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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Philibert. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - VOSNE ROMANEE, 21 - Marsannay-la-Côte, 21 - GEVREY CHAMBERTIN ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre histoire, Entre Dijon et Beaune le long d'une côte viticole de 40 kilomètres se trouve notre établissement qui se décline en 3 activités l'hébergement, la restauration et le bien-être. Actuellement notre hôtel « Le Richebourg » est en rénovation pour pouvoir à terme disposer de 34 chambres, notre restaurant « Le vintage » est doté d'une grande salle rénovée début 2021 et d'une terrasse donnant sur notre jardin. Et depuis de 2018 notre spa « VineaSpa » a ouvert ses portes il s'agit de 450m2 accessible aux clients de l'établissement comme aux personnes extérieures, il abrite un espace bien-être et des salles dédiées aux soins et aux massages. Ce qui vous est proposé, - 35 heures -6h30-15h ou 08h-15h/18h-22h -Service du petit-déjeuner et du soir -La mise en place de la salle et le dressage des tables - La prise de commande - Veillez au bon déroulement du service - Le Débarrassage des tables, le rangement et le nettoyage de la salle Votre profil, -Vous avez une formation en hôtellerie restauration et ou une première expérience similaire -Vous êtes à l'aise à l'oral, courtois et respectueux de la clientèle et de vos collaborateurs -Vous êtes structuré, organisé, minutieux dans votre travail -Vous avez un minimum de connaissance en anglais qui vous permettrait d'échanger avec notre clientèle internationale serait un plus - Vous êtes véhiculé(es) Nos avantages, Rejoindre notre établissement c'est bénéficier : - D'une prime d'assiduité - D'une prime annuelle - De prix préférentiels - De la mutuelle et prévoyance d'entreprise qui est prise en charge à 100 % - De la possibilité de prendre vos repas sur place avec une salle équipée et de bénéficier d'un repas le midi et le soir préparé par nos chefs de cuisine Merci de nous envoyer votre CV à l'adresse suivante : rh@lerichebourg.com Rejoindre Le Richebourg c'est rejoindre une aventure professionnelle et humaine. Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 5 mois Rémunération : à partir de 13,00€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine
L'ESAT Acodège accompagne des personnes adultes en situation de handicap afin de leur proposer une inscription professionnelle en secteur de travail protégé ou à destination du milieu ordinaire. L'ESAT accueille 240 ouvriers encadrés par une équipe pluri-professionnelle de plus de 55 collaborateurs. Missions : Rattaché à la direction de l'établissement, vous serez amené à effectuer des missions diverses, allant de la gestion du secrétariat au suivi RH des ouvriers en situations de handicap. Dans le détail : ü Gestion RH des travailleurs en situation de handicap : gestion des effectifs quotidienne, suivi des congés, suivi des affectations et du temps de travail des ouvriers par unité de production, suivi des médailles du travail, etc.. ü Contrôle des paies des travailleurs en situation de handicap : calcul des heures réelles travaillées, déclaration et suivi des accidents de travail via Progerisk, suivi des garanties de ressources en lien avec la CAF et la CPAM, saisie des variables de paie avec la direction générale, gestion des adhésions et des radiations mutuelle. ü Gestion du secrétariat de l'ESAT : en charge de l'accueil et du standard téléphonique, en alternance avec une seconde secrétaire, transmission quotidienne des effectifs repas en cuisine centrale, gestion de plannings, gestion et commande des fournitures de bureaux, création de documents divers à destination des ateliers (outils informatiques). Ce poste nécessite une rigueur organisationnelle, la maîtrise de l'outil informatique en bureautique et du français écrit. Ce poste requiert des qualités humaines et relationnelles, une grande polyvalence, une écoute attentive et de la bienveillance. Conditions de travail : Poste basé à Marsannay-la-Côte, 322 rue Dardelain Les horaires sont de 8 h 15 à 16 h 30 + pause méridienne du lundi au jeudi Et de 8 h 15 à 15 h 15 + pause méridienne, le vendredi Qualifications : Technicien Supérieur titulaire d'un diplôme de niveau BTS Possibilité de déplacements
TE SIMEL est spécialisé dans la production de connecteurs, de raccords et armements, d'accessoires de câbles pour les clients sur les marchés de la Haute et Moyenne Tension, pour des réseaux aériens ou souterrains. Nous recherchons pour le site de Gevrey-Chambertin, un Préparateur de commandes (H/F) disponible dès que possible. Description des activités significatives de l'emploi : Préparer et expédier les commandes des clients. Veiller au respect des délais de préparation et d'expédition demandé par les clients (STS) Veiller au rangement, à la propreté et à l'organisation des zones de travail, 5S+1 Veillez à sécurité des personnes et des biens Respecter nos procédures qualité Alerter le N+1 en cas de détection d'un dysfonctionnement, accidents, incidents ou presque accidents. Réalise son autocontrôle Utilisation de transpalette et/ou d'un gerbeur Picking :Prélever les produits dans les aires de stockage. Consolider les préparations dans la zone de regroupement Packing : Conditionner les produits dans le respect des spécifications clients Profil recherché : Compétences techniques : - Compréhension de l'activité logistique Aptitudes professionnelles : - Rigueur et Organisation - Capacité d'adaptation - Réactivité - Respect des procédures définies - Aptitude à travailler en équipe
Iziwork est une agence d'intérim digitale qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Vous souhaitez rejoindre un Groupe dynamique en pleine croissance qui s'adapte à chaque besoin de ses clients ? Nous recherchons un préparateur de commandes pour une mission à Longvic. - Prépare les commandes des clients et les met à disposition sur les quais d'expédition - Identifie le lieu de stockage ou de prélèvement de la marchandise, et prélève les quantités commandées (PDA+Pistolet) - Construit sa palette en respectant le mode opératoire - Assure la qualité de la constitution du support de préparation - Filme les palettes ou rolls Plateforme divisée en un secteur ambiant et un secteur frais (0° à 4°) Horaires d'équipe (6h-13h20/13h20-20h40) ou de journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - Prime collective mensuelle : 180EUR - Prime froid pour secteur frais : 2,49EUR / jour - Panier : 5,40EUR - Prime de 30 euros au bout de 3 mois d'épargne sur le CET - Versement des congés payés chaque mois - Prime parrainage : 50 euros si vous et le parrainé réalisez au moins un mois de mission chacun chez iziwork - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - CACES 1 obligatoire - CACES 5 serait un plus - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Vous serez chargé(e) de préparer le courrier, de le trier pour organiser votre tournée. Vous serez également chargé(e) de distribuer le courrier, la presse, les publicités et les colis. Pour mener à bien cette mission, vous devez être très organisé(e), autonome, sérieux(se) et dégourdi(e). Vous avez une bonne mémoire, vous êtes souriant(e) et vous êtes persévérant(e). Ce poste requiert de pouvoir lire les adresses et écrire les bons de livraisons et recommandés. Tournée en voiture (vous devez avoir votre permis B depuis plus de 2 ans) Expérience en livraison souhaitée. Horaires du lundi au vendredi 7h40 12h30 et le samedi 7h40 13h51
Manpower DIJON TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Employé SAV - MARSANNAY LA COTE (H/F) Rattaché(e) au responsable SAV et intégré(e) à une équipe de 6 personnes, vous serez en charge de la gestion commercial et administrative des demandes SAV en respectant les process et les délais. Vos missions : - vous réceptionnez les appels clients - vous saisissez les réclamations / litiges - mise à jour et complétude des dossiers - renseigner les clients (délai de traitement, disponibilité des pièces, délais de livraison, données contractuelles & garanties ... ) - vous vous mettrez en relation avec les différents servies internes pour solutionner les réclamations Poste de journée du lundi au vendredi Vous avez une 1ere expérience en SAV opérationnel ? Vous avec un diplôme en gestion relation client et/ou logistique ? Vous êtes reconnu(e) comme rigoureux/se et avez le sens du service ? Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ? Vous maitrisez l'anglais (serait un ) ?
Manpower DIJON TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Employé SAV - MARSANNAY LA COTE (H/F) N'oubliez pas, rejoindre Manpower c'est profitez de nombreux avantages : chèques vacances, chèques cultures, chèques de fin d'année, séjours et plus encore !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un Préparateur de commandes (H/F) à Nuits Saint Georges en CDI. Préparer les commandes France (messagerie, affrètement, enlèvement client) et Export, en respectant scrupuleusement les références, les quantités, les modes opératoires, les règles d'hygiène et de sécurité : -Calculer le nombre de cartons (après regroupement si carton panaché) à partir du bon de commande -Renseigner et éditer les étiquettes des colis et/ou palette (système informatique interne ou propre au transporteur) -Préparer les commandes en respectant les exigences du client (sticker, bandelette, type de palette.), le transporteur, et les étiqueter correctement (colis, palette) -Gérer les retours de marchandises suite à de la casse ou à des erreurs d'expédition -Nettoyer et entretenir le matériel et l'environnement des zones de stockage Expérience et formation : -Une expérience en logistique est un plus -Permis cariste (1,3,5) nécessaire (formation dispensée par l'entreprise au besoin) -Maîtrise de l'outil informatique (niveau de base) -Maîtrise des calculs simples -Port de charge pouvant aller jusqu'à une quinzaine de kilos Nous recherchons une personne rigoureuse, soigneuse, ayant le goût du travail bien fait avec une attention particulière pour la qualité de service rendu au client. Le dynamisme, la capacité d'organisation et l'envie d'apprendre seront vos atouts pour réussir dans ce poste. Si vous vous reconnaissez dans ce profil alors n'hésitez plus et postulez! Horaires de journée du lundi au vendredi, 13ème mois, tickets restaurants
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un Préparateur de commandes (H/F) à Nuits Saint Georges en CDI.
Le groupe Heineken recherche pour sa filiale de distribution France Boissons un Chauffeur-Livreur Poids Lourd (H/F) pour son site de Nuits-Saint-Georges (21) - CDD. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et disposez d'un bon relationnel ? Vous disposez impérativement de votre permis C, FIMO/FCO Marchandise et carte conducteur en cours de validité ! Rejoignez-nous ! Leader de la distribution de boissons et de services auprès des Cafés-Hôtels-Restaurants (CHR), France Boissons livre près d'1 établissement sur 4 grâce à son maillage territorial unique (73 centres de distribution). En rejoignant notre équipe transport, vous intégrez un environnement dynamique, convivial qui vous offrira de véritables opportunités de développement et d'évolution de carrière. Vous serez chargé(e) de : - Charger et/ou contrôler la marchandise avant la tournée - Conduire le véhicule, livrer et déposer les marchandises dans les lieux de stockage des clients puis reprendre les emballages vides - Assurer le retour de livraison Nous vous proposons les conditions suivantes : - Essentiellement en horaires de matinée : du lundi au vendredi - Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (camion équipé d'un hayon, EPI et vêtements de travail.) - Formations régulières (gestes et postures, sécurité.) Nous nous engageons à vous fournir : Une rémunération de : 2 000€ brut x 12,92 mois + prime variable pouvant atteindre 250€ brut/mois + primes d'intéressement et de participation + Ticket Restaurant + Avantages CSE Envie d'en apprendre davantage sur le métier de Chauffeur Livreur Poids Lourds chez un distributeur-grossiste en boissons ? (Copiez collez le lien suivant dans votre barre de recherche) https://youtu.be/2d2gqT4nbWA
Recrutement à compter du 15 juin 2024. Missions principales : - La personne mène des actions de médiation auprès des publics des Maisons Pop et des habitants. Son action devra porter sur toutes les dimensions de la médiation : médiation pédagogique-médiation sociale et civique - accès aux droits - santé publique. Elle s'appuiera sur des projets portant sur les mobilités actives, la médiation scientifique et culturelle, les activités physiques, la participation à la vie de la cité . - Elle contribue à la résolution de problématiques observées sur le territoire. - Elle travaille au sein d'une équipe Elle agira notamment dans le cadre d'actions portées par les équipes d'animation et de médiation de l'association, avec les partenaires - en matière d'activité socioculturelle, d'activité scientifique - éducation à l'environnement - petites réparations vélos - bricolage bois - ou des mobilités actives - remise en selle-circulation urbaine - apprentissage du vélo. - en matière d'information et de découverte, sensibilisation sur l'espace public : mercredi, samedi, vacances et Rue aux Enfants, Tout le Monde Dehors, sorties familles à la journée. Elle participera à la définition des projets avec les équipes et aux bilans de ceux-ci. Elle participera à la circulation de l'information avec les partenaires pédagogiques. La personne sera recrutée sur un contrat à durée déterminée de trois ans-35h/semaine - au groupe C de la convention collective ECLAT. En fonction de son projet professionnel - un plan de formation pourra être mis en œuvre. Profil recherché : - Expérience ou implication dans le milieu associatif, sur des projets d'intérêt général seront appréciés - Motivation, rigueur, sociabilité - Critères d'éligibilité au dispositif (voir avec votre référent emploi ) Merci d'adresser votre candidature, CV et lettre de motivation à Mme la Présidente - avant le 05 juin 2024 Adresser votre candidature à Mme la Présidente - Les Maisons Pop / MJC de Chenôve Par courrier à l'adresse postale suivante : 7 rue de Longvic - 21300 Chenôve Ou par mail : mjc-chenove21@orange.fr
Le Titre professionnel Préparateur de Commandes en Entrepôt (PDCE) de niveau CAP en 7 mois, a pour objectif de vous former au métier d'agent de production en alternance. L'agent de production en Plateforme Industrielle Courrier : traite les flux de courrier conformément aux process définis, dans l'objectif de respecter les engagements de LA POSTE en termes de délai, de qualité et d'intégrité des produits. Il conduit des chariots de manutention industrielle. Missions - Décharger les camions au quai arrivée/réception, grâce à l'utilisation d'engins de chantier (dépalettiseur, chariots) - Contrôler les lettres petits/grands formats reçus ainsi que les volumineux, en veillant à la répartition des produits sur les bonnes zones de stocks - Traiter les flux de courrier petit format/grand format ainsi que les volumineux et les PPI (Paquet Prioritaire International), grâce à l'utilisation d'une machine de tri préparatoire - Trier manuellement les volumineux qui ne passent pas en machine - Utiliser les machines de tri industriel petit format / grand format - Respecter les consignes de sécurité - Détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements lors de brief journalier - Charger les camions au quai départ. Horaires possibles en entreprise : Matin : 06h - 13h Après-midi : 13h - 20h ou 15h - 22h Nuit : 22h - 6h (4 nuits/semaine)
Vous aimez la route, rendre service et satisfaire vos clients ? Nous attendons votre candidature à recrutement@fast-express.fr Vous transporterez et livrerez des marchandises sur de longues distances en toute autonomie Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'une aisance avec la clientèle. Vous êtes respectueux-se des protocoles de livraison, précautionneux-se des marchandises que vous transportez (matériel médical). Port de charges : colis allant de 2 à 10 kg à charger et décharger sur votre tournée. Vous avez au moins 2 ans de permis. Salaire à définir .
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDD du 20 mai 2024 au 31 août 2024. Contrat à 30 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes
Boisset, La Famille des Grands Vins, est une entreprise familiale qui a su devenir un grand nom international en s'appuyant sur des valeurs fortes, tirées de ses origines bourguignonnes. Avec plus de 350 salariés et une présence dans 80 pays, Boisset la Famille des Grands Vins se classe parmi les 5 premières entreprises françaises évoluant dans le domaine des vins fins et des vins effervescents. Nous recherchons un(e) Agent d'Accueil et de Réception bilingue (H/F). Missions : Sous la responsabilité de la Direction Générale : Vous prendrez en charge la gestion de notre standard ainsi que l'accueil physique de nos clients français ou étrangers Vous gérerez les réservations des salles de réunion Vous effectuerez diverses tâches administratives (classement, saisie, mise à jour des bases de données, rédaction de mails et de courriers .) Interlocuteur clef de la Société, vous saurez être à l'écoute des demandes afin de répartir les appels entrants. Votre sourire, votre dynamisme, votre engagement et votre sens du service client seront autant d'atouts qui vous permettront de réussir à ce poste Profil : De niveau Bac +2 minimum, vous parlez impérativement anglais. Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire, ce qui vous a permis d'acquérir la maîtrise d'un standard avec une clientèle haut de gamme Vous maitrisez l'outil informatique (Word, Excel) Caractéristiques du poste : CDI, temps plein Langue : Anglais obligatoire Salaire à négocier selon profil Ce poste, à pourvoir dès à présent, est basé à Nuits-St-Georges (Côte d'or) à 25 km de Dijon. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature à Boisset La Famille des Grands Vins - rue des frères Montgolfier - 21700 Nuits-St-Georges, à l'attention du service Ressources Humaines, ou par e-mail en cliquant sur postuler
En tant que Chargé(e) de Formation, vous serez directement rattaché(e) au Service Formation composé de 3 collaborateurs, sous la supervision du Responsable Formation. Vous participerez activement au développement des compétences de nos équipes à l'échelle nationale. Définir, mettre en place et suivre le plan de formation. Réaliser le bilan et évaluer les formations dispensées Gérer le budget et les aspects financiers des formations. Participer à la conception des cursus de formation. Mettre en place, conseiller et suivre les actions de formation spécifiques. Gérer les relations avec les prestataires externes. Garantir la gestion administrative des formations. Contribuer à la logistique des sessions de formation. Élaborer et mettre à jour le référentiel de formation. Assurer une veille constante sur les évolutions du secteur. Le poste est à pourvoir en CDD d'un an, statut cadre. à partir du 1er juillet, dans le cadre d'un remplacement de congé. Vous bénéficierez d'une période d'intégration de juillet à septembre, aux côtés de la personne en poste actuellement. Par la suite, vous serez accompagné(e) tout au long de votre contrat par la seconde Chargée de formation du site. Issu(e) d'une formation en ressources humaines / ingénierie de formation, ou expérience équivalente, vous maîtrisez des dispositifs de formation (stage, alternance, VAE) Vous justifiez d'une expérience dans un secteur technique et êtes habitué(e) aux formations métiers (familiarité avec les dispositifs type habilitations électriques, CACES, etc.) Vos compétences en gestion de budget formation et gestion de projet vous permettront d'être autonome sur ce poste. Vous avez de bonnes compétences en relations interpersonnelles et savez communiquer efficacement à l'écrit et à l'oral. Une maîtrise des outils informatiques tels que le Pack Office sera nécessaire. La rigueur et la méthode vous caractérise, vous savez travailler en autonomie et en collaboration avec une équipe. Si votre profil est retenu, un premier échange téléphonique sera organisé avec le Cabinet Manpower.
Le Cabinet de recrutement Manpower recherche pour son client, un acteur des télécommunications, un Chargé de formation H/F en CDD. Notre client : rejoignez un acteur national du domaine des télécommunications, où l'innovation et le développement des compétences sont au cœur de la politique RH.
Vous souhaitez obtenir un niveau CAP/BEP dans le secteur du commerce? IFP'ALTERNANCE, organisme de formation par apprentissage, recrute pour le service DRIVE d'une grande distribution alimentaire, des apprentis pour préparer un titre professionnel Employé Commercial en alternance sur 12 mois sur le campus de Dijon. En entreprise et en formation, vous apprendrez à: Approvisionner le magasin Assurer la présentation marchande des produits Gérer les stocks Traiter les commandes de produits de clients Accueillir, renseigner et servir les clients Satisfaire et fidéliser la clientèle Tenir un poste de caisse Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27% à 100 % du SMIC selon âge (soit de 477 € à 1766,90 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc. Début du contrat: immédiat
Vous accueillez les clients, encaissez les produits, vous respectez les procédures de caisse. Vous êtes en charge de la bonne tenue de votre caisse, de son rangement et son entretien. Formation en interne en binôme. CDI temps plein. Prise de poste immédiate. Avantages : 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté, vous ne travaillez pas le dimanche (sauf situation exceptionnelle). Téléphonez pour prendre RDV.
Sous la responsabilité directe des Directeurs adjoints enfance jeunesse, vous serez le / la responsable de l'accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire sur le site de Corcelles-lès-Cîteaux. Vous jouez un rôle d'interface entre l'enfant, la famille, l'école, et les autres partenaires concernés. A ce titre, vous : - Accueillerez, informerez les usagers et mettrez en oeuvre le projet éducatif, les projets d'animations, les règlements de fonctionnement des accueils périscolaires et extrascolaires ; - Organisez le fonctionnement de l'accueil périscolaire-extrascolaire en assurant au quotidien la mise en oeuvre pratique de l'accueil des enfants en déterminant le rôle de chacun en fonction des locaux, des horaires, des protocoles sanitaires et législatifs ; - Organiserez, participerez à la vie de l'accueil et assurerez la gestion administrative, financière, logistique (moyens et bâtiments) et managériale de l'accueil ; - Rédigerez le projet pédagogique de l'accueil décliné du projet éducatif de la collectivité. Veillerez à sa mise en oeuvre dans le respect de la règlementation en vigueur ; - Encadrerez au quotidien une équipe d'agents (animateurs, agents de restauration et technique) ; - Assurez le lien et transmettez aux usagers les informations concernant les différentes périodes d'activités du service (périodes périscolaires, mercredis, petites vacances, été, enfance, jeunesse). Votre Profil : Titulaire d'un Diplôme de l'animation (BPJEPS, BAFD), vous justifiez d'au moins une expérience réussie en collectivité territoriale sur des fonctions similaires. Vos savoirs : - Connaissances du contexte politique local et intercommunal - Connaissance du fonctionnement du service Enfance jeunesse - Maîtrise de la réglementation des (ACM) référentiels des métiers de l'Enfance jeunesse Maîtrise des référentiels en vigueur (règlement intérieur, règlement de fonctionnement, charte graphique) et procédures internes à la collectivité - Maîtrise des techniques d'animation, de communication et de pédagogie - Méthodologie de projet et technique rédactionnelles - Définition et rédaction d'un projet pédagogique - Etapes du développement de l'enfant (développement physique, psychologique et affectif) - Définition et rédaction d'un projet pédagogique - Maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel ) et utilisation du logiciel métier - Hygiène des locaux et procédures en restauration collective (méthode HACCP) Vos savoir-faire : - Pratique du travail en équipe, techniques d'entretien - Capacités managériales - Capacités d'organisation, de rigueur, de priorisation et à gérer les imprévus - Capacités d'expression orale et écrite - Capacités d'écoute, de négociation et de gestion des situations relationnelles difficiles - Force de proposition et prise d'initiatives en lien avec les missions - Capacités d'animation de réunions d'équipe - Respect des valeurs du service public - Respect des échéances Vos savoir-être : - Sens de l'autonomie et de l'initiative - Rigueur, réactivité et efficacité - Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse - Capacités à communiquer et à mobiliser - Capacité d'adaptation et de remise en question - Force de proposition - Compétences relationnelles face au public Titulaire du Permis B Rémunération :. Rémunération statutaire selon la grille + prime (RIFSEEP) selon expérience Déplacements réguliers sur le territoire.
Le GEIQ SALTO (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la qualification), porté par le GROUPE APSALC, lance un recrutement pour 10 salariés en contrat d'apprentissage, qui suivront une formation CPJEPS AAVQ. Ces salariés seront affectés auprès de la communauté de communes de Gevrey-Chambertin et de Nuits-Saint-Georges, où ils interviendront dans le cadre des activités périscolaires et extrascolaires. Chaque salarié bénéficiera d'un double encadrement : un tuteur au sein de la structure d'accueil et un tuteur du GEIQ SALTO. Le tuteur du GEIQ SALTO assurera un accompagnement social et professionnel des salariés tout au long de leur contrat d'apprentissage et les accompagnera dans leur transition vers l'insertion professionnelle à la fin de cette période d'apprentissage. Mission principale : Accueil et encadrement des groupes d'enfants âgés de 3 à 14 ans au sein d'un accueil de loisirs, en respectant la réglementation et les procédures du projet pédagogique de la structure. Accueil des enfants et des parents, facilitation de la transition entre le milieu familial, la structure d'accueil et l'école: - Maintenir un dialogue régulier avec les différents acteurs intervenants auprès de l'enfant. - Accompagner les enfants dans les temps de vie collective et quotidienne afin de favoriser leur autonomie et leur bien-être. - Tenir compte des besoins spécifiques des enfants pour assurer leur pleine inclusion. Participation à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique de la structure: - Proposition et organisation d'activités de loisirs adaptées à l'âge des enfants, au moment de la journée, de la semaine et de l'année, ainsi qu'aux contraintes et possibilités de la structure et de son environnement. - Conception de projets d'animation en lien avec le projet pédagogique favorisant le développement individuel et collectif des enfants. Garantie de la sécurité physique, morale, et affective des enfants : - Respect des réglementations et des consignes de sécurité en vigueur. - Prise de rôle d'adulte référent auprès des enfants, avec un rôle éducatif. Formations et qualifications : - Niveau III - Niveau IV - BAFA - DAQ Animation - Préparation à l'apprentissage Expérience professionnelle : Débutant accepté, stages, PMSMP, périodes d'immersion professionnelle Compétences métier (savoir -être) : - Capacités de communication - Capacités à travailler en équipe - Capacité d'initiative et créativité - Capacité à rendre compte de son activité - Sens des responsabilités Connaissance du secteur de l'animation serait un plus
RECRUTEMENT 5 ANIMATEURS PÉRISCOLAIRES ET EXTRASCOLAIRES (H/F) EN ALTERNANCE Groupe APSALC, acteur de l'emploi en Côte d'Or et Saône-et-Loire, recrute actuellement pour son GEIQ, 5 apprenti(e)s pour se former au métier d'Animateur / Animatrice périscolaire et extrascolaire en partenariat avec la Communauté de communes de Nuits-Saint-Georges. Mission des apprenti(e)s : accueillir et encadrer des groupes d'enfants (3 à 14 ans environ) au sein d'un accueil de loisirs, dans le cadre de la réglementation et des procédures de fonctionnement du projet pédagogique de la structure. Alternance à partir du 2 septembre 2024 Temps plein : en formation le matin, en structure l'après-midi (alternance de 12 mois) Rémunération : 18 - 25 ans : 1 350 € net / mois 26 - 30 ans : 1 750 € net / mois Être apprenti du GEIQ, comment ça se passe ? L'apprenti(e) suit une formation CPJEPS Animateur d'Activités et de Vie Quotidienne (AAVQ) (équivalent au BAFA et BAFD) avec notre organisme de formation partenaire. L'alternance sera portée par le GEIQ SALTO et permettra à l'apprenti(e) de bénéficier d'un accompagnement social et professionnel avec un suivi à la sortie de sa période d'apprentissage en vue d'un futur emploi.
Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, les Maisons Pop I MJC de Chenove recrute un.e animateur.trice socio-culturel.le à compter du 15 juin 2024 pour la période estivale. Missions principales : - La personne mène des projets d'animation auprès des enfants, des jeunes ou des Familles des Maisons Pop. Son action devra porter sur toutes les dimensions de l'animation socio-culturelle : activités de loisirs, découverte, sorties à la journée, séjour, ateliers de rue. - Elle travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Elle agira dans le cadre d'actions portées par les équipes d'animation de l'association, avec les partenaires. Elle participera à la définition des projets avec les équipes et aux bilans de ceux-ci. Elle participera à la circulation de l'information avec les partenaires pédagogiques. La personne sera recrutée sur un contrat à durée déterminée d'au moins 8 semaines sur la période estivale - 35h/semaine- au groupe C de la convention collective Eclat. Profil recherché : - Diplôme dans le secteur de l'animation ou formation pédagogique appréciée. - Expérience en centre de loisirs, espaces jeunes ou animation d'ateliers pédagogiques ou implication dans le milieu associatif, sur des projets d'intérêt général seront appréciés. - Motivation, rigueur, sociabilité.
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
La Fédération ADMR de Côte d'Or recherche une personne (H/F) pour un poste de Chargé(e) de suivi de recrutement . Sous la responsabilité de la direction des ressources humaines, vous participez activement au processus de recrutement, d'intégration et de fidélisation du personnel du réseau ADMR sur le département (poste d'aides à domicile, livreur de repas, aide petite enfance, auxiliaire de puériculture, TISF, .). Missions principales : - Recueil et analyse des besoins en recrutement pour le réseau ADMR de Côte d'Or - Rédaction et diffusion des offres - Traitement et suivi des candidatures en lien avec les référents (responsable, présidents, etc.) - Participation à la mise en œuvre d'un processus de recrutement (nouvel ATS) - Participation aux évènements en lien avec l'emploi et la formation (forums emploi, job dating, ...) - Relation avec les écoles et les acteurs de l'emploi pour dynamiser et pérenniser les relations avec les partenaires - Action en faveur du développement de la Marque Employeur (communication RH, ...) - Participation à des projets RH transverses - Mise à jour des tableaux de bord, et suivi Profil : - BAC + 3 en Gestion des Ressources Humaines - Première expérience sur une fonction similaire et/ou environnement multisites - Qualités relationnelles et esprit d'équipe - Autonomie et rigueur - Maitrise des outils informatiques et bureautiques Conditions : - CDI temps complet - Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). - Filière : support - Catégorie : Technicien(ne) - Agent(e) de Maitrise - Poste basé à : CHENOVE - Déplacements ponctuels à prévoir sur le département (mise à disposition d'un véhicule de service) - Rémunération brute mensuelle de 2.094,51€ à 2.192,60€ - Prise de poste souhaitée : juin 2024
Notre agence Adéquat de Dijon recrute un Préparateur Outillage (F/H) pour une entreprise basée à Nuits-Saint-Georges. Mission longue durée dont l'objectif est de préparer des filières pour le filage. Tâches détaillées : - Sortir les filières du magasin - Monter les filières dans les bagues porte outillage - Mettre à disposition les outils pour le filage - Orienter les filières vers la soude ou vers le magasin - Gérer la vidange des bacs de soude - Passer les outils à la sableuse - Gérer la destruction des outils - Réceptionner les outillages à la sortie de la soude - Examiner le dossier de procédé - Orienter l'outillage vers le régleur s'il y a besoin de retouche - Polir les filières - Mettre à disposition pour le magasin - ... Formations et expériences requises : - BEP Mécanique / CAP Mécanique - Connaissances en mécanique de précision ajustage et fraisage - Connaissances en métrologie et en soudure - CACES 1 et 3, habilitation au pont roulant et transpalette Compétences requises : - Etre autonome - Respecter les consignes - Avoir une bonne capacité d'observation - Etre apte à soutenir un effort physique Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Groupe APSALC, acteur de l'emploi en Côte d'Or et Saône-et-Loire, recrute actuellement pour son GEIQ, 5 apprenti(e)s pour se former au métier d'Animateur / Animatrice périscolaire et extrascolaire en partenariat avec la Communauté de communes de Nuits-Saint-Georges. Mission des apprenti(e)s : accueillir et encadrer des groupes d'enfants (3 à 14 ans environ) au sein d'un accueil de loisirs, dans le cadre de la réglementation et des procédures de fonctionnement du projet pédagogique de la structure. Alternance à partir du 2 septembre 2024 Temps plein : en formation le matin, en structure l'après-midi (alternance de 12 mois) Rémunération : 18 - 25 ans : 1 350 € net / mois 26 - 30 ans : 1 750 € net / mois Être apprenti du GEIQ, comment ça se passe ? L'apprenti(e) suit une formation CPJEPS Animateur d'Activités et de Vie Quotidienne (AAVQ) (équivalent au BAFA et BAFD) avec notre organisme de formation partenaire. L'alternance sera portée par le GEIQ SALTO et permettra à l'apprenti(e) de bénéficier d'un accompagnement social et professionnel avec un suivi à la sortie de sa période d'apprentissage en vue d'un futur emploi.
L'Association EHCO recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée Maurice GAUSSET à Agencourt. Poste en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. Vos activités principales : - Accompagner les résidents pour les actes de la vie quotidienne, - Contribuer à proposer et à organiser l'animation, - Participer à la réflexion sur le projet de vie de la personne et à l'élaboration de son projet personnalisé, - Travailler en équipe pluridisciplinaire, - Participer aux réunions d'équipe, - Assurer des transmissions. Environnement de travail : - Chaque résident dispose de sa salle d'eau privative avec lit douche si nécessaire. - Selon les besoins un palan est installé pour sécuriser les transferts. Vous avez des capacités d'observation et d'adaptabilité ainsi que des compétences relationnelles et organisationnelles, venez rejoindre l'équipe d'accompagnement de la Maison d'Accueil Spécialisée Maurice Gausset. Une connaissance du public adulte en situation de polyhandicap est souhaitée. Le Diplôme d'Etat de moniteur éducateur et le permis B sont exigés. Rémunération selon convention collective du 15 mars 1966, avec reprise d'ancienneté possible. Base de 1806.91 € brut par mois pour un temps plein. Envoyez CV + lettre de motivation
Sous la responsabilité de la Direction, l'éducateur spécialisé en hébergements semi-collectifs assume l'ensemble des missions relatives à sa fiche de fonction. En étroite collaboration avec les partenaires internes et externes et sous couvert de sa hiérarchie, il ou elle s'assure de la bonne exécution des tâches liées à ses missions spécifiques liées à l'accueil d'adolescents (tes) âgé(e)s de 15 à 17 ans. Ce public se caractérise par des difficultés scolaires et d'insertion professionnelle, et peut présenter des troubles du comportement et/ou des signes de souffrance psychique. Ce service a pour mission d'accueillir quinze jeunes au titre de la Protection de l'Enfance. Missions : Accueillir, éduquer et accompagner les adolescents : Organiser, concevoir et mener des interventions socio-éducatives et des activités, individuelles ou collectives Animer la vie quotidienne (faire respecter les règles de vie en collectivité) Assurer les moments repères d'une journée Assurer une fonction de repère et d'étayage en adaptant une posture d'écoute et d'empathie Conception et conduite de projets éducatifs : Observer, rendre compte et analyser les situations éducatives Participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif et du projet pédagogique Etablir un diagnostic socio-éducatif Communication et relation professionnelles : S'inscrire dans un travail d'équipe Être en capacité de rendre compte de ses actions et des modalités de leurs mises en œuvre Implication dans les dynamiques partenariales : Etablir une relation professionnelle avec les partenaires et les familles - Capacités éducatives pour accompagner des adolescents confrontés à diverses ruptures, en difficultés relationnelles et/ou sociales, vers une démarche de remobilisation personnelle et de construction de projet - Capacité à être un adulte fiable, responsable et rassurant - Capacité à s'inscrire et participer activement au travail d'équipe - Capacités à coordonner son action avec différents partenaires, à associer la famille au projet personnalisé de l'adolescent et ce dans le respect du droit des personnes accompagnées - Capacité à animer la vie quotidienne de l'unité d'hébergement, à faire respecter les règles de vie quotidienne et à assurer la gestion des moments repères de la journée (levers, repas, couchers.) - Connaissance du public adolescent en difficultés sociales et du secteur protection de l'Enfance. - Capacité de rédaction des différents écrits professionnels et maitrise de l'outil informatique (Word, Excel..) Déplacements possible Qualification souhaitée : Expérience - certificat de formation qualifiante
Au sein d'une agence de travail temporaire spécialisée dans le milieu médical. Travail en collaboration avec hôpitaux, cliniques et maisons de retraite sur toute la France pour la mise à disposition de personnel infirmier, IBODE, IADE, kinésithérapeute ou aide soignant. Deux postes à pourvoir dès que possible, CDD de 6 mois, un samedi travaillé en roulement. Rattaché(e) à la responsable d'agence vous serez en charge de : -Etablir des contrats de travail. -Etablir des devis. -La facturation. -La saisie des heures. -Les paies des intérimaires. -La gestion des plannings des intérimaires. -La relation intérimaire/client - Accueillir une clientèle physiquement et par téléphone. - Maitrise d'Excel indispensable. -La connaissance des déclarations d'arrêts maladie est un plus. -La connaissance de la légalisation du travail temporaire est un plus. -Aisance avec les chiffres. -Maîtrise de l'orthographe OBLIGATOIRE. Qualités professionnelles : -Travail en équipe -Capacité d'adaptation -Gestion du stress -Rigueur
L'Arche à Dijon gère trois foyers d'hébergement accueillant 18 adultes et un Centre d'Activités de Jour (25 adultes) en situation de handicap mental dans lesquels vous êtes invité(e) à apporter vos talents ! En accord avec le projet associatif de L'Arche, votre mission consiste à partager la vie quotidienne des membres du foyer. Vous permettrez à chaque personne accueillie de se sentir « chez soi » afin d'y trouver un lieu d'épanouissement personnel. Vous soutiendrez la dynamique du foyer en étroite collaboration avec le responsable du foyer. Avec l'équipe et la responsable de foyer, vous êtes chargé(e) : - d'accompagner les personnes accueillies dans la vie quotidienne - de participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés - de participer activement à la vie du foyer (tâches d'entretien, animation des activités, respect de l'hygiène et des règles des sécurité) et à la vie d'équipe selon les quatre dimensions du projet associatif (professionnelle, communautaire, spirituelle et ouverture au monde) - Horaires d'hébergement (soirées, week-ends, jours fériés) - Poste à partir du 29 avril 2024 Merci de nous envoyer CV et lettre de motivation
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le transport de marchandises pharmaceutiques et de logistique, un Préparateur de Commande H/F pour une mission longue dès que possible en 2*8, situé aux alentours de Gevrey Chambertin. Vos missions principales seront de: - Picking : rassembler l'ensemble des produits commandés. - Packing : emballage et garnissage des colis (faire attention à la fragilité de certains produits). - Contrôle de la conformité des produits à livrer. - Étiquetage des articles et des cartons. Votre profil : - Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans ce même type de poste
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Le poste : Votre agence d'emploi Proman Dijon recherche pour son client industriel à Longvic un Assistant ADV Export H/F Poste à pourvoir en intérim 7 mois. Au sein de l'équipe ADV, vos missions seront : Suivi administratif de l'enregistrement à l'expédition Saisir et envoyer les AR commandes clients Demander les acomptes sur les commandes de pièces Préparer les ordres de livraisons Générer/éditer/expédier les factures Classer les documents Renseigner les clients et les conseiller si nécessaire Assurer le suivi des commandes clients et veiller au respect des délais de livraison Traiter ou transmettre les réclamations clients Coordonner les activités de logistique et de transport pour les expéditions à l'international Collaborer avec les équipes internes (production, approvisionnement, finance) pour garantir la satisfaction des clients. Rémunération : 1950 à 2200€ brut selon profil & expérience Prime transport 2€ par jour IFM, CP Mutuelle CE Proman Profil recherché : Profil & Compétences : Bac à Bac +2 en Commerce International avec idéalemeent une expérience en environnement industriel. Anglais courant obligatoire Maitrise des INCOTERMS Une expérience sur ERP est requise Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'ENTREPRISE: L'IRFA BOURGOGNE FRANCHE COMTÉ organisme de formation spécialisé dans les métiers du sanitaire et social, de l'animation, des services à la personne et dans l'accompagnement des demandeurs d'emploi recrute un Formateur Coordinateur Pédagogique Qualifiant et Apprentissage (H/F). Le poste est à pourvoir en CDD, temps plein pour 6 mois à Chenôve (21) déplacement régulier à Chalon (71) et sur la Bourgogne-Franche-Comté. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Coordonner et piloter des dispositifs de formation et ensemble d'actions de formation en synergie avec les différents acteurs (prescripteurs, stagiaires, formateurs, tuteurs...) - Assurer la gestion pédagogique, administrative et qualitative du dispositif ou des actions de formation selon les modalités internes et/ou exigées par le client - Concevoir mettre en œuvre et évaluer un dispositif de formation en réponse à un cahier des charges. - Développer et entretenir un réseau d'organismes partenaires pouvant contribuer au développement de l'IRFA. - Promouvoir un dispositif en interne et en externe selon les modalités définies. PROFIL SOUHAITÉ : - De formation, bac+2 minimum, dans le (les) domaine(s) de l'ingénierie de formation et/ou l'organisation, vous avez une expérience significative dans la gestion d'une offre et de dispositifs qualifiants. Une expérience de l'apprentissage est un plus. - Vous avez une bonne connaissance de l'environnement de la formation, vous êtes organisé, bon communiquant et savez gérer les priorités. - Vous êtes autonome et capable de rendre compte de votre action. - Vous savez manier les référentiels de compétences et de formation et travailler avec des formateurs. - Vous savez animer des réunions et gérer des situations conflictuelles. - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques digitaux - Capacité rédactionnelle - ce poste qui nécessite des déplacements LIEU DE TRAVAIL : Chenôve (21) avec des déplacements réguliers sur Chalon (71) et la Bourgogne-Franche-Comté. RÉMUNÉRATION : Palier 16 de la Convention collective des OF (à partir de 29 402.91€ bruts annuels)
Vous aurez pour missions : - la Manutention de pneus et pièces automobiles - la Réception de pneus et pièces automobiles - la Préparation de colis de pneus et pièces automobiles Le poste nécessite le port de charges lourdes à répétition. Tickets resto après 3 mois d'ancienneté *** PRISE DE POSTE IMMÉDIATE ***
Vos missions principales sont : - Assurer la relation et le service de la clientèle, - Veiller au bon accueil physique et téléphonique des clients, - Bien connaitre les caractéristiques des produits mis en vente, - Identifier les besoins du client, - Garantir le meilleur service aux clients, - Réaliser la vente au comptoir, - Assurer et garantir les opérations d'encaissement et de facturation, - Préparer et contrôler les commandes produits, - Contribuer par son relationnel client à promouvoir les produits et services proposés par l'entreprise. Vous avez une expérience de magasinier-cariste. Vous avez des connaissances sur les matériaux du bâtiment. Vous avez un excellent sens du relationnel, une fibre commerciale et une écoute active. Vous avez une ou plusieurs expériences dans ce domaine. Vous aimez les horaires de journée et êtes disponible ponctuellement pour travailler les samedis. Alors toujours partant ? N'hésitez pas à postuler !
En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapporte de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés)
Afin de compléter nos équipes, nous recrutons des agents de propreté F/H sur la région dijonnaise (21). Le poste d'agent de propreté consiste à assurer les prestations d'entretien courant au sein de la structure du client dans les respect des consignes transmises. Les horaires sont répartis du lundi au samedi ou du lundi au vendredi. Poste à temps partiel avec possibilité d'évolution à temps plein. Une première expérience sur un poste similaire est la bienvenue mais non indispensable. Chaque profil sera étudié. Les profils étudiants sont également les bienvenus ! Une formation au poste sera organisée afin de favoriser votre intégration. Votre motivation, votre sérieux et votre sens du service sont vos atouts pour réussir pleinement dans cette mission. _______ Poste à pourvoir dès que possible Permis de conduire : souhaité Horaires et jours travaillés : horaires répartis du lundi au vendredi et variables selon chantier client Rémunération : à partir de 12.04€/heures
Notre domaine de 7 hectares en viticulture Bio situé à Nuits Saint Georges, recherche pour compléter l'équipe en place une personne polyvalente, motivée et rigoureuse.
Nous recherchons un cuisinier de collectivité (H/F) dynamique et passionné pour rejoindre l'équipe de restauration d'un de nos clients. Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe engagée de 3 personnes et de salariés en insertion. Rattaché(e) au (à la) Responsable d'exploitation, vos missions consisteront à : - Doser et assembler les ingrédients et produits culinaires - Réaliser des préparations culinaires - Participer au nettoyage de la cuisine, mettre en œuvre et faire respecter les règles d'hygiène et gérer les risques professionnels - Utiliser les équipements en secteur de restauration - Choisir le mode de préparation adapté - Assister les responsables de production dans toutes leurs missions - Accompagner et former des employés en contrat d'insertion aux techniques du métier Profil Recherché : - Expérience en cuisine de collectivité souhaitée - Sensibilité à l'insertion sociale et professionnelle - Patience et capacité à travailler dans un environnement diversifié - Bonnes compétences en communication et en gestion d'équipe - Capacité à former et accompagner les salariés en insertion - Capacité à gérer le stress et les imprévus
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Manpower DIJON INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique en pleine croissance, un Agent de production H/F évolutif sur un poste en tant que Conducteur de Ligne H/F En tant qu'Agent de fabrication (H/F) dans le secteur pharmaceutique, vous réaliserez les opérations de production, de contrôle en cours, de conditionnement dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité. Vous serez également en charge de : -Alimenter les postes de travail en matières premières et/ou articles de conditionnement dans le respect des flux, -Réaliser les opérations de nettoyage des équipements et des locaux, -Réaliser les opérations de contrôle visuel, -Renseigner les documents de production, -Contribuer à des essais encadrés. Vous êtes motivé à évoluer dans le secteur pharmaceutique ? En plus de justifier de connaissances dans le domaine pharmaceutique et industriel, en tant qu'Agent de production H/F, vous devez : -Connaitre et respecter les BPF ainsi que les règles HSE, Les avantages Manpower : -CET (rémunéré à hauteur de 8%) : placement sans risque et à un taux défiant toute concurrence. -CE : Bénéficier des avantages et activités (loisirs, vacances, sports, culture, événements familiaux.). Manpower peut également vous proposer des postes en CDII ou vous mettre en relation avec le Cabinet de Recrutement Manpower.
Manpower DIJON INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique en pleine croissance, un Agent de production H/F évolutif sur un poste en tant que Conducteur de Ligne H/F
Sous la responsabilité de la direction des ressources humaines, vous participez activement au processus de recrutement, d'intégration et de fidélisation du personnel du réseau ADMR sur le département (poste d'aides à domicile, livreur de repas, aide petite enfance, auxiliaire de puériculture, TISF, .) avec pour missions principales : Recueil et analyse des besoins en recrutement pour le réseau ADMR de Côte d'Or Rédaction et diffusion des offres Traitement et suivi des candidatures en lien avec les référents (responsable, présidents, etc.) Participation à la mise en oeuvre d'un processus de recrutement (nouvel ATS) Participation aux évènements en lien avec l'emploi et la formation (forums emploi, job dating, ...) Relation avec les écoles et les acteurs de l'emploi pour dynamiser et pérenniser les relations avec les partenaires Action en faveur du développement de la Marque Employeur (communication RH, ...) Participation à des projets RH transverses Mise à jour des tableaux de bord, et suivi. PROFIL : BAC +3 en Gestion des Ressources Humaines Première expérience sur une fonction similaire et/ou en environnement multisites appréciée, avec une connaissance du logiciel ATS Beetween. Qualités relationnelles et esprit d'équipe Autonomie et rigueur Maitrise des outils informatiques et bureautiques Permis B obligatoire - Déplacements ponctuels à prévoir sur le département (mise à disposition d'un véhicule de service)
INTERVENTIONS DE PREMIER NIVEAU SUR LE PARC D'ACTIVITES DANS LES DOMAINES SUIVANTS : - Plomberie - Electricité (habilitation électrique à minima niveau BS/BE) - Travaux de peinture - Réparation matériels divers - Entretien des espaces verts - Nettoyage divers ACTIVITES ADMINISTRATIVES : - Demandes de devis auprès des entreprises/études des devis - Suivi des interventions des entreprises (prise de rdv, réception des entreprises et suivi des travaux) - Etude pour comparaison de contrats fournisseurs - Utilisation du logiciel de suivi des commandes et de facturation (yooz) - Rendre compte au Responsable d'exploitation ACTIVITE AEROPORTUAIRE : - Assistance ponctuelle auprès des agents d'opérations (bagages, transport passagers...) COMPETENCES REQUISES : - Connaissances techniques (bâtiment/plomberie/électricité) - Capacité relationnelle vis-à-vis des entreprises/fournisseurs - Savoir gérer les priorités - Travailler en équipe - Utiliser les fonctionnalités des outils informatiques liés à l'activité
Descriptif du poste : Établir et gérer les plannings des techniciens, en fonction des secteurs et du type d'intervention, Appeler les clients selon notre fichier client (particulier et pro), pas de démarchage. Accueil téléphonique, appel entrant des clients pour des dépannages ou autres renseignements Mise à jour du fichier client Saisie bon d'interventions des techniciens, avec gestion des factures et des règlements Tickets restaurant, Prime d'intéressement et Plan épargne entreprise.
L'Arche à Dijon gère trois foyers d'hébergement accueillant 18 adultes et un Centre d'Activités de Jour (25 adultes) en situation de handicap mental dans lesquels vous êtes invité(e) à apporter vos talents ! Missions En accord avec le projet associatif de L'Arche, votre mission consiste à partager la vie quotidienne des membres du foyer. Vous permettrez à chaque personne accueillie de se sentir « chez soi » afin d'y trouver un lieu d'épanouissement personnel. Vous soutiendrez la dynamique du foyer en étroite collaboration avec le responsable du foyer. Avec l'équipe et la responsable de foyer, vous êtes chargé(e) : - d'accompagner les personnes accueillies dans la vie quotidienne - de participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés - de participer activement à la vie du foyer (tâches d'entretien, animation des activités, respect de l'hygiène et des règles des sécurité) et à la vie d'équipe. Votre profil : - Formation éducative souhaitée et/ou expérience en foyer appréciée, - Résistance au stress - Sens du travail en équipe - Prise de recul - Qualités relationnelles - Capacités d'organisation - Adhésion au projet et aux valeurs de L'Arche Conditions : - Horaires d'hébergement (soirées, week-ends, jours fériés) - Salaire : 1766.96 euros brut + Laforcade + primes selon profil - Prise de poste immédiate Possibilité d'habiter sur place.
Boisset, La Famille des Grands Vins, est une entreprise familiale qui a su devenir un grand nom international en s'appuyant sur des valeurs fortes, tirées de ses origines bourguignonnes. Avec plus de 350 salariés et une présence dans 80 pays, le groupe se classe parmi les 5 premières entreprises françaises évoluant dans le domaine des vins fins et des vins effervescents. Afin de prendre part au développement de nos maisons historiques, nous recherchons notre futur(e) RESPONSABLE DE LA COMMUNICATION ET DES RELATIONS PUBLIQUES (H/F) Missions: Au sein de l'équipe Marketing/ Communication et accompagné(e) d'une équipe de collaborateurs placés sous votre responsabilité, vous proposerez et assurerez la mise en œuvre de la stratégie de communication interne, externe et digitale de l'entreprise dans un objectif axé service business. A ce titre, vous aurez en charge : Le développement et la gestion des relations Presse Le développement et la gestion des relations publiques et de la partie évènementielle La proposition et la mise en œuvre de la stratégie digitale de l'entreprise, via notamment, la montée en puissance de nos réseaux sociaux La gestion de la communication interne Profil: Justifiant d'une expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire, incluant la gestion d'une équipe, vous possédez une bonne connaissance des supports de communication digitale et connaissez les grands principes de l'animation publique. Particulièrement à l'aise dans la communication orale et écrite, votre aisance relationnelle vous permettra de guider votre équipe jusqu'à la réalisation des objectifs fixés. Une pratique courante de l'anglais s'avérera indispensable dans la réussite de vos missions. Enfin, une bonne connaissance du milieu viti-vinicole et des connaissances œnologiques seront de précieux atouts. Caractéristiques du poste: CDI, temps plein Salaire à négocier selon profil Ce poste, à pourvoir dès à présent, est basé à Nuits Saint Georges. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature à l'attention du service Ressources Humaines par e-mail
Dans le cadre d' un remplacement, nous recherchons un(e) Responsable base de données articles à temps plein, basé à Nuits Saint Georges (21). Votre mission : Vous avez pour principale mission d'être le garant de la bonne tenue de notre base de données articles, d'être le référent au sein de l'entreprise pour toute question relative à la pertinence des données articles et produits, et de veiller à la création dans les règles de tout nouvel article dans notre ERP. En collaboration avec les Assistant(e)s de votre service, vous : Réceptionnez et analysez les demandes de créations, Répondez aux différentes problématiques soulevées par les autres services (Production, logistique, marketing, commercial...), Participez à l'actualisation et l'amélioration des procédures qualité, proposez des analyses et des rapports pour mesurer les impacts sur la base articles des décisions prises, Créez et modifiez les articles et nomenclatures dans la base de données articles, Contrôlez la cohérence des données saisies par l'ensemble du service et en êtes garant, Assurez la gestion documentaire des produits, Profil recherché : Savoir-être - Aptitudes : Forte résistance au stress Excellent relationnel Organisation, rigueur, minutie Agilité, aptitude à la transversalité Facilité à intégrer et restituer des procédures Capacité de Management Organisé(e) et rigoureux/euse dans votre travail, vous avez le sens du service et du respect des procédures. Personne réactive, pragmatique, vous savez faire preuve d'analyse, et aimez relever des défis au quotidien. Votre sens relationnel développé vous permet d'être à l'aise dans tout type de communication. Véritable référent interne, vous travaillez transversalement avec de nombreux interlocuteurs en interne (commerce, production, logistique, marketing, achats, informatique.). Vous avez une forte résistance au stress et savez faire valoir votre point de vue tout en restant dans une bonne dynamique relationnelle. Formation : Issu(e) a minima d'une formation de type Services informatiques des Organisations ou de gestion de base de données, vous êtes motivé et vous aimez les challenges au quotidien. Expérimenté en gestion de base de données, vous maîtrisez les outils informatiques et savez travailler en transverse avec l'ensemble des acteurs de l'entreprise. Vous avez connaissance de l'environnement AS400 et vous maîtrisez le SQL. La connaissance du monde viti-vinicole, du langage de programmation CL ainsi que d'un outil décisionnel type Business Object ou MyReport sont un plus. Rémunération selon profil et expérience .
Vous assurerez au domicile des personnes aidées un accompagnement pour : - les actes essentiels de la vie (Aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, à la prise des repas). - les activités de la vie quotidienne (Ménage et repassage, Préparation des repas). - Accompagnement dans la vie sociale et relationnelle QUALITÉS : Rigueur, ponctualité, être à l'écoute, disponibilité, sens de l'organisation, diplomatie et patience. Rythme de travail et nombre d'heures à négocier avec employeur, personne disponible y compris le week-end
Dans le cadre du développement de l'activité, vous serez chargé(e) d'accueillir et de conseiller le client en ayant comme objectif de les satisfaire et de les fidéliser. Vous serez chargé(e) d'effectuer la mise en place des pains, viennoiseries et pâtisseries. Vous viendrez en aide à votre collègue sur la partie Snacking (mise en place, préparation de sandwichs) Vous aurez un dimanche de repos par mois Salaire évolutif après la période d'essai. 13 eme mois après un an d'ancienneté Deux jours de repos consécutifs dans la semaine.
Titulaires ou contractuels de droit public au grade d'Adjoint d'animation - Postes à temps non-complet Votre Mission : - Accueillir les enfants sur les temps périscolaires, extrascolaires - Garantir la sécurité physique et morale des enfants (Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène / Prendre en compte et respecter les différences de chacun...) - Contribuer à l'épanouissement (Animer les temps d'accueil / Faire découvrir et pratiquer des disciplines diverses / Respecter les capacités d'expression et de créativité...) - Participer à la vie quotidienne de la structure (Suivre et proposer des programmes d'animation / Communiquer et s'informer sur le quotidien de l'accueil...) Votre Profil : Formation et compétences techniques : - Connaissance du domaine lié à l'enfance et des techniques d'animation et d'encadrement - Connaissance de la règlementation relative à la protection de l'enfance - Titulaire du BAFA, BAPAT ou CAP petite enfance pour les postes d'animateurs - Permis B indispensable en raison des déplacements sur différents sites Compétences comportementales : - Sens de la communication et du travail en équipe - Adaptabilité (mobilité, disponibilité ) - Dynamisme, rigueur, organisation, autonomie et discrétion - Pédagogie et diplomatie Conditions d'exercice : Postes à temps non-complet, annualisés et répartis en périodes scolaires (Intervention midi et/ou soir avec temps de réunions) et/ou périodes extrascolaires (Interventions en journées complètes sur les temps de vacances) GEVREY-CHAMBERTIN : 1 poste (midi uniquement) GEVREY-CHAMBERTIN : 1 poste (midi et soir + extrascolaire) Rémunération et avantages : Rémunération statutaire selon la grille indiciaire du grade d'Adjoint d'animation RIFSEEP Si cette proposition vous intéresse, merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV)
Titulaires ou contractuels de droit public au grade d'Adjoint d'animation - Postes à temps non-complet Votre Mission : - Accueillir les enfants sur les temps périscolaires, extrascolaires - Garantir la sécurité physique et morale des enfants (Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène / Prendre en compte et respecter les différences de chacun...) - Contribuer à l'épanouissement (Animer les temps d'accueil / Faire découvrir et pratiquer des disciplines diverses / Respecter les capacités d'expression et de créativité...) - Participer à la vie quotidienne de la structure (Suivre et proposer des programmes d'animation / Communiquer et s'informer sur le quotidien de l'accueil...) Votre Profil : Formation et compétences techniques : - Connaissance du domaine lié à l'enfance et des techniques d'animation et d'encadrement - Connaissance de la règlementation relative à la protection de l'enfance - Titulaire du BAFA, BAPAT ou CAP petite enfance pour les postes d'animateurs - Permis B indispensable en raison des déplacements sur différents sites Compétences comportementales : - Sens de la communication et du travail en équipe - Adaptabilité (mobilité, disponibilité ) - Dynamisme, rigueur, organisation, autonomie et discrétion - Pédagogie et diplomatie Conditions d'exercice : Postes à temps non-complet, annualisés et répartis en périodes scolaires (Intervention midi avec temps de réunions). Rémunération et avantages : Rémunération statutaire selon la grille indiciaire du grade d'Adjoint d'animation RIFSEEP Si cette proposition vous intéresse, merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV)
Dans le cadre du renfort de notre service Données Techniques basé à Nuits-Saint-Georges (21), nous recherchons un(e) Assistant(e) base de données articles à temps plein. Votre mission : Vous avez pour principale mission d'assurer la codification et la pertinence des données articles et produits dans notre base de données articles (Nadias). En collaboration avec votre responsable et nos deux assistants, vous : - Réceptionnez et analysez les demandes de créations, - Créez et modifiez les articles et nomenclatures dans notre base de données articles Nadias, - Contrôlez la cohérence des données saisies et en êtes garant, - Assurez la gestion documentaire des produits, - Assurez une mise à jour des supports relatifs aux gammes de produits (modification et paramétrage des étiquettes), - Archivez les documents prévus dans le cadre des différentes procédures qualité, - Appliquez et faites appliquer les procédures. Profil recherché : Savoir-être - Aptitudes : - Excellent relationnel - Rigueur et adaptabilité - Facilité à intégrer et restituer des procédures. Organisé(e) et rigoureux/euse dans votre travail, vous savez respecter les procédures tout en étant capable de vous adapter aux spécificités des demandes. Personne réactive, pragmatique, vous savez faire preuve d'analyse, et aimez relever des défis au quotidien. Votre sens relationnel développé vous permet d'être à l'aise dans tout type de communication. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des utilisateurs de notre ERP (NADIAS ) et travaillez avec de nombreux interlocuteurs en interne (commerce, production, logistique, marketing, achats, informatique...). Formation : Niveau bac a minima avec une expérience dans le renseignement et le suivi de bases de données, vous êtes motivé(e) et vous aimez les challenges au quotidien. Vous maîtrisez les outils informatiques (pack Office). La connaissance du monde viti-vinicole et/ou de l'environnement AS400 CL sont un plus. Rémunération selon profil et expérience.
Titulaires ou contractuels de droit public au grade d'Adjoint d'animation - Postes à temps non-complet Votre Mission : - Accueillir les enfants sur les temps périscolaires, extrascolaires - Garantir la sécurité physique et morale des enfants (Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène / Prendre en compte et respecter les différences de chacun...) - Contribuer à l'épanouissement (Animer les temps d'accueil / Faire découvrir et pratiquer des disciplines diverses / Respecter les capacités d'expression et de créativité...) - Participer à la vie quotidienne de la structure (Suivre et proposer des programmes d'animation / Communiquer et s'informer sur le quotidien de l'accueil...) Votre Profil : Formation et compétences techniques : - Connaissance du domaine lié à l'enfance et des techniques d'animation et d'encadrement - Connaissance de la règlementation relative à la protection de l'enfance - Titulaire du BAFA, BAPAT ou CAP petite enfance pour les postes d'animateurs - Permis B indispensable en raison des déplacements sur différents sites Compétences comportementales : - Sens de la communication et du travail en équipe - Adaptabilité (mobilité, disponibilité ) - Dynamisme, rigueur, organisation, autonomie et discrétion - Pédagogie et diplomatie Conditions d'exercice : Postes à temps non-complet, annualisés et répartis en périodes scolaires (Intervention midi avec temps de réunions) et/ou périodes extrascolaires (Interventions en journées complètes sur les temps de vacances). BROCHON : 1 poste (matin, midi, soir) GEVREY-CHAMBERTIN : 1 poste (midi et soir) L'ETANG-VERGY : 1 poste (matin, midi, soir) NUITS-SAINT-GEORGES : 1 poste (midi) Rémunération et avantages : Rémunération statutaire selon la grille indiciaire du grade d'Adjoint d'animation RIFSEEP Si cette proposition vous intéresse, merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) au plus tard le 29/03/24.
En charge de l'accueil client, vous assurez le bon déroulement du séjour de la clientèle. Vous devez être capable de créer et gérer les réservations ainsi que les paiements et d'assurer le suivi administratif des tâches quotidiennes. Garant de l'image de notre établissement, vous êtes de nature souriant(e), dynamique et motivé(e). Une expérience en réception serait fortement appréciée. La maitrise de l'anglais serait appréciée. Salaire à définir selon profil et expérience. Pour candidater, présentez-vous à l'Hôtel ou postulez en ligne.
Afin de renforcer les équipes en place, nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Juridique (H/F) rattaché(e) à notre site de Nuits-Saint-Georges (21700). Intégré au sein du Service des Données Techniques votre mission sera d'assurer la bonne traduction et mise en œuvre des projets Marketing dans le respect de la législation en vigueur. A ce titre, vous : - Corrigerez, ajusterez les projets/maquettes de nos services Marketing, en lien avec notre service Juridique - Demanderez la création des Bons A Tirer des vins tranquilles et effervescents, auprès des diverses imprimeries, selon la législation de chaque pays - Transmettrez le Bon A Tirer signé à l'Imprimerie et au service Données Techniques - Enregistrerez les Bons A Tirer dans notre Base de Données Afin d'assurer la bonne conduite de vos missions, vous serez en lien constant avec les différentes Imprimeries, les Services Supports (Marketing et Juridique) et Commerciaux. Profil : Vos précédentes expériences sur des postes à visée administrative et/ou commerciale dans le monde du Vin, vous ont permis d'acquérir de solides connaissances sur la réglementation en vigueur, et notamment sur la partie « étiquetage ». Maillon central dans la chaine de fabrication de nos produits, votre autonomie, votre rigueur et votre sens de l'organisation seront de précieux atouts pour la réussite de vos missions. Votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler en équipe vous seront essentielles pour mieux appréhender et tenir compte des impératifs des services amont et aval, dans une recherche constante d'excellence et de performance. Votre maitrise de l'outil informatique (Pack Office) sera également précieuse pour faciliter l'adaptation à votre environnement de travail quotidien. Caractéristiques du poste : - CDI, temps plein - Salaire à négocier, selon votre expérience - Autres avantages : Indemnités kilométriques (en fonction du lieu d'habitation), participation, intéressement, prime conventionnelle annuelle, mutuelle d'entreprise, CSE, parking gratuit (équipé en bornes électriques), Ce poste, à pourvoir dès à présent, est basé à Nuits-Saint-Georges (21). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, ou que vous souhaitez des informations complémentaires, merci de faire parvenir votre candidature ou votre demande à l'attention du service Ressources Humaines, par e-mail.
FCE Consulting, cabinet de recrutement et de conseil, accompagne l'un de ses clients dans le recrutement d'un Technicien en Métrologie H/F basé à Dijon (21). Au sein d'une entreprise experte dans la conception et la production de systèmes transdermiques et films orodispersibles pour l'Industrie pharmaceutique, rattaché au Responsable Industrialisation, votre rôle consiste à gérer les actions liées au suivi métrologique des équipements référencés sur le site. Vous aurez pour missions de : - Participer aux réglages des équipements du parc ; - Réaliser les vérifications sur site des équipements de mesure (température, pression, pesage, etc.) et rédiger les constats de vérification ; - Analyser les résultats et traiter les non-conformités ; - Proposer des améliorations techniques ; - Assurer la gestion documentaire du secteur métrologie (procédures, fiches de vie, contrats) ; - Etablir et publier les indicateurs métrologie ; - Participer à la sélection et à la gestion des contrats de sous-traitance pour les activités de métrologie sous-traitées ; - Assurer le suivi des paramètres environnementaux des zones BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication) ; - Participer à la réalisation des étapes de qualification des équipements de production de l'établissement ; - Participer aux différents audits clients et inspections règlementaires. Cette liste n'est ni limitative ni exhaustive. Issu d'une formation initiale niveau Bac+2 type DUT Mesures Physiques / BTS Techniques Physiques / Licence professionnelle en Métrologie, ou une expérience professionnelle équivalente, vous disposez d'une première expérience acquise dans une fonction similaire au sein d'un environnement industriel exigeant (type pharmaceutique, cosmétique, agroalimentaire, automobile/aéronautique). Nous recherchons avant tout un Technicien en Métrologie H/F rigoureux, autonome et curieux. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Vous avez envie d'en savoir plus ? Alors, n'hésitez plus nous attendons votre candidature que nous étudierons dans les plus brefs délais. Horaires : Travail en horaires de journée, du lundi au vendredi. Salaire : A étudier selon votre profil et votre expérience. Part variable : 13ème mois, prime d'ancienneté dès 3 ans, participation aux bénéfices, mutuelle d'entreprise, bons d'achats pour les fêtes de fin d'année ou chèque vacances, restaurant d'entreprise. Type de contrat : CDI Poste à pourvoir dès que possible.
SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Sa branche immobilière est composée de locaux de petites et moyennes surfaces, totalisant plus de 30 000 m² de surface locative, loués à des professionnels. Sa filiale, la société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. A ce jour, la société gère 12 sites d'exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. Son activité hôtelière regroupe 19 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Afin de compléter son équipe, l'hôtel Kyriad Direct Dijon Sud recherche un(e ) directeur d'hôtel H/F en CDI. Situé à mi-chemin entre Dijon et Beaune, l'hôtel Kyriad Direct Dijon Sud, établissement récemment rénové, propose 80 chambres, un parking privé, des bornes de recharge pour voitures électriques, une salle de petit-déjeuner. Vos missions : - Sous la responsabilité du responsable réseaux et des directives du Groupe SOFRA, vos missions consistent à exploiter l'hôtel. - Pour cela, vous aurez notamment les missions suivantes : - Assurer la gestion opérationnelle de l'hôtel afin d'en assurer sa rentabilité et son développement - Mettre en œuvre les actions de développement commercial nécessaire à l'atteinte des objectifs - Développer le chiffre d'affaires et assurer la commercialisation de l'hôtel - Être le garant du bon fonctionnement de l'hôtel et de la commercialisation. - Assurer la bonne tenue du suivi de la comptabilité et de la gestion. - Maîtriser les coûts par la mise en place de plan d'action - Accompagner le personnel et faire évoluer les équipes (recrutement, formation, organisation) - Contrôler et veiller à la propreté de l'établissement et au respect des normes - Veiller au respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité. Cette liste de missions reste non-exhaustive Votre profil : - Une Aisance à l'oral et à l'écrit en français comme en anglais, - Un Excellent relationnel et fort potentiel de représentativité, - Une Rigueur, précision et organisation, - Une Capacité d'analyse et de synthèse, - Une Capacité à identifier des risques (sociaux, image, marque, etc.), - Une Expérience significative dans un poste similaire (3 ans minimum) acquise dans le secteur de l'hôtellerie/restauration. - Anglais (lu, parlé, écrit) - Qualités managériales et de leadership - Autonome, rigoureux, réactif - Aimer la relation client - La connaissance des logiciels Opera v5 et Misterbooking est un plus Conditions de travail : Rémunération brute : 36800€ /an Type de contrat : CDI statut cadre Disponibilité immédiate
Poste à pourvoir dès que possible. Vos missions : - Réception du linge sale - Mettre les vêtements dans les machines à laver et sèche-linges - Utiliser une calandre - Plier et trier le linge Horaire de journée : 8H00 à 16h00 du lundi au vendredi
Vos missions : - Conditionner des bandes médicales par 2 dans les boites, avec leur notice. Ces boites sont destinées à des hôpitaux - Vous travaillez en équipe, sur une ligne automatisée et serez affecté(e) successivement aux postes suivants : mise en forme des boites, remplissage, fermeture des boites, mise en carton - Vous effectuez un contrôle visuel tout au long de la production, afin de vérifier la conformité des produits - Vous travaillez dans une salle propre, ce qui signifie que vous portez une charlotte et une blouse - Vous devez respecter les procédures qualité Vos horaires : 2*8 : 5h-13h / 13h-21h, une semaine sur deux (le vendredi : 5h-12h / 12h-19h) Vous êtes dynamique. Vous appréciez le travail d'équipe. Débutants acceptés : une formation en interne est prévue. Permis et véhicule recommandés, pas de transports en commun à proximité.
Adecco Dijon recherche des opérateurs de conditionnement (H/F) pour l'un de ses clients, situé à Gevrey Chambertin (21220).
A la recherche d'une opportunité après vos études en automatisme ou productique ? Adecco Recrutement recherche pour son client basé à Longvic, un technicien bureau d'études h/f spécialisé en automatisme industriel : Vos missions seront les suivantes : - Concevoir des projets dans le domaine de l'automatisme, concevoir des programmes sur automates programmables ainsi que des interfaces graphiques pour opérateurs - participer et assister chez le client à la mise en route des équipements - Intervenir sur différents secteurs d'activité : industrie chimique, pharmaceutique, cosmétique, agroalimentaire Votre profil: - Vous êtes diplômé minimum d'un BTS en électrotechnique et/ou en automatisme, du type CRSA ou Licence Productique - Et/ou vous disposez d'une expérience terrain, et vous souhaitez évoluer sur une activité bureau d'études - Vous êtes motivé(e), force de proposition et vous appréciez le travail en équipe - Vous êtes enthousiaste à l'idée de vous déplacer pour rendre opérationnel votre projet Notre client vous propose : - CDI sur une base 35 heures, avec déplacements ponctuels, en France principalement - Bénéficier d'une voiture de service - Intégrer une entreprise reconnue dans ce secteur d'activité - Évoluer au sein d'une équipe à taille humaine - Salaire à partir de 25 000 euros / an pour un profil junior (Bac+2) Poste à pourvoir en CDI pour début été 2024 Si ce poste, à pourvoir de suite, vous intéresse, alors n'hésitez pas et postulez !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Rôle principal Dans le cadre de votre mission sous la responsabilité du Responsable Engineering & Relation Client, vous assurez un support technique auprès de l'atelier, vous contrôlez les interventions réalisées sur les équipements réparés et vous éditez les certificats de navigabilité afin de clore la chaîne de réparation. Votre mission - Réaliser les contrôles visuels de l'intégrité des équipements selon les procédures établies pour chaque équipement - Analyser les interventions passées, la raison de dépose du produit et établir un pré-diagnostique pour les équipements - Déterminer la cause de la panne et valider le rapport de panne préliminaire et final. - Contrôler la conformité des interventions/réparations réalisées en regard du devis établi et des exigences Clients. (inspection finale) - Réaliser et éditer les certificats de remise en service (APRS). - Conseiller et orienter l'atelier de réparation sur les questions techniques. - Formuler les réponses aux questions techniques des clients externes (compagnies aériennes, MRO, Collins engineering US). - Envoyer les pièces suspectes à l'Engineering US sur leur demande pour mener les campagnes d'investigation, visant à mettre au point un workscope ou une réparation spécifique - Analyser les pannes des appareils rejetés au banc d'essai et les retours sous garanties. - Vérifier les documentations des équipements réparés : traçabilité, procédures, libellés, certifications et formation des techniciens. - Signaler et décrire les incidents de production/réparation et les non-conformités pour évaluation, révision et amélioration des process - Former les nouveaux arrivants et les collaborateurs de l'atelier sur les thématiques techniques. - Coopérer avec les membres de l'équipe et partager son savoir et son savoir-faire. Responsabilité : - S'assurer que les produits finis sont conformes aux exigences aéronautiques et organiser ses priorités pour atteindre les objectifs quotidiens. - Est le garant de la conformité de remise en service des équipements. - Applique les procédures de contrôle et certifications de navigabilité définies pour les équipements soumis par les Clients. - Est titulaire des certifications obligatoires de régulations aéronautiques pour établir l'Approbation de Remise en Service (APRS) des équipements. Profil souhaité Avec une formation BAC+2 à BAC+3 (BTS, DUT, licence pro) en Electrotechnique/mécanique/aéronautique, complété par une expérience de 3 ans minimum dans le secteur aéronautique/Contrôle Qualité ou expérience professionnelle de 7 ans. Idéalement vous avez déjà une expérience de contrôleur. Compétences techniques & Connaissances Requises Connaître les fondamentaux en Mécanique / Electrotechnique / Hydraulique Connaître la réglementation des Opérations de Maintenance des Systèmes Avioniques (Opérations de Maintenance des Systèmes, Part 145, facteurs humains, etc.) CoNnaître les normes de Qualité, Sécurité, Environnement Connaître la réglementation sur les certificats de navigabilité Contrôler physiquement un équipement Maîtrise Préparer et Contrôler une procédure de réparation Contrôler les documents d'un équipement Rédiger un rapport de non-conformité, de panne Communiquer en anglais à l'écrit et à l'oral Utiliser les logiciels informatiques et bureautiques : ERP, Portails Clients, Excel, SharePoint, Transmettre les savoirs, être pédagogue Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, vous faites preuve de rigueur et de professionnalisme dans vos missions, et vous avez le sens du respect des consignes.
Assurer la réparation d'équipement (CSD / IDG / Générateurs électriques) suivant les procédures, les consignes données et les règles de l'art. Intégré à la cellule IDG, et rattaché au responsable réparation IDG, vous : - Démontez, nettoyez et inspectez les équipements ; - Etablissez la liste des pièces à remplacer ou à réparer ; - Remontez l'équipement, et effectuez les tests électriques avant essai dynamique ; - Assurez la bonne tenue des dossiers techniques tout au long de la réparation selon les exigences aéronautiques Vous avez de nombreux contacts avec les différents services de l'entreprise, et notamment : Usinage, Magasin, Banc d'essais, Engineering. Vous avez une formation de niveau BTS électrotechnique / électromécanique / aéronautique et une première expérience et / ou un bac pro mécanique/électrotechnique avec 5 ans d'expérience professionnelle idéalement dans l'industrie. Vous êtes curieux et organisé dans votre travail. Vos compétences clés sont les suivantes : Electrotechnique / Electricité Lecture de plan Mécanique Anglais (Technique, usage quotidien) Recherche de panne / sens de l'analyse Informatique (SAP) Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, vous faites preuve de rigueur et de professionnalisme dans vos missions, et vous avez le sens du respect des consignes.
Vos missions : Réaliser des chantiers d'espace vert Tonte de petite et grande surface Débroussaillage Taille de massifs, d'arbustes et d'arbres Désherbage alternatif : « 0 phyto » Désherbage chimique : à titre exceptionnel Réaliser des travaux complémentaires Fabrication de bois de chauffage et livraison Travaux de sylviculture Déneigement Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Respecter les décisions prises par le CSE Prendre en compte les éléments en termes de sécurité apparaissant dans le règlement intérieur Appliquer les acquis des formations SST et PRAP Porter les équipements de protection individuelle Respecter les équipements sécuritaires du matériel et véhicules Appliquer les obligations légales Faire des approvisionnements et des engagements financiers En cas de besoin de petites fournitures, réaliser les achats de 80 € et de 200 € par mois Justifier toutes les dépenses engagées par une pièce comptable et remise au plus tôt Transmettre des savoir-faire en situation professionnelle Rendre les supports d'activités apprenants Transmettre des connaissances de base en lien avec les situations de travail Accompagner les salariés à repérer les savoir-faire transférables développés en situation de travail pour leur projet professionnel Transmettre des comportements adaptés correspondant aux attentes des entreprises Transmettre des capacités techniques en lien avec le métier d'agent d'entretien du bâtiment Travailler en lien étroit et coconstruire des séquences pédagogiques avec le formateur Réaliser et suivre les évaluations des salariés en transition dans le cadre du CQP-Salarié Polyvalent Participer aux réunions de travail Travailler en équipe Etablir un bon relationnel avec l'ensemble des salariés permanents Participer aux réunions en étant force de proposition Faire part de vos avis et idées Période de tuilage et d'accueil, mise en place de formations régulières pour la montée en compétences et l'adaptation au poste de travail. Pré requis et qualités nécessaires au poste : Avoir des compétences et appétences managériales : fédérer, réguler, accompagner, structurer et évaluer Savoir tenir une posture professionnelle : maîtrise de soi, discrétion, discours positif, respect des règles, des personnes et des décisions Avoir le sens de l'organisation et de la sécurité Avoir une appétence pour la transmission et la pédagogie Savoir travailler en équipe et en autonomie Maîtriser les bases de l'outil informatique Avoir des qualités d'écoute, de dialogue et de tolérance Poste à pourvoir au plus vite
Adecco Valmy Dijon recherche pour son client un(e) Chimiste H/F Activité de réception - Avant réception, s'informer de la typologie des déchets entrant afin de donner les consignes adéquates (EPI, FDS) aux collaborateurs. - A réception, contrôle visuel du bon état des contenants - Analyse, prise d'échantillon ( si nécessaire) et codification filière de traitement interne - Validation de la réception pour facturation Prétraitement - Donner des consignes aux opérateurs en fonction des réceptions (tri) - Effectuer un reporting complet de tri (ECODDS) sur demandes d'ECODDS - Vérifier la conformité des déchets reçus par rapport aux acceptations préalables respectives par caractérisation visuelle, tri, échantillonnage - Gestion des stocks - Superviser la réception de produits neufs (réactifs, contenants, matériel) Activité filières directes - Trier les déchets Filières directes sur site suivant le cahier des charges des incinérateurs - Reconditionner les déchets Filières directes suivant le cahier des charges de chaque exutoire - Superviser le chargement sur centre des sorties produits sensibles Gestion de l'unité de traitement de galet de chlore - Pilotage des opérateurs sur les injections de chlores - Gestion des réactifs - Gestion des stocks de chlore Votre profil : - Bac +2 minimum - Prévention des risques chimiques - Equipier de 2nd intervention - Manipulation des gerbeurs électrique - ADR 1.3 - Chimiste de tri Savoir-être - Travailler en équipe - Organisation - Adaptation Savoir et savoir faire - Savoir utiliser le logiciel GEOS - Connaître le cahier des charges Eco DDS - Connaître les filières de traitements - Savoir lire les étiquettes de danger
Adecco recherche pour son client basé à Longvic un Cisailleur - opérateur de production. Vos missions : - Assurer la production sur les plans qualitatifs, quantitatifs, délais tout en respectant les spécifications définies dans le dossier de fabrication. - Régler & programmer une cisaille à commandes numériques à partir des ordres de fabrication (respect des côtes.) - S'assurer de la bonne sortie des stocks du magasin - Assurer le nettoyage de la machine et le rangement de son poste de travail - Approvisionner et évacuer la matière - Contrôler les côtes, repérer les non conformités, les pièces cisaillées. - Contrôler les nuances de coloris entre deux palettes. - Evacuer et emballer les flans Tout cela dans une démarche d'amélioration continue et de respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Il peut y avoir également des activités connexes de Pliage, poinçonnage, panneautage et de soudure. Votre profil : Tout au long de vos expériences en industrie, vous avez acquis des compétences en : - conduite d'équipements industriels - lecture de plan et de documents techniques. - connaissance des métaux (aluminium, acier, inox, cuivre.) - connaissance des machines industrielles - connaissance des règles de sécurité, et les assurer - contrôle de conformité, de qualité des pièces, et en corrections si nécessaire.
Mission longue - basé à Longvic. Notre agence Adéquat de Dijon recrute des nouveaux talents sur des postes d'électricien (F/H). Missions : - Réaliser les interventions de maintenance (préventives et curatives et travaux) dans le respect des normes, procédures, de la législation et des règles de l'Art sur du matériel de protection incendie. Vous interviendrez sur les blocs autonomes d'éclairage de sécurité (BAES), et sur les extincteurs, et RIA. - Assurer les visites de maintenance préventive chez nos clients selon nos engagements, nos délais et les plannings. - Exercer votre devoir de conseil au regard des procédures et de la réglementation. - Rédiger les rapports d'intervention - Effectuer des interventions de dépannages Profil : - Formation niveau BEP / CAP Electricité ou Électrotechnique - Expérience d'au moins deux ans en tant qu'itinérant - Dynamique, manuel, autonome, excellent relationnel client - Capacité d'analyse, rigueur, organisation - Permis B - Une habilitation électrique H0 BR à jour serait appréciée Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Adéquat, Simplement pour vous !
Tyco Electronics Simel, site de 250 personnes basé à Gevrey Chambertin (21), est un acteur de premier ordre au niveau international dans la production de connectiques et d'accessoires de câbles. Nous recrutons un Opérateur Régleur (H/F), poste à pourvoir dès que possible. L'opérateur régleur est chargé d'assurer différentes opérations de réglage, des machines et outils pour la production. Il est également chargé d'assurer la production et le fonctionnement des machines de son périmètre. Missions principales : - Entretenir ses machines à un premier niveau de maintenance - Régler et paramétrer les machines de son périmètre - S'assurer des moyens de contrôle adaptés, de leur validité et de leur conformité - Contrôler la conformité des pièces - S'assurer du bon conditionnement (interopération) de la pièce et vérifier l'identification - Réaliser des interventions relatives à des problématiques de production - Analyser et rendre compte des interventions à effectuer aux services concernés ainsi qu'aux supérieurs hiérarchiques. - Participer aux résolutions et analyses de problèmes et actions d'améliorations continues de l'atelier - Assister les collaborateurs de l'atelier dans leurs productions - Accompagner et transmettre son savoir aux équipes de productions. Responsabilité et latitude d'action : Il est responsable de la production de son périmètre. Il exerce son activité sous la responsabilité de ses superviseurs de production, ou toute autre personne pouvant être assimilée à sa hiérarchie. Il se base sur les éléments et les procédures existants. Il peut prendre des initiatives sur la gestion de son secteur et la résolution de problèmes techniques. Compétences : Compétences sur les moyens de production du périmètre concerné Connaissances des outillages Horaires 2*8 " Pour postuler à cette offre, nous vous attendons le samedi 23 mars de 9h à 13h à la Maison des entreprises pour le Forum de l'Industrie, muni de plusieurs CV à jour." (Entrée libre et gratuite pour tous)
Aujourd'hui, le talent recherché par nos équipes de DIJON est un(e) «APPLICATEUR MARQUAGE AU SOL ROUTIER» H/F. Vos missions : Préparer les surfaces à marquer en nettoyant, balayant ou dégageant les obstacles éventuels Appliquer des peintures et des résines de marquage au sol en utilisant les techniques appropriées (traçage, pochoirs, etc.) Réaliser des marquages conformes aux normes de sécurité et aux réglementations en vigueur Travailler en équipe pour coordonner les tâches et assurer une exécution efficace des projets Veiller à ce que les lignes, les symboles et les marques soient clairs, précis et durables Entretenir et vérifier régulièrement le matériel utilisé pour garantir son bon fonctionnement Profil: Expérience préalable en tant qu'applicateur de marquage au sol ou dans un domaine similaire constitue un avantage Connaissance des différentes techniques de marquage et des matériaux utilisés Capacité à utiliser efficacement les équipements de traçage et les outils de marquage Conscience professionnelle et souci du détail pour produire des résultats de haute qualité Aptitude à travailler en extérieur dans des conditions parfois exigeantes (météo, environnement de chantier, etc.) Respect des normes de sécurité et des règles de circulation routière Permis de conduire valide Vous êtes ponctuel(le), avec un esprit d'équipe et travailleur(eusse) Les petits PLUS de votre agence : Proximité avec nos clients intérimaires / Comité d'entreprise / Compte épargne Temps. Cette offre vous intéresse ? Elsa et Emilie vous accueillent à l'agence INDIBAT au 7 rond point de la nation du lundi au vendredi de 9:00 à 12:00 et de 13:00 à 18:00. N'hésitez pas à nous transmettre votre CV à l'adresse suivante : dijon@groupe-indibat.com ou nous contacter au 0380526388 Nous prendrons rapidement contact avec vous et nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans votre parcours professionnel
GROUPE INDIBAT, une agence au service des demandeurs d'emploi et des entreprises, active depuis 30 ans dans la région Bourgogne Franche-Comté, spécialisée dans le BTP GROUPE INDIBAT : plus que des agences, des équipes professionnelles ! Nous recherchons les meilleurs talents pour intégrer nos entreprises partenaires dans lesquelles vous allez vous épanouir !
Sous la responsabilité directe de la Coordinatrice petite enfance, au sein de la Micro-crèche les Lucioles, vous mettez en oeuvre les projets de service et coordonnez les projets d'activités qui en découlent. Vous accompagnez les professionnels de la petite enfance ainsi que les parents dans la prise en charge des enfants. Poste de référent technique à hauteur de 0.30ETP. Vos missions : - Accueil et accompagnement au quotidien du jeune enfant et de sa famille - Organisation d'activités d'éveil favorisant la socialisation, la confiance en soi et l'acquisition de l'autonomie, en lien avec le projet pédagogique - Animation fonctionnelle et coordination de l'équipe éducative et d'animation (équipe pluridisciplinaire de 4 agents) - Participation à la conception du projet pédagogique et à sa mise en oeuvre - Accompagnement et soutien à la fonction parentale en développant une relation de coopération avec les parents - Accomplissement de tâches administratives en lien avec la gestion quotidienne de la structure (suivi des commandes, saisie des présences,...)
Aquila RH Dijon, acteur local indépendant du recrutement en CDD, CDI et Intérim, recherche pour son client : un opérateur de production (H/F). Notre entreprise cliente est une entreprise familiale qui a su devenir un grand nom international en s'appuyant sur des valeurs fortes, tirées de ses origines bourguignonnes. Avec plus de 350 salariés et une présence dans 80 pays, le groupe se classe parmi les 5 premières entreprises françaises évoluant dans le domaine des vins fins et des vins effervescents. Leurs valeurs : > La Passion : étincelle vineuse et humaniste qui nourrit nos expériences, notre enthousiasme, nos rêves... > L'Excellence : le but à atteindre dans tout ce que nous entreprenons. > La Créativité : nous célébrons l'imagination, le dynamisme, l'innovation et l'esprit d'entreprise. > Le Respect : pour les hommes d'aujourd'hui et d'hier qui ont créé notre histoire, pour la nature préservée, vers un destin commun. > Le Partage : la convivialité dans un esprit ouvert et positif Vos missions: De la préparation de la chaine de production à l'emballage du produit fini, l'opérateur/ l'opératrice intervient manuellement ou sur une machine automatisée, à une ou plusieurs étapes de fabrication d'un produit alimentaire industriel. L'opérateur/ l'opératrice est garant(e) de la qualité nécessaire au traitement du produit, et des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise. - Contrôler la conformité des matières mises en oeuvre - Conduire et régler les machines - Réaliser les changements de formats et réglages associés - Emboxage/déboxage manuel de bouteille possible Votre profil: Conscient(e) et impliqué(e) vis-à-vis des questions d'hygiène et de sécurité inhérentes à notre produit et à notre environnement, vous êtes prêt à vous investir dans une société dynamique et en pleine expansion. Votre rigueur, votre polyvalence et votre capacité à travailler en équipe seront de précieux atouts pour réussir dans vos missions. Poste en 2x8 (5h-13h/ 13h-21h) Poste basé à Nuits-Saint-Georges (21) A pourvoir en CDI, temps plein
Adecco recherche pour son client un Ingénieur Chimie Production pour un contrat de 8 mois. Taches principales : - Participation aux préparations de campagnes o Prévision des quantités de matières premières et solvant consommées o Définition des coefficients avec les équipes projets o Préparation des change control temporaires - Suivi de production o Rendements, puretés o Respect des recettes, justification des écarts - Supervision des enquêtes procédés avec la technicienne Support Qualité Opérationnelle - Participe aux formations des opérateurs - Renforce l'équipe concerné en cas d'absence d'un chef d'atelier, sur les suivis journaliers et déroulement des opérations - Mène les actions d'amélioration continue sur les performances des procédés - Supervise/organise des essais de matériel relatifs aux mises en œuvre de procédés Profil : Bac +5 avec connaissances en chimie organique. Expérience : Débutant accepté. Liens hiérarchiques : Rattaché au responsable production. Intervient sur les ateliers de production (synthèse organique, finition poudres pharmaceutique). Vous vous reconnaissez dans la description? Postulez en ligne, Adecco vous attend avec impatience!
Nous recherchons un référent vie associative, à temps partiel, pour notre Fédération Départementale ADMR de Côte d'Or composée de 19 associations locales sur le département. Les bénévoles de notre réseau font vivre notre dimension sociale, solidaire et citoyenne, au quotidien. L'ADMR déploie son action en s'appuyant sur ses valeurs et sur un mode de fonctionnement unique associant trois acteurs : le bénévole, la salarié, le client. Ils sont unis par un lien étroit et sont les composants d'un triptyque unique qui constitue le cœur de l'ADMR. L'existence des associations repose sur l'engagement bénévole quotidien d'hommes et de femmes. Ce sont eux qui font vivre l'esprit associatif et garantissent la pérennité du modèle. L'ADMR de Côte d'Or, en a fait un des axes principaux de son nouveau projet associatif. Afin de renforcer notre pôle vie associative, composé de 2 personnes, nous recherchons un référent vie associative à temps partiel (80 %). Sous la responsabilité du Directeur Général, les missions principales du poste sont le recrutement de nouveaux bénévoles et l'animation du réseau départemental des bénévoles de Côte d'Or. Pour ce faire, notre référent vie associative aura en charge de : - Diffuser les outils nationaux et départementaux - Former, accompagner et animer le réseau des bénévoles - Développer la vie associative locale - Accompagner l'amélioration continue des pratiques Profil recherché : Formation : Au-delà d'un diplôme, nous recherchons avant tout une personne ayant l'envie de valoriser et dynamiser l'engagement associatif. Savoirs : - Connaitre nos secteurs d'activités et le contexte départemental - Connaitre le mouvement ADMR, les statuts, les valeurs - Connaitre le projet associatif ADMR - Connaitre les outils nationaux et départementaux d'animation de la vie associative - Maitriser l'outil informatique Savoir-faire : - Savoir communiquer : transmettre les messages, convaincre et s'exprimer en public - Gérer des projets - Animer des réunions Savoir être : - Avoir des qualités relationnelles - Être : disponible, pédagogue et diplomate, dynamique et optimisme, à l'écoute - Faire preuve de discrétion, de curiosité et partager un esprit d'équipe fédérateur Conditions - CDI - Temps partiel à 80 % - Rémunération selon convention collective (BAD) : catégorie support, technicien agent de maitrise degré 1 Echelon 1 - Lieu d'activité de rattachement : Chenôve (1 jour par semaine) - Nombreux déplacements sur le département de la Côte d'Or (au moyen d'un véhicule de service) - Accompagnement dans la mission par la référente vie associative en supervision du pôle
Dans le but de renforcer ses équipes, le Groupe DEROSSI recrute un auxiliaire ambulancier Vous devrez impérativement être titulaire d'un brevet de secouriste type PSC1, avec ou sans expérience, vous interviendrez sur des missions très polyvalentes. Pour cela, vos missions seront : - Assurer et prendre la responsabilité de la prise en charge d'un patient - Intervenir sur des missions d'urgence / Gardes préfectorales - Nettoyer et entretenir le véhicule et le matériel - Assurer les tâches administratives afférentes à vos missions telles que le recueil des informations sur le patient et des prescriptions médicales de transport (PMT) Horaires de travail sur roulement - Garde départementale : Urgence Pré-Hospitalière - Diverses primes - Respect des règles d'hygiène et de la réglementation - Mutuelle avantageuse. Semaine de 4 jours Ponctualité, dynamisme, motivation, disponibilité, courtoisie et rigueur sont autant d'atouts nécessaires à la réussite de ce poste et de vos missions.
Créée en Avril 1996 l'entreprise DEROSSI développe le transport en ambulance et véhicule sanitaire léger. Aujourd'hui la flotte se compose de 34 ambulances, 14 vsl et 14 taxis conventionnés. Nous assurons tous types de transports, de la consultation à l'urgence pré-hospitalière.
Dans le but de renforcer ses équipes, le Groupe DEROSSI recrute un ambulancier Vous devrez IMPÉRATIVEMENT ÊTRE TITULAIRE DU DIPLÔME D'ÉTAT D'AMBULANCIER (DEA), avec ou sans expérience, vous interviendrez sur des missions très polyvalentes. Pour cela, vos missions seront : - Assurer et prendre la responsabilité de la prise en charge d'un patient - Intervenir sur des missions d'urgence / Gardes préfectorales - Nettoyer et entretenir le véhicule et le matériel - Assurer les tâches administratives afférentes à vos missions telles que le recueil des informations sur le patient et des prescriptions médicales de transport (PMT) Horaires de travail sur roulement - Garde départementale : Urgence Pré-Hospitalière - Diverses primes - Respect des règles d'hygiène et de la réglementation - Mutuelle avantageuse. Semaine de 4 jours Ponctualité, dynamisme, motivation, disponibilité, courtoisie et rigueur sont autant d'atouts nécessaires à la réussite de ce poste et de vos missions
Adecco Recrutement recrute en CDI un(e) Opérateur Régleur Injection H/F, pour son client, un groupe industriel international spécialisé dans les solutions de connectivités et de détection de haute technicité. Principales missions : - Monter et régler des outillages et périphériques lors des changements de formats et/ou en cours de production pour maintenir le niveau de qualité attendu - Réaliser les lancements de production - Vérifier la conformité des premières pièces produites et ajuster selon besoin - Réaliser les contrôles fréquentiels et les formaliser selon les procédure et instructions - Conditionner les produits - Conduire les équipements qui vous sont rattachés (y compris assembleuses automatiques) - Réaliser la maintenance 1er niveau des équipements - Renseigner et mettre à jour les outils de suivi de l'activité - Alerter l'animateur et/ou le superviseur du secteur en cas d'éventuelles anomalies détectées (Sécurité, Qualité, Production, Maintenance.) voire proposer des améliorations possibles pour faire face aux dysfonctionnements Diplôme / compétences - Minimum Bac pro plasturgie ou CQP Plasturgie « Monteur, régleur d'équipement de fabrication » - Savoir lire et interpréter un plan - Assimiler et respecter rigoureusement des processus méthodologiques - Respecter les règles de sécurité - Avoir le sens des responsabilités - Savoir travailler en équipe Travail à temps plein, en horaires postés (2x8) Si vous vous reconnaissez dans cette offre, postulez en ligne au plus vite !
Adecco Recrutement recrute en CDI 1 technicien injection plastique h/f, pour son client, un groupe industriel international spécialisé dans les solutions de connectivités et de détection de haute technicité. Le technicien injection plastique est chargé(e) de régler, approvisionner, contrôler et conduire des équipements en toute autonomie, en respectant les procédures et en utilisant ses connaissances et savoir-faire technique pour produire en sécurité, qualité, coût, et délais. Vos principales activités : - monter et régler des outillages et périphériques lors des changements de formats et/ou en cours de production pour maintenir le niveau de qualité attendu - réaliser les lancements de production - vérifier la conformité des premières pièces produites et ajuster selon le besoin - réaliser les contrôles fréquentiels et les formaliser selon les procédures et instructions - conditionner les produits - conduire les équipements qui vous sont rattachés (y compris assembleuses automatiques) - réaliser la maintenance 1er niveau des équipements - renseigner et mettre à jour les outils de suivi de l'activité - alerter l'animateur et/ou le superviseur du secteur en cas d'éventuelles anomalies détectées (sécurité, qualité, production, maintenance) voire proposer des améliorations possibles pour faire face aux dysfonctionnements. Travail à temps plein, en horaires postés (2x8) Diplôme / compétences - bac professionnel Plasturgie minimum ou CQP Plasturgie "Monteur, régleur d'équipement de fabrication" - Esprit d'innovation, amélioration continue afin de rester compétitif, savoir lire et interpréter un plan - Respecter les règles de sécurité - Sens des responsabilités et travail en équipe Travail à temps plein, en horaires postés (2x8) nombreux avantages - salaire compétitif Si vous vous reconnaissez dans cette offre, postulez en ligne au plus vite !
Pour la période, nous cherchons un candidat pour conduite de tracteur ainsi que quelques missions dans les vignes à savoir : Labourage, élagage et rognage. Taux horaire du smic pour ce qui est des missions dans les vignes et 17e net/h pour les heures de conduite de tracteur. Profil : 1 an d'expérience. Prestataire s'abstenir Entreprise située à GILLY LES CITEAUX Accès facile: proche gare SNCF et transports en commun. Poste à pourvoir immédiatement.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Travaux de menuiserie bois basé à Dijon (21000),un Dessinateur BE Menuiserie (h/f) en CDI. Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine de la menuiserie. Il propose des services de fabrication, de pose et de rénovation de menuiseries intérieures et extérieures. Forte d'une équipe de professionnels compétents, notre client met tout en œuvre pour satisfaire les besoins de ses clients. Avec de belles références et une expérience de plus de 50 ans. Notre client est reconnu pour son savoir-faire et son engagement envers la qualité. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe dynamique et contribuer au succès de projets de menuiserie variés. Votre rôle consiste à réaliser les dessins techniques des menuiseries intérieures et extérieures. Vous serez en charge de la conception et de la modélisation des plans, en respectant les normes de construction et de sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production et participerez à l'amélioration continue des processus de fabrication. Profil : Nous recherchons un dessinateur BE menuiserie avec au moins 1 an d'expérience dans le domaine. Vous êtes précis et avez un sens esthétique développé. Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter aux différentes situations. La rigueur est une qualité essentielle pour ce poste. Compétences comportementales: - Précision - Sens de l'esthétique - Esprit d'équipe - Capacité d'adaptation - Rigueur Compétences techniques: - Maîtrise des logiciels de dessin assisté par ordinateur (DAO) - Connaissance des techniques de dessin en menuiserie - Maîtrise des normes de construction et de sécurité dans la menuiserie - Compétences en lecture de plans et de dessins techniques - Connaissance des matériaux et des outils utilisés en menuiserie Le contrat débutera le 3 juin 2024. Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez notre client et participez à des projets de menuiserie variés ! Vous ferez partie d'une équipe dynamique et passionnée, prête à relever de nouveaux défis. Votre expertise sera valorisée et vous aurez l'opportunité de contribuer au succès de projets de grande envergure. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LOGIS ECO CONSEIL Spécialiste reconnu de la vente dans le domaine de la rénovation, LOGIS ECO CONSEIL bénéficie d'une forte réputation de qualité grâce à plus de 18 années de savoir-faire. Nos expertises métiers, notre motivation et le professionnalisme de nos équipes nous assurent une forte croissance et un développement de notre présence sur de nouvelles activités. L'agence recrute un couvreur (H/F) pour renforcer son équipe. LES MISSIONS PROPOSÉES Placé sous la responsabilité de notre responsable technique, vous réalisez des travaux de rénovation et d'amélioration de l'habitat : Pose de gouttières, Hydrofuge de toiture, Isolation des combles, Pose d'écran sous toiture, Pose de dessous de toit, Remplacement de faitage et reprise solin. PROFIL Autonomie, rigueur, dynamisme et capacité à travailler en équipe, persévérance, permis B indispensable. Une expérience dans le bâtiment, la rénovation et/ou les économies d'énergie serait un plus.
Dans le cadre de la campagne de vinification 2024, la maison Boisset recherche pour ses différents sites (Nuits Saint Georges, Beaune et Meursault) ses futurs cavistes pour la vendange à venir. Chaque personne pendra part à l'ensemble des missions du chai en collaboration avec les équipes et sera encadré(e) par le/la responsable. Durant les vinifications, les missions confiées seront diverses : toutes les tâches liées à la vinification de la réception des raisins jusqu'au début de l'élevage (tri de la vendange, remontage, pigeage, apport produits œnologiques, décuvage, entonnage, suivi des élevages.). Profil recherché Nous recherchons des personnes passionnées, dynamiques et ordonnées. Première expérience souhaitée, débutants motivés acceptés. Détails complémentaires Durée : septembre/octobre Langue et niveau de maîtrise : Français lu, écrit et parlé. Notre activité nécessite de posséder le permis B et idéalement d'avoir un véhicule. Localisation : Nuits-Saint-Georges (21), Beaune (21), Meursault (21). N'hésitez pas à nous préciser dans votre lettre de motivation le site qui vous intéresse. Pour toutes informations, ne pas hésiter à nous contacter et à envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : desarbres.c@boisset.fr (objet : Candidature assistant vinification)
Boisset, La Famille des Grands Vins, est une entreprise familiale qui a su devenir un grand nom international en s'appuyant sur des valeurs fortes, tirées de ses origines bourguignonnes. Avec plus de 350 salariés et une présence dans 80 pays, le groupe se classe parmi les 5 premières entreprises françaises évoluant dans le domaine des vins fins et des vins effervescents. Nous recherchons pour notre caveau DUFOULEUR PERE ET FILS, un responsable caveau (H/F). Missions : - L'accueil, le conseil et la vente auprès de la clientèle individuelle ou groupe en français et en anglais - L'animation des dégustations - La vente de vin consécutives aux visites et pour les clients de passage - Le suivi clientèle et fidélisation - Diverses missions dédiées telles que veille concurrentielle, mise en place et suivi d'événement oenotouristique. - Recherche et prospection de clients adaptés au profil du lieu - Création de relations étroites et commerciales avec les contacts locaux. Vous avez également en charge la gestion de l'unité commerciale : - Facturation / encaissement - Gestion des stocks/ inventaire - Approvisionnement - Suivi des expéditions Caractéristiques du poste : - CDD de 6 mois, Temps Plein 35h, travail les week-ends et jours fériés - Dès que possible - Salaire Fixe + commission - Participation aux frais kilométriques Profil : - Minimum BAC + 2, de formation commerciale vins et spiritueux, expérience 2-3 ans dans un poste similaire et excellente connaissance des vins de Bourgogne - Sens de la relation client et du service - Autonomie - Anglais courant et maîtrise de l'anglais du vin, une seconde langue étrangère est un plus - Maîtrise du Pack Office Doté(e) d'une aisance relationnelle, d'une fibre commerciale naturelle et de rigueur vous êtes prêt(e) à vous investir dans une société en pleine expansion. Ce poste est basé à Nuits-St-Georges (Côte d'or) à 25 km de Dijon Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature à Boisset La Famille des Grands Vins - rue des frères Montgolfier - 21700 Nuits-St-Georges, à l'attention du service Ressources Humaines, ou postulez en ligne
Bonjour, Le Domaine Chantal Lescure exploite 18 hectares de vignes en Agriculture Biologique. Nous recherchons des saisonniers pour les travaux en vert (ébourgeonnage, relevage, accolage). La saison a débuté et devrait terminer mi juillet. Les horaires sont 8h - 17h tous les jours avec une heure de pause le midi. Il faudra prévoir un casse croute puisque vous déjeunerez dans les vignes. Une prime panier vous sera versée pour vous dédommager. Smic horaire, heures supplémentaires majorées et payées. Si vous êtes de bonne humeur, motivé(e) et souriant(e), n'hésitez pas à nous contacter.
L'Association EHCO recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée Maurice GAUSSET ( 56 résidents) à Agencourt. Poste en CDI à temps plein à pourvoir dès maintenant. Vos activités principales consistent à : - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, - Réaliser des soins d'hygiène, de confort et surveiller l'état général de la personne, - Collaborer et échanger avec l'ensemble des intervenants, - Participer à l'élaboration des projets personnalisés et aux réunions. Environnement de travail : - Chaque résident dispose de sa salle d'eau privative avec lit douche si nécessaire. - Selon les besoins un palan est installé pour sécuriser les transferts. Vous avez des capacités relationnelles ; vous êtes sensible à la communication non verbale ; vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe, venez rejoindre l'équipe soignante de la Maison d'Accueil Spécialisée Maurice Gausset. Diplôme d'Etat d'AMP AES exigé. Connaissance du polyhandicap souhaitée. Permis B indispensable. Rémunération selon la convention collective du 15 mars 1966, avec reprise d'ancienneté possible. Base de 1 772.58 € brut pour un temps plein. Envoyez CV + lettre de motivation
Au sein d'une entreprise dynamique, vous travaillez en binôme et intervenez dans toute la France pour faire de l'entretien de murs végétaux. Vos missions sont les suivantes : - taille - arrosage - maintenance de 1er niveau : réglage des problèmes d'étanchéité, d'arrosage, etc Vous travaillez 35h par semaine et partez en déplacement du lundi matin au vendredi midi. Une formation au poste est dispensée par l'entreprise. Le salaire est en fonction de votre profil. Vous êtes débrouillard, respectueux et avez une vraie capacité d'adaptation. Ponctuel et travailleur, le travail en hauteur ne vous fait pas peur : intervention sur nacelle et cordes. Vous appréciez le travail en équipe et les déplacements longue durée. Vous avez le permis B et le Caces nacelle serait un plus. Cette description vous correspond Envoyez-nous votre CV !
ADECCO recherche pour son client basé à Longvic un(e) Réparateur(trice) Electronique H/F Votre rôle principal : Dans le respect des procédures QHSE, - Réparer les équipements pour les remettre en conditions opérationnelles - Définir et mettre en œuvre une/des solution(s) technique(s) de mesure pour remonter à la cause racine d'un dysfonctionnement - Communiquer les informations techniques aux différents interlocuteurs Vos futures missions : Intégré à la cellule Electronique, et rattaché au pilote de cellule, vous : - Démontez, nettoyez et inspectez les sous ensemble ; - Faites le diagnostic de panne - Etablissez la liste des pièces à remplacer ou à réparer ; - Remontez l'équipement, et effectuez les tests / essais; - Assurez la bonne tenue des dossiers techniques tout au long de la réparation selon les exigences aéronautiques - Prenez en charge le packaging du boîtier avant expédition Missions supplémentaires : - Assurer le tutorat des stagiaires et alternants. - Etablir des rapports de pannes en Anglais Horaires : 35 h en journée. Vous voulez intégrer une entreprise pour laquelle la qualité de vie au travail, l'esprit d'équipe et l'engagement sont importants ? Compétences Techniques : - Electronique - Lecture des schémas électriques / électroniques - Soudure (Circuit imprimé, composant traversant et CMS) - Montage/Assemblage Votre profil : - De formation BTS en électronique, vous avez une bonne connaissance des outils de mesure électroniques et dimensionnels. Des compétences en mécanique serait un plus. - Vous maîtrisez l'outil informatique et avez un bon niveau d'anglais technique (ou bien, vous êtes prêts à apprendre). - Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, vous faites preuve de rigueur et de professionnalisme dans vos missions, et vous avez le sens du respect des consignes.
Nous recherchons 4 personnes pour effectuer les tâches d'ébourgeonnage/épamprage ainsi que de relevage. - 13€/h - Non logé - Permis B ou autre moyen de locomotion souhaité car horaires variables
Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Gevrey-Chambertin, un(e) tourneur/rectifieur (H/F) Vos missions sur ce poste : - Lecture des documents techniques et plans - Connaître les techniques d'usinage - Connaître les matériaux utilisées dans le secteur dans lequel il exerce - Règle les machines d'usinage et assure leur maintenance de 1er niveau - Effectue l'usinage sur les pièces grâce à une machine mécanique ou une machine à commande numérique - Créer des programmes sur les machines à commande numérique Vos responsabilités : - Effectuer le contrôle - S'assurer du bon fonctionnement de la rectifieuse - Effectuer l'entretien et la maintenance de la rectifieuse - Réaliser les opérations de rectification selon les normes de sécurité et les procédures établies - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour s'assurer du bon déroulement de la production - Documenter les travaux réalisés et les résultats obtenus. Si vous avez : - Une expérience préalable en tant que rectifieur - Une bonne capacité à lire et interpréter les dessins techniques - Des connaissances approfondies sur les outils de mesure et de précision - Des compétences en soudure et en brasage - La capacité à travailler seul ou en équipe Enfin, si vous êtes minutieux et que vous respecter les normes de sécurité, n'hésitez pas à nous contacter à l'agence au *** (voir postuler)
Nous recherchons pour notre client basé sur Fixin, des ouvriers spécialisé TP (H/F) Vos missions seront : - Préparer le terrain - Connaître et préparer les outils et le matériel nécessaire à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment - Effectuer des travaux sur les routes ou voiries, les ports ou voies navigables - Diverses tâches de manutention - Vous réalisez la pose de câble, d'égouts, conduite de drainage - Vous réalisez les enrobées - Rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Ce poste vous intéresse, postulez dès maintenant à cette annonce ou appelez-nous à l'agence au *** (voir postuler)
Une voiture endommagée à l'atelier attend vos soins ! Vous êtes notre talent de demain ! Cédric, Consultant en recrutement, travaille en collaboration d'une entreprise de renommée nationale (marque Premium) à Dijon. La direction souhaite recruter cette année, un(e) carrossier(ière) peintre F/H. Vous êtes un(e) professionnel(le) spécialisé(e) dans la carrosserie automobile, l'entreprise a besoin de tes talents ! Vos missions: Sous la responsabilité du responsable carrosserie, vous devrez : - assurer les interventions demandées sur les véhicules : débosselages, montages /démontages, - réaliser un diagnostic des travaux, - effectuer les réparations carrosserie et de la peinture, - effectuer la remise en état des véhicules, - effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client Votre profil: Pour en savoir plus sur le poste : - Type de contrat : CDI - Nombre d'heures : 39h/semaine - Rémunération : salaire de base + tickets restaurants + primes mensuelles et annuelles - Evolution possible en interne Vous maitrisez les techniques de montage/ démontage ainsi que la préparation avant peinture.
L'Agence SYNERGIE DIJON recherche activement pour l'un de ses clients situé à GEVREY-CHAMBERTIN des AGENTS DE QUAI AVEC CACES 1 ET 3 H/F. Au sein d'une équipe soudée et dynamique tu seras en charge de préparer les commandes mais également de charger et déchanger les camions à quai. Titulaire des CACES 1 et 3, tu conduiras ton chariot en respectant les règles de sécurité ! Tu possèdes une visite médicale à jour, les CACES 1 et 3 à jour également ? Tu es ok pour travailler de jour comme de nuit ? Alors, envoies-nous ton CV au plus vite ! ;) Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Poste de saisonnier ouvrier viticole, avec possibilité de poste. Sous la responsabilité du Chef de Culture, vous participerez aux travaux en vert , (épamprage/ébourgeonnage, relevage etc.)
Dijon Job, c'est l'Agence de travail temporaire spécialisée dans le BTP sur Dijon. Nous sommes indépendants, proches de nos intérimaires et de nos clients. Notre maîtrise des métiers, et notre large réseau de clients, nous ont permis de croître de façon exponentielle ! A ce jour, nous comptons plus d'une centaine d'intérimaires en contrat chaque semaine à nos côtés, fidèles et satisfaits de notre expertise. Vous aussi, rejoignez une équipe réactive et à l'écoute, pour booster votre carrière ! Dijon Job recherche pour l'un de ses clients un Menuisier Poseur Bois H/F. Implantée dans le territoire dijonnais depuis plusieurs décennies, cette entreprise ne cesse de se développer grâce à sa proximité, son professionnalisme et la qualité de ses produits. Ils recherchent actuellement un collaborateur(trice) dynamique et soucieux(se) du travail bien fait prêt à rejoindre ses équipes. Vos missions sont les suivantes : - Préparer et poser tout type de fermetures intérieures et extérieures et autres produits en bois en respectant les délais et les consignes de sécurité ; - Assembler et ajuster les éléments de menuiseries ; - Préparer, entretenir, réparer et régler les automatismes de fermetures ; - Respecter les consignes de sécurité ; - Réaliser des travaux de découpe, d'ajustement et de finition pour assurer une installation parfaite.
Au sein d'une maison réputée pour la qualité de ses produits vous serez en charge de l'embouteillage et le conditionnement des produits. Vous arriverez au sein d'une équipe prête à vous accompagner et à vous former aux procédures de l'entreprise Votre rôle principal sera de conditionner les produits (70 recettes - 30 formats de bouteilles), en respectant scrupuleusement les nomenclatures, les quantités, les modes opératoires, les règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions quotidiennes seront : - Approvisionner la chaîne de conditionnement en matières 1ères (produit, matières sèches.) en respectant le FIFO - Régler les machines selon le format (montage - démontage) - Réalisation de l'étiquetage - Effectuer les contrôles (n° de lot, étiquetage.) en respectant les modes opératoires et les enregistrer - Conditionner les bouteilles pour des commandes spécifiques ou du stock, en fonction du planning établi - Identifier les cartons (logiciel informatique et imprimante dédiés) - Identifier les palettes et les ranger dans le stock selon le principe du FIFO Profil : -Grande rigueur, précision et méticulosité -Sens de l'organisation -Autonomie -Bonnes capacités d'adaptation, de flexibilité et de réactivité -Bon relationnel, esprit d'entreprise -Capacité à s'intégrer à une équipe soudée Horaires de travail : -Du lundi au jeudi : 8h - 12h et 13h30 - 17h30. -Vendredi : 8h - 12h et 13h30 - 16h30. Majoration des heures supplémentaires + 13ème mois + Indemnités kilométriques + Tickets Restaurant
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client, un Conducteur de machine H/F en CDI à Nuits-Saint-Georges.
Votre agence PARTNAIRE DIJON se développe et recrute désormais dans le secteur du bâtiment ! Nous recherchons donc un CHEF DE CHANTIER GROS OEUVRE (H/F) pour l'un de nos clients dijonnais. Vos principales missions seront les suivantes : - Gestion et coordination du chantier de gros oeuvre en collaboration avec le conducteur travaux : extraction d'informations nécessaires à la réalisation des travaux, élaboration des plannings, installation du chantier, gestion des approvisionnements et des commandes - Supervision des travaux de gros oeuvre : implantations et traçages, contrôles de la production du chantier, établissement des modes opératoires des travaux du gros oeuvre. - Management d'une équipe de 10 personnes Vous possédez au minimum un diplôme ou une formation préparant au métier de maçon coffreur bancheur. Vous avez au minimum un an d'expérience sur le terrain en tant que chef de chantier, ou assistant chef de chantier. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et êtes prêt à vous donner à 300% pour réussir, n'hésitez plus à postuler ! Vous serez rémunéré en fonction de votre profil. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission - Un chèque de participation aux résultats de PARTNAIRE sous condition d'ancienneté
Au sein d'une association d'intérêt général, SOLAAL Bourgogne Franche-Comté, qui lutte au quotidien contre les pertes et gaspillage agricoles, votre rôle sera au cœur de la mission de l'association : faciliter, au sein de la région Bourgogne Franche-Comté, le don entre les producteurs agricoles, d'une part, et les associations d'aide alimentaire, d'autre part. Créée en 2013 et pionnière dans le secteur, SOLAAL a déjà facilité le don de 28 000 tonnes de produits soit l'équivalent de 56 millions de repas. En tant que coordinateur/trice régional(e), vous serez la « cheville ouvrière » de l'association dans la région, en lien avec le/la Président(e) de l'Association. Missions : Assurer la gestion opérationnelle des dons alimentaires - Contacter les donateurs, envoyer les offres de dons aux associations ; organiser la logistique - Effectuer le suivi administratif (administrer les dons dans la base de données) - Publier les statistiques et bilans annuels. Développer les relations avec : - Les agriculteurs - Animer le réseau des donateurs (organiser, en coordination avec l'équipe, la Journée nationale du don agricole) ; - Prospecter de futurs donateurs ; - Les associations d'aide alimentaire - Gérer le comité de liaison avec les associations, - Recenser leurs besoins, - Participer à certains de leurs événements. Développer les partenariats pour faire connaître SOLAAL et pérenniser son action, notamment dans le cadre des Projets alimentaires territoriaux. Assurer le suivi administratif et financier de SOLAAL Bourgogne Franche-Comté - Organiser et animer les instances statutaires ; - Répondre à des appels à projet pour assurer le financement de l'association. Communiquer sur les actions de l'association - Initier et/ou participer à des actions de communication (Journée nationale du don agricole, salons professionnels.) ; - Rédiger des articles pour la presse écrite et développer la communication digitale.
La Maison Louis Bouillot à Nuits-Saint-Georges (21), recrute un(e) Saisonnier(e) Ouvrier(e) viticole (H/F) Sous la responsabilité du Chef de Culture, vous participerez aux travaux en vert (pliage des baguettes, épamprage/ébourgeonnage, relevage etc.) Profil : -- Vous justifiez de préférence d'une expérience sur une mission similaire, - Vous êtes rigoureux, ponctuel, volontaire et dynamique, - Doté d'un esprit d'équipe, - Permis B en cours de validité est un plus. Caractéristique du poste : - CDD de 3 mois, - Localisation : Nuits-Saint-Georges (21), - Salaire : SMIC+ (car nécessite des compétences en taille)
La Maison Louis Bouillot à Nuits-Saint-Georges, recrute son équipe de Saisonniers (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Culture, vous participerez aux travaux en vert (pliage des baguettes, épamprage/ébourgeonnage, relevage etc.) Profil : - Vous justifiez de préférence d'une expérience sur une mission similaire, - Vous êtes rigoureux, ponctuel, volontaire et dynamique, - Doté d'un esprit d'équipe, - Permis B en cours de validité est un plus. Caractéristique du poste : - CDD à pourvoir dès juin, - Localisation : Nuits-Saint-Georges (21), - Déplacements sur les parcelles avec les véhicules du domaine, - Salaire : SMIC. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature par mail en cliquant sur postuler
La Maison Boisset est une entreprise familiale qui a su devenir un grand nom international en s'appuyant sur des valeurs fortes, tirées de ses origines bourguignonnes. Avec plus de 350 salariés et une présence dans 80 pays, le groupe se classe parmi les 5 premières entreprises françaises évoluant dans le domaine des vins fins et des vins effervescents. Nous recherchons pour notre établissement de Nuits-Saint-Georges (21700), notre futur(e) RESPONSABLE ATELIER (H/F). Missions: Au sein de l'atelier, vous serez en charge de : - Organiser les équipes de production en fonction des programmes établis - S'assurer de l'efficacité de l'outil de production et des approvisionnements des lignes - Gérer les ressources humaines en recherchant la motivation et la responsabilisation du personnel dans le respect des objectifs et méthodes de l'entreprise - Participer de façon active à la mise en place et à l'exploitation du système qualité et assurer la conformité des productions - Entraîner et former les collaborateurs placés sous sa responsabilité, à la maîtrise des postes de travail, au moyen du système qualité développé - Faire respecter les consignes d'hygiène et les opérations de nettoyage définis dans le plan de sanitation - Gérer les différentes interfaces afin d'assurer la meilleure efficacité d'ensemble - Etre moteur dans la démarche d'amélioration continue au travers de réunion d'équipe (point 5 minutes). - Déploiement de la démarche 5S - Accompagnement de projets de gains de productivité Profil: Vous justifiez d'une formation dans le domaine de la production et de l'agroalimentaire. Vous avez déjà exercé 3 ans dans l'agroalimentaire en tant que responsable de production et/ou chef d'atelier. Vous maîtriser les processus de l'hygiène en industrie agroalimentaire. Vos capacités de management vous ont permis de mener une équipe composée d'au moins 10 collaborateurs. Caractéristiques du poste: - CDI, temps plein - Travail posté en 2x8h - Salaire à définir selon votre profil Ce poste, à pourvoir dès à présent, est basé à Nuits-Saint-Georges (à 25 km de Dijon). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature à l'attention du service Ressources Humaines à l'adresse suivante Boisset la Famille des Grands Vins, Rue des Frères Montgolfier 21700 NUITS SAINT GEORGES, ou par e-mail via le lien
Boisset, La Famille des Grands Vins, est une entreprise familiale qui a su devenir un grand nom international en s'appuyant sur des valeurs fortes, tirées de ses origines bourguignonnes. Avec plus de 350 salariés et une présence dans 80 pays, Boisset la Famille des Grands Vins se classe parmi les 5 premières entreprises françaises évoluant dans le domaine des vins fins et des vins effervescents. Au sein de notre division Vins Effervescents et dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) Responsable Commercial Travail Place et Façon (H/F) en CDI. Les principales Missions : - Rattaché(e) au directeur de l'activité vins effervescents, vous gérez et développez votre portefeuille de clients, viticulteurs, négociants, caves coopératives qui nous confient ou souhaitent nous confier l'élaboration de vins effervescents pour leur compte (Crémant de Bourgogne ou Crémant du Jura par exemple). - En tant que responsable commercial travail place et façon, les missions seront : o Fidéliser et accompagner les clients existants dans le développement de leurs projets de marques privées o Développer l'activité travail place et façon à travers un travail de terrain, de prospection, notamment sur les salons professionnels o Piloter et suivre l'état d'avancement de chaque nouveau projet o Être le garant de l'application des prix et des taux de marges visés, définis avec le directeur de l'activité o Être le lien et le liant entre le client, l'administration des ventes, le marketing et les différents services de l'entreprise impliqués aux différentes étapes d'un projet o Être l'ambassadeur de la maison et de son savoir-faire o Fournir un reporting régulier à la direction de l'activité Profil : - Formation commerciale ou technico commerciale. Minimum BAC + 3 - H/F de terrain, bon relationnel, sens du contact - Appétence pour la technique, l'élaboration des produits - Passion pour le monde du vin et culture vin développée (effervescents inclus) - Sens du service client : écouter, échanger, analyser, répondre à un besoin dans le respect des procédures de l'entreprise - Rigoureux et organisé - Faire preuve d'autonomie et aimer travailler en équipe - Le candidat sera ambitieux, aura à cœur de faire fructifier le portefeuille de clients existant et de l'étoffer - Une forte sensibilité marketing serait un plus - Anglais de préférence Caractéristiques du poste : - CDI, statut cadre - Poste à pourvoir dès que possible - Localisation : Nuits-Saint-Georges (21700) - Salaire à définir selon profil Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature à Boisset La Famille des Grands Vins - rue des frères Montgolfier - 21700 Nuits-St-Georges, à l'attention du service Ressources Humaines, ou par e-mail via le lien
Aquila RH Dijon, acteur local indépendant du recrutement en CDD, CDI et Intérim, recherche pour son client : un chef d'équipe tuyauterie (H/F) Rejoignez une PME reconnue dans les alentours de Dijon, leader dans le domaine du génie climatique, de la performance énergétique et des énergies renouvelables. Ils s'engagent à fournir des solutions adaptées aux besoins de leurs clients tout en respectant les normes environnementales les plus strictes. Leur équipe dynamique et professionnelle travaille sur une gamme variée de projets, allant de l'installation de nouveaux équipements à la réparation et à la modification des installations existantes. Vos missions: Vos missions pour ce poste seront les suivantes : -Préparer et organiser les équipes chantier - Réceptionner les approvisionnements - Gérer les stocks chantier, et les bons de livraisons - Accueillir le personnel d'exécution - Définir les opérations de montage -Assurer la mise à disposition des moyens matériels - Gérer le parc outillage sur chantier - Entretenir l'outillage -Superviser la réalisation des travaux d'installation - Réaliser les autocontrôles - Contrôler les mises en eau et réglages d'installations courantes - Contrôler le rinçage des installations - Participer aux mises en service - Réaliser les relevés et plan d recollement - Repérer les fluides sur les réseaux posés - Entretenir de bonnes relations avec les clients (déroulement des travaux) et les autres corps d'état - Participer à la réception des travaux - S'assurer du repli du matériel et des déchets -Contribuer la rentabilité de l'affaire en exécutant conformément aux documents d'exécution - S'assurer de la qualification du personnel - Contrôler la qualité des travaux réalisés, le respect des délais impartis et la propreté du chantier - Traiter les non-conformités le plus rapidement possible et enregistrer leur traitement (cahier de chantier) - Contribuer à vendre des travaux supplémentaires Votre profil: Autonome dans la réalisation de votre travail de montage, le chef d'équipe doit assurer son auto vérification en tant qu'installateur. Votre souci du détail et votre engagement envers un travail méticuleux se reflètent dans votre rigueur et votre conscience professionnelle
Le/la réceptionnaire réalise la réception, l'expédition et le stockage des matériels et colis qui transitent par le site. Transports : Accueillir les transporteurs (H/F). Charger / décharger les colis - matériels Contrôler de la conformité par rapport aux bordereaux de transport Emettre des réserves si nécessaire S'assurer que les transporteurs (H/F) qui livrent ont bien signé le protocole de sécurité. Vérifier avant les déchargements que les remorques sont en état Matériels : Contrôler la conformité des matériels par rapport au Bordereau de livraison (Réception / Expédition) Informer les services concernés de l'arrivée de ces matériels Identifier les matériels qui arrivent sur le site Réaliser les contrôles de réception des matériels et remplir l'ensemble des documents rattachés Mettre à jour avec les bordereaux d'expédition/réception le cahier des entrées et sorties matériels Pièces : Mettre rapidement à disposition du magasin les colis de pièces. Vrac : Contrôler la conformité par rapport aux bordereaux de livraison Identifier et ranger dans les zones prédéfinies Informer les services concernés au fur et à mesure des arrivées. Logistique : Ranger et nettoyer régulièrement - Les aires de stockage chariots, pièces, gaz et déchets - Les aires de réception/expédition et de circulation La société VIRLY s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances, Notamment par l'accès et le maintien dans l'emploi de personnes en situation de handicap.
L'assistant(-e) équipe service est responsable de l'accueil des clients, de la planification des dépannages ainsi que de la partie administrative liée à l'activité SAV. Accueil téléphonique des clients Ouverture des OT Affectations des techniciens en fonction de leurs secteurs et de leurs compétences Appel des techniciens pour dépannage et des clients si contretemps Fermeture des appels avec saisie heures MO, DEP et horamètre Clôture des OT(heures, travaux à prévoir, imputation) Assure la facturation journalière des OT Saisie des demandes de garanties et en rapport avec le RES ou RAT, saisie définitive (accords) Classement des OT Prise de rendez-vous pour les visites d'entretien Création informatique des contrats et facturation Facturation des heures supplémentaires Réactualisation des contrats Déclenchement des visites générales d'entretien S'assure de l'imputation journalière de l'ensemble des heures de chaque technicien de l'équipe Saisie des absences et autres éléments variables de paie pour l'équipe Assurer le reporting Gestion des litiges de facturation avec le Responsable Equipe Service Sortie des états (DHS- Contrats-Mise en service-Facturation...) La société VIRLY s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances, notamment par l'accès et le maintien dans l'emploi de personnes en situation de handicap
Notre agence Adéquat de BEAUNE, recrute des nouveaux talents sur un poste d'Opérateur de Production en Tonnellerie (F/H) sur Villiers-la-Faye. Mission: - Aide à la fabrication de tonneaux, diverses tâches de manutention - Chargement des machines, chargement et déchargement de camions - Gestion du parc à bois ( empilage de lattes de bois) Horaires: lundi au vendredi 08h/12h / 13h-16h15 Profil : - Vous êtes motivé et avez envie de vous investir dans ce métier. - Vous appréciez le travail manuel et le travail du bois. - Esprit d'équipe, dextérité, persévérance, et polyvalence seront vos meilleurs atouts pour réussir au sein de notre entreprise. - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Notre client : AdhexPharma (https://www.adhexpharma.com/fr/) est une PME de 140 personnes basée à Chenôve, à côté de Dijon, capitale de la région Bourgogne-Franche comté AdhexPharma conçoit et fabrique des systèmes transdermiques (patchs) et des films orodispersibles. Classée « Championne de la croissance » depuis 5 années par le journal « Les Echos » pour la progression de son chiffre d'affaires, AdhexPharma possède un savoir-faire unique qu'elle met au service de grands groupes pharmaceutiques. Pour soutenir son développement, la société a démarré la construction d'un bâtiment industriel de 8000m² sur trois étages à la pointe des normes environnementales, a engagé des projets techniques et réglementaires de rapatriement de produits pharmaceutiques et participe au programme France 2030 de renforcement des capacités de production de médicaments essentiels sur le territoire français. Envie de rejoindre une PME dijonnaise innovante & dynamique dans laquelle chaque personne peut s'exprimer, évoluer et progresser ? Venez participer à la croissance de notre site industriel situé au cœur du vignoble bourguignon, où il fait bon vivre et travailler (Dijon : baromètre Work&live) Vos capacités d'adaptation et votre soif d'apprendre vous permettront de vous épanouir dans un environnement en constante mutation (technique & organisationnelle) grâce au dynamisme du groupe ADHEX Le poste : Pour accompagner sa forte croissance, AdhexPharma recherche un(e) : Technicien(ne) en métrologie (H/F) Rattaché.e au Responsable Maintenance, votre rôle consiste à gérer les actions liées au suivi métrologique des équipements référencés sur le site. Vos principales missions seront les suivantes : - Participer aux réglages des équipements du parc ; - Réaliser les vérifications sur site des équipements de mesure (température, pression, pesage, etc.) et rédiger les constats de vérification ; - Analyser les résultats et traiter les non-conformités ; - Proposer des améliorations techniques ; - Assurer la gestion documentaire du secteur métrologie (procédures, fiches de vie, contrats) ; - Etablir et publier les indicateurs métrologie ; - Participer à la sélection et à la gestion des contrats de sous-traitance pour les activités de métrologie sous-traitées ; - Assurer le suivi des paramètres environnementaux des zones BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication) ; - Participer à la réalisation des étapes de qualification des équipements de production de l'établissement ; - Participer aux différents audits clients et inspections réglementaires Le profil : - De formation initiale niveau Bac+2 types DUT mesures Physiques ou BTS techniques Physiques, ou Licence professionnelle en Métrologie, - Vous n'avez pas validé une de ces formations mais pouvez justifier d'expérience professionnelle équivalente : postulez ! - Vous bénéficiez d'une première expérience acquise en service métrologie au sein d'un environnement industriel exigeant (pharmaceutique, cosmétique, agroalimentaire, automobile/aéronautique) - Vous êtes aussi reconnu(e) pour votre rigueur et votre précision, - Vous êtes autonome et votre réactif(ve) - Vous faites preuve de curiosité technique Le contrat : - CDI temps plein - horaires de journée - 36 heures 30 minutes par semaine - 9 jours de RTT/an - Restaurant d'entreprise - CE - intéressement/participation - mutuelle prise en charge à 60%, . - Rémunération suivant profil, en fonction de l'expérience Valeurs fortes et culture d'entreprise unique, optimiste et audacieuse
Titulaire du BP Fleuriste, vous enseignerez à des apprentis en CAP et en BP. Une expérience en enseignement serait un plus. Vous possédez une aisance relationnelle et une capacité de communication. CDD à temps partiel (84%) à pourvoir du 10/06/24 au 12/07/24. Matériel informatique fourni.
Transmettre CV et lettre de motivation par mail
Rattaché à la Direction générale, vos missions principales sont les suivantes : - Développer des stratégies de marché et des comptes clients pour des clients existants et potentiels, sur des segments déterminés au travers de son Plan d'Action Commercial, - Identifier activement les besoins et acquérir de nouveaux business, 50 % du temps étant consacré à la prospection, - Identifier les exigences des clients et les critères clés pour leurs achats : connaissances de leurs marchés, évaluation des opportunités auprès de certains comptes ouverts, tendances du marché, identification des décideurs d'achat, - Piloter et suivre ses actions en lien avec les indicateurs de performances clés, - Pérenniser la relation commerciale et technique auprès des comptes existants, - Participer aux réunions/débriefings clients/fournisseurs, - Coordonner en interne et externe la mise en place de nouveaux projets de développement commercial, - Développer et mettre en place les négociations et contrats. Vous êtes responsable du pricing, des ventes et du chiffre d'affaires de votre secteur.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
L'Association EHCO recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée et le Foyer d'Accueil Médicalisé à Agencourt. Poste en CDD à temps plein, 35h par semaine du lundi au vendredi (8h45/16h15) Du 15 mai au 15 novembre 2024. Descriptif du poste : -Assurer les tâches quotidiennes et périodiques de nettoyage des locaux selon le planning de travail, -Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel mis à disposition, -Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement, -Rendre compte de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie. Compétences recherchées : sens de l'organisation et du travail en équipe, respect des règles d'hygiène, adaptabilité. Expérience sur poste similaire et connaissance du public accueilli (personnes en situation de polyhandicap et/ou porteuses de troubles du spectre autistique) souhaitées. Rémunération selon convention collective du 15 mars 1966, avec reprise d'ancienneté possible. Base de 1 766.92 € brut pour 151,67 heures par mois. Envoyez CV + lettre de motivation
Le cabinet Adecco Recrutement recherche un chargé de recouvrement h/f en CDI, pour son client, un groupe spécialisé dans l'industrie pharmaceutique. Notre client est un laboratoire pharmaceutique renommé, leader dans son domaine. Avec une expertise de plus de 50 ans, ils sont spécialisés dans la fabrication et la commercialisation de produits de santé pour les professionnels de la santé et les particuliers. Leur engagement envers l'innovation et la qualité leur a permis de se positionner comme un acteur majeur sur le marché. En lien avec la responsable Méthodes et Outils du service clients, votre rôle principal sera d'assurer la satisfaction des clients. Vous serez en relation avec des partenaires externes mais également avec les services internes de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - procéder au recouvrement amiable des paiements non réglés via une campagne de relance informatique mensuelle France et Dom Tom, et via des appels sortants - trouver des solutions avec les débiteurs pour obtenir un règlement des dettes avant création d'un dossier contentieux - identifier et suivre les litiges en collaboration avec les différents services internes - faire un suivi des comptes clients (demande de lettrage, de remboursement, LCR à vue, renvoi des chèques non encaissables...) - gérer les commandes bloquées (clients ciblés mauvais payeurs, en redressement judiciaire, en procédure de sauvegarde...) - déclarer les créances aux séquestres si nécessaire - mettre à jour les coordonnées et informations bancaires des clients. Editer et envoyer les factures, les avoirs et les extraits de compte. Vous avez le sens de l'initiative pour améliorer les process existants et vous faites preuve d'adaptabilité Des connaissances en comptabilité sont souhaitées. Vous êtes diplomate, rigoureux (se), vous possédez un bon contact client et une belle capacité d'écoute et de négociation. Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, Power Point) la connaissance de SAP serait un plus. Vous avez idéalement un niveau BTS ou une expérience significative dans le domaine administratif et/ou comptable. salaire proposé : 1813 euros bruts + 13ème mois Nombreux avantages (horaires flexibles, RTT, mutuelle, prévoyance, restaurant d'entreprise, participation/intéressement) Rejoignez notre client et participez à une aventure passionnante au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences. Vous évoluerez dans un environnement stimulant et convivial. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez en ligne au plus vite !
Manpower DIJON BTP recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Dessinateur BE sur Longvic 21600 (H/F) Sous la responsabilité directe du responsable du bureau d'études-décorticages et en relation avec le client et son bureau d'études vous analysez les plans de ferraillages de nos chantiers pour les transformer via le logiciel ARMAOR, en dossiers de fabrication pour l'atelier. Contrôler des plans et vérification du carnet de ferraillage par rapport aux coffrages et aux normes. Proposer au BET des simplifications, des optimisations pour validation Suivre avec l'aide du responsable du bureau d'études le planning des chantiers dont il a la charge. Vous êtes minutieux, rigoureux et créatif ? Vous faites preuve d'adaptation et d'un bon relationnel ? Alors n'hésitez plus postulez ! Envoyez votre Cv et rejoignez nous ! Martine, Baptiste, Kylian et Christophe vous attendent ! Vos avantages à rejoindre Manpower: -CET à 8% d'intérêt si vous souhaitez épargner vos IFM et primes ! -Comité d'entreprise attractif selon votre nombre d'heure (130 chèque vacance, 100 chèque culture, nombreuses réductions et bien d'autres avantages!). -Cooptation de 150 par parrainage que vous faîtes ! -CDI intérimaire -Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.)
Manpower DIJON BTP recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Dessinateur BE sur Longvic 21600 (H/F)
EXPÉRIENCE EXIGÉE CDI à temps plein (35 heures semaine) Du Lundi au Vendredi Intervention sur le secteur Dijonnais uniquement PERMIS B Obligatoire car véhicule de service mis à disposition Vous interviendrez sur l'entretien intérieur et extérieur des vitres, mais également de façon occasionnel sur du nettoyage courant ou du débrasage.
Nous recherchons un employé(e) de silo H/F prêts à rejoindre notre équipe sur les différents sites d'exploitation et prioritairement à Saulon-la-Chapelle. VOTRE MISSION : Sous la responsabilité des chefs de silos, vous devrez permettre la réception des céréales et le contrôle des conditions de stockage de produits dans le respect de nos procédures de qualité et de sécurité. UN POSTE POLYVALENT : - accueil de nos clients agriculteurs - manutention du matériel disponible sur le site, - pesée des camions, échantillonnage des céréales, nettoyage de nos outils de travail - aide au chef de silo dans son travail de mise aux normes des céréales (séchage, ventilation, etc.) Le tout dans une ambiance conviviale, notre personnel sera là pour vous accompagner. DISPONIBILITES ET QUALITES ATTENDUES - de la curiosité par rapport aux métiers de la terre. - de la rigueur pour les procédures et une volonté d'apprendre pour évoluer. - un sens de la relation client et du respect pour les autres.
Pour travail saisonnier (H/F) durant les moissons, Convient à tous profils y compris étudiants, plusieurs postes disponibles. Nous recherchons des saisonniers H/F prêts à rejoindre notre équipe pour la moisson d'été 2024 sur nos différents sites d'exploitation : - HAUTE-SAONE : Oyrières et Champlitte - COTE D'OR : Quémigny, Beaumont-sur-Vingeanne, Saulon-la-Chapelle, Layer, Saint-Usage, Gilly-Lès-Cîteaux, Cessey-Sur-Tille, Tanay - JURA : Champdivers VOTRE MISSION : Sous la responsabilité des chefs de silos ou du responsable des sites, vous devrez permettre la bonne réception des céréales de nos clients agriculteurs, dans le respect de nos procédures de qualité et de sécurité. UN POSTE POLYVALENT : - accueil et orientation de nos clients agriculteurs - pesée et enregistrement des livraisons céréales - nettoyage de l'outil de travail Le tout dans une ambiance conviviale, notre personnel sera là pour vous accompagner. DISPONIBILITÉS - être disponible de fin juin à fin juillet (dates variables en fonction de la durée des moissons)
La Maison des Apprenti-e-s des Métiers des Services à la Personne de l'IRFA Bourgogne Franche-Comté (organisme de formation et d'apprentissage) recherche des futurs professionnels de la petite enfance. Nous vous proposons de vous mettre en relation avec des employeurs pour signer un contrat d'apprentissage, de suivre une formation sur 1 an pour obtenir une qualification professionnelle, de bénéficier d'une expérience professionnelle reconnue au sein d'une structure d'accueil de jeunes enfants, de percevoir une rémunération tout en suivant la formation. Tout au long de votre contrat d'apprentissage, vous serez amené-e à travailler en structure ou au domicile de particuliers afin d'effectuer les missions suivantes : veiller au repas, à l'éveil, la sécurité des enfants jusqu'au retour des parents. Vous êtes à l'écoute des enfants, soucieux de leur bien-être et souhaitez acquérir toutes les compétences pour vous épanouir dans ce métier, alors rejoignez la Maison des apprenti-e-s de l'IRFA Avec l'IRFA, Lieu de formation : Dijon (21) Pré-requis : Avoir de 17 à 29 ans Salaire en fonction de l'Age.
de 20 à 49 salariés
Vous serez en charge de : - Gestion des litiges SAV - Suivi des colis - Relations Clients tickets restaurants après 3 mois d'ancienneté
Le monteur (H/F) réalise des opérations de montage et d'assemblage de pièces finies ou semi-finies en petite et grande série à partir d'un ordre de fabrication et à l'aide d'outils adaptés (riveteuse, visseuse, agrafeuse, cercleuse ). Il est capable de monter un modèle remorque simple en autonomie (nombre de pièces limitées, processus de montage simple, pas d'accessoires hydraulique ou électrique). DESCRIPTIONS DES ACTIVITES SIGNIFICATIVES - Préparer, approvisionner ou faire approvisionner le poste de travail selon l'ordre de fabrication - Réaliser les opérations de montage et d'assemblage d'un modèle simple de remorques en autonomie en respectant les règles de qualité, délai et sécurité - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage - Contrôler la conformité des pièces réalisées à partir des plans et/ou gabarit de contrôle et signaler les anomalies au supérieur hiérarchique - Déclarer la production aux bornes informatiques dédiées : quantité produite, matières consommées, temps passés, rebuts ) - Conditionner selon les consignes et évacuer les pièces sur la zone de stockage prévue et s'assurer de leur identification - Entretenir le poste de travail et son outillage - Signaler les dysfonctionnements et les pannes et en informer le supérieur hiérarchique - Effectuer les maintenances de premier niveau (changement d'outils, ) Localisation du poste: Longvic 21600 Type de contrat : CDI, 35 heures hebdomadaires Prise de poste : Dès que possible
Soboferm, entreprise spécialiste de la fermeture et protection solaire pour l'habitat, recrute un-e Menuisier-e poseur-se en alternance ! Les missions : - Préparation des chantiers - Installation des produits commercialisés par l'entreprise : stores, pergolas, menuiseries, volets, portes de garage, portails, motorisations, stores intérieurs... Formation à l'Afpa de Migennes (89) ou Vesoul (70) Entreprise basée à Chenôve (21) Démarrage en entreprise dès que possible Poste proposé en apprentissage En fin de parcours, obtenez le Titre Professionnel Menuisier poseur, de niveau 3 (CAP/BEP)
Votre agence SATT Chalon sur Saône recherche pour un de ses clients de Chenôve un(e) RESPONSABLE COMMERCIAL REGIONAL BOURGOGNE H/F. Rattaché(e) au Directeur de Région, vous êtes le/la garant(e) du respect de la stratégie commerciale du Groupe, que vous animez et faites appliquer en agences. Vos principales missions sont de : - Analyser l'activité commerciale des agences et définir les actions nécessaires permettant d'atteindre les objectifs, - Mettre en place et animer le plan d'action commercial avec les commerciaux selon les orientations nationales et les objectifs locaux, - Accompagner et former les responsables d'agences et les commerciaux sédentaires aux techniques de vente. - Participer au déploiement des accords avec les Grands Comptes en lien avec les Responsables Commerciaux nationaux, - Gérer, suivre et animer les accords régionaux, - Animer, déployer et suivre les actions commerciales initiées par le Groupe - Animer et développer le concept de location longue durée. Profil recherché : Vous êtes issu(e) de formation Bac+ 4/5 type école de commerce, votre expérience de 5 ans minimum sur une fonction similaire, idéalement acquise dans le secteur BTP, vous a permis de développer de solides compétences dans l'animation opérationnelle d'une équipe commerciale et dans le management d'équipes transversales. De par votre leadership et votre dynamisme, vous savez fédérer les équipes autour d'un projet de développement commercial et leur impulser une véritable cohésion. Faisant preuve d'une excellente aisance relationnelle, vos capacités d'analyse et de compréhension des enjeux et des besoins des opérationnels ainsi que votre force de proposition et de conseil ne sont plus à démontrer. Ce poste nécessite de fréquents déplacements. Poste à pourvoir rapidement en CDI rémunération selon expérience.
Petit domaine basé près de Vougeot ( Côte d'Or), nous cherchons un salarié viticole avec un peu d'expérience, prêt à conduire des petits engins motorisés ( tondeuse, broyeur à sarments) Le candidat est à l'aise avec les travaux en extérieur et avec les petits réglages mécaniques des machines. Le souhait de se former à la conduite d'enjambeur serait un plus. Pendant ce mois, divers travaux seront à effectuer : tonte des vignes et des contours, travaux en vert ( fin de l'ébourgeonnage, relevage, palissage et écimage ) Une première expérience dans les vignes serait appréciée. Veuillez joindre votre CV et une copie de votre carte d'identité; Permis B obligatoire
Boisset, La Famille des Grands Vins, est une entreprise familiale qui a su devenir un grand nom international en s'appuyant sur des valeurs fortes, tirées de ses origines bourguignonnes. Avec plus de 350 salariés et une présence dans 80 pays, le groupe se classe parmi les 5 premières entreprises françaises évoluant dans le domaine des vins fins et des vins effervescents. Nous recherchons, pour notre site de Nuits-Saint-Georges (21), notre futur Opérateur de Production H/F De la préparation de la chaine de production à l'emballage du produit fini, l'opérateur/ l'opératrice intervient manuellement ou sur une machine automatisée, à une ou plusieurs étapes de fabrication d'un produit alimentaire industriel. L'opérateur/ l'opératrice est garant(e) de la qualité nécessaire au traitement du produit, et des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise. Vos missions : - Contrôler la conformité des matières mises en œuvre - Conduire et régler les machines - Réaliser les changements de formats et réglages associés - Emboxage/déboxage manuel de bouteille possible Profil: - Conscient(e) et impliqué(e) vis-à-vis des questions d'hygiène et de sécurité inhérentes à notre produit et à notre environnement, vous êtes prêt à vous investir dans une société dynamique et en pleine expansion - Votre rigueur, votre polyvalence et votre capacité à travailler en équipe seront de précieux atouts pour réussir dans vos missions. Caractéristiques du poste: Poste basé à Nuits-Saint-Georges (21), A pourvoir en CDI, temps plein Salaire à négocier selon profil, avec primes diverses (habillement, panier, déplacement,.) et gratification annuelle Travail posté, en 2x8h (5h-13h ou 13h-21h avec modulation sur l'année Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature à l'attention du service Ressources Humaines à l'adresse suivante Boisset la Famille des Grands Vins, Rue des Frères Montgolfier 21700 NUITS SAINT GEORGES, ou par e-mail à l'adresse suivante : recrutement@boisset.fr
Pour notre client, acteur majeur de la grande distribution en France et dans le monde : on recrute des nouveaux talents : Employé de Marée F/H. Horaires : Du lundi au samedi, planning fourni par l'entreprise. Missions : - Découper et préparer les poissons et les produits de la mer - Conseiller la clientèle - Participer à la gestion des marchandises du rayon - Garantir la qualité et la sécurité alimentaire - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre profil : - Avoir le sens du service au client et des qualités relationnelles - Faire preuve de rigueur et avoir le sens de l'organisation - Avoir l'esprit d'équipe
Décrochez le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 emplois dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Publics, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidat facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Notre client, un domaine viticole situé à Vosne-Romanée, recherche 2 ouvriers viticoles (H/F).Tâches : plantation de greffes, de piquets et piochage. Vous démarrez à 8H (7H de travail par jour).
Dijon Job, acteur du recrutement dans le travail temporaire, recherche un Chiffreur métreur H/F, pour une entreprise de menuiserie aluminium (portes, baies vitrées...). Sous la responsabilité du Directeur Général, vos missions principales seront les suivantes : Réalise la pré étude des dossiers que ce soit en phase appel d'offre ou en phase exécution ; Effectue, sur plan, les différents métrés quantitatifs nécessaires au chiffrage ; Réalise le chiffrage pour les appels d'offre ou consultations diverses ; Etablit les plannings prévisionnels des prestations ; Rédige les mémoires techniques à joindre aux devis ; Répond aux questions des différents interlocuteurs internes ou externes en cours de chantier. Se déplace chez les clients selon nécessité ; Assure la passation des dossiers des affaires décrochées et chiffrées.
Dijon job, acteur du recrutement dans le travail temporaire, recrute pour l'un de ses clients un(e) Menuisier fabricant Aluminium/PVC H/F. Vous souhaitez travailler auprès d'une entreprise familiale, à taille humaine et située dans les alentours de Dijon. Cette offre d'emploi est faite pour vous ! Pour vous décrire l'entreprise en quelques mots ; elle est spécialiste dans l'amélioration et la rénovation de l'habitat. Elle commercialise une large gamme de produits (aluminium et PVC). Société reconnue également pour la qualité de ses produits, mais également de ses services. - Fabrication des menuiseries en aluminium/PVC; vous travaillez sur de la fabrication de portes, fenêtres, vérandas, verrières ; - Connaître l'aluminium et le PVC ainsi que leurs propriétés ; - Utiliser des outils manuels et des machines pour la découpe, le cintrage, le meulage et l'assemblage des pièces en aluminium/PVC ; - Contrôler la conformité du produit fini ; - Travailler dans un endroit propre et en toute sécurité. Le profil recherché - Expérience significative en tant que menuisier fabricant en aluminium/PVC. - Maîtrise des techniques de fabrication de menuiseries en aluminium/PVC. - Connaissance des différents matériaux et de leurs spécificités. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Sens du détail et de la précision pour garantir un travail de qualité.
Aquila RH Dijon, acteur local indépendant du recrutement en CDD, CDI et Intérim, recherche pour son client : un soudeur (H/F). Rejoignez une PME renommée à Dijon, réputée pour son savoir-faire et son exigence. Spécialisée dans la fabrication de supports et substrats, ils sont experts dans la métallerie, notamment dans la production de bacs de qualité. Leur notoriété repose sur la qualité exceptionnelle de leur réalisations et sur leur engagement envers l'excellence. Vos missions: En tant que Soudeur(se) au sein de leur équipe dédiée à la fabrication métallique, vous serez au coeur de nos projets. Soudure de Supports et Substrats : Opérer sur divers supports métalliques en assurant des soudures précises et durables. Travailler sur des projets variés allant de la fabrication de supports industriels à la production de bacs spécialisés. Interprétation des Plans Techniques : Lire et interpréter les plans techniques pour garantir la conformité des soudures aux spécifications requises. Montage et Assemblage : Participer au montage et à l'assemblage des structures métalliques, en collaboration avec l'équipe de fabrication. Contrôle Qualité : Assurer le contrôle qualité des soudures réalisées, en garantissant la robustesse et la sécurité des produits finis. Avantages : - Horaires de travail équilibrés : Du lundi au vendredi, sur une base de 39 heures par semaine. Votre profil: Nous recherchons un soudeur expérimenté, possédant les qualifications suivantes : - Expérience significative de 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de la métallerie. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Rigoureux(se), minutieux(se) avec un souci du détail pour garantir la qualité des soudures. - Esprit d'équipe et aptitude à collaborer efficacement. - Diplôme de soudeur ou équivalent serait un atout. Si vous êtes prêt(e) à rejoindre une entreprise dynamique, reconnue pour son expertise dans la fabrication métallique, nous vous invitons à postuler dès maintenant. - Rejoignez nous pour participer à des projets stimulants et contribuez à la fabrication de produits métalliques de haute qualité à Dijon !
Le poste : Votre agence d'emploi Proman Dijon recherche pour son client industriel à Longvic un Approvisionneur International H/F Poste à pourvoir dès que possible pour 5 mois, renouvelable. Vos missions, au sein du service logistique seront : Passer les commandes Suivre les livraisons des pièces et le documentation associée : o faire les confcalls réguliers avec les fournisseurs afin d'assurer la livraison des pèces dans les délais demandés o Challenger les fournisseurs en cas de dérive / engagement sur date de livraison o Gérer les priorités avec les fournisseurs par rapport au changement de besoin interne o Assurer la réception de la documentation associée à la commande Gérer les demandes d'achats urgentes en fonction des facteurs internes (écarts d'inventaire, scrap, non-conformité, erreur du plan) o trouver une source le plus rapide, o Assurer la livraison à la date promise Gérer des litiges des factures Demander l'organisation de transport o vérifier la conformité des documents import et les communiquer au service transport, o faire le bon d'enlèvement . Rémunération : 12 à 13.50€ brut de l'heure 13ème mois Indemnités km Profil recherché : Votre profil : Vous avez une première expérience similaire en Industrie. Vous avez un très bon niveau d'anglais impératif (écrit ++ et oral +) : contacts avec fournisseurs dans le monde entier Vous êtes à l'aise sur l'outil informatique et avez déjà travaillé sur ERP Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Domaine à Morey-Saint-Denis recherche 15 personnes pour une durée prévue de 3 mois , postes à pourvoir de suite. Domaine en biodynamie certifié, travail dans une ambiance conviviale et respectueuse de l'humain. Au sein d'une équipe passionnée par les métiers du vin et de la vigne, vous aurez pour missions principales l'entretien des vignes comprenant le palissage, l'ébourgeonnage et l'ensemble des travaux printaniers. Prime de transport (10 Euros/jour à compter de 30 jours de contrat effectué) heures supplémentaires possibles ce qui pour une semaine pleine de travail (42-43 heures) augure d'un taux horaire brut de 17,82€ et 14,31€ net environ ! soit des semaines à 500€ net ! Intéressement possible au delà de 3 mois de présence suivant bénéfice. Débutant(e) accepté(e), si motivé. Vous serez formé. Poste avec alternance entre station debout prolongée et travaux à réaliser au sol. horaires de travail prévisibles : 07h30 à 12h - 13h30 à 17h30
Bienvenue au Domaine de Saulon! Établissement hôtelier atypique 4 étoiles de 42 chambres implanté au cœur d'un domaine de 27ha en Bourgogne et un restaurant qui propose une cuisine raffinée et authentique à base de produits frais et locaux. Nous recherchons un(e) valet/femme de chambre (H/F) : Vos Missions : Entretien et propreté des chambres et des salles de bain après les départs clients Recouche de la chambre Rangement du linge et produits d'entretien Nettoyage des espaces communs
Terres de Bourgogne recrute son/sa gestionnaire du service annonces légales en CDI. Ses missions : Assurer le secrétariat du service « annonces judiciaires et légales » - Connaitre la législation relative aux annonces légales - Recueillir les annonces légales - Etablir les devis - Rédiger, mettre en forme et publier les annonces - Assurer la facturation et le suivi des règlements - Développer le portefeuille clients - Assurer l'accueil et le standard téléphonique - Appui à la gestion des abonnements et le routage du journal Son profil : - De formation secrétaire / assistante ; - Maîtrise parfaite du français, notamment de l'orthographe - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie indispensable ; - Aptitude à la prise de responsabilités ; - Capacités relationnelles au service de la relation commerciale ; - Maîtrise des outils informatiques. Conditions d'embauche : - CDI temps plein 35 heures avec RTT ; - Poste basé à Bretenière (21), - Rémunération selon expérience et profil ; - Poste à pourvoir juin 2024. Candidatures : Lettre de motivation et CV à adresser avant le 31 mai 2024 à : Monsieur le Directeur SEP Terres de Bourgogne 1 rue des Coulots CS 80075 - 21110 Bretenière sgautier@terres-de-bourgogne.net
Nous recherchons sur Ouges une personne qui aura en charge une équipe de salariés en transition professionnelle sur notre activité de maraichage (bio). Deux équipes sont en place, encadrées par deux chefs d'équipe (Encadrant(e) Technique Pédagogique et Social). Le poste s'articule autour de 5 missions principales : 1. Réaliser des activités et travaux de maraichage et de vente avec une équipe de salariés en transition 2. Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité 3. Réaliser les approvisionnements sur des montants jusqu'à 200€/mois 4. Transmettre des savoir-faire en situation professionnelle 5. Travailler en équipe Pré requis et qualités nécessaires au poste : - Avoir des compétences et appétences managériales - Savoir tenir une posture professionnelle : maîtrise de soi, discrétion, discours positif, respect des règles, des personnes, des différences et des décisions - Avoir le sens de l'organisation et de la sécurité - Avoir une appétence pour la transmission et la pédagogie - Savoir travailler en équipe et en autonomie - Bénéficier de qualités d'écoute et de dialogue Salaire : 2173€ brut selon convention collective des ACI et suivant expérience. Prise de poste : en fonction de votre disponibilité Congés : 5 semaines + 2 à 6 jours supplémentaires selon les années A savoir : Période de tuilage et d'accueil. Mise en place de formations régulières pour la montée en compétences et l'adaptation au poste de travail. ** POUR POSTULER: envoyez votre CV et lettre de motivation à : 050isabelle.gueho@francetravail.net, vous serez convié(e) à participer à une réunion d'information le 11/06/24 dans les locaux de Defis 21.
Nous recherchons une personne qui aura en charge l'encadrement d'une à deux équipes de salariés polyvalents pour intervenir sur le domaine du bucheronnage sur le territoire d'intervention de DEFIS (Est côte d'Or). ** Prise de poste à Ouges pour interventions sur les chantiers en cours** Travail à l'extérieur toute l'année. Vous mettrez en place des modalités de travail qui permettront in fine à nos salariés polyvalents d'engager un parcours d'insertion conduisant à l'emploi tout en réalisant une production et des prestations de service de qualité. Le poste s'articule autour de 7 missions principales : 1. Bucheronnage 2. Travaux de sylviculture 3. Travaux complémentaires 4. Formation en situation de travail 5. Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité 6. Évaluation des salariés polyvalents 7. Participer à l'accompagnement des salariés polyvalents Compétences managériales impératives pour fédérer, réguler, accompagner, structurer et évaluer. **POUR POSTULER: envoyez votre CV + lettre de motivation à : 050isabelle.gueho@francetravail.net, vous serez convié(e) à participer à une réunion d'information le 11/06/24 dans les locaux de Defis 21**
Suite au développement de notre entreprise, nous recrutons un employé supplémentaire à temps très partiel en contrat à durée indéterminée, avec une possibilité par la suite d'augmenter le nombre d'heures de travail Travail dans un laboratoire de transformation de volaille. Nous recherchons un employé pour le début de la chaine de transformation : En laboratoire : abattage, nettoyage des volailles, mise en chambre froide avant la découpe. Désinfection des locaux. Horaires : Lundi et Mercredi uniquement de 6h à 10h, Temps partiel : 8h /semaine Tarif horaire : SMIC : 11.65 euros Brut Qualités demandées : ponctualité, motivation, respect des consignes d'hygiène, capable d'autonomie. vous devez être autonome dans vos déplacements (lieu de travail à 15 km de Dijon, non accessible en transports en commun) Ce travail peut convenir à toute personne en recherche d'emploi : Jeune retraité qui cherche un complément de revenu. Personne sans expérience qui cherche sa voie professionnelle. (avec ou sans expérience) Nous assurons la formation : abattage, nettoyage, découpe, consignes de sécurité, désinfections des locaux ... Ce poste pourrait évoluer par la suite en temps plein avec la suite de la chaine de transformation, à savoir : Découpe des volailles, mise sous vide, préparation des commandes et livraison Fabrication des produits transformés : saucisses, terrine .etc. ..dérivés du poulet Si vous êtes intéressé par ce poste, me contacter au 06 03 68 28 80 M Maret « Poulet compagnie «
Présentation de notre entreprise : Nous avons un élevage de poulets fermiers au sud de Dijon et nous assurons la transformation de nos volailles depuis l'élevage, l'abattage, la découpe..dans notre laboratoire. Nous fabriquons également nos terrines, nos saucisses et autres produits charcutiers toujours à base de poulets Petite entreprise de 6 salariés en CDI
Vous souhaitez obtenir un niveau BAC dans le secteur du commerce? IFP'ALTERNANCE, organisme de formation, recrute pour une enseigne de loisirs créatifs, décoration et prêt-à-porter, un apprenti, pour préparer un titre professionnel Conseiller de Vente en alternance sur 12 mois sur le campus de Dijon. En entreprise et en formation, vous apprendrez à: Gérer les stocks Assurer la présentation marchande des produits Contribuer à l'atteinte des objectifs et analyser les résultats Conseiller la clientèle Assurer le suivi des ventes Satisfaire et fidéliser la clientèle Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27% à 100 % du SMIC selon âge (soit de 477 € à 1766,90 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc. Début du contrat: immédiat
Vous êtes ou non déjà collaborateur intérimaire et vous rêvez de pouvoir vous stabiliser ? Vous aimez la découverte de nouveaux environnements ? Vous êtes prêt(e) à vous former afin d'acquérir de multiples compétences ? Vous êtes polyvalent(e), flexible et êtes reconnu(e) pour votre motivation, professionnalisme, ponctualité, assiduité ? Alors, donnez un nouvel élan à votre parcours et rejoignez notre équipe de CDI Intérimaires. Notre Agence ADECCO de Dijon propose le CDI Intérimaire ! Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ? C'est l'opportunité de vous stabiliser (c'est un VRAI CDI, si si !). C'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel, puisque vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé. Vous choisissez la garantie de l'emploi et du salaire et la force d'un Groupe leader dans son domaine. Vous bénéficiez également d'un accompagnement renforcé pour enchaîner les missions et gagner en expérience professionnelle. Ainsi, plus d'opportunités de développer vos compétences grâce à des missions diversifiées et formatrices. Pour cette opportunité, vous avez une appétence pour le domaine industrielle, mais vous êtes surtout reconnu pour votre sérieux, autonomie, polyvalence et votre goût pour le travail bien fait. Vous acceptez le travail en horaire d'équipes (2x8, 3x8) dans l'industrie agroalimentaire Vous êtes intéressé(e) ? Postulez en ligne afin de tenter de nous rejoindre.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! En travaillant pour Adecco, vous béné
Dijon Job, c'est l'Agence de travail temporaire spécialisée dans le BTP sur Dijon. Nous sommes indépendants, proches de nos intérimaires et de nos clients. Notre maîtrise des métiers, et notre large réseau de clients, nous ont permis de croître de façon exponentielle ! A ce jour, nous comptons plus d'une centaine d'intérimaires en contrat chaque semaine à nos côtés, fidèles et satisfaits de notre expertise. Vous aussi, rejoignez une équipe réactive et à l'écoute, pour booster votre carrière ! Dijon Job, acteur du recrutement dans le travail temporaire, recherche un Technicien en bureau d'études H/F, pour une entreprise de menuiserie aluminium (portes, baies vitrées ) . Sous la responsabilité du Responsable du bureau d'études, vos missions principales seront les suivantes : Optimise la conception des ouvrages à réaliser selon les contraintes (CCTP, plans architecte, notice thermique, acoustique, etc ) ; Travaille en collaboration avec les autres services ; Réalise les calculs de structure ; Réalise les plans d'exécution de toutes les étapes d'un chantier ; Défini les besoins matière pour le service achats ; Répond aux questions des différents interlocuteurs internes ou externes en cours de chantier ; Réalise les lancements en fabrication ainsi que les dossiers fabrication et pose qui en découlent.
Dans le cadre de l'Opération Estimation ELECTIONS EUROPEENNES 2024, LE TERRAIN PARIS, institut de sondage, recherche un enquêteur/rice. Votre mission sera de nous transmettre, après dépouillement, les résultats comptabilisés dans un bureau de vote de THOREY-EN-PLAINE . Vous devez être disponible le dimanche 9 juin 2024 pendant 2 heures en fin d'après-midi, à la fermeture des bureaux de vote. La rémunération est de 16.65 € brut /h toutes primes et indemnités comprises (temps de travail : 2H le 9 juin 2024 / 1H15 pour la préparation de l'opération dont le briefing (45') et le pilote (30'), soit un total de 3,25). Cette mission nécessite, d'avoir un téléphone portable et d'avoir 18 ans minimum.
Directement rattaché au responsable du site, l'assistant(e) qualité / hygiène / sécurité / environnement a pour principales missions : Suivi mises à jour CDC clients, normes, CDU. Entretenir le système qualité existant et suivi du plan de contrôle Planification et réalisation des plans d'échantillonnage produits/matières premières Mise en application et suivi de la qualité au sein de l'usine Audits internes, Audits clients, services officiels. Formations internes du personnel concernant la qualité, l'hygiène, sécurité et environnement Gestion et suivi des non conformités Connaissance ISO 9001, ISO 22000 et GBPH De formation BAC + 2 minimum, avec une expérience réussie en lien avec la fonction, vous saurez maîtriser les contraintes. Une expérience en produits frais sera un atout, une bonne maîtrise de l'outil informatique est indispensable. Vous avez un bon relationnel, faites preuve d'une grande rigueur, êtes autonome, réactif. Vous êtes sensible a la lutte contre le gaspillage alimentaire. Vous appréciez un poste autonome, dynamique. Vos capacités d'analyse et de synthèse, tant à l'oral qu'à l'écrit, sont appréciées. Nous offrons un poste passionnant dans une entreprise familiale, de dimension humaine, en développement constant. Type de poste : CDI 35h. Rémunération : selon profil Disponibilité : immédiate Envoyer lettre de motivation et CV à rh@asabatier.fr
Le poste : Votre agence d'emploi Proman Dijon recherche pour son client à Longvic un Comptable Fournisseurs H/F Poste à pourvoir en intérim pour 4 mois, renouvelable. Horaires de journée en 35h du lundi au vendredi. Vos missions seront : - Suivi de la facturation & de la comptabilité fournisseurs - Gestion & Déclarations TVA - Suivi Litiges Rémunération : Entre 13€ brut & 15€ brut de l'heure selon profil & expérience. Profil recherché : Votre profil : De formation Comptable Bac à Bac +2, vous avez une première expérience professionnelle en comptabilité fournisseurs d'au moins 3 ans. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'école des Métiers Dijon Métropole situé à LONGVIC (21) recrute un(e) professeur d'enseignement général en Arts appliqués CDI à temps partiel (50 %) à compter du 26/08/2024. Le temps de travail peut évoluer jusqu'à 65 % selon les effectifs de la rentrée 2024 Vous dispensez les arts appliqués à des apprenants en CAP, BAC Professionnel et Brevet Professionnel. Diplômé(e) des beaux-arts, vous avez un intérêt pour la transmission et l'enseignement en en particulier auprès de jeunes en formation en alternance. Aisance relationnelle et capacité de communication 7 semaines de congés payés. Matériel informatique fourni
L'hôtel et Restaurant IBIS à Nuits Saint Georges recherche un serveur / une serveuse. Vous travaillerez 25 heures par semaine sur des horaires de soir (18 h - 22 h) du mardi au Samedi. Poste à pourvoir dès maintenant, jusqu'en septembre.
Dans le cadre de l'ouverture de notre restaurant italien / épicerie fine, début Juin, à Nuits-St-Georges, nous recherchons 3 serveurs(euses). Poste polyvalent : - Préparation de la salle, accueil des clients et service au sein du restaurant-pizzeria-trattoria. - Mise en place et vente des produits au sein de l'épicerie Vous avez une expérience en vente ou en service. Etablissement ouvert du lundi au samedi (fermé le dimanche). 1 jour et demi de repos consécutifs + 1/2 journée dans la semaine. Salaire motivant à définir selon profil CDI à temps plein
Dans le cadre de l'ouverture de notre restaurant italien / épicerie fine à Nuits-St-Georges début Juin, nous recherchons 1 pizzaiolo(a). Vous effectuerez les différentes opération de préparation des pizzas : préparation de la pâte et des ingrédients, confection des pizzas et cuisson. Vous avez une expérience sur le même poste. Etablissement ouvert du lundi au samedi (fermé le dimanche). 1 jour et demi de repos consécutifs + 1/2 journée dans la semaine. Salaire motivant à définir selon profil
Agent AFIS Aerodrome Flight Information Service. Agent d'information à la Tour de contrôle. Activités de gestion de trafic : - Arrivées, départs, transit - Service d'information de vol - Alertes Activités administratives : - Gestion des demandes de handling (via MyHandling) - Rédaction des préavis de vol Hors Schengen - Enregistrements des strips, - Facturation différée, - Traitements statistiques Compétences requises : - Gestion des situations d'urgence, - Anticipation des situations de trafic, - Adaptation aux situations de trafic, - Pratique de l'anglais courant, - Travaille en équipe et bonne communication, - Respect de l'application des procédures et de la réglementation en matière de sécurité et sûreté, - Utilisation des fonctionnalités des outils informatiques liés à l'activité. PROFIL : Issu-e d'une formation AFIS (agent AFIS ou ancien contrôleur aérien militaire), vous maitrisez les outils bureautiques et la phraséologie aéronautique. Vous êtes détenteur-e d'une attestation de réussite de l'examen théorique AFIS ou d'une qualification AFIS ou contrôleur en cours de validité. Vous faites preuve de polyvalence, de réactivité et disponibilité (travail le weekend et jours fériés). Vous êtes autonome et pouvez rendre comptes en tant que représentant de l'aéroport, de sa politique et de son image auprès des différents interlocuteurs tant internes qu'externes.
Dans le cadre de son développement, le Groupe Desfossey recherche pour ses hôtels situés en Bourgogne Franche Comté, un technicien de maintenance multi-sites (H/F). Le technicien de maintenance est responsable de l'entretien des établissements. Son objectif est de s'assurer que l'établissement dont il a la charge soit en permanence opérationnel d'un point de vue technique, afin que le séjour du client se passe dans les meilleures conditions. Les responsabilités du technicien polyvalent hôtellerie / restauration sont les suivantes : - Maintenance préventive des équipements de plomberie : contrôle et suivi administratif des températures des ballons ECS, entretien des ballons, entretien des points d'eau, petites réparations de plomberie - Maintenance préventive des équipements de climatisation (filtres, etc.) - Maintenance curative : réparation des installations hôtelières (électricité, plomberie, retouches de peinture) - Maintenance et réparation des installations électriques - Réalisation de travaux de rénovation : peinture, plâtrerie, carrelage, sols. - Entretien des abords et des espaces verts - Relations avec les sous-traitants et entreprises extérieures
Le Groupe Desfossey recherche pour ses hôtels de Nuits Saint Georges (Ibis et Ibis Budget) un Valet ou une Femme de Chambre en CDI 25 heures par semaine. Vous aurez pour mission le nettoyage des chambres, des services généraux et circulations, la réalisation de ménages journaliers, mensuels et ponctuels. Vous êtes garant du respect des mesures d'hygiène et savez travailler en autonomie. Travail le week-end et les jours fériés avec 2 repos par semaine Préparation du buffet petit déjeuner, plonge, accueil clientèle envisageable selon vos compétences
En tant qu'ouvrier polyvalent, vous aurez comme missions : - La manutention et l'emballage de profil en aluminium - L'alimentation de votre poste de travail en consommable. - La lecture de plan de montage anodisation - La lecture de fiche d'emballage - L'utilisation de cercleuse. - Le contrôle visuel des profils en fonction du niveau de qualité exigé. Vous êtes très organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) Vous faites preuve d'autonomie, avez une bonne ouverture d'esprit et vous êtes force de proposition Vous avez un bon relationnel et vous aimez le travail en équipe Pour postuler à cette offre, nous vous attendons le 23 mars à partir de 9h à La Maison des Entreprises à Dijon, à l'occasion du Forum de l'Industrie, muni d'un CV à jour." (entrée libre et gratuite pour tous)
Boisset, La Famille des Grands Vins, est une entreprise familiale qui a su devenir un grand nom international en s'appuyant sur des valeurs fortes, tirées de ses origines bourguignonnes. Avec plus de 350 salariés et une présence dans 80 pays, le groupe se classe parmi les 5 premières entreprises françaises évoluant dans le domaine des vins fins et des vins effervescents. Nous recherchons pour notre établissement de Nuits-Saint-Georges (21700), notre futur(e) CONDUCTEUR D'ETIQUETEUSE (H/F) Missions: - Etiquetage des produits finis et semi-finis en étiquette traditionnelles ou adhésives sur chaine de production - Contrôle des produits - Nettoyage des machines et du matériel - Changement de format Profil: - Polyvalence - Expériences sur des lignes (automatisées ou non) appréciées Caractéristiques du poste: - CDI - Temps plein - Travail en équipe (2x8) - Salaire à négocier selon profil Ce poste, à pourvoir dès à présent, est basé à Nuits-Saint-Georges (à 25 km de Dijon). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature à l'attention du service Ressources Humaines à l'adresse suivante Boisset la Famille des Grands Vins, Rue des Frères Montgolfier 21700 NUITS SAINT GEORGES, ou de postuler en ligne.
Le technicien qualité est le garant du respect des procédures qualité lors de la fabrication des produits. Le technicien qualité s'assure de la constance de la qualité des produits fabriqués. Il soutient le responsable qualité. Principales missions : Contrôle la conformité de fabrication de produits, pièces, sous-ensembles Connaissance des outils qualité automobile (AMDEC, 8D, capabilité ) Choisit les moyens de mesures et appliquer les techniques, méthodes de contrôle adaptées Analyse les données des contrôles (mesures, relevés, indicateurs, ) Établit les documents de contrôle de conformité, de traçabilité et de suivi qualité Repère les non-conformités, les écarts et effectue les mesures préventives ou correctives Suit et contrôle l'application des règles, procédures et consignes qualité Apporte un appui technique aux collaborateurs Effectue un audit interne Maîtrise les logiciels mesure tridimensionnelle assistée par ordinateur (MTAO). Intègre des méthodes et outils de résolution de problèmes Respecte les règles de métrologie Respecte les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Respecte les normes qualité Maîtrise les outils bureautiques Apporte un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes Détermine des actions correctives vous disposez d'une expérience significative en Laboratoire ou au sein d'un service Qualité dans le secteur de l'industrie métallurgique. Vous connaissez les essais de caractérisation des matériaux. De plus, vous avez des connaissances dans les outils d'analyse statistiques, amélioration continue et sur les systèmes de management de la qualité (ISO 9001/EN 9100). Vous êtes un bon communicant et vous savez manager une équipe. Pour postuler à cette offre, nous vous attendons le 23 mars à partir de 9h à La Maison des Entreprises à Dijon, à l'occasion du Forum de l'Industrie, muni d'un CV à jour." (entrée libre et gratuite pour tous).
Restaurant bistronomique recherche commis de cuisine en CDI. Vous participerez activement à l'élaboration de la carte avec l'équipe de cuisine. Carte courte, producteurs locaux, produits de saison. Braséro l'été sur l'arrière terrasse. Possibilité d'évolution vers le poste de chef de partie, puis second de cuisine. 2 Jours de repos consécutifs Mutuelle + Pourboire + Primes Salaire à partir de 2000? selon profil, expérience et motivation.
FCE Consulting, cabinet de recrutement et de conseils, accompagne l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine pharmaceutique dans le recrutement d'un nouveau collaborateur. Le poste à pourvoir est Technicien de maintenance industrielle H/F basé à Dijon (21). Au sein d'une entreprise spécialisée dans la conception et la production de systèmes transdermiques, vous êtes rattaché au Responsable et une équipe de maintenance composé de 2 techniciens, vous aurez pour missions de : - Assurer la maintenance curative et préventive des équipements de production - Installer, démarrer et améliorer les nouveaux équipements de production et les équipements pilotes (pour le service Développement) - Approvisionner et gérer les pièces détachées dans votre domaine d'intervention - Faire réaliser et suivre les opérations de maintenance réalisées par des sous-traitants. - Rédiger les documentations de traçabilité interne Cette liste n'est ni limitative ni exhaustive Vous disposez d'une formation de niveau Bac à Bac+3 techniques et/ou électrotechnique, maintenance industrielle. Vous justifierez d'une expérience similaire réussie dans le domaine de l'industrie Nous recherchons avant tout un technicien de maintenance industrielle expérimenté, réactif, autonome et rigoureux, qui possède une aisance relationnelle et rédactionnelle. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office : Excel et Word) et vous avez déjà travaillé sur un système de GMAO.
En devenant Aide ménager(ère), vous exercez un métier qui a du sens. Certifié QUALICERT par un organisme indépendant, nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens. Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Notre agence intervient sur les villes suivantes : Dijon, Chenôve, Marsannay-la-Côte, Longvic, Quetigny, Chevigny-Saint-Sauveur, Neuilly-Crimolois, Saint-Apollinaire, Talant, Fontaine-les-Dijon, Plombières-les-Dijon. Votre objectif est d'assurer le bien-être de nos bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.68 et 11.71 /heure (+ primes...) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant - Du 1% logement - De congés payés Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous. Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise. Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Votre écoute et votre attention permettront à ceux qui en ont besoin de rester chez eux et d'être en sécurité au quotidien. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous !
Nous recherchons dès maintenant un cuisinier H/F ou commis de cuisine H/F pour notre nouvelle salle de Dijon du groupe Vertical'Art (Salle d'escalade/bar/restaurant). Nous recherchons une personne qui possède une forte éthique de travail, une attitude positive et une passion pour la cuisine. Vos missions : - Préparer des plats selon les spécifications du chef. - Préparer des aliments. - Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé. - Travailler en étroite collaboration avec le chef de cuisine pour assurer la qualité des plats. - Aider à préparer les repas pour les événements spéciaux. Jours de travail / horaires : -service midi et soir en semaine -2 weekends de libres par mois et pas de service les soirs de weekend (samedi, dimanche). -2 jours de repos consécutifs.
