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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Laurent-sur-Saône. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - MACON, 71 - PRISSE, 01 - Laiz ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
TRIANGLE ST LAURENT SUR SAONE/CHARNAY recrute pour son agence en plein développement un ASSISTANT RH EN ALTERNANCE H/F, qui souhaite intégrer une équipe impliquée, dynamique et motivée ! MISSIONS : - Développer vos compétences RH - Sourcing, - Enrichir et développer le vivier de candidatures - Entretiens de recrutement et constitution des dossiers intérimaires, - Gestion administrative des contrats, visites médicales, formations. - Recherche, sélection des profils et délégation du personnel intérimaire, - Prospection téléphonique en vue de placement des candidats et intérimaires, - Rédaction et diffusion d'annonces, - Suivi satisfaction des clients PROFIL RECHERCHE : - De formation supérieure RH ou commerce - Attiré par univers du recrutement - Capacité d'adaptation, - Sens de l'anticipation, - Savoir travailler dans l'urgence, et gérer les imprévus, - Avoir le sens du service, - Esprit de conquête ! HORAIRES - REMUNERATIONS - AVANTAGES : - HORAIRES JOURNEE du lundi au vendredi, - CSE Tarifs préférentiels sur les loisirs : cinéma, sport, parcs d'attractions, vacances et chèques culture. ! Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature par mail à macon@triangle.fr ou nous contacter par TEL au 03 85 21 04 50, ou nous rencontrer à l'adresse de votre choix : - TRIANGLE INTERIM 6 rue du 13 Aout 1944 - 01750 ST LAURENT S/SAONE, - TRIANGLE INTERIM 3 Grande rue de la Coupée 71850 CHARNAY LES MACON, Nous serons ravis de vous recevoir ! Chez nous chaque candidature est étudiée avec soin !
-Accueillir le public -Informer, recueillir la demande et orienter -Animer un espace d'accueil et d'information -Gestion du téléphone : prise de rdv.... -Gestion de l'adresse mail générique -Gestion des agendas Horaires de 8h30 à 12h & de 13h30 à 17h00 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir à partir de septembre 2024
Nous recherchons pour notre client situé à Prissé (71) UN EMPLOYE LIBRE SERVICE H/F. RAYON CHARCUTERIE TRADITIONNELLE. Vous devrez : - faire de la mise en rayon - manutention diverse - réassort et rangement des rayons - renseignements auprès des clients si besoin - contrôler la bonne tenue des rayons - compte rendu à votre chef de rayon - vente - coupe de fromage également DÉMARRAGE RAPIDE ! Profil : - motivé - ponctuel - sens du relationnel - organisé Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
CAISSE REGIONALE MSA DE BOURGOGNE Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public.Venez relever le défi ! La caisse régionale de la MSA de Bourgogne assure, avec un effectif de 450 agents sur la région, la couverture sociale de toute la population agricole. Deuxième régime de sécurité sociale en France, La MSA est un organisme mutualiste qui gère de façon globale la protection sociale des salariés et non-salariés agricoles ainsi que leurs ayants droit et les retraités. Nous recherchons un opérateur(trice) en Protection Sociale au sein de notre service Santé afin de nous accompagner au quotidien. Nous travaillons dans une bonne ambiance où l'enthousiasme et le plaisir d'apprendre ont toute leur place. Si vous aimez travailler dans l'action tout en faisant du travail de qualité, venez nous rejoindre. POSTE Contrat de professionnalisation d'une durée de 12 mois Affectation : Pôle Santé - Site de Mâcon Missions principales : Les candidats retenus seront chargés entre chaque période de formation interne : - D'assurer la gestion et la mise en paiement des prestations santé en conformité avec la réglementation, les exigences de sécurisation et les objectifs assignés - De participer aux travaux d'archivage et traitement des pièces - D'analyser, enregistrer les demandes de prestations et/ou les demandes de mise à jour des caractéristiques du dossier de l'adhérent - De traiter les situations d'anomalies ou d'incohérence du système d'information et corriger les erreurs de liquidation des prestations. Date limite de candidature : 02/06/2024 Date de prise de poste : 01/08/2024 PROFIL RECHERCHE : H/F - Vous avez de bonnes capacités d'assimilation et souhaitez vous investir dans un projet alternant des périodes de formation et des périodes de mise en pratique, - Vous avez le sens du service rendu, - Vous avez le sens de l'organisation et de la responsabilité, - Vous avez le sens du travail en équipe, - Vous avez une bonne connaissance des outils bureautiques. La rémunération brute annuelle sur 13 mois : 22 900 €. Informations complémentaires : - Adhésion mutuelle avec participation de l'employeur - Chèques Déjeuner - Avantages CSE : chèques vacances, crédit loisirs. - Complément familial pour enfant à charge de moins de 25 ans* *selon les différentes conditions
CRIT recrute pour un entrepôt logistique des préparateurs de commandes (H/F). durant votre mission vous serez amené à : - Contrôler, stocker et charger / décharger physiquement les marchandises, tout en veillant à leur conformité (qualitatif / quantitatif). - Respect des consignes d'hygiène et de sécurité Respect des règles de circulation Respect des procédures - Participer au rangement et à la propreté générale de la zone de travail - Participer aux opérations de manutention demandées Amplitude horaire : 9h-17h Travail au froid Profil dynamique et motivé
Le Foyer de l'enfance de Mâcon (FdE) est un établissement public départemental autonome doté de la personnalité morale. L'établissement a une mission de service public telle que le prévoient les articles L.221-2 et L.222-5 du CASF. Le FdE accueille des enfants et des jeunes dans le cadre de sa mission d'accueil d'urgence, les enfants et les jeunes sont confiés à l'aide sociale à l'enfance. Leur placement peut relever de carences éducatives, de mésentente familiale ou de suspicion de maltraitance. La mission du FdE est d'observer, d'évaluer et de préconiser une orientation adaptée en fonction des besoins L'établissement est habilité pour l'accueil de 42 mineurs de 0 à 18 ans et est ouvert 24h sur 24 et 365 jours par an. L'éducateur de jeunes enfants est référent d'un ou plusieurs enfants, et veille à leur accompagnement au quotidien. Il est un des éléments d'une équipe pluridisciplinaire et travaille en lien avec tous les autres professionnels côtoyant l'enfant durant son placement. Il est attendu : une aptitude à communiquer de manière adaptée en fonction de l'interlocuteur et de la situation (écrit, oral, en interne ou en externe), une adaptabilité par rapport aux situations et aux personnes rencontrées. des compétences rédactionnelles, une capacité à anticiper et à organiser : maitriser l'organisation du quotidien, proposer des améliorations pour répondre aux exigences de qualité, dans les imprévus savoir prioriser les urgences, une capacité à transmettre des savoirs : tuteur stagiaire, accueil des nouveaux professionnels. Une connaissance du cadre juridique, institutionnel et administratif relatif à la protection de l'enfance ainsi qu'une expérience en internat dans le secteur de la protection de l'enfance sont un plus. Temps de travail annualisé Horaires d'internat, travail les week-ends et jours fériés Congés annuels, de récupération
Vous souhaitez vous épanouir dans un poste où le contact humain et l'aide aux autres sont importants pour vous, donnez du sens à votre carrière et rejoignez-nous! En tant qu'aide à domicile(H/F), vous vous occuperez de personnes en perte d'autonomie et/ou dépendantes et/ou en situation de handicap pour : Aide au lever et au coucher, toilette, change, aide à l'habillage, préparation des repas et aide aux repas, activités de stimulation, lien social, accompagnement(courses, promenades, sorties culturelles), entretien du logement. Publics : enfants, adultes, seniors. Secteur Mâcon et communes limitrophes. Avec ou sans diplôme. Rémunération selon diplôme de 11.65€ à 14.01€ brut/heure. De l'expérience dans le domaine de l'aide à la personne serait un plus. Nous pouvons former les personnes débutantes. Temps partiel ou temps plein en fonction des disponibilités. Poste en CDD pour les remplacements d'été jusqu'à septembre 2024. Travail un week-end sur deux avec un jour de repos fixe par semaine. Possibilité de travailler seulement les week-ends et/ou sur les moments disponibles si complément avec autre chose (formation, autre employeur etc). Le permis de conduire serait un plus mais n'est pas obligatoire. Nous avons la possibilité d'adapter le planning sur Mâcon/Charnay en fonction du moyen de transport : transport en commun, trottinette/vélo, à pied. VIVARTIS, agence à taille humaine basée à Mâcon, gestionnaires de plannings et coordinatrice. Nous sommes joignables 24/24h. N'hésitez pas à nous contacter.
Vous souhaitez vous épanouir dans un poste où le contact humain et l'aide aux autres sont importants pour vous, donnez du sens à votre carrière et rejoignez-nous! En tant qu'aide à domicile(H/F), vous vous occuperez de personnes en perte d'autonomie et/ou dépendantes et/ou en situation de handicap pour : Aide au lever et au coucher, toilette, change, aide à l'habillage, préparation des repas et aide aux repas, activités de stimulation, lien social, accompagnement(courses, promenades, sorties culturelles), entretien du logement. Publics : enfants, adultes, seniors. Secteur Mâcon et communes limitrophes. Avec ou sans diplôme. Rémunération selon diplôme de 11.65€ à 14.01€ brut/heure. De l'expérience dans le domaine de l'aide à la personne serait un plus. Nous pouvons former avant le démarrage les personnes débutantes. Temps partiel ou temps plein en fonction des disponibilités. Poste en CDI. Travail un week-end sur deux avec un jour de repos fixe par semaine. Permis de conduire souhaité. VIVARTIS, agence à taille humaine basée à Mâcon, gestionnaires de plannings et coordinatrice. Nous sommes joignables 24/24h. N'hésitez pas à nous contacter.
Vous souhaitez vous épanouir dans un poste où le contact humain et l'aide aux autres sont importants pour vous, donnez du sens à votre carrière et rejoignez-nous! En tant qu'aide à domicile(H/F), vous vous occuperez de personnes en perte d'autonomie et/ou dépendantes et/ou en situation de handicap pour : Aide au lever et au coucher, toilette, change, aide à l'habillage, préparation des repas et aide aux repas, activités de stimulation, lien social, accompagnement(courses, promenades, sorties culturelles), entretien du logement. Publics : enfants, adultes, seniors. Secteur Mâcon et communes limitrophes. Avec ou sans diplôme. Rémunération selon diplôme de 11.65€ à 14.01€ brut/heure. Expérience souhaitée. Temps partiel ou temps plein en fonction des disponibilités. En cdd jusqu'à la fin d'année 2024 pour remplacement de congé maternité. Travail un week-end sur deux avec un jour de repos fixe par semaine. Le permis de conduire serait un plus mais n'est pas obligatoire. Nous avons la possibilité d'adapter le planning sur Mâcon/Charnay en fonction du moyen de transport : transport en commun, trottinette/vélo, à pied. VIVARTIS, agence à taille humaine basée à Mâcon, gestionnaires de plannings et coordinatrice. Nous sommes joignables 24/24h. N'hésitez pas à nous contacter.
Poste de 20h00 à 03h00 du lundi au vendredi Préparation de repas. Travail en équipe Connaissance de la méthode HACCP Pas de travail les week-ends et jours fériés
CAISSE REGIONALE MSA DE BOURGOGNE Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public. Venez relever le défi ! La caisse régionale de la MSA de Bourgogne assure, avec un effectif de 450 agents sur la région, la couverture sociale de toute la population agricole. Deuxième régime de sécurité sociale en France, La MSA est un organisme mutualiste qui gère de façon globale la protection sociale des salariés et non-salariés agricoles ainsi que leurs ayants droit et les retraités. Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) afin de nous accompagner au quotidien. Nous travaillons dans une bonne ambiance où l'enthousiasme et le plaisir d'apprendre ont toute leur place. Si vous aimez travailler dans l'action tout en faisant du travail de qualité, venez nous rejoindre. POSTE CDI - Affectation : Service Administratif Contrôle Médicale et Dentaire - Site Mâcon ou Dijon Principales missions : Placé sous l'autorité du responsable hiérarchique, le candidat retenu assurera la gestion et le suivi administratif des actions liées à l'expertise médico-sociale individuelle et réalisera des actions dans le cadre des plans de : - Gestion du risque, - Maîtrise médicalisée des dépenses de santé, - Prévention de la santé publique Date limite de candidature : 09/06/2024 Date de prise de poste : début août 2024 PROFIL RECHERCHE : H/F - Disposer de qualités relationnelles : capacités d'écoute, communication orales et écrite adaptée, - Être en mesure d'intégrer les normes et procédures en vigueur dans son domaine d'activité, - Avoir le sens du service et favoriser la coopération au sein d'un collectif de travail, - Respecter les règles de confidentialité, de secret médical et d'égalité de traitement, - S'adapter à différents interlocuteurs et/ou situations, - Faire preuve d'autonomie et de réactivité Rémunération brute annuelle sur 13 mois : 24 000€ Informations complémentaires : - Adhésion mutuelle avec participation de l'employeur - Chèques Déjeuner - Avantages CSE : chèques vacances, crédit loisirs. - Complément familial pour enfant à charge de moins de 25 ans* *selon les différentes conditions
Effectuer la peinture au sein des logements et assurer la maintenance du parc de logements gérés par le POLE CLLAJ (, déboucher évier, petites réparations et pose de verrou, maintenance préventive appareils électroménagers) - Savoir effectuer les travaux de bricolages et montage de meuble (pose de plan de travail, étagère ) - Assurer l'entretien ménager au sein des logements sur demande
En tant qu'assistant(e) administratif(ve) et comptable, vous serez au cœur des opérations, jouant un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des activités. Vos missions : 1) Gestion Comptable - Suivre attentivement les comptes adhérents, incluant à la fois les clients et les comptes courants. - Effectuer les opérations de remise de chèques et calculer les ristournes pour les adhérents, contribuant ainsi à maintenir des relations solides avec la clientèle. - Facturer les budgets marketing validés par la chargée de projet marketing et communication. - Effectuer le lettrage - Assurer le suivi des déclarations fournisseurs et gérer la facturation des RFA et des budgets résultant des accords commerciaux. - Effectuer le suivi et les relances nécessaires pour les règlements fournisseurs. 2) Gestion Administrative - Contrôler et valider les fiches de référencement. - Organiser de manière efficace les périodes de référencement, coordonnant les rendez-vous, collectant les informations nécessaires et constituant les dossiers requis. - Mettre à jour et maintenir les tarifs, les fiches d'accords et toutes les informations pertinentes sur le site Intranet. - Gérer le classement et l'organisation des dossiers pour une circulation fluide de l'information au sein de l'équipe. 3) Gestion du standard téléphonique Votre profil : Excellente maîtrise d'Excel. Sens aigu de l'organisation, du détail et de la gestion du temps, afin de mener à bien les différentes tâches administratives et comptables. Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément dans un environnement dynamique et exigeant.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Assistant comptable et administratif en CDI (H/F). Créé en 1958, le groupement UNL est une centrale de référencement au service des professionnels des métiers de bouches. Présent à l'échelle nationale, avec plus de 40 adhérents à travers toute la France, UNL est une structure dynamique à taille humaine en constante évolution.
***URGENT*** Poste à pourvoir dès que possible au sein d'un bureau de tabac, presse, loto, pmu et colis. Vous serez chargé : - accueillir les clients - procéder aux encaissements - mise en rayon Vous travaillerez environ 30h00 par semaine, possibilité temps plein (à préciser avec l'employeur). du lundi au samedi : lundi matin, mardi après midi, mercredi matin, vendredi matin et après midi et le samedi après midi (horaires pouvant évoluer) Vous avez impérativement une expérience en commerce, idéalement en tabac, boulangerie. Vous maitrisez le rendu monnaie. Pour postuler, présentez vous directement au magasin avec votre cv.
Pour compléter une équipe dans une boulangerie-pâtisserie située à Mâcon Nord, avec prise de poste dès que possible, vos missions : - production et cuisson des pains, des viennoiseries - nettoyage et entretien de l'espace de production Avec ou sans expérience dans ce domaine, l'employeur vous formera aux techniques de production et de cuisson spécifiques à la boulangerie. Pas de diplôme requis. Poste à temps plein, poste tournant à la semaine (matin ou après-midi), du lundi au samedi avec 2 jours de repos par semaine. Avantages : 1 sandwich+boisson+1 baguette par jour travaillé.
La boulangerie Mélanie est située au rond point de l'autoroute Mâcon Nord. Ouverture de 6h à 20h. Pour postuler, soit mail, soit téléphone tous les jours (sauf entre 12h et 14h) : 07.49.17.97.96
Pour compléter une équipe dans une boulangerie-pâtisserie située à Mâcon Nord, avec prise de poste dès que possible, vos missions : - accueil, conseil du clients - vente de produits de boulangerie, pâtisserie, snacking (sandwichs, salades) - encaissement sur caisse automatique - mise en rayon, vérification des dates limites de consommation - nettoyage et entretien de l'espace de vente - prise de commandes - service à table sur la partie snacking Vous avez une première expérience du contact client ou un intérêt pour la vente. L'employeur vous formera aux techniques de ventes et aux produits spécifiques de la boulangerie-pâtisserie si nécessaire. Poste à temps plein, poste tournant à la semaine (matin, puis après-midi ou journée), du lundi au samedi avec 2 jours de repos par semaine. Avantages : 1 sandwich+boisson+1 baguette par jour travaillé.
Sous l'autorité du Chef d'équipe et/ou du Responsable de Production, et après une formation à notre métier, vous prenez part à la bonne réalisation de la production de l'unité, en alternant sur les secteurs suivants : - Contrôle et tri du linge, en provenance de nos clients - Opérations de lavage du linge, - Finition du linge propre (pliage, mise sur cintres, ) - Préparation des commandes de linge pour nos clients Vous êtes investi dans la recherche de satisfaction de nos clients, en contribuant par votre action quotidienne à la qualité de notre service. Votre polyvalence et votre esprit d'équipe vous permette de prendre part au fur et à mesure à l'ensemble des opérations de la Production Profil : Station debout Vous savez faire d'esprit d'équipe et de solidarité. Plus largement, vous êtes attaché(e) à la satisfaction de nos clients et au travail bien fait.
Vous êtes à la recherche d'un poste de Chargé de Recouvrement au sein d'une PME en pleine croissance ? Vous aimez travailler dans un environnement stimulant où l'évolution est au coeur des préoccupations ? Lynx RH recrute pour l'un de ses clients un Chargé de Recouvrement H/F. Rejoignez une équipe dynamique où vous pourrez évoluer et mettre à profit vos compétences. À propos de l'entreprise : Notre client est une PME qui connaît une forte croissance et qui a toujours plein d'idées en tête pour évoluer. Aujourd'hui, elle se lance dans un projet ambitieux d'expansion à l'international. L'entreprise accorde une grande importance à ses collaborateurs et prend en considération leurs idées et leurs besoins. Mais ce n'est pas tout, cette entreprise accorde une grande importance à ses valeurs : l'engagement, la performance et l'authenticité. Au sein du Service ADV, vous aurez pour missions principales : - Suivre et gérer les comptes clients pour identifier les impayés - Relancer et négocier avec les clients pour le recouvrement des créances - Assurer la coordination avec les équipes internes pour le traitement des sujets - Participer à l'amélioration des processus de recouvrement Votre profil: Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans un environnement en croissance - Vous avez une aisance dans la relation client et la négociation - Vous êtes organisé, rigoureux et autonome - Vous aimez travailler dans un environnement en évolution rapide et êtes capable de vous adapter rapidement Informations supplémentaires : - CDI - Basé à Mâcon - Télétravail possible - Rémunération selon profil : 27-32kEUR Rejoignez une entreprise en pleine expansion où votre expertise sera reconnue et où vous pourrez contribuer activement à son développement à l'international !
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons des préparateurs de commandes pour notre client situé à Mâcon Nord.L'environnement de travail est une plateforme logistique dédiée à l'approvisionnement en produits frais des grandes surfaces. - Horaires : 09h00 - 17h00, avec possibilité de temps supplémentaire ajustable au jour le jour. - Travail le samedi : 1 samedi sur 3 sous forme de rotation - Travail en milieu frais (entre 0 et 4 degrés) mais équipement adapté fourni. - Taux horaire : SMIC + Prime panier de 6EUR net par jour travaillé Ce poste vous intéresse ? postulez en ligne ! Conditionner des palettes de produits, selon les procédures en vigueur Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination Assurer la manutention des marchandises Préparation d'une commande Techniques de conditionnement Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d un lycée basé à MACON , vous assurez l entretien des locaux et des abords. A ce titre, vous: - Assurer l'entretien des locaux et du matériel - Contrôler l'état de propreté des locaux - Entretenez les abords extérieurs dans le respect des pratiques respectueuses de l'environnement - Evacuez et nettoyez les containers à déchets - Gérez les poubelles et le tri sélectif - Maintenez en état de propreté des locaux, mobiliers et matériels et veillez à leur disposition fonctionnelle - Détectez et signalez les anomalies à son. sa supérieur.e (problème de matériel) - Appliquez les règles d'hygiène et de sécurité au travail CDD à pourvoir de suite jusqu'au 20/05/2024 jusqu'au 07/07/2024
SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Sa branche immobilière est composée de locaux de petites et moyennes surfaces, totalisant plus de 30 000 m² de surface locative, loués à des professionnels. Sa filiale, la société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. A ce jour, la société gère 12 sites d'exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. Son activité hôtelière regroupe 19 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Afin de compléter son équipe, l'Hôtel de Bourgogne***, recherche un(e ) Réceptionniste en CDD 35h, pour une durée de 6 mois. Ancien relais de poste situé à quelques pas de la cathédrale Saint-Vincent dans le centre-ville de Mâcon, l'établissement propose 59 chambres, un parking privé, une salle de séminaire ainsi qu'une salle de billard. Vos missions : - Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients en respectant les normes de la marque - Respecter les procédures de la réception (notamment : check-in, check-out, réservations, caisse et les clôtures journalières) - Relayer les informations aux services concernés - Contribuer à l'image de marque de l'établissement - Vous pourrez occasionnellement effectuer le service des petits déjeuners Vous serez amené à travailler de jour, de nuit et quelques fois le week-end. Votre profil : Vous avez un bon relationnel et prenez en charge les clients dans l'objectif de leur satisfaction et de leur fidélisation. Bonne présentation, discrétion, efficacité. La connaissance des logiciels Fiducial et Réservit serait un plus. Conditions de travail : Rémunération brute : 12€/Heure Type de contrat : CDD, temps pleins Disponibilité immédiate
Notre client, importante société de logistique sur le bassin Mâconnais recherche un agent de quai (F/H) titulaire du Caces 1B Nous recherchons pour notre client spécialiste de la Logistique, un Agent Logistique Caces 1B MISSIONS : - Roulage de palettes dans l'entrepôt - préparation de palettes - Gerbage, entreposage - Manutention au sol - Utilisation du chariot de type Caces 1B Merci de nous faire part de votre CV à jour en postulant via le site Profil recherché : - Personne disponible rapidement - Bon savoir être - Expérience confirmée sur du Caces 1B - Personne très rigoureuse et impliquée. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Entreprise Véritable marque de référence et avec un ADN familial très présent, Audika bénéficie depuis 2015 de la force de Demant, leader mondial présent sur l'ensemble des métiers de l'audition. Grâce à ses 1400 collaborateurs en France et son réseau de plus de 600 centres auditifs implantés sur le territoire métropolitain où travaillent en binôme Assistant(es) de Centre et Audioprothésistes D.E., Audika redonne le goût de la vie à ses clients qui souhaitent prendre soin de leur santé auditive. Notre mission est d'aider le plus grand nombre à entendre mieux et changer leur vie. La forte croissance du groupe offre des opportunités de carrière et de développement à chaque collaborateur qui souhaite s'engager au service d'un métier qui donne du sens. Venez donner du rythme à votre talent en rejoignant la #TeamAudika et en bénéficiant d'un parcours de formation adapté à chacun(e). Poste Notre centre Audika situé à Mâcon (71) recherche actuellement un Assistant Administratif et Commercial / Coordinateur de centre H/F pour nous rejoindre en CDI dès que possible ! Sous la responsabilité du Responsable de Secteur et en binôme avec un Audioprothésiste, vous participez à la vie du centre et intervenez pour : Accueillir nos clients et assurer le relationnel commercial ; Développer la clientèle du centre en assurant les relances téléphoniques et la gestion du fichier clients ; Conseiller et accompagner nos clients dans l'expression de leurs besoins et entretenir une relation de qualité ; Gérer et optimiser l'agenda du centre ; Vendre des accessoires, produits d'entretien et services ; Assurer le service après-vente des appareils auditifs (changement de piles, nettoyage, entretien) ; Gérer la partie administrative de la vie du centre : suivi des factures et devis, des prises en charges, etc. Profil Doté(e) d'un excellent relationnel, vous disposez d'une première expérience avec du service client et/ou relation patient. Vous êtes empathique, à l'écoute et vous savez guider vos interlocuteurs afin de trouver une solution qui réponde à leurs besoins. Vous êtes une personne organisée, dynamique et avec un bon esprit d'équipe. A l'aise avec les outils informatiques, vous serez amené(e) à travailler sur plusieurs logiciels au quotidien. Nous recherchons avant tout des talents qui partagent nos valeurs pour satisfaire au mieux nos patients-clients : agir en équipe, créer de la confiance durable, viser la performance en étant positifs et engagés. Les conditions du poste : Type d'emploi : Temps partiel, CDI ; Horaires : 28 heures travaillées du mardi au vendredi. Les avantages à nous rejoindre : Un parcours d'intégration sur mesure au cours duquel vous serez formé(e) à nos process et aux spécificités de la santé auditive ; Une rémunération composée d'un Salaire fixe + variable ; Une prime de participation en fonction des résultats de l'entreprise ; Une mutuelle prise en charge à 100% ; Un Comité Social et Economique avec des réductions avantageuses chez ses partenaires ; Un chemin de carrière avec des perspectives d'évolution. Le processus de recrutement : Etude de votre CV ; 1er entretien RH à distance avec l'équipe Recrutement ; 2ème entretien au sein de l'un de nos centres Audika avec un(e) Responsable de Secteur. Audika s'engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre étudie toutes les candidatures à niveau d'exigence égal.
La CARSAT BFC recrute pour son agence retraite de MACON, un gestionnaire administratif retraite en CDI. A ce titre, elle vous propose d'intégrer un dispositif de formation en vue d'obtenir un diplôme certifiant au sein de l'institution (Certificat de Qualification Professionnelle) de Technicien Conseiller Retraite. Le poste est rattaché à la Direction Retraite. Vous avez un rôle clé dans la relation client au service des assurés. Vous les informez et les conseillez sur leur retraite et vous procédez aux calculs de leur droits. MISSIONS : - Informer, conseiller et effectuer des recherches pour les assurés et les partenaires - Accompagner les assurés dans leurs projets de départ en retraite, leurs démarches et réceptionner leur dossier retraite lors de rendez-vous (en présentiel ou à distance par téléphone et le web). Vous serez en lien avec différents partenaires (services internes Carsat, MSA, Caf, France travail). - Étudier l'ouverture des droits des assurés, leur carrière et procéder au calcul de leur retraite - Gérer les contacts téléphoniques, vous utiliserez les outils de communication dématérialisés pour faciliter la relation et optimiser le délai de gestion des demandes ». Profil -Vous avez le sens de la relation client et vous faites preuve d'une aisance relationnelle dans les contacts avec les clients. -Vous êtes en capacité d'assimiler une législation dense et l'appliquer à des situations individuelles. -Vous êtes en capacité de suivre des consignes et des procédures mouvantes, respecter les délais et les objectifs de productivité. -Vous faites preuve d'un sens de l'organisation et d'un intérêt pour les tâches administratives pour l'exercice de votre métier. -Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. -Vous appréciez un environnement professionnel qui valorise l'esprit d'équipe et le sens du service. Vous avez au minimum un BAC à BAC + 2, Vous avez une appétence pour les principes fondamentaux et valeurs du service public, VOTRE PROFIL NOUS INTERESSE CONTRAT - FORMATION : CDI à compter de début septembre 2024. Une formation métier dispensée en interne est obligatoire pour la bonne tenue du poste. Elle se déroulera au siège social de la Carsat à DIJON en 2 périodes d'une durée totale de 6 mois (septembre à novembre et la 2ème partie en 2024). Votre présence est obligatoire au siège du lundi au vendredi pour la formation (frais de déplacements, hôtellerie, restauration sont pris en charge par la CARSAT). Votre cursus de formation comprend des parties théoriques et pratiques en présentiel (au siège à Dijon) qui portent sur : - La culture institutionnelle et métier - L'identification et la carrière des assurés - Les droits retraite - La relation client - Les applications tutorées. Vous serez accompagné (e) par un tuteur pendant toute la durée de la formation. Une évaluation continue permettra d'apprécier au fil de l'eau vos compétences acquises en vue de l'obtention du CQP (Certification de Qualification Professionnelle) Gestionnaire Conseil. Pendant la période de la formation, la durée de travail est de 36 heures par semaine. REMUNERATION : Pendant la formation : Salaire mensuel brut : 1808.34 € + 13ème et 14ème mois au prorata du temps de présence Après certification : salaire mensuel brut : 1 917.76 € + 13ème et 14ème mois au prorata du temps de présence+ prime mensuelle métier soumise à condition. PROCESS RECRUTEMENT : - CV + LM - date de clôture le 27/05/2024 - Contact par mail des candidats retenus pour participer à une réunion collective à distance (via teams) - Participation obligatoire dans le cadre du process de recrutement à l'une de ces 2 sessions d'information : o 3 juin 2024 o 5 juin 2024 - Tests de recrutement en distanciel : vendredi 7 et lundi 10 juin 2024 - Entretien de recrutement : à MACON la semaine du 24 au 28 juin 2024
STEF recherche pour sa filiale Transport de MACON située à Replonges (01) un ALTERNANT AGENT LOGISTIQUE H/F. CONTRAT D'APPRENTISSAGE ! Vous intégrez un Bac Professionnel Logistique à la rentrée et vous êtes à la recherche d'une alternance : > Votre rôle : Dans le respect des règles de sécurité et les bonnes pratiques d'hygiène, vous : - Chargez et/ou déchargez les camions à quai en collaboration avec les autres membres de l'équipe - Contrôlez rigoureusement la qualité et la quantité de la marchandise : état, prise de température, scannage, signalement et gestion des anomalies. - Triez et zonez les colis / palettes, dans un souci constant de satisfaction de nos clients destinataires. - Contribuer à la qualité de service : en participant à la ponctualité des départs de véhicules en respectant les procédures internes (info quai, étiquetage..) en prenant la température de la caisse et des marchandises en respectant l'intégrité des marchandises - Grâce à votre leadership, vous êtes capable : D'animer une équipe afin de les fédérer autour d'objectifs communs, de donner du sens au travail et d'identifier les compétences de chacun ; De garantir la bonne intégration (accueil, formation, accompagnement) des nouveaux membres de l'équipe. Piloter l'activité de l'équipe et suivre les indicateurs Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité Proposer des pistes d'améliorations de l'activité Poste à pourvoir du Lundi au Vendredi de 14h à 22h (1 samedi travaillé toutes les 3 semaines) > Votre profil : -Vous intégrez un Bac Professionnel Logistique à la rentrée et vous êtes à la recherche d'une alternance. - Vous avez idéalement une première expérience en manutention. - Capacité à travailler sur un quai réfrigéré entre 2 et 4°. - Dynamique, rigoureux et respectueux des process. - Persévérant, vous possédez de bonnes aptitudes au travail en équipe, vous êtes organisé. > Pourquoi nous rejoindre : - La possibilité de relever des challenges au cœur du monde agroalimentaire. - Intégrer une équipe soudée et orientée satisfaction clients au sein d'un groupe en fort développement qui offre des perspectives d'évolution. - Devenir actionnaire de votre entreprise comme 10 000 autres de nos collaborateurs !
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons pour notre client à proximité de Mâcon un Agent d'Atelier (F/H).Les missions qui vous seront confiées : - Montage des pièces - Préparation et assemblage - Contrôle du bon fonctionnement et de la qualité finale du produit terminé - Entretien du poste de travail Profil recherché - Bonne expérience en montage, - Utilisation courante des outils électroportatifs - Minutieux Travail en horaire de journée du lundi au vendredi - Taux horaire : 11,65EUR - Tickets restaurant : 7,50EUR - Indeminité déplacement selon grille de l'entreprise. Ce poste vous intéresse ? Postulez en ligne ! Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
CENTRAKOR Vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion, qui ne cesse de grandir ? Vous voulez relever des challenges, dépasser vos objectifs et surtout vivre une aventure humaine hors du commun ? Centrakor vous attend et recrute tous ceux qui veulent aller toujours plus loin, qui ont du dynamisme à revendre et qui savent donner le meilleur d'eux-mêmes ! Avec 450 magasins dans toute la France, le 1er réseau français de magasins discount indépendants se positionne comme un leader dans la distribution de produits déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix. Si dynamisme, détermination, partage sont vos maîtres mots, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Centrakor a reçu le label meilleures enseignes pour sa qualité de service et meilleurs employeurs dans la catégorie commerce de détail au Palmarès Capital. Nous recrutons plusieurs EMPLOYE DE MAGASIN F/H pour notre point de vente situé MACON (71) d'une superficie de 1025 m². Missions : Rattaché(e) au directeur et à son adjoint, vous prenez en charge les missions suivantes : - Approvisionner le rayon en respectant les implantations, - Assurer les rotations des produits, - Eviter les ruptures, - Veiller au rangement des stocks et de la réserve, - Renseigner le client, - Effectuer les opérations d'encaissement, - Vérifier l'adéquation entre le prix et le produit, - Accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services, - Gérer le point « petits objets » proche de la caisse, - Maintenir l'attractivité et l'accessibilité des rayons. Profil : Formation CAP/BEP, avec une première expérience sur un poste similaire. La connaissance de notre univers produits serait un plus. Cette annonce retient votre attention ? N'hésitez pas à nous faire parvenir cv et lettre de motivation.
Vous avez à cœur d'accompagner les candidats et les employeurs du monde agricole, viticole et rural. Vous souhaitez booster l'attractivité des métiers et montrer que le monde agricole et viticole recrute. Vous êtes rigoureux(se), méthodique et vous avez un goût pour la communication. Rejoignez la FDSEA 71, dans un environnement dynamique mobilisé pour l'emploi. Membre du réseau FNSEA, la Fédération Départementale des Syndicats d'Exploitants Agricoles de Saône et Loire (FDSEA 71) assure la défense collective et individuelle des agriculteurs/viticulteurs, les accompagne dans leurs démarches et projets. Organisation représentative des employeurs, la FDSEA 71 valorise au quotidien les métiers agricoles, les opportunités d'emploi et les formations agricoles auprès de différents publics sur le département de Saône et Loire. Nous recherchons une personne passionnée par l'impact social, et l'accompagnement humain au soutien de l'emploi agricole sur notre territoire.Vos Missions : Sous la responsabilité de la Responsable de service emploi, intégré à l'équipe emploi, vos missions seront les suivantes : - Animer et développer l'emploi sur notre territoire : Recrutement et gestion des contrats de travail des salariés mis à disposition des adhérents, Développement des partenariats et des réseaux professionnels, construction, accompagnement et suivi des parcours professionnels, Gestion administrative et budgétaire de la structure, Recherche de financements, Élaboration et suivi de la politique de formation : lien avec les organismes de formation et définition des parcours les plus adaptés, - Promouvoir les métiers agricoles et viticoles : présentation des métiers et formation, présence sur les salons et forum, organisation d'évènement sur l'emploi, animation de groupe d'employeur et/ou de candidats sur l'emploi, conseils sur les parcours de formation (sourcing, entretiens, forums), placement des salariés auprès des employeurs, suivi des salariés, gestion des plannings, conseil aux entreprises adhérentes. Qualités requises Capacité d'organisation, d'autonomie et de polyvalence, Sens du relationnel, de l'écoute et de la satisfaction client, Maîtrise des outils bureautiques de base, Connaissance de l'emploi, et du milieu agricole et viticole serait un plus. Formations Expérience de l'animation de terrain, de la conduite et gestion de projets impérative, - Bac +2 à 5 dans le domaine agricole, en ressources humaines ou en formation, - Connaissances de base en matière de droit du travail, gestion des ressources humaines et d'hygiène/sécurité au travail impératives, - Expérience en ingénierie pédagogique, - Connaissance du milieu agricole et syndical ou associatif appréciée, Conditions Contrat à durée indéterminée à temps complet Salaire selon profil. Contact : N'hésitez pas à contacter Cécile parent - FDSEA 71- 59 rue du 19 mars 1962, 71000 MÂCON - 03 85 29 57 07. Vous pouvez nous transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail : cparent@fdsea71.fr
Notre agence Adéquat de Mâcon recherche pour son client situé à MANZIAT (01), un ASSISTANT POLYVALENT H/F POSTE EN TEMPS COMPLET (35h), CDI. Missions : - ACCUEILLIR LES CLIENTS ET FOURNISSEURS, GERER LE STANDARD TELEPHONIQUERH : - GESTION DU TEMPS DE PRESENCE, PREPARATION PAIES A PARTIR DU LOGICIEL IP ADMINISTRATIF : -OUVERTURE COURRIER, -REDACTION COURRIER, -CLASSEMENT DOSSIERS, -COMMANDE FOURNITURES BUREAUTIQUES, INFORMATIQUES,PRODUITS ENTRETIEN ET EPI TRANSPORT / VENTE : -DEMANDE TARIFICATION, -ETABLISSEMENT BON D'EXPEDITION, -DEMANDE D'ENLEVEMENT, -PROCEDURE D'EXPEDITION COMMUNICATION : - S'ASSURER DE LA TRANSMISSION DES INFORMATIONS VERS LE PERSONNEL, SA HIERARCHIE ET LES DIFFERENTS SERVICES COMPTABILITE : -RAPPROCHEMENT DES BONS DE LIVRAISON AUX FACTURES POUR LES COMMANDES PASSEES -SAISIE ET CONTRÔLE DES FACTURES -TRAITEMENT DES LITIGES FOURNISSEURS -GESTION DES AVANCES ET ACOMPTES FOURNISSEURS -SUIVI DES CONTRATS -CONTRÔLE DES FACTURES A RECEVOIR -CREATION ET MISE A JOUR DES FICHES FOURNISSEURS COMMERCIAL : -ORGANISATION DES DEPLACEMENTS, DEMANDE DE VISA -VERIFICATION NOTES DE FRAIS HORS N2F ET BILAN FINANCIER DES INTERVENTIONS -ORGANISATION DES SALONS -SECRETARIAT COMMERCIAL, ENVOI D'OFFRES, D'ECHANTILLONS Profil : - Maîtrise des outils informatiques et de communication - Maîtrise de l'anglais - Notions comptables Rémunération et avantages : Rémunération en fonction du profil Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Au centre ville de Mâcon, CDI temps plein avec prise de poste dès que possible. Répartition de votre activité : 2 jours par semaine vous effectuerez la plonge (nettoyage des ustensiles de cuisine/plats/vaisselle) et 3 jours par semaine vous aiderez en cuisine : vous ferez la mise en place des produits, vous aiderez à la préparation des entrées et des desserts. Une première expérience dans le milieu de la restauration est bienvenue, mais non exigée. Jours de repos fixes, vous travaillez les week-end. Vous travaillerez pour les services du midi et du soir (horaires 09h30-14h et 18h-22h)
Pizza Ciné : contacter l'employeur par mail ou par téléphone : 06.21.30.21.90
Nous sommes à la recherche de chauffeurs livreur (H/F) Condition: minimum 2 ans de permis Profil recherché: - personne sérieuse et ponctuelle Horaire de travail:9h20/17h45
Notre agence de Mâcon recherche pour son client basé à CHANES (71), des AGENTS D'EMBOUTEILLAGE GRANDS DEPLACEMENTS H/F Mission en (grand) déplacement pour faire de l'embouteillage au sein des propriétés viticoles. Départ du lundi et retour le vendredi. Permis B et véhicule demandé pour cette mission. Une première expérience dans le milieu viticole est un plus. Horaires de journée. Temps plein. Mission longue. Profil : - Ponctuel - Organisé - Expérimenté dans ce domaine - Bon relationnel Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Pour compléter l'équipe, le domaine recherche une personne (H/F) à partir de mi-mai jusqu'à juillet. Période dites des travaux en vert : - Relevage de la vigne entre les fils de fer ou liage si absence de fils de fer - Rognage manuel, c'est à dire qu'avec une cisaille on coupe la vigne qui a trop poussé. - Piochage pour enlever les touffes d'herbes qui résistent aux outils de travail du sol (passé par le tracteur).
Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous êtes garant de la satisfaction de nos clients, par votre accueil. Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, votre mission consiste à : - Accueillir les clients avec sourire et sympathie, - Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment, - Animer tout au long de la journée les offres commerciales, - Encaisser avec rigueur et rapidité, - Entretenir un environnement propre au sein du magasin, Profil : - Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. - Formation interne assurée.
Pour prise de poste immédiate Pour le magasin NOZ, vous aurez pour principale activité : - la mise en rayon des produits - le déballage des palettes - veiller au rangement de l'espace de vente, notamment rayon textile, mise sur cintres - utilisation de transpalette - prévoir beaucoup de manutention, ports de charges (port de chaussures de sécurité obligatoire) Amplitudes horaires 9h -20h du lundi au samedi Contrat de 2 semaines à compter du 06 mai, renouvellement possible Repos le dimanche et un autre jour à définir avec l'employeur Pour candidater, par mail ou en vous présentant au magasin et demander Monsieur ROSS
Nous recherchons un(e) Réceptionniste polyvalent(e) (H/F) pour rejoindre notre entreprise. En tant que Réceptionniste, vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de gérer les tâches administratives liées à la réception. Résumé du poste : Vous serez le premier point de contact pour nos clients. Vous serez responsable d'accueillir les clients, de répondre aux appels téléphoniques et de fournir des informations précises sur nos services. Vous devrez également effectuer des tâches administratives telles que la gestion des réservations et la tenue des dossiers. L'anglais est primordial car la majorité de la clientèle est étrangère, la maîtrise de l'allemand est un plus. Responsabilités : - Accueillir les visiteurs et les diriger vers les bonnes chambres - Vérifier les chambres et leur propreté - Répondre aux appels téléphoniques - Fournir des informations précises sur nos services aux clients potentiels - Gérer les réservations et tenir à jour les calendriers - Effectuer des tâches administratives telles que la gestion des courriers et la tenue des dossiers - Nettoyage des espaces communs, plonge - Mise en place des petits déjeuners, débarrassage et nettoyage Compétences requises : - Expérience en service client ou en réception dans le secteur de l'hôtellerie est demandé au moins 1 an - Excellentes compétences en communication verbale et écrite - Capacité à travailler efficacement dans un environnement multilingue - Maîtrise des logiciels de bureautique standard (Word, Excel, Outlook) - Maîtrise du logiciel hôtelier GeHo est un atout - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en maintenant une attention aux détails - Polyvalence exigée et savoir gérer son stress Nous offrons une rémunération compétitive. Si vous êtes une personne dynamique, organisée et dotée d'un excellent sens du service client, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Réceptionniste polyvalent (H/F).
Poste à pourvoir courant mai. Vous serez polyvalent : -Réception des marchandises fûts et caisses de bière (fournisseurs, clients, chargement, déchargement, rangement) -Préparation des commandes de caisses et fûts (enlèvement sur place ou à livrer) -Rédiger un BL et faire un encaissement -Livrer des clients - Gérer les retours de consignes (caisses + fûts) - Entretien des tireuses à bière - Approvisionner le magasin - Entretien du dépôt Vous aimez la polyvalence et le contact clients Port de charges Connaissances EXCEL Les livraisons s'effectuent sur un rayon de 100kms . CDD jusqu'au 9 août 2024 pouvant être renouvelé selon activité Travail du Mardi au vendredi, heures supp. possibles
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique avec un cadre de travail centrée sur des valeurs humaines, sociales et collectives alors rejoignez-nous ! L'Union des Associations Familiales du Département de la Saône-et-Loire a pour objectif premier la représentation des familles et la défense de leurs intérêts. Notre association reconnue d'utilité publique occupe 130 salariés sur 4 sites : Mâcon, Chalon sur Saône, Le Creusot, Charolles. Acteur majeur dans notre domaine, nous sommes en charge de plusieurs services tels que la protection juridique des majeurs, l'information et le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion de budget familial, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif et le Point Conseil Budget. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un(e) secrétaire administrative pour notre service Institution. Les missions principales : Accueil physique et téléphonique Rédaction de courriers Gestion administrative Classement Prise de RDV Participation / organisation de réunion Gestion de base de données Profil recherché : Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux-euse, faites preuve d'écoute, de réactivité et adaptabilité auprès de tout public, vous possédez une excellente communication orale et écrite et vous êtes fort(e) capacité à se questionner dans l'application des procédures Vous possédez une sensibilité au droit et son application, les missions devant être exercée dans le respect quotidien du cadre légal Vous possédez des capacités d'analyse et vous savez vous adapter aux différentes situations Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques Vous possédez le BTS type SP3S ou AD Expérience de 5 ans souhaitée dans le milieu associatif / médico-social Détails des conditions : Rémunération selon CCN66 (reprise d'ancienneté possible selon critères conventionnels). Déplacements fréquents : Voiture de service mise à disposition. Horaires variables + congés mobiles et de récupération Télétravail Nombreux avantages CSE (chèques vacances, tickets cinéma, ) Si vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre mais disponible ultérieurement, écrivez nous, en précisant votre date de disponibilité. De nouvelles opportunités peuvent arriver très vite.
Au sein de notre groupe d'environ 150 collaborateurs répartis entre 4 sociétés, notre service comptabilité et gestion administrative serait ravi d'accueillir un(e) alternant(e) pour la rentrée. Les missions sont polyvalentes, l'alternant(e) pourra être amené à porter assistante : - à l'ensemble de la gestion administrative (établir et envoyer les factures, ouvrir les comptes clients, saisir les virements, suivre les encaissements, effectuer les relances client, etc.) - et pour les premières manipulations comptables (enregistrement des factures fournisseurs, intégration des écritures, MAJ des tableaux de suivi de trésorerie, préparer les pièces comptables pour le cabinet, etc.). Étudiant(e) niveau BTS minimum. Capacités, compétences : - rigueur, discrétion, et si possible ayant déjà suivi un stage soit en cabinet d'expertise comptable soit en entreprise. Pour en savoir + sur nous, n'hésitez pas à consulter notre site internet https://coffratech.fr/a-propos/
Poste à pourvoir au sein d'un hôtel restaurant de 10 chambres. Vos principales missions seront : - le nettoyage des chambres , nettoyage du mobilier, des literies des sanitaires, changer les draps et refaire les lits. - veiller à la propreté de l'hôtel - aider aux petits déjeuners : préparation, service, débarrasser, ranger, nettoyer la salle Poste à pourvoir dès que possible jusqu'en septembre, possibilité d'être renouvelé. Contrat sur 30h, si vous le souhaitez vous pouvez travailler 35h. Horaires pour 30h, du lundi au dimanche de 8h à 14h30, repos les mercredi et jeudi. Une 1er expérience est souhaitable. Vos qualités : - Dynamisme - Autonomie - Rigueur - Sens de l'organisation et sens du travail en équipe
Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement, CDD d'un mois pouvant être renouvelé. Membre à part entière de l'équipe du magasin , polyvalence et réactivité rythment votre quotidien. Véritable acteur du magasin, vos missions principales seront : - participer au réassort quotidien des rayons - préparer la marchandise : cintrage, anti volage, étiquetage - rangement et entretien de la surface de vente - orienter les clients pour faciliter l'achat Vous pourrez également participer aux tâches quotidiennes du magasin : - venir en renfort aux caisses, et procéder aux encaissements. Vous avez une 1er expérience en caisse ou mise en rayon Poste à plein temps, du lundi au samedi, Horaires du matin (7h30 à 14h30)ou de l'après midi (12h15 à 19h15) en alternance selon planning.
Nous recherchons un(e) Alternant(e) Responsable logistique, Organisation industrielle à Mâcon (71) au sein de notre activité Blanchisserie industrielle qui compte 15 salariés. Rattaché(e) au Responsable de l'activité Blanchisserie, vous avez pour mission de participer à l'organisation de la production, l'écriture et la mise en place de process de production et le mangement d'une équipe dans un souci permanent de satisfaction de nos clients. Vos missions : Au sein d'une équipe (1 responsable d'Activité - 2 chefs d'équipes) vous profitez de leurs expériences pour parfaire votre formation en Logistique ou organisation. Travailler l'organisation du travail pour optimiser les flux de marchandises et les livraisons Mise en place de process dans un souci permanent de qualité Assurer avec l'équipe, en autonomie ou avec un chef d'équipe en place, la réalisation des commandes, leur suivi et la relation commerciale avec nos clients Être attentif au respect des conditions d'hygiène et de sécurité et port des EPI Profil recherché : Préparation d'un diplôme type - Bac PRO - BTS logistique et flux des organisations Appétence pour la démarche qualité et amélioration continue Capacité a produire des process industriels et à les faire appliquer Capacité relationnelle, à travailler en équipe et aisance orale Autonomie, organisation, analyse, Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel.) et internet Poste à pourvoir pour fin août/début septembre 2024
Vous avez un projet de parcours dans le commerce ? Bienveillance, sourire et dynamisme sont des mots qui vous qualifient ?! La mode est votre passion ? Vous aimez la polyvalence, la prise d'initiative et le travail d'équipe ? Ifp'Alternance recrute un(e) apprenti(e) pour une grande enseigne de mode en vue de préparer un titre professionnel Conseiller(e) de Mode / Assistant Manager (niveau bac) en alternance sur 12 mois, sur notre Campus de DIJON (en partie en visio) à partir du 01/08/2024. Vos missions seront : Assurer le service client en lui garantissant la meilleure expérience d'achat et en mettant le client au cœur de tes préoccupations Contribuer à l'activité du site au quotidien Créer des animations Gérer les rayons, les organiser, assurer le réassort, le rangement, la gestion des stocks Contribuer à une ambiance de travail saine et stimulante au sein du magasin Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande Participer au développement des ventes en prenant en compte le parcours d'achat du client Analyser les objectifs et les indicateurs de performance et proposer des ajustements Contribuer au recrutement et à l'intégration de nouveaux membres de l'équipe Coordonner l'activité de l'équipe et ajuster la planification horaire Profil recherché : Motivation à exercer un métier dans le secteur du commerce et de la vente Être passionné(e) de mode Être bienveillant(e), respectueux(se), souriant(e) et positif(ve) Avoir le gout du challenge et l'envie d'apprendre Capacités à lire, écrire et s'exprimer en langue française Maitrise des 4 opérations Connaissances de base en informatique Être mature et pouvoir réaliser des encaissements Niveau CAP, BEP ou titre professionnel de niveau 3 quel que soit le secteur Plus qu'un(e) apprenti(e), c'est un(e) vrai(e) ambassadeur(drice), prêt(e) à s'engager au sein d'une équipe audacieuse que nous recherchons ! Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et en visio, le jeudi et le reste du temps en entreprise Salaire : 70 % du SMIC BRUT pour les moins de 21 ans puis 85 % à 100 % du SMIC BRUT Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant , variables individuelles et collectives, réduction sur les achats effectués dans l'enseigne, actionnariat Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com
ADMINISTRATIF : - Réaliser la facturation et le suivi client ; - Archivage divers ( courriers, informatique...) - Créer, archiver les dossiers administratifs et les registres « sécurité » de chantiers ; - Mise à jour base données fournisseur - Mettre à jour les dossiers de suivi du personnel (Formations - Visites médicales .). - Rédiger et envoyer les courriers de réponse aux instances extérieures - Réaliser la partie administrative des dossiers d'appels d'offres - Réaliser les commandes d'achats et leur suivi COMMERCE : - Accueillir les clients (téléphone et accueil physique) - Prospection téléphonique (suivi client et prise de rdv pour les chargés d'affaires) - Relance des devis et factures clients - Enregistrement de commandes clients - Edition des factures clients - Communication d'informations en interne COMPTABLE : - Transmission données comptable - Inventaire (préparation, mise à jour.) GESTION : - Suivi de l'entretien des véhicules et matériels. - Suivi du contrôle EPI COMPETENCES : - Connaissance des outils bureautiques (traitement de texte, tableurs, PowerPoint.) - Connaissance des systèmes informatiques - Bonnes capacités de communication écrite et orale - Organisation et de l'autonomie - Sens des priorités et du respect des échéances - Caractère réactif et rigoureux. - Ponctualité - Respect des procédures et exigences réglementaires et/ou spécifiques à l'entreprise. Amplitude horaire : 8h30/17h30 Contrat : 21 heures sur 3 jours
Sous la responsabilité du responsable du service opérationnel, il/elle prend en charge la gestion administrative, financière, durant toutes les phases de l'opération. Gestion locative et immobilière : - Assurer le suivi des locations de la société (charges, suivi de contrats entretien, visites annuelles, baux,...) en lien avec l'assistante administrative - Compilation des documents de commercialisation, (vente et/ou location) - Aide à la préparation de compromis de vente en lien direct avec le responsable de pôle administratif Gestion de la commande publique et privée : - Rédaction des pièces de marchés dans le respect des règles de la commande publique - Lancer les consultations et suivre les procédures de consultations (CAO, contrôle de légalité,) - Conseil de 1er niveau aux opérationnels sur les consultations à mettre en place - Assurer la gestion et le suivi financier des marchés (factures, impayés.) - Assurer le suivi des travaux supplémentaires - avenants - Assurer les relances des factures et règlements à toutes les étapes de l'opération - Vérifier le DGD (vérification comptable et administrative) Assurer la gestion administrative et financière : - Assister administrativement les responsables d'opérations - Suivre les appels d'offres auxquelles la société pourrait répondre : veille, réponse, mise en ligne, ouverture des plis. - Assurer un suivi sur le logiciel dédié (G07/ Chorus) - Suivre les demandes de subventions (création, suivi et déblocage des fonds) - Participer à la préparation des réunions de lancement de projet, de suivi, de recueil d'avis, d'information restreinte ou publique, d'élaboration des plannings, - Assurer les relations avec les différents intervenants et partenaires associés à l'opération (architectes, bureaux d'études, administrations, .) et veiller au respect des engagements (objectifs, qualité, délais). Diverses formations permettent l'accès à ce poste : - Formation de type BAC+2 ou équivalent - Ou expérience en comptabilité/gestion des entreprises, ou dans le milieu du BTP/Immobilier/ syndic/ collectivité territoriale/notariat /commande publique Connaissances techniques favorisant le poste : - Connaissance en aménagement urbain (déroulement d'une opération et du développement des différents intervenants) - Connaissance en gestion immobilière serait un plus - Maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte et tableurs) indispensable - Connaissance des logiciels de gestion (G07 / Chorus/achatpublic seraient un plus) - Notions de gestion et de comptabilité - Qualité rédactionnelle, bonne orthographe - Connaissance de la réglementation de la commande publique serait un plus - Nota : l'ensemble des connaissances requises n'est pas exigé ; une candidature avec des connaissances partielles et dotée de capacité et d'envie d'apprentissage de nouveaux domaines sera examinée avec attention Rigueur, sens de l'organisation, Adaptabilité, Force de propositions, esprit d'initiative
La SEMA Mâconnais Val de Saône Bourgogne du sud est une Société d'Economie Mixte dont la vocation est d'apporter à ses clients son assistance pour leur projet d'aménagement et de construction. Outil opérationnel au service de l'aménagement du territoire, SEMA 71 accompagne : - les entreprises privées, les collectivités locales du Sud et de l'ouest du département pour la SEMA71 - ou ses actionnaires (collectivités locales) pour SPL71 dans la réalisation de leurs investissements, de leurs projets
Poste à pourvoir du 15 juin au 31 aout 2024. Sous la responsabilité de Mr le Maire, vous serez amené à effectuer tous les travaux d'entretiens extérieur des voiries et des espaces verts de la commune, ainsi que la maintenance et l'entretiens des bâtiments communaux . Vous travaillerez avec un autre cantonnier. HORAIRES 7H30-11H30/13H30-17H30, le vendredi 16H30 en cas de canicule les horaires seront en journée continue de 5h30-13h30 Une expérience en espace vert est souhaitée Le permis B également. Pour postuler Téléphoner à M LE MAIRE
Pour le magasin NOZ, Vous aurez pour principales activités : - la mise en rayon des produits - le déballage des palettes - veiller au rangement de l'espace de vente, notamment rayon textile, mise sur cintres - utilisation de transpalette - prévoir beaucoup de manutention, ports de charges Amplitude horaires 9h -20h du lundi au samedi Repos le dimanche et un autre jour à définir avec l'employeur Pour candidater, par mail ou en vous présentant au magasin et demander Monsieur ROSS Poste en contrat d'apprentissage, afin d'obtenir un CAP ou BAC PRO commerce, durée du contrat en fonction du diplôme souhaité.
Opportunité Exceptionnelle chez Wooskill À la recherche d'une expérience unique dans une startup française prometteuse ? Rejoignez-nous ! À Propos de Wooskill : Depuis notre création en 2020, nous avons façonné Wooskill autour d'un projet tech novateur, porteur de sens, et à fort impact social. Grâce à une première levée de fonds de 3,5M€, nous sommes aujourd'hui parmi les 40 startups EdTech à plus fort potentiel en Europe selon le Palmarès HolonIQ 2022. Actuellement, nous préparons notre 2ᵉ levée de fonds pour propulser notre activité à l'international. Nos Valeurs : Partage, Innovation, Impact. Alternance - Chargé(e) Relation Client - Onboarding H/F Responsabilités : Chez Wooskill, nous avons deux catégories de clients : les skillers, qui proposent des offres sur notre plateforme, et les clients finaux, qui achètent ces cours. Côté Skillers : - Accompagnement 360° des Skillers : Onboarding, prise en main de l'outil, fidélisation et croissance au sein de la plateforme. - Relecture, modération et correction des profils et des annonces postés sur la plateforme. - Vérification et suppression du contenu ne correspondant pas à la Charte Qualité définie. - Organiser un webinaire hebdomadaire visant à présenter la plateforme aux nouveaux Skillers. Côté Clients : - Accompagnement des clients : être à l'écoute, comprendre leurs besoins, répondre et satisfaire leurs requêtes. - Traitement des opérations quotidiennes du service client, y compris la gestion des appels, des e-mails et des réseaux sociaux. - Identification des évolutions nécessaires à l'optimisation de l'Onboarding, suivi client et fidélisation. - Participer à l'évolution de notre FAQ. PROFIL - Expérience préalable dans un rôle similaire, de préférence dans une startup ou dans le milieu digital. - Excellentes compétences en communication verbale et écrite. - Capacité démontrée à travailler efficacement en équipe et à coordonner des projets transversaux. - Orienté(e) client, avec une forte capacité à comprendre et à répondre aux besoins des clients. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client. - Capacité à gérer les situations stressantes et à prendre des décisions rapides et judicieuses. La connaissance du CRM HubSpot est un plus. Avantages et détails : - Alternance dès septembre 2024 (contrat d'un an maximum) - Mâcon 71 - Coachings avec des mentors experts pour une montée de compétences rapide
Nous recherchons un(e) Secrétaire Médical Dentaire. Le(la) Secrétaire Médical Dentaire assure la gestion administrative liée à l'activité médicale de notre centre dentaire de Charnay les Mâcon. Vos missions : - Accueillir et orienter les patients, les informer du déroulement de l'examen - Créer le dossier médical des patients et le mettre à jour à chaque visite ou changement de situation - Saisir et mettre en forme les comptes rendus des actes médicaux et les transmettre aux patients, aux médecins référents etc. - Conseiller le patient lors de démarches administratives (constitution de dossiers, remplissage de formulaires, ) - Réaliser la facturation, l'encaissement des actes médicaux et en effectuer la déclaration auprès des organismes de sécurité sociale, des mutuelles, Profil recherché : - expérience en cabinet dentaire souhaitée - Organisation, sens de l'écoute, qualités relationnelles et rédactionnelles à pourvoir dès maintenant. Salaire selon expériences et qualifications.
Notre cellule recrutement CDD/CDI Adéquat recrute des nouveaux talents : Assistant de gestion (F/H) . Missions : - Assister le directeur du site, prise de note lors de réunion - Gestion de l'accueil, compte rendu de réunion, ordre du jour, présentation réunion - Organiser les réservations salles de réunion, vols, taxi, hôtel... - Contrôle des factures fournisseurs et les transmettre au service - Suivi des indicateurs - Mise à jour données salariés, arrêt maladie, situation professionnelle - Gestion des visites médicales, accident du travail, dossier mutuelle, prévoyance, retraite Semaine de 4 jours sur 32h payées 36,50 heures Formation prévue en juillet de 3 semaines (sud de la France/frais pris en charge) Profil : - Discrétion et confidentialité - Esprit de synthèse, aisance rédactionnelle Rémunération et avantages : - 32h travaillées payées 36,5€
L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du Chef de Service : - Accueillir et assurer la prise en charge et l'accompagnement de personnes hébergées en CHRS en collectif et/ou appartements - Elaborer et mettre en œuvre le projet individuel en associant la personne accueillie - S'inscrire dans un travail partenarial - Participer à la veille sociale (115, accueils d'urgence). - Accueillir et assurer la prise en charge et l'accompagnement social des personnes hébergées en LHSS (Lits halte soins santé) en collectif Contrat à Durée Indéterminée à pourvoir dès que possible. Temps plein, annualisation du temps de travail, horaires internat (dimanche et jours fériés) Expérience - Expérience professionnelle auprès d'adultes en difficultés sociales Compétences - Connaissance des dispositifs d'insertion et du travail en réseau - Capacité à accueillir la souffrance des personnes accompagnées Qualités professionnelles - Rigueur, organisation, confidentialité Formation - Diplôme de niveau 5 du social Permis - B exigé - Boite Manuelle (véhicule de service à disposition) Conditions - Poste basé 80, rue de Lyon à Mâcon - Salaire selon Accords collectifs CHRS et expérience, soit 1 905,63€ de base + 238,00 € revalorisation des métiers socio-éducatifs pour un temps plein. Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation avec la référence 173CWJS, au service recrutement. Offre consultable sur le site internet de l'Association : https://lepont.asso.fr/
La Maroquinerie de Mâcon recrute et forme ses futur(e)s maroquinier(e)s, vous aimez le travail manuel ainsi que le travail en équipe. Vous serez convoqué(e) à une réunion d'information le 4 juin matin puis vous passerez des exercices MRS en vue de savoir si vous avez les habilités requises pour ce futur métier . Si c'est le cas vous serez reçu(e)s par le service RH pour un entretien de motivation. Vous intégrerez ensuite une formation sur site du 16/09/24 au 09/12/24, en vue ensuite d'un contrat de 6 mois puis un CDI Horaires 8H- 16H45 avec 45 min de pause du lundi au vendredi
Le CSAPA de Mâcon (71) assure l'accueil de consommateurs de substances psychoactives et l'accompagnement ambulatoire des addictions dans une démarche de réduction des risques et des dommages (RDRD). Il propose un accompagnement médico-psycho-sociale à des personnes consommatrices de substances psycho actives (illicites ou licites). Le travailleur social au CSAPA de Mâcon intervient dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire (médecin, psychologue, infirmier, travailleurs sociaux) et peut également être amené à effectuer des consultations avancées (CHRS, accueil de jour ). Il peut être amené à participer à des actions de prévention et/ou de formation au niveau départemental et/ou régional. Sous la responsabilité de la directrice et du chef de service, vos principales missions sont : - Assurer le 1er accueil, l'information, l'orientation interne, externe. - Réaliser une évaluation de la situation et engager les interventions nécessaires. - Participer aux réunions de synthèse, d'équipes, départementales. - Elaborer le document individuel d'accompagnement (DIA) ainsi que le projet personnalisé en lien avec la personne accompagnée, participer à son suivi ainsi qu'au renouvellement de celui-ci selon les modalités de renouvellement du service. - Assurer le suivi, l'accompagnement auprès des personnes accompagnées et de l'entourage. - Participer à la prévention des risques et la réduction des dommages. - Apporter une aide aux usagers dans leurs démarches sociales, administratives, socio-économiques en lien avec les travailleurs sociaux du territoire. - Informer, conseiller et orienter sur les dispositifs d'aide les mieux adaptés et se tient informé des données administratives et législatives ainsi que des dispositifs réglementaires actualisés dans le domaine de la protection sociale. - Conduire une action socio-éducative auprès des différents publics, dans le but de développer leurs capacités personnelles et de favoriser leur intégration ou réintégration dans la vie sociale. - Animer des ateliers ou groupe de parole PROFIL Educateur ( trice) Spécialisé (e) ( ES) / Conseillère en Economie Sociale et Familiale ( CESF) / Assistante Sociale (AS ) Vous avez le sens du travail en équipe, de l'écoute, de l'analyse de la demande et une capacité d'adaptation qui vous permettront d'intervenir au sein de l'équipe. De préférence, vous avez une première expérience professionnelle de travail social et/ou avez une connaissance des problématiques liées au domaine de l'addictologie. DETAIL : Salaire Selon la grille de classification de la CCN66 Avantages Titre-restaurant / Participation transport Programmation Du Lundi au Vendredi / travail en journée / pas de WE
Votre magasin Grand Frais recherche un(e) employé(e) de rayon épicerie. Ambassadeur des produits d'épicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant, commerçant, vous donnez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et l'étiquetage des produits et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous veillez à l'attractivité du rayon en suivant les plans merchandising et en valorisant les produits. Profil recherché : Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client. Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite. Informations sur le contrat : CDI 35h - travail samedi et un dimanche sur trois. Rémunération : 11.80€/heure + primes sur objectifs.
En collaboration avec votre animateur(trice) réseau vous êtes garant(e) de la réalisation des objectifs économiques de votre point de vente grâce à l'animation de votre équipe (4 à 8 personnes). Passionné(e) de commerce, vous assurez la qualité de l'accueil, du conseil ainsi que de la fidélisation. Vous développez la performance de votre point de vente par le suivi et l'analyse des chiffres et indicateurs commerciaux. Vous êtes garant(e) du respect des procédures et de la politique commerciale de l'enseigne. Vous recrutez, formez, et animez votre équipe dans l'objectif de développer leurs compétences. Vous pilotez la gestion du personnel magasin (demande de contrats, plannings, respect des règles sociales ). Vous êtes garant(e) du bon déroulement des livraisons et de la gestion des stocks (suivi de commande, inventaires...) Vous mettez en œuvre et adaptez les préconisations merchandising de l'enseigne afin d'offrir aux clients un magasin accueillant. Profil : Capacité à motiver et mobiliser ses équipes, Excellent relationnel, Dynamisme, Goût de l'innovation, sens du contact et du terrain Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap
L'académie de Dijon recrute un(e) Gestionnaire administratif(ve) et financière des accompagnants des élèves en situation de handicap (AESH) : - CDD de 4 mois - Affectation administrative : Division des personnels (DP) - SIG-AESH - service inter-départemental de gestion des AESH - Affectation géographique : DSDEN de Saône-et-Loire - Rémunération correspondant à l'indice 375 de la fonction publique, soit 1846,04 euros bruts - Expérience exigée Activités principales : - établir les contrats des personnels AESH ainsi que les avenants afférents (collecter les pièces administratives et financières, effectuer les relances auprès des personnels, sécuriser la prise en charge) - produire les actes relatifs aux différentes positions administratives des AESH - préparer les éléments utiles à la paie et en assurer la bonne mise en œuvre - assurer la correspondance administrative de 1er niveau (relevé de la BAL fonctionnelle, rédaction des bordereaux d'envoi, préparation et envoi de courrier type.) - gérer les données relatives aux agents - Informer et conseiller les agents : données relatives à la carrière, à la rémunération - recenser les compte-rendu d'évaluation des AESH - collaborer aux actes de gestion collective en appui avec la cheffe de service - suppléer en cas de besoin l'absence du 2nd gestionnaire des AESH de la Saône-et-Loire - effectuer le classement des pièces dans les dossiers des personnels AESH - archivage Conditions particulières d'exercice : Perspectives d'évolution : L'académie de Dijon propose de fidéliser ses bons éléments par la perspective du renouvellement de votre contrat de travail. Lorsque votre contrat de travail prends fin, vous serez intégré(e) dans notre vivier afin de pouvoir vous confier de nouvelles missions au sein de notre académie. Vous avez également la possibilité de passer des concours de la fonction publique afin d'être titularisée. Profil recherché : Connaissance, savoir : - Connaissance souhaitée du système éducatif et plus particulièrement du fonctionnement et des enjeux de l'accompagnement des élèves en situation de handicap. Savoir faire : - être en capacité de suivre les évolutions de la réglementation dans le domaine de la gestion des AESH - savoir prioriser les missions confiées dans le respect des échéances fixées par la cheffe de service - maîtriser les outils bureautiques - savoir enregistrer et classer les documents - savoir rendre compte Savoir être : - capacité d'écoute et relationnelle, informer et conseiller les agents - sens de la confidentialité - savoir gérer son temps et la fluctuation des pics d'activités
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, (Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 183 collèges (public et privé). L'académie compte également 45 700 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 8 900 apprentis.
Direct Marketing France, filiale du Groupe FMG Sales & Marketing, leader en France dans le secteur du marketing opérationnel (70 M ? de CA). Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrains prêts à vendre sur le terrain auprès des particuliers et/ou professionnels des offres Fibre Optique Ta mission : - Assurer la prospection sur un secteur géographique confié (fichier adresses fourni) - Faire adhérer un maximum de prospect aux offres proposées - Être l'ambassadeur d'une grande marque en privilégiant la fidélisation et la relation client Quel type de profil nous cherchons ? - Tu es issu du domaine commercial ou pas, et souhaites développer tes connaissances du métier, sur un nouveau secteur pour une reconversion professionnelle. - Tu aimes le challenge, te surpasser, et es reconnu(e) pour ton autonomie Plus qu'une offre d'emploi, il s'agit ici d'une opportunité professionnelle alors, n'hésites plus et rejoins-nous ! Nous t'offrons : - Une rémunération motivante et non plafonnée - Primes, bonus et participation - Challenges réguliers - Potentiel d'évolution rapide - Formation initiale et continue aux produits, services et techniques de vente Tout niveau d'expérience accepté ! D'ici là, prend quelques minutes pour découvrir notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 « Motive-toi et deviens avec nous, la meilleure version de toi même !! Ta rémunération va exploser »
GSF s'affirme comme l'un des leaders de la propreté et des services associés (1Md€ de CA, 141 établissements en France et 41000 collaborateurs dans le monde) et se distingue par une culture d'entreprise où, identité, culture client, respect des hommes et professionnalisme sont des valeurs fortes. Le Pôle Santé Odyssée recherche un Agent de service et propreté H/F en milieu hospitalier à MÂCON (71). Au sein d'une équipe dynamique, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité en veillant à maintenir un environnement propre et sûr pour tous les occupants. Vous réaliserez les prestations de nettoyage des locaux (bureaux, chambres, couloir, sanitaires, ... ) dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité au travail. Vos Missions : - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, chambres, couloir, sanitaires,. - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les étagères - Aspirer et passer la serpillière sur les sols - Nettoyer les sanitaires et recharger les fournitures nécessaires Votre Profil : - Une Expérience préalable dans le domaine de l'entretien ou du nettoyage est un plus - Connaissance des produits et techniques de nettoyage - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes - Souci du détail et capacité à effectuer un travail de qualité - Bonne condition physique pour effectuer des tâches physiques telles que le levage de charges légères Ce que nous proposons : - Un CDI pourra également être proposé à l'issue du CDD - Temps partiel entre 15 et 20h/semaine - Particularité : Travail semaine, week end et jour férié - Horaire atypique ( 5h- 8h et 19h - 21h) - Salaire : à partir de 11.79€/h Nous offrons une rémunération compétitive ainsi que des avantages sociaux. Si vous êtes motivé(e), fiable et avez une attitude positive, nous serions ravis de vous rencontrer.
Le Comptoir Viking Mâcon ! Rattaché au Directeur en qualité de Barman, vous serez autonome sur votre poste. Vous vous occuperez de la confection des boissons et planches de charcuteries. Vous devrez réaliser l'ensemble des boissons inscrites sur la carte. Vous êtes polyvalent. Vous aurez en charge le nettoyage de la vaisselle du bar et salle ainsi que du rangement et des différents réassorts nécessaire. Vous assurez le bon déroulement et la communication du services avec l'équipe de la salle pour la satisfaction des clients avec un service professionnel et chaleureux. Nous sommes à la recherche d'un profil motivé, sérieux, festif et ponctuel, capable de tenir ses engagements et qui participera à la bonne ambiance au sein de l'équipe. Rémunération entre environ 1408,52€ net à 1682,54€ net + indemnités repas Poste non logé Permis B ou autre moyen de locomotion Expérience: barman: 1 an (Souhaité) Heures supplémentaires. Travail au moins 1 weekend par mois Rémunération : 11,91€ à 14,00€ par heure ( suivant expérience ) Travail de nuit Pourboires
Nosu recrutonsp our l'un d enos client basé à Sennecé les macon un(e) agent logistique polyvalent caces 1 avec experience obligatoire, caces 3 5 souhiaté mais non éxigé. Vous intervenez sur un entrepôt logistique, vos missions : - Déchargement de camions avec caces 1 - Acheminement de palettes dans les zones dédiées ou sur les quais - Tri de colis et déchargement de container vrac avec port de charge ( 20kg) Vous travaillez du lundi au vendredi - Disponible de 7h à 17H30, - Taux horaire smic - Prime qualité - Mission longue caces 1 agent de quai
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous
CAISSE REGIONALE MSA DE BOURGOGNE Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public.Venez relever le défi ! La caisse régionale de la MSA de Bourgogne assure, avec un effectif de 450 agents sur la région, la couverture sociale de toute la population agricole. Deuxième régime de sécurité sociale en France, La MSA est un organisme mutualiste qui gère de façon globale la protection sociale des salariés et non-salariés agricoles ainsi que leurs ayants droit et les retraités. Nous recherchons une(e) animateur(trice) d'équipe au sein du service Santé afin de nous accompagner au quotidien. Nous travaillons dans une bonne ambiance où l'enthousiasme et le plaisir d'apprendre ont toute leur place. Si vous aimez travailler dans l'action tout en faisant du travail de qualité, venez nous rejoindre. POSTE Affectation : Pôle Santé - Site de Mâcon Principales missions : le candidat retenu sera chargé de : - D'assurer la coordination et l'animation d'une équipe de travail, - De suivre, organiser et répartir les différentes activités du secteur pour atteindre les objectifs fixés, - De mener des actions d'information et de formation de son équipe, - D'assurer le traitement des dossiers spécifiques - D'assurer la suppléance ou la gestion des ACI dans le cadre de l'activité Santé, - Contribuer à l'analyse des situations en cohérence avec les objectifs de contrôle interne, de lutte contre la fraude, - De participer à des réunions techniques de son domaine d'activité. Date limite de candidature : 02/06/2024 Date de prise de poste : à déterminer en fonction de la candidature retenue PROFIL RECHERCHE : H/F - Bonne connaissance de la Législation Santé ou capacité à l'acquérir rapidement - Bonnes connaissances des techniques d'animation, - Savoir expliquer et transmettre, - Savoir accompagner son équipe en prenant en compte la diversité des profils - Qualités relationnelles au sein du service, dans les relations transversales et avec les partenaires - Avoir une autorité naturelle, - Capacité à rendre compte et à proposer, - Rigueur et sens de l'organisation - Adaptabilité aux changements et à l'évolution de l'entreprise. Rémunération brute annuelle sur 13 mois : 24 800 € Informations complémentaires : - Adhésion mutuelle avec participation de l'employeur - Chèques Déjeuner - Avantages CSE : chèques vacances, crédit loisirs. - Complément familial pour enfant à charge de moins de 25 ans* *selon les différentes conditions
Le Foyer de l'enfance de Mâcon (FdE) est un établissement public départemental autonome doté de la personnalité morale. L'établissement a une mission de service public telle que le prévoient les articles L.221-2 et L.222-5 du CASF. Le FdE accueille des enfants et des jeunes dans le cadre de sa mission d'accueil d'urgence, les enfants et les jeunes sont confiés à l'aide sociale à l'enfance. Leur placement peut relever de carences éducatives, de mésentente familiale ou de suspicion de maltraitance. La mission du FdE est d'observer, d'évaluer et de préconiser une orientation adaptée en fonction des besoins L'établissement est habilité pour l'accueil de 42 mineurs de 0 à 18 ans et est ouvert 24h sur 24 et 365 jours par an. L'auxiliaire de puériculture ou l'infirmière accompagne les enfants (âgés de 0 à 6 ans) dans leur quotidien afin de contribuer à leur bien-être général et à leur développement dans le cadre de leur projet individualisé. Il/Elle identifie et répond aux différents besoins. Il/Elle réalise des activités d'éveil et d'éducation afin de favoriser l'autonomie de l'enfant. L'auxiliaire de puériculture ou l'infirmière accompagne l'enfant au quotidien et dans la réalisation de son projet individualisé. Il est attendu : une aptitude à communiquer de manière adaptée en fonction de l'interlocuteur et de la situation (écrit, oral, en interne ou en externe), une adaptabilité par rapport aux situations et aux personnes rencontrées. des compétences rédactionnelles, une capacité à anticiper et à organiser : maitriser l'organisation du quotidien, proposer des améliorations pour répondre aux exigences de qualité, dans les imprévus savoir prioriser les urgences, une capacité à transmettre des savoirs : tuteur stagiaire, accueil des nouveaux professionnels. Une connaissance du cadre juridique, institutionnel et administratif relatif à la protection de l'enfance ainsi qu'une expérience en internat dans le secteur de la protection de l'enfance sont un plus. Temps de travail annualisé Horaires d'internat, travail les week-ends et jours fériés Congés annuels, de récupération
Nous recherchons pour notre client, acteur du secteur agroalimentaire, un Contrôleur Qualité (H/F). Vos missions seront les suivantes : Contrôle des produits - Vérifier la conformité des produits et procédés en matière de qualité, sécurité des aliments et légalité selon le plan de contrôle défini ; - Vérifier que les autocontrôles effectués par les opérateurs de ligne soient réalisés conformément aux procédures et consignes ; - Gérer l'échantillothèque et réaliser le suivi des produits à durée de vie Garantie du respect des bonnes pratiques d'hygiène et du système Qualité - Connaître et maîtriser les points critiques ; - Surveiller et contrôler les bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité des aliments, sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques d'hygiène et de fabrication ; - Isoler, identifier, bloquer et gérer les produits et paramètres de production non conformes, saisir les non-conformités dans le logiciel informatique Suivi microbiologique des produits (selon profil) - Réaliser les analyses microbiologiques prévues au plan de contrôle - Préparer les échantillons pour envoi au laboratoire d'analyses externes selon le planning défini Vous avez une bonne maîtrise d'Excel, Word et vous êtes à l'aise dans la saisie des données informatiques. Une expérience sur un poste similaire serait appréciée. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation et êtes dotée(e) de bonnes capacités de communication.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Siège social - Mâcon L'Association Le Pont (350 salariés), implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, vous serez chargé(e) : - des offres d'emploi et premier tri des candidatures - des contrats de travail et des formalités d'embauche - de l'élaboration des bulletins de salaire (environ 140) - des DSN et autres déclarations de charges - de la gestion administrative des salariés (suivi des congés, arrêts de travail, solde de tout compte.) - du calcul de l'annualisation des salariés à l'entrée/sortie - de la participation aux budgets prévisionnels et comptes administratifs pour la partie des salaires - d'alimenter les contrôles et audits pour les financeurs Contrat à Durée Indéterminée à pourvoir dès que possible. Temps plein (35 heures), selon annualisation du temps de travail Expérience - Expérience professionnelle en gestion des ressources humaines et pratique de la paie Compétences - Très bonne maitrise des outils bureautiques (Word, Excel) - Aisance de l'outil informatique (dématérialisation, adaptation au logiciel paie CEGI) - Connaissances en droit du travail - Connaissances en comptabilité Qualités professionnelles - Autonomie, rigueur, organisation, confidentialité, discrétion, sens du relationnel - Sensibilité à la vie associative et à l'Économie Sociale et Solidaire - Travail en équipe Formation - Diplôme de niveau V Permis - B - mise à disposition d'un véhicule de service si déplacement professionnel Conditions - Poste basé 80, rue de Lyon à Mâcon - Expérience souhaitée 3 ans minimum - Connaissance du secteur serait un plus - Salaire selon Accords collectifs CHRS et expérience, à partir de 1 905,63€ - Mutuelle entreprise Merci d'envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de Mme GIRARD Alice - DRH (servicerh@lepont.asso.fr) Offre consultable sur le site internet de l'Association : https://lepont.asso.fr/
Au sein de notre groupe d'environ 150 collaborateurs répartis entre 4 sociétés, notre service comptabilité et gestion administrative recherche un/e secrétaire comptable. Les missions sont polyvalentes, vous pourrez être amené à porter assistance : - à l'ensemble de la gestion administrative (établir et envoyer les factures, ouvrir les comptes clients, saisir les virements, suivre les encaissements, MAJ des différents tableaux de bord de suivi des dépenses et trésorerie, classement et archivage, etc.) - et pour les premières manipulations comptables (enregistrement des factures fournisseurs, intégration des écritures, MAJ des tableaux de suivi de trésorerie, préparer les pièces comptables pour le cabinet, etc.). Savoir-faire : - outils informatiques ainsi que des logiciels de comptabilité et de gestion (Outlook, Word, Excel, ERP...) - capacités rédactionnelles et techniques administratives Savoir être : - polyvalence - discrétion - rigueur Qualification : Diplôme de gestion des entreprises et des administrations, ou comptabilité gestion ou secrétariat, ou expérience équivalente.
Êtes-vous prêt(e) à relever le défi en tant que Chargé de clientèle de banque (F/H) et servir vos clients ? Dans le cadre de ses missions diversifiées, la personne sélectionnée devra gérer une variété d'opérations en lien avec la gestion de la clientèle : - Assurer une gestion efficace et ordonnée des opérations courantes (ouverture et clôture des comptes, remises de chèques,...), - Accueillir, orienter et conseiller les clients en agence, - Établir une relation de confiance avec vos clients, - Offrir des solutions adaptées : proposer et promouvoir les produits et services bancaires appropriés aux besoins du client, tout en maîtrisant les risques, - Suivre et fidéliser vos clients : développer votre portefeuille, assurer un suivi régulier des clients, maintenir des relations durables afin d'assurer la satisfaction client. La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDI - Salaire: 28000 € /an sur 13 mois Travail du Mardi au Samedi midi Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Avantages CSE - Intéressements/Participation - Tickets restaurants
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre agence LIP Intérim est actuellement à la recherche d'un Ouvrier paysagiste H/F pour son client, entreprise bien implantée dans la région. Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vos principales missions consisteront en : - La tonte de pelouse au tracteur et tondeuse - Le ramassage des déchets en extérieur - Le soufflage et ramassage des feuilles mortes - L'entretien des bordures au rotofil - Le débroussaillage - La taille de haies, d'arbres et arbustes - La création et l'entretien des massifs (binage, arrachage des mauvaises herbes, plantations.) Bénéficiant d'une première expérience réussie sur un poste d'ouvrier paysagiste, vous êtes à l'aise dans le maniement des différents outils. Doté d'une bonne capacité d'adaptation, vous êtes rigoureux, soigneux et aimez travailler en équipe.
Vous intervenez auprès d'entreprises, commerces pour nettoyer les vitres, baies vitrées. Vous savez utiliser la raclette à vitres. Vos interventions sur des lieux de travail, vous amènent à côtoyer les salariés des entreprises clientes. Les chantiers ont lieu autour de Mâcon. L'amplitude horaire de votre travail va de 8h à 17h. Le véhicule de société et le matériel sont fournis. Poste à pourvoir de suite
CDD Remplacement arrêt maladie - Accompagnement des jeunes 18 - 30 ans en solution d'hébergement transitoire (au sein du parc de logements du CLLAJ) et trouver des solutions de logement autonome, favoriser l'accès à l'autonomie. - Effectuer des diagnostics, analyse de la demande et analyse de la situation du jeune sous différents angles (familial, social, budgétaire, insertion professionnelle, et parcours logement) pour proposer la solution la plus adaptée - Accompagnement dans les différentes solutions logement gérées par l'association bail accompagné, et Intermédiation Locative (IML) ALT Colocation - Recherche de logements adaptés aux publics et aux besoins des locataires - Mise en relation avec des bailleurs privés ou publics - Informer sur les ouvertures de droits possibles et réaliser ou accompagner à la réalisation des dossiers administratifs (CUD FSL VISALE .) - Travail en partenariat avec les différents acteurs du territoire répondant aux besoins des jeunes (Conseil Départemental, Assistants sociaux, Mission Locale, Pôle Emploi, Cap Emploi, agences intérim...) - Animation d'ateliers collectifs - Réalisation de Visites à domicile sur les logements du parc pour veiller au bon usage et entretien du logement - Saisie des données sur le logiciel LD CLLAJ pour assurer un reporting de qualité - Assurer une veille sur l'activité logement globale pour assurer un travail social de qualité (accès aux droits, collecter, vérifier mettre à jour) Compétences, qualités requises - - Connaissance du public jeune - Connaissance du secteur du logement - Connaissance des politiques et dispositifs liés à l'habitat - Disponibilité - Capacité d'adaptation - Dynamisme - Capacités relationnelles - Capacités d'animation - Capacités d'organisation - Capacités rédactionnelles - Maîtrise de l'outil informatique - Utilisation des outils mis à disposition (planning, boite mail,.) Permis B
Un métier passion ! Et si vous l'exerciez au sein de nos équipes, dans une entreprise familiale ? Qui sommes-nous ? TRENOIS DECAMPS est un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l'industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 850 collaborateurs dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c'est notre challenge quotidien ! TRENOIS DECAMPS se développe fortement et renforce ses équipes commerciales ! N'hésitez plus et rejoignez-nous au poste de Conseiller Vendeur au comptoir ! Vos missions : - Accueillir chaleureusement les clients en mettant en avant votre convivialité. - Identifier précisément les besoins des clients pour leur proposer la solution quincaillerie optimale. - Dynamiser notre point de vente en mettant en avant la commercialisation de produits haut de gamme et en initiant des actions promotionnelles B to B. - Réaliser des ventes tout en instaurant la fidélité client, en négociant habilement et en valorisant les marges de nos produits. - Jouer un rôle central au comptoir, où votre expertise est reconnue et appréciée par les clients. - Gérer activement les stocks et contribuer à rendre le showroom attractif. - Assurer l'encaissement dans le respect des règles internes de l'entreprise. - Contribuer activement au développement commercial par vos actions quotidiennes. Vos atouts pour ce poste : - Passion pour le commerce et aptitude à travailler en équipe. - Affinité avec l'univers technique. - Excellentes compétences relationnelles favorisant un contact privilégié avec nos clients. Si nos valeurs de confiance, d'engagement, de simplicité et d'esprit d'équipe vous correspondent, venez nous rejoindre et faire grandir vos compétences ! Vous êtes volontaire et prêt à relever ce challenge ? Alors n'hésitez plus ! Chez TRENOIS DECAMPS, on vous propose une formation à un métier passion, des missions riches, un environnement stimulant dans une ambiance conviviale, des horaires de journée du lundi au vendredi, une rémunération fixe + primes + intéressement + participation, bref tout ce qu'il faut pour performer. Comme l'ensemble de nos opportunités, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Vous souhaitez être un acteur de la mobilité, participer à l'évolution des déplacements sur le territoire, intégrer une entreprise qui saura vous former et vous faire évoluer professionnellement par la diversité de ses activités. Alors rejoignez-nous en qualité de Conducteur d'Autocar. Vous assurerez différentes missions dans le domaine du transport scolaire, périscolaire sur le secteur de Macon. Vous interviendrez également sur nos lignes commerciales, dans un souci de sécurité et de respect du code de la route. Vous êtes dynamique, ponctuel, vous aimez le relationnel, la conduite et vous avez le sens du service public. Une réunion est organisée le 18 juin matin sur inscription à France Travail Macon Avantages : Intéressement et participation Types de primes et de gratifications : 13ème Mois, Prime trimestrielle
La Ville de Charnay-lès-Mâcon recherche, pour compléter son équipe du pôle Enfance, un agent d'animation périscolaire et extrascolaire. L'activité périscolaire se déroule sur 3 sites : Marie Curie (13 agents), Simone Veil (12 agents) et Joséphine Baker (11 agents). L'activité du Centre de Loisir a lieu à Marie Curie(9 agents). Sous la responsabilité respective du directeur du centre de loisirs et du responsable de site périscolaire, l'agent aura pour missions : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique du site périscolaire et de l'accueil de loisirs. - Accueillir les enfants et les familles. - Proposer et animer des activités dans le cadre de projets d'animations définis collectivement en équipe, pendant les différents temps périscolaires (matin, midi et soir) et l'accueil de loisirs Profil recherché : I Activités du poste : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Organiser un projet d'animation - Prendre en charge les enfants - Encadrer des animations - Accompagner l'enfant pendant le repas - Construire du lien avec les acteurs éducatifs et les parents - Assurer l'aide au devoir si nécessaire - Assurer l'entretien des locaux d'animation en respectant les règles d'hygiène en vigueur, de manière ponctuelle. Niveau d'autonomie et de responsabilité : L'agent est impliqué de manière forte dans la définition des projets d'activités du site périscolaire et de l'accueil de loisirs. Grande autonomie dans la mise en œuvre des animations, tout en veillant à être fidèle aux objectifs éducatifs définis dans le PEDT (Projet Educatif de Territoire) et aux projets d'activités définis collectivement en équipe. Assure la responsabilité du groupe d'enfants dont elle a la charge. II Compétences Les Savoirs - Législation et réglementation relatives aux accueils collectifs de mineurs - Connaissance de l'enfant (besoins, rythmes, spécificités des tranches d'âges) - Animations (jeux, chants, activités sportives, créatives, artistiques et de découverte) - Méthodologie de construction d'un projet d'animation - Techniques d'animation et de gestion d'un groupe d'enfants - Conditions matérielles et techniques des projets et des activités - Notions d'équilibre alimentaire - Acteurs institutionnels et associatifs - Fonction publique territoriale et collectivités - Orientations et organisation de la collectivité - Education Nationale (organisation, fonctionnement) - Contexte géographique, socio-économique et culturel local - Organigramme de la collectivité, du service et de l'équipement - Information et communication orale - Procédures d'alerte et de secours Les « savoir-être » - Être ponctuel - Respecter les procédures mises en place par le service - Rendre compte - Accueil et information au public - Travail en équipe - Attitude appropriée (langage, tenue vestimentaire, relationnel) III Conditions de travail Grande disponibilité (congés hors périodes scolaires), horaires fractionnés, amplitude variable en fonction des obligations du service public, postures professionnelles à risque, travail en milieu sonore important, Lieu de travail : Mairie / Site Moyens matériels à disposition : Matériel pédagogique / Matériel d'entretien / Equipements territoriaux mis à disposition et adaptés Repas pris avec les enfants Horaires de travail : Périscolaire : Matin / Temps méridien /Soir Mercredi : 10h par jour Pendant les vacances scolaires : 48h hebdo. Temps de préparation rémunéré Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2024: plusieurs postes à pourvoir avec des durées hebdomadaires d'emploi du mi-temps au temps complet.
Votre agence Adéquat de Feillens recrute un(e) technicien(ne) laboratoire F/H pour son client situé à Feillens. Missions : - Réception et enregistrement des échantillons - Préparation des échantillons - Réalisation des analyses selon les protocoles établis - Interprétations des résultats - Gestion fichier Excel (synthèses, saisie de données, etc...) Métrologie des appareils Horaires de journée variables Profil : - Connaissances en bactériologie - Mettre en œuvre les procédures d'analyse en cours dans l'entreprise - Faire preuve de rigueur, minutie et autonomie - Mettre en œuvre les connaissances techniques sur le matériel et l'analyse informatique
Le poste : Nous recherchons un manutentionnaire si possible avec caces 3 H/F Vos missions : - Travaux de manutention (entretien extérieur, nettoyage...) - Amener des box de légumes ( avec caces 3) Merci de contacter l'agence proman à replonges Profil recherché : Vous êtes rigoureux, ponctuel et motivé. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Postes à pourvoir immédiatement jusque septembre - Type de contrat et salaires selon profil Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Une première expérience sur un poste similaire est appréciée - Permis B obligatoire Cette offre vous intéresse Nous attendons votre candidature ! Vous vous êtes reconnu/e dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Notre client, entreprise paysagiste, est un expert en création, réhabilitation et entretien des espaces paysagers recherche des ouvriers paysagistes F/H.Nous recherchons un OUVRIER PAYSAGISTE (F/H) pour accompagner sur les chantiers : - Création et aménagements paysagés aux abords de terrasses en bois ou pierre naturelle, chemin d'accès, muret... - Travaux de petite maçonnerie. - Préparation des sols ainsi que le moment venu, plantations et ou la mise en place de rocailles....etc. - Assurer la tonte, la taille, le désherbage Dynamique et motivé(e), vous êtes soucieux(euse) du travail bien fait. Expérience souhaitée Etre titulaire du permis remorque serait un plus. * Horaires de journée * Temps complet * Périmètre d'intervention : Secteur maconnais Rémunération : Taux horaire : 12EUR Panier repas : 10,03EUR par jour travaillé Indemnité de nettoyage : 1.20EUR par jour travaillé Indemnité de trajet selon bareme de l'entreprise. Ce poste vous intéresse ? Postulez en ligne ! Suivre la planification des travaux d'entretien d'un site Entretenir un espace extérieur Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Installer un système d'irrigation - Techniques de préservation de la biodiversité - Botanique - Entretenir des équipements - Normes environnementales - Pédologie (caractéristiques des sols, évolution...) - Produits phytosanitaires - Réglementation ou protection des milieux naturels - Techniques culturales - Techniques de taille de végétaux - Techniques d'engazonnement - Physiologie végétale Sens de l'observation - Habileté manuelle - Autonomie - Créativité - Méthode - Polyvalence - Sens des détails - EfficacitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Poste de formateur (H/F) d'auto-école VOITURE. Poste en CDI temps complet, temps partiel possible, selon votre projet. Diplôme d'enseignant valide exigé (BEPECASER ou titre pro enseignant de la conduite). Mutuelle de couverture individuelle ou familiale prise en charge a 100%. Vous intervenez du lundi au samedi.
Et si vous vous formiez à votre nouveau métier tout en étant en CDI? Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie à former pour rejoindre les équipes d'O2 à Replonges. En tant qu'Assistant(e) de Vie, vous serez responsable de fournir une aide et une assistance aux personnes âgées ou handicapées dans leur vie quotidienne. Nous proposons un contrat de professionnalisation en CDI sur 12 mois. Pendant 1 an, 1 jour par semaine, formez vous pour préparer le titre professionnel d'ADVF et travaillez chez O2 les autres jours. En amont de la professionnalisation et en fonction de votre profil, un parcours de pré-qualifaction de 2.5 semaines, dont 1 semaine de stage en entreprise, peut vous être proposé. Résumé du poste : - Fournir un soutien physique et émotionnel aux familles dans le besoin - Assister les personnes dans les tâches quotidiennes telles que les courses, la préparation des repas, le ménage léger, etc - Participer activement à l'amélioration du bien-être et de la qualité de vie des membres de la famille - Communiquer efficacement avec les membres de la famille et l'équipe de soutien pour assurer une prestation de services cohérente et de qualité Responsabilités : - Aider les personnes âgées avec leurs activités quotidiennes - Assurer la propreté et l'hygiène - Préparer les repas conformément aux régimes alimentaires - Communiquer efficacement avec les membres de l'équipe médicale et les familles Exigences : - Être majeur - Être véhiculé et posséder un permis de conduire - Avoir un sens développé de l'empathie, de la patience et du respect envers les autres - Être capable de travailler de manière autonome tout en étant un membre actif et collaboratif de l'équipe - Avoir une bonne capacité d'organisation et de gestion du temps - Aucune expérience préalable n'est requise, mais une passion pour aider les familles est essentielle
STEF recherche pour sa filiale Transport de Mâcon située à Replonges (01), spécialiste de la distribution de marchandises sous température dirigée au niveau local et régional, un ALTERNANT PREVENTION-SECURITE H/F. CONTRAT D'APPRENTISSAGE ! Pour préparer un diplôme type BAC+3. > Votre rôle : Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines, vous prenez en charge l'ensemble des enjeux de la fonction prévention et sécurité du site en animant au quotidien : - La formation et l'animation des collaborateurs sur la partie SST en filiale, - Le pilotage managérial de la S&ST en lien avec la Responsable RH, - La diffusion des bonnes pratiques et communication sur les règles S&ST, - L'analyse d'accidents du travail, - Les visites terrain sécurité, - Le conseil auprès des acteurs de la prévention de la filiale (manager, collaborateur Quai, conducteur,. ), - Le suivi et l'analyse des indicateurs. Poste à pourvoir du Lundi au Vendredi . > Votre profil : - Vous avez une sensibilité toute particulière pour la sécurité avec un sens fort d'adaptabilité et serez rapidement autonome sur ces sujets. - Vos atouts pour réussir à ce poste : rigueur, engagement et capacité d'adaptation sont les clés. - Vous préparez un diplôme de type Bac+3 dans le domaine de la qualité et dans l'idéal vous justifiez d'une première expérience similaire.
MISSION : TRAVAUX DANS LES CHAMPS : - attelage des outils, - conduite tracteurs - manutention - entretien courant sur matériel moderne et entretenu PROFIL RECHERCHE : - Polyvalent, - de formation agricole ou expérience, - dynamique, - volontaire, sérieux et motivé, - envie de s'investir et d'évoluer sur du long terme, - expérience souhaitée - Maîtrise langue française HORAIRES: - HORAIRES 35h à 45h sur 5j selon saison peut être sur 6j Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature par mail à macon@triangle.fr ou nous contacter par TEL au 03 85 21 04 50, ou nous rencontrer à l'adresse de votre choix : - TRIANGLE INTERIM 6 rue du 13 Aout 1944 - 01750 SAINT LAURENT SUR SAONE, - TRIANGLE INTERIM 3 Grande rue de la Coupée 71850 CHARNAY LES MACON, Nous serons ravis de vous recevoir ! Chez nous chaque candidature est étudiée avec soin !
Le CENTRE PSYCHOTHERAPIQUE DE L'AIN recrute un(e) Assistant(e) Social(e) en CDI à temps partiel (7 heures hebdomadaire) pour le CSAPA Centre Saliba de PONT-DE-VEYLE (01290). Poste à pourvoir dès juin 2024. Le Centre Saliba est un Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) ; établissement ambulatoire (sans hébergement) ancré également sur Bourg en Bresse et sur le Pays de Gex depuis de nombreuses années. La place de l'Assistant(e) social(e) est essentielle pour répondre aux besoins de la personne accueillie, tant sur le plan de l'accès aux droits que de l'insertion, et participer pleinement à son parcours de soins au sein d'une équipe pluri-professionnelle. Principales missions : - Accueil, conseil, information, orientation - Ouverture et actualisation des droits - Aide à la constitution de dossiers (hospitalisation, postcure, CHRS, MDPH, etc.) - Accompagnement à l'insertion sociale et professionnelle - Participation aux entretiens d'accueil et aux réunions d'équipe - Développer un réseau partenarial Compétences requises : - Travailler en équipe pluri-professionnelle et avec les partenaires du centre - Mener des entretiens individuels - Intervenir dans des actions collectives - Connaître, développer et maintenir un réseau de partenariat - Maîtriser les logiciels de bureautique - Qualités professionnelles : rigueur et pragmatisme Diplôme d'Assistant(e) Social(e) exigé Rémunération selon CCN 51 - Coefficient 479, soit 508 € brut (+ prime d'ancienneté) Avantages sociaux : Congés et RTT, Tickets restaurants, Mutuelle et prévoyance, CSE, Chèques Vacances
L'entreprise Sud Service du Groupe Nicollin est à la recherche d'un agent H/F pour réaliser l'entretien de la gare de Maçon Loché Gare de Macon Loché : CDD du 20 au 26 mai, agent d'entretien, rémunération SMIC, du lundi au samedi 30 heures semaine
Le Groupe NICOLLIN s'est construit depuis plus de 70 ans autour de valeurs simples : l'humain et le sens du travail bien fait. Ainsi, grâce à son expérience et à ses valeurs, le Groupe NICOLLIN est devenu une entreprise de services reconnue.
CRIT recrute pour une entreprise de transport un agent de quai caces 1b (H/F). Durant votre mission vous serez amené à : - Chargement de camions. - Conduite chariot autoporté nécessitant le CACES R489 catégorie 1 - Contrôle marchandises horaire d'après-midi 13h-21h Profil dynamique et motivé, ayant une première expérience sur ce poste.
Cabinet dentaire Mâcon recherche assistant(e) dentaire qualifiée pour CDI à temps plein. Fonction: assistanat au fauteuil, travail à 4 mains, stérilisation, gestion des stocks, secrétariat ponctuellement. Exigences : esprit d'équipe, rigueur, respect des protocoles d'hygiène-aseptie. Expérience souhaitée. Jours et horaires de travail: lundi/mardi/jeudi/vendredi 8h/12h- 12h30/17h15 10 semaines de congés payés
En tant que Conseiller(ère) Naturellement Bien, vous êtes un(e) ambassadeur(rice) de notre entreprise et de nos produits. - Nous gérons pour vous le Stock et le SAV - Nous proposons des Challenges tout au long de votre activité - Possibilité de devenir formateur interne, et /ou d'évoluer vers des métiers d'animateur et/ou manager - Vous serez autonome dans la planification et l'organisation de votre activité Nous mettons à votre disposition des outils de formation, des ressources et un soutien continu pour vous aider à atteindre vos objectifs de vente. Nous sommes là pour vous aider et vous soutenir tout au long de votre parcours. Vos avantages : - E-Shop : Votre boutique personnelle en ligne à disposition - Application Naturellement Bien pour suivre votre business - Intranet Vendeur : L'outil indispensable pour gérer votre activité au quotidien - Formations vidéo en continu accessibles - Une équipe dédiée pour vous accompagner tout au long de votre activité Comme le prévoit l'article L 122-6 du Code de la Consommation, un kit de démarrage avec l'ensemble des produits à présenter en clientèle sera à votre charge, le montant de ce kit sera à définir en fonction de la période d'adhésion. L'activité est FLEXIBLE ! Vous êtes libre de choisir la manière dont vous souhaitez travailler, en digital, en physique ou les deux ainsi que le temps que vous souhaitez accorder à votre activité, à temps partiel ou à temps plein. Votre rôle est de favoriser la découverte de nos produits.
Vous recherchez un emploi dans une entreprise en pleine expansion ? Vous êtes au bon endroit ! Nous recrutons pour notre client le Laboratoire PYC des Opérateurs de lignes sur le long terme (H/F). Poste évolutif en conduite de ligne. Spécialisé dans la conception, le développement, la fabrication et le conditionnement de produits diététiques, aliments santé et complémentaires alimentaires la société recherche des profils souhaitant s'inscrire la durée. A partir des ordres de fabrication, vous travaillerez sur une machine automatisée en industrie agroalimentaire sur une ligne de conditionnement de produits. Nous recherchons des profils qui souhaitent acquérir de nouvelles compétences et évoluer au sein d'une entreprise où l'esprit d'équipe est primordial. Ce poste est en horaires d'équipe 2/8 en 35h et rémunéré à 12,04EUR + 14EUR de prime d'équipe par semaine. Si cette opportunité vous intéresse, envoyez nous votre candidature. Vous pouvez aussi nous contacter afin de vous inscrire au Job dating que nous organisons directement chez le client le 24 Mai au matin. Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement Précision - Attention - Autonomie - Méthode - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires.
Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous assurez l'exploitation de l'autoroute et le service aux clients en contribuant : * A l'entretien de l'infrastructure, des espaces verts et des équipements. * Au nettoyage des sanitaires. * Au confort des clients et à la qualité de service. * A l'image du Groupe auprès des clients. Titulaire du permis B (obligatoire) Vous êtes bricoleur, vous appréciez travailler en équipe, alors ce métier est fait pour vous. Réactivité, sens du service, esprit d'initiative, rigueur, sens relationnel et maîtrise de soi sont les compétences indispensables pour ce métier. Vous appréciez que les journées ne se ressemblent pas, vous avez envie d'exercer un métier en extérieur dans un environnement très polyvalent, alors rejoignez-nous !
La Qualité Italienne, pizzeria traditionnelle à emporter recherche un(e) agent(e) de restauration polyvalent(e) Démarrage : dès que possible Temps partiel : vendredi soir, samedi soir et dimanche soir. L'entreprise Gioia & La Qualité Italienne est une équipe de passionnés de pizza et de cuisine italienne qui a à cœur de partager la culture culinaire italienne en France. Nous avons une mission très claire : proposer des plats fait maison avec des bons produits transformés avec amour et à des prix abordables dans une ambiance accueillante et chaleureuse. Fondée en 2017, La Qualité Italienne compte aujourd'hui deux restaurants : La Qualité Italienne à Mâcon, une pizzeria traditionnelle exclusivement dédié à livraison et à la vente à emporter. Gioia à Charnay-lès-Mâcon, Pizzeria & Cucina Italiana, un lieu coloré aux notes méditerranéenne avec plus de 100 places assises et une belle terrasse. Si vous partagez notre passion pour les bons produits, l'amour du travail bien fait et l'envie de créer les meilleures expériences client, si vous aspirez à travailler dans un environnement stimulant, amical et bienveillant, alors n'hésitez plus et contactez-nous. Vos missions : - Garnir les pizzas à la sortie du four et preparer les commandes des clients avec soin. - Aider à la prise de commande et contribuer au bon déroulement du service. - Aider le pizzaiolo si necessaire à garnir les pizzas avant cuisson. - Contribuer à la propreté de son poste de travail et du restaurant en générale. - être l'ambassadeur des valeurs de la Qualité Italienne : vous adoptez un comportement souriant, chaleureux et professionnel envers le client. Profil recherché Vous êtes quelqu'un de dynamique et autonome qui aime travailler en equipe. Vous avez le sens du service et le goût de la satisfaction client Vous savez allier qualité et rapidité, être organisé est la clé ! Vous avez un esprit d'entraide et bienveillant avec vos collègues pendant le service Vous avez un fort intérêt pour la culture culinaire italienne Notre offre Formation et perspectives d'évolution de carrière. Package de rémunération attractif Environnement de travail agréable : nous sommes dans une dynamique d'amélioration continue de l'ergonomie des postes de travail Ambiance amicale, stimulante et respectueuse des membres de l'équipe Vous adhérez à nos valeurs ? rejoignez-nous ! Culture de l'excellence et amour du travail bien fait L'expérience client au cœur de tout ce qu'on fait Goût de l'entraide et se développer ensemble A la Qualité Italienne, l'accueil de la diversité est au cœur du recrutement.
Mâconnais Beaujolais Agglomération, dans le cadre d'un renfort de poste, souhaite recruter un collaborateur au sein de la Direction des Finances composée de 7 personnes >>>>> Contrat à Durée Déterminée à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31/12/2024 >>>> Cadre d'emplois des Adjoints administratifs territoriaux Missions : Rattaché au pôle d'exécution budgétaire et de la qualité comptable au sein de la Direction des Finances, vous assurez la relation avec les services gestionnaires en terme de gestion comptable et de suivi budgétaire tant en dépenses qu'en recettes (poste polyvalent). Vos missions principales sont : la coordination de services gestionnaires pour l'exécution budgétaire, la vérification des pièces et imputation comptable, le suivi de l'exécution budgétaire des marchés publics, le conseil et assistance à la gestion des autorisations de programme, la gestion mensuelle des P503, le suivi hebdomadaire des bons de commande et des factures ; gestion administrative de la commission des finances et ressources humaines (convocation, compte-rendu.) Formation et expériences souhaitées : > De formation comptable ou en gestion (minimum BAC+2) ou expérience équivalente > Expérience appréciée en comptabilité (M43/M49/M57) des collectivités publiques > Bonne notion des règles de finances publiques > Connaissance des règles applicables aux marchés publics (suivi et exécution) > Pratique des logiciels de bureautique (Excel, Word) et métiers (idéalement logiciel SEDIT) Profil des candidats : > Travail en équipe, sens de l'organisation > Qualité rédactionnelle, savoir rendre compte > Autonomie, rigueur > Capacité d'adaptabilité aux contraintes du service (période de préparation budgétaire, clôture des comptes) > Capacité à assurer la continuité du service en cas d'absence d'un agent
Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que serveur, vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de veiller à ce que les clients aient une expérience agréable dans notre établissement. Responsabilités: - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients de manière efficace et courtoise - Répondre aux questions des clients sur le menu et fournir des recommandations - Assurer la propreté des tables et de l'espace de restauration Expérience: - Expérience préalable dans l'hôtellerie, la restauration ou le service à la clientèle est un plus - Connaissance des aliments et des boissons pour pouvoir répondre aux questions des clients - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches en même temps Nous offrons: - Un environnement de travail agréable et convivial Si vous êtes passionné par le service à la clientèle et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez postuler dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer ! CDD du mois de Mai à Octobre
- S'entretenir avec les familles d'enfants en situation de handicap pour les informer et les conseiller sur leurs droits, - Orienter les familles vers les partenaires en capacité de répondre à des besoins ne relevant pas de la compétence de la MDPH, - Assurer le lien avec l'institution scolaire et les établissements - Participer à la mise en œuvre et le suivi des décisions de la Commission des Droits et de l'Autonomie, principalement sur le volet AEEH et PCH. - Recueillir et analyser les besoins des enfants en situation de handicap - Faire partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire - Participer au suivi de la mise en œuvre des plans personnalisés de compensation du handicap - Assurer une fonction de référent CAF au sein de la MDPH - Recueillir les éléments constitutifs du parcours des enfants en situation de handicap - Assurer un appui technique auprès des enseignants référents - Animer des réunions de l'équipe pluridisciplinaire - Informer les partenaires des évolutions réglementaires - Rendre compte devant la CDAPH des avis de l'équipe pluridisciplinaire - Participer aux réunions de services et aux temps de formation - Rédaction de courriers et notes ; Rapports d'activité annuels ; Veille législative - Permis B : déplacements fréquents sur l'ensemble du département - Diplôme d'État d'assistant(e) de service social exigé Conditions particulières d'exercice : - Cycle de travail : durée de référence annuelle de 1607 h - Astreintes et/ou permanences : organisation du temps de travail hebdomadaire et régime de congés tels que pratiquées dans l'établissement sur la base d'une durée de travail de référence annuelle - Déplacements fréquents sur l'ensemble du département - Accès au pool des voitures de service Profil recherché : - Diplôme d'État d'assistant (e) de service social exigé - Connaissances des dispositifs du handicap - Capacité d'écoute, d'analyse et de discrétion - Aptitude au travail d'équipe - Rigueur et sens de l'organisation - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) - Permis B
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de 140 000 écoliers du 1er degré dans 1 796 écoles, et près de 130 000 élèves du 2nd degré dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 183 collèges (public et privé). L'académie c
- Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. - Scanner et encaisser les achats des clients de manière précise et efficace. - Répondre aux questions des clients et fournir des informations sur les produits et les promotions. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé en effectuant des tâches de mise en rayon régulières. - Assurer un réapprovisionnement constant des produits en rayon pour garantir une présentation attrayante. - Contribuer à atteindre les objectifs de vente en offrant une assistance proactive aux clients et en promouvant les ventes additionnelles. Ouvert au travail sur le weekend et jours fériés + horaires ouverture fermeture magasin - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. - Scanner et encaisser les achats des clients de manière précise et efficace. - Répondre aux questions des clients et fournir des informations sur les produits et les promotions. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé en effectuant des tâches de mise en rayon régulières. - Assurer un réapprovisionnement constant des produits en rayon pour garantir une présentation attrayante. - Contribuer à atteindre les objectifs de vente en offrant une assistance proactive aux clients et en promouvant les ventes additionnelles.
Vous serez polyvalent sur : - activité de caisse : tenue de la caisse, procéder aux encaissements, - activité vente : déballage des marchandises, mise en rayon, entretien du magasin, conseils clients Poste à pourvoir dès que possible en Cdi de 35 h par semaines : du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine. Expérience en caisse exigée, vous serez autonome.
Cabinet d'orthodontie recherche un(e) assistant(e ) dentaire pour les actes métier quotidiens auprès de la dentiste. Vous assurez de l'accueil de la patientèle , à la gestion administrative des dossiers patients, à l'aide au fauteuil... Votre qualité première : savoir communiquer auprès des personnes qui viennent en soin. Vous savez travailler dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène, ainsi qu'avec discrétion. le cabinet est fermé les jeudis. Votre rémunération : l'expérience et les compétences sont prises en compte dans la grille salariale. Il existe aussi des primes d'activité. Cette offre peut aussi correspondre à une personne qui veut se former au métier : ce sera alors en contrat de professionnalisation, avec le jeudi en formation à l'école d'assistant dentaire (Lyon).
Alternant(e) Activité Espaces Verts Nous recherchons un(e) Alternant(e) Responsable Activité Espaces Verts basé(e) sur notre ESAT, ATESIA, à Hurigny (71). Rattaché(e) au Responsable de l'activité Espaces Verts/ horticulture et au sein d'une équipe (1 responsable d'Activité - 2 chefs d'équipes) vous profitez de leur expérience pour parfaire votre formation (Professionnels et management), vous avez pour mission de participer à veiller à la rentabilité du secteur d'activité tout en participant au management de l'équipe. Travailler les plannings d'interventions Assurer avec une équipe, en autonomie ou avec un chef d'équipe en place, la réalisation des chantiers, leurs suivis et la relation commerciale Participer à l'organisation des chantiers pour maintenir une image professionnelle de l'entreprise Être attentif au respect des conditions d'hygiène et de sécurité et port des EPI Profil recherché : Préparation d'un diplôme type - Bac PRO - BTS Aménagement paysager Appétence travaux extérieurs er management Capacité relationnelle, à travailler en équipe et aisance orale Autonomie, organisation, analyse, Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel.) et internet Poste à pourvoir pour fin août/début septembre 2024
- Entreprise : Groupe GSF (GROUPE SERVICE FRANCE) Pourquoi GSF est-il l'un des leaders de la propreté et des services associés ? Parce qu'en plus de ses 846 millions d'euros de chiffre d'affaires et avec plus de 33000 collaborateurs répartis dans 124 établissements en France, c'est un groupe qui place l'Humain et le professionnalisme au cœur de ses valeurs. - Nos besoins : Nous recherchons un laveur de vitre autonome et polyvalent. - Description du poste : Laveur / Laveuse de vitres polyvalent / polyvalente. Profil recherché : - Rigoureux/Professionnel - Autonome - Dynamique
Missions : Entretien des locaux Transports Qualifications : Connaissances professionnelles relevant du domaine des missions ci-dessus Compétences attendues : Capacités relationnelles permettant un travail d'équipe Connaissances techniques d'entretien des locaux Connaissance du public enfant en situation de handicap souhaité Permis de conduire Références selon la convention collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir en mai 2024
Contrat d'un mois à pourvoir dès que possible. Pour le service du midi , vos horaires seront : 10h30 - 15h30 service tous les midi sauf le Samedi, jour de repos. Vous travaillerez au sein d'une petite structure familiale proposant une cuisine style brasserie (burgers, grillades, salades, menu du jour) 90 à 100 couverts par service. Accueil des clients, prise des commandes, service. Vous avez au minimum 6 mois d'expérience.
Le restaurant du camping de Cormoranche sur Saône recrute un plongeur (H/F) pour la saison de mai au 30 septembre 2024. Missions : Nettoyage vaisselle. Vous travaillerez en coupure, service du midi et du soir. 2 jours de congés par semaine. Salaire selon expérience.
Les missions seront : - la tonte - le désherbage - le débroussaillage - taille de haies - Entretien et réalisation d'espaces verts divers - plantation et aménagement paysagers - entretien et nettoyage du matériel
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Pour notre client spécialisé en logistique agroalimentaire, Iziwork recrute des préparateurs de commandes (H/F) sur Mâcon (71). - Préparer les commandes des magasins et les mettre à disposition sur les quais d'expédition. - Identifier le lieu de stockage ou de prélèvement de la marchandise, et prélever les quantités commandées. - Construire sa palette en respectant le mode opératoire. - Assurer la qualité de la constitution du support de préparation. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - Prime de productivité mensuelle jusqu'à 300EUR - 13ème mois et primes de mi-saison selon temps de présence - Indemnité repas 5.24 EUR - Indemnité de transport suivant zone. - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Travail en environnement frais 3° - Avoir CACES 1B - Une première expérience sur un poste similaire est souhaité - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis - Aucun certificat requis
Vos missions : L'aide à domicile se déplace chez des particuliers en perte d'autonomie ponctuelle ou permanente afin de contribuer à leur maintien à domicile. Les profils de ces particuliers sont divers : parents, personnes âgées, accidentées, personnes malades ou handicapées. Ce professionnel assure un travail matériel, moral et social. Ses missions sont les suivantes : - Réaliser et aider à l'accomplissement des activités domestiques (entretien du logement, du linge, ainsi que le repassage). - Aide à la personne (aide à la toilette, à l'habillage, transferts, préparation des repas et aide aux repas, lien social, accompagnement extérieur (courses, rendez-vous)). Travail du lundi au vendredi avec astreinte le week-end et jours fériés, sur roulement. Possibilité de temps partiel Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Le sérieux, le sens de l'investissement, le respect des consignes vous caractérisent, envoyez-nous votre candidature. Permis B + véhicule indispensable pour assurer les déplacements auprès des usagers
Nous sommes un groupement d association d aide à domicile et de service à la personne en Saône et Loire. Nous intervenons auprès des personnes âgées ou en situation de handicap et des familles dans de nombreux domaines : aide-ménagère, aide aux repas et à la toilette, éducation, politique familiale, loisir, consommation Nous accompagnons des publics en difficulté pour leur apporter aide et soutien tout au long de leur vie (naissance, famille nombreuse, difficultés passagères, personnes âgées
Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qui sera basé(e) dans notre centre dentaire Charnay les macon en plein développement: Les missions principales seront les suivantes : Assister le praticien au fauteuil (préparer tous les matériaux employés en art dentaire, connaître l'indication et l'emploi des instruments nécessaires aux divers actes opératoires, compléter les dossiers médicaux sur consignes du praticien, préparer les dossiers administratifs ou médicaux y compris les dossiers informatiques, assurer la liaison avec les laboratoires de prothèse, rédiger les fiches de travail, expédier et réceptionner les travaux.) Décontaminer, nettoyer, stériliser et ranger le matériel Prendre en charge des différentes tâches administratives d'un centre de santé dentaire Accueil téléphonique et physique des patients Profil recherché : Expérience et diplôme d'assistant(e) dentaire exigés Maîtrise des outils informatiques Rigueur, autonomie, organisation Aptitudes à la communication, sens de la relation client CDI à pourvoir dès que possible. Travail sur 4 jours. , 35 h
AMAELLES JOBS ETE 2024 : PRIME SPECIALE ETE Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous sommes à la recherche d'Aides à domicile, fée du logis et expert(e) en sourires pour rejoindre nos équipes sur l'ensemble du département de la Saône et Loire. Vos missions sont les suivantes : De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de faire briller les pièces de leur logement en y ajoutant votre touche de magie personnelle. Vous utilisez vos compétences pour jongler entre l'aspirateur, le balai, le fer à repasser et éliminer la saleté avec bonne humeur. Au besoin, vous préparerez des repas (le niveau top chef n'est pas exigé) et effectuerez les courses. Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance. Ce poste intéressera : Une personne qui a une expérience préalable dans l'entretien des locaux, cependant si vous avez du talent pour transformer les tâches ménagères en moments de plaisir nous serons ravis de vous rencontrer. Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues. Nous vous proposons : Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : - Un poste en CDD temps plein ou partiel, nous nous adaptons à vos contraintes . Offre spéciale été 2024 : pour tout salarié recruté en CDD entre le 1er juin 2024 et le 30 septembre 2024 une prime de 300€ sera versée pour tout travail minimum 6 semaines de travail consécutives ou non. - Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste, - Une mutuelle et prévoyance - Un smartphone professionnel, - Une possibilité d'évolution et de mobilité - La participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.40€/km - La valorisation de votre diplôme et de votre expérience - Les dimanches et JF majorés à 45% Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ? Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org Salaire : à partir de 11,65€ par heure Nombre d'heures : au moins 25 par semaine Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Programmation : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail les jours fériés Permis/certification: - Permis B (Optionnel) Date de début prévue : 03/06/2024
CANDIDATURE INTERNE/EXTERNE UN / UNE moniteur(trice) éducateur(trice) à l'hébergement EN CDI 35 h hebdomadaires en modulation - Salaire selon grille CC 66, avec reprise d'ancienneté Horaires d'internat Mission - Accompagnement éducatif d'adolescents conformément aux orientations définies par les projets associatifs et d'établissement et telles que définies par la fiche de poste correspondante. Compétences - Personne référente sur le plan éducatif pour les jeunes qui lui sont confiés. - Capacité à sécuriser et valoriser les jeunes, assumer un collectif, développer des projets, gérer le quotidien. - Capacité à s'inscrire dans un travail en réseau et de partenariat. - Participation effective à la démarche qualité Formation souhaitée - DE de moniteur (trice) éducateur (trice)/AES/ESF/CISF - Formation complémentaire appréciée - Connaissances et expériences indispensables dans le domaine de la population accueillie - Maîtrise de l'outil informatique souhaitée Poste à pourvoir immédiatement Envoyer lettre motivation, CV à Monsieur le Directeur soit par courrier à l'adresse suivante : CES de Salornay 1154 route de Salornay 71870 HURIGNY Soit par mail
UGECAM Charnay les Mâcon : Notre établissement géré par le groupe UGECAM comprend deux unités : - Un établissement d'accueil médicalisé (EAM) - 32 résidents - Un établissement d'accueil non médicalisé (EANM) - 28 résidents Nous accueillons et accompagnons des adultes polyhandicapés. Profil : Vous aimez vous sentir utile, venir en aide aux personnes et vous avez obtenu le diplôme d'accompagnant éducatif et social? Alors ce poste est fait pour vous ! Joignez-vous à notre équipe, afin de participer à l'accompagnement de nos résidents et favoriser leur autonomie. Entouré d'une équipe pluridisciplinaire, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer les activités de soins et de prise en charge psychologique et comportementale des résidents - Préserver et valoriser l'autonomie des résidents - Accompagner les résidents dans leurs projets divers De plus, vous avez la possibilité de participer à différents travaux de groupe pour améliorer l'accompagnement des résidents dans le cadre du projet d'établissement en cours d'écriture sur des thèmes tel que la prévention, l'accès à la citoyenneté et l'amélioration des repas. Vous serez donc un réel acteur pour assurer le bon fonctionnement de l'établissement !
Votre mission : Vous assurerez un accueil chaleureux à chacun de nos clients, et leur donnerez l'occasion de vivre une expérience valorisante ; Vous traiterez les transactions en caisse avec rapidité et précision, permettant de réduire le temps d'attente de nos clients ; Vous veillerez à la qualité des encaissements et au respect des procédures. PROFIL REQUIS : Vous justifiez d'une première expérience en grande surface de bricolage ou d'une bonne connaissance des produits. Les atouts pour réussir ? Le sens du commerce, une forte sensibilité client, le goût du challenge, des relations simples et directes avec nos clients et les équipes. Brico Dépôt s'engage à recruter dans le respect de l'égalité des chances. DÉBUT : au plus tôt CONTRAT : CDD de 4 à 6 mois - 35h/semaine SALAIRE : 1810 mensuel brut
Filiale du groupe Kingfisher - leader européen et n°3 mondial des distributeurs de bricolage et d'aménagement de la maison - Brico Dépôt développe un concept de magasins dépôts. Pratiques et fonctionnels, ceux-ci proposent à leurs clients, professionnels et particuliers, des prix bas et une offre produits basée sur des stocks importants. Aujourd'hui, 3ème acteur du bricolage sur le marché français avec plus de 120 magasins, l'enseigne rassemble plus de 7 500 collaborateurs.
Recherchons un équipier polyvalent pour préparation des salades composées et poste de crêpier. Vous tenez le service en salle Vous garantissez la qualité du service rendu. Vous appliquez les consignes d'hygiène et sécurité Expérience souhaité
Pour la saison, nous recherchons 1 serveur(euse) Vous accueillez et accompagnez les clients, présentez la carte des mets avec la proposition des suggestions du jour. Vous tenez le service en salle Vous garantissez la qualité du service rendu. Vous appliquez les consignes d'hygiène et sécurité Expérience souhaité Travail du mardi au samedi inclus.
Dans le cadre de votre activité, vous aurez en charge la gestion des machines d'impression numérique grand format à rouleau (roll-to-roll). Préparation et lancement des fichiers sur le logiciel RIP Caldera, chargement des rouleaux sur les machines, lancement de la fabrication, suivi de la qualité. Travail en journée au sein d'une équipe existante. Vous avez un gout prononcé pour le monde de l'impression, de la publicité et vous êtes totalement à l'aise avec l'outil informatique. Une formation graphiste est un réel plus pour ce poste.
Entreprise de 13 personnes sur Mâcon avec un rayonnement très important sur Lyon notamment. Nous concevons, fabriquons et posons au sein de l'entreprise. Nous intervenons sur différentes activités telles que l'enseigne, la PLV, les vitrophanies, la décoration intérieure et un vrai développement sur le mobilier/structures carton.
Mâconnais Beaujolais Agglomération recrute des auxiliaires de puériculture. Sous la responsabilité de la directrice de l'EAJE, l'agent sera chargé(e) d'accueillir et d'accompagner l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement, dans le cadre du projet éducatif de la structure et en lien avec sa famille. MISSIONS : 1. Auprès des enfants Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants Proposer un environnement adapté aux besoins des enfants, favorisant les découvertes et l'expérimentation Concevoir et animer des activités d'éveil Assurer avec bienveillance les soins d'hygiène et de confort : changes, sommeil, soins. Accompagner les enfants dans l'acquisition progressive de leur autonomie Etre attentif au développement et à la santé de l'enfant Rendre compte de toutes ses observations à la directrice Participer à la préparation et à la prise des repas des enfants dans le respect des procédures 2. Auprès des familles : Accueillir et accompagner les parents ; être à l'écoute et disponible Prendre en compte et respecter l'individualité et les besoins des familles Organiser la période d'adaptation Préparer et accompagner les parents à la séparation Établir une relation de confiance avec les parents Recevoir et transmettre les informations 3. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire : S'inscrire dans la dynamique du projet d'établissement et/ou participer à sa révision, Participer aux réunions d'équipe Participer aux temps forts de la structure (carnaval, fête de fin d'année, semaines à thème.) Participer à l'accueil et à l'encadrement des stagiaires Participer au travail en partenariat Assurer l'hygiène, l'entretien du linge, le rangement des espaces de vie et la désinfection du matériel Ouvrir et/ou fermer l'établissement en fonction du planning Assurer la continuité de direction pendant l'absence ou l'empêchement de la directrice COMPÉTENCES REQUISES POUR OCCUPER LE POSTE >>>> Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture exigé Savoirs : Connaissance du développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 4 ans Connaissance des règles de base des principes nutritionnels Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène Connaissance des consignes d'utilisation et de stockage des produits Notion d'ergonomie : gestes et postures Connaissance de l'environnement et du fonctionnement de la collectivité Connaissance des évolutions et du cadre règlementaire des politiques de la petite enfance Savoirs faire : Savoir accueillir Observation et accompagnement du comportement/développement de l'enfant Maîtrise des soins d'hygiène et de confort Transmission des informations par écrit ou à l'oral Mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique de la crèche
Dans le cadre de l'ouverture de notre futur entrepôt dans l'Ain, nous recherchons un.e futur.e Adjoint.e chef d'équipe afin de rejoindre nos équipes. Vous serez en charge d'assister et d'être le relais du chef d'équipe sur le terrain. Dans ce cadre, vos missions principales sont : - Organiser la gestion des différentes vagues de préparation en fonction des différents cutt-off et de leurs particularités. - Veiller à la bonne organisation de l'activité des préparateurs et caristes. - Affecter et distribuer le matériel de production et s'assurer de son retour en fin de service. - S'assurer du bon approvisionnement en supports vers les services concernés. - Assurer la bonne gestion des réapprovionnements picking. - En lien avec le chef d'équipe, piloter l'activité à partir des outils qui sont mis à votre disposition. - Etre force de proposition pour l'amélioration continue des performances. - Contribuer et s'assurer du respect des règles en vigueur au sein de la Coopérative. - S'assurer de la propreté de l'entrepôt. - S'assurer du bon climat social au sein de ses équipes. Votre profil: Vous êtes une personne volontaire, dynamique, rigoureuse et autonome qui fait preuve de souplesse selon les besoins de l'activité. Vous êtes engagé.e et avez la satisfaction du travail bien fait. Vous êtes un manager de terrain et êtes reconnu.e par votre encadrement comme une personne moteur. Votre état d'esprit positif ainsi que votre communication constructive et irréprochable sont des qualités indispensables à la prise en considération de votre candidature.
Nous recherchons un contrôleur technique automobile (H/F) : - Titulaire de la formation de contrôle technique Si vous n'avez pas le diplôme de contrôleur, et êtes titulaire d'un BAC PRO Mécanique (attention seul ce diplôme ouvre accès à la formation de contrôleur technique) l'entreprise vous permettra d'accéder à la formation. Contrat CDI Secteur Mâcon (71). Poste à pourvoir dès que possible. Envoyez CV coordonnées à jour + Lettre de Motivation SVP
CENTRE MACONNAIS DE CONTRÔLE AUTOMOBILE SOCIÉTÉ MULTI-ENSEIGNES SUR SECTEUR MÂCON M. RONJON STÉPHANE 114, ROUTE DE LYON 71000 MÂCON Mail : admin@holsteron.fr Tél : 03.85.40.90.86
Vous serez chargé(e ) de réceptionner les véhicules, réaliser les différents points de contrôle, accueil téléphonique et prise de rendez-vous, restitution des véhicules, facturation clients et encaissements. Travail du lundi au vendredi et 1 samedi sur 2 le matin du 8h00 à 12h00, en fonction des demandes clientèles. En priorité pour postuler, vous devez être titulaire de l'agrément de contrôleur technique. Mais nous étudions aussi votre intégration si vous avez un diplôme BAC pro maintenance Auto VP ou VI ou carrosserie ou BAC pro transport routier. (seuls ces diplômes permettent l'accès à la formation) Une formation avec un centre de formation agrée, peut être envisagée pour accéder à la certification.
Nous recherchons un Agent d'Entretien (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'entretien et du nettoyage des locaux, en veillant à maintenir un environnement propre et sûr pour tous les occupants. Responsabilités : - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les étagères - Aspirer et passer la serpillière sur les sols - Nettoyer les sanitaires et recharger les fournitures nécessaires Expérience : - Expérience préalable dans le domaine de l'entretien ou du nettoyage est un plus - Connaissance des produits et techniques de nettoyage Compétences requises : - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes - Souci du détail et capacité à effectuer un travail de qualité - Bonne condition physique pour effectuer des tâches physiques telles que le levage de charges légères Nous offrons une rémunération compétitive ainsi que des avantages sociaux. Si vous êtes motivé(e), fiable et avez une attitude positive, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'Agent d'Entretien (H/F).
Au sein du service production, vous serez amené à travailler au poste du dégrillage puis au vernissage. Ces deux postes sont complémentaires, aussi votre intégration au poste du dégrillage vous permettra de comprendre les mécanismes du vernissage. Pour ce faire, vous devrez : Au dégrillage : Faire les réglages mécaniques de l'équipement de production ; Surveiller le bon empilage des feuilles ; S'assurer que les contrôles qualité sont effectués et enregistrés ; Changer les palettes en bois (3/4 fois par heures - entre 12 & 15 kg) ; Constater et avertir des défauts. Au vernissage : Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières (vernis, feuilles de métal) ; Respecter les impératifs de production (qualité, coûts, délais, ...) ; Effectuer des contrôles de conformité des matières et des feuilles de métal en cours de production ; Monter et régler les équipements et effectuer la maintenance de premier niveau ; Renseigner la feuille de production et le logiciel informatique M3 ; Dans le respect des règles générales d'hygiène et de sécurité du site, les règles incontournables du site, les consignes et procédures de sécurité, les modes opératoires, le port des EPI. Poste en 3*8 - temps plein.
Le Foyer de l'Enfance de Mâcon, 8 rue Bel Air 71 000 Mâcon, recherche : Un ou une Educateur spécialisé/Moniteur éducateur/Accompagnant éducatif et Social.. Horaires d'internat : 7h/14h30 ou 14h/22h15 1 week-end sur 2 (indemnité de dimanche et jours fériés), LES MISSIONS PRINCIPALES : - Accompagnement de l'enfant au quotidien et dans la réalisation de son projet individualisé. - Respect des procédures et des délais dans la gestion du suivi administratif. - Travail en équipe et participation active à la cohésion de l'équipe. - Adaptabilité par rapport aux situations et aux personnes rencontrées. - Respecter de la confidentialité et du secret professionnel. - Travail en réseau et avec différents partenaires. Il/Elle doit faire preuve d'une communication adaptée, d'une capacité à anticiper et à s'organiser. Une connaissance du cadre juridique, institutionnel et administratif relatif à la protection de l'enfance ainsi qu'une expérience en internat dans le secteur de la protection de l'enfance sont un plus. . CV + lettre de motivation à adresser à la directrice du Foyer de l'Enfance.
vos missions seront : - effectuer montage mécanique de sous ensemble - ajuster les éléments : percer, boulonner, découper, ... - assembler les composants électrique (armoires, onduleurs, ...) votre temps de travail réparti comme suit : 75% de montage, 25 % de câblage Le poste est très physique: travail debout, à genou, accroupi... Poste à pourvoir de suite, longue mission Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les compétences suivantes : - réaliser des opérations de montage, ajustements d'ensembles mécaniques - lire un plan de montage - savoir utiliser des outils électroportatifs Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et vous êtes volontaire. Vous vous êtes reconnu/e dans cette offre, alors postulez !
Poste est à pourvoir dès que possible. CDI temps plein ou temps partiel Missions : - Livre les repas au domicile des bénéficiaires - Assure le suivi des menus - Saisit les commandes - Réalise les dossiers portage repas au domicile des clients - Veille au respect des règles d'hygiène et des normes vétérinaires (respect chaine du froid) - Aide au maintien et au développement des relations sociales des bénéficiaires. - Réalise les travaux courants d'entretien de la maison - Assiste la personne dans les démarches administratives simples - Assure l'entretien du linge - Aide à la préparation des repas - Réalise les courses des bénéficiaires Profil: Discret, honnête, respectueux, organisé, bon relationnel sont des atouts pour ce poste. Vous appréciez le travail en équipe. Permis de conduire B exigé boite manuelle Candidature (lettre de motivation) à adresser à : info.macon@fede71.admr.org
Mission longue selon profil - Débutant F/H accepté - I Notre agence Adéquat Feillens recrute des ouvriers agroalimentaire F/H. L'entreprise est spécialisée dans la production de pâtés en croute pour les rayons « traiteur à la coupe », avant d'en assurer la disponibilité en « libre-service ». Elle diversifie son activité en se positionnant sur les marchés du sandwich et des produits traiteurs Rejoignez des ateliers de production agroalimentaire avec des équipes animées par la passion, la qualité et la tradition Vous souhaitez découvrir un autre univers que celui de la restauration, de la grande distribution ou de la vente, rejoignez le secteur de l'agro-alimentaire. Vos qualités et compétences seront réellement appréciées et vous pourrez évoluer rapidement ! Découvrez votre brochette de missions : - Fabrication de sandwichs et pâtés croûtes (dépose d'ingrédients, mise en alvéoles, ...) - Conditionner et étiqueter des marchandises, - Préparer des commandes, mise en cartons,- - Port de charges, emballage et travaux de manutention. - Veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Votre profil a la côte, si vous êtes : - Polyvalent : votre super ingrédient pour cette mission - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe. - Horaires à déterminer avec vous. - Autonomie de déplacement est un plus - Débutant F/H accepté. Une 1ère expérience dans l'agroalimentaire ou en restauration serait un plus. Rémunération et avantages :
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
2 postes Sous la responsabilité du chef d'équipe et du responsable de production. MISSIONS PRINCIPALES - Produire des pièces conformes en qualité et rentabilité - Respecter les procédures qualité - Respecter les règles de sécurité MISSIONS JOURNALIÈRES - Prend les instructions de travail auprès du chef d'équipe - Assure l'approvisionnement de la machine en matière première en relation étroite avec l'équipe cariste - Evalue la conformité de la matière par rapport au dossier fabrication - Démarre la production et saisi son code barre GPAO SOERMEL - Pour un nouveau programme ou nouveau client, valide la conformité du programme par contrôle de la 1ère pièce et enregistre les résultats sur le rapport de contrôle - Assure le conditionnement des pièces et leur identification avec l'étiquette d'acheminement - Enregistre le temps de production de la 1ère pièce sur la fiche suivie des quantités et informe le chef d'équipe des écarts de temps de production constatés par rapport au temps planifié - Arrête la machine en fin de production et range tous les documents, gabarits, outillages, moyen de mesure et saisit son code barre GPAO SOERMEL - Si erreur de saisie GPAO SOERMEL, renseigne le document « modification de temps en GPAO » et le laisse dans le dossier - Informe en cours de production le chef d'équipe de toutes les anomalies - Remplit la fiche de suivi des quantités et renseigne l'ensemble des informations demandées sur la gamme de fabrication - Nettoyer le poste de travail avant le changement d'équipe - Assure l'entretien hebdomadaire de la machine suivant le planning. - Informe le responsable maintenance de toute panne machine à l'aide du document de demande d'intervention - Reporting quotidien oral avec le chef d'équipe SAVOIR ETRE - Recherche constante de la qualité / Organisé(e) / Réactif(ve) / Travailler pour la satisfaction du client / Rigoureux(e)
SOCIÉTÉ LEADER SUR LE MARCHE EUROPÉEN RECHERCHE MANUTENTIONNAIRE SUR CENTRE D' USINAGE LASER 2D ET/OU 3D
Nous recherchons dès que possible pour l'un de nos clients des PREPARATEURS DE COMPOSITION FLORALES H/F. Vos missions: -Mise en pot / Emballage -Préparation de compositions florales -Préparation des commandes -Manutention / expédition
Mission longue ou courte selon disponibilité - Possibilité pour un complément de salaire Votre agence Adéquat de Feillens recrute des ouvriers agroalimentaires F/H pour son client situé à Feillens. Équipes polyvalentes, accueillantes et bonne ambiance assurée dans les ateliers, venez découvrir le monde de l'agroalimentaire ! Missions : - Fabrication de pâtés en croûte et sandwichs - Conditionnement et mise en carton des produits - Emballage et travaux de manutention - Veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Horaires diversifiées Profil : - Débutant ou une première expérience en industrie - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe. - Horaires à déterminer avec vous.
Ambassadeur de la marque, au service de nos clients dans le respect de la culture service de l'Enseigne, l'Hôte(sse) est en charge de l'accueil de notre clientèle et de leur entière satisfaction en étant en mesure d'analyser leurs besoins et de les conseiller dans leurs choix. Il/elle contribue au développement des ventes en s'assurant du bien être des clients et de la parfaite information des équipes du restaurant sur les campagnes en cours et les services proposés par le restaurant. Vous êtes dynamique, polyvalent(e) et disponible pour rejoindre une équipe impliquée pour satisfaire la clientèle. Vous possédez un bon relationnel client et le sens du service. Quelle que soit votre expérience, vous avez une réelle motivation pour les métiers de la restauration. CDI 24H hebdo soit 104 h par mois, horaires en coupures. 2 jours de repos consécutifs. Possibilité de temps plein si intéressé(e). Horaires de travail à définir avec l'employeur, qui s'adapte à vos disponibilités. Formation en interne dès la prise de poste. Avantages : poste évolutif, nourriture, mutuelle. Une période d'immersion est possible avant embauche si vous le souhaitez, durée à définir ensemble.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un réseau de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Nous recrutons pour l'un de nos client basé à replonges (01) un/une conducteur / trice de ligne ; Vos principales missions : - Vous êtes chargé de la fabrication des produits dans le respect des consignes de sécurité, des critères de qualité et des impératifs de délai. - Vous êtes garant de l'approvisionnement, du réglage et la surveillance de la ligne de fabrication, - Vous réalisez les contrôles qualité, tout en renseignant la documentation nécessaire. - Vous êtes en charge du nettoyage des machines, et du rangement dans le stock les produits finis ou semi-finis. -Vous êtes en charge de la réception et la mise en stock des matières premières. PROFIL : Vous disposez d'une première expérience en conduite de ligne, pilotage de systèmes industriels, mécanique ou électrotechnique, ou vous êtes diplômé dans un de ces domaines. Vous avez les compétences nécessaires afin d'assurer la maintenance de premier niveau d'une ligne. HORAIRES DE JOURNÉE DU LUNDI AU VENDREDI 7h30 16h30 conducteur de ligne H/F
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
CRIT recherche un Menuisier Poseur (H/F) pour une entreprise familiale. Durant votre mission vous serez amené à : - Prendre des mesures et des côtes - Fabriquer des meubles et les installer - Poser des fermetures (portes ; fenêtres) - Raboter des éléments en bois - Poser des vitrages - Poser des serrureries sur les portes et les fenêtres. Vous avez au minimum une expérience de 2ans sur un poste similaire.
Nous recrutons pour l'un de nos client un(e) conducteur (trice) de ligne Vous êtes chargé du réglage de machine simple ,gestion des cadences de production, approvisionnement des machines, contrôles qualités. Vous avez une première expérience dans le secteur de l'industrie ou de l'agro alimentaire et une bonne maitrise des process Poste sur du long terme en horaire de journée mais qui évoluera sur un horaire d'équipe une semaine de matin 5h13h une semaine d'après midi 13h21h du lundi au vendredi Conduite de ligne Approvisionnement de ligne controle qualités
CRIT recrute pour l'un de ses clients spécialisé en grande distribution, un/e vendeur(se) en charcuterie. Durant vos missions vous serez amené à : - Vente aux détails rayon charcuterie, rangement, - Disposition de la marchandise sur l'étale, - Découpe de produit, service client, - Traçabilité produits dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. 36h45 / semaine avec un dimanche matin travaillé par mois, un samedi dimanche de repos par mois Profil ayant une première expérience sur un poste similaire, voulant s'engager sur du long terme.
CAISSE REGIONALE MSA DE BOURGOGNE Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public.Venez relever le défi ! La caisse régionale de la MSA de Bourgogne assure, avec un effectif de 450 agents sur la région, la couverture sociale de toute la population agricole. Deuxième régime de sécurité sociale en France, La MSA est un organisme mutualiste qui gère de façon globale la protection sociale des salariés et non-salariés agricoles ainsi que leurs ayants droit et les retraités. Nous recherchons un(e) conseiller(ère) en prévention des risques professionnels sur notre site de Mâcon afin de nous accompagner au quotidien. Nous travaillons dans une bonne ambiance où l'enthousiasme et le plaisir d'apprendre ont toute leur place. Si vous aimez travailler dans l'action tout en faisant du travail de qualité, venez nous rejoindre. POSTE CDI - Affectation : Pôle "Santé Sécurité au Travail" - Site de Mâcon Principales missions : Placé sous l'autorité du responsable de service, le candidat retenu sera chargé de : - Elaborer et conduire des démarches de prévention visant à l'amélioration des conditions de travail, - Piloter des projets locaux ou régionaux, déployant des actions collectives en milieu de travail, des accompagnements individuels, des travaux de recherche et développement, - Renforcer sa démarche de conseil par l'instruction de dispositifs d'accompagnement technique et financier, - Assurer un rôle d'information et de conseil, - Réaliser des études et des diagnostics et organise des formations, - Intervenir auprès des adhérents, dans les entreprises, organismes de formation, établissements d'enseignement, - User de tous moyens règlementaires de son périmètre pour faire cesser des situations dangereuses. - Réaliser des enquêtes relatives aux accidents du travail et maladies professionnelles et assure une veille de la sinistralité. - Développer les relations entre l'entreprise et ses élus, peut représenter l'entreprise dans des réunions locales et peut animer l'échelon local. - Assermenté, il suivra un parcours d'intégration et de formation dès la prise de fonction, à l'issue duquel il sera agréé et disposera d'une carte professionnelle nationale. Temps de travail : 39h avec récupération de RTT pour arriver à 35h. Ce poste nécessite des déplacements quotidiens. Le candidat retenu devra suivre le cycle de formation « Nouveau Conseiller en Prévention », dont la durée varia en fonction de la formation initiale de la candidature retenue. Date limite de candidature : 09/06/2024 Date de prise de prise : à déterminer en fonction de la candidature retenue PROFIL RECHERCHE : H/F - Bac +3 à +5 (ex BUT Hygiène et Sécurité avec expérience), psychologue du travail ou expériences significatives du monde agricole, - Capacité à analyser des situations de travail, formaliser, accompagner et conduire des projets complexes, - Capacité d'adaptation de la stratégie d'intervention au contexte de l'entreprise, de la filière, - Capacité à développer une approche servicielle : écouter, reformuler les demandes, négocier, argumenter et susciter l'adhésion, établir une relation de confiance, - Capacité à animer des réunions, des formations, transmettre, synthétiser, vulgariser les informations techniques, - Capacité de gestion de projets. Rémunération annuelle brute sur 13 mois : 28 000 euros. Informations complémentaires : - Adhésion mutuelle avec participation de l'employeur - Chèques Déjeuner - Avantages CSE : chèques vacances, crédit loisirs. - Complément familial pour enfant à charge de moins de 25 ans* *selon les différentes conditions
CRIT recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans le transport, un exploitant transport (H/F). Durant votre mission, vous serez amené à : - Organiser les transports de liquides alimentaires en citerne pour les clients expéditeurs et destinataires sur des flux régionaux, nationaux et internationaux. - Optimiser la rentabilité et l'efficacité commerciale des prestations. - Assurer à l'aide des outils informatiques, la gestion organisationnelle, technique et humaine de votre activité dans le respect de la réglementation et de la sécurité. - Manager les conducteurs affectés à votre service et coordonner les missions via notre TMS - Assurer le suivi de la politique QSE et le respect des procédures HACCP. Base hebdomadaire : 39h BAC+2 en Transport. Anglais professionnel serait un plus.
L' association PRADO BOURGOGNE recrute pour le service de placement familial et éducatif un(e) agent(e) de service intérieur (ASI). Mission : Assure le maintien de la propreté et l'hygiène des locaux. Compétences : Savoir-faire : - Sens de l'organisation et méthodologie du travail - Connaissance des précautions d'emploi et de stockages des différents produits de nettoyage - Respect des règles d'hygiène - Capacité à travailler en équipe - Capacité à gérer les imprévus Tâches à accomplir : - Entretien des locaux administratifs - Entretien salle de réunions, d'attente. Etre en capacité de se déplacer d'un appartement à un autre en toute autonomie. Poste à pourvoir immédiatement.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Orthoprothésiste H/F pour notre agence basée à Mâcon. Vous intégrez une équipe à taille humaine de 4 collaborateurs. Vos missions principales : * Collaborer avec des équipes de soins et rééducation, notamment des médecins MPR, prescripteurs et assurer la relation courante et constante avec ces équipes ; * Définir, avec le patient et les équipes pluridisciplinaires, ses besoins et l'informer sur sa prise en charge (modalités de prise de mesures, de moulage, type d'appareillage.) ; * Prendre en compte les facteurs médicaux, psychologiques et l'environnement du patient ; * Réaliser les prises de mesures, moulages, scan ; * Etablir la fiche de fabrication : mesures, descriptif appareil, composants, instructions opératoires, lancer la fabrication ; * Prendre en charge l'application aux patients, l'essayage et la livraison du matériel * Respecter les procédures internes. Cette offre est faite pour vous, si... * Vous êtes titulaire du BTS Orthoprothésiste * Vous avez minimum 3 ans d'expériences idéalement dans le positionnement et l'orthèse * Vous êtes disponible et à l'écoute de vos patients pour leur offrir un véritable service de qualité * Vous êtes soucieux du travail bien fait * Vous aimez le défi et vous avez envie d'apprendre tout au long de votre carrière. Vos petits + sont : * Aptitude au travail d'équipe * Rigueur * Aisance relationnelle, empathie * Persévérance Nos avantages sont : * Mutuelle (80% pris en charge par l'employeur), prévoyance * Prime de participation, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% * Food Addict ? Vous bénéficierez des titres restaurant d'une valeur faciale de 9€. Conditions : * Type d'emploi: CDI * Statut: non-cadre * Temps plein: 35 heures * Horaires : du lundi au jeudi de 8h à 17h et le vendredi de 8h à 11h. * Rémunération: En fonction du profil et de l'expérience (à partir de 2100 € brut) * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Shannen, la Chargée de recrutement Un entretien en présentiel avec Clément, le Responsable d'Agence Et peut-être une proposition d'embauche si votre entretien est concluant ! Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau LAGARRIGUE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.
Nous recrutons pour notre agence de Mâcon un(e) : TECHNICIEN MONTEUR - ÉLECTRICITÉ (H/F) Au sein d'une équipe dynamique, sous la responsabilité du Directeur de l'agence, vous installerez des systèmes de protection foudre pour des clients professionnels. Après une formation personnalisée, vous aurez la charge d'installer paratonnerres, parafoudres, prises de terre (églises, bâtiments, industries, etc.). Vos missions : - Préparer le matériel de chantier - Installer les systèmes de protection foudre (paratonnerres, parafoudres, balisage aérien) - Compléter les documents de chantier Profil recherché : - Motivé et sans vertige - Expérience en électricité et bâtiment - Habilitations électriques et CACES nacelle (R486 Catégorie B) ou formation travail en hauteur sont un plus - Permis B obligatoire Conditions : - CDI - Rémunération selon profil, heures supplémentaires et intéressement Pour postuler, envoyer votre candidature + CV à l'adresse suivante : christophe.chotard@franklin-france.com
FRANKLIN FRANCE (100 salariés) est une PME pionnière depuis plus de 42 ans dans la conception, la fabrication et l'installation d'équipements de protection contre la foudre. Avec 6 agences, dont un bureau d'études, nous avons une présence nationale et internationale. Nous investissons dans l'avenir de nos salariés via la formation et le développement des compétences, offrant des parcours de formation métier pour favoriser l'évolution professionnelle et la mobilité interne.
Vous exercez toutes les tâches d'un emploi de vendeur/se au rayon charcuterie à la coupe de Carrefour Market Charnay lès Mâcon : mise en rayon des produits, servir les clients, coupe et tranchage divers, pesage, étiquetage, emballage, nettoyage. Des compétences commerciales auprès de la clientèle sont également à ne pas négliger. Une expérience sur le même type de poste (ou traiteur/ cuisine) serait appréciable mais une formation en interne sera effectuée. Tous les profils motivés pour travailler dans ce domaine seront étudiés.
Vous intégrez notre base logistique sur Saint-Jean-Sur-Veyle dans le cadre du lancement d'une nouvelle activité sur l'année 2024, au cœur d'un environnement de travail en pleine croissance. Placé.e sous la responsabilité directe du Responsable Sécurité et Formation, vous l'assisterez dans les missions Santé et Sécurité opérationnelles. Dans une logique d'amélioration continue, vous proposerez des actions correctives / de perfectionnement sur l'ensemble des sujets sur lesquels vous interviendrez. Vous serez également en charge de recueillir et exploiter les informations terrain pour pouvoir mettre en œuvre les actions adéquates dans le domaine de la prévention de la Santé et la Sécurité, en cohérence avec la stratégie définie, la gestion et maitrise des risques de l'entreprise. A ce titre, vos missions seront les suivantes (liste non-exhaustive): Prévention/Formation : Participer à la montée en compétences opérationnelles des collaborateurs Logistique sur le terrain : transmission des bonnes pratiques, rappels de sécurité, etc. Suivre et planifier la réalisation des formations obligatoires. Animer des formations auprès des Managers afin de renforcer la culture de Prévention. Recueillir et exploiter les informations terrain afin d'adapter les actions dans le domaine de la Prévention de la Santé & de la Sécurité. Organiser et animer les intégrations des nouveaux collaborateurs. Organiser et réaliser les exercices incendie semestriels. Accidentologie : Intervenir sur le terrain en qualité de Sauveteur Secouriste du Travail (SST). Participer aux enquêtes et analyses des accidents du travail. Réaliser et suivre les indicateurs relatifs à l'accidentologie. Communication Prévention Santé & Sécurité : Promouvoir et animer la politique de Prévention Santé & Sécurité dans les différents services de la Coopérative. Tenir à jour les affichages et documentations Prévention Santé & Sécurité Contribuer à la préparation des réunions CSE, des Commissions Santé Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) et des réunions de service sur les thématiques de Prévention Santé & Sécurité. Audits internes : Réaliser des missions d'audit Santé & Sécurité sur le terrain. Relever les écarts ou observations et formaliser des comptes rendus Préconiser des axes d'amélioration et des plans d'actions. Registre Sécurité et documents réglementaires : Contribuer à l'actualisation/création des documents relatifs à la Prévention Santé & Sécurité. Participer à la rédaction et à la mise à jour des procédures et consignes de sécurité et s'assurer de leur respect. Profil : Issu.e d'une formation BAC+2 à BAC+5 spécialisé Qualité Sécurité Environnement (QSE), vous maîtrisez les pratiques et connaissances en matière de Santé & Sécurité. Vous disposez impérativement d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans le domaine de la Prévention Santé & Sécurité ou sur un poste similaire. Vous êtes reconnu.e sur le terrain comme une personne proactive sur des sujets de Sécurité et Prévention : par exemple, vous proposez des actions correctives afin de prévenir des risques. Votre sens du relationnel et votre communication positive vous caractérise. Vous êtes également pédagogue et faites preuve d'objectivité et de neutralité dans tout type de situation. Votre Certificat Formateur Sauveteur Secouriste du travail et/ ou une première expérience en logistique serait un plus pour votre candidature. Conditions de travail : Le poste est basé à Saint-Jean-Sur-Veyle (01) et des déplacements ponctuels sur Entraigues-sur-la-Sorgue (84) sont à prévoir. Nous offrons une semaine de travail de 4 jours*, avec une rémunération équivalente à 5 jours. Profitez d'un équilibre vie professionnelle-vie personnelle optimal tout en faisant partie d'une entreprise engagée à valoriser le bien-être de ses collaborateurs.
- Préparation et réception des vendanges, - Participation à la philosophie et à la feuille de route concernant la vinification et les analyses fermentation et autres en lien avec le Gérant, - Mise en oeuvre de la vinification en appliquant les consignes et vérification de son évolution, - Elevage du vin et contrôle du bon déroulement jusqu'à la mise en bouteille - Dégustation et Assemblage, - Collage, filtrage et mise en bouteille, - Nettoyage des fûts, des cuves et du matériel. La partie gestion des commandes et expéditions : - Réception, préparation des commandes EXPORT et contrôle de la bonne exécution de celles-ci (environ 80% des ventes), - Gestion des expéditions EXPORT, préparation des commandes pour prise en charge par le transporteur, - Réception des palettes du transport et rangement sur 4 étages avec le Gerber / Fenwick, - Réglage de la chaîne d'habillage, entretien et petite maintenance.
Vous participez à l'ensemble des travaux réguliers de la vigne au cours de l'année (plantations, taille, etc) et aurez compétence pour conduire notamment un tracteur de type enjambeur afin de réaliser les travaux de sols et pulvérisation des produits phytosanitaires. Vous êtes ainsi capable de petite maintenance. Vous êtes en possession du certiphyto et d'un permis B. Poste 35 h annualisé. Basé en région Sud Bourgogne (Mâcon, 71). Non nourri, non logé. Mobilité exigée. Expérience exigée.
Le centre de formation Formanails recherche activement un/e formateur/trice aux métiers de prothésiste ongulaire sur les secteurs de Mâcon , pour dispenser ses formations aux professionnels des instituts.
Opportunité Exceptionnelle chez Wooskill À la recherche d'une expérience unique dans une start-up française prometteuse ? Rejoignez-nous ! À Propos de Wooskill : Depuis notre création en 2020, nous avons façonné Wooskill autour d'un projet tech novateur, porteur de sens, et à fort impact social. Grâce à une première levée de fonds de 3,5M€, nous sommes aujourd'hui parmi les 40 start-up EdTech à plus fort potentiel en Europe selon le Palmarès HolonIQ 2022. Actuellement, nous préparons notre 2e levée de fonds pour propulser notre activité à l'international. Nos Valeurs : Partage, Innovation, Impact. ALTERNANCE - CHARGE(E) MISSIONS SEA - SOCIAL ADS Responsabilités : - Création, suivi et optimisation des campagnes manuelles et automatisées - Création de landing pages - Suivi et analyse statistique du trafic et des résultats des campagnes - Mise en place d'outils de suivi des événements (Google tag manager) - Mise en ligne et optimisation des campagnes SEA, Social Media, Display. - Analyse des résultats des campagnes, reporting et suivi des budgets (Google Analytics, Looker Studio) - Médias : Google Ads, Display, Retargeting, Meta Ads, Tiktok Ads & Linkedin Ads Profil : Tu es issu(e) d'une formation bac+2, bac+3 en école de marketing, communication. Avec une expérience dans un poste similaire, de préférence dans une start-up ou dans le domaine digital. Tu veux participer à une aventure entrepreneuriale, apprendre sur de nombreuses thématiques, être très vite responsabilisé(e) et rejoindre une petite équipe jeune et passionnée ! Avantages et détails : - Alternance à pourvoir dès septembre 2024 - Mâcon 71000 - Coachings avec des mentors experts pour une montée de compétences rapide
Mâconnais-Beaujolais Agglomération (39 communes, 80 000 habitants) recrute un(e) chargé(e) de mission sensibilisation déchets (H/F) au sein de sa Direction des Déchets (DD). Par an, la Direction Déchets, en quelques chiffres, ce sont : 60 agents dont 42 au sein de la cellule exploitation //45 000 tonnes de déchets ménagers collectés et traités //+ de 4 600 personnes sensibilisées à la réduction des déchets. _____________________________________________________________ Recrutement statutaire (fonctionnaire) ou à défaut contractuel de droit public (CDD évolutif) Horaires variables (réunions/ animations en soirée et le week end Pour postuler, transmettre CV et LETTRE DE MOTIVATION ______________________________________________________________ Sous la responsabilité de la responsable cellule accompagnement au changement, l'agent travaillera en collaboration avec l'agent de sensibilisation tri et prévention des déchets. Dans le cadre de la mise en œuvre du Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés de MBA (PLPDMA), il/elle assurera les missions suivantes : - COORDINATION DE PROJETS : o Piloter les actions de l'axe 1 : « Être exemplaire en matière de prévention des déchets » (création d'une Charte écoresponsable, accompagner les communes et la collectivité dans la réduction de leurs déchets) ; o Piloter les actions de l'axe 5 : « Accompagner les professionnels à la réduction des déchets » ; o Assurer un suivi des actions ; o Contribuer au bilan annuel. - ANIMATION ET PRÉVENTION DES DÉCHETS : o Assurer, en soutien de l'agent de sensibilisation, la mise en place, l'animation et l'évaluation des actions de prévention des déchets auprès de publics divers (enfants, adultes, séniors, familles) et dans des contextes variés (scolaire, périscolaire, loisirs, évènementiel, entreprises) ; o S'approprier et/ou créer des outils, supports et techniques pédagogiques de prévention et tri des déchets et de la promotion du réemploi (5R, consommation responsable, zéro déchet, tri/recyclage, produits fait maison) ; o Animer des stands dans des lieux publics, les évènements de l'agglomération ou de ses partenaires ; o Gérer la logistique des actions d'animation ; o Assurer des formations en prévention/tri des déchets auprès de publics spécifiques (bénévoles, professionnels, agents de la collectivité). Dans le cadre de la sensibilisation au tri des déchets et du suivi des performances, il/elle assurera les missions suivantes : - SUIVI, PLANIFICATION DE CARACTÉRISATIONS : o Programmer et analyser les résultats des caractérisations de déchets notamment en lien avec le prestataire de transport des déchets et le service exploitation de la DD. - RAPPEL DE CONSIGNES DE TRI AUPRÈS DES USAGERS : o Programmer des interventions en porte à porte en lien avec le service exploitation ; o Rédiger des supports de communication. Dans le cadre du fonctionnement du service, il/elle assurera les missions suivantes : - Participation aux réunions d'organisation et de prise de décisions en équipe ; - Collaboration avec le service communication pour l'élaboration de supports de communication ; - Réalisation d'autres tâches liées à la relation usagers pendant les périodes de congés afin d'assurer la continuité du service. Savoirs : - Être sensible aux enjeux du développement durable, de la prévention et de la gestion des déchets et de l'économie circulaire - Connaissance de la fonction publique territoriale - Connaissance des publics enfants et/ou jeunes et/ou adultes Savoirs faire : - Concevoir, piloter et animer un projet - Savoir encadrer un groupe, favoriser l'expression et l'autonomie, les rendre actifs de leur apprentissage, susciter l'intérêt et la curiosité - Réaliser des bilans des animations - Capacité à utiliser les nouvelles technologies - Maîtrise des outils de bureautiques et multimédia - Qualités rédactionnelles
Nous recherchons pour notre société, des chauffeurs de car (H/F) ou des personnes souhaitant se former au métier pour prise de poste en CDI. Vous recherchez un complément d'activité ou un emploi stable ? Un travail à temps partiel ? L'entreprise peut vous accompagner pour suivre la formation nécessaire pour passer le Permis D (transport en commun) et FIMO Voyageurs. Vous travaillerez à temps partiel entre 20h et 30h par semaine en horaires coupes (entre 6h et 9h, entre 11h00 et 14h00, entre 15h30 et 18h) soit uniquement pendant la période scolaire, soit toute l'année. Poste évolutif vers du Temps Complet selon profil. Vous avez obligatoirement plus de 21 ans. Vous êtes pédagogue, responsable et ponctuel(le). Poste à pourvoir sur le secteur de Mâcon Durée de travail 20 à 30h/semaine Travail en journée Salaire Salaire brut : Horaire de 13,65 € + 13ème mois + primes + Mutuelle
Le service économie agricole de la DDT71 recherche son contrôleur des directives communautaires sur la conservation des oiseaux sauvages et des habitats chez des exploitants agricoles. Votre mission se répartit sur deux points de contrôle : - Respect des mesures de protection des habitats d'oiseaux sauvages : cette exigence s'applique à l'ensemble du territoire. Il est vérifié que, sur l'année civile en cours et dans le cadre de son activité agricole ou sur les terres qu'il exploite, l'exploitant n'a pas détruit ou détérioré un ou plusieurs habitats ou site de reproduction d'une espèce protégée. - Respect des mesures de protection des habitats naturels et des espèces dans les sites Natura 2000. Cette exigence vise à protéger les habitats naturels et les espèces de faune et de flore sauvages justifiant la désignation des sites Natura 2000. Le code de l'environnement prévoit que les programmes ou projets d'activités, de travaux, d'aménagements, d'ouvrages ou d'installations susceptibles d'affecter un site Natura 2000 , doivent faire l'objet d'une évaluation des incidences Natura 2000. Il est donc vérifié que, sur l'année civile en cours et dans le cadre de son activité agricole ou sur les terres qu'il exploite, l'exploitant n'a pas effectué de travaux ou interventions susceptibles d'affecter de manière significative un site Natura 2000 désigné par arrêté ministériel avant le 1er janvier de l'année en cours sans avoir obtenu une autorisation de l'autorité administrative compétente. Vos atouts : Bonne pédagogie et bonne communication (il y aura du terrain et des contacts avec les agriculteurs). Capacité à comprendre et à appliquer rigoureusement une procédure et la réglementation. Une expérience dans un poste de contrôle d'activité agricole vivement souhaitée. Vous intervenez sur tout le département : capacité à conduire une voiture obligatoire et véhicule de service mis à disposition. Le poste est à pourvoir à partir du 1/07 au 31/08/24.
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à FEILLENS des OUVRIERS AGROALIMENTAIRES H/F. Les postes proposés sont en lien avec de la fabrication pâtés croûtes. Différents postes sont proposés : - FABRICATION - CONDITIONNEMENT - MISE EN CARTON - EXPEDITIONS Horaires variables selon le poste (de matin, d'après-midi, de journée, de nuit...) Profil : - sérieux - dynamique - ponctuel - motivé - savoir comprendre et parler français (consignes sur informatique selon les postes) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Prime de froid selon le poste - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Mâcon recrute des nouveaux talents : Préparateur de commandes (F/H) à Bagé la Ville (01). POSTE AVEC UTILISATION DU CACES 1 ! Missions : - Préparer les commandes des clients (sur la base de la commande vocale, aller dans rayons pour prendre les colis et les mettre sur palettes). - Participer à la manutention avec l'utilisation d'un transpalette électrique, au contrôle des colis et rolls et au nettoyage de l'entrepôt. Horaires FIXES : soit de matin, soit d'après-midi. - En horaires de matin : les samedis matins sont travaillés. (1 samedi sur 4 en repos) Profil : - Vous possédez le caces 1 et vous justifiez d'une première expérience sur le poste - Vous êtes ponctuel(les) et assidu(e)s - Vous êtes dynamiques et aimez les challenges - Vous avez un esprit logique (montage de rolls) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Paniers journaliers - Primes de productivités - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Horaires : En équipe fixe soit de matin ou d'après-midi du lundi au vendredi (travail le samedi possible) Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat tout au long de l'été ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de no
Manpower LYON INFORMATIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Analyste d'exploitation informatique Technicien Applicatif (H/F) Rattaché au Directeur de Service Projets, vos principales missions sont les suivantes : Projets Transports : 6 personnes dont 1 alternant -Projets d'intégration et de déploiement des solutions logicielles métier (TMS) -Support aux équipes opérationnelles lors des phases d'avant-vente (analyse CDC et interfaces) et/ou évolutions clients (EDI) -Projets d'amélioration continue (analyser les besoins, proposer des solutions techniques et informatiques, mise en œuvre, suivi.) -Assistance lors des démarrages d'activité et/ou ouverture de site -Formation des utilisateurs, mise à jour des supports techniques et procédures -Gestion de migrations applicatives Applicatifs métiers, infrastructure : 5 personnes -Définition et mise en place d'EDI via les applicatifs de mapping -Hotline pour les opérationnels et interface avec les prestataires externes -Paramétrage des dossiers clients selon cahier des charges ou des outils de pilotage -Paramétrages d'activités sur le TMS (création, modification) -Requêtes sur bases de données SQL Vous êtes issu(e) d'une formation BAC3 à BAC 5, diplômé(e) d'Ecole d'Ingénieur ou d'un Master en Système d'Information et vous justifiez d'une première expérience significative dans la mise en place d'applicatifs et gestion de de projets. -Vous maîtrisez les requêtes sur les bases de données SQL et/ou les outils BI et/ou le langage VBA mais aussi les outils du pack Office. -Mise à disposition de fichiers Excel / VBA, extractions de bases de données -Extractions et restitution des données -ERP WMS, reflex est un plus. Autonome, vous gérez tous les aspects des projets qui vous sont confiés et vous êtes force de proposition. Disponible et à l'écoute, vous savez comprendre les besoins des utilisateurs finaux. Alors, si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus et postulez !
Manpower LYON INFORMATIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Analyste d'exploitation informatique Technicien Applicatif (H/F)
Nous recherchons pour notre entreprise basée en Saône et Loire 18 personnes pour un contrat saisonnier de 6 mois pour les vendanges ainsi que pour les travaux d'hiver à compter du 1 septembre 2024 au 1 mars 2024 sur le Mâconnais. Vous devez impérativement savoir vendanger, ramasser les agrafes, changer les piquets, couper les baguettes, tailler, tirer les bois, désherber, curer, plier et changer les fils
