Consulter les offres d'emploi dans la ville de Les Ormes située dans le département 86. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Ormes. 103 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 86 - Dangé-Saint-Romain, 37 - NOUATRE, 37 - DESCARTES ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
La société Pro impec recherche un agent d'entretien pour un site sur dangé saint romain. Prestation du lundi au vendredi de 7h30 à 9h samedi de 6h à 9h et 18h à 19h30 travaille un samedi sur deux.
Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos clients est notre métier. A l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : Enfance et parentalité, Accompagnement du handicap, Entretien de la maison, Services et soins aux séniors. L'ADMR, c'est aussi 46 associations - 1 Service Soins Infirmiers A Domicile - 1 Centre de Santé Polyvalent sur le département de la Vienne. La Fédération ADMR recherche un(e) Assistant(e) de gestion médico-social (H/F). Sous la responsabilité d'un supérieur hiérarchique vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes : Accueil physique et téléphonique, Gestion du courrier et de la boite mail (réception, saisie, mise en forme des documents), Gestion et suivi des dossiers administratifs, Gestion des interventions par les organismes concernés, Suivi et traitement des heures d'interventions (via le logiciel de Télégestion), gestion des heures et des absences, Création des plannings des intervenants à domicile, Préparation des bordereaux de salaire. Formation préalable. Votre Profil : De formation BAC/BAC +2 secrétariat ou équivalent. Vous êtes idéalement titulaire d'un BTS SP3S, Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, Vous êtes également dôté(e) d'un bon relationnel et vous faites preuve d'organisation et de rigueur, Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautique (pack office) Formation sur le poste. Lieux d'intervention :Les Ormes (86), Châtellerault(86) N'hésitez pas à consulter notre page Facebook Type d'emploi : Temps plein, CDI (35h/semaine)
Au sein des services techniques de la commune de Nouâtre, vous participez à toutes les missions dévolues à l'entretien des espaces verts/naturels de la commune, à l'entretien courant et dépannage des bâtiments communaux, de la voirie et à la planification du travail en collaboration avec l'élu référent. Missions ou activités : - L'entretien et l'aménagement des espaces verts et des végétaux, la taille des massifs, et la gestion des déchets produits. - Le débroussaillage, tonte et désherbage - L'entretien des voiries et des espaces publics. - L'entretien courant et dépannage des bâtiments communaux (école, mairie, églises, cimetières, aires de jeux.) - L'entretien courant du réseau d'écoulement des eaux pluviales. - La préparation des conteneurs à ordures ménagères pour la collecte, ainsi que le nettoyage et rangement des conteneurs après la collecte. - L'entretien courant des locaux techniques, du matériel roulant, et outillage/équipements mis à disposition. - Les déplacements ponctuels avec le véhicule communal pour l'achat de matériel, outillage, matériaux, carburants (sur ordre de l'élu référent). - La préparation des manifestations ou cérémonie communales, installation des salles communales ou du mobilier. - Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé. Profil recherché: - Permis B pour déplacement ponctuel avec véhicule de service - Maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux - Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail. - Taille des arbustes et arbres. - Une connaissance dans la gestion d'une station d'épuration serait appréciée
Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) libre-service H/F pour les missions suivantes: - préparer et proposer les commandes dans le respect de la politique PDV, permanent et promotionnel - mettre en place les étiquettes prix dans les rayons auxquels vous serez affecté(e) conformément aux consignes de votre supérieur - réaliser des relevés prix concurrents à fréquence déterminée par la direction, pour les rayons auxquels vous serez affecté(e) - vérifier les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif) - effectuer l'acheminement des produits entre la réserve et les rayons - assurer le remplissage des rayons (produits de qualité en quantité suffisante) - assurer la rotation des produits dans les rayons - renseigner et conseiller les clients - participer à la mise en valeur des produits en promotion (têtes de gondole pour le secteur sec) - participer à la mise en place et au suivi des planches de marchandisage, suivant les consignes de la direction - respecter l'assortiment en fonction de la saisonnalité - mettre en place et suivre l'affichage du secteur, - assurer le retrait anticipé des produits des rayons (DLC DLUO) suivant les consignes de la direction - assurer la propreté des rayons ainsi que celle des chambres froides et/ou réserves selon le plan de nettoyage et de désinfection établi, - participer à la réalisation des inventaires, à fréquence mensuelle pour le frais et quadrimestrielle pour le sec Remonter les bons de livraison vers le service comptable Vous êtes rigoureux(euse) et investi(e). Intéressé(e)? Positionnez-vous sur l'offre, et vous recevrez votre invitation pour la réunion de recrutement du 13/05
Nous recherchons des saisonniers pour cet été 2024 ! Le Groupe Centre Ouest Céréales est composé de trois entités : Centre Ouest Céréales (coopérative agricole), Centre Ouest Céréales Industries (unité industrielle fabriquant de l'huile végétale et du biocarburant) et Centre Ouest Logistique (société de transport), il est réparti sur près de 30 sites sur les départements de la Vienne (86) et l'Indre et Loire (37), l'Indre (36) et les Deux-Sèvres (79). Centre Ouest Céréales est une coopérative qui conseille les agriculteurs adhérents et met à leur disposition les produits d'agrofournitures nécessaires : fertilisants, semences, produits de santé végétale, etc. Nos valeurs : proximité, efficacité, équité ! Pour cette saison encore, nous sommes à la recherche de saisonniers majeurs et motorisés, qui aiment le travail en équipe, qui sont autonomes & à l'écoute (les débutants et non initiés sont les bienvenus) pour travailler dans nos silos en collaboration avec nos magasiniers permanents. Tu es motivé(e) et tu cherches un job d'été à proximité de chez toi ? Rejoins-nous ! Les missions seront : Accueil des agriculteurs au silo à céréales. Pesée et prélèvement d'échantillons des bennes. Chargement des camions. Tâches de manutention et de nettoyage. Enregistrement des bons et responsabilités administratives. Les sites sur lesquels nous recherchons des saisonniers : Azay sur Indre/ St Branchs (37) Descartes (37) Les Ormes (86) Pouzay (37) La Tour St-Gelin (37) Informations sur le poste : Amené(e) à travailler le weekend et horaires flexibles (selon le rythme des moissons). Contraintes du poste : chaleur et poussières Aucune connaissance préalable n'est requise, nous formons nos saisonniers dès leur arrivée : nous recherchons des personnes motivées et dynamiques. Convaincu(e) ? N'hésite pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois Rémunération : à partir de 11,65€ par heure Nombre d'heures : au moins 35 par semaine Programmation : Disponible le week-end Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en journée Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées Permis/certification: - Permis B (Optionnel)
AMBULANCES AUBERT - 86 Vous possédez impérativement le PSC1. Vous êtes en charge de la conduite des véhicules et assurez le transport de nos patients. Vous serez le garant de la sécurité et du confort de nos clients Vous devez être titulaire du permis de conduire depuis plus de 3 ans, d'un certificat de non contre-indication à la profession et d'une carte préfectorale. Temps plein, contrat saisonnier dès que possible jusqu'au 31 octobre 2024 SALAIRE= taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas + frais d'entretien + prime samedi, dimanche et nuit + calcul des heures à la semaine Avantages : mutuelle + tickets restaurant + prime évènements familiaux.
Vous possédez impérativement le diplôme d'auxiliaire ambulancier et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, AFGSU). Diplôme exigé sinon merci de ne pas candidater. Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous réalisez des opérations ou missions annexes (formalités administratives). SALAIRE= taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas + frais d'entretien + prime samedi, dimanche et nuit + calcul des heures à la semaine Avantages : mutuelle + tickets restaurant + prime évènements familiaux.
L'accompagnant social polyvalent H/F (AVS, AMP, AS ou AES) a pour mission d'accompagner les personnes accueillies sur les différents axes de la vie quotidienne. Porteur d'une vision bienveillante, il (elle) agit en cohérence avec le projet de son service, il (elle) accueille et accompagne les personnes âgées en respectant leurs besoins et attentes. L'accueil : A leur arrivée, il (elle) accueille, oriente les personnes pour les intégrer, les rassurer. L'accompagnement au fonctionnement quotidien : Il (elle) contribue au bon fonctionnement quotidien du service en assurant les activités qui composent la journée et en s'engageant dans une fonction polyvalente : - Préparer et servir les repas, en lien avec les usagers - Entretenir les locaux, veiller à l'hygiène L'accompagnement individualisé : A partir des objectifs d'accompagnement individualisé, il (elle) organise l'accompagnement des bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (lever, toilette, médicaments, repas, nuit). Il (elle) favorise le maintien de l'autonomie et encourage le maintien à domicile. Il (elle) sollicite, facilite la participation des usagers. Il (elle) veille à la sécurité des personnes accueillies. Il (elle) s'inscrit dans la construction coordonnée du projet personnalisé individualisé. La vie en collectivité : Il (elle) participe à la dynamique du service et s'inscrit dans le développement des bonnes pratiques. Il (elle) facilite les liens entre les usagers, les met en relation, assure une dynamique autour des temps collectifs (repas, activités.). Le travail en équipe : Il (elle) travaille sur le principe de la polyvalence et s'implique dans l'analyse des informations liées aux personnes accueillies, pour faciliter la cohérence des prises en charge. Il (elle) participe aux temps de travail commun de l'équipe : les temps de transmission, les réunions hebdomadaires, les réunions d'équipe. Il (elle) travaille en autonomie. Évolution des compétences : Possibilité de participer à des actions d'information ou de formation en interne ou en externe. Participation du salarié dans le bon fonctionnement de l'association et dans l'amélioration des conditions de travail. Possibilité d'accompagnement des stagiaires. Les candidatures, comprenant un curriculum vitae et une lettre de motivation, doivent être adressées par courriel à Anne-Cécile MELLET, Responsable de Services RELAIS SEPIA Descartes sepiadescartes@agevie.fr AGEVIE-RELAIS SEPIA Rond Point de l'Europe 37160 Descartes Tel : 02 47 91 42 42 Temps partiel 90% Horaires variables avec possibilité de variation en fonction des besoins des services Prise de poste : 01/05
Créée en 1994, AGEVIE est une association loi 1901. L'association AGEVIE gère des services et équipements permettant le maintien dans la vie sociale de personnes âgées en perte d'autonomie. Agevie possède une vision humaniste du vieillissement où la personne âgée n'est pas une personne malade mais une personne à part entière dont l'avis et le bien être sont primordiaux. Le Relais SEPIA de Descartes est un EHPAD de 22 places qui propose uniquement de l'Hébergement Temporaire
Nous recherchons des Mainteneurs Voie et Caténaire H/F pour assurer la maintenance de la voie, des installations caténaires, des abords de la ligne. Rattaché(e) au Dirigeant d'équipe Voie et Caténaire, vos missions seront les suivantes : Effectuer des visites d'inspection de la voie ferrée, des aiguillages, de la voie et des traverses et en assurer la maintenance. Réaliser la maintenance : remplacement de rails ou de traverses, nivellement de la voie Effectuer le débroussaillage des espaces verts, le curage de l'assainissement hydraulique, la réparation des clôtures Entretenir les caténaires Conduire des engins de maintenance et effectuer du travail en hauteur au sein d'une nacelle élévatrice Compétences Vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine ferroviaire. Autonome et rigoureux(se), vous êtes attentif(ve) aux divers dysfonctionnements pouvant intervenir sur la ligne. Débutant(e) accepté(e). Vous recevrez une formation complète alliant théorie et pratique avant d'intégrer pleinement votre poste de travail. Après cette période, vous travaillerez régulièrement de nuit et effectuerez l'astreinte. Lieu : Nouâtre (37)
Au sein du rayon boulangerie, vos missions seront les suivantes: Vous: - Validerez et/ou passerez les commandes dans le respect de la politique groupement d'approvisionnement - Traiterez avec les fournisseurs référencés par la direction - Serez chargé(e) de la mise en place des prix de vente dans le respect de la politique tarifaire, suivi des prix cadencier et prospectus - Réaliserez des relevés prix concurrents à fréquence déterminée par la direction, établirez un constat suite à ces relevés et proposerez des actions à mener. - Vérifierez les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif) - Serez chargé(e) de la tenue et de la maintenance des rayons, produits de qualité en quantité suffisante - Serez chargé(e) de la "mise en scène" de l'offre produits sur le rayon - Renseignerez et conseillerez les clients. Prendrez en compte les litiges clients - Chiffrerez les engagements promotionnels - Serez chargé(e) de la mise en place et du suivi des planches de marchandisage, de l'affichage de votre secteur - Serez responsable de la participation de votre secteur à l'animation PDV dans le cadre d'opérations spécifiques. - Respecterez l'assortiment en fonction de la saisonnalité - Proposerez les créations et suppressions d'articles à la direction, mettrez en application ces décisions - Ferez respecter les consignes de la direction concernant le retrait anticipé des produits en rayons (DLC) et en assurerez la responsabilité - Serez chargé(e) de la propreté des rayons et réserves, et/ou chambres froides selon le plan de nettoyage et de désinfection établi - Serez chargé(e) du maintien en bon état du matériel et des outils de votre secteur. - Serez réactif(ve) à une panne de matériel (notamment le froid et remonterez l'information à la direction MANAGEMENT - Vous élaborerez les plannings d'heures et de congés pour votre rayon ou secteur dans le respect du budget et les communiquerez à la direction. - Vous organiserez le travail de l'équipe afin d'assurer le meilleur service clients - Vous suivrez le nombre d'heures effectuées dans le respect de la législation en vigueur - Vous suivrez et contrôlerez le travail de votre équipe - Vous procéderez à l'intégration des nouveaux collaborateurs, et donnerez votre avis pendant la période d'essai - Vous veillerez à la tenue et au comportement de votre personnel, suivrez le temps de présence des salariés et en informerez la direction - Vous communiquerez votre avis quant à l'évaluation des membres de votre équipe et proposerez des actions de formation ... GESTION: Vous aurez également des missions de gestion, comme la participation à la réalisation des objectifs de votre secteur, définis par la direction... Intéressé(e) pour en savoir plus ? Positionnez-vous sur l'offre, et vous recevrez votre invitation pour la réunion de recrutement du 13/05
MISSION GENERALE : Le responsable qualité / amélioration continue est chargé de garantir la qualité des produits ou services de l'entreprise tout en améliorant continuellement les processus internes. Il supervise la mise en œuvre et le maintien des systèmes de gestion de la qualité, identifie les opportunités d'amélioration et coordonne les actions correctives et préventives nécessaires pour atteindre les objectifs de qualité. ACTIVITÉS : Développement et mise en œuvre des systèmes de gestion de la qualité : Élaborer des politiques, des procédures et des instructions de travail pour assurer la conformité aux normes de qualité. Concevoir et documenter les processus pour garantir la traçabilité et la reproductibilité des produits ou services. Mettre en place des mécanismes de collecte de données pour suivre les performances et identifier les opportunités d'amélioration. Analyse des données de performance et des indicateurs de qualité : Collecter et analyser les données provenant de différentes sources pour évaluer la performance des processus. Utiliser des outils statistiques pour identifier les tendances, les corrélations et les causes racines des problèmes de qualité. Préparer des rapports de performance et des tableaux de bord pour présenter les résultats et les recommandations. Planification et mise en œuvre d'actions d'amélioration continue : Identifier les opportunités d'amélioration en analysant les données et en recueillant les retours d'expérience. Élaborer des plans d'action détaillés, incluant des objectifs mesurables, des échéanciers et des responsabilités. Piloter les initiatives d'amélioration continue en assurant le suivi des progrès et en ajustant les plans si nécessaire. Collaboration avec les différentes équipes : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, de R&D, d'approvisionnement, etc., pour garantir la qualité tout au long du cycle de vie du produit ou du service. Organiser des réunions de coordination régulières pour aligner les objectifs et résoudre les problèmes transversaux. Formation et sensibilisation du personnel : Concevoir et dispenser des formations sur les bonnes pratiques de qualité, les normes et les outils d'amélioration continue. Sensibiliser le personnel à l'importance de la qualité et de la satisfaction client à tous les niveaux de l'organisation. Veille réglementaire et technologique : Surveiller les évolutions législatives et réglementaires relatives à la qualité et à la sécurité des produits. Se tenir informé des nouvelles technologies et des meilleures pratiques dans le domaine de la qualité et de l'amélioration continue.
MISSION GENERALE : Vous intégrer le service méthodes et industrialisations ( spécialité mécanique : service M&i méca) Vous serez chargé de superviser et de diriger les activités visant à optimiser les processus de production (filière mécanique et assemblage), à développer de nouvelles méthodes de fabrication et à garantir une transition efficace des produits de la conception à la production. Vous serez au cœur de l'effort pour améliorer l'efficacité opérationnelle, la qualité des produits. ACTIVITÉS : Analyse des Processus : Étudier et analyser les processus de production mécanique et assemblages existants pour identifier les points forts et les points faibles. Nomenclatures : Garantir la réalisation et le maintien à jour des nomenclatures de fabrication en adéquation avec les décisions d'organisation de la production multisites. Optimisation des Processus : Proposer des solutions et des améliorations pour optimiser les processus de production mécanique et assemblages, en mettant l'accent sur l'efficacité opérationnelle, la qualité et la sécurité. Développement de Méthodes : Participer au développement de nouvelles méthodes de travail pour améliorer la production mécanique et assemblages, en tenant compte des normes de qualité et des réglementations en vigueur. Documentation : Rédiger et mettre à jour les documents techniques tels que les gammes de production, les fiches techniques et les plans. Support Technique : Apporter un soutien technique aux équipes de production en cas de problèmes ou de difficultés rencontrés sur le terrain, en proposant des solutions efficaces et durables. Formation et Encadrement : Encadrer et former les membres de l'équipe M&i Méca, en développant leurs compétences techniques et en les aidant à atteindre leurs objectifs professionnels. Veille Technologique : Se tenir informé des avancées technologiques dans le domaine de la mécanique et assemblages, en recherchant et en évaluant les nouvelles technologies et les meilleures pratiques de l'industrie. Collaboration Interdépartementale : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, de maintenance, d'ingénierie et de contrôle qualité pour assurer une intégration harmonieuse des processus et des méthodes de travail. Suivi des Normes de Qualité et de Sécurité : Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité dans toutes les activités de production mécanique et assemblages, en proposant des mesures correctives si nécessaire.
MISSION GENERALE : Vous intégrer le service méthodes et industrialisations ( spécialité electrotech : service M&i elec) Vous serez chargé de superviser et de diriger les activités visant à optimiser les processus de production (filière électrotechnique et automatisme), à développer de nouvelles méthodes de fabrication et à garantir une transition efficace des produits de la conception à la production. Vous serez au cœur de l'effort pour améliorer l'efficacité opérationnelle, la qualité des produits. ACTIVITÉS : Analyse des Processus : Étudier et analyser les processus de production électrotechnique existants pour identifier les points forts et les points faibles. Nomenclatures : Garantir la réalisation et le maintien à jour des nomenclatures de fabrication en adéquation avec les décisions d'organisation de la production multisites. Optimisation des Processus : Proposer des solutions et des améliorations pour optimiser les processus de production électrotechnique, en mettant l'accent sur l'efficacité opérationnelle, la qualité et la sécurité. Développement de Méthodes : Participer au développement de nouvelles méthodes de travail pour améliorer la production électrotechnique, en tenant compte des normes de qualité et des réglementations en vigueur. Documentation : Rédiger et mettre à jour les documents techniques tels que les gammes de production, les fiches techniques et les plans. Support Technique : Apporter un soutien technique aux équipes de production en cas de problèmes ou de difficultés rencontrés sur le terrain, en proposant des solutions efficaces et durables. Formation et Encadrement : Encadrer et former les membres de l'équipe M&i Elec, en développant leurs compétences techniques et en les aidant à atteindre leurs objectifs professionnels. Veille Technologique : Se tenir informé des avancées technologiques dans le domaine de l'électrotechnique, en recherchant et en évaluant les nouvelles technologies et les meilleures pratiques de l'industrie. Collaboration Interdépartementale : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, de maintenance, d'ingénierie et de contrôle qualité pour assurer une intégration harmonieuse des processus et des méthodes de travail. Suivi des Normes de Qualité et de Sécurité : Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité dans toutes les activités de production électrotechnique, en proposant des mesures correctives si nécessaire.
Notre agence Adéquat de Châtellerault recrute un aide bobineur ou bobineur h/f. Poste à pourvoir dès que possible sur Descartes. Vos missions : - Approvisionnement de la machine - Assiste le bobineur et le sécheur - Contrôle de la qualité des bobines - Veille à la propreté des locaux Votre profil : - Expérience sur ligne de production - Etre à l'aise avec l'outils informatique - Facilité d'adaptation Horaire en 5*8 : 2 jours 4h/12h + 2 jours 12h/20h + 2 jours 20h/4h + 3 ou 4 jours de repos Travail le week end en fonction des cycles
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Les collège Saint-Pierre à Dangé Saint-Romain 86 recherche un enseignant (H/F) en allemand à temps réduit : 8/18èmes par semaine.- lundi et vendredi matin 8H30-11H30 - mercredi matin 8H30-12H30 jusqu'à la fin de l'année scolaire . Licence ou master exigé en allemand Pour diplômes étrangers attestation Enic-Naric exigée par le rectorat pour validation
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR ANIMER DE LA COUPE ANANAS À INTERMARCHE DESCARTES (37) POUR LES 03 ET 04 MAI 2024. EXPERIENCE EXIGEE DANS LA COUPE ANANAS. Profil vendeur, soigné et rigoureux.
L'académie d'Orléans-Tours recherche un professeur documentaliste H/F pour un collège à Nouâtre (37) en temps plein jusqu'à la fin d'année. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. - Transmettre des connaissances disciplinaires - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir- faire Activités spécifiques: Gérer des ressources documentaires multi supports (acquisition, traitement -analyse, indexation, catalogage- et conservation du fonds). - Administrer les systèmes d'informations documentaires et les portails. - Mettre à disposition l'information et la diffuser. - Élaborer des produits documentaires et éditoriaux (lettres électroniques, revues, panoramas de presse, dossiers documentaires, notes de synthèse, bibliographies). - Organiser l'ensemble des ressources accessibles. - Assister, conseiller et former les usagers à l'utilisation des méthodes et des outils de recherche. - Faire acquérir des compétences en matière info-documentaire. - Travailler en transdisciplinarité sur des projets. - Contribuer à faire acquérir la maîtrise de la langue et la culture de l'information. - Mettre en œuvre la politique documentaire de l'établissement. Compétences professionnelles nécessaires : - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves - Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe en favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves - Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. Compétences spécifiques Maîtriser les connaissances et les compétences propres à l'éducation aux médias et à l'information. - Contribuer à définir et mettre en œuvre la politique documentaire de l'établissement. - Assurer la responsabilité du centre de ressources et la diffusion de l'information au sein de l'établissement. - Contribuer à l'ouverture de l'établissement scolaire sur l'environnement éducatif, culturel et professionnel, local et régional, national, européen et international. Savoir-faire particuliers Organiser une progression, établir des liens professionnels avec les professeurs et les membres de l'équipe de direction de l'établissement Diplômes requis M1 ou M2 avec des valences dans le domaine de l'information et/ou de la documentation
Nous recrutons en temps plein, ou partiel, selon vos disponibilités. Tutorat/accompagnement par une assistante de vie déjà en place, pour présentation aux bénéficiaires et montrer les prestations à effectuer. Prestation auprès de personnes âgées et de personnes handicapées. Vos missions seront les suivantes : Aide au lever et au coucher - Aide à la toilette et à l'habillage Réalisation de courses - Préparation et service de repas Entretien du logement - Entretien du linge Accompagnement extérieur (courses, la poste, banque, rdv médicaux ) Compagnie, activités, divertissements Prêt d'un vélo à assistance électrique si vous n'avez pas de véhicule. Vous cherchez un métier qui a du sens ? Vous aimez le contact, vous êtes patient(e), à l'écoute ? Alors rejoignez-nous dès maintenant. Vous travaillerez en autonomie sur le terrain (planning adapté à vos disponibilités et missions proches de votre domicile alliant vie privée/vie professionnelle), échanges mensuels en équipe à l'agence. Formation assurée. Très peu de déplacement. Nous sommes à votre disposition pour vous accompagner lors de votre prise de poste auprès des bénéficiaires, auprès de l'équipe d'assistant(e)s de vie. N'hésitez pas, contactez-nous.
CONFIEZ-NOUS est une société d'aide à la personne intervenant auprès d'un public âgé et/ou en situation de handicap.
Relève de compteurs Assurer les interventions sur les réseaux Assurer la maintenance des réseaux et stations d'eau potable Assurer l'interface entre l'abonné et le service abonné Participer au nettoyage des réservoirs Contrôler la qualité de l'eau sur les réseaux d'eau potable Effectuer les travaux de raccordement et d'extension de réseaux Astreintes Rendre compte de ses activités sur les logiciels métiers et autres supports Permis B et E obligatoire - Connaissances sur les techniques de pose de canalisation et réalisation de branchements - Connaissances en plomberie - Connaissance en matière d'hygiène et sécurité, respect des procédures de sécurité sur les chantiers et sur le port des EPI : casque, gants, chaussures de sécurité, ... - Lecture de plans, rédaction de fiches d'interventions - Relation avec les usagers
Votre mission : Assurer la garde de 2 enfants (9 et 10 ans) dont un porteur d'un handicap au domicile d'un particulier basé aux Ormes. Effectuer transport des enfants de l'école au domicile et aux activités extrascolaires sur Dangé Saint Romain à prévoir Horaires du lundi mardi jeudi vendredi de 8h à 8h50 le matin et de 16h20 à 18h le soir. contrat renouvelable La personne doit posséder le permis B et avoir des appétences pour la garde d'enfant.
Vous êtes ou vous n'êtes pas encore détenteurs du permis D, vous voulez travailler au contact du public dans les transports en commun. Société familiale dynamique située sur le bassin du Blanc (36), spécialisée dans le transport scolaire. Nous recherchons des candidat(e)s motivé(e)s pour se former et intégrer notre société en CDI à temps partiel (20 heures par semaine pendant les périodes scolaires). Votre mission sera de transporter les élèves vers leurs établissements scolaires matin et soir (le midi pour le mercredi). Nous disposons d'une flotte de véhicules neufs et de local de pause à disposition des conducteurs et des conductrices. Nos salariés perçoivent un 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté et sont rémunérés au taux horaire brut de 12,79. Des postes sont ouverts sur les secteurs de l'Indre, de la Vienne, de l'Indre-et-Loire et de la Haute-Vienne. Contactez-nous, vous êtes un(e) de nos futur(e)s conducteurs(trices) ! 3 postes à pourvoir
Votre agence de Tours recrute un TECHNICIEN ITINERANT MAINTENANCE BTP F/H qualifié pour son client spécialisé en fabrication de structures métalliques et de parties de structures. Vos tâches principales : En toute autonomie, auprès d'une clientèle de professionnels (industries, centres logistiques, agriculteurs) : * Vous procédez aux réparations courantes sur des ensembles en bardage métallique * Vous assurez l'étanchéification des installations * Vous réalisez les travaux de finition et de retouche sur existant * Vous assurez la réparation et la pose d'éléments de serrurerie (par découpe, ajustement, soudage et boulonnage) * Vous établissez vos comptes-rendus d'intervention et les faites remonter au Responsable du service SAV Conditions de travail : Grands déplacements / 4 j. (L au J) à prévoir * Périmètre de mission : France entière * Accès au lieu de mission : /!\ le lieu de mission n'est peut-être pas desservi par les transports en commun ; consultez le site de Fil Bleu ! * Horaires de mission : 39 h. / semaine avec grands déplacements * EPI et outils requis : chaussures, casques, caisse à outils métier Vous êtes un ouvrier qualifié en couverture, bardage / étanchéité, serrurerie, charpente métallique, à l'aise en situation de dépannage sur des sites industriels, agricoles, commerciaux ou tertiaires ? Vous êtes assidu, ponctuel et respectueux des consignes de sécurité, avec un bon esprit d'équipe et le goût du travail bien fait ? Alors cette mission est faite pour vous ! Pourquoi attendre ?! 3, 2, 1... Postulez !
Nous rejoindre, c'est rejoindre une société solide et dynamique, leader sur son marché, qui vous permettra de développer vos compétences. Mission : Nous recherchons des Auxiliaires de Vie dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements ), des actes d'hygiène de vie, de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'aide aux déplacements extérieurs, de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. VITALLIANCE c'est "PLUS qu'un JOB !" Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi car vous êtes salarié(e) de Vitalliance et non des clients bénéficiaires (sous le mode prestataire). Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 11,98€) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km (+de 72% au dessus minimum proposé sur le marché) Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 700€ bruts versés en 2022 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Des perspectives de carrière et d'évolution en interne (ADV référent, ADV formateur, Assistant Admin, CDC) Mobilité nationale: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Formation : Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée avec vos interventions: Plusieurs Compétences requises : Savoir être : Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire techniques : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile ). Certains gestes techniques (comme l'AET : Aspiration Endo-Trachéale par exemple) nécessitent une formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas, nous vous formons à ce geste technique. Contrat et planning : Mardi et Vendredi de 14h30 à 16h30, évolutif si souhaité
Vous assurez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous réalisez des opérations ou missions annexes (formalités administratives). Vous possédez impérativement le Diplôme d'Etat d'Ambulancier et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence). *** D.E.A. Exigé sinon ne pas candidater *** CDI Temps complet Salaire brut horaire : 13.50€ SALAIRE= taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas + frais d'entretien + prime samedi et dimanche et calcul des heures à la semaine Avantages : mutuelle + tickets restaurant + prime évènements familiaux, action logement Poste à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé au métier d'ambulancier. Vous souhaitez : -Relever de nouveaux défis; -Accompagner les patients dans leurs parcours de soins; -Vous engagez et progresser, avec optimisme et bienveillance; Et pourquoi pas en alternance? Sélection dès à présent pour la prochaine session août/septembre 2024 Centre de formation possible : *ROCHEFORT *ANGOULEME *POITIERS *CHATEAUROUX *BORDEAUX *BLAYE *TOURS CDD apprenti, 35h Rémunération et avantages : Rémunération selon CCN et convention apprentissage; Prise en charge des formations, avec possibilité de logement près du centre pendant les cours et de covoiturage; A VOIR EN ENTRETIEN En entreprise : -Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires; - Indemnité dimanche, jours fériés, repas, mutuelle entreprise, action logement. d'autres avantages à voir en entretien. Prérequis nécessaires : Disponible et courtois, vous êtes reconnu pour votre facilité à travailler en équipe pluridisciplinaire et votre capacité à vous adapter et à transmettre vos bonnes pratiques avec rigueur et dynamisme. Vous faites preuve d'engagement et avez envie de progresser, vous êtes de nature optimiste et bienveillante. Alors venez participer à cette nouvelle aventure ! Justifier de 3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée. Pour postuler : CV + copie de votre permis de conduire en précisant si conduite accompagnée ou non. Adresse mail : candidature@etoilesecours.com
Le GEIQ BTP 37, Groupement d'Employeurs situé à St Avertin, recherche une personne à former au métier de Monteur réseaux/éclairage public pour l'une de ses entreprises adhérentes située à Descartes. Nous vous proposons un contrat de professionnalisation d'environ 12 mois. Vous serez formé à l'AFPA du Vigent ; nous prenons bien évidemment en charge les frais de déplacement, d'hébergement et de repas. Objectifs de la formation: -installer des réseaux électriques basse tension -réaliser des branchements aux abonnés -installer et entretenir des réseaux d'éclairage public basse tension Vous avez idéalement une première expérience sur chantier ou êtes issue d'une formation en électricité (CAP/BAC PRO)? Vous êtes une personne dynamique, motivée et aimant le travail en équipe? Vous avez une forte appétence pour le secteur de l'électricité? Rémunération : SMIC + paniers repas + indemnités trajet/transport + heures supplémentaires majorées Début de la formation : septembre 2024
L'entreprise est spécialisée dans toutes demandes de terrassement, assainissement, maçonnerie, charpente, couverture, enduit, menuiseries, cloisons sèches, isolation, carrelage, chape liquide ... Les missions de ce postes sont : - Réaliser les travaux de plaquisterie, - Réaliser l'isolation, - Réaliser la pose de blocs porte. - Pose des panneaux préfabriqués (agglomérés stratifiés placoplâtre métal plastique etc.). - Montage des cloisons des sols des doublages en panneaux ou des faux plafonds. - Mise en place des huisseries des encadrements et des montants. - Jointure et renforcement de la structure des panneaux. - Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols. Sous l'autorité du chef d'équipe, vous serez amené à travailler en équipe. Vous disposez d'une formation type CAP/BEP ou d'une expérience significative en tant que plaquiste vous êtes la personne que nous recherchons. Vous êtes intéressé(e) par ce poste Rejoignez les équipes de notre client en nous adressant votre candidature. Plus qu'un clic ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Aquila RH Poitiers est à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes afin de vous proposer les meilleures opportunités. Notre job au quotidien : le recrutement intérim, Cdd et Cdi. Notre équipe est fière d'accompagner l'une de ses entreprises clientes, dans son recrutement. Nous cherchons, pour notre client, un mécanicien automobile confirmé H/F Vos missions: Maintenance régulière et périodique des véhicules : - Inspection et ajustement des composants mécaniques - Réparations complexes (embrayage, moteur, transmission, distribution, suspension...). Vous serez responsable de mener ces interventions de manière autonome. Votre profil: Idéalement, vous êtes issu d'une formation mécanique automobile de type CAP / Bac Pro et/ou BTS Vous justifiez au moins de 3 ans expérience réussie sur un poste similaire. le permis B est requis
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Systèmes H/F pour établir effectuer la maintenance des installations Signalisation et assurer des missions de sécurité des personnes et des circulations Rattaché(e) au Dirigeant d'équipe Systèmes, vos missions seront les suivantes : - Participer à la maintenance des installations : dispositifs de signalisation, d'alimentation électrique, - Vérifier l'entretien du matériel et des équipements de signalisation électrique et informatiques - Collationner et analyser les mesures physiques réalisées sur les installations (fiches de maintenance) - Participer à la démarche d'amélioration continue de l'entreprise. Titulaire d'un diplôme minimum Bac + 2 exigé en maintenance (BTS ELEEC, DUT GEII ), vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine ferroviaire. Autonome et rigoureux(se), vous êtes attentif(ve) aux divers dysfonctionnements pouvant intervenir sur la ligne. Vous recevrez une formation complète alliant théorie et pratique avant d'intégrer pleinement votre poste de travail. Après cette période, vous effectuerez l'astreinte et travaillerez de nuit. Débutant(e) accepté(e) Lieu : Nouâtre (37)
MESEA, filiale de VINCI concessions, est en charge de la maintenance et de l'exploitation ferroviaire de la ligne à grande vitesse entre Tours et Bordeaux. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance des aiguillages qui maintient en état de fonctionnement les aiguillages de la ligne. Rattaché(e) au Dirigeant d'équipe Aiguilles, vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance des aiguillages et de leur environnement : géométrie des voies, rails, organes mécaniques et électriques qui le commandent et le contrôlent à distance, - Analyser les données du système de télésurveillance informatisé - Vérifier la cohérence des mesures physiques réalisées les installations - Effectuer des tournées de contrôle pour vérifier le bon état du matériel. Compétences Vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine ferroviaire. Vous maitrisez les techniques de maintenance industrielle et êtes titulaire d'un Bac Pro Maintenance. Autonome et rigoureux(se), vous êtes attentif(ve) aux divers dysfonctionnements pouvant intervenir sur la ligne. Vous recevrez une formation complète alliant théorie et pratique avant d'intégrer pleinement votre poste de travail. Après cette période, vous effectuerez l'astreinte et serez amené(e) à travailler de nuit. Débutant(e) accepté(e) Lieu : Villognon
Au sein du rayon Boucherie, vous : - Validerez et/ou passerez les commandes dans le respect de la politique groupement d'approvisionnement - Traiterez avec les fournisseurs référencés par la direction - Serez chargé(e) de la mise en place des prix de vente dans le respect de la politique tarifaire, suivi des prix cadencier et prospectus - Réaliserez des relevés prix concurrents à fréquence déterminée par la direction, établirez un constat suite à ces relevés et proposerez des actions à mener. - Vérifierez les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif) - Serez chargé(e) de la tenue et de la maintenance des rayons, produits de qualité en quantité suffisante - Mettrez en place et suivrez l'application des techniques de désossage et de découpe par type de viande - Serez chargé(e) de la "mise en scène" de l'offre produits sur le rayon - Renseignerez et conseillerez les clients. Prendrez en compte les litiges clients - Remonterez l'information auprès de la direction des conditions de service sur le rayon (attente clients, ...) - Chiffrerez les engagements promotionnels - Serez chargé(e) de la mise en place et du suivi des planches de marchandisage, de l'affichage de votre secteur, et affichage ETIK - Serez responsable de la participation de votre secteur à l'animation PDV dans le cadre d'opérations spécifiques. - Respecterez l'assortiment en fonction de la saisonnalité - Proposerez les créations et suppressions d'articles à la direction, mettrez en application ces décisions - Ferez respecter les consignes de la direction concernant le retrait anticipé des produits en rayons (DLC) et en assurerez la responsabilité - Serez chargé(e) de la propreté des rayons, chambres froides et labos selon le plan de nettoyage et de désinfection établi - Serez chargé(e) du maintien en bon état du matériel et des outils de votre secteur. - Serez réactif(ve) à une panne de matériel (notamment le froid et remonterez l'information à la direction MANAGEMENT - Vous élaborerez les plannings d'heures et de congés pour votre rayon ou secteur dans le respect du budget et les communiquerez à la direction. - Vous organiserez le travail de l'équipe afin d'assurer le meilleur service clients - Vous suivrez le nombre d'heures effectuées dans le respect de la législation en vigueur - Vous suivrez et contrôlerez le travail de votre équipe - Vous procéderez à l'intégration des nouveaux collaborateurs, et donnerez votre avis pendant la période d'essai - Vous veillerez à la tenue et au comportement de votre personnel, suivrez le temps de présence des salariés et en informerez la direction - Vous communiquerez votre avis quant à l'évaluation des membres de votre équipe et proposerez des actions de formation ... GESTION: Vous aurez également des missions de gestion, comme la participation à la réalisation des objectifs de votre secteur, définis par la direction... Intéressé(e)? Positionnez-vous sur l'offre, et vous recevrez votre invitation pour la réunion de recrutement du 13/05
Maçonnerie générale, l'entreprise intervient tant pour du neuf que de la rénovation. Tous types de travaux de maçonnerie : pose de parpaings, façade, terrassement, piscine, pierres apparentes, enduits etc. Poste à 35h par semaine, possibilité de 39h si vous le souhaitez Horaires approximatifs (en fonction des chantiers) : 7h30-12h00 puis 12h30-16h00 Possibilité de faire plus d'heures chaque jour pour effectuer des semaines à 4 jours. Départ tous les matins du dépôt basé à Descartes (37).
Notre agence Adéquat de Châtellerault recrute des nouveaux talents : FACADIER / ENDUISEUR (F/H). Vos missions : - Préparation des surfaces à peindre - Traçage et marquage de la surface à peindre. - Protection des parties à ne pas peindre - Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange, ...). - Réglage de l'équipement d'application. - Application des produits au pistolet (peintures, vernis, laques). - Retouches et finitions à la main. - Protection, Rebouchage, Ponçage, Préparation et pose d'enduits, Première et deuxième couche. - Pose d'enduit Votre profil : Nous recherchons une personne dynamique, pointilleuse sur la qualité de son travail mais surtout autonome sur le poste. Une expérience d'au moins deux ans dans le domaine est impérative. Nous demandons à notre futur intérimaire de savoir faire preuve de : - Savoir-être professionnels - Capacité d'adaptation - Rigueur dans l'exécution des tâches - Esprit entrepreneurial - Autonomie - Sens de l'organisation La détention du permis de conduire est nécessaire à l'activité professionnelle.
MGI Digital Technologie est un constructeur français de presses d'impression numériques et de solutions de finition (dorure, vernis 3D) Notre groupe de 250 personnes repartis sur 5 sites en France et 1 site en Allemagne travaille tous les jours pour proposer des solutions avant-gardistes. L'équipe R&D composée de plus 60 ingénieurs et techniciens dans les secteurs de la mécanique, électrotechnique, électronique, informatique, automatisme, chimie et process mets tout en œuvre pour vous faire découvrir l'industrie 4.0 à l'industrie de l'impression et finition numérique. Dans ce contexte de croissance d'activité nous recherchons à renforcer notre équipe méthodes et industrialisation Pour notre site de Descartes ( 37), qui est le site de production des armoires et accessoires électriques pour le groupe, nous recherchons un ingénieur études/méthodes électriques Dans le cadre de l'industrialisation de notre production et en relation avec le responsable méthodes et industrialisation, ACTIVITÉS : Analyse des Processus : Étudier et analyser les processus de production électrotechnique existants pour identifier les points forts et les points faibles. Nomenclatures : Garantir la réalisation et le maintien à jour des nomenclatures de fabrication en adéquation avec les décisions d'organisation de la production multisites. Optimisation des Processus : Proposer des solutions et des améliorations pour optimiser les processus de production électrotechnique, en mettant l'accent sur l'efficacité opérationnelle, la qualité et la sécurité. Développement de Méthodes : Participer au développement de nouvelles méthodes de travail pour améliorer la production électrotechnique, en tenant compte des normes de qualité et des réglementations en vigueur. Documentation : Rédiger et mettre à jour les documents techniques tels que les gammes de production, les fiches techniques et les plans. Support Technique : Apporter un soutien technique aux équipes de production en cas de problèmes ou de difficultés rencontrés sur le terrain, en proposant des solutions efficaces et durables. Formation et Encadrement : Encadrer et former les membres de l'équipe M&i Elec, en développant leurs compétences techniques et en les aidant à atteindre leurs objectifs professionnels. Veille Technologique : Se tenir informé(e) des avancées technologiques dans le domaine de l'électrotechnique, en recherchant et en évaluant les nouvelles technologies et les meilleures pratiques de l'industrie. Collaboration Interdépartementale : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, de maintenance, d'ingénierie et de contrôle qualité pour assurer une intégration harmonieuse des processus et des méthodes de travail. Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation en électromécanique , - Vous connaissez idéalement l'un des logiciels de dessins électriques : - zuken - see electrical - autocad electrical - Vous êtes rigoureux(euse), impliqué(e) et pro-actif(ive) - Vous savez communiquer, travailler en équipe, être force de proposition et savez travailler en interaction avec d'autres services dans le cadre de projets
Nous recrutons un chef de chantier H/F en soudure / chaudronnerie. SCM est une entreprise dynamique de soudure, chaudronnerie et maintenance présente dans différents domaines tels que le nucléaire, l'aéronautique, l'agroalimentaire, le BTP, les industries, ... Composée d'une équipe pluri technique, SCM dispose d'un atelier de production sur la commune de Descartes et des équipes de chantier qui se déplacent sur le plan national et international. * Les qualités : Autonomie Capacité d'adaptation et de polyvalence Dynamisme Notions en pneumatique, tuyauterie, hydraulique appréciées Sens relationnel Bonne communication Prise de décision Gestion du stress Gestion d'une équipe de 2 à 3 techniciens Permis B en cours de validité impératif * Les missions : Chantier : Définir des besoins techniques spécifiques à l'intervention et s'assurer du bon chargement du camion Installation du chantier Coordonner et manager l'équipe sur le site en veillant au respect des règles QHSE applicables inscrites sur le plan de prévention ou explicitées lors de l'accueil sécurité Vérifier que le résultat final correspond à l'attente du client, notamment lors de la remise en service et se référer à son supérieur en cas de problématique rencontrée Repli de chantier et recueillir la signature du client sur le PV de chantier si demandé sur la fiche de chantier Faire un inventaire régulier du matériel confié et alerter en cas d'outil défectueux Soudure - Chaudronnerie : Prise en compte du CDC, des plans ou autres dossiers techniques à disposition Préparer la matière et/ou les pièces primaires à travers différentes techniques (traçage, débit, pliage, roulage) Utiliser la technique de soudure adaptée ou demandée Assembler les éléments Nettoyer et contrôler la soudure effectuée et la pièce finale en se référant au dossier technique ou aux consignes * Le poste : Statut : Expérience souhaitée de 3 à 5 ans CDI 37,5h avec période d'essai. Poste situé à DESCARTES 37160 Semaine principalement à 4 jours Véhicule de service 3 places avec carte carburant Téléphone portable Déplacements nationaux à la semaine à prévoir Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% Prévoyance Epargne salariale Chèques vacances Salaire à définir suivant les compétences Pour postuler, merci d'envoyer votre CV à secretariat.scm37@gmail.com / contact.scm86@gmail.com 07.86.90.43.37 Mme ANDRIEUX NOVAIS A. / 06.78.40.95.41 MR BODIN J.
Vos missions: Accroître l'activité de vente des pièces détachées au niveau national. Réceptionner, stocker et identifier des produits et marchandises. Prospecter auprès de notre clientèle / élargir la base de données prospects. Optimiser les achats en terme de coûts, de délais de qualité et de quantité. Savoir lire un plan, comprendre et restituer des informations techniques liées au métier : carrosserie, mécanique, hydraulique et électrique. Préparer les livraisons et les expéditions. Savoir accueillir le client de façon positive pour créer une ambiance favorable à la vente. Etre à l'écoute et identifier le besoin client et lui apporter un conseil adapté. Savoir réaliser des devis, bons de livraison, commandes, et factures à l'aide d'un logiciel (SAPHIR) Etre rigoureux et sérieux. Maîtrise de l'outil informatique (gestion de boîte mail). Horaire : du lundi au jeudi de 08h30 à 12h00 et de 13h30 à 18h00 et le vendredi de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 17h00
Vous serez amené(e) à : Effectuer des interventions incluant un diagnostic de premier niveau. Réaliser la pose d'accessoires sur véhicules neufs, occasions ou client. Participer par son activisme à l'organisation et à la gestion de la maintenance au sein de son atelier. Savoir diagnostiquer une panne. Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventives et curatives des véhicules industriels (poids lourds). Effectuer l'entretien courant et périodique des véhicules. Réaliser les diagnostics / déposes-poses / contrôles et réglages d'ensembles mécaniques. - VN : montage d'accessoires ou d'équipements complémentaires, réglages, tests, nettoyage, mise à disposition du client final. - VO : repérage et réparation des dysfonctionnements, passage au contrôle technique, réglages, tests, nettoyage, mise à disposition client final. - SAV / RÉPARATION : réception des clients, détermination des besoins et des dysfonctionnements et apports de solutions techniques pour la remise en état, intervention de service rapide, réparation ou remplacement des éléments défectueux. - LOCATION : vérification du bon fonctionnement du véhicule, état des lieux départ / retour mise à disposition du véhicule au client, estimation des éventuels travaux de réparation au retour de location. Connaissance en mécanique poids lourds et véhicules industriels. Connaissance en chaudronnerie (soudure acier/alu/découpe). Connaissance en hydraulique et électricité (lecture de schéma et intervention de niveau simple). Connaissance en pneumatique. Vos horaires: 8h30-12h, 13h30-18h du lundi au jeudi et 8h30-12h, 14h-17h le vendredi 38h30 hebdo.
Leader dans la distribution des semi-remorques, Berroyer est un groupe familial (www.berroyer.com) qui assure depuis plusde 45 ans la vente, la location et la réparation d'une gamme complète de véhicule standards et sur-mesure. En développement constant depuis plusieurs années, le groupe travaille au plan national pour des grands groupes et des PME.
Être Aide à Domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes : - L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne ; - L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ; - L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ; - L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel, - Soutien moral et social, - Rôle de vigilance des fragilités, (comportement inhabituel, changement dans les aptitudes) - Bienveillance et écoute ; - Aisance relationnelle ; - Discrétion professionnelle ; - Savoir-faire de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d'hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage, ) - Proposition d'activités adaptées pour prévenir de la perte d'autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties, ). Toujours intéressé(e) ? Parlons de nos petits + : Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions vous disposerez : - D'un téléphone professionnel (pour les CDI et CDD longues durées) ; - De l'indemnisation de vos kilomètres inter vacations et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ; - De formations professionnalisantes et d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ; - De l'adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ; - D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner ; - D'un CSE pour vous faire profiter d'avantages sociaux et culturels. Secteur Villeperdue/Ste-Catherine, Nouâtre/Marcilly/Antony.
La société Adcarte, filiale du groupe Cap Monétique, recherche pour son service technique un renfort technique SAV pour la période suivante: avril-mai-juin Missions: - Interventions sur PC informatique relié à une imprimante à cartes et parfois un lecteur de cartes, - Accès sur le PC: vérifier les droits admin pour pouvoir lancer les mises à jour, contrôles à effectuer sur es firmware imprimantes et versions logiciels installés, - Accès imprimantes: processus nettoyage (avec carte de nettoyage, pipettes...), vérification courroies, - Test de recherche étudiant, édition/impression d'une carte, - Test de mise à jour d'une carte, Compétences recherchées: - Architecture réseau, - Environnement Windows 7-10-11 (utilisation d'invite de commandes), - Maintenance hardware (exemple matériel: imprimante), - Contact client - sens du relationnel, Poste avec déplacement sur site à la semaine. Fourniture de véhicule + mobile + équipements. Rémunération; 2000€ brut mensuel, Remboursement des frais de déplacement selon le barème Cap Monétique.
Filiale du groupe CAP MONETIQUE, la société AD CARTE, spécialisée dans les solutions de cartes multiservices pour le paiement et l'identification, recherche, dans le cadre de sa croissance : UNE(E) TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE ITINERANT Tu apprécies l'autonomie tout en travaillant au sein d'une équipe ? Une équipe sur qui compter à tout moment ? Ton aisance relationnelle te permet de lier rapidement un contact avec le client, tu sais t'adapter aux situations et apporter des solutions. Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Service Clients, tu assureras le bon fonctionnement des solutions en place chez nos clients tels que les établissements d'enseignement supérieur (universités, grandes écoles) et les collectivités (Mairie, Communautés de Communes, ) : - Applications logiciel des droits et gestion des accès (paramétrage droit d'accès, calendrier, d'accès, ), - Solutions matérielles de contrôle d'accès : tablettes, lecteurs, scanners et bornes / automates ) Les interventions s'effectueront à distance et / ou sur les sites clients. Ton quotidien : - Installer et paramétrer les solutions commercialisées (serveurs et postes clients), sur site et à distance, - Assurer la mise en service des solutions en effectuant les tests de fonctionnement appropriés - Garantir la maintenance du parc client et savoir diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel, - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné, - Dispenser des formations sur les solutions ou équipements informatiques, - Apporter un appui technique dans l'élaboration d'une proposition commerciale, Le profil idéal : Permis B obligatoire. Diplômé(e) d'une formation supérieure en informatique type BTS/DUT et/ou Licence, tu possèdes une expérience minimum de 2 à 3 ans en maintenance préventive et curative sur les systèmes et réseaux. Tu justifies de compétences techniques approfondies en : - Environnement Windows 2003 / 2008 / 2012 Server, MacOs et LINUX - MS SQL, My SQL, Oracle, IBM DB2 - Architecture réseau - Annuaires LDAP (Open LDAP, Active Directory) : savoir rechercher et effectuer une requête CAP MONETIQUE ne recrute pas ses salariés sur leurs compétences car elles s'acquièrent. Nous recrutons sur leur comportement et leur état d'esprit, car ça, ça ne change pas. Mais aussi - Poste rattaché au siège social de Descartes, à pourvoir dès maintenant en CDI, temps plein, - Une rémunération fixe annuelle brute de 24 000 à 27 000? selon ton profil, - Indemnités repas, de déplacements, véhicule de société après la période d'essai, mobile, PC portable, - Accord de participation et d'intéressement, - Avantages en nature (CSE, mutuelle avec une forte participation employeur, titres restaurants) Mais surtout, un métier qui te plait !
AS emploi POITIERS by Domino RH recrute pour l'un de ses clients, des agents de nettoyages (H/F) à Saint-Benoit (86)Vos missions :- Passer l'aspirateur- Nettoyer les sanitaires - Dépoussiérer le mobilier- Nettoyage de locaux (école, salles de spectacles, ect...)- Trie des déchetsConditions de travail : Horaires du matin (5h - 13h) / permis obligatoire
Le Responsable de magasin adjoint met en œuvre les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et des résultats de gestion du point de vente. - Il assure le bon fonctionnement quotidien et la qualité de service du point de vente dans le respect de la politique, des méthodes et des procédures établies par la Direction dans tous les domaines. - Il est responsable de l'animation, de l'organisation et du travail de l'équipe. - Le Responsable de magasin adjoint a pour mission de seconder le Responsable de magasin dans ses tâches et d'assurer la responsabilité du point de vente en termes de gestion, d'exploitation et de management Type d'emploi : Temps plein, CDI Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿013,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Programmation : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Votre agence Régional Intérim groupe Triangle Solutions RH à CHATELLERAULT recrute pour son client spécialisé dans les espaces verts entretien et création : Clients : particuliers - professionnels - collectivités Secteur : 86 - 37 -72 - un ouvrier paysagiste H/F dès que possible pour un renfort afin d'assurer l'ensemble des chantiers dans les temps. Des déplacements sont à prévoir avec le véhicule de la société. Vos missions : - Entretien de jardins - Conception et aménagement de jardins - Jardins potagers Description du profil : Vous êtes respectueux de la nature vous aimez travailler en extérieur et vous êtes créatif. Vous êtes de formation type CAP/BEP/Bac Pro/Titre Pro agricole jardinerie aménagement paysagers ET/OU vous justifiez d'une expérience significative sur un même type de poste. Ce poste vous intéresse et vous avez le profil recherché alors cliquez sur postuler ! Vous pouvez également vous présenter directement à l'agence à CHATELLERAULT et/ou nous contacter par téléphone ou par mail pour davantage de renseignements.
About us We are professional and agile. Our work environment includes: * Modern office setting * Food provided Agent d'Entretien (H/F) A propos de notre entreprise: Nous sommes à la recherche d'un Agent d'Entretien (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes bilingue en espagnol et passionné par le nettoyage, cette opportunité est pour vous! Responsabilités: - Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les normes établies - Utiliser les produits et équipements de nettoyage de manière efficace - Assurer la propreté des espaces communs et des bureaux - Signaler toute anomalie ou besoin de réapprovisionnement en produits d'entretien - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Expérience: - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée - Capacité à communiquer en espagnol et français - Être méticuleux(se) et organisé(e) dans son travail - Autonomie et sens des responsabilités Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour contribuer à maintenir un environnement propre et accueillant pour tous! Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel Rémunération : 12,23€ par heure Nombre d'heures : 10 par semaine Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Disponible le week-end * Heures supplémentaires Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Harmonie Médical Service propose du matériel médical & paramédical permettant d'offrir plus d'indépendance aux personnes âgées ou en situation de handicap. Service, inclusion et réactivité sont des valeurs clés qui nous animent et nous hissent au rang de référence dans le secteur de la santé. La société appartient au groupe VYV (1er réseau mutualiste de France), entreprise en fort développement qui conserve son identité familiale ! Le poste : * à pourvoir dès que possible * CDI - Temps plein * rattaché au siège social à Saint Benoit (86) Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail bienveillant - une rémunération à partir de 2000€ brut/ mois suivant votre profil - une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Harmonie Médical Service s'engage de plus en faveur de l'insertion des jeunes dans l'entreprise et dans la transmission des savoirs et des compétences via le développement du tutorat interne. Nous sommes, par ailleurs, engagés dans une démarche active de développement de compétences de nos collaborateurs. Missions : Gérer le parc immobilier (plus de 70 bâtiments) en fonction des procédures en vigueur dans l'entreprise et en accord avec la Direction - Coordonne, sous la Direction et les instructions du Directeur des opérations, l'ensemble des activités concernant la gestion et l'entretien de l'immobilier des agences avec une veille technologique et réglementaire - Gère les achats et négocie avec le Directeur des Opérations les contrats de gestion et d'entretien de l'immobilier des structures (services, installations, équipements) - Contrôle et valide les devis et factures liés à la gestion, l'entretien et la sécurité de l'immobilier des structures avec l'appui et le contrôle du Directeur financier - Gère l'investissement des équipements en agences (mobilier et petit-équipement.) et assure le conseil technique auprès des utilisateurs - Gère les baux commerciaux (rédaction, suivi et renouvellement) - Gère les sinistres bâtiments (déclaration, relation avec l'assureur, suivi des remboursements et des travaux.) Profil recherché : Une personne autonome, souriante avec un très bon contact client « interne », une bonne présentation et organisation. Une expérience en gestion d'une flotte automobile est un plus. Cette liste nullement exhaustive a simplement pour but de présenter les domaines d'actions de la fonction. Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
L'UDAF de la Vienne, institution engagée avec et pour les familles depuis 1945, est l'expert des réalités de vie des familles. Reconnue d'intérêt général, elle est le porte-parole officiel des familles auprès des pouvoirs publics. Elle représente et soutient les 121 000 familles vivant sur le département de la Vienne et défend leurs intérêts. Pluraliste, elle regroupe et anime un réseau de plus de 80 associations familiales d'une grande diversité. Elle mène des missions de représentation dans les organismes et commissions du département et mène également des missions de services aux familles dans les domaines de la protection juridique des majeurs, du handicap psychique, de la protection de l'enfance et de l'accompagnement social des familles. Près de 2 900 personnes sont accompagnées chaque année par nos services qui regroupent 150 salariés au total. L'UDAF de la Vienne recrute au sein du Pôle Familles et Accompagnement- Service AEMO AED un Chef de service (H/F) Missions Principales : Le chef de service sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Familles et accompagnement aura pour mission : Sous l'autorité et par délégation de la Direction de pôle, vous êtes le garant de la mise en œuvre du projet et du fonctionnement du service. Vous encadrez et animez l'équipe pluridisciplinaire. A ce titre, vous organisez le travail, programmez et coordonnez les activités du service, dont notamment l'animation de réunions, l'attribution de mesures, les relations avec l'ASE, le TPE. Vous apportez un appui technique aux professionnels du service. Vous contrôlez le respect des procédures et la qualité des prestations délivrées. Vous veillez à la qualité de l'accompagnement des mesures. Vous adaptez les prestations aux besoins de l'enfant et de la famille dans une logique de parcours. Vous participez activement au développement du partenariat et du travail en réseau sur le département. Vous participez à la transversalité et à la continuité des services au sein de l'équipe d'encadrement. Vous rendez compte régulièrement de votre activité à la Direction de pôle. Profil du candidat : Vous êtes un manager expérimenté Vous êtes en capacité d'accompagner les professionnels sur le plan technique et dans la réflexion Vous avez une bonne maitrise des écrits professionnels Vous maitrisez le cadre réglementaire de la protection de l'enfance et des politiques publiques en vigueur. Vous avez de fortes capacités d'analyse et de synthèse. Vous possédez les aptitudes à organiser votre travail et à dégager les priorités. Vous faites preuve d'aisance relationnelle. Vous maîtrisez la communication institutionnelle, le pilotage du changement, le travail en partenariat et réseau. Vous vous inscrivez dans les valeurs de l'association et dans le respect des directives hiérarchiques Vous maitrisez l'outil informatique. Formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 6 (ancien niveau II) (type CAFERUIS ou équivalent.) Expérience : souhaitée de 1 à 3 ans Contrat : Contrat à durée indéterminée à temps plein (35h) Salaire : Cadre selon grille de la CCN 66 Candidature (CV + lettre de motivation) au plus tard le 26 avril 2024. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 3 000,00€ à 3 500,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 26/04/2024
Agent d'Entretien (H/F) Aperçu : Nous recherchons un Agent d'Entretien pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat retenu sera responsable de maintenir la propreté et l'hygiène des locaux. Responsabilités : - Effectuer le nettoyage et l'entretien des espaces assignés - Utiliser les produits de nettoyage de manière sûre et efficace - Assurer le bon fonctionnement des équipements de nettoyage - Signaler les problèmes ou dysfonctionnements à la direction - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Exigences : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et sens de l'organisation Cette position offre une opportunité passionnante de contribuer à un environnement propre et accueillant. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe engagée et dynamique ! lundi au vendredi : 7h30 - 9h00 tous les 15 jours le samedi : 6h00 - 9h00 /18h00 -19h30 Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,04€ par heure Nombre d'heures : 7.50 par semaine Avantages : * Formation linguistique offerte * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Travail en journée Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 26/04/2024
EURIAL BEURRE FROMAGE DANGE (BF), une entreprise du Groupe Agrial, recherche pour sa Direction AMELIORATION CONTINUE BU BF un(e): Alternant Excellence Opérationnelle F/H, en Alternance Quelles seront vos missions et responsabilités ? Aux côtés de la Manager Excellence Opérationnelle, qui vous accompagnera dans votre intégration dans le poste, vos missions seront diverses et transverses ! Vous serez amené à : * Accompagner les managers de production et des services supports sur des projets d'amélioration et leur suivi pour garantir l'atteinte des objectifs fixés, * Faire la chasse aux gaspillages et à la non-valeur ajoutée dans l'usine avec l'aide des responsables de service, * Co-piloter des projets dans les différents services des 2 sites en lien * Animer des groupes de travail et des formations pour des publics variés (pour des opérateurs comme pour des directeurs d'unités industrielles). Votre profil aujourd'hui : Vous êtes proche du terrain. Vous avez une réelle capacité à motiver les équipes et vous savez piloter des projets. Vous avez une connaissance des outils de l'amélioration continue comme : le management visuel, méthodologie de résolution de problèmes, SMED, 5S, gestion des standards.. Vous entrez à la rentrée prochaine dans une formation d'ingénieur pour 2 ans. Votre future évolution en intégrant ce service : Vous intégrerez le service en bénéficiant de l'accompagnement privilégié d'une tutrice expérimentée et de l'équipe Amélioration Continue. Vous monterez en compétence tout au long de votre parcours chez Eurial. Cela vous permettra de faire de vous un véritable référent en : * Gestion de projets * Animation de Groupe de travail et de réunions * Création de formations et de supports pédagogiques * Culture du changement * Culture de la performance Si vous nous rejoignez Localisation : Sites industriels de Dangé Saint-Romain et Tournon Saint-Martin Equipement de travail : Ordinateur Avantages : Prime panier repas, aide mobilité, intéressement/participation Statut employé, contrat 35h Salaire : de 800 à 2000€ brut mensuel selon âge et diplôme En rejoignant notre équipe dynamique, vous suivrez un parcours d'intégration et de formation complet pour renforcer progressivement votre bagage technique diversifié servant à la bonne réalisation de vos missions et à votre montée en compétences.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.
Sais-tu que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l'éclairage public ? Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d'EQUANS France, recherche son futur Alternant Monteur Eclairage Public (H/F) Poste basé à Descartes (37) Tu recherches une alternance qui te permettra d'apprendre un métier technique et travailler en extérieur sur des chantiers variés? Alors si c'est le cas, cette alternance est faite pour toi ! Directement rattaché au chef d'équipe, tu travailleras dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Tes missions seront les suivantes : * Lire les plans d'exécutions ; * Poser et raccorder des projecteurs et des lanternes sur façades ou sur poteaux ; * Poser et déposer des candélabres ; * Réaliser les raccordements des armoires EP, candélabres, feux tricolores dans le respect des normes de conformité de l'installation ; * Contrôler les installations avant toute mise en service d'éclairage ; * Assurer les dépannages des installations d'éclairage public et signalisation tricolore. Tu es notre alternant idéal si : * Tu aimes travailler en extérieur et en hauteur ; * Tu as l'esprit d'équipe ; * Tu souhaites préparer un Bac Pro MELEC, un BTS Electrotechnique, un Titre Professionnel ou une Mention Complémentaire de Monteur de Réseaux Electriques Aéro-souterrains ; * Tu possèdes le permis B. Ton + qui fait la différence : * Tu as une première expérience dans nos métiers (stage ou alternance).
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques INEO RESEAUX CENTRE ATLANTIQUE, entité d'EQUANS France, est une entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l'éclairage public. Elle rassemble 900 collaborateurs répartis au sein de ses 14 agences dans les régions Centre Val de Loire, Nouvelle Aquitaine, Pays de la Loire et Bretagne.
Depuis 1952, le Centre Technique Interprofessionnel des Fruits et Légumes CTIFL, est le référent de recherche appliquée au service de la filière, de la production à la distribution. Notre mission principale est d'aider les professionnels à relever les défis de production durable et de satisfaction du consommateur. ? Nos enjeux et axes stratégiques : * Recherche d'alternatives aux pesticides, * Maintien des qualités des fruits et légumes jusqu'aux consommateurs, * Réduction de l'utilisation des énergies et préservation des ressources, * Etudes de développement de solutions de mécanisation et d'automatisation, * Evolution des modes de consommation des fruits et légumes. Avantages : * Temps de travail : Base 1602 h / 209 jours par an, avec 15 à 17 jours de RTT * Titres restaurant (Carte) d'une valeur de 10,30 €, pris en charge à 60% * Système de mutuelle et prévoyance Sous la responsabilité du Responsable de l'Unité Durabilité des Itinéraires Techniques en Arboriculture du centre opérationnel La Morinière, vos missions sont les suivantes : * Évaluer les nouvelles variétés de pommes ou de nouveaux porte-greffes dans le cadre d'un réseau d'expérimentateurs et en partenariat avec les obtenteurs. * Évaluer différents types de conduite du pommier permettant d'adapter le verger à la mécanisation et au changement climatique. * Expérimenter différentes pratiques de maîtrise de la charge de l'arbre : éclaircissage mécanique et/ou chimique, validation d'outils d'aide à la décision et de modulation. * Développer l'activité de prestation en lien avec les thématiques étudiées. De formation Bac+5 en agronomie, vous avez une expérience significative en arboriculture. Vous êtes attiré par l'expérimentation de terrain en lien avec les professionnels. Vous êtes intéressé par les nouvelles technologies liées à la mécanisation et automatisation en agriculture. En tant que responsable de projet vous avez une approche méthodologique, rigoureuse et pragmatique. Vous avez un niveau d'anglais opérationnel pour participer à des groupes d'experts Européens. Possibilité de logement sur le centre.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de CHATELLERAULT, recherche un Conducteur de ligne (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine agricole. POSTE : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) Rattaché au responsable du site, vous effectuerez dans le cadre de votre mission :L'approvisionnement et la conduite des lignes, dans le respect des règles d'hygiène, d'environnement et de sécurité.Les réglages manuels ou automatisés lors des changements de séries, de formats, d'outils sur chaque partie du systèmeLa réalisation des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production visuellement et par échantillons (blé tendre, blé dure et orge)La maintenance de 1er niveau, le dépannage et le réglage des lignes de fabrication,Le remplissage des documents de fabrication,Nettoyage du dépôt et des machinesTravaille en extérieur dans un environnement poussiéreux. Horaires en 2x8: 5h/13h du lundi au samedi ou 13h/21h du lundi au vendredi à partir de juillet 2024. PROFIL : Vous justifiez d'une première expérience en tant que conducteur de ligne, êtes rigoureux et avez de bonnes capacités d'adaptation.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
"""Exploitation en polyculture-élevage (bovin lait) avec 110 ha et produisant 500 000 litres de lait à l'année recherche un agent agricole polyvalent H/F. /r/n/r/nVous serez amené(e) à intervenir aussi bien sur la partie élevage que sur la partie cultures. /r/n/r/nVos missions:/r/n- la traite/r/n- les soins et l'alimentation/r/n- les travaux de cultures /r/n- la conduite d'engins agricoles/r/n- l'entretien de l'exploitation/r/n/r/nConditions:/r/n- CDD de 3 mois à temps plein ou temps partiel reconductible /r/n/r/nProfil:/r/nVous justifiez d'une expérience en élevage et vous maîtrisez la conduite d'engins. /r/n/r/nA savoir:/r/n- la salle de traite est de 2X6/r/n- salle de repas possible/r/n- Horaires non définis (à voir avec l'employeur)/r/n/r/nPoste à pourvoir dès que possible"""
Entreprise à l'esprit start-up, Atout Pass est depuis 12 ans leader dans son secteur d'activité. Nous sommes spécialisés dans les offres et services dédiés aux CSE. Nous proposons aux CSE et à leurs salariés une solution clé en main : Emiles.fr. Notre site e-commerce donne accès à des milliers d'offres à tarifs réduits : billetterie (parcs, cinémas, spectacles etc.), remises dans les plus grandes enseignes (Ikéa, Leclerc, Décathlon etc.), réductions toute l'année sur les vacances (campings, hôtels, résidences.), des abonnements à tarifs réduits (sport, presse, Netflix etc.). Notre aventure, c'est aujourd'hui plus de 3000 CSE représentant près d'un million de salariés, près de 1000 partenaires locaux, plus de 400 sites de loisirs, 1500 cinémas, 10 000 spectacles et concerts, 30 000 sites de vacances et des remises sur plus de 250 enseignes à notre catalogue et bien plus encore !! Entreprise en pleine croissance, nous recherchons pour notre siège, notre futur(e) Chargé(e) de clientèle Service Client. Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Général du site et en collaboration étroite avec notre chargé de clientèle déjà en poste, tu seras l'interlocuteur(rice) de notre clientèle et le(a) garant(e) du bon fonctionnement et de la qualité de notre service client. Le poste est basé sur la zone du Grand-Large, à St-Benoît (86). Tes missions : Tu seras formé(e) et accompagné(e) afin d'assurer les missions suivantes : ✓ Assurer la gestion du standard téléphonique : appels entrants uniquement. Informer et conseiller la clientèle sur nos offres, services et produits, sur le processus de réservation. ✓ Traiter les demandes de notre clientèle par mail. ✓ Réceptionner et traiter le courrier. ✓ Préparer et traiter les commandes : de leur enregistrement à leur expédition (envoi physique). ✓ Effectuer la remise de chèques et chèques ANCV. ✓ Faire remonter toute information utile à l'amélioration constante de la qualité du service et de l'offre. Ton Profil : Tu es rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent (e) ! Tu aimes le travail en équipe et souhaite prendre part à une belle aventure collective. Tu es reconnu(e) pour ton sens de l'écoute, du contact. Tu as une parfaite maitrise de la gestion du stress et de l'urgence, avec réactivité, sourire et patience ! Salaire : de 1800 à 2100€ bruts mensuels. Formation : Bac +2 min souhaité. Au-delà de tes diplômes, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront toute la différence ! Type d'emploi : CDI temps complet. 35h/semaine. Horaires : Amplitude de 8h à 18h. Du lundi au vendredi. Rotation 1 semaine sur 2. Travail le samedi matin uniquement durant la haute saison. Avantages : L'opportunité d'apprendre et d'évoluer au sein d'un environnement stimulant, d'une entreprise en croissance constante et sur un marché porteur ; Un cadre de travail agréable dans une entreprise à taille humaine, implantée dans de nouveaux locaux de 300 m2 avec terrasse ! Des avantages sociaux : Tickets restaurants ; valeur faciale 9€, (participation employeur 60%) Mutuelle d'entreprise (participation employeur à 50%) Chèques-vacances (participation employeur à 80%) PEE (Plan d'Epargne Entreprise) avec abondement possible en fonction des résultats de l'entreprise. Avantage collaborateur Emile's : l'accès à des milliers d'offres à tarifs réduits sur la billetterie de cinémas, de sites de loisirs, de concerts mais aussi sur tes prochaines vacances !!! Double Looping, chute libre, virage à 360° ; ... l'aventure Emile's c'est aussi te faire vivre des sensations fortes et garanties ! Si toi aussi tu veux atteindre des sommets, alors rejoins-nous ! Notre entreprise s'engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre, étudie toutes les candidatures à niveau d'exigence égal. Nous vous remercions de bien vouloir candidater en fournissant votre CV ainsi qu'une lettre de motivation. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 100,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 10/05/2024
ENSEMBLE, FORMONS LE DUO QUI NOUS RESSEMBLE ! DUO Solutions, c'est un groupe de 12 cabinets d'Expertise comptable implantés au niveau régional, au plus proche de nos territoires. Nous comptons plus de 200 collaborateurs et 29 associés : cela en fait de belles rencontres et de belles occasions d'échanges et de partages ! Tous disponibles pour vous entourer et vous accompagner afin que vous puissiez développer vos talents. Que vous soyez attiré(e) par le conseil, l'expertise comptable, l'audit, la gestion de la paie ou le conseil juridique & social, nos métiers sont variés et c'est ce qui fait notre force ! VOUS RECHERCHEZ UN NOUVEAU DEFI ? Aujourd'hui, c'est le cabinet de Saint Benoit, qui cherche son futur Gestionnaire de paie H/F pour venir renforcer l'équipe d'une dizaine de personnes : la convivialité et les échanges sont quotidiens au sein d'une équipe multi profils. Notre cabinet, qui est aussi le siège social du groupe, est composé d'environ 70 collaborateurs répartis entre l'expertise-comptable, le commissariat aux comptes, le social, les fonctions support, et de 11 Experts-comptables associés. Côté pratique : il est situé en proche périphérie de Poitiers, à 10 minutes du centre-ville et dispose d'un accès facile avec parking privé et proche de la zone commerciale du Grand Large. Nous vous confierons la gestion d'un portefeuille clients et aurez pour missions : * la collecte des éléments variables, * l'élaboration des bulletins de paie et des déclarations sociales, * la gestion sociale des dossiers qui vous sont confiés, de l'entrée du salarié dans l'entreprise à sa sortie, * le conseil client en matière de gestion sociale. Que vous soyez diplômé(e) d'un Bac+2 en paie ou issu d'un parcours entreprise, c'est votre projet et le duo que nous allons former qui compte. DUO est engagé dans la dématérialisation, alors une forte appétence pour les outils digitaux sera un atout. Une connaissance du logiciel SILAE serait un plus. L'INTEGRATION CHEZ DUO C'EST : * un parcours défini et adapté à votre futur poste. * un matériel informatique adapté à vos besoins dès le premier jour (ordinateur portable, scanner, double écran ...) ainsi qu'une présentation de notre environnement digital afin d'être rapidement opérationnel et mobile. * un tuteur qui est présent pour vos premiers pas chez DUO afin de vous guider sur votre prise de poste et de vous faire découvrir notre culture d'entreprise. ET AU QUOTIDIEN, LE BON DUO, C'EST DE VOUS ACCOMPAGNER : Tout au long de votre parcours, nous vous proposons de faire évoluer vos compétences techniques avec par exemple : * Une formation "nouveaux arrivants" adaptée à votre métier * Des formations liées aux évolutions "métier" et aux nouveaux outils le cas échéant, * Un développement des compétences en lien avec votre métier de demain (évolution, digitalisation, .) * Et pourquoi pas vous soutenir et conseiller dans la validation d'un diplôme ! VOUS RECHERCHEZ UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL DE QUALITE ? Le bon équilibre vie pro/vie perso chez DUO ce sont : * Des horaires de travail flexibles, * Une charte télétravail avec jusqu'à 6 jours de TT par mois, * Des formules souples de temps partiel choisi, * Le droit à la déconnexion. Ceci, en complément des avantages plus classiques tels que le CSE, la mutuelle, les tickets restaurant. Duo est ouvert à toutes les compétences et s'engage en faveur de la mixité et de la diversité. A l'issue d'un premier échange téléphonique ou en visio avec notre chargée de recrutement, vous aurez un entretien avec l'associé du cabinet avant d'avoir un retour rapide ! Découvrez le groupe DUO Solutions : duo-solutions.fr et sur notre page LinkedIn Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 25 000,00€ à 32 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Réductions tarifaires * Travail à domicile occasionnel Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 86280 Saint-Benoît: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : Télétravail hybride (86280 Saint-Benoît)
Description du poste : Votre agence Régional Intérim groupe Triangle Solutions RH à CHATELLERAULT recherche pour son client, entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l'éclairage public. Un conducteur d'engins H/F Sous la direction du chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : Réaliser des travaux de terrassement (ouverture et remblais de tranchées) Participer au déroulage et au tirage de câbles électriques et autres réseaux Réaliser des manutentions diverses Participer au bon entretien des véhicules et du matériel confiés Description du profil : Vous avez une première expérience sur un poste similaire dans le secteur des travaux publics. Vous possédez le CACES R372 catégories 1, 2 et 4. Vous faîtes preuve d'habilité d'autonomie et de rigueur dans votre travail. Ce poste vous intéresse et vous avez le profil recherché alors cliquez sur postuler ! Vous pouvez également vous présenter directement à l'agence 34 Square Gambetta à CHATELLERAULT et/ou nous contacter par téléphone ou par mail pour davantage de renseignements.
Sais-tu que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l'éclairage public ? Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d'EQUANS France, recherche son futur Alternant Monteur de Réseaux Aéro-Souterrains (H/F) Poste basé à Descartes (37) Tu recherches une alternance qui te permettra d'apprendre un métier technique et travailler en extérieur sur des chantiers variés ? Alors si c'est le cas, cette alternance est faite pour toi ! Directement rattaché au chef d'équipe, tu travailleras dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Tu réaliseras des chantiers de construction et de maintenance de réseaux électriques extérieurs souterrains et aériens (pose et dépose de poteaux ; raccordements de câbles ; mise en place d'équipements de réseaux aériens : boîtiers, coffrets, transformateurs ; réalisation des raccords d'accessoires en réseaux souterrains ; vérification des installations). Si tu souhaites travailler en équipe dans un environnement extérieur, et contribuer au service public d'alimentation des logements et bâtiments en électricité, rejoins-nous ! Pour découvrir le métier de monteur de réseaux, nous te proposons de visionner la vidéo suivante : * https://www.youtube.com/watch?v=CTrEqJgytVA Tu es notre alternant idéal si : * Tu aimes travailler en extérieur et n'a pas peur de la hauteur ; * Tu souhaites réaliser ton année de Terminale Bac Pro MELEC, en alternance ; * Tu as déjà un CAP ou un Bac Pro en Electricité et tu souhaites préparer un Titre Professionnel ou une Mention Complémentaire de Monteur de Réseaux Electriques Aéro-souterrains ; * Tu possèdes le permis B. Nous étudierons tous les profils que vous soyez un étudiant, une personne en fin de cursus scolaire ou en reconversion professionnelle. Ton + qui fait la différence : * Tu as une première expérience dans nos métiers (stage ou alternance).
Azaé Châtellerault fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Dange saint romain . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.
Description du poste : Nous cherchons, pour notre client, un mécanicien automobile confirmé H/F Vos missions Maintenance régulière et périodique des véhicules :***Inspection et ajustement des composants mécaniques * Réparations complexes (embrayage, moteur, transmission, distribution, suspension...). Vous serez responsable de mener ces interventions de manière autonome. Description du profil : Pré-requis le permis B est requis Profil recherché Idéalement, vous êtes issu d'une formation mécanique automobile de type CAP / Bac Pro et/ou BTS Vous justifiez au moins de 3 ans expérience réussie sur un poste similaire. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Votre agence Régional Intérim Châtellerault recrute pour son client spécialiste dans le ravalement de façade. Un façadier enduiseur H/F dès que possible Vous êtes spécialisé dans l'isolation thermique par l'extérieur. Pour cela vous devrez : - Mettre en route le chantier sous la responsabilité du conducteur de travaux chantier : Implanter et sécuriser une zone de chantier - Monter les échafaudages - Préparer le support (enlever l'ancien revêtement réparer les supports maçonnés les façades avec du ciment du mortier nettoyer la surface) - Réaliser l'application ou la projection de produits d'étanchéité et de parement pour l'entretien la rénovation et l'embellissement de façades murs et terrasses selon les règles de sécurité. Dans le cadre de votre mission vous pourrez être amené à effectuer des travaux de maçonnerie Description du profil : Compétences requises pour ce poste : lecture de plans Etre habilité à monter un échafaudage. Vous avez une expérience réussir sur ce poste ou un poste de maçon. Vous appréciez le travail en extérieur. Ce poste vous intéresse et vous avez le profil recherché alors cliquez sur postuler ! Vous pouvez également vous présenter directement à l'agence sur Châtellerault du lundi au vendredi de 8h30 à 12h et de 14h à 18h. Vous pouvez également nous joindre par téléphone ou par mail.
ENSEMBLE, FORMONS LE DUO QUI NOUS RESSEMBLE ! DUO Solutions, c'est un groupe de 12 cabinets d'Expertise comptable implantés au niveau régional, au plus proche de nos territoires. Nous comptons plus de 200 collaborateurs et 29 associés. Cela en fait de belles rencontres et de belles occasions d'échanges et de partages ! Tous disponibles pour vous entourer et vous accompagner afin que vous puissiez développer vos talents. VOUS RECHERCHEZ UN NOUVEAU DEFI ? Aujourd'hui, c'est l'équipe de Saint Benoît, à proximité de Poitiers, qui cherche son futur Comptable H/F pour venir renforcer le pôle Expertise d'une trentaine de personnes : la convivialité et les échanges sont quotidiens au sein d'une équipe multi profils. Notre cabinet, qui est aussi le siège social du groupe, est composé d'environ 80 collaborateurs répartis entre l'expertise-comptable, le commissariat aux comptes, le social, les fonctions support, et de 11 Expert-comptables associés. Côté pratique : il est situé en proche périphérie de Poitiers, à 10 minutes du centre-ville et dispose d'un accès facile avec parking privé et proche de la zone commerciale du Grand Large. Vous interviendrez en collaboration directe avec les associés et toute l'équipe sur la gestion comptable d'un portefeuille de clients diversifiés, toutes tailles et secteurs d'activité confondus. A ce titre, révision comptable, établissement de bilans et liasses, élaboration de tableaux de bord et prévisionnels sont vos missions sans oublier le conseil quotidien que vous apportez à vos clients. Vous participez à la présentation du bilan chez le client avec l'Expert-comptable en charge du dossier. Vous pouvez être amené(e) à superviser le travail des assistants comptables intervenant sur vos dossiers. Que vous soyez diplômé(e) d'un DCG/DSCG ou issu d'un parcours entreprise, c'est votre projet et le duo que nous allons former qui compte. DUO est engagé dans la dématérialisation, alors une forte appétence pour les outils digitaux sera un atout. L'INTEGRATION CHEZ DUO C'EST : * Un parcours défini et adapté à votre futur poste. * Un matériel informatique adapté à vos besoins dès le premier jour (ordinateur portable, scanner, double écran ...) ainsi qu'une présentation de notre environnement digital afin d'être rapidement opérationnel et mobile. * Un tuteur qui est présent pour vos premiers pas chez DUO afin de vous guider sur votre prise de poste et de vous faire découvrir notre culture d'entreprise. ET AU QUOTIDIEN, LE BON DUO, C'EST DE VOUS ACCOMPAGNER : Tout au long de votre parcours, nous vous proposons de faire évoluer vos compétences techniques avec par exemple : * Une formation "nouveaux arrivants" adaptée à votre métier * Des formations liées aux évolutions "métier" et aux nouveaux outils le cas échéant, * Un développement des compétences en lien avec votre métier de demain (évolution, digitalisation, .) * Et pourquoi pas vous soutenir et conseiller dans la validation d'un diplôme ! Duo est ouvert à toutes les compétences et s'engage en faveur de la mixité et de la diversité. VOUS RECHERCHEZ UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL DE QUALITE ? Le bon équilibre vie pro/vie perso chez DUO ce sont : * Des horaires de travail flexibles, * Une charte télétravail avec jusqu'à 6 jours de TT par mois, * Des formules souples de temps partiel choisi, * Le droit à la déconnexion. Ceci, en complément des avantages plus classiques tels que le CSE, la mutuelle, les tickets restaurant. A l'issue d'un premier échange téléphonique ou en visio avec notre chargée de recrutement, vous aurez un entretien avec l'associé du cabinet avant d'avoir un retour rapide ! Découvrez le groupe DUO Solutions : duo-solutions.fr et sur notre page LinkedIn Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Flextime * Réductions tarifaires * Travail à domicile occasionnel Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis) Lieu du poste : Télétravail hybride (86280 Saint-Benoît)
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
L'agence Vitalis Médical de Tours, agence de recrutement en intérim, vacation et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social recrute un Aide-soignant DE H/F, pour un Centre Hospitalier (CH), basé sur le secteur Sud de Tours. Horaires du matin : 6h40-14h15Horaires d'après-midi : 13h40-21h15Planning selon vos disponibilités Les avantages de l'intérim avec Vitalis Médical :· Le choix de votre planning selon vos besoins· Le choix de vos missions· 10% d'indemnités de congés payés et 10% d'indemnités de fin de mission Vos missionsAccompagner la personne dans les gestes essentiels du quotidienMesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmierRepérer les modifications d'état du patientSurveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarresAider à la mobilité, en utilisant le matériel médicalisé Pré-requisTitulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) Profil recherchéVous appréciez le travail en équipe. Vous êtes rigoureux, fiable et vous appréciez le contact humain. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Comptable unique / gestionnaire paye Entreprise familiale installée depuis 2007 sur le secteur, nous sommes actuellement à la recherche d'un/d'une comptable expérimenté(e) pour la tenue de la comptabilité et de la paye qui prendra la suite de notre collaboratrice après son départ en retraite fin décembre 2024. Au-delà du simple enregistrement des opérations comptables et de l'établissement des bulletins de salaire (environ 25 bulletins par mois ), nous cherchons un collaborateur/une collaboratrice polyvalent(e), véritable source de propositions et surtout de solutions ! Vos atouts pour ce poste : ✓ Autonome : vous savez naturellement ce que vous avez à faire et anticipez sur les échéances fiscales, sociales et bancaires. La gestion administrative, comptable et financière sera votre quotidien. ✓ Rigoureux (se) et consciencieux (se) : vous connaissez l'importance de la fiabilité de vos actions et du suivi au jour le jour des différents aspects de votre poste tant sur le plan de la trésorerie, que celui des relations avec les fournisseurs et les institutions et celui du recouvrement client. ✓ Vous savez faire preuve d'adaptation et d'une réelle capacité d'aide à la décision par l'élaboration de prévisionnels et le suivi de leur réalisation. ✓ La maîtrise de la paye et une bonne connaissance de la législation du travail sont un pré-requis obligatoire. Une expérience professionnelle de 5 ans minimum à un poste similaire est demandée et la connaissance du secteur du Bâtiment sera un plus. Salaire minimum à débattre en fonction de l'expérience. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 32 000,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/09/2024
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Regional Intérim groupe Triangle Solutions RH à CHATELLERAULT recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la construction de réseaux électriques et de télécommunications : Un électricien éclairage public H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : Réseau d'éclairage public pose et dépose des illuminations de Noël Mise en lumièreRéalisation des câblages et des raccordements électriquesDétection, analyse et réparation des pannesRéalisation des essais après interventionPetits travaux électriques Description du profil : Vous êtes issu(e) d'une formation en électricité (MELEC, Electrotechnique) du CAP au Bac+2 ou disposez de connaissance dans ce domaine. Vous appréciez travailler en équipe et faîtes preuve de rigueur.
AS emploi POITIERS by Domino RH, recrute pour l'un de ses clients situé à Saint-Benoit, un Mécanicien automobiles (H/F).Vos missions : - Analyser, réparer et aider à prévenir les dysfonctionnements des véhicules et veille à ce qu'ils fonctionnent de manière sûre et efficace. - Prestations courante en mécanique pour véhicule de tourisme : vidange, freinage, distribution, amortissement
AS emploi POITIERS by Domino RH, recrute pour l'un de ses clients situé à Dissay, un Monteur en charpente métallique (F/H) Vos missions : - Participer au déchargement des éléments métalliques - Réceptionner et contrôler la conformité des éléments avec le plan et/ou le bordereau de commande - Décercler les éléments et les assembler au sol par vissage- Contrôler la levée de la charpente- Assurer le montage en haut des mursPossibilités de partir en grands déplacements
AS emploi POITIERS by Domino RH , recrute pour l'un de ses clients un Dessinateur en serrurerie (H/F) à Dissay.Vos missions :- Etudes mécaniques et réalisation d'assemblage 3D (chaudronnerie/tôlerie) sous AUTOCAD- Modélisation, note de calcul structure (RDM)- Réalisation de dossier de fabrication (Nomenclature et mise en plan)- Achat gestion des approvisionnement / gestion des stocks - Traçage Les avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés,
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engagent en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité. Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé ! Chez les Petits Chaperons Rouges : Bénéficier d'avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours. Développer votre expertise et vos compétences en rejoignant le 1er formateur du secteur : 110 parcours e-learning en libre accès, 180 VAE initiées en 2023. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement qu'est-ce que cela implique ? Veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être des enfants en tant que référent santé de la crèche. Animer des temps d'éveil et participer au quotidien de la vie en crèche, notamment en section. Et auprès des familles cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction Accompagner les familles confrontées à des situations particulières (handicap, maladie...) Et dans l'équipe Chaperons ? Être référent(e) des protocoles d'hygiène, de sécurité, de santé et des normes HACCP Animer des temps de formation et de pratique à destination de l'équipe Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du Diplôme d'État Infirmier (IDE).
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Châtellerault (86100) recherche pour un de ses clients un « Electricien » H/F Secteur Dangé Saint Romain Missions : Installation de chemin de câble et tirage de câbles Tu as : Les habilitations électriques Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Venez nous rejoindre au 39 Avenue du Président Wilson 86100 Châtellerault ou contactez-nous au ! On compte sur vous!
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Votre agence TEMPORIS de Châtellerault recrute un(e) responsable boucherie pour l'un de ses clients basé près de La Celle Saint Avant : En collaboration avec votre Direction, vous êtes garant(e) de la performance commerciale du rayon boucherie (traditionnel et libre-service) et contribuez à son développement dans le souhait constant de la satisfaction et de la fidélisation de vos clients. Voici vos principales missions : - Gérer le personnel affecté au rayon boucherie, - Organiser et réaliser le travail du laboratoire, - Acheter les produits et matières premières, - Gérer, organiser et approvisionner le rayon Boucherie, - Assurer le service de vente auprès de la clientèle, - Respecter les normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous êtes titulaire d'un CEP / BEP et d'une expérience d'un moins 2 ans dans ce domaine. Possibilité de . Les avantages de travailler avec Temporis : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission, + 10% de congés payés. - Mutuelle santé. - Compte Epargne Temps (optionnel) à 5%. - Aides et services dédiés (logement, garde enfant, moyen de déplacement). - Carte cadeau parrainage jusqu'à 80 euros. - Evenements intérimaires, cadeaux, etc...
Aujourd'hui nous recherchons pour l'un de nos clients, un Responsable boulangerie H/F. Sous la responsabilité de la Responsable de secteur frais, vous êtes en charge de : La fabrication et la confection de pains et de viennoiseries, La gestion des différentes cuissons, La gestion des équipes boulangerie, pâtisserie et vente, (plannings, embauches....), L'anticipation de la production en fonction de la demande, La gestion des stocks, des commandes et de l'inventaire, La gestion du compte d'exploitation et compte de marges, Le respect des normes et règles d'hygiène et sécurité sur le laboratoire et la tenue du rayon, L'accueil des clients et le conseil, La gestion et présentation de la vitrine et/ou des étals. L'élaboration de nouvelles recettes par rapports aux nouvelles tendances de consommation. Vous avez de l'expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes un vrai leader et vous êtes créatif. Vous maîtrisez les techniques de fabrication et êtes curieux concernant les nouvelles tendances de consommation. Possibilité de contrat en . Ce que nous proposons en plus !! Un suivi personnalisé mais aussi des acomptes à la semaine. + 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission. + CET, comme un livret, à hauteur de 10% + Voir avantages entreprise utilisatrice.
En résumé :Poste : Chef d'équipe paysage H/FSecteur : Espaces vertsDébut de contrat : Au plus vite !Salaire : 13.50 € à 16 € brut par heureOrganisation du travail : Du lundi au vendredi (39 h hebdomadaire)Type de contrat : Intérim (3 mois)Expérience souhaitée : 5 ansVous aimez manager des équipes ? Vous connaissez les particuliers liées aux espaces verts sur le bout des doigts ? Vous êtes le profil CHEF D'ÉQUIPE PAYSAGE H/F pouvant venir en aide à notre client.VOTRE MISSION : Management d'équipeIntervention sur chantier pour la partie création : massifs, plantation, terrassementAide possible sur la partie entretien ou pose de clôtureIntervention chez des particuliers ou des collectivitésContrat d'intérim pour 3 mois avec possibilité d'évolutionPrise de poste à Azay-le-Rideau (37) ou Vernou (37)Rémunération : Selon les compétences et qualifications+ Indemnité de congés payés (10 %)+ Indemnité de fin de mission (10 %)+ MG selon les lieux de chantierNOTRE CLIENT :PME spécialisée dans l'aménagement d'espaces verts, pose de clôtures et entretien, notre client recherche ses nouveaux collaborateurs souhaitant s'investir sur du long terme.Votre intégration se fera dès que possible.
Description du poste : Manpower LOCHES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Mécanicien PL (H/F) en cdi . Leader dans la distribution des semi-remorques, l'entreprise nationale possèdent plusieurs sites et travaille pour des grands groupes et des PME. VN : montage d'accessoires ou d'équipements complémentaires, réglages, tests, nettoyage, mise à disposition du client final. VO : repérage et réparation des dysfonctionnements, passage au contrôle technique, réglages, tests, nettoyage, mise à disposition client final. SAV / RÉPARATION : réception des clients, détermination des besoins et des dysfonctionnements et apports de solutions techniques pour la remise en état, intervention de service rapide, réparation ou remplacement des éléments défectueux. LOCATION : vérification du bon fonctionnement du véhicule, état des lieux départ / retour mise à disposition du véhicule au client, estimation des éventuels travaux de réparation au retour de location. Notre client recherche un Mécanicien Poids lourds (H/F) titulaire d'un Bac +2/+3. Débutants acceptés. Horaires hebdomadaires : 38.5h Lundi au Jeudi : 08h30 - 12h00 / 13h30 - 18h00 Vendredi : 08h30 - 12h00 / 14h00 - 17h00 Taux horaire en fonction du profil et de l'expérience. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Nous recherchons des Auxiliaires de Vie dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements ), des actes d'hygiène de vie, de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'aide aux déplacements extérieurs, de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. Description du profil : Compétences requises : Savoir être : Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire techniques : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile ). Certains gestes techniques (comme l'AET : Aspiration Endo-Trachéale par exemple) nécessitent une formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas, nous vous formons à ce geste technique. Contrat et planning : CDI à temps plein ou temps partiel , planning de jour ou de nuit (à adapter)
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de CHATELLERAULT, recherche un Cariste (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine agricole. POSTE : Cariste (H/F) Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à : acheminer les produits finis en zone de stockagecharger les camionspratiquer de la préparation de commandes (port de charges)...Plusieurs postes sont à pourvoir, les tâches serons donc partagées. Horaires en 2x8: 5h/13h du lundi au samedi ou 13h/21h du lundi au vendredi (ou de journée selon les tâches confiées) à partir de juillet 2024. PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire des Caces R489 3 en cours de validité.Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés à la saison agricole.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Nous recherchons pour notre client basé sur Dangé Saint romain, un PLAQUISTE (H/F).Rémunération selon profil. POSTE : PLAQUISTE (H/F) Vos missions seront les suivantes:Déterminer les caractéristiques de l'ouvrage et les techniques de mise en œuvreSélectionner les matériaux et constituer les stocks de matières premières et consommablesTracer les plans, croquis de l'ouvrage en staff, stuc ou déterminer l'implantation des cloisons à partir du plan de constructionImplanter et sécuriser le chantier (échafaudages, gardes corps, lignes de vie....)Réaliser et fixer les huisseries, encadrements en fonction des réservations et des ouverturesFixer l'ossature et y poser des sols et des plafonds suspendusMonter des cloisons et des doublages en panneauxPoncer, enduire les supports et poser les appuis de fixation (cornières, rails...)Préparer le plâtre, le staff ou le stuc et le mettre en forme par coulage, moulage, projection et lissagePoser les éléments de décorations,Réaliser les joints et la finition PROFIL : Vous avez une formation en tant que plaquiste ou une première expérience dans le domaine.Votre savoir faire, votre vigueur, votre autonomie, votre sens de l'organisation sont reconnus.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : ITTAKA Grand Ouest, recrute pour son client spécialisé dans les réseaux extérieurs, un Chef d'équipe monteur réseau H/F. Vos missions : - Superviser et coordonner les activités de l'équipe de monteurs réseau sur le terrain. - Organiser et planifier les tâches quotidiennes, en veillant au respect des délais et des normes de sécurité. - Participer à l'installation, la maintenance et la réparation des réseaux électriques et de télécommunications, en respectant les consignes techniques et les normes en vigueur. - Assurer la formation et le soutien technique des membres de l'équipe pour favoriser leur développement professionnel. - Collaborer étroitement avec les autres départements de l'entreprise pour garantir la qualité et la satisfaction client. Description du profil : Votre profil : - Expérience significative dans le domaine du montage de réseaux électriques ou de télécommunications, avec une expérience préalable en tant que chef d'équipe ou superviseur. - Habilitation électrique à jour (H0B0 B1V minimum exigé), avec une connaissance approfondie des normes de sécurité électrique. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques, des schémas électriques et des plans de réseau. - Compétences en leadership et en gestion d'équipe, avec une capacité démontrée à motiver, encadrer et former les membres de l'équipe. - Excellentes compétences en communication et en organisation, avec une capacité à travailler de manière autonome et en équipe. POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais La Celle-Saint-Avant n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Descartes n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Marigny-Marmande n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Maillé n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Draché n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Marcilly-sur-Vienne n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Nouâtre n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Abilly n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
Description du poste : Vos missions Rattaché au Responsable Technique, vos missions consistent à :***Optimisation du Rendement : Garantissez le bon fonctionnement des machines, maximisant notre capacité de production. * Réglage de Précision : Maîtrisez l'ajustement minutieux des paramètres, assurant des lancements de séries de produits impeccables * Électricité : Mettez et maintenez aux normes le matériel et les infrastructures électriques pour assurer une production sécurisée et performante. * Résolution de Problèmes : Analysez et palliez rapidement les pannes, maintenant une production fluide et efficace. * Adaptabilité Technique : Travailler sur diverses machines automatisées, démontrant votre polyvalence technique. * Collaboration Stratégique : Participez activement avec l'unité de production, le service qualité et la direction pour mener à bien les projets critiques. Description du profil : Votre profil***Vous êtes issu d'une formation en maintenance industrielle, et vous disposez d'une expérience en maintenance industrielle (agroalimentaire ou mécanique) de minimum 3 ans (alternance comprise)***Vous êtes dynamique et polyvalent !***Vous souhaitez intégrer une PME (80 personnes sur site)***Votre principal atout : vous êtes motivé et investi.***Vous souhaitez monter en compétence : vous serez formé et accompagné.***Vous avez l'habilitation électrique Autres éléments Poste en CDI / 39 h en 2x8 Rémunération : 35 K€ bruts annuel (fixe + primes équipes + primes de participation + heures sup)
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Nous recherchons pour notre client basé aux Ormes, un ENDUISEUR MACHINE (H/F). POSTE : ENDUISEUR MACHINE (H/F) Vos missions seront les suivantes: Assembler les structures porteuses (échafaudage, plate-forme, étaiement, ...)Définir la position et s'occupe des réglages de la machine à projeterEffectuer la préparation et le nettoyage des supports maçonnés par sablage, lessivage, gommage ... ou dépose le revêtement existant (peinture, crépis, ...)Effectuer la réparation des façades, des supports maçonnés, avec du mortier, du ciment, ...Appliquer à la main ou à l'aide d'une machine les fixateurs, les produits d'imperméabilisation, les enduits, les crépis, les peintures, ...Procéder à la pose et la fixation des revêtements (parements, plaques d'isolants thermiques, toiles, ...)Elaborer ou répare un support à crépir ou à enduire par : entoilage pour étanchéité, coffrage d'éléments de maçonnerie, réalisation de joints de dilatation, passivation de ferraillesRéaliser des travaux de maçonnerie simplesAppliquer l'isolant thermique ou phoniqueEffectuer des travaux d'étanchéité de sol sur terrasse ou balconSynchroniser l'activité d'une équipe PROFIL : Vous possédez des bonnes bases en maçonnerie, vous devez savoir lire un plan ou un schéma. Enfin, vous respectez les règles et les consignes de sécurité. Vous savez faire preuve de dextérité et d'habileté.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Rejoignez-nous et déployez vos ailes ! CONTEXTE DU POSTE Au sein de notre point de vente situé à Ingrandes, venez rejoindre l'équipe en tant que Conseiller / Conseillère de vente en alternance et participez pleinement à la vie du magasin ! VOS PRINCIPALES MISSIONS * Garantir une expérience premium à chacun des clients grâce à votre sens de l'accueil et à votre accompagnement tout au long de sa visite ; * Développer le Chiffre d'Affaires de votre point de vente par votre sens commercial ; * Faire découvrir l'univers de la marque, ses engagements et apporter votre conseil personnalisé au client ; * Aller au-delà des attentes de votre client grâce à votre œil d'expert avec une proposition adaptée de produits complémentaires ; * Agrandir chaque jour la famille Aigle par la qualité de vos conseils et la promotion de notre programme de fidélité ; * Assurer le respect de nos standards au sein du point de vente : visual merchandising, gestion des stocks, espace de vente agréable et bien tenu. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative. PARLONS DE VOUS * Vous êtes engagé.e et pensez que la vraie vie est à l'extérieur : vous êtes soucieux du monde qui nous entoure et convaincu.e que proposer des pièces durables et responsables contribue à une mode plus éthique ; * Vous êtes passionné.e : vous êtes désireux de découvrir vos clients afin de mieux appréhender leurs besoins et leurs sensibilités. Votre créativité stylistique et votre engagement vous permettront d'offrir une expérience unique aux clients ; * Vous êtes optimiste : La satisfaction de votre client est votre priorité, vous créez le lien de confiance avec authenticité et générosité. Votre état d'esprit positif et votre dynamisme seront des atouts clés pour garantir un environnement enthousiasmant ; * Vous êtes solidaire et avez un bel esprit d'équipe : * En bref, vous avez le goût du challenge, de l'énergie à revendre et l'envie d'apprendre. Vous souhaitez rejoindre une entreprise où la bienveillance et le travail d'équipe sont des piliers au quotidien. Vous voulez adhérer au projet d'une entreprise qui s'est engagée pour l'environnement en devenant Société à Mission en décembre 2020. Vous vous reconnaissez ? Nous avons hâte de découvrir votre candidature !
Chez Aigle, nous croyons à un modèle respectueux du monde qui nous entoure, et ceux qui choisissent Aigle choisissent de s'engager avec nous. Comme nous, ils sont persuadés que chaque geste compte. Depuis 1853, Aigle vous accompagne et vous protège. La vraie vie est à l'extérieur et elle n'attend que vous.
MISSIONS : Réaliser, valoriser et distribuer des préparations culinaires Gérer les approvisionnements et stockages des produits et denrées Organiser le travail et la production au sein de la cuisine dans le respect des règles en vigueur TACHES : Dans le respect des normes HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point) Réaliser, valoriser et distribuer des préparations culinaires Préparer les matières premières alimentaires : laver, éplucher, couper, cuire, etc. Réaliser les plats et recettes et contrôler la qualité sanitaire et gustative des préparations Réaliser l'assemblage et le dressage des hors-d'œuvre et des desserts Effectuer la remise en température des plats cuisinés à l'avance Participer à l'élaboration des menus Gérer les approvisionnements et stockages des produits et denrées Elaborer une liste prévisionnelle de produits nécessaires à la réalisation des plats. Contrôler l'approvisionnement et la gestion des stocks des produits alimentaires. Réceptionner les livraisons de produits alimentaires et contrôler leur conformité (qualité, quantité, température). Déterminer les besoins et conseiller sur les produits et matériels à acquérir. Préparer, passer et suivre les commandes en fonction des menus établis et du budget du séjour Contrôler le rangement et le stockage des produits et matériels en fonction de la législation en vigueurs. Entretenir, nettoyer et ranger les matériels, équipements et locaux utilisés: vérifier le bon fonctionnement du matériel, effectuer l'entretien courant des appareils et installations, nettoyer et vérifier la désinfection quotidienne de la cuisine et du matériel de cuisson, de la batterie de cuisine etc. (la vaisselle du groupe est faîte par l'animateur polyvalent) Appliquer les techniques et principes d'hygiène en restauration collective et rendre compte au directeur des anomalies rencontrées Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la réglementation sur la sécurité des conditions de travail COMPETENCES Être ponctuel et assidu. Être concentré et attentif. Savoir organiser son temps. Être capable de s'adapter aux changements de rythme dans le travail quotidien. Être rigoureux (notamment dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire). Conditions et contraintes d'exercice : Vous travaillerez seul et vous gérerez votre temps de travail Manipulation de matériels lourds et tranchants Exposition fréquente à la chaleur ou au froid Responsabilité de la qualité des préparations culinaires Port de vêtements professionnels adaptés PROFIL RECHERCHÉ : C.A.P ou expérience de restauration en collectivité Avant le séjour, un suivi doit être mis en place pour l'élaboration des menus et budget Travail avec équipe animateurs et directeur, nécessite Adaptation et tolérance Personnalité ouverte à l'équipe et au groupe de vacanciers Périodes d'emploi - Aout Du Samedi 27 Juillet 2024 au Samedi 17 Août 2024 - 22 jours RÉMUNÉRATION 1800 € net - 29 jours 1365€ net - 22 jours + Frais de déplacement Aller/Retour Repas fournis + Logement en centre de vacances CANDIDATURE CV + Photo Lettre de motivation Permis de Conduire (noter l'année d'obtention) Envoi par mail à : cap.picardie@hotmail.fr
Manpower CHATELLERAULT recherche pour son client, un acteur dans le compostage de boues d'épuration, un Assistant logisticien (H/F). - Accueil physique et téléphonique, des chauffeurs et des intervenants extérieurs. - Tenue d'un pont bascule avec passage des consignes de sécurité. - Planification, organisation et suivi de transport - Facturation clients sur ERP - Commandes fournisseurs et leurs suivies. Bac Pro Gestion Administration. BTS Assistant de Gestion PME-PMI. BTS Gestion des transports et logistique Travail du lundi au vendredi sur des plages horaires pouvant varier entre 7h et 18h. 35h par semaine en modulation horaire. Être Talent chez Manpower, vous permets d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : - Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés - CECSCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8%.
Manpower CHATELLERAULT recherche pour son client, un acteur dans le compostage de boues d'épuration, un Assistant logisticien (H/F).
Vous maîtrisez les règles HACCP et possédez votre diplôme de cuisinier collectif, aimez travailler au sein d'une équipe, venez nous rejoindre ! Situé à Vouneuil sur Vienne entre Chatellerault et Poitiers, vous travaillerez avec des équipes soucieuses du bien être des habitants. Le repas, temps clé du quotidien dépendra de votre capacité à faire sublimer les 91% de produits frais que nous proposons chaque jour. Située dans le cœur du village, la résidence de la Pierre Meulière accueille 65 habitants semi valides et dépendantes. Vous l'avez compris.Ici, on cuisine ! Vous allez participer à la gestion des commandes, du stock, pour pouvoir exprimer votre talent et votre créativité dans une cuisine disposant de tous les équipements nécessaires à l'exercice de votre métier. Vous travaillez en équipe avec du personnel de service et un(e) plongeuse. POSTE À POURVOIR été 2024 : - CDD du 15 juillet au 4 septembre 2024 - Rémunération selon profil et qualification - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - Prime SEGUR de 206€ B - Mutuelle d'entreprise Compétences - Être passionné(e), être créatif. - Rigueur, gestion des stocks, effectuer un inventaire. - Expérience : débutant ou confirmé Horaires - Roulement de 7 jours par quizaine - 10h par jour
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Notre agence Start People de Châtellerault recherche pour l'un de ses clients, un manutentionnaire H/F pour faire des grands déplacements. POSTE : MANUTENTION GD (H/F) Vous aurez pour mission : Aide à la pose de bâches d'étanchéité des bassins de rétention des eaux pluviales. Manutention manuelle des bâches avec port de charge. Soudure de bâche, travail en équipe et en extérieur avec déplacement à la semaine. 35 heures sur 4 jours 1/2 PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
La résidence de la Pierre Meuliere, située à Vouneuil sur Vienne entre Chatellerault et Poitiers, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 65 chambres. Nous recrutons actuellement des accompagnants éducatifs et socials pour compléter notre équipe de vie sur l'unité de vie protégée (15 habitants). Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'une IDEC (temps plein) et d'un MEDEC, d'une psychologue, et d'un ergothérapeute (ces trois professionnels sont à mi-temps) et de 3 IDE. La résidence dispose d'un pôle complet dédié au bien-être: bar à ongles balnéothérapie, salle de relaxation multi sensorielle t salon de coiffure. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et la (le) psychologue seront présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? Vous serez systématiquement associé pour la création de tout projet et/ou protocole. Vos propositions d'accompagnement seront toutes appréciées et en équipe nous réfléchirons sur les modalités de mises en place. Vous avez des convictions sur le nécessaire engagement des professionnels ! L'ensemble de l'équipe sera à même d'échanger avec vous, et nous sommes persuadés qu'un partage d'idée et la clef du bien-être de nos habitants. La résidence possède une unité de vie protégée. Votre experience, votre envie de vous investir aupres d'eux seront la clef de votre réussite professionnelle au sein de la structure. Si les notions de Carpe Diem, de Montessori ou d'humanitud ne vous sont pas etrangers.. vous allez pouvoir mettre à profit vos souhaits d'experimentation. Le travail d'équipe est essentiel, la communication, la coherence de nos actions seront le moyen pour apporter aide et accompagnement aux habitants. Le poste n'est ouvert qu'à des professionnels diplomés. Aide soignant(e)votre regard clinique vous permettra d'apporter des réponses aux soufrances physiques exprimées différement. Accompagnant Educatif et social ( anciennement AMP) votre vision sera essentiel dans l'accompagnement social de la personne... et du groupe. N'hesitez pas à venir nous rencontrer afin d'échanger sur une vision parfois plus social que médical que nous souhaitons apporter. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Rémunération 2006 euros brut (SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - Mutuelle d'entreprise
Description du poste : Manpower CHATELLERAULT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Technicien de laboratoire (H/F) - Analyses d'engrais liquide, organique, soluble et autres matières.... - Contrôle qualité des produits finis et matières premières. - Utilisation des matériels tels que le spectromètre, le chromatographe, le phmètre, le densimètre, le conductimètre, l'étuve..... - nettoyage et installation du matériel de laboratoire. - Respect des consignes de sécurité en laboratoire. Brevet professionnel industries agroalimentaires à BAC sciences et technologies de laboratoire, BTS laboratoire d'analyses, BTS biotechnologies, BTS bio analyses et contrôles, ou qualité dans les industries agroalimentaires et bio-industries. BTSA analyses agricoles, biologiques et biotechnologique à DUT génie biologique. Travail du lundi au vendredi sur des plages horaires pouvant varier entre 7h et 17h. 35h par semaine en modulation horaire. Postulez vite auprès de votre agence MANPOWER Châtellerault et devenez notre TALENT de demain. ? Être Talent chez Manpower, vous permets d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : - Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés ?- CE+CSCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages. - Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8%. ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.L'agence de Châtellerault recherche pour l'un de ses clients un animateur de camping (H/F) POSTE : Animateur de camping (H/F) Dans le cadre de ce contrat saisonnier, vous serez amené à:- être en charge de l'animation au camping pour tous les publics.- organiser des activités manuelles et/ou sportives, des événements en famille (olympiade, pétanque...), des jeux apéros, quizz musicaux . - participer à l'animation des soirées (soirée du camping, pot d'accueil).- si besoin, renforcer les équipes au bar/snack et ménage si besoin.Contrat saisonnier 35H/semainerepos le sameditaux horaire selon expérience PROFIL : Grâce à votre personnalité chaleureuse et souriante, vous contribuerez à entretenir un climat convivial, détendu et joyeux au camping.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Ingrandes-de-Touraine n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
La résidence de la Pierre Meuliere, située à Vouneuil sur Vienne entre Chatellerault et Poitiers, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 65 chambres. Nous recrutons actuellement des aides soignant (e)s pour compléter notre équipe de soins sur l'unité de vie protégée (15 habitants). Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'une IDEC (temps plein) et d'un MEDEC, d'une psychologue, et d'un ergothérapeute (ces trois professionnels sont à mi-temps) et de 3 IDE. La résidence dispose d'un pôle complet dédié au bien-être de bar à ongles, balnéothérapie, salle de relaxation multi sensorielle et salon de coiffure. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et la (le) psychologue seront présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? Vous serez systématiquement associé pour la création de tout projet et/ou protocole. Vos propositions d'accompagnement seront toutes appréciées et en équipe nous réfléchirons sur les modalités de mises en place. Vous avez des convictions sur le nécessaire engagement des professionnels ! L'ensemble de l'équipe sera à même d'échanger avec vous, et nous sommes persuadés qu'un partage d'idée et la clef du bien-être de nos habitants. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Rémunération 2025 euros brut (SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté sur justificatif - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - Mutuelle d'entreprise Compétences - Diplôme AS/AMP ou 2e année diplôme IDE - Expérience : confirmé - En vertu de la loi n° 2021-1040, le poste proposé est soumis à l'obligation de présentation du pass vaccinal Horaires - Roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2
Implanté dans plusieurs départements en France, notre client a pour vocation la rénovation et le reconditionnement de véhicules dédiés à la revente par des professionnels de l'automobile. Au sein d'une équipe vous effectuerez la petite mécanique / maintenance des véhicules. Vos tâches seront : - Effectuer les vidanges - Changer les pneus - Effectuer l'entretien basique des véhicules Vous travaillerez uniquement sur des voitures / VL. Votre rémunération sera calculée selon votre expérience. Vous travaillerez en horaires d'équipe (6h - 14h et 14h - 22h du lundi au jeudi puis 6h - 13h et 14h - 20h le vendredi). Le poste est à pourvoir dès que possible dans les alentours de Châtellerault. Vous êtes titulaire d'un CAP MECANIQUE ou vous avez de l'expérience dans le domaine. Vous êtes une personnes motivée. Vous aimez le travail d'équipe. N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le Cabinet de Recrutement en CDI et de Conseils Manpower CHATELLERAULT recherche, un Mécanicien automobile (H/F) Missions : - Véhicules toutes marques - Détection des anomalies (valise) - Diagnostics et réparations pannes électriques / électroniques - Démontage, réparations ou remplacement embrayage, suspension, moteur, direction, boîte à vitesses, kit de distribution. - Changement pneus / vidange - Effectuer les derniers réglages et vérification du fonctionnement du véhicule - Lecture et reprogrammation des changements d'éléments... Profil : - Connaissance du domaine électrique et électronique automobiles - Diplôme en mécanique - Ouvert aux jeunes diplômés Horaires 39 heures réparties du Lundi au Vendredi en horaire 2x8 avec alternance hebdomadaire : 6h-14h ou 14h-22h du lundi au jeudi et 6h-13h ou 13h-20h le vendredi Salaire de base de 1990€ à 2300€ bruts mensuel Prime de productivité individuelle (2,5% à 10% du salaire) Prime de productivité collective du site (2,5% du salaire)
CRVO - Centre de Rénovation de Véhicules d'Occasion est le pionnier de l'industrialisation de la rénovation automobile. L'entreprise regroupe tous les services liés à cette activité : expertise, mécanique, carrosserie, préparation esthétique et contrôle qualité. Le tout dans une démarche soucieuse de l'environnement. Dans le cadre de l'augmentation des volumes pour son site d'Ingrandes (86), le CRVO recrute un Mécanicien Automobile H/F. Sous la responsabilité du Chef d'équipe mécanique, vous êtes chargés d'effectuer les interventions d'entretien et de réparation mécaniques sur les véhicules Multimarques, en tenant compte de la méthodologie du constructeur. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Réaliser des opérations d'entretien courant : remplacement des pièces d'usure et fluides préconisés sur l'ordre de réparation, freinage, filtres, vidange, pneumatiques, embrayage, distribution. - Procéder au contrôle de la géométrie de nos véhicules (vous serez formé à l'outil) - Intervenir sur l'entretien et la recharge des climatisations (vous serez formé à l'outil) - Réaliser la check List des points de contrôle définis selon les standards du CRVO - Mettre à jour le statut des véhicules sur nos outils internes De formation minimum CAP Maintenance de véhicules automobile ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie au sein d'une concession automobile ou d'un centre auto. Polyvalent et rigoureux, vous êtes organisé et appréciez le travail en équipe. Poste en CDI en équipe en 2x8 en alternance hebdomadaire. Votre profil nous intéresse, devenez pilote de votre avenir en intégrant une entreprise stimulante qui prend en compte le bien-être de ses salariés ! Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus : www.crvo.fr
Le Groupe 2L LOGISTICS ne cesse de se développer dans le secteur du transport et de la logistique automobile sur tout le territoire français grâce à ses différentes implantations. Nous recrutons des Mécaniciens PL (H/F), en CDI pour notre filiale DVTA (86). Entreprise familiale depuis plus de 50 ans, spécialisée dans le transport et la logistique automobile et située à Ingrandes sur Vienne. DVTA compte 100 collaborateurs pour 80 porte-voitures. Dans le cadre du développement de sa flotte, rejoignez notre équipe « Atelier Garage ». Vos missions : Etablir un diagnostic préalable aux interventions Assurer les interventions mécaniques, électroniques, hydrauliques et électriques Procéder à l'entretien d'un ensemble routier (révision et vidange) Effectuer les réparations du parc (tracteur + remorque) et réglages nécessaires Remplacer les pièces hors d'usage Profil recherché : Idéalement, de Formation CAP, BEP ou BAC PRO en maintenance de véhicules automobiles ou véhicules industriels ou véhicules agricoles, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans ou plus sur un poste similaire dans le domaine de la mécanique automobile et/ou poids lourds qui peut largement compenser l'absence de diplôme. - Permis B exigé - Permis PL serait un plus - Bonne connaissance mécanique, électronique, hydraulique et électrique serait un plus. - Bonne maîtrise des outils de mesure et appareils. - Vos atouts : Adaptabilité, Rigoureux (se), curieux (se) et méthodique. Esprit d'équipe et goût du service Caractéristiques du poste : - Contrat : Temps plein, CDI base 39h - Rémunération : salaire selon expérience + Primes
Le groupe 2L Logistics est le 4ème groupe de Transports & Logistique en France. Il dispose d un maillage territorial en constante évolution avec le positionnement géographique de ses entreprises spécialisées : SETL Maire à Vittel, sur l A31 entre Nancy et Dijon, DVTA à Châtellerault, sur l A10 près de Tours, ROTALYS à Trappes en région parisienne et les transports LIVET à Lyon.
Description du poste : Implanté dans plusieurs départements en France, notre client a pour vocation la rénovation et le reconditionnement de véhicules dédiés à la revente par des professionnels de l'automobile. Au sein d'une équipe vous effectuerez la petite mécanique / maintenance des véhicules. Vos tâches seront : - Effectuer les vidanges - Changer les pneus - Effectuer l'entretien basique des véhicules Vous travaillerez uniquement sur des voitures / VL. Votre rémunération sera calculée selon votre expérience. Vous travaillerez en horaires d'équipe (6h - 14h et 14h - 22h du lundi au jeudi puis 6h - 13h et 14h - 20h le vendredi). Le poste est à pourvoir dès que possible dans les alentours de Châtellerault. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un CAP MECANIQUE ou vous avez de l'expérience dans le domaine. Vous êtes une personnes motivée. Vous aimez le travail d'équipe. N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Description du poste : Vous vérifiez l'état de fonctionnement du véhicule et effectuez des opérations d'attelage. Vous organisez et contrôlez le chargement dans le véhicule. Vous réaliser l'enlèvement, l'acheminement et le dépôt de la marchandise - Vous aurez en charge la pose et dépose de bennes et de compacteurs. Description du profil : Titulaire de vos permis SPL et vous avez une petite expérience en benne ampliroll - Vous êtes autonome, et souhaitez trouver un poste stable alors n'hésitez pas, nous attendons vos candidatures !!!
Nous recherchons pour le compte de notre client, situé à Châtellerault, un conducteur SPL avec expérience en benne AmplirollVous vérifiez l'état de fonctionnement du véhicule et effectuez des opérations d'attelage. Vous organisez et contrôlez le chargement dans le véhicule. Vous réaliser l'enlèvement, l'acheminement et le dépôt de la marchandise - Vous aurez en charge la pose et dépose de bennes et de compacteurs.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
A partir d'un dossier de fabrication (programme, plan, gamme d'usinage) : Être capable de régler les machines, outils coupants, montage, origines. (Fraisage CN HEIDENHAIN). Définir les outils coupants et les vitesses de coupe Effectuer la première pièce Effectuer d'éventuelles corrections après mesure de la première pièce Effectuer le contrôle des pièces en cours de production et intervenir dans les machines si besoin. Documenter une fiche d'autocontrôle et un suivi de productionRigoureux(se), ponctuel(le) Fort esprit d'équipe et d'engagement professionnel Sens du relationnel et de la satisfaction client
