Consulter les offres d'emploi dans la ville de Reyrieux située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Reyrieux. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - Jassans-Riottier, 69 - LISSIEU, 01 - Trévoux ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
- Aspirer et laver les sols - Nettoyer les sanitaires Travail dans une collectivité ( 01480 Jassans Riottier) Lundi, Mardi , jeudi , vendredi de 7h à 9h ou 19h à 20h
En Agence, vous rejoignez une équipe à taille humaine. Vous contribuez à la bonne tenue du portefeuille Particuliers/Professionnels. Vos missions sont diversifiées : - Vous réceptionnez les demandes des assurés en face à face, par téléphone ou en réponse à courriel. - Vous réalisez les opérations liées à la gestion courante en IARD - Vous intervenez sur la gestion des Sinistres. - Vous accompagnez les clients et gérez les relations avec les experts, les services Compagnie et les prestataires agréés. De la réception des déclarations au déclenchement de l'indemnisation et la gestion des recours. Vous avez un rôle technique important qui exige un fort sens de la relation client et du conseil.
Votre agence Partnaire Villefranche-sur-Saône, recherche pour son client, qui est l'un des principaux leaders dans la conception, la fabrication et la vente de matériel médical pour la perfusion, la nutrition, l'aspiration et la ventilation, un assistant qualité (H/F) pour son siège sur Lissieu (69) Vous souhaitez intégrer une PME en forte croissance? Rattaché au service qualité, vos missions sont: - La gestion des réclamations client : Établir une communication directe avec les clients pour gérer les réclamations. Animer les réunions de suivi des réclamations clients. (back up) Assurer le suivi des indicateurs liés aux réclamations. - La libération des produits après stérilisation : Garantir la conformité des dossiers de stérilisation. Participer au traitement des non-conformités internes/externes liées à la stérilisation et suivre le plan d'action associé. Un anglais opérationnel à l'écrit comme à l'oral est requis Divers: Poste à pour voir en CDI dès que possible Prise de poste sur Lissieu (69) Horaire de journée : 9H-17H, avec une heure de pause Salaire : entre 28 000 EUR et 30 000 EUR BRUT annuels, en fonction de l'expérience et des compétences Vous êtes issu d'une formation BAC +2 en assurance qualité, et une première expérience en lien avec la gestion des réclamations client serait un plus. Vous avez idéalement une première expérience dans le secteur du dispositif médical ou pharmaceutique? Vous êtes reconnu pour vos capacités rédactionnelles. Compte tenu du périmètre international de la fonction, un anglais opérationnel à l'écrit comme à l'oral est requis. Vous avez un bon relationnel, alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !!! Salaire : entre 28 000 EUR et 30 000 EUR BRUT annuels, en fonction de l'expérience et des compétences
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de Trévoux 01600. - Type de contrat : CDD - Statut : ASP A - Temps de travail : 5 heures / semaine - Horaires ou créneau : 18h à 19h du lun au ven - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
Assistant Service client/Service Projet (H/F) Localisation : Reyrieux 01600 Rémunération : selon profil Type d'emploi : Temps plein Type de contrat : Indéterminé Déplacements : occasionnel Vos missions - Gestion des demandes d'offres et commandes de pièces détachées avec suivi jusqu'à la livraison - Organisation des déplacements de l'équipe - Recherche, lecture de contrats et contrôle de fournisseurs de matériel de manutention de transport ainsi que de sous-traitants (montage, électriciens, traductions, etc.) jusqu'à la fin du projet - Support administratif dans le suivi des projets y compris dans la coordination avec les filiales MSK et les sous-traitants - Préparation de documents, classeurs, offres, factures, commandes, traductions - Autres missions diverses qui font partie du Back Office Votre profil - Diplômé(e) de formation supérieure Bac+2 avec idéalement une première expérience réussie en Back Office, y compris pour les contacts téléphoniques - Aptitude et intérêt pour la technique - Organisé(e), autonome, exigence en terme de qualité de service - Sens relationnel et capacité à trouver des solutions - Bonnes connaissances de l'anglais parlé et écrit Démarrez votre avenir avec MSK.
Pour renforcer le service en raison d'une indisponibilité d'un agent, la Commune de Montanay recherche un(e) ATSEM en charge de l'accompagnement des élèves, de la préparation des activités et de la surveillance des enfants sur le temps de restauration scolaire. Après la classe, l'agent aura aussi pour mission le nettoyage de sa classe, des sanitaires et de quelques espaces communs au sein de l'école maternelle. Des temps de ménage sont à prévoir sur une journée à chaque période de vacances solaires Horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi 8h-17h15, mercredi 8h30-11h30 Poste à pourvoir à compter du 23/08/2024 et jusqu'au 30/03/2025 inclus BAFA ou CAP Petite Enfance impératif
Forte d'une expérience de + de 50 ans, l'Association Alfa3a est un acteur majeur dans le domaine de la Petite Enfance. Nous gérons de nombreuses structures sur l'ensemble de la région Auvergne -Rhône-Alpes. Ayant à coeur l'accueil du jeune enfant dans la bienveillance mais également l'accompagnement de nos salariés dans le respect de leur projet professionnel, nous vous proposons de rejoindre nos équipes au sein de la crèche "Les Années Tendres", à MONTANAY, (69) Le poste est à pourvoir de suite en CDD à temps plein pour 1 mois très probablement renouvelable. A votre rémunération s'ajoute un complément de salaire spécifique Petite Enfance de 180€ mensuels pour un temps plein. Vous aurez diverses missions auprès des enfants, comme les prendre en charge à leur arrivée, répondre à leurs besoins fondamentaux, ( change, alimentation, sommeil, soins d'hygiène...). Vous devrez encadrer les enfants sur les temps de jeux libres et proposer des activités. Vous veillerez à l'hygiène et à l'organisation matérielle de la structure. Au sein de l'équipe, vous collaborerez à la mise en place d'une réflexion commune pourrez vous appuyer pour cela sur l'Auxiliaire de Puériculture et/ou l'Éducatrice de Jeunes Enfants.
Nous recherchons un vendeur/se en boulangerie H/F. Accueil, conseil, vente et mise en place des produits, nettoyage, cuisson... Horaire à définir entre nous et selon l'équipe déjà en place.
Le magasin de jardinerie Jardiland situé à Anse recrute un profil de Caissier / Caissière (H/F) - poste à pourvoir en CDD d'une durée de 2 mois - à temps complet 37h30 ou à temps partiel 30h selon vos disponibilités. A ce poste, vos missions seront les suivantes: - Veiller à l'accueil et à la bonne orientation de la clientèle du magasin - Assurer l'encaissement des produits - Gérer les retours clients en collaboration avec les managers commerciaux - S'assurer de la bonne tenue de votre caisse et de son environnement - Participer à la vie du magasin : polyvalence (emballage, aide à la mise en rayon ), challenges Des connaissances sur les végétaux et animaux seraient appréciées. Vos horaires : 9h30-19h00 du Lundi au Dimanche (2 jours de repos dans la semaine). Travail un dimanche sur deux. Avantages: les majorations dimanche à 60%, majorations des jours fériés et les primes divers trimestrielles, participation, intéressement, les titres restaurants, 20% d'un 13eme mois ... Avantage CSE : chèques vacances, bons d'achats....
Jardinerie Animalerie
Petite entreprise familial, recrute dans le cadre de son activité saisonnière un préparateur de commande livreur dès que possible jusqu'à fin septembre pouvant être renouvelé. Préparation et livraison de glaçons Missions: - emballer des glaçons en respectant les règles d'hygiènes et de sécurités - préparer les commandes pour les point de ventes (promocah par ex) - palettiser et filmer - chargement dans le camion hayon (permis B - VL) - livraisons clients (professionnel) (rayon 100km max environ sans découché) - rangement et nettoyage poste de travail Du lundi au vendredi 35h CDD 5 mois (partir début mai) Salaire 1767 euros brut + prime assiduité, hygiène, ponctualité
Dans le cadre d'un remplacement, notre client recrute un(e) Assistant(e) Polyvalent(e) - 25 heures - Date d'entrée en poste septembre 2024. Lisez la suite si vous recherchez. - Une opportunité d'évoluer dans un secteur agréable. - Une culture d'entreprise axée sur l'épanouissement professionnel et personnel. - Une autonomie dans la gestion du poste. UPgradez votre carrière grâce à Ressources UP & Rejoignez une entreprise familiale et humaine ! Forte de plus de 45 ans d'expérience, notre client est une entreprise leader dans le milieu du paysage, spécialisée dans l'aménagement paysagé, terrassement et plantation de végétaux, entretien des centres commerciaux, régies immobilières, copropriétés. Ses secteurs d'activités ont pour clientèle principalement des particuliers puis des professionnels. Notre client offre des services complets, de la conception à la réalisation de chantiers paysagers en passant par l'entretien d'espaces vert. . Toute candidature adressée en direct à notre client nous sera systématiquement retransmise et n'engendrera qu'un délai de traitement supplémentaire. LE POSTE & LES MISSIONS Rattaché(e) hiérarchiquement au gérant de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Gérer l'agenda du dirigeant - Gestion des mails - Gestion du courrier - Gestions des appels téléphoniques - Accueil des fournisseurs, des commerciaux et des clients au bureau. - Gérer des dossiers et documents confidentiels (comptes bancaires, facturation etc.) - Archivage et classement des dossiers clients et fournisseurs - Préparation comptable en lien avec le cabinet comptable - Retranscription informatique des devis et des factures préparées par le dirigeant - Gestion d'une partie des commandes fournisseurs - Gestion des réseaux sociaux LE PROFIL & LES CARACTÉRISTIQUES RECHERCHÉES Pour réussir sur ce poste, quelles compétences seront attendues ? - Un BAC OU un BTS Administratif - Une expérience significative dans le milieu de l'assistanat - Une expérience dans une entreprise paysagiste est un plus - La maitrise des outils informatiques (Pack Word) - La maitrise du logiciel de gestion Henri serait apprécié. Quelles sont les qualités qui seront appréciées et qui feront la différence ? - Votre discrétion et votre confidentialité ; - Votre adaptabilité et votre flexibilité ; - Votre organisation ; - Votre autonomie ; - Votre rigueur ; - Votre implication ; - Votre polyvalence L'indispensable vraiment indispensable. Votre motivation et votre curiosité ! LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL - Poste en CDI - 25h/semaines - Statut MSA - Rémunération selon profil - Le poste sera basé à Anse (69)
Nous recherchons un(e) Chauffeur(se) / Livreur(se) H/F, pour une tournée sur anse (69). - Prendre en charge et vérifier la tournée attribuée - Livrer et/ou enlever les marchandises en respectant les process clients - Organiser et charger les marchandises dans le VL - Contrôler et respecter les marchandises prises en charges et faire remonter toutes anomalies constatées (réserves au chargement, à la livraison) - Favoriser un trajet optimal en fonction des impératifs de livraison et des imprévus possibles sur la route - Contrôler le fonctionnement et l'état général du véhicule et faire remonter les informations. Vous avez une expérience significative dans le domaine transport logistique, vous aimez effectuer des trajets et avoir le contact avec la clientèle, ce poste est fait pour vous.
Manpower BOURG EN BRESSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé d'accueil banque (H/F) Vous serez en charge des missions suivantes : -Assurer des missions d'accueil commercial et de conseil auprès des clients (accueil physique, appels entrants / sortants) -Conseiller, orienter le client auprès des autres métiers de l'agence -Assister les clients dans le cadre de leurs opérations courantes -Accompagner les clients dans l'utilisation des services à distance et les outils digitaux -Détecter les besoins des clients et commercialiser une partie de la gamme de produits bancaires -Orienter les clients et organiser les rendez-vous avec les conseillers expérimentés Vous disposez d'une formation de type BAC 2 validé et fort d'une première expérience commerciale réussie, vous avez une réelle appétence pour les chiffres et la relation client. De plus, vous avez des qualités d'écoute et le sens du service client, une bonne capacité d'adaptation. Vous savez travailler en mode multicanal (téléphone, mail, face à face). Vous appréciez particulièrement l'univers de la finance et le digital. Une première expérience en banque est souhaitée Horaires de travail : du mardi au vendredi 8h30 12h30 13h30 18h00 et samedi 8h30 12h30 Tickets restaurant d'une valeur faciale de 11,00 euros Alors n'hésitez plus ! Postulez ! Notre client a besoin de vos compétences ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission réalisées
Manpower BOURG EN BRESSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé d'accueil banque (H/F)
En soutien à notre Coordinateur, l'Accompagnant Périscolaire H/F devra participer au bon déroulement des trajets Ecoles - activités MJC. Vos missions seront de : - Réceptionner les enfants au sein des écoles Maternelle et Primaire (à la sortie des classes) - Réaliser le trajet avec les enfants jusqu'à la MJC - environ 500 m - Dispatcher les enfants dans leurs activités respectifs - Garantir la sécurité des enfants durant les trajets Profil recherché : - Vous êtes ponctuel(le) - Vous êtes à l'aise avec les enfants - Vous savez faire preuve d'autorité pour amener les enfants à leurs activités en tout sécurité Informations complémentaires : Prise de poste : septembre 2024 Organisation de travail : Lundi, Mardi et Jeudi de 16h15- 17h45 Temps de travail : lissé sur l'année à 6h par semaine sur 34 semaines (période scolaire exclusivement) Poste en CDI
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de Jassans-Riottier 01480. - Type de contrat : CDD - Statut : ASP A - Temps de travail : 6 heures / semaine - Horaires ou créneau : 18h à 19h du lun au ven / 12h à 13h le sam - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
Poste à pouvoir immédiatement Nous recherchons activement un réceptionniste enthousiaste et dynamique pour rejoindre notre équipe au camping. Si vous avez un sens aigu de l'accueil, une excellente communication et le désir de créer des souvenirs inoubliables pour nos clients, nous avons une opportunité passionnante pour vous ! Responsabilités : - Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée au camping. - Effectuer l'enregistrement des clients et les aider dans les formalités d'arrivée/départ. - Fournir des informations complètes et précises sur les services du camping, les activités locales et les points d'intérêt touristique. - Gérer les réservations par téléphone, e-mail ou en personne. - Assurer un service client en répondant aux questions et en résolvant les problèmes éventuels. - Assurer la mise en place des arrivées et des départs pour garantir une fluidité optimale. - Collaborer étroitement avec les autres équipes - Gérer les transactions financières et tenir des registres précis. - Participer à la promotion des offres spéciales et des événements du camping. - Promouvoir activement la vente de produits complémentaires ou en relation avec le camping - Gérer les dossiers résidents du camping en veillant à leur confort et à leur satisfaction. - Effectuer diverses autres tâches administratives et la tenue de registres. - Effectuer toute demande émanant de la direction. Compétences requises : - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. - Maîtrise des outils informatiques de base et de la gestion des réservations. - Sens de l'organisation et souci du détail pour gérer les réservations et les paiements. - Bonnes compétences en anglais seraient un plus - Polyvalence - Dynamique, autonome, réactif Conditions de travail : - Poste à temps plein 39h, y compris les weekends et les jours fériés. - Lieu de travail : Ambérieux-en-Dombes - Salaire compétitif et avantages tel que logement fonction Expérience requise : - 1 ans pour un poste similaire Si vous souhaitez rejoindre notre équipe et contribuer, veuillez nous faire parvenir votre candidature dès maintenant. Envoyez votre CV
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Sous la responsabilité du Directeur, vous aurez pour mission de de développer, d'organiser et de conduire des projets visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des résidents. Vos missions quotidiennes s'articulent de la manière suivante : - Concevoir et animes des activités collectives - Encourager l'expression, la créativité et l'épanouissement des résidents par des techniques variées : expression corporelle, atelier d'écriture, multimédias, activités artistiques et culturelles Le profil recherché - Savoir mettre en place un projet d'animation - Maitriser les techniques d'animation - Etre à l'écoute et disponible - Développer les relations humaines - Adapter ses modes de communication aux différents publics (résidents, familles) - Travailler en équipe (équipe de restauration) et en réseau (bénévoles, autres professionnels - Avoir un esprit créatif - Savoir créer une ambiance conviviale - Connaître les problèmes liés aux vieillissements Titulaire du BPJEPS ou d'une expérience significative en établissement d'accueil pour personnes âgées Disponible, vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe.
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'e-commerce, un Agent de tri (H/F) On est tous content d'avoir notre colis à l'heure : et si vous passiez de l'autre coté ! Votre mission principale sera le tri de colis. Au sein d'un entrepôt, vous recevez et organisez les colis. Grâce à votre sens de l'organisation et votre rigueur, vous êtes partenaire de l'expérience des clients de l'entreprise. Votre fiabilité et votre dynamisme assure une qualité de service. Horaires : 3h-9h Plus que des compétences, nous recherchons un savoir-être. Vous êtes fiable, dynamique, et organisé(e) ? N'hésitez pas à répondre à cette annonce en y joignant votre cv actualisé ! Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie.
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'e-commerce, un Agent de tri (H/F)
Dans le cadre de son développement, le Golf Club du Gouverneur recrute un vendeur proshop spécialiste dans la vente et le conseil de matériel de golf. Le Pro-shop du Golf Club du Gouverneur est reconnu comme une structure unique dans la région par les nombreuses marques commercialisées (accessoires, textile, chaussures, balles). Notre site dispose de toutes les installations modernes afin d'offrir une prestation de conseil unique en matière de matériels de golf (fitting center, trackman, clubs de test, outils d'analyses de putting). Le poste : Nous recherchons un collaborateur capable de répondre aux missions suivantes : . Accueillir et accompagner la clientèle ; . Fidéliser cette clientèle par des conseils adaptés et personnalisés ; . Contribuer au développement de l'image de marque en offrant un service unique ; . Développer le chiffre d'affaires en valorisant nos produits . Assurer la bonne tenue de la boutique (merchandising, propreté etc.) ; . Agencer la surface de vente et disposer nos produits selon les directives de la société. Plus largement, vous participerez à la croissance de l'activité de nos magasins en proposant de nouvelles actions commerciales et en nous aidant à développer notre clientèle. Ce poste est stratégique dans notre développement économique. Votre profil : . Vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente. . Vous avez le sens du service auprès d'une clientèle exigeante . Vous aimez les challenges et relever des défis, vous ne laissez jamais un client sans réponse. . Des connaissances dans le domaine du golf seraient un plus. Conditions : . Poste en CDD (fin de contrat au 31 octobre 2024). . Prime d'intéressement. . Réfectoire Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 5 mois Rémunération : 1 778,00€ par mois Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Primes Lieu du poste : En présentiel
LE GOLF DU GOUVERNEUR à Monthieux (01390), situé au carrefour de Lyon/Bourg-en-Bresse/Villefranche sur Saône, offre une infrastructure unique en Rhône-Alpes : 350 hectares au cœur de La Dombes, avec 3 parcours de golf, un centre d'entrainement, un atelier fitting, une boutique spécialisée, un hôtel 4* de 53 chambres, un restaurant, 7 salles de séminaires et banquets, une piscine, un terrain de tennis et une salle de fitness. Ce que vous allez faire ... Tontes des parcours de golf Traitements phyto des gazons et végétaux d'ornement Entretien des haies , végétaux d'ornements et obstacles de jeu Entretien de premier niveau des matériels après utilisation Entretien des voiries, abords, parkings, équipements de jeu Préparation des parcours de golf avant les compétitions Ce que nous recherchons ... CAP/bac Pro Espaces verts 1ère expérience souhaitée Ce que nous vous apporterons... - Faire partie d'une équipe qui s'entraide et passe de bons moments, dans un cadre agréable et convivial, et qui est passionnée par la création d'expériences uniques pour nos invités - Rejoindre un groupe dynamique, innovant, la tête pleine de projets pour devenir une destination à part entière - La chance de défier la norme et travailler dans un environnement créatif et gratifiant - Réfectoire - Prime d'intéressement Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Travail les jours fériés Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 5 mois Rémunération : 1 850,00€ par mois Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ÉDUCATEUR.RICE DE JEUNES ENFANTS EN CONTINUITÉ DE DIRECTION - CDI à 35 heures H/F POSTE A POURVOIR dès QUE POSSIBLE LE PÔLE PETITE ENFANCE de VALHORIZON regroupe 5 crèches et 3 Relais Assistantes Maternelles Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Éducateur.rice de jeunes enfants en continuité de direction, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, sur un EAJE de 48 places vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous bénéficiez de 6 heures de détachement du terrain en lien avec la continuité de direction et en collaboration avec la Responsable de la Structure. Dynamique et attentif.ve, vous être garant.e de la qualité des soins et du confort apporté à l'enfant sur tous les temps de la journée. Vous travaillez en équipe et mettez en œuvre le projet pédagogique et le projet d'accueil. Vous assurez la bonne mise en œuvre des protocoles alimentaires, de santé, d'hygiène, de sécurité en lien avec l'infirmière et votre hiérarchie. Votre capacité relationnelle vous permet d'assurer un accueil de qualité auprès des familles. Vos compétences et votre expérience vous amènent à encadrer des personnes en formation. Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous êtes titulaire d'un D.E d'Éducateur de jeunes enfants, d'un D.E d'Éducateur Spécialisé, D.E de Psychomotricien ou D.E d'Infirmier. Doté d'une bonne capacité relationnelle, votre esprit d'équipe, votre sens de l'observation sont des atouts forts pour ce poste. Une première expérience sur un poste similaire serait souhaitée. Poste à pourvoir dès que possible Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : Un CDI à 35 heures/sem à Trévoux. Une rémunération brute à partir de 2 293,62€ (convention ECLAT) avec reprise d'ancienneté possible. Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50% Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à recrutement@valhorizon.fr à l'attention de Mme Elodie THIALLET (indiquez la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet) Référence : PPE88
l'association Valhorizon, fait partie d'un groupe coopératif composé de 20 structures associatives ou coopératives. Nos activités et notre fonctionnement sont fondés sur un principe de non lucrativité, de solidarité et d'utilité sociale. Inscrit dans l'Economie Sociale et Solidaire, notre but commun est de construire et d'apporter des réponses aux besoins des habitants des territoires de la Dombes - Val de Saône et de l'ouest lyonnais, dans leur vie quotidienne (emploi, insertion, Etablissement
Hôtel / Restaurant entre Villefranche et Lyon, 40 chambres et restaurant recherche un/une réceptionniste polyvalent ! Poste à pourvoir à 35 heures Projet de rénovations, d'augmentation du nombre de chambres et de rebranding sous enseigne prometteuse. Mission: -réception, réservation, -polyvalence restauration est un vrai plus Une belle aventure au sein d'une hôtellerie humaine, écologiquement durable et économiquement rentable ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 2 000,00€ par mois Avantages : Horaires flexibles Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Primes Expérience: Hôtellerie: 1 an (Requis) Langue: Anglais (Optionnel) Permis/certificat: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Notre centre auditif est indépendant de toutes marques. Créé par deux audioprothésistes diplômés, il privilégie tout particulièrement l'avancée technologique et la qualité des relations humaines. Nous recherchons aujourd'hui notre nouveau collaborateur H/F en qualité d'assistant(e) administratif(ve) pour notre établissement d'Anse (secteur Villefranche-sur-Saône). Vous souhaitez travailler dans un environnement calme, moderne et de haute technologie ? Découvrir un métier en plein développement qu'est celui d'audioprothésiste ? Rejoignez-nous et contribuez à redonner le plaisir de bien entendre aux personnes ayant des problèmes auditifs ! Nous vous offrons de belles perspectives de développement et d'épanouissement professionnels. Travailler dans notre centre d'audition, c'est : -accueillir et gérer des clients -assister l'audioprothésiste sur les plans technique et commercial -gérer les dossiers administratifs. -laisser un large champ ouvert à vos initiatives. Vous êtes rigoureux(se), aimez le contact client et les relations humaines, avez envie de progresser dans votre métier ? Alors postulez ! Poste en temps partiel (19H hebdomadaires) à pourvoir rapidement. Jours travaillés : mardi, mercredi et jeudi e après-midi, vendredi en journée. Rémunération horaire de base entre 11.65E et 13E selon profil et expérience, complétée par des primes liées à la progression du développement de notre centre, progression à laquelle vous participerez activement !
Bricoman Massieux recherche une personne en préparation de commandes drive CDD jusqu'à fin octobre, possibilité de CDI à la suite du CDD, sur le poste ou un autre en magasin selon vos disponiblités et compétences. Vous travaillez en roulement du lundi au samedi de 7h30 à 12h puis de 14h à 17h00 Vous préparez les commandes des clients du site internet de Bricoman Vous préparez le colisage des commandes clients Vous remettez les commandes aux clients ou Vous préparez l'expédition des commandes via Chronopost Vous réalisez l'encaissement des commandes drive. Vous passerez une autorisation interne sur le gerbeur Vous êtes rattaché(e) au service clients Votre motivation sera le critère déterminant pour la prise de poste. Bricoman vous accueille via son process d'intégration de cinq semaines. Selon votre profil et détermination, vous aurez de réels perspectives d'évolution dans le magasin, ou au sein du groupe. Des formations en internes sont prévues sur la vente, sur les produits... Si vous êtes intéressé(e) , postulez à cette offre! Salaire de base de 1829 euros brut négociable selon vos expériences liés à la vente ou au bâtiment 13 eme mois versé en deux fois, Prime de progrès trimestrielle, Prime de sécurité trimestrielle, Prime de satisfaction clients trimestrielle, participation actionnariat, TR, mutuelle, remise collaborateur dans le groupe.
Chez BRICOMAN, être l'allié efficace des professionnels qui construisent, rénovent et entretiennent est notre ambition et ce qui nous anime au quotidien. BRICOMAN est, en quelques années, devenu un acteur majeur dans la distribution professionnelle de matériaux de construction. Avec plus de 2300 collaborateurs et près de 40 points de vente en France, BRICOMAN poursuit son développement national comme à l'étranger.
Bricoman recherche une personne au Service Clients pour renforcer l'équipe existante. Vous serez affectez au "bati extérieur" en CDD jusqu'à fin aout, selon vos disponibilités jusqu'à fin octobre. Possibilité d'un CDI comme hôte/hôtesse de caisse, ou sur un autre poste das le magasin selon vos disponibilités et compétences. Les piliers de votre mission : Vous contribuez à la fidélisation de nos clients et à la rentabilité du magasin par : -Un accueil de qualité et une écoute des besoins de nos clients -La connaissance de nos offres de services -Le respect des procédures Profil: Vous avez le sens de l'écoute et êtes animé(e) par un fort esprit de service . Vous êtes rigoureux(se) et fiable. Vous avez le sens du relationnel. Vous travaillez selon roulement/planning pendant les heures d'ouverture du magasin de 7h00 à 19h30. Bricoman met en place une "formation d'intégration" de cinq semaines avec tutorat, formations... pour tout(e) nouvel(le) embauché(e). + Formation continue. Vous avez envie de progresser ? Vous avez un projet d'évolution? Vous avez la possibilité d'évoluer dans le magasin, dans un autre Bricoman ou un magasin du groupe ADEO. Salaire fixe de 1829 euros brut à négocier selon vos compétences. selon votre ancienneté: 13 eme mois versé en deux fois après 6 mois, Prime de progrès trimestrielle, Prime de sécurité trimestrielle, Prime de satisfaction clients trimestrielle, participation actionnariat, TR, mutuelle, remise collaborateur dans le groupe.
Nous recrutons un chauffeur livreur H/F de messagerie en permis B. Le départ s'effectue du dépôt à Trévoux, secteur de livraison Caluire / Rillieux. Poste à temps plein, travail du Lundi au vendredi ou mardi à samedi (ça peut varier). Amplitude horaires 6h45 (départ du dépôt) et fin à 17h environ. Poste en CDI, à 2300 € brut par mois.
Pour son Hub Lyon Nord situé à Quincieux, COLIS PRIVÉ recherche des Chauffeurs livreurs / Chauffeuses livreuses Messagerie pour compléter son équipe ! Au sein d'une flotte de 26 véhicules (VL 12m3, 100% électriques neufs (tout confort) avec boite automatique, vous travaillerez en journée, de 09h à 17h, du lundi au vendredi ou du mardi au samedi. > Vous effectuerez vos tournées de livraison dans Lyon intramuros. > Pour réaliser votre tournée, il est indispensable d'être à l'aise avec l'utilisation d'un smartphone. > Ce poste nécessite d'être titulaire du permis B depuis au moins 2 ans. 1/ Préparer la tournée de livraison : - Procéder aux vérifications préalables d'usage du véhicule, des documents, des EPI. - Prendre connaissance des informations d'expédition et de livraison. - Organiser le chargement du véhicule avant tournée (trie et scan). - Scanner et charger les marchandises dans le véhicule en fonction de l'ordre de distribution déterminé par l'optimisateur. - Procéder aux vérifications des colis dont vous avez la responsabilité, et le cas échéant, consigner les éventuels manquants et/ou les chocs/dommages subis par les colis lors des précédents transports 2/ Réaliser les livraisons : - Assurer la distribution des colis au client destinataire, dans le respect des procédures de livraison et à l'aide d'un PDA (scan lors de la remise, signature du récépissé numérique de livraison). - Être dans une relation de service avec les clients. 3/ Effectuer les formalités de retour en agence : - Retourner les colis non distribués et les remettre à l'agence. - Contrôler le véhicule et communiquer les informations de fin de tournée au responsable d'équipe. Port de tenue obligatoire mise à disposition. Vous devez pouvoir vous rendre sur le site du Hub Colis Privé de manière autonome (pas de transport en commun). Salaire : 1900 Brut /mois pour 35h/semaine. Prime mensuelle : 100€. Prime de panier : 15€/jour travaillé.
Souhaitez-vous vous spécialiser dans le domaine de la petite enfance ? Nous vous offrons la possibilité de préparer votre CAP AEPE (Petite Enfance) en contrat d'apprentissage. Vous bénéficierez d'une formation pratique aux métiers de la petite enfance à travers des gardes périscolaires tout au long de l'année. Cette expérience auprès de nos familles vous permettra de développer vos compétences relationnelles et votre sens des responsabilités vis-à-vis des enfants. - Contrat d'apprentissage en CDD - Début en septembre 2024 - Une première expérience auprès des enfants serait appréciée - Cours dispensés en présentiel ou en distanciel Vous êtes intéressé(e) nous vous invitons à participer à l'évènement "Journée Chrono de l'alternance" Mardi 30 avril 2024 de 9h à 13h Stand Babychou Salle des fêtes de Fontaines sur Saône / 34 rue Pierre Carbon 69270 Fontaines sur Saône ACCES TCL BUS 43 arrêt "gare Collonges Fontaines" BUS 40 ou 70 arrêt "Pont de Fontaines"
Babychou Services est spécialiste de la garde à domicile depuis 20 ans. Gardes regulieres ou ponctuelles en sortie d'ecole ou de crèche garde partagées, auxiliare familiale à domicile
Présentation de l'entreprise Spécialiste des séjours de vacances en mobil-homes, rejoignez notre société en pleine modernisation et dans laquelle vous pourrez vous investir avec passion. Au sein de notre camping, L'Oasis des Dombes, situé à Ambérieux-en-Dombes et sous la direction de votre responsable, vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer la sécurité et la surveillance du camping et de ses infrastructures. - Effectuer l'entretien des espaces verts pour garantir un environnement agréable aux vacanciers. - Gérer les tâches techniques de base liées au bon fonctionnement des installations du camping. - Interventions également sur des missions de petites maintenances (changement de bouteilles de gaz, éléments à remplacer, petites réparations...) - Assurer l'entretien régulier de la piscine pour garantir la propreté et la sécurité des baigneurs. Postes disponibles immédiatement Contrat CDI 35 heures/semaine Rémunération selon les compétences et profil Idéalement, vivant sur place avec logement de fonction compris Profil recherché - Expérience préalable dans le domaine du gardiennage ou de l'entretien d'espaces verts, de préférence dans un contexte similaire (camping, hôtellerie, domaine résidentiel, etc.). - Polyvalence et capacité à s'adapter à diverses tâches et situations. - Connaissance de base en maintenance technique (plomberie, électricité, etc.). - Maîtrise des règles de sécurité liées à la piscine - Sens des responsabilités et bonnes compétences en communication. - Disponibilité pour travailler en horaires flexibles, y compris les week-ends et jours fériés. Vous aimez qu'on vous fasse confiance et savez le rendre en offrant un comportement et un travail de qualité pour satisfaire nos vacanciers. Vous souhaitez travailler dans un superbe environnement et dans une ambiance conviviale ? Rejoignez l'équipe ! N'hésitez pas à nous envoyer une candidature spontanée.
Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale et la disposition des produits de votre rayon. Ainsi, vous avez la charge : - d'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, les accompagnements, - de rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale, - de participer au développement du chiffre d'affaires en maitrisant des techniques de ventes, - d'installer et ranger le rayon en début et fin de journée, - de veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. VOTRE PROFIL : Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir. - - - Salaire x 13 mois + participation + intéressement
Dans notre exploitation maraîchère, au sein d'une équipe conviviale, vous serez en charge du ramassage de plusieurs types de légumes, du lavage et du conditionnement dans des caisses. Horaires de 6h30 à 12h et de 13h30 à 18h (travail du lundi au samedi matin avec 1/2 journée de repos dans la semaine). Possibilité d'accès en transports en commun (ligne bus 77 arrêt la Grive à 800m) Plusieurs postes à pourvoir pour la saison. Possibilité de contrat plus court (mais minimum 3 mois consécutifs). Poste à pourvoir avec possibilités d'évolutions.
La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, regroupement de 32 communes, met en œuvre la politique Enfance et Jeunesse via la coordination et la gestion directe de 11 accueils de loisirs. Afin d'assurer le fonctionnement de la cantine de l'accueil de Loisirs « Les Kids » situé à Chasselay, la Communauté de Communes recrute un agent de cantine et de nettoyage les mercredis scolaires et pendant les vacances pour une capacité d'environ 80 à 100 repas MISSIONS Sous la supervision du directeur de l'accueil de loisirs, l'agent de cantine doit assurer le service des repas livrés et l'entretien de la cantine selon le calendrier d'ouverture de l'accueil de loisirs. L'agent devra : - Vérifier la réception des repas, prendre la température - Mettre en place les tables - Réchauffer les plats - Nettoyer la vaisselle et la cuisine - Nettoyer le réfectoire sols tables et chaises - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne PROFIL Compétences requises Connaissance du public enfant et de l'environnement d'accueil. Bonne connaissance des règles d'hygiène et alimentaire. Être autonome, réactif et savoir organiser son travail. CONDITIONS DU POSTE Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT Recrutement contractuel Temps de travail mensualisé les mercredis et possibilité d'avenant les vacances scolaires. Grade : adjoint technique territorial : catégorie C / Rémunération indiciaire + Congés payées (Brut environ 13 € de l'heure) POUR NOUS REJOINDRE, Adresser lettre de candidature et CV, par mail à l'attention du Président Renseignements complémentaires Directrice de l'accueil de CHASSELAY : Mme SAGE ; Béatrice DUCLOS
Venez mettre en valeurs nos fruits et légumes du magasin Vous approvisionnez le rayon en respectant les implantations sur le rayon. Vous assurez les rotations des produits Vous évitez les ruptures Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve Vous renseignez le client Vous travaillez en roulement le matin de 6h à 11h (ou 10h30), trois après-midi par semaine de 14h à 18h (ou 17h30) Vous êtes de repos les mercredis et dimanches, et un samedi après-midi sur deux. Une expérience en grande distribution ou commerce est un plus, Une expérience réussie au rayon fruits et légumes peut vous permettre de négocier votre salaire de départ Salaire à négocier selon vos compétences et expériences Mutuelle d'entreprise 13eme mois après un an d'ancienneté 5 % de remise sur vos achats après 3 mois d'ancienneté
Intermarché Saint André de Corcy recherche un renfort pour son DRIVE A partir des commandes clients, vous prélevez les articles en magasin (picking), vous scannez les articles et quantité correspondants avec la scanette au bras. Vous travaillez en roulement du lundi au samedi Une expérience en drive ou en préparation de commandes est un plus Mutuelle d'entreprise 13eme mois 5 % de remise sur vos achats
Venez découvrir le monde de la grande distribution! Avec ou sans expérience postulez pour travailler chez nous. Nous recrutons un(e) Employé(e) Libre Service: Vous approvisionnez le rayon en respectant les implantations sur le rayon. Vous assurez les rotations des produits. Vous évitez les ruptures Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve Vous renseignez le client Vous travaillez le matin du lundi au samedi, prise de poste à 6H00, plus un après-midi par semaine Vous travaillez dans la tranche horaire de 6h à 12h30 selon le planning soit 35h par semaine. Une expérience en grande distribution ou commerce est un plus. Salaire à négocier selon vos compétences et expériences Mutuelle d'entreprise 13eme mois après un an d'ancienneté 5 % de remise sur vos achats après 3 mois d'ancienneté
Votre agence Partnaire de Villefranche sur Saône, recrute pour son client, spécialiste dans la conception et la fabrication de pièces et sous- ensembles en matériaux composites hautes performances dans les secteurs de l'Aéronautique, de l'Industrie et des Sports & Loisirs, un approvisionneur (H/F) pour son site de Massieux (01). Vous souhaitez intégrer une société de production française ? Rattaché au Responsable des Approvisionnements, vous venez renforcer l'équipe en garantissant la mise à disposition des articles en temps et en heure pour éviter les ruptures et optimise les niveaux des stocks. Pour ce faire voici vos missions principales: - Garantir la mise à disposition des articles en temps et en heure (en étroite collaboration avec les acheteurs) - Elaborer la commande d'achat et suivre son exécution jusqu'à la livraison - Surveiller les délais de livraison et l'avancement de l'exécution de la commande d'achat. - Relancer les fournisseurs - Alerter l'acheteur sur une situation à risque - Evite les ruptures et optimise les niveaux de stock - Elaborer le plan d'approvisionnement - Effectuer la gestion complète des stocks - Optimiser les coûts de stockage Divers Prise de poste en intérim dès que possible jusqu'à fin juin sur Massieux (01) Horaire: du lundi au jeudi : 9h/18h et le vendredi 9h/17h Salaire: entre 26000 et 32000EUR BRUT annuel selon les compétences. Vous justifiez d'une expérience réussi sur un poste d'approvisionneur dans un environnement industriel, Vous avez des notions d'anglais pour pouvoir échanger par mail avec les fournisseurs? Vous êtes dynamique, et vous aimez les challenges? Salaire: entre 26000 et 32000EUR BRUT annuel selon les compétences. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Rattaché au Responsable des Approvisionnements Rhône Alpes, vous garantissez la mise à disposition des articles en temps et en heure pour éviter les ruptures et optimise les niveaux des stocks. En étroite collaboration avec les acheteurs, vous : - Élaborez la commande d'achat et suit son exécution jusqu'à la livraison - Éditez les commandes de réapprovisionnement - Surveillez les délais de livraison et l'avancement de l'exécution de la commande d'achat. - Relancez les fournisseurs - Alertez l'acheteur sur une situation à risque - Suivez et mettez à jour le carnet de commande - Élaborez le plan d'approvisionnement - Examinez et met à jour les paramètres de stock - Traitez les surstocks et les risques de rupture - Gérez les flux de marchandise et les stocks - Calculez les quantités à commander et analyse les prévisionnels - Optimisez les coûts de stockage Vous pourrez également venir en support aux approvisionneurs et/ou acheteurs si nécessaire Ce poste, basé à MASSIEUX est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 2 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Manpower recrute pour le compte de son client basé à Monthieux, un Ouvrier Paysagiste. Dans le cadre de cette mission, vous serez responsable d'assister dans la réalisation et l'entretien d'espaces verts, de parcs et de jardins. Votre rôle consistera à contribuer à la création de paysages esthétiques et fonctionnels pour les particuliers, les entreprises ou les collectivités. Responsabilités : -Préparation des sols, plantation d'arbres, arbustes et fleurs. -Pose de clôtures, pavés, dalles et autres éléments décoratifs. -Taille des haies, des arbres et des plantes. -Tonte, débroussaillage et entretien des espaces verts. -Utilisation d'outils et d'équipements de jardinage et de paysagisme. Profil : -Expérience préalable en tant qu'ouvrier paysagiste serait un atout. -Connaissance des techniques de jardinage et d'aménagement paysager. -Polyvalence, dynamisme et bonne condition physique. -Sens esthétique et souci du détail. -Capacité à travailler en équipe et sous la direction d'un chef d'équipe. Si vous êtes un ouvrier paysagiste à la recherche de nouveaux défis professionnels dans le domaine de l'aménagement paysager, postulez dès maintenant ! Manpower s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances dans le cadre de ses processus de recrutement.
Manpower recrute pour le compte de son client basé à Monthieux, un Ouvrier Paysagiste.
Vous recherchez un emploi stable au sein d'une entreprise attentive, vous aimez être utile aux autres ? Nous vous proposons un poste d'Intendant / Intendante de maison en CDI à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités à Neuville-sur-Saône et alentours. Votre mission chez Family + sera d'assurer l'entretien du domicile ainsi que la garde d'enfants au domicile des particuliers. Vous garantissez la propreté du logement avec sérieux et professionnalisme Démarrage dès que possible Votre mission chez Family + : - Ménage au domicile du particulier selon ses consignes et ses habitudes - Vous avez la charge de la propreté de l'ensemble du cadre de vie - Repassage et pliage du linge, selon les clients. - Trajets en sécurité écoles-crèches - Activités créatives et ludiques à proposer aux enfants - Repas et/ou gouters équilibrés selon les consignes parentales - Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants Vos conditions de travail : Interventions au domicile des familles en fonction de vos disponibilités Interventions à proximité de votre domicile Familles à proximité de nos agences (Neuville sur Saône) Vous êtes : - Dynamique, autonome et responsable - Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès d'enfants. - Vous avez une première expérience professionnelle ou bénévole - Vous appréciez les tâches ménagères Vos avantages : CDI à temps plein ou temps partiel en fonction de vos disponibilités 11.65 à 11,72? / heure + congés payés Votre rémunération est plus important si vous avez un diplôme en lien avec le poste Votre fidélité récompensée : majoration du taux horaire à partir de 2 ans d'ancienneté Indemnisation TCL jusqu'à 100% ou forfait kilométrique Mutuelle d'entreprise, 1% logement, Plateforme avantages (famille / loisirs / vacances...) Formations financées et rémunérées sur différentes thématiques (activités ludiques, sécurité, autorité...) Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux) Prime qualité annuelle Pourquoi nous rejoindre ? Family + est une entreprise de service aux familles spécialisée dans la garde d'enfants et le ménage-repassage depuis 15 ans. Notre priorité ? Le bien-être de nos clients et de nos salariés ! __ HANDICAP : chez Family Plus nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap.
Vous êtes à la recherche d'une formation pour devenir Accompagnant éducatif et social - Auxiliaire de vie sociale : Le GEIQ vous propose une formation en alternance diplômante, rémunérée et financée, vous obtenez le Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DE AES) ainsi qu'une expérience professionnelle. En exerçant le métier d'accompagnant éducatif et social, vous exercez des missions qui vous rendent utile et venez en aide aux personnes en les accompagnant dans leur quotidien, chez elles : - Entretien du cadre de vie - Courses - Aide aux repas - Aide à la toilette et à l'habillage - Animation, stimulation des relations sociales, aide à la mobilité Pourquoi se former en alternance ? - un parcours professionnel sur mesure - 92% de réussite à l'examen - Salaire avantageux dès l'entrée dans l'emploi - CDI à la clef et le GEIQ vous met en contact avec des associations d'aide à domicile partenaires. Rythme : Alternance entre des semaines en centre de formation et des semaines au sein d'une association d'aide à domicile de notre réseau proche de votre domicile (frais de déplacements remboursés) Vous êtes mobile
Vous êtes à la recherche d'une formation pour devenir assistant(e) de vie aux familles ? Le GEIQ ADI ALPIN vous propose une formation en alternance diplômante, rémunérée et financée. Rejoignez nous et obtenez le Titre Professionnel Assistant de vie aux familles (TP ADVF) ! Le métier d'assistant de vie aux familles, quelles missions ? Vous interviendrez auprès de personnes âgées et porteuses de handicap ou au sein de familles, à leurs domiciles respectifs : - Entretenir le logement et le linge d'un particulier en appliquant les techniques et gestes professionnels appropriés - Accompagner la personne dans les actes essentiels du quotidien et contribuer au maintien de son autonomie - Relayer les parents dans la prise en charge des enfants Pourquoi nous choisir ? - Un parcours professionnel sur mesure - 92% de réussite à l'examen - CDI à la clef - Plus de 70 associations d'aide à domicile partenaires Alors, intéressé(e) ? Diplôme visé : Titre Professionnel Assistant De Vie aux Familles (TP ADVF) Durée de la formation : Contrat de professionnalisation de 12 mois. Rythme : Vous alternez des périodes en centre de formation (distanciel possible en fonction du centre de formation) et des périodes au sein d'une de nos associations d'aide à domicile partenaire (frais de déplacements remboursés). Nombre d'heures par semaine : 28 à 35h au choix. Votre profil : Tout candidat est bienvenu, quel que soit votre profil (âge, diplôme ou absence de diplôme, expérience professionnelle passée, ). Deux seules conditions : être motivé et avoir un projet professionnel dans l'aide à la personne ! Vous êtes autonome dans vos déplacements.
Vous souhaitez devenir technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale ? Le GEIQ ADI ALPIN vous propose un contrat de professionnalisation TISF : un emploi et une formation en alternance. Vous êtes rémunéré, la formation est financée, avec à la clé, un contrat de travail, un diplôme et un salaire avantageux. Rejoignez-nous et obtenez le DE TISF (Diplôme d'Etat de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale) ! Le métier de Technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale, quelles missions ? Le TISF intervient au domicile des familles confrontées à des difficultés pouvant affecter l'équilibre de la cellule familiale, le lien parental, l'inclusion sociale, la protection de l'enfant, son développement et son éducation. Ses missions principales sont les suivantes : - Accompagner vers l'insertion sociale et professionnelle (soutien dans les démarches administratives, accompagnement dans une dynamique de réinsertion sociale et professionnelle). - Aider et soutenir la fonction parentale : auprès du nourrisson, de l'enfant, de l'adolescent. - Accompagner la famille dans les situations de bouleversement (naissance, rupture, décès) et soutien à la parentalité (dans l'éducation, aide aux devoirs). - L'accompagnement à la vie quotidienne des familles : entretien du logement et du linge, aide aux courses, repas, budget contribuer au respect de l'hygiène et à la préservation de la santé et favoriser la sécurité des personnes dans leur logement. - Favoriser les situations de bientraitance et agir dans les situations de maltraitance. Pourquoi nous choisir ? - Un parcours professionnel sur mesure - 92% de réussite à l'examen - Salaire avantageux dès l'entrée dans l'emploi Alors intéressé(e) ? Diplôme visé : Diplôme d'Etat de Technicien de l'intervention sociale et familiale. Durée de la formation et du contrat : de septembre 2024 à juin 2026. Rythme : 2 à 3 semaines par mois au sein d'une association d'aide à domicile proche de votre domicile et 1 à 2 semaine par mois en centre de formation (Frais de déplacements et d'hébergement remboursés). Nombre d'heures par semaine : entre 28 et 35h Une intégration renforcée grâce à un tutorat professionnel les 3 premiers mois. Votre profil : Tout candidat est bienvenu, quel que soit votre profil (âge, diplôme ou absence de diplôme, expérience professionnelle passée). Vous êtes autonome dans vos déplacements. Deux seules conditions : être motivé(e) et avoir un projet professionnel confirmé !
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de Neuville-sur-Saône 69250. - Type de contrat : CDD - Statut : ASP A - Temps de travail : 13,5 heures / semaine - Horaires ou créneau : de 18h à 20h15 du lun au ven / 12h à 14h15 le sam - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
Et si on se présentait ? AGRI EMPLOI 69 est un Groupement d'Employeurs agricole situé à la Tour de Salvagny. Nous mettons à disposition des employés permanents et saisonniers sur de nombreuses exploitations agricoles du département. Nos valeurs sont tournées vers l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Nous veillons à offrir un cadre de travail adaptable et plaisant à nos salariés. Ou travaillerez vous ? Vous interviendrez au sein d'une exploitation maraîchère située à Lucenay, à environ 20 minutes de Villefranche-sur-Saône, l'exploitation possède une production de légumes variés sous serres et en plein champs. Il recherche actuellement une personne pour la préparation de commandes et la vente. Vous laisserez vous tenter par cette aventure ? Vous aurez pour missions : - La préparation des commandes ; - Le chargement et le déchargement des produits ; - La vente des produits de la ferme. Ce poste est-il fait pour vous ? Pour assurer ces missions : - Vous avez idéalement une expérience en préparation de commandes et en vente ; - Vous êtes rigoureux et savez travailler en équipe ; - Vous possédez le permis B afin de vous permettre de vous rendre sur site. Dans quel cadre ? - Jours et horaires de travail : du lundi au vendredi - Nature du contrat : CDD saisonnier à temps plein (35h/semaine) - Durée du contrat : 7 à 8 mois - Prise de poste : rejoignez l'aventure AGRI EMPLOI 69 dès que possible !
Nous sommes à la recherche d'un ambulancier diplômé hautement qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes passionné(e) par la prestation de soins médicaux d'urgence n'hésiter pas à nous envoyer votre CV. Responsabilités principales : Répondre aux appels d'urgence et fournir des soins médicaux de base en route vers les établissements de santé Évaluer rapidement la condition des patients et administrer les premiers soins au besoin Utiliser le matériel médical et les dispositifs de surveillance de manière efficace Collaborer avec d'autres professionnels de la santé pour assurer une coordination optimale des soins Maintenir la propreté et la fonctionnalité de l'ambulance et de l'équipement médical Débutant accepté. Nombre de poste(s) à pourvoir : 2
Nous recrutons notre futur(e) GESTIONNAIRE DES VENTES (H/F) - Poste ouvert au Handicap Le/la gestionnaire des ventes occupe un rôle central dans notre organisation car il/elle assure l'interface quotidienne avec les clients de l'entreprise, il/elle coordonne le bon déroulement des opérations en lien avec les différents services internes dans l'objectif d'assurer une satisfaction clients maximum et de les fidéliser. Il/elle apporte un appui opérationnel, commercial et administratif, principalement aux commerciaux et aux services internes. Sa très bonne connaissance des clients et de notre métier facilite au quotidien les prises de décisions à toutes les étapes de traitement de la commande et garantit l'adéquation constante entre notre organisation et les attentes des clients actuels et futurs. En collaboration avec le Service Commercial et les autres services, il/elle gère toutes les opérations qui précèdent, accompagnent et suivent les ventes : - Gestion de la relation clients à travers différents canaux (notamment le standard téléphonique) - Gestion des données clients - Soutien commercial & administratif aux commerciaux - Enregistrement des commandes via notre ERP, et édition des AR de commandes - Création et suivi de la facturation (relances pour recouvrement) - Gestion des incidents et réponses/solutions à apporter aux clients - Elaboration de tableaux de bord et suivi d'indicateurs de ventes. Votre sens du service clients et votre écoute, ainsi que vos qualités relationnelles, de communication et votre capacité à établir des priorités sont des atouts indispensables pour réussir dans ce poste. Il s'agira en effet au quotidien de pouvoir anticiper les demandes, adapter ses réponses en fonction des situations et d'être à même d'apporter des solutions notamment dans les moments critiques en démontrant une certaine résistance au stress. Doté(e) d'une appétence pour la technique et la relation clients, cette fonction dans l'entreprise peut vous permettre d'évoluer vers le poste de Technico-commercial sédentaire en fonction des opportunités. Caractéristiques du poste : - CDI à pourvoir rapidement - Temps plein - 35 h hebdomadaire 8h30 - 12h30 / 13h -16h45 du lundi au jeudi et 8h30 - 12h30 le vendredi / horaires modulables - Accord d'intéressement en vigueur - Tickets restaurant - Mutuelle et Prévoyance
PLIALU, Métal solutions, est une entreprise industrielle implantée au nord de Lyon, qui compte plus de 30 collaborateurs et réalise un C.A. de 9 Millions d'Euros. Filiale du groupe METALCORE, PLIALU Métal solutions, est avant tout le partenaire privilégié des professionnels de la façade au niveau national depuis plus de 15 ans et un expert reconnu au travers de réalisations complexes qui font désormais référence dans le domaine de l'architecture extérieure des bâtiments.
Votre mission, si vous l'acceptez : Accompagner et aider les personnes âgées ou fragilisées dans les gestes de la vie quotidienne. *Aide à la toilette *Aide au repas *Compagnie Ce que vous trouverez en rejoignant DOMIDOM - CDI temps plein ou partiel - Planning adapté à votre vie personnelle - Interventions sectorisées - Indemnités de déplacements à hauteur de 0.45 cts/km et temps de trajet rémunérés ou prise en charge des transports en commun - Majoration de salaire de 25 % les dimanches et jours fériés - Primes - Accompagnement personnalisé dès votre embauche, évolutions possibles formations. - Mutuelle d'entreprise Si vous souhaitez vous investir auprès des plus fragiles et partager avec eux, et vos collègues, votre bonne humeur et vos qualités humaines. Nous recrutons des personnes motivées, ayant l'envie de bien faire. Rejoignez nous !
Manpower LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle banque Trévoux (H/F) à Trévoux. Rejoignez une équipe dynamique pour une expérience client unique! En tant que Chargé(e) de clientèle banque, votre mission est de transformer chaque interaction en un moment mémorable! Voici ce qui vous attend : RELATION CLIENT : -Accueil chaleureux : Vous serez la première personne que nos clients rencontrent, et votre professionnalisme les mettra instantanément à l'aise. Vous les guiderez avec assurance vers la perfection de leurs besoins. -Professionnel(le) du Digital : Grâce à votre maîtrise impeccable des outils digitaux, vous rendrez nos clients aussi autonomes que possible, les transformant en experts du numérique! -Organisation : Avec habilité, vous gérez les plannings de rendez-vous, réalisez des opérations courantes et répondez aux sollicitations omnicanales. VENTE DE PRODUITS ET SERVICES : -Sherlock des Besoins : Tel un détective, vous saurez dénicher les projets et aspirations de nos clients. Vous proposerez des solutions sur mesure, collaborant avec notre équipe commerciale pour un résultat adapté. -Champion(ne) de la Vente : Vous saurez convaincre nos clients et les amener à dire "oui" avec des arguments efficaces et de l'enthousiasme! SUIVI DE LA RELATION CLIENT : -Gardien(ne) de l'Information : Vous saisirez chaque détail et maintiendrez votre agenda commercial à jour pour un suivi impeccable. -Gérant(e) des Réclamations : S'il y a un incident, vous êtes notre sauveur(se)! Vous intervenez rapidement et efficacement pour transformer toute réclamation en satisfaction totale -Excellentes compétences en communication et relation client. -Maîtrise des outils digitaux et aptitude à promouvoir l'autonomie des clients. -Capacité à identifier les besoins financiers des clients et à proposer des solutions adaptées. -Esprit d'équipe, proactivité et capacité à travailler dans un environnement dynamique. Si vous êtes passionné(e) par le secteur bancaire, avez une approche orientée client, n'hésitez pas à postuler avec votre CV !
Manpower LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle banque Trévoux (H/F) à Trévoux.
Etablissement recevant des personnes âgées recherche 1 agent de service Distribution des petits déjeuners et des goûters Service en salle Plonge Ménage des communs Faire preuve de bienveillance Savoir respecter les règles d'hygiène Savoir travailler en équipe Etablissement non desservi par les transports en communs Poste en CDI à compter du 15 Mai
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de Anse 69480. - Type de contrat : CDD - Statut : ASP A - Temps de travail : 9 heures / semaine - Horaires ou créneau : 12h00 à 13h30 du lun au sam - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
La Pâtisserie chocolaterie Lejeune recherche un profil de vendeur(se) en pâtisserie pour travailler sur 2 boutiques : Neuville sur saône & Villefranche sur saône. Poste à pourvoir au 1er septembre. Contrat de travail en CDI / 34 heures semaine. Les missions: - Accueil et conseil auprès de la clientèle, - Service et conditionnement des commandes, - Fidélisation de la clientèle, - Mise en place et mise en valeur des produits sur les présentoirs, - Encaissements, - Fidélisation client. Horaires sur la boutique de Villefranche : mardi de 9h à 12h30, jeudi de 9h à 12h30 et de 14h30 à 19h30. Vous travaillerez en autonomie Horaires sur la boutique de Neuville: mardi de 14h30 à 19h, mercredi et vendredi de 8h15 à 12h30 et de 14h30 à 19h, au sein d'une équipe déjà en place. Une expérience est souhaitée mais non indispensable; Compte tenu des horaires, un moyen de locomotion est indispensable
PATISSERIE LEJEUNE
ADECCO recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, un(e) Assistant(e) QSE, rattaché au responsable QSE du site. Vous serez au cœur de management QSE opérationnel de l'activité. Vous veillerez à ce que les instructions et consignes de travail soient bien appliquées afin de garantir la sécurité sanitaire du produit, la sécurité et le respect des engagements environnement. Vos principales missions seront de : - Participer à la mise en œuvre des démarches QSE de votre activité dans le cadre des certifications IFS, ISO 14001 et ISO50001 Participer à la démarche sécurité du site (remontées des situation dangereuses, dialogues sécurité.) - De suivre les plans de contrôles usine (Matières Premières, Produit fini (analyses et dégustation), environnement de travail, hygiène du personnel, rejets) : de la réalisation du planning jusqu'au suivi des résultats, et établir un bilan mensuel. - Assurer une présence terrain quotidienne pour veiller au respect des bonnes pratiques et contrôles QSE. Participer aux rituels d'équipe (point sécurité, qualité et environnement) - Réaliser les inspections (cassables, Bonnes pratiques d'hygiène.) et assurer le suivi des actions - Sur la base du plan de métrologie interne, réaliser les contrôles et les étalonnages des appareils de mesures - Participer et animer les formations en lien avec le QSE - Réaliser les tests de traçabilité interne - Participer à la mise à jour documentaire, - Gérer des réclamations clients - Participer à l'amélioration continue du site : gestion des non-conformités internes, participation à la mise à jour de l'HACCP et aux analyses de risques, participation aux audits (internes, externes), aux groupes de travail et autres réunions, suivi des actions correctives / préventives consécutives, - Gérer l'échantillothèque Profil recherché Diplômé d'un Bac +2/3, spécialisé en Agro-alimentaire vous bénéficiez impérativement d'une expérience sur un poste équivalent, dans le secteur agro-alimentaire idéalement. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes rigoureux, dynamique, savez faire preuve d'organisation et de méthode. Rémunération : Entre 2000 et 2300 euros brut. Peut varier en fonction du profil. Merci de postuler directement en ligne
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Dans le cadre du renforcement du Service Conditionnement, nous recrutons un Opérateur Conditionnement F/H. Le poste est en CDI et vous serez affecté à une équipe du matin 6h00-13h00 ou à une équipe de l'après midi 13h00-20h00. Votre quotidien : Rattaché(e) au Chef d'Équipe Conditionnement vos missions principales seront les suivantes : - Procéder au nettoyage final des implants, - Assurer le conditionnement primaire et secondaire des produits en Zone à Atmosphère Contrôlée (« salle blanche »). Ce que l'on attend de vous : Minutie, précision, rigueur et sens du travail en équipe sont nécessaires. Vous devrez respecter les règles d'hygiène en ZAC (habillement, interdiction du maquillage et des bijoux). Une première expérience en ZAC est recherchée et vous devrez être sensibilisée à la satisfaction du client eu égard à la sensibilité de nos produits (dispositifs médicaux implantables). A réception de votre candidature, nous vous positionnerons sur une VISITE DE L'ENTREPRISE afin que vous puissiez découvrir différents postes et votre environnement de travail avant de vous positionner sur un entretien de recrutement.
Dans le cadre du renforcement du Service Revêtement, nous recrutons un Agent de Revêtement F/H. Le poste est en CDI et vous serez affecté à une équipe du matin 6h00-13h00 ou à une équipe de l'après midi 13h00-20h00. Votre quotidien : Rattaché(e) au Chef d'Equipe Revêtement vos missions principales seront les suivantes : - Masquage des implants - Démasquage des implants - Montage de nos implants et ancillaires Ce que l'on attend de vous : Minutie, précision, rigueur et sens du travail en équipe sont nécessaires. Vous devrez respecter les règles d'hygiène en ZAC (habillement, interdiction du maquillage et des bijoux). Vous devrez être sensibilisé à la satisfaction du client eu égard à la sensibilité de nos produits (dispositifs médicaux implantables). A réception de votre candidature, nous vous positionnerons sur une VISITE DE L'ENTREPRISE afin que vous puissiez découvrir différents postes et votre environnement de travail avant de vous positionner sur un entretien de recrutement.
Êtes-vous prêt(e) à démarrer une nouvelle expérience avec Alliance Emploi ? Avec 25 ans d'expertise, 2000 salariés et notre réseau de 400 entreprises issues des secteurs industriel, agroalimentaire, automobile, métallurgie, pharmaceutique, sidérurgie ou encore logistique, nous sommes la destination idéale pour celles et ceux qui cherchent un emploi durable. Notre mission est simple : apporter la bonne compétence au bon moment. Et c'est là que vous entrez en jeu ! Notre agence de Lyon recrute un(e) Conducteur de ligne en Industrie Textile H/F en CDD pour 6 mois pour une Entreprise Partenaire qui développe et produit des dispositifs médicaux pour le traitement des maladies veineuses au sein de son site basé à TREVOUX. Rattaché (e) au Responsable de production et travaillant en binôme avec un contrôleur production, vous avez la charge de surveiller un parc machine de métiers à tricoter et de réaliser les opérations de production pour garantir le bon déroulement de la fabrication. En suivant les consignes de fabrication, vous avez la charge de : Vérifier le déroulement des opérations de fabrication et en enregistrer le suivi (production, qualité...) ; Approvisionner les machines (matière 1ère, consommables...) conformément aux normes qualité et règles de sécurité ; Adapter les paramètres de production en fonction de l'aspect de production afin de corriger les défauts, en cas de besoin faire appel au Technicien. Réaliser des ajustements en cours de fabrication sur la base des procédures applicables ; Régler les machines pour un article à partir d'une fiche de réglage, vérifier la conformité qualité du produit et valider la mise en route. Au-delà de la mission, vous bénéficierez d'un accompagnement privilégié pour développer vos compétences. Profil recherché : De formation technique type : CAP CIP : conducteur d'installation de production CAP en mécanique, en électricité ou en électrotechnique Bac (conduite de ligne, maintenance, mécanique) ou expérience équivalente, vous savez intervenir avec dextérité et minutie sur des systèmes de précision. Vous avez des notions de mécaniques ou d'électrotechnique et vous utilisez l'informatique. Rigoureux et patient, vous avez su démontrer votre proactivité dans vos précédentes missions. Votre curiosité sera un atout pour comprendre le fonctionnement de nos métiers à tricoter (3 technologies) et intervenir de manière organisée. Vous n'hésitez pas à faire part d'idées d'amélioration et à rechercher des pistes d'amélioration avec la maintenance. Vous serez accompagné par un tuteur interne tout au long de votre parcours de formation au poste (techniques de tricotage et caractéristiques, technologies machine...) pour acquérir les fondamentaux du métier et savoir identifier une anomalie ou un défaut. Les avantages de rejoindre Alliance Emploi... Contrat : Poste à pourvoir rapidement en CDD de 6 mois Début : ASAP Horaire : 2X8 (2 semaines de 4 jours et 1 semaine de 5 jours) ou nuit Lieu : TREVOUX Rémunération : Salaire de base à partir de 1780 € brut *12 mois + prime de poste / panier + primes vacances. Et aussi : intéressement, mutuelle, prévoyance, CSE, formations qualifiantes Et ce n'est pas tout ! En choisissant Alliance Emploi, vous vivrez une expérience basée sur la confiance, la solidarité et l'engagement. Vous développerez vos compétences à travers une diversité de missions et notre réseau d'entreprises, et nous nous engageons à vous proposer des formations qualifiantes pour booster votre carrière. Alors convaincu(e) ? Vous êtes Opérateur (trice) de finition textile ? Modéliste dans le textile ? Electromécanicien (ne) en industrie ? N'attendez plus pour postuler et venez découvrir la différence Alliance Emploi ! La diversité est une force. Nous sommes engagés pour l'inclusion en offrant des opportunités de carrière à toutes les personnes, indépendamment de leur genre.
Le Zinc à Genay, restaurant traditionnel recherche un profil de commis(e), aide de cuisine à temps partiel pour assurer les services du midi. Sous la responsabilité du chef de cuisine et en binôme vous êtes en charge des préparations culinaires. L'établissement propose une carte de produit frais et réalisés sur place. Service de 60 à 70 couverts le midi uniquement. Horaires de travail: du lundi au vendredi de 10h à 15 h incluant 30' de pause Les missions: - Mise en place des produits - Épluchage et découpe des légumes - Dressage et envoi des plats - Respect des mesures d'hygiène HACCP et entretien de l'espace de travail - Plonge Poste à pouvoir immédiatement
Le Zinc à Genay, établissement de restauration traditionnelle. Établissement ouvert le midi uniquement. 60 à 70 couverts
LE PÔLE ANIMATION SOCIALE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AGENT D'ENTRETIEN EN CDI 24H (TREVOUX - 01) - PA27 VALHORIZON DOMB'INNOV Accélérateur de Particules Solidaires, est un groupe de 11 entreprises sociales appuyé sur l'économie solidaire, développant son activité sur quatre pôles métier : Animation Sociale, Petite Enfance, Insertion & Emploi, Innovation sociale (Pôle Territorial de Coopération Économique). Statut associatif. 180 salariés et 150 bénévoles. LE PÔLE ANIMATION SOCIALE regroupe des centres sociaux, des centres de loisirs, et des accueils périscolaires. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain Rejoignez notre équipe dynamique, passionnée et intégrez un groupe coopératif en fort développement ! Missions spécifiques - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux des différentes structures recevant du public - Respecter méthodiquement la liste des tâches et les protocoles sanitaires - Réaliser la mise en chauffe des plats pour le Centre de Loisirs en respectant scrupuleusement les normes HACCP - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer, les locaux et les surfaces, nettoyer les vitres - Nettoyer le matériel après utilisation, gérer les machines à laver - Reconnaitre les produits ménagers et les ranger méthodiquement après utilisation - Vider les poubelles les répartir dans les conteneurs adaptés au tri sélectif - Tenir les placards rangés et gérer les stocks Compétences attendues - Connaître les normes HACCP pour la cuisine de collectivité - Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail - Savoir travailler au sein d'une équipe d'adulte et avec un public enfant - Qualité relationnelle (discrétion, langage adapté, posture adéquate) Formations souhaitées - Formation HACCP pour la cuisine de collectivité Caractéristiques du poste Type de contrat : CDI 24h/semaine, modulable Horaire : Disponibilité tôt le matin (6h), fin de journée (18h30) mercredi et vacances scolaires Expérience : 1 an Salaire indicatif : 1235.34€ brut par mois Lieu de travail : Multi-sites sur Trévoux 01600 Poste à pourvoir dès que possible Contact : Envoyer CV + lettre de motivation à l'attention d'Oriane BORGY en indiquant la référence PA27 en objet.
Dans le cadre d'un CDD de 8 mois, vous rejoignez les équipes logistiques de Muse en tant que logisticien H/F. Au sein de notre agence, vous avez pour missions de : 1. Expédier les marchandises - Expédier les produits, à l'aide de plusieurs outils : ERP propriétaire et logiciels d'expédition de Chronopost, Colissimo, Heppner. - Préparer des colis dans un emballage adapté et conforme à nos exigences de suremballage. - Respecter les contraintes et procédures d'expédition imposées : bons de livraison, adresses complètes, regroupement de colis, consignes particulières précisées par les équipes, envois hors France métropolitaine. - Faire du picking pour assurer une rotation de stock et l'optimisation des délais de livraison. 2. Contrôler et gérer des stocks - Participer aux inventaires trimestriels. - Reporter à sa hiérarchie en cas d'écart de stock. - Ranger quotidiennement l'entrepôt de stockage. 3 / Le profil recherché - Formations : logistique - Expériences : minimum 1 an Ce qui ferait de vous le bon candidat : - Qualités recherchées : dynamisme, rigueur, concentration et réactivité - Le petit plus (dans l'idéal) : permis CACES 1
Rattaché au responsable des débits, après une période de formation, vos missions principales seront : * Trier des planches rabotées afin d'en harmoniser les couleurs avant collage, les retoucher si nécessaire et éliminer les mauvaises * Encoller puis charger ces planches sur une presse afin de les transformer en panneaux * Décharger et transférer les panneaux au poste de rabotage final * Travail en autonomie * Contrôle visuel et dimensionnel * Nettoyage et maintenance préventive
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour un de nos clients (site logistique) situé à Genay(69), un Agent de Sécurité H/F. Au sein de ce poste, vous serez en charge du filtrage, contrôle d'accès, rondes de sécurité. Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour et du SST. Horaires variables : 07H00/19H00- 19H00/07H00 en semaine et week-end Le coefficient est de 140 soit 1852.95 euros brut par mois. Heures payées au réel à la fin du mois. CDI en temps complet à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IND69
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
La brasserie NEPO créé en 2021 à Neuville sur Saône, produits des bières françaises et locales. NEPO s'appuie sur ses collaborateurs pour créer et développer des recettes innovantes et de qualités. Afin de continuer notre développement dans un état d'esprit familial, nous recrutons un(e) gestionnaire de paie Missions : Gestionnaire Paie : Tâches non exhaustives : - le suivi des congés et des heures de travail des employés de l'entreprise ; - la gestion des primes et indemnités ; - la saisie des différents éléments du bulletin de salaire ; - L'application des réglementations et conventions collectives en vigueur concernant la durée du travail, la rémunération, les congés, etc. ; - la liaison avec les organismes sociaux ; - la communication avec les salariés quant aux politiques de l'entreprise en matière de paie. Cette liste est non-exhaustive. Profil recherché et Formations Formation Bac +2 minimum Maîtrise du Pack Office (Word, Excel et PowerPoint) RH suite, ainsi que la messagerie Outlook. Vos principales qualités sont : Anticipation, réactivité et prise d'initiative La polyvalence Discrétion Organisation Rigueur Sens du relationnel et de la communication Rejoignez-nous Vous êtes ... Profil : - Bac +2 minimum - motivé à venir travailler avec des personnes dynamique et sympathique - Relationnel facile - Très organisé. - Capacité d'adaptation importante (polyvalence des interlocuteurs et des sujets). Type de contrat : CDI Horaire : 35H du lundi au vendredi
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ÉDUCATEUR.TRICE DE JEUNES ENFANTS EN CONTINUITÉ DE DIRECTION - CDI à 35 heures H/F POSTE A POURVOIR dès QUE POSSIBLE LE PÔLE PETITE ENFANCE de VALHORIZON regroupe 5 crèches et 3 Relais Assistantes Maternelles Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Éducateur.rice de jeunes enfants en continuité de direction, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, sur un EAJE de 20 places vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous bénéficiez de 6 heures de détachement du terrain en lien avec la continuité de direction et en collaboration avec la Responsable de la Structure. Dynamique et attentif.ve, vous être garant.e de la qualité des soins et du confort apporté à l'enfant sur tous les temps de la journée. Vous travaillez en équipe et mettez en œuvre le projet pédagogique et le projet d'accueil. Vous assurez la bonne mise en œuvre des protocoles alimentaires, de santé, d'hygiène, de sécurité en lien avec l'infirmière et votre hiérarchie. Votre capacité relationnelle vous permet d'assurer un accueil de qualité auprès des familles. Vos compétences et votre expérience vous amènent à encadrer des personnes en formation. Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous êtes titulaire d'un D.E d'Éducateur de jeunes enfants, d'un D.E d'Éducateur Spécialisé, D.E de Psychomotricien ou D.E d'Infirmier. Doté d'une bonne capacité relationnelle, votre esprit d'équipe, votre sens de l'observation sont des atouts forts pour ce poste. Une première expérience sur un poste similaire serait souhaitée. Poste à pourvoir dès que possible Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : Un CDI à 35 heures/sem à Trévoux. Une rémunération brute à partir de 2 223,52€ (convention ECLAT) avec reprise d'ancienneté possible. Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50% Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à recrutement@valhorizon.fr à l'attention de Mme Elodie THIALLET (indiquez la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet) Référence : PPE89
l'association Valhorizon, fait partie d'un groupe coopératif composé de 20 structures associatives ou coopératives. Nos activités et notre fonctionnement sont fondés sur un principe de non lucrativité, de solidarité et d'utilité sociale. Inscrit dans l'Economie Sociale et Solidaire, notre but commun est de construire et d'apporter des réponses aux besoins des habitants des territoires de la Dombes - Val de Saône et de l'ouest lyonnais, dans leur vie quotidienne (emploi, in
Venez rencontrer l'entreprise le 02 mai à l'occasion du Forum Jobdating sur les métiers du service à la personne et du soin à Genay. SALLE SAINT EXUPERY - 155 RUE DES ECOLES 69730 GENAY BUS 43 - ARRET LAVOIR Nous recherchons des profils d'accompagnant(e)s auprès de personnes en situation de handicap. Votre profil : Vous êtes rigoureux (se), motivé(e) et aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe, alors rejoignez-nous. Vos Missions : (sous la responsabilité du chef de service) - Vous accompagnez des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne (nursing), dispensez les soins d'hygiène et de confort, - Vous participez au bien-être physique et psychologique de la personne et à la stimulation de ses potentialités, - Vous surveillez et aidez à l'alimentation, à l'hydratation, - Vous entretenez l'environnement immédiat de la personne, - Vous animez les temps du quotidien, Le permis B serait un plus. > La liste des missions est non exhaustive et susceptible d'évoluer. > Bonification secteur adulte > Prime LA FORCADE > Participation aux frais de carburant Profils recherchés: - expérience sur un poste d'aide à la personne souhaitée. La Fondation OVE vous offre l'opportunité d'une activité professionnelle enrichissante où inclusion et solution pour tous sont au cœur du projet. Des programmes ambitieux de formation et de développement des connaissances sont accessibles. Vous bénéficiez d'une couverture santé de qualité (mutuelle, prévoyance). Quel que soit votre mode de déplacement sur le trajet domicile-travail, OVE vous accompagne (prime mobilité, indemnité kilométrique vélo, abonnement de transport collectif). Un compte épargne temps permet de financer et de préparer un projet futur personnel. La parentalité est prise en compte et reconnue (congés rémunérés pour enfant malade, de proche-aidant...) et l'ancienneté est maintenue pendant un congé parental.
La MAS Robert Ramel accompagne 50 personnes adultes polyhandicapées et/ou autistes à partir de 20 ans. Elle dispose de deux chambres d'accueil temporaire pour des personnes en nécessité d'accueil d'urgence. La MAS est un espace de vie, où l'accompagnement vise à permettre à l'adulte, en situation de grande dépendance, de profiter d'une vie la plus « normale » possible. La MAS fonctionne en internat complet, avec une équipe pluridisciplinaire qui s'attache à mettre en place un projet individualis
Nous recherchons des profils d'accompagnant(e)s auprès de personnes handicapées. Votre profil : Vous êtes rigoureux (se), motivé(e) et aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe, alors rejoignez-nous. Vos Missions : (sous la responsabilité du chef de service) - Vous accompagnez des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne (nursing), dispensez les soins d'hygiène et de confort, - Vous accompagnez des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne, par une aide de proximité permanente, - Vous participez au bien-être physique et psychologique de la personne et à la stimulation de ses potentialités, - Vous surveillez et aidez à l'alimentation, à l'hydratation, - Vous prodiguez les soins préventifs, - Vous entretenez l'environnement immédiat de la personne, - Vous exercez une fonction d'accompagnement éducatif, participez à la mise en œuvre du projet personnalisé, - Vous animez les temps du quotidien, - Vous êtes co-référent de certains résidents, - Vous proposez et accompagnez des activités (en interne et en externe). Le permis B serait un plus. > La liste des missions est non exhaustive et susceptible d'évoluer. > Bonification secteur adulte > Prime LA FORCADE > Participation aux frais de carburant Profils recherchés: - expérience similaire souhaitée et/ou - issu(e) d'une formation d'éducateur(rice) DEAES/DEAMP La Fondation OVE vous offre l'opportunité d'une activité professionnelle enrichissante où inclusion et solution pour tous sont au cœur du projet. Des programmes ambitieux de formation et de développement des connaissances sont accessibles. Vous bénéficiez d'une couverture santé de qualité (mutuelle, prévoyance). Quel que soit votre mode de déplacement sur le trajet domicile-travail, OVE vous accompagne (prime mobilité, indemnité kilométrique vélo, abonnement de transport collectif). Un compte épargne temps permet de financer et de préparer un projet futur personnel. La parentalité est prise en compte et reconnue (congés rémunérés pour enfant malade, de proche-aidant...) et l'ancienneté est maintenue pendant un congé parental.
Monsieur et Madame PICARETTA sont à la recherche d'un/e 'auxiliaire de vie H/F pour accompagner un parent âgé, ayant la maladie d'Alzheimer. Les missions : - Accompagnement de la personne âgée dans les gestes de la vie quotidienne, - Aide à la toilette, - Courses du quotidien, préparation des repas pour le midi et le soir, - Aide et stimulation à la prise de repas le midi, - Activités de loisir (jeux, musique, promenades) - Entretien du logement et entretien du linge. Profil : - Savoir faire preuve de patience. - Capacité d'approche psychologique bienveillante. Animal de compagnie au domicile de la personne. Poste à pourvoir dès que possible. Horaires de travail : 8h00 - 13h / 14h30-17h30 Repos : les mardis et jeudis. Logement possible.
Dans le cadre du renforcement du service ADV, nous recherchons notre futur(e) alternant(e) en tant qu'Assistant(e) Administratif des Ventes Export. Rattaché(e) au Responsable ADV, vous serez en charge des contacts téléphoniques avec les commerciaux, agents et clients, ainsi que de la gestion des commandes depuis la réception jusqu'à la livraison du produit. Vos missions : - La gestion et traitement des commandes clients - La gestion des documents d'exportation, des transitaires. - La saisie des réservations de kits, - La gestion des avoirs/factures rectificatives, - Le suivi des potentiels litiges clients et transporteurs, - L'analyse des retours clients, le suivi des ruptures, la communication nécessaire avec la hiérarchie et les clients, etc. - Analyse des stocks pour le traitement des commandes. Vous préparez un BTS en commerce international et vous avez un bon niveau d'anglais. Vous savez faire preuve de rigueur, de dynamisme, d'autonomie, d'un bon relationnel, de capacités d'adaptation et du souci de la satisfaction clients. Vous collaborerez avec la Force de Vente et le Service Logistique.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Chargé(e) Clientèle Export F/H en CDD pour un an. Votre quotidien Rattaché(e) à la Responsable Administration des Ventes vous serez en charge du relationnel avec les commerciaux, agents et clients, ainsi que de la gestion des commandes depuis la réception jusqu'à la livraison du produit. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la gestion des commandes clients export comprenant l'analyse interne des exigences clients, - Assurer également la documentation douanière spécifique, - Procéder au suivi des expéditions auprès des transitaires, - Gérer la facturation, le traitement des éventuels litiges, des retours clients, - Informer la hiérarchie du suivi des dossiers. Ce que l'on attend de vous De niveau BTS du type gestion commerciale - gestion PME/PMI, le ou la candidat(e) disposera si possible d'une première expérience de 2-3 ans dans une fonction similaire, l'anglais est indispensable. Le ou la candidat(e) saura faire preuve de rigueur, de dynamisme, d'autonomie, d'un bon relationnel, de capacités d'adaptation et du souci de la satisfaction clients. La maîtrise des outils informatiques est nécessaire.
Dans le cadre du renforcement du Service Conditionnement, nous recrutons un Opérateur Conditionnement F/H. Votre quotidien : Rattaché(e) au Chef d'Équipe Conditionnement vos missions principales seront les suivantes : - Procéder au nettoyage final des implants, - Assurer le conditionnement primaire et secondaire des produits en Zone à Atmosphère Contrôlée (« salle blanche »). Ce que l'on attend de vous : Minutie, précision, rigueur et sens du travail en équipe sont nécessaires. Vous devrez respecter les règles d'hygiène en ZAC (habillement, interdiction du maquillage et des bijoux). Une première expérience en ZAC est recherchée et vous devrez être sensibilisée à la satisfaction du client eu égard à la sensibilité de nos produits (dispositifs médicaux implantables).
Dans le cadre du renforcement du Service Revêtement, nous recrutons un Agent de Revêtement F/H. Votre quotidien : Rattaché(e) au Chef d'Equipe Revêtement vos missions principales seront les suivantes : - Masquage des implants - Démasquage des implants - Montage de nos implants et ancillaires Ce que l'on attend de vous : Minutie, précision, rigueur et sens du travail en équipe sont nécessaires. Vous devrez respecter les règles d'hygiène en ZAC (habillement, interdiction du maquillage et des bijoux). Une première expérience en ZAC est recherchée et vous devrez être sensibilisée à la satisfaction du client eu égard à la sensibilité de nos produits (dispositifs médicaux implantables).
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction F/H. Votre quotidien : Gestion de l'agenda : - Planifier les rendez-vous, les réunions et les événements importants. - S'assurer de la disponibilité du dirigeant et anticiper les éventuels conflits d'horaires. - Assurer l'interface entre le président et les différents services. Organisation des déplacements : - Être en charge de l'organisation de certains déplacements professionnels, de la réservation des billets d'avion ou de train, de l'hébergement et des transferts. Gestion administrative : - Effectuer tous types de travaux liés à l'assistanat professionnel. - Réaliser et mettre en forme des documents courants (correspondances, slides...) ; procéder à leur impression et reliure - Rédiger des comptes-rendus de réunions, des courriers, des traductions de documents techniques, etc.. Préparation des réunions : - Assister la Direction dans la préparation des réunions en organisant les agendas, en préparant les dossiers et les documents nécessaires, en prenant des notes pendant les réunions, et en rédigeant les comptes-rendus. Gestion des dossiers et des projets : - Gérer des dossiers spécifiques ou des projets en collaboration avec la Direction. - Assurer le suivi des actions, coordonner les différentes parties prenantes, et s'assurer que les échéances sont respectées. - Assurer la gestion logistique de certains événements organisé par la Direction. Accueil des visiteurs : - Assurer l'accueil des visiteurs et des clients, en les orientant vers le bon interlocuteur, en prenant en charge leurs demandes et en veillant à leur confort lors de leur visite. Ce que l'on attend de vous : De formation BAC +3 en gestion ou assistanat de Direction, vous maîtrisez l'anglais tant à l'oral qu'à l'écrit, vous avez une excellente communication orale et écrite et vous justifiez d'une expérience significative sur une fonction similaire, ce poste est pour vous !
Excellys transport et logistique propose à ses clients des prestations de transport sur mesure/dédiées de longues distances de matériels fragiles et coûteux mais aussi des prestations de services associé au transport de logistiques, de manutention, d'emballage et de démontage. Notre entreprise recherche son assistant de service d'exploitation de transport de marchandise (H/F) Il s'agit d'un poste polyvalent au sein d'Excellys transport et logistique.Vos idées et votre implication contribueront à l'essor de l'entreprise. Tâches principales : - Exploitation transport en lien avec l'exploitant, - Affrètements en lien avec l'exploitant (recherche de fret et recherche de solutions de transport sous-traitées), - Assistance commerciale (identification de prospect, amélioration de la connaissance des marchés et des débouchés, vérifications des potentiels, mise à jour des fichiers clients, préparation des rendez-vous clients, préparation de supports commerciaux) - Tâches administratives (démarches administratives transport, vérification de factures fournisseur, conformité, relation avec la DREAL, .). Tâches secondaires auxquels vous pourrez être amené à participer: - En l'absence de l'exploitant, gestion de la planification préalable des missions avec les clients et leurs clients, la création des plannings de transport, le pilotage du travail des équipes, le suivi journalier des missions, l'information des clients,..., - Planification de la maintenance de la flotte et des visites techniques - Participation aux choix d'investissements en matière de parc matériel, - Description/amélioration/redéfinition des processus de l'entreprise et rédaction des procédures adéquates dans un souci d'amélioration continue. Votre profil : De formation supérieure Bac+2 avec véritable appétence transport. Vos savoir-êtres : bon relationnel/bon(ne) communicant(e)/bon(ne) négociateur(trice), esprit logique doté d'un bon sens/d'une bonne capacité d'organisation, tenace et consciencieux, grande autonomie, agile, sachant gérer des urgences et des imprévus. Type d'emploi : CDI de temps plein à mi-temps. Du lundi au vendredi en temps plein, horaires flexible à convenir avec l'entreprise. Rémunération : 24K€ en fixe et 2K€ en prime annuelle en temps plein - Comité d'entreprise/Complémentaire santé. Formation à la prise de poste.
Contrat de 18h30 par semaine du lundi au vendredi à partir du 02 février 2024 jusqu'à fin Août 2024 ( Démarrage 6h30 le matin ) Vous serez responsable de l'entretien des locaux accueillant du public Vous serez amené à utiliser la monobrosse. Nous vous accompagnons pour vous présenter notre client et restons à votre disposition en cas de question . Débutant accepté
Nous recherchons pour un de nos clients (secteur pharmaceutique) situé à Neuville-sur-Saône(69), un Agent de Sécurité H/F. Au sein de ce poste, vous serez en charge du filtrage, contrôle d'accès, rondes de sécurité. Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour et du SST. Vacations de 12h en nuit et jour. Le coefficient est de 140 soit 1852.95 € brut par mois. Heures payées au réel à la fin du mois. CDI en temps complet à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IND69
Venez rejoindre notre toute nouvelle école de conduite sur Neuville-sur-Saône. Vous serez amené(e) à former les élèves en conduite mais également à animer les rendez-vous pédagogiques et cours de code. Vous travaillerez sur la zone nord de Lyon entre milieu urbain et rural du mardi au samedi. Nous proposons une organisation souple et humaine....Vous aimez votre métier ? Venez nous rencontrer.
Une auto-école à taille humaine pour un apprentissage adapté à chacun, afin de vous mener à la réussite !
Pour l'ouverture de notre restaurant avec une cuisine bistronomique et de saison nous recherchons 2 postes en tant que Plongeur (H/F) Vous aurez pour mission : - Approvisionnement en produits lessiviels - Lavage à la main - Réception et tri de la vaisselle en entrée - Utilisation correcte des divers matériels dédiés à la plonge - Utilisation optimale des différents produits de nettoyage - Vérification de la propreté et tri en sortie - Assurer le nettoyage de la vaisselle des couverts utilisé lors du service ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs .) et le rangement. - Aider la cuisine dans des préparations ou dans la mise en place, éplucher et émincer des légumes. - Conditionnement et déconditionnement des denrées - Application des règles d'hygiène et de sécurité - Tri des déchets - Transport des ordures dans les conteneurs - Vidage des plats et assiettes - Vidage des poubelle Les candidat.es retenu.es devront également être capables de travailler en équipe (200 couverts en terrasse et 150 à l'intérieur) . Logement possible Salaire selon expérience et en fonction d'un logement ou non 25 heures par semaine 2 jours de repos Travail en continu ( 1 à 2 coupures par semaine) Ouverture du restaurant 7/7 de mai à octobre 1 postes en saisonniers et 1 à l'année.
Le magasin Jardiland d'Anse recrute un Responsable secteur Art de vivre & boutique déco (H/F) en CDI. A ce poste, vous assurez des missions dans le domaine du: - Commerce: Vous êtes le garant(e) de la bonne dynamique commerciale et promotionnelle de votre secteur (bonne tenue des rayons, déploiement de la stratégie commerciale, suivi de la concurrence, etc...), du management de la vente et vous veillez à la bonne application de la réglementation - Management: Vous participez au recrutement et au développement des équipes, vous assurez leur bonne intégration et la formation des nouveaux entrants. Vous animez les équipes au quotidien ! - Gestion et contrôle: Vous analysez les résultats et mettez en place des plans d'actions correctifs si nécessaires. Vous êtes responsable de la gestion des stocks (rupture, inventaires...) et êtes garant de la bonne gestion de votre secteur. Véritable relai du Directeur de magasin, vous faites partie de l'équipe de Direction. Profil : vous avez des connaissances concernant le secteur mobilier de jardin : table, chaises, parasole, barbecue, plancha et la décoration extérieure pour le jardin et intérieur pour la maison avec la partie senteur et alimentaire Salaire indicatif de base 2200€ brut mensuel + les majorations dimanche (1 dimanche sur 2 est travaillé) et majoré à 60%, majorations des jours fériés et les primes diverses trimestrielles, participation, intéressement, les titres restaurants. Avantages CSE : chèques vacances, bons d'achats....
Le magasin Jardiland d'Anse recrute un Gestionnaire de rayon Marché aux fleurs, spécialiste du Végétal (h/f) en CDI. D'un point de vue commercial, vous assurez les animations commerciales en veillant à la bonne attractivité de votre rayon. Vous participez au bon déroulement des opérations commerciales et au bon respect de la législation (prix, vente à perte...) En qualité de Gestionnaire de rayon, vous assurez l'accueil et le service aux clients en vous rendant disponible. Vous assurez la bonne tenue du rayon et des linéaires (vérification des produits, étiquetage, nettoyage...) En lien avec votre hiérarchie, vous êtes également garant de la bonne gestion de vos stocks. Vous contribuez enfin à la performance commerciale de votre rayon grâce à la bonne maîtrise des indicateurs de gestion (Chiffre d'affaires, stocks...) Salaire indicatif de base 2000€ brut mensuel. + les majorations dimanche à 60%, majorations des jours fériés et les primes diverses trimestrielles, participation, intéressement, les titres restaurants. Avantages CSE : chèques vacances, bons d'achats.... Diplôme : le CERTIPHYTO est demandé.
Entreprise L'ADMR de l'Ain, forte de son appartenance à un réseau national reconnu, regroupe 30 associations locales au service de tous les publics. Certifié par AFNOR Certification depuis 2013, elle est engagée dans une démarche d'amélioration continue pour les usagers et les professionnels. Poste ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL/AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (H/F) - Secteur REYRIEUX CDI Poste à pourvoir : 3 MISSIONS L'ADMR de VAL DE SAONE vous invite à rejoindre son équipe en tant qu'AES/AVS, sur le secteur de REYRIEUX/TREVOUX/MASSIEUX/PARCIEUX/ST BERNARD/ ST DIDIER DE FORMANS/STE EUPHEMIE Vous serez amené(e) à : Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples. Assister les personnes dans les actes ordinaires et/ou essentiels de la vie quotidienne. Réaliser de la garde d'enfants de plus de 3 ans. Contribuer aux repérages des fragilités de la personne et à sa sécurité en coopération avec les équipes pluridisciplinaires. Les avantages à l'ADMR : Une flexibilité des horaires et d'un emploi proche de votre domicile. Une mise à disposition possible d'un véhicule de service ainsi qu'une carte carburant ou l'indemnisation des kilomètres. Une équipe encadrante disponible et à votre écoute. Des possibilités d'évolution et de formations professionnelles proposées. Une rémunération évolutive en fonction de l'ancienneté dans le secteur de la branche de l'aide à domicile. Prévoyance et mutuelle d'entreprise avec participation de l'employeur. Des avantages sociaux (primes et chèques cadeaux) L'aide au logement L'accession à la propriété Profil Vous faites preuves d'autonomie, vous êtes ponctuel(le) et avez de la rigueur dans votre travail ? Vous avez un diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social, d'Auxiliaire de vie Sociale, d'Aide Médico-Psychologique ou d'Aide-Soignant(e). Débutant(e) accepté(e) - Une 1ère expérience professionnelle est un plus Permis B indispensable CONDITIONS Type de contrat : CDI à pouvoir dès que possible Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) Filière : intervention Catégorie : Employé(e) Durée : CDI - 35H Plage horaire : de 08H00 à 20H00 Salaire : 13,21€ Brut/Heure + éléments complémentaires de rémunération selon profil du candidat. Rémunération du temps de déplacement + majoration de 45% pour les heures effectuées les dimanches et jours fériés. Vous cherchez un métier qui a du sens. Venez rejoindre nos équipes !!! DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale : FEDERATION ADMR DE L'AIN, 801 Rue de la Source 01442 VIRIAT.
Entreprise L'ADMR de l'Ain, forte de son appartenance à un réseau national reconnu, regroupe 30 associations locales au service de tous les publics. Certifié par AFNOR Certification depuis 2013, elle est engagée dans une démarche d'amélioration continue pour les usagers et les professionnels. ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL/AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (H/F) - Secteur AMBERIEUX-EN-DOMBES CDI Poste à pourvoir : 2 MISSIONS L'ADMR de PORTES DE LA DOMBE, vous invite à rejoindre son équipe en tant qu'AES/AVS, sur le secteur d'Ambérieux-en-Dombes, Rancé, Sainte Olive, St Jean de Thurigneux, Villeneuve, Savigneux, Ars-sur-Formans, Misérieux, Civrieux. Vous serez amené(e) à : Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples. Assister les personnes dans les actes ordinaires et/ou essentiels de la vie quotidienne. Réaliser de la garde d'enfants de plus de 3 ans. Contribuer aux repérages des fragilités de la personne et à sa sécurité en coopération avec les équipes pluridisciplinaires. Les avantages à l'ADMR : Une flexibilité des horaires et d'un emploi proche de votre domicile. Une mise à disposition possible d'un véhicule de service ainsi qu'une carte carburant ou l'indemnisation des kilomètres. Une équipe encadrante disponible et à votre écoute. Des possibilités d'évolution et de formations professionnelles proposées. Une rémunération évolutive en fonction de l'ancienneté dans le secteur de la branche de l'aide à domicile. Prévoyance et mutuelle d'entreprise avec participation de l'employeur. Des avantages sociaux (primes et chèques cadeaux) L'aide au logement L'accession à la propriété PROFIL Vous faites preuves d'autonomie, vous êtes ponctuel(le) et avez de la rigueur dans votre travail ? Vous avez un diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social, d'Auxiliaire de vie Sociale, d'Aide Médico-Psychologique ou d'Aide-Soignant(e). Débutant accepté Permis B indispensable CONDITIONS Type de contrat : CDI à pouvoir dès que possible Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) Filière : intervention Catégorie : Employé(e) Durée : CDI - de 20h à 35h/semaine Plage horaire : de 08h00 à 18h30 ou de 8h00 à 19h45 Salaire : 13,21€ Brut/Heure + éléments complémentaires de rémunération selon profil du candidat. Rémunération du temps de déplacement + majoration de 45% pour les heures effectuées les dimanches et jours fériés. Vous cherchez un métier qui a du sens. Venez rejoindre nos équipes !!! DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale : FEDERATION ADMR DE L'AIN, 801 Rue de la Source 01442 VIRIAT.
Le territoire Beaujolais Pierres Dorées, composé de 32 communes et de près de 54 000 habitants, est reconnu par différents labels : Pays d'art et d'histoire, Unesco Gloal Geoparks, Plus Beaux Villages de France, Petites Cités de Caractère, Vignobles et Découvertes. C'est un territoire caractérisé par ses paysages vallonnés, ses vignobles, ses vallées d'Azergues et de Saône, son alternance de zones urbanisées et de bourgs, son architecture de pierres dorées et un patrimoine bâti remarquable. C'est un territoire à la fois rural et urbain, situé à proximité immédiate de la métropole lyonnaise, qui a pour ambition de s'offrir un avenir attrayant dans un environnement exemplaire. Pour cela, il s'engage dans une transition permettant d'articuler développement des services aux habitants, des activités agricoles, économiques, touristiques et patrimoniales et préservation d'un cadre de vie et de paysages uniques. Pour accompagner ce développement, la communauté de communes Beaujolais Pierres Dorées se structure en renforçant ses services d'appui pour une mise en œuvre optimale de ses projets et actions. Notamment en créant une direction générale adjointe des services regroupant l'ensemble des missions et services ressources de la collectivité : finances, ressources humaines, juridique et commande publique, systèmes d'information. Le service finances, composé de 4 agents recherche un.e assistant.e comptable. VOTRE QUOTIDIEN PARMI NOUS Vos missions seront les suivantes : -Intégrer quotidiennement les factures dans le logiciel de comptabilité et les transmettre pour validation du service fait auprès des services -Réaliser et suivre l'exécution financière des dépenses et des recettes (mandats et titres) de fonctionnement et d'investissement -S'assurer de la cohérence des imputations comptables et de l'exhaustivité des pièces comptables justificatives en lien avec les services -Saisir les marchés dans le logiciel de gestion budgétaire -Effectuer le suivi des contrats et les engagements correspondants (marché, convention, contrat) -Suivre les relances et s'assurer du respect des délais de paiement -Alimenter les tableaux de suivis des dépenses des services -Effectuer les créations et modifications des tiers -Préparer les opérations de fins d'exercice (rattachements) -Effectuer la facturation de certains services -Être l'interlocuteur des services pour le suivi des dépenses et des recettes -Assurer l'accueil téléphonique des fournisseurs COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS -Vous avez des compétences spécifiques en matière de : -Connaissances en droit public et sur l'environnement des collectivités locales appréciée, -Connaissance des nomenclatures comptables publiques appréciée, -Maîtrise de la bureautique (la connaissance du logiciel Gestion financière de Berger Levrault serait un plus) Vous avez une formation comptable Bac+2 ou une expérience dans un poste similaire. Vous avez un sens de l'organisation et savez travail avec rigueur et autonomie et disposez de bonnes qualités relationnelles. CONDITIONS DU POSTE Poste à pourvoir dès que possible -Recrutement statutaire ou contractuel -Lieu de travail : Domaine des Commune 1277 Route des Crêtes 69480 ANSE -Horaire : 35h ou 37h (avec 12 jours de RTT) avec la possibilité d'effectuer son temps de travail sur 4,5 jours -Rémunération : indiciaire + régime indemnitaire -Avantages sociaux : titres restaurant et participation à la protection sociale complémentaire -Adresser lettre de candidature et curriculum vitae, à l'attention de Monsieur le Président, par mail Renseignements : DGA ingénierie financière et pilotage ressources - Pauline Landry-Temporel
La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, située dans le Rhône, compte 32 communes et rassemble un peu plus de 50 000 habitants. La CCBPD a plusieurs compétences comme le Développement Economique, l Enfance et la Petite Enfance, la Voirie, mais également l'Environnement et l Aménagement du Territoire.
Sous la responsabilité de la Direction générale, et dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix) ainsi qu'à la gestion (CA, rentabilité, marge, frais de personnel ) du drive. Vous participez à l'organisation du drive en matière d'implantation, de planification du travail, de suivi des commandes et des opérations commerciales. Vous assurez en permanence le bon suivi du site internet en matière de prix et de gestion des stocks. Vous veillez à la qualité des produits et du service rendu à notre clientèle en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. Vous traitez les litiges sur les quantités, la qualité, les délais de livraison ainsi que les réclamations clients. Vous animez et encadrez une équipe dans le souci de la qualité du service et de l'accueil client. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail et du respect des règles sociales, notamment en matière de sécurité. VOTRE PROFIL : Nous recherchons un véritable meneur, organisateur de son équipe, capable de transmettre ses valeurs d'humilité et de rigueur, de faire partager son projet, de former et de faire évoluer ses hommes. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux. - - - Salaire x 13 mois + participation + intéressement
Dans le cadre de son développement, l'agence Archiplus basée à MONTANAY recherche un(e) secrétaire-administratif(ive) pour travail en binôme. L'équipe actuelle se compose de 7 personnes : 3 architectes associés, 3 dessinateurs et 1 assistante de direction. Sous la responsabilité des architectes associés, vous serez en charge de : La rédaction de compte rendus. La rédaction de descriptifs travaux. La gestion administrative des projets en cours. L'accueil physique et téléphonique ponctuels de la clientèle. Le traitement du courrier physique et informatique. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), autonome, avec un sens prononcé de l'organisation et de l'accueil. Expérience souhaitée : 2 ans minimum à poste équivalent (agence d'architecture, ingénierie, bâtiment TP ou similaire). Bonne maîtrise du pack office (word, excel...) et du vocabulaire technique BTP. Poste à mi-temps ou 80% en CDI, salaire à définir. Horaires : de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 17h30. Répartition des jours à préciser ensemble. Poste à pourvoir dès que possible.
Au sein de notre agence, après une formation adaptée. - Vous assurez la livraison ainsi que la récupération des produits de maintenance de nos fontaines de nettoyage auprès d'une clientèle de professionnels dont vous êtes l'interlocuteur privilégié. - A l'écoute de leurs besoins, vous saurez les fidéliser et développer votre chiffre d'affaires en leur proposant notre gamme de services. - La qualité de votre intervention fait de vous le garant de notre image. Profil - Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le) et aimez le contact client. - Pour une pleine réussite sur ce poste, une expérience commerciale est indispensable. - Vous disposez d'un excellent relationnel et d'une réelle motivation pour le métier du service Pour information, notre agence déménage à Reyrieux à partir du 1e septembre 2024. Les plus du poste : - Commission sur les prises de rendez-vous
Safetykleen est l'un des acteurs majeurs de la mise à disposition et d'entretien de matériels de nettoyage pour pièces mécaniques et/ou industrielles ainsi que la récupération et le traitement des produits usagés (300 collaborateurs, 58 millions € de chiffre d'affaires). Pour renforcer notre équipe, nous recrutons pour notre agence de Couzon au Mont d'Or un (e) : MAGASINIER(IERE) POLYVALENT(E) / GESTIONNAIRE DE STOCKS > Attention, le site va déménager à Reyrieux (01) en septembre 2024. DESCRIPTIF DU POSTE Au sein de notre agence, après une formation adaptée, vous serez chargé des missions suivantes : - Entretien et propreté du centre de services (nettoyage quotidien des installations industrielles, du magasin et des abords). - Préparation des fûts de produits (type produit lessiviel, produit non toxique). - Préparation des expéditions - chargement et déchargement des camions. - Réception et contrôle des livraisons. - Gestion du stock de pièces détachées (entrées/sorties). - Réalisation des inventaires et suivi de écarts de stocks. - Suivi des approvisionnements. Vous pourrez également être amené à effectuer la livraison des produits de maintenance de nos fontaines de nettoyage auprès de nos clients. Vous utilisez dans ce cas les véhicules de service. PROFIL : - Vous êtes de formation logistique et possédez d'une première expérience en magasinage/Gestion de Stocks. - Vous êtes titulaire du Caces 3. - Prévoir du port de charges lourdes. Salaire : 1900€ + épargne salariale + indemnité repas 8€/jour
Sous l'autorité de la responsable de la structure collective, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez à la mise en oeuvre du projet pédagogique, à l'animation des activités d'éveil, aux soins quotidiens et au suivi des enfants, de 3 mois à 4 ans, de façon personnalisée, en leur dispensant des soins nécessaires à leur épanouissement et à leur bien-être au sein de la collectivité. Missions principales : - Contribuer au développement et à la socialisation des enfants en toute sécurité, dans le cadre des projets éducatif et pédagogique de la structure - Aider à la prise en charge de l'accueil au quotidien de l'enfant, favoriser son développement et sa socialisation, et l'aider dans l'acquisition de son autonomie - Mettre en oeuvre les règles de sécurité et d'hygiène - Entretien des locaux : nettoyage des pièces de vie et des pièces communes selon les plannings définis et selon les protocoles - Entretien du matériel, nettoyage des jeux et des jouets - Participer au service des repas - Participer aux réunions d'équipe, s'impliquer dans la vie de l'établissement, travailler en équipe Profil recherché : - Titulaire du CAP petite enfance ou accompagnant éducatif petite enfance, vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve d'initiative - Discret(e), dynamique, motivé(e) et organisé(e), vous avez le sens des responsabilités et du service public Conditions d'emploi : - Poste à temps complet (36h00 hebdomadaires avec droit RTT) - Réunion d'équipe et analyse de la pratique en soirée une fois par mois - Recrutement statutaire ou par voie contractuelle - Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Avantages sociaux : titres restaurant + contrats collectifs santé et prévoyance avec participation employeur+ prise en charge abonnements de transports en commun domicile/travail + CNAS
Principal pôle urbain entre la métropole lyonnaise et Mâcon, la Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône (CAVBS) dispose de nombreux atouts stratégiques liés notamment à sa localisation, à la qualité de sa desserte et à son cadre de vie préservé.
Charleen, prestataire de service spécialisée en accueil en entreprise et événementiel, recherche un/une hôte/hôtesse d'accueil en CDD pour un remplacement à Villefranche Sur Saône du 16/04 au 24/04. Horaires: 08h00-12h00 // 14h00-17h30 (16h30 le vendredi) Vos missions : - Accueil des visiteurs - Standard téléphonique - Secrétariat. - Suivi administratif Suivi des procédures en cours D'autres missions peuvent vous être confiées. Qualifications requises : - Excellente présentation - Sens du service - Professionnelle - Savoir suivre un cahier de consigne Salaire de base 11.65€ brut de l'heure avec participation aux frais de transport. Vous vous reconnaissez dans cette description ! Rejoignez dès à présent Charleen !
Vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion, qui ne cesse de grandir ? Vous voulez relever des challenges, dépasser vos objectifs et surtout vivre une aventure humaine hors du commun ? Centrakor vous attend et recrute tous ceux qui veulent aller toujours plus loin, qui ont du dynamisme à revendre et qui savent donner le meilleur d'eux-mêmes ! Avec 450 magasins dans toute la France, le 1er réseau français de magasins discount indépendants se positionne comme un leader dans la distribution de produits déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix. Si dynamisme, détermination, partage sont vos maîtres mots, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Centrakor a reçu le label meilleures enseignes pour sa qualité de service et meilleurs employeurs dans la catégorie commerce de détail au Palmarès Capital. Nous recrutons plusieurs CAISSIER - EMPLOYE DE MAGASIN F/H pour notre point de vente situé à VILLEFRANCHE SUR SAONE d'une superficie de 2300 m². Missions : Rattaché(e) au directeur et à son adjoint, vous prenez en charge les missions suivantes : - Préparer et fermer la caisse. - Effectuer les opérations d'encaissement. - Vérifier l'adéquation entre le prix et le produit. - Ranger et nettoyer la caisse. - Accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services. - Gérer le point « petits objets » proche de la caisse. - Maintenir l'attractivité et l'accessibilité des rayons. Profil : Formation CAP/BEP, avec une première expérience sur un poste similaire. La connaissance de notre univers produits serait un plus. Cette annonce retient votre attention ? N'hésitez pas à nous faire parvenir cv et lettre de motivation
Contact ! C'est ce qui vous fait démarrer. Pour vous, avoir le sens du commerce signifie aimer le contact humain, renseigner, faire découvrir des produits...bref : apporter le meilleur conseil à vos clients. Véritable spécialiste de nos produits, prestations et services, vous guidez vos clients de l'achat jusqu'à l'encaissement, animez les rayons, les réceptions, mettez en place les opérations de promotion ainsi que la réalisation de carte grise. Vous êtes un peu l'homme/femme-orchestre de votre magasin ! Avec votre formation, votre expérience en vente et encaissement, et peut être vos connaissances en pièces de rechange et/ou mécanique automobile, vous allez faire du chemin avec Feu Vert. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : - Des primes individuelles mensuelles sur objectifs - Participation annuelle aux résultats de l'entreprise - Titres Restaurants - Notre mutuelle entreprise - Une épargne salariale attractive - Un Comité Social et Économique dynamique
Manpower VILLEFRANCHE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Chargé de clientèle téléservices (H/F) -Vous qualifiez vos dossiers « sinistre » par téléphone ou par mail avec l'assuré sur la garantie de gestion, qui vous a été affectée (Vol/Vandalisme ou Dégât des Eaux ou Bris de glace ou Autres) -Vous enregistrez les dossiers dans leur CRM et trouver l'entreprise partenaire pour lui confier la réalisation des travaux conformément au cahier des charges de la compagnie. -Vous accompagnez votre pool d'entreprises partenaires sur une région géographique identifiée. -Vous êtes garant du respect des délais imposés, des procédures internes et du cahier des charges de leurs mandants pour assurer le bon déroulement des dossiers dans leur intégralité (réception et contrôle de la conformité des documents obligatoires, .). -Vous êtes l'interlocuteur des entreprises partenaires, des assurés et de leurs mandants (compagnies, intermédiaires d'assurances, expert) -Vous facturez les dossiers. Vous avez une formation de type Bac 2 en assurance ou Gestion PME/PMI, Droit. -Vous avez le sens du service et de la satisfaction client -Vous avez la capacité à travailler en équipe -Vous êtes organisé et rigoureux -Vous disposez d'une maîtrise des outils informatiques -Vous êtes réactif, proactif, autonome -Vous avez une aisance téléphonique et une qualité rédactionnelle Vos avantages : -Lieu de travail : Villefranche-sur-Saône -Formation réalisée sur Lyon (environ 3 semaines de formation avant démarrage) -Poste à pourvoir à temps complet : 35 heures -titre restaurant : 9 euros / jour -possibilité de 2 jours de télétravail par semaine après formation. N'hésitez pas, transmettez-nous votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Merci de contacter votre Agence Manpower Villefranche s/s Tertiaire.
Manpower VILLEFRANCHE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Chargé de clientèle téléservices (H/F)
Notre association agit sur la Métropole de Lyon et le Rhône pour accompagner les enfants et personnes en situation de vulnérabilité dans le développement de leur parcours de vie. Au sein du Pôle Protection de l'Enfance, le Foyer d'Accueil en Urgence de Villefranche/Saône est un établissement qui fonctionne en internat collectif, ouvert 7 jours sur 7 et 365 jours par an. Il accueille 16 enfants de 4 à 18 ans. L'équipe (28 salariés), sous l'autorité d'un chef de service, est composée notamment d'éducateurs/moniteurs éducateurs, de maitresses de maison, de surveillants de nuit, d'1 infirmière et d'1 psychologue. Missions principales : Vous aurez pour missions : Suivi des dossiers des enfants (Dossier Usager Informatisé, écrits professionnels, lien avec les MDR.) Facturation et gestion budgétaire (contact avec les fournisseurs, facturation mensuelle.) en lien avec la directrice, le chef de service et le siège, Suivi des dossiers des salariés en lien avec la directrice, le chef de service et le siège (embauche, médecine du travail, préparation des paies.), Accueil, standard Gestion des stocks, économat Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Compétences requises : Maîtrise rédactionnelle Maîtrise des outils informatiques (Outlook, Word, Excel, Octime, NEMO, Yooz.) Capacité de travail en équipe Faire preuve d'organisation, de rigueur et d'anticipation Aisance relationnelle Conditions de travail : CDI à temps plein du lundi au vendredi. De nombreux avantages : mutuelle, tickets restaurant, épargne salariale, participation au transport, CSE, congés trimestriels Lieu de travail : 369 rue Jean Baptiste Martini - 69400 VILLEFRANCHE/SAONE
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche au sein de la Direction de la clientèle et de la proximité, à l'agence située à Villefranche-sur-Saône, un collaborateur/trice en alternance préparant un diplôme de niveau Bac +3 dans le domaine de l'immobilier. Vos missions : Vous apporterez votre soutien aux équipes de chargés de clientèle sur les missions suivantes : - Assurer l'accueil physique au sein de l'agence - Renseigner le locataire sur l'aspect locatif - Préparer et assurer l'entrée du locataire (préparation information/explication et signature du bail) - Répondre aux réclamations liées à la vie du bail - Réaliser le rappel aux clauses du bail en cas de manquement aux obligations contractuels - Relancer le locataire en impayé de loyer en phase amiable, et mettre en oeuvre la procédure précontentieuse Vous pourrez également apporter votre contribution sur l'activité de commercialisation des logements : - Enregistrer la demande : identifier la demande du locataire et examiner sa situation au regard de la demande - Rechercher activement des candidats et promouvoir l'offre logement - Préparer les dossiers en vue de la commission d'attribution Idéalement diplômé(e) d'un BTS Professions immobilières, vous recherchez une entreprise dans le cadre de votre diplôme en alternance en contrat d'apprentissage de niveau bac + 3 dans le domaine de l'immobilier. Vous êtes intéressé(e) par le secteur du logement social. Vous êtes dynamique, curieux(se), rigoureux(se). Vous êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel et d'un bon esprit d'équipe. Avant tout, vous êtes motivé(e), et avez une réelle envie d'apprendre !! Permis B obligatoire Rejoignez-nous !
La Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône, la Communauté d'Agglomération de l'Ouest Rhodanien, la Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées et la Communauté de Communes Saône Beaujolais, qui composent le territoire du Beaujolais, ont été labellisées « Territoire d'Industrie du Beaujolais » par l'Etat le 9 Novembre 2023. Le Territoire d'Industrie du Beaujolais compte 116 communes, 222 355 habitants, 19 000 entreprises, dont 3 000 industriels. L'initiative « Territoires d'industrie » s'inscrit dans le cadre d'une stratégie nationale de reconquête industrielle et de développement territorial. Elle vise à mobiliser de manière coordonnée les acteurs publics au service des entreprises industrielles et de leurs territoires. En tant que chef de projet, vous animez le dispositif Territoire d'industrie sur le périmètre des 4 intercommunalités, vous contribuez à la mise en œuvre du plan d'actions et des projets collectifs sous l'impulsion du binôme élu local --industriel qui en assure le co-pilotage, et vous assurez le reporting de suivi de la démarche. Votre poste est mutualisé entre les 4 intercommunalités et attaché hiérarchiquement et administrativement à la Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône. Missions La démarche Territoire d'Industrie s'articule autour de 4 priorités stratégiques : le développement des compétences, de l'innovation, la transition écologique et l'optimisation foncière. La transition écologique revêt un caractère particulièrement important pour notre territoire et plusieurs actions concrètes sont déjà envisagées pour accompagner les industriels dans ce domaine. Afin de répondre aux enjeux de décarbonation de l'industrie, d'économies d'eau et d'énergie, et de réemploi des ressources, de solides compétences sont attendues de la part du candidat en matière d'Ecologie Industrielle et Territoriale, d'économie circulaire ou de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Missions prioritaires: Animation du dispositif Territoire d'Industrie du Beaujolais et définition et mise en œuvre du plan d'actions Compétences - Savoirs : appétence pour le milieu industriel et compréhension des problématiques des industriels ; connaissance de l'environnement de l'État et des collectivités territoriales ; connaissances en matière d'Ecologie Industrielle et Territoriale (récupération de chaleur, valorisation des effluents, réutilisation de co-produits, etc.) - Savoir-faire : conduite et management de projets collectifs ; capacités d'animation et de négociation ; aptitudes à la communication écrite et orale ; capacités d'analyse et de synthèse ; maîtrise des outils bureautiques et numériques - Savoir-être : capacité à fédérer et à créer une dynamique collective ; rigueur, autonomie, organisation et disponibilité ; capacité d'initiative et force de proposition ; qualités relationnelles et intérêt pour le travail en équipe. Profil - Niveau Bac+5 / Masters du type « Master en Développement durable », « Aménagement et développement durable des territoires » - Expérience de 2/3 ans demandée - Intérêt prononcé pour le développement de coopérations territoriales en matière de réindustrialisation et de transition écologique et environnementale - Capacité à fédérer et à animer un collectif, qualités relationnelles et rédactionnelles Caractéristiques du poste - Nature du contrat : Contrat de projet - Temps de travail : 37h30 par semaine, disponibilité pour réunions en soirée et aménagement du temps de travail - Déplacements à prévoir sur le territoire du Beaujolais (véhicule de service à disposition, sans remisage à domicile) >> Retrouver l'offre détaillée sur notre site internet: https://www.agglo-villefranche.fr/nos-offres-demploi.html
Nous recherchons pour notre magasin de chaussures pour enfants situé rue Nationale un/une Vendeur/se. Vous avez une première expérience en vente d'au moins 6 mois. Poste à pourvoir à temps partiel 21 heures par semaine (mercredi, samedi et un autre jour de la semaine à définir soit 7 heures par jour). Selon votre disponibilité des heures pourront être effectuées sur nos magasins de Lyon (frais de déplacement). Vous serez en charge de l'accueil de la clientèle, de la vente et du conseil, rangement, nettoyage...
Nous recherchons pour notre enseigne Devred à Villefranche un(e) Conseiller(ère) de Vente. (H/F) Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurerez les ventes et l'encaissement, - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente. Amplitude horaires : du lundi au samedi de 10h à 19h30 Les jours de travail et horaires sont à définir avec l'entreprise.
En tant que réceptionniste, vous serez le premier point de contact pour nos clients. Vous serez responsable de fournir un service exceptionnelle et de garantir une expérience positive dés l'arrivée jusqu'au départ. Responsabilités Principales : Gestion des Réservation: Traiter les réservations par téléphone, par e-mail et en personne. Maintenir un système de réservation précis et à jour. Accueil et assistances des Clients : Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée. Fournir des informations sur les services les équipements et les attractions locales . Répondre à leur besoins de manière courtois et professionnelle. Fournir des recommandations sur les restaurants les attractions touristiques et les services locaux. Gestion des paiements : Effectuer les transactions de paiement. Gérer et clôturer les caisses à la fin de quart de travail. Coordination : Communiquer avec les autres équipes de l'hôtel. Les informer des demandes et besoins spéciales des clients pour répondre à notre objectif commun - leur satisfaction. Collaborer avec l'équipe de nettoyage pour assurer la disponibilité des chambres Vendre les différents produits et services proposés : Proposer/ Vendre gamme de logement supérieur, parking, petit déjeuner, room service, Programme de fidélité.
L' association Grim recherche pour le site MJPM un(e) assistant(e ) administratif(ve) Vos missions : Contribuer à la gestion administrative et budgétaire des dossiers des majeurs protégés, dans une relation d'assistance avec le délégué à la protection. Mettre à jour la base de données sur le logiciel métier, rapports, tableaux. Assurer le suivi du dossier de santé du majeur protégé, Saisir les factures des dépenses de santé. Sens du contact et du relationnel pour l'accueil d'un public en difficultés. Possibilité de travailler sur 4,5 jours. Possibilité de télétravail un jour par semaine. Date d'arrivée souhaitée : dès que possible jusqu'à fin août 2024. POUR POSTULER : Document à envoyer : CV + lettre de motivation.
Diplôme demandé : CAP PE ou AEPE exigé Missions : Aide Auxiliaire Polyvalente. Vous contribuez au bon fonctionnement de la crèche en assurant le remplacement des aides auxiliaires ou un renfort auprès de l'équipe. Vous veillerez à l'entretien des locaux et du matériel et apportez une aide ponctuelle auprès des enfants dans le respect du projet éducatif. Amplitude de planning du lundi au vendredi de 7h/18h30. Planning variable. Jours RTT .
Structure collective de 66 enfants. Projet pédagogique basé sur le respect et l'autonomie de l'enfant.
Nous recherchons un Conseiller en Assurances (H/F) dans une agence AXA locale, dynamique. En tant que Conseiller en Assurances, vous serez en capacité de fournir des conseils et des solutions d'assurance adaptés aux besoins de nos clients/prospects particuliers/professionnels + gestion basique de sinistres. Si possible connaissance Salesforce. 35H du lundi au vendredi Nous sommes une petite équipe de 4 collaborateurs, nous souhaitons à minima une première expérience en banque ou assurance ainsi que de la rigueur et du bon sens dans le conseil et la gestion des dossiers.
Vous travaillez au rayon frais "charcuterie et fromages" à la découpe. Vous approvisionnez le rayon en respectant les implantations sur le rayon. Vous assurez les rotations des produits. Vous évitez les ruptures Vous renseignez les clients vous tranchez, effectuez la pesée des produits. Vous travaillez en roulement, essentiellement le matin + un après-midi par semaine, vous travaillez un samedi sur deux. Vous travaillez dans la tranche horaire de 6h à 12h30 selon le planning soit 30h00 par semaine. Une expérience en grande distribution ou commerce est un plus. Mutuelle d'entreprise 13eme mois 5 % de remise sur vos achats
Intermarché Saint André de Corcy recherche plusieurs personnes pour la caisse du week-end Vous travaillez samedi la journée ET dimanche matin, soit 10h par semaine. + les vacances scolaires, selon vos disponibilités et besoins du magasin. Vous serez principalement chargé(e) des missions suivantes : - accueillir la clientèle, - tenir la caisse, - effectuer les encaissements - avec caisse rendant la monnaie Par ailleurs, vous serez amené(e) occasionnellement à effectuer les missions suivantes : - assurer la mise en place des actions commerciales - mise en rayon, facing Mutuelle d'entreprise 13eme mois après un an d'ancienneté 5 % de remise sur vos achats après 3 mois d'ancienneté selon planning en roulement, travail en demi-journée principalement, amplitude possible 8h30 20h00
Vous serez rattaché(e) à un Responsable d'affaires et serez amené(e) à effectuer la maintenance préventive et corrective sur un ensemble de lots multitechniques, dans le respect des procédures, des délais et de la sécurité. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Compétences en petits dépannages d'électricité - Repérage d'un court-circuit - Réparation d'une prise, d'une douille + petits travaux de câblages.. Compétences en petit dépannages de plomberie - Changement d'un robinet, d'un siphon, d'une chasse d'eau - Refaire une évacuation en PVC Compétences en petits travaux de plâtrerie - reboucher un trou dans une cloison, réparer une porte, changer une serrure... Compétence en petite maintenance menuiserie - Rénovation, fabrication de meubles avec outils électro porté De formation CAP à Bac Pro maintenance de bâtiments, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la maintenance
Nous recherchons un Pâtissier H/F pour intégrer la brigade composée de 5 collaborateurs d'un prestigieux restaurant d'entreprise situé à Neuville Sur Saône (69). En qualité de Pâtissier H/F, vous participez à la réalisation d'une prestation de service de qualité pour l'ensemble de nos convives (250 à 300 Repas/jour). A ce titre, vos principales missions consisteront à: - Ravir les papilles de vos convives avec des produits frais, locaux et de qualité - Tenir un stand chaud pendant le service et soigner la présentation de vos plats - Concocter des gourmandises à partir de produits frais, locaux et de qualités - Assurer des animations pâtisserie ou tenir un stand chaud pendant le service - Respecter les normes d'hygiène alimentaire (HACCP)et Sécurité au travail, faire preuve de rigueur ; Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap. NOTRE PROPOSITION : - Des horaires adaptés à un équilibre vie privée et vie professionnelle : Temps plein 35h hebdomadaire . Du lundi au vendredi . 7h/15H - Une rémunération attractive et de nombreux avantages issus de nos accords d'entreprise : . 1800€ brut mensuel . 13ème mois / MUTUELLE de base gratuite / 10 RTT / AN
Toi, tu veux te lever avec plaisir le matin pour aller au travail ? Fonce chez nous et prends soin de ton avenir, avec une alternance en tant que Gestionnaire de rayon, pour Jardiland. Comment ? Avec une formule « 2 en 1 » toute simple : intégrer une entreprise, Jardiland, ET une école partenaire, One Business School (en distanciel) Notre offre d'alternance, pour toi : - Contrat d'apprentissage (CDD) - Diplôme visé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. - Durée de la formation : 12 mois - Format de la formation théorique : 100% distancielle (cours en ligne + classes virtuelles// PC & clé 4G fournis) - Rythme d'alternance : 2 jours (à déterminer) par semaine de formation à domicile et 3 jours en magasin - Rémunération : rémunération selon barème national en vigueur - Rentrée : Septembre 2024 Ton quotidien, chez nous : Te préparer au métier de Gestionnaire de rayon, qui consiste à : - Conseiller le client, avec pédagogie et expertise, pour ses achats en magasin et en ligne - Organiser et répartir les missions au sein de l'équipe - Motiver l'équipe dans l'atteinte des objectifs commerciaux - Maintenir ton rayon approvisionné et toujours attractif - Gérer les commandes Le parcours de formation proposera une spécialisation jardinerie, ou animalerie (avec obtention du capacitaire d'animaux domestiques). Ton profil : Prérequis : Titulaire du bac ou d'un diplôme de niveau supérieur. Tu aimes le travail en équipe et tu apprécies être un élément moteur, autonome et qui prend des responsabilités. Tu partages d'ailleurs nos valeurs : responsabilité, simplicité, authenticité, audace. Tu as une attirance forte pour les métiers de la jardinerie et de l'animalerie, le goût et des aptitudes pour la vente-conseil, ainsi que de l'aisance relationnelle. Nous nous engageons à faire grandir tes compétences à partir de ce qui te guide profondément : ta personnalité, tes valeurs, ta motivation, tes passions ! Rejoins 5500 collaborateur(trice)s experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du réseau TERACT, et ensemble, Agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Toi, tu veux te lever avec plaisir le matin pour aller au travail ? Fonce chez nous et prends soin de ton avenir, avec une alternance en tant que Conseiller(e) de Vente, pour Jardiland. Comment ? Avec une formule « 2 en 1 » toute simple : intégrer une entreprise, Jardiland, ET notre école partenaire, One Business School (en distanciel) Notre offre d'alternance, pour toi : - Contrat d'apprentissage (CDD) - Diplôme visé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), de niveau 4 (BAC). Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. - Durée de la formation : 12 mois - Format de la formation théorique : 100% distancielle (cours en ligne + classes virtuelles// PC & clé 4G fournis) - Rythme d'alternance : 2 jours (à déterminer) par semaine de formation à domicile et 3 jours en magasin - Rémunération : selon la réglementation - Rentrée : Septembre 2024 Ton quotidien, chez nous : Te préparer au métier de Conseiller(e) de Vente qui consiste à : - Conseiller le client pour ses achats en magasin et en ligne - Assurer la tenue de ton rayon pour garantir la disponibilité et la mise en valeur des produits - Participer à l'animation de ton rayon en t'appuyant sur ta connaissance des produits - Participer à la réception des marchandises Le parcours de formation proposera une spécialisation jardinerie, ou animalerie (avec obtention du capacitaire d'animaux domestiques). Ton profil : Prérequis : Titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP) ou d'un diplôme de niveau supérieur. Tu aimes le travail en équipe et tu partages nos valeurs : responsabilité, simplicité, authenticité, audace. Tu as une attirance forte pour les métiers de la jardinerie et de l'animalerie, le goût et des aptitudes pour la vente-conseil, ainsi que de l'aisance relationnelle. Nous nous engageons à faire grandir tes compétences à partir de ce qui te guide profondément : ta personnalité, tes valeurs, ta motivation, tes passions ! Rejoins 5500 collaborateur(trice)s experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du réseau TERACT, et ensemble, Agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Pour la micro-crèche BULLE D'ENFANCE Magnolia, nous recherchons un(e) Référent(e) Technique, en CDI à temps plein à partir du 27/05/2024. Proche de Limonest/Dardilly, sur le parc tertiaire du Bois-Dieu, la micro-crèche BULLE D'ENFANCE Magnolia est à la fois proche de Lyon et de Villefranche-sur-Saône. Cette structure, à taille humaine, offre un accueil de qualité en tenant compte des besoins individuels de chacun, pour permettre aux enfants de s'épanouir et d'acquérir de nouvelles capacités dans un climat de confiance et en garantissant la satisfaction des professionnels. DESCRIPTIF DE POSTE : Dans un cadre agréable, rassurant et chaleureux, vous intégrez une équipe professionnelle et pluridisciplinaire. En tant que référent.e technique, - Vous êtes garant des projets éducatif et pédagogique que vous faîtes vivre et évoluer. - Vous participez et organisez la vie quotidienne des enfants et des équipes. - Vous garantissez la qualité d'accueil de l'enfant et de sa famille. - Vous accompagnez leur développement dans une relation sécurisante et bienveillante dans le respect des rythmes individuels de chacun. - Vous assurez un rôle de relais entre l'équipe et la direction. - Vous êtes moteur dans la mise en place des projets que vous définissez et supervisez, auprès des professionnels en lien avec les valeurs de BULLE D'ENFANCE. - Vous avez un temps dédié à l'administratif : élaboration des plannings, proposition de sorties et d'intervenants, organisation de réunions avec les équipes et les parents, utilisation du logiciel Petite Enfance. Vous travaillez en temps plein selon les amplitudes d'ouverture de la crèche. Vous bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise. PROFIL RECHERCHE : Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'Educateur (trice) de Jeunes Enfants ou d'Infirmier(e) Puériculteur(trice), Psychomotricien(ne) ou auxiliaire de puériculture. De préférence, vous avez 3 ans d'expérience auprès d'enfants de moins de 3 ans. Vous souhaitez intégrer une équipe enrichissante, adapter vos réponses à chaque enfant, mettre le respect et la bienveillance au cœur de votre métier ? Vous êtes organisé(e), autonome, rigoureux(se), motivé(e), enthousiaste, polyvalent(e) avec des qualités d'encadrement, alors venez mettre vos compétences au service de BULLE D'ENFANCE Magnolia. Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées mutuelle d'entreprise.
Notre agence Adéquat de Civrieux d'Azergues recherche pour le compte de son client, une PME industrielle, un Technicien d'atelier (F/H) Horaires : Ce poste est à temps plein, du lundi au vendredi, avec des horaires d'après -midi. Missions : - Préparer les machines de production (choix des outils à installer et du programme de production), - Alimenter en matériaux (manutention de panneaux en fibre ciment, en stratifié ou aluminium composite..), - Assurer la bonne marche des opérations ( contrôle en cours de production et contrôle qualité visuel sur pièces finies). Vous réalisez ensuite : - As semblages de finition et des traitements particuliers. - Effectuez le conditionnement et la palettisation des produits. - Chargement et déchargement des produits. camions de livraison et rangement de dépôt. Profil : Débutants acceptés. Vous recherchez un poste au sein d'une PME en pleine croissance qui allie polyvalence, autonomie et sens du service client.
Décrochez le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 emplois dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Publics, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidat facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Le CHMO (centre hospitalier des Mont d'or) situé à Albigny sur Saône recherche un profil de cuisinier(ère) en collectivité. Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du chef de cuisine, vos missions seront les suivants: - Mise en place et préparation des denrées, - Préparations culinaires selon les régimes définis par les diététiciens, - Conditionnement des plateaux repas, - Chargement des chariots destinés aux étages, - Réception des marchandises et stockage des denrées, - Respect strict des normes d'hygiène en milieu alimentaire. Horaires de travail en continu / un week-end travaillé sur quatre. Ancienneté reprise sur le salaire.
Jardiland recherche son vendeur (H/F) en Manufacturés et articles de décoration et équipement du jardin. Poste à pourvoir à JARDILAND - ANSE Vous assurerez la vente des articles manufacturés ( outils, engrais, graines, terreaux,...) et de décoration de jardin (poterie, minéral, statues...). Attention : port de charges / une connaissance du secteur est demandée. Vous avez un bon relationnel client. Vous serez en charge de l'accueil, de la mise en rayon, du conseil et de la vente. La connaissance de la caisse serait un plus. Une première expérience de 6 mois serait appréciée. CDI 37H30 . Le magasin de jardinerie est ouvert du lundi au dimanche, Vous travaillez 1 dimanche sur 2 et aurez 2 jours de repos par semaine.
Mission longue Notre agence Adéquat de Neuville Sur Saône recrute des nouveaux talents sur des postes d'Agent de fabrication sur rotative poste à pourvoir en 2 x 8 Vous ferez la transformation et découpe de papiers spéciaux puis du rebobinage et du façonnage. vous devez être capable de faire des calculs d optimisation de matières premières. Du lundi au vendredi avec possibilité de faire des heures supplémentaires. Le site n'est pas accessible en transport en commun. Votre profil : - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Votre agence Partnaire Villefranche recherche pour son client, acteur majeur dans le transport et la logistique, un préparateur de commande (H/F) pour son site à Reyrieux (01). Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine, avec un bel esprit d'équipe ? En équipe et sous la responsabilité du responsable de l'entrepôt, votre mission consiste à préparer les commandes à l'aide d'un chariot élévateur nécessitant le CACES 1b Divers : Horaires en 2x8 : 6H-13H30 ou 10h30-18h00 (en alternance une semaine sur 2). Salaire : 11,75EUR BRUT /heure. Poste basé à Reyrieux (01) Contrat en intérim de 3 mois renouvelable. Vous profitez d'une salle de pause pour vous restaurer. Vous êtes titulaire du CACES 1b en cours de validité. Vous souhaitez mettre à profit votre esprit d'équipe pour une mission de plusieurs mois. Vous savez l'essentiel, pour le reste : parlons en ensemble!! Salaire : 11,75EUR BRUT /heure. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous êtes dynamique, motivé(e), bienveillant(e)? Vous souhaitez participer à l'accompagnement des personnes âgées ou/et handicapées, en devenant Auxiliaire de vie à domicile? Vous êtes à la recherche d'un emploi en CDI à temps partiel ou bien à temps plein? Vous aurez pour rôle d'accompagner la personne dans son quotidien : Aide à la toilette et à l habillage Aide aux déplacements (transferts) Préparation des repas et/ou aide à la prise des repas Entretien des locaux, du linge Aide aux démarches administrative Sorties, promenades etc ... Remonter nécessaire aux collègues et à la direction. Disponible de 8h à 20h 1 week end sur 4 Rejoignez le premier réseau associatif français L'ADMR, Vous bénéficierez d'une multitude d'avantages: Sérénité, Proximité, Épanouissement
PLIALU, Métal solutions, entreprise industrielle implantée au nord de Lyon, compte aujourd'hui plus de 30 collaborateurs et réalise un C.A. de 9 Millions d'Euros. Filiale du groupe METALCORE, PLIALU Métal solutions, est avant tout le partenaire privilégié des professionnels de la façade au niveau national depuis plus de 15 ans et un expert reconnu au travers de réalisations complexes faisant désormais référence dans le domaine de l'architecture extérieure des bâtiments. Spécialisée dans la réalisation de pièces métalliques sur-mesure, PLIALU, Métal solutions conçoit, fabrique et commercialise des produits qui s'adaptent à tous types de procédés d'habillage et de rénovation de façades. Ces produits sont destinés à une grande variété d'ouvrages : logements collectifs - maisons individuelles - bâtiments tertiaires et industriels. Afin d'accompagner le développement de notre entreprise engagée dans une transition industrielle et numérique depuis plusieurs années, nous recherchons un Technicien-Dessinateur Industriel (H/F) maîtrisant le dessin 3D (Poste ouvert aux personnes handicapées) prêt à rejoindre notre équipe au sein du Bureau d'Études & Méthodes. Rapidement, vous serez chargé(e) de : - Réaliser des plans de fabrication et nomenclatures associées à l'aide de SOLIDWORKS 3D - Analyser les données techniques et assurer l'interface avec la production pour garantir la conformité de la fabrication avec les cahiers des charges des clients - Saisir les dossiers de préparation dans l'ERP - Consulter les stocks de matière première et produits standards dans l'ERP Vous serez amené(e) progressivement à prendre des missions plus complexes : - Élaborer les programmes CFAO pour le pilotage des équipements automatiques. - Participer à l'étude et l'optimisation des solutions techniques de production/fabrication - Accompagner la réalisation de préséries ou prototypes - Apporter un soutien technique aux équipes de production et au service commercial pour la finalisation des offres de prix (Plans - Contraintes techniques ) Ce poste implique que vous ayez des connaissances en tôlerie fine et à défaut que vous ayez la volonté d'apprendre sur ce qui fait notre cœur de métier : les techniques de façonnage des métaux. Ce poste nécessite également de maîtriser au moins un logiciel de dessin 3D (idéalement SOLIDWORKS 3D). Une première expérience sur un logiciel de CFAO serait un vrai plus. Toujours à la recherche de sources de progrès pour votre service et pour l'entreprise, vous êtes force de proposition et vous aimez acquérir de nouvelles compétences. Vous aimez travailler en équipe et on vous reconnait de grandes capacités de concentration, d'analyse et de rigueur alors vous êtes sans doute notre futur(e) collègue ! Caractéristiques du poste : - CDI à pourvoir rapidement - Temps plein - 39h hebdomadaire - Fourchette de rémunération selon profil : 32 à 37 K€ (base 39h) - Accord d'intéressement en vigueur - Tickets restaurant - Mutuelle et prévoyance toutes classifications Venez contribuer vous aussi à la réussite de PLIALU, en participant à un projet motivant et en rejoignant une équipe engagée et fière de son parcours. En savoir plus sur nous, https://www.plialu.fr/. Postulez sans attendre : Catherine BAX - DRH Groupe Metalcore cbax@plialu.fr T. 04 78 08 93 70
Manpower VILLEFRANCHE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Dessinateur (H/F) - Réalisation des coupes et des plans d'intégration - Maitrise des bibliothèques Autocad - Maitrise des performance thermique et phonique - Réalisations des plans et dossiers technique chantiers et diffus - Collaboration avec la production et le pôle chiffrage chantiers - Rédiger et organisé tous types de documents - BAC 2 a BAC 5 (bureau d'études, bâtiment, dessinateur industriel) - 1 a 5 ans d'expériences - Maitrise des outils bureautiques ( Autocad, ERP) - Connaissance du secteur Bâtiment - Autonomie, Maitrise de soi, Rigueur, Dynamisme - Savoir être, Savoir vivre - Formation interne pour acquérir les compétences techniques nécessaires aux tâches demandées N'hésitez pas, postulez ! Merci de contacter votre Agence Manpower Villefranche s/s Tertiaire. N'hésitez pas, transmettez-nous votre CV actualisé en répondant directement à cette offre
Manpower VILLEFRANCHE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Dessinateur (H/F)
Cabinet d'Orthodontie de Anse recherche assistant dentaire h/f en contrat de qualification ou assistante dentaire qualifiée en CDI. Poste à temps complet, disponible de suite. Jours de travail : du mardi au samedi.
Akkodis Talent est la marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (intérim - CDD - CDI) de profils IT, Ingénierie et Scientifique. Nous recrutons en Intérim pour SANOFI à Gerland (69) un Responsable de projets H/F. Poste à pourvoir dès que possible pour une durée de 5 mois. Sanofi Lyon Gerland est un Site disposant d'une plateforme pour la production de vecteurs viraux, dédiés à l'immunothérapie des cancers et la thérapie génique Vos missions : - Évaluer les indicateurs d'-utilisation du système (MySUA, SUIs) et des tableaux de bord pertinents et prendre des actions d'amélioration continue - S'assurer que les données de base et données fonctionnelles sont correctement configurées pour chaque domaine Fournir un support continu aux Key Users sur l'-utilisation de l'application (questions fonctionnelles, données et techniques) Fournir une expertise approfondie en résolution de problèmes dans tous les domaines - S'assurer que les Key Users réalisent leurs activités conformément à leurs fiches de mission - Mettre à jour les SOP liées aux mises à jour des processus et du système - Participer à l'audit pour les Core Models conformément aux directives et aux fréquences définies globalement - Participer et contribuer à la communauté de pratique mondiale (globale, domaine) - Assurer la gouvernance du système, le suivi des anomalies avec les Key Users du site et le support en central - Coordonner les activités transverses avec les équipes support locales et centrales et faire remonter les besoins d'-assistance technique au global TSO ERP - Coordonner la gestion des évolutions du système ERP Initier et approuver techniquement la demande de création/modification de compte (sur demande du manager) - Assurer le suivi des demandes de création/modification de comptes Réaliser la revue annuelle des accès et supporter les managers dans le suivi du processus - Signer la revue des contrôles compensatoires réalisée par le contrôleur Process & Data Manager - Assurer la collaboration inter-systèmes et la coordination entre les PDE/KU du site, pour des processus intégrés et alignés entre toutes les fonctions du site - Diriger l'animation d'-un réseau avec les PDE du site et/ou les Business Process Owners (BPO) pour tous les Core Models - Définir un cadre de données de référence global aligné avec les standards des Core Models - Fournir un soutien pour la prise de décision inter systèmes et inter fonctionnelles lors de la modification/mise en œuvre des processus métier pour tous les Core Models - Être un acteur du changement pour l'alignement et l'-intégration inter systèmes des nouveaux développements, fonctionnalités, harmonisation, standardisation pour tous les Core Models - Contribuer aux audits du site pour tous les Core Models Faire remonter les besoins d'-assistance technique au global TSO des Core Models utilisés - Être le représentant du site au sein du réseau de Data &- Process Manager global, participer et contribuer à la communauté de pratique Soutenir le site dans le déploiement de produits numériques et d'-initiatives de performance, en dirigeant des projets SMS/numériques avec tous les PDE du site pour favoriser la réalisation de valeur, la simplification et l'-amélioration continue - Soutenir les analyses simples et complexes dans le cadre de résolution de problèmes et de diagnostic de leviers d'amélioration pour supporter nos plans de performance - Créer et standardiser des rapports et des tableaux de bords de KPI afin d'avoir en temps réel tous les indicateurs nécessaires à l'optimisation de performance dans les équipes - Entretenir le développement de capacités d'-analyse avancées au niveau du site Compétences techniques: Solides compétences techniques sur le processus, les données et le Core Model ERP Compétences analytique, statistique et informatique (langage de programmation) - Compétences en résolution de problèmes Compréhension du SMS et de la transformation digitale
Akkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale via 4 lignes de service : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Akkodis est un partenaire technologique de confiance pour ses clients à l'échelle internationale. Nous co-créons et nous imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société, qu'il s'agisse d'accélérer la transition énergétique e
Au sein de la commune de Genay, vous participez aux travaux de création, d'aménagement et d'entretien des espaces verts, parc, terrains de sport à l'aide d'outils manuels ou motorisés et d'engins motorisés. Vos missions : - Effectuer des travaux d'entretien des espaces (tonte des gazons, traitements, préparation des sols et arrosages ) - Confection de massifs arbustifs et floraux - Taille des arbustes et arbres - Ramassages des feuilles - Entretien courant du matériel - Surveillance et contrôle des aires de jeux - Entretien du cimetière et des cours d'écoles - Participe au déneigement des écoles, des parkings - Ramassage des poubelles et nettoyage des fontaines - Aider à l'installation du matériel à l'occasion des manifestations municipales. Horaires: 7h30/16h30 CDD renouvelable.
Poste Notre client est un Data Center appartement à un Grand Groupe spécialisé en IT (Logiciels, Cloud et Bureautique). Vous intégrez l'équipe Web. De l'analyse au suivi du projet, en passant par la mise en ligne, vous serez moteur et force de proposition pour participer au succès des solutions. Vous serez en charge de : - Réaliser les développements d'API. - Participer aux différents tests (unitaires, recette .). - Assurer la maintenance évolutive et corrective. - Participer au projet d'évolution et de refonte des applicatifs. - Participer à la conception de nouveaux projets. - Vision produit et suggestions d'améliorations. - Veille technique - Architecture de la base de données (MySQL et MongoDB) - Intégration de Web Services tiers Environnement technique : PHP, Symfony, Javascript, Jquery, HTML, CSS, Twig, Windows, Linux, PowerShell, Python, Bash. Conditions du poste : Contrat CDI Salaire entre 35k et 45k selon profil Programme Santé Sports + Salle de sports Projets passionnants et évolution possible Formation continue Profil De formation supérieur en informatique de niveau Bac+3/+5, vous possédez au minimum 2 ans d'expérience professionnelle en développement PHP. Vous maitrisez Symfony. Vous avez de bonnes habitudes pour travailler en équipe et aimez le challenge. Vous êtes également force de proposition et êtes passionné par le développement.
Sous la responsabilité du manager de service Animation / Insertion de la MMI'e, et dans un dialogue continu avec la DIE, les Villes et les autres services de la MMI'e (service Entreprises, pôle Clauses sociales), le coordonnateur F/H a vocation à faciliter une mobilisation pertinente des intermédiaires de l'insertion et de l'emploi sur l'offre d'insertion auprès des entreprises, notamment en lien avec les politiques nationales liées au travail et à l'emploi. Les missions et les territoires d'intervention peuvent être amenés à évoluer en fonction des orientations locales et nationales sur l'emploi. Il s'agit de : Impliquer, animer et mobiliser les élus et les partenaires du territoire dans la durée autour des besoins d'emploi et d'insertion : - Actualiser un diagnostic partagé par les acteurs emploi-insertion du territoire - Construire un plan d'actions, piloter et suivre son déploiement - Appuyer le président du ou des CTI'e dans le fonctionnement de l'instance (aide au pilotage à l'échelle territoriale), en lien avec les orientations stratégiques de la Métropole de Lyon Mobiliser et développer les outils insertion emploi du territoire au service des publics en insertion, en lien avec les attentes des employeurs : - Travailler sur les outils et les remontées des besoins du territoire, en cohérence avec les plans d'actions CTI'e, notamment à travers l'outil de financement des enveloppes territoriales - Contribuer à la définition et la construction des appels à projet (dans le respect du cadre métropolitain) - Contribuer à la mobilisation et la mise en ?uvre des actions des programmations d'accompagnement et d'insertion (Métropole, Ville et Contrat de Ville, État, Pôle Emploi, Région, ) et des mesures pour l'emploi ; faciliter leur déploiement pour une bonne intégration sur le territoire ; remonter les actions en cours et contribuer à leur évaluation - Identifier, porter et accompagner les différents projets en faveur de l'insertion des publics et de l'amélioration des parcours, en réponse aux besoins du territoire - Identifier, proposer et organiser, en lien notamment avec les CLEE et en réponse aux besoins des entreprises ou des filières, des actions locales, des évènements ou des parcours à destination des publics cibles Renforcer et soutenir les synergies entre acteurs de l'accompagnement sur le territoire : - Connaître et valoriser l'offre de ressources insertion et emploi du territoire - Animer et coordonner les différents acteurs pour mieux préparer les demandeurs, prioritairement les bénéficiaires du RSA, à leur retour à l'emploi (Comités réseau, Rencontres d'Information et d'Orientation) - Contribuer à l'information et au développement des compétences des acteurs de l'accompagnement : assurer la diffusion voire le retraitement d'informations ; animer et susciter des échanges de pratiques autour d'une thématique territoriale ; participer à la définition et au développement d'une animation métropolitaine portée par la DIE Développer une ingénierie de projet en proposant un appui à l'émergence et à l'accompagnement de projets nouveaux Connaissances et compétences : - Bonne connaissance des politiques publiques de développement territorial, de l'insertion et de l'emploi - Connaissance des dispositifs et mesures pour l'emploi et l'insertion - Bonne connaissance des contextes municipaux et métropolitains Conditions de travail - Contrat à Durée Indéterminée à temps plein - Lieu(x) de travail : Neuville sur Saône et Rillieux-la-Pape (possibilité de mobilité auprès de partenaires) Conditions d'emploi : à partir de 32k euros sur 13 mois, tickets restaurants à 7,5? pris en charge à 60% par l'employeur, jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client un Technicien génie des procédés Projet et production Neuville (69) (H/F) Rejoignez notre équipe en tant que Technicien de Production Process en biotechnologie. Vous travaillerez en équipe (2x8) ou en journée, collaborant avec divers services pour qualifier les équipements et ajuster les procédés. Vous participerez à la rédaction de procédures, à la qualification environnementale et réaliserez des essais de routine. Nous recherchons un profil avec une expertise en bactériologie, culture cellulaire, virologie ou ARN messager, ainsi qu'en technologies upstream et downstream. La gestion de stock, les compétences analytiques et logistiques sont essentielles. Utilisation d'outils tels que ERP, MES, SCC. Poste dynamique dans un environnement stimulant. formation de niveau Bac -2 en biotechnologie, biochimie, génie des procédés ou domaine similaire. Une expérience dans l'un des secteurs pharmaceutiques, des vaccins, de la biotechnologie, de l'agroalimentaire ou en contrôle qualité serait appréciée. Nous recherchons également des compétences personnelles telles que la capacité à communiquer et à travailler en équipe, l'autonomie, l'organisation et l'adaptabilité.
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client un Technicien génie des procédés Projet et production Neuville (69) (H/F)
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien biochimiste d'analyse industrielle Projet Production Neuville (69) (H/F) Nous recherchons un Technicien de Production Process en biotechnologie pour intégrer notre équipe. Vous alternerez entre la production et des projets en équipe (2x8) ou en journée, collaborant avec divers départements pour la qualification des équipements et l'optimisation des procédés. Vos missions incluront la rédaction et la révision de procédures, la participation à la qualification environnementale et la réalisation d'essais de routine. Vous devrez posséder une expertise en bactériologie, culture cellulaire, virologie ou ARN messager, ainsi que dans les technologies upstream et downstream process. La gestion de stock de souches, les compétences analytiques et logistiques seront également essentielles. Vous utiliserez des outils de production tels que ERP, MES, SCC et serez responsable de la gestion des alarmes. Un poste passionnant vous attend dans un environnement stimulant et dynamique. Bac -2 en biotechnologie, biochimie, génie des procédés ou similaire. Expérience préalable souhaitée dans les secteurs pharmaceutiques, vaccins, biotechnologie ou agroalimentaire, ou en contrôle qualité. Aptitudes essentielles : communication et travail d'équipe, autonomie, organisation, adaptabilité
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien biochimiste d'analyse industrielle Projet Production Neuville (69) (H/F)
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien de contrôle en biotechnologie en industrie Projet et Production Neuville (69) (H/F) Nous cherchons un Technicien de Production Process en biotechnologie pour un poste diversifié. Vous travaillerez en équipe alternée (2x8) ou en journée, collaborant avec différents services pour qualifier les équipements et ajuster les procédés. Vos responsabilités incluront la rédaction, la relecture et l'optimisation des procédures, ainsi que la participation à la qualification environnementale. Vous réaliserez des essais, validations et productions de routine, avec une expertise en bactériologie, culture cellulaire, etc. Vous gérerez les stocks de souches, effectuerez des analyses et opérations logistiques, et maîtriserez les équipements de production. Préparant les installations pour la production, vous utiliserez des composants à usage unique. Vous effectuerez les étapes de production, les contrôles environnementaux et les bionettoyages, utilisant des outils tels que ERP, MES, SCC. Un poste stimulant dans le domaine de la biotechnologie vous attend! Nous recherchons un candidat avec une formation initiale de niveau Bac -2 en biotechnologie, biochimie, génie des procédés ou domaine équivalent. Une expérience dans au moins l'un des secteurs pharmaceutiques, des vaccins, de la biotechnologie ou de l'agroalimentaire, ou en contrôle qualité, est souhaitée. Nous attendons des compétences personnelles telles que la capacité à communiquer et à travailler en équipe, l'autonomie, l'organisation et l'adaptabilité.
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien de contrôle en biotechnologie en industrie Projet et Production Neuville (69) (H/F)
Manpower recherche pour l'un de ses clients un agent de fabrication H/F Entreprise spécialisée dans la fabrication de climatisation Vous apprécié le travail manuel et minutieux ? Ce poste est fait pour vous ! Comment se déroulera votre journée de travail ? -Assemblage de pièces -Lecture de plan -Contrôle qualité -Approvisionnement de machine Poste en horaire de journée ou équipe 2*8 selon votre préférence. Une première expérience en industrie est appréciée. Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8% Vous vous retrouvez dans cette annonce? Transmettez nous au plus vite votre CV.
Manpower recherche pour l'un de ses clients un agent de fabrication H/F Entreprise spécialisée dans la fabrication de climatisation
Êtes-vous prêt(e) à démarrer une nouvelle expérience avec Alliance Emploi ? Avec 25 ans d'expertise, 2000 salariés et notre réseau de 400 entreprises issues des secteurs industriel, agroalimentaire, automobile, métallurgie, pharmaceutique, sidérurgie ou encore logistique, nous sommes la destination idéale pour celles et ceux qui cherchent un emploi durable. Notre mission est simple : apporter la bonne compétence au bon moment. Et c'est là que vous entrez en jeu ! Notre agence de Lyon recrute un(e) Opérateur(trice) Montage H/F pour une entreprise partenaire spécialisée dans la fabrication de structures métalliques et de parties de structures basée à TREVOUX. Rattaché(e) au Coordinateur Logistique, vous travaillerez dans un entrepôt logistique et vos missions seront si vous l'acceptez de : Niveau 1 - A partir d'un ordre de fabrication - Positionne les pièces sur un gabarit défini sur le mode opératoire - Réalise les opérations de production - Contrôle la conformité des produits en application du référentiel - Effectue des retouches de pièces3 - Manutentionne la pièce fabriquée à l'emplacement prévu - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau (nettoyage et contrôle) Niveau 2 - A partir d'un ordre de fabrication - Règle son poste de travail à partir du mode opératoire - Positionne les pièces sur un gabarit défini sur le mode opératoire - Réalise les opérations de production - Contrôle la conformité des produits en application du référentiel / traçabilité - Effectue des retouches de pièces - Manutentionne la pièce fabriquée à l'emplacement prévu - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau (nettoyage et contrôle) CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES : Niveau 1 - Connaitre les techniques d'assemblage Niveau 2 - Connaitre les techniques d'assemblage - Connaitre les réglages des moyens de production - Connaître les moyens de contrôle à utiliser Au-delà de la mission, vous bénéficierez d'un accompagnement privilégié afin de développer vos compétences. Ce poste nécessite : Curiosité, Polyvalence, Organisation, Créativité, Autonomie. Votre savoir-être fera la différence, alors ce poste est fait pour vous ! Les avantages de rejoindre Alliance Emploi... Contrat : CDD 6 mois Début : ASAP Horaire : De journée Lieu : TREVOUX Salaire indicatif : 11, 65 € brut par heure, soit 1766,92 € brut par mois Et aussi : intéressement, mutuelle, prévoyance, CSE, formations qualifiantes Alors convaincu(e) ? N'attendez plus pour postuler et venez découvrir la différence Alliance Emploi ! La diversité est une force. Nous sommes engagés pour l'inclusion en offrant des opportunités de carrière à toutes les personnes, indépendamment de leur genre ou de leur situation de handicap.
Êtes-vous prêt(e) à démarrer une nouvelle expérience avec Alliance Emploi ? Avec 25 ans d'expertise, 2000 salariés et notre réseau de 400 entreprises issues des secteurs industriel, agroalimentaire, automobile, métallurgie, pharmaceutique, sidérurgie ou encore logistique, nous sommes la destination idéale pour celles et ceux qui cherchent un emploi durable. Notre mission est simple : apporter la bonne compétence au bon moment. Et c'est là que vous entrez en jeu ! Notre agence de Lyon recrute un(e) Opérateur(trice) Magasin H/F pour une entreprise partenaire spécialisée dans la fabrication de structures métalliques et de parties de structures basée à TREVOUX. Rattaché(e) au Coordinateur Logistique, vous travaillerez dans un entrepôt logistique et vos missions seront si vous l'accepte de : - A partir de la feuille de chargement, - Réaliser le picking des pièces / des produits commandés par les clients selon le métrage de plancher prédéfini, - Réaliser un auto-contrôle selon les instructions en place (quantité / qualité), - Effectuer le colisage et l'identification des palettes/colis, - Amener avec le chariot élévateur les palettes en zone de chargement, - Charger les palettes dans le camion, - Réapprovisionner le poste de préparation de commandes, - Remplir les batteries du chariot élévateur, - Nettoyer les équipements et les postes de travail. COMPETENCES ET PROFIL RECHECHE : - Connaitre les bases de la gestion de stock (FIFO, conservation des produits.) - Connaitre les bases de l'informatique (utilisation d'une tablette) et le pack office - CACES 3 / 5 Au-delà de la mission, vous bénéficierez d'un accompagnement privilégié afin de développer vos compétences. Ce poste nécessite : Curiosité, Polyvalence, Organisation, Créativité, Autonomie. Votre savoir-être fera la différence, alors ce poste est fait pour vous ! Les avantages de rejoindre Alliance Emploi... Contrat : CDD 6 mois Début : ASAP Horaire : de journée Lieu : TREVOUX Salaire indicatif : 11, 65 € brut par heure, soit 1766,92 € brut par mois Et aussi : intéressement, mutuelle, prévoyance, CSE, formations qualifiantes Alors convaincu(e) ? Vous êtes Préparateur(trice) logistique ? Agent(e) de distribution ? Préparateur(trice) d'ordres ? N'attendez plus pour postuler et venez découvrir la différence Alliance Emploi ! La diversité est une force. Nous sommes engagés pour l'inclusion en offrant des opportunités de carrière à toutes les personnes, indépendamment de leur genre ou de leur situation de handicap.
Votre agence LIP Bâtiment Industrie recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux publics, un Maçon VRD H/F. Sous la responsabilité de votre Chef de chantier, vous aurez pour missions : - Pose de bordures - Finition - Pose de regards / Réglage du béton - Réaliser du béton - Préparer et appliquer les produits d'assemblage Le poste est basé à Corbas
Horaires : semaine de 4 jours du lundi au jeudi Entreprise spécialisée dans le mobilier outdoor haut de gamme, sur-mesure et fabriqué en France, recherche un futur collaborateur H/F. Vous serez en charge des travaux de couture sur machine industrielle (fabrication de matelas de plage, coussins, beds de plage etc ...) et de la coupe du tissu. Vos missions sont les suivantes : - Travail sur machine à coudre - Montage et assemblage de pièces, piquage - Travail sur textile outdoor (épais) - Pose d'accessoires et finition des articles - Découpe de tissus - Finition manuelle et technique - Assemblage, Rasage, Roulotage
Un animateur Arrêté de vacation pour des remplacements dans la collectivité. La commune de Neuville-sur-Saône, 7 600 habitants environ est dotée de 3 écoles maternelles et élémentaires publiques, dans lesquelles sont organisés plusieurs accueils de loisirs pour accueillir les enfants sur les temps du matin, du midi et du soir ainsi que les mercredis. Public concerné : 3-11 ans Sous l'autorité du directeur de centre de loisirs périscolaire, vous aurez pour missions : - d'encadrer des groupes d'enfants autour d'activités éducatives - de participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure - de favoriser l'articulation entre le temps scolaire et familial Profil recherché - Qualification : BAFA ou équivalent, CAP petite enfance apprécié - Expérience : débutant ou première expérience auprès d'enfants. - Disponibilité : dés que possible Aptitudes - Connaissance du domaine de l'animation, - Capacité à gérer un groupe d'enfants - Sens pédagogique, et capacité à proposer des activités adaptées aux besoins des enfants - Savoir travailler en équipe - Discrétion et posture de communication bienveillante Modalités de recrutement Merci d'adresser votre candidature (CV, lettre de motivation) par mail personnel@mairie-neuvillesursaone.fr à l'attention de : Monsieur le Maire de Neuville-sur-Saône Place du 8 Mai 1945 69250 NEUVILLE-SUR-SAONE Pour tout complément d'information, contacter le service des ressources humaines au 04 72 08 70 00
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E RESPONSABLE DE CRECHE EN CDI Poste à pourvoir dès que possible LE PÔLE PETITE ENFANCE de VALHORIZON regroupe 5 crèches et 3 Relais Assistantes Maternelles Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant que Responsable de crèche, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, sur un EAJE de 48 places, vous serez garant du bon fonctionnement de votre structure sur les aspects logistiques, administratifs et le suivi du budget prescrit. Vous assurez l'accueil des enfants dans un cadre sécurisant et bienveillant, en collaboration avec les Educatrices de Jeunes Enfants. Garant des bonnes conditions de travail, vous encadrez une équipe pluridisciplinaire : E.J.E, auxiliaires de puériculture, animatrices petite enfance, aide-animatrices, et vous assurer le fonctionnement opérationnel : plannings des équipes et organisation des journées de travail, pallier aux absences, participer au recrutement ; Vous travaillez en lien avec l'infirmière pour garantir l'équilibre alimentaire et contrôler l'application des procédures d'hygiène et de sécurité (HACCP). Vous êtes garant de l'application des protocoles médicaux. Vous assurez dans le confort et la qualité d'accueil, le taux d'occupation et les objectifs fixés par la CAF et Valhorizon Vous favorisez la coéducation avec les parents et l'équipe pédagogique. Vous contribuez aux réflexions, aux projets et à la dynamique collective du Pôle Petite Enfance. Vous êtes la personne que nous recherchons si : - Vous êtes titulaire du D.E d'Éducateur de Jeunes Enfants avec une première expérience en direction ou en direction adjointe. - Dotée d'une aisance relationnelle, vous mettrez votre dynamisme et votre esprit d'initiative au service du Pôle Petite Enfance. Vous avez une aptitude particulière au travail en réseau, et un sens du travail en équipe. - Vous possédez une capacité de médiation en cas de conflit avec les familles ou dans l'équipe. - Vous avez une bonne connaissance de la législation et de la règlementation liée à la petite enfance, ainsi que des compétences managériales. Poste à pourvoir dès que possible Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Un CDI à 35 h/sem et un statut cadre à Trévoux avec déplacement dans un rayon de 10 km - Une rémunération brute à partir de 2 930,87€ dans le cadre de la convention ECLAT- Reprise d'ancienneté possible - Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50%, conciergerie Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à l'attention de Madame THIALLET Élodie (indiquez la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet (PPE 94)
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration. 2 - un échange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous. 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme . Temps plein / temps partiel ; Débutant accepté ; Permis B indispensable. Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; Entretien du lieu de vie ; Courses et repas ; Accompagnement aux sorties Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Salaire & Avantages ADMR : Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) ; Salaire fixe ; selon grille conventionnelle : à partir de 13.15 € à 13.71 € brut horaire ; Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; Interventions autour de chez vous ! Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; Remboursement des frais kilométriques à 0.40 € par kilomètre ; Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; Équipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; Formation continue et diplômante; Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; Mutuelle d'entreprise. Diplôme requis : DEAES ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales mention complémentaire « aide à domicile » ou possibilité de travailler avec une école en alternance ou contrat de professionnalisation (formation AES) Retrouvez le témoignage de Patrice, Accompagnant éducatif et social au sein de l' ADMR https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration 2 - un echange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme Temps plein / temps partiel. Souplesse pour le type de contrat. Débutant accepté. Permis B indispensable. Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : - Accompagnement des personnes en perte d'autonomie - Entretien du lieu de vie - Courses et repas - Accompagnement aux sorties - Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage Salaire & Avantages ADMR : Salaire fixe selon grille conventionnelle : à partir de 11.71 € brut de l'heure (soit 1 777,16 € brut pour un temps plein) Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience Interventions autour de chez vous Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions Remboursement des frais kilométriques à 0.40 € par kilomètre Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition Formation continue et diplômante Accompagnement possible en VAE pour devenir Accompagnant Educatif et Social Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) Plateforme d'écoute dédiée au bien-être au travail Mutuelle d'entreprise Retrouvez le témoignage de Tiffany, Aide à domicile au sein de l' ADMR https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Rattaché(e) au Chef d'Equipe du Service Contrôle qualité, vous serez en charge du contrôle des implants orthopédiques, des ancillaires et des biomatériaux lors de leur process de fabrication. Vous aurez pour missions de : - Réaliser des contrôles dimensionnels et visuels de la matière première, des pièces conformément aux instructions et aux spécifications techniques requises - Analyser les résultats - Enregistrer selon les procédures en vigueur tous les résultats des contrôles effectués - Informer la production des anomalies constatées et demander des modifications de réglages - Rédiger, le cas échéant, des fiches de non-conformités - Créer et valider les gammes de contrôle en mesure tridimensionnelle selon plan produit, - Suivre les contrôles réalisés par des prestataires extérieurs, - Participer à la gestion du parc instruments métrologiques Ce que l'on attend de vous : De formation Bac+2 Mécanique, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans le domaine du contrôle et/ou de la qualité dans un environnement industriel exigeant. Vous maitrisez obligatoirement la lecture de plans mécaniques et les outils de contrôle suivants : pied à coulisse, jauge de profondeur, palmer, colonne de mesure. Votre expérience en contrôle tridimensionnel et votre maitrise du logiciel MITUTOYO-MCOSMOS sont des atouts supplémentaires. Rigueur, sens du travail en équipe et sens de la satisfaction clients attendus.
Groupe Lépine, société familiale française depuis 1714, présente à l'international - s'affirme comme un spécialiste de l'Orthopédie et l'un des leaders mondiaux dans le domaine des dispositifs médicaux implantables. Nous intervenons dès la conception, la certification, la fabrication jusqu'à la commercialisation de nos implants, nos attelles ainsi que notre gamme d'allogreffes osseuses. Nos atouts : Innovation, Technicité, Qualité et Internalisation de nos process.
Débutant(e) accepté(e) : connaissance transport non exigée Formation assurée en interne SLA, société commissionnaire de transport, spécialisée dans les prestations de transport et de logistique basée dans ses nouveaux locaux de Genay (69), recherche dans le cadre de son développement d'activité un collaborateur commercial affrêteur / commerciale affrêteuse Vous aurez pour missions de : - organiser la prestation transport - négocier et acheter les prestations de transport au meilleur coût et dans un objectif de rentabilité, - contrôler le bon déroulement de la prestation et gérer le suivi des dossiers clientèle qui vous seront confiés - travailler un portefeuille clientèle acquis (pas de prospection) PROFIL RECHERCHE - Vous êtes un bon sens de la communication, - Vous avez un relationnel et une aptitude commerciale, confirmés par expérience - Vous aimez négocier et avez le goût du challenge pour développer votre volume d'affaires et votre portefeuille clientèle - Vous aimez le travail en équipe, - Vous êtes force de proposition - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique - Vous avez envie de découvrir un métier dynamique Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir Affréteur/Affréteuse chez SLA c'est : - Bénéficier d'un parcours d'intégration et de formation - Rejoindre une équipe dynamique et pleine de projets - Avoir des conditions de travail dans le respect du bienêtre de nos équipes, café et boissons à disposition - Locaux neufs et spacieux, balcon et terrasse aménagée, environnement verdoyant, restaurant à proximité, salle de sport - Accès en transport en commun Ligne de bus TCL 43
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour l'aire d'accueil de Neuville sur Saône Vous serez également amené à intervenir sur d'autres aires Notre agent a comme missions : - le suivi administratif des entrées/sorties, - faire respecter le règlement intérieur du site, - l'entretien de l'aire d'intervention (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), - la gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). CDD Remplacement 35h / semaine du lundi au vendredi ou samedi à voir + astreinte (à définir) Salaire : 1773 bruts / mois + prime astreinte
Vous souhaitez évoluer au sein d'un groupe industriel international ? Au sein d'une industrie dynamique ? Rejoignez Sonoco ! Nous sommes l'un des principaux fournisseurs mondiaux d'emballages pour les biens de consommation et l'industrie. Nous sommes une entreprise qui valorise les connaissances et les qualifications, qui développe les compétences et offre un environnement de travail avec des outils de communication modernes dans un état d'esprit ouvert et engagé. Aujourd'hui, Sonoco Consumer Products recherche 2 Conducteurs de machines H/F en CDI à temps plein sur son site à Montanay. En tant que Conducteur de machines chez Sonoco, vos missions principales sont : - Conduire, approvisionner et surveiller une ou plusieurs machines automatiques ou semi-automatiques. - Exécuter des opérations en respectant des normes strictes de qualité (aspect, dimensions...) et contrôler les pièces produites. - Effectuer les réglages et la maintenance de premier niveau. - Proposer des améliorations pouvant augmenter la productivité de la ligne. Si vous disposez soit : - d'une formation Bac pro ou Bac +2 en mécanique ou électromécanique, - d'une expérience similaire dans la conduite de machines en milieu industriel (une expérience de 1 ans est souhaitée), Et des compétences suivantes : - Vous faites preuve d'une attention constante. - Vous êtes rigoureux et avez un sens aigu de la qualité des produits fabriqués. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les autres. - Connaissance des dispositifs et processus de sécurité. - Connaissance globale du process de fabrication. - Capacité à réaliser des contrôles qualité. Vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine pour une société innovante et internationale, tournée vers l'avenir et soucieuse de son environnement. Espace de travail moderne, horaires d'équipe et rémunération attractive sur 13 mois. Le poste est à pourvoir en CDI. Prise de poste rapide ! Horaires : Alterner entre un rythme en 2x8 et de journée. Les horaires de matin sont 5h à 13h, ceux d'après-midi 13h à 21 avec 30 minutes de pause rémunérée. En horaire de journée, travail de 7h à 17h avec 45 minutes de pause non rémunérée. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors, n'hésitez pas à postuler ! Attaché au principe de mixité et de diversité, nous reconnaissons et recrutons tous les talents. Dans le cadre de ce recrutement, une visite de l'entreprise est prévue.
La société VIVEO te propose de découvrir une des solutions incontournables du logement de demain : la surélévation ! Quel plaisir d'accompagner nos clients particuliers en recherche d'espace dans leur projet de famille. En rejoignant l'entreprise, tu retrouveras une ambiance de travail familiale, un management bienveillant et disponible, une dimension PME soutenue par un Groupe historique. Viens participer à un projet d'entreprise ambitieux ! Chez VIVEO, filiale du Groupe MINOT, nous sommes leaders de la surélévation de maison depuis 38 ans, avec plus de 2 000 familles accompagnées. En tant que Technicien(ne) Bureau d'Etudes, tu rejoindras une équipe enthousiaste et engagée, au service d'une solution bois originale, technique et exigeante. Nous te proposons un poste en CDI ainsi que les avantages de la convention collective Bâtiment (prime vacances, congés d'ancienneté), les œuvres sociales de l'APAS, un accord volontaire de participation. La souplesse des horaires et la possibilité de télétravailler pourront être abordées au cours de notre rencontre. Au sein d'une équipe à taille humaine, Lionel, Directeur de site, attendra de toi les missions principales suivantes : o Etudes BE selon les besoins du service travaux : dimensionnement et réalisation des plans d'exécution de nos projets d'agrandissement ossature bois, o Accompagnement à la conception en phase commerciale, selon les besoins du service commercial, o Participation à la réflexion produit et sa mise en œuvre selon les besoins : développement, veilles normatives, etc, o Accompagnement aux projets Groupe éventuels (surélévation, ossature bois). Notre zone d'intervention géographique se situe sur les régions Rhône-Alpes, Nouvelle Aquitaine et Pays de la Loire. Le poste sera basé à Savigneux (01 - Nord de Lyon), au siège de la société, petite commune située non loin des bords de Saône ! Pour assurer au mieux ces missions, nous attendons un candidat expérimenté, maîtrisant les logiciels bois de dimensionnement et de dessin. Tu possèdes un sens de la curiosité (produit, solution, mix métier) et tu sais faire preuve d'agilité pour travailler plusieurs sujets et pour collaborer avec plusieurs services. Si tu te reconnais dans ce qui précède, si tu souhaites participer à la « densification douce » et permettre à des familles de gagner de la surface habitable sans déménager, alors adresse-nous ta candidature : recrut@espace-viveo.fr Lionel, notre Directeur, prendra le soin d'étudier ta candidature et te proposera une rencontre si ton profil nous paraît en adéquation !
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration. 2 - un echange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous. 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme . Temps plein / temps partiel ; Débutant accepté ; Permis B indispensable (possibilité voiture de service). Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; Entretien du lieu de vie ; Courses et repas ; Accompagnement aux sorties Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Salaire & Avantages ADMR : Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) ; Salaire fixe ; Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 13.15 ? à 13.71 ? brut horaire ; Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; Interventions autour de chez vous ! Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; Remboursement des frais kilométriques à 0.40 ? par kilomètre ; Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; Formation continue et diplômante; Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; Mutuelle d'entreprise. Diplôme requis : DEAES ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales mention complémentaire « aide à domicile » ou possibilité de travailler avec une école en alternance ou contrat de professionnalisation (formation AES) Retrouvez le témoignage de Patrice, Accompagnant educatif et social au sein de l' ADMR https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration 2 - un echange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme Temps plein / temps partiel. Souplesse pour le type de contrat. Débutant accepté Permis B indispensable Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : - Accompagnement des personnes en perte d'autonomie - Entretien du lieu de vie - Courses et repas - Accompagnement aux sorties - Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage Salaire & Avantages ADMR : Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) Salaire fixe Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 11.71 ? brut de l'heure (soit 1 777,16 ? brut pour un temps plein) Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience Interventions autour de chez vous Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions Remboursement des frais kilométriques à 0.40 ? par kilomètre Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition Formation continue et diplômante Accompagnement possible en VAE pour devenir Accompagnant Educatif et Social Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) Plateforme d'écoute dédiée au bien-être au travail Mutuelle d'entreprise Retrouvez le témoignage de Tiffany, Aide à domicile au sein de l' ADMR https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration. 2 - un echange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous. 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme . CDI / CDD ; Temps plein / temps partiel ; Débutant accepté ; Permis B indispensable. Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; Entretien du lieu de vie ; Courses et repas ; Accompagnement aux sorties Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Salaire & Avantages ADMR : Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) ; Salaire fixe ; Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 13.15e à 13.71e brut horaire ; Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; Interventions autour de chez vous ! Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; Remboursement des frais kilométriques à 0.40 ? par kilomètre ; Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; Formation continue et diplômante; Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; Mutuelle d'entreprise. Diplôme requis : DEAES ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales mention complémentaire « aide à domicile » ou possibilité de travailler avec une école en alternance ou contrat de professionnalisation (formation AES) Retrouvez le témoignage de Patrice, Accompagnant éducatif et social au sein de l' ADMR >> https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Rattaché au Conseil d'Administration bénévole et en étroite collaboration avec le bureau de l'association, le Coordinateur-trice H/F devra assurer le bon déroulement des activités, la communication, la gestion administrative, la création/suivi du projet associatif.. Vos missions seront réparties de la manière suivante (liste non exhaustive) : - Coordination des activités (50%) : faire le lien avec les animateurs et gérer leurs absences, gérer les salles d'activités, suivre les besoins en matériel, accueillir les adhérents ,gestion trajet en pédibus (trajets école-activités avec les enfants -300m ), - Gestion administrative (40%) : suivre les adhésions et les cotisations des adhérents dans le logiciel Assoconnect, suivre le règlement des factures, classer et saisir les pièces comptables (Assoconnect), réaliser les déclarations (impôts, agréments sportifs.), préparer le budget prévisionnel, assurer la communication avec les adhérents (site web, mails, réseaux sociaux, gazette de la commune) - Lien avec le Conseil d'Administration (5%) : rendre régulièrement compte aux bénévoles du Bureau et du CA, de la situation financière, de la gestion de l'association, de son activité et de celle des salariés, participer à titre consultatif à la vie statutaire de l'association (Bureau, CA, AG) - Développement de la structure (5%) : Proposer et valider un projet associatif avec le Conseil d'Administration, coordonner la mise en œuvre de ce projet, participer à la recherche de nouveaux financements/sponsors, développer des activités sur les temps des vacances scolaires, optimiser l'organisation des activités. Profil recherché : - Vous êtes pro-actif, rigoureux et avez l'esprit d'initiative - Vous savez travailler en complète autonomie afin de remplir des tâches variées - Vous êtes dynamique et de bonne humeur afin de communiquer avec de nombreux interlocuteurs - Vous partagez les valeurs associatives et avez idéalement une expérience bénévole ou salariée d'une association - Vous savez vous adapter aux évolutions de votre environnement (association, commune.) Les compétences recherchées : - Gestion administrative - Suivi comptable et budgétaire - Aisance relationnelle avec les adultes comme les enfants - Capacité d'adaptation à des outils informatiques variés (suite Office, Assoconnect, Canva.) Informations complémentaires : Prise de poste : Idéalement début juin, ou fin août 2024 Organisation de travail : poste modulé sur l'année avec une période plus chargée en septembre octobre Temps de travail : lissé sur l'année à 25h par semaine sur 42 semaines / horaires complets à définir avec le salarié Rémunération lissée sur l'année : 19-21K brut annuel selon expérience Poste en CDI
Nous recherchons pour notre client, des Agents de Quai / Préparateur de commandes (H/F) avec CACES 1. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe à Genay. Le site n'est pas accessible en transport en commun Le rythme de travail pour cette mission sera en 3x8, du lundi au samedi avec 1 jour de repos tournant. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Prime de nuit (2,22€ / heure nuit) - Prime de pénibilité (0,26€ / heure) - Paniers repas pris en charge (8,59€ horaire nuit) Rattaché(e) au Responsable Quai, vous assurez le pointage, le chargement et le déchargement des véhicules et la ventilation des colis à quai, dans le respect des règles de sécurité et des process en vigueur. Dans ce cadre, vous veillerez à : - Utiliser le CACES 1 ( A ou B possible) - Gérer le gerbage et l'approvisionnement - Être en charge du chargement et déchargement des camions - Gérer la manutention de la marchandise et la gestion des stocks. - Port de charges lourdes Nous recherchons des profils: - Vous disposez du CACES 1 - Vous maîtrisez correctement la langue française - Vous êtes polyvalent, organisé et réactif - Vous avez un bon savoir-être et respectez les normes d'hygiène et sécurité - Vous maîtriser l'utilisation d'outil informatique
Rattaché(e) directement à la Direction R&D, l'objectif est de participer au brainstorming ''Produit/Process/Outillage'' puis de transcrire en dessin (Catia Surfacique et/ou Volumique) les schémas ou esquisses réalisés en séance. Vous analysez les différents besoins, fonctions et objectifs attendus et au fil des réunions (jalons de passage), vous pourrez proposer différents concepts et fait valoir les avantages et inconvénients de chacun d'entre eux. Une fois le choix validé, vous pilotez la réalisation des démonstrateurs ou prototypes, de la conception jusqu'au livrable en intégrant les moyens et les outillages.
Loïc est Consultant Principal pour le compte de la société Expectra, le leader en France du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Aujourd'hui, nous recherchons activement un Dessinateur Projeteur Catia H/F en CDI avec compétences en volumique et surfacique.
Venez rejoindre notre équipe, dans le cadre exceptionnel d'un golf 18 trous. Grande terrasse l'été, salle spacieuse et lumineuse. Notre restaurant est typé bistronomique avec client de chefs d'entreprise en semaine et familles et golfeurs le week-end. Venez rencontrer notre équipe soudée et dynamique, si vous êtes débutant vous serez accompagné lors de votre prise de poste. Contrat sur un 39h/semaine. 6 jours/7 avec obligatoirement le week-end au travail. Repos le mercredi Pas de service du soir et donc de coupure, de 11h00 à 18h00 avec déjeuner de 11h00 à 12h00. Les horaires sont variables
Synergie Lyon ouest recrute un(e) technicien(ne) de production (H/F) pour son client basé à Lissieu (69380) Mission en intérim de 3 mois, évolution possible Salaire : 1750EURbrut/mois Vos différentes tâches et missions sur le poste sont : - Réaliser les inventaires des pièces liées aux Ordres de Fabrication. - Assurer la production et le montage des produits finis et semi-finis. - Assurer les tests fonctionnels, le suivi et contrôler les produits à chaque étape de la production dans le respect des procédures qualité. - Suivre et tracer les résultats des ordres de fabrication en renseignant des Procès-Verbaux / Recettes et tableaux Excel. - Assurer une vérification documentaire et d'organiser la réunion quotidienne (participation active). Connaissances techniques : mécanique, câblage, soudure, électricité Esprit d'équipe - Autonomie - Esprit d'analyse - Rigueur - Minutie Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Approvisionneur à Massieux (01) (H/F) en etroite collaboration avec les acheteurs, vous etes le garant de la mise a disoposition des articles en temps et en heure necessaires a la production. - Elabore la commande d'achat et suit son exécution jusqu'à la livraison - Edite les commandes de réapprovisionnement - Surveille les délais de livraison et l'avancement de l'exécution de la commande d'achat. - Relance les fournisseurs - Alerte l'acheteur sur une situation à risque - Suit et met à jour le carnet de commande - Elabore le plan d'approvisionnement - Examine et met à jour les paramètres de stock - Traite les surstocks et les risques de rupture - Gère les flux de marchandise et les stocks - Calcule les quantités à commander et analyse les prévisionnels - Optimise les coûts de stockage Vous avez une experience en approvisionnement industriel Vous avez de bonnes notions d'anglais Vous êtes rigueureux, eu faites preuve d'un bon esprit d'analyse et de capacité d'adaptation. Nous attentons votre candidature (CV) pour vous rappeler et vous donner plus de précisions. Être Talent chez Manpower, vous permets d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe. - CE CSEC: chèques vacances, remboursement location vacances, voyages... . - Valoriser un CET 8 %
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Approvisionneur à Massieux (01) (H/F)
L'entreprise Oxypur située à Genay recherche un profil de d'opérateur(rice) en désamiantage. Vos missions sont les suivantes : - baliser et approvisionner le chantier, - effectuer les travaux préparatoires du chantier, - mettre en place des installations spécifiques et réaliser le confinement, - procéder aux travaux de retrait soit à l'aide de machines, soit manuellement, - conditionner et évacuer les déchets amiante, - effectuer le repli du chantier. - travaux en hauteur. Possibilité de FORMATION PRÉALABLE AU RECRUTEMENT si intérêt validé pour le poste. L'opérateur s'équipe en EPI (masque, combinaison...) avant de rentrer en zone. Pouvoir être à 6h30 au dépôt à Genay tous les jours. Déplacements au niveau départemental à prévoir. Vous vous déplacez avec les véhicules de sociétés. une prime qualité de 200 euro est versé sous condition a chaque fin de mois
