Consulter les offres d'emploi dans la ville de Neuvicq-le-Château située dans le département 17. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Neuvicq-le-Château. 79 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 16 - ROUILLAC, 17 - MACQUEVILLE, 16 - VERDILLE ... .
Missions : VOLET Assistance administrative o Prise en charge de l'accueil physique et téléphonique de la structure (clients, fournisseurs, visiteurs, partenaires) à orienter vers les salarié(e)s concerné(e)s ou prendre les messages o Traitement des mails, gestion du courrier et rédactions de comptes rendus o Réalisation de courses diverses pour l'association, comme par exemple pour des ateliers o Gestion des absences o Mise à jour des plannings d'activités selon les absences o Préparation des feuilles d'émargement o Préparation et édition des dossiers des bénéficiaires en parcours o Réalisation de l'affichage des notes de services et offres d'emploi ou autre info emploi-formation o Contrôle des bons livraison avec les factures et classement des documents correspondants (BL, devis, factures) o Réalisation de travaux d'archivage o Réalisation de travaux de scann et copie de documents VOLET Assistance technique o Suivi et transport du matériel vers les fournisseurs réparateurs de la structure o Prise de rdv pour les RDV Contrôle Technique pour les véhicules de l'association o Gestion du tableau de suivi des entretiens périodiques des véhicules de l'association o Approvisionnement des véhicules en fluide (hors véhicule benne) o Gestion des entrées et sorties du matériel technique o Suivi et mise à jour de liste du matériel de l'association
Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, nous recherchons un cuisinier de collectivité H/F pour une prise de poste dès que possible. Contrat initial d'un mois (renouvellement possible selon reprise du collaborateur.trice) Missions Principales : - Effectuer toutes activités concourant à la réalisation des repas et au bon fonctionnement du restaurant de l'accueil de loisirs (mercredis : 120 rationnaires, élaboration des repas) et de la micro-crèche (mardi, jeudis et vendredis : 12 rationnaires, liaison froide /prestataire extérieur). - Elaborer des menus et des repas - Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Passer les commandes auprès des fournisseurs - Assurer le nettoyage des espaces de restauration - Aider au service dans la salle de restauration en lien avec le personnel dédié PROFIL : - Expérience significative sur un poste similaire (12 mois) - Connaissance des normes en vigueur - Qualité relationnelle et organisationnelle CONDITIONS D'EMPLOI : - Contrat à Durée Déterminé à temps partiel (23h30 par semaine) - Convention Collective ECLAT - Statut Employé à l'indice 265 (ou 285 en fonction de l'expérience) - Reprise de l'ancienneté de branche Envoyer un Curriculum Vitae et une Lettre de Motivation à l'attention de M. Le Président par mail à directionalpr@orange.fr ou par courrier à ALPR - 301 avenue Paul Ricard à Rouillac (16170)
Je recherche une personne pour le levage, relevage et épamprage et entretien de la vigne.
L'Espace de Vie Sociale ALPR recherche à compter de JUIN 2024 1Animateur / Animatrice 3-11 ans Vos missions : - Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants - Animer des projets d'activités - Veiller au bon déroulement de la vie quotidienne - Respecter le rythme et les besoins des enfants - Construire une relation de qualité avec les enfants et leurs familles - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique - Participer aux différents temps de vie de l'association (être source de proposition et participer à des temps de construction collectifs) Diplômes : Être titulaire du BAFA ou équivalent ou en cours de formation (débutant accepté) CDD temps partiel annualisé 55% Equivalent Temps Plein Durée du travail : - 12h/semaine hors vacances scolaires (mardi matin et mercredi) - 45h/semaine pendant les vacances scolaires Salaire indiciaire : 265 CCN de l'animation (ECLAT) Salaire mensualisé soit environ 1066€ Brut. Reprise d'ancienneté selon convention. Profil souhaité: - Savoirs et savoir-faire: Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur et/ou les parents Réaliser des interventions nécessitant une habilitation BAFA Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants le permis B serait un plus
L'ALPR est une association gestionnaire d'accueils collectifs de mineurs : Accueils de loisirs 3/11 ans péri et extrascolaires et halte-garderie 0/3 ans. Elle coordonne également les Temps d'Activités Périscolaires pour les communes de son territoire.
Poste : Agent commercial indépendant H/F Responsabilités : Prospecter et développer un portefeuille clients dans votre secteur Etablir et entretenir des relations professionnelles avec les clients potentiels et existants Conseiller les clients sur les biens et services proposés par BVI, les accompagner tout au long du processus d'achat/vente. Négocier et conclure des transactions immobilières de manière efficace. Collaborer avec l'équipe interne pour assurer un suivi transparent et efficace des transactions. Qualification requises : Expérience préalable en transaction immobilière ou dans le domaine de la vente. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité démontrée à établir et à développer des relations clientèles. Esprit d'initiative et d'autonomie. Aisance des outils informatiques
Mission longue selon profil et disponibilité à proximité de VERDILLE Notre agence Adéquat de RUFFEC recrute un nouveau talent : OPERATEUR DE SECHOIR AVEC CACES TELESCOPIQUE ET CACES 3 (F/H) Une formation en interne sera réalisée Missions : - Piloter une unité de séchage - Avoir le CACES télescopique CACES R482 CAT F ET CACES R489 3 - rentrer les données sur un logiciel Profil : - Comprendre vite - Etre rigoureux et dynamique - Avoir de la logique Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Si vous avez le profil adéquat, n'hésitez pas à nous contacter par mail ou par téléphone, nous aurons aussi plaisir à vous recevoir en agence. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########.
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Nous recherchons pour un contrat saisonnier de 3 à 4 semaines : 4 ouvriers pour des travaux d'egourmandage et relevage de vignes . Candidatures de binômes déjà constitués bienvenues Candidats débutants acceptés si motivés par les travaux proposés
Vous effectuerez le relevage de vignes durant 10 jours en contrat de travail saisonnier. Début de contrat début juin. Débutant(e) accepté(e) si motivé(e) Plusieurs postes sont à pourvoir. Implantation en camping à la ferme possible à proximité.
Notre propriété familiale de 45 ha en Fin Bois, Appellation Cognac, recherche son Assistant(e) Responsable de Production (H/F). Notre domaine a besoin d'une personne sérieuse, impliquée et responsable pour assister le gérant qui n'est pas tous les jours sur place. Nos atouts sont nombreux : - Le vignoble est conduit avec un itinéraire très respectueux de l'environnement, il est certifié HV3, CEC Cognac et Bio pour une partie de la surface. - Nous distillons et stockons sur place l'ensemble de nos eaux de vie avant de les vendre à une maison prestigieuse. - Le matériel est récent et à la pointe de la technologie pour produire les meilleures eaux de vie possibles : pressoir inerté, machine à vendanger New Holland récente, distillation au granulé de bois, pulvérisateur Bertoni à panneaux récupérateur neuf. - Enfin la gestion familiale du domaine la rend beaucoup plus simple et à l'écoute de ses salariés le tout dans une ambiance très agréable de travail. Nous avons des objectifs et des ambitions bien définies, c'est pourquoi, nous avons besoin d'un partenaire privilégié pour les mettre en place : - Passage de l'ensemble de la structure en Bio - Création dans les années à venir d'une marque de cognac pour commercialisation en bouteille. Mais pour y parvenir nous devons, avant tout, nous assurer de la bonne gestion quotidienne du domaine. Nous mettons un point d'honneur à ce que tout le monde participe aux opérations (petite équipe de 3 permanents + saisonniers), y compris l'assistant : - Conduite de tracteur - Traitement - Travaux de sol, gestion - Réception vendange et vinification - Distillation - Taille et travaux piétons L'important pour ce poste c'est que notre assistant responsable prenne de la hauteur par rapport à ces opérations pour être capable d'orienter, d'anticiper et contrôler les travaux réalisés par l'équipe et les prestataires.
Je recherche une ou deux personnes pour travailler : épamprage, palissage, entretien de la vigne
Poste ouvert à un candidat sachant conduire un tracteur (impératif) et très interessé et motivé pour se former aux différentes activités dans la vigne (qualités recherchées : le sérieux, la curiosité, l'envie d'apprendre) Pour vous accompagner au quotidien : le chef d'exploitation aidé de son second d'exploitation qui mettront à profit leur expérience et leur œil avisé pour vous intégrer et vous former sur la méthodologie . La rémunération se discutera en fonction des aptitudes, compétences et motivation. 16 h payées en supplémentaires. Des horaires en fonction de la météo Tenue de pluie + 1 paire de botte à l'embauche. Véhicule de l'exploitation à disposition pour naviguer sur le site la semaine . Un compteur de récupération sera mis en place pour permettre de moduler tes jours de travail, absences, heures en + des 39h, mutuelle d'entreprise (Mutualia).
Recherche Agent(e) de production pour montage de formes de découpe / éjections de forme / moussage des formes / séparateurs de forme et expédition Vous serez formé(e) en interne aux machines mais il est nécessaire d'avoir une expérience en atelier mécanique, conduite de machines. Travail journalier de 6h56 sur une amplitude pouvant aller de 6h à 16h26 Vous pourrez être amené(e) à débuter votre activité à 6 H 00 et à la finir à 16 H 26 du lundi au vendredi selon les plannings. Rémunération dépendant de la convention collective de la métallurgie sur 13 mois + prime de vacances + prime de fin d'année + intéressement
Vous avez un bon esprit d'équipe, de l'endurance et vous aimez le travail en plein air ? Rejoignez-nous ! Au sein d'une Exploitation viticole familiale de 16 ha, je recrute 6 aides viticoles (H/F) pour faire l'égourmandage et le relevage de la vigne. Débutant(e)s accepté(e)s, si expérience dans les travaux en extérieur. Contrat saisonnier à temps plein qui débuterait fin MAI/début JUIN 2024 pour une durée de 3 semaines/1 mois. Rémunération : 12,80€/h brut Horaires aménagés, selon la chaleur Accueil d'itinérants sur l'exploitation possible, avec eau et électricité fournies
AGEM16 Groupement d'employeurs cherche pour ses adhérents des aides-viticoles H/F pour effectuer les relevages de vignes. QUI ? Toute personne motivée, débutants acceptés avec un moyen de transport pour aller sur les parcelles. QUOI ? L'opération de relevage consiste à relever les rameaux de l'année et à les maintenir verticaux grâce aux fils releveurs. QUAND ? De fin mai à début juillet Lieux : Chez plusieurs adhérents entre Moulidars, Vars et Marsac CDD de 2 à 6 semaines Si vous aimez le travail en plein air et dans la bonne humeur, n'hésitez plus, REJOIGNEZ-NOUS ! >> POUR POSTULER :
Rejoignez notre Domaine viticole familial qui recrute 3 aides viticoles (H/F) pour relever la vigne et, éventuellement, épamprer les jeunes plantations. L'activité débuterait fin MAI/début JUIN pour une durée d'1 mois. Horaires adaptables en fonction de la météo : Par temps variable : 8h-12h/13h30-17h30 Par de fortes chaleurs : 6h-12h30 (avec pause café/boissons/gâteaux) La mission demande du respect des horaires et des consignes, de l'esprit d'équipe. Débutant(e)s et mineur(e)s, à partir 16 ans, accepté(e)s. Un local est prévu pour la prise de repas le midi. Co-voiturage possible à partir de St Genis d'Hiersac et Rouillac. Accueil d'itinérants, en camion aménagé ou camping-car, sur l'exploitation, si souhaité (WC/douche à disposition).
AGEM16 Groupement d'employeurs cherche pour ses adhérents des aides-viticoles H/F pour effectuer les relevages de vignes. QUI ? Toute personne motivée, débutants acceptés QUOI ? L'opération de relevage consiste à relever les rameaux de l'année et à les maintenir verticaux grâce aux fils releveurs. QUAND ? De fin mai à début juillet
Notre groupement d'employeurs est une structure associative exclusivement agricole qui réunit plusieurs exploitants. Le but du groupement d'employeurs est de recruter un ou plusieurs salariés et de le(s) mettre à disposition de ses membres, selon leurs besoins pour les motifs suivants : Accroissement d'activité / Renforts saisonniers / Remplacement de salariés /Emploi partagé
La coopérative recrute sur le site de : ROUILLAC MISSIONS DES SAISONNIERS MAGASINIERS CONDUCTEURS PL Sous la responsabilité du responsable de site, vous assurez notamment le transport de marchandises. Votre rôle est d'accueillir, écouter et orienter les agriculteurs, tout en veillant à la politesse ainsi qu'à la communication. A ce titre, vos missions sont de : - Collecter et expédier les céréales issues des récoltes, - Nettoyer et entretenir votre véhicule et le matériel pour garantir l'image de la coopérative et la qualité sanitaire des marchandises, - Effectuer les enlèvements et les livraisons de marchandises, - Respecter les règles de conduite (Code de la route, Code du transport), - Respecter les consignes de sécurité liées aux chargements, déchargements en tenant compte des productions transportées, - Maintenir la cargaison en bon état. Vous travaillez en équipe avec l'ensemble du personnel du site : responsables de site, magasiniers, conseillers d'exploitation, magasiniers conducteurs et autres temporaires. PROFIL : - Avoir 18 ans minimum et un moyen de locomotion. - PERMIS C/EC, FIMO ou FCO à jour et carte conducteur à jour. - Réactivité, adaptabilité, sens de l'orientation. CONDITIONS PROPOSEES : Début du contrat : selon avancement des cultures et des régions : juin 2024. Contrat de 15 jours minimum, et jusqu'à la fin de la collecte. Dans le respect des coupures (Code du transport). Durée du travail en pleine récolte : 12 h maxi /par jour - Possibilité de travailler ponctuellement en heures de nuit (de 22 h à 6h, majoration de l'horaire de nuit de 20 %), - Possibilité de travailler le dimanche et les jours fériés (majoration de l'horaire de 50%), - Travail à temps complet sous modulation. Formations dispensées : conduite de camion polybenne (1 journée), consignes de sécurité et qualité. REMUNERATION : Salaire fonction de l'expérience
Sud Ouest Propreté recrute un agent de propreté pour réaliser des prestations chez un de nos clients situé à Rouillac. Vous intervenez les mardis et les vendredis de 10h00 à 12h00. Vous aurez en charge l'évacuation des déchets, le nettoyage des sanitaires, vestiaires, réfectoire et bureaux. Mise en place par la cheffe d'équipe Prise de poste immédiate
Workily est un cabinet de conseil en recrutement 3.0. Nous avons pour vocation de trouver les futurs talents pour nos clients et d'accompagner chaque candidat dans la quête de leur futur emploi. Véritable expert du marché de l'emploi, nous intervenons avec des solutions de proximité, sur-mesure et novatrices. NOTRE CLIENT Afin d'accompagner la croissance de l'entreprise de notre client, nous recherchons un mécanicien (F/H). Sous la responsabilité du chef d'atelier et dans le cadre de votre poste, vous aurez pour missions de : - reconditionner les boites de vitesse en assurant le démontage, le nettoyage, les contrôles d'usure de l'ensemble des composants, - démanteler (désassemblage, triage, nettoyage, sablage) et remonter les boîtes (avec des composants neufs) selon les spécifications constructrices. - assurer les tests fonctionnels nécessaires des boîtes. CE QU'ILS OFFRENT Votre rémunération Vous perçevrez une rémunération brute située entre 23 k€ et 30 k€. En sus de votre rémunération, les heures supplémentaires feront toute l'objet d'une contrepartie majorée selon les dispositions légales en vigueur au sein de l'entreprise. Prime d'assiduité Au bout d'un an d'ancienneté, vous aurez le droit à une prime d'assiduité. Une prime de fin d'année et/ou de participation En fin d'année, une prime de fin d'année et/ou de participation vous sera versée selon les résultats de l'entreprise. Tickets restaurants Vous pourrez bénéficier de tickets restaurants. Mutuelle entreprise Il vous sera possible d'adhérer à la complémentaire santé collective de l'entreprise dont 50% est prise en charge par l'employeur. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Pour réussir à ce poste, vous devrez être issu.e d'une formation technique, niveau BTS ou bien BAC PRO accompagné de 3 à 5 ans d'expérience dans les domaines de la mécanique et/ou électromécanique. Les qualités souhaitées Nous recherchons une personne méticuleuse, soigneuse et dotée d'une vraie curiosité intellectuelle. Passionné.e par la mécanique, votre optimisme et votre esprit d'équipe seront des atouts également appréciés. LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ET D'INTEGRATION Le processus de recrutement Si l'exigence fait partie de notre culture d'entreprise et de notre process de recrutement, nous nous attachons à rester bienveillant et respectueux de chaque candidat que nous reçevons. Une fois votre candidature reçue et analysée avec rigueur, vous serez invité (e) pour échanger sur votre parcours, vos compétences, votre projet professionnel. Nous évaluerons également votre savoir-être pour réaliser le matching idéal en adéquation avec les valeurs portées par notre client. Ensuite, un second entretien vous permettra de rencontrer le responsable de site. Il vous sera alors réalisé une présentation de la société. Vous présenterez votre parcours, vos expertises, vos ambitions et l'ensemble de vos qualités qui vous permettront de décrocher ce poste. Une fois la validation de votre recrutement effectuée, nous procèderons à la rédaction d'une offre de contrat de travail. Votre intégration Lors de votre intégration, vous serez accompagné.e et formé.e dès votre arrivée durant plusieurs semaines . Vous travaillerez en binôme le temps nécessaire à votre intégration et à votre réussite sur le poste.
Workily est un cabinet de conseil en recrutement 3.0. Nous avons pour vocation de trouver les futurs talents pour nos clients et d'accompagner chaque candidat dans la quête de leur futur emploi. Véritable expert du marché de l'emploi, nous intervenons avec des solutions de proximité, sur-mesure et novatrices. NOTRE CLIENT Afin d'accompagner la croissance de l'entreprise de notre client, nous recherchons un apprenti en mécanique (F/H). Sous la responsabilité du chef d'atelier et dans le cadre de votre poste, vous apprendrez à : - réparer des moteurs, des boites de vitesse - rénover des ponts camions - reconditionner les boites de vitesse en assurant le démontage, le nettoyage, les contrôles d'usure de l'ensemble des composants, - démanteler (désassemblage, triage, nettoyage, sablage) et remonter les boîtes (avec des composants neufs) selon les spécifications constructrices. - assurer les tests fonctionnels nécessaires des boîtes. CE QU'ILS OFFRENT Votre rémunération Vous perçevrez la rémunération liée aux dispositions légales d'un contrat d'apprentissage. Prime d'assiduité Au bout d'un an d'ancienneté, vous aurez le droit à une prime d'assiduité. Une prime de fin d'année et/ou de participation En fin d'année, une prime de fin d'année et/ou de participation vous sera versée selon les résultats de l'entreprise. Tickets restaurants Vous pourrez bénéficier de tickets restaurants. Mutuelle entreprise Il vous sera possible d'adhérer à la complémentaire santé collective de l'entreprise dont 50% est prise en charge par l'employeur. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Pour ce poste, nous recherchons une personne qui a pour ambition d'obtenir un Bac Pro ou un BTS Maintenance de véhicules ou toute autre formation équivalente. Les qualités souhaitées Nous recherchons une personne motivée, méticuleuse, soigneuse et curieuse d'apprendre. Passionné.e par la mécanique, votre optimisme et votre esprit d'équipe seront des atouts également appréciés. LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ET D'INTEGRATION Le processus de recrutement Si l'exigence fait partie de notre culture d'entreprise et de notre process de recrutement, nous nous attachons à rester bienveillant et respectueux de chaque candidat que nous reçevons. Une fois votre candidature reçue et analysée avec rigueur, vous serez invité (e) pour échanger sur votre parcours, vos compétences, votre projet professionnel. Nous évaluerons également votre savoir-être pour réaliser le matching idéal en adéquation avec les valeurs portées par notre client. Ensuite, un second entretien vous permettra de rencontrer le responsable de site. Il vous sera alors réalisé une présentation de la société. Vous présenterez votre parcours, vos expertises, vos ambitions et l'ensemble de vos qualités qui vous permettront de décrocher ce poste. Une fois la validation de votre recrutement effectuée, nous procèderons à la rédaction d'une offre de contrat de travail. Votre intégration Lors de votre intégration, vous serez accompagné.e et formé.e dès votre arrivée durant plusieurs semaines . Vous travaillerez en binôme le temps nécessaire à votre intégration et à votre réussite sur le poste.
Mission : Vous participerez aux divers travaux manuels et motorisés liés à l'exploitation viticole. Vous devez avoir un certiphyto à jour pour passer les traitements. Expérience et autonomie exigées.
Nous recherchons un Technicien de maintenance industrielle H/F pour rejoindre une industrie localisée à proximité de Rouillac. Sous la supervision du Responsable Maintenance, vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels - Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions nécessaires - Proposer des améliorations pour optimiser la performance des équipements - Assurer la sécurité des installations et respecter les normes en vigueur - Rédiger des rapports d'intervention et de suivi des équipements - Participer à la gestion des stocks de pièces détachée Titulaire d'une formation en maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience sur des fonctions similaires. Vous êtes dynamique, ponctuel et autonome.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Électromécanicien(ne) H/F pour intégrer une industrie dynamique située près de Verdille. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous serez en charge de : - Réaliser la maintenance préventive et curative de l'ensemble du parc machine, - Réaliser le diagnostic des pannes de nature mécanique, électrique, hydraulique ou pneumatique - Réaliser les interventions nécessaires à la réparation des équipements - Réaliser les rapports d'intervention et le suivi des équipements au sein du logiciel de GMAO - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur Poste à pourvoir en 2x8. Issu(e) d'une formation en Maintenance Industrielle, vous avez une première expérience en industrie.
Au sein de cette structure, vous devrez faire des tâches basiques de maintenance industrielle comme réaliser des montages d'équipements industriels et exploitation, réaliser des réglages de mise au point, réparer une machine ou un équipement. Vous devez être autonome un maximum, débutant accepté malgré tout des compétences en électricité industrielle seraient intéressantes. La production fonctionne en 3*8 mais le service de maintenance sur des horaires de jour par contre vous aurez 1 astreinte/mois à honorer avec pour avantage une prime d'astreinte de 293€, les heures sup, un fourgon à disposition pour les dépannages, pointeuse virtuelle sur votre téléphone professionnel. salaire de base 12.50€ selon profil et expérience mutuelle 100% participation aux bénéfices
Suite à un surcroît d'activités, notre petite entreprise familiale recherche un(e) maçon-couvreur (H/F) pour des travaux de rénovation chez des particuliers. Nos chantiers sont situés à un maximum de 10 km autour de notre dépôt de Siecq. Nous avons une cuisine aménagée et chauffée pour vos repas. Pour certains chantiers, les repas au restaurant sont pris en charge par nos soins. Nos horaires : 8h-12h /13h30-17h30 du lundi au vendredi matin. Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées le vendredi après-midi. *Permis B est apprécié *Salaire à négocier suivant l'expérience -D'autres avantages sont proposés. **Débutant(e) ou en reconversion, n'hésitez pas à nous contacter ! Possibilité de découverte du métier par le biais d'immersion.
La Résidence Charles d'Orléans recherche un Chef cuisinier H/F. Vous aurez pour missions principales : - Assurer la confection des plats chauds, froids et les plats texturés - Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif et quantitatif - Dresser les préparations en respectant les zones de fabrication - Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures - Entretenir les matériaux de cuisine et les locaux - Participer à la démarche qualité et de certification - Assurer la gestion des stocks et les commandes - Effectuer des inventaires - Superviser et coordonner les activités en lien avec la cuisine Vous travaillerez 1 week-end sur 2 - 1 semaine en 30h et une semaine en 40h
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'agriculture et basé à Verdille (16140), en CDI un agent de maintenance terrain (H/F). Notre client est une entreprise spécialisée dans la transformation des végétaux, mettant son savoir-faire au service du monde de l'énergie, de l'alimentation et de l'hygiène animale. Dans le cadre de son développement, notre client renforce son équipe de maintenance. Votre rôle consiste à : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements sur le terrain - Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques - Effectuer les réparations nécessaires et veiller au bon fonctionnement des installations - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur - Assurer une astreinte un week-end sur trois Description du profil : Profil : - Expérience : aucune expérience requise, formation en maintenance appréciée - Polyvalence - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Respect des consignes de sécurité Compétences techniques : - Connaissances en électricité - Compétences en plomberie - Maîtrise des outils de diagnostic - Connaissance des normes de sécurité - Capacité à résoudre les problèmes techniques Nous offrons : - Participation - Véhicule de fonction - Mutuelle La rémunération pour ce poste est comprise entre 25000 et 30000 euros brut par an. Le contrat est à pourvoir dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante et enrichissante ! Vous souhaitez mettre à profit vos compétences techniques et évoluer au sein d'une entreprise dynamique et innovante ? Alors ne tardez plus, postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Préparer une commande - Gestion des stocks et des approvisionnements - Gestes et postures de manutention - Traiter des dossiers Précision - Adaptabilité - Organisation - Orientation client - Rigueur - Aisance relationnelle Description du profil : Coopérative agricole sur Châteaubernard recrute son conseiller vendeur
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE (H/F) Vous participez à la production et transformation de produits agroalimentaires.Rattaché au chef d'atelier, votre mission principale sera d'assurer les opérations de tri , de fabrication, de conditionnement des produits dans le respect des impératifs de productivité, d'hygiènes et de sécurité. PROFIL : Vous détenez idéalement une première expérience dans le domaine de l'agro-alimentaire. Vous connaissez les règles d'hygiène et sécurité nécessaires à la tenue de ce poste.Travail en 2x8 Mission renouvelable à la semainePoste basé à RéparsacPrêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Notre client, acteur dans la grande distribution, recherche un employé de mise en rayon pour la période du : Lundi 27 au Vendredi 31 mai Horaires : 7h30-12h puis 14h à 17h30 Vos tâches : - Réceptionner les produits - Effectuer la mise en rayon Mission à prendre sur le secteur de ROUILLAC SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Etre mobile sur le secteur de ROUILLAC Etre en capacité de pouvoir porter des charges Etre vaillant, travailleur Avoir un esprit d'équipe Etre obligatoirement disponible sur la semaine complète du 27 au 31 mai
Description du poste : Manpower Cognac recherche Opérateur de production (H/F) sur le secteur d'Auge-St-Médard. Le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de mission d'une semaine renouvelable au sein d'une société de fabrication de plaques de contreplaqués. Vos missions consisteront à : - Effectuer des opérations de manutention avec potentiellement du port de charges > à 10kgs - Alimenter l'entrée des machines en matières premières - Palettiser en sortie machine - Effectuer des opérations de tri - Entretenir son poste de travail - Respecter les normes qualités - Détecter et signaler les anomalies Votre rémunération et vos avantages : - Votre salaire sera établi à 11,65€ + primes d'équipe - + 10% congés payés + 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) - Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) - Vous bénéficiez du Comité d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1000 € d'avantages (cinéma à 4€, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, chèque vacances, bons d'achats ...) - Vous percevez 150€ de prime cooptation en parrainant un nouveau collaborateur, sous condition que votre filleul/e travaille 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription. Votre profil nous intéresse si : - Vous avez des connaissances du milieu industriel - Vous êtes capable de travailler en équipe - Vous êtes motivé(e) sur le long terme - Vous êtes attentif(ve) aux règles de sécurité Le poste vous intéresse ? Postulez directement en ligne en joignant votre CV actualisé ! Contactez-nous ou venez nous rencontrer en agence. A très bientôt ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
L'EHPAD est situé à Cognac en Charente (16), à 45 km d'Angoulême, 21 km de Saintes, 65 km de Royan. La résidence est accessible par la N 141 (sur l'axe Angoulême / Saintes) L'autoroute A10 se situe à 15 minutes. La ville de Cognac est desservie par une gare SNCF et des lignes de bus La résidence est située près du centre-ville et les commerces, elle est proche d'une zone commerciale." L'AS de nuit au sein de notre établissement a pour mission de : Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne Assurer la continuité des soins la nuit Assurer la sécurité des résidents la nuit Entretenir les locaux Prendre part et mettre en oeuvre le projet personnalisé des résidents Etre acteur et partie prenante du projet d'établissement Notre EHPAD est labellisé "qualité de vie et bientraitance". Vous travaillerez en nuit de 10 heures soit 7 jours sur 14 travaillés (1 We/2). Prime Ségur, mutuelle, reprise ancienneté Diplôme d'Aide Soignant(e) exigé.
Workily est un cabinet de conseil en recrutement 3.0. Nous avons pour vocation de trouver les futurs talents pour nos clients et d'accompagner chaque candidat dans la quête de leur futur emploi. Véritable expert du marché de l'emploi, nous intervenons avec des solutions de proximité, sur-mesure et novatrices. NOTRE CLIENT Afin d'accompagner la croissance de l'entreprise de notre client, nous recherchons un apprenti en mécanique (F/H). Sous la responsabilité du chef d'atelier et dans le cadre de votre poste, vous apprendrez à : - réparer des moteurs, des boites de vitesse - rénover des ponts camions - reconditionner les boites de vitesse en assurant le démontage, le nettoyage, les contrôles d'usure de l'ensemble des composants, - démanteler (désassemblage, triage, nettoyage, sablage) et remonter les boîtes (avec des composants neufs) selon les spécifications constructrices. - assurer les tests fonctionnels nécessaires des boîtes. CE QU'ILS OFFRENT Votre rémunération Vous perçevrez la rémunération liée aux dispositions légales d'un contrat d'apprentissage. Prime d'assiduité Au bout d'un an d'ancienneté, vous aurez le droit à une prime d'assiduité. Une prime de fin d'année et/ou de participation En fin d'année, une prime de fin d'année et/ou de participation vous sera versée selon les résultats de l'entreprise. Tickets restaurants Vous pourrez bénéficier de tickets restaurants. Mutuelle entreprise Il vous sera possible d'adhérer à la complémentaire santé collective de l'entreprise dont 50% est prise en charge par l'employeur. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Pour ce poste, nous recherchons une personne qui a pour ambition d'obtenir un Bac Pro ou un BTS Maintenance de véhicules ou toute autre formation équivalente. Les qualités souhaitées Nous recherchons une personne motivée, méticuleuse, soigneuse et curieuse d'apprendre. Passionné.e par la mécanique, votre optimisme et votre esprit d'équipe seront des atouts également appréciés. LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ET D'INTEGRATION Le processus de recrutement Si l'exigence fait partie de notre culture d'entreprise et de notre process de recrutement, nous nous attachons à rester bienveillant et respectueux de chaque candidat que nous reçevons. Une fois votre candidature reçue et analysée avec rigueur, vous serez invité (e) pour échanger sur votre parcours, vos compétences, votre projet professionnel. Nous évaluerons également votre savoir-être pour réaliser le matching idéal en adéquation avec les valeurs portées par notre client. Ensuite, un second entretien vous permettra de rencontrer le responsable de site. Il vous sera alors réalisé une présentation de la société. Vous présenterez votre parcours, vos expertises, vos ambitions et l'ensemble de vos qualités qui vous permettront de décrocher ce poste. Une fois la validation de votre recrutement effectuée, nous procèderons à la rédaction d'une offre de contrat de travail. Votre intégration Lors de votre intégration, vous serez accompagné.e et formé.e dès votre arrivéee durant plusieurs semaines . Vous travaillerez en binôme le temps nécessaire à votre intégration et à votre réussite sur le poste. Type d'emploi : CDI Programmation : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : En tant que responsable de magasin, vous encadrez une équipe de 6 personnes et vos missions sont les suivantes : Gestion commerciale :***Vous proposez les services et élaborez les devis dans le respect de la stratégie et de la politique tarifaire de l'entreprise afin de satisfaire les clients professionnels et particuliers***Vous assurez le suivi des devis validés jusqu'à la transformation et l'enregistrement des commandes dans l'outil informatique, effectuez les relances si besoin***Vous assurez le suivi des paiements de vos clients***Vous assurez la fidélisation des clients existants, et remontez à votre hiérarchie les éventuelles réclamations***Vous êtes force de proposition sur les nouveautés (produits, tendances)***Vous assurez un reporting de l'activité hebdomadaire à votre hiérarchie Gestion du point de vente :***Vous êtes garant du bon accueil, du service, de la qualité répondant aux attentes du client, et de la tenue du site dans sa globalité***Vous gérez la polyvalence et les remplacements de vos collaborateurs***Vous gérez les ouvertures et les fermetures du site***Vous effectuez les encaissements et les remises bancaires quotidiennement Gestion logistique :***Vous gérez les approvisionnements décentralisés en direct avec les fournisseurs, et vous remontez les besoins du dépôt au responsable achats selon l'organisation et les fréquences définies***Vous gérez les réceptions de marchandises en respectant les procédures mise en place par l'entreprise (Contrôle de BL, BR, factures payants comptants, ajustement des quantités livrées dans le système informatique )***Vous anticipez les flux logistiques en interne (inter-dépôts) et en externe (clients)***Vous êtes garant de la tenue et de l'optimisation des stocks et des inventaires tournants et annuels Management :***Vous animez l'équipe et veillez au maintien d'un bon climat social***Vous êtes le relais entre l'équipe et la direction***Vous assurez la formation et le suivi des collaborateurs***Vous évaluez les compétences ainsi que les performances de l'équipe***Vous déterminez les besoins et les ressources nécessaires à la réalisation des objectifs***Vous prenez les dispositions, en accord avec la direction, pour décider et mettre en œuvre les actions correctives et/ou préventives afin d'atteindre les objectifs fixés, améliorer le fonctionnement et la rentabilité des équipes ainsi que la satisfaction client. Rémunération : Entre 2200€ et 2300€ brut mensuel CDI - Temps complet (39h en moyenne) Intéressement - primes d'objectifs - Prévoyance - Mutuelle entreprise Description du profil : Vous avez une expérience similaire ou des connaissances solides dans l'univers du bâtiment, Vous avez l'esprit d'analyse, Vous avez le sens du relationnel et l'esprit d'équipe, Vous êtes un bon communicant avec les équipes et vos responsables, Vous êtes organisé, rigoureux et soucieux de l'image de l'entreprise que vous représentez, Les objectifs sont une source de motivation pour vous, et les atteindre vous procure satisfaction ! La satisfaction client est votre principale préoccupation.
Nous recherchons pour l'un de nos adhérents un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F sur le secteur proche de Cognac. Rattaché au Responsable de maintenance vos principales missions seront les suivantes: - Réalisation d'interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, mécanique...) à partir de consignes, plans, schémas et programmes de maintenance. - Dépannage sur l'ensemble de l'usine. - Localisation et diagnostic des pannes, des anomalies d'origine mécanique, électrotechnique, électrique, hydraulique, sur des équipements, installations, appareils, systèmes... - Proposition des modifications, processus d'amélioration, plans de maintenance sur son secteur. - Remise en état des installations, matériels, réseaux, par échange de pièces ou réparation. - Intervention possible sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification). - Réalisation des comptes-rendus des interventions, oralement ou par écrit. Travail du lundi au vendredi Temps plein Salaire selon profil CDI BTS électrotechnique/maintenance, niveau équivalent Expérience professionnelle exigée d'au moins 3 ans dans un poste similaire - Connaissance du milieu industriel indispensable. Connaissances Posséder de solides connaissances mécaniques et électrotechniques. Aptitudes Organisation et méthode d'intervention de dépannage et de maintenance Rigueur et polyvalence Capacités d'adaptation Sens du détail et de la précision Vous êtes intéressé(e) et disponible, n'hésitez plus candidatez ! L'équipe du GE16 sera ravie d'échanger avec vous sur le sujet.
Le Groupement d'Employeurs de la Charente, GE16, véritable moteur de l'emploi local, a été créé il y a plus de 15 ans par des entreprises engagées de Charente. En tant qu'acteur dynamique, notre mission première est de dynamiser l'emploi (CDI/CDD) sur le territoire, pour le compte de nos 156 entreprises adhérentes. Pourquoi opter pour un Groupement d'Employeurs ? Flexibilité (CDI ou CDD) ; Modalités adaptables (temps plein, temps p...
Au sein de notre pole commercial Granulats et pour soutenir notre équipe, nous recherchons un Assistant commercial (H/F). Vous participez aux opérations d'avant-vente et de vente, en relation directe avec les commerciaux. Vous êtes un soutien administratif et opérationnel pour contribuer à la gestion efficace des activités commerciales et à l'amélioration de la satisfaction client. Vos missions : - Prendre en charge les demandes commerciales et de suivi de la clientèle des technico-commerciaux de manière réactive et qualitative. - Transmettre par téléphone ou email à des clients ou prospects des informations et conseils sur les produits, les prix et les délais. - Rédiger et envoyer des devis en réponse à des appels d'offres, des demandes de clients ou pour le compte des technico-commerciaux. - Prendre des commandes et les transmettre aux services logistique et production. - Facturer, encaisser et relancer des clients. - Mettre à jour la base de données clients et les logiciels internes. Lieu : Cherves-Richemont (Cognac 16100) Poste sédentaire en présentiel du lundi au vendredi - Groupe à dimension familiale et indépendant, proximité, dialogue, respectueux de l'équilibre "vie pro - vie perso", préoccupation et sensibilisation à la sécurité de tous les collaborateurs, investissement formation, ouverture à la mobilité - Avantages divers, Mutuelle, Comité d'Entreprise, assistante sociale,. Dynamique, vous avez l'esprit d'équipe et une expérience de suivi commercial ou de support de gestion de clientèle. Vous avez une expérience en devis, facturation ? Idéalement des connaissances en batiment ou de notre secteur d'activité sont un + pour vous permettre de prendre votre poste avec aisance. - Excellentes compétences en communication écrite et verbale. - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et multitâches. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Maîtrise des outils informatiques. Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise conviviale, et bénéficier de la force et de la pérennité d'un Groupe familial dynamique, n'hésitez pas, postulez ! Nous étudions toutes les candidatures.
Le Groupe GARANDEAU est un groupe familial reconnu dans le domaine des matériaux de construction avec un ancrage territorial fort sur la Nouvelle Aquitaine (Charente, Charente-Maritime, Gironde, Vienne, Haute-Vienne, Dordogne). Nous développons notre groupe autour des activités d'extraction et de transport de granulats, de production et de livraison de béton prêt à l'emploi et de produits en béton, du négoce de matériaux de construction et d''une acti...
Pour notre carrière de Cherves-Richemont, à proximité de Cognac, nous recherchons des Conducteurs de tombereau (F/H) en CDD. Plusieurs postes sont à pourvvoir en CDD de Juin à Septembre, avec possibilités de prolongations selon l'activité. Rattaché au Chef d'équipe, vous conduisez et manipulez un tombereau sur la carrière. Vos missions : - Le transport des matériaux (terre, granulats,...) avec un tombereau depuis la carrière jusqu'aux installations de broyage - L'entretien de 1er niveau de votre engin - Le respect les règles de sécurité Lieu de travail : CHERVES-RICHEMONT, proximité COGNAC (16- CHARENTE) Contrat : CDD 3 mois, prolongations possibles selon l'activité Horaires : en poste alterné 1 semaine sur 2 (4H-12H ou 12H-20H) et/ou en journée (8H-17H) selon l'organisation de la production Idéalement vous avez une expérience en conduite d'engin(s) et ou un caces R482 E. - Vous êtes rigoureux, ponctuel et respectueux des règles de sécurité ! - Novices, une formation interne à la conduite du tombereau est envisageable. Ce poste vous intéresse? N'hésitez pas, postulez ! Nous étudions toutes les candidatures.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un TECHNICIEN/NNE HSE Rattaché(e) au Responsable de projet en charge du développement des centrales solaires au sol, vous l'assistez et garantissez la Sécurité, l'Hygiène et l'environnement sur ses chantiers. A cette fin vous aurez pour missions principales : Analyse les risques Respecte et fait respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Vérifie l'application des règles de métrologie Réalisation du reporting, rapports et proposition d'amélioration, Emploie des techniques de protection et de prévention des pollutions Analyse les dysfonctionnements ou les non-conformités Contrôle l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement QHSE Niveau de qualification : De formation technique BAC+2/3 minimum, vous bénéficiez d'une expérience sur un même poste ou s'y rapprochant dans le domaine du BTP Qualités / Compétences spécifiques / Logiciels : Vous faites preuve d'esprit d'analyse, de rigueur, d'autonomie-organisation afin de piloter les équipes travaux et les sous-traitants et ainsi assurer la réussite de vos missions HSE. Vous faites preuve d'un bon relationnel et d'une bonne anticipation afin d'entretenir la relation avec les autres intervenants du chantier. 6 MOIS DE MISSIONS EN INTERIM A PARTIR DU MOIS DE JUILLET Salaire selon profil et expérience
Agence d'emploi généraliste basée en Charente, plus précisément sur Cognac. Cognac Intérim vous accompagne dans votre quête professionnelle. Nous mettons en relation les clients et les candidats dans les domaines de la Restauration, du bâtiment, et de l'industrie technique.
RESPONSABILITÉS : En tant que responsable de magasin, vous encadrez une équipe de 6 personnes et vos missions sont les suivantes : Gestion commerciale : - Vous proposez les services et élaborez les devis dans le respect de la stratégie et de la politique tarifaire de l'entreprise afin de satisfaire les clients professionnels et particuliers - Vous assurez le suivi des devis validés jusqu'à la transformation et l'enregistrement des commandes dans l'outil informatique, effectuez les relances si besoin - Vous assurez le suivi des paiements de vos clients - Vous assurez la fidélisation des clients existants, et remontez à votre hiérarchie les éventuelles réclamations - Vous êtes force de proposition sur les nouveautés (produits, tendances) - Vous assurez un reporting de l'activité hebdomadaire à votre hiérarchie Gestion du point de vente : - Vous êtes garant du bon accueil, du service, de la qualité répondant aux attentes du client, et de la tenue du site dans sa globalité - Vous gérez la polyvalence et les remplacements de vos collaborateurs - Vous gérez les ouvertures et les fermetures du site - Vous effectuez les encaissements et les remises bancaires quotidiennement Gestion logistique : - Vous gérez les approvisionnements décentralisés en direct avec les fournisseurs, et vous remontez les besoins du dépôt au responsable achats selon l'organisation et les fréquences définies - Vous gérez les réceptions de marchandises en respectant les procédures mise en place par l'entreprise (Contrôle de BL, BR, factures payants comptants, ajustement des quantités livrées dans le système informatique ) - Vous anticipez les flux logistiques en interne (inter-dépôts) et en externe (clients) - Vous êtes garant de la tenue et de l'optimisation des stocks et des inventaires tournants et annuels Management : - Vous animez l'équipe et veillez au maintien d'un bon climat social - Vous êtes le relais entre l'équipe et la direction - Vous assurez la formation et le suivi des collaborateurs - Vous évaluez les compétences ainsi que les performances de l'équipe - Vous déterminez les besoins et les ressources nécessaires à la réalisation des objectifs - Vous prenez les dispositions, en accord avec la direction, pour décider et mettre en œuvre les actions correctives et/ou préventives afin d'atteindre les objectifs fixés, améliorer le fonctionnement et la rentabilité des équipes ainsi que la satisfaction client. Rémunération : Entre 2200€ et 2300€ brut mensuel CDI - Temps complet (39h en moyenne) Intéressement - primes d'objectifs - Prévoyance - Mutuelle entreprise PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une expérience similaire ou des connaissances solides dans l'univers du bâtiment, Vous avez l'esprit d'analyse, Vous avez le sens du relationnel et l 'esprit d'équipe, Vous êtes un bon communicant avec les équipes et vos responsables, Vous êtes organisé, rigoureux et soucieux de l'image de l'entreprise que vous représentez, Les objectifs sont une source de motivation pour vous, et les atteindre vous procure satisfaction ! La satisfaction client est votre principale préoccupation.
Mon client, réseau de 3 agences spécialisées dans la vente de matériaux de construction réparties sur le nord Charente : Saint Amant de Boixe, Rouillac, et Aigre, est une entreprise familiale, forte de plus de 50 ans d'expérience. Vous souhaitez participer au développement d'une entreprise qui aide et conseille les professionnels et particuliers dans la réalisation de leurs projets de construction ou de rénovation ? Je recherche UN RESPONSABLE DE MAGASIN H/F, à Rouillac.
Nous recherchons pour l'un de nos adhérents un Technicien de Maintenance Engins de Manutentions sur le secteur de Val d'Auge. Vous êtes rattaché(e) au Responsable Maintenance et vos missions principales seront les suivantes : - Réalisation d'interventions de mainteance, d'entretien et de dépannage du parc d'engins de manutentions divers à partir de consignes, plans , schémas et programmes de maintenance. - Dépannages sur l'ensemble de l'usine - Localisation et diagnostic des pannes, des anomalies d'origine mécanique, hydraulique, électrotechnique, électrique, sur des équipements, appareils, systèmes etc. - Approvisionnement des pièces détachées et gestion du stock - Interlocuteur technique des fournisseurs de matériel ou prestations - Manutention et transport des bennes techniques du site à l'aide d'un 6x4 ou d'un semi-remorque - Réalisation des comptes rendus des interventions, oralement ou par écrit. Travail du lundi au vendredi Contrat CDD Salaire selon profil Poste à pourvoir rapidement Expérience souhaitée dans ce domaine Vous êtes intéressé(e), disponible n'hésitez plus candidatez! L'équipe du GE16 sera ravie d'échanger avec vous sur le sujet!
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Nous recherchons pour l'un de nos adhérents un Mécanicien Poids Lourd H/F, sur le secteur de Rouillac. Sous la responsabilité du chef d'atelier, votre mission est d'assembler principalement les boites de vitesse. Taches au quotidien : - Vous reconditionnez les boites de vitesse (démontage, nettoyage, contrôles d'usure) et les démantelez (désassemblage, triage, nettoyage) et remontage de la boîte. - Vous serez formé dès votre arrivée et travaillerez en binôme le temps nécessaire à votre intégration - Contrat CDI - Temps plein - Salaire selon profil - Majoration d'heures supplémentaires - Prime de fin d'année et/ ou participation aux bénéfices - Tickets restaurants Vous disposez d'une formation technique, niveau BTS ou bien BAC PRO accompagné de 3 à 5 ans d'expérience dans les domaines de la mécanique et/ou électromécanique. - Vous êtes méticuleux (se), curieux (se) - Vous appréciez travailler en binôme Vous êtes intéressé(e), disponible, n'hésitez plus candidatez! L'équipe du GE16 sera ravie d'échanger avec vous sur le sujet !
Nous recherchons pour le compte de notre client, dont l'activité est la fabrication de placage et de panneaux de bois depuis 34 ans, un technicien de maintenance F/H.Rattaché(e) au responsable de maintenance, vous réalisez les interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électrique, mécanique, hydraulique) à partir de consignes, plans, schémas et programmes de maintenance. Salaire à définir selon expérience. Horaires en 2x8, 39 heures par semaine, heures supplémentaires rémunérées+ paniers d'équipe.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
"""L'ANEFA Charente vous propose :/r/nAu sein d'une Exploitation viticole, je recrute 1 Agent(e) viticole tractoriste (H/F) maîtrisant la conduite d'engins agricoles./r/nVos principales missions seront les suivantes :/r/n- Conduire les engins viticoles (conduite de benne pour les vendanges, machine à vendanger automotrice, pulvérisateur 6 faces)/r/n- Réaliser les travaux manuels de la vigne (taille de vigne...)./r/n- Participer à la distillation, être disposé à apprendre, si nécessaire, formation en interne./r/nLe poste nécessite une expérience impérative sur un poste similaire, d'être passionné par son métier, impliqué, disposant d'une certaine flexibilité surtout en période de traitement (disposer, dans l'idéal, du certiphyto)./r/nLe travail s'effectue sur les communes de Sigogne et Foussignac./r/nPoste à pourvoir dès que possible/r/nTravail sur une base de 35h hebdomadaire (heures supplémentaires compensées en repos, sauf pendant la période des vendanges où elles sont rémunérées)./r/nSalaire : 13,15 euros/h brut. /r/nCette remuneration sera évolutive en fonction des compétences et de l'autonomie du candidat"""
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : OPTINERIS COGNAC recherche pour le compte d'un de ses clients, un couvreur (H/F) N3P1, expérimenté. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez en charge de réaliser divers travaux de couverture en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vos missions principales seront la pose de matériaux de couverture, la réparation des toitures. Autres informations complémentaires : Type de contrat : intérim Salaire: selon la grille et le profil Prise de poste : dès que possible Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Description du profil : Si vous justifiez d'une expérience significative en tant que Couvreur N3P1, si vous maîtrisez les techniques de couverture et des matériaux utilisés et vous êtes titulaire du CAP Couvreur, transmettez- nous votre candidature.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Notre client est un établissement situé aux alentours d'Angoulême qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Aspirez-vous à apporter votre expertise infirmière dans un établissement dédié aux personnes âgées ? Vous assurerez des soins de qualité et participerez au bien-être des résidents dans un établissement pour personnes âgées. - Administrez les traitements médicaux et effectuez les soins quotidiens prescrits - Coordonnez avec les équipes médicales et soignantes pour garantir une prise en charge optimale - Écoutez et soutenez les résidents et leurs familles tout en respectant leurs besoins individuels Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 17/jours - Salaire: 14 euros/heure (à déterminer selon profil - reprise d'ancienneté) Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Workily est un cabinet de conseil en recrutement 3.0. Nous avons pour vocation de trouver les futurs talents pour nos clients et d'accompagner chaque candidat dans la quête de leur futur emploi. Véritable expert du marché de l'emploi, nous intervenons avec des solutions de proximité, sur-mesure et novatrices. NOTRE CLIENT Afin d'accompagner la croissance de l'entreprise de notre client, nous recherchons un mécanicien poids lourds (F/H). Sous la responsabilité du chef d'atelier et dans le cadre de votre poste, vous aurez pour missions de : - reconditionner les boites de vitesse en assurant le démontage, le nettoyage, les contrôles d'usure de l'ensemble des composants, - démanteler (désassemblage, triage, nettoyage, sablage) et remonter les boîtes (avec des composants neufs) selon les spécifications constructrices. - assurer les tests fonctionnels nécessaires des boîtes. CE QU'ILS OFFRENT Votre rémunération Vous perçevrez une rémunération brute située entre 23 k€ et 30 k€. En sus de votre rémunération, les heures supplémentaires feront toute l'objet d'une contrepartie majorée selon les dispositions légales en vigueur au sein de l'entreprise. Prime d'assiduité Au bout d'un an d'ancienneté, vous aurez le droit à une prime d'assiduité. Une prime de fin d'année et/ou de participation En fin d'année, une prime de fin d'année et/ou de participation vous sera versée selon les résultats de l'entreprise. Tickets restaurants Vous pourrez bénéficier de tickets restaurants. Mutuelle entreprise Il vous sera possible d'adhérer à la complémentaire santé collective de l'entreprise dont 50% est prise en charge par l'employeur. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Pour réussir à ce poste, vous devrez être issu.e d'une formation technique, niveau BTS ou bien BAC PRO accompagné de 3 à 5 ans d'expérience dans les domaines de la mécanique et/ou électromécanique. Les qualités souhaitées Nous recherchons une personne méticuleuse, soigneuse et dotée d'une vraie curiosité intellectuelle. Passionné.e par la mécanique, votre optimisme et votre esprit d'équipe seront des atouts également appréciés. LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ET D'INTEGRATION Le processus de recrutement Si l'exigence fait partie de notre culture d'entreprise et de notre process de recrutement, nous nous attachons à rester bienveillant et respectueux de chaque candidat que nous reçevons. Une fois votre candidature reçue et analysée avec rigueur, vous serez invité (e) pour échanger sur votre parcours, vos compétences, votre projet professionnel. Nous évaluerons également votre savoir-être pour réaliser le matching idéal en adéquation avec les valeurs portées par notre client. Ensuite, un second entretien vous permettra de rencontrer le responsable de site. Il vous sera alors réalisé une présentation de la société. Vous présenterez votre parcours, vos expertises, vos ambitions et l'ensemble de vos qualités qui vous permettront de décrocher ce poste. Une fois la validation de votre recrutement effectuée, nous procèderons à la rédaction d'une offre de contrat de travail. Votre intégration Lors de votre intégration, vous serez accompagné.e et formé.e dès votre arrivéee durant plusieurs semaines . Vous travaillerez en binôme le temps nécessaire à votre intégration et à votre réussite sur le poste. Type d'emploi : CDI Programmation : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Notre établissement Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence CHARLES D'ORLEANS située à COGNAC est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 90 places. La Résidence dispose également d'une unité de soins adaptés spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées). Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour notre équipe déjà composée de 4 IDE. Notre établissement compte également une IDEC à temps plein, ainsi qu'un médecin coordonnateur à mi-temps. Missions Assurer les soins techniques infirmiers Travailler en équipe pour les projets de vie et projets de soins individuels des patients Contrôler la bonne prise en charge des patients et s'assurer de leur sécurité Echanger avec les familles Contrôler et gérer les matériels et les produits Veiller à la tenue des dossiers de soins Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail et aux formations Type d'emploi : Temps plein, CDD (CDI possible a partir de septembre) Vous travaillez en journée de 10h avec un binôme IDE. Vous travaillez 1 weekend sur 2. Salaire : A partir de 2700€ Au plaisir de vous rencontrer ! Mr GANDOIS Directeur
Notre établissement Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence CHARLES D'ORLEANS située à COGNAC est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 90 places. La Résidence dispose également d'une unité de soins adaptés spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées). Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour notre équipe déjà composée de 3 IDE. Notre établissement compte également une IDEC à temps plein, ainsi qu'un médecin coordonnateur à mi-temps. Missions Assurer les soins techniques infirmiers Travailler en équipe pour les projets de vie et projets de soins individuels des patients Contrôler la bonne prise en charge des patients et s'assurer de leur sécurité Echanger avec les familles Contrôler et gérer les matériels et les produits Veiller à la tenue des dossiers de soins Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail et aux formations Type d'emploi : Temps plein, CDI Vous travaillez en journée de 10h avec un binôme IDE. Vous travaillez 1 weekend sur 2. Salaire : A partir de 2700€ + 100% ancienneté reprise Au plaisir de vous rencontrer ! Mr GANDOIS Directeur
Description du poste : OPTINERIS COGNAC recherche pour le compte d'un de ses clients, un couvreur expérimenté. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez en charge de réaliser divers travaux de couverture en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vos missions principales seront la pose de matériaux de couverture, la réparation des toitures. Autres informations complémentaires : Type de contrat : intérim Salaire: selon la grille et le profil Prise de poste : dès que possible Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Description du profil : Si vous justifiez d'une expérience significative en tant que Couvreur, si vous maîtrisez les techniques de couverture et des matériaux utilisés et vous êtes titulaire du CAP Couvreur, transmettez- nous votre candidature.
Description du poste : SAMSIC BTP recherche un Couvreur pour l'un de nos clients dans le secteur du Bâtiment spécialisé dans la rénovation. Vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes :***Poser et réparer les toitures en ardoise, en tuiles ou en matériaux synthétiques***Installer les systèmes d'évacuation des eaux de pluie***Vérifier l'isolation thermique et phonique***Assurer l'étanchéité des toitures***Réaliser des travaux de charpente si nécessaire***Horaires et Avantages/Conditions : Début de mission le 13 Mai 2024 Sur du long terme 35h00 par semaine Entre 11.87€ et 12.22€ brut + 10% IFM + 10% CP + panier repas à 10.80€ Départ du dépôt à Mareuil (16) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Titulaire d'un diplôme en couverture ou justifiant de plusieurs expériences dans le domaine. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du travail bien fait. Vous avez le goût du challenge et appréciez le travail en équipe. Votre implication et votre savoir-faire seront des atouts indispensables pour ce poste. Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques de pose de revêtements de toiture***Connaissance des normes de sécurité liées au métier***Capacité à travailler en hauteur***Rigueur et souci du détail***Esprit d'équipe et sens des responsabilités *
Descriptif du poste: Le responsable maintenance H/F a comme objectif de maintenir et optimiser le fonctionnement de l'ensemble des équipements industriels, en animant et coordonnant les différentes équipes et intervenants, dans le cadre de la politique industrielle de l'usine. MISSIONS PRINCIPALES - Management des équipes maintenance - Analyse et réalisation d'un diagnostic des équipements et élaboration d'indicateurs et tableaux de bords - Accompagnement de la mise en œuvre des plans d'évolution de la chaîne industrielle (productivité, qualité et sécurité) en relation avec les travaux neufs et la production - En lien avec le service qualité, veiller à la sécurité des aliments - Organisation et planification des actions de maintenance prédictives, préventives et mélioratives dans une vision TPM + (total productive maintenance) - Traitement et réduction de la maintenance curative - Proposition et suivi du budget maintenance - Supervision du magasin (pièces détachées) du site - Supervision de la bonne tenue des systèmes documentaires, relationnels, techniques et statistiques (normes ISO, OHSAS...) - Organiser et gérer ses équipes selon l'activité en appliquant les règles administratives de gestion du personnel (absence, règlement intérieur.) - Favoriser le développement de ses collaborateurs et le partage des savoirs (formation, évaluation, développement des compétences.) - Anticiper et estimer les besoins nécessaires au bon fonctionnement des équipements : gestion du stock des pièces détachées, outillages spécifiques. - Alerter les équipes de production en cas de dysfonctionnements ou de risques - Analyser l'ensemble des paramètres techniques impactant la production et les intégrer dans l'élaboration des plannings d'intervention - Proposer et mettre en œuvre les Plans d'amélioration de performance de la maintenance, productivité - Réaliser un diagnostic permanent de l'état des équipements - Elaborer et contrôler le respect du budget du service Profil recherché: PROFIL RECHERCHE - Formation technique (idéalement ingénieur ou équivalent) - Minimum 7 ans d'expérience managériale dans des fonctions de support à la production (maintenance, méthodes, amélioration continue.) - Qualités relationnelles et capacité à développer / fédérer les équipes et à porter les projets - Sens des priorités et de l'organisation - Approche pragmatique et méthodique - Capacité à faire respecter les procédures et process QHSE - Pratique de l'anglais
Savencia est un groupe alimentaire international, familial et indépendant, imprégné de valeurs d'entreprise fortes et d'une vocation : " Entreprendre pour mieux nourrir l'homme ". Avec plus de 23.000 employés dans 34 pays, Savencia développe des produits innovants de haute qualité qui sont principalement commercialisés dans la distribution et la restauration. Le Groupe SAVENCIA est composé de deux entités : SAVENCIA Fromage & Dairy, acteur majeur de la transformation laitière e...
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Nous recherchons pour le compte de notre client un maçon vrd-canalisateur.Nous recherchons un maçon vrd-canalisateur pour intérgrer les équipes sur places. vous serez en charge des travaux suivants: sur divers domaines d'activié: Assainissement, terrassement, voirie, réseaux: Bassin d'orage, Débernage de route, Reprofilage de chaussée, Création et curage de fossé, Arrachages divers . Terrassement: Aménagement de voirie, Enrobé, gravillon, Parking particuliers et professionnels, Pose de bordures et caniveaux, Enrobé avec résine. Assainissement : réseaux d'eaux usées et d'eaux pluviales de tous types (agréé EPARCO). Réseau EU (Eaux Usées), Réseau EV (Eaux Vannes), Réseau EAU, ERDF et Gaz.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine des Travaux Publics, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers des VRD, de l'assainissement et du terrassement.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour donner des cours de piano dès maintenant à LES METAIRIES (16200). Les cours sont pour un élève de 15 ans qui a un niveau moyen et qui souhaite des cours plutôt classique. Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical, idéalement vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904159 en précisant la référence de l'offre : 65599
Vos missions seront les suivantes : - Relevage. - Travaux des vignes Nous vous proposons une mission à pourvoir en Juin. Horaire : 8h00 à 12h et 13h30 à 17h30 variable selon la météo. Vous aimez le travail en équipe ? Vous aimez le travail en extérieur, vous êtes autonome, rigoureux et sérieux ? Alors n'hésitez pas, vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des congés payés à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous avez un bon esprit d'équipe et vous aimez le travail en plein air ? Rejoignez notre Domaine viticole familial qui recrute 6 personnes (H/F) pour : > Egourmandage : mi- mai à fin Mai, puis poursuite sur le relevage, 2 postes cette tâche, réalisée en équipe, consiste à enlever à la main la végétation poussant sur le bas du cep. > Relevage : 1er juin à fin JUIN, voire plus, 4 postes cette tâche, réalisée en équipe, consiste à maintenir la végétation de la vigne à la verticale en relevant des fils. Ces postes sont ouverts à toute personne, avec ou sans expérience viticole. CDD Saisonnier temps plein 39H/semaine, avec 4 heures supplémentaires payés à 25% de plus. Rémunération : 11,80€/H Brut Aire de stationnement mise à disposition avec eau et électricité, pour tout itinérant(e)s, en camping-car ou camion aménagé. Local réfectoire et sanitaire pour tout le personnel. Hébergement envisageable.
Nous sommes une exploitation familiale entre Cognac et Jarnac. Nous recherchons nos futurs saisonniers aides-viticoles (h/f) pour les travaux suivants : - égourmandage - relevage - travaux de manutention Vous justifiez idéalement d'une expérience d'un an sur un poste similaire. 5 postes sont à pourvoir à partir du 15/05/2024. Conditions proposées : - contrat saisonnier de 1 mois renouvelable selon le surcroit d'activité. - 35h / semaine + 4 heures supplémentaires - taux horaire : 11.80 € - Aire de stationnement avec eau et électricité. - Réfectoire à disposition pour les repas - Sanitaires - possibilité de mise à disposition d'hébergement
Goodies Pub accompagne les entreprises, associations et collectivités dans la valorisation de leur marque à travers un large choix d'objets et textiles personnalisés. Située près de La Rochelle, notre équipe de 35 collaborateurs est investie d'une mission: guider nos clients en sélectionnant, au meilleur prix et parmi un catalogue de plus de 80000 références, les objets media qui vont mettre leur image en valeur. Portée par une croissance forte (CA multiplié par 15 en 4 ans !), Goodies Pub est à la recherche d'un Conseiller Commercial BtoB sédentaire dynamique pour propulser encore plus loin son succès. En tant que Conseiller Commercial H/F en CDI, vous aurez pour mission : * Gestion des demandes client : Assurer une réponse efficace aux demandes des prospects et clients via téléphone, chat ou email * Être l'interlocuteur privilégié des clients: analyser leurs besoins et attentes, les conseiller, leur proposer des solutions « sur-mesure » et les fidéliser. * Construire une relation de long terme avec la clientèle et accélérer les ventes en apportant au client une expertise et un suivi. * Innovation et amélioration continue : Être proactif(ve) dans la proposition de nouvelles idées et améliorations potentielles, tant pour le service client que pour les processus internes de l'entreprise. Profil Recherché : * Vous avez de l'expérience en tant que commercial sédentaire BtoB, idéalement dans le secteur de l'objet publicitaire ou dans un secteur avec des cycles de ventes courts * Vous avez de l'énergie et êtes motivé(e) par l'atteinte d'objectifs * Vous êtes rigoureux.se et à l'aise avec les outils digitaux (CRM, site e-commerce,...) * Vous savez être autonome et vous adapter facilement * Vous aimez travailler en équipe avec des objectifs collectifs, dans un environnement dynamique * Vous avez le sens du service et et êtes passionné(e) par la relation client et la négociation Pourquoi Nous Rejoindre ? * Croissance rapide : Rejoignez une entreprise en plein essor et participez à une aventure unique. Vous aurez l'opportunité de grandir avec l'entreprise. * Demandes entrantes : Profitez d'un flux important et constant de demandes entrantes grâce à notre plateforme e-commerce leader. * Rémunération attractive avec commissions non plafonnées, primes individuelles et collectives Process de recrutement: * Premier échange téléphonique avec Nicolas, Directeur (30min) * Premier entretien (avec mise en situation) dans nos locaux avec Nicolas, Directeur (1h00) * Deuxième entretien dans nos locaux avec Sébastien, Fondateur (1h00) * Décision sous 10 jours ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à faire passer Goodies Pub à un niveau supérieur, envoyez-nous votre candidature ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22¿740,00€ à 44¿000,00€ par an Environnement de travail : * Bureau * En présentiel Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Commissions * Primes Lieu du poste : En présentiel
L'EHPAD du Domaine de Rompsay, établissement de 40 places, recrute en CDI pour un poste d'agent de soins faisant fonction d'aide-soignant H/F. Vous avez en charge l'accompagnement et la surveillance des 40 personnes âgées en perte d'autonomie dans les actes de la vie quotidienne. Vos missions : * Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage * Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation ?) * Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/06/2024
Description du poste L'EHPAD du Domaine de Rompsay, établissement de 40 places, recrute en CDI pour un poste d'aide-soignant de jour H/F. Dans une équipe de 2 infirmiers, 5 aides-soignants le matin, 2 aides-soignantes l'après-midi, vous avez en charge l'accompagnement et la surveillance des 40 personnes âgées en perte d'autonomie dans les actes de la vie quotidienne. Vos missions : * Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage * Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation ?) * Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 350,00€ par mois Programmation : * Flextime * Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Permis/certification: * Permis B (Requis) * Diplôme Aide soignant(e) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/06/2024
Coéquipier Expert comptable réalise son MERCATO !!! Nous créons un nouveau poste pour renforcer notre équipe. Envie de rejoindre une équipe dynamique, bienveillante, mais unie par le sens du service client et l'envie de dépasser ses objectifs ? * Poste : CDI à temps plein à 35h du lundi au vendredi * Plan de formation individualisé pour monter en compétences (plan de formation sur mesure et individualisé pour évoluer selon vos souhaits professionnels) * Possibilité de développer son potentiel et ses envies professionnelles * GPEC / Onboarding Qualités requises (softs skills) : * Esprit d'équipe * Sens des relations humaines * Personnalité positive / solaire et constructive * Goût du service client * Aisance orale et rédactionnelle * Dynamique * Rigoureux(se), discret(e), organisé(e). La team actuelle fonctionne à merveille et nous aurions besoin d'un membre complémentaire qui est solaire, positif et constructif. Nos clients sont des chefs d'entreprises et ils ont besoin d'une personne qui a envie de s'occuper d'eux, de les comprendre, de les aider. Bienvenue aux professionnels, aux altruistes et aux passionnés. Rémunération : * Selon profil et expérience * Rémunération évolutive à intervalle régulier * Nombreux compléments possibles : Mutuelle d'entreprise / Prévoyance d'entreprise / Chèques cadeaux ... Avantages : * Mutuelle et prévoyance d'entreprise / Bien-être / Equilibre vie pro et vie perso * Facile d'accès - accès direct rocade de La Rochelle avec des nombreuses possibilités pour se garer. Local à vélo. * Située à l'entrée de La Rochelle * Une ambiance au top (team building, bon esprit d'équipe, ambiance familiale, célébrer les réussites / climat convivial et positif) Nous attendons avec impatience vos candidatures pour rejoindre notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Du lundi au vendredi Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Azaé Cognac fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Cognac fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Vous avez un bon esprit d'équipe et vous aimez le travail en plein air ? Au sein d'une Exploitation viticole de 20 ha, je Recrute 8 aides viticoles (H/F) pour effectuer l'égourmandage et le relevage de la vigne. Egourmander : consiste à enlever à la main la végétation poussant sur le bas du cep. Relever : consiste à maintenir la végétation de la vigne à la verticale en relevant des fils. Ces postes sont ouverts à toute personne, avec ou sans expérience viticole. Une expérience d'une saison est souhaitée mais débutant(e) accepté(e), si habitué(e) aux travaux en extérieur. Contrat qui débuterait autour du 27 MAI, selon la pousse, pour une quinzaine de jours. Activité rémunérée : de 11,65€/h à 12€/h brut, selon la qualité du travail. Horaires à temps plein : 8h/12h 13h30/17h30, modifiables selon la chaleur, pour démarrer à 6h du matin. Accueil d'itinérants, en camping-car ou camion aménagé, sur l'exploitation, possible. Pour les campeurs, en toile de tente, accueil possible, aussi, avec les commodités : douche/wc/cuisine
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Ingénieur d'études VRD. Le poste : Durant votre mission vous serez rattaché au responsable de Bureau d'Etudes et en collaboration avec le Chef de Projet, vous serez en charge des études pour la réalisation de projets de voiries, de routes, d'aménagement urbains, ou de réseau d'assainissement. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Réalisation de dossiers de faisabilité, études préliminaires, AVP, PRO, DCE, diagnostic foncier. - Rédaction des mémoires de réponse aux appels d'offres. - Suivi administratif et financier des affaires (contrat, budget, facturation). - Rédaction de documents de planification, reporting, avis techniques et rapports d'analyse. - Rédiger des pièces techniques, établir des métrés. - Vérifier des plans de conception d'analyse des offres d'entreprises, plans de phasage, plannings. - Vérification des situations de travaux. - Evaluer le coût des opérations. - Suivi de chantier. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +5 d'une école d'ingénieurs en Travaux Publics (ESTP, EIVP, INSA, Polytech, Centrale, les Mines). Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez un réel esprit collaboratif, indispensable au travail en équipe. La maitrise des logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura est un plus. Vous maitrisez les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
LTd
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Chef de projets VRD. Le poste : Sous la responsabilité d'un Directeur de Projets, vous aurez la charge de la conception et le pilotage de projets de réalisation de voiries ou d'aménagement urbains. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Rédiger des mémoires de réponse aux offres, les pièces techniques, les documents de planification. - Faire l'interface avec les sociétés publiques et les établissements fonciers. - Réaliser les dossiers de faisabilité technique, études préliminaires, AVP, PRO, DCE, diagnostic foncier. - Suivre les contrats, budgets et facturations du projet. - Vérifier l'avancée des travaux. - Manager les équipes de conception. - Respecter les délais, et la satisfaction client. - Coordonner les différents intervenants partenaires, et sous-traitants. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +5 Génie Civil, Travaux, Publics, ingénieur ESTP, EIVP, INSA. Vous justifiez d'une première expérience de 5 ans minimum sur des missions similaires. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
Au sein de notre Exploitation viticole de 28 ha, nous Recrutons 5 personnes (H/F) pour égourmander et relever la vigne. Débutant accepté. Contrat saisonnier, à temps plein, à débuter mi-MAI jusqu'à mi-JUIN 2024, pour 3 ou 4 semaines environ. Rémunération : SMIC horaire brut. Horaires modulables selon la chaleur. Local aménagé pour la prise des repas du midi. Si vous avez besoin d'un hébergement, il existe un camping à proximité sur Rouillac et une aide au coût de l'emplacement. Pour en SAVOIR PLUS et faire la demande, RDV ici : https://www.actionlogement.fr/aide-logement-gratuite-saisonniers-agricoles
