, le Responsable Méthode Maintenance : - Développe et met en place une méthode maintenance cohérente et harmonisée - Réalise les audits magasins et méthode (préventif et curatif) - Effectue un état des lieux des infrastructures - Coordonne et s'assure de la bonne réalisation des contrôles réglementaires - Met en place le plan de métrologie - Réalise les audits sites et évalue l'état des matériels - Fait des recommandations d'amélioration de l'existant - Mène la mission automatisme : Audit systèmes en place, Informatique industrielle, sauvegarde et logiciels, Dépannage, Recommandations, Projets automatisme, Schéma directeur - Apporte son support sur les courants forts : transformateur, TGBT (Tableau Général Basse Tension) - Est contributeur dans le cadre des projets notamment sur les projets et lots électricité / automatisme - Mise en place d'indicateurs de performance et tableaux de bord - Suivi budgétaire Profil recherché: Ce poste, basé à Villefranche de Lauragais (31), nécessitera des déplacements réguliers au sein des sites industriels (grand quart sud-ouest) en moyenne 2 à 3 jours par semaine. Profil recherché : * Bac + 5 dans les domaines Technique/Maintenance * Expérience indispensable de minimum 10 ans, emploi similaire dans l'industrie, idéalement agroalimentaire. * Bonnes connaissances en Technique / Maintenance d'installations automatisées * Capacité à analyser et synthétiser l'information. * Savoir prendre du recul est une compétence nécessaire à la réussite dans ce poste. * Le poste implique de savoir gérer les priorités, et d'être doté(e) d'un bon relationnel Les avantages : - Prime sur objectifs - Véhicule de fonction avec carte affaires - Tickets restaurant - Intéressement/Participation - Mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire - Une entreprise idéalement située au sud-est de Toulouse (à 15 minutes des portes de la ville, à proximité de la Méditerranée et des Pyrénées, un cadre idéal pour en profiter en toutes saisons !), - Une entreprise appartenant à la 1ère Coopérative laitière française, forte de ses valeurs humaines et de ses engagements RSE - Un environnement de travail convivial au sein d'une équipe dynamique
Les Fromageries Occitanes appartiennent au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 16 000 éleveurs et de 9 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 60 sites de transformation en France. Acteur majeur du secteur agro-alimentaire dans le grand Sud-Ouest, Les Fromageries Occitanes, regroupe 900 salariés et 8 sites industriels répartis sur 3 terroirs fromagers: l'Auvergne, le Roquefor...
Sur un groupe scolaire de 3 classes, encadrer et proposer des activités à un groupe d'enfants 6/11 ans au sein d'une équipe de 4 animatrices et animateurs pendant la pause méridienne et sur le temps du soir. Horaire de 12h00 à 14h15 et 16h30/19h00 1h30 de préparation par mois 47 heures de réunion et d'événements par an Expériences fortement souhaitée, BAFA souhaité Type d'emploi : CDI Programmation : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
Au sein de notre DSI, vous êtes responsable de la réalisation et de la gestion de projets de développement d'applications à usage interne. Vous êtes en charge de conduire et mettre en œuvre des projets de développement, du cahier des charges à la mise en production, et ce, en vous appuyant sur une équipe d'ingénieurs développement. Au quotidien, vous êtes amené à : * Encadrer une équipe de 4 développeurs et 1 concepteur dans un contexte Agile * Participer aux différentes cérémonies Agiles (daily, affinages, retro, etc.) * Définir le planning, la charge et les délais, et en suivre l'avancement * Assurer l'analyse technique et le cadrage du besoin, en collaboration avec les autres intervenants du projet * Participer à la définition et aux choix des solutions techniques appropriées et en assurer la responsabilité * Participer à la conception et la rédaction des spécifications techniques détaillées * Superviser la réalisation du projet et assurer le support technique nécessaire aux membres de l'équipe * S'assurer que les règles et process de développement sont bien appliqués dans l'équipe * Participer, quand cela est possible et/ou nécessaire, aux développements * Organiser la réalisation et assurer le suivi des tests techniques * Accompagné de votre équipe, participer au packaging des versions en vue du déploiement et de la mise en production Vous êtes le point d'entrée et l'interface avec les autres services ou autres équipes pour tous échanges sur vos choix techniques et plus largement sur votre périmètre de projets. Environnement technique : * Windows 2012/2016 Server * Visual Studio (.NET, C#, VB.Net, ASP.Net, Angular), WCF, WPF * Développement autour de webservices (API rest, SOAP, websocket). * SQL Server Vous êtes notre candidat idéal si : * Vous êtes issu d'une formation en informatique (Bac+4/5) * Vous possédez une expérience de plus de 10 ans en développement .NET * Vous justifiez également d'une expérience significative dans l'accompagnement d'équipe en tant que lead technique * Vous cherchez à combiner management d'équipe et expertise technique * Vous êtes agile, vous êtes dynamique, curieux, vous savez écouter et vous faire écouter * Vous êtes pédagogue et savez adapter votre discours * Vous mettez un point d'honneur au travail en équipe, à une bonne communication, vous êtes force de proposition et aimez donner de l'impulsion à vos projets ! Vous avez l'envie, nous avons les projets ! Rejoignez-nous ! Infomil est handi-accueillante ! Conformément à nos valeurs, nous recrutons tous les talents en prônant diversité, inclusivité et égalité ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 45 000,00€ à 65 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Flextime * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Formation: * Bac +4 (Maîtrise) (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (31100 Toulouse)
Description du poste : Intérim d'oc Pamiers recherche pour l'un de ses clients un COUVREUR - poseur de panneaux photovoltaique H/F pour une mission en intérim à Gibel 31. Votre mission: -Réaliser la pose ou dépose de panneaux en équipe -Travail en Hauteur -Préparer les surfaces Description du profil : Votre profil : -Vous justifiez d'un CAP Couverture/charpente/zinguerie et êtes en possession d'une habilitation travail en hauteur Profil selon profil grille batiment + panier repas + indemnités Vos avantages : -10% d'indemnité de fin de mission (IFM) -10% d'indemnité de congés payés (CP) -Mutuelle intérimaires santé -CET Rémunéré -CSE Groupe Atoll (comité d'entreprise) -Aides et services FASTT (logement, garde d'enfants...) A compétences égales, nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Description du poste : Actual Eaunes vous propose un poste de Manoeuvre TP (H/F) à NAILLOUX 31560. Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle enrichissante ? Ne cherchez plus, cette offre est faite pour vous ! En tant que manoeuvre, vous serez l'ouvrier de base sur le chantier. Votre rôle consistera à réaliser des tâches simples telles que l'aide à la pose de réseau et le suivi de la pelle. Pas de qualification particulière requise, juste vos mains agiles et votre motivation ! Ce contrat d'une durée de 3 mois débutera le 02/04/2024. Vous travaillerez à temps plein avec une charge horaire de 35 heures par semaine. De plus, une rémunération attractive de 12EUR/heure vous sera proposée. Cette mission se déroulera à NAILLOUX 31560, offrant un environnement de travail stimulant et dynamique. Si cette opportunité correspond à vos attentes et compétences, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant en cliquant sur l'annonce. Aurélie Aurore et toute l'équipe d'Actual Eaunes sont impatients de vous accueillir dans notre structure située au 8 boulevard de la Lèze, 31600 Eaunes. Description du profil : Profil recherché : Nous recherchons un Manoeuvre TP (H/F) possédant un niveau d'étude équivalent au Titre de niveau VI - Brevet des collèges. Le candidat idéal devrait justifier d'une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine. La maîtrise des tâches liées aux travaux publics est essentielle, ainsi que la capacité à suivre des consignes précises et à travailler en équipe. Compétences requises : Le candidat doit démontrer une bonne connaissance des techniques de terrassement, de compactage et d'assainissement. Une capacité à utiliser efficacement les outils et engins de chantier est primordiale. La rigueur, l'organisation et le sens des responsabilités sont des qualités indispensables pour ce poste. Niveau de compétence souhaité : Nous attendons du candidat qu'il soit capable d'assurer les missions qui lui seront confiées avec autonomie et efficacité. Une aptitude à respecter les normes de sécurité sur les chantiers est cruciale. La polyvalence et la réactivité seront également appréciées dans l'exécution des tâches quotidiennes. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer activement à la réalisation de projets d'envergure dans le domaine des travaux publics. Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) par les défis techniques, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique.
MAKIBA - Mobilier Actif Engagé ! A propos de MAKIBA : MAKIBA est un fabricant Toulousain de mobilier actif engagé. Engagé pour la santé des utilisateurs en ne faisant que du mobilier ergonomique qui s'adapte à leurs usages. Engagé pour la fabrication française en réalisant un maximum de pièces en Occitanie. Engagé pour notre environnement en développant les produits les plus responsables d'Europe et en priorisant l'éco conception dans ses nouveaux développements. NOUS CROYONS . En tant qu'acteur innovant & responsable, que la Qualité de Vie au Travail est un vecteur de performance et de développement durable. NOUS EXISTONS POUR . offrir des solutions de mobilier ergonomique et écoresponsable qui répondent aux défis du monde professionnel moderne. DEPUIS TOUJOURS NOUS SOMMES . engagés à marier expertise technique et excellence française pour proposer des solutions de mobilier de bureau de premier choix au service de ses utilisateurs. NOUS REUNISSONS . des partenaires qui partagent notre vision d'un lieu de travail à la fois productif et respectueux de la santé humaine et de l'environnement. Pour des espaces de travail : plus humains, plus modulables et plus durables ! Ah aussi .Nous travaillons parfois debout .. Mais ça se passe bien tu verras ! Notre Offre : Nous nous positionnons comme spécialistes du mobilier électrique réglable en hauteur et ne proposons que ce type de mobilier. Nous avons donc développé un ensemble de solutions pour répondre aux besoins d'aménagement des bureaux et aux nouvelles attentes en termes de télétravail. Depuis 2023, nous développons une offre complète - CYKLIC - de solutions en économie circulaire (bureaux reconditionnés, plateaux circulaires .) Contexte : Créée en 2017, MAKIBA connaît depuis 2021 une forte croissance (+40% / an / CA 2023 > 1M€ / Objectif 2024 +50%). Nous sommes aujourd'hui présents auprès de plus de 60 distributeurs/partenaires (vente indirecte) sur toute la France. Nous intervenons sur des projets de 1 à 1500 postes avec la volonté de répondre rapidement sur les petits projets en ayant une partie de nos références en stock (à Toulouse). Après une année 2023 de structuration (équipe, nouvelle identité visuelle, lancement d'une démarche de certification), nous souhaitons accélérer sur 2024 et nous positionner comme l'acteur incontournable en France (puis en Europe) du mobilier actif et responsable. Nous recherchons notre futur.e Responsable Développement Produits & Industrialisation qui saura accompagner MAKIBA dans cette nouvelle étape et participer activement à la réussite de ce projet. (Poste très complet) Actions à mener : - Développement Produits o Conception produit / notices / mode de fabrication / Calculs de décompositions / nomenclatures / essais o Plans 2D 3D o Modélisations 3D - visuels - Industrialisation / achats / approvisionnements o Sourcing fournisseurs (pièces) et partenaires (sous-traitance) o Définition de la stratégie d'approvisionnement o Maitrise des couts/délais o Commandes fournisseurs o Suivi de fabrication et des appros - Opérations o Gestion et mise à jour de l'ERP (dolibarr) sur les volets produit (nomenclature, prix d'achats, conditions, plans) et opérations (dates) o Gestion et pilotage du Stock o Mise en place de notre future offre de reconditionnement Compétences attendues (Exp > 2 ans) : Développement produits Modélisation 3D (fusion 360 serait un plus) Sourcing fournisseurs Pilotage d'opérations Savoir-être attendu : Ecoute / Dynamisme / Polyvalence / Résilience / Goût du challenge Quand ? Démarrage : entre 1 et 3 mois Où ? Toulouse (Montlaur) + Télétravail (1j / semaine) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois Programmation : * Flextime * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Lieu du poste : Télétravail hybride (31450 Montlaur)
Votre rôle : Industrialiser et régler des pièces de fraisages 5 axes en aluminium avec aspects cosmétiques en production robotisée Vos missions : · Définir les stratégies d'usinage pour des pièces aluminium d'intérieur de cabine · Sélectionner les outils coupants · Concevoir les outillages d'usinage sous SolidWorks · Programmer les parcours outils à l'aide du logiciel GO2CAM · Déployer l'industrialisation sur machine HAAS UMC 1000 · Echanger avec le bureau d'études afin d'optimiser la définition des pièces en relation avec l'outil industriel · Réaliser les documentations techniques Profil : · Idéalement issu d'un diplôme Bac +2 en IPM, vous justifiez d'une expérience de 2 ans dans l'industrialisation de pièces mécaniques. · Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à proposer des solutions innovantes. · Vous appréciez le travail en équipe et avez un esprit collaboratif Compétences requises : · Connaissance de logiciel FAO · Outils coupants et outillages (forets, isostatisme, systèmes de serrage, d'attachement d'outils...) et les caractéristiques des outils coupants (vitesses de coupe, conditions de réalisation : ordre des opérations, profondeur de passe, dégagement des copeaux, lubrification...) · Interprétation de plans industriels (côtes de tolérances, états de surface, ressaut d'usinage, rayonnage) · Connaissance des instruments de mesure et de contrôle (jauge, pied à coulisse) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,00€ à 15,00€ par heure Nombre d'heures : 35 à 39 par semaine Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Avec dynamisme et bienveillance, vous rejoignez au sein de notre micro-crèche une équipe de 6 professionnels aux valeurs communes. Le bien-être, le respect et le développement de chaque enfant accueilli est votre priorité, en respectant ses rythmes ainsi que les règles de sécurité et d'hygiène. La bienveillance, l'écoute, la transparence, le partage, le travail en équipe sont des valeurs importantes pour vous. Le lien et la communication avec les familles est essentiel à votre métier. Professionnelle de terrain, vous vous assurez de répondre aux missions suivantes : - Animé par le projet pédagogique, vous proposez en équipe un accueil de qualité auprès des enfants et des familles - Vous assurez les soins personnalisés et de qualité envers les enfants (soins de change, repas etc.) - Vous êtes force de proposition et mettez en place des activités variées en lien avec le programme pédagogique - Vous accompagnez la fonction parentale par le biais de transmissions de qualité - Vous participez aux réunions d'équipe de la structure - Vous respectez les protocoles et les normes d'hygiène et de sécurité définies par le règlement intérieur - Vous respectez les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique - Vous assurez les tâches d'entretien de la structure ainsi que les tâches administratives Poste à pourvoir en temps plein en CDI Vous possédez impérativement le CAP, BEP Petite enfance, le BAC Pro SAPAT ou le BAC Pro ASSP. - Avantages : Titre restaurant / Prise en charge à 50% des abonnements aux transports public - Horaires de la micro-crèche : 07h00 - 19h00 -Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires payées et majorées Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,65€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/06/2024
Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Devenez le prochain employé commercial ELDPH H F de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures... Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Compétences : dynamique, responsable, rigoureux, curieux Nous recherchons des candidats ayant un profil dynamique, curieux, rigoureux ! Poste à pourvoir en CDI immédiatement, temps complet, rémunération brute annuelle comprise entre 21 et 23k. Tickets restaurant + prime annuelle + mutuelle d'entreprise.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôl...
La MFHG recherche un(e) infirmier(e) pour l'une de ses crèches située au 31100. Intitulé de poste : Infirmier(ère) Disponibilité : Immédiate Type de contrat : CDI Durée de travail : 35 heures - temps plein Amplitude horaire : 7h30/18h30 Classification : Technicien, T2 Profil recherché : impérativement titulaire du diplôme d'état d'IDE. Professionnel investi et dynamique, vous avez le sens des responsabilités. Vous serez en charge du suivi médical et du calendrier vaccinal des enfants en collaboration avec le médecin de la crèche et de l'élaboration des protocoles d'hygiène. Vous accompagnerez l'ensemble de l'équipe au quotidien dans ses missions et travaillerez en étroite collaboration avec la directrice. Vous serez garant(e) de la qualité de service auprès des familles en assurant une veille active et quotidienne dans les sections concernant le bien être, la sécurité et l'hygiène des enfants accueillis. Vous savez faire preuve d'observation et d'analyse et êtes capable de partager vos connaissances sur le jeune enfant, tant auprès de vos collègues qu'auprès des parents que vous accompagnez dans leur rôle. Le travail en équipe vous anime et vous avez une capacité à manager dans la bienveillance. Votre autonomie, votre dynamisme, votre rigueur et votre disponibilité sont de réels atouts. Diplôme de puériculteur(rice) et première expérience appréciée. Le poste consiste à accompagner les enfants dans leur quotidien à la crèche tant au niveau des soins, des animations, de l'alimentation, du coucher. Votre rôle de référent(e) santé vous permet d'accompagner des familles, de l'équipe au niveau des protocoles, du suivi des vaccinations, du suivi des Projet d'Accueil Individualisé et de tout autre sujet pour l'accompagnement parental. Une journée est dédiée à ce travail L'infirmier(e) assure les visites médicales mensuelles avec le médecin référent. Nous avons pour projets la communication gestuelle associée à la parole, le portage et la motricité libre. Avantages : Tickets restaurants / Comité d'entreprise / Mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 108,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Missions: Au sein d'une agence France Travail, vous devrez : - Contribuer à la réussite des recrutements des entreprises en proposant des candidats pertinents - Apporter à l'entreprise un conseil en ressources humaines et des solutions dans l'anticipation de ses besoins en recrutement, dans la diffusion d'offres d'emploi attractives et dans la mise en œuvre de leurs recrutements - Informer, de manière personnalisée l'entreprise sur l'offre de service de France Travail, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et d'aide au recrutement et les services digitaux - Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante entreprise avec Sabrina au travers de cette vidéo : https://youtu.be/cZzR3dA6hek Avant de postuler, vous avez l'opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste (https://poleemploi.aplygo.com/). Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Spécificités du poste: Non renseigné Compétences: Vous aimez être au contact d'un public varié. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse vous permettent d'élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n'hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(e) emploi, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article). Spécificités: Non renseigné
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, Pôle emploi œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur Pôle emploi, consultez le site www.pole-emploi.org/accueil/.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Ce job se situe à Nailloux Avantages de la mission: Acomptes dès le 1er jour travaillé Une épargne rémunérée à 10% Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Prime panier par jour travaillé Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1957€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Ayant un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin !
RESPONSABILITÉS : Notre client, recherche un Chauffeur de Cylindre enrobés H/F. Votre mission: -Conduire un engin de chantier type cylindreur d'enrobés petit et gros cylindre, -Assurer le réglage du cylindre afin d'avoir un bon compactage des enrobés, -Veiller régulièrement au bon état de fonctionnement du cylindre, -Être le garant de la bonne qualité de compactage et d'application d'enrobés. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : -Vous disposez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Vous devez impérativement posséder le CACES R482/D anciennement R372/7 en cours de validité. -Vous aimez le terrain, vous êtes rigoureux/se, précis(e), méthodique et organisé(e). -Travail de nuit -Chantier sur autoroute (péage Villefranche de Lauragais et Castelnaudary). Vos avantages : -10% d'indemnité de fin de mission (IFM) -10% d'indemnité de congés payés (CP) -Mutuelle intérimaires santé -CSE Groupe Atoll (comité d'entreprise) -Aides et services FASTT (logement, garde d'enfants...) A compétences égales, nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
INTERIM D'OC Pamiers, est une agence d'emploi spécialisée dans le recrutement. Depuis plus de vingt ans, notre réseau accompagne ses clients et collaborateurs intérimaires dans de nombreux secteurs d'activités : industrie, tertiaire, BTP, logistique, transport. Implantée au cœur de notre bassin d'emploi, notre agence met son expertise à votre service. Rejoignez-nous !
RESPONSABILITÉS : Notre client, recherche un Manœuvre Enrobés et Rabotage H/F. Votre mission: -Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.). -Application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée. -Suivre la raboteuse. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : -Vous êtes diplômé d'un CAP travaux publics et voiries. -Vous avez une première expérience sur chantier. -Travaux de nuit -Chantier sur autoroute au péage de Villefranche de Lauragais. Vos avantages : -10% d'indemnité de fin de mission (IFM) -10% d'indemnité de congés payés (CP) -Mutuelle intérimaires santé -CSE Groupe Atoll (comité d'entreprise) -Aides et services FASTT (logement, garde d'enfants...) A compétences égales, nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Employé de commerce pour magasin fruits et légumes fromages à la coupe vente. Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un mécanicien expérimenté sachant exécuter les opérations d'entretien rapide et de remise en état (amortisseurs, pneus, disques et plaquettes de freins.) et le remplacement des pièces défectueuses en service rapide. Nous sommes aussi intéressé par un profil sachant faire de la mécanique plus lourde tel que des chaine de distribution, moteur, diagnostic... Vous apporterez un soin particulier à la qualité des prestations et à la satisfaction des clients. Nous proposons une rémunération attractive en fonction de votre profil et de votre expérience. Poste à pourvoir de suite. Salaire motivant. Type d'emploi : Temps plein, CDI 39h Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 129,00€ à 31 845,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Flextime * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste Envie d'un métier passionnant, avec un rôle au coeur de la réussite de notre entreprise ? Envie de rejoindre une start-up en pleine croissance, qui accompagne les seniors dans leurs projets ? Si votre réponse à ces deux questions est OUI, alors découvrons ensemble les détails de la fonction recherchée ! Notre raison d'être La société Silver Leads est le fruit d'une rencontre entre l'expertise sur la génération de contacts sur Internet et le marché de la Silver Économie. Le site www.bonjoursenior.fr offre de l'information, des conseils personnalisés ainsi qu'une mise en relation avec des professionnels de proximité. En pleine croissance, notre entreprise se développe désormais sur le marché italien. Nous disposons déjà de partenaires B2B et nous souhaitons recruter un Téléconseiller (H/F) parlant couramment italien qui sera en contact avec les séniors de ce pays (poste basé à Toulouse). Voici les missions qui animeront votre quotidien : - Comprendre les projets des internautes (appels entrants et sortants) : les informer et conseiller par rapport à leur besoin et leurs proposer des devis personnalisés - Gérer et suivre la satisfaction des clients : récolter les informations clés après la mise en relation avec les professionnels afin d'améliorer notre qualité de service - Selon votre implication, vous aurez la possibilité de collaborer à d'autres projets et de monter en compétences Les compétences recherchées : - Parler couramment l'italien - Aimer les challenges - Faire preuve d'empathie - Avoir le sens du collectif. L'esprit d'équipe c'est l'ADN de notre entreprise - Être adaptable, impliqué, curieux et organisé - Maîtriser les techniques de communication (écoute active, bonne élocution, souriant et dynamique) - Maîtriser les outils bureautiques / internet. - Avoir une expérience d'un an minimum en « relation clients » (commerce, hôtellerie, animation.) Conditions : - Contrat CDI - - Vous travaillerez sur une base mensuelle de 140 heures (35h hebdomadaire) dans un espace neuf conciliant convivialité et modernité (basé à Toulouse - Helios 2, 116 route d'Espagne) - Les horaires pour ce poste sont : Horaires jour : du lundi au vendredi de 9h00 à 12h30h et de 14h à 17h30 - Rémunération de départ fixe (21 203€ brut annuel) + variable attractif Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : * Primes Langue: * Italien (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Contexte GTP Bioways est une organisation experte et à croissance rapide de développement et de fabrication sous contrat (CDMO) spécialisée dans le développement de procédés et la fabrication d'anticorps, de protéines, de bioconjugués et de nanomédicaments (www.gtp-bioways.com). GTP Bioways est né du regroupement de plusieurs entreprises sous un même toit. C'est leur expertise complémentaire et leur longue expérience dans la fourniture de services personnalisés à l'industrie biopharmaceutique qui font sa force. Avec une équipe de près de 100 collaborateurs dévoués, GTP Bioways se concentre sur la fourniture de services de bout en bout pour soutenir ses clients à toutes les étapes du développement de leurs médicaments, de la R & D à la fabrication commerciale. Aujourd'hui le site de Toulouse (zone sud d'activité de la périphérie) recherche son Technicien QC GMP. Descriptif du poste Rattaché(e) au Responsable QC GMP , vos missions principales seront les suivantes : * Participer à la validation des méthodes analytiques (biologiques principalement) au sein du laboratoire QC. * Réaliser les analyses conformément aux exigences GMP. * Participer à la mise en œuvre des plans de prélèvement et des plans de contrôle qualité des MP, PI et PF. * Participer à la vérification de nettoyage des équipements de production. * Effectuer la gestion des réactifs, des substances de référence, des consommables et de la verrerie du laboratoire QC. * Assurer la traçabilité des opérations de QC en accord avec les bonnes pratiques documentaires. * Analyser les données, interpréter et vérifier les résultats des analyses. * Participer aux investigations qualité dans le cadre des OOS et des non-conformité liées au QC. * Ecrire ou participer à la rédaction des documents techniques (modes opératoires, procédures,.) dans le respect des règles AQ en vigueur. * Participer à la qualification/métrologie/maintenance des ressources matérielles du laboratoire QC en grade GMP. * Être support technique sur le s méthodes et équipements du laboratoire QC. Profil * Diplômé(e) à minima d'un bac+2/3 en Biologie et/ou avec de solides connaissances en contrôle qualité et/ou développement & validation analytique, * Maîtrise des méthodes analytiques : SDS-Page, Western Blot, qPCR, ELISA, Micro BCA, SEC-HPLC, analyses de métabolites, COT . * Connaissance des exigences GMP. * Autonomie, rigueur, méthodologie et réactivité. * Travail en équipe et bonne communication * Langues : Anglais écrit * Et plus encore, avoir à cœur de rejoindre une équipe motivée et innovante pour répondre aux défis de demain ! Conditions * Date de démarrage : dès que possible * Type de contrat : CDI * Rémunération selon profil Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 23 500,00€ à 48 480,05€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Rejoindre Foncia, c'est : Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap. S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model Travailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clients Être influenceur de la transition énergétique Vos futures missions et responsabilitésRattaché.e à la Direction de gestion locative et à un.e gestionnaire, vous aurez notamment en charge les missions suivantes : Traiter les préavis des locataires sortants Rédiger les ordres de services travaux / sinistres Effectuer la gestion courante des dossiers locataires (gestion du planning des états des lieux, saisie des baux, rédaction des courriers, appels téléphoniques, renouvellements, congés, etc.) Codifier les factures comptables fournisseurs Répondre aux sollicitations des locataires, par téléphone, email ou à l'accueil. Vous demain. Technologies : Apple avec suite Office - logiciel de gestion : Millenium, déployés sur 2023 Possibilité de télétravail Avantages : Participation, RTT, Tickets restaurant, CSE, Titre transport Conditions : 13ème mois, Mutuelle Mission Handicap à disposition de tous nos salariés La mobilité interne est dans l'ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales). Il y a forcément une agence près de chez vous ! Une première expérience d'au moins deux ans au sein d'un cabinet d'administration de biens serait fortement appréciée. Votre disponibilité, votre dynamisme, votre organisation ainsi que votre rigueur sont des qualités indispensables pour une bonne maîtrise de cette fonction Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral Vous maîtrisez les outils bureautiques tel que le Pack Office Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Travailler en équipe est essentiel pour vous Vous bénéficiez d'une réelle capacité d'adaptation, d'un très bon sens commercial et savez gérer des priorités En rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !
Description du poste : Vous êtes un manager reconnu pour votre exigence et pour votre bienveillance. Vous souhaitez devenir chef(fe) d'entreprise tout en faisant partie d'un réseau à taille humaine et collaboratif. Vous connaissez Villefranche-de-Lauragais et souhaitez devenir un acteur incontournable de votre ville ? Il existe de très belles opportunités pour créer votre agence, contactez-nous !***En nous rejoignant, vous proposerez aux habitants de votre ville les services à domicile suivants : aide aux séniors, ménage/repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage. Vous aurez également la possibilité de compléter votre offre grâce à un panel de 26 services tels que : cours à domicile, garde d'animaux, cuisine à domicile.***Investissement global : 77 300€ Description du profil : Vos missions de chef d'entreprise :***Développer et fidéliser votre clientèle * Assurer le recrutement et le management de votre personnel * Maintenir des relations fortes avec les partenaires locaux * Piloter la performance et la rentabilité de votre entreprise Vos compétences et expériences potentielles : Vous avez des compétences commerciales et/ou managériales et souhaitez mettre à profit votre expérience afin de diriger votre propre entreprise. Vous venez d'horizons divers : secteur hospitalier, ressources humaines, hôtellerie/restauration...et vous désirez fortement contribuer au bien-être global.
Descriptif du poste: CAZAL filiale du Groupe NGE recrute un(e) Acheteur(se). Poste basé à Salles-sur-l'Hers (11 - Aude) à 40 minutes de Toulouse et de Carcassonne. Depuis 80 ans, CAZAL propose son savoir faire aux donneurs d'ordre locaux, sur des chantiers de toutes tailles, couvrant les domaines des terrassements, du VRD, de la route et des ouvrages d'arts sur l'ensemble du territoire Grand-Sud. CAZAL TP en chiffres : · Plus de 250 chantiers par an · Plus de 60Meuros de CA · 315 collaborateur(rices) Directement rattaché à la Direction de la filiale vous assurerez les achats pour l'ensemble des activités sur le périmètre Grand-Sud. A ce titre vous aurez pour principales missions : · Gérer les dossiers, de la consultation à la contractualisation. · Chiffrer en interne les produits pour les études de prix, l'exploitation ou la vente extérieure, · Proposer la stratégie des achats en collaboration avec les prescripteurs internes, · Elaborer un plan d'actions correctives en cas d'écarts constatés, · Déployer les accords-cadres nationaux, · Concevoir des outils d'optimisation de la démarche achat et du suivi de ses performances. · Communiquer auprès des différents clients internes sur les valeurs ajoutées dégagées et favoriser l'ancrage des bonnes pratiques. · Garantir le respect et la bonne application des politiques générales du Groupe dans les domaines des achats. Profil recherché: Titulaire d'une formation Master Achats ou BTP, vous justifiez idéalement d'une expérience de minimum 2 ans acquise sur des missions équivalentes dans le domaine des Travaux Publics. Véritable homme/femme de terrain vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre curiosité et force de proposition. Profils récemement diplômés acceptés avec expérience d'alternance dans le domaine des Achats. Vous souhaitez intégrer un groupe dynamique en pleine croissance, alors rejoignez-nous !
Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires. Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (4 milliards d'euros de chiffre d'affaires). Intégrer une entreprise composée de près de 23 000 femmes et hommes réunis autour de 3 valeurs fortes : l'Unité, la Transparence et l'Ambition. Accepter de vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Conducteur·trice de ligne - Avignonet lauragais Vous assurez la production des cartes en respectant les plannings et le plus haut niveau de qualité. C'est dans cet esprit que vous réaliserez : ? Chargement des équipements pour les machines de production (PCB, Bobines, Plateaux, écran de sérigraphie, etc.) ? Chargement des programmes adaptés ? Assurez le fonctionnement de la ligne de production dans son intégralité, maintien de la qualité. ? Assurer la maintenance N1 des outils de production ? Programmation des fichiers machines: Sérigraphieuse, PKP, Four ? Évoluer sur les différents ateliers de production: montage-câblage, réparation, test. Rigoureux-se, minutieux.se, doté.e d'un bon relationnel, vous êtes capable de vous adapter à un nouveau poste et de vous intégrer au sein d'une équipe dynamique. Une première expérience dans un atelier d'électronique et/ou formation spécifique serait un plus. Vous êtes force de proposition, l'amélioration continue de votre poste et de son environnement vous importe. Vous êtes aussi reconnu.e pour votre esprit d'équipe, votre adaptabilité et votre réactivité. Vous avez une aisance dans l'informatique ( création et mise à jour des programmes machines, saisie des temps dans l'ERP et fichiers annexes ... ). Idéalement de formation technique BTS, en électronique, électricité, électromécanique OU expérience dans la production électronique.
