Consulter les offres d'emploi dans la ville de Plumetot située dans le département 14. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plumetot. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 14 - BLAINVILLE SUR ORNE, 14 - COLOMBELLES, 14 - Ouistreham ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recrutons au sein de notre entreprise Eco Combustibles Normandie un chauffeur-livreur H/F Vos missions seront les suivantes: - Livraison de combustibles vrac et palettes - Collecte et livraison de palettes bois La connaissance des camions souffleurs serait un plus. Livraison chez les particuliers et les professionnels, aisance relationnelle impérative La pratique de l'anglais serait un plus Travail du lundi au vendredi
Nous recherchons pour le compte de notre client un Téléconseiller H/F. Vos missions seront les suivantes : - Traitement back office, mails et appels sortants - Gestion d'ouverture et de fermeture de lignes - Gestion des demandes techniques de niveau 2 de clients particuliers et analyse des causes des dysfonctionnements (compteurs, contestation d'index, ...). - Gestion des mails Environnement de travail : - Lieu : Centre d'appel basé à Caen et Colombelles (14) Votre profil : - Vous êtes curieux - Vous avez une appétence pour les sujets techniques, les centres d'appels, pour l'énergie et pour la relation client, - Vous avez une première expérience réussie en relation client, - Vous faites preuve d'une bonne expression orale et écrite. - Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques.
Le Groupe Amaury est leader des activités de sport et de loisirs aussi bien pour les particuliers que pour les professionnels. Le Groupe détient la première chaîne d'information sportive L'Équipe, et est également propriétaire et organisateur d'événements sportifs uniques tel que le Tour de France, le marathon de Paris, le Dakar, le Tour Voile, etc L'entreprise Team Active est pleinement intégré au Groupe Amaury en 2020. Team Active est un acteur majeur de l'organisation d'activités sportives et de loisirs pour les clubs de vacances, les centres de loisirs, et les entreprises (M.I.C.E.). L'entreprise Team Active opère partout en Europe, s'appuyant notamment sur un réseau de partenaires prestigieux, comme le Groupe PVCP via Center Parcs. Le groupe Team Active recherche pour son site situé à Ouistreham du 4 juillet au 1er septembre 2024 : Un(e) Animateur(ice) Polyvalent(e) (H/F). Rattaché(e) au responsable du site, vos missions seront : - Animer les activités sportives. - Assurer la sécurité et encadrer nos clients sur chaque activité. - Accueillir et informer nos clients sur l'ensemble de nos activités - Gérer et prendre en charge les réservations et encaissements des clients. - Gérer la matériel de chaque activité. - Prendre en charge l'organisation de chaque activité : mettre en place et ranger l'activité sur laquelle vous serez planifié sur la journée. Rigoureux(se), dynamique, drôle et conviviale, vos missions seront d'encadrer ces activités dans un lieu exceptionnel, en assurant en toutes circonstances la sécurité et le bien-être de nos chers clients. Si vous êtes disponibles dès maintenant et que vous êtes motivé(e), alors n'hésitez surtout pas à postuler ! Nous vous attendons !
Vous effectuer des livraisons exclusivement auprès d'une clientèle de professionnel de la restauration. (livraison taxi-colis) Vous réalisez le chargement/déchargement des marchandises et vous pouvez également effectuer de la préparation de commandes. Le permis C complété par la Formation Initiale Minimum Obligatoire -FIMO- est exigé pour conduite d'un 7.5 tonnes. Vous travaillez du lundi au vendredi de 5h00 à 12h00. Vous bénéficiez d'un13ème mois et de paniers repas à hauteur de 16€
Nous recherchons un ou une serveuse de juin à fin août. 35h semaine avec heures supplémentaires possibles. Pas de coupures, 2 jours de repos consécutifs. Mise en place de la salle et terrasses, prise de commande sur pad, encaissement, service. Connaissance de la carte et vente additionnelle. Ouverture de 11h30 à 2h30. Prime de fin de saison.
La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir recherche pour sa résidence retraite « MBV Asialys », située à Hérouville Saint Clair (14), un(e) Directeur(trice) d'Etablissement en CDI à Temps complet En charge de la gestion opérationnelle d'un établissement, vous devrez garantir la satisfaction des résidents et de leurs familles, le bon fonctionnement de la résidence, dans le respect des valeurs promues par le Groupe et du budget défini. Vos principales missions sont les suivantes : - Conduite du projet d'établissement - Management et gestion des Ressources Humaines - Suivi budgétaire et comptable - Coordination avec les institutions et intervenants extérieurs Vous êtes également le garant de l'image et du rayonnement de la résidence. Profil : Vous êtes diplômé(e) Bac 5, de type CAFDES, Master II Gestion de la Santé, Master II de gestion des établissements sanitaires et médico-sociaux ou équivalent. Véritable manager d'équipes et gestionnaire expérimenté, vous avez idéalement acquis votre expérience dans un univers à déontologie et dimension qualité forte, dans le domaine sanitaire ou médico-social.
L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, est depuis plus de 40 ans un acteur majeur de la formation dans les secteurs sanitaire, social, médico-social et des services à la personne. Avec plus de 400 thèmes de formation proposés et un réseau de plus de 1 200 formateur(trice)s à l'échelle nationale, IRFA Formation intervient sur tous ces secteurs d'activités pour permettre l'acquisition ou l'actualisation de compétences dans une démarche de professionnalisation et insertion professionnelle des publics formés. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Administratif(ve). Ce poste est à pourvoir en CDD temps plein, 7 mois, du 01 juin au 31 décembre 2024 sur notre site d'Hérouville-Saint-Clair (14). Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. MISSIONS ADMINISTRATIVES : - Suivi des dossiers en cours et en fin d'action de formation - Gestion du suivi et de la saisie de l'assiduité des apprenants - Soutien de manière administrative le processus de facturation - Suivi post-actions - Traitement des clôtures des dossiers et leur archivage - Tenue régulière des tableaux de bord et reporting hebdomadaire à votre hiérarchie - Vous êtes garant de la fiabilité des données collectées - Lien administratif entre les différents services - Accompagnement des formateurs dans l'utilisation du Kit administratif du marché et alerter la Référente Administrative en cas de dysfonctionnement - Suivi administratif des conventions dans le respect des clauses administratives particulières du marché et en respectant la législation en vigueur. - Constitution, contrôle et suivi du dossier de rémunération des stagiaires - Transmission des données dans les délais prévus aux interlocuteurs identifiés MISSIONS COMMUNICATION : - Assurer un accueil physique et téléphonique de qualité - Entretenir des relations de qualité avec les clients et partenariats - Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des services transverses PROFIL SOUHAITÉ : - Vous êtes diplômé Bac+2 minimum dans le domaine administratif, gestion ou secrétariat et vous pouvez justifier d'une expérience de 2 années minimum idéalement dans le secteur de la formation professionnelle. - Votre rigueur et votre organisation seront des atouts, de même qu'une bonne capacité à travailler sur des missions diverses en simultané. - Bonne capacité d'adaptation et d'autonomie - Expérience professionnelle, connaissances générales dans le domaine du secrétariat - Respect des processus administratifs - Aisance relationnelle, communicationnelle (orale et écrite) et rédactionnelle - Maîtrise des outils bureautiques, suite Google idéalement RÉMUNÉRATION : Palier 5 de la Convention collective des OF (à partir de 1826.48 € mensuels bruts ETP) AVANTAGES : Titres restaurant ; Intéressement / Participation (en fonction des résultats de l'entreprise)
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons 2 téléconseillers. Vous intégrerez une petite équipe au bureau situé à Saint Aubin d'Arquenay. Vous serez chargé(e) de décrocher les rendez-vous pour les techniciens d'après un fichier de clients ayant demandé un contact. Secteur de prospection téléphonique: Normandie. Domaine : Isolation thermique. Rénovation globale énergétique des logements. Travail sédentaire => pas de télétravail possible. Il est indispensable d'avoir une très bonne élocution en français, le sourire et une grande aisance au téléphone. Travail du lundi au vendredi 9h30-13h00 ou 16h00-19h30 Téléphoner pour prendre rendez-vous et envoyer votre CV par mail ************* 2 Postes en CDI à pourvoir dès que possible *************
Animation sur les temps de pause méridienne, accueil périscolaire du soir et centre de loisirs du mercredi Interventions uniquement sur les semaines scolaires: Lundi: 11h45 à 13h45 puis 15h15 à 18h30 Mardi: 11h45 à 13h45 puis 15h15 à 18h30 Mercredi: 9h00 à 18h30 (pause de 45 min inclus) Jeudi : 9h00 à 13h45 et 15h15 à 17h30 Vendredi: 11h45 à 13h45 puis 15h00 à 17h30 Soit 30h par semaine dont 6.25h de prépa+réunion d'équipe. BAFA complet ou stagiaire Compétences visées : - connaissance des publics - connaissance de la réglementation en ACM - travail en équipe - conduite d'animations et de projets Sous l'autorité des directeurs.trices e de l' Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) dans lequel vous interviendrez vous serez chargé(e) de : - Accueillir les enfants et les familles - Proposer et animer des temps d'activités variés en lien avec le projet pédagogique - Assurer la sécurité physique et morale des jeunes Poste en Contrat à durée déterminée annualisé (même salaire tous les mois) Convention ECLAT indice 265 Vous devez vérifier votre éligibilité au parcours emploi compétences auprès de votre conseiller France travail avant de transmettre votre candidature.
Vous exécuterez les dépannages sur les matériels dans le respect des règles qualité, sécurité, environnement et le respect des délais : Vous proposez et réalisez des modifications d'emballage, des travaux d'amélioration des postes de travail, réalisez des gabarits de découpe, effectuez des réparations sur les matériels disponibles sur les postes de travail (perceuse et visseuse...), effectuez les nettoyages, graissage sur les matériels de l'atelier, effectuez l'entretien des emballages, maintenez en état les moyens de manutentions du site... Vous justifiez de 2 années d'expérience en maintenance, avez des connaissances en soudure, chaudronnerie, électricité et maçonnerie. Habilitation électrique et Caces souhaités.
Nous recherchons des Agents des Services Hospitaliers (ASH) motivé(e)s et polyvalent(e)s pour rejoindre notre équipe au sein de l'EHPAD de Douvres la Délivrande. En tant qu'ASH, vous contribuerez activement au bon fonctionnement de l'établissement en assurant un soutien essentiel aux équipes soignantes. Responsabilités : - Assurer l'entretien et la propreté des chambres, des locaux et des parties communes. - Réaliser la gestion du linge (collecte, tri, distribution) en respectant les procédures en vigueur. - Participer au service des repas en aidant à la distribution et à l'installation des plateaux. - Effectuer le transport interne des patients si nécessaire. - Collaborer avec l'équipe soignante pour répondre aux besoins des patients et assurer leur confort. - Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité propres à l'établissement. Profil recherché : - Expérience préalable dans un poste similaire en milieu hospitalier ou médico-social souhaitée. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. - Sens des responsabilités, discrétion et respect de la confidentialité. - Bonne condition physique pour pouvoir effectuer des tâches de manutention et de déplacement. - Disponibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris les week-ends et jours fériés si nécessaire. Conditions proposées : - Contrat à durée déterminée (CDD) - Environnement de travail stimulant au sein d'une équipe professionnelle et engagée. Si vous souhaitez contribuer activement au bon fonctionnement d'un établissement de santé et que vous correspondez au profil recherché, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature (CV et lettre de motivation). Nous sommes impatients de recevoir votre candidature et de vous accueillir dans notre équipe ! Cordialement,
Vos missions : - Accueillir et conseiller la clientèle, - Réaliser les bouquets et compositions - La vente et l'encaissement - Entretenir l'espace de vente et votre poste de travail Possibilité d'envisager un contrat de professionnalisation. Travail les samedis et dimanches par roulement du planning. ** Prise de poste dès que possible **
CARADOR, société de commerce en bijouterie et horlogerie implantée partout en France, est à la recherche d'un conseiller de vente qui saura réjouir chaque client qui entre dans ses magasins. Votre mission ? - Ecouter et conseiller nos clients - S'occuper de l'entretien des montres et des bijoux - Réceptionner et organiser la disposition des produits - Gérer le service après-vente, l'état des stocks et les approvisionnements. Votre profil ? Vous aimez la vente et le relationnel client ? - Vous êtes curieux ? - Vous êtes dynamique et adaptable ? Alors ce poste est fait pour vous ! Venez avec votre sourire et votre envie de vous impliquer, notre équipe s'occupe de vous faire monter en compétences sur le métier et sur notre offre.
Vos missions seront les suivantes: - Ouverture, fermeture du magasin - Gestion des commandes auprès des fournisseurs - Gestion des réception des marchandises - Balisage rayon - Inventaire - Gestion du planning du personnel et management des équipes - Connaissance des normes d'hygiènes - Fidélisation de la clientèle
Dans le cadre de son projet de développement et de restructuration, l'association départementale, les Francas du Calvados recherche un(e) coordinateur (trice) enfance-jeunesse pour le site de Colombelles. Impliqué(e), vous témoignez d'une posture éthique (exemplarité, professionnalisme) et d'un sens des responsabilités. Vous partagez les valeurs éducatives, sociales et culturelles de notre projet associatif. Vous savez faire preuve d'autonomie dans le cadre d'une proche collaboration avec la direction départementale, les différents responsables de sites et les partenaires de l'association. A l'aise dans l'animation de projets et de formation supérieure, vous bénéficiez d'une expérience significative au sein de mouvements d'éducation populaire notamment dans le cadre de développement de projets innovants. Principales missions : - Piloter et Animer la mise en œuvre du projet éducatif dans le cadre DSP d'une concernant les accueils périscolaires matin et soir, la pause méridienne, le centre de loisirs 3-12 ans et l'accueil jeunes 12-17ans. - Travailler en relation avec les techniciens et élus de collectivités et les institutions partenaires - Représenter l'association dans le cadre des missions confiées - Assurer la communication interne et externe de ces projets - Délégation de l'accompagnement des directeurs/trices et animateurs/trices des temps péri et extrascolaires - Organisation et/ou animation et/ou participation de différentes commissions locales - Entretien du lien avec les acteurs éducatifs et les familles - Élaboration des bilans et suivi des projets pédagogiques - Responsabilité d'exécution et de gestion RH, administrative, budgétaire en lien avec la direction départementale - Organisation et/ou participation à la mise en place d'évènements pour dynamiser la vie locale Pour cela, il sera attendu une capacité à former, mobiliser et accompagner l'équipe d'animation et de direction. Il sera également attendu une capacité à aller vers afin de densifier le réseau partenariat local, à renforcer les liens avec les acteurs éducatifs, notamment de proximité et à travailler en cohérence et en lien permanent avec la collectivité. La fonction de coordination s'intègre pleinement dans l'organisation départementale de l'association des Francas, en cela, le/la coordinateur/trice sera pleinement impliqué(e) dans l'animation départementale et les projets interstructures . La fonction de coordination incarne les valeurs de l'éducation populaire et est impliquée dans l'ensemble des réseaux visant à améliorer la qualité éducative des structures. Poste à pourvoir dès que possible.
Le contrat proposé est un CDI à pourvoir début juillet 2024, vous bénéficierez également d'une formation d'une semaine en amont. Les tâches seront les suivantes : - Ouverture et fermeture du poste d'accueil - Accueil physique et téléphonique - Gestion de l'accès au site - Filtrage des appels et transfert vers les services concernés - Gestion des plis et colis - Gestion des alarmes - Mise à jour des consignes et procédures Planning : TOURNANT Lundi au vendredi : 07h30 - 13h00 OU 13h00 - 18h30 Conditions de rémunérations -Taux Horaire : SMIC -Prise en charge à hauteur de 50% du titre de transport. Nos prestations exigent de réelles qualités humaines: le dynamisme, la rigueur et pour finir un réel sens du contact et du service. Un bon niveau d'anglais est requis. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce et que les nouveaux défis ne vous font pas peur, alors n'hésitez pas à nous transmettre votre CV ! Au plaisir de vous rencontrer !
Profil souhaité : Les Francas du Calvados recrutent pour le centre de loisirs de Colombelles un.e animateur.trice. Interventions uniquement sur les semaines scolaires: - Lundi et vendredi de 16h15 à 17h30, mardi de 16h15 à 18h30 et jeudi de 16h15 à 18h00 + 3h30 par semaine (prépa), soit 10h hebdomadaires., BAFA complet ou stagiaire Compétences visées : - connaissance des publics - connaissance de la réglementation en ACM - travail en équipe - conduite d'animations et de projets Sous l'autorité des directeurs.trices e de l' Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) dans lequel vous interviendrez vous serez chargé(e) de : - Accueillir les enfants et les familles - Proposer et animer des temps d'activités variés en lien avec le projet pédagogique - Assurer la sécurité physique et morale des jeunes Poste en Contrat à durée indéterminée avec intermittence (salaire lissé sur 12 mois) Convention ECLAT indice 265
Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Directeur des Jeux, réputé pour sa grande expérience du monde des casinos. VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT... - Assurer les différents mouvements de change avec le client - Éditer et réaliser le paiement des lots cumulés et des jackpots aux machines à sous - Garantir et réaliser les flux financiers, et veiller à leur bonne traçabilité - Réaliser toutes les opérations liées au bon fonctionnement des caisses de change - Tenir à jour les registres officiels à sa charge - Appliquer les procédures TRACFIN - Détecter et signaler les clients en situation d'abus de jeu. TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI. - Pourboires - La majoration des heures de nuit - Des opportunités de mobilité en France et à l'international - Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière - L'assurance d'une intégration ludique et suivie jusqu'à la fin de la période d'essai - Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages. - Une bonne mutuelle . Statut : Employé : 1830 € brut (basé sur un contrat 35heures (+ pourboires, majorations heures de nuit ..) Prise de poste : du 01/07/2024 au 30/09/2024 VOTRE PROFIL Vous faites preuve de logique et de rigueur ? Vous avez le sens de la relation client ? Vous êtes peut-être le/la caissier(e) machines à sous que nous recherchons ! Débutants acceptés. Nous fournissons une formation personnalisée sur place. Poste soumis à un agrément ministériel. De nature positive, dynamique et autonome, vous aimez travailler dans un environnement nécessitant flexibilité et adaptation. Vous aspirez à évoluer dans un environnement de travail cadré (procédures et réglementation des jeux). Doté d'un bon esprit d'équipe, vous avez un bon relationnel et un sens de l'accueil. Vous savez vous adapter aux différentes attentes et comportements des clients. Votre "plus'' ? : Vous êtes doué(e) en calcul mental et vous possédez une expérience dans les métiers du Casino ou vous possédez une expérience Clientèle / Caisse.
Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Le Groupe IRFA Formation se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Depuis plus de 40 ans, IRFA Formation accompagne les individus, les salarié(e)s, les demandeur(euse)s d'emploi et les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'action de formation, de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi dans différents domaines: formations générales, orientation, insertion sociale et professionnelle, transition, socle savoirs, sanitaire, social, médico-social, services à la personne, commerce, vente, distribution, hôtellerie-restauration, bureautique, informatique-numérique, sécurité-prévention. Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un chargé de projets en ingénierie pédagogique (H/F) sur notre site à Hérouville Saint Clair (14), CDD temps plein, 12 mois, dès que possible. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS: Vous participez au maintien de l'adéquation entre les réponses et les attentes clients en vous appuyant sur une veille pédagogique et concurrentielle permanente, de l'atteinte des objectifs définis par la Responsable RAO RAP. Vous accompagnez l'ingénieur pédagogique pour: Définir des offres de service et des produits sur le plan pédagogique Répondre à des RAO / RAP pour l'ensemble des établissements Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe Professionnaliser les équipes pédagogiques Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité de l'organisme Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du réseau de notre organisme DOMAINES D'ACTIVITÉS: Développement de l'offre de notre organisme en lien avec la stratégie du développement Proposition et développement d'une ingénierie de formation Conception de nouvelles offres, dépôt des certifications / Agréments Collecte des évaluations des actions de formation et suivis des plan d'amélioration sur le plan pédagogique Accompagnement pédagogique des formateurs PROFIL SOUHAITÉ : Expérience dans le domaine d'appel d'offres et dans la formation pour adultes Expérience de 3 ans requise dans une fonction d'ingénierie ou de développement dans le secteur de la formation Niveau 6 dans le domaine de l'ingénierie de formation Connaissances approfondies dans plusieurs domaines et disciplines (Management, Processus de vente, Achats et gestion des équipements, RH, Communication, Management de projet) Maîtrise des logiciels bureautiques, numériques, des progiciels métiers et Internet Maîtrise de l'individualisation des parcours, des modalités de formation ouverte et à distance Autonomie dans le choix des moyens et méthodes à mettre en oeuvre pour la réalisation des objectifs Analyse pour comprendre les situations de travail et les interlocuteurs Rendre compte aux différents acteurs dans les délais impartis par la direction et les clients Aisance relationnelle pour dialoguer avec différents types d'interlocuteurs Discrétion et confidentialité Respect de l'application des procédures internes et des directives Organisation, rigueur et réactivité Force de proposition Ecoute Qualité rédactionnelle Travail en équipe Résistance au stress Type d'emploi : CDD de 12 mois Lieu d'activité principale : Hérouville Saint Clair (14) Rémunération : Palier 20 de la Convention Collective des OF (à partir de 32 200.09 € bruts annuels) Avantages : Titres restaurants; Intéressement/participation (à partir de 3 mois d'ancienneté et en fonction des résultats de l'entreprise)
Pour être en contrat adulte-relais, vous devez remplir les 3 conditions suivantes : - Avoir 26 ans ou plus. - Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. Si vous êtes en CUI-CAE, vous devez le rompre pour signer un contrat adultes-relais. - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville. Forclusion des candidatures le 02 mai Sous l'autorité de la Directrice de la Cohésion Sociale et des Solidarités et du Chef de Service Politique de la Ville - Mission Emploi -Gestion Urbaine et Sociale de Proximité - Citoyenneté, l'agent assurera, en complémentarité avec les autres modes d'intervention présents sur le territoire, la fonction de Médiateur(trice) - Animateur (trice) en Agroécologie urbaine. L'agent aura pour mission de : - Assurer une collaboration et un suivi des actions existantes sur le territoire - Apporter des compétences techniques et des retours d'expériences en référence aux compétences et aux expertises agro-écologiques - Favoriser l'émergence de nouvelles actions et accompagner les porteurs de projets (bailleurs, habitants.) ex : ferme urbaine, Tiers-lieu agricole. - Mettre en lien les groupes porteurs de projets avec les institutions - Organiser des chantiers collectifs et participatifs afin de soutenir la biodiversité en ville - Proposer des ateliers, des réunions d'information et/ou des formations courtes sur les bonnes pratiques écologiques et énergétiques aux concitoyens engagés dans les démarches agro- urbaines - Mettre en œuvre des activités productives et socialement utiles à destination prioritairement des habitants résidant en QPV (production de compost, plantation de plantes aromatiques.) - Contribuer à développer l'esprit d'initiative et à renforcer la cohésion sociale des habitants résidant prioritairement en QPV et se trouvant en situation de fragilité - Favoriser la cohésion des groupes projets par le biais d'action conviviale (Atelier Cuisine, repas partagé.) - S'intégrer aux objectifs du Plan Pauvreté - Promouvoir et encourager les circuits courts Le médiateur(trice) - animateur (trice) en agroécologie devra informer et communiquer sur ses travaux en : - Participant aux comités de suivi et techniques des actions initiées sur le territoire - Assistant au réunions de coordination - Participant aux instances de gouvernance dans le cadre partenarial « Hérouville Ville Fertile ». - Connaissances générales en agroécologie et une sensibilité pour les enjeux environnementaux liés à la ville et à l'urbanisme - Connaissance du territoire et de ses acteurs, habitants, partenaires, tissu associatif et institutionnel - Avoir une expérience d'Encadrant technique en Espaces verts et / ou en agroécologie - Qualités relationnelles et pédagogiques - Capacité à travailler en équipe et en réseau partenarial Vous devez joindre une lettre de motivation à votre CV
Afin de renforcer son sens du service, LD TELECOMS recrute sa/son futur(e) assistant(e) commercial(e). Sous la responsabilité de la Responsable ADV et en lien avec l'équipe, avec pour mission principale d'assurer le suivi des clients et des dossiers : Gestion administrative selon les process définis (création de compte, commande de lien, welcome mail, renseignements du CRM .) et suivi des dossiers jusqu'à leur déploiement. Gestion commerciale (gestion des agendas et planification des RDV technicien, définir avec le client et mettre en place les scénarios d'appels, répondre à toutes les demandes internes et externes avant et après déploiement ) Gestion technique (support technique en lien avec notre prestataire et/ou notre technicien, ouverture et suivi de ticket incident, préparation et récupération des pré requis pour les installations de nos solutions) Profil recherché : personne rigoureuse, bien organisée, exigeante avec soi - même motivé(e) et envie de s'épanouir dans un univers ultra dynamique et bienveillant pro actif(ve), travail en autonomie et en équipe. esprit méthodique : rigueur, réactivité, et capacité à gérer les priorités. Poste à pourvoir rapidement et formation assurée par l'entreprise avant prise de poste par l'action de formation préalable au recrutement.
LD TELECOMS est un expert télécoms et réseau situé à Epron (14610) et propose des systèmes de communications personnalisés et adaptés (solution VOIP, mobile, internet) tout en accompagnant ses clients au travers une relation de proximité à échelle humaine.
Vous serez en charge du poste d'auxiliaire spécialisée vétérinaire au sein de la clinique : Structure canine pure, faisant de la consultation classique/associative et référée, d'une superficie de 2300m2 comprenant tous les outils d'imagerie et de chirurgie : 12 salles de consultations, 2 salles d'échographie, un scanner, une IRM, une chatterie, un chenil, un contagieux, pôle soins intensifs, 8 blocs chirurgicaux... Vous êtes expérimenté de préférence pour travailler en équipe (40 personnes à travailler à la clinique ) en soins, chirurgie et accueil de la clinique. Rythme 35h/semaine répartis en 3j 1/2 par semaine. Service de garde 24h/24 avec plateforme téléphonique. En journée, un standard téléphonique vous permet de vous concentrer sur les taches allouées aux animaux.
Vos missions : Concevoir, animer et encadrer des activités Animer et gérer la vie quotidienne des mercredis Garantir la sécurité physique, affective et morale Accueillir et informer les enfants et les familles Participer aux réunions de préparation Compétences requises : Connaissance du public enfant 3-11 ans Responsabilité et autonomie Sens du travail en équipe Appétence pour un domaine sportif artistique ou culturel
Recherchons un(e) gestionnaire RH pour une mairie (à 20 km au nord de Caen) Gestion de la paie Gestion de l'administration du personnel Etablir contrats de travail et avenants Temps de travail: temps complet 35 h Grade: Adjoint administratif
Notre mairie recherche recherche un.e agent.e. Vos missions: - assurer l'entretien des bâtiments communaux (écoles, cantine, médiathèque, mairie, salle socioculturelle, halle des sports, la Redoute, Office de tourisme, MJCI, toilettes publiques ). - effectuer le service à la cantine mettre la table, remise en température des plats, service, aide aux enfants, nettoyage du réfectoire, vaisselle ) - Surveiller les enfants avant et après le repas dans la cour d'école et veiller à leur sécurité. Vous serez recruté.e dans le cadre d'un Parcours Emploi Compétences - Contrat d'accompagnement dans l'emploi. Ce poste vous permettra le développement des compétences, travailler un projet professionnel en parallèle à cet emploi car l'employeur s'engage à vous accompagner sur ce poste et y faciliter l'accès à la formation. Pour cela, vous devez vous rapprocher de votre conseiller référent avant de postuler pour vérifier votre éligibilité. Poste à pouvoir d'urgence.
Sous la responsabilité du Responsable Sécurité/Accueil : vos principales missions : - Accueillir nos clients et les renseigner, - Informer et promouvoir nos activités et produits périphériques (spectacles, forfaits jeux, forfaits restaurants, Billetterie .), - Assurer le suivi des ventes (demandes de documentation, gestion des réservations et encaissements, collecte des remarques clients), - Promouvoir notre programme de fidélisation, - Contrôler l'identité à l'entrée des salles de jeux Poste à temps plein alternant travail de nuit et de journée. Travail le week-end. Horaires : 35h hebdomadaires
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 250 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Un de nos adhérents, situé sur le secteur de Ouistreham, recherche un/e vendeur/se de produits fermiers (fruits et légumes) en direct sur les marchés, en CDD saisonnier à temps partiel (12.50 heures par semaine). Le poste est à pourvoir du 01/04/2024 au 31/12/2024. Vous travaillerez tous les jeudis, vendredis et samedis matins sur les marchés d'Argences, Ouistreham et Dives-Sur-Mer. Cette exploitation, basée sur 7 hectares de cultures est spécialisée dans la production de divers fruits et légumes (fraises, pommes, poires, tomates, concombres,...). Elle propose de la vente en direct sur la ferme, et sur les marchés. Vos missions seront les suivantes : - Vous réaliserez les ventes, - Vous conseillerez les clients, - Vous réaliserez l'encaissement des clients. Le salaire est de 11.74 € brut horaire. Les avantages d'une embauche en CDD via le GE14 sont nombreux : - Suivi personnalisé et conseil dynamique, équipe à votre écoute - Possibilité de cumuler les contrats saisonniers ou au contraire de pérenniser l'emploi - Effectuer de l'emploi partagé pour compléter un mi-temps ou un temps partiel Si vous êtes motivé(e), n'hésitez pas à postuler !
Au sein de notre boulangerie pâtisserie, vous préparerez le Cap vente. Vous alternerez des périodes de travail à la boulangerie et des périodes de formation au CIFAC. Vos activités sont les suivantes : - accueillir et conseiller le client - préparer les commandes - approvisionner les étals - encaisser les règlements - entretenir votre lieu de travail 2 Postes à pourvoir à compter de Septembre 2024 = 1 apprenti pour la 1ère année du Cap vente et 1 apprenti pour la 2ème année du Cap vente
* Vous êtes passionné(e) par le monde du commerce et vous aspirez à un rôle clé au sein d'une surface de vente ? Pour l'ouverture de notre nouveau point de vente à Saint-Aubin-Sur-Mer, nous sommes à la recherche d'un(e) apprenti(e) enthousiaste à intégrer notre équipe, dans le but de suivre une formation pour devenir « employé(e) de vente polyvalent(e) en magasin » (niveau Bac professionnel). * En tant qu'Employé(e) de Vente Polyvalent(e), vous jouerez un rôle crucial dans la fidélisation de la clientèle et le développement de l'activité du magasin. Votre présence régulière sur la surface de vente créera un lien privilégié avec les clients. Votre contribution sera essentielle pour assurer une expérience client exceptionnelle et optimiser les résultats du magasin. * Au quotidien, vous exercerez une multitude d'activités : - Aménager les rayons et les linéaires pour une présentation attrayante. - Accueillir, conseiller et orienter les clients avec professionnalisme. - Réassortir les rayons pour garantir une disponibilité constante des produits. - Passer les commandes auprès des fournisseurs pour maintenir les stocks. - Étiqueter et baliser les rayons pour faciliter la navigation des clients. - Réaliser le facing - Appliquer les techniques de merchandising pour mettre en valeur les produits. - Nettoyer et entretenir les rayonnages pour un environnement impeccable. - Vendre et conseiller les clients en répondant à leurs besoins. Votre sens du relationnel et votre capacité à comprendre les besoins des clients vous permettront de créer des liens solides et de les fidéliser. En rejoignant notre magasin et la formation d'Employé(e) de Vente Polyvalent(e) de SKHUB, vous bénéficierez d'un environnement stimulant où vous développerez des compétences essentielles dans le domaine du commerce. Vous travaillerez en équipe, en mettant en pratique votre esprit d'équipe et votre adaptabilité. Votre bon sens du relationnel et votre dynamisme seront valorisés au quotidien. N'attendez plus pour rejoindre nos équipes en contrat en alternance ! Contactez-nous dès maintenant pour plus d'informations et pour révéler votre potentiel dans le monde passionnant de la vente au détail ! *** POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE ***
Vous êtes passionné(e) par le monde du commerce et vous aspirez à un rôle clé au sein d'une surface de vente ? Notre point de vente à Colombelles, nous sommes à la recherche d'un(e) apprenti(e) enthousiaste à intégrer notre équipe, dans le but de suivre une formation pour devenir « employé(e) de vente polyvalent(e) en magasin ». En tant qu'Employé(e) de Vente Polyvalent(e), vous jouerez un rôle crucial dans la fidélisation de la clientèle et le développement de l'activité du magasin. Votre présence régulière sur la surface de vente créera un lien privilégié avec les clients. Votre contribution sera essentielle pour assurer une expérience client exceptionnelle et optimiser les résultats du magasin. Au quotidien, vous exercerez une multitude d'activités : Aménager les rayons et les linéaires pour une présentation attrayante. Accueillir, conseiller et orienter les clients avec professionnalisme. Réassortir les rayons pour garantir une disponibilité constante des produits. Passer les commandes auprès des fournisseurs pour maintenir les stocks. Étiqueter et baliser les rayons pour faciliter la navigation des clients. Réaliser le facing Appliquer les techniques de merchandising pour mettre en valeur les produits. Nettoyer et entretenir les rayonnages pour un environnement impeccable. Vendre et conseiller les clients en répondant à leurs besoins. Votre sens du relationnel et votre capacité à comprendre les besoins des clients vous permettront de créer des liens solides et de les fidéliser. En rejoignant notre magasin et la formation d'Employé(e) de Vente Polyvalent(e) (formation de niveau 4, équivalent bac professionnel) de SKHUB, vous bénéficierez d'un environnement stimulant où vous développerez des compétences essentielles dans le domaine du commerce. Vous travaillerez en équipe, en mettant en pratique votre esprit d'équipe et votre adaptabilité. Votre bon sens du relationnel et votre dynamisme seront valorisés au quotidien. N'attendez plus pour rejoindre nos équipes en contrat en alternance ! Contactez-nous dès maintenant pour plus d'informations et pour révéler votre potentiel dans le monde passionnant de la vente au détail ! *** Prise de poste dès maintenant ***
Notre boulangerie recherche un vendeur. Vous travaillez sur le poste d'après-midi (13h30 - 19h15). La boulangerie est fermée tous les dimanches et jours fériés. Poste Urgent
En vue de notre colonie de vacances de cet été, votre mission sera d'effectuer le service des repas du midi et du soir, ainsi que la remise en état de la salle à manger, d'effectuer le ménage des chambres et des sanitaires. En salle et en cuisine vous assurerez : La remise en température des plats chauds avec l'aide d'un four à vapeur La mise en plats des préparations froides (entrées et desserts) Le service en salle de restauration : mettre la table, service au plat et débarrasser La plonge des petits déjeuners, déjeuners et diners Le nettoyage de la salle à manger En chambre, vous assurerez : Le ménage quotidien dans les chambres collectives, les sanitaires, les salles d'activités et les parties communes et le grand ménage les jours de départ des groupes De notre côté, nous vous proposons : De travailler dans une bonne ambiance estivale. Des horaires variables : de 7h30 à 14h00 et /ou de 18h00 à 21h00, Les équipements de sécurité nécessaires vous seront fournis (chaussures de sécurité et tenues) De préférence habiter à proximité ***** poste à pourvoir du 3 JUIN jusqu'au 31/08/2024 POSTE POUVANT CONVENIR A ETUDIANT
En vue de notre colonie de vacances de cet été, votre mission sera d'effectuer le service des repas du midi et du soir, ainsi que la remise en état de la salle à manger, d'effectuer le ménage des chambres et des sanitaires. En salle et en cuisine vous assurerez : La remise en température des plats chauds avec l'aide d'un four à vapeur La mise en plats des préparations froides (entrées et desserts) Le service en salle de restauration : mettre la table, service au plat et débarrasser La plonge des petits déjeuners, déjeuners et diners Le nettoyage de la salle à manger En chambre, vous assurerez : Le ménage quotidien dans les chambres collectives, les sanitaires, les salles d'activités et les parties communes et le grand ménage les jours de départ des groupes De notre côté, nous vous proposons : De travailler dans une bonne ambiance estivale. Des horaires variables : de 7h30 à 14h00 et /ou de 18h00 à 21h00, Les équipements de sécurité nécessaires vous seront fournis (chaussures de sécurité et tenues) De préférence habiter à proximité ***** poste à pourvoir du 1er juillet jusqu'au 31/08/2024 POSTE POUVANT CONVENIR A ETUDAINT
Dans le cadre de l'ouverture de la résidence CAP WEST de Saint-Contest, nous recherchons notre Responsable de résidence (H/F). En véritable représentant(e) de l'image de marque de CAP WEST, vous animez la prospection et la vente de nos prestations de mise à disposition d'appartements meublés pour des séjours temporaires, avec pour objectif d'assurer un taux d'occupation satisfaisant des résidences. En bon(ne) gestionnaire, vous organisez et anticipez la planification des réservations, vous assurez le suivi administratif des dossiers (contrats, renouvellements, états des lieux, dossiers de réservation) et comptable de la résidence (facturation, règlements, relances) en suivant et respectant les procédures internes établies. Afin de maintenir le bon fonctionnement de votre site en termes de qualité, de propreté, de surveillance, et également de répondre à la satisfaction de la clientèle, vous veillez au bon entretien de votre résidence (réalisation de la maintenance de premier niveau, suivi de sous-traitants...) et au respect des lieux par la clientèle. Personne de terrain sachant travailler seul(e), il n'y a pas d'équipe sur place à manager, vous officiez seul(e) sur l'établissement. Vous souhaitez vous investir dans un poste où vous pourrez utiliser vos compétences en relation et satisfaction client tout en intégrant dans vos activités un fort aspect terrain et de la polyvalence. Vous êtes autonome, rigoureux(se) dans le suivi des procédures en place et capable d'assurer un reporting régulier de l'activité à votre responsable hiérarchique. Vous avez déjà occupé des fonctions de gestionnaire d'un centre de profits idéalement sur une partie hébergement. A l'aise avec l'outil informatique, vous maitrisez idéalement la pratique d'un logiciel type PMS. Poste à pourvoir en journée, CDI 35h par semaine. Horaires : du lundi au vendredi de 09h00 - 12h00 / 14h00 -18h00. Le poste implique des déplacements (déplacements à la banque, poste ou sur une autre résidence de la zone ponctuellement en renfort), le permis B est indispensables pour ce poste. Formation en binôme sur une résidence Nantes (1 à 2 mois). Rémunération : 2300€ brut mensuel x 13 mois Tickets restaurant Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur pour le/la salarié(e)
Nous recherchons notre futur(e) commercial ( e) pour proposer aux particuliers nos offres PRINT et WEB. Vous êtes à l'écoute, engagé et êtes force de conviction? Vous partagez nos valeurs et notre sens du service client. Vous débuterez votre parcours d'intégration par une solide formation. Pour garantir votre réussite vous bénéficierez également d'un accompagnement sur le terrain. Homme ou femme de terrain, tenace, accrocheur rigoureux, vous avez idéalement une expérience dans la vente aux particuliers BTOC. Si vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes, rencontrons-nous vite ! package proposé: fixe+ commissions+ prime carte carburant tickets restaurant
Accompagné par un Chef d'entretien et de maintenance, vous assurez un poste d'agent technique. Vos missions principales seront: - Assurer la maintenance préventive et curative du patrimoine : appartements, locaux d'exploitation, parties communes, parkings piscine, machineries diverses, véhicule de service .. - Informer la hiérarchie des besoins et de l'état des matériels et proposer des solutions pouvant améliorer le fonctionnement du site. - Effectuer les relevés énergies -Gérer le linge -Entretenir les espaces extérieurs Sécurité: - Veiller au bon fonctionnement permanent des installations de sécurité. - Contrôler les chaufferies et prévention lésionnelle. Contrôler la ou les piscines: PH et Chlore. - Participer aux formations et aux exercices de sécurité du site. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. L'entreprise peut vous former (habilitation électrique, entretien de la piscine) Travail le week-end et jours fériés. Possibilité de logement Avantages : mutuelle entreprise (au choix) , 2 jours de congés hebdomadaires consécutifs , 1 semaine de vacances offerte dans l'une de nos résidences Pierre et Vacances à la fin du contrat.
Chez Pierre & Vacances, le travail a toujours un parfum de découverte. Au bord de la mer, de l'océan, à la montagne, mais aussi dans les villes, au siège ou ailleurs, l'ambition rime avec évasion. Embarquez dans l'aventure pour une saison ou plusieurs, toute une année ou toute une carrière. C'est cette énergie positive qui nous permet de rester leader des vacances en Europe avec plus de 360 résidences dans 11 pays.
Nous recherchons une personne en 35H/Semaine au sein de la boulangerie du port située sur Courseulles-sur-mer OUVERTE 7J/7, Un jour de repos, Salaire en fonction de la qualification, Travail les week-ends et jours fériés. Mission : Prise de poste au plus tôt à 6H30 Mise en place de la marchandise (Pain, Viennoiseries, Pâtisseries) Fabrication de Sandwich, salade. Vente caisse tactile Ménage de la surface de vente Savoir rendre la monnaie de tête, être poli(e), souriant(e).
Nous recherchons une personne pour travailler chez des particuliers habitants Caen et sa périphérie pour l'entretien des jardins. Vous ferez de la tonte, du désherbage, de la taille d'arbustes et de haies. Nous fournissons le véhicule et le matériel. Le permis B est obligatoire.
Vos missions seront les suivantes: - Préparation des mobil homes pour mise à la vente (nettoyage extérieur principalement) - Chargement et déchargement des mobil homes sur les engins de transport - Mise en place calage et raccordement des mobil homes chez les clients Travail du lundi après-midi au samedi matin
Donnez un coup d'accélérateur à votre carrière ! Votre agence Adéquat de Blainville sur Orne recrute un(e) Gestionnaire approvisionnement F/H pour une mission en contrat d'intérim. Rejoignez notre client RENAULT TRUCKS, grand groupe international, dans un environnement de travail motivant. En tant que Gestionnaire approvisionnement F/H, vous combinez différentes missions : - Réaliser les opérations de commandes, de suivis des réceptions et des relances - Procéder aux travaux administratifs liés aux réclamations clients/fournisseurs et enquêtes en cas de manquant - Réaliser les inventaires statiques et dynamiques - Participer aux groupes de travail et s'impliquer dans l'élaboration et la réalisation du plan de Progrès Vous évoluez dans un environnement d'environ 70% bureau et 30% terrain. Ce poste est fait pour vous, si : - Profil technicien(ne) dans le domaine de la gestion industrialisation, logistique, méthodes - Vous de très bonnes connaissances des processus logistiques fournisseurs, des flux et des méthodes de conditionnement - Vous disposez d'un bon niveau d'anglais écrit et oral pour interagir facilement avec les fournisseurs internationaux Découvrez tous les avantages de votre futur poste : - Salaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - 13ème mois - Indemnités de transport - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices ADEQUAT + CET 5% - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Notre processus de recrutement ? Clair et rapide : 1 - Entretien téléphonique puis à l'agence Adéquat transmise sur le site de notre client Renault Trucks à Blainville sur Orne 2 - Entretien avec Renault Trucks Si vous avez des questions, c'est simple comme un coup de fil ; vous pouvez joindre notre agence au ##########.
Décrochez le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 emplois dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Publics, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidat facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
SOS INTERIM recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le montage d'échafaudages, un Manœuvre H/F sur le secteur de St Contest (14). MISSION - Conduite d'un véhicule type camion afin d'emmener l'équipe sur les chantiers ainsi que le matériel, - A l'aide d'une poulie, vous hisserez les pièces nécessaires à monter les échafaudages et les divers matériaux nécessaire (travail physique, au sol uniquement). PROFIL PERMIS B INDISPENSABLE (conduite véhicule de la société) Une première expérience en bâtiment est exigée. Travail physique et port de charges répétitive DURÉE ET REMUNERATION Contrat de 3 mois reconductible 38h/semaine SALAIRE: 11.65€/heure+ zone + paniers Si ce poste vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV par mail.
Le Pôle Accompagnement Spécialisé est composé de la MAS Ikigaï (Bretteville L'orgueilleuse) et le FOA de la Tourneresse (Cairon). Le FOA est un foyer de vie moderne, dynamique, proposant de nombreuses activités, projets et évènements Les résidents sont d'anciens travailleurs ESAT avec un bon niveau d'autonomie et d'importantes capacités intellectuelles. L'ambiance de travail y est conviviale et le cadre de travail est agréable. Le/la SDN / AS ou AMP de nuit est membre de l'équipe de nuit, sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif, du directeur adjoint du Pôle et du directeur de Pôle. Il/elle sera en binôme avec un(e) ASI nuit. Il/ elle sera chargé(e) dans le cadre des orientations définies par l'association de : - Assurer la continuité dans l'accompagnement et la sécurité des résidents - Veiller aux besoins physiologiques et psychiques des résidents, à leur confort et à leur bien-être - Participer aux actes de la vie quotidienne des résidents - Accompagner et soutenir l'Agent de Service Intérieur dans ses missions d'entretien des locaux - Signaler et informer systématiquement la direction de tout évènement pouvant se produire - Transmettre les informations de nuit à l'équipe de jour Diplôme de SDN DEAMP ou DEAES exigé Connaissance du secteur du handicap Autonomie, travail de nuit en binôme, pouvoir réagir face aux situations d'urgence
Rejoignez notre équipe dynamique chez O2 ! Nous recherchons activement un professionnel de confiance pour rejoindre notre équipe en tant que garde d'enfants. À propos du poste : Nous recherchons une personne fiable et bienveillante pour assurer la garde et préparation des enfants avant l'école et de les y emmener. Vos principales responsabilités incluront la supervision, l'aide à la préparation du petit-déjeuner, et l'accompagnement des enfants à l'école. Environnement de travail : Vous rejoindrez une famille chaleureuse et accueillante, offrant un environnement de travail convivial et respectueux. Horaire : Les matins, du lundi au vendredi le matin et en fin de journée. En outre, il est possible de compléter votre planning avec d'autres familles ou en proposant des prestations de ménage chez des actifs et des seniors. Ce qui est proposé : Ticket restaurant à 5€ (50% pris en charge par l'employeur) Des indemnités kilométriques à 0.50 centimes par kilomètre Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 50% Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%), des chèques vacances, un téléphone professionnel ainsi qu'un Comité Social d'Entreprise (CSE) Profil Qualifications requises : - Diplôme dans le secteur de la petite enfance pour la garde d'enfant de moins de 3 ans - Expérience préalable dans la garde d'enfants - Sens des responsabilités et capacité à assurer la sécurité des enfants - Ponctualité et fiabilité - Bonnes compétences en communication et capacité à interagir efficacement avec les enfants et les parents. Si vous êtes passionné(e) par le bien-être des enfants et que vous recherchez une opportunité enrichissante dans le secteur de Douvres la Délivrande, nous serions ravis de vous rencontrer ! Prêt(e) à Entrer dans l'Univers Enchanté de la Garde d'Enfants chez O2? Envoyez-nous votre candidature. Rejoignez notre ligue de professionnels dévoués, où chaque sourire d'enfant compte et où votre talent de super-héros prendra tout son sens. Chez O2, ensemble, nous faisons grandir le bonheur ! À vos capes, prêt(e), partez !
Sous l'autorité de la directrice du multi-accueil, vous participerez à la création et la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants de la structure. Vous serez en charge de : - Accueil des enfants en identifiant et respectant leurs besoins physiques, moteurs et affectifs - Participation à la création et mise en œuvre des conditions nécessaires à leur bien-être - Accompagnement de l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Aide à l'insertion dans la vie sociale. - Élaboration des projets d'activités en lien avec le projet de l'équipe. - Réalisation des soins courants d'hygiène et de premiers secours. - Accompagnement des familles et soutien à la parentalité. - Accueil et formation des stagiaires. Vous êtes diplômé.e et expérimenté.e : - Connaissance de la législation. - Connaissance du fonctionnement d'une structure. - Maitrise du développement de l'enfant (physique, psychologie, psychique et physiologique). Activité sur 4,5 jours - 1607 heures annuelles. CV et lettre de motivation à faire parvenir par mail avant la forclusion du 31 mai 2024. Ouvert aux contractuels à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires Article L332-8 du code général de la fonction publique). Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Nous recherchons pour notre commune un Ouvrier polyvalent des bâtiments (H/F) Vos missions : Diagnostiquer et contrôler les équipements municipaux Effectuer des travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment Gérer les états des lieux des salles municipales en relation avec l'agent en charge des réservations Participer à l'organisation logistique des manifestations et des cérémonies officielles Selon un planning établit en avance vous travaillerez certain week-end et jours fériés pour les fêtes, kermesses, cérémonies officielles, .. Vous aurez un véhicule de service pour les déplacements que vous pourriez faire dans le cadre de votre mission. Merci de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation
Vous intégrerez l'équipe en cuisine comme plongeur/ aide de cuisine/ commis Poste multitâches salaire entre 1750 et 1900€ net, base 43h/semaine CDD pour la saison jusqu'à début novembre, à pourvoir immédiatement restaurant de fruits de mer, viandes, situé en front de mer
La Pharmacie du Cœur de Bourg recherche un/e préparateur/trice en pharmacie en apprentissage à partir du mois d'août. Dans le cadre de la préparation du diplôme de préparateur/trice en pharmacie, vous serez accompagné(e) au sein de notre établissement. Contrat de 24 mois, 2 jours en entreprise/3 jours à l'école (CIFAC).
Nous recherchons un(e) chargé(e) de mission Urbanisme pour une collectivité située à 20 km à l'est de Caen. Aménagement et élaboration du PLUI. Outils informatiques utilisés: Mapéo, Pack Office Temps complet Grade: Rédacteur (catégorie B)
L'ENTREPRISE : Le Groupe IRFA Formation se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Depuis plus de 40 ans, IRFA Formation accompagne les individus, les salarié(e)s, les demandeur(euse)s d'emploi et les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'action de formation, de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi dans différents domaines : formations générales, orientation, insertion sociale et professionnelle, transition, socle savoirs, sanitaire, social, médico-social, services à la personne, commerce, vente, distribution, hôtellerie-restauration, bureautique, informatique-numérique, sécurité-prévention. Notre mission : l'investissement quotidien au service de nos apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former avec toute notre expertise et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Administratif et Logistique pour intervenir en Normandie. Ce poste est à pourvoir dès que possible, en CDD à temps complet jusqu'à décembre 2024 Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes rattaché(e) au Responsable Logistique. Vous veillez à la mise en œuvre logistique afin de garantir le bon déroulement des actions de formations et les conditions matérielles de travail des salariés. Vous êtes le principal point de contact des collaborateurs au niveau des demandes logistiques. VOS MISSIONS : - Rechercher des locaux de formation en fonction des besoins remontés - Gérer les contrats de location et le suivi des échéances, préavis,... - Créer des fiches locaux et rédiger des procédures d'accès - Organiser l'ouverture et la fermeture des sites (état des lieux (entrant et sortant), mise en place de prestations de ménage, ameublement, déménagement, contrôle sécurité incendie et électrique ) - Établir des demandes d'achats (locaux, mobilier, maintenance, matériel ) - Effectuer des demandes de devis - Se déplacer sur les différents sites afin de veiller à la propreté des locaux et contrôler la conformité de l'affichage ainsi que l'état des locaux et créer des plans d'action si nécessaire - Prospecter les entreprises (distributeurs de boissons, déménageurs ) et rechercher des fournisseurs (transporteurs, plombiers, électriciens ) - Être en lien avec les coordonnateurs(trices) et le service planification afin de recenser les besoins en salle de formation PROFIL SOUHAITÉ : - De formation Bac à Bac +2 dans le domaine de la logistique ou tertiaire et vous avez une expérience professionnelle équivalente et significative à une fonction similaire - Connaissances approfondies dans le bâtiment et la négociation commerciale sont souhaitées Une expérience de 2 ans sur un poste d'assistant logistique serait un plus ! - Bonne connaissance et maîtrise des logiciels bureautiques, numériques. Aptitudes / Qualités personnelles : - Capacité d'analyse pour comprendre les situations de travail et les interlocuteurs - Capacité à rendre compte aux différents acteurs dans les délais impartis par la direction et les clients - Discrétion et confidentialité - Respect de l'application des procédures internes et des directives - Organisation, rigueur et réactivité - Force de proposition, polyvalence - Écoute et sens du service - Qualité rédactionnelle - Capacité à assurer une prise de contact téléphonique de qualité LIEU DE TRAVAIL : Hérouville-Saint-Clair (14) RÉMUNÉRATION : Palier 8 de la Convention collective des OF (à partir de 23 458.81 annuels bruts) AVANTAGES : Mutuelle d'entreprise ; Véhicule de service ; Chèque repas, intéressement et participation (à partir de 3 mois d'ancienneté et en fonction des résultats de l'entreprise)
Dans le cadre d'un accroissement d'activité (80e anniversaire du débarquement), nous recherchons un employé polyvalent. Vous effectuez: - la préparation et l'assemblage de produits simples, - le service en salle, - la vente de souvenirs, Vous avez des notions en anglais, et/ou en espagnol. Poste à pourvoir dès que possible.
Vous recherchez un poste de Préparateur.rice en pharmacie dans une officine dynamique et souhaitez rejoindre une équipe formidable au service d'une clientèle agréable et fidèle ? Alors rejoignez notre team à Courseulles-s-Mer. Poste en CDI, mi-temps ou temps plein selon vos souhaits, à pourvoir dès le mois de mai. Débutant.e accepté.e. Planning fixe à définir ensemble.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont: *conseiller le client pour répondre à ses besoins dans le secteur jardin au rayon horticole, contenants et plein air. *contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients. *garantir l'approvisionnement de votre espace de vente. *assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre: propreté, mise en rayon, théâtralisation produits. poste CDI 35 heures
Avec Shiva, rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison expérimentés, fiers de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré, mieux valorisé, mieux accompagné ! - Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail pour vous adapter à votre mode de vie - Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile pour votre sécurité et votre sérénité. - Vous êtes formé régulièrement aux dernières techniques, au savoir être. En travaillant avec Shiva, vous avez l'assurance de trouver rapidement un emploi proche de chez vous. Vous êtes équipé et formé pour travailler en complète sécurité, tout en étant efficace. Vous êtes accompagné et écouté par des spécialistes tout au long de votre carrière. Vous construisez une relation de confiance avec vos particuliers employeurs (plus de 15 000 clients ont maintenu les salaires de leur employé de maison durant la période de confinement). Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Avantages : Horaires flexibles
L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 40 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité et son innovation. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un(e) Agent(e) Polyvalent(e) en CDD à temps complet. Votre lieu principal de rattachement se situera sur le site du Citis à Hérouville Saint Clair (14). - Ce poste nécessite une grande mobilité sur le secteur normand. - Ce poste pourrait nécessiter parfois des découchages. Le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois. VOS MISSIONS : Votre mission principale sera de gérer la maintenance sur les différents sites du de l'IRFA : - Gérer le montage des mobiliers sur les différents sites - Participer à la manutention - Établir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement des installations et des équipements, procéder au dépannage et à la réparation dans des champs techniques divers (électricité, ventilation, plomberie, chauffage) - Participer à la maintenance préventive sur les installations électrique - Poser ou remettre en état un revêtement de sol ou mural (peinture, moquette, carrelage, faïence, parquet, lambris, plinthes.) - Changer ou réparer les pièces défectueuses. Ces missions sont par nature évolutives compte tenu de la polyvalence du poste VOTRE PROFIL : - De niveau de formation BEP/CAP ou équivalent dans des spécialités du bâtiment second œuvre (peinture, plomberie, électricité,...). - Vous avez une habilitation électrique BS BE de moins de 3 ans (obligatoire pour le poste) - Permis B (obligatoire pour le poste) - Capacité à porter des charges lourdes : mobiliers.. - Bonnes compétences électriques ou plomberies recommandées - Vous êtes efficace, vous gérez vos missions par ordre de priorité ; - Pointilleux, vous avez le souci du détail et aucune faille ne vous échappe. - Vous êtes autonome et appréciez le travail d'équipe - Ce poste demande une grande polyvalence ainsi qu'une grande capacité d'adaptation LIEU DE TRAVAIL : Normandie RÉMUNÉRATION : Palier 8 de la Convention collective des OF (à partir de 1954.90 € mensuels bruts ETP) AVANTAGES : Intéressement / participation (à partir de 3 mois d'ancienneté et en fonction des résultats de l'entreprise) + Véhicule de service, titres restaurants
Avant de postuler, vérifier votre éligibilité au contrat PEC CAE auprès de votre conseiller. Vous serez en charge d'accompagner des hommes et des femmes handicapés mentaux dans les actes de la vie quotidienne : accompagnement à la toilette, stimulation, distribution des repas, accompagnement à des RDV médicaux... Vous devez être titulaire du permis de conduire. Profil débutant accepté pour personne souhaitant s'orienter et se former dans le secteur médicosocial. Poste à pourvoir des que possible
Missions : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur ? vous appréciez la constitution de dossier au quotidien ? Alors rejoignez Legallais, en tant qu'Assistant(e) Grands Comptes. Rôle: En tant qu'Assistant(e) Grands Comptes, vous serez responsable de la gestion complète des appels d'offres, de la veille à la réponse, tout en collaborant étroitement avec la force de vente pour maximiser notre performance commerciale. Missions principales : - Veille et analyse des appels d'offres : - Recherche proactive d'appels d'offres à l'échelle nationale. - Identification des opportunités et rédaction de fiches de synthèse pour la force de vente. - Analyse du marché (identification des éléments administratifs des contrats tels que: l'acheteur, la nature du lot, les produits, le secteur géographique, les clauses administratives et particulières, le règlement de la consultation, les critères d'évaluation et la date limite de réponse. Réponses aux appels d'offres privées et publics: - Adaptation de la plaquette commerciale pour (mémoire technique) destinée aux clients. - Préparation complète des éléments administratifs et techniques. - Répondre au Request For Information (RFI): question de de demande d'informations pour une pré-candidature à l'appel d'offre envoyé par le client - Etablir l'offre tarifaire suivant les conditions de prix de ventes nettes remises par la force de vente - Envoyer les réponses aux appels d'offres - Enregistrement, révision et ajustements des marchés : - Gestion des conditions tarifaires dans notre système d'information. - Coordination des informations liées à l'actualisation des contrats. Communication : - Partage des modifications de processus avec le responsable de pôle. - Communication transversale pour favoriser la synergie entre les équipes. Votre profil : Vous maîtrisez les procédures d'appels d'offres Familiarité avec les indicateurs commerciaux (taux de marge, prix de revient, prix d'achat). Excellente maîtrise d'Excel/Sheet. Esprit d'analyse et de synthèse, connaissance des mécanismes de vente. Organisé(e), rigoureux(se), respect des délais. Adaptabilité et flexibilité face aux situations imprévues. Vous avez de bonnes qualités relationnelles De notre côté, nous vous proposons : Vous bénéficierez de notre intégration Bienvenue "Yellow Hello" d'une semaine afin de vous faire vivre la vie en jaune aux côtés des intégrants du mois pour vous donner toutes les clés d'une expérience réussie. Et de nombreux autres avantages: La mutuelle prise en charge à 100% par Legallais, les titres restaurants, les avantages du CSE... Des bureaux et un cadre de travail plaisants Du télétravail au bout de 6 mois d'ancienneté Le processus de recrutement : Un accusé réception de votre candidature dans les 24h. L'étude de votre CV Un entretien téléphonique par le service recrutement Un entretien individuel avec la manager et le chargé de recrutement Une réponse dans les deux semaines qui suivent ce dernier
Mission La Boucherie est un groupe qui vit et évolue en permanence. Viens nous rejoindre pour travailler et continuer à te former au sein d'un groupe qui place l'humain au cœur de sa stratégie. La Boucherie, une famille où il fait bon grandir ! Abonné.e aux horaires flexibles... On a des jobs pour toi ! Des infos sur ton futur poste : Participer aux livraisons et au rangement. Etre l'aide de cuisine (pluche, découpe de légumes). Nettoyer la vaisselle et le matériel de cuisine. Aider à la mise en place. Profil Tu es rapide et organisé.e, Tu as le sens du travail en équipe, Pas de diplôme exigé, mais si tu as déjà une petite expérience dans le milieu c'est tout à ton avantage, Ta motivation fera toute la différence. Ce poste est évolutif. REJOINS UNE EQUIPE VACHEMENT BIEN ! Tu débutes dans le domaine ? Nous aussi nous sommes passés par là, nous serons présents pour accompagner tes premiers pas. Profil intermédiaire ou expérimenté ? Nous saurons t'accompagner pour évoluer et performer ! Avec notre propre Centre de Formation Edibouch' dédié à tous nos salariés, tu ne peux que te perfectionner ! Attaché à la mixité et à la diversité, nous reconnaissons tous les talents ! Aussi, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Notre process de recrutement : Etape 1 - En plus de ton CV, si t'as envie, nous sommes preneurs de ta candidature en vidéo (1'30 max) Etape 2 - Ta candidature correspond à notre besoin : Entretien téléphonique et/ou physique avec l'un de nos recruteurs ET/OU avec le/la Responsable de restaurant afin d'en savoir plus sur toi, ton parcours, tes motivations Promis, on t'en dira plus sur nous également. Compétences OrganisationDynamiqueRigueurTravail D'équipe Mot du Recruteur Convivialité, Authenticité et Bienveillance constituent l'ADN du Groupe La Boucherie. Tu es motivé et tu as le smile, rejoins notre super team ! Nombreuses sont les opportunités qui peuvent s'offrir à toi de part notre activité multi-enseignes. Nous saurons te faire grandir ! La Direction Groupe La Boucherie
La Boucherie est un groupe qui vie et évolue en permanence. Les opportunités y sont importantes avec des ouvertures prévues dans la France entière et dans le monde. Venez nous rejoindre pour travailler et continuer à vous former au sein d'un groupe qui place l'humain au cœur de sa stratégie. Notre propre Centre de Formation Edibouch' est là pour vous accompagner dans vos souhaits d'évolution professionnelle à tous postes au sein de nos restaurants.
Sous l'autorité du Directeur Général des Services (DGS) et en lien avec l'élu référent, le Responsable de la commande publique et des Services Techniques participe à la définition de la stratégie de la collectivité et à la traduction des projets politiques de l'équipe municipale. Il fonctionne en binôme avec un agent à 0,5 ETP en conduite de projet. Pour diriger la régie, il est assisté d'une adjointe administrative jouant le rôle de guichet unique des demandes d'interventions techniques & logistiques et de centralisation des flux avec le terrain. **** Vous devez joindre une lettre de motivation avec votre CV. ***** Missions, activités et conditions d'exercice Achats et commande publique : * Rédaction et préparation des dossiers de consultation en lien avec les services concernés; * Analyse technique des candidatures et des offres; * Animation des Commissions d'Appel d'Offres (CAO); * Suivi de chantier en représentation du maître d'ouvrage; * Rédaction de documents en phase exécution (OS, DCE, avenant...) * Suivi de la levée des réserves dans le cadre des OPR; * Suivi des contentieux sur les marchés de travaux; * Centralisation des dossiers des ouvrages exécutés (DOE); * Optimisation et suivi des contrats d'entretien et de maintenance (informatique, vêtements de travail, copieurs, nettoyage, tonte, contrôles périodiques, maintenance ...); * Garant de la bonne exécution budgétaire. Direction des équipes techniques : * Supervision de la régie des services techniques composée d'une adjointe administrative coordinatrice, de 3 chefs d'équipe autonomisés et d'agents techniques polyvalents; * Organisation de l'action des équipes techniques; * Organisation et planification de la saison estivale; * Régulation, hiérarchisation, arbitrages et contrôle sur les demandes d'intervention des structures et des usagers; * Assurer la sécurité et la santé des personnels techniques. Gestion du patrimoine bâti et des infrastructures : * Diagnostic et élaboration d'une stratégie patrimoniale dans une approche de coût global; * Garantie de la sécurité, la solidité, la sureté des bâtiments, des voiries et des espaces publics de la collectivité; * Optimisation des consommations; * Suivi des mesures ADAPT; * Sécurité dans les ERP (suivi des commissions de sécurité et d'accessibilité); Gestion du parc matériel de la collectivité : * Définition et mise en œuvre d'une politique d'investissement et de maintenance du matériel; * Organisation de la gestion des stocks au Centre Technique; * Gestion des réseaux et télécommunications; * Lien avec le prestataire en charge du développement et de la maintenance informatique. Profil recherché : * Maîtrise des règles de passation des marchés publics et autres contrats publics, des règles de gestion du patrimoine et de la conduite d'opérations (aménagement et construction) * Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail * Maîtrise de l'outil informatique * Supervision de 13 agents techniques (espaces verts, voirie et propreté urbaine, bâtiments et logistique) dont 3 chefs d'équipe et d'1 adjointe administrative régie & logistique * Gestion de la polyvalence et des priorités * Sens du service public * Force de proposition * Disponibilité et réactivité * Qualités managériales avérées * Expérience confirmée en collectivité territoriale
Vous serez en charge de l'entretien de bureaux au sein d'entreprises et de l'entretien de parties communes au sein de copropriétés sur HEROUVILLE. Vous devez pouvoir vous déplacer sur les différents chantiers avec un moyen de locomotion personnel compte tenu des horaires. Poste en CDI à pourvoir à partir du 1er juillet pour un contrat de 15h par semaine. Prise de poste une fois par semaine à 5h30 le matin, les autres jours 6h -6h15 Profil : débutant accepté.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un réseau de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Vous effectuerez le nettoyage des chambres de notre hôtel, l'entretien des lavabos, changer les draps, l'aspirateur ... Emploi saisonnier jusqu'au 30 septembre 2024. Exceptionnellement vous pourrez être amené.e à être au service du petit-déjeuner pour effectuer le nettoyage et rechargement du buffet, de 8h à 9h30. Expérience souhaitée en hôtellerie, mais la motivation suffit !! Horaires de travail : 9h30 à 17h00 pour les chambres. 2 jours de repos / semaine. ******** Prise de poste juin 2024 **********
Hôtel KYRIAD d'Hérouville-Saint-Clair
Vos Missions : - Accompagner et aider les personnes dans les actes de la vie quotidienne, contribuer au maintien de la qualité du cadre de vie de la personne. - Aide à la toilette au lit/lavabo, aide à l'habillage/déshabillage, aide au lever-coucher, aide à la préparation et prise des repas, - Entretien du cadre de vie, entretien du linge, repassage, courses ... Un moyen de locomotion motorisé est indispensable, le manque de transport en commun est un frein pour les déplacements Rémunération selon convention collective. Temps de déplacement et kilométriques indemnisés. Travail 1 week-end sur 3.
Vous êtes à la recherche d'un emploi en tant qu'Agent d'entretien des locaux ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Nous recrutons deux agents d'entretien ! Vos missions seront : - Assurer les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien de locaux à l'aide d'outils mécanisés, - Nettoyer les locaux intérieurs (bureaux, sanitaires) en respectant méthodiquement le planning Poste à pouvoir à Temps partiel de14h à 17h30 ou 17h30-21h CDD de 8 mois ! Formation assurée !
Vous ferez le service au sein d'un restaurant-pizzeria situé au cœur d'Hérouville-Saint-Clair poste en formation POEI et CDI à temps partiel 24h/semaine environ vous travaillerez tous les midis de 11h (11h30-12h repas) à 14h30 et 2 soirs : les Vendredis soirs de 18h30 (18h30-19h repas) à 22h00 et Samedis soirs de 18h30 (18h30-19h repas) à 22h00 dimanche de repos
Adecco Caen industrie recrute pour l'un de ses client (spécialisé dans le domaine pharmaceutique), des conducteurs de ligne sur machine automatisée H/F en contrat intérim sur longue période à Hérouville Saint Clair. Vous allez travailler au sein d'un environnement stérile en salle blanche sur un poste évolutif, les tâches qui vous sont demandées : . alimentation en matières premières de votre ligne de production (seringue, ampoule...) . programmation de la ligne de production et si nécessaire changement de format . vérification de la conformité des produits (défaut, casse) . intégration des données sur les dossiers de lots . suivi et traçabilité des produits . nettoyage de votre environnement de travail et des robots utilisés Vous disposez d'une première expérience sur ce poste et idéalement en milieu pharmaceutique. Une formation Bac à Bac+2 est nécessaire pour la bonne tenue du poste. Vous êtes rigoureux(se), soigneu(se) et patient(e) seront des qualités essentielles pour votre épanouissement dans votre travail. Informations complémentaires : . Travail en milieu stérile avec 20 mns d'habillage . amplitude horaire sur du 3X8 . Salaire de démarrage avant évolution : 11.86€ + prime de poste + prime d'habillage+ prime panier+ prime de déplacement Réelle opportunité avec formation et évolution sur le poste pour mission de longue durée! Postulez rapidement en ligne et/ou inscrivez-vous sur le site www.adecco.fr
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Nous recherchons un ou une barman de juin à fin août. Cocktails, bières, vins, gestion des pleins et envoi rapide. 39h semaine, 2 jours de repos consécutifs, salaire suivant expérience. Pas de coupures, ouverture de 11h30 à 2h30. Prime de fin de saison.
Guidé(e) par votre responsable, votre objectif sera de faire vivre des vacances inoubliables aux enfants comme aux parents ! Vos missions : - vous assurerez la qualité des relations avec les vacanciers - vous veillerez à la sécurité des adultes et des enfants dans tout l'espace aquatique - vous serez en charge de la répartition des bassins en fonction de la fréquentation et des activités - vous serez amené à animer ou co-animer des évènements ou tournois sportifs - vous serez garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité du Camping ainsi que l'entretien des infrastructures - vous entretiendrez l'ensemble de l'espace aquatique (Vestiaires / Bassins et Alentours bassins) pour garantir la propreté Les + du poste et de l'entreprise : - une journée d'intégration avec toute l'équipe sera organisée - vous ferez partie d'une équipe dynamique et polyvalente - votre cadre de travail est exceptionnel : établissement neuf à quelques pas de la mer - 1 jour et demi de congé consécutif en haute saison - 2 jours de congé en baisse saison - Les repas seront inclus selon vos shifts travaillés Profil : - Parler anglais - Aimer le contact client - Souriant - BNSSA ou BPJEPS apprécié ********* CDD saisonnier à pourvoir pour juillet et août 2024 ********
Yelloh village La Capricieuse est un camping 5 étoiles. Situé sur les plages du débarquement dans le CALVADOS à Luc-sur-mer, le Camping accueille des vacanciers en locatifs de 4 à 8 pers ou sur des emplacements de 130 m². L'établissement offre un nouvel espace aquatique de 1500 m² avec 2 piscines couvertes et un bassin extérieur. Le camping (181 emplacements) d'une superficie de 4,5 hectares, situé en bord de mer, sur la Côte de Nacre en Normandie, est à 50 mètres de la plage.
Nous recherchons une.e Serveur Barman (H/F) pour travailler au sein d'une équipe dynamique et polyvalente. Description du poste : - Vous êtes polyvalent en salle et au bar - Vous accueillez et servez le client en salle de restaurant et en terrasse dans le respect du référentiel de service - Au bar, vous apprenez à élaborer nos cocktails, les dressages des desserts et les amuses bouches - Vous assurez la mise en place du restaurant, le redressage des tables en cours de service et le nettoyage en fin de service - Votre sens du service client, votre aisance relationnelle, votre réactivité sont indispensables à la réussite de votre mission - Votre connaissance du processus HACCP est un plus. Avantages : - Les horaires en coupures sont partagés dans l'équipe - Le service du soir ne finit jamais très tard - En soirée, des animations DJ, concerts, jeux sont organisés par l'équipe animation - Accès à la piscine pour les collaborateurs - Uniforme fourni - Repas inclus - Heures supplémentaires - Pourboires Profil recherché : - Vous parlez anglais - Savoir prendre une commande au PAD - Savoir servir à l'assiette ainsi qu'au plateau - Être Autonome et organisé(e) - Savoir travailler en équipe - Être Rigoureux(se) - Une expérience de 1 saison sur un poste identique appréciée mais si vous n'avez pas beaucoup d'expérience, pas de panique vous serez formé par nos responsables ! ***** CDD Saisonnier à pourvoir dès que possible jusqu'au 3 novembre 2024 ******
Votre agence de PROMAN CAEN.2 recrute un maçon (H/F) qualifié en rénovation. Vous serez en charge du chantier de A à Z : Restauration d'un corps de ferme. - Pose de pierres - Approvisionnement du chantier en matières premières - Montage d'échafaudages - Mise en place d'étaiement spécifique - Consolidation et reprise de façade en maçonnerie en moellons - Renforcement de structure avec pose de poutres porteuses - Réfection de plancher Profil recherché : CAP en maçonnerie ou expérience significative. Savoir travailler en autonomie Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'un établissement familial, entre CAEN et la mer, vous effectuez les opérations de service des plats selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vos missions : - Dressage des tables, - Accueil des clients, - Prise de commandes 2 jours et demi de repos / semaine.
NOUVEL HOTEL RESTAURANT restaurant traditionnel Situé à Bénouville, près de Pégasus Bridge
Au sein d'un établissement hôtelier familial, vous serez en charge du nettoyage des chambres et des parties communes. Vous serez aussi amené/e à effectuer des taches en lingerie. ***** Poste à pourvoir dès que possible *****
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons une personne dynamique, souriante, aimant le contact avec la clientèle et le travail en équipe. 35h semaine 2,5j de congés par semaine CDD de remplacement Fermeture le 24&25 décembre et le 31 décembre &1er janvier Fermeture annuelle: 3 semaines en juillet POSTE A POURVOIR DES MAINTENANT
Sous la direction d'un responsable de service, vous apporterez une assistance téléphonique aux utilisateurs sur nos logiciels de gestion commerciale et comptable et sur le matériel mis en place. De formation minimum BAC + 2 en informatique de gestion, vous avez un esprit de synthèse, une excellente capacité d'analyse et de diagnostic. Vous êtes de nature calme, logique, perspicace et diplomate, une grande capacité d'écoute de la rigueur et de la patience. Votre dynamisme et votre motivation associés à de très bonnes qualités relationnelles pour un travail d'équipe efficace vous aideront à évoluer favorablement au sein de notre structure à taille humaine (25 personnes). Ses principales missions et responsabilités : - Répondre, exclusivement à distance, aux demandes d'assistanceémanant des utilisateurs de nos produits. - Résoudre les incidents des clients, qui lui seront confiés. Il est chargé de comprendre les demandes par téléphone ou par mails et de trouver des solutions aux dysfonctionnements. - Suivant le degré d'urgence et le niveau de difficulté, il peut apporter une réponse, donner un conseil, résoudre un problème ou le transmettre à un spécialiste. Pour cela, il utilise les outils mis à sa disposition : La gestion des incidents, la prise en main sur le poste de l'utilisateur ou /et Télé maintenance pour aider l'utilisateur à résoudre son problème, des environnements de tests pour analyser l'incident Une formation à nos logiciels vous sera dispensée pour assurer cette fonction. Un minimum d'expérience à ce type de poste est souhaité.
Au sein de l'équipe recherche et développement vos missions consistent à mettre en œuvre les projets en lien avec la Data pour les clients de l'entreprise Vous accompagnerez l'entreprise dans la construction de son data Warehouse pour pouvoir ensuite le déployer chez nos clients. Vous interviendrez également sur le choix et la mise en œuvre d'une solution de datavisualisation pour laquelle vous serez en charge de la construction des rapports et du déploiement chez nos clients. LES MISSIONS > Recueillir les besoins métiers des différentes unités demandeuses et utilisatrices de solutions de collecte et stockage de la donnée (internes et clients). > Établir les spécifications techniques à partir de l'analyse des besoins. > Développer les solutions techniques de collecte de la donnée via des ETL/ELT (DATA Studio). > Développer des solutions techniques de stockage de la donnée. > Réaliser les tests unitaires et d'intégration. > Mettre en place et maintenir les batchs pour automatiser les traitements. > Gérer, maintenir et documenter les bases de données de nos produits. > Assurer le suivi de production et la maintenance. > Automatiser la création de tableaux de bord aux équipes métiers (envoi de fichiers via des applications dédiées). > Reporter l'activité auprès des commanditaires des projets.
Implanté à Hérouville Saint Clair depuis 20 ans, notre concession Privilège auto 14 est spécialisée dans la distribution de véhicules d'occasions multimarques. Nous nous engageons à offrir à nos clients une large gamme de véhicules de qualités avec près de 100 voitures en stock ainsi qu'un service client exceptionnel. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un conseiller(ère) commercial pour rejoindre notre équipe. description du poste et missions : Rattaché au responsable des ventes, vous aurez pour missions principales: D'accueillir les clients et établir une relation de confiance avec eux. Comprendre les besoins des clients et les conseiller sur les véhicules disponibles. Effectuer des démonstrations de conduite et expliquer les caractéristiques des véhicules. Négocier les conditions de vente et finaliser les transactions. Suivre les prospects et maintenir un suivi régulier avec les clients potentiels. Collaborer avec l'équipe des finances pour faciliter le processus de financement. Profil recherché : Expérience préalable dans le domaine de la vente, de préférence dans le secteur automobile. Excellentes compétences en communication et capacité à établir des relations avec les clients. Connaissance des produits automobiles et intérêt pour les dernières technologies. Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de l'équipe. Permis de conduire valide. Avantages : Salaire compétitif avec commissions (fixe plus commissions non plafonnés). Mutuelle Formation continue sur les produits et les techniques de vente. Environnement de travail stimulant et dynamique. Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et que vous avez l'ambition de réussir dans le domaine de la vente, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à contact@premiumstoreauto.com avec la référence "Conseiller(ère) de vente automobile" dans l'objet. Candidature en concession de préférence. Type de contrat: CDI temps plein de 40 heures. De 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 19h00 Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Notre agence PROMAN CAEN 2 recherche pour son client un ouvrier de production / Rondier en milieu ouvert (site cimentier). Les missions pour ce poste: - inspecter les équipements en fonctionnement de tout ou partie de l'usine - réaliser les interventions de fabrication et de maintenance à caractère préventif + interventions curatives pour la remise en service d'installations à feu continu - effectuer les prélèvements et l'échantillonnage sur les matériaux à contrôler - effectuer les essais physiques et chimiques sur les échantillons de matières premières, cru, ciments pour vérifier leur conformité - respecter les consignes se sécurité, environnement et qualité de fabrication - analyser toutes les informations disponibles en salle de contrôle et prendre les décisions qui ne mettent en cause ni la sécurité du personnel, ni celle du matériel. Informations supplémentaires: Les déplacements sur les installations sont indispensables (y compris par des passerelles et des escaliers en milieu aériens). L'activité nécessite une vigilance permanente et une participation active aux dépannages. Poste en 3x8 Profil recherché : Formation souhaitée : BAC à BAC +2 technique (PSPA, électrotechnique) avec expérience en cimenterie. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons pour notre site client à COURSEULLES SUR MER un : Agent de propreté F/H Accompagné de votre responsable, votre mission consiste à : - Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail terminé, - Nettoyer et désinfecter les sols, les surfaces et les sanitaires avec les techniques et le matériel appropriés, - Vider les poubelles et respecter les protocoles de nettoyage et d'hygiène, - Respecter les consignes et porter vos équipements de protection individuelle, Votre rôle est important ; vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client. Vos atouts Si vous êtes motivé et travailleur, vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Votre discrétion sera également très appréciée. « Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. » Rejoindre Onet c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.
Le CDHAT, association engagée depuis plus de 70 ans dans l'amélioration de l'habitat et l'aménagement des territoires, opère activement dans le Grand Ouest pour lutter contre la précarité énergétique, l'habitat indigne et pour adapter les logements à la perte d'autonomie. Notre équipe pluridisciplinaire, répartie sur 6 agences dans le Grand Ouest, compte plus de 80 salariés, dont une soixantaine dans le pôle Habitat. Cette équipe se caractérise par une diversité de talents, aux profils variés tels que des architectes, économistes de la construction, thermiciens, conseillers en économie sociale familiale, sociologues, spécialistes des procédures complexes de renouvellement urbain, urbanistes, paysagistes, et bien d'autres encore. Dans le cadre du développement de nos activités en Normandie et de notre rôle en tant qu'Accompagnateur Rénov' et opérateur agréé par l'Anah, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Habitat/thermicien pour notre agence d'Hérouville-Saint-Clair. Profil : - Formation supérieure (Bac+2 minimum) dans le domaine du bâtiment, de l'habitat et de la rénovation thermique. Missions : Technique - Réaliser des visites à domicile en vue de recueillir différentes données relatives aux équipements, consommations énergétiques et plus globalement aux caractéristiques générales du logement - Savoir effectuer des relevés métrés et des plans - Réaliser des diagnostics techniques de logements ou immeubles dégradés - Réaliser des visites techniques en vue d'une rénovation thermique de l'habitat - Réaliser des diagnostics énergétiques (Audit) - Réaliser des rapports techniques avec préconisations de travaux selon les contraintes techniques et financières - Estimer le coût des travaux de rénovation - Accompagner, conseiller les particuliers et faire preuve de pédagogie (accompagnement de ménages potentiellement en situation de précarité énergétique et/ou d'insalubrité) - Savoir analyser techniquement des devis et aider à la compréhension des devis - Sensibiliser aux éco-gestes et conseiller sur les actions à entreprendre en vue d'améliorer le confort au sein du logement et réduire les factures énergétiques Administrative et financière - Accueil physique et téléphonique des porteurs de projets dans les locaux du CDHAT ou lors de permanences - Renseigner la personne sur les différents dispositifs d'aides (Anah, caisses de retraite principales et complémentaires, département, intercommunalités, primes, CEE.). - Estimer les financements mobilisables, évaluer le budget et la faisabilité du projet (plan de financement). - Instruire et suivre les demandes d'aides financières pour l'amélioration de l'habitat sur les thématiques de la précarité énergétique, de la résorption de l'habitat indigne et dégradé et potentiellement de l'adaptation du logement au handicap et à la perte d'autonomie, - Utiliser des outils de suivi et de pilotage internes et externes (Gestion des affaires, Service en Ligne Anah, portail Carsat.) Un tuilage avec l'équipe est prévu pour faciliter la prise du poste. Compétences et qualités requises : - Connaissance du bâtiment et des pathologies de l'ancien - Connaissance des énergies renouvelables, de la maîtrise de l'énergie, de la thermique des bâtiments - Connaissance des différentes réglementations (accessibilité, thermique.) - Bonne maîtrise des outils informatiques (bureautique, dessin, Autocad, Logiciel d'étude thermique.) - Rigueur - Pédagogie, sens du contact et de la relation humaine Conditions et rémunérations : - Permis B indispensable - déplacements réguliers (Calvados, Orne). Mise à disposition d'un véhicule de service mutualisé pour les déplacements - CDD 6 mois (avec évolution possible en CDI) à pourvoir dans les meilleurs délais - Avantages tels que la complémentaire santé, l'intéressement, les RTT, les formations, le télétravail, les horaires flexibles, des événements internes sont prévus.
Fiber Academy est une entreprise spécialisée dans la conception et la réalisation de réseaux FTTH (Fiber to the home). Nous intervenons en amont du déploiement, en analysant et en dimensionnant les futurs réseaux et, cela dans le but de raccorder et de rendre éligible tout à chacun. Les équipes Fiber Academy sont composées de collaborateurs pluridisciplinaires où se côtoient chargés d'études, développeurs/programmateurs et géomaticiens. Par notre expertise et notre proximité, nous mettons en place des solutions performantes et sur mesure qu'elle que soit l'échelle territoriale. Notre entreprise est dimensionnée en plusieurs pôles : le pôle négociation, le pôle conception et ingénierie, le pôle OPGC, le pôle aérien, le pôle programmation, le pôle audit et enfin l'académie. DESCRIPTIF DU POSTE : Nous recherchons plusieurs collaborateurs(trices) pour rejoindre le pôle aérien Le/la chargé(e) d'études exerce les activités suivantes : 1. Missions sur le terrain - Réalisation des piquetages d'appuis aérien BT (basse tension) et FT(Orange) 2. Missions au bureau d'études - Analyse de données d'entrée - Découpage optique - Réalisation de calculs d'appui aérien - Mise en place de plans de situation - Réalisation de fiches CAP FT - Réalisation de livrables ENEDIS - Optimisation de parcours - Recalage - Commande d'accès - Administration et gestion d'une banque de données PROFIL RECHERCHÉ - Personne motivée, sérieuse et dynamique - Capacité à travailler en équipe - Aisance avec l'outil informatique - Capacité d'analyse - Une connaissance des réseaux télécom et de la fibre optique serait un plus Un parcours d'intégration avec une formation complète en interne sera dispensée au/ à la futur(e) collaborateur(trice). - Personne motivée, sérieuse et dynamique - Capacité à travailler en équipe - Aisance avec l'outil informatique - Capacité d'analyse - Une connaissance des réseaux télécom et de la fibre optique serait un plus Un parcours d'intégration avec une formation complète en interne sera dispensée au/ à la futur(e) collaborateur(trice). Localisation du poste : Immeuble Plug N'Work - 12 rue Jean Perrin à Colombelles Déplacements possibles sur le territoire français Horaires : 8h30 à 17h30 avec une heure de pause déjeuner. Du lundi au jeudi et de 8h30 à 16h30 le vendredi
Nous recherchons un Responsable QSE qui sera chargé d'organiser et de coordonner l'amélioration continue de l'entreprise en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. Le candidat participera à l'amélioration continue de la QSE notamment à travers les missions suivantes : - Rédaction et mise à jour du système documentaire (procédures, supports de communication) - Mise à jour du document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP) - Réaliser des actions de sensibilisation dans un objectif d'amélioration continue de la culture QSE - Gérer le MASE, SPIRAL a cette certification depuis 2011 - Sensibilisation/formation des collaborateurs et des nouveaux arrivants - Audit de chantier - Gestion des plannings (chantiers, formations, contrôles périodiques)
Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et corrective des bâtiments (réparation polyvalente et/ou aménagement et mise aux normes), - Réaliser la maintenance et le suivi du bon fonctionnement de la balnéothérapie, des dispositifs médicaux, - Prendre en charge les demandes des utilisateurs sur le logiciel, réaliser ou faire réaliser les interventions - Effectuer l'entretien des espaces extérieurs de l'établissement (signalétique, éclairage, espaces verts, parkings et canalisations) et - Être l'interface avec les prestataires de maintenance qui interviennent pour les différents services dans les travaux de maintenance et de sécurité - Gérer les tableaux de suivi des contrôles réglementaires et de maintenance en lien avec le COVIRIS, et le suivi des inventaires etc - Gestion du parc automobile. - Vous avez le sens de l'observation et une bonne analyse des situations, vous savez organiser votre travail et hiérarchiser vos priorités, - Vous faîtes preuve d'autonomie, de disponibilité et de prise d'initiatives, - Vous êtes méthodique et minutieux dans l'accomplissement des consignes et tâches données. Vous travaillerez du lundi au vendredi - Formation complémentaire appréciée : habilitation électrique Etablissement adhérente à la FEHAP 51. Reprise d'ancienneté métier - CSE- Contrat de santé.
Et si vous rejoigniez Mil Eclair ? Acteur régional sur le marché de la propreté, reconnue pour sa qualité de service et ses valeurs : - La Confiance - Le Sens du Service - L'engagement - L'efficacité Rejoindre l'équipe de Mil Eclair c'est avoir le privilège de partager une expérience unique de s'épanouir au sein d'une équipe chaleureuse. Mais c'est aussi bénéficier : - Matériels de qualité - Autonomie - Tenue de travail - Produits adaptés Nous recrutons dès que possible, pour accompagner notre développement: Un(e) femme / homme de chambre sur le secteur d'EPRON pour assurer l'entretien d'un nouvel hôtel. Profitez d'un cadre de travail neuf et agréable. Les savoirs faire et être indispensables sont : - Autonomie - Esprit d'équipe - Attitude de service - Sens de l'organisation - Sens du service Vos missions quotidiennes seront : - Préparer le chariot de nettoyage avec tous les produits d'entretien, les matériels et le linge de rechange dont vous aurez besoin au cours de votre service en chambre ; - Prendre connaissance du planning chaque matin auprès du responsable (nombre de chambres à nettoyer entièrement ou partiellement et tâches annexes) ; - Mettre à blanc les chambres (changer les draps, remplacer le linge de toilette, et les produits d'accueil, passer l'aspirateur, faire les vitres et la poussière, vider les poubelles, laver les surfaces, la salle de bains et les toilettes, vérifier le bon fonctionnement des installations et appareils ) ; - S'assurer que les chambres sont fournies, propres et accueillantes à tout moment, en respectant les normes d'hygiène et de qualité. En intégrant Mil Eclair, des opportunités de travailler et d'évoluer au sein du groupe familial s'ouvriront à vous. Mil Eclair est convaincu que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnel, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation d'handicap.
Poste à pourvoir le 1er juillet 2024 Travail en 8 h et un week-end sur 3 MISSIONS : - Production Journalière 200 couverts jours - Production week-end - Rangement de la marchandise - Veiller à l'application des normes HACCP - Nettoyage des locaux, vestiaires - Veiller à la bonne transmission entre l'équipe cuisine et l'équipe de soins - Participera aux réunions qualité repas de l'établissement - Point régulier avec la direction COMPETENCES REQUISES : Vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe vous permettront de créer une relation de confiance avec vos différents interlocuteurs. Vous êtes adaptable, réactif et savez rester calme face à une situation de stress. Vous appréhendez facilement les outils informatiques (logiciel NetSoins, Tableau EXCEL, .) Vos compétences et votre expérience seront un réel atout pour ce poste, une expérience dans le secteur sanitaire et/ou médico-social et sur les textures adaptées en gérontologie serait appréciée. Vous avez le sens de l'initiative, de l'organisation et de la méthode et êtes force de proposition.
Et si vous rejoigniez Mil Éclair ? Acteur régional sur le marché de la propreté, reconnue pour sa qualité de service et ses valeurs : - La Confiance - Le Sens du Service - L'engagement - L'efficacité Rejoindre l'équipe de Mil Éclair c'est avoir le privilège de partager une expérience unique de s'épanouir au sein d'une équipe chaleureuse. Mais c'est aussi bénéficier : - Matériels de qualité - Autonomie - Tenue de travail - Produits adaptés Nous recrutons pour accompagner notre développement : Un Agent de Service Professionnel (H/F) sur le secteur de Ouistreham (14) pour travailler du lundi au samedi de 07h00 à 08h00 et éventuellement le vendredi dans un lieu accueillant du public . Intervenir pour l'entretien d'une résidence ainsi que la gestion des ordures ménagères les lundi mardi et jeudi. Les savoirs faire et être indispensables : Discrétion demandée Autonomie Respect de l'environnement Amabilité et sourire En intégrant Mil Éclair, des opportunités de travailler et d'évoluer au sein du groupe familial s'ouvriront à vous. Mil Éclair est convaincu que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnel, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation d'handicap.
L'agent de contrôle de production assure l'inspection des produits et des documents de fabrication conformément aux différentes normes de production : 1- Vérifier la correspondance dossier de fabrication/pièces 2- Faire le contrôle visuel et dimensionnel de ses pièces 3-Réaliser le marquage 4- Entretien et maintenance appétence pour les activités manuelles, dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Une première expérience en industrie et en contrôle de pièce est INDISPENSABLE et EXIGEE. Rigueur, autonomie, organisation et sens du contact sont des atouts indispensables pour ce poste !
PROFIL DU POSTE: L'agent polyvalent (h/f) service/ménage contribuera au bon déroulement des séjours sur le centre en assurant le service de restauration collective (petit-déjeuner, déjeuner, diner), la plonge, ainsi que le ménage des parties communes et des chambres au quotidien. Ponctuellement il / elle pourra effectuer des remplacements dans d'autres centres PEP 50. LES MISSIONS: - Entretien des locaux : chambres, sanitaires, classes, salle de restauration, lingerie, bureaux. - Service des repas : mise en place de la salle de restauration, service en salle, nettoyage des tables, du sol, des sanitaires, du réfectoire et de la plonge - Gestion et rangement du linge de lit - Plonge : vaisselle, entretien du lave-vaisselle et rangement de la vaisselle - Nettoyage et rangement du matériel utilisé QUALITES et CAPACITES RECHERCHEES: - Ponctualité et dynamisme - Capacité à organiser son travail - Prise de connaissance des règles de manipulation des produits utilisés et respect des règles d'hygiènes et de sécurité - Capacité à travailler seul.e et en équipe et à s'adapter aux mouvements des groupes accueillis - Maîtrise des techniques d'entretien en collectivité - Discrétion et serviabilité CONDITIONS: Prise de poste : 02/05/2024 Type de contrat : CDD Temps plein (35h hebdomadaires) jusqu'au 30/06/2024 (prolongation possible) NB: Poste non logé!!! NB : Horaires en journée continue ou en coupure, week-end et jours fériés travaillés Rémunération : indice A coefficient 257 convention ECLAT
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR ANIMER DES FRUITS ET LEGUMES DE SAISON SUPER U D'HEROUVILLE SAINT CLAIR (14)LES 17 ET 18 MAI 2024. EXPERIENCE EXIGEE EN FRUITS ET LEGUMES. Profil vendeur, soigné et rigoureux.
Entretien des chambres de l'internat et du restaurant d'application (salle, cuisine) Contrat du 03/06 au 28/06
SOS INTÉRIM recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la dépollution de VHU , un mécanicien motos h/f dans le cadre d'une contrat de 6 mois renouvelable. MISSION Vous assurerez la dépollution des deux roues. -Démontage des deux roues accidentées, détection des pièces à recycler, contrôle. Permis A souhaité Vous devez être titulaire d'un diplôme en mécanique motocycles Poste à pourvoir du mardi au samedi 39h/ semaine Si ce poste vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV.
Les missions du poste seront les suivantes: - Travail de boucherie simple - Préparation - Cuisine - Nettoyage Travail du lundi au samedi avec deux jours de repos par semaine
Le POLE travail est composé d'un ESAT avec 3 sites (Saint André sur Orne, Lébisey et Colombelles) et d'une Entreprise Adaptée. Le ou la moniteur (trice) est membre de l'équipe de Lebisey, sous la responsabilité du responsable de la direction adjointe. Il/ elle sera chargé(e) dans le cadre des orientations définies par l'association de : - Accompagner des personnes en situation de handicap dans le cadre d'une activité blanchisserie - Encadrer une équipe de 20 personnes en situation de déficience intellectuelle, - Etre garant des valeurs associatives et du projet d'établissement, tant dans la dimension professionnelle que médico-sociale, - Développer les apprentissages et les compétences des personnes accueillies, - Etre capable de travailler en équipe pluridisciplinaire, - Préparer les synthèses, les projets personnalisés, - Organiser et suivre la production, - Respecter et faire appliquer les procédures en place, mettre en place les outils et les moyens de contrôle appropriés, respecter les règles d'hygiène et sécurité (individuelles et collectives) à la norme RABC Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à Daniel LE DAUPHIN, Directeur Adjoint au plus tard le 17 MAI 2024.
Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, plusieurs Conseillers clients en centre d'appels (H/F) Pour le compte d'un Groupe international d'ameublement, et sous la responsabilité de votre manager, vous aurez en charge le Service Client : -Le traitement des réclamations (pièces manquantes, produits défectueux) -Le suivi des commandes -Le service après-vente Votre principale mission sera de prendre en charge et d'apporter une réponse adaptée et personnalisée à la demande du client pour son entière satisfaction et sa fidélisation par différents canaux : Mail, Téléphone ... Amplitude horaire : lundi au samedi de 8h à 21h ( potentiellement le Dimanche) Une rémunération (fixe variable) et la possibilité de remporter des challenges Bonne maitrise de l'orthographe, la syntaxe, vous êtes à l'aise à l'oral et avec l'outil informatique ? Vous avez le sens de l'analyse et une forte curiosité pour résoudre les problématiques clients ? Votre appétence pour la relation client et la satisfaction client seront vos atouts pour réussir vos missions. Une première expérience en tant que conseiller(e) clientèle serait un plus ! L'accompagnement et la formation que vous recevrez lors de votre intégration vous permettront de développer vos compétences, de devenir polyvalent au sein du projet et d'évoluer dans l'entreprise.
Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, plusieurs Conseillers clients en centre d'appels (H/F)
Vos missions seront les suivantes: - Mise en place de la salle d'une quarantaine de couverts - Accueil des clients - Prise de commande - Nettoyage - Aide à la mise en place en cuisine Établissement fermé le lundi, le mardi, le jeudi après-midi et le dimanche soir Horaires: coupure sauf le mercredi
Nous recherchons un vendeur/vendeuse en poissonnerie. Vous aurez en charge l'installation, la remballe, la vente, petits travaux de découpe, manutention et nettoyage. Poste à pourvoir pour le mois de juin 2024.
Notre agence Adéquat, projetée sur le site de Renault Trucks à Blainville sur Orne recrute : GESTIONNAIRE SYSTEME DE FLUX ET D'INFORMATION H/F Votre mission principale sera de paramétrer les systèmes informatiques internes, d'éliminer les bugs et de gérer les flux d'informations. Profil : - BAC +2 Gestion de production ou Transport Logistique - Maitriser les outils informatiques : Pack Office - Savoir faire preuve de bon sens et de logique - Etre rigoureux(se) - Connaissance de la logistique
Propose des solutions sur mesure afin d'étudier et de résoudre les problèmes de maintenance des structures et équipements auprès d'une grande variété d'industries, dans le nord de la France.Identifier, évaluer et gérer les risques potentiels liés aux activités de l'entreprise en effectuant des audits et des inspections régulières. Sensibiliser les employés à ces risques potentiels. Former le personnel aux procédures de sécurité et de qualité, ainsi qu'aux bonnes pratiques environnementales. Gérer les incidents en réalisant des enquêtes pour déterminer les causes, proposer des mesures correctives et préventives, et assurer le suivi des actions nécessaires. Tenir des registres d'incidents et communiquer les statistiques liées à la sécurité. Suivre les évolutions réglementaires en matière de qualité, santé, sécurité et environnement, et s'assurer que l'entreprise est en conformité avec les exigences légales. Promouvoir l'amélioration continue des processus et des performances de l'entreprise en matière de qualité, de santé, de sécurité et d'environnement. Mettre à jour les procédures internes et établir des documents d'information pour le personnel. Analyser les données et proposer des actions correctives et préventives pour favoriser l'amélioration continue. Doté d'un sens aigu de l'observation, le technicien QHSE audite les pratiques pour détecter des comportements ou procédures qui ne sont pas totalement en accord avec la réglementation en vigueur. Rien n'échappe à ce professionnel qui possède une capacité d'anticipation très développé lui permettant de penser à de nombreuses situations. Pédagogue et possédant une excellente aisance relationnelle, il parvient à apprendre au personnel comment améliorer leurs conditions de travail. Sons sens de l'écoute et sa capacité à négocier lui permettent de faire passer ses idées auprès de la Direction en fonction du budget disponible.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Entreprise qui propose des solutions sur mesure afin d'étudier et de résoudre les problèmes de maintenance des structures et équipements auprès d'une grande variété d'industries proche de Caen.Réalise les opérations de gestion administrative et comptable (enregistrement d'écritures, suivi de trésorerie, facturation, gestion administrative du personnel, frappe de devis, ...) d'une structure selon les règles de comptabilité générale. Peut réaliser des documents de synthèse comptable. Peut concevoir des outils de suivi de l'activité de la structure. -Connaissance des outils bureautiques (traitement de texte, tableur...) -Modalité d'accueil -Technique de prise de notes -Technique d'écriture rapide -Rigueur et organisation -Bon niveau d'orthographe et qualités rédactionnelles -Esprit de synthèse -Sens relationnel -Respect de la hiérarchie Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur pharmaceutique et cosmétique, un laveur en production (H/F) Réaliser le lavage des diverses cuves, contenants, matériels pour la production (Conditionnement et Fabrication) selon un mode opératoire défini Réaliser une ou plusieurs opération(s) élémentaires de conditionnement, permettant de réaliser les différentes étapes d'un procédé de remplissage, conditionnement et emballages de produits, dans le respect des bonnes pratiques de fabrication, des règles d'hygiène et de sécurité, des procédures, tout en garantissant la qualité du produit obtenu. Réalisation des prèlevements et transmission au contrôle qualité Réalisation du transfert du matériel propre et du matériel salle à l'aide d'engins de manutention Renseignement des documents d'enregistrements relatifs au nettoyage Nettoyage et entretien des équipements et/ou matériel Mise au propre du poste (nettoyage du sol, changement des poubelles, vérification logistiques et préparation du lot suivant.) Réalisation d'opérations de nettoyage en fin de lot ou fin de campagne: nettoyage des salles, des machines et des pièce en fonction des protocoles définis Réalisation d'opérations de conditionnement primaire et/ou de conditionnement secondaire Renseignement et/ou vérification des fiches d'activités et de production (qualité, volume, incidents de fonctionnement, etc..); enregistrement des indicateurs de production Réalisation du tri des déchets A compétences égales, le CACES 1,3,5 est un plus Poste en horaire journée ou posté Poste à pourvoir sur du long terme
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur pharmaceutique et cosmétique, un laveur en production (H/F)
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons 1 Technicien en Diagnostic Immobilier et en Bureau de Contrôle (H/F). Fort de notre implantation au niveau national, EX'IM Calvados vous apportera toute l'expertise du réseau et les formations qui en découlent. Rattaché(e) directement au dirigeant en local ( Franchisé indépendant depuis 2017 ), vous serez notamment amené(e) à : > Assurer les missions de diagnostics classiques Vente, location, parties communes.( DPE, Plomb, Amiante, Électricité, Gaz, Relevé de surface). > Assurer des missions de repérage avant travaux/démolition (Amiante, Plomb, États parasitaires.), selon votre profil. > Organiser des visites préalables de chantiers. > Assurer le suivi de A à Z des missions qui vous sont confiées, en tant que Responsable d'Intervention. > Participer au fort développement de notre Cabinet et ainsi apporter votre expérience, vos idées et votre dynamisme. Vous possédez l'ensemble des certifications (Plomb, Electricité, Gaz, Amiante et DPE Mention ou éligible). Vous souhaitez partager un véritable projet d'entreprise et de développement, vous êtes une personne de terrain, autonome, organisé, rigoureuse et méthodique. Vous aimez l'esprit d'initiative, l'engagement professionnel et le travail au sein d'une équipe à taille humaine et soudée. Vous partagez nos valeurs d'exigence, de solidarité, de respect, de bienveillance et de bonne humeur au travail, alors rejoignez-nous sans attendre ! Salaire attractif selon profil et expérience. Véhicule de société, Prime panier, tablette PC et matériels de contrôle, téléphone portable, formation continue. ***** Merci de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation *****
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 250 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Un de nos adhérents situé sur le secteur de Douvres-la-Délivrande (facilement desservi par les grands axes routiers et le périphérique Caennais, à 10 minutes de Caen, 20 minutes de Bayeux) et spécialisé en grandes cultures, recherche un(e) conducteur(trice) d'engins agricoles en CDD saisonnier à temps plein (35 heures par semaine) à partir du 01/07/2024 et jusqu'au 31/08/2024. Le temps de travail et l'emploi du temps sera à définir par la suite avec l'exploitant agricole. L'adhérent possède une exploitation agricole d'une centaine d'hectares, située au bord de mer, qui produit diverses cultures céréalières comme du blé ou de l'orge. Elle produit également de la pomme de terre et du lin. Elle dispose, aussi, d'une Entreprise de Travaux Agricoles et propose des prestations de services. Vous serez chargé de la conduite de tracteur (téléscopique) pour grouper la paille dans les parcelles et charger les camions de paille. En tant que salarié/e en CDD à temps plein au GE14, vous bénéficiez de plusieurs avantages : -- Suivi personnalisé et conseil dynamique, équipe à votre écoute - Possibilité de cumuler les contrats saisonniers ou au contraire de pérenniser l'emploi Si vous justifiez d'une expérience en conduite, que vous êtes motivé(e) et polyvalent(e), n'hésitez pas à postuler !
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 250 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH. Un de nos adhérents, situé sur le secteur de Douvres-La-Délivrande (15 km de Caen) recherche un(e) salarié(e) en CDD saisonnier à temps plein (35 heures par semaine) pour de la conduite d'engins agricoles. Le poste est à pourvoir du 01/08/2024 au 31/10/2024. Les horaires de travail seront à définir avec l'exploitant. Cette exploitation est spécialisée grandes cultures. Elle est basée sur 600 hectares de céréales. Elle produit divers céréales, pommes de terre, chanvre, carottes, ... Vous serez chargé de la conduite d'engins agricoles : transport de bennes de la ferme à la parcelle et de la parcelle à la coopérative (chargement plateau de paille). Les avantages d'une embauche en CDD via le GE14 sont nombreux : - Suivi personnalisé et conseil dynamique, équipe à votre écoute - Possibilité de cumuler les contrats saisonniers ou au contraire de pérenniser l'emploi Si vous justifiez d'une expérience en conduite, que vous être motivé(e) et autonome, n'hésitez plus : Postulez !
Vous serez en charge du nettoyage d'un cabinet médical sur la commune de Ouistreham. Respect des règles d'hygiène demandé 2 fois 1 heure par semaine (avant ouverture ou après fermeture, au choix) Poste à pourvoir dès que possible. Si vous le souhaitez, possibilité de compléter votre contrat par d'autres heures
Nous recherchons pour nos établissements "La Crémaillère" et "Le Comptoir" à Courseulles sur Mer : un commis de cuisine 2000€ net Temps plein 43h hebdomadaire Poste à pourvoir immédiatement en CDD pour la saison 2024 Contacter Mr Berthaud au 06.10.52.05.62
Vous serez chargé(e) de la vente de frites, gaufres, glaces, plats salés, boissons fraiches, boissons chaudes, vous serez installé(e) dans un food-truck, vente à emporter (3/4 du temps) et serez également au salon de thé de Courseulles (1/4 du temps). pas d'expérience demandée, simplement être motivé(e), souriant(e) et l'envie de travailler avec une clientèle variée pour la saison : ce poste est à prendre dès maintenant jusqu'à fin octobre, à temps plein 39h/semaine travail les week-end avec 2 jours de repos consécutifs les mercredis et jeudis
Vous intégrerez la nouvelle équipe en tant que serveurs/serveuses au sein d'une brasserie de Courseulles : cuisine typique brasserie de bord de mer, moules frites, burgers, salades... plusieurs postes sont disponibles : à l'année en CDI temps complet ou en tant que saisonniers de juin à septembre , à votre convenance salaire 1700 euros nets, négociable selon votre profil
Ouverture de cette brasserie à Courseulles fin mai début juin ! Vous intègrerez la nouvelle équipe en cuisine au sein de cette brasserie de Courseulles : Cuisine typique brasserie de bord de mer, moules frites, burgers, salades... plusieurs postes sont disponibles à l'année en CDI temps complet ou en tant que saisonniers de juin à septembre, à votre convenance salaire 2000 euros nets, expérience d'un an. possibilité de logement sur place pour la saison
Fondée en 1969, Cegedim est une entreprise innovante de technologies et de services spécialisée dans la gestion des flux numériques de l'écosystème santé et BtoB, ainsi que dans la conception de logiciels métier destinés aux professionnels de santé et de l'assurance. Cegedim compte plus de 6500 collaborateurs dans plus de 10 pays et a réalisé un chiffre d'affaires de 616 millions d'euros en 2023. Acteur investi dans la e-santé et aligné avec "Ma Santé 2022", Cegedim Santé rassemble l'ensemble des solutions en santé interopérables du Groupe Cegedim, utilisées par 100 000 professionnels de santé qui nous font confiance et portées par des équipes pluri-professionnelles de 1300 collaborateurs engagés, présents dans toute la France. Missions : - Rattaché(e) opérationnellement au responsable produits, vous réaliserez les travaux de conception et de développement en garantissant la bonne intégration des fonctionnalités dans le reste de la solution logicielle. - Identifier et traiter les dysfonctionnements dans le cadre des maintenances correctives et évolutives. - Vous êtes garant(e) de la qualité du code et du respect des bonnes pratiques du développement logiciel. - Assurer une veille et nouvelles technologies. Profil Compétences techniques : - Langages de programmation : PHP (Symfony), Javascript (VueJS) - Tailwind - Git, Docker, Postgresql - Des connaissances en C# seraient un plus. Nous rejoindre c'est aussi : - 13 jours de RTT - Carte ticket restaurant - Prime d'intéressement - Prime de vacances - Très bonne mutuelle - Excellente ambiance et entraide - 2 jours de télé travail par semaine
Vos missions seront les suivantes: - Entretien des jardins des particuliers: tonte, désherbage, taille dans le respect du végétal et des saisons - Petits aménagements Vous travaillerez en binôme avec un membre de l'équipe permanente sur les chantiers, 50km max autour de Douvres-la-Délivrande, lieu de la prise de poste. Vous aurez à conduire le véhicule de l'entreprise. Votre principal atout sera votre motivation. Possibilité d'évolution. Prise de poste au 1er juin.
Envie d'exercer la médecine autrement ? Intéressé(e) par la prévention et la Santé Publique ? Venez rejoindre nos centres de prévention et de promotion de la santé au bénéfice des populations les plus éloignées des soins (assurés sans médecins traitants, en situation de précarité, etc.). Réseau de 12 Centres d'Examens de Santé (CES) implantés dans les régions Normandie, Centre-Val de Loire, Pays de la Loire, l'UC-IRSA (Union de Caisses - Institut inter Régional pour la Santé) est un organisme de l'Assurance Maladie. Certains de nos CES assurent également des missions pour les ARS : Centres de Vaccination, CLAT (Centres de Lutte Antituberculeuse) et/ou CeGIDD (Centres Gratuits d'Information, de Dépistage et de Diagnostic des infections par les virus de l'immunodéficience humaine (VIH), les hépatites virales et les infections sexuellement transmissibles). L'UC-IRSA recherche un Médecin responsable (H/F) pour son CES du Calvados à temps plein. Le Centre d'Examens de Santé (CES) du Calvados, est situé à Hérouville-Saint-Clair est constitué d'une équipe de 22 collaborateurs : médecins, infirmiers et agents administratifs. Y sont réalisés des examens de dépistage et de prévention personnalisés, des entretiens individuels sur les problématiques de santé, des ateliers d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé, des consultations de tabacologie, des actions pour l'accès aux droits et aux soins pour les assurés. Le CES participe également à l'étude épidémiologique CONSTANCES pilotée par l'INSERM, et a reçu à ce titre près de 700 consultants en 2023. Missions : En qualité de Médecin responsable du Calvados : Vous managez l'équipe du CES collaboration avec un cadre administratif. Vous assurez la représentation et la promotion des activités de l'UC-IRSA auprès des acteurs du système de santé du Calvados. Vous développez les partenariats avec les acteurs locaux pour adresser nos publics cibles puis les orienter dans leur parcours de soin. Vous impulsez une dynamique conforme aux ambitions de l'Assurance Maladie, en termes de qualité de service, de viabilité économique, de complémentarité des acteurs du système de santé. Vous collaborez avec l'ensemble des CES de l'UC-IRSA afin de participer à l'évolution de service en fonction des besoins de santé publique. Vous accompagnez l'évolution des métiers dans un contexte de raréfaction de l'offre médicale. Vous réalisez des consultations en prévention et orientez les assurés dans leur parcours de soins
Nous recherchons pour notre hôtel/restaurant "La Crémaillère" à Courseulles sur Mer : un(e) GOUVERNANT(E) d'étage Temps plein 35h + heures supplémentaires CDD pour la saison , CDI proposé ensuite Poste à pourvoir immédiatement
Vous intégrerez l'équipe en cuisine en tant qu' ÉCAILLER / ÉCAILLERE au sein d'un restaurant traditionnel situé sur la côte en bord de mer, cuisine de produits frais poissons, fruits de mer, viandes...Vous serez chargé(e) des crustacés, huitres, fruits de mer mais aussi d'effectuer la plonge poste à prendre dès maintenant en CDD saisonnier, base 35h/semaine jusqu'à 43h/semaine possible, euros par mois minimum à poste proposé en CDI après la saison.
restaurant LA CREMAILLERE à Courseulles
Nous recherchons pour notre hôtel/restaurant "La Crémaillère" à Courseulles sur Mer : une femme de chambre/valet de chambre expérimenté(e) Temps plein 35h + heures supplémentaires CDD pour la saison , CDI proposé ensuite Poste à pourvoir immédiatement
vous intégrerez l'équipe du restaurant traditionnel de produits de la mer et du terroir normand situé en bord de mer à Courseulles en qualité de Runner/Runneuse = vous êtes chargé(e) de débarrasser les tables et redresser (remettre nappe, assiettes et couverts...) CDD temps plein 35h/semaine 1383.08 net + 150 primes présentéisme à prendre immédiatement
Nous recherchons des SERVEURS/SERVEUSES pour juillet/août, profil étudiants bienvenus, pour le service au sein d'un bar-restaurant de bord de mer. mise en place des tables, passage des commandes, service, nettoyage avoir le sens de l'organisation et du contact clientèle.
LES TERRASSES LUTINES- le Mini Golf
URGENT Vous intégrerez l'équipe en cuisine au sein d'un restaurant de bord de mer avec carte variée de brasserie : pizzas, galettes, crêpes, salades, snacks, viandes, poissons, desserts. vous serez polyvalent : aide de cuisine, plonge, aide nettoyage, épluchage... Poste à pourvoir dès maintenant pour toute la saison
LE CRABE VERT à Saint Aubin sur Mer
En tant qu' assistant(e) de direction expérimenté(e), vous serez chargé(e)d'effectuer les missions suivantes: - encadrement en salle - accueil hôtel/restaurant - réception de l'hôtel - réservations par téléphone hôtel et restaurant - facturation hôtel/restaurant qualités requises : dynamisme, expérience, grande disponibilité Salaire : 1800 euros nets pendant la période d'essai, ensuite 2200 euros nets. Perspective rapide à 2500 euros nets. profil BTS hôtelier, ou réceptionniste bilingue compétences : Logiciel de gestion hôtelière, logiciels de réservation, Management, organiser le planning du personnel maitrise de l'anglais indispensable
Vous intégrez le POLE ENFANCE de l'association, composé de deux établissements : - Un IME réparti sur deux sites à Caen - Un SESSAD intégrant une UEEA et une équipe médico-sociale d'appui à la scolarisation secondaire (EMAS) Vous exercerez vos missions au sein du SESSAD situé à Colombelles. Pour répondre à ses missions : - Vous travaillez en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire au sein de l'APAEI DE CAEN, sous la responsabilité d'un chef de service éducatif - Participer à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisé en tenant compte des besoins et des attentes des enfants et de leurs familles. - Intervenir en séance individuelle ou collective sur tous les lieux d'inclusion (y compris le domicile) - Soutenir l'enfant dans l'émergence et la généralisation de ses acquis. - Contribuer à la structuration de l'environnement de l'enfant et favoriser la cohérence des actions pluridisciplinaires inscrites dans le projet d'accompagnement personnalisé - Réaliser des observations, des bilans et des évaluations de l'accompagnement proposé en tenant compte des observations des partenaires extérieurs - Participer aux réunions de service, aux ESS pour les situations en référence. - Participer aux diverses réunions - Participer aux différentes formations. Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 14 février 2025. - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé - Connaissance et expérience d'un public TSA - Sens de l'écoute et du travail en équipe, autonomie, motivation et dynamisme, - Bon niveau rédactionnel et maîtrise de l'outil informatique. Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser Au plus tard le 30 2024 par email à secretaire.ime.eb@apaei-caen.org
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 250 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH. Une de nos adhérentes, situé sur le secteur de Ouistreham, à proximité de l'axe Caen - Paris et du périphérique, recherche un(e) salarié(e) en CDI à temps plein (35 heures hebdomadaire). Le poste est à pourvoir à partir du 15/04/2024. Les jours de travail, les horaires ainsi que les modalités de week-end seront à définir avec l'exploitant selon vos disponibilités L'exploitation, labelisé agriculture biologique, possède 1000 poules pondeuses, avec des poulaillers mobiles. Elle récolte quotidiennement 850 à 900 œufs par jour en pleine saison de ponte. Elle propose également une activité de tourisme, de la location de terre pour des maraîchers, une boutique de vente à la ferme. Elle possède également une activité de pension d'équidés au pré. Vos missions seront les suivantes : " Déplacement des poulaillers et des clôtures selon le plan de pâturage ; " Approvisionnement en granulés, approvisionnement constant en eau dans des abreuvoirs propres, approvisionnement des mangeoires en cailloux et coquilles d'huitres ; " Suivi du stock d'aliments dans les silos et remontée d'information aux gérantes lorsque le niveau de stockage atteint le cône du silo ; " Collecte, tri, mirage, impression des tampons adaptés pour chaque lot et stockage des œufs en ligne avec le protocole HACCP ; " Respect des normes de propreté des poulaillers mobiles, des nids, du centre de conditionnement, du matériel de collecte ; " Préparation des commandes et des bons de livraison ; " Surveillance de la bonne santé des bandes de poules : surveillance des poules et fientes présentant des aspects/comportements anormaux, isolement immédiat des poules présentant des symptômes de maladie ; " Enregistrement des données relatives à la ponte et aux différentes bandes (mortalité, enlèvements, soins), analyse des résultats et mise en œuvre d'actions correctives si besoin pour améliorer le taux de ponte et le taux d'œufs de catégorie A ; " Réparation du matériel d'élevage si nécessaire. * Surveillance des chevaux au pré Le salaire est à 11.91€ brut horaire. En tant que salarié du GE14 en CDI, vous bénéficierez de plusieurs avantages : - L'accès au comité d'entreprise (Sorties salariés, tarifs préférentiels, chèque cadeau événement et fêtes de fin d'année, 200€ d'EPI par an ) - Un suivi des conditions de travail et une équipe à votre écoute - La possibilité de se former Si vous êtes polyvalent(e) et que vous justifiez de l'expérience nécessaire, n'hésitez plus : Postulez !
Nous recherchons un(e) secrétaire de mairie pour une commune située à 20 km au nord-est de Caen. Poste à 20 heures hebdomadaires, à pourvoir de suite. Missions: accueil, traitement des mails, état civil, urbanisme, élections, tâches administratives courantes. Grade: adjoint administratif ou rédacteur Nous recherchons une personne autonome, avec expérience dans ce domaine et des compétences en état civil, élections et urbanisme.
La Taverne de Loustic, au cœur d'un camping familial & festif à Hermanville-sur-Mer, recherche un ou une pizzaïola. Vous travaillerez au sein d'une équipe avec une bonne ambiance. Qualités requises : Sens du service, motivation, sens du relationnel Poste à pourvoir en CDD saisonnier, dès que possible, jusqu'à fin août 2024. Horaires de 18h30 à 23h00 6 soirs par semaine Débutant accepté Attention, pas de possibilité de logement sur place.
Métal ACADEMY fait partie du réseau d'écoles de production, qui propose à des jeunes de 15 à 18 ans une formation d'excellence à un métier. Elle met en œuvre une pédagogie alternative du "Faire pour Apprendre". Dans le cadre de son développement, Métal ACADEMY recrute un nouveau maître professionnel spécialité soudure (H/F) à Colombelles. Votre rôle sera d'accompagner, de qualifier, de diplômer , une promotion de 10-12 jeunes niveau CAP au métier de la métallurgie et de la métallerie. Les missions du poste : En étroite collaboration avec les entreprises du territoire et avec l'appui au quotidien de l'équipe, vous serez amené à : - Préparer les cours et établir la progression pédagogique - Enseigner les savoirs professionnels et les techniques - Proposer des travaux et des exercices pratiques - Evaluer les connaissances - Renseigner les supports d'évaluation et de contrôle qualité - Rechercher des partenaires et développer les relations avec les entreprises, les collectivités - Suivre et mettre à jour l'information pédagogique, réglementaire, institutionnelle - Accompagner les jeunes au quotidien (application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective) Votre profil : Vous êtes diplômé(e) d'un diplôme de niveau 4 (bac/bac professionnel) et/ou vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur ces métiers (soudeur, chaudronnier ou tuyauteur) Vous souhaitez aujourd'hui vous investir dans un projet porteur de sens en transmettant vos savoirs et en contribuant à l'épanouissement des jeunes adolescents avec bienveillance et exigence. Notre offre : CDI_cadre forfait jours _ poste basé à Colombelles Prise de fonction 26/08/2024 au plus tard Rémunération en fonction de l'expérience Rythme de travail de jour avec la moitié des vacances scolaires
URGENT moniteur/monitrice d'équitation pour le centre équestre Vous donnerez les cours dans des cadres agréables : manège, bois, plage... 35h/semaine annualisé = période forte pendant les vacances scolaires des normands et des parisiens et période basse pendant la période scolaire être impérativement diplômé(e) du BPJEPS activités équestres ou de l'ATE (accompagnateur tourisme équestre), ou du BEES, ou de l'AE (animateur équitation)
centre équestre de Ouistreham
L'équipe restauration de l'IBIS porte d'Angleterre Hérouville-Saint-Clair est à la recherche de sa/son nouveau collègue ! Dynamique, souriant(e) et plein(e) d'énergie, vous savez transmettre votre passion de la restauration à vos clients. Vous êtes capable de travailler avec une équipe dynamique. Rigoureux.euse, vous avez un bon sens de l'organisation et êtes autonome pour aider au fonctionnement de la cuisine. N'hésitez plus, rejoignez notre équipe ! Vos missions : - Préparer les menus et élaborer les plats - Réaliser les différentes cuissons (légumes, des viandes, poissons, grillades..) - Soigner la présentation de chaque plat - Entretien de la cuisine, maîtrise des règles d'hygiène HACCP - Plonge Type d'emploi : CDD de 5 mois Salaire : 11,65 par heure Programmation : - Disponible le week-end - Période de travail en soirée - Heures supplémentaires - Périodes de travail de 8 heures - Travail les jours fériés - Types de primes et de gratifications : Pourboires Expérience: Commis de cuisine : 1 an (Optionnel) Date de début prévue : 03/06/2024
Prise de poste dès que possible Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients. Expert auprès de nos clients afin de les conseiller et apporter la meilleure solution à leurs besoins et la réussite de leur projet. Rattaché au secteur BÂTI du point de vente, vous contribuerez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous serez garant de l'approvisionnement, de la qualité de la tenue de votre espace de vente. Vous prendrez des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Ainsi vous serez amené à préparer les différentes demandes avec des produits situés à l'extérieur du magasin. Vous bénéficierez d'une formation pour vous accompagner sur votre prise de poste Vous êtes une femme ou un homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin
Au sein de l'Entreprise à But d'Emploi, dans le cadre de l'Expérimentation « Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée », le/la coordinateur/trice technique encadre des salariés polyvalents autour d'un support d'activités techniques Maraichage, en Agriculture Biologique et permaculture. Il/elle organise et gère l'activité de production Maraichère, sous la responsabilité de la Responsable de Pôles et Services. Son action vise à définir les conditions de réalisation de la production Maraichère de la parcelle gérée par ATIPIC, à en préparer et planifier la mise en œuvre et à en suivre la réalisation afin de garantir des produits conformes aux exigences qualitatives et quantitatives, et effectue le reporting. Il/elle concilie objectifs de production et accompagnement des salariés qu'il/elle encadre dans l'acquisition de compétences professionnelles. Il/elle détecte les atouts, potentiels et freins. Il/elle analyse les situations de travail et transmet les informations à la Responsable de Pôles. Il/elle pourra participer aux à la commercialisation et/ou à la logistique de la distribution de légumes en coordination avec la Responsable de Pôles. L'activité s'exerce sur une parcelle de 7 ha, située à Colombelles (14). Savoirs de base et pré-requis BPREA apprécié, CAP/BEP Productions végétales avec appétence pour le Maraichage Techniques d'écoute et de la relation à la personne Techniques de prévention et de gestion de conflits Outils bureautiques Gestion d'équipe Activités de production et de commercialisation - Établir un plan de programmation annuelle des cultures - Effectuer la mise en place des cultures saisonnières et assurer son suivi, dans le respect de la certification AB et dans les principes de la permaculture - Développer la surface cultivée (1.5-> 3.5Ha) - Gérer l'état du matériel et sa bonne utilisation - Gérer les achats nécessaires à l'activité quotidienne en coordination avec la Responsable de Pôles - Assurer la préparation des ventes de légumes et assurer la coordination des ventes avec l'équipe - Coordonner la production pour la vente directe - Vérifier le fonctionnement des équipements de production, effectuer l'entretien de premier niveau ou informer en cas de dysfonctionnement - Travailler en collaboration avec intervenants techniques Activités d'encadrement - Établir les plannings des tâches des salariés et l'organisation du travail - Présenter les activités, expliquer les règles de fonctionnement et s'assurer de leur respect - Transmettre les consignes et vérifie leur compréhension et leur mise en œuvre - Animer l'équipe, en favoriser la cohésion et susciter la motivation - Transmettre les objectifs et assurer l'interface Direction/salariés au quotidien - Accompagner professionnellement l'équipe de salariés en leur permettant une montée en compétences - Organiser des temps de formation collectifs pour faire évoluer les compétences des salariés, avec l'aide d'intervenants - Gérer les relations interpersonnelles et les conflits
Nous recherchons pour la saison estivale des nageurs sauveteurs (F/H) pour la surveillance des plages de Caen la mer (Ouistreham, Colleville, Hermanville, Lion-Sur-Mer). Contrat en CDD mois d'août. Diplômes demandés : - Premier Secours en Équipe de Niveau 1 - Premier Secours en Équipe de Niveau 2 (facultatif) - Brevet National de sécurité et de sauvetage aquatique - Permis de conduire (facultatif) -Permis côtier (facultatif) Possibilité de logement Candidatures : Les candidatures sont à adresser à : Caen Rescue - FFSS14 1018 boulevard du Grand Parc 14200 HEROUVILLE ST CLAIR Nom du contact: Antoine BULLERYAL Candidature (cv et lettre de motivation) possible par mail: caenrescue@ffss.fr ou CAEN LA MER NORMANDIE Candidature (cv et lettre de motivation) possible par mail : drh.offredemploi@caenlamer.fr #ffss14 #saisonplage #sauveteurenmer #lifeguard #recrutement
Association affiliée à la Fédération Française de Sauvetage et Secourisme (FFSS), organisme de sécurité civile fondé en 1899 et reconnu d'utilité publique. Forte d'un maillage départemental, régional et national, la FFSS intervient partout en France pour toutes les missions de sécurité civile et dispose de moyens humains et matériels pour venir secourir et porter assistance à la population. La FFSS organise de nombreuses formations et sensibilisations aux gestes et aux secours d'urgence.
Nous recherchons pour la saison estivale (mois d'août) des nageurs sauveteurs (F/H) pour la surveillance des plages de Caen la mer (Ouistreham, Colleville, Hermanville, Lion-Sur-Mer). Contrat en CDD mois d'août. Diplômes demandés : - Premier Secours en Equipe de Niveau 1 - Premier Secours en Equipe de Niveau 2 (facultatif) - Brevet National de sécurité et de sauvetage aquatique - Permis de conduire (facultatif) -Permis côtier (facultatif) Possibilité de logement Candidatures : Les candidatures sont à adresser à : Caen Rescue - FFSS14 1018 boulevard du Grand Parc 14200 HEROUVILLE ST CLAIR Nom du contact: Antoine BULLERYAL Candidature (cv et lettre de motivation) possible par mail: caenrescue@ffss.fr ou CAEN LA MER NORMANDIE Candidature (cv et lettre de motivation) possible par mail : drh.offredemploi@caenlamer.fr #ffss14 #saisonplage #sauveteurenmer #lifeguard #recrutement
Nous recherchons pour la saison estivale (mois d'août) des nageurs sauveteurs (F/H) pour la surveillance des plages de Caen la mer (Ouistreham, Colleville, Hermanville, Lion-Sur-Mer). Contrat en CDD pour le mois d'août. Diplômes demandés : - Premier Secours en Equipe de Niveau 1 - Premier Secours en Equipe de Niveau 2 (facultatif) - Brevet National de sécurité et de sauvetage aquatique - Permis de conduire (facultatif) -Permis côtier (facultatif) Possibilité de logement Candidatures : Les candidatures sont à adresser à : Caen Rescue - FFSS14 1018 boulevard du Grand Parc 14200 HEROUVILLE ST CLAIR Nom du contact: Antoine BULLERYAL Candidature (cv et lettre de motivation) possible par mail: caenrescue@ffss.fr ou CAEN LA MER NORMANDIE Candidature (cv et lettre de motivation) possible par mail : drh.offredemploi@caenlamer.fr #ffss14 #saisonplage #sauveteurenmer #lifeguard #recrutement
Domaliance Caen fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Et si vous rejoigniez notre grande famille ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! Vos missions, en toute autonomie Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. En devenant membre de notre grande famille, nous vous proposons. D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Au sein d'une crèche associative et avec l'appui d'une directrice adjointe, le responsable de la structure a pour mission : - De participer et de mettre en œuvre, par délégation de la Présidente, les orientations associatives définies par le conseil d'administration, - D'organiser la prise en charge globale des enfants dans le but de pouvoir répondre à tous leurs besoins qu'ils soient biologiques, physiques, psychiques ou affectifs, - D'apporter des réponses adaptées aux demandes des parents et les conforter dans leurs compétences parentales, et leur implication dans le fonctionnement parental, - Identifier et analyser l'adéquation et ou l'évolution des besoins d'accueil et proposer des solutions adaptées, - Impulser les projets, - De développer l'activité dans le cadre des statuts de l'association, du règlement de fonctionnement et du projet d'établissement, - De maîtriser et de transmettre l'ensemble des informations, en utilisant les supports adaptés, permettant au Bureau de gérer l'association au mieux, - De représenter, par délégation de la Présidente, l'association auprès des différents partenaires institutionnels ou privés, - De garantir la sécurité des biens et des personnes travaillant dans l'association, - De gérer l'ensemble des moyens techniques et humains afin d'assurer auprès des usagers une prestation de qualité. Travail en journée du lundi au vendredi Présence au réunion de bureau 1 fois par mois en soirée.
Le poste : Notre client spécialiste dans l'industrie pharmaceutique recherche un Responsable Production. L'entreprise, laboratoire pharmaceutique est une PME de 17 personnes spécialisée dans les compléments alimentaires et les plasmas marins depuis 1969 Diverses missions vous seront confiées : Management du personnel de production (environ 4-5 personnes) Suivi de la production Anticipation sur la gestion des stocks Suivi de la consommation Compétences : Maitrise du logiciel SAGE Production Expérience en tant que Responsable Production dans l'industrie pharmaceutique exigée. Du lundi au vendredi : 35h/semaine Profil recherché : Profil : Vous êtes à l'aise à l'oral, vous avez une bonne syntaxe et vous avez le sens du relationnel. Vous êtes autonome, volontaire et opérationnel. Vous disposez d'une bonne technique de négociation. Vous chercher à vous engager dans une entreprise sur du long terme. Ce poste est fait pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans un contexte budgétaire contraint, la/le Responsable Ressources, membre du Comité de Direction, est chargé-e- d'optimiser les ressources internes et d'assurer l'efficience du service rendu aux usagers en améliorant le niveau de la performance publique. Missions, activités et conditions d'exercice Ressources Humaines : * Pilotage de l'activité RH, gestion administrative et financière; * Conseiller les services pour l'application de la politique RH, l'organisation du temps de travail et la conduite de projet; * Contrôler la masse salariale et concevoir des outils d'aide à la décision; * Piloter le dialogue social et veiller au bon déroulement des instances représentatives; * Mettre en œuvre les procédures disciplinaires, devant le Comité Médical; * Montage des dossiers retraite; * Mise en place et animation d'un réseau de prévention des risques professionnels. Finances / Comptabilité : * Superviser la comptabilité fonctionnement; * Optimisation des recettes et des dépenses; * Assurer un lien permanent avec le Trésor Public; * Participation au processus d'élaboration budgétaire; * Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire; * Réalisation des écritures comptables pour l'investissement; * Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire des investissements * Suivi de l'inventaire de la collectivité; * Suivi des engagements recettes / dépenses. Commande publique / Subventions : * Rédaction et préparation des dossiers de consultation en lien avec les services concernés; * Suivi des appels d'offres et des attributions; * Analyse des candidatures et des offres; * Animation de la Commission d'Appel d'Offres (CAO); * Suivi administratif et financier des subventions attribuées. Affaires juridiques / Assurances : * Rédaction et relecture de divers documents (baux...); * Suivi de l'exécution des baux, DSP, droits de terrasses, conventions diverses * Suivi et archivage papier et numérique des documents; * Suivi des contentieux; * Assurer la veille règlementaire dans les domaines pris en charge; * Passation et gestion des marchés d'assurances; * Suivi des déclarations de sinistres. Profil recherché : * Supervision de 2 agents (2 ETP) * Gestion de la polyvalence et des priorités * Sens du service public * Force de proposition * Sens de l'écoute et discrétion * Disponibilité et réactivité Maîtrise du statut de la FPT, des compétences des communes et leur fonctionnement, des procédures de passations des marchés publics et des contrats, de la comptabilité publique, des finances publiques * Expérience confirmée en collectivité territoriale
En période scolaire, l'équipe du restaurant scolaire confectionne, conditionne, sert et livre, avec soins, les repas aux enfants de l'école maternelle et primaire Eric Tabarly, de l'école privée Sainte-Marie, de la crèche Les Lucioles et aux adultes du foyer Lucien Dauven de Luc-sur-Mer. Missions, activités et conditions d'exercice : Sous l'autorité hiérarchique et en lien avec le responsable restauration collective : Supervision du restaurant scolaire : - Piloter les activités de production, livraison et distribution des repas dans le respect des règlementations sanitaires, nutritionnelles et démarche qualité ; - Anticiper et contrôler les approvisionnements ; - Gérer les stocks de denrées alimentaires ; - Vérifier les menus et leurs cycles ; - Dialoguer et négocier avec les prestataires d'approvisionnement ; - Evaluer la satisfaction des convives ; - Gestion du portail famille : Réservation, pointage des effectifs, facturation ... Organisation des temps d'accueil et d'animation des repas : - Anticiper les enjeux et besoins en termes d'organisation de travail et de formation de l'équipe ; - Participer à la définition et à la mise en œuvre d'un projet éducatif ; - Mettre en place des animations thématiques ; - Mettre en place des outils de sensibilisation à la nutrition et au développement durable, Production, distribution et service de repas : - Réaliser des tâches préalables à l'élaboration et à la finition des repas, des préparations culinaires et des cuissons ; - Maintenir et/ou remettre en température des préparations culinaires ; - Former les stagiaires et les agents à ces tâches ; - Participer aux opérations de nettoyage du restaurant scolaire, des cuisines et de la vaisselle ; - Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène ; - Adopter une attitude d'accompagnement des convives pendant le temps des repas ; - Appliquer les consignes des projets d'accueil individualisés. Profil recherché : * Être force de proposition et prendre ses responsabilités * Savoir fédérer une équipe * Sens de l'organisation * Pédagogie, diplomatie et capacité d'écoute - Enjeux et évolution règlementaire de la restauration scolaire - Techniques de nettoyage et désinfection de locaux - Gestion des allergies et intolérances alimentaires - Equilibre nutritionnel et plan alimentaire - Développement durable appliqué à la restauration collective Formation Bac+2 ou Bac Professionnel minimum dans le domaine de la restauration collective avec une expérience minimale de 2 ans sur un poste similaire. Type d'emploi : Fonctionnaire / Contractuel Agent de maîtrise Annualisation : 28,23/35ème
Description du poste : SIAGE-Solutions, entreprise spécialisée dans les prestations de conseil et de services auprès des professionnels, recrute un(e) Technicien(ne) Système d'Information H/F pour renforcer son équipe. Vos missions : Soucieux d'apporter un accompagnement de qualité et adapté aux besoins de nos clients, nous recherchons une personne motivée, dynamique pour intégrer et participer au développement de l'entreprise. Votre fort enthousiasme pour satisfaire le client, permet d'appréhender sereinement le monde du « service » à destination des TPE-PME en attente d'un véritable partenaire dans la gestion de leur système d'information. Vous serez en charge de la gestion informatique et de l'assistance technique des clients finaux, essentiellement basés en région Normande. Votre forte connaissance technique du métier vous permettra également de répondre aux attentes des clients. Activités principales : - Installation, gestion et maintenance des postes informatiques, serveurs et du réseau informatique - Diagnostic des défaillances, proposition des solutions d'amélioration et dépannage - Support utilisateur - Participation à l'amélioration continue du système informatique - Rédaction de procédures techniques Profil recherché : De formation BAC +2 Nous offrons : Un poste en CDI sur une base de 35H Rémunération selon profil et expériences entre 27 000 € et 33 000 € + Véhicule de service+ indemnités kilométriques+ Ordinateur et téléphone portable Embauche prévue : Dès que possible
Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, et qui a de la valeur pour les personnes en perte d'autonomie, ou en situation de handicap, et faire partie d'une équipe engagée et dynamique? Alors rejoignez-nous, nous vous proposons un accompagnement personnalisé, des formations vous garantissant une montée en compétences, des formations de perfectionnement, des outils pour vous aider au quotidien dans la réalisation de vos prestations. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Pour le secteur d'Epron, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une rémunération brute horaire de 11,72 euros à 11.98 euros (selon profil); des tickets restaurants d'une valeur de 5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Pour postuler, vous devez avoir une expérience de trois ans ou avoir le diplôme.
AUXILIAIRE DE VIE Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne? Vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à réaliser une formation en interne pour vous permettre de nous rejoindre ? Ce poste est fait pour vous ! OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à Ouistreham (14150). Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Notre agence Ouihelp Caen recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile. Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail: un planning stable et adapté à vos disponibilités des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients un salaire à partir de 13,90€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps une indemnité à chaque déplacement l'accès à de nombreuses formations un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Pour avoir des avantages dédiés à nos Auxiliaires de vie Ouihelp. Via votre application Ouihelp Pro, Ouihelp vous donne accès à tous les avantages pour vous faciliter la vie ! Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros
AUXILIAIRE DE VIE Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne? Vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à réaliser une formation en interne pour vous permettre de nous rejoindre ? Ce poste est fait pour vous ! OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à Courseulles-sur-mer (14470). Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Notre agence Ouihelp Caen recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile. Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail: un planning stable et adapté à vos disponibilités des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients un salaire à partir de 13,90€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps une indemnité à chaque déplacement l'accès à de nombreuses formations un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Pour avoir des avantages dédiés à nos Auxiliaires de vie Ouihelp. Via votre application Ouihelp Pro, Ouihelp vous donne accès à tous les avantages pour vous faciliter la vie ! Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros
Dans le cadre de son développement, l'agence "Daniel Moquet signe vos allées" de Douvres La Délivrande recherche 1 comptable H/F. Vos activités principales : - Elaboration et suivi du budget de la structure en liaison avec l'ordonnateur - Mettre en œuvre et effectuer le suivi des opérations comptables de l'ets - Mettre en œuvre et effectuer le suivi de la facturation - Mettre en œuvre et effectuer le suivi des dispositifs de gestion des paiements et encaissements en lien avec l'ordonnateur, le comptable public et les partenaires de l'ets - Traiter les observations de la Trésorerie - Etablir et vérifier les états de trésorerie (jour/semaine.) - Contrôler la régularité et la sincérité des documents comptables - Organiser, planifier et coordonner la production comptable et financière en respectant les délais et la règlementation applicables à l'établissement - Sécuriser et contribuer à la gestion des emprunts et de la dette - Conseiller les responsables de la structure en matière financière et comptable - Participer à la production des rapports d'activités annuels et d'analyse du stock (tableau de bord) Vos activités associées : - Définir et faire appliquer les procédures comptables et financières - Suivre et analyser l'évolution de la règlementation comptable et financière et constituer une documentation de référence - Actualiser et concevoir des outils d'analyse et de suivi - Mise à jour des fichiers de tiers (gérer et actualiser une base de données) - Gérer les échéanciers (Clients/Fournisseurs) - Préparer les états de TVA - Transmettre aux utilisateurs des informations pratiques sur les procédures comptables, l'évolution de la législation et de ses conséquences - Animer si nécessaire et coordonner les activités de son service ---- Poste à temps partiel à organiser selon disponibilités du candidat et évolutif vers un temps plein si besoin ---- ***** Poste à pourvoir fin août / début septembre 2024 *****
contrat juillet et aout dans petit restaurant ambiance familiale contrat 39h 2 jours de repos /semaine mise en place du restaurant accueil client prise de commande encaissement
Nous recherchons un pâtissier. Autonomie CDI Temps plein 2 jours de repos / semaine ***** Poste à prendre dès que possible ****
Poste de Boulanger. Équipe déjà en place : 2 boulangers + 1 apprenti Gestion de la production boulangerie.
Boulangerie La Panetière Ouistreham
Recherchons Pâtissier / Pâtissière pour rejoindre équipe composée d'un chef pâtissier et de deux apprentis. Lundi en repos + une autre jours dans la semaine dont 1 dimanche sur 2. Expérience requise, sens du travail en équipe, force de proposition.
Votre rôle : En tant qu'Agent de service polyvalent, vous assurez des prestations d'entretien courant (manuel et mécanisé) et de remise en état auprès de nos clients. Vous intervenez sur plusieurs sites tout au long de votre journée généralement en binôme. Vos missions : * Entretenir les surfaces et les sols * Mettre en œuvre des protocoles de remise en état * Vitrerie, lavage mécanisé, décapage et pose d'émulsion, entretien et rénovation des surfaces textiles, nettoyage de cuisine de collectivité, béton, parquet * Utiliser l'équipement manuel ou mécanisé et les produits adéquates * Vérifier la qualité de la prestation Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI temps plein (35h/semaine). Vous travaillez du lundi au vendredi (de façon très exceptionnelle quelques samedis) sur des plannings en rotation sur l'équipe soit du matin ou du soir (environ une semaine sur deux). La rémunération est prévue à partir de 12.04€ brut par heure selon expérience. Nous fournissons également un véhicule de service ainsi que des avantages sociaux (primes, chèques cadeaux...). Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP. À propos de notre agence 2'NM Propreté : Située à Bayeux, notre agence se distingue dans le secteur de la propreté en offrant des services de qualité depuis de nombreuses années. Nous sommes fiers de créer un environnement de travail positif et inclusif, favorisant le développement professionnel de nos collaborateurs. Emilie, Responsable d'Agence ainsi qu'Aurélie et Simon, Responsables de Secteur seront ravis de vous accompagner au quotidien. Chiffres clés de notre agence : Plus de 20 années d'expérience dans le secteur Une équipe passionnée de professionnels dévoués Un engagement envers l'excellence et la satisfaction client
Afin de prévoir le développement de l'entreprise , nous recherchons un contrôleur technique H/F ou des personnes souhaitant évoluer vers ce métier, avec ou sans agrément préfectoral, avec ou sans expérience. Cet emploi est accessible aux personnes titulaires d'un CAP maintenance auto., d'une expérience d'au moins 5 ans sur un emploi de mécanicien auto., aux personnes titulaires d'un BAC PRO Maintenance Auto ou encore aux contrôleurs techniques certifiés. Une formation (certification) de contrôleur technique sera assurée pour une durée d'environ 350h à condition d'être AU MOINS titulaire d'un CAP mécanique automobile (ou d'une expérience minimale de 5 ans sur un emploi de mécanicien automobile). Vous serez en charge des prises de rendez-vous et de l'accueil du client. Vous réaliserez les contrôles techniques des véhicules en adéquation avec la règlementation en vigueur et vous commenterez les rapports. Vous effectuerez le suivi qualité et l'entretien préventif du matériel et assurerez l'état des locaux (salle d'attente, bureau, atelier). Nous cherchons des personnes rigoureuses et capable de s'adapter aux changements de réglementation. Possibilité d'évolution en fonction d'élément de valeur
Bar Brasserie recherche ses collaborateurs en plonge pour la saison 2024 Salaire attractif /Possibilité Logement
Vos missions : - découper et désosser des porcs - décrocher ou raccrocher des carcasses (déplacement de morceaux de viandes environ de 25 kg) Vous pouvez être amené(e) à faire de la manutention de viandes, des demi porcs pouvant peser jusqu'à 50 kg Prise de poste à 6 h du matin
Notre agence Adéquat de Caen recrute son nouveau talent : UN TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) pour son client spécialisé dans la fabrication et la production d'outillages et de pièces composites. Missions : - Assurer l'entretien des machines à résine (GRACCO / MATRASUR) - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (outillage pneumatique et électrique) - Détecter l'origine d'une panne et établir un diagnostic (nomenclature pièces détachées) - Intervenir en cas de panne - Aider le magasinier pour le rangement des stocks Profil : - Bac +2 ou Bac technique en mécanique avec si possible une première expérience Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
CRIT recherche pour l'un de ses clients situé à SAINT-CONTEST, un comptable clients, pour venir en appui du responsable comptable. Votre mission principale sera d'effectuer les rapprochements bancaires et l'encaissement des factures clients. Vos activités se répartiront de la manière suivante : - La récupération des relevés bancaires, - Le traitement des chèques et des avis de virement, - L'analyse des virements et chèques non rapprochés , - L'import des fichiers de virements, chèques et cartes bancaires dans notre logi-ciel métier - La remise des chèques et son suivi, - Les rapprochements bancaires, - La clôture bancaire mensuelle. De formation bac +2 minimum en comptabilité ou en gestion, vous avez une expérience comptable significative d'au moins 2 années dans un poste similaire! Vous maitrisez EXCEL et ses différentes fonctions! Postulez!
CRIT recherche pour l'un de ses clients situé à SAINT-CONTEST, comptables fournisseur, pour venir en appui du responsable comptable. Vos missions principales seront de: - Intégrer les flux de commandes issus du logiciel de gestion des stocks et des commandes. - Intégrer les flux de factures fournisseurs issus du portail CHORUS PRO - Contrôler les factures avec les bons de commandes et les réceptions effectuées - Comptabiliser les factures dans le logiciel de comptabilité, saisir les imputations analytiques correspondant à la dépense. - Mise en validation des demandes de paiement. - Suivi des relances fournisseurs et résolution des litiges. De formation bac +2 minimum en comptabilité ou en gestion, vous avez une expérience comptable significative d'au moins 2 années dans un poste similaire! Vous maitrisez EXCEL et ses différentes fonctions! Postulez!
Vous aidez les commis et vous effectuez le plonge. Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à fin septembre 2024
