Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pré-en-Pail-Saint-Samson située dans le département 53. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 14 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pré-en-Pail-Saint-Samson. 58 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 53 - ST CALAIS DU DESERT, 53 - VILLEPAIL, 61 - LALACELLE ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre du développement de notre colocation Ages et Vie à PRE EN PAIL, nous sommes en recherche d'une personne passionnée et bienveillante pour notre poste d'Auxiliaire de Vie H/F en CDD. Chez Ages & Vie, Redécouvrez votre métier et Vivez pleinement votre vocation ! Un seul lieu de travail, tout est réuni pour vous offrir une meilleure qualité de vie ! Rejoindre l'aventure Ages & Vie, c'est adhérer à un dispositif unique et intégrer une équipe qui œuvre chaque jour pour le bien vieillir. Créées en 2008, nos colocations Ages et Vie, permettent l'accueil d'une dizaine de personnes âgées dans une ambiance familiale et conviviale. Retrouvez un lien avec les personnes âgées, vivez des moments uniques à travers les repas partagés et les activités quotidiennes. Vos Missions Le bien être des colocataires vous tient à cœur ? Tout commence par l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie. Vous jouerez un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : participation à la vie collective de la maison, proposition et animation d'ateliers créatifs, organisation de rencontres et de sorties. Votre profil Diplômé(e) et/ ou expérimenté(e), vous êtes autonome sur les missions d'accompagnement des personnes âgées. Véritable cordon bleu, vous aurez envie de faire plaisir aux colocataires en leur cuisinant de bons petits plats. Passionné(e) par ce métier, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe afin d'œuvrer ensemble pour le bien-être de nos colocataires. Système de rémunération et avantages : Votre rémunération brute à l'embauche : 1777.57€. Un planning avec des horaires continus du lundi au vendredi. Travail 1 week-end sur 2 (majoration de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés). Un repas partagé le midi ou le soir, selon le planning.
Nous recherchons un(e) serveur/se -(H-F) à temps plein . Vous serez chargé(e): - du service auprès des clients au comptoir et en salle. Vous servez les boissons chaudes ou froides, selon la législation relative à la consommation d'alcools. - vente tabac - encaissements - entretien et nettoyage du comptoir et de la salle Votre profil: Vous possédez une capacité d'adaptation et êtes à l'aise avec les chiffres (rendu monnaie). Vous avez un bon contact avec les clients, savez respecter les consignes et êtes discret(e). Travail à temps plein, vous travaillerez le samedi et dimanche matin,ainsi que les jours fériés.
La COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MONT DES AVALOIRS (26 communes, 15 670 habitants) recrute : DIRECTEUR DES SERVICES TECHNIQUES (h/f) Grade : Cadre de catégorie A & B / Grade : ingénieur, technicien territorial, technicien principal de 2ème classe, technicien principal de 1ère classe Ø LOCALISATION DU POSTE Le poste est établi à la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A.), EPCI rural de presque 20 000 habitants, dans l'ouest de la France, doté d'un patrimoine naturel riche et d'un dynamisme économique important (plus de 5400 emplois sur le territoire). Les élus du territoire portent cette dynamique avec un portage très fort sur le développement durable appliqué à un territoire rural, avec une proactivité en matière d'énergie, de mobilité et de préservation des espaces naturels. Les projets qui s'annoncent portent sur l'habitat et sa rénovation, l'aménagement des centres bourg et la mobilité durable. La direction des services techniques est au cœur de ce projet avec le pilotage stratégique de politiques publiques, et le pilotage opérationnel des équipes techniques. Afin de renforcer l'action du territoire, cet EPCI recherche son Directeur Général Adjoint - Directeur des services techniques (f/h). MISSIONS : Sous l'autorité de la Direction Générale des Services, Membre du comité de direction et en lien avec les élus, vous participez à la définition de la stratégie de la collectivité, et à la définition des politiques sectorielles de votre périmètre d'intervention, notamment sur les thématiques fortement portées par l'EPCI, comme le développement durable, l'aménagement durable, l'amélioration de l'habitat. Vous pilotez l'ensemble des services techniques (une cinquantaine d'agents) et définissez, avec les chefs de service, les moyens techniques et l'organisation nécessaire à la bonne réalisation des travaux. Vous vous impliquez dans l'organisation du service et êtes force de proposition pour l'amélioration de son fonctionnement, au regard des ambitions politiques des élus. Vous insufflez de la transversalité au sein du service et avec les autres directions. Vous animez l'équipe d'encadrement chargée du management opérationnel, vous les accompagnez dans leur organisation et leur management, élaborez les objectifs et les plans d'actions et la planification, assurez le reporting et l'évaluation. Vous assurez le lancement, le suivi et la réception des travaux et chantiers, réalisés en régie ou par des entreprises prestataires, voirie, eau, assainissement, travaux communaux, patrimoine,. Vous menez une veille sur les normes réglementaires et juridiques PROFIL : De formation supérieure, vous disposez d'une solide formation technique permettant d'appréhender l'ensemble des problématiques du poste. Manager reconnu et organisateur confirmé, vous êtes en capacité d'animer des équipes, de développer de la transversalité et d'accompagner vos cadres intermédiaires dans leur organisation. L'investissement opérationnel dans certains projets ne vous fait pas peur. Vous maîtrisez l'environnement administratif des collectivités, doté d'une expérience significative dans les collectivité vous en disposez d'une notamment les marchés publics et l'aménagement du territoire. Vous disposez d'une vraie sensibilité sur les thématiques de développement durable. Investi, de confiance, vous savez établir et développer de bonnes relations avec les élus, les pairs et les partenaires. - Rémunération et avantages sociaux : - Rémunération évolutive basée sur les grilles indiciaires des cadres d'emplois d'ingénieur et technicien + prime selon profil. - Possibilité d'organisation du temps de travail selon le protocole ARTT de la collectivité - Horaires réguliers / Réunions en soirée - Possibilité de télétravail jusqu'à 1 jour par semaine - Avantages sociaux : Chèques déjeuner, adhésion au Comité National d
Grade : Cadre de catégorie C ou B Adjoint Administratif Territorial/Adjoint Administratif principal de 2ème classe / Adjoint Administratif principal de 1ère classe / Rédacteur, Rédacteur principal 1ère Classe, Rédacteur principal 2ème Classe La communauté de communes du Mont des Avaloirs dispose de la compétence culture et porte un projet culturel de territoire établi en 2019 soutenu et appuyé par le conseil départemental de la Mayenne. Le PCT a été amendé et validé pour une nouvelle version en 2024. Le service culturel de la collectivité se compose de la saison culturelle, du réseau lecture et de l'école d'enseignements artistiques. MISSIONS : Placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services, et de la directrice du Pôle services de proximité et cohésion sociale, vous aurez pour missions : RESPONSABLE DE SERVICE : - Piloter et animer le service culture, planifie et coordonne l'activité et les missions dévolues - Impulser une dynamique et une transversalité au sein du service culturel - Assurer l'encadrement direct et indirect des agents du service (saison culturelle, réseau lecture, école d'enseignements artistiques) - Coordonner la gestion financière et administrative de l'ensemble du service - Elaborer le budget du service, en collaboration avec le directeur de pôle, le suit et le vérifie - Développer la transversalité avec les autres services de la CCMA - Favoriser les partenariats avec les acteurs du territoire - Participer aux instances et aux commissions - Participer aux réseaux culturels départemental et régional - En collaboration avec le directeur de pôle, participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du Projet Culturel de Territoire - Participer à la vie du service culturel et soutien ponctuel en fonction des actions menées CHARGE DE LA PROGRAMMATION CULTURELLE : - Rechercher et proposer une programmation (10 spectacles environ par an), suivant les orientations du projet culturel de territoire et en partenariat avec la commission culture favorisant l'itinérance et adaptée aux conditions d'accueil du territoire (moyens logistiques, humains et budgétaires) - Suivi administratif et budgétaire de la saison culturelle - Suivi logistique, gestion des plannings et feuilles de routes avec le régisseur général - Accueil et accompagnement des artistes et du public - Préparation, installation et démontage des spectacles dans le respect des règles de sécurité en vigueur - Participer aux divers projets (Croq les Mots Marmots, Onze, A table !, etc) - Renforcer la présence artistique sur le territoire sous forme de résidences, expositions, ateliers , etc. - Identifier, proposer, impulser et développer des partenariats entre les acteurs de l'Education artistique et culturelle - Promouvoir les projets EAC auprès des partenaires, des élus et des habitants - Développer des projets d'Education Artistique et Culturelle avec l'équipe du service PPROFIL : Formation BAC - Connaissance en matière de politiques culturelles, spectacle vivant - Expérience souhaitée dans une structure culturelle - Maîtrise des domaines culturel /associatif ainsi que leurs environnements réglementaires et techniques - Capacité au développement de projets artistiques et d'actions culturelles - Savoir définir et mettre en œuvre les projets (analyse des besoins, gestion des moyens, relations des partenaires) - Capacité à travailler en transversalité - Savoir piloter une équipe - Maîtriser la gestion administrative et financière - Savoir réaliser un bilan, une évaluation des projets - Savoir créer, développer et animer des réseaux de partenaires - Maîtrise de l'outil informatique - Permis B obligatoire Ø Rémunération et avantages sociaux : Rémunération évolutive basée sur les grilles indiciaires des cadres d'emplois + prime selon profil. Possibilité de télétravail Avantages sociaux : Chèques déjeuner, adhésion CNAS
Ce projet professionnel stimulant vous tente ? En tant que collaborateur vous assurez l'accueil physique et téléphonique à l'agence et gérez les besoins de nos clients (établissement de devis, gestion des contrats, gestion des sinistres...). Votre but ? Vous informez, conseillez et accompagnez votre client dans la démarche de sa demande et vous lui proposez des services ou des produits adaptés à ses besoins. Votre priorité ? Vous participez activement à la fidélisation de la clientèle en offrant un service exceptionnel et en bâtissant une relation de confiance. Votre rôle, identifier les opportunités de développement commercial et optimiser les opportunités de vente additionnelle afin de fidéliser la clientèle. En tant qu'ambassadeur de notre image de marque, vous véhiculez nos valeurs : innovation, excellence, responsabilité 360°, proximité et attention. Vos meilleurs atouts ? Votre organisation, votre rigueur et votre polyvalence seront appréciés dans vos missions au sein de l'agence ! Vous avez une formation et une expérience réussie en relation client/service client (idéalement clientèle de particulier). Nous vous recrutons pour votre savoir-être, votre énergie et votre attachement à la satisfaction client ! Ce qui fait la différence ? Vous bénéficierez d'une formation initiale solide de 4 semaines au sein de notre centre de formation au siège de la société et de tous les outils nécessaires à votre réussite : - Vous développerez une expertise technique sur les produits d'assurances. - Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et dans un environnement stimulant. - Vous releverez des challenges et nous soutenons vos ambitions. Si vous êtes passionné par le conseil en assurances, avez un esprit orienté service client, et recherchez une opportunité enrichissante au sein d'une entreprise renommée, rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe qui valorise votre talent et favorise votre réussite. Votre énergie est la bienvenue ! Participons ensemble à l'avenir de l'assurance !
temps complet, h/f / A pourvoir au 1er septembre 2024 Grade : Cadre de catégorie B - Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe Le poste est établi à la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A.) à Pré en Pail Saint Samson La Communauté de Communes du Mont des Avaloirs - CCMA - est engagée dans un Contrat Territorial Global avec la CAF. Dans ce cadre, la CCMA recrute un coordinateur parentalité (à mi-temps), animateur du relais de la Petite enfance (à mi-temps) (h/f) pour : - Développer une offre de services d'accompagnement à la parentalité (0-17 ans) - Participer à l'animation du relais de la Petite enfance Vous intégrerez l'équipe du service Famille (Petite Enfance, Enfance, Jeunesse) et participerez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de petite enfance et de parentalité, en lien étroit avec la démarche de Convention Territoriale Globale (CTG). MISSIONS : Placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services, et de la directrice du Pôle services de proximité et cohésion sociale, vous aurez pour missions : DEVELOPPER UNE OFFRE DE SERVICES D'ACCOMPAGNEMENT A LA PARENTALITE 0-17 ans : - Recenser les actions existantes, les porteurs de projets, les besoins des familles - Travailler en partenariat avec les acteurs locaux (associations, etc) et les services internes de la collectivité (Petite enfance, enfance, jeunesse, sport, santé, culture, etc) - Être facilitateur de la mise en lumière des actions des partenaires locaux - Coordonner une programmation d'interventions à destination des familles sur le territoire - Proposer / animer des actions parentalité - Animer des rencontres parents enfants - Organiser des soirées d'échanges (conférence, café-parents, etc) - Assurer la gestion administrative et financière (répondre aux appels à projets REAAP/GMR, mise en œuvre et évaluation) - Partager les missions du chargé de coopération CTG sur le volet « Parentalité » PARTICIPER A L'ANIMATION DU RELAIS DE LA PETITE ENFANCE - Mettre en œuvre, en collaboration avec la coordinatrice Petite enfance / Responsable du RPE, le projet de fonctionnement du service - Répondre aux missions du référentiel national - Participer à la programmation des animations du service - Animer des matinées d'éveil auprès de professionnels de la Petite enfance - Informer les familles sur l'offre d'accueil Petite enfance existante sur le territoire, sur les aides possibles - Encourager et favoriser la formation des assistants maternels PROFIL : Minimum Bac +2, éducateur de jeunes enfants, puéricultrice, infirmière, assistant(e) de service social, conseiller(e) en économie sociale et familiale, animateur(trice) socio-culturel(le), psychomotricien(ne), psychologue, etc. - Doit justifier d'un diplôme ou d'une expérience professionnelle confirmée dans le domaine de l'accueil des jeunes enfants ou du travail social, - Capacité à identifier les acteurs, les mobiliser autour des enjeux ; animer les réseaux et groupes de travail, identifier la stratégie des réseaux, - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales - Permis B obligatoire - Connaissance des problématiques liées à la famille, à la parentalité, - Méthodes et techniques d'animation - Capacité à travailler en transversalité et en équipe pluridisciplinaire ... Rémunération et avantages sociaux : Rémunération évolutive basée sur les grilles indiciaires des cadres d'emplois + prime selon profil. Possibilité d'organisation du temps de travail selon le protocole ARTT de la collectivité - Les horaires peuvent varier en fonction des réunions ponctuelles en soirée, évènements sur le week end,. Possibilité de télétravail Avantages sociaux : Chèques déjeuner, adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS)
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons ! Si l'immobilier vous passionne, que vous êtes dynamique et curieux de faire un métier enrichissant et passionnant, contactez-nous ! Lair Immobilier, réseau indépendant d'agences immobilières depuis 2006, dont le siège est à Alençon, dispose de 9 autres agences parfaitement implantées dans notre région. Nous regroupons aujourd'hui une trentaine de collaborateurs (conseiller transaction, location, assistantes commerciales, commerce, entreprise et gestion locative), et bénéficions d'une excellente notoriété professionnelle. Nous vous offrons : -Une forte notoriété dans l'Orne, la Sarthe et la Mayenne, -Un portefeuille de clients et de biens immédiatement disponible, -Une réelle synergie entre nos agences, -Une rémunération très motivante, non plafonnée et proportionnelle à vos performances avec un minimum garanti, -D'importants moyens de communication, -Une formation continue, des outils innovants, un accès à des formations professionnelles, un suivi quotidien afin de vous accompagner et vous faire progresser. Le poste : -Prospecter afin de trouver des propriétaires susceptibles de mettre en vente leur bien, -Estimer les biens, -Concrétiser des mandats de vente, -Faire visiter des biens à des clients sélectionnés par vos soins -Négocier des offres et contre-offres, -Signatures des compromis de vente, accompagnement des clients et suivi des dossiers jusqu'à la signature chez le notaire, Secteur : Ce poste est à pourvoir sur le secteur d'Alençon Ouest / Pré-en-Pail Le profil : -Véhiculé(e), -Dynamique, -Motivé(e), -Rigoureux(se), -Ambitieux(se), -Soigné(e), Une expérience sur un poste similaire, ainsi qu'une bonne connaissance du territoire seraient un plus. Si vous souhaitez tenter l'expérience, osez et rejoignez-nous !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
RESPONSABILITÉS : Dans le magasin Terrena Pro de Pré-en-Pail, l'équipe est prête à t'accueillir pour te former durant 1 ou 2 an(s) à ton futur métier de Conseiller Vendeur F/H. Elle t'aidera à monter en compétences sur ces missions : - Accueillir et renseigner l'adhérent et le client, notamment sur les gammes agricoles - Promouvoir les offres commerciales et participer à la fidélisation de la clientèle - Participer à la réception, la mise en rayons et la mise en avant des - Assurer l'encaissement des ventes et diverses opérations administratives associées PROFIL RECHERCHÉ : Toi ? - Aptitude commerciale & Sens du Service - Dynamisme & Réactivité - Connaissance du domaine agricole Tu aimes Agir simplement ? Tu veux Être Entrepreneur de ton avenir professionnel ? Ça tombe bien, tes valeurs correspondent aux nôtres. 😉 Alors clique sur le bouton "postuler" !
Tu as envie d' Impacter Positivement le quotidien de nos Agriculteurs.trices ? Rejoins nos équipes pour Construire Ensemble l'agriculture de demain en postulant à cette annonce ! Et pour en savoir plus sur notre coopérative, cliques ici : Terrena - La Nouvelle Agriculture N'hésite pas à nous suivre également sur LinkedIn Terrena : Présentation / LinkedIn !
Magasinier Itinérant (H/F) OU ? : Ciral (61)/ Javron-Les-Chapelles (53) QUOI ? : CDD 12 mois QUAND ? : Dès que possible POUR ? : CAP minimum et/ou première expérience En lien avec l'Adjoint Logistique, vous aurez pour missions :Préparer les commandes des clientsDe la réception à l'expédition du grain, assurer la préparation des installations, leur entretien, le nettoyageTâches silos/ céréalesConduire des engins de levageContrôler la propreté générale du site et garantir les bonnes pratiques de collecte et de stockageAssurer l'accueil des transporteurs et agriculteursGérer les stocks (mouvements, inventaires.)Contrôler les résultats, détecter les anomalies ou les pannes.Assurer les deux périodes de récolte été et automneAssurer les remplacements des magasins LISA Profil : Vous :Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité· Vous êtes : Rigoureux(se), organisé(e), autonome et avec un excellent relationnel· Vous disposez idéalement du CACES 3 et du CACES F. Vous disposez du Permis B Conditions proposées :· Emploi à pourvoir dès que possible· Temps de travail 35h00· Heures supplémentaires réalisées en période de collecte (été et automne)· Samedi, dimanche et heures de nuit réalisées en période de collecte (été et automne)· Contrat CDD 12 mois· Complémentaire santé, Comité sociale et économique (CSE)· Véhicule de service Poste en CDD
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé commercial LS (libre-service) de rayon de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures, etc. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Vous êtes sympathique, bienveillant et vous vous projetez sur un rythme de travail rapide.. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateur de développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développons l'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients. Depuis plus de 20 ans, SUPER U est élue "Enseigne préférée des Français" (Source : Prométhée Kantar Worldpanel 2020) !
Vous êtes convaincu que l'engagement et les relations humaines sont la clé pour développer un commerce de proximité ? Devenez le prochain vendeur boulangerie-pâtisserie H/F de notre magasin U, et aidez-nous à incarner le « Commerce autrement ». La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous les conseillez et vous les servez dans leur choix de produits gourmands. Vous les informez aussi de nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Votre rayon est votre terrain d'expression. Vous lui donnez vie en l'animant ! L'histoire de vos produits n'a pas de secret pour vous : vous les mettez en valeur pour les rendre gourmands tout au long de la journée ! Vous faites preuve de créativité tout en respectant l'implantation et la fraîcheur des produits. Vous assurez la gestion des stocks (maîtrise des produits, commande, réception, approvisionnement et suivi des ruptures.). Vous réalisez l'encaissement. Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée. Vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et de l'offre commerciale. Garantir l'hygiène, le respect de la chaîne du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien. Vous aimez interagir avec vos clients, les conseiller et leur faire partager l'histoire de vos produits. Votre sens de l'accueil et votre sourire sont vos meilleurs atouts. Vous êtes fier de pratiquer un « commerce autrement ». Vous appréciez le travail en équipe. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Travailler avec nous, c'est l'assurance d'avoir un interlocuteur à votre écoute. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
"""Exploitation laitière bio système tout herbe secteur Villepail, recherche un seconde d'exploitation H/F./r/n/r/nMissions principales :/r/nGestion de l'entretien du matériel et des bâtiments/r/nResponsable fenaison, clôture et réseau d'eau/r/nSoins et surveillance (paillage, alimentation..)/r/nMissions secondaires :/r/nTraite en binôme 2x12 (2jrs hebdo)/r/n/r/nProfil attendu :/r/nVous aimez travailler en équipe et au contact des animaux/r/n/r/nConditions proposées :/r/nCDI 39h, astreinte 1 weekend/2/r/nInstallation 2016"""
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Rattaché au responsable maintenance, votre rôle consiste à garantir le bon état de fonctionnement des outils de production. Vos principales missions seront : * Effectuer la maintenance préventives et correctives sur les différents équipements industriels, en suivant les procédures établies ; * Savoir détecter les anomalies ; * Contribuez à l'optimisation de notre outil de production en proposant des améliorations techniques ; * Assister le démarrage des installations ; * Participez à la mise en place de nouveaux matériels et équipements sur les différents ateliers. Ce poste est à pourvoir en CDI. Prise de poste immédiate. Profil recherché : Pour ce poste, nous recherchons profil ayant une formation supérieur technique en maintenance industrielle type BAC à BAC+2. Vous possédez une première expérience en industrie (Stages et alternants compris). Rémunérations : 30K€ à 35K€ bruts. Avantages : Prime transport, 13ème mois, intéressement, participation. Alors l'aventure t'intéresse ? N'hésite plus et envoi nous ta candidature ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Rejoignez une équipe dynamique ! Nous sommes à la recherche d'un Technicien De Maintenance H/F de renforcer l'équipe sur le secteur de Quelaines Saint-Gault (53). Notre client devient l'un des leaders du secteur agro-alimentaire. Venez découvrir une entreprise familiale qui cherche constamment à se développer au quotidien.
Description du poste : Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Méthode Description du profil : Secteur Industriel
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
RESPONSABILITÉS : L'EHPAD des Avaloirs à Pré-en-Pail recrute un ou une IDE de jour en CDI à 100% dès que possible. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Sous la hiérarchie du cadre de santé, l'IDE effectue les missions suivantes : Encadrer les équipes soignantes Recueillir les données nécessaires à la prise en charge de la personne Organiser, effectuer et tracer les soins infirmiers : o Dispenser, coordonner et évaluer les soins infirmiers relevant de son rôle propre ou d'une prescription médicale en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires o Elaborer la planification des soins o Assurer les actes de prévention (prévention des chutes, escarres, fausse route.) o Participer au dépistage et à l'évaluation des risques de maltraitance o Tracer l'ensemble des actes effectués selon les procédures établies o S'assurer de la bonne tenue du dossier de soins en renseignant les éléments nécessaires à une prise en charge adaptée Encadrer les équipes de soins et d'accompagnement o S'assurer de la bonne transmission et traçabilité des informations au sein de l'équipe soignante o Accompagner les soignants dans les changements (écoute, expliquer, cadrer, rassurer.) o Gérer les conflits et savoir arbitrer o Accompagner le résident en fin de vie et apporter un soutien aux proches o Participer à la prise en charge d'une personne défunte (gestion administrative, toilette mortuaire, .) En collaboration avec les soignants participer aux gestes de la vie quotidienne des résidents Assurer la qualité du séjour : o Participer à l'accueil, l'information, l'accompagnement et l'éducation des personnes et de leur entourage o Instaurer une relation d'aide avec les résidents et leur entourage o Répondre aux appels malades Assurer l'entretien des matériels et poste de travail : o Assurer l'hygiène des postes de travail o Préparer et assurer l'entretien des chariots (soin, médicament,.) Gérer les stocks et les approvisionnements : o Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux Encadrer les nouveaux personnels et stagiaires : o Participer à la formation et à l'encadrement des stagiaires accueillis et des personnels placés sous sa responsabilité Participer à l'organisation interne : o Participer à la mise en place du projet de vie et collaborer au suivi du projet de soin individualisé o Participer à l'élaboration de protocoles dans le cadre de la démarche qualité o Contribuer au développement de la qualité o Participer aux réunions de service CDI / Mutation / Détachement PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme IDE exigé
L'EHPAD des Avaloirs situé à Pré-en-Pail (53) est un acteur de proximité sur le territoire du Nord de la Mayenne, L'établissement est sous la direction par intérim de l'hôpital Jules Doitteau. Au carrefour de la Mayenne et de l'Orne, Pré-en-Pail est à 25 minutes de Mayenne, Alençon, Lassay-Les-Châteaux et La-Ferté-Macé. Retrouvez nos offres détaillées sur https://hopitalvillaines.com
Saisonnier Collecte de céréales (H/F) OÙ : Ciral QUOI : CDD saisonnier (1 mois min) QUAND : A partir de mi-juin POUR : tout profil même débutantLe poste :En lien avec l'encadrant du site :· Vous assurez la réception des céréales dans le respect des consignes ;· Vous effectuez les échantillons et les analyses de grains (humidimètre, impureté) ;· Vous complétez les bons d'expédition et les saisissez sur informatique ;· Vous pouvez être amené(e) à conduire des engins de levage ;· Vous participez à l'entretien du site. Profil : Vous :Vous êtes majeur(e) et recherchez un travail saisonnier pour cet été ? Quels que soient votre profil, votre expérience et votre cursus, AMC aura le plaisir de vous accueillir et de vous former pour cette mission.· Nous comptons sur votre motivation et votre disponibilité· Vous êtes dynamique, rigoureux et faites preuve d'autonomie· Vous avez un bon relationnel· Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques· Vous possédez nécessairement le permis BConditions proposées :· Contrat saisonnier à temps plein à compter de mi-juin pour des durées pouvant aller d'1 à 6 mois· Formations au poste de travail, aux règles de sécurité et à la conduite d'engins de levage· Travail les weekends / Travail de nuit Poste en SAISONNIER
RESPONSABILITÉS : L'EHPAD des Avaloirs à Pré-en-Pail recrute un ou une IDE de jour à 100% dès que possible. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Sous la hiérarchie du cadre de santé, l'IDE effectue les missions suivantes : Encadrer les équipes soignantes o Parler de responsabilité lors de dispensation de soins (rôle propre) Recueillir les données nécessaires à la prise en charge de la personne : o Formuler les objectifs de soins du résident et les planifier o Recueillir les données cliniques des besoins et des attentes de la personne et de son entourage o Recueillir les informations et observations pour l'aide au diagnostic et l'évaluation des effets des thérapeutiques mises en œuvre o Assister le médecin lors de certains soins ou renouvellement d'ordonnance Organiser, effectuer et tracer les soins infirmiers : o Dispenser, coordonner et évaluer les soins infirmiers relevant de son rôle propre ou d'une prescription médicale en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires o Elaborer la planification des soins o Assurer les actes de prévention (prévention des chutes, escarres, fausse route.) o Participer au dépistage et à l'évaluation des risques de maltraitance o Tracer l'ensemble des actes effectués selon les procédures établies o S'assurer de la bonne tenue du dossier de soins en renseignant les éléments nécessaires à une prise en charge adaptée Encadrer les équipes de soins et d'accompagnement o S'assurer de la bonne transmission et traçabilité des informations au sein de l'équipe soignante o Accompagner les soignants dans les changements (écoute, expliquer, cadrer, rassurer.) o Gérer les conflits et savoir arbitrer o Accompagner le résident en fin de vie et apporter un soutien aux proches o Participer à la prise en charge d'une personne défunte (gestion administrative, toilette mortuaire, .) En collaboration avec les soignants participer aux gestes de la vie quotidienne des résidents Assurer la qualité du séjour : o Participer à l'accueil, l'information, l'accompagnement et l'éducation des personnes et de leur entourage o Instaurer une relation d'aide avec les résidents et leur entourage o Répondre aux appels malades Assurer l'entretien des matériels et poste de travail Gérer les stocks et les approvisionnements Encadrer les nouveaux personnels et stagiaires Participer à l'organisation interne (réunions, démarche qualité, etc.) CDI / Mutation / Détachement PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme IDE exigé Savoirs o Connaître et appliquer la réglementation régissant la profession d'IDE o Connaître et appliquer les procédures et protocoles d'utilisation du matériel de soins (seringues électriques, défibrillateur,..) o Connaître les particularités de la prise en charge de la personne âgée : troubles comportementaux, polypathologie, . o Connaître les particularités de l'accompagnement des personnes en fin de vie : patient, entourage, directives anticipées, . Savoir-Faire o Evaluer l'état de santé du patient et son degré d'autonomie o Analyser et synthétiser les informations permettant la prise en charge globale du patient et assurer la continuité des soins o Conseiller le patient en fonction de sa situation personnelle o Elaborer, utiliser et évaluer les protocoles de soins o Réaliser des soins infirmiers adaptés à la personne prise en charge o Identifier les situations d'urgence et y faire face par des actions adaptées o Anticiper les besoins en matière de consommation de produits nécessaires à son activité pour en réguler l'approvisionnement o Evaluer les stagiaires et les accompagner dans les étapes d'enseignement o Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité adaptées aux matériels utilisés et aux personnes soignées o Alerter en cas de détection de comportements maltraitants sur le patient o Valoriser son expérience et ses capacités en contribuant à l'élaboration du projet de service o Savoir utiliser l'outil informatique Savoir être o Identifier et respecter les rôles des différents professionnels de l'équipe pluridisciplinaire et être acteur au sein de cette équipe o Être à l'écoute du résident et de son entourage et créer une relation de confiance o S'exprimer à l'écrit comme à l'oral en adaptant sa manière de communiquer à son interlocuteur et communiquer avec objectivité et pertinence auprès des intervenants o Transmettre au bon interlocuteur l'information de façon concise et ciblée o Apporter un soutien au
L'EHPAD des Avaloirs situé à Pré-en-Pail (53) est un acteur de proximité sur le territoire du Nord de la Mayenne, L'établissement est sous la direction par intérim de l'hôpital Jules Doitteau. Au carrefour de la Mayenne et de l'Orne, Pré-en-Pail est à 25 minutes de Mayenne, Alençon, Lassay-Les-Châteaux, La-Ferté-Macé. Rejoindre l'EHPAD des Avaloirs c'est faire le choix d'un cadre de vie à taille humaine, favorisant le lien social et une dynamique familiale dans u...
Vos responsabilités : * Assurer le bon fonctionnement de la ligne de production. * Superviser les opérateurs de production et fournir une formation si nécessaire. * Garantir le respect des normes de sécurité et des réglementations environnementales. * Effectuer des contrôles de qualité réguliers pour maintenir les normes de qualité du produit. * Coordonner les activités de maintenance préventive et corrective avec le personnel technique. * Communiquer efficacement avec les différents départements pour assurer une production fluide. * Participer à l'amélioration continue des processus de production. Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI. Mais qu'attendons-nous de toi ? * Diplôme d'études secondaires ou équivalent. * Expérience préalable dans un environnement industriel. * Bonne compréhension des processus de fabrication et des normes de sécurité. * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. * Capacité à résoudre les problèmes et à prendre des décisions rapidement. * Souci du détail et engagement envers la qualité. Le plus intéressant pour toi : * Salaire compétitif et avantages sociaux. (Particpation, intéressement, 13e mois) * 20K€ - 25K€ * Possibilités de formation et de développement professionnel. * Environnement de travail dynamique et stimulant. N'attend plus et transmet nous ta candidature ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Nous recrutons pour notre client basé à Neuilly-Le-Vendin (53), un Conducteur De Ligne H/F. Spécialiste dans la fabrication de produits céréaliers, notre client est en pleine croissance et cherche à renforcer son équipe dynamique.
A quoi correspond le poste : * Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements de production, y compris les machines de traitement des céréales, les systèmes de convoyage, les équipements de séchage, etc. * Diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques pour minimiser les temps d'arrêt et assurer la continuité de la production. * Assurer la disponibilité des pièces de rechange et des consommables nécessaires pour les réparations et les remplacements d'équipements. * Collaborer avec l'équipe de production pour planifier les arrêts de maintenance et exécuter les travaux dans les délais impartis. * Maintenir des dossiers précis des activités de maintenance, des réparations effectuées et des pièces utilisées, conformément aux procédures établies. * Respecter les normes de sécurité au travail, ainsi que les réglementations environnementales et sanitaires applicables. Quel est le type de profil que nous recherchons : * Diplôme d'études secondaires ou équivalent, avec une formation technique en maintenance industrielle, électromécanique ou similaire. * Expérience préalable dans la maintenance d'équipements industriels, de préférence dans le secteur de l'industrie céréalière ou agroalimentaire. * Connaissance pratique des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques, ainsi que des principes de fonctionnement des machines de production de céréales. * Capacité à lire et interpréter les schémas électriques, les plans mécaniques et les manuels techniques. * Excellentes compétences en résolution de problèmes, en travail d'équipe et en communication. * Sens aigu de l'organisation, de la rigueur et de la fiabilité. Rémunérations : 25K€ à 35K€. * Prime transport ; * 13ème mois ; * Intéressement. Tu aimes le challenge et tu es prêt à relever de nombreux défi au sein d'une entreprise dynamique ? N'hésite plus et envoie nous ta candidature. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Nous recrutons pour notre client basé à Neuilly-Le-Vendin (53), un Technicien De Maintenance H/F. Notre client qui est une entreprise spécialisée dans la transformations des céréales, fournit une gamme de produits de haute qualité à ses clients dans l'industrie alimentaire.
Nous recrutons pour notre client spécialisée dans la fabrication de produits céréaliers, un Technicien De Maintenance H/F. Notre client est basé à Neuilly-Le-Vendin (53).
Saisonnier collecte de céréales (H/F) OÙ : Neuilly le Vendin QUOI : CDD saisonnier (1 mois min) QUAND : A partir de mi-juin POUR : tout profil même débutantLe poste :En lien avec l'encadrant du site :· Vous assurez la réception des céréales dans le respect des consignes ;· Vous effectuez les échantillons et les analyses de grains (humidimètre, impureté) ;· Vous complétez les bons d'expédition et les saisissez sur informatique ;· Vous pouvez être amené(e) à conduire des engins de levage ;· Vous participez à l'entretien du site. Profil : Vous :Vous êtes majeur(e) et recherchez un travail saisonnier pour cet été ? Quels que soient votre profil, votre expérience et votre cursus, AMC aura le plaisir de vous accueillir et de vous former pour cette mission.· Nous comptons sur votre motivation et votre disponibilité· Vous êtes dynamique, rigoureux et faites preuve d'autonomie· Vous avez un bon relationnel· Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques· Vous possédez nécessairement le permis BConditions proposées :· Contrat saisonnier à temps plein à compter de mi-juin pour des durées pouvant aller d'1 à 6 mois· Formations au poste de travail, aux règles de sécurité et à la conduite d'engins de levage· Travail les weekends / Travail de nuit Poste en SAISONNIER
PBM, Groupe Industriel à valeurs familiales, leader européen sur le marché de l'escalier préfabriqué en béton depuis 40 ans ; CA 112 M €, 550 salariés sur 8 sites de production, recherche un/une alternant(e) en qualité d'agent de laboratoire pour son site de production basé à Javron les chapelles (53). Intégrer PBM en 2024 c'est rejoindre une entreprise : - de renommée nationale, - dynamique et innovante qui a cœur d'améliorer ses process - cultivant l'entraide et la coopération entre collaborateurs - soucieuse de sa transition écologique Nous rejoindre, c'est aussi l'opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine qui saura vous faire grandir et être à l'écoute de vos capacités professionnelles. Au côté du Technicien Laboratoire en poste, vous aurez pour principale mission de suivre la conformité du CPU et norme NF. Pour cela, vous participez quotidiennement : - Au suivi et à l'analyse des contrôles qualité - A réaliser des essais sur béton frais et durci Titulaire d'un baccalauréat, vous vous orientez vers un cursus d'études supérieures type BUT Mesures physiques, chimie de formulation ou encore contrôle qualité. Vous êtes attiré(e) par l'univers des matériaux et le monde de l'industrie. Vous maitrisez l'outil informatique, le pack office. Méthodique et appliqué(e), vous travaillez avec rigueur et curiosité. Vous recherchez un apprentissage en béton ? N'attendez pas, candidatez et rejoignez-nous ! Notre entreprise s'engage à promouvoir la diversité, ce poste peut convenir à un travailleur en situation de handicap
L'EHPAD Marie FANNEAU DE LA HORIE à JAVRON LES CHAPELLES (53250) recherche AGENT DE SOINS ASH (H/F) Dès que possible , en CDD avec évolution durable possible Rejoignez notre belle équipe au sein de notre EHPAD connu pour la qualité de la prise en charge de ses résidents. Vos principales missions : - Travailler en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmière et des aides-soignantes Accompagner la personne âgée à vieillir en sécurité, en lui maintenant son autonomie sociale, physique et psychique. - Appliquer les procédures et les protocoles définis au sein de l'établissement. - Accueillir le résident dans son nouveau lieu de vie ainsi que ses proches. - Aider les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne. - Assurer le confort et la dignité du résident. - Participation à l'entretien des locaux de vie du résident. - Participer au service des repas. - Etre un référent pour le résident (lien entre l'équipe et la famille). - Organiser et participer aux activités d'animation en lien avec l'AMP et l'animatrice. Diplômes : BEP ou BAC PRO Sanitaire et Social ou Services aux Personnes souhaité. Expérience : Débutant accepté, formation interne assurée SAVOIR-FAIRE : posséder des capacités d'écoute, d'observation et de relation. Comprendre les habitudes de vie de la personne âgée, s'adapter aux rythmes de vie et habitudes de chacun. Confidentialité, maîtrise de soi, patience, respect de la personne, conscience professionnelle, avoir le sens du travail d'équipe, ponctualité, sens de l'organisation CDD tout public * Prise de poste : Dès que possible * Temps de travail hebdomadaire : 37.5 h * Salaire indicatif : De 2 000 € bruts mensuel sur 12 mois + prime annuelle.
Hébergement médicalisé pour personnes âgées (80 résidents - 60 salariés) - EHPAD public
Description du poste : A la recherche d'un poste d'Agent de conditionnement (h/f) ? Lisez la suite, notre offre devrait vous plaire ! Vous serez en charge de : - mise en barquettes des morceaux de volaille Pour cela, vous devrez respecter les procédures qualité, les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production établies par l'entreprise dans laquelle vous travaillerez. Description du profil : Le profil idéal ? Certainement vous ! Plus qu'une compétence ou une expérience, nous recherchons avant tout des personnes souhaitant s'investir auprès de notre client. Votre personnalité : Vous êtes à l'écoute, habile et dynamique. Vous recherchez un poste d'agent de conditionnement (h/f). Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Technicien Process Matière H/F Vos missionsPour son site industriel de Javron (53), Les Volailles Rémi Ramon recrute un Technicien Process Matière H/F au sein de son service Découpe.Rattaché(e) au Responsable Découpe, vous réalisez les réglages sur les équipements de production dans le respect des procédures d'hygiène, de sécurité et d'environnement, afin d'en assurer leur bon fonctionnement.A ce titre : * Vous préparez les équipements de production afin d'en assurer un fonctionnement optimal. * Vous adaptez les réglages des équipements en cours de production en tenant compte des aléas (poids vifs, observations et remontées des opérateurs sur les dysfonctionnements rencontrés) * Vous assurez partiellement la maintenance 1er et 2nd niveau des équipements dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Profil : Vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 2 ansVous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.La rémunérationLa rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise Poste en CDI
Description du poste : Réactivité - Adaptabilité - Attention - Disponibilité - Méthode - Rigueur - Prudence Description du profil : INDUSTRIE AGRO-ALIMENTAIRE
Responsable Atelier Première Transformation H/F Envie d'un nouveau challenge Les Volailles REMI RAMON, 400 salariés, 2 Sites de production spécialisés dans la transformation et le conditionnement de volailles est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Nous recherchons un ou une responsable d'atelier pour notre site basé à Javron-les-Chapelles.Rattaché(e) au Responsable de site, vous assurez la production en équipe de votre atelier en respectant les délais, la qualité, les quantités et les coûts. A ce titre : * Vous assurez le bon fonctionnement quotidien du service abattoir sur les plans techniques, sociaux, et sanitaires dans le respect des normes en vigueur (HACCP, IFS, BRC, ) * Vous managez une équipe de 40 personnes, en lien avec le responsable de site et le service RH * Vous élaborez et mettez à jour des documents nécessaires au bon fonctionnement interne (procédures / indicateurs) * Vous garantissez la mise en uvre des décisions de la direction * Vous assurez les relations avec les services externes : services de contrôle officiel (service vétérinaire, organisme de certification, ). En qualité de Responsable d'équipe atelier : * Vous maîtrisez et faites appliquer les consignes et procédures, * Vous animez les équipes avec ou sans lien hiérarchique afin d'établir une dynamique de groupe, * Vous fixez des objectifs et évaluez les résultats de vos collaborateurs, * Vous permettez le développement individuel de vos collaborateurs par la connaissance des équipes et l'anticipation des besoins en compétences : vous formez, accompagnez et évaluez les compétences, * Vous faites le lien avec les interlocuteurs internes, externes.Cette offre correspond à vos envies professionnelles Alors, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre ! Profil : Issu(e) d'un cursus ingénieur(e) agroalimentaire ou niveau d'expérience équivalent, vous justifiez d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire.Vous avez le sens de l'organisation, de la rigueur, vous êtes réactif(ive), pédagogue et aimez le travail en équipe. Vous êtes dynamique et capable de fédérer les équipes autour d'objectifs communs.Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.La rémunérationLa rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise Poste en CDI
PBM, Groupe Industriel à valeurs familiales, leader européen sur le marché de l'escalier préfabriqué en béton depuis 40 ans ; CA 112 M €, 550 salariés sur 8 sites de production, recherche un/une alternant(e) pour un cursus Bac / BTS Maintenance industrielle pour son site de production basé à Javron les chapelles (53). Intégrer PBM en 2024 c'est rejoindre une entreprise : - de renommée nationale, - dynamique et innovante qui a cœur d'améliorer ses process - cultivant l'entraide et la coopération entre collaborateurs - soucieuse de sa transition écologique Nous rejoindre, c'est aussi l'opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine qui saura vous faire grandir et être à l'écoute de vos capacités professionnelles. Sous l'autorité du Responsable maintenance, vos principales missions seront de : - Analyser des équipements/diagnostiquer les pannes - Prioriser et planifier les interventions - Nettoyer, réparer ou remplacer les éléments défectueux - Rédiger les fiches techniques d'intervention et de suivi de maintenance - Apporter une assistance technique aux personnels de production - Respecter des consignes de sécurité Issu(e) idéalement d'un bac professionnel en maintenance industriel, vous vous orientez vers un BTS en Maintenance industrielle Vous faites preuve d'une bonne capacité d'analyse. Rigueur et organisation sont des atouts indispensables pour réussir à cette fonction. Vous recherchez un apprentissage en béton ? N'attendez pas, candidatez et rejoignez-nous ! Notre entreprise s'engage à promouvoir la diversité, ce poste peut convenir à un travailleur en situation de handicap
Votre agence ACTUAL recherche un Régleur (h/f) pour rejoindre l'atelier Découpe d'une entreprise agroalimentaire située à Javron. Nous proposons un contrat de travail à temps plein et en horaire de journée. En tant que Régleur (h/f), vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de l'atelier. Votre mission consistera à effectuer des réglages mécaniques sur les machines et à changer, par exemple, des lames de découpe.
Rejoignez notre belle équipe au sein de notre EHPAD connu pour la qualité de la prise en charge de ses résidents. - Travailler en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmière dans la réalisation des tâches quotidiennes. - Accompagner la personne âgée à vieillir en sécurité, en toute dignité, en préservant son autonomie sociale, physique et psychique - Appliquer les procédures et les protocoles définis dans le projet de soins. Compétences - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Repérer les modifications d'état du patient Diplôme d'Etat AIDE SOIGNANT exigé Expérience : Débutant accepté, formation interne assurée SAVOIR-FAIRE : posséder des capacités d'écoute, d'observation et de relation. Comprendre les habitudes de vie de la personne âgée, s'adapter aux rythmes de vie et habitudes de chacun. Confidentialité, maîtrise de soi, patience, respect de la personne, conscience professionnelle, avoir le sens du travail d'équipe, ponctualité, sens de l'organisation CDD tout public évolution durable possible, ouvert aux contractuels ou fonctionnaires * Prise de poste : Dès que possible * Temps de travail hebdomadaire : 37.5 h * Salaire indicatif : De 2 300 € bruts mensuel sur 12 mois + prime annuelle.
En tant qu'Ouvrier Agroalimentaire (H-F) au sein de notre équipe, vous serez le maillon essentiel de notre chaîne de production, contribuant à la création de produits de haute qualité qui enrichissent la vie de nos clients. VOS MISSIONS SELON LE SERVICE INTÉGRÉ : - Service Abattoir : accrochage de volailles vivantes, saignées, plumage, bridage - Service Découpe : découpe, manutention, conditionnement - Service Conditionnement : mise en barquettes - Service Expéditions : préparation de commandes - Service Nettoyage : lavage de caisses, nettoyage industriel PROFIL RECHERCHE : - Expérience préalable dans le domaine agroalimentaire (un atout). - Rigoureux(se) et capable de travailler en équipe. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Horaires du lundi au samedi (selon le service) en équipe ou matin.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Affecté(e) sur le site de Javron les Chapelles, l'assistant(e) ressources humaines est rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines. Votre mission principale sera d'être en collaboration avec différentes activités du service ressources humaines : recrutement, gestion administrative du personnel, traitement de la paie, formation . Recrutement - Rédiger, diffuser les annonces et participer au sourcing des différents recrutements, - Réaliser la présélection des candidatures, - Participer aux entretiens de recrutement, - Suivre l'intégration des nouveaux embauchés. Administration du personnel - Créer et mettre à jour le dossier administratif des salariés, - Gérer la visite médicale du salarié entrant, - Gérer mise en place de la mutuelle et de la prévoyance, - Assurer l'accueil des salariés au sein du service, - Répondre aux divers courriers RH, - Classer et archiver les dossiers du personnel. Formation - Recenser les souhaits de formations inscrits dans les entretiens professionnels puis réaliser une synthèse pour faire ressortir les priorités de formation, - Participer à la construction du plan de développement des compétences et le mettre en œuvre, - Organiser les formations et veiller à leur bon déroulement, Missions transverses - Faire évoluer les process RH - Mettre en forme les indicateurs RH - Mettre à jour les tableaux de bord existants. Vous maitrisez le Pack Office. Vous communiquez facilement tant à l'oral qu'à l'écrit et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes force de proposition. Réactivité, dynamisme, autonomie, organisation et goût pour le travail en équipe sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir votre mission. Durée de l'alternance : 1 an Date de début de contrat : septembre 2024 Type de contrat : Contrat d'apprentissage (Bac +3)
Description du poste : Au sein du service RH et sous la responsable du RRH d'une entreprise de construction sur Javron les Chapelles, vos missions en alternance seront les suivantes : - Recrutement : mise en ligne offres, réception, tri, pré sélection téléphonique des candidats, participation aux entretiens - Intégration : réalisation du contrat et accueil du collaborateur - Administration du personnel (gestion des intérimaires, déclarations...) - Participation au plan de formation et à la communication interne Contrat d'apprentissage: CDD de 12 mois dans le cadre d'un BACHELOR GRH - Gestion des Ressources Humaines Période de recrutement : Sélection sur CV - Entretien dès que possible Date de début du contrat : Septembre 2024 Fin du Contrat : Aout 2025 Rythme d'alternance de cette formation BACHELOR GRH : 2 jours de cours à Laval (jeudi - vendredi) - 3 jours d'entreprise chaque semaine. Quelques semaines complètes en entreprise et à l'école sur l'année. Formation en alternance, aucun frais de formation n'est à votre charge Rémunération de 43% à 100% du SMIC, selon la grille de rémunération du contrat d'apprentissage. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BAC+2 et souhaitez poursuivre (ou reprendre) vos études par un BACHELOR GRH - Gestion des Ressources Humaines - en alternance. Vous avez le goût pour la gestion de l'humain au sein de l'entreprise. Dynamique, organisé( e), vous faites preuve de sérieux et appréciez la polyvalence des missions attribuées aux ressources humaines : recrutement, administration du personnel, formation, tableaux de bord sociaux, gestion des institutions représentatives du personnel, processus de paie. Ce poste est fait pour vous ! Vous souhaitez en savoir davantage sur la formation du bachelor GRH, cliquez ici
Les Volailles REMI RAMON, 400 salariés, 2 Sites de production spécialisés dans la transformation et le conditionnement de volailles est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Nous recherchons un ou une responsable d'atelier pour notre site basé à Javron-les-Chapelles. Rattaché(e) au Responsable de site, vous assurez la production en équipe de votre atelier en respectant les délais, la qualité, les quantités et les coûts. A ce titre : Vous assurez le bon fonctionnement quotidien du service abattoir sur les plans techniques, sociaux, et sanitaires dans le respect des normes en vigueur (HACCP, IFS, BRC, .) Vous managez une équipe de 40 personnes, en lien avec le responsable de site et le service RH Vous élaborez et mettez à jour des documents nécessaires au bon fonctionnement interne (procédures / indicateurs) Vous garantissez la mise en œuvre des décisions de la direction Vous assurez les relations avec les services externes : services de contrôle officiel (service vétérinaire, organisme de certification, .). En qualité de Responsable d'équipe atelier : Vous maîtrisez et faites appliquer les consignes et procédures, Vous animez les équipes avec ou sans lien hiérarchique afin d'établir une dynamique de groupe, Vous fixez des objectifs et évaluez les résultats de vos collaborateurs, Vous permettez le développement individuel de vos collaborateurs par la connaissance des équipes et l'anticipation des besoins en compétences : vous formez, accompagnez et évaluez les compétences, Vous faites le lien avec les interlocuteurs internes, externes. Cette offre correspond à vos envies professionnelles ? Alors, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre ! Issu(e) d'un cursus ingénieur(e) agroalimentaire ou niveau d'expérience équivalent, vous justifiez d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire. Vous avez le sens de l'organisation, de la rigueur, vous êtes réactif(ive), pédagogue et aimez le travail en équipe. Vous êtes dynamique et capable de fédérer les équipes autour d'objectifs communs. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.
REMI RAMON
Description du poste : Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Description du profil : .
Description du poste : En tant qu'Ouvrier agro-alimentaire (h/f) au sein du service Découpe, vous serez en charge de : - Découper de la volaille - Travailler au couteau - Détailler, cuisses, ailes, filets etc... - Mettre les morceaux en caisses Vous devrez réaliser vos tâches dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en respectant les impératifs de production liées à une entreprise d'agroalimentaire. Description du profil : Le profil idéal ? Certainement vous ! Plus qu'une compétence ou une expérience, nous recherchons avant tout des personnes souhaitant s'investir auprès de notre client. Votre personnalité : Vous êtes habile de vos mains, précis, dynamque. Parfait, nous vous attendions ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Vos missions Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez Les Volailles Rémi RAMON, 400 salariés, composée de 2 sites spécialisés en Abattage, Découpe, Transformation et Conditionnement de Volailles. Les volailles Rémi RAMON est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Pour son site industriel de Javron (53), Les Volailles Rémi Ramon recrutent un/une alternant(e) sécurité (H/F). Le poste est à pourvoir pour septembre 2024. A ce titre, les missions proposées seront les suivantes : * Appliquer l'engagement sécurité Groupe : vous aidez à l'organisation et l'animation du système de management de la sécurité. Vous prévenez les AT et les MP afin d'améliorer la santé au travail : indicateurs, analyses AT/MP, suivi plan d'actions. * Sensibiliser le personnel (encadrement et opérateurs) à la sécurité par la formation et l'information. * Participer à la mise en conformité des locaux, du matériel et des postes de travail, en collaboration avec les services techniques, production ainsi que les fournisseurs. * Animer et dynamiser la sécurité sur le terrain. Les missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer dans le temps. Vous recherchez actuellement une alternance dans le cadre d'un Bac+4 à un Bac +5 spécialisé dans le domaine de la sécurité pour une durée entre 12 et 24 mois. Vous êtes une personne de terrain et vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre sens du relationnel et votre force de proposition. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LD
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez Les Volailles Rémi RAMON, 400 salariés, composée de 2 sites spécialisés en Abattage, Découpe, Transformation et Conditionnement de Volailles. Les volailles Rémi RAMON est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.
Vos missions Vos missions : - Participer à la démarche santé sécurité sur tout le site. (Suivi des indicateur, accueil des nouveaux arrivants.) - Participer à l'élaboration des protocoles sécurité et des plans de prévention avec les prestataires. - Animer la sécurité au quotidien et mettre en place des évènements de sensibilisation. - Réaliser les enquêtes suite aux accidents de travail et de soins. - Réaliser des audits sécurité et animer le plan d'actions qui en découlent. - Participer à la mise à jour du document unique dont l'évaluation des risques chimiques et animer le plan d'actions qui en découle. Les missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer dans le temps Vous recherchez actuellement une alternance dans le cadre d'un Bac+3 à un Bac +5 spécialisé dans le domaine de la sécurité pour une durée entre 12 et 24 mois. Vous êtes une personne de terrain et vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre sens du relationnel et votre force de proposition. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez société, 400 salariés, spécialisée dans l'abattage et la transformation de volailles. Les Volailles Rémi Ramon est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Pour son site industriel de Lassay les Chateaux (53), Les Volailles Rémi Ramon recrutent un/une alternant(e) sécurité (H/F). Le poste est à po...
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez Les Volailles Rémi RAMON, 400 salariés, composée de 2 sites spécialisés en Abattage, Découpe, Transformation et Conditionnement de Volailles. Les volailles Rémi RAMON est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Pour son site industriel de Javron (53), Les Volailles Rémi Ramon recrutent un/une alternant(e) qualité (H/F). Le poste est à pourvoir pour septembre 2024. A ce titre, les missions proposées seront les suivantes : Participer à la vie quotidienne du service et à l'animation qualité (suivi indicateurs, communication qualité, traitement des non-conformités interne et externe, traçabilité, formation du personnel). Etre force de proposition dans le développement de la culture de la sécurité des aliments sur le site Accompagner à la mise à jour du plan l'HACCP du site Contribuer à la réalisation des plans d'action qualité Rédiger et mettre à jour des procédures, des instructions de travail et vérification de leur application Initier les actions correctives et/ou participe à la définition des plans d'actions (organisationnelles, techniques, système.) en collaboration avec les services concernés (production, maintenance.). Les missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer dans le temps. Idéalement en cursus type école d'ingénieur ou parcours universitaire et vous recherchez une alternance sur 1,2 ou 3 an(s) ? Bon communicant et êtes à l'aise sur le terrain Déjà au fait des règles de sécurité et de qualité en agroalimentaire grâce à une première expérience, stage par exemple Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
Nous sommes à la recherche d'un technicien de maintenance compétent et motivé pour rejoindre une équipe dynamique. En tant que technicien de maintenance en transformation de viande, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien des équipements de production en bon état de fonctionnement afin d'assurer une production continue et efficace. Vos responsabilités seront les suivantes : * Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements de production, y compris les machines de découpe, de broyage, d'emballage, etc. * Diagnostiquer les pannes, réparer ou remplacer les pièces défectueuses et effectuer les réglages nécessaires pour minimiser les temps d'arrêt. * Effectuer les opérations de dépannage électrique, mécanique, hydraulique et pneumatique. * Collaborer avec les autres membres de l'équipe de maintenance pour résoudre les problèmes complexes et améliorer la fiabilité des équipements. * Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en matière de sécurité alimentaire lors de l'exécution des tâches de maintenance. Ce que nous attendons de toi : * Expérience préalable dans un rôle similaire, de préférence dans l'industrie de la transformation de viande ou agroalimentaire. * Connaissance approfondie des systèmes électriques, mécaniques, hydrauliques et pneumatiques. * Capacité à lire et interpréter des plans et schémas électriques et mécaniques. * Bonne compréhension des normes de sécurité alimentaire et des bonnes pratiques de fabrication Evidemment, notre client propose plusieurs avantages comme ; * Opportunité de rejoindre une entreprise leader dans son secteur, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. * Possibilités de formation continue et de développement professionnel. * Avantages sociaux compétitifs et salaire attractif basé sur l'expérience et les compétences. * Possibilité de contribuer à la production de produits de qualité supérieure pour nos clients. Rémunérations : 25K€ à 35K€ bruts. Rejoignez l'équipe et participez à la réussite de l'entreprise en maintenant les équipements de production en parfait état de fonctionnement ! Envoyez nous votre CV ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Notre client est une entreprise spécialisée dans la transformation de viande, fournissant des produits de qualité supérieure à nos clients depuis plusieurs année. Il s'engage à maintenir les normes les plus élevées en matière de qualité, de sécurité alimentaire et de durabilité tout au long du processus de production. Actuellement, notre client basé à Javron-Les-Chapelles (53) est à la recherche d'un Technicien De Maintenance H/F.
Quelles seront tes missions ? * Assurer les réglages nécessaires aux différentes machines ; * Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité ; * Vérifier, diagnostiquer et signaler les pannes ; * Gérer l'alimentation des matières premières ; * Contrôle des produits ; * Surveiller les différents paramètres et contrôler les écarts. Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI. Qu'attendons-nous de toi ? : Vous disposez d'une formation de type BAC à BAC+2. Vous possédez une première expérience en industrie. Votre autonomie, votre réactivité, votre fiabilité et votre rigueur seront des atouts nécessaires à votre réussite. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Rejoignez une équipe dynamique ! Nous sommes à la recherche d'un Conducteur De Ligne H/F de renforcer l'équipe sur le secteur de Javron-Les-Chapelles (53). Notre client est renommé pour la transformation et la production de viande.
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez société, 250 salariés, spécialisée dans (activités à préciser). Les Volailles Rémi Ramon est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, nous recherchons un gestionnaire RH H/F qui assurera la gestion administrative et opérationnelle du personnel le temps d'un remplacement. En terme de formation, vous serez amené à : Réaliser un plan de développement des compétences en lien avec la RRH Assurer le suivi administratif des sessions en lien avec les organismes, les services de l'entreprise et l'OPCO Réaliser et communiquer les plannings de session de formation aux différents responsables de l'entreprise Gérer la plateforme THALIA Organiser les sessions se déroulant en interne Gérer la partie formation sur notre logiciel En terme de recrutement, vous serez amené à : Organiser le process intérimaire (recruter, échanger avec les agences, réaliser des entretiens et jobdatting) Vous pourrez également recueillir et remonter les informations nécessaires pour la réalisation de la paie. Réaliser la gestion administrative du personnel Mettre en œuvre et évaluer les processus et les outils nécessaires à la gestion et au développement des compétences (saisi d'entretien pro/annuel, GEPP,.) Issu(e) d'une formation supérieure type bac, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vous effectuerez des déplacements sur le site de Lassay-les-Châteaux. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.
Description du poste : Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Description du profil : .
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez Les Volailles Rémi RAMON, 400 salariés, composée de 2 sites spécialisés en Abattage, Découpe, Transformation et Conditionnement de Volailles. Les volailles Rémi RAMON est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Pour son site industriel de Javron (53), Les Volailles Rémi Ramon recrutent un/une alternant(e) sécurité (H/F). Le poste est à pourvoir pour septembre 2024. A ce titre, les missions proposées seront les suivantes : Appliquer l'engagement sécurité Groupe : vous aidez à l'organisation et l'animation du système de management de la sécurité. Vous prévenez les AT et les MP afin d'améliorer la santé au travail : indicateurs, analyses AT/MP, suivi plan d'actions. Sensibiliser le personnel (encadrement et opérateurs) à la sécurité par la formation et l'information. Participer à la mise en conformité des locaux, du matériel et des postes de travail, en collaboration avec les services techniques, production ainsi que les fournisseurs. Animer et dynamiser la sécurité sur le terrain. Les missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer dans le temps. Vous recherchez actuellement une alternance dans le cadre d'un Bac+4 à un Bac +5 spécialisé dans le domaine de la sécurité pour une durée entre 12 et 24 mois. Vous êtes une personne de terrain et vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre sens du relationnel et votre force de proposition. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LD
Descriptif du poste: Les Volailles REMI RAMON, 400 salariés, représentent 2 Sites de production spécialisés dans la transformation et le conditionnement de volailles. Société du groupe agroalimentaire LDC (6 Mds de CA 26 000 collaborateurs sur 95 sites de production et 14 plateformes logistiques), leader français et européen sur le marché de la volaille et n°1 français sur les plats cuisinés et les plats asiatiques porté par des marques à forte notoriété (LE GAULOIS, LOUÉ, MAITRE COQ, MARIE, TRADITIONS D'ASIE ). Dans le cadre du développement du site avec de forts investissements, nous recherchons un(e) : Responsable projet industrialisation / production H/F Rattaché(e) au Responsable de site, vous assurez la mise en place d un nouvel outil de production dans le cadre d un grand projet d investissement pour moderniser et ergonomiser l outil de production. Vous serez chargé(e) de la conception, de l'optimisation et de l'organisation des process techniques nécessaires (faisabilité, capacité, fiabilité, rentabilité). Vous travaillerez en étroite collaboration avec tous les services concernés (production, R&D, qualité, technique...) dans un environnement dynamique caractérisé par des processus variés, une culture d'innovation et des investissements continus. Vos responsabilités incluront le développement de procédés de fabrication novateurs, le suivi et la mise en œuvre de projets industriels, ainsi que la participation à la conception et à l'industrialisation de nouveaux produits. Vous jouerez un rôle de leader dans la gestion de projets, en agissant en tant que facilitateur et fournisseur de solutions. En tant que moteur de l'entreprise, vous suggérerez des plans d'amélioration des processus, des produits, des méthodes et de l'organisation dans le cadre de la réalisation des projets industriels. A terme, ce poste sera évolutif vers des responsabilités élargies. Profil recherché: Issu(e) d une formation type ingénieur, vous avez une expérience significative dans le secteur agroalimentaire sur un poste en production, industrialisation/projet avec de forts investissements. Les méthodes et les process sont des domaines que vous maîtrisez. Vous êtes proactif(ve), rigoureux(se), organisé(e) et vous êtes capable de prendre de la hauteur de vue. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. Poste basé à Javron-Les-Chapelles (53). #AGRO#AGRO
ACP ATLANTIQUE, cabinet indépendant, évolue depuis 40 ans dans le conseil en recrutement ce qui en fait l un des plus anciens intervenants dans ce secteur d activité.
Description du poste : Exploitation laitière bio système tout herbe secteur Villepail, recherche un seconde d'exploitation H/F. Missions principales : Gestion de l'entretien du matériel et des bâtiments Responsable fenaison, clôture et réseau d'eau Soins et surveillance (paillage, alimentation..) Missions secondaires : Traite en binôme 2x12 (2jrs hebdo) Profil attendu : Vous aimez travailler en équipe et au contact des animaux Conditions proposées : CDI 39h, astreinte 1 weekend/2 Installation 2016
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez Les Volailles Rémi RAMON, 400 salariés, composée de 2 sites spécialisés en Abattage, Découpe, Transformation et Conditionnement de Volailles. Les volailles Rémi RAMON est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Pour son site industriel de Javron (53), Les Volailles Rémi Ramon recrute un Technicien Process Matière H/F au sein de son service Découpe. Rattaché(e) au Responsable Découpe, vous réalisez les réglages sur les équipements de production dans le respect des procédures d'hygiène, de sécurité et d'environnement, afin d'en assurer leur bon fonctionnement. A ce titre : Vous préparez les équipements de production afin d'en assurer un fonctionnement optimal. Vous adaptez les réglages des équipements en cours de production en tenant compte des aléas (poids vifs, observations et remontées des opérateurs sur les dysfonctionnements rencontrés.) Vous assurez partiellement la maintenance 1er et 2nd niveau des équipements dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 2 ans Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.
"""Exploitation bio 300 Ha 1 000 000 L de lait, 2 robots de traite recherche responsable d'élevage laitier H/F secteur Javron les Chapelles pour rejoindre une équipe de 3 personnes./r/n/r/nMissions :/r/nPrincipales : suivi du troupeau laitier (analyse des stats, soin, surveillance, logettes, suivi de robot, IA et suivi gestation ...)/r/nOccasionnellement : travaux des champs selon saisons/r/n/r/nProfil attendu :/r/nAutonomie et sens des responsabilités souhaité, expérience ou formation agricole souhaité, à l'aise avec l'informatique/r/n/r/nConditions proposées :/r/nCDI 39h /r/nAstreinte 1 WE/3"""
Description du poste : Exploitation bio 300 Ha 1 000 000 L de lait, 2 robots de traite recherche responsable d'élevage laitier H/F secteur Javron les Chapelles pour rejoindre une équipe de 3 personnes. Missions : Principales : suivi du troupeau laitier (analyse des stats, soin, surveillance, logettes, suivi de robot, IA et suivi gestation ...) Occasionnellement : travaux des champs selon saisons Profil attendu : Autonomie et sens des responsabilités souhaité, expérience ou formation agricole souhaité, à l'aise avec l'informatique Conditions proposées : CDI 39h Astreinte 1 WE/3
Vos missions Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez Les Volailles Rémi RAMON, 400 salariés, composée de 2 sites spécialisés en Abattage, Découpe, Transformation et Conditionnement de Volailles. Les volailles Rémi RAMON est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Pour son site industriel de Javron (53), Les Volailles Rémi Ramon recrutent un/une alternant(e) qualité (H/F). Le poste est à pourvoir pour septembre 2024. A ce titre, les missions proposées seront les suivantes : * Participer à la vie quotidienne du service et à l'animation qualité (suivi indicateurs, communication qualité, traitement des non-conformités interne et externe, traçabilité, formation du personnel). * Etre force de proposition dans le développement de la culture de la sécurité des aliments sur le site * Accompagner à la mise à jour du plan l'HACCP du site * Contribuer à la réalisation des plans d'action qualité * Rédiger et mettre à jour des procédures, des instructions de travail et vérification de leur application * Initier les actions correctives et/ou participe à la définition des plans d'actions (organisationnelles, techniques, système.) en collaboration avec les services concernés (production, maintenance.). Les missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer dans le temps. Idéalement en cursus type école d'ingénieur ou parcours universitaire et vous recherchez une alternance sur 1,2 ou 3 an(s) ? Bon communicant et êtes à l'aise sur le terrain Déjà au fait des règles de sécurité et de qualité en agroalimentaire grâce à une première expérience, stage par exemple Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
Description du poste : Esprit d'équipe - Adaptabilité - Autonomie - Organisation - Polyvalence - Ponctualité - Vigilance Description du profil : Secteur agroalimentaire
PBM, Groupe Industriel à valeurs familiales, leader européen sur le marché de l'escalier préfabriqué en béton depuis 40 ans ; CA 112 M €, 550 salariés sur 8 sites de production, recherche un/une alternant(e) en Chaudronnerie pour son site de production basé à Javron les chapelles (53). Intégrer PBM en 2024 c'est rejoindre une entreprise : - de renommée nationale, - dynamique et innovante qui a cœur d'améliorer ses process - cultivant l'entraide et la coopération entre collaborateurs - soucieuse de sa transition écologique Nous rejoindre, c'est aussi l'opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine qui saura vous faire grandir et être à l'écoute de vos capacités professionnelles. Sous l'autorité du Responsable d'atelier chaudronnerie, votre principale mission sera la modification/transformation des moules de coffrages suivant le plan arrêté. Attiré(e) par l'univers des matériaux et le monde de l'industrie, vous vous orientez vers un Bac pro TCI ou un cursus type CAP/CEP en chaudronnerie Vous recherchez un apprentissage en béton ? N'attendez pas, candidatez et rejoignez-nous ! Notre entreprise s'engage à promouvoir la diversité, ce poste peut convenir à un travailleur en situation de handicap
POSTE : Chauffeur PL - SPL Polyvalent H/F DESCRIPTION : Missions principales : Au sein de l'équipe logistique et approvisionnement le Chauffeur (H/F) aura pour missions : - Effectue les livraisons et les enlèvements en collecte, appro auprès de clients ou fournisseurs dans un périmètre élargi suivant un plan de tournée. - Veille sur les marchandises transportées et respecte les délais de livraison. - Prépare, contrôle, charge et décharge les marchandises (connaissances produits, manutentions). - A un souci permanent du relationnel avec les clients, d'une présentation adaptée à l'activité et le sens des responsabilités - Remontera les informations relatives à l'environnement de livraison ou toute information utile pour l'entreprise et rédigera quotidiennement le compte-rendu d'activité. - Signale et isole les produits non conformes - Vous préparez les commandes des dépôts et clients - Vous pouvez être amené(e) à conduire des engins de levage - Vous vous engagez à fournir des produits sains, loyaux et marchands Missions ponctuelles : - Assure la manutention et l'expédition des articles des différentes gammes de vente - Respecte les consignes de propreté, d'hygiène et de sécurité des dépôts PROFIL : Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité. Vous : - Etes titulaire du permis C et CE, de la FIMO à jour et de l'autorisation de transport de matières dangereuses (ADR). - Vous avez déjà idéalement une première expérience dans le domaine du transport. - Vous êtes titulaire du CACES 3 et idéalement du CACES F - Vous savez faire preuve d'autonomie, de rigueur. Conditions proposées : - Poste en CDI - Poste basé à Javron-les-Chapelles - Temps de travail 35h00 Ref : u3rxhlvhqn
Vous rejoignez Anjou Maine Céréales, entreprise familiale fondée en 1955, spécialisée dans le négoce de céréales, le conseil et l'approvisionnement des agriculteurs. Filiale d'un Groupe Coopératif agricole AMC est un acteur majeur des Pays de Loire en production végétale, aliment du bétail et produits grand public. Nous recherchons pour notre site de Javron-les-Chapelles, un chauffeur PL/SPL polyvalent (H/F).
RESPONSABILITÉS : Missions principales : Au sein de l'équipe logistique et approvisionnement le Chauffeur (H/F) aura pour missions : - Effectue les livraisons et les enlèvements en collecte, appro auprès de clients ou fournisseurs dans un périmètre élargi suivant un plan de tournée. - Veille sur les marchandises transportées et respecte les délais de livraison. - Prépare, contrôle, charge et décharge les marchandises (connaissances produits, manutentions.). - A un souci permanent du relationnel avec les clients, d'une présentation adaptée à l'activité et le sens des responsabilités - Remontera les informations relatives à l'environnement de livraison ou toute information utile pour l'entreprise et rédigera quotidiennement le compte-rendu d'activité. - Signale et isole les produits non conformes - Vous préparez les commandes des dépôts et clients - Vous pouvez être amené(e) à conduire des engins de levage - Vous vous engagez à fournir des produits sains, loyaux et marchands Missions ponctuelles : - Assure la manutention et l'expédition des articles des différentes gammes de vente - Respecte les consignes de propreté, d'hygiène et de sécurité des dépôts PROFIL RECHERCHÉ : Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité. Vous : - Etes titulaire du permis C et CE, de la FIMO à jour et de l'autorisation de transport de matières dangereuses (ADR). - Vous avez déjà idéalement une première expérience dans le domaine du transport. - Vous êtes titulaire du CACES 3 et idéalement du CACES F - Vous savez faire preuve d'autonomie, de rigueur. Conditions proposées : - Poste en CDI - Poste basé à Javron-les-Chapelles - Temps de travail 35h00
Description du poste : Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chauffeur PL/SPL spécialisé dans le transport de céréales! Vous êtes passionné par la route et vous recherchez un poste stimulant dans le secteur agricole ? Vous êtes au bon endroit ! En tant que membre essentiel de notre équipe, vous aurez l'opportunité de : Effectuer les livraisons d'aliments et céréales et les enlèvements en collecte auprès de clients ou fournisseurs Préparer, contrôler, charger et décharger les marchandises tout en respectant les délais de livraison Préparer les commandes des dépôts et clients Veiller à signaler les produits non conformes et remonter les informations relatives à l'environnement de livraison Description du profil : Nous recherchons des candidats qui possèdent : ¿ Un permis C et CE ¿ Une FIMO à jour et idéalement une autorisation de transport de matières dangereuses (ADR) ¿ Un CACES R489 Catégorie 3 et idéalement le CACES R482 Catégorie F ¿ Un sens de la responsabilité, du relationnel et de l'autonomie. Ce que nous offrons : Un Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Un Temps Plein (35h par semaine) Une rémunération attractive : entre 25k et 27k euros brut annuel (13ème mois inclus) + prime de fin d'année + panier chauffeur journalier Des avantages sociaux : mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire et CSE Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant et à faire partie d'une équipe qui valorise votre expertise, postulez dès aujourd'hui ! Rejoignez-nous pour une aventure sur la route, au cœur de l'agriculture moderne ! ¿
Saisonnier Collecte de céréales (H/F) OÙ : Javron-Les-Chapelles QUOI : CDD saisonnier (1 mois min) QUAND : A partir de mi-juin POUR : tout profil même débutantLe poste :En lien avec l'encadrant du site :· Vous assurez la réception des céréales dans le respect des consignes ;· Vous effectuez les échantillons et les analyses de grains (humidimètre, impureté) ;· Vous complétez les bons d'expédition et les saisissez sur informatique ;· Vous pouvez être amené(e) à conduire des engins de levage ;· Vous participez à l'entretien du site. Profil : Vous :Vous êtes majeur(e) et recherchez un travail saisonnier pour cet été ? Quels que soient votre profil, votre expérience et votre cursus, AMC aura le plaisir de vous accueillir et de vous former pour cette mission.· Nous comptons sur votre motivation et votre disponibilité· Vous êtes dynamique, rigoureux et faites preuve d'autonomie· Vous avez un bon relationnel· Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques· Vous possédez nécessairement le permis BConditions proposées :· Contrat saisonnier à temps plein à compter de mi-juin pour des durées pouvant aller d'1 à 6 mois· Formations au poste de travail, aux règles de sécurité et à la conduite d'engins de levage· Travail les weekends / Travail de nuit Poste en SAISONNIER
