Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sainte-Colombe-des-Bois située dans le département 58. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sainte-Colombe-des-Bois. 12 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 58 - GARCHY, 58 - DONZY, 58 - SUILLY LA TOUR ... .
Nous recherchons un(e) Conseiller(ère)/Vendeur(se) en pièces détachées agricoles en CDI pour renforcer et structurer l'équipe magasin. En rejoignant le réseau Agriteam, vous contribuerez à améliorer le quotidien des agriculteurs en leur fournissant tout le matériel dont ils ont besoin pour leur exploitation ! En tant que Conseiller(ère)/Vendeur(se) en pièces détachées agricoles vous serez le visage de la concession auprès du client. Sens du commerce et contact humain seront donc vos maîtres-mots. Votre profil devra être en adéquation avec nos valeurs : Finalité économique : un client qui investit chez nous doit être satisfait de son achat, de la relation et du service apporté. Pérennité : notre métier s'exerce dans la durée. Le suivi et l'accompagnement de nos clients et de nos fournisseurs sont essentiels. Ouverture : nous veillons à toujours rester à la pointe des technologies embarquées A quoi ressembleront vos journées ? - Accueillir les clients, conseiller et vendre des pièces et des fournitures - Préparer les pièces pour les interventions des techniciens - Réceptionner et expédier des marchandises - Gérer le stock avec l'outil informatique et assurer les commandes - Organiser l'espace libre-service et le rendre attractif - Faire vivre les actions commerciales mises en place Force de conseil et de solutions, vous jouerez un rôle essentiel dans la relation de confiance établie avec les clients. Profil recherché: Organisé(e) et doté(e) d'un fort esprit d'équipe, vous avez des connaissances en pièces agricoles, automobiles, travaux publics ou poids lourds. Idéalement vous êtes familier(ère) avec l'univers de la vente et du conseil. Votre travail est effectué de manière méthodique et méticuleuse car vous évoluez au sein d'une équipe en relation avec d'autres services. Passionné(e), vous cherchez à vous dépasser, vous aimez apprendre de nouvelles choses mais aussi transmettre vos connaissances aux autres. Vous êtes rigoureux(euse) tout en sachant vous concentrer sur ce qui est urgent et important. Vous recherchez un job qui a du sens au sein d'une entreprise établie en forte croissance et où beaucoup de choses peuvent évoluer. Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'un des plus important concessionnaire agricole français ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez l'aventure !
Ne seront étudiées que les candidatures titulaires du diplôme d'état Auxiliaire de Puériculture Vos missions : - Veiller et contribuer au bien-être, au développement physique et psychologique harmonieux de l'enfant - Assurer la continuité du rythme de vie de l'enfant maison/établissement d'accueil - Dispenser à l'enfant des soins de base : alimentation, hygiène, stimulation aux jeux, affection - Administrer si besoin des médicaments - Adapter la journée de l'enfant à son rythme et son âge - Accompagner les parents lors de la séparation au moment de l'adaptation : accueillir, informer - Établir une relation de confiance avec les parents - Travailler en collaboration avec tous les membres de l'équipe - Participer à l'hygiène des locaux et veiller à leur bon état - Participer à l'entretien et au lavage des jouets - Respecter et appliquer les règles d'hygiène et sécurité - Participer aux réunions du personnel, au projet d'établissement et aux réunions rencontres parents/professionnels, - Accueillir et encadrer les stagiaires. Cadre de l'emploi - Contrat à durée déterminée de 6 mois (prolongation possible) pour remplacement de l'absence d'un salarié - Rémunération conforme à la Convention Collective ELISFA (env. 1970€ -2015 € brut, selon expérience et compétence) Compétences : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. Cette compétence est indispensable - Accueillir des enfants. Cette compétence est indispensable - Pathologies de l'enfant. Cette compétence est indispensable - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant. Cette compétence est indispensable - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Premiers secours Savoir-être professionnels - Prendre des initiatives et être force de proposition - Être à l'écoute, faire preuve d'empathie - Faire preuve d'autonomie Prise de poste dès que possible Pour candidater transmettre votre CV et lettre de motivation, à l'attention de la directrice : Centre social du Donziais, 3 rue du bas de la Chaume 58220 DONZY ou cs-donziais@cs-donzy.fr
Implanté au cœur de la ville de Donzy à deux heures de Paris, le Centre social du Donziais rayonne sur les 10 communes rurales de son territoire objet de son agrément CAF. Avec ses 15 salariés et un budget de 780 k€, Il offre à la population de ce territoire de multiples services dans les domaines de la petite enfance (crèche), de l'enfance/jeunesse (accueil de loisirs) des adultes et de la famille, de l'intergénérationnel et des séniors. Il œuvre en partenariat étroit avec l'ASSAD.
Cherche Maître d'hôtel (H/F) pour un CDI temps plein, Vous travaillerez au sein d'une équipe de 3 personnes dans un restaurant de cuisine traditionnelle et antillaise pour une moyenne de 20 couverts par service. Vous travaillerez en coupure 2 jours de repos consécutifs par semaine par rotation avec 1 week-end de repos par mois Possibilité de logement le temps de la période d'essai, salaire à négocier selon expérience et compétences professionnelles Poste à pourvoir de suite Vous pouvez prendre contact directement avec Mr JOSEPH au 06 25 93 75 48 et transmettre votre CV par mail à l'adresse suivante : reservation@legrandmonarque-donzy.fr
Démarrage du poste, début - mi-juin 2024 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Il s'agit d'un emploi saisonnier pour l'été 2024. À la recherche d'un job avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire. Votre rôle sera de participer à la collecte des céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant ! Missions essentielles : - Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ; - Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ; - Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ; - Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ; - Séchage des céréales ; - Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords. Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Quand ? Démarrage début mi-juin 2024 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.
Cherche serveur / serveuse pour un CDD de 3 mois Vous travaillerez au sein d'une équipe de 3 personnes dans un restaurant de cuisine traditionnelle et antillaise pour une moyenne de 40 couverts par service..ainsi que pour la partie traiteur et évènementiel Vous travaillerez en coupure 2 jours de repos consécutifs par semaine par rotation avec 1 week-end de repos par mois Possibilité de logement le temps du contrat, salaire à négocier selon expérience et compétences professionnelles Poste à pourvoir de suite Vous pouvez prendre contact directement avec M JOSEPH au 06 25 93 75 48 et transmettre votre CV par mail à l'adresse suivante : reservation@legrandmonarque-donzy.fr
Ce centre de vacances, patrimoine de la ville de Nanterre, est situé à Garchy, au coeur d'un petit village de Bourgogne. Quatre chalets entièrement rénovés sont répartis au sein d'un grand parc avec piscine extérieure, plaine de jeux, prairies, petit bois, verger et poulailler. Les enfants sont hébergés dans des chalets comportant des chambres de 5 à 6 lits, des sanitaires, des salles d'activités et une belle terrasse offrant une vue sur le pré des poneys. Ces multiples espaces favorisent la vie en petits groupes. Les dominantes du séjour sont l'équitation, la découverte des animaux de la ferme et de la vie à la campagne. La question du premier départ est très réfléchie sur cette tranche d'âge, qui est la porte d'entrée aux autres séjours de la ville. Vos missions : Mettre en œuvre les orientations du PEDT à travers votre séjour, Accompagner les enfants et les équipes dans la démarche de développement durable à partir du projet de structure de chaque site, Élaborer le projet pédagogique du séjour sous le suivi du Responsable de service ou des Responsables de Territoire, Organiser, planifier, préparer le séjour de vacances, Recrutement, suivi et accompagnement des équipes sur les séjours, Responsable de la planification, de la gestion financière et de la logistique du séjour, en lien avec les gestionnaires de structure, Garant de la sécurité affective, physique et morale des enfants et de la bonne tenue du séjour. Périodes : Du 5 au 23 Aout 2024
Vous êtes situé sur le secteur de Saint-Quentin-sur-Nohain (58150) et vous avez validé un bac+ 3 a minima. Vous vous sentez prêt par votre attitude dynamique et vos compétences pédagogiques à accompagner des élèves de la primaire jusqu'en supérieur. Vous pouvez offrir des disponibilités en soirées, en journée le mercredi et/ou les week-ends, je vous invite à déposer votre candidature sur notre site www.acadomia.fr en mentionnant la référence de cette annonce. Votre CV et votre lettre de motivation seront étudiés rapidement et une réponse vous sera rendue.
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) en matériels agricoles en CDI pour renforcer et structurer l'équipe technique. En rejoignant le réseau Agriteam, vous contribuerez à améliorer le quotidien des agriculteurs en résolvant les problèmes imprévus qui peuvent survenir sur leur matériel ! En tant que Technicien de maintenance en matériels agricoles vous serez le visage de la concession auprès du client. Solutions, diplomatie et relation de confiance seront donc vos maîtres-mots. Votre profil devra être en adéquation avec nos valeurs : 1. Finalité économique : un client qui investit chez nous doit être satisfait de son achat, de la relation et du service apporté. 2. Pérennité : notre métier s'exerce dans la durée. Le suivi et l'accompagnement de nos clients et de nos fournisseurs sont essentiels. 3. Ouverture : nous veillons à toujours rester à la pointe des technologies embarquées À quoi ressembleront vos journées ? - Diagnostiquer les pannes sur les différents matériels et outils, en atelier ou chez les clients - Utiliser les outils informatiques en se connectant à distance à la machine, pour interroger, paramétrer et calibrer l'électronique embarqué - Vérifier la conformité de l'intervention en réalisant des essais et des tests de performance - Effectuer la mise en service des matériels et conseiller les utilisateurs dans l'optimisation de leurs machines - Conseiller le client sur la maintenance de son parc matériel - Réaliser les rapports liés à ton activité - Assurer la liaison entre les clients et le Chef d'Atelier Votre âme de solutionneur (solutionneuse) jouera un rôle essentiel dans la relation de confiance établie avec les clients. Profil recherché: Autonome et responsable, vous avez déjà une expérience en mécanique agricole, automobile, poids lourds ou travaux publics. Idéalement, vous savez manipuler les principaux matériels. Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies, et vous saurez vous adapter et vous former aux nouveaux matériels. Votre travail est effectué de manière méthodique et méticuleuse, car vous travaillez en équipe. Passionné, vous cherchez à vous dépasser, vous aimez apprendre de nouvelles choses ainsi que transmettre vos connaissances aux autres. Vous êtes rigoureux tout en sachant vous concentrer sur ce qui est urgent et important. Vous recherchez un job qui a du sens au sein d'une entreprise en forte croissance et en perpétuelle évolution. Vous souhaitez mettre vos compétences au service du plus important concessionnaire de matériels agricoles Français ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez l'aventure !
La collectivité recrute des saisonniers pour son réseau des piscines pour la période estivale de juin à août : La piscine de Donzy pour le mois de juin : 2 postes de BNSSA, travail un week-end sur deux (samedi et dimanche) du mois de juin à compter du 01 juin jusqu'au 30 juin (60h mensuel) puis à temps complet à partir du 1er juillet au 31 août. La piscine de Donzy pour le mois de juillet et août : 3 postes de BNSSA, temps complet du 1 juillet au 31 août. Pré-requis diplôme BNSSA obligatoire Surveiller l'espace aquatique Informer les utilisateurs des consignes de sécurité Veiller au respect des consignes de sécurité Intervenir en cas de difficulté : accident, noyade... Faire la liaison avec les autres membres de l'équipe Appliquer le règlement intérieur du réseau des piscines
Idéalement placée dans la Nièvre entre des grandes villes comme Orléans, Bourges et Nevers, la Communauté de Communes offre un cadre riche sur un plan naturel et touristique avec la proximité du Parc National du Morvan, des appellations Pouilly-Fumé, Côteaux du Giennois et Sancerre. Cœur de Loire regroupe près de 27 000 habitants répartis sur 30 communes. La collectivité emploie 150 agents. L'organigramme comprend une Directrice Générale des Services et 4 Pôles dirigés par 4 Responsables.
Cherche cuisinier / cuisinière pour un CDI Vous travaillerez au sein d'une équipe de 3 personnes dans un restaurant de cuisine traditionnelle et antillaise pour une moyenne de 40 couverts par service et pour la partie traiteur / évènementiel Vous travaillerez en coupure 2 jours de repos consécutifs par semaine par rotation avec 1 week-end de repos par mois Possibilité de logement le temps du contrat, salaire à négocier selon expérience et compétences professionnelles Poste à pourvoir de suite Vous pouvez prendre contact directement avec M JOSEPH au 06 25 93 75 48 et transmettre votre CV par mail à l'adresse suivante : reservation@legrandmonarque-donzy.fr le salaire est à négocier selon compétences et expériences professionnelles Le poste est également ouvert aux candidats H/F recherchant en qualité de : - chef de partie - plongeur / commis de cuisine salaire en fonction du poste sur lequel vous candidatez et de votre durée d'expérience professionnelle (minimum 6 mois)
"""L'agent grande culture travaille au sein d'une exploitation agricole orientée vers les grandes cultures (céréales, maïs.). /r/n - Autonome, il est placé sous l'autorité directe du responsable d'exploitation avec lequel il est en contact permanent. /r/n - Occupé essentiellement par des activités en extérieur, il consacre néanmoins une grande partie de son temps à des tâches de bureau (planification, saisie de données). /r/n - Connaissance des techniques culturales et suit leurs évolutions. /r/n - Sait utiliser le matériel, conduire et régler les engins agricoles./r/n - S'adapte aux progrès technologiques et maîtrise l'outil informatique. /r/n - Polyvalent/r/n - Organisé/r/n - Capacité de réactivité pour gérer l'imprévu, /r/n/r/nSon rythme de travail varie au cours de l'année selon les exigences saisonnières./r/n/r/nCe poste est à pouvoir dans une exploitation familiale, n'hésitez pas à nous contacter!/r/n/r/nSi vous aimez travailler dans la nature, n'hésitez pas!/r/n/r/n#nievre #anefa #agriculture #agriculteur #grandeculture #cereales #maïs #tracteur #conduited'engins #travaildusol #sol #moisson #semis"""
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer les collectes apports volontaires de nos clients collectivités locales et acheminements vers les exutoires - Véhiculer l'image professionnelle de la société MINERIS - Respecter l'ensemble des réglementations de sécurité liées au véhicule et à la circulation routière - Participer à la fidélisation de nos clients et remonter les informations à votre N+1 - Veiller au bon fonctionnement et au bon état du matériel manipulé ainsi qu'à l'entretien des moyens qui sont mis à votre disposition Vous êtes : - Titulaire des Permis C + FIMO/FCO + carte chrono + CACES R490 Grue Auxiliaire à jour. - Rigoureux(se) - Ponctuel(le) - Organise(é) Conditions de travail : - 169h/mois - Du Lundi au Vendredi Avantages : - Formation en interne sur le poste de 3 semaines - Camion attitré - Intéressement attractif Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'hésitez pas à postuler sans attendre !
MINERIS, historiquement spécialisé dans la collecte du verre usagé, a étendu son développement à la collecte de tous les matériaux recyclables (verre, emballages légers, etc.) ainsi qu'aux Ordures Ménagères (OM) en points d'apport volontaire. En tant qu'acteur majeur de la collecte de déchets, MINERIS opère avec succès à travers plusieurs agences en France. Dans le but de renforcer ses effectifs en vue de soutenir sa croissance, notre entreprise r...
