Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Maximin située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Maximin. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - UZES, 30 - COLLIAS, 30 - Uzès ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un.e préparateur/préparatrice en pharmacie H/F. Sous la responsabilité du pharmacien responsable de la mise à jour et de l'observation de cette procédure, vos missions seront: Horaires : 9h30-12h30 13h-17h00 mercredi obligatoire Matin : Inventaire tournant et nettoyage rayonnage de médicaments Dispensation unitaire nominative hebdomadaire : À partir des ordonnances informatisées : -Vérifier que les chariots de piluliers sont bien livrés à la PUI, -Préparer des piluliers des EHPAD, service d'USLD, EVC en fonction du planning ; -Vérifier quelques piluliers ou des casiers de médicaments hebdomadaires, ; - Préparer des traitements hebdomadaires des services de Médecine, SSR1, et SSR2, en fonction du planning ; A partir de 11h : Préparations des ordonnances (modifications de traitement et entrées) tous services : détachement d'un ou deux préparateurs ; -Rechercher des ordonnances bloquées ( Sorties informatiques : ordonnances et réassorts) - Réceptionner des livraisons et sérialisation (après-midi également) - Gérer des commandes oxygène, des appels des différents services par un PPH, par roulement,des commandes au grossiste-répartiteur pour les médicaments hors livret ou urgents -Pour les Ehpads délocalisés, préparation des traitements dans les caisses scellées et les déposer pour départ sur site, gérer des extracteurs à oxygène et des TPN. Après midi : - Remplir des postes de cueillette et sorties informatiques des médicaments - Préparer des dotations des services, en fonction du calendrier et des ordonnances, des demandes de réassort en médicaments et dispositifs médicaux des EHPAD et services - Passer des commandes - Evaluer des besoins et préparer des commandes médicaments et dispositifs médicaux pour chaque service ( réapprovisionnement des services,gestion du grossiste répartiteur avec l'adjoint administratif de la pharmacie - Désinfecter et range le poste de travail, du matériel et des rayonnages de médicaments - Blistériser des médicaments non identifiables - Vérifier le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux( date de péremption et gestion) - Intervenir et diffuser les informations les services, en liaison avec les laboratoires et/ou les autres établissements de santé - Participer à l'établissement, l'actualisation des protocoles, procédures ( réception, alerte, retraits..) - Acheminer des traitements dans les services, pour Médecine, EVC, SSR 1, SSR2, USLD et Escalette Pour les EHPADS, une fois par semaine, nettoyage de la salle de réunion, par roulement Evacuation des déchets d'activité et Dasri Respect des conditions d'hygiène et de sécurités spécifiques liées aux activités Rétrocession (dispensation et participation à la facturation)
Nous recherchons pour renforcer l'équipe à partir de fin mai un employé(e)1 d'Hôtellerie Polyvalent(e) Vos missions, par ordre d'intensité : - réaliser la remise en état des chambres au départ des clients, l'entretien courant durant leur séjour - entretien de l'établissement en général, - aide à la préparation et au service : petits-déjeuners, repas - ponctuellement : l'accueil et/ ou l'information aux clients Vos qualités : discrétion, propreté, souriant(e), disponible, organisé(e) et méthodique. Vous savez être attentif-ve au bien-être et à la sécurité de nos clients et avez une aptitude pour les tâches ménagères. C'est une activité qui implique : station debout, de montées des escaliers, de la marche (longueur de couloirs, taille des espaces, ...). Poste à temps plein ou partiel, sans coupure (journée continue), fin du service en début d'après midi. Travail le Weekend 1 jours de congé par semaine (en semaine) - temps partiel possible en mai (étudiants par exemple) puis 35H de juin à aout, septembre également possible en partiel. Peut convenir à étudiant(e) - Formation possible. Pas de logement sur place
Nous recherchons un.e vendeur/vendeuse en contrat d'apprentissage ( L'âge des bénéficiaires du contrat d'apprentissage doit être compris entre 16 et 29 ans révolus et +29 ans si TH). Merci de venir nous rencontrer directement à la Bijouterie. Le permis B et le véhicule sont exigés -Accueillir les clients -Conseiller les clients -Entretien des locaux propres -Mises en vitrines bijoux
BIJOUTERIE LA MARQUISE SITUÉE AU CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR DE UZÈS EN FACE DES CAISSES PROPOSE DES BIJOUX OR, ARGENT, PLAQUÉ OR ET ACIET. AINSI QUE DES MONTRES. RÉPARATIONS DE MONTRES, DE BIJOUX AINSI QUE DES CRÉATIONS ET FABRICATIONS DE BIJOUX EN OR ET ARGENT.
Adecco Nîmes recherche pour Haribo à Uzès des Hôtes d'accueil H/F pour les vacances scolaires et la saison estivale. Touristique, coloré et gourmand l'environnement parfait pour rejoindre les équipes du musée historique du bonbons en tant qu'Hôte(sse) d'accueil ! Vos Missions principales : - Accueil physique et téléphonique, - Gestion des réservations - Vente de billets d'entrée - Animation des ateliers, - Issu(e) d'une formation Secrétariat, administratif ou équivalente, vous disposez d'une expérience dans la vente. - Doté(e) de très bonnes qualités relationnelles, vous êtes très à l'aise en public - L'autonomie et la rigueur seront aussi des qualités nécessaires pour réussir ! - You speak English? it's even better ! Intéressant non ? Si vous vous reconnaissez dans cette offre, que vous êtes dynamique avec un esprit de service développé, et que vous avez envie d'évoluer dans une ambiance fun, rythmée par la Joie de l'Enfance, alors envoyez-nous votre candidature ! Nous vous recontactons !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
ÉCOUTER-VOIR - UZES RECRUTE UN.E ASSISTANT.E AUDIO-PROTHÉSISTE H.F EN CDD pour une durée de deux mois renouvelable. Pourquoi rejoindre Écouter-Voir ?"Rejoindre Écouter Voir, c'est devenir acteur de l'économie sociale et solidaire et favoriser l'accès aux soins pour tous." Valeurs Humaines Fortes :Faites partie d'une équipe engagée de la Mutualité Française Grand Sud, où les valeurs d'éthique, de bien-être, et de solidarité sont au cœur de notre mission. Nous sommes la seule enseigne réinvestissant totalement ses bénéfices dans l'économie sociale et solidaire. Innovation Constante :Bénéficiez de centres conviviaux, régulièrement rénovés, et équipés des dernières technologies dans une enseigne bienveillante. Réseau d'Experts :Votre expertise en santé jouera un rôle clé dans un échange constructif avec les patients, les aidant à identifier et prendre en compte leurs besoins. LE POSTE : Accueillir physiquement et téléphoniquement les clients avec attention. Prendre les rendez-vous et veiller au bon déroulement des rendez-vous. Participer aux actions de dépistage auditif. Accompagner les clients dans la prise en main de leurs appareils auditifs. Conseiller et vendre accessoires et consommables. Nettoyer et entretenir les aides auditives. Suivi des produits en SAV et reprogrammation après retour. Participer au diagnostic des pannes des aides auditives. Gestion administrative (TP, caisses, inventaires, etc.). Suivi des paiements et rejets des organismes tiers-payant. Mise en place d'opérations commerciales. Respecter les règles d'hygiène. LE PROFIL : Formation Assistant.e Audioprothésiste souhaitée. Autonomie, polyvalence, organisation et rigueur. Maîtrise des outils informatiques (Office, mails et navigation internet). Écouter-Voir : Ensemble, écoutons pour voir un monde meilleur A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : à partir de 21 000,00€ par an
Prise de poste immédiate Château de Collias un Hôtel 5* de 8 chambres et Restaurant avec 1 Etoile Michelin, situé au centre historique du village, cherche un réceptionniste H/F. En qualité de réceptionniste vous êtes la 1ère personne que rencontre le client en franchissant la porte de l'Hôtel. Pour la qualité du votre travail, vous défendez l'image de notre hôtel. Vous devez assurer une présence physique permanente à l'accueil, tout en prêtant attention au roulement interne de l'hôtel. A ce poste vous êtes chargé de missions d'accueil, d'information ainsi que des tâches administratives qui peuvent évoluer en fonction de la clientèle. Vos missions seront les suivantes : - Vous êtes garant/e du bon déroulement du séjour de nos clients, check-in et check-out - Vous prenez des réservations (téléphone et mail), les enregistrez, gérez et optimisez la vente des chambres et proposez des réponses adaptées aux besoins des clients. - Vous assurez la facturation et l'encaissement. Vous parlez couramment l'anglais et une 2ème langue (allemand ou espagnol). CDD avec possibilité d'évolution Shifts de l'hôtel de 8h à 16h00 ou de 15h30 à 23h30. 2 jours de repos consécutifs
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 12 mois, nos entreprises partenaires recrutent 2 apprentis pour préparer un CAP accompagnant petite enfance. Territoire du Gard Salaire en fonction de l'âge Titulaire d'un premier diplôme de niveau 3 minimum ou d'un titre pro Poste à pourvoir à partir de juin 2024
La communauté de communes du Pays d'Uzès détient la compétence petite enfance, enfance et jeunesse. A ce titre elle gère en régie directe des établissements d'accueil du jeune enfant, un Relais Petite Enfance, une ludothèque itinérante, des Accueils de Loisirs Sans Hébergements, des services jeunesse et parentalité. Dans le cadre d'un projet d'ouverture au 1er septembre 2024, d'une nouvelle micro crèche de 12 places sur la commune d'Argilliers, et afin de renforcer les équipes sur l'ensemble des structures, la direction du service au familles recrute des agents en CDD (temps pleins et temps partiels selon les besoins) ous la responsabilité du (de la) directeur (trice) de la structure, l'animateur d'éveil (HF) travaille en équipe pour garantir un accueil de qualité aux enfants et aux familles accueillis. Dans le respect du projet d'accueil de la structure et en collaboration étroite avec les auxiliaires de puéricultures et les éducatrices de jeunes enfants, elle/il assure les missions principales suivantes : - Organisation de l'accueil au quotidien des enfants et des familles - Mise en place de temps d'animations d'éveil pour les tout-petits - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets pédagogiques de la structure - Implication dans le travail en équipe et dans la mise en œuvre de la démarche environnementale engagée au sein des structures d'accueil de la communauté de communes. - Participation à l'encadrement des stagiaires en collaboration avec les auxiliaires de puériculture et l'éducatrice de jeunes enfants. - Implication dans la démarche de soutien à la fonction parentale auprès des familles des enfants accueillis - Travail en lien étroit avec l'ensemble des intervenants et partenaires dans les domaines socio-éducatifs, du soin et de la Santé Préventive, - Participation aux réunions d'équipes , aux formations Plusieurs postes à pourvoir
Au sein de notre boutique de prêt à porter Femme/Homme nous recherchons un vendeur (f/h) avec une expérience dans ce même domaine A TEMPS PLEIN JUSQU'EN OCTOBRE. Par roulement vous ouvrirez et fermerez la boutique. Vous réaliserez l'entretien, la mise en rayon, le conseil et l'encaissement du client. ***PLANNING A DEFINIR**** PAS DE LOGEMENT POSSIBLE
Mission LONGUE DUREE AVEC CACES 1 et 3 OBLIGATOIREMENT ! Notre agence Adéquat de Nîmes recrute des nouveaux talents sur des postes de Préparateur de Commande avec CACES 1 - 3 (F/H). Missions : - Etre chargé de réaliser les opérations de « picking » et de sorties de palettes complètes nécessaires à la préparation des commandes clients. - Utiliser des chariots élévateurs, ainsi que des transpalettes autoportés. Respecter le planning élaboré par le superviseur expéditions et alerter en cas de non respect de celui-ci (retard dans la préparation des commandes qui lui sont affectées). - Enregistrer toutes les opérations d'entrée, de sortie ou de rangement de stock dans l'ERP Mercury grâce à sa douchette. - Veiller au respect du FIFO, à l'enregistrement des numéros de lot lors de la préparation de commande, vérifier les références prises en picking à chaque opération. - Etre responsable de la conformité de la commande préparée, en termes de qualité, de quantité, et de palettisation. - Ravitailler le « picking » des palettes vides. Procéder au nettoyage des allées (film, palettes vides, intercalaires.). Profil : - CACES 1 et 3 OBLIGATOIRE - Expérience souhaitée de minimum 6 mois sur un poste similaire. - Etre assidu, rigoureux, professionnel et ponctuel Conditions de Travail : - Mission jusqu'en Septembre 2024 - Contrat 35h (Lundi au vendredi) : 8h - 16h30 (1h de Pause + 2 x 15min) - Selon les besoins en haute saison, horaires en 2x8 possible Rémunération et vos avantages : - Taux horaire à 12,63€ + Prime Préparation à 5€ + Prime Habillage à 2€ + Ticket Restaurant + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Cherche Vendeur/vendeuse prêt à porter pour notre boutique à UZES Mi-Temps 20h/semaine Autonomie, Rigueur, sens de l'organisation Bon contact avec la clientèle, conseils... Mise en rayon Vente
Mission LONGUE DUREE ! Notre agence Adéquat de Nîmes recrute des nouveaux talents sur des postes d'Agent de conditionnement (F/H). Missions : - Avoir la meilleure cadence possible de sa ligne de conditionnement, - Changements des numéros de lot et des étiquettes lors du changement des produits, - Contrôle des produits et au remplissage de la carte de contrôles, - Réalisation d'une maintenance préventive de 1er niveau ( en cas d'absence du technicien de maintenance), - Nettoyage des presses, pastilleuses et lignes de conditionnement, - Hygiène et la propreté du poste de conditionnement d'affectation, - Rangement de son poste avant de le libérer, - Remplissage des documents de traçabilité, - Transmission des informations au moment des changements de poste, - Bonne communication avec son équipe et son responsable, - Avoir un soin particulier de son outil de conditionnement ( balance, lignes de conditionnement ...). Profil : - Expérience souhaitée de minimum 6 mois sur un poste similaire. - Etre assidu, rigoureux, professionnel et ponctuel Conditions de Travail : - Mission jusqu'en Septembre 2024 - Contrat 35h (Lundi au vendredi) : 8h - 16h (1h de Pause) - Selon les besoins en haute saison, horaires en 2x8 possible Rémunération et vos avantages : - Taux horaire à 12,56€ + Prime Cagoule à partir de 3€ + Prime Habillage à 2€ + Ticket Restaurant + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Nous recherchons un.e vendeur/se à temps complet en CDI, vos missions : - Installation des produits en magasin, - Accueil et conseil clients, - Encaissement, - Cuisson du pain (vous serez formé sur place), - Entretien des locaux. Temps de travail : 39h heures / semaine Lundi et mardi: repos Mercredi 7h-12h30 / 16h-19h30 Jeudi 08h00-12h30/ 16h00-19h30 Vendredi 7h-12h30 / 15h00-19h30 Samedi :07h00-12h45 et un samedi sur deux 15h00-19h30 Un dimanche sur deux 06h-14h Majoration du salaire pour les dimanches. Expérience souhaitée en boulangerie. Poste à pourvoir immédiatement.
Crêperie traditionnelle bretonne à Uzès recherche un(e) serveur(se) au plus tôt jusqu'à fin septembre (ou plus) pour la saison estivale 2024. Compétences requises : - Mise en place (dressage) de la salle, de la terrasse en amont du service. - Participer à l'entretien quotidien (nettoyage) et à l'hygiène des locaux et équipements. - Savoir accueillir et conseiller le client. - Effectuer le service en salle et en terrasse : savoir porter un plateau, prise de commandes, servir et desservir les plats et boissons. - Préparer le garnissage et la mise en place des plats et des desserts. Profil recherché : - Une saison d'expérience au moins en restauration. - Avoir le sens de la relation client - Savoir travailler en équipe. - S'adapter aux variations des flux d'activités de l'entreprise et accepter la polyvalence. - Assurer le rythme des services. CDD saisonnier 30 heures/semaine aux mois d'avril/mai/juin/septembre/. 35 heures + heures supplémentaires en juillet et août. Travail en coupé , travail le soir et les week-ends. vivre Uzès et alentours pour le travail en coupé Salaire à négocier selon compétences et expérience.
Poste polyvalent Crêpier(e) /service Saison 2024 La Crêperie La Bolée, crêperie traditionnelle bretonne, à Uzès recherche un(e) crêpier(e )polyvalent(e )au plus tôt jusqu'à fin septembre avec de l'expérience, ayant des compétences en crêperie pour alterner sur deux postes en fonction des jours : du service sur certains jours de la semaine et la gestion d'un second poste crêpe en autonomie sur d'autres jours en renfort du chef crêpier. Le poste est logé à deux minutes du lieu de travail.Le salaire à négocier selon l'expérience. Compétences requises pour le service : *Mise en place(dressage) de la salle, de la terrasse en amont du service *Participer à l'entretien (nettoyage) et à l'hygiène des locaux et équipements *Savoir accueillir et conseiller le client *Effectuer le service en salle et en terrasse : Savoir porter un plateau, prise de commandes, servir et desservir les plats et boissons. Compétences requises pour le poste crêpe : Organisation et gestion du poste crêpier en autonomie Étaler une pâte à crêpe et savoir tourner sur 2 à 3 biligs Confection et Garnissage des crêpes salées et sucrées selon la demande Entretien et Hygiène du poste de travail Les qualités requises et profil recherché : *Une année d'expérience en crêperie *Le sérieux, le sourire et la gentillesse +++, le travail en équipe et la bienveillance *S'adapter aux variations des flux d'activités de l'entreprise *Être doté d'une bonne résistance au stress, avoir une bonne condition physique afin d'assurer le rythme des services. Pour plus d'infos n'hésitez pas à me contacter caroline.ziack@gmail.com
Au sein d'un Restaurant traditionnel au cœur d'Uzès, un lieu de qualité, de convivialité et de respect qui propose une cuisine faite maison vous effectuerez les tâches suivantes : * Effectuer le service en salle et en terrasse. * Mettre en place la salle. * Accueillir, conseiller et veiller au confort des clients. * Prendre les commandes, servir les plats, les desserts et les boissons. * Participer à l'entretien des équipements et des locaux. Compétences principales : Excellent sens de la relation client : amabilité, discrétion. S'intégrer dans une équipe hiérarchisée. Accepter la polyvalence au sein du restaurant. Être Motivé, Méthodique, Organisé, Disponible, avoir le sens du détail. Bonne gestion du stress. Formation assurée en interne CDD Saisonnier de 5 mois temps plein évolutif CDI
Chateau de Collias hotel 5étoile et restaurant 1 étoile Michelin cherche un plongeur ou une plongeuse pour compléter son équipe
Le poste : Votre agence PROMAN de Nîmes 1 recherche pour l'un de ses clients, gestionnaire du réseau de distribution d'eau, un CHARGE(E) DE CLIENTELE H/F : Vos missions : être à l'aise avec les outils informatique, être rigoureux et manuel. Profil recherché : Vous êtes rigoureux et organisé Vous avez le sens des priorités et savez faire preuve d'initiatives Alors n'hésitez plus, postulez !!! :) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) polyvalent(e) Vous êtes garant de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils. En liaison avec l'ensemble des collaborateurs du magasin, avec les clients et les services internes, vos missions consistent à : - Diagnostiquez les besoins des clients, les aidez dans leur choix ; - Concrétisez les ventes ; - Mettez en valeur les produits (présentation, mise en situation) ; - Entretenez et approvisionnez les rayons ; - Proposez des choix de produits, des réimplantations ; - Participez à la préparation d'opérations commerciales ; - Assurer un contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises réceptionnées ; - Organiser les flux entrants et sortants de la réception ; - Garantir le respect du matériel et des procédures de sécurité ; - Conseiller notre clientèle sur les différents produits proposés dans nos rayons ; - Mettre en valeur les produits, entretenir et approvisionner les rayons (prix à jour, propreté, sécurité) ; - Assurer la vente et l'atteinte des objectifs magasin ; - Contrôler la mise en œuvre des modes opératoires et règles de fonctionnement en vigueur dans l'entreprise ; - Organiser le traitement des commandes ; - Organiser et mettre en œuvre les opérations de fidélisation clients proposées par l'entreprise et le magasin, - Garantir la prise en main des retours SAV et autres services ; - Assurer une polyvalence en gestion de rayon ; - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer votre sécurité mais aussi celle de vos collègues et des clients. Profil : vous avez de préférence une expérience réussie sur un même poste dans la distribution. Résolument orienté client, passionné par la vente, vous aimez le travail en équipe. Pour relever ce challenge, vous êtes accueillant(e), souriant(e), rigoureux(se), vous avez une sensibilité à la vente. Vous avez un très bon sens relationnel qui vous permet de travailler facilement en équipe et d'aider le client dans son parcours d'achat. Des connaissances en vente seraient un atout. Rémunération selon expérience et profil. Nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures et s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité : nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Avantages : - Épargne salariale - Réductions tarifaires Programmation : - Disponible le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Primes
Nous recherchons pour une Etude de Commissaires de Justice en plein essor , un(e) Assistant(e) Juridique en CDI . Dans une ambiance dynamique , chaleureuse à l'état d'esprit familial , le/la candidat(e) aura pour missions principales : - Accueil physique et téléphonique des clients et débiteurs - Prise de rdv et gestion de l'agenda - Préparation des actes détachés -Ouverture des dossiers - Inscription des actes au répertoire - Rédaction actes/ constats - Mise sous pli, dépôt de courriers poste/ relais Cette liste est non exhaustive au vu de la richesse du poste . Diplôme ou formation d'assistant(e) juridique attendus, ou expérience de plus de 2 ans dans la même activité. Etre assermenté.e serait un plus. Permis de conduire obligatoire . Excellent rédactionnel attendu. Poste évolutif . Si vous êtes en recherche d'un plan de carrière, que vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et soudée, ce poste est fait pour vous . Nous accordons autant d'importance à votre savoir faire que votre savoir être , donc si vous êtes de nature curieuse, souriante, dynamique , volontaire et que vous aimez rire, l'entraide et que vous avez l'envie , contactez moi au plus vite ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 24 804,00€ par an Programmation : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée
Nous recherchons un serveur de restaurant H/F en extra pour compléter notre équipe uniquement les weekend. Pour une brasserie au sein d'un camping, vous serez chargé(e) de la mise en place de la salle et de la terrasse, vous accueillerez et conseillerez les clients, vous effectuerez le service au plateau. Vous entretiendrez votre espace de travail. Le restaurant accueille une clientèle internationale, la maitrise de l'anglais serait un plus. Vous travaillerez pour les services du matin, après-midi ou soir, selon un planning hebdomadaire. Service sans coupure. **** poste non logé ****
Nous recherchons un barman H/F en extra pour compléter notre équipe pour les weekends uniquement. Pour une brasserie au sein d'un camping, nous vous proposons le poste de Barman H/F. Vous préparez les cocktails et boissons (service comptoir). Formation interne assurée si besoin. Vous travaillerez en binôme. Service uniquement de 18h à minuit Travail le weekend **** poste non logé ****
Prise de poste au 1er juillet Pour une brasserie au sein d'un camping, vous serez chargé(e) de la mise en place de la salle et de la terrasse, vous accueillerez et conseillerez les clients, vous effectuerez le service au plateau. Vous entretiendrez votre espace de travail. Le restaurant accueille une clientèle internationale, la maitrise de l'anglais serait un plus. Vous travaillerez pour les services du matin, après-midi ou soir, selon un planning hebdomadaire. Service sans coupure. 1 à 2 jours de congés par semaine 4 à 5 postes à pourvoir, durée hebdomadaire modulable de 25h, 30h, 35h à 42h par semaine **** poste non logé ****
Prise de poste au 1er juillet Pour une brasserie au sein d'un camping, nous vous proposons le poste de Barman H/F. Vous préparez les cocktails et boissons (service comptoir). Formation interne assurée si besoin. Vous travaillerez en binôme. Service uniquement de 18h à minuit Un jour de repos par semaine **** poste non logé ****
Notre restaurant recherche un Serveur de restaurant H/F pour la saison été 2024 Horaires : Service du midi : mardi à jeudi Service midi et soir : vendredi et samedi dimanche et lundi de repos Avec ou sans expérience mais dynamique, souriant, et motivé
Sous la responsabilité de l'équipe de direction de l'Association et de la responsable du centre de loisirs éducatif de Poulx, en lien avec l'Association Départementale des Francas du Gard, employeur : Il/elle développe, dans le cadre du projet pédagogique de la structure, des actions d'animation en direction des enfants du territoire communal dans les temps périscolaires. Il/elle intervient en animation directe auprès du public enfant dans les temps périscolaires (soir). Il/elle collabore à l'écriture du projet pédagogique et à la conduite du projet global enfance jeunesse sur le territoire communal. MISSIONS SECONDAIRES Il/elle participe aux temps de concertation, de préparation, de qualification ou de formation, organisés par les Francas du Gard. A ce titre, il est membre du réseau d'animateurs professionnels de l'Association Départementale des Francas du Gard. EXPERIENCES ET FORMATION : Il/elle présente une réelle aptitude à la relation avec les enfants d'une part et avec les adultes associés au projet d'autre part (parents, enseignants, autres animateurs.) sera indispensable. Justifiant d'expériences diversifiées d'animation, il/elle maîtrise plusieurs techniques et présente des aptitudes à la conduite de séances d'animation et à l'émergence et au suivi des projets d'enfants. Il/elle est titulaire d'un diplôme professionnel de l'animation à minima d'un niveau 3. Une connaissance du projet des Francas sera appréciée. POSITIONNEMENT DU POSTE : CDD, groupe B de la Convention Collective de l'Animation, 8h00/hebdomadaire (2h00 par jour les lundis, mardis, jeudis et vendredis) en période scolaire. Taux horaire brut : 12.23 € Employeur : Association départementale des Francas du Gard Localisation du poste : Poulx Poste à pourvoir : Dès que possible Candidatures : Elles sont reçues dès à présent au siège départemental de l'Association des FRANCAS du Gard (voir ci-dessous) et devront comporter une lettre de motivation en rapport avec l'offre de poste et un C.V.
MISSIONS PRINCIPALES : -Sous la responsabilité directe du responsable de l'accueil de loisirs périscolaires, en lien avec l'Association Départementale des Francas du Gard, employeur, vous contribuez, dans le cadre du projet éducatif de territoire et du projet pédagogique des accueil à l'animation des temps d'accueils du matin, du temps méridien et du soir. L'animateur/trice travaillera 4 jours par semaine les lundis, mardis, jeudis et vendredis en période scolaire. -Vous organisez et assurez l'animation des temps d'activités en concertation avec le reste de l'équipe d'animation -Vous êtes le garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants placés sous votre responsabilité MISSION SECONDAIRES -Vous participez à la tenue de bonne relation avec la communauté éducative (parents, enseignants et autres membres de l'équipe d'animation) EXPERIENCES ET FORMATION : -Une réelle aptitude à la relation avec les enfants sera indispensable -La maîtrise d'une ou plusieurs techniques d'animation sera nécessaire -Titulaire du BAFA ou d'un diplôme professionnel de l'animation -Une expérience avec un public enfant sera appréciée HORAIRES: Temps méridien: 11h15 - 13h45 Périscolaire du soir: 16h15 - 18h15
Vos missions seront les suivantes : aider le résident dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie, sous la responsabilité d'un professionnel médical, paramédical ou éducatif. Poste à pourvoir en Maison d'Accueil Spécialisée, structure médico-sociale du Centre Hospitalier le Mas Careiron (Uzès), accueillant des adultes en situation de handicap psychique et/ou mental (de prévalence schizophrène et psychotique), nécessitant un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. Equipe pluridisciplinaire avec des personnels relevant du sanitaire et du champ socio-éducatif. Horaires : 7h00-15h00, 14h00-22h00, et exceptionnellement de nuit (21h15-7h15). 40h avec RTT, 2 week-end travaillés par mois, jours fériés en fonction du roulement. CDD de 3 mois renouvelable. DIPLOME d'Etat d'Accompagnement Educatif et Social Exigé. Salaire indicatif sans les week-ends.
Poste à 50% Finalité du poste : Dans une démarche éthique et déontologique, aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel en articulation avec l'équipe pluriprofessionnelle et le réseau en lien avec le projet thérapeutique. Missions: Accueil/Information/orientation - Intégration et utilisation des sources et circuit d'information de l'établissement et du territoire ; - Recherche et organisation de l'information ; - Organisation et facilitation de l'accès au service social (plaquette, livret d'accueil, RDV.) ; - Mise à disposition et recueil des éléments de connaissance permettant la compréhension de la demande ; - Information des personnes reçues en fonction de leur besoin, de leurs capacités sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits et aux soins, leur statut administratif ; - Transmission d'informations adaptée. Evaluation / diagnostic social - Mesure de l'impact de la pathologie et de la dynamique familiale et/ou du réseau de proximité de la personne ; - Evaluation de la situation sociale en tenant compte des potentialités de la personne, des contraintes et des ressources de son environnement ; - Concertation et mise en complémentarité des observations des différents intervenants (équipe pluridisciplinaire et partenaires privilégiés). Accompagnement social en collaboration avec l'usager - Conseil, soutien, aide, médiation, orientation ; - Co-élaboration d'un plan d'action sociale avec la personne et/ou sa famille, en tenant compte de ses capacités dans le respect du projet de soins et dans la limite des contraintes institutionnelles ; - Mobilisation des moyens et coordination avec les différents partenaires dans le respect du secret professionnel partagé ; - Démarches et accompagnement physique de certains usagers ; - Rôle d'interface entre la personne et les services ou institutions ; - Evaluation en cours de prise en charge, avec la personne des actions et réajustement en conséquence. Veille sociale/ Expertise et formation - Veille documentaire et actualisation de ses connaissances ; - Contribution à l'élaboration d'outils de travail pour la filière socio-éducative ; - Participation à la démarche d'amélioration continue de la qualité au sein de l'établissement, à l'élaboration du projet de service ; - Enrichissement et développement de sa pratique professionnelle par le biais de la formation continue ; - Porter à la connaissance des décideurs, les manques, les limites, l'inadaptation de la législation existante et/ ou des structures ; - Participation à la professionnalisation des étudiants en formation ; - Accueil des nouveaux ASE dans l'institution ; Evaluation de son activité - Rendre compte de son activité à sa hiérarchie ; - Adapter son activité à l'évolution des besoins. Poste en services de Pédopsychiatrie sur Uzès. CDD de 3 mois renouvelable, avec perspective de CDI. Reprise d'ancienneté au recrutement Diplôme d'état exigé. Expérience exigée. 20h hebdomadaire avec RTT.
Poste dans un service d'hospitalisation à temps complet de la filière TSA adultes, d'un Etablissement psychiatrique à vocation départementale. Finalité du poste : Conduire et/ou participer à des actions éducatives, à l'animation et à l'organisation de la vie QUOTIDIENNE des personnes accueillies, en liaison avec les familles et/ou tuteurs et en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle. Activités : - Accueil et accompagnement des usagers dans le QUOTIDIEN - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) - Conseil et éducation thérapeutique, relatifs à son domaine d'activité - Conseil sur la définition de(s) projet(s) individuel(s) et bilan des réalisations (niveau institutionnel) - Élaboration, mise en place et évaluation du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité - Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités - Participation à la réflexion et à la mise en place des projets institutionnels (se situe et agit au sein d'une équipe pluriprofessionnelle) Expérience auprès du public T.S.A. EXIGÉE. Diplôme exigé. CDD de 3 mois renouvelable. Salaire indicatif sans les week-ends. Reprise d'ancienneté au recrutement. Durée hebdomadaire : 40h avec RTT.
Et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions? Pour le secteur de Saint-Quentin-la-Poterie, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f) Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents)? Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels. Vous êtes disponibles que quelques heures par semaine? Parfait, nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous. Ensemble, nous vous proposons un parcours d'intégration en fonction de votre profil et de vos expériences. Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,72euros ; des tickets restaurants ; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.35euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations... Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe O2 !
Nous recherchons un serveur ( se ) pour notre restaurant hôtel Vous travaillerez du Mardi au Samedi : Horaires Variables Entre 30 et 40 couverts le midi et jusqu'à 100 le soir en saison
Au sein du plus ancien café d'Uzès, un lieu de qualité et de convivialité qui propose des plats traditionnels, vous effectuerez les tâches suivantes : * Effectuer le service en salle et en terrasse. * Accueillir, conseiller et veiller au confort des clients. * Prendre les commandes, servir les plats, les desserts et les boissons. * Participer à l'entretien des équipements et des locaux. Compétences principales : Excellent sens de la relation client : amabilité, discrétion. S'intégrer dans une équipe hiérarchisée. Être Motivé, Méthodique, Organisé, Disponible, avoir le sens du détail. CDD Saisonnier de 3 mois temps plein
Maison de Vin dynamique proche de Remoulins dans le Gard cherche un(e) assistant(e) de production Ordonnancement Planification. Rattaché(e) à la Direction de Site, vos missions seront : - Organiser le planning de production en fonction des besoins commerciaux en collaboration avec le responsable de production. - Elaboration et suivi des Ordres de fabrication. - Suivi des clients de l'activité prestation : élaboration des devis et facturation. - Saisie des commandes industrielles et frais généraux auprès des fournisseurs. - Contrôle factures des agences d'intérim. - Mise à jour des tableaux de suivi des indicateurs. - Gestion documentaire. - Suppléance de la Gestionnaire Régie et production. Profil recherché : - Expérience en planification et ordonnancement. - Matrice pack office (Excel, Outlook, Word). - Esprit de synthèse, organisation, rigueur. - Dynamisme, implication. - Bon relationnel avec les équipes. Poste basé à Castillon du Gard (30210), à pourvoir dès que possible. CDI 35h. Rémunération selon profil. Merci de nous adresser CV ainsi que lettre de motivation.
Au sein de l'équipe biologie moléculaire de Vilmorin-Mikado, dont les missions principales sont de développer et de mettre en place des outils moléculaires d'appui à la sélection, la pathologie et la biologie cellulaire, vous prenez le poste de technicien(ne) en Biologie Moléculaire. Le poste rapporte au Responsable de l'équipe technique biologie moléculaire. Vous aurez pour missions principales : - Assurer, en lien avec le Responsable, les travaux de marquage entrepris pour appuyer les sélectionneurs, les pathologistes et les biotechnologistes du réseau recherche dans le cadre des projets Vilmorin-Mikado et Limagrain Vegetable Seeds - Participer à la gestion, la maintenance et l'optimisation des procédés de préparation d'échantillons, de génotypage, et de séquençage - Conduire les travaux applicatifs de sélection assistée par marqueurs, formaliser les données et assurer la transmission des résultats aux services clients - Participer activement à la mise en place de nouveaux outils transversaux de biologie moléculaire (nouvelles technologies, méthodes et pipelines) - Assister les chefs de projets et assistants projets dans le développement de nouveaux marqueurs moléculaires et l'analyse de données génétiques - Proposer des améliorations pour les protocoles et procédures du laboratoire Profil : - Bac + 2/3 et expérience professionnelle dans le domaine de la biologie moléculaire, la génomique ou la biotechnologie - Maîtrise des techniques principales de biologie moléculaire (extraction et manipulation ADN/ARN, PCR, qPCR, détection de marqueurs moléculaires, analyses de données de séquences) - Une expérience dans le domaine de l'amélioration des plantes ou au sein d'une plateforme de génotypage haut-débit et automatisée serait un vrai plus - Bonne connaissance des technologies de séquençage NGS (Illumina, Nanopore.) - Capacité d'analyse et de synthèse, esprit collaboratif - Dynamisme, enthousiasme, sens de l'organisation et de l'initiative sont des compétences importantes pour ce poste Anglais scientifique En plus de vos compétences, c'est votre bonne humeur et vos capacités à intégrer nos équipes qui feront la différence ! Ce que Vilmorin Mikado vous propose : Salaire fixe + prime de 13e mois + prime de performance collective + prime individuel + intéressement + horaires variables + mutuelle + CSE .
Nous recherchons un Viennoisier ou Tourier H/F en CDD temps plein évolutif CDI sur les horaires suivants : 6h à 13h Vos missions : - Préparer et réaliser des produits de viennoiserie, quiches, sandwich, salades selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Jour de repos le lundi.
Nous recherchons un BOULANGER H/F en CDD 6 MOIS temps plein évolutif CDI sur les horaires suivants : 5h à 11h ou 11h à 17h00 Vos missions : - Préparer et réaliser des produits de boulangerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Jour de repos le lundi.
Restaurant traditionnel au cœur d'Uzès, qui propose une cuisine faite maison recrute un Commis de cuisine H/F Vos missions seront les suivantes : - Vous serez en charge de la mise en place ainsi que de l'envoi des plats dans le respect des fiches techniques, - Vous participerez au bon fonctionnement des cuisines (nettoyage, entretien, disponibilité de la vaisselle). - Membre à part entière de l'équipe, vous serez acteur de la fluidité du service. - Vous êtes respectueux des normes HACCP - Une connaissance en cuisine est exigée. Poste en CDI - 39h - avec 2 jours de repos Une expérience de 1 an est exigé sur un même poste
Le restaurant du Château de Collias, établissement 5*, recherche un commis de cuisine H/F. Missions : - Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples. - Dresser des plats et les transmettre au personnel de salle. - Participer à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Deux jours de repos consécutifs. Les expériences en restaurant gastronomique seraient un plus.
URGENT Nous recherchons un commis / une commise de cuisine pour un temps plein : réception de la marchandise, aide en cuisine, entretien des locaux. Petite structure, 35 couverts, cuisine française locale. Deux jours de repos DIMANCHE et LUNDI Prise de poste dès que possible. Horaires en coupés : service midi et service soir. Poste non logé.
Nous recherchons pour nos bureaux à Uzès un(e) Secrétaire Administrative/ Standardiste à temps plein. Vous aurez pour missions : - La réception et traitement des appels téléphoniques, - La gestion des transports en série, - Le suivi et planification des demandes de transport, - Le devis et enregistrement des réservations internet. Un bon niveau en anglais est requis pour traiter les appels et réservations. Amplitude horaire : 08h00-19h00. Vous pourrez être amené(e) à travailler certains samedis. Poste à 35 heures à pourvoir dès que possible. Salaire : à déterminer selon expérience. CDD évolutif.
Voici les principales responsabilités du poste : détenteur CACES R489 1-3 - Assurer les opérations de chargement et déchargement manuel et à l'aide de chariots de camions en respectant les règles de sécurité. - Approvisionner en matière première les lignes de production pour garantir une continuité de l'activité. - Effectuer le rangement du stock et le maintien en ordre de l'espace de travail, ce qui inclut l'évacuation des produits finis et l'organisation du parc. Polyvalent vous êtes prêts à aider vos collègues sur les lignes de production.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un manutentionnaire H/F possédant le CACES 3 pour une industrie situé sur Remoulins (30).Missions : - Pliage de tôle - Effectuer des opérations de plis simples et complexes avec l'aide des outils mis à votre disposition - Contrôler votre travail et corriger les anomalies - Divers travaux d'ajustement et manutention - Nettoyer et entretenir votre poste de travail Profil : - Autonome - Lecture de plan - CACES 3 obligatoire Compétences attendues : - Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Prise de poste très rapidement Le Château de Collias, établissement 5* de 10 chambres et un restaurant Gastronomique avec 1 Etoile Michelin, situé au centre historique du village, cherche femme/ valet de chambre H/F. Vos missions seront les suivantes : - Vous assurez la remise à blanc de chambres après le départ des clients - Entretien des parties communes - Gestion du linge en lien avec la blanchisserie - Etre attentif-ve aux consignes et aux éventuelles demandes des clients. - Possibilité de participer au service en chambre du petit déjeuner. Spécificités du poste : Port de charges lourdes lit Station debout Allers et Venues réguliers CDD pouvant évoluer en fonction de l'activité, hôtel ouvert à l'année.
Poste : - Assurer le quotidien de l'enfant de 0 à 6 ans dans le cadre de la suppléance parentale - Assurer des actes de prévention et d'éducation du jeune enfant et de son entourage - Accompagnement, soutien et encadrement de l'équipe au quotidien dans l'organisation de l'unité au service des enfants et de leur famille Vos missions : - Accueil, information, accompagnement de l'enfant et de son entourage - Coordination, organisation des activités quotidiennes et dispensation de soins spécifiques - Suivi physio-psycho-sociologique pour permettre l'épanouissement de l'enfant - Observation, transmissions des données relatives à l'état de santé, au développement de l'enfant - Interlocuteur privilégié des travailleurs sociaux dans les missions de communication- information - Communication étroite avec les enfants et les familles, accompagnement vers la parentalité - Rôle de médiation lors des visites "en présence d'un tiers" - Adaptation des soins, des activités spécifiques, accompagnement et suivi des enfants lors des examens médicaux au sein de l'établissement et à l'extérieur - Gestion et suivi des dossiers médicaux des enfants + suivi PEGASE - Animation et conduite d'ateliers relatifs au service - Encadrement et tutorat des stagiaires Spécificités Unité Uzès : - Rédaction et aide à la rédaction de comptes rendus de situation - Dispense, si besoin, des soins infirmiers sur l'ensemble de l'établissement - Réapprovisionnement, mise à jour de la pharmacie - Entretien du réseau médical et paramédical Temps plein internat
Dans le cadre d'un apprentissage de 12 mois nos partenaires recrutent 2 apprentis pour préparer le CAP accompagnant éducatif petite enfance. Poste à pourvoir à partir de septembre 2024. Salaire en fonction de l'âge. Entreprise sur territoire du Gard Titulaire d'un diplôme minimum de niveau 3 ou Titre pro.
LE CIRCUIT DE LEDENON recherche 1 poste d'électricien polyvalent : 1 poste d'électricien (H/F) en CDD évolutif , spécialisé en courant faible et courant fort. Polyvalence demandée pour des travaux de plomberie et maçonnerie (petites tâches à réaliser). Vous êtes une personne rigoureuse, précise et habile. Vous savez faire preuve d'initiative et d'autonomie, de rigueur et de polyvalence pour ce poste. CDD évolutif. Début embauche : février 2024 Salaire suivant compétences. Vous aimez travailler en équipe. Merci de nous faire parvenir CV, LM par mail A bientôt sur le Circuit de Lédenon pour une nouvelle saison sportive !
Orpi, coopérative immobilière et leader des réseaux immobiliers en France avec plus de 1 350 agences et 9 000 collaborateurs, se développe et recrute des conseillers-es immobilier transaction indépendants. - Vous êtes indépendant mais jamais seul et travaillez sous mandat d'agent commercial. - Votre Rémunération est variable et très attractive, à la mesure de vos performances. - Notre « fichier commun », marque de fabrique chez Orpi, vous permet de vendre des mandats que vos collègues ont rentrés. Chez Orpi, la réussite individuelle passe d'abord par le collectif. - Les nombreux outils de formation interne à Orpi vous permettent de progresser commercialement et en techniques immobilières. Vous êtes connu-e pour être une personne souriante, à l'écoute, réactive, à l'affût de toutes opportunités et tout simplement quelqu'un en qui on peut avoir confiance. Chez Orpi, nous privilégions les qualités humaines et le relationnel indispensables pour pratiquer ce beau métier. Bien entendu, des connaissances en droit de l'immobilier, une formation ou une expérience commerciale sont fortement appréciées. Vous êtes autonome, dynamique, organisé, dotés de réelles qualités humaines et de ténacité.
La communauté de communes du Pays d'Uzès détient la compétence petite enfance, enfance et jeunesse. A ce titre elle gère en régie directe des établissements d'accueil du jeune enfant, un Relais Petite Enfance, une ludothèque itinérante, des Accueils de Loisirs Sans Hébergements, des services jeunesse et parentalité. Dans le cadre d'un projet d'ouverture au 1er septembre 2024, d'une nouvelle micro crèche de 12 places sur la commune d'Argilliers, et afin de renforcer les équipes sur l'ensemble des structures, la direction du service au familles recrute des agents en CDD (temps pleins et temps partiels selon les besoins) L'agent de Service en crèche contribue à maintenir tout au long de la journée un environnement propre et convivial pour l'accueil des enfants et des familles. Il.elle joue un rôle important dans la mise en œuvre de la démarche environnementale engagée au sein des structures d'accueil de la communauté de communes. Il.elle est un membre à part entière de l'équipe et une figure importante pour les enfants. Ses missions sont les suivantes : - Entretien des locaux, du matériel, des jeux et du linge de la structure dans le respect des règles de sécurité, des plans de nettoyage et des protocoles en vigueur - Aide en cuisine à la préparation et à la remise en chauffe des repas et services des repas et des goûters - Rangement, vaisselle et nettoyage de l'espace cuisine. - Entretien et surveillance du bon fonctionnement des appareils ménagers et du matériel de nettoyage - Gestion des stocks des produits d'entretien en lien avec la direction et les fournisseurs - Réception des commandes de la structure - Préparation et rangement des salles d'activité et des salles de repos des enfants - Participation aux réunions de travail et aux formations - Aide en section ponctuelle, aide et/ou remplacement en cuisine en cas de nécessité - Responsabilité de l'ouverture et de la fermeture du bâtiment. Plusieurs postes à pourvoir
2 Postes à pourvoir : La communauté de communes du Pays d'Uzès détient la compétence petite enfance, enfance et jeunesse. A ce titre elle gère en régie directe des établissements d'accueil du jeune enfant, un Relais Petite Enfance, une ludothèque itinérante, des Accueils de Loisirs Sans Hébergements, des services jeunesse et parentalité. Dans le cadre d'un projet d'ouverture au 1er septembre 2024, d'une nouvelle micro crèche de 12 places sur la commune d'Argilliers, et afin de renforcer les équipes sur l'ensemble des structures, la direction du service au familles recrute des agents en CDD (temps pleins et temps partiels selon les besoins) Missions principales : Titulaire du DEAP, l'auxiliaire de puériculture (F/H) en crèche travaille en équipe pour garantir un accueil de qualité aux enfants et aux familles accueillis. Dans le respect du projet d'accueil de la structure et en collaboration étroite avec les éducatrices de jeunes enfants et les animatrices d'éveil, elle/il assure les missions principales suivantes : - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets pédagogiques de la structure en collaboration avec l'Educatrice de Jeunes Enfants de la structure. - Organisation et mise en place d'un accueil quotidien de qualité des enfants et des familles - Implication dans la mise en œuvre de la démarche environnementale engagée au sein des structures d'accueil de la communauté de communes. - en charge de la continuité de la fonction de direction dans certaines situations et selon les protocoles en vigueur de la structure. - Participation à la surveillance médicale, au suivi diététique des enfants en collaboration avec la puéricultrice ou l'infirmière de l'établissement selon les procédures en vigueur - - Implication dans la démarche de soutien à la fonction parentale auprès des familles des enfants accueillis - Travail en lien étroit avec l'ensemble des intervenants et partenaires dans les domaines socio-éducatifs, du soin et de la Santé Préventive, - Implication dans le travail en équipe, les réunions, les formations - Encadrement des stagiaires
Poste en CDI pour une Maison d'Enfants à Caractère Social présente sur plusieurs sites dans le Gard, et partenaire de l'Aide Sociale à l'Enfance du département. Vous avez pour mission l'accueil permanent et/ou temporaire d'enfants de 0 à 18 ans à votre domicile. Véritable membre de l'équipe pluri professionnelle, vous travaillez en étroite collaboration avec les éducateurs et les psychologues de la Maison d'Enfants et participez aux réunions des projets éducatifs des jeunes confiés. Pour ce poste, votre lieu d'habitation se trouve de préférence dans le secteur nord de l'Uzège-Gard Rhodanien (triangle Uzès - Remoulins- Les Angles). Vous êtes en attente d'un premier agrément ou possédez déjà un agrément d'assistant(e) familial(e). Une première expérience de travail en établissement social ou médico-social est un plus. La formation pour le diplôme DEAF est prise en charge par l'établissement. Poste sous convention CCN66.
MAISON D'ENFANTS PAUL RABAUT La Maison d'Enfants Paul RABAUT est une association reconnue d'utilité publique présente dans le Gard. Elle accompagne des enfants en difficultés sociales dans le cadre d'une protection administrative ou judiciaire et leur apporte l'aide nécessaire pour se reconstruire psychologiquement en participant au maintien des liens avec le milieu d'origine et la famille. La Maison propose un cadre de vie sécurisant, donnant des repères à l'enfant.
2 POSTES A POURVOIR : Recherche cueilleuse cueilleur de cerises abricots a partir du 15/20 mai pour environ 3 semaines . Travail avec échelle , en équipe. Horaire : 6h 13h30
Vous assurez la surveillance d'un magasin d'une grande enseigne UZES (30). Débutant(e) qualifié(e), accepté(e). Vous devez être titulaire de la carte professionnelle en cours de validité. Embauche dès que possible. CDI temps plein. Vos missions principales: - Assurer la surveillance générale du site ; - Contrôler les entrées et sorties; - Respecter les consignes de sécurité; - Veiller à la sécurité des biens et des personnes - Prévenir ou faire prévenir les services compétents et/ou les personnes désignées pour faire cesser le trouble concerné . Type d'emploi : Temps plein, CDI, Horaires de travail en journée. Vacation de 12h proposée pour permettre autant de jours de repos. Salaire de base brute: coefficient 140 CCN. Heures Supplémentaires payées. Avantages de l'entreprise: logement 1% patronal, mutuelle entreprise, horaires flexibles, tenues fournies. Qualités professionnelles requises pour le poste: ponctualité confidentialité, capacité à gérer les conflits, sens du travail en équipe. Si vous êtes motivé(e), dynamique et soucieux(se) d'apporter une qualité de prestations, vous êtes le profil que nous recherchons. Vous pouvez consulter nos autres propositions d'emploi sur notre page Entreprise de SUD EST PROTECTION.
Restaurant à Tapas et Bar à Vins en plein cœur d'Uzès, place aux Herbes recrute dans le cadre d'un remplacement un Commis de cuisine H/F Vous assurerez les missions suivantes: - Préparation des ingrédients et confection de différentes tapas chaudes et froides - Plonge et nettoyage du poste de travail 35h dés que possible - 2 jours de congés consécutifs POSTE NON LOGE
- Prise de poste dès que possible L'APS recherche trois aides à domicile pour intervenir sur le secteur d'Uzès et communes alentours (St-Maximin, St-Quentin la Poterie, Montaren). Vous intégrerez une équipe de terrain animée par une Responsable de secteur pour intervenir, essentiellement, auprès de personnes âgées et/ou dépendantes (fragilisées, en situation de handicap ou avec des troubles cognitifs), pour de l'aide à la vie quotidienne, de l'aide à la personne et de la stimulation. Les compétences recherchées sont les suivantes : Savoir intervenir auprès de personnes fragilisées et dépendantes, Savoir entretenir les espaces de vie et le linge de la personne, Accompagner et conseiller la personne dans les gestes de la vie quotidienne, Animer des activités de détente et de loisirs, Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... Stimuler la participation des personnes Vous êtes titulaire d'une formation dans l'aide à la personne ou justifiez d'une expérience significative dans l'aide à la personne. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation et d'un sens important de la communication. Avantages : - Smartphone professionnel - Les déplacements indemnisés - Équipements de protection fournis - Une application pour une meilleure communication - Un planning adapté - Possibilité d'évolution professionnelle - Des modules de formations tout au long de l'année - Des réunions d'équipes et des groupes d'analyse des pratiques professionnelles Informations de l'offre : - Contrat évolutif - Rémunération : à partir de 11,71 brut / heure (et complément selon diplôme et expérience en application la convention collective BAD) Vous aimez prendre soin des autres, le respect et la dignité de la personne font partis de vos valeurs, rejoignez nos équipes.
- Prise de poste dès maintenant L'APS recherche des aides à domicile pour intervenir sur le secteur d'Uzès et communes alentours (St-Maximin, St-Quentin la Poterie, Montaren). Vous intégrerez une équipe de terrain animée par une Responsable de secteur pour intervenir, essentiellement, auprès de personnes âgées et/ou dépendantes (fragilisées, en situation de handicap ou avec des troubles cognitifs), pour de l'aide à la vie quotidienne, de l'aide à la personne et de la stimulation. Les compétences recherchées sont les suivantes : Savoir intervenir auprès de personnes fragilisées et dépendantes, Savoir entretenir les espaces de vie et le linge de la personne, Accompagner et conseiller la personne dans les gestes de la vie quotidienne, Animer des activités de détente et de loisirs, Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... Stimuler la participation des personnes Vous êtes titulaire d'une formation dans l'aide à la personne ou justifiez d'une expérience significative dans l'aide à la personne. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation et d'un sens important de la communication. Avantages : - Smartphone professionnel - Les déplacements indemnisés - Équipements de protection fournis - Une application pour une meilleure communication - Un planning adapté - Possibilité d'évolution professionnelle - Des modules de formations tout au long de l'année - Des réunions d'équipes et des groupes d'analyse des pratiques professionnelles Informations de l'offre : - Contrat évolutif - Rémunération : à partir de 11,71 ? brut / heure (et complément selon diplôme et expérience en application la convention collective BAD) Vous aimez prendre soin des autres, le respect et la dignité de la personne font partis de vos valeurs, rejoignez nos équipes.
Nous recherchons un.e moniteur/monitrice moto disponible rapidement pour le CFM Circuit de Ledenon. Nous sommes une ntreprise spécialisée en permis moto depuis 1976. Formation permis moto en accéléré, passerelle, formation BSR et 125. Travail à temps plein,159 heures. Salaire et condition de travail à discuter.
La Société Méridionale de Distribution (filiale Midi Libre) recherche un livreur de journaux sur les communes d'Uzès et de Saint-Quentin-la-Poterie pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés. Si vous cherchez un complément de revenu (emploi à temps partiel), que vous êtes véhiculé (livraison avec véhicule personnel) et disponible tous les jours (en 7jrs/7 mais avec possibilité d'avoir un remplaçant / binôme avec qui alterner) entre 6h et 7h30, alors ce métier est fait pour vous. Vous serez sur un statut d'indépendant, spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués. Les commissions varient donc en fonction des quantités livrées, sachant que le nombre d'abonnés sur un secteur donné est assez constant. Merci d'adresser votre candidature à : portagejdm@midilibre.com
Nous recherchons sur Collias (30) collaborateur (H/F) majeur, sur un poste bar/plonge/service(runner) pour Hôtel 3 étoiles. Service sans coupure du soir . Poste nécessitant d'être ponctuel, souriant(e), d'avoir une bonne capacité d'écoute et d'adaptation, savoir s'exprimer et comprendre les basiques en anglais. Beaucoup de pas et posture debout essentiellement. Possibilité de former au poste mais il faut quelqu'un de débrouillard et sachant assimiler des consignes (somme toute assez simples) et respecter les procédures. Pas de transports en commun jusqu'à nous. Poste en après-midi et/ou soirée. Travail férié et week-end : 1 jour de repos par semaine. Toutes les heures sont payées ou récupérées, salaire en fonction de la grille CHR (donc en dessus du smic). Contrat CDD Saisonnier . Les + : salaire motivant et équipe familiale. Démarrage en mai en extras ou temps partiel puis CDD saisonnier 35H/semaine de juin à fin août. Poste non logé.
Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous intégrerez l'équipe en place tout en bénéficiant de l'aide du siège, vos missions sont : La gestion ressources humaines Vous recrutez les intervenants pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. La gestion administrative Vous établissez les plannings de vos intervenants, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. La participation au développement commercial de l'agence Vous pouvez être amené(e) à gérer les demandes de devis et/ou vous déplacer au sein du domicile des bénéficiaires.
Le poste est à Vers Pont du Gard Le poste consiste à réparer et entretenir les machines d'une carrière d'extraction de pierre. Matériel de BTP Engin télescopique Chariot élévateur Dans la semaines vous serez amené à utiliser les machines de carrières type monolame/ multilame
Nous recherchons une(e) commis(e) de cuisine pour notre saison touristique 2024. Nous sommes un hôtel 3* sur Cabrières (30210) à 13 kms de Nîmes avec un restaurant traditionnel proposant une cuisine moderne et raffinée. Chef et second de cuisine sont déjà en place et nous sont fidèles depuis des années. Travail dans une très bonne ambiance familiale. CDD de 39h/semaine de mai à septembre. Possibilité de commencer plus tôt selon vos disponibilités. Contactez-nous par email pour plus d'informations
le Centre Hospitalier d'Uzès recherche des Aide-Soignant(e)s pour un poste vacant à l'EHPAD d'Euzet les Bains et un poste à l'EHPAD de St Géniès de Malgoires. L'aide-soignant(e) contribue : A la prise en charge des personnes soignées ou hébergées en collaboration et sous le contrôle de l'infirmière, A des soins visant à répondre à des besoins d'entretien et de continuité de la vie de l'être humain et à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de la personne. Elle assure le rôle intermédiaire entre la personne, son entourage et l'équipe soignante. Activité SOINS Participer au recueil des informations nécessaires à la connaissance des besoins fondamentaux de la personne soignée : Faire avec l'infirmière le bilan des personnes soignées pour lesquelles : Réaliser les soins d'hygiène et de confort de la personne soignée : Participer à l'entretien de l'environnement de la personne soignée Collaborer aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique de la personne (se référer au listing des soins autorisés) Alerter l'infirmière de toute modification ou anomalie physique ou psychologique survenant chez la personne soignée Evaluer, en coopération avec l'IDE et la personne soignée, les résultats de ce qui a été réalisé Réajuster les soins qui peuvent être améliorés Activité ORGANISATION Planifier : -Utiliser de façon rationnelle le matériel et les produits Signaler et faire face aux divers imprévus. Les intégrer dans sa planification, ou la modifier si besoin Entretenir et ranger le matériel dont elle a la charge Effectuer les diverses commandes en fonction des besoins et des stocks Eviter les stockages Signaler à la surveillante, les besoins en matériel et produits divers qu'elle est amenée à utiliser et les réparations à effectuer Activité RELATION 1. En ce qui concerne la personne soignée Participer à l'accueil: Etablir une relation adaptée avec la personne soignée En fonction des possibilités et de l'état de la personne soignée, proposer des moyens de distraction : lecture, téléphone, etc. ou tout autre activité spécifique au service Favoriser la communication entre les personnes soignées qui le souhaitent 2. En ce qui concerne l'équipe Participer à l'accueil et à l'intégration du nouveau personnel Travailler en collaboration avec l'ensemble des personnes qui la composent 3. En ce qui concerne l'hôpital Participer à l'élaboration du projet de service Adhérer au projet d'établissement Travailler en partenariat avec les autres services de l'établissement 4. Vis-à-vis de toute personne Faire preuve de discrétion Respecter le secret professionnel Adresser à l'infirmière toute personne demandant des informations
Vos missions : dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Poste à pourvoir en Maison d'Accueil Spécialisée, structure médico-sociale du Centre Hospitalier le Mas Careiron (Uzès - 30700) accueillant des adultes en situation de handicap psychique et/ou mental (de prévalence autiste, schizophrène et psychotique, troubles envahissants du développement) nécessitant un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. Equipe pluridisciplinaire avec personnels relevant du sanitaire et du champ socio-éducatif. Horaires : 7h-15h ou 14h-22h ; 40h avec RTT. 2 week-ends travaillés par mois, JF travaillés en fonction du roulement. Le diplôme d'aide-soignant est exigé. Salaire indicatif sans week-ends. CDD de 3 mois renouvelable.
Finalité du poste :Réaliser des travaux de maintenance générale des bâtiments, des réseaux et équipements sanitaires ainsi que les équipements et ouvrages métalliques. Activités - Ajustement, pose et fixation d'éléments - Diagnostic des pannes et remise en état des installations et des équipements sanitaires, des éléments de fermeture, de sécurité (serrures, ferme-portes) et de structures métalliques. - Conception, pose et scellement d'ouvrages métalliques ou dérivés. - Maintenance des volets roulants, des stores mécaniques et des mobiliers fixes ou mobiles. - Mise en conformité des installations en application de la réglementation. - Traitement et désinfection des installations sanitaires (légionnelles). - Entretien des machines et de l'outillage. - Transmission des informations utiles à l'encadrement du service. - Réalisation de toute intervention urgente de tout corps de métier pour assurer la continuité du Service travaux. - Gestion des stocks du matériel de serrurerie : inventaire, commande, suivi des commandes, contrôle des livraisons. - Veille technologique sur les équipements sanitaires. CDD de 3 mois renouvelable. Reprise d'ancienneté au recrutement. Prise de poste en juillet 2024; 40h hebdomadaire avec RTT. CAP de plombier exigé. Expérience exigée.
Poste d'aide ménager(ère) à domicile sur la zone de Montaren et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Commis/Plonge Dans un hotel Restaurant avec 2 jours de congès
Envie de rejoindre une société dynamique spécialisée dans les services à la personne ? Centre Services s'occupe du ménage, du repassage, du jardinage et de bien d'autres choses pour des particuliers. Nous recrutons des aides ménager-ères à domicile (H/F) pour intervenir à Poulx et ses alentours. Votre mission ? Effectuer le ménage et le repassage au domicile de vos clients. Sur une amplitude horaire de 08h00 à 19h00 (évolutive avec l'arrivée de nouveaux clients), vous serez engagé-e à 12h / semaine (temps plein possible). Une mutuelle est également incluse, ainsi que les congés payés et le remboursement des frais de transport. Le plus Centre Services : votre emploi du temps sera fait sur mesure en fonction de vos disponibilités ! Le recrutement : des tests et un questionnaire vous seront proposés, ainsi qu'un entretien individuel. Vous bénéficierez en permanence d'un accompagnement et ce dès votre prise de poste, afin de garantir le développement de vos compétences et votre évolution. Travailler près de chez vous est pour vous essentiel ? Vous avez également envie d'horaires qui vous correspondent vraiment ? Si vous savez vous adapter, vous organiser, faire preuve d'autonomie, d'initiative et de discrétion et que votre rigueur, votre dynamisme, votre ponctualité et votre professionnalisme ne sont plus à prouver, alors votre profil nous intéresse ! Si en plus de tout cela, vous avez un excellent relationnel, n'hésitez pas à nous contacter pour rejoindre une équipe motivée et à votre écoute !
Centre Services Nîmes Nord est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Au sein du plus ancien café d'Uzès, un lieu de qualité et de convivialité qui propose des plats traditionnels, recrute un Cuisinier H/F : Vous êtes passionné(e) par la cuisine, autonome, sérieux, Vous êtes habitué(e) à réaliser de gros service Missions principales : * Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples. * Dresser des plats et les transmettre au personnel de salle. * Participer à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes. * Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Une expérience de 6 mois ou saison est exigée sur ce poste. CDD Saisonnier de 3 mois temps plein
URGENT Nous recherchons un.e aide à domicile sur les secteurs de UZES et les villages alentours. CDI 104h minimum, EVOLUTIF à la hausse ou à la baisse en fonction des disponibilités du candidat. Indemnités kilométriques remboursées à hauteur de 0.40 cts par kilomètre et 0.50 cts pour les accompagnements véhiculés, temps de trajets rémunérés, présentation des intervenants lors des 1ères interventions, formation en interne, temps d'échange au moins 1 fois par mois en agence rémunéré. Agence de proximité avec un vrai relationnel et une culture d'entreprise Vous intervenez auprès de nos bénéficiaires pour des prestations de ménage, aide à la préparation de repas, aide aux courses. Véhicule indispensable.
Entreprise de proximité installée depuis plus de 15 ans.
Nous recherchons pour notre boulangerie un.e Pâtissier / Pâtissière en alternance possédant déjà un CAP Pâtisserie. Profil recherché: Personne souhaitant poursuivre ses études pour un Brevet de maitrise ou une Mention complémentaire. Vos missions: - Confection pâtisserie et traiteur
URGENT Nous recherchons un.e assistant(e) de vie sur le secteur de St Quentin La Poterie / Vallabrix / Uzès et les villages alentours. CDI 104h minimum, EVOLUTIF à la hausse ou à la baisse en fonction des disponibilités du candidat. Indemnités kilométriques remboursées à hauteur de 0.40 cts par kilomètre et 0.50 cts pour les accompagnements véhiculés, temps de trajets rémunérés, présentation des intervenants lors des 1ères interventions, formation en interne, temps d'échange au moins 1 fois par mois en agence rémunéré. Agence de proximité avec un vrai relationnel et une culture d'entreprise. Vous intervenez auprès de nos bénéficiaires pour des prestations de ménage, aide à la préparation de repas, aide aux courses, stimulation, promenade... Véhicule indispensable.
Vignobles & Compagnie (21 Millions de CA / 7.5 millions de cols / 43 collaborateurs), filiale du groupe Taillan, est un acteur historique de la région (1er Négociant en Tavel, Top 5 en Châteauneuf-du-Pape.) avec des marques authentiques, audacieuses et différenciantes. Négociant et Vigneron, la société œuvre aujourd'hui pour une agriculture raisonnée avec une véritable politique en la matière. Dans le cadre de son développement, et afin de renforcer l'équipe finances, la structure recrute un(e) : Gestionnaire de la performance en alternance Titre du poste Contrôleur (se) de Gestion OBJECTIFS du poste Renforcer l'équipe Finances et être le référent de la Gestion de la performance de notre entreprise. Organiser, anticiper et effectuer les missions nécessaires à une analyse fine de nos indicateurs clefs. MISSIONS : - Mise en place des indicateurs et tableaux de bord permettant le pilotage de nos activités (Contrôle et pilotage du prix de revient, cout de production, marge nette) - Collecter des informations en interne (données financières, indicateurs de performance sur la production) Fiabilisation et amélioration des processus existants - Contrôler la pertinence et l'application des procédures internes par la réalisation de tests ; - Identifier les zones d'optimisation, veiller à la mise en place de procédures de contrôle interne et à leur application ; - Fiabilisation et amélioration des processus existants. - Production et compilation des états de gestion nécessaires à l'analyse et au pilotage des activités. - Mesure, contrôle et prévisions des résultats opérationnels. - Elaboration des budgets annuels, analyse des écarts. - Participer aux taches transverses du service Finances. Positionnement hiérarchique - (organigramme) Ce poste sera rattaché au Responsable Administratif et Financier LE PROFIL RECHERCHE : Formation : De formation supérieure type bac 3 en finance, management de la performance. Expérience : Une première expérience dans le cadre d'un stage ou d'une alternance dans le secteur d'activité industriel serait appréciée Profil personnel & aptitudes professionnelles Vous êtes reconnu(e) pour votre maîtrise d'Excel et vos compétences analytiques ? D'un naturel curieux, vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et aimez piloter des sujets en autonomie ? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer les priorités. Vous savez travailler en mode transverse avec différents services et avoir un esprit d'amélioration constante et de synthèse. Venez rejoindre l'aventure Vignobles et Compagnie ! Type de poste : CDD Alternance 24 Mois idéalement Prise de poste : septembre 2024 Rémunération : suivant convention Vins et Spiritueux, 13eme mois des 12 mois d'ancienneté Cadhoc : 20€/mois de présence Accord intéressement Lieu de travail : Vignobles et Compagnie 10 chemin neuf Castillon du Gard Compétences : Organisation, rigueur et réactivité Disponibilité, implication et esprit d'équipe
Vous recherchez un travail à proximité de votre domicile ? Vous avez une expérience en ménage chez le particulier ? Choisissez vos horaires de travail avec SHIVA ! En bref, vous gérez votre planning ! SHIVA s'adapte Fort(es) de vos précédentes expériences, vous savez vous adapter à différents environnements de travail et à différents clients en fonction de ses demandes. Vous intervenez à leur domicile et aurez les missions suivantes : Assurer l'entretien du domicile de vos clients selon leurs instructions Rafraîchir et ranger le domicile selon les demandes de vos clients Effectuer le change du linge (draps de bain, literie) Laver, repasser et ranger les vêtements ainsi que le linge de maison. Vous serez en contact avec vos clients pour: Identifier leurs exigences Prendre les consignes quotidiennes ou hebdomadaires Faire le compte-rendu de votre prestation. Vous serez accompagné par votre agence tout au long de vos contrats. Qualités requises : Maitrise des process de nettoyage et d'entretien du logement - Maîtrise des techniques de repassage - Autonomie et prise d'initiative Expérience : 1 an exigé Nombre d'heures : SELON VOS BESOINS EN JOURNÉE Avantage : Horaires flexibles Programmation :Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents
Shiva possède un réseau de plus de 110 agences, s'appuie sur le savoir-faire reconnu en matière de services aux particuliers. L'enseigne connaît un important développement de son activité basé notamment sur la densification de son réseau, des investissements publicitaires conséquents et un important potentiel de marché. Le personnel de maison est scrupuleusement recruté afin d'offrir une qualité de service irréprochable.
Entreprise familiale locale implantée en Uzège depuis plusieurs années recrute afin d'accompagner son développement un Technicien en électroménager H/F Vos missions : - Diagnostiquer et réparer des appareils électroménagers à domicile et en atelier - Conseiller les clients sur l'utilisation des appareils et leur entretien - Tenir son environnement de travail propre et organisé Un bon sens du relationnel est une qualité indispensable pour ce poste. Le sens du service rendu au client est également primordial. Vous êtes manuel et savez vous adapter. Le permis B est indispensable pour ce poste. Ce que vous pourrez trouver sur ce poste : - Un Contrat à Durée Indéterminée 35H - Salaire à définir selon expérience et compétences - Mutuelle d'entreprise pris en charge Possibilité d'accompagnement pour les personnes souhaitant s'installer dans la région.
Sous la responsabilité des gérants, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : - Maîtriser les techniques de finition bois et laquage et effectuer les applications de peinture, laque et vernis au pistolet. - Maîtriser les techniques de préparation des surfaces à traiter (nettoyage, ponçage, dégraissage, protection des parties à ne pas traiter) - Maîtriser les techniques de préparation des produits à appliquer (quantités, teintes/bases, catalyseurs, mélanges) - Savoir contrôler les surfaces traitées et effectuer des retouches/reprises de finition à la main. - Respecter les délais impartis : Temps alloués, délais clients. - Respecter les objectifs qualités, les Ordres de Fabrication. - Réaliser en auto contrôle les vérifications nécessaires pour la conformité des ouvrages au niveau de qualité exigée. - Vitrage des menuiseries selon les règles de l'art. - Démontage / remontage des quincailleries. - Régler, entretenir et nettoyer le matériel de peinture. - Entretenir son poste de travail. - Respecter les règles en matière d'hygiène et sécurité Profil : -Idéalement issu d'une formation préparant au métier de Peintre type CAP/BEP en peinture/menuiserie/carrosserie, vous avez au moins 3 ans d'expérience significative en tant que de peintre (idéalement en menuiserie) et en finitions peintures dans un environnement exigent. Vous avez le sens de l'esthétisme et du détail. Vous êtes organisé et savez respecter un planning de production et tenir les délais impartis. Vous êtes passionné(e), rigoureux(se), minutieux, motivé(e), impliqué(e), autonome, respectueux(se) des procédures.
Afin de satisfaire les demandes croissantes des bénéficiaires et des clients, DOMALIANCE Uzès recherche des auxiliaires de vie. Parce que le bien-être de nos collaborateurs est essentiel: - Un CDI pour un emploi du temps stable - Une rémunération au réel ou au lissé - Une rémunération horaire de 11.55€ à 11,98€ brut - Un environnement favorisant la qualité du travail, votre bien- être - Un planning sur mesure en fonction de vos besoins et disponibilités - Un référent à votre écoute et présent - Des possibilités de formation et d'évolution au sein du groupe a2micile - Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers - Une mutuelle d'entreprise et congés payés - Le remboursement des frais en cas d'utilisation de votre véhicule personnel à hauteur de 0.47 cts/km - Tickets restaurant à hauteur de 7euros En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : - L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) - Les courses, - La préparation et l'aide à la prise de repas - La stimulation réalisée à travers différentes activités - Etre force de proposition pour les projets de vie des usagers Mais aussi : L'entretien courant du domicile Vous, vous êtes reconnu(e) dans notre descriptif et que vous êtes : - Une personne diplômée ou ayant 3 ans d'expériences dans le domaine. - Une personne ponctuelle - Une personne autonome, - Une personne capable de prendre des initiatives, - Une personne qui aime prendre soin des autres - Une personne souriant(e) et à l'écoute - Une personne motivé(e) et disponible - Une personne avec l'esprit d'équipe - Une personne qui sait s'adapter à un environnement - Une personne qui sait faire preuve de discrétion - Une personne avec le sens de l'orientation - Permis B obligatoire. Cet emploi est fait pour vous ! Rejoignez-nous !
DOMALIANCE Uzès est une agence appartenant au groupe A2micile. A2micile est positionné sur un marché haut de gamme avec un service à la personne de proximité, ce qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile. En leur offrant un service personnalisé, nous leur permettons de rester chez elles en toute sécurité. Fondé en 2008, le groupe A2micile se distingue par son efficacité et sa capacité à satisfaire.
Entreprise spécialisée dans le bâtiment neuf et rénovation recherche un ferronnier pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura de l'expérience dans la fabrication, l'installation et la réparation de structures métalliques, ainsi que dans la soudure. La capacité à lire des plans techniques et à travailler avec précision est essentielle.
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,71 et 12,01EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.Chez ONELA, nous recrutons nos
Prise de poste mi Mars/ début Avril Le restaurant du Château de Collias recherche un commis de salle H/F. Sous la direction du chef de rang, le commis participe à la mise en place du service, au dressage des tables, au nettoyage des sols et à divers travaux de préparations. Principales missions : - Participer aux tâches simples du dressage des tables et du service en salle - Apprendre le métier du service en salle Deux jours de repos consécutifs. Les expériences en restaurant gastronomique seraient un plus.
Aide Ménager (H/F) Mission: En tant qu'Aide Ménager (H/F), vous serez responsable de la propreté du logement de notre cliente, 3h30 toutes les deux semaines. Responsabilités - Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux - Passer l'aspirateur, balayer, laver les sols et les surfaces - Nettoyer les sanitaires et les cuisines Exigences - Sens de l'organisation et de la propreté - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Manutention et port de charges lourdes avec un rythme cadencé - Expérience préalable dans le domaine du ménage est un plus Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, soumettez votre candidature,
Vous participez à l'élaboration des ouvrages pour nos chantiers en cours. Le menuisier fabricant conçoit, fabrique et installe ses ouvrages à partir de relevés ou de plans d'exécution. Il effectue les épures, choisit le matériau approprié (bois, dérivés du bois, matériaux composites ou plastiques, verre aluminium.), le débite aux dimensions voulues, l'assemble et réalise la finition des ouvrages. Il utilise des machines à bois fixes ou portatives mais aussi les centres d'usinage à commandes numériques;
Entreprise créée en 1962, Spécialisés dans la menuiserie du bâtiment. Nous travaillons avec les donneurs d'ordre publics et privés de la Région OCCITANIE et PACA. Nous intervenons sur des chantiers de grande envergure, nous assurons par notre expérience et notre technicité un travail de qualité.
Pour une boucherie-charcuterie-traifeur sur Uzès, nous recherchons : Vos missions : -Découper la viande -Fabriquer de la charcuterie Horaires 35h : 6h 12h30 pour le matin ou 15h-19h30 l'après-midi (heures supplémentaires payées) Un profil de cuisinier traiteur est accepté
Nous recherchons un.e commis de cuisine H/F sur les services du midi uniquement du lundi au samedi Vos missions seront de - Produire des desserts - Mettre en place le service - Gérer le poste froid
Dans le cadre d'un Titre professionnel de vendeur conseil de niveau IV (niveau BAC) , vos missions seront les suivantes : Vous accueillerez, conseillerez, orienterez les clients et procéderez à la vente. Vous effectuerez les encaissements. Vous préparerez la surface de vente (rayons, vitrines, rangement des produits, étiquetage, entretien du magasin).
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Uzes et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Flaux et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Vers Pont du Gard et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Blauzac et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
le psychologue en EHPAD intervient: Auprès des résidents pour : - Assurer un accompagnement individualisé des résidents via des entretiens et suivis psychologiques afin d'assurer leur bien-être psychologique, notamment face aux problématiques liées au vieillissement et l'entrée en institution - Assurer l'accompagnement des résidents en soins palliatifs et/ou fin de vie. - Réaliser des évaluations neuropsychologiques - Mettre en place des ateliers thérapeutiques (individuels ou de groupe) ou groupes de paroles Auprès des équipes soignantes : - Effectuer un travail pluridisciplinaire autour des projets de vie des résidents. - Participer aux staffs pluridisciplinaires hebdomadaires afin de proposer un temps d'écoute et un travail d'analyse aux équipes soignantes. - Informer et sensibiliser les équipes soignantes concernant les troubles cognitifs et psychologiques, liés au vieillissement ou non, notamment. Auprès des familles pour : - Effectuer des entretiens et suivi psychologiques auprès des familles des résidents - Informer et sensibiliser quant aux pathologies neurodégénératives, aux troubles cognitifs et psychologiques et leurs manifestations - Proposer des groupes de paroles ou d'échange (café des familles) Auprès de l'établissement pour: - Participer aux réunions de cadres de l'institution de manière ponctuelle.
Située à Poulx, la maison de retraite médicalisée "Les Portes de Nîmes" accueille 24 résidents et offre un cadre privilégié dans une ambiance chaleureuse et familiale. Cet établissement fait partie du groupe Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées. Nous recherchons un/une Aide-Soignant(e) de Nuit pour rejoindre notre équipe. Vous êtes Aide-soignant diplômé, doté d'un bon esprit d'équipe, autonome, dynamique, et vous avez envie de participer à la vie de l'établissement avec une équipe investie
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Poulx et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Le Centre Hospitalier d'Uzès est implanté sur 10 sites géographiques au sein du département et compte environ 800 agents. Le poste est placé sous l'autorité du responsable du système d'information. L'infrastructure est composée de 4 serveurs ESX hébergeant environ 50 VM. le parc comprend environ 250 postes. Missions et activités principales : - Gestion, installation et maintenance du matériel informatique (PC, portables, périphériques); suivi du parc sur GLPI - Gestion des utilisateurs (création, modification, désactivation de sessions) - Réaliser l'administration des systèmes suivants (configuration, mises à jour) : Hyperviseurs, Windows server, Postes de travail, Serveurs de stockage, Système de sauvegarde, Firewalls, Switchs, Controleurs UCOPIA, Périphériques d'impression. - Aide à la gestion, installation et maintenance des logiciels (avec support éditeurs) - Assistance et support technique (matériel et logiciel) auprès des utilisateurs - Suivi de la supervision - Suivi des sauvegardes - Formation des utilisateurs et sensibilisation à la sécurité et aux bonnes pratiques - Gestion de la téléphonie (gestion des utilisateurs et support niveau 1) - Réaliser, diffuser et mettre à jour la documentation du SI : inventaire, contrats de maintenance, synoptiques, descriptifs, procédures, tutoriels (guides pratiques) - Apporter une expertise technique pour la réalisation des projets impactant le SIH Compétences requises Savoir : - Connaissance approfondie de l'architecture matérielle d'un poste de travail - Bonne connaissance des systèmes d'exploitation Microsoft - Connaissance sur l'administration Windows server (Active Directory, GPO...) - Connaissance sur les réseaux informatique (VLAN...) - Anglais : compréhension écrite Des connaissances en virtualisation de serveur (vmware) et administrateur linux, la connaissance de Datacore, la connaissance des UTM Fortigate ainsi que la maitrise de veeam backup serait un plus. Savoir faire : - Savoir détecter et diagnostiquer les problèmes systèmes et réseaux - Utiliser les outils de support à distance - Respecter les procédures et les règles de sécurité - Dialoguer avec les utilisateurs et s'adapter à leurs attentes - Travailler en totale autonomie - Savoir hiérarchiser les priorités et gérer son temps - S'adapter aux évolutions technologiques et etre force de proposition Savoir etre: - Etre autonome, rigoureux, organisé, pédagogue, avoir un bon esprit d'analyse et posséder un bon sens relationnel. - Travail en équipe et communication Profil : - H/F de niveau minimum bac+2 en informatique - de l'expérience ainsi qu'une connaissance du milieu hospitalier serait un plus
Petit restaurant où règne la bonne ambiance Recherche cuisinier.e pour assister la cheffe durant la saison. Poste disponible maintenant jusqu'à fin octobre. Mission : gestion de la ligne froide
L'équipe de l'EHPAD les Cistes Saint Quentin la Poterie constituée de 45 salariés et ses 67 habitants recherche un soignant diplômé AS, AES ou AMP pour compléter son effectif. En intégrant cet établissement vous serez formé(e) à l'accompagnement et aux techniques de la philosophie Humanitude au sein d'une équipe accueillante et soutenante dans un environnement confortable et du matériel approprié. Vos missions : Réaliser sous la responsabilité de l'infirmière, les soins de prévention, de maintien de la qualité de l'environnement et la surveillance nécessaire au bien-être des résidents la nuit. Mettre en place en cas de besoin les protocoles d'urgence et transmettre toute information utile à l'équipe pluridisciplinaire. Travail en 7h (ou 12 heures par jour suivant le service d'affectation). Ce poste est à pourvoir en 7h au CANTOU. Travail le week-end et les jours fériés
Nous recherchons un(e) second(e) de cuisine dès maintenant. Nous sommes un hôtel 3* sur Cabrières (30210) à 13 kms de Nîmes avec un restaurant traditionnel proposant une cuisine moderne et raffinée. Le Chef est déjà en place et nous est fidèle depuis des années. Travail dans une très bonne ambiance familiale. Contactez-nous par email pour plus d'informations.
Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, et qui a de la valeur pour les personnes en perte d'autonomie, ou en situation de handicap, et faire partie d'une équipe engagée et dynamique? Alors rejoignez nous, nous vous proposons un accompagnement personnalisé, des formations vous garantissant une montée en compétences, des formations de perfectionnement, des outils pour vous aider au quotidien dans la réalisation de vos prestations. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Pour le secteur de Uzès, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe une rémunération brute horaire de 11,72euros ; des tickets restaurants ; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.35euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations... Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe O2 !
L'infirmier(e), au sein de l'équipe soignante dont il ou elle fait partie et en collaboration avec chacun de ses membres, a pour mission : de donner des soins infirmiers : - en fonction du rôle propre qui lui est dévolu - sur prescription ou conseil médical de participer à différentes actions, notamment en matière : - de prévention - d'éducation de la santé - de formation ou d'encadrement Cette mission s'exerce en relation avec la politique de soins infirmiers définie dans le projet d'établissement sous la responsabilité de la commission des soins infirmiers. La profession d'IDE s'exerce à travers de 5 fonctions : Fonction SOINS Fonction ORGANISATION Fonction RELATION Fonction ENCADREMENT Fonction FORMATION CONTINUE ET RECHERCHE
Poste en Pédopsychiatrie Finalité du poste: Elaborer un diagnostic, prévenir, évaluer et prendre en charge des personnes susceptibles de présenter des troubles de la communication, du langage dans toutes ses dimensions, et des autres activités cognitives, et des fonctions oro-myo-faciales. Dispenser l'apprentissage d'autres formes de communication non verbale. Activités : - Conseil dans le domaine de l'orthophonie - Education thérapeutique des patients et de leur entourage - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Organisation des activités et gestion des ressources - Organisation et coordination des soins - Prise en charge individuelle ou en groupe du patient en orthophonie - Prévention et dépistage des troubles du langage, de la communication et des fonctions oro-myo-faciales - Recherche et études en orthophonie - Réalisation du bilan et de l'évaluation nécessaires à l'établissement du diagnostic orthophonique et du projet thérapeutique - Veille professionnelle et actions d'amélioration des pratiques professionnelles **Certificat de capacité d'orthophoniste exigé** 39h hebdomadaires avec RTT Contrat de 3 mois renouvelable Salaire indicatif en début de carrière
CHEF DE CUISINE DANS UN HOTEL RESTAURANT 2 JOUR DE REPOS
Nous recherchons pour notre restaurant asiatique un Chef de cuisine asiatique H/F. Vous travaillerez du mardi au dimanche de 11H00 à 14H00 et de 18H30 à 21H30. Une expérience de 2 ans dans la cuisine Asiatique est exigée. Salaire à négocier selon votre expérience.
Offre de CDI de 120 heures par mois (évolutif) : Encadré.e par une équipe administrative de proximité disponible au quotidien, vous assurerez en toute autonomie les missions suivantes d'aide à la vie quotidienne (ménage courant, repassage, courses, aide aux repas, aide aux courses, accompagnements à l'extérieur, gardiennage de domicile, garde d'enfants) pour divers publics (personnes âgées, en situation de handicap, en perte d'autonomie, familles, actifs et jeunes retraités). Dans les premiers mois du contrat, les salariés débutants qui le souhaitent bénéficient de formations dans le cadre de notre dispositif de Tutorat. Horaires de travail : du lundi au samedi, dimanches et jours fériés en roulement et astreintes. Avantages : Trajets indemnisés en kilomètres et en temps selon les règles en vigueur, Possibilités d'aides auprès d'Action Logement, Téléphone portable professionnel, Politique de prévention des risques professionnels, Equipement de travail.
Prise de poste mi mars/ début avril Nous recherchons un chef de rang H/F Le Chef de Rang est responsable d'un rang, c'est-à-dire d'un groupe de tables, et veille au bon de roulement du service sur l'ensemble de ces tables. Le Chef de Rang véhicule l'image du restaurant par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité. Son métier : Le Chef de Rang effectuer le service en salle des restaurants depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client, le service a table, l'encaissement et les ope rations de remise en état de la salle. Pendant le service, il est responsable d'un certain nombre de tables (rangs) et donne des instructions ope rationnelles aux commis de salle. Il doit parfaitement bien connaître la carte et les plats pouêtre en mesure de re pondre aux questions des clients. Ses activités sous la responsabilité l'Assistant(e) Maitre d'Hôtel et de notre Maitre d'Hôtel sont : - Effectuer les tâches de nettoyage, mise en place et dressage des restaurants, - Donner des instructions aux commis et participer au travail, - Mise en place des consoles de service, - Accueillir le client a son arrive e au restaurant, l'installer a une table et lui présenter la carte des boissons puis le menu. - Superviser le de roulement du service pour les tables de son rang, - Après le service, débarrasser les tables, - Avancer la mise en place pour le prochain service, - Ranger le mate riel de service, - Respecter les engagements envers l'environnement, - Intervenir auprès du client dans les limites de ses attributions. - Effectuer le service en chambre. Ses qualités principales : - Bon relationnel et une maîtrise parfaite des codes de la relation avec les clients - Connaissances approfondies des règles et des techniques du service - La pratique d'une ou plusieurs langues étrangères est un plus (au moins l'anglais).
Nous recherchons un(e) Maçon/ maçonne confirmé(e). Vous êtes habitué(e) à la rénovation, au travail de la pierre, sous œuvre, à la restauration joints de pierre, toiture, coffrage, travail du béton. Vous savez gérer un chantier et du personnel . Permis B
Afin de satisfaire les demandes croissantes des bénéficiaires et des clients, DOMALIANCE Uzès recherche des aides à domicile H/F Parce que le bien-être de nos collaborateurs est essentiel: - Un CDI pour un emploi du temps stable - Une rémunération au réel ou au lissé - Une rémunération horaire de 11.65€ à 11,98€ brut - Un environnement favorisant la qualité du travail, votre bien- être - Un planning sur mesure en fonction de vos besoins et disponibilités - Un référent à votre écoute et présent - Des possibilités de formation et d'évolution au sein du groupe a2micile - Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers - Une mutuelle d'entreprise et congés payés - Le remboursement des frais en cas d'utilisation de votre véhicule personnel à hauteur de 0.47 cts/km - Tickets restaurant à hauteur de 7euros En tant qu'Aide à domicile, vous aurez pour missions principales : - L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) - Les courses, - La préparation des repas - La stimulation réalisée à travers différentes activités - Etre force de proposition pour les projets de vie des usagers Mais aussi : L'entretien courant du domicile Vous, vous êtes reconnu(e) dans notre descriptif et que vous êtes : - Une personne ponctuelle - Une personne autonome, - Une personne capable de prendre des initiatives, - Une personne qui aime prendre soin des autres - Une personne souriant(e) et à l'écoute - Une personne motivé(e) et disponible - Une personne avec l'esprit d'équipe - Une personne qui sait s'adapter à un environnement - Une personne qui sait faire preuve de discrétion - Une personne avec le sens de l'orientation - Permis B obligatoire. Cet emploi est fait pour vous ! Rejoignez-nous !
Afin de satisfaire les demandes croissantes des bénéficiaires et des clients, DOMALIANCE Uzès recherche des aides à domicile H/F. DOMALIANCE Uzès est une agence appartenant au groupe A2micile. Fondé en 2008, le groupe A2micile se distingue par son efficacité et sa capacité à satisfaire à la fois ses bénéficiaires, ses clients et les assistant(e)s de vie. Le groupe met l'accent sur l'amélioration de la valeur de ses activités par le respect, l'écoute et le soutien de chacun de ses employé(e)s. Parce que le bien-être de nos collaborateurs est essentiel, opter pour DOMALIANCE, c'est opter pour les meilleures conditions de travail. - Un CDI pour un emploi du temps stable - Une rémunération au réel ou au lissé - Une rémunération horaire de 11.55€ à 11,98€ brut - Un environnement favorisant la qualité du travail, votre bien- être - Un planning sur mesure en fonction de vos besoins et disponibilités - Un référent à votre écoute et présent - Des possibilités de formation et d'évolution au sein du groupe a2micile - Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers - Une mutuelle d'entreprise et congés payés - Le remboursement des frais en cas d'utilisation de votre véhicule personnel à hauteur de 0.47 cts/km - Tickets restaurant à hauteur de 7euros En tant qu'Aide à domicile, vous aurez pour missions principales : - L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) - Les courses, - La préparation des repas - La stimulation réalisée à travers différentes activités - Etre force de proposition pour les projets de vie des usagers Mais aussi : L'entretien courant du domicile Vous, vous êtes reconnu(e) dans notre descriptif et que vous êtes : - Une personne ponctuelle - Une personne autonome, - Une personne capable de prendre des initiatives, - Une personne qui aime prendre soin des autres - Une personne souriant(e) et à l'écoute - Une personne motivé(e) et disponible - Une personne avec l'esprit d'équipe - Une personne qui sait s'adapter à un environnement - Une personne qui sait faire preuve de discrétion - Une personne avec le sens de l'orientation - Permis B obligatoire. Cet emploi est fait pour vous ! Rejoignez-nous !
DOMALIANCE Uzès est une agence appartenant au groupe A2micile. A2micile est positionné sur un marché haut de gamme avec un service à la personne de proximité, ce qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile. En leur offrant un service personnalisé, nous leur permettons de rester chez elles en toute sécurité.
Si vous cherchez un emploi flexible, adapté à vos contraintes personnelles ou une activité complémentaire, et que vous souhaitez vous épanouir dans un rôle où l'aspect humain est primordial, vous êtes au bon endroit. Nous recherchons plusieurs postes en tant qu'aide à domicile: - Votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle seront des atouts essentiels pour accomplir avec succès vos missions. - Mobile et capable de travailler en autonomie. - Sérieux et rigoureux dans votre travail. - Sociable et doté d'un bon sens de l'initiative. Vos responsabilités incluront : - Apporter de l'aide dans diverses tâches ménagères au domicile. - Effectuer le repassage. - Accompagnement lors de leurs courses. Nous accordons une grande importance au bien-être de nos intervenant(es), c'est pourquoi nous proposons de nombreux avantages, tels que : - Un planning de travail flexible, vous permettant de choisir vos jours et horaires de travail. - Des missions à proximité de votre domicile. - La rémunération du temps de transport en tant que temps de travail. - L'indemnisation des frais kilométriques de 0,35€ par km
Poste dans un service d'hospitalisation à temps complet de psychiatrie adulte au sein d'un Etablissement psychiatrique à vocation départementale. Finalité du poste : participer à la conception et à la mise en oeuvre des soins infirmiers sur prescription ou en application du rôle propre, en collaboration avec les différents acteurs sanitaires et sociaux, en référence au projet médical du pôle et au projet de soins de l'unité fonctionnelle. Candidatures à l'attention du Directeur des Ressources Humaines. CDD de 3 mois et intégration fonction publique possible l'issue. Salaire indicatif sans les week-ends. Reprise d'ancienneté au recrutement
Poste en Maison d'Accueil Spécialisée, structure médico-sociale du Centre Hospitalier le Mas Careiron (Uzès) accueillant des adultes en situation de handicap psychique et/ou mental (de prévalence TSA, déficitaire et psychotique) nécessitant un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, nous recherchons un.e infirmier/infirmière en MAS. Finalité du poste : -Participer à la conception et à la mise en œuvre des soins infirmiers sur prescription ou en application du rôle propre, en collaboration avec les différents acteurs sanitaires et sociaux, en référence au projet médical du pôle et au projet de soins de l'unité fonctionnelle. Equipe pluridisciplinaire avec des personnels relevant du sanitaire et du champ socio-éducatif. Le diplôme d'état d'Infirmier est exigé. Horaires : 8h-16h ou 12h30-20h30. 40h avec RTT. 2 week-ends travaillés par mois, jours fériés travaillés en fonction du roulement. CDD de 3 mois et intégration fonction publique possible à l'issue. Salaire indicatif sans les week-ends. Reprise d'ancienneté au recrutement.
Au sein d'une équipe thérapeutique composée de psychiatre, psychologues, orthophoniste, psychomotricienne, infirmière, en lien avec les équipes éducatives, pédagogiques de l'institution et les partenaires extérieurs, vous participerez à la co-construction du projet des mineurs et majeurs (de 11 à 20 ans) aux potentialités intellectuelles et cognitives préservées, présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, l'intensité des troubles du comportement perturbe gravement la scolarité et l'accès aux apprentissages. - Prévenir, évaluer et accompagner les jeunes accueillis (en individuel ou en groupe). - Votre action sera en lien aussi avec les parents ou les représentants légaux des jeunes. - Participer aux réunions pluridisciplinaires L'équipe thérapeutique est sous la responsabilité du psychiatre et de la directrice adjointe Les moyens mis en oeuvre en interne : - Un travail en équipe. - Des temps de réunions et des rencontres à thèmes. - L'accès au dossier des jeunes et du travail d'écrits professionnels (maîtrise de l'informatique). - Des possibilités de formations. Une solide capacité relationnelle, d'écoute, de créativité et d'adaptation est attendue ainsi que le goût du rapport humain et du travail en équipe pluridisciplinaire. Idéalement, de l'expérience et des connaissances autour des approches comportementales ainsi que les troubles du comportement sont souhaités (pas exigés). Rémunération : Selon la convention collective du 15 mars 1966. Lieu de travail : DITEP des GARRIGUES chemin croix de CANDORDY 30700 SANILHAC SAGRIES. Poste à pourvoir dès que possible Envoyer CV + lettre de motivation à l'attention de Monsieur le directeur du DITEP des GARRIGUES par : - mail : contact@lesgarrigues.fr ou courrier - Chemin croix de CANDORDY, 30700 SANILHAC SAGRIES.
Association loi 1901, gérant un établissement médico-social "Institut thérapeutique éducatif et pédagogique" pour des enfants et adolescents avec des troubles du comportement et du caractère.
Ecouter Voir lance un appel à candidatures pour un CDD - 6 MOIS en tant qu'Opticien.ne H/F au sein de son centre "Écouter - Voir" à Uzès, à pourvoir immédiatement. Ecouter Voir, c'est rejoindre une équipe élue meilleure enseigne 2024 ! Vous avez envie de vous recentrer sur votre cœur de métier d'opticien, d'évoluer, de vous former, d'être un réel acteur au sein de notre entreprise alors n'attendez plus et rejoignez nous. Pourquoi être opticien.ne chez Écouter Voir : Nous vous offrons un environnement de travail unique, innovant et convivial. Formation continue pour évoluer en tant que professionnel de la santé visuelle (Réfraction, contactologie, basse vision, vision de l'enfant.) Transparence totale sur les offres, services et tarifs. Intégration dans un réseau dynamique, plateforme de formation, rencontres, animation d'équipe.. Avantages : Travail sur 4 jours la moitié de l'année 23 RTT Un samedi sur deux en repos hebdomadaire Une couverture mutuelle intéressantes offrant des remboursements généreux Primes Titres restaurants, CSE. Prévoyance Accès régulier à des modules de formation et d'accompagnement pour améliorer en permanence vos compétences professionnelles Equipements haut de gamme pour soutenir votre travail Un parcours d'intégration personnalisé pour faciliter votre adaptation au poste Possibilités d'évolution en interne, tirant parti de la force de notre réseau et de notre groupe Votre profil : Titulaire d'un BTS d'Opticien/Lunetier Expertise en santé visuelle Aisance relationnelle et capacité d'écoute. Proposition salariale : Salaire moyen brut annuel avec primes 30 000€ selon diplôme et expérience Début du poste : Septembre 2024 Lancez-vous dans une carrière qui a du sens avec Écouter Voir ! Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe engagée dans l'excellence visuelle, l'économie sociale et solidaire. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an.
Nous recherchons un (e) électromécanicien H/F Sous l'autorité du responsable d'atelier/chef d'équipe, vos missions seront : - Assurer la production de l'atelier selon les directives données par le manager - Contrôle visuel de la qualité des pièces réalisées. - Effectuer de la manutention demandée. - Respecter les ratios de productivité Formation au poste et aux machines assurée, évolution interne possible. Vous justifiez d'une première expérience de 2 ans sur un poste similaire.
Ecouter Voir lance un appel à candidatures pour la création d'un poste en CDI en tant qu'Opticien.ne H/F au sein de son centre "Écouter - Voir" à UZES, à pourvoir immédiatement. Ecouter Voir, c'est rejoindre une équipe élue meilleure enseigne 2024 ! Vous avez envie de faire votre vrai métier d'opticien, d'évoluer, de vous former, d'être un réel acteur au sein de notre entreprise alors n'attendez plus et Rejoignez nous - Nous vous offrons un environnement de travail unique, innovant et convivial. - Investissement continu dans la formation de nos collaborateurs. Pourquoi être opticien.ne chez Écouter Voir : - Transparence totale sur les offres, services, et tarifs. - Intégration dans un réseau dynamique. - Formation continue pour évoluer en tant que professionnel de la santé visuelle. (Réfraction, contactologie, basse vision, vision de l'enfant ) Votre profil : - Titulaire d'un BTS d'Opticien/Lunetier - Expertise en santé visuelle - Aisance relationnelle et capacité d'écoute. Avantages offerts : - Travail sur 4 jours la moitié de l'année - 23 RTT - Un samedi sur deux en repos hebdomadaire - Une couverture mutuelle intéressantes offrant des remboursements généreux. - Primes - Titres restaurants, CSE, - Prévoyance - Accès régulier à des modules de formation et d'accompagnement pour améliorer en permanence vos compétences professionnelles. - Equipements haut de gamme pour soutenir votre travail. - Un parcours d'intégration personnalisé pour faciliter votre adaptation au poste. - Possibilités d'évolution en interne, tirant parti de la force de notre réseau et de notre groupe. Proposition salariale : De 24 000 € à 30 000 € bruts annuels selon votre expérience et/ou vos diplômes. Lancez-vous dans une carrière qui a du sens avec Écouter Voir ! Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe engagée dans l'excellence visuelle, l'économie sociale et solidaire A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail
Offre de CDI de 110 heures par mois (évolutif) : Encadré.e par une équipe administrative de proximité disponible au quotidien, vous assurerez en toute autonomie les missions suivantes d'aide à la vie quotidienne (ménage courant, repassage, courses, aide aux repas, aide aux courses, accompagnements à l'extérieur, gardiennage de domicile, garde d'enfants) pour divers publics (personnes âgées, en situation de handicap, en perte d'autonomie, familles, actifs et jeunes retraités). Dans les premiers mois du contrat, les salariés débutants qui le souhaitent bénéficient de formations dans le cadre de notre dispositif de Tutorat. Horaires de travail : du lundi au samedi, dimanches et jours fériés en roulement et astreintes. Avantages : Trajets indemnisés en kilomètres et en temps selon les règles en vigueur, Possibilités d'aides auprès d'Action Logement, Téléphone portable professionnel, Politique de prévention des risques professionnels, Equipement de travail.
Vous aimez vous sentir utile ! Devenez ASSISTANT.E DE VIE grâce au CONTRAT de PROFESSIONNALISATION. Ce contrat en alternance de 13 mois vous propose : - un emploi salarié - une formation reconnue - une rémunération assurée - un accompagnement personnalisé. Prise de poste : le 3 juin 2024 Votre mission : Accompagner et aider les personnes âgées, malades, handicapées et les familles dans les activités de la vie quotidienne à domicile : - Entretenir le logement et le linge d'un particulier, - Accompagner les personnes dans les actes essentiels du quotidien, - Relayer les parents dans la prise en charge de leurs enfants à leur domicile. Secteur d'intervention : Uzès et communes proches. Conditions de travail : - Travail au domicile de plusieurs bénéficiaires, - Déplacements quotidiens. Votre formation en alternance : Vous préparerez le titre professionnel d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) - 400 h en centre de formation à l'AFPA de Nîmes + 70 h de stage (facultatif) Prérequis : - maîtrise du français à l'oral et à l'écrit - disponibilité - motivation pour un métier basé sur la relation humaine d'aide à la personne. - mobilité : Permis B + véhicule obligatoire Avantages du contrat : + Formation professionnelle totalement financée, + Accompagnement social et professionnel, + Complémentaire santé + prévoyance + Majoration du salaire de 45 % les dimanches et jours fériés travaillés, + Remboursement des frais de déplacement, + Avantages CE : remises sur les achats et les loisirs + Accès à l'emploi durable. (possibilité de CDI à l'issue du contrat de professionnalisation)
Le GEIQ Profil 30 est un collectif d'associations d'Aide et d'Accompagnement à domicile du Gard, mobilisées pour favoriser la formation et l'insertion des personnes éloignées du marché du travail, grâce à l'alternance. Profil 30 recrute et met à disposition des associations adhérentes, des salariés en contrat de professionnalisation. Chaque contrat propose un parcours en alternance associant un emploi salarié, un accompagnement socio-professionnel et une formation professionnelle reconnue.
Vous aimez vous sentir utile ! Devenez ASSISTANT.E DE VIE grâce au CONTRAT de PROFESSIONNALISATION. Ce contrat en alternance de 13 mois vous propose : - un emploi salarié - une formation reconnue - une rémunération assurée - un accompagnement personnalisé. Prise de poste : le 3 juin 2024 Votre mission : Accompagner et aider les personnes âgées, malades, handicapées et les familles dans les activités de la vie quotidienne à domicile : - Entretenir le logement et le linge d'un particulier, - Accompagner les personnes dans les actes essentiels du quotidien, - Relayer les parents dans la prise en charge de leurs enfants à leur domicile. Secteur d'intervention : Saint Quentinla Poterie et communes proches. Conditions de travail : - Travail au domicile de plusieurs bénéficiaires, - Déplacements quotidiens. Votre formation en alternance : Vous préparerez le titre professionnel d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) - 400 h en centre de formation à l'AFPA de Nîmes + 70 h de stage (facultatif) Prérequis : - maîtrise du français à l'oral et à l'écrit - disponibilité - motivation pour un métier basé sur la relation humaine d'aide à la personne. - mobilité : Permis B + véhicule obligatoire Avantages du contrat : + Formation professionnelle totalement financée, + Accompagnement social et professionnel, + Complémentaire santé + prévoyance + Majoration du salaire de 45 % les dimanches et jours fériés travaillés, + Remboursement des frais de déplacement, + Avantages CE : remises sur les achats et les loisirs + Accès à l'emploi durable. (possibilité de CDI à l'issue du contrat de professionnalisation)
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Pour ce poste à temps partiel, nous vous proposons un contrat de 26h hebdomadaires. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Acteur(trice) de la satisfaction Fidélisation clients Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique). Vous êtes une femme ou un homme doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Sens du service client, souriant, vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, forcément tout le monde connait ! Normal en tant qu'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires et 3ème enseigne française ...
Permis B exigé1 mois minimum Durée hebdo : 35h en moyenne /2 semainesHoraires : 8H00 - 12H00/ 13H00 - 16H30du lundi au samedi - 1 samedi en repos toutes les 2 semainesVisite Médicale d'embaucheVous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de :* Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié,* Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction clientCasier judiciaire (B3) vierge Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients.Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide.Votre probité est irréprochable. Vous souhaitez être acteur de la relation client ?Vous avez le souci de la rigueur et vous êtes organisé(e) ?Vous aimez l'environnement digital ?Vous avez le goût du travail en extérieur ?. Expérience dans la distribution appréciée.Formation de 5 jours dont 2 avec facteur confirmé ; apprendre le métier et règles de Santé Sécurité au Travail
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour d...
RIU Paris est une marque audacieuse qui redéfinie le prêt-à-porter féminin à travers des collections captivantes, colorées et intemporelles. Pour notre magasin de St Maximin, nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente. Ambassadeur/Ambassadrice RIU Paris, auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients, - S'assurer que chaque cliente reçoive un conseil adapté, personnalisé et sincère, - Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis, - Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations Ce poste est à pourvoir en CDD temps partiel. Véritable commerçant(e), vous êtes enthousiaste et possédez un réel esprit d'équipe. Vos forces : votre sourire et votre sens du service et de l'accueil. Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter et souhaitez rejoindre cet univers de mode où la créativité et la qualité sont au cœur de chaque création. N'hésitez plus, postulez !
Armand Thiery est un acteur historique du prêt-à-porter. Fondée en 1841, la marque a développé son expertise dans la mode féminine. Avec un réseau de près de 700 magasins, des ouvertures chaque année, 4 sites Internet, Armand Thiery, Toscane, Edji et Riu ont su se positionner comme des marques partenaires de leurs clients.
Ambassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients, - Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis, - Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations. Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est : - Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ; - Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche. Véritable commerçant, ayant la vente pour passion, vous êtes dynamique et disposez d'un excellent relationnel. Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter. Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir-faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers, N'hésitez plus, postulez ! Ce poste est à pourvoir en CDI pour un contrat 30h/semaine.
Armand Thiery est un acteur historique de la mode masculine. Fondée en 1841, la marque a depuis développé son expertise dans le prêt-à-porter féminin. Avec un réseau de près de 700 magasins, des ouvertures chaque année, 4 sites Internet, Armand Thiery, Toscane, Edji et Riu ont su se positionner comme des marques partenaires de leurs clients. Pour notre magasin de Saint Maximin nous recherchons un(e) Vendeur(se) en temps partiel.
Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous intégrerez l'équipe en place tout en bénéficiant de l'aide du siège. Vos missions sont les suivantes : - La gestion administrative Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. - La gestion de la relation client Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. - La gestion des ressources humaines Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. En parallèle de ces missions, vous pourrez également être amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Titulaire d'un Bac+2 dans le domaine tertiaire, vous justifiez d'une expérience d'1 an minimum sur un poste similaire, acquise idéalement au sein d'une société de services à la personne. Garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenants mais aussi de celui des bénéficiaires, vous êtes une personnalité bienveillante, rigoureuse et altruiste. Votre dynamisme, votre organisation ainsi que votre capacité à gérer les imprévus et les urgences sont vos principaux atouts. Pourquoi nous rejoindre ? - Un réseau durable : 280 agences en France, Belgique et Allemagne - Des opportunités d'évolution professionnelle - Une aventure humaine - Primes trimestrielles - Titres restaurant et avantages CSE Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Notre réseau d'agences de services à la personne compte aujourd'hui plus de 280 agences de proximité réparties sur l'ensemble du territoire français. Respect, bien-être et considération sont les moteurs de nos actions et de notre comportement. Elles influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires.
Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, et qui a de la valeur pour les personnes en perte d'autonomie, ou en situation de handicap, et faire partie d'une équipe engagée et dynamique? Alors rejoignez nous, nous vous proposons un accompagnement personnalisé, des formations vous garantissant une montée en compétences, des formations de perfectionnement, des outils pour vous aider au quotidien dans la réalisation de vos prestations. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Pour le secteur d'Uzès, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: * Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; * Aide à la mobilité; * Aide à la toilette; * Aide aux courses, préparation des repas; * Stimulation au quotidien sur des activités,... Nous vous proposons: * un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; * des missions au plus proche de votre domicile; * des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: * un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; * une rémunération brute horaire de 11,72 euros ; * des tickets restaurants ; * une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.35€/kilomètre; * de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations... Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe O2 ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,72€ par heure Nombre d'heures : 24 à 34 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Flextime Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle * Primes Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, et qui a de la valeur pour les personnes en perte d'autonomie, ou en situation de handicap, et faire partie d'une équipe engagée et dynamique? Alors rejoignez-nous, nous vous proposons un accompagnement personnalisé, des formations vous garantissant une montée en compétences, des formations de perfectionnement, des outils pour vous aider au quotidien dans la réalisation de vos prestations. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) pour le secteur de Saint-Quentin-la-Poterie, Vos missions, si vous les acceptez: · Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; · Aide à la mobilité; · Aide aux courses, préparation des repas; · Stimulation au quotidien sur des activités,... Nous vous proposons: · un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; · des missions au plus proche de votre domicile; · des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: · un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; · une rémunération brute horaire de 11,55€ ; des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.35€/kilomètre; · de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe O2 ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,72€ par heure Nombre d'heures : 24 à 34 par semaine Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle * Primes Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Agence Domino Care NIMES, acteur incontournable dans le domaine de la santé et du social depuis 24 ans, est à la recherche d'un nouveau talent. Nous recrutons pour l'un de nos clients, une résidence séniors autonomes, basé aux alentours de Uzès, un agent de service ménage (H/F) en CDI, temps partiel. vos missions principales seront : - Garantir la propreté et l'entretien des espaces de la résidence ainsi que les domiciles des résidents - Effectuer le lavage et le repassage du linge qui vous est confié - Assurer le service au restaurant en cas de besoin Compétences requises: - Sympathie envers les personnes âgées et disposition à rendre service - Expérience dans les domaines de l'entretien, du ménage et du service de blanchisserie - Maîtrise et utilisation des produits de nettoyage - Disponible un week-end sur deux Profil : - CAP maintenance et hygiène des locaux ou BEP métiers de l'hygiène et de la propreté Chez Domino Care, nous croyons en la diversité et l'inclusion. Toutes nos offres sont ouvertes, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap. Rejoignez nous et apportez votre pierre à l'édifice pour un monde plus solidaire et respectueux de chacun ! N'attendez plus, postulez dès maintenant ! - CAP maintenance et hygiène des locaux ou BEP métiers de l'hygiène et de la propreté - Ou expérience
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O7138
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 2 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au cuisinier, au second de cuisine ou au chef de cuisine vous serez amené à : Réaliser des préparations préliminaires (épluchage des légumes, découpage des ingrédients, courts bouillon.) Vous réalisez de mets simple (sauces, cuisson.) Vous êtes en charge d'organiser le poste de travail avant le service Vous participez au dressage des assiettes Vous entretenez les locaux et les outils de la cuisine Vous réceptionnez et rangez les provisions Passionné par les métiers de la restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former aux métiers de la cuisine et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes motivé et polyvalent. Vous avez le sens de la discipline et vous savez travailler en équipe. Vous saurez assurer la cadence, souvent soutenue, tout au long des services. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Participer à une aventure humaine, dynamique et soucieuse de son environnement Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez ensuite en charge la mise en place du rayon, et assurerez la vente des produits. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste à pourvoir rapidement, en CDI 26H semaine Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Rejoindre Foncia, c'est : Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap. S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model. Travailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clients Être influenceur de la transition énergétique Vos futures missions et responsabilités Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe. Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventes Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l'estimation du bien et en assurerez les visites Accompagner la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire Vous demain. Notre contrat : Un pourcentage de commissionnement évolutif de 26% à 42% et un bonus annuel à l'obtention de l'objectif Technologies : iPhone et iPad Avantages : Mutuelle, Participation, Tickets restaurant Mission Handicap à disposition de tous nos salariés La mobilité interne est dans l'ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales), partout en France. Vous aujourd'hui. Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnel Vous avez à cœur d'accompagner vos clients dans leur projet immobilier Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Travailler en équipe est essentiel pour vous En rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Poste disponible pour un Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à SAINT-GERVASY (30320 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Compétences attendues :- Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter- Règles et consignes de sécurité- Gestes et postures de manutention Description du profil : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un manutentionnaire H/F possédant le CACES 3 pour une industrie situé sur Remoulins (30).
La culture avec un grand AAAH ! Nous nous donnons pour mission de FAIRE VIVRE ET AIMER LA CULTURE. Cultura est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Cultura, nous te recruterons avant tout pour ta personnalité et ta capacité à nous partager ta passion culturelle ! Nous t'accompagnerons pour ta réussite et ta professionnalisation grâce à : des missions enrichissantes pour développer ton potentiel, un management bienveillant et à l'écoute, un style de leadership basé sur l'autonomie, la collaboration et la performance, la possibilité de te nourrir de ta passion dans ton environnement professionnel Pour toutes ces raisons, nous avons été élus Entreprise où il fait bon travailler et Lauréate « Best Workplace » dans la catégorie 2500 salariés et plus. Pourquoi nous rejoindre ? Tu as un projet ambitieux . et des idées pleins la tête pour le faire grandir ! Tu souhaites : Rejoindre une équipe passionnée, soudée et enthousiaste qui n'a qu'une mission : Faire vivre et aimer la culture au plus grand nombre Avoir accès à des métiers extrêmement variés et la possibilité d'évoluer en interne Accéder à un environnement de travail riche et stimulant dans une atmosphère conviviale Participer à de nombreux événements culturels (dédicaces, concerts, salons, expos.) Tu aimes l'art sous toutes ses forme et découvrir de nouvelles techniques ? Au sein de l'équipe Papeterie Création Eveil (mercerie, beaux-arts, ludo créatif...) , tu t'animes au quotidien sur le commerce et le service client, ainsi tu : * Renseignes & proposes les produits adaptés aux attentes des clients pour garantir un service d'exception. * Assures un rangement qualitatif des rayons afin de les rendre attractifs et contribues ainsi à la performance du magasin. * Organises l'offre selon les opérations commerciales et saisonnières en répondant aux tendances du moment. * Tu garantis la chaîne logistique (de la réception des produits à l'expédition, préparation de la mise en rayon, commandes e-com.) * Cultives le goût du travail en équipe. Tu auras aussi la possibilité d'animer des cours collectifs liés à tes passions (beaux-arts, écriture, couture, .) #passion #pédagogie #créativité #enthousiasme #énergie #curiosité #organisation Envie de nous rejoindre ? On a hâte de te rencontrer ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Rejoindre notre réseau de franchise, c'est entreprendre, devenir chef d'entreprise tout en bénéficiant d'une expertise reconnue, d'un savoir-faire performant et d'un accompagnement personnalisé ! Créer et développer votre agence de proximité dans votre département. Devenez notre ambassadeur local et représentez la marque illiCO travaux sur votre secteur au travers des missions suivantes : Le recrutement et l'animation d'un réseau d'artisans qualifiés, fiables et réactifs La commercialisation de l'offre la plus attractive et aboutie du marché, de la mise en relation simple jusqu'à l'offre clé en main L'accompagnement de vos clients, de la définition du cahier des charges de leur projet travaux jusqu'à la réception de leur chantier. Vous êtes leur interlocuteur unique, et le garant de leur satisfaction Nous recherchons également nos futurs responsables d'agence à : Nîmes Alès Bagnols-sur-Cèze Désireux(-euse) d'en savoir plus, je vous invite également à visiter l'espace « devenir franchisé » de notre site internet : https://www.illico-travaux.com/ Savoir- faire : Maîtriser la gestion de projets, avoir des compétences commerciales et managériales, avoir une culture du bâtiment est un réel plus, développer son réseau. Savoir-être : Leadership, fédérer ses équipes, organisé(e), impliqué(e), fibre entrepreneuriale, esprit d'équipe développé, être à l'écoute, être orienter action.
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. Elle propose différentes solutions travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin de nos clients (mise en relation simple et/o...
Description de l'offre : Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Description de l'entreprise : ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 65 agences en France, nous sommes fiers d'oeuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA est certifié QUALICERT par un organisme indépendant : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens !
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTILe secteur de l'immobilier est en pleine croissance. SAFTI offre la possibilité à celles et ceux qui le souhaitent de travailler comme agent immobilier indépendant. En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité ! En devenant agent commercial immobilier SAFTI : ?Vous travaillez en toute autonomie, et gérez votre temps de travail. ?Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc. Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité ! Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet. Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France. - Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ? Pourquoi rejoindre SAFTI?Devenir Agent Indépendant en Immobilier SAFTI, c'est être l'interlocuteur entre les vendeurs et les acquéreurs de biens immobiliers. Vous accompagnez vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité ! TRAVAILLER AVEC SAFTIEn rejoignant Safti, vous bénéficierez des outils nécessaires à votre réussite ! Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez Safti, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. ?Un logiciel métier sur-mesure : -Gestion de votre activité immobilière, -Logiciel de pige immobilière, -Outil de signature é ?Une diffusion de vos annonces puissante : -Diffusion de vos annonces en illimité, -Des centaines de portails, nationaux, locaux et spécialisés, -Des remontées gratuites sur ?Une communication d'envergure : -Campagnes TV nationales, -Votre mini-site 100% personnalisé, -Des outils marketing Rejoindre Safti, c'est rejoindre un réseau immobilier de référence ! Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité ! Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet. Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau Safti recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France. - Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Ledenon. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Uzès fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Uzès fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Rejoindre Foncia, c'est :***Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap. * S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert * Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model. * Travailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clients * Être influenceur de la transition énergétique Vos futures missions et responsabilités Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe. Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions***Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventes * Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l'estimation du bien et en assurerez les visites * Accompagner la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire Vous demain. * Notre contrat : Un pourcentage de commissionnement évolutif de 26% à 42% et un bonus annuel à l'obtention de l'objectif * Technologies : iPhone et iPad * Avantages : Mutuelle, Participation, Tickets restaurant * Mission Handicap à disposition de tous nos salariés La mobilité interne est dans l'ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales), partout en France. Description du profil : Vous aujourd'hui. * Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnel * Vous avez à cœur d'accompagner vos clients dans leur projet immobilier * Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral * Vous êtes curieux, autonome et rigoureux * Travailler en équipe est essentiel pour vous En rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !
Description de l'offre : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Uzes . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Description de l'entreprise : Domaliance Uzès fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion des biens - L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs. Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
