Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pessans située dans le département 25. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pessans. 116 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - BARTHERANS, 25 - LE VAL, 25 - BOUSSIERES ... .
Vous effectuez la plonge et l'entretien du matériel à la fin de l'activité d'un traiteur qui fait les marchés le matin. Vous nettoyez les plats, broches, piques, plateaux... avec le matériel mis à votre disposition : lave vaisselle, lave batterie, douchettes. Vous travaillez 3 jours par semaine les après-midis : Lundi : 13h/19h Jeudi : 14h/19h30 Vendredi : 14h/19h30 Plus le 3ème mercredi du mois de 14h à 19h30 Vous êtes rigoureux/euse et organisé/e. L'employeur vous montrera l'utilisation du matériel mis à votre disposition.
Élevage et pension canine près de Besançon (25), sous autorisation préfectorale, recherchons un agent d'élevage (H/F) faisant preuve d'une réelle autonomie et responsabilité. Le travail consiste en beaucoup de nettoyage et désinfection des locaux. Savoir s'occuper de chiens et chats de toutes races dans la pension ainsi que de prendre soin des chiots de l'élevage. Vos missions : entretien des box et des locaux (ramassage des déjections), le poste consiste en beaucoup de nettoyage, distribution et rationnement de l'alimentation, surveillance et soins aux animaux (élevage et pension), Dynamique et très motivé(e), disponible, vous êtes organisé(e), autonome avec un bon sens du travail. Poste : 35h/semaine. Travail saisonnier du 1er juillet au 31 aout.
Approvisionner les machines selon les ordres de fabrication Exécution des ordres de fabrication Assurer le nettoyage des machines et la propreté de l'environnement de travail Taux horaire brut mensuel sur 13 mois : SMIC, puis révision du taux après prise d'expérience - Avantages : mutuelle entreprise - Travail posté en 2x 8 ou 3x8 du lundi au vendredi (matin 4h-12h/après-midi 12h-20h/nuit 20h - 4h) - Formation complète au poste
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
SAMSIC BESANCON recrute, un MECANICIEN INDUSTRIEL (H/F) Rattaché(e) au responsable Maintenance, vous aurez pour missions: *L'entretien, l'affûtage des outils de production *Réaliser les modifications , les mises au point et les prototypes *Production de pièces par tournage, fraisage, rectification... Liste de missions non exhaustives Poste basé près de Quingey (25) Horaire:journée
ATTENTION POSTE EN INSERTION BASE A QUINGEY (20 à 25 kilomètres de Besançon) Poste réservé aux personnes éligibles à un contrat d'insertion : bénéficiaire du RSA ou de l'ASS ou personnes inscrites en continu à France Travail depuis au moins 24 mois. Si vous ne remplissez pas l'une de ces conditions, vous devez contacter votre conseiller. - Conduire des véhicules de moins de 3.5 tonnes et de 15 à 20 m3 - Collecter des cartons auprès des entreprises - Collecter des encombrants - Faire des débarras et vide maisons - Charger et décharger les véhicules - Trier les matériaux (métaux - cartouches - radios) - Possibilité de passer le CACES 3 (prise en charge financière par Tri) - Port de charge
- Lieu reconnu pour sa richesse environnementale (refuge LPO, labellisé Espace Naturel Sensible). - 31 chambres d'hôtel 3 étoiles (6.000 nuitées par an) et restaurant. - Centre de congrès avec 15 salles de réunion et 3 salles de restaurant (150 événements d'entreprises par an). - Notre raison d'être : Transmettre un patrimoine culturel et naturel d'exception aux générations futures. MISSIONS : - Pour son pôle Hôtellerie/Restauration/Congres (HRC) (31 chambres classée hôtel 3 étoiles, une brasserie, 10 salles de réunions et 3 salles de restauration), la Saline royale d'Arc et Senans recrute un gouvernant (H/F). Sous l'autorité de la responsable hébergement, les missions principales sont les suivantes : Réception Accueil physique/téléphonique et suivi des clientèles groupes et individuels la nuit Banquet/ séminaires Aménagement des salles de réunions (montage, démontage, nettoyage) Cuire les viennoiseries Mise en place de la salle des petits déjeuners Respect et application des procédures d'hygiène et normes HACCP Transport du linge dans les différents bâtiments du site Rédaction du rapport d'activités journalières, tâches administratives diverses Sécurité Surveillance du site (fermeture et ouverture des portes, extinction des lumières, rondes de nuit, contrôle l'occupation des chambres, respect des normes de sécurité). PROFIL : Détenteur du SSIAP 1 (Le Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes est une formation obligatoire pour ce poste dont l'un des responsabilités est la sécurité incendie), Sens de la relation client, rigoureux, esprit d'équipe, endurance et force physique, manutention Maîtrise des outils bureautiques. Travail le week-end et jours fériés, horaires de nuit pouvant être demandés (22h/7h) CONDITIONS D'EMPLOI : CDD à temps complet de 7 mois, dès que possible, 3 ou 4 nuits par semaine en roulement Avantages : carte restaurant, mutuelle frais de santé, prise en charge des transports publics à 50%. Accès direct en train Prise de poste : dès que possible. Notre ambition à 5 ans : faire de la Saline royale un site UNESCO incontournable en Europe à la fois : - Pour la richesse de ses propositions culturelles (architecture, musique, arts des jardins, patrimoine industriel), - Pour l'exemplarité de son laboratoire des métiers du paysage et de la biodiversité, - Pour la qualité de son lieu de séjour et de restauration au coeur du monument historique
Une institution agile et ambitieuse en plein développement, un monument historique à l'architecture visionnaire, labellisé centre culturel de rencontre et inscrit sur la liste de l'UNESCO. 2ème site touristique de Franche-Comté, 125.000 visiteurs annuels, musées, expositions, conférences, concerts et académies de musique, 30 jardins à découvrir, patinoire en hiver, coopérations internationales.
FCN, Entreprise familiale de Propreté implantée en Franche-Comté depuis 1985 recherche des agents de service sur le secteur d'ARC ET SENANS VOTRE MISSION : Assurer l'entretien des locaux d'une entreprise LE POSTE : *CDD de remplacement (longue maladie) *Poste à pourvoir immediatement *Prestations à effectuer 2 fois par semaine (mardi et vendredi) - Possibilités de modifier les jours et horaires d'intervention VOTRE PROFIL : Volontaire et Motivé(e)
ADECCO Besançon recrute: DES FACTEURS H/F Votre mission consistera au - Traitement et à la distribution du courrier et colis auprès des particuliers et entreprises - Tournées en véhicule léger. La journée du facteur est de 20% de préparation (tri) et 80% de distribution Travail en semaine et le samedi Rémunération selon grille Les missions sont à pourvoir sur Besançon, Dannemarie, Quingey, Rioz, Roche les beaupré. Merci de postuler avec un CV à jour. Vous êtes une personnes rigoureuse, sérieuse et disponible sur plusieurs mois. Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B depuis plus de 2ans et accepter de faire des tournées en vélo ou staby (scooter 3 roues) en fonction des besoins. Poste ouvert aux étudiants disponible au moins 3 semaines d'affilés. Mission à pourvoir de mi-juin à mi-octobre. Le métier de facteur fait appel au sens de l'autonomie, de l'organisation, du service client, de la relation humaine. Postulez avec un CV à jour. PRISE DE POSTE A QUINGEY
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
LA SALINE ROYALE, EN BREF : Lieu reconnu pour sa richesse environnementale (refuge LPO, labellisé Espace Naturel Sensible). 31 chambres d'hôtel 3 étoiles (6.000 nuitées par an) et restaurant. Centre de congrès avec 15 salles de réunion et 3 salles de restaurant (150 événements d'entreprises par an). Notre raison d'être : Transmettre un patrimoine culturel et naturel d'exception aux générations futures. MISSIONS : Sous la responsabilité de l'Adjoint de direction du pôle culture et patrimoine, de la responsable de la communication et du responsable de la programmation, les missions principales sont les suivantes : Diffusion de l'offre touristique et évènementielle en binôme: - Assure la diffusion sur le territoire regional et chez les partenaires des outils de promotion, flyers et affiches (commerces, office de tourisme, hébergeurs, camping, lieux culturels etc). - Assure un suivi de sa diffusion et le rapporte à son/ses responsables. - A ce titre, représente l'image de l'établissement auprès des prescripteurs locaux. PROFIL : - Connaissances de l'offre touristique et culturelle Franc-Comtoise appréciées - Rigueur - Sens de la relation client - Sens de l 'organisation - Travail en équipe et cooperation CONDITIONS D'EMPLOI : - CDD à temps complet 35h/sem du 1er juillet au 23 août 2024 - Rémunération brute mensuelle 1854.37 €, indice B convention collective de l'animation - Disponibilité : travail certains week-ends, jours fériés - Voiture de service - Avantages : tickets restaurant, prise en charge des transports publics à 50% Prise de poste : 01/07/2024
Une institution agile et ambitieuse en plein développement, un monument historique à l'architecture visionnaire, labellisé centre culturel de rencontre et inscrit sur la liste de l'UNESCO. 2ème site touristique de Franche-Comté, 140.000 visiteurs annuels, musées, expositions, conférences, concerts et académies de musique, 30 jardins à découvrir, coopérations internationales.
L'agence Manpower de St-Vit recherche un(e) tourneur(se)/fraiseur(se)/rectifieur(se) H/F pour un de ses partenaires sur Quingey. Alors si vous aussi vous avez envie de participer à la fabrication de poivrières et salières « Made In Franche-Comté », la suite va vous plaire. Au cœur de l'atelier de mécanique, vous travaillerez sur des machines traditionnelles. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer les réglages et rectifications sur votre tour/fraiseuse - Assurer le bon fonctionnement de votre machine - Contrôler les pièces usinées - Lecture de plan côté Horaires de journée (7h20/12h - 13h/16h15) soit 38,75h/semaine. Diplômé(e) d'un BTS tourneur/fraiseur (ou équivalent) ou vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans ce domaine ? Vous êtes manuel(le), organisé(e) et force de proposition ? Pour postuler rien de plus simple : -Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre un CV. -Nous contacter directement par téléphone. -Venir nous rencontrer en agence. En travaillant avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages sociaux (chèques vacances, acomptes, compte épargne temps abondé à 8%... ) mais vous voulez encore mieux ? Manpower recrute en CDI-Intérimaire ! Venez allier les avantages de travail temporaire et la sûreté de l'emploi à nos côtés.
L'agence Manpower de St-Vit recherche un(e) tourneur(se)/fraiseur(se)/rectifieur(se) H/F pour un de ses partenaires sur Quingey. Alors si vous aussi vous avez envie de participer à la fabrication de poivrières et salières « Made In Franche-Comté », la suite va vous plaire.
LA SALINE ROYALE, EN BREF : - Une institution agile et ambitieuse en plein développement, un monument historique à l'architecture visionnaire, labellisé centre culturel de rencontre et inscrit sur la liste de l'UNESCO. - 2ème site touristique de Franche-Comté, 125.000 visiteurs annuels, musées, expositions, conférences, concerts et académies de musique, 30 jardins à découvrir, patinoire en hiver, coopérations internationales. - Une équipe de 65 ETP pratiquant une palette de 30 métiers différents, et dont la majorité sont fidèles à la Saline depuis plus de 10 ans. Evaluation de 93/100 à l'index égalité femmes/hommes. - Lieu reconnu pour sa richesse environnementale (refuge LPO, labellisé Espace Naturel Sensible). - 31 chambres d'hôtel 3 étoiles (6.000 nuitées par an) et restaurant. - Centre de congrès avec 15 salles de réunion et 3 salles de restaurant (150 événements d'entreprises par an). - Notre raison d'être : Transmettre un patrimoine culturel et naturel d'exception aux générations futures. MISSIONS : Pour son pôle hôtellerie restauration et congrès (31 chambres classée hôtel 3 étoiles, une brasserie, 15 salles de réunions et 3 salles de restauration), la Saline royale d'Arc et Senans recrute un.e serveur.se (H/F). Sous la responsabilité directe de la responsable de salle, les missions principales sont les suivantes : - L'accueil, le service et le débarrassage des repas des clients (petits-déjeuners, déjeuners, pauses, cocktails, dîners ) - La préparation des pauses et des petits déjeuners - La mise en place des salles de restaurant - Le nettoyage des équipements, matériels et locaux avec application des procédures d'hygiène et normes HACCP - Le service en restauration rapide - L'encaissement / plonge PROFIL - Expérience dans le service dans le secteur de la restauration - Sens du service et de l'accueil des clients - Sens de la polyvalence et des responsabilités - Motivation - Rigueur sur le suivi des normes HACCP CONDITIONS D'EMPLOI : Disponibilité sur les soirées, les week-ends et jours fériés, horaires sans coupures. Avantages : tickets restaurant, très bonne mutuelle frais de santé, prise en charge des transports publics à 50%. Merci d'adresser votre dossier de candidature à : Aurane Guillemin, auraneguillemin@salineroyale.com Notre ambition à 5 ans : faire de la Saline royale un site UNESCO incontournable en Europe à la fois : - Pour la richesse de ses propositions culturelles (architecture, musique, arts des jardins, patrimoine industriel), - Pour l'exemplarité de son laboratoire des métiers du paysage et de la biodiversité, Pour la qualité de son lieu de séjour et de restauration au cœur du monument historique.
L'agence Manpower de St-Vit recherche un(e) régleur(se) en injection plastique H/F pour travailler chez un de ses clients, fabricant de pièces plastiques à Boussières. -Vérifier les paramètres (température, pression, débit, ... ) -Vérifier le flux des matières/produits en amont ou en aval de la production -Veiller à la conformité d'aspect d'un produit -Distinguer et transfèrer les pièces défectueuses vers les zones d'évacuation ou de recyclage -Remplir les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement -Procèder à la transformation de matières -Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par : collage, découpe, alésage, marquage... -Signaler des produits par marquage et vérifier le conditionnement Vous travaillerez du lundi au vendredi en 2x8 (4h/12h ou 12h/20h). Issu(e) d'une formation et/ou avez une première expérience dans le secteur industriel ? Vous êtes dynamique, motivé(e) et consciencieux(se) ? Vous souhaitez évoluer vers un métier technique ? Alors postulez, vous avez tout à y gagner ! Pour postuler rien de plus simple : -Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre un CV. -Nous contacter directement par téléphone. -Venir nous rencontrer en agence. En travaillant avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages sociaux (chèques vacances, acomptes, compte épargne temps abondé à 8%... ) mais vous voulez encore mieux ? Manpower recrute en CDI-Intérimaire ! Venez allier les avantages de travail temporaire et la sûreté de l'emploi à nos côtés.
L'agence Manpower de St-Vit recherche un(e) régleur(se) en injection plastique H/F pour travailler chez un de ses clients, fabricant de pièces plastiques à Boussières.
Dans le cadre de l'accroissement de notre activité et pour renforcer nos équipes de chantier, nous recherchons : CHARPENTIER (S) BOIS Vous devrez seconder un chef d'équipe pour le montage de murs ossature bois (maisons individuelles et bâtiments), charpente, couverture, zinguerie. Chantiers en construction neuve ou en rénovation, la lecture des plans est indispensable. Secteur d'intervention Bourgogne Franche-Comté, déplacements éventuels. PROFIL RECHERCHE : Niveau CAP Permis B Qualités : esprit d'équipe, autonomie, rigueur, ponctualité, prise d'initiative et communication. Poste à pourvoir en CDI, rémunération selon profil.
Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement prestigieux niché au cœur des magnifiques vignobles du Jura, mettant en avant les trésors de notre terroir, poursuivez votre lecture. Notre Agence Manpower d'Arbois est actuellement à la recherche d'un Cuisiner (H/F) sur le secteur de Port Lesney. Intégrez une équipe en tant que Cuisinier (H/F), c'est être responsable de la préparation des repas, du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi que de la création de plats délicieux et innovants pour satisfaire les clients. Le Cuisinier (H/F) participe également à la gestion des stocks, la passation des commandes et la vérification des livraisons. De plus vous travailler en collaboration avec l'équipe pour développer de nouveaux plats et menus. Des horaires flexibles et la possibilité de travailler les week-ends sont requis. La rémunération sera ajustée en fonction de l'expérience. Nous sommes à la recherche d'un Cuisinier (H/F) familiarisé(e) avec la cuisine professionnelle, doté(e) de bonnes compétences en communication pour faciliter les interactions avec les collègues. Une expérience préalable réussie dans ce domaine serait fortement appréciée. Votre autonomie, votre approche méthodique et votre sociabilité seront des atouts essentiels pour garantir le succès, sans oublier l'importance de la créativité et de la passion pour ce métier. Vous pensez avoir ses qualités, contacter Marlène, Isabelle ou Caroline à l'agence d'Arbois. Rejoindre Manpower c'est pouvoir bénéficier de nos avantages CE et CSEC (en fonction du nombre d'heure effectuées), voyages, chèques vacances, week-ends parc d'attraction, n'hésitez pas à aller jeter un petit coup d'œil sur les 2 sites : CSEC Manpower et CE Manpower
Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement prestigieux niché au cœur des magnifiques vignobles du Jura, mettant en avant les trésors de notre terroir, poursuivez votre lecture. Notre Agence Manpower d'Arbois est actuellement à la recherche d'un Cuisiner (H/F) sur le secteur de Port Lesney.
Envie d'intégrer une entreprise locale, spécialisée dans la construction des toits de maison et laissez votre passion pour la charpente s'élever au sommet ! L'agence Manpower d'Arbois recherche pour son client basé dans le Jura (39) un Charpentier (H/F) Etre Charpentier (H/F) c'est être passionné(e) et donnez vie à des structures impressionnantes, alliant l'art traditionnel du travail avec des techniques innovantes, pour créer des espaces uniques et durables. Votre rôle consistera à effectuer les tâches suivantes avec précision et expertise. Tout d'abord, vous devrez identifier les opérations d'assemblage nécessaires en vous référant aux instructions et aux dossiers techniques. De plus, vous devrez reporter avec précision les côtes et les mesures sur les matériaux, et réaliser les tracés nécessaires pour garantir une construction précise. Vous devrez veiller à garantir une isolation efficace et une durabilité optimale de la structure. Sur le site, vous serez responsable de la mise en place, de la pose et du montage final de divers éléments, qu'il s'agisse d'une charpente, d'un socle ou d'autres éléments structuraux. Votre précision dans les mesures et votre capacité à travailler avec différents matériaux seront des atouts précieux dans notre entreprise. Horaires de journée, salaire suivant expérience. Vous êtes titulaire d'un CAP Charpentier bois / BEP ou BAC Bois et matériaux associés ou vous avez une expérience significative dans le domaine de la charpente. Surtout c'est votre esprit d'équipe, le respect des règles et votre implication qui seront des atouts indispensables pour la réussite de ce poste. Afin de participer à la réalisation de structures remarquables en utilisant votre expertise et votre savoir-faire contacter Marlène, Isabelle ou Caroline à l'agence d'Arbois. Rejoindre Manpower c'est pouvoir bénéficier de nos avantages CE et CSEC (en fonction du nombre d'heure effectuées), voyages, chèques vacances, week-ends parc d'attraction, n'hésitez pas à aller jeter un petit coup d'œil sur les 2 sites : CSEC Manpower et CE Manpower
Envie d'intégrer une entreprise locale, spécialisée dans la construction des toits de maison et laissez votre passion pour la charpente s'élever au sommet ! L'agence Manpower d'Arbois recherche pour son client basé dans le Jura (39) un Charpentier (H/F)
Le TALENT recherché est un OPERATEUR REGLEUR H/F en EXTRUSION. AGENT recherche TALENT pour une relation gagnant-gagnant : Vous avez du talent? Alors voici les missions que nous vous proposons: -Connaitre les procédures de conduite d'installation en mode automatique -Utiliser d'instruments de mesure (gabarit, balance, ... ) -Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement -Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement -Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements -Contrôler la conformité d'aspect d'un produit -Contrôler un moyen de production -Effectuer des interventions simples en cas d'incident -Procéder au nettoyage -Contrôler un flux de matière Le poste est en 3*8 (4h30-12h30 / 12h30-20h30 / 20h30-4h30), la rémunération sera fonction de votre expérience Choisir de travailler avec un Agent MANPOWER c'est profiter d'un suivi personnalisé de votre parcours professionnel grâce à une relation de proximité avec un interlocuteur dédié, mais aussi de nombreux avantages sociaux tels que : 100 euros de chèques vacances par an, la prise en charge financière d'une partie de vos locations de vacances jusqu'à 500 euros par an, 100 euros de chèques cultures par an. Sans oublier un abondement de votre CET à 8%, une prime de cooptation de 150 euros & bien plus encore. Vous avez une formation spécifique en plasturgie ? Vous disposez d'une première expérience concluante en conduite de ligne. Une formation est nécessaire pour apprivoiser cette technologie particulière de soufflage vertical. Vos bases en plasturgie ou en conduite de ligne vous permettrons de comprendre rapidement cet environnement. Chez MANPOWER la vraie réussite est avant tout celle de ses collaborateurs intérimaires. Nous rejoindre, c'est participer à une aventure humaine et collective où chacun peut se réaliser. Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER Cette annonce a retenu votre attention? Alors n'hésitez plus, POSTULEZ, vous avez tout à y gagner! Pour postuler rien de plus simple : -Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre un CV. -Nous contacter directement par téléphone. -Venir nous rencontrer en agence.
Le TALENT recherché est un OPERATEUR REGLEUR H/F en EXTRUSION.
Dans le cadre de l'accroissement de notre activité et pour renforcer nos équipes de chantier, nous recherchons : MENUISIER (S) BOIS Vous devrez seconder un chef d'équipe pour le montage de murs ossature bois (maisons individuelles et bâtiments), charpente, couverture, zinguerie. Chantiers en construction neuve ou en rénovation, la lecture des plans est indispensable. Secteur d'intervention Bourgogne Franche-Comté, déplacements éventuels. PROFIL RECHERCHE : Niveau CAP Permis B Qualités : esprit d'équipe, autonomie, rigueur, ponctualité, prise d'initiative et communication. Poste à pourvoir en CDI, rémunération selon profil.
Depuis 10 ans, SATIS JOBS CENTER a su s'imposer en tant que réseau d'agences de recrutement innovant. Nous sommes les premiers à fournir un service de conciergerie qui est en charge de tous les aspects de votre vie quotidienne et à vous offrir un Iphone pour 3 mois complets de mission ! Rattaché(e) au service Ordonnancement et au service Expéditions, vous assurez les opérations de préparation et chargement des camions en fonction des besoins de l'activité et des directives qui vous sont données. Vous aiderez également au service Ordonnancement au déchargement des camions Vos principales missions sont : - Chargement des camions au service Expéditions - Rangement des matières emballage - Déchargement des camions ; - Contrôle de la marchandise reçue ; - Saisie informatique - Logistique interne/soutien à la production : évacuation déchets de production, approvisionnement produits à la machine à papier.... ; Titulaire des Permis CACES 3 et 5, vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) dans le domaine de la manutention. Votre motivation, votre organisation rigoureuse et votre polyvalence sont vos atouts majeurs. Vous êtes capable d'effectuer le port de charges lourdes en toute sécurité. N'hésitez plus à postuler, ce poste est fait pour vous ! Waffa et Emelyne vous recontacteront afin de faire un entretien de présélection.
Notre agence Adéquat de Besançon recrute des nouveaux profils : Technicien planification et ordonnancement (F/H) Missions : - Générer les Ordres de Fabrication en fonction des besoins - Vérifier la disponibilité des Composants et Matières Premières - Ordonnancer les ordres de fabrication en lien avec les chefs d'atelier selon les moyens et capacités de production - Suivre et contrôler les déclarations de production - Suivre les livraisons des matières premières en fonction des besoins (Bois et Métal) Profil : De formation bac+2 Logistique/ Supply Chain, vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans en Planification des besoins, ordonnancement et gestion des stocks. - Bonne connaissance des ERP et outils d'ordonnancement.Connaissance de la méthode DDMRP et du logiciel Intuiflow sont un plus - Maîtrise des outils informatiques de gestion de données (Excel) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est 350 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs
Au sein de la Base de loisirs d'Osselle (25), vous assurez les missions d'accueil des différents publics de la Base de Loisirs, les réservations, etc. Accueil : - Assurer l'accueil physique et téléphonique du public de la Base de Loisirs : - Renseigner le public sur les différentes activités proposées sur la Base de Loisirs selon les périodes et en faire la promotion, - Gérer les inscriptions aux différentes activités et les locations nautiques, - Saisir les réservations des individuels, groupes à la journée et des groupes hébergés, Ces listes des tâches sont non exhaustives et peuvent être modifiées selon les besoins du service. Profil des candidats : - Bon niveau en anglais (B2), - Compétences informatiques : Pack Office et Internet, - Sens des relations humaines, de l'accueil et du service public, - Ponctualité, rigueur, Conditions : Spécificités des postes : Plusieurs postes à pourvoir en Août et Septembre 2024. Temps de travail : Temps plein en Aout et temps partiel en septembre. Lieu de travail : Besançon Osselle (Lieu-dit La Corvée, 25320)
Woka Loisirs est un dispositif de tourisme qui gère 8 entités en Franche-Comté entre campings, bases de loisirs et restauration. Grâce à une large gamme d'activités de pleine nature et ses hébergements de plein air, Woka Loisirs offre l'opportunité de découvrir la Franche-Comté et propose des offres sur-mesure aux particuliers, scolaires, entreprises, et associations. Recrutement en contrat saisonnier des Agents d'Accueil F/H,à la Base de Loisirs d'...
Rejoignez l'équipe Château de Germigney, un joyau historique situé au coeur de la magnifique région du Jura, entouré par une atmosphère empreinte de luxe et d'élégance. Classé Relais & Châteaux 5 étoiles, notre établissement offre une expérience unique alliant le charme d'un château du 18ème siècle à des prestations de luxe. A 30 min. de Besançon et 10 min. d'Arbois. Nous recherchons pour la partie hébergement et notre SPA vinothérapaie Caudalie, H/F en CDI ou Contrat saisonnier : - Spa praticienne Avantages : - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% - Des opportunités de travail dans nos différents établissements, avec de nombreuses perspectives d'évolutions. - Des opportunités de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux. - Un tarif très avantageux pour séjourner chez Relais & Châteaux à travers le monde. - Des tarifs avantageux dans nos établissements du groupe de la Collection Château de Germigney : Château de Germigney, Spa Caudalie, Bistrot de Port Lesney, Carmel 1643, L'Edgar Hotel Pasta & Pizza. - Intégrer et collaborer avec des équipes enthousiastes et dynamiques. - Diverses opportunités d'emploi sont actuellement proposées au sein de notre établissement, permettant également aux couples de soumettre leur candidature conjointement. - Noël en famille.
Le Château de Germigney, un joyau historique situé au coeur de la magnifique région du Jura, entouré par une atmosphère empreinte de luxe et d'élégance est classé Relais & Châteaux. Notre établissement 5 et 1 clé Michelin offre une expérience unique alliant le charme d'un château du 18ème siècle à des prestations de luxe : 28 chambres et suite, le restaurant Maison Rosella par Francesco Di Marzio 1 au guide Michelin et son Spa Vinothérapie Caudalie. ...
Description du poste : Aujourd'hui, nous avons le poste qu'il vous faut dans une PME Française qui propose des équipements sur-mesure pour optimiser et sécuriser les véhicules utilitaires. Dans le cadre de son développement, nous recrutons pour le compte de notre client un.e Assistant.e Commercial.e H/F à pourvoir en CDI secteur Quingey ! Membre de l'équipe commerciale composée de 4 personnes, vous gérez un portefeuille clients en étroite collaboration avec les commerciaux itinérants pour l'ensemble des gammes de produits et vos missions principales sont les suivantes : - Analyser les besoins des clients et des prospects, et proposer des solutions adaptées ; - Assurer le standard téléphonique et la gestion des demandes entrantes par e-mail et par téléphone ; - Elaborer les offres de prix, commandes, factures et documents douaniers ; - Garantir la coordination entre clients, production et logistique ; - Traduire des documents techniques, qualité, marketing et commerciaux ; - Qualifier et assurer le suivi des demandes de SAV ; - Représenter la société dans le cadre d'actions de promotions (salons par exemple) ; - Participer aux réunions d'équipe et être force de proposition ; - Remonter les informations du marché, des initiatives de clients ou de concurrents ; - Maintenir un haut niveau de connaissance des produits et de l'environnement de marché ; - Rendre compte de vos résultats auprès des équipes et de la direction. Description du profil : Votre profil pour réussir à ce poste : Idéalement issu(e) d'une formation à partir de Bac+3 en commerce vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans dans la fonction commerciale / administration des ventes. Vous avez les compétences techniques nécessaires à l'élaboration des documents ADV et de la liasse documentaire ainsi que d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous maitrisez les outils informatique et bureautique : ERP, CRM, Suite Office La pratique de l'Allemand sera fortement appréciée. Rémunération : +/- 30 K€ annuel selon compétences et expérience RTT, Chèques vacances, Intéressement, Titres-restaurant, Mutuelle Conseils personnalisés, expertise RH et bienveillance. Avec Lola, Jean-Baptiste et Aldric : Sensations garanties ! N'attendez plus, venez nous rencontrer, plus que jamais nous sommes sensibles à votre avenir.
Sous la supervision du Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs: - Vous animez des actions en direction des enfants - Vous organisez des activités définies et multiples en fonction de l'âge et de l'autonomie des enfants - Vous accompagnez, soutenez et pouvez apporter une aide ponctuelle aux enfants dans le cadre de dispositifs d'aide à la scolarité ou aide aux devoirs ou autres dispositifs - Vous appliquez et contrôlez le respect des règles de sécurité et d'hygiène dans les activités ainsi que le respect des locaux et du matériel - Vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif - Vous garantissez la préparation et la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique élaboré en équipe sous la supervision du Directeur d'ACM - Vous travaillez en équipe : participez aux réunions, discutez et proposez des idées d'animation, puis faites la liste des besoins en matériel pour les activités - Vous accueillez les parents de façon adaptée - Vous accompagnez les enfants sur le temps des repas - Vous assurez la sécurité des enfants lors des déplacements (entre l'école et le lieu de la restauration scolaire) et vous vous assurez de l'effectif présent - Vous veilliez au respect de la convivialité, de l'animation, pendant le temps de la restauration, de l'éveil aux bonnes manières, à la tenue à table et aux gestes d'hygiène mais aussi au respect des règles de la vie en collectivité - Vous participez au programme de restauration scolaire, l'équilibre nutritionnel de l'enfant et vous contribuez solidairement aux autres tâches de service avec l'équipe - Vous développez l'éveil aux goûts des enfants. Motivé(e), autonome, à l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public, expériences dans l'animation et la gestion d'espaces de jeux. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais. - CPJEPS - CQP - Licence STAPS Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires. - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 732,6 Heures (dont CP).
Unique en France de par son histoire et son déploiement, le groupement associatif EDUCATIFS ET SOLIDAIRES, employeur engagé à Mission d'utilité sociale s'illustre et s'incarne par celles et ceux qui la font. Le groupement associatif Educatifs et Solidaires assure la gestion et l'organisation des équipements, des dispositifs, des programmes socio-éducatifs et culturels pour la Petite Enfance, l'Enfance, la Jeunesse et les Familles. L'employe...
Sous la supervision du Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs et aux côtés des enfants à besoins particuliers : - Vous animez des actions en direction des enfants à besoins particuliers - Vous organisez des activités définies et multiples en fonction de l'âge et de l'autonomie des enfants - Vous accompagnez, soutenez et pouvez apporter une aide ponctuelle aux enfants dans le cadre de dispositifs d'aide à la scolarité ou aide aux devoirs ou autres dispositifs - Vous appliquez et contrôlez le respect des règles de sécurité et d'hygiène dans les activités ainsi que le respect des locaux et du matériel - Vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif - Vous garantissez la préparation et la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique élaboré en équipe sous la supervision du Directeur d'ACM - Vous travaillez en équipe : participez aux réunions, discutez et proposez des idées d'animation, puis faites la liste des besoins en matériel pour les activités - Vous accueillez les parents de façon adaptée - Vous accompagnez les enfants à besoins particuliers sur le temps des repas - Vous assurez la sécurité des enfants lors des déplacements (entre l'école et le lieu de la restauration scolaire) et vous vous assurez de l'effectif présent - Vous veilliez au respect de la convivialité, de l'animation, pendant le temps de la restauration, de l'éveil aux bonnes manières, à la tenue à table et aux gestes d'hygiène mais aussi au respect des règles de la vie en collectivité - Vous participez au programme de restauration scolaire, l'équilibre nutritionnel de l'enfant et vous contribuez solidairement aux autres tâches de service avec l'équipe - Vous développez l'éveil aux goûts des enfants. Motivé(e), autonome, à l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public, expériences dans l'animation et la gestion d'espaces de jeux. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais. - CPJEPS - CQP - Licence STAPS Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires. - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 792 Heures (dont CP).
Sous la supervision du Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs: - Vous animez des actions en direction des enfants - Vous organisez des activités définies et multiples en fonction de l'âge et de l'autonomie des enfants - Vous accompagnez, soutenez et pouvez apporter une aide ponctuelle aux enfants dans le cadre de dispositifs d'aide à la scolarité ou aide aux devoirs ou autres dispositifs - Vous appliquez et contrôlez le respect des règles de sécurité et d'hygiène dans les activités ainsi que le respect des locaux et du matériel - Vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif - Vous garantissez la préparation et la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique élaboré en équipe sous la supervision du Directeur d'ACM - Vous travaillez en équipe : participez aux réunions, discutez et proposez des idées d'animation, puis faites la liste des besoins en matériel pour les activités - Vous accueillez les parents de façon adaptée - Vous accompagnez les enfants sur le temps des repas - Vous assurez la sécurité des enfants lors des déplacements (entre l'école et le lieu de la restauration scolaire) et vous vous assurez de l'effectif présent - Vous veilliez au respect de la convivialité, de l'animation, pendant le temps de la restauration, de l'éveil aux bonnes manières, à la tenue à table et aux gestes d'hygiène mais aussi au respect des règles de la vie en collectivité - Vous participez au programme de restauration scolaire, l'équilibre nutritionnel de l'enfant et vous contribuez solidairement aux autres tâches de service avec l'équipe - Vous développez l'éveil aux goûts des enfants. Motivé(e), autonome, à l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public, expériences dans l'animation et la gestion d'espaces de jeux. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais. - CAP Agent polyvalent de Restauration Service à la personne. - BEP Restauration. Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires. - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 360 Heures (dont CP).
Sous la responsabilité du directeur de l'ALSH : Vous contribuez à la mise en œuvre du projet pédagogique auprès d'un public enfant âgé de 3 à 11 ans sur le temps de vacances scolaires (vacance d'hiver, de printemps et d'été). Dans le cadre de l'accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), vous allez proposer, organiser et mettre en œuvre des animations à visée éducatives. Vous contribuez à mettre en œuvre et à valoriser les actions éducatives de l'association des Francas du Doubs. Vous accueillez les enfants en dehors des temps scolaires, Vous organisez des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants et vous préparez et organisez les animations. Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique avec le directeur de la structure, Ainsi vous assurez : - L'encadrement et animation des groupes d'enfants - La sécurité physique, morale et affective des enfants et de l'équipe - L'application et le contrôle des règles de sécurité dans les activités proposées et réalisées avec les enfants Une expérience d'encadrement d'un groupe d'enfant est un plus. Motivé(e), autonome, à l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public, expériences dans l'animation et la gestion d'espaces de jeux. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation Diplôme exigé : BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais. A savoir : Contrat d'engagement éducatif
Description du poste : EN TANT QUE MAÎTRE D'HÔTEL Interlocuteur/trice privilégié(e) de votre client, vous savez vous adapter à ses demandes, le conseilles, lui offrir un service personnalisé et mémorable. Impliqué(e) dans la gestion opérationnelle quotidienne de l'établissement, vous travaillerez en étroite collaboration avec votre Chef en charge de la Restauration.***Le/la maître d'hôtel répartit et dirige avec efficacité, selon les directives reçues, les tâches de travail des points de vente. * Il/elle assure et veille à la bonne prise en charge du client. * Il/elle offre un service attentionné et adapté aux contraintes du client. * Il/elle adapte son organisation et ses effectifs en fonction de l'activité. * Il/elle participer aux inventaires de vaisselles, porcelaines, couverts, mobilier et matériel audiovisuel et transmet au responsable des achats ses besoins de renouvellement de stocks. * Il/elle s'assure de la bonne présentation de ses équipes. * Il/elle organise et contrôle le travail de son équipe. * Il/elle veille à la propreté de son lieu de travail et à la sécurité alimentaire (HACCP). * Il/elle est en contact permanent avec tous les chefs de service des autres départements. BENEFICES :***Possibilité de logement pendant la période d'essai * Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur * Avantages liés à l'appartenance à Relais et Châteaux * Intégration dans un groupe dynamique avec possibilité d'évolution en interne (la Collection Château de Germigney propose 3 hôtels, 2 restaurants gastronomiques, 1 bistrot et 1 restaurant pizzas et pastas). Description du profil :***De formation hôtelière, vous vous caractérisez par votre excellent relationnel, votre savoir-être et vos compétences organisationnelles. * Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. * D'excellente présentation, vous avez un très bon relationnel et êtes souriant(e). * La maîtrise de l'Anglais est indispensable (et une seconde langue est souhaitée.) * Vous justifiez d'une expérience de plusieurs années sur un poste d'encadrement.
EN TANT QUE MAÎTRE D'HÔTEL Interlocuteur/trice privilégié(e) de votre client, vous savez vous adapter à ses demandes, le conseilles, lui offrir un service personnalisé et mémorable. Impliqué(e) dans la gestion opérationnelle quotidienne de l'établissement, vous travaillerez en étroite collaboration avec votre Chef en charge de la Restauration.Le/la maître d'hôtel répartit et dirige avec efficacité, selon les directives reçues, les tâches de travail des points de vente.Il/elle assure et veille à la bonne prise en charge du client.Il/elle offre un service attentionné et adapté aux contraintes du client.Il/elle adapte son organisation et ses effectifs en fonction de l'activité.Il/elle participer aux inventaires de vaisselles, porcelaines, couverts, mobilier et matériel audiovisuel et transmet au responsable des achats ses besoins de renouvellement de stocks.Il/elle s'assure de la bonne présentation de ses équipes.Il/elle organise et contrôle le travail de son équipe.Il/elle veille à la propreté de son lieu de travail et à la sécurité alimentaire (HACCP).Il/elle est en contact permanent avec tous les chefs de service des autres départements.BENEFICES : Possibilité de logement pendant la période d'essaiMutuelle prise en charge à 100 % par l'employeurAvantages liés à l'appartenance à Relais et ChâteauxIntégration dans un groupe dynamique avec possibilité d'évolution en interne (la Collection Château de Germigney propose 3 hôtels, 2 restaurants gastronomiques, 1 bistrot et 1 restaurant pizzas et pastas).De formation hôtelière, vous vous caractérisez par votre excellent relationnel, votre savoir-être et vos compétences organisationnelles.Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts.D'excellente présentation, vous avez un très bon relationnel et êtes souriant(e).La maîtrise de l'Anglais est indispensable (et une seconde langue est souhaitée.)Vous justifiez d'une expérience de plusieurs années sur un poste d'encadrement.
Sous la responsabilité du Coordinateur(trice) et de la cellule de remplacement, vous serez amené à vous déplacer sur un secteur géographique donné en fonction des besoins en remplacement. Vous animez le projet éducatif local en assurant notamment la direction d'une structure d'accueil. Vous assurez la direction de l'équipement en animant différents publics, enfants, familles, accueil de centres de loisirs en référence au projet éducatif des Francas. Vous avez la responsabilité budgétaire des chapitres achats en référence à un budget prescrit et assurez la perception des participations familles. Vous assurez la gestion administrative, la tenue d'un registre des présences. Vous mettez en œuvre le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'Association. Vous encadrez une équipe de salariés permanents, construire et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe, favoriser la détente entre deux temps de travail scolaire, durant les vacances, pour permettre l'épanouissement des enfants. Vous informez les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants. Vous faites respecter la législation en vigueur et les consignes de travail. Vous mettez en place des réunions afin de gérer la régularité des projets. Vous participez aux projets spécifiques et aux animations de la commune de rattachement. Vous devrez : - Être garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants et de l'équipe - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale. - Qualités professionnelles : Autonomie - Sens de l'organisation - Travail en équipe. - Respect du secret professionnel - déontologie professionnelle - Autonomie / Sens de l'organisation - Capacité à anticiper et programmer - Aptitude à la conduite de gestion de projet - Adaptabilité, aptitude à la communication, aisance relationnelle Diplôme exigé : BAFD, BPJEPS ou équivalent Avantages : - Frais de déplacements pris en charge - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires.
Sous la responsabilité du coordinateur, vous êtes le capitaine d'une équipe d'animateurs. Vous assurez l'animation auprès de différents publics : enfants et familles notamment. En tant que directeur d'ACM, vous serez amené à effectuer les missions suivantes : - Vous participez à la réalisation des projets pédagogiques selon la spécificité de la structure et en cohérence avec votre équipe - En application des orientations éducatives fixées par votre employeur vous animez un projet pédagogique autour des principales actions co construites avec l'équipe - Votre objectif est de transmettre des repères éducatifs et de favoriser l'autonomie des enfants entre deux temps de travail scolaire et durant les vacances scolaires, pour permettre leur épanouissement - Vous êtes garant de la sécurité des enfants et de la tenue d'un registre des présences - Vous mobilisez et animez l'activité de votre équipe d'animateurs - Vous construisez et développez une démarche coopérative des actions - Vous contribuez aux démarches d'embauche, d'intégration et de suivi de vos équipes - Vous concevez et animez des projets d'activités de loisirs et planifiez les temps d'animation en respectant les rythmes des publics - Vous garantissez le respect de la législation en vigueur et appliquez les consignes de travail - Vous contribuez à la gestion administrative du site - Vous assurez le suivi des dépenses (chapitres achats en référence à un budget prescrit) - Vous assurez la perception des participations familles - Vous suivrez les stocks de matériels éducatifs et les divers achats - Vous devrez collecter et transmettre les informations concernant votre équipe en lien avec le service RH et comptabilité - Vous serez un lien entre les différents acteurs - Vous êtes le relais des consignes de l'employeur et des décisions prises avec le responsable du secteur - Vous informez les parents sur l'organisation de la structure et présentez le programme des activités aux enfants. A cet effet, vous concevez des supports d'information et de communication - Vous rendez compte auprès de votre responsable de territoire - Vous participez aux projets spécifiques et aux animations de votre commune de rattachement et êtes animateur de la relation avec les familles et l'école - Être garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants et de l'équipe - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale. - Qualités professionnelles : Autonomie - Sens de l'organisation - Travail en équipe. - Respect du secret professionnel - déontologie professionnelle - Autonomie / Sens de l'organisation - Capacité à anticiper et programmer - Aptitude à la conduite de gestion de projet - Adaptabilité, aptitude à la communication, aisance relationnelle Diplôme exigé : BAFD, BPJEPS, Master métier de l'enseignement, diplôme d'état de moniteur/éducateur, licence professionnelle animation Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 689.7 Heures (dont CP).
Sous la supervision du Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs: - Vous animez des actions en direction des enfants - Vous organisez des activités définies et multiples en fonction de l'âge et de l'autonomie des enfants - Vous accompagnez, soutenez et pouvez apporter une aide ponctuelle aux enfants dans le cadre de dispositifs d'aide à la scolarité ou aide aux devoirs ou autres dispositifs - Vous appliquez et contrôlez le respect des règles de sécurité et d'hygiène dans les activités ainsi que le respect des locaux et du matériel - Vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif - Vous garantissez la préparation et la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique élaboré en équipe sous la supervision du Directeur d'ACM - Vous travaillez en équipe : participez aux réunions, discutez et proposez des idées d'animation, puis faites la liste des besoins en matériel pour les activités - Vous accueillez les parents de façon adaptée - Vous accompagnez les enfants sur le temps des repas - Vous assurez la sécurité des enfants lors des déplacements (entre l'école et le lieu de la restauration scolaire) et vous vous assurez de l'effectif présent - Vous veilliez au respect de la convivialité, de l'animation, pendant le temps de la restauration, de l'éveil aux bonnes manières, à la tenue à table et aux gestes d'hygiène mais aussi au respect des règles de la vie en collectivité - Vous participez au programme de restauration scolaire, l'équilibre nutritionnel de l'enfant et vous contribuez solidairement aux autres tâches de service avec l'équipe - Vous développez l'éveil aux goûts des enfants. Motivé(e), autonome, à l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public, expériences dans l'animation et la gestion d'espaces de jeux. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais. - CPJEPS - CQP - Licence STAPS Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires. - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 633.6Heures (dont CP).
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour la garde de deux enfants âgés de 6 et 9 ans sur le secteur de Quingey 10 heures de travail hebdomadaires Les horaires sont flexibles et modulables en fonction de vos disponibilités et de la demande des familles. Vos missions : retour d'école , proposer un goûter, proposition d'activités ludiques et d'éveil, bain ou douche et début du repas. Description du profil : Profil recherché :***Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants.***Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative.***Un diplôme dans la petite enfance ou le BAFA serait un plus mais n'est pas obligatoire. Travailler chez Kangourou Kids c'est :***Salaire de 11,65 brut/heure + 10% CP***Majoration de 10% pour la garde de + 3 enfants***Participation aux frais de transport***Mutuelle entreprise***Carte CE avantages***Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance***Des idées d'activités envoyées chaque mois***La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Permis B demandé Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
Description du poste : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour une famille qui a besoin de gardes à Fourg pour deux enfants de 6 et 9 ans. Pour des gardes en fin de journée, les lundis, mercredis et vendredis de 17h30 à 20h. Possibilité de cumuler les horaires avec d'autres familles en fonction de vos disponibilités et de votre secteur. Description du profil : Profil recherché :***Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants.***Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative.***Un diplôme dans la petite enfance ou le BAFA serait un plus mais n'est pas obligatoire.***Le permis est demandé. Travailler chez Kangourou Kids c'est :***Salaire de 11,65 brut/heure + 10% CP***Participation aux frais de transport***Mutuelle entreprise***Carte CE avantages***Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance***des idées d'activités envoyées chaque mois***La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour la garde de deux enfants de 3 et 6 ans sur le secteur d'Arc-et-Senans Pour des gardes tous les matins sauf week-end de 6h45 à 8h30 D'autres propositions pourront vous être faites pour compléter votre emploi du temps Vos missions : sécurité de l'enfant, proposition d'activités ludiques et d'éveil, bain ou douche et repas. Description du profil : Profil recherché :***Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative.***Un diplôme dans la petite enfance est un plus mais n'est pas obligatoire.***Le permis B est nécessaire. Travailler chez Kangourou Kids c'est :***Salaire de 11,65 brut/heure + 10% CP***Participation aux frais de transport***Mutuelle entreprise***Carte CE avantages***Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance***Des idées d'activités envoyées chaque mois***La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
RESPONSABILITÉS : Au sein d'une société spécialisée dans la fabrication de pièces mécaniques en injection plastiques, vous interviendrez sur divers tâches en logistique : Vous serez responsable de la réception, du stockage et de la mise à disposition des matières premières et des emballages, dans le respect des délais, de la qualité et de la sécurité. - Charger et décharger les camions en respectant les normes de sécurité. - Effectuer les contrôles des marchandises et signaler toute non-conformité. - Organiser le stockage des marchandises de manière méthodique. - Assurer la disponibilité des consommables pour les ateliers. - Gérer le vidage des bennes à déchets internes. - Coordonner les échanges des bennes à déchets pleines avec les repreneurs. - Vérifier régulièrement la synchronisation des stocks - Assurer le bon fonctionnement des appareils de levage. - Participer aux inventaires mensuels et annuels. - Maintenir l'ordre et la propreté du poste de travail et du magasin. Horaires de journée. Mission longue 18 mois intérim. Primes de nuit, Indemnités kilométriques, primes de paniers . 39h/semaine PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du CACES 3. Le Caces 2 accompagnant serait un plus. Bonne maitrise de l'outil informatique. Vous souhaitez vous investir à long terme dans le domaine de la logistique ? Vous êtes une personne dynamique et consciencieuse ? Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h
Prêt(e) pour une aventure aussi éclatante que les premiers rayons de soleil ? Joignez-vous à l'équipe de Sensace Saint-Vit et laissez votre potentiel éclore comme les premières fleurs du printemps ! 🌼
RESPONSABILITÉS : Dans un atelier de tournage spécialisé, votre rôle consistera à façonner le bois afin de fabriquer des moulins à poivre/sel. Vos responsabilités incluent : - Utiliser efficacement et en toute sécurité les tours à bois pour produire des pièces en bois de qualité supérieure. - Interpréter les plans, schémas et spécifications techniques pour réaliser les pièces conformément aux exigences. - Assurer la maintenance régulière des machines pour garantir leur bon fonctionnement. - Respecter strictement les normes de sécurité et les procédures de travail établies. Cette mission est prévue pour une durée prolongée, avec un horaire en 2*8 (de 05h à 13h et de 13h à 21h), pour un total de 39 heures par semaine. PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience en tant qu'opérateur dans un environnement industriel. - Capacité à interpréter des plans et à travailler avec précision. - Souci de la qualité et de la sécurité. Vous êtes le profil que nous recherchons ? Alors rendez-vous en agence au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT
RESPONSABILITÉS : En détails ça donne quoi ? Au sein d'une société spécialisée dans l'extrusion de films plastique souple sur le secteur de ARC ET SENANS, vous interviendrez sur ligne de production pour le conditionnement de sacs plastiques en sortie de ligne. Horaires uniquement d'après-midi 12h-19h du lundi au jeudi et 12h-16h30 le vendredi. Poste du lundi au vendredi 35h/semaine PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes une personne dynamique et vous n'avez pas peur des cadences ? Vous souhaitez vous engager sur du long terme au sein d'une coopérative reconnue dans son domaine ? Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h
Prêt(e) pour une aventure aussi éclatante que les premiers rayons de soleil ? Joignez-vous à l'équipe de Sensace Saint-Vit et laissez votre potentiel éclore comme les premières fleurs du printemps ! 🌼 Nous recherchons aujourd'hui un Opérateur en conditionnement H/F
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client sur le secteur de Boussières un Électromécanicien de maintenance en industrie H/F ! Sous la supervision du responsable maintenance et du directeur technique, vous avez pour mission d'installer et de maintenir les machines et les bâtiments du site en bon état de fonctionnement. Votre rapidité d'intervention, de diagnostic et de réparation seront des atouts précieux. - Rattaché à une équipe de la machine à papier, vous recevez des demandes d'intervention du contremaitre - Vous avez des missions préventives et curatives confiées par les responsables de maintenance électrique et mécanique - Vous assurez l'installation, la surveillance, la maintenance et le dépannage des équipements mécaniques et électriques, de l'instrumentation process du site, de l'automatisme et des équipements de contrôle et de conduite - Vous serez amené(e) à étudier, développer et réaliser des Travaux Neufs (Tous les projets sont étudiés et développés en interne) Base horaire : travail en 5*8 (2 jours de matin / 2 jours d'après-midi / 2 jours de nuit / 4 jours de repos) Avantages : Rémunération sur 13 mois, Majoration nuit / dimanches / fériés / Paniers PROFIL RECHERCHÉ : Concernant votre profil : - De formation BTS CIRA, CRSA, électro-technique ou maintenance, vous disposez idéalement d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle électrique en industrie de process à feu continu - Des connaissances sur les automates Schneider et Siemens, ainsi que sur les logiciels de programmation PL7 PRO, Unity et Vigeo seraient un plus - Vous êtes autonome, rigoureux, vous aimez travailler en équipe Vous êtes la perle rare que nous recherchons ? Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h
RESPONSABILITÉS : Au sein d'une société spécialisée dans la fabrication de pièces mécaniques en injection plastiques, vous interviendrez sur divers tâches en production : - Alimentation machine, - Contrôle visuel et dimensionnel des produits, - Conformité de la production selon cahier des charges - Contrôle qualité, suivi de la fabrication - Gestion des éventuels dysfonctionnements - Respect des normes sécurités En fonction de l'activité, vous interviendrez aussi sur l'intégration des nouveaux salariés. Mission à pourvoir rapidement sur des horaires en 2*8 (04h - 12h / 12h - 20h) du lundi au vendredi à long terme. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu du domaine de l'industrie et vous souhaitez vous investir à long terme ? Vous êtes une personne dynamique et consciencieuse ? Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h
Prêt(e) pour une aventure aussi éclatante que les premiers rayons de soleil ? Joignez-vous à l'équipe de Sensace Saint-Vit et laissez votre potentiel éclore comme les premières fleurs du printemps ! 🌼 Nous recherchons aujourd'hui un CONDUCTEUR DE LIGNE H/F
RESPONSABILITÉS : - En tant que membre de l' équipe de production dans une industrie spécialisée dans la fabrication de pièces mécaniques par injection plastique, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de diverses tâches, notamment : - L'alimentation des machines pour garantir une production efficace et continue, - Le contrôle visuel et dimensionnel des produits pour maintenir des normes de qualité élevées, - Le conditionnement et la préparation des colis pour assurer une expédition rapide et sécurisée des produits. Cette opportunité offre des horaires en 2*8 (04h - 12h / 12h - 20h) du lundi au vendredi, offrant ainsi une flexibilité pour s'adapter à votre emploi du temps. De plus, cette mission est à long terme, offrant ainsi une stabilité professionnelle et des opportunités de croissance au sein de l'entreprise. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu du domaine de l'industrie et vous souhaitez vous investir à long terme ? Vous êtes une personne dynamique et consciencieuse ? Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h
RESPONSABILITÉS : Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces mécaniques par injection plastique, votre implication couvrira diverses tâches en production, notamment : - Approvisionnement des machines, - Contrôle visuel et dimensionnel des produits, - Conditionnement et préparation des colis pour l'expédition. Selon l'activité, vous pourriez également être amené(e) à participer à l'intégration des nouveaux salariés. La mission est à pourvoir rapidement, avec des horaires en 2*8 (4h - 12h / 12h - 20h) ou de nuit (20h - 4h) du lundi au vendredi, sur le long terme. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu du domaine de l'industrie et vous souhaitez vous investir à long terme ? Vous êtes une personne dynamique et consciencieuse ? Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h
Description du poste : Sous la responsabilité du chef d'atelier, il y a 4 postes à pourvoir ci-dessous : Définition poste bobineur : Vous pilotez la bobineuse de l'entrée de la bobine mère jusqu'au stockage des bobines filles. Vous êtes responsable de la précision et de la qualité de découpe des bobines filles et responsable des autocontrôles liés à son poste. Définition poste chargeur : Vous êtes responsable de l'approvisionnement en matières premières des pulpeurs jusqu'au suivi des cuviers de stockage sous la responsabilité du contremaître. Définition poste emballeur bobines : Sur l'outil emballeuse bobine, vous emballez sous film plastique les bobines en sortie de bobineuse et de graineuse et effectuez les rangements des bobines à l'aide d'un transbordeur. Définition poste sécheur : Vous pilotez la machine à papier à partir de la pré-sécherie jusqu'à l'enrouleuse ainsi que l'installation de surfaçage en size-press. Vous êtes responsable du conditionnement des cassés de la machine à papier et aide aux travaux de manutention à la bobineuse. 35h hebdomadaires en 5x8 : - 2 jours de matin 4h-12h - 2 jours d'après-midi 12h-20h - 2 jours de nuit 20h-4h - 4 jours de repos Et le cycle recommance Rémunération : Salaire de base (SMIC) sur 13 mois. Primes : - Travail en continu 140€ bruts/ par mois (au prorata temps de présence) - Prime de faction de dimanche 75€ bruts - Majorations heures de dimanche 50% du taux horaire - Prime de faction de jour férié 33,54€ bruts - Majoration jour férié 200% - Panier de nuit 5,91 € (1 panier pour 8h de nuit travaillées) - Majoration heures de nuit (selon calcul spécifique) Description du profil : Les diplômes ne sont pas nécessaires pour ces 4 postes, l'entreprise forme les nouveaux arrivants. Vous devez faire preuve d'engagement auprès de la société et vous investir sur du long terme. Une première expérience en industrie sur machines est appréciée
Description du poste : Nous recrutons des Agents d'Entretien (F/H) pour la saison 2024 de Juin à Septembre sur la Base de Loisirs d'Osselle (25) ! Description du poste Sous la responsabilité directe du Responsable hébergement, vous aurez pour mission:***Assurer un nettoyage quotidien des sanitaires communs et groupe du camping * Maintenir les espaces extérieurs propre * Assurer le nettoyage de l'espace groupe après leurs départs * Assurer le ménage des locatifs à la fin du séjour de nos clients * Polyvalence * Contraintes de travail le week-end et jours fériés * Contraintes touristiques : savoir faire preuve de souplesse dans son organisation planning afin de pouvoir être présent dans les moments importants (jour de repos non défini à l'avance et susceptible de changer régulièrement) Description du profil : Profil recherché Les savoirs :***Connaître et appliquer les procédures de ménage mis en place au camping (sanitaire et locatif) * Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage***Les savoirs-faire :***Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage * Rapidité et qualité d'execution * Nettoyer les matériels et les machines après utilisation***Les savoirs-être :***Rigueur et sens de l'organisation * Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité, confidentialité) * Savoir se rendre disponible pour l'équipe en cas de coup dur ou forte période d'affluence * Savoir être ponctuel et être un modèle * Esprit d'équipe * Autonomie en cas d'imprévus non spécifié dans le protocole***Conditions :***Spécificités des postes : Plusieurs postes à pourvoir de Juin à Septembre 2024. Temps de travail : 15h / 35h Lieu de travail : Osselle-Routelle (25)
RESPONSABILITÉS : En détails ça donne quoi ? Vous intégrerez une entreprise sur le secteur de Arc et Senans dans le cadre d'une mission intérimaire de 3 mois. Mission pouvant se prolonger au-delà de cette période pour du long terme. Vous interviendrez sur la découpe de bois sur scie automatique, empilage de bois et les travaux d'assemblage avec cloueuse pneumatique. Horaires en journée (07h - 15h30) du lundi au vendredi. PROFIL RECHERCHÉ : Vous devez être à l'aise avec le port de charges et les travaux de manutention. Vous devez également être à l'aise avec les outils électroportatifs. Vous êtes la perle rare que nous recherchons ? Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h
Prêt(e) pour une aventure aussi éclatante que les premiers rayons de soleil d'Avril ? Joignez-vous à l'équipe de Sensace Saint-Vit et laissez votre potentiel éclore comme les premières fleurs du printemps ! 🌼 Nous sommes aujourd'hui à la recherche " D'ouvrier de scierie H/F"
POSTE : Canalisateur H/F DESCRIPTION : Au sein d'une société familiale sur le secteur de Quingey spécialisée dans les travaux publics et travaux agricoles, nous recherchons un canalisateur expérimenté H/F. En détails ça donne quoi ? Vous interviendrez sur différents secteur d'activité : - Travaux pour Voirie et Réseaux Divers (VRD) : Création, entretien et réfection des voiries communales ou privées. Petits travaux d'émulsion, bicouche, béton désactivé, bordures, - Terrassement pour pavillons, plate-formes, parking - Réseaux éclairage Public, Télécom PROFIL : En plus de votre expérience et de vos compétences techniques, vous possédez et appréciez le travail en équipe et la diversité des chantiers. Une première expérience significative est requise de 2 ans minimum. Taux horaire selon profil. Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h Ref : 4kc9kn4lgt
Prêt(e) pour une aventure aussi éclatante que les premiers rayons de soleil du mois d'avril ? Joignez-vous à l'équipe de Sensace Saint-Vit et laissez votre potentiel éclore comme les premières fleurs du printemps !
Nous recherchons un aide ménager / une aide ménagère sérieux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique à Lombard. Vous serez en charge de l'entretien du domicile de nos clients dans le respect de leurs exigences. Horaires : 4h00 par semaine à réaliser en 2 fois ( le lundi, mardi, jeudi ou vendredi) Responsabilités : - Nettoyage et entretien des espaces de vie (cuisine, salle de bains, etc.) - Repassage et gestion du linge - Utilisation de produits d'entretien fournis ou écologiques Qualifications : - Expérience en ménage souhaitée - Sens du détail - Fiable et ponctuelle Avantages : - Prime de fin d'année - Participation aux frais de transport (transports en commun ou véhicule personnel à hauteur de 0.35cts/km pour les trajets inter-prestations) - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant (si mission matin et après midi) Toutes nos offres sont ici : https://careers.werecruit.io/fr/top-famille
Top Famille est une entreprise familiale en Bourgogne Franche-Comté spécialisée dans la garde d'enfants de plus de 3 ans et les prestations ménagères. Avec une approche personnalisée, elle choisit des intervenant(e)s formé(e)s pour le bien-être des enfants. Les services de ménage sont adaptés à chaque foyer. La satisfaction client est cruciale, soutenue par un suivi qualitatif. Les valeurs clés sont la confiance et la proximité, pour une relation ...
RESPONSABILITÉS : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour la garde de deux enfants âgés de 6 et 9 ans sur le secteur de Quingey 10 heures de travail hebdomadaires Les horaires sont flexibles et modulables en fonction de vos disponibilités et de la demande des familles. Vos missions : retour d'école, proposer un goûter, proposition d'activités ludiques et d'éveil, bain ou douche et début du repas. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants. - Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative. - Un diplôme dans la petite enfance ou le BAFA serait un plus mais n'est pas obligatoire. Travailler chez Kangourou Kids c'est : - Salaire de 11,65 brut/heure + 10% CP - Majoration de 10% pour la garde de + 3 enfants - Participation aux frais de transport - Mutuelle entreprise - Carte CE avantages - Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance - Des idées d'activités envoyées chaque mois - La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Permis B demandé Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
RESPONSABILITÉS : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour une famille qui a besoin de gardes à Fourg pour deux enfants de 6 et 9 ans. Pour des gardes en fin de journée, les lundis, mercredis et vendredis de 17h30 à 20h. Possibilité de cumuler les horaires avec d'autres familles en fonction de vos disponibilités et de votre secteur. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants. - Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative. - Un diplôme dans la petite enfance ou le BAFA serait un plus mais n'est pas obligatoire. - Le permis est demandé. Travailler chez Kangourou Kids c'est : - Salaire de 11,65 brut/heure + 10% CP - Participation aux frais de transport - Mutuelle entreprise - Carte CE avantages - Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance - des idées d'activités envoyées chaque mois - La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
RESPONSABILITÉS : Nous sommes à la recherche de contrats journaliers pour des postes de "Serveur de banquet H/F". Vous serez appelé(e) à intervenir de manière occasionnelle en tant qu'extra lors de divers événements en soirée et/ou les weekends, tels que des mariages, des séminaires d'entreprises ou des groupes touristiques. Les missions peuvent être d'une journée entière ou d'une demi-journée, selon votre disponibilité, avec des horaires variables allant de 7h à 15h ou de 16h à 22h. Le planning peut être ajusté selon vos besoins. PROFIL RECHERCHÉ : Avec ou sans expérience en restauration, vous appréciez le contact clients : la qualité de l'accueil accordé dépend de vous! Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h
Prêt(e) pour une aventure aussi éclatante que les premiers rayons de soleil d'avril ? Joignez-vous à l'équipe de Sensace Saint-Vit et laissez votre potentiel éclore comme les premières fleurs du printemps ! 🌼
RESPONSABILITÉS : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour la garde de deux enfants de 3 et 6 ans sur le secteur d'Arc-et-Senans Pour des gardes tous les matins sauf week-end de 6h45 à 8h30 D'autres propositions pourront vous être faites pour compléter votre emploi du temps Vos missions : sécurité de l'enfant, proposition d'activités ludiques et d'éveil, bain ou douche et repas. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative. - Un diplôme dans la petite enfance est un plus mais n'est pas obligatoire. - Le permis B est nécessaire. Travailler chez Kangourou Kids c'est : - Salaire de 11,65 brut/heure + 10% CP - Participation aux frais de transport - Mutuelle entreprise - Carte CE avantages - Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance - Des idées d'activités envoyées chaque mois - La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
Description du poste : Approvisionner les machines selon les ordres de fabrication Exécution des ordres de fabrication Assurer le nettoyage des machines et la propreté de l'environnement de travail Taux horaire brut mensuel sur 13 mois : SMIC, puis révision du taux après prise d'expérience - Avantages : mutuelle entreprise - Travail posté en 2x 8 ou 3x8 du lundi au vendredi (matin 4h-12h/après-midi 12h-20h/nuit 20h - 4h) - Formation complète au poste Description du profil : L'entreprise recherche une personne sur du long terme. Vous avez l'esprit d'équipe et vous êtes rigoureux et consciencieux, n'hésitez pas à postuler
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Nous recherchons pour le compte de notre client créé il y a plus de 130 ans, PMI française de 130 personnes, attachée au groupe italien Fedrigoni, et spécialisée dans la fabrication de papiers haut de gamme, destinés à la communication écrite ou visuelle, l'étiquetage, plus particulièrement dans le domaine des vins et spiritueux, les emballages de luxe. leurs papiers, fruit du professionnalisme et de l'implication de leurs équipes, sont commercialisés dans le monde entier. Pour répondre à l'enjeu de préservation des ressources naturelles, il sont certifiés FSC® (Forest Stewardship Council®). Entreprise à taille humaine rayonnant mondialement, recherche un opérateur poylyvalent F/H sur les bobineuses, graineuses et coupeuses pour une tâche longue.Approvisionner les machines selon les ordres de fabrication Exécution des ordres de fabrication Assurer le nettoyage des machines et la propreté de l'environnement de travail Taux horaire brut mensuel sur 13 mois : SMIC, puis révision du taux après prise d'expérience - Avantages : mutuelle entreprise - Travail posté en 2x 8 ou 3x8 du lundi au vendredi (matin 4h-12h/après-midi 12h-20h/nuit 20h - 4h) - Formation complète au poste
Nous recherchons pour le compte de notre client, PME du bassin bisontin appartenant à un groupe et spécialisée dans différents métiers tels que la mécatronique, la conception, l'industrialisation, le découpage et le surmoulage : UN CONTROLEUR QUALITE F/H pour une tâche longueSous l'autorité du Responsable d'atelier, vérifie la conformité des pièces selon la gamme de fabrication Assure le contrôle du démarrage de production et inter-opérations conformément au processus défini Effectue un contrôle dimensionnel et visuel du produit fini selon la procédure de contrôle Rend compte à sa hiérarchie des non-conformités et isole le lot Signale les dysfonctionnements et/ou dérives Décide d'un plan d'action premier niveau en cas de non-conformité Informe la hiérarchie de l'atelier concerné par la non-conformité Assurer le contrôle final des pièces selon gamme de contrôle Enregistre et archive les valeurs des fiches de contrôle informatiquement Etalonne les appareils Archive les cartes de contrôle et échantillons associés Valide la conformité des lots sur l'Ordre de Fabrication (OF) Participe à l'accueil et l'intégration des nouveaux salariés et peut être amené à assurer une tâche de tutorat S'assure du rangement et de la propreté de son poste de travail
RESPONSABILITÉS : Aujourd'hui, nous avons le poste qu'il vous faut dans une PME Française qui propose des équipements sur-mesure pour optimiser et sécuriser les véhicules utilitaires. Dans le cadre de son développement, nous recrutons pour le compte de notre client un.e Assistant.e Commercial.e H/F à pourvoir en CDI secteur Quingey ! Membre de l'équipe commerciale composée de 4 personnes, vous gérez un portefeuille clients en étroite collaboration avec les commerciaux itinérants pour l'ensemble des gammes de produits et vos missions principales sont les suivantes : - Analyser les besoins des clients et des prospects, et proposer des solutions adaptées ; - Assurer le standard téléphonique et la gestion des demandes entrantes par e-mail et par téléphone ; - Elaborer les offres de prix, commandes, factures et documents douaniers ; - Garantir la coordination entre clients, production et logistique ; - Traduire des documents techniques, qualité, marketing et commerciaux ; - Qualifier et assurer le suivi des demandes de SAV ; - Représenter la société dans le cadre d'actions de promotions (salons par exemple) ; - Participer aux réunions d'équipe et être force de proposition ; - Remonter les informations du marché, des initiatives de clients ou de concurrents ; - Maintenir un haut niveau de connaissance des produits et de l'environnement de marché ; - Rendre compte de vos résultats auprès des équipes et de la direction. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil pour réussir à ce poste : Idéalement issu(e) d'une formation à partir de Bac+3 en commerce vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans dans la fonction commerciale / administration des ventes. Vous avez les compétences techniques nécessaires à l'élaboration des documents ADV et de la liasse documentaire ainsi que d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous maitrisez les outils informatique et bureautique : ERP, CRM, Suite Office La pratique de l'Allemand sera fortement appréciée. Rémunération : +/- 30 K€ annuel selon compétences et expérience RTT, Chèques vacances, Intéressement, Titres-restaurant, Mutuelle Conseils personnalisés, expertise RH et bienveillance. Avec Lola, Jean-Baptiste et Aldric : Sensations garanties ! N'attendez plus, venez nous rencontrer, plus que jamais nous sommes sensibles à votre avenir.
Le cabinet de recrutement Sensace Carrière place les valeurs humaines au cœur de son activité. Nous accompagnons de manière individualisée chaque entreprise et candidat à atteindre leur objectif en CDD et CDI en nouant des liens solides et bienveillants.
Description du poste : Passionné(e) par l'œnologie, vous évoluerez dans un environnement gastronomique prestigieux et bienveillant. tout en approfondissant vos connaissances. Le Restaurant Maison Rosella se distingue par sa cave exceptionnelle, dont certaines références du Jura sont uniques, enrichie au fil des dernières années. Sous la direction éclairée de la chef sommelière vous contribuerez au bon déroulement du service, assurant ainsi une expérience unique de l'apéritif au digestif, en passant par les accords mets et vins et le service des boissons chaudes. Vous contribuerez à la mise en place en fonction des besoins de chaque service. Vous participerez à des dégustations de vins pour affiner continuellement votre expertise et étoffer la carte des vins. BENEFICES :***Possibilité de logement pendant la période d'essai * Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur * Avantages liés à l'appartenance à Relais et Châteaux * Intégration dans un groupe dynamique avec possibilité d'évolution en interne (la Collection Château de Germigney propose 3 hôtels, 2 restaurants gastronomiques, 1 bistrot et 1 restaurant pizzas et pastas).
Description du poste : Activités principales du poste : · Pose des inserts dans le moule et lance le cycle · Organise son poste de travail comme indiqué dans le mode opératoire · Connait les basiques de la qualité (identification, traçabilité, gestion des non-conformes, sigles de réglementation SR) · Effectue un contrôle visuel des produits à 100% · Saisie les anomalies de ligne dans VIPxo ainsi que les rebuts · Effectue un contrôle géométrique, électrique, vision sur des produits à 100% (suivant produit) · Conditionne les produits · Alerte en cas d'anomalie · S'assure du rangement et de la propreté de son poste de travail · Applique les consignes techniques relatives à son poste. · Suit les procédures définies pour chaque produit. horaires 2x8 (04h12h00 - 12h00/20h00). horaires de nuit (20h00 / 04h00) Description du profil : L'entreprise recherche des profils souhaitant s'investir sur du long terme dans la société. Des débouchées sont possibles dans l'entreprise. N'hésitez pas à postuler
A propos de notre client: Nous recherchons pour le compte de notre client, PMI française et indépendante de 130 personnes, spécialisée dans la fabrication de papiers haut de gamme, destinés à la communication écrite ou visuelle, l'étiquetage, plus particulièrement dans le domaine des vins et spiritueux, les emballages de luxe, un technicien de maintenance électricité F/H en CDIDescriptif du poste: Sous la responsabilité du Responsable Maintenance Electrique et du Directeur Technique, vous avez pour mission d'installer et de maintenir les machines, les équipements, les installations et les bâtiments du site en bon état de fonctionnement. La rapidité d'intervention, de diagnostic et de réparation du technicien de maintenance électrique seront des atouts précieux. Poste - Vous assurez l'installation, la surveillance, la maintenance et le dépannage des équipements électriques, de l'instrumentation process du site, et des équipements de contrôle et de conduite. - Participer activement à la conception et/ou la réalisation de projets sur les domaines électrique/instrumentation - Vous serez amené à étudier, développer et réaliser des Travaux Neufs (Tous les projets sont étudiés et développés en interne). - Respecter et faire appliquer les consignes qualité, sécurité et environnement de l'entreprise et rendre compte des anomalies et écarts détectés dans ces domaines. - Vous effectuerez, à tour de rôle, des astreintes techniques selon un planning défini à l'avance. Rémunération mensuelle brute : 2000€ à 2600€ selon profil - Avantages : o 13è mois o Prime d'astreinte (+ indemnité dérangement + indemnité trajet + heures supplémentaires) o Participation (selon résultat de l'entreprise) o Mutuelle entreprise o CSEProfil recherché: De formation BTS CIRA, CRSA, électro-technique ou maintenance - Des connaissances sur les automates Schneider et sur les logiciels de programmation PL7 PRO, Unity et Vigeo seraient un plus. - Vous êtes autonome, rigoureux, vous aimez travailler en équipe Débutants acceptésRéf. de l'offre: -R001191_09R
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la fabrication de papier de luxe pour les secteur de l'alimentaire, des étiquettes, des packaging, de la communication, des beaux arts ou encore du sur mesure, des profils d'opérateur F/H pour une tâche longue dans le cadre de la conduite des équipement de fabrication.Sous la responsabilité du chef d'atelier, il y a 4 postes à pourvoir ci-dessous : Définition poste bobineur : Vous pilotez la bobineuse de l'entrée de la bobine mère jusqu'au stockage des bobines filles. Vous êtes responsable de la précision et de la qualité de découpe des bobines filles et responsable des autocontrôles liés à son poste. Définition poste chargeur : Vous êtes responsable de l'approvisionnement en matières premières des pulpeurs jusqu'au suivi des cuviers de stockage sous la responsabilité du contremaître. Définition poste emballeur bobines : Sur l'outil emballeuse bobine, vous emballez sous film plastique les bobines en sortie de bobineuse et de graineuse et effectuez les rangements des bobines à l'aide d'un transbordeur. Définition poste sécheur : Vous pilotez la machine à papier à partir de la pré-sécherie jusqu'à l'enrouleuse ainsi que l'installation de surfaçage en size-press. Vous êtes responsable du conditionnement des cassés de la machine à papier et aide aux travaux de manutention à la bobineuse. 35h hebdomadaires en 5x8 : - 2 jours de matin 4h-12h - 2 jours d'après-midi 12h-20h - 2 jours de nuit 20h-4h - 4 jours de repos Et le cycle recommance Rémunération : Salaire de base (SMIC) sur 13 mois. Primes : - Travail en continu 140€ bruts/ par mois (au prorata temps de présence) - Prime de faction de dimanche 75€ bruts - Majorations heures de dimanche 50% du taux horaire - Prime de faction de jour férié 33,54€ bruts - Majoration jour férié 200% - Panier de nuit 5,91 € (1 panier pour 8h de nuit travaillées) - Majoration heures de nuit (selon calcul spécifique)
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans le développement et la fabrication de produits emboutis, surmoulés et assemblés pour des applications mécatroniques, 1 opérateur injection F/H pour une tâche longue.Activités principales du poste : · Pose des inserts dans le moule et lance le cycle · Organise son poste de travail comme indiqué dans le mode opératoire · Connait les basiques de la qualité (identification, traçabilité, gestion des non-conformes, sigles de réglementation SR) · Effectue un contrôle visuel des produits à 100% · Saisie les anomalies de ligne dans VIPxo ainsi que les rebuts · Effectue un contrôle géométrique, électrique, vision sur des produits à 100% (suivant produit) · Conditionne les produits · Alerte en cas d'anomalie · S'assure du rangement et de la propreté de son poste de travail · Applique les consignes techniques relatives à son poste. · Suit les procédures définies pour chaque produit. horaires 2x8 (04h12h00 - 12h00/20h00). horaires de nuit (20h00 / 04h00)
Encadrement et sécurité des enfants consistant à : - Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions à leur bien-être. - Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs. - Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général. - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits. - Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes. - Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps. Prévision, organisation et animation d'activités adaptées demandant de savoir : - Préparer et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets pédagogiques de l'établissement. - Développer les capacités des enfants pour s'insérer dans la vie sociale, leur apprendre le vivre ensemble et et le respect. - Participation aux tâches courantes dans l'établissement Collaboration avec l'équipe au projet de la structure d'accueil Vous devrait faire preuve de : - Patience - Capacité d'écoute - Disponibilité - Capacité d'adaptation - Polyvalence - Politesse - Diplomatie - Sens du travail en équipe Diplôme souhaité : CAP Petite Enfance ainsi qu'une expérience dans ce milieu est souhaitée. Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur
Sous la responsabilité directe du Responsable hébergement, vous aurez pour mission: - Assurer un nettoyage quotidien des sanitaires communs et groupe du camping - Maintenir les espaces extérieurs propre - Assurer le nettoyage de l'espace groupe après leurs départs - Assurer le ménage des locatifs à la fin du séjour de nos clients - Polyvalence - Contraintes de travail le week-end et jours fériés - Contraintes touristiques : savoir faire preuve de souplesse dans son organisation planning afin de pouvoir être présent dans les moments importants (jour de repos non défini à l'avance et susceptible de changer régulièrement) Les savoirs : - Connaître et appliquer les procédures de ménage mis en place au camping (sanitaire et locatif) - Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage Les savoirs-faire : - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage - Rapidité et qualité d'execution - Nettoyer les matériels et les machines après utilisation Les savoirs-être : - Rigueur et sens de l'organisation - Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité, confidentialité) - Savoir se rendre disponible pour l'équipe en cas de coup dur ou forte période d'affluence - Savoir être ponctuel et être un modèle - Esprit d'équipe - Autonomie en cas d'imprévus non spécifié dans le protocole Conditions : Spécificités des postes : Plusieurs postes à pourvoir de Juin à Août 2024. Temps de travail : 15h / 35h Lieu de travail : Osselle-Routelle (25)
Notre groupe, fort de 30 ans d'expérience dans le portage et la gestion des emplois, s'engage dans un plan de développement. Nous recrutons des Agents d'Entretien (F/H) pour la saison 2024 de Juin à Août sur la Base de Loisirs d'Osselle (25) !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTILe secteur de l'immobilier est en pleine croissance. SAFTI offre la possibilité à celles et ceux qui le souhaitent de travailler comme agent immobilier indépendant. En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité ! En devenant agent commercial immobilier SAFTI : ?Vous travaillez en toute autonomie, et gérez votre temps de travail. ?Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc. Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité ! Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet. Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France. - Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ? Pourquoi rejoindre SAFTI?Devenir Agent Indépendant en Immobilier SAFTI, c'est être l'interlocuteur entre les vendeurs et les acquéreurs de biens immobiliers. Vous accompagnez vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité ! TRAVAILLER AVEC SAFTIEn rejoignant Safti, vous bénéficierez des outils nécessaires à votre réussite ! Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez Safti, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. ?Un logiciel métier sur-mesure : -Gestion de votre activité immobilière, -Logiciel de pige immobilière, -Outil de signature é ?Une diffusion de vos annonces puissante : -Diffusion de vos annonces en illimité, -Des centaines de portails, nationaux, locaux et spécialisés, -Des remontées gratuites sur ?Une communication d'envergure : -Campagnes TV nationales, -Votre mini-site 100% personnalisé, -Des outils marketing Rejoindre Safti, c'est rejoindre un réseau immobilier de référence ! Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité ! Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet. Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau Safti recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France. - Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons aujourd'hui pour l'un de nos clients sur le secteur de QUINGEY (25) un "Employé libre service" ou "Préparateur de commandes drive" H/F Au sein d'un grand groupe de distribution, vous rôle sera : - D'accueillir, conseiller et préparer les commandes des clients, - D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée ainsi que d'assurer la mise en avant des produits, pour toujours proposer des rayons bien remplis et attractifs aux clients ! - De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Contrat en temps plein sur des horaires de journée du lundi au samedi en vue d'embauche. PROFIL RECHERCHÉ : Concernant votre profil : vos qualités relationnelles, votre sens du service client, et votre dynamisme seront des atouts pour réussir à bien dans ce métier ! Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Alors venez nous rencontrer et briller en agence au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT de 08h30 à 12h et de 14h à 18h !
Description du poste : Nous sommes à la recherche de contrats journaliers pour des postes de "Serveur de banquet H/F". Vous serez appelé(e) à intervenir de manière occasionnelle en tant qu'extra lors de divers événements en soirée et/ou les weekends, tels que des mariages, des séminaires d'entreprises ou des groupes touristiques. Les missions peuvent être d'une journée entière ou d'une demi-journée, selon votre disponibilité, avec des horaires variables allant de 7h à 15h ou de 16h à 22h. Le planning peut être ajusté selon vos besoins. Description du profil : Avec ou sans expérience en restauration, vous appréciez le contact clients : la qualité de l'accueil accordé dépend de vous! Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h
Vous aurez 3 missions principales : Assurer la maintenance mécanique et électrique du petit matériel de nettoyage (aspirateurs, mono brosses, auto laveuses. Assurer l'entretien basique des véhicules du parc de la société (environ 60 véhicules ) Assurer les livraisons environ une semaine par mois des produits de nettoyage chez nos clients. Vous êtes bricoleur, polyvalent, vous appréciez l'autonomie et le travail soigné. Disponible, volontaire vous saurez vous adapter aux exigences liés à un métier de service. Date de début prévue : Au plus tôt Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,22€ à 12,43€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Travail en journée Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 06/05/2024
Description du poste : SAMSIC BESANCON recrute pour son client, un TECHNICIEN ORDONNANCEMENT/PLANIFICATION (H/F) Au plus près des ateliers de production, vous aurez pour missions: *La gestion des ordres de fabrication *La vérification de la disponibilité des composants et matières premières *L'ordonnancement des ordres de fabrication en lien avec les chefs d'atelier Liste de missions non exhaustives Poste basé près de Quingey (25) Horaire : journée SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BAC+2/3 en logistique/supply chain, vous justifiez d'une expérience similaire de minimum 3 ans. Vous maitrisez la planification, l'odonnancement et la gestion des stocks Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et notamment dans la connaissance des ERP Vous êtes dynamique,organisé(e) et doté(e) d'une aisance relationnelle
Description du poste : Entreprise RELAIS-ASSUR est l'Agence RH dédiée aux Agents Généraux et Courtiers d'Assurances. Nous recherchons un Gestionnaire Sinistres et Production Assurances H/F en CDI pour le compte de notre client.***C'est qui - L'Agence Générale ABEILLE - FEUVRIER-TISSOT * C'est où - secteur de Quingey (25) * C'est quoi - un poste de gestionnaire sinistres et production pour des clients particuliers, professionnels et entreprises * C'est combien - rémunération Fixe 27 600 € à 30 000 € bruts par an en fonction de votre profil et de votre expérience * Quels avantages - Chèques-Déjeuner - Mutuelle et Prévoyance * Quel environnement - structure connue et reconnue cultivant une ambiance agréable et l'écoute au sein de l'équipe, exigeante sur les prestations clients * 35 H par semaine du Lundi au Vendredi - Télétravail possible ponctuellement Poste En Agence, vous rejoignez une équipe à taille humaine, vos missions sont variées. Vous intervenez sur la gestion des Sinistres Particuliers, Professionnels et Entreprises en IARD :***De la réception des déclarations au déclenchement de l'indemnisation, vous avez un rôle technique important qui exige un fort sens de la relation client. * Vous accompagnez les clients et gérez les relations avec les experts (missions), les services Compagnie et les prestataires agréés. * Vous êtes également capable de rebondir commercialement sur des sinistres induisant un renforcement en garanties des contrats en cours. Vous contribuez également à la bonne tenue des portefeuilles de l'Agence :***Vous accueillez les clients et prospects en face à face, au téléphone, en réponse à courriel. * Vous conseillez et apportez des solutions adaptées en matière d'assurances IARD, Santé et Prévoyance. * Vous tarifez, souscrivez et réalisez les actes de gestion liés à la vie des contrats. Profil Idéalement issu(e) d'une formation BTS ou Licence Assurances, vous avez une première expérience réussie à un poste similaire en Agence Générale, Cabinet de Courtage d'Assurances ou en Banque. Vous maîtrisez les différentes conventions Sinistres, le téléphone et l'outil informatique. Votre communication écrite et orale est de qualité. Un vrai sens des priorités et une bonne organisation du travail sont essentiels pour ce poste. Il nécessite dynamisme et aisance relationnelle. Polyvalence, rigueur, esprit d'équipe, qualités humaines sont attendus. Formations internes possibles RELAIS-ASSUR est l'Agence RH dédiée aux Agents Généraux et Courtiers d'Assurances. Nous accompagnons nos clients dans leurs multiples recrutements et suivons nos candidats dans le temps pour toujours être à l'écoute de leurs souhaits de changements professionnels. INDB
Description du poste : Relevant de la Direction de la Restauration, vos missions sont les suivantes : - Accueillir les clients - Effectuer la prise de commande - Effectuer le service en salle des prestations à la carte - Participer activement au développement des ventes additionnelles, en proposant des évolutions de l'offre grâce aux retours d'expérience collectés. - Assister les Managers dans la formation des Commis et Stagiaires au quotidien. En lien étroit avec les équipes de Cuisine, vous aurez à coeur de satisfaire au mieux notre clientèle. BENEFICES :***Possibilité de logement pendant la période d'essai * Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur * Avantages liés à l'appartenance à Relais et Châteaux * Intégration dans un groupe dynamique avec possibilité d'évolution en interne (la Collection Château de Germigney propose 3 hôtels, 2 restaurants gastronomiques, 1 bistrot et 1 restaurant pizzas et pastas).
Description du poste : En qualité de régleur sur presses à découper, rattaché(e) au chef d'équipe vous serez chargé(e) de : Régler les presses à découper en vue de la production et conformément à la planification. Modifier un programme si besoin. Réaliser les essais préalables au lancement de l'activité de production. Assurer la mise en production sur presses à découper (25 à 200T). Assurer l'ensemble des opérations de montage, réglage et lancement de production, mettre en œuvre les changements de séries, en autonomie, conformément au dossier Effectuer les autocontrôles conformément aux instructions qualité. Assurer la mise en place des opérations de production dans le respect des règles de sécurité, environnementales et qualité. Poste à pourvoir en 2*8 (4h12h - 12h20h) Description du profil : Expérience similaire ou de formation BEP ou BAC dans le domaine de la mécanique, productique. Autonomie, rigueur, sens du travail en équipe. Salaire : selon profil expérience. Contrat : CDI
Description du poste : Sous l'autorité du Responsable d'atelier, vérifie la conformité des pièces selon la gamme de fabrication Assure le contrôle du démarrage de production et inter-opérations conformément au processus défini Effectue un contrôle dimensionnel et visuel du produit fini selon la procédure de contrôle Rend compte à sa hiérarchie des non-conformités et isole le lot Signale les dysfonctionnements et/ou dérives Décide d'un plan d'action premier niveau en cas de non-conformité Informe la hiérarchie de l'atelier concerné par la non-conformité Assurer le contrôle final des pièces selon gamme de contrôle Enregistre et archive les valeurs des fiches de contrôle informatiquement Etalonne les appareils Archive les cartes de contrôle et échantillons associés Valide la conformité des lots sur l'Ordre de Fabrication (OF) Participe à l'accueil et l'intégration des nouveaux salariés et peut être amené à assurer une mission de tutorat S'assure du rangement et de la propreté de son poste de travail Description du profil : Sait renseigner les documents associés Sait rendre compte à sa hiérarchie en cas de dysfonctionnement (retard, charge de travail etc.) Sait être force de proposition dans le cadre de la démarche d'amélioration continue Sait appliquer les consignes d'hygiène, sécurité, qualité, environnement ainsi que le règlement intérieur Fait preuve d'un relationnel aisé avec les équipes de production Fait preuve de rigueur dans les contrôles Fait preuve de responsabilité
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le découpage et le surmoulage, un régleur sur presses à découper F/H L'entreprise connait un fort développement et nous renforçons les équipes de l'atelier découpage.En qualité de régleur sur presses à découper, rattaché(e) au chef d'équipe vous serez chargé(e) de : Régler les presses à découper en vue de la production et conformément à la planification. Modifier un programme si besoin. Réaliser les essais préalables au lancement de l'activité de production. Assurer la mise en production sur presses à découper (25 à 200T). Assurer l'ensemble des opérations de montage, réglage et lancement de production, mettre en œuvre les changements de séries, en autonomie, conformément au dossier Effectuer les autocontrôles conformément aux instructions qualité. Assurer la mise en place des opérations de production dans le respect des règles de sécurité, environnementales et qualité. Poste à pourvoir en 2*8 (4h12h - 12h20h)
Nous recherchons pour le compte de notre client, PME du bassin bisontin appartenant à un groupe et spécialisée dans différents métiers tels que la mécatronique, la conception, l'industrialisation, le découpage et le surmoulage : un CONDUCTEUR DE LIGNES DE PRODUCTION (F/H)Votre tâche principale est de contrôler une ou plusieurs productions automatisées et d'assurer des tâches simples de relances. Votre rôle est d'alerter votre superviseur en cas d'anomalies, effectuer l'alimentation des machines en composants, effectuer le conditionnement et l'évacuation des produits, effectuer un contrôle visuel et produits par prélèvements, intervenir sur lignes. Pour mener à bien les tâches confiées, vous devez travailler dans le respect des consignes de sécurité, avoir des connaissances dans le domaine d'installations automatisées, connaître les processus de production de découpe et/ou d'injection. Vous serez également à renseigner les documents qualité (fiche suiveuse par exemple). Poste à pourvoir dès que possible, horaires en 2*8.
Nous recherchons pour une entreprise située sur :- ETUPES - 25460Plusieurs profils de :- Technicien fibre optique (H/F)L'entreprise est spécialisée dans la réalisation de travaux de télécommunications, principalement en fibre optique, pour installation chez particuliers & professionnels.En équipe, principalement en binôme, votre mission principale sera l'installation à domicile, en D3.Vous interviendrez pour effectuer les raccords et branchements, mise en service des appareils, et également en détection de panne.Les missions sont d'une durée en intérim allant de 12 à 18 mois avant embauche par la société.L'objectif de l'entreprise étant de pouvoir vous intégrer aux équipes fixes au terme de la période en intérim.Temps de travail de 35h00 par semaine, du lundi au vendrediTaux horaire selon votre profil et vos expériences.Panier-repas de 14.00 EURVéhicule de service mis à disposition par l'entreprise durant toute la durée des contrats.
Description du poste : En tant que Cariste, vous serez responsable du déplacement des marchandises au sein de notre entreprise leader dans la transformation de matière. Votre rôle consistera à charger, décharger et transporter les marchandises en respectant les normes de sécurité en vigueur.***Effectuer le chargement et le déchargement des camions à l'aide d'un chariot élévateur***Transporter les marchandises vers les zones de stockage***Effectuer l'inventaire régulier des stocks***Assurer la propreté et le rangement de l'entrepôt***Respecter les consignes de sécurité***Nous recherchons des candidats autonomes et responsables, capables de travailler en équipe et de gérer leur temps efficacement. Une expérience préalable en tant que cariste est un plus, mais nous sommes également ouverts aux candidats motivés, dotés d'un bon sens de l'organisation et prêts à apprendre. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le profil recherché pour le poste de Cariste est un candidat ayant une bonne connaissance des procédures de sécurité liées au déplacement des marchandises. Vous devez être titulaire du CACES R389 pour la conduite des chariots élévateurs. Nous recherchons des candidats rigoureux, capables de respecter les consignes et de travailler de manière autonome. Qualités recherchées :***Capacité à travailler de manière autonome***Rigueur et respect des consignes de sécurité***Bon sens de l'organisation***Esprit d'équipe***Disponibilité et réactivité *
RESPONSABILITÉS : Nous sommes à la recherche de personnes dynamiques pour rejoindre notre client basé à Quingey. En tant qu'Opérateur d'Assemblage Manuel, vous serez principalement chargé du montage de moulins à poivre et à sel. Cela implique de remplir les moulins sur une ligne de production, ainsi que de s'occuper du conditionnement, de l'emballage et de l'étiquetage des produits. Ce que nous attendons de vous : Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement de travail collaboratif. Respect des cadences de production pour assurer une performance optimale. Appréciation du travail d'équipe et aptitude à collaborer harmonieusement avec vos collègues. Contrat basé sur une base horaire de 39 heures par semaine. Horaires en 2x8 : une semaine de 5h à 13h, suivie d'une semaine de 13h à 21h. Mission renouvelable à la semaine, offrant une flexibilité tout en garantissant une expérience de travail enrichissante et stimulante. PROFIL RECHERCHÉ : Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h
Description du poste : L'entreprise Woka Loisirs est un dispositif de tourisme qui gère 8 entités en Franche-Comté entre campings, bases de loisirs et restauration. Grâce à une large gamme d'activités de pleine nature et ses hébergements de plein air, Woka Loisirs offre l'opportunité de découvrir la Franche-Comté et propose des offres sur-mesure aux particuliers, scolaires, entreprises, et associations. Nous recrutons des Nageurs Sauveteurs H/F pour la saison 2024 de Août à Septembre sur la Base de Loisirs d'Osselle (25) ! Description du profil : Profil recherché Compétences nécessaires au poste :***Titulaire du BNSSA (PSE2 souhaité) * Etre responsable * Connaître les gestes de premiers secours * Etre ponctuel, dynamique, motivé, impliqué et à l'écoute * Avoir le sens du travail en équipe***Rémunération brute : 1800€ mensuel Volume horaire hebdomadaire : Août à temps plein et Septembre à temps partiel Type de contrat : CDD saisonnier Période d'embauche : De Août à Septembre***Nous sommes à la recherche de personnes dynamiques, motivées, ayant le sens des responsabilités et sachant prendre des initiatives. Réf: ad94c896-4068-4e76-8e6a-9b3769aea5a8
Activités principales : - Assurer la sécurité de la baignade - Veiller au respect de la réglementation en vigueur concernant la baignade en accueil de loisirs - Surveiller la zone de baignade situé sur la plage Activité secondaire (en cas d'activité insuffisante sur les zones de baignade) : - Participer aux différentes tâches assurant le bon fonctionnement de la base de loisirs Compétences nécessaires au poste : - Titulaire du BNSSA (PSE2 souhaité) - Etre responsable - Connaître les gestes de premiers secours - Etre ponctuel, dynamique, motivé, impliqué et à l'écoute - Avoir le sens du travail en équipe Rémunération brute : 1800€ mensuel Volume horaire hebdomadaire : Août à temps plein et Septembre à temps partiel Type de contrat : CDD saisonnier Période d'embauche : De Août à Septembre Nous sommes à la recherche de personnes dynamiques, motivées, ayant le sens des responsabilités et sachant prendre des initiatives.
Woka Loisirs est un dispositif de tourisme qui gère 8 entités en Franche-Comté entre campings, bases de loisirs et restauration. Grâce à une large gamme d'activités de pleine nature et ses hébergements de plein air, Woka Loisirs offre l'opportunité de découvrir la Franche-Comté et propose des offres sur-mesure aux particuliers, scolaires, entreprises, et associations. Nous recrutons des Nageurs Sauveteurs H/F pour la saison 2024 de Août à Se...
RESPONSABILITÉS : Nous cherchons actuellement à pourvoir le poste de technicien(ne) de maintenance pour l'un de nos clients spécialisé dans le domaine de l'injection plastique. Sous la supervision du responsable du service de maintenance, vous rejoindrez une équipe dynamique. Vos responsabilités incluront la maintenance préventive et corrective, avec un accent particulier sur l'amélioration continue des processus, notamment sur les presses de découpe et/ou d'injection. La capacité à lire des plans est une compétence essentielle pour ce poste, et vous travaillerez en étroite collaboration avec votre équipe pour documenter les incidents. Ce poste, tourné vers une perspective à long terme, implique une disponibilité du lundi au vendredi, avec des horaires en équipe : de 6h à 14h ou de 11h à 19h. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un CAP ou BAC pro dans le domaine de la maintenance ? Ou vous disposez d'une première expérience réussie sur ce poste ? Alors n'hésitez plus ce poste est pour vous ! Venez nous apporter vos compétences directement en agence au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques, un technicien logistique réception (F/H)Vous disposez d'un CACES R 489 cat 3 à jour et d'une bonne aisance informatique. Sous l'autorité du Responsable Logistique Effectue les opérations de réception, de mise en stock et de mise à disposition des matières premières, emballages dans le respect des exigences en terme de délai, qualité, sécurité. Effectue le chargement des marchandises d'expédition. Vos activités principales seront les suivantes : * Décharge et charge les camions conformément aux règles de sécurité * Réalise les contrôles de la marchandises, émet les réserves nécessaires et alerte la hiérarchie en cas de non-conformité * Assure la présence et l'archivage des certificats de conformité dans la GED * Stocke la marchandise dans le magasin de manière logique et en veillant à la sécurité * Assure la mise à disposition des consommables nécessaires à chaque atelier * Assure le vidage des bennes à déchets internes et des palettes usagéesc * Demande l'échange des bennes à déchets pleines au repreneurs * Assure le bon fonctionnement des appareils de levage (recharge batterie) et signale toute dégradation ou dysfonctionnement * Participe à l'inventaire mensuel et annuel... Poste en horaire de journée, tâche longue et évolutive ! 40h de présence en entreprise, 30 minutes de pause repas payée heures supplémentaires et RTT.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
POSTE : Cariste en Scierie H/F DESCRIPTION : Plus en détail, voici les spécificités de la mission : Vous serez intégré(e) au sein d'une entreprise située dans la région d'Arc et Senans, dans le cadre d'une mission intérimaire d'une durée de 3 mois, avec la possibilité d'une prolongation à long terme. Votre intervention se concentrera principalement sur la partie scierie, où vous serez responsable du déplacement des troncs pour approvisionner les machines. Vous assumerez également la gestion des stocks du parc de palettes, englobant les opérations de chargement, déchargement, rangement varié, ainsi que le suivi des niveaux de stock. Les horaires de travail sont en journée, de 7h à 15h, pour une durée hebdomadaire de 35 heures, avec la possibilité d'effectuer des heures supplémentaires. Le salaire sera déterminé en fonction de votre profil et de votre expérience. PROFIL : - CACES 3 impératif - Expérience au préalable en tant que cariste Venez apporter vos compétences directement en agence au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT. Ref : lvc8qy1nd5
Prêt(e) pour une aventure aussi éclatante que les premiers rayons de soleil d'avril ? Joignez-vous à l'équipe de Sensace Saint-Vit et laissez votre potentiel éclore comme les premières fleurs du printemps ! Nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un "Cariste en scierie H/F"
RESPONSABILITÉS : Au sein d'une société familiale sur le secteur de Quingey spécialisée dans les travaux publics et travaux agricoles, nous recherchons un canalisateur expérimenté H/F. En détails ça donne quoi ? Vous interviendrez sur différents secteur d'activité : - Travaux pour Voirie et Réseaux Divers (VRD) : Création, entretien et réfection des voiries communales ou privées. Petits travaux d'émulsion, bicouche, béton désactivé, bordures, - Terrassement pour pavillons, plate-formes, parking,... - Réseaux éclairage Public, Télécom... PROFIL RECHERCHÉ : En plus de votre expérience et de vos compétences techniques, vous possédez et appréciez le travail en équipe et la diversité des chantiers. Une première expérience significative est requise de 2 ans minimum. Taux horaire selon profil. Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h
Prêt(e) pour une aventure aussi éclatante que les premiers rayons de soleil du mois d'avril ? Joignez-vous à l'équipe de Sensace Saint-Vit et laissez votre potentiel éclore comme les premières fleurs du printemps ! 🌼
RESPONSABILITÉS : Plus en détail, voici les spécificités de la mission : Vous serez intégré(e) au sein d'une entreprise située dans la région d'Arc et Senans, dans le cadre d'une mission intérimaire d'une durée de 3 mois, avec la possibilité d'une prolongation à long terme. Votre intervention se concentrera principalement sur la partie scierie, où vous serez responsable du déplacement des troncs pour approvisionner les machines. Vous assumerez également la gestion des stocks du parc de palettes, englobant les opérations de chargement, déchargement, rangement varié, ainsi que le suivi des niveaux de stock. Les horaires de travail sont en journée, de 7h à 15h, pour une durée hebdomadaire de 35 heures, avec la possibilité d'effectuer des heures supplémentaires. Le salaire sera déterminé en fonction de votre profil et de votre expérience. PROFIL RECHERCHÉ : - Caces 3 impératif - Expérience au préalable en tant que cariste Venez apporter vos compétences directement en agence au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT.
Prêt(e) pour une aventure aussi éclatante que les premiers rayons de soleil d'avril ? Joignez-vous à l'équipe de Sensace Saint-Vit et laissez votre potentiel éclore comme les premières fleurs du printemps ! 🌼 Nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un "Cariste en scierie H/F"
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client sur le secteur de Boussières un technicien de maintenance - automaticien H/F. En détails, ça donne quoi ? Sous la responsabilité du Responsable Maintenance Electrique et du Directeur Technique, vous avez pour mission d'installer et de maintenir les machines, les équipements, les installations et les bâtiments du site en bon état de fonctionnement. La rapidité d'intervention, de diagnostic et de réparation de l'automaticien seront des atouts précieux. - Vous assurez l'installation, le réglage, le diagnostic et l'entretien des équipements automatisés. - Vous assurez l'installation, la surveillance, la maintenance et le dépannage des équipements électriques, de l'instrumentation process du site, de l'automatisme et des équipements de contrôle et de conduite. - Participer activement à la conception et/ou la réalisation de projets sur les domaines électrique/instrumentation/automatisme - Vous serez amené(e) à étudier, développer et réaliser des Travaux Neufs (Tous les projets sont étudiés et développés en interne). - Respecter et faire appliquer les consignes qualité, sécurité et environnement de l'entreprise et rendre compte des anomalies et écarts détectés dans ces domaines. - Vous effectuerez, à tour de rôle, des astreintes techniques selon un planning défini à l'avance PROFIL RECHERCHÉ : Concernant votre profil - De formation Bac+2 minimum, vous disposez idéalement d'une expérience de 2 à 5 ans à un poste similaire - Des connaissances sur les automates Schneider et Siemens, ainsi que sur les logiciels de programmation PL7 PRO, Unity et Vigeo sont recommandées. - Vous êtes autonome, rigoureux, vous aimez travailler en équipe Vous êtes la perle rare que nous recherchons ? Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable Maintenance Electrique et du Directeur Technique, vous avez pour mission d'installer et de maintenir les machines, les équipements, les installations et les bâtiments du site en bon état de fonctionnement. La rapidité d'intervention, de diagnostic et de réparation du technicien de maintenance électrique seront des atouts précieux. Poste - Vous assurez l'installation, la surveillance, la maintenance et le dépannage des équipements électriques, de l'instrumentation process du site, et des équipements de contrôle et de conduite. - Participer activement à la conception et/ou la réalisation de projets sur les domaines électrique/instrumentation - Vous serez amené à étudier, développer et réaliser des Travaux Neufs (Tous les projets sont étudiés et développés en interne). - Respecter et faire appliquer les consignes qualité, sécurité et environnement de l'entreprise et rendre compte des anomalies et écarts détectés dans ces domaines. - Vous effectuerez, à tour de rôle, des astreintes techniques selon un planning défini à l'avance. Rémunération mensuelle brute : 2000€ à 2600€ selon profil - Avantages : o 13è mois o Prime d'astreinte (+ indemnité dérangement + indemnité trajet + heures supplémentaires) o Participation (selon résultat de l'entreprise) o Mutuelle entreprise o CSE Description du profil : De formation BTS CIRA, CRSA, électro-technique ou maintenance - Des connaissances sur les automates Schneider et sur les logiciels de programmation PL7 PRO, Unity et Vigeo seraient un plus. - Vous êtes autonome, rigoureux, vous aimez travailler en équipe Débutants acceptés
Description du poste : Sous la supervision des responsables maintenance et du directeur technique, vous avez pour mission d'installer et de maintenir les machines et les bâtiments du site en bon état de fonctionnement. Votre rapidité d'intervention, de diagnostic et de réparation seront des atouts précieux. Poste - Rattaché à une équipe de la machine à papier, vous recevez des demandes d'intervention du contremaitre. - Vous avez des missions préventives et curatives confiées par les responsables de maintenance électrique et mécanique. - Vous assurez l'installation, la surveillance, la maintenance et le dépannage des équipements mécaniques et électriques, de l'instrumentation process du site, de l'automatisme et des équipements de contrôle et de conduite. - Vous serez amené(e) à étudier, développer et réaliser des Travaux Neufs (Tous les projets sont étudiés et développés en interne). - Horaires de travail en 5*8 - Rémunération annuelle brute sur 13 mois : 34 000 € (moyenne comprenant salaire de base, 13 e mois, primes et heures supplémentaires) - Participation (selon résultat de l'entreprise) - Mutuelle entreprise - Avantages CSE Description du profil : De formation BTS CIRA, CRSA, électro-technique ou maintenance, vous disposez idéalement d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle électrique en industrie de process à feu continu. - Des connaissances sur les automates Schneider et Siemens, ainsi que sur les logiciels de programmation PL7 PRO, Unity et Vigeo seraient un plus. - Vous êtes autonome, rigoureux, vous aimez travailler en équipe
Votre missionPériode : Dés que possible - Au : 10/05/2024 Intervention en journée du lundi au vendredi de 08h00 à 18h00 Possibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimum Service : Service MPR : Patients adultes de tous âges qui présentent des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux. Sa capacité d'accueil est de 75 lits d'hospitalisation complète installés sur 3 niveaux, de 8 places d'hospitalisation de jour, Service USLD : 30 lits en USLD. EHPAD : 98 lits d'EHPAD dont 4 lits d'Hébergement Temporaire, MAS : 40 adultes souffrant d'un lourd handicap physique (36 Personnes en accueil permanent et 4 Personnes en accueil temporaire) Accueil de jour : 6 places HAD : 50 places de SSIAD. Rémunération proposée par l'établissement: Frais de déplacement et logement pris en charge 46.89€ nets / heureVotre profilAdecco Médical Médecins recherche un Médecin Généraliste (H/F), thésé, avec une inscription à jour à l'Ordre des Médecins en France et non PH temps plein.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Nous recrutons des Nageurs Sauveteurs H/F pour la saison 2024 de Juin à Aout sur la Base de Loisirs d'Osselle (25) !***Description du poste Activités principales :***Assurer la sécurité de la baignade * Veiller au respect de la réglementation en vigueur concernant la baignade en accueil de loisirs * Surveiller la zone de baignade situé sur la plage***Activité secondaire (en cas d'activité insuffisante sur les zones de baignade) :***Participer aux différentes tâches assurant le bon fonctionnement de la base de loisirs Description du profil : Profil recherché Compétences nécessaires au poste :***Titulaire du BNSSA (PSE2 souhaité) * Etre responsable * Connaître les gestes de premiers secours * Etre ponctuel, dynamique, motivé, impliqué et à l'écoute * Avoir le sens du travail en équipe
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi.Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : SOUDEUR TIG (H/F) Votre agence Start People recherche un Soudeur TIG Aluminium (H/F) pour l'un de ses clients basé à Quingey (25)Au sein d'un atelier, vous serez amené à :Assembler les pièces métalliques en fonction des plansRéaliser le soudage de pièces nécessaires pour l'assemblageUtiliser les procédés de soudage TIG aluminiumEffectuer les mesures sur pièces pour vérifier la conformité avec les plansContrôler l'aspect des soudures et réaliser les finitions PROFIL : Vous avez vos licences à jour sur les procédés de soudage TIG, êtes rigoureux et précis, cette offre est faite pour vous !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
RESPONSABILITÉS : Au sein de la MAS, évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Missions : - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits - Coordination et organisation des activités et des soins - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Information du patient/résident et de son entourage - Observation de l'état de santé et du comportement relationnel et social du patient/résident - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueil de données cliniques - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Surveillance de l'évolution de l'état de santé du patient/résident - Veille et recherche professionnelle Poste permanent à 100% en 7h36. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-faire : - Accompagner le patient/résident dans la réalisation de ses soins quotidiens - Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins - Concevoir et conduire un projet de soins - Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes - Conduire un entretien d'aide - Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient - Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne - Évaluer les pratiques professionnelles de soins - Informer et former des professionnels et des personnes en formation - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique - Organiser et coordonner des interventions soignantes - Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques Poste permanent à 100% en 7h36.
Situé au bord de la Loue dans le Doubs, à proximité de Besançon (20 minutes), l'Etablissement de santé de Quingey emploie 350 collaborateurs sur ses différents services. La MAS (Maison d'Accueil Spécialisée) comporte 40 lits (36 places en hébergement permanent + 4 places temporaires).
Description du poste : SAMSIC BESANCON recrute pour son client, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Au sein des ateliers, vous aurez pour missions: *Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements *Détection des pannes *Intervention et réparation en cas de panne *Planifier avec la production, les opérations de maintenance préventives... Liste de missions non exhaustives Poste basé près de Quingey (25) Horaire : 2*8 Salaire selon profil et expérience SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Titulaire d'un BAC + 2 MAINTENANCE ou équivalence, vous justifiez d'une expérience similaire de minimum 3 ans dans un environnement industriel Vous possédez de bonnes compétences en électricité, automatisme et mécanique Vous êtes organisé(e), dynamique et doté(e) d'une aisance relationnelle
Description du poste : SAMSIC BESANCON recrute pour son client, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Au sein des ateliers, vous aurez pour missions: *Intervenir sur les pannes *Réaliser les visites préventives selon les plans de prévention *Préparation des achats de pièces, matériels.. *Participation à l'amélioration continue.. Liste de missions non exhaustives Poste basé près de Boussières Horaire : 2*8 Salaire selon profil et expérience SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Titulaire d'un BAC + 2 MAINTENANCE ou équivalence, vous justifiez d'une expérience similaire de minimum 1 an dans une fonction similaire Vous maitrisez la maintenance préventive et curative Vous avez déjà utilisé la GMAO pour les saisies des interventions Vous êtes organisé(e), dynamique et doté(e) d'une aisance relationnelle
Description du poste : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez sur les chantiers professionnels et particuliers dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation pour une mission longue. Vous effectuez les opérations de tirage de câbles, pose de goulottes, pose de chemins de câbles, raccordement, poste d'appareillages, de prises, de luminaires. Taux horaire selon profil Description du profil : Vous devez être titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'électricité type CAP / BAC PRO et justifier d'une première expérience réussie dans le domaine. Les habilitation électriques sont obligatoires pour intervenir sur ces missions.
Description du poste : Nous recherchons un rectifieur (H/F) rectification plane et cylindrique sur machines traditionnelles (Monoprecis et Jones Shipman). Profil recherché : Sous l'autorité du Responsable Outillage Neuf, vous utilisez différentes machines conventionnelles pour créer des pièces afin de répondre aux demandes de l'entreprise. Vous utilisez des procédés spécifiques d'usinage de surface plane ou cylindrique. Vous contrôlez les dimensions et la géométrie de la pièce usinée. Vous améliorez ou vous rectifiez l'état de surface des pièces. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un BEP usinage ou BTS et avoir au moins 6 mois d'expérience. - être capable de respecter toutes les normes de sécurité, mais aussi de qualité. - être aussi capable de réaliser des dessins industriels et doit savoir utiliser des logiciels de conception et de fabrication de pièces.
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable Maintenance Electrique et du Directeur Technique, vous avez pour mission d'installer et de maintenir les machines, les équipements, les installations et les bâtiments du site en bon état de fonctionnement. La rapidité d'intervention, de diagnostic et de réparation de l'automaticien seront des atouts précieux. Poste - Vous assurez l'installation, le réglage, le diagnostic et l'entretien des équipements automatisés. - Vous assurez l'installation, la surveillance, la maintenance et le dépannage des équipements électriques, de l'instrumentation process du site, de l'automatisme et des équipements de contrôle et de conduite. - Participer activement à la conception et/ou la réalisation de projets sur les domaines électrique/instrumentation/automatisme - Vous serez amené(e) à étudier, développer et réaliser des Travaux Neufs (Tous les projets sont étudiés et développés en interne). - Respecter et faire appliquer les consignes qualité, sécurité et environnement de l'entreprise et rendre compte des anomalies et écarts détectés dans ces domaines. - Vous effectuerez, à tour de rôle, des astreintes techniques selon un planning défini à l'avance. Rémunération selon profil - Avantages : o 13è mois o Prime d'astreinte (+ indemnité dérangement + indemnité trajet + heures supplémentaires) o Participation (selon résultat de l'entreprise) o Mutuelle entreprise o CSE Description du profil : De formation Bac+2 minimum, les débutants sont acceptés - Des connaissances sur les automates Schneider et Siemens, ainsi que sur les logiciels de programmation PL7 PRO, Unity et Vigeo sont recommandées. - Vous êtes autonome, rigoureux, vous aimez travailler en équipe
Description du poste : Votre mission principale est de contrôler une ou plusieurs productions automatisées et d'assurer des tâches simples de relances. Votre rôle est d'alerter votre superviseur en cas d'anomalies, effectuer l'alimentation des machines en composants, effectuer le conditionnement et l'évacuation des produits, effectuer un contrôle visuel et produits par prélèvements, intervenir sur lignes. Pour mener à bien les missions confiées, vous devez travailler dans le respect des consignes de sécurité, avoir des connaissances dans le domaine d'installations automatisées, connaître les processus de production de découpe et/ou d'injection. Vous serez également à renseigner les documents qualité (fiche suiveuse par exemple). Poste à pourvoir dès que possible, horaires en 2*8. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP ou équivalent et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire. Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine expansion ? N'hésitez pas à nous envoyer rapidement votre CV !
Description du poste : Sous la responsabilité du responsable maintenance au sein d'une équipe de 5 technicien, vous assurez des missions de maintenance préventive, curative et améliorative, sur les presses à injecter et les machines de transport de matière et sur le process de distribution. Vous pouvez aussi évoluer sur la maintenance des presses à découper. Vous maîtrisez la lecture des plans mécaniques et électriques Vous intervenez sur les presses, les thermorégulateurs, les broyeurs, etc. Vous effectuez vos rapports d'interventions Vous êtes autonomes concernant la relation et les commandes fournisseurs. Horaires en 2*8 : 6h 14h / 11h 19h du lundi au vendredi Salaire selon profil Débutant accepté Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la maintenance industrielle, vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise soucieuse du bien être de ses collaborateurs ? Alors ce poste est fait pour vous.
Nous recherchons pour le compte de notre client, artisan spécialisé dans l'électricité bâtiment tertiaire, pour les professionnels et les particulier, un électricien F/H pour intervenir sur les chantier sur Besançon.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez sur les chantiers professionnels et particuliers dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation pour une tâche longue. Vous effectuez les opérations de tirage de câbles, pose de goulottes, pose de chemins de câbles, raccordement, poste d'appareillages, de prises, de luminaires. Taux horaire selon profil
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'injection plastique et le découpage, un technicien de maintenance F/H en contratSous la responsabilité du responsable maintenance au sein d'une équipe de 5 technicien, vous assurez des tâches de maintenance préventive, curative et améliorative, sur les presses à injecter et les machines de transport de matière et sur le process de distribution. Vous pouvez aussi évoluer sur la maintenance des presses à découper. Vous maîtrisez la lecture des plans mécaniques et électriques Vous intervenez sur les presses, les thermorégulateurs, les broyeurs, etc. Vous effectuez vos rapports d'interventions Vous êtes autonomes concernant la relation et les commandes fournisseurs. Horaires en 2*8 : 6h 14h / 11h 19h du lundi au vendredi Salaire selon profil Débutant accepté
A propos de notre client: Entreprise française et indépendante de 130 personnes, spécialisée dans la fabrication de papiers haut de gamme, destinés à la communication écrite ou visuelle, l'étiquetage, plus particulièrement dans le domaine des vins et spiritueux, les emballages de luxe. Nous recherchons pour cette entreprise, un technicien de maintenance F/H en CDIDescriptif du poste: Sous la supervision des responsables maintenance et du directeur technique, vous avez pour mission d'installer et de maintenir les machines et les bâtiments du site en bon état de fonctionnement. Votre rapidité d'intervention, de diagnostic et de réparation seront des atouts précieux. Poste - Rattaché à une équipe de la machine à papier, vous recevez des demandes d'intervention du contremaitre. - Vous avez des missions préventives et curatives confiées par les responsables de maintenance électrique et mécanique. - Vous assurez l'installation, la surveillance, la maintenance et le dépannage des équipements mécaniques et électriques, de l'instrumentation process du site, de l'automatisme et des équipements de contrôle et de conduite. - Vous serez amené(e) à étudier, développer et réaliser des Travaux Neufs (Tous les projets sont étudiés et développés en interne). - Horaires de travail en 5*8 - Rémunération annuelle brute sur 13 mois : 34 000 € (moyenne comprenant salaire de base, 13 e mois, primes et heures supplémentaires) - Participation (selon résultat de l'entreprise) - Mutuelle entreprise - Avantages CSEProfil recherché: De formation BTS CIRA, CRSA, électro-technique ou maintenance, vous disposez idéalement d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle électrique en industrie de process à feu continu. - Des connaissances sur les automates Schneider et Siemens, ainsi que sur les logiciels de programmation PL7 PRO, Unity et Vigeo seraient un plus. - Vous êtes autonome, rigoureux, vous aimez travailler en équipeRéf. de l'offre: -R001112_12R
Activités principales : - Assurer la sécurité de la baignade - Veiller au respect de la réglementation en vigueur concernant la baignade en accueil de loisirs - Surveiller la zone de baignade situé sur la plage Activité secondaire (en cas d'activité insuffisante sur les zones de baignade) : - Participer aux différentes tâches assurant le bon fonctionnement de la base de loisirs Compétences nécessaires au poste : - Titulaire du BNSSA (PSE2 souhaité) - Etre responsable - Connaître les gestes de premiers secours - Etre ponctuel, dynamique, motivé, impliqué et à l'écoute - Avoir le sens du travail en équipe Rémunération brute : 1800€ mensuel Volume horaire hebdomadaire : 25h en Juin et 35h en Juillet et Août Type de contrat : CDD saisonnier Période d'embauche : De Juin à Août Nous sommes à la recherche de personnes dynamiques, motivées, ayant le sens des responsabilités et sachant prendre des initiatives.
Notre groupe, fort de 30 ans d'expérience dans le portage et la gestion des emplois, s'engage dans un plan de développement avec 4 objectifs majeurs : - Aider nos adhérents dans la réussite du triptyque : recrutement - embauche - intégration - Aider les publics les plus éloignés de l'emploi à trouver une solution et répondre à leurs attentes avec des parcours personnalisés - Former à la multi-compétence comme réponse aux attentes de polyvalence et...
Sous la supervision du Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs: - Vous animez des actions en direction des enfants - Vous organisez des activités définies et multiples en fonction de l'âge et de l'autonomie des enfants - Vous accompagnez, soutenez et pouvez apporter une aide ponctuelle aux enfants dans le cadre de dispositifs d'aide à la scolarité ou aide aux devoirs ou autres dispositifs - Vous appliquez et contrôlez le respect des règles de sécurité et d'hygiène dans les activités ainsi que le respect des locaux et du matériel - Vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif - Vous garantissez la préparation et la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique élaboré en équipe sous la supervision du Directeur d'ACM - Vous travaillez en équipe : participez aux réunions, discutez et proposez des idées d'animation, puis faites la liste des besoins en matériel pour les activités - Vous accueillez les parents de façon adaptée - Vous accompagnez les enfants sur le temps des repas - Vous assurez la sécurité des enfants lors des déplacements (entre l'école et le lieu de la restauration scolaire) et vous vous assurez de l'effectif présent - Vous veilliez au respect de la convivialité, de l'animation, pendant le temps de la restauration, de l'éveil aux bonnes manières, à la tenue à table et aux gestes d'hygiène mais aussi au respect des règles de la vie en collectivité - Vous participez au programme de restauration scolaire, l'équilibre nutritionnel de l'enfant et vous contribuez solidairement aux autres tâches de service avec l'équipe - Vous développez l'éveil aux goûts des enfants. Motivé(e), autonome, à l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public, expériences dans l'animation et la gestion d'espaces de jeux. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais. - CPJEPS - CQP - Licence STAPS Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires. - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 316,8 Heures (dont CP).
RESPONSABILITÉS : Nous sommes actuellement à la recherche d'un régleur sur presse à injecter pour une entreprise spécialisée dans la plasturgie, située à proximité de Besançon. Votre rôle consistera à : - Effectuer le réglage et surveiller les machines d'injection plastique pour garantir une production efficace et de haute qualité. - Effectuer des ajustements sur les machines conformément aux spécifications du produit et aux normes de qualité. - Assurer la qualité des pièces produites en effectuant des contrôles réguliers. - Collaborer avec l'équipe de production pour résoudre les problèmes techniques et améliorer les processus. - Maintenir un environnement de travail sûr en respectant strictement les normes de sécurité. En ce qui concerne les avantages, la rémunération sera basée sur l'expérience, avec des possibilités de développement professionnel au sein de l'entreprise. Vous aurez également l'occasion de contribuer à la fabrication de produits essentiels pour la mobilité. PROFIL RECHERCHÉ : Exigences : - Expérience préalable en tant que régleur de machines en injection plastique, de préférence dans le secteur de la plasturgie. - Connaissance approfondie des machines d'injection plastique et des procédures de réglage. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Souci du détail pour garantir la qualité des produits. - Engagement envers la sécurité en milieu industriel. Vous êtes autonome, créatif, et vous aimez le travail en équipe ? Vous êtes la perle rare que nous recherchons ? Retrouvez-nous au 20 rue des belles ouvrières 25410 SAINT VIT du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : - Etudier et concevoir des plans techniques (dessins, plans de conceptions, axes de plans, mesures et calculs) pendant les différentes phases des projets en cours de réalisation - Participation à la réalise des pièces écrites durant toutes les phases des projets en cours (AVP/PRO/EXE) - Réalisations des plans et détails de projets V.R.D (revêtement, nivellement, terrassement, réseaux etc.) sur Autocad et Covadis - Conception des études 3D conformément aux normes en vigueur et aux spécifications du client - Etudes générales et techniques et réalisation des notes de calculs - Contrôle d'exécution sur chantier et réalisation des modifications si nécessaire. Responsabilité des livrables graphiques (plans de terrassement, plans de VRD, réseaux industriels ou urbains, remblais, profils en long, profils en travers, métrés, cubatures 3D et nivellement) Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT ou Licence Travaux Publics, Génie Civil ou Géomètre/Topographe, vous justifiez d'une première expérience de 5 ans minimum en bureau d'études ou cabinet géomètre expert. Vous avez une maîtrise du logiciel AUTOCAD 2D/3D et COVADIS/MENSURA Vous avez une parfaite capacité à lire des plans de tout corps d'était Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et vous avez un fort intérêt pour le travail en équipe. Votre polyvalence, disponibilité et bon esprit de synthèse seront également des atouts très appréciés pour vous adapter aux différentes compétences de l'entreprise et travailler sur toutes sorte de projets.
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