Consulter les offres d'emploi dans la ville de Paris-l'Hôpital située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Paris-l'Hôpital. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - NOLAY, 71 - CHAGNY, 71 - COUCHES ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un agent de service hospitalier H/F dans le cadre d'un remplacement. Vous réalisez le service hôtelier auprès des résidents : - préparation des chariots - distribution des repas et collations - installation des résidents aux repas - entretien de la vaisselle et rangement - entretien de l'office Possibilité de faire l'entretien des locaux selon les règles d'hygiène et protocoles en vigueur. Travail 1 week-end sur 2. Les horaires en semaine sont le matin de 7h30 à 15h30 et l'après midi de 12h00 à 20h00. Le week-end en coupé de 9h00 à 14h00 et de 17h30 à 20h00. Ce poste requiert discrétion, esprit d'équipe, disponibilité, sens de la communication et du service.
Assurer la gestion administrative des achats : o Réceptionner les demandes d'achats des services, les comprendre et affiner le besoin avec les services o Analyser la solution d'achat et si besoin, proposer des solutions alternatives ou refuser l'achat o Saisir le bon de commande, gérer le tableau de suivi des commandes et des contrats de maintenance o Vérifier la conformité entre le bon de livraison, le bon de commande et la facture o Liquider la facture o Traiter les rejets de mandat o Respecter les délais de paiements des factures o Créer les marchés dans le logiciel métier « CPage », intégrer les pièces marchées et assurer la mise à jour - Assurer la gestion des marchés publics : o Prospection fournisseurs/produits-marchés- Définition du juste besoin en lien avec les prescripteurs et les utilisateurs dans son domaine d'activité o Définition des éléments clés des documents de consultation (critères de choix, définition du juste besoin) o Rédaction des documents de la consultation et publicité o Gestion de la consultation et de l'interface avec les candidats (sur les aspects administratifs) et les prescripteurs o Gestion de l'attribution des marchés en lien avec sa hiérarchie et le prescripteur (préparation des tableaux et analyse des offres, courriers aux non retenus, notification, avis d'attribution.) o Suivi de l'exécution des marchés en lien avec les utilisateurs, les prescripteurs et les fournisseurs o Planification des procédures de marchés - Assurer le suivi budgétaire : o Suivre les montants engagés et liquidés mensuellement o Alerter les responsables de comptes sur les consommations et le solde des comptes suivis o Tenir à jour le tableau du suivi budgétaire des comptes suivis o Analyser les variations et écarts sur les dépenses 2 - Assurer la gestion des fiches d'investissement : o Gérer les fiches d'investissement dans l'outil de gestion du patrimoine hospitalier (saisie, modification et suppression) o Correspondre avec les fournisseurs, en lien si besoin avec le responsable du service - Assurer le suivi des règlements et des éventuels les litiges avec les fournisseurs - Assurer des tâches de secrétariat o Prise des appels téléphoniques et orientations o Tri ou rédaction des courriers o Archivage o Reporting aux responsables (ex : informer les services demandeurs du degré de réalisation de l'achat) Savoir faire o Capacité d'organisation et de rigueur o Aptitudes à utiliser différents logiciels informatiques et à identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel - Savoir être o Curiosité professionnelle o Esprit d'équipe et aptitudes relationnelles o Autonomie dans l'organisation o Capacité d'adaptation et d'investissement dans des domaines d'activité différents o Capacité d'analyse et de discernement o Discrétion professionnelle, confidentialité et disponibilité o Sens du service public Maîtrise des outils bureautiques et informatiques indispensable (ex : Word, Excel, Outlook) - Connaissance d'applications métiers : logiciel CPage, plateformes d'achats (liste non exhaustive) - Connaissance de la règlementation en comptabilité publique (ex : M21) et de la commande publique Travail en binôme dans un bureau unique - Travail sur écran - En l'absence du binôme - Horaires : 4 jours ouvrés par semaine, postes en 7h30 à réaliser entre 08h45 et 17h00 - Temps de déjeuner : 45 mn ; possibilité de commander un repas au service cuisine (contre facturation) ou d'apporter un repas et le chauffer ***candidature avant le 15 mai 2024***
Vous avez un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour nos commerces partenaires en vue de préparer un titre professionnel Employé(e) de Commerce (niveau CAP), Conseiller(e) de Vente (niveau bac) ou Manager d'Unité Marchande (niveau BTS) en alternance de 12 ou 16 mois sur notre Campus de CHALON SUR SAÔNE. Vos missions seront : - Mise en rayon - Encaissement - Gestion des stocks - Contribuer au merchandising - Conseiller le client en conduisant l'entretien de vente - Assurer le suivi des ventes - Contribuer à la fidélisation client Pour les futures managers : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations commerciales, ) - Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, ) - Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management, planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, ) Les pré-requis attendus sont : - Motivation à exercer un métier dans le secteur du commerce et de la vente - Capacités à lire, écrire et s'exprimer en langue française - Maitrise des 4 opérations - Connaissances de base en informatique Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre le mardi et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com
Nous recherchons un/une employé polyvalent en hôtellerie pour les tâches suivantes: Réception, petit-déjeuner, accueil, entretien chambres, divers tâches d'entretien courantes Jours de repos et horaires variables Poste à 35h du 01.05 au 31.10.2024.
SKILLS OFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous appréciez le travail en extérieur ? Alors, n'hésitez plus à postuler, nous recherchons des ripeurs pour une entreprise basée à CHAGNY. Vous avez pour mission : - Collecter les déchets et ordures ménagères - Charger les déchets dans un camion benne - Les transporter jusqu'au lieu de traitement - Respecter les consignes de sécurité
Notre établissement hôtelier recherche 1 employé(e) polyvalent(e) jusqu'à septembre/octobre Femme (valet) de chambre, vous procéderez au ménage complet des chambres, à la gestion du linge et vous participerez également à la plonge (en rotation) . Poste à pourvoir dès que possible - Horaires : 8h-15h environ 2 jours consécutifs de congés (à définir avec l'employeur) + indemnité nourriture. Nous contacter par courriel ou téléphoner au 03 85 49 63 93
Au sein de la Direction Environnement Transports, sous la responsabilité du Chef de service Eau & Assainissement, vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer l'accueil du public ; - Assurer le suivi administratif de la Régie des Eaux ; - Gérer les abonnements (ouverture/fermeture de compteur - contrats) ; - Assurer la facturation : envoi - suivi des paiements - relances - informations usagers ; - Organiser et suivre la relève des compteurs. Missions ou activités Activités : - Gestion et suivi des abonnés : * établissement des contrats, résiliation * modalités de facturation (mensualisation.) * Mise à jour fiches abonnés * suivi des dossiers avec le Centre des Finances Publiques (demandes de dégrèvement, rejets prélèvements, relances.) * Prise de rendez-vous (raccordements, relève compteurs.) - Facturation : * intégration des données suite aux relèves de compteurs * établissement, impression et envoi des factures * alerte surconsommations (courrier, gestion des appels.) - Accueil du public - physique et téléphonique - Renseignements (courriers, téléphone) - Frappe du courrier, envoi et enregistrement - Préparation des rapports annuels - Suivi des conseils d'exploitation - Rédaction des comptes-rendus de réunions - suivi des stocks de bureautique - site internet : mise à jour, complément, promotion du site. - Référent pour la Régie des Eaux pour l'utilisation du logiciel de gestion clientèle INCOM - Anémone : gestion / mise à jour des procédures. POLE DSP (Délégation de Service Public) : - Suivi des CSD (Convention Spéciale de Déversement) « Viticulteurs » avec le technicien en charge : tenue à jour des CSD en vigueur, suivi des CSD (déclarations de récolte, mise en place nouvelles CSD, suivi du respect des CSD et procédures de sanctions). - Suivi des CSD « Industriels » (participations à l'élaboration des CSD, suivi des informations à transmettre par les entreprises, suivi de la facturation) en lien avec le technicien en charge des dossiers. - Participation ponctuelle aux tâches administratives du SPANC. - Suivi des dossiers de subvention en binôme avec le secrétariat de la Direction et en lien avec les Finances. - Suivi des PFAC pour l'ensemble du Service (suivi de la facturation avec les Finances). - Suivi des non-raccordés / non-conformes à l'assainissement collectif : à partir des listings Régie et Délégataire, suivi des actions à destination des usagers (courriers-relances, échéances travaux, application des sanctions financières). - Assistance ponctuelle du service pour la relecture et mise en forme de dossiers (consultations, rapports.), assistance ponctuelle du technicien en charge du pluvial (évolution possible en fonction de la structuration en cours du service). Qualifications requises : - Autonomie - Bonnes connaissances en comptabilité publique - Bonnes connaissances en secrétariat et en bureautique (maitrise du Français) - Rigueur - Capacité à rédiger un compte-rendu - Pratique des logiciels Word, Excel, PowerPoint, Incom et CIRIL, Publisher Permis B exigé- Déplacements professionnels Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (CNAS, chèques KADEOS, participation aux titres restaurant, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé ). Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV avant le 17 mai 2024
Sous la responsabilité de la ou des maitresses de maison, vous devrez assurer des tâches de ménage sur l'établissement afin de favoriser un cadre de vie agréable pour les résidents et leur famille. Dans ce cadre vous devrez : Assurer un ménage journalier des chambres Veillez à l'entretien des communs et des bureaux Participer aux services en salle Transmettre tout élément significatif sur les résidents à l'équipe médicale Participer à la vie de l'établissement Participer au bien-être des résidents par un relationnel de qualité Promouvoir la bientraitance Travail sur des plages de 12h consécutives (avec 2h de pause)
La commune de Dennevy recherche son agent technique pour un emploi permanent au service de la collectivité. Les tâches principales confiées seront les suivantes : - Entretien et menues réparations, petits travaux de bâtiment (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie) - Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement. - Gestion du matériel et l'outillage. - Entretien et opérations de première maintenance des équipements de la voirie et des espaces verts, du bâtiment et de la mécanique. - Entretien espace verts dont : Tonte, taille, élagage, Broyage accotement et grande surface, Ramassage feuilles, Entretien des fossés, Entretien du cimetière. Profil recherché : - Vous aimez travailler seul et êtes capable de faire les interventions liées aux contraintes inhérentes aux services publics (ex : déneigement...), vous travaillerez à l'intérieur ou l'extérieur par tous temps, toutes saisons, à pied ou motorisé - Permis B - Savoir rendre compte - Avoir des notions de bricolage - Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail - Maintenance de l'outillage et du matériel - Avoir un bon contact avec les usagers - Respect de l'obligation de réserve et de la hiérarchie - Etre ponctuel et assidu. Pour postuler, adressez votre CV à : Monsieur Le Maire - 5, Cour de la Mairie - 71 510 Dennevy
Le magasin Bi1 à St Léger Sur Dheune recherche un employé commercial polyvalent (H/F) et intéressé(e) pour intervenir au rayon boulangerie pour un CDD dans un 1er temps. Vous travaillerez dans un environnement de travail agréable au sein d'une équipe d'environ 35 personnes : 2000 m2 de surface de vente, un concept de vente innovant, axé sur les produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualités. Vous serez en charge de la réception de la marchandise, de la mise en rayon et du balisage, de l'emballage au rayon boulangerie, de la vente et conseil clientèle. Vous avez une expérience du commerce alimentaire, de la mise en rayon et contact client. Pour travailler en boulangerie, une expérience au même poste ou une connaissance des produits seraient vivement appréciées. Votre motivation, votre disponibilité et enthousiasme et le sens du travail en équipe et du travail bien fait sont autant d'atouts que vous pourrez valoriser à ce poste. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors, postulez.
L'Encadrant(e) Technique d'Insertion Adjoint(e) exerce sa mission sous l'autorité de la Coordinatrice de l'encadrement 71 et de la Direction de l'association. VOS MISSIONS : Vous interviendrez sur un site en pleine croissance d'activité pour les trois prochaines années (10 à 30 salariés en insertion). INSERTION ET PRODUCTION L'Encadrant(e) Technique d'Insertion Adjoint(e) participe au projet insertion de manière active ainsi qu'à la production et au développement du site (gestion administrative, de l'espace de vente, du stock, planification, organisation, etc.). Il forme et encadre les salariés en parcours à leur poste de travail, les sensibilise sur les déchets, leurs fonctions et enjeux. Il contribue à la réalisation des activités de collecte, de tri, de valorisation et de recyclage. Il participe à leur évaluation. Il est en lien permanent avec l'accompagnateur(rice) socioprofessionnel(le). COMPÉTENCES DU POSTE - Planifier et contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail. - Mettre en œuvre des outils pédagogiques pour la formation des salariés. - Réaliser le suivi professionnel des salariés et proposer des axes d'évolution ou d'orientation. - Établir les évaluations des savoir-faire et savoir-être. QUALITÉS REQUISES : - Capacité d'écoute et d'analyse, bon relationnel - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et autonomie - Adaptabilité, rigueur - Maîtrise des logiciels informatiques de base
Missions Générales : - Accompagne la personne âgée, la personne handicapée dans les actes de la vie quotidienne - Veille à sa sécurité, à son confort, à son bien-être tout en maintenant au maximum son autonomie. - Met en œuvre des activités d'animation collectives ou individuelles. - Participe à l'élaboration, à la mise en œuvre et au développement des projets d'accompagnement personnalisé. Missions permanentes ou quotidienne : Travail en poste Matin (6h15/14h15), Coupé (8h15/12h30-16h15/19h30), Soir (13h30/21h00). Horaires établis selon le planning mensuel. Roulement avec un week-end travaillé sur deux. Tâches quotidiennes : Accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne : - Soins d'hygiène et de confort (toilette, douche ) - Aide totale ou partielle à la prise des repas en salle à manger, en chambre. Organisation et mise en œuvre d'activités d'animation adaptées au public accompagné. Aide la personne accompagnée à créer et maintenir des relations avec autrui. Relations avec les familles. Accueil des nouveaux résidents. Diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social (D.E.A.E.S) OBLIGATOIRE. Prise de poste dès que possible
L'Etablissement : - L'EHPAD comporte 89 lits sur 4 niveaux, reliés par 2 ascenseurs - L'effectif global est de 71.57 équivalents temps plein autorisés
SA OLIVIER LEFLAIVE basée à Puligny-Montrachet recrute un(e) employé(e) polyvalent(e) ayant pour rôle principal la préparation de commande au sein du service Production. Missions principales : semaine de 35 h du lundi 8h matin au vendredi 12h - Gérer l'approvisionnement des bouteilles en rapport avec la commande donnée. - Rangement / optimisation de la zone de stockage / contrôle des stocks. - Conduite de chariots élévateurs / gerbeurs (formation CACES possible) - Palettisation des commandes, filmage des palettes de cartons - Acheminement des marchandises en zone d'expédition ou de stockage - Vérification + contrôle des commandes terminées Missions secondaires : - Préparation des étiquettes en fonction de la commande donnée. - Mise en place des étiquettes sur étiqueteuse adhésive. - Mise en cartons (manipulation bouteilles manuelle). - Entretien de la zone production - Participation aux mises en bouteilles (mise en box / étiquetage) - Participation en cave pendant les vendanges Profil recherché Compétence(s) du poste - Gérer l'approvisionnement en bouteilles suivant l'étiquetage demandé. - Gérer l'étiquetage des bouteilles (qualité / résolution de problèmes) au besoin. - Charger et réceptionner des marchandises, des produits - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ... -Être capable de vérifier la conformité de la livraison Qualité(s) professionnelle(s) Autonomie Rigueur Sens de l'organisation Aisance en calcul et lecture de bons de commandes.
Vous êtes responsable du bon déroulement du service petit-déjeuner et assurez une qualité d'accueil et de services personnalisés auprès de notre clientèle. Vous êtes autonome dans votre service. Vous procéderez notamment aux différentes opérations de service et de mise en place dans le respect des standards de qualité et procédures en vigueur. Hôtel 4 étoiles - 16 chambres
L'entreprise Sud Service du Groupe Nicollin est à la recherche d'un agent H/F pour réaliser l'entretien de la gare de Chagny Gare de Chagny : CDD du 18 au 25 mai, agent d'entretien, rémunération SMIC, du lundi au samedi 11,75 heures semaine
Le Groupe NICOLLIN s'est construit depuis plus de 70 ans autour de valeurs simples : l'humain et le sens du travail bien fait. Ainsi, grâce à son expérience et à ses valeurs, le Groupe NICOLLIN est devenu une entreprise de services reconnue.
- Missions : En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. - Profil : Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. - Rejoindre Lidl : Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Sous l'autorité de la directrice déléguée, le responsable des ressources humaines : - est garant de la gestion des effectifs médicaux (8 ETP) et non médicaux (160 ETP) ; - participe à l'amélioration des conditions de vie au travail des professionnels ; - s'inscrit dans une collaboration avec la Direction des ressources humaines et avec la Direction des affaires médicales du CH de Chalon sur Saône, établissement support de la direction commune et du GHT « Saône-et-Loire Bresse Morvan ». Missions principales (liste non exhaustive) : - Participer à la politique des ressources humaines et mettre en oeuvre les lignes directrices de gestion des personnels non médicaux - Assurer à la gestion du personnel médical en lien avec la direction et le CNG - Avec un adjoint en temps plein, gérer la carrière des agents non médicaux sur l'ensemble des processus de déroulement de carrière : recrutements, paie, protection sociale, mobilités internes ou externes, concours, reclassements, tableaux d'avancement, retraite, etc. - Assurer une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences en collaboration étroite avec la direction et les responsables de service - Avec un adjoint en temps partagé, coordonner le plan de formation, suivre le budget de formation, animer la commission de formation - Participer aux réunions de direction et aux instances (ex : directoire, CSE, F3SCT, CME) - Suivre la masse salariale, l'absentéisme, les remplacements - Assurer le suivi du temps de travail avec les responsables de service et gérer les CET - Coordonner la campagne d'entretiens professionnels - Réaliser un RSU et un rapport d'activité annuels - Développer et suivre des tableaux de bord « reporting » - Répondre aux enquêtes en lien avec son domaine d'activité (ex : SAE, suivi des crédits SEGUR ou CNR, enquêtes ANAP et autres) - Organiser les élections professionnelles - Collaborer aux projets RH de la direction commune ou du GHT Conditions de travail : - 39h/semaine avec 19 jours de RTT - Participation à l'astreinte administrative - Téléphone portable professionnel - Rémunération selon le statut - Si le candidat retenu est titulaire du grade d'ACH et sous réserve d'évaluations annuelles positives ainsi que des règles de la computation (liste d'aptitude), un accompagnement sur le grade d'AAH pourra être mis en oeuvre Relations principales : - Directrice déléguée - Cadre supérieure de santé (direction des soins) - Personnels médicaux - Cadres et autres responsables de service - Tous les professionnels - Trésorerie - Les autres établissements partenaires Profil : - Maîtriser le statut des personnels de la fonction publique hospitalière - Maîtriser les dispositifs de formation de la fonction publique hospitalière - Connaître le statut des personnels médicaux - Connaître le fonctionnement administratif et financier des établissements Formations et savoir-faire : - Diplôme de niveau 6 en ressources humaines ou disposer d'une solide expérience en ressources humaines dans la FPH - Connaissances des statuts des personnels médicaux et non médicaux de la fonction publique hospitalière - Connaissances du droit hospitalier - Connaissances de la procédure budgétaire et de la comptabilité publique - Construction, analyse et utilisation des outils de pilotage, tableaux de bord, indicateurs - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) et, notamment, des logiciels métier CPAGE et BOXI - Avoir le permis de conduire B - Savoir gérer son budget - Savoir planifier et gérer les urgences en fonction des priorités et des niveaux de criticité - Savoir utiliser les outils informatiques - Capacité à concevoir des supports de présentation, rapports, et à les présenter en réunion, instances - Sens de la collaboration et de la recherche d'information, d'échanges avec les interlocuteurs d'autres établissements - Savoir animer et mobiliser une équipe - Respecter la discrétion, le devoir de réserve, le secret professionnel *poste courant juin* candidature avant le 16 mai
Le camping de Santenay recherche pour la saison 2024 un(e) employé(e) pour l'entretien des espaces verts du camping. Début du contrat 25h / semaine à partir du 1er Mai 2024. Vous aurez comme missions : - Tonte, - Elagage, - Nettoyage des abords du camping, - Nettoyage des emplacements du camping, - Taille de haies D'autres tâches relatives aux espaces verts pourront vous être confiées selon les besoins de l'établissement.
Vendre les produits de la boulangerie, pâtisserie et chocolaterie avec professionnalisme et courtoisie Conseiller les clients et les informer sur les produits aider à la préparation des sandwichs, faire du packaging de chocolats... Réceptionner les commandes, effectuer l'encaissement et gérer la caisse Veiller à la propreté et à la présentation de la boutique Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Assurer la rotation des stocks et vérifier les dates de péremption 2 jours de repos consécutifs (mardi et mercredi) et une demi journée le dimanche après midi.
Hôtel restaurant situé à Couches (71) recherche 1 apprenti(e) Serveur/euse en salle Prise de poste dès que possible Rémunération pourcentage du SMIC selon l'âge
Vendre les produits de la boulangerie, pâtisserie et chocolaterie avec professionnalisme et courtoisie Conseiller les clients et les informer sur les produits Réceptionner les commandes, effectuer l'encaissement et gérer la caisse Veiller à la propreté et à la présentation de la boutique Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Assurer la rotation des stocks et vérifier les dates de péremption Salaire selon le profil Repos les mardi, mercredi et dimanche après-midi
Sous la responsabilité des cadres de santé et des infirmier(e)s, vous avez pour missions : Réalisation des soins d'hygiène, et de confort à la personne, Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne, Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins, Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits, Transmission des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins Aide, soutien psychologique aux résidents et à l'entourage, . Mise en place d'activités d'animation collectives ou individuelles adaptées au public accompagné, tout en aidant la personne accompagnée à créer et à maintenir des relations avec autrui. Participation à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au développement des projets d'accompagnement personnalisé. Savoir-faire et savoir-être principaux Compétences requises : Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence Choisir et mettre en oeuvre les techniques et pratiques adaptées au résident, au regard de son métier/sa spécialité Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes Organiser/animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des résidents, des personnels/des groupes Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence Renseigner des personnes au regard de son métier Qualités professionnelles requises : Esprit d'équipe, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Capacité relationnelle Discrétion professionnelle Capacité d'adaptation Disponibilité Flexibilité Rigueur Conditions de travail : - Par voie de mutation, détachement ou par voie contractuelle - Etre diplômée DE AES ou AMP - Emploi à temps plein (possibilité temps partiel) - 37h30/semaine, 14 RTT, un week-end sur deux travaillé. - Horaires : matin : 6h30-14h - soir : 13h30-21h- coupé 7h45-13h / 17h30-19h45 - Rémunération : selon la grille indiciaire de la FPH + primes - Conditions de travail attractives (reprise de l'ancienneté, CGOS, possibilité d'intégrer la FPH, rémunération des heures supplémentaires, formation continue .). ****Prise de poste souhaité : 1 poste en MAI (CDD 3 mois) et 1 poste en JUILLET (CDD 1 mois)****
Sous la responsabilité des cadres de santé et des infirmier(e)s, vous avez pour missions : Réalisation des soins d'hygiène, et de confort à la personne, Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne, Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins, Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits, Transmission des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins Aide, soutien psychologique aux résidents et à l'entourage, . Mise en place d'activités d'animation collectives ou individuelles adaptées au public accompagné, tout en aidant la personne accompagnée à créer et à maintenir des relations avec autrui. Participation à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au développement des projets d'accompagnement personnalisé. Savoir-faire et savoir-être principaux Compétences requises : Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence Choisir et mettre en oeuvre les techniques et pratiques adaptées au résident, au regard de son métier/sa spécialité Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes Organiser/animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des résidents, des personnels/des groupes Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence Renseigner des personnes au regard de son métier Qualités professionnelles requises : Esprit d'équipe, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Capacité relationnelle Discrétion professionnelle Capacité d'adaptation Disponibilité Flexibilité Rigueur Conditions de travail : - Par voie de mutation, détachement ou par voie contractuelle - Etre diplômée DE AES ou AMP - Emploi à temps plein (possibilité temps partiel) - 37h30/semaine, 14 RTT, un week-end sur deux travaillé. - Horaires : matin : 6h30-14h - soir : 13h30-21h- coupé 7h45-13h / 17h30-19h45 - Rémunération : selon la grille indiciaire de la FPH + primes - Conditions de travail attractives (reprise de l'ancienneté, CGOS, possibilité d'intégrer la FPH, rémunération des heures supplémentaires, formation continue .). - Prise de poste souhaité : JUIN 2024
Le Centre Hospitalier de Chagny recherche un CUISINIER (H/F) qui aura les missions ou activités suivantes : - Élaboration des préparations culinaires chaudes et froides - Contrôle qualitatif et quantitatif des produits finis - Dressage des préparations - Contrôle des conditions de fabrication - Application des règles d'hygiène propres à l'établissement - Nettoyage de son secteur conformément aux modes opératoires définis (locaux, équipements ) Connaissances hygiène restauration collective HACCP Connaissances liaison chaude et froide Esprit d'équipe, capacité à travailler en équipe Capacité relationnelle Discrétion professionnelle Capacité d'adaptation Disponibilité Flexibilité Rigueur CDD 1 mois renouvelable - Etre diplômé(e) CAP cuisinier - Emploi à temps plein - 37h30/semaine, 14 RTT, un week-end sur deux travaillé. - Horaires : 6h30-14h ou 13h-20h30 - Rémunération : selon la grille indiciaire de la FPH + primes - Conditions de travail attractives (reprise de l'ancienneté, CGOS, possibilité d'intégrer la FPH, rémunération des heures supplémentaires, formation continue .). - Prise de poste souhaité : MAI 2024
Au sein d'un Hôtel-Restaurant Logis de France ayant une clientèle française et étrangère fidèle, Vous ferez la plonge. 30 à 60 couverts par service seront à prévoir selon la saison. Vous travaillerez en coupée et serez en congés le Mardi et Mercredi. prise de poste immédiate
Au sein d'un Hôtel-Restaurant Logis de France ayant une clientèle française et étrangère fidèle, vous travaillerez des produits frais sur un concept de cuisine traditionnelle. Vous dresserez les tables, accueillerez les clients, ferez le service en salle, débarrasserez les tables et ferez l'entretien de la salle. 30 à 60 couverts par service seront à prévoir selon la saison. Vous travaillerez en coupée et serez en congés le Mardi et Mercredi. prise de poste immédiate
La société PHILICOT produit, commercialise et distribue de l'aliment pour le bétail. L'entreprise recrute pour son site de Chagny (71) un approvisionneur/assistant logisitque (H/F). Le poste est rattaché au Responsable de Production. Missions : - Planifier les approvisionnements hebdomadaires avec le responsable achats et la responsable approvisionnement - Prendre des rendez-vous avec des transporteurs ou chauffeurs et planifier les réceptions - Réceptionner les camions de matière 1ère vrac - Assurer les pesées des camions avant et après déchargement - Organiser la destination des matières 1ère en fonction des stocks et des besoins de l'usine - Contrôler les matières premières à réception - Gestion du stock de matière 1ère vrac : physiquement et informatiquement, comptage physique des stocks de l'usine selon les périodicités définies, alerter en cas de besoin - Organiser des retours de matières premières ou produits finis à l'usine en collaboration avec le responsable achat et le responsable logistique - Emettre une fiche de non-conformité pour tout écart - Assurer des tâches de nettoyage : fosse, aire de réception, cellules de matières premières - Gérer 2 silos sur des sites extérieurs Profil : Le poste nécessite l'utilisation d'un chariot élévateur, l'utilisation de l'outil informatique, Le poste nécessite également le port de charge (20-25 kg) Permis poids lourd souhaité Vous aimez travailler en équipe et êtes autonome Conditions : CDI temps plein, 40h hebdomadaire. Le travail s'effectue en journée, du lundi au vendredi selon les horaires suivants : 08h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00 La rémunération est sur 13 mois, l'entreprise bénéficie d'un accord de participation, intéressement, avantages CSE
Fabrication, commercialisation et livraison d'aliments pour bétail
Au sein d'une entreprise viticole et sous la responsabilité du directeur, vous aurez pour mission : - Cerner les besoins et le budget du client - Présenter et conseiller - Assurer la vente et l'encaissement - Aide à la production - Assurer la satisfaction - Fidéliser - Gérer le stock - Organiser et tenir le lieu de vente propre - Connaissance des cuvées et références à la vente - Maintien à jour des prix de vente - Diversification des vins proposés à la clientèle Profil : - Pédagogue, sociable et à l'écoute, vous aimez travailler en équipe - Organisé et rigoureux, vous savez vous adapter et être force de proposition - La priorité sera donnée aux candidats justifiant d'une expérience dans le milieu du vin - Volonté de développer vos connaissances autour du vin Salaire selon profil et expérience. CDI - 35h - du lundi au samedi - 1 jour de repos par semaine - travail obligatoire le samedi
Entreprise viticole producteur et négociant située à Mazenay - 71510 ST SERNIN DU PLAIN L'entreprise dispose d'un pôle vente, production, chai, administratif, lieu de stockage et vignes.
Nous recherchons un moniteur éducateur H/F, les missions sont : - animer et organiser la vie quotidienne des personnes en difficultés physiques, psychiques, sociales, - participer à l'élaboration de la mise en œuvre du développement du projet de vie et d'aménagement de l'unité de vie pour personnes handicapées vieillissantes (UVPHV). - accompagner et conseiller dans les actes de la vie quotidienne, - accompagner pour pallier à la perte d'autonomie, aide à la toilette, aide au repas, gestion des courses... - accompagner dans l'action "éducative", gestion de l'argent ... - effectuer le lien avec les familles des résidents, - animer un groupe avec personnes âgées ayant des troubles du comportement. Diplôme Moniteur éducateur OBLIGATOIRE. Prise de poste dès que possible. Pour postuler : CV et lettre de motivation manuscrite à adresser à Mme La Directrice par courrier Maison de retraite 6 rue du Docteur Lavirotte 21340 Nolay ou en postulant en ligne (avec un texte de motivation)
L'EHPAD comporte 89 lits d'hébergement permanent.
EN TANT QUE COMMIS DE SALLE Assister les Maîtres d'hôtel et les Chefs de rang dans le service Responsable de l'entretien du matériel et de la propreté de l'office Faire la liaison entre la cuisine et la salle pour l'envoie des plats sur plateaux Débarrasser les consoles à l'aide des plateaux Répondre à l'appel des cuisiniers pour enlever les plateaux Propreté et Hygiène Réserver un accueil chaleureux et personnalisé au client Offrir un service attentionné
La société PHILICOT, entreprise familiale spécialisée dans la nutrition animale recherche sur son site de Chagny (71) un(e) ASSISTANT(E) QUALITÉ, en CDI. Sous la responsabilité du Responsable Qualité, vous serez chargé(e) d'animer la politique qualité et sécurité de l'entreprise au sein de nos 7 sites industriels localisés en Franche-Comté, Savoie et Auvergne, et sur lesquels vous serez donc amené(e) à vous déplacer. Missions : Vous participerez à la mise en œuvre de la politique qualité de l'entreprise sur le terrain dans le respect du Référentiel de Certification de la Nutrition Animale (RCNA). Pour se faire vous devrez notamment : - Vérifier la conformité de nos produits et leur traçabilité - Gérer le suivi des réclamations clients, des non-conformités ainsi que des retours marchandises - Mettre en place des actions préventives et correctives - Assurer l'actualisation des documents qualité - Réaliser des audits internes - Préparer les audits cahiers des charges des différents sites - Assurer une veille réglementaire - Réactualiser les dossiers d'agréments - Réaliser l'analyse des risques sanitaires (HACCP) - Assurer le suivi des indicateurs - Participer à la mise en place de la certification BIO - Réaliser le Système de Management de l'Environnement - Assurer l'accueil des nouveaux salariés - Assurer la gestion des vêtements de travail - Participer à la mise en œuvre du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels Profil : Vous êtes titulaire d'un BAC + 2/3 dans le domaine de la qualité et justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Vous disposez d'une bonne connaissance des normes actuelles et des techniques d'audit qualité. Vous disposez d'un bon état d'esprit d'analyse, de synthèse, de rigueur et d'une bonne aisance rédactionnelle. Conditions : Vous travaillerez selon un horaire hebdomadaire de 35 heures en horaires de jour du lundi au vendredi. Vous bénéficierez des avantages en vigueur au sein de l'entreprise (13ème mois, prime vacances, mutuelle, prévoyance, participation, avantages CE). Rémunération : à partir de 27 300 € Brut.
LOCABOAT PLAISANCE SAS, spécialiste de la location de bateaux sans permis sur les canaux et rivières en Europe, est une entreprise active depuis plus de 45 ans dans le secteur du tourisme. Leader du secteur en Europe, notre clientèle est très internationale (80% d'étrangers) et notre entreprise emploie 110 salariés. Activités : - Accueillir, orienter et renseigner les visiteurs et la clientèle touristique ainsi que les correspondants téléphoniques de manière efficace et agréable dans un esprit de service. - Promouvoir et vendre des prestations et les produits en boutique. - Contribuer au bon fonctionnement logistique et administratif de la base. - Assurer les relations internes et externes (syndicats d'initiative, services de la navigation, service commercial). - Entretenir et organiser sa zone d'accueil. - Contribuer au plan logistique et administratif au bon fonctionnement de l'équipe et du service. - Notre clientèle étant internationale, un niveau correct en anglais est exigé, l'allemand ou l'espagnol étant un plus. - Vous maitrisez les outils informatiques courants (Word, Excel...) et pouvez facilement vous adapter à de nouveaux logiciels si nécessaire. Votre profil : Formation Bac +2 minimum en Tourisme, Commerce International ou Assistant Trilingue et/ou expérience à un poste similaire Anglais correct Polyvalent(e), rigoureux(se) et autonome Bonne capacité d'adaptation Informations complémentaires. Poste basé à St léger-sur-Dheune (dépt 71) CDD : dès que possible jusqu'au 30 septembre 2024 Compétences clés : - Connaitre les bases de l'anglais - Développer une posture client et de bonnes capacités relationnelles - Être autonome et organisé - Être polyvalent et flexible
Au sein de la régie des eaux de Chagny, vous assurerez et organiserez l'exploitation de l'ensemble de la régie des eaux (planification et intendance). Vous serez le référent assainissement : vous serez en charge du suivi technique et réglementaire. Missions : - Garantir le fonctionnement et les travaux d'entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement et éléments connexes, - Garantir le traitement de l'eau potable et des eaux usées des communes en régie, - Participer à la maintenance préventive et curatives des installations du périmètre, - Assurer la gestion patrimoniale à l'aide de la GMAO (en cours de déploiement), - Gestion bureautique (dont saisie des télé-déclarations ; déclaration de travaux urgents (ATU) ; rédaction/participation à l'élaboration des rapports annuels et mise à jour des manuels d'auto-surveillance/Cahiers de Vie), - Présenter des avants projets / consultations des entreprises / suivre des travaux en lien avec l'exploitation. Profils recherchés : Savoirs : - Techniques en Assainissement, - Techniques en eau potable, - Bureautique, - Logiciel informatique (gestion données format SANDRE), - Règles d'hygiène et de sécurité, - Connaissances en bâtiment, - Connaissances en mécanique / électricité / métallerie. Savoir-faire : - Assurer le fonctionnement de la collecte et de l'épuration en assainissement, - - fonctionnement et gestion, - Manager une équipe, - Réaliser des études, des devis, des fiches de fonctionnement, de procédures... - Faire appliquer le port des EPI / vêtements de travail, - Suivre les chantiers, - Suivre l'entretien et l'évolution du matériel. Informations complémentaires : Spécificités du poste : - Poste basé à Chagny, - Permis B sur boite manuelle obligatoire, - Astreintes à assurer (environ une par mois), - Cycle de travail : 72h00/2 semaines, - Encadrement de 4 agents en cas de remplacement du N+1. Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (CNAS, chèques KADEOS, participation aux titres restaurant, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé ). Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV avant le 02 juin 2024 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Beaune Côte & Sud Direction des Ressources et des Relations Humaines 8 Rue de l'Hôtel de Ville BP 30191 21205 BEAUNE CEDEX Ou par mail en cliquant sur postuler
Nous recherchons un agent technique H/F chargé(e) du nettoyage du bassin et de la pataugeoire. Le contrat aura lieu du 27 mai au 30 juin 2024 sur deux horaires spécifiques: - du 27 mai au 31 mai vous travaillerez sur la préparation de l'ouverture : du lundi au vendredi 7h30 - 12h30 et 13h30 - 16h - du 1er juin au 30 juin vous travaillerez du mardi au dimanche : 6h30 - 10h20 et 19h15 - 21h15
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Chagny 71150 un Opérateur Carrière H/F. L'entreprise est une industrie spécialisée dans la fabrication de matériaux en terre cuite. Vous serez en charge de respecter les règles et normes de sécurité en carrière. Vous veillerez à la bonne sélection des matériaux extraits sur les carrières internes. Vous aiderez au management de l'équipe d'extraction du sous-traitant (4 à 5 personnes). Le poste est à pourvoir en horaires de journée. Des connaissances ou une formation en géologie sont un atout pour cette mission. A défaut une formation qualité est aussi intéressante. Une formation aux missions du poste sera faite avec une période de doublon avec le technicien carrière. Vous aimez apprendre, vous êtes autonome, organisé. Le travail à l'extérieur par tous les temps ne vous pose pas de problème.
Placé sous les ordres du chef de cuisine, vous devrez : *aider à la mise en place *réceptionner et ranger les provisions *préparer les repas du personnel *éplucher les légumes, laver les salades, préparer les garnitures *avec l'aide du plongeur, assurer le nettoyage du matériel, de la cuisine. Le restaurant est fermé le dimanche et lundi vacances 1 semaine en octobre (vacances scolaires), 3 semaines en décembre (vacances scolaires, fermé à Noël et jour de l'an) et 2 semaines en février (vacances scolaires) horaires en coupure Prise de poste début mai
L'Association de Lutte Contre le Gaspillage est implantée sur 8 sites dans le bassin du Jura et de la Saône-et-Loire. Depuis 1978, l'ALCG contribue à l'économie des ressources de notre planète grâce à ses activités de réemploi et de recyclage. En utilisant la ressourcerie comme support d'activité, notre dispositif permet d'organiser des parcours individualisés vers l'emploi. Acteur incontournable du changement de nos modes de consommation, l'ALCG connait un développement constant. Depuis 5 ans, son activité a doublé. En 2023, ce sont ainsi 311 personnes qui ont évolué à l'ALCG : 29 salariés permanents et 282 salariés en CDDI (Contrat à Durée Déterminée d'Insertion). VOS MISSIONS : L'accompagnateur socioprofessionnel (homme/femme) est placé sous l'autorité de la Directrice du Pôle Accompagnement Social et Professionnel et de la direction Recruter et accompagner : - Recruter des salariés en parcours d'insertion ; - Accueillir, accompagner et suivre le public en difficulté d'insertion ; - Réaliser un diagnostic social et professionnel partagé ; - Définir et mettre en œuvre un projet d'accompagnement vers et dans l'emploi ; - Mettre en œuvre et animer les formations et ateliers. Mobiliser / gérer / veiller : - Mobiliser les connaissances du bassin d'emploi et de l'environnement socio-économique ; - Mobiliser le réseau "partenaires" ; - Assurer une veille informationnelle et documentaire ; - Traiter la dimension administrative liée à l'activité. Compétences requises : - Capacité d'écoute et d'analyse, bon relationnel - Maîtrise des logiciels informatiques de base - Sens de l'organisation et autonomie - Capacité à travailler en équipe - Maîtrise du développement des réseaux partenariaux - Adaptabilité Connaissances souhaitées : Bac + 2 ou équivalent / TP - CIP / DE - CESF ou expérience professionnelle significative Connaissances des dispositifs liés à l'emploi et aux démarches sociales À pourvoir dès que possible pour une durée de 1 mois (CDD remplacement). Contrat à mi-temps.
Préparer et réaliser des produits de boulangerie, de viennoiserie ou pâtisserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires sous la responsabilité du boulanger. Peut effectuer la vente de produits de boulangerie, viennoiserie. 2 jours de repos consécutifs (mardi et mercredi) et une demi journée le dimanche après midi. pain bio au levain naturel cuit dans un four à bois (lloppis)
Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable logistique, vous assurez la préparation, l'organisation et la réalisation des expéditions de matériel en France, en Europe et à l'international dans le respect des coûts, des délais et de la qualité. Vos missions seront variées : * Effectuer l'ensemble des opérations relatives à l'expédition (création de documents d'expédition, documents douaniers, étiquettes de marquage) * Adapter et optimiser les solutions de transport en temps réel en fonction des impératifs de livraison (coûts et délais) * Coordonner et planifier l'emballage * Gérer les relations avec l'ensemble des interlocuteurs impliqués dans les opérations d'expédition (fournisseurs, clients, transporteurs, agents de douane, ...) * Gestion et suivi des dossiers dans leur globalité (routiers, maritimes et aériens) * Assurer le suivi logistique et administratif des opérations afin de s'assurer de la conformité commerciale, contractuelle et réglementaire * Établir et suivre des dossiers d'assurance * Effectuer la facturation client et approbation des factures fournisseurs * Contrôler les coûts et refacturer les frais additionnels Issu(e) d'une formation BAC+2 minimum en supply-chain, transport et logistique ou commerce international, vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez Excel et idéalement êtes à l'aise sur un ERP. Vos capacités rédactionnelles sont reconnues et vous avez le sens du détail. De manière générale, vous êtes une personne rigoureuse et appliquée, faites preuve de logique vous permettant de prendre de bonnes décisions et d'être proactif. Votre excellente compétence en communication vous permet de répondre clairement et efficacement aux clients et votre niveau d'anglais est opérationnel (à l'écrit principalement).
IG PROPRETÉ / INNOVIS 71 est une entreprise familiale spécialisée dans la propreté et les service associés, basée en Saône et Loire. Pour réaliser l'entretien de locaux professionnels à Chagny, nous recherchons un agent d'entretien. Le poste est à pourvoir en CDI, 3h par semaine. Aperçu du poste : - Poste : Agent d'Entretien (H/F) - Type de contrat : Temps partiel, 3h/semaine - Lieu : Chagny (71150 Responsabilités : - Effectuer le nettoyage des bureaux, des espaces communs et des sanitaires - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les étagères - Aspirer et laver les sols - Entretenir les équipements de nettoyage et signaler toute réparation nécessaire - Respecter les protocoles de sécurité en matière de nettoyage Exigences : - Une expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais - Discrétion et confidentialité sont indispensables Si vous êtes motivé(e) et que vous pensez correspondre au profil recherché, postulez dès maintenant à notre offre pour rejoindre notre équipe !
Notre établissement hôtelier recherche un commis de cuisine pour la saison d'été (mai à fin septembre) Cuisine traditionnelle - entre 30 et 40 couverts Vous justifiez d'une formation en cuisine ou d'une première expérience dans ce domaine et connaissez les normes HACCP. Horaires coupés. Poste à pourvoir dès que possible 2 jours consécutifs de congés (lundi et mardi) + indemnité nourriture. Nous contacter par courriel ou téléphoner au 03 85 49 63 93
Famille Piffaut Vins & Domaines rassemble les propriétés de la famille Piffaut : la maison Veuve Ambal, la référence des Crémants de Bourgogne, mais également la maison Prosper Maufoux, vinificateur et éleveur de grands vins de Bourgogne basé au Château de Saint-Aubin, la maison André Delorme, producteur de Crémant de Bourgogne artisanal, ainsi que Gabriel Boudier, créateur liquoriste d'exception à Dijon, Belenium, la brasserie artisanale emblématique de Beaune et Rivarose, la référence des effervescents méditerranée. Famille Piffaut Vins & Domaines, composé de 400 personnes, est aujourd'hui propriétaire de plus de 280 ha de vignes en Bourgogne et réalise une production annuelle de 30 millions de bouteilles pour 100 millions d'euros de CA. Pour la Maison André Delorme, nous recrutons un(e) conducteur de ligne en CDI. Missions : - Vous assurez la conduite, le réglage, le changement de formats et l'alimentation en matières premières de nos lignes de production - Vous informez votre responsable en cas de dysfonctionnement et/ou de non-conformité des produits. - Vous effectuez des contrôles et des prélèvements sur ligne et remplissez les documents d'enregistrement. - Vous assurez le nettoyage de votre poste de travail ainsi que la maintenance de premier niveau. - Vous êtes capable de travailler en autonomie au sein d'une équipe, dans le respect des instructions de travail, des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement, avec un objectif de qualité des produits. - Une certaine polyvalence est exigée pour ce poste et vous serez amené à gérer plusieurs étapes de production. PROFIL: - Expérience exigée en conduite de ligne (connaissance des lignes d'embouteillage très appréciée) - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (démarche HACCP et normes ISO, IFS, BRC...)
Domaine Regnaudot Bernard et Florian située à Dezize-les-Maranges (71) recherche saisonnier(e) viticole pour travaux de la vignes (ébourgeonnage, relevage , accolage, effeuillage,...) Poste à pouvoir dès à présent Une première expérience serait un plus mais débutant accepté Possibilité de logement
Le poste : Votre agence PROMAN BEAUNE recrute 1 gardien de déchetterie H/F dès que possible. Du lundi au vendredi sur les après-midi (14h00 - 19h30) et les samedis sur la journée (9h00 - 12h00 / 14h00 - 19h30). Vos missions : - S'assurer de la bonne gestion de la déchetterie et de la bonne circulation des utilisateurs sur le site ; - Orienter et conseiller les utilisateurs ; - Nettoyer le site en fin de journée. - Garantir le respect des normes de sécurité exigées sur le site. Profil recherché : De caractère sociable, vous êtes organisé(e) et doué(e) de fermeté, ce poste est pour vous ! Appelez-nous à l'agence de Beaune. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable logistique, vous assurez la préparation, l'organisation et la réalisation des expéditions de matériel à l'international dans le respect des coûts, des délais et de la qualité. Vos missions seront variées : * Collecter les informations nécessaires à la rédaction des documents d'expédition * Organiser les expéditions en France et en Europe o Établissement des demandes de chiffrages o Sélection des modes de transport o Choix du transporteur référencé o Passage des commandes et traitement de la facturation fournisseur o Création de bons de livraisons et étiquettes de transport * Organiser les expéditions au Grand export : o S'assurer du respect par les transporteurs, transitaires et emballeurs des conditions contractuelles o Organiser et optimiser les opérations logistiques et d'emballage o Coordonner les inspections du matériel avant expédition o Réaliser les documents d'expédition * Commander les emballages * Assurer la conformité et le suivi de l'empotage des containers à partir de la liste de colisage * Constituer les dossiers de litiges sur validation du Responsable logistique * Informer de l'organisation et du suivi des transports * Saisir les listings de matériels pour les expéditions vers le Grand export * Créer les étiquettes de marquage * Enregistrer informatiquement les déclarations d'échanges de biens et déclarations européennes de services * Assister le Responsable commercial dans le chiffrage du transport et la préconisation des Incoterms Issu(e) d'une formation BAC+2 en transport et logistique, vous disposez de connaissances approfondies en réglementation de transport international. Vous maîtrisez les différents documents de transport et les incoterms. Votre aisance relationnelle, vos qualités rédactionnelles ainsi que vos compétences en anglais (niveau B1 attendu) vous permettent d'échanger de manière professionnelle avec vos différents interlocuteurs (transporteurs, transitaires, organismes consulaires, douaniers, ...). Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et connaissez idéalement le fonctionnement d'un ERP. Une expérience significative de 3 à 5 ans sur un poste similaire est demandé. Vous êtes une personne rigoureuse et autonome avec le sens du service.
Exploitation agricole de 125ha dans les secteurs Couchois, Hautes Côtes et Côte de Beaune, le DOMAINE ANDRE DELORME est attaché à produire des raisins de qualité (Chardonnay, Aligoté, Gamay et Pinot) destinés à produire des vins prestigieux. Le Domaine engagé dans une démarche écologique est certifié HVE3. Porté par une dynamique de développement, le Domaine André Delorme offre à ses salariés des conditions de travail agréables. Le matériel et les installations sont régulièrement renouvelés. Nous recherchons un(e) Un(e) ouvrier viticole en CDD afin d'assurer les travaux manuels de la vigne. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous réalisez l'ensemble des tâches viticoles manuelles en fonction du stade de la vigne et en toutes saisons : taille, tirage, attachage des baguettes, entretien du palissage, ébourgonnage, relevage de la vigne, vendanges, repiquage . Vous effectuez l'entretien courant du matériel qui vous est confié. Disponible, volontaire et ponctuel, vous avez une première expérience dans les travaux de la vigne.
Nous recherchons un(e) Comptable, dans le cadre d'un contrat en CDI. Missions En tant que Comptable unique, vous prenez en charge les tâches suivantes pour 4 sociétés différentes : - Saisie et règlements des factures fournisseurs - Comptabilisation des règlements clients - Déclarations de TVA - Ecritures bancaires et rapprochements - Comptabilité sociales avec l'établissement de 25 fiches de paies (domaine de l'hôtellerie restauration) - Préparation au bilan Profil Titulaire d'un BAC +2 en comptabilité, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire en tant que comptable unique. Avoir exercé dans le domaine de l'hôtellerie restauration et connaître le logiciel "Sylae" est un plus. Autonomie et capacité d'adaptation seront les éléments essentiels pour votre réussite Rémunération selon profil Cdi à pourvoir rapidement Temps plein
Notre agence recrute pour les besoins de particuliers et collectivités secteur NOLAY un employé de ménage (H/F) pour l'entretien des locaux/habitations. Horaires modulables suivant disponibilités. Plusieurs missions à pourvoir. CDD d'usage de 1 mois puis renouvellement, mission longue durée. Salaire SMIC + 10% CP + indemnisation kilomètres du domicile jusqu'au lieu d'intervention
Dans le cadre de remplacement sur notre colocation Ages et Vie à SAINT-LEGER-SUR-DHEUNE, nous sommes en recherche d'une personne passionnée et bienveillante pour notre poste d'Auxiliaire de Vie H/F en CDD. Chez Ages & Vie, redécouvrez votre métier et vivez pleinement votre vocation ! Un seul lieu de travail, tout est réuni pour vous offrir une meilleure qualité de vie ! Rejoindre l'aventure Ages & Vie, c'est adhérer à un dispositif unique et intégrer une équipe qui œuvre chaque jour pour le bien vieillir. Créées en 2008, nos colocations Ages et Vie, permettent l'accueil d'une dizaine de personnes âgées dans une ambiance familiale et conviviale. Retrouvez un lien avec les personnes âgées, vivez des moments uniques à travers les repas partagés et les activités quotidiennes. Vos Missions : - Le bien être des colocataires vous tient à cœur ? Tout commence par l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie. - Vous jouerez un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : participation à la vie collective de la maison, proposition et animation d'ateliers créatifs, organisation de rencontres et de sorties . Votre profil: Diplômé(e) et/ ou expérimenté(e), vous êtes autonome sur les missions d'accompagnement des personnes âgées. Véritable cordon bleu, vous aurez envie de faire plaisir aux colocataires en leur cuisinant de bons petits plats. Passionné(e) par ce métier, vous êtes reconnu(e) par votre esprit d'équipe afin d'œuvrer ensemble pour le bien-être de nos colocataires. Système de rémunération et avantages : Votre rémunération brut à l'embauche : 1777.57€. Un planning avec des horaires continus du lundi au vendredi, soit du matin (7h30-14h30) ou d'après-midi (13h30-20h30) Travail 1 week-end sur 2 (majoration de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés). Un repas partagé le midi ou le soir, selon le planning. Type de contrat : CDD
Vous souhaitez travailler dans une entreprise internationale ? Venez nous rejoindre sur notre site en Bourgogne dans la région Beaunoise ! Sous la responsabilité du Responsable bureau d'études électriques, le Responsable Projets Electriques réalise l'étude électrique des projets pour assurer la réalisation des armoires et coffrets électriques et définir les carnets de câbles. Vos missions seront : * Etudier la faisabilité du projet électrique * Elaborer, rédiger et transmettre les dossiers de l'étude technique au dessinateur * Réaliser les dossiers d'appels d'offres pour la réalisation des équipements électriques * Rédiger les nomenclatures achats * Etre le garant de la fabrication des armoires et coffrets électriques * respecter et/ou réduire les coûts * Apporter une assistance technique aux différents services et aux clients De formation électrotechnique, vous possédez des connaissances générales des normes électriques, connaissez au moins un logiciel de schémas électriques tel que See Electrical et êtes titulaire des habilitations électriques. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous faites preuve de rigueur, aimez travailler en équipe et disposez d'un bon sens de la communication. De par notre activité à l'international, la maîtrise de l'anglais professionnel est nécessaire.
Vous êtes passionné par les automatismes ? Vous souhaitez travailler dans une entreprise internationale ? Venez nous rejoindre sur notre site en Bourgogne dans la région Beaunoise ! En relation avec les différents bureaux d'étude et en lien direct avec les équipes de techniciens, vous prendrez part à une équipe pluridisciplinaire et dynamique au service de nos clients Produit/procédé, automatisme, régulation, instrumentation, informatique industrielle. si ces mots vous parlent et que vous souhaitez intégrer l'équipe qui crée les procédés de préparation des usines de demain, rejoignez-nous ! MISSIONS Vos missions seront variées : * Réaliser les configurations de supervision et/ ou programmation automates * Réaliser les tests, essais ainsi que les mises en route et le réglage des systèmes automatisés * Assurer l'assistance technique et les formations clients * Elaborer et rédiger les documents et supports techniques * Rédiger l'analyse fonctionnelle détaillée de la machine De formation en Contrôle industriel et régulation automatique (CIRA) / DUT Génie électrique et informatique industrielle (GEII) ou Génie industriel et maintenance (GIM), vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans dans un milieu industriel. Programmation d'automate (connaissance Schneider et Siemens serait un plus). Connaissance des protocoles de communication et réseaux industriels. Connaissance des mécanismes de régulation. Anglais requis. Vous êtes une personne de terrain, curieux et rigoureux. Vous aimez travailler en équipe et faites preuve d'un excellent sens de la communication. Des déplacements en Europe ou à l'international sont à prévoir, de durées variables selon les projets.
Vous serez en charge : - de l'accueil physique et téléphonique - des actes d'état civil ( actes de naissance et reconnaissances, gestion des décès, mariage....) - de l'administration générale (délivrance d'attestation d'accueil, gestion du recensement militaire...) - de la gestion budgétaire et comptable - des dossiers urbanisme, élections, fêtes et cérémonies.... Travail le samedi matin. Une expérience sur poste similaire sera vivement appréciée Prise de poste dès que possible
Le Domaine de la Folie situé à Chagny recherche des Ouvriers viticoles / Ouvrières viticoles pour la saison. Vous travaillez en équipe dans la vigne pour les travaux en vert (pliage, ébourgeonnage, palissage,...) en fonction de la météo et de l'avancement de la vigne. Vous interviendrez à proximité du domaine (max 1 km). Vous travaillez 35 h hebdomadaires, les heures supplémentaires étant majorées à 25%. Expériences souhaitées mais les postes sont ouverts à des personnes débutantes.
Domaine CHANZY recherche ses saisonniers viticoles pour la campagne 2023/2024 (avril 2024 -juin 2024). Encadré par une responsable d'équipe, vous serez amené à réaliser les différentes tâches saisonnières dans les vignes du domaine : - Relevage et palissage des baguettes (insertion des branches dans les fils releveurs) - Ebourgeonnage (réduction du nombre de bourgeons) - Epamprage (élimination des gourmands, pousses non productives à la base du pied) Toutes les tâches se font en groupe et à l'air libre, il faut donc aimé le travail en équipe et le grand air. Le type de contrat est un CDD saisonnier renouvelé en fonction du déroulement de la saison et de la succession des tâches dans la campagne. Des pauses peuvent donc ponctuer le déroulement de la campagne. 4 postes à pourvoir
La Maison Chanzy est un bar à vin, caveau de dégustation et restaurant situé à Puligny Montrachet. Notre restaurant est ouvert uniquement les soirs du 1er juin au 30 septembre, du vendredi soir au lundi soir. Nous recherchons un ou une serveur/serveuse afin de renforcer l'équipe de restauration pour prendre les commandes, servir les plats et boissons à nos clients. Vous avez la charge de l'accueil et du service des clients, de donner des informations détaillées sur les menus, de réaliser des tâches multiples en salle, de participer à la mise en place de la salle et au rangement, ménage et plonge. Il pourra également vous être demandé de travailler lors d'évènements en journée. Venez rejoindre l'équipe dans un cadre décontracté et convivial ! Rémunération : Selon profil et expérience, Pourboires en sus et prime repas Convention collective Café, Hôtel, Restaurant Mission de courte durée
Pour renforcement de son équipe, le Domaine de Rymska, établissement haut de gamme, recherche un (e) commis de cuisine. Vous assisterez le chef de cuisine aux apéritifs ou aux entrées et préparerez sa mise en place. Poste en coupures 2 jours de repos consécutifs. Une salle de repos est à disposition. REPAS INCLUS Il est recommandé de disposer d'un moyen de locomotion car l'établissement est situé en pleine campagne et non desservi par les transports en commun
Domaine Regnaudot Bernard et Florian située à Dezize-les-Maranges (71) Domaine de 10ha recherche une personne pour effectuer tous les travaux de la vigne (Taille, réparation, plantation, ébourgeonnage, relevage, ...) Travaux de cave (Vinifications, soutirages, mise en bouteilles...). Possibilité de former à tous les autres travaux. SMIC pour un débutant sans expérience, sinon salaire selon expérience CDD pouvant déboucher sur un CDI
L'Hôtel de la Ferté à Chagny recherche un apprenti (H/F) assistant commercialisation et service Café, Hôtel et Restaurant en alternance avec le centre de formation STELO situé à Chagny. Les missions couvriront l'ensemble des métiers de l'hôtellerie et de la restauration : - Accueil clientèle, facturation - Entretien des locaux et des chambres - service des petits-déjeuners et service au restaurant certains soirs. Ce poste exige de la polyvalence, et un réelle envie de vous former au métier de l'hôtellerie et restauration. Démarrage entre juillet et septembre 2024
CLIMACONTROLE basé à Chagny et Remigny recherche un apprenti (H/F) pour : Aide à l'installation de pompe à chaleur, climatisation et autres installations de chauffage, de froid ou sanitaires. Installation tuyauterie, pose et raccordement des équipements. Le travail sera accompagné en fonction du niveau de l'apprenti. La motivation est le maître mot.
La Maison Louis Bouillot à Cheilly-lès-Maranges (71), recrute un(e) Ouvrier(e) viticole (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Culture, vous participerez aux travaux de la vigne (taille, tirage de sarments, réparations, pliage et attache des baguettes, ébourgeonnage, palissage, relevage, accolage et travaux en vert, etc ). Missions : - Effectuer les travaux de la vigne : de la taille jusqu'à la récolte, - Respecter et faire respecter les règles de sécurité, - Participer à la veille de l'état sanitaire du vignoble. Profil : - Vous avez une sensibilité forte à la nature et au travail en plein air, - Vous êtes doté(e) d'un esprit d'équipe et avec la volonté de vous inscrire durablement dans notre exploitation, - Vous êtes une personne de confiance, autonome, sérieuse, dynamique et rigoureuse, - Que vous ayez de l'expérience sur ce poste ou non, vous êtes motivé(e) à apprendre et vous pourrez bénéficier de formations en interne, - Permis B en cours de validité nécessaire, Caractéristique du poste : - CDI, - Localisation : Cheilly-lès-Maranges (71), - Salaire : à définir selon profil. Les plus : - Chèques cadeaux - Dotation vêtements et EPI Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature par mail en cliquant sur postuler.
Le Domaine de la Bressande à Rully (71), recrute un(e) Ouvrier(e) viticole (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Culture, vous participerez aux travaux de la vigne (taille, tirage de sarments, réparations, pliage et attache des baguettes, ébourgeonnage, palissage, relevage, accolage et travaux en vert, etc ). Missions : - Effectuer les travaux de la vigne : de la taille jusqu'à la récolte, - Respecter et faire respecter les règles de sécurité, - Participer à la veille de l'état sanitaire du vignoble. Profil : - Vous avez une sensibilité forte à la nature et au travail en plein air, - Vous êtes doté(e) d'un esprit d'équipe et avec la volonté de vous inscrire durablement dans notre exploitation, - Vous êtes une personne de confiance, autonome, sérieuse, dynamique et rigoureuse, - Que vous ayez de l'expérience sur ce poste ou non, vous êtes motivé(e) à apprendre et vous pourrez bénéficier de formations en interne, - Permis B en cours de validité nécessaire, Caractéristique du poste : - CDI, - Localisation : Rully (71), - Salaire : à définir selon profil. Les plus : - Chèques cadeaux - Dotation vêtements et EPI Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature par mail via le lien postulez
La Maison Louis Bouillot à Cheilly-les-Maranges (71) ainsi que le domaine de la Bressande à Rully (71), recrutent leur équipe de Saisonniers (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Culture, vous participerez aux travaux en vert (épamprage/ébourgeonnage, relevage etc ) Profil : - Vous justifiez de préférence d'une expérience sur une mission similaire, - Vous êtes rigoureux, ponctuel, volontaire et dynamique, - Doté d'un esprit d'équipe, Caractéristique du poste : - CDD de 3 mois à partir de début avril, - Localisation : Cheilly-les-Maranges ou Rully (71), - Déplacements sur les parcelles avec les véhicules du domaine - Salaire : SMIC Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature par mail en cliquant sur postuler.
VOS MISSIONS : - Maçonnerie : pose de clôture, de dalles, de bordures aménagement des extérieurs - Création de terrasse et de piscine - Préparation des sols (terrassement, drainage, bêchage, désherbage ) - Si nécessaire, installation d'équipements (arrosage automatique, éclairage, jeux, mobiliers, clôtures ) - Entretien du matériel confié Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le métier. Vous aimez concevoir, créer et aimer le travail bien fait (soigneux et minutieux). Vous avez une bonne condition physique (travail en extérieur). Vous savez prendre des décisions et initiatives pour faire face à la situation. Horaires : Du lundi au jeudi 7h45 à 16h30 et le vendredi de 7h45 à 15h30. Prise de poste dès que possible. Salaire selon profil : 13€/h si plusieurs années d'expérience + prime repas + mutuelle entreprise
V2G PAYSAGES est une société d'environ 20 collaborateurs. La société existe depuis 2003, nous sommes spécialisés dans la conception, la réalisation et l'aménagement de parcs et jardins.
Vos missions principales : Procéder à la maintenance corrective et préventive, ainsi qu'à l'entretien et au dépannage des machines et des bâtiments (plomberie, électricité, climatisation, sanitaire...) Effectuer des travaux de bricolage et d'entretien d'espaces verts de la structure Respecter les consignes et les normes en termes de maintenance Suivre les travaux effectués par des prestataires Informer la direction des toutes les anomalies et des travaux à effectuer Vous possédez des compétences en : o Plomberie (connaissances de base en production et distribution d'eau et traitement de l'eau) o Électricité : courant fort et faible, une habilitation basse tension serait un plus o Chauffage / Climatisation : connaissance sur les modes de chauffage et de climatisations, o Sécurité / Incendie : connaissance du matériel de protection contre l'incendie (extincteur...) et des règles relatives à la commission sécurité et sécurité incendie Salaire à définir selon expérience
Pour une entreprise artisanale, vous préparez les commandes et préparez les viandes et les charcuteries. Vous gérez l'entretien de la boucherie et la gestion de la chambre froide. Respect des règles d'hygiène. Vous travaillez mardi, vendredi et samedi en journée, mercredi matin. Repos dimanche et lundi.
Le Domaine de la Bressande à Rully (71), recherche son futur Ouvrier Viticole (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Culture, vous participerez à tous les travaux manuels viticoles. Missions : - Effectuer les travaux de la vigne : de la taille jusqu'à la récolte - Respecter et faire respecter les règles de sécurité - Participer à la veille de l'état sanitaire du vignoble Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire - Vous êtes autonome et rigoureux - Doté d'un esprit d'équipe et avec la volonté vous inscrire durablement dans notre exploitation Caractéristique du poste : - CDD 2 mois - Localisation : Rully (71) - Salaire : à définir selon profil Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature à l'attention du service Ressources Humaines à l'adresse suivante Boisset, Rue des Frères Montgolfier 21700 NUITS SAINT GEORGES, ou par e-mail en cliquant sur postuler.
Vitalliance recrute un(e) auxiliaire de vie diplômé(e) ou avec 2 ans d'expériences minimum en CDI temps partiel (16h hebdo), sur la commune de Chagny. Poste à pourvoir à compter du 10/06. Vous interviendrez au domicile d'une personne âgée, du lundi au samedi, au plus tôt à 8h30 et au plus tard jusqu'à 19h30, avec 3 à 4 passages par jour chez le particulier, vous ne travaillez pas le dimanche. Vous aurez en charge : - aide à la toilette, habillage, déshabillage, préparation du repas, entretien du logement - accompagnement dans la vie sociale - aide administrative Les "plus" Vitalliance : - CDI - Une mutuelle d'entreprise avec remboursement des soins sous 24H - Participation des bénéfices de l'entreprise ( 700 euros brut par an pour un temps plein) - Emploi du temps adaptable - Différentes rémunération en fonction des diplômes et expériences. - Perspectives d'évolution. Vous possédez le permis B et véhicule (indemnités versées pour vos déplacements : 0.38 euros/km).
Nous sommes spécialisés dans le maintien à domicile de la grande dépendance handicapés, enfants à partir de 3 ans et personnes âgées. Nous intervenons sur le 71 plus précisément sur Chalon Sur Saône, Saint Martin sous Montaigu. Accord handicape agréé, chez Vitalliance nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité des cadres de santé et des infirmier(e)s : Réalisation des soins d'hygiène, et de confort à la personne, Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne, Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins, Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits, Transmission des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage - Qualités professionnelles requises : Esprit d'équipe, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Capacité relationnelle Discrétion professionnelle Capacité d'adaptation Disponibilité Flexibilité Rigueur - Conditions de travail : Par voie de mutation, détachement ou par voie contractuelle A temps complet, nuit de 10h, 20h45/6h45, 1 week-end sur 2. Rémunération : selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière + primes Conditions de travail attractives (reprise de l'ancienneté, CGOS, possibilité d'intégrer la FPH, rémunération des heures supplémentaires, formation continue .). Prise de poste souhaité : JUIN 2024
Poste Aide-soignant de jour à temps plein pour son service de 30 lits de Soins médicaux et de réadaptation : Prise en charge de personnes âgées de plus de 75 ans, dépendantes ou à risque de dépendance, dans l'objectif de limiter la perte d'autonomie dans les actes de la vie quotidienne et de préparer la sortie de l'hôpital à travers un projet de soin personnalisé. Vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. La prise en charge est centrée essentiellement autour de l'évaluation gérontologique et gériatrique, la réhabilitation et rééducation ainsi que la gestion des pathologies médicales aiguës et/ou chroniques des patients. Vous participerez au projet social construit en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire en vue d'un retour à domicile prioritaire. Sous la responsabilité du cadre de santé et des infirmiers vous serez notamment chargé(e) de : Missions : Réalisation des soins d'hygiène, et de confort à la personne, Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne, Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins, Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits, Transmission des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins, Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage. Savoir-faire et savoir-être principaux Compétences requises : Capacité d'analyse et de transmission de la situation clinique du patient . Créer une relation de confiance et d'aide avec le patient, la famille et son entourage. Identifier une situation d'urgence ou de crise et y faire face par des solutions adaptées (sens de l'écoute, relation d'aide, gestion de l'agressivité.) Savoir utiliser les techniques des gestes et postures Savoir travailler en équipe Qualités professionnelles requises : Esprit d'équipe Disponibilité Flexibilité Rigueur Discrétion professionnelle Qualités relationnelles Conditions de travail : Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme D'État d'Aide-soignant CDI - Mutation-Détachement Prise de poste dès que possible 1 Weekend sur 2 travaillé Horaires de travail : poste en 7h30 + 14 RTT Rémunération : selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière. + prime afférentes Conditions de travail attractives (reprise de l'ancienneté, CGOS, possibilité d'intégrer la F.P.H, rémunération des heures supplémentaires, formation continue .).
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Chagny 71150 un conducteur de ligne H/F. L'entreprise est une industrie spécialisée dans la fabrication de matériaux en terre cuite. Vous serez en charge de réaliser les réglages et les installations de production à partir des indications techniques, qualitatives et de sécurité, et vous interviendrez en cas d'incidents. Vous démarrez, arrêtez et pilotez des équipements automatisés en fonction des séries à produire et selon les procédures établies. Vous changez les paramètres de réglages en fonction du produit et contrôlerez la qualité. Vous réaliserez des opérations de maintenance des outils et moyens de production en fonction des documents techniques mis à disposition. Poste à pourvoir dès que possible en horaire 4*10 (travail de WE) Expérience en industrie
Désirez-vous prendre part à des missions stimulantes en tant que Technicien méthodes maintenance (F/H) ? "Nous sommes à la recherche d'une personne dynamique et rigoureuse prête à assurer le bon fonctionnement de notre parc machine et à améliorer continuellement notre performance." - Comprendre et remédier aux pertes de fiabilité grâce à une forte présence terrain - Analyser régulièrement les données de performance et rédiger des rapports sur les résultats de sa zone - Diriger des activités de résolution de problèmes et coordonner des projets techniques pour améliorer les performances - Préparer et organiser les interventions à effectuer lors des arrêts d'entretien programmés en coordination avec les services concernés - Gérer les dossiers techniques de chaque équipement, définir les besoins en pièces de rechange et suivre de manière responsable le budget alloué à sa zone. Horaires de journée avec astreintes. Nous cherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance (F/H) doué(e) d'une présence terrain solide, capable d'analyser rigoureusement les performances, de conduire des résolutions de problèmes, de piloter des projets techniques et d'assurer l'ordonnancement des tâches. - Détention d'un diplôme équivalent à un BTS en maintenance industrielle ou équivalent avec 2 ans d'expérience minimum. - Méthodique et autonome, vous avez le goput du travail de terrain et êtes doté (e) d'un bon relationnel - Capacité d'analyse et d'organisation - Goût de la performance et engagement au travail Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer le ménage et le repassage du lundi au vendredi à CHAGNY et ses alentours. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - des perspectives d'évolution professionnelle - des avantages sociaux : téléphone, frais de transport Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun
Nous recherchons un(e) maître-nageur(euse) sauveteur(euse). Vos principales missions : - surveillance des bassins - réalisation de cours d'aqua-gym - contrôle du bon fonctionnement du matériel de sécurité - assure la propreté autour des bassins Vous travaillez de 14h à 20h (21h les vendredis-samedis) et les week-ends en roulement selon planning. Contrat saisonnier du 1er juillet au 31 août.
Thermes / Centre de bien être et Résidence de 49 appartements.
Assurer la propreté de la salle et du matériel Dresser la salle du restaurant selon le plan établi Napper et dresser les tables Mettre en place le matériel nécessaire et fournir les approvisionnements suivants S'occuper du vestiaire des clients Débarrasser les tables Nettoyer une table au départ des clients Installer des clients à une table, leur permettre d'accéder à leur place Apporter la carte des menus, des desserts. Veiller au respect des règles d'hygiène et des engagements environnementaux Le restaurant est fermé le dimanche et lundi vacances 1 semaine en octobre (vacances scolaires), 3 semaines en décembre (vacances scolaires, fermé à Noël et jour de l'an) et 2 semaines en février (vacances scolaires) horaires en coupure
Nous recrutons un aide soignant (H/F) DIPLOME(E) pour un poste de NUIT Vous travaillerez 1 weekend sur 2. Les missions principales sont de : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...), - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, - Soins préventifs, - Accueillir et installer la personne et son entourage, - Informer la personne des soins courants dispensés, - Entretenir l'environnement immédiat de la personne... Prise de poste dès que possible
Au sein d'un Hôtel-Restaurant Logis de France ayant une clientèle française et étrangère fidèle, vous travaillerez des produits frais sur un concept de cuisine traditionnelle. Vous élaborerez les plats avec le chef de cuisine et l'aiderez dans la préparation des entrées, plats et desserts. 30 à 60 couverts par service seront à prévoir selon la saison. Vous travaillerez en coupée et serez en congés 2 jours par semaine. Prise de poste immédiate. CDD évolutif
Poste à pourvoir dès que possible en CDI . Temps plein ou temps partiel sur les magasins de Chassagne-Montrachet (21) et Morey St Denis (21) à raison de 2jours et 3 jours) au sein d'un établissement de matériel professionnel viticole et vinicole. Notre agence Adéquat de BEAUNE (21) recrute des nouveaux profils en tant que Magasinier (F/H) Missions : - Réceptionner les marchandises, gestion des stocks - Préparer les commandes et la mise à disposition des produits à expédier. - Accueil et conseil à la clientèle - Organisation et rangement du magasin Profil : - 1ere expérience appréciée - Avoir un minimum de connaissances techniques - Être dynamique, polyvalent - Permis B nécessaire pour assurer les navettes entre le siège et le magasin Rémunération et avantages : - Horaires : 8h-12h/13h30-17h30 du lundi au jeudi et 8h-12h/13h30-16h30 le vendredi - 36H hebdo soit 6 RTT -Puis 39H sur la haute saison et 60H sur 3 semaines de très haute saison. - Taux horaires entre 11,80€ Brut et 15,50€ Brut en fonction du profil Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler).
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Vous souhaitez rejoindre une entreprise en plein essor ? Vous épanouir dans un projet professionnel challengeant et formateur ? Dans le cadre du développement de la société, nous recherchons un manœuvre du bâtiment F/H. L'entreprise Laurencin réalise des travaux de rénovation complets. Nous sommes basés dans la région du Couchois où l'on bénéficie d'un cadre de vie agréable, au milieu des vignes. Vous faites partie de l'équipe en charge des travaux de rénovation. Vous êtes en mesure de réaliser les travaux de manœuvre du bâtiment : - préparation des chantiers; - approvisionnement des chantiers; - aide à la maçonnerie ou autres corps d'état... Compétences : - Première expérience dans le bâtiment - Connaissances des métiers de la rénovation Savoir être : - Vous savez travailler en équipe - Vous savez résoudre des problématiques terrain en autonomie - Vous savez prendre des initiatives et êtes force de proposition Présentation de l'entreprise : Depuis 1980, l'entreprise Laurencin réalise des travaux de rénovation entre la côte du Couchois et la côte de Beaune. Notre équipe propose un service clé en mains de l'étude à la finition du projet, nous fournissons ainsi une solution globale à nos clients avec une expertise sur les différents corps de métier du bâtiment. Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Rémunération : 12,00€ à 13,00€ par heure
Vous êtes titulaire du CAP cuisine et avez une première expérience en collectivité. Sous l'autorité du Chef de Cuisine, vous mettez vos compétences en cuisine et en pâtisserie au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le Chef de Cuisine. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos aînés. Avantages : planning fixe à l'année roulement fixe : semaine à 30h, semaine à 40h ( travail en 10h sur un présentiel de 12h) avec un un week-end sur deux travail en équipe possibilité d'avoir des congés pendant la période estivale autonomie dans vos recettes participation à l'élaboration des menus si vous le souhaitez facilité d'accès ( gare, bus,) possibilité de logement, prime portage de repas avantage en nature pour les repas le midi possibilité de formation et développement de compétence prime annuelle Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 1 944,00€ à 2 200,00€ par mois Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Domaine Culinaire: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Vous avez un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour un concessionnaire de camping car partenaire en vue de préparer un BTS NDRC en alternance de 24 mois sur notre Campus de CHALON SUR SAÔNE. Vos missions seront : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations commerciales, ) - Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, ) - Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management, planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, ) Les pré-requis attendus sont : - Motivation à exercer un métier dans le secteur du commerce et de la vente - Capacités à lire, écrire et s'exprimer en langue française - Maitrise des 4 opérations - Connaissances de base en informatique - Diplôme de Niveau 4 Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre le mardi et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com
Hôtel restaurant de Couches (71) recherche un (e) apprenti(e) cuisinier(ère) en vue de préparer un BP Date de prise de poste à voir avec l'employeur. Rémunération pourcentage du SMIC selon l'âge
Hôtel restaurant de Couches (71), recherche un (e) apprenti(e) cuisinier(ère) en vue de préparer un CAP Date de prise de poste à voir avec l'employeur. Rémunération pourcentage du SMIC selon l'âge
VOS MISSIONS : - Maçonnerie : pose de clôture, de dalles, de bordures aménagement des extérieurs - Création de terrasse et de piscine - Préparation des sols (terrassement, drainage, bêchage, désherbage ) - Méthode d'engazonnement en utilisant les procédés adaptés à la topographie du sol et des équipements déjà implantés (arrosage intégré ). - Si nécessaire, installation d'équipements (arrosage automatique, éclairage, jeux, mobiliers, clôtures ) - Entretien du matériel confié Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le métier. Vous aimez concevoir, créer et aimer le travail bien fait (soigneux et minutieux). Vous avez une bonne condition physique (travail en extérieur). Vous savez prendre des décisions et initiatives pour faire face à la situation. Horaires : Du lundi au jeudi 7h45 à 16h30 et le vendredi de 7h45 à 15h30. Prise de poste dès que possible. Salaire selon profil + prime repas + mutuelle entreprise
Créée il y a plus de 15 ans par Stéphane Violot, paysagiste concepteur à Beaune, en Bourgogne, et dans le Jura, l entreprise V2G Paysages accompagne professionnels comme particuliers dans la conception de jardins, l aménagement d extérieurs, la réalisation et l entretien de parcs et jardins. Nos équipes, expérimentées et passionnées, pensent l architecture de votre paysage extérieur comme une continuité de votre espace intérieur. Ainsi, nous concevons des solutions étudiées, sur mesure et unique
L'exploitation viticole de la Cave de Mazenay basé à Saint-Sernin-du-Plain (71) recherche un(e) Comptable H/F. Le poste est un temps plein en contrat CDI, 35 heures/ semaine, Les missions sont les suivantes : - Comptabilité générale, comptabilité fournisseurs - Déclaration TVA, taxe de douanes, - Rapprochement bancaire, - Déclaration activité viticole, déclaration récoltes, Le bilan et la situation comptable sont effectués par un cabinet externe. Le package de rémunération comprend une rémunération annuelle fixe de 30k euros brut et une prime de 5k euros.
Missions: Sous la responsabilité du responsable du personnel, vous intervenez au domicile des personnes âgées des familles, des personnes handicapées. Vos missions principales sont: l'aide à la réalisation des activités domestiques essentiellement auprès de personnes en manque d'autonomie. Vous assistez et soulagez les personnes qui ne peuvent faire seule les actes ordinaires de la vie courante. Possibilité de contrat entre 24 et 35 H hebdomadaires.... VEHICULE DE SERVICE MIS A DISPOSITION SI VEHICULE DISPONIBLE
Vous effectuerez des soins du corps et du visage et des massages bien-être. Hydrothérapie, gommage et enveloppement. Vous êtes titulaire d'un CAP esthétique-cosmétique et vous avez idéalement une première expérience réussie dans le domaine. Vous travaillez les après-midi (amplitude de 12h à 19h du lundi au samedi) et le dimanche entre 10h et 17h30. Le week-end en roulement selon planning. Primes de vente sur les produits cosmétiques. Contrat saisonnier jusqu'à mi-novembre ou plus selon activité.
La Maison Chanzy est un bar à vin, caveau de dégustation et restaurant situé à Puligny Montrachet. Notre restaurant est ouvert uniquement les soirs du 1er juin au 30 septembre, du vendredi soir au lundi soir. Nous recherchons un ou une chef(fe) de rang pour gérer la salle de restauration, prendre les commandes, servir les plats et boissons à nos clients. Vous avez la charge de l'accueil et du service des clients, de donner des informations détaillées sur les menus, de réaliser des tâches multiples en salles et de gérer la partie encaissements et additions. Si vous êtes performant(e) dans les environnements rapides, nous aimerions vous rencontrer. Responsabilités - Accueillir et accompagner les clients à leur table - Préparer la salle de restauration - Prendre les commandes de plats et de boissons - Communiquer les détails des commandes au personnel de cuisine - Servir les commandes de plats et de boissons - Présenter les additions et récupérer les paiements - Emporter les assiettes, verres et couverts sales en cuisine et participer à la plonge - Respecter toutes les réglementations du ministère de la Santé en matière de restauration - Offrir un excellent service client - Effectuer les tâches ménagères Exigences - Attention et patience envers les clients - Excellente présentation - Solides capacités d'organisation et à effectuer des tâches multiples, et capacité à être performant(e) dans un environnement rapide - Capacités de communication et d'écoute active Nous recherchons quelqu'un qui aime la polyvalence, le travail bien fait avec une vraie sensibilité à la satisfaction du client. Rémunération : Selon profil et expérience, Pourboires en sus et prime repas Convention collective Café, Hôtel, Restaurant Possibilité de logement
Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie sociale expert(e) en sourires pour rejoindre notre équipe sur le secteur de CHAGNY Vos responsabilités sont les suivantes : De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de simplifier leur journée (aide à la toilette, entretien du domicile, repas, accompagnement aux courses) Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance. Ce poste intéressera : Une personne qui a une expérience préalable dans l'aide à domicile ou dans un rôle similaire, cependant si vous avez du talent pour faire sourire les autres, nous serons ravis de vous rencontrer. Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues. Une personne flexible, pour s'adapter aux horaires variables, car le bonheur n'a pas d'horaire fixe. Nous vous proposons : Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : - Un poste en CDD ou CDI à temps plein ou partiel, nous nous adaptons à vos contraintes - Un accompagnement personnalisé d'une semaine avant votre prise de poste, - Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur trois de libre - Une mutuelle et prévoyance - Un smartphone professionnel, - Une possibilité d'évolution et de mobilité - La participation aux frais kilométriques à hauteur de 0€40 - La valorisation de votre diplôme et de votre expérience - Les dimanches et JF majorés à 50% - CSE et chèques cadeaux Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ? Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Créons ensemble des jours heureux ! ***poste à pourvoir le 2 mai 2024***
Sous la responsabilité du manager de rayon boulangerie/pâtisserie, et en étroite collaboration avec lui, vous menez des actions diverses et variées : -Fabriquer, préparer ou transformer à partir des matières premières tous les produits de la gamme (pains, viennoiseries,.) selon des méthodes artisanales et les recettes/processus définis en lien avec le directeur du magasin et votre manager. -Garantir la fraîcheur des produits en échelonnant leur fabrication tout au long de la journée en fonction des flux clients. -Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et de la fraîcheur des produits proposés à la vente et la bonne tenue de votre espace de travail. -Participer au développement de l'activité du rayon boulangerie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animations,.). Possédant un très bon relationnel et un sens développé du service client, vous êtes également dynamique. Votre autonomie et votre goût pour le travail en équipe font de vous le(la) collaborateur(trice) idéal(e) !
Nous recherchons en urgence un/e Aide à domicile à temps partiel, à hauteur de 104 à 125h/mois. Vos missions : Sous la responsabilité du Cadre de Secteur, vous intervenez au domicile des personnes âgées, des familles, ou des personnes handicapées. Vos tâches principales sont: l'aide à la réalisation des activités domestiques essentiellement auprès de personnes en manque d'autonomie. Vous assistez et soulagez les personnes qui ne peuvent faire seule les actes ordinaires de la vie courante. Poste à pourvoir sur le secteur de St Lerger sur Dheune et environs (rayon de 12 kms) Vous devez obligatoirement être en capacité de vous déplacer au domicile des personnes et être en possession du pass sanitaire. Nous disposons d'une flotte de 13 véhicules que nous mettons à disposition des intervenantes qui assurent les prestations de weekend, les aides à la toilettes et qui signent un contrat de 120 heures minimum.
au sein d'un Hôtel-Restaurant Logis de France ayant une clientèle française et étrangère fidèle, vous ferez l'entretien des parties communes de l'hôtel, des sanitaires, des chambres, vous changerez les draps, referez les lits (mise à blanc ou recouche), vous ferez les vitres. Vous serez au service des petits-déjeuners. Horaires de 07h30 à 15h00 vous serez en congés les Mercredis et jeudis Prise de poste immédiate, DÉBUTANT ACCEPTE
Vous serez aide-ménager/ère auprès d'une personne handicapée (homme de 75 ans) en fauteuil roulant, pour le ménage 3h toutes les deux semaines, jours et heures à convenir avec l'employeur Paiement par CESU (Chèque emploi service) Envoyez votre CV par courrier M. Jacques Rochet 3 petite Rue 21190 Puligny Montrachet ou postuler en ligne en cliquant sur postuler ou appeler le 0689327707.
Vous serez chargé de véhiculer une personne handicapée (homme de 75 ans) en fauteuil roulant, pour faire les courses. 4h toutes les deux semaine, jours et heures à convenir avec l'employeur. Le permis B est exigé pour emmener la personne en courses, à la poste, à divers RDV, avec le véhicule de l'employeur. Paiement par CESU (Chèque emploi service) Envoyez votre CV par courrier M. Jacques Rochet 3 petite Rue 21190 Puligny Montrachet ou postuler en ligne en cliquant sur postuler ou appeler le 0689327707.
Et si vous vous projetiez dans le métier de boucher ? APRO spécialiste de l'accompagnement individualisé pour les reconversions professionnelles et l'Institut Des Viandes spécialiste des formations en boucherie unissent leur force pour vous permettre d'intégrer le rayon boucherie de votre magasin bi1 à ST LEGER SUR DHEUNE Nous vous proposons une formation qualifiante sur 12 mois (contrat de professionnalisation - statut salarié) Pendant 12 mois profitez de votre statut de salarié en alternance pour vous former au métier de boucher. Vous serez accompagné(e) par votre formateur en formation et par votre tuteur en entreprise pour développer les compétences suivantes : - Les techniques de transformation et préparation des viandes - La relation client et la vente - La gestion des réserves et l'entretien des locaux et matériels - La mise en valeur de votre rayon traditionnel et du rayon libre-service Formation en alternance, le principe : - Contrat de travail à temps plein - 85% du temps de travail réalisé directement en entreprise pour apprendre et pratiquer le métier directement sur le terrain - 15% du temps réservé à la formation (les cours). L'objectif de l'entreprise est de vous garder dans son équipe à l'issue du contrat de professionnalisation ! Ce cursus est accessible aux personnes en situation de handicap. Nous consulter pour toute étude de faisabilité et d'adaptation du parcours. A noter les contraintes physiques suivantes : - port de charges - station debout toute la journée - travail dans le froid (entre 4° et 6°) - utilisation de matériels dangereux (couteaux, scie électrique, entre autres) - contact avec la viande et avec des produits nettoyants
Nous recrutons un aide soignant (H/F) DIPLOME(E) pour un poste de JOUR à Temps Plein OU ash en renfort d'aide 'soignant appelé à prêter main forte aux aides soignants Vous travaillerez 1 weekend sur 2. Les missions principales sont de : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...), - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, - Soins préventifs, - Accueillir et installer la personne et son entourage, - Informer la personne des soins courants dispensés, - Entretenir l'environnement immédiat de la personne... Prise de poste dès que possible
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, basé à Chagny 71150, un cariste H/F. L'entreprise est spécialisée dans la fabrication de matériaux en terre cuite. À l'aide du caces R489 3, vous serez en charge de la préparation des commandes selon les bons de préparation, vous chargerez et déchargerez les camions. Le poste est à pourvoir en horaire de journée du lundi au vendredi Vous possédez le caces R489 3, vous le maîtrisez et vous savez de l'expérience en double fourche.
Êtes-vous prêt(e) à saisir l'opportunité d'impact en tant que Chef d'équipe en maintenance (F/H) ? Dans le cadre d'une mission stimulante et diversifiée, vous serez en charge de manager une équipe industrielle tout en pilotant les opérations courantes pour maximiser l'efficience. - Prise en charge de la direction et de l'animation de l'équipe avec une focalisation sur la qualité du travail et l'établissement des objectifs - Gestion des interventions de maintenance d'une unité de production, tout en maintenant une priorité rigoureuse - Participation active aux réparations d'installations et à la modification des équipements - Suivi des indicateurs de performance et des prestataires extérieurs pour optimiser le fonctionnement de l'unité - Pilotage des projets d'amélioration continue, y compris la réalisation des devis et commandes de pièces. Pour le poste de Chef d'équipe en maintenance(F/H), notre client recherche un profil justifiant d'une expérience de 3 ans minimum dans un rôle similaire. - Capacité à piloter et animer une équipe - Aptitude à prioriser et respecter les délais - Maîtrise du pack office - Bac +2 en maintenance industrielle ou génie mécanique - Réactivité, disponibilité et capacités managériales
Manpower LE CREUSOT recherche pour son client, un Couvreur zingueur (H/F) -Réalisation des travaux de couverture avec les matériaux selon les normes et les plans établis. -Pose et réparation de la zinguerie (gouttières, chéneaux, etc.). -Intervention sur des chantiers en rénovation. -Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité. -Expérience significative dans le domaine de la couverture et de la zinguerie. -Maîtrise des techniques de pose et de réparation des différents types de toitures. -Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes -Autonomie, rigueur, et souci du détail.
Manpower LE CREUSOT recherche pour son client, un Couvreur zingueur (H/F)
- 50 % Médecin Généraliste sur le secteur EHPAD (activité libérale ou salariée) - 50 % Médecin gériatre activité salariée qui inclurait l'activité de médecin coordonnateur Missions principales : - Elabore, met en oeuvre et évalue le projet gérontologique institutionnel en lien avec l'équipe soignante, - Assure l'encadrement médical des équipes soignantes, - Coordonne l'organisation générale des soins réalisés par les professionnels salariés et libéraux de l'établissement, -Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir, -Evalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis (Grille AGGIR et Coupe PATHOS) -Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques et contribue à l'évaluation de la qualité des soins, - Contribue à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et de soins en collaboration avec les médecins traitants des résidents, et le pharmacien, - Définit avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formalise les protocoles de soins adaptés- - Organise le renseignement et le suivi des dossiers de soins, - Collabore à la mise en uvre de réseaux gérontologiques coordonnés, - Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en uvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques - Réalise des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins. 2 Positionnement : - Lien hiérarchique direct : la Directrice déléguée de l'établissement - Liens fonctionnels : Président de la CME Profil : - Médecin généraliste ou gériatre titulaire du diplôme de médecine - Niveau 8 Doctorat/diplôme équivalent - Inscription à l'Ordre des Médecins français Conditions : - Contrat de Praticien Hospitalier contractuel, Hospitalier - Temps plein ou temps partiel - Intérêt pour un exercice en lien avec une structure hospitalière et EHPAD - Possibilité d'évolution vers un statut de Praticien Hospitalier, - Travail en journée du lundi au vendredi - Poste à pourvoir immédiatement
Poste d'Ergothérapeute à 50 % avec un temps partagé : 30 % pour son futur service de 30 lits de Soins de Suite et de Réadaptation : Prise en charge des personnes âgées de plus de 75 ans, dépendantes ou à risque de dépendance, dans l'objectif de limiter la perte d'autonomie dans les actes de la vie quotidienne et de préparer la sortie de l'hôpital à travers un projet de soin personnalisé. Equipe SSR - EHPAD : Médecin, infirmiers, kiné, APA, aides-soignants, psychologue, cadre de santé, assistante sociale, secrétaire. 20 % pour son EHPAD (118 lits) Activité principale : Améliorer/ Maintenir l'indépendance et l'autonomie des patients/résidents Mettre en oeuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité Préparer, organiser le retour vers le lieu de vie (pour les unités de SSR /UCC) Activités spécifiques : Evaluations Bilans d'autonomie en situation d'activités de la vie journalière, bilans des capacités motrices, cognitives, sensorielles, psychiques, des risques de chute, des risques d'escarres, des roubles posturaux, évaluation de l'environnement en service et à domicile Réadaptation Réadaptation des AVQ : améliorer/renforcer/maintenir la participation aux activités de la vie quotidienne (rééducation, stratégies de compensation, aides techniques, aménagements de l'environnement) Réadaptation de la mobilité et des transferts : améliorer/maintenir les schémas moteurs par des techniques de réactivation ergo motrices, des aménagements, des aides techniques, des ateliers de motricité. Réadaptation des troubles cognitifs (maladie d'Alzheimer ou apparentées) : renforcer/stimuler les capacités cognitives restantes, développer les stratégies de compensations lors des AVQ (aides techniques, modifications des activités et de l'environnement, ateliers de stimulations de groupe) Préparation, organisation du retour vers le lieu de vie (rencontre des familles, professionnels libéraux et/ou EHPAD, visites à domicile, préconisations aménagement de l'environnement, lien avec les prestataires revendeurs de matériel médical) Prévention et traitement des risques de chute Evaluation des risques de chute, préconisations d'aménagements de l'environnement et d'aides techniques, rééducation, réadaptation posturale et des stratégies sécuritaires lors des activités de vie quotidienne, ateliers équilibre et prévention des chutes, réflexion sur les alternatives à la contention. Positionnement, installation et troubles posturaux assis et allongés Préconisations, réglages et adaptations des fauteuils roulants, préconisation, réalisations d'aides techniques à la posture, préconisation, réalisation de dispositifs d'aides à la prévention et au traitement des escarres Autres Activités : Bilan clinique du patient avec réalisation d'un diagnostic et d'une évaluation des intégrités, lésions, capacités de la personne et de ses performances motrices, sensorielles, cognitives et psychiques. Conseil et l'éducation thérapeutique, Information et conseils auprès des personnels, utilisateurs et usagers, et aidants Coordination et suivi de la prise en charge de prestations, Formation de personnes aux techniques et procédures et à leur application, Organisation, l'animation et le suivi d'activités, Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations et aux interventions, Préconisations et suivi de projets d'aménagement de l'environnement, Conception et la rédaction de documents techniques, Accueil, l'encadrement et l'accompagnement pédagogique des personnes (agents, étudiants, stagiaires) Participation aux réunions d'équipe (staffs ) Expérience souhaitée sur un poste similaire - Maintien des connaissances : - Réseau de compensation médico-social - Matériel médical - Notions sur le vieillissement physiologique et pathologique
Nous recherchons, pour notre client basé dans le chalonnais, spécialiste de la construction et la rénovation en bois, un couvreur (H/F). Notre client réalise la conception et la pose de charpentes, structures lamellées collées, plafonds à la française, étaiement, bardages bois. Vos missions principales sont: - Réaliser, rénover ou entretenir tous types de toitures (tuiles, ardoise, tôles...) - Réaliser la pose de circuits d'eaux pluviales - Poser des gouttières, chéneaux et tuyaux de descente - Remplacer des chevrons - Réaliser des opérations en hauteur sur échafaudages ou toiture avec harnais de sécurité - Poser les ornements de toiture, les fenêtres de toit Types de travaux effectués: - charpente traditionnelle - couverture (tuile, ardoise...) - Zinguerie - Ossature bois - Bardage - Solivage... Profil: - Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP de couvreur ou d'étancheur ou vous avez une expérience significative dans le domaine de la couverture et/ou de la zinguerie - Une expérience dans l'étanchéité ou le bardage serait un plus - Vous faites preuve de rigueur et de précision - Vous avez l'habitude de travailler en hauteur - Vous avez des aptitudes manuelles - Vous êtes respectueux(se) des normes de sécurité Rémunération motivante selon profil et expérience Vos avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront de : - Réaliser la manutention de pièce. - Effectuer le débit, la préparation et le redressage de pièce. - Procéder à l'assemblage en respectant les instructions figurant sur les plans ou croquis. - Réaliser le soudage de pièce. - Organiser son poste de travail (contrôle de la production, suivi de l'avancement - Concevoir, fabriquer et installer des équipements industriels - Organiser et optimiser l'activité pour atteindre les objectifs de coûts et de délais - Respecter les règles de sécurité - Etre garant de la conformité des installations Profil recherché : Personne sérieuse, motivée et impliquée Une expérience réussie dans le domaine est fortement appréciée
Vous assurerez un accompagnement à la parentalité auprès de personnes en situation de handicap sur les communes de Saint-Rémy, Chagny et Chalon-sur-Saône. Vous disposez d'une expérience en intervention familiale. Le contrat est de 20h hebdo.
Petite entreprise familiale et dynamique recherche, pour compléter ses effectifs, un nouvel équipier H/F. Vous travaillez la couverture en rénovation essentiellement. POSSIBILITE DE FORMATION POUR PERSONNE MOTIVEE. Profil : La connaissance du travail de la zinguerie serait un plus Expérience souhaitée Poste : Vous travaillez du lundi au vendredi 39 h / semaine d'Octobre à Mars 42 h / semaine d'Avril à Septembre Possibilité de manger sur place le midi Mutuelle d'entreprise PRO BTP Prime de Noël Prime de Vacances d'été Salaire selon profil : du SMIC à 2000€ net en fonction de l'expérience
BOURGOGNE CHAUFFAGE SERVICES recherche un(e) technicien(ne) chauffagiste pour faire essentiellement de l'entretien, du diagnostic et dépannage, pour des chaudières gaz et fioul. Vous interviendrez aussi sur de l'installation de système de chauffage, plomberie et sanitaire. Vous travaillerez au sein d'une équipe, un véhicule de fonction est mis à disposition. Une expérience dans le métier ou une formation du type CAP chauffagiste est souhaitée mais l'employeur est prêt à vous former. La partie administrative et gestion de planning n'est pas à gérer par le/la technicien(ne). Salaire à définir selon profil Intervention sur Chagny et alentours, Côte chalonnaise et Côte de Beaune (parfois Dijon mais exceptionnel) Prime panier repas Compétence(s) requises : - Entretien des chaudières fioul et gaz - Dépannage des chaudières fioul et gaz - Installer des équipements de chauffage - Poser des éléments sanitaires - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation formation possible en interne
Le salon Art Création recherche un coiffeur ou une coiffeuse diplômé du brevet professionnel Pour une CDI 35 h sur 4,5 jours À Nolay 20 min de Beaune Equipe soudée et dynamique salon refait à neuf cette année Poste à prendre à partir de cet été vacances possible dès la 1 ère année
Une entreprise sur Chagny recherche 1 charpentier ou charpentier couvreur en charpente traditionnelle. Vous intervenez en équipe sur des chantiers basés sur le 21 et 71. Il est préférable d'avoir le permis B pour vous rendre sur le lieu de travail. Charpentier ou Couvreur de métier, vous posez tous types de charpente, en neuf comme en rénovation : charpente traditionnelle, maison ossature bois... Sur les chantiers vous participez à l'installation et la réparation de structures en bois. Vos principales missions comprendront : - Pose de revêtements de toiture, de planchers et d'autres éléments de charpenterie - Fixation de la charpente. - Pose des liteaux et de la couverture adaptée (tuiles, ardoises) - Réalisation du scellement et de l'étanchéité - Réparation et restauration de charpentes existante Exigences du poste : - Diplôme ou certification en charpente et/ou expérience réussie. - Capacité à lire et à interpréter des plans de construction. - Compétences en utilisation d'outils et d'équipements de charpenterie. Description du profil : Nous recherchons une ou 2 personnes motivées, sérieuses et autonomes, une expérience dans le domaine serait souhaitable. Poste en CDI, rémunération selon profil, participation repas, primes assiduité, mutuelle... N'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations.
Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids lourd BOM. Le chauffeur BOM H/F collecte les déchets et résidus présents sur la voirie. Les missions sont les suivantes : Vérifier l'état du véhicule Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée Signaler les sinistres et pannes à son responsable Manipuler et remettre correctement les bacs Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Profil recherché : Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.
L'Infirmier/ l'infirmière a pour missions : - Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative ; - Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques ; - Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées ; - Créer une relation de confiance avec le résident et son entourage ; - Planifier et organiser son temps selon si il/elle travaille seul(e) ou avec un(e) autre Infirmier(ère) ; - Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs (Aides-Soignantes, AMP) dans le cadre du travail d'équipe ; - Encadrer l'équipe de soins (AS, AMP, AV) et des stagiaires de part « son rôle propre» et par délégation du/de la Directeur(rice) d'établissement ; - Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers ; - Élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier ; - Travailler en équipe interprofessionnelle : -- L'Infirmier(ère) est le relais du médecin coordonnateur et des médecins traitants pour les soins ; -- L'infirmier(ère) coordonne et travaille en équipe avec les auxiliaires médicaux (ergothérapeute, psychologue, kinésithérapeute, psychomotricienne, pédicure ). - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge du résident soigné et la continuité des soins ; - Éduquer, conseiller le résident et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation ; - Participer à l'établissement du projet de soins individualisé avec l'Infirmier(ère) Coordinateur(ice) et le Médecin Coordonnateur. Poste de jour. Travail sur des plages de 12h consécutives (dont 2h de pause). Planning tournant.
Missions : - Assurer la responsabilité de l'ensemble des soins infirmiers dispensés aux patients. - Mettre en oeuvre des soins individualisés dans le respect des règles professionnelles. - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement du patient dans son parcours de soins en lien avec son projet de vie. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle. - Participation aux projets institutionnels (CLIN, CLAN, groupe chariot d'urgence, CSIRMT ). Savoir-faire et savoir-être principaux Compétences requises : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins - Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence - Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence - Conduire un entretien d'aide - Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient - Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence - Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence - Informer et former des professionnels et des personnes en formation - Initier et mettre en oeuvre des soins éducatifs et préventifs - Mettre en oeuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique - Organiser et coordonner des interventions soignantes Qualités professionnelles requises : - Esprit d'équipe, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité relationnelle - Discrétion professionnelle - Capacité d'adaptation - Disponibilité - Flexibilité - Rigueur Conditions de travail : - Par voie de mutation, détachement ou par voie contractuelle (CDI) - Emploi à temps plein - Cycle de travail 32h30, un week-end sur deux travaillé. - Horaires : 20h45-6h45 poste 10h - Rémunération : selon la grille indiciaire de la FPH + primes - Conditions de travail attractives (reprise de l'ancienneté, CGOS, possibilité d'intégrer la FPH, rémunération des heures supplémentaires, formation continue ). - Prise de poste souhaitée : MAI 2024
Les activités principales : Gestion de la qualité des soins - Veille à la qualité des soins prodigués aux patients et résidents, - Contrôle et assure le suivi de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine, - Conduit des travaux d'évaluation et d'amélioration de la qualité des soins, Gestion des mouvements des résidents - Participe à la politique d'admission en hébergement en collaboration avec les autres cadres, équipe de soins et service des admissions, - Établit une communication avec les résidents et les familles, - Participe à l'évaluation du niveau de dépendance (AGGIR) et du niveau de soins requis (PATHOS), Gestion des ressources humaines - Elabore les plannings de travail du personnel dont il a la charge, - Gère l'absentéisme en collaboration avec ses collègues cadres, - Anime les équipes de soins et encadre les activités des soignants, - Est à l'écoute des problèmes de soins et apporte une aide méthodologique aux équipes, - Evalue le personnel et identifie les besoins en formation, - Est à l'écoute du personnel et transmet l'information, Encadrement des stagiaires - Assure l'accueil des stagiaires, - Veille au suivi des stagiaires par le personnel soignant, - Participe à l'évaluation des stagiaires (bilan, MSP, évaluation.) Dynamique de projet - Participe à la mise en oeuvre du projet d'établissement - Met en oeuvre et suit des projets spécifiques au domaine d'activité - Participe et anime des groupes de travail : EPP, évaluation interne et externe en EHPAD et autres projets d'amélioration des pratiques professionnelles, Recrutement par voie contractuelle, CDD 10 mois - Poste à temps complet, 39h/semaine, 19 jours de RTT - Participation éventuelle selon profil aux astreintes administratives, - Rémunération : selon la grille indiciaire de la FPH + astreinte - Conditions de travail attractives (reprise de l'ancienneté, CGOS, possibilité d'intégrer la FPH, formation continue .) - Poste à pourvoir à compter du 01/09/2024 (prise de poste pouvant être avancée)
Au sein d'une petite équipe technique, vous assurez la maintenance préventive et curative des locaux et des installations des thermes de Santenay. Vous gérez et suivez les prestations des entreprises prestataires intervenants sur les locaux et installations techniques. Activités, dans le respect du planning de travaux journaliers établi par votre responsable : - la maintenance des installations techniques de l'établissement de la société (distribution d'eau thermale ou banale, préparation de la boue, appareillages de soins, cabines de douche, baignoires, traitement d'eau des piscines, ), - le suivi, le montage et le réglage des ensembles ou des éléments d'équipements mécaniques, électro-mécanique et automatisés à partir de cahier des charges, de plans, schémas ou de documents « constructeur », - l'entretien courant, à partir d'un carnet de révision (nettoyage, vérification de l'état des pièces, graissage, vidange, ) ou toute documentation technique pertinente, - la participation à la planification des interventions de maintenance, - la réparation et le remplacement, par dépose et pose, des pièces et organes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, électriques défectueux, ou à titre préventif, - la surveillance de l'évolution des paramètres des équipements (pression, température, Ph, Chlore, ), - le suivi de fonctionnement de tout ou partie des installations à partir d'un logiciel de gestion technique centralisé impliquant la surveillance de l'évolution des paramètres des équipements, la détection des dysfonctionnements et l'établissement de diagnostic, - le respect des différentes normes relatives à l'usage des matériels, - la détection des dysfonctionnements et l'établissement de diagnostic, - la réalisation d'interventions de type remplacement ou branchement d'organes, la mise en service et la maintenance d'ensembles ou éléments faisant éventuellement appel à diverses technologies, - le contrôle à tous les stades d'intervention, du fonctionnement des automatismes mécaniques et des équipements, - le montage, la vérification et le contrôle de la conformité et du fonctionnement des installations, - la réalisation des opérations de désinfection et de nettoyage, - la traçabilité des interventions de maintenance sur support informatique ou non, en rendant compte à son responsable hiérarchique, notamment par la tenue de carnet de suivi, ou de carnet sanitaire, - l'entretien quotidien des piscines ou tout autre élément indiqué et des dispositifs de filtration, - la réalisation d'intervention sur les réseaux électriques des bâtiments et des installations et matériels, - les opérations de maintenance générale du bâtiment (carrelage, faïence, plomberie, menuiserie,...), Profil recherché : Formation minimale exigée : de niveau BTS en maintenance industrielle Connaissance en électricité, hydraulique, mécanique, automatisme Connaissances pratiques en informatiques Expérience dans le milieu des réseaux d'eau préférable. Compétences en électro-mécanique nécessaires car installations avec beaucoup d'automatismes. Travail en semaine. Poste en CDI. Prise de poste dès que possible.
ANNE IMMOBILIER est une agence immobilière situé à CHAGNY (71), membre de la FNAIM, fondée par Mme Anne DESFAITS, une passionnée de l'immobilier et armée d'une expérience de plus de 20 ans dans l'immobilier (transaction, location, copropriété). C'est une agence qui aime accompagner ses clients, les conseiller et les guider dans leur projet immobilier. Afin de développer son activité, ANNE IMMOBILIER recherche un AGENT COMMERCIAL en IMMOBILIER (H ou F). Mission : - prospecter les biens à vendre, - prise de mandat, - rechercher des candidats acquéreurs, faire les visites, conseiller/accompagner les clients jusqu'à la réalisation des transactions. Pour qui : - Débutant (recherche d'une personne plus qu'un diplôme !) ou expérimenté en immobilier - personne motivée, rigoureuse, avec conscience professionnelle, aimant les relations humaines et soucieux de la satisfaction client - autonome mais pouvant souhaiter être accompagné statut : - mandataire exerçant son activité dans le cadre d'une entreprise individuelle (vous pourriez bénéficier des aides à la création d'entreprise, renseignez vous auprès de votre conseiller Pôle Emploi) rémunération : - % sur les affaires réalisées secteur : - libre dans la limite d'environ 25km autour de CHAGNY (71) contact : - Mme Anne DESFAITS par mail : a.desfaits@anne-immobilier.fr ou au 06.41.49.91.34
Au sein de notre EHPAD, l'aide soignant(e) : - Aide à l'exécution des soins d'hygiène de confort ; - Collabore aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique des personnes hébergées ; - Participe à l'entretien de l'environnement de la personne (chambre, sdb) ainsi que des locaux et matériels de soins ; - Recueille et transmet l'information recueillie auprès des résidents et leur famille. Travail sur des plages de 12h consécutives (dont 2h de pause). Poste de jour ou de nuit
Au sein d'une entreprise viticole et sous la responsabilité du directeur, vous aurez pour mission : - Réaliser les opérations culturales viticoles (préparation des sols, plantation, taille, ébourgeonnage, relevage, palissage, vendanges ...) - Anticiper et planifier les travaux nécessaires aux cycles - Réaliser la surveillance et le suivi sanitaire du vignoble en saison - Gérer le matériel de production, les achats et les stocks des produits de culture - Communiquer avec le directeur sur le suivi (plannings, cultures, gestion du personnel) - Travailler et encadrer l'équipe de permanent et les saisonniers Vous justifiez idéalement d'une expérience significative entant que responsable de culture viticole. Formation CERTIPHYTO / DAE requise. Vous êtes issu d'une spécialisation viticole. Vous savez gérer tous les aspects de la vigne tout au long de l'année et savez agir dans n'importe quelle situation. Vous êtes travailleur, motivé, rigoureux, polyvalent, savez travailler en équipe comme en autonomie et vous savez prendre des initiatives, ce poste est fait pour vous. Salaire selon profil et expérience. CDI - 35h - du lundi au vendredi (sauf exception période vendanges)
Vos missions : Maintenir l'autonomie de l'usager dans les actes de la vie quotidienne à domicile. Veiller à sa sécurité, à son confort, à son bien-être Assurer un ensemble de soins généraux courant sous la responsabilité de l'IDE coordinatrice, Collaborer avec les autres intervenants, prestataires. Accompagnement des usagers dans les actes de la vie quotidienne : - Toilette totale ou partielle au lit, lavabo, douche - Aide totale ou partielle au lever, au coucher, avec utilisation du matériel mis à disposition (lève malades, verticalisateurs...) - Accompagnement des usagers en fin de vie avec soins de bien être et de confort - Relations avec les familles et/ou l'entourage Travail en poste matin (7h00/14h10), coupé (7h00/12h30 -17h00/19h00) Horaire établis selon le planning mensuel Prise de poste au 1er avril. Roulement avec un week-end travaillé sur deux.
Le restaurant L'Ouillette à Santenay recherche un chef de partie H/F pour rejoindre son équipe, ambiance familiale & travail soigné. Nous recherchons une personne avec de l'expérience. Le poste est en coupure. 2 jours de repos consécutifs : mardi & mercredi 7 semaines de congés Poste à pourvoir dès que possible.
Atmosphère moderne et cosy, notre salle peut accueillir une trentaine de couverts. En été sur la terrasse donnant sur le jet d'eau et les vignes.
Le Domaine de la Bressande à Rully (71), recherche son/sa futur(e) Ouvrier Viticole Tractoriste (H/F). Vos missions : - Conduite d'enjambeurs (traitement, travail du sol) - Tous travaux manuels viticoles. Caractéristiques du poste : - CDI - Temps Plein - Localisation : Rully (71150). - Poste à pourvoir dès que possible Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum - Dynamique, rigoureux, autonome avec un bon esprit d'équipe, vous disposerez d'une ou plusieurs expériences similaires réussies. - CACES 3 (R389) serait un plus Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature à Boisset La Famille des Grands Vins - rue des frères Montgolfier - 21700 Nuits-St-Georges, à l'attention du service Ressources Humaines, ou en cliquant directement sur le lien Postuler
Description : Sous la responsabilité du Responsable Magasin, vous serez chargé(e) des missions suivantes :Accueil et conseil auprès des clientsVente des produits dans le respect des normes et consignes relatives aux gammes/types de produitsEntretien et aménagement des rayonsRangement et mise en valeur des produitsGestion des stocks et déclenchement des réapprovisionnementsRéception et contrôle des approvisionnements magasinTenue de la caisseConnaissance et Application des règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Vous avez idéalement des connaissances, dans le domaine de la grande distribution en jardinerie, ou surface de bricolage.N'hésitez pas rejoignez nous !
Description : Notre agence recrute :Un préparateur de commande avec CACES 6 F/HVos missions sont les suivantes : Rassemblement des produits commandés Emballage et garnissage des colis Contrôle de la conformité des produits à livrerChargement sur le véhicule de transport Validation des bons de livraison et de transport avec le chauffeur.Étiquetage des articles et des cartonsUtilisation du CACES 6Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire Profil recherché : - Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP Opérateur Logistique et du Caces R489 de catégorie 6 ? Alors n'attendez plus!Postuler à l'annonce nous reviendrons vers vous.
L'Agent des Services Logistiques (H/F) exercera notamment les missions suivantes : - Entretien des chambres et locaux communs ; - Service des repas aux résidents ; - Entretien du linge personnel des résidents ; - Lavage et rangement de la vaisselle ; - Accompagnement aux gestes élémentaires de la vie courante. Un diplôme/titre/qualification dans le domaine de la prise en charge de la personne sera appréciée (exemples : Diplôme d'auxiliaire de vie sociale, mention complémentaire d'aide à domicile, Titre professionnel d'Assistant(e) de vie aux familles). L'Agent des Services Logistiques (H/F) devra faire preuve d'organisation, de disponibilité et d'écoute ainsi que d'esprit d'équipe. Il-elle devra savoir appliquer les protocoles en vigueur dans l'établissement. Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. La rémunération sera calculée, notamment, en fonction de l'expérience et ancienneté sur ce poste. Envoyez votre candidature à : direction-verdaines[a]groupe-sos.org
Description du poste : Vous serez en charge des encaissements des clients du restaurant, entretien des parties communes, dressage de table pour le petit déjeuner et surveillance de la maison. CDI à temps partielle (samedi, dimanche) 22h30 - 7h00 Type d'emploi : CDI, Temps plein Salaire : a définir suivant compétance Description du profil : Langue:***Anglais
Description : Poste Proposé :Attaché(e) d'Administration Hospitalier(e) à temps plein -Responsable des services Finances, Achats et Admissionsau sein du Centre Hospitalier de Chagny******MISSIONS PRINCIPALES :Le responsable des services Finances, Achats et Admissions est en charge :de l'élaboration de l'EPRD, PGFP et du suivi budgétaire infra annuel, du suivi du plan pluri annuels d'investissement, de la gestion active de la trésorerie et des dettes ;de l'analyse financière pour assurer un rôle de conseil auprès de la direction ;du contrôle de gestion incluant les études médico-économiques des projets ;de la gestion des demandes d'achats formulées par les responsables de secteurs d'activités (en lien avec la cellule marchés du GHT) ;du parcours administratif du patient et du résident, de la facturation des prestations correspondantes en relation avec le DIM, ainsi que du recouvrement en lien avec la TrésorerieService des finances :Garantir la fiabilité de l'ensemble des procédures financières et comptables mises en place au sein de l'établissementPiloter l'ensemble des étapes du cycle budgétaire en mettant en place une organisation adaptée et dans le respect du calendrier budgétaire infra annuelElaborer les programmes d'investissements annuels et pluriannuelsSuivre les recettesSuivre et optimiser les outils de gestion de la dette, de la trésorerie et de la fiscalitéDévelopper le contrôle de gestion et le dialogue médico-économique au sein du CHRéaliser les opérations annuelles de clôture, garant de la qualité du processus Préparer et analyser le compte financierPréparer les documents budgétaires pour les instancesParticiper aux instances pour présenter les éléments budgétairesEtablir des relations collaboratives avec le responsable de la trésorerie hospitalière et les services financiers de l'ARS et du Conseil départementalUtiliser les différentes plateformes de saisie des donnéesCoordonner la collecte des données pour les différentes enquêtes (ex : ATIH, SAE, EHPA, SSIAD, ARS .) et les appels à projets avant de déposer ces éléments sur les plateformes requisesService des achats :Collaboration à la réalisation des marchés qui concernent l'établissementParticipation à l'élaboration du Plan d'action d'achat territorial (PAAT) et son suivi.Chargé des investissements courants, des achats des matériels, fournitures et services.Suivi de l'exécution des contrats, conventions, marchés.Relations avec certains prestataires, fournisseurs ou détenteurs de marchésRelations fonctionnelles avec les services logistiques sur site dans son domaine de compétences (achats, investissements)Référent Achats sous la responsabilité du directeur métier du CHWMService des admissions :Gérer et manager le service des admissions.Etre en lien avec le médecin DIM pour le VIDHOSPSystème d'information :Référent CPage pour utilisation et mise en œuvre des modules de ses domaines d'activitéRéférent informatique pour ses 3 secteurs de responsabilité, en lien avec la direction du système d'information, notamment sur la gestion des identités fédérées et les interfaces relatives à l'identitovigilance Profil recherché : CONDITION DE TRAVAIL :Autorité hiérarchique : Directeur des finances, du pilotage stratégique et de la contractualisation du CHWMAutorités fonctionnelles : Directeur délégué du CH de Chagny, Directeur des finances, du pilotage stratégique et de la contractualisation du CHWM, du Directeur des achats et de la logistique du CHWMEncadrement direct de 4 agents (dont 1 apprenti)Poste à temps plein, 39h hebdomadaires/ statut cadre/, 19 RTTMembre de l'équipe locale de direction du CH de ChagnyParticipation aux astreintes administratives du CH de ChagnyRelations quotidiennes avec les responsables de service du CH de ChagnyPoste ouvert aux adjoints des cadres titulaires remplissant les conditions d'avancement au grade d'AAHFORMATIONS ET SAVOIR FAIRE :Diplômé (é) en finances et/ou contrôle de gestion et/ou comptabilité publique ou une solide expérience en finances publiques ;Une maitrise de la procédure budgétaire et de la comptabilité publique est attendueConnaissance administrative des établissements publics de santéConnaissances en analyse financière et contrôle de gestionConstruction, analyse et utilisation des outils de pilotage, tableaux de bord, indicateursMaîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint)Connaissance des logiciels CPAGE et BOXI souhaitéeSAVOIR-ETRE : Capacité à concevoir des supports de présentation, rapports, et à les présenter en réunion, instancesAvoir une expérience en encadrement d'équipeSavoir gérer son budgetSavoir planifier et gérer les urgences en fonction des priorités et des niveaux de criticitéSavoir utiliser les outils informatiquesEtre rigoureux et disponibleSens de la collaboration et de la recher
Temporis Chalon-sur-Saône, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles recherche pour un de ses client UN CHEF DE RAYON CHARCUTERIE (H/F) VOS MISSIONS : Organisation et la gestion du rayon charcuterie traditionnelle. Garant du compte d'exploitation (chiffre d'affaires, marges), négociation fournisseur, mise en place d'opérations promotionnelles. Manager et animer l'équipe de 6 collaborateurs Bonne connaissance des produits et de la réglementation en vigueur. Gestionnaire rigoureux et autonome, manager d'équipe. VOTRE PROFIL : - Gestionnaire rigoureux et autonome, manager d'équipe, vous avez le sens du commerce et vous disposez de qualités organisationnelles. - Vous êtes un très bon animateur et savez booster les ventes par votre dynamisme, vous êtes fin négociateur. - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans comme responsable traiteur en grande distribution. VOS CONDITIONS : Statut : Agent de maîtrise évolutif Salaire : 2200 à 2500 euros brut mensuel évolutif sur 13 mois + prime Vite ! Postulez à l'annonce et appelez nous ! Cécilia, Lucas, Tommy, Séverine et Aurélie
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Vous effectuez des petits travaux de jardinage sur le secteur de Laval et ses alentours.Au domicile des particuliers, vous assurez l'entretien des extérieurs du domicile suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client :- Tonte de pelouse- Taille de haies- Évacuation des déchets- Entretien des extérieurs et des massifs- Installation et entretien du potagerTravail selon un planning hebdomadaire du lundi au vendredi.Equipements et véhicule fournisPermis B exigéPermis EB souhaitéExpérience souhaitéePoste à pourvoir au 1 mai 2024. Description du profil : Vous êtes une personne autonome, dynamique et ayant le goût du travail soignée, alors envoyez nous votre CV !
Description du poste : Venez découvrir le métier de Manager de rayon au sein du groupe SCHIEVER dans l'une de nos enseignes : bi1 (supermarché). Devenez MANAGER DE RAYON EN ALTERNANCE en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation pour une ou deux années suivant votre formation. Vos missions***Vous garantissez la bonne tenue de vos rayons : gestion du stock, passage de commandes, etc * Vous les animez commercialement : plan d'occupation des sols, promotions, théâtralisation * Vous accueillez les clients et veillez à leur satisfaction * Vous suivez vos indicateurs de performance * Vous contribuez aux résultats du magasin * Vous animez et organisez le travail de votre équipe Votre alternance vous permettra de développer la double compétence commerciale et technique nécessaire à l'exercice du métier de manager de rayon. Description du profil : Titulaire d'un Bac +2 ou d'un Bac +3 Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, vous avez le goût d'apprendre mais aussi le sens de la satisfaction client. Vous souhaitez "grandir" au sein d'un magasin de proximité qui donne tout son sens à la relation client et évoluer dans un groupe où les valeurs de respect, d'énergie, d'indépendance sont fortes. Avantages Une rémunération attractive supérieure aux bases légales (80% du SMIC pour un bac+3 et 100% du SMIC pour un bac +5) quel que soit votre âge. Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre cursus, grâce à un tuteur magasin présent au quotidien pour votre montée en compétences. Vous êtes également suivi par le service des ressources humaines tout au long de votre parcours avec au minimum 2 entretiens par an. Vous pourrez ainsi échanger sur votre alternance, votre bien-être au travail et votre projection professionnelle.
Description du poste : EN TANT QUE CHEF DE RANF En relation avec le maitre d'hôtel et la cuisine, vous assurez le bon déroulé du service - Mise en place de la salle et l'entretien - Suivi de vos tables - Services des plats et présentation BENEFICES :***Cadre de travail plaisant * Ambiance familiale * 2 jours de repos consécutifs * Rémunération motivante Description du profil :***De formation hôtelière, vous vous caractérisez par votre excellent relationnel, votre savoir-être et vos compétences organisationnelles. * Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. * D'excellente présentation, vous avez un très bon relationnel et êtes souriant(e). * La maîtrise de l'Anglais courant est indispensable (et une seconde langue est souhaitée.) *
Description du poste : Préparation d'une commande - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) -CACES R 4489-1B : Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes Description du profil : N°1 mondial du lait, la vraie réussite est avant tout celle de ses collaborateurs. Les rejoindre, c'est participer à une aventure humaine et collective où chacun peut se réaliser. Au quotidien, nos 76 000 talents développent et additionnent leurs expertises pour accompagner les succès de nos marques. Formations pointues, management à votre écoute, parcours personnalisés.
Description du poste : Votre agence SUPPLAY CHALON SUR SAONE recherche pour son client producteur et négociant en vins de bourgogne Un/e Vendeur/euse Conseil en Vins et Spiritueux Votre mission se répartit entre la vente, l'accueil client et la gestion des commandes. - Accueillir chaleureusement les clients et comprendre leurs besoins - Conseiller les clients sur le choix de vins et de spiritueux en fonction de leurs préférences et des occasions - Maintenir un niveau élevé de connaissances sur les produits, y compris les caractéristiques, les régions, les accords mets et vins, etc. - Participer à la gestion des stocks et à la réception des commandes - Gestion administrative et encaissement Le poste est à temps plein du mardi au vendredi (et samedi selon planning) Envoyez-nous votre CV et en mettant en avant votre passion et votre expérience dans ce domaine Description du profil : - Passion pour les vins et les spiritueux - Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle - Expérience antérieure dans la vente de vins et de spiritueux (un atout)
Description du poste : Au sein de notre magasin de produits finis, vous prenez les produits collectés et les conditionnez en adaptant le type de palettes et de cartons. Vous suivez les consignes indiquées sur le bon de préparation en fonction de la typologie du client. Vous conditionnez les produits à l'aide d'une douchette. Vous êtes garant de la propreté de votre poste de travail. Compétences***Effectuer la palettisation des produits collectés en utilisant un scan manuel ;***Réaliser les opérations de suremballage des produits collectés ;***Déposer les palettes constituées à la filmeuse.***Description du profil : Vous possédez le Caces R489 catégorie 1B. Vous avez de l'expérience en tant que conditionneur / emballeur de marchandises. Vous êtes rigoureux, attentif et aimez l'esprit d'équipe. Vous maîtrisez l'utilisation de l'outil informatique.
Description du poste : Prêt(e) pour une nouvelle dynamique en tant que Préparateur de commandes (F/H) aux défis captivants ? Notre client recherche une personne dévouée et rigoureuse pour s'occuper du traitement et de l'organisation des commandes de produits frais. - Assurer la préparation des commandes dans un environnement à température contrôlée (4C à 6°C) - Manœuvrer un transpalette pour le déplacement des palettes - Appliquer scrupuleusement les règles de sécurité et d'hygiène au sein de l'établissement Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois - Salaire: 11.65 euros/heure - Horaires : Rotation entre matin, après midi et nuit avec 2 samedis travaillés par mois (planning connu sur plusieurs semaines) Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : Nous recherchons une personne réactive et rigoureuse pour le poste de Préparateur de commandes (F/H), capable de travailler dans un environnement frais et de respecter scrupuleusement les règles de sécurité et d'hygiène. Vous êtes titulaire du CACES R 489 Catégorie 1B. - Capacité à travailler sous température dirigée - Savoir utiliser un transpalette - Rigourosité et respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Aucune expérience préalable requise, une formation sera fournie sur le tas. Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Description du poste : Le RESEAU ALLIANCE est actuellement à la recherche d'un MANOEUVRE H-F pour un client sur le secteur de CHALON SUR SAONE (71). Qualification :Manœuvre H/F Taches : Au sein d'un PME, vous serez en charge de divers travaux divers. Manutention à prévoir. Port de charges. Base hebdo : 39h/semaine Salaire : à valider selon profil . Mission de 3 mois. Description du profil : Vous étés sérieux et dynamique et motivé et le travail vous intéresse. Alors envoyez-nous votre CV et nous serons ravis de vous aider dans vos recherche ! Vous disposez d'une expérience significative dans ce domaine ? C'est un atout pour cette mission. L'activité s'exerce sur des chantiers (neuf, réhabilitation) au sein d'entreprises du bâtiment.
"""Pour la saison printanière, nous recherchons des personnes motivées et dynamiques pour nous rejoindre dans les vignes./r/nMissions : /r/nVous interviendrez sur : /r/n- L'accolage : fixer les sarments ou les rameaux à des piquets ou à des fils de palissage pour les préserver des secousses du vent et favoriser une meilleure répartition de l'air, de la chaleur et de la lumière solaires./r/n- Le palissage : fixation des rameaux de vigne sur les fils de palissage pour les maintenir et les guider/r/n- L'ébourgeonnage : suppression des bourgeons non désirés/r/n- Le désherbage : enlever les mauvaises herbes qui concurrencent la vigne pour l'eau/r/n/r/nProfil recherché :/r/n- Avoir une bonne condition physique/r/n- Être rigoureux et soigneux/r/n- Avoir le sens du travail en équipe/r/n/r/nNous offrons :/r/n- Un cadre de travail agréable au cœur des vignes/r/n- Une ambiance conviviale et familiale/r/nSi vous êtes passionné par la vigne et le vin, et que vous souhaitez vivre une expérience unique dans un domaine familial, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !"""
Description du poste : Manpower ENGINEERING recherche pour son client HUTCHINSON TCSA (Thermal Control Systems), équipementier automobile dédié aux systèmes de gestion thermique et de refroidissement pour les véhicules, notamment EV et HEV un leader industriel International, un(e) Acheteur Projet H/F en CDI sur son site en Mayenne à Changé. Le site conçoit développe et fabrique des électrovannes et modules Thermo-management. Site de 90 personnes regroupant des activités de R&D et de production (injection + assemblage) Rattaché(e) au Responsable Achats Projet, vous aurez pour mission de sourcer tous les éléments de la Bill of Material (BOM) des projets dont il a la responsabilité, conformément à la politique Achats du Groupe, afin d'optimiser la performance Qualité, Coût, Délai et Innovation (QCDI). Vos principales missions En collaboration avec les métiers du projet (chef de projet, R&D, qualité, logistique, industrialisation, production ?) et l'équipe achats, vous devrez : - Définir lors de la revue de lancement du projet, les besoins et exigences du client et les exigences internes - Être force de proposition auprès du commodity buyer pour aider à construire un panel de fournisseurs capable de répondre aux enjeux du projet - Envoyer les appels d'offres, construire et analyser une synthèse, optimiser les coûts et les délais - Sélectionner de nouveaux fournisseurs (capacité, santé financière, définition du prix CDP, assurance, législation, lutte contre la corruption?) - Etablir et négocier les contrats/lettres de nomination - Définir avec l'équipe projet le plan d'action achats du projet et piloter l'évolution de la performance du projet - S'assurer du respect des engagements QCD des fournisseurs pour la mise à disposition et la qualification des composants - Valider les contrats de commande des pièces prototype et le lancement des commandes d'outillage - Définir au démarrage du projet et pendant 6 mois des résultats de qualité, tarifs achats / fournisseurs et logistique - De formation Ingénieur ou Bac+ 5 en Achats ou en Logistique, vous bénéficiez d'une expérience de 3 ans idéalement dans le domaine des achats projets acquise en milieu automobile - Vous portez un réel intérêt à la technique, connaissez la lecture de plan et avez une bonne connaissance des outils achats - Vous appréciez travailler au sien d'une équipe projet multifonctionnelle et dans une organisation matricielle - Vous parlez impérativement anglais (projets pour des sites à l'étranger + documentation globale en Anglais) - Votre ouverture d'esprit à l'international, votre relationnel, votre capacité à négocier et votre réactivité vous permettront de mener à bien vos missions. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
"""Domaine familial en Bourgogne près de Chagny recherche des saisonniers motivés et fiables (expériences souhaitées, débutants acceptés):/r/n4 personnes à partir de fin avril-début mai jusqu'à fin juin: travaux en vert/r/nRéfectoire, sanitaire et terrain mis à disposition."""
"""Domaine familial en Bourgogne près de Chagny recherche des saisonniers motivés et fiables (expériences souhaitées, débutants acceptés):/r/n/r/n2 personnes à partir de début mai jusqu'à fin juin pour les travaux en vert /r/nContrat TESA Smic horaire/r/n/r/nTravail du lundi au vendredi /r/nLes samedis matins si besoin et sur la base du volontariat./r/n/r/nRéfectoire, sanitaire et terrain mis à disposition."""
Description du poste : Actual recrute : Nous sommes à la recherche d'un Opérateur robot de soudure (h/f) pour notre client situé à CHANGE (53810). Description du poste : - Compétences en soudure : Vous maîtrisez les techniques de soudure et êtes capable d'effectuer des soudures de qualité. - Contrôle de pièces : Vous êtes responsable du contrôle qualité des pièces soudées, en vous assurant qu'elles répondent aux normes établies. - Travail en 2x8 : Vous travaillerez en horaires décalés, avec une alternance entre deux équipes. Description du profil : Nous recherchons un candidat motivé et passionné par le domaine de la soudure. Le candidat idéal devrait être capable de travailler efficacement avec des robots de soudure et de comprendre les différentes techniques de soudage. Aucun diplôme n'est requis pour ce poste, mais une formation en soudure serait un avantage. Le candidat devra également avoir une expérience professionnelle d'un an ou moins dans le domaine de la soudure. Le candidat devra être capable de lire et interpréter des plans techniques, ainsi que de suivre les instructions précises pour effectuer les opérations de soudage. Une bonne compréhension des normes de sécurité en matière de soudage est essentielle. La capacité à travailler en équipe est également importante, car le candidat devra collaborer avec d'autres opérateurs et techniciens pour assurer la qualité du travail réalisé. Finalement, nous recherchons quelqu'un qui est rigoureux, minutieux et sérieux !
Description du poste : Plieur (h/f) Nous recherchons un plieur (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes passionné par le pliage de pièces et que vous avez une expérience en commande numérique, cette opportunité est faite pour vous ! En tant que plieur, vous serez responsable de la production de pièces métalliques en utilisant des machines à commande numérique. Vous travaillerez en équipe 2x8 et contribuerez à la réalisation de projets à long terme. Vos responsabilités : - Réaliser le pliage précis des pièces conformément aux spécifications techniques - Utiliser les machines à commande numérique pour produire des pièces de qualité - Collaborer avec l'équipe pour assurer une production efficace et respecter les délais Nous recherchons des candidats qui possèdent : - Une expérience pertinente dans le pliage de pièces en métal - Des compétences en commande numérique et une compréhension des plans techniques - La capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique L'agence Actual est responsable du recrutement pour ce poste. Rejoignez notre équipe dès maintenant et faites partie d'une entreprise reconnue pour son engagement envers ses employés et son environnement de travail stimulant. Description du profil : Profil recherché pour le poste de Plieur (h/f): Nous recherchons un candidat ayant les compétences suivantes : - Expérience : 6 mois minimum S'il vous plaît, veuillez noter que seuls les candidats répondant aux critères mentionnés ci-dessus seront pris en considération. - Connaissance des machines : Maîtrise des machines de pliage à commande numérique - Compétences techniques : Capacité à lire et interpréter des plans de fabrication, connaissance des différents types de pliage (pli simple, pli en U, pli en Z) - Rigueur et précision : Aptitude à travailler avec précision et souci du détail - Gestion du temps : Capacité à gérer efficacement son temps pour respecter les délais de production - Sens de l'organisation : Capacité à organiser son poste de travail et à maintenir un environnement propre et sécurisé - Esprit d'équipe : Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec les autres membres du personnel S'il vous plaît, veuillez noter que seuls les candidats répondant aux critères mentionnés ci-dessus seront pris en considération.
A PROPOS DU POSTE Au sein du secteur soudure du site AIMM, vous aurez pour mission principale le montage, le réglage et le suivi de la production sur un robot de soudure. Plus précisément, vos missions seront les suivantes : - Produire des pièces sur robots de soudure - Réaliser le changement et le réglage mécanique des gabarits - Ajuster les programmes de soudure - Assurer le contrôle qualité et conditionnement des pièces produites A PROPOS DE VOUS Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire ? Vous êtes une personne motivée et avez à cœur d'apprendre ? L'industrie est un domaine qui vous intéresse tout particulièrement ? Vous avez des connaissances dans le domaine de la soudure ? La lecture de plan et l'utilisation des moyens de contrôle ne sont plus un secret pour vous ? On dit de vous que vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et organisé(e) ? Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Le cabinet recrutement Adecco recherche pour son client, et basé à Laval (53000), en CDD de 12 mois un Assistant ressources humaines (H/F). Notre client est une entreprise dynamique et innovante évoluant dans le secteur des services. Reconnue pour sa culture d'entreprise axée sur le bien-être des collaborateurs, notre client offre un environnement de travail stimulant et propice au développement professionnel. Accompagner la Coordinatrice RH en place, vous aurez pour mission principale de participer à la gestion administrative du personnel. Vos principales missions seront : - Assurer la gestion administrative des dossiers du personnel, notamment la rédaction des contrats de travail, la gestion des absences et des congés payés. - Participer à la gestion des recrutements en diffusant les annonces, en préparant les entretiens et en assurant le suivi des candidatures. - Prendre en charge le traitement de la paie (saisie des variables, traitement des pointages) Description du profil : Vous disposez d'une formation en Ressources Humaines et d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Le poste est à pourvoir dès que possible en temps partiel. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique où l'épanouissement professionnel est valorisé ? Alors n'hésitez plus et rejoignez l'aventure en postulant à cette offre !
Description du poste : Vous recherchez un temps plein, un complément d'heures ou un contrat à temps partiel ?Maison & Services recherche des Assistants Ménagers (F/H) pour des missions de ménage et/ou repassage en CDI sur le secteur de Changé et Laval pour un créneau horaire d'environ 15 à 35 heures.Vos missions seront principalement de : Nettoyer les sols, aspiration et lavage ;Dépoussiérer les meubles ;Nettoyer les appareils électroménagers ;Désinfecter les appareils sanitaires.Chez certains clients, vous aurez la gestion du linge comme mission supplémentaire : Repasser le linge ;Utiliser la machine à laver ;Étendre le linge ;Plier et ranger le linge.Des produits et du matériel sont recommandés à nos clients pour préserver votre santé. Vos vêtements de travail et équipements de protection sont fournis par votre entreprise. Description du profil : Vous êtes dynamique et motivé(e) ? Vous recherchez un emploi qui s'adapte à votre emploi du temps ? Alors rejoignez-nous !Période d'intégration et de formation dispensée au sein de notre agence de Changé : Vous êtes formé(e)s à nos protocoles de ménage et de repassage ; Vous intervenez en binôme chez vos premiers clients avec un référent technique présent pour vous accompagner.
Description du poste : Profil recherché :- Vous avez idéalement un première expérience sur ligne de production - Vous êtes de nature rigoureux(se), concentré(e) et rapide- Respect des règles et consignes de sécurité Description du profil : Notre client spécialisé dans le traitement et la valorisation des déchets recherche un Agent de tri F/H.
TEMPORIS CHALON, c'est Cécilia, Lucas, Tommy, Séverine et Aurélie, une équipe à l'écoute, professionnelle et réactive qui mettra tout en œuvre pour vous trouver LE job ! VOS MISSIONS : - Le conducteur OFFSET s'occupe du processus d'impression. Dès la commande passée et le cahier des charges établi, il paramètre la machine. Il choisit le papier et l'encre adéquats, notamment pour les demandes spéciales (héliogravure, feuilles complexes, etc.). Avant de commencer, il réalise des essais avant de faire tourner la machine afin d'éviter des erreurs d'impression. À la fin, il vérifie le rendu final et la qualité du papier rendu. Pendant tout le processus, il assure le suivi de la production et reste en permanence à côté des machines. À côté, il réalise aussi la maintenance des différentes machines d'impression afin qu'elles restent toujours opérationnelles VOTRE PROFIL : - Méticuleux et organisé - Autonome - Une première expérience réussie VOS CONDITIONS : - 39 heures / semaines - 11.65 brut de l'heure - 21% primes - Longue mission Cette offre est faite pour vous ... alors n'hésitez plus, postulez en ligne et contactez-nous à l'agence. Toutes nos offres sont disponibles sur temporis.fr
RESPONSABILITÉS : Le Pôle RH recherche pour l'un de ses clients Domaine viticole à Chassagne-Montrachet (21) son/sa futur(e) ouvrier(ère) viticole polyvalent(e). Le Domaine : Situé à Chassagne-Montrachet (21), le Domaine Lamy-Pillot exploite 15 hectares en cépages de Pinot noir et Chardonnay. Le Domaine prône le respect de la vigne et du terroir et bénéficie actuellement de la certification HVE 3 et pour le millésime 2025 la certification en Agriculture Biologique. La direction est en amélioration continue sur les processus et le matériel afin de faciliter le travail sur les différents postes. Le poste : En lien direct avec la direction du Domaine et l'équipe, vous êtes formé(e)s sur l'ensemble des travaux de la vigne et sur la partie cave. Vos principales missions : - Taille, - Ebourgeonnage, - Relevage, - Repiquage, - Effeuillage, - Réparations.. Les missions secondaires : - Travaux en cave et cuverie - Préparation de commandes Informations complémentaires : Horaires : 39h/semaine, modulation suivant les aléas climatiques et la saison hiver sur 4 jours ou 4 jours et demi. Les Avantages : Prime d'intéressement Rémunération sur 13 mois Prime d'équipement Salle de déjeuner commune Formations Délai de recrutement : minimum 4 semaines PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes diplômé(e) d'une filière dans le vin et vous souhaitez continuer à monter en compétence. Vous aimez la polyvalence, le travail en extérieur et vous avez la volonté de vous inscrire durablement au sein d'un Domaine familial. Vous serez formé(e) par l'équipe sur les différents travaux. La partie cave vous intéresse.
Cabinet d'expertise comptable inscrit à l'ordre des régions Bourgogne Franche-Comté, Champagne et Marseille PACA, Le Pôle RH propose l'accompagnement complet de votre gestion RH : établissements des bulletins de salaires & des déclarations sociales, établissements des contrats de travail, formalités d'embauche et de licenciement, audit social, assistance au recrutement, formations et intégration de SIRH.
RESPONSABILITÉS : C'est par une approche plurielle que mon client accompagne l'entreprise et le chef d'entreprise dans toutes ses actions et décisions de gestion stratégique en matière de Ressources Humaines. Les services proposés sont larges et adaptés aux besoins spécifiques de chaque client : En tant que Consultant RH confirmé(e), vous veillez à un accompagnement personnalisé et de proximité auprès des managers en matière de valorisation de leurs ressources humaines. Vous êtes notamment impliqué(e) dans les missions suivantes : · Vous assurez un accompagnement des entreprises clientes et des managers dans leur stratégie RH (optimisation de la gestion sociale, rémunération, recrutement, formation, gestion des compétences) · Vous suivez et analysez chaque situation et proposez aux clients des plans d'action adaptés · Vous proposez à vos clients un conseil régulier et un accompagnement personnalisé · Vous intervenez dans le cadre d'une PCRH (Prestation de Conseil en Ressources Humaines) auprès des entreprises · Vous développez votre réseau professionnel et votre portefeuille clients Vous pourrez également diversifier vos missions en proposant des bilans de Compétences (avec financement CPF) Vous restez par ailleurs en veille constante sur les évolutions réglementaires et les meilleures pratiques en matière RH et de gestion sociale. Le poste (CDI temps plein) est à pourvoir à CHAGNY avec possibilité de télétravail. Les petits + : · Une équipe à taille humaine · Une approche innovante du métier · Évolution possible Les conditions particulières de travail : · Statut Agent de Maîtrise · Déplacement régional · Rémunération attractive en fonction du profil et de l'expérience (fixe + primes) PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez obligatoirement d'une expérience avérée en tant que Conseille(ère)/Consultant(e) RH auprès des entreprises ou d'une expérience réussie dans un Service RH en PME ou sur une fonction similaire. Vous êtes obligatoirement issu d'une formation supérieure en RH (Licence en gestion des RH, administration des entreprises ou domaine similaire). Vous connaissez parfaitement le monde de l'entreprise. Votre motivation pour nouer avec vos clients une relation de proximité sera déterminante. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre technicité et votre curiosité. Vous êtes organisé(e) et méthodique. Vous possédez une réactivité et une agilité exemplaire. Vous aimez travailler en collaboration, partager vos connaissances et établir des relations durables avec les clients. Vous êtes à la recherche constante des meilleures solutions et pratiques pour accompagner les clients. Vous possédez d'excellentes compétences interpersonnelles et de communication. Vous pourrez pleinement réussir et évoluer au sein de ce cabinet par votre souci du travail bien réalisé, votre autonomie et votre recherche systématique de la satisfaction client. Vos qualités relationnelles pour travailler en équipe, votre engagement quotidien pour un service de qualité feront la différence. Vous vous reconnaissez ? Alors contactez-moi au plus vite et je vous en dirai encore plus ! Lionel PROST, Consultant en Recrutement (MERCATO DE L'EMPLOI)
Vous justifiez d'une base solide en RH ainsi qu'une expérience réussie dans un Service RH en PME ou en qualité de Consultant RH indépendant ? Vous présentez une appétence au conseil, à l'accompagnement des entreprises et des entrepreneurs en matière RH & Management stratégique ? Dans le cadre de son projet de développement, une société de conseil et d'expertise-comptable recherche son(sa) futur(e) Consultant RH. Le poste est basé à Chagny (71) en CDI temps plein.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à saisir l'opportunité d'impact en tant que Chef d'équipe en maintenance (F/H) ? Dans le cadre d'une mission stimulante et diversifiée, vous serez en charge de manager une équipe industrielle tout en pilotant les opérations courantes pour maximiser l'efficience. - Prise en charge de la direction et de l'animation de l'équipe avec une focalisation sur la qualité du travail et l'établissement des objectifs - Gestion des interventions de maintenance d'une unité de production, tout en maintenant une priorité rigoureuse - Participation active aux réparations d'installations et à la modification des équipements - Suivi des indicateurs de performance et des prestataires extérieurs pour optimiser le fonctionnement de l'unité - Pilotage des projets d'amélioration continue, y compris la réalisation des devis et commandes de pièces. Description du profil : Pour le poste de Chef d'équipe en maintenance(F/H), notre client recherche un profil justifiant d'une expérience de 3 ans minimum dans un rôle similaire. - Capacité à piloter et animer une équipe - Aptitude à prioriser et respecter les délais - Maîtrise du pack office - Bac +2 en maintenance industrielle ou génie mécanique - Réactivité, disponibilité et capacités managériales
Notre client, filiale du groupe Wienerberger, situé à CHAGNY est un fournisseur de solutions innovantes et écologiques pour l'ensemble de l'enveloppe du bâtiment. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client incarne des valeurs humaines fortes, offrant des perspectives d'évolution et de stabilité, pour une entreprise qui a à cœur le bien-être et la réussite de ses employés.Êtes-vous prêt(e) à saisir l'opportunité d'impact en tant que Chef d'équipe en maintenance (F/H) ? Dans le cadre d'une tâche stimulante et diversifiée, vous serez en charge de manager une équipe industrielle tout en pilotant les opérations courantes pour maximiser l'efficience. - Prise en charge de la direction et de l'animation de l'équipe avec une focalisation sur la qualité du travail et l'établissement des objectifs - Gestion des interventions de maintenance d'une unité de production, tout en maintenant une priorité rigoureuse - Participation active aux réparations d'installations et à la modification des équipements - Suivi des indicateurs de performance et des prestataires extérieurs pour optimiser le fonctionnement de l'unité - Pilotage des projets d'amélioration continue, y compris la réalisation des devis et commandes de pièces.