Consulter les offres d'emploi dans la ville de Nieuil-l'Espoir située dans le département 86. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Nieuil-l'Espoir. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 86 - Saint-Julien-l'Ars, 86 - MIGNALOUX BEAUVOIR, 86 - Villedieu-du-Clain ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) employé(e) dans un supermarché afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois à la rentrée de Septembre 2024. Vos missions seront : - Accueil et conseil client - Mise en rayon - Gestion des stocks - Commande fournisseurs - Réception marchandises - Encaissement Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, motivé(e), polyvalent(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le jeudi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission: être titulaire du Bac. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
L'agence Vitalliance est spécialisée dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap et personnes âgées. Pour compléter notre équipe terrain nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie à domicile sur le secteur de Mignaloux-Beauvoir 86 550. Votre mission principale sera d'accompagner 1 personne âgée dans son quotidien. Vous intervenez le matin de 08h30 à 9h45, le midi de 13h00 à 14h00 puis le soir de 19h00 à 20h00 (possibilité d'avoir des créneaux complémentaires sur le secteur de Poitiers si vous le souhaitez) Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et au coucher - Aide la toilette - Choix des vêtements, habillage/déshabillage, entretien du linge - Elaboration de la liste de courses, faire les courses ou aider aux courses - Préparation des repas et prise des repas - Entretien du logement et du cadre de vie - Accompagnement vie sociale, aux loisirs, sport, vacances, culture, marché... Et pourquoi pas vous ? Vous avez le permis et la voiture, savez faire preuve de discrétion, être bienveillant, à l'écoute et dynamique. Et vous aimez prendre soin des autres. Alors ce poste est fait pour vous ! Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! - Un statut de salarié en CDI à temps partiel 8h hebdo - Une rémunération allant de 11,65 € à 11,98€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ brut versé en 2021) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% (prorata du temps de travail) - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vous n'avez pas d'expériences et/ou n'êtes pas diplômé ? Pas de soucis ! Vitalliance vous accompagne, un parcours d'intégration personnalisé et la possibilité de passer le diplôme d'assistante de vie aux familles avec notre centre de formation, UNIFADOM. Une formation gratuite, diplômante et rémunérée. Si vous souhaitez faire la différence dans leur quotidien en apportant votre soutien et votre accompagnement personnalisé "Pour que rester chez soi soit toujours un plaisir" alors Rejoignez-nous ! Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Vous souhaitez devenir employé de maison Shiva (H/F) ? Rejoignez une communauté de 11 000 employés de maison expérimentés, fiers de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail pour vous adapter à votre nouveau mode de vie. Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile pour votre sécurité et votre sérénité. Vous êtes formé régulièrement aux dernières techniques En travaillant avec Shiva, vous avez l'assurance de trouver rapidement un emploi proche de chez vous. Vous êtes équipé et formé pour travailler en complète sécurité, tout en étant efficace. Vous êtes accompagné et écouté par des spécialistes tout au long de votre carrière. Vous construisez une relation de confiance avec vos particuliers employeurs (plus de 15 000 clients ont maintenu les salaires de leur employé de maison durant la période de confinement).. Vous allez adorer travailler avec nous ! Vos missions : - Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires , entretien des sols... - Entretien du linge : repassage et pliage du linge. Votre profil : - Idéalement 6 mois d'expérience dans une fonction d'employé(e) de maison - Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome - Une bonne aisance relationnelle - Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge Pourquoi pas vous ?
Nous recherchons pour notre filiale Séché Healthcare, située à Fleuré (86) : Alternant(e) Assistant d'exploitation et Administratif - H/F Sous l'autorité du Responsable d'agence adjoint, en collaboration avec l'assistante administrative, vous serez chargé(e) du suivi administratif, du pointage des factures et du suivi du planning des chauffeurs. A ce titre, vos principales missions seront : - Administratif - Déposer les factures sur l'interface Chorus - Répondre aux appels entrants, mails et aux demandes clients - Contacter les clients par téléphone pour assurer le suivi des recouvrements - Pointer des factures grands comptes et DASTRI (éco-organisme patient en auto-traitement) - Classer et numérisation des bordereaux de suivi de déchets - Suivre et alimenter des tableaux de bords - Exploitation transports : en l'absence du Responsable d'agence adjoint - Imprimer et contrôler les feuilles de route et retours de tournée - Donner les instructions aux chauffeurs et répondre à leur question - Prise de RDV au garage pour les véhicules Profil : Vous intégrez une école en alternance de niveau Bac + 3 en administration / gestion ou équivalent. Organisé(e), réactif(ve), rigoureux(se), communicant(e), vous avez un excellent sens relationnel et une appétence pour les calculs. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, plus particulièrement avec Excel (formule de base, tableau croisé dynamique). Soucieux(se) de la satisfaction client, vous savez vous montrer positif(ve), rassurant(e), et être force de propositions, alors envoyez-nous votre candidature. Conditions de travail : Poste à pourvoir en alternance à Fleuré (86) + déplacement ponctuel à Carquefou (44) Durée du contrat : 1 an Convention collective des activités du déchet La rémunération en alternance est fixée selon les critères d'âge, du niveau d'études et du diplôme préparé.
Envie de rejoindre un groupe dynamique, innovant et insolite ? Un groupe engagé dans une démarche responsable de développement durable? Venez postuler au sein du groupe « Vos Destinations Nature » regroupant : DéfiPlanet', la Vallée des Singes, le Parc de la Belle, Aven'Thuré, Fun Forest et le Cormenier. 6 sites touristiques incontournables de la Vienne proposant des hébergements insolites, des visites et des activités de plein air au sein de 100 ha de nature, situés proches de Poitiers Futuroscope. Nous recherchons pour notre site de défiplanet', un(e) agent.e de maintenance. Les missions : Réaliser des travaux de maintenance préventive en plomberie, électricité, menuiserie, mécanique, serrurerie, maçonnerie, peinture, dans le respect des consignes de sécurité ; Réaliser des travaux de maintenance corrective et de dépannage ; Accomplir des travaux neufs : fabrication, pose ; Effectuer des travaux de manutention ; Entretenir l'outillage utilisé ; Tenir à jour des fiches d'entretien et d'intervention ; Entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, taille, élagage, bêchage, désherbage ). Compétences requises - Excellentes compétences organisationnelles et une appétence pour le travail en équipe ; - Connaitre les techniques du bâtiment ou le monde agricole ; - Maitrise l'utilisation d'outils dangereux en toute sécurité : tronçonneuse, poste à souder, tracteur, remorque - Une expérience réussie en plomberie, éléctricité et/ou Menuiserie /Ebenistrerie Travail en journée Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidats.
Vitalis Médical Poitiers, agence de recrutement en Intérim - Vacation - CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute pour l'un de ses clients, un petit établissement privé d'une soixantaine de place, un(e) ASH Soins pour des remplacements au mois d'aout 2024. Pour s'adapter aux besoins des personnes accueillies, l'EHPAD regroupe deux unités classiques et une unité protégée pour personnes atteintes de maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés. Cet espace est rattaché à un jardin sécurisé et des zones adaptées pour se promener. Travailler avec Vitalis Médical vous permets également de bénéficier de nombreux avantages : - Club Avantages Vitalis Médical (Couleur CE) - Avantages et aides du FASTT - Le parrainage pour booster vos revenus N'hésitez pas à venir nous rencontrer, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence ! Vos missions: Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice titulaire en poste, vos missions principales seront les suivantes : - Accompagner les soins de nursing pour le bien-être des résidents - Veiller à la sécurité et à la surveillance des résidents - Surveiller l'état de santé des résidents - Transmettre les observations pour la continuité Dates à pourvoir : aout et septembre (planning sur demande) Votre profil: Diplôme ou expérience indispensable sur poste similaire Autonomie, Capacité de travailler en équipe, Rigueur et Aisance relationnelle. Débutants acceptés. Appétence et expérience significative dans le secteur gériatrique et de la prise de soins de nos aînés
Le Groupement de Coopération Médico-Social recrute un éducateur spécialisé (H/F) en contrat à durée déterminée de 12 mois. Vous interviendrez avec l'équipe pluridisciplinaire de l'Équipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS) en poste. Selon les besoins, vous pouvez être amené à vous déplacer dans les différents établissements scolaires situés dans le département de la Vienne. Missions générales : Sous la responsabilité de la cadre coordonnatrice de la plateforme, l'éducateur(trice) sera chargé(e) de : - Conseiller et participer à des actions de sensibilisation notamment dans le cadre de l'école inclusive pour les professionnels des établissements scolaires accueillant des élèves en situation de handicap; - Apporter appui et conseil à un établissement scolaire en cas de difficulté avec un élève en situation de handicap, qu'il bénéficie ou non d'un accompagnant d'élève en situation de handicap (AESH), étant entendu que l'équipe mobile n'intervient pas en substitution d'un AESH; - Aider la communauté éducative à gérer une situation difficile; - Conseiller une équipe pluridisciplinaire d'évaluation de la maison départementale des personnes handicapées (MDPH). Compétences attendues : - Capacité à développer et entretenir des partenariats (repérer et intégrer les ressources internes et externes). - Hiérarchiser et établir des priorités d'actions selon les situations. - Evaluer des situations complexes sur l'ensemble du territoire en appui des PIAL. - Recenser et proposer des réponses aux différents partenaires (SESSAD, EN, ESMS ). - Disposer d'une capacité relationnelle et pédagogique. - Disposer d'une capacité rédactionnelle et maitriser les écrits professionnels liés à sa fonction. - Capacité à créer, mobiliser et transmettre des supports de communication adaptés à la communauté éducative et aux enfants. Type de contrat : Contrat à durée déterminée à temps plein. Possibilité de renouvellement. Expérience souhaitée de 3 à 5 ans, une connaissance des troubles de la déficience intellectuelle et/ou du handicap psychique seront demandée. Qualification : diplôme d'état d'éducateur spécialisé obligatoire. Travail du lundi au vendredi, principalement sur le temps scolaire. Lieu de travail : Mignaloux-Beauvoir (prévoir des déplacements dans les établissements scolaires). Rémunération salaire conventionnel à compter de 1862 € bruts (+ reprise d'ancienneté éventuelle selon les conditions de la CCN du 15 mars 1966 et indemnité SEGUR 238€ brut). Poste à pourvoir immédiatement. Les candidatures (CV + Lettre de motivation) sont à adresser par courrier ou par mail. La date limite des candidatures est le 05 mai 2024.
L'EHPAD « La Brunetterie » à Sèvres-Anxaumont (86800) recrute des agents d'aide à la personne. Contrat de 30h ou 35h/semaine. Expérience appréciée. 1 Week-end/2 travaillé. Etablissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) / secteur public hospitalier/proche Poitiers/80 habitants. Au sein d'une équipe de soins pluridisciplinaire dynamique, vous avez pour mission d'accompagner les personnes âgées dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne (lever, toilettes, aide au repas, coucher, etc.), assurant ainsi leur bien-être et le maintien de leur autonomie dans le respect des projets d'accompagnement personnalisés. Dans ce cadre, vos missions incluent des tâches hôtelières (service du petit déjeuner, remplissage des chariots). Enfin, vous assurez le suivi, la traçabilité des soins qui vous sont confiées, selon les règles de bonnes pratiques de l'établissement.
Etablissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) / secteur public hospitalier/proche Poitiers/134 résidents. Postes tournants sur horaires matin ou après-midi, travail du lundi au dimanche.
Vous souhaitez mettre vos expériences personnelles et professionnelles au service des bouts de choux de nos clients, et les accompagner dans leur évolution ? Ou bien, vous souhaitez un complément de revenu, ou réaliser un cumul emploi/retraite ? Parfait, nous avons la mission qu'il vous faut. **Vous êtes le talent que nous recherchons !!!** Sur le secteur de Mignaloux-Beauvoir, nous recherchons des personnes d'expérience, qui ont le souhait de la transmission auprès des enfants. Vous aimez cuisiner ? Parfait, apprenez-leur vos recettes de gâteaux. Vous avez un don artistique ? En avant la musique ! Vous aimez la nature ? Accompagnez-les dans la découverte des animaux, des plantes, ou du jardinage. Nous vous apportons notre méthode, nos savoirs faire, les outils, le tout dans un accompagnement personnalisé pour le bien être des enfants. Des questions sur le contrat ? - Un contrat **CDI** adapté au nombre d'heures que vous souhaitez suivant vos disponibilités ; - Des missions au plus proche de votre domicile ; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences ; - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages ; - Des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant ; - ***Une rémunération brute horaire à partir de 11,77*** ***euros ;*** - ***Des tickets restaurants d'une valeur de 7€, dont 50% pris en charge par l'entreprise ;*** - ***Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45******euros******/kilomètre ;*** - ***De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.*** Prêts à commencer une formidable aventure avec nous ? N'hésitez plus, nous attendons votre candidature.
La Pep86 recherche pour son établissement l'eldorado un(e) ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF & SOCIAL / AIDE-SOIGNANT (H/F) Contrat à durée indéterminée : temps complet (soit 35h hebdomadaires) avec travail les WE et jours fériés (internat). Rémunération selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 413) : 2048,58 € bruts mensuels incluant l'indemnité SEGUR Lieu de travail : ELDORADO - ZA Croix de la Cadoue - 86240 SMARVES Poste à pourvoir au 15/05/24 Missions : - Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, assurer l'accompagnement des adultes durant les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leur état de santé, de leur rythme biologique et de leur autonomie, dans le cadre d'un projet personnalisé. - Aide au lever, à la toilette, à l'habillage, aux repas, aux déplacements - Mise en place et accompagnement d'activités - Se référer au Projet Personnalisé en accord avec le Projet d'Etablissement Particularités du public accueilli : Adultes de 18 à 60 ans avec handicap neuromoteur. Profil candidat(e) : - Diplôme d'Etat d'AES ou d'AS exigé - Débutant(e) accepté(e) - Possession du permis de conduire (nécessaire pour le transport des bénéficiaires de l'association) Pièces à fournir pour votre candidature : lettre de motivation + CV
L'APPEP recrute un Contrôleur qualité (H/F) I - Descriptif de la mission : - Finalité de l'emploi : Vérifier la conformité de la production aux spécifications, gabarits et tolérances prévues par le dossier de production - Activités significatives : Garantir la conformité des produits fabriqués en rapport avec le cahier des charges définis afin d'assurer leur livraison dans les délais définis. Reprendre les produits en non-conformité mineure en accompagnant les opérateurs. Savoir remonter les informations (anomalies, non conformités, tous disfonctionnements.) à son responsable. L'opérateur qualité, est sous la responsabilité du responsable qualité. Il assure les différentes activités suivantes : - Il réalise le contrôle de la qualité des produits sur la production - Il rend compte au responsable qualité II - Profil Vous possédez les compétences suivantes : 1 . Connaître les principes de la démarche Qualité - Connaître et comprendre les concepts basiques de la Qualité - Connaître et comprendre les indicateurs qualité - Comprendre les impacts de la non-qualité - Connaître la réglementation applicable sur site 2 . Connaître et savoir respecter les règles QHSE - Savoir respecter les règles qualité de l'activité - Savoir respecter les règles d'hygiène - Connaître les EPI nécessaires au poste - Connaître les règles de sécurité liées au poste 3 . Savoir réaliser des contrôles qualité - Savoir appliquer la procédure de contrôle - Savoir utiliser les outils nécessaires - Savoir détecter les erreurs - Savoir faire corriger les erreurs ou remonter l'information au responsable qualité si correction impossible 4 . Savoir participer au traitement de la non-conformité - Savoir identifier la non-conformité Vous possédez les exigences complémentaires suivantes : IPC A620 serait un plus ou connaissance les bonnes pratiques de câblage, cossage, sertissage . Vous êtes une personne minutieuse et intransigeante sur les règles de qualité III - Rémunération Cotation : B3 (convention métallurgie) Taux horaire SMC : 12,33€ Durée de la mission : remplacement maladie Merci d'envoyer votre CV par mail
Le CHU recrute un Cuisinier - Agent de cuisson (H/F) pour la cuisine centrale à Mignaloux-Beauvoir. I. Poste proposé - Missions générales : Le champ d'action du poste s'étend sur le secteur de la plonge batterie, du conditionnement chaud, des préparations froides, de la salle de tranchage et du secteur cuisson. Les missions générales sont : - Veiller au bon fonctionnement et à l'organisation de son poste pour une mise en œuvre fluide et sans contrainte - Respecter le planning de production ainsi que les fiches techniques établies - Vérifier la conformité des produits relatifs à son domaine, la qualité des produits avant la mise œuvre, pendant la mise en œuvre et le respect des délais pour la présentation des produits en zone de conditionnement chaud, de préparation froide et de salle de tranchage - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Avertir son responsable de secteur de la détection d'une non-conformité II. Profil recherché : 1. Diplôme et formation requis : - CAP /BEP cuisine. BAC PRO restauration - Expériences : en milieu de restauration collective souhaitées ou liées au milieu alimentaire 2. Compétences requises : - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence - Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail et/ou de contrôle, afférents à son métier - Évaluer l'état de propreté des surfaces et définir les travaux à réaliser - Travailler en équipe, en réseau et polyvalence obligatoire - Utiliser une procédure, un code, un langage, un protocole, une réglementation spécifique à la restauration collective 3. Motivations recherchées : - Posséder le sens de l'économie - Lutter contre le gaspillage - Associer ses « savoir-faire » et « savoir être » pour le bon fonctionnement du service 4. Savoir être : - Organisé - Ordonné - Rigoureux - Soucieux du résultat et de la qualité du travail effectué 5. Contraintes professionnelles : - Port de charges - Position non statique avec rotation du torse sur tous les postes - Travail en milieu à température non dirigée avec une ambiance sonore et manipulation de produits d'entretien dans une zone à température variable. III. Conditions de l'offre : - CDD de 3 mois à temps plein, renouvelable - 7h00 à 15h00 sur la base de 7h30 de temps de travail par jour - Travail un weekend sur quatre dans le secteur expédition et les jours fériés sur une base planning annuelle - Site de Beaubâton Candidatures (CV et lettre de motivation), à déposer sur le site web du CHU, avant le 28 avril 2024.
Dans le cadre de la poursuite de la mise en œuvre de la CTG, la communauté de communes des Vallées du Clain souhaite recruter pour son service petite enfance, un poste de coordination petite enfance / parentalité, couplé d'une mission d'animateur du relais petite enfance. Vous encadrez l'équipe de direction des Multi-accueil, relais petite enfance et lieu accueil enfant parent. La répartition des missions s'articule de la façon suivante : 65% (22.5 heures) de coordination petite enfance et parentalité, 35% (12,5 heures) de relais petite enfance MISSIONS PRINCIPALES : 1. Coordination Petite Enfance et parentalité (65% du temps de travail) * Coordination du réseau dans le cadre de la Convention Territoriale Globale (CTG) * Développer les projets en liens avec la parentalité * Assurer la coordination, l'animation et le suivi des structures d'accueil petite enfance de la collectivité (Multi-accueil, relais petit enfance, lieu accueil enfant parent) * Élaborer et mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique de la collectivité en matière de petite enfance * Gérer les ressources humaines des structures d'accueil : encadrement, recrutement, évaluation. * Assurer le suivi administratif et budgétaire des structures d'accueil * Participer aux instances de décision et de concertation en lien avec la petite enfance au niveau de la collectivité * Travailler en collaboration avec les partenaires institutionnels et associatifs du territoire * Faire le lien entre les structures associatifs et la communauté de communes 2. Relais Petite Enfance (35% du temps de travail) * Assurer l'accueil, l'information et l'orientation des familles et des professionnels de l'accueil individuel (assistants maternels, gardes à domicile) * Organiser et animer des temps collectifs et de rencontre entre les professionnels de l'accueil individuel * Participer à la professionnalisation des professionnels de l'accueil individuel en proposant des actions de formation et d'échange de pratiques * Assurer le suivi et l'évaluation de l'activité du relais petite enfance Compétences requises : * Connaissance des enjeux et des politiques publiques en matière de petite enfance * Connaissance des principes éducatifs et pédagogiques de la petite enfance * Compétences en management et en gestion des ressources humaines * Capacité à travailler en équipe et en partenariat * Aisance relationnelle et capacité d'écoute * Capacité d'analyse et de synthèse * Maîtrise des outils bureautiques Profil demandé : * Diplôme dans le secteur social, enfance ou petite enfance. * Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants * Expérience professionnelle significative dans le domaine de la petite enfance, idéalement dans des fonctions de coordination et/ou d'animation de réseau * Expérience dans l'animation de relais petite enfance souhaitée * Permis B * Maitrise des logiciels Open Office * Expérience dans l'encadrement souhaité
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour Isaline et Loann âgés de 5 ans et 10 ans à Vernon. Les besoins : Mardis 16h15 à 19h15 et Mercredis 17h à 19h, soit 5h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées ! Vos missions : Récupérer les enfants à à l'école Effectuer les soins : changes, bain, biberons, repas Réaliser des activités ludiques et d'éveil Assurer les transmissions avec les parents Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge et/ou d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP AEPE ; Bac Pro ASSP, etc.). Le permis et le véhicule sont indispensables. Vos avantages : CDI Vos diplômes sont valorisés : de 13,05€ à 14,16€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,50€/km) Titres-cadeaux mensuels durant toute l'année scolaire Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence !
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour Tino et Amanda âgé(e)s de 1 an et demi et 6 ans à Nouaillé Maupertuis. Les besoins : Mardis et jeudis de 16h à 18h30, soit 5h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées ! Vos missions : Récupérer les enfants à l'école et la crèche Préparer le goûter Assurer l'aide aux devoirs (CP) Proposer des activités ludiques Profil recherché : Vous avez de l'expérience avec les enfants et êtes titulaire du permis et d'un véhicule ? Vous travaillez à temps partiel et souhaitez un complément d'activité ? Rejoignez-nous ! Vos avantages : Vos diplômes sont valorisés : de 12,82€ à 14,16€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,50€/km) Titres-cadeaux mensuels durant toute l'année scolaire Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence !
La Communauté de communes des Vallées du Clain recrute pour sa structure Petite Enfance Nénuphar située à Nieuil L'Espoir, un directeur adjoint (h/f): MISSIONS PRINCIPALES : * Générale : - Accueillir et accompagner l'enfant, dans son développement et son épanouissement moteur, affectif, intellectuel et social/relationnel - Accueillir, accompagner et collaborer avec la famille et l'entourage de l'enfant afin que chaque parti puisse tenir son rôle spécifique auprès de l'enfant - Accompagner et encourager le travail de l'équipe éducative en rapports avec les projets éducatifs et pédagogiques ainsi que du règlement de fonctionnement du multi-accueil. - Planning tournant avec l'équipe auprès des enfants - Connaissance du logiciel inoé - Relais entre l'équipe et la direction * Administrative : - Aide à la direction dans les tâches administratives relative à la gestion d'une structure petite enfance. ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles - Organisation et animation d'activités pour les enfants - Evaluation des projets d'activités socio-éducatives - Développement et animation des partenariats - Participation à la mise en œuvre et à la coordination du projet d'établissement - Accueil et encadrement des stagiaires Missions administratives confiées à l'adjointe : - En l'absence de la directrice : gestion de la continuité administrative, gestion des urgences et remplacements ; assurer la continuité de direction - Noter les heures réalisées par les enfants chaque semaine et gestion du logiciel inoé, - Gestion du stock des produits - Suivi des stagiaires (réception des demandes, accueil.) Compétences requises : * SAVOIR-FAIRE : - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants - Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène - Participation à l'élaboration du projet d'établissement - Administration des médicaments - Suivre les PAI * SAVOIR-ETRE : - Patience, tolérance et respect - Disponibilité - Ponctualité - Capacité relationnelle et d'écoute - Travail en équipe - Créativité et esprit d'initiative - Capacité à s'adapter aux différentes missions * Profil demandé : - Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants ou d'Auxiliaire de Puériculture - Maitrise des logiciels Open Office - Expérience dans l'encadrement souhaité - Maitrise du logiciel Inoé apprécié
Afin de garantir la sécurité de la prise en charge des patients , nous recherchons activement des médecins ou internes en cardiologie, pneumologie ou médecine générale, pour assurer : - les gardes de nuit en semaine - les gardes de 24h (jour + nuit) les jours fériés et week-ends Un(e) infirmier(e) est toujours présent pour assurer la continuité des soins 24h/24h et 7j/7j. Vos principales missions : - Assurer la surveillance médicale des patients dont l'état de santé le nécessite, avant la nuit - Réaliser la visite en chambre pour l'ensemble des patients, chaque week-ends et jours fériés - Gérer les problèmes médicaux urgents (gestes premiers secours, transferts, prescriptions médicales, etc) - Faire les transmissions médicales nécessaires dans le dossier partagé informatique, et lors de la relève de garde Horaires des gardes : - Du lundi au vendredi : de 19h à 8h30 (durée de 13.5 heures) - Week-end et jours fériés : de 8h30 à 8h30 (durée de 24 heures) Nous proposons des Rémunérations en contrat ou en honoraires. Voici les montants pour les honoraires: - 290EUR/nuit - 725EUR/samedi - 725EUR/dimanche et jours fériés Chambre de garde mise à disposition pendant la totalité de la durée de la garde. Repas prévus et offerts. Accès aux salles de sport.
Vous avez pour principales missions de : - réaliser le nettoyage sur un site tertiaire, locaux de bureaux et d'entreprises. - préparer votre matériel (chariot, aspirateur, produits...) - nettoyer avec les produits et techniques appropriés (aspiration, lavage des sols, dépoussiérage du mobilier, nettoyage des sanitaires) - respecter les horaires, les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes sérieux(se), autonome, rigoureux(se) et possédez un réel sens du service. Vous présentez une expérience ou débutant(e) en tant qu'agent de propreté et vous souhaitez découvrir et vous épanouir dans un secteur d'activité en perpétuelle évolution.
L'équipe Vitalis Médical est à votre écoute et vous accompagne dans votre projet professionnel. Parce que l'humain fait partie intégrante de notre ADN, vos interlocutrices prennent le temps de vous écouter afin de mieux vous guider vers les opportunités qui vous correspondent. Vitalis Médical Poitiers, agence de recrutement en Intérim - Vacation - CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute pour l'un de ses clients, un petit établissement privé d'une soixantaine de places a Fleuré. Pour s'adapter aux besoins des personnes accueillies, l'EHPAD regroupe deux unités classiques et une unité protégée pour personnes atteintes de maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés. Cet espace est rattaché à un jardin sécurisé et des zones adaptées pour se promener. Travailler avec Vitalis Médical vous permets également de bénéficier de nombreux avantages : - Club Avantages Vitalis Médical (Couleur CE) - Avantages et aides du FASTT - Le parrainage pour booster vos revenus Alors à vos CV ! Vos missions: Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice titulaire en poste, vos missions principales seront les suivantes : - Accompagner les soins de nursing pour le bien-être des résidents - Veiller à la sécurité et à la surveillance des résidents - Surveiller l'état de santé des résidents - Transmettre les observations pour la continuité des soins vacations demandées pour UVP Horaires de travail en journée de 10h. Types d'horaires : 7h-19h / 8H30-20H30 (nous consulter pour plannings à pourvoir) Rémunération : selon grille conventionnelle en vigueur dans l'établissement Votre profil: Diplôme d'Etat d'Aide-soignant ou équivalent Autonomie, Capacité de travailler en équipe, Rigueur et Aisance relationnelle. Débutants acceptés. Appétence et expérience significative dans le secteur gériatrique et de la prise de soins de nos aînés.
L'ADMR recherche un auxiliaire de vie sociale (h/f), votre activité principale est le maintien à domicile d'une personne en situation de dépendance : - Aider au maintien et au développement des capacités, - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, aide aux repas...), - Accompagner la personne aidée dans sa vie sociale, - Apporter des solutions techniques pour sécuriser le cadre de vie - Entretien courant de la maison et du linge (ménage, repassage), - Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler, - Animer la journée. L'activité peut également consister en de la garde d'enfants. Votre profil: Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'Aide à la personne (ex : DEAES, DEAVS, CAFAD, MCAD, Aide-soignante, etc.). Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, dans l'accompagnement de personnes à domicile. Vos qualités : - Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation, - Sens de la discrétion - confidentialité, - Bon relationnel et sens du contact, - Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire. - Permis de conduire indispensable : de nombreux déplacements sur le secteur sont à prévoir. Le poste: Contrat de travail : CDI à pourvoir dès que possible. Temps de travail : proposition de contrats à Temps plein ou Temps partiel, selon disponibilités. Rémunération selon diplôme et catégorie de notre Convention Collective de Branche. Spécificités : interventions en semaine et week-end. Un véhicule de service peut-être mis à disposition sous conditions. Programmation : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail en soirée N'hésitez pas à consulter notre page Facebook : Fédération ADMR de la Vienne ! Merci d'envoyer votre CV pour postuler!
L'ADMR recrute un aide à domicile (h,f), vos mission sont: L'activité principale est le maintien à domicile d'une personne en situation de dépendance : - Entretien courant de la maison : entretien de la maison et du linge, - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, aide aux repas...), - Aider aux déplacements dans la maison, - Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler. Votre profil : Dans l'idéal, vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'Aide à la personne (ex : Accompagnement services à la personne, Accompagnement à domicile, Employé familiale, Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale, Diplôme d'Etat d'Aide-Soignante...). Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vos qualités : - Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation, - Sens de la discrétion - confidentialité, - Bon relationnel et sens du contact, - Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire. - Permis de conduire indispensable : de nombreux déplacements sur le secteur sont à prévoir. Un véhicule de service peut être mis à disposition. Le poste : Contrat de travail : CDI à pourvoir dès que possible. Temps de travail : Temps partiel ou Temps complet Rémunération selon notre Convention Collective de Branche. Spécificités : interventions en semaine et week-end. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Programmation : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés Mesures COVID-19: Afin de protéger salariés et bénéficiaires, l'ADMR fournit le matériel nécessaire aux prestations. N'hésitez pas à consulter notre page Facebook : Fédération ADMR de la Vienne ! Merci d'envoyer votre CV pour postuler!
Nous recrutons un maître-nageur sauveteur (h/f) afin de compléter nos équipes. Poste à pourvoir de fin mai à début septembre 2024. Missions principales : o Assurer la surveillance des bassins et des activités aquatiques à la base aquatique ; o Assurer les séances d'enseignement scolaire (juin) et l'encadrement des stages "J'apprends à nager" ; o Intervenir dans le cadre d'un projet éducatif en cohérence avec la politique sportive de la Communauté de communes ; o Animer les activités nautiques ; o Assurer le contrôle de l'application des règles en matière d'hygiène, de surveillance et de sécurité; o Veiller à la qualité de l'eau, réaliser les contrôles sanitaires 2 fois/jour et les reporter sur le carnet sanitaire, signaler les dysfonctionnements au chef de bassin ; o Accueillir, surveiller le public en conformité avec les dispositions du P.O.S.S, prodiguer les premiers soins/secours ; o Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur ; o Leçons de natation et d'Aquagym en-dehors du temps de travail, assurance professionnelle obligatoire ; Profil : TITULAIRE DU BEESAN BPJEPS AAN OU DEUST PSE1 ET PSE 2 CAEPMNS
L'ADMR recrute un aide à domicile (h,f), vos mission sont: L'activité principale est le maintien à domicile d'une personne en situation de dépendance : - Entretien courant de la maison : entretien de la maison et du linge, - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, aide aux repas...), - Aider aux déplacements dans la maison, - Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler. Votre profil : Dans l'idéal, vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'Aide à la personne (ex : Accompagnement services à la personne, Accompagnement à domicile, Employé familiale, Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale, Diplôme d'Etat d'Aide-Soignante...). Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vos qualités : - Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation, - Sens de la discrétion - confidentialité, - Bon relationnel et sens du contact, - Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire. - Permis de conduire indispensable : de nombreux déplacements sur le secteur sont à prévoir. Un véhicule de service peut être mis à disposition. Les secteurs d'intervention sont La Villedieu-du-Clain , Aslonnes, Les Roches-Prémaries, Nouaillé Maupertuis, Nieul l'Espoir, Fleuré , Dienné, Vernon , Gizay. Le poste : Contrat de travail : CDI à pourvoir dès que possible. Temps de travail : Temps partiel ou Temps complet Rémunération selon notre Convention Collective de Branche. Spécificités : interventions en semaine et week-end. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Programmation : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés Mesures COVID-19: Afin de protéger salariés et bénéficiaires, l'ADMR fournit le matériel nécessaire aux prestations. N'hésitez pas à consulter notre page Facebook : Fédération ADMR de la Vienne ! Merci d'envoyer votre CV pour postuler!
L'ADMR recherche un auxiliaire de vie sociale (h/f), votre activité principale est le maintien à domicile d'une personne en situation de dépendance : - Aider au maintien et au développement des capacités, - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, aide aux repas...), - Accompagner la personne aidée dans sa vie sociale, - Apporter des solutions techniques pour sécuriser le cadre de vie - Entretien courant de la maison et du linge (ménage, repassage), - Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler, - Animer la journée. L'activité peut également consister en de la garde d'enfants. Votre profil: Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'Aide à la personne (ex : DEAES, DEAVS, CAFAD, MCAD, Aide-soignante, etc.). Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, dans l'accompagnement de personnes à domicile. Vos qualités : - Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation, - Sens de la discrétion - confidentialité, - Bon relationnel et sens du contact, - Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire. - Permis de conduire indispensable : de nombreux déplacements sur le secteur sont à prévoir. Les secteurs d'intervention sont La Villedieu-du-Clain , Aslonnes, Les Roches-Prémaries, Nouaillé Maupertuis, Nieul l'Espoir, Fleuré , Dienné, Vernon , Gizay. Le poste: Contrat de travail : CDI à pourvoir dès que possible. Temps de travail : proposition de contrats à Temps plein ou Temps partiel, selon disponibilités. Rémunération selon diplôme et catégorie de notre Convention Collective de Branche. Spécificités : interventions en semaine et week-end. Un véhicule de service peut-être mis à disposition sous conditions. Programmation : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail en soirée N'hésitez pas à consulter notre page Facebook : Fédération ADMR de la Vienne !
Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Smarves en contrat CDI temps partiel. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 75 convives d'un EHPAD. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : - CDI temps partiel (28 heures) basé à Smarves - Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : une semaine de 6 jours / une semaine de 4 jours : 7h30-14h00 ou 12h30-19h15 (journées continues) + un week-end sur deux de repos - Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE - Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France - Avantage en nature repas, participation aux frais de transport, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Le SAVS Eldorado recrute un Moniteur Éducateur (H/F). Contrat à durée déterminée : temps partiel (0.5ETP soit 17,50h hebdomadaires) pour remplacement congé maternité. Rémunération selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 421) : 1022,46 brut mensuel incluant l'indemnité Ségur. Poste à pourvoir du 04/06/2024 au 03/09/2024. Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous devrez, dans le respect des projets d'établissement et individuel : - Permettre l'inclusion sociale et maintenir la qualité de vie en milieu ordinaire des adultes accompagnés - Evaluer les aspirations et les besoins individuels - Développer la citoyenneté et le pouvoir d'agir - Coordonner les intervenants sociaux concourant à l'autonomisation - Soutenir le maintien des relations avec l'environnement familial et social Particularités du public accueilli : Adultes de 18 à 60 ans souffrant d'un handicap neuro-moteur accueillis en ESAT. Profil candidat(e) : - Diplôme d'Etat de Moniteur Éducateur exigé - Connaissance des dispositifs de droits communs - Capacité à travailler seul et à prendre des initiatives - Possession du permis de conduire (il est nécessaire au transport des enfants, adolescents sur le site mais aussi lors des sorties prévues dans le cadre du monitorat). Candidature à adresser au plus tôt par courrier ou mail, avec CV et lettre de motivation.
Dans un lieu de vie, au sein d'une équipe de soins pluridisciplinaire dynamique, vous avez pour mission d'accompagner les personnes âgées dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne (aide au repas, accompagnement au coucher etc.), assurant ainsi leur bien-être et le maintien de leur autonomie dans le respect des projets de vie personnalisés. Enfin, vous assurez le suivi, la traçabilité des soins qui vous sont confiées, selon les règles de bonnes pratiques de l'établissement. Horaire de jour : 28h/semaine - 80% temps partiel ou temps plein 35h semaine/100% Expérience appréciée. 1 Week-end/2.
Envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance mais sachant garder un esprit familial, avec des valeurs humaines ? Acteur national de l'efficacité énergétique et implantée dans le tissu local, REGIESOLAIRE est très impliquée dans la transition énergétique dans notre rpays. REGIESOLAIRE, entreprise spécialisée dans le développement, l'installation et la maintenance d'installations photovoltaïques recherche son électricien H/F. DESCRIPTION DU POSTE : Rattaché(e) au chef de chantier, vous aurez en charge les missions suivantes : - La pose des structures (intégration surimposition, toit terrasse ) - L'installation des panneaux suivant les plans fournis - Le câblage et le raccordement - Installation des coffrets et onduleurs - Dépannage maintenance - Mise en service des installations installation. Vous assurez l'ensemble de vos missions dans le respect des consignes et des procédures de sécurité et qualité. A votre arrivée, vous serez accompagné afin d'être formé à nos méthodes de travail. Vous aurez un véhicule adapté à votre fonction et équipé de tout le matériel dont vous pourriez avoir besoin pour travailler efficacement et en toute sécurité. Nous vous proposons un salaire attractif, une mutuelle d'entreprise, des paniers repas, des primes, des primes de trajet et l'accès à des formations. PROFIL : - Titulaire d'un CAP Electricien ou Bac pro MELEC (ELEEC) ou d'un BEP ou Bac Pro Electrotechnique, vous avez idéalement une première expérience réussie en tant qu'électricien. - Vous avez idéalement des connaissances dans les infrastructures de réseaux d'énergies photovoltaïques (AC/DC). - Vous avez le goût du travail en extérieur et en hauteur. - Vous êtes mobile. Vous serez amené à effectuer de grands déplacements. - Vous avez les formations : - Habilitations électriques à jour (indispensable) - Formation Travaux en hauteur - Permis B (indispensable) Vous êtes autonome, rigoureux(se) ; vous avez l'esprit d'équipe et aimez travailler dans la bonne humeur, alors, n'hésitez plus, ce poste et fait pour vous !
L'équipe Vitalis Médical est à votre écoute et vous accompagne dans votre projet professionnel. Parce que l'humain fait partie intégrante de notre ADN, vos interlocutrices prennent le temps de vous écouter afin de mieux vous guider vers les opportunités qui vous correspondent. Vitalis Médical Poitiers, agence de recrutement en Intérim - Vacation - CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute régulièrement des Auxiliaires de vie, ou Agent de Soins pour l'un de ses clients, un petit établissement privé d'une soixantaine de places situé à Fleuré. Pour s'adapter aux besoins des personnes accueillies, l'EHPAD regroupe deux unités classiques et une unité protégée pour personnes atteintes de maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés. Cet espace est rattaché à un jardin sécurisé et des zones adaptées pour se promener. Travailler avec Vitalis Médical vous permets également de bénéficier de nombreux avantages : - Club Avantages Vitalis Médical (Couleur CE) - Avantages et aides du FASTT - Le parrainage pour booster vos revenus Alors à vos CV ! Vos missions: Autonome, dynamique et sous la responsabilité de l'idec titulaire, vous intervenez sur les missions suivantes : - l'accompagnement des patients dans les gestes de la vie quotidienne - la réalisation des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - la distribution et l'aide au repas - la surveillance et le suivi de l'état de santé de la personne et informer les interlocuteurs concernés - l'entretien du matériel selon les règles d'hygiène (désinfection) et de propreté en vigueur Rémunération selon convention collective de l'établissement Votre profil: Empathie, rigueur, dynamisme sont des atouts indispensables Expérience sur un poste similaire obligatoire
L'agence Vitalis Médical Poitiers est une agence de recrutement spécialisée dans le Paramédical, Médical et social. Nous recrutons un(e) Infirmier(e) pour l'un de nos clients, un centre de réadaptation spécialisé dans l'accompagnement des patients atteints de pathologies cardio-vasculaires et respiratoires en vacation sur des horaires de nuit. Cet établissement dispose de 40 lits d'hospitalisation complète et bénéficie d'un plateau technique complet et moderne pour une prise en soins de qualité. L'accueil des vacataires, intérimaires est toujours au top, l'équipe soignante fort sympathique, aidante et bienveillante... N'hésitez pas à nous transmettre votre CV, même sur des disponibilités de quelques jours ! Vos missions: Entièrement intégré(e) à l'équipe de soins, vos missions principales sont : - Réaliser les soins selon prescription médicale - Procéder à l'éducation thérapeutique du patient et de ses aidants - Garantir la traçabilité des soins dans le dossier au domicile du patient - Être à l'écoute du patient et de son entourage - Informer l'équipe pluridisciplinaire de tout état inhabituel ou changement de comportement Horaires de nuit : 20h50-06h50 Rémunération : selon convention collective de l'établissement avec reprise d'ancienneté, ségur, + avantages (participation, intéressement, mutuelle, formation) De nombreuses dates sont à pourvoir sur le mois de mai-juin et juillet (nous consulter pour planning en cours). Votre profil: De nature sérieuse, vous êtes dynamique et investi(e). Vous disposez d'une aisance relationnelle (écoute, empathie, conseil) et souhaitez assurer votre métier avec toute la bienveillance attendue par les patients. Diplôme Infirmier exigé.
LIP Recrutement recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans le second œuvre, travaux de plâtrerie, d'isolation, de menuiseries et faux plafond, un Conducteur de Travaux Second Œuvre H/F en CDI sur Poitiers (86) Interlocuteur privilégié entre le bureau d'études et les équipes terrain, vous interviendrez sur plusieurs chantiers depuis la préparation de travaux jusqu'à la garantie du parfait achèvement. Concrètement, c'est : - Analyser le dossier marché sous les différents aspects : technique financier, commercial et de sécurité - Proposer les modifications techniques et financières nécessaires - Estimer et gérer les moyens en main-d'œuvre, matériels, matériaux en tenant compte des délais et des coûts - Assurer la planification et l'organisation - Gérer et superviser la réalisation des projets de construction dans le respect des délais impartis, des normes de qualité de sécurité, ainsi que le budget alloué - Coordonner les différents intervenants du projet (sous-traitants, fournisseurs & clients) pour assurer une communication fluide et éviter tout retard ou conflit - Réaliser les rapports de suivi régulier pour infirmer la direction et les parties prenantes sur l'état d'avancement du projet - Contribuer à l'élaboration des propositions techniques & commerciales pour de futurs projets Formation supérieure dans le bâtiment de type Bac+2/3 en conduite de travaux ou équivalent Expérience réussie de 5 années en conduite de travaux dans le second œuvre Maîtrise du pack Office, idéalement du logiciel ONAYA La connaissance des marchés publics et privés serait un plus Vos atouts ? Une bonne capacité à travailler en équipe & à communiquer efficacement, de l'autonomie, de la diplomatie et de l'agilité Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon profil 40 / 45 KE + mutuelle familiale Mise à disposition d'un véhicule de fonction Déplacements principalement sur la Vienne ou sur les départements limitrophes Statut ETAM ou cadre selon profil
Kelly est à la recherche d'un électricien pour rejoindre une entreprise, de 8 collaborateurs, spécialisée dans les travaux d'installation électrique dans tous types de locaux. Chez Kelly Services, nous croyons en l'égalité des chances en matière d'emploi et valorisons la diversité. Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler, quel que soit leur origine, leur religion, leur sexe, leur orientation sexuelle, leur identité de genre, leur âge ou leur handicap. PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un(e) électricien(ne) expérimenté(e) pour participer à des projets de construction. Le candidat idéal devra posséder une parfaite connaissance du métier ainsi que les habilitations électriques à jour. MISSIONS : - Superviser et encadrer une équipe de techniciens en électricité (1 à 5 collaborateurs) - Établir des objectifs journaliers précis et mettre en place un point de contrôle en fin de journée pour renforcer la cohésion de l'équipe - Planifier et organiser les tâches quotidiennes de l'équipe - Diagnostiquer, réparer et entretenir les systèmes électriques - Assurer un excellent service client en répondant aux questions et aux préoccupations - Garantir des contrôles d'exécution de chantiers et des mises en service - Assurer les rendez-vous de chantiers - Suivre les approvisionnements et les besoins en outillage spécifique auprès du Responsable des Achats et des Moyens Généraux. Si vous êtes enthousiaste à l'idée de travailler dans le domaine de l'électricité, que vous possédez une solide expérience en gestion d'équipe, et que vous partagez notre engagement envers la qualité, nous vous encourageons vivement à déposer votre candidature. Envoyez votre CV à poitiers@kellyservices.fr
Vitalis Médical Poitiers, agence de recrutement en Intérim - Vacation - CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute pour l'un de ses clients, un petit établissement privé d'une soixantaine de places, un(e) Infirmier(ère) H/F en CDI ou CDD Long. L'EHPAD regroupe deux unités classiques et une unité protégée pour personnes atteintes de maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés. Vous avez envie de vous investir dans un établissement où il fait bon travailler ? Alors n'hésitez plus et postulez !! Vos missions: Sous la responsabilité de l'infirmière référente, vos missions sont : Réaliser les soins infirmiers : respecter les prescriptions médicales et les soins d'hygiène, préparer les piluliers, distribuer les médicaments (surveillance de la prise, de l'efficacité et des effets secondaires), faire les injections, perfusions et bilans sanguins, faire les pansements, constantes, glycémies... ; Assurer la continuité des soins et les transmissions Elaborer des diagnostics infirmiers Surveiller l'état de santé physique et psychologique des résidents ; Etre à l'écoute des familles et les informer de la prise en charge de leur parent ; Veiller au bon respect de l'état d'hygiène du résident et de son environnement afin de garantir son bien-être ; Préparer les consultations avec l'équipe pluridisciplinaire (médecin, kinésithérapeute, psychologue...). Horaires : 7h-12h45/15h-19h30 ou 9H-17H Rémunération: selon la convention collective de l'établissement avec reprise d'ancienneté. Votre profil: Diplôme d'état obligatoire. Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve de flexibilité disposez d'un excellent relationnel afin d'instaurer une relation de confiance avec les résidents, les familles, et vos collègues de travail.
Nous recherchons un fraiseur H/F pour une mission en intérim dans le secteur de l'industrie. Vos missions: Tâches principales du poste : Configurer et opérer des machines conventionnelles. Programmer et opérer des machines à commande numérique. Vérifier les pièces fabriquées (dimensions, état de surface, conformité aux plans). Ébavurer, finir et effectuer des retouches sur les pièces usinées. Votre profil: - lecture de plans - respect des consignes de sécurité
Le CPEAS recrute un psychomotricien (H/F). Sous la responsabilité des Chefs de Service, vous assurez les missions suivantes : -Etablir une observation ou un bilan psychomoteur de l'enfant et un projet thérapeutique adapté aux difficultés observées. -Assurer les prises en charge (individuelles voire collectives) à l'aide de techniques diverses. -Articuler l'action rééducative en lien avec le travail pluridisciplinaire. -Participer à l'élaboration du projet individualisé ainsi qu'aux projets et écrits institutionnels. -Analyser et partager les informations nécessaires à la compréhension des situations avec l'équipe, les partenaires et les familles. -Participer aux réunions de projet et institutionnelles. -Réaliser les écrits professionnels attendus liés à la fonction. Profil recherché : -Diplôme d'Etat de Psychomotricien -Débutant accepté -Connaissance en psychologie de l'enfant -Connaissance sur le handicap -Maîtrise des techniques de communication - Capacité d'analyse des comportements -Être à l'écoute des jeunes -Savoir adapter les activités en fonction du handicap -Être capable de travailler en groupe -Maîtrise des écrits professionnels et des outils bureautiques -Dynamisme -Autonomie -Maîtrise de soi -Esprit d'équipe -Adaptation CDI Temps Partiel 0,50 ETP. Temps de travail annualisé. Salaire : salaire conventionnel à compter de 931,29 € bruts (reprise ancienneté dans un établissement relevant de la CCN du 15 mars 1966.) + Indemnité SEGUR Jours de travail à négocier lors de l'entretien // Congés basés sur les vacances scolaires Prise de poste dès que possible Candidature (CV, lettre de motivation) à adresser par mail ou voie postale.
L'IME Pierre Garnier accueille 94 enfants âgés de 6 à 20 ans en situation de handicap (déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés).L'établissement comprend deux services : la section d'éducation et d'enseignement spécialisés (SEES) pour les enfants de 6 à 14 ans et la section d'initiation et de première formation professionnels (SIPFP) pour les enfants de 14 à 20 ans. Ces services visent l'insertion sociale et préprofessionnelle en s'appuyant sur une équipe pluridisciplinaire.
Le CPEAS recrute un(e) orthophoniste pour intervenir au sein de son SESSAD. Sous la responsabilité de la Cheffe de Service, vous assurez les missions suivantes : -Etablir le bilan orthophonique de l'enfant et un projet thérapeutique adapté aux difficultés observées. -Assurer les prises en charge (individuelles voire collectives) à l'aide de techniques diverses en veillant à poser un cadre structurant et sécurisant. -Articuler l'action rééducative en lien avec le travail pluridisciplinaire. -Participer à l'élaboration du projet personnalisé ainsi qu'aux projets et écrits institutionnels. -Analyser et partager les informations nécessaires à la compréhension des situations avec l'équipe, les partenaires et les familles. -Participer aux réunions de projet et institutionnelles -Réaliser les écrits professionnels attendus liés à la fonction Profil recherché : - Certificat de Capacité d'Orthophonie - Connaissance en psychologie de l'enfant - Connaissance sur le handicap - Maîtrise des techniques de communication - Capacité d'analyse des comportements - Etre à l'écoute des jeunes - Savoir adapter les activités en fonction du handicap - Etre capable de travailler en groupe - Maîtrise des écrits professionnels - Dynamisme - Autonomie - Maîtrise de soi - Esprit d'équipe - Adaptation Débutant accepté Poste à pourvoir : CDI Temps complet (possibilité de temps partiel) Travail du lundi au vendredi, annualisation du temps de travail, congés basés sur les vacances scolaires Salaire : CCN du 15 mars 1966 Date de prise de poste : dès que possible Merci d'envoyer par mail ou par voie postale votre CV et lettre de motivation
Le Comité Poitevin pour l'Education et l'Accompagnement Spécialisés, association oeuvrant dans le champ médico-social (personnes en situation de handicap) et gestionnaire de plusieurs établissements et services sur le secteur de Grand Poitiers. Le SESSAD Pierre Garnier accompagne actuellement 96 enfants et adolescents (de 6 à 20 ans) ayant une déficience intellectuelle pour l'aide au développement des compétences.
La Pep86 recherche pour son établissement l'Eldorado un Infirmier (H/F) Missions : - Assurer les soins préventifs et curatifs auprès d'adultes en situation de handicap neuromoteur - Assurer l'accompagnement et les suivis auprès des spécialistes - Organiser les consultations et les suivis médicaux - Préparer les traitements médicaux dans les semainiers - Avoir un rôle éducatif en matière d'hygiène et d'alimentation auprès des résidents - Participer aux réunions institutionnelles Profil candidat(e) : - Diplôme d'état d'infirmier exigé - Capacité à travailler en binôme et en équipe Conditions : CDD 1 mois - temps partiel (0.80 ETP soit 28h hebdomadaires) Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 434) : 1710,97 € bruts mensuels incluant l'indemnité Ségur Lieu de travail : ELDORADO - 86240 SMARVES Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par mail.
Entreprise familiale d'une vingtaine d'employées recherche un(e) chef de chantier VRD (Voirie et réseaux divers) et/ou enrobé (H/F) pour un CDI 39h. Prise de poste dès que possible. Vous êtes chef d'équipe expérimenté et vous souhaitez évoluer n'hésitez pas à candidater ! Missions: - Organise et suit les différents moyens techniques (matériels, matériaux, ...), humains (internes et externes de l'entreprise) et financiers (mode constructif, ...) nécessaires à la réalisation d'un chantier de construction, de la phase projet jusqu'à la livraison selon les délais et les règles de sécurité. - Aide les équipes terrains à l'exécution des travaux. Il est prévu un véhicule de service pour naviguer entre els différents chantiers. Chantiers dans toute la Vienne, occasionnellement dans les départements limitrophes.
Le CPEAS recrute un psychologue en CDD à temps partiel pour le SESSAD basée à Mignaloux-Beauvoir, à compter d'août 2024. Vous intervenez au sein de l'antenne du SESSAD basée à Mignaloux-Beauvoir. Selon les besoins vous pouvez être amené à vous déplacer dans les différents lieux d'accueil des enfants (domicile, écoles...) situés dans le secteur de l'antenne ; Sous la responsabilité du Chef de service de l'antenne de Mignaloux-Beauvoir, vous assurez les missions suivantes : - Effectuer des bilans psychométriques, des séances afin de contribuer à l'élaboration du diagnostic ; - Mettre en place des soins et des suivis adaptés au profil de chaque enfant; - Réaliser les écrits professionnels attendus liés à la fonction, - Participer à l'élaboration du projet individualisé, - Analyser et partager les informations nécessaires à la compréhension des situations par l'équipe. - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; soutenir l'équipe Profil recherché : - Master 2 en psychologie - Connaissance en psychologie de l'enfant et sur le handicap - Connaissance des outils d'évaluation (tests psychométriques et projectifs). - Maîtrise des techniques de communication - Capacité d'analyse des comportements - Être à l'écoute des jeunes - Savoir adapter les activités en fonction du handicap - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Maîtrise des outils bureautiques - Permis B exigé : des déplacements sont à prévoir CDD Temps Partiel (0.50 ETP) à pourvoir à compter du 28/08/2024 et jusqu'au 20/12/2024 dans le cadre d'un remplacement. Possibilité de prolongation. Salaire : salaire conventionnel à compter de 1571,90 € bruts (reprise d'ancienneté éventuelle selon les conditions de la CCN du 15 mars 1966) + indemnité SEGUR. Travail uniquement en semaine. Congés basés sur les vacances scolaires. Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser par mail ou courrier avant le 30 avril 2024.
Au quotidien, Bouygues Energies & Services, filiale d'EQUANS, conçoit, installe, entretient et exploite des systèmes techniques et des services sur mesure dans plus de 30 pays. Ces services permettent aux clients de conjuguer maîtrise de leur consommation d'énergie et qualité du cadre de vie et de travail pour leurs usagers. Présent partout où l'aménagement des territoires, le cadre urbain, le cadre de travail et de vie se transforment, Bouygues Energies & Services offre à ses clients et leurs usagers une vie plus simple, confortable, économique et responsable. Au sein de notre agence de Smarves (86), nous recherchons notre futur(e) Alternant(e) Conducteur(trice) de Travaux en Réseaux Electriques ! Dous la responsabilité d'un Conducteur de Travaux expérimenté, vous participerez à la réalisation et à la coordination des différentes phases de nos chantiers en réseaux extérieurs avec les missions suivantes : - Réaliser la planification et l'organisation des chantiers, - Contrôler la préparation de nos chantiers et l'avancement des travaux, - Contribuer au suivi administratif et budgétaire, - Accompagner le management des équipes, - Participer à la satisfaction du client - Garantir le respect des règles de sécurité et de qualité. Prise de poste : Septembre 2024 Profil : Actuellement en bac +4/5 en master/école d'ingénieure spécialisée en génie électrique, énergie ou travaux publics, vous recherchez une alternance orientée Travaux Publics et justifiez éventuellement d'une première expérience dans ce domaine. Vous avez de bonnes qualités relationnelles, un esprit d'analyse et êtes organisé(e). Vous êtes dynamique et volontaire, cette alternance est faite pour vous ! Possession du permis B est indispensable. Vous hésitez encore ? Nous avons été élus TOP EMPLOYEUR 2024 ! Pourquoi ? Car notre objectif quotidien est de permettre à nos collaborateurs d'être eux-mêmes, de se sentir bien, de s'intéresser aux gens, de grandir et de faire réussir l'entreprise ! Si vous aussi vous voulez faire partie de cette aventure, rejoignez-nous !
"""La FNSEA de la VIENNE RECRUTE un(e) gestionnaire de Paie en CDD (6 MOIS). La FNSEA de la Vienne est une organisation syndicale professionnelle chargée de représenter et de défendre les intérêts des agriculteurs. /r/n/r/nElle apporte à ses adhérents-conseils et services personnalisés. La FNSEA est le seul syndicat représentatif des employeurs de main d'oeuvre agricole. Le service emploi des FNSEA 86 propose à ses adhérents, employeurs de main d'œuvre, un accompagnement social et juridique qualifié : établissement de bulletins de paie, conseil juridique en droit social, rédaction d'actes juridiques, formations, .../r/n/r/nLe poste : Vous accompagnez les employeurs dans la gestion de leurs salariés au quotidien au travers différentes missions : de l'embauche (DPAE) à la sortie des salariés, du traitement de leurs données sociales à la réalisation des bulletins de salaire et différentes déclarations (DSN), etc.../r/nVous veillez au suivi administratif du personnel de nos employeurs : affiliation à la complémentaire santé, prévoyance, suivi d'annualisation, suivi des arrêts maladies, . Vous aidez les employeurs dans les montages de certains dossiers de formation, . Vous pourrez être amené à dispenser du conseil en paie et du conseil en droit social de premier niveau. Intégrer à l'équipe, vous serez force de proposition pour la création d'outils améliorant l'accompagnement au sein du service. Dans le cadre de cette fonction, vous devrez notamment :/r/n/r/n- Réalisation des paies : fixes et saisine des variables, contrôle et édition du bulletin de paie - MSA/URSSAF/r/n - Régularisation /r/n- Réalisation des DPAE/r/n - Réalisation des DSN mensuelles et évènementielles (sorties, arrêt de travail, .) - Réalisation des documents de fin de contrats/r/n - Assurer le suivi des dossiers paie et suivi administratif du personnel de nos employeurs/r/n - Assurer la relation partenariale : MSA-URSSAF-Assureurs (CFS, prévoyance, .), . - Relation avec les adhérents/r/n/r/n/r/nLe profil recherché : /r/nFormation paie exigée/r/nExpérience de plus de 3 ans exigée/r/n Poste basé à MIGNALOUX-BEAUVOIR proche de Poitiers /r/nTemps de travail Temps plein (télétravail pratiqué au sein de notre entreprise sous conditions)/r/n/r/n Contrat CDD 6 MOIS Rémunération selon convention collective/r/n/r/n Prérequis - Connaissances INDISPENSABLES des techniques de paie/DSN (MSA et URSSAF) ISAPAYE/r/n Aptitudes particulières //r/n - Sens du contact, de l'écoute et du travail en équipe, aisance avec le téléphone/r/n - Capacité d'organisation, de rigueur, d'autonomie, discrétion/r/n - Maîtrise de l'outil informatique (Pack Office) /r/n- Maitrise de logiciel paie. Logiciel utilisé : Isapaye"""
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Châtellerault (86100) recherche pour un de ses clients un « CUISINIER » H/F . Tu as envie d'intégrer une équipe et passionnée? Tu auras comme mission la gestion de la mise en place et du service avec le chef de cuisine, respect des normes d'entretien et d'hygiène. Prévoir de travailler le week-end. Poste à pourvoir dès maintenant Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Vous bénéficierez d'un suivi personnalisé tout au long de vos missions et des avantages tels que le CE, la mutuelle, l'accès au Compte Epargne Temps, aide au logement, une tenue de travail adaptée.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Fort de ses 20 années d'expérience de services et prestations BtoB, le Groupe Kyrielys a su écouter et s'adapter aux besoins de ses fidèles partenaires pour développer des services associés en créant plusieurs filiales. Kyrielys Nettoyage est un acteur majeur sur le marché du nettoyage, car il s'agit de l'activité historique du groupe. C'est pourquoi sa force réside dans ses savoir-faire, sa réactivité, son expertise. Nous recherchons un Chef d'équipe entretien H/F en CDI dont les missions seront les suivantes : * Assurer le nettoyage et l'entretien d'un cinéma en respectant méthodiquement le planning de travail * Veiller à la bonne utilisation du matériel et des produits mis à disposition - Respecter les règles d'hygiène et sécurité * Veiller à ne pas perturber le fonctionnement et/ou travail du personnel en place * Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie * Gérer et organiser les tâches au sein d'une équipe * Rendre au client de la prestation * Commandes, planning, pointages Planning : 18h/semaine. De 6h00 à 9h00 6 jours sur 7. Jour de repos à déterminer. Travail week-end et jours fériés. Travail week-end et jours fériés. Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez plus à envoyer votre candidature et rejoignez notre team Kyrielys ? Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 13,89€ par heure Programmation : * Tous les week-ends * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Prêt à vivre une expérience passionnante ? Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d'un monde en pleine évolution.Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité.Nous rejoindre, c'est l'opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant, de partager votre enthousiasme, de nourrir votre envie d'entreprendre et de booster votre esprit d'équipe. Autant de valeurs qui animent au quotidien nos 20 000 collaborateurs dans 8 pays ! STEF recherche pour sa Business Unit Flux Internationaux (BUFI), un(e) assistant(e) commercial(e) H/F au sein de son établissement de STEF International Poitiers. Le poste est à pourvoir en CDI.Le poste est basé à Fleuré. Ce poste vous intéresse ? Alors, rejoignez-nous dès maintenant pour vivre une expérience au cœur du monde alimentaire ! Votre rôle ?Rattaché au Responsable Commercial, vous :Réalisez les reportings et procédez à l'analyse des données commerciales et des indicateurs hebdomadaires/mensuels. Vous êtes également amené à réaliser des études et à élaborer des tarifs et des outils de communication clients.Suivez le budget commercial, ainsi que les objectifs fixés pour le service.Utilisez le CRM, Sales Force et serez amené à suivre les portefeuilles clients dans l'outil.Etes support à l'équipe commerciale en front office. A ce titre, vous accompagnez la préparation des RDV clients, soutenez les démarches de prospection et répondez aux attentes des clients en terme de tarifs, délais, dossiers litiges.Travaillez en étroite collaboration avec votre équipe ainsi qu'avec les autres services internes (métier, quai, service client.). Pour cela, vous faites preuve d'adaptabilité et savez travailler dans le respect des délais. Votre profil ?De formation commerciale Bac +2/3 en Management, Commerce ou Gestion, vous exercez votre métier avec une orientation client et dans un esprit d'équipe.Dynamique, persévérant et rigoureux, vous savez être force de proposition pour faciliter le travail collaboratif dans l'entreprise. Dans vos missions, il est attendu une excellente communication orale et écrite.La maitrise d'Excel sera un facteur clef de succès et la connaissance du secteur transport est un plus. La différence STEF ?Intégrer une BU à dimension internationale, au sein d'un groupe dynamique qui vous ouvre des perspectives d'évolution ;Rejoindre des équipes soudées et engagées qui poussent chacun à donner le meilleur ;Développer vos compétences tout au long de votre carrière, grâce à une politique de formation ambitieuse ;Devenir actionnaire de votre entreprise, comme 10 000 autres de nos collaborateurs.
"""Notre structure familiale est spécialisée dans l'élevage de porcs, de la naissance à la commercialisation de cochettes pleines, recherche un CHAUFFEUR pour assurer la livraison des animaux dans les élevages clients, PL H/F./r/n/r/nVous aurez comme missions :/r/nAssurer le chargement des animaux sur les sites de l'élevage (Vienne et Deux sèvres) et le déchargement dans les élevages clients (régional)/r/n- Effectuer la livraison en élevage, /r/n- Veiller durant le chargement et le déchargement ainsi que pendant le transport au respect du bien-être animal/r/n- Assurer le lavage du véhicule, et la désinfection/r/n/r/nPermis C- CAPTAV serait un plus/r/n/r/nVous êtes une personne de terrain, soigneuse, dynamique et communicative. Vous avez une formation ou une expérience en élevage (contact avec les animaux d'élevage)/r/n/r/nTravail en semaine (du lundi au vendredi). Pas de découché. Transport local/r/n/r/nPoste à pourvoir en CDI 35 heures hebdomadaire/r/nSalaire de 1800 à 2000 euros brut à négocier avec paniers repas (en déplacement)./r/n/r/nN'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !"""
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta polyvalence au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.Missions En tant que Responsable de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :Manager et accompagner ton équipe sur le terrain : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, affichage des prix.Assurer une gestion optimale des produits : gestion des commandes et du stock, contrôle de la fraîcheur des produits, lutte contre la démarque inconnue.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Notre client est un établissement médico-social situé à MIGNALOUX BEAUVOIR offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une stabilité et des valeurs humaines fortes au sein d'une organisation médicale à taille humaine, cette structure représente l'opportunité idéale pour les professionnel(le)s souhaitant s'épanouir dans un environnement bienveillant et dynamique.Aspirez-vous à exceller en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) dans un établissement médico-social réputé ? Dans notre établissement médico-social, nous recherchons un individu dévoué qui aura pour tâche principale d'accompagner nos patients. Voici les principales responsabilités liées à ce rôle : - Assurer un accompagnement quotidien individualisé aux patients. - Participer activement à l'élaboration et au suivi des projets individuels. - Agir comme relais entre les patients et l'équipe médicale. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Vacation - Durée: 4/jours - Salaire: 15 euros/heure Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Avantages CSE
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à MIGNALOUX BEAUVOIR pour 5 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 3 ans, 5 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Quand on aime varier les plaisirs, c'est quand même moins monotone qu'un distributeur de prospectus ou une hôtesse d'accueil, non ? Rémunération : 11,65 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Fort de ses 20 années d'expérience en prestation de service BtoB, le Groupe Kyrielys a su écouter et s'adapter aux besoins de ses fidèles partenaires pour développer des services associés en créant de multiples filiales autour de la propreté, du bâtiment, de la menuiserie, et des espaces verts. L'ensemble du groupe se compose aujourd'hui de plus de 500 collaborateurs à travers la France. Nous recherchons un agent de nettoyage H/F en CDI dont les missions seront les suivantes : * Assurer le nettoyage et l'entretien d'un site en respectant méthodiquement le planning de travail * Veiller à la bonne utilisation du matériel et des produits mis à disposition * Respecter les règles d'hygiène et sécurité * Veiller à ne pas perturber le fonctionnement et/ou travail du personnel en place * Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie Planning : 18/semaine. De 6h00 à 9h00 6 jours sur 7. Jour de repos à déterminer. Travail week-end et jours fériés. Cette offre vous intéresse ? Alors n'hésitez plus à nous envoyer votre candidature pour rejoindre la team Kyrielys ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 12,04€ par heure Programmation : * Tous les week-ends * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Intitulé du poste RESPONSABLE POINT DE VENTE (F/H) ESP SFR VERNON Description de la mission Sous la responsabilité du/de la Chef des Ventes, vous contribuez à l'animation et la coordination de l'équipe commerciale et développez les ventes tout en assurant la gestion courante du point de vente dans le respect de la satisfaction client.En qualité de Responsable de Point de Vente, votre mission est d'assurer le bon fonctionnement de la boutique mais également :- accompagner votre équipe dans la prise en charge des clients pour l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs,- relayer les priorités commerciales et la stratégie de l'entreprise,- suivre les résultats du magasin et identifier si besoin les forces et axes d'amélioration et mettre en place des actions correctives,- veiller à l'intégration, la formation et l'amélioration de la performance commerciale en développant les compétences individuellement et de leur autonomie,- manager, animer et fédérer votre équipe de vente. Vous aimez faire confiance, déléguer et encourager la prise d'initiatives,- organiser, diriger et contrôler le travail de son équipe dans le cadre des procédures et règlements définis par l'entreprise,- assurer la sécurité des biens et des personnes. Profil Diplômé Bac + 2 à 4 en commerce, avec une expérience significative de manager d'équipe et de la vente de produits grand public.Vous avez le goût du service et savez accompagner votre équipe.La rigueur, le travail en équipe, le dynamisme et le sens de l'organisation seront des atouts.Cette fonction est également accessible par l'intermédiaire du cursus évolutif.
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Roches Prémarie (86) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Terrena est une coopérative d'agricultrices et d'agriculteurs, ancrée sur le territoire du Grand Ouest de la France et maison mère d'un groupe agroalimentaire. Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena valorise au mieux la collecte de ses adhérents, en phase avec l'environnement et les besoins des filières de transformation. TERRENA a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de...
VOUS SOUHAITEZ, -Entrer dans un réseau dynamique et structuré : La FDCUMA de la Vienne est tête de réseau de 105 CUMA adhérentes, (7.2 millions d'€ d'investissements et 6.5 millions d'€ de chiffre d'affaires), regroupant 2300 exploitations agricoles qui privilégient l'usage des matériels à la propriété, dans une démarche coopérative. -Travailler en équipe : 4 personnes au sein de la FDCUMA, dont le poste à pourvoir, collaborent avec la fédération voisine des Deux-Sèvres, pour accompagner le développement des CUMA en favorisant le collectif comme vecteur de progrès pour la performance économique, sociale et environnementale des exploitations agricoles. Les outils de la gouvernance partagée sont utilisés tant pour l'organisation interne que dans les techniques d'animation des groupes d'agriculteurs. -Contribuer au développement de l'agriculture de groupe : Vous animerez des réunions d'adhérents de CUMA dans l'étude, l'analyse et la concrétisation de leurs projets d'investissements, tant sur le plan économique que technique et en termes de dynamique collective. Vous accompagnerez les CUMA pour le montage des dossiers de subvention. Vous participerez également au dynamisme du réseau national et régional au travers de groupes de travail pour la production de références. -Faire émerger l'innovation, les changements de pratique : Vous viendrez en appui dans les groupes pour accompagner la réflexion vers de nouveaux projets de développement, notamment par la mise en réseau des CUMA, l'organisation de rencontres d'échange de pratiques, la réalisation de diagnostics et plans d'actions DiNACuma, la diffusion d'informations, d'expériences, etc. -Mettre à profit vos compétences et avoir des responsabilités : Vous pourrez prendre progressivement en charge des domaines d'expertise nécessaires au déploiement des activités de la FDCUMA (agroéquipement, organisation de démonstrations et journées techniques, communication, formation, projets collectifs de diversification...). Vous vous impliquerez dans la réponse à des appels à projets : élaboration collaborative du dossier, mise en place et suivi des actions, réalisation des livrables auprès des financeurs. VOUS ETES : - De formation BTS Agroéquipement, équivalent, ou supérieur. Une 1ère expérience serait appréciable dans le domaine de l'animation de collectifs, de l'E.S.S. (Economie Sociale et Solidaire), de la gestion. Cependant les débutants seront acceptés. - Attiré par le monde agricole, vous connaissez son environnement, notamment les agroéquipements. - Convaincu de l'intérêt des initiatives collectives, de la coopération entre acteurs et du travail collaboratif. - Compétent en accompagnement de groupe, vous avez de bonnes connaissances en gestion. - Aguerri aux outils informatiques, notamment les outils de calcul et de gestion de bases de données. - Bon rédacteur, avec un esprit de synthèse (dossiers d'appel à projet, articles...). - Autonome, dynamique, curieux, vous avez le sens des responsabilités.
Description de la missionDans le cadre du développement de ses activités industrielles, le groupe Vygon renforce le management opérationnel de son usine basée à l'Ile Maurice en recherchant un Directeur de Production pour notre site Lilmo LTD.Ce poste évolutif s'intègre à la fois dans le contexte d'une forte croissance de l'activité du site et dans la mise en place de projets d'évolution de l'usine (nouvelles salles propres et nouveaux bâtiments à prévoir).Le PosteSous la responsabilité du Directeur Général de Pérouse Médical (basé à Ivry-le-Temple) et en étroite collaboration avec le Directeur de site Lilmo, vous prenez en charge la gestion des activités de production du site de Maurice, et assurez le reporting (ateliers de fabrication, Maintenance industrielle, logistique).Vos missions principales seront de :Piloter l'ensemble des fonctions rattachées à la production du site (fabrication, maintenance, logistique) dans le respect des planning et de l'atteinte des objectifs associés (coûts, qualité, délais, productivité).Mettre en place une démarche d'amélioration continue et s'assurer de la mise en place d'actions efficaces visant à améliorer la productivité et la qualité.Développer les compétences du site dans le domaine des méthodes, de l'industrialisation, de la conduite et de la maintenance de moyens automatisés.S'assurer du bon fonctionnement de l'ordonnancement des ateliers, des approvisionnements.Organiser et anticiper les moyens nécessaires sur le site (humain, financier, technique) afin de garantir la fabrication des produits, dans les quantités et délais demandés par le Groupe VYGON.Veiller en collaboration avec le service qualité à garantir les bonnes pratiques de fabrication (GMP) dans les ateliers de fabrication, au respect des procédures qualité.S'assurer du maintien en fonctionnement des équipements de production et participer aux projets d'implantation & de mise en service de nouveaux équipements.S'assurer de la Création/cohérence des gammes de fabrication et des postes de charge dans l'ERP.Gérer la surveillance & vigilance permanente des stocks (Valoriser les stocks, inventaires, analyses des écarts etc.).Participer à l'élaboration des budgets d'investissement annuels de l'usine (CA,OPEX,CAPEX) et évaluer les taux charges de l'usine par atelier.Mettre en place un contrôle de gestion site permettant d'assurer la construction/suivi des KPIs opérationnels, des budgets, des éléments de coûts relatifs à la fabrication des produits.Mettre en place progressivement une cellule d'approvisionnement direct.Participer aux différents projets transversaux du Groupe VYGON.Participer au CODIR Pérouse médical. Profil Vous bénéficiez d'au moins 10 années d'expérience au sein de la Production. Vous avez déjà évolué dans un environnement industriel, idéalement dans le secteur médical. Vous parlez couramment anglais et français.A ce poste stratégique, votre candidature fera aussi la différence par votre personnalité : leader engagé(e), véritable fédérateur(rice), proche du terrain, encourageant les échanges afin de développer un service production fiable et performant. Vous êtes moteur dans l'amélioration permanente et savez créer les conditions de confiance pour que les objectifs se traduisent concrètement sur le terrain. Poste évolutif. Poste basé à l'Ile Maurice (Pamplemousses) avec des déplacements à prévoir en France (Ivry-le-Temple, Ecouen).Pourquoi nous rejoindre ?Vous intégrez un Groupe indépendant, familial ET international tout en travaillant dans des équipes à taille humaine !Poste stratégique et évolutif.Rémunération package en fonction de votre profil et expérience.Accomagnement relocalisation envisageable.Localisation du poste Localisation du posteIle Maurice Lieu Ile Maurice
"""Au sein d'un élevage post-sevreur et élevage de jeunes truies pour la reproduction, nous recherchons un AGENT d'élevage (H/F)./r/n/r/nVos missions:/r/n/r/n- Vous assurerez l'alimentation et le soin des animaux sur plusieurs sites./r/n- Vous participerez à l'entretien des bâtiments./r/n- Vous aiderez à l'organisation sur la partie commerciale et administrative./r/n- Vous assurerez des permanences et des remplacements de congés./r/n/r/nNous recherchons une personne avec une capacité d'adaptation pouvant gérer les différentes tâches énoncées./r/n/r/nCertaines compétences vous manquent, l'employeur est prêt à former sur certaines tâches./r/n/r/nPoste CDI en temps plein 39h + permanences/r/n/r/nTravail 1 weekend sur 2 le matin uniquement/r/nSecteurs/r/nElevage Porcin"""
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : Votre agence Régional Intérim groupe Triangle Solutions RH à CHATELLERAULT recrute pour une structure : un aide soignant spécialisé en pédopsychiatrie H/F. Vous serez amené à travailler sur un Institut Médico Educatif. Secteur POITIERS. Sous la responsabilité du chef de service éducatif, vous serez en charge de : - Accompagner des enfants handicapés dans les actes de la vie quotidienne, vie sociale, vie scolaire, loisirs. - Favoriser leur épanouissement social et relationnel. - Maintenir ou développer leur autonomie. - Assurer le lien avec les familles. Salaire indicatif suivant la grille de la CC66 avec reprise d'ancienneté. La structure n'est pas accessible en bus. Possibilité de se garer sur le parking de l'établissement. Description du profil : Vous êtes diplômé(e) Aide Soignant ou faisant fonction. Disponibilité et adaptabilité, capacité à travailler en équipe. Vous savez faire preuve de discrétion et de retenue. Maîtrise de soi dans toute situation. Une connaissance du public présentant des troubles psychiques, autistiques avec une déficience intellectuelle est souhaitée. Ce poste vous intéresse et vous avez le profil recherché alors cliquez sur postuler ! Vous pouvez également vous présenter directement à l'agence 34 Square Gambetta à Châtellerault
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un établissement situé à FLEURE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement en pleine croissance, qui valorise les efforts individuels et offre un environnement professionnel à taille humaine, propice au développement de vos compétences et à l'épanouissement de votre carrière. Prêt à contribuer au bien-être des aînés en tant qu'Aide soignant dans notre établissement de renom ? Rejoignez une équipe dévouée dans notre établissement pour personnes âgées, où vous contribuerez à maintenir le confort et le bien-être de nos résidents. Vos missions seront : -Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents -Participer à la surveillance de l'état de santé des résidents -Collaborer activement avec l'équipe médicale dans la réalisation des soins -Contribuer au maintien de l'autonomie des résidents -Assurer la transmission des informations pour garantir la continuité des soins. Une proposition inédite pour ce poste: -Contrat: CDD -Durée: 1 mois -Salaire: 11.65 € mois Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : -Avantages CSE -Prévoyance santé Nous sommes en quête d'une Aide soignant ayant une première expérience, passionné par le milieu gériatrique et possédant le Diplôme d'Etat d'Aide soignant. -Diplôme d'Etat d'Aide Soignant indispensable -Expérience dans un établissement pour personnes âgées souhaitée -Attitude bienveillante et patiente avec les personnes âgées -Aptitude à travailler en équipe -Excellentes compétences en communication et empathie. Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant vous contactera pour valider votre candidature. Localité : Fleure 86340 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2024-05-31
Notre client est un établissement situé à FLEURE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, venez rejoindre cet établissement offrant stabilité, défis excitants et un focus sur le bien-être des employé(e)s, pour évoluer avec panache et sérénité au sein d'un environnement stimulant ! Qu'attendez-vous pour apporter votre touche humanitaire en tant qu'Aide soignant(e) dans un établissement pour personnes âgées ? L'aventure vous attend alors que vous prenez en charge la santé et le bien-être des personnes âgées dans un établissement respecté. Vos missions se distingueront par : - Vous fournirez des soins quotidiens et surveillerez les conditions physiques des résidents - Vous participerez à l'animation d'activités de stimulation physique et mentale - Vous collaborerez étroitement avec l'équipe médicale pour le suivi des patients. Hé, vous là bas ! On a ce qu'il vous faut : - Contrat: Vacation - Durée: 30/jours - Salaire: 11.52 euros/heure Venez faire le plein d'avantages et de sourires chaque jour chez notre client, le tout nouveau paradis du travail : - Avantages CSE - Prévoyance santéVous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 3 mois d'expérience. Recherchons notre futur super-héros, ou devrais-je dire, Aide soignant (F/H) pour un Etablissement pour Personnes Agées. Prêt(e) à enfiler votre cape ? - Un diplôme d'Etat d'Aide soignant, votre arme secrète - Expérience dans le domaine des soins, invisible mais essentielle - comPassion, parce que sans "P", y a pas d'action - Sens des responsabilités, ou comme dirait Spiderman, "de grands pouvoirs impliquent de grandes responsabilités" Processus de recrutement Cher(e) candidat(e), rejoignez une équipe de super-héros qui a besoin de votre talent pour combattre les défis du quotidien. Envoyez votre candidature en un clic et laissez-nous vous accompagner !
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Châtellerault (86100) recherche pour un de ses clients un « CUISINIER » H/F . A la recherche d'un poste de CUISINIER (H/F) Ici c'est le bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Vos missions seront les suivantes : Réception, contrôle et stockage des matières et marchandises Préparation et organisation de son activité Choisir les produits qui serviront à leur élaboration. Fabrication de plats traiteurs chauds et froids dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité Conditionnement, présentation et mise en valeur des produits traiteurs Appliquer et s'assurer en permanence du respect total de l'hygiène des normes en vigueur (HACCP), ainsi que du bon entretien des locaux et du matériel. Rémunération : 1900 € BRUT mensuel TEMPORIS Châtellerault, c'est aussi : - Une équipe souriante, à ton écoute ; - 21% d'indemnités de fin de mission et de congés payés ; - Des acomptes chaque semaine, à la demande ; - Des équipements de sécurité de qualité parce que ta sécurité est notre priorité - Une mutuelle et autres aides (mobilité, logement, garde d'enfants, etc), via le FASTT Il est l'heure de tout plaquer et de venir travailler avec nous ! Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av Président Wilson 86100 CHATELLERAULT Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à MIGNALOUX BEAUVOIR. Description du cours : Mathématiques, Physique-Chimie en 2nde à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,70 € à 24,10 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : En semaine fin de journée (vers 17h) / Lundi à partir de 16h / . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS.
Description du poste : Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Smarves en contrat CDI temps partiel. Au quotidien¿: Être second de cuisine chez Restalliance c'est¿avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison,¿au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 75 convives d'un EHPAD. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi :***A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, * A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), * A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes¿: Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : - CDI temps partiel (28 heures) basé à Smarves - Rythme de travail¿pour un équilibre personnel et professionnel : une semaine de 6 jours / une semaine de 4 jours : 7h30-14h00 ou 12h30-19h15 (journées continues) + un week-end sur deux de repos - Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE - Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France - Avantage en nature repas, participation aux frais de transport, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un électricien tertiaire chef d'équipe H/F. Vos habilitations BO, B1V, B1 sont à jour. Vous travaillez sur des chantiers industriels en neuf et rénovation. Rigueur, esprit d'équipe et sens des responsabilités sont vos principaux atouts. Vos missions : S'assurer du bon déroulement sur le chantier (délais, mission, ...) Gérer les salariés sur place Aider l'équipe sur les missions opérationnelles : Installer et poser des lignes de câbles (réalisation de réseaux électriques) Raccorder des machines de production Procéder à une série de tests pour vérifier que l'installation est bien conforme aux plans et schémas fournis Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Salaire entre 14,14 euros à 16,18 euros brut/l'heure, selon profil et expérience Description du profil : Formation : CAP préparation et réalisation d'ouvrages électriques ou CAP électrotechnique, installations et équipements électriques ou BEP électrotechnique, énergie équipements communicants ou Bac professionnel équipements et installations électriques Vous avez une expérience significative, vous êtes rigoureux et autonome. Vous devez : Avoir une parfaite connaissance des normes électriques Savoir créer un réseau électrique (raccordements, chemins de câbles,...) Vous êtes de niveau N4P1 ou N4P2 et vos habilitations sont à jours (BO, B1V, B1, B2). Avoir le CACES NACELLE est un plus
Notre client est un établissement situé à FLEURE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement à taille humaine en pleine croissance, offrant des perspectives d'évolution passionnantes, où chaque collaborateur(trice) contribue activement au développement et au bien-être des patient(e)s. Êtes-vous prêt(e) à relever le défi en tant qu'Infirmier(e) dans un établissement pour personnes âgées (F/H) ? Nous cherchons des professionnels qui contribueront à la qualité de vie et au bien-être de nos ainés au sein de notre établissement. Vos principales missions : - Assurer les soins d'hygiène et de confort aux personnes âgées - Reconnaître et répondre aux besoins médicaux et émotionnels des résidents - Coordonner avec l'équipe médicale pour planifier et évaluer les soins aux résidents - Participer à des réunions de mise à jour sur la santé des résidents - Rédiger des rapports précis sur l'état de santé des résidents. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 12.15 euros /heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Avantages CSE - Prévoyance santéNous recherchons un(e) Infirmier(e) expérimenté(e) et empathique pour intégrer un Etablissement pour Personnes Agées. - Avoir un Diplôme d'Etat d'Infirmier - Justifier d'une première expérience réussie en gériatrie - Faire preuve d'empathie et de patience avec les personnes âgées - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Etre capable d'assurer le confort et le bien-être des résidents. Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
POSTE : Chef d'Équipe Electricien H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos clients un électricien tertiaire chef d'équipe H/F. Vos habilitations BO, B1V, B1 sont à jour. Vous travaillez sur des chantiers industriels en neuf et rénovation. Rigueur, esprit d'équipe et sens des responsabilités sont vos principaux atouts. Vos missions : S'assurer du bon déroulement sur le chantier (délais, mission) Gérer les salariés sur place Aider l'équipe sur les missions opérationnelles : Installer et poser des lignes de câbles (réalisation de réseaux électriques) Raccorder des machines de production Procéder à une série de tests pour vérifier que l'installation est bien conforme aux plans et schémas fournis Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Salaire entre 14, 14 Euros à 16, 18 Euros brut/l'heure, selon profil et expérience PROFIL : Formation : CAP préparation et réalisation d'ouvrages électriques ou CAP électrotechnique, installations et équipements électriques ou BEP électrotechnique, énergie équipements communicants ou Bac professionnel équipements et installations électriques Vous avez une expérience significative, vous êtes rigoureux et autonome. Vous devez : Avoir une parfaite connaissance des normes électriques Savoir créer un réseau électrique (raccordements, chemins de câbles) Vous êtes de niveau N4P1 ou N4P2 et vos habilitations sont à jours (BO, B1V, B1, B2). Avoir le CACES NACELLE est un plus
Acteur local et indépendant de l'intérim et du recrutement, Avantage Intérim POITIERS intervient sur l'ensemble des secteurs d'activité hormis le médical. Basée sur des valeurs humaines c'est ainsi que nous pouvons établir une synergie entre nos clients et intérimaires. C'est pourquoi au quotidien nos équipes chargé de recrutement sont à votre écoute. Avantage Intérim POITIERS vous accueille tous les jours du Lundi au Vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 18h. Adresse : 16 rue ...
Description de l'offre : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à MIGNALOUX BEAUVOIR. Description du cours : Mathématiques, Physique-Chimie en 2nde à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,70 € à 24,10 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : En semaine fin de journée (vers 17h) / Lundi à partir de 16h / . Description de l'entreprise : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS.
Descriptif du poste: Afin de garantir la sécurité de la prise en charge des patients , nous recherchons activement des médecins ou internes en cardiologie, pneumologie ou médecine générale, pour assurer : - les gardes de nuit en semaine - les gardes de 24h (jour + nuit) les jours fériés et week-ends Un(e) infirmier(e) est toujours présent pour assurer la continuité des soins 24h/24h et 7j/7j. Vos principales missions : - Assurer la surveillance médicale des patients dont l'état de santé le nécessite, avant la nuit - Réaliser la visite en chambre pour l'ensemble des patients, chaque week-ends et jours fériés - Gérer les problèmes médicaux urgents (gestes premiers secours, transferts, prescriptions médicales, etc) - Faire les transmissions médicales nécessaires dans le dossier partagé informatique, et lors de la relève de garde Horaires des gardes : - Du lundi au vendredi : de 19h à 8h30 (durée de 13.5 heures) - Week-end et jours fériés : de 8h30 à 8h30 (durée de 24 heures) Nous proposons des Rémunérations en contrat ou en honoraires. Voici les montants pour les honoraires: - 290EUR/nuit - 725EUR/samedi - 725EUR/dimanche et jours fériés Profil recherché: Chambre de garde mise à disposition pendant la totalité de la durée de la garde. Repas prévus et offerts. Accès aux salles de sport.
Le Centre de réadaptation du Moulin Vert est un établissement de soins médicaux et de réadaptation (SMR) spécialisé dans l'accompagnement des patients atteints de pathologies cardio-vasculaires et respiratoires. Regroupant une cinquantaine de collaborateurs, dont 9 médecins spécialisés, notre établissement accueille plus de 500 patients chaque année dans un environnement arboré, proposant un plateau technique complet et moderne concourant à une rééducation et une réadaptati...
Description du poste :***Conduire un camion PL***Assurer le chargement et le déchargement de matériels pour chantier***Charger et décharger***Aider au sol : terrassement, tirage de câbles, aménagements...***Manutention diverses et port de charges lourdes***Travail en journée du lundi matin au vendredi midi Description du profil :***Titulaire du Permis Poids Lourd à jour et valide (C)***Fimo et/ou FCO à jour et valide***AIPR à jour et valide obligatoire***Carte chrono à jour et valide***Expérience dans le secteur du BTP serait un plus Rémunération Et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés- CET 5%- Acompte de paye à la semaine si besoin,- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)- Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S R.A.S POITIERS A bientôt chez R.A.S .
Description du poste : Conducteur d'engins de chantier polyvalents confirmés (pelle, mini-pelle 5T) :***Entretenir l'engin dont il a la responsabilité***S'assurer du fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie.***Préparer le terrain***Transporter des matériaux : charger/décharger***Extraire, manipuler des matériaux.***Conduire sur route les engins.***Aider au sol : terrassement, tirage de câbles, aménagements.***Manutention diverses et port de charges lourdes Mission du lundi matin au vendredi midi en journée Description du profil :***Vous possédez le caces R482 catégorie A à jour et valide***Vous possédez une première expérience sur les chantiers***Vous possédez l'AIPR à jour et valide Rémunération Et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés- CET 5%- Acompte de paye à la semaine si besoin,- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)- Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S R.A.S POITIERS A bientôt chez R.A.S .
Principales missions : Le chargé de clientèle itinérant se rend en mission dans nos agences situées dans départements. * Son rôle est de remplacer l'agent en place (pendant ses congés ou dans l'attente du recrutement d'un nouvel agent) ou de venir en renfort dans une agence en cas de surcroît d'activité. * Très autonome, le chargé de clientèle itinérant sera en relation directe avec nos sociétaires, à qui il apportera une réponse adaptée à l'ensemble de leurs besoins. * Il sera en capacité de proposer les contrats et des garanties afin de garantir une bonne protection au sociétaire, de jouer un rôle de conseil, de délivrer l'ensemble des pièces nécessaires à l'établissement des contrats d'assurances, mais également prendra en charge la gestion des sinistres de nos sociétaires depuis leur déclaration jusqu'à leur indemnisation. * Il passera également l'ensemble des écritures comptables et s'assurera de la bonne tenue de l'agence dans laquelle il effectue ses missions. Les principales aptitudes pour ce poste sont l'autonomie, le sens pratique, la souplesse d'adaptation, et la disponibilité. Profil : * BTS Assurances ou Commercial. Conditions : * Prime de mission, * Véhicule de fonction * Prise en charge des frais de déplacements liés aux missions (hébergement, repas, déplacements) Ce que nous proposons : Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs. Les salariés bénéficient de nombreux avantages : * Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13ème mois en décembre et une prime de vacances en mai. * PEE abondé à 300% * Plan Epargne Retraite Entreprise. * Accords intéressement et participation. * Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances. * Garanties santé et prévoyance gratuites.
La MUTUELLE DE POITIERS ASSURANCES - Acteur majeur de l'assurance en France (CA de 458 M€, 311 agences sur 59 départements, 1200 collaborateurs) distribue des contrats d'assurance destinés aux particuliers et aux professionnels, par le biais d'un réseau d'agents généraux. Un chargé de clientèle itinérant (ou chargé de mission dans notre classification) est envoyé en remplacement ou en renfort dans les agences. Il a les mêmes fonctions qu'un chargé de clientèle en agence d...
ADS POITOU CHARENTES recrute un Technicien d'intervention sur matériels d'assistance respiratoire (H/F) sur le secteur géographique de Poitiers / Parthenay à temps complet (35h/semaine). Intégrer ADS, c'est partager nos valeurs de respect, d'écoute, et d'engagement. En croissance soutenue depuis notre création et grâce à une équipe de professionnels dynamique, soudée où règne la bonne humeur, nous portons un projet de développement ambitieux basé sur des circuits de décision courts et de la réactivité au quotidien. Débutant, nous vous formons ! Vous serez le garant de la qualité de la prise en charge et du suivi des patients dans le respect des procédures et des bonnes pratiques. Vos missions : Après votre formation sur notre fonctionnement, le matériel et un accompagnement de proximité sur le terrain vous aurez en charge les missions suivantes : - Installation et suivi du matériel respiratoire auprès des patients - Installation d'oxygène chez les patients - Explication des informations utiles au patient et à ses proches sur l'utilisation du matériel - Gestion administrative liée à l'activité (compte-rendu, mise à jour des documents...) - Gestion du stock du véhicule Profil recherché : Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse avec un fort potentiel relationnel et de fortes capacités d'adaptation. Conditions : CDI à temps complet (35h/semaine). Astreinte 150 euros brut Salaire : de 1780 à 1820 euros Prime Qualité mensuelle Paniers repas 9.40 euros par jour travaillé Permis B : déplacements quotidiens sur le secteur géographique de Poitiers / Parthenay Merci d'envoyer votre candidature par mail.
Nous recherchons pour le compte de notre client une société industrielle spécialisée dans la Fonderie, le Ferroviaire et le Machinisme agricole basée à Ligugé,un Opérateur sur machine à commande numérique H/F. Si vous recherchez une opportunité pour travailler dans un environnement dynamique et challengeant dans un parc machines de pointe où vos compétences seront valorisées, postulez dès maintenant !En tant qu'Opérateur(trice) sur machine à commande numérique, votre tâche principale sera de prendre en charge toutes les opérations de fabrication des pièces, notamment : -Prendre connaissance du dossier de fabrication -Contrôler le fonctionnement de la machine -Sélectionner les programmes à utiliser -Placer la pièce à usiner, à l'aide d'un palan ou d'un pont roulant si nécessaire -Lancer le programme, après avoir vérifié le positionnement de la pièce -Vérifier constamment le bon déroulement de l'opération d'usinage -Contrôler la qualité de la pièce et corriger les défauts Compétences et qualités requises : Outre des compétences de base indispensables en techniques d'usinage, vous serez amené(e) à : -Savoir lire et interpréter des plans -Connaître les matériaux utilisés et leur transformation à la coupe -Maîtriser les outils de contrôle -Avoir des notions en programmation informatique appliquées aux machines-outils -Respecter les normes de productivité et de qualité, ainsi que les règles de sécurité -Savoir échanger avec les autres services (maintenance, gestion de production, contrôle qualité) pour optimiser la production
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
LA SOCIÉTÉ MULTICIBLES, Conseil en Recrutement et RH depuis 1985 basé à Poitiers, recrute pour un de ses clients CSI Réseau. Doté d'une solide réputation régionale depuis plusieurs décennies, CSI Réseau (30 millions d'euros de CA, 180 collaborateurs, 7 enseignes, a su développer une offre complète de services de proximité autour d'une large palette de métiers du second œuvre : entreprise générale TCE, enveloppe extérieure, agencement d'espace, entretien et maintenance des bâtiments. Dans le cadre de leur croissance, il recrute un Contrôleur de gestion (H/F) MISSIONS PRINCIPALES Rattaché au PDG, en lien étroit avec le DAF, véritable business partner vous êtes acteur du pilotage de la performance d'exploitation et de la mise en œuvre des process de gestion au sein de nos 7 agences. Pour cela, vous : - Animez des réunions de suivi de chantier aux côtés de nos responsables d'agence et recueillez les informations nécessaires à l'analyse des KPI - Etudiez la rentabilité des chantiers, détectez les écarts avec le budget et proposez des actions correctives - Contrôlez la bonne application des procédures de gestion spécifiques aux codes des marchés publics et privés du bâtiment - Pilotez des projets transverses, en lien avec notre ERP ou notre politique RSE - Participez aux commissions achats groupe et assurez la gestion opérationnelle des achats informatiques - Veillez au respect des règles HSE conformément à la règlementation en vigueur De formation supérieure, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum à un poste de contrôleur de gestion, idéalement au sein d'une structure du secteur Bâtiment qui vous a permis de développer vos connaissances en gestion de marché publics et privés. Force de proposition et autonome, votre sens de l'écoute et de l'investigation associés à votre capacité à fédérer vous permettront d'évoluer dans une entreprise innovante et au management participatif. Poste en CDI au statut cadre, déplacements à prévoir sur nos agences sur les départements 86, 79, 17, 87.
L'entreprise Vailmeca recrute un contrôleur qualité en mécanique et travail des métaux en CDI. Le contrôleur s'assure de la conformité des calibres triés par le personnel selon les demandes des clients en mesurant le diamètre des produits avec un pied à coulisse. Il veille à la bonne réalisation du marquage par un suivi du code de traçabilité. Pour postuler, merci de nous transmettre un CV.
Dans le cadre d'une ouverture de poste et en soutien des managers de la Direction des Systèmes d'Information (DSI), nous recherchons un responsable « Méthodes et ressources Informatiques » en CDI, poste basé à Ligugé/Poitiers (86) Rattaché(e) au directeur des systèmes d'information, vos missions reposent sur axes. Principales missions : Méthodes * Animer la mise en place des méthodes (ITIL, Agile) au sein de la DSI en collaboration avec les managers * Participer à la formalisation des processus associés aux méthodes de la DSI * Participer à la mise en œuvre des cartographies des processus et des risques * Animer les boucles d'amélioration des processus en collaboration avec les acteurs concernés * Assurer le rôle de MOA (expression de besoin, mise en place, suivi, administration, .) sur les outils internes de la DSI * Apporter son soutien méthodologique aux acteurs de la DSI * Contrôler la qualité de la mise en œuvre des méthodes et reporter au DSI Compétences internes (DSI) et recrutements * Etablir une cartographie des compétences dans le but de construire un plan d'évolution/de formation des compétences en collaboration avec les managers de la DSI et de la stratégie SI et des ressources humaines de l'entreprise * Assurer la relation avec les écoles et identifier les besoins en stage et en alternance * Participer au recrutement des ressources internes * Elaborer les fiches de postes/missions et de recrutement * Préparer l'intégration des nouvelles ressources Suivi des prestations * Animer l'identification des besoins en prestation nécessaire à l'activité de la DSI dans le respect du budget sous le contrôle du DSI * Consulter les fournisseurs et participer à la sélection en collaboration avec les demandeurs sous les directives du DSI * Assurer le suivi contractuel des missions Profil recherché * Issu(e) d'une formation Bac+4 / Bac+5 Informatique. * Vous êtes à l'aise avec la relation avec des fournisseurs. * Vous maîtrisez les méthodes informatiques (Agile, ITIL, cycles en V) * Vous avez une bonne connaissance des métiers d'une DSI. * Vous êtes dynamique, organisé(e), doté(e) d'un esprit d'analyse et de synthèse, et avec un grand sens du service client. Vous faites également preuve d'autonomie, de curiosité, êtes force de proposition et aimez travailler en équipe. Ce que nous proposons : Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs. Les salariés bénéficient de nombreux avantages : * Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13 ème mois en décembre et une prime de vacances en mai. * PEE abondé à 300% * Plan Epargne Retraite Entreprise. * Accords intéressement et participation. * Restaurant d'Entreprise. * Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances. * Garanties santé et prévoyance gratuites.
La MUTUELLE DE POITIERS ASSURANCES - Acteur majeur de l'assurance en France (CA de 458 M€, 311 agences sur 59 départements, 1200 collaborateurs) distribue des contrats d'assurance destinés aux particuliers et aux professionnels, par le biais d'un réseau d'agents généraux.
Gestion des dossiers sinistres automobiles matériels importants : * Assure la gestion des sinistres matériels VAM simples et complexes * Assure l'assistance technique du réseau d'agents dans le cadre de la délégation supérieure de règlement des sinistres en conseillant et contrôlant les dossiers * Evalue les recours, applique le droit commun et les conventions * Echange avec les intervenants extérieurs Participation aux projets de l'entreprise : * Participe aux évolutions de gestion, est force de proposition Compétences requises : * Avoir le sens du travail en équipe * Pédagogie, sens de l'écoute, aisance relationnelle, organisation. * Capacités d'analyse et de synthèse, qualités rédactionnelles. Profil recherché : * Formation niveau Master de préférence de formation juridique. Ce que nous proposons : Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs. Le Siège Social est situé à Ligugé aux portes de Poitiers, au milieu des bois et offre un cadre de travail confortable et agréable : il a été rénové et agrandi en 2022. Les salariés bénéficient de nombreux avantages : * Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13 ème mois en décembre et une prime de vacances en mai. * PEE abondé à 300% * Plan Epargne Retraite Entreprise. * Accords intéressement et participation. * Restaurant d'entreprise. * Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances. * Garanties santé et prévoyance gratuites.
Description de l'offre : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à LIGUGE. Description du cours : Anglais en 4ème à raison d'2h00, Tous les 15 j. Rémunération : de 15,40 € à 23,80 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : . Description de l'entreprise : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS.
Rattaché(e) à la Direction des systèmes d'information, vous appartenez au département « Etude, Développement et Digital ». Vos missions : * Piloter l'équipe du domaine et gérer les relations avec manager de la DSI ainsi qu'avec les différents métiers de l'entreprise. * Garantir le maintien et l'évolution du système décisionnel, en tenant compte des besoins métiers autour de la Data. * Faire évoluer les solutions Décisionnelles dans une démarche Agile * Assurer une liaison forte avec les métiers et leur apporter une expertise fonctionnelle et technique dans la conception et lancement de nouveaux projets Décisionnels. * Construire la vision et la feuille de route du domaine avec les métiers * Participer à la rédaction des spécifications pour la mise en œuvre des projets et évolutions * Construire les solutions en collaborations avec les architectes et les équipes de développement * Promouvoir les services Décisionnels auprès des métiers et identifier toute opportunité / besoin d'amélioration des usages, * Assurer une veille technologique afin de détecter les nouvelles possibilités techniques et fonctionnelles offertes par le marché, * Participer à l'analyse des incidents pour identifier les actions de fiabilisation à lancer, * Piloter la stratégie de data management et optimiser la gestion des flux de données. * Maintenir en conditions opérationnelles l'architecture technique Décisionnel de l'entreprise, * Dans la démarche de gouvernance de la donnée, vous participez à la qualité, fiabilité, intégrité et disponibilité des données de la cartographie et du dictionnaire de données Profil recherché : * Issu(e) d'une formation Bac+4 / Bac+5 de type Ingénieur en informatique, vous disposez d'expériences réussies dans le domaine décisionnel. Vous êtes à l'aise avec l'architecture décisionnelle et avez des compétences en développement. Vous avez connaissance des principes de gouvernance Data et des méthodologies projet. * Vous maitrisez les outils propres à la BI, ainsi que la modélisation décisionnelle et le langage SQL. * Vous êtes dynamique, organisé(e), doté(e) d'un esprit d'analyse et de synthèse, et avec un grand sens du service client. Vous faites également preuve d'autonomie, de curiosité, êtes force de proposition et aimez travailler en équipe. * Vous maitrisez les méthodes Agile Ce que nous proposons : Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs. Les salariés bénéficient de nombreux avantages : * Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13 ème mois en décembre et une prime de vacances en mai. * PEE abondé à 300% * Plan Epargne Retraite Entreprise. * Accords intéressement et participation. * Tickets Restaurant. * Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances. * Garanties santé et prévoyance gratuites.
La MUTUELLE DE POITIERS ASSURANCES - Acteur majeur de l'assurance en France (CA de 458 M€, 311 agences sur 59 départements, 1187 collaborateurs) distribue des contrats d'assurance destinés aux particuliers et aux professionnels, par le biais d'un réseau d'agents généraux, recherche pour sa Direction des Systèmes d'Information un Responsable de Domaine Décisionnel/Business Intelligence (F/H) Avantages : * RTT * Intéressement * Plan d'épargne entreprise
Date de publication Le 05/12/2023 Localisation Ligugé Contrat CDI Structure Siège Rémunération 0 € Partager Partager cette offre sur Facebook Partager cette offre par email Partager cette offre sur LinkedIn GESTIONNAIRE D'INCIDENTS SI (F/H) Référence : Gestionnaire incidents La MUTUELLE DE POITIERS ASSURANCES - Acteur majeur de l'assurance en France (CA de 458 M€, 311 agences sur 59 départements, 1200 collaborateurs) distribue des contrats d'assurance destinés aux particuliers et aux professionnels, par le biais d'un réseau d'agents généraux. Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Incident Manager SI (F/H) en CDI, poste basé à Ligugé/Poitiers La gestion des incidents est un objectif stratégique de la DSI, dans ce cadre nous recherchons une ressource expérimentée qui accompagnera le responsable du processus pour le mettre à jour et accompagner les équipes de la DSI vers ce changement.Votre mission s'orientera autour de 2 axes majeurs :L'animation du processus de gestion des incidents.S'assurer du bon suivi de la démarche de gestion des incidents.Cet accompagnement aura pour objectif de pérenniser le processus et de remonter des indicateurs fiables de qualité de service de la DSI.Sous la supervision du responsable de services, vos missions sont :Participer et être porteur du processus de gestion des incidents :Identifier les incidents et gérer les prioritésAnimer la cellule de crise interne/métiersInformer tous les acteurs DSI et les métiersFormaliser la communication auprès des utilisateursSynthétiser les rapports d'incidentsGérer la base de connaissance des incidentsFaire une revue des processus actuels et intégrer les processus spécifiques de gestion des incidents (incidents de sécurité, incidents de données, anomalies)Documenter les processus permettant de respecter les cadres règlementaires (DORA)Evaluer la pertinence de l'ITSM.Profil recherché :Issu(e) d'une formation Bac à Bac en informatique, vous disposez d'expériences réussies dans la gestion des incidents. Vous êtes à l'aise avec des connaissances générales des infrastructures systèmes et réseaux et vous maîtrisez la méthodologie ITIL. Vous êtes dynamique, organisé(e), doté(e) d'un esprit d'analyse et de synthèse, et avec un grand sens du service client. Vous faites également preuve d'autonomie, de curiosité, êtes force de proposition et aimez travailler en équipe.Ce que nous proposons :Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs.Les salariés bénéficient de nombreux avantages :Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13 ème mois en décembre et une prime de vacances en mai.PEE abondé à 300%Plan Epargne Retraite Entreprise.Accords intéressement et participation.Restaurant d'Entreprise.Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances.Garanties santé et prévoyance gratuites.
Nous recherchons pour le compte de notre client,une société industrielle de renom spécialisée dans la Fonderie, le Ferroviaire et le Machinisme agricole, et établie à Ligugé,un Contrôleur Tridimensionnel H/F. Si vous êtes à la recherche d'une opportunité passionnante dans un environnement dynamique, équipé de machines de pointe, où vos compétences seront pleinement valorisées, nous vous encourageons à postuler dès maintenant !En tant que Contrôleur Tridimensionnel H/F, vos principales tâches seront : - Réaliser des opérations de contrôle sur machine à mesurer tridimensionnelle et contrôle sur table, conformément aux processus définis et aux exigences Qualité, Coût et Délai / SSE - Créer les programmes de Contrôle - Préparer, régler et conduire la machine à mesurer tridimensionnelle ou les moyens conventionnels de contrôle pour réaliser les contrôles conformément à la documentation technique - S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation des contrôles - Assurer la disponibilité et la validité des moyens de production nécessaires aux contrôles (machines-outils et appareils de contrôle) - Signaler, analyser et proposer des actions correctives pour tous les problèmes Qualité - Assurer le traitement des non-conformités et proposer des améliorations pour les retouches nécessaires - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements
Accompagner le service Production des risques de particuliers en IARD (Incendie, Automobile et Risques Divers) et ses collaborateurs dans leurs différentes missions. Activités et missions du poste : * Prendre en charge le suivi administratif des dossiers * Saisir les actes de gestion dans les outils informatiques * Etudier et enregistrer les demandes de résiliation * Traiter les différents courriers entrant * Demande de transfert * Notification d'opposition * Traiter les demandes d'avenants des différents contrats * Etablir des attestations spécifiques pour les sociétaires * Echanger régulièrement avec les agences * Contribuer à l'amélioration continue des processus et des outils Profil recherché : * Bac à Bac +2 * Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve de capacité d'analyses et de synthèse. * Vous avez de réelles capacités rédactionnelles et relationnelles. * Vous faites preuve d'adaptabilité et vous avez le sens du service client et le sens du travail en équipe. Conditions : * CDD an * Temps complet Ce que nous proposons : Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs. Le Siège Social est situé à Ligugé aux portes de Poitiers, au milieu des bois et offre un cadre de travail confortable et agréable : il a été rénové et agrandi en 2022. Les salariés bénéficient de nombreux avantages : * Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13 ème mois en décembre et une prime de vacances en mai. * PEE abondé à 300% * Plan Epargne Retraite Entreprise. * Accords intéressement et participation. * Restaurant d'entreprise. * Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances. * Garanties santé et prévoyance gratuites.
Principales missions : * Analyser les risques des professionnels et des particuliers. * Assurer la gestion des contrats. * Participer à la surveillance de ces risques. * Conseiller le réseau. Compétences requises : * Avoir le sens du travail en équipe. * Avoir des qualités rédactionnelles et relationnelles. * Faire preuve de rigueur, de diplomatie, avoir le sens de l'écoute et le sens commercial. Profil recherché : * Bac minimum et une expérience en gestion de contrats IARD au sein d'une Agence ou d'un Siège. Conditions : * CDI * Temps complet * Poste à pourvoir dès que possible Ce que nous proposons : Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs. Le Siège Social est situé à Ligugé aux portes de Poitiers, au milieu des bois et offre un cadre de travail confortable et agréable : il a été rénové et agrandi en 2022. Les salariés bénéficient de nombreux avantages : * Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13 ème mois en décembre et une prime de vacances en mai. * PEE abondé à 300% * Plan Epargne Retraite Entreprise. * Accords intéressement et participation. * Restaurant d'entreprise. * Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances. * Garanties santé et prévoyance gratuites.
Descriptif du poste: Savoir dessiner des mobiliers d'agencement de la phase conception à la phase production Compétences requises et à développer : . Savoir lire et analyser des relevés de côtes pour élaborer des plans. . Savoir tracer des croquis à mains levées et réfléchir à la conception, au montage des mobiliers sur-mesure. . Connaitre les matériaux et les technologies de construction des mobiliers. . Connaitre les normes et les règles de l'art d'assemblage et de finition des mobiliers. . Savoir interpréter et mettre à jour les évolutions apportées au projet. . Savoir dessiner des plans assistés par ordinateur (CAO-DAO) . Savoir via un logiciel spécifique (cabinet Vision) générer des plans d'exécution en CFAO. Vous travaillerez en équipe avec les techniciens du bureau d'étude. Rattaché aux chargés d'affaire et responsable de production de l'atelier de l'entreprise, avec créativité, rigueur et sens du collectif, vous participerez au développement de l'entreprise. Profil recherché: Formation technique (BTS ERA / BTS ou BT CONCEPTION AMENAGEMENT D'ESPACES INTERIEURS) créativité, rigueur et sens du collectif
1. Morillon, un métier, un réseau Notre métier De la conception à la pose, Morillon met en œuvre tout son savoir-faire dans l'agencement et les menuiseries intérieures, habillages muraux de tous types. Aussi bien en conception, en fabrication qu'en pose. Par ailleurs, nos compétences s'étendent aussi dans la menuiserie extérieure (Bois, Bois /Aluminium, PVC/Aluminium, PVC, Aluminium), ainsi qu'en bardage et vêture. La pose de tous les produits connexes aux me...
Au sein de la Direction des Risques, nous souhaitons structurer et renforcer le pôle Gestion des risques. Dans cette optique, nous recrutons une personne qui aura la responsabilité de ce pôle qui effectue ses missions en lien avec l'ensemble des directions de l'entreprise. Vos principales missions seront les suivantes : Gestion des risques * Participer au suivi du profil de risque général de l'entreprise en analysant les indicateurs clés de l'activité et en préparant les supports des comités des risques * Assurer la revue et la mise à jour de la cartographie des risques et des contrôles, en lien avec le Directeur des Risques et le service Contrôle interne * Analyser la cartographie des risques et préconiser des techniques d'atténuation des risques * Identifier et suivre les risques émergents au sein de l'entreprise * Coopérer avec les autres directions sur l'analyse et la gestion des risques, notamment : * Avec le Directeur Technique et le Directeur Indemnisation pour le suivi des risques liés au changement climatique * Avec le Directeur RSE afin de contribuer à la cartographie des risques RSE et à la matrice de double matérialité (identification, quantification.) * Avec le DSI et le RSSI afin d'identifier les risques liés aux technologies de l'information et la communication (TIC) dans le cadre de la règlementation DORA Solvabilité 2 * Participer aux cotés de l'équipe actuarielle aux divers travaux sous Solvabilité et en particulier l'ORSA (travaux sur l'appétence aux risques, évaluations prospectives de solvabilité et écarts entre la formule standard et le profil de risque) * Maintenir à jour les politiques de gestion des risques en coopération avec le Directeur des Risques * Identifier les principaux risques dans les sous-politiques de la politique de gestion des risques (souscription, provisionnement, investissements, risques opérationnels, réassurance.) et décliner l'appétence aux risques de la société en tolérance et limite de risque * Contribuer à la rédaction du rapport de la fonction clé gestion des risques ainsi que des rapports règlementaires (RSR/SFCR et rapport DRD (Déclaration Relative à la Durabilité) .) Profils et compétences Ecole d'ingénieur/Master en Gestion des Risques/Master en Actuariat/Mathématiques Savoir-faire /Savoir être * Bonnes qualités rédactionnelles, rigueur, autonomie, organisation, capacité à travailler en équipe * Maîtrise des outils informatiques et bureautiques, principalement Excel (fonctions avancées, macro VBA) * Capacité d'analyse et de synthèse * Maîtrise de l'anglais technique assurantiel Ce que nous proposons : Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs. Le Siège Social est situé à Ligugé aux portes de Poitiers, au milieu des bois et offre un cadre de travail confortable et agréable : il a été rénové et agrandi en 2022. Les salariés bénéficient de nombreux avantages : * Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13 ème mois en décembre et une prime de vacances en mai. * PEE abondé à 300% et Plan Epargne Retraite Entreprise. * Accords intéressement et participation. * Restaurant d'entreprise. * Garanties santé et prévoyance gratuites.
Date de publication Le 16/02/2024 Localisation Ligugé Contrat CDI Structure Siège Rémunération 0 € Partager Partager cette offre sur Facebook Partager cette offre par email Partager cette offre sur LinkedIn Contrôleur interne F/H Référence : contrôle interne La MUTUELLE DE POITIERS ASSURANCES - Acteur majeur de l'assurance en France (CA de 458 M€, 311 agences sur 59 départements, 1200 collaborateurs) distribue des contrats d'assurance destinés aux particuliers et aux professionnels, par le biais d'un réseau d'agents généraux. Rattaché(e) à la Direction financière et des risques, vous appartenez à l'équipe du service de Contrôle Interne, vous serez amené à effectuer les missions suivantes : Recensement, revue et suivi des contrôles permanents de 1er niveauConception et réalisation de contrôles de 2nd niveau, dont ceux du domaine de la Conformité (Protection clientèle, Protection des données, Sous-traitance, Fraudes, LCB-FT)Recensement et revue des processus de l'entreprise (langage BPMN)Participation à la revue/mise à jour annuelledes Cartographies des risques opérationnels en collaboration avec les responsables métiersSuivi et qualification des incidents de risques opérationnels (en lien avec le service Informatique)Aide à la conception de la méthodologie en général dans le service Contrôle interne (guides, supports de formations, procédures, mode opératoires.)Administration de l'outil SIGR Hopex de MEGA- Implémentation de données,- Participation aux recettes d'évolutions de l'outil,- Aide aux collaborateurs dans l'utilisation quotidienne de l'outilParticipation à la conception des reporting sur les processus, risques, contrôles et incidents pour les réunions, comités de risques, politiques ou rapports.Contribution aux divers projets stratégiques de la société lors de la mise en œuvre de règlementation : Solvabilité 2 (dont qualité des données), DDA, RGPD, DORA, RSE (durabilité).Profil recherché :Vous êtes diplômé(e) de niveau Bac à Bac d'école de commerce, d'ingénieur ou d'université avec une spécialisation en Gestion des Risques, Audit, Banque-Assurance, Economie-Gestion, Statistiques, Commerce ou Droit.Vous justifiez d'une expérience de contrôleur interne/conformité d'au moins 2 ans ou 4 ans d'expertise métier en souscription ou sinistre dans une compagnie d'assurance.Vous avez une bonne maitrise du Pack Office (Excel indispensable).De nature dynamique, curieux(se), rigoureux(se), autonome et sachant travailler en équipe, avec une aisance relationnelle et une bonne communication orale / écrite.Ce que nous proposons :Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs.Le Siège Social est situé à Ligugé aux portes de Poitiers, au milieu des bois et offre un cadre de travail confortable et agréable : il a été rénové et agrandi en 2022.Les salariés bénéficient de nombreux avantages :Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13 ème mois en décembre et une prime de vacances en mai.PEE abondé à 300%Plan Epargne Retraite Entreprise.Accords intéressement et participation.Restaurant d'entreprise.Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances.Garanties santé et prévoyance gratuites.
Description du poste : En tant que Contrôleur Tridimensionnel H/F, vos principales missions seront : - Réaliser des opérations de contrôle sur machine à mesurer tridimensionnelle et contrôle sur table, conformément aux processus définis et aux exigences Qualité, Coût et Délai / SSE - Créer les programmes de Contrôle - Préparer, régler et conduire la machine à mesurer tridimensionnelle ou les moyens conventionnels de contrôle pour réaliser les contrôles conformément à la documentation technique - S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation des contrôles - Assurer la disponibilité et la validité des moyens de production nécessaires aux contrôles (machines-outils et appareils de contrôle) - Signaler, analyser et proposer des actions correctives pour tous les problèmes Qualité - Assurer le traitement des non-conformités et proposer des améliorations pour les retouches nécessaires - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 1 année d'expérience. Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine du Contrôle Tridimensionnel Vous êtes autonome, rigoureux, vous avez le sens du service et un fort esprit d'équipe Poste en CDI , 35H du lundi au vendredi
Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un tourneur-fraiseur sur Commande Numérique (H/F). Le tourneur-fraiseur étudie dans un premier temps, à l'aide de plans de fabrication, les pièces mécaniques à fabriquer. Puis il règle et positionne la pièce sur la machine, règle les outils de coupe/le tour/la fraiseuse, vérifie les cotes, configure le programme puis procède à l'usinage. Horaires : - Travail du lundi au vendredi - Planning tournant avec horaires en 2*8 : de 5h00 à 13h00 ou de 13h00 à 21h00. Pour postuler, merci de transmettre un CV par mail.
Donnez des cours particuliers à domicile à LIGUGE. Description du cours : Anglais en 4ème à raison d'2h00, Tous les 15 j. Rémunération : de 15,40 € à 23,80 € brut/h. Horaires des cours particuliers : . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS.
Technicien bureau d etude - Liguge Pour une société spécialisée dans la chaudronnerie, nous recherchons un technicien bureau d'études H/F. En tant que dessinateur, vous aurez à : Élaborer des schémas et des plans à partir de divers documents et spécifications définissant les fonctionnalités techniques des travaux ou projets avec les outils dédiés (DAO / CAO.). Suivre les phases des projets dans ses domaines de technicités. Définir les éléments nécessaires à leur installation (dossier, devis de production, cahier des charges...). Assurer le lien avec les autres corps d'état Utilisation du logicile SOLIDWORKS. Poste à pourvoir dès que possible en intérim, du lundi au vendredi. Salaire de 12€22 à 14€14 brut de l'heure selon profil et expérience. Vous possédez Bac+2 minimum (BTS constructions métalliques / travaux publics ). Vous maîtrisez le logiciel SOLIDWORKS.
Afin de construire une synergie idéale entre le client, l'intérimaire et l'agence nous devons appliquer l'ensemble des valeurs que nous prônons depuis longtemps. C'est pourquoi nos équipes chargées du recrutement doivent rester en permanence dynamiques et à l'écoute auprès de nos intérimaires et clients afin de comprendre leur situation et besoin.
Descriptif du poste: Rattaché au responsable de site, Compétences requises : . Analyser le dossier marché sous les aspects techniques, financier, commercial, sécurité . Proposer les modifications techniques et financières nécessaires . Estimer, répartir et gérer les moyens en main d'œuvre, matériels et matériaux en tenant compte des délais et des coûts . Définir l'installation du chantier et les contacts avec les différents services et administrations . Coordonner et contrôler l'exécution des travaux (délais, qualité ..) . Connaitre et utiliser la gestion assistée par ordinateur . Prendre des responsabilités et initiatives. . Préparation des factures et situations de travaux Profil recherché: Formation technique : DUT / BTS menuiserie agencement Rigoureux, autonome, méthodique, organisé et réactif bon relationnel Voiture de société 2 places
Nous recherchons pour l'un de nos client, un(e) Peintre industriel(le) (h/f) pour une mission en intérim. À propos de la mission - Préparation des pièces et de la peinture - Application de peinture en poudre dans la cabine - Finition de pièces - Emballage et préparation - Manutention de pièces Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Avantages : - +10% de prime de congés payés Profil recherché - Autonomie, rigueur - Expérience : Au moins 1 an
Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F CDI à temps partiel Rémunération selon le profil : entre 11,68 et 12,11Є/brut de l'heure Zones d'intervention : Ligugé et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins - Senior Compagnie est élue Best Place to Work. Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilité Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne Accompagnement pour une VAE Mutuelle d'entreprise Primes de cooptation ou de parrainage Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0.35 cts. Dimanche et jours fériés majorés de 25 % Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale Ou d'une expérience de trois ans exigée
En tant qu'enseigne emblématique du groupe Zephyr, Senior Compagnie se démarque en offrant un accompagnement aux personnes en perte d'autonomie et/ou en situation de handicap, afin qu'elles puissent vivre heureuses chez elles, dans les meilleures conditions possibles. Depuis 2007, Senior Compagnie se consacre au développement de services d'aide à domicile, couvrant l'ensemble des besoins des bénéficiaires : de l'assistance pour les actes essentiels et les tâches quotidiennes, ju...
Description du poste : Votre agence Manpower Poitiers recherche pour son client situé sur le secteur de Ligugé, un Tourneur - Fraiseur (H/F). Vous assurez la réalisation de pièces unitaires ou en petites séries sur fraiseuses conventionnelles et numériques. Vous serez amené à : - Régler et conduire les machines conventionnelles ; - Programmer et conduire les machines à commande numérique ; - Contrôler les pièces réalisées (dimension, état de surface, conformité par rapport au plan?) ; - Ebavurer les pièces usinées, procéder à la finition et aux retouches ; - Effectuer les opérations de maintenance de premier niveau sur les machines. Vous maîtrisez les techniques d'usinage (fraisage et tournage) et possédez des connaissances en programmation de commande numérique ? Vous disposez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire ? Postulez en 1 clic directement via l'appli Mon Manpower (gratuite) ou bien contactez l'agence. Contact : Manpower Poitiers Industrie :***Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE: chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants? Remboursement jusqu'à 500€/an. CSE Ouest : chèques cadeaux, rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjour et week-end. Possibilité de toucher 150€ ( selon règlement en vigueur ), si vous parrainez une connaissance. Votre fidélité à Manpower est récompensé : Prime anniversaire allant de 150€ et 4 500€ Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous sommes à la recherche d'un Menuisier Sur le secteur de Ligugé - 86240 Poste à pourvoir au plus vite ! Contrat à la semaine et salaire à négocier selon l'expérience. Nous sommes à la recherche d'un Menuisier Sur le secteur de Ligugé - 86240 Poste à pourvoir au plus vite ! Contrat à la semaine et salaire à négocier selon l'expérience.
Niort Intérim est une agence d'emploi généraliste indépendante et autonome. Nous proposons des offres d'emploi dans tous les secteurs d'activité (BTP, Industrie, Transport, Tertiaire) sur la région niortaise mais aussi dans les régions voisines : Poitou-Charentes et Vendée. Rejoignez-nous dès maintenant !
Description du poste : En tant que Fraiseur sur Commande Numérique (H/F), vous aurez pour principales missions de : -Transformer avec précision des pièces selon les spécifications des commandes -Assurer la programmation des machines et des outillages -Lire et interpréter les plans techniques -Régler les paramètres d'usinage pour obtenir les résultats requis -Usiner des pièces unitaires et/ou de petites séries conformément aux plans établis -Contrôler la qualité des pièces usinées pour garantir leur conformité -Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements pour assurer leur bon fonctionnement Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP/BEP avec expérience ou Bac Pro en fraisage et avoir au moins 1 année d'expérience. -Bonne maîtrise des logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur -Capacité à prendre en compte les indicateurs de suivi d'activité et de production -Maîtrise des langages de programmation de Commande Numérique -Connaissance des logiciels de Commande Numérique, de Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur -Respect des règles de métrologie et des normes qualité -Respect des règles de sécurité -Précision, minutie et motivation sont des qualités essentielles pour ce poste -Type de contrat : CDI -Horaires 35h du Lundi au Vendredi
Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Incident Manager SI (F/H) en CDI, poste basé à Ligugé/Poitiers (86) La gestion des incidents est un objectif stratégique de la DSI, dans ce cadre nous recherchons une ressource expérimentée qui accompagnera le responsable du processus pour le mettre à jour et accompagner les équipes de la DSI vers ce changement. Votre mission s'orientera autour de axes majeurs : * L'animation du processus de gestion des incidents. * S'assurer du bon suivi de la démarche de gestion des incidents. Cet accompagnement aura pour objectif de pérenniser le processus et de remonter des indicateurs fiables de qualité de service de la DSI. Sous la supervision du responsable de services, vos missions sont : Participer et être porteur du processus de gestion des incidents : * Identifier les incidents et gérer les priorités * Animer la cellule de crise interne/métiers * Informer tous les acteurs DSI et les métiers * Formaliser la communication auprès des utilisateurs * Synthétiser les rapports d'incidents * Gérer la base de connaissance des incidents Faire une revue des processus actuels et intégrer les processus spécifiques de gestion des incidents (incidents de sécurité, incidents de données, anomalies) * Documenter les processus permettant de respecter les cadres règlementaires (DORA) * Evaluer la pertinence de l'ITSM. Profil recherché : * Issu(e) d'une formation Bac+3 à Bac+5 en informatique, vous disposez d'expériences réussies dans la gestion des incidents. Vous êtes à l'aise avec des connaissances générales des infrastructures systèmes et réseaux et vous maîtrisez la méthodologie ITIL. * Vous êtes dynamique, organisé(e), doté(e) d'un esprit d'analyse et de synthèse, et avec un grand sens du service client. * Vous faites également preuve d'autonomie, de curiosité, êtes force de proposition et aimez travailler en équipe. Ce que nous proposons : Chez nous la qualité de la relation humaine est une priorité ! Nous accordons autant d'importance au savoir être qu'au savoir-faire, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui partagent nos valeurs. Les salariés bénéficient de nombreux avantages : * Salaires versés sur 13,5 mois avec un 13 ème mois en décembre et une prime de vacances en mai. * PEE abondé à 300% * Plan Epargne Retraite Entreprise. * Accords intéressement et participation. * Restaurant d'Entreprise. * Tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances. * Garanties santé et prévoyance gratuites.
Nous recherchons pour le compte de notre client,une société industrielle de renom spécialisée dans la Fonderie, le Ferroviaire et le Machinisme agricole, située à Ligugé,un Fraiseur sur Commande Numérique (H/F). Si vous êtes à la recherche d'une opportunité passionnante dans un environnement dynamique équipé de machines de pointe, où vos compétences seront pleinement valorisées, nous vous encourageons à postuler dès maintenant !En tant que Fraiseur sur Commande Numérique (H/F), vous aurez pour principales tâches de : -Transformer avec précision des pièces selon les spécifications des commandes -Assurer la programmation des machines et des outillages -Lire et interpréter les plans techniques -Régler les paramètres d'usinage pour obtenir les résultats requis -Usiner des pièces unitaires et/ou de petites séries conformément aux plans établis -Contrôler la qualité des pièces usinées pour garantir leur conformité -Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements pour assurer leur bon fonctionnement
L'APAJH86 recrute : 1 AMP/AS/AES - Missions principales du poste : Accompagnement des usagers avec TSA dans les actes de la vie quotidienne, les activités. Candidature et CV à adresser à : Candidature et CV à : M.A.S La Solidarité 28 impasse de la chaumellerie 86240 ITEUIL mas@apajh86.com
Organisme laïc à but non lucratif, l'APAJH du 86 a pour but de mettre en œuvre toute action destinée à favoriser l'épanouissement des personnes en situation de handicap et à assurer leur intégration dans les différents domaines de la vie. Elle s'est constituée en 2005 en développant ses activités en référence à des valeurs laïques et républicaines fondées sur le respect de la dignité des individus, leur libre arbitre, le droit à compensation des inégalités et l'accès pour tous à la citoyenneté.
L'APAJH 86 recrute en CDI un(e) DIRECTION ADJOINTE de la M.A.S. la Solidarité et en charge de la COORDINATION DU POLE SOINS Description du poste : Dans le cadre du Projet Associatif Global, de ses valeurs, ses engagements et ses orientations stratégiques, sous la responsabilité de la Direction de la M.A.S. la Solidarité, vous contribuez à la conduite du projet d'établissement et prenez les décisions relatives au bon fonctionnement de la M.A.S., à sa dynamique et aux évolutions à mettre en oeuvre dans les limites fixées par vos délégations et en adéquation avec les Recommandations des bonnes pratiques de la Haute Autorité de Santé. Par ailleurs, vous assurerez la coordination du Pôle Soins de l'établissement (équipes IDE, paramédicales et de rééducation), et vous aurez en charge la conduite de projets transversaux en lien avec la démarche Soin au sein du Pôle d'Accompagnements et de Soins Spécialisés (PASS). Profil recherché : - Connaissance du secteur médico-social et sanitaire, en particulier dans le champ du handicap ; -Connaissances des politiques publiques Sens de l'observation, de l'analyse des situations ; -Sens des relations humaines vis-à-vis des personnes accompagnées et des professionnels ; -Rigueur et sens de l'organisation ; -Goût pour le travail en équipe et le partenariat ; -Capacité d'animation de réunions de concertation avec les partenaires ; -Maîtrise et utilisation de l'outil informatique. Informations complémentaires : -Le poste est à pourvoir pour le 1er juin 2024. -Déplacements à prévoir sur les autres établissements du pôle PASS et le siège avec mise à disposition d'un véhicule de service. -Astreintes selon planning (427.44€ pour une semaine d'astreinte). -26 RTT Candidature et CV à adresser avant le 10/05/2024 à : Madame Lydia MARICOURT Directrice de la M.A.S. la Solidarité lmaricourt@apajh86.com
L'agence de Poitiers recrute un bobineur pour son client. L'entreprise est une imprimerie spécialisée dans l'emballage alimentaire et le packaging. Vos missions : - réglage des bobines sur ligne de production - surveillance de la production lors du procédé de découpage des laizes. - installation des bobines - contrôle de la qualité des produits - mise en palette - saisie informatique de votre production Horaires en 3*8 du lundi au vendredi Mission en intérim de 6 mois évolutive sur du long terme Le poste est basé au sud de Poitiers et n'est pas accessible en transports en commun. De formation bac pro MEI / MSMA / maintenance ou AVEC des connaissances en mécanique. Vous êtes rigoureux et soigneux.
MULTICIBLES, Conseil en Recrutement et RH depuis 1985 basé à Poitiers, Bordeaux et Paris, recrute pour un de ses clients : Moreau Lathus est une entreprise générale du bâtiment implantée dans la Vienne depuis plus de 70 ans et emploie une centaine de salariés. Elle répond à tous projets de construction du Gros Œuvre en béton à la gestion de tous corps d'état principalement de Paris à Bordeaux. Dans le cadre de son développement, il recrute : Chargé d'études de prix - Economiste (H/F) Missions principales Rattaché au Responsable Bureau d'études, au sein d'une équipe soudée de 3 chargés d'étude de prix, vous êtes garant de l'économie en apportant une analyse critique et constructive sur l'estimation de nos projets sur notre activité Gros œuvre et TCE. A partir des appels d'offres publics ou privés, vous étudiez les dossiers de consultations tant sur le plan technique, financier qu'environnemental. Vous contribuez activement à la prise de décision pour y répondre au regard des moyens à mettre en œuvre et du planning, éventuellement en recueillant des informations complémentaires auprès du client et en se déplaçant sur site si nécessaire. Votre analyse globale du projet vous permet de dialoguer et de conseiller les clients sur les éléments du CCTP afin de trouver les meilleures solutions techniques et économiques adaptées au projet. Vous participez à la réalisation du mémoire technique. En complément vous réalisez le chiffrage à partir de notre ERP X-BAT et des métrés évalués. Vous intervenez également sur les projets en Entreprise Générale. Vous consultez les sous-traitants et participez avec notre service achat à leurs sélections sur le plan technique. Vous transmettez le dossier à notre équipe travaux en indiquant les indicateurs de performance des affaires. Enfin, vous contribuez à la promotion de l'image de l'entreprise par la bonne présentation des dossiers et le suivi rigoureux des projets. De formation supérieure de type Economie de la Construction ou Génie Civil, vous disposez d'une première expérience dans le domaine des études de prix en Bâtiment Gros-Œuvre. Votre rigueur, vos capacités d'analyse et de synthèse associées à votre agilité relationnelle et votre sens du travail en équipe, vous permettront de vous épanouir dans un environnement dynamique et challengeant. Poste en CDI, situé au siège à Iteuil.
MULTICIBLES, Conseil en Recrutement et RH depuis 1985 basé à Poitiers, Bordeaux et Paris, recrute pour un de ses clients : Moreau Lathus est une entreprise générale du bâtiment implantée dans la Vienne depuis plus de 70 ans et emploie une centaine de salariés. Elle répond à tous projets de construction du Gros Œuvre en béton à la gestion de tous corps d'état principalement de Paris à Bordeaux. Dans le cadre de son développement, il recrute un RESPONSABLE UNITE PREFABRICATION BETON (H/F) Missions principales Rattaché au Directeur Travaux de l'entreprise, vous développez l'activité de l'unité, prenez en charge les demandes de nos clients et garantissez la production des éléments fabriqués en termes de quantité, délai, qualité, coût. Interface entre nos clients et notre atelier, vous : analysez les métrés ou les plans reçus de nos clients, réalisez les chiffrages correspondant à partir de notre ERP X-BAT, relancez les clients et recevez les commandes, concevez des plans complémentaires pour notre atelier et élaborez la fiche de production, organisez et supervisez le lancement en production en collaboration quotidienne avec le chef d'équipes, veillez à la sécurité des hommes, à la sécurisation et à la maintenance des équipements ainsi qu'au respect des règles de protection de l'environnement, assurez une veille technique notamment sur les produits béton bas carbone et chanvre. Force de proposition pour industrialiser nos process, vous déployez une nouvelle organisation au sein de notre atelier. De formation technique, vous disposez d'une expérience dans une fonction similaire d'au moins 5 ans dans le secteur du gros œuvre en conduite de chantier ou en bureaux d'études structures. Votre rigueur, votre organisation, associées à votre autonomie et votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir dans un environnement dynamique et challengeant. Idéalement vous maîtrisez les logiciels All Plan et Revit. Poste situé au siège à Iteuil, en CDI.
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Chatellerault (86100) recherche pour un de ses clients un « DESSINATEUR » H/F Secteur aux alentours d'Iteuil Prise de poste dès que possible. Contrat en possible. Missions : - Réaliser les plans à l'aide d'un logiciel de conception assistée par ordinateur à partir du cahier des charges - Proposer des solution techniques au chef de projet - Contrôler et valider les plans - Dimensionner et quantifier les éléments techniques du projet - Estimer le coût de la prestation Profil : - Une première expérience est exigée en tant que dessinateur. - La maitrise de logiciels Solidworks Avec TEMPORIS, profitez de certains avantages : - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste.
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Châtellerault (86100) recherche pour un de ses clients un « MONTEUR POSEUR» H/F sur les alentours d'Iteuil. Missions : - Dépose des anciennes installations - Installation d'agencement intérieur et extérieur - Conduire le véhicule de service - Livrer les clients Profil : - Une première expérience dans ce domaine - - Etre manuelle - Aimer bricoler Rémunération 11.65€ à définir lors de l'entretien Avec TEMPORIS, profitez de certains avantages : - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste.
Notre client est un établissement médico-social situé à ITEUIL offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une stabilité et des valeurs humaines fortes au sein d'une organisation médicale à taille humaine, cette structure représente l'opportunité idéale pour les professionnel(le)s souhaitant s'épanouir dans un environnement bienveillant et dynamique.Souhaitez-vous révéler votre potentiel en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) dans un établissement médico-social ? Notre client, un établissement médico-social qui recherche une personne dévouée pour assister et soutenir des patients dans leur parcours. - Accompagner les patients dans leurs activités quotidiennes - Assurer le bien-être physique et psychologique des patients - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale pour établir et suivre les plans de soins individuels. La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 7/jours - Salaire: 15 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de guitare pour proposer des cours de guitare à SMARVES (86240) dès que possible. Le·la candidat·e idéal·e pour ce poste offrirait des cours à un élève adulte au niveau débutant avec un intérêt pour le rock. Nous valorisons les candidat·e·s ayant une expérience dans l'enseignement musical. Idéalement, vous auriez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Nos conseillers, tous musiciens passionnés, sont là pour vous soutenir au quotidien dans votre travail. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756797138 en précisant la référence de l'offre : 66311
Vous aurez en charge la mise en place de menuiseries en aluminium ou pvc et éventuellement la pose de tous types d'ouvrages, tels que des marquises, escaliers, garde-corps, portails, clôtures, vérandas, etc. selon les règles de sécurité. Vous devrez effectuer la mise en place de ces ouvrages en toute autonomie. Le chargement et l'approvisionnement de votre camion tant en matériel, outillage ou consommable sera de votre responsabilité. Vous êtes rigoureux, autonome, vous avez un bon sens de l'organisation, du relationnel et l'esprit d'équipe, vous êtes faits pour travailler chez nous. Vous êtes de préférence titulaire au minimum d'un CAP/BEP, ou bien d'un BP, et, vous avez idéalement quelques années d'expériences dans le domaine. Vous êtes titulaire du permis B Vous êtes fait pour ce job Venez rejoindre notre équipe avec votre dynamisme et bonne humeur Nous avons besoin de vos compétences et de votre savoir-faire pour développer la productivité de notre entreprise. Salaire selon profil et Prime d'intéressement
DEPANNAGE Localise et diagnostique une panne ou une défaillance d'origine électrique et de plomberie ou les non-conformités règlementaires Détermine les remises en état et aux normes de l'installation et de l'équipement électrique et identifier les éléments défectueux Démonte les composants de leur support (boitiers, armoires, caches, tuyaux ) les change ou les répare Procède aux tests préliminaires à la mise en service de l'installation ou de l'équipement électrique Vérifie l'isolation électrique et de plomberie et détecte l'origine des courants de fuite Renseigne les supports de suivi d'intervention et transmet les informations au responsable INSTALLATION BASE VIE Installe les bases vie Reçoit le dossier d'installation de chantier avec les besoins de puissances, de matériels et matériaux. Effectue le bilan de puissance en vue de la demande au fournisseur Participe au raccordement du compteur avec le concessionnaire électique Gère le rendez-vous avec le concessionnaire Détermine la section du câble entre le compteur et le chantier Réalise la liaison (la "ligne") entre le compteur et le chantier Fournit et met en place l'armoire générale "pied de grue" Raccorde la base vie à l'armoire générale "pied de grue" Branche des coffrets de distribution Met l'éclairage sur le chantier (conformément aux plans du CdT) Branche le chauffage provisoire dans les bâtiments Raccorde les outillages ou appareils électriques du chantier Réalise un auto contrôle de ses installations par rapport à la règlementation Raccordement des base vie aux réseaux d'eaux Met en place les clotures de chantiers TRAVAUX DE MAINTENANCE Réalise des travaux de maintenance et d'entretien dans l'entreprise Travaux d'entretien des bases vie tel que peintures, sols souples, portes, robinets Travaux d'entretien des sanitaires de l'entreprise Travaux de maintenance et réparation (eclairage, prise) Habilitation électrique préconisé : Travaux d'ordre non electrique : B0-H0v "Travaux d'ordre électrique : Executant : B1v Chargé de travaux : B2v Chargé d'intervention : BR Chargé de consignation : BC" L'entreprise Moreau Lathus est présente depuis plus de 75 ans dans la Vienne (86). Se sont une centaine de personnes qui œuvrent chaque jour pour la réalisation de bâtiments emblématiques sur le département tel que des bâtiments publiques (Collège Jean Rostand à Neuville de Poitou, SDIS de Poitiers), des bâtiments industriels (Extensions de Kramp à Poitiers), des bâtiments commerciaux (Zone commerciale de l'aéroport de Biard), des logements collectifs publiques et privés. Des femmes et des hommes au service de d'architecture innovante (Hôtel Cosmos, attraction Objectif Mars du Futuroscope), et capable également de rénover le patrimoine historique (Théâtre de Poitiers, Manufacture de Châtellerault)
Donnez des cours particuliers à domicile à ITEUIL. Description du cours : Aide aux devoirs en CE2 à raison d'1h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,06 € à 23,46 € brut/h. Horaires des cours particuliers : A convenir. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Descriptif du poste: Vos missions seront les suivantes : - Garantir la bientraitance des personnes, la qualité du service rendu et des prestations proposées dans leur vie quotidienne, de leurs besoins fondamentaux et spécifiques en assurant la singularité des accompagnements et leur autodétermination en conformité avec les Recommandations de Bonnes pratiques Professionnelles de la HAS et celles relatives à la qualité de vie en MAS. - Garantir la qualité du cadre de vie des personnes, leur confort et leur sécurité. - Assurer des relations et des échanges de proximité avec les proches aidants des résidants et mobiliser les appuis et ressources nécessaires à leurs besoins. - Décliner la politique de soins définie à partir du projet d'établissement de la MAS et assurer une coordination des acteurs du pôle soin. - Assurer le bon fonctionnement, la gestion des ressources humaines, des équipements et des moyens matériels, ainsi que les budgets correspondants dans le domaine du soin, de la sécurité, de l'hygiène et des transports. S'assurer de la qualité de l'organisation du travail conformément à la législation, contrôle les activités et les plannings des professionnels dans les domaines du soin, de l'hygiène et de l'entretien. - Conduire les entretiens individuels et participer au recrutement. - Garantir la mise en œuvre et le respect des protocoles d'hygiène et de soins et le suivi des documents obligatoires. - Dans le cadre de la prévention risques, assurer le suivi des évènements indésirables relatifs au soin et à la sécurité. - Participer au travail en réseau, développer des partenariats avec les professionnels des autres services de soins, les professionnels libéraux, les prestataires, les structures environnantes. - Travailler en partenariat avec l'ensemble des intervenants dans une approche décloisonnée. - Participer aux commissions d'admissions, aux CVS. - Assurer la coordination d'actions transversales au Pôle PASS en faveur d'une démarche de soins partagée et coordonnée, et cela en collaboration étroite avec les directions des établissements et les équipes de soins concernés. - Assurer une veille sur l'évolution des politiques publiques en matière de prévention et de projets favorables à la santé des personnes en collaboration étroite avec les responsables du Pôle programme en santé de l'Association. - Assurer la mise en œuvre et le développement de la démarche d'amélioration continue de la qualité dans le respect des orientations stratégiques de l'Association. - Participer activement aux réflexions sur l'adaptation des réponses aux évolutions des besoins du public et du contexte législatif. - Garantir la technicité et le développement des compétences des professionnels. - Fédérer les équipes en démontrant des qualités d'écoute, et de soutien au quotidien. - Garantir la qualité de vie au travail en référence au Projet Associatif et de ses orientations en la matière notamment en lien avec le plan d'action du Copil QVCT associatif. - Participer au COMSTRAT élargi Profil recherché: Profil recherché : Professionnel(e) de santé, vous savez animer la dynamique de travail et la conduite de projets au quotidien des équipes tournées vers le Soin. Vous veillerez à inscrire vos missions en collaboration étroite avec le Pôle Programme en santé de l'Association, et vous interviendrez au renforcement du pilotage stratégique de l'offre de soins. Vous vous distinguez par votre sens du service, votre esprit d'équipe et votre esprit d'initiative. Reconnu(e) pour votre écoute et votre autonomie, vous savez vous adapter aux personnes comme aux situations. · Connaissance du secteur médico-social et sanitaire, en particulier dans le champ du handicap ; · Connaissances des politiques publiques ; · Sens de l'observation, de l'analyse des situations ; · Sens des relations humaines vis-à-vis des personnes accompagnées et des professionnels ; · Rigueur et sens de l'organisation ; · Goût pour le travail en équipe et le partenariat ; · Capacité d'animation de réunions de concertation avec les partenaires ; · Maîtrise et utilisation de l'outil informatique. Informations complémentaires : · Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein pour le 1er juin 2024. · Lieux de travail : M.A.S. la Solidarité à Iteuil et Ligugé, déplacements à prévoir sur les autres établissements du pôle PASS et le siège avec mise à disposition d'un véhicule de service. · Rémunération : suivant ancienneté et niveau de diplôme selon la convention collective 66 Cadre classe 2 niveau 2, soit à partir de 3 458.40€. · Astreintes selon planning (427.44€ pour une semaine
L APAJH86 : Organisme laïc à but non lucratif, l APAJH de la Vienne a pour but de mettre en œuvre toute action destinée à favoriser l épanouissement des personnes en situation de handicap et à assurer leur intégration dans les différents domaines de la vie. Elle s'est constituée en 2005 en développant ses activités en référence à des valeurs laïques et républicaines fondées sur le respect de la dignité des individus, leur libre arbitre, le droit à compensation des in�..
Description de l'offre : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à ITEUIL. Description du cours : Aide aux devoirs en CE2 à raison d'1h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,06 € à 23,46 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : A convenir. Description de l'entreprise : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur POITIERS et sa région. Notre agence : 2 rue Alsace Lorraine 86000 POITIERS.
Description du poste : L'assistant au personnel éducatif au FV participe à l'accompagnement des adultes en situation de handicap sensoriel avec les personnels éducatifs. Il/Elle accompagne les résidents dans leurs besoins pour les actes de la vie quotidienne en veillant à contribuer, autant que faire se peut, au maintien ou au développement de l'autonomie et des capacités personnelles des personnes accueillies. Vos missions consisteront notamment à : - Accompagner les personnes handicapées ou dépendantes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (lever, toilette, repas, coucher, activités d'éveil), afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie. - Communiquer et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire Profil du poste : - Etre éligible au Contrat Parcours Emploi Compétences (PEC) - Motivation pour travailler auprès de personnes en situation de déficiences sensorielles et de plurihandicaps. - Réactif(ve), organisé(e), envie d'apprendre. - Capacité à transmettre des informations orales ou écrites est nécessaire - Permis B serait un plus Rémunération : Selon le barème de la Convention Nationale de Travail des Etablissements et Services pour Personnes Inadaptées et handicapées du 15 mars 66 et selon ancienneté.
AFC X TALIS Poitiers recrute pour l'un de ses clients, spécialiste des établissements de soins médicaux et de réadaptation : Un(e) Secrétaire Médicale ou Administratif H/F en Alternance BTS GPME Vos missions principales seront d'assurer les activités liées au secrétariat et à la facturation : Participation à l'accueil physique, téléphonique, suivi des mails et fax Réalisation et gestion du dossier administratif des patients (entrées, sorties, suivi du séjour...) Participation à la facturation des séjours et achats Participation à la communication interne et externe Participation à des réunions pluridisciplinaires et rédaction de compte-rendu Autres tâches administratives diverses (saisie des questionnaires de satisfaction, rédaction de courriers/mails...) Profil recherché : Savoir-faire : Maîtriser les outils bureautiques Rédiger et mettre en forme les documents et les présentations Maîtriser les systèmes d'information Notion de base des techniques de gestion administrative et de secrétariat Savoir-être : Excellent sens relationnel et assertivité Disponibilité et sens du service Réactivité et capacité à adapter son rythme de travail en fonction des nécessités Excellente communication Les + : Formation interne et accompagnement Personnalisation des missions en fonction des besoins et compétences de l'alternant Le client, Groupe renommé dans le domaine de la Santé favorise l'épanouissement professionnel de ses salariés, en mettant en place différentes actions : perspectives d'évolution, possibilité de formation, mobilité interne entre les établissements du groupe, primes ponctuelles pouvoir d'achat ou carburant... Modalités contractuelles : 70% du temps en entreprise sur Nieuil L'espoir (86) et 30% du temps en formation à Poitiers (86) Contrat d'apprentissage de 24 mois Dans le cadre d'un BTS GPME (Gestion de la PME) Début de contrat idéalement au 1er septembre 2024 Aucun frais de formation à la charge du candidat
Type de contrat : CDD 6 mois minimum Date de démarrage : 01/06/2024 Formation Bac+3 souhaitée avec appétence pour le secteur social et l'accompagnement des séniors. Notre client est leader dans l'accompagnement de ses adhérents pour optimiser leur protection sociale et propose une offre globale en matière d'assurance. Il souhaite recruter un nouveau collaborateur dans le cadre d'un renfort, ayant une réelle sensibilité à accompagner les séniors dans "le bien vieillir"! Vos missions : - analyser et instruire les demandes d'actions ou de projets collectifs - établir des propositions argumentées - assurer le développement des partenariats (acteurs sociaux, associations, institutionnels...) - assister le responsable dans ses missions d'analyse (résultats, contrôles, répartition d'activités...) - contribuer à la mise en place de la politique sociale du groupe Vous vous reconnaissez ? Postulez dès aujourd'hui !
Poste à pourvoir ce jour en CDI 25h: Vous aurez pour vos missions : - Accueil du client ; - Vente des produits ; - Réalisation du "salé" (pizzas-sandwiches-quiches...) ; - Entretien du magasin. Profil souhaité : Rigueur & Ponctualité. Semaine 1: Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi : 8h-13h , Samedi 7h-12h Repos le dimanche et mercredi Semaine2: Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi 15h-19h15, Samedi 10h15-13h15, Dimanche: 7h45-12h45 Formation en interne assurée.
Notre agence Adéquat de Poitiers recrute des nouveaux talents sur des postes d'Agent d'entretien (H/F). Vos missions : - Entretien de bureau - Mise en place dès normes d'hygiène selon le processus interne Horaires: Lundi: 10h30-11h30/15h30-17h Mardi: 15h15-20h30 Mercredi: 15h45-19h15 Jeudi: 16h-19h45 Vendredi: 9h30-11h45 Mission longue durée à pouvoir dès que possible. Votre profil : - Etre autonome - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - Vous justifier d'une première expérience dans le domaine
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Harmonie Médical Service propose du matériel médical & paramédical permettant d'offrir plus d'indépendance aux personnes âgées ou en situation de handicap. Service, inclusion et réactivité sont des valeurs clés qui nous animent et nous hissent au rang de référence dans le secteur de la santé. La société appartient au groupe VYV (1er réseau mutualiste de France), entreprise en fort développement qui conserve son identité familiale ! Le poste : à pourvoir dès que possible CDI - Temps plein rattaché au siège social à Saint Benoit (86) Lien hiérarchique : rattaché au Directeur des Opérations Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail bienveillant - une rémunération à partir de 2000€ brut/ mois suivant votre profil - une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Harmonie Médical Service s'engage de plus en faveur de l'insertion des jeunes dans l'entreprise et dans la transmission des savoirs et des compétences via le développement du tutorat interne. Nous sommes, par ailleurs, engagés dans une démarche active de développement de compétences de nos collaborateurs. Missions : Gestion du parc immobilier et des fonctions support nécessaires au fonctionnement, à l'entretien et à la maintenance des locaux, du matériel et des équipements de la société. Gérer le parc immobilier (plus de 70 bâtiments) en fonction des procédures en vigueur dans l'entreprise et en accord avec la Direction - Coordonne, sous la Direction et les instructions du Directeur des opérations, l'ensemble des activités concernant la gestion et l'entretien de l'immobilier des agences avec une veille technologique et réglementaire - Gère les achats et négocie avec le Directeur des Opérations les contrats de gestion et d'entretien de l'immobilier des structures (services, installations, équipements) - Contrôle et valide les devis et factures liés à la gestion, l'entretien et la sécurité de l'immobilier des structures avec l'appui et le contrôle du Directeur financier - Gère l'investissement des équipements en agences (mobilier et petit-équipement.) et assure le conseil technique auprès des utilisateurs - Gère les baux commerciaux (rédaction, suivi et renouvellement) - Gère les sinistres bâtiments (déclaration, relation avec l'assureur, suivi des remboursements et des travaux.) - Participer à l'établissement de tableaux de suivi budgétaire et de données prévisionnelles relatives aux grandes dépenses de charge Activités secondaires - Participe au projet de mise en place de la démarche RSE et gestion de risque - Apporte un conseil et est force de proposition concernant des axes de progrès techniques et fonctionnels Profil recherché : De formation minimum bac +2. Rigoureux, méthodique et organisé. Le candidat devra aussi être do Cette liste nullement exhaustive a simplement pour but de présenter les domaines d'actions de la fonction. Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap.
Suppléance : Biotechnologie Établissement : Collège Théophraste Renaudot - Saint Benoit (86) Quotité hebdomadaire : 8h00 poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 05/07/2024 Diplôme requis : BTS ESF avec le diplôme de CESF, conseiller en économie sociale et familiale, connaissance du public de lycée professionnel si possible - avec enseignement de la prévention santé environnement, techniques professionnelles en CAP grand âge, et en BCP Animation profil. ***Les candidat(e)s doivent impérativement s'inscrire sur le site ACLOE Poitiers pour déposer leur candidature***
AFC x TALIS Poitiers recrute ses futurs talents pour la rentrée 2024 ! Nous recherchons pour intégrer NOTRE équipe : Un assistant de communication H/F en alternance Vous avez pour mission de participer au développement du projet commun TALIS par vos idées, votre créativité et vos productions. Sur le campus de Poitiers, aux côtés de vos collègues, en mode projet collectif, vos missions sont les suivantes : La communication et les réseaux sociaux : - Produire des contenus de communication à impact (vidéo, audio, visuel, motion, rédactionnel, newsletter.) avec différents outils et applis pour alimenter les différents canaux et toucher nos différentes cibles. - Animer les réseaux sociaux via des posts, stories, réels - Documenter (photos, vidéo, interview) les événements, parfois en soirée ou le week-end, dans l'objectif de créer des contenus pour les différents canaux, les différentes cibles Pour la Vie Etudiante du campus : - Contribuer à l'animation des étudiants, des entreprises, des partenaires - Participer à l'organisation des évènements de l'Ecole - Développer des partenariats au profit de la vie étudiante Profil recherché : Diplômé(e) d'un bac+2, idéalement issu du secteur de la communication, vous êtes curieux, doté(e) d'un excellent relationnel et de qualités rédactionnelles, vous maitrisez les outils de communication dont la suite Adobe et êtes à l'aise devant et derrière une caméra. Créatif, vous aimez le travail en équipe et la gestion de projets. Vous êtes capable de vous remettre en question et désireux de toujours apprendre. Modalités contractuelles : 70% du temps en entreprise et 30% du temps en formation sur Poitiers (86) Contrat d'apprentissage de 12 mois dans le cadre d'un BAC + 3 Marketing et Communication Digitale. Aucun frais de formation à la charge du candidat Le process de recrutement : 1 - Un entretien avec un membre de l'équipe recrutement d'AFC x Talis pour l'admission à l'école 2 - Si je suis admis, AFC x Talis se charge de transmettre ma candidature en interne pour entretien 3 - Dans le meilleur des cas, je suis recruté.e et je démarre mon alternance Si ce n'est pas le cas, pas de panique. AFC x Talis ne manque pas de ressources et saura m'accompagner dans ma recherche !
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDD du 15 avril 2024 au 28 avril 2024. Contrat à 30 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes
Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur de référence en matière de vente et de location de matériel médical, un Vendeur(euse) à NICE.Que diriez-vous de transformer votre passion pour le commerce en carrière de Vendeur (détail) hors alimentaire (F/H) ? Nous recherchons une personne capable d'assurer avec professionnalisme l'accueil des clients, la vente et la gestion administrative du point de vente. - Vous serez le premier point de contact : accueil physique et téléphonique d'une clientèle diversifiée (particuliers, professionnels de santé, représentants de maisons de retraite.) - Vous serez en charge du conseil et de la démonstration des produits adaptés aux besoins des clients, poursuivant avec la gestion de leur dossier (devis, facturation, encaissement, et relances en cas d'impayés) - Vous organiserez le suivi des commandes : de la création de fiches clients à la saisie des commandes, jusqu'à la réception de ces dernières, tout en assistant les commerciaux et les techniciens SAV dans leurs fonctions.
A la recherche du job de vos rêves ou d'une mission ponctuelle ? Avec des centaines d'offres à pourvoir chaque semaine, Randstad a forcément LE poste qui vous correspond! Notre agence, experte en commerce et vente sait flairer les vendeurs nés et les talents commerciaux en herbe.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O18428
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O18434
Votre mission ADECCO CHATELLERAULT recherche pour un de ses clients un LOGISTICIEN H F sur POITIERS.Secteur aéronautique. Vos tâches seront les suivantes :effectuer des opérations de manutention assurer la mise en stock physique et informatique des produits (entrées, sorties) dans le respect des procédureseffectuer les inventaires selon les règles en vigueur et assurer des données cohérentes des systèmes avec la réalité physiqueassurer le conditionnement des produits en fonction de leur spécificité, de leur mode de transport préparer l'expédition conformément aux procéduresorganiser et planifier le transport ou la mise à disposition au destinataire de la livraisonréaliser les formalités douanières, effectuer les contrôles documentaires requis et éditer les documents de livraison des produitsassurer les opérations de réception conformément aux procéduresassurer toutes les opérations énumérées ci-dessus sur plusieurs activités logistiques Votre profil Premier contrat de 2 mois avec possibilité de prolongation jusqu'à fin 2024. BAC +2 en logistique travail en 2x8 - 6h à 14h- 14h à 22h.Qualités attendues : rigueur, dextérité et organisation. Si cette offre vous intéresse , merci de postuler en ligne. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Contrat : Intérim (08 04 2024 au 31 05 2024) Localité : St Benoit (86280) Métier : Agent en Logistique (h f)
L'Ecole Supérieure de l'Alternance - GROUPE AFC recrute pour un de ses clients, PME familiale spécialisée dans la fabrication de produits en matériaux composites : Un Assistant Paie et RH H/F - Alternance Bachelor Paie Social et RH Rattaché(e) à la Gestionnaire de Paie et RH, vous participez à la plupart de ses tâches quotidiennes et la seconderez sur ses missions : Participation : A la réalisation des paies (100 bulletins) : aide à la saisie d'éléments variables de paie, aide aux déclarations mensuelles/trimestrielles (logiciel SAGE) ; Au suivi du temps de travail des salariés (via le système de gestion des temps Octime); Au suivi des intérimaires (du recrutement à la facturation); A la gestion des recrutements (rédaction d'annonces) ; A la gestion de la prévoyance et de la mutuelle ; A la gestion et au suivi du plan de formation ; Au suivi des visites médicales ; A la réalisation de diverses tâches liées à l'administration des Ressources Humaines (rédaction d'attestations, courriers disciplinaires, paiement des frais divers, ...) ; A la réalisation de tâches concernant des dossiers à moyen et long terme (ex : planification des entretiens professionnels, mise à jour du règlement intérieur, ...). Profil recherché : Vous effectuez une licence avec une spécialisation en Ressources Humaines / Gestion de la Paie, vous souhaitez acquérir une expérience significative dans le milieu industriel, tant sur la partie Rh que sur la partie Paie. Ce poste présente une dimension très opérationnelle de la fonction, en contact direct et permanent avec les équipes pluridisciplinaires qui composent les 2 sites de production. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre réactivité, votre rigueur et êtes doté(e) de bonnes capacités relationnelles. Vous avez le sens du service et êtes polyvalent(e). Modalités contractuelles : 70% du temps en entreprise sur Fenioux (79) et 30% du temps en formation à Poitiers (86) Contrat d'apprentissage de 12 mois Dans le cadre d'un Bachelor Paie Social et RH Début de contrat idéalement au 1er septembre 2024 Aucun frais de formation à la charge du candidat
MANPOWER POITIERS INDUSTRIE recherche pour son client, un Technicien de production (H/F) sur le secteur de Saint-Benoît (86280). Pour missions principales, vous aurez à : - Effectuer les collages et montages de sous-ensembles opto-mécaniques - Assembler le produit - Mesurer l'étanchéité du produit - Télécharger les logiciels embarqués et scripts de fonctionnement - Régler & contrôler le produit sur bancs optroniques - Vérifier son bon fonctionnement Vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire ou vous êtes diplômé d'un Bac 2 ou niveau Bac 3 en Microtechnique, électrotechnique, électronique, micromécanique, optomécanique - optique ? Postulez en 1 clic directement via l'appli Mon Manpower (gratuite) ou bien contactez l'agence. Contact : Manpower Poitiers Industrie : *** (voir postuler) Précision sur le poste : Salaire : à négocier selon expérience et profil Horaires : 2*8 ou 3*8 Environnement de travail : salle blanche ou atelier Heures supplémentaires possibles le samedi Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants. Remboursement jusqu'à 500/an. CSE Ouest : chèques cadeaux, rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjour et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Manpower pour être connecté à nous offres, à votre suivi de missions..
MANPOWER POITIERS INDUSTRIE recherche pour son client, un Technicien de production (H/F) sur le secteur de Saint-Benoît (86280).
En tant que responsable Adjoint(e) de magasin en alternance, tu es fortement impliqué(e) dans l'activité et secondes, au quotidien, ton tuteur et ses adjoints pour l'atteinte des objectifs du magasin. Tes missions : - Tu animes le management de l'équipe des collaborateurs magasin, - Tu permets la réalisation des ventes et de l'approvisionnement tout en améliorant en permanence l'agencement du magasin et des rayons pour optimiser les ventes, - Tu travailles main dans la main avec ton équipe et veilles à ce que son travail garantisse une image soignée du magasin, - Tu participes également à l'établissement du planning des employés, à la sélection des candidatures et au traitement des questions de tes collègues et des clients. Ton profil : - Tu es étudiant(e) de niveau Bac, tu prépares un BTS MCO ou de niveau Bac+2 et tu prépares un Bachelor Commerce et tu es attiré(e) par le monde de la Grande Distribution, - Tu es disponible en horaires flexibles durant les jours d'ouvertures du magasin et en fonction de ton temps en entreprise, y compris certains dimanche et jours fériés, - Tu possèdes un esprit pragmatique et entreprenant, - De nature dynamique, tu as un comportement très terrain et opérationnel, - Tu adhères à la culture d'entreprise : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts. !!! Offre disponible sur plusieurs localités : Poitiers Sud, Châtellerault, Le Blanc (36), Le Vigean, St Junien (87) et Montmorillon Modalités contractuelles : 70% du temps en entreprise et 30% du temps en formation à Poitiers (86) Contrat d'apprentissage de 24 mois dans le cadre d'un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) ou Contrat d'apprentissage de 12 mois dans le cadre d'un Bachelor Commerce Début de contrat idéalement au 1 septembre 2024 Aucun frais de formation à la charge du candidat Le process de recrutement : 1 - Un entretien avec un membre de l'équipe recrutement d'AFC x Talis pour l'admission à l'école 2 - Si je suis admis, AFC x Talis se charge de transmettre ma candidature en interne pour entretien 3 - Dans le meilleur des cas, je suis recruté.e et je démarre mon alternance Si ce n'est pas le cas, pas de panique. AFC x Talis ne manque pas de ressources et saura m'accompagner dans ma recherche !
AFC X TALIS Poitiers recrute pour l'un de ses clients, leader de la grande distribution : Des Equipiers Magasin H/F en alternance (contrat d'apprentissage) Dans le cadre de votre BTS MCO, à nos côtés vous serez amené à apprendre à. Accueillir les clients, prendre en charge leurs besoins, les orienter et les renseigner avec courtoisie. Vous avez le sens du service et ça se voit ! Assurer un suivi personnalisé des clients et les sécuriser dans leur achat. Vous connaissez vos produits sur le bout des doigts et vous savez répondre parfaitement à la demande de vos clients. Effectuer l'ensemble des activités liées aux services et à l'encaissement. Vous êtes présent.e tout au long du parcours de course des clients dans le magasin. Disposer et présenter les produits, les mettez en valeur sur le lieu de vente, assurez le remplissage en fonction des ventes et assurez l'information juste des prix. Mettre en œuvre tous les contrôles de lutte contre la démarque inconnue. Remonter les informations nécessaires au bon fonctionnement du service client. La satisfaction du client est votre priorité et celle de vos collègues. Participer au fonctionnement global du magasin au travers des activités transverses. Le travail en équipe ? Tous ensemble pour un même objectif ! Profil recherché : Vous êtes diplômé d'un BAC et/ou vous disposez d'une expérience significative dans le domaine. Vous aimez conseiller vos clients et leur proposer le meilleur produit possible. Vous avez pour ambition de suivre une formation BTS MCO ? Vous avez un goût prononcé pour le commerce ? Vous êtes rigoureux, au service du client et aimez le travail en équipe. Le poste de Equipier magasin F/H en alternance est fait pour vous. Rencontrons nous ! Modalités contractuelles : 70% du temps en entreprise sur Châtellerault (86) et 30% du temps en formation à Poitiers (86) Contrat d'apprentissage de 24 mois dans le cadre d'un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) Début de contrat idéalement au 1 septembre 2024 Aucun frais de formation à la charge du candidat Le process de recrutement : 1 - Un entretien avec un membre de l'équipe recrutement d'AFC x Talis pour l'admission à l'école 2 - Si je suis admis, AFC x Talis se charge de transmettre ma candidature en interne pour entretien 3 - Dans le meilleur des cas, je suis recruté.e et je démarre mon alternance Si ce n'est pas le cas, pas de panique. AFC x Talis ne manque pas de ressources et saura m'accompagner dans ma recherche !
Au sein des accueils de loisirs, vous faites partie d'une équipe composée d'un-e directeur-ice et d'animateur-ices en accueil de loisirs ! Votre mission est de composer, concevoir et servir des menus équilibrés (repas du midi et goûter), pour une vingtaine de personnes, dans un environnement de travail familial. Vous assurez également la gestion complète de l'approvisionnement des produits nécessaires à la restauration collective de l'association, puis des tâches d'entretien liées à l'activité. Ce, dans le respect des divers régimes alimentaires des personnes accueillies et des équipes d'animation, ainsi que du guide des bonnes pratiques de la restauration collective de plein air et des accueils collectifs de mineurs. Dynamisme, Adaptabilité, Organisation, Rigueur et Bonne Humeur sont les qualités indispensables pour ce poste ! CAP Cuisine / BAC Pro Cuisine Option Cuisine Collective / Expérience salariée en restauration scolaire serait un plus. PERMIS B exigé, vous serez amené(e) à aller chercher des denrées (véhicule fourni) ! Périodes : - Du Lundi 01 Juillet au Mardi 06 Août 2024, soit 22 jours travaillés Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif, forfait journalier de 50 euros brut (journées de formation, préparation et bilans), ET de 50 euros brut + 15 euros brut de prime « face à face » (journées d'accueil de loisirs du public TSA) Pour candidater, adresser votre CV ET Lettre de motivation, par mail. Date limite dépôt de candidature : Vendredi 19 Avril 2024
Que diriez-vous de transformer votre passion pour le commerce en carrière de Vendeur (détail) hors alimentaire (F/H) ? Nous recherchons une personne capable d'assurer avec professionnalisme l'accueil des clients, la vente et la gestion administrative du point de vente. - Vous serez le premier point de contact : accueil physique et téléphonique d'une clientèle diversifiée (particuliers, professionnels de santé, représentants de maisons de retraite.) - Vous serez en charge du conseil et de la démonstration des produits adaptés aux besoins des clients, poursuivant avec la gestion de leur dossier (devis, facturation, encaissement, et relances en cas d'impayés) - Vous organiserez le suivi des commandes : de la création de fiches clients à la saisie des commandes, jusqu'à la réception de ces dernières, tout en assistant les commerciaux et les techniciens SAV dans leurs fonctions.
AFC X TALIS Poitiers recrute pour l'un de ses clients, installateur de systèmes d'extinction par sprinkler dans le secteur du bâtiment, acteur majeur de la protection incendie : Un Commercial H/F en alternance (contrat d'apprentissage) Nous concevons avec nos clients les meilleures solutions qui répondent exactement à leurs besoins. Accompagné de votre tuteur, vous aurez en charge différentes missions de gestion (humaine et financière) dans le domaine de la protection incendie. Missions principales - Fidélisation de nos clients ainsi que la prospection sur votre territoire - Création de dossiers d'Appels d'Offres - Etablissement d'offres techniques et financières pour des projets de travaux de 150 k€ à 1 M€ - Négociations commerciales de vos offres - Recherche et consultation de prestataires dans le cadre de vos projets - Possibilité de réaliser des chiffrages après apprentissage Missions ponctuelles - Participation aux réunions de chantier - Etablissement des incidences financières de projets en cours en relation avec le chargé d'affaires Profil recherché : Vous préparez un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +5 - Vos points forts sont le sens du relationnel, la pugnacité et l'intuition. Curieux, vous vous intéressez aux domaines techniques. - Bonne connaissance du pack office - Titulaire du permis B Nous saurons vous accueillir dans les meilleures dispositions, vous écouter et vous donner les moyens de bien réaliser vos missions. Nous avons hâte de vous accueillir parmi nous, n'hésitez pas à postuler -Modalités contractuelles : 70% du temps en entreprise sur Poitiers (86) et 30% du temps en formation à Poitiers (86) Contrat d'apprentissage de 24 mois Dans le cadre d'un BTS NDRC Début de contrat idéalement au 1er septembre 2024 Aucun frais de formation à la charge du candidat
AFC X TALIS Poitiers recrute pour l'un de ses clients, installateur de systèmes d'extinction par sprinkler dans le secteur du bâtiment, acteur majeur de la protection incendie : Un Chargé d'Affaires H/F en alternance (contrat d'apprentissage) Votre alternance se déroulera au sein du service Travaux Neufs de l'entité, en soutien d'un chargé d'affaires, pour intervenir sur les problématiques de gestion des affaires, allant de la conception à la réception de l'opération par le Maitre d'Ouvrage : Vos missions : - Prévoir, consulter et commander le matériel nécessaire à l'exécution des travaux - Recherche et consultation de prestataires - Gérer les approvisionnements de matériel - Vérification des études d'exécution - Assurer le suivi du planning des chantiers supervisés - Participation aux réunions de chantier - Contrôle des prestations sous-traitées - Etablissement de devis de travaux supplémentaires - Réalisation des Dossiers d'Ouvrage Exécutés Profil recherché : - Idéalement de formation Bac +3 à Ecole d'Ingénieurs ou équivalent, vous êtes intéressé par le suivi de projet. - Vos points forts sont le sens du relationnel, la rigueur et un esprit d'analyse. - Curieux, vous êtes intéressé par la technique et le suivi de projet et vous possédez quelques connaissances du secteur du bâtiment. - Bonne connaissance du pack office - Titulaire du permis Modalités contractuelles : 70% du temps en entreprise sur Poitiers (86) et 30% du temps en formation à Poitiers (86) Contrat d'apprentissage de 12 mois dans le cadre d'un Bachelor Commerce Début de contrat idéalement au 1er septembre 2024 Aucun frais de formation à la charge du candidat
Description du poste : En tant que Gestionnaire en Assurance au sein d'un Cabinet de Courtage, vous serez chargé(e) de la gestion administrative et opérationnelle des contrats d'assurance pour les clients du cabinet. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les courtiers et les clients pour garantir un service efficace et de qualité. Responsabilités principales : Gestion des contrats : Assurer la gestion complète des contrats d'assurance, y compris la création, la modification et la résiliation des polices. Suivi des dossiers : Suivre et mettre à jour régulièrement les dossiers clients, en veillant à ce que toutes les informations soient correctes et à jour. Relation client : Servir de point de contact principal pour les clients en ce qui concerne les questions administratives et les demandes de renseignements sur les polices d'assurance. Coordination interne : Collaborer étroitement avec les courtiers et les autres membres de l'équipe pour garantir une communication fluide et efficace concernant les besoins des clients. Traitement des réclamations : Assister les clients dans le processus de réclamation en fournissant un soutien administratif et en coordonnant avec les compagnies d'assurance pour assurer un règlement rapide et équitable. Profil recherché : Expérience préalable dans le secteur de l'assurance, de préférence dans un rôle de gestion administrative (un atout). Excellentes compétences en organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Bonnes compétences en communication écrite et verbale. Connaissance des produits d'assurance et des procédures administratives. Orientation client et souci du détail. Esprit d'équipe et capacité à travailler efficacement dans un environnement collaboratif. Cette opportunité offre un rôle clé dans la prestation de services de qualité aux clients du cabinet de courtage. Si vous êtes motivé(e) par le secteur de l'assurance et que vous souhaitez contribuer au succès de notre équipe, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Poste à pourvoir pour septembre 2024
