Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Héand située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Héand. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - Andrézieux-Bouthéon, 42 - ANDREZIEUX BOUTHEON, 42 - ST GENEST LERPT ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDI à compter du 11 mai 2024.. Contrat à 10 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 505.66 € + primes
Mission longue durée selon profil et disponibilité rapidement- - Horaire de journée Notre agence Adéquat d'Andrézieux recrute des nouveaux talents sur un poste d'opérateur fermette H/F pour un client basé sur Andrézieux pour une mission de travail temporaire de minimum 12 mois évolutive sur un CDI. Missions : - concevoir et contrôler le gabarit des pièces montés, conformément aux plans et critères qualité - assembler les pièces de bois entre elles en respectant les dimensions et positions définis sur plans - lecture de plan de charpente et assembler les pièces Profil : - Personne souhaitant s'investir sur du long terme - 1ère expérience dans le secteur du bois - Personne souhaitant travailler en extérieur et sachant s'adapter aux conditions climatiques Rémunération et avantages : - SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Nous recrutons pour notre client un profil de responsable dépôt. Vous aurez à gérer le suivi du parc automobiles et engins, suivi de l'entretien des véhicules, suivi des contrôles techniques, suivre des contrôle poids lourd, suivi des contrôles grues, engins de chantiers, nacelles, epi, etc.. D'autres tâches régulières, telles que d'assurer le plein des véhicules, décharger des commandes fournisseurs. Dans un premier temps, vous serez accompagné dans votre prise de poste. N'hésitez pas à vous faire connaître si vous avez déjà exercé ce type de métier. La rémunération sera fonction de votre expérience.
Sous la responsabilité du chef d'atelier, en horaire du matin au sein de l'atelier vous participerez avec les équipes en place à l'activité de production avant expédition en grande surface. A ce titre vous pourrez réaliser : - Conditionnement, - Découpe ponctuelle, - Mise en cartons, - Étiquetage et palettisation. En lien avec l'accroissement d'activité saisonnier vous pourrez réaliser selon la charge de travail toute la saison estivale sur cette mission. Horaires : Poste du matin ou journée Rémunération : SMIC + Prime d'habillage + prime de transport
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous intégrez un atelier au sein duquel : - Vous préparez, contrôlez et assemblez des pièces, et accessoires, pour le montage des articles ; - Vous participez à la fabrication d'articles de maroquinerie et/ou de bagagerie industrielle ; - Vous serez en charge du piquage des différents éléments constituant les sacs à mains ; - Vous réaliserez également des travaux manuels afférents au poste : collage, pliage, coupe... - Vous serez attentif à la qualité du travail réalisé sur chaque pièce de cuir ; - Piquage sur machine triple entrainement Plusieurs postes à pourvoir en 2024
Fabricant maroquinier Français depuis 1932, l'entreprise SACAR basée à La Talaudière (42) s'est consacrée à la bagagerie et la maroquinerie de luxe avec des valeurs de qualité et d'excellence qui lui sont chères. Depuis 2016 au sein du groupe VSR composé de 4 sociétés : Cottel.com (03), La Compagnie Française des Crayons (42), Sacar (42) et Les Petites Maries (36) aux activités industrielles variées, SACAR poursuit son développement tout en préservant le savoir-faire et la qualité de ses produit
FORMATION REQUISE : CAP Spécialité Accompagnement Éducatif Petite enfance h/f FINALITÉ OU RAISON D'ÊTRE DE L'EMPLOI : Accueil de l'enfant au quotidien. MISSIONS OU DOMAINES D'INTERVENTION : Veiller à l'épanouissement physique, psychologique et affectif de l'enfant tout en garantissant sa sécurité physique et affective. ACTIVITÉS DE L'EMPLOI : Adapte quotidiennement sa posture professionnelle dans le cadre de l'exécution de son emploi en fonction du planning de présence enfant et trouve des solutions si nécessaire. RESPONSABILITÉS AUPRES DE L'EQUIPE : - Assure la mise à jour des outils utilisés pour partager les informations en veillant à transmettre les éléments concernant la vie de la structure et les enfants, - Participe à la mise en oeuvre, la mise à jour, l'évolution du projet éducatif et du projet d'accueil, l'appliquer et le fait vivre au quotidien, - Participe aux réunions de service et aux réunions d'intervenants professionnels extérieures, - Echange son savoir-faire en acceptant volontiers de se remettre en question, - Peut être amené à remplacer le personnel encadrant à l'ouverture, - Réflexion et discussion entre professionnelles sur des situations compliquées avec l'analyse de la pratique. RESPONSABILITÉS DANS L'ACCUEIL DES FAMILLES ET DES ENFANTS : Auprès des enfants - Réalise l'accueil de l'enfant et de sa famille lors de son adaptation à la crèche, et au quotidien, en développant avec lui une relation chaleureuse, basée sur une connaissance individuelle de chacun, - Assure le lien entre la famille, l'enfant et la directrice, - Lors des échanges réguliers avec les parents, joue le rôle de transmission, relais auprès des parents, en leur fournissant notamment des renseignements d'ordre général sur la vie de l'enfant, - Veille à leur santé, leur développement et à leur sécurité en assurant une surveillance constante, - Prodigue les soins quotidiens d'hygiène, de confort et de bien-être aux enfants (manger, dormir, être propre, jouer, échanger,.) et veille à leur équilibre alimentaire (en respectant leur alimentation en fonction des demandes parents) et à leur rythme de repos tout en leur posant des limites, - Aide les enfants dans l'acquisition de l'autonomie, - Anime des ateliers d'expression et d'éveil des enfants en tenant compte de leur âge : activités manuelles, musiques et chants, jeux divers., - Participe si besoin à l'entretien des locaux et du linge en respectant les règles hygiène, - Assure la désinfection et nettoyage des jouets, sucettes,. - Responsable de l'utilisation des matériels mis à disposition et de la sécurité des personnes au sein de la structure dans le cadre de son activité. Auprès des parents - Les accueillir, les écouter et échanger autour de l'observation de l'enfant. Les rassurer en valorisant leur rôle parental. Les orienter vers la directrice, l'adjointe pédagogique ou l'infirmière si un accompagnement est nécessaire, - Respecter leurs choix éducatifs en tenant compte de la vie en collectivité, des compétences de l'enfant et de l'histoire de la famille, - Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations relatives à l'enfant, pour assurer la continuité de l'accueil et restituer aux parents le vécu de leur enfant au cours de la journée, - Veille à l'application règlement de fonctionnement de la structure. CONTINUITE DE LA FONCTION DE DIRECTION : - Peut être amené(e) à assurer des tâches de continuité de la fonction de direction en cascade, en l'absence de la directrice, de l'adjointe pédagogique, de l'infirmière, des auxiliaires de puériculture. COMPÉTENCES NÉCESSAIRES À L'EXERCICE DE L'EMPLOI : - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité, - Respect du développement psychomoteur et affectif de l'enfant et apprendre à le connaître, - Connaissance du projet éducatif et du projet d'accueil, - Connaissance du projet social et de développement durable,
NACARAT Centre de formation RECRUTE un(e) apprenti(e) en crèche ! Tu souhaites obtenir un CAP AEPE (anciennement Petite Enfance) tout en conciliant un emploi dans ce secteur ? L'alternance est faite pour toi ! Rejoins-nous ! Nacarat Formations est un centre de formation spécialisé dans les services d'aide à la personne. Prépare le CAP AEPE (formation en distanciel ou présentiel sur Saint-Etienne) avec Nacarat en alternance et signe un contrat d'apprentissage d'une durée de 10 mois avec un de nos partenaires en crèche ! Tu n'as donc pas à chercher d'employeur ! Tu alterneras entre la formation et le travail en crèche. Profil : Tu es intéressé(e) par le secteur de la petite enfance, tu es autonome, tu as le sens des responsabilités et tu souhaites évoluer dans ce secteur en te qualifiant ? Nacarat peut répondre à tes besoins. Tu es idéalement véhiculé(e) et la petite enfance est ton projet de vie, n'hésites pas à postuler dès maintenant pour intégrer notre centre de formation. Nacarat s'attache à offrir à chacun de ses apprenants des compétences supplémentaires lui permettant d'appréhender l'avenir plus sereinement. Nous portons une attention toute particulière à la qualité de nos formations tant au niveau pédagogique que dans le suivi de l'évolution de chacun de nos apprenants. La volonté de Nacarat est de tout mettre en œuvre, à vos côtés, pour que votre futur professionnel soit source d'épanouissement et de sérénité. C'est là notre engagement et ce qui donne un sens à notre action.
Notre client recherche des téléconseillers (es) (H/F). Vous allez être en responsabilité des appels clients entrants, prise de commandes, suivi des commandes avec les clients, gestions des litiges, saisi informatique du suivi clients, Il faudra aussi assurer le reporting auprès de vos supérieurs. Vous êtes de formation bac/bac pro commerce et vous êtes doté(e) d'un très bon contact client, vous avez la capacité d'être force de propositions, de favoriser le travail collaboratif et l'esprit d'équipe. Etre positif(ve) est votre première nature et vos journées sont des challenges victorieux.
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Degriffstock s'engage à lutter contre toute forme de discrimination et s'inscrit notamment dans une démarche d'égalité hommes-femmes. Le Groupe DEGRIFFSTOCK est le leader du déstockage de textiles, chaussures et accessoires de Grandes Marques. Avec 25 magasins en France et un site de vente en ligne, nous ne cessons de grandir ! Rejoindre nos 220 collaborateurs, c'est nous accompagner dans cette croissance et faire vivre nos valeurs : esprit d'équipe, bienveillance et sens de l'engagement. Nous recherchons pour notre magasin de Villars, un Vendeur H/F en 24h hebdomadaires. Pour faire vivre à nos clients l'expérience DEGRIFFSTOCK en magasin, nous avons besoin de vous pour : - L'accueil, le conseil et l'orientation du client - La mise en rayon des arrivages - Fidéliser nos clients en leur apportant des conseils personnalisés Profil recherché Passionné(e) par la mode, avec une connaissance des marques du prêt-à-porter, vous connaissez parfaitement les techniques de vente. Grace à une expérience confirmée et à votre professionnalisme, vous garantissez les résultats quantitatifs et qualitatifs du point de vente en accompagnant l'équipe au quotidien. Par votre attitude et votre comportement exemplaire au quotidien vous représentez les valeurs et l'image de marque Degriffstock. Vous êtes également : - Dynamique, pour une mise en rayon aussi rapide que qualitative - Doté d'un excellent relationnel pour cibler les envies des clients et les accompagner tout au long de leur visite. Enfin, vous avez le sens du challenge pour atteindre vos objectifs de vente ! Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez plus et postulez ! AVANTAGES : - Réductions tarifaires sur les articles vendus par le groupe TYPES DE PRIMES ET DE GRATIFICATIONS : - Primes mensuelles - Primes trimestrielles - Participation à la prise en charge des frais de transports en commun - Mutuelle d'entreprise VOS HORAIRES DE TRAVAIL : - Travail en journée - Travail le week-end
Missions : En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Rejoindre un réseau réputé pour ses prestations de qualité, participer à son développement vous motive ! Un poste d'employé de production/exploitant H/F vous est proposé en vue d'une belle opportunité ! Vous travaillez en équipe avec un autre exploitant, vous devrez : - gérer l'administratif pour le camionnage - traiter le dispatch des tournées - gérer les retours de tournées des chauffeurs - organiser les équipes et les opérations de manutention - assurer le point de quai - gérer les indicateurs de qualité, participer à l'amélioration de la qualité et de la sécurité - organiser, ranger, valoriser les espaces de stockage - gérer les anomalies Vous êtes de niveau BAC 2/3 en transport/logistique, avec une première expérience réussie ! Vous maitrisez les outils de messagerie et de production de quai Bon relationnel, gestion des équipes, organisation, méthodologie sont vos points forts ! Alternance des horaires matin 3h-10h30 et journée 10h-18h en fonction des back up à assurer Rémunération 13 mois paniers de nuit ou ticket restaurant et primes de nuit
Rejoindre un réseau réputé pour ses prestations de qualité, participer à son développement vous motive ! Un poste d'employé de production/exploitant H/F vous est proposé en vue d'une belle opportunité !
Vos missions les plus courantes seront : Préparation colis- palette (pas de charge lourde) Mise en fonction de matériel électronique avant le départ en livraison (tablette) Renseignement de nos clients (tarif, disponibilité, délais de livraison etc.) par téléphone et e-mail. Préparation inventaire, vérification des stocks, réapprovisionnement. Formation et compétence requises : Ponctuel(le), dynamique, rigoureux (se)et motivé(e), vous avez le sens de la communication et vous vous adaptez facilement à des environnements et des interlocuteurs variés. Bonne aisance à l'écrit comme à l'oral, particulièrement au téléphone. Capacité à s'intégrer dans une équipe et polyvalence nécessaire à un poste dans une PME. Maitrise des outils informatique et logiciel Word Excel.. La formation sera assurée en interne sur notre gamme d'outils. ****Vous travaillez tous les matins de 8h à 12h, du lundi au vendredi****
Sous l'autorité du responsable de service bâtiments/voirie/évènementiel, vous contribuerez au maintien en état des bâtiments communaux et participerez à la préparation d'évènements et de manifestations de la commune. MISSIONS PRINCIPALES : - Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux courant sur les bâtiments et la voirie (travaux tous corps d'état). - Effectuer l'entretien des chemins communaux : empierrer les chemins, débroussailler, changer et nettoyer les grilles d'évacuation d'eau - Nettoyer et réparer les équipements urbains - Effectuer les travaux d'intervention de premier niveau sur la voirie (rebouchage, maçonnerie). - Effectuer les travaux de maintenance des bâtiments communaux - Effectuer le salage des routes (le cas échéant) - Effectuer les interventions d'urgence pour libérer la voirie et les surfaces (animaux morts, arbres...) - Mettre en place la signalétique en cas d'intervention d'urgence - Effectuer du marquage routier - Laisser les surfaces et les lieux en état de fonctionnement et de propreté après les interventions. Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses : - Installer les illuminations de Noël (le cas échéant) - Déplacer, installer et ranger les tables, les chaises et chapiteaux dans le cadre de réunions ou animations ponctuelles Participer à divers travaux de manutention : Travaux divers - Surveillance des postes de relevage - Surveillance du barrage Les activités sont évolutives, liste non exhaustive. PROFIL RECHERCHE : Compétences techniques : - Connaître les techniques bâtiment second œuvre - Connaître les règles d'entretien bâtiment et voirie - Connaître les techniques de signalisation - Attrait pour la polyvalence - Posséder le permis C serait un plus Compétences relationnelles : - Être sociable - Être autonome et réactif - Savoir organiser son temps - Être efficace et consciencieux - Savoir travailler en équipe - Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve - Sens du service public. CONDITIONS : - Poste à temps complet - CDD de 6 mois - Rémunération statutaire Candidatures à adresser à : Mr le Maire - Place de la Devise - 42330 SAINT-GALMIER ou par mail. avant le 5 mai 2024 (adresser lettre de motivation + CV) Date limite de réception des candidatures : 5 mai 2024. Prise de poste : dès que possible.
Exploitation maraîchère en agriculture biologique et vente directe, recherche un/une salarié(e) de maintenant à fin octobre 2024 à temps plein, Tâches variées : plantation, entretien culture, désherbage, récolte, préparation de commandes, irrigation, etc. Profil : goût pour le travail en plein air, Bonne condition physique et motivation pour le métier. Permis B (non desservi par les transports en commun) Expérience et/ou formation en maraîchage vivement souhaité
Ferme maraîchère en agriculture biologique et vente directe
Exploitation maraîchère en agriculture biologique et vente directe, recherche un/une salarié(e) de maintenant à fin octobre 2024 à temps partiel, 3 jours par semaine. Tâches variées : plantation, entretien culture, désherbage, récolte, préparation de commandes, irrigation, etc. Profil : goût pour le travail en plein air, Bonne condition physique et motivation pour le métier. Permis B (non desservi par les transports en commun) Expérience et/ou formation en maraîchage
Vous travaillerez du lundi au vendredi, amplitude horaire 7h-18h30, il s'agit d'un CDD de 5 mois pouvant déboucher sur un CDI Vous travaillez dans une micro crèche au cadre de vie agréable, salle de repas, extérieurs, accessible en transports en commun. Vous gérez l'accueil des enfants et des familles, la prise en charge, l'animation, l'entretien et les taches courantes liées au métier. Vous êtes impérativement qualifié/e dans un métier de la petite enfance (CAP petite enfance,avec 2 ans d'expérience en crèche..), ou vous avez une expérience de 3 ans minimum en tant qu'assistant/ maternel/le. Prise de poste au 13 Mai 2024
La société Orion, entreprise familiale spécialisée dans le domaine de la maroquinerie de luxe recherche un collaborateur pour un poste de teinte. Vous êtes passionné par le travail manuel de qualité et êtes habile de vos mains. Nous vous proposons une formation teinte. Descriptif du poste - Préparation, bichonnage des produits - Teinte des tranches de cuir - Vernissage à la tige et/ou à la machine sur cuir ou textile - Opération de nettoyage, finition - Contrôle qualité des fabrications réalisées Profil recherché : - Dynamique - Motivé - Aime le travail en équipe - Persévérant
En tant que Magasinier, vous aurez comme missions principales (non exhaustives) : - Gérer des flux réception / expédition : contrôle qualité des matières reçues, conformité avec bons de livraisons/expéditions, identification des produits, . - Alimenter les lignes de production : des Ordres de Fabrication jusqu'au stockage des produits finis - Garantir la fiabilité du stock (inventaire tournant, information sur les ruptures et stock faible, vérification situation) - Renseigner et interroger le système informatique de gestion de stocks - Ranger et organiser de la zone de stockage - Aider au chargement et déchargement des camions - Respecter les consignes de sécurité Aptitudes requises pour ce poste : - Vous savez utiliser un ERP - être à l'aise avec l'informatique - Vous savez gérer un stock - Vous êtes en capacité de lire et d'interpréter des documents nécessaires à votre fonction. - Vous êtes doté(e) d'un excellent sens de l'organisation - Vous êtes autonome - Vous avez l'obtention du CACES 1 et 3 - Vous justifiez d'une première expérience en tant que magasinier Type d'emploi : Horaire en journée 35h00 sur 4,5 jours CDD en vue de CDI selon l'activité de l'entreprise Prise de poste 21/05/2024 Brut mensuel : 1780 € Avantages : titres restaurant, mutuelle employeur
Orion Société familiale de 90 collaborateurs. Composés de 2 domaines d'activités : le façonnage depuis 30 ans spécialisé dans la coupe et l'assemblage de matériaux souple et de la maroquinerie. Notre activité s'appuie sur l'excellence des savoir-faire de la maroquinerie de luxe et de la gestion de ses processus.
L'association ESCAL recrute des animateurs pour partir en séjour adapté avec un groupe de personne en situation de handicap mental du 20/04/2024 au 27/04/2024 et pour l'été 2024 Les groupes de vacanciers se composent de 10 à 16 vacanciers selon l'autonomie. L'équipe se compose de 6 encadrants : - 1 responsable de séjour (ES ou ME = 70€brut/jour) - 4 animateurs-trices - 1 veilleur de nuit Sauf pour les séjours « Très bonne autonomie », l'équipe se compose : - 1 responsable de séjour (ES ou ME = 70€brut/jour) - 2 animateurs-trices Les séjours ont lieu un peu partout en France. Nous attribuons les séjours en fonction des compétences, profil, passions, etc de chacun et ce à la suite d'un entretien avec l'une de nos coordinatrices Profil recherché : - Etudiant-e ou diplômé-e du secteur social, médico-social ou sanitaire (ES, ME, AS, psychomotricien-ne ) - Etudiant-e ou diplômé-e de l'animation/sports (STAPS APAS, BAFA, BAFD, BPJEPS ) - Une expérience en séjours adaptés ou avec le public en situation de handicap est demandée - Permis B avec 2 ans d'expérience, conduite de minibus 9 places - Profil sérieux uniquement Qualités nécessaires pour ce poste : - Organisation - Respect - Autonomie - Aimer vivre en collectivité - Travail d'équipe - Bienveillance - Engagement Modalités du contrat : - CEE (contrat d'engagement éducatif) - Poste nourri et logé - 53€ brut/jour - 1 jour de congé par semaine - Participation aux frais de déplacements à hauteur de 100€ par A/R + 30€ par nuit si besoin - Une journée de formation obligatoire est organisée
La SAS TRAVAUX BATIMENTS SERVICES, recherche un(e) secrétaire en bâtiment pour effectuer les tâches suivantes : Vous serez responsable de fournir un soutien administratif et un service client de qualité. Vous travaillerez dans un bureau et serez chargé de diverses tâches administratives et de la gestion des documents. Fonctions et responsabilités - Accueillir les clients et les visiteurs avec courtoisie et professionnalisme - Répondre aux appels téléphoniques, transférer les appels et prendre des messages - Gérer le courrier entrant et sortant, trier et distribuer les documents - Préparer et mettre en forme les documents, rapports et correspondances - Organiser les réunions et les rendez-vous, tenir l'agenda à jour - Effectuer des tâches de classement, d'archivage et de numérisation de documents Qualifications - Expérience préalable en tant que secrétaire ou dans un rôle administratif similaire - Excellentes compétences en service client et en communication - Maîtrise des outils bureautiques standard (MS Office, traitement de texte, tableur) - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec précision - Bonne organisation et souci du détail - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace d'une équipe Nous offrons une rémunération compétitive pour ce poste. Si vous êtes une personne dynamique, organisée et dotée d'un excellent sens du service client, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un MAITRE DE MAISON (H/F) pour son Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asiles sur la commune de Saint Etienne. Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : - Assurer l'accueil, l'installation et la sécurité des usagers ; - Veiller au confort et au bien-être des usagers ; - Assurer la gestion du lieu de vie, le suivi de l'entretien et de la maintenance des logements et des locaux communs ; - Gérer les stocks ; - Participer à l'accompagnement global des usagers dans les actes de la vie quotidienne ; - Participer à la mise en place de projets collectifs et individuels (animation d'activités, .) ; - Apporter une première réponse en cas de crise ou de conflit ; - Appliquer les procédures de surveillance et de contrôle. Diplôme : En lien avec le poste ; la maitrise d'une langue étrangère serait un plus. Rémunération : Selon convention collective CHRS + indemnité mensuelle complémentaire dite « indemnité métiers socio-éducatifs » de 238€ bruts pour un temps plein (proratisé pour le temps partiel) ; Ancienneté et diplômes. CDD jusqu'au 30/06/2024
L Association Entraide Pierre Valdo gère depuis plus de 45 ans de nombreux établissements et activités dans le champ de l'accueil, l'hébergement, l'accompagnement et l'insertion sociale et professionnelle
Vous travaillerez du lundi au vendredi, amplitude horaire 7h-18h30, il s'agit d'un remplacement d'arrêt maladie qui pourrait être renouvelé. Vous travaillez dans une micro crèche au cadre de vie agréable, salle de repas, extérieurs, accessible en transports en commun. Vous gérez l'accueil des enfants et des familles, la prise en charge, l'animation, l'entretien et les taches courantes liées au métier. Vous êtes impérativement qualifié/e dans un métier de la petite enfance (CAP petite enfance, bac pro sapat, auxiliaire puériculture..), ou vous avez une expérience de 3 ans minimum en tant qu'assistant/ maternel/le. Prise de poste au plus vite
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à La Talaudière, I - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint Chamond recrute des nouveaux talents sur 2 postes (F/H) : manutentionnaire et préparateur de commandes. Missions du manutentionnaire : - Port de charges/emballage et chargement/déchargement de camions, - Conditionnement/étiquetage des produits, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Missions du préparateur de commandes : - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette, - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, Profil : - Débutant accepté, - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Vous assurez : - l'accueil et le conseil aux clients, - la vente des produits - ainsi que l'entretien de la surface de vente. Vous travaillez du lundi au Dimanche avec deux jours de repos dans la semaine. Travail un dimanche sur deux. Vous travaillerez par roulement soit sur le poste du matin 6H/12H30 soit sur le poste de l'après-midi 12H30/19H30
*** Vous devez être éligible au contrat aidé P.E.C. (vérifier auprès de votre conseiller). *** Nous recrutons un (e) agent de travaux d'entretien et de nettoyage. Vous travaillerez dans une équipe de 4 personnes Vous travaillerez du lundi au vendredi (planning à définir) avec une amplitude horaire de 07h à 18h Missions principales : - Entretien et nettoyage des divers locaux communaux - Réaliser l'entretien courant, le nettoyage et le suivi des équipements et du matériel mis à sa disposition - Contrôle des installations et entretien des équipements, matériels et sites sportifs ou ludiques expérience exigée en entretien et nettoyage de bâtiments
Vous travaillez exclusivement en entrepôt et en équipe. Vos principales missions : - Chargement et déchargement dse véhicules - Etiquetage et stockage des produits en magasin - Mise à disposition et emballage des marchandises, - Inventaire Horaires de travail : du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h
Au sein d'une structure d'insertion, vous occupez le poste de Conseiller "mobilité". Vos activités professionnelles : - Construire un diagnostic mobilité en étant attentif au contexte social, culturel et professionnel de la personne - Lever le frein à la mobilité dans l'accès à l'emploi et/ou la formation professionnelle - Adapter la solution mobilité à la situation socio-économique de l'usager - Permettre une intégration ou le maintien dans une formation professionnalisant et/ou l'accès à un emploi, - Informer collectivement ou individuellement la(les) personnes sur les solutions de mobilités existantes -Identifier et mobiliser un réseau ou des partenaires (de la mobilité ou de l'insertion) pour optimiser la réponse apportée aux besoins repérés - Travailler en lien avec le coordonnateur mobilité du Département - Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés au diagnostic Compétences professionnelles requises : - Connaissance du public et des mesures favorisant l'accès à l'emploi et les dispositifs d'insertion - Connaissance du tissu partenarial intervenant dans le domaine de l'insertion professionnelle et sociale Secteur d'intervention : ULI St Etienne, Gier-Pilat et Ondaine-Couronne.
Missions : Sous la responsabilité du Directeur du pôle Action Educative et Parentale Loire sud, au sein d'une équipe de direction, le chef de service éducatif (h/f) : - Assure l'encadrement hiérarchique, éducatif et technique de l'équipe pluridisciplinaire - Est responsable de la mise en œuvre et de la gestion des mesures de milieu ouvert : AED AEMO, mesures renforcées - Est responsable de la conduite générale de l'activité : relations aux IE, juges, familles. - Pilote les réunions d'équipe et apportera son soutien aux intervenants sociaux - Participe au développement des actions partenariales et aux dynamiques de développement social local - Est membre de l'équipe de direction et du Conseil Technique des Cadres. A ce titre, il représentera l'association à l'interne comme à l'externe. Il participera de manière transversale et globale à la mise en œuvre de l'ambition associative - Est responsable des moyens humains, financiers et matériels qui lui sont confiés pour conduire les activités dont il a la responsabilité - Inscrit son action dans les différentes dynamiques managériales du pôle et des services du siège - Peut être amené à gérer une activité complémentaire : dispositif, représentation à l'extérieur Profil : - Formation initiale Educateur Spécialisé ou Assistant Social - Titulaire du CAFERUIS, ou d'un diplôme de niveau II - Expérience en milieu ouvert - Expérience d'encadrement souhaitée - Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance et de la législation en vigueur - Qualités rédactionnelles et d'organisation - Maîtrise des outils du Pack Office - Permis B exigé Conditions du poste : - Situé à Andrézieux avec déplacements sur Loire sud - CDD temps plein - Jusqu'au 31 mai 2024, renouvellement possible - Prise de poste : immédiate Candidatures : Merci d'adresser votre candidature - CV et lettre de motivation - par mail jusqu'au 12/05/2024, en précisant le numéro de l'offre, PAEP CSE / 2024-05-02 Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr
La crèche « Les Gargalous » de Chevrières recherche un/une Educateur/trice De jeunes Enfants pour un remplacement jusqu'au 2 août 2024. Le Multi-accueil possède 36 berceaux, répartis en deux sections d'âge. Missions En tant qu'Educateur de Jeunes Enfant vous devez, sous autorité de la Directrice de la crèche et en collaboration avec le reste de l'équipe : - Participer à l'élaboration du projet d'établissement et plus spécifiquement à l'élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques en cours sur la structure - Aménager des espaces de vie (repos, jeux, .) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants. - Proposer à l'enfant un système de relations assurant sa sécurité affective et physique - Accueillir les parents dans le respect des cultures et des pratiques éducatives. - Organiser et animer un atelier éducatif. - Développer et animer des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil. - Former les professionnels à la mise en œuvre autonome d'activités éducatives. - Formuler un avis sur le choix des matériels éducatifs. - Préparer les commandes de matériels éducatif en respectant le cadre budgétaire. - Assurer la maintenance des matériels éducatifs. - Développer les projets de partenariats avec les acteurs du territoire (école, bibliothèque, RAM, ludothèque...). - Prendre en charge l'enfant de manière quotidienne : soins, aide aux repas, accompagnement au sommeil. - Participer à l'identification des besoins en formation du personnel et participer à l'élaboration du plan de formation. - Accompagner et former les stagiaires, leur transmettre des connaissances. Poste avec 30 heures/24h auprès des enfants et 5/4 heures de détachement pour l'élaboration de projets. Savoir faire - Identifier les besoins fondamentaux des enfants et adapter sa réponse - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de soins - Concevoir des activités d'éveil et de loisirs - gestion de projet Savoir-être - Travail en équipe - Capacité d'adaptation - Discrétion professionnelle - Respect du secret professionnel
Collectivité territoriale
Vous êtes désireux d'apprendre les métiers d' ouvrier polyvalent en industrie Agro-alimentaire ? Votre savoir-faire et votre savoir-être sont les futures outils de demain ? Envoyez-nous votre candidature ! Nous recherchons pour notre client basé à La Talaudière, des opérateurs polyvalents! Prise de poste à pourvoir dès que maintenant. Au sein d'une équipe, vous réalisez le contrôle qualité des produits, le conditionnement, l'étiquetage avant l'expédition, diverses manutentions, le nettoyage de votre poste de travail... Mission longue garantie ! Débutant accepté. Poste en horaires décalés. Rémunération et avantages : Rémunération au SMIC + Indemnités Fin de Contrat et Congés Pays rémunérés à 10% du salaire Brut. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## ou par mail : http://www.lejobadequat.com Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi !
Vous assurez la gestion administrative du site (appels téléphoniques, gestion du courrier, mail, prise de devis ...) et comptable ( traitement des factures fournisseurs, création des factures clients, gestion des risques encours clients...) . Vous assurez la gestion du planning de la production et des livraisons). Vous êtes expérimenté(e) en secrétariat, autonome dans l'utilisation de WORD et EXCEL, dynamique et organisé(e).
Synergie recrute pour son client basé à Veauche un(e) conducteur(trice) de ligne H/F Tâches à réaliser : enregistrement de la qualité, surveillance de la sécurité sur la ligne, encadrement, approvisionnement d'emballages sur lignes, gestion des flux, transport de palettes, contrôle de la production. Poste en 3X8. Taux horaire : 11.65 EUR à 13.24EUR **Information Covid 19 : toutes les mesures nécessaires sont prises au sein de l'établissement afin d'assurer la sécurité et protéger la santé de nos salariés En tant que conducteur d'équipement de conditionnement, vous maîtrisez et suivez en continu toutes les étapes du process industriel de fabrication. Vous devez également connaître les normes d'hygiène et de sécurité sanitaire des aliments et faire preuve de vigilance, de rigueur et de réactivité pour suivre les cadences des machines, en temps réel, et réagir très rapidement en cas de problème (réglage ou panne, par exemple). Des notions d'encadrement d'équipe ainsi que des connaissances informatiques seraient un plus. Une première approche sur premier niveau de maintenance peut être souhaitée. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace Ce que nous offrons : Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectives Une remise toute l'année sur nos magnifiques collections Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain Des perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du Groupe Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée Une carte de tickets-restaurant Une mutuelle pour toute la famille Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances ) Une prise en charge à 50% du titre de transport Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège). Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.
Afin de compléter ses équipes à partir du 13 Mai 2024 jusqu'au 5 juillet 2024, l'Accueil de Loisirs de Saint Genest Lerpt (42) (association ALFA3A) recrute des animateurs/trices, pour les temps Périscolaires et possibilité de CEE pendant les vacances scolaires pour des 3/11 ans. Situé sur la commune de Saint Genest Lerpt à coté de Saint Etienne (42) accessible en STAS ligne 13, Nous accueillions autour de 100 enfants en Périscolaire répartie en 3 groupes : 3 5 ans, 6 -8 ans et 9 à 11 ans et 45 enfants les Mercredis Temps de travail : Contrat CDU A 15h40 à 17h40 heure semaine suivant les réunions - Le périscolaire de 7h20 à 8h40 et 16h30 à 18h30 - Réunion le jeudi 9h00 à 11h00 et 1 fois par mois de 14h30 à 16h30 Profils recherchés : - BAFA - BAFD - BPJEPS - ou équivalent. - Débutant motivé accepté, formation assurée !! - Être Imaginatif dynamique, soucieux du bien-être des enfants et motivé par l'idée de s'engager dans le monde l'animation, - Être en capacité de concevoir et d'animer des projets d'animation qui ont du sens et répondent au projet pédagogique, - Être capable de travailler en équipe, en étant force de proposition pour celle-ci, - Être capable de mettre en place des outils ludiques afin de faciliter la gestion de groupe. - Respect des règles de fonctionnement et du rythme de l'enfant. Missions : - - Assurer la sécurité physique et morale des enfants. - - Mettre en place des activités diverses et variées qui ont du sens. - - Organiser et participer à la vie quotidienne du centre Rémunération : - Entre 11€65 et 11€74 suivant le diplôme (grille salariale de l'association) + prime de sujétions Pour postuler : CV + lettre de motivation uniquement par mail à stgenest.al.direction@alfa3a.org
Adecco Saint-Etienne recrute pour son client basé à La Talaudière des ouvriers d'abattoirs (h/f). Vos missions principales : - Réceptionner des bêtes vivantes - Préparer une carcasse aux opérations de découpe - Désossage - Réaliser la pesée d'une carcasse - Stocker un produit - Découper de la viande - Désosser de la viande - Parer de la viande - Nettoyer du matériel ou un équipement - Aiguiser des couteaux - Identifier les types de viandes Vous avez une première expérience dans le domaine de l'agro alimentaire ? Vous êtes habile, polyvalence et avez la capacité à respecter les consignes Salaire : SMIC + prime d'habillage Horaires : 35h / semaine Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas et postulez !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Le poste : Proman recherche pour son client un assistant administratif H/F. Vos missions seront : - Saisie + vérification des factures sur le logiciel interne - Pointage des tonnages (bon de commande, bon de livraison) - Diverses tâches administratives Horaire : 9h 17h avec une heure de pause Salaire en fonction du profil. Poste à pourvoir dès que possible ASAP Profil recherché : 1ère expérience requise dans un service administratif Issu d'une filière tertiaire impératif Bon relationnel et bon savoir-être Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Hafner, PME Agro-alimentaire familiale, spécialiste incontournable du prêt à garnir pâtisserie pour les professionnels. H/F, rattaché(e) aux chefs d'équipes fabrication, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Assurer l'ensemble des différentes étapes de fabrication conformément aux programmes de production, depuis la mise en œuvre des matières premières jusqu'au contrôle de la qualité des produits finis (sortie four) : préparation des pâtes, alimentation de la ligne, contrôles - Veiller au bon fonctionnement des lignes en pilotant et contrôlant des machines automatisées ou mécanisées : contrôles, réglages - Etre garant des bons modes opératoires et paramétrages des process afin de fabriquer des produits industriels conformes aux recettes et répondant aux normes ; - Accomplir son poste dans le respect des enjeux qualité, traçabilité, environnement, sécurité et performances en interactivité avec les différents services. Vous avez une première expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Période de formation interne de plusieurs mois en fonction du profil. Salaire annuel brut : 1820€ mensuels bruts (salaire évolutif après formation) + prime annuelle (dès 1 an d'ancienneté), participation, CSE, frais de santé, aide au logement
- Vous serez en charge de la préparation et du démarrage de la machine pour permettre un fonctionnement optimal. - Vous devrez effectuer le réglage et la maintenance de premier niveau pour garantir la durabilité et la performance de notre équipement. - Vous serez responsable de garantir un contrôle qualité en temps réel et une documentation rigoureuse pour assurer une traçabilité parfaite. - Contrat: Intérim - Durée: 10/mois - Salaire: 13.22 euros/heure - Horaires: 3x8 (avec un roulement qui n'est pas fixe) + disponibilité pour travailler certains weekends
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Dans le cadre de l'ouverture récente de notre micro-crèche située dans à Saint Priest en Jarez, nous recherchons un(e) référent(e) technique de formation initiale EJE, infirmier(e), psychomotricien(ne), et autres formations éligibles selon décret; Temps partiel (60%) en CDI pour la référence technique d'une micro-crèche, pouvant potentiellement évoluer vers un poste à temps plein pour le suivi de nos deux micro-crèches de la commune (situées à 5 min l'une de l'autre) ; Les missions sont réparties entre du temps de terrain auprès des enfants, et le détachement de direction. Participez à nos côtés à la création de cette nouvelle histoire! Nous faisons du bien-être de chacun(e) une priorité; Pédagogie basée sur les ressources éducatives actuelles (neurosciences, pédagogie positive et développement durable). N'hésitez pas à me contacter pour tout renseignement complémentaire;
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans le secteur industriel, un profil d'agent de production. Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vos principales tâches seront les suivantes : - Manutention : mise en place de pièces dans une machine de traitement - Faire du masquage / démasquage de pièces - préparer des commandes - Vérification de la conformité de produits, pièces, sous-ensembles, ensembles, en réalisant divers contrôles visuel - Renseignements de documents de traçabilité. Vous pouvez être amené à travailler : en journée / en postés 2x8 / la nuit Vous avez une première expérience en industrie. Prêt à vous lancer ? Postulez !
Le Foyer départemental de l'Enfance et de la Famille de la Loire est un établissement d'accueil avec hébergement de mineurs dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance. Actuellement, nous recherchons un/e assistant social ayant de l'expérience le cadre d'un remplacement à la pouponnière. Dans le cadre spécifique de la mission du FDEF et notamment de la mise en œuvre des missions d'accueil d'urgence, le travailleur social participe à la continuité du service public et assure une fonction de représentation institutionnelle dans son champ d'action auprès de l'ensemble des intervenants sociaux, médico-sociaux et judiciaire. Le travailleur social, a pour rôle de veiller à l'accompagnement et la prise en soin des personnes accueillies. Il doit contribuer, en équipe pluridisciplinaire, à la définition et à la réalisation de projets d'accompagnement individualisés. Il élabore l'évaluation sociale de la situation globale des familles et personnes accueillies, dans le respect de la pluridisciplinarité, avec pour mission première la protection et la prévention de l'enfance. Cet exercice professionnel suppose un reporting régulier à sa hiérarchie en s'inscrivant dans une démarche toujours plus qualitative de l'accompagnement offert aux personnes accueillies. 1. Organiser, planifier et assurer les visites en présence de tiers, les visites médiatisées et les visites à domicile 2. Poser une évaluation globalisée de la situation au regard des délais impartis par la mesure judiciaire ou administrative 3. Inclure les représentants légaux et la famille élargie dans l'accompagnement de la personne accueillie 4. Assurer le suivi administratif des situations en référence ou non 5. S'inscrire dans une démarche d'évaluation pluridisciplinaire et de travail en équipe 6. Emettre une préconisation d'orientation et la mettre en oeuvre une fois arrêtée 7. Organiser et participer aux protocoles d'adaptation d'orientation en famille d'accueil
Le groupe AGIR SÉCURITÉ, Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour nos clients ( grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de Lyon. - CDI Temps Plein - Prise de poste Dès que possible - Site: Magasin de bricolage - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SST à jour - SSIAP 1 SERAIT UN PLUS (si SSIAP 1 à jour coef 140) - Coefficient 130 exploitation Vos missions: Vous êtes garant(e) de la sécurité des biens et des personnes, vous êtes présent(e) pour rassurer les clients et lutter contre la démarque, vous êtes acteur(trice) de votre site d'affection. Vos missions sont et resteront exclusives au métier de la sécurité, vous êtes le(la) professionnel(le)! Votre profil : Vous êtes autonomes, rigoureux(reuse), ponctuel(le), assidue. Votre salaire: Correspond au coefficient 130 exploitation, 1798,99/mois. Vous ajoutez la prime panier conventionnelle, la prime habillage conventionnelle, les heures complémentaires au mois (taux horaire applicable sans majoration) régularisation des heures supplémentaires réalisées au-delà de la durée annuelle de 1607h majorées à 10% en fin d'année. Nous valorisons nos talents: plus de 80% de notre encadrement est issu de la promotion interne ! Vos aspirations et votre motivation, vous permettrons d'évoluer vers des postes de chef de site, contrôleur, responsable d'exploitation, chef d'agence...
Voici les missions : - Conduite des équipements de production - Connait les zones de risques - Vérifie le fonctionnement des organes de sécurité de la machine - Met en marche et arrête sa machine selon les règles - Réalise les contrôles avant le début de fabrication - Respecte les consignes des OPL - Conduit plusieurs machines - Suivi de la production - Lit, comprend et exécute les ordres de fabrication - Réalise les changements de fabrication - Assure la fabrication du produit en respectant le mode opératoire dans les coûts, les délais et la qualité - Contrôle le produit - Identifie et analyse l'écart entre l'ordre de fabrication et le réalisé à la journée sur son périmètre - Respecte les règles de Sécurité - Respecte les consignes des OPL - Connait et respecte les standards sur son périmètre - Alerte sur les dysfonctionnements et les risques de dégradation sur son périmètre - Déclare les pannes et non-conformités - Remonte chaque écart par rapport à un standard sur son périmètre - Sait graduer l'importance ou la criticité des écarts par rapport à un standard
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de La Talaudière 42350. - Type de contrat : CDD possibilité de CDI - Statut : ASP A - Temps de travail : 9 heures / semaine - Horaires ou créneau : de 18h à 19h30 du lun au ven / 12h à 13h30 le sam - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de Veauche 42340. - Type de contrat : CDD - Statut : ASP A - Temps de travail : 9 heures / semaine - Horaires ou créneau : 18h à 19h30 du lun au ven / 12h à 13h30 le sam - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
Notre client, spécialiste de la livraison basé à Andrézieux Bouthéon, recherche un assistant administratif H/F pour un remplacement. Rejoignez une entreprise dynamique ! Vous aurez en charge les missions suivantes : -Traitement des déchets : - Demande de collectes gestion des problématiques transports -Analyse de l'activité avec mise en place de reportings (hebdo, mensuels) -Traitement des sinistres Responsabilité Civile -Gestion des demandes retours des différentes parties prenantes -Analyse de l'activité avec mise en place de reportings (hebdo, mensuels) -Soutien sur le suivi de la sous-traitance -Mise à jour des contrats/documents obligatoires -Suivi des commandes de fournitures Idéalement issu(e) d'une formation transport/logistique, vous justifiez d'expériences réussies en assistanat. Vous êtes polyvalent(e) et appréciez les missions diversifiées. Vous maitrisez les outils bureautiques ? Vous aimez le travail d'analyse ? Alors postulez ! Temps plein 40H (8H-18h) Majoration des 5 heures supplémentaires Non accessible en transport en commun Parking à disposition
Notre client, spécialiste de la livraison basé à Andrézieux Bouthéon, recherche un assistant administratif H/F pour un remplacement.
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de Andrézieux-Bouthéon 42160. - Type de contrat : CDD - Statut : ASP A - Temps de travail : 7,5 heures / semaine - Horaires ou créneau : 12h à 13h30 du lun au ven ou 18h à 19h30 - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
Au sein d'une équipe de plusieurs personnes et sous la direction de votre responsable de tapis vous interviendrez directement au sein des ateliers de nos clients, vos principales missions sont : - Abattage bovins / ovins - Découper et sciage des viande - Éviscération, tri des abats - Réaliser les opérations de désossage et parage des viandes - Suivre les modes opératoires définis - Respecter les objectifs qualité, productivité et les consignes d'hygiène et de sécurité - Assurer la gestion des déchets liés à votre production ainsi que la propreté le bon état et le rangement de votre poste de travail ainsi que de votre équipement personnel.
Bonjour, Nous recherchons actuellement un agent de nettoyage pour intervenir chez l'un de nos clients sur le secteur d'Andrézieux Bouthéon. Vos missions : entretien et nettoyage d'un magasin type opticien. Lavage des sols, dépoussiérage du mobilier, nettoyage bureau, salle de contrôle, cuisine et sanitaires. Vos horaires : Lundi, mercredi et vendredi de 8h45 à 9h45. Poste en CDI
Nous recherchons un serveur/serveuse en cdi 35h par semaine. 7 services semaine : mercredi au dimanche midi / jeudi et samedi soir
Vos missions consisteront à : -Coordonner l'activité de production. -Contrôler et communiquer les pannes. -Assurer la maintenance. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité, d'hygiène et les normes de qualité. Vous savez organiser et contrôler la production selon ces règles. Vous savez respecter des délais et organiser une équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La SAS TRAVAUX BATIMENTS SERVICES, recherche un(e) secrétaire en bâtiment pour effectuer les tâches suivantes : - Répondre aux appels téléphonique - Répondre et transférer les mails - Savoir répondre aux appels d'offre + dépôt et recherche sur les différentes plateformes en ligne (marché publics et marché privé) - Ouverture du courrier postal - Elaborer les situations de travaux chaque mois + envoi et suivi des validations auprès des architectes et des clients - Effectuer des devis - Elaborer des PPSPS - Analyse des comptes rendus de chantier - Gestion du planning - Diverses tâches administratives... Ce poste est à pourvoir pour un remplacement définitif. Une formation de deux mois en interne est prévue. Salaire Négociable
Pour une station de traitement des eaux basée à Veauche ainsi que sur différents lieux situés dans les environs proches. - Assurer les tâches d'exploitation sur l'usine d'assainissement : exploitation courante, pilotage du process, traitement de l'eau et des boues, - Assurer les petites opérations de maintenance telles que vidange, graissage... - Réaliser les prélèvements et analyses de contrôle sur la qualité des eaux et des boues - Réaliser les bilans d'autocontrôles et campagnes d'autosurveillance. Vous avez suivi ou suivez actuellement une formation dans les métiers de l'eau et / ou avez une expérience en assainissement Vous êtes titulaire d'un Bac ou Bac 2 métiers de l'eau ou d'une licence pro en traitement et analyse de l'eau Salaire : à définir primes tickets restaurant Le poste à pourvoir est en horaires journée : 8h-12h / 13h-16h
Manpower ANDREZIEUX BOUTHEON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Opérateur d'usine sur leur station de traitement des eaux basée à Veauche ainsi que sur différents lieux situés dans les environs proches.
HYGIENE LOIRE SERVICES est une société jeune et dynamique, spécialisée dans l'entretien pour professionnels, bureaux, entreprises, commerces, cabinets médicaux, professions libérales, copropriétés, .. Nous recherchons un(e) agent d'entretien pour intervenir sur le secteur d'Andrézieux-Bouthéon et ses alentours afin de réaliser des prestations d'entretien des bureaux et nettoyage de copropriété avec sorties des containers pour nos clients professionnels. Concrètement vous aurez pour mission l'entretien des bureaux (aspiration, lavage des sols, dépoussiérage, nettoyage des électroménagers, cuisine, sanitaires,...) et des parties communes comme le nettoyage des allées pour les copropriétés et l'entrée et sortie des containers. Nous utilisons des produits et matériels sains et naturels pour vous garantir des produits non agressifs pour votre santé. Pour ce poste nous vous proposons un CDI temps partiel évolutif (6h par semaine) en fonction de vos besoins avec un planning fixe hebdomadaire. Véhicule et permis B souhaité. Si votre candidature nous intéresse, nous vous recontacterons afin de réaliser un entretien téléphonique. Un deuxième entretien physique nous permettra de mieux vous connaitre et évaluer vos motivations. Nous pourrons ainsi présenter en détail l'entreprise et ses avantages. Vous serez accompagné et formé dans votre prise de poste car nous sommes persuadés qu'une bonne intégration est la clé d'une collaboration pérenne.
Plusieurs postes à pourvoir ***** le BAFA est exigé ***** Animation sur les temps périscolaires - Différents horaires possibles représentant 17h30h/ hebdomadaires annualisées - 10 postes à pourvoir - Accueillir et informer les enfants et les familles. - Prendre en compte les besoins particuliers des enfants (allergies, handicap, etc.). - Préparer, animer et évaluer des activités auprès des enfants. - Préparer et personnaliser l'espace d'accueil. - Assurer le bien-être de l'enfant. - Assurer la sécurité affective, physique et morale de l'enfant. - Mettre en œuvre le projet pédagogique et participer à l'écriture. - Travailler en équipe et en lien avec le service et l'école. - Assurer la distribution des repas (poser les plats sur la table). - Prendre part au repas avec les enfants (servir, être à table, goûter.). - Accompagner les enfants dans les tâches quotidiennes (débarrassage.). - Mettre en place un cadre structurant et bienveillant avec l'équipe. - Prendre en compte l'avis des enfants sur les repas. - Participer au tri et à la pesée des déchets alimentaires. - Suivre de manière éducative le comportement des enfants (contrat, appel famille dans certains cas.) - Tenir à jour le registre des soins. Poste à 17h30 : de 11h15 à 13h30 et de 16h15 à 18h30 + 30 minutes hebdomadaires de préparation pour les activités de la pause méridienne + 1 heure hebdomadaire de préparation pour les activités de fin de journée. Poste à 12h : de 7h30 à 8h30 - de 11h15 à 13h30 + 30 minutes hebdomadaires de préparation pour les activités de la pause méridienne. Poste à 8h30 : de 11h15 à 13h30 +30 minutes hebdomadaires de préparation pour les activités de la pause méridienne. Quelques heures de présences sur les vacances scolaires et ponctuellement les mercredis.
cabinet d architecture spécialisé dans les batiments commerciaux et industriel recherche Assistant administratif / Assistante administrative et comptable pour remplacement longue maladie environ 1 an
NACARAT Centre de formation RECRUTE un conseiller en insertion professionnelle H/F dans le secteur du travail temporaire (intérim) pour la rentrée prochaine (en septembre) souhaitant intégrer le titre professionnel " Conseiller en insertion professionnelle " dans le cadre d'une alternance. Accessible en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage sur 1 an. Ce poste va vous permettre de valider des certificats de compétences lors de la formation. Lors de votre formation, vous validerez les modules suivants : Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle. En emploi, vous aurez différentes missions telles que : Accompagner une personne à l'élaboration de son projet professionnel Concevoir des ateliers thématiques favorisant l'insertion professionnelle des publics Analyser sa pratique professionnelle. Informer une personne ou un groupe sur les ressources en matière d'insertion et les services dématérialisés Analyser la demande de la personne et poser les bases d'un diagnostic partagé Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies Faciliter l'intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel Intégrer la prévention des risques professionnels dans son travail Recrutement et délégation de salariés intérimaires Profil : Vous êtes une personne rigoureuse, investie avec de bonnes connaissances en informatique. Vous souhaitez vous investir dans le secteur de l'intérim. Nacarat s'attache à offrir à chacun de ses apprenants des compétences supplémentaires lui permettant d'appréhender l'avenir plus sereinement. Nous portons une attention toute particulière à la qualité de nos formations tant au niveau pédagogique que dans le suivi de l'évolution de chacun de nos apprenants. La volonté de Nacarat est de tout mettre en œuvre, à vos côtés, pour que votre futur professionnel soit source d'épanouissement et de sérénité. C'est là notre engagement et ce qui donne un sens à notre action.
OFFRE à POURVOIR EN ALTERNANCE POUR PREPARER LE BAC +3 RESPONSABLE DE DEVELOPPEMENT, HYGIENE, PROPRETE ET SERVICE AVEC LE CFA INHNI LYON / AURA. Le Groupe TiME PROPRETE, pour son site de La Talaudière (42) recherche un(e) alternant(e) pour préparer le TCN6 (BAC+3) en partenariat avec l'INHNI de Lyon. MISSIONS : Déploiement et/ou mise à jour des plans de prévention auprès de nos salariés et clients, Mise à jour du document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP), Réalisation des contrôles qualité digitalisés et le reporting de ceux-ci, Participation à l'élaboration du rapport Responsabilité sociétale des entreprises (RSE), Développement d'un portefeuille clients en réalisant la prospection des clients ciblés et définies par la direction. PROFIL REQUIS : Titulaire d'un Bac +2, Permis B requis (déplacement à prévoir), Rigueur et dynamise, Aisance relationnelle, et rédactionnelle, Sens de l'analyse et de l'écoute, Apte à transmettre les informations aux bons interlocuteurs, CONTRAT : Rémunération : de 731,05? à 1827,62? (selon l'âge) Durée : 12 mois Date de début : Dès que possible Rythme d'alternance : : 3 jours au CFA puis 2 jours et la semaine suivante en ENTREPRISE Centre de Formation : CFA INHNI Lyon - 22 Rue Pierre-Gilles de Gennes - 69007 LYON
Filiale à 100% du Groupe Transdev, la STAS (700 salariés), dont l'activité est le transport urbain de voyageurs de la ville de Saint Etienne et son agglomération, recrute dans le cadre de son CFA : CONDUCTEUR.TRICE DE BUS (H/F) Vous serez formé(e) au métier dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 6 mois (merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller) Vos missions : Accueillir et transporter la clientèle dans les meilleures conditions de confort, de sécurité et de délai. Gérer la vente de titres de transport à bord. Participer à la bonne image de l'entreprise avec un bon sens relationnel et une présentation soignée. L'exercice de ce métier exige : - Le goût du service client - La capacité à gérer son stress et ses émotions - De l'adaptabilité - De la ponctualité - Une présentation soignée Le recrutement est réalisé via la Méthode MRS. Pas de CV ou d'expérience demandée mais vous devez lire et écrire le français. Le 6 ou le 7 juin, vous participerez à une réunion d'information sur les postes et l'entreprise sera présente. A l'issue vous vous positionnerez sur les sessions d'exercices. Toute personne réussissant les tests sera reçue en entretien . Merci de vous inscrire via le lien suivant : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/271968?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate ou https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/271976?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Le poste : Proman recherche pour son client un aide cuisinier/boucher (H/F). Les missions qui vous seront confiées sont : - Découpe de viande/légume - Mise en brochette - Préparation des produits * - Manutention diverse Horaire : 4h30-12h00 Salaire : 15€/h (IFM+CP compris) Profil recherché : Savoir utiliser des couteaux être manuel Minutieux Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
A l'aide de notre accompagnement et de votre engagement, vous : - Assurez le bon fonctionnement du parc machines textiles (entretien et réglage des métiers, solutionner les pannes, régler les paramètres à l'aide d'un automate machine etc.) - Assurez la maintenance curative et préventive des métiers à tisser, métiers à tricoter et ourdissoirs - Assurez le suivi de la production des produits fabriqués - Collaborez avec l'ensemble des services supports de production - Assurez le transfert de savoir faire - Garantissez le respect des règles de qualité, d'hygiène, de sécurité, et d'environnement (QHSE). - Assurez le remplacement ponctuel du chef d'équipe textile en cas d'absence - Assurez un soutien technique pour les projets. Votre profil Vous avez un niveau Bac+2 technique de préférence dans le textile, ou CQP ou expérience équivalente ou habiletés identifiées avec parcours de formation interne. Vous possédez des compétences mécaniques et idéalement des connaissances en électrique, pneumatique, automatisme et hydraulique. Vous avez impérativement de l'expérience dans la conduite et le réglage d'équipement textile. Vous avez une connaissance poussée des matières et équipements textile (ourdisseurs, métiers jets d'air, métiers Rachel, métiers à tricoter, technologie 3D). Vous savez utiliser les outils informatiques (bureautique, SAP). Les avantages chez UAT : Nous proposons un salaire de base selon votre expérience, versé sur 13 mois. Vous bénéficiez également d'une prime de poste, une prime panier, une prime d'intéressement/participation avantageuse liée à la croissance du site. Nous garantissions également un équilibre vie professionnelle/vie personnelle avec 28 jours RTT sur l'année, en plus des congés payés. En rejoignant l'atelier textile, vous intégrez une équipe de production d'une vingtaine de personnes en horaire posté 2x8 + nuit (5h-13h/13h-21h/21h-5h) sur des cycles de 3 mois.
Vous souhaitez vous former en service : pour préparer un niveau CAP, BP, ou BTS. Possibilité de contrat entre 12 et 24 mois. Vous travaillez au sein d'une équipe conviviale, dans une brasserie ouverte 7j/7, avec des plats 100% maison, service du midi et du soir. Poste pour Septembre 2024.
Rejoins l'équipe SERYNIS ! Tu aimes le travail d'équipe et tu es prêt à apprendre le métier avec tes collègues, dans une entreprise artisanale ? Tu apprécies d'aller sur le terrain (déplacement à la semaine à prévoir) ? Tu cherches un poste stable, où tu pourras évoluer avec l'entreprise ? - Intègre une équipe jeune et dynamique ! - Évolue dans un environnement bienveillant, ou tu pourras dialoguer avec le Directeur Général autant qu'avec tes coéquipiers. - Dispose d'une grande liberté d'initiative et d'autonomie au sein d'une équipe soudée ! - Donne du sens à ton travail : Engage-toi avec nous dans la protection de l'environnement, un secteur en forte croissance. tout comme toi quand tu intégreras l'équipe Description du poste en pose: - Pose de couverture chez les agriculteurs - Manutention - Perçage, vissage . Salaire : - Rémunération : 11€65 brut de l'heure + prime de chantier de 300€ HT/chantier + remboursement des frais de repas et de logement + prime nuitée + prime si départ le dimanche - (151h67 au salaire brut de base + 17h33 en heures majorées 25%). Possibilité de formation interne
Rejoins l'équipe SERYNIS ! Tu es à la recherche d'un poste de Confectionneur de membranes souples, dans une entreprise artisanale ? Tu aimes le travail d'équipe et tu es prêt à apprendre le métier avec tes collègues ? Tu es habile, rigoureux, et bien organisé ? Tu cherches un poste stable, où tu pourras évoluer avec l'entreprise ? - Intègre une équipe jeune et dynamique ! - Évolue dans un environnement bienveillant, ou tu pourras dialoguer avec le Directeur Général autant qu'avec tes coéquipiers. - Dispose d'une grande liberté d'initiative et d'autonomie au sein d'une équipe soudée ! - Donne du sens à ton travail : Engage-toi avec nous dans la protection de l'environnement, un secteur en forte croissance. tout comme toi quand tu intégreras l'équipe Description du poste : - Soudure bâche - Confection bâche - Manutention salaire : - Rémunération : 11€65 (151h67 au salaire brut de base + 17h33 en heures majorées 25%). Horaires : du lundi au jeudi 08h à 17h30 - le vendredi 07h à 12h (pause déjeuner comprise) Possibilité de formation interne
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un(e) CHEF D'ATELIER TEXTILE H/F. Notre client est une entreprise situé dans le secteur de la Vallée du Gier, spécialisé dans la maroquinerie. Les principales missions, sans que cette fiche de poste soit limitative, sont les suivantes : - Opérateur(trice) experte sur toutes les opérations de production de son ilot ; -Animer la réunion quotidienne 5' de sa ligne au lancement de la journée ; -Piloter un îlot (ordonnancement, adéquation charge / capacité de son secteur, alimentation du flux sans rupture) ; -Alimenter les indicateurs de pilotage sur les tableaux : Productivité/Quantité/Qualité ; -Analyser les indicateurs et en déduire des propositions de plans d'actions d'amélioration continue, sous le contrôle de son (sa) chef d'équipe ; -Être force de proposition sur les techniques, méthodes et organisations en place afin de les rendre plus performantes dans son îlot ; -Garantir la qualité des produits issus de son îlot et les taux de qualité définis ; -Mener l'audit 5S quotidien afin de garantir l'ordre et la propreté de son secteur ; -Former les nouveaux entrants et faire monter en puissance et en compétence son équipe ; -Remonter les évolutions de chaque personne de son équipe à son (sa) chef d'équipe qui tient à jour une grille de polyvalence ; -Alerter son (sa) chef d'équipe en cas de rupture prévisionnelle de matière ; -Garantir le respect des consignes générales de fonctionnement de l'entreprise ; -Être à même d'apprécier le travail de ses équipes de façon objective (proposition de valorisations, recadrages, sanctions) en accord avec son (sa) chef d'équipe ; -Garantir la sécurité de ses équipes ; -Assurer la maintenance de premier niveau ; -Confidentialité sur les process de montage. PROFIL RECHERCHE : Formation : Formation en maroquinerie Expérience : - 1 à 5 ans d'expérience réussie sur un poste d'ouvrier en maroquinerie ou couture. - Expérience société située dans un environnement industriel et technique performant et optimisé. Aptitudes personnelles : - Aptitude pour de l'encadrement ; - Capacité à diriger et entrainer les équipes au quotidien ; - Être dynamique, pro actif ; - Bon sens de l'organisation ; - Être méthodique, rigoureux et précis ; - Être efficace et avoir le sens du résultat ; - Savoir focaliser sur ses objectifs ;
Rattaché(e) au service Emulsions, vous aurez en charge le changement de citerne d'émulsion et acrilamide, conditionnement matières premières et préparation d'additif. Vos tâches seront les suivantes : - Réaliser l'alimentation des lignes de production avec toutes les matières premières nécessaires à la fabrication du produit - Effectuer toutes les analyses nécessaires à la surveillance du process et à la validation du produit final - Conduire et manœuvrer le locotracteur et les wagons SNCF avec souplesse et précisions (500 tonnes en moyenne à mouvoir) - Missions variées combinant travail en extérieur (manœuvre wagon et locotracteur) et en intérieur (laboratoire + atelier) - Travail en petite équipe (5 équipes de 4 ou 5 personnes par équipe) - Niveau Bac ou Bac Pro - Une expérience du 5*8 serait appréciée - 5 ans d'expérience en industrie souhaitée à minima - Le caces 3 serait un plus - La formation Locotracteur sera assurée en interne - Autocontrôle, rigueur, serein, réfléchi, consciencieux, précis
Missions : Sous la responsabilité technique et hiérarchique du Chef de Service, le travailleur social H/F : - Met en œuvre des mesures éducatives dans le champ de la protection de l'enfance, dans le cadre judiciaire de l'Assistance Educative (AEMO) et le cadre administratif (AED) - Elabore et conduit ses interventions en direction des mineurs et des jeunes majeurs, de leurs parents et familles à partir des objectifs fixés dans le cadre de la mesure éducative - Contribue à la réflexion et à l'élaboration collective des projets individuels d'interventions - Conduit des entretiens au domicile des familles, dans les locaux du service ou dans un lieu offrant un autre cadre - Construit avec la famille le projet pour l'enfant, l'informe régulièrement des démarches conduites et lui restitue le contenu des écrits tout au long de la mesure - Utilise tous les supports individuels et collectifs qui favorisent la relation éducative avec les enfants et les parents - Travaille en lien avec les différents partenaires qui interviennent auprès de la famille - Participe aux audiences et aux entretiens de fin de mesure - Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue, lors de réunions institutionnelles internes et externes et par les écrits qu'il rédige - Participe au travail engagé dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire et est en lien avec les autres services (administratifs, généraux) Profil : - Diplôme ASS, CESF ou DEES exigé - Expérience auprès de familles en difficulté et d'enfants et d'adolescents en danger - Organisé(e), fiable, dynamique, bon relationnel - Souhaitant s'investir dans un travail en équipe pluridisciplinaire - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) - Permis B exigé Conditions du poste : - Situé à Andrézieux - 1 CDD à temps plein jusqu'au 31 décembre 2024 - à pourvoir à partir du 1er juillet 2024 - Salaire indexé à la grille conventionnelle (CCN du 15/03/1966) Candidatures Merci d'adresser votre candidature - CV et lettre de motivation - par mail jusqu'au 17 mai 2024 en précisant le numéro de l'offre : PAEP AND TS / 2024-05-02 Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr
Missions : Sous la responsabilité technique et hiérarchique du Chef de Service, le travailleur social H/F : - Met en œuvre des mesures éducatives dans le champ de la protection de l'enfance, dans le cadre judiciaire de l'Assistance Educative (AEMO) et le cadre administratif (AED) - Elabore et conduit ses interventions en direction des mineurs et des jeunes majeurs, de leurs parents et familles à partir des objectifs fixés dans le cadre de la mesure éducative - Contribue à la réflexion et à l'élaboration collective des projets individuels d'interventions - Conduit des entretiens au domicile des familles, dans les locaux du service ou dans un lieu offrant un autre cadre - Construit avec la famille le projet pour l'enfant, l'informe régulièrement des démarches conduites et lui restitue le contenu des écrits tout au long de la mesure - Utilise tous les supports individuels et collectifs qui favorisent la relation éducative avec les enfants et les parents - Travaille en lien avec les différents partenaires qui interviennent auprès de la famille - Participe aux audiences et aux entretiens de fin de mesure - Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue, lors de réunions institutionnelles internes et externes et par les écrits qu'il rédige - Participe au travail engagé dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire et est en lien avec les autres services (administratifs, généraux) Profil : - Diplôme ASS, CESF ou DEES exigé - Expérience auprès de familles en difficulté et d'enfants et d'adolescents en danger - Organisé(e), fiable, dynamique, bon relationnel - Souhaitant s'investir dans un travail en équipe pluridisciplinaire - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) - Permis B exigé Conditions du poste : - Situé à Andrézieux - 1 CDD à temps plein jusqu'au 30 juin 2025 - à pourvoir dès que possible - Salaire indexé à la grille conventionnelle (CCN du 15/03/1966) Candidatures Merci d'adresser votre candidature - CV et lettre de motivation - par mail jusqu'au 17 mai 2024 en précisant le numéro de l'offre : PAEP AND TS / 2024-05-02 Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr
Aquila RH, c'est un réseau d'agences indépendantes qui se démarquent par leur approche qualitative et leur proximité. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Aquila RH Saint Etienne propose des opportunités en intérim et CDI sur les secteurs du Transport, Logistique, Industrie, Métallurgie et BTP. Notre atout qui sera votre force également : couvrir la Loire avec nos 3 agences sur Saint Etienne, Andrézieux et Montbrison ! Je suis Anaïs, spécialisée dans votre métier, je serai à vos côtés de votre candidature jusqu'au suivi de votre mission ! Je recherche un métallier pour la fabrication d'éléments de protection humaine : gardes corps, escaliers.. Reconnu pour son savoir-faire industriel de très haute précision et actuellement en phase de croissance, notre client situé à l'Etrat,renforce ses effectifs ! Avant d'intégrer l'entreprise, vous aurez l'occasion de voir avant la société et l'équipe ! L'essentiel pour nous est que vous connaissiez votre environnement de travail avant de débuter cette mission ! Si vous voulez rejoindre cette équipe de fabriquant , il ne vous reste plus qu'à postuler en déposant votre CV! Je prendrai directement contact avec vous par téléphone, ensuite une rencontre sera faite en agence pour un échange plus complet sur votre parcours et vos souhaits ! AVANTAGES AQUILA RH : - 10 % de congés payés et 10% IFM - Acompte possible toutes les semaines - Accessibilité au comité d'entreprise - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, crédit...). Vos principales missions : - Lecture des plans de fabrication - Exécution des débits - Perçage et taraudage - Assemblage d'ensembles soudés suivant traçage ou gabarit - Utilisation des machines (guillotine, plieuse, etc...) - Soudure sur postes TIG et MIG - Ponçage fin pour finition soigné Votre profil: De formation type CAP/BEP serrurier métallier, une expérience significative est demandé en atelier sur la fabrication. Aguerri et dégourdi, vous êtes force de proposition pour apporter votre expertise à la société. Vous avez connaissances des divers matériaux travaillés et êtes autonome ! Vous devez savoir utiliser les divers outils de fabrication et technique d'assemblage telle que la soudure. Également, vous maîtrisez la lecture des plans et savez mesurer. Habile et méticuleux avec une fibre artistique et aimant le travail d'équipe, , vous vous reconnaissez au travers de cette offre d'emploi ? Merci de m'adresser votre CV en répondant directement à cette annonce.
La société SBTP œuvre depuis plus de 50 ans dans les travaux de construction de réseaux secs. Filiale du groupe familial VIVIANY, acteur majeur du BTP dans le sud-est, la société SBTP a son siège social à Bourg-en-Bresse (01) et dispose de centres de travaux au Teil (07) et à Nîmes (30) et plusieurs agences en Franche Comté et Rhône Alpes, pour être présente au plus proche de ses clients. La société SBTP intervient sur des chantiers de réseaux tels quel'étude et la pose de réseaux électricité BT et HTA souterrains et aériens, l'étude et la pose de réseaux gaz Pe et acier, l'éclairage public,l'enfouissement de réseaux de télécommunication et fibre optique, ... La société SBTP s'entoure du savoir-faire de l'ensemble de ses salariés auxquels elle finance régulièrement des formations permettant l'acquisition de nouvelles compétences,l'amélioration continue de la sécurité sur les chantiers et l'optimisation des process de qualité, le tout dans le respect du développement durable. En investissant également dans du matériel performant et innovant, elle dispose aujourd'hui d'un parc matériel de 50 machines. La société SBTP détient la triple certification ISO-9001, ISO-14001 et ISO-45001. Description du poste Sous l'autorité du chef d'équipe auquel il est affecté, l'électricien peut être amené à réaliser les opérations suivantes : * Réaliser,dans le respect des règles de l'art, des interventions en sécurité sur les réseaux électriques * Exécuter les travaux suivant le plan, et/ou les ordres du chef d'équipe * Prendre connaissance des réseaux existants * S'assurer de la bonne exécution de son travail * Prendre les initiatives qui sont nécessaires à la bonne marche du chantier * Assurer l'entretien et la propreté de son matériel, des véhicules et engins qui lui sont confiés * Déplacer ou conduire le fourgon et le camion s'il dispose du permis poids lourds * Conduire la nacelle s'il dispose de l'autorisation de conduite * Réaliser les opérations de terrassement, dégagement de réseaux, de sablage et remblaiement, nécessités par l'exécution des travaux électriques qui lui son tconfiés. Il détient les habilitations nécessaires pour intervenir sur les différents chantiers qui lui sont confiés. Il intervient toujours en sécurité
Groupe Alternance Saint-Étienne, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le secteur tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, dans le secteur de l'exploitation de laiteries et fabrication de fromage sur La Talaudière (42), un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Mastère Manager Commercial et Marketing sur un poste de contrôleur(se) de gestion. Inscription et scolarité gratuite Titre de niveau 7 européen (niveau I RNCP) Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC+3 ou Titre de niveau 6 européen (niveau II RNCP), dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Missions : Analyse des performances financières Élaboration des budgets Contrôle budgétaire Reporting Prévisions financières Analyse des coûts Contrôle interne Support à la prise de décision Profil : Formation en finance, comptabilité ou domaine connexe Compétences analytiques Maîtrise des outils informatiques Esprit d'initiative Bonne communication Orientation résultats Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Groupe Alternance Saint-Étienne vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre de BTS (MCO, NDRC, GPME), Bachelor (RH ou Gestion Commerciale) et Mastère (MCM). Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Sous l'autorité du chef de chantier auquel il est affecté, le chef d'équipe peut être amené à réaliser les opérations suivantes : - Participer aux réunions d'ouverture de chantier avec le client et assurer de bonnes relations avec les clients. - Prendre contact avec les concessionnaires pour connaître l'existence des réseaux souterrains. - Choisir les méthodes et moyens d'exécution, validés par le conducteur de travaux. - S'assurer avec le conducteur de travaux que les moyens en hommes et matériels nécessaires à une bonne productivité sont mis à sa disposition. - Effectuer la préparation de chantier. - Effectuer la mise en place et le repli des installations et du matériel du chantier. - Suivre la bonne exécution des travaux. - Réaliser les relevés minute et rapports de chantier. - Gérer le personnel de chantier et coordonner les moyens de production en respectant les cadences prévues. - Gérer les équipements de production et optimiser leur utilisation en réduisant les coûts de location. - Rédiger les rapports de chantier, analyser les écarts et mettre en place des mesures correctives validées par le conducteur de travaux.
Vous occuperez le poste de serveur/se. Travail en coupure. restaurant ouvert 7 jours/7. Vous aurez 2 jours à 2 jours et demi de repos par semaine (jours de repos variables). Vos missions: mise en place, accueil des clients, prise de commandes, service à l'assiette, débarrassage, redressage des tables et nettoyage de la salle. LIEU DE TRAVAIL NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN PENDANT LES HORAIRES DE TRAVAIL.
Au sein de l'atelier, sous la responsabilité du directeur de production et du chef de poste, vous travaillerez en 2X8. Vous serez amené à approvisionner des équipements automatisés pré programmés destinés à réaliser des opérations de production sur pièces mécanique. Vous serez astreint à suivre une cadence de production dans le respect du planning de charges défini. Vous serez au sein d'une entreprise dans laquelle votre compétence sera reconnue, valorisée et avec une hiérarchie à votre écoute pour les propositions d'amélioration.
Rattaché(e) au (à la) chef d'équipe, vous avez la responsabilité hiérarchique d'une équipe d'opérateur(trice)s en maroquinerie dont le nombre peut être variable. Les principales missions, sans que cette fiche de poste soit limitative, sont les suivantes : - Opérateur(trice) experte sur toutes les opérations de production de son ilot ; -Animer la réunion quotidienne 5' de sa ligne au lancement de la journée ; -Piloter un îlot (ordonnancement, adéquation charge / capacité de son secteur, alimentation du flux sans rupture) ; -Alimenter les indicateurs de pilotage sur les tableaux : Productivité/Quantité/Qualité ; -Analyser les indicateurs et en déduire des propositions de plans d'actions d'amélioration continue, sous le contrôle de son (sa) chef d'équipe ; -Être force de proposition sur les techniques, méthodes et organisations en place afin de les rendre plus performantes dans son îlot ; -Garantir la qualité des produits issus de son îlot et les taux de qualité définis ; -Mener l'audit 5S quotidien afin de garantir l'ordre et la propreté de son secteur ; -Former les nouveaux entrants et faire monter en puissance et en compétence son équipe ; -Remonter les évolutions de chaque personne de son équipe à son (sa) chef d'équipe qui tient à jour une grille de polyvalence ; -Alerter son (sa) chef d'équipe en cas de rupture prévisionnelle de matière ; -Garantir le respect des consignes générales de fonctionnement de l'entreprise ; -Être à même d'apprécier le travail de ses équipes de façon objective (proposition de valorisations, recadrages, sanctions) en accord avec son (sa) chef d'équipe ; -Garantir la sécurité de ses équipes ; -Assurer la maintenance de premier niveau ; -Confidentialité sur les process de montage.
MISSIONS OU DOMAINES D'INTERVENTION : -Assurer l'animation pédagogique de l'équipe de professionnelles et participe à l'élaboration et la mise en œuvre du projet éducatif et du projet d'accueil. -Accueillir l'enfant, en tenant compte de son environnement familial, et lui proposer en collaboration avec l'équipe, les conditions relationnelles et pédagogiques propres à favoriser sa dynamique évolutive. RESPONSABILITÉS AUPRES DE L'EQUIPE : - Participe à l'élaboration, la mise à jour, l'évolution du projet d'accueil, du projet pédagogique, les applique, les fait vivre au quotidien et veille à leur application au quotidien par l'équipe (suivi de l'exécution du travail), - Anime ou coanime les réunions de section, - Travaille en complémentarité avec la directrice, - Impulse les activités et les projets, - Soutient et accompagne l'équipe dans toutes les activités quotidiennes, - Veille à la sécurité de l'équipe et de l'utilisation des matériels dans le cadre de leur activité, - Observe, écoute, est force de proposition au sein de l'équipe, - Peut être amené(e) à coanimer les réunions d'équipe, - Co-prépare les entretiens individuels et annuels avec la directrice. RESPONSABILITÉS AUPRES DES STAGIAIRES (non imposé/ selon prédisposition et volonté de transmettre) : - En accord avec le projet associatif, élabore le planning annuel d'accueil des stagiaires, - Assure la recherche, l'accueil, l'intégration et l'accompagnement des stagiaires, - Accompagne l'équipe dans le suivi des stagiaires. RESPONSABILITÉS DANS L'ACCUEIL DES FAMILLES ET DES ENFANTS : - Accueil l'enfant et sa famille au quotidien au sein de la structure, - Accompagne les parents dans la phase de la séparation et dans le suivi de l'adaptation de l'enfant, - Assure le lien entre la famille, l'enfant et la directrice, - Suit au quotidien les enfants, - Prend en charge l'enfant de façon individuelle ou collective si besoin, - Organise, crée de façon innovante et anime les ateliers d'expression et d'éveil des enfants en tenant compte de leur âge : activités manuelles, musiques et chants, jeux divers., -Grâce à l'observation quotidienne des enfants, détecte les troubles et carences chez l'enfant, rencontre la famille et oriente éventuellement vers les partenaires éducatifs et sociaux extérieurs après avoir concerté la directrice, conjointement avec l'infirmière, - Veille à la santé, au développement et à la sécurité de l'enfant en assurant une surveillance constante, - Prodigue les soins quotidiens d'hygiène et de confort aux enfants (manger, dormir, être propre, jouer, .) et veille à leur équilibre alimentaire (en respectant leur alimentation en fonction des demandes parents) et à leur rythme de repos tout en leur posant des limites, - Veille à l'application du règlement de fonctionnement de la structure, - Analyse, conçoit et coordonne l'animation pédagogique des sections, - Pilote les projets liés au pédagogique décidés avec la directrice, - Assure le lien et l'élaboration du recueil de données avec les autorités en cas de suspicion de maltraitance sous le couvert de la direction, RESPONSABILITÉS ADMINISTRATIVES - Recherche et achats de matériel pédagogique en suivant/ exécutant le budget alloué, - Recherche des prestataires (sorties, spectacle,..), - Veille technique et réglementaire sur le domaine de la petite enfance. RESPONSABILITÉS / LOCAUX - Participe si besoin à l'entretien des locaux et du linge en respectant les règles hygiène - Assure en délégation de la directrice l'interface entre la mairie et l'association pour assurer les demandes et suivi / relance d'intervention / réparation et travaux, - Encadrement de l'entretien des locaux et des agents d'entretien en délégation de la directrice, - Veille à l'application de la procédure Ménage par les agents d'entretien. CONTINUITE - Peut être amené(e) à assurer des tâches de continuité de la fonction de direction en l'absence de la directrice.
Vous souhaitez intégrer une école à taille humaine, être suivi par des formateurs et une équipe pédagogique qui sauront être à votre écoute tout au long de votre parcours de formation ? Cette annonce vous intéressera ! Groupe Alternance Saint-Étienne, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le secteur tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires spécialisée dans le transport et logistique, un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Gestion de la Petite et Moyenne Entreprise en alternance sur un poste de Commercial(e) sur Andrézieux-Bouthéon (42). Inscription et scolarité gratuite Diplôme de l'Education Nationale Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC ou Titre de niveau 4 européen (niveau IV RNCP), dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Profil : Forte motivation Goût du challenge Aisance relationnelle Sens des responsabilités Esprit d'équipe Sens de l'écoute Dynamique Missions : Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle Vente et encaissement Gestion et entretien de l'espace de vente Mise en place des promotions Gestion des commandes Gestion des inventaires Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Groupe Alternance Saint-Étienne vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre de BTS (MCO, NDRC, ou GPME), Bachelor (RH, ou Gestion Commerciale) et Mastère (Manager de Projet ou Manager en Ressources Humaines). Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
- Exécuter les opérations de productions suivants les consignes données - Nettoyer et ranger son poste de travail - Effectuer des contrôles - Transmission d'informations - Effectuer des relevés de données Horaires en 2/8 Vous aimez travailler en équipe, vous êtes dynamique et autonome, alors n'hésitez pas à postuler en ligne
Professionnel(le) engagé(e) et passionné(e), rejoignez LE CLOS CHAMPIROL service Cardiologie-Vasculaire-Pneumologie 80 lits sur 2 étages avec 4 aides soignantes en journée. Notre vision : Conjuguer management de proximité et autonomie, collaboratif et esprit d'initiative. Notre mission : Soigner et prendre soin. En tant qu'Aide-Soignant (H/F), vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, psychologues, assistantes sociales, ...). Plus particulièrement, vous effectuez les soins d'hygiène et de confort des patients, effectuez la traçabilité des soins et participez à l'élaboration et à l'évaluation du projet de soin du patient. Diplôme d'Aide Soignant requis. De nature sérieuse, vous êtes dynamique et investi(e). Vous disposez d'une aisance relationnelle (écoute, empathie, conseil) et souhaitez assurer votre métier avec toute la bienveillance attendue par nos patients. Vous cherchez à : - vous épanouir et à progresser - évoluer dans une entreprise pérenne et dynamique - déployer vos compétences dans une ambiance conviviale et en équipe - Travail en 12h (horaires par cycle 6h45-18h45 ou 8h15-20h15) Vous vous reconnaissez ? Si on parlait de vous maintenant ? Rémunération : salaire selon profil avec reprise d'ancienneté + avantages LNA SANTE (participation, intéressement, mutuelle, formation, mobilité...)
Nous recherchons pour notre site de Saint-Priest-en-Jarez (42) plusieurs conducteurs/trices de machine d'impression (flexographie). A partir d'un Ordre de Fabrication, vous aurez pour missions principales de : - Préparer la fabrication confiée (contrôle des matières premières - support, encre, préparation des outils.) - Régler et conduire la machine dans le respect de nos procédures qualité et des exigences de nos clients - Imprimer, surveiller et réguler l'impression - Approvisionner la machine tout au long de la phase de tournage - Effectuer les contrôles nécessaires (qualité, colorimétrie) - Assurer l'entretien et le nettoyage de la machine et de l'environnement de travail Vous travaillerez en atelier de fabrication. Vous serez en relation permanente avec divers services. Le poste peut impliquer du port de charge. Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire. Votre sérieux, votre autonomie et votre grande rigueur garantiront votre réussite. Vous aimez travailler en équipe et la diversité des tâches. Poste en 3X8 du lundi au vendredi par roulement salaire de 1800 euros brut minimum - négociation possible selon l'expérience
Direction d'un ACM Extrascolaire et périscolaire, encadrement d'équipe, élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique, accueil des familles, travail en partenariat, démarche de projets. CDD temps plein annualisé. Diplôme BPJEPS LTP OBLIGATOIRE. Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2024.
Responsabilités : - Gérer et superviser les opérations de transport maritime, aérien, ferroviaire et routier. - Assurer une conformité stricte avec les réglementations douanières et le trafic sous douane. - Diriger et motiver une équipe à constituer pour atteindre les objectifs fixés. - Coordonner les activités pour assurer une efficacité opérationnelle maximale. - Utiliser une communication claire et efficace pour collaborer avec les partenaires internes et externes. - Apporter une expertise technique pour résoudre les problèmes opérationnels et améliorer les processus. Exigences : - Expérience professionnelle pertinente de 3 à 5 ans dans le domaine du transport et de la logistique, avec une expérience démontrée dans des postes à responsabilités. - Connaissance approfondie des différents modes de transport (maritime, aérien, ferroviaire, routier). - Maîtrise des réglementations douanières et du trafic sous douane. - Veiller au respect de la législation transport et des procédures. - Piloter la sécurité des biens et des personnes, garantir le respect des règles légales et internes en matière de travail, de santé et de sécurité. - Capacité avérée à gérer une équipe et à favoriser un environnement de travail collaboratif. - Sens de l'anticipation, de l'organisation, réactivité et sens du service client. - Excellentes compétences en communication en français et en anglais, à l'écrit et à l'oral. - Connaissance technique et informatique, notamment des systèmes de gestion d'entrepôt (WMS) et des échanges de données informatisés (EDI). - Maitrise du pack office. Conditions : - CDI - Statut cadre - Rémunération à définir selon profil - Lieu de travail : VEAUCHE (42) Avantages : - Prise en charge de la mutuelle à 100 % pour toute la famille - Titre restaurant - Rémunération sur 13.5 mois - PEE
Si vous êtes Chef d'équipe mécanique PL H/F et que vous cherchez un CDI à Andrezieux bouthéon (42), cette annonce peut vous plaire ! Les principales missions de ce poste sont : - Vous assurez l'affectation, suivi et contrôle des activités confiées aux collaborateurs - Vous assurez la maintenance préventive et corrective des véhicules : porteurs, tracteurs routiers et remorques, utilitaires et véhicules légers - Vous maîtrisez les techniques de réparation qui s'appuient sur des technologies diversifiées telles que la mécanique, l'électricité, le pneumatique, l'hydraulique - Si notre poste vous intéresse, votre profil nous intéresse. Envoyez nous votre CV et laissez nous vous accompagner. Prêts à faire partie de l'aventure ALMA ?
- Vous effectuerez la préparation des sols et la mise en place des plantations - Vous prendrez en charge l'entretien régulier de nos variétés de végétaux, incluant la taille et tous les soins nécessaires - Vous manipulerez les outils spécialisés pour réaliser de façon optimale les différentes tâches liées à l'aménagement paysager. - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 12 euros/an
Alter-NATIVE recrute pour son client, entreprise familiale de plus de 850 collaborateurs, spécialisée dans le transport routier de marchandises en lot complet, son/sa futur(e) RESPONSABLE QSE. Soucieuse de l'environnement et à la pointe de l'innovation, elle souhaite renforcer sa démarche QSE. Vos missions sur le poste : Véritable ambassadeur de la démarche QSE, vous venez superviser le service et : Piloter le système de management QSE (procédures, normes, labellisation, animation.) Définir, en lien avec la Direction et les pilotes de processus, les objectifs en matière de qualité et de prévention des risques Formaliser, suivre et analyser des indicateurs de performance à l'intérieur de son champ d'actions Définir et déployer un plan d'actions visant à l'amélioration continue de la qualité, de l'hygiène, de la sécurité et de l'impact environnemental de l'entreprise S'assurer de la conformité des installations et faire réaliser les vérifications Manager ses équipes et coordonne leurs missions Assurer la veille règlementaire et technologique Des déplacements sont à prévoir pour ce poste occasionnellement sur le territoire national. Votre profil : - Titulaire d'un BAC+2 minimum, orienté QSE - Vous justifiez d'une expérience en entreprise significative, avec une prédominance dans le domaine sécurité et prévention, et idéalement dans une entreprise de service - Vous avez une première expérience en management d'équipe (souhaité) - Vous êtes moteur d'actions d'amélioration, au quotidien comme à long terme - Vous êtes rigoureux et organisé - Pédagogue, vous avez de bonnes capacités d'écoute et de persuasion - Vous êtes doté de capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles Nous vous proposons : CDI 35 heures Rémunération 30 à 35 K€ Intéressement et participation Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant
Vos missions: - Gérer le fonctionnement du massicot, machine essentielle à la découpe précise des matériaux. - Respecter scrupuleusement les spécifications de découpe indiquées sur les plans et les ordres de travail. - Assurer une maintenance régulière du massicot pour garantir son bon fonctionnement et sa longévité. - Vérifier l'état et la qualité des matériaux avant et après découpe afin de garantir la satisfaction du client. - Respecter et appliquer rigoureusement les normes de sécurité pour éviter tout risque d'accident. Poste en horaires de journée Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : polyvalence, rigueur, maitrise d'un massicot. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Votre agence de proximité Menway Emploi de Saint Etienne et acteur local du marché du travail, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, société spécialisée dans l'impression, UN MASSICOTIER H/F dans le cadre d'une mission intérim.
Vos missions - Excavation des tranchées. - Pose de réseaux secs et humides. - Remplacement de sections endommagées. - Détection de fuites. - Respect des normes de sécurité sur chantier. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Possession du permis B afin de déplacer les véhicules de l'entreprises sur les chantiers. Rigueur, autonomie et polyvalence. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Votre agence de proximité Menway Emploi de Saint Etienne et acteur local du marché du travail, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, PME spécialisée dans les travaux publics, UN CANALISATEUR H/F dans le cadre d'une mission intérim.
- La réalisation de simulations 3D d'outils, garantissant un alignement parfait avec le cahier des charges et le plan de travail. - La sélection méticuleuse du matériel nécessaire, toujours en quête du meilleur pour la qualité du travail. - Le contrôle attentif des pièces produites, assurant une totale conformité avec les directives données. - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13.5 euros/heure
- Vous serez chargé(e) de l'alimentation constante de nos machines avec des bobines de ruban neutre. - Votre mission comprendra le contrôle minutieux et continu de la qualité d'impression sur le ruban. - Vous veillerez également à maintenir la propreté et l'organisation de votre poste de travail grâce à un nettoyage régulier. - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.65 euros/heure - Horaires: 2x8
- Assurez l'approvisionnement de la machine ainsi que la récupération des pièces en sortie de ligne - Contrôlez et validez la qualité du produit final pour satisfaire nos normes élevées - Prenez en charge l'entretien et le nettoyage régulier de la zone de travail pour maintenir un environnement sain et sécurisé. - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.65 euros/heure
Entreprise dynamique en pleine croissance, et membre d'un groupement dédié à : - L'entretien des espaces verts - L'aménagement des espaces extérieurs Recherche ouvrier paysagiste H/F ENTRETIEN / CRÉATION, MOTIVÉ et AUTONOME pour rejoindre notre équipe Vous avez le goût du travail bien fait et un esprit d'équipe ; le professionnalisme, le dynamisme font partie de vos valeurs. Vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre. Vos missions seront les suivantes : * Pour la partie Création : - Pose de clôtures - Petite maçonnerie - Terrassement - Engazonnement - Terrasse bois et Dallage - Pavage - Plantations * Pour la partie entretien : - Taille et Tonte Nous recherchons une personne diplômée du paysage pour rejoindre notre équipe Entretien/Création avec une expérience sérieuse dans le domaine Je vous propose un salaire adapté à votre profil et vos compétences + primes + paniers + heures supplémentaires
DESCRIPTIF DU POSTE : Dalkia, filiale du groupe EDF, compte parmi les leaders des services énergétiques, nous apportons plus de technicité et d'expertise dans les projets ambitieux et innovants que nous menons pour nos clients. Nous recherchons pour notre Unité d'exploitation Industrie un Manager Opérationnel CVC / Énergie (H/F) sur un périmètre autour d'Andrézieux Bouthéon (majoritairement en Loire). Sous l'autorité du responsable d'exploitation, vous managez une équipe d'environ 6 techniciens (Technicien de maintenance CVC, Frigoriste....) qui interviennent sur différents sites industriels. Vous êtes en contact avec les clients au travers de réunions d'exploitation, de compte-rendu d'intervention ou de gestion de problèmes d'exploitation. Vos missions principales : - Gérer et être le support technique des techniciens (gestion planning, charge de travail, assistance technique, respect des règles de sécurité, formation), - Fixer et communiquer les objectifs à votre équipe de façon précises (tâches/missions/indicateurs...) - Superviser et contrôler les prestations réalisées en interne ou celles sous-traitées dans le domaine de la maintenance multitechnique, - Faire les causeries sécurité et faire respecter les procédures Dalkia, - Mettre en œuvre et suivre les prestations contractuelles, dans le respect du budget, - Garantir le niveau de la qualité de service, de la sécurité et du respect de l'environnement des sites, - Assurer la veille auprès des clients afin de saisir les opportunités de diversifier ou d'accroître les prestations, - Participer aux réunions mensuelles. PROFIL : De formation BAC +2 dans le domaine génie climatique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative minimum de 5 ans sur un poste similaire ou dans la gestion d'équipe et de contrats de services, dans le domaine CVC. De nature rigoureux-se dans le suivi de votre activité, vous avez le sens du service et des responsabilités. D'un esprit fédérateur et doté d'une grande aisance relationnelle, vos collaborateurs vous attendent ! Une forte connaissance de notre métier (chaufferie hydraulique, brûleur, électricité, régulation, automatisme, froid, traitement d'air, vapeur, traitement d'eau, air comprimé, groupes froid, TAR, sécheurs vous permettront une réussite dans votre fonction. En intégrant une entreprise innovante et en développement, vous bénéficierez sur ce poste des avantages suivants : - Rémunération attractive : salaire fixe annuel majoré de primes garanties + éléments variables, - Véhicule de service, - Statut d'un grand groupe : Intéressement + Participation + Mutuelle/Prévoyance + Comité d'Entreprise. « Dalkia, à vos côtés pour accélérer la performance énergétique durable ».
- Gérer les départs et les retours des engins. - Vous serez en charge d'effectuer les opérations de lavage et graissage des machines. - Veiller au bon fonctionnement du matériel à disposition. - Organiser le rangement du matériel. - Suivi des entretiens du parc machine - Assurer la bonne tenue des documents administratifs - Maintenir propre et rangé l'emplacement du parc machines - Respecter des règles de sécurité - Vérifier le matériel à chaque retour. - Signaler toute perte, casse ou détérioration du matériel. - Sécurité - assurer la sécurité du matériel dans les locaux. - Vous serez garant de la bonne organisation du parc. - Assurer le transport ponctuel en cas de nécessité.
Dans le cadre de notre développement chez nos clients bailleurs sociaux et syndics privés, nous recherchons pour notre agence de LA TALAUDIERE ( 42) un(e) : Technicien installations courants faibles service à l'habitat (H/F) Vos missions principales seront : - Installer des équipements courants faibles (Interphonie, contrôle d'accès, TV, fibre optique, détection incendie,vidéosurveillance...) - Domaines d'activité: "logements" et "tertiaire" en neuf et réhabilitation - Zones d'intervention: départements 69-73-74-71 - Poste évolutif vers des responsabilités d'encadrement Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes diplômé(e) d'un BAC PRO, BAC Technologique, ou BTS en électricité. Vos habilitations sont à jour : H0, B2V - BC et BR et vous êtes habilités à travailler en hauteur. Vous possédez des qualités rédactionnelles, et avez des connaissances électriques. Votre savoir-être : - Autonomie - Force de proposition - Communication - Esprit d'équipe Taux horaire : de 12,5 à 14€ selon expérience Venez rejoindre cette agence composée d'une équipe dynamique qui cherche 1 super coéquipier(e) !
Notre agence Adéquat d'Andrézieux recrute des nouveaux talents sur le poste de Cuisinier en industrie(F/H). Missions : Choisir les produits et ingrédients pour élaborer les différentes recettes en conciliant plaisir des clients et respect du budget. Réceptionner et vérifier les livraisons des matières premières. Préparer les différentes recettes de cuisine (préparation, cuisson, dressage.) dans le respect des normes d'hygiène. Etre garant du bon fonctionnement de la cuisine et manager votre équipe (plongeur, commis, apprenti, second.). Horaires en 2x8 Profil : - Etre issu d'une formation CAP / CQP / BEP / BAC PRO ou présenter une première expérience sur un poste similaire dans l'univers de la restauration (restaurant, brasserie, restauration collective.). - Connaître et appliquer rigoureuxment les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Faire preuve de rigueur, d'organisation, de créativité et de compétences managériales Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
KELYPS INTERIM, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. KELYPS INTERIM BTP à SAINT ETIENNE recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN CHAUDIERES (H/F). Notre client est une entreprise du bassin stéphanois spécialisée dans l'entretien, le dépannage et le remplacement de chaudières. Vous intervenez afin de réaliser le dépannages des chaudières, chez une clientèle de particuliers. Vos missions seront les suivantes: - Changer une pièce défectueuse - Démonter une ancienne installation - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation Votre profil : Vous avez une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes autonome, ponctuel(le), avez l'esprit d'équipe et disposez d'un bon relationnel(le) client. Vous souhaitez vous invertir sur du long terme. Salaire négociable selon le profil.
KELYPS INTERIM, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. KELYPS INTERIM BTP à SAINT ETIENNE recrute pour l'un de ses clients un PAYSAGISTE H/F Vos missions seront : - Construire des murets, escaliers paysagers, des allées de circulation en dalles, pavés etc. - Réaliser et préparer des travaux de constructions paysagères des espaces verts - Préparer les sols (terrassement, désherbage ...) - Effectuer les plantations de végétaux - Assurer l'entretien des espaces - Tailler les arbres et arbustes Votre profil : Vous êtes consciencieux, autonome, soigneux, vous aimez travailler en plein air, vous maitrisez Les outils débroussailleuse, taille haies, bétonneuse. Vous avez déjà une expérience similaire comme maçon paysagiste
Nous sommes à la recherche d'un tourneur conventionnel H/F autonome . Le candidat idéal sera responsable de prendre en charge des pièces brutes et de les terminer selon les spécifications requises. En plus des compétences en tournage conventionnel, le candidat devra également être capable de programmer les machines pour optimiser les processus de production. Responsabilités : - Lire et interpréter les dessins plans techniques. - Utiliser des équipements de mesure pour vérifier les dimensions des pièces usinées. - Programmer les machines pour optimiser les processus de production. - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien préventif des machines traditionnelles. - Respecter les normes de sécurité et de qualité. Qualifications requises : - Expérience avérée en tournage conventionnel. - Capacité à lire et interpréter les plans mécaniques - Connaissance et maîtrise des outils de mesure. - Compétences en programmation de machines. - Capacité à travailler de manière autonome - Souci du détail et aptitude à travailler avec précision.
Vous intégrerez une équipe de pose et vous travaillerez sous la responsabilité du chef d'équipe et assisterez ce dernier dans toutes les taches du chantier et notamment, vous approvisionnerez le chantier. Vous aiderez à transporter le matériel, participerez au nettoyage avant et après les travaux. A la demande du chef d'équipe, l'ouvrier poseur pourra également conduire des petits engins de chantier et manipuler du matériel mécanisé s'il possède les qualifications nécessaires. Au cours de votre mission vous serez amené à : - Lecture de plans d'exécution - Transport des matériaux et des outils à pied d'œuvre - Montage des échafaudages, tréteaux, plate-forme, etc. - Nettoyage des surfaces et de l'espace d'intervention. - Suivi des consignes du chef d'équipe - Maniement d'outils - Connaissance des normes et consignes de sécurité en général et spécifiques à chaque chantier. Vous effectuerez la pose d'escaliers, garde corps, portes coupe feux en acier, pose de rideaux métalliques... Vous avez idéalement une première expérience en pose de métallerie et/ou charpente métallique ou vous justifiez d'une première expérience dans un secteur équivalent. Débutant accepté Horaires : journée 7H15-12H et de 12H45-17H du lundi au jeudi Travail en grands déplacements sur le secteur France entière (forfait grands déplacements)
Poste pour le mois de Juillet et Août (selon récolte possibilité fin Juin) selon vos disponibilités Je recherche une personne adulte pouvant me seconder sur la saison de récolte - collaborer à l'encadrement des ramasseurs - aider au tri et conditionnement des myrtilles - participer aux opérations de l'itinéraire de culture sur cette période estivale. Vous devez avoir des capacités à travailler en équipe et aimer travailler en extérieur. Une expérience est vivement souhaitée
Vos missions : - Être capable d'encadrer une équipe de 6 à 11 personnes (OP,OP2 et un régleur) - Changer les outillages (avec le temps) - Effectuer le suivi de la production - Gérer les Of ( utilisation de SAP) - Être capable de faire respecter et de faire appliquer les procédures qualités et les règles de sécurités. - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation, travail en équipes et aptitudes au management sont indispensables. - Si possible connaitre l'injection plastique (mais pas obligatoire) Poste en horaires 2*8 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Polyvalence, rigueur, appétence pour le management. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Votre agence de proximité Menway Emploi de Saint Etienne et acteur local du marché du travail, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, industrie en plein développement, UN CHEF D'EQUIPE H/F dans le cadre d'un CDI.
Au sein de notre magasin Brico E. Leclerc dans le secteur Outillage, vous accompagnez le client dans la réalisation de son projet et le conseillez dans ses achats au sein du rayon Outillage. Vous développez les ventes de votre secteur d'activité et participez à l'évolution des performances du magasin.
Notre agence Adéquat d'Andrézieux recrute des nouveaux talents : Couturier (F/H) Vos missions :- Utilisation de machines : piqueuse plate, surjeteuse - Découpe de tissus - Contrôle qualité Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité immédiate - Horaires en 2x8 Profil : - Formation en couture OU - Expérience professionnelle ou personnelle en couture Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
***** Date limite de réception des candidatures (CV+ LETTRE DE MOTIVATION) : le 20 mais 2024 ****** Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service espaces verts, l'agent aura en charge : - Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux) - Savoir réaliser des travaux de créations : aménagements paysagers travaux de terrassements, plantations. - Savoir mener les véhicules et engins motorisés professionnels (pelle, tondeuse autoportée, ...) - Maintenance de l'arrosage intégré - Maçonnerie paysagère - Connaître les techniques de taille, d'élagage raisonné - Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail - Participation aux opérations de déneigement en cas de besoin - Soutien aux autres services du Centre Technique Municipal (CTM), et en particulier au sein du Pôle CADRE DE VIE *** Réalisation d'astreintes techniques et déneigement *** Formations : - CAP, BEP ou BAC Pro horticole ou aménagements paysagers - 6 mois d'expérience minimum - Permis VL obligatoire, conduite d'engins CACES, et permis E souhaités. - Permis PL souhaité.
ENTREPRISE La Tribu des Sujets est une société spécialisée dans la vente en ligne (2 sites e-commerce B2C & 1 site B2B - 2 activités distinctes : motoculture et arts de la table). Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un-e alternant-e pour nous accompagner dans l'animation marketing et les actions e-commerce. MISSIONS Au sein de la team e-commerce, nous comptons sur vous pour : - Participer au pilotage de l'activité e-commerce - Suivre les actions webmarketing - Améliorer la connaissance clients - Etudier la concurrence - Participer à l'intégration des contenus La liste des missions n'est pas exhaustive et évoluera en fonction de votre envie d'apprendre, de l'activité et de vos compétences (une chose est sûre, l'ennui ne fera pas partie de votre alternance !). PROFIL NOUS RECHERCHONS UNE PERSONNE - En formation bac +4/5 avec une spécialité en marketing digital - Ayant un réel intérêt pour les sujets du marketing digital - A l'aise avec Excel, Google Drive et les outils collaboratifs - Rigoureuse, organisée et force de proposition - Curieuse, impliquée et aimant apprendre - Qui a déjà entendu parler de SEO, CRM, KPI, ROI & co ! . CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : - Découvrir une entreprise en pleine croissance - Faire partie d'une équipe dotée d'une forte expérience marketing & e-commerce qui prendra soin de vous accompagner dans le développement de vos compétences professionnelles - Un cadre de travail agréable INFORMATIONS PRATIQUES - Début : Septembre 2024 - Type de contrat : Alternance 12 mois - Localisation : Andrézieux-Bouthéon - Rémunération : Selon la grille légale
Au sein de notre magasin Brico E. Leclerc dans le secteur Jardin, vous accompagnez le client dans la réalisation de son projet et le conseillez dans ses achats au sein du rayon produits JARDIN. Vous développez les ventes de votre secteur d'activité et participez à l'évolution des performances du magasin. CDD saisonnier 4 mois.
Alternance ou Reconversion professionnelle - Formation et Emploi à la clé Vous souhaitez apprendre et décrocher une formation dans le recrutement et la relation clients ? Vous avez envie de vous reconvertir et de vous former à un métier d'avenir ? Adéquat, l'agence préférée des candidats et intérimaires, a la formation qu'il vous faut et vous décroche une expérience 3 en 1 : votre école, votre entreprise et même votre futur job ! A la rentrée, rejoignez l'agence Adéquat d'Andrézieux pendant 12 mois en alternance en tant que Chargé(e) de recrutement. Pourquoi vous allez aimer votre formation : - Formez-vous avec un rythme alternant 1 jour en formation distanciel et 4 jours en agence Adéquat par semaine (+ périodes de cours en présentiel, à Lyon, organisées et prises en charge par l'entreprise) ; - Bénéficiez de 532 h de formation et obtenez un Titre certifié au RNCP de Chargé(e) de clientèle ; - Intégrez le Pôle alternance du Groupe IGS, centre de formation pionner de l'apprentissage en France depuis 1986, où il fait bon étudier ; - Profitez d'un bon équilibre vie pro/vie perso avec une majorité de cours en distanciel. Sur le campus, retrouvez l'esprit de cohésion et la convivialité avec les autres alternant(e)s ; Ce que nous attendons de vous pendant cette année ? - Suivre vos différents cours avec le Pôle Alternance IGS - Apprendre sur le terrain aux côtés de professionnels du recrutement - Mettre en pratique vos nouvelles connaissances Comment nous souhaitons vous accompagner : - Une intégration soignée avec une formation aux outils/process Adéquat - Un environnement de travail motivant au sein d'une agence à taille humaine. - Un esprit « promo » avec des évènements et moments conviviaux réguliers - De réelles perspectives d'embauche et d'évolution au sein d'Adéquat avec un job à la clé ! Ce que nous vous proposons d'apprendre - vos futures missions : A l'issue de votre formation, vous serez en capacité de : - Comprendre et accompagner les besoins de vos clients en matière de recrutement - Accueillir et proposer une excellente expérience à vos candidats, intérimaires et clients - Gérer votre sourcing : annonces emploi, cvthèques, évènements emploi. - Réaliser des entretiens, évaluer des candidats et les proposer activement à vos clients - Garantir la fiabilité des éléments administratifs de l'agence - Participer au développement de votre agence en gérant votre portefeuille clients - Veiller à la satisfaction de vos différents interlocuteurs en entretenant une relation régulière. Cette formation est faite pour vous si : - Vous avez entre 18 et 29 ans* et au minimum un BAC ou son équivalence - Vous avez l'envie d'apprendre et de vous former - Vous avez dynamique, souriant(e) et avec le sens du contact - Vous avez une bonne capacité d'analyse et vous faites preuve d'agilité - Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe Découvrez tous les avantages de votre alternance chez Adéquat : - Une formation financée à 100% par Adéquat et accessible sur la France entière - Une rémunération fixe (% SMIC en fonction de l'âge) - Des primes en fonction des objectifs - variable mensuel non plafonné - Une mutuelle prise en charge à 100%, une carte tickets restaurant, le remboursement à 50% du titre transport en commun - Des frais de déplacement/hébergement vers le siège pris en charge à 100% Si cette formation vous plait, envoyez-nous votre candidature. On vous décroche une place dans notre promo alternance 2023-2024. *Pas de condition d'âge maximum pour les personnes en situation de handicap ou les sportifs de haut niveau.
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 350 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Nous recherchons un assistant Bureau d'Etude dans le domaine du CVC et de l'Electricité H/F pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu travaillera en équipe avec les chargés d'affaires actuels et le service bureau d'étude. Ces principales missions seront les suivantes : - Etude et consultation - Utilisation des logiciels Autocad et Caneco - Notes de calcul - Réunion technique - Devis client Réaliser des dossiers d'installation électrique Etablir les documents quantitatifs et de métrés du matériel d'une installation électrique. Réaliser des études de détail d'installation électrique de locaux Connaître le logiciel Autocad Et Caneco Connaître et respecter les normes de sécurité
Notre client, leader mondial de fabrication et de distribution de gaz industriels recherche son assistant laboratoire H/F pour un contrat de plusieurs mois Vous devrez assurer : - la préparation d'échantillons issus de la production (enrobage, polissage, dissection de pièces, montage des éprouvettes pour réalisation d'essais mécaniques) - les analyses et tests sur les échantillons : analyse métallographique, adhérence par essai de traction et de pliage, analyse micro-dureté - la rédaction de rapports d'analyse et d'expertise - la gestion administrative des échantillons - l'aide à la gestion du stock, le parc instrument de mesures Vous êtes de formation type BTS Usinage, Mécanique, Mesures Physiques et/ou avez une première expérience -Expérience préalable dans un laboratoire de contrôle qualité ou dans un poste similaire, avec une expertise dans la préparation d'échantillons et les analyses mécaniques. -Maîtrise des outils informatiques et capacité à utiliser des logiciels de gestion de données
Notre client, leader mondial de fabrication et de distribution de gaz industriels recherche son assistant laboratoire H/F pour un contrat de plusieurs mois
entreprise de gros œuvre et démolition recherche un ANIMATEUR QSHE ou un RESPONSABLE QSHE gestion du périmètre de certification de l'entreprise ( MASE - ISO 9001 ISO 14001 - VHU - amiante 1552
Dans le but de répondre à toutes les demandes d'essais clients, Nous recherchons un(e) RESPONSABLE ESSAIS Vos missions au sein de notre équipe technique et plus spécifiquement au sein du laboratoire d'application seront les suivantes : Préparation des essais : - Proposer une solution technique qui répond à l'expression des besoins fournie par le Cercle Commercial - Participer à la préparation des éléments nécessaires à la réalisation des essais Supervision des essais - Organiser et publier le planning des essais techniques - Publier un état avancement des essais clients Analyse des essais : - Créer et maintenir une base de connaissances s'appuyant sur la base de données des résultats d'essais - Fournir les rapports des essais clients
DOM SECURITE recherche un CDI temps plein pour le poste de agent /agente de sécurité La Carte Professionnelle, le SSIAP1 et le SST sont obligatoire En tant que agent /agente de sécurité , vous aurez pour mission de : - Appliquer les consignes de sécurité et le plan de prévention du site, - Assurer la sécurité des personnes et des biens sur le site (rondes de surveillance, vérification et entretien des installations, ), - Prendre les dispositions nécessaires, en application des consignes du poste et du site, en cas d'anomalie ou d'incident rencontré (secours et assistance à victime, levée de doute sur alarme, ) Vous occuperez les fonctions d'un agent de sécurité Vous êtes garant(e) de la qualité de la prestation, de sa conformité avec le cahier des charges et de l'application de la Politique du Groupe. Vous coordonnez au quotidien vos équipes et vous assurez du bon déroulement de la prestation. Vous assurez la prise de connaissance et l'application des consignes, dans le respect des normes et instructions données.
Je recherche le BOBINEUR de mon client. Qui est il ? Fabricant de transformateurs Français spécialiste du transfo prototype et de petite série. Le secteur d'activité de leurs clients sont la marine, les cimentiers, le gaz, le pétrolier, l'industrie. Vous êtes motivé pour intégré une entreprise à la renommée internationale et qui ne connait pas la crise ? Vous êtes prêt à apprendre un nouveau métier ? Vous serez intégré au sein d une équipe professionnelle de fabrication de transformateurs. De quoi seront faites vos journées ? -préparation et découpe des cartonnages et isolants, -manutention des rouleaux de cuivre, -fabrication des bobines à l'aide de tours à bobiner, lecture des instructions techniques de bobinage réalisées par notre bureau d'études, -vérification attentive de la qualité des isolants durant toutes les étapes de la fabrication, -maîtrise à terme des différentes techniques de bobinage: fils, galettes, méplat et bandes, -soudure cuivre et pliage des barres de cuivre Formation sur le poste assurée. Vos horaires du lundi au vendredi 6H00-11H30 ET 12H00 -14H10 Vous êtes en recherche d' un emploi durable. Apprendre un nouveau métier est vrai challenge pour vous. Vous avez une expérience significative en industrie. Vous aimez le travail en équipe, Votre rigueur et votre envie fera toute la différence ! Si vous vous reconnaissez dans ce profil, merci de postuler en répondant à l' annonce avec votre CV à jour. Vos avantages MANPOWER : 10% IFM et 10% CP, CET à 8%, CSE MANPOWER, Aides et Services via LE FASTT (fond d' action sociale du travail temporaire). Ne laissez pas passer cette nouvelle opportunité. A très bientôt !
Bonjour, je suis recruteur pour Manpower à l' agence de Firminy. Je recherche le BOBINEUR de mon client. Qui est il ? Fabricant de transformateurs Français spécialiste du transfo prototype et de petite série. Le secteur d'activité de leurs clients sont la marine, les cimentiers, le gaz, le pétrolier, l'industrie.
Nous recherchons pour un de nos clients, un Ingénieur Etudes VRD/Aménagement urbain H/F Rattaché(e) au directeur des études, vous serez en charge de la conception de projets VRD, de type réaménagement de centre-bourg, lotissement, ZAC etc. Vous aurez pour missions : - Réalisation de dossiers de faisabilité, études préliminaires, AVP, PRO, DCE, diagnostic foncier, - Rédaction des mémoires de réponse aux offres. - Suivi administratif et financier des affaires (contrat, budget, facturation) - Rédaction de documents de planification, reporting, avis techniques et rapports d'analyse. - Rédiger des pièces techniques, établir des métrés, - Chiffrage et estimatifs - Vérifier des plans de conception d'analyse des offres d'entreprises, plans de phasage, plannings, - Vérification des situations de travaux.
Notre client, groupe industriel spécialisée dans la fabrication de fixations industrielles, soudures aluminothermiques, vous propose une mission au sein de son Bureau d'Etudes Mission remplacement maladie renouvelable 3 mois ! Au sein du service, vous serez en charge de : -mise à jour des spécifications, des notices techniques et des plans pour garantir la conformité aux normes et aux exigences des clients. -analyse des demandes techniques et des commandes des clients en se basant sur leurs cahiers des charges et les appels d'offres, afin de proposer des solutions adaptées. - support technique aux clients, en résolvant les problèmes techniques et en assurant la conception et l'installation des produits. -Collecte et classement des informations liées aux projets pour assurer une traçabilité efficace et une gestion optimale des données. Vous justifiez d'une formation et/ou expérience en bureau d'études, dessin industriel, études mécaniques... Une expérience préalable avec une forte orientation vers la mise à jour de spécifications et le support technique Capacité à interpréter les cahiers des charges clients et à proposer des solutions techniques appropriées. Très bonne utilisation de SOLIDWORKS
Notre client, groupe industriel spécialisée dans la fabrication de fixations industrielles, soudures aluminothermiques, vous propose une mission au sein de son Bureau d'Etudes Mission remplacement maladie renouvelable 3 mois !
Lynx RH agence de recrutement et d'intérim recherche pour l'un de ses clients un chef de projet études mécanique H/F. Au sein d'une entreprise familiale, forte d'une expérience de plus de 65 ans et leader dans son domaine, vous rejoignez l'équipe du bureau d'études. Vous assurez un rôle de référent technique auprès des autres membres du bureau d'études. Vous êtes en charge de la gestion de projets dans votre service et vous pouvez intervenir sur la partie chiffrage/devis des projets complexes. Missions : - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles - Réaliser la conception sur ordinateur - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles - Constituer et faire évoluer les nomenclatures des plans, dossiers de définition - Identifier des contraintes dimensionnelles, fonctionnelles ou physiques - Rédiger et mettre à jour les documents techniques - Identifier des fournisseurs, sous-traitants, prestataires capables de répondre aux besoins de conception - Effectuer les suivis de réalisation des fournisseurs et/ou prestataires pendant la phase de projet - Elaborer des fiches techniques produits ou machines - Analyser les indicateurs en lien avec le responsable du support technique puis mener les plans d'actions nécessaires à leur amélioration - Assurer un appui technique au service maintenance - Contribuer à l'optimisation des flux - Réaliser une veille des évolutions techniques et de l'amélioration continue des process de fabrication - Piloter des projets - Etudier la conception de systèmes mécaniques complexes et leur faisabilité - Effectuer le chiffrage complexe des projets - Assurer la référence technique dans sa spécialité auprès du bureau d'études : conseiller sur la résolution de problème et assurer la montée en compétences des techniciens BE. Votre profil: - Vous disposez d'une formation bac +3 dans le domaine de la conception d'équipements ou installations industriels avec une expérience réussie dans un service bureau d'études (minimum 2 ans) - Vous avez des connaissances approfondies en logiciel CAO/ DAO/ CFAO/ FAO/ GPAO - Vous avez également d'excellentes connaissances en mécanique, conception et assemblage - Vous avez des connaissances en résistance de matériaux, en automatisme et en normes qualité - Vous maitrisez la gestion de projet et vous avez de bonnes connaissances en méthodes d'analyse et de résolutions de problèmes - Vous maitrisez dans l'idéal Top Solid - Vous savez élaborer un dossier de fabrication, concevoir un dossier technique et établir un cahier des charges
poste de coupe sur machine RAPTOR selon la recherche suivante: poste de 14 heures à 22 heures expérience exigée sur cette machine là précisément de minimum 5 ans
Vos missions consisteront à : - Démontage remontage des moules en pièces détachées pour réparation et entretien. - Changement versions et éléments standards sur moule. - Usinage sur empreintes ou carcasse suivant gamme opératoire (fraisage, tournage, érosion, rectification) - Polissage et ajustage sur moule Ce poste est à pourvoir dès que possible. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous connaissez et avez de l'expérience en maintenance mécanique général, machine d'usinage, si possible, dans le secteur de la plasturgie. Vous savez exploiter et renseigner de la documentation de fabrication. Vous savez lire des plans et schémas et les interpréter pour votre métier. Vous connaissez et avez de l'expérience en informatique bureautique et de production. Vous connaissez les normes de qualité et les appliquez pour effectuer vos tâches. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez l'équipe de SECURED - Nous sommes une société de sécurité privée spécialisée dans la surveillance de chantiers et locaux vacants. Poste : technicien(ne) pose et maintenance de matériel de protection (H/F) MISSION GÉNÉRALE : En tant que technicien en pose et maintenance de matériel de protection, vous assurez la sécurité des opérations de nos clients en installant, entretenant et mettant en service des systèmes de surveillance avancés, tels que caméras, contrôles d'accès et détecteurs d'intrusion. Vous veillerez également à la fiabilité de ces équipements grâce à des maintenances préventives et correctives, contribuant ainsi à la tranquillité de nos clients. MISSIONS PRINCIPALES : - Installation de systèmes de sécurité : Pose de caméras, alarmes, contrôles d'accès et détecteurs d'intrusion conformément aux exigences du client et aux normes de sécurité. - Mise en service : Configurer, programmer et mettre en service les systèmes de sécurité installés, en s'assurant qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux besoins du client. - Suivi technique des chantiers : Superviser les chantiers de pose, coordonner les activités avec d'autres professionnels de la construction si nécessaire, et veiller au respect des délais. - Maintenance préventive : Réaliser des inspections régulières des systèmes de sécurité pour identifier et résoudre les problèmes potentiels avant qu'ils ne deviennent critiques. - Maintenance corrective : Diagnostiquer et réparer les pannes ou les dysfonctionnements des équipements de sécurité, en remplaçant les composants défectueux et en effectuant les réglages nécessaires. - Formation des utilisateurs : Former les clients ou les utilisateurs finaux à l'utilisation des systèmes de sécurité, en expliquant leur fonctionnement et en fournissant des conseils sur la manière de les utiliser de manière efficace. - Documentation : Tenir à jour des rapports d'installation, de maintenance et d'intervention, ainsi que des registres d'inventaire des équipements et des pièces de rechange. - Respect des normes de sécurité : Assurer le respect des réglementations et des normes de sécurité en vigueur lors de l'installation et de la maintenance des équipements. - Sécurité au travail : Appliquer les protocoles de sécurité au travail pour garantir la sécurité personnelle et celle des autres sur les chantiers et lors des interventions. EXIGENCES DU POSTE: - Permis B (obligatoire) - Expérience préalable en tant que technicien(ne) en pose et maintenance de matériel de protection (OBLIGATOIRE). - Capacité à travailler de manière autonome. - Mobilité quotidienne (nationale) - Connaissances approfondies sur la partie Réseau (adressage IP, etc.), - Connaissances sur les systèmes de sécurité électronique, - Maitrise des règles de sécurité sur chantier, - Sens de la rigueur, - Capacité d'analyse, - Capacité à respecter les délais, - Capacité d'apprentissage continue, Maitrise des outils bureautiques. Maitrise de la langue française. INFORMATIONS CONTRAT : Contrat CDI / Temps plein (Période d'essai de 2 mois) - Vacations de jour. Base 182 heures 3060 brut + tickets resto Les frais de déplacements sont pris en charge par l'entreprise. COMMENT POSTULER : Vous êtes dynamique, motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis? Nous serions ravis de recevoir votre candidature. Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à secu.recru@gmail.com Indiquez "Recrutement -TECH" dans l'objet du courriel. Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées. Pour en savoir plus sur SECURED et nos services, veuillez visiter notre site web cliquez ici AUT -069-2113-01-12-20140365937 « L'autorisation d'exercice ne confère aucune prérogative de puissance publique à l'entreprise ou aux personnes qui en bénéficient. »
Mon client, entreprise familiale soucieuse de l'environnement et à la pointe de l'innovation recherche un Responsable QSE H/F. En véritable ambassadeur de la démarche Q.S.E., vous venez renforcer et superviser le service, et vous devez notamment : Piloter le système de management QSE (procédures, normes, labellisation, animation ) Définir, en lien avec la Direction et les pilotes de processus, les objectifs en matière de qualité et de prévention des risques Formaliser, suivre et analyser des indicateurs de performance à l'intérieur de son champ d'actions Définir et déployer un plan d'actions visant à l'amélioration continue de la qualité, de l'hygiène, de la sécurité et de l'impact environnemental de l'entreprise S'assurer de la conformité des installations et faire réaliser les vérifications Manager ses équipes et coordonne leurs missions Assurer la veille règlementaire et technologique Profil recherché : - Titulaire d'un BAC+2 minimum, orienté QSE - Vous justifiez d'une expérience en entreprise significative, avec une prédominance dans le domaine sécurité et prévention, et idéalement dans une entreprise de service - Vous avez une première expérience en management d'équipe (souhaité) - Vous êtes moteur d'actions d'amélioration, au quotidien comme à long terme - Vous êtes rigoureux et organisé - Pédagogue, vous avez de bonnes capacités d'écoute et de persuasion - Vous êtes doté de capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles Avantages : Tickets restaurant Mutuelle prise en charge à 100% CSE avec nombreux avantages Evènements entreprise Management participatif Ambiance familiale et conviviale
Consultante en Recrutement indépendante
Votre mission : -Fabriquer des pièces suivant les techniques adoptées -Utiliser une ou plusieurs machines à commande numérique suivant le programme de fabrication assistée par ordinateur (FAO) -Assurer le bon déroulement du système de fabrication lorsque celui-ci est lancé -Veiller en permanence au respect de la qualité, des coûts et des délais -Contrôler les pièces terminées et procéder aux corrections si nécessaire. Vous avez un profil mécanicien industrielle, vous êtes appliqué et habile, méthodique, rigoureux et capable de prendre des décisions rapidement face aux aléas de la production. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, et justifiez d'une expérience similaire sur ce type de poste, Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'association ESCAL recrute un(e) veilleur de nuit (vous devrez resté éveillé(e) ) pour partir en séjour adapté avec un groupe de personne en situation de handicap mental du pour 7 nuits Vous pourrez également être positionner pour d'autres périodes si vous êtes d'accord selon vos disponibilités Les groupes se composent de 10 à 15 vacanciers et sont encadrés par un responsable, 4 animateurs et 1 veilleur de nuit. - Veille éveillée car prise en charge possible des vacanciers selon le besoin et leur autonomie - Poste de 22h à 07h - Vous devez avoir une expérience avec ce type de public (handicap mental) ou en médico social Permis B poste nourri et logé et frais de déplacement intégralement remboursés Rémunération : 70 euros brut par nuit 1 Journée de préparation obligatoire au siège de l'association d 'ESCAL. Envoi du CV et lettre de motivation : recrutement@escal-va.fr 04 27 77 57 99
Aider, accompagner, être à l'écoute de la personne qui ne peut plus assumer seule les actes de sa vie quotidienne, tel est le rôle de l'Accompagnant de Vie à Domicile qui intervient auprès de personnes en perte d'autonomie. Vos missions: * Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour plus de 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Nos + qui font plaisir : * Salaire : 13,09€ brut de l'heure * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté à 100% sur un poste similaire (branche ou hors branche) * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre CSE * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) Un accompagnement de proximité et des possibilités d'évolution * Un parcours d'intégration construit dès l'embauche : tutorat, session d'intégration, et formation si nécessaire * L'appui du manager et des collègues de votre équipe, des réunions 1 fois par mois * Une école de formation interne * Des possibilités d'évolution : construction d'un parcours professionnel grâce à la formation La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables: * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Métier accessible sans diplôme particulier * Etat d'esprit dynamique et bienveillant * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (pour certains secteurs)
Notre client basé sur la Talaudière recherche son futur Poseur menuiserie S'assurer de la bonne installation des fermetures, finition et nettoyage de chantier, renseignement et conseil client, organisation du chantier, choix des matériaux. Réaliser des articles de menuiserie et d'agencement - Poser des vitrages sur des ouvrages en bois - Réaliser des opérations de laquage - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Façonner un article de mobilier - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois - Concevoir des agencements ou des menuiseries - Réaliser des opérations de lasure - Réaliser des opérations de masquage de défauts du bois - Mesurer des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie - Gamme de produits bois - Lecture de documents techniques - Normes de la construction - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Spécificités des matériaux anciens - Styles de mobilier - Techniques de gravure - Techniques de peinture - Techniques de restauration d'ouvrages d'art Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Disponibilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Une carte professionnelle délivrée par le CNAPS avec la mention "AGENT DE TÉLÉSURVEILLANCE" en cours de validité est OBLIGATOIRE pour le poste. Nous recherchons un opérateur de télésurveillance SCT 2 pour notre centre de télésurveillance à Saint-Priest en Jarez. Une expérience comme opérateur de télésurveillance est souhaitée, mais elle n'est pas obligatoire. Au terme de la formation en interne, vous aurez le statut d'agent de maitrise coefficient 150. Votre profil : Vous savez garder votre sang froid et faire preuve d'un grand professionnalisme en toutes circonstances. Vous avez le sens du service et vous êtes capable de respecter les consignes des clients à la lettre. Vous savez faire preuve d'écoute et d'empathie envers nos client(e)s. Le métier d'opérateur de télésurveillance est un travail d'équipe. Une bonne aisance avec l'outil informatique est nécessaire pour travailler sur ce type de poste. Description du poste : - prendre en compte les différentes consignes validées par l'entreprise au début de chaque prise de service ; - analyser et à traiter les informations reçues par nos logiciels métiers ; - analyser les anomalies détectées et prendre toute mesure de sauvegarde adaptée dans le respect des consignes prédéfinies ; - faire des rapports complets et précis ; - veiller au bon fonctionnement du service ; - tenir les différents registres à jour ; - assurer la continuité de l'analyse et du traitement des informations en cas de défaillance technique, dans le cadre de consignes prédéfinies. - respecter les consignes clients validées par l'entreprise ; - appeler les personnes habilitées et les services compétents (Forces de l'ordre, Sapeurs-Pompiers, SAMU, ...) ; - veiller au respect de la confidentialité ; - être la bonne interface avec tous les interlocuteurs du centre, et en particulier avec les agents de sécurité (suivi de l'intervention, contrôle de la transmission de consignes, s'assurer du résultat). -Faire les raccordements des nouvelles alarmes(vous aurez une formation spécifique en interne pour cela) Descriptifs complets du poste : https://www.legifrance.gouv.fr/conv_coll/article/KALIARTI000033625654 https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000047294486 Durée du travail : 35H de Travail hebdomadaire en horaire décalés En moyenne 4 jours de repos, pour 3 jours de travail par semaine (vacations de 12h00) Position assise prolongée Pas de déplacements
Créée en 1987, la société MADAY est une entreprise familiale et à taille humaine, elle fournit à ses 7000 abonné(e)s un service de télésurveillance haut de gamme.
Vous serez en charge de la mise en valeur de nos produits : exposition, arrosage régulier, entretien. Vous pouvez conseiller la clientèle sur l'entretien et l'installation des plants dans les meilleurs conditions (expositio, arrosage, terre, engrais...) Pas de plantes exotiques Ponctuellement vous participez à la vente en magasin sur nos autre produits : mise ne rayon et achalandage des rayons. vous êtes motivés et souhaitez intégrer une équipe de travail polyvalente : votre investissement personnel fera la différence pour être choisi
LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Dimension du poste : au sein du pôle réseaux électriques et éclairage et sous l'autorité du responsable du service études et travaux, entouré-e d'une équipe de 9 personnes : le responsable et son adjoint, 2 gestionnaires administratifs et financiers, 1 référent Eclairage Public et 4 chargés d'affaires électrification et éclairage public. Missions : vous assurez la conduite de projets électrification et éclairage public (de la phase étude au suivi de travaux) sur le secteur de Roannais Agglomération. Vous êtes en charge de : Répondre aux besoins des collectivités adhérentes sur différents projets : - Enfouissement et extension des réseaux électriques et de télécommunications (cuivre ou fibre optique), - Renforcement des réseaux électriques et modifications des réseaux de télécommunication associés, - Extension, rénovation, économie d'énergies sur les installations d'éclairage public (voirie, sport et monument), Suivre les projets d'électrification et d'éclairage public (dissimulation, renforcement et extensions) sur le plan technique, administratif et financier : - Réaliser le suivi et l'élaboration des phases avant-projet sommaire des dossiers, - Réaliser le suivi des études détaillées confiées aux entreprises, - Réaliser le suivi financier des différents projets, - Lancer et suivre des travaux confiés aux entreprises, - Participer aux réunions de chantier, - Rédiger des compte-rendu et bilans à destination des collectivités et élus, entreprises, gestionnaires de voirie et réseaux. - Réaliser des attachements et vérifier les décomptes, - Valider les opérations préalables à la réception des travaux, - Participer de façon occasionnelle à des essais d'éclairage de nuit ainsi qu'à des réunions en soirée Poste basé au SIEL-TE à Saint-Priest-en-Jarez (42) : - Participation financière complémentaire santé et prévoyance - Durée hebdomadaire de travail égale à 38h51 (25 jours congés annuels et 22 jours RTT) - Plage flexible d'horaires d'arrivée et de départ - Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine - Prestations action sociale (loisirs, enfants, culture,.) - Salle de détente et de sport
Hafner, entreprise familiale fondée en 1929 à Saint-Galmier par Joannes Hafner, est un acteur de référence de la pâtisserie industrielle en France. Depuis 3 générations, les équipes Hafner par leur maîtrise du métier, leur passion du produit et la proximité avec leurs clients, innovent pour apporter des solutions pâtissières Prête à garnir ou Prête à vendre, adaptées aux attentes des professionnels de la grande distribution et de la restauration. - 140 M€ de chiffre d'affaires en 2023, - 5 sites industriels en France - 800 salariés, Hafner est également présent au Canada avec 3 sites industriels. Hafner cherche à renforcer nos équipes, et recrute un(e) : Responsable achats matières premières H/F Poste en CDI - temps plein Rattaché au Directeur des achats H/F, vous aurez pour missions de : Rechercher et sélectionner des produits et des fournisseurs de matières premières, selon la stratégie d'achat du groupe ; Négocier les contrats commerciaux selon les objectifs qualité, de services, d'optimisation de coût, en recherchant un équilibre de partenariat fournisseurs et d'efficacité industrielle et économique pour le groupe ; Prendre en charge un portefeuille d'achats de matières premières stratégiques pour le groupe ; Effectuer régulièrement des analyses afin de suivre les évolutions de marché en temps réel. Connaitre les marchés à terme, savoir faire des recommandations stratégiques et les déployer ; Définir les budgets, renseigner les tableaux de bord et KPI ; Gérer et rédiger les contrats cadres d'achat ; Mener les négociations de manière autonome ; Etablir une relation positive, efficace et permanente avec les services supports et opérationnels Titulaire d'un Bac+5, Ingénieur ou Ecole de commerce, avec une spécialisation Achats, vous justifiez de 5 ans minimum d'expérience sur un poste similaire, en agroalimentaires, multi sites. Vous maitrisez l'anglais professionnel. Votre autonomie, votre organisation, votre capacité à négocier, et votre goût du challenge vous permettront de réussir à ce poste. Rémunération : A définir en fonction de l'expérience Rythme de travail : forfait 218 jours Lieu de travail: St Galmier (42) / déplacement occasionnels Intéressé pour valoriser votre expertise au sein d'une ETI familiale et dynamique ? Rejoignez-nous ! Et faites-nous parvenir votre candidature.
Votre agence Adecco d'Andrézieux-Bouthéon (42), recherche pour son client spécialisé dans les solutions de levages hydrauliques, 1 poste fraiseur régleur expérimenté (régleur sur centre d'usinage CN). Mission d'intérim longue durée, démarrage au plus tôt. Missions et tâches proposées : - lectures de plans - connaissance de la programmation CN - connaissance outil de coupe et des conditions d'usinage - maintenance N1 - maîtrise de la qualité - utilisation d'outillage de contrôle (pied à coulisse, micromètre) Poste de travail en équipe 2*8, salaire selon profil et expérience. Le profil idéal justifie d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils de contrôle, vous êtes une personne très rigoureuse et appréciez le travail en équipe.
Nous recherchons des personnes diplômées du paysage pour rejoindre nos équipes Entretien . Vos missions seront les suivantes : - Taille et Tonte Vous devez obligatoirement : - Être titulaire d'un permis B - Avoir un CAP dans le paysage au minimum Être titulaire d'un permis remorque et / ou CACES serait un plus Je vous propose un salaire adapté à votre profil et vos compétences + primes + paniers + heures supplémentaires Vous avez le goût du travail bien fait et un esprit d'équipe ; le professionnalisme, le dynamisme font partie de vos valeurs, alors rejoignez notre équipe.
Tu souhaites préparer un BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social en alternance ou un BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client en alternance ? Tu souhaites travailler dans une organisation porteuse de valeurs ? Ça tombe bien, nous avons un poste de Chargé(e) de développement de l'offre digitale MSA en alternance à te proposer. Les services Relation Adhérent - Accueil Physique et Marketing Social de la MSA Ardèche Drôme Loire recherchent un(e) Chargé(e) de développement de l'offre digitale MSA en alternance à compter de septembre 2024 sur le site de Saint-Priest-en-Jarez. Si tu es retenu(e), tu intégreras une équipe de 20 personnes et tu auras notamment pour missions : - La mise en place d'ateliers numériques en fonction du public cible avec les bons outils (téléphone, tablette ou PC) ; - L'animation d'ateliers avec des assurés et des agents MSA ; - La création de supports sur l'offre digitale à destination des assurés ; - L'accompagnement des assurés dans les accueils ; - La création de supports de formation sur l'offre digitale à destination des "formateurs". Tu pourras éventuellement intervenir sur d'autres missions en fonction des besoins du service et de ta montée en compétence ! Tes missions au sein de la MSA Ardèche Drôme Loire te permettront notamment de : - Conforter ton expérience professionnelle ; - Développer tes compétences ; - Gagner en autonomie. Alors, n'hésites plus et rejoins-nous ! Nous te proposons : - Un contrat d'alternance/ professionnalisation d'une durée d'1 an à 35h ; - Démarrage du contrat d'alternance : Septembre 2024 ; - Rémunération : Selon les critères règlementaires de l'apprentissage ; - Lieu de l'alternance : Site de St Priest-en-Jarez (Loire) ; - Carte déjeuner d'un montant de 9,90€ avec 60% de part patronale ; - Un 13ème mois ; - Prime d'intéressement ; - Mutuelle entreprise ; - Prestations CSE ; - Prise en charge à 100% des frais de transports en commun ; Informations pratiques : - Plages d'ouverture de l'organisme : 7 h 30 - 18 h 00 ; - Un espace pour déjeuner. - Un parking. Profil : - Tu prépares un BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social en alternance ou BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client en alternance. - Tu es reconnu(e) pour ta faculté d'adaptation qui te permettra d'appréhender tes missions de manière optimale ; - Tu as une forte appétence pour le numérique ; - Tu es à l'aise avec les outils bureautiques (Word et Excel), la téléphonie et la messagerie ; - Tu es doté(e) d'un bon relationnel, d'une capacité d'écoute et sais adapter ta communication auprès des différents interlocuteurs ; - Tu es impliqué(e) dans l'apprentissage de nouvelles compétences ; - Ton esprit d'équipe, ta force de proposition et ta discrétion seront un plus. - Ta rigueur te permettra de respecter les procédures et consignes. Procédure de recrutement : Alors si tu es intéressé(e), je t'invite à nous transmettre ton dossier de candidature (CV + lettre de motivation). Tu préciseras bien dans ta lettre de motivation : la formation suivie, le lieu, le programme et le rythme d'alternance. Modalité de sélection : Entretien de recrutement
Dans le cadre de l'accroissement de son activité, SEEB AUTOMATION (42270- SAINT PRIEST EN JAREZ) recherche un ou une Automaticien(ne). En travaillant dans notre groupe, nous partagerons nos valeurs d'intégrité, de respect et d'orientation client. VOS MISSIONS: Sous la responsabilité hiérarchique du responsable BU SNCC, vous concevez des études automatisme, et les programmes des systèmes contrôle/commande pour garantir les prestations négociées et l'optimisation des moyens de production mise en œuvre. Au sein de notre entreprise, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : - Prendre compte de l'affaire auprès du chargé d'affaires - Participer à l'analyse des risques - Effectuer l'analyse fonctionnelle - Effectuer l'analyse organique - Réaliser la programmation de l'équipement - Assurer la mise au point avec le client (FAT) - Assurer la mise en route de l'installation sur le site final en France ou à l'étranger (SAT) - Représenter l'entreprise chez le client final lors des travaux sur site - Assurer une information régulière auprès du chargé d'affaires de l'état d'avancement par rapport aux objectifs fixés et des problèmes rencontrés au niveau délai, planning, et coûts prévisionnels - Élaborer la notice de fonctionnement de l'équipement en collaboration avec le service ingénierie - Être force de proposition pour améliorer les performances de l'entreprise - Assurer la traçabilité des évènements du projet notamment en termes de modifications demandées, problèmes rencontrés et suivi de l'avancement de l'activité en cours - Informer avant toutes réalisations, le chargé d'affaires de toutes les évolutions demandées ou exigées techniquement non incluses dans le contrat initial - Réaliser les évolutions demandées ou exigées techniquement non incluses dans le contrat initial après l'accord du chargé d'affaires - S'assurer de la mise à jour du dossier technique final concernant ses activités à la fin de chaque projet, avant archivage et envoi des documentations finales - Pourra être responsable de projet en automatisme sur décision du responsable du service projet - Pourra être amené(e) à participer à l'élaboration des devis le cas échéant PROFIL RECHERCHE : - BAC +2 : BTS CIRA, DUT GEII - Idéalement maitrise des automates Yokogawa ou autres marques dans le process continue - Maitrise de l'anglais parlé et lu COMPÉTENCES : - Être rigoureux(euse), impliqué(e), volontaire - Localisation du poste : Chez le client à Andrézieux-Bouthéon (42) - Déplacements à l'international à prévoir. POUR CANDIDATER : Merci d'envoyer votre candidature CV + lettre motivation à emploi@groupeseeb.com
Restaurant Del Arte Zone commerciale Auchan à Villars. Nous recherchons dans le cadre de notre développement une personne dédiée au service du client en restaurant. Prise de commande (vente), service, et travaux de fin de service. Vous serez formé(e) aux standards de l'enseigne. Travail les vendredis, samedis, dimanches. Selon disponibilités. Mutuelle santé, tenue pro, horaires modulables. en temps partiel de 15h à 30h. Un moyen de locomotion est souhaitable
Fort de plus de 25 ans d'expérience dans la fabrication de matériel électrique, nous recherchons un(e) Electricien monteur - câbleur (H/F) Vous intégrerez une équipe de 5 personnes investies et soudées et serez sous la responsabilité d'un responsable de production. Vous aurez en charge les missions suivantes: - Préparation des armoires et coffrets - Implantation des protections électrique - Montage et câblage des coffrets selon le cahier des charges - Contrôle du câblage et tests électriques Compétences / Savoir-faire / Savoir être - Esprit d'équipe - Respect de la hiérarchie - Rigueur - Organisation - Capacité d'autonomie - Enthousiasme - Energique Votre détermination et votre ambition nous intéressent alors n'hésitez pas à nous en faire part et postuler même si vous êtes débutant. Date de début prévue : Au plus vite Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 12,50€ à 13,50€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Programmation : Du lundi au vendredi, Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle, Primes Lieu du poste : En présentiel
Vos missions : Gestion comptable/ saisie préparation de facturation Saisie de devis, factures Relances clients. Gestion administrative Accueil physique et téléphonique des clients, relation avec la clientèle Interface entre le client et le poseur Contrat à temps partiel évolutif vers un temps plein Titulaire d'un BTS assistanat de gestion PME PMI ou d'un DUT GEA, vous avez impérativement une expérience de 6 mois en comptabilité d'entreprise (factures / pointage comptable...)
Le Foyer départemental de l'Enfance et de la Famille de la Loire est un établissement d'accueil avec hébergement de mineurs dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance. Actuellement, nous recherchons un/e éducateur spécialisé ayant de l'expérience le cadre d'un remplacement. Les éducateurs spécialisés ont pour mission de participer, en lien avec les familles, à l'accompagnement des personnes accueillies. Ils concourent à leur socialisation, à l'insertion scolaire, sociale, culturelles des personnes accueillies et mettent en œuvre les objectifs d'accompagnement arrêtés en équipe pluridisciplinaire. Le éducateur spécialisé, a pour rôle de veiller à la prise en charge des parents accueillis. Il doit contribuer, en équipe pluridisciplinaire, à la définition et à la réalisation de projets d'accompagnement individualisés. Il participe à l'élaboration de l'évaluation sociale de la situation globale des familles accueillies, dans le respect de la pluridisciplinarité. Dans le cadre spécifique des missions du FDEF42, le éducateur spécialisé participe à la continuité du service public et assure une fonction de représentation institutionnelle dans son champ d'action auprès de l'ensemble des intervenants sociaux, médico-sociaux et judiciaire
Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des clients, le suivi des dossiers. Vous réalisez également de la prospection téléphonique. Vous êtes impérativement titulaire du baccalauréat (obtenu) ou d'un bac + 2 dans les domaines suivants : assurances ou banque ou commerce) Horaires de travail : du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h Poste sédentaire au sein de l'agence de la Talaudière. Une formation préalable (adaptation au poste de travail) à la prise de poste pourra être mise en place à Monistrol sur Loire
Nous recherchons pour notre pizzeria, un vendeur H/F. Vous serez en charge de la préparation, de la vente de part de pizza, et de l'entretien de votre espace de vente. Poste en CDD évolutif, 30h hebdomadaire : horaires à négocier,
Vous travaillez en cuisine auprès du chef de cuisine dans une auberge traditionnelle : plats du jour (changés chaque jour), menus et formules permanentes. Vous effectuez la préparation des entrées, plats chauds et desserts, et assurez l'entretien de la cuisine. Service du midi et du soir avec une moyenne de 70 à 80 couverts (terrasse l'été). Restaurant ouvert du mardi au dimanche midi, et le vendredi et samedi soir. Vous avez 2 jours de repos consécutifs (lundi et mardi), et roulement sur les week-end prévus. Lieu de travail non desservi par les transports en commun. Poste à pourvoir de suite. Ouvert aux profils non formés en cuisine.
- Établir des projets pour des opérations publiques ou privées dans les métiers du terrassement, de la déconstruction, de la voirie, de l'assainissement, de l'eau potable et des réseaux secs - Établir des quantités, cubatures liées à ces projets - Dimensionnement des projets - Élaborer tous les documents graphiques nécessaires à la compréhension de ces projets (plan, profils en long, profils en travers, etc.) - Rédaction des pièces écrites - Montage des dossiers FAISA / AVP / PRO / DCE Vous maitrisez les logiciels : AUTOCAD COVADIS OFFICE Des connaissances en VRD sont indispensables
La société SBTP œuvre depuis plus de 50 ans dans les travaux de construction de réseaux secs. Filiale du groupe familial VIVIANY, acteur majeur du BTP dans le sud-est, la société SBTP a son siège social à Bourg-en-Bresse (01) et dispose de centres de travaux au Teil (07) et à Nîmes (30) et plusieurs agences en Franche Comté et Rhône Alpes, pour être présente au plus proche de ses clients. La société SBTP intervient sur des chantiers de réseaux tels que l'étude et la pose de réseaux électricité BT et HTA souterrains et aériens, l'étude et la pose de réseaux gaz Pe et acier, l'éclairage public, l'enfouissement de réseaux de télécommunication et fibre optique, ... La société SBTP s'entoure du savoir-faire de l'ensemble de ses salariés auxquels elle finance régulièrement des formations permettant l'acquisition de nouvelles compétences, l'amélioration continue de la sécurité sur les chantiers et l'optimisation des process de qualité, le tout dans le respect du développement durable. En investissant également dans du matériel performant et innovant, elle dispose aujourd'hui d'un parc matériel de 50 machines. La société SBTP détient la triple certification ISO-9001, ISO-14001 et ISO-45001. Description du poste Sous la l'autorité du chef de chantier, vous manipulez les engins nécessaires sur le chantier. Vous conduisez les engins de chantier qui vous sont confiés dans le respect des règles de sécurité, et ce dans des environnements variés. Vous pouvez être amené à aider les personnels à pied dans leurs tâches lorsque le camion ou la pelle est à l'arrêt, veiller à l'entretien courant de l'engin (graissage, etc. ), veiller à la propreté du chantier et de votre engin, établir les fiches rapport/engin (nombre d'heures compteur début/fin de semaine, problème mécanique). Profil recherché Permis C
Notre Groupe international (CA 1,7 milliards d euros, 8 800 personnes, plus de 100 sites dans le monde) est leader mondial des solutions de protection, de fixation et de support, ainsi que de connexions électriques innovantes et offre à ses clients, industriels, commerciaux, résidentiels, énergétiques et d infrastructure, un niveau exceptionnel de performance des produits et services. Nos marques spécialisées sont fortes et très réputées sur le marché français. Afin de renforcer notre développement, nous recrutons un(e) : Technicien Bureau d'Etudes Solutions Customisées H/F Basé à proximité de Saint-Etienne Rattaché au Responsable Bureau d'Etudes Solutions Customisées, vous œuvrez dans la conception et les études de nouveaux produits customisés en réponse aux besoins clients et à la stratégie de l'entreprise. Vous analysez les besoins des clients, coordonnez et validez les projets en matière de faisabilité et de rentabilité. Vous êtes garant des solutions techniques proposées, des documents techniques et du support technique ainsi que de leurs impacts au sein et en dehors de l'entreprise. Vous êtes responsable de la définition des exigences techniques données aux services méthodes, production, qualité et planning. A ce titre vos principales missions sont les suivantes : - Analyser et réaliser des propositions techniques et commerciales selon les demandes clients (cahiers des charges, appel d'offres, résolution de problèmes, support technique), en collaboration avec les différents services de l'entreprise, ainsi qu'avec les clients, fournisseurs afin d'appréhender l'ensemble des attentes - Rechercher et consulter des sous-traitants et fournisseurs, en collaboration avec les services appropriés - Réaliser les études de faisabilité, éventuellement en collaboration avec les services Méthodes, Planning - Créer, mettre à jour et / ou valider : les articles spéciaux de l'ERP, les documents techniques (spécifications, nomenclatures, plans) - Saisir les commandes solutions customisées, définir les nomenclatures et créer les ordres de fabrication - Assurer un suivi technique régulier auprès des clients pour les produits en phase d'essais / qualification et des produits série - Assurer un support technique auprès des clients : recommandations, résolution des problèmes techniques, conception et installation des produits - Collecter, classer et mettre à jour les informations liées aux projets Vous participez activement aux réunions de travail internes ainsi qu'avec les clients, les sous-traitants et les prestataires. Vous vous déplacez ponctuellement en France et à l'international. De formation supérieure Bac +2/3 (DUT, BTS, Licence) en mécanique ou conception de produits industriels (CPI), vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 3 années minimum dans un poste similaire en Bureau d'Etudes dans l'industrie (mécanique, automobile, énergie.). Vous appréciez la relation client et le pilotage de projets. Vous maîtrisez les logiciels de CAO/DAO (SolidWorks) et savez lire et interpréter les plans techniques. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Excel, ERP). Votre pratique de l'anglais est opérationnelle. Nous vous offrons un poste riche et varié, des responsabilités motivantes, un environnement de travail de qualité, des perspectives de développement professionnel et personnel au sein d'un Groupe international solide, performant, ambitieux, en croissance et positionné sur des marchés porteurs.
En tant que TECHNICO-COMMERCIAL, vous serez responsable de développer et de maintenir des relations commerciales solides avec nos clients potentiels et existants sur le 42 et 69. Vos principales responsabilités : - Prospecter de nouveaux clients et développer un portefeuille client existant dans le secteur industriel. - Comprendre les besoins spécifiques des clients et proposer des solutions adaptées en équipements de soudage et de fournitures industrielles. - Présenter et promouvoir nos produits de manière professionnelle. - Assurer un suivi régulier des clients. - Atteindre et dépasser les objectifs de chiffre d'affaires . Profil : Rémunération et avantages : La rémunération pour ce poste comprend un salaire de base fixe compétitif entre 2500,00€ et 2800€ brut/mois ( selon expérience ), complété par un système de commissions attractif basé sur les ventes mensuelles. Chaque mois, le TECHNICO-COMMERCIAL en FOURNITURES INDUSTRIELLES ET SOUDAGE H/F sera amené(e) à réaliser un objectif de chiffre d'affaires avec une marge garantie, ce qui offre un potentiel significatif de revenus. En plus de cela, nous offrons les avantages suivants : - Formation approfondie sur les produits et les techniques de soudage. - Véhicule de société et frais liés aux déplacements professionnels. - Ordinateur portable + Téléphone. - Prime, la mutuelle et la formation. - Possibilité d'avancement au sein de l'entreprise en fonction des performances. Si vous êtes passionné(e) par la vente d'équipements industriels de pointe et que vous recherchez une opportunité stimulante, veuillez nous faire parvenir votre CV accompagné d'une lettre de motivation. Nous sommes impatients de recevoir votre candidature et d'accueillir un nouveau membre talentueux au sein de notre équipe.
Nous sommes reconnus pour notre professionnalisme et la qualité de nos produits. Toujours à la recherche de produits innovants
Vous souhaitez intégrer une école à taille humaine, être suivi par des formateurs et une équipe pédagogique qui sauront être à votre écoute tout au long de votre parcours de formation ? Cette annonce vous intéressera ! Groupe Alternance Saint-Étienne, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le secteur tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires spécialisée dans l'automobile, un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client en alternance sur un poste de de commercial(e) automobile sur Villars (42). Inscription et scolarité gratuite Diplôme de l'Education Nationale Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC ou Titre de niveau 4 européen (niveau IV RNCP), dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Profil : Forte motivation Goût du challenge Aisance relationnelle Sens des responsabilités Esprit d'équipe Sens de l'écoute Dynamique Missions : Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle Prospection physique et téléphonique Vente et encaissement Gestion d'un portefeuille client Gestion des commandes Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Groupe Alternance Saint Etienne vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre de BTS (MCO, NDRC, ou GPME), Bachelor (RH, ou Gestion Commerciale) et Mastère (Manager de Projet). Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Nous recherchons pour notre client, entreprise Industrielle basée à Saint-Etienne, un Technico-Commercial Itinérant (H/F) dans le cadre d'un recrutement en CDI. Basé(e) à Beauvais, vous vous déplacerez quotidiennement sur le secteur Nord de la France. Missions - Rattaché(e) au Responsable des Ventes, vous interviendrez à travers les missions suivantes : - Développer votre portefeuille client - Effectuer des actions de prospection par téléphone et sur le terrain - Présenter les produits et services - Réaliser les démonstrations - Participer aux salons - Déplacements réguliers à prévoir. Secteur : Nord de la France Profil recherché De formation Bac + 2 à Bac +5 (techniques et/ou commerciale), vous possédez une première expérience réussie et significative d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous avez une appétence pour la vente de produits industriels. Votre tempérament de développeur commercial, ainsi que votre pugnacité et ténacité vous permettront de réussir dans une société dynamique et ambitieuse. Votre Rigueur, votre curiosité, votre goût du défi et votre relationnel seront également des qualités requises pour réussir votre intégration. Merci de postuler en nous adressant votre CV ainsi que vos motivations pour ce poste. Rémunération et avantages Rémunération selon profil et expérience. 40 K€ bruts annuels. Véhicule de fonction. Tickets restaurants.
Votre mission : prendre soin des enfants en bas âge au domicile de leurs parents, s'assurer de leur sécurité et de leur bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition. Vous êtes disponible et sur la zone de Sorbiers et alentours venez rejoindre notre équipe. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..) Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,.... Nous vous proposons: - **un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;** - **des missions au plus proche de votre domicile;** - **des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences;** - **un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;** - **une rémunération brute horaire de 11,80€ ;** - **des tickets restaurants;** - **une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre;** - **de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;** - **13ème mois, prime de parrainage ;** - **chèques vacances, chèques cadeaux et de nombreux avantages;** - **des événements d'entreprise;** - **repos le week-end.**
Notre agence Adéquat d'Andrezieux recrute des nouveaux talents sur des postes d'Opérateur usineur (F/H) en 3x8. Missions : - Mettre en œuvre le programme d'usinage adapté à la fabrication- Procéder à la préparation de l'opération d'usinage sur la machine- Contrôler les paramètres de la machine et s'assurer des dimensions et aspects des pièces usinées tout au long de la fabrication par rapport aux instructions de contrôle de fabrication.- Effectuer les retouches nécessaires sur les pièces usinées Profil : - Idéalement de formation Mécanique ou Productique - Etre précis et minutieux dans la réalisation de votre tâche - Savoir lire et interpréter les plans de découpe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
