Consulter les offres d'emploi dans la ville de Nailly située dans le département 89. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Nailly. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 89 - SENS, 89 - VILLEROY, 89 - Saint-Clément ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous serez en charge de l'accueil des clients, du conseil et vente des produits de la boulangerie. Travail sur 6 jours : du lundi au dimanche, jour de repos à déterminer avec l'employeur.
Nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) en Ressources Humaines pour une durée d'1 à 2 ans à partir de Septembre 2024. VOS MISSIONS: - Gérer et contrôler la GTA du personnel - Corriger les anomalies de pointages journalières - Organiser les visites médicales et suivi des arrêts maladie ADMINISTRATION DU PERSONNEL: - Appui sur l'organisation et le suivi administratifs des formations - Suivi de l'absentéisme maladie
Toi, tu veux te lever avec plaisir le matin pour aller au travail ? Fonce chez nous et prends soin de ton avenir, avec une alternance en tant que Conseiller(e) de Vente, pour Jardiland. Comment ? Avec une formule « 2 en 1 » toute simple : intégrer une entreprise, Jardiland, ET notre école partenaire, One Business School (en distanciel) Notre offre d'alternance, pour toi : - Contrat d'apprentissage (CDD) - Diplôme visé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), de niveau 4 (BAC). Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. - Durée de la formation : 12 mois - Format de la formation théorique : 100% distancielle (cours en ligne + classes virtuelles// PC & clé 4G fournis) - Rythme d'alternance : 2 jours (à déterminer) par semaine de formation à domicile et 3 jours en magasin - Rémunération : selon la réglementation - Rentrée : Septembre 2024 Ton quotidien, chez nous : Te préparer au métier de Conseiller(e) de Vente qui consiste à : - Conseiller le client pour ses achats en magasin et en ligne - Assurer la tenue de ton rayon pour garantir la disponibilité et la mise en valeur des produits - Participer à l'animation de ton rayon en t'appuyant sur ta connaissance des produits - Participer à la réception des marchandises Le parcours de formation proposera une spécialisation jardinerie, ou animalerie (avec obtention du capacitaire d'animaux domestiques). Ton profil : Prérequis : Titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP) ou d'un diplôme de niveau supérieur. Tu aimes le travail en équipe et tu partages nos valeurs : responsabilité, simplicité, authenticité, audace. Tu as une attirance forte pour les métiers de la jardinerie et de l'animalerie, le goût et des aptitudes pour la vente-conseil, ainsi que de l'aisance relationnelle. Nous nous engageons à faire grandir tes compétences à partir de ce qui te guide profondément : ta personnalité, tes valeurs, ta motivation, tes passions ! Rejoins 5500 collaborateur(trice)s experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du réseau TERACT, et ensemble, Agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Sens (27 000 habitants) et la communauté d'agglomération du Grand Sénonais (58 000 habitants - 27 communes) constituent, à une heure de Paris, un pôle économique et patrimonial majeur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté. Dotées d'un projet de développement ambitieux, basé sur l'attractivité, le service à la population et la qualité de vie, Sens et sa communauté d'agglomération unissent leur force pour répondre aux enjeux de l'administration de demain et répondre de façon efficace aux attentes des citoyens. Missions principales : Activités 1 : Gestion des demandes des usagers et contrôle qualité - Prendre en charge les appels des usagers et assurer une gestion réactive et de proximité aux demandes, réclamations des usagers liées à la gestion des déchets - Informer les usagers des modalités de collectes mises en place sur le territoire et des consignes de collectes - Sensibiliser les usagers aux modalités de tri et du recyclage des déchets (communication en porte à porte, distribuer des documents de communication) - Assurer un suivi qualité du service : suivi de collectes (points noirs, anomalies et qualité du tri) et caractérisations - Réaliser des actions correctives en cas d'erreur de tri ou erreur de jour de sortie du bac - Effectuer des relevés sur le terrain et les formaliser. Activité 2 : Sensibilisation - Animation - Faire les visites de nos installations - Participer à des opérations de communication (stands sur les manifestations et actions de sensibilisation auprès des scolaires) - Échanger en transversalité sur les actions terrain réalisé avec les collègues de la direction - Développer sur le territoire une thématique spécifique à la valorisation des emballages/matériaux (actions jeunesses, agglomération exemplaire, évènementiels, défis) - Développer des contacts avec les acteurs du territoire (bailleurs, Mairies, association...) afin d'améliorer le service rendu - Participer à la réalisation des outils de communication ou de sensibilisation Profil : - Sens du service public - Qualités relationnelles et de communication - Capacité à travailler en transversalité et en équipe - Polyvalence, autonomie, réactivité - Rigueur et sens de l'organisation - Ouverture d'esprit à l'innovation et à l'expérimentation - Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales - Capacités rédactionnelles - Planification et priorisation des tâches - Maîtrise des outils bureautiques - Disponibilité pour travail occasionnel en fonction des nécessités de service (réunions en soirée, animations en week-end)
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous conduirez des actions d'éducation et d'investigation dans un cadre judiciaire (civil et/ou pénal) auprès des mineurs et de leurs familles en s'appuyant sur le référentiel des pratiques éducatives de la PJJ. Missions et activités du poste : - Évaluer la situation d'un mineur, élaborer des hypothèses de travail à partir d'une approche globale, interdisciplinaire et partenariale - Élaborer des stratégies d'intervention en fonction du cadre judiciaire, des situations des mineurs et des attentes des magistrats - Sous couvert de la hiérarchie, apporter au magistrat les éléments d'information et d'analyse lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur - Contribuer à l'élaboration du projet individuel du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion socio professionnelle et de prévenir la réitération de passage à l'acte délictuel - Planifier, organiser et mettre en œuvre des activités collectives adaptées aux problématiques des mineurs - Rédiger des rapports d'évolution de la situation du mineur à destination de l'autorité judiciaire - Participer aux audiences judiciaires concernant les mineurs dont le suivi leur a été confié - Participer à l'élaboration du projet de service et au fonctionnement institutionnel Qualité(s) professionnelle(s) : - Avoir le sens des relations humaines et de la pédagogie - Faire preuve de capacité d'adaptation et de maîtrise de soi - Analyser un comportement, un contexte, une problématique - Évaluer et rendre compte à l'écrit et à l'oral
Nous recrutons, un(e) assistant(e) tutélaire en contrat à durée indéterminée pour notre site de Sens Descriptif du poste : Traitement du courrier Élaboration des dossiers de droits et prestations sociales Courriers banques pour les placements et déplacements des fonds Déclaration des ressources au Conseil Départemental pour les majeurs en situation d'aide sociale Déclaration des ressources aux organismes relevant des prestations (CAF, MSA, CPAM...) Veille des échéances en collaboration avec le mandataire. Profil recherché : Qualification : BAC +2, BTS SP3S souhaité Compétences : Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques. Posséder de réelles qualités rédactionnelles, un sens de l'organisation aiguisé et un esprit d'équipe. Vous avez déjà une expérience (stage ou emploi) avec un public similaire à nos usagers. La connaissance du secteur social serait un plus. Avantages : Tickets restaurants + congés trimestriels + chèques vacances + modulation de l'organisation du temps de travail hebdomadaire + crédit de jours annuel en télétravail. Salaire : Selon CCN66, reprise d'ancienneté possible. A partir de 1746 euros brut par mois
L'Udaf de l'Yonne, association d'utilité publique ?uvrant dans le champ de l'action sociale et familiale regroupe 36 associations familiales. Elle assure les missions légales de défense des familles et leurs représentations auprès de plus de 94 instances du département. Partenaire actif et reconnu des pouvoirs publics et des familles, elle conjugue l'engagement de militants bénévoles et le professionnalisme de ses salariés.
Vos missions seront : - Réaliser des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant - Accueillir l'enfant, sa famille et instaurer une relation de confiance - Recevoir et transmettre les informations quotidiennes tant vers la famille qu'envers l'équipe (utiliser les outils mis en place) - Accompagner l'enfant et son parent dans les temps de séparation - Gérer le groupe d'enfants en maintenant un climat sécurisé et harmonieux - Connaître et appliquer les protocoles de sécurité - Créer et maintenir la sécurité affective et psychologique - Réaliser les soins d'hygiène, de confort et préparer les biberons en appliquant le protocole HACCP - Accompagner l'enfant à l'endormissement et surveiller les siestes - Prendre en charge le temps de repas en suivant le fonctionnement mis en place en équipe - Respecter les Projet d'Accueil Individualisé (PAI), administrer les médicaments selon les protocoles - Mettre en place et accompagner des jeux libres - Organiser et mettre en œuvre des activités en lien avec le projet d'établissement Amplitude horaire de la crèche : de 6h30 à 19h. Poste en roulement.
Vous aurez pour missions : - Accueillir les candidats, intérimaires et clients - Tenue du standard - Traitement administratif (courrier, gestion des dossiers ) - Gérer les contrats (saisie, renouvellement, retours signatures) - Récupérer et saisir les heures - Traiter la paie et les factures dans le respect de la législation - Suivre et mettre à jour quotidiennement les dossiers intérimaires - Identifier les besoins Clients et traiter les commandes - Evaluer et recruter les candidats dans le respect de la législation et des process internes - Assurer le suivi des missions, et la mise à jour du planning. RTT, carte tickets restaurant (2mois de présence) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Profil recherché : Vous êtes dynamique et motivé. Vous disposez idéalement d'une expérience en recrutement dans une agence de travail temporaire ou autre structure Si vous êtes polyvalent et appliqué, si vous avez l'esprit d'équipe et avez à cœur de vous investir dans une entreprise en plein essor. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Descriptif du poste Au sein d'un cabinet d'assurances, vous assurez l'accueil client tous canaux ( physique, téléphonique, mails) , le conseil client, la gestion de contrats et sinistres dans le domaine de l'IARD pour une clientèle de particuliers principalement. Une expérience dans le domaine de l'assurance et/ou dans le domaine bancaire sera appréciée. Travail au sein d'une petite équipe. Poste à pourvoir de suite dans le cadre d'un CDD pour remplacement d'un congé maternité prévu jusqu'à fin 08/2024. Travail du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 08h45 à 18h00 ( 17h30 le vendredi). Pause méridienne de 01h45 ( local repas équipé). Activité non télétravaillable. Joindre vos éléments de motivation à votre candidature.
- Prise en charge de la gestion administrative et comptable de l'entreprise, gestion de la relation avec le cabinet comptable. - Gère en direct avec le dirigeant les dossiers clients et leur documentation. - Transcription des données comptables dans tableur EXCEL pour analyse et prévision par le dirigeant. - Collecte des documents comptables juridiques et financiers auprès du client. - Documenter le dossier client à la demande du dirigeant. - Gestion des relations et des dossiers de financement ou de subvention avec différents organismes : OPCO, Conseil Régional, etc... - Suivi des activités de recrutement pour le compte des clients. - Gestion de la base de données client et prospects - Organisation d'emailing régulier sur les nouvelles prestations proposées par la société et relance pour proposition et devis - Participation au développement de la prestation de formation - Participation à la politique de communication de la société : site internet, réseaux sociaux, et autres actions de communication - Travail en équipe, sens de l'organisation et méthodique. Assure la cohésion du fonctionnement. Organisation de travail : travail au domicile de l'employeur avec possibilité de télétravail. Aménagement horaires à étudier avec l'employeur. Evolution de la qualification possible vers agent de maitrise selon le profil.
La Pharmacie Voulx à Sens (proche Fontainebleau /Montereau/ Nemours) recherche un/e préparateur/trice en pharmacie au plus vite pour CDD ou CDI à votre convenance. L'emploi du temps est flexible à convenir ensemble en fonction de vos souhaits.
MISSIONS/ACTIVITÉS: Au sein du service Contact Clients, le téléconseiller est sous l'autorité de la Responsable en charge de la Plateforme téléphonique, composée de 38 agents dont 2 référents techniques et 3 animatrices d'équipes. Nous proposons aujourd'hui 1 poste de CDD sur notre site de Sens. Attention : Les entretiens et l'embauche seront sur notre site d'Auxerre. En qualité de téléconseiller, vous serez chargé(e) : - de gérer la relation client (répondre aux appels téléphoniques des assurés en assurant une bonne qualité de service : taux de décroché et qualité de la réponse) - de rechercher les informations nécessaires au traitement des demandes téléphoniques - de promouvoir nos télé-services. - de traiter les demandes de premier niveau (répondre aux demandes relatives au paiement des prestations, à l'affiliation ), - de relayer les campagnes de prévention nationales et locales PROFIL: Un diplôme BAC de préférence filière administrative ou commerciale est souhaité, avec un goût prononcé pour le Contact Client ou expérience dans le domaine de la relation téléphonique COMPÉTENCES: Sens du service et du contact client Capacités d'adaptation et disponibilité Capacités relationnelles Esprit d'analyse et sens du détail Connaissances informatiques CONDITIONS PARTICULIÈRES: Niveau 3 : 1808.35€ brut/mois + un 13e mois calculé au prorata du temps de présence sur l'année + prime téléphonique 4% Prime d'intéressement annuelle Chèques Déjeuner RTT Mutuelle santé Participation financière à la garde d'un enfant de moins de 3 ans Comité Social et Économique Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme et sera tenu au secret professionnel. CONTACTS: Mme CHEREMETINSKI Christine, Responsable RH - 03 86 72 81 34 Mme MARTINS Odette, Responsable Accueil Téléphonique - 03 58 92 40 09 DATE LIMITE DE CANDIDATURE: Adressez vos CV et lettre de motivation au Service Ressources Humaines: rh.cpam-yonne@assurance-maladie.fr, au plus tard le 24/05/2024 - TOUTE CANDIDATURE NON ACCOMPAGNÉE D'UNE LETTRE DE MOTIVATION NE SERA PAS PRISE EN COMPTE -
SKILLS OFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous appréciez le travail en extérieur ? Alors, n'hésitez plus à postuler, nous recherchons des ripeurs (H/F) pour une entreprise basée à Pont-sur-Yonne. Vous avez pour mission : - Collecter les déchets et ordures ménagères - Charger les déchets dans un camion benne - Les transporter jusqu'au lieu de traitement - Respecter les consignes de sécurité
Contrat d'apprentissage Le vendeur a pour mission au sein d'un point de vente de prendre en charge, conseiller et servir le client. Il a une tenue irréprochable en adéquation avec les normes FEUILLETTE. Il accueille la clientèle en boutique, prend connaissance de sa demande et accompagne la vente en la conseillant pour le choix d'un produit adapté. Il termine en procédant à l'encaissement. Son accueil, son dynamisme, la connaissance de ses produits, sa capacité d'écoute lui permettent de fidéliser sa clientèle. Au-delà de la vente même, le vendeur se doit de tenir la boulangerie par un travail d'étiquetage, de mise en vitrine, de propreté et d'hygiène. LES MISSIONS Mission gestion de la vente o Il accueille et conseille le client et fait de la satisfaction client sa priorité o Il écoute et prend en compte le besoin du client o Il propose des produits complémentaires par des ventes additionnelles ou suggestives o Il clôture la vente par l'encaissement o Il prépare et remet la commande client o Il connaît et applique le livret de vente et les techniques de ventes o Il participe aux opérations et actions commerciales mises en place par le service marketing o Il propose le programme fidélité au client Mission gestion de la boulangerie o Il participe à l'ouverture et la fermeture de la boulangerie o Il met en valeur la boulangerie en participant aux tâches de nettoyage (extérieurs, salle, toilettes, plonger, ) o Il met en valeur les produits et assure la rotation o Il agit sur les facteurs d'ambiance (clim, chauffage, musique )
Votre mission : - Contractualiser une vente - Proposer un produit, service adapté au patient - Réceptionner une commande - Conditionner un produit pharmaceutique - Actualiser l'ordonnancier, le registre des stupéfiants - Consigner des données dans un rapport de suivi - Identifier la demande (préparation pharmaceutique, délivrance de médicaments, de matériel, ...) du service (unité de soins, ...) ou du client/patient Horaires de l'officine : du lundi au samedi de 8h30 à 19h30
AJ SERVICES 89 est une structure d'aide à domicile qui intervient sur l'ensemble du département de l'Yonne grâce à son réseau de 6 agences et 150 salariés. Nos assistant(e)s de vie accompagnement nos bénéficiaires en perte d'autonomie à leur domicile, leur procurant une aide aux gestes du quotidien et une présence rassurante. Nous recherchons pour un remplacement, un responsable de secteur en CDD pour son agence de Sens, avec déplacement ponctuel sur l'agence de Villeneuve la Guyard. Le / la Responsable de Secteur a pour missions permanentes : - Evaluer les besoins des personnes âgées à domicile et entretenir un lien de confiance avec la famille, en ayant une vision globale de la prise en charge du bénéficiaire - Organiser les visites et la mise en place des missions, présenter et encadrer la prestation des auxiliaires de vie à domicile. - Etablir des rapports avec les partenaires du secteur (services sociaux, hôpitaux, Conseil Départemental, SSIAD.) - Garantir la qualité des prestations - Contribuer activement au développement commercial de l'agence. - Assurer la liaison intervenants / bénéficiaires / familles - Rapporter de façon régulière au directeur de la société les différentes visites effectuées (prospection, présentation, visite de contrôle et animation réseau). Quels sont les avantages que vous propose AJ Services 89 ? - Un salaire évolutif + primes d'astreinte - Un accompagnement personnalisé à votre prise de poste (doublon, formation.) - Une mutuelle pour vous et vos proches - Le 1% logement - Le respect de votre vie de famille et de vos contraintes personnelles Expérience, formation et compétences souhaitées : - Formation BTS SP3S ou BTS Commercial ou Diplôme d'Etat d'Assistant(e) Social(e). - Expérience « travailleur social, services sociaux » et / ou dans le domaine des services à la personne (secteur privé) - Maîtrise des outils informatiques : Pack Office, Messagerie, logiciel(s) métier(s) Vos atouts : - Rigueur et sens de l'organisation - Dynamisme et capacité d'adaptation - Qualités relationnelles - Sens de la médiation / Pédagogie - La connaissance du secteur des services à la personne est indispensable.
Vos missions : * Accueillir, renseigner et guider la clientèle * Encaisser le montant d'une vente * Réaliser l'étiquetage et la mise en rayon des produits * Suivre l'état des stocks et définir des besoins en approvisionnement * Réceptionner des produits * Vérifier la conformité de la livraison * Préparer des commandes *** Avoir une bonne connaissance de la MÉCANIQUE AUTOMOBILE est OBLIGATOIRE *** Vous travaillerez du lundi au samedi de 8h30 à 12h et de 14h à 18h30 avec un jour de repos***
Au sein de la crèche et rattaché(e) à la Directrice, vos activités seront les suivantes : * Activités auprès des enfants et des parents : - Accueillir et accompagner les enfants et les parents, créer un environnement chaleureux et sécurisant - Répondre aux besoins de l'enfant selon son âge sur les plans affectif, physiologique et moteur - Organiser et animer des activités d'éveil, d'éducation et de développement de l'enfant - Assurer le suivi de l'enfant par une observation pertinente et un travail de continuité - Réaliser des soins d'hygiène et de bien-être de l'enfant, concourir au dépistage de troubles ou carences - Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant - Aménager l'espace, en fonction de l'âge de l'enfant pour assurer sécurité et épanouissement - Administrer les traitements médicamenteux par délégation de l'infirmière - Accompagner à la parentalité et soutenir la fonction parentale en développant une relation de coopération, accueillir l'enfant dans le respect de son mode d'éducation familiale - Effectuer les transmissions écrites et orales en restituant à chaque parent la journée de son enfant - Entretenir l'environnement de travail, déterminer et gérer les besoins en matériel pédagogique. * Activités transversales : Tenir à jour les différents registres, participer à la prévention des risques, participer à l'organisation de journées festives ou thématiques, effectuer les commandes et gestion de stocks, accueillir et encadrer les stagiaires. * Activités auprès de la structure : décliner le projet pédagogique en lien avec la Directrice, participer aux différentes réunions, s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue des pratiques professionnelles. La structure accueille 40 enfants de 6h15 à 20h45 du lundi au vendredi. Horaires de travail à définir avec l'employeur. *** Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) requis ***
Nous recrutons pour notre site client situé au Paron et/ou Gron (89) Vous serez rattaché à notre agence Onet Main Sécurité Orléans et effectuerez les missions suivantes : - Surveillance générale du site, - Filtrage et contrôle d'accès, - Rondes de sécurité et interventions sur alarmes,
Vous assurez l'entretien d'un espace de 36 h composé d'un golf, de zones boisées, de haies... Vous savez utiliser les outils et matériels ( tondeuse auto tractée, tracteur , tronçonneuse,taille haies...). Vous travaillez au contact du public : votre posture sera donc en adéquation avec cette situation. Port de vêtements et chaussures de sécurité fournis . Titulaire du certificat utilisation de produits phyto bienvenu mais non exigé. Travail sur 36h00 annualisées en fonction des saisons.
Recherche 1 auxiliaire de puériculture (h/f). Vos missions : - Réaliser des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant - Accueillir l'enfant, sa famille et instaurer une relation de confiance - Recevoir et transmettre les informations quotidiennes tant vers la famille qu'envers l'équipe (utiliser les outils mis en place) - Accompagner l'enfant et son parent dans les temps de séparation - Gérer le groupe d'enfants en maintenant un climat sécurisé et harmonieux - Connaître et appliquer les protocoles de sécurité - Créer et maintenir la sécurité affective et psychologique - Réaliser les soins d'hygiène, de confort et préparer les biberons en appliquant le protocole HACCP - Accompagner l'enfant à l'endormissement et surveiller les siestes - Prendre en charge le temps de repas en suivant le fonctionnement mis en place en équipe - Respecter les Projet d'Accueil Individualisé (PAI), administrer les médicaments selon les protocoles - Mettre en place et accompagner des jeux libres - Organiser et mettre en œuvre des activités en lien avec le projet d'établissement Amplitude horaire de la crèche : de 6h30 à 19h. Poste en roulement.
Recherche un(e) chauffeur(se) taxi possédant sa carte professionnelle de chauffeur de taxi pour le département de l'Yonne (89). Travail du lundi au vendredi avec astreinte 1 week end par mois (planning à déterminer avec le responsable). Rémunération intéressante et primes régulières. Heures supplémentaires rémunérées.
Vous avez besoin de contacts clients pour vous épanouir? Au quotidien, vos missions seront: - Préparer, convoquer, tenir les assemblés générales, rédiger les procès verbaux et garantir la mise en œuvre des décisions - Expertiser, établir les ordres de service, gérer les sinistres - Assurer les visites d'immeubles, établir les budgets prévisionnels, contrôler les factures et gérer les appels de fond pour les travaux -Animer et suivre le personnel d'immeuble - Participer au développement du portefeuille - Favoriser la synergie entre services.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un(e) palettiseur / palettiseuse Vos missions: -Assurer la mise en boite des produits en verre -Contrôle visuel de la quantité et de la qualité -Manutention manuelle Poste à pourvoir rapidement / Poste en 2x8 / Environnement de travail "chaud" Mission sur du long terme
Le poste : Votre agence PROMAN sens recherche pour l'un de ses clients un Manutentionnaire H/F: VOS MISSIONS: Chargement et déchargement des marchandises Divers travaux de manutention Saisir les informations sur un support informatique Respecter les règles et procédures Horaire en décalé Profil recherché : Votre polyvalence , votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sur le secteur de Sens, au sein d'une auto-école associative, vous serez en charge de : - la réalisation de l'évaluation à l'entrée - la formation à l'obtention du permis de conduire, par des cours de code et de conduite adaptés, aux publics en difficultés en créant et adaptant ses outils pédagogiques aux difficultés du public - la réalisation des plannings - l'encaissement des paiements et tenue de la caisse de l'auto-école - du suivi informatique des dossiers des bénéficiaires - rendre compte du travail d'accompagnement effectué à l'équipe - travail en partenariat avec les institutions, acteurs spécialisés Amplitude horaire : 08h30 - 18h00 (à définir) du lundi au vendredi. ** ÊTRE TITULAIRE IMPÉRATIVEMENT DU DIPLOME ECSR et une autorisation d'enseigner à jour ** Prise de poste début juillet.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la grande distribution et notamment leader de la distribution alimentaire, un Équipier polyvalent H/F. Ce poste est à pourvoir à Sens (89). Différents Types de contrats sont proposés: 35h, 30h, 14h, et 7 heures. Intégré à une équipe en supermarché, l'Equipier polyvalent a pour mission principale de satisfaire les clients de l'enseigne. Vos missions et votre évolution: Accueillir les clients et répondre à leurs demandes. Assurer le bon approvisionnement des rayons. Garantir l'encaissement fiable des produits. Garantir la qualité et la fraîcheur des produits. Maintenir un supermarché propre et agréable pour les clients. Appliquer au quotidien le concept commercial de notre client. Ce qui vous est proposé : Plus qu'un métier . une carrière chez notre client ! Un poste en CDI avec 35h de travail hebdomadaire, Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843,04€ , après 1 an : 1 908,27 € , après 2 ans : 1973,49 €, Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans, Un processus de recrutement original avec une présélection de votre candidature qui comprend un test pratique en ligne, Une formation pratique de plusieurs semaines au métier d'Equipier polyvalent, Des opportunités d'évolution vers les postes de Chef Caissier, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale, Une ambiance de travail à la fois professionnelle et conviviale. Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. PROFIL RECHERCHÉ Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience en tant que caissier, hôte de caisse, vendeur, . Vous êtes organisé/e et savez prioriser vos actions, Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe, Vous êtes doté/e d'un bon sens du relationnel
En établissement de Travail Protégé, sous la responsabilité de la Direction du Pôle Vie Professionnelle, vous serez en charge d'apporter une aide ponctuelle d'accompagnement social aux personnes en situation de handicap accompagnées au sein du dispositif Travail et en coordination avec le fonctionnement de la plateforme d'accompagnement. Vos missions : - Informer et aider les personnes accompagnées dans toutes les démarches administratives. - Assurer le suivi des orientations MDPH et le lancement du rapport de comportement. - Participer aux réunions de projet et à l'élaboration des projets individualisés des usagers, comprenant des dimensions d'écoute et de recueil des attentes, d'identification des besoins. - Travailler en concertation avec l'équipe d'encadrement, le service RH, le service médical, les familles, les administrations... - Coordonner les entrées en stage et initier les admissions. Une connaissance de la nomenclature des besoins et des prestations SERAFIN PH serait un plus. Date de limite des candidatures au 25/05/2024. ** Poste à pourvoir en juin 2024 ** Pour postuler transmettre votre CV à jour ET une lettre de motivation en précisant la référence suivante : 2024-5-89-ASS/CESF
L'UDAF de l'Yonne recrute sur son site de SENS au sein de notre équipe AGORA (80 salariés) exerçant des Mesures Judiciaires et d'Accompagnement un/e travailleur social / Délégué aux tutelles. Descriptif du poste : Vous êtes chargé(e) de l'exercice de mandats de protections judiciaires auprès de majeurs protégés (Sauvegarde de justice/ curatelle/ tutelle). Dans le respect des obligations légales liées aux mandats qui vous sont confiés : - Vous évaluez la situation matérielle, familiale et sociale de la personne faisant l'objet de la mesure de protection. - Vous opérez les interventions administratives et techniques nécessaires à la préservation des intérêts de la personne protégée. - Vous développez avec l'ensemble des partenaires des relations propices au travail en réseau. - Vous rendez compte de vos interventions auprès de votre chef de service ainsi qu'à l'autorité judiciaire. Profil : Juriste titulaire d'un diplôme de niveau bac +3 minimum, Diplôme d'Etat de travail social exigé (DEASS, CESF, ES). Débutant accepté. CNC MJPM apprécié (sinon formation prise en charge par l'employeur). Savoir-être professionnels Esprit d'analyse, gestion des priorités, travail en équipe, qualités relationnelles et rédactionnelles, organisation et rigueur administrative. Salaire selon convention collective 66 avec reprise d'ancienneté possible.
Vous êtes en charge du niveau de stocks (matières premières et composants divers). Vous vous assurez que les matériaux sont disponibles afin de répondre aux besoins des clients. Vous planifiez les besoins en matières suivant les ventes, les inventaires, la planification des opérations, de la production. Vous devez anticiper les impacts potentiels avec les fournisseurs et la production. Vous identifiez les points bloquants et planifiez des actions afin de les résoudre. - Statut : Cadre - cotation F11 Rémunération annuelle sur 12 mois au forfait entre 38 000€ et 40 000€ avec des RTT
Au sein d'un entrepôt logistique de petite taille vous viendrez renforcer l'équipe en place ( 2 personnes). Vous participez à la réception et stockage des marchandises, préparation des commandes éditées via EBP sur ordinateur. Vous devez impérativement être titulaire du caces 1. Horaires de journées.: 8h00-12h00 et de 13h00 à16h00.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un H/F Vous aurez pour missions : - CACES 1 - préparation de commandes - filmage de palettes - colisage - nettoyage - port de charge - polyvalent 2*8 SUR PLUSIEURS MOIS Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés. Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !
Sous l'autorité du coordinateur pédagogique et de la Conseillère en Formation Professionnelle, vous serez chargé(e) de - préparer et animer des séances de formation auprès d'un public d'adultes dans le champ de l'insertion, dans le cadre de leur parcours sur le Dispositif en Amont de la Qualification et au sein de l'équipe dédiée. - intervenir en séances collectives, auprès de stagiaires dont le parcours est individualisé. - contribuer au suivi du parcours des stagiaires en partageant les informations nécessaires avec les référents de parcours et le coordinateur Vous interviendrez notamment dans le domaine des compétences informatiques et bureautiques. Une connaissance de la pédadgogie en France Lange Etrangère serait un atout. Rémunération selon grille indiciaire de l'E.N. Emploi du temps selon planification des séances (base = 18 h/ semaine, 810 heures de face à face/ an), à préciser lors de l'entretien.
Etes-vous prêt à remporter la médaille du meilleur recruteur ? En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une aventure professionnelle inspirée des Jeux Olympiques ! Tel un athlète en quête de médailles, donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire tourné vers l'humain. Embarquez dans cette conquête à la manière des athlètes olympiques, car nous sommes à la recherche de talents exceptionnels ! Votre mission débute bientôt à Sens pour un CDI. Préparez-vous à explorer trois domaines clés : Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Vos avantages : Tickets restaurants, avantages CSE, Mutuelle, Prévoyance, RTT (13 jours), Mécénat de compétences, Congés proche-aidant, moment de cohésion interne... Rémunération : Base fixe + variable Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre polyvalence, votre aisance relationnelle et votre rigueur. Vous avez une capacité à gérer l'urgence et à prioriser vos tâches avec pour objectif la satisfaction client. Une première expérience dans le travail temporaire est préférable. Vous avez une appétence pour le relationnel client, vous avez le sens des responsabilités, vous êtes dynamique et vous aimez le challenge. Cette offre est faite pour vous ! Rejoignez le Groupe Partnaire, une entreprise responsable et engagée, reconnue pour sa réactivité et sa proximité !
Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'agent d'entretien veille à la sécurité et à l'entretien des installations et des locaux, afin d'assurer la sécurité des personnes conformément aux protocoles qualité. L'entretien préventif et curatif de l'établissement - Identification, planification et formalisation des travaux à réaliser (réalisation de travaux de peinture, électricité, plomberie, maçonnerie, jardinage, tapisserie,.) - Réalisation des interventions indiquées dans le cahier destiné à cet effet en indiquant le délai de l'action réalisée. - Suivi des rapports, contrôles, analyses, diagnostics liés à l'entretien et à la sécurité de l'établissement - Participation aux réunions de travaux et d'entretien - Préparation et participation à la commission de sécurité - Participation aux actions pour la levée des réserves formulées lors des contrôles et de la commission de sécurité - Traçabilité à jour des documents suivants : - registre de sécurité, - carnet sanitaire, - classeurs de sécurité - Entretien et aménagement des surfaces extérieures. - Gestion des déchets ménagers de l'établissement. - Formation du personnel sur le système de sécurité incendie - Vérification des issues de secours La maintenance technique et règlementaire de l'établissement - Planification de la maintenance et les vérifications réglementaires - Entretien et réparation des équipements, matériels et dispositifs médicaux à destination du résident. - Contrôle des moyens de secours contre l'incendie (SSI) - Contrôle et suivi des installations conformément à la réglementation en vigueur relative au carnet sanitaire et à la gestion du risque de légionnelle. - Contrôle et suivi des éclairages de sécurité et des installations électriques. - Contrôle et suivi de l'état de fonctionnement du système d'appels-malades et bipers. - Accueil et supervision des fournisseurs et intervenants techniques. - Met en place les contrôles obligatoires L'Agent d'entretien doit être une personne ponctuelle et autonome. Il doit développer un sens aigu de la sécurité. Son aisance relationnelle et sa courtoisie permettent une bonne intégration et une bonne adaptabilité au sein de son environnement. Il (elle) devra faire preuve de disponibilité et réactivité. Enfin, il devra faire preuve de discrétion et d'obligation de réserve. Conditions particulières - Salaire horaire brut de 14,7 à 15,7 euros incluant préca et cp - Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues
Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'agent d'entretien veille à la sécurité et à l'entretien des installations et des locaux, afin d'assurer la sécurité des personnes conformément aux protocoles qualité. L'entretien préventif et curatif de l'établissement * Identification, planification et formalisation des travaux à réaliser (réalisation de travaux de peinture, électricité, plomberie, maçonnerie, jardinage, tapisserie,.) * Réalisation des interventions indiquées dans le cahier destiné à cet effet en indiquant le délai de l'action réalisée. * Suivi des rapports, contrôles, analyses, diagnostics liés à l'entretien et à la sécurité de l'établissement * Participation aux réunions de travaux et d'entretien * Préparation et participation à la commission de sécurité * Participation aux actions pour la levée des réserves formulées lors des contrôles et de la commission de sécurité * Traçabilité à jour des documents suivants : * registre de sécurité, * carnet sanitaire, * classeurs de sécurité * Entretien et aménagement des surfaces extérieures. * Gestion des déchets ménagers de l'établissement. * Formation du personnel sur le système de sécurité incendie * Vérification des issues de secours La maintenance technique et règlementaire de l'établissement * Planification de la maintenance et les vérifications réglementaires * Entretien et réparation des équipements, matériels et dispositifs médicaux à destination du résident. * Contrôle des moyens de secours contre l'incendie (SSI) * Contrôle et suivi des installations conformément à la réglementation en vigueur relative au carnet sanitaire et à la gestion du risque de légionnelle. * Contrôle et suivi des éclairages de sécurité et des installations électriques. * Contrôle et suivi de l'état de fonctionnement du système d'appels-malades et bipers. * Accueil et supervision des fournisseurs et intervenants techniques. * Met en place les contrôles obligatoires L'Agent d'entretien doit être une personne ponctuelle et autonome. Il doit développer un sens aigu de la sécurité. Son aisance relationnelle et sa courtoisie permettent une bonne intégration et une bonne adaptabilité au sein de son environnement. Il (elle) devra faire preuve de disponibilité et réactivité. Enfin, il devra faire preuve de discrétion et d'obligation de réserve. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Salaire mensuel brut 2200 à 2800 selon expérience
Dans le cadre d'une prestation de mariage, vous effectuez le service des plats pour le diner selon les règles d'hygiène et dans le respect des mesures de protections sanitaires. Plusieurs postes à pourvoir.
- Accueil physique et téléphonique des correspondants - Réception et traitement des factures - Traitement et gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaine. - Application de la procédure comptable et budgétaire de la collectivité en concertation avec la comptable. Aide à la réalisation les documents comptables et budgétaires correspondants. - Réaliser les engagements comptables, suivre l'exécution des différentes émissions (mandat et titres), instruire et suivre en recettes les dossiers de demande de subventions, participer à l'élaboration de la section de fonctionnement et d'investissement, vérifier les disponibilités de crédits, vérifier les imputations comptables et les pièces justificatives, identifier les causes de rejet et les analyser, contrôler l'avancement et le mandatement dans des factures - Gestion de l'information, classement et archivage de documents - Une aide ponctuelle pourra être demandé au service clientèle pour l'enregistrement des abonnements et la gestion des demandes des abonnés.
Vous effectuerez la préparation de colis d'objets de décoration et de mobilier pour du e-commerce. Vous procéderez à la réception de meubles et au reconditionnement. Vous devez être minutieux, port de charges lourdes . Connaissance logiciel SAP souhaité. Titulaire CACES 5 horaires de journée.
Nous recherchons un éducateur spécialisé (H/F). Vous aurez pour fonctions : * L'accompagnement socio-éducatif des jeunes : - accompagner les jeunes dans les actes et démarches de la vie quotidienne - préparer, programmer et animer des activités individuelles et collectives - participer aux relations avec la famille * La mise en place et suivi du projet personnalisé : - élaborer un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - partager et analyser les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, le jeune et/ou son représentant légal - co-construire le projet personnalisé avec le jeune, le mettre en oeuvre et l'évaluer * La participation à la vie institutionnelle : développer des partenariats, élaborer des projets éducatifs, participer aux réunions institutionnelles, au projet d'établissement. Profil recherché : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES). Le poste est à pourvoir dès que possible. Le temps de travail est annualisé, horaires d'internat. Rémunération indice CCN66 et expérience Pour postuler merci de transmettre un CV à jour + une lettre de motivation et copie de diplôme.
L'Alefpa recrute pour son établissement SAAMAD, service PAD, secteur SENS (89100) : 3 EDUCATEURS(TRICES) SPECIALISES(ES) CDI - Temps plein Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon CCN66 Placé(e) sous l'autorité du Chef de service, vous êtes garant(e) de la mise en œuvre et de l'application : - Du projet individuel du jeune - Du document individuel de prise en charge des usagers dont vous êtes référent(e). Vous aurez comme principales missions : - D'accompagner dans leurs projets des enfants et des adolescents dont vous êtes référent(e). - D'agir avec eux au quotidien avec empathie, soutien, bienveillance et autorité. Vous faites preuve de discrétion et de confidentialité. - De participer activement aux réunions de service. - Etre autonome et organisé(e), vous contribuez à constituer et à faire vivre un réseau de partenaires institutionnels. - Appréhender le fonctionnement familial dans lequel évolue l'enfant - Evaluer la prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant - Evaluer l'existence ou non de danger pour l'enfant - Intervenir, accompagner les enfants et la famille dans la gestion de leur vie quotidienne - Mettre en place des actions de soutien à la parentalité - Rédiger des rapports et notes à l'attention des magistrats et partenaires. Prérequis : - Diplôme de niveau 6 : DE d'Éducateur Spécialisé ou CESF - Connaissance du secteur ASE - Maîtrise de l'outil informatique - Dans le cadre de votre activité, vous serez amené à utiliser le véhicule de service, et à ce titre détenir le permis B. Compétences : - Rigueur organisationnelle, Esprit d'analyse et de synthèse
Au sein de l'entreprise, vous aurez en charge les récoltes, les semis, les labours... Conduite d'engins agricoles
Niveau de formation : Diplômé(e) de la formation d'auxiliaire ambulancier ou d'une formation de premier secours (PSC1, AFGSU...) (OBLIGATOIRE) Votre rôle est de : - Assurer la prise en charge et le transport de malades ou de blessés, dans le véhicule adapté au besoin de celui-ci - Conduire essentiellement des patients en toute sécurité, en vous adaptant à la circulation et à l'état du passager transporté. - Assister le patient dans ces démarches administratives pour son transport, - Assurer l'entretien des véhicules pour garantir une hygiène optimale, - Choisir le meilleur itinéraire pour récupérer vos passagers et les mener à destination. - Apporter les premiers secours ou une assistance si nécessaire. Profil recherché : -Votre conduite est souple et sécurisante. -Vous savez organiser les déplacements sur le département de l'Yonne et ses environs.
Votre contexte de travail : Au sein du territoire Nord Bourgogne, vous intégrez le Service Local de Villeroy composé de 11 agents. Vous intervenez sur l'ensemble du périmètre du service, en particulier pendant l'astreinte. Vous assurez l'exploitation des installations d'eau et d'assainissement du périmètre (les ressources d'eau brute, les usines de production d'eau potable, les réservoirs et stations de pompage, les stations d'épuration et postes de relèvement ), principalement sur le secteur du Gâtinais. Vos missions : - Sous l'autorité du Manager de Service Local, les missions qui vous sont confiées sont les suivantes : - Assurer l'exploitation et l'entretien des ouvrages d'eau potable et d'assainissement, - Analyser les paramètres quantitatifs et qualitatifs et effectuer les réglages nécessaires au maintien de la performance des installations, - Assurer le suivi réglementaire d'autosurveillance, - Contribuer à la traçabilité des interventions , rédiger des comptes rendus d'intervention, - Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements, - Réceptionner et procéder au dépotage des produits de traitement, - Réceptionner les livraisons de produits chimiques, - Faire remonter les dysfonctionnements en proposant des solutions ou des améliorations, - Assurer l'astreinte usines eau potable et assainissement sur l'ensemble du périmètre - Respecter les consignes et règles de sécurité - Assurer la bonne exploitation des ouvrages - Réaliser un reporting quotidien de l'activité - Réaliser ou suivre des travaux. Votre profil : - Vous possédez un niveau Bac à Bac + 3 dans les métiers de l'environnement ou de la maintenance électromécanique, - Vous faites preuve de qualités relationnelles, d'esprit d'équipe, d'esprit d'initiative, de capacité d'analyse et vous avez le sens du service client, - Vous êtes une personne autonome, polyvalente, organisée et rigoureuse - Vous maîtrisez les outils informatiques, - Vous avez le sens du bricolage et êtes à l'aise avec les outils manuels - Vous êtes force de proposition dans l'optimisation de l'organisation et la rationalisation des tâches. - Vous êtes titulaire du permis B. Informations supplémentaires : Pourquoi nous rejoindre ? - De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle - Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international - Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle - Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant - Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : - Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses, - Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans, - Des tickets restaurants, - Une prime d'eau, - Un intéressement et une participation, - Un plan d'épargne entreprise avantageux, - De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives - Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés, - 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés
L'EANM Les Genêts du Pôle Habitat et Inclusion Sociale accueille des personnes en situation de handicap. Missions : Rattaché(e) au chef de service et en liens fonctionnels avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement et du pôle, l'accompagnant éducatif et social œuvre dans le respect d'une démarche éthique et déontologique. Il (elle) accompagne des personnes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles du comportement, dans le développement de leurs capacités d'autonomie, de socialisation, d'inclusion. A ce titre, vous : - Accompagnez les personnes accueillis dans les actes de la vie quotidienne et dans leurs relations à l'environnement. - Etes référent de terrain en lien avec les Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA). - Vous rencontrez régulière avec l'éducateur Spécialisé, le psychologue et le chef de service. - Aidez à l'évaluation des PPA. - Proposez des dispositifs d'accompagnement innovants pour répondre aux besoins des PPA. - Aidez au suivie de l'argent personnel du résident dont vous êtes référent de terrain du projet. - Participez aux réunions institutionnelles et à la vie de l'établissement.
Vous ne connaissez pas le monde de l'immobilier ? ET ALORS ? Grâce à nos formations internes et notre solide accompagnement, votre candidature peut nous intéresser !! Vous souhaitez avoir des défis au quotidien ? Alors ce job est fait pour vous ! Le poste de Conseiller en transaction c'est : - Prospecter - Découvrir vos clients et leurs attentes - Faire visiter les biens - Assurer la négociation jusqu'à la vente - Accompagner et suivre vos clients dans leur projet de vie On vous imagine avec beaucoup de passion , un dynamisme sans faille, un sourire communicatif , de la bienveillance (à tous les niveaux), un esprit collectif, un quotidien riche en rebondissements (la routine nous enquiquine !) et une âme de challengeur. Et surtout prenant du plaisir dans ce nouveau job ! Avec ou sans expérience, vous pourrez compter sur notre formation certifiante et votre équipe pour prendre votre envol et développer votre talent ! N'hésitez plus
Vous êtes à la recherche de nouveaux défis ? C'est juste ici ! Prenez place et lisez ce qui vous attends en qualité de conseiller / conseillère en développement Vos missions (si vous l'acceptez) : - Établir des fichiers de prospects - Mettre en place les outils de marketing direct - Gérer les contacts prospects - Vendre les services de gestion - Mise en place administrative des mandats de gestion (rédaction-signature) - Tenir un tableau de bord d'activité - Favoriser la synergie entre services. Vous commencez a être conquis ? Je vous laisse continuer votre lecture .. Vous êtes challenger / challengeuse ? Vos proches disent de vous que vous êtes quelqu'un d'observateur(rice) avec une écoute et un sens du service sans faille ?
Vous avez besoin de contacts clients pour vous épanouir? Vos missions en qualité de gestionnaire en gestion locative: - Faire le lien entre le bailleur et le locataire - Maintenir et entretenir le patrimoine de son portefeuille - Gérer la mise en relation des logements et réaliser les états des lieux - Gérer le bon état du logement - Gérer l'encaissement et la restitution des loyers - Établir les compte rendus de gestion, suivre les impayés et gérer les pré-contentieux -Gérer les assurances propriétaires et locataires Venez rejoindre une équipe de collaborateurs gestionnaires passionnés!
Les missions que nous vous proposons pour le poste de conseiller location : - Sélectionner et faire visiter les biens qui vous seront confiés - Etablir les comptes rendus de visite - Effectuer les états des lieux d'entrée - Gérer un portefeuille de biens - Constituer le dossier de location - Remise des beaux, remise des clés
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir un client mystère. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur automobile. Scénario : Attendre l'appel de la concession afin de fixer un RDV, s'y rendre, se renseigner sur l'achat d'un véhicule neuf et compléter un questionnaire de satisfaction. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus (selon distance). Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu.
Description du poste Dans le cadre de son développement, la société COMPTOIR AUTOMOBILE ICAUNAIS recherche un Magasinier / vendeur pièces détachées automobiles. Vous avez déjà exercé cet emploi et vous maîtrisez les logiciels de recherche de pièces détachées. Vous réaliserez l'ensemble des activités courantes à la commercialisation des pièces détachées automobile, de la vente comptoir à la gestion du stock, dans le respect des méthodes et des procédures en vigueur dans l'entreprise. Vos principales missions consisteront à : Réceptionner la marchandise (opération de contrôle et de manutention), Réaliser les entrées en stock et les affectations aux clients des pièces détachées, Expédier les pièces de rechange et/ou des accessoires aux clients, Accueillir et conseiller le client au téléphone ou au comptoir (identification via les logiciels constructeurs), Véhiculer une image valorisante de l'entreprise. Contrat de 39h Salaire selon compétences Profil recherché Vous avez une expérience significative dans le domaine en tant que magasinier ainsi que dans la vente au comptoir dans le secteur de la pièce détachée automobile. Energique et enthousiaste, vous maîtrisez les techniques de ventes et avez d'excellentes capacités relationnelles. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous faîtes preuve de fiabilité envers les clients, votre hiérarchie et vos collègues. Vous êtes polyvalent(e). Si vous souhaitez vous investir, votre profil nous intéresse!
Field & People recrute un distributeur d'affiches pour le don de sang à Sens. Pour cela, nous sommes à la recherche d'une personne dynamique, souriante, à l'aise à l'oral et ponctuelle. La mission consiste à réaliser : - la distribution d'affiches à scotcher en vitrine directement chez les commerçants - Nombre d'affiches : 30 Date et horaires : - le mardi 4 juin : 10h à 12h
Le conseil régional de Bourgogne Franche comté recherche un cuisinier/une cuisinièr(e) pour un lycée basé à Sens (89). Le poste est à pourvoir en CDD du 02/09/2024 au 06/07/2025 . Vous êtes diplômé d'un CAP Cuisine ou équivalents. Les profils aide-cuisinier(e) sont bienvenus. Activités techniques: Améliorer l'activité ( fiches techniques , suggestions de menus , plats,ect..) Assurer les services ( petit déjeuners , déjeuners , dîners) suivant le planning Élaborer les plats chauds et les pâtisseries Participer à la lutte contre le gaspillage alimentaire Participer à la préparation des repas exceptionnels et réceptions Participer à l'élaboration des préparations froides Polyvalence : Participer aux travaux de plonge en cas d'absence Remplacer le magasinier , le responsable d'export ou le responsable de restauration satellite ( cuisine centrale) et le responsable restauration en cas d'absence. Responsabilité de l'export et de la restauration satellite ( si export vers restauration satellite ) Assurer l'organisation quotidienne de la restauration Charger , transporter et décharger les repas Encadrer par délégation les aide-cuisiniers Rendre compte au responsable de restauration , l'alerter en cas de problème matériel ou humain Stocker les repas en chambre froides , les remettre en température Superviser et contrôler l'activité et le respect des procédures HACCP Hygiène alimentaire Assurer la traçabilité Contrôler les températures , assurer les auto-contrôles biologiques Effectuer les nettoyages courants ( poste de préparation, sols de cuisine , appareils, ect..) Effectuer les nettoyages hors présence des élèves Participer à la tenue et au suivi du plan de maîtrise sanitaire ( PMS) Hygiène et sécurité Appliquer les règles de sécurité pour la conduite du véhicule de service Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail Faire de la prévention sécurité Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité Informer sur les problèmes d'hygiène et de sécurité Communication Communiquer avec le chef d'établissement , l'adjoint-gestionnaire et l'intendance. Communiquer avec tous les personnels , la vie scolaire ( et les éducateurs dans les EREA) Communiquer avec les directeurs délégués à l'enseignement technique et profesionnel Communiquer avec les enseignants , les entreprises , fournisseurs et prestataires extérieurs ( consigne , commandes , devis, ect) ainsi qu'avec les élèves
Vous aurez pour missions : Maintenance - Production - Préparer le travail sur machine (réglage, programmation, suivis des consignes de travail, utilisation des matiéres premiéres mise à disposition ) - Veiller au bon fonctionnement des machines (contrôler, surveiller et intervenir si nécessaire sur les équipements). - Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des matériels. - Nettoyer et entretenir les machines. - Participer aux opérations de production. Système qualité - Signaler aux responsables toute non-conformité constatée. - Participer à la détermination des actions correctives et préventives. - Appliquer les procédures et autres documents du système qualité. Sécurité - S'assurer de la bonne conformité des machines par rapport à la sécurité. - Conseiller et former les utilisateurs aux machines. - Se conformer au règlement intérieur et aux consignes reçues du Responsable Qualité Sécurité. - Porter les équipement de protection individuelle : bleu de travail - gants - bouchons d'oreille - chaussures de sécurité - casquette anti-choc. FORMATION PONT ROULANT Connaissances des machines, connaissance en chaudronnerie Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés. Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !
Le groupe AVEC recharche par le biais de son service Mandataire, pour un client ayant le statut de Particulier-Employeur : un ou une employé(e) famillial(e) URGENT Pour un remplacement du 9 juillet au 18 juillet 2024 Intervention les mardis et jeudis de 10h à 12h
Sans les justificatifs suivants, la candidature sera refusée d'office : CV, lettre de motivation, licence STAPS ou M2, sauvetage aquatique et secourisme. Acteur du système éducatif, le ou la professeur(e) de collège ou de lycées (général / technologique) est un professionnel de la pédagogie. Sa mission principale consiste à assurer l'enseignement de la discipline dont il a la charge (en l'espèce l'Education Physique et Sportive) aux élèves qu'il a en responsabilité. Il est un acteur de la communauté éducative et du service public de l'éducation nationale. o Enseignant du 2nd degré, le professeur en collège prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux. En savoir plus sur être professeur en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 o Enseignant du 2nd degré, le professeur en lycée général et technologique ou en lycée professionnel prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux, de la seconde à la terminale. En savoir plus sur être professeur en lycée général et technologique : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124 Sa mission : développer chez l'élève des compétences motrices, cognitives, méthodologiques et sociales attendues dans les programmes en fin de collège ou de lycée, en prenant appui sur des activités physiques, sportives et artistiques réparties en 4 ou 5 champs d'apprentissages L'éducation physique et sportive vise à former, par la pratique physique, sportive, artistique, un lycéen épanoui et cultivé, capable de faire des choix éclairés pour s'engager et s'éprouver de façon régulière, autonome et pérenne dans un mode de vie actif et solidaire. L'EPS vise à permettre à tous les élèves d'enrichir leur motricité, de construire les conditions de leur santé, de développer leur citoyenneté et d'accéder à un patrimoine culturel large par la pratique physique, sportive et artistique. En savoir plus sur « être professeur d'éducation physique et sportive » : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-d-education-physique-et-sportive-145 Conditions particulières d'exercice : o Organisation du travail en année scolaire, o Eventuelles plages horaires d'enseignement variables, o Etre un sportif accompli, sans forcément être un sportif de haut niveau, o Rattachement possible à plusieurs établissements.
Le descriptif général de l'Académie de Dijon : L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de 140 000 écoliers du 1er degré dans 1 796 écoles, et près de 130 000 élèves du 2nd degré dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients des agent de quai H/F: Vos missions consisteront à : -Charger et décharger des produits et marchandises. -Assurer le suivi des marchandises -Trier les colis en fonction des destinataires. -Controler l'état de la marchandise. -Gérer les anomalies. -Vous serez garant de la sécurité, du respect de la législation et de la réglementation. Salaire : 1603.15€ / 1700€ par mois Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le magasinage et dans la gestion des stocks, marchandises, produits finis Vous avez conscience des normes de sécurité. Idéalement vous avez une formation CACES 1 Votre polyvalence , votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients des Conducteurs de ligne H/F . Vos missions: Assurer le conditionnement industriel des médicaments dans le respect des BPF, des normes, des règles internes et des délais. Garantir le respect de la réglementation BPF et des procédures Réaliser les étapes du procédé de conditionnement Garantir les règles d'hygiène et de sécurité Participer au suivi administratif du poste Respecter et être garant de la bonne application des règles dans les domaines de la Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement Horaires en 3*8 Profil recherché : Description du profil : Organisation Rigueur Vigilance force de proposition et bon relationnel Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dépasser nos objectifs en faisant le bonheur de nos clients et candidats, Ça nous rend fier, et vous ? Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain consultant commercial en ressources humaines, au sein du Groupe Randstad, premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers qui accompagne chaque année 40 000 entreprises françaises et plus de 270 000 candidats ! Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vrai) choix : - Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement, (d'ailleurs on aime tellement l'esprit d'équipe et les valeurs du sport qu'on est devenu Supporter Officiel des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024), - Celui de recevoir autant que l'on donne (autrement dit : 23 RTT, du télétravail, une rétribution de la performance avec un variable qui fait la différence, des tickets restaurant et un Comité Social et Économique), - Mais c'est aussi profiter de toutes les opportunités de formation (en présentiel et distanciel via notre plateforme d'e-learning) et d'évolution du 1er réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers ! Ça vous tente ? Alors découvrez votre future mission. UNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !) Pour dénicher des top profils et atteindre ses objectifs, il faut une bonne dose de détermination et un vrai sens du service. Mais c'est justement ça qu'on aime ! On vous en dit plus ? Être consultant commercial chez nous, c'est vivre un quotidien 0% routine et 100% humain où vous conseillez les entreprises partenaires tout en gérant les intérimaires. Et pour ça, il faut savoir courir plusieurs lièvres à la fois :-) En quelques mots, au quotidien : Vous prospectez pour développer la clientèle Randstad, Vous gérez votre portefeuille client au quotidien, Vous identifiez les compétences chez les candidats et faites le matching avec les demandes de vos clients, Vous participez au développement des compétences de vos intérimaires en leur proposant des formations adaptées à leur projet professionnel (et pourquoi pas leur proposer de continuer l'aventure en contrat à durée indéterminée intérimaire ?) Enfin, en tant qu'employeur, vous avez également en charge la gestion RH de vos intérimaires (planning, contrat, relevés d'heures, attestations...) Le petit (ou plutôt grand) plus : un process d'intégration personnalisé et un accompagnement au quotidien qui vous permet de réaliser un démarrage dans les meilleures conditions. LE BON PROFIL CHEZ NOUS C'EST PEUT-ÊTRE LE VÔTRE En quelques mots : vous avez un Bac+2 minimum, le permis B et un véhicule : c'est un bon début ;-) Mais ce n'est pas tout ! Ce qui compte le plus pour nous, c'est votre curiosité, votre agilité, votre capacité à relever des défis et à prendre part à l'aventure, mais aussi votre aisance relationnelle, votre sens commercial et votre envie de satisfaire vos clients. Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien. Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ;-)
Dans le cadre de son développement KFC recrute un directeur.trice de restaurant . Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être un directeur de restaurant et c'est pour ça que chez KFC ce n'est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d'une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez-nous ! En tant que Directeur de Restaurant, vos missions seront les suivantes : Animer, coacher et développer une équipe de salarié(e)s avec enthousiasme tout en maintenant un environnement de travail stimulant et motivant Piloter et contrôler l'activité du restaurant en analysant les résultats mensuels et en mettant en place des plans d'actions visant à les améliorer Participer à l'élaboration du budget annuel du restaurant Garantir la meilleure expérience clients Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Alors rejoignez-nous dans cette aventure !
KEP Technologies est un groupe industriel familial, innovant, diversifié et international. Nous nous concentrons sur quatre activités / marques : la conception et la fabrication d'ensembles métalliques (KEP METAL SOLUTIONS), la caractérisation des matériaux (SETARAM), le contrôle industriel (SETSMART) et la mesure de radioactivité (SETSAFE). Notre forte capacité d'innovation alliée à notre longue expérience en ingénierie nous permet d'accompagner nos clients, groupes industriels et instituts de recherche dans la mise en œuvre de solutions fiables, qualitatives et économiquement efficaces. Toutes nos solutions sont déployées dans le monde entier sur une variété de marchés. Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) SPM & Coordinateur projets Supply Chain expérimenté(e). Votre mission : Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Achats et Supply chain, en relation avec les Responsables SC/Approvisionneurs-acheteurs des sites, vous contribuez à la coordination pour l'ensemble des sites de la BU MS, sur la performance fournisseurs et les projets transverses de la Supply Chain Vos activités et responsabilités : Coordination de projets Coordonner l'ensemble des actions, dans le cadre de projets d'amélioration en lien avec la Supply Chain de la BU MS Management de la performance fournisseur Analyse de la performance et du risque fournisseur - Assurer le suivi de la performance des fournisseurs - Piloter la performance opérationnelle qualité et logistique des fournisseurs - Analyser des indicateurs de performance fournisseur - Analyser de l'impact des risques fournisseurs identifiés - Quantification des gains potentiels et estimation des objectifs quantitatifs à atteindre - Piloter les plans d'actions chez les fournisseurs en cas de déviations récurrentes de la performance Communication au fournisseur et revue de performance - Communication des incidents clés constatés sur la période d'évaluation - Réunion de « Revue de performance » avec les acteurs clés du côté Fournisseur - Discussion autour des points d'amélioration prioritaires - Fixation d'objectifs et décision de lancement de plans de progrès collaboratifs Bilan des actions et des gains - Analyse des écarts entre objectifs et performance constatée - Bilan des gains réalisés pour les 2 parties Votre profil : De niveau Bac+3 au moins, vous avez exercé une fonction similaire pendant au moins 2 ans. Connaissances et compétences attendues : - Connaissance approfondie des principes de la supply chain et de la qualité - Connaissance approfondie des logiciels et des systèmes d'information (ERP.) - Connaissance approfondie des démarches d'amélioration continue, culture du Lean manufacturing - Bonne connaissance des métiers de l'entreprise - Connaissance des outils de pilotage et des indicateurs de performance - Compétences managériales (hiérarchique et transverse) - Anglais professionnel exigé (conversationnel)
Nous recherchons un agent(e) d'entretien sur le secteur de FOUCHERES/ST-VALERIEN pour un CDD de remplacement du 3 au 28 juin pour de l'entretien ménager. 21h45 hebdomadaire. Intervention le lundi, mardi, mercredi et vendredi de 15h30 à 19h20, et le jeudi de 12h00 à 14h30 et de 15h30 à 19h20. Travail en autonomie. Moyen de transport impératif car le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun.
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; - Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; - Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes - Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; - Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. - Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques - Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Travail un week-end sur deux
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; - Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; - Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes - Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; - Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. - Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques - Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Travail un week-end sur deux - Poste de nuit
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche un(e) PLIEUR SUR PRESSE CN (H/F) pour l'un de ses clients situés à Saint Clément (89) PROFIL : Bac professionnel Réalisation d'Ouvrages Chaudronnés ou Technicien en chaudronnerie Industriel Lecture de plans Programmation sur Commande Numérique Expérience mini de 2 ans en pliage Votre mission : - Programmation selon les plans définis, - Montage et réglages des outils, - conduire la réalisation des mises en forme ou des coupes des différents matériaux ; assurer le contrôle-qualité d'une pièce ou d'un ensemble de pièces d'une série ; - gérer le processus de manutention des marchandises ; - contrôler la conformité des coupes réalisées ; établir des fiches de suivi en vue d'une bonne gestion ; assurer l'entretien des équipements ou du matériel de travail; assurer la maintenance au premier niveau. Complément d'informations : Horaires : De journée / 2*8 Salaire : à négocier selon profil Contrat : intérim
Nous recrutons pour notre site de Sens, un(e) Agent(e) d'Entretien. Description du poste - Nettoyage des bureaux -Nettoyage des halls d'entrées -Nettoyage des sanitaires -Nettoyage au besoin de la cuisine -Nettoyage des sols -Sortie et mise en benne des poubelles Profil recherché : Sans diplôme accepté. Avoir déjà exercé des fonctions identiques serait un plus. Compétences : Avoir une maîtrise des diverses techniques de nettoyage et d'entretien. Respecter les règles d'hygiène et d'entretien. Posséder un sens de l'organisation, une rigueur, une autonomie et une rapidité d'exécution. Salaire : Selon CCN 66 - 11,52€/heure Avantages : Congés trimestriels + Tickets restaurants + Mutuelle + Chèques vacances Type d'emploi : Temps partiel à raison de 8h/ semaine - CDI
Au sein d'un lieu de vie accueillant de jeunes mineurs, nous vous proposons un poste d' Agent / Agente d'entretien/maintenance des bâtiments et espaces collectif (H/F). Vous serez en charge de l'entretien de l'ensemble des locaux et des extérieurs (nettoyage, réparations, espaces verts) ainsi que de la buanderie et, vous serez amené(e) à conduire les jeunes sur leur lieu de rendez-vous. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Les horaires sont à établir avec l'employeur. CDD de 3 mois renouvelable.
Dans le cadre du développement et de la diversification de ses activités à l'export et de la diversification de ses activités, afin de renforcer son image dynamique déjà établie et sa qualité de service, conforter ses clients sur son efficacité et son professionnalisme, LOGIYONNE recrute un(e) AGENT DE TRANSIT EXPORT pour son département « agricole et forestier » situé au siège de l'entreprise à Gron 89100. Intégrée au sein d'une équipe déjà constituée de 4 titulaires, sous la responsabilité du Responsable du Customer Service (commercial et exploitation), la personne sélectionnée travaillera en binôme avec sa collègue en charge du montage et du suivi des dossiers export, en coordination avec ses collègues en charge de l'établissement de la liasse documentaire export. En relation permanente avec les clients et à leur écoute, les fournisseurs constituant les maillons de la chaîne définie pour mener à bien les opérations de transport, la personne aura conscience du devoir de conseil et de l'obligation de résultat auxquels est soumise son entreprise dans son activité de commissionnaire de transport. Professionnelle, attentive, persuasive, rassurante, réactive, aimant travailler en équipe et relever des challenges, sachant gérer son stress, exigeante tant avec elle-même qu'avec ses interlocuteurs, impliquée dans la vie et le développement de l'entreprise, sachant s'identifier aux contraintes de ses clients afin d'en défendre les intérêts, comprendre et connaître le métier de ses fournisseurs partenaires pour anticiper les problèmes et les litiges, sachant émettre des réserves et gérer un litige éventuel en cours avec calme et détermination, étant force de proposition, sachant se remettre en question, appréciant un management exigent et participatif, la personne pourra s'émanciper à son poste et trouver sa place en imposant ses qualités. De préférence issue d'une formation transport-logistique, et ayant une expérience dans le même domaine d'activité, voire dispatch / planning, ou chez un chargeur, la maîtrise de l'anglais au moins professionnel serait un plus. Compétences requises : - Maîtrise des outils bureautique de base, la navigation internet professionnel, - Travail sur un logiciel d'exploitation développé en interne, - Montage des dossiers export (bookings compagnies maritimes, commandes transporteurs, commandes de manutentions diverses, traitements phytosanitaires, ouverture des dossiers Douane / Réglementaires / Consulaires / Assurance transport - Savoir lire et comprendre un Crédit Documentaire - Maîtrise et contrôle des achats prévisionnels, facturation, suivi des litiges comptables de ses dossiers. La personne doit être motivée, structurée, rigoureuse, méthodique, aimer le travail suivi et bien organisé, avoir l'esprit d'équipe avec tout ce que cela comporte en termes d'entraide, de soutien, d'auto-vigilance, savoir réagir et s'adapter à des situations imprévues avec recul et capacité d'analyse, s'inscrire dans un système de management participatif dans lequel les décisions doivent se prendre vite et en concertation dans l'intérêt de l'entreprise et de ses clients. La force de proposition est donc requise. Caractéristiques du poste : Poste en CDI avec période d'essai conventionnelle. Poste à pourvoir avant SEPTEMBRE 2024. Possibilité de formations internes et professionnelles Mutuelle entreprise 35H par semaine en moyenne avec RTT Salaire, selon profil et expérience, sur 12mois Ordinateur portable et I-Phone fournis.
- Assurer la comptabilité Fournisseurs * Réceptionner les factures, trier et sélectionner par catégorie (achats ERP - achats frais) * Contrôler, émettre et scanner les « bons à payer » * Saisir dans le logiciel comptable les factures Frais Fournisseurs hors ERP - Procéder aux écritures des stocks et saisir/vérifier les dépréciations dans le logiciel comptable - Contrôler les écritures de paie - Intégrer les factures Clients en provenance du Service ADV via l'ERP - Saisir et lettrer les règlements - Réaliser la facturation inter-sites hors ERP - Contrôler et enregistrer les notes de Frais mensuellement - Préparer et réaliser les arrêtés de situation mensuelle - Effectuer le lettrage comptes tiers et généraux dans le logiciel comptable - Déclarer mensuellement la TVA et enregistrer les écritures - Assurer le suivi analytique - Assurer le suivi de trésorerie
Pour notre cabinet, spécialisé sur le marché de l'expertise construction, nous recherchons un/e Commercial / Commerciale sédentaire. Vos missions : - Suivi du portefeuille clientèle existant : Mettre à jour et qualifier la banque de données clients existante. Prendre connaissance et assurer la reprise des missions en cours. Promouvoir l'offre de service Prendre des RDV pour la direction. Détecter de nouvelles demandes. Rédiger et faire régulariser les offres. Relancer les offres. - Qualification et prospection de nouvelles entités : Qualifier de nouvelles entités. Promouvoir l'offre de service Prendre des RDV pour la direction. Détecter de nouvelles demandes. Rédiger et faire régulariser les offres. Relancer les offres. - Reporting et bilan : Communiquer les indicateurs et les éléments clés des actions entreprises sur son périmètre Cette mission doit conduire à : Développer le chiffre d'affaires du cabinet dans le cadre des objectifs à atteindre. Promouvoir et faire connaître l'ensemble des domaines d'expertise du cabinet auprès des clients / entités ciblés. Élargir le nombre de clients et de prospects qualifiés. Mettre à jour et enrichir la base de données clients / prospects du cabinet Horaires du cabinet : du lundi au vendredi de 8h30 à 18h. Salle de pause sur place. Expérience client B to B exigée.
Au sein d'une imprimerie qui réalise des magazines, brochures, plaquettes, bulletins et catalogues, vous serez en charge des opérations en machine : conduite de machines d'assemblage, agrafage, Conduite de plieuse. Vous effectuerez également des opérations manuelles : agrafage manuel, assemblage, perforation, emballage conditionnement.
L'Hypermarché CARREFOUR Sens Voulx recherche un agent de sécurité et surveillance (H/F), Poste à pourvoir de suite en contrat CDI, contrat 35h00. Vos missions : - Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive - Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux - Prévention et participation aux procédures de contrôle - Gestion des conflits - Lutte contre la démarque inconnue - Mise en place des moyens de protection des personnes et des biens du magasin dans la cadre de la politique de prévention - Suivi de l'application des consignes et des procédures de contrôle des flux actifs, hommes, marchandises et argent Profil recherché : Passionné(e) par la sûreté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme. Vous savez garder votre sang-froid en toutes situations, vous êtes physionomiste et faites preuve de discernement. Vous vous montrez courtois(e) en toutes occasions mais savez également être ferme lorsque la situation l'exige. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. - Etre titulaire du Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) d'Agent de sécurité - Carte professionnelle "Surveillance Humaine" valide - Habilitation SST à jour Les avantages Carrefour SENS VOULX : Une rémunération sur 13 mois après 1 an d'ancienneté Titres restaurant Participation Interessement Mutuelle/prévoyance Offres CE 12 % de remise sur tous vos achats et carburant
LE GRAND SENONAIS recrute : Chargé(e) de mission conseil de développement durable et RSO (H/F) Sous l'autorité directe du Directeur Général des Services mutualisé, vous avez pour missions principales : 1. Conseil de Développement Durable Mettre en place le Conseil de développement (durable) du territoire du Grand Sénonais : a) Rédaction du règlement intérieur, délibération de création ; b) Identification des acteurs représentatifs du territoire (personnes morales ou physiques), réception et sélection des candidats, nominations ; c) Détermination des modalités de gouvernance du conseil de développement et des relations avec la communauté d'agglomération du Grand-Sénonais ; Animation du conseil de développement (durable) : a) Détermination du programme de travail en matière de politiques publiques et de documents stratégiques ; b) Organisation des réunions et des séances du conseil, production et valorisation des travaux, organisation d'évènements. Assurer une veille prospective et établissement du rapport annuel du conseil de développement : a) Suivi de l'actualité, veille règlementaire, benchmark, recherche documentaire, analyse de thématiques intéressant le conseil en développement ; b) Elaboration et présentation au conseil communautaire du rapport annuel d'activités du conseil de développement 2. Responsabilité Sociétale des Organisations : a) Participation aux réflexions sur la politique RSO EPCI/Ville de Sens et à l'élaboration d'une culture commune dont vous serez le garant (cadre stratégique et déclinaison opérationnelle, articulation et coordination des acteurs, veille juridique, réseaux professionnels...) ; b) Piloter les projets en lien avec la politique RSO en définissant les modalités de cadrage et étant membre des groupes de travail internes chargés du déploiement du projet RSO ; Profil : - Etudes supérieures en sciences politiques ou administration publique ; - Compétences et aptitudes à la concertation, à la négociation et aux méthodes participatives ; - Aptitude au travail en transversalité, soutenue par une première expérience professionnelle réussie dans le domaine de la RSO ; - Qualités rédactionnelles et d'analyse ; - Créativité et dynamisme ; - Autonomie Plus de précisions : Rémunération selon profil de 35.000 à 40.000 euros bruts/an CNAS, tickets restaurants, télétravail (2 jours/semaine), forfait de déplacement durable
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un MEULEUR H/F Vous aurez pour missions : profil « carrossier » / manier le mastic. - Identifier les composants à ébarber ou poncer . - Grater les grains de soudure - Appliquer du syntofer - Utilisation de meuleuse d'angle Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés. Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !
Nous recherchons un Agent de service (H/F) dans le cadre d'un CDD à temps complet jusqu'au 30/09/2024. Vos missions seront les suivantes : - Nettoyage des vitres, travail en hauteur (échafaudage, nacelle,..), - Décapage de sols et port de machines, - Nettoyage de structures métalliques. - Travail en autonomie 35h00 hebdomadaire selon planning, Missions sur Sens et environs.
Au sein du service Assainissement, vos principales missions seront les suivantes : Missions principales : - Assurer l'entretien préventif et curatif des réseaux d'eaux usées et leurs ouvrages associés : effectuer les opérations de curage à l'aide des hydrocureurs (réseaux séparatifs, unitaires, points critiques et bouches d'égout). - Assurer l'entretien afin de garantir le bon fonctionnement des postes de relèvement. - Réaliser les enquêtes de conformité des réseaux d'eaux usées : Effectuer le passage caméra dans les collecteurs afin d'identifier des casses, les obstructions ou dysfonctionnements, - Réaliser les campagnes de dératisation des réseaux d'eaux usées (tous les 4 mois dans les secteurs : ZUP, Centre-Ville, Ile d'Yonne (+ demandes ponctuelles). - Mettre en œuvre les mesures adéquates afin de garantir la sécurité des riverains, sa propre sécurité et celle de ses collaborateurs lors des interventions (respecter rigoureusement les consignes de sécurité, mettre en place la signalisation adéquate). - Renseigner les abonnés (répondre aux demandes des usagers concernant des problèmes de raccordement, d'odeurs ou de remontées d'eaux usées). - Assurer l'entretien des rus (effectuer le nettoyage et le contrôle des ponts et vannages toutes les semaines). - Assurer les astreintes 24h/24. Profil : - Permis poids lourds - Connaissances du fonctionnement du réseau et des différents ouvrages d'assainissement - Connaissances des règles de sécurité sur le terrain - Savoir lire un plan - Esprit d'équipe - Sens de l'observation - Relative autonomie dans l'organisation de son travail - Prises d'initiatives dans le cadre d'interventions curatives ou préventives - Garant du bon entretien des réseaux d'eaux usées et des préventions de pollution du milieu
Sens et son agglomération recherchent pour son club Santé, Séniors, Inclusion: un ou une Animateur/Animatrice Missions principales : 1) Proposer, écrire et évaluer les projets d'animation en lien avec les besoins du public 2) Préparer, mettre en œuvre et animer des activités adaptées au public âgé (animations quotidiennes, ateliers, sorties, voyages séniors ) en tenant compte des priorités suivantes : - Anticiper le vieillissement de la population - Conserver ou retrouver un lien social - Prévenir les troubles cognitifs et la perte d'autonomie - Retrouver l'estime de soi et confiance en soi malgré le vieillissement 3) Planifier les animations ponctuelles avec l'ensemble de l'équipe et coordonner le transport 4) Gérer les commandes et stocks du club 5) Veiller à une continuité qualitative dans l'accueil au sein des clubs 3ème âge avec une vigilance continue Missions ponctuelles : - Assurer les missions inhérentes au fonctionnement des club en cas d'absence - Participer à l'organisation des animations et des manifestations ponctuelles du service (14 juillet, semaine bleue, Forum Octobre rose, Mars bleu ) - En cas de nécessité, organiser et assurer le transport d'adhérents pour certaines manifestations Profil recherché : - Bac + 2 animation : BP JEPS /DE JEPS - Connaissance des règles et consignes en matière d'hygiène et de sécurité et savoir les mettre en application - Compétences en animation et en prévention auprès du public 3ème âge - Posture et langage professionnel adapté - Maîtrise des outils bureautiques (word, excel, etc.) - Connaissance et expérience de la personne âgée (gestion des troubles du comportements, du vieillissement et des pathologies) - Maîtrise de la démarche participative impliquant les bénéficiaires, les bénévoles, les professionnels et les partenaires
Dans le contexte des évolutions réglementaires récentes, les autorités administratives doivent organiser la gestion des données publiques qu'elles gèrent pour en assurer la protection et la mise en valeur. Sous la responsabilité du co-directeur du pôle territoire et pilotage, en charge du pilotage et de l'évaluation, vous assurerez les missions suivantes : Missions principales : Volet RGPD : - Définir une politique de protection des données à caractère personnel : - Elaborer des codes de conduites et procédures en conformité avec la directive européenne RGPD, identifier et recenser les traitements et évaluer les risques inhérents à ceux-ci, gérer les concepts de droits d'accès, d'opposition et d'information - Elaborer en partenariat avec la DSI les plans d'actions sécurité en lien avec la politique mise en place - Informer, sensibiliser, conseiller les différents acteurs et répondre aux diverses interrogations des services en matière de protection des données, avec l'appui notamment du responsable juridique Volet Open Data : - Définir une politique d'ouverture des données publiques - Identifier les données pouvant entrer dans le champ de l'Open Data et en assurer la mise à jour en lien avec les services gestionnaires - Travailler avec les acteurs régionaux et nationaux de l'Open Data - Assurer la veille réglementaire et la formation des acteurs - Représenter la collectivité dans les instances traitant de la protection des données et de l'Open Data Identifier, collecter, analyser les données pertinentes de la collectivité pour favoriser les prises de décision et l'évaluation des politiques publiques - Participer à la définition et à la mise en place de la stratégie smartcity Profil : - Réglementation spécifique à la gestion des données - Traitement et analyse des données - Notion de sécurité du système d'information - Connaissance des collectivités territoriales - Animation de réseau - Gestion de projet - Rigueur, pédagogie, confidentialité - Communication et qualité d'écoute
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; - Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; - Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes - Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; - Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. - Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques - Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Rémunération mensuelle brute de 2150€ à 2550€ selon ancienneté - Travail un week-end sur deux
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; - Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; - Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes - Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; - Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. - Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques - Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Salaire horaire brut de 14,6 à 15,2€ incluant préca et cp - Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche pour l'un de ses clients un AFFUTEUR POLYVALENT (H/F) Secteur de Soucy (89) De préférence avec de l'expérience dans l'affûtage - Activités : Opérations d'affutage Opérations de polissage Opérations de biseautage Maintenance de premier niveau des outils de production Nettoyage quotidien -Responsabilité Déchargements des camions Signaler toutes anomalies -Connaissances/compétences: Rigoureux Minutieux Concentré Polyvalent Lecture de plan Utilisation des instruments de mesure et de contrôle Savoir travailler sur plusieurs machines à la fois Approvisionner ses consommables Renseigner les documents de production Rigueur/ponctualité Être force de proposition Type d'emploi : Intérim Nombre d'heures : 35 par semaine Lundi au jeudi 7h30-12h et 12-h40à 16h00 Vendredi 6h50- 12h00 Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Vous serez intégré ( e ) à une équipe de 11 salariés, et vous aurez la responsabilité d'un secteur d'élevage de lapins de garenne, de faisans et de perdrix (soins aux animaux , reproduction, entretien et construction de volières) Vous participerez aux livraisons de gibiers sur la France entière. Durant la saison de chasse, vous participerez à l'entretien des territoires de chasse, aux lâchers quotidiens de gibiers et à l'accueil de la clientèle. Notre élevage est leader dans son secteur d''activités. Vous êtes volontaire et dynamique, reconnu(e) pour votre goût pour la nature, la chasse et le travail en extérieur. Une première expérience en élevage de gibiers ou avicole serait un plus.
Nous recherchons un assistant commercial (H/F) connaissant impérativement l'industrie : Mission : Assurer la gestion administrative et le suivi des offres et des commandes de pièces détachées & SAV Compétences : Bonne utilisation d'un ERP - La connaissance de SAP serait un atout Maitrise des outils Pack Office Connaissances des incoterms Savoir-être : Esprit d'équipe Capacités rédactionnelles Sens de la communication Sens des responsabilités, autonomie Réactivité Esprit d'initiative Flexibilité, adaptabilité
Notre agence GIF 3, spécialiste depuis plus de 50 ans dans la délégation d'ingénieurs, Techniciens et Dessinateurs en bureau d'études recherche un Ingénieur en conception mécanique (H/F) Description du poste : Au sein de l'équipe Bureau d'études mécanique, vous gérez votre projet de A à Z et vos missions seront les suivantes Missions : Développements mécaniques et opto-mécaniques sur des prototypes de R&D et implantation de systèmes. -Conception mécanique avec SolidWorks -Choix des matériaux, procédés d'usinage, dimensionnement mécanique -Prototypage rapide -Mise en plan (Cotation ISO) -Conception avec des éléments sous vide -Simulation Numérique avec SolidWorks Flow (écoulement de fluides, thermique) -Implantation 2D avec AutoCAD -Echanges et déplacements avec des fournisseurs -Installation chez le client (déplacements à l'étranger) Titulaire d'une formation d'ingénieur, mécanique Expérience d'au moins 3 ans en conception mécanique Connaissance des contraintes d'usinages Logiciels CAO : Solidworks, Avoir la fibre de la conception. Déplacements ponctuels à prévoir (clients, support commercial, salons.)
Votre agence CRIT Sens recherche un Cariste H/F pour l'un de ses clients, basé à Sens. Il s'agit d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de mobilier de laboratoire pour tout type de clients dans des domaines divers : Pharmaceutique, Médical, Alimentaire, etc. Vos missions : - Monter et démonter l'atelier - Utiliser le caces R489 cat 3 - Déplacer de palettes et colis dans l'entrepôt -Respecter des consignes de sécurité et des procédures internes - Utiliser un perforateur Titulaire du CACES R489 CAT 3e Bonne connaissance des règles de sécurité en entrepôt Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes Rigoureux(se) et organisé(e)
Recrutons AGENT / AGENTES CYNOPHILE DE SECURITE H/F, pour une prestation de surveillance qui aura lieu sur la commune de SENS (89100) dont voici le détail : - Samedi 6 juillet 2024 de 19h00 à 07h00 : Surveillance véhicule du Tour De France. - Rémunération Brute de 12,50 €, - Congés Payés + 10%, - Indemnités Fin de contrat +10%, - Prime de paniers de 4,22 €, - Prime de nuit et de dimanche +10%, - Prime entretien des tenues de 0,10 € par heure, - Prime d'habillage de 0,15 € par heure. - Prime indemnité chien de 1,33 € par heure - Prime transport chien de 3,03 € par vacation. - Prime de 0,50 € pour l'utilisation du logiciel Sekur OBLIGATOIRE pour vos prises et fins de service et la tenue de la main courante électronique (un tutoriel sera fourni) - application mobile a installé sur votre téléphone. Votre prestation ayant lieu loin de notre siège social et pour une courte durée, il ne sera pas fourni de tenue de travail mais vous devrez obligatoirement être muni d'une tenue de sécurité fourni par vos soins, votre badge professionnelle vous sera envoyé par courrier. Paiement salaire par virement bancaire dans les 5 jours après votre dernière vacation et transmission de l'ensemble des documents administratifs de fin de contrat. Être obligatoirement titulaire de la carte professionnelle du Cnaps valide. Vous pouvez transmettre votre CV par mail Vous devrez fournir les documents administratifs suivant : Pièce d'Identité ou titre de séjour - Carte vitale - Carte professionnelle du Cnaps - justificatif de domicile - Photo d'identité et RIB.
Qui sommes nous : La société IGS Sécurité Privée a été crée le 16/10/2000 soit depuis 23 ans. C'est une entreprise familiale employant 15 à 20 salariés annuellement en temps complet et dont ces effectifs peuvent monter jusqu'à 50 salariés selon les prestations récurrentes. Vous pouvez vérifier la fiche de notre société sur le site societe.com avec le numéro RCS 414777961
Votre agence CRIRT Sens recherche pour l'un de ses clients basé à Sens, un CHAUFFEUR VL / MANUTENTIONNAIRE H/F. Ce client est spécialisé dans la livraison et particulièrement la messagerie. Votre mission se déroulera comme suit : Début de la journée à 4h30 à l'entrepôt dans la ZI des Vauguillettes. Vous y déchargerez des camions à l'aide d'un transpalette manuel et des CACES 1B et 3. Ensuite vous chargerez votre camionnette pour ensuite partir en livraison dans le centre-ville de Sens et alentours proches. Vous livrerez des particuliers, des commerçants et des entreprises. Les horaires sont les suivants : 4h30 à 13h maximum avec une possibilité de travailler du lundi au samedi. Il s'agit d'une mission à pourvoir sur la longue durée. Nous sommes à la recherche d'une personne ayant le permis B pour conduire la camionnette 20m cubes. Disposer des CACES 1b et 3 serait un fort atout. N'hésitez plus à postuler, nous attendons votre cv avec impatience !
Contrat d'apprentissage Vous êtes une personne de terrain, professionnel averti, vous maîtrisez les techniques liées à ce métier et exécutez les fiches techniques de l'enseigne. Vous serez le garant au quotidien de la qualité offerte aux clients. Il fait de cette dernière sa priorité. Vous devrez respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur dans l'entreprise, de la propreté de son laboratoire par un respect de l'entretien quotidien. Mission traiteur o Vous appliquez et suivrez les recettes présentées sur les fiches techniques (entrées salées froides ou chaudes, sandwichs, salades, fougasses, wraps, ficelles ) o Vous sélectionnerez les produits frais o Vous réaliserez les cuissons : faire revenir, sauter, frire, o Vous préparerez les sauces, les vinaigrettes o Vous soignerez la présentation o Vous organiserez les tâches en production en fonction de la demande et respecte la fiche de production communiquée
Forte d'une présence depuis 1947, notre imprimerie est reconnue pour la qualité et la finition de ses travaux et pour le dynamisme de son service client. Notre équipe impliquée et réactive a permis l'accroissement de notre activité. Nous recherchons dans le cadre de la poursuite de notre développement notre « Conducteur.trice offset » Vos missions Vous travaillerez en équipe sur notre presse offset feuilles KBA Rapida 106 8 couleurs avec retiration alimentation bobine/feuille Vous effectuerez : - L'analyse des dossiers de fabrication, - Le réglage de la presse en fonction des besoins du dossier, - Les contrôles qualités exigeants de votre production, - Le suivi et les commandes des consommables (encres, vernis, pièces), - Le nettoyage et l'entretien de la presse et de son environnement, - Les premières interventions de dépannage. Vos savoir-faire et savoir être - Vous maîtrisez les appareils de contrôle liés à votre fonction, - Vous êtes attaché à la qualité et à la finition des produits, - Vous travaillez dans un souci de productivité (optimisation du calage, de la vitesse, de la gâche, etc ) - Vous anticipez les besoins techniques de vos collaborateurs du service façonnage en adaptant votre production, - Vous aimez progresser en équipe, - La rigueur, l'organisation, l'autonomie, le sens du service, un bon relationnel, une bonne communication seront des qualités pour une bonne intégration dans l'équipe. Votre profil - Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur une presse offset feuilles KBA ou Heidelberg Informations - Poste basé à SENS (89) - Horaires 2X8 (3x8 ponctuel) - 13ème mois, - En CDI Merci de nous transmettre votre CV et votre lettre de motivation en indiquant vos disponibilités à l'adresse : bonjour@espace-graphic.com
Les imprimeries ESPACE GRAPHIC, MELUN IMPRESSIONS et CHEVILLON IMPRIMEUR fêtent aujourd'hui leur 30ème, 50ème et 90ème anniversaire. Une belle aventure portée par une équipe investie de plus de 60 salariés. Nos valeurs : - La qualité de nos productions, notre priorité, - Le service client auquel nous attachons une grande importance, - Le bien-être de nos collaborateurs et le maintien de notre esprit d'équipe.
Cabinet de recrutement & de prestations RH innovant et moderne, recherche pour un de ses clients spécialisés dans la fabrication de panneaux isolants son ou sa Technico-Commercial(e) Région Nord pour accompagner l'évolution de leur organisation. . Poste et Missions : Rattaché(e) au Directeur EDR et intégré(e) au sein de l'équipe commerciale, notre futur(e) technico-commercial(e) aura pour mission de dynamiser le chiffre d'affaires de l'entreprise en atteignant les objectifs de vente. Il/elle sera le visage de l'entreprise, représentant ses produits auprès des clients et prospects du secteur du bâtiment. Les missions : La gestion et animation d'une clientèle sur la région attribuée (Nord de la France), La prise en charge d'un portefeuille de prospects stratégiques, Le suivi et l'analyse de l'évolution des ventes en termes de mix clients et de mix produits, L'apport de conseils techniques et économiques aux clients, L'identification de nouveaux marchés potentiels et nouveaux clients, L'alimentation du CRM. Le poste implique à la fois des responsabilités sédentaires et itinérantes, avec des déplacements à prévoir sur la moitié du Nord de la France (3 jours de déplacement toutes les 3 semaines). Profil : De formation commerciale Bac+2/3 minimum, vous disposez de 2 ans minimum d'expérience en B to B idéalement dans le secteur de l'industrie du bâtiment Vous êtes dynamiques, rigoureux-se et disposer d'une réelle capacité d'écoute pour répondre aux besoins clients, Votre capacité à négocier et votre culture du résultat Rémunération (Fixe + Variable +voiture), statut cadre. Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), accompagnée de vos souhaits de rémunération par e-mail
Cabinet de recrutement & de prestations RH innovant et moderne, recherche pour un de ses clients spécialisés dans la fabrication de panneaux isolants son ou sa Technico-Commercial(e) spécialisé(e) Sud Est pour accompagner l'évolution de leur organisation. . Poste et Missions : Rattaché(e) au Directeur EDR et intégré(e) au sein de l'équipe commerciale, notre futur(e) technico-commercial(e) aura pour mission de dynamiser le chiffre d'affaires de l'entreprise en atteignant les objectifs de vente. Il/elle sera le visage de l'entreprise, représentant ses produits auprès des clients et prospects du secteur du bâtiment. Les missions : La gestion et animation d'une clientèle sur la région attribuée (Sud Est France), La prise en charge d'un portefeuille de prospects stratégiques, Le suivi et l'analyse de l'évolution des ventes en termes de mix clients et de mix produits, L'apport de conseils techniques et économiques aux clients, L'identification de nouveaux marchés potentiels et nouveaux clients, L'alimentation du CRM. Le poste implique à la fois des responsabilités sédentaires et itinérantes, avec des déplacements à prévoir sur la moitié Sud Est de la France (3 jours de déplacement toutes les 3 semaines). Profil : De formation commerciale Bac+2/3 minimum, vous disposez de 2 ans minimum d'expérience en B to B idéalement dans le secteur de l'industrie du bâtiment Vous êtes dynamiques, rigoureux-se et disposer d'une réelle capacité d'écoute pour répondre aux besoins clients, Votre capacité à négocier et votre culture du résultat Rémunération (Fixe + Variable +voiture), statut cadre. Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), accompagnée de vos souhaits de rémunération par e-mail
Vous devrez réaliser la vente et l'installation ainsi que la maintenance d'un système d'alarme, le SAV d'alarmes de vidéosurveillance (particuliers, entreprises). Connaissance en système d'alarme sans fil souhaitée, Habilitation électrique H1B1 fortement appréciée. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, vous assurerez la fonction de conseil auprès du client. Possibilité d'être formé(e) en interne sur les particularités d'installation. Une bonne capacité technique, organisation, discrétion, disponibilité et autotomie sont les qualités indispensables au poste. Déplacements au régional. Interventions sur le département 91. FORMATION POSSIBLE EN INTERNE. Tickets restaurant Prime intéressement selon chiffre d'affaire.
Rattaché(e) à un chef de chantier, aide à la pose de bordures ou de pavés, au terrassement, déblaiement, remblaie et approvisionnement du chantier. Entretien et réfection des chaussées et voiries. - Réaliser la signalisation et balisage du chantier - Décharger/installer les matériaux et outils sur zone - Déblayer un terrain, creuser et remblayer des trous, tranchées... - Répandre des gravillons ou les déblayer - Préparer du mortier, aider au réglage du béton. - Poser de tuyaux, canalisation, terrassement (pose et finition de regards, de bordures, de pavés,...) Horaires de chantier du lundi au vendredi Prime de panier selon convention du bâtiment
KEP Technologies est un groupe industriel familial, innovant, diversifié et international. Nous nous concentrons sur quatre activités / marques : la conception et la fabrication d'ensembles métalliques (KEP METAL SOLUTIONS), la caractérisation des matériaux (SETARAM), le contrôle industriel (SETSMART) et la mesure de radioactivité (SETSAFE). Notre forte capacité d'innovation alliée à notre longue expérience en ingénierie nous permet d'accompagner nos clients, groupes industriels et instituts de recherche dans la mise en œuvre de solutions fiables, qualitatives et économiquement efficaces. Toutes nos solutions sont déployées dans le monde entier sur une variété de marchés. Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Chargé d'industrialisation. Votre mission : Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Technique du site, vous réalisez l'industrialisation des produits dans le respect du cahier des charges et des impératifs de QHSE, de coûts, de délais définis par la BU Metal Solutions. Vos activités et responsabilités : - Rechercher les solutions techniques et économiques permettant de répondre aux demandes clients en termes de nouveaux produits - Proposer des choix techniques et leur faisabilité industrielle - Proposer des process industriels nécessaires à la bonne exécution des plans et exigences client, dans les conditions et délais impartis par le client - Etablir et valider les plans 2D (bons pour exécution) des composants, des sous-ensembles et des ensembles fabriqués - Veiller et contrôler à la bonne définition des composants et matières premières dans l'ERP, - Proposer et saisir les gammes et les nomenclatures sur la base des définitions clients, - Participer à la préparation des documents nécessaires en production (plans complémentaires, instructions, enregistrements, etc.) - Proposer les besoins en outillages, - Participer à l'adaptation et la mise à jour des gammes d'auto-contrôle - Veiller au respect des normes et suivre leur mise à jour, - Accompagner la production et les Méthodes dans la réalisation des premières pièces (présérie) afin de mettre au point les processus de fabrication - Contribuer à l'optimisation des procédés de productions existants, - Participer aux recherches de solutions d'amélioration et des gains de productivité en production, - Vérifier l'atteinte des objectifs de performance des projets, - Participer à la résolution des problèmes qualité en tant qu'expert technique. Votre profil : De niveau Bac+3, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur une fonction similaire. CONNAISSANCES ET COMPETENCES ATTENDUES : - Connaissance des processus de fabrication (tôlerie, chaudronnerie, usinage ), des matériaux (métal, plastique ), des moyens et de leurs coûts - Savoir lire, évaluer et analyser un cahier des charges, des plans - Maitriser les outils informatiques (pack office, ERP, ) - Maîtriser les processus d'offre et de demandes de prix - Anglais lu (savoir lire des documents en anglais technique : plans, spécifications clients), écrit, et parlé.
KEP Technologies est un groupe industriel familial, innovant, diversifié et international. Nous nous concentrons sur quatre activités / marques : la conception et la fabrication d'ensembles mécaniques (KEP METAL SOLUTIONS), la caractérisation des matériaux (SETARAM), le contrôle industriel (SETSMART) et la mesure de la radioactivité (SETSAFE). Notre forte capacité d'innovation alliée à notre longue expérience en ingénierie nous permet d'accompagner nos clients, groupes industriels et instituts de recherche dans la mise en œuvre de solutions fiables, qualitatives et économiquement efficaces. Toutes nos solutions sont déployées dans le monde entier sur une variété de marchés. Nous recherchons, pour notre site de Soucy (89-Yonne/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Chargé(e) LEAN expérimenté(e). Votre mission : Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de site, vous mettez en oeuvre la culture Lean en application de la stratégie BU MS, afin d'optimiser les coûts, délais, qualité et la performance du site. Vos activités : - Déployer la démarche Lean dans l'ensemble des processus organisationnels en accord avec les directives du Responsable de sites et de la direction QHSE & Lean : processus opérationnels, processus de management, et processus supports - Promouvoir la culture du Lean dans les différents services de l'entreprise en le vulgarisant (réunions, notes d'information, formations ) - Réaliser un état des lieux, proposer des objectifs, participer à l'élaboration d'un plan de progrès et au pilotage de sa mise en œuvre - Apporter son soutien technique aux différents services, notamment en mettant à disposition et en formant sur les outils du Lean - Participer à la création des standards de production et contrôler leur utilisation - Mettre en place et faire vivre dans les différents services les indicateurs définis par la BU Metal Solutions Vos responsabilités : - Présenter à votre Responsable de site et à la direction QSE & Performance Industrielle Lean, l'avancement de la démarche et les résultats obtenus. - Être garant de la mise en œuvre des outils et méthodes adaptés du Lean Management adaptés aux besoins - Identifier des axes de progrès et s'assurer de la mise en œuvre durable des plans d'actions associés. Votre profil : De niveau BAC+2 avec 3 ans d'expérience dans une fonction similaire, vos compétences et connaissances sont les suivantes : - Connaissances en production industrielle (process, procédés, produits) - Maitrise du déploiement de la démarche Lean - Maitrise des méthodes de résolution de problèmes (de type 8D, A3, 5M, 5P, ) - Maitrise des méthodes d'identification et d'analyse de risque (de type AMDEC) - Maitrise des outils et méthodes du Lean et de l'amélioration continue : PDCA/DMAIC, management visuel, SQDCP, 5S, VSM, SMED, TPM, gestion des flux (JIT, lissage, équilibrage, cadencement, implantation, ), QRQC, Gemba, fiabilisation - Maitrise des démarches de gestion de projet (idéalement de développement Produit/Process type APQP/PPAP) - Maitrise de l'anglais professionnel (lu, écrit, parlé) Votre capacité à former et vulgariser la démarche Lean, à faire preuve de ténacité et de pouvoir de conviction auprès d'interlocuteurs avec des enjeux variés (managers, opérateurs, responsable site) vous permettront de mener efficacement cette démarche sur la durée.
Poste à pourvoir dans le cadre d'un arrêt maladie longue durée. MISSION L'équipe informatique est en charge de toutes les études techniques liées aux projets métiers et aux évolutions de ses systèmes d'information (fiabilisation, optimisation, sécurisation). Elle est aussi le garant de ses environnements et de leur bon fonctionnement mais aussi de leur maintien en conditions opérationnelles. Dans ce cadre, la mission du candidat sera de répondre aux demandes d'assistance émanant des utilisateurs et d'assurer le maintien en condition opérationnelle des systèmes existants. Les indicateurs de performances porteront sur - Satisfaction des utilisateurs (disponibilité, respect des délais) - Respect des SLA - Gestion des crises COMPETENCES TECHNIQUES - Windows 2012/2016/2019/2022 Server : TSE, Active Directory, GPO - Windows 10/11 : installation, paramétrage - Linux : notions ( un plus) - Connaissances Linux est un plus - Hyperviseur : VMware vSphere, Proxmox - Serveur : DELL - Réseau : OpenVPN, Routeur - HelpDesk : ticketing Dans le cadre de votre mission, vous pouvez être amené à vous déplacer avec le véhicule de service sur le secteur de Sens, le permis B est donc nécessaire.
Missions principales : 1- Responsable de service Accueil / Courrier : - Gérer de l'équipe : management, plannings. - Gérer des projets liés au service - Mettre en place des évolutions d'organisation - Définir et mettre en place des procédures métier - Diffuser de la polyvalence au sein de l'équipe 2- Responsable de l'Espace France Services - Hôtel de Ville : - Gérer l'Espace France Services - Intégrer les démarches dématérialisées dans le bouquet de services de l'Etat - Faire le lien avec les partenaires extérieurs (service de l'état, acteur de la médiation numérique,.) Mission annexe : - Animer le réseau « Accueil » Profil : - Management - Organisation - Esprit de synthèse - Sens du service public - Rigueur - Pédagogie - Diplomatie - Sens du relationnel
Vos principales missions : Vous intervenez en prestations techniques chez nos clients en France et à l'étranger, le travail est posté en 2X8, 3X8 ou 5X8 en fonction de l'organisation de chaque client. Cela implique d'être en déplacement toute la semaine. Le Montage/démontage des outillages et des équipements sur les machines. Préparer les dossiers de fabrication, saisir les OF et injecter le programme. Réaliser le réglage des presses, ajuster et lancer le démarrage des fabrications. Réaliser des essais, faire les contrôles de conformité et assurer un suivi qualité. Surveiller le bon fonctionnement et émettre les demandes d'interventions aux services maintenance et outillages. Ponctuellement, prêter main forte à léquipe de production en cas de besoin. Apporter votre expérience et vos idées pour améliorer les pratiques et techniques de l'atelier.
Dotées d'une administration mutualisée depuis le 1er Janvier 2016, Sens et l'Agglomération recherchent un : Chargé de mission : coordinateur entrepreneuriat (H/F) Missions principales : 1- Assurer la coordination du dispositif de la Fabrique à entreprendre avec les autres acteurs de la création du territoire : - Organiser les comités techniques et comité de pilotage (invitations, ordre du jour, compte-rendu) - Animer le réseau des 8 acteurs - Planifier le programme d'actions - Mettre en œuvre les actions de communication et d'invitation auprès des créateurs d'entreprise (Flyers, site internet, enquête de satisfaction,.) - Participer aux bilans des actions prévues par le programme (selon le format demandé par les financeurs et dans les délais impartis) - Ecouter, renseigner et orienter les créateurs d'entreprises - Promouvoir le dispositif de la Fabrique à entreprendre via les réseaux sociaux et le site internet de la Fabrique (publications, partages, .) - Participer aux événements d'animation du réseau des Fabriques par BPI - Participer à l'organisation et au déroulement des événements du service entrepreneuriat (Printemps de l'entrepreneuriat, Start-up week-end, Soirée Pitch, .) - Assurer le suivi des dossiers de demande de financement - S'assurer du bon suivi des besoins en consommable auprès de l'Amphi - Communiquer avec le régisseur de l'Amphi et la Responsable ESUP sur les actions et les besoins de la Fabrique à l'Amphi 2- Assurer la coordination des autres dispositifs de la création d'entreprise (avec les étudiants, les QPV, .) - Organiser les réunions de projet avec les acteurs - Planifier les actions à mener et leur mise en œuvre - Proposer une communication adaptée - Participer aux événements - Développer les partenariats avec les acteurs économiques du territoire - Assurer le suivi des dossiers de demande de financement Missions annexes : - Participer aux autres actions et événements portés par le service entrepreneuriat, participer aux projets Tiers-lieu et Incubateur en fonction de la charge de travail, participer au développement de la nouvelle solution commune Coworking et Amphi, impulser des nouvelles idées d'actions en faveur de l'entrepreneuriat sur le territoire du Grand Sénonais. - En transverse, dans la vie de la Direction du Développement économique (SIMI, Rencontres Eco), Soutenir l'animation de l'Amphi, Espace coworking/tiers-lieu. Profil : - Connaissance du fonctionnement de la collectivité - Connaissance du monde de l'entrepreneuriat - Savoir publier sur les réseaux sociaux - Etre à l'écoute des entrepreneurs et des porteurs de projet - Connaissance des enjeux - Aisance rédactionnelle et relationnelle - Maîtriser les outils bureautiques (pack office, internet,) - Mode projet - Savoir-faire du reporting - Capacité d'écoute - Être proactif, prendre des initiatives, - Avoir l'esprit d'équipe - Curieux et rigoureux - Capacité d'adaptation
Nous recherchons, pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Chef d'atelier Presses expérimenté(e). Votre mission : Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Production, vous assurez, organisez et coordonnez l'activité et les moyens de production (humains et matériels) dans le cadre des contraintes de délais et de coûts en fonction des objectifs par l'accompagnement, le conseil et l'assistance au personnel de votre périmètre (presses à emboutir et outillage associé). Vos activités : - Coordonner et ordonnancer les activités ainsi que les priorités clients et de Production (alimentation des postes suivants) - Coordonner le passage des consignes - Assurer le respect des procédures de contrôle - Proposer des solutions d'organisation en fonction de la charge de travail - Vérifier les stocks afin de déterminer si les besoins en production seront remplis (à défaut, en informer le service approvisionnements) - Superviser la conformité de la production - Assurer la gestion des anomalies de production et corriger la situation en lien avec les différents services concernés - Apporter un appui technique aux opérateurs des différents ilots - Veiller à l'enregistrement en temps réel des données dans l'ERP en matière de temps badgés, quantités et lots consommés, quantités produites, rebutées, clôture des lancements. - Garantir la conformité des fabrications aux spécifications client en obligeant l'autocontrôle dans tous les ateliers - Assurer les priorités et délais clients, en collaboration avec les autres services - en informer les gestionnaires de flux en cas de retards éventuels - Vérifier et signaler tout instrument défectueux - Bloquer et traiter les pièces non conformes - Veiller à l'amélioration continue des process et être force de proposition - Compiler les données et compléter les indicateurs (charge/capacité, charge retard, capacité et projection par semaine, taux rebut, temps passé/temps prévu, efficience...) par les analyses et actions issues du plan de charge - Analyser les écarts avec les objectifs, et proposer des solutions et plans d'actions pour une meilleure maitrise de ces indicateurs Manager les équipes : - Encadrer et animer le personnel de son périmètre (plus de 15 salariés et/ou encadrement de plusieurs ilots) - Animer les réunions d'équipe au sein des différents ilots (Quick Response Quality Control .) - Participer au recrutement des nouveaux collaborateurs - Être garant de l'adéquation entre la qualification, les compétences des collaborateurs et le travail confié - Former et s'assurer de la formation du personnel aux différents postes - Evaluer les performances individuelles et collectives - Réaliser les différents entretiens d'évaluations et professionnels - Remonter toute information relative au personnel (notamment les faits relatifs à la discipline, les risques de conflit.) et participer à la procédure en découlant - Venir en appui des équipes sur les problématiques humaines et techniques - Anticiper et gérer les besoins en développement de compétences de son équipe (formation, recrutement, entretien, management) Participer aux audits : - Préparer et présenter le processus de fabrication lors des audits réglementaires ou des audits clients PROFIL RECHERCHE : De niveau Bac+2, vous justifiez de 5 ans d'expériences sur un poste similaire. CONNAISSANCES ET COMPETENCES ATTENDUES SUR CE POSTE : - Avoir une bonne connaissance des produits fabriqués dans l'entreprise (pièces et sous-ensembles métalliques) et des procédés associés au périmètre du poste (emboutissage et/ou outillage associé aux presses) - Détenir des connaissances étendues dans le domaine de la production - Employer des techniques d'animation d'équipe - Savoir gérer et suivre un planning - Maitriser les techniques d'amélioration continue - Maitriser les outils informatiques (EXCEL - ERP).
Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Contrôleur expérimenté(e). Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable Contrôle, vous réalisez les opérations de contrôle afin de s'assurer de la conformité des produits fabriqués ou sous-traités dans le respect des règles qualité, des procédures internes et des exigences clients. Vos activités : Pour les contrôles de pièces (produits semi-finis et produits finis) fabriquées en interne ou sous-traitées : A partir des données portées sur le plan ou des spécifications clients : - Vérifier le respect de toutes les étapes de fabrication (prévenir responsable en cas de manquement) et comptage des pièces - Réaliser le contrôle dimensionnel et visuel des pièces - Isoler les produits non-conformes et proposer les actions correctives qui en découlent - Rédiger et mettre à jour les PV de contrôle - Renseigner l'ERP et les documents de suivi de la pièce - Créer le dossier de livraison - Créer les programmes de contrôle sur machine de mesure dimensionnelle et/ou tridimensionnelle à l'aide du plan fourni par le client - Effectuer un suivi des auto-contrôles réalisés dans l'atelier (vérifier la bonne mise en œuvre des contrôles) - Contribuer à l'élaboration des Dossiers de Validation Industrielle (côte, type de traitement, type de matière ) Gestion des moyens de mesures et étalonnage : - Assurer le suivi des moyens de mesure et/ou des équipements selon les procédures - Mettre à jour les dates d'étalonnage des matériels - Informer les responsables d'ilots des futures dates d'étalonnages et/ou de vérification des équipements - Etiqueter tous les matériels de contrôle mis en service avec leur identification et la prochaine date de l'étalonnage et/ou de vérification - Isoler le matériel non-conforme à l'aide d'une fiche de non-conformité Votre profil : De niveau Bac avec une expérience de 5 ans en contrôle, vos compétences et connaissances sont les suivantes : - Bonne connaissance des outils et méthodologies utilisés en qualité, - Connaissance de la métrologie, - Savoir lire et interpréter un plan technique (tolérances, intervalles et cotations, dimensions, aspect ), - Savoir utiliser les outils de mesure et de contrôle (notamment contrôle tri-dimensionnel), - Savoir utiliser un ERP, - Maitrise des outils bureautiques.
Vos principales missions seront : - Réaliser le déménagement de biens matériels (mobiliers, appareils, objets, machines ) d'un lieu à un autre pour le compte d'un client. - Effectuer tout ou partie des opérations de manutention (emballage/déballage, montage/démontage, protection, chargement/déchargement du véhicule, réinstallation dans les nouveaux locaux ) selon la règlementation (sécurité), les instructions fixées et les impératifs de satisfaction de la clientèle (qualité, délai ). -Emballer, charger, décharger, déballer, manutentionner des produits -Préparer les moyens matériels de déménagement Les salariés sont en contact avec des particuliers ou des professionnels, et peuvent être pnctuellement en déplacement plusieurs jours (déplacements nationaux). L'activité peut s'exercer les week-end ou les jours fériés selon les plannings et demandes des clients. L'entreprise recherche des candidats sérieux à la recherche d'un emploi stable et évolutif selon leur niveau d'expérience et de formation. Elle est intéressée par des candidats qui ont la volonté d'apprendre et qui sont à l'écoute de leur formateur et tuteur. Poste à pourvoir en CDI temps plein. Le permis C serait un plus à votre candidature.
Missions : - Assurer des intervention préventives et curatives d'hygiène, nuisances et salubrité sur le territoire de la Ville de Sens (logements privés, commerces de bouche) - Suivre quotidiennement les statistiques et tableaux de bord - Assurer le suivi administratif des dossiers traités par le service et en particulier ceux ayant trait aux questions de logement - Effectuer les visites de contrôle des logements suite aux mises en demeure - Établir les attestations de salubrité et de non-périls - Procéder aux interventions et aux constatations lors de nuisances - Préparer et suivre intégralement les dossiers ouverts (PDLHI, CAF-) : saisie des dossiers sur les logiciels ESABORA/ORTHI, signalement auprès de la CAF Profil : - Maîtrise des outils bureautiques - Bonne capacité rédactionnelle - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales - Connaissances comptables - Organisation - rigueur - réactivité - Esprit d'équipe - Aisance relationnelle - Sens du contact avec le public - Capacité d'adaptation
Dynamique, rigoureux et autonome, vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités. Au sein d'une entreprise de BTP, vous serez en charge : - Etablir des plans et schémas des ouvrages à réaliser - Etudier les projets et avant-projets - Elaborer le plan d'ensemble - Réaliser des études de faisabilité - Aide au chiffrage - Soutien aux équipes opérationnelles en répondant à leurs questions techniques - Elaborer de nouvelles solutions techniques Connaissance de l'informatique et logiciel AUTOCAD exigé. Horaires du lundi au jeudi : de 7h30 à 16h45 / vendredi de 7h30 à 12h.
Vous gérez, développez et managez en toute autonomie notre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement du siège sur les fonctions support. Développement commercial Développement et fidélisation du portefeuille client Gestion des partenariats auprès d'acteurs locaux Gestion du suivi clients (satisfaction, facturation etc.) Gestion du personnel Management et encadrement des intervenants et du personnel en agence Recrutement des intervenants Gestion des plannings, remplacements En vue de mener à bien leurs missions, nos Responsables d'agence sont amenés à se déplacer régulièrement chez les prospects, bénéficiaires et partenaires institutionnels dans le périmètre affecté à l'agence.
STEF recrute pour sa filiale STEF TRANSPORT SENS, 2 Conducteurs Routiers SPL H/F (horaires d'après-midi / nuit) en CDD pour participer à la livraison des marchandises dans les délais impartis du 03/06 au 27/07 Prise de poste entre 11h et 15h. Pas de découchers. Votre rôle ? En collaboration étroite avec l'Exploitation, vous assurez le transport et la livraison de la marchandise (produits frais, surgelés ) et des emballages auprès de nos clients et au travers de notre réseau national. Professionnel de la route, vous appréciez le contact client et représentez l'image de la société. Fiable, volontaire et impliqué, vous: - Acheminez la marchandise sur d'autres agences du Groupe STEF - Veillez au bon fonctionnement du matériel / véhicule - Respectez les délais de livraison et la règlementation routière - Assurez le traitement des documents liés à vos livraisons Votre profil ? - Vous possédez le permis CE, FIMO / FCO et carte conducteur à jour. - Vous bénéficiez d'une expérience minimum de deux ans en conduite SPL. - Volontaire, autonome et doté(e) d'un bon sens de l'orientation. - Vous respectez la RSE et les règles de santé-sécurité. La différence STEF ? - Intégrer une équipe, soudée au sein d'un groupe en développement qui ouvre des perspectives d'évolution. - Vivre au cœur de l'action, sans de routine, des journées qui ne se ressemblent pas ! - S'approprier son environnement de travail en étant accompagné tout au long d'un parcours d'intégration individualisé (environnement de travail, outil et formation métier). - Devenir actionnaire de votre entreprise comme 10 000 autres de nos collaborateurs.
L'Association recherche un aide à domicile (h/f) afin d'assister les personnes à l'accomplissement des actes ordinaires de la vie quotidienne (entretien du logement, du linge, préparation de repas, accompagnement aux courses ...) en cherchant à améliorer leur confort de vie et à conserver leur autonomie. Cette activité s'exerce essentiellement au domicile des bénéficiaires. Poste à pourvoir de suite. CDD possible selon votre disponibilité.
Poste de matin : entre 4 h et 11h30 du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos hebdomadaires tournants. VOS MISSIONS : *Gérer les 2 tunnels de lavage ayant servis à la production du jour : *S'assurer des bonnes conditions de lavage (température et concentrations) *Approvisionner la ligne en moules pour assurer le moulage des fromages *Gérer une personne en sortie tunnel VOTRE PROFIL : *Sensibilité aux conditions d'hygiène et de sécurité *Travail en milieu humide et chaud *Autonome, organisé et esprit d'équipe VOS AVANTAGES : Prime d'habillage, Prime 6 jours (en période haute), Majoration de nuit, Majoration de dimanche, Majoration de jour férié, Indemnités km Prime annuelle après 1 an d'ancienneté Prime de participation aux bénéfices après 3 mois de travail consécutif Mutuelle familiale (50% par l'employeur) Avantages CSE Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie
Poste d'après-midi : entre 12h30 et 20h du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos hebdomadaires tournants. VOS MISSIONS : *Gérer le nettoyage complet des 2 tunnels de lavage ayant servis à la production du jour *Assurer les retournes des fromages moulés le matin VOTRE PROFIL : *Sensibilité aux conditions d'hygiène et de sécurité *Travail en milieu humide et chaud *Autonome VOS AVANTAGES : Prime d'habillage, Prime 6 jours (en période haute), Majoration de nuit, Majoration de dimanche, Majoration de jour férié, Indemnités km Prime annuelle après 1 an d'ancienneté Prime de participation aux bénéfices après 3 mois de travail consécutif Mutuelle familiale (50% par l'employeur) Avantages CSE Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie
Le Centre de Médecine Nucléaire du Parc RECHERCHE MANIPULATEUR / MANIPULATRICE - SENS (89) EN MEDECINE NUCLEAIRE - CDI - TEMPS PLEIN Diplôme exigé : DE ou DTS MERM DESCRIPTION DE L'OFFRE Le Centre de Médecine Nucléaire du Parc de Sens lance une nouvelle campagne de recrutement de Manipulateur(trice) en imagerie médicale : poste à pourvoir dès maintenant en CDI Le profil : Titulaire du DE MERM ou DTS MRT Un plateau technique moderne et diversifié : 1 gamma caméra : - 1 SPECT-CT Intevo6 Siemens Possibilité de participer à l'activité TEP du CMNP sur son site d'Auxerre, projet à moyen terme de TEP sur le site de Sens. Des conditions de travail en constante amélioration : - Un travail en équipe avec 2 manipulateurs/trices, 1 IDE, 1 secrétaire et 1 médecin, - Sans astreinte ni week-end, - Une activité variée : scintigraphies osseuses, myocardiques, pulmonaires, thyroïdiennes, rénales, Activité TEP sur le site d'Auxerre (FDG, Choline, DOPA, PSMA, Amyloïde). Des conditions salariales avantageuses : - CDI 35 heures, amplitude de 7h15 à 18h, sur 4 ou 5 jours. - Pas de garde ni d'astreinte, de WE ni de jour férié - Salaire brut mensuel de 2 795 € - Reprise de l'ancienneté selon CCCM, - 13ème mois, - Mutuelle d'entreprise, - Prime à l'embauche, - Prime d'assiduité, - Tickets restaurant, - Intéressement et Plan Epargne, Débutant accepté Poste à pourvoir dès que possible. Sens est à environ 1 h en train de Paris, 45 minutes en voiture de Nemours, Fontainebleau, Auxerre, Montargis, 1 h de Troyes
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Ouvrier routier H/F . Vos missions consisteront à : -Appliquer les consignes de sécurité -Exécuter les travaux -Préparer les outils, les matériaux -Approvisionner le chantier si besoin -Transporter et ranger le matériel -Sécuriser le chantier et ses abords. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous maitrisez les techniques de votre métier et savez utiliser les outils nécessaires. Vous connaissez les normes de qualité et savez contrôler votre travail en conséquence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients sur le secteur de PONT SUR YONNE un Chauffeur poids lourd BOM, polyvalent AMPLIROLL (H/F). Le chauffeur BOM (H/F) collecte les déchets et résidus présents sur la voirie. Les missions sont les suivantes : - Vérifier l'état du véhicule - Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres - Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité - Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée - Signaler les sinistres et pannes à son responsable - Manipuler et remettre correctement les bacs - Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Profil recherché : Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.
Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous aurez pour missions : * Révision des véhicules * Pneumatiques * Plaquettes de freins, vidanges * Distribution Vous travaillerez du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine de 8h30 à 12h et de 14h à 18h30.
Nous recherchons un technicien de maintenance pour un poste en 35h de journée dans une industrie de production de pièces de train. Pour ce poste, il faut s'y connaître en pneumatique, en mécanique et savoir souder. Idéalement, il faut également être titulaire du CACES nacelles et des habilitations électriques. Une première expérience significative en maintenance est exigée. Poste à pourvoir dès que possible.
Nous proposons un poste vous permettant de travailler en autonomie tout en bénéficiant d'une écoute et d'un accompagnement d'une structure forte de son expérience sur Sens. Vous accompagnerez à leur domicile les personnes âgées et/ou handicapées dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, repas, entretien du logement et du linge, courses ...). Nous vous accompagnons si besoin avec un doublon sur les premières interventions. Horaires de travail variables pouvant débuter à 8h ou se terminer jusqu'à 20h certains jours. Nous remboursons vos frais de déplacements (kilomètres et temps) selon la Convention collective. Nous vous fournissons un téléphone professionnel ainsi que le matériel nécessaire à vos fonctions.
La mission principale consiste à assurer l'enseignement de la discipline dont il a la charge (en l'espèce le génie industriel plastiques et composites) aux élèves qu'il a en responsabilité. Il est un acteur de la communauté éducative et du service public de l'éducation nationale. o Le professeur de lycée professionnel forme les élèves scolarisés en baccalauréat professionnel, mention complémentaire, à un métier ou une famille de métiers. Enseignant du second degré, il prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux. o Sa mission : transmettre à un élève les compétences liées à un métier et le former. En savoir plus sur « être professeur en lycée professionnel » : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-professionnel-127 Spécificités enseignement génie industriel plastiques et composites : - concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, transmettre des connaissances disciplinaires, concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves, assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation, contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe, faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoirs faire, techniques de production des procédés principaux, préparation, sécurisation et clôture de son intervention, organisation et participation à l'optimisation des opérations, pilotage et conduite d'une zone de production, amélioration de la production et de la qualité, sécurité et santé au travail et respect de l'environnement, animation, communication), connaissances : réseaux de communication industriels; pneumatique; hydraulique; électricité industriel; automatismes industriels récents. Compétences recherchées: -règles de sécurité, programme de l'Éducation Nationale, outils bureautiques, préparer les cours et établir la progression pédagogique, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel, renseigner les supports d'évaluation scolaire et informer les proviseurs, collègues, parents, lors de conseils de classe, rencontres parents/professeurs, préparer et organiser des actions de formation d'élèves en entreprise (périodes, conditions, évaluations), proposer des travaux et des exercices pratiques aux élèves, enseigner les savoirs professionnels et les techniques, gestion du stress, persévérance, sens de la communication. Conditions particulières d'exercice : o Organisation du travail en année scolaire, o Éventuelles plages horaires d'enseignement variables, o Rattachement possible à plusieurs établissements
L'Hypermarché Carrefour recherche un(e) Responsable de rayon Produits Frais pour son site de SENS VOULX : Sous la responsabilité du directeur et de la responsable de magasin, vous prenez en charge la gestion des rayons produits frais en respectant les politiques commerciales de l'entreprise. Vos missions : Gérer un compte d'exploitation et maitriser les indicateurs de gestion Assurer la dynamique commerciale des rayons frais (boucherie, charcuterie, fruits et légumes, poissonnerie, boulangerie). Garantir la satisfaction de tous les clients Etre responsable du respect des règles d'hygiène Animer et superviser l'équipe produits frais Votre profil : - Vous avez le sens du travail collectif et vous avez à cœur de développer les compétences de votre équipe grâce à vos capacités de leadership et d'organisation - Vous êtes passionné par le commerce et avez une première expérience réussie sur un poste similaire - Vous avez une culture du résultat, vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre - Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client - Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à prendre des décisions et êtes force de propositions - Vous maîtrisez les outils informatiques de gestion. Carrefour vous propose une formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. Une mobilité géographique peut être demandée sur les 2 sites de Carrefour SENS. Salaire à définir en fonction du profil Les avantages Carrefour SENS VOULX : Poste statut cadre - 216 jours travaillés par an Salaire de base sur 13 mois (après un an d'ancienneté) Bonus annuel Prime de participation Prime d'Interessement Titres restaurant (6€ dont part employeur 50%) Mutuelle et régime de prévoyance 12% de remise sur achat en magasin + carburant
Les établissements en location gérance CARREFOUR de SENS (VOULX/MAILLOT), MONTEREAU et La CHAPELLE SAINT LUC : Pour renforcer notre équipe administrative/comptable, nous recherchons : un(e) Comptable H/F, Poste à pourvoir de suite en contrat CDI, 35h00 / hebdomadaires, 5 jours / semaine. Poste basé à Carrefour SENS VOULX Au sein d'une équipe dynamique et performante, et sous la responsabilité de la Directrice Administrative et Financière, vous réaliserez notamment les missions suivantes : - Vous organisez, coordonnez et vérifiez les obligations comptables et fiscales légales. - Vous êtes responsable de la bonne tenue de la comptabilité des établissements dont vous aurez la charge (déclarations TVA, contrôle et suivi des comptes, gestion de la trésorerie, gestion des inventaires...) dans le respect des exigences légales et des échéances programmées. - Vous assurez la gestion financière et comptable des immobilisations (financement, suivi des dotations aux amortissements .). - Vous établissez, présentez et analysez l'ensemble des documents comptables légaux (bilans, comptes de résultats,...) - Vous maîtrisez les techniques comptables, les méthodes d'analyse financières, ainsi que les logiciels informatiques correspondants. La maîtrise des dispositions légales et comptables font de vous un(e) conseiller(e) privilégié(e) pour la direction et les responsables de chaque établissement. Vous êtes l'interface entre les établissements et l'administration fiscale. Vous travaillez en collaboration avec l'expert-comptable sous la responsabilité de la Directrice Administrative et Financière. Vous avez au minimum un bac + 2 en comptabilité et vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en comptabilité générale. Vous avez idéalement une double expérience en cabinet comptable et en Grande Distribution. Vous avez une bonne technicité comptable et vous êtes autonome, motivé(e) et vous aimez le travail en équipe. ---- Salaire à définir en fonction du profil Travail en journée, du lundi au vendredi (samedi exceptionnellement si inventaires à organiser) Avantages : - Une rémunération sur 13 mois après 1 an d'ancienneté - Titres-restaurant - Mutuelle/prévoyance - 12 % de remise sur vos achats + sur le carburant Vous souhaitez intégrer une équipe soudée et dynamique, au sein d'un groupe en perpétuelle évolution, alors ce poste est fait pour vous !
Recherche 2 Aides-soignants pour travailler au sein de notre EHPAD, à temps plein. Votre mission sera d'assurer l'accompagnement quotidien des résidents dans les gestes de vie quotidienne comme : - soins d'hygiène - aide aux repas - confort physique et psychologique Les horaires de travail sont : - matin : 7h à 14h12 - soir : 13h48 à 21h00 - travail 1 week-end sur 2
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche un mécanicien automobile (H/F), pour l'un de ses clients situés à SENS (89) Profil : - Expérience : 1 an - Diplôme : CAP Minimum - Qualités : Sérieux, assiduité, autonomie - Compétences spécifiques : mécanique Au programme: - Interventions sur des véhicules, révisions, freins , plaquettes, boite, disque, vidanges, etc - Compléter une feuille d'interventions - Respecter délais Complément d'informations : Horaires : journée Salaire mensuel Brut : 1 750 € à 1 850 €
L'emploi du temps est flexible à convenir ensemble en fonction de vos souhaits. La Pharmacie Voulx à Sens (proche Fontainebleau /Montereau/ Nemours) recherche un/e pharmacien au plus vite pour CDD ou CDI à votre convenance.
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE ET SAV (H/F) Secteur de Soucy (89) - Activités : Diagnostiquer Dysfonctionnements Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative Accompagner les sociétés extérieures Préparer le matériel neuf ou d'occasion avant dysfonctionnement ou vente Installer le matériel chez les clients et les former Identifier des ventes additionnelles Contribuer à l'amélioration des processus Planifier les interventions Responsabilités : Tester les fonctionnalités de la machine Achat des pièces de rechange Connaissance/ compétences : Travailler en équipe y compris à distance électricité, électronique, mécanique , hydraulique Évaluer les usures, défauts et les dérives Habilitation électrique et chariot élévateur Type d'emploi : CDI Horaires 35 heures : Lundi au jeudi 7h30-12h et 12-h40à 16h00 Vendredi 6h50- 12h00
Contrat d'apprentissage Le métier de boulanger consiste à confectionner l'ensemble des produits de la gamme FEUILLETTE liés à cette activité. Homme de terrain, professionnel averti, il maîtrise les techniques liées à son métier et exécute les fiches techniques de l'enseigne. Il est le garant au quotidien de la qualité offerte aux clients. Il fait de cette dernière sa priorité. Il se doit de respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur dans l'entreprise, de la propreté de son laboratoire par un respect de l'entretien quotidien. Mission Boulanger o Il réalise la pâte à pain quotidiennement selon les normes de l'enseigne o Il règle les outils de production : four, pétrin, façonneuse, diviseuse o Il procède au pétrissage de la pâte o Il laisse fermenter la pâte le temps nécessaire o Il façonne les pâtons de pain selon la finalité souhaitée o Il cuit le pain o Il fabrique des viennoiseries : pains au chocolat, croissants, pains aux raisins... o Il présente les produits réalisés en vitrine o Il réalise la production en fonction de la demande
Contrat d'apprentissage Le métier de pâtissier consiste à confectionner l'ensemble des produits de la gamme FEUILLETTE . Personne de terrain, professionnel averti, il maîtrise les techniques liées à ces deux métiers et exécute les fiches techniques de l'enseigne. Il est le garant au quotidien de la qualité offerte aux clients. Il fait de cette dernière sa priorité. Il se doit de respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur dans l'entreprise, de la propreté de son laboratoire par un respect de l'entretien quotidien. LES MISSIONS Mission Pâtissier o Il prépare les desserts : les gâteaux, les petites pâtisseries, les viennoiseries, conformément aux fiches techniques o Il prépare les biscuits et la pâtisserie salée o Il décore les gâteaux et desserts o Il réalise les préparations du laboratoire de pâtisserie de manière autonome et efficace o Il prépare les vitrines pour les espaces pâtisserie et traiteur o Il veille à la propreté et à l'entretien des équipements et instruments de travail o Il réalise et organise ses tâches en production en fonction de la demande et respecte la fiche de production communiquée
Au sein de la boulangerie, vous aurez en charge : - La fabrication ainsi que la cuisson des pizzas - La fabrication de sandwichs Les horaires sont : 11h-15h / 18h-22h00 (22h30)
Vous aurez en charge la réalisation de pièces métalliques sur presses plieuses et la programmation de la machine à commande numérique. Vous devrez : - Programmer la machine selon les plans définis, - Monter et régler les outils, - Mettre au point et fabriquer des pièces (tolérances faibles 0,1 à 0,6), - Réaliser la conformation des plis si nécessaire, - Contrôler les pièces réalisées et la conformité des cotes prévues au plan avec appui du service contrôle si nécessaire. - Réaliser la maintenance 1er niveau des équipements utilisés - Saisie les temps de fabrication et les quantités dans l'ERP
Poste principalement de journée : de7h30 à 12h00 et de 14h00 à 17h30 du lundi au vendredi (et environ 12 astreintes de week-end par ans). VOS MISSIONS : - Effectuer les interventions de maintenance générale (préventif et correctif) - Elaborer le planning des congés, RTT et récupérations avec le responsable du service maintenance - Effectuer les diagnostiques de pannes et proposer des actions d'amélioration - Réceptionner les commandes de pièces détachées - Suivre les prestataires extérieurs lors de leur intervention sur site - Vérifier les factures des fournisseurs LES + QUI FONT LA DIFFÉRENCE : - Acquisition de RTT - Formation en continue - Prime annuelle après 1 an d'ancienneté - Prime de participation aux bénéfices après 3 mois de travail consécutif - Mutuelle familiale (50% par l'employeur) - Avantages CSE - Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie
Nous recherchons pour notre salon de Sens, un(e) Coiffeur / Coiffeuse mixte H/F. Vous maîtrisez les techniques de coupes, coiffage ainsi que les techniques couleurs, mèches et balayages. Travail du mardi au samedi, sens de l'équipe, bon relationnel.
Poste de journée : entre 8h et 15h30 du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos hebdomadaires tournants VOS MISSIONS : *Filtrer le sérum brut issu de la production du jour *Charger les camions de sérum filtré *Veiller au bon nettoyage du module filtration selon les normes d'hygiène VOTRE PROFIL : *Sensibilité aux conditions d'hygiène et de sécurité *Travail en milieu humide et chaud VOS AVANTAGES : Prime d'habillage, Prime 6 jours (en période haute), Majoration de nuit, Majoration de dimanche, Majoration de jour férié, Indemnités km Prime annuelle après 1 an d'ancienneté Prime de participation aux bénéfices après 3 mois de travail consécutif Mutuelle familiale (50% par l'employeur) Avantages CSE Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie
Entreprise de négoce et de reconstruction de machines-outils (presse-plieuse, cisaille, découpe laser, poinçonneuse, plasma, tour, fraiseuse, centre d'usinage ) recherche un technicien de maintenance pour la reconstruction de machines. Nous reconditionnons les machines d'occasion achetées. Le travail consiste au nettoyage, démontage, échange des éléments défectueux, remontage et essais. Ce travail est réalisé dans nos locaux mais vous serez amené à vous déplacer par la suite chez les clients.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un H/F Vous aurez pour missions : Expérience en maçonnerie, mur, margelle, terrasse, Secteur de Sens Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés. Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients des électriciens H/F Vos missions consisterons à la mise en place des chemins de câbles et installations électriques. - Lecture de plan ou schéma - Tirage de câble - Pose de chemins de câbles - Appareillage - Raccordement TGBT Salaire selon profil Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur AppStore ou Google Play Profil recherché : Vous avez de l'expérience et une formation en électricité. Vous êtes titulaires des habilitations électriques H2V/BR/BC/B2V et CACES NACELLES serait un plus. N'hésitez plus et reloignez- nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients un Technicien de maintenance H/F orientation maintenance mécanique industrielle. Vos missions : - Maintenance électromécanique de machines tournantes (moteurs électriques, réducteurs, Pompes...) Ce poste est a pourvoir dès que possible. Taux horaires 13 à 15 € ou plus selon expérience. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur AppStore ou GooglePlay. Profil recherché : Vous êtes titulaires d'un BEP/BAC PRO maintenance MSMA ou Electrotechnique Vous avez une orientation maintenance mécanique industrielle et notion électrique avec une habilitation BR/BS Vous êtes autonome, rigoureux et organisé. N'hésitez pas a postuler !!! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : ECOLE + EMPLOYEUR : Opportunité d'Alternance Enrichissante : Assistant de Vie (H/F) aux Familles à SENS (personnes âgées) service à domicile ! FORMATION REMUNERE ET DIPLOMANTE À propos de nous : L'académie AVEC est un organisme de formation du groupe AVEC, certifié Qualiopi, qui accompagne salariés, demandeurs d'emplois dans leurs projets professionnels. Nous proposons des formations en alternance, en initiale, et en VAE, dans divers domaines (santé et services à la personne, bureautique, ressources humaines, hôtellerie, commerce, management et gestion). Votre rythme d'alternance sera composé de : 25 h en entreprise 10 h de cours en ligne Missions : - Aide aux ménages - accompagner les personnes âgées : aides à la toilette, repas, course, habillage,.. Si vous êtes prêt(e) à contribuer positivement à la vie des familles tout en développant vos compétences, envoyez-nous votre CV : marine.chiarelli@avec.fr Permis B (Requis) Lieu du poste : Sens rémunération : selon âge
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients des caristes 3 (H/F). Vos missions consisteront à : - Décharger et charger - Gerbage en hauteur - Port de charges, emballage et travaux de manutention, - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires : 2*8 du Lundi au Vendredi Profil recherché : Vous avez des compétences dans le magasinage et dans la gestion des stocks, Vous avez conscience des normes de sécurité. Idéalement vous avez une formation CACES 3. Votre polyvalence , votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description de la mission Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous aurez en charge le suivi ainsi que le contrôle Administratif et financier. Missions : Vous assurerez le respect des procédures comptables et fiscales. Vous établirez les clôtures comptables mensuelles dans le respect des délais imposés par le groupe. Vous serez le garant de l'établissement des clôtures périodiques et audits éventuels. Vous superviserez la bonne tenue de la comptabilisation de paie, en lien avec la Direction des Ressources Humaines. Vous comptabiliserez des provisions liées au personnel (CP - Primes.) ainsi que des transferts de personnel. Vous serez notamment en charge de l'analyse et justification des comptes de personnel. Vous garantirez la fiabilité du traitement quotidien de la comptabilité : clients, fournisseurs, stock, trésorerie, déclarations fiscales et sociales, immobilisations (enregistrement et revue des flux d'exploitation). Vous serez amenés à encadrer et animer des équipes comptables (12 personnes) : Fournisseurs /Clients /Comptabilité générale Vous garantirez la bonne gestion de sujets transverses : - Définir et améliorer les procédures comptables et s'assurer de leurs mises en application - Participer aux évolutions du système d'informations - Assurer un support sur les dossiers juridiques et administratifs - Accompagner la digitalisation au sein des services - Gérer les différents contrats pour garantir leur respect dans le cadre législatif et réglementaire - Contrôler les dépenses - Participer et encadrer le recouvrement - Participer et encadrer la relation avec les fournisseurs et partenaires, - Assurer la veille comptable et fiscale - Participer au développement et à la mise à jour de l'ERP actuel, - Assurer les relations avec les commissaires aux comptes, le cabinet et l'administration fiscale Salaire : 45/50K€ Profil recherché Doté d'un bon relationnel, vous êtes issu d'un Master 2 en Finance / Contrôle de gestion / Audit université ou école de commerce (École supérieure de commerce, DECF, MSG, DESS finance ou trésorerie, DESCF.) Vous avez une expérience d'au moins 5 ans. La maîtrise de l'Anglais est exigée pour occuper ce poste. Vous êtes rigoureux, ordonné et dynamique. Votre sens de l'organisation et votre esprit critique accompagneront votre succès sur ce poste. Une ambiance de travail familiale, agréable mais surtout unique ! Une enseigne qui valorise les initiatives et qui permet à chacun de s'investir et d'évoluer dans une entreprise à taille humaine avec comme maîtres mots : l'inclusion et la non-discrimination. Nous proposons donc des postes ouverts à tous. Des opportunités de carrière stimulantes dans une entreprise en pleine évolution.
Les missions : 1-Nettoyage, rangement et hygiène : * Être garant du nettoyage de la salle du restaurant, petit-déjeuner, bar et cave * Gérer la mise en place et le rangement de la salle * Assurer le dressage et le débarrassage des tables de son rang * Assurer le rangement (verres, assiettes, couverts...) * Respecter les règles d'hygiènes et de sécurités alimentaires 2-Service client * Participer à la prise des réservations * Assurer l'accueil et l'installation des clients à table * Conseiller les clients orienter les clients dans leurs choix culinaires et vins appropriés, prendre les commandes via le PAD * Maîtriser parfaitement le contenu de la carte, des mets et de la carte des vins, * Effectuer la mise en place de la table suivant la commande * Assurer le service des plats à table * Servir les boissons * Garantir un niveau de service efficace * Être à l'écoute du bien-être client, anticiper les demandes et les attentes des clients * Conseiller et orienter les clients dans leurs choix culinaires et vins appropriés * Préparer l'addition et encaisser les clients 3-Organisation et coordination du service * Gérer dans l'intégralité le service des tables qui lui sont attribuées * Superviser une équipe de commis, runners, apprentis, stagiaires * Formuler, transmettre des consignes et vérifier leur application * Être garant de sa caisse * Assurer une bonne communication entre la salle et la cuisine * Vous êtes idéalement diplômé(e) en Hôtellerie-Restauration et avez une expérience préalable en Restauration. * Vous maitrisez l'anglais professionnel et une langue supplémentaire serait un plus. * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail et de la qualité du service. * Vous êtes réactif avec une capacité d'adaptation en toute circonstance. * Vous êtes disponible et à l'écoute pour la clientèle tout en ayant une méthode de travail rigoureuse et organisée. Informations complémentaires : * CDI 39h/semaine * Rémunération mensuelle brute de 2100€ à 2350€ selon profil et expérience * Prise de poste : courant juin 2024
Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourds ou encore l'hydraulique ? Rejoignez sans plus attendre l'équipe en tant que Responsable de Secteur en itinérance et œuvrez à bord de votre camion atelier. Vos missions ? - Réaliser un dépannage sur site/chantier - Diagnostiquer la panne/ fuite - Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer - Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients. - Développer votre secteur commercial - Identifier et engager de nouveaux clients Chrono Flex issue du TP, de l'industrie, de l'agricole, de la manutention - Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Nos engagements : - De la confiance accordée aux équipes - Un environnement de travail bienveillant et stimulant - De la bonne humeur Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 7 semaines (le transport, l'hébergement et la restauration sont à notre charge). Package : - Formation technique et commerciale rémunérée de 7 semaines - Double prime mensuelle - Prime de participation - CB professionnelle - Téléphone et PDA professionnel - Véhicule de service - Dotation en vêtements - Mutuelle
L'Association du Centre de l'Orval ACOR accompagne des personnes traumatisées crâniennes, victimes de lésions cérébrales acquises. Pour son établissement d'accueil médicalisé de Lixy, elle recherche un(e) neuropsychologue en CDI temps partiel (0.75 ETP) Organisée en une véritable filière, l'Association permet aux bénéficiaires une vraie logique de parcours permettant une réponse accompagnée pour tous à tout moment et pour tout projet. L'offre de soins est composée de: - 26 lits d'accueil permanent en EAM + 2 lits d'accueil temporaire - 11 places de SAVS + Accueil de jour - 15 places en PCPE - 15 places en équipe mobile d'accès aux soins Et de 2 GEM sur Sens et Auxerre, 8 appartements inclusifs permettant de venir renforcer l'accompagnement des services. L'Etablissement travaille en équipe pluridisciplinaire et compte parmi les professionnels, orthophoniste, professeur de sport APA, psychologue, ergothérapeute, neuropsychologue, infirmières, aides soignantes, éducateurs, moniteurs d'atelier...
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : - Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; - Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; - Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; - Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; - Assure la prise en charge de la douleur ; - Accompagne la fin de vie ; - Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; - Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Salaire horaire brut de 17,9 à 21,3 incluant précarité et CP - Poste à la journée ou sur des périodes plus longues
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : - Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; - Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; - Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; - Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; - Assure la prise en charge de la douleur ; - Accompagne la fin de vie ; - Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; - Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Travail un week-end sur deux
Votre agence Partnaire Sens et son équipe de recruteurs, recherche actuellement un Technicien de maintenance industriel (H/F). Vous travaillez pour notre Client implanté à Gron, spécialisé dans les activités de maintenance préventive et curative mécanique, de tuyauterie industrielle et chaudronnerie, ainsi que la fabrication et le montage sur des travaux en mécanique, électricité industrielle, chaudronnerie et serrurerie ainsi que le transfert et le démantèlement d'usines. Dans le cadre de vos missions, vous pouvez intervenir chez les clients industriels. Vous réalisez les opérations de démontage, montage, remplacement, réglage d'éléments mécaniques lors d'interventions de maintenance préventive et curative ou d'installations/désinstallation de systèmes techniques à caractère industriel. Vous diagnostiquez et identifiez les composants défaillants. Vous gérez les délais d'interventions. Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h à 18h (les heures supplémentaires sont rémunérées). Vous êtes titulaire d'un bac professionnel (Maintenance des Equipements Industriels) ou d'un BTS (Maintenance Industrielle/Mécanique et Automatismes Industriels) Une première expérience idéalement acquise en chantier est un plus. Vous êtes autonome et organisé. Vous avez le sens de l'organisation et de la rigueur Le grand déplacement avec des découchés n'est pas une contrainte pour vous. Vous êtes titulaire du permis B * Rémunération : - Taux horaire entre 12 et 12.50EUR selon l'expérience *Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le cadre de son développement, PATRICK LEMAIRE PAYSAGE recherche un maçon (H/F) Vous assurez l'ensemble des taches liées à la technique de la construction de piscines, allées, clôtures... Vous êtes organisé, rigoureux, avec un bon relationnel client. Vous êtes autonome sur les tâches attribuées et savez anticiper et préparer vos interventions. Vous avez au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire (maçonnerie). Vous travaillerez du Lundi au Vendredi 7h30 - 12h00 / 12h30 16h00. Véhicule fourni par l'entreprise pour aller sur les chantiers. Indemnité repas.
Sous la responsabilité de votre directeur et en étroite collaboration avec le chef de projets, votre mission principale sera de mettre en place, de la configuration, du développement à la maintenance des serveurs des différents sites web à partir des systèmes de gestion de contenu de type wordpress et drupal. Vous serez en charge de déployer les modules spécifiques en PHP pour Wordpress et Framework, et Symfony ppur Drupal. Travail du lundi au vendredi 9h-12h 14h-18h. Rémunération à 30000€ annuel + une prime annuelle. Vous êtes titulaire d'un BTS en informatique, où en école numérique. Vous possédez une expérience de 3 ans sur un poste similaire dans le développement back-end avec idéalement une expérience dans une agence informatique et la gestion de projets en équipe. Vous possédez des connaissances dans les langages de programmation tels que PHP et Javascript et de base de données comme SQL. Les CMS n'ont plus de secret pour vous : WordPress, Drupal et Symfony. Vous maîtrisez les logiciels Git, Bash et PhpStorm. Vous êtes doté d'un bon relationnel et vous avez le sens du service. Vous disposez d'une sensibilité graphique et une excellente capacité d'analyse. Vous souhaitez rejoindre une agence en pleine expansion, alors n'hésitez plus, nous attendons votre candidature.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
En relation étroite avec l'équipe de développement et le chef de projet, vous avez pour mission principale l'intégration HTML/CSS des sites webréalisés par l'agence. A partir des maquettes déjà établies, vous procédez à leur transformation en pages navigables, avec CSS3, l'HTML5, Bootstrap et jQuery. Vous êtes le garant du respect des normes W3C et des normes d'accessibilité des sites web réalisés. Travail du lundi au vendredi 9h-12h 14h-18h à SENS. Rémunération à 30000€ annuel.Vous êtes titulaire d'un BTS/DUT en informatique et possédez une expérience professionnelle de 3 ans sur un poste similaire et idéalement en agence dans la gestion de projets. Vous êtes doté d'un bon relationnel, d'une sensibilité graphique et d'un réel sens du service. Vous possédez une expérience réussie en intégration HTML et maîtrisez jQuery et le JavaScript. Vous avez des bases solides dans l'utilisation d'un préprocesseur CSS. La connaissance de l'intégration au sein des CMS WordPress / Drupal et la maîtrise de Photoshop, d'Adobe XD et de Figma sont de réels plus. Vous avez une réelle connaissance d'internet et une passion pour les NTIC ? Vous souhaitez rejoindre une agence en pleine expansion, alors n'hésitez plus, nous attendons votre candidature.
Vous accompagnez les demandeurs d'emploi de longue durée qui seraient susceptibles d'exprimer des difficultés de santé faisant obstacle au retour à l'emploi, de méconnaître des difficultés de santé sur leurs projets professionnels ou d'avoir des projets professionnels incohérents avec leurs situation de santé. Vous contribuez à la gestion du parcours du bénéficiaire au sein d'une équipe pluridisciplinaire (CIP, infirmier, nutritionniste, kinésithérapeute, orthophoniste, sophrologue ). L'objectif étant de résoudre la problématique et la levée du ou des frein(s) au retour à l'emploi. Profil : Vous avez un diplôme de Niveau Bac +5 (master en psychologie, ou neuropsychologie ou diplôme de l'École de psychologues praticiens) avec un numéro ADELI actif et présentant une expérience professionnelle d'au minimum 3 années (en association, structure hospitalière, structure de soin privée, cabinet libéral ou toute autre structure ayant permis de prendre en charge les enjeux de ce dispositif). Vous possédez les connaissances techniques et professionnelles suivantes : Sensibilité aux enjeux de santé publique Connaissance des acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux et des dispositifs associés, notamment au niveau local Sensibilité aux enjeux du retour à l'emploi et de la question du lien entre santé mentale et employabilité Connaissance de la psychologie clinique et psychopathologie Passation de tests d'évaluation psychologique Techniques de l'entretien individuel Techniques d'animation de groupe Notions de droit administratif et social Maîtrise des outils d'accompagnement à distance vous avez également les aptitudes professionnelles suivantes : - Grande capacité d'écoute - Esprit d'analyse et de synthèse - Communication et pédagogie - Goût du travail en équipe et en réseau - Capacité à créer une relation de confiance et d'échange avec la personne accompagnée et son entourage Démarrage : début juin - temps plein (temps partiel possible)
Le psychologue exerce son activité au sein d'une unité éducative sous la responsabilité d'un responsable d'unité éducative (RUE) et sous l'autorité d'un directeur de service ou d'établissement de la protection judiciaire de la jeunesse (PJJ). Dans le cadre d'un projet de service et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, le psychologue exerce ses activités à la suite à d'une décision judiciaire en veillant à la confidentialité et au respect de l'intimité du mineur et de sa famille. Le psychologue contribue à la mise en œuvre de mesures judiciaires. Le psychologue exerce son activité afin de promouvoir l'autonomie de la personne en en garantissant la prise en compte de la vie psychique. Il apporte un éclairage clinique sur les situations suivies auprès des professionnels de l'équipe pluridisciplinaire de l'unité. Activités: - Conduite de l'action d'éducation dans un cadre pénal auprès du mineur et de sa famille: - Recueillir et analyser les demandes institutionnelles. - Proposer un travail spécifique en fonction des besoins. - Conduire des entretiens individuels et familiaux au sein de l'unité, le cas échéant à domicile ou dans tout autre lieu propice à l'échange. - Proposer une écoute individuelle ou collective et soutenir la parole afin de favoriser une compréhension par les mineurs et leurs familles des difficultés rencontrées. - Associer le mineur et sa famille au travail d'élaboration psychique et mobiliser les ressources internes. - Repérer les éléments de personnalité du mineur et leur interaction avec la dynamique familiale et le contexte social. - Evaluer les éléments psychopathologiques.. - Soutenir le mineur et sa famille dans une démarche de soins. - Participer à l'organisation institutionnelle: - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et dans celle du projet pédagogique de l'unité. - Contribuer à l'évaluation interne de l'unité. - Participer aux réunions, aux groupes de travail et aux différentes instances institutionnelles selon les thématiques proposées. - Participer aux échanges et soutenir les réflexions menées au sein de l'équipe pluridisciplinaire. - Travailler en interdisciplinarité et proposer des méthodes individuelles et/ou collectives en direction du mineur et de sa famille. - Aider les agents à repérer les enjeux relationnels avec les mineurs et les familles. - Restituer ses interventions à l'équipe pluridisciplinaire. - Rendre compte de l'intervention à la hiérarchie. - Favoriser la constitution et le développement d'un réseau partenarial. - Représenter l'unité, le cas échéant, le service ou l'établissement auprès des partenaires. - Restituer les éléments recueillis et leur analyse : - Concourir à la rédaction des rapports professionnels en vue de contribuer au développement et à l'aide à la décision judiciaire. - Rédiger des écrits professionnels. - Restituer au mineur et à sa famille les éléments de compréhension et les propositions transmises au magistrat. - Informer le magistrat de tout élément susceptible d'entraîner une modification de la prise en charge.
MINISTERE DE LA JUSTICE
L'Association du Centre de l'Orval ACOR recherche pour son établissement d'accueil médicalisé de Lixy un(e) psychologue en CDI temps partiel de jour. (0.75 ETP) Organisée en une véritable filière, l'Association permet aux bénéficiaires une vraie logique de parcours permettant une réponse accompagnée pour tous à tout moment et pour tout projet. L'offre de soins est composée de: - 26 lits d'accueil permanent en EAM + 2 lits d'accueil temporaire - 11 places de SAVS + Accueil de jour - 15 places en PCPE - 15 places en équipe mobile d'accès aux soins Et de 2 GEM sur Sens et Auxerre, 8 appartements inclusifs permettant de venir renforcer l'accompagnement des services. L'Etablissement travaille en équipe pluridisciplinaire et compte parmi les professionnels, orthophoniste, professeur de sport APA, psychologue, ergothérapeute, neuropsychologue, infirmières, aides soignantes, éducateurs, moniteurs d'atelier...
