Consulter les offres d'emploi dans la ville de Simandres située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Simandres. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - MARENNES, 69 - TERNAY, 69 - CORBAS ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agence LIP Office recherche pour l'un de ses clients un assistant administratif - service achats H/F Vos missions : - Saisie des commandes achat sous Sage . - Rapprochement factures fournisseurs. - Gestion des écarts. Vérification des contrats fournisseurs. - Mise à jour des dossiers fournisseurs ( kbis, URSSAF,.ect) - Envoi hebdomadaire des factures au siège 14h/ semaine du lundi au vendredi. Niveau bac+2, type BTS gestion PME/ PMI. Première expérience réussie sur un poste similaire. - Rigoureux et organisé. - Réactivité et polyvalence appréciées. - Connaissance bureautique et pack office, SAGE. - Bonne communication et travail en équipe.
Rattaché au service Pôle enfance /jeunesse et sous la responsabilité du coordinateur opérationnel, les animateurs du temps méridien sont chargés de l'encadrement des enfants de 6 à 11 ans pendant le temps méridien soit (de 11h20 à 13h30) ou de 12h à 14h en relation avec les agents et le personnel enseignant. Missions - Accueillir les enfants et veiller à leur sécurité morale, physique et affective - Assurer le pointage des effectifs, - Observer et encadrer les enfants - Assurer la sécurité des enfants, les soins en cas d'accidents bénins et respecter les procédures d'alerte en cas d'accident grave - Faire respecter le règlement intérieur avec les méthodes pédagogiques communes au service - Respecter les règles d'hygiène - Pendant le repas, assurer l'encadrement, le service et l'aide aux enfants, - Travailler en collaboration avec les agents de l'école et le personnel enseignant Profil recherché - Le BAFA ou et des expériences d'encadrement d'enfants sont un plus - Attitude et tenue adaptée en présence des enfants - Organisation, ponctualité, discrétion - Capacité d'écoute, pédagogie et sens de l'observation - Communication et savoir rendre compte - Capacité d'adaptation - Qualités relationnelles et sens du travail d'équipe - Faire preuve de bienveillance, d'écoute, mais également de fermeté envers les enfants, - Respecter les principes de laïcité et de vivre ensemble. Conditions de travail - Horaires de travail : le lundi, mardi, jeudi et vendredi en période scolaire - Période d'emploi : dès que possible jusqu'au 5 juillet 2024 - Restauration scolaire : 11h30 à 13h30, ou 12h à 14h Adressez votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ à : mairie@ternay.fr
Notre client spécialisé dans le secteur d'activité de la messagerie et fret express, recherche un chargé de relation client F/H.Missions principales : ? Relation client : - Prendre en charge et traiter les demandes clients (mails et appels) - Reporting de l'activité - Participer à la satisfaction et fidélisation client en répondant à leur besoin ? Suivi des expéditions : - Identifier et résoudre les empêchements à la livraison - Prise des rendez-vous auprès des destinataires Vous venez de tout horizon, Vous êtes à l'aise en communication, à l'écrit comme à l'oral et vous avez le sens de la relation client, Vous souhaitez rejoindre une agence dynamique à l'ambiance conviviale, Ce poste est fait pour vous !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Fondé en 1958 le réseau Provence Dauphiné compte aujourd'hui 22 entreprises adhérentes dans tout le quart sud-est et emploie 450 salariés. Ayant à cœur d'impacter positivement notre environnement nous travaillons en étroite collaboration avec les producteurs régionaux et locaux afin de proposer à nos clients des fruits et des légumes du terroir au meilleur de leurs saveurs. Notre cœur de métier se décline en trois activités : - Grossiste à service complet, - Expéditeur, - Vente sur carreau. Réseau à taille humaine, nous défendons le travail de proximité et la valorisation de nos talents. Nous recherchons des Chauffeur Livreur VL F/H sur notre site Clédor Primeurs Services (69) en CDI. Nous sommes au tournant de notre expansion et dans ce cadre de nombreux challenges sont à votre porté ! Vos principales missions : - Préparer votre véhicule - Effectuer le chargement et déchargement du véhicule dans les règles de sécurité - Livrer le client - Faire un suivi administratif de votre tournée (signature des bons de livraisons/ retours,). En tant que dernier maillon de notre chaine logistique vous êtes acteur de la satisfaction et de la fidélisation de nos clients ! Une aisance relationnelle est donc primordiale. Rémunération et contrat de travail - Type de contrat : CDI - Rémunération : Selon grille conventionnelle - Horaire: 05h00 - 12h00 (177h mensuelles) - Travail les samedi et jours fériés - Semaine de 5 jours - Permis B Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et vous souhaitez rejoindre une entreprise humaine ayant à cœur d'accompagner ses collaborateurs tout au long de leur carrière ? Faites-nous parvenir votre candidature !
Au sein du département maintenance de la raffinerie TOTALENERGIES de Feyzin - Réalisation de demandes d'achats de matériels ou prestations SAP pour les équipes de maintenance de zone, suivi des AR commandes et relances. - Digitalisation de la gestion des envois des constats d'anomalies aux fournisseurs défaillantes (CAF) en lien avec le contract-manager. Création de rapports automatiques et d'indicateurs. - Achats matériels de bureau/papeterie et consommables du département. - Recueil des besoins en EPI auprès du personnel du département, réservations, sorties magasin et distribution EPI - Maintien à jour de la base de données fournisseurs pour intervention de crise, soutien logistique pour les chargés d'affaires (demandes de badges, accueils sécurité). - Réalisation de tableaux, organigrammes, diverses taches de bureautique et secrétariat. Saisie de DPS, élaboration de reportings. Vous êtes polyvalent, méthodique et organisé et avez de l'appétence pour les sujets variés et la volonté de rendre service. Autonomie et rigueur. Bon relationnel. Gout pour les nouvelles technologies, digital, outils collaboratifs. Maitrise Word, Excel, Power Point. Esprit d'amélioration continue. Ce contrat vous permettra l'apprentissage de la gestion administrative d'un département. De découvrir l'environnement technique d'une usine importante avec beaucoup de spécificités Vous serez formé au logiciel SAP.
En tant qu'assistant opérationnel métier, vous aurez pour mission principale de permettre la bonne utilisation des outils mis à disposition des magasins et des encadrants itinérants ainsi que de diffuser les informations en lien avec ceux-ci et avec l'activité commerciale de l'enseigne. Vous aurez également pour mission de : - Configurer, mettre à jour et administrer les outils de communication interne (blogs internes, panneau lumineux, guide vocal) - Paramétrer les outils d'encaissement en lien avec les rayons partenaires, le service communication et les magasins (bon d'achat, OP Volumes, Vérif avant ouv Store Center) - Prendre connaissance, analyser et répondre aux problématiques des utilisateurs (tickets, blogs) - Extraire, diffuser et compiler des éléments de reporting opérationnels (analyse guide vocal, étude CP, question marketing) Diplômé(e) d'un BAC + 2 de type Assistant administratif ou Assistant de Gestion PME-PMI, vous justifiez d'une première expérience réussie sur des missions d'assistanat. - Votre organisation vous permet d'assurer la gestion de différents dossiers en parallèle. - Réactif, rigoureux vous savez analyser les problèmes et gérer les urgences. - Vous savez travailler en autonomie. - Vous maîtrisez les outils informatiques notamment Excel (niveau confirmé souhaité).
Manpower GRAND LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur pharmaceutique, un Conseiller client (H/F) Vos missions si vous les acceptez: -Suivi des livraisons -Traitement des réclamations de livraison -Facturation -Demande d'avoir Horaire : Alternance 8H/ 16H et 9H/17H avec 1h de pause déjeuner - Tickets restaurants d'une valeur de 7. -Ecoute active, empathie -Aisance relationnel -Bonne communication Si vous vous reconnaissez sur cette annonce, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.
Manpower GRAND LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur pharmaceutique, un Conseiller client (H/F)
Description du poste M L'INTERIM recherche pour un de ses clients un Chauffeur livreur PL de marchandises H/F en frigorifique. Vos missions : - Organiser le déroulement de sa tournée à partir des indications données par le responsable, de celles contenues sur la feuille de route remise lors de sa prise de fonction. - Livrer environ une quinzaine de clients sur la Savoie avec un souci permanent de qualité de service client et de représentation de l'entreprise, vous êtes l'ambassadeur de l'image de la société. Compléments d'information : * Horaires : 05h 15h du lundi au vendredi, avec quelques samedi * Permis C + FIMO + Carte conducteur obligatoire + Repas 15,96 par jour Type d'emploi : Temps plein, Intérim Durée du contrat : 3 mois Rémunération : 2 200,00€ à 2 600,00€ par mois Nombre d'heures : 35 à 43 par semaine Programmation : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Primes Conduite de véhicule: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Notre agence Adéquat Lyon Tertiaire, recrute pour l'un de nos clients leader dans le transport routier d'automobiles un Assistant administratif et comptable f/h au sein du service comptabilité fournisseurs. Missions : - Tout mettre en œuvre pour régler et comptabiliser les factures fournisseurs dans les délais et les comptes comptables appropriés. - S'assurer que les fournisseurs sont légalement viables - Réaliser des créations de tiers, de demande d'achat et/ou commande d'achat sur SAP. - Faire respecter nos procédures comptables par les fournisseurs - Mettre à jour la relance documentaire via l'outil approprié - Enregistrer les incidents fournisseurs dans notre système qualité - Gérer les diverses tâches annexes telle que les commandes de fournitures, les réservations de voyage, réservation de repas, la réception du courrier etc.. Profil : - Titulaire d'un bac +2 - Maîtrise du pack office (Excel, Outlook) est primordiale, SAP serait un plus. - Rigoureux(se), Organisé(e), Respect de la confidentialité Rémunération et avantages : - Taux horaire entre 13€ et 15€ selon profil - Horaires 8h-12h / 13h30 -16h30 Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
***Poste à temps partiel, avec des horaires variables: moyenne de 20 heures mensuelles parfois à réaliser sur une semaine, selon les besoins de l'équipe en place. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire qui intervient auprès de 4 personnes dépendantes (93 ans, 73 ans, 70 ans et 62 ans) d'une même famille. Ces personnes ont besoin d'une présence 7 jours sur 7 jours et 24h sur 24h. Vous les accompagnez dans tous les actes de la vie quotidiennes: aide à la toilette ménage courses activités et loisirs... Interventions dans la maison familiale de Chasse sur Rhône. interventions en journée par tranche de 2 heures minimum. Vous réalisez des nuits.
** Venez rencontrer l'entreprise au forum commerce de Chasse sur Rhone le jeudi 30 mai de 14h à 18h, dans la galerie marchande *** Votre Intermarché de Chasse sur Rhône recherche un/une employé de rayon. Vous travaillerez dans une structure où le souci de la satisfaction client est incontournable. vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon, rotation selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising. Vous assurez une bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux de ses stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement. Vous participez au développement du CA de votre rayon par l'accueil et le renseignement du client et la maîtrise des produits. Vous êtes amené à effectuer d'autres tâches annexes telles que le nettoyage de votre rayon, les inventaires. Rigueur, organisation ainsi qu'une expérience préalable seront la clef de votre réussite. Initiative et sens du commerce sont essentiels pour réaliser ce métier. Poste en CDI à temps complet , horaires 13h00 à 20h00 ou 06h00-12h00
Dans le cadre du fort développement de notre activité ferroviaire, Combirail est à la recherche d'un Conducteurs de trains expérimenté (F/H) pour notre site de Loire sur Rhone. Vous aurez pour mission d'assurer ces opérations telles qu'enseignées dans la formation (conduite de locomotives sur installations ferroviaires / industrielles ou sur le réseau ferré national) Vous contribuez à la réalisation de la prestation commandée par les clients en respectant les exigences de délais, qualité et sécurité. Vous l'aurez compris, la sécurité est indispensable. Le/La conducteur/trice de train effectue donc la conduite d'engins moteurs en appliquant strictement les règles de sécurité. PRÉREQUIS OBLIGATOIRES : - Etre titulaire de la Licence Européenne - Attestation complémentaire - Attestation de formation initiale de conducteur ferroviaire sur le RFN (organisme de formation agréé par l'EPSF conformément à l'arrêté du 06 août 2010). - La formation d'agent sol est un plus - Visite médicale d'aptitude et psychologique en cours de validité - Permis B Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 400,00€ à 3 000,00€ par mois Programmation : Travail de nuit Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Primes Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel
Notre agence de Lyon recrute, pour l'un de ses clients, basé à Vénissieux un(e) Assistant(e) administratif(ve) H/F. Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois. Vos principales missions seront : - Traiter et réceptionner les missions liées à la gestion des assurances, - Saisir les données de la mission dans l'extranet commun avec les clients assureurs, - Enregistrer les missions dans notre progiciel dédié - Utilisation d'un CRM (navision), - Préparer et suivre les dossiers traités, - Assurer la relation clientèle, - Planification des travaux, - Relance de la créance de ces dossiers. Horaires : à définir
Proman Expertise, agence spécialisée « hautes compétences » et filiale du Groupe Proman (plus de 400 agences en France, 2800 collaborateurs sur 13 pays, 75 000 intérimaires en mission chaque jour), intervient dans le domaine du recrutement CDI, CDD et intérim, sur l'ensemble des fonctions supports et métiers de l'ingénierie.
Dans le cadre d'un contrat en Alternance, notre filiale FOSELEV AGINTIS recrute : Un alternant Qualité Système H/F pour notre agence de Vénissieux (à 10 min de Lyon). Sous la responsabilité du Responsable Performance industrielle et Q3SE, vous serez en charge des missions suivantes : Réaliser la refonte des processus clés identifiés comme prioritaires, animer des groupes de travail pluridisciplinaires en vue d'impliquer les acteurs concernés et mettre en place les processus redéfinis Rédiger les documents qualité des processus redéfinis Proposer et mettre en place une architecture documentaire partagée dans un environnement type cloud Participer aux Copil « SMI » Participer à l'animation et au pilotage du système qualité conformément aux référentiels / certifications, et aux politiques / objectifs du Groupe et de FOSELEV AGINTIS Participer à l'élaboration annuelle de la politique Q3SER de notre filiale Participer à la rédaction de la revue de Direction annuelle et des revues intermédiaires Profil recherché: Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau (BAC+3/4) en alternance dans la filière de la Qualité / Amélioration continue ou équivalent. Vous êtes à l'aise avec tous les outils informatiques (Pack Office : Word, Excel.). Motivé(e), rigoureux(se) et méthodique, vous êtes capable de travailler en toute autonomie. Vous pouvez compter sur votre aisance relationnelle, votre esprit de synthèse, votre sens de l'écoute et de formalisation pour collaborer de manière efficace avec les collaborateurs concernés par ce Système de Management Intégré.
L'agence LIP Office recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'automobile, un chargé d'accueil H/F. Vos missions seront les suivantes : - Accueil physique des visiteurs, - Gestion des appels entrants : analyse des demandes et orientation vers le bon interlocuteur, filtrage des appels, prise de messages, - Participez activement au maintien et au développement de la qualité de service et de la satisfaction de nos clients. Idéalement, vous êtes diplômé(e) d'un bac +2 dans le domaine commercial/administratif avec une première expérience professionnelle en concession automobile. Diplomate et à l'écoute, vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle vous permettant d'échanger facilement avec des interlocuteurs variés. Vous savez gérer vos priorités tout en assurant un bon niveau de service. Vous maîtrisez l'outil informatique et les logiciels du Pack OFFICE (Excel - Word - Outlook).
Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur de Chasse sur Rhône. Aquila RH, c'est la force d'un réseau, l'implication d'indépendants, la proximité d'acteurs locaux, pour vos emplois en intérim, CDD et CDI. Notre objectif : être à l'écoute de votre projet et devenir votre partenaire professionnel incontournable. Nous recrutons pour notre client basé à Marennes, un assistant administratif H/F Vos missions: Notre client est une société de transport. Vos missions : - Assurer l'accueil téléphonique et physique, - Gestion des stocks palettes : assurer le suivi des palettes consignées, relancer les transporteurs, analyser et assurer le suivi des contestations des palettes auprès des clients - Traitements administratifs et informatiques des opérations de transports, - Traitements administratifs des retours de tournées : réception, contrôle des réalisations, vérification des palettes livrées ou réceptionnées - Gestion SAV - Tri, classement et archivage Votre profil: Vous avez déjà une première expérience réussie sur ce même type de poste / dans l'assistanat administratif ? Alors postulez ! Démarrage dès que possible ! Mission de 5 mois renouvelable sur du long terme Société basée à Marennes, proche Mions / Corbas / Chaponnay Horaire : 8h-12 / 14h-18h du lundi au vendredi Rémunération : en fonction de votre expérience, de 12EUR à 12EUR50/h + Ticket restaurant + prime intérim lié à l'intérim Vos avantages chez Aquila RH ! Acompte 2 fois par semaine si besoin. Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec Mypixid. Les avantages du CE dès la première heure de travail Programme de fidélisation Mybonus Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre en agence est surement fait pour vous --> Postulez !
Le poste : PROMAN recherche pour son client un assistant administratif (H/F) Les missions qui vous seront confiées sont : - Assurer la préparation, la saisie et la vérification des opérations administratives garantissant le suivi des marchandises - Assurer le transfert d'informations et documents avec les autres services pour assurer la continuité du suivi de marchandises - Accueil chauffeur - Saisie des bons de livraison Jours travaillés : mardi au samedi Horaire : 12h 20h variable suivant besoin Profil recherché : rigoureux(se) dynamique adaptable volontaire Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Combirail est une entreprise ferroviaire spécialisée dans la traction des flux de transport combiné rail route. Créée en 2019 par le groupe Open Modal en association avec le groupe Combronde, Combirail assure une prestation de service hautement qualitative et flexible permettant de répondre aux ambitions de développement du transport combiné rail route en France. Le développement de Combirail est important et les perspectives le sont encore plus. Il n'y a pas assez de conducteur/trice de train de France. Grâce à Pôle Emploi nous pouvons former des personnes à ce métier. La formation dure 7 mois en présentiel dans nos locaux de Loire sur Rhône à partir de mi juin. Etre disponible entièrement de juin à janvier. En alternance de modules de formation théorique et pratiques. Travail majoritairement de nuit (découchés Hôtel) Plan de route : Bonneuil - Loire-Sur-Rhône Les missions : - Réaliser toutes les opérations en vue de la conduite du train (Vérifications...) - Assurer la conduite - Contribuer à la sécurité de son train Afin d'intégrer la formation vous devez : Etre titulaire d'un diplôme de niveau 5 (CAP/BEP minimum) Parler et comprendre le Français Avoir la nationalité Francaise ou titre de séjour en cours de validité Passer des visites médicales et psychologiques d'aptitudes. Une information collective, suivi de tests aura lieu le 28 mai dans les locaux de combirail, suivi de tests. Prévoir la journée du 28 mai disponible. Vous recevrez la convocation une fois que vous aurez candidaté sur cette offre d'emploi.
BIOFORCE. EMPOWERING HUMANITARIANS. Donner le pouvoir d'agir aux humanitaires : nous croyons à un monde où les besoins des personnes affectées par les crises seront couverts par des professionnels engagés, qui apporteront une aide adaptée et de qualité. Nous sommes une organisation humanitaire qui intervient en préparation et en réponse aux crises issues d'un conflit, d'une catastrophe naturelle ou d'une épidémie. Nous apportons des solutions de formation, d'accompagnement et de structuration pour permettre l'accès à une aide efficace et de qualité aux populations vulnérables. LE POSTE. Contexte Bioforce recherche pour son Centre de Formation Europe situé à Vénissieux (69), son/sa Chargé(e) des admissions. Vous aurez les missions principales suivantes : - Assurer et optimiser le recrutement des candidats dans le respect des critères d'admission de chacune des formations du centre de formation Bioforce Europe ; - Informer, orienter, conseiller, accompagner les prospects et les candidats, en tenant compte de leur profil et de leurs projets professionnels. Activités Au sein du service relation client, vos missions principales seront de : Participer à la promotion de l'offre de formation du centre de formation Bioforce Europe : - Participer à la mise en œuvre des activités de promotion du centre, en lien avec les équipes pédagogiques et de communication (portes ouvertes, réunions d'information, salons.) ; - Promouvoir les activités de Bioforce au sein des établissements d'enseignement. ; - Assurer le suivi des évènements (lien avec les participants, reporting.) ; - Collaborer avec la Chargée de marketing pour identifier les besoins en support de com, recueillir les retours clients et être force de proposition sur de nouvelles actions marketing ; - Contribuer au développement de la stratégie commerciale. Suivre, conseiller et accompagner les prospects jusqu'à leur inscription : - Assurer un traitement qualitatif des demandes individuelles de formations proposées par le centre Europe de Bioforce (processus d'admission, financement des formations, visa, logement.) ; - Traiter les dossiers de candidature et assurer des entretiens de recrutement ; - Apporter un appui à la demande de visas pour les candidats hors UE ; - Assurer la mise à jour de la base de données du CRM des prospects et candidats : qualification, nettoyage, respect du RGPD ; - Suivre l'ensemble de l'activité de gestion des prospects et candidats dans l'outil de gestion CRM ; - Contribuer au pilotage / reporting de l'activité (tableaux de bord, analyse, préconisations). PROFIL SOUHAITE. Connaissances & expériences Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans le domaine de la relation client ou en tant que chargé(e) des admissions. Vous avez une bonne connaissance des programmes et des procédures d'admission dans les établissements. Vous avez une bonne maitrise des outils bureautiques, notamment du Pack Office. La maîtrise de l'anglais et de l'utilisation d'un CRM appréciée. Formation Bac +2/3 dans le domaine du commerce, de la communication ou de la relation client. Qualités Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve), et autonome. Vous savez prendre des initiatives et prioriser vos missions. Vous êtes force de proposition et avez le sens de la négociation. Vous disposez d'une excellente capacité d'écoute et de communication, et vous maitrisez les technologies de l'information et de la communication. Vous avez un véritable esprit d'équipe. Sens de l'écoute, patience, aisance relationnelle et rédactionnelle vous caractérisent. CONDITIONS Date d'intégration : Dès que possible Statut : salarié(e) non cadre, 6 semaines de congés payés, rémunéré(e) selon profil et grille de rémunération Contrat : CDI à temps plein (35h/semaine) Localisation : Bioforce, 41 avenue du 8 mai 1945, 69200 Vénissieux Télétravail partiel possible
Vous travaillez dans un établissement hôtelier 3***, vous êtes en charge de la réception de l'hôtel, de l'accueil des clients, de la facturation et de la fidélisation. Vous êtes également actif et responsable au sein de la salle de restaurant et des salles de séminaires. La polyvalence, l'autonomie et le relationnel client sont vos points forts. Vous travaillez en équipe et en êtes son animateur privilégié. Vous êtes garant des normes HACCP et normes d'accueil de la marque. Le planning est sur roulement, horaire d'ouverture ou de fermeture, roulement le Week end, pas de coupure. CDI 39H par semaine. 2611€ brut / mois avec 22 avantages en nature.
L'ENTREPRISE : SD Services, leader français dans le domaine de l'aménagement de véhicules utilitaires, recrute un(e) assistant(e) administratif(ive) et homologation en CDI sur son agence de Corbas (69). Forte de plus de 30 ans d'existence, SD Services est une entreprise familiale de plus de 400 salariés qui compte 17 agences sur le territoire français, un site industriel basé à Gevrey Chambertin (21) et son siège à Eybens (38). MISSIONS PRINCIPALES : Ce poste voit le jour dans le cadre du déploiement d'un nouvel arrêté de conformité imposé aux aménageurs de véhicules utilitaires. Basé(e) au sein de notre agence de Corbas (69), vous rejoindrez notre tout nouveau service homologation. Sous la responsabilité de votre responsable de service, vous aurez en charge la création, le suivi de dossiers informatiques et les formalités administratives liées à la certification de nos aménagements pour plusieurs agences en fonction de la charge de travail (volume actuel environ 200 dossiers / mois). Vous serez intégralement formé(e) et accompagné(e) sur ce processus interne. Rattaché(e) aux responsables d'agence liés à votre périmètre d'activité, vous devrez : - Créer les classifications des dossiers de CCI pour chacune des notifications reçues par vos agences, - Réaliser les certificats de conformité pour chacun des véhicules, - Communiquer avec les agences et / ou le responsable qualité en cas de non-conformité de dossier pour pouvoir le solder dans les meilleures conditions, - Procéder à la déclaration WLTP (norme d'homologation qui sert à mesurer la consommation de carburant et émissions de CO2 des véhicules), - Communiquer à l'assistant administratif de chaque agence les documents finaux réalisés pour permettre aux agences la facturation des véhicules, - Réaliser, dans les agences dont vous avez la charge, des audits blancs annuels afin de veiller au respect des procédures (aucun prérequis demandé, formation assurée, ces audits nécessiteront un déplacement ponctuel d'une journée par an sur les agences). PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes une personne autonome, consciencieuse et rigoureuse dans la gestion de vos dossiers, - Vous êtes doté(e) d'un très bon relationnel et méticuleux(euse) dans votre travail, - Vous possédez une première expérience significative dans le domaine administratif (alternance comprise), - Vous possédez une bonne orthographe et êtes à l'aise avec l'outil informatique (niveau de base sur Excel pour créer et alimenter des bases de données), - Votre curiosité et détermination vous permettront de mener à bien l'ensemble de vos missions. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Prise de poste : dès que possible, - Durée de travail : 35 heures hebdomadaire, - Horaires : possibilité de travailler sur 4,5 jours par semaine du lundi au vendredi, - Salaire : 2 050€ brut comprenant un salaire de base et une prime fixe, - Participation aux bénéfices, - Primes de vacances (équivalence à un 13ème mois), - Tickets restaurant (11,50€ l'unité, pris en charge à 60% par l'employeur), - Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur pour le salarié et ses ayants-droits), - Chèques CESU (pris en charge à 75% par l'employeur), - Avantages CSE : chèques vacances, tickets cinéma. Vous souhaitez rejoindre l'aventure SD et relever ce nouveau challenge à nos côtés ? Envoyez-nous votre candidature sans plus tarder !
L'ENTREPRISE : SD Services, leader français dans le domaine de l'aménagement de véhicules utilitaires, recrute un(e) assistant(e) administratif(ive) au plus tôt en CDI pour son agence de Corbas (69). MISSIONS PRINCIPALES : - Accueil clients et gestion du standard, - Gestion de la facturation, - Relances des factures impayées, - Création de devis simple et de bons de production, - Traitement et suivi des commandes liées aux achats (saisies, contrôles et classement), - Relation fournisseurs : suivi des délais, reliquats, litiges, infos commerciales, - Suivi du planning atelier et des arrivées / départs de véhicules, - Transmission d'éléments au service RH pour le personnel de l'agence (arrêt de travail, demandes de congés et tickets restaurant, suivi intérim, suivi des visites médicale, etc.), - Traitement du courrier et classement des factures, - Pointage du livret des résultats. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes doté(e) d'un très bon relationnel, d'une appétence pour les chiffres et d'une excellente orthographe, - Vous justifiez d'une expérience similaire de plus de 2 ans qui vous permet d'intervenir en autonomie sur vos tâches, - Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et méthodique, vous maitrisez parfaitement les outils bureautiques. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Prise de poste : démarrage au plus tôt, - Durée de travail : 35 heures hebdomadaire, - Rémunération : selon profil et expériences + possibilité d'une variable mensuelle selon les primes de résultat de l'agence, - Participation aux bénéfices, - Primes de vacances, - Tickets restaurant (11,50€ l'unité, pris en charge à 60% par l'employeur), - Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur pour le salarié et ses ayants-droits), - Chèques CESU (pris en charge à 75% par l'employeur), - Avantages CSE : chèques vacances, tickets cinéma. Nous vous invitons à parcourir notre site internet pour obtenir plus d'information sur notre activité, nos produits et les valeurs qui nous animent au quotidien. Vous souhaitez rejoindre l'aventure SD et relever ce nouveau challenge à nos côtés ? Envoyez-nous votre candidature sans plus tarder !
Désirez-vous relever le défi en tant qu'Hôte(sse) d'accueil (F/H) pour répondre à diverses missions passionnantes ? En tant que premier visage que nos visiteurs rencontrent, votre rôle est essentiel pour représenter notre marque, traiter les demandes avec professionnalisme et maintenir une organisation efficace au sein de notre bureau. - Assurer un accueil physique et téléphonique distingué en identifiant les demandes et en filtrant au besoin - Gérer efficacement le courrier entrant et sortant pour garantir une communication fluide - Organiser diverses réservations pour les déplacements professionnels des équipes, y compris les transports, l'hébergement et les réservations de restaurants Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: CDI en temps partiel 30h par semaine
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Développer les ventes en lien avec les objectifs de la direction, assurer le suivi des clients et de leurs commandes. MISSIONS PRINCIPALES - Le cœur du métier Développement Commercial - Développer le CA avec prospection téléphonique de nouveaux clients - Prendre des rendez-vous téléphoniques et/ou physiques - Assister aux salons professionnels et à toutes actions de promotion - Mettre en place les actions promotionnelles - Gestion du site marchand - Gestion des appels d'offres Suivi des clients - Régler les problèmes ou petits litiges liés aux commandes ou aux livraisons - Gérer les règlements clients ou fournisseurs - Gérer les dossiers commerciaux - Relancer les devis et suivre les impayés - Actualiser les échéanciers et tableaux de bords : statistiques produits, bases de données clients, vendeurs, évolution des groupements.... - Informer la direction commerciale - Mettre à jour des bases de données clients Actualisation des bases de données et diffusion de l'information commerciale - Actualiser les tableaux de statistiques de vente - Saisir les nouveaux produits ainsi que leurs caractéristiques - Éliminer les produits obsolètes - Diffuser les évolutions de prix, les publicités et les prévisions de vente avec leurs dates/échéances - Suivre et mettre à jour les fiches produits Gestion des commandes/parc client - Présenter l'entreprise et ses activités - Renseigner les clients à propos des prix, délais, nouveaux produits..., par téléphone, par courrier, par mail et en présentiel si besoin - Saisir et envoyer les devis - Enregistrer leurs commandes et leurs délais - Organiser et transmettre les commandes et prévisions pour les lancements et les expéditions - Faire le suivi des expéditions et la bonne réception des marchandises - Saisir et éditer les éléments nécessaires à la livraison (bons de livraison) et à la facturation clients COMPÉTENCES TECHNIQUES - Technique Commerciale - Suite bureautique - Compétences rédactionnelles (orthographe, conjugaison, grammaire, syntaxe) - Savoir synthétiser - Savoir utiliser les outils de communication - Être polyvalent - Notions d'anglais APTITUDES RELATIONNELLES ET COMPORTEMENTALES - Sens du relationnel - Adaptabilité face aux différents interlocuteurs - Être à l'écoute - S'exprimer clairement - Gestion des litiges - Être autonome - Prendre des initiatives - Horaires : du lundi au vendredi de 9h-12h30/13h30-17h
Vente de matériel médical
En étroite collaboration avec le directeur de l'établissement, vous l'accompagnez et le soutenez pour la gestion administrative et RH de la structure. L'assistant(e) administratif(ve) Ressources Humaines travaille en lien étroit avec la direction et les responsables RH. Il/elle sera en charge de l'ensemble de la gestion du dossier du personnel de l'embauche à la sortie. RH : - Suivi administratif des salariés (maladies, déclarations AT, demandes d'acomptes, visites médicales, avenants, tenue du registre du personnel.). - Gestion des nouvelles embauches, vérification documents d'embauche, établissement des contrats de travail, DPAE, affiliation à la mutuelle. - Saisie des absences dans le logiciel de gestion du temps. Administratif : - Prise en charge de la gestion du courrier, rédaction des documents administratifs, etc. - Travail administratif lié à l'activité des établissements en lien avec la direction
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Au sein d'une résidence hôtelière, vous êtes chargé(e) de: - Accueillir et renseigner les clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil selon la charte qualité et la politique commerciale de l'établissement. - Effectuer les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier, ...) et comptables (facturation, encaissement, ...) des dossiers clients. Amplitude horaire : 7h - 15h/15h- 23h Prime Trimestrielle Intéressement CSE Ticket Restaurant
Vous collectez et saisissez des données de réception des combustibles des partenaires , Ce poste, basé à GIVORS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 4 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
MISSIONS Assurer toute la logistique technique et matérielle de chaque évènement et également en lien avec les services municipaux concernés Gestion du matériel (sono, vidéo projecteur, etc.) Assurer le pavoisement lors des cérémonies officielles Assurer la livraison et le suivi des demandes de matériel des associations Installations (mise à disposition et récupération du matériel) des festivités sur la commune Déménagement et transfert du mobilier interne Divers : manutention (affichage, expo, œuvres,) Assurer montage podium, marabouts, matériels fêtes et cérémonies, . Assurer transfert et manutentions diverses en interne Mise en place panneaux d'affichage et nettoyage Assurer différents déplacements nécessaires aux missions Connaissance en bricolage Entretien matériel, véhicules, . PROFIL CONNAISSANCES Connaissance de l'outillage Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité sur les missions SAVOIR ÊTRE Autonome, Entreprenant, Bricoleur, Apte aux charges lourdes
MISSIONS Accueil téléphonique et physique du public o Renseigner sur les activités, les coûts et horaires de l'établissement o Classer et enregistrer les documents de l'équipement o Tenir à jour le suivi de la fréquentation : activités, clubs, publics o Suivre et planifier les réservations de groupes Tenue des recettes quotidiennes des entrées du public o Réaliser les états d'utilisation o Encaisser les recettes o Vérifier la caisse quotidiennement et la régie Sécurité o Veiller au respect du règlement intérieur de l'établissement o Tenir à jour les cahiers d'activité : incivilité, incident, retours usagers PROFIL COMPETENCES REQUISES : o Bonnes connaissances de l'outil informatique (logiciels bureautique, Excel et Word) et des logiciels de caisse et de gestion o Capacités à s'exprimer o Etre en capacité de faire face à des situations d'accueil difficile SAVOIR ÊTRE o Excellentes qualités relationnelles, sens de l'organisation. o Rigueur, travail en équipe, sens des responsabilités. o Dynamise, aptitude au dialogue o Capacité d'adaptation o Discrétion CONDITIONS DE TRAVAIL Poste à temps non-complet annualisé (25H hebdomadaire) Planning de travail irrégulier Compte Épargne Temps Rémunération statutaire + RIFSEEP + prime annuelle Prise en charge de 75% des abonnements de transport en commun CNAS Participation employeur mutuelles labellisées + participation contrat groupe CDG 69 prévoyance Véhicules/ vélos électriques de service en cas de déplacement
Newrest Restauration recrute un(e) Commis de Cusine pour intégrer ses équipes situées sur leur site client. MISSIONS : Vous aidez à l'élaboration de la production chaude ou froide. Vous effectuez le service et veillez à la satisfaction des convives. Vous aidez à la préparation et au dressage des plats. Vous aidez aux réceptions de marchandises et rangement par produits et zone de stockage. Vous appliquez et respectez les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. PARTICULARITÉS DU POSTE : Type de site: Médico-social/Handicap Horaires: Semaine impaire (Lundi & mardi de 16H à 20H30, repos mercredi, jeudi de 16H à 20H30 et vendredi de 13H à 20H30, samedi et dimanche de 7H15 à 14H et 17H-20H15) Semaine paire (lundi & mardi de 13H à 20H30, mercredi repos, jeudi et vendredi de 12H à 20H30, samedi et dimanche repos) Un week-end sur deux travaillé Pauses comprises dans les horaires indiqués Nombre de repas: 120 couverts par jour environ Effectif de l'équipe: De 3 collaborateurs Autres: Temps plein / Travail en équipe et en autonomie Profil Maîtrise des bases en cuisine (un diplôme de type CAP cuisine serait un plus) Expérience de minimum 2 an sur un poste similaire. Dynamique, positif (ve) et autonome, rigoureux (se), capacité d'adaptation, travail en équipe. Goût prononcé pour la cuisine de qualité et les produits régionaux. Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons un CDD de 8 mois minimum, au poste d'assistant administratif d'exploitation (H/F). Rattaché au Directeur d'exploitation, au sein de l'équipe d'exploitation, vos missions seront les suivantes : - Saisir et contrôler (auprès des managers) toutes les heures des salariés titulaires et intérimaires - Préparer les fichiers en vue des paies en relation avec le service paie au siège - Etre l'interlocuteur avec les agences intérims : contrôler les heures des intérimaires # factures, recenser les demandes d'intérimaires auprès des managers (validation auprès du DE) et faire les demandes auprès des agences, saisir les heures sur leur propre système (PREXID) - Suivi administratif des prestataires - Suivi et saisi de la facturation prestataire - Gestion des étiquettes - Assister le Directeur d'exploitation sur le suivi des clients Votre profil : Vous disposez d'une bonne communication écrite et orale, et d'une bonne maîtrise sur Excel et Pack Office, Vous avez un niveau Bac +2 et plus, Vous avez une certaine capacité à travailler en équipe, ainsi que d'analyse et de rigueur dans le travail, Autonome, organisé, vous êtes capable de vous adapter et d'apprendre
ABALONE Lyon Vendôme recherche pour son client leader dans l 'aménagement de véhicules pour personne à mobilité réduite un Assistant administratif et commercial (H/F). Les missions qui lui seront confiées sont les suivantes : -Rédaction et envoi des devis aux clients. -Appels entrants et sortants. -Gestions administratives et comptables. -Gestion du parc autos. -Planification des rdv. -Gestion des commandes de pièces faites par l'atelier.
Vous serez en charge du traitement des appels entrant : répondre aux appels clients, orienter les appels vers les bons interlocuteurs et répondre aux demandes de premier niveau.
Nous recherchons une personne rigoureuse et motivée pour intégrer notre équipe de vente sur Givors - 69 Si vous être dynamique, accueillant et avez des connaissances dans la vente, nous offrons un poste en CDI à temps plein.
Dans un cadre de travail agréable, vous intégrerez l'équipe de la micro-crèche. Sous la responsabilité de la référente technique, vous serez notamment chargé(e) : - D'assurer la prise en charge de l'enfant (soins d'hygiène et de vie quotidienne de l'enfant, prendre en charge l'animation d'activités d'éveil, - D'accueillir les parents et de les intégrer à la vie de la structure - De contribuer au projet pédagogique et au bon fonctionnement de l'équipe - D'assurer l'entretien en lien avec les besoins Compétences requises : Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles, et vous savez vous adapter aux personnes et aux situations. Vous avez le sens de l'observation et des responsabilités. Organisé(e) et autonome dans votre travail, vous avez aussi le sens du travail en équipe et êtes force de proposition. Lieu de travail : Micro-Crèche Au Pays des Pandas (69560 Saint-Romain-en-Gal) Début du contrat : Dès que possible Rémunération: Salaire fixe selon profil + Carte ticket restaurant + Prise en charge à 50 % des frais d'abonnement de transport en commun + Mutuelle entreprise Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.
L'Agence ADEQUAT de MEYZIEU recherche pour son client basé à SAINT SYMPHORIEN D'OZON (69360), un ou une Assistante Comptable H/F Poste en intérim 3 mois, Poste à pourvoir au plus tôt : Vous aurez pour mission : - Accueil physique et téléphonique - Gestion du courrier - Rédaction des devis - Gestion du tableau de bords des affaires de l'Entreprise - Assister les chargés d'affaires aux tâches administratives - Facturation : réception des commandes, enregistrement, édition des devis et factures, lettrage, classement - Suivre les éléments de trésorerie - Gestion du recouvrement, relance des impayés - Saisir les données de comptabilité générale et enregistrer les écritures comptables - Préparer la déclaration de TVA - Préparation des salaires - Visites médicales - Suivi des pointages Salaire : selon profil Horaires : du lundi au vendredi Poste à pourvoir au plus tôt Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Nous recherchons pour notre entreprise situé à Sérezin du Rhône 69360 Une personne (H/F ) pour préparations de snacking ( sandwich , salade ,pizza ,quiche ,fougasse etc ...) Horaire à définir ensemble environ 15/20h par semaine ***début 4h ou 5h du matin**** Type d'emploi : Temps partiel, CDI ***Repos le week-end****
Aquila RH Lyon Sud-Est est votre partenaire privilégié en matière de recrutement, en vous offrant des opportunités en CDI, CDD et intérim dans les secteurs du transport, de la logistique et du tertiaire. Nous plaçons les valeurs humaines que sont la transparence, la proximité au coeur de notre activité. Suite à une création de poste, notre client industriel spécialisé en Agro Alimentaire, recherche un Assistant administratif Qualité Agroalimentaire (H/F) basé sur Corbas pour un poste en CDI. Rejoignez-nous et ensemble, créons un avenir professionnel solide et épanouissant. ?? Vos missions: Rattaché à la responsable qualité, vous avez pour missions principales : - Pilotage du système de management qualité et plan de maitrise sanitaire. - Assurer la traçabilité et les contrôles qualité sur le terrain et leur suivi - Faire appliquer les bonnes pratiques d'hygiène. - Participer aux dégustation produits - Enregistrer et contrôler la traçabilité sur le logiciel métier - Effectuer l'échantillonnage produit pour le laboratoire d'analyse - Effectuer les contrôles du nettoyage et les audits corps étrangers. - Réaliser les contrôles métrologiques, les contrôles produits sur ligne - Réaliser et enregistrer les tests de dégustation produits - Participer à la rédaction et à la modification des documents qualité - Proposer des changements en vue d'amélioration - Mise à jour des enregistrements PrPo et CCP - Suivre les différents indicateurs qualité, les non conformités Votre profil: Nous recherchons une personne motivée, dynamique, rigoureuse et agile, qui aime travailler en équipe. Plein temps 35h Du lundi au vendredi. Horaire 6h-13h30. Votre salaire sera composé d'un salaire brut + prime de 13eme mois. De formation en BAC + 2 minimum, idéalement BAC +3/4 dans l'agroalimentaire, vous avez idéalement tenu un poste dans l'administratif qualité. Expérience impérative dans l'agroalimentaire. Vous maitrisez les outils informatiques/ pack office. Pour postuler, rien de plus simple : inscrivez-vous sur notre site et téléchargez votre CV ! Si votre profil correspond à la recherche de notre client, Chrystel vous recontactera par téléphone pour un premier échange téléphonique.
Mettez un peu de vous chez nous ! Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, .de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd'hui, nous recherchons un Chauffeur-livreur PL pour notre réseau TerreAzur, expert en fruits & légumes et produits de la mer, sur notre site de Mions (69). Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : - Charger les marchandises dans le camion selon l'ordre établi pour la tournée, - Livrer les commandes chez nos clients dans le respect de la chaîne du froid, - Contrôler les bons de livraison, - Entretenir un bon relationnel avec nos clients et faire remonter les informations si nécessaire, - Récupérer les palettes, rolls et colis récupérables. Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que nos Chauffeurs-livreurs font le maximum pour les satisfaire. Alors, en plus d'avoir un permis C, la carte chronotachygraphe ainsi que la FIMO Transport de Marchandises / FCO, ce qui essentiel, c'est avant tout votre personnalité ! Et pour être Chauffeur-livreur PL, avoir le sens du contact, être rigoureux(se) et autonome, est un vrai plus. Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir : - Devenir Chauffeur-livreur PL chez nous, c'est faire 5 jours par semaine, du Lundi au vendredi avec 1 samedi sur 2 travaillé, - C'est travailler de nuit et en matinée avec des horaires qui vont de 04h00 à 12h00 (donc avoir l'après-midi de libre !) - C'est être autonome tout en évoluant dans une équipe. - C'est travailler avec du bon matériel et de beaux camions floqués. - Et surtout, c'est bénéficier d'une rémunération attractive : - Un salaire fixe mensuel brut de 2 100,00 € sur 13 mois, ou 2 275,00 € sur 12 mois, - une prime mensuelle liée à la qualité du travail qui peut atteindre 100,00 € - Majoration des heures de nuit à 11%, - Titre-restaurant journalier de 7€ (participation de 60% de l'employeur) - Participation au transport : jusque 34€ net/mois - Participation aux bénéfices et intéressement collectif - Mutuelle, prévoyance - Avantages CSE - Possibilité d'acheter des fruits, légumes et produits de la mer à un tarif préférentiel Groupe Pomona, une entreprise qui donne le meilleur Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n'est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés (et donc beaucoup d'opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d'Antoine et Relais d'Or. Avec plus de 5 milliards de chiffre d'affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et près de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c'est avant tout une entreprise qui a à cœur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans. C'est dans notre ADN et ça, ce n'est pas près de changer !
Aquila RH Lyon Sud-Est, votre agence d'intérim experte dans le recrutement Intérim, CDD et CDI recrute un ou une Assistant(e) administratif à temps partiel pour son client situé à Vourles. Chez Aquila RH, nous sommes à l'écoute de nos collaborateurs. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? N'attendez plus pour postuler ! Vos missions: Votre mission : contribuer à la mise en place de la saison en magasin. Vos principales tâches : Gestion des commandes par mail et téléphone Saisie des commandes Editions des BL Facturation Suivi des litiges Gestion des pièces détachées. Votre profil: Notre client recherche une personne organisée et dynamique ayant le sens du relationnel et du service. Temps partiel à organiser dans les horaires de la société : Horaire 8h12h 13h17h. Possibilité de travailler 3 jours par semaine. Possibilité d'avoir les mercredis. Important d'être présent à temps plein pendant une semaine pour la formation, et les semaines 31/32/33 pour le remplacement de la personne titulaire du poste pendant ses vacances. Pendant tout le temps de votre mission chez Aquila RH, nos intérimaires bénéficient de l'avantage MY BONUS : un avantage unique développé par MISTERTEMP GROUP qui vous permet d'obtenir une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200EUR et un CSE. De plus, vous pourrez bénéficier de l'aide au logement, de l'aide à la garde d'enfant, de notre offre de parrainage, de notre mutuelle. Sans oublier les primes de 10% d'indemnités de fin de mission et de 10 % de congés payés... Maitrise des outils bureautiques (pack office), facilité d'adaptation sur logiciels internes... Vous avez une première expérience dans un poste similaire afin d'être rapidement autonome. En plus de votre salaire, vous aurez la prime de 13ème mois. Pour postuler, rien de plus simple : inscrivez-vous sur notre site et téléchargez votre CV ! Si votre profil correspond à la recherche de notre client, Chrystel vous recontactera par téléphone pour un premier échange téléphonique.
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent logistique à Feyzin (69) (H/F) En tant qu'agent logistique, vos principales missions seront les suivantes : - Préparation des commandes et colisage des produits selon les standards de qualité établis. - Documentation précise et exhaustive des expéditions de marchandises. - Utilisation des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, de livraison et de gestion des stocks pour garantir une traçabilité optimale. - Détection et signalement rigoureux des anomalies, des emballages défectueux et des colis manquants. - Maîtrise de l'utilisation des transpalettes et, le cas échéant, conduite de chariots élévateurs en respectant les normes de sécurité. - Contrôle systématique de la conformité des préparations selon les instructions établies. - Participation active aux opérations d'inventaire et exécution de celles-ci avec précision. - Réception des commandes et vérification méticuleuse de la conformité des marchandises livrées. Votre contribution sera essentielle pour maintenir une efficacité opérationnelle optimale dans notre chaîne logistique. Êtes-vous à la recherche d'un emploi qui requiert polyvalence, collaboration et capacité à travailler de manière autonome ? Si vous possédez une expérience réussie dans un domaine similaire, cette offre pourrait vous intéresser ! N'hésitez pas à postuler dès aujourd'hui pour rejoindre notre équipe. Votre profil correspond-il à nos attentes ? Ne tardez pas à postuler dès maintenant avec un CV à jour sur manpower.fr !
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent logistique à Feyzin (69) (H/F)
SAMSIC EMPLOI OULLINS recherche pour l'un de ses clients, société spécialisée dans la production et la commercialisation de banane, Un/une Réceptionnaire dans le cadre de son développement pour une mission d'intérim de minimum 2 mois puis d'une embauche en CDI sur le secteur de Mions (69) Vos missions seront : - Organiser les arrivages de camions en fonction du planning de réception. - Contrôler et enregistrer la présence de scellés sur les containers. - Décharger les camions et placer les palettes en zone de réception. - Rechercher la présence de mûr d'arrivage et de frisure et alerter les mûrisseurs en cas de non conformité. - Contrôler la température des bananes a cœur, la qualité de la palettisation et la propreté du camion. - Vérifier les quantités réceptionnées. - Identifier, signaler et enregistrer toute non-conformité à réception. - Saisir sur Informia les réceptions et éditer les étiquettes de traçabilité. - Identifier les palettes avec les étiquettes Informia et stocker les différents arrivages en chambre de mûrissage selon les consignes des mûrisseurs. - Faire respecter les consignes d'hygiène et de sécurité par les chauffeurs. Profil recherché : - Dynamique, Rigoureux(se), Minutieux(se) et vigilent(e) - Vous faites preuve de réactivité et d'adaptabilité - Vous avez de bonnes qualités relationnelles et un esprit d'équipe - Permis CACES 1, 3 obligatoire + VM à jour !! - PERMIS B + VEHICULE (site sur zone industrielle, pas accessible en transport en commun) Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à déposer votre CV ou à nous contacter au 04 37 20 03 19
Dans le cadre de son développement, la Pharmacie du Centre-Ville de Vénissieux recherche dès que possible un préparateur polyvalent (H/F). Vos missions : - Réaliser des préparations pharmaceutiques - Contrôler les modalités de délivrance spécifiques de certains médicaments - Réceptionner un produit - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients - Gestion et tenue des stocks Caractéristiques du poste : - Temps plein, grande autonomie dans votre travail - Une équipe chaleureuse Connaissances en orthopédie appréciées. Horaires de la Pharmacie : ouverture du lundi au samedi de 8h30 à 12h30 et du lundi au vendredi de 14h à 19h00. Fermeture samedi après-midi et dimanche. Pharmacie localisée dans le centre commerçant, desservie par les transports en commun (tram, métro). Obligatoire : BP préparateur/préparatrice en pharmacie
L'agence LIP Office recherche pour l'un de ses clients, un gestionnaire administratif H/F. Vos principales missions : - Gestion du standard téléphonique - Traitement des mails et du courrier - Commande des fournitures de bureau - Édition des factures depuis SAGE, suivi et relance des factures impayées - Récolte des BDL et création des comptes clients sous SAGE - Gestion administrative des documents pour le montage des appels d'offres en lien avec les chargés d'affaires - Numérisation des factures fournisseurs et saisi sous SAGE 35h du lundi au vendredi Titulaire d'un BAC+2/3 en gestion administrative. Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans sur ce type de poste. Vous avez le sens de l'initiative, bonne capacité relationnelle. Vous savez organiser votre charge de travail. Aisance avec l'outil informatique, connaissance de SAGE est un plus.
L'agence LIP Office recherche pour l'un de ses clients un assistant clientèle H/F. Dans le cadre de la campagne d'inscription au sein du centre de formation, vos missions : - suivi des inscriptions - envoie et suivi des plannings de formation - réalisation des conventions de formations 38h/ semaine du lundi au jeudi : 08h00-12h00 / 13h00-17h00 vendredi : 08h00-12h00 / 13h00 - 15h00 Titulaire d'un BAC+2 en gestion administrative. Vous justifiez d'une expérience significative sur ce type de poste. Vous avez le sens de l'initiative, bonne capacité relationnelle. Vous savez organiser votre charge de travail, sens de l'écoute et dynamique. Aisance avec l'outil informatique.
Vous aurez comme missions : - La préparation des commandes en entrepôt frigorifique, - La préparation de votre tournée, - Trier les colis et les marchandises en fonction des points de livraison (Lyon centre, périphérie de Lyon et quelques villes dans le 38 et le 01) - Charger le véhicule en toute autonomie (les colis pouvant atteindre 20kgs) - Effectuer la livraison en viande, volaille, charcuterie et épicerie fine à une clientèle de Bouchers-Charcutiers-Traiteurs sur Lyon et sa banlieue Vous travaillez du lundi au vendredi entre 4h et 12h selon la tournée. Deux postes sont à pourvoir au plus vite.
Les Bretelles de Léon est une marque créée en 2012. Nous fabriquons des accessoires pour homme, notamment des bretelles et des ceintures. Nous sommes basés à Vénissieux. L'équipe est composée de 6 personnes. Missions : - Réceptionner les matières premières et contrôler leur qualité - Approvisionner les postes de travail en fonction du plan de production - Produire : Régler les machines, Découper des bandes textiles, Découper le cuir sur presse de découpe, Coudre sur une piqueuse droite, Coudre sur automate de couture, Marquer à chaud. - Surveiller le bon déroulement de la production et réagir aux défauts majeurs - Effectuer le contrôle qualité des produits finis - Mettre en stock les produits finis - Organiser son espace de travail - Assurer le nettoyage du poste de travail et des machines Le respect des horaires est essentiel. Profil recherché : une personne autonome, rigoureuse et minutieuse avec l'envie de faire carrière dans l'entreprise. Une formation est prévue avant la prise de poste sur les machines automatisées - l'expérience de la couture est un plus mais pas obligatoire. Contrat - Début du contrat : juin 2024 - Type de contrat : CDI à temps plein - Horaires : 8h-12h / 13h-16h - Salaire : 2 000 € brut mensuel + prime annuelle
Nous sommes à la recherche d'un assistant administratif (H/F), dynamique et passionné(e), prêt(e) à jouer un rôle essentiel dans notre équipe. Si vous êtes enthousiaste par l'accueil des clients, la coordination efficace des tâches administratives, et que vous souhaitez contribuer au succès de notre entreprise, rejoignez-nous pour une opportunité enrichissante et stimulante. Les missions : 1) Accueil des Clients et Visiteurs : - Assurer un accueil chaleureux et professionnel des clients et visiteurs. - Répondre aux demandes d'information et diriger les visiteurs vers les personnes appropriées. 2) Gestion des Communications : - Répondre au téléphone de manière courtoise et professionnelle. - Gérer les courriels et les correspondances. 3) Gestion des Rendez-vous : - Fixer avec précision les rendez-vous dans l'agenda électronique. - Assurer une coordination efficace des plannings pour optimiser le temps. 4) Passation de Commandes : - Gérer le processus de commande des fournitures et des autres besoins. - Assurer le suivi des livraisons et résoudre les éventuels problèmes liés aux commandes. 5) Facturation et Suivi des Factures : - Préparer et émettre les factures de manière précise et en temps voulu. - Assurer le suivi des paiements et gérer les retards éventuels. Les compétences requises : - Une expérience professionnelle préalable dans le domaine administratif - Aptitudes en informatique (Word/Excel) - Maitrise du français à l'oral comme à l'écrit - Sens des responsabilités - Rigueur, ponctualité et fiabilité - Autonomie Les conditions du poste : - Type d'emploi : CDI / 39H / Du lundi au vendredi - Lieu du poste : En présentiel
Présentation du Centre Hospitalier de Givors Le Centre Hospitalier de Givors est un établissement de proximité qui se caractérise par sa taille humaine, la diversité de ses activités et sa proximité avec Vienne, Lyon et Saint-Etienne. L'établissement dispose notamment d'un service d'accueil des urgences, d'un service de médecine polyvalente (49 lits) avec 5 lits identifiés de soins palliatifs, d'un hôpital de jour, de 49 lits de Soins Médicaux et de Réadaptation, d'une maternité « physio », d'un plateau de consultations externes, d'un bloc opératoire permettant des explorations fonctionnelles diversifiées (endoscopie digestive, endoscopie bronchique), d'un service d'imagerie médicale et d'un EHPAD de 188 lits. En complément, l'établissement peut s'appuyer sur des services transversaux : une équipe de Liaison de Soins en Addictologie (ELSA), une Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS), une équipe mobile de Soins Palliatifs (EMSP) et une Unité Psychiatrique de Liaison (UPL). Le Centre Hospitalier de Givors fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Val Rhône Centre qui compte 9 établissements dont les Hospices Civils de Lyon (HCL) qui est l'établissement support du groupement. VOTRE FUTUR SERVICE Le service des consultations accueille des praticiens de différentes spécialités (angiologie, allergologie, cardiologie, pneumologie, endocrinologie, gastro-entérologie, ophtalmologie, ORL, neurologie, néphrologie, urologie, chirurgie orthopédique et générale, et pédiatrie). Notre service se réorganise. Vous intégrez une équipe dynamique de quatre personnes en secrétariat médical pour suivre les consultations d'une quinzaine de professionnels de santé médicaux et para médicaux. VOS MISSIONS DANS VOTRE FUTUR POSTE - Accueillir et renseigner les patients, planifier les activités (agenda des consultations, convocations, etc ) ; - Gérer, saisir et classer les informations relatives au dossier patient ; - Prise de rendez-vous des patients ; - Relation avec les différents professionnels de santé. Vos conditions de travail : Présence du lundi au vendredi en 7 heures ; LE PROFIL RECHERCHÉ Vos formations : Diplôme de Secrétaire médical (H/F° Maitrise des outils informatiques ; Vos savoir-faire : Savoir écouter, analyser, prioriser et synthétiser les informations ; Sens de l'organisation et de la rigueur ; Savoir utiliser une procédure, un code, un langage, un protocole spécifique à son domaine. Votre savoir-être : Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire ; Être discret et patient ; INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES SUR L'OFFRE Recrutement par voie de contractuel ; Salaire selon la réglementation de la Fonction publique hospitalière ; Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS) ;
Notre boutique "Roses et Fleurs" est à la recherche d'un ou d'une Fleuriste en apprentissage pour BP ou BTM ou BM. * Contrat de 24 mois. Vous participez à la gestion et l'organisation de la boutique (création, stocks, commandes, entretien...). Vous êtes passionné(e),créatif(ve) vous aimez le contact avec la clientèle.
****Recrutement réservé à des personnes sans emploi et avec une Reconnaissance Travailleur Handicapé dans le cadre de CDD Tremplin. DSI recherche un/une Agent administratif / Agente administrative Back-up qui effectuera 2 missions principales: - Gestion de réclamations clients : * Gestion des NPAI * Gestion des assujettissement à la TVA * Gestion des demandes de duplicatas contrat Pour cette activité, le poste se trouve à Lyon 07. Le travail se fait en openspace avec du travail sur plusieurs écrans. - Tri de courrier : * Réception du courrier * Tri du courrier et des sacoches * Gestion des recommandés * Archivage et numérisation Pour cette activité, le poste se trouve à Lyon 06 et Corbas. Il faut être en capacité de porter des charges de 15kg, de tenir une position debout prolongée, lever les bras au-dessus des épaules et travailler dans un entrepôt logistique. CDD tremplin de 4 mois renouvelable.
Vous êtes motivé pour apprendre, rigoureux et faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation et avez le sens du travail en équipe ? Alors rejoignez l'équipe CONDAT en devenant Opérateur de fabrication F/H sur notre site industriel situé à Chasse sur Rhône : VOS MISSIONS : - Vous réalisez des opérations de fabrication et de conditionnement de produits chimiques. - Vous participez à l'atteinte des objectifs définis par la hiérarchie en termes de Délais, de Qualité et de Coûts tout en mettant en œuvre les modes opératoires internes, les règles d'hygiène et de sécurité. - Vous contribuez à la bonne tenue des stocks Matières Premières et autres composants - Vous assurez la maintenance de 1er niveau des installations - Vous assurez l'ordre et la propreté du poste de travail Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP chimie ou bac professionnel Industrie des Procédés ou des Procédés de la Chimie, de l'Eau et des Papiers Cartons - Une expérience en industrie et/ou dans le secteur de la chimie est appréciée - Le plus : connaissance du pack Office et la connaissance de SAP - Excellent savoir être : le respect des valeurs de notre groupe est essentiel. Les valeurs qui guident nos actions sont les suivantes : Construire pour durer, Responsable, Entreprise en mouvement et Qualité de la relation - Vous savez travailler en équipe et faites preuve de solidarité - Vous êtes rigoureux, force de proposition et participatif - Horaires de travail postés2X8 : 5h45/13h00 - 13h00/20h15. Possibilité de travailler les samedis, de passer en 3x8 (20h15/3h) en période de forte activité.
*URGENT* Tu aimerais travailler dans le transport ? Rejoins TPS Diffusion ! Entreprise familiale à valeur humaine, TPS Diffusion à Chasse-sur-Rhône recherche son futur conducteur VL. Tu auras en charge la tournée complète en toute autonomie (après formation). Tes missions seront les suivantes : - Chargement du véhicule -Livraison chez les destinataires de ton secteur - Retour de tournée (information des clients) Vous êtes rigoureux/rigoureuse, dynamique et ponctuel/ponctuelle Nous recherchons une personne polyvalente et possédant une grande capacité d'adaptation. Travail de nuit, en week-end et jours féries. Possibilité de rentrer chez soi avec le véhicule de la Société.
L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE Notre société partenaire est un cabinet d'Experts Spécialistes indépendants intervenant dans le Conseil, la Prévention et la Gestion de sinistres en France. Son activité repose sur des missions d'expertises pour répondre aux besoins de ses clients Assureurs, Courtiers, ou encore Collectivités. En les rejoignant, vous intégrerez une équipe de passionnés, qui partagent un esprit entrepreneurial, une volonté de s'adapter et d'innover pour garantir à leur clients des prestations de grande qualité. LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE Type de contrat : CDI Vos missions sont les suivantes : Assurer la prise en charge administrative des dossiers d'expertise, de l'ouverture à la clôture (ouverture, suivi, relance, vérifier, soumettre et envoyer les rapports d'expertise aux assureurs et bénéficiaires...) Suivre la facturation Organiser l'agenda des experts Organiser les investigations ou les études techniques en lien avec les prestataires Gérer les boites mails des experts CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ? Expérience : Au moins de 4 à 5 années d'expérience en assistanat Compétences : la connaissance de l'environnement assurantiel est un plus, la maîtrise du logiciel A26 également Qualités : Organisation, proactivité, autonomie, sens du service client LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers Deuxième rencontre avec le client
Vous assurez les missions d'animateur(rice) responsable du centre de loisirs 3/8 ANS pour les centres sociaux des Minguettes. - Animer et encadrer une équipe de 6/7 animateurs vacataires tout au long de l'année (mercredis, PVS, GVS). - Accueillir les familles : accueil, inscription des enfants en lien avec les secrétaires d'accueil. - Être garante du cadre administratif et pédagogique du centre de loisirs 3/8 ANS.
Sous la responsabilité de la Responsable Administratif et Comptable, l'assistant(e) administratif(ve) et secrétariat est en relation directe avec l'ensemble des intervenants de la société (les visiteurs, les collaborateurs interne groupe, l'exploitation de l'entreprise, le bureau d'études et la direction. Son rôle est le suivant : - Assister la Responsable Administratif et Comptable dans la gestion administrative de l'entreprise et notamment dans la constitution et l'envoi des dossiers d'appels d'offre ; des ressources humaines (formations, etc.). - Assister le Responsable Technique Amiante / Resp. QSE groupe dans l'animation Qualité Sécurité Environnement (QSE) de l'entreprise et notamment par la saisie des indicateurs QSE (causeries de chantier, audit d'encadrement) ; la gestion des déclarations QUALIBAT ; la mise à jour et aide à la rédaction des documents / procédures interne. - Maîtrise des tâches de secrétariat : réception, accueil téléphonique, ... - Maîtrise de l'outil informatique : logiciels de bureautique (tableur, traitement de texte, base de données), technique de numérisation, maîtrise d'internet. - Bonnes connaissances en gestion administrative. - Notions dans le secteur d'activité BTP / désamiantage fortement appréciées - Avoir de bonnes capacités rédactionnelles. Poste ouvert à un temps partiel ou 37H / semaine du Lundi au Vendredi Prise de poste dès que possible
Profil recherché : Motivé.e et travailleur.euse, votre discrétion sera également très appréciée. Etre titulaire d'un CAP et/ou Bac pro en hygiène/propreté ou équivalent ainsi que d'une première expérience sur un poste similaire serait un atout mais tous les profils sont étudiés. Descriptif du poste Accompagné de votre Responsable, votre mission consiste à : - Organiser les sites dont vous êtes en charge en planifiant les tâches à réaliser - Approvisionner vos sites en produits et matériel - Encadrer, conseiller et former les agents de propreté sous votre responsabilité (50 à 80 agents) - Remplacer les agents de propreté absents - Réaliser les contrôles qualité contradictoires sur sites avec vos clients - Réaliser les plans de prévention sur sites avec vos clients Votre rôle est important : vous garantissez la pérennité de nos contrats, la satisfaction de nos clients et la fidélisation de nos agents de propreté. Avoir : Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe, du service client, de la rigueur, de l'organisation, des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien et du matériel de nettoyage. Vous bénéficierez des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Mutuelle d'entreprise et Prévoyance - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience
ANNONCE EMPLOYE POLYVALENT D'EXPLOITATION- CAMPANILE DE FEYZIN Intégrez l'équipe de l'Hôtel *** Campanile de Feyzin ! L'hôtel appartient au groupe SOGEPAR. Sogepar c'est plus de 300 collaborateurs.trices, un siège dynamique au cœur de la ville de Lyon et 26 établissements sur tout le territoire français. Intégrer et travailler à l'Hôtel *** Campanile de Feyzin c'est rejoindre une équipe dynamique, et promouvoir un établissement de 43 chambres, 2 salles de réunion et un restaurant. Entouré.e d'une équipe de 6 collaborateurs.trices (société de nettoyage externalisée) où chacun.e apporte sa plus-value au service de l'équipe et de ses clients, nous vous proposons de contribuer au développement de notre hôtel. Nous sommes à la recherche d'un.e Employé.e polyvalent.e d'exploitation F/H en CDI 15H afin d'accompagner le développement de notre hôtel à partir du mois de juin. Cette offre vous propose des astreintes rémunérées. MISSIONS Dans le cadre de vos missions, vous devrez : - Maîtriser les procédures de réservation (adéquation à la demande, respect des standards) et partager son savoir-faire, - Connaître et appliquer les procédures de facturation et d'encaissement (espèces, chèque, carte de crédit, débiteurs.) - Aider à la mise en service en salle, - Participer à l'élaboration des plats en cuisine. - Effectuer 2 astreintes PROFIL Vous êtes un.e véritable passionné.e de l'hôtellerie et vous souhaitez vous investir dans un endroit unique et d'en devenir un.e ambassadeur.drice ? Vous êtes doté d'une expérience solide en hébergement ou en restauration, vous pourrez être notre candidat.e idéal.e ! - Vous avez de bonnes capacités relationnelles, votre savoir-être et votre sens du service seront un plus. - Professionnel.le, soigneux.se et rigoureux.se, vous avez une personnalité dynamique, adaptable et réactive dans le travail. - Vous disposez d'une connaissance approfondie des règles d'hygiène et des normes de sécurité. - Autonome et volontaire, vous vous montrez souriant et disponible face à la clientèle et mettez un point d'honneur à satisfaire des clients venant séjourner dans une ambiance chaleureuse et détendue. - Vous disposez d'une bonne maîtrise de la langue anglaise et/ou d'une autre langue. AVANTAGES Ce que vous gagnerez en nous rejoignant ? - Opportunité et Evolutions pour développer votre passion métier par des formations régulières permettant une montée permanente en compétences, notamment grâce à notre programme interne "Cursus Talent" formant nos nouveaux directeurs.trices. - Esprit de famille où chacun.e trouve sa place au sein d'équipe performante. - Innovation permettant à toutes et tous d'apporter son petit « plus », d'exprimer son originalité grâce pour faire de l'expérience client une émotion inoubliable. Soucieux du bien-être de nos salarié.es, nous avons mis en place une Politique RH respectant l'équilibre de la vie personnelle et professionnelle en proposant des conditions de travail et des avantages qui font la différence : - Avantage ou indemnités nourriture - Réductions tarifaires dans le réseau des 26 établissements
ANNONCE EMPLOYE POLYVALENT D'EXPLOITATION- CAMPANILE DE FEYZIN Intégrez l'équipe de l'Hôtel *** Campanile de Feyzin ! L'hôtel appartient au groupe SOGEPAR. Sogepar c'est plus de 300 collaborateurs.trices, un siège dynamique au cœur de la ville de Lyon et 26 établissements sur tout le territoire français. Intégrer et travailler à l'Hôtel *** Campanile de Feyzin c'est rejoindre une équipe dynamique, et promouvoir un établissement de 43 chambres, 2 salles de réunion et un restaurant. Entouré.e d'une équipe de 6 collaborateurs.trices (société de nettoyage externalisée) où chacun.e apporte sa plus-value au service de l'équipe et de ses clients, nous vous proposons de contribuer au développement de notre hôtel. Nous sommes à la recherche d'un.e Employé.e polyvalent.e d'exploitation F/H en CDI 35h afin d'accompagner le développement de notre hôtel à partir du mois de juillet. Ce poste vous propose un logement et inclut également des astreintes rémunérées ! MISSIONS Dans le cadre de vos missions, vous devrez : - Maîtriser les procédures de réservation (adéquation à la demande, respect des standards) et partager son savoir-faire, - Connaître et appliquer les procédures de facturation et d'encaissement (espèces, chèque, carte de crédit, débiteurs.) - Aider à la mise en service en salle, - Participer à l'élaboration des plats en cuisine. PROFIL Vous êtes un.e véritable passionné.e de l'hôtellerie et vous souhaitez vous investir dans un endroit unique et d'en devenir un.e ambassadeur.drice ? Vous êtes doté d'une expérience solide en hébergement ou en restauration, vous pourrez être notre candidat.e idéal.e ! - Vous avez de bonnes capacités relationnelles, votre savoir-être et votre sens du service seront un plus. - Professionnel.le, soigneux.se et rigoureux.se, vous avez une personnalité dynamique, adaptable et réactive dans le travail. - Vous disposez d'une connaissance approfondie des règles d'hygiène et des normes de sécurité. - Autonome et volontaire, vous vous montrez souriant et disponible face à la clientèle et mettez un point d'honneur à satisfaire des clients venant séjourner dans une ambiance chaleureuse et détendue. - Vous disposez d'une bonne maîtrise de la langue anglaise et/ou d'une autre langue. AVANTAGES Ce que vous gagnerez en nous rejoignant ? - Opportunité et Evolutions pour développer votre passion métier par des formations régulières permettant une montée permanente en compétences, notamment grâce à notre programme interne "Cursus Talent" formant nos nouveaux directeurs.trices. - Esprit de famille où chacun.e trouve sa place au sein d'équipe performante. - Innovation permettant à toutes et tous d'apporter son petit « plus », d'exprimer son originalité grâce pour faire de l'expérience client une émotion inoubliable. Soucieux du bien-être de nos salarié.es, nous avons mis en place une Politique RH respectant l'équilibre de la vie personnelle et professionnelle en proposant des conditions de travail et des avantages qui font la différence : - Avantage ou indemnités nourriture - Réductions tarifaires dans le réseau des 26 établissements - Logement inclut
En tant que Caissier Central vous réalisez l'encaissement des clients et apportez un soutien au Responsable de Caisse dans la gestion quotidienne du magasin. Vos principales missions sont : - Réaliser les opérations d'encaissement - Assurer l'ouverture et/ou la fermeture du magasin - Gérer, contrôler et sécuriser les flux financiers tout au long de la journée - Animer et organiser le travail des hôtes de caisse en fonction du flux client - Garantir un accueil client de qualité au niveau de la ligne de caisse - Prendre en charge les réclamations client - Contrôler et appliquer les procédures en vigueur - Mettre en place les opérations commerciales et affichages associés - Gérer les interventions techniques des prestataires extérieurs - Déclarer les sinistres matériels et corporels - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits dont notamment notre gamme fruits et légumes. Vous serez également formé(e) à nos procédures d'encaissement, de gestion des flux financiers et d'exploitation courante du magasin. Ce poste est à pourvoir en CDI à compter du 1er Jjuin 2024. Contrat à 35 heures par semaine Salaire mensuel brut de 1915.59€ + primes
Vous êtes expérimente ou vous souhaitez vous orientez vers le métiers de conducteur livreur, Venez nous rencontrer. vous assurerez une tournée au départ de Corbas; En direction de Lyon 5ème. Vous prendrez votre poste à 7h30 au centre La Poste CORBAS, Votre tournée se termine à 15h30. Suite a votre envoi de cv, entretien téléphonique pour prise de poste rapide. CDI
Le Golf de Lyon Verger recrute un Hôte/Hôtesse d'Accueil. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Accueil physique et telephonique - Gestion des réservations avec le logiciel Netgolf - Tenue de la caisse - Gestion de la boutique : commandes fournisseurs, vente, gestion des SAV - Gestion du calendrier des compétitions : devis, facturation, accueil des compétiteurs - Gestion des réseaux sociaux du golf (Instagram & Facebook) - Administration de l'École de Golf : inscriptions, relances impayées, E-Mailing Bonne gestion des outils informatiques souhaitée CONDITIONS DE TRAVAIL : - 35h annualisées - Travail 2 week-end sur 3 - Travail les jours fériés partagé - 2 jours de repos par semaine VOS HORAIRES : Planning tournant 8h-15h30 ou 10h30-19h00 (17h00 en hiver) (selon les horaires de l'accueil) DÉBUTANTS ACCEPTÉS Zone non desservie par les transports en communs
La boutique "Roses et fleurs" à Saint Symphorien d'Ozon est à la recherche d'un(e) fleuriste autonome, créatif(ve) et dynamique pour compléter son équipe, et titulaire d'une formation CAP Fleuriste / BP Fleuriste. Le poste est à pourvoir en CDI. Horaires sur planning , avec un week-end (samedi / dimanche / lundi) de repos toutes les 3 semaines. Vous êtes intéressé(e), expérimenté (e) ou débutant(e) et êtes motivé(e) pour travailler dans un secteur dynamique ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nous !
Notre agence Adéquat Lyon Tertiaire, recrute pour l'un de nos clients leader dans le transport routier d'automobiles un Assistant administratif et comptable f/h au sein du service comptabilité fournisseurs. Poste suite à une période d'intérim. Missions : - Tout mettre en œuvre pour régler et comptabiliser les factures fournisseurs dans les délais et les comptes comptables appropriés. - S'assurer que les fournisseurs sont légalement viables - Réaliser des créations de tiers, de demande d'achat et/ou commande d'achat sur SAP. - Faire respecter nos procédures comptables par les fournisseurs - Mettre à jour la relance documentaire via l'outil approprié - Enregistrer les incidents fournisseurs dans notre système qualité - Gérer les diverses tâches annexes telle que les commandes de fournitures, les réservations de voyage, réservation de repas, la réception du courrier etc.. Profil : - Titulaire d'un bac +2 - Maîtrise du pack office (Excel, Outlook) est primordiale, SAP serait un plus. - Rigoureux(se), Organisé(e), Respect de la confidentialité Rémunération et avantages : - Taux horaire entre 13€ et 15€ selon profil - Horaires 8h-12h / 13h30 -16h30 Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons un préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'officine en contrat CDD à temps partiel sur SAINT-FONS. Horaires à définir. Les principales missions sont : - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Gestion des stocks et des produits périmés - Vérifier les livraisons - Délivrer et valider les ordonnances - Avoir un rôle d'écoute et de conseil - Conseiller des produits de parapharmacie,aromathérapie, homéopathie et phytothérapie - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations Comment postuler ? => Nous téléphoner puis passer directement à l'officine pour une première rencontre. Pharmacie de la Mairie 1B rue Gambetta 69190 St-Fons
Pharmacie de la Mairie à St-Fons
Type de poste : - Chauffeur livreur H/F (Permis B exigé) - Livraison de colis Lieu de préparation de la tourné : Corbas Lieu de livraison : Oullins Profil recherché : - Personne sérieuse et motivée - Dynamique, organisé(e), autonome et ponctuel(le) - Engagement sur le long terme - Disponible immédiatement Horaires : - Prise de poste le matin à 7h30 (début de la tournée) - Travail du lundi au samedi Salaire : - SMIC + primes allant jusqu'à 230 € net par mois si objectifs atteints Avantages : - fini parti - Plusieurs primes facilement atteignables - Mutuelle d'entreprise
- Accueillir physiquement et téléphoniquement les différents publics (familles, partenaires), les informer, les orienter et les accompagner. - Etre relais d'information envers le public et en interne au sein de l'équipe. - Enregistrer les adhésions et les inscriptions aux activités du centre social (logiciel NOE - formation possible). - Assurer des tâches administratives (facturation, encaissements, édition des listes de présence et de paiement, remise de bordereaux d'encaissement à la comptable.). - Actualiser la présentation et l'affichage des informations et des plaquettes publicitaires mises à disposition. Assurer le suivi d'une partie de la logistique matérielle des locaux (réservation des salles, commandes.).
Tu souhaites travailler dans une organisation qui va t'apporter une réelle stabilité professionnelle ? Tout en privilégiant un environnement où le bien être est capital ? Viens vivre l'expérience APF en intégrant une entreprise à taille humaine qui saura reconnaitre et valoriser tes compétences ! APF entreprises est le 1er réseau du travail adapté et protégé en France avec 53 établissements répartis sur le territoire national. Notre entreprise offre un panel très varié d'activités : sous-traitance industrielle, numérique, services aux entreprises, tertiaire, logistique, nettoyage. Poste en CDD de 4 mois basé à Corbas, Temps partiel 20 heures : 7h / 11h Contrainte : Port de charges (15kg) Concrètement, qu'est-ce qu'on attend de toi ? Doté/ée d'une excellente organisation, tu assureras la réception et le tri de courriers de banque entrants et sortants du site. Polyvalent/e, tu prépareras quotidiennement les caisses à destination des différentes entreprises. Tu fais preuve d'un bon esprit d'analyse afin de contrôler et vérifier la conformité des courriers. Rigoureux/se, tu respecteras le protocole mis en place de sorte à remplir au mieux les tâches qui te seront confiées. Nous sommes faits pour travailler ensemble si... - Tu es titulaire de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) - Tu es un collaborateur/trice qui s'applique dans son travail - Tu es à l'aise avec l'outil informatique - Tu sais lire et compter Entreprise adaptée, nous te formons avec soin, afin que tu aies toutes les cartes en main pour mener à bien cette mission. Si tu souhaites faire partie de l'aventure, envoie-nous ton CV ; nous n'attendons plus que toi ! Ce que nous t'offrons ! - Une équipe au top qui saura t'accueillir! - Rémunération : environ 1 048 € brut par mois - Prise en charge à 50% de ton titre de transport - Mutuelle d'entreprise, prévoyance - 1% logement - Une assistance sociale à disposition si tu as besoin de conseils - Un CE qui te couvrira de cadeaux en temps voulu!
FRANCE ENERGY est une entreprise leader dans le secteur de l'énergie en France, dédiée à fournir des solutions durables et innovantes pour répondre aux besoins énergétiques actuels et futurs. Nous nous engageons à promouvoir l'efficacité énergétique et la transition vers des sources d'énergie renouvelable pour un avenir plus durable. Nous recherchons actuellement un(e) Assistant(e) Administratif(ve) ayant une connaissance des CEE (Certificats d'Économies d'Énergie) pour rejoindre notre équipe dynamique à Vénissieux. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de fournir un soutien administratif essentiel à notre équipe CEE dans la gestion et le suivi des projets liés aux certificats d'économies d'énergie. Responsabilités : Assister l'équipe CEE dans la gestion administrative quotidienne des projets. Collecter, vérifier et organiser la documentation nécessaire pour la validation des dossiers CEE. Suivre et mettre à jour les bases de données clients et les registres de projets. Communiquer efficacement avec les partenaires externes et internes pour assurer le bon déroulement des projets. Participer à la préparation de rapports et d'analyses périodiques sur l'avancement des projets CEE. Exigences : Diplôme d'études supérieures en administration des affaires, en gestion ou dans un domaine connexe. Expérience préalable dans un rôle administratif, de préférence dans le domaine de l'énergie ou des services publics. Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint). Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, avec un souci du détail et un sens des responsabilités. Si vous êtes motivé(e) par les enjeux de la transition énergétique et que vous souhaitez contribuer à un avenir plus durable, envoyez votre CV accompagné d'une lettre de motivation à contact@fr-energy.fr. Indiquez clairement dans l'objet du message "Candidature - Assistant Administratif CEE". Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe dévouée chez FRANCE ENERGY.
Description de l'entreprise Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire. Le magasin Intermarché de GRIGNY pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boucherie Traditionnelle en recrutant un employé polyvalent de conditionnement frais emballé H/F. Description du poste Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec l'univers de la boucherie puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable du conditionnement et de la bonne tenue du rayon Boucherie Frais emballé. À l'écoute des besoins clients et en coordination avec l'équipe de bouchers, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, sous la responsabilité de votre chef boucher. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Missions : Conseiller et vendre Accueillir les clients avec le sourire Les accompagner pour répondre à leurs besoins : mobile, internet, fixe, tv, banque, assurance, maison connectée, objets connectés... Connaître l'offre très diversifiée d'Orange sur le bout des doigts Travailler en équipe Respirer collectif Partager vos connaissances et compétences... Profil recherché : Vous vous intéressez sincèrement aux gens Vous êtes d'un naturel enthousiaste et souriant Vous êtes un « geek addict », «digital native », «fan du digital » Vous avez soif d'apprendre Vous apportez votre attachement à l'esprit d'équipe Vous possédez un excellent sens relationnel Vous possédez un bac+2
Et si on faisait connaissance ? Quel que soit votre métier, il y a forcément une alternance pour vous chez Symbio ! Notre entreprise en hyper-croissance, conçoit des Systèmes Hydrogène qui peuvent être intégrés dans plusieurs types de véhicules. Aujourd'hui, Symbio recherche un alternant Assistant Marketing Produit (H/F), rattaché(e) au Responsable produit. Vous assisterez l'équipe pour structurer et organiser le pilotage des réunions, agendas et présentations, travaillerez à la consolidation et fiabilisation des tableaux de bord et KPI avec les responsables projets et produits, et suivrez les avancées des actions décidées. De manière plus précise, voici les missions proposées : * Structurer et assister la mise en place des réunions de pilotage de projets, préparer les agendas et sécuriser les présentations avant diffusion, * Etablir les tableaux de suivi et les communiquer à l'équipe * Créer des reportings des états d'avancement sur les projets de l'équipe * Synchroniser le portefeuille projet de l'équipe. * Organiser les agendas des réunion, et consolider les ordres du jour * Apporter un support à l'équipe Marketing Produit selon les priorités Votre profil : tout ce qu'il faut pour réussir ! - Vous êtes un(e) étudiant(e) Bac+1 à 3 dans le domaine du support managérial ou support projet. - Vous êtes rigoureux(se) dans votre travail. Vous avez des bonnes qualités d'écoute et de communication. - Vous savez être force de proposition en vue d'améliorer l'existant et aimez travailler en équipe. Démarrage Août/Septembre 2024 Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. (RQTH)
L'agence de Porte des alpes située à Vénissieux recherche un(e) chargé(e) de clientèle (H/F). Pour un CDD de 6 mois. Rattaché(e) à un(e) responsable d'équipe sectorisée, vous contribuez à l'optimisation de la réponse apportée aux locataires, prospects et demandeurs en conformité avec la mission sociale de Lyon Métropole Habitat. Vos activités principales seront : Réaliser la commercialisation des logements et annexes, Réaliser les tâches administratives dont le recueil des pièces, le montage et la préparation des dossiers présentés à la CALEOL, Favoriser l'accompagnement apporté aux clients en conformité avec la mission locative, sociale et commerciale de Lyon Métropole habitat, Contribuer à l'amélioration de la satisfaction du client et à la qualité de vie des résidences, Lutte contre les impayés de loyer : relances téléphoniques et courriers, convocations, mise en place et suivi de plans d'apurement pour locataires en dette, Participer à l'accueil physique des clients en agence. Connaissances nécessaires : Connaissance de l'environnement du logement social, Expérience traitement des impayés serait un plus. Profil recherché : Idéalement de formation BTS/Licence pro en Professions Immobilières avec stages ou un Bac si expériences professionnelles d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Votre formation ainsi que vos expériences vous ont permis d'acquérir une bonne connaissance de la législation et du droit immobilier, ainsi qu'une maîtrise des outils informatiques. Vous savez appliquer les méthodes de commercialisation standardisées en ayant une prise de recul par rapport aux situations rencontrées et dans le respect de la confidentialité des informations. Vous avez un sens de la relation client, une aisance à gérer une activité diversifiée et une sensibilité certaine aux enjeux sociaux. Travailler à Lyon Métropole Habitat, c'est aussi : - Intégrer une entreprise publique avec une mission d'intérêt général déployée sur tout le territoire de la métropole de Lyon et engagée socialement dans une démarche RSE - Travailler dans des équipes à taille humaine actives et motivées, avec des interlocuteurs et des dossiers très variés - Avoir la possibilité de télé travailler un jour par semaine à partir de 6 mois d'ancienneté - Pouvoir disposer d'un aménagement de son temps de travail (annualisation sur cinq jours, quatre jours et demi, alternativement quatre et cinq jours ou forfait annuel en jours) et six semaines de congés payés - Avoir la possibilité d'être formé(e) régulièrement, comme l'ensemble de nos collaborateurs. - Structure de rémunération : fixe annuel avec treizième mois + intéressement + avantages CSE + Tickets restaurant + participation mutuelle + indemnités de transport.
Le département Territoires et Relation de proximité recherche un(e) coordinateur (trice) administratif (trive) d'agence (H/F) à temps plein en CDI pour son agence de Porte du Sud située à Vénissieux. Rattaché(e) au directeur d'agence, votre mission sera d'apporter un soutien aux équipes sectorisées et aux managers de l'agence pour toutes les questions administratives ainsi que sur les projets de l'agence. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la gestion administrative de l'agence (courrier, enregistrement GED, gestion des commandes et des factures, téléphone, voiture, informatique, communication ) - Assurer le rôle de correspondant sur la mise à disposition des ressources dans le respect de la confidentialité des informations en lien avec le siège - Apporter un support administratif à l'organisation des projets de l'agence et notamment des projets de résidences - Rechercher des informations concernant les activités de l'agence au sein de plusieurs sources et assurer le suivi des informations attendues ou diffusées. - Contribuer à l'amélioration de la satisfaction du client et à la qualité de vie des résidences. Travailler à Lyon Métropole Habitat, c'est : Intégrer une entreprise publique avec une mission d'intérêt général déployée sur tout le territoire de la métropole de Lyon et engagée socialement dans une démarche RSE Travailler dans des équipes à taille humaine actives et motivées, avec des interlocuteurs et des dossiers très variés Avoir la possibilité de télé travailler un jour par semaine à partir de 6 mois d'ancienneté Pouvoir disposer d'un aménagement de son temps de travail (annualisation sur cinq jours, quatre jours et demi, alternativement quatre et cinq jours ou forfait annuel en jours) et six semaines de congés payés Avoir la possibilité d'être formé(e) régulièrement, comme l'ensemble de nos collaborateurs. Structure de rémunération : fixe annuel inclus treizième mois + intéressement + avantages CSE + Tickets restaurant + participation mutuelle + indemnités de transport (90% remboursé). Profil De formation Bac+2 Gestion des entreprises ou administration et doté(e) d'une expérience équivalente d'au moins 2 ans, vous avez pu démontrer votre expertise dans le domaine de la gestion administrative. Une expérience chez un bailleur social serait un plus. Vous êtes rigoureux/se, réactif/ve et vous savez vous adapter dans un travail d'équipe. Votre sens du service, votre écoute et votre patience seront des atouts précieux pour vos échanges avec vos différents interlocuteurs. La connaissance nécessaire est la maitrise des outils bureautiques tel que Excel, Word (dont publipostage) et PowerPoint.
Le Service Emploi Insertion de la Ville de Saint-Fons recrute 2 Médiateurs Sociaux (H/F) en statut Adulte relais (= Personnes sans emploi, de + 26 ans et résidents en QPV). Poste en vacation de 7h du Mardi au Samedi Mardi : 10h-12h30 & 15h30-22h Mercredi au samedi : 15h30-22h. ** Missions principales : Dans le cadre du déploiement du dispositif des Bataillons de la prévention et au sein du service de médiation sociale sous la responsabilité du Chef de service, les Médiateurs sociaux (H/F) auront pour mission de conduire une médiation préventive par une présence dans les espaces publics à l'attention des jeunes âgés de 11 à 25 ans en rupture scolaire et professionnelle sur le quartier des Clochettes. Ces professionnels seront en capacité de mobiliser un maximum de personnes désirant s'impliquer dans la vie locale par le biais de «l'aller vers » et du « faire avec ». Il s'agit de faciliter les liens entre les usagers et de réguler les conflits par le dialogue et l'écoute, en articulation avec les missions des éducateurs spécialisés. Ils/Elles auront également pour mission de faciliter l'accès aux services publics et d'orienter au mieux voir d'accompagner physiquement si nécessaire la population, et déjà vers le point Multiservices des Clochettes dans lequel un lieu sera mis à disposition des médiateurs sociaux /médiatrices sociales. Ils/Elles informeront les habitants sur l'ensemble des activités et évènements en place ou à venir sur la commune. ** Activités - Assurer une présence de proximité en se rendant visible sur l'espace public, à la sortie des écoles, dans les transports en commun, les espaces culturels (bibliothèque, lieux publics, pendant les manifestations de la commune). - Mettre en place les techniques de gestion de conflits (visites à domicile, navette entre les différents protagonistes, table ronde, etc.). - Veiller à la résolution du conflit en lien avec le CCAS, MDM, les bailleurs, syndics de copropriété, GSUP, les éducateurs spécialisés. - Assurer une veille sociale et technique sur le quartier en lien avec les bailleurs, les éducateurs spécialisés, les services de la ville. - Assurer le suivi des interventions menées par écrit sous forme de fiches et de tableaux. - Aller vers la population et les orienter vers les services publics existants compétents en veillant particulièrement à l'accompagnement des publics fragiles et les plus éloignés des institutions et des jeunes (11-25 ans). - Travailler en partenariat avec les professionnels de l'ensemble du territoire : CCAS, MDM, Centres sociaux, associations d'aide aux victimes, de prévention des violences faites aux femmes, LDH, Peps Lyade, MDEE, Mission Locale, France Travail, Coursive d'entreprise, clubs omnisports, équipements culturels, PRE, service jeunesse, etc. - Mobiliser du public sur les évènements organisés par la commune et ses partenaires, être en appui d'encadrement de groupe avec les organisateurs et les animateurs durant les temps d'activité. - Rendre compte de son activité (compte-rendu, réunion) et être force de proposition pour trouver des solutions. - Participer aux réunions de coordinations prévues avec les éducateurs spécialisés. ** Spécificités : - L'activité s'exerce en extérieur, en contact direct avec la population. - Bonne connaissance des acteurs locaux et de leurs activités. - Très grande disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations ; risques forts de tensions (physiques et émotionnelles), nécessité d'un comportement adapté aux situations. - Respect de la déontologie, sens du service public et des relations avec le public. - Savoir Analyser, gérer des situations, alerter des risques repérés. - Articulation des actions avec les éducateurs de prévention spécialisée affectés au secteur. Transmettre : Lettre de motivation (projet professionnel) et CV à jour à : Maison de l'Emploi et de l'Insertion - Service Emploi Insertion - 3 allée du Merle Rouge - 69190 Saint-Fons maisonemploi@saint-fons.fr
L'assistant(e) d'accueil petite enfance du pool de remplacement, dans le cadre de ses compétences et de son niveau d'expertise, assure les remplacements des agents en poste au sein des deux structures municipales (Louise Michel 50 berceaux et Dolto 26 berceaux). Selon les besoins de service, l'agent sera amené à intervenir dans les différents secteurs (bébés, moyens ou grands) et dans les deux structures de manière anticipée ou au pied levé. Elle assure la prise en charge des enfants accueillis dans le respect du projet de service et du règlement intérieur de la structure, établis en cohérence avec les objectifs de la politique petite enfance. Elle participe aux activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant, dans un environnement rassurant, stimulant et propre et en coopération avec les auxiliaires de puériculture et l'EJE. Elle s'inscrit dans un travail d'équipe pluridisciplinaire et participe à la mise en œuvre d'une sécurité affective permettant à l'enfant et à ses parents de se sentir respectés et considérés dans la collectivité. Lieu de travail : crèches municipales Temps de travail : 100% Horaires : 38h00 hebdomadaires. Vous travaillez en horaires décalés, en roulement sur 3 semaines au sein de l'équipe. Congés : 25 jours de congés, +/- 2 jours de fractionnement et 18 RTT Rémunération : de 1950€ à 2250€ brut. Avantages : tickets restaurant, Prime annuelle, Comité des Œuvres Sociales, participation à la prévoyance MNT Vous bénéficiez de 4 journées pédagogiques /an, d'analyses de pratiques et de l'accompagnement de la Psychologue des sites. Vous portez les nombreux projets inter-crèches avec les divers services culturels de la ville. Particularités (contraintes/difficultés ou autres...) : Congés imposés lors d'une partie des congés scolaires et/ou fermeture de la structure
Nous recherchons de façon URGENTE, un(e) Vendeur(euse), dans le cadre d'un CDI temps plein. Parmi les tâches liées au poste : - Accueil et service clients - Mise en place et réassorts des produits en vitrine - Réalisation et mise en place des produits salés - Entretien du magasin, respect des règles d'hygiène alimentaire - Encaissement - Réception et rangement des livraisons De nature réactif(ve) , autonome, ponctuel(le) vous êtes connu(e) pour votre sens du service.
Vos missions : - Assister le Directeur Délégué Régional dans le pilotage de la région, - Gérer l'organisation des différents événements de la région (réservation de salle, de lieu, de matériels informatiques etc), - Gérer les notes de frais, le planning, - Préparer les réunions et rédiger les comptes rendus, - Centraliser les informations destinées aux managers : cotations, offres de prix etc, - Réaliser et envoyer les reportings Distribution et Commerce (tableaux de bords du plan de vente...), - Proposer, définir et mettre en place tout projet, actions pour améliorer les résultat des commerciaux, - Saisir les congés cadre de la région et les primes pour la force de vente. - Commander diverses fournitures, catalogues etc.
Aquila RH est la première agence d'emploi à s'être implantée dans le secteur de Chasse-sur-Rhône. La force d'Aquila RH réside dans son réseau étendu, l'engagement de ses professionnels qualifiés et sa proximité avec les acteurs locaux. Que ce soit pour des missions temporaires, des contrats à durée déterminée (CDD) ou des emplois permanents (CDI), Aquila RH s'engage à prendre en compte attentivement vos objectifs professionnels, dans le but de devenir un partenaire indispensable pour votre réussite dans le monde du travail. Nous sommes actuellement en charge du recrutement de 4 préparateurs de commandes pour l'un de nos clients situés sur Chasse sur Rhône ! Vos missions: Notre client est un dépôt logistique spécialisée dans les produits de grande consommation. Nous recrutons sur son secteur Froid positif (+2°). Votre job au quotidien : - Préparation des commandes avec scan et bon de commandes papier - Picking dans les rayons - Ré approvisionnement du picking - Conditionnement, montage des palettes - Contrôle qualité Votre profil: Pas besoin d'expériences spécifiques, mais un dynamisme à toutes épreuves ! Et vous avez envie de vous inscrire dans la durée au sein d'une entreprise. Pas besoin non plus de CACES et pas de port de charges lourdes répétitives. Prise de poste dès que possible Mission d'intérim de 4 à 5 mois évolutive, renouvelable sur du long terme Lieu : Chasse sur Rhône, accessible en transport en commun Horaires : du lundi au vendredi : 9h à 16h50, pause déjeuner : 30 min Rémunération : 11.65EUR/h + 0.93EUR/h de primes de froid, soit un taux horaire à 12.58EUR/h + Ticket restaurant 6.50EUR + prime de productivité allant jusqu'à 300EUR brut par mois + 21% de primes liées à l'intérim Vos avantages chez Aquila RH ! - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application Mistertemp'Group - Les avantages du CE dès la première heure de travail - Programme de fidélisation Mybonus Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre agence !
Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence d'emploi spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, avec une expertise ciblée sur les secteurs industriel, mécanique et BTP. Notre agence est fondée sur des valeurs humaines essentielles telles que la transparence, l'écoute et la proximité. Nous sommes là pour vous offrir un accompagnement personnalisé à chaque étape du processus de recrutement, afin de vous aider à trouver l'emploi idéal qui répond à vos aspirations et vos compétences. Chez Aquila RH Lyon Sud, nous plaçons votre réussite au coeur de nos priorités ! Un de nos clients recherche en ce moment Un Opérateur de production H/F sur la commune de Mions (69) afin de renforcer son équipe. L'entreprise en question est spécialisée dans la fabrication d'articles en caoutchouc. Vos missions: Rattaché au Responsable de Production dans l'atelier, vous êtes en charge de : Contrôle dimensionnel des tuyaux Nettoyage et emballage des tuyaux Mise en cuisson des tuyaux (chargement & déchargement des charriots) Aider sur la ligne d'extrusion suivant le besoin Nettoyage de la "salle blanche" et des outillages (état de propreté irréprochable) Préparation des barres (nettoyage, passage du savon) Remplacement et remplissage des bobines "polyester" vides sur la Tresseuse Vous êtes rigoureux, organisé et minutieux Votre profil: Vous possédez un CAP/BEP ou Bac Professionnel dans le domaine de l'industrie Vous savez utiliser des outils électroportatifs Vous savez utiliser un pied à coulisse Rémunération : 11,65EUR brut/h + primes d'équipe Horaires 2*8 : une semaine 6h00-14h00, l'autre semaine 14h00-22h00 du lundi au vendredi Vous êtes rigoureux, organisé et minutieux Choisir Aquila RH c'est : Les avantages du CE dès la première heure de travail Acompte 2 fois par semaine en cas de besoin Le programme de fidélisation MyBonus : avantage unique qui vous permet d'obtenir une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200EUR Aides et services dédiés grâce au FASTT (aide au logement, garde d'enfant) Offre de parrainage et bien plus encore
Vos missions : - Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin - Participer aux actions commerciales - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché : - Goût de la vente et du challenge - Sens de l'écoute et du conseil - Dynamisme et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 35H - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération : 1782.14€ brut/mois + prime samedi + prime de challenge vente (sous conditions d'ancienneté) + prime de transport + participation/intéressement Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de faire partie de cette belle success story qui ne fait que commencer ? Alors postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV !
Dans le cadre du développement de notre activité, nous proposons le poste de Magasiner / Préparateur de commandes polyvalent. Rejoindre Sampa c'est intégrer une entreprise mondiale, et participer à la mise en place d'une structure nouvelle : Les missions sont les suivantes : - Réceptionner, contrôler et stocker les produits - Établir les documents de contrôle de réception et d'expédition - Suivre les instructions de travail et s'occuper de la préparation physique des commandes - Participer à la mise à disposition et au chargement des marchandises à expédier - Procéder à des activités de contrôle (contrôle produits et documentaires) - Participer à l'inventaire et contrôler le stock - Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité Qualité et habilitations professionnelles - Autonomie / Rigueur / Polyvalence / Sens de l'organisation / Dynamisme / Esprit d'équipe / Ponctualité / Fiabilité - Titulaire du CACES 1, 3 et 5 (habilitation en cours de validité) - Aisance informatique - Salaire : fonction de l'expérience - Formation : CACES 1,3,5 (validité imperative) Type d'emploi : Temps plein, travail de jour du lundi au vendredi Permis/certificat: CACES 1A,3,5 (Exigé) Lieu du poste : En présentiel
L'association agit avec et pour les habitants du territoire pour mettre en œuvre son projet social, renouvelé pour 4 ans (2022 - 2025) sur les axes suivants : enfance, jeunesse, famille, accompagnement social, activités pour adultes, animation de temps forts L'association gère l'intégralité de l'activité ALSH extra-scolaire et périscolaire pour les enfants de 3 à 17 ans. L'association gère un budget de 700k€ et compte 858 adhérents en 2024. L'association est adhérente à la Fédération des Centres Sociaux de l'Isère et à la Fédération Léo Lagrange et, est également adhérente à ELISFA. Missions : - Co-construire avec l'équipe et les membres du Conseil d'administration une feuille de route sur une période de transition de 6 mois, et en assurer le pilotage. - Gérer les ressources humaines, fédérer l'équipe autour d'un projet collectif et partagé, notamment favoriser une bonne cohésion d'équipe ainsi que les bonnes relations avec les habitants - Animer, encadrer l'équipe de salariés, assurer la cohérence des actions mise en place. - Soutenir et renforcer la mise en œuvre du projet de l'association et assurer la cohérence des orientations, avec une attention particulière à la participation des habitants et des familles - Gérer les ressources financières et matérielles, en accord avec les orientations de l'association. - Assurer les relations avec les financeurs publics et la représentation institutionnelle - Contribuer à l'animation du territoire en lien avec les partenaires locaux. - Créer les conditions du travail associé entre bénévoles - salariés et dynamiser la vie associative. - Gérer la communication en interne et en externe. - S'impliquer dans le projet du réseau fédéré des Centres sociaux PROFIL ET COMPÉTENCES RECHERCHÉES : - Le/la candidat(e) devra être titulaire d'un Diplôme de niveau 6 dans le domaine des carrières sociales, de l'animation sociale, du développement local et/ou de l'ingénierie sociale. Le/la candidat(e) devra posséder : - Une solide expérience dans la gestion des ressources humaines et avoir la capacité d'associer les administrateurs et les habitants dans la mise en œuvre du projet. - Expérience significative en centre social ou de responsable de structure associative à caractère social. - Maîtrise de la relation partenariale et institutionnelle et des dispositifs du secteur de l'animation et du développement social local. - Connaissances des financements et leurs différentes natures. - Intérêt pour la participation des habitants, présence aux côtés de l'équipe professionnelle dans l'accompagnement des collectifs d'habitants. - Maîtrise des outils de gestion administrative, financière et ressources humaines. - Qualités relationnelles d'accueil et d'écoute, disponibilité et adaptation. - Aisance rédactionnelle.
L'Association d'Animation et de Gestion et d'Animation du Centre Social de Chasse-sur-Rhône recrute un/une directeur. Trice, afin d'assurer une période de transition de 6 mois, suite au départ de son directeur fin 2023 pour des raisons personnelles. L'association est agréée centre social et est implantée depuis plus de 40 ans. Elle rayonne sur tout le territoire et implantée dans un Quartier Prioritaire de la Ville.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé en maintenance et construction de wagons en France, un(e) assistant(e) administratif(ve) facturation Vos principales missions : - Rédaction de compte-rendu et de mail, - Gestion du standard téléphonique, - Gestion de la relation clients/fournisseurs, - Suivi des dossiers, - Diverses tâches administratives, - Gestion de la facturation. Nous recherchons un profil : - De formation BAC +2 à BAC +5 dans l'Assistanat, - Ayant une première expérience significative d'au moins trois ans dans le domaine et/ou une expérience sur un poste similaire, - Rigoureux et organisé. Lieu : Loire-sur-Rhône (69) RIS a pour objectif d'accompagner au quotidien les entreprises et les talents à partager une aventure personnalisée en intérim ou CDI, partout en France.
Synergie Oullins recrute pour l'un de ses clients, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, des Préparateurs de commandes F/HRattaché(e) au chef d'équipe, vous: Préparez les commandes à partir des informations fournies, en prélevant dans les zones de stockage les colis que vous conditionnez en fonction des commandes clients (références, quantité...) Filmez, étiquetez et garantissez la qualité des palettes Veillez au respect des règles d'hygiène, de maîtrise de la chaîne du froid et de sécurité Acheminez la marchandise vers la zone d'expédition Rangez et participez au bon fonctionnement général de l'entrepôt Horaires matin ou après-midi Samedi travaillé Capacité à travailler dans le froid et surgelé Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'association de gestion des centres sociaux de Givors se décline en deux équipements : le centre social Jacques Prévert situé sur le quartier des Vernes et le centre social Camille Claudel, localisé en centre-ville. L'association gère deux crèches, deux centre de loisirs et espaces jeunes et propose des activités sur le secteur adulte. Les Centres Sociaux sont des foyers d'initiatives portés par des habitants associés, appuyés par des professionnels, et capables de définir et de mettre en œuvre un projet de développement social pour l'ensemble de la population d'un territoire. Dans ce cadre nous recherchons un.e référent.e famille, dynamique et motivé-e pour apporter ses compétences et ses idées et contribuer à la vie de l'association Finalité du poste : o Contribuer à renforcer les liens sociaux, familiaux et parentaux o Contribuer à développer le pouvoir d'agir des habitants o Contribuer à l'amélioration de la vie sociale et de la vie quotidienne des habitants Vos missions : o Piloter, développer, coordonner et mettre en œuvre le projet d'Animation Collectif Famille (ACF) avec les professionnels, bénévoles et habitants. o Accompagner les adultes et les familles dans la réalisation de projets (sorties, animations, .) o Développer, organiser et animer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, des jeunes et des séniors, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales o Coordonner les actions parentalité au sein de l'association o Développer, organiser et animer des actions intergénérationnelles o Participer activement au travail en réseau l autour des notions de parentalité et de famille o Participer aux actions et à la vie de l'association o Être force de proposition en termes de méthodes et d'actions pour identifier les attentes des familles du territoire ainsi que dans la mise en place des réponses aux besoins o Animer des actions dans et hors les murs en direction des familles/habitants et en transversalité avec les autres animateurs des secteurs Enfance Jeunesse et Petite Enfance et des partenaires du territoire. o Participer à la veille sociale Vos activités principales : o Animer une démarche participative avec les familles o Mobiliser les ressources du territoire, susciter et rechercher les partenariats locaux o Développer, animer et coordonner les partenariats o Développer des actions culturelles et de loisirs en direction des familles. o Construire des actions collectives avec les habitants à travers l'animation de groupes en lien avec les partenaires. o Elaboration de budget et suivi administratif des projets de son secteur Savoirs : - Connaissance du public familles et adultes - Animer et co-construire des projets en impliquant l'ensemble des acteurs - Développer des actions en dynamisant la participation des habitants - Connaitre les techniques d'animations favorisant l'implication des habitants* - Savoirs travailler en équipe - Etre capable de s'adapter à une situation - Connaissance de la méthodologie de projet et des missions d'un Centre Social Profil recherché : Diplôme de niveau 3 et/ou expérience souhaitée dans l'animation socioculturelle et/ou l'intervention sociale (Licence intervention sociale, DEJEPS animation sociale, DE CESF,.).. Expérience dans l'animation, l'accompagnement et le pilotage d'actions collectives ; partage des valeurs et principes d'actions des centres sociaux serait un plus Sens de l'écoute, esprit de curiosité, autonome et force de proposition.. Informations sur l'offre : Temps de travail : 35h - Occasionnellement travail le samedi ou en soirée. Salaire : selon la Convention collective ALISFA pesée 153 soit 30 515.04€/an Démarrage du contrat : prise de poste dès que possible Merci d'envoyer votre candidature : (Lettre de motivation + curriculum vitae.) à l'attention de la directrice adjoint
Vos missions seront : - Préparer et assembler les produits selon les standards KFC. - Prendre note de la commande client, la préparer et la délivrer au client selon les standards KFC. - L'entretien quotidien du restaurant. Vous allez travailler du lundi au dimanche avec 2 jours consécutifs de repos / semaine. Vos horaires seront variables de 8h30 à minuit, en équipe.
**Venez rencontrer l'entreprise au forum commerce de Chasse sur Rhone, jeudi 30 mai de 14h à 18h,dans la galerie marchande ** En tant que conseiller de vente au sein de notre boutique REGLISSE de Givors, vous serez en charge des missions suivantes : - Accueil client - Suivi et réalisation du CA - Fidélisation - Mise en rayon - Encaissement - Merchandising - Installation et animation des vitrines Votre profil : Vous êtes fort d'une expérience réussie dans le domaine du Commerce. Vous justifiez d'une expérience significative en tant que conseiller de vente dans le domaine du prêt à porter et de l'accessoire. Vous êtes reconnue pour vos qualités relationnelles, votre dynamisme et votre capacité à mettre en œuvre et délivrer des résultats. Vous avez un sens très poussé de l'accueil et êtes capable de fédérer et de fidéliser. Une très forte orientation client est indispensable. Vous êtes capable de travailler de manière indépendante et avez le sens de l'organisation. Vous êtes reconnu pour être un véritable ambassadeur des piliers de l'enseigne. Vous faites preuve de réactivité, et êtes force de proposition en ayant un esprit d'initiative. Type de contrat :CDI 35h/ semaine. Emploi du temps aménagé du lundi au samedi. Lieu de travail : Givors. Rémunération selon profil; Avantages d'entreprise sur les produits de l'enseigne. Formation continue selon profil. Mutuelle d'entreprise. Primes sur l'atteinte des objectifs
Chez Reglisse, nous comprenons que la mode femme ne connaît pas d'âge. C'est pourquoi nous vous offrons une expérience de shopping unique, où le style et la sophistication se rencontrent à des prix abordables. Notre mission est de vous proposer des collections qui non seulement suivent les tendances actuelles, mais qui les anticipent également, permettant ainsi à nos clientes de rester à la pointe de la mode.
**Venez rencontrer l'entreprise au forum commerce de Chasse sur Rhone, jeudi 30 mai de 14h à 18h,dans la galerie marchande ** En tant que conseiller de vente au sein de notre boutique PILOU de Givors, vous serez en charge des missions suivantes : - Accueil client - Suivi et réalisation du CA - Fidélisation - Mise en rayon - Encaissement - Merchandising - Installation et animation des vitrines Votre profil : Vous êtes fort d'une expérience réussie dans le domaine du Commerce. Vous justifiez d'une expérience significative en tant que conseiller de vente dans le domaine du prêt à porter et de l'accessoire. Vous êtes reconnue pour vos qualités relationnelles, votre dynamisme et votre capacité à mettre en œuvre et délivrer des résultats. Vous avez un sens très poussé de l'accueil et êtes capable de fédérer et de fidéliser. Une très forte orientation client est indispensable. Vous êtes capable de travailler de manière indépendante et avez le sens de l'organisation. Vous êtes reconnu pour être un véritable ambassadeur des piliers de l'enseigne. Vous faites preuve de réactivité, et êtes force de proposition en ayant un esprit d'initiative. Type de contrat :CDI 35h/ semaine. Emploi du temps aménagé du lundi au samedi. Lieu de travail : Givors. Rémunération selon profil; Avantages d'entreprise sur les produits de l'enseigne. Formation continue selon profil. Mutuelle d'entreprise. Primes sur l'atteinte des objectifs
boutique PILOU. Depuis plus de quatre décennies, notre passion pour la mode a façonné l'histoire de notre entreprise. Fondée avec une vision audacieuse et un amour profond pour le client, nous avons grandi pour devenir bien plus qu'une simple enseigne Retail.Nous sommes devenus un symbole régional intemporel de confiance, de diversité, de style et d'excellence du service client.Chez nous, le shopping c'est une expérience.
À propos de la mission Je recrute pour une entreprise basée à Toussieu, un chargé de recouvrement (H/F). Activités principales : - Assurer le traitement et le suivi des commandes clients de la mise en place de la prestation jusqu'à la facturation de celle-ci. - Garantir la mise à jour de la base de données clients et veiller au respect des contrats. - Négocier les contrats à la demande des clients selon la grille tarifaire en vigueur (tarif, durée, préavis.) ou avec accord préalable du responsable hiérarchique. - Analyser, enregistrer et traiter les réclamations des clients. - Transmettre les demandes de résiliation des clients au service Fidélisation puis effectuer ses recommandations. - Relancer les clients en impayés en concertation avec le service comptabilité. - Apporter un support aux assistantes clients et au service comptabilité tout au long des procédures de recouvrement des clients de l'agence. - Négocier des accords avec les clients litigieux afin d'éviter au maximum le recours aux tribunaux dans le respect des règles de compétences décisionnelles et/ou avec accord avec son responsable hiérarchique. - Éditer les bordereaux de livraison pour les agents de service, contrôler et imprimer les documents de tournées, recueillir et saisir leurs retours. - Répondre aux demandes d'informations internes et externes relatives aux dossiers clients en cours. - Travailler en collaboration avec les chargé(e)s de clientèle, le service commercial et le service clients « grands comptes » pour assurer un suivi optimal de la clientèle. Rémunération & Avantages Rémunération : 2 114 EUR par mois Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 557,94 par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- + Ticket restaurant Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois
Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur de Chasse sur Rhône. L'essence d'Aquila RH réside dans la puissance de son réseau, l'engagement de ses professionnels indépendants et la proximité avec les acteurs locaux. Que ce soit pour des opportunités de travail temporaire, de contrats à durée déterminée (CDD) ou de contrats à durée indéterminée (CDI), Aquila RH s'engage à écouter attentivement vos ambitions professionnelles, dans le but de devenir un partenaire incontournable pour votre succès en milieu professionnel. Nous recherchons pour notre client basé à Communay un assistant administratif et comptable. Vos missions: Notre client excelle dans le domaine de la construction. Voici un aperçu de vos responsabilités quotidiennes : Secrétariat courant : - Accueil physique et téléphonique - Traitement du courrier - Réponse administrative aux appels d'offres - Préparation des classeurs de chantier - Lien avec les assurances, avocats.... Comptabilité : - Gestion des achats - Suivi des bons de commande - Facturation fournisseurs - Saisie des éléments comptables - Tenue du grand livre fournisseur - Rapprochement bancaire - Gestion des notes de frais - Saisie des commandes otre profil: Bonne maitrise d'Excel, vous êtes également à l'aise au téléphone Vous avez déjà une 1ere expérience réussie dans une petite structure Lieu : Communay / Ternay Difficilement accessible en transport en commun. Prise de poste dès que possible, mission de 6 mois reconductible sur du long terme. Horaire : base 35h. 8h30-12h30 / 13h30-17h30, vendredi fin à 12h30 Rémunération : 2000EUR brut mensuel, en fonction de votre expérience + primes liées à l'intérim (+21%) Vos avantages chez Aquila RH ! - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec Mypixid. - Les avantages du CE dès la première heure de travail - Programme de fidélisation Mybonus » Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre agence!
Au sein d'une plateforme de logistique, vous assurez une mission de sécurité et de sûreté (contrôle d'accès, rondes, gestion pc, etc). En fonction des horaires, le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun, vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail. 2 postes sont à pourvoir : Un poste en temps plein 35h/semaines - De 05h à 13h - de 13h à 21h ET Un poste en temps partiel 15h/semaines soit 60h/ mois Vous devez impérativement avoir les diplômes suivants à jour : Carte professionnelle + SST. Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 130 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
Implantée aux Essarts-le-Roi dans les Yvelines, DISTRISECURITE intervient sur l'ensemble de la France. Elle propose un large éventail de solutions de sécurité à des entreprises de toute taille et de tout secteur d'activité. C'est aujourd'hui un acteur incontournable et reconnu sur le marché pour assurer la sécurité et le gardiennage des biens et des personnes. Créée en 2003, elle est l'une des rares entreprises de sa taille à être restée totalement indépendante financièrement. Cette ancienneté e
Le groupe AGIR SÉCURITÉ, Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour nos clients ( grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de Vénissieux. - CDI Temps Plein - Prise de poste Dès que possible - Site: Grande Distribution - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SST à jour - Coefficient 140 exploitation Vos missions: Vous êtes garant(e) de la sécurité des biens et des personnes, vous êtes présent(e) pour rassurer les clients et lutter contre la démarque, vous êtes acteur(trice) de votre site d'affection. Vos missions sont et resteront exclusives au métier de la sécurité, vous êtes le(la) professionnel(le)! Votre profil : Vous êtes autonomes, rigoureux(reuse), ponctuel(le), assidue. Votre salaire: Correspond au coefficient 140 exploitation, 1852,95€/mois. Vous ajoutez la prime panier conventionnelle, la prime habillage conventionnelle, les heures complémentaires au mois.
Votre agence L.I.P Saint-Priest, spécialisée dans les métiers du Bâtiment Second-Œuvre, recherche pour son client, une PME lyonnaise des laveurs/laveuses de vitres. Le client doit renforcer ses équipes afin de répondre aux différentes demandes. Vous serez amené(e) à réaliser différentes missions de nettoyage. Vos missions seront les suivantes : - Nettoyage et entretien de vitres en intérieur - Nettoyage de locaux et bureaux - Nettoyage des sols - Respecter les consignes, le matériel, les postures de travail Vous avez une première expérience dans le lavage de vitres. Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et motivé(e). Patience, minutie et travail bien fait sont des qualités qui vous définissent ? Alors vous êtes le profil que nous recherchons, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV !
Site industriel spécialisé dans la fabrication et distribution de systèmes embarqués en milieux difficiles (systèmes électroniques dans le ferroviaire, médical, industrie, etc) et le contrôle qualité de l'industrie alimentaire du verre Mission Dans le cadre d'un remplacement (maladie longue) le gestionnaire approvisionnement, avec les outils déjà en place, suit son portefeuille fournisseurs et gère avec eux les commandes, leurs réceptions, les relances, facturations et litiges), passe les commandes en fonction des besoins identifiés par la production sur l'ERP, analyse les manques, valide les calculs de besoins Avantages : tickets restaurants, prime vacances, prime fin d'année Site très facile d'accès en tcl Profil formation BAC+2/3 avec une expérience industrielle confirmée au poste d'approvisionneur, maîtrise l'utilisation d'un ERP, les outils informatiques classiques et le fonctionnement d'une chaine approvisionnement. La maîtrise de l'anglais serait un plus
VOS MISSIONS : Les missions relèvent de la prise en charge globale de l'enfant dans le respect du projet éducatif et social de la structure micro-crèche : - Accueillir l'enfant et sa famille - Encadrer les enfants (dans les locaux et lors des sorties extérieures) - S'assurer du respect des règles de sécurité - Animer les activités d'éveil - Distribuer les repas - Participer aux soins d'hygiène et de change - Réaliser l'entretien courant des locaux et du linge de la structure - Participer aux réunions d'équipe - Effectuer les transmissions écrites et orales aux parents et aux collègues - Rendre compte de ses missions TYPE / PROFIL DU POSTE COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCES REQUISES : - Diplôme CAP Petite Enfance (un à deux ans d'expérience mini) - Temps partiel ou Temps plein CONNAISSANCES : - Très bonne connaissance de la petite enfance (rythmes et besoins de l'enfant et des règles d'hygiène et de sécurité . - Bonne connaissance de la vie en structure d'accueil - Savoir travailler en équipe et savoir s'intégrer à une équipe - Avoir de la rigueur et de la patience - Avoir des capacités d'adaptation - Avoir la capacité à rendre compte et à informer Vous êtes dynamique, créative et bienveillante, alors n'hésitez plus ! Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, 5 Préparateurs de commandes à Feyzin ( 69) (H/F) Vous êtes à la recherche d'une carrière dynamique et pleine d'opportunités durables, portée par la passion et la polyvalence ? Alors, cette offre est faite pour vous ! Rejoignez dès aujourd'hui notre équipe au sein de ce groupe dynamique et vivez des missions passionnantes : - Réceptionnez et traitez efficacement les marchandises selon nos normes rigoureuses. - Gérez de manière professionnelle les retours clients en accord avec nos procédures établies. - Préparez avec minutie les commandes en réalisant des contrôles de qualité poussés. - Emballez soigneusement et sécurisez les produits pour assurer une satisfaction client optimale. - Expédiez rapidement les colis dans le strict respect des délais convenus. - Entretenez une communication proactive avec les clients et les partenaires transporteurs. - Contribuez activement à notre Inventaire Permanent et Régulier (IPR). - Maintenez un environnement de stockage ordonné et propre. Les horaires de travail diffèrent selon le secteur de travail mais restent des horaires de journée N'oubliez pas que notre entreprise se distingue par son engagement : "Toute commande passée avant 18h est livrée le lendemain". Une expérience dans le domaine de la logistique serait un atout majeur pour ce poste ! Mesdames, ce poste vous est ouvert car il ne requiert pas de manipulation de charges lourdes. Nous attendons de vous un comportement irréprochable, empreint de ponctualité, d'assiduité et de politesse. Bonne nouvelle : ce poste est en CDI Intérimaire ! Si cette opportunité vous séduit, ne perdez pas de temps et postulez dès maintenant sur Manpower.fr avec votre CV à jour ! Rejoignez l'équipe de MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices, ainsi qu'une rémunération de vos IFM à 8 % !
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes à Feyzin ( 69) (H/F)
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, 5 Préparateurs de commandes à Feyzin (69) (H/F) Vous êtes à la recherche d'une carrière dynamique et pleine d'opportunités durables, portée par la passion et la polyvalence ? Alors, cette offre est faite pour vous ! Rejoignez dès aujourd'hui notre équipe au sein de ce groupe dynamique et vivez des missions passionnantes : - Réceptionnez et traitez efficacement les marchandises selon nos normes rigoureuses. - Gérez de manière professionnelle les retours clients en accord avec nos procédures établies. - Préparez avec minutie les commandes en réalisant des contrôles de qualité poussés. - Emballez soigneusement et sécurisez les produits pour assurer une satisfaction client optimale. - Expédiez rapidement les colis dans le strict respect des délais convenus. - Entretenez une communication proactive avec les clients et les partenaires transporteurs. - Contribuez activement à notre Inventaire Permanent et Régulier (IPR). - Maintenez un environnement de stockage ordonné et propre. Les horaires de travail diffèrent selon le secteur de travail mais restent des horaires de journée N'oubliez pas que notre entreprise se distingue par son engagement : "Toute commande passée avant 18h est livrée le lendemain". Une expérience dans le domaine de la logistique serait un atout majeur pour ce poste ! Mesdames, ce poste vous est ouvert car il ne requiert pas de manipulation de charges lourdes. Nous attendons de vous un comportement irréprochable, empreint de ponctualité, d'assiduité et de politesse. Si cette opportunité vous séduit, ne perdez pas de temps et postulez dès maintenant sur Manpower.fr avec votre CV à jour ! Rejoignez l'équipe de MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices, ainsi qu'une rémunération de vos IFM à 8 % !
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes à Feyzin (69) (H/F)
ALDES, le spécialiste de votre air intérieur et du confort thermique a besoin de vous pour renforcer son activité ! Nous recherchons des opérateurs de montage et assemblage pour les 2 sites de production basé à Vénissieux, dans l'Est lyonnais. Le tramway T4 passe juste devant l'entrée du site ! Un environnement de production nécessitant grande et rigueur et autonomie, avec pour priorité la qualité produits. Au sein des ateliers de production, vous aurez en charge la réalisation d'opérations de montage d'ensemble et sous ensemble produits destinés au traitement de l'air et sécurité incendie : - Assembler des pièces à l'aide d'outils électro-portatifs (Vissage/Rivetage/clipsage) - Réaliser des opérations de câblage simple - Contrôler la conformité des produits en sortie de ligne - Emballer le produit en ajoutant des accessoires et notices associées Rémunération: 11.78 € brut / h + jrtt + primes équipe + prime habillage + indemnité de transport Horaire: 2*8 (05H30-13H12/13H12-20H54) et journée (06h-15h du lundi au jeudi et 06h-11h30 le vendredi)
Nous sommes actuellement à la recherche d'un.e Logisticien /Logisticienne pour rejoindre notre équipe : CACES 1,3 et 5 OBLIGATOIRE VOS MISSIONS Vous faciliterez le flux des produits jusqu'à leur arrivée dans les mains des clients (en rayon, en livraison, ou via le click and collect). Comment ? En travaillant en équipe, avec rigueur, curiosité et énergie. Vous assurerez l'approvisionnement, la réception et le stockage des produits en magasin, Vous contrôlerez la quantité et la qualité des marchandises, et serez amené à réaliser des activités administratives et informatiques pour enregistrer les opérations courantes, Vous participerez également à la gestion de l'organisation de la marchandise : préparations des commandes, rangement des produits, et participation aux inventaires mensuels.
Vous travaillez aux abords des piscines Vos missions: - Contrôler la conformité des entrées et des sorties des personnes - Vérifier les accès, les lieux, les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention - Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques Vous êtes titulaire du TFP Agent de Prévention ou équivalent et vous avez votre carte professionnelle à jour. Plusieurs posts sont à pourvoir. Vous travaillerez sur la période estivale : fin Mai-début Juin à fin Août- début Septembre
Vos missions en tant qu'ambulancier/ambulancière DE (H/F) seront les suivantes : - La conduite de véhicule sanitaire type ASSU - Le transport de patients entre les différentes structures - La surveillance de l'état de santé du patient et des dispositifs médicaux pendant le transport - Renseigner sur le degré de gravité des patients et leurs types de blessures : SAMU, Hôpital - Prodiguer les soins de 1ers secours - Le recueil et transmission d'informations et documents nécessaires à la continuité des soins - La vérification journalière du véhicule et du matériel médical - Le nettoyage et entretien quotidien du véhicule Dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité du contexte actuel (Mise à disposition matériel de protection : Masque, gants, gel bactéricide). Vous devez être à l'écoute et savoir rassurer les patients et faire preuve de sang froid. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être titulaire du Diplôme d'État Ambulancier.
MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Responsable des équipements sportifs, vous assurez l'entretien et la maintenance des équipements de l'espace nautique. Vous accueillez et veillez à assurer la sécurité des usagers. MISSIONS Entretien et maintenance De l'espace nautique o Veiller à la propreté du site o Réaliser les travaux de maintenance courante o Nettoyer les salles et vestiaires quotidiennement o Installer et ranger le matériel nécessaire au déroulement des compétitions et manifestations o Vérifier et entretenir les outils et appareils mis à disposition Accueil et sécurité Accueil physique et téléphonique des différents publics Veiller au respect du règlement intérieur de l'établissement Veiller à la sécurité des personnes et des biens Vérifier le fonctionnement des équipements de sécurité Signaler tous dysfonctionnements PROFIL COMPETENCES REQUISES : Connaissance du fonctionnement général des bâtiments Maîtrise et Connaissance du matériel d'entretien Connaissance des règles d'hygiène et sécurité Aptitude à l'accueil du public SAVOIR ÊTRE Autonomie et polyvalence Rigueur, travail en équipe, sens des responsabilités
L'Agence SAMSIC EMPLOI OULLINS recherche pour son client, société spécialisé dans la confection de chapiteaux, un(e) Préparateur/Préparatrice de commande ou Opérateur/Opératrice pour une mission d'intérim sur le secteur de Brignais (69). Vos missions seront : - Préparation de commande - Gestion de stock - filmage des palettes - Conduite du CACES 3 (50%) - Manutention de la marchandise (50%) - Intervention auprès du service production "toile" (réparation des toiles) Horaire : journée du lundi au jeudi 7h30 - 12h15 / 13h15-16h45 / vendredi 7h45-12h Salaire : 11€65 à 12€ + Tickets restaurants + 13ème mois PRISE DE POSTE LE PLUS TÔT POSSIBLE Pour ce poste : - Vous avez une 1ère expérience sur la conduite de chariot et la préparation de commande, - Vous êtes dynamique, Motivé(e), Fiable - CACES 3+ VISITE MEDICALE A JOUR (OBLIGATOIRE) - L'entreprise non desservie par les transports en communs. Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à déposer votre CV nous attendons votre candidature !
Bird intérim Saint-Symphorien-d'Ozon recherche pour l'un de ses clients basés à Villette de Vienne, spécialisé dans la robinetterie, des agent logistique polyvalent H/F * Réception de marchandises et les contrôler selon les procédures en vigueur * Les mises en casier des marchandises réceptionnées, que cela soit le pic-king ou les réserves * Les préparations des commandes clients * Le contrôle des préparations : condition essentielle pour s'assurer de la qualité de notre service Horaire en journée : 9h30 - 17h30 Profil recherché : Connaissance des règles de sécurité Polyvalence Dynamique, assidu(e) et ponctuel(le), vous faite preuve de rigueur dans votre travail et respectez les règles de sécurités et les procédures internes. Vous êtes disponible dès maintenant et souhaitez-vous engager sur du long terme, n'attendez plus postulez, ou retrouvez-nous à l'agence située à Saint-Symphorien-d'Ozon
Bird intérim Saint Symphorien d'Ozon recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commandes CACES 1A F/H à Chaponnay Il devra travailler dans les 3 activités : sec, frais et surgelés. Equipe du matin : Lundi au vendredi : 5h00-12h00 // Samedi 4h00-11h00 2 semaines du matin 2 semaines de l'après-midi - Supporte le froid -24° - Disponible le samedi Possibilité de temps partiel (1 ou plusieurs jours fixes dans la semaine) Vous êtes disponible dès maintenant et vous souhaitez vous engager sur du long terme, n'attendez plus postulez, ou retrouvez-nous à l'agence située à Saint-Symphorien-d'Ozon.
Bird intérim Saint-Symphorien-d'Ozon recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la vente de fruits et légumes, un préparateur de commandes F/H à Corbas. Sous la responsabilité du responsable d'entrepôt, vous serez en charge de : - Mettre en place la marchandise sur l'espace de vente - Assurer la préparation des commandes - Assurer le nettoyage de l'entrepôt Caractéristiques du poste : 35h hebdomadaires Du lundi au vendredi, de *4h à 12h *Heure de nuit de 4h à 6h Zone non desservie par les transports en commun.
GEPSA Institut recherche un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle (F/H). Ce poste en CDI est à pourvoir sur la Maison d'arrêt de Corbas (MA) avec déplacements sur Centre de Semi-liberté de Lyon (QSL), dès que possible à temps plein (35h hebdomadaires). Auprès d'un public d'adultes en difficulté, vous accompagnerez la personne détenue dans la construction de son projet professionnel conformément au cahier des charges. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : * Suivi et développement relationnel : - Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel - Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, et éventuellement des actions de formation professionnelle - Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie En milieu pénitentiaire : - Développer et entretenir des relations professionnelles avec les partenaires internes et l'environnement socioprofessionnel - Respecter le code de procédure pénale applicable aux intervenants extérieurs * Contrôler les activités : - Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés) et expertise au sein de l'équipe - Participer au dispositif d'information et de formation à l'emploi * Optimisation du suivi de l'activité : - Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations - Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions Profil recherché : Vous avez 1 à 3 ans d'expérience dans le métier Vous maîtrisez les outils informatiques (Word/PowerPoint/Excel) Qui sommes-nous ? GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion de l'Administration Pénitentiaire en déployant un ensemble de prestations de formation professionnelle individuelles ou collectives. Ce que nous vous offrons : - Une rémunération mensuelle de 2300€ brut sur 12 mois en ETP - Une prime variable annuelle - Des titres restaurants à 10€ (60% à la charge de l'employeur) - Une mutuelle sans supplément pour les membres de votre famille (non obligatoire pour les CDD) Venir chez nous, c'est bénéficier d'un plan d'intégration et d'un accompagnement pour la prise de poste ainsi que la possibilité d'échanger avec la communauté pédagogique des formateurs du même domaine. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.
Crescendo Villeurbanne, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, spécialisé dans l'industrie, un Préparateur / Préparatrice de commandes / Magasinier Magasinière Caces 1/3/5 H/F Dans un environnement industriel, vos missions seront les suivantes : - Préparation des ordres de fabrication pour les monteurs (préparation des pièces, picking, saisie informatique) - Venir en renfort sur des missions de réceptions des marchandises (déballage, vérification des marchandises, mise en stock, saisie informatique) et expédition des marchandises (préparation, filmage, étiquetage) Les produits collectés sont des pièces détachées de différentes dimensions : pièces plastiques, électriques, raccords, etc... Du port de charges est à prévoir sur ces trois secteurs. L'utilisation des chariots est quotidienne (Caces 1 et 5 en priorité) Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience d'un an sur missions similaires (avec la manipulation d'un grand nombre de références). Le CACES 1 est obligatoire, ainsi que le caces 3 et 5 (Si vos caces ne sont pas tous à jour mais que vous avez une solide expérience nous pourrons vous les faire repasser) Des compétences en informatique sont exigées (saisie sur EXCEL, lecture des tableaux, etc.) Une expérience sur un logiciel ERP est souhaitée mais non obligatoire. Vous avez de la rigueur et appréciez le travail en équipe. Informations contractuelles Mission intérimaire de longue durée à pourvoir dès à présent Durée hebdomadaire de 36h30 Horaires de journée flexibles (arrivée possible en 7h30 et 8h30 le matin, départ le soir entre 16h et 17h) Salaire brut mensuel de 1980€ à 2000€ /mois + 72€/mois d'indemnités de déplacement + 11€/jour de tickets restaurant
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire //Agent de fabrication // Chaponnay (H/F). 2 postes sont à pourvoir Rejoignez l'aventure au cœur de l'art culinaire ! Notre client, une entreprise passionnée et innovante spécialisée dans la fabrication et la distribution de délicieuses charcuteries pâtissières, recherche activement un Ouvrier dynamique pour maîtriser l'art du laminoir. Si vous avez le goût de la précision et de la créativité, cette opportunité est faite pour vous ! Vous serez au cœur de la création de produits exceptionnels, tels que nos pâtés en croûte de viande de porc, saucissons briochés, pâtés de gibier en croûte, feuilletés, et bien plus encore. Vos missions : - manipulation de la pâte avec expertise pour obtenir des résultats parfaits à chaque fois. - maître du laminoir : donnez vie à des créations savoureuses qui raviront les palais du monde entier. - contrôler : être attentif aux différentes épaisseur de pâtes L'objectif de la mission sera le travail de la pâte à l'aide de machine. Nous recherchons une personne rigoureuse, et ayant le sens du détail. Vous souhaitez vous former et monter en compétence dans le domaine de l'agro-alimentaire ce poste est fait pour vous. N'attendez plus et rejoignez notre équipe de Talents ! Travailler avec Manpower c'est aussi profiter de tous les avantages : CE, chèques-vacances, placement des IFM CET, suivi personnalisé et bien plus encore !
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire //Agent de fabrication // Chaponnay (H/F)
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes Traitements des retours (H/F). 2 postes sont à pourvoir Vous aurez pour mission : -Réceptionner les marchandises en retour client, -Vérifier l'état lors de la réception, -Emettre des réserves auprès du transporteur, -Informer & transmettre les documents avec les réserves au Services Clients sous 24h, -Traiter les retours clients, -Gérer informatiquement le traitement avec vérification & correction de la cause retour si nécessaire, -Informer le commercial ou le Service Client des écarts constatés (cause, qtés, état marchandise), -Gérer physiquement les pièces reçues (réintégration en stock avec mise en rayon, garantie, refus, etc.), -Contrôler produits (raison du retour, constatation du ou des défauts), - Être amené à faire de la polyvalence en soutien dans divers services (à la préparation de commandes, réception commandes fournisseurs.) Il est nécessaire que vous ayez le Caces 1b au minimum Horaires 8H00 17H30 (16H30 le vendredi) Savoir faire : - Être méthodique, autonome, - Avoir le sens de l'initiative, - Avoir des connaissances techniques des produits, - Maîtrise des outils informatiques. Savoir être : - Capacité d'analyse, réactivité, rigueur & organisation, - Savoir écouter mais également être force de proposition S'engager avec MANPOWER c'est également de nombreux avantages CE, CCE, cooptation.
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes Traitements des retours (H/F)
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes caces 1B / Corbas (H/F) Entreprise spécialisé dans la distribution de tous types de piles, batteries, chargeurs, adaptateurs et produits d'éclairage portatifs, recherche pour son site à Corbas, des préparateurs de commandes caces 1B : -Réception -Stockage -Préparation de commande -Contrôle qualité Vous êtes à la recherche d'un longue mission, vous êtes dynamique, volontaire, vous appréciez le travail en équipe : Postulez à cette annonce. Horaire : 9h-17h ( du lundi au vendredi ) S'engager avec MANPOWER c'est également de nombreux avantages CE, CCE, cooptation et bien plus encore..
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes caces 1B / Corbas (H/F)
Mettez un peu de vous chez nous ! Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, .de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd'hui, nous recherchons un Préparateur de commandes H/F pour l'une de nos Directions Régionales du réseau TerreAzur, expert en fruits & légumes et produits de la mer frais, basé à Mions (69). Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : - Préparer les commandes des clients avec attention en respectant la description du produit et la quantité demandée, - Réaliser des montages de palettes cohérents en respectant les consignes de sécurité, - Vérifier la conformité en quantité et qualité des préparations, - Filmer et ranger les commandes clients - Nettoyer la zone de travail. Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que nos préparateurs de commande font le maximum pour les satisfaire. Alors, ce qui essentiel, ce n'est pas votre âge ou vos études, mais votre personnalité. Et pour être Préparateur de commandes H/F, être dynamique, résistant et rigoureux, est un vrai plus. Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir : - Devenir Préparateur de commandes H/F chez nous, c'est travailler dans un entrepôt dont les températures évoluent entre 2° et 4°. - C'est être en poste du dimanche au vendredi, de 15h00 à 23h00, avec un jour de repos dans la semaine et le samedi de libre, - C'est d'être titulaire du CACES 1 pour manier tous les jours un chariot autoporté et un PDA (terminal numérique portable). - Et surtout, c'est bénéficier d'une rémunération attractive : - Un salaire fixe mensuel brut de 2 060,00 € sur 13 mois, ou 2231 € sur 12 mois, - une prime mensuelle liée à la qualité du travail qui peut atteindre 100,00 € - Majoration des heures de nuit à 11%, - Majoration des heures du dimanche à 10%, - Titre-restaurant journalier de 7€ (participation de 60% de l'employeur) - Participation au transport : jusque 34€ net/mois - Participation aux bénéfices et intéressement collectif - Mutuelle,prévoyance - Avantages CSE - Possibilité d'acheter des fruits, légumes et produits de la mer à un tarif préférentiel Groupe Pomona, une entreprise qui donne le meilleur Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n'est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés (et donc beaucoup d'opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d'Antoine et Relais d'Or. Avec plus de 5 milliards de chiffre d'affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et près de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c'est avant tout une entreprise qui a à cœur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans. C'est dans notre ADN et ça, ce n'est pas près de changer !
Advantelec société spécialisée dans le négoce électronique depuis 11 ans, étend ses activités en ouvrant une nouvelle usine de fabrication de batteries au lithium souples, pour des applications dans les domaines de drone, de véhicule léger, de l'IOT, de l'équipement médical, et de l'alimentation de secours pour des systèmes de sécurité. Nous recherchons un logisticien/une logisticienne dynamiques et motivés pour rejoindre notre équipe. Mission : organiser la circulation des marchandises (matières premières, colis, produits consommables.) au sein de l'entreprise, depuis leur réception jusqu'à leur livraison. Préparation de matières premières pour la production. Activités significatives de l'emploi : - la réception de marchandise par les transporteurs - Un contrôle visuel de la réception sur l'état d'emballage. - Effectuer le désemballage, contrôler la référence et la quantité. - Saisie la réception sous ERP. - La préparation et l'expédition des marchandises selon les bons de livraison de l'équipe attaché commercial. - L'ordonnancement de production selon les commandes de clients. - Planification, approvisionnement des matières premières. - Manutention, transpalette, - Préparateur de matière et consommables pour la production. - Assurer le rangement et l'entretien de l'entrepôt. - Réaliser des activités complémentaires, telle que la production ponctuellement. Perspectives d'évolution : Il est possible de voir les responsabilités évoluer au fil du temps. Advantelec encourage le développement professionnel via la formation pour acquérir de nouvelles compétences et élargir son champ d'action au sein de l'équipe de production. Compétences principales attendues : - Respect des règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE). - Capacité d'analyse et résolution de problèmes. - Autonomie et rigueur, organisation et polyvalence. - Communication orale et écrite. Profil recherché : - Expérience dans un environnement de logistique (idéalement dans le secteur de la chimie, l'électronique, la métallurgie, la plasturgie). - - Formation en chimique, électromécanique, électronique ou domaine similaire serait un plus. Si vous souhaitez contribuer au développement de notre nouvelle unité de production et évoluer au sein d'une entreprise innovante, envoyez votre CV et lettre de motivation à administration@advantelec.com. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe dynamique.
Aquila RH Lyon Sud-Est, votre partenaire privilégié en matière de recrutement, offrant des opportunités en CDI, CDD et intérim dans les secteurs dynamiques du transport, de la logistique et du tertiaire. Suite à un futur départ, notre client recherche un Assistant Technique (H/F) basé sur Vénissieux pour un poste en intérim, longue mission. Chez Aquila RH, nous plaçons les valeurs humaines que sont la transparence, l'écoute et la proximité au coeur de notre activité. Rejoignez nous et ensemble, créons un avenir professionnel solide et épanouissant. ?? Vos missions: Rattaché au service technique de l'entreprise, vos missions principales seront les suivantes : -Création de sites sur le réseau interne de l'entreprise, -Extraction sous COS des éléments nécessaires aux dossiers réseau, -Optimisation et mise à jour des tableaux de suivi divers -Traitement commandes sous-traitants / Signatures constats -Gestion devis TS (Béton etc...) -Demande préparation matériel (dépôt) -Elaboration des dossiers chantiers et différents dossiers administratifs. -Rédaction courriers (lettres recommandées), -Demande d'accès sites, -Planification des interventions techniques (VT APD-VIC-VF-RECETTES) et optimiser le plan de charge des techniciens, -Traitement du courrier divers/ gestion des mails Cette liste est non exhaustive, elle peut être adaptée en fonction de vos compétences. Votre profil: Vous vous sentez bien dans les postes administratifs ? Vous avez un bon relationnel et vous aimez rendre utile aux autres ? Notre client recherche une personne autonome et organisée qui sera mener à bien les missions qui lui seront confiées. En plus de votre salaire, vous aurez des Tickets Restaurants et la prime de 13eme mois. Pendant tout le temps de votre mission chez Aquila RH, nos intérimaires bénéficient de l'avantage MY BONUS : un avantage unique développé par MISTERTEMP GROUP qui vous permet d'obtenir une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200EUR et un CSE. De plus, vous pourrez bénéficier de l'aide au logement, de l'aide à la garde d'enfant, de notre offre de parrainage, de notre mutuelle. Sans oublier les primes de 10% d'indemnités de fin de mission et de 10 % de congés payés... De formation BAC+2 en administratif ou équivalent, vous bénéficiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un service technique ou administratif avec une base technique (le petit plus serait dans le domaine BTP) Les tâches du postes sont très diversifiées. Cela demande une bonne gestion de son temps et de ses priorités. Il faudra savoir gérer des impondérables qui viendront perturbé votre planning. Votre responsable sera à vos cotés pour prioriser vos tâches. Il est primordial de maitriser Excel pour ce poste et le pack office. Pour postuler, rien de plus simple : inscrivez-vous sur notre site et téléchargez votre CV ! Si votre profil correspond à la recherche de notre client, Chrystel vous recontactera par téléphone pour un premier échange téléphonique.
Le groupe AGIR SÉCURITÉ, Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour nos clients ( grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de Vénissieux. - CDI Temps Plein - Prise de poste : 02 avril 2024 - Site: Grande Distribution - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SST à jour - SSIAP 1 OBLIGATOIRE - Coefficient 150 exploitation - Vacations de nuit Vos missions: Vous êtes garant(e) de la sécurité des biens et des personnes, vous êtes présent(e) pour rassurer les clients et lutter contre la démarque, vous êtes acteur(trice) de votre site d'affection. Vos missions sont et resteront exclusives au métier de la sécurité, vous êtes le(la) professionnel(le)! Votre profil : Vous êtes autonomes, rigoureux(reuse), ponctuel(le), assidue. Votre salaire: Correspond au coefficient 150 exploitation, 1922,27€/mois. Vous ajoutez la prime panier conventionnelle, la prime habillage conventionnelle, les heures complémentaires au mois. Nous valorisons nos talents: plus de 80% de notre encadrement est issu de la promotion interne ! Vos aspirations et votre motivation, vous permettrons d'évoluer vers des postes de chef de site, contrôleur, responsable d'exploitation, chef d'agence...
Manpower GIVORS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production à Grigny (69) (H/F) Plongez dans le monde palpitant de la production avec nous, où chaque jour est une opportunité ! Votre responsabilité consistera à exécuter les opérations de marquage et de finition, tout en observant scrupuleusement les consignes et procédures en matière de sécurité, de qualité et de délais. De plus, vous aurez pour mission de vérifier la conformité des produits par rapport aux documents fournis. Si vous êtes prêt(e) à relever ces défis passionnants et que vous possédez les compétences requises, ne tardez pas à postuler dès aujourd'hui pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous êtes doué pour la communication et le travail d'équipe ? Vous avez le souci du détail et de l'organisation ? Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ? Votre profil correspond ? Ne tardez pas à postuler dès maintenant avec un CV à jour sur manpower.fr ! Horaire en 2x8 : Lundi au vendredi 5h-13h06 et Lundi au jeudi 12h54-21h.
Manpower GIVORS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production à Grigny (69) (H/F)
Manpower GIVORS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes à Grigny (69) (H/F) Vous êtes passionné(e) par l'efficacité opérationnelle et la sécurité ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) déterminé(e) à assurer une préparation de commandes précise, rapide et sécurisée, tout en maintenant des normes de qualité exceptionnelles. En tant que préparateur de commandes, vous aurez pour mission de préparer les commandes et d'assurer l'acheminement des produits sur le quai, en respectant rigoureusement les procédures de sécurité, de qualité et de délais. Si vous êtes prêt(e) à relever ces défis passionnants et que vous possédez les compétences requises, ne tardez pas à postuler dès aujourd'hui pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous êtes doué pour la communication et le travail d'équipe ? Vous avez le souci du détail et de l'organisation ? Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ? Votre profil correspond ? Ne tardez pas à postuler dès maintenant avec un CV à jour sur manpower.fr ! Horaire en 2x8 : Lundi au vendredi 5h-13h06 et Lundi au jeudi 12h54-21h.
Manpower GIVORS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes à Grigny (69) (H/F)
Manpower GIVORS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes Caces R848 Pont Roulant (H/F) Vous êtes passionné(e) par l'efficacité opérationnelle et la sécurité ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) déterminé(e) à assurer une préparation de commandes précise, rapide et sécurisée, tout en maintenant des normes de qualité exceptionnelles. Votre souci permanent de la sécurité vous amène à garantir le prélèvement des produits en respectant les consignes clients, en utilisant pleinement les outils de contrôle disponibles. Vous êtes connu(e) pour votre rigueur dans le respect des procédures de sécurité, de qualité et de délais, ainsi que pour votre capacité à acheminer les produits avec efficacité vers les quais. Vous êtes également prêt(e) à jouer un rôle actif dans la maintenance des outils, l'analyse des pannes et incidents, et l'optimisation des flux de produits et de l'organisation. Si vous êtes prêt(e) à relever ces défis passionnants et que vous possédez les compétences requises, ne tardez pas à postuler dès aujourd'hui pour rejoindre notre équipe dynamique. Le caces R 484 pont roulant est obligatoire Titulaire du CACES R484 pont roulant ? Parfait ! Nous recherchons également des collaborateurs : - Communicatifs et collaboratifs, - Rigoureux et organisés, - À l'écoute et réactifs, - Maîtrisant les outils informatiques usuels, - Idéalement familiers avec la gestion de stocks. Horaire en 2x8 : Lundi au vendredi 5h-13h06 et Lundi au jeudi 12h54-21h Votre profil correspond ? Ne tardez pas à postuler dès maintenant avec un CV à jour sur manpower.fr !
Manpower GIVORS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes Caces R848 Pont Roulant (H/F)
Aldes le spécialiste de votre air intérieur et du confort thermique a besoin de vous pour renforcer son activité ! Un marché en plein essor, de la croissance par l'innovation et pleins de projets Nous recherchons tout particulièrement des préparateurs de commandes H/F pour la plateforme logistique lyonnaise basé à Mions, dans l'Est lyonnais). Directement rattaché au secteur préparation de commande de l'entrepôt vous serez en charge de: Préparer une liste de commandes clients suivant une commande vocale (produits ALDES) Réaliser des opérations de picking en allée de préparations et de stockage Respecter et suivre les bonnes pratique entrepôt (qualité/sécurité) Déposer vos préparations en zone contrôle/emballage/Expédition A votre arrivée, vous serez pris en charge en tutorat pour une bonne intégration et montée en autonomie au poste. Vous êtes volontaire et motivé. Vous êtes disponible en horaires 2x8 (6h-14h/14h-22h) du lundi au vendredi Vous aimez la polyvalence Vous êtes titulaire du caces 1 à minima Salaire brut : 11,78 euros + jrtt + primes équipe + indemnité transport + tickets restaurant
Iman temporing recherche pour son client Société :Entrepôt frais (7°C) de fruits et légumes Mission : - Aide à la préparation de fruits et légumes à l'aide du caces 5 ; - Poste très polyvalent et physique, nécessitant manutention, rangement, préparation,... Horaires du dimanche au vendredi apm 15 à 23h (repos le samedi + 1j tournant dans la semaine) Avantages : prime 13è mois, prime prod après 2 mois de présence Profil : Préparateur titulaire du caces 5 avec 1ère expérience en frais, recherchant la stabilité
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Opérateur de production mécanique à Vénissieux (H/F) La mécanique est votre passion et vous aspirez à développer vos compétences dans ce domaine ? Au sein de notre atelier mécanique, vous serez responsable du démontage et du remontage des moteurs. Votre emploi du temps sera de 35 heures par semaine, avec des horaires de 07H30 à 15H30, sauf le vendredi où la journée se termine à 11H30. Votre rémunération sera accompagnée de tickets restaurants. L'environnement de travail est exceptionnel, avec un établissement entièrement neuf équipé de machines récentes, offrant un espace de travail spacieux. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante dans le domaine de la mécanique automobile ! Un BEP, CAP ou BTS (débutant) dans les métiers de la mécanique industrielle de préférence. Votre disponibilité rapide et sur le long terme est un atout majeur. Si vous avez la volonté de vous investir pleinement dans votre travail, n'hésitez pas à POSTULER directement sur Manpower.fr avec un CV à jour ! Rejoignez MANPOWER et profitez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices, ainsi qu'une rémunération de vos IFM à 8 % !!!
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Opérateur de production mécanique à Vénissieux (H/F)
L'Employé exercera la fonction d'employé polyvalent. Ce poste relève de la catégorie employé, Niveau 1, Échelon 1. Dans le cadre de ses fonctions, ses attributions seront notamment les suivantes : - Effectuer les opérations d'encaissements des consommations. - Participer au rangement et au nettoyage des locaux (intérieur et extérieur), en respectant strictement les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Assurer le service en salle - Accueil / communication / production. - Appliquer les consignes de vente. - Cuire ou réchauffer les aliments et réaliser l'assemblage, la finition des sandwichs et tout autre produit de consommation. - Effectuer l'entretien du matériel et des équipements de la cuisine. - Assurer le service des commandes aux clients. - Déchargement des livraisons.
Dans le cadre de la politique commerciale et services et de la politique qualité, vous assurez la promotion et la vente des services après-vente, et animez une équipe de mécaniciens afin de satisfaire le client et de développer la rentabilité et la qualité des prestations après-vente. Vous êtes tenu d'exercer votre fonction en conformité avec les valeurs et intérêts de l'entreprise, dans le respect des essentiels et des standards d'activité métier du parcours après-vente ainsi que des procédures du groupe.
MISSIONS LIEES AUX ACTIVITES INTERNES DE L'OMS ACCUEIL : - Accueil physique, téléphonique - Gestion de la boîte mail de contact de l'OMS - Gestion du courrier - Logistique des moments conviviaux SERVICE AUX CLUBS : - Gestion des réservations de salle - Accompagnement et orientation des clubs vers les personnes référentes - Service photocopie ADMINISTRATIF - SOUTIEN A LA DIRECTION : - Gestion du calendrier annuel de l'OMS - Rédaction, envoi et archivage des comptes rendus : AG, CA, Bureaux - Gestion des convocations - Gestion des inscriptions en formation PSC1 - Recensement des dossiers « aides à la formation », en lien avec la coordinatrice SOUTIEN EVENEMENTIEL : - Présence et soutien lors des différents événements organisés par l'OMS ANIMATION COMMISSION MEDICO SPORTIVE : - Animation des réunions - Préparation des ordres du jour en lien avec le Président de la commission - Rédaction des comptes rendus MISSIONS LIEES AUX ACTIVITES DU CENTRE DE MEDECINE DU SPORT(CMS) SECRETARIAT : - Accueil physique, téléphonique - Gestion du calendrier des visites - Gestion des rendez-vous, suivi des patients - Promotion du CMS auprès des clubs adhérents - Suivi de la facturation et du budget alloué au CMS ( honoraires + matériel) Horaires aménagés en fonction de la saison, travail en soirée possible
L'Office Municipal du Sport de Vénissieux est une association loi 1901 créée en 1960. Structure de concertation, de réflexion et par essence force de proposition, l'OMS est au service des associations et des clubs sportifs de Vénissieux et de leurs adhérents. Nos actions s'inscrivent dans le Projet Sportif Vénissian mis en oeuvre il y a 15 ans et font de nous un acteur à part entière de la dynamique sportive locale.
AZUR PROMOTION , société de merchandising , spécialisée dans la grande distribution, propose des missions ponctuelles et permanentes comme des inventaires, implantations, réassort de rayon , comptages , animations .... Nous sommes à la recherche d'un merchandiseur H/F pour effectuer une implantation de rayon pour l'un de nos clients. LE 23/05/2024 DE 8H30 A 12H SOIT UNE MISSION DE 3H30 IDEAL COMPLEMENT DE SALAIRE DEBUTANT ACCEPTE PRISE EN CHARGES DES FRAIS KMS
AZUR PROMOTION , société de merchandising , spécialisée dans la grande distribution, propose des missions ponctuelles et permanentes comme des inventaires, implantations, réassort de rayon , comptages , animations .... Nous sommes à la recherche d'un merchandiseur H/F pour effectuer un suivi de rayon ( rangement + réassort + façing) pour l'un de nos clients. CDI 1H30/SEMAINE LE JEUDI MATIN A PARTIR DU 30/05/2024 IDEAL COMPLEMENT DE SALAIRE DEBUTANT ACCEPTE PRISE EN CHARGES DES FRAIS KMS
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Notre agence RAS INTERIM à Brignais recherche pour l'un de ces clients, spécialisé dans des solutions de fixation pour la construction et le bâtiment un préparateur de commandes H/F. Vos principales missions sont de : - Préparation du matériel - Rangement des pièces - Etiquetage - Livraison sur chantier / tournée fournisseurs - Communication avec son environnement de travail Prérequis : Permis B valide CACES 3 souhaité Vos qualités : Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation et votre rigueur, votre motivation, votre flexibilité, votre autonomie et votre ponctualité. Vous placez le respect du travail bien fait et la satisfaction client au coeur de votre métier. Rémunération : Selon profil + ticket restaurant d'une valeur de 8.30€ (60% pris en charge par l'employeur) Lieu : Vourles (69) Type d'emploi : Temps plein, CDI, du lundi au vendredi Horaire : 35 heures hebdomadaire - 8h-12h / 14h-17h Disponibilité : dès que possible
L'Adapei 69, association de familles, gère 60 structures médico-sociales dans le Rhône et sur la Métropole de Lyon. Elle a pour mission d'accompagner des personnes déficientes intellectuelles, polyhandicapées, avec autisme ou avec un handicap psychique, de soutenir les familles et de défendre leurs droits. Depuis plus de 70 ans, l'Adapei 69 agit pour que toute personne déficiente intellectuelle dispose d'une solution d'accueil et d'accompagnement adaptée à son projet de vie, et oeuvre pour son inclusion dans la société. Le foyer d'hébergement et foyer de vie « L'ETAPE » est un établissement accueillant des adultes avec déficience intellectuelle et troubles associés (handicap psychique). Son agrément est de 15 places pour le Foyer de vie et de 27 places pour le foyer d'hébergement. Dans un cadre de vie rassurant et structuré, les équipes de professionnels accompagnent au quotidien les résidents via une palette d'activités éducatives et sociales variées et adaptées au rythme et au projet de chacun. Le poste se situe sur le Foyer d'Hébergement et foyer de vie de l'Etape Missions L'agent de maintenance, sous la responsabilité du directeur, et conformément à la mission, aux valeurs et au Projet associatif de l'Adapei 69 : - Entretient et maintient les bâtiments et matériels de l'établissement dans un état de sécurité optimum - Gère l'outillage et l'entretien des véhicules - Entretient une partie des espaces extérieurs - Réalise des travaux de réfection et/ou d'aménagements (plâtrerie, peinture, électricité, menuiserie, plomberie.) - Diagnostique une panne sur les installations (éclairage, chauffage sanitaire.) - Assure le suivi des travaux de maintenance des prestataires externes (électricité, incendie.) - Gère l'entretien du parc automobile - Gère les stocks de l'établissement, les achats en lien avec la direction de l'établissement - Assure le suivi des procédures de sécurité et la formation du personnel en lien avec la direction - Assure les suivis de contrôle dans le registre de sécurité et le carnet sanitaire (réseau d'eau chaude par exemple) Profil Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP technique. Vous possédez de bonnes aptitudes professionnelles dans le domaine de la maintenance et l'entretien des bâtiments. Une connaissance des normes de sécurité des ERP (Etablissement recevant du Public) ainsi qu'en réglementation de sécurité/locaux/véhicules seraient un plus. Vos habilitations sont si possibles à jour Votre permis B (indispensable) est en cours de validité
Missions : Développer et animer les outils de communication interne et externe du Théâtre Jean Marais Activités : Communication - La mise en place d'une stratégie de communication en lien avec l'équipe transverse - Le community management (création et rédaction de contenus, réponse aux messages, veille, référencement.) : Facebook, Instagram - La rédaction de newsletter mensuelle - Documentation (photo, vidéo, mise en ligne) - La communication des évènements de la programmation (ateliers, concerts...) à travers l'utilisation de plusieurs outils (affichage, médiation) en lien avec les différentes parties prenantes - Développer différents médiums de communication pour toucher tous les publics - Suivi de la revue de presse
Missions : Sous la responsabilité de la Directrice de l'Education, Jeunesse et Petite enfance, le coordinateur handicap est en charge d'animer et coordonner la politique de la collectivité dédiée au Handicap. Il devra notamment favoriser l'intégration des enfants et des jeunes porteurs de handicap ou à besoins spécifiques au sein des différents accueils municipaux (petite enfance, enfance, jeunesse). Activités 1. Impulser, coordonner et mettre en œuvre la politique municipale en matière de handicap : - Elaborer des diagnostics territoriaux (besoins des familles, besoins des structures, ressources) - Accompagner les élus dans la construction d'une politique d'inclusion - Permettre l'émergence d'actions et construire un plan d'actions en lien avec les partenaires et les dispositifs existants (Cité éducative, PEDT, CTG) - Contribuer à l'évaluation des politiques et des actions mises en œuvre - Assurer une veille sur le handicap et l'inclusion (législation, protocoles, procédures) - Sensibiliser les publics et les différents acteurs à la thématique du handicap et de l'inclusion - Participer à la promotion des actions de la ville en matière de handicap - Piloter la commission extra-municipale sur le Handicap (organisation, suivi, développement d'actions) 2. Missions annexes : Mettre en place les conditions favorables à l'accueil des enfants à besoins spécifiques : - Recenser les attentes des familles sur la ville (inclusion, répit) - Elaborer un diagnostic, faire un état des lieux des besoins/moyens existants et à mettre en œuvre - Participer à l'orientation des familles dans une démarche partenariale - Créer des outils de suivi, d'analyse et d'évaluation Construire et mettre en place une démarche formative : - Définir les besoins en formation des équipes - Mettre en place un plan de formation - Participer à la co-construction de l'accompagnement des équipes pour accueillir les enfants en situation de handicap Travailler en transversalité : - Assurer un rôle de passerelle entre les différents services - Développer le réseau partenarial : CAF, MDM, PMI, Education Nationale, parents, directeurs et animateurs de centres de loisirs, milieu associatif, structures spécialisées. - Elaborer et assurer le suivi des partenariats avec des associations du champ du handicap et des institutions spécialisées
Recherche commis(e) de cuisine / snackeur H/F, poste à pourvoir de suite . Une expérience dans le monde de la pizza, cuisine, ou restauration rapide sera un plus. La rémunération sera en fonction de votre expérience. Type d'emploi : Temps plein CDI avec période d'essai de 2 mois Deux jours de congés consécutifs: dimanche et lundi Durée de Travail 35 heures. Travail en coupure midi et soir. Habitant proche de la zone ou ayant obligatoirement un Véhicule car les transports en commun ne desservent pas la zone le soir. La maitrise de l'Italien est un plus. Missions du poste: Préparer tous les aliments à temps en suivant les recettes et en respectant les règles sanitaires Suivre les recettes et les instructions de dressage Utiliser de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine Nettoyer et entretenir le plan de travail en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène Aider au nettoyage et à l'organisation de la cuisine et de l'équipement Réapprovisionner la mise en place au cours du service Respecter les règles d'hygiène et de production alimentaire
Missions : - Préparation de commandes fruits et légumes - Port de charges jusqu'à 25kg - Caces 1 obligatoire - Assembler des commandes - Gerber des palettes sur des docks - Conditionner le produit dans des cartons/caisse - Nettoyer l'espace de travail - Contrôler la qualité du produit Informations : - Horaires de journée 9h30-17h - Du Lundi au samedi - Entrepôts réfrigérés à 10 degrés - Equipe dynamique
Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence d'emploi spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, avec une expertise ciblée sur les secteurs industriel, mécanique et BTP. Notre agence est fondée sur des valeurs humaines essentielles telles que la transparence, l'écoute et la proximité. Nous sommes là pour vous offrir un accompagnement personnalisé à chaque étape du processus de recrutement, afin de vous aider à trouver l'emploi idéal qui répond à vos aspirations et vos compétences. Chez Aquila RH Lyon Sud, nous plaçons votre réussite au coeur de nos priorités ! Notre client situé sur Feyzin, recherche actuellement Un opérateur de production de bois H/F afin de renforcer son équipe. Vos missions: Vous viendrez compléter une équipe d'une dizaine de personne afin de réaliser, sous la responsabilité du Responsable de Production, les missions suivantes : - Manutention de pièces de bois, retouche peinture et masticage - Participer à la production des vérandas sur différents ilots de production - Retoucher les pièces de bois avant le passage en lasure - Mettre les vérandas en séchage puis les sortir une fois le séchage passé - Contrôler qualitativement et quantitativement la véranda fonction du dossier de production (contrôle qualité) - Emballer les pièces de bois avant le contrôle du chef d'équipe - Changer des filtres de cabines lasure (automatique et manuelle) - Retoucher, mastiquer les imperfections présentes sur le bois - Raboter les pièces de bois à destination des centres d'usinages - Procéder au nettoyage du poste de travail et de la zone dédiée Votre profil: Une connaissance en lecture de plan serait un plus Vous connaissez les matériaux de bois Vous maîtrisez l'outil informatique (Progiciel, pack office et Excel) Rémunération : selon profil & expériences + prime qualité Horaires : 2*8 du lundi au vendredi (une semaine du matin : 05h00-12h00, l'autre semaine d'après-midi : 12h00-19h00). Vous possédez un CAP/BEP menuiserie ou équivalent Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire et accordez une importance toute particulière au travail bien fait. Vous êtes manuel et assidue Vous faites preuve de dynamisme et de motivation Choisir Aquila RH c'est : Les avantages du CE dès la première heure de travail Acompte 2 fois par semaine en cas de besoin Le programme de fidélisation MyBonus : avantage unique qui vous permet d'obtenir une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200EUR Aides et services dédiés grâce au FASTT (aide au logement, garde d'enfant) Offre de parrainage et bien plus encore
Au sein d'une équipe dynamique, Vous êtes responsable de la bonne tenue du magasin et de l'approvisionnement des stocks dans le magasin . Vous pouvez aussi être amené(e) à tenir la caisse. Vous accueillez ,conseillez et fidélisez la clientèle Horaires de travail du lundi au samedi et un dimanche matin par mois Un jour de repos par semaine en plus du dimanche lorsqu'il n'est pas travaillé. Une première expérience en vente serait appréciée
QUI EST GEORGES ? Georges révolutionne l'entretien des vêtements professionnels et EPI grâce au numérique ! Nous sommes une jeune entreprise qui innove dans le domaine industriel du lavage de vêtements professionnels et EPI en développant une approche logistique et digitale complète. L'ensemble de notre activité est guidée par un fort engagement environnemental. Celle-ci est composée de 3 axes majeurs : - Un savoir-faire exclusif en Europe pour le traitement des tenues - Une répartition dans toute la France d'Unités d'entretien - Des produits digitaux pour suivre et gérer tous les vêtements en un clic En choisissant d'intégrer Georges, vous souhaitez participer à l'innovation de nos produits commerciaux et digitaux et faire partie d'une entreprise éthique, à taille humaine, qui intègre les problématiques Environnementales et Sociales à tous les niveaux. Georges a à cœur de valoriser la diversité des personnes qui nous rejoignent. Pour Georges, les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées car c'est ce qui fait la force et la richesse d'une entreprise. Chez Georges, nous voulons que l'entretien des vêtements professionnels ne soit plus une contrainte mais un atout qui permettra à chacun de donner le meilleur de lui-même. Nous permettons à chaque salarié d'exercer quotidiennement son métier dans les meilleures conditions d'hygiène et de sécurité. VOS MISSIONS - Charger des marchandises, des produits - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison - Livrer une commande - Méthodes de plan de tournée - Principes de la relation client - Vérifier des documents de livraison - Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement - Découchés à prévoir LES COMPÉTENCES - Maitrise du pack office obligatoire - Maitrise de la langue française - Savoir communiquer - Communication des informations de l'équipe de production vers sa hiérarchie LES AVANTAGES Rémunération : 1766.79€ euros brut mensuel puis 1850€ après 6mois Primes et paniers repas Mutuelle initiale prise en charge à 100% par l'employeur Remboursement à 50% des transports en commun CE Prise de poste : 03.06.2024
En vrai professionnel de la sûreté/sécurité, vous justifiez d'une expérience dans les magasins dit Retail, commerces de détail (parfumerie, textile, sportswear. restauration..) D'un naturel dynamique , efficace et entreprenant, vous avez une excellente présentation. Vous êtes autonome et savez aussi travailler en équipe. Titulaire de la carte professionnelle et du SST en cours de validité, vous êtes à la recherche d'un poste d'agent de sécurité, nous sommes à la recherche d'un agent de sécurité alors n'hésitez pas à nous contacter.
Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence d'emploi spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, avec une expertise ciblée sur les secteurs industriel, mécanique et BTP. Notre agence est fondée sur des valeurs humaines essentielles telles que la transparence, l'écoute et la proximité. Nous sommes là pour vous offrir un accompagnement personnalisé à chaque étape du processus de recrutement, afin de vous aider à trouver l'emploi idéal qui répond à vos aspirations et vos compétences. Chez Aquila RH Lyon Sud, nous plaçons votre réussite au coeur de nos priorités ! Un de nos clients recherche en ce moment un Opérateur de production H/F sur la commune de Mions (69) afin de renforcer son équipe. L'entreprise en question est spécialisée dans la fabrication d'articles en caoutchouc. Vos missions: Rattaché au responsable de production, vos missions sont les suivantes : - Préparation de la matière - Préparation des machines - Préparation des barres (montage, nettoyage, passage du savon, rangement) - Préparation du fil Acier sur l'enrouleur - Démoulage des tuyaux - Mise en cuisson des tuyaux (charge et décharge des chariots) - Aide sur ligne d'extrusion (alimentation matière, manutention diverse) - Remplacement et remplissage des bobines vides sur la tresseuse - Responsable des machines confiés ainsi que des outillages Votre profil: - Vous connaissez les principes de production - Vous vous adaptez facilement aux missions confiées - Vous savez prendre des initiatives Si vous vous reconnaissez, c'est certainement que ce poste est fait pour vous ! Horaires en 2*8 : une semaine 06h00-14h00, l'autre semaine 14h00-22h00 du lundi au vendredi. Rémunération : 11,65EUR à 11,80EUR brut/h selon profil et expériences Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en conduite de systèmes industriels ou possédez une formation dans ce domaine Une expérience sur un poste similaire d'au moins 6 mois est exigée Site non accessible en transports en communs Choisir Aquila RH c'est : - Les avantages du CE dès la première heure de travail - Acompte 2 fois par semaine en cas de besoin - Le programme de fidélisation MyBonus : avantage unique qui vous permet d'obtenir une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200EUR - Aides et services dédiés grâce au FASTT (aide au logement, garde d'enfant) - Offre de parrainage et bien plus encore
EPITECH, expert en recrutement, recherche pour l'un de ses clients, 1 GESTIONNAIRE RH H/F. Vos principales missions seront : - Garantir le traitement précis et ponctuel des salaires pour l'ensemble du personnel, ainsi que leur vérification. - Assurer la gestion administrative du personnel en conformité avec les exigences légales et les politiques internes de l'entreprise. - Assurer le suivi des formations professionnelles, des certifications, ainsi que des demandes de Droit Individuel à la Formation (DIF) et de leur financement. - Gestion d'un portefeuille d'environ 200 paies en toute autonomie (de l'entrée à la sortie des salariés sans les DSM). - Prendre en charge l'Administration du Personnel (ADP) : contrats de travail, avenants, gestion des absences, etc. - Gérer les RTT et les arrêts maladies en collaboration avec les équipes opérationnelles. - Participer activement aux processus d'ADP pour garantir la conformité légale et réglementaire. Cette liste n'est pas exhaustive et pourra être modifiée en fonction des besoins du service Profil recherché : Vous avez une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans des fonctions similaires. Vous maîtrisez des outils de gestion de la paie et la maitrise du logiciel SAGE RH est un plus. La connaissance approfondie de la législation sociale et des procédures administratives RH, la capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre actif de l'équipe RH. Quelqu'un de rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens de la confidentialité. Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. Autre : - Durée hebdomadaire : 35heures - Prime vacances et prime de fin d'année - Ticket restaurant
Vous ferez des enquêtes auprès de particuliers afin de vérifier la distribution d'un prospectus dans les boîtes aux lettres. Attention, il s'agit uniquement d'enquêtes TERRAIN. Vous devez être autonome dans vos déplacements sur les différents lieux d'enquêtes. Déplacement de secteurs en secteurs et de communes en communes. La première mission se déroulera en semaine 26/2024 (du 24 juin 2024 au 29 juin 2024). Une formation par téléphone est assurée lors de la prise de poste. D'autres missions terrain vous seront proposées par la suite. Frais de déplacement : 0,28 euros / km parcouru
Missions : Effectuer les opérations d'entretien des espaces verts sur les sites de la ville. Participer à la végétalisation et l'embellissement de la ville (parcs, jardins, cours d'écoles, squares, rues, cimetière...) Participer ponctuellement aux activités de manutention. Assurer le déneigement en période hivernale. Activités : Effectuer les opérations d'entretien des espaces verts sur les sites de la ville : Taille raisonnée des végétaux. Tonte des sites espaces-verts. Débroussailleuse. Fauchage des prairies. Désherbage. Paillage. Ramassage et soufflage de feuilles. Arrosage. Ramassage des déchets sur les espaces verts. Elagages et abattages d'arbres ponctuellement. Réparations de clôtures. Travaux de petite maçonnerie. Entretien du matériels espaces-verts (taille-haie, tronçonneuse, débrousailleuse, tondeuse ) Participer à la végétalisation et l'embellissement de la ville : Plantations de végétaux (arbres, arbustes et plantes vivaces). Réflexion sur les palettes végétales adaptées aux changements climatiques. Participation ponctuelle à des chantiers participatifs avec les habitants. Participer aux activités de manutention ponctuellement. Renforcer l'équipe logistique en cas de grosses manifestations. Assurer le déneigement en période hivernale. Déneiger les voiries qui sont à la charge de la commune. Lieu de travail : Commune de SAINT-FONS Temps de travail : 38 h Jours de congés/an 25+2 et 18 RTT Horaires : De septembre à mai ; lundi, mardi, jeudi, vendredi 7h30-12h et 13h-16h. Mercredi 7h30-12h et 13h-16h30. Juin, juillet, août ; lundi, mardi 6h-13h45 Mercredi, jeudi, vendredi 6h-13h30. Particularités (contraintes/difficultés ou autres ) : Contraintes météo chaud, froid, pluie, Travail physique.
Missions : Au sein du service jeunesse, vous contribuez à la mise en place du projet de service et serez en charge du projet d'animation de proximité avec une orientation forte autour du « aller vers » en cœur de quartiers, la mise en place d'animations pour les jeunes dans les quartiers, l'accompagnement de dynamiques collectives et projets de jeunes de 11 à 25 ans, en lien avec les acteurs jeunesse du territoire. Sous l'autorité du responsable de service, vous ferez partie d'une équipe composée : de 2 animateurs 11-25 ans, 2 informateurs jeunesse et l'équipe de l'accueil de loisirs 12-17 ans. Activités - Développer et animer des ateliers / activités à destination des jeunes en cœur de quartier (en extérieur et dans locaux de proximité) et au sein de structures jeunesse partenaires - Mettre en place et accompagner des sorties régulières / séjours pour jeunes - Co-construire des actions à destination des jeunes de 11 à 25 ans avec les partenaires jeunesse locaux (Centres sociaux, clubs de sports, éducateurs, etc.) - Repérer les jeunes éloignés des structures jeunesse et contribuer à les raccrocher à l'offre jeunesse - Repérer les initiatives de jeunes et les accompagner dans la réalisation de leurs projets (Fonds de projet jeunes, etc.) - Contribuer à l'animation du futur « Espace jeunes », lieu d'information dédié à la jeunesse - Contribuer à la mise en place d'évènements dédiés à la jeunesse (1 évènement annuel pour la jeunesse, mini évènements en lien avec partenaires) - Participer aux permanences au sein de l'établissement de service au lycée Jacques Brel pour promouvoir l'offre jeunesse local (8 demi-journées par an maximum) - Développer la communication auprès des jeunes (sur les actions mises en place, sur l'offre existantes, etc.) et alimenter de nouveaux outils (Facebook, Instagram du service jeunesse) - Participation aux actions portées par d'autres acteurs jeunesse - Participer à la vie du service : réunions d'équipe, participation aux instances territoriales en lien avec la jeunesse
LE GROUPE BOVIS RECRUTE. Le Groupe BOVIS est leader du Transport spécialisé et de la manutention spécifique. Nous sommes experts en matière de transfert et de manutention de matériaux lourds, dangereux, fragiles ou précieux. Le Groupe BOVIS en quelques chiffres, c'est 38 agences locales, 1 400 compagnons, plus de 800 véhicules adaptés, 260 000 m² de stockage, du personnel spécialisé, formé sur le terrain dans la tradition du compagnonnage, du matériel de manutention de dernière génération ainsi que des certifications qualité, sécurité et environnement. Nous avons également des équipes supports de qualité qui œuvrent quotidiennement à la satisfaction de nos clients et participent grandement à la croissance que nous connaissons ces dernières années. Dans le cadre de son développement, notre agence basée à Marennes (69) recherche un(e) Assisant(e) COMPTABLE Polyvalente en contrat à durée indéterminée Vos missions, divisées en 2 aspects, seront les suivantes : Aspect Comptabilité - Gérer et établir la facturation des chantiers clients effectués. - Effectuer le rapprochement des factures fournisseurs. - Procéder aux recouvrements des créances et à la mise en banque des règlements. - Effectuer le passage des commandes (SAGE). - Gérer certains appels clients et fournisseurs. - Assurer le lettrage clients. Aspect RH - Suivre et mettre à jour le registre du personnel. - Etablir les prépaies sur l'agence. - Suivre les compteurs de CP/RTT. Profil recherché : Une bonne maîtrise des règles de comptabilité est indispensable pour évoluer dans cet environnement. Vous possédez également des compétences en matière de facturation. Vous maîtrisez également l'outil informatique (Excel et Tableurs), vous êtes rigoureux (se), ponctuel(le), proactif(ve) et doté(e) de bonnes qualités relationnelles. Avantages : Panier repas/Ticket Restaurant Prime d'intéressement Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation sous format PDF) à l'adresse suivante : recrutement@bovis.fr
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de Corbas 69960. - Type de contrat : CDD - Statut : ASP A - Temps de travail : 15 heures / semaine - Horaires ou créneau : 6h00 à 9h00 du lun au ven - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
THERMCROSS, Groupe international, est leader sur son marché de la vente à distance de pièces techniques de rechange pour l'entretien, la maintenance et l'exploitation des équipements de chauffage, ventilation et climatisation à destination d'une clientèle B2B (Sociétés de maintenance et exploitants, aux installateurs, aux distributeurs spécialisés et aux industries) et B2C. Parce que nous sommes convaincus que notre métier est celui du service, nous participons activement à la transformation digitale du secteur en apportant des solutions à forte valeurs ajoutées de la logistique au diagnostic d'installation et/ou dépannage. Plus d'info sur : https://www.thermcross.fr/fr/ Nous recherchons un Opérateur logistique export H/F en alternance pour rejoindre notre service en charge de la préparation des commandes pour les clients internationaux du groupe Thermcross et pour les gros clients nationaux. Vous aurez pour missions : - Picking des produits - Montage des palettes - Vérification des packing list - Respect des règles spécifique à l'envoi de marchandises en UE et hors UE - Conduite d'engin type CACES 6 - Développement de la poly-compétence avec formation en réception et gestion de stock La liste des missions n'est pas exhaustive et d'autres missions peuvent s'ajouter au cours de votre contrat. Vous préparez un bac pro logistique, vous êtes rigoureux et dynamique ? Ce poste est fait pour vous ! Avantages : - Tickets restaurants : 9€/jour dont 60% pris en charge par l'employeur (5 heures de présence minimum par jour) - Chèques cadeau : 170€ (3 mois de présence minimum) - Chèque culture : 100€ (3 mois de présence minimum) - Chèques vacances : 300€ dont min 50% pris en charge par l'employeur (3 mois de présence minimum) - Mutuelle Santé financée à 79% par l'employeur - Prise en charge de 75% de l'abonnement transports publics - Congés payés : 5 semaines
Missions: Vous avez en charge la préparation des commandes de nos clients « Internet », la mise en sacs et la livraison à la borne drive : Vous mettez en bacs les produits commandés à l'aide de la scannette. Vous préparez les commandes clients selon les délais impartis (assemblage des différents éléments de la commande). Vous apportez la commande aux clients et la chargez dans le véhicule. Recrutement via la Méthode de Recrutement par Simulation: Pour vous inscrire à l'une des deux informations collectives (à 9h ou à 10h45), en présence de l'employeur, merci de copier-coller le lien dans la barre URL de Google : Pour 9h : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/271931 Ou Pour 10h45 : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/271936 En cas de problème d'inscription par les liens appelez le 04 37 37 89 20, standard équipe MRS du Rhône, du Lu au Ve de 8h30 à 12h30.
En tant que conseiller de vente au sein de nos boutiques vous serez en charge des missions suivantes : - Accueil client - Fidélisation de la clientèle - Mise en rayon - Encaissement - Nettoyage du magasin - Installation et animation des vitrines Votre profil : Vous êtes fort d'une expérience réussie dans le domaine du Commerce ou votre appétence pour le secteur vous permettra d'accompagner la clientèle et développer les ventes. Vous devez faire preuve de réactivité, et êtes force de proposition en ayant un esprit d'initiative. Les conditions : vous travaillez une semaine en alternance selon les horaires suivants : - du lundi au jeudi : 9H-14h vendredi 9H-15H et samedi : 9H-19H - du lundi au vendredi de 14H-19H30 et samedi 11H-19H30
Présentation de l'entreprise : Notre client, c'est le king du transport et du stockage frigorifique en Europe ! Sur son site de Givors (69700), le travail, ce n'est pas juste des heures à passer, c'est une vraie team où on se serre les coudes, où l'entraide, la bienveillance et la positive attitude sont au coeur de son quotidien. Description du poste : Tu es à la recherche d'un job pour te faire un peu d'argent, financer tes sorties, tes études, tes loisirs, et rendre aussi tes fins de mois plus sympas Bingo ! On a exactement ce qu'il te faut : un poste de préparateur de commandes, en fonction de tes disponibilités tu peux travailler tous les samedis ou a minima 2 samedis et pendant les vacances scolaires, avec de la flexibilité ! Tu peux ainsi concilier facilement tes études, activités et mission ! Dans un environnement froid (0 à 4°C), nous allons te former à préparer les commandes comme un pro, avec une équipe dynamique et conviviale qui te révélera tous les secrets pour monter des palettes de façon top niveau. Horaires pendant les vacances scolaires : 9h30-17h30 (du lundi au vendredi) Horaires du samedi : 8h45-16h45 Ton salaire sera de 11.65EUR brut horaire, un panier repas de 6EUR par jour, 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté, indemnité de déplacement à compter de 9 mois d'ancienneté. Profil recherché : Si tu es ponctuel, dynamique, toujours de bonne humeur et que tu aimes le travail bien fait, alors tu es fait pour rejoindre notre team ! N'attends pas plus longtemps et envoie-nous ton CV tout de suite !
Les missions seraient principalement la gestion administrative, juridique et commerciale. COMPÉTENCES ADMINISTRATIVES : - Gestion des courriers, mails, appels téléphoniques - Gestion des bons de livraisons de la veille - Gestion des notes de frais, ticket etc en vue de la préparation du dossier trimestriel à remettre au comptable. -Etablissement des factures de ventes - Maîtrise du pack office et de l'outil internet COMPÉTENCES COMMERCIALES ET MANAGÉRIALES : - Contact régulier avec les clients et établissement des devis - Prospection téléphonique - Préparation des tournées des livreurs en optimisant les coûts et les temps de travail - Gestion des plannings - Suivi des litiges, sav et litiges clients en direct avec les livreurs - Savoir mener un entretien d'embauche COMPÉTENCES JURIDIQUES - Gestion des dossiers en contentieux - Établissements et modification des contrats de travails et de partenariats - Assurer une veille juridique du secteur de l'entreprise PROFIL SOUHAITE : Une personne dynamique, rigoureuse et bienveillante avec l'adaptabilité nécessaire pour les différents types d'interlocuteurs et tâches à accomplir. Titulaire du permis B et véhiculée. FORMATION Bac + 2 commerce, management, gestion ou juridique. Une première expérience serait un plus.
