Consulter les offres d'emploi dans la ville de Richwiller située dans le département 68. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Richwiller. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 68 - LUTTERBACH, 68 - ILLZACH, 68 - WITTENHEIM ... Parmi ces offres, on y trouve 13 offres d'alternance (apprentissage)..
Carrefour Express, mon magasin voisin pour toutes les courses essentielles du quotidien ! Notre partenaire, le magasin franchisé Carrefour Express de Lutterbach, recherche un(e) : Employé commercial caisse H/F Grâce à vous, nos rayons sont toujours propres, bien remplis et les clients du magasin finissent leurs courses sur un sourire. En matière d'encaissement, il n'y a pas plus serviable, rigoureux et rapide que vous, même en période de forte affluence. Votre mission : - accueillir et conseiller les clients - développer les ventes - remplir et réapprovisionner les rayons tout au long de la journée - réaliser les contrôles d'hygiène - enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement - promouvoir les programmes de fidélité - vérifier les prix en surface de vente Votre profil : - goût du commerce - sens du service client - goût du travail en équipe - rigueur et organisation - adaptabilité et flexibilité Localisation du poste: Lutterbach, Grand Est 68460 Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour notre client situé sur Illzach un agent de production: les misions sont les suivantes: -Couper les grands formats de couverture. Couper les couvertures au format pour passage machine en utilisant les programmes de coupes enregistrés. Programmer le massicot. Savoir programmer les coupes sur le massicot, Savoir régler le palettiseur, Savoir changer la lame du massicot. Contrôle des formats et des quantités. Pour chaque OF de massicotage, utiliser les procédures de contrôle adaptées. Utiliser les fiches de Format de coupe pour les différentes impressions -Connaître les procédures en cas de non-conformité/Logique pour création des programmes/ Calcul pour remplir les fiches palettes et les retours en stock -Connaître les procédures qualité et en cas de problème à réception des MP remplir la fiche adéquate. Vous avez déjà travaillé en industrie sur un poste similaire ou en imprimerie ? Vous etes une personne autonome qui saura prendre des iniatives ? N'hésitez pas à postuler. amplitude horaire 7h30-16h30 (39h semaine en forte période d'activité)
Le chauffeur polyvalent participe à la préparation des marchandises et au transport des marchandises. Missions : Réalisation des opérations de réceptions, de stockage, de tenue des stocks, Assurer le chargement et le déchargement du camion. Livrer les marchandises aux clients dans les zones définies et dans le respect des consignes Réaliser l'entretien du camion et s'assurer de son bon fonctionnement (contrôles, vérifications). Profil Avoir un esprit d'équipe, Avoir le sens de l'organisation, Savoir renseigner les différents documents de la collecte et du transport, Savoir respecter les conditions de sécurité, Savoir adapter sa conduite aux conditions de circulation. Ponctualité, dynamisme et réactivité sont des qualités essentielles sur ce poste. Vous travaillerez de 5h à 12h du lundi au vendredi avec possibilité d'heures supplémentaires jusqu'à 13h30. Exigence - Permis C1
Nous recrutons un Employé Polyvalent (F/H) pour intégrer la Team de l'Appart'City de Mulhouse (68100). L'entreprise Appart'City est distinguée par le magazine Capital « Meilleur Employeur » depuis 2019 et « Entreprise engagée pour la diversité » depuis 2022. Votre poste Selon la structure de l'appart-hôtel et les directives de votre direction, vous êtes en charge de l'entretien des parties communes de l'Appart'City (salle petit-déjeuner, salons, salles de séminaires, hall d'accueil, bureaux, sanitaires, escaliers, ascenseurs, offices ...). Vous avez également pour mission d'assurer la gestion du service du petit-déjeuner. Vos principales missions : Entretenir et nettoyer les parties communes de l'établissement (hall d'entrée, réception, vestiaires, sanitaires, couloirs, espaces séminaires, offices.), Entretenir et nettoyer les abords de l'appart-hôtel (parking extérieur et sous-sol, vider les cendriers, arroser les plantes.), Accueillir les clients au service petit-déjeuner et les informer du fonctionnement du buffet, Mettre en place, débarrasser et nettoyer le buffet petit-déjeuner, Nettoyer et ranger la salle petit-déjeuner (vaisselle, matériel, sols.) et les offices après le service, Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises (linge, produits, denrées alimentaires), Suivre et gérer les stocks marchandises (linge, produits, denrées alimentaires), Gérer les ordures ménagères, Mettre en place les salles de séminaires (disposition de la salle, installation du matériel, dresser et débarrasser les pauses.), Appliquer et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel mis à disposition. Votre profil Diplômé ou pas, Appart'City privilégie l'expérience professionnelle. Exemplarité, passion pour le métier et sens du service client, Organisation, rigueur et dynamisme, Connaissance des normes HACCP, Bonne présentation. Le petit plus : Bon niveau d'anglais pour échanger avec la clientèle étrangère Nous rejoindre, c'est l'opportunité pour vous : d'intégrer un Groupe dynamique et de contribuer à son succès, de développer ses compétences grâce à notre Académie de formation et nos formations externes, de vous épanouir sur votre poste et de pouvoir évoluer grâce à nos nombreuses opportunités. Conditions salariales CDI à 24h à pourvoir à partir dés que possible au sein de l'Appart'City de Mulhouse (68100). Ce poste est ouvert à un travailleur en situation de Handicap. Rémunération et avantages : salaire mensuel brut 1237,6€ , Carte tickets restaurants (créditée de 10€/jour et prise en charge à 60% par l'entreprise), mutuelle intéressante et prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%.
Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 12h Vous assurez des livraisons sur le Haut-Rhin.
L'ASFMR de Mulhouse recherche un médiateur familial / une médiatrice familiale. Missions : Sous l'autorité de la présidente, du directeur et de la responsable de l'association, les missions afférentes au poste seront les suivantes : - Mettre en œuvre des processus de médiation familiale dans un cadre conventionnel et/ou judiciaire (entretiens d'information et séances de médiation familiale), en présentiel et en distanciel. - Participer au suivi administratif et statistique du dispositif et à l'actualisation du projet de service de médiation. - Mettre en œuvre les actions de promotion de la médiation familiale en direction du public et des partenaires (collectivités territoriales, des partenaires sociaux, éducatifs, médico-sociaux et des professions de santé...). Faire connaître son action via tout support utile défini par son employeur en concertation avec le service de médiation familiale (permanences, réunions d'informations, etc...). - Développer les partenariats nécessaires avec les acteurs liés à la thématique, participer à des projets transversaux en lien avec la médiation et/ou la parentalité. - Participer à une analyse des pratiques. - Accompagnement de stagiaire. - Travailler au sein d'une équipe. Profil du candidat ou de la candidate : - Diplôme d'Etat de Médiateur Familial (obtenu ou en cours de formation) - Permis B - Sens de l'organisation et de l'autonomie - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Esprit d'équipe - Rigueur - Connaissances des outils bureautiques Modalités du poste : Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée Lieu : Mulhouse Temps de travail : 31h30 par semaine (90% de la durée légale de travail) Poste à pourvoir à partir de septembre 2024 Salaire : selon convention collective du 15 mars 1966 - Annexe 3 - grille « éducateur spécialisé » ATTENTION : LETTRE DE MOTIVATION EXIGEE
Vous intégrez l'équipe de la librairie sur la partie réception et livraison Vos missions : Réception des colis sur palettes à l'aide d'un tire palle manuel (1 à 2 palettes/jour) Manutention manuel de cartons de 15 à 25 kgs - Manipulations répétitives Réception dans le système informatique - Formation assurée à la prise de poste Affecter les livres au bon secteur de la librairie Les livraisons arrivent au site de stockage 12 rue de lion Mulhouse puis les acheminer à la librairie provisoire rue des maréchaux puis librairie principale à la réouverture place de la réunion à l'aide d'un véhicule électrique de la société, le permis B est obligatoire. Livraisons aux collectivités et aux particuliers quand le besoin se présente en fonction du bon de livraison Qualités requises : Amabilité et sens du contact clients seront très appréciés Sens logique Bon relationnel travail d'équipe Travail du mardi au samedi de 7h30 à 15h30 avec 1h de pause Disponibilité attendue tout l'été Formation interne assurée à la prise de poste
Label LIR Librairie Indépendante de Référence La Librairie Bisey vous accueille Boutique-Librairie Bisey, 16, rue des Maréchaux - 68100 MULHOUSE (pendant la période de travaux de rénovation de la place de la Réunion) du lundi au samedi sans interruption : Lundi de 10h à 19h - Du mardi au samedi de 9h à 19h Librairie Bisey à Thann - 104, rue de la 1ère armée - 68800 THANN à partir du samedi 3 juin à 10h - Fermée le lundi - Du mardi au vendredi de 10h à 12h30 et de 13h30 à 18h - le samedi
Rejoignez notre équipe de Staffelfelden (68) et devenez Assistant administratif (H/F) dans le cadre d'une alternance pour la rentrée de septembre dans lequel vous aurez en charge de la gestion administrative des dossiers de nos patients. Vous aurez pour principales missions : - La tenue et la bonne gestion des dossiers administratifs, - La gestion des flux téléphoniques avec les patients, - La gestion des tâches administratives pour notre équipe commerciale, - La rédaction de divers courriers. Profil recherché Le projet vous intéresse et... vous entamé une formation dans le domaine administratif, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans le domaine médical, paramédical ou au sein d'un organisme de protection sociale ? Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique et du Pack Office ? Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure ! Informations utiles : Formation interne assurée Poste en alternance
Manpower MULHOUSE INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client un Fleuriste (H/F) Vos missions : - Veiller à ce que chaque recoin respire la fraîcheur et l'harmonie. - Votre quotidien sera ponctué de la confection de bouquets et arrangements floraux qui captivent les regards et les cœurs. - Votre créativité sera votre meilleur outil pour concevoir des décors floraux qui rendent la boutique unique. - Vous guiderez les clients dans leurs choix, en répondant avec précision et passion à leurs besoins. - Vous aurez la responsabilité de gérer nos trésors floraux, en assurant un stock toujours frais et inspirant. Issu d'un CAP Fleuriste idéalement, vous avez une expérience significative sur un poste similaire ? Si vous êtes prêt(e) à faire éclore votre carrière et à semer l'enthousiasme pour rejoindre notre équipe, envoyez-nous votre candidature ! Ensemble, faisons fleurir les émotions !
Manpower MULHOUSE INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client un Fleuriste (H/F)
Manpower MULHOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Assistant relation client (H/F) Durée de la mission : 2 mois renouvelable Rémunération : 11,97 brut 13ème mois ticket restaurant valeur faciale 9,50 (50% employeur) Horaires : 35 heure / semaine Poste : basé à Lutterbach Participer à la satisfaction des clients en assurant un accompagnement de qualité à compter de la signature de l'acte notarié et au-delà Participe à la réalisation des actes clés en appui des Référents Relation Clients Transmission du mail d'information « référent Relation Clients » et présentation du service Organisation des rdv, saisie des dates et transmission de l'information aux services concernés Collecte des documents, préparation des dossiers Saisie des enquêtes de satisfaction Assurer un soutien à la prise en charge des appels téléphoniques Relation Clients collecter des informations à apporter et orientation si besoin vers les services concernés Suivi des courriers clients, enregistrement et réponse en appui des Référents Relation Clients Mise à jour des informations de suivi clients, (saisie CRM, rendez-vous, . ) Classement documents dans les dossiers clients (RAR, protocoles, PV etc.) De formation BAC à BAC2 gestion des organisations / BTS NDRC Disposer d'une bonne pratique et expérience rédactionnelle Maîtriser les différents logiciels de bureautique (Pack Office) et des logiciels spécifiques (Easy Folder, CRM) Savoir adapter sa communication et savoir s'affirmer
Manpower MULHOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Assistant relation client (H/F) Durée de la mission : 2 mois renouvelable Rémunération : 11,97 € brut + 13ème mois + ticket restaurant valeur faciale 9,50 € (50% employeur) Horaires : 35 heure / semaine Poste : basé à Lutterbach
Participer à la satisfaction des clients en assurant un accompagnement de qualité à compter de la signature de l'acte notarié et au-delà Participe à la réalisation des actes clés en appui des Référents Relation Clients Transmission du mail d'information « référent Relation Clients » et présentation du service Organisation des rdv, saisie des dates et transmission de l'information aux services concernés Collecte des documents, préparation des dossiers Saisie des enquêtes de satisfaction Assurer un soutien à la prise en charge des appels téléphoniques Relation Clients collecter des informations à apporter et orientation si besoin vers les services concernés Suivi des courriers clients, enregistrement et réponse en appui des Référents Relation Clients Mise à jour des informations de suivi clients, (saisie CRM, rendez-vous, . ) Classement documents dans les dossiers clients (RAR, protocoles, PV etc.)
Recherche vendeur/vendeuse en prêt à porter féminin pour un 25h en CDD de six mois.
Responsable de votre portefeuille de créances impayées au service de nos clients, vous aidez les entreprises à optimiser leur Trésorerie par les encaissements de leurs factures. La Prévention et la Gestion du Risque Impayé Client est notre métier. Votre mission : Vous prenez en charge sur le terrain les affaires confiées par nos clients pour optimiser leur recouvrement de créances à l'amiable. Vous négocier à domicile des particuliers ou des entreprises les solutions à mettre en place, les stratégies d'encaissements. Vous mettez à disposition votre professionnalisme, votre sens de l'organisation et votre capacité de persuasion. Nos process performants sont performants et expérimentés, pour une meilleur optimisation de votre portefeuille d'affaires. L'efficacité de vos solutions contribue à la réussite de nos relations commerciales. Votre profil : . Vous êtes organisé et disponible pour rencontrer vos clients aux heures appropriées. . Vous avez une âme d'entrepreneur et souhaitez récolter le fruit de votre travail. . Vous aimez convaincre, expliquer et suivre vos solutions. . Vous avez les sens du relationnel et une appétence pour les relations humaines mais savez faire aussi preuve de détermination à aboutir. . Vous êtes à la recherche d'une activité valorisante, d'un salaire motivant à la hauteur de vos résultats Vous justifiez d'une formation et/ou d'une expérience réussie dans les relations BtoC.. Vous êtes reconnu pour vos aptitudes à fédérer autour de vous, pour votre détermination à trouver des solutions et à vous adapter à votre environnement. Vous êtes une personne tenace et votre personnalité inspirante vous aide à communiquer et à convaincre vos interlocuteurs, alors nous pouvons réussir ensemble. Les raisons de nous rejoindre : Avec un savoir-faire basé sur une expérience de près de 30 années de pratique des métiers du recouvrement des créances, PREGERISK s'engage aux côtés des professionnels pour accélérer les encaissements sans mettre en danger les relations commerciales Nous assurons un recouvrement rapide et efficace, dans le respect des règles d'Ethique et de Déontologie Notre efficacité est basée sur un haut niveau d'Expertise et les négociations avec le débiteur se font dans le respect des personnes. Le tout orchestré par le bon média au bon moment, pour des délais maitrisés. Nous vous offrons de réelles perspectives d'évolution vers le management d'équipe.
Nous recherchons pour notre client situé sur Mulhouse , des agents polyvalent de restauration pour de la cuisine de collectivité Vous serez en charge d'aider à la préparation des entrées, des desserts de la découpe des légumes, du service en self et de la plonge ainsi que du nettoyage de la cuisine. Titulaire d'un CAP en restauration (agent polyvalent de restauration) OU vous disposez d'une expérience réussie de 2 ans en restauration traditionnelle ou de collectivité, n'hésitez plus à postuler. Maîtrise des normes HACCP horaires du lundi au vendredi de journée : de 10h à 15h avec 30 min de pause soit 24h Poste à pourvoir en temps partiel uniquement
Pour la rentrée de septembre 2024 plusieurs postes de Professeur des écoles contractuel (H/F) sont à pourvoir dans des écoles maternelles (3-6ans) et élémentaires (6-10 ans) du département du Haut-Rhin. Vous n'avez impérativement aucune condamnation inscrite au bulletin n°2 du casier judiciaire qui est incompatible avec les fonctions exercées et êtes inscrit(e) à France Travail. Vous êtes impérativement titulaire d'un bac + 3 (équivalence Enic Naric a fournir pour les diplômes étrangers). Capacités, des attitudes et des savoir-faire. - Compétences requises : - Connaissances minimales sur l'organisation pédagogique et les programmes. - Bonne expression orale et écrite. - Sens du travail en équipe et du relationnel. - Utilisation des outils numériques. - Respecter les valeurs et principes de la République. - Expérience d'enseignement ou avec des groupes d'enfants appréciée. Vous aurez une semaine d'immersion à réaliser dans une école. Une information collective aura lieu le 12 juin (prévoir la matinée) Vous travaillerez de septembre 2024 à début juillet 2025. Contrat de travail de mi-août 2024 à fin août 2025. Durée hebdomadaire 24h de cours + 3h action pédagogique complémentaire, formation et temps de concertation + temps nécessaire à la préparation des cours depuis son domicile sur le temps personnel et les congés scolaires (estimé à 18h par semaine)
Nous recherchons pour notre client La poste un Facteur H/F, Vos missions seront les suivantes * effectuer le tri des colis et de courriers * organiser votre tournée * réaliser les livraisons qui vous sont confiées dans le temps imparti Poste à pourvoir pour VELO, Scooter 3 roues ou Voiture Pour la voiture, il faut justifier de 2 ans de permis OBLIGATOIREMENT - Vous êtes autonome et vous disposez d'un excellent sens de l'orientation - Vous respectez les consignes de sécurité Horaires : Lundi au Samedi, horaires variables Rémunération : 11.61/H (primes + panier repas) CE POSTE EST A POURVOIR AU PLUS TOT ! Vous êtes impérativement titulaire du permis B depuis plus de deux ans, celui-ci doit toujours être en cours de validité. Vous bénéficiez d'une expérience réussie sur le même type de poste OU vous souhaitez apprendre u nouveau métier . Vous êtes reconnu/e pour votre rigueur et votre bon relationnel ! Vous avez le goût du challenge et vous aimez vous surpassez pour atteindre vos objectifs Rejoignez donc notre client !
Vous serez en charge essentiellement de l'approvisionnement de l'espace décoration, luminaires et tapis, mais aussi du conseil clients. Vous avez l 'esprit d'équipe et le sens du contact. Vous travaillerez du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine.
Le service de scolarité centrale de l'université accueille et informe les étudiants et futurs étudiants. Il aide à la préparation de l'admission dans la filière choisie au préalable à l'issue d'une bonne orientation. Il est en charge des inscriptions administratives, de la délivrance des diplômes ou de tout document administratif (certificats de scolarité, attestations diverses, etc.), de la gestion des bourses, des transferts des dossiers universitaires des étudiants. Il assure aussi un accompagnement et un suivi pendant les études ou en cas de reprise d'études (exemple : validation des acquis, validation des études supérieures etc.) Activités principales - Participer aux inscriptions administratives des étudiants - Inscriptions dématérialisées : vérifier les dossiers et la conformité des pièces justificatives demandées pour les inscriptions sur un logiciel de gestion (Apogée) - Informer et orienter le public accueilli - Recevoir les appels téléphoniques - Mettre des documents sous pli - Gérer la confidentialité des informations et des données - Travailler en équipe et en relation partenariale - Enregistrer les messages et rendre compte 2 postes orientés accueil à pourvoir du 04/07/24 au 30/09/24 2 postes orientés gestion administrative/vérification des inscriptions à pourvoir du 08/07/24 au 30/09/24. La connaissance d'une langue étrangère serait un plus (anglais ou allemand)
Vous êtes chargé(e) de l'accueil des clients , de la facturation, de la transmission d'infos touristiques... Vous vous occupez du service petit déjeuner ainsi que du service restauration le soir à la table d'hôtes. L'anglais est exigé, une autre langue serait un atout. Vous travaillerez sur le poste du matin (démarrage à 7h) ou le soir (fin à 23h). Vous disposerez d'1 à 2 dimanches de libre par mois.
Assistant Communication Interne en Alternance H/F Vous êtes intéressé(e) par les enjeux de mobilité urbaine, vous souhaitez contribuer à l'amélioration des services de transports en commun et vous avez des compétences en communication, alors venez découvrir le poste de Chargé(e) de communication interne chez Soléa. A PROPOS DE SOLEA Soléa exploite le réseau des transports en commun de Mulhouse Alsace Agglomération (m2A). Notre mission : offrir des solutions de mobilité efficaces et durables à nos clients et aux habitants du territoire. Avec un engagement envers l'innovation et la qualité de service, nous sommes engagés vers l'évolution du paysage des transports publics. DESCRIPTION DU POSTE Nous recherchons un(e) alternant(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe en tant que Chargé(e) de communication interne. En étroite collaboration avec la responsable communication interne et le responsable communication et information clients, vous appuierez les activités du service en participant activement aux missions qui rythment le quotidien, en interactions régulières avec tous les services de l'entreprise. Vos missions - Vous contribuerez à la bonne mise en œuvre de la stratégie de communication interne selon le plan d'action annuels - Vous participerez activement à la rédaction de contenus pour différents supports de communication interne (emailings, intranet, affiches, etc.). - Vous participerez à l'organisation d'évènements internes à destination des salariés. - Vous collaborerez avec les différents services et équipes de l'entreprise pour assurer une diffusion efficace des informations au sein de l'entreprise - A ce titre, en véritable reporter interne, vous irez à la rencontre des services de l'entreprise afin de collecter du contenu, y compris visuel, visant à alimenter les supports de communication de l'entreprise - Vous participerez à la coordination des activités de la communication interne et de la communication externe afin de valoriser les activités de l'entreprise - Vous êtes force de proposition - Vous êtes orienté(e) résultats et analyser les retours et les résultats des actions de communication interne pour proposer des améliorations. PROFIL RECHERCHE - Étudiant(e) en communication, journalisme, marketing ou tout autre domaine connexe. - Vous êtes doté(e) d'excellentes compétences rédactionnelles et maîtrisez la langue française. - Vous êtes capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement à l'écrit comme à l'oral. - Créativité et autonomie vous sont familiers ainsi qu'un sens certain de l'organisation. - Vous maîtrisez les outils de communication et des logiciels bureautiques (suite ADOBE et notamment Illustrator, Photoshop, Indesign) - Une première expérience dans le domaine de la communication serait un atout, tout comme l'usage de logiciels de montage vidéo INFORMATIONS PRATIQUES Type de contrat : Alternance Durée : dès septembre 2024 Lieu : Mulhouse Niveau d'études souhaité : Bac + 3/4 Si vous êtes motivé(e) par les enjeux de la communication interne et que vous souhaitez mettre en pratique et développer vos compétences au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation). Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe !
L'Association ACCES œuvrant depuis 75 ans pour permettre à chaque être humain d'avoir de quoi vivre, se loger, avoir une place dans la société, recherche pour son SPADA de Mulhouse un travailleur social / une travailleuse sociale pour un remplacement d'été. Vos missions: - Aider à accueillir les demandeurs d'asile nouvellement arrivés, - Participer à la gestion de la prestation de domiciliation postale, - Aider des demandeurs d'asile à effectuer leurs démarches administratives, - Renforcer l'équipe, réaliser des démarches d'accompagnement Votre profil : - Être polyvalent, - Avoir le sens du contact, de la discrétion
L'Association ACCES œuvrant depuis 75 ans pour permettre à chaque être humain d'avoir de quoi vivre, se loger, avoir une place dans la société, recherche pour son CAES de Mulhouse un travailleur social / une travailleuse sociale pour un remplacement d'été. Vos missions: - Aider à l'organisation des accueils et hébergements, - Apporter une aide logistique : préparation des logements, réapprovisionnements, aide aux départs, - Renforcer l'équipe, proposer des actions d"animation favorisant le lien social et l'apprentissage du français. Votre profil : - Être polyvalent, - Avoir le sens du contact, de la discrétion
Pour notre client basé près de la Gare de Mulhouse vous serez en charge : * Assurer l'entretien de locaux (sanitaires / couloirs / bureaux / espaces de circulation) * Préparer du matériel en prévision d'un travail. * Respecter les règles d'hygiène et sécurité. * Respecter votre planning d'intervention pour assurer la satisfaction du client Nous cherchons : * 3 personnes de 17h à 20h du lundi au vendredi * 1 personne 7h par jour en fractionné, 6h/8h 12/14h 17/20h du lundi au vendredi Vous êtes une personne rigoureuse et minutieuse ? Vous faites preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Vous possédez un sens approfondi de l'organisation et êtes capable d'appliquer à la lettre une certaine méthodologie de travail.
Recherche pour notre café/bar un(e) serveur(se) pour effectuer le service au comptoir, en salle, préparation des boissons chaudes ou froides. Horaires à convenir. équipe du matin : 6h30 à 16h équipe d'après-midi : 16h à minuit Pour postuler, envoyez un CV et une lettre de motivation par mail à harun.tas68@gmail.com
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Participer à la gestion administrative. - Préparer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
Depuis 25 ans de la société ALSA TEMPORAIRE S.A.S. Agences d'emploi et de Recrutement sur Mulhouse, Colmar - Secteur: France & Allemagne Industrie / Technique, Btp, Transport-Logistique, Tertiaire, Santé. Membre du réseau national RéséO ( 200 Agences d'Emploi) Pour le compte de notre client pour des chantiers sur Colmar et environ, nous recrutons, un(e) technicien monteur de vidéoprotection H\F Vous aurez pour tâches : - Installation et maintenance d'appareil connecté et\ou d'alarme . - Dépannage en contrôle d'accès, - Vérification et changement des batteries, - Petits travaux de câblage en dépannage. Profil de poste souhaité : - Bac à Bac+2 en Electrotechnique/Electronique - Expérience en courant faible - Vous avez des connaissances au minimum : Systèmes windows, Réseaux IP, Raccordement et mesure RJ45, Connaissance électrique - Vous avez des connaissances en plus : Caméras IP (HANWHA, axis, BOCH, etc), Contrôle d'accès (Alcea), Raccordement et mesures fibre optique - Habilitation électrique, travaux en hauteur (nacelle) Obligatoire Information supplémentaire : - Horaires de journée 8h-12h 13h-16h30 du lundi au vendredi - Mission longue. - Salaire à convenir + Panier - Le poste est à pourvoir dès que possible. Ce poste est fait pour vous ? Merci de nous envoyer votre candidature par mail ou directement en agence, ALSA TEMPORAIRE, 15 rue Saint Guidon - 68000 Colmar.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une personne pour l'accueil et la vente aux clients des produits de Tabac, Articles Fumeurs, Presse, Jeux de La Française des Jeux, Pmu et Brasserie. Vos horaires: Semaine paire, jeudi vendredi samedi dimanche matin Semaine impaire, jeudi vendredi samedi après-midi, dimanche matin CDI Temps partiel; Soit 101 heures mensuel 1193.50 Brut La polyvalence et la courtoisie sont de rigueur.
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 60 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Vendeur polyvalent (H/F) à temps plein. Vous assurez la mise en place et la vente des produits de la gamme Poulaillon dans l'un des 65 magasins du réseau Poulaillon. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Mise en place des produits selon le plan merchandising établi, - Accueil, conseil, vente et encaissement auprès des clients, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Entretien du point de vente, Plus qu'une formation, c'est votre dynamisme et votre envie de satisfaire le client qui nous intéresse ! Le poste est basé à Hochstatt. Le poste est à pourvoir à temps plein, sans coupure. Vous êtes amené(e) à travailler le dimanche. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Manager dans l'âme, vous savez dynamiser et faire progresser votre équipe (adjoints, vendeurs, magasiniers, poseurs ...) pour développer le CA et la vente de services afin d'accompagner au mieux les clients dans leurs projets de décoration. Excellent commerçant, doté d'une forte culture clients, vous êtes garant de la mise en avant qualitative des produits, de la mise en oeuvre des services et de la relation personnalisée avec chaque client dans la durée. Vous aimez travailler dans un esprit déco pour donner envie et séduire nos clients chaque jour. Entrepreneur dynamique, vous optimisez les résultats commerciaux et économiques de votre centre de profit. Vous pilotez votre CA et vos indicateurs et adaptez vos plans d'actions pour garantir performance économique et rentabilité. Profil recherché : Reconnu pour vos qualités managériales, vous avez une expérience significative dans le management d'équipe dans les secteurs de l'aménagement de la maison (cuisines, sols, salles de bain...), de la décoration (murs et fenêtres) ou de la GSB. Votre connaissance des spécificités de la vente de projets complexes sera un réel atout pour performer. Votre envie de vous engager dans notre beau projet fera la différence.
SAINT MACLOU s'affirme comme un acteur incontournable de la vente de solutions personnalisées en revêtement de sols en France, avec plus de 140 magasins et 1500 collaborateurs. Notre objectif : Réaliser abSOLument tous les souhaits des clients (en revêtement de sols bien sûr) Notre réussite repose sur une seule et grande idée : faire tout pour que VOUS soyez bien chez nous!
La personne sera chargée de vendre les produits, nettoyage du magasin, rapport de caisse. Travaille en autonomie
Vous gérez la mise en rayon des produits ,vous conseillez la clientèle, vous préparez la marchandise et procédez aux encaissements. Vous avez une expérience en rayon textile (mise en rayon ou vente) Profil recherché : Personnes dynamiques et motivées.
Vous accueillez et conseillez les clientes dans une boutique de prêt à porter féminin. Vous réalisez l'encaissement. Vous gérez la réception des colis, l'étiquetage et la mise en rayon des articles. Poste à temps partiel 15 heure par semaine les jeudis et samedis.
Nous recrutons pour notre organisme de formation un/e assistant/e en alternance. L'apprentie aura pour mission, suite à notre formation interne de réaliser diverses tâches liées à notre activité : saisies de tableaux de bords, saisie des données sur notre logiciel de gestion de la formation, accueil téléphonique et physique, gestion des salles de formation, gestion de la logistique de la formation. Les horaires de travail sont en journée de 8h45 à 16h45 avec 1 heure de pause.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
vente et conseils aupres de la clientele / encaissement planning horaire fait en avance afin de pouvoir vous organiser
Déballage de pains pour le service de garnissage- préparation de cartons- Etiquetage Port de charges serait un plus. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Exemples de missions : - L'accueil téléphonique et/ou physique - La redirection éventuelle vers le bon interlocuteur ; - Gérer les urgences si nécessaire - Les tâches courantes de bureautique (tableur, traitement de texte, etc.) ; - les tâches administratives : édition de courrier, traitement des mails,... - la gestion de plannings, et d'autres missions diverses et variées. .
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Entreprise d'insertion de 200 salariés, nous recherchons un(e) trieur(se) de vêtements pour travailler au sein de l'atelier. Port de charges. Travail station debout. Réaliser des activités de tri selon les impératifs de récupération : - Ouvrir les sacs provenant de la collecte - Trier les articles selon les différentes catégories - Vérifier l'état général des articles (col, entrejambe, coutures, boutons, fermetures éclairs, semelle, matières, etc) - Savoir repérer les marques - Détecter les articles tâchés, troués et les isoler - Isoler les articles trempés... Liste non exhaustive - Être calme, attentif et concentré - Avoir une bonne cadence de travail - Avoir l'esprit d'équipe - Sensible au textile, matière - Connaissance des marques de vêtements Port de charge et mouvements répétitifs, station debout/statique Temps complet (démarrage à 7h30/08h00 le matin)
La maison de la petite enfance recherche un agent d'accueil en remplacement d'une longue absence, CDD avec terme imprécis jusqu'en janvier 2024. Vos missions principale seront : -l'accueil téléphonique et la gestion des appels -la gestion des courriels -les commandes de repas -l'encaissement des paiements Attention, planning de travail avec roulement sur 2 semaines: Semaine paire : Lundi : 07h - 12h Mardi : 08h45 - 12h puis 14h - 19h Mercredi : 08h30 - 12h puis 14h - 19h Jeudi : 08h45 - 12h puis 14h - 19h Vendredi : 07h - 12h Semaine impaire : Lundi : 14h - 19h Mardi : 07h - 12h puis 14h - 17h30 Mercredi : 07h - 12h Jeudi : 07h - 12h puis 14h - 17h15 Vendredi : 08h45 - 12h puis 14h - 19h
Vous intégrez notre agence locale en tant que chargé(e) de clientèle / Management Trainee (H/F) en CDI et suivez en parallèle notre cursus de formation interne afin d'évoluer rapidement vers des postes de managers. Vos missions en agence : Vente/ Business développement : vente de nos prestations, en agence en personnalisant notre offre aux besoins de nos clients. Vous travaillez avec des objectifs commerciaux individuels et collectifs, qui vous permettent de développer vos connaissances et de faire vos preuves en btb, btc et gestion de centre de profit. Service client : Accueillir et accompagner nos clients (en agence et au téléphone), établir leur contrat de location, expliquer les conditions de location, accompagnement des clients au parking pour contrôler les véhicules avec eux (au départ comme au retour), fournir un service d'excellence à chacun de nos clients. Gestion back office en agence : gestion administrative, logistique, optimisation de la flotte, préparation des véhicules et mobilité des clients. Formation, évolution et management : en parallèle de vos missions en agence, vous intégrez notre programme de formation Management Trainee qui vous permettra d'évoluer au sein de notre groupe. Ce poste vous correspond si : Vous aimez le service client, recherchez des missions commerciales, possédez un leadership proactif et souhaitez évoluer rapidement sur des fonctions managériales. Vous devez avoir un bon niveau d'anglais, être mobile pour accélérer votre évolution de carrière et faire preuve de flexibilité horaire (agences situées en gare et aéroport). Vous devez être titulaire d'un permis de conduire B européen Avantages : En plus des incontournables tickets restaurant, participation mutuelle et participation transport, vous bénéficiez : - d'intéressement et participation - d'un plan épargne entreprise avec abondement - d'un jour de congé supplémentaire pour vous investir dans une association - d'avantages divers offerts par notre CE
o Mise en vitrine o Accueil, vente et encaissement des clients o Gestion du point de vente (nettoyage, réception de marchandises, contrôle des DLC...) o Horaires par roulement de matin (env.6h-13h30), journée (env. 9h-17h) ou après-midi (env. 12h-20h) o Travail le samedi - repos dimanche + 1 jours en semaine Souriant et avenant. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Vous exercez au sein d'une structure d'accueil du secteur de la petite enfance (enfants âgés de 10 semaines à 3 ans) Vous aidez les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne et participez aux activités d'éveil. (Jeux, animation, proposées par l'équipe, soins et repas) CAP Petite Enfance exigé.
Vous renforcerez l'équipe en place pendant les congés d'été du 22 juillet au 12 août prochain 24h /semaine. Vous accueillerez les clients en magasin, renseigner et conseiller, mise en place des produits.... Vous avez le sens du service.
Dans le cadre de vos études, vous souhaitez préparer un diplôme BTS commerce en alternance. Nous vous proposons un poste de vendeur-vendeuse de comptoir. Vous serez chargé d'accueillir, de conseiller, servir les clients, les encaisser. Vous gérerez le stock, la réception de marchandise.. Vous avez le sens du service et du commerce. êtes en capacité d'aller vers les gens. Amplitude horaire : 8h-20h30 Poste à pourvoir pour Septembre 2024 - Prévoir une immersion d'une semaine au préalable.
Nous recherchons pour notre enseigne Mango à Wittenheim, un(e) Conseiller(ère) de Vente. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif est de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Vous contribuez activement au développement du chiffre d'affaires du magasin, Vous aurez à cœur de réaliser vos missions : - Au sein d'une équipe, vous mettez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurez les ventes et l'encaissement, - Vous réalisez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous vous informez des résultats du magasin et suivez les objectifs.
Vous réaliserez la vente des produits selon les règles d'hygiène et de sécurité. Vous réaliserez la préparation des sandwichs. Vous saurez présenter les différentes sortes de pains et serez chargé de l'approvisionnement et de l'état de propreté des locaux. Vous aimez le contact clientèle. Vous travaillez du lundi au vendredi de 10h15 à 13h15 et de 16h à 19h ; le samedi de 8h15 à 13h15.
En tant qu'Opérateur de production, dans les chantiers de production FRET (gares et triages), vous réalisez : Des opérations relatives au triage des wagons (accrochage-décrochage) et à la constitution des trains Des opérations relatives à la desserte des clients, c'est-à-dire à la livraison des wagons aux clients avec lesquels vous êtes en relation Participez aux vérifications de la conformité des wagons et de leur chargement, aux normes prescrites Assurez également la vérification des normes de sécurité des trains connaissez et respectez les règles et consignes de sécurité relatives à votre métier (formation assurée par la SNCF après l'embauche) organisez les wagons selon les produits transportés et leurs caractéristiques. Cet assemblage aboutit à la bonne préparation du train qui circulera ensuite sur le réseau vers la destination de distribution. Vous exercez un travail physique, en extérieur, dans une gare ou un triage, ou sur les voies. Vous travaillez en coopération avec vos clients, le conducteur de train et le responsable de chantier. Vous formez un collectif dynamique et opérationnel ! Horaires : Vos horaires s'organisent par roulements (2x8, 3x8), y compris les week-ends et jours fériés. Vous profitez d'au minimum 122 jours de repos par an. Ce que nous vous offrons : Une formation de 4 mois au métier d'Opérateur de Production Fret, rémunérée, alternant théorie et pratique sur le terrain. Un métier où vous progresserez et développerez des compétences tout au long de votre parcours. Un métier avec des possibilités d'évolution interne. Vous exercerez à Mulhouse. Profil recherché Pour nous rejoindre, vous possédez soit : un BAC (ou diplôme équivalent) toutes spécialités un CAP un BEP sans diplôme une expérience valorisée dans le domaine du transport et de la logistique, des lignes de production ou de la manutention. Pour la plupart des postes, le permis B est exigé.
Solerys (groupe Alerys) est une entreprise de plus de 450 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. LA MISSION: Grâce à la prestation EMD, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un emploi durable. Accompagnement et dynamisation - Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. - Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité avec les outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau, et plus particulièrement les réseaux sociaux professionnels. - Vous savez naturellement tisser un lien de confiance avec vos candidats. Vous assurez avec bienveillance la préparation et le suivi de leur prise de poste avec pour objectif le maintien dans leur emploi. Autonomie et rigueur - Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LES CONDITIONS : Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration. Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + VARIABLE !! (primes non plafonnées /objectifs), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LE PROFIL: - Issu.e impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel. - Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d'animations de groupe et de communauté de pairs, en présentiel et en distanciel. - Vous maîtrisez bien les TRE (Techniques de Recherche d'Emploi), et vous aimez impulser une dynamique de changement. Si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences, après tout c'est notre métier :-) Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys/offres/consultant-en-insertion-professionnelle-emd-3b4a32
Pour seconder le Responsable d'un magasin de prêt à porter Homme et Femme, Nous recherchons un Adjoint ou Adjointe Votre mission : la gestion d'une équipe de 6 personnes Planification de l'emploi du temps Réception des colis, gestion livraison, merchandising. Encaissement, ouverture et fermeture de magasin. Tâches administratives (analyse de CA, données,...) Profil : Vous êtes une personne responsable, sérieuse, capable d'adaptation avec une bonne flexibilité horaire. Vous avez une première expérience en prêt à porter ainsi qu'en management. Amplitude horaire de 7h du matin à 20h. POSTE A POURVOIR DE SUITE
Nous recherchons pour notre magasin d'Illzach à intégrer un.e jeune alternant.e dès l'âge de 17 ans. Vous préparerez un titre professionnel de Vendeur Conseil en Magasin VCM dans le cadre d'un contrat de professionnalisation jeune pour les moins de 20 ans. La partie théorique se fait en e-learning et en visio de chez vous, 1 jour par semaine. Vous avez le goût du commerce et de la relation de service. Votre travail sera diversifié de la réception des produits, mise en rayon, entretien de l'espace, conseil à la clientèle et encaissement. Si vous êtes intéressé.e par ce poste, présentez vous directement en magasin du mardi au samedi.
L'association pour le Logement des Sans-Abri - ALSA intervient auprès de personnes en situation de marginalité, sur les territoires de Mulhouse Alsace Agglomération et du Pays du Sundgau. Ces personnes sont pour la plupart bénéficiaires de minima sociaux. ALSA a un très bas seuil d'admission et un haut seuil de tolérance. L'association a inscrit dans ses statuts une clause de non-abandon. ALSA est une association de droit local, sans but lucratif, et est reconnue de mission d'utilité publique. Le Poste : L' Association pour le Logement des Sans Abri recherche pour son Service Accompagnement Social et Logement un Travailleur Social H/F en CDI Temps partiel 50% Le poste est à pourvoir immédiatement Salaire :Selon accords CHRS Profil recherché- formation et compétences: Débutant accepté Diplôme exigé : Assistant de Service Social, Éducateur Spécialisé, Conseiller en Economie Sociale et Familiale Maîtrise des logiciels bureautiques Mission du poste : Assurer le service à l'accompagnement et à l'hébergement des bénéficiaires de l'association : conseiller des personnes en difficulté. Savoir analyser la situation et les besoins des personnes, définir un projet d'accompagnement social avec les personnes.... Processus de recrutement Merci adresser votre candidature , lettre de motivation et CV par courriel Diplôme mentionné ci-dessus impératif
Vous êtes motivé(e), dynamique et envie d'apprendre un métier dans le secteur de l'automobile, ce poste est fait pour vous! Nous recrutons pour notre client, des Agents de Production H/F Vos missions seront : - Réaliser le montage des différents éléments de finitions du véhicule - Réaliser la production en respectant les standards de travail - Réaliser son auto contrôle et alerter en cas de dysfonctionnement - Réaliser des travaux nécessitant la lecture d'informations, lié à une forte diversité Profil : Vous correspondez à ce profil ? Alors postulez! Nous reprendrons contact avec vous au plus vite. Au sein d'Adecco Mulhouse, nous recrutons pour notre client, spécialisé dans le secteur automobile, Vous êtes dynamique, autonome et vous bénéficiez d'une grande capacité d'adaptation. Les débutants sont acceptés (H/F). Rémunération : 11.6901 euros brut/heure + 13ème mois + panier repas + CET 2X8 Des avantages liés au CE, au FASTT, une mutuelle d'entreprise à partir de 414 heures de mission. L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Adecco Mulhouse recherche pour l'un de ses clients basés sur Lutterbach un(e) Chauffeur livreur (H/F). Les tâches sont les suivantes : - Assurer la livraison (contrôle BL.) et le ramassage (commandes.) des outils chez nos clients. - Transmettre toutes les informations obtenues chez le client (demandes tarifaires, commandes.) à la société & remplir au quotidien des feuilles de tournées. - Créer un lien relationnel entre nos clients et notre société. Profil recherché: Expérience en tant que chauffeur/livreur petit colis exigée + permis B obligatoire. Avoir un très bon relationnel Connaissance des outils souhaitée (fraises, forets.) Formation en interne assurée. Respecter les règles de sécurité, du code de la route et les exigences de nos clients en termes de déplacement sur leurs sites. Contrat : CDI (35h) avec heures supplémentaires fréquentes et selon les besoins. Rythme de travail : du lundi au vendredi démarrage à 6H00.
L'association pour le Logement des Sans-Abri - ALSA intervient auprès de personnes en situation de marginalité, sur les territoires de Mulhouse Alsace Agglomération et du Pays du Sundgau. Ces personnes sont pour la plupart bénéficiaires de minima sociaux. ALSA a un très bas seuil d'admission et un haut seuil de tolérance. L'association a inscrit dans ses statuts une clause de non-abandon. ALSA est une association de droit local, sans but lucratif, et est reconnue de mission d'utilité publique. Le Poste : L' Association pour le Logement des Sans Abri recherche pour son Service Accompagnement Social et Logement un Travailleur Social H/F en en CDD pour remplacement congé maternité Le poste est à pourvoir immédiatement Salaire :Selon accords CHRS Profil recherché- formation et compétences: Débutant accepté Diplôme exigé : Assistant de Service Social, Éducateur Spécialisé, Conseiller en Economie Sociale et Familiale Permis B impératif - Maîtrise des logiciels bureautiques Mission du poste : Assurer le service à l'accompagnement et à l'hébergement des bénéficiaires de l'association : conseiller des personnes en difficulté. Savoir analyser la situation et les besoins des personnes, définir un projet d'accompagnement social avec les personnes.... Processus de recrutement Merci adresser votre candidature , lettre de motivation et CV par courriel Diplôme mentionné ci-dessus impératif
L'association pour le Logement des Sans-Abri - ALSA intervient auprès de personnes en situation de marginalité, sur les territoires de Mulhouse Alsace Agglomération et du Pays du Sundgau. Ces personnes sont pour la plupart bénéficiaires de minima sociaux. ALSA a un très bas seuil d'admission et un haut seuil de tolérance. L'association a inscrit dans ses statuts une clause de non-abandon. ALSA est une association de droit local, sans but lucratif, et est reconnue de mission d'utilité publique. Le Poste : L' Association pour le Logement des Sans Abri recherche pour son Service Accompagnement Social et Logement un Travailleur Social H/F en CDD -6 Mois Le poste est à pourvoir immédiatement Salaire :Selon accords CHRS Profil recherché- formation et compétences: Débutant accepté Diplôme exigé : Assistant de Service Social, Éducateur Spécialisé, Conseiller en Economie Sociale et Familiale Maîtrise des logiciels bureautiques Mission du poste : Assurer le service à l'accompagnement et à l'hébergement des bénéficiaires de l'association : conseiller des personnes en difficulté. Savoir analyser la situation et les besoins des personnes, définir un projet d'accompagnement social avec les personnes.... Processus de recrutement Merci adresser votre candidature , lettre de motivation et CV par courriel Diplôme mentionné ci-dessus impératif
Missions: - Assurer l'encadrement et l'animation des activités des enfants 3/5 ans durant le périscolaire et l'accueil de loisirs - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation CDD à partir du 13/05/2024 jusqu'au 31/07/2024 - 30h/semaine Pour le poste, le BAFA est exigé. ** le BAFA doit figurer sur votre CV ** Et votre expérience doit être notifiée précisément.
Le préparateur ou la préparatrice sera en charge de la facturation des ordonnances des EHPAD, de la préparation des piluliers manuels et éventuellement robotisés, des facturations mensuelles aux résidents et des relations avec les EHPAD
Pour ceux qui aiment le commerce et la relation clients ! Nous recrutons pour notre magasin de Wittenheim (68) un(e) hôte de caisse H/F. En tant qu'Hôte de caisse, vous représentez les valeurs et l'image d'Irrijardin. Par votre enthousiasme et votre professionnalisme, vous contribuez avec nous à parfaire l'expérience client : * accueil client personnalisé, * fluidité du passage en caisse et justesse de l'encaissement, * ouverture et fermeture de caisse. Vous aimez la pluridisciplinarité et vous contribuez également à la vie du magasin : conseil et vente, gestion de la relation client, mise en rayon, traitement des livraisons... Vous l'aurez compris, pour se plaire dans ce poste, il faut aimer le contact client et allier des qualités de rigueur et d'organisation. Vous avez une expérience confirmée dans l'encaissement, idéalement acquise dans le secteur de la distribution. Vous faites preuve de dynamisme, de curiosité et d'intérêt pour nos produits. De par votre aisance relationnelle et vos conseils, vous parvenez à satisfaire pleinement les clients, qui grâce à vous, reviendront avec plaisir en magasin. Vos facteurs de succès : Vous êtes méthodique, organisé(e) et faites preuve de curiosité. Vous possédez le sens du commerce et du service client, et vous aimez ce métier de contact. Vous contribuez activement à la vie des projets et des actions menées. La vie chez Irrijardin : C'est un esprit d'équipe, le tutoiement y est généralisé, et des projets ambitieux ! Des valeurs. nous y tenons, et elles nous animent au quotidien : Partage, Solidarité, Exigence et Passion. Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert ! N'hésitez pas à nous signaler les aménagements que nous pourrions mettre en place pour vous accueillir au mieux ! Ça vous tente ? Alors on vous attend !
Serveur(se) Extraordinaire en Salle (H/F) Vous êtes passionné(e) par la Food, avez un sens de l'humour aussi pétillant qu'une coupette de champagne, et vous jonglez avec les assiettes comme un artiste de cirque ? Alors, vous êtes peut-être notre futur(e) serveur(se) extraordinaire ! Missions : L'Accueillant(e) Acrobatique : Vous accueillerez les clients avec un sourire plus large que la calvitie de votre ancien prof d'histoire-géo. Votre super-pouvoir ? Équilibrer trois plateaux tout en faisant des pirouettes. Le Magicien des Commandes : Vous prendrez les commandes avec une aisance déconcertante. Votre formule magique ? "Abracadabra, un steak saignant et un mojito, s'il vous plaît !" Le Funambule du Service : Vous servirez les plats avec une élégance digne d'un danseur étoile, sans les 2 pieds gauches ! Le Génie de l'Encaissement : Vous manierez la caisse comme un pirate compte ses trésors. "Voilà votre addition, cher client. Et n'oubliez pas de laisser un pourboire, sinon le fantôme du chef viendra vous hanter !" Profil : Sens de l'Humour : Vous savez faire rire les clients, même quand ils ont commandé un steak bien cuit. Polyglotte des Papilles : Parlez-vous anglais, espagnol, ou même le langage des fourchettes ? C'est un plus ! Qualifications : Expérience en Service Extraordinaire : Avoir déjà servi licornes ou poneys équatoriens est un avantage. Formation en Sourires Éclatants : Un Bac pro en éclats de rire est recommandé.
LA VILLE DE RIEDISHEIM procède au recrutement pour le 15 juin 2024 D'UN ADJOINT ADMINISTRATIF H/F POUR SON SERVICE DES FINANCES/CONTROLE DE GESTION sur un poste à temps partiel (Cadres d'emploi des adjoints administratifs) Horaires : Temps partiel sur horaire variable (18 heures par semaine). CDD de 6 mois pour accroissement d'activité renouvelable en fonction des besoins Missions : Vous serez placé (e) sous l'autorité de la responsable du service des Finances - Contrôle de Gestion pour assurer les missions suivantes : Participation à la réalisation des opérations comptables classiques : -Suivi des engagements et des bons de commandes -Suivi et enregistrement des factures -Mandats/titres -Gestion de l'inventaire -Tenue des fichiers tiers -Relations avec les fournisseurs, débiteurs, SGC et services -Suivi et relance des services afin de respecter les délais de paiements -Gestion des droits d'accès et les profils utilisateurs et formation des nouveaux arrivants aux fonctionnalités de base du logiciel CIRIL -Rédaction de courriers, d'invitation, de compte-rendu Engagement dans le cadre de la Charte Marianne pour l'accueil du public : -Garantir un service public de qualité -Offrir une relation de proximité -Accueillir le public avec humanité -Implication éventuelle au sein des groupes de travail Conditions particulières d'exercice de la fonction : -Travail en bureau, -Télétravail possible Profil : Vous devrez faire preuve d'une très grande rigueur, d'un bon sens du relationnel et d'un esprit d'équipe développé, de discrétion, être disponible, être doté(e) d'une grande autonomie, et être très bien organisé(e) dans l'exécution de vos tâches. Une expérience dans un service similaire, une connaissance de l'environnement territorial et du logiciel CIRIL seraient appréciées. Formation initiale souhaitée : Bac pro/BTS assistant de gestion/comptabilité/secrétariat/métiers de l'administration Conditions : Recrutement en qualité de contractuel de droit public. Les offres de candidatures avec curriculum vitae détaillé devront être adressées à Monsieur le Maire de la Ville de 684OO RIEDISHEIM ou par courriel (recrutement@riedisheim.fr), exclusivement en format PDF, et ceci avant le 26 mai 2024.
Nous cherchons pour notre client, un Opérateur / Coordinateur polyvalent F/H, pour un poste en CDI à pourvoir dès que possible à Cernay. Rattaché au Responsable de l'équipe de production, vous intervenez en tant que support et soutien sur différentes missions : production, réparation et contrôle des appareils industriels. En tant qu'opérateur polyvalent vous savez tenir tous les postes de votre atelier de production, dans ce cadre vous : - Gérez les aléas du jour, absences, changement de programmes, pannes. - Participez et/ou animez avec votre responsable de production la réunion journalière, - Passez les consignes, - Suivez les demandes auprès des services supports, - Réalisez les réparations des appareils produits, - Soutenez techniquement la production : maintenance de 1er niveau, - Veillez au respect des mesures de sécurité sur les postes de travail et au bon usage des EPI, - Etes garant du respect de la qualité, des quantités et des délais, - Assistez aux réunions de projets ou techniques, - Menez une coopération active avec les techniciens d'ateliers et les soutenez dans leurs projets, - Garantissez la fiabilité des processus et des équipements, Profil recherché : - Vous êtes issu d'une formation technique de type mécanique, électronique, électrotechnique de niveau Bac Pro et justifiez d'une expérience similaire significative, - Vous maîtrisez la gestion des stocks et vous avez des connaissances en outillage et usinage. - Autonome, curieux et impliqué, vous êtes une personne polyvalente et débrouillarde qui sait gérer les priorités et suivre des objectifs afin de mener à bien vos missions. Ce Que L'on Vous Propose: - Un poste en CDI, - Un poste en équipe 2x8 ou 3x8, - Une prime de 13ème mois, - Bonus groupe, - Panier de 3€ jour, - Prime de présence de 100€, - CSE attractif, (chq Noël + Pâques, chèques vacances, tickets europa park - Prime covoiturage & vélo, Dans le cadre de sa Charte éthique de recrutement le Cabinet Aelios recrutement s'engage à répondre à toutes les candidatures et à les traiter sans aucune forme de discrimination.
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le contact client ! Mais si vous aimez le challenge, que vous voulez développer vos compétences en garantissant notre image auprès de notre clientèle, tout en développant votre chiffre d'affaires, on vous attend ! Car chez Elis, nos chauffeurs-livreurs, conduisent, livrent mais ont aussi une casquette commerciale : Ils sont à l'écoute des besoins clients et présentent des services adaptés. Ils participent au développement d'un portefeuille clients, main dans la main avec un(e) Responsable et son Assistant(e). Un équilibre vie pro / vie perso, une formation au top, une rémunération motivante, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici >> - Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier - Du lundi au vendredi avec acquisition de RTT pour garder du temps pour soi, - Une rémunération fixe brute mensuelle de 1932 euros complétée de : o Primes liées à votre activité et votre développement commercial, o Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, o Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salarial, - Et beaucoup d'autres avantages : paniers repas, participation à des concours, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise, etc. Si vous avez un permis B, un excellent relationnel, de la rigueur, une bonne dose d'esprit d'équipe et recherchez un CDI, direction ELIS >>
Nous cherchons une assistante administrative des dossiers clients qui sont en majorité des particuliers. Notre domaine est la rénovation globale énergétique des maisons individuelles. Il s'agit d'un poste administratif de préparation et de suivi de l'instruction des dossiers de demande de subventions auprès d'organismes agrées. La maitrise informatique du pack Office est un atout supplémentaire. Le candidat ou la candidate seront formés au logiciel CRM pour le traitement des dossiers. Un accueil téléphonique sera également à assurer dans le cadre de cette activité. Horaires de bureau. Salaire motivant en fonction des capacités du candidat et candidate.
Vous intégrez une équipe de 32 salariés répartit sur deux établissements Ibis Mulhouse centre Filature et Ibis Mulhouse Ile Napoleon. Quel que soit votre rôle, nous sommes tous là pour rendre l'expérience clients la plus inoubliable possible. Notre mission : apporter des petits moments de bonheur aux gens. Il paraît que la 1ère impression est toujours la bonne, tant mieux, vous êtes la première personne que nos clients rencontrent. Ils doivent être entre de bonnes mains avec vous; Vous êtes en charge de leur accueil et du suivi de leur séjour à n'importe quel moment de la journée. Vous assurez l'ensemble des fonctions d'un accueil personnalisé et chaleureux, à l'image de IBIS : préparation des arrivées, check in & check out des clients individuels et groupes, prise de réservations, standard téléphonique, traitement des demandes clients, service restaurant et petit déjeuner. Afin d'assurer un suivi client de qualité vous remontez les informations à votre hiérarchie (plaintes, remarques ou feedback clients.). Vous gérez vos encaissements et êtes responsable de votre caisse ; vous vérifiez aussi l'ensemble des comptes existants. Vous éditez, traitez et assurez un suivi des factures clients.
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Assistant ADV (H/F). Sous la responsabilité du responsable administratif, vous faites partie intégrante de l'équipe commerciale. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Gestion de la relation client en collaboration de l'équipe commerciale - Création fiches clients, saisie des tarifs, exportation de statistiques via un ERP - Renseigner les clients - Gestion et actualisation des fiches produits via le réseau GDSN ou autres supports clients - Mise en place et suivi des actions promotionnelles de l'équipe commerciale - Etablissement et suivi de la facturation - Traitement et résolution des litiges - Maîtrise pack office Connaissances : - comptabilité fortement conseillé - ERP conseillé - Secteur Agro-alimentaire conseillé De formation initiale en gestion commerciale, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans un service ADV. Vous avez de bonnes connaissances en comptabilité et disposées d'une première expérience sur un ERP et une connaissance du secteur agro-alimentaire seront privilégiées. Le poste est basé à Wittelsheim (68) au sein de notre siège social.
Nous recherchons un employé au rayon Bazar pour intégrer un contrat de professionnalisation en CDD du 01 juillet 2024 au 11 janvier 2025 au sein de l'enseigne CORA WITTENHEIM d'une durée de 28H/semaine. Rattaché(e) au Manager, il (elle) est en charge d'assurer l'accueil des clients et procéder à la mise en rayon. Principales missions : - Accueillir et informer le client - Conseiller et vendre - Orienter le client en fonction de ses besoins - Assurer le réassort des rayons - Mettre en rayon et retirer les produits impropres à la vente - Effectuer et contrôler l'étiquetage des produits en rayon Vous travaillerez de journée sur l'amplitude horaire 8h30-20h30. Vous serez formé au métier d'employé(e) commercial(e) À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle Employé de magasin (CQP). Cette qualification est reconnue par la CCN (Convention Collective Nationale) - RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : Jeudi 06 juin 2024 à Cora Wittenheim. Une convocation vous sera adressée par mail une semaine avant. Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée. - Accessible aux jeunes, âgés de 16 à 25 ans révolus, et aux demandeurs d'emplois (inscrits à France Travail) de plus de 26 ans. - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. Si vous avez déjà validé le CQP Employé de commerce, vous n'êtes pas éligible. Une semaine d'immersion professionnelle est prévue en amont du contrat. Avantages sociaux : mutuelle, prime d'intéressement et de participation sous condition d'ancienneté (3 mois) et selon résultat de l'entreprise, tickets restauration valables à la cafétéria de CORA - 10% sur les achats avec la Carte Malin
Nous recherchons des employés de drive H/F pour intégrer un contrat de professionnalisation en CDD du 01 juillet 2024 au 11 janvier 2025 au sein de l'enseigne CORA WITTENHEIM d'une durée de 35H/semaine Principales missions : -Traiter une commande internet. -Respecter des quantités et qualités des produits commandés. -Réaliser la rotation des produits et la gestion des stocks en réserve. -Accueillir le client au drive et remettre sa commande dans le respect des consignes du magasin. -Procéder à un acte de validation de la commande (scan, signature) conformément à la procédure du magasin. -Exécuter des opérations de manutention de charges lourdes -Informer, orienter, répondre aux demandes clients et les fidéliser. Vous travaillerez sur l'amplitude horaire de 05h00 à 20h00 du matin ou d'après-midi (6 jours /7). Vous serez formé au métier d'employé(e) Drive. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle Employé Drive (CQP). Cette qualification est reconnue par la CCN (Convention Collective Nationale) - RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : Jeudi 06 juin 2024 à Cora Wittenheim. Une convocation vous sera adressée par mail une semaine avant. Salaire : de 971,80 à 1 766,92 € BRUT selon âge et diplôme. Prérequis : -Cette formation est gratuite et rémunérée. -Accessible aux jeunes, âgés de 16 à 25 ans révolus, et aux demandeurs d'emplois (inscrits à France Travail) de plus de 26 ans. -Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. -Aucun diplôme ni expérience requis. -Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. Si vous avez déjà validé le CQP Employé de Drive, vous n'êtes pas éligible. Une semaine d'immersion professionnelle est prévue en amont du contrat. Avantages sociaux : mutuelle, prime d'intéressement et de participation sous condition d'ancienneté (3 mois) et selon résultat de l'entreprise, tickets restauration valables à la cafétéria de CORA - 10% sur les achats avec la Carte Malin
La pharmacie du Marché recherche un ou une préparatrice diplômé(e) pour compléter l'équipe. Très bonne ambiance, poste à responsabilité, pharmacie automatisée, beaucoup de conseils, micro-nutrition et orthopédie. Emploi du temps à convenir, un samedi sur 2 libre, mercredi libre si besoin et possibilité de temps partiel. Chèques restaurant et primes d'intéressement. Temps partiel possible. 35 heures sur 3,5 jours.
La société BME MACHINES TOURNANTES est une société familiale d'une vingtaine de salariés, dans le secteur de l'industrie, à SAUSHEIM (68) Nous recherchons un/une assistant(e) de Gestion / Direction (H/F) - en CDI Rattaché(e) directement à la direction de l'entreprise et au service commercial vous aurez pour mission : Réception et tri de factures fournisseurs ainsi que leurs enregistrements Rapprochement des BL et factures Préparation et validation des paiements Accueil téléphonique, la gestion de l'accueil, du courrier et du classement Facturation clients Saisi des devis, bulletin de livraison Suivi des commandes fournisseurs Etablir les états de rapprochement bancaire Votre profil : Formation Bac + 2 Assistant de Gestion PME/PMI ou Assistant de Direction Expérience de minimum 5 ans sur poste similaire (dans le secteur de l'industrie serait un plus) Vous maîtrisez le Pack office Vous êtes rigoureux(se), dynamique, polyvalent et autonome. Conditions de Travail : Vous travaillerez à temps plein, 39 heures par semaine (ou 35h) Du lundi au vendredi de 8h à 12h puis de 13h30 à 17h30 (16h30 le vendredi) Salaire en fonction de l'expérience Primes, Mutuelle familiale, Chèques cadeaux Poste à pourvoir au 01/07/2024
Nous recherchons sur votre secteur des futurs partenaires indépendants (H/F) afin d'effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie pour le compte de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux) Vous êtes minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(se) ? Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et faites preuve de pédagogie ? Alors ce partenariat est fait pour vous. En amont du démarrage de votre activité, vous devrez suivre une formation obligatoire de 3 jours qui reste à votre charge (900€ HT , possibilité par l'OPCO de prendre en charge une partie du financement)
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour l'établissement ESAT de PFASTATT - Les ateliers de la Cotonnade 1 Agent de maintenance (H/F) à temps plein en CDI MISSIONS L'ouvrier(ère) d'entretien exerce sa mission conformément aux valeurs associatives et aux dispositions applicables à l'établissement. Rattaché au directeur adjoint du site, il/elle s'inscrit dans l'équipe pluridisciplinaire et plus particulièrement dans les services généraux. Il/elle assure le maintien en état de l'Etablissement et de ses différents équipements et des diverses installations grâce à des compétences multiples. - Entretenir l'intérieur et extérieur des structures - Participer et suivre les travaux relatifs aux actions de sécurité mises en œuvre au sein de l'établissement - Assurer le suivi de la maintenance du parc véhicule de l'établissement et des installations de production - Participer à l'étude, l'évolution et la mise en œuvre des postes de travail - Organiser les interventions et renseigner les différents registres de sécurité et autres registres en ce qui concerne les contrôles internes règlementaires - Assurer le suivi des travaux éventuels réalisés par des entreprises extérieures et rendre compte de l'avancement de ceux-ci - Adapter ses horaires, dans la mesure où certains travaux ne peuvent être entrepris qu'en absence des occupants des locaux - Etre le binôme du cariste et du chauffeur PL PROFIL Le candidat possède idéalement : - Formation en électricité ou électromécanique - Une expérience qui justifie une polyvalence sur les travaux de menuiserie, plomberie, électricité. - Expérience dans le dépannage et la réparation de moyens de production - Autonomie, capacités d'initiatives, organisation et bonne ouverture d'esprit - Un sens aigu du service client - Le permis VL, Caces - Habilitations électriques - Le permis Poids Lourd serait un atout CONDITIONS CDI à temps plein (35h/semaine) à pourvoir immédiatement. Poste basé à Pfastatt Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV à : Association "ADAPEI Papillons Blancs d'Alsace " - ESAT de Pfastatt A l'attention de Frédéric BARB - Directeur Adjoint 8 rue Texunion68120 PFASTATT
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans l'exploitation de gravières et sablières, un ASSISTANT FACTURATION H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La facturation - La relance des non-paiements Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances en comptabilité, vous maîtrisez les techniques de facturations ainsi que d'autres techniques inhérentes au métier. Vous faites preuve d'autonomie et d'organisation et êtes impliqué et volontaire. Salaire selon profil + avantages divers.
Nous recherchons pour notre enseigne Bizzbee à Wittenheim un(e) Conseiller(ère) de Vente. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurerez les ventes et l'encaissement, - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente.
Nous recherchons pour notre enseigne Tally Weilj à Wittenheim un(e) Conseiller(ère) de Vente. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurerez les ventes et l'encaissement, - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé l'ingénierie, un ASSISTANT - SECRETAIRE H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - L'accueil téléphonique - La réception et le classement des factures - Diverses tâches annexes Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances dans le secrétariat, vous maîtrisez les techniques d'archivage ainsi que d'autres techniques inhérentes au métier. Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles. Organisé et méthodique, vous savez gérer les priorités. Salaire selon profil + avantages divers.
- Activités principales : Gestion du personnel : Recrutement, formation, supervision et évaluation des employés. Gestion des stocks : Assurer un niveau de stock adéquat, passer des commandes, gérer les réceptions et les retours de marchandises. Service client : Veiller à ce que les clients reçoivent un service de qualité, résoudre les problèmes et les plaintes des clients. Gestion financière : Élaboration et suivi du budget, gestion des caisses Gestion opérationnelle : Planification des horaires, gestion des plannings, coordination des activités de vente. Marketing et merchandising : création de présentations visuelles attractives, optimisation de l'agencement du magasin. - Responsabilités du poste : Assurer la rentabilité du magasin en atteignant les objectifs de vente et de rentabilité fixés. Maintenir un haut niveau de service clientèle et s'assurer que les normes de satisfaction client sont respectées. Veiller à ce que le magasin soit conforme aux normes de sécurité et de propreté. Superviser le respect des politiques et des procédures de l'entreprise. Gérer les ressources humaines, y compris le recrutement, la formation et la gestion des performances du personnel. Analyser les données de vente et les tendances du marché pour prendre des décisions éclairées. -Conditions d'exercice : Travail en intérieur dans un environnement de vente au détail. Interaction fréquente avec les clients et les employés. Possibilité de devoir rester debout pendant de longues périodes. Gestion des tâches administratives et opérationnelles. Travail sous pression lors des périodes de forte affluence ou lors de situations conflictuelles. -Conditions horaires : Les horaires peuvent varier en fonction des besoins du magasin, y compris les soirées, les weekends et les jours fériés. Des heures supplémentaires peuvent être nécessaires pendant les périodes de pointe, comme les soldes ou les vacances.
Magasin de vente en détail, article de la vie quotidienne coréen asiatique hors alimentation. Nous cherchons une équipe soudée, dans un espace conviviale, pour évoluer avec nos employés
Le poste : Tu veux rejoindre un leader dans le secteur automobile, le plus grand fabricant de véhicules de Sausheim comme opérateur de production H/F ? Pas besoin de diplôme ou d'expérience particulière, il suffit de postuler. C'est simple et rapide ! Tes missions : - Préparation et habillage de sous équipements - Montage et assemblage des différents éléments du véhicule Ta motivation et ton esprit d'équipe seront déterminants Tu seras formé tout au long de ta mission. Poste en 2X8 (équipe de matin 5H15-13H01 et équipe après midi 13H01-21H32) lundi au vendredi Avantages et rémunération : - Taux horaire : 11,65Euros / heures - Prime de rentrée : 3.66 Euros / semaine - Panier : 6.4928 Euros / jour - Prime de 13ième mois Accessibilité : la société met à disposition des BUS Nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivés. Votre rigueur, votre précision et votre dextérité manuelle seront les clés de la réussite. Dans le cadre de sa politique diversité, PROMAN étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 2 mois renouvelables Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous êtes organisé et savez contrôler la qualité. Vous savez utiliser les outils nécessaires à vos missions et savez maîtriser les techniques liées au métier d'opérateur. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Maîtrise et exécute sous la responsabilité du chef d'équipe tous travaux liés à l'entretien d'espaces verts selon un cahier des charges établi : - tonte - coupe/taille de végétaux - entretien des allées - petits travaux de maçonnerie Prime de fin d'année, prime de flexibilité, primes de panier POUR CANDIDATER : ENVOYER LETTRE DE MOTIVATION ET CV par mail
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE recrute pour son établissement « Résidence Le Moulin » 1 Ouvrier d'Entretien (H/F) à temps plein en CDI MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice, et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du projet d'établissement, l'ouvrier(ere) d'entretien s'inscrit dans l'équipe pluridisciplinaire et plus particulièrement dans l'équipe des Services Généraux. Il/elle aura pour mission de : - Maintenir en bon état l'établissement, ses différents équipements et les diverses installations grâce à des compétences multiples - S'occuper de l'entretien intérieur et extérieur de la structure - Participer et suivre les travaux relatifs aux actions de sécurité mises en œuvre au sein de l'établissement - Assurer le suivi et la maintenance du parc des véhicules de l'établissement - Etre l'interlocuteur des différents intervenants extérieurs dans son domaine de travail - Veiller à la sécurité et au bien-être des personnes accueillies - Tenir informé sa hiérarchie en temps réel des besoins et des actions menées ou à envisager - Participer aux projets diversifiés que peut lui confier sa hiérarchie dans le cadre de la stratégie et du développement de l'établissement. PROFIL Le candidat aura : - Une solide expérience en maintenance - De bonnes connaissances en ergonomie - De bonnes connaissances dans l'entretien de bâtiment - Notion en électricité - De bonnes connaissances des outils informatiques - Le permis VL obligatoire Le candidat sera : - Autonome et organisé - Ouvert d'esprit, à d'écoute, aimant le travail en équipe CONDITIONS CDI à temps plein à pourvoir rapidement Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV à : ADAPEI Papillons Blancs d'Alsace - Résidence Le Moulin A l'attention d'Anne Marie SCHUBNEL- Directrice Déléguée de Pôle 40 rue Marcel Maire - 68100 MULHOUSE
Vous devrez: - Répondre aux besoins de l'enfant et veiller à son bien être, à son confort et à sa sécurité. - Instaurer une relation non dépendante mais sécure pour le bien être de l'enfant - Aider l'enfant à se développer, à s'épanouir et à grandir - Accompagner et soutenir l'enfant dans ses découvertes - Proposer une diversité d'activité, motrice, sensorielle, artistique, - Répondre aux besoins physiologiques: les soins, les changes, l'alimentation, le sommeil - Prévention: Sécuriser les lieux, l'endroit, observation, hygiène des jouets et des locaux Vous serez sous la responsabilité de l'Educateur de jeunes enfants responsable du groupe des bébés.
Au sein d'un EHPAD pour les mois de juin, juillet, août voire septembre, vous assurerez : - le ménage et l'entretien des locaux : ménage quotidien des halls d'entrée, des bureaux,escaliers, salles de soins, sanitaires..., nettoyage des chambres des résidents. Vous participerez aussi à l'activité hôtelière : préparation et mise en place des repas, service du petit déjeuner, du repas au restaurant et des plateaux repas, la vaisselle. Vous participerez à la vie du service :transmission de vos observations concernant les résidents, information des consignes quotidiennes pour adapter l'organisation de votre travail, être force de proposition. Vous travaillerez en équipe en relation avec les autres services. Horaires selon planning : 6h -13h / 7h - 14h /12h - 19h . Travail 1 week-end sur 2.
nous recrutons un Vendeur polyvalent H/F à Kingersheim. CDI, Temps Plein, 35H /semaine 2 jours de repos hebdomadaire Horaires de travail sans grande coupure Plannings fixes et déterminés à l'avance Parcours d'intégration et de formation Ce qui est important pour vous : vous appréciez les échanges avec vos clients, votre équipe et la communication est votre principal atout. Vous êtes curieux(se) et souhaitez constamment apprendre de nouvelles techniques, de nouveaux produits. Vous êtes organisé(e) et réactif(ve) afin de réaliser vos tâches dans les délais impartis Vous avez le sens de l'observation et du commerce. Vous êtes connu pour vos qualités humaines Vous appréciez travailler en équipe Ce qui vous anime au quotidien / Vos missions : Participer à l'ouverture et fermeture de la boutique, Assurer le service et conseil aux clients Fidéliser la clientèle, Contribuer au développement du chiffre d'affaires Veiller à la bonne tenue de la boutique Gérer et compter la caisse Participer à la mise en place des produits Votre profil : Vous possédez une expérience dans le secteur de la boulangerie ou du commerce de proximité Vous disposez de connaissances en matière d'hygiène et sécurité alimentaire Ce qu'on vous propose / Nos avantages : prime mensuelle d'objectif (pouvant aller jusqu'à 250€) Prime annuelle Des évènements : Séminaires annuels dans le cadre d'objectifs commerciaux 50% de remise sur les produits de nos boutiques Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% Une perspective d'évolution de poste et responsabilités dans le groupe selon vos souhaits et résultats
Nous recrutons au sein de notre service Collecte sous la direction du Responsable de la Collecte, notre Agent de nettoyage et maintenance conteneurs F/H qui assurera le nettoyage et la réparation de nos conteneurs (1600 sur l'Alsace et Franche-Comté). A l'aide d'une feuille de route, vos principales missions : - Entretenir les équipements (lavage du conteneurs, mise en place/remplacement de stickers) et abords de conteneurs (environ 15/jours) - Réaliser de petites réparations (remplacement/réparation pièces et conteneurs) - Collecte ponctuelle Poste basé à Wittenheim, comprenant des déplacements quotidiens. Possibilité de rester (1 nuit) sur le lieu d'intervention. Véhicule de nettoyage mis à disposition. Horaires de journée - travail en extérieur Profil recherché et prérequis - Permis B + à l'aise en conduite - Savoir utiliser un GPS et vous orienter - Lire et comprendre un plan/ une feuille de route - Respecter les règles de la sécurité routière - Savoir remplir un rapport et un constat à l'amiable - Capacité à travailler seul - Avoir le sens de l'organisation
La maison de la Petite Enfance Couleurs de Vie de Bourtzwiller recherche pour son multi-accueil (enfants de 0-3 ans) un/une assistant(e) d'accueil petite enfance (CAP AEPE ou BEP SS ou BAC PRO ASSP ou AMP obligatoire ) souhaitant intégrer une équipe dynamique et motivée pour favoriser l'accueil bienveillant de l'enfant et de sa famille . Vous favorisez l'éveil, le développement, l'autonomie de l'enfant en proposant des ateliers ludiques adaptés, Vous accompagnez l'enfant dans son quotidien (repas, sieste, hygiène, temps à l'extérieur ) Vous êtes force de proposition et souhaitez vous investir auprès du jeune enfant alors n'hésitez pas à nous rejoindre ! Poste à pourvoir pour le 26 aout 2024!
La maison de la Petite Enfance Couleurs de Vie de Bourtzwiller recherche pour son Jardin d'Enfants (enfants de 3-6 ans) un/une assistant(e) d'accueil petite enfance (CAP AEPE ou BEP SS ou BAC PRO ASSP ou AMP obligatoire ) souhaitant intégrer une équipe dynamique et motivée pour favoriser l'accueil bienveillant de l'enfant et de sa famille à partir du 2 mai 2024 . Vous favorisez l'éveil, le développement, l'autonomie de l'enfant en proposant des ateliers ludiques adaptés, Vous accompagnez l'enfant dans son quotidien (repas, sieste, hygiène, temps à l'extérieur ) Vous êtes force de proposition et souhaitez vous investir auprès du jeune enfant alors n'hésitez pas à nous rejoindre ! Poste à pourvoir dès que possible.
Une crèche située secteur Mulhouse recherche un(e) Auxiliaire de crèche en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024. Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé parc de la mer rouge à Mulhouse afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC. Vos missions : L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène. Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur. Profil recherché : Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP). Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 seront mises en application au sein de l'entreprise. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires ). - au domicile des parents ou en crèches familiales. - à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité).
Missions - Accompagner la scolarité d'enfants de primaire après la classe, en lien avec leurs parents et enseignants, - Elaborer et mettre en œuvre des animations de loisirs à dimension socioéducatives et socioculturelles les mercredis (journée) auprès d'enfants de 3-10 ans Niveau de qualification, compétences et qualités requises pour tenir le poste - BAC ou équivalent souhaité, - BAFA acquis ou en cours souhaité, - Connaissance du public 3-10 ans - Maîtrise des méthodes d'accompagnement scolaire, - Sens des responsabilités et capacité à encadrer un groupe d'enfants - Capacité à élaborer des animations variées et adaptées - Sens du travail en équipe et qualités relationnelles Possibilité de contrat complémentaire durant les vacances scolaires
Un cabinet médical situé à MULHOUSE recherche un Secrétaire Médical / une Secrétaire Médicale en Alternance, pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, pour une durée de 15 mois. Vous serez 4 jours en cabinet pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé parc de la mer rouge à Mulhouse afin d'obtenir le titre de Secrétaire Médical Titre RNCP de niveau 4. Votre formation de Secrétaire Médical(e) est entièrement prise en charge, de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC (759.78 € à 1 766.92 € brut par mois). Rémunération selon le niveau d'études et l'âge de l'apprenti. Vos missions : Accueillir et orienter les patients Coordonner et transmettre des informations entre les différents interlocuteurs médicaux, paramédicaux et les patients Recevoir les communications téléphoniques et orienter les interlocuteurs Organiser, créer et gérer les dossiers patients Transférer des dossiers patients Profil recherché : Que vous soyez débutante ou avec une expérience professionnelle dans le domaine du secrétariat, le cabinet médical recherche avant tout une personne motivée et rigoureuse ; vous serez formé(e) au métiers et aux missions du poste durant les 15 mois. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables pour ce poste, ainsi qu'une aisance avec l'outil informatique (frappe rapide, bonne orthographe). Nous proposons un contrat à durée déterminée en alternance (en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation). Le poste est à pourvoir dès que possible au sein du cabinet, l'intégration au sein de la formation se fait à tout moment de l'année (formation modulaire + boucle pédagogique). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage au sein d'un club de football, vos missions sont : - Assurer la communication interne et externe du club de Foot. - réaliser des contenus graphiques et mise à jour du site du club de Foot. - Alimenter et mettre à jours les réseaux sociaux. Vous êtes passionné(e) par le football.
Nous recherchons un vendeur/une vendeuse en boulangerie-pâtisserie. Vous effectuez la vente quotidienne des produits frais de l'établissement (boulangerie, pâtisserie et chocolaterie) Le nettoyage du comptoir, des frigos et de l'espace vente fait partie de vos activités. Selon les commandes, vous pouvez être amené(e) à effectuer des livraisons sur le magasin de Richwiller et Staffelfelden où vous pouvez également être amené(e) à travailler ponctuellement. Le véhicule de l'entreprise est fourni pour réaliser ces livraisons. Vous êtes amené(e) à travailler les week-end et jours fériés et prévoir des horaires en coupure. *****************Horaires d'ouverture du magasin : 6h - 19h30 du lundi au dimanche.***************** Une expérience dans le domaine de l'alimentation est souhaitée.
Rattaché(e) au service approvisionnement, nous recherchons un Chauffeur-collecteur H/F pour effectuer le ramassage manuel de TLC (textile, linge de maison, chaussures) dans nos bornes et leur transport jusqu'au centre de tri. Vous serez amené à travailler tôt (6h du matin) et sous toutes conditions météorologiques. Conduite de véhicules type camionnette (permis B exigé). Missions: - conduite quotidienne départements 68, 67, 25, 90, 70 - vidage des bornes de collecte - nettoyage de la voirie autour des bornes de collecte et des bornes - déchargement du véhicule au centre de tri - assure la propreté du véhicule mis à disposition Profil : - apprécier de travailler aux aurores - port de charges - savoir travailler en équipe 20% de conduite 80% de manutention
Dans le cadre du projet de l'association et sous l'autorité de la Présidente de l'association et du directeur, le Référent Famille (H/F) conduit le projet Famille, en adéquation avec le projet social. Vous participez à l'animation de la vie associative et la construction et la mise en œuvre du projet de l'association, notamment : - Conduire le projet du Secteur famille en adéquation avec le projet social (conception, pilotage, animation, évaluation) - Identifier les besoins et répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire en développant des projets avec et/ou en réponse aux besoins des habitants - Mettre en synergie et en cohérence, articuler les actions familles avec celles conduites par les partenaires du territoire - Contribuer à la mise en œuvre d'actions dans et hors les murs, en transversalité avec les autres services et les partenaires - Mettre en œuvre et animer des ateliers parents/enfants et soutien de la parentalité - Participer aux temps forts du Centre Socioculturel - Être à l'écoute des initiatives individuelles des habitants et les accompagner vers des réalisations collectives. - Développer le lien de proximité et la mobilisation des familles - Animer un groupe de personnes en difficulté sociale Formation : DEJEPS, DE CESF ou équivalent exigé
** poste réservé aux personnes qualifiées, titulaire au moins du BAFA *** Les mission principales sont les suivantes : - Participer aux réunions de préparation et élaboration du projet pédagogique - Mise en place d'activités pour des enfants et des jeunes de 3 à 17 ans - Encadrement et organisation du temps de repas - Gestion de la vie quotidienne Les aptitudes requises sont les suivantes : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants conformément à la réglementation - Avoir le sens du contact et des responsabilités - Être impliqué et attentif à l'accompagnement et à l'épanouissement des publics - Être ponctuel et respectueux des consignes - Être force de propositions d'activités sportives, culturelles, artistiques - Être capable d'adapter son programme d'activités et ses fonctions aux nécessités de l'organisateur. Les spécificités du postes sont l'engagement saisonnier et les horaires variables. Pour postuler, vous devez être titulaire d'un diplôme de l'animation ou sport (BAFA/BAFD ou titulaire d'un titre ou diplôme professionnel figurant sur l'arrêté du 9 février 2007 : CAP AEPE, CQP animateur, BPJEPS...)
Vous vous occuperez du standard téléphonique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable avec qui vous établirez une relation de confiance. Vous programmerez les rendez-vous avec les poseurs. Vous organiserez les livraisons. Vous éditerez les confirmations de commandes, et enregistrerez les acomptes. Vous serez amené à vous occuper de la remise des chèques en banque. Vous aurez un suivi irréprochable des dossiers clients. Vous saurez gérer des litiges.
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de plus de 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un agent de nettoyage industriel (H/F). À ce titre, vos missions principales sont : - Réaliser le nettoyage désinfection des matériels et des ateliers au quotidien ainsi que les opérations de nettoyage spécifiques et ponctuelles en environnement agroalimentaire, - Assurer le respect des procédures de nettoyage définies en utilisant les outils mis à disposition (Karcher haute pression, monobrosse...), - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité spécifiques aux opérations de nettoyage. Le poste s'entend de nuit (19h-3h30). Vous êtes amené(e) à travailler le week-end de manière systématique. Vous justifiez d'une expérience en nettoyage industriel, acquise idéalement en milieu agro-alimentaire.
Nous recherchons pour notre enseigne MANGO sur Illzach, un(e) Conseiller(ère)s de Vente. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif est de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Vous contribuez activement au développement du chiffre d'affaires du magasin, Les tâches effectuées seront les suivantes : - Accueil de la clientèle, encaisser le montant de la vente, procédure d'encaissement - Proposition des opérations en cours, réalisation des comptages de fonds de caisse - Garant de la tenue de caisse, garant des dépôts en banque - Accueil et conseil en cabine
Pour un bar PMU vous serez chargé d'accueillir, prendre les commandes et faire du service en salle. Vous serez amené à préparer les boissons chaudes, froides, alcoolisées .... (pas de préparation de cocktails) Vous serez également chargé de la préparation de la salle et veillez à la propreté avant et après service. Vous travaillerez essentiellement en poste vendredi; samedi et dimanche. L'amplitude horaire est de 7h00 à 21h00. Possibilité de faire plus d'heure en semaine.
Vente Animation Dégustation dans un rayon traditionnel d'un hypermarché du secteur sud de Mulhouse - Connaissance des produits frais, des différentes familles de fromages savoir les couper, emballer, peser - Proposer une dégustation et aider le client à choisir ses produits, le conseiller. Poste qui peut convenir à tout type de personne allant de l' étudiant au retraité. Bonne présentation, aisance relationnelle, sourire et sérieux sont les qualités recherchées. Nous prenons en charge une partie des frais de déplacements et de repas. CDD de 2 jours renouvelable à partir du 31 mai 2024
Nous recrutons un Réceptionniste (F/H) pour intégrer notre établissement basé à Mulhouse (68100). Vous avez pour mission d'accueillir les clients, d'effectuer les opérations liées à leur arrivée et à leur départ, et de répondre aux différentes demandes. Vos missions seront : - Accueillir les clients à la réception et au téléphone, - Les informer sur les formalités liées à leur séjour et les services proposés, - Gérer les arrivées et les départs, - Effectuer les encaissements et la facturation, - Appliquer la politique tarifaire et consignes et procédures de la check-list « réception », - Coordonner l'activité de la réception avec celle des étages, - Mettre à jour le planning des appartements, - Appliquer les procédures de travail et les directives définies par le groupe Votre profil : - Expérience requise en hôtellerie - Exemplarité, passionné(e) par le métier, sens du service client et goût pour le terrain. - Polyvalence, autonomie et dynamisme - Bonne maîtrise de l'anglais Conditions CDI à 39h à pourvoir dès à présent. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de Handicap. Salaire brut 2203,76€/mois, carte TR de 10€, mutuelle intéressante et prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%.
le job consiste à nettoyer des appartements de location courte durée. le travail débute à 10 ou 11h le matin jusqu'à 15 ou 16h suivant les jours les horaires sont variables expérience en ménage hôtelier ou Airbnb indispensable Travail le week-end - non négociable Possibilités de faire plus d'heures en buanderie (formation en interne) Type d'emploi : Temps partiel Nombre d'heures : 16 à 20 par semaine Disponible le week-end Travail en journée Travail les jours fériés
Mes missions: - Avoir des connaissances sur Divalto (contrôler, analyser, rectifier) - Saisie journalière de la production des entrées en stock et contrôler les données saisies - Corriger les erreurs, les anomalies et les mouvements en attente - Faire les écritures correspondantes du retour finissage (tries, mal uni, déchets...) - Entrées et sorties de stock + changements de casiers + transfert de stock - Saisie de la réception des commandes d'achats Gestion stock : - Ranger les chariots de fils livrés - Faires les écritures d'entrées et sorties en stock - Calculer la production des services chimiques du jour - Imprimer, préparer et trier des cartes OFF - Faire le transport des chariots de fil au finissage - Ranger les talons des cartes préparées Rangement / Nettoyage / Divers : - Ranger et nettoyer le stock - Faire les changements de casier (physiquement et informatiquement) - Savoir réaliser les comptages d'inventaire. Gestion des arrivages extérieurs : - Déballer, peser, contrôler (le lot, le coloris, le poids), par rapport au bon de commande Contrôle qualité : - Valider ou non les coloris avec standard - Remplir les feuilles de suivies (date, lot, poids, commentaire) - Faire un prélèvement de fil pour chaque nuance - Etiqueter le produit - Ranger en casier - Saisie informatique du transfert de stock - Retour à l'envoyeur si non-conformité (qualité, couleur) + remplir le bon de marchandise et le bon d'avoir. Une expérience dans la gestion de stock et d'une première expérience dans l'industrie est souhaitable.
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
Pour étoffer notre équipe, nous recherchons un Plongeur en restauration H/F pour prise de poste immédiate. Restaurant fermé : lundi et mardi Repas pris sur place Modulation des horaires Salaire SMIC ou selon profil + CE
Depuis 2009, Alsaclean est une entreprise familiale et indépendante, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Nous accordons une importance particulière à la proximité et la personnalisation de nos services. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Vous avez l'opportunité de rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs ! Vos missions seront entre autres, chez un ou plusieurs clients : - Organiser le chantier - Réaliser des travaux de vitrerie, remise en état, décapage, déblaiement - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation - Renforcer les équipes au besoin - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie Un véhicule de service vous sera fourni afin d'effectuer des travaux de nettoyage de vitrerie dans toute l'Alsace et le territoire de Belfort. Lors de votre entrée dans notre structure, une formation et un accompagnement seront effectués. Ce poste est à pourvoir en CDD dans un premier temps, avec possibilité de renouvellement et de contrat pérenne. Le salaire est à négocier selon votre profil et votre expérience. Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire. - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe. - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation. - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. Nous vous proposons sur votre poste flexibilité et autonomie, une rémunération attractive, une mutuelle et une prévoyance. Dans le cadre de sa politique de recrutement, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap et nous engageons à respecter les règles sanitaires en vigueur.
Nous recherchons plusieurs employé(e)s libre-service H/F pour rayons alimentaires. Sous la directive du responsable du rayon attitré vous serez en charge : Mise en rayon dans le respect des implantations Facing Affichage prix Gestion de la réserve Rotation des produits (DLC/DLUO) Renseignements des clients . Description du profil : Vous êtes une personne dynamique, motivé(e) qui aime le contact avec les clients. Organisé(e) et rigoureux(se) sont les deux qualités indispensables pour menez à bien vos missions.
Vous êtes polyvalent, vous préparer des plats chauds et froids.
Essentiel'G RH, cabinet de recrutement spécialisé en délégation CDD/CDI de techniciens supérieurs, ingénieurs, cadres et métiers du tertiaire sur l'Alsace et la Franche Comté, recrute en CDI, près de Pfastatt, pour son client, groupe à dimension humaine qui prend soin de ses équipes, son Technicien de maintenance en CVC. H/F Vous serez amené à gérer la maintenance d'installations de chauffages et de production d'eau chaude. Vos missions : - Vous concerter avec le chef d'équipe afin de déterminer le déroulement de votre tournée (vérifier le matériel avant départ et anticiper l'approvisionnement de pièces). - Vérifier la conformité des chaudières, assurer leur mise en service et/ou les dépanner (repérage des anomalies, exécution des réparations nécessaires). - Nettoyer les installations. - Rédiger des rapports d'opération à remettre au chef d'équipe. - Conseiller le client afin d'optimiser le fonctionnement de ses équipements, le renseigner sur les opérations effectuées et l'informer sur l'évolution des systèmes de chauffage... - Assurer le suivi des dossiers (synthèse de l'intervention, référencer les pièces et équipements, mise à jour du dossier client si besoin, signature du client. Bac dans le domaine énergétique, expérience de 2 ans minimum. Vous êtes réactif, force de proposition et doté d'un bon relationnel Poste en CDI Temps plein 38 h Salaire de 12 à 14 euros de l' heure bruts Panier à 9.50 euros, intéressement Une astreinte par mois est à prévoir
Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, est à la recherche d'un(e) Opérateur sur commande numérique (H/F) pour une mission en intérim . Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions sur CN (4 et 5 axes) : Utilisation de programmes existants (SMP et WALTER) pour : - Réaliser l'affûtage d'outils de coupes, - Fabriquer des outils coupants, Suivi des productions lancées, Réalisation du contrôle des pièces réalisées... Compétences du poste : - Utiliser le bon programme en fonction de l'outil - Régler les paramètres des machines et des équipements - Surveiller le bon déroulement de la production - Respecter et appliquer rigoureusement les consignes Présentation entreprise : Site de production situé à LUTTERBACH (68460), spécialisé dans les outils coupants. Détail de l'offre : Durée hebdomadaire : 35H , heures supplémentaires possibles Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous. Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Méline à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! Au niveau du profil nous recherchons quelqu'un qui dispose de : Formation/Expérience : BacTechnique ou Scientifique Niveau Bac+2 souhaité Expérience dans le domaine de l'usinage et la commande numérique souhaitée en programmation Faire preuve de polyvalence, d'esprit d'équipe et d'autonomie
Vous avez envie de vous former dans le domaine de la comptabilité ? Acquérir de l'expérience professionnelle dans un environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ? Cette offre est faite pour vous! En tant qu'Assistant(e) Comptabilité en alternance, vous participez à la tenue de la comptabilité de la société dans le respect des dispositions légales et réglementaires. Les missions attribuées seront dynamiques et évolutives, adaptées en fonction de l'activité de l'entreprise, des directives du tuteur et des besoins spécifiques du moment. Cette flexibilité permettra une expérience enrichissante et variée, propice à un apprentissage complet et approfondi du métier. Au sein d'une équipe bienveillante et dynamique, vous : - Participez au suivi de la comptabilité fournisseurs o Vous saisissez les factures d'achats, de sous-traitance et des immobilisations o Vous préparez la mise en paiement des factures et relancez les interlocuteurs le cas échéant, o Vous alimentez les supports de suivis liés aux FNP, o Vous sortez des états récapitulatifs sur Excel. - Participer au suivi de la comptabilité générale o Vous êtes en doublon sur la comptabilisation des notes de frais o Vous alimentez le suivi des notes de frais, - Vous réalisez les tâches administratives diverses (traitement du courrier / des mails du service, classement de l'ensemble des documents comptables, .) Nous recherchons : Un(e) Étudiant(e) préparant un diplôme en comptabilité, cherchant une alternance pour l'année 2024, - Motivé(e), organisé(e) et ayant une forte attention aux détails, - Capable de travailler en équipe et de s'adapter rapidement, - Intéressé(e) par l'apprentissage continu ! Pourquoi nous rejoindre ? - Environnement de travail agréable - Equipe solidaire - Primes et avantages - Formation à nos outils et accompagnement tout le long de votre expérience Dans le cadre de sa politique diversité, EIS étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap. AVANTAGES : - Rémunération fixe sur 13 mois - Participation et intéressement aux bénéfices - Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux - RTT - CSE dynamique
1. Vous êtes à l'aise avec les chiffres, 2. Vous faites preuve de rigueur, 3. Vous avez envie d'apprendre, 4. Vous maitrisez Excel, 5. Vous avez l'esprit d'équipe ! Vous vous reconnaissez ? Voici une offre susceptible de vous intéresser : Nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptabilité pour notre siège à Mulhouse. Au sein d'une équipe bienveillante et dynamique, vous : - Participez au suivi de la comptabilité fournisseurs o Vous saisissez les factures d'achats, de sous-traitance et des immobilisations o Vous préparez la mise en paiement des factures et relancez les interlocuteurs le cas échéant, o Vous alimentez les supports de suivis liés aux FNP, o Vous sortez des états récapitulatifs sur Excel. - Participer au suivi de la comptabilité générale o Vous êtes en doublon sur la comptabilisation des notes de frais o Vous alimentez le suivi des notes de frais, - Vous réalisez les tâches administratives diverses (traitement du courrier / des mails du service, classement de l'ensemble des documents comptables, .) De niveau Bac à Bac+2 dans le domaine de la comptabilité/gestion, vous possédez une première expérience réussie. Vous vous sentez à l'aise dans les environnements procéduriers où il faut faire preuve de rigueur et de persévérance. Votre atout indispensable ? Vous souhaitez acquérir de nouvelles compétences au sein d'une entreprise formatrice. Pourquoi nous rejoindre ? - Environnement de travail agréable - Equipe solidaire - Primes et avantages - 5 jours de RTT/an - Formation à nos outils et accompagnement tout le long de votre expérience Dans le cadre de sa politique diversité, EIS étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap. AVANTAGES : - Rémunération fixe sur 13 mois - Participation et intéressement aux bénéfices - Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux - RTT - CSE dynamique
Le service PJM de Mulhouse de l'UDAF du Haut-Rhin recherche un/une délégué(e) mandataire judiciaire à la protection des majeurs. Sous l'autorité de la cheffe de service, vous exercez des mesures judiciaires (tutelle, curatelle, mandat spécial) dans le cadre de la gestion de biens et de la protection de la personne. Il s'agira : - d'accompagner les personnes suivies dans leur projet individuel. - de gérer les situations administratives, financières, patrimoniales et juridiques des personnes suivies. - de rendre compte des situations aux autorités judiciaires. - de mettre en œuvre les obligations règlementaires dans le respect des procédures internes et de la personne protégée. Profil du /de la candidat(e) : - Bon relationnel et esprit d'équipe pour un travail de partenariat - Faire preuve de rigueur et d'organisation - Maîtrise de l'informatique et de la bureautique - Titulaire d'un diplôme de travailleur social (DE ASS ou DE CESF) ou dans le domaine juridique souhaité. Expérience dans le domaine du social et /ou CNC MJPM Temps plein - Site de Mulhouse Rémunération selon Convention du 15/03/1966 - Grille éducateur spécialisé - Indemnité métiers sociaux éducatifs (238 euros bruts) Horaires flexibles - congés conventionnels (18 jours par an) - titres restaurant - CSE
Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un(e) Assistant(e) de recrutement pour intégrer notre agence de Mulhouse. Les missions sont polyvalentes : vous interviendrez aussi bien sur la partie recrutement que sur la partie administrative RH. Plus précisément, vous serez en charge : - Du recrutement : - Publication des annonces, Sourcing de candidats ; - Entretiens d'embauche téléphoniques / physiques, tests et prise de références ; - Présentation des profils aux clients. Le challenge c'est trouver la bonne mission pour l'intérimaire et trouver le bon intérimaire pour répondre au besoin du client ! Au-delà des compétences et diplômes, nous privilégions votre personnalité : - Vous avez un excellent relationnel et aimez communiquer, vous êtes toujours à l'écoute ; - Vous faites preuve d'un esprit d'analyse afin de sélectionner les candidatures qui correspondent aux attentes des clients ; - Rigoureux/se et polyvalent(e), vous êtes réactif/ve et savez gérer les priorités ; - Vous avez le goût du challenge et vous aimez travailler en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'attendez-plus, postulez ! Pourquoi vous aimeriez travailler chez nous : - Le poste est à pourvoir en CDI ; - Salaire : 1800 € brut ; - 35 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi, de 08h30 à 12h00 et de 14h30 à 18h.
Prêt(e) à dynamiser vos compétences en tant que Vendeur (F/H) ? Vous souhaitez évoluer dans une ambiance de travail dynamique et participer à l'expansion d'une marque de prêt-à-porter de renom. Vous trouverez ci-dessous les missions qui vous seront confiées : - Accueillir la clientèle de manière chaleureuse et professionnelle afin d'identifier au mieux ses attentes. - Conseiller et orienter les clients sur les produits qui correspondent à leurs besoins. - Participer activement à la gestion des stocks, l'approvisionnement du magasin et la mise en place des vitrines. Découvrez des avantages géniaux : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(re) commercial(e) enthousiaste et de confiance à temps plein pour rejoindre notre équipe de vente ! Chateau D'Ax ,fabricant italien de salon depuis 1948 est aujourd'hui leader milanais sur le marché mondial des canapés et fauteuils haut de gamme. Nous recrutons pour notre magasin un nouveau talent passionné par son métier, souhaitant évoluer au contact des autres et partageant nos valeurs : la créativité et le professionnalisme. Vous aurez pour missions d'accueillir les clients au sein du magasin. Vous devrez répondre au mieux à leurs attentes en établissant une vraie relation de confiance, dans un climat convivial. La satisfaction de nos clients étant notre priorité! Vous aurez également pour mission de rendre votre magasin attractif. Vous devrez maîtriser la connaissance de vos produits afin de combler les attentes de vos clients. Vous aurez également à votre charge une partie administrative sur laquelle vous serez formé(e). Le poste est à pourvoir immédiatement !
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable réseau de votre secteur, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes en charge de la gestion administrative du magasin et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable adjoint de magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Être force de proposition quant à l'amélioration de l'attractivité du point de vente. - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Assurer une gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Gérer la partie administrative (planning, caisse, inventaire) - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Gérer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et de 3 ans d'expérience dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Vous savez faire preuve d'initiatives pour développer les performances de votre magasin. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
Vous serez en charge de l'animation de la zone de vente ainsi que de l'accueil et conseils aux clients. Vous avez l 'esprit d'équipe et le sens du contact. Vous travaillerez du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. Vous avez idéalement une expérience d'un à deux ans dans la vente de meubles et literie, à défaut une expérience réussie dans la vente d'au moins 2 à 3 ans.
L'agent technique intervient dans l'entretien courant et la maintenance des logements d'hébergement des dispositifs d'APPUIS, principalement pour ceux situés sur l'agglomération de Colmar. Il contribue au maintien de conditions d'accueil de qualité, tant dans les logements d'hébergement que pour la maintenance des locaux professionnels ou de la flotte de véhicules. Son intervention vient soutenir la dynamique d'accompagnement social respectueuse des publics hébergés et accompagnées. Elle s'inscrit dans la finalité du projet, de la politique et la philosophie énoncées dans le projet associatif, et les projets d'établissement ou de service des différents dispositifs. Activités : Assure les interventions commandées par les services sous la coordination de la chargée de gestion de patrimoine, notamment : - Maintenance : Assure les tâches des trois volets du plan de maintenance et de ses différents points de contrôle (Logements ; Locaux professionnels ; Véhicules) - Entretien et Réparations : Diagnostic techniques des pannes et incidents signalés Réparations et entretien courant Veille technique, prévention sécurité Traitement spécifique des logements à chaque changement d'occupant (lessivage murs et sols, contrôle et entretien des équipements etc.) - Equipement des logements : Montage et installation d'équipements : meubles et électroménager - Coordination, relais voire co-interventions avec les équipes d'accompagnement dans une perspective de développement des compétences des personnes accompagnées. Comportement professionnel : - Savoir organiser son travail, y compris dans des délais contraints, et prioriser ses activités - Savoir rendre compte de son activité (rapport, mail, .) - Veiller au respect des règles de fonctionnement des services - Savoir travailler en présence de personnes qui ne maitrisent pas forcément la langue française et les codes culturels - Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes, au changement, et gérer le stress - Avoir le sens du travail bien fait et du respect des délais - Savoir travailler seul en autonomie, comme en équipe - Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales - Rigueur, dynamisme et réactivité Profil Formation : Cap ou Bac Professionnel en Maintenance des bâtiments et collectivité ou autre diplôme du second œuvre - Habilitation électrique - Notion de sécurité, idéalement SST - Vous êtes titulaire du permis B, voire du permis E Expérience souhaitée : 2 à 5 ans - Une expérience similaire ou une connaissance du champ social serait un plus Casier judiciaire vierge (intervention auprès de publics vulnérables) Conditions de travail Date de prise de fonction : dès que possible Horaires : 35h du lundi au vendredi de manière générale et ponctuellement le samedi Lieu de travail : Mulhouse. Déplacements dans le département du Haut Rhin Salaire et statut : Non cadre, salaire selon convention CHRS Modalités de réponse Merci d'envoyer votre candidature motivée à l'attention de Anne PEGEOT, Directrice du Dispositif Asile et Réfugiés et Luc VERBESSELT, Directeur du Dispositif Enfance et Parentalité
Le client Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE MULHOUSE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Responsable adjoint Gestion locative (H/F) en CDI à Mulhouse Contrat CDI Horaires : 38h avec 23 RTT à l'année Rémunération : Rémunération sur 13 mois + prime de présentéisme et prime d'évaluation Poste basé sur le secteur Mulhouse (68100) Les missions Nous recherchons un(e) Responsable d'Agence adjoint passionné(e) et dynamique pour piloter et coordonner les activités de notre agence, en garantissant une gestion efficace des ressources et en veillant à l'optimisation de la rentabilité du patrimoine sous sa charge. Responsabilités : Participer à l'élaboration des budgets prévisionnels en collaboration avec la Direction. Suivre l'activité de l'agence en maintenant et en analysant des tableaux de bord. Garantir le respect des modes opératoires et des procédures. Assurer le lien entre les services et l'agence. Participer activement à l'élaboration du rapport d'activité de l'agence. Participer à des groupes de travail spécifiques. Le profil Expérience avérée dans le management d'équipes, idéalement dans le secteur de l'immobilier ou du logement social. Excellentes compétences en gestion et en organisation, avec une capacité démontrée à prendre des décisions stratégiques. Aptitude à travailler de manière autonome et à s'adapter à des environnements dynamiques et changeants. Forte orientation client, avec un engagement à fournir un service de qualité et à répondre aux besoins des locataires. Diplôme universitaire ou expérience équivalente dans un domaine pertinent. Opportunité de rejoindre une entreprise engagée dans le bien-être des communautés locales et dans la promotion de l'inclusion sociale. Environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel.
MANUS DOMINI organisme de formation, recherche pour son entreprise partenaire un(e) attaché(e) commercial(e) en contrat d'apprentissage de 12 mois. Vous préparerez un diplôme d'état de niveau 5 (BAC+2). Missions : Sous la responsabilité du chef d'agence, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - prospection client en face à face ou téléphonique. - présentation de l'offre commerciale. - développement de produits. - commercialisation. Profil : - goût du challenge - sens de l'écoute - dynamisme - forte motivation - titulaire ou niveau BAC - débutant(e) accepté(e) Intéressé(e) ! Contactez-nous par email en joignant votre CV et lettre de motivation
MANUS DOMINI est de centre de formation spécialisé dans les formations du tertiaire : - vente/commerce - ressources humaines - marketing - communication
Descriptif du poste de l'animateur référent jeunes : Sous l'autorité de la directrice de La Margelle et du coordinateur enfance-jeunesse, la mission principale du/de l'animateur référent.e jeunes est d'animer et de développer un secteur jeunesse (12-17 ans) dans le cadre du Projet social de La Margelle et des orientations de la politique jeunesse de la commune de Staffelfelden. A cet effet, il/elle rencontrera les jeunes, ira découvrir le territoire et assurera le lien entre La Margelle, les jeunes, les familles et les partenaires. A l'écoute des besoins et des expressions des jeunes, et en accord avec les valeurs et principes de l'éducation populaire, le/la référent.e jeunes accompagnera les 12-17 ans dans leurs projets collectifs et/ou individuels. Il/elle élaborera et mettra en œuvre pour les 12-17 ans et avec leur participation, un plan d'action dans une perspective de loisirs et d'apprentissage de la citoyenneté, et participera ainsi à la prévention de la délinquance et du décrochage scolaire. Missions : - Mettre en place un programme d'animations et des projets répondant aux demandes et besoins des jeunes dans le cadre du projet social du budget alloué, - Encadrer les jeunes et assurer l'animation en direct en veillant au strict respect de la réglementation pour la sécurité physique, affective et morale des jeunes accueillis - Rechercher des financements pour la réalisation des projets, assurer le montage et le suivi des dossiers - Constituer, développer et animer un réseau partenarial - Travailler en coopération et en transversalité en interne, notamment dans le cadre des réunions de La Margelle, et avec les partenaires - Réaliser des outils de communication et en assurer la diffusion - Contribuer activement à l'élaboration du Projet social de La Margelle. - Participer activement aux évènements de La Margelle Capacités et savoir-être : - Bon relationnel avec les jeunes et leurs familles, aptitude à s'adapter aux publics dans toutes leurs diversités - Bonne aptitude au travail en équipe - Ouverture aux arts, à la culture, et aux activités de plein air - Connaissance du fonctionnement associatif - Disponibilité, autonomie dans le cadre des missions confiées, dynamisme, sens de la communication et du dialogue, loyauté - Connaissance des dispositifs de politique publique jeunesse - Capacité à créer et entretenir un réseau partenarial - Connaissances actualisées de la règlementation sécurité et hygiène (DDCSPP - HACCP) et rigueur dans son application - Maîtrise de l'élaboration et de la gestion de budget Compétences techniques : - Bonnes capacités rédactionnelles - Maitrise des outils informatiques : bureautique + réseaux sociaux Niveau de qualification requis : BPJEPS ou équivalent minimum (éducateur sportif, éducateur spécialisé, DUT carrières sociales). BAFD accepté sous réserve d'engagement à une formation complémentaire. Temps de travail : 35h annualisées, horaires variables (périodes scolaires et vacances, évènements de La Margelle, ponctuellement travail en soirée et certains week-ends) Rémunération : selon grille de la convention de l'animation, diplômes et expérience Merci de transmettre une lettre de motivation avec le cv.
Nous cherchons pour notre client un Agent d'expédition F/H, pour un poste en CDI à pourvoir dès que possible Au sein d'une équipe de 3 collaborateurs et sous la supervision du Responsable Logistique vous êtes le garant de la qualité et du respect du délais des expéditions Dans ce cadre vos missions seront les suivantes : -Organiser l'expédition du matériel, des accessoires et des pièces détachées, -Gérer les ordres de transports hors standards, (express, livraisons directes ) -Assurer la préparation et la traçabilité des colis, (étiquetage) -Chargement du matériel à expédier, (messagerie, monocolis, containers ) -Gestion et réception des commandes fournisseurs, (accessoires) -Participation active à la gestion du stock et aux inventaires, -Manutention, rangement et nettoyage des zones de travail, -Participation au processus d'amélioration continue, Profil recherché : -De formation de type BAC PRO Logistique avec une première expérience similaire. -Vous avez un niveau d'Anglais minimum B1/B2, -Vous avez les CACES R485 (cat 1 et 2) et R489 (cat 1a, 1b) -Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, (Pack office, SAP) -Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et vous êtes à l'aise au téléphone, -Vous êtes dynamique, rigoureux, volontaire et force de propositions, De nombreux avantages complètent ce poste : -Rémunération attractive au forfait jour, -Entreprise dynamique, innovante et en pleine croissance -Possibilité de mobilité interne -Avantages sociaux intéressants (13ème mois, participation, ) -Cadre de travail agréable -Proximité managériale -Engagée pour l'environnement -CSE dynamique Dans le cadre de sa Charte éthique de recrutement le Cabinet Aelios recrutement s'engage à répondre à toutes les candidatures et à les traiter sans aucune forme de discrimination
Cash Piscines recrute un hôte de caisse (H/F) en CDD. Vous êtes polyvalent sur un poste d'hôte(sse) de caisse principalement. Vous avez un bon relationnel clientèle et vous savez travailler en équipe. Vous êtes motivé(e) et ponctuel(le). Horaires: 8H00-12H00 et 14H00- 18H00 du mardi au samedi, jour de repos le Lundi.
Rejoignez notre équipe de Staffelfelden (68) et devenez un Livreur Installateur d'Oxygène (H/F) en charge de l'équipement de matériel médical de nos patients sur le département du Haut-Rhin (68) Vos missions seront notamment : - Livrer, installer, faire le suivi et assurer la maintenance des appareils d'oxygène et oxygène liquide , mis à disposition au domicile des patients, - Former les patients et leur entourage à l'utilisation du matériel médical ainsi qu'aux consignes de sécurité, - Rédiger les comptes rendus de visite destinés aux médecins, - Réaliser le suivi administratif permettant la traçabilité de l'activité et la facturation des prestations aux caisses d'assurances maladies, - Assurer la permanence d'astreinte. Interlocuteur privilégié(e) des patients, vous êtes à leur écoute et vous veillez à leur apporter une meilleure qualité et confort de vie, dans le respect de la confidentialité qui s'impose. Profil recherché : Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Le projet vous intéresse et... vous avez le goût du défi, le sens du service et vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre dynamisme ? Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, des connaissances sur les pathologies respiratoires ou un attrait pour le secteur médical ou associatif ? Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure ! Informations utiles : Formation en interne assurée, Véhicule mis à disposition, permis B obligatoire.
Vous êtes formé et diplômé au métier de l'animation et vous avez en charge au sein d'une petite unité de 22 jeunes : -accompagnement individuel des jeunes en difficulté, à devenir autonomes dans les gestes d la vie quotidienne -animation des activités collectives favorisant l'autonomie -gestion des conflits -accompagnement de la gestion des repas que chaque jeune confectionne individuellement -conception de projets d'animation, organisation et animation de programmes d'activités avec le coordonateur de projet Horaires en soirée, et en journée, 1 week-end sur 2 travaillé.
Au sein d'une agence immobilière, vos missions sont : - Assurer l'accueil physique et téléphonique. - Assurez la gestion du courrier et le traitement des factures. Sur la partie commerciale : - Assurer de la téléprospection de clients avec prise de rendez vous. Sur la partie communication : - Veiller à la mise à jour des annonces sur le sites et les réseaux sociaux.
Entreprise d'insertion située à Mulhouse spécialisée dans le nettoyage et l'entretien des espaces urbains. La Régie de l'Ill recherche activement des personnes disponibles pour renforcer nos équipes d'entretien de nettoyage, d'enlèvement d'encombrants et pour la rotation des conteneurs. Profil recherché : Avec ou sans expérience, le permis de conduire est indispensable (déplacements tous les jours sur les chantiers avec un véhicule de l'entreprise). Démarrage dès que possible.
En étroite collaboration avec le directeur, ses missions comprennent la supervision des opérations, la gestion du personnel et l'application de la politique commerciale de l'enseigne. Il s'implique activement dans la formation et le développement des employés, tout en veillant à maintenir un excellent service client. En l'absence du directeur, il assure la continuité des activités et prend des décisions opérationnelles importantes. Sa polyvalence et ses compétences en gestion en font un soutien précieux pour la réussite globale du magasin. - Gérer le point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés - Être un membre actif de l'équipe d'encadrement - Veiller au développement et à la renommée du magasin - Participez à la bonne tenue du point de vente Votre leadership, votre sens du service client, associés à vos talents d'animateur et d'organisateur vous permettront de réussir dans ces missions.
Au sein du restaurant, vous assurez la plonge ainsi que l'épluchage des légumes. Vous travaillez de 10h à 14h30 et de 18h30 à 23h, le restaurant est fermé le lundi toute la journée, dimanche mardi et mercredi soir.
Mission Au sein de la Direction des Etudes et de la Vie Universitaire (DEVU), vous travaillerez pour développer l'axe 2 du NCU ELAN, qui porte sur la transformation de l'offre de formation. Les missions principales seront : - le déploiement de l'APC dans toutes les formations de l'UHA, via l'acculturation, l'accompagnement et la formation à l'APC des acteurs impactés par ces changements, ainsi que la conception d'outils dédiés à l'opérationnalisation de ce projet d'établissement. - Le déploiement d'un guichet unique pour l'inscription aux cours inscrits dans un parcours de personnalisation - Accompagner la réingénierie de l'offre de formation à l'échelle de l'université : participation au déploiement du projet d'établissement APC & de la personnalisation des parcours - Co-construire une plate-forme d'expérimentations APC spécifiques à l'UHA (Lab' APC) pour une modélisation et une évaluation des processus, selon une démarche qualité, en lien avec le projet NCU ELAN et un adossement à la recherche - Assurer une veille sur l'APC et sur les cadres réglementaires (lois et arrêtés, HCERES, RNCP...) Profil recherché Une formation de type Master/ingénieur serait appréciée, ainsi qu'une première expérience de 3 ans sur un poste similaire. Merci de prendre connaissance de la fiche de poste complète disponible sur le site www.uha.fr - rubrique « recrutements/personnels administratifs et techniques/offres d'emploi »
Remplacement congé de maternité Vos missions : - Évaluer de façon globale et multidimensionnelle les besoins des personnes âgées en termes d'aide au maintien à domicile - Élaborer les plans d'accompagnement/d'actions personnalisés en fonction de l'offre de services proposée par les caisses de retraite - Assurer les liaisons avec les partenaires extérieurs - Diffuser les conseils de prévention liés au « Bien vieillir » - Organiser/planifier les tournées de visites à domicile (permis B exigé) - Évaluer les fragilités et les besoins d'aide au maintien à domicile des personnes retraitées - Assurer les liaisons administratives afférentes aux dossiers - Tenir les tableaux de bord de l'activité/mettre à jour les bases de données internes - Veille documentaire sur les actions collectives de prévention pour les personnes âgées - Repérer et signaler les situations d'adaptation du logement à la perte d'autonomie et/ou de précarité énergétique - Détecter les différents risques à domicile. Télétravail possible
À propos de la mission A ce titre, nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients, un assistant administratif et technique environnement CVC, pour un poste à pourvoir sur Illkirch graffenstaden. Vos missions : - Vous assurez le suivi administratif et technique des rapports d'interventions des techniciens - Vous réaliserez les devis et le suivi des dossiers techniques - Vous serez un réel soutien au conducteur de travaux (commandes matériels, suivi des bons de livraison) Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR - 13,00 EUR par heure Avantages : undefined Profil recherché Votre profil : - Vous êtes titualire d'un BAC PRO ou BAC +2 dans le domaine et possèdez une expérience minimale de 2 à 5 ans sur un poste similaire - Vous disposez d'une bonne maitrise du Pack Office - Une expérience dans une entreprise du BTP est un plus - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Etablissement médico-social et environ de Mulhouse pour recherche d'un chef de cuisine Assume et maîtrise la responsabilité de la gestion du service de restauration, dans le respect des impératifs budgétaires de l'entreprise et des protocoles administratifs et de gestion en place - Organise et gère l'ensemble du processus de production des plats, des mets ou des repas dont il/elle est responsable : approvisionnement et fabrication (quantité, qualité et coûts), présentation et distribution jusqu'à la consommation. - Recrute, dirige l'équipe de cuisine et participe à la formation du personnel de cuisine (aide de cuisine, cuisinier, chef de partie...). - Veille à l'application des consignes concernant le ratio "coût/marchandises", supervise les techniques de fabrication, les règles de présentation et l'hygiène alimentaire, contrôle l'entretien de la cuisine et de ses installations. Effectue la gestion de l'ensemble des denrées (approvisionnement, stockage, conservation). Calcule les coûts et peut être responsable du budget de fonctionnement de la cuisine. - Assure l'approvisionnement (gestion des stocks) et la fabrication (quantité, qualité et coûts), coordonne les activités, la présentation et la distribution. S'assure et se porte garant du respect des normes d'hygiène, de qualité gustative et nutritionnelle, de sécurité et du respect des normes commerciales (calibrage, contrat et marketing). Dans certains cas, élabore de nouvelles recettes. - Assure le suivi dans le respect des délais et la bonne réalisation de l'ensemble des tâches nécessaires au bon fonctionnement du site dont vous avez la responsabilité : entretiens annuels, RMA, budgets, suivi hygiène, relation client, recrutements, réalisation des contrats de travail, fiche navette.. Compétences techniques de base : - Confectionner des plats, mets ou repas - Diriger une équipe de travail, répartir les tâches à effectuer - Faire appliquer les techniques de fabrication culinaire - Gérer les denrées alimentaires (approvisionnement, stockage, conservation...) - Recruter et former le personnel de cuisine Compétences associées : - Savoir utiliser des logiciels de gestion de stocks Capacités liées à l'emploi : - Encadrer une équipe et organiser rationnellement son travail - Discerner les saveurs et arômes - Faire preuve de créativité - Anticiper les goûts de la clientèle - Respecter strictement les règles d'hygiène - Effectuer des raisonnements mathématiques
Vous ferez partie du service commercial export. Vous communiquez bien en Allemand (Niveau B ou C). Vous vous occupez des clients sur un certain nombre de pays : Parmi vos taches sont la prise de commande, la confirmation de commande, la liaison avec les fournisseurs, l'organisation des livraisons, l'établissement des documents de livraison et de facturation. Vous renseignez nos clients et fournisseurs par téléphone et courriel. Vous prenez en compte les réclamations et vous préparez leur résolution. Vous faites preuve de curiosité pour tout apprendre sur les produits textiles. Vous communiquez en Allemand à l'oral et par écrit (minimum B2), et vous avez un bon niveau d'Anglais. Vous êtes à l'aise avec les outils de bureautique (Word, XLS, Google) et de communication. Vous apprenez facilement à utiliser des logiciels de suivi de commande. Vous avez des notions de base des transactions export (incoterms, douanes). Vous avez une première expérience professionnelle dans un service export ou vous avez obtenu un diplôme commercial à l'export.
Pour compléter notre équipe de deux monitrices, nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite B, titulaire du Bepecaser ou du Titre Pro qui sera amené(e) à délivrer des cours de code, des leçons de conduite et à assister aux examens pratiques. Le poste est basé sur le centre examen de Thann. Les horaires ainsi que le salaire seront définis selon votre profil.
Vous êtes dynamique, souriant(e), passionné(e) par le service à la clientèle et que vous avez une attitude positive, nous aimerions vous rencontrer. Poste à temps plein ou temps partiel (du vendredi au dimanche). Salaire à définir selon expérience. Poste a pourvoir en juin.
Pour compléter notre équipe dynamique, nous recherchons un plongeur H/F pour la saison estivale ( dès mai 2024) Profil recherché : - première expérience sur le même type de poste est appréciable - vous devez être réactif et organisé Poste : - salaire motivant - 2 jours de repos consécutifs - horaires flexibles selon planning défini - permis de conduire et véhicule indispensables pour se rendre sur le lieu de travail - Possibilité d'hébergement sur place. Démarrage pour la période de Pâques, à définir avec l'employeur.
Dans un cadre exceptionnel, la Ferme Auberge du Molkenrain peut recevoir une centaine de couverts. La Ferme Auberge est située sur la Route des Crêtes.
La Fondation Saint Jacques recrute pour la Maison d'Enfants située à Illzach, 1 chef de service éducatif (H/F) Internat , Temps plein, CDI Rémunération selon la CC 66 Poste à pourvoir en juin 2024 Formation de cadre intermédiaire (niveau 2)CAFERUIS ou Master 2 souhaitée Expérience requise Expérience d'encadrement souhaitée. Profil du poste Expérience en travail éducatif. Sens de l'organisation et du management. Connaissance de la protection de l'enfance. Bonnes capacités rédactionnelles. Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel). Une connaissance des logiciels Octime ou Silage serait un atout supplémentaire Mission du poste Dans le cadre du projet de la fondation et du projet d'établissement, vous assurez sous l'autorité de la directrice des établissements et de la directrice-adjointe, la coordination du fonctionnement courant des services éducatifs de l'Internat et du SEADR de la Maison d'Enfants à savoir: - l'organisation des prises en charges en veillant à la qualité des accompagnements des usagers, -l'encadrement et le soutien des professionnels, -l'organisation et la gestion des plannings, -l'élaboration en collaboration avec les familles des projets individuels et leur suivi, -le suivi des projets collectifs, -le lien avec les partenaires extérieurs. Membre de l'équipe de direction, vous êtes force de proposition et d'initiatives ; capable de réflexions prospectives sur l'évolution de la Maison d'Enfants. Vous participez aux contraintes d'un établissement avec hébergement en continu (astreintes). Candidature (CV + lettre de motivation) jusqu' au 30 mai 2024
En tant que Technicien Préleveur d'Air, vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique ayant pour mission de prélever des échantillions d'air du bâtiment qui permettrons de détecter la présence possible d'amiante. Afin de mener à bien notre mission de santé publique, vous aurez en charge : Effectuer les prélèvements d'air sur les chantiers Reporter les données de prélèvements dans notre outil informatique Renseigner les clients sur les prélèvements effectués Enregistrer les échantillons dans notre outil informatique Entretenir son matériel de prélèvement Assurer l'image de marque Eurofins auprès de nos clients Découvrez le métier de Technicien Préleveur d'Air en regardant cette vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=fK2S1iaY6n0 Si vous appréciez le contact client et êtes un homme ou une femme de terrain. Vous êtes aussi autonome, volontaire, et rigoureux. Alors, cet emploi est fait pour vous ! A votre entrée en fonction, vous suivrez une formation en interne d'environ un mois. Qualifications Vous disposez idéalement d'une expérience dans le secteur industriel, du laboratoire ou du bâtiment. Vous êtes titulaire du permis de conduire et disposez d'un sens de la sécurité routière prononcé. Informations supplémentaires Le poste est disponible en horaires de journée Une mutuelle avantageuse pour vous et votre famille Vous disposez d'un véhicule de service pour les trajets domicile/travail Une prime de panier repas de 10€. Une prime de performance variable pouvant atteindre 150€ bruts Votre rémunération brute de base est de 1766.96€ (hors avantages ci-dessus). Eurofins Environnement, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. Alors n'hésitez pas, postulez et rejoignez l'équipe !
Nous recrutons un CHARGE DE RECRUTEMENT H/F pour participer activement au développement de l'agence de CERNAY à travers le recrutement et la gestion des candidats et du personnel intérimaire délégué chez nos clients. Guidé par le responsable d'agence, vos principales missions sont : La bonne compréhension et la qualification de la demande des clients Le sourcing sur les différents outils à disposition (vivier interne et jobboards) La publication et le suivi des annonces d'emploi L'évaluation, la sélection et la présentation de candidats aux clients L'anticipation des besoins clients et prospects via la proposition active de profils Les nouvelles inscriptions et la mise à jour régulière de nos bases de données La gestion administrative des salariés intérimaires : contrats, VM, DPAE, saisie des relevés d'heures, paie/facturation, etc. Titulaire d'un Bac+2 min. dans le domaine des RH et/ou commercial, vous justifiez d'une première expérience réussie sur des fonctions similaires, idéalement dans le secteur du travail temporaire, du recrutement et/ou de la formation. Vous savez identifier les candidats potentiels et les mettre en corrélation avec les besoins des clients et prospects. Vous maîtrisez les outils de recrutement et êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous disposez d'un excellent relationnel ainsi que de très bonnes capacités de communication à l'oral comme à l'écrit.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE MULHOUSE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Conseiller clientèle banque (H/F) en CDI sur le secteur de Mulhouse Dornach Poste en CDI à pouvoir en mai 2024 Rémunération : 25K€ à 29K€ /ans sur 13 mois + variables Horaires : 39 heures semaine du Mardi au samedi jusqu'à 13h + JRTT Avantages : Tickets-restaurant / CSE. Poste basé à Mulhouse Dornach (68) Les missions Vous allez être en charge des tâches suivantes : Identifier les besoins des clients en développant une relation de confiance par l'écoute Conseiller les clients en leur proposant des solutions bancaires adaptées à leurs besoins Concrétiser leurs projets en réalité : épargne, crédit, placement.. Promouvoir les services digitaux de la banque pour faciliter la gestion de leurs opérations bancaires quotidiennes La gestion de l'accueil physique et téléphonique des clients de l'agence. Le conseil de la clientèle et des prospects. Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant des services, adaptés à la situation de chaque client. Le profil Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 à Bac + 3 Banque, Assurance, Gestion d'entreprise ou Commercial, accompagné d'une première expérience en relation client face à face de 2 à 3 ans dans le domaine commercial. Vous savez pérenniser le contact client, assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service et vous souhaitez avant tout satisfaire vos clients. Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public. Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, avec un tempérament de conquête et un fort esprit d'équipe. Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe de l'agence et vous partagez des valeurs de responsabilité et solidarité. Le poste vous intéresse ? On en discute ?
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Assistant Qualité (H/F). Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous apportez votre expertise dans l'amélioration continue de la qualité sur notre site. Les missions confiées sont les suivantes : - Vous êtes en charge de l'animation de la fonction Qualité auprès de l'ensemble des collaborateurs, - Vous êtes garant du respect strict des procédures de traçabilité et de sécurité des denrées alimentaires, - Vous animez le plan de contrôle bactériologiques et contrôlez la conformité des productions, - Vous traitez les non-conformités et êtes en mesure de suivre un plan d'action. - Vous assurez le suivi des DLC et DLUO - Vous participez activement aux inspections et audits internes - Vous assurez le suivi des certifications. De formation supérieure (bac +2 minimum) en qualité, sécurité alimentaire, génie biologique ou génie des procédés, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum sur l'animation hygiène et qualité, dans un environnement agroalimentaire. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Vous êtes intéressé(e) par les enjeux de mobilité urbaine, vous souhaitez contribuer à l'amélioration des services de transports en commun et vous avez des compétences en marketing, commerce et communication, alors venez découvrir le poste de Chargé(e) de missions commerciales, marketing et communication chez Soléa. A PROPOS DE SOLEA Soléa exploite le réseau des transports en commun de m2A. Notre mission : offrir des solutions de mobilité efficaces et durables à nos clients et aux habitants du territoire. Avec un engagement envers l'innovation et la qualité de service, nous sommes engagés vers l'évolution du paysage des transports publics. DESCRIPTION DU POSTE Nous recherchons un(e) alternant(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe en tant que Chargé(e) de Missions Commerciales, Marketing et Communication. En étroite collaboration avec la directrice et les responsables d'unité, vous jouerez un rôle crucial dans le développement de la promotion de toutes les mobilités, des missions marketing digital incluant le développement du premier Maas de France, le Compte Mobilité, et la création de campagnes de communication. Missions : - Participation à l'élaboration de la stratégie commerciale et marketing : contribuer à l'analyse du marché et des tendances du secteur pour aider à définir les orientations. - Support à la prospection commerciale : participer à la recherche de nouveaux partenaires commerciaux, contacts directs, identification d'opportunités de développement et aide à la mise en place d'actions commerciales ciblées. - Création de supports de communication : concevoir des supports de communication pour un déploiement multicanal tels que des brochures, des présentations, des newsletters, des articles de blog, etc., pour promouvoir les produits ou services de l'entreprise. - Développement d'actions commerciales et expérience clients : définition et mise en place d'enquête quanti et quali, compréhension des parcours clients avec de la présence terrain, amélioration des parcours clients physiques et digitaux. - Qualification des bases de données : participer à l'amélioration des processus de qualification des bases de données, définition des actions de qualification. - Animation des réseaux sociaux et gestion de contenu en ligne : participer à la création et à la diffusion de contenus sur les réseaux sociaux (posts, vidéos, infographies, etc.), ainsi qu'à la gestion des outils digitaux : site web et applications. - Organisation d'événements : contribuer à la planification et à la mise en œuvre d'événements commerciaux. - Suivi des indicateurs de performance : participer au suivi des résultats des actions commerciales et marketing, analyser les données et proposer des recommandations d'amélioration. - Veille concurrentielle et technologique : effectuer une veille régulière sur les tendances du marché, les innovations technologiques et les stratégies des concurrents afin d'adapter les actions de l'entreprise en conséquence. PROFIL RECHERCHÉ - Étudiant(e) en commerce, marketing, communication ou domaine connexe. - Forte motivation pour le secteur des transports et la mobilité durable. - Excellentes compétences en communication écrite et orale. - Capacité démontrée à travailler de manière autonome et en équipe. - Maîtrise des outils informatiques (suite Adobe) et des plateformes de marketing digital. A SAVOIR Type de contrat : Contrat d'alternance Durée : Dès septembre 2024 Lieu : Mulhouse Niveau d'étude souhaité : Bac +4/5
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client spécialisé dans la distribution multimarques un Chef de Secteur GMS H/F basé itinérant sur le sur de l'Alsace et le nord de la Franche-Comté dans le cadre d'un CDI. Rattaché(e) à votre Responsable Régional, vous êtes garant du développement du CA de votre secteur constitué d'un portefeuille d'environ 30 points de ventes sur la zone Haut-Rhin (68), Doubs (25), Haute-Saône (70) et Territoire de Belfort (90). Vos principales missions sont les suivantes : - La mise en œuvre de la politique commerciale auprès de vos clients (Responsables de Rayons, centrales d'achats...) - L'optimisation de la présence et de la visibilité de nos produits en linéaire - La mise en place de la politique merchandising de la société adaptée à chaque enseigne - La négociation et la mise en avant des promotions (nationales et spécifique au magasin) - La gestion des litiges clients De formation supérieure commerciale (école de commerce ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente en tant que Chef de Secteur GMS sur des produits alimentaires (frais ou sec) et avez l'habitude de travailler sur un portefeuille multimarques et multiréférences. Nous recherchons un futur chef de secteur doté d'un goût prononcé pour le challenge, sachant identifier les opportunités business et les développer. Vos résultats démontrent une aisance avec les techniques de ventes. Vous saurez conquérir de nouveaux marchés grâce à vos fortes aptitudes commerciales. Dans un souci d'excellence, vous mettrez votre rigueur, et votre esprit d'équipe au service de l'atteinte de vos résultats. Caractéristiques du poste : - Rémunération fixe sur 13 mois + part variable - Paniers repas - Véhicule de fonction - Intéressement et participation - Télétravail
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE MULHOUSE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Conseiller clientèle banque (H/F) en CDI sur le secteur de Mulhouse Poste en CDI à pouvoir en mai 2024 Rémunération : 25K€ à 29K€ /ans sur 13 mois + variables Horaires : 39 heures semaine du Mardi au samedi jusqu'à 13h + JRTT Avantages : Tickets-restaurant / CSE. Poste basé à Mulhouse (68) Les missions Vous allez être en charge des tâches suivantes : Identifier les besoins des clients en développant une relation de confiance par l'écoute Conseiller les clients en leur proposant des solutions bancaires adaptées à leurs besoins Concrétiser leurs projets en réalité : épargne, crédit, placement.. Promouvoir les services digitaux de la banque pour faciliter la gestion de leurs opérations bancaires quotidiennes La gestion de l'accueil physique et téléphonique des clients de l'agence. Le conseil de la clientèle et des prospects. Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant des services, adaptés à la situation de chaque client. Le profil Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 à Bac + 3 Banque, Assurance, Gestion d'entreprise ou Commercial, accompagné d'une première expérience en relation client face à face de 2 à 3 ans dans le domaine commercial. Vous savez pérenniser le contact client, assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service et vous souhaitez avant tout satisfaire vos clients. Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public. Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, avec un tempérament de conquête et un fort esprit d'équipe. Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe de l'agence et vous partagez des valeurs de responsabilité et solidarité. Le poste vous intéresse ? On en discute ?
Nous recrutons un CHARGE DE RECRUTEMENT H/F pour participer activement au développement de l'agence à travers le recrutement et la gestion des candidats et du personnel intérimaire délégué chez nos clients. Guidé par le responsable d'agence, vos principales missions sont : La bonne compréhension et la qualification de la demande des clients Le sourcing sur les différents outils à disposition (vivier interne et jobboards) La publication et le suivi des annonces d'emploi L'évaluation, la sélection et la présentation de candidats aux clients L'anticipation des besoins clients et prospects via la proposition active de profils Les nouvelles inscriptions et la mise à jour régulière de nos bases de données La gestion administrative des salariés intérimaires : contrats, DPAE DESCRIPTION DU PROFIL : Issu d'une formation dans le domaine des RH et/ou commercial, vous justifiez d'une première expérience réussie sur des fonctions similaires, idéalement dans le secteur du travail temporaire, du recrutement et/ou de la formation. Proactif et persévérant, vous savez identifier les candidats potentiels et les mettre en corrélation avec les besoins des clients et prospects. Vous maîtrisez les outils de recrutement et êtes à l'aise avec la gestion administrative RH ainsi que l'outil informatique. Motivé par l'atteinte des résultats, vous avez pour objectif la satisfaction et la fidélisation des clients et intérimaires. Vous disposez d'un excellent relationnel ainsi que de très bonnes capacités de communication à l'oral comme à l'écrit. Force de proposition et organisé, vous savez gérer les priorités et mener plusieurs tâches à la fois. Réactivité, motivation et dynamisme sont des qualités essentielles qui vous sont reconnues. Salaire à définir selon profil. Nous rejoindre c'est intégrer nos équipes au sein d'un environnement accueillant et participer au développement d'un groupe dynamique, de taille humaine ! Vous vous êtes reconnu ? Postulez dès à présent !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE MULHOUSE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Conseiller clientèle banque (H/F) en CDI sur le secteur de Cernay Poste en CDI à pouvoir en mai 2024 Rémunération : 25K€ à 29K€ /ans sur 13 mois + variables Horaires : 39 heures semaine du Mardi au samedi jusqu'à 13h + JRTT Avantages : Tickets-restaurant / CSE. Poste basé à Cernay (68700) Les missions Vous allez être en charge des tâches suivantes : Identifier les besoins des clients en développant une relation de confiance par l'écoute Conseiller les clients en leur proposant des solutions bancaires adaptées à leurs besoins Concrétiser leurs projets en réalité : épargne, crédit, placement.. Promouvoir les services digitaux de la banque pour faciliter la gestion de leurs opérations bancaires quotidiennes La gestion de l'accueil physique et téléphonique des clients de l'agence. Le conseil de la clientèle et des prospects. Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant des services, adaptés à la situation de chaque client. Le profil Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 à Bac + 3 Banque, Assurance, Gestion d'entreprise ou Commercial, accompagné d'une première expérience en relation client face à face de 2 à 3 ans dans le domaine commercial. Vous savez pérenniser le contact client, assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service et vous souhaitez avant tout satisfaire vos clients. Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public. Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, avec un tempérament de conquête et un fort esprit d'équipe. Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe de l'agence et vous partagez des valeurs de responsabilité et solidarité. Le poste vous intéresse ? On en discute ?
Au sein d'Adecco Brunstatt-Didenheim nous recrutons pour notre client, spécialisé dans le domaine automobile, des CONDUCTEURS D'INSTALLATION H/F CONDUCTEURS D'INSTALLATION H/F C'est peut-être vous ? Voilà ce que nous vous proposons. Votre mission, si vous l'acceptez, est de " Assurer la conduite d'installation. " Réaliser le plan de surveillance niveau 1. " Mise en service, mise hors service et remise en cycle de l'installation. " Pratiquer l'auto maintenance TPM et assurer la maintenance de niveau 1. " Analyser les risques avant et en cours d'intervention. " Prendre les mesures nécessaires pour assurer votre sécurité et celle des autres. " Participer à la réalisation des modifications process. " Produire des pièces sur son installation par technique d'estampage. Profil recherché : Vous possédez un BAC PRO conducteur installation usineur ou un titre professionnel de conducteur d'installation usineur rémunération selon expérience Les horaires de travail 2X8 Des avantages liés au CE, au FASTT, une mutuelle d'entreprise à partir de 414 heures de mission. Vous correspondez à ce profil ? C'est tout ce que nous recherchons ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Vivez l'adrénaline du recrutement olympique en devenant notre prochain Chargé de Recrutement (H/F) ! Comme un athlète chevronné. Votre mission sera de décrocher la médaille d'or en attirant les talents exceptionnels dans notre équipe. Basé à Sausheim, le groupe Partenaire vous propose cette aventure professionnelle en CDI dès que possible. Voici trois pistes stratégiques pour constituer notre équipe de champions : -Le recrutement : du sourcing à l'intégration. Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CV thèques... -La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... -La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Vos avantages : Tickets restaurants, avantages CSE, mutuelle, prévoyance, RTT (13 jours) , mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, moment de cohésion interne, prime de cooptation attractive Rémunération : Base fixe + variable. Relevez le défi et transformez chaque recrutement en un podium de réussite pour notre entreprise ! Plus qu'un diplôme nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être. Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre polyvalence, votre aisance relationnelle et votre rigueur. Vous avez une capacité à gérer l'urgence et à prioriser vos tâches avec pour objectif la satisfaction client. Une première expérience dans le travail temporaire est indispensable.
CCNT 66 /Poste accessible aux Travailleurs handicapés L'Etablissement Educatif et Pédagogique « Centre de la Ferme » accueille des enfants et adolescents de 8 à 18 ans. Dans le cadre d'un remplacement maternité et d'un congé parental, nous recherchons un(e) secrétaire comptable en CDD à temps plein, pour une durée de 5 mois et demi, du 18 juin au 29 novembre 2024. Vous travaillerez au sein d'une équipe administrative de 4 personnes. Profil du candidat : Niveau Bac+2 en comptabilité ou assistant de gestion souhaité Expérience professionnelle : de 1 à 3 ans Expérience indispensable en comptabilité et bonnes connaissances en expression écrite Polyvalence, discrétion et confidentialité, grande rigueur, autonomie et réactivité Maîtrise des outils informatiques (bureautique et comptabilité) Maîtrise parfaite de l'expression écrite Connaissance de la réglementation comptable et de la comptabilité en général Missions : Secrétariat : Correction, mise en forme et envoi de notes et rapports, rédaction et envoi de courriers divers, traitement du courrier, accueil téléphonique et physique, transmission d'informations, mise à jour et suivi de dossiers, classement et archivage Comptabilité et économat : Traitement, contrôle et saisie des factures fournisseurs, des opérations de trésorerie, suivi des budgets et dépenses, travail en lien avec la Direction Générale, relation fournisseurs, suivi des devis et des contrats d'entretien Commande et gestion des fournitures administratives, scolaires et des produits d'entretien. Les avantages du poste : - Congés trimestriels par an - Mutuelle employeur - CSE - fonds social, cartes cadeaux, chèques vacances - CCN66 Tout avantage est soumis à des conditions et n'est donc pas forcément attribué. Informations complémentaires : La rémunération est basée sur la convention collective nationale de 1966 (CCN66).
