Consulter les offres d'emploi dans la ville de Longechenal située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Longechenal. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - ST ETIENNE DE ST GEOIRS, 38 - COLOMBE, 38 - Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Poste à pourvoir immédiatement - Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'ambulancier ou infirmer ou auxiliaire ambulancier. Recherchons AMBULANCIER DIPLÔMÉ D'ÉTAT (En possession du DEA) avec AFGSUII à jour. Travail 1 Week-end sur 3. Travail en 9h d'amplitude. Jour de repos fixe. Majoration des heures de nuit.
Animateurs accueil de loisirs enfance (h/f) pour les mercredis et/ou vacances scolaires 2023/2024 Placé sous la direction du Responsable du secteur enfance, vous aurez en charge d'animer des temps d'activité lors de l'accueil de loisirs des enfants âgés entre 3 et 11 ans. A ce titre vos missions consisteront à : - Accueillir et informer les familles, - Accueillir et encadrer des enfants, gestion du groupe. - Gérer les temps de repas et de goûter. - Intégrer et participer à la vie de l'équipe d'animation et aux réunions d'équipe. - Transmettre des informations aux autres membres de l'équipe. - Proposer des activités en lien avec le projet pédagogique et en fonction des tranches d'âges des enfants. Lieux de travail : Différents lieux possibles, en fonction des possibilités, des besoins et des capacités de déplacements des animateurs recrutés. Accueils de loisirs enfance d'Apprieu, Le Grand Lemps, Eydoche, Izeaux ou Renage. Les postes sont à pourvoir pour l'ensemble de l'année scolaire avec des horaires d'accueil de loisirs 8h00 à 18h30 en fonction des sites, plus des temps de préparation rémunérés en fonction de l'organisation et des disponibilités. Compétences demandées : - Savoir proposer des activités en lien avec le projet et en fonction des tranches d'âges - Connaissance des spécificités, des besoins des enfants - Sens du travail en équipe - Autonomie et initiative - Savoir accueillir, informer les familles Diplômes et qualification : - BAFA en cours ou complet, - Diplôme d'animation équivalent : BPJEPS, CAP Petite Enfance, - Vous n'avez pas le BAFA mais avez déjà une expérience d'animation auprès d'enfants. Permis B apprécié. Vos avantages - Rémunération : Forfait journalier en fonction du niveau de qualification Niveau de qualification Journée complète Demi-journée Sans qualification 50 euros 33 euros Diplôme en cours 60 euros 40 euros Diplômé(e) 75 euros 50 euros Pour proposer votre candidature Lettre de motivation + Curriculum Vitae indiquant en objet la référence du poste Réf : AAL23-24.
Votre rôle : Le service Administration générale de la communauté de communes de Bièvre Est assure les missions de préparation, organisation et coordination de la vie institutionnelle de la collectivité (déroulement des instances décisionnaires, accompagnement du Président et des élus), l'accompagnement juridique des directions et services, l'accueil du public et la gestion du courrier. Placé sous la responsabilité du Responsable du service Administration générale, vous participerez à l'organisation des réunions institutionnelles de la collectivité et coordonnerez les ressources nécessaires à leur tenue. Vous apporterez également une aide permanente au responsable du service dans l'élaboration et la validation des actes (délibérations, arrêtés, décisions...) et le seconderez dans les missions juridiques du service. A cette fin, vous accompagnez les pôles et serez le premier relai au sein du service. Vous assurerez également le secrétariat du service et du Président de la communauté de communes. Vos missions consisteront à : - Participer à l'organisation des réunions institutionnelles de la communauté de communes (préparation, gestion et diffusion des convocations et des documents supports des élus dans le respect du cadre réglementaire, accueil des élus, gestion des présences et pouvoirs, comptes-rendus...) et coordonner les ressources nécessaires à la logistique (agendas, réservation et mise en place de salles...) ; - Assurer l'accueil et le secrétariat du service (accueil physique, numérique et téléphonique du service, circulation des parapheurs pour validation hiérarchique et signature du Président, supervision des listings...) ; - Appuyer le responsable de service dans le cadre de ses missions juridiques : rédaction / validation des actes de la communauté de communes, télétransmission et archivage de ces documents et actes, tenue des registres, mise en place de procédures. ; - Assurer le secrétariat du Président (gestion du calendrier et des rendez-vous du Président, réponses aux invitations, organisation de ses déplacements.) ; - Remplacement / binôme de l'agent chargé de l'accueil et du courrier au siège de la collectivité ; - Secrétariat administratif divers. Vos compétences et votre qualification : -Diplôme BAC+2 ou équivalents en ressources humaines ; -Connaissance du statut de la fonction publique territoriale serait un plus ; -Sens de la réactivité, gestion de l'urgence, disponibilité, grande capacité d'adaptation ; -Être dynamique, organisé, rigoureux, force de proposition et développer de réelles capacités à l'autonomie dans l'organisation de son travail ; -Savoir travailler en équipe, échanger au quotidien et en concertation avec ses collègues et supérieurs hiérarchiques. Candidature : Lettre de motivation + CV à adresser en format PDF à recrutement@cc-bievre-est.fr en indiquant en objet la référence : AA-CA24 avant le 6 juin 2024, - Les candidatures seront étudiées au fil de l'eau, - Poste à pourvoir dès que possible. Vos avantages : -36h hebdomadaires +ARTT - Organisation du travail possible sur 4,5 jours -Possibilité de télétravail -Tickets restaurant d'une valeur faciale de 5€ avec une participation employeur de 60 % -Adhésion au COS 38 / Amicale du personnel -Participation de l'employeur au contrat groupe pour la mutuelle et la prévoyance
Chez SIDAS, nous contribuons à ce que chacun profite pleinement, à travers des solutions adaptées de confort pour les pieds et le corps, tant dans le sport que dans le médical. Notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité et s'engage pour l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés. Nous recherchons un(e) coupeur(se) en CDI pour rejoindre notre atelier de Saint Etienne de Saint Geoirs, affecté au pilotage de l'une de nos machines de coupe sur les horaires de l'après-midi / soir. Vos missions : Dans notre atelier, nous fabriquons des « bases » de semelles, qui permettront ensuite à des professionnels de santé du pied de fabriquer des orthèses plantaires et de traiter leurs patients. Pour cela, nous transformons de la matière brute en différents assemblages adaptés à des pathologies ou des activités spécifiques. Nous réalisons plusieurs étapes de fabrication (découpe des matières, collage, adhésivage, montage des éléments entre eux, moulage, etc.), faites soit à la main, soit en utilisant des machines adaptées à chaque opération. Sous la responsabilité de la Cheffe d'atelier, vous serez donc affecté(e) l'étape de coupe en utilisant l'une des machines ATOM dédiées à cette tâche. Vous sélectionnerez les pièces à découper dans la base de données et fonction des ordres de fabrication, positionnerez un maximum de pièces sur les plaques de matière première et lancerez la coupe une fois votre installation terminée. Enfin, vous ramasserez les pièces découpées pendant que la machine effectue la découpe de la plaque suivante. Pour réussir, il faut faire appel à des qualités de rigueur, de minutie et de pragmatisme. Il s'agit d'un poste de travail sédentaire, debout, et adaptés à des profils appréciant la concentration et la minutie plutôt que le mouvement. Les horaires de ce poste sont un point important (et restent fixes, sans changement d'équipe) : 13h30-21h, du lundi au jeudi et 13h-19h le vendredi, sans pause repas mais avec un panier de 7,30€ par jour. Ce poste étant en CDI, les horaires sont LE point à considérer dans la durée avant de vous engager. Vous effectuerez 35h hebdomadaires pour une rémunération de 1 800.00 € brut par mois. Cela vous intéresse ? Vous vous reconnaissez dans ces missions ? Contactez-nous !
Au sein de la direction de la Culture, sous la responsabilité de la directrice du service Lecture publique et du référent numérique, le médiateur numérique offre aux habitants du territoire la possibilité de se familiariser avec l'outil numérique au travers d'actions culturelles innovantes. Il développe et anime ces actions à destination de tous les publics, en transversalité avec les bibliothécaires-réseau. Et plus spécifiquement : Vous contribuez à la réflexion et à l'élaboration du projet de développement numérique (contenus et services) du réseau des médiathèques en lien avec la direction et le référent numérique : - Vous accompagnez les publics à se familiariser avec l'outil numérique - Vous assurez la médiation et le développement de l'offre numérique sur l'ensemble du réseau - Vous pilotez l'offre de médiation et d'animation numérique en développant des services innovants et des actions de médiation numérique : - Mise en place des ateliers thématiques d'initiation et de formation à la recherche d'information, navigation sur internet - Coordination et animation des ateliers afin de favoriser l'accès à l'art, aux savoirs et à la culture par le numérique - Vous contribuez à la mise à disposition des ressources in situ et en ligne - Vous accompagnez les publics dans la création de projets numériques in situ et en ligne - Vous promouvez et mettez à disposition les ressources en ligne et les outils numériques du réseau et de la Médiathèque départementale de l'Isère - Vous concevez, animez et documentez les projets numériques - Vous élaborez des outils d'évaluation et concevez des bilans d'activités et statistiques Vous êtes en charge de la médiation culturelle entre les ressources documentaires et les usagers : - Vous contribuez de manière proactive à la diffusion des supports de communication à l'attention du public et à la programmation culturelle - Vous conseillez et aidez à l'utilisation des outils numériques - Vous veillez à la réactivité et à la qualité des services rendus - Vous fidélisez et élargissez les publics PROFIL ATTENDU : Vous connaissez : - L'activité du service - L'offre éditoriale (sélection et achat des ressources) - Le système d'information et de gestion des médiathèques - Les logiciels métiers (connaissance du logiciel Orphée NX appréciée) - Les règles et normes de conservation des documents - La méthodologie de la gestion de projets Vous savez : - Organiser le classement et appliquer les règles de rangement des documents en accès direct ou différé - Mettre en œuvre les techniques d'équipement, de réparation et de nettoyage des collections - Utiliser et employer les systèmes à radiofréquence, magnétiques... - Maîtriser les différents outils numériques : logiciels bureautique, smartphones... - Utiliser les réseaux sociaux et les outils de communication en ligne - Animer des ateliers et animer une formation Vous êtes : - Ponctuel, poli et organisé - Doté d'esprit d'équipe, du sens du travail collaboratif, du sens du service public et de bonnes capacités relationnelles - En capacité d'appliquer votre devoir de réserve et de neutralité. CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE : - Poste annualisé à temps complet, basé à St-Etienne de St-Geoirs (travail dans toutes les médiathèques) - Travail le samedi et exceptionnellement le dimanche, les jours fériés et en soirée - Sur le cadre d'emploi des adjoints du patrimoine - Un diplôme dans le domaine des métiers du livre serait apprécié - Rémunération statutaire + IFSE (prime) de 300 € mensuelle + CIA (prime annuelle) - Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - Action sociale : COS38 et amicale du personnel - Forfait Mobilité Durable A pourvoir au 1er septembre 2024 Jury de recrutement : 17 et 18 juin 2024 Renseignement : Aude LALLOUETTE, Directrice LP, au 04.74.20.99.39 ou par mail : aude.lallouette@bievre-isere.com
L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est organisé en plusieurs structures. Nous recrutons dans le cadre de la création d'un nouveau service d'accueil de jeunes adolescents, et dans le cadre d'un renfort été, nous recherchons : 1 SURVEILLANT(E)S DE NUIT (H/F) à temps plein en CDD de 2 mois ( 01/07/2024 au 31/08/2024). La maison d'accueil d'Eydoche est un foyer de l'enfance accueillant 6 enfants constitué de 3 à 8 ans dans le cadre de l'accueil d'urgence Vous aurez pour missions : - - Surveillance des enfants accueillis - Observation et prise en compte de l'état de santé psychique, moral et physique des enfants - Repérage, signalement, gestion et des situations de conflits - Aide aux actes de la vie quotidienne - Développement d'une relation éducative - Prévention des risques et organiser selon les protocoles de l'Etablissement - Sens des responsabilités et conscience de son positionnement professionnel (intégrité, ouverture d'esprit, respect et honnêteté) LES COMPETENCES REQUISES Capacité d'adaptation relationnelle au regard de la diversité du public accueilli (adolescents) Capacité de gestion de ses émotions face aux conflits Capacité de réactivité en cas de gestion de situation d'urgence Qualité d'expression orale et écrite pour synthétiser et communiquer les informations Prise en compte des besoins des adolescents Effectuer une relève Elaboration d'écrits Permis B Rémunération FPH + SEGUR.
Vous recherchez actuellement un emploi en CDI près de chez vous ? Nous avons la solution ! Intégrez dès à présent une entreprise dynamique au service de ses clients depuis plus de 40 ans. Milee, filiale d'HOPPS Group spécialisée dans la distribution de courriers en boîte-à-lettres vous propose un emploi de Messager(e). Votre future mission de Messager(e) Milee : * prendre en charge la distribution de courriers (adressés et non adressés) en boîte-à-lettres sur une zone géographique définie dans le respect des délais demandés, à l'aide d'une badgeuse mobile. Nous vous proposons : * un emploi en CDI accessible sans condition de diplôme, * une indemnité kilométrique * une activité à temps partiel modulé * de l'autonomie et des horaires flexibles * des avantages : mutuelle d'entreprise, prime d'ancienneté * des équipes et un parcours de formation pour vous accompagner dès votre arrivée * des perspectives d'évolution à nos côtés dans le domaine du transport et de la logistique, ou vers d'autres métiers selon votre projet Devenir messager / messagère pour Milee, c'est aussi rejoindre nos 15 000 collaborateurs présents partout en France dans l'un de nos 250 centres de distribution ou relais, et intégrer une entreprise handi-engagée, ouverte à tous les profils et toutes les compétences. Cette opportunité vous correspond ? N'hésitez pas à postuler, nous serons ravis d'apprendre à vous connaître ! Votre profil : * Vous recherchez un emploi responsabilisant avec de l'autonomie Distribution sur Gillonnay et ses alentours.
Vous aurez en charge la mise en place du bar, la prise de commande, la préparation des boissons, l'entretien de votre espace de travail, l'encaissement. Vous pourrez également effectuer les tâches suivantes ; mise en place de la salle, nettoyage, accueil de la clientèle, servie en salle. Sérieux (se) et motivé (e), autonome avec un bon esprit d'équipe Temps complet et / ou partiel Du mardi au samedi, uniquement les soirs
- > pour Atelier Finissage : Des dérouleurs/enrouleurs : Préparation des rouleaux de la machine de traitement, collage entre eux si besoin, vérification du bon défilement du tissu, et sortie des coupes de tissus à l'aide d'un palan, conditionnement, mise en stock à l'aide d'un chariot électrique. Travail en équipe de 3 personnes les postes sont à pourvoir en 2*8 5 h - 13 h / 13 h - 21 h, salaire 1890 brut Prime équipe en 2X8 Prime performance Paniers repas Prime trimestrielle Prime assiduité
Porcher Industries conçoit fabrique des matériaux techniques permettant à des entreprises à la pointe dans les domaines de l'aéronautique,de la défense,de l'automobile,du bâtiment,de l'énergie et du sport d'anticiper les évolutions technologiques et fonctionnelles dans les matériaux textiles, techniques et composites les plus complexes.le groupe Porcher Industries accélère fortement son développement SUR 12 SITES dont 5 en France:Eclose-Badinières,La Tour du Pin,Le Grand Lemps,Chavanoz,St Julien
Vous souhaitez vous former au métier d'agent de sûreté aéroportuaire ? SERIS vous offre cette possibilité dans le cadre d'un CDD pendant lequel vous serez formé pour passer la certification Typologie 7. ==> Intéressé(e) ? Postulez directement sur l'offre afin de participer à l'une des 2 réunions de recrutement qui auront lieu les 28/05 et 11/06 à Saint Etienne de St Geoirs. L'agent de sûreté aéroportuaire a pour missions principales : 1.L'accueil et le contrôle d'accès du site et des zones frontières (côté ville, côté piste, ZSAR, PCSZAR) 2.Empêcher l'introduction d'objets interdit par l'inspection filtrage : des personnes, des objets transportés, des bagages de cabine, des bagages de soute, des approvisionnements de bord et du courrier des avions, et leur surveillance. 3.Contribuer à la régulation des flux de contrôle. Vous serez en charge de la sûreté sur une plateforme aéroportuaire. ==>Profil attendu : Débutants acceptés Être de nationalité française ou européenne Casier judiciaire 3 vierge ==>Caractéristiques du poste : Horaires décalés week-end et jours fériés CDD de 5 mois de fin novembre à fin avril Postes à pourvoir de 30 à 35 heures/semaine Taux horaire : 13.37€ + panier repas + prime habillage + majoration nuit / dimanche / jours fériés Formation de 175h prévue en septembre
Sup'formation Voiron, Centre de formation spécialiste de l'alternance, est à la recherche de candidats souhaitant effectuer un BTS Gestion de la PME en alternance au sein d'une de nos entreprises partenaires. Sup'formation c'est plus de 94% de taux de réussite en 2023 ! Description du poste : L'étudiant intégrant le BTS GPME joue un rôle crucial en assurant la coordination et le support nécessaire au bon fonctionnement de l'entreprise. Il/Elle est l'interface entre les différents acteurs internes et externes de l'entreprise, garantissant ainsi une communication fluide et efficace. Missions : Gérer la clientèle : accueil, facturation Gérer les fournisseurs : référencement, contrôle des achats Gérer les ressources humaines de la PME Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Profil : Sens de la communication Rigueur Organisation Autonomie Polyvalence Prérequis : Diplôme du baccalauréat Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature, si vous avez des questions n'hésitez pas à nous appeler au 04 76 05 27 13 ou par mail contact.supformation@yahoo.com
Vous êtes à la recherche d'une entreprise industrielle accueillante, à côté de chez vous, et dont la notoriété est autant locale que mondiale. Ne cherchez plus, Porcher industries va vous accompagner, vous former et vous faire évoluer dans l'environnement des matériaux textiles ultra-innovants. Dès à présent, vous pouvez intégrer un Groupe mondial de 1650 personnes pour relever les défis de l'industrie de demain. Ce qui vous attend : o Rattaché au Responsable Qualité, vous intégrerez le site du Grand Lemps pour réaliser le Contrôle Non Destructif des plaques thermoplastiques. o Pour cela, pour chaque plaque thermoplastique il faudra : o Réaliser le contrôle d'aspect en s'appuyant sur la défauthèque associée ; o Réaliser le Contrôle Non Destructif par Ultrason en immersion selon la procédure et les réglages définis ; o Réaliser le CND par ultrason au contact selon la procédure et les réglages définis ; o Reporter les éléments de contrôle dans le logiciel d'édition de PV ; o Rédiger et vérifier les éléments du PV ; o Libérer ou bloquer le produit en fonction des résultats et des critères définis dans les procédures ; o Vous aurez par la suite selon vos aptitudes la possibilité d'évoluer sur la ligne de contrôle automatique : o Contrôle d'aspect conservé o Edition et vérification des PV de contrôle o Libération ou blocage du produit en fonction des résultats et des critères définis dans les procédures
Missions : -Le respect du cahier des charges des produits -L'approvisionnement en matières premières -Utilisation d'une cloueuse manuelle -La fabrication d'éléments en bois -La réalisation du contrôle qualité -Le remplissage des fiches de contrôle -Nous recherchons des profils à l'aise avec le travail manuel. Horaires : de journée : 35h Salaire : 11.52€/h + 10% IFM +10% ICP
L'agence Adecco recrute pour son client, basé à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38590), en Intérim un OPERATEUR PRODUCTION (H/F). Notre client est une entreprise spécialisée dans le secteur de la production industrielle. Forte de son expertise et de son savoir-faire, elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant. Vos principales missions seront : - Assurer la production et le conditionnement des produits selon les normes de qualité et de sécurité - Effectuer les réglages et les changements de format des machines - Contrôler la conformité des produits en respectant les procédures de contrôle qualité - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Collaborer avec l'équipe pour garantir une production efficace et de qualité SMIC + prime d'entretien 0.50 + prime de production mensuelle variable - poste en nuit : + panier jour 6.70€/jour. Le salaire fixe est de 11.65 euros brut. Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez selon un horaire en nuit à temps plein. Rejoignez notre client et participez à son développement ! Vous aurez l'opportunité d'évoluer au sein d'une entreprise dynamique et innovante, où votre travail sera valorisé et récompensé. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
La satisfaction et la fidélisation client sont au cœur de tes préoccupations ? Tu souhaites participer au développement de notre Centre Relation Clients pour encore plus de proximité avec notre clientèle ? Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi ? Le poste de Conseiller(ère)s relation clients à distance au siège de L'Entrepôt du Bricolage de Brézins( 38 - Isère) est fait pour toi Rattaché(e) au Service de la relation client, ton rôle sera de répondre aux demandes de nos clients et de nos collaborateurs en leur apportant les conseils et solutions personnalisées et adaptées à leurs situations. Tes missions consisteront à : - Gérer les appels entrants : qualification, reformulation, traitement et suivi du besoin jusqu'à sa résolution (aide au choix des produits, des actes d'achat et accompagnement sur leur mise en œuvre), - Répondre aux interrogations des clients via différents canaux de communication : chat en ligne, mail et réseaux sociaux, - Relancer les clients suite aux devis internet et effectuer des missions de prospection commerciale. Tu as une expérience significative dans le domaine de la relation client ou sur une fonction similaire et des connaissances sur la mise en ?uvre des produits de bricolage. Disposant d'un très bon sens relationnel et commercial, tu as une bonne communication orale et écrite. La maîtrise de l'utilisation des réseaux sociaux est un plus. Tu es également doté(e) d'un esprit positif et tu es capable de t'adapter à différentes situations et différents interlocuteurs. Rémunérations de 1900€ à 2200€ brut en fonction de l'expérience (fixe + variable). Protection sociale (mutuelle et prévoyance) et participation, intéressement, fonds commun de placement. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés
Manpower VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de conditionnement en entrepôt logistique à Rives (38140) (H/F) Notre client est le prestataire de la sous-traitance dédiée Vos missions consisteront : -Tri des articles par prix ou par référence -Emballage, étiquetage, scan -Reconditionnement des articles triés -Manutentions des articles... Travail en horaire 2*8 : 5h00-12h30 // 13h00-20h30 sur une base 35h00. Cette offre vous intéresse ? Vous souhaitez améliorer vos revenus ? Avec Manpower c'est possible ! Comment ? Avec le parrainage ! Vous parrainez votre entourage, vous gagnez 150... et de manière illimitée !! N'hésitez pas à nous contacter ou nous transmettre votre candidature, nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais. Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... ) Nous avons hâte de faire votre rencontre par téléphone ou en agence !
Manpower VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de conditionnement en entrepôt logistique à Rives (38140) (H/F) Notre client est le prestataire de la sous-traitance dédiée
Groupe Alternance GRENOBLE, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le secteur tertiaire, recherche un candidat souhaitant effectuer un BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client en alternance au sein d'une agence d'assurances à La Côte Saint André. Crée depuis plus de 25 ans, Le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 60 écoles en France. Groupe Alternance c'est : Des valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite Une pédagogie sur mesure : un rythme d'alternance singulier, individualisation du parcours, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation Des alternants : 11 000 nous font confiance chaque année en France Des partenaires : Plus de 10 000 entreprises partenaires au niveau national Des résultats : 73% de taux de réussite, 89% de taux d'employabilité Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire et forme des étudiants au commerce, management, marketing, aux Ressources Humaines ou encore aux emplois de secteur administratif Inscription et scolarité gratuite Titre de niveau 5 européen (niveau III RNCP) Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC ou Titre de niveau 4 (niveau IV RNCP), dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Profil : - Avoir le goût du challenge - Esprit d'équipe - Autonomie - Sens des responsabilités - Bon relationnel - Respect du client en toute circonstance - Envie de se dépasser et d'évoluer Missions : - Mener des actions de prospection - Suivre un portefeuille clients - Créer et organiser des évènements pour dynamiser les ventes - Animer et gérer la relation commerciale à distance - Effectuer des reportings commerciaux - Optimiser la visibilité digitale Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Localisation du poste : La Côte Saint André (38) Lieu de formation : Fontaine (38) Date de début : Rentrée Septembre 2024 Groupe Alternance GRENOBLE vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Pro de niveau BAC (Conseiller de vente), d'un BTS (MCO, NDRC, GPME ou CG), d'un Bachelor (Gestion Commerciale, RH ou Bancassurance) ou d'un Mastère (Manager de Projet ou RH). Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Sous la responsabilité de la directrice adjointe de la direction finances et prospective, vous fluidifiez les relations entre le service finances, le service marchés publics, les services opérationnels et les prestataires retenus. Votre contribution en amont dans la rédaction et l'analyse des clauses administratives et financières des marchés (DCE) permet de faciliter le cadre d'exécution. Votre intervention et vos interactions en aval facilitent l'exécution des factures sur marchés pour l'ensemble des acteurs (services opérationnels, service finances, prestataires). Et plus spécifiquement : En étant associé à l'analyse et à la rédaction des clauses et dispositions relatives à l'exécution administrative et financière des marchés : - Vous lisez et amendez les marchés en cours de rédaction afin d'anticiper les problèmes d'exécution éventuels - Vous réalisez, dans le cadre des relances marchés, des tableaux d'analyse des modalités financières d'exécution du marché pour contribuer à affiner le nouveau besoin qui en découle (montant, modalités de révision etc.) En assurant le suivi et l'exécution financière des marchés publics conformément à la règlementation : - Vous assurez la saisie des différents marchés, avenants, sous-traitants, etc sur le progiciel de gestion financière - Vous contrôlez la validité/conformité et assurer l'intégration des différentes pièces administratives du marché tout au long de son exécution - Vous assurez la gestion complète des actes de sous-traitance - Vous contrôlez les éléments et justificatifs des factures sur marché - Vous suivez les retenues de garantie et/ou garanties à première demande et déclenchez leur libération En assurant la coordination de l'exécution des marchés : - Vous assistez, conseillez et êtes le relais entre les prestataires, les maîtres d'œuvre, les services opérationnels et le service finances pour les difficultés d'exécution des marchés et vous alertez la direction - Vous tenez à jour des tableaux de bord des marchés afin d'anticiper les relances des marchés, les reconductions, les révisions ou actualisation des prix, les délais du marché et les délais d'exécution - Vous participez au traitement et au suivi des archives de marchés publics PROFIL ATTENDU - Vous connaissez les règles de passation de la commande publique, les aspects financiers et comptables de la commande publique - La connaissance de la comptabilité publique et des mandats d'investissement sur marché est un véritable atout - Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques, une connaissance des logiciels MARCOweb, CIRIL et Plateforme AWS serait appréciée - Vous avez le sens du Service Public et du travail en équipe - Vous êtes rigoureux, autonome et discret - Vous êtes force de proposition - Vous avez une bonne qualité rédactionnelle et relationnelle VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE - Temps de travail : 35 heures - Basé à St Etienne de St Geoirs - Sur le cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux - Rémunération statutaire + IFSE (prime) de 400 € mensuelle + CIA (prime annuelle) - Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - Action sociale : COS38 et amicale du personnel - Forfait Mobilité Durable A pourvoir au plus tôt Jury de recrutement : mercredi 05 juin 2024 Renseignements complémentaires auprès de Maëlle FILIOL DE RAIMOND, Directrice Finances et Prospectives par mail à maelle.filiolderaimond@bievre-isere.com Postulez avant le 31 mai 2024
Sup'formation Voiron, Centre de formation spécialiste de l'alternance, est à la recherche de candidats souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel en alternance au sein d'une de nos entreprises partenaires. Sup'formation c'est plus de 94% de taux de réussite en 2023 ! Description du poste : L'étudiant intégrant le BTS Management Commercial Opérationnel est chargé de suivre et de développer tout ou une partie de l'activité d'une unité commerciale, qu'il s'agisse d'un magasin, d'un supermarché, d'un hypermarché, d'une agence commerciale, ou d'une entreprise de commerce électronique, entre autres. Missions : Gestion de la relation client Animation commerciale Gestion de l'offre commerciale Gestion des stocks Gestion de l'équipe commerciale Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Profil : Sens de la communication Sens du service client Bonne organisation Esprit d'initiative et créativité Travail en équipe Prérequis : Diplôme du baccalauréat Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature, si vous avez des questions n'hésitez pas à nous appeler au 04 76 05 27 13 ou par mail contact.supformation@yahoo.com
.-> atelier préparation : Des encolleurs et aide encolleurs : mise en place des chaines de fils sur machines à encoller, surveillance de production, mise en stock. -Garantir la qualité et le rendement de votre batterie de métiers et leur alimentation en matières,Conduire et surveiller la production conditionnement, Travail en équipe les postes sont à pourvoir en 2*8 pour de la longue durée. 5 h - 13 h / 13 h - 21 h, Eléments de rémunération : 1919€ mensuel + Différentes primes (13ème mois, PVP, Majoration, Panier, Alternance, Assiduité..)
Missions : Approvisionner la machine en matière Surveiller le bon fonctionnement de la machine Adapter le moule en fonction du produit souhaité Contrôler la production Conditionner les produits Horaires : 3x8
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'aménagement de véhicules destinés au service de secours et funéraires, des monteurs-agenceurs (F/H). Vous serez amené(e) à évoluer au sein d'une entreprise française, créée en 1964 et leader sur le marché. Votre principale mission sera d'assurer l'aménagement et l'agencement des véhicules, en respectant les règles et les consignes de sécurité. Les horaires sont de journée. Vous avez une première expérience en montage et vous êtes à l'aise avec les travaux manuels. Vous savez faires preuve d'adaptabilité, de rigueur et d'autonomie. Vous avez envie de vivre une nouvelle expérience ? Alors postulez, À très vite ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le groupe iDal recherche pour l'un de ses clients un(e) employé(e) de rayon coupe charcuterie au sein d'un Supermarché sur la commune de SAINT ETIENNE DE SAINT GEOIRS en Juin 2024. Maîtrise de la coupe souhaitée.
L'Auberge 2 colombes est un bar, café, restaurant situé à Colombe. Nous proposons nos services sur places et faisons également de la vente à emporter. Nous intervenons aussi en qualité de traiteur pour diverses occasions telles que les anniversaires, les mariages, les baptêmes, les communions ou tout autre événement. Le restaurant est composé d'une salle de restaurant (32 couverts), d'un bar avec des places assises (18 couverts) et d'une terrasse que nous mettons à dispositions dès que le temps nous le permet (50 couverts). Nous comptons dans notre équipe un manager, un barman, un chef cuisinier, une serveuse ainsi qu'une employée polyvalente. Face à une activité dynamique et en pleine croissance, nous souhaitons agrandir notre équipe et recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) cuisine H/F pour une durée hebdomadaire de 39h - 2 000€ brut par mois. Nous sommes ouverts : Mardi midi ; Mercredi midi ; Jeudi midi ; Vendredi midi et soir ; Samedi midi et soir. Il y a deux jours de fermeture consécutifs les dimanches et lundis. Les missions que vous seront attribuées sont les suivantes : Mise en place cuisine ; Pizzas ; Salades ; Desserts ; Plonge ; Vous êtes dynamique, autonome, proactif et avez de bonnes capacités relationnelles et d'adaptation alors ce poste est fait pour vous. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature en venant directement vous adresser à nous au restaurant ou en répondant par cette offre d'emploi
Nous cherchons pour l'un de nos clients des porteurs funéraires ( h/f ) Le porteur funéraire travaille en équipe sous la direction du maître de cérémonie. Il intervient dans le cadre des obsèques depuis la mise en bière jusqu'au stade final de l'inhumation ou de la crémation. Il conduit le corbillard qui mène le cercueil jusqu'au cimetière ou au crématorium en passant le cas échéant par un lieu de culte religieux. L'équipe des porteurs funéraires (généralement une équipe de 4 personnes) est chargée du portage du cercueil, de disposer les fleurs et articles funéraires ainsi que le mobilier funéraire (pupitre, chaises) lors de la l'exposition du défunt, de la cérémonie religieuse et au cimetière. En tout dernier lieu, pour les inhumations, les porteurs funéraires descendent le cercueil dans le caveau à l'aide de cordes et procèdent à la fermeture de la tombe. Fossoyage, exhumations sont aussi de son ressort. Le porteur funéraire doit également assurer l'entretien et l'installation du matériel et remplir certaines démarches administratives. Le porteur funéraire adapte sa tenue (costume sombre) et son comportement (discrétion, tact) au caractère solennel des obsèques. Le métier nécessite un bon équilibre psychologique et est soumis à des astreintes. L'aptitude physique à porter des charges lourdes est indispensable. Avantage: 10% CP + 10% IFM + CET % + CE CRIT Poste sur la côte st André Le porteur funéraire adapte sa tenue (costume sombre) et son comportement (discrétion, tact) au caractère solennel des obsèques. Le métier nécessite un bon équilibre psychologique et est soumis à des astreintes. L'aptitude physique à porter des charges lourdes est indispensable Permis B obligatoire
Le réseau intercommunal de lecture publique a pour mission de développer des services et des collections favorisant un accès égal à la connaissance, la culture, l'information et l'éducation. Au sein de la direction de la Culture, sous la responsabilité de la directrice du service Lecture publique et de la coordinatrice-réseau, le vaguemestre transporte les collections et permet leur diffusion. Il favorise l'accès de tous les publics du territoire aux collections du réseau de lecture publique. Et plus spécifiquement : Vous êtes en charge des navettes de documents : - Vous assurez le transport des documents entre les bibliothèques du territoire grâce à plusieurs circuits de navettes hebdomadaires par la conduite d'un véhicule utilitaire. - Vous êtes garant du bon fonctionnement des navettes et participer à l'amélioration de la logistique. - Vous êtes le relais du service lors des échanges avec les bibliothèques au cours des tournées : - en tant que premier interlocuteur des équipes sur le terrain ; - dans la transmission et le relais des informations entre les équipes et avec les bénévoles. - Vous assurez le traitement informatique des documents sur un logiciel professionnel. Vous êtes en charge de la médiation culturelle entre les ressources documentaires et les usagers : - Vous contribuez de manière proactive à la diffusion des supports de communication à l'attention du public. - Vous promouvez les actions du service lecture publique. - Vous communiquez et promouvez les ressources documentaires. - Vous veillez à la réactivité et à la qualité des services rendus. Vous participez à l'action culturelle du réseau des médiathèques en participant à des projets au sein du réseau. Vous prenez part aux activités transverses : - Vous appliquez les règles d'hygiène, de santé et de sécurité en situation de travail ; - Vous veillez au bon état et à l'entretien du véhicule affecté au service ; - Vous êtes l'interlocuteur des services techniques pour le véhicule. PROFIL ATTENDU : Vous connaissez : - L'activité du service (vocabulaire professionnel, procédures, codes, etc.) ; - Le système d'information et de gestion des médiathèques ; - Les logiciels métiers ; - L'usage et l'emploi des systèmes à radiofréquence, magnétiques, etc. ; - Les règles et normes de conservation des documents. Vous savez : - Organiser le classement et appliquer les règles de rangement des documents en accès direct ou différé ; - Appliquer les règles de sécurité lors des déplacements routiers ; - Appliquer les règles de sécurité individuelles et collectives lors du transport des documents. Vous êtes : - Ponctuel, autonome, rigoureux, adaptable, poli et organisé ; - Doté d'esprit d'équipe, du sens du travail collaboratif et du sens du service public ; - Doté de bonnes capacités relationnelles (qualité d'écoute et bienveillance) ; - En capacité d'appliquer votre devoir de réserve et de neutralité. CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE : - Poste annualisé à temps non complet (70 %), basé à la Côte St André - Travail possible le samedi et exceptionnellement le dimanche - Sur le cadre d'emploi des adjoints techniques - Port de charges avec un environnement de travail adapté - Rémunération statutaire + IFSE (prime) de 210 € mensuelle + CIA (prime annuelle) - Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - Action sociale : COS38 et amicale du personnel - Forfait Mobilité Durable A pourvoir au 1er septembre 2024 Jury de recrutement : 17 et 18 juin 2024 Renseignement complémentaire auprès de Aude LALLOUETTE, Directrice de la lecture publique, au 04.74.20.99.39 ou par mail : aude.lallouette@bievre-isere.com
Au sein de la direction de la Culture, sous la responsabilité de la directrice du service Lecture publique et du responsable du site de La Côte Saint-André, le médiathécaire en charge de la jeunesse développe des actions envers les jeunes de 11 à 25 ans pendant et en dehors des temps scolaires. Et plus spécifiquement : Vous élaborez et mettez en place des actions envers les publics 11-25 ans, dans et hors les murs : - Vous développez des partenariats avec les collèges et lycées du secteur de La Côte Saint-André - Vous développez les partenariats avec les autres acteurs en relation avec ce public - Vous proposez des animations à ce public : o Animations utilisant tous les supports, notamment le numérique o Dans le cadre de l'éducation aux médias et à l'information - Vous êtes force de proposition dans la mise en œuvre d'actions hors les murs envers ces publics - Vous êtes en lien avec le référent numérique et vous proposez des animations permettant au jeune public de se familiariser et d'accéder aux connaissances proposées via le numérique - Vous acquérez et promouvez des collections du public 11-25 ans dans le cadre de la politique documentaire et de l'enveloppe budgétaire - Vous assurez une veille sur les nouveaux services en direction du public jeunesse. Vous êtes en charge de la médiation culturelle entre les ressources documentaires et les usagers : - Vous êtes médiateur auprès du public : prêt et retour des documents - Vous promouvez les actions mises en place sur le portail des médiathèques - Vous contribuez à la mise à jour du site internet pour votre secteur - Vous contribuez de manière proactive à la diffusion des supports de communication à l'attention du public - Vous conseillez et aidez à l'utilisation des outils numériques - Vous veillez à la réactivité et à la qualité des services rendus - Vous fidélisez et élargissez les publics PROFIL ATTENDU : Vous connaissez : - L'activité du service - L'offre éditoriale (sélection et achat des ressources) - Le système d'information et de gestion des médiathèques - Les logiciels métiers (connaissance du logiciel Orphée NX appréciée) - La structuration de l'offre des catalogues - Les règles et normes de conservation des documents - La méthodologie de la gestion de projets. Vous savez : - Organiser le classement et appliquer les règles de rangement des documents en accès direct ou différé - Mettre en œuvre les techniques d'équipement, de réparation et de nettoyage des collections - Utiliser et employer les systèmes à radiofréquence, magnétiques, etc Vous êtes : - Ponctuel, poli et organisé - Doté d'esprit d'équipe, du sens du travail collaboratif et du sens du service public et de bonnes capacités relationnelles - En capacité d'appliquer votre devoir de réserve et de neutralité CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE : - Poste annualisé à temps non complet (80 %), basé à La Côte Saint-André (travail possible dans toutes les médiathèques) - Travail le samedi et exceptionnellement le dimanche, les jours fériés et en soirée - Sur le cadre d'emploi des adjoints du patrimoine - Un diplôme dans le domaine des métiers du livre serait apprécié - Rémunération statutaire + IFSE (prime) de 240 € mensuelle + CIA (prime annuelle) - Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - Action sociale : COS38 et amicale du personnel - Forfait Mobilité Durable A pourvoir au 1er septembre 2024 Jury de recrutement : 17 et 18 juin 2024 Renseignement complémentaire auprès de Aude LALLOUETTE, Directrice de la lecture publique, au 04.74.20.99.39 ou par mail : aude.lallouette@bievre-isere.com
Au sein de la direction de la Culture, sous la responsabilité de la directrice du service Lecture publique et du responsable du site de La Côte Saint-André, le médiathécaire en charge de l'enfance développe des actions envers les enfants de 4 à 11 ans pendant et en dehors des temps scolaires. Et plus spécifiquement : En lien avec la référente Enfance et le groupe jeunesse, vous élaborez et mettez en place des actions envers les publics 4-11 ans, dans et hors les murs : - Vous développez des partenariats avec les écoles du secteur de La Côte Saint-André - Vous accueillez les classes de la maternelle au CM2 - Vous établissez et gérez les plannings en lien avec les écoles - Vous concevez des contenus pédagogiques à destination des écoliers et des animations - Vous êtes en lien avec le référent numérique et vous proposez des animations permettant au jeune public de se familiariser et d'accéder aux connaissances proposées via le numérique - Vous acquérez et promouvez des collections du public 4-11 ans dans le cadre de la politique documentaire et de l'enveloppe budgétaire - Vous assurez une veille sur les nouveaux services en direction du public enfance Vous êtes en charge de la médiation culturelle entre les ressources documentaires et les usagers : - Vous êtes médiateur auprès du public : prêt et retour des documents - Vous promouvez les actions mises en place sur le portail des médiathèques - Vous contribuez à la mise à jour du site internet pour votre secteur - Vous contribuez de manière proactive à la diffusion des supports de communication à l'attention du public - Vous conseillez et aidez à l'utilisation des outils numériques - Vous communiquez et promouvez les ressources documentaires - Vous veillez à la réactivité et à la qualité des services rendus - Vous fidélisez et élargissez les publics. Vous participez à l'action culturelle du réseau des médiathèques en participant à des projets transversaux au sein du réseau, aux activités transverses. Vous appliquez les règles d'hygiène, de santé et de sécurité en situation de travail PROFIL ATTENDU : Vous connaissez : - L'activité du service - L'offre éditoriale (sélection et achat des ressources) - Le système d'information et de gestion des médiathèques - La structuration de l'offre des catalogues - Les logiciels métiers (connaissance du logiciel Orphée NX appréciée) - Les règles et normes de conservation des documents - L'usage et l'emploi des systèmes à radiofréquence, magnétiques, etc - La méthodologie de la gestion de projets Vous savez : - Organiser le classement et appliquer les règles de rangement des documents en accès direct ou différé - Mettre en œuvre les techniques d'équipement, de réparation et de nettoyage des collections Vous êtes : - Ponctuel, poli et organisé - Doté d'esprit d'équipe, du sens du travail collaboratif, du sens du service public et de bonnes capacités relationnelles - En capacité d'appliquer votre devoir de réserve et de neutralité CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE : - Poste annualisé à temps complet, basé à la Côte St-André (travail possible dans toutes les médiathèques) - Travail le samedi et exceptionnellement le dimanche, les jours fériés et en soirée - Sur le cadre d'emploi des adjoints du patrimoine - Un diplôme dans le domaine des métiers du livre serait apprécié - Rémunération statutaire + IFSE (prime) de 300 € mensuelle + CIA (prime annuelle) - Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - Action sociale : COS38 et amicale du personnel - Forfait Mobilité Durable A pourvoir au 1er septembre 2024 Jury de recrutement : 17 et 18 juin 2024 Renseignement complémentaire auprès de Aude LALLOUETTE, Directrice de la lecture publique, au 04.74.20.99.39 ou par mail : aude.lallouette@bievre-isere.com
-Réaliser des opérations de montage d'éléments, d'ensembles mécaniques avec outils tournevis et visseuse, boulonneuse -Montage d'essieux. -Respecter les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité).
Au sein de la direction de la Culture, sous la responsabilité de la directrice du service Lecture publique et du responsable du site de Saint-Etienne de Saint-Geoirs, le médiathécaire en charge de l'enfance et du jeune public développe des actions envers les enfants de 4 à 15 ans pendant et en dehors des temps scolaires. Et plus spécifiquement : En collaboration avec le groupe des référents jeunesse, vous élaborez et mettez en place des actions envers les publics 4-15 ans, dans et hors les murs : Actions envers l'enfance : - Vous développez des partenariats avec les écoles du secteur de Saint-Etienne de Saint-Geoirs - Vous accueillez les classes de la maternelle au CM2 - Vous gérez les plannings et concevez des contenus pédagogiques à destination des écoliers Actions envers la jeunesse : - Vous accueillez les classes du collège Rose Valland sur projets - Vous mettez en place des animations à destination des enfants et des familles - Vous êtes en lien avec le référent numérique et vous proposez des animations permettant au jeune public de se familiariser et d'accéder aux connaissances proposées via le numérique - Vous acquérez et promouvez des collections du public 4-15 ans dans le cadre de la politique documentaire et de l'enveloppe budgétaire - Vous assurez une veille sur les nouveaux services en direction des publics enfance et jeunesse Vous êtes en charge de la médiation culturelle entre les ressources documentaires et les usagers : - Vous êtes médiateur auprès du public : prêt et retour des documents pendant les permanences avec le public - Vous promouvez les actions mises en place sur le portail des médiathèques - Vous contribuez à la mise à jour du site internet pour votre secteur - Vous contribuez de manière proactive à la diffusion des supports de communication à l'attention du public - Vous conseillez et aidez à l'utilisation des outils numériques - Vous communiquez et promouvez les ressources documentaires - Vous veillez à la réactivité et à la qualité des services rendus et participez à la navette - Vous fidélisez et élargissez les publics Vous participez à l'action culturelle du réseau des médiathèques en participant à des projets transversaux au sein du réseau, vous prenez part aux activités transverses et vous appliquez les règles d'hygiène, de santé et de sécurité en situation de travail PROFIL ATTENDU : Vous connaissez : - L'activité du service et l'offre éditoriale (sélection et achat des ressources) - Le système d'information et de gestion des médiathèques - Les logiciels métiers (connaissance du logiciel Orphée NX appréciée) - La structuration de l'offre des catalogues - Les règles et normes de conservation des documents - La méthodologie de la gestion de projets Vous savez : - Organiser le classement et appliquer les règles de rangement des documents en accès direct ou différé - Mettre en œuvre les techniques d'équipement, de réparation et de nettoyage des collections - Utiliser et employer les systèmes à radiofréquence, magnétiques, etc. Vous êtes : - Ponctuel, rigoureux, poli et organisé - Doté d'esprit d'équipe, du sens du travail collaboratif, du sens du service public - En capacité d'appliquer votre devoir de réserve et de neutralité CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE : - Poste annualisé en remplacement à temps non complet (71 %), basé à Saint-Etienne de Saint-Geoirs (travail possible dans toutes les médiathèques) - Travail le samedi et exceptionnellement le dimanche, les jours fériés et en soirée - Sur le cadre d'emploi des adjoints du patrimoine - Un diplôme dans le domaine des métiers du livre serait apprécié - Rémunération statutaire + IFSE (prime) de 213 € mensuelle + CIA (prime) de 213 € mensuelle A pourvoir au 1er septembre 2024 Jury de recrutement : 17 et 18 juin 2024 Renseignement : Aude LALLOUETTE, Directrice LP, au 04.74.20.99.39 ou par mail : aude.lallouette@bievre-isere.com
EVA Tutelles est une association gérant des mesures de protection juridique confiées par les juges des contentieux de la protection en direction de personnes majeures. Notre association compte 90 salariés répartis sur 6 sites dans toute l'Isère. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) MJPM à temps plein (37h), pour notre bureau de La Côte Saint André. Sous la responsabilité de la directrice d'antenne, au sein d'une équipe de professionnels motivée, vous aurez la responsabilité du suivi de personnes bénéficiant d'une mesure de protection (tutelle, curatelle et sauvegarde de justice). Intégré(e) à l'équipe, vous bénéficierez de ses compétences vous serez chargé(e) notamment de : - Assurer la prise en charge de la protection juridique des personnes protégées ; - assurer la gestion patrimoniale, administrative et financière en conformité avec la législation en vigueur ; - assurer la relation avec les personnes protégées : accueil physique, téléphonique, visite du lieu de vie ; - développer des partenariats autour de la personne protégée ; - assurer la continuité de service ; - participer à la mise en œuvre de la politique de l'association et du service ; - rendre compte à sa hiérarchie et favoriser le lien avec les instances judiciaires. Profil du/de la candidat(e) : Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de l'organisation Sens des responsabilités et de la discrétion Aisance rédactionnelle Maîtrise de l'informatique et de la bureautique Vous bénéficierez d'un plan d'intégration et vous serez formé(e) en interne à l'utilisation des outils informatiques spécifiques. Expérience : Débutant(e) accepté(e) - 1ère expérience dans le social souhaitée Diplômes & Formations : Bac+2 exigé, Diplôme d'Etat de travailleur social (AS, CESF) Bac +3/+4 Action sociale ou Droit souhaité, Titulaire du CNC souhaité. Caractéristiques du poste : CDD de 7 mois - Poste à temps plein du lundi au vendredi (37h), - Plages flexibles (7h30-9h00 et 15h30-18h00) et plages fixes (9h00-12h00 et 13h30-15h30) - Véhicule et Permis B obligatoires du fait des déplacements hors accessibles en transport en commun - Ordinateur portable fourni. Salaire suivant CCN66. Possibilité de reprise d'expérience professionnelle. Salaire : 2139.58 € bruts / mois Prise de poste : dès que possible. Avantages : 1 jour de repos par mois - mutuelle renforcée en optique et dentaire, comité d'entreprise, 27 jours ouvrés de congés payés par an - Titre de transport remboursé à 50%.
Si l'univers de la data et du web marketing avec une dimension produit forte t'intéresse et qu'en plus tu disposes d'une bonne culture digitale, alors rejoins sans plus tarder notre équipe Marketing Produits ! Prêt(e) à rejoindre une entreprise dynamique, guidée par des valeurs humaines fortes ? Le poste de Chargé.e de Data Marketing chez L'Entrepôt du Bricolage est ta prochaine destination, située à Brézins (38 - Isère). Dans le cadre stimulant de la Direction Marketing Produits, tu auras un rôle clé en contribuant à la performance de nos gammes de produits et à l'optimisation de notre site marchand par l'intégration et la création de contenus percutants. Tes missions seront variées : - Analyser et synthétiser les caractéristiques techniques et visuelles des produits, - Importer, nettoyer et enrichir des données dans le but de créer des contenus de qualité, - Rédiger des contenus éditoriaux captivants (fiches produits, pages de marque, catalogues) adaptés à nos différentes cibles clients, - Intégrer avec soin les contenus textuels et visuels (vidéos, images, notices) en effectuant des corrections graphiques si nécessaires, - Garantir une optimisation SEO des contenus web, - Dynamiser les ventes additionnelles avec des stratégies de cross-selling, - Piloter les indicateurs d'enrichissement de la base de données, Diplômé(e) d'une formation Bac+2/3 en marketing produit ou e-commerce tu justifies d'une première expérience similaire au sein d'un service marketing produit, data ou e-commerce. Maîtrisant Excel, tes compétences rédactionnelles excellentes seront des atouts majeurs. Ta culture digitale et ta perspective orientée client seront des piliers pour exceller dans ce poste. La maîtrise d'un logiciel de retouche d'image constitue un atout supplémentaire. Prêt(e) à donner vie à notre univers produits. Rejoins-nous ! Nous te proposons un poste en CDI à temps plein. Poste basé à Brézins (38). Rémunérations à partir de 2150€ bruts mensuel en fonction de l'expérience + variable. Protection sociale (mutuelle et prévoyance) et participation, intéressement, fonds commun de placement. Ton intégration sera notre priorité. Nous t'accompagnerons et participerons au développement de tes compétences avec un parcours de formation adapté. Nous favorisons l'égalité des chances et sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise.
Tu recherches un nouveau défi au sein d'une entreprise dynamique. Tu souhaites évoluer sur un métier polyvalent et contribuer au développement commercial d'un univers produit et tu connais l'univers Cuisine/rangement, alors, le poste d'Animateur (trice) des ventes "cuisine/rangement" est fait pour toi ! Et ça tombe bien... L'Entrepôt du Bricolage propose actuellement un poste sur son siège social à Brézins (38 - Isère). Rattaché(e) à la Direction de l'offre produit, tu es l'interlocuteur (trice) privilégié(e) des magasins, la courroie de transmission entre les magasins et le Marché que tu représentes. Tes missions principales s'articulent autour de la dynamique commerciale de l'univers des cuisine/rangement avec plusieurs axes : * une mission terrain Organiser des échanges avec les magasins en présentiel ou visio en lien avec les besoins magasin et du marché. Donner le sens et la vision des projets en magasin, Assurer le suivi terrain des opérations commerciales (PV, mise en ambiance, argumentaire, ...), Réaliser une assistance magasins (aide sur litiges, SAV, écoulement du stock, ...), Assurer le lien entre les magasins, les fournisseurs et ton Marché, Animer des regroupements région. * une mission Marché / dynamique commerciale Contribuer à la construction des gammes et assortiment en garantissant une vision client, Assurer la veille concurrentielle (prix de vente / évolution du marché), Contribuer à la création des animations commerciales (choix produits, prix, répartition magasins, ...), Participer et co-construire les ateliers démonstration en magasin. * une mission formation Participer à la réalisation du plan de formation et de son évolution (parcours blended learning, modules e-learning, école de vente). Tu possèdes une excellente connaissance des produits de l'univers cuisine/rangement et tu as une expérience réussie dans l'univers du bricolage et dans l'animation d'équipe ou de réseaux. Autonomie, esprit d'équipe, aisance relationnelle et capacité d'analyse sont des qualités indispensables. Une bonne communication écrite et orale est nécessaire. L'envie de transmettre tes connaissances est un réel atout. CDI temps plein, basé à Brézins (38). Démarrage dès que possible Déplacements fréquents (2 à 3 jours par semaine dans les magasins). Véhicule de fonction, PC et téléphone portable fournis. Rémunérations de 2550€ à 2750€ bruts en fonction de l'expérience (fixe + variable). Protection sociale (mutuelle et prévoyance) et participation, intéressement, fonds commun de placement.
Nous recherchons, pour un artisan traiteur sur Gillonnay un pâtissier (H/F) pour renforcer ses équipes. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise artisanale de renommée ? Rejoignez une structure dynamique qui place la qualité et le « fait-maison » au cœur de ses priorités. Vous serez spécialisé en pâtisserie et aurez les missions suivantes : - Fabrication et cuisson de pâtisseries traditionnelles de A à Z (entremets, pièces individuelles, mignardises) + des desserts de restaurant pour un buffet (panna cotta, crème brûlée, mousse chocolat etc), - Réalisation de pièces montées - Entretien continu du poste de travail et du matériel CAP PATISSIER exigé 2 ans en autonomie après diplôme Bonne organisation et autonomie, rendement intense Rigueur Aptitudes au travail d'équipe Goût pour le bon produit CDI DÈS QUE POSSIBLE 2,5 jours de repos consécutifs : samedi après-midi, dimanche, lundi Du mardi au samedi midi, planning à définir Durée hebdomadaire : 39h Lieu : GILLONNAY Salaire négociable selon expérience
Votre rôle : Vous serez sous la responsabilité de la communauté de communes de Bièvre Est et sous l'autorité de la responsable de l'établissement d'accueil du jeune enfant (EAJE) Pirouette, votre tutrice, situé au Le Grand-Lemps. Tout en ayant une posture d'observation quotidienne, vous travaillerez en collaboration avec tous les membres de l'équipe et de manière privilégié avec votre tutrice. Vous prendrez soin des enfants de façon individualisée et adaptée, dans le but de favoriser leur développement psycho-affectif, sensori-moteur et intellectuel, en lien avec le projet pédagogique de Pirouette. Vos missions et activités : Liste non exhaustive, fiche de poste à disposition sur demande - Accueillir les enfants et leurs parents et garantir leur sécurité ; - Assurer le bien-être et l'éveil de l'enfant ; - Participer aux conditions d'accueil de l'enfant (y compris porteurs de handicap) et de sa famille ; - Animer des activités (jeux libres, temps calme, travaux manuels.) ; - Participer aux différents temps de la journée (jeux, repas, change, sieste...) ; - Participer à la mise en place du projet d'établissement ; - Amener une réflexion d'équipe, être référent au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; - Prendre part aux réunions ; - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau ; - S'appuyer sur les partenariats (PMI, autres EAJE de la ville, médiathèque, stagiaires, etc.). Vos compétences : Vous êtes curieux et motivé à intégrer le service petite enfance d'une collectivité territoriale au quotidien varié. Votre relationnel et votre goût pour le travail en équipe et la transversalité vous permettent de vous intégrer facilement au sein du service. Vous avez une capacité d'observation, d'analyse et de discernement que vous mettrez au profit de la prévention précoce : observation, repérage pour une réelle dynamique d'inclusion. Votre profil : - Etudiant en formation d'éducateur de jeunes enfants Vos avantages : - Tickets restaurant (participation employeur de 60 %)
La mission du visiteur est de contrôler les éventuels défauts présents et réparer ceux qui peuvent l'être sur une coupe avant que celle-ci ne subisse un traitement ou soit directement envoyée au client. Lors d'un contrôle de coupe, le visiteur peut relever différents défauts dans le tissu. Certains défauts sont réparables, dans ce cas le visiteur est en charge de leur réparation. Pour valider le défaut observé, le visiteur doit s'appuyer sur la Défauthèque ISO. Il peut aussi consulter les échantillons présents dans la pochette à dessin (que pour les tissus plafonds). En cas de problème, demander au service qualité. Le visiteur entre les défauts relevés dans le BARCO (logiciel assistant qualité), ce qui va permettre de déterminer un choix de classement en fonction du nombre de défauts et de l'application de l'article. CDD evolutif
Ce qui vous attend : En étroite collaboration avec les membres qualités des sites et sous la responsabilité du EMEA Head of Quality, vous contribuez à l'application de la Politique Qualité du Groupe, au suivi des normes qualité au sein des unités industrielles EMEA et participez aux actions d'amélioration continue. Vous participez à la mise en place et le maintien du système de management de la qualité de Porcher Industries. Dans le cadre de vos responsabilités principales vous : - Vous assurez que le système de management de la qualité est conforme aux exigences des normes en vigueurs - Planifiez, préparez, participez aux audits référentiels et au suivi des actions correctives - Maintenez la documentation qualité - Cordonnez la veille normative
Vous aurez en charge la mise en place mise en place de la salle, accueil de la clientèle, prise de commande, service en salle, nettoyage. Vous pourrez également effectuer les tâches suivantes : mise en place du bar, préparation des boissons, entretien de l'espace de travail, encaissement. Sérieux (se) et motivé (e), autonome avec un bon esprit d'équipe Temps complet et / ou partiel Du mardi au samedi, uniquement les soirs
Poste à pourvoir pour une formation en alternance Prêt à mettre en pratique tes connaissances ? Si tu es à la recherche d'une entreprise industrielle accueillante, de collègues en or, de tuteurs motivants et de produits hautement technologiques, alors ne cherche plus. Porcher industries va t'accompagner, te former et te faire évoluer dans l'environnement des matériaux textiles ultra-innovants. Tu développeras tes connaissances dans une entreprise dont la notoriété est autant locale que mondiale. Tu collaboreras pour les plus grands noms de l'industrie et tu prendras part à la production des matériaux de demain. Ce qui t'attends : Rattaché à la Responsable SSE tu intégreras le site d'Eclose Badinières. Tes missions principales seront : - Evaluation des risques professionnels et mise à jour du Document Unique du site d'Eclose et du Grand Lemps et travail en collaboration sur le sujet avec les alternants des 3 autres sites d'Auvergne Rhône Apes - Mise à jour des fiches de postes sécurité - Participer au développement de la culture sécurité - Participer aux missions quotidiennes du service SSE En fonction de l'actualité et de l'avancée des projets d'autres sujets pourront t'être proposés en complément
La direction Actions et Equipements Sportifs dispose d'un Espace Fitness au sein de son centre Aquatique, Aqualib', composé de 3 salles fitness, d'un bassin sportif 6 couloirs, d'un espace détente, d'un toboggan et d'un bassin ludique. Situé en milieu rural à destination d'un public sportif et familial, Aqualib' propose des activités Fitness avec un planning de 35 cours toute l'année (CAF, pilates, RPM, HBX, hiit.). Bièvre Isère Communauté recrute, pour compléter son équipe dynamique, un coach Fitness pour les cours collectifs et accompagner les abonnés dans leur pratique sportive individuelle. Et plus spécifiquement : - Vous assurez le bon fonctionnement et l'ensemble des activités proposées au sein de l'équipement : - Vous animez les différents cours collectifs - Vous participez au bon fonctionnement du plateau musculation ainsi qu'à l'encadrement des adhérents - Vous suivez les formations nécessaires à l'évolution des prestations de la structure - Vous assurez la sécurité des activités et la surveillance du public - Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre des projets (éducatifs, évènementiels.) ponctuels et / ou récurrents PROFIL ATTENDU - Vous connaissez la réglementation en vigueur et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité - Vous êtes rigoureux, attentif et appréciez le travail d'équipe (4 coachs) - Vous aimez travailler au contact de tous types de publics (adultes, séniors.) - Vous avez le sens du service public - Des compétences rpm, les mills, pilates seraient appréciées CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE - CDD de 12 mois à temps partiel, basé à la Côte St André - Sur le cadre d'emploi des ETAPS - Titulaire du DEUST MF, BPJEPS AGFF, BEMF, CQP IF... - Poste adapté à une première expérience - Travail les week-ends, jours fériés et en soirée - Rémunération statutaire + IFSEE (prime) 350 € mensuel + CIA (prime annuelle) - Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - Action sociale : COS38 et amicale du personnel - Forfait Mobilité Durable A pourvoir au plus tôt Renseignements : DUTRIEUX OLIVIER au 04 74 20 98 88 ou par mail : olivier.dutrieux@bievre-isere.com
Vous souhaitez intégrer une formation BPJEPS Loisirs Tous Publics ? La direction Famille & Solidarité recherche un apprenti pour son service enfance, sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'accueil de loisirs. Vous serez amené à préparer et à mener des animations en lien avec le projet pédagogique de la structure et également appréhender le rôle de directeur lors de la période estivale. Et plus spécifiquement : Vous allez concevoir et mettre en œuvre des projets d'animation s'inscrivant dans le projet de la structure et du service : - Vous organisez, adaptez et animez des temps d'animations différents (physiques et sportifs, scientifiques, techniques.) avec des publics 3-12 ans à l'accueil de loisirs Galabourdine à Faramans - Vous mettez en œuvre des projets dans une perspective de valorisation du territoire Vous assurez la continuité de direction avec l'appui du directeur de l'ACM : - Vous vous appropriez les différentes fonctions du directeur - Vous assurez la mise en œuvre du projet pédagogique - Vous coordonnez les activités quotidiennes de l'ACM Vous êtes directeur d'ACM : - Vous assurez les différentes fonctions du directeur - Vous écrivez le projet pédagogique Activités communes aux deux fonctions : - Vous suivez et accompagnez les aspects administratifs liés à l'organisation des accueils (inscriptions, dossiers enfants, .) - Vous participez aux différentes manifestations transversales (Ludik'été, festival.) PROFIL ATTENDU Vous avez connaissance des savoirs spécifiques du métier : - Vous connaissez les techniques pédagogiques liées au public 3-12 ans ainsi que de la réglementation en vigueur (accueil de loisirs, transports d'enfant.) - Vous connaissez les techniques d'animation et d'encadrement et avez la méthodologie de construction d'un cycle d'activité - mode projet - Vous avez le sens du contact et la capacité à travailler en équipe et en partenariat - Vous êtes créatif, curieux, vous avez de l'imagination et l'esprit d'initiative - Vous avez une très bonne capacité d'écoute, d'adaptation et êtes polyvalent - BAFA souhaité VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE - Poste basé à La Côte Saint André et à Faramans lors des vacances scolaires - Planning annualisé - A pourvoir pour septembre 2024 - Jury le lundi 1er juillet 2024 Renseignements auprès d'Anaïs HENRIQUES au 06.74.08.82.93 Postulez au plus tard le 21 juin 2024
Etablissement "LA CLEF DES CHAMPS" situé à Biol (38). Maison d'Enfants à Caractère Social - Internat Recherche un CDI à temps plein Débutant accepté mais être titulaire d'un diplôme social Prise de poste le 04 mars 2024 Planning avec roulement sur 6 semaines avec 2 week-ends complets toutes les 6 semaines. Description : * Rôle éducatif au travers des temps de vie quotidienne par le développement psychique, intellectuel, social et culturel des enfants * Elaboration en équipe pluridisciplinaire, à partir de l'observation et de l'analyse des situations éducatives, afin de formuler des hypothèses de travail * Concourt à la mise en place d'un cadre cohérent, sécurisant et contenant pour les enfants * Organiser et animer des actions et des activités à visée éducatives, en individuel ou en groupe, dans le cadre des projets personnalisée d'accompagnement et celui du projet de l'établissement * Rédiger des écrits professionnels (note, rapport éducatif...) * Co-animation avec un cadre des entretiens familles Connaissance du travail dans le secteur de la protection de l'enfance exigé Particularités ou exigences du poste : * Degré d'autonomie et de responsabilité important dans les actes professionnels * Bonne connaissance du développement global de l'enfant * Sens de l'organisation, adaptabilité et réactivité. Sens de la discrétion et sens relationnel * Créativité, capacité de discernement, aptitude avérée à déployer et à articuler sa pratique éducative avec des professionnels ayant d'autres champs de compétences, ouverture au monde environnant. * Capacité à maintenir une juste distance avec l'usager * Capacité à rendre compte de son activité à son cadre hiérarchique et à communiquer avec l'ensemble de l'équipe * Connaissance de l'outil informatique * Permis de conduire exigé Salaire en fonction des grilles de la convention 66 Envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation obligatoire)
==> Poste à pourvoir au 1er septembre 2024 Missions sportives : Président du Comité technique du Club (Directeur sportif) selon art. 12 et 16 des statuts). - Il prépare les séances pédagogiques et les adapte aux adhérents. - Il coordonne ou anime ses interventions (stages, .). - Il organise le relationnel pédagogique avec les parents des adhérents mineurs. - Il est force de proposition dans la mise en place d'activités sportives et la participation à ces activités (compétitions, stages, déplacements.). - Il sélectionne les sportifs en vue des compétitions. - Il prépare aux qualifications d'enseignants fédéraux Participation à la vie de l'association, y compris ses établissements secondaires : Il apporte un soutien au Bureau Permanent dans la gestion administrative de l'association : o Il assure le développement de la citoyenneté o Il propose des évènements de cohésion social o Il cherche et prépare les demandes de subventions o Il conçoit les outils du marketing opérationnel o Il peut être amené à assurer l'accueil des adhérents. Il participe systématiquement aux réunions du Bureau Permanent et du Conseil d'Administration. Il présente annuellement lors de l'AG le bilan sportif de l'association. - Il préside, organise et développe le Comité Technique (art. 14 des statuts) - Sur demande du Bureau Permanent, il peut être amené à participer à des réunions organisées par la ligue de Taekwondo AURA (ou le CDT 38 s'il est créé) ou la FFTDA. - Après accord du Bureau Permanent, il peut candidater à des instances directrices du Sport comme les CDOS, CROS ou CNOSF ou la FFTDA et ses organes décentralisés. Mission de développement : - Il propose des actions de développement de l'activité de l'association au Bureau Permanent ou au Conseil d'Administration : o Prospection o Proposition de nouveaux services à offrir aux adhérents o Proposition pour augmenter la zone de chalandise o Organisation de manifestation en vue de promouvoir l'activité - Il coordonne les actions de développement des bénévoles et des administrateurs. ==> PROFIL - DEJEPS (mention Taewondo) ou CQP-MAM (mention Taekwendo) - PSC1, PSE1 ou supérieur - idéalement vous avez des notions d'Anglais pour communiquer avec certains de nos de nos adhérents
Dans notre grande famille McDonald's, la team est une équipe soudée et synchronisée à la façon d'un orchestre symphonique. Travailler chez nous, c'est rejoindre une entreprise dynamique reconnue pour offrir des opportunités de carrière et encourager l'évolution interne grâce à des formations de qualité. C'est aussi de faire des rencontres que vous ne serez pas prêt d'oublier! **Mes missions - Assurez-vous que tout le monde ait la frite pendant le service ! Votre quotidien : appliquer la bonne recette McDonald's - Ambassadeur(rice) de la marque, vous gérez les impératifs d'un centre de profit en orchestrant le quotidien trépidant du restaurant. - Vous avez la responsabilité de la gestion opérationnelle du restaurant et contribuez au développement des ventes de nos produits en garantissant une excellente expérience client par un relationnel accueillant, généreux et authentique. - Vous animez et encadrez une équipe dans le respect de la législation du travail, vous la valorisez et faites preuve dans votre management de symétrie des attentions. Vous participez au développement des compétences des collaborateurs placés sous votre responsabilité. - Et bien sûr, vous garantirez le respect des normes qualitatives, d'hygiène et de sécurité ainsi que le respect des standards de l'Enseigne ! ** Ce qui m'attend En devenant manager chez McDonald's, vous suivrez un parcours de formation complet, notamment en management, ressources humaines, sécurité alimentaire Votre engagement et votre expérience vous permettront alors de prétendre à une évolution en interne ! ** Ce que j'apprends Véritable centre de formation de l'excellence opérationnelle, nous souhaitons intégrer et donner les moyens à de nouveaux talents de faire partie de notre équipe. ==> PROFIL En plus d'être dynamique et motivé(e), vous devez avoir l'esprit ouvert, vous êtes déterminé(e) et ambitieux/se. Avoir un excellent relationnel pour interagir avec les clients et avec l'équipe qui vous entoure. Posséder une grande capacité d'adaptation est déterminant pour réussir chez McDonald's. ** Tout le monde a sa chance, si vous avez l'envie et la motivation de nous rejoindre, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant vos disponibilités de travail. ==> Organisation du travail - Vous travaillez en journée continue (pas de coupures) - Salaire horaire compris entre 12€40 et 14€75 - Poste accessible en temps partiel (par ex 4 jours/semaine ou que le WE)
Équipière polyvalente en restauration rapide H/F Votre McDonald's recherche ses futur(e)s ÉQUIPIER(E)S POLYVALENT(E)S Poste polyvalent, McDo est une entreprise spécialisée dans la restauration rapide ou l'on n'a jamais le temps de s'ennuyer ! Entre le comptoir, la cuisine et la salle il y en a pour tout les goûts. L'important c'est d'en vouloir, d'aider les clients et, surtout, de toujours garder le sourire ==> PROFIL : - Ce poste est ouvert aux débutants, vous serez formé(e) en interne à notre métier. - Ouvert également aux mineurs ==> LE POSTE - CDI compris entre 15h et 35h en fonction de vos souhaites et possibilités - Aménagement possible des horaires en fonction de vos disponibilités mais impératif d'être disponible sur les WE Répartition possible du temps de travail : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés
Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS, accueillant des jeunes âgés de 4 à 18 ans (garçons et filles) en unités de vie de 10 à 12 jeunes : Quelles sont vos missions ? Vous établissez un diagnostic éducatif et assurez la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents professionnels impliqués / partenaires / travailleurs sociaux ; Vous prenez en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes ; Vous intervenez sur des temps de prise en charge groupe (lever, repas ) ; Vous proposez, mettez en place et animez des projets d'activité avec et pour les jeunes Vous conduisez les entretiens de bilan et rédigez les écrits professionnels. Quels bénéfices pour vous ? La variété des dispositifs, des projets et du public accompagné vous permet de développer votre expertise professionnelle ! Vous bénéficiez d'une structure qui propose des parcours professionnels ouverts et des possibilités de formation et d'évolution ! Ne soyez plus jamais seuls ! Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire engagée (psychologue, maitre de maison, surveillant de nuit ) pour accompagner le jeune/famille dans toute ses dimensions ! Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur et avez déjà une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance auprès de jeunes en difficulté ; Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes ; Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation ; Vos compétences en matière éducative vous permettent une bonne appréhension des besoins des jeunes accueillis et la capacité à mettre en place des réponses adaptées ; Vous êtes titulaire du permis de conduire (utilisation des voitures de service pour les accompagnements des jeunes) Informations complémentaires : Contrat : CDI Prise de poste : dès que possible Temps de travail : temps plein Salaire : A partir partir de 1784 € - A ré évaluer en fonction de la date du diplôme avec le service RH Lieu : La Côte St André
Votre rôle : Placé sous la responsabilité de la Directrice de l'EAJE BIDIBULLES, vous travaillerez en collaboration avec les autres membres de l'équipe à la distribution des soins quotidiens et mènerez les activités d'éveil qui contribuent au développement de l'enfant. A ce titre vos missions et vos actions consisteront principalement : Fonction auprès de l'enfant - Chercher à identifier les besoins de chaque enfant qui vous est confié et la meilleure réponse à y apporter, - Collaborer avec l'équipe et la directrice pour organiser son travail auprès des enfants en référence au projet de l'équipe (horaires, méthode de travail, transmissions), - Participer à l'élaboration et à la mise en place de projets avec le reste du personnel. Fonction sanitaire - Veiller et appliquer les règles de soins et d'hygiène établies en référence à la directrice. Fonction auprès des parents - Dans ses relations avec ceux-ci, leur apporter un soutien dans leur rôle de parent et les orienter vers la directrice ou l'éducateur de jeunes enfants en cas de besoin, - Avoir un droit de réserve et se garder de tout jugement de valeurs. Fonction de formation - Évaluer et analyser ses actions et mettre en œuvre des réajustements le cas échéant, - Chercher à accroître ses connaissances professionnelles par différents moyens, - Intervenir dans l'encadrement des stagiaires. Tout comme les autres membres de l'équipe, vous êtes soumis à la discrétion professionnelle. Vos compétences et votre qualification : Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture obligatoire. Vous avez les connaissances nécessaires acquises par la formation initiale ou l'expérience professionnelle. Patience, douceur, capacité de concentration, aptitudes relationnelles. Votre sens de l'observation et vos solides connaissances de la petite enfance sont vos atouts pour ce poste. Votre adaptabilité vous permettra de mener à bien vos missions de mobilité entre les 3 EAJE de la collectivité, ponctuellement. Contraintes particulières liées au poste : réunions en soirée Vaccinations obligatoires à jour (Diphtérie - Tétanos - Polio - Hépatite B - BCG - Statut tuberculinique). Vos avantages : - Tickets restaurant d'une valeur faciale de 5€ avec une participation employeur de 60 % - Adhésion au COS 38 / Amicale du personnel - Participation de l'employeur au contrat groupe pour la mutuelle et la prévoyance
ENTREPRISE SITUEE A SAINT ETIENNE DE ST GEOIRS RECHERCHE Technico-commercial Electrotechnique sédentaire Vous travaillez en horaires de journée du Lundi au Vendredi Connaissance dans le domaine de l'électrotechnique <<<< Vos missions >>>> Assurer le fonctionnement administratif des différents services de l'entreprise Développer le portefeuille client existant et prospecter de nouveau client Gestion de l'acceuil physique et téléphonique de la société Organiser le classement et l'archivage des devis, commandes et OF de la société et autres documents Accueillir physique et téléphonique des clients Vérifier la conformité des commandes clients / Devis établis Enregistrer les commandes clients dans le système de GPAO Renseigner les commandes clients dans le planning de production Imprimer les ordres de fabrication Editer les bons de livraisons & factures Consulter des fournisseurs Réceptionner les colis et valider les quantités & références => Informer l'acheteur en cas d'écart Vérifier et valider les factures fournisseurs Classer les documents administartifs ( achats, BL, factures, devis, etc, ....) Renseigner les indicateurs de performance de la société Renseigner la base de données GPAO, création fournisseurs, clients , prospects, articles, nomenclatures Au besoin, rédiger des dossiers techniques Prospecter de nouveaux clients Prendre des Rdv auprès des clients et/ou prospects pour les chargés d'affaires ou la direction Assurer la visibilité de la société sur les réseaux sociaux (site internet, linkedin, etc, ...) Elaborer les devis en lien avec sa hiérarchie Suivre les devis auprès des clients <<<< Vos atouts >>>> Système de GPAO impératif Clipper apprécié) BAC Pro Electrotechnique Connaissances : Word,Excel Esprit d'entreprise Fort dynamisme, Sens de l'accueil, très bon relationnel SALAIRE SUIVANT COMPETENCES ET EXPERIENCE
La qualité de service et la satisfaction des clients sont au cœur de tes préoccupations. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi et tu souhaites travailler avec des interlocuteurs variés. Tu fais preuve de curiosité, d'une grande capacité d'adaptation et souvent bousculé(e) par les priorités qui arrivent à l'improviste, tu travailles avec méthode et organisation. Le poste d'Assistant(e) Commerciale F/H au siège de L'Entrepôt du bricolage de Brézins est fait pour toi ! Au cœur du service de la Direction de l'Offre Produits et Services, tu œuvres à l'accompagnement de la relation contractuelle et financière avec nos fournisseurs et participes activement à la mise en œuvre de la dynamique commerciale de l'enseigne. En lien étroit avec les différents marchés et les fournisseurs, tes missions seront les suivantes : - Coordonner la mise en place administrative des partenariats fournisseurs - Prendre en charge le suivi des contrats et de la facturation fournisseurs - Contribuer à la fluidité de la transmission des informations pour nos magasins relatives à la vie de nos produits et à la dynamique commerciale de l'enseigne via la rédaction de notes d'information. - Participer à la mise en place des différentes opérations commerciales - Participation à l'organisation d'évènements de regroupements fournisseurs et magasins Issu(e) d'une formation de type Bac+2/3 BTS Gestion de la PME/PMI, BTS MCO, BTS Assistant manager ... ou tu bénéficies d'une première expérience sur un poste similaire. Ta rigueur, ton sens du relationnel et ton adaptabilité, couplée à ton dynamisme et ta force de proposition garantiront le succès de tes missions ! Tes qualités organisationnelles, rédactionnelles et ta maitrise des outils bureautique feront de toi un(e) référent(e) incontournable dans un environnement de travail où agilité, rigueur et bonne humeur rythment le quotidien. Poste en CDD- 6 mois - Temps plein Basé à Brézins. Rémunération à partir de 2200€ brut mensuel en fonction de l'expérience. (Salaire fixe + intéressement et participation) Protection sociale (mutuelle et prévoyance) et fonds commun de placement. Ton intégration sera notre priorité. Nous t'accompagnerons et participerons au développement de tes compétences avec un parcours de formation adapté. Ta mobilité géographique et notre stratégie de promotion interne dynamiseront ta carrière. Nous favorisons l'égalité des chances et sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Nous nous engageons à reconnaître et à promouvoir tous les talents. Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines ! 2558 collaborateurs, 38 magasins en France.
Entreprise spécialisée dans la construction et la rénovation de piscines pour les particuliers, Recherche, pour compléter son équipe, un/une technicien/technicienne en installation de piscine et justifiant d'une expérience significative. Compétences requises : - Pose de la plomberie enterrée - Pose d'un système de filtration complet : pompe, filtre à sable, coffret électrique, traitement automatisé - Pose pompe à chaleur - Pose de système de sécurité volets et bâches - - Analyse et traitement de l'eau ( entretien, mise en route et hivernage) Le candidat devra être autonome sur les chantiers Poste ouvert également aux débutants si vous avez une formation technique comme électricité ou la plomberie. Le salaire sera défini en fonction de votre profil Déplacement secteur Bièvre et voironnais avec le véhicule de la société
CDD jusqu'en juillet avec possibilité d'évolution formation possible en interne Vous travaillez sous la responsabilité du technicien. - Aide à la mise en place de tuyaux souterrains - Aide à la pose de coque polyester - Manutention - Approvisionnement chantier Départ depuis le dépôt tous les matins. Horaires indicatifs : 7h/12h - 13h16h du lundi au vendredi pour postuler vous pouvez passer au magasin ou envoyer votre CV en postulant depuis cette offre
Notre agence Adéquat de Voiron. recrute 2 Opérateurs sur Commande Numérique à Colombe pour notre client spécialisé dans la miroiterie. Missions : Sous l'autorité du responsable, vous devrez tout mettre en œuvre pour assurer la production de pièce Vos missions seront les suivantes : - Réceptionner et alimenter la machine en pièces brutes - Assurer les réglages primaires de la machines - Contrôler la fabrication et son bon déroulement - Préparer le départ des marchandises - Nettoyer son espace de travail et garantir la sécurité de son espace de travail. Profil : - Expérience sur poste similaire : Opérateur CN / Tourneur / Fraiseur - Notions ou compétences en réglages sont un grand plus - Savoir être : bon sens, assiduité, rigueur, dynamisme ! - Savoir être organisé dans la gestion de son travail. - Travailler en équipe. - Avoir le sens de l'adaptation. - Communiquer avec ses collaborateurs et sa hiérarchie Longue mission Travail en journée (matin) Salaire : selon profil + primes
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Notre agence Adéquat de Voiron recrute au poste de Magasinier cariste (F/H) pour un client spécialisé dans les matériaux de construction sur la commune Le Mottier. Missions : - Réceptionner et vérifier les marchandises - Entreposer les produits - Préparer et charger les commandes - Gérer l'état des stocks - Accueillir la clientèle Profil : - Vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire - Titulaire du CACES 3 - Connaissance des matériaux serait un + - Autonome, polyvalent et organisé Horaires de journée : 7h30-12h / 13h30-17h Possibilité d'évolution Salaire selon profil Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Société de transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS GARNIER, des conducteurs (trices) Vous êtes titulaire du permis D + FIMO/FCO à jour, possibilité de remise à jour de la carte chronotachygraphe de conducteur et de la FCO, ou vous souhaitez vous former, nous prenons en charge la formation au Permis avec plusieurs possibilités de formation, vous pouvez également suivre un contrat de professionnalisation sur 12 mois. Rejoignez nos équipes ! Nous recherchons en urgence un temps complet et un second contrat en CDI, CPS 90h, contrat lié à la période scolaire. Nous recherchons des conducteurs pour assurer le ramassage scolaire pour notre année scolaire 2023-2024, pour renforcer nos équipes. Travail du Lundi au Vendredi et le WE pour les temps complets Avantages : Mutuelle familiale, prévoyance, primes diverses, 13ème mois au bout d'un an de présence. Les coupures sont rémunérées à 50%.
L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il(elle) a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il(elle) est organisé(e) en plusieurs structures. Nous recrutons pour notre service de la Maison d'accueil d'urgence d'Eydoche, un renfort été, un Moniteur éducateur, en CDD à temps plein d'une durée de 2 mois (10/07/2024 au 30/08/2024). La Maison d'accueil d'urgence d'Eydoche est un service d'accueil d'urgence constitué d'un groupe de 6 enfants âgés de 3 à 8 ans Poste soumis à horaire d'internat, travail 1 week-end sur 3. Vous aurez pour missions : Accueil, prise en compte des besoins et accompagnement des enfants Evaluation de l'autonomie et des capacités ressources des enfants Organisation et/ou conduite d'activités spécifiques (sorties, activités sportives, séjours, ) Prise en compte de la famille de l'enfant ou du représentant légal (information, autorisation, participation, médiation des liens parents/enfants) Médiation des relations avec la famille, le représentant légal, etc. Liens avec l'ASE et l'ensemble des partenaires de la protection de l'enfance Elaboration d'écrits professionnels LES COMPETENCES REQUISES Connaissance générale des champs de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social et de la petite enfance. Expérience auprès d'enfants Qualité relationnelle Compétence rédactionnelle et à l'utilisation de base de l'outil informatique Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience, capacité à gérer ses émotions Dynamisme et sens du travail en équipe Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques Capacité au travail en réseau. Organisation, méthode et rigueur Rémunération FPH + SEGUR.
L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est organisé en plusieurs structures. Nous recrutons pour notre service de la Maison d'accueil d'urgence des Toucans, un renfort été, Moniteur Educateur en CDD à temps plein d'une durée d'un mois 1/2 ( du 10/07/2024 au 30/08/2024): La Maison d'accueil d'urgence des Toucans est un service d'accueil d'urgence constitué d'un groupe de 9 adolescents âgés de 12 à 18 ans. 6 adolescents sont accueillis au sein du collectif et 3 adolescents sont accompagnés à partir d'appartements en diffus situés également à la Côte Saint-André. Poste soumis à horaire d'internat, travail 3 week-end sur 8. Vous aurez pour missions : - Accueil, observations, prise en compte des besoins de l'enfant et du groupe - Accompagnement du quotidien des enfants - Evaluation de l'autonomie et des capacités/ressources des enfants - Organisation et/ou conduite d'activités spécifiques (activités sportives/culturelles/manuelles, sorties en extérieur,.) - Prise en compte de la famille de l'enfant ou du représentant légal (information, autorisation, participation, médiation des liens parents/enfants) - Liens avec l'ASE et l'ensemble des partenaires de la protection de l'enfance - Effectuer une relève / Elaboration d'écrits (note d'information, mail Partenaires) LES COMPÉTENCES REQUISES : Connaissance du cadre légal relatif à la protection de l'enfance. Expérience fortement appréciable auprès des enfants. Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience, capacité à gérer ses émotions. Dynamisme et sens du travail en équipe. Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques. Autonomie, organisation, méthode et rigueur. Respect de l'autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel. Rémunération FPH + SEGUR.
Vous aurez en charge la mise en place de la cuisine : - préparation de plats simples (types tapas, planches) - cuisson des produits : frites, viandes, pain - préparation de coupes glacées - nettoyage du plan de travail et de la cuisine - veille du stock alimentaire Sérieux (se) et motivé (e), autonome avec un bon esprit d'équipe Temps complet et / ou partiel Du mardi au samedi, uniquement les soirs
Nous sommes aujourd'hui à la recherche de deux conseiller(e)s commerciaux (H/F) sédentaires qui viendront compléter notre équipe relations clients. Vous participerez au développement d'une entreprise dans un environnement de travail convivial et stimulant. Vous venez en support des commerciaux terrains pour établir des propositions commerciales, le suivi et la fidélisation de nos clients, vos principales missions seront : Commercial : Rédiger les offres dans l'ERP/CRM dans le respect des règles ADV Assurer le suivi des offres Négocier et conclure des ventes Administration des ventes : Traiter le besoin clients et apporter des solutions Analyser les demandes et prioriser les traitements Suivi des commandes et organisation des livraisons en lien avec le service logistique (ERP) Gestion des réclamations Vous avez une formation commerciale (Bac +2 minimum) ou une première expérience dans l'ADV ; une expérience dans l'export et l'anglais seraient un plus. Vous êtes autonome, dynamique et savez gérer les priorités. Vous avez une sensibilité ou une connaissance de l'environnement BTP (termes techniques). Vos qualités relationnelles, votre esprit d'équipe et votre sens du contact ont fait leur preuve dans vos expériences passées. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous savez vous familiariser rapidement avec un nouvel environnement. Ce poste nécessite quelques déplacements ponctuels pour des visites clients ou des salons commerciaux. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, et que vous êtes à la recherche d'une expérience humaine, n'hésitez pas, rejoignez nous !
Fabricant de mobilier et agenceur, spécialisé dans l'aménagement d'espace, AC Aménagement est une entreprise artisanale française exigeante portée par une équipe dynamique. En plein essor nous recherchons de jeunes talents menuisier.es à l'atelier prêt.es à s'investir ! Hôtellerie, restauration, agence d'accueil client... les chantiers varient, le travail n'est jamais monotone. Vous avez idéalement 2 années d'expérience. Votre autonomie et votre maîtrise du travail seront le gage d'un travail de qualité. Vous travaillerez en lien avec le bureau d'études et les poseur.euses.
***Recrutement Urgent*** Secteur d'intervention : Longechenal Votre mission sera d'accompagner les bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne : - Accompagnement des personnes dans les gestes de la vie quotidienne (aide au lever/coucher, aide à la douche et l'habillage, changes, transferts...) - Utilisation de lèves-malades, verticalisateurs Plusieurs postes possibles: Travail du lundi au dimanche de 06h00 à 22h00 possibilité d'adapter le temps de travail et de ne faire que la semaine ou que le week-end (08h00-14h00 donc temps partiel sur cette option) vous pourrez discuter de ceci avec l'employeur Profil recherché : Un intérêt pour l'humain, le goût pour la réalisation des tâches et des activités de la vie quotidienne. Vous disposez d'une capacité d'organisation, d'autonomie, d'adaptation et de prise d'initiative pour répondre aux besoins et aux attentes des personnes aidées. Vos qualités de communication sont reconnues tout en étant dans la discrétion. Des plannings adaptés et flexibles à vos disponibilités personnelles, l'opportunité d'intervenir chez les mêmes bénéficiaires. De nombreux avantages : prime d'ancienneté, frais kilométriques remboursés à hauteur de 0,35 euros le km, mutuelle d'entreprise. Taux horaire dépendant de votre expérience et de vos diplômes dans le domaine. N'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples renseignements sur les offres d'emploi de notre agence.
Bonjour, je suis Julien, consultant en recrutement spécialisé dans le domaine du BTP et de l'industrie au sein de l'agence Aquila RH Voiron. Notre concept, trouver le poste qui correspond à vos attentes ! Aujourd'hui, nous recherchons un CONDUCTEUR D'ENGIN DE CHANTIER H/F (long terme) pour rejoindre l'un de nos partenaires basés dans le secteur de Bévenais. Vos missions: En tant que conducteur d'engin sur chantier, vous serez un pilier essentiel d'une équipe opérationnelle. Votre principale responsabilité sera de manipuler et de conduire divers engins lourds tels que des chargeuses sur pneus ou encore des pelles mécaniques, afin de réaliser des tâches d'extraction, de chargement et de transport de gravier sur les sites de production. Vos Responsabilités Principales : Opération des Engins : Conduire et manoeuvrer les engins de manière sûre et efficace. Respecter les règles de sécurité en tout temps. Effectuer les vérifications pré-opérationnelles et signaler tout problème à l'équipe de maintenance. Entretien des Engins : Effectuer des contrôles de routine sur les engins pour assurer leur bon fonctionnement. Effectuer des petites réparations et signaler les problèmes majeurs à l'équipe de maintenance. Maintenir les engins propres et bien entretenus. Collaboration avec l'Équipe : Coopérer avec les autres membres de l'équipe sur le chantier. Communiquer efficacement avec les chefs d'équipe et les autres travailleurs pour coordonner les tâches. Respect des Normes et Règlements : Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur sur le chantier. Assurer le respect des normes environnementales lors de l'opération des engins. Ce que l'entreprise vous offre : - Un environnement de travail sécurisé et stimulant au sein d'une entreprise leader dans son secteur. - Des équipements modernes et bien entretenus pour assurer votre confort et votre efficacité. - Des opportunités de développement professionnel et d'avancement Votre profil: - Expérience préalable en conduite d'engins de chantier, de préférence dans le secteur des carrières ou de la construction. - Maîtrise des techniques de conduite et de manipulation d'engins lourds en toute sécurité. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. Si vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle, rejoignez-nous et boostez votre carrière au sein d'une équipe dynamique ! - CACES R482 souhaité - Expérience de 1an dans la conduction d'engin de chantier souhaité
Vous êtes passionné par le monde agricole et vous avez de solides compétences en mécanique ? Nous recherchons un mécanicien agricole dynamique pour rejoindre une structure solide ! Missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des machines agricoles - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Préparer les machines pour les saisons de travaux agricoles - Effectuer les réglages et les mises au point des équipements - Participer à l'optimisation des performances des machines agricoles - Veiller au respect des normes de sécurité Salaire : selon profil entre 1 800 € et 2 300 € / mois Horaire : 39h en journée du lundi au vendredi Type de contrat : CDI
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Fraiseur sur commande numérique (CN) (H/F), en Horaires journée. -Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces. -Lecture de plan ou un schéma technique mécanique. -Réglage des paramètres d'usinage. -Usinage des pièces unitaires et/ou petites séries en conformité avec le plan. -Contrôle la qualité des pièces usinées. -Maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements. -Maîtrise des logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO). -Prise en compte des indicateurs de suivi d'activité et de production. -Maîtrise des langages de programmation de Commande Numérique CN. -Maîtrise des logiciels de Commande Numérique CN. -5 ans d'expérience minimum. -Bonne communication. -Travail en équipe. -Autonomie. -Expertise du fraisage 3 axes. Rémunération attractive : fixe prime individuelle prime collective 13 mois
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Fraiseur sur commande numérique (CN) (H/F), en Horaires journée.
Nous cherchons pour un de nos client, un SOUDEUR H/F. Vos missions : SOUDURE : Découpe d'acier à l'aide d'outillage électroportatif Pointage Soudure MIG Réaliser la soudure avec une productivité soutenue conformément aux règles de l'art Vérification visuelle de la conformité des pièces à l'aide du dossier de fabrication Nettoyer la pièce et enlever les grattons Mettre le produit en caisse et l'expédier en galvanisation Nettoyage du poste de travail TACHES OCCASIONELLES OU PONCTUELLES : Manutentions diverses Expédition : Rassemblement des différents éléments en fonction de la feuille de lancement, Préparation et contrôle de la visserie Palettisation et emballage Vous serez affecter à une production spécifique pour un chantier en particulier. Vos horaires seront : 7-14h avec des pauses rémunérés (35 heures par semaines) Salaire selon profil. Vous êtes issu d'un CAP ou BAC PRO en Chaudronnerie. Vous justifiez d'une première expérience sur le même type de poste. La lecture de plan doit être maitrisé. Votre Savoir-être : Rapide d'exécution (productivité) ; Goût du travail bien fait (qualité) ; Assidu. Ponctuel Candidatez !
Dans le cadre d'une mission d'intérim ponctuelle de 3 à 4 semaines, vous travaillerez sur des chantiers locaux en déplacement à la journée et vous aurez en charge l'installation de plomberie et systèmes de chauffage (Pose de matériel et raccordement électrique, mise en route, ...). Le salaire est négociable selon vos compétences et votre expérience professionnel mais aussi par rapport à votre degré d'autonomie !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous serez amené(e) à travailler en équipe, vous assurez les activités suivantes : - pose de faux plafonds en dalles - montage de cloisons de distribution et cloisons de doublage - faux plafonds en plaques de plâtres - pose de portes dans les cloisons -> plaquiste sachant faire les bandes a joints
L'ADMR, réseau de proximité de services à la personne, recherche un(e) AUXILIAIRE DE VIE (H/F) pour l'association ADMR du BIEL à ST HILAIRE DE LA COTE et ses alentours (LA FRETTE - GILLONNAY ET LA COTE SAINT ANDRE). Vous pouvez intervenir auprès des familles, des enfants de moins de 3 ans et plus, des personnes autonomes et/ou en difficultés passagères, en situation de handicap, et auprès de personnes âgées en perte d'autonomie. Vos missions - Aide dans les actes essentiels : Aide au lever/coucher, aide à la toilette non médicalisée (lavabo, douche), aide à l'habillage/déshabillage, aide à la prise des repas. - Aide dans la vie quotidienne et à la mobilité : Elaboration/préparation des repas, accompagnement aux courses, aux activités/loisirs et aux rendez-vous extérieurs. - Maintien du lien social : Stimulation, encouragement et soutien de la communication et de l'expression. - Aide au maintien du cadre de vie : Entretien du linge, des pièces à vivre, sanitaires - Communication et coordination : Remontée d'informations auprès de l'association et via le cahier de liaison. Interventions parfois en horaires décalés et quelques week-ends/jours fériés Diplôme d'Auxiliaire de vie serait apprécié mais non obligatoire, avec ou sans expérience dans le secteur Nos avantages Avantages sociaux : Téléphone professionnel, assurance automobile professionnelle, limites d'interventions sectorisées, travail en autonomie avec un planning adapté à vos disponibilités, tutorat et dispositifs de formations en interne, possibilités d'évolution, garanties conventionnelles de la branche d'aide à domicile. Avantages financiers : Valorisation des diplômes, prime d'assiduité (proratisée en fonction du temps de travail), indemnisation des trajets domicile-travail et travail-domicile à hauteur de 60%, prise en charge des kilomètres à 0.40 cts/km, déplacements rémunérés comme du temps de travail, versement d'un salaire mensuel fixe, chèques cadeaux en fin d'année de 160€
vous êtes titulaire du CAP , vous souhaitez vous perfectionner, je recherche un apprenti BP à partir de Septembre pour compléter mon équipe.
Entreprise familiale de 5 salariés, dotée d'une reconnaissance locale et d'un savoir faire transmis depuis des générations. Nous recherchons un charpentier; couvreur, Vous interviendrez sur la fabrication et la pose de charpente traditionnelle. Pose isolation, entreprise RGE Chantiers neufs et rénovations dans un rayon maximum de 30 km horaires 7h30-12h et 13h30-17h du lundi au vendredi Travail en équipe. Permis poids lourd et expérience en zinguerie seraient appréciés.
Et si vous vous projetiez dans le métier de boucher ? A2PRO spécialiste de l'accompagnement individualisé pour les reconversions professionnelles et l'Institut Des Viandes spécialiste des formations en boucherie unissent leur force pour vous permettre d'intégrer le rayon boucherie de votre Super U ST ETIENNE DE ST GEOIRS. Nous vous proposons une formation qualifiante sur 12 mois (contrat de professionnalisation - statut salarié) Pendant 12 mois profitez de votre statut de salarié en alternance pour vous former au métier de boucher. Vous serez accompagné(e) par votre formateur en formation et par votre tuteur en entreprise pour développer les compétences suivantes : - Les techniques de transformation et préparation des viandes - La relation client et la vente - La gestion des réserves et l'entretien des locaux et matériels - La mise en valeur de votre rayon traditionnel et du rayon libre-service Formation en alternance, le principe : - Contrat de travail à temps plein - 85% du temps de travail réalisé directement en entreprise pour apprendre et pratiquer le métier directement sur le terrain - 15% du temps réservé à la formation (les cours). En fonction de votre profil un cursus de préqualification court (13 jours) pourra vous être proposé avant le démarrage du contrat de professionnalisation. L'objectif de l'entreprise est de vous garder dans son équipe à l'issue du contrat de professionnalisation !
A partir du13 mai, vous enseignerez la biologie en classe de 3ème de l'enseignement agricole dans le cadre d'un contrat de remplacement de 2 mois, sur notre site de Châbons (15 élèves dans la classe) Site de Châbons Cours de biologie, Accompagnement individuel et pédagogique, cours en pluridisciplinarité 4 h les semaines impaires , lundi 10h à 15h30 3 h les semaines paires , lundi 13h30 à 16h30 CDD de 3,2 heures hebdomadaires jusqu'au 5 juillet inclus. La rémunération annoncée est pour un enseignant débutant, sans la prime de précarité ni l'indemnité compensatrice de congés payés.
Missions: Sur la base des données d'entrée issues de la conception, développer, mettre au point ou sous-traiter, les procédés de fabrication des composants hardware des produits dans le respect objectifs de qualité, coûts et délais. Piloter le support de second niveau à la production et l'évolution des procédés en fonction des contraintes et innovations technologiques. Contribuer au choix des fournisseurs, des matériaux, des outils de production, Piloter l'industrialisation du composant, Adapter les outils et processus: évaluer les modifications nécessaires, proposer des améliorations, piloter les mises à niveau requises, Définir le besoin des équipements de tests de fabrication, en effectuer ou piloter la réalisation et assurer le transfert en production Investiguer et résoudre les non-conformités remontées par la production Réaliser une veille technologique sur les produits et procédés de fabrication, Contribuer à l'amélioration des pratiques métier. Profil : De formation Ingénieur Industriel ou équivalent, vous disposez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Vous maîtrisez les méthodes et outils d'investigation et résolution de problèmes et vous êtes en capacité d'argumenter et convaincre en anglais (à l'écrit et à l'oral). Vous disposez d'une bonne capacité d'organisation, de gestion des priorités, d'analyse, de synthèse et d'un bon esprit d'équipe. Poste à pourvoir au plus tôt pour 1 mois et demi, salaire selon profil
Nous recherchons actuellement un soudeur semi-auto pour rejoindre une équipe dynamique. Si vous êtes passionné par la soudure et que vous recherchez un environnement de travail stimulant, cette offre est faite pour vous ! En tant que soudeur semi-auto, vos missions principales seront : - Réaliser des opérations de soudure semi-automatique sur différents types de pièces métalliques - Lire et interpréter des plans techniques - Contrôler la qualité des soudures effectuées - Respecter les normes de sécurité en vigueur dans l'entreprise - Contribuer à l'amélioration continue des processus de soudure Compétences : Titulaire du caces R484 Pont Roulant Salaire : selon profil entre 12 € et 13.50 € / heure Horaire : 39h en journée sur 4 jours et demi Type de contrat : Mission d'intérim de 3 mois
Le poste que nous vous proposons : Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS, accueillant des jeunes âgés de 4 à 18 ans (garçons et filles) en unités de vie de 10 à 12 jeunes. Quelles sont vos missions ? Vous établissez un diagnostic éducatif et assurez la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents professionnels impliqués / partenaires / travailleurs sociaux, Vous prenez en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes, Vous intervenez sur des temps de prise en charge groupe (lever, repas ), Vous proposez, mettez en place et animez des projets d'activité avec et pour les jeunes Vous conduisez les entretiens de bilan et rédigez les écrits professionnels. Quels bénéfices pour vous ? La variété des dispositifs, des projets et du public accompagné vous permet de développer votre expertise professionnelle ! Vous bénéficiez d'une structure qui propose des parcours professionnels ouverts et des possibilités de formation et d'évolution ! Ne soyez plus jamais seuls ! Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire engagée (psychologue, maitre de maison, surveillant de nuit ) pour accompagner le jeune/famille dans toutes ses dimensions ! Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-soignant et avez déjà une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance auprès de jeunes en difficulté. Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation. Vos compétences en matière éducative vous permettent une bonne appréhension des besoins des jeunes accueillis et la capacité à mettre en place des réponses adaptées. Vous êtes titulaire du permis de conduire (utilisation des voitures de service pour les accompagnements des jeunes) Informations complémentaires : Contrat : CDI Prise de poste : dès que possible Temps de travail : temps plein Salaire : A partir de 1784 € - A négocier avec le service RH Lieu : La Côte St André
Le Psychologue H/F intervient au niveau de la Maison d'Enfants Caractère social Jean-Marie Vianney. Il /elle intervient sous la responsabilité du Directeur d'établissement. L'exercice de la fonction de psychologue s'inscrit dans le cadre du code de déontologie de cette profession et prend son sens dans le respect du secret professionnel. Le psychologue clinicien H/F intervient dans le cadre du processus d'admission. Il/elle intervient auprès des jeunes (entretiens cliniques individuels, entretiens cliniques tripartites, bilans, entretiens d'évaluation et d'orientation) et réalise des entretiens dits de « réflexion » suite à des passages à l'acte. Il/elle effectue, à chaque fois qu'il/elle l'estime nécessaire, un rapport psychologique, en informe le directeur et le transmet aux personnes concernées (juges, établissements, familles, ASE, MDA). Principales missions : - Intervenir en direction des familles (entretiens psychologue-parents, entretiens familiaux), et sur le service assistants familiaux. - Participer aux réunions de cadres (CODIR, CAJ). Elle participe aux réflexions concernant la MECS et ses orientations administratives et éducatives. - Intervenir auprès du personnel éducatif de l'Etablissement et mène avec lui un travail de réflexion et d'analyse. - Coordonner le suivi de la saisie des fiches d'incident et réalise une analyse approfondie des actes posés. - Etablir en lien avec le chef de service, le planning des séances d'analyse de la pratique des éducateurs. - Intervenir à chaque fois qu'il/elle l'estime nécessaire, auprès des partenaires extérieurs. - Assurer un rôle de veille institutionnelle et elle informe le directeur. Partenariat : Partenaires internes : Il/elle travaille en collaboration avec : L'équipe médico-sociale : elle est l'interface entre le service médico-social et le comité de direction. Les Cadres éducatifs, Les équipes éducatives Il/elle participe à différentes réunions dont les principales sont : Les réunions avec les équipes éducatives, Les réunions Cadres Les commissions d'admission, Les synthèses des jeunes. Il/elle peut intervenir dans toute autre réunion nécessaire à sa mission et au bon fonctionnement de l'Etablissement. Partenaires externes : Il/elle est l'interlocutrice privilégiée des intervenants du secteur pédopsychiatrique (psychologues, psychiatres) et du paramédical (orthophonistes, ergothérapeute, psychomotricienne). A ce titre le psychologue H/F peut recevoir des informations confidentielles. Il/elle travaille aussi en relation avec les partenaires sociaux et les familles. Le Psychologue participe à des formations nécessaires à sa fonction. Principales compétences : - Capacités de travail en équipe - Créativité, - Autonomie - Bonne maîtrise rédactionnelle - Sens de la responsabilité, réalisme Diplôme : être titulaire du titre de psychologue tel que défini par la loi n°85-772 du 25 juillet 1985. Informations complémentaires : Contrat : CDI TEMPS PLEIN Prise de poste : dès que possible Lieu : La Côte St André
Le Psychologue H/F intervient au niveau de la Maison d'Enfants Caractère social Jean-Marie Vianney. Il /elle intervient sous la responsabilité du Directeur d'établissement. L'exercice de la fonction de psychologue s'inscrit dans le cadre du code de déontologie de cette profession et prend son sens dans le respect du secret professionnel. Le psychologue clinicien H/F intervient dans le cadre du processus d'admission. Il/elle intervient auprès des jeunes (entretiens cliniques individuels, entretiens cliniques tripartites, bilans, entretiens d'évaluation et d'orientation) et réalise des entretiens dits de « réflexion » suite à des passages à l'acte. Il/elle effectue, à chaque fois qu'il/elle l'estime nécessaire, un rapport psychologique, en informe le directeur et le transmet aux personnes concernées (juges, établissements, familles, ASE, MDA). Principales missions : - Intervenir en direction des familles (entretiens psychologue-parents, entretiens familiaux), et sur le service assistants familiaux. - Participer aux réunions de cadres (CODIR, CAJ). Elle participe aux réflexions concernant la MECS et ses orientations administratives et éducatives. - Intervenir auprès du personnel éducatif de l'Etablissement et mène avec lui un travail de réflexion et d'analyse. - Coordonner le suivi de la saisie des fiches d'incident et réalise une analyse approfondie des actes posés. - Etablir en lien avec le chef de service, le planning des séances d'analyse de la pratique des éducateurs. - Intervenir à chaque fois qu'il/elle l'estime nécessaire, auprès des partenaires extérieurs. - Assurer un rôle de veille institutionnelle et elle informe le directeur. Partenariat : Partenaires internes : Il/elle travaille en collaboration avec : L'équipe médico-sociale : elle est l'interface entre le service médico-social et le comité de direction. Les Cadres éducatifs, Les équipes éducatives Il/elle participe à différentes réunions dont les principales sont : Les réunions avec les équipes éducatives, Les réunions Cadres Les commissions d'admission, Les synthèses des jeunes. Il/elle peut intervenir dans toute autre réunion nécessaire à sa mission et au bon fonctionnement de l'Etablissement. Partenaires externes : Il/elle est l'interlocutrice privilégiée des intervenants du secteur pédopsychiatrique (psychologues, psychiatres) et du paramédical (orthophonistes, ergothérapeute, psychomotricienne). A ce titre le psychologue H/F peut recevoir des informations confidentielles. Il/elle travaille aussi en relation avec les partenaires sociaux et les familles. Le Psychologue participe à des formations nécessaires à sa fonction. Principales compétences : - Capacités de travail en équipe - Créativité, - Autonomie - Bonne maîtrise rédactionnelle - Sens de la responsabilité, réalisme Diplôme : être titulaire du titre de psychologue tel que défini par la loi n°85-772 du 25 juillet 1985. Informations complémentaires : Contrat : CDD de 12 mois Mi-temps : 17h50 Prise de poste : dès que possible Salaire : A partir de 1 477 euros Lieu : La Côte St André
Missions : - Détecter les anomalies, - Démonte les parties endommagées, - Remplace les pièces défectueuses (transmission, dispositif de sécurité, stabilisateur, freinage ABS, climatisation, moteur, pompes, organes de régulation, suspensions, démarreur) - Effectue les derniers réglages et vérifie le fonctionnement du véhicule, - Renseigne le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention, - Entretiens courants et réparation - Dépannage sur chantier - Contrôle de matériel Profil : Ayant 1 an d'expérience souhaité avec connaissance en système hydraulique et électricité Horaires : de journée : 39h Salaire : 12?/h voir 14?/h selon profil.
Au sein d'un lycée agricole vous enseignez la philosophie ==> Poste de 6h/semaine à pourvoir jusqu'au 12/06/24 Missions : - Préparation & réalisation des cours - Évaluations orales et écrites des apprenants - Participation aux réunions pédagogiques visant à coordonner les enseignants / coopérer au sein d'une équipe - Préparation des bulletins trimestriels (saisie des notes, saisie des appréciations ) - Participation aux conseils de classe, réunions parents-professeurs, Vous enseignez la philosophie à des classes de terminal générale et technologique
Notre client, PME familiale savoyarde (70 M€, 8 sites, 240p) reconnue pour la qualité de ses services sur le marché du matériel agricole et de manutention, recherche un chef d'atelier agricole H/F basé à la Côte Saint André en CDI. Vous dirigez une équipe de 6 personnes, vos principales missions sont les suivantes : - Leadership et Gestion d'Équipe : Dirigez, motivez et développez une équipe performante. Encouragez le développement des compétences de vos collaborateurs. - Gestion Opérationnelle : Suivez les objectifs de l'atelier, gérez le planning, et veillez à la qualité des processus de facturation et de garantie. Élaborez et surveillez les normes pour maintenir un environnement de travail organisé et propre. - Support Technique : Apportez un soutien technique ponctuel à l'équipe, vous diagnostiquez les pannes et assurez des interventions. - Relations Clients et fournisseurs : Développez des relations durables avec nos clients, en vous assurant de leur satisfaction et en promouvant les solutions de service de l'entreprise. - Amélioration Continue : Identifiez les opportunités d'amélioration des processus et proposez des solutions pour optimiser l'efficacité opérationnelle. De formation BAC+2/3 dans le domaine technique, VL/PL ou agricole, vous possédez une expérience solide en hydraulique, électrique et mécanique spécifique. Vous êtes reconnu.e pour vos qualités de manager, votre sens du contact, votre méthodologie et rigueur. Alors, rejoignez une entreprise innovante et en pleine croissance, où votre expertise sera valorisée et où vous aurez l'opportunité de développer vos compétences.
Au sein de ADMR de Eclose, vous occuperez le poste d'auxiliaire Vie Sociales sur la commune Eclose-Badinière et ses alentours : Vos principales missions : -Aide dans les actes essentiels : Aide au lever/coucher, aide à la toilette non medicalisée, aide à l'habillage/déshabillage et aide à la prise des repas. -Aide dans la vie quotidien et mobilité -Maintien du lien social -Aide au maintien du cadre de vie -Communication et coordination -
Je recherche un(e) Coiffeur(se) H/F dans le cadre d'un CDI . Ce poste est à pourvoir dès Septembre Vous aurez pour missions de : Accueillir la clientèle Réaliser les consultations Accompagner le/la client(e) dans ses choix Réaliser les techniques de coupe, brushing, attache et chignon Promouvoir et vendre les produits Fidéliser la clientèle La rémunération de ce poste se compose d'un salaire fixe motivant, accompagné d'un pourcentage sur les prestations réalisées, ainsi qu'un pourcentage sur la vente des produits. - Titulaire d'un BP coiffure, vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans dans le métier - Vous maîtrisez toutes les techniques de coupe et coiffage - Vous avez le sens du service, êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre personnalité - Poste proposé à 30h ou 32h en fonction des possibilités. - Horaires d'ouverture du salon : Mardi et jeudi : 08h30/12h - 14h/18h - Mercredi et vendredi non stop de 08h30 à 18h30 , Samedi de 08h30 à 16h
Missions :-Rassemblement de trottinettes-Rapatriement des trottinettes-Vérification de l'état des trottinettesHoraires : 21h15 à 4h45 avec 30 minutes de pauseTravail : possible le samedi et le dimanche
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la distribution d'aliments et céréales , UN(E) CHAUFFEUR LIVREUR H/F***Assurer la livraison et le rangement des sacs dans les zones de stockage chez les clients * Participer à l'organisation et à l'optimisation de ses tournées * Effectuer, s'il le faut, le chargement des marchandises en gérant l'espace dans le véhicule * Informer le client en cas d'aléas et gérer les incidents de livraison * Communiquer avec le client en établissant une relation de confiance en mettant en valeur l'image et le service de l'entreprise * Veiller à l'entretien de son véhicule Description du profil :***Nous vous proposons : * D'intégrer un service logistique et de devenir un acteur primordial de notre activité : en assurant au quotidien la qualité de service de livraison tout en étant le relais majeur de l'image de marque de notre entreprise auprès de nos clients. * Une période d'intégration et de formation. * Un temps de travail en journée du lundi au jeudi * Salaire évolutif***Vous êtes dynamique, sérieux, avec une expérience de conduite de minima 3 ans, Postulez!
Votre agence Randstad de St Etienne de St Geoirs recherche pour le compte de son client, très belle PME industrielle du secteur 38590, bénéficiant d'une infrastructure très récente et de tous les équipements nécessaires, son agent de montage (mécanique et électrotechnique) H/F.Au sein d'un atelier de montage en industrie, en horaire journée, vous aurez en charge le montage à partir de plans (pour des éléments de tôlerie type carrosserie industrielle et de câblage électrique) d'écrans d'affichage en dynamique. Salaire négociable selon vos compétences et votre expérience (entre 13,50€ et 15€). (lecture de plans, méca et électrique)
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Contenu de l'activité: Dans le strict respect des normes HACCP et FIFO (First In, First Out) Mise et remise en état du poste de travail - Préparer/ nettoyer son poste de travail et réaliser les mises en place selon les prévisions d'activité Service - Assurer les tâches de production relatives au poste d'affectation (chaud, froid, flams, laverie si besoin), ce en collaboration avec les autres postes de la cuisine et de la salle, tout en s'organisant en fonction du flux clients - Respecter les procédures de préparation ainsi que les fiches techniques (quantités, présentation, cuissons.) - Réaliser les tâches d'entretien courantes : nettoyage de la cuisine et du restaurant, affichage, parking. Livraisons/Marchandises - Réceptionner, vérifier et ranger les marchandises dans les réserves adéquates (veiller à la rotation des produits) Tâches complémentaires afférentes au niveau 3 : Supervision - Affecter/répartir les postes et les instructions ainsi que les volumes de mise en place du personnel de cuisine - Superviser la production des plats lors des services dont il a la charge afin de garantir la rapidité d'exécution ainsi que la qualité - Respecter et faire respecter l'application des règles d'hygiène et de sécurité, du FIFO, du règlement intérieur ainsi que la conformité aux fiches techniques et aux critères de qualité définis par l'entreprise Responsabilités: - Préparer des assiettes de qualité et conformes aux standards de l'enseigne, et être ambassadeur de la marque - Maintenir en état son poste de travail et veiller à la qualité et aux quantités de matière première utilisée - Appliquer les normes HACCP et FIFO Compétences/Savoirs - Faire (expérience et/ou formations requises): - Expérience en cuisine d'assemblage, à un environnement à fort volume (100 à 150 couverts mini) - Polyvalence/organisation/réactivité/rigueur Connaissances théoriques/ Savoirs : - Normes HACCP + FIFO (First In, First Out) - Modes de conservation et de conditionnement des produits alimentaires - Fiches techniques des plats et fiches de mise en place (offre cuisine et bière) - Connaissance de l'entreprise (son positionnement, ses valeurs, son histoire.) Qualités/Savoirs - Etre : - Etre exemplaire et fiable - Avoir le souci du travail bien fait - Etre dynamique/enthousiaste/état d'esprit positif - Avoir l'esprit d'équipe et l'esprit d'entreprise : être fier de travailler pour l'entreprise 3 Brasseurs Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 150,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Période de travail de 10 heures * Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine pharmaceutique et basé à Brézins (38590), un Gestionnaire qualité réclamations (H/F) en CDD de 12 mois. Notre client est une entreprise reconnue dans le secteur pharmaceutique, engagée dans la fabrication de produits de haute qualité pour améliorer la santé et le bien-être des patients à travers le monde. En rejoignant notre client, vous aurez l'opportunité de faire partie d'une équipe dynamique et de contribuer activement à l'amélioration de la qualité des produits et services offerts. Vos principales missions seront les suivantes :***Assurer la prise en charge des réclamations reçues selon les délais impartis * Saisir les réclamations clients et effectuer le retour des dispositifs pour investigation * Collecter les informations nécessaires à l'investigation et à l'avancement des dossiers, les enregistrer * Assurer la gestion logistique des dispositifs * Réceptionner et enregistrer la documentation nécessaire au traitement des réclamations * Identifier les points d'amélioration et proposer des actions pour garantir la satisfaction des clients Description du profil : Profil :***Maîtrise de l'anglais à l'écrit (niveau B2) * Bonnes capacités rédactionnelles, de communication et relationnelles * Esprit d'équipe, rigueur et précision dans le travail * Orienté client et résultats Avantages :***CSE * Tickets restaurants * Intéressements * Primes Le contrat débutera dès que possible, alors ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une entreprise innovante et dynamique dans le domaine pharmaceutique. Relevez le défi et contribuez à améliorer la qualité des produits et services offerts aux patients du monde entier ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Au sein du magasin Bricomarché LA COTE ST ANDRE, vous rejoindrez une équipe d'une vingtaine de personnes. Le magasin propose la plus large palette de produits et service dans le domaine de l'équipement de la maison. Spécialiste de l'aménagement et la décoration de la maison mais aussi du jardin et du bati drive, Bricomarché s'adresse principalement à une clientèle variée. Enseigne de proximité par excellence, elle s'adapte aux besoins des bricoleurs occasionn...
Description du poste : Vous possédez les CACES 1A et 1B à jour ainsi qu'une première expérience dans le domaine.Vous faites preuve de dynamisme, d'autonomie ainsi que d'esprit d'équipe, alors postulez vite ! Description du profil : Nous recherchons pour notre client, plateforme logistique spécialisée dans la distribution de matériaux de construction basée sur Brézins, des préparateurs de commandes (F/H).
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 50 % mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Nous recherchons un hôte ou hôtesse de caisse de notre magasin U et au sein de la location U. Vos missions principales seront les suivantes : Partie CAISSE au magasin Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous mettez tout en œuvre pour que votre caisse soit exacte en fin de journée. Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux de l'ensemble du magasin. Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire. et avec l'envie de revenir. Partie LOCATION U En charge de l'accueil des clients (au comptoir et par téléphone), vous les conseillez et les renseignez sur nos offres de location de véhicules. Vous participez ainsi à la fidélisation et à la satisfaction de la clientèle. Au quotidien, vous traitez les demandes de réservations et vous gérez le planning du parc de véhicules. Vous établissez les contrats de location. Vous vérifiez l'état des véhicules avant leur départ en location ainsi qu'à leur retour (état des lieux) et vous assurez le nettoyage (intérieur et extérieur). Vous assurez l'encaissement et effectuez les tâches administratives : saisie de contrats, devis, contraventions, assurance, litiges clients, facturations. Vous réalisez le suivi technique du parc automobile afin de garantir la satisfaction de nos clients. Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1 - A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Vous épanouir à nos côtés. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Chez nous, chaque collaborateur compte. A travers vos idées et votre investissement, construisons ensemble l'enseigne U de demain. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'hôte de caisse : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/hote-de-caisse-en-grande-distribution-h-f
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients. Depuis plus de 20 ans, SUPER U est élue "Enseigne préférée des Français" (Source : Prométhée Kantar Worldpanel 2020) !
Agence Randstad de St Etienne de St Geoirs. Nous recherchons pour le compte de notre client implanté sur le secteur du 38260, spécialisé dans le tissage textile, son gareur H/F.Au sein d'une entreprise de tissage textile, à taille humaine vous occuperez la fonction de gareur. Vous veillerez au bon fonctionnement des métiers à tisser (métiers à lances jacquard). Vous opérez la mise en route des métiers à tisser et de leur réglage. Vous préparerez les installations à de nouvelles productions. Vous assurez les opérations maintenance (éléctroméca, pneumatiques, hydrauliques, mécaniques, dimension de MAO présente, ...) des installations. Salaire à voir en fonction de votre expérience et vos compétences + un 13 ème mois dès la 1ère heure de travail + Majoration des heures de nuit + 1 prime QUALITÉ de 38€ + 1 prime de RENDEMENT de 38€ à 76.22€ Prime d'équipe + prime de productivité 46.15€/MOIS + 5.90€ panier d'équipe nuit / + 25€ prime d'assiduité par mois.
Vous êtes opticien(ne) diplômé(e) Envie de vous épanouir dans un magasin au cœur du massif de la chartreuse ? Une clientèle agréable, un salaire motivant, des primes trimestrielles, les tickets resto et une mutuelle, 1 samedi toutes les 3 semaines et une fin de journée à 18h30... sont entre autre ce dont vous pourrez vous réjouir ! Notre magasin sera rénové en septembre 2024 pour vous offrir un cadre de travail encore plus agréable !! Notre responsable nous quitte pour de nouveaux projets et nous avons besoin de la remplacer. Contactez nous, c'est encore la meilleure façon de faire connaissance ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Actual Recrutement est à la recherche d'un menuisier monteur (h/f) pour un poste temporaire à Chabons 38690. En tant que Monteur, vous serez responsable du montage, réglage et contrôle de conformité des équipements. Ce poste exige un engagement à temps plein de 35 heures par semaine. Vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement des équipements en effectuant des opérations de montage avec précision. Votre rôle consistera également à vérifier la conformité des produits finis selon les normes établies. Le candidat idéal pour ce poste doit posséder une expérience préalable dans le domaine du montage industriel. La capacité à travailler avec rigueur et minutie est essentielle pour garantir des résultats de qualité. Rejoignez une équipe dynamique et motivée en postulant dès aujourd'hui pour ce poste de Monteur chez Actual Recrutement. Faites partie d'une entreprise qui valorise l'excellence et l'engagement de ses collaborateurs. Si vous êtes passionné(e) par le montage et que vous recherchez un défi stimulant, ce poste est fait pour vous. Ne manquez pas cette opportunité unique de contribuer au succès d'une entreprise reconnue pour son professionnalisme et son expertise. Postulez maintenant et faites avancer votre carrière avec Actual Recrutement ! Description du profil : Monteur (h/f) Nous recherchons un monteur qualifié pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une solide expérience dans le montage et l'assemblage de divers équipements. La maîtrise des outils et des techniques de montage est essentielle pour réussir dans ce rôle. Compétences requises : 1. Maîtrise de la lecture de plans : Le candidat doit être capable de lire et interpréter des plans techniques avec précision. 2. Excellentes compétences en assemblage : Une expertise dans l'assemblage précis et efficace d'équipements est indispensable. 3. Connaissance des outils : Une bonne maîtrise des outils manuels et électriques utilisés dans le montage est nécessaire. Niveau de compétence requis : Pour exceller dans ce poste, le candidat doit avoir une expérience significative dans le montage d'équipements industriels. Une certification ou une formation professionnelle en montage serait un atout majeur. Ce rôle exige une grande attention aux détails, une capacité à travailler sous pression, ainsi qu'une aptitude à suivre des instructions précises. Nous recherchons un individu motivé, capable de travailler efficacement en équipe tout en étant autonome sur les tâches assignées. Ce poste offre une opportunité passionnante pour un monteur expérimenté cherchant à relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la construction, la fabrication et la mise en œuvre d'éléments en béton, plusieurs OPERATEURS DE PRODUCTION H/F Vous intégrez une entreprise dédiée à la construction, la fabrication et la mise en œuvre d'éléments en béton armé et précontraints. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous intervenez pour aider à la construction de pannes, poteaux, panneaux, planchers.***12€/h + nombreuses primes mensuelles + IFM/ICP Description du profil : Vous êtes de nature bricoleur, soucieux du travail bien fait avec quelques connaissances en maçonnerie: Postulez! Si vous avez des bases en soudures (soudures par points) + lecture de plans c'est un plus.
Offre d'Emploi : Responsable Collision Automobiles H/F À propos de nous : Chez FRPH Automobiles, nous sommes bien plus qu'une entreprise spécialisée dans le service et la réparation automobile. Nous sommes les gardiens d'un héritage de 50 ans d'expertise et d'excellence dans le secteur. Notre passion pour l'industrie automobile est notre moteur, et nous sommes fiers de notre engagement à fournir des services de qualité et de notre culture d'entreprise qui privilégie les relations humaines. Nous avons à cœur de créer un environnement familial où chaque membre de l'équipe est valorisé. Description du poste : Nous sommes à la recherche pour notre carrosserie centralisée, d'un Responsable collision automobile H/F pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée. Forts de notre expertise et de notre engagement envers l'excellence, nous cherchons à renforcer notre équipe en introduisant un nouveau poste clé. Le/la candidat(e) retenu(e) devra relever plusieurs défis stimulants, notamment en lien avec l'efficacité opérationnelle, l'optimisation continue et la cohésion d'équipe. Ces défis incluent : * Encadrer et diriger une équipe multidisciplinaire en vue d'optimiser les performances, de garantir une communication interne efficace ,et de gérer les conflits. * Identifier les lacunes dans la logistique et les processus actuels de l'entreprise et proposer des solutions innovantes pour les améliorer. * Superviser la mise en œuvre des procédures et veiller à ce qu'elles soient pleinement adoptées par l'équipe. * Agir en tant que point de contact principal pour résoudre les problèmes de gestion et de communication au sein de l'équipe. Pré-requis : * Expérience avérée dans un rôle de leadership au sein d'une équipe d'au minimum 20 personnes, tous secteurs confondus. * Capacité démontrée à prendre des décisions stratégiques et à résoudre les conflits de manière efficace. * Compétences exceptionnelles en communication et en relations interpersonnelles. * Autonomie et capacité à travailler de manière proactive Avantages : * Une formation interne sera dispensée dès la prise de poste, adaptée aux besoins du poste en lien avec l'environnement de travail. * Environnement de travail convivial et stimulant. * Opportunité de contribuer de manière significative à la croissance et au développement d'une entreprise prospère. * Possibilités de développement professionnel et de croissance au sein de l'organisation Si vous souhaitez contribuer au succès d'une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez évoluer professionnellement, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! N'hésitez pas à consulter notre site internet pour plus d'informations : www.frph-automobile.com. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 800,00€ à 4 200,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
DESCRIPTIF DU POSTE Au sein de l'agence territoriale Isère, vous êtes rattaché à l'unité territoriale (UT) Grésivaudan, qui comprend un responsable et 9 techniciens forestiers. Vous serez amené à gérer le triage situé entre les massifs de Bonnevaux et Chambaran. Il comporte 13 unités de gestion en forêt communale pour 910 ha. La forêt est majoritairement feuillue avec une production moyenne : taillis, TSF et futaie irrégulière. Il y a aussi des peuplements résineux et feuillus, issus de plantations. L'exploitation en bois façonnés se fait sur des éclaircies résineuses (Douglas, Epicéas, Pins) et de futaies feuillues. LES PRINCIPALES MISSIONS DU POSTE SONT LES SUIVANTES : * Assurer, sur le terrain, la gestion durable des forêts publiques (Etat, et collectivités territoriales) et des espaces naturels sur son périmètre d'intervention, en application avec les aménagements forestiers * Gérer la forêt en vue d'une bonne production de bois dans le respect de l'environnement et de la biodiversité * Gérer et coordonner des moyens humains et techniques reliés à la gestion et à l'exploitation des forêts sur un territoire * Réaliser et suivre le programme de travaux (du reboisement à la coupe définitive) * Rechercher les essences forestières les mieux adaptées au terrain * Encadrer des agents et des opérateurs de sylviculture lors de la gestion de chantiers comme les travaux d'entretien, de plantations DES MISSIONS SPÉCIALISÉES DFCI SONT ÉGALEMENT DEMANDÉES : * Participation aux patrouilles de surveillance et de contrôle (PSC) sur l'UT et les UT voisines, dispositif mis en œuvre par l'ONF sous l'autorité du préfet, et à ses missions connexes (relevés de réseau hydrique, relevés d'équipements DFCI et contours de feux.) * Participation à l'activité opérationnelle feux de forêt * Contribution aux études et aux expertises DFCI au titre de la MIG ou conventionnel * Planification et participation au plan de contrôle des OLD et mise en œuvre du suivi, gestion de la relation avec les élus concernés. * Travail en interface avec le cadre référent DFCI de l'Agence Le poste est correspondant surveillance et police pour l'unité territoriale. Il comprend 20% de mission Défense des feux contre les incendies (DFCI) et les obligations légales de débroussaillement (OLD) . Il s'agit de gérer l'organisation de la surveillance et du suivi de la végétation en période sèche sur l'UT, d'être un appui sur les UT Grenoble et Chartreuse pour le contrôle des OLD d'organiser pour l'UT la mise en place des OLD puis de leur suivi et leur contrôle sur les communes de l'UT. La prise de congé possiblement limitée en période estivale (15/06 au 15/09). Téléphone portable, PC et voiture sont mis à votre disposition. PROFIL RECHERCHÉ Vous disposez d'une formation bac + 2/3 dans le DOMAINE DE LA GESTION FORESTIÈRE. Vous avez une maîtrise des TECHNIQUES DE SYLVICULTURE, des TECHNIQUES DE PLANTATIONS (utilisation courante des outils liés : climessences, web Carto plantation) ainsi que des techniques de dessertes, temporaires (câble mât) ou permanentes (création de pistes) dans un contexte montagnard. Vous avez des compétences naturalistes et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (World, Excel etc.). Vous avez une appétence pour le travail en extérieur et les déplacements. Vous avez le sens des responsabilités. Vous faites preuve d'organisation et d'autonomie dans l'exercice de vos missions. Esprit d'initiative, travail d'équipe, rigueur, aisance relationnel sont des qualités indispensables pour réussir ce poste.
UN MÉTIER AU SERVICE DE LA FORÊT ET DU BOIS, Y AVEZ-VOUS PENSÉ ? Être ONF, c'est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour : * VALORISER LA RESSOURCE EN BOIS * AGIR POUR L'ENVIRONNEMENT * ACCUEILLIR LE PUBLIC EN FORÊT * PRÉVENIR LES RISQUES NATURELS * PROPOSER DES PRESTATIONS ET SERVICES SUR-MESURE LA DIRECTION TERRITORIALE AUVERGNE RHÔNE-ALPES de l'ONF gère des forêts publiques variées et réparties s...
Description du poste : L'agence Actual est actuellement à la recherche d'un Opérateur (h/f) pour un poste à PANISSAGE 38730. En tant qu'Opérateur, vous serez chargé(e) de la surveillance de la machine de découpe, de la mise en conditionnement, ainsi que des manutentions diverses. Vous travaillerez à temps plein, avec une semaine composée de 39 heures. Ce poste exige une personne dynamique, rigoureuse et capable de travailler avec précision. La capacité à suivre des consignes strictes et à maintenir un haut niveau de qualité est essentielle. L'opportunité d'intégrer notre équipe en tant qu'Opérateur (h/f) représente une chance unique de développer vos compétences dans un environnement stimulant et dynamique. Rejoignez-nous pour faire partie d'une entreprise qui valorise le professionnalisme et l'excellence. Description du profil : Opérateur (h/f) Nous recherchons un Opérateur (h/f) qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura une solide expérience dans le domaine de la production et des opérations. Les principales responsabilités incluent la surveillance des machines, le contrôle de la qualité et le respect des normes de sécurité . Une capacité à travailler dans le froid avec des odeurs alimentaires assez fortes, une attention aux détails et une forte orientation vers les résultats sont essentielles pour réussir . Le candidat idéal devrait également être capable de suivre des procédures strictes, communiquer efficacement avec les membres de l'équipe et respecter les délais de production. Une bonne compréhension des normes de sécurité est indispensable. Pour exceller en tant qu'Opérateur (h/f), le candidat doit démontrer une grande adaptabilité, à apprendre de nouvelles compétences et à maintenir un haut niveau de professionnalisme est essentielle. Ce poste offre l'opportunité d'évoluer au sein d'une entreprise innovante qui valorise ses employés. Si vous êtes passionné par l'industrie manufacturière, si vous avez un bon esprit d'équipe et si vous recherchez un environnement stimulant pour développer vos compétences, nous aimerions entendre parler de vous!
Envie de vous épanouir dans un magasin au cœur du massif de la chartreuse ? Une clientèle agréable, un salaire motivant, des primes trimestrielles, les tickets resto et une mutuelle, 1 samedi toutes les 3 semaines et une fin de journée à 18h30... sont entre autre ce dont vous pourrez vous réjouir ! Notre magasin sera rénové en septembre 2024 pour vous offrir un cadre de travail encore plus agréable !! Notre responsable nous quitte pour de nouveaux projets et nous avons besoin de la remplacer. Contactez nous, c'est encore la meilleure façon de faire connaissance ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de notre développement et dans un contexte d'industrialisation de notre entreprise, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Caractérisation Matériaux H/F en CDI pour l'équipe de semaine/nuit, basée à Echirolles. Au sein de l'équipe ''Test et Caractérisation'' il/elle est en charge de la caractérisation dimensionnelle et structurelle des matériaux ou composants LED. Vos missions principales seront les suivantes : *Réalisation des caractérisation matériaux : - Prendre les demandes de caractérisation émises par l'ordonnancement et organiser son planning dans le respect des deadlines, - Réaliser la préparation d'échantillon en utilisant le FIB (Focus Ion Beam) pour réaliser des cross sections, delayering, préparation de lames TEM ou autres en fonction du besoin - Réaliser la caractérisation physique (microscopie électronique) des échantillons préparés au préalable (coupes FIB .), *Traitement données et rapports : - Traitement des données avec les outils mis à disposition - Analyser les résultats - Établir et diffuser des rapports suivant les formats et templates requis. *Support activités de l'équipe : - Prendre en charge une partie de l'activité de l'équipe en fonction des priorités : o AFM o Photoluminescence o Test automatiques sur wafers - Suivi avancement et communication des résultats. Formation et expérience * Vous êtes titulaire d'un Bac+ 2 ou 3 de type BTS/DUT/Licence de type Mesures Physiques ou équivalent. * Vous êtes fort d'environ 5 ans d'expérience dans le semi-conducteur et connaissez les équipements de caractérisation. * Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office (Excel, Word, Power Point.) et un niveau d'anglais professionel. Soft-skills * La société est en transition : d'un monde de start-up à société industrielle, il est attendu du candidat(e) qu'il ou elle soit à l'aise dans un environnement changeant et exigeant. * Vous avez un sens de l'analyse développé et savez faire preuve de flexibilité et rigueur dans votre travail. * Bonnes capacités de communication et d'intégration au sein d'un milieu multiculturel et innovant. Autres informations ALEDIA c'est aussi un socle commun autour de valeurs fortes qui contribuent à l'avancement de cette aventure industrielle unique : * Passion pour l'excellence : Prendre plaisir à innover et viser toujours plus haut * Engagement : Tenir parole, s'investir pour l'organisation et pour nos clients * Bienveillance : Prendre soin de soi, des autres, et de son environnement * Coopération : S'entraider et œuvrer pour l'intérêt collectif * Focus & Alignement : Rester centré et avancer ensemble vers l'objectif commun Des conditions de travail attractives : * Un environnement de travail moderne, favorisant la qualité de vie au travail et des équipements à la pointe de la technologie * Une équipe dynamique et composée d'experts dans leur domaine * Une rémunération sous forme de fixe et de variable (+ prime d'équipe de nuit dans le cadre de ce recrutement). * Des Tickets Restaurant via une carte dématérialisée * 50% de vos abonnements de transport financés par l'entreprise * Un système de santé optimal * Divers avantages que vous découvrirez à votre intégration. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 000,00€ à 36 000,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail de nuit * Travail posté Types de primes et de gratifications : * Primes * Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Monteur (h/f) Nous recherchons un monteur pour rejoindre notre équipe dynamique à Saint Etienne de Saint Geoirs 38590, France. Si vous avez de l'expérience dans l'assemblage mécanique et électrique, cette offre en intérim longue mission est pour vous. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et d'évoluer dans un environnement stimulant. Description du poste : En tant que monteur, vous serez responsable d'effectuer des assemblages mécaniques et électriques. Votre précision et votre souci du détail seront essentiels pour garantir la qualité des produits finis. Ce poste est prévu pour une durée de 6 mois, avec une date de début prévue le 15 mai 2024. Profil recherché : Nous recherchons des candidats motivés et rigoureux, capables de travailler efficacement en équipe. Une expérience préalable dans le domaine de l'assemblage serait un atout. Le salaire proposé sera adapté à vos expériences antérieures. Pourquoi nous rejoindre : Chez Actual, nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et propice au développement professionnel. En tant que monteur, vous ferez partie d'une entreprise qui valorise ses employés et favorise leur épanouissement. N'hésitez plus, postulez dès maintenant pour cette opportunité passionnante ! Description du profil : Monteur (h/f) Nous recherchons un Monteur compétent pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal sera capable d'assembler, installer et réparer des équipements mécaniques avec précision et efficacité. Les principales responsabilités incluent la lecture de plans techniques, l'utilisation d'outils manuels et électriques, ainsi que la manipulation sécuritaire des matériaux. Une attention particulière aux détails est essentielle pour garantir un travail de qualité. Le Monteur doit avoir une solide expérience dans le domaine de la mécanique, avec une connaissance approfondie des différents composants et systèmes. Une capacité à travailler en équipe tout en étant autonome est primordiale pour réussir dans ce poste. Compétences requises : - Maîtrise de la lecture de plans techniques - Expérience dans l'assemblage d'équipements mécaniques - Bonne connaissance des outils manuels et électriques - Sens aigu de l'organisation et de la précision - Capacité à résoudre les problèmes efficacement - Aptitude à travailler dans un environnement dynamique Nous cherchons un individu motivé, passionné par son métier et soucieux de produire un travail de qualité supérieure. Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe en tant que Monteur (h/f).
Suit et vérifie la déclinaison des règles d'hygiène, sécurité et environnement auprès des équipes et des installations par rapport à la réglementation et aux normes. Identifie des évolutions de prévention des risques (consignes, méthodes, moyens de protection,...) et suit leur mise en oeuvre dans un objectif de protection et de réduction des impacts et des risques de l'activité industrielle sur les personnes, les biens et l'environnement. Peut coordonner une équipe.
En tant qu'Animateur(trice) Logistique, tu supervises l'ensemble des process logistiques du magasin. Tu seras chargé(e) de guider et de soutenir le développement de ton équipe, en mettant l'accent sur l'intégration, la formation et le tutorat. Tu joueras un rôle clé dans la coordination efficace de la réception, de la préparation des commandes, et de l'optimisation des flux de marchandises. Tes missions seront les suivantes : 1. Montée en compétences de l'équipe : * Accompagner et développer l'autonomie de ton équipe (monitorat, tutorat et entretien collaborateur(trice) et formation) * Assurer une intégration efficace des nouveaux. 2. Coordination logistique : * Coordonner la réception des marchandises et la préparation des commandes. * Gestion efficace du stockage des produits * Optimiser les flux logistiques 3. Mise en rayon et respect des normes de sécurité : * Superviser le processus de mise en rayon des produits en surface de vente. * S'assurer du respect strict des règles de sécurité dans toutes les opérations logistiques. PROFIL : Tu disposes d'une expérience de 1 an minimum dans la logistique et/ou le management, * Tu as de réelles capacités pour animer, former et motiver une équipe, * Ton aisance relationnelle et ta bonne communication sont reconnues, * Tu es dynamique et réactif face aux défis opérationnels. CDI temps pleins. Basé à Echirolles. Rémunération : de 29 k à 35 k € bruts annuel (fixe + primes) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 29 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Aide au logement * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Programmation : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
recherche serveur serveuse , poste avec des horaires en continu Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿549,00€ par mois Programmation : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 10 heures * Période de travail de 12 heures * Période de travail de 8 Heures * Travail de nuit * Travail en journée * Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Au sein d'une entreprise de tissage textile, à taille humaine vous occuperez la fonction de gareur. Vous veillerez au bon fonctionnement des métiers à tisser (métiers à lances jacquard). Vous opérez la mise en route des métiers à tisser et de leur réglage. Vous préparerez les installations à de nouvelles productions. Vous assurez les opérations maintenance (éléctroméca, pneumatiques, hydrauliques, mécaniques, dimension de MAO présente, ...) des installations. Salaire à voir en fonction de votre expérience et vos compétences + un 13 ème mois dès la 1ère heure de travail + Majoration des heures de nuit + 1 prime QUALITÉ de 38€ + 1 prime de RENDEMENT de 38€ à 76.22€ Prime d'équipe + prime de productivité 46.15€/MOIS + 5.90€ panier d'équipe nuit / + 25€ prime d'assiduité par mois. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un BEP dans les domaines du textile ou mécanique de maintenance et avoir au moins 1 année d'expérience comme conducteur régleur (gareur) de machines à tissage F/H.
La pâtisserie vous anime. Envie de partager votre passion et de proposer vos créations aux clients et leur donner envie de revenir. Alors, nous vous attendons .. Vos missions principales seront les suivantes : - Préparer, repenser ou créer de nouvelles recettes - organiser les productions des différentes pâtissiers - Suivre et contrôler les stocks (commande, réception.) - Etre le garant de la qualité, l'hygiène et la sécurité alimentaire - Management d'équipe - Veiller à l'application de la politique commerciale du magasin (achats, tarifs). - Réaliser un suivi du rayon grâce au compte d'exploitation et garantir les résultats en termes de chiffre d'affaires, marge, frais de personnel, d'achats et de stocks. Ce descriptif de poste est non exhaustif et peut évoluer en fonction de vos compétences et du développement du magasin. Professionnel reconnu, votre connaissance parfaite des produits, des process de fabrication, votre technique, votre sens de l'organisation, votre motivation, et votre créativité, garantiront à nos clients, une qualité constante et un service d'exception. Le sens de l'accueil et du service client sont également des atouts clé pour faire rayonner la qualité de vos produits. Force de proposition, vous n'hésitez pas à présenter vos idées afin de faire évoluer votre rayon. Véritable sens d'esprit d'équipe, votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants.
Nous, Groupe Aoste, sommes convaincus que se faire plaisir en mangeant est l'une des clés du bonheur. Depuis plus de 40 ans, vous nous faites confiance pour accompagner vos moments de plaisir et de partage. Pour cela, nous pouvons compter sur notre force d'innovation et la solidité de nos marques. Notre culture d'entreprise est orientée vers l'excellence opérationnelle et la convivialité. Notre force : une organisation à taille humaine au sein de Sigma, un grand groupe international où le management privilégie la proximité avec les équipes. En outre, le Groupe Aoste s'engage à être toujours plus responsable sur les questions environnementales, sociétales et économiques au travers des piliers de son programme de développement durable AGIR. Pour accompagner notre croissance, la volonté constante du Groupe Aoste est d'être à la recherche de nouveaux collaborateurs de talent. Rejoignez un univers d'excellence et de convivialité ! Notre site se situe à Aoste en Isère (38490) et nous sommes spécialisés dans la fabrication et le tranchage de produits de charcuterie (jambons, saucissons, salaisons). Nous recherchons actuellement un(e) technicien de maintenance à l'activité fabrication en contrat à durée indéterminée à pourvoir dès que possible, pour renforcer notre équipe. Vos missions Rattaché au Responsable Maintenance, vous avez en charge la maintenance préventive et curative des lignes de production, dans le respect des impératifs liés à la qualité et à la sécurité alimentaire. Véritable support technique aux équipes de production, vos missions principales seront d'assurer : · La maintenance curative des lignes de production · La maintenance préventive des lignes de production et réalisation des améliorations techniques · Le développement de la fiabilité des systèmes et participation aux opérations ponctuelles liées à la production · Le suivi du stock des pièces détachés et suivi des interventions sur un système de GMAO (SAP) Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 Maintenance des systèmes ou Electrotechnique idéalement et avez une première expérience réussie sur une fonction similaire. La connaissance du secteur de l'industrie est un atout. Vous maîtrisez les aspects mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques et avez des bases en automatisme et lecture de plans. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez une bonne maîtrise du Pack Office. La rigueur, l'organisation et la proactivité sont des qualités essentielles pour ce poste. Rémunération brute annuelle entre 29000€ et 32000€ du lundi au vendredi en horaire de journée 7h30 - 15h35 - Autres avantages : prime de fin d'année, intéressement, mutuelle et prévoyance, self avec participation employeur au frais des repas, épargne salariale, avantages CSE. Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Primes paniers * Prime d'intéressement Avantages entreprises : * Aide au logement * 25 % de remise boutique * Crèche d'entreprise * Épargne salariale * Réfectoire * CSE (aide rentrée scolaire, chèques vacances, cadeau de fin d'année, arbre de noël, walibi, voyages, etc.) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 29 000,00€ à 32 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Domino Missions Grenoble recherche pour le compte d'un de ses clients un Technicien électricien (H/F).Vos missions seront les suivantes : - Lire et interpréter les schémas électriques- Effectuer des travaux de construction électrique- Installer, réparer et entretenir les équipements électriques industriels- Effectuer des tests et des inspections pour assurer la conformité aux normes de sécurité- Diagnostiquer et résoudre les problèmes électriques
Nous recherchons pour notre magasin BRICOMARCHE un manutentionnaire. Les principales missions seront : Déchargement des camions de livraisonEffectuer la réception et expédition de la marchandiseEntreposer les marchandises aux endroits accessibles et appropriés dans l'entrepôt;Compléter les différents documents de réceptions de marchandises;Maintenir un environnement de travail sûr et respecter l'ensemble des politiques et pratiques de l'entreprise en matière de santé et sécurité;Participer à l'entretien général de l'entrepôt. COMMENT POSTULER ? Répondez à cette annonce en joignant votre CV et en indiquant vos coordonnées (adresse postale, N de téléphone, e-mail) Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, forcément tout le monde connait ! Normal en tant qu'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires et 3ème enseigne française ...
Nous recherchons pour le restaurant PoMo à Echirolles un serveur pour compléter notre équipe ! Ci dessous tes principales missions : - Mise en place et entretien de la salle et du bar - Gestion d'un rang en autonomie - Fidélisation client Anglais courant souhaité ! CDI 39H/semaine Salaire de 1950€ à 2150€ brut pars mois. 2 jours de repos consécutifs, fermé le samedi et dimanche de octobre à mai, et ouvert samedi et dimanche soir de juin à septembre. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 950,00€ à 2 150,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Travail en journée * Travail en soirée Types de primes et de gratifications : * Pourboires Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 13/05/2024
Description du poste : Vous avez une première expérience en montage et vous êtes à l'aise avec les travaux manuels.Vous savez faires preuve d'adaptabilité, de rigueur et d'autonomie. Vous avez envie de vivre une nouvelle expérience ?Alors postulez, À très vite ! Description du profil : Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'aménagement de véhicules destinés au service de secours et funéraires, des monteurs-agenceurs (F/H).Vous serez amené(e) à évoluer au sein d'une entreprise française, créée en 1964 et leader sur le marché.
Description du poste : Initial Voiron recrute pour son client un Monteur Assembleur H/F. Vos principales missions seront : - Collecte des éléments à assembler - Etudier les plans de montage - Assemblage des mécanismes plus ou moins complexe - Ajuster des pièces - Vérification du bon fonctionnement de l'ensemble - Utilisation d'outils électroportatif Description du profil : Nous recherchons un profil dynamique, et motivé, sachant respecter des techniques de production et d'assemblage. Une première expèrience dans le domaine serait un plus.
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Tisseur(se) pour son site à Eclose Badinière. Notre client conçoit et fabrique des matériaux techniques permettant à des entreprises à la pointe dans les domaines de l'aéronautique et de la défense, de l'automobile, de la construction, de l'énergie et du sport d'anticiper les évolutions technologiques et fonctionnelles dans les matériaux textiles, techniques et composites les plus complexes. Il dispose également d'un savoir-faire issu de la tradition lyonnaise du tissage de la soie qui a su évoluer au fil des ruptures de marchés par une innovation permanente dans les techniques de tissages, l'usage de nouvelles fibres synthétiques et minérales et les procédés chimiques.Vous serez en charge de la conduite et de surveiller une ou un ensemble de machines destinées à la fabrication de produits textiles (tissés, tricotés, non tissés...). Vous procédez aux opérations de mise en marche, de réglages simples, de contrôle, de préparation et d'approvisionnement de la machine. Vous intervenez en cas d'incident, et assurez l'entretien courant des équipements. Horaires : Poste en 2*8
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Manutentionnaire pour son site à Eclose Badinière. Notre client conçoit et fabrique des matériaux techniques permettant à des entreprises à la pointe dans les domaines de l'aéronautique et de la défense, de l'automobile, de la construction, de l'énergie et du sport d'anticiper les évolutions technologiques et fonctionnelles dans les matériaux textiles, techniques et composites les plus complexes. Il dispose également d'un savoir-faire issu de la tradition lyonnaise du tissage de la soie qui a su évoluer au fil des ruptures de marchés par une innovation permanente dans les techniques de tissages, l'usage de nouvelles fibres synthétiques et minérales et les procédés chimiques.Notre client est à la recherche de plusieurs talents, sur des postes de Manutentionnaires. Vous serez en charge du Nettoyage des métiers à tisser. D'aider à la mise en place des bobines de fils mais également de la manutention diverse. Vous êtes motivés, dynamique, et vous avez envie de découvrir un nouveau métier ?
À propos de nous Me Elec est une petite entreprise située à 38180 Seyssins. Notre société est professionnelle, agile et professionnelle, et notre objectif est Notre objectif est de trouver un(e) technicien(ne) en installation de bornes électriques motivé(e) et compétent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que spécialiste en installation de bornes électriques, vous serez essentiel à notre mission de fournir des solutions électriques sûres et efficaces à nos clients. Si vous êtes passionné(e) par l'électrification et que vous souhaitez contribuer à un avenir plus durable, nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe.. Points clés de notre environnement de travail : * Bureaux modernes * Repas fourni * Opportunités d'évolution Description : Nous recherchons un(e) technicien(ne) compétent(e)certifié qualifelec pour rejoindre notre équipe dynamique en tant que spécialiste en installation de bornes électriques. Dans ce rôle, vous serez principalement responsable de l'installation de bornes électriques chez le particulier. Responsabilités : * Effectuer des installations de bornes électriques selon les normes et les spécifications requises. * Assurer la sécurité et la qualité des installations tout au long du processus. * Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins et fournir des solutions adaptées. * Effectuer des diagnostics et des réparations au besoin. * Documenter et rapporter les travaux réalisés de manière précise et complète. Type d'emploi : CDI Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Commissions * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : L'aisance relationnelle qui vous caractérise vous permettra de représenter, au travers de votre prestation, les ambitions de nos prestigieux clients. Expert(e) multi-tâches, vous gérerez ces missions : RECHERCHE 1 INTERVENANT DU 15 AU 08 JUIN AU CARREFOUR LA COTE-SAINT-ANDRE POUR PROUMOUVOIR PROGRAMME FIDELITE. - Accueillir le client - Dynamiser les ventes - Créer un climat convivial et festif - Faire découvrir les offres par le biais de jeux et d'offres promotionnelles PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences que nous recherchons : - Excellente présentation - Attrait pour la relation clientèle - Dynamique, sociable - Motivé et tenace - Aimant le challenge Vous pensez avoir le profil idéal pour devenir un véritable ambassadeur d'image ? Rejoignez nos talents ! Votre sens du service et votre sourire feront toute la différence. Il y a aussi des avantages à nous rejoindre : - Formations sur la vente et les produits - 10% de précarité - 10% de congés payés - Frais de transports - Frais repas
Alors rejoignez la #TeamPénélope ! Esprits curieux, adeptes de la découverte et de l'enrichissement des compétences, nos métiers sont faits pour vous !!!
RESPONSABILITÉS : L'aisance relationnelle qui vous caractérise vous permettra de représenter, au travers de votre prestation, les ambitions de nos prestigieux clients. Expert(e) multi-tâches, vous gérerez ces missions : RECHERCHE 1 INTERVENANT DU 15 AU 08 JUIN AU CARREFOUR LA COTE SAINT ANDRE POUR PROMOUVOIR PROGRAMME FIDELITE. - Accueillir le client - Dynamiser les ventes - Créer un climat convivial et festif - Faire découvrir la carte et le programme fidélité de l'enseigne - inciter les clients à télécharger l'application de l'enseigne PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences que nous recherchons : - Excellente présentation - Attrait pour la relation clientèle - Dynamique, sociable - Motivé et tenace - Aimant le challenge Vous pensez avoir le profil idéal pour devenir un véritable ambassadeur d'image ? Rejoignez nos talents ! Votre sens du service et votre sourire feront toute la différence. Il y a aussi des avantages à nous rejoindre : - Formations sur la vente et les produits - 10% de précarité - 10% de congés payés - Frais de transports - Frais repas
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé à Colombe -38, des MONTEURS pour la découpe de plaque de plâtre. Usinage des plaques de plâtres, bois ou autres matériaux suivant des plans de fabrication. Vérifier les pièces en sortie de machines, port de charge, mettre en palettes les produits sous la responsabilité de son chef d'équipe. Travail en équipe, Matin (5h45/13h05) Après-midi (11h30-19h du lundi au jeudi, 11h30-18h10 le vendredi). Primes vacances, 13ème mois, Paniers, trajets, prime assiduité mensuelle. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne consciencieuse dans son travail.
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 15 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Nous recherchons pour l'un de nos clients un Plieur sur Commande Numérique H/F Missions: - Réglage de la machine - Approvisionner la machine et mise en place des pièces - Lancer les programmes de pliages - Lecture de plans Poste : -En Intérim - de journée - Avantages intérimaire: IFM (10%) + ICP (10%) - Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule) - Compte épargne temps - Avantages CE Description du profil : Profil : - Vous disposez d'une première expérience similaire - Vous êtes titulaire d'un CAP chaudronnier - Vous savez lire des plans
Description du poste : La mission Prêt(e) à rejoindre une dynamique équipe invincible comme NETTOYEUR HAUTE PRESSION F/H en adaptant vos journées selon les conditions climatiques ? Rejoignez notre équipe dynamique pour une fonction stimulante qui exige de l'adaptabilité face aux variations climatiques et implique des déplacements au sein d'Isère. TRAVAILLER EN HAUTEUR - Assurer un déplacement régulier en Isère pour des missions variées - Gérer les horaires quotidiens en fonction des variations climatiques Description du profil : Profil recherchéFormation et expérience - Être adaptable aux horaires de jour selon les conditions climatiques - Pouvoir se déplacer en Isère - Avoir l'esprit d'équipe et de collaboration - Ouvert aux candidats de tous niveaux d'expérience TRAVAIL EN HAUTEUR Ce que nous offrons : * Contrat : intérim***Date de démarrage du contrat : 13 mai***Salaire : 13/14 €/h***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description : Nous recrutons pour notre client, entreprise spécialisée dans les espaces verts : Ouvrier Paysagiste (H/F):Tonte, scarification des pelousesTaillesDébroussaillerDésherberDiverses plantationsLe travail s'effectue en binôme et uniquement chez des particuliers.Contrat 39h00⌚ Horaire du lundi au jeudi : 7h30-16h30 et le vendredi 7h30-12h00 Profil recherché : Vous êtes dynamique, volontaire et ponctuel(le) ? Vous êtes manuel(le) et justifiez d'une expérience similaire dans le domaine de l'aménagement / entretien des espaces vert ? N'hésitez plus et postulez ! Nous reviendrons vers vous rapidement.
Notre agence Randstad de St Etienne de St Geoirs recherche pour le compte de son client, belle entreprise familiale, à la volonté d'investir sur des équipements pour l'amélioration des conditions de travail de ses salariés (automatisation de l'outil de production, amélioration en ergonomie des postes de travail "robots, systèmes d'aide à la manutention, ...), son futur collaborateur en contrat H/F sur le poste d'agent de production atelier.Vos tâches de travail : Opérations de production pour la fabrication de versoirs, claire-voies et pièces à destination de l'outillage d'engins agricoles (cultivateurs, interceps, ...). Chargement et déchargement des machines (four, cintreuse, poinçonneuse, marquage, chaîne de convoyage en peinture, ...) / Réglage mécanique des machines / Aide aux chargements des expéditions et aux déchargement des réceptions de pièces. 12.50€/ pour le salaire d'entrée révisable selon compétences et atteintes du niveau de résultats attendus. 35h + 3h supplémentaires par semaine Tickets restaurant 10€ (part employeur 60%). Indemnité de transport 4€/jour 13ème mois soumis à l'ancienneté d'un an et au prorata du temps de présence Prime PPV (prime de partage de la valeur), plus au moins égale à 1 salaire net. Mutuelle employeur. Horaire Journée 7h-12h et 13h00- 16h15, le vendredi 7h-12h
Description du poste : Vous êtes un manager reconnu pour votre exigence et pour votre bienveillance. Vous souhaitez devenir chef(fe) d'entreprise tout en faisant partie d'un réseau à taille humaine et collaboratif. Vous connaissez la ville de la Côte-Saint-André et souhaitez en devenir un acteur incontournable ? Il existe une très belle opportunité pour créer votre agence, contactez-nous !***En nous rejoignant, vous proposerez aux habitants de votre ville les services à domicile suivants : aide aux séniors, ménage/repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage. Vous aurez également la possibilité de compléter votre offre grâce à un panel de 26 services tels que : cours à domicile, garde d'animaux, cuisine à domicile.***Investissement global : 77 300€ Description du profil : Vos missions de chef d'entreprise :***Développer et fidéliser votre clientèle * Assurer le recrutement et le management de votre personnel * Maintenir des relations fortes avec les partenaires locaux * Piloter la performance et la rentabilité de votre entreprise Vos compétences et expériences potentielles : Vous avez des compétences commerciales et/ou managériales et souhaitez mettre à profit votre expérience afin de diriger votre propre entreprise. Vous venez d'horizons divers : secteur hospitalier, ressources humaines, hôtellerie/restauration...et vous désirez fortement contribuer au bien-être global.
Le magasin Optic 2000 de La Côte-Saint-André (38) recherche un(e) Opticien(ne) diplômé(e) H/F ou un(e) Responsable Technique H/F. Au sen de notre magasin, aménagé d'une salle d'examen de vue et d'un espace contactologie, vous occuperez un poste polyvalent : Vente Atelier Examen de vue Contactologie Ce que nous vous proposons : L'écoute et l'accompagnement du directeur vous permettra des perspectives d'évolutions Le magasin est active au près des entreprises pour la prévention Opticien à domicile Formation en continue Tickets restaurant Prime d'intéressement Vous êtes diplômé(e) du BTS OL. Une expérience sur un poste similaire serait un plus.
Avec près de 1 200 magasins, Optic 2000 rassemble plus de 3 500 collaborateurs qui avancent avec une seule et même passion, celle du métier d'opticien. D'où vient cette énergie ? De leur mission commune : rendre la santé visuelle accessible à tous, partout en France. Parmi les avantages dont vous pourrez bénéficier en rejoignant Optic 2000 : vous spécialiser dans plusieurs domaines (basse vision, sport, enfant), vous former tout au long de votre carrière, évoluer ver...
Rattaché(e) au Directeur de production, vos missions sont les suivantes: - Manager l'équipe (environ 25 collaborateurs): Organiser et répartir le travail en fonction des priorités données Animer l'équipe : suit, accompagne, développe les compétences et la performance des membres de son équipe et conduit les entretiens Aider à la prise de décision Suivre au quotidien les objectifs/indicateurs de production de son périmètre Effectuer le reporting de son activité Participer au développement de la performance de l'atelier Collaborer avec les partenaires internes et externes Gérer les flux de production entrants et sortants de l'atelier Gérer les matériels et fournitures Gérer le décreusage, la teinture des tirelles de contrôle et leur archivage Diplôme et expérience : Expérience d'au moins 3 ans de management d'une équipe (+10 personnes) dans un environnement de production industrielle Formation minimum: niveau bac + 2, idéalement textile Maitrise des outils bureautiques et informatiques (GPAO) Qualités : Aptitude au management et sens de la performance Sens de l'écoute et de la communication, qualités relationnelles Organisation, rigueur, autonomie et esprit d'initiative Sensibilité produit
Notre société, Les Tissages Perrin, forte d'une longue expérience dans le tissage de soierie destinée aux marchés de l'accessoire, de la lingerie et du prêt-à-porter, emploie à ce jour une centaine de salariés. Pour cause de départ à la retraite, nous recherchons le nouveau responsable (F/H) de notre atelier visite, atelier dont l'objet est de réaliser des opérations de contrôle/ épincetage des tissus afin que ceux-ci soient conformes aux cahiers des charges clients.
Prêt à mettre en pratique tes connaissances ? Si tu es à la recherche d'une entreprise industrielle accueillante, de collègues en or, de tuteurs motivants et de produits hautement technologiques, alors ne cherche plus. Porcher industries va t'accompagner, te former et te faire évoluer dans l'environnement des matériaux textiles ultra-innovants. Tu développeras tes connaissances dans une entreprise dont la notoriété est autant locale que mondiale. Tu collaboreras pour les plus grands noms de l'industrie et tu prendras part à la production des matériaux de demain. Rattaché à la Responsable SSE tu intégreras le site d'Eclose Badinières. Tes missions principales seront : - Evaluation des risques professionnels et mise à jour du Document Unique du site d'Eclose et du Grand Lemps et travail en collaboration sur le sujet avec les alternants des 3 autres sites d'Auvergne Rhône Apes - Mise à jour des fiches de postes sécurité - Participer au développement de la culture sécurité - Participer aux missions quotidiennes du service SSE En fonction de l'actualité et de l'avancée des projets d'autres sujets pourront t'être proposés en complément Tu es fait pour ce poste si : - Tu prépares actuellement un Bac +2/Master/école d'ingé en HSE - Tu connais le domaine de sécurité/environnement et celui-ci te passionnes - Tu aimes les missions diversifiées et prendre des initiatives
Porcher Industries conçoit et fabrique des matériaux techniques permettant à des entreprises à la pointe dans les domaines de l'aéronautique et de la défense, de l'automobile, de la construction, de l'énergie et du sport d'anticiper les évolutions technologiques et fonctionnelles dans les matériaux textiles, techniques et composites les plus complexes.
POSTE : Technicien Cycle H/F DESCRIPTION : L'entreprise, située à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs, se spécialise dans le domaine du sport. Elle propose un environnement de travail au sein de locaux neufs et au sein d'une équipe dynamique. En tant que Technicien Cycles, vous serez en charge de la mécanique des vélos, du montage des vélos mécaniques et électriques, de la gestion du SAV, de l'aide à la vente, des conseils clients, de la réparation et de l'entretien des vélos, du diagnostic des pannes, et de la mise en rayon. Une polyvalence sur d'autres ateliers est également envisageable. - Contrat à Durée Indéterminée (CDI). - Salaire entre 2050€ et 2350€ brut par mois, selon expérience. PROFIL : - Expérience confirmée en tant que technicien cycles. - Passion pour le monde du vélo et excellente connaissance des différents types de vélos. - Compétences en service client et vente. - Capacité à diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes techniques. - Polyvalence et aptitude à travailler dans un environnement dynamique.
In Extenso est un cabinet d'expertise comptable et de conseil constitué de 255 agences réparties sur l'ensemble du territoire. Notre métier ? Conseiller et accompagner nos clients, des dirigeants d'entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société au travers de valeurs fortes : la proximité, l'écoute et la proactivité. Tout comme la satisfaction de nos clients, l'épanouissement des collaborateurs au quotidien est l'une de nos priorités. Ainsi, nous rejoignons la communauté des entreprises où il fait bon travailler, par le cabinet certifié Great Place To Work. Rattaché(e) à notre agence Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38 - Isère), vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Vous assurez le suivi au quotidien de vos dossiers clients, avec une responsabilité opérationnelle sur les étapes suivantes : Saisie comptable,Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux,Etablissement des déclarations fiscales,Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes,Assistance des collaborateurs sur des missions de révision,Rédaction des comptes rendus de vos travaux.
In Extenso est un cabinet d'expertise comptable et de conseil constitué de 255 agences réparties sur l'ensemble du territoire. Notre métier ? Conseiller et accompagner nos clients, des dirigeants d'entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société au travers de valeurs fortes : la proximité, l'écoute et la proactivité. Tout comme la satisfaction de nos clients, l'épanouissement des collaborateurs au quotidien est l'une de nos priorités. Ainsi, nous rejoignons la communauté des entreprises où il fait bon travailler, par le cabinet certifié Great Place To Work. Rattaché(e) à notre agence Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38 - Isère), vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Vous assurez le suivi au quotidien de vos dossiers clients, avec une responsabilité opérationnelle sur les étapes suivantes : Saisie comptable, Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux, Etablissement des déclarations fiscales, Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes, Assistance des collaborateurs sur des missions de révision, Rédaction des comptes rendus de vos travaux. Maintenant, parlons de vous**.** Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un Bac +2 (BTS, DUT, DCG...) et vous justifiez d'une première expérience réussie dans l'idéal en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe ? Vous êtes à l'aise avec la digitalisation : vous vous adaptez facilement à de nouveaux outils et les intégrez rapidement à votre quotidien ? N'hésitez plus, postulez et rejoignez nos équipes ! Nous avons tous une « passion inside » et pas uniquement la passion des chiffres et du métier. Laissez vivre votre passion chez In Extenso, rejoignez-nous ! Découvrez notre histoire et venez l'écrire avec nous. CDI à pourvoir dès que possible. Rejoindre In Extenso c'est bénéficier : D'un parcours d'intégration dès le premier jour de votre arrivée, D'une équipe RH disponible et à l'écoute de vos besoins (formations, accompagnement), D'outils et matériels informatiques à votre disposition dès votre arrivée, De rémunération selon profil, De la mutuelle et prévoyance d'entreprise, De la plateforme d'avantages OBIZ...
In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité. Chez In Extenso, nous avons choisi de placer la passion a...
"""Présentation de la structure et de l'environnement professionnel :/r/n- Exploitation agricole d'un lycée agricole,/r/n- 4 ateliers : Bovins lait (45 vaches laitières Montbéliarde, IGP Saint Marcellin) / Ovins viande (85 brebis Mérinos d'Arles et croisées) / Apiculture (environ 300 colonies) / Grandes cultures (86 ha de SAU, autoconsommation et cultures de vente)/r/n- 4 salariés dont 1 salarié apiculture/r/n- Environ 1000h de travaux pratiques réalisées sur la ferme et 2800h de stage/r/n/r/nPrésentation du poste à pourvoir :/r/n- L'exploitation Agricole de l'EPLEFPA (lycée agricole) de La Côte Saint André (38260) recherche un(e) salarié(e) agricole polyculture-élevage /r/n- Poste à pourvoir à partir du 1er Décembre 2023/r/n/r/nMissions et tâches à effectuer : /r/n- Traite, distribution de l'alimentation, suivi du troupeau bovin (VL, génisses, taries) avec gestion de la reproduction (suivi des chaleurs) et de la santé globale (soins si besoin)/r/n- Conduite de tracteur pour l'activité quotidienne de la ferme (bol mélangeur-pailleuse, tracteur avec chargeur)/r/n- Entretien des matériels et des installations/r/n- Travail de week-ends et jours fériés selon planning pré-établi et réparti équitablement entre les salariés (traite, alimentation et soins au troupeau)/r/n- Selon besoins : travail du sol, récolte, stockage, épandage des effluents, travaux de fenaison. /r/n- Fonctions pédagogiques et expérimentations : collaboration à l'encadrement des stagiaires, relations avec les enseignants (favoriser le bon déroulement des activités pédagogiques)/r/n/r/nQualification des candidats :/r/n- Titulaire d'un BTS ACSE (Analyse et Conduite de la Stratégie de l'Entreprise agricole) ; APV (Agronomie-Productions végétales) ; PA (Productions animales), ou d'un BAC Pro CGEA (Conduite et Gestion de l'Entreprise Agricole) avec de l'expérience/r/n- Permis B/r/n/r/nContrat CDD 6 mois à 100%, possibilité d'aménager un temps partiel, possibilité de renouvellement à l'issue."""
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Nous recherchons une personne pour faire le ménage chez nous 1 fois tous les 15 jours pour 2h pendant 2 mois puis 4h. nous cherchons quelqu'un de très minutieux, travaillant avec soin et profondeur. si cela vous correspond, n'hesitez pas à me contacter. bien à vous
Tu es en recherche d'une alternance en tant que commercial ? Ton job ! Au sein d'une équipe de passionnés, tu es en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Ta mission principale est de développer et fidéliser le portefeuille clients de ton agence. Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas toi ?! Nous rejoindre c'est : * Une formation et un accompagnement de qualité qui te permettent d'être rapidement autonome * Des challenges motivants · En plus de ton salaire, tu auras le droit à des commissions ! · Des équipes de chocs bienveillantes, positifs, à l'écoute et experts dans leurs domaines pour t'aider à relever tous les challenges et à exploser tout tes scores * Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui te permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ! Missions : · Participer à des débriefings réguliers · Préparation des rendez-vous en suivant la stratégie commerciale · Prospection clientèle · Négociation commerciale et élaboration des contrats · Participation aux foires et salons · Réalisation du suivi des rendez-vous Profil recherché : Chaque personne est unique et nous comptons sur toi pour apporter ta pierre à l'édifice, tu es notre pépite commerciale si : - Tu as la fibre commerciale ? de l'ambition ? - Tu as un esprit de compétition, mais surtout tu as "faim" de t'exprimer et de t'accomplir ?! - Tu es curieux(se) et aimes l'expérimentation - Tu es ambitieux(se) et tu souhaites exploser tes objectifs - Tu possèdes un vrai sens business et une aisance relationnelle forte - Tu as l'esprit d'équipe et l'envie de partager tes connaissances - Une personnalité de challenger qui veut performer ! Et surtout tu rêves d'une entreprise qui te permettra d'évoluer en fonction de tes résultats et une rémunération récompensant tes performances ? Tu as frappé à la bonne porte ! Prêt à vivre une expérience hors du commun ! N'attends plus et viens faire ta place dans notre équipe ! #BecomeBoss Type d'emploi : Temps plein, CDI, Alternance Rémunération : à partir de 1¿766,92€ par mois Environnement de travail : * En présentiel * Itinérant Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Commissions Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/09/2024
Description du poste : Actual recrute un Agent de maintenance industrielle (h/f) à COLOMBE 38690 FR. Nous recherchons un professionnel qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'Agent de maintenance, vous serez responsable de la réparation et du montage des caisses métalliques, avec des compétences en soudage et des manutentions associées. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Il s'agit d'un emploi à temps plein avec 35 heures par semaine, offrant un salaire horaire attractif de 12.5 EUR. Cette opportunité est idéale pour les professionnels motivés cherchant à mettre en avant leurs compétences en maintenance industrielle. Si vous êtes passionné par le travail manuel, le soudage et les tâches variées, ce poste est fait pour vous. L'Agence Actual est fière de proposer cette offre d'emploi stimulante, offrant un environnement de travail positif et des possibilités d'évolution. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe engagée et dynamique ! Postulez dès maintenant pour saisir cette opportunité unique. Description du profil : Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un Agent de maintenance (h/f) compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder une solide expertise dans les domaines de la maintenance industrielle, de l'électromécanique et de l'automatisation. La capacité à diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes techniques est essentielle pour ce poste. Une forte aptitude à travailler en équipe, une bonne communication et un sens aigu de l'organisation sont des qualités indispensables. Le candidat devra démontrer sa maîtrise des outils et équipements de maintenance, ainsi que sa capacité à effectuer des réparations préventives et correctives. Une connaissance approfondie des normes de sécurité en vigueur est primordiale pour garantir un environnement de travail sûr. La polyvalence est un atout majeur pour ce poste, le candidat sera amené à intervenir sur différents types d'équipements et systèmes. Une autonomie dans la gestion des priorités et une réactivité face aux urgences sont également des compétences recherchées. Ce poste exige un niveau avancé en résolution de problèmes techniques, en analyse des dysfonctionnements et en planification d'interventions. La capacité à travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau de qualité est essentielle pour assurer le bon fonctionnement continu des équipements.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O35415
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O35417
La Société NETIDUS recherche un(e) agent(e) d'entretien H/F sur la commune de Saint-Etienne de St Geoirs. Plage Horaires : * Tous les vendredi de 13h30 à 15h30 Type de contrat: CDI Temps partiel : * 2 / semaine Poste à pourvoir dès que possible Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,08€ par heure Nombre d'heures : 2 par semaine Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Nous proposons ce job . Pour accompagner la croissance résultant du déploiement de notre nouvelle plateforme logistique à fin 2024, nous sommes à la recherche d'un comptable fournisseurs pour renforcer notre équipe. A ce jour, le service comptabilité fournisseurs Supply Chain comptabilise près de 40 000 factures par an.Tu recherches un job qui respecte un équilibre avec ta vie perso ? Alors rejoins-nous !Nous t'offrons un emploi à temps plein sur quatre jours et demi, te permettant ainsi de profiter pleinement de tes week-ends. Tu occuperas un rôle clé dans la fiabilisation des chiffres pour faciliter l'analyse de la performance financière de l'entreprise.A ta prise de poste, tu seras accompagné (e) par ton manager et ton binôme. Ton quotidien sera riche et varié, autour des missions suivantes :- Analyser et comptabiliser les factures fournisseurs de marchandise et transport (France, UE, hors UE : environ 8000 / an),- Sécuriser la valeur de stock (PRMP),- Travailler en collaboration avec les services connexes,- Suivre les relances fournisseurs avec la comptabilité du siège,- Participer aux clôtures mensuelles et annuelles (fiabiliser les FNP, DDA...). Et qu'en plus. Idéalement tu détiens un BAC+2 en Comptabilité, et possèdes une expérience de 2 années dans la comptabilité fournisseurs. Ta concentration, ta rigueur et ton sang-froid garantiront le succès de tes missions ! Nous te proposons un poste : - en CDI à temps plein (35h00) sur 4,5 jours,- basé à Brézins,- dont la rémunération valorisera ta performance et ta motivation : entre 26 000 € et 30 000 € brut annuel + prime variable, - une épargne salariale (FCP, Intéressement, Participation) ainsi qu'une protection sociale (mutuelle, prévoyance). Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu bénéficieras d'un parcours personnalisé encourageant le développement de tes compétences. Tu seras également accompagné (e) d'un parrain ou marraine pour te guider. Et au-delà... Tu pourras construire ton parcours professionnel en saisissant les belles opportunités internes, dans le cadre de notre politique de mobilité. Le Groupe SAMSE s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. Nous encourageons toute personne possédant les compétences mentionnées à soumettre sa candidature. Si des aménagements de poste sont nécessaires, ils seront évoqués lors de l'entretien de recrutement.
Pour notre site de LA COTE-SAINT-ANDRE (38260), nous recherchons un Chef de service Prévention du décrochage scolaire H/F en CDI. Vous serez responsable du Service Accueil Orientation (SAO) scolarité pour des jeunes primo-arrivants, reconnus mineurs non accompagnés et exercerez également des missions sur la formation et du service Vie scolaire. Vous serez rattaché (e) à la Directrice Adjointe. Ces dispositifs sont à accompagner au quotidien, et aussi dans leur évaluation, évolution, ou développement. Ce pôle accompagne à ce jour 332 élèves dans divers dispositifs : - Le Lycée Professionnel et une École de Production (70 élèves) qui préparent aux CAP Maintenance des véhicules option Motocycles, Interventions en Maintenance Technique des bâtiments, 3ème Prépa Métiers, Production et Service en Restaurations, en formation initiale et en mixité. L'apprentissage y est déployé. - Un dispositif d'évaluation et d'orientation de Mineurs Non Accompagnés, hébergés sur le site, en collaboration étroite avec le pôle éducatif d'hébergement. Vos missions sont les suivantes: PEDAGOGIE - Travailler en étroite collaboration avec les équipes pédagogiques : participation aux conseils de classe, suivi des jeunes (sanction, emploi du temps aménagés.). - Préparer et superviser, avec les enseignants, des projets et des activités pédagogiques, éducatives ou artistiques de l'établissement - Préparer les journées pédagogiques en lien avec la Directrice Adjointe - Poursuivre la mise en œuvre de la démarche QUALIOPI (préparation des Audits de conformité). - Etre garant de la mixité des apprentis élèves. Gérer l'outil SCFORM. - Gérer les incidents, les reprises de jeunes en lien avec la Vie Scolaire. GESTION-ADMINISTRATION - Rédiger les notes d'information et les comptes rendus - Planifier les activités et les moyens (stages, organisation des projets éducatifs et pédagogiques, année par section) en lien avec les équipes - Planifier les interventions de la Pastorale en lien avec la vie scolaire et la Pastorale - Organiser les examens - Organiser, contrôler, archiver le suivi (pédagogique, logistique, administratif.) - Vérification et archivage des outils pédagogiques et administratifs pour les financeurs - Rechercher et suivre les financements MANAGEMENT - Manager les équipes du SAO (formateurs FLE-secrétaire-animateurs) et de la Vie scolaire (éducateurs) en étroite collaboration avec la Directrice Adjointe - Animation de réunions (réunions d'équipe, conseils de classes, réunions pédagogiques. en appui à la Directrice Adjointe. - Planification et suivi du temps de travail des équipes COMMUNICATION - Être en lien avec les familles, les éducateurs et les enseignants - Se coordonner avec les interlocuteurs internes du site (SAO, FJT, MECS) et externes (mission locale, CIO, Centre social..) - Consolider le réseau de partenaires (Associatif, entreprise, CIO, ML, Centre Social, Prévention.). - Assister aux différentes réunions avec les partenaires extérieurs (PSAD, Prévention.) PARTICIPATION AU PILOTAGE DE L'ÉTABLISSEMENT - Participer aux réunions de directions (CODIR, COPIL, CAJ, réunions instituionnelles.) - Représenter la Directrice Adjointe lorsqu'elle est absente ou indisponible - Mettre en œuvre les orientations prises en comité de direction ou en équipe pédagogique - Être force de proposition sur le développement d'un nouvel axe de communication pour sourcer les jeunes (développer le partenariat avec le Centre social.) - Participer en collaboration avec la Directrice Adjointe à la démarche stratégique orchestrée par la direction régionale. Vous êtes titulaire à minima d'un Master 1 professionnel en management et/ou pédagogie. Vous avez une expérience dans le domaine éducatif et pédagogique. Vous justifiez d'une expérience et d'une appétence dans l'accompagnement de public en difficulté.Doté(e) d'un très bon relationnel, vous avez des compétences managériales et notamment d'animation d'équipe. Vous possédez une grande capacité à fédérer et à faire adhérer aux objectifs. Vous êtes rigoureux, autonome, et force de proposition. Vous êtes organisé(e) et adaptable. Vous maîtrisez impérativement les outils informatiques. Vous avez une connaissance du réseau associatif et économique du territoire. Quels bénéfices pour vous ? La variété des dispositifs, des projets et du public accompagné vous permet de développer votre expertise professionnelle ! Vous bénéficiez d'une structure qui propose des parcours professionnels ouverts et des possibilités de formation et d'évolution ! Ne soyez plus jamais seuls ! Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire engagée pour accompagner le jeune/
[MOTS CLES : COMPTABILITÉ - CABINET COMPTABLE - PROXIMITÉ CLIENT - ÉVOLUTION INTERNE - BIEN-ETRE AU TRAVAIL - ÉCHIROLLES]COLLABORATEUR COMPTABLE H/FJ'ai été missionnée par un cabinet d'expertise comptable situé à Échirolles, qui propose de belles perspectives d'évolutions internes, pour les accompagner dans la recherche de leur futur talent ! Tu ambitionnes de rejoindre un cabinet à taille humaine attentif au bien-être et à l'évolution de ses collaborateurs Tu souhaites travailler au plus près d'une clientèle de proximité Je t'invite alors à poursuivre la lecture !Dans le cadre d'une création de poste, la future recrue prendra en charge la gestion d'un portefeuille de clients (ACS, professions libérales, BA, etc.) en autonomie, adapté à son projet professionnel. Les dossiers s'orientent naturellement vers des TPE et PME locales. Selon son niveau, elle pourra être l'interlocutrice privilégiée de ses clients et assurera leur accompagnement au quotidien. PARLONS LOGISTIQUE !Le contrat proposé est un CDI, base horaire temps plein (35h, annualisation du temps de travail),Les horaires de travail sont flexibles en fonction des contraintes de chacun,Il est possible de télétravailler pour une meilleure organisation personnelle,De nombreux avantages sont présents : diverses primes (13ème mois, etc.), CSE, tickets restaurants, mutuelle avantageuse, cadre de travail ergonomique et agréable, Le cabinet met en place un plan de formation qualitatif à disposition de l'ensemble des collaborateurs,La structure dispose d'outils performants et digitalisés : elle met actuellement en place l'automatisation de la saisie comptable,La rémunération est à définir selon le profil de chacun en accord avec la Direction,La fourchette du marché se situant pour ce type de poste entre : 26 000EUR et 35 000EUR bruts annuels. SES MISSIONSTenue des dossiers (selon niveau/souhait),Révision des comptes,Prise en charge de l'ensemble des déclarations fiscales,Production des bilans et liasses fiscales en toute autonomie,Respect des délais,Accompagnement des clients (selon niveau).
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description du poste : Êtes-vous prêt à faire de votre passion pour la vente le moteur de votre réussite professionnelle ? Explorez notre opportunité de devenir vendeur comptoir ! Nous sommes l'agence de recrutement et d'intérim Aquila Rh, et pour l'un de nos clients basé à Colombe (38690), nous recherchons un Vendeur Comptoir dynamique (H/F) en CDI. Si vous êtes motivé pour vous lancer dans une nouvelle aventure et pour représenter avec enthousiasme nos valeurs auprès de notre clientèle, alors vous allez apprécier ce qui suit. Vos missions Vos responsabilités principales comprendront :***Accueillir les clients au comptoir, les conseiller et conclure les ventes en identifiant leurs besoins et en leur recommandant les produits appropriés. * Gérer les retours, les échanges et les réclamations des clients. * Assurer la disponibilité des marchandises et maintenir une organisation optimale du magasin et du dépôt. * Veiller à la précision de l'état des stocks et superviser les commandes des clients. Description du profil : Pré-requis***Titulaire d'une formation dans le commerce et/ou la vente avec une spécialité technique Profil recherché***Sens du service client et aptitude au travail en équipe indispensables. * Expérience notable en vente directe, de préférence dans la distribution spécialisée, notamment dans le secteur du second œuvre du bâtiment. * Autonomie, polyvalence et rigueur dans l'application des procédures fortement appréciées. Si ces qualités vous caractérisent, ne manquez pas cette opportunité. Envoyez-nous dès maintenant votre CV. Votre profil correspond parfaitement aux attentes de notre client ! Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description du poste : ADEQUAT LA COTE ST ANDRE recherche pour son client une PME dynamique intervenant dans le secteur du bâtiment, implantée sur la région de la Bièvre depuis plus de 25 ans recrute en CDI dans le cadre de son développement un(e) façadier. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous travaillerez au quotidien avec un ou deux collègues. Vous avez quelques années d'expérience dans la pose de système d'isolation par l'extérieure, le goût du travail bien fait et l'esprit d'équipe Les déplacements sont régionaux, le permis B est impératif. Le poste est à pourvoir au plus tôt***Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications :***Heures supplémentaires majorées * Primes Description du profil : Profil : -Travail en équipe -1ere expérience requise -CAP maintenance des bâtiment ou peinture Rémunération et avantages : - Taux horaire à définir selon profil Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
