Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Tessoualle située dans le département 49. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Tessoualle. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 49 - LA SEGUINIERE, 49 - CHOLET, 49 - Séguinière ... Parmi ces offres, on y trouve 16 offres d'alternance (apprentissage)..
Votre Boutique Dim Outlet à la Séguinière recherche un vendeur / une vendeuse pour les Soldes et les CP d'été . A partir de la semaine 24 ( 11 juin 2024) à la semaine 37 (14 septembre 2024) à définir lors de l'entretient nous pouvons moduler. Une moyenne de 22H semaine ( il peut y avoir des semaines à 30H ou 10H) Idéalement avoir de l'expérience dans le commerce . Nous sommes ouvertS du Lundi au Samedi 10H 19H
ACTIVITES PRINCIPALES : - Identifier les besoins existants et les nouvelles attentes des clients, mettre en place une stratégie locale, des plans d'actions commerciales spécifiques - Déterminer les objectifs de ventes sur le point de vente en lien avec la direction - Suivre au quotidien les résultats (les tableaux de bord et les différents indicateurs) pour analyser les chiffres - Identifier les causes de ralentissement des activités, de baisse et perte du chiffre d'affaires. - Suivre la réalisation des objectifs pour les présenter à la direction - Effectuer la gestion opérationnelle du point de vente - Gestion de l'ouverture, la caisse et de la relation client - Garantir l'ouverture et de la fermeture du point de vente. - Gérer les clôtures caisse (décompte fond de caisse, etc.) - Réceptionner les retours clients (échange ou remboursement de marchandises) - Effectuer le suivi de la base client pour la fidélisation des clients - Traiter les réclamations de la clientèle en lien avec la direction Gestion des stocks - Superviser l'inventaire annuel de clôture - Participer à l'élaboration de la gamme de produits, des tendances du marché. - S'assurer d'une gestion des stocks en flux tendus (sans rupture de stocks, peu de stocks dormants) - Pilotage et animation des rayons - Définir les linéaires (longueur d'un rayon attribué à une gamme de produits), l'emplacement des produits à mettre en avant selon leur rendement et leur attractivité. - Superviser la bonne tenue permanente du rayon : propreté, « réassort » des produits (approvisionnement, mise en rayon, retrait des produits impropres à la vente, comptage des produits manquants). - Participer et vérifier la mise en rayon : présentation des produits (facing), balisage, étiquetage. - Définir un plan d'actions commerciales saisonnier (cafés, thés, etc.) en lien avec le service marketing - Participer à la mise en place et à l'animation de campagnes promotionnelles - Suivre et mettre à jour les documents internes (affichage obligatoire, DU...) - Assurer, animer et faciliter la communication interne dans l'entreprise dans un rôle central entre la direction, la boutique et l'atelier -
Nous recrutons pour le DAHPE (Dispositif d'Accompagnement et d'Hébergement de Protection de l'Enfance) un Surveillant de nuit (H/F). Poste à pourvoir dès que possible. Accompagnant 235 jeunes du Maine-et-Loire de 4 à 21 ans, le DAHPE assure des missions de Protection de l'Enfance par sa compétence Aide Sociale à l'Enfance et Justice, dans le cadre de prestations d'hébergement (en MECS ou FAE) classique ou singulier, de Service extérieur, d'accueil familial, de PEAD et d'accueil de jour. Sous la responsabilité du chef de service, vos missions : - Assurer la protection des jeunes et des biens - Présence et soutient auprès des jeunes tout au long de la nuit - Participer à l'accueil en urgence d'un jeune - S'inscrire dans la continuité du travail éducatif mis en place par les éducateurs - Travailler en équipe - Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et inter-institutionnelles Diplômes : Formation qualifiante Surveillant(e) de nuit Profil : - Être rigoureux(se), polyvalent(e), avoir le sens de l'organisation, de la sécurité - Bonne connaissance du secteur de Protection de l'enfance - Capacité à travailler en équipe pluri professionnelle et en partenariat - Bonnes capacités de communication, d'échanges et d'écoute Horaires : Temps complet et roulement
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant et de l'Adolescent, à l'Adulte de Maine et Loire,12 établissements et services œuvrant dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, du Médico-Social, de l'Insertion et de l'Asile, 580 salariés, 6 300 personnes accompagnées
ENTREPRISE KOHLER conçoit et réalise des ensembles électriques et des automatismes de distribution d'énergie et de contrôle commande pour l'industrie. Nous sommes structurés pour apporter des solutions complètes et innovantes aux attentes de nos clients. L'appartenance au Groupe familial international américain KOHLER Co nous confère une solidité financière se traduisant notamment en termes d'investissement dans l'innovation. CE QUE L'ON VOUS PROPOSE Au sein du service logistique, votre mission principale sera de préparer les lots de composants et de les mettre à disposions des ilôts de fabrication en atelier : - Préparer et mettre à disposition dans l'atelier le matériel selon les listes à servir (Ordres de Fabrication = OF). - Mettre à disposition dans l'atelier le consommable (gestion kanban) - Préparer le matériel en gestion inter-sites vers nos sites extérieurs de production. - Réintégrer en stock le matériel en cas de surplus sur OF (ordres de fabrication) - Réalisation d'inventaire - Saisie informatique les mouvements sur stocks et vérification des stocks CE QUI VOUS REPRESENTE Vous avez une première expérience réussie en tant que préparateur de commandes. Idéalement, vous possédez vos CACES R489 CAT 3 ; CACES R485 CAT2. QUALITES Rigoureux(se), Méthodique, Organisé(e), réactif(ve), vous avez un bon relationnel. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques courants (pack office) et vous maîtrisez le processus de gestion de stock informatique. ÉLEMENTS SOCIAUX Site : Cholet Type de contrat : CDI Horaires de travail : 37h/Semaine en horaire de jour Avantages : - Horaires flexibles, - Mutuelle, - Intéressement / Participation, - Compte Epargne Temps, - Avantages CSE.
Poste d'employé (e) d'immeuble en CDI à pourvoir immédiatement à CHOLET Vous aurez en charge les tâches suivantes: - Tenue correcte des locaux (nettoyage escaliers, halls, locaux poubelles, local vélos, sortie et rentrée des poubelles, nettoyage des containers, nettoyage des abords extérieurs ) et des espaces verts (tontes, tailles des arbustes, taille des haies, entretien des allées piétonnes et des parkings aériens, désherbage) - Petits entretiens (serrurerie, électricité, plomberie, signalétique interphones et boites aux lettres) remplacement des ampoules des cages d'escaliers, - vigilance quant au respect du règlement intérieur et à la bonne tenue de la résidence, - Accompagnement et surveillance des prestataires extérieurs. Temps de Travail hebdomadaire 25 heures (dont 6 heures hebdomadaire pour la gestion des containers, nettoyage des containers et des locaux poubelles, et 6 heures hebdomadaires pour l'entretien des espaces verts) Compétences requises : Bon relationnel, autonome, manuel et méticuleux. Adresser Candidature (CV) au Cabinet CITYA TRAVOT IMMOBILIER, 45 Place TRAVOT - 49300 CHOLET. Par courrier, et par mail
Rattaché(e) à la direction générale qui définit la politique achat, vous travaillez dans un service de 6 personnes. Vos missions sont les suivantes : - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe commerciale pour leur permettre d'établir les meilleurs devis. - Gérer l'approvisionnement auprès de fournisseurs référencés - Interroger, négocier et sélectionner de nouveaux fournisseurs en visant le meilleur rapport qualité-prix-délais. - Gérer et optimiser le niveau des stocks de produits standards - Effectuer des contrôles qualité, aléatoires, des produits réceptionnés. - Utiliser des outils informatiques : Outlook, ERP interne, logiciel de dessin Picador (formation assurée)
Votre agence Adecco Onsite recrute pour son client, spécialisé dans la production et la commercialisation de produits plastiques pour le bâtiment et basé sur Cholet, un préparateur de commandes (H/F) en CDI Intérimaire. Connaissez-vous le CDI Intérimaire ? Plus de sécurité avec un employeur unique qui est Adecco, un salaire garanti et tous les avantages du CDI ! Vos principales missions : - Etiquetage, conditionnement (mise en sachets, en cartons) - Utilisation douchette, pose de Gencod - Expédition sur chaine - Chargement et déchargement à la main - Palettisation Compétences attendues : - Polyvalent - Autonome - Rigoureux Poste à pourvoir en horaire de journée Du Lundi au Vendredi de 7h30-12h15 / 13h30-16h15 Faites décoller votre carrière de préparateur de commandes et postulez -vite !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
En qualité de vendeur H/F en prêt-à-porter masculin, vous accueillez et conseillez notre clientèle en valorisant l'image et respectant l'esprit de la marque, effectuez des ventes, procéder aux encaissements, assurer le réassort et la mise en rayon et participez à la bonne tenue du magasin. Dynamisme, adaptabilité, sens de l'accueil et esprit fédérateur feront la différence pour intégrer notre équipe !
VENDEUR(SE) BOULANGERIE CDI-TPS PLEIN (H/F) CHOLET (49300) Rejoindre Ange c'est, partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos collaborateurs, et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco-responsable. Description du poste : Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence !!! Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, votre mission consiste à : - Accueillir les clients avec sourire et sympathie, - Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment, - Animer tout au long de la journée les offres commerciales, - Encaisser avec rigueur et rapidité, - Entretenir un environnement propre au sein du magasin, Profil : - Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. - Formation interne assurée. Type d'emploi : - CDI, TEMPS PLEIN/PARTIEL - 25h à 35H/semaine - 2 jours de repos Hebdomadaire DONT LE DIMANCHE - Rémunération mensuelle pour 35H à partir de : 1800€ + Primes / + primes annuelles. Rémunération évolutive suivant EXPERIENCE - Avantages : Paniers repas + salissures + Mutuelle d'entreprise + primes transport ANGE est aujourd'hui le 2nd réseau français de boulangeries artisanales. Nous comptons 300 points de vente en France, et sommes implantés depuis peu au Canada et à la Réunion, avec des projets de développement à l'international. Type d'emploi : TEMPS PLEIN/PARTIEL, CDI
REPONDRE AU TELEPHONE - TRAITEMENT DES MAILS - CLASSEMENT DES DOCUMENTS -
Au sein d'un EHPAD de 73 places proposant un accueil diversifié (appartements et pavillons), dans un cadre de vie agréable, une ambiance de travail conviviale propice au bien-être des résidents, vous êtes animateur /rice diplômé.e et assurez les missions propres à cette fonction au sein de l'UPAD. Temps de travail proposé à temps partiel, soit 24 heures par semaine (en moyenne) du lundi au vendredi. Vous travaillez du mois de mai à août pour les remplacements d'été. APPLICATION REVALORISATION SEGUR Pour l'adaptation au poste et une découverte préalable de l'établissement, vous serez doublé(e) sur un à deux jours. Une attention particulière est donnée pour limiter les problématiques de TMS avec le concours d'une ergothérapeute, du matériel adapté pour chaque chaque résident en fonction de son autonomie (guidons de transfert, verticalisateurs, rails de transfert installés dans chaque logement, etc.) En vertu de la loi n° 2021 - 1040 du 5 août 2021, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du Pass sanitaire
La société BOFRUIT composée de 15 collaborateurs, située à CHOLET (49), filiale du Groupe ESTIVIN recherche un Préparateur de commandes H/F. Attaché à ses racines et fidèle à sa philosophie d'entreprise, tout en étant résolument tourné vers l'avenir, le Groupe ESTIVIN représente la pertinence et la qualité au service du frais. Vos missions, si vous les acceptez : - Préparer les commandes de Fruits & Légumes au moyen de bons de préparation. - Former et filmer des palettes. - De la manutention de colis de 5 à 30 Kg est à prévoir. Vous évoluerez dans un entrepôt, entre 2° et 9° C, à l'aide d'un transpalette électrique. Horaires de travail : 35 heures par semaine Du lundi au vendredi de 08h à 12h puis 14h à 18h avec une demi-journée de repos dans la semaine (à définir avec le responsable). Profil recherché : Permis B obligatoire Programmation : Du lundi au vendredi. Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Notre hôtel 3 étoiles en plein centre-ville de Cholet n'attend plus que vous et recrute : Un(e) serveur (se) CDI 35h Rigoureux(se), dynamique et autonome, il ou elle aura développé un intérêt pour la satisfaction du client. Vous serez en charge du service petit-déjeuner et du nettoyage quotidien des chambres. Vous travaillez du lundi au dimanche avec 2 jours de repos hebdomadaires. Vos principales missions (liste non-exhaustive) : l'accueil client le réapprovisionnement et débarrassage du petit-déjeuner Nettoyage de la salle petit-déjeuner et buffet Nettoyage des chambres Entretiens des espaces communs Avantages : Parcours de formation adapté à vos besoins (école de formation interne Best Western) Primes mensuelles et chèques cadeaux Tarif préférentiel spécial collaborateur dans les hôtels Best Western du monde entier Comité d'entreprise permettant de profiter de nombreux avantages pour les loisirs ( cinémas, concerts, parcs d'attraction, vacances.) Évolutions internes et salariales rapides
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur Assistante ADV et Controlling Projet. Vous serez rattaché au Secrétaire Générale, vous aurez comme missions : Administration Des Ventes (ADV) Gérer les commandes de ventes et d'achats Enregistrements de commandes dans notre ERP Navision Soutenir des autres ADV lorsque la période le nécessite Controlling Projet Assurer le controlling project : organisation des réunions, communication avec les différents chefs de Projets, supervision et plan d'actions Suivi des couts et de la facturation en collaboration avec le chef de projet Suivre les encours à la fin de chaque mois avec la responsable comptabilité générale dans le périmètre qui lui sera attribué Élaboration de tableaux de bord de suivi de KPI Vous serez l'interlocuteur privilégié(e) des Directions Réalisation, Financière et Générale pour le suivi des projets.
SYNERGIE recrute pour son client basé à MORTAGNE SUR SEVRE et spécialisé dans la transformation et la commercialisation de la viande de boucherie : - un préparateur de commandes (H/F)Le poste consiste à effectuer les tâches suivantes : - Préparation des commandes : préparation des palettes selon le bon de commande - Gestion informatique - Palettisation et entrée en stock : constitution de palettes de produits finis en carton, filmage des palettes - Gestion du stocks : entrées et sorties des palettes - Chargement de containers Vous êtes respectueux(se) des règles d'hygiène liées aux normes agroalimentaires. Capacité à travailler dans le froid Port de charges CACES 1.3.5Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre de notre développement et d'un surcroît d'activité, nous recherchons un Préparateur/Préparatrice Automobile en CDD puis CDI par la suite. Vous serez en charge du nettoyage intérieur et extérieur des véhicules. Expérience souhaitée dans ce domaine. Travail à temps plein 40 heures/semaine (heures supplémentaires rémunérées) du lundi au vendredi. Travail en journée. Permis B exigé. Capacité à travailler en équipe. Mutuelle d'entreprise.
Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice d'Hébergement Adjointe, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant l'instruction de leur demande auprès de l'OFPRA au sein d'un Hébergement d'urgence pour Demandeurs d'Asile de 40 places. Vous interviendrez en binôme sur ce dispositif d'hébergement en diffus, avec des bureaux basés à Cholet (49) et des déplacements fréquents au sein des logements implantés sur diverses communes des Mauges (Beaupreau/Chemillé et Sevremoine) (49). A ce titre, vous serez en charge, notamment, des missions suivantes : - Gérer le dossier du demandeur d'asile, veiller au respect des délais de la procédure et l'accompagner dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - Répondre aux impératifs médico-sociaux (santé publique, scolarisation, ) ; - Favoriser l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ; - Participer à la recherche de nouveaux partenaires et contribuer à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ; - Réaliser l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées et veiller au suivi des paiements ; - Contribuer au « bien vivre ensemble » en assurant le respect du règlement intérieur et en veillant à l'entretien des locaux et des chambres ; - Préparer à la sortie du dispositif et accompagner dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants. Titulaire d'un diplôme dans le champ du social de niveau Bac +2/3 (Educateur spécialisé/Assistant Social/ BTS CESF ) et disposant d'une expérience similaire, vous connaissez l'environnement des publics accueillis et les partenaires institutionnels. Vous maîtrisez les fondamentaux de l'action sociale et avez une bonne connaissance des dispositifs de droit commun. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Vous disposez de fortes capacités rédactionnelles et d'argumentation. Vous savez faire preuve de réserve et de distanciation. Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office). Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés... Lieu : à Cholet (49) Fourchette de salaire : 28/31K€ annuel brut selon profil (salaire fixe sur 13 mois, prime et épargne salariale selon critères d'éligibilité).
Dans le cadre d'un congés parental, vous serez une Véritable ambassadeur(drice) (H/F) de notre marque CALIDA, vous participez au développement du chiffre d'affaires de votre point de vente et véhiculez notre image de marque. Vos missions sont les suivantes : - Accueillir, conseiller nos clients, un esprit de qualité de service et de fidélisation, - Réaliser et développer les ventes, - Participer au merchandising, - Gérer quotidiennement la boutique (entretien, réception de marchandises...) PROFIL Dynamique, ayant le sens du travail en équipe et doté(e) d'une forte sensibilité produit, vous possédez de bonnes connaissances de l'univers du luxe et de la mode. Vous possédez des qualités relationnelles qui vous permettront d'établir une relation privilégiée avec les clients, et démontrez d'un véritable tempérament commercial. Vous avez une expérience significative dans la vente et une maîtrise de la caisse, ce sont des atouts pour la bonne tenue du poste Salaire : Fixe + PRIMES MENSUELLES (Commissions sur CA)
En binôme avec l'aide-soignante, l'ASH soins assure les soins d'hygiène et de confort des résidents, le service et l'aide au repas. CDD à 100 % (possibilité de 75 %) dès que possible jusqu'au 05 janvier 2025. Débutant(e) accepté(e).
Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice d'Hébergement Adjointe, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant l'instruction de leur demande auprès de l'OFPRA au sein d'un Hébergement d'urgence pour Demandeurs d'Asile de 40 places. Vous interviendrez en binôme sur ce dispositif d'hébergement en diffus, avec des bureaux basés à Cholet (49) et des déplacements fréquents au sein des logements implantés sur diverses communes des Mauges (Beaupreau/Chemillé et Sevremoine) (49). A ce titre, vous serez en charge, notamment, des missions suivantes : - Gérer le dossier du demandeur d'asile, veiller au respect des délais de la procédure et l'accompagner dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - Répondre aux impératifs médico-sociaux (santé publique, scolarisation, ) ; - Favoriser l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ; - Participer à la recherche de nouveaux partenaires et contribuer à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ; - Réaliser l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées et veiller au suivi des paiements ; - Contribuer au « bien vivre ensemble » en assurant le respect du règlement intérieur et en veillant à l'entretien des locaux et des chambres ; - Préparer à la sortie du dispositif et accompagner dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants. Titulaire d'un diplôme dans le champ du social de niveau Bac +2/3 (Educateur spécialisé/Assistant Social/ BTS CESF ) et disposant d'une expérience similaire, vous connaissez l'environnement des publics accueillis et les partenaires institutionnels. Vous maîtrisez les fondamentaux de l'action sociale et avez une bonne connaissance des dispositifs de droit commun. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Vous disposez de fortes capacités rédactionnelles et d'argumentation. Vous savez faire preuve de réserve et de distanciation. Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office). Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés... Lieu : à Cholet (49) Fourchette de salaire : 32/35K€ annuel brut selon profil (salaire fixe sur 13 mois, prime et épargne salariale).
Vous êtes titulaire d'un bac+2 et souhaitez poursuivre votre parcours en alternance dans le domaine des ressources humaines ? Dans le cadre de sa licence Gestion des ressources humaines à Cholet, le Cnam Pays de la Loire recherche pour une agence d'intérim à Cholet, un(e) alternant(e) RH en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Vos missions : Participer au recrutement du personnel intérimaires au sein de l'agence avec : - Analyse du besoin des clients - Publication d'offres d'emplois - Sourcing via les jobboards (pôle emploi, HelloWork, Météojob, JOB+) - Prise de RDV et gestion des entretiens d'embauche - Gestion des tests - Propositions actives des candidats auprès des entreprises du bassin Participera aux formalités liées à l'embauche : - Recrutement des candidats, analyse des besoins, suivi des missions et de la disponibilité, - Création des fiches candidats (documents officiels type carte d'identité, carte vitale, justificatif de domicile, RIB...) - Suivi du personnel (prise de RDV pour une éventuelle visite médicale, document à jour) - DUE - Etablir les contrats de travail ainsi que les suivis des missions auprès des entreprises - Saisira et contrôlera les heures, acomptes et bulletins de paies - Etablir les documents destinés aux salariés (certificat de travail, attestation pôle emploi) - Prise de RDV pour connaître les besoins en recrutement - Visite des postes Durée et rythme 12 mois, de septembre 2024 à août 2025, à raison de 2 jours de formation par semaine et 3 jours en entreprise. Profil Vous êtes titulaire d'un bac+2
Maison de famille avec une trentaine de résidentes située à Saint Laurent sur Sèvre, recherche un/une agent de service en CDD du 8 juillet au 25 août. Sous la responsabilité de la direction du site, vous aurez pour mission de maintenir en état de propreté et de fonctionnement les locaux dans lesquels vous serez affecté, et d'assurer le service en salle . A ce titre, vous réaliserez les missions suivantes : - Préparation de la salle de restauration ; - Réalisation du service restauration ; - Ménage et entretien des parties collectives et des chambres. Vous êtes dynamique et polyvalente, votre réactivité vous permet à la fois de travailler en équipe tout en ayant la capacité de gérer votre quotidien de travail. Vous avez de bonnes connaissances en matière de règles d'hygiène et de sécurité. Vos qualités relationnelles, votre discrétion seront des atouts considérables à votre candidature. Vous travaillerez selon un planning défini, de journée, de matin ou de soir, et certains week-end (horaires de coupé). Prime de dimanche / Prime de sujétion
Transports Bourasseau, est une entreprise familiale à valeur humaine, spécialisé dans le transport d'aliment en vrac pour le bétail, implantée à Saint Malo du Bois 85. Nous recrutons en CDI, un conducteur routier, à la journée, en poste chez notre client de Cholet (49) Vous assurerez en camion vis, la livraison d'aliments en vrac, en milieu agricole . Travail moyen: 6h00 à 18h00 ( variable ), sans manutention. Rayon d'action : Pays de loire. Poitou Charentes .... Heures supplémentaires payés ( non récupérées ), primes, mutuelles. Permis CE et FIMO Vous devrez être motivé, autonome et rigoureux .
À une époque où les centres-villes se désertifient, où les commerces disparaissent, soyez la solution ! Découvrez un métier traditionnel avec un avenir ! Plus rapide qu'internet ! Si la ténacité fait partie de votre ADN et que vous êtes prêt à relever des défis, nous sommes faits pour travailler ensemble. Notre métier vous offrira la chance de créer des relations solides avec vos clients et vous deviendrez un maillon essentiel du lien social dans nos zones rurales, bien trop souvent délaissées. Chez Class'é MODE, nous croyons fermement qu'un équilibre sain entre vie professionnelle et vie personnelle est la clé du succès. C'est pourquoi nous vous offrons une autonomie méritée dans l'organisation de votre travail. Bonus : vous ne travaillez pas le week-end. Votre mission ? Fidéliser et développer votre clientèle grâce à des visites régulières. Chez Class'é MODE, votre épanouissement et développement professionnel sont au centre de nos préoccupations. Une formation adaptée et régulière vous sera proposée. En échange de votre engagement, attendez-vous à une rétribution à la hauteur de vos efforts, des challenges stimulants et des avantages tels que des indemnités pour les repas quotidiens, une mutuelle premium et un accès illimité à notre plateforme d'E-learning. Et ce n'est pas tout : notre Comité d'Entreprise généreux est là pour vous gâter davantage. Dès votre arrivée, un véhicule-boutique récent, accompagné de sa carte carburant, vous sera remis. Pour nous, la diversité est une richesse : ce poste est ouvert à tous et bien évidemment aux travailleurs en situation de handicap. Votre expérience compte moins que votre personnalité. Même si vous débutez, notre expertise saura valoriser le potentiel que vous avez en vous. Si le contact humain vous passionne, que le prêt-à-porter vous attire, que votre énergie est communicative, que vous avez une approche axée sur les solutions et que le mot "défi" vous enthousiasme... ne cherchez plus ! Vous êtes la perle rare que nous recherchons. Joignez-vous à nous en franchissant le seuil de Class'é MODE. Une rémunération attractive, composée d'un salaire minimum garanti, de primes ainsi que des commissions sur les ventes, vous attend. Rémunération : 24K à 60K.
Dans le cadre de notre démarche inclusive au sein du pôle enfance jeunesse municipal, nous sommes à la recherche d'un(e) accompagnant(e) d'enfant en situation de handicap (AESH) pour l'accueil d'un enfant en centre de loisirs durant sur les mercredis en période scolaire et à la journée ou demi-journée durant l'été (hors fermeture de la structure les semaines 32-33-34). Notre principal objectif est de pouvoir accueillir tout enfant quel que soit ses particularités dans les meilleures conditions. Vous ferez partie d'une équipe d'animation sous la responsabilité directe du directeur de l'accueil collectif de mineurs. Vous aurez également le soutien de notre animatrice AVES (Auxiliaire de Vie Extra-Scolaire) en charge de l'ensemble des enfants en situation de handicap et/ou perturbés). Prise de poste le 04/06/2024 jusqu'au 01/09/2024 - CDD de 3 mois. Missions : - Accueillir l'enfant en S.H dans le cadre d'une démarche inclusive. - Être attentif, à l'écoute et apporter un soutien ou une aide à tous les gestes de la vie quotidienne, dans le respect du rythme et des besoins spécifiques de l'enfant. - Favoriser la participation de l'enfant aux activités proposées au sein du collectif - Communiquer avec l'ensemble des intervenants et assurer le relais de l'information à la référente AVES et/ou au directeur de l'ACM. - Participer aux réunions internes et à la recherche de toute solution visant à améliorer la qualité de l'accueil et de l'animation - S'astreindre au secret professionnel Qualités requises : - A l'écoute, disponible et en dialogue permanent avec l'enfant, le public et les collaborateurs. - Polyvalent(e) - Applique les procédures en cas d'incident - Rigoureux(se) dans l'application des règles de la vie collective.
Votre mission : - Accueillir et renseigner les clients particuliers et professionnels - Deviser les projets clients, faire les relances - Prise, suivi et facturation des commandes clients - Réceptionner et contrôler les arrivages de marchandises - Préparer et servir les commandes clients - Editer les bons de livraison - Ranger et tenir la zone de stock dans un environnement propre - Utiliser le transpalette et le chariot élévateur - Travail en intérieur/extérieur
Notre hôtel 3 étoiles en plein centre-ville de Cholet n'attend plus que vous et recrute : Un(e) serveur (se) CDI 25h Rigoureux(se), dynamique et autonome, il ou elle aura développé un intérêt pour la satisfaction du client. Vous serez en charge du service petit-déjeuner et du nettoyage quotidien des chambres. Vous travaillez du lundi au dimanche avec 2 jours de repos hebdomadaires. Vos principales missions (liste non-exhaustive) : l'accueil client le réapprovisionnement et débarrassage du petit-déjeuner Nettoyage de la salle petit-déjeuner et buffet Nettoyage des chambres Entretiens des espaces communs Avantages : Parcours de formation adapté à vos besoins (école de formation interne Best Western) Primes mensuelles et chèques cadeaux Tarif préférentiel spécial collaborateur dans les hôtels Best Western du monde entier Comité d'entreprise permettant de profiter de nombreux avantages pour les loisirs ( cinémas, concerts, parcs d'attraction, vacances.) Évolutions internes et salariales rapides
Les Résidences Saint Alexandre (238 lits) recherchent pour sa pharmacie à usage intérieur un(e) PREPARATEUR/TRICE EN PHARMACIE diplômé(e) du 1er juillet au 15 septembre 2024 inclus pour un remplacement à temps non complet (20% soit 7 heures hebdomadaires) puis pour un remplacement à TEMPS PLEIN (35 heures hebdomadaires) de 23 semaines qui s'étalerait sur une période de 10 mois (6 semaines de septembre à novembre 2024, 4 semaines de mi-novembre à mi-décembre 2024, 6,5 semaines de février à avril 2025 et 6.5 semaines d'avril à juin 2025). DIPLÔME DE PREPARATEUR(RICE) EN PHARMACIE EXIGÉ.
Nous recherchons pour notre filiale Groupe SEB Retailing un(e) vendeur(se) manutentionnaire 24H pour le magasin Home & Cook à Cholet. Vous serez amené(e)s à effectuer des avenants à 35h jusqu'à 16 semaines lors de surcroît d'activité. Vos missions Principales: Manutentionnaire Traitement des livraisons (palettes) Rangement de la marchandise Mise en Rayon et Réassort Utilisation d'équipements de manutention Propreté des zones de travail Respect des procédures de sécurité Vente Accueil, Conseil, Fidélisation et Encaissement Mise en rayon et tenue du magasin Marchandisage (vitrine, refonte rayon...) Avantages : Tickets restaurants, Frais kilométrique, Intéressement-Participation, Primes sur Objectifs et Challenges Travail du lundi au samedi , planning à définir ensemble. Profil recherché : Vous maîtriser les techniques de manutention dans un espace de stockage comme en magasin et ceci dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène. Vous avez une appétence pour le contact clientèle et le conseil. Vous savez être force de proposition. H/F de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Vous avez un bon esprit d'équipe, des capacités relationnelles, pédagogiques, et savez être à l'écoute. N'attendez plus et Rejoignez nos équipes passionné(e)s qui accueillent, conseillent et aident leurs clients à trouver les produits les mieux adaptés à leurs besoins dans l'univers du petit équipement domestique !
Nous recherchons un(e) réceptionniste d'hôtellerie dynamique et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que réceptionniste, vous serez le premier point de contact pour nos clients, assurant un service d'accueil chaleureux et professionnel. Vous serez également chargé(e) de diverses tâches administratives et opérationnelles pour garantir le bon fonctionnement de la réception. -Accueillir et renseigner nos clients . -Assurer la gestion administrative de la réception, y compris l'enregistrement des réservations et l'établissement des factures. -Participer à l'entretien des locaux et au traitement du linge .
le PARK Hôtel, est situé dans le centre-ville de Cholet L'hôtel propose des chambres tout confort et des appartements pour de plus longs séjours. 54 chambres toutes climatisées avec TV à écran plat ,LCD ou plasma, le WIFI gratuit, voire un balcon. 18 appartements aménagés pouvant accueillir 2 à 6 personnes, équipés de kitchenette, avec balcon ou terrasse
Spécialisé dans la vente d'équipements moto depuis 50 ans, DAFY MOTO propose un service adapté aux utilisateurs de deux roues. Description du poste Rattaché au Responsable du magasin, vos tâches seront: Accueillir, conseiller et proposer un vrai service à notre clientèle, Vente d'équipements, vêtements, casques, accessoires motos... Participer à la tenue du point de vente et à son réassort. Profil recherché : L'esprit commerçant et une première expérience réussie dans la vente, Des connaissances techniques en deux roues seront des atouts dans la réalisation des missions. Poste CDI 35H / Semaine
Cholet Sports Loisirs, gestionnaire d'équipements publics de sports et de loisirs pour l'Agglomération du Choletais, recherche pour son complexe Patinoires-Fitness-Piscines Glisséo, situé avenue Anatole Manceau à Cholet (49300). BNSSA H/F Postes à pourvoir dès à présent CDI Intermittents - entre 350 et 400 heures par an (temps annualisé) Missions - Surveillance du public présent dans les bassins, - Assure la sécurité des usagers en application de la réglementation et du POSS, - Veille à faire respecter au public le règlement intérieur, - Dialogue avec les usagers, gestion des conflits, - Intervention de secours dans tous les lieux du bâtiment, - Participe activement à la prévention des risques. Formations - Être à jour du Brevet National de Surveillant Sauveteur Aquatique (révision BNSSA), - Être à jour du recyclage PSE 1. Qualités souhaitées - Sens du relationnel, de l'accueil et du service public, - Réactif, calme et méthodique, - Polyvalent et disponible. Contraintes liées au poste de travail - Travail principalement le week-end, les vacances scolaires et les jours fériés. Rémunération - Groupe 3 de la CCN du Sport : 12,5173 ? (taux horaire brut), - Prime d'ancienneté, de 13ème mois, majoration des heures de dimanche & jours fériés, - Chèques vacances ainsi que d'autres avantages réservés au personnel.
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Nous recherchons sur votre secteur des futurs partenaires indépendants (H/F) afin d'effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie pour le compte de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux) Vous êtes minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(se). Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et faites preuve de pédagogie. En amont du démarrage de votre activité, vous devrez suivre une formation obligatoire de 3 jours qui reste à votre charge (900€ HT , possibilité par l'OPCO de prendre en charge une partie du financement)
Créez votre agence de SERVICES aux SENIORS à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE et aux SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients particuliers, avec des prestations spécifiques aux Seniors. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 18 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux SENIORS et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux SENIORS. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
La société FORCE INTERIM accompagne des donneurs d'ordres de tout secteur et est spécialisée dans le domaine du travail temporaire et du recrutement. Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Cholet un(e) APPROVISIONNEUR H/F Gérer l'approvisionnement Créer et mettre à jour les documents achats Maîtriser la fiabilité des données techniques Analyser et régler les écarts de prix, quantité, conditionnement Créer des contrats logistiques Gérer les litiges de facturation Gérer les demandes de dérogation Devoir d'alertes Archiver la liasse documentaire selon les exigences déclinées aux fournisseurs (AR, "End User Statement", licence d'exportation, certificat d'origine. Transmettre les prévisions au fournisseur et répondre aux écarts de prévisionnels - Gérer les priorités de son portefeuille S'assurer du respect des closes des contrats logistiques (ajouter un outil de pilotage automatique à définir) Paramètres ERP dont l'approvisionneur est garant Délai, unité de quantité de base, unité d'achat, prix, regroupement taille de lot, Minimum de commande, paramètre de péremption, conditionnement, famille achat, Code Technologique Article Profil Connaissance du monte industriel serait un plus Esprit d'équipe - Bon relationnel - Rédaction écrite - Curiosité - Organisation - Envie d'apprendre et pas réfractaire au process de PLM sur ERP, détection d'incohérences et propositions d'amélioration
Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) assistant(e) comptable et administratif intégré au sein d'une équipe de 3 personnes. Rattaché à la responsable comptable du groupe, vous interviendrez en soutien et assistanat de l'équipe comptable d'une part de Cholet Poids Lourds. En parallèle vous aurez en charge différentes missions ci-dessous pour notre structure Hayons Elévateurs Services. Administratif o Gestion des appels téléphoniques et des boites mails o Prise de RDV pour les contrôles hayons réglementaires o Gestion de planning o Entrée du stock dans le logiciel o Demandes de bons de commande o Collecte des éléments d'activité du personnel (saisie heures, réception feuilles absence, envoi données paie.) Comptabilité o Enregistrement des opérations comptables (trésorerie, achat, frais généraux, ventes.) o Facturation Client, ouverture compte client, relances clients o Remontée du CA vis-à-vis du franchiseur o Paiement des fournisseurs, Lettrage des comptes o Suivi et gestion de la trésorerie Vous êtes issu(e ) d'une formation en administratif et comptabilité et /ou avez acquis une première expérience . Prise de poste immédiate. Rémunération en fonction du profil et de l'expérience. Poste à 36 heures hebdomadaire. Travail sur site. Vous avez envie d'intégrer une équipe où règne la bonne ambiance et la convivialité alors à vos CV !
En tant que Commis(e) de cuisine,pour notre client cet été, pour renforcer l'équipe pendant une durée de 2 mois, vous serez chargé(e) de veiller au bien-être des résidents et du personnel en garantissant la qualité des repas et du service au sein de l'établissement pour personne séniors. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Gestion opérationnelle de la cuisine : Assister le Chef de Cuisine dans la préparation des repas pour les résidents, les employés et les clients externes, y compris les plats chauds, les régimes spéciaux, les entrées et les desserts. Participer au service des repas pour les résidents selon les directives de l'adjoint(e) de Direction. Assurer le service des repas pour le personnel dans la salle à manger réservée. Après les services, procéder au nettoyage minutieux de la cuisine et du matériel. Veiller scrupuleusement au respect des normes d'hygiène et de sécurité, notamment en suivant les procédures HACCP, en maintenant les chambres froides fermées en permanence et en assurant le lavage systématique du matériel. Vous travaillerez du lundi au vendredi avec un week-end sur deux travaillé. Vos horaire : 6h30-16h30 Vous avez déjà une expérience en tant que commis de cuisine, de préférence dans un contexte de bistronomie ou de restauration traditionnelle. Une expérience antérieure dans une résidence de services haut de gamme serait un atout supplémentaire. Vous êtes réputé(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, ainsi que pour vos excellentes compétences relationnelles et votre sens du service. Votre passion pour la cuisine traditionnelle haut de gamme est évidente, et vous croyez fermement aux bienfaits du partage et de la cuisine. Vous adhérez pleinement à notre concept axé sur l'hospitalité, la générosité et la convivialité. Vous rejoindrez une équipe chaleureuse et expérimentée qui vous permettra d'approfondir vos connaissances techniques chaque jour.
PME spécialisée dans le développement de produits chimiques visant à lutter contre la prolifération des végétaux parasites et d'augmenter la durée de vie des matériaux, recherche, dans le cadre d'un départ en retraite : Responsable Administratif et Financier H/F Vous êtes un profil organisé, curieux, relationnel et moderne. Par ailleurs, vous êtes doté de bonnes connaissances en contrôle de gestion et en finances. Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine dans laquelle vous participerez à la reprise de la société par 2 associés accompagnés par un fond d'investissement familial, très impliqué dans la réussite industrielle et commerciale de la structure. En lien permanent avec les associés et le fond d'investissement vos missions seront : Gestion financière et comptable : En lien avec le cabinet comptable, superviser la tenue de la comptabilité générale et analytique de l'entreprise, garantir la fiabilité des comptes et préparer les clôtures annuelles et intermédiaires. Contrôle de gestion : Mettre en place et suivre les indicateurs de performance clés (KPIs) spécifiques au contrôle de gestion commercial. Il s'agit notamment d'analyser les marges, les BFA, les coûts, les volumes de ventes, et d'effectuer des analyses de rentabilité par produit ou par segment de clientèle. Budget, prévision et analyse: Élaborer le budget annuel et les prévisions. Vous devrez également effectuer des révisions périodiques et des analyses pour s'assurer de l'alignement avec les stratégies commerciales. Optimisation des processus et gestion des risques: Identifier les opportunités d'amélioration des processus financiers et commerciaux pour accroître l'efficacité opérationnelle et évaluer les risques financiers ( trésorerie, Crédit clients, endettement etc.) De formation de type Bac +3 à +5 de type DSCG, Master Contrôle de Gestion, Comptabilité et Audit, vous pouvez acter d'une première expérience réussie dans ce domaine. Votre esprit d'analyse et de synthèse ainsi que votre force de proposition seront de réels atouts pour réussir dans le poste. Merci de postuler sous la référence : RAF-ALG1223
CONTEXTE DU POSTE Au sein de notre point de vente situé à Cholet, venez rejoindre l'équipe de Romain en tant que Conseiller / Conseillère de vente en CDI ou CDD à temps plein (35h/semaine) et participez pleinement à la vie du magasin ! VOS PRINCIPALES MISSIONS Garantir une expérience premium à chacun des clients grâce à votre sens de l'accueil et à votre accompagnement tout au long de sa visite ; Développer le Chiffre d'Affaires de votre point de vente par votre sens commercial ; Faire découvrir l'univers de la marque, ses engagements et apporter votre conseil personnalisé au client ; Aller au-delà des attentes de votre client grâce à votre œil d'expert avec une proposition adaptée de produits complémentaires ; Agrandir chaque jour la famille Aigle par la qualité de vos conseils et la promotion de notre programme de fidélité ; Assurer le respect de nos standards au sein du point de vente : visual merchandising, gestion des stocks, espace de vente agréable et bien tenu. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
L'OGEC Notre Dame du BRETONNAIS recherche un personnel de ménage restauration à temps plein en CDD de suite. L'ensemble scolaire Notre Dame du BRETONNAIS regroupe environ 930 élèves de la maternelle à la 3ème (collège). La mission du personnel de ménage/restauration sera la plonge et le nettoyage des locaux. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer la plonge et le nettoyage de la vaisselle. - Assure les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre de l'ensemble des locaux (salles de classes, bibliothèque, toilettes.) d'un établissement scolaire. PROFIL - Expérience idéale de 2 ans sur un poste similaire et idéalement en milieu scolaire. - Maitrise de l'autolaveuse, de la monobrosse serait un atout supplémentaire - Faire preuve d'autonomie et de discrétion - Être minutieux et organisé - Savoir travailler en équipe INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Poste à pourvoir de suite CDD jusqu'au 30/05/2024 à temps plein (35h / semaine) selon la Convention collective de l'enseignement privé non lucratif (CC EPNL 04/2022) Possibilité jusqu'au 14/07/2024 La rémunération est fixée selon la classification de la convention collective EPNL strate I, 5 degrés soit un taux horaire de 11.98€ soit un salaire brut mensuel de 1 044.78€ (sans ancienneté). Les horaires de travail sont de journée du lundi au vendredi (de 10h30 à 18h45) sauf le mercredi (7h30-17h00) CANDIDATURE Envoyer votre CV et votre lettre de motivation (indispensable) : à l'attention de M. BATARDIERE, Chef d'établissement par mail : gestion@ndbretonnais.com
Souhaitez-vous dynamiser votre parcours professionnel en tant que Manutentionnaire (F/H) fascinant et interactif ? En tant que partenaire clé de notre équipe, vous contribuerez à faire avancer la dynamique de l'économie circulaire en gérant intelligemment les matières premières. - Démanteler soigneusement les anciennes menuiseries pour permettre leur recyclage - Assurer la préparation et l'organisation du matériel à recycler - Respecter et appliquer les procédures de sécurité lors de la manipulation des éléments recyclés Une proposition inédite pour ce poste: Contrat: Intérim Durée: 3/mois Salaire: 11.7 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Sous la responsabilité du Coordinateur technique et du directeur de l'association, vos missions seront les suivantes : 1. Assurer l'encadrement technique d'un chantier auprès d'une équipe de salariés en parcours d'Insertion : expliquer le chantier, donner les consignes, répartir les activités. Contrôler et vérifier le travail effectué. Effectuer l'entretien régulier du matériel utilisé. Faire part sans délai au coordinateur (ou au directeur en l'absence du coordinateur) de toute anomalie ou dysfonctionnement constaté au cours de son activité et concernant la sécurité des personnes ou des biens. Communiquer les demandes de congés, les présences, les absences. Veiller au bon déroulement des activités en temps et en qualité. Assurer des tâches de production. 2. Assurer l'encadrement pédagogique d'un chantier, appliquer une méthode d'apprentissage adapté au support d'activité. Connaitre les principales problématiques rencontrées par le public. Repérer les difficultés du public. Adapter les postes de travail aux capacités des personnes accueillies. Repérer les besoins d'apprentissage ou de formation. Etablir les relais avec l'accompagnement social et professionnel, avec le coordinateur. Participer à faire évoluer les compétences des personnes en insertion 3. Participer à la préparation technique des chantiers, au projet global et à la vie de l'association. Participer à la définition des moyens techniques à mettre en œuvre, aux réunions techniques d'ouverture de nouveaux chantiers. Participer aux réunions du personnel. Contribuer à porter le projet de l'association dans ses contacts extérieurs. Participer à des actions de la vie associative 4. Développer une attitude de veille et de maintenance de ses connaissances (Entretien, développe, élargie ses connaissances sur son métier). S'approprier, respecter les procédures et être force de proposition pour leur actualisation. Type de contrat CDI 35h / semaine avec Travail sur 4 jours. Salaire Mensuel BRUT : 2277 € / mois (hors forfait transport 13 points) Coef 330, Convention Collective des Ateliers et Chantiers d'Insertion (IDCC 3016) Profil souhaité Expérience - Expérience dans le domaine de l'insertion sociale et professionnelle souhaitée. - Connaissances de base des milieux naturels / espaces verts indispensables. Compétences - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs - Évaluer la mise en œuvre d'un projet, plan d'action - Accompagner l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet d'orientation professionnelle - Améliorer l'ergonomie de postes de travail - Animer, coordonner une équipe - Contrôler l'état des stocks - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences - Entretien des espaces verts - Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée - Organiser le travail d'une équipe - Prévenir et résoudre les conflits - Transmettre de l'information - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience Savoir-être professionnels - Prendre des initiatives et être force de proposition - Travailler en équipe - Être à l'écoute Permis - B - Véhicule léger Informations complémentaires - Qualification : Employé qualifié - Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement. Employeur : L'ÉCLAIRCIE Action sociale sans hébergement (20 à 49 salariés) Site internet https://www.leclaircie.fr/wp/
Carrefour Contact recherche un employé polyvalent libre service H/F . Vos Principales Missions : - Mise en Rayon - Encaissement - Balisage - Entretien des Locaux - Préparation des commandes en livraison Nous sommes ouvert du lundi au dimanche de 6h à 20h. Planning en roulement. Si vous travaillez le dimanche, deux jours de repos en semaine. Vous êtes dynamique, souriant et autonome. Vous avez le sens du service et un excellent relationnel. Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous. Poste à pourvoir dès que possible.
Votre rôle en tant qu'Agent de valorisation des déchets H/F, est de contribuer à la réduction et à la valorisation des différents déchets en provenance des ateliers de production ainsi que de l'entrepôt. A ce titre, vous êtes amené(e) à : - Evacuer les déchets des zones de stockages intermédiaires, assurer leur tri selon leur nature et déclencher leur évacuation auprès des différents prestataires en toute autonomie - Appliquer les consignes d'hygiène, de sécurité, d'environnement et d'énergie en vigueur dans l'entreprise - Veiller à la conformité de la qualité de service - Assurer le nettoyage et le rangement de la zone attribuée au poste - Entretenir les chariots, batteries et transpalettes électriques - Participer aux inventaires mensuels et annuels - Former les nouveaux collaborateurs au poste de valorisation des déchets Le profil recherché Nous recherchons un profil issu d'une formation de type Bac Pro ou formation professionnelle de 8 semaines. La maîtrise du CACES 3 et avoir votre habilitation à jour est nécessaire pour occuper ce poste. Au-delà de ces compétences techniques, nous attachons de l'importance au savoir-être, à l'esprit d'équipe et à l'engagement de nos collaborateurs. Infos complémentaires - Poste à pourvoir en CDI - Horaires : Régulière en 35 heures (du lundi au vendredi) - Prime panier - Prime d'habillage - Prime du 13ème mois (dès la première année) - Prime de participation - Billets CE
LE RESEAU AUXI'life RECRUTE des AUXILAIRES DE VIE COORDINATEUR H/F Vous êtes ambitieux et recherchez un poste riche de sens et à responsabilité ? Rejoignez notre réseau sur ce poste polyvalent et challengeant. Fondé en 2005, notre réseau compte près de 50 structures à travers la France, toutes unies dans notre mission d'accompagner et d'aider les personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap. Nous accordons une forte importance à nos collaborateurs à chaque étape de leur parcours professionnel ; notamment à travers : Un planning adapté et sectorisé afin de concilier votre vie professionnelle et personnelle Une plateforme d'écoute et d'accompagnement dans la résolution de vos problématiques issues de la vie quotidienne Le développement de vos compétences via des formations régulières Des évolutions de carrière Un service support dédié à l'amélioration de la qualité de vie et conditions de travail Un accompagnement par un(e) psychologue sur vos missions Des possibilités de mobilité géographique Des primes de parrainage et de cooptation Une mutuelle attractive Le poste d'auxiliaire de vie coordinateur h/f offre la possibilité de diversifier vos missions : Accompagnement des bénéficières et de leurs familles : Vous participerez activement à améliorer leur quotidien en leur apportant votre aide dans les gestes du quotidien (aide à la toilette et hygiène personnelle, aide au lever et coucher, aide aux courses et préparation des repas) et en proposant des activités adaptées. Entretien et permanence de la résidence: L'agence se situe au sein d'une résidence, vous serez donc responsable de l'entretien des parties communes et des logements de chaque résident (2h/mois pour chaque résident). Principale intermédiaire, vous assurez un rôle de permanence afin de recueillir les réclamations des résidents et remontez les éventuels dysfonctionnements Gestion d'équipe et RH: Vous participez également au recrutement, à l'intégration, la fidélisation et à la formation des intervenants à domicile. Vous assurez la gestion des plannings des ménages au domicile des résidents Votre profil Nous recherchons des collaborateurs (h/f) dynamiques, idéalement diplômés dans le domaine social ou médico-social (DEAVS/DEAES, Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles, BEP Carrières Sanitaires et sociales, BAC Pro ASSP). Si vous ne possédez pas de diplôme, pas de panique ! Nous avons une université de formation interne et valorisons également l'expérience dans le secteur du service à domicile. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et vous avez un bon relationnel. Le permis B est indispensable pour ce poste. Disponible en journée, soir et/ou week end ; en fonction d'un planning préalablement défini ensemble. Alors si vous avez un peu d'humour, beaucoup de cœur, et une envie de faire une différence dans la vie des autres, n'hésitez plus, postulez ! Réinventez avec nous l'aide à domicile pour accompagner les personnes vers une société inclusive et une vie la plus ordinaire possible.
LE RESEAU AUXI'life RECRUTE un RESPONSABLE DE SECTEUR (H/F) Envie d'un poste dynamique et challengeant ? Rejoignez notre société en pleine croissance et accompagnez-nous dans notre développement ! Sur ce poste stratégique, vous accompagnez le Directeur d'agence (H/F) dans le développement de l'activité et dans l'atteinte des objectifs. Véritable manager, vous êtes responsable de votre équipe d'intervenants. Vous participez au recrutement et à l'intégration de vos collaborateurs. Vous garantissez également la bonne optimisation des plannings (clients et intervenants) et la qualité des prestations rendues à domicile. Prêt à relever cette mission ? Alors rejoignez nos équipes ! Vous suivrez différents parcours dès votre arrivée : intégration et accompagnement par votre manager et par les fonctions support experts. Vous serez acteur de votre évolution professionnelle avec des formations de perfectionnement, de développement des compétences. Vous bénéficiez d'une rémunération motivante (package fixe + variable), d'une mutuelle attractive, d'un PC. Vous aurez également d'autres avantages : des primes parrainage et de cooptation, des possibilités de mobilité géographique, une ligne d'écoute et d'accompagnement social, mutuelle attractive, des remises avec notre partenaire NORAUTO. Votre profil : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3 dans le domaine sanitaire et social ou médico-social et avez au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. Organisation, rigueur et esprit commercial font partie de vos qualités La connaissance du logiciel Apologic est un plus. Poste ouvert aux travailleurs handicapés.
Vous réalisez la vente de fleurs et objets de décoration florale auprès d'une clientèle de particuliers. Vous composez des bouquets, conseillez le client et assurez l'encaissement. Vous savez disposer les produits floraux pour les mettre en valeur. 1 week end de repos par mois ainsi que le samedi après midi si le dimanche est travaillé Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP fleuriste et avez idéalement validé un BP fleuriste, rejoignez notre équipe !
Les missions de la Direction du Centre Technique Municipal s'articulent autour de quatre services chargés de l'Approvisionnement-Magasin, de la maintenance Voirie-Garage, de la maintenance des Bâtiments, et de la gestion des Evènements-Propreté Voiries/Bâtiments. Vous êtes passionné par les routes et les véhicules poids lourds ? Vous recherchez un poste qui vous permet de mettre en valeur vos compétences techniques tout en contribuant au bien-être de la communauté ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! En tant qu'Agent de Maintenance de la Voirie, vous aurez un rôle crucial dans la préservation et l'amélioration de nos infrastructures routières. Votre mission consistera à participer activement à divers travaux de voirie et à la conduite de véhicules poids lourds. Ce que vous allez faire : Réparation et pose de bordures, caniveaux, et autres éléments de voirie Pose de réseaux d'eaux pluviales et d'eaux usées pour une gestion efficace des eaux Entretien des chaussées pour assurer la sécurité des usagers (nids de poule, fissures...) Réalisation et entretien des saignées en bordure de route pour un drainage optimal Mise en oeuvre d'enrobés chauds y compris préparation Conduite de véhicules poids lourds sur la voie publique et les chantiers, assurant ainsi la fluidité des opérations Surveillance et entretien quotidien des véhicules ou engins (principaux organes, freinage, gonflage, niveaux...) Ce que vous apportez : Permis B et C, ainsi que le permis cariste pour manœuvrer en toute sécurité CAP maçon - travaux routiers, démontrant votre expertise dans le domaine Connaissances approfondies des normes de sécurité sur les chantiers Connaissances en maçonnerie permettant la réalisation de divers travaux (chape, coffrage) Capacité à utiliser différents outils et machines avec aisance Lecture et compréhension d'un croquis, un plan, notamment un plan topographique Spécificités du poste : Travail en extérieur, intempéries Astreintes pour les interventions d'urgence 7 jours /7, 24h/24 environ 8 semaines / an Disponibilité le soir, samedi, dimanche et jours fériés pour des manifestations hors heures ouvrées (environ 15 permanences/an) Intervention de nuit pour assurer les missions de viabilité hivernale des voiries (neige/verglas) Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Samuel VIAU, Chef de service Voirie-Garage (Tél. : 02 72 77 24 98) En plus d'une rémunération statutaire et indemnitaire, profitez d'une prime de fin d'année ! Vous aurez également accès à des prestations sociales avantageuses telles que le CNAS et le COS49, des titres restaurant pour régaler vos papilles, une mutuelle avec une participation de l'employeur, et un contrat groupe prévoyance. Et ce n'est pas tout ! Vous bénéficierez de 23 RTT (pour un temps de travail de 39h/semaine) pour savourer plus de temps libre, sous réserve d'éligibilité.
Vous compléterez notre équipe. Vous réaliserez les devis ,factures ,enregistrement comptable , lettrage , traitement des mails, repondre au telephone
Vous connaissez la société JYGA ? Depuis 1992, JYGA est concepteur-intégrateur de fin de lignes de conditionnement pour les industriels. La société française étudie, conçoit et met en œuvre des solutions innovantes d'encaissage, de palettisation robotisée et de chargement robotisé. Afin de répondre aux besoins des industriels, JYGA a développé une gamme standard de machines de conditionnement : - Encaisseuses WRAP - Palettiseurs robotisés - Systèmes de chargement/manutention robotisés L'expertise JYGA est aujourd'hui reconnue auprès des leaders de l'agroalimentaire, de la cosmétique-hygiène et de la santé/pharmacie. Dans notre métier, tous nos process reposent sur l'homme. À chaque étape, son intelligence est sollicitée pour concevoir, assembler et démarrer nos installations. Par « homme » nous entendons tous les protagonistes qui collaborent pour mener à bien un même projet. C'est pourquoi nous accordons une importance toute particulière à la construction de relations saines et de confiance. Nous sommes convaincus qu'un projet qui débute sur ces valeurs s'inscrira dans la réussite. En tant que Magasinier, votre responsabilité consiste à vérifier la réception des pièces selon les délais convenus et à garantir leur conformité, tout en les rendant disponibles pour faciliter un montage efficace. Vos missions seront : La réception des pièces : - Identifier, trier et réceptionner les composants reçus. - Renseigner le système informatique des NC délai et qualité. - Effectuer les relances préventives auprès des fournisseurs pour s'assurer des délais de livraison. - Participer à l'inventaire. - Décharger les camions. La gestion du magasin : - Gérer le magasin de pièces détachées (entrée/sortie de stock). - Approvisionner certaines familles de pièces stockées suivant les contrats d'achats définis. - Ranger le magasin de pièces. Logistique : - Garantir l'expédition des pièces à nos clients et fournisseurs, lorsqu'il est sollicité. - Etablir les BL. - Aider au chargement des camions lorsqu'il est sollicité. - Gérer les enlèvements de déchets avec les partenaires identifiés. - S'assurer du suivi d'entretien des véhicules de société. - S'assurer du suivi d'entretien des élingues. - Remplir la checklist de départ machines. - S'assurer du remplissage des servantes de visserie et raccords pneumatiques. Poste adapté aux travailleurs en situation de handicap. En savoir plus sur la société : https://www.jyga.fr/societe Ne manquez rien de notre actualité, suivez-nous sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/jyga/
MAROLOTEST basée à Cholet (49), fabricant français d'équipements de garage Moto, Motoculture, Marine et Vélo, leader européen, recherche un Responsable Administratif et Financier afin de remplacer l'actuel R.A.F. qui part en retraite. Rattaché au Directeur Général et membre du Comité de Direction, vous garantissez l'actualisation et l'exactitude des informations comptables et financières de l'entreprise dans le respect des normes et règlementation en vigueur et êtes également en charge de l'administration du personnel. Principales missions : Gestion comptable et Financière - Enregistrer les factures fournisseurs, frais généraux et opérations bancaires - Gérer les acomptes clients (ERP Athénéo et compta Sage 100) - Rapprocher les Banques et suivre les paiements - Etablir les déclarations fiscales (TVA, DEB, CVAE.) - Elaborer le budget prévisionnel et le Business Plan sur 5 ans - Reporter la situation mensuelle à la Direction - Réviser et établir les bilans des 2 sociétés avec accompagnement auprès des experts-comptables et C.A.C. - Gérer les Assurances, Subventions, Crédoc, Contrat Véhicules, . Gestion des Ressources Humaines - Préparer et établir les 30 bulletins de paie (logiciel Silae) - DSN Mensuelle - Gérer les recrutements intérimaires et salariés (descriptif du poste, annonces, entretien des candidats) - Gérer les contrats de travail - Suivi administratif des salariés (visite médicale, arrêt de travail, mutuelle et autres) - Suivre et s'informer des mises à jour sociales Profil : Homme/Femme de formation Bac +3 à 5 (comptabilité, gestion, finance), vous justifiez d'une expérience d'un minimum de 5 ans dans une fonction similaire, acquise en Entreprise ou éventuellement en Cabinet Comptable. Vous maitrisez principalement Word et Excel. Vous bénéficierez d'un accompagnement avec l'actuel R.A.F. d'environ 2 mois pour la prise en main du poste. Votre rigueur et réactivité, votre discrétion, votre autonomie ainsi que le sens du contact vous permettront de vous épanouir dans une structure dynamique et à taille humaine. La maîtrise de l'Anglais est un plus. Poste en CDI à pourvoir idéalement début novembre prochain et basé à Cholet (49). Rémunération : selon profil avec Mutuelle, Chèques restaurant, prime, salle de sport à disposition, . Statut : Cadre Pour postuler, merci de nous adresser un curriculum vitae ainsi qu'éventuellement, une lettre de motivation à MAROLOTEST - Service Ressources Humaines - 11, boulevard du Cormier - P.A. du Cormier - BP 20753 - 49307 Cholet Cedex ou par email à comptabilite@marolotest.com
La société SOVETOURS, forte de ses 40 ans de service, recherche des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI sur le secteur de Cholet (49) et ses alentours. Rejoignez-nous, que vous soyez en possession du permis D ou pas encore ! Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre intégration, avec possibilité de formation financée 100% pour les candidat(e)s qui ne seraient pas encore titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs. Présentation du poste Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h00 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 exception faite du mercredi, - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement ) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Profil recherché Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite ...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée hebdomadaire : 20h/semaine minimum Rémunération : 12.45 € par heure + primes diverses (amplitude ...) Avantages : 13ème mois, participation aux bénéfices, mutuelle, prévoyance maladie, CSE (chèques cadeaux).
Opérateur de transports (lignes régulières, contrats scolaires, tourisme et occasionnel) + de 300 autocars, + de 350 salariés CA : 23 Millions d'Euros,
Description du poste Sous la responsabilité de la cheffe de service, l'auxiliaire de puériculture occupe un rôle d'accompagnement dans la prise en charge des enfants de la naissance à trois ans. Elle guide les enfants dans les gestes de la vie quotidienne et effectue des soins d'hygiène, de confort afin de contribuer à leur bien-être et leur développement selon les axes de travail du projet personnalisé de chaque enfant définis en équipe. La Pouponnière APP recrute un/e auxiliaire de puériculture en CDD afin de pallier aux absences diverses des autres auxiliaires. Responsabilités : Assurer le bien-être et la sécurité des enfants. Donner aux enfants les soins et l'attention dont ils ont besoin Établir des relations positives avec les enfants et leurs familles. Aider les enfants à acquérir des compétences sociales et émotionnelles. Organiser des activités adaptées aux besoins de chaque enfant. Évaluer les besoins des enfants et fournir un soutien approprié. Travailler avec d'autres professionnels pour assurer le bien-être des enfants. Profil : Etre en capacité de fournir des soins de qualité aux enfants et de les soutenir dans leur développement physique, mental et social. Avoir une expérience pratique dans le domaine de la puériculture et être capable de travailler avec des enfants de 0 à 3 ans. Avoir une excellente communication et des compétences en gestion du temps. Type d'emploi : CDD
Baker Tilly recherche un Assistant Comptable H/F pour intégrer une équipe à taille humaine aux compétences variées travaillant en proximité avec ses clients, ces femmes et ces hommes qui recherchent un véritable service sur mesure. Au sein de cette équipe, avec l'appui d'outils performants (IA), vous êtes au cœur de notre mission à forte valeur ajoutée : l'accompagnement de nos clients. Interlocuteur des clients, vous êtes garant du traitement et de la fiabilité des données. Pour cela vous menez à bien vos missions : - Orienter les clients dans l'utilisation de nos outils ; - Suivre la collecte et la fiabilité des données comptables des clients (factures -d'achats /ventes, etc..) ; - Détecter les pièces manquantes dans le dossier client et effectuer les relances nécessaires ; - Détecter, traiter et corriger les erreurs et anomalies potentielles de l'IA (flux bancaire, lettrage, ) ; - Établir les TVA ; - Préparer les tableaux de bord ; - Avec l'utilisation de CEGID, vous êtes en capacité de transmettre les données aux clients dans un délai imparti. - Échanger avec le Chargé de missions expertise comptable en continu. Votre profil : Vous êtes agile sur les outils digitaux et vous disposez d'un socle ou de notions comptables. Rigoureux, autonome et bel esprit d'équipe. Avantages : 6 jours de télétravail par mois - 39h/semaine - 23 RTT par an - Horaires variables - Compte épargne temps - Intéressement et participation - Prime de cooptation - Prime nouveaux clients - CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux, week-ends/séjours à tarifs réduits) - Formations Vous vous reconnaissez ? Alors, postulez !
Transports RAUD, notre filiale spécialisée dans la logistique et la distribution de menuiseries industrielles, vous propose un poste d'assistant d'exploitation en contrat d'alternance. * Vous épaulez le manageur d'exploitation du site dans la gestion d'un centre de profit * Vous assurez les tâches administratives de l'agence ainsi que toutes autres tâches liées à la gestion d'une exploitation de transport. Les raisons d'intégrer l'équipe Raud de Saint-Christophe du Bois (49280) par la voie de l'alternance ! * Vous travaillez du lundi au vendredi * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et serez accompagné dans votre formation par votre responsable * Poste en contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation sur 2 ans à partir de 09/2024 * Rémunération selon les conditions réglementaires sur une base mensuelle de 151,67H * Mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 80% par l'employeur) + tickets restaurant + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir !
Notre agence Adéquat de Cholet recherche des MAGASINIERS pour l'un de ses clients, spécialisé dans la mécanique et système de haute précision pour des clients tel que l'aéronautique, la défense.. Votre mission : - Réception de marchandises (Matières, quincaillerie, composants) - Débits des matières - Gestion des évacuations copeaux ateliers usinages - Entrées/sorties magasins via notre ERP - Gestion des documents liés au transporteur - Contrôle d'entrée documentaires - Colisage et expéditions de produits Pas de formation exigée mais une bonne expérience d'un poste similaire. CACES 1 Le poste est basé à Maulévrier Horaires de journée, 39h Taux horaires : 12 à 13 € Profil : - Bonne capacité d'adaptation et à l'aise avec l'outil informatique - Vous êtes une personne organisée - CACES 1 indispensable Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d' intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, rejoignez nos équipes ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 35 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Décrochez le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 emplois dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Publics, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidat facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Notre Hôtel restaurant situé au coeur de la nature, recrute un Agent d'entretien polyvalent H/F. Vos missions : Réparations diverses à l'intérieur et à l'extérieur, travaux de bricolage (menuiserie, peinture...) maintenance de 1er niveau et un peu d'entretien d'espace vert. Poste du lundi au vendredi (pas de travail le week end) CDD de 3 mois initial avec une possibilité d'évolution.
Mise en place et organisation du restaurant, nettoyage des locaux restaurant et autre liés au restaurant / prise de commandes, service des mets et boissons. La polyvalence sur ce poste serait un plus. Restaurant fermé le dimanche et samedi midi, repos 1 jour et demi à suivre +1/2 journée. En pleine saison (avril à octobre), vous travaillez midi et soir, en basse saison généralement que le midi.
Hôtel-restaurant de 19 chambres situé à Saint-Laurent sur sèvre dans un cadre familial
Au sein du restaurant, vous assurez des missions polyvalentes : plonge (nettoyer la vaisselle du restaurant et cuisine) / entretien des locaux / aide à la préparation des plats (épluchage des légumes par ex.), etc. Poste à pourvoir de suite Établissement fermé le samedi midi et le dimanche. Vous saurez faire preuve d'organisation et de rapidité dans l'exécution de vos missions.
Concessionnaire Moto et magasin d'accessoires, basé à CHOLET, recherche un(e) secrétaire comptable. Vous serez en charge, pour la partie comptabilité : - Enregistrement comptabilité générale, relance des impayés, déclaration de TVA, suivi de tableau de bord, relation avec le cabinet comptable. Pour la partie secrétariat : - Accueil téléphonique, traitement du courrier/mail, dossier ANTS, classement et archivage... De 24h à 35h à définir
Fil d'Ariane est une association d'insertion par l'activité économique, présente sur l'Agglomération du Choletais depuis 1992. Fil d'Ariane porte un chantier d'insertion et une entreprise d'insertion et développe un dizaine d'activités (principalement dans le secteur du réemploi et de la valorisation des déchets). Au sein d'une équipe administrative polyvalente et pluridisciplinaire vous assurez des missions comptables et sociales dans le cadre d'un surcroît d'activité. Doté.e de solides compétences en comptabilité et paye vous prenez en charge les missions suivantes : Activités principales : 1 - Comptabilité et Gestion (Sur le logiciel EBP) - Enregistrement des factures d'achat via un système analytique - Etablir et envoyer les factures clients - Suivi du traitement des factures (prélèvements clients et règlements fournisseurs) - Lettrer les règlements client et si besoin effectuer la relance des impayés - Remonter la banque en comptabilité et effectuer le rapprochement bancaire - Aider à la réalisation de la déclaration de TVA - Participer à la préparation des situations comptables (2x/an) et révisions des comptes - Réaliser des bilans d'actions et des budgets prévisionnels - Participer à l'adaptation d'une comptabilité analytique et d'un contrôle de gestion pour de nouvelles activités 2 - Sociale - Préparation et réalisation des payes (environ 40) et déclaration sociale DSN - Gestion administrative du personnel ( suivi des absences, arrêts, congés .) Activités secondaires : - Edition et classement des bons de livraison - Suivi de la traçabilité des prestations de gestion des déchets - Remplacement accueil physique et téléphonique en cas d'absence - Contribuer à certaines tâches administratives Profil recherché : Vous êtes titulaire idéalement d'une formation de niveau bac+2/+3 en Comptabilité, Gestion et Finances et/ou d'une expérience sur un poste similaire Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe Poste à pouvoir rapidement. Si vous intéressez, faites-nous parvenir votre candidature.
A propos de l'entreprise Entreprise à taille humaine, COSY Design compte aujourd'hui 50 collaborateurs unis par la même passion des belles matières et du travail bien fait. COSY Design, société du Groupe HOFICA, est située à Maulévrier. Vous partagez nos valeurs et êtes sensibles au métier manuel et à la fabrication haut de gamme ? Rejoignez nous ! cosydesign.fr Profil Le profil recherché est celui d'un maroquinier avec les savoir-faire suivants : - Coloration - Encollage - Finition - Piqure (facultatif) Compétences Minutie, rigueur et autonomie. 35 heures par semaine. Horaires de journée
Vous êtes titulaire d'un bac+2 et souhaitez poursuivre votre parcours en alternance dans le domaine des ressources humaines ? Dans le cadre de sa licence Gestion des ressources humaines à Cholet, le Cnam Pays de la Loire recherche pour un groupe à Cholet, un(e) alternant(e) RH en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Vos missions : Recrutement intérim, CDD et CDI Gestion des absences Appui au pôle formation Gestion quotidienne Communication Elections professionnelles Divers projets : DIVERSITE / Applicatifs. Durée et rythme 12 mois, de septembre 2024 à août 2025, à raison de 2 jours de formation par semaine et 3 jours en entreprise. Profil Vous êtes titulaire d'un bac+2
Nico Réceptions Traiteur recherche un(e) apprenti(e) passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Les missions principales de ce poste incluent : - Assurer les travaux préparatoires de cuisine -- Apprendre à dresser les assiettes ; - Nettoyer et ranger les équipements et sa zone de travail ; - Suivre les consignes d'hygiène et de sécurité ; - Réceptionner et contrôler les marchandises ; - Collaborer avec l'équipe. Il est important de noter que les journées de travail sont en continues avec 1h de coupure du mardi au vendredi, et le samedi selon la période d'activité avec des horaires en fonctions des prestations. Si vous souhaitez d'avantage d'information sur le poste à pourvoir, contactez-nous au plus vite. Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez acquérir une expérience pratique et un savoir-faire alors cette opportunité est faite pour vous. Contrat apprentissage de 24 mois Poste à pourvoir le 2 septembre 2024 à Maulévrier (49).
Recrute Employé(e) polyvalent(e) pour nouveau concept de Bar à tapas en plein centre de Cholet, dans un petit cadre cosy d'une capacité d'environ 40 couverts et doté d'une cuisine fonctionnelle et bien équipée. Vous devrez faire les préparations et les cuissons de produits frais pour tapas, accueillir les clients servies derrière le comptoir procédez à l'encaissement ainsi qu'au débarrassage et nettoyage des tables. Horaires : du mardi au samedi de 17h à 00h. Repos le dimanche et le lundi. Formation interne. Vous participerez à 3 événements extérieurs GP moto Le Mans en mai, 24h Le Mans en Juin, Hell Fest Clisson en juin. Les frais seront pris en charge. Vous êtes disponible, souriant, organisé, méthodique, sérieux et rigoureux.
Nous sommes à la recherche d'un(e) réceptionniste tournant/tournante pour la saison PUY du FOU 2024 . Un poste polyvalent qui implique de travailler tant pendant la journée que pendant la nuit. Responsabilités : Accueillir et renseigner nos clients , que ce soit de jour ou de nuit. Assurer la gestion administrative de la réception, y compris l'enregistrement des réservations et l'établissement des factures. Installer le petit-déjeuner . Participer à l'entretien des locaux et au traitement du linge. Garantir la permanence de l'accueil pendant la nuit, en veillant à la sécurité et au confort de nos clients.
Le Château de la Barbinière, hôtel 4 étoiles et restaurant, recherche un commis de cuisine (H/F). Horaires en continus le matin et le midi. Missions : Préparation des petits-déjeuners Réception et vérification des marchadises Mise en place pour les services Service du midi Nettoyage cuisine Toutes les candidatures sont étudiées !
Vous êtes diplômé(e) d'état Aide -Soignant(e) venez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, dans un environnement de travail fonctionnel, dans un cadre calme et agréable. Si vous êtes sensible à la qualité de l'accompagnement des personnes âgées et avez de solides qualités humaines et relationnelles vous aurez à : - Réaliser les soins du résident : soins de nursing, aide à l'alimentation, maintien de l'autonomie pour les actes essentiels de la vie, mobilisation. - Assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe soignante (infirmier, aide-soignant, agent de service), - Informer l'infirmière de tout changement de l'état de santé du résident, - Participer à l'entretien de l'environnement proche du résident, du matériel et des équipements, - Être force de propositions pour la mise en place d'une prise en charge mieux adaptée, démarche de bientraitance, - Veiller à la sécurité des résidents, dans l'exercice de ses fonctions et appliquer les règles d'hygiène Vous exercerez vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, agents de soins) dynamique animée par l'exigence d'offrir une qualité de services et de vie pour les résidents. Présence d'une IDE de nuit Mission à pourvoir au 24/06/2024 . CDD de 3 mois SAVOIR ETRE Autonomie Disponibilité Rigueur/Organisation Adaptabilité/ réactivité Capacité d'écoute Polyvalence Discrétion Diplomatie Sens du relationnel Travail en transversalité Respecter l'intimité et la dignité de la personne âgée Aptitude en travailler en équipe Aptitude à travailler auprès des personnes âgées et fragiles Contact : Cendrine DESPORTES (RRH) ou Vanessa LEGEAY (cadre de santé) au 02.51.64.38.09 ou par mail : accueil@ehpadsagesse85.fr
Toi, tu veux te lever avec plaisir le matin pour aller au travail ? Fonce chez nous et prends soin de ton avenir, avec une alternance en tant que Conseiller(e) de Vente, pour Jardiland. Comment ? Avec une formule « 2 en 1 » toute simple : intégrer une entreprise, Jardiland, ET notre école partenaire, One Business School (en distanciel) Notre offre d'alternance, pour toi : - Contrat d'apprentissage (CDD) - Diplôme visé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), de niveau 4 (BAC). Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. - Durée de la formation : 12 mois - Format de la formation théorique : 100% distancielle (cours en ligne + classes virtuelles// PC & clé 4G fournis) - Rythme d'alternance : 2 jours (à déterminer) par semaine de formation à domicile et 3 jours en magasin - Rémunération : selon la réglementation - Rentrée : Septembre 2024 Ton quotidien, chez nous : Te préparer au métier de Conseiller(e) de Vente qui consiste à : - Conseiller le client pour ses achats en magasin et en ligne - Assurer la tenue de ton rayon pour garantir la disponibilité et la mise en valeur des produits - Participer à l'animation de ton rayon en t'appuyant sur ta connaissance des produits - Participer à la réception des marchandises Le parcours de formation proposera une spécialisation jardinerie, ou animalerie (avec obtention du capacitaire d'animaux domestiques). Ton profil : Prérequis : Titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP) ou d'un diplôme de niveau supérieur. Tu aimes le travail en équipe et tu partages nos valeurs : responsabilité, simplicité, authenticité, audace. Tu as une attirance forte pour les métiers de la jardinerie et de l'animalerie, le goût et des aptitudes pour la vente-conseil, ainsi que de l'aisance relationnelle. Nous nous engageons à faire grandir tes compétences à partir de ce qui te guide profondément : ta personnalité, tes valeurs, ta motivation, tes passions ! Rejoins 5500 collaborateur(trice)s experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du réseau TERACT, et ensemble, Agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Le GEIQ PRO 49 vous forme au métier de la conduite d'engins afin de participer au recyclage de déchets, sous la forme d'un contrat de professionnalisation. Vous serez formé à la manipulation des engins type chargeuse, pelle à grappin, chariot élévateur et à la connaissance du traitement et gestion des déchets recyclables. Les compétences qui seront développées : - Réceptionner, identifier et contrôler la marchandise à l'arrivée sur le site et effectuer un tri mécanique - Conduire les engins : pelle, chargeuse; chariot élévateur - Effectuer la maintenance de premier niveau - Déplacer les marchandises et en assurer le stockage - Veiller aux consignes sécurité Concernant la conduite de la pelle, travail en hauteur.
La société FORCE INTERIM accompagne des donneurs d'ordres de tout secteur et est spécialisée dans le domaine du travail temporaire et du recrutement. Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Cholet un(e) INGENIEUR HSE H/F Poste Vous vous verrez confier les missions suivantes : Participer au renforcement de la culture HSE : visites HSE, communications/sensibilisations, etc ; Réaliser des visites de sécurité sur site Participer à l'organisation nécessaire pour la mise en œuvre des sessions de sensibilisation sur les risques HSE. Définir et mettre en œuvre un plan efficace de re-sensibilisation aux risques HSE et au respect de la discipline associée Réaliser une cartographie exhaustive des postes de travail dangereux et s'assurer que chacun des opérateurs concernés en possède les fiches de sécurité à jour Garantir la mise en place des fondamentaux HSE dont l'analyse des risques HSE Contribuer à développer les programmes de prévention pour réduire incidents, accidents du travail et maladies professionnelles Etablir la documentation HSE Vous serez amené à rencontrer l'ensemble des métiers du site à savoir : Projet, Ingénierie, Production, Développement matériel et logiciel, et autres fonctions Support. Vous contribuez aux actions de développement et de progrès du service HSE Profil Expérience dans le management d'un système HSE complet (Evaluation des risques aux postes de travails, notamment postes dangereux - refaire la cartographie des postes dangereux - Affichage des postes concernés) Maîtrise des réglementations Santé et Sécurité, ainsi que les réglementations environnementales Capacité d'analyse, d'évaluation et de réduction des risques Vous avez le sens du contact, faite preuve d'écoute et de bonnes aptitudes à communiquer et à convaincre afin de faire valoir les contraintes de la santé et sécurité au travail aux personnels
A partir du planning mensuel fourni par le responsable de zone et en lien avec les éleveurs, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Prendre les rdv avec les éleveurs de votre tournée - Réaliser les opérations de mesure de lait à partir d'appareils mécaniques ou électroniques sur lesquels vous aurez été formé ; tout en respectant le Règlement Technique, les bonnes pratiques et les valeurs de l'entreprise, - Assurer le transport (via le véhicule mis à disposition) et le nettoyage du matériel, la préparation de l'installation, les prélèvements, et la bonne liaison avec la navette interne, permettant l'acheminement des échantillons vers le laboratoire, - Procéder à l'enregistrement des données collectées, en salle de traite, sur les logiciels dédiés de l'entreprise (application Smartphone pour les élevages bovins, ou ordinateur pour les caprins). Votre Profil : Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, vous connaissez ou êtes prêt(e) à découvrir l'environnement agricole lié à l'élevage. Vous avez une aisance relationnelle certaine, vous recherchez un temps partiel ou un complément d'activité aux horaires de début et fin de journée. Vous aimez le travail en autonomie. CONDITIONS PROPOSEES : - CDI à temps partiel (90h/mois) - Travail du lundi au vendredi : matin/soir, et samedi matin : Activité liée aux horaires de traite des animaux (horaire très matinal et traite de fin de journée) : activité idéale en complément d'activité, personne retraitée, personne cherchant horaires décalés, etc... - Permis B obligatoire (véhicule mis à disposition) - Zone d'Activité : sur le secteur de Cholet - Véhicule, ordinateur et téléphonie professionnel fournis - Salaire à partir de 12,44? de l'heure - Formation assurée pour vous permettre d'être rapidement opérationnel(le) sur le poste
Seris Security, recherche en CDI à temps complet (151,67h/mois) un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Cholet. Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit de 12h au statut Employé coefficient 140. Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle en cours de validité, ainsi qu'un SST et les habilitations électriques à jour serait un plus, la détention du Permis B et/ou d'un véhicule serait un plus Vous ne disposez pas de tous les prérequis en formation? Postulez quand même! SERIS peut contribuer au développement de vos compétences avec ses propres centres de formation reconnus. Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé, o Aide Action Logement, o Dispositions supplémentaires pour nos séniors (prime médaille du travail), o Accompagnement des personnes en situation de handicap (jour de congé supplémentaire pour les démarches MDPH, une référente handicap à votre écoute, journée DuoDay), o Cooptation: 100 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 100 € à la validation de la période d'essai, o Dispositif don de jours pour être présent pour un proche grâce au fond de solidarité abondé par vos collègues, o CSE: site internet dédié avec tarifs attractifs, opérations en lien avec les actualités, chèque cadeau Noël et événements heureux (ex: naissance) o Coffre-Fort électronique pour accéder à tous vos documents, réseau social Entreprise pour suivre les actualités du Groupe. - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.
MISSIONS : La mission consiste à réaliser divers travaux électriques d'entretien, de rénovation, d'aménagement sur les réseaux de feux tricolores et éclairage public de la Ville. ACTIVITES PRNCIPALES : - maintenance des installations de feux tricolores, et d'éclairage public - dépannage d'urgence - réalisation d'installations nouvelles ou de modifications sur des aménagements existants, de la signalisation lumineuse tricolore et équipements d'éclairage public - installation d'alimentations provisoires pour des manifestations diverses (spectacles, matchs, expositions...) - constitution et mise à jour de fichiers permettant d'assurer le suivi de la maintenance des réseaux feux, voire d'éclairage public - dépannage des installations "priorité bus" sur les feux tricolores (batterie, entretien visuel, défaut) SPECIFICITES DU POSTE : - travail en hauteur (nacelle), travail extérieur, intempéries - risques liés à l'électricité (travail sous tension) - astreintes pour les interventions d'urgence d'éclairage public/feux tricolores et bâtiments - disponibilité le soir et le week-end lors des manifestations (environ 15/an)
Vous êtes titulaire d'un bac+2 et souhaitez poursuivre votre parcours en alternance dans le domaine des ressources humaines ? Dans le cadre de sa licence Gestion des ressources humaines à Cholet, le Cnam Pays de la Loire recherche pour une association de gestion et de comptabilité comptant 100 collaborateurs à Angers, un(e) gestionnaire de paie en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Vos missions : Sous la responsabilité d'un gestionnaire de paie confirmé, vous interviendrez en support de l'équipe de gestionnaire et conseiller social paie dans le suivi des dossiers des clients TPE, artisans, commerçants, professions libérales et agriculteurs. Vous serez chargé dans un premier temps de l'établissement des bulletins de salaire et déclarations sociales, puis en fonction de votre évolution de la gestion complète de dossier (création des nouveaux dossiers, réalisation des démarches administratives de l'embauche à la sortie des salariés). Durée et rythme 12 mois, de septembre 2024 à août 2025, à raison de 2 jours de formation par semaine et 3 jours en entreprise. Profil - Vous êtes titulaire d'un bac+2 (BTS GPME, CG, BUT GEA, TC...) - Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, vous possédez le sens du service et de la responsabilité.
Rejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure ! « Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. » Nous recrutons un Adjoint chef d'équipe maintenance (F/H) en CDI pour notre site de fabrication de Mortagne-sur-Sèvre (350 collaborateurs.rices). Les p'tits + du service : - L'esprit d'équipe - Un environnement de boulangerie agréable et tempéré - Un matériel de maintenance de qualité : chaque technicien dispose d'une servante individuelle - Un atelier équipé chaudronnerie, soudure TIG, montage et bancs tests mécaniques et électriques. - Intervention sur des améliorations de machines diverses : o Préventif des systèmes mécaniques optimisés o Pour l'évolution de notre matériel : optimisation des systèmes mécaniques, électriques et automatisme (puissance alimentation, circuit de commandes, sonde, capteur, régulation.) o Travail sur différents logiciels informatiques : modélisation mécanique 2D/3D, dessins électriques, configuration variateurs. - Intégration en cours d'une GMAO performante sur PC et téléphone mobile Sous la responsabilité de Julien, Responsable maintenance, vous intégrez une équipe d'environ 30 techniciens. Vous êtes garant du bon fonctionnement des lignes de production dans le respect des règles de sécurité et qualité. Vous devrez notamment : - Assurer le bon fonctionnement des installations de production (curatif et préventif) - Intervenir avec une présence accrue et permanente sur le terrain - Respecter et appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité - Participer à l'installation des nouveaux équipements PROFIL RECHERCHÉ Au-delà de toutes qualifications, nous serons très sensibles à votre savoir-être. Nous recherchons avant tout, une personne enthousiaste et fière de son métier ! Vous avez un très bon sens du relationnel et aimez le travail en équipe. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus, nous serons ravis d'échanger avec vous ! INFORMATIONS UTILES Processus de recrutement : 1- Un 1er échange téléphonique avec Delphine, notre chargée RH pour comprendre votre projet professionnel 2- Un entretien sur site pour rencontrer vos interlocuteurs et vous imprégnez de notre bel environnement de travail 3- La contractualisation de votre arrivée chez nous ! Et ensuite, nous vous préparons un parcours d'intégration et nous assurons votre adaptation au poste. Horaires et conditions de travail : - Horaires : 2x8 ou 3x8 Environnement de travail : - Déplacements à pied quotidiens - Multiples postures de travail (bras levés, accroupi, à genoux, etc.) - Manutention (caisse à outils, pièces...) - Utilisation de chariots de manutention et de nacelles - Utilisation des outils bureautiques et SI Un programme de prévention et d'amélioration des conditions de travail est déployé sur l'ensemble des sites afin de renforcer la santé au travail. Rémunération et accessoires : - Salaire : Salaire fixe sur 12 mois selon la politique de rémunération - 13ème mois lié à l'ancienneté - Épargne salariale (intéressement, participation et PEE) - Prime transport - Prime panier - Prime d'habillage - Régime santé et prévoyance - Compte Épargne Temps (CET) - Avantage CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels.)
ADECCO ONSITE CHOLET recrute pour l'un de ses clients, un « OPERATEUR POLYVALENT DES MELANGES » (H/F) La société basée sur Cholet est spécialisée dans la production et la commercialisation de raccords plastiques pour le bâtiment. Vos principales missions : - Préparation des mélanges : Remplir et charger la cuve de prémélange correspondante avec la résine équivalente - Traçabilité des opérations : Suivi informatique, échange avec les équipes - Calcul de pourcentage pour coloration du mélange - Maintenance 1er et 2ième niveau : Réglage simple et dépannage (maintenance préventive) - Alimentation en matière des chaines - Contrôle qualité des pièces à la sortie des presses Profil : Vous faites preuve d'un esprit méthodique et logique, la polyvalence vous attire ? N'hésitez pas à postuler. Compétences attendues : - Méthodique - Logique - Autonome - Rigoureux Horaires : Poste à pourvoir rapidement en horaires de 3*8 Du lundi au vendredi, soit : 5h-13h ou 13h-21h ou 21h-5h
Les missions de la Direction de l'Education s'articulent autour de quatre services chargés de l'Enseignement Supérieur-Formation professionnelle, du service Scolaire, de Cholet Animation Enfance et des Sports. Cette Direction est mutualisée, les services travaillent à la fois pour la Ville de Cholet et pour l'Agglomération du Choletais. Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent de restauration et d'entretien ! Vous participerez au service des repas dans nos restaurants scolaires tout en veillant à leur propreté. Restauration : Offrir des repas équilibrés : Distribuer les repas livrés en liaison froide et les paniers repas, Garantir la sécurité alimentaire : Mettre en pratique la méthode HACCP et les procédures en vigueur tout en contribuant à l'évolution du classeur, Soutien personnalisé : Assurer le respect des protocoles définis par les PAI et repas spécifiques (injections d'adrénaline, etc.), Environnement accueillant : Nettoyer les locaux, le mobilier et le matériel de restauration selon les plans de nettoyage Contribuer à l'épanouissement : Participer à l'éducation des enfants : socialisation, autonomie, responsabilisation, nutrition et les accompagner dans leur prise de repas. Entretien : Magicien de la propreté : Nettoyer les locaux, le mobilier et le matériel scolaires selon les plans de nettoyage Contribuer au bon fonctionnement du service : Établir des relations professionnelles solides avec la communauté éducative pour garantir un environnement propice à l'apprentissage, Participer à la dynamique globale de l'équipe en respectant les objectifs de la Charte de la Pause Méridienne et de Midi-Vie, Contribuer activement à la mise en œuvre des projets de service et à l'amélioration continue en partageant des idées innovantes, Signaler les éventuels dysfonctionnements, Accueillir et intégrer les nouveaux agents en leur présentant le fonctionnement du service avec bienveillance et professionnalisme, Participer à des réunions pour une coordination optimale. Diplômes : Vous détenez un CAP Restauration collective Profils : Vous avez une connaissance des différents intervenants au sein de la communauté éducative, Vous maîtrisez les techniques et protocoles de nettoyage, Vous avez des connaissance sur les besoins nutritionnels des enfants, Vous maîtrisez la Charte de la Pause Méridienne, Vous disposez de connaissance sur le Classeur HACCP, Vous avez des notions de Midi-Vie, Vous maîtrisez le Classeur hygiène et sécurité, Vous connaissez des techniques de restauration en liaison froide. Spécificités du poste : Temps de travail en deux créneaux : 5h30/8h et 12h45/15h15 Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Mme Marie GRANGIEN, (Tél : 02 72 77 24 66) et M. Jean-Pierre GRAVOIL, (Tél : 02 72 77 20 74), Responsables d'activités Scolaires.
Sur la ville de Cholet, Cités CARITAS - Cité La Gautrèche a mis en place en 2021 le dispositif innovant "Une Passerelle Vers Un Chez Soi" co-construit avec l'hôpital psychiatrique de Cholet. Le dispositif « Une Passerelle Vers Un Chez Soi » accueille et loge en colocation des personnes sortantes d'hospitalisation en psychiatrie. Ce service propose un accompagnement inclusif tant sur le volet de l'habitat que sur celui de l'inclusion dans la Cité, il s'appuie sur une prise en charge partagée par les acteurs du social et du soin. Le dispositif propose de placer le logement en point de départ de l'accompagnement. Le logement accompagné devient un levier dans le parcours d'insertion sociale et d'accompagnement dans le soin aussi longtemps que nécessaire, avec pour objectif de développer l'autonomie de la personne afin qu'elle puisse sortir du dispositif vers un logement adapté ou un logement autonome de droit commun. La mission de ce service est de permettre à des personnes adultes en situation de souffrance psychique stabilisée d'accéder à un logement durable et de bénéficier d'accompagnements adaptés facilitant l'autonomie et l'insertion sociale. Mission principale du poste : Sous la responsabilité du chef de service et en lien avec l'équipe de l'établissement, le Travailleur.euse Social met en œuvre le projet d'établissement et participe à l'accompagnement, à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap psychique, en liaison avec les partenaires médicaux et sociaux. - Travail 1 weekend sur 4. Horaires jusqu'à 21h une semaine sur 4 - Contrat temps plein - travail samedi et dimanche - Rémunération selon CCN51 - CDD de remplacement congés d'été entre le 15 juillet et le 1er septembre 2024 - Étudiant en formation éducateur spécialisé/CESF accepté
Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire spécialisé en cosmétiques et parfumerie, en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine sur Angers et tout le reste du temps en entreprise dans une parfumerie à Cholet. Vous souhaitez valider un niveau BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué-e, volontaire, avez soif d'apprendre, aimez vous lancer des challenges et motivé-e par la relation client? Cette offre est faite pour vous!
Nous recherchons un ou une responsable ménage pour notre camping situé à Cholet (49300). Ta principale mission sera d'assurer et de superviser l'entretien des espaces communs et des mobil-homes pour que nos clients passent les plus belles vacances ! En détails : - Supervision de l'entretien des espaces communs et des mobil-homes - Management et formation de l'équipe de ménage - Gestion des stocks et des commandes - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Nous attendons de toi : - Tu as déjà travaillé en équipe et l'entraide est pour toi une évidence. - Tu es très organisée dans ton travail - De nature serviable, tu aimes rendre service aux clients pour qu'ils passent de superbes vacances. - Dynamisme et efficacité sont tes maîtres mots ! - Tu as le sens de l'humour et tes amis disent de toi que tu es « cool » et « ouvert(e) ». - La propreté est capitale pour toi ! - On te surnomme « Sherlock Holmes » pour ton sens du détail. - La ponctualité, ça te connait ! Nous allons t'apporter : Une réelle expérience humaine avec les clients et tes collaborateurs de travail Le travail en équipe La reconnaissance de ton travail par les clients et par l'équipe La confiance en toi : il faut voir grand dans la vie ! Un superbe environnement de travail dans des campings innovants et verdoyants (Parc aquatique, toboggans, mobil-homes.) Pourquoi nous rejoindre ? CAPFUN est une entreprise familiale, leader sur le marché du tourisme en France. Nous sommes propriétaires de 100 campings en France et de 5 campings à l'international. Tu trouveras chez nous de l'indépendance, de la liberté, de l'autonomie et beaucoup de responsabilités. Et surtout tu évolueras ! Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois
Vous êtes un(e) véritable étoile montante de la communication et/ou des relations commerciales, prêt(e) à briller dans un environnement passionnant et innovant ? Rejoignez mon client en tant qu'Assistant(e) Commercial(e) et Communication pour une expérience unique au sein de leur entreprise, basée à Cholet, qui est devenue une référence depuis 2010 ! Cette entreprise, à taille très humaine est plus qu'une simple entreprise du digital. Elle est pionnière d'un univers où chaque clic compte, où les bons plans et les sorties en famille prennent une toute nouvelle dimension grâce à sa créativité sans limites. Rejoignez une équipe de passionnés, guidés par des valeurs profondément humaines et le désir ardent de voir chacun s'épanouir, tant sur le plan personnel que professionnel. Sous la responsabilité de la codirigeante, vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des collaborateurs pour mener à bien les missions suivantes : 1. Commercial : - Relation avec les clients du siège - Suivi des opérations commerciales - Mise à jour des bases de données clients et prospects - Préparation des devis clients - Planification des tournées commerciales 2. Suivi des commandes clients : - Suivi de la production : s'assure que les contenus des clients arrivent dans les temps pour leur programmation - Relance des commandes - Retour statistique des différentes campagnes digitales (publicitaires, articles...) 3. Communication : - Suivi des partenariats de notoriété - Réseaux sociaux : partage des storys clients, réponses aux commentaires, rédaction de posts - Suivi des opérations marketing (publipostage, e-mailing...) - Mise à jour des outils d'aide à la vente (kit média et tarifs) - Organisation logistique du séminaire annuel 4. Programmation et production sur le site internet : - Rédaction de contenus - Mise en ligne des campagnes publicitaires - Suivi des jeux concours - Programmation des newsletters hebdomadaires Le profil recherché - Vous êtes une boule d'énergie prête à illuminer leurs écrans digitaux. - Rigoureux(se), le suivi commercial est chez vous inné, vous avez à cœur que les projets de l'entreprise se développent et que la satisfaction clients soit au rendez-vous. - Vous avez une soif insatiable d'apprendre et de partager vos connaissances dans un environnement collaboratif. - Vous jonglez avec aisance entre les différentes tâches et remportez les défis avec le sourire. - Votre plume est aussi agile que vos compétences en communication orale. - Vous êtes à l'aise avec Excel et les logiciels et très alerte sur les réseaux sociaux en général. Si cette belle opportunité, vous séduit, alors contactez-moi ! Julie de Lesquen - JDL conseil et connexions
Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent Polyvalent d'Entretien et de Restauration Scolaire ! Votre journée commence par créer un environnement propre et accueillant pour les jeunes de 6h45 à 11h45. Ensuite, vous rejoignez nos restaurants scolaires pour préparer et servir de bons repas équilibrés de 11h45 à 15h45. Vous contribuerez également au service des repas pour les enfants lors des déjeuners du mercredi midi de 11h00 à 14h30 une semaine sur deux et pendant les vacances scolaires. Missions : Restauration scolaire : Réceptionnez, contrôlez, préparez, remettez en température et distribuez les repas livrés en liaison froide et les paniers repas Appliquez et faites appliquer le Plan de Maîtrise Sanitaire et les procédures en vigueur tout en contribuant à l'évolution du classeur PMS Assurez le respect des protocoles définis par les PAI et repas spécifiques (injections d'adrénaline, etc.) Nettoyez les locaux, le mobilier et le matériel selon les plans de nettoyage Accueillez les enfants et éventuellement leurs parents à leur arrivée Participez à l'éducation des enfants : socialisation, autonomie, responsabilisation, nutrition Accompagnez la prise de repas des enfants Gérez le linge Assurez le contrôle et la gestion des présences Entretien : Nettoyez les locaux, le mobilier et le matériel scolaires selon les protocoles de nettoyage Contribution au bon fonctionnement du service : Entretenez des échanges professionnels avec la communauté éducative Participez à la dynamique de l'équipe globale dans le respect des objectifs de la Charte de la Pause Méridienne et de Midi-Vie Participez à la conception et/ou à la mise en œuvre des projets de service Signalez les éventuels dysfonctionnements Contribuez par vos idées à l'amélioration continue du service rendu et de l'organisation Participez à l'intégration des nouveaux agents présentez leur le fonctionnement Participez à des réunions Profils recherchés : Vous possédez : Une compréhension de l'organisation de la Ville de Cholet dans son ensemble, notamment du Service Scolaire, Une connaissance des différents intervenants au sein de la communauté éducative, Des connaissances sur les besoins nutritionnels des enfants, Une expertise dans les techniques et protocoles de nettoyage, Une notion de gestion d'équipe, avec une maîtrise de la Charte de la Pause Méridienne et une compréhension de Midi-Vie, Une maîtrise du classeur PMS, Une maîtrise du classeur hygiène et sécurité, Des connaissances des techniques de restauration en liaison froide. Vous êtes en mesure de : Appliquer les protocoles, chartes, procédures, etc. Utiliser un langage adapté à la situation, Agir avec autorité tout en restant bienveillant envers les enfants, Adopter une approche pédagogique dans vos interactions avec les enfants, Organiser le travail d'une équipe en tenant compte des priorités, Maîtriser l'outil informatique, y compris les logiciels de bureautique, la messagerie et Concerto. Vous démontrez les qualités suivantes : Une préoccupation pour la sécurité et l'hygiène, Une aptitude au dialogue et à la communication adaptée à différents interlocuteurs, De la patience, Une capacité à faire preuve de discrétion et de neutralité, Un esprit d'équipe et le sens du travail collaboratif, La capacité à s'adapter et à prendre des initiatives, Une attitude positive et accueillante, favorisant une ambiance agréable, De la rigueur. Spécificités du poste : Travail en continu 6h45-15h45 sur les rythmes scolaires, travail le mercredi de 11h00 à 14h30 une semaine sur deux, ainsi que pendant les vacances scolaires, journée complémentaires sur les périodes de vacances scolaires, En cas d'affectation en équipe volante : rotation sur les différentes écoles pour des périodes plus ou moins longues et possibilité de déplacement pendant la journée de travail.
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission - Réaliser des travaux d'installation des équipements électriques (réalisation de saignées, pose d'armoires électriques, pose des chemins de câbles, raccordement...). - Contrôler et effectuer des travaux de dépannage et de maintenance des installations. - Raccorder des installations basses ou hautes tensions. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - 16,94EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Disposer d'une habilitation électrique à jour. - Être titulaire d'une carte BTP. - Respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers. - Réaliser du travail soigné et précis. - Titulaire du CACES NACELLE 1B/3B serait un plus. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - CACES Nacelle 1B PEMP R486 - Habilitation électrique Basse tension
Rejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure ! Et parce que la sécurité de nos collaborateurs est notre priorité, nous poursuivons notre démarche proactive : « Ensemble en sécurité » Nous recrutons des opérateurs de ligne Boulangerie et Conditionnement (F/H) en CDI pour notre site de fabrication de Mortagne-sur-Sèvre (350 collaborateurs.rices). Intégré(e) au service Production sous la responsabilité du Responsable de production et des Responsables d'équipe, vous participez au bon fonctionnement de la ligne de production sur laquelle vous êtes affecté(e) en Boulangerie ou au Conditionnement. Vous devrez notamment : - Approvisionner la ligne en matières premières et emballage - Effectuer la mise en carton des produits finis en sortie de ligne au Conditionnement - Veiller à la conformité des produits, effectuer les contrôles qualité et les enregistrer informatiquement - Respecter toutes les procédures qualité mises en place à chaque poste tout en garantissant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Entretenir votre poste de travail en fonction des consignes données Le poste est évolutif vers de la conduite de ligne en fonction de votre projet professionnel ! PROFIL RECHERCHÉ Au-delà de toutes qualifications, nous serons très sensibles à votre savoir-être. Nous recherchons avant tout, une personne enthousiaste et fière de son métier ! - Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le secteur industriel, ou en conduite de machines - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques - Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre dynamisme Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus, nous serons ravis d'échanger avec vous ! INFORMATIONS UTILES Processus de recrutement : 1- Un 1er échange téléphonique avec Delphine, notre chargée RH pour faire connaissance 2- Un entretien sur site pour rencontrer vos interlocuteurs et vous imprégnez de notre bel environnement de travail 3- La contractualisation de votre arrivée chez nous ! Et ensuite, nous vous préparons un parcours d'intégration et nous assurons votre formation au poste. Horaires et conditions de travail - Durée hebdomadaire : 35h/semaine - 5 jours par semaine en horaire 3x8 (matin, après-midi, nuit) - Statut : Ouvrier Environnement de travail : - Station debout prolongée - Manutention (ingrédients, grilles, chariots...) - Gestes répétitifs Un programme de prévention et d'amélioration des conditions de travail est déployé sur l'ensemble des sites afin de renforcer la santé au travail. Rémunération et accessoires : - Salaire : Salaire fixe sur 12 mois selon la politique de rémunération - 13ème mois lié à l'ancienneté - Épargne salariale (intéressement, participation et PEE) - Prime transport - Prime panier - Prime d'habillage - Régime santé et prévoyance - Compte Épargne Temps (CET) - Avantage CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels.)
Votre agence CRIT des Herbiers recrute pour son client spécialisé dans le transport frigorifique un agent de quai h/f. Au sein de l'entrepôt, vous aurez en charge le chargement et le déchargement des camions dans un environnement froid (entre 0 et 4°C) à l'aide d'un transpalette électrique. Horaires fixes : 15h-23h du lundi au vendredi (1 samedi sur 6 travaillé) Rémunération : 12,09EUR/h + panier + IFM + ICP + CET à 5% Profitez des avantages du CSE CRIT !tra Si vous êtes intéressé(e) par le secteur du transport ou de la logistique, contactez nous !
Spécialiste de l'extrusion de profilés matière plastique pour l'agencement, le bâtiment et l'industrie depuis 35 ans, la société PROFILING est une PME familiale à taille humaine proche de ses clients et de ses collaborateurs. MISSION : Dans le cadre de la politique de l'entreprise et des directives générales et particulières qu'il reçoit du coordinateur auquel il est hiérarchiquement rattaché. L'agent de production en extrusion assurera le montage, le réglage, le contrôle, et le suivi technique des fabrications dans le respect des règles de sécurité, qualité, coût et délai. FORMATION OU EXPERIENCE (idéalement) - BAC PRO Plastiques et composites ou CQP plasturgie monteur régleur d'équipement de fabrication ou conducteur de ligne, ou expérience équivalente SPECIFICITES LIEES A LA FONCTION - Idéalement connaissance procédé d'extrusion, des matières plastiques, des outillages d'extrusion - Manutention de charge - Maitrise des outils de contrôle (pied à coulisse, pige, scanner.) - Capacité organisationnelle TACHES PRINCIPALES : MONTAGE / REGLAGE Préparer et Assurer le montage des outillages des productions, assurer le lancement et le réglage au début et en cours des productions. PRODUCTION Assurer le conditionnement des productions Assurer le nettoyage et le rangement des zones de travail Assurer le contrôle des productions (cf Dossier de Fabrication) Assurer l'approvisionnement des lignes de production (cf Dossier de Fabrication) Informer en cas de dérives process ou qualité Appliquer le planning de fabrication Assurer le broyage des rebuts de production Réaliser des tâches complémentaires au produit (délignage, coupe manuelle, pose d'adhésif,) CONTRAT CDI 39 heures en horaires de journée (7H30/17h00 -- 1/2 journée le vendredi Matin ou Après-midi 1 semaine sur 2) Salaire selon le profil.
Le CFP des MFR de Saint Laurent sur Sèvre propose des formations pour adultes : - Titre pro Conseiller en Insertion Professionnelle - Titre pro Formateur Professionnel pour adultes - Titre pro Assistant de Vie aux Familles - Titre pro Animateur Loisirs Tourisme - Titre pro Guide Accompagnateur Touristique - Titre pro Employé d'étage en hôtellerie Le CFP propose également des accompagnements pour adultes en VAE et en Bilan de compétences. Points forts du CFP - Des formations qualifiantes qui correspondent aux besoins du territoire et au marché du travail - Des formations modularisées qui s'adaptent aux publics en recherche de développement de compétences. - Un centre reconnu pour les formations liées au social et au service à la personne - Une activité à fort potentiel sur la VAE et le bilan de compétences - Un établissement à taille humaine souple et réactif - Une équipe qualifiée en compétences techniques - Des bâtiments et des outils adaptés à l'activité - Une situation géographique au carrefour de 3 départements avec un potentiel de développement en formation entreprises et des salariés. Contexte - Une perspective financière 2024 / 2025 en forte baisse de chiffre d'affaires due aux évolutions en matière de politique de formation. - Un réajustement de la masse salariale acté et en cours. Les enjeux du CFP - Développer l'activité formation auprès des entreprises et des salariés pour sortir de la dépendance financière des financements publics - Développer l'apprentissage sur les formations existantes et sur de nouvelles formations - Développer l'activité d'accompagnement des salariés, VAE, bilan de compétences. - Renforcer, accompagner et manager l'équipe autour du projet - Renforcer l'ingénierie et l'innovation des dispositifs de formations - Faire vivre le réseau et les partenariats - Donner davantage de visibilité au CFP sur son territoire - Une projection financière à l'équilibre à retrouver - Une vie associative à développer.
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
CE QUE L'ON VOUS PROPOSE Dans le cadre d'une évolution professionnelle d'un collaborateur, nous recherchons un Responsable du bureau d'études électrotechniques ingénierie industrielle H/F. Vous aurez pour principales missions : - Manager une équipe d'environ 15 techniciens et ingénieurs électrotechniques, - Analyser les dossiers techniques en entrée BE et apporter son expertise technique, - Piloter les études électrotechniques des équipements industriels, - Planifier les activités et ajuster les ressources en conséquence, - Capitaliser les connaissances et les expériences techniques, - Participer à la définition et à la qualification des nouveaux produits. Définir et suivre les outils de conception. CE QUI VOUS REPRESENTE Idéalement, de formation ingénieur à dominante électrotechnique. Vous justifiez d'une expérience significative de 5 à 10 ans dans le secteur de l'industrie électrotechnique. Vous maîtrisez l'environnement technique et normatif dans le domaine de la distribution électrique. Vous souhaitez évoluer vers un poste de manager ou vous avez une première expérience managériale. QUALITES : Convainquant et rigoureux, vous êtes également reconnu pour votre leadership et votre affirmation de vous. Maîtrise de la langue anglaise recommandée. ÉLEMENTS SOCIAUX Site : Cholet Type de contrat : CDI - contrat cadre Horaires de travail : Forfait jour Avantages : - Horaires flexibles, - 16 jours de RTT - Possibilité de télétravail - Mutuelle, - Intéressement / Participation, - Compte Epargne Temps
ENTREPRISE KOHLER conçoit et réalise des ensembles électriques et des automatismes de distribution d'énergie et de contrôle commande pour l'industrie. Nous sommes structurés pour apporter des solutions complètes et innovantes aux attentes de nos clients. L'appartenance au Groupe familial international américain KOHLER Co nous confère une solidité financière se traduisant notamment en termes d'investissement dans l'innovation. CE QUE L'ON VOUS PROPOSE Au sein de notre service technique, nous recrutons un technicien d'études mécaniques. Votre mission principale sera l'élaboration des dossiers d'études mécaniques de projets d'ingénieries. Les missions suivantes vous seront confiées : - Analyser les besoins/données d'entrée Client, - Rédaction et vérification des dossiers de fabrication - Définir les choix technologiques (coût, délai, qualité), - Créer les plans d'ensemble et de détail, - Créer les nomenclatures et les saisir sur notre ERP, - Assurer l'assistance technique en cours de fabrication et lors des tests, - Maintenir à jour nos bases de conception - Contribuer aux échanges techniques en interne ainsi qu'avec les clients et fournisseurs CE QUI VOUS REPRESENTE De formation Bac+2/3 (BTS CPI ou DUT/BUT GMT) en mécanique fort d'une expérience d'au moins 5 ans en bureau d'étude. Idéalement une très bonne pratique des outils suivants : - SolidWorks - Pack Office (Word, Excel) QUALITES : Rigoureux(se), factuel(le), force de proposition, bon relationnel, curieux, autonome. ÉLEMENTS SOCIAUX Site : Cholet Type de contrat : CDI - Technicien Horaires de travail : 39h Avantages : - Horaires flexibles, - 21 jours de RTT - Possibilité de 2 jours par semaine de télétravail - Mutuelle, - Intéressement / Participation, - Compte Epargne Temps. - Avantages CSE
Partnaire Cholet recrute pour son client de Cholet, spécialisé dans les systèmes d'information et de communication sécurisés , un TECHNICIEN INTEGRATION ET TEST H/F en CDI Vous intégrez la ligne de production radio logicielle composée d'une quarantaine de collaborateurs. A ce titre vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser les réglages et les tests série de sous-ensembles et ensembles électroniques - Assurer le diagnostic et la correction des défauts identifiés lors du test - Vérifier la traçabilité des opérations de la remontée des données de non-conformité, des faits techniques - Enregistrer la configuration des sous-ensembles ou ensembles constitués - Etablir un reporting sur l'avancement de vos activités (test, réparation...) De formation Bac+2/3 en Electronique, vous bénéficiez d'une expérience significative dans le domaine des tests de dépannage de produits. Vous avez de bonnes connaissances en électronique analogique et électronique numérique. Vous avez des bases en Radio (VHF/VUHF) Doté d'un fort esprit d'équipe, vous êtes reconnu pour votre approche méthodique pour analyser et résoudre les problèmes, ainsi que pour votre capacité de synthèse. Votre excellent relationnel, votre capacité d'adaptation, votre autonomie, votre rigueur seront vos atouts pour réussir sur ce poste. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique L'habilitation BR/BE Essai est demandé. Horaires en 2x8 Mes avantages : - Une mutuelle santé - CSE .
L'Agence Auto-Ecole de Cholet recherche : Un(e) Futur(e) Moniteur(trice) auto-école Poste en Contrat Professionnalisation de 18 mois en alternance, à temps plein, avec entrée en formation Titre Professionnel ECSR « Enseignant(e) de la Conduite et de la Sécurité Routière » le 7 octobre 2024. La formation se déroulera au centre de formation au Sorinières (44) et la pratique sera dans notre agence de Cholet. Rémunération brute mensuelle d'embauche : 1148,50 € à 1766,92 € selon les barèmes du contrat de professionnalisation. Description du poste et Missions : Dans le cadre de notre développement d'activité, nous recherchons pour nos agences : des futur(e)s Enseignant(e)s de la Conduite et de la Sécurité Routière. L'enseignant de la conduite et de la sécurité routière dispense des cours théoriques en présentiel et distanciel ainsi que pratiques, individuels et collectifs sur la totalité du Continuum Éducatif du Citoyen Usager de la Route. Son rôle éducatif est très important. Il est amené à rencontrer des publics variés (du lycéen / étudiant, en passant par un salarié ou des séniors.). A terme du Contrat Pro, vous pourrez intervenir sur la formation et la pratique des élèves préparant le permis B. Perspectives : formation 2 roues ; boîte Auto ; Handi ; Insertion ; Poids Lourds ; Logistique ; Sécurité. Profil du candidat : Niveau Baccalauréat ou équivalent, infra Bac +2 Aptitudes relationnelles et commerciales démontrées. Maîtrise des outils informatiques. Appétence à la pédagogie. Être sorti du permis probatoire en janvier 2025 Extrait du casier judiciaire B2 vierge pour l'obtention de l'autorisation préfectorale d'enseigner.
Eli Services, spécialisé dans l'installation et la maintenance d'objets connectés sur tout le territoire, recherche des Partenaires locaux afin de réaliser des interventions au domicile de clients particuliers et professionnels sur des produits connectés : informatique, alarmes sans fil. Vous avez un profil technique, ouvert sur les nouvelles technologies ou avez envie de les découvrir, autonome, organisé et doté d'un très bon relationnel, vous êtes disponible au moins 3 jours par semaine, nous sommes à votre disposition pour échanger ensemble et pour vous accompagner dans votre développement. CA prévisionnel mensuel entre 2500 et 6000€ en fonction du temps consacré à cette activité (nombre de jours ouverts par semaine / amplitude horaire)
Votre Partnaire de Cholet recrute pour son client de Cholet, spécialiste des portes et fenêtres de fabrication française, un Dessinateur Projeteur H/F en CDI. Sous la responsabilité du Responsable Innovation et Développement Produits, vous concevez les plans des produits en étroite collaboration avec les chefs de projets. Dans ce cadre vos missions principales sont les suivantes : - Concevoir des plans détaillés, des schémas et des dessins techniques des futurs menuiserie Alu et PVC en utilisant les logiciels tels que Autocad, SolidWorks, Inventor et 3DCS - Effectuer des recherches pour obtenir des informations techniques pertinentes nécessaires à la réalisation des dessins - S'assurer que tous les dessins respectent les normes ISO-GPS en vigueur. Maintenir une connaissance à jour des normes de l'industrie et être le référent de l'équipe R&D sur ces normes - Réaliser des chaînes de cotes pour garantir la précision des dimensions selon les normes requises - Maintenir la base de données des plans et assemblages dans la GED de l'entreprise. - Travailler en étroite collaboration avec les ingénieurs et les chefs de projet pour comprendre les spécifications du projet et traduire ces informations en dessins techniques précis. - Collaborer avec d'autres membres de l'équipe du projet, en particulier avec le bureau d'études industrielles, pour assurer la cohérence des dessins et des spécifications. - Supporter l'équipe projet lors des échanges De formation BAC+2/3 en Génie Mécanique ou menuiserie, vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous possédez des connaissances approfondies de la norme ISO-GPS, vous maitrisez les logiciels AutoCad, SolidWorks, Inventor et 3DCS. Vous êtes reconnu pour travailler de manière autonome, respecter les délais et communiquer efficacement avec votre équipe. Vous savez être force de proposition sur les méthodes de travail du pôle dessins. Vous êtes attentif aux détails et vous êtes capable de produire des dessins précis
Le groupe AGIR SÉCURITÉ, Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour nos clients ( grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de CHOLET. - Site: industriel - Coefficient 140 exploitation - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SST à jour - SSIAP 1 serait un plus - Possibilité de vacation de 12h Vos missions : Vous êtes garant(e) de la sécurité des biens et des personnes, vous êtes présent(e) pour rassurer les clients et lutter contre la démarque, vous êtes acteur(rice) de votre site d'affection. Vos missions sont et resteront exclusives au métier de la sécurité, vous êtes le(la) professionnel(le) que nous recherchons! Votre profil : Vous êtes autonome, rigoureux(reuse), ponctuel(le), assidu(e). Vos plannings : Ils sont délivrés au mois, les vacations sont réparties du lundi au dimanche, majoritairement de jour, possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de faciliter votre organisation personnelle. Votre salaire : Correspond au coefficient 140 exploitation soit 1852,95€/mois,. Vous ajoutez la prime panier conventionnelle, la prime habillage conventionnelle, les heures complémentaires au mois. Nous valorisons nos talents: plus de 80% de notre encadrement est issu de la promotion interne ! Vos aspirations et votre motivation, vous permettront d'évoluer vers des postes de chef de site, contrôleur, responsable d'exploitation, chef d'agence...
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 6 mois minium dans le secteur de la propreté nous recherchons des candidat(e)s au poste de chef d'équipe. Les candidat(e)s doivent être soigneux(ses), motivé(e)s pour suivre une alternance (mise à disposition en entreprise et formation), disponibles et mobiles PERMIS B OBLIGATOIRE. Il est impératif de savoir lire, écrire et compter. Sur le temps en entreprise (80% du temps), vous interviendrez pour une entreprise de propreté afin de coordonner et animer une équipe d'agents, de contrôler la prestation en fonction du cahier des charges ainsi que d'enregistrer et transmettre les demandes et réclamations des clients. Lors des heures de formations (20% du temps) vous suivrez un programme adapté afin de valider à la fin du contrat un TFP (Titre à finalité Professionnelle) chef d'équipe.
Vous compléterez notre équipe de 3 métreurs sur notre site de CHOLET
Vous connaissez la société JYGA ? Depuis 1992, JYGA est concepteur-intégrateur de fin de lignes de conditionnement pour les industriels. La société française étudie, conçoit et met en œuvre des solutions innovantes d'encaissage, de palettisation robotisée et de chargement robotisé. Afin de répondre aux besoins des industriels, JYGA a développé une gamme standard de machines de conditionnement : - Encaisseuses WRAP - Palettiseurs robotisés - Systèmes de chargement/manutention robotisés L'expertise JYGA est aujourd'hui reconnue auprès des leaders de l'agroalimentaire, de la cosmétique-hygiène et de la santé/pharmacie. Dans notre métier, tous nos process reposent sur l'homme. À chaque étape, son intelligence est sollicitée pour concevoir, assembler et démarrer nos installations. Par « homme » nous entendons tous les protagonistes qui collaborent pour mener à bien un même projet. C'est pourquoi nous accordons une importance toute particulière à la construction de relations saines et de confiance. Nous sommes convaincus qu'un projet qui débute sur ces valeurs s'inscrira dans la réussite. En tant que Monteur - Metteur au point, vous vous assurez du respect des engagements envers le client. Pour cela, vous êtes en lien avec la hiérarchie et/ou le chef de projet pour tenir compte de l'avancement technique et du planning. Vous êtes force de proposition pour l'amélioration continue des processus et des standards de JYGA Process. Vos missions seront : Le montage et la mise au point : - Identifier les composantes à assembler et définir sa gamme opératoire. - S'assurer de la fonctionnalité des ensembles (ou sous-ensembles) simples et/ou complexes par rapport à la fonction recherchée. - Respecter les plannings transmis par son supérieur hiérarchique. - Remonter systématiquement aux bureaux d'études les NC (Non-Conformité) internes détectées lors des différentes phases de l'affaire, via la méthode définie. Le cas échéant proposer et mettre en oeuvre une alternative validée avec son supérieur hiérarchique. - En cas de NC externe, remonter l'information au magasinier. - Assurer le chargement et déchargement des matériels. Les essais et la mise en service : - Observer et analyser le fonctionnement des machines complexes et/ou simples, avec l'automaticien, pour répondre aux fonctionnalités contractuelles lors des phases de tests chez JYGA et/ou le client final. - Analyser de façon autonome et procéder à des tests/réglages en collaboration avec les personnes nécessaires, lorsqu'il est confronté à une situation bloquante. - Former les opérateurs pour la prise en main des machines, chez le client final. - Echanger avec le client final pour considérer les paramètres influant la mise en service (contraintes de démarrage, contraintes de mise en service, contraintes de production, contraintes de disponibilité...) et ainsi définir les priorités en autonomie lors de l'installation. En cas de blocage sur les priorités, il se réfère à sa hiérarchie. - Lors de l'installation des équipements, il est peut-être considéré comme le référent JYGA. La maintenance des équipements : - Réaliser des actions SAV simples et/ou complexes, de maintenance ou des audits techniques, ponctuellement. - Intervenir sur des actions SAV complexes (rétrofit...) ponctuellement. Poste adapté aux travailleurs en situation de handicap. En savoir plus sur la société : https://www.jyga.fr/societe Ne manquez rien de notre actualité, suivez-nous sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/jyga/
Vous connaissez la société JYGA ? Depuis 1992, JYGA est concepteur-intégrateur de fin de lignes de conditionnement pour les industriels. La société française étudie, conçoit et met en œuvre des solutions innovantes d'encaissage, de palettisation robotisée et de chargement robotisé. Afin de répondre aux besoins des industriels, JYGA a développé une gamme standard de machines de conditionnement : - Encaisseuses WRAP - Palettiseurs robotisés - Systèmes de chargement/manutention robotisés L'expertise JYGA est aujourd'hui reconnue auprès des leaders de l'agroalimentaire, de la cosmétique-hygiène et de la santé/pharmacie. Dans notre métier, tous nos process reposent sur l'homme. À chaque étape, son intelligence est sollicitée pour concevoir, assembler et démarrer nos installations. Par « homme » nous entendons tous les protagonistes qui collaborent pour mener à bien un même projet. C'est pourquoi nous accordons une importance toute particulière à la construction de relations saines et de confiance. Nous sommes convaincus qu'un projet qui débute sur ces valeurs s'inscrira dans la réussite. Sous la responsabilité du Responsable BE AUTO, l'Automaticien-Roboticien programme, essaie puis met au point les machines automatisées, avec ou sans robot. - La programmation : - Prendre en compte les informations provenant de la partie commerciale et de l'avant-projet. - Assurer une programmation/un codage de qualité et prendre en compte les retours d'expériences (suivre les standards définis chez JYGA pour permettre des modifications par d'autres utilisateurs). - Assurer une programmation/un codage « juste nécessaire ». L'Automaticien-Roboticien a pour responsabilité cette activité sur l'ensemble de la machine et ses fonctionnalités (robots, pupitres, contrôleur, automate.) - Respecter les plannings. - En cas de NC, proposer puis réaliser les actions permettant la poursuite de l'affaire, en échangeant avec les autres services. - Collaborer étroitement avec les autres services. - Les essais et la mise en service : - Participer aux tests de la machine assemblée en communiquant avec les techniciens (technicien BE Méca, monteur/metteur au point .) - Observer et analyser le fonctionnement des machines pour répondre aux fonctionnalités contractuelles, lors des phases de tests chez JYGA et/ou le client final. - Rechercher des solutions face à une situation bloquante et procéder à des tests/réglages. Si nécessaire, faire appel à des experts pour aider dans la résolution du problème. - Chez le client final, accompagner les utilisateurs en réalisant, de façon didactique, des cessions de formations pour la prise en main des machines. - Maintenir à jour le dossier technique et réaliser les notices clients. - Rendre compte régulièrement à la hiérarchie et/ou au chef de projet de l'avancement lors des mises en service chez le client final. - La maintenance des équipements : - Être capable de dépanner à distance, en s'assurant d'être bien compris par le client final. - La participation à l'amélioration continue : - Être force de proposition pour l'amélioration continue des processus et des standards JYGA. - Être force de proposition pour améliorer la fonction, le poste et l'environnement. - Participer aux plans d'actions impactant son service. Poste adapté aux travailleurs en situation de handicap. En savoir plus sur la société : https://www.jyga.fr/societe Ne manquez rien de notre actualité, suivez-nous sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/jyga/
L'Agence Auto-Ecole de Cholet recherche : Un(e) Futur(e) Moniteur(trice) auto-école Poste en Contrat Professionnalisation de 18 mois en alternance, à temps plein, deux sessions possible, avec entrée en formation Titre Professionnel ECSR « Enseignant(e) de la Conduite et de la Sécurité Routière » le 7 octobre 2024 ou le 19 novembre 2024. La formation se déroulera au centre de formation à Angers (49) et la pratique sera dans notre agence de Cholet. Rémunération brute mensuelle d'embauche : 1148,50 € à 1766,92 € selon les barèmes du contrat de professionnalisation. Description du poste et Missions : Dans le cadre de notre développement d'activité, nous recherchons pour nos agences : des futur(e)s Enseignant(e)s de la Conduite et de la Sécurité Routière. L'enseignant de la conduite et de la sécurité routière dispense des cours théoriques en présentiel et distanciel ainsi que pratiques, individuels et collectifs sur la totalité du Continuum Éducatif du Citoyen Usager de la Route. Son rôle éducatif est très important. Il est amené à rencontrer des publics variés (du lycéen / étudiant, en passant par un salarié ou des séniors.). A terme du Contrat Pro, vous pourrez intervenir sur la formation et la pratique des élèves préparant le permis B. Perspectives : formation 2 roues ; boîte Auto ; Handi ; Insertion ; Poids Lourds ; Logistique ; Sécurité. Profil du candidat : Niveau Baccalauréat ou équivalent, infra Bac +2 Aptitudes relationnelles et commerciales démontrées. Maîtrise des outils informatiques. Appétence à la pédagogie. Être sorti du permis probatoire en janvier 2025 Extrait du casier judiciaire B2 vierge pour l'obtention de l'autorisation préfectorale d'enseigner.
TRANSPORTS RAUD, notre filiale spécialisée dans la logistique et la distribution de menuiseries, vous propose un poste en semi-remorque en zone courte. * Vous effectuez des livraisons de menuiseries et d'huisserie sur le secteur régional * Vous intégrez une équipe et serez accompagné pas à pas dans votre formation par vos collègues et votre manageur d'exploitation * Poste en CDI * Taux horaire brut : 12.24 € sur une base de 186 heures mensuelles + frais à la convention + avantages CE + mutuelle entreprise + télémédecine * Lieu d'embauche : Saint Christophe du Bois (49280)
L'Association Hospitalisation A Domicile Mauges Bocage Choletais recrute un Directeur F/H, à temps complet, en CDI dès que possible. L'HAD MBC étant un établissement en pleine évolution, vous devrez poursuivre la dynamique de développement des liens ville-hôpital-médico-social-domicile. Vos qualités de manager vous permettront d'allier délégation et responsabilisation, et de mobiliser vos équipes autour de vos projets. Vos missions seront d'ordre administratif et financier : - Mise en cohérence et suivi du projet d'établissement. - Développement de l'activité médicale et suivi du projet médical. - Management de l'ensemble du personnel. - Maîtrise des dispositifs de gestion administrative et financière. - Suivi de la politique budgétaire de l'établissement. - Gestion des relations sociales et suivi du bon fonctionnement des instances de l'établissement (CME, CLIN, CLUD, CDU, etc.). - Maintien de la veille sanitaire, sociale et juridique. PROFIL RECHERCHE Master 2 - Gestion des établissements de santé - Niveau 7 (Anciennement Niveau I) Expérience de 5 ans dans un poste de directeur d'établissement de santé, voir HAD ou SMR serait un plus ; Savoir Faire : - Connaissance de l'organisation sanitaire française, de la législation, de la réglementation et de son évolution (santé, Sécurité sociale, droit du travail), - Capacité à anticiper des activités et à conduire une réflexion prospective, - Connaissances en matière de gestion des ressources humaines, de la qualité, de la logistique et des finances, - Maîtrise des outils informatiques - Capacité à conduire le changement, - Capacité de concertation et de négociation, - Sens de la diplomatie, aptitude à communiquer, - Force de conviction, de négociation et de persuasion. Savoir être : - Sens du relationnel et une capacité à s'adapter à tout type d'interlocuteurs - Rigueur et bonne organisation - Sens de l'empathie développé, pour les patients, les professionnels du domicile et pour les salariés - Capacités de gestionnaire et un goût pour l'administratif - Dynamisme et sens de l'initiative - Créativité. CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein avec astreinte administrative Rémunération : Grille CCN51 - Reprise complète de l'ancienneté Avantages : Intéressement Poste basé à Cholet, déplacements à prévoir
Missions principales: 1- projet de soins: élaboration et mise en place du projet de soins de l'établissement en accord avec le projet d'établissement, réponse à de appels à projets portés sur le soin, participation au développement de la télémédecine au sein de l'établissement. 2- coordination de la prise en soins des résidents: participation aux transmissions soin sur les jours de présence, validation des dossiers médicaux préalablement à l'entrée des résidents, organisation et participation à des visites de préadmission, établissement et mise à jour des grilles de dépendance et de besoin en soins requis (AGGIR et PATHOS), coordination de la prise en charge avec les intervenants de la résidence et les intervenants libéraux, aide à la constitution et mise en place du projet de vie du résident. 3- qualité de la prise en charge: formation de l'équipe pluridisciplinaire en soins, élaboration des procédures et protocoles soins en collaboration avec les équipes, évaluation des bonnes pratiques professionnelles, organisation et participation à des réunions de travail avec les équipes de soins, participation active à l'encadrement et à la vie de la résidence. 4- réseau: membre actif du réseau gérontologique territorial grâce à des relations privilégiées avec les acteurs du secteur médicosocial, sanitaire et social, organisation des commissions gériatriques Vos interlocuteurs clés: vous travaillez en étroite collaboration avec la responsable du pôle soin, vos interlocuteurs privilégiés au sein de la résidence seront: les infirmières, les soignants, la psychologue, l'ergothérapeute. Vous serez proche et disponible pour les résidents et les familles. Vous serez en lien avec les acteurs locaux sanitaires et médico-sociaux du territoire du Choletais et en particulier avec l'EHPAD de Nazareth et Santé, Service, Choletais avec lesquels une association d'association a été créée. Avantages: Equipe pluridisciplinaire complète et stable, horaires adaptables .
Au sein d'une petite équipe (soudeurs, menuisier, électricien), vous devez faire preuve d'autonomie et de rigueur. Vous intervenez dans l'agencement de véhicules de loisirs extensibles. Vous réalisez les structures extérieures (coques) de ces véhicules. Vous réalisez : - la découpe de polyester et de polystyrène - le collage sur squelette métallique aluminium - remplissage d'isolant -> Profils plaquistes bienvenus Ce poste est accessible à partir du moment où vous êtes bricoleur/se car formation en interne possible. Horaires du lundi au vendredi :7h45-17h (un vendredi sur 2 travaillé) 39 heures travaillées sur une base de 35 heures.
METALINE c'est 35 ans d'expérience dédiés aux services clients et à l'accompagnement des utilisateurs. Le groupe est actif dans les domaines de l'infogérance Digital Workplace, Data Center et des Télécoms. Acteur incontournable des Services Managés, METALINE assure le maintien en conditions opérationnelles de l'infrastructure des systèmes d'Information. Les secteurs d'activités de nos clients sont variés : banque & assurance, industrie, télécoms, Grande Distribution... Le groupe compte plus de 800 collaborateurs répartis sur toute la France et est en pleine croissance avec un objectif de 1000 collaborateurs d'ici fin 2024. METALINE est également l'Editeur de la suite QUALIPARC.net Pour un de nos clients basé à CHOLET, nous recherchons un Technicien Ordonnancement.. Intégré aux équipes de notre client vous aurez pour missions : La personne sera en lien très proche avec la ligne de production, la qualité, les approvisionnements : - Elle doit organiser la production sur un horizon de 3 à 6mois - Elle vérifie la couverture en matière, lance les ordres de fabrication, réalise les mouvements de stock sous SAP à différentes étapes - Elle suit la réalisation de la fabrication, réagit en cas d'aléas et anime un point régulier avec les clients internes pour prendre les bonnes décisions. - Participer aux réunions quotidiennes de production et solutionner les aléas (matière / outils / flux) - Maintenir à jour le Système SAP (OF / stocks / flux) - Analyser le résultat du calcul MRP, déclencher les demandes d'approvisionnement (interne et externe), analyser les risques de rupture pour les solutionner - Garantir la mise en stock des Produits finis avec une configuration applicable enregistrée - Ordonnancer l'activité de production avec la déclinaison des ordres de fabrication pour tenir le plan de production et mettre à jour le plan de prélèvement pour la mise en stock des produits - Analyser l'impact des aléas industriels sur le plan de production et les stocks (rebuts, manquants, évolutions, écart d'inventaire, anomalies de dossiers.), remonter les alertes au planificateur, responsable de ligne ou donneur d'ordre interne, méthodes, approvisionneur et piloter les plans de rattrapage éventuels. - Garantir la validité des stocks bord de ligne dans les ateliers en assurant les inventaires Compétences : Bac +2/3 avec des connaissances en ordonnancement en milieu industriel (électronique, auto, aero .) sous univers SAP. Techniquement , cette personne comprend les mécanismes MRP, est à l'aise avec l'outil informatique et SAP Au niveau savoir être, cette personnes est orientée client, organisée, rigoureuse et sait faire face aux aléas.
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien, la maintenance et le remplacement des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne de maintenance chauffage GAZ (H/F) Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Cholet Vos missions : Intégré.e à l'agence de Cholet, comptant 26 collaborateurs dont 16 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Directeur d'agence, vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage GAZ (chaudière classique multimarques et chaudières à technologies spécifiques) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.) Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste. Profil recherché ? Vous êtes issu.e d'une formation technique type chauffage, maintenance, énergie Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage et de production d'eau chaude Vous savez lire et interpréter des schémas électriques Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste Engie Home Services donne la possibilité à des personnes n'ayant pas de formation ou d'expérience en lien avec nos métiers de réaliser une Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP) ou encore une Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) en lien avec Pôle Emploi. Intéressé(e) ? N'hésitez pas à postuler en nous l'indiquant afin que nous puissions échanger. Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée De tickets restaurant 17 RTT/an D'un compte épargne temps (CET) monétisable D'une mutuelle attractive D'un véhicule de service D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L'AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE !
Aboutir Emploi Vallet , agence d'emploi, recherche un Opérateur de production alimentaire H/F pour son client situé à La Séguinière Votre Mission: Surveillance du bon déroulement de la ligne de production Mis en conditionnement des produits fabriqués Contrôle visuel et qualités des produits fabriqués Mise en lots des conditionnements et positionnement sur palette des lots Etiquetage des produits et filmage des palettes Horaires : 2*8 / 3x8 Type de contrat : intérim long Rémunération : suivant profil 10% d'IFM + 10% d'ICP Même si aucune expérience n'est requise, certains éléments faciliteront votre intégration : Etre fiable, rapide, polyvalent, faire preuve d'initiative et aimer le travail en équipe Maitriser un transpalette serait un plus Vous vous reconnaissez dans ce profil. N'attendez plus ! Pour postuler, veuillez envoyer votre CV . ou présentez-vous à notre agence 4 route de clisson- 44330 Vallet
Vous intervenez au domicile des personnes afin de les accompagner dans la réalisation des tâches de la vie quotidienne : aide au lever/coucher, aide à la toilette, aide à la prise des repas, accompagnement aux courses, aide aux tâches ménagères, activités de stimulation à domicile, etc. Possibilité temps partiel ou temps plein Taux horaire : 12,85 euros brut - une prime d'assiduité de 75 € versée tous les mois - des kilomètres parcourus remboursés à hauteur de 0,42€ - des temps de réunion d'équipe, de concertation rémunérés - une prime de cooptation de 300€ pour un CDI signé après période d'essai - des formations adaptées à vos besoins - une politique RH familiale - une vie d'entreprise conviviale 1 week-end fixe sur 3 travaillé
Dans le cadre d'un accroissement de nos activités pour un de nos clients du secteur Défense & Naval, nous recherchons un ingénieur conception de carte électronique. Vous aurez à réaliser les activités suivantes : - Etude amont : Activités d'analyse permettant d'orienter les futures solutions - Conception : Activités de conception avec orientation fonctions ou cartes - Mise au point (niveau carte) - Intégration carte - Vérification - Gestion de FT / DMP Les compétences exigées : - Conception de fonction RF : filtres, mélangeurs, OL,... - Simulation RF : maîtrise ADS et momentum - Maîtrise des mesures RF : Analyseur de Spectre et de Réseau - Maîtrise ATDM : conception de cartes RF - Mise au point de fonction RF : filtres, mélangeurs, mesures de chaîne RF, ... - Rédaction documentaire technique Un sens de l'organisation et la maîtrise de l'anglais serait un plus.
Située à MAULEVRIER dans le Maine et Loire, notre société commercialise une large gamme d'emballage (film étirable, caisse carton, adhésif, feuillard.) destinée aussi bien au secteur industriel qu'au secteur agro-alimentaire. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un ou une commercial(e) motivé(e) Vos principales missions - Prospecter, créer et entretenir votre portefeuille clients - Développer et fidéliser un portefeuille clients existant - Réaliser les objectifs de vente sur le secteur - Réaliser un programme de prospections et visites - Promouvoir et vendre nos produits - Négocier les conditions commerciales - Etablir des rapports de visite et du suivi clients Vous serez Formé à nos produits. Alors si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, REJOINGNEZ NOUS !
Vous êtes diplômé(e) d'état Aide -Soignant(e) venez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, dans un environnement de travail fonctionnel, dans un cadre calme et agréable. Si vous êtes sensible à la qualité de l'accompagnement des personnes âgées et avez de solides qualités humaines et relationnelles vous aurez à : - Réaliser les soins du résident : soins de nursing, aide à l'alimentation, maintien de l'autonomie pour les actes essentiels de la vie, mobilisation. - Assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe soignante (infirmier, aide-soignant, agent de service), - Participer activement à la mise en place des projets d'accompagnement individualisés et au temps d'animation - Informer l'infirmière de tout changement de l'état de santé du résident, - Participer à l'entretien de l'environnement proche du résident, du matériel et des équipements, - Être force de propositions pour la mise en place d'une prise en charge mieux adaptée, démarche de bientraitance, - Veiller à la sécurité des résidents, dans l'exercice de ses fonctions et appliquer les règles d'hygiène SAVOIR ETRE Autonomie Disponibilité Rigueur/Organisation Adaptabilité/ réactivité Capacité d'écoute Polyvalence Discrétion Diplomatie Sens du relationnel Travail en transversalité Respecter l'intimité et la dignité de la personne âgée Aptitude en travailler en équipe Aptitude à travailler auprès des personnes âgées et fragiles Venez nous rencontrer pour en savoir plus sur le poste et ses missions Poste à pourvoir au 03/06/2024 en CDI ou CDD Contact : Cendrine DESPORTES (RRH) ou Vanessa LEGEAY (cadre de santé) au 02.51.64.38.09 ou par mail : accueil@ehpadsagesse85.fr
La CCI de Maine-et-Loire est l'interlocutrice privilégiée de 41 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. De la création à la transmission, nous les accompagnons à chaque étape de leur développement. Nous formons leurs collaborateurs actuels et futurs dans l'un de nos 3 établissements à Angers, Cholet et Saumur. En partenariat avec les autres acteurs économiques, nous agissons pour favoriser le développement, l'attractivité, la compétitivité et le rayonnement de notre territoire. La Direction des Systèmes d'Informations est organisée pour répondre aux besoins des différents métiers sur l'ensemble des sites. Nos atouts : - La chance de pouvoir travailler avec des secteurs d'activités variés, - Une équipe investie et une bonne qualité de vie au travail, - Une entreprise engagée en matière de responsabilité sociétale (RSE) : nous sommes labellisés Lucie. VOS MISSIONS Vous serez notamment chargé.e de : - Assurer le MCO des applicatifs métiers et matériels (installation des mises à jour, correctifs, gestion des licences), - Traiter les demandes d'intervention GLPI/directes des collaborateurs et partenaires, à distance ou sur site, en assurer le suivi et proposer des améliorations, - Assurer un rôle de référent technique sur des domaines définis, - Assurer la gestion administrative du parc informatique : matériel et logiciels (poste de travail, impression, switchs, bornes WIFI, téléphones, licences.), - Installer et configurer les postes de travail et différents équipements numériques, - Accompagner les métiers sur les solutions locales et être ambassadeur des solutions régionales, - Organiser des sessions de formation ponctuelles sur les outils numériques pour les utilisateurs, - Alimenter la base de connaissances interne DSI (procédures) et la documentation à destination des utilisateurs (culture numérique). - Conseiller, gérer et commander les différents matériels et logiciels informatiques d'une thématique définie (téléphonie, petits matériels.) avec un budget associé, Et ponctuellement, le technicien participe à des projets transversaux en apportant ses expertises ou en expérimentant des nouvelles. VOTRE PROFIL De Formation Bac +2 en informatique, vous avez une expérience de 2 à 3 ans en assistance informatique. Vous maîtrisez les environnements bureautiques (Office 365) et les postes de travail (Windows). Vous avez des compétences en Windows Serveur (AD, gestion des droits et ressources partagées), gestion de parc, réseau (Switch, Vlan.) et TOIP. Vous savez gérer les priorités grâce à une bonne capacité d'analyse. Votre rigueur, votre curiosité, votre réactivité et vos qualités relationnelles sont de véritables atouts. Vous être reconnu.e pour votre aptitude à travailler en équipe et également en toute autonomie. Vous savez être force de proposition. Vos capacités rédactionnelles sont appréciées (documentation, procédure, mode opératoire). La connaissance du milieu pédagogique serait un plus L'Agglomération du choletais est partenaire de notre entreprise pour faciliter votre mobilité sur le territoire ! Vous avez des questions pour votre installation ? Un besoin d'accompagnement pour l'emploi de votre conjoint ? Contactez nous pour obtenir les coordonnées de notre contact. Les candidatures (CV, lettre de motivation précisant le préavis éventuel et les prétentions salariales en brut annuel sur 13 mois) sont à adresser à : Direction Ressources Humaines de la CCI de Maine-et-Loire - drh@maineetloire.cci.fr
La CCI de Maine-et-Loire est l'interlocutrice privilégiée de 41 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. Avec 3 établissements à Angers, Cholet et Saumur, sa Direction Formation accompagne, en proximité, l'entreprise dans la gestion de ses compétences, sous 2 angles : la formation initiale et la formation continue.
L'entreprise est un bureau d'études structures, basé au sud de Nantes, spécialisé dans les bâtiments neufs et existants, pour les marchés publics et privés. La société recherche, pour son site de Cholet, un ou une : Ingénieur Structure Charpente Bois - Métal H/F Vous êtes un profil définitivement polyvalent et adaptable avec une bonne connaissance technique. Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine où la modernité et l'esprit d'équipe sont primordiaux. Vous avez envie de mettre à profit vos connaissances et votre expérience pour un projet enthousiasmant et dynamique.. Sous la direction du Responsable BE Charpente, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les études et conception de projets de bâtiments, - Travailler en mode projet en collaboration avec les autres ingénieurs et les projeteurs, - Travailler sur le logiciel de calcul de la structure (Robot Structural Analysis - Acord), - Réaliser le dimensionnement et les notes de calculs structures, - Réaliser des calculs de structure Bois et plans de structure occasionnellement, - Assurer l'interface avec les différents intervenants du projet et gérer la relation client au quotidien. - Réaliser l'études de diagnostics charpente. De Formation Bac +4/5 - Niveau Ingénieur structure Bois de type ENSTIB ou ESB, vous pouvez acter d'une première expérience réussie dans un poste similaire. Vous maîtrisez les spécificités de la charpente, vous êtes sensible au « mode projet » et vous avez l'esprit d'équipe. Pourquoi rejoindre notre client : - Une structure PME à taille humaine qui s'appuie sur un groupe d'envergure nationale, - Un climat social et des conditions de travail de qualité, - Un management autonome et responsabilisant - Statut Cadre en CDI et rémunération selon profil Merci de postuler sous la référence ICBM-AR0723
Transports RAUD, notre filiale spécialisée dans la logistique et la distribution de menuiseries industrielles, recherche un candidat au CAP Conducteur Routier Marchandises. * Centre de formation : de votre choix * Durée de formation : 2 ans * Début de la session : Septembre 2024 Les raisons d'intégrer l'équipe Raud de Saint-Christophe du Bois (49280) par la voie de l'apprentissage ! * Vous travaillez du lundi au vendredi * Vous intégrez une équipe et serez accompagné(e) et formé(e) au métier de la distribution de menuiseries industrielles * Poste en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation * Rémunération selon les conditions réglementaires sur une base mensuelle de 151,67H * Mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 80% par l'employeur) + tickets restaurant + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir !
Nous recherchons pour notre Hôtel-Lodge insolite situé à deux pas du Puy du Fou un cuisinier/ cuisinière pour notre restaurant ouvert uniquement le soir. Vous serez seul en cuisine, votre autonomie et votre sérieux seront appréciés. Carte simple proposant un seul menu.
Acteur du développement des compétences, Partenaire Formation est une entreprise à taille humaine qui accompagne les entreprises du territoire dans des domaines aussi divers que le management, les relations humaines, le développement commercial, les outils RH, la bureautique et l'anglais. Pour accompagner notre développement, nous recherchons notre futur.e collègue. En tant que Formateur.rice Bureautique et Compétences Digitales, vous serez au cœur de notre mission : créer des parcours, former, inspirer et accompagner nos apprenants dans leur parcours de développement professionnel. Vous aurez l'opportunité de collaborer avec 4 super collègues (nous ) et vous aurez l'ambition (comme nous ) de satisfaire nos clients, de partager votre savoir-faire dans une ambiance bienveillante et conviviale. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Vous avez de l'expérience, ou une appétence forte à la pédagogie ? Le poste est basé à Cholet (49) et en mobilité sur notre site des Herbiers (85) et chez nos clients, alors si vous êtes prêt.e à relever ce nouveau défi, envoyez-nous dès maintenant votre CV et lettre de motivation à communication@partenaireformation.com Rejoignez-nous dans cette aventure humaine où chaque jour est une nouvelle opportunité de grandir, d'apprendre et de réussir ensemble ! Lien de l'annonce sur notre site internet à la rubrique ACTUALITES Poste à pourvoir au 1er juillet ou 1er septembre 2024
Vous êtes 100% impliqué(e) dans ce que vous faites, êtes assidu(e) et ponctuel(le). Vous avez un excellent relationnel : accueillant, souriant, disponible pour les clients. Vous avez un vrai tempérament commercial et vous aimez vendre ! Vous aimez la mode et les produits MANGO. Votre rôle au sein de l'équipe est de conseiller, fidéliser la clientèle, assurez l'accueil et la prise en charge des clients, en les accompagnant pendant leur expérience shopping. Vous proposez des produits et des conseils adéquats à chaque client. Vous connaissez la collection, les particularités de chaque coupe de vêtements, vous maitrisez le vocabulaire du prêt à porter : coupes et matières n'ont pas de secrets pour vous. Vous aimez le travail en équipe, avez l'esprit d'équipe en toute circonstance, vos managers et collègues peuvent compter sur vous. Vous avez ce profil ? Alors rejoignez-nous !
Au sein de la rédaction du journal institutionnel SYNERGENCES HEBDO, l'agent a pour mission d'interviewer, rédiger et mettre en forme les articles permettant d'alimenter le média hebdomadaire diffusé sur Cholet Agglomération. Des connaissances dans le domaine de la photographie et du digital seraient appréciées. Des qualités d'organisation, d'anticipation et d'entraide sont indispensables pour intégrer l'équipe. Une bonne connaissance du territoire et de la fonction publique territoriale seraient un plus. Maitrise des techniques rédactionnelles journalistiques et de mise en page, des règles typographiques, des techniques de prises de vue et du logiciel In Design. Etre acteur dans la recherche de sujet et être force de proposition. Anticiper et planifier son travail. Intégrer les impératifs du travail en équipe. Dans le cadre de vos missions, vous serez amenés à effectuer des déplacements fréquents dans le territoire de l'agglomération Choletaise. S'adapter au rythme de travail, Lundi au Vendredi, 35H. Recrutement prévue le 19 août 2024, CDD 1 an Déposer votre CV ainsi que des écrits attestant des compétences d'écriture + lettre de motivation
Le poste en quelques mots: - Localisation: La Séguinière - CDI - 39h/semaine - Formation CAO pour le candidat sélectionné: toute expérience avant embauche sera bénéfique mais n'est pas indispensable - Horaires de travail: L/J:08:00-16:45, V: 08:00-15:45 L'entreprise: MacDermid Alpha est une Business Unit d'Element Solutions Inc (NYSE : ESI), une société leader dans le domaine des produits chimiques de spécialité, offrant une gamme étendue de solutions visant à améliorer les produits utilisés au quotidien. MacDermid Alpha Electronics Solutions est un leader mondial dans le domaine des matériaux d'assemblage électronique de haute performance. Nos produits touchent presque toutes les sphères de la vie quotidienne et permettent aux appareils intelligents, téléphones, ordinateurs, véhicules électriques, etc. de fonctionner correctement. Nous opérons à l'échelle mondiale, employons plus de 2 500 personnes et représentons une activité de 1,2 milliard de dollars (en croissance). Notre engagement envers les cinq « éléments de notre culture », nos 5C : « Challenge, Commit, Collaborate, Choose et Care », est profondément ancré dans notre organisation. Ces valeurs fondamentales guident nos employés dans leurs interactions avec les clients, les collègues et les autres parties prenantes, stimulant ainsi les performances financières et créant un environnement de travail gratifiant. Le poste: Nous offrons une opportunité en tant que Technicien CAO H/F pour rejoindre notre équipe à Cholet. Dans cette fonction, vous travaillerez pour MAES, une Business Unit d'Element Solutions Inc, spécialisée dans la conception de pochoirs pour une clientèle variée, couvrant notamment les secteurs aérospatial, militaire, automobile etc. Responsabilites: Sous la direction du responsable de production, vous occuperez le poste de Technicien CAO H/F au sein de notre équipe locale. Vos principales responsabilités incluent : - Traitement des demandes de production en utilisant nos logiciels de CAO spécialisés. - Établissement et maintien de relations étroites avec nos clients en offrant un soutien technique et une expertise adaptés. - Gestion des besoins en achats et réception des matières premières. - Soutien aux opérateurs de production dans la réalisation de leurs tâches. - Participation active au développement de projets locaux, individuellement ou en équipe. Prerequis: - Vous êtes issu d'une formation Bac +2 minimum dans un domaine technique ou scientifique - Vous disposez idéalement d'une première expérience en mécanique ou en électronique - Cette fonction nécessite des connaissances en Anglais à l'écrit et à l'oral (niveau B1) - Vous avez une appétence pour l'apprentissage d'outils CAO Pour réussir dans cette fonction, vous devrez travailler en équipe et collaborer avec les différents départements de l'entreprise ainsi qu'avec les clients. De plus, vous devrez : - Être rigoureux/se et réactif/ve - Communiquer efficacement à l'oral et à l'écrit avec toutes les parties prenantes (travail en équipe) - Faire du service clients votre priorité (réactivité, écoute, sens de l'observation, capacité d'intégration des problématiques clients, force de propositions ) - Être flexible sur le poste (petite équipe locale) - Être disponible et polyvalent(e)
MacDermid Enthone Industrial Solutions est un fournisseur mondial de produits chimiques industriels de finition des métaux et des plastiques. Nous concevons et fabriquons principalement des systèmes chimiques qui protègent et décorent les surfaces. Nos revêtements fonctionnels haute performance améliorent la résistance à l'usure, comme le chromage dur des amortisseurs pour les voitures ou offrent une résistance à la corrosion pour les pièces d'appareils. Nos revêtements de performance décoratifs
SYNERGIE recherche un opérateur sur machine à commande numérique F/H pour intégrer une société spécialisée dans la découpe de matériaux souples. Production des commandes : ? Découpe des pièces ? Vérification : Qualité de coupe - Quantité - Propreté - Conformité à la commande. ? Emballage - Rangement - Protection des pièces coupées jusqu'à l'expédition ? Remplissage de la fiche de suivi commande. ? Saisie des sorties matières sur ERP ? Mise à jour du planning de production ? Evacuation des déchets (tri sélectif) Préparation des colis pour l'expédition : ? Intégrité du colis et de son contenu ? Présence de la fiche de transport ? Présence du bon de livraison Gestion du flux de commandes ? Préparer les matières à couper en temps masqué ? Préparer la production suivante : Fiche de suivi - Fichier de coupe - Matière Poste en JOURNEE Utiliser un instrument de contrôle et de mesure Surveiller une phase de fabrication Modalités de réglage Techniques de découpe de matériaux Réactivité - Capacité à travailler seul(e) - Capacité à anticiper - Minutie Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine, où se croisent des jeunes, des vieux, des résidents, des salariés, des visiteurs. Tous donnent et reçoivent, partagent des moments de leur vie, s'entraident, forment une communauté qui leur donne un sentiment d'appartenance. Rejoignez une équipe dynamique et apportez votre contribution à l'accompagnement des résidents et de leurs proches ainsi qu'aux projets de l'établissement. CDD à 100 % (possibilité 75 %) à partir du mois de mai 2024 pour une durée d'1 an (renouvellement possible).
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne de maintenance de pompe à chaleur (PAC) et climatiseur (H/F) Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Cholet Vos missions : Intégré.e à l'agence de Cholet, comptant 26 collaborateurs dont 16 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Responsable d'agence, vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de pompe à chaleur et climatisation (contrôler le bon fonctionnement de l'installation, remplacement de pièce, diagnostique de panne et mise en œuvre des actions correctives appropriées) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client Réaliser des devis et effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste. Profil recherché ? Vous êtes issu.e d'une formation technique type Bac Pro Technicien de Maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage / climatisation et de production d'eau chaude Vous savez lire et interpréter des schémas électriques, hydrauliques et aérauliques Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée De tickets restaurant 17 RTT/an D'un compte épargne temps (CET) monétisable D'une mutuelle attractive D'un véhicule de service D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances) D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L'AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.
Les Résidences Saint-Alexandre de Mortagne sur Sèvre recherchent un(e) CADRE SUPERIEUR(E) DE SANTE pour ses unités d'EHPAD (120 places) et de FOYER/MAS (118 places). Conditions d'exercice : Temps complet en forfait jours sur la base de 39 heures et 19 jours de RTT. Equipe pluridisciplinaire composée de 3 médecins, 1 pharmacien, 6 cadres, de personnel paramédical (kiné, ergothérapeute, orthophoniste, diététicienne, psychologue) infirmiers et équipes soignantes. Poste à pourvoir à partir de septembre 2024. CDD de 12 mois évolutif vers un poste permanent. Fiche de poste sur demande.
Vous aimeriez faire partie de notre équipe enthousiaste et nous rejoindre pour nous conduire encore plus loin ? N'attendez plus et postulez dès aujourd'hui ! En véritable ambassadeur, vous serez chargé(e) de l'accompagnement de notre clientèle, de la vente, du merchandising.. Êtes-vous un(e) CONSEILLER(E) DE VENTE ambitieux(se) et impatient(e) d'obtenir d'excellents résultats avec nous ? le commerce est-il votre point fort et la clientèle est-elle au centre de vos préoccupations ? Alors, poursuivez votre lecture ! Vous présentez les qualités suivantes : Idéalement 2 ans d'expériences professionnelles souhaitées dans un poste similaire dans l'environnement commercial, de préférence dans le commerce de détail.
Entreprise à taille humaine, COSY Design compte aujourd'hui 50 collaborateurs unis par la même passion des belles matières et du travail bien fait. COSY Design, société du Groupe HOFICA, est située à Maulévrier. Vous partagez nos valeurs et êtes sensibles au métier manuel et à la fabrication haut de gamme ? Rejoignez nous ! cosydesign.fr Description du poste et ses principales missions : Au sein de notre atelier, sous la responsabilité du responsable de production, vous serez chargé(e) de la confection de pièces uniques et de haute qualité, allant de la préparation à la finition, destinées à nos clients du secteur aéronautique : isolants fibres de verre / pièces techniques. Les principales missions : - Réaliser des opérations de préparation - Réaliser, à l'aide d'une machine à coudre plate/pilier, les assemblages de pièces et les piqûres finales. - Réaliser des zones d'étanchéités par collage, - Remplir les éléments déclaratifs de traçabilité propre au secteur, emballer votre production. Compétences : 1. Maîtrise de la confection (machine à coudre plate / pilier) 2. Rigueur & Réactivité 3. Minutie 4. Autonomie 5. Polyvalence Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé par votre responsable et une formation dédiée pour vous familiariser avec nos produits et l'environnement de l'entreprise. Un entretien d'accueil vous introduira aux aspects essentiels de notre société. Vous serez guidé(e) vers l'autonomie dans votre poste grâce à un accompagnement. 35 heures par semaine. Horaires de journée.
Organiser, conseiller, coordonner. Et si vous nous apportiez votre savoir-faire pour louer efficacement nos matériels TP et satisfaire à nos clients ? Newloc, filiale du Groupe DUBREUIL, est une société spécialisée dans la location de matériels et outillages pour le bâtiment, les travaux publics, l'industrie et compte à ce jour 36 agences sur le Grand Ouest. Grâce à leur implication, leur engagement et l'autonomie qui leur est confiée, nos 330 collaborateurs s'appliquent chaque jour à donner le meilleur pour nos clients. Le saviez-vous ? Chez NEWLOC, vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que, pour la seconde fois, nous sommes certifiés par le baromètre Great Place To Work depuis septembre 2023. Dans le cadre d'un remplacement, rejoignez notre agence de Cholet (49) en qualité de Commercial / Commerciale sédentaire en CDI. Sous la responsabilité de Laurent, le Responsable d'agence, vous aurez pour missions : - Accueillir et de conseiller les clients de l'agence, dans un souci permanent de qualité de service ; - Organiser, adapter et optimiser au quotidien l'exploitation du matériel selon l'activité de l'agence (gestion du planning de location, de livraison, d'enlèvement, interface avec l'atelier etc..) ; - Etablir les documents administratifs et commerciaux nécessaires (devis, contrat de location etc..). Vous serez, l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients ! Parce que nous sommes convaincus qu'une collaboration réussie passe par une bonne compréhension de son environnement de travail et surtout une bonne intégration au sein de l'équipe, vos premiers jours seront rythmés par une immersion avec les équipes techniques et commerciales du secteur, ainsi qu'un accompagnement par les services supports afin de favoriser votre prise de poste et faciliter la prise en main du logiciel interne utilisé dans le cadre de vos fonctions. Par ailleurs, selon notre récent baromètre, 88% des collaborateurs déclarent être fiers de travailler chez NEWLOC et 93% soulignent la qualité de l'accueil des nouveaux collaborateurs. Nos équipes mettent également en avant l'honnêteté et le respect des règles éthiques des managers. Venez nous rejoindre si : - Vous justifiez d'une expérience sur des missions variées et en lien avec la clientèle ; - Vous êtes reconnu(e) pour votre implication, votre sens du service et du commerce, votre excellent relationnel et votre capacité à gérer les priorités ; - Vous aimez le travail en équipe, les missions rythmées et diversifiées. Dans l'idéal, vous avez une expérience sur un poste en planification logistique et vous vous démarquez pour votre facilité à organiser et optimiser. Pour avoir une vision plus précise de vos missions, découvrez les coulisses du métier, cliquez sur le lien : https://www.youtube.com/watch?v=UD_57IXG7LA Pour ne rien vous cacher, nous vous proposons : - Un CDI 39h par semaine du lundi au vendredi ; - Un salaire fixe + variable ; - Une mutuelle pour vous et votre famille ; - L'opportunité de partager les bénéfices de la société et de profiter des avantages proposés par notre CSE (chèques vacances, carte cadeau, carte culture) ; ainsi que des avantages du Groupe Dubreuil (Offres privilèges) . Si nous avons attisé votre curiosité et que vous souhaitez avoir plus d'informations sur le poste : - Rendez-vous sur notre site internet : https://www.groupedubreuil.com/offres/ - Ou contactez directement Laurent SUPIOT, responsable d'agence, au 06.08.96.86.36 ou par mail à supiot.laurent@newloc.fr Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour fêter avec nous les 100 ans de passion du Groupe et suivre les aventures de notre skipper Vendéen, Sébastien Simon, lors de sa participation au Vendée Globe. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkN
Entreprise leader en matière de conception et d'innovation d'emballages, au service de centaines de marques les plus reconnues dans le monde, Graphic Packaging est une entreprise dynamique et recherche des conducteurs de machine de Finition (plieuses colleuses). Vos missions: - surveiller et assurer la conduite des machines de Finition - participer aux calages liés aux changements de boîtes - respecter les consignes de sécurité et les impératifs de production - réaliser les opérations de maintenance préventive de niveau 1 (montage/démontage, nettoyage, changement de courroie, graissage,...) Vous faites preuve: - de compréhension des procédés de fabrication et spécificités des matières employées - d'autonomie, d'anticipation et partagez l'information - d'organisation et d'anticipation des activités en fonction des priorités du moment - de rigueur dans la mise en œuvre des ordres de fabrication et procédures associées - d'une capacité à gérer l'imprévu Des connaissances en mécanique sont un plus. Position debout prolongée, manutention manuelle. Poste en horaires d'équipe 2x8 Utilisation transpalette électrique et gerbeur. Compte-tenu des normes de santé/sécurité en vigeur dans l'entreprise, le port de bijoux est interdit dans l'atelier. Venez découvrir l'entreprise le 14 Mai lors d'une réunion d'information suivie d'une visite de l'entreprise et d'une session de recrutement par simulation. Pour vous inscrire à ce recrutement, postulez à l'offre ou contactez votre conseiller.
Avec près de 10 000 agents, 40 agences réparties sur le territoire national, un chiffre d'affaires de plus de 350 M€, FIDUCIAL SECURITE est un des tous premiers acteurs français de la Sécurité Privée. Nous recherchons pour un de nos clients, groupe électronique, situé à CHOLET (49), un(e) Agent(e) de Sécurité. Au sein de ce poste, vous serez en charge de garantir la surveillance du site, gérer le PC de sécurité, faire des rondes de prévention et de surveillance, effectuer les levées de doute, assurer le filtrage des entrées du site et gestion des alarmes incendie, technique et sûreté. Horaires : 7h00-19h00 // 19h-7h. Vacation en 12h de jour comme de nuit Le coefficient est de AE140 soit 1852.95€ brut par mois. Autres avantages : Prime panier : 4.22€ Prime dépannage de -72h : 40€ brut Chèques Cadoc 160€ Chèques vacances 110€ Chèques culture : 110€ Profil du candidat recherché Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour Idéalement titulaire du SST et de l'habilitation électrique H0B0 Pour postuler, adressez votre CV à : celine.foucaud@fiducial.net Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Pensez à suivre nos actualités sur nos pages Facebook et Indeed Fiducial Sécurité
Vous êtes à la recherche d'un complément d'activité et vous disposez de temps libre ? Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 3 ans et êtes disponible le matin et l'après-midi ? Vous êtes notre candidat ! Nous recherchons des conducteurs/trices pour le transport scolaire de personnes valides ou à mobilité réduite aux heures de ramassage scolaire. Missions: Effectuer le transport des élèves depuis leur domicile vers leur établissement scolaire à l'aide de véhicule de moins de 9 places (minibus ou citadine). Profil: Responsable, Courtois, Vigilant, conduite calme, Sens de la relation client et du service ainsi qu'une bonne présentation. Disposer du brevet de secourisme serait un plus.
Recherchons UN(E) CUISINIER(E) EN COLLECTIVITÉ vos missions: Cuisinier (H/F) Dans le cadre des remplacements d'été, vous êtes cuisnier (H/F) diplômé(e) et assurez les missions de remplacement d'été propres à cette fonction au sein d'un EHPAD de 73 places proposant un accueil diversifié (appartements et pavillons). Temps de travail proposé à temps plein, soit 151.67 heures par mois (en moyenne). Vous travaillez 1 week-end sur trois. Pour l'adaptation au poste et une découverte préalable de l'établissement, vous serez doublé(e) sur un à deux jours. Missions : Est force de proposition pour l'établissement des menus , établit les commandes, en fonction des menus, en tenant compte du nombre des repas à préparer et des demandes du responsable de pôle Assure la préparation du déjeuner et du dîner seul ou en collaboration, suivant le menu prévu Dresse les plats ou les assiettes avant le service Veille à ce que les repas correspondent, dans leur préparation comme dans leur présentation, aux goûts et besoins des résidents (textures modifiées, etc.) Prépare des repas en plateaux si nécessaire S'assure de l'application de la méthode HACCP dans l'élaboration des repas , est responsable des achats alimentaires en respectant les coûts budgétés et dans le cadre de la démarche anti-gaspillage Réceptionne les marchandises et leur traçabilité Assure le stockage des aliments et leur traçabilité Participe à la réalisation des inventaires Participe à la bonne gestion des déchets conformément aux textes en vigueur et la politique RSE de l'établissement Etablit un dialogue adapté et personnalisé avec les résidents et leurs invités Porte attention aux attentes des résidents. Contribue à un bon climat relationnel avec les résidents et leur famille Travaille en relation avec l'équipe de soins et hébergement. Assure la transmission des informations nécessaires au bon accompagnement des résidents. Applique les dispositions du Plan de Maîtrise Sanitaire Applique les protocoles Participe à l'évaluation de la prestation restauration Assure l'entretien des locaux en veillant au respect des procédures concernant le nettoyage et la sécurité.
Transports Bourasseau, est une entreprise familiale à valeur humaine, spécialisé dans le transport d'aliment en vrac pour le bétail, implantée à Saint Malo du Bois 85. Nous recrutons en CDI, un conducteur routier, en poste chez notre client de Mauléon (79). Vous assurerez en camion vis, la livraison d'aliments en vrac, en milieu agricole . Travail d'équipe une semaine sur deux de 3h00 à 12h30 et l'autre semaine de 12h30 à 22h00, sans manutention. Candidature accepté a moins d'une 1/2 heure de Mauléon. Rayon d'action : Vendée, Loire Atlantique, Maine et Loire, Deux sèvres .... Heures supplémentaires payés , primes, mutuelles. Permis CE et FIMO Vous devrez être motivé, autonome et rigoureux .
Le GEIQ Pro 49 recrute dans le cadre d'un contrat d'alternance des personnes souhaitant se former comme conducteur de ligne : - Démarrer la production des machines selon un planning - Réaliser les réglages, l'approvisionnement et la surveillance des machines - Faire du conditionnement - Contrôler la qualité des produits Objectif : intégrer une formation type Bac Pro Plastiques et composites / BTS Europlastics et Composites / formation équivalente obtenir une qualification au terme de son parcours Profil recherché : - Etre motivé pour apprendre - Être en capacité de travailler debout et d'effectuer des ports de charges - Accepter les horaires d'équipe (3*8) - Travailler en équipe
Dans le cadre de son développement MATELOC, expert dans la découpe béton depuis plus de 40 ans, recherche un Scieur-Carotteur spécialisé dans la découpe de béton avec des matériels de haute technologie. Vous interviendrez sur des chantiers, en neuf ou en rénovation, chez une clientèle de professionnels, pour la réalisation de passages de conduites, la réalisation d'ouvertures, etc ACTIVITÉS : - Carottage d'éléments de structure (dallage, planchers, voiles, ) - Sciage à la scie murale et à câble d'éléments de structure (dallages, planchers, voiles, murs ) - Vous intervenez sur des bâtiments neufs ou en réhabilitation, sur des sites vides ou occupés, en intérieur comme en extérieur. En binôme dans un premier temps avec un technicien expert, le but à court terme est d'atteindre une totale autonomie comprenant la gestion d'un chantier avec le respect des consignes du Conducteur de travaux, ainsi que la gestion d'un aide-opérateur. PROFIL RECHERCHÉ : Bonne connaissance des matériaux et structures du bâtiment en général. Expérience souhaitée en sciage et carottage. Une formation au métier est assurée. Déplacements à la semaine ponctuels. Faculté d'écoute et de mise en application des consignes. Respect des consignes de sécurité (port des EPI, balisage, marquage ). Permis B exigé. CONDITIONS : Rémunération selon profil et suivant expérience Type de contrat : CDI
Tâches principales à accomplir : - Coordonner l'équipe - Élaborer des cartes - Négocier avec les fournisseurs - Former son équipe aux normes d'hygiènes en vigueur - Capacité à recruter et à former - Maîtrise des coûts matière, excellent gestionnaire Poste à 42 heures/semaine, 2.5 jours de repos/semaine, Dimanche fermé Équipe de 4 personnes dont un BTS en alternance
CORELIA recrute dans le cadre d'un renfort d'équipe un Expert DBA MSSQL ou PostgreSQL Missions : Définition des architectures techniques des solutions de SGBD pour l'IS/IT et les services métiers des réseaux sensibles dédiés - Définir et concevoir les solutions de SGBD, répondant aux besoins IS/IT et business, pour les réseaux classifiés CUE - Réaliser le cadrage des demandes liées à l'évolution de l'infrastructure et des services des SI Classifiés dédiés SGF - Fournir des estimations coûts et de délais - Respecter les normes et standards de la DSI, ainsi que la règlementation et les exigences de sécurité en vue d'homologation des SI par les autorités de tutelles - Définir les processus et les procédures d'exploitation à mettre en oeuvre sur les solutions SGBD Rédaction des dossiers d'architectures des solutions de SGBD - Rédiger les dossiers d'architecture (HLD et LLD) et l'ensemble des documents nécessaires au projet, en conformité avec les exigences de la PSSI Client (Politique de Sécurité des Systèmes d'Informations) et la règlementation applicable, en vue d'une homologation - Faire valider l'ensemble des dossiers d'architecture technique et les documents nécessaires, par les différents comités de validation (internes SGF, voir au niveau groupe) Accompagnement des équipes de BUILD, de RUN et d'homologation - Apporter du support aux équipes (de développement, d'intégration et de déploiement) en charge de l'implémentation des solutions de SGBD définies - Vérifier la conformité de l'implémentation avec l'architecture et les processus définis - En partenariat avec la Sécurité des Systèmes d'Informations (SSI) préparer et contribuer aux homologations des SI / Services construits et déployés par les équipes SICU - Assurer le transfert de connaissance vers les équipes de BUILD et de RUN sur les solutions de SGBD - Aider à l'automatisation des processus d'exploitation des SGBD Environnement technique : - Services et Composants transverses d'architectures d'une zone d'hébergement - OS (Windows 11, Windows SRV >= 2022, RHEL 9, .) - Réseau (IPAM, DNS, DHCP, RADIUS/TACACS, etc.) - Stockage (SAN, NAS) - Sauvegarde (Data Protect) - Virtualisation (VMware vSphere, vCenter, vROps, etc.) - Services IT (AD, Open Manage, SYSLOG, IVANTI, MS TSE, VMware View, Citrix XenDesktop, etc.) - Sécurité (DMZ, ségrégation des données, des flux, des rôles, etc.) - Automatisation (IVANTI, Ansible, etc.) - SGBD (MS SQL, PostgreSQL, Oracle, etc.) - La méthode AGILE Issue d'une formation d'ingénieur informatique, vous avez acquis idéalement une expérience minimale de 5 ans en tant qu'Architecte. Ce poste nécessite une habilitation Secret Défense.
Dans le cadre de son développement, MATELOC Matériels de Manutention, entreprise spécialisée dans la vente et la location de matériels de manutention aux professionnels, recherche des Techniciens/Mécaniciens itinérants H/F sur le secteur du Maine et Loire (49), de la Loire Atlantique (44) et de la Vendée (85). VOS MISSIONS - Vous intervenez chez les clients essentiellement du secteur industriel. - Vous réalisez la maintenance préventive et curative des matériels (engins de manutention et de levage avec motorisations gaz, diesel ou électrique). - Vous renseignez les supports de suivi d'intervention et transmettez les informations à votre dispatcheur et responsable hiérarchique. CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET RÉMUNÉRATION - Rémunération : selon profil et suivant expérience - Type de contrat : CDI - Statut : Technicien-ienne itinérant(e) - Avantages : Véhicule atelier / Téléphone / Tablette / Forfait repas / carte essence et badge autoroute PROFIL RECHERCHÉ - Vous êtes un mécanicien-mécanicienne ou électronicien-électronicienne confirmé(e) et avez des connaissances en hydraulique. - Vous êtes Autonome, rigoureux(euse) et doté(e) d'un bon sens de la relation client. - Idéalement titulaire d'un BTS ou Bac Pro en Maintenance Matériels de Manutention, Mécanique, ou Électromécanique ou équivalent, vous bénéficiez d'une expérience de 1 ou 2 ans minimum dans le secteur du SAV de la manutention, du SAV matériels travaux publics ou SAV matériels agricoles, et vous possédez un Permis B. LIEU DE TRAVAIL Nous recherchons des Techniciens-Techniciennes / Mécaniciens-Mécaniciennes / Électromécaniciens-Electromécaniciennes itinérant(e)s sur les départements du Maine et Loire (49), de la Loire Atlantique (44)et de la Vendée (85).
TERRE DE GALLIE est née de l'union d'une trentaine d'éleveurs de Vendée, Loire-Atlantique et Deux-Sèvres. Forts de leur expérience de plus de 50 ans dans l'élevage de faisan et perdrix, ces éleveurs ont mutualisé leur production en créant en 2020 une unité de transformation de viande de faisan et perdrix afin de commercialiser des produits locaux et artisanaux. Au sein d'une équipe composée de 5 personnes, vous travaillerez en tant que préparateur / préparatrice de volailles. Aux côtés de Nicolas, Renaud et Lucie, vous aurez en charge les missions suivantes : - Découpe de volailles - Désossage - Triage des viandes de faisans et de perdrix Une bonne condition physique est requise pour ce poste car le rythme est soutenu et le travail est dans le froid. Contrat : CDD à temps plein (35H) du 10 juin au 20 septembre 2024 avec possibilité de prolongement jusqu'à la fin de l'année selon commandes. Rémunération : à définir selon compétences. Horaires : du lundi au vendredi de 7h30 à 12h30 et de 13h30 à 15h30. Localité : SAINT-MALÔ-DU-BOIS (85) Profil recherché : découpeurs (H/F), bouchers (H/F), charcutiers (H/F) ou expériences similaires. Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine soutenue par un grand groupe ? Vous aimez travailler auprès d'éleveurs engagés dans le bien-être animal ? Vous souhaitez prôner des valeurs traditionnelles et locales ? Envoyez-nous votre candidature dès à présent.
L'équipe de L'effervescence recrute un(e) aide cuisine/plongeur(euse) pour compléter sa cuisine. Le poste : Réception de commandes, désinfection et découpes des fruits et légumes, aide à la mise en place chaud/froid, Nettoyage de la vaisselle de salle et de cuisine, utilisation d'une machine à capot, entretien du poste de travail, rangement, mise sous vide, préparations de base supervisées. Travail dans une équipe de 5 personnes en cuisine Poste en CDI à 35 heures/semaine, 2,5 jours de repos, travail service du midi et du soir (coupure) Etablissement fermé le dimanche Une expérience de la restauration et de la cuisine serait un plus
Nous recherchons un peintre décorateur talentueux pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat retenu sera chargé de préparer les surfaces, d'appliquer la peinture et de réaliser des finitions de haute qualité dans divers environnements résidentiels et commerciaux. (intérieur, extérieur et sol) En tant que peintre décorateur, vous travaillerez sous la direction du Chargé d'affaires pour garantir la satisfaction du client et respecter les délais. Si vous êtes passionné par la peinture décorative et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, contactez nous ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité passionnante! avantages : - véhicule - tickets restaurants tous les jours - Mutuelle PRO BTP S3P4 - 6 semaines de congés - salaire compétitif selon expérience - plan de formation et de carrière à 3 ans et 5 ans - opportunité de contribuer à des projets variés et intéressants (salon de l'habitat, showroom, ...) - CSE Externalisé - vacances PROBTP
Ce que l'on vous propose : Nous recherchons un Coordinateur/Ingénieur pour intégrer notre équipe Excellence Opérationnelle et assurer le déploiement de la démarche d'amélioration continue sur notre site de Cholet (49) : - Diagnostiquer et analyser les processus opérationnels existants : Production, Supply Chain, Bureau d'études et Projets. - Identifier et prioriser les axes d'amélioration et les opportunités de gains. - Animer et piloter des projets d'amélioration : décrire la situation actuelle, définir les objectifs, mettre en ?uvre les plans d'actions et suivre les résultats avec des indicateurs. - Former et accompagner les équipes opérationnelles à la culture et aux outils de résolution de problèmes. - Valoriser et communiquer les résultats. En outre, - Vous participer à l'élaboration et à l'exécution de la feuille de route excellence opérationnelle et 4.0 - Vous coordonnez la démarche Kohler Operating System en lien avec le groupe Kohler Ce qui vous représente : Doté d'un bon relationnel, vous êtes autonome et rigoureux dans les missions qui vous seront confiées. Votre prise d'initiative et votre créativité vous permettront d'appréhender une entreprise industrielle qui réalisent principalement des affaires et projets à forte valeur ajoutée avec une part de conception importante. Le Lean management et les démarches participatives d'intelligence collective vous attirent. Vous maitrisez les outils Lean comme la VSM, le PDCA, le Juste-à-temps, le 5S et le management visuel. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et attiré par la transformation digitale (4.0). Les éléments sociaux : Site : Cholet Type de contrat : CDI cadre Horaires de travail : Forfait jour Avantages : - Horaires flexibles, - 16 jours de RTT - Mutuelle, - Intéressement / Participation, - Compte Epargne Temps
CE QUE L'ON VOUS PROPOSE Au sein du service production, nous recrutons des techniciens essais au sein d'une équipe d'environ 10 personnes. Vous serez en charge : - Vérifier le dossier - Effectuer les vérifications visuelles, mécaniques, et électriques d'un coffret, d'une armoire ou d'un TGBT. - Vérifier que le câblage est conforme au schéma et aux besoins des clients - S'assurer de l'aspect général du produit afin de présenter quelque chose de qualité aux clients - Détecter les problèmes ou non conformités et agir en conséquence, avoir un esprit critique - Remplir le cahier de recette CE QUI VOUS REPRESENTE Diplômé d'un Bac Pro Electrotechnique ou d'une expérience significative en industrie à des postes de monteur-câbleur et/ou technicien essai. QUALITES : Rigoureux(se), méthodique, bon relationnel, curieux, autonome, capacité de discernement, prise d'initiatives Vous aimez travailler en équipe. ÉLEMENTS SOCIAUX Site : Cholet Type de contrat : CDI Horaires de travail : 37h Avantages : - Horaires flexibles, - Mutuelle, - Intéressement / Participation, - Compte Epargne Temps - Avantages CSE
Nos parfums sont fabriqués en France et élaborés avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse, la capitale mondiale de la parfumerie. Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable pour notre boutique de Cholet. Rattaché(e) à votre animatrice réseau, vos missions sont les suivantes: - Manager et accompagner votre équipe (2-3 personnes) afin d'atteindre les objectifs fixés - Assurer la relation clients - Conseiller et vendre les produits de l'enseigne - Gérer et développer le flux de clients - Fidéliser la clientèle - Connaître, atteindre et savoir analyser ses objectifs et réalisations - Tenue du point de vente, respect des plans merchandising et prix enseigne - Former les nouveaux intégrants Enthousiasme et capacité à motiver et à fédérer l'équipe Vous avez une expérience dans le commerce et la relation clients (minimum 2 ans). Vous avez idéalement une première expérience dans le management d'équipe dans le milieu de la parfumerie. Primes mensuelles sur atteinte objectifs Mutuelle d'entreprise
Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre vie professionnelle, partir sur un nouveau challenge. Rejoignez notre équipe en tant que Chef de Partie en cuisine collective, où vous dirigerez une équipe de travailleurs en situation de handicap, dans un environnement inclusif et dynamique. Une opportunité unique de changer de vie professionnelle en embrassant un rôle gratifiant au sein d'une organisation qui valorise l'inclusion et le respect de chacun. Vous dirigerez une équipe diversifiée dans le secteur pré-traitement (préparations, légumerie, plonge). Vous serez garant de la planification, de l'organisation et du pilotage de l'ensemble de votre équipe, ainsi que de l'efficacité et de la qualité des prestations fournies. Vous êtes assistés de deux Adjoints. Nous recherchons une personne dynamique, empathique et motivée, possédant une expérience en restauration ou cuisine centrale, ainsi qu'une capacité démontrée à encadrer et à inspirer les autres. Vous participerez également à la production de votre secteur dans le respect des consignes. Vous travaillerez en collaboration avec le service RH et le responsable QHSE. Missions principales du poste, sous la responsabilité du Responsable de site de Cholet, et en collaboration avec le Directeur de la cuisine : - Organiser les équipes en fonction de la charge de travail. - Participer aux réunions de production avec le chef cuisinier, et remonter les infos à vos équipes. - Faire appliquer les techniques de préparation des matières premières, et adapter les documents. - Organiser, assurer la préparation de l'ensemble des ingrédients nécessaires aux différentes recettes des parties chaudes et froides de la cuisine. - Contrôler le bon respect des quantités et des process lors de la préparation. - Contrôler le bon suivi de la traçabilité des matières premières. - Organiser, assurer le lavage du matériel et son rangement. - Organiser, assurer et participer au nettoyage des locaux des secteurs, suivant les procédures en place. - Impliquer les collaborateurs et les faire évoluer en compétences. - Faire remonter les anomalies ou dysfonctionnements techniques au Directeur de cuisine. Profil et compétences : - Vous êtes une personne empathique et bienveillante, capable de soutenir et d'encourager une équipe. - Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), vous savez prendre des initiatives adaptées. - Vous êtes autonome dans votre organisation de travail. - Connaissance impérative des règles d'hygiène HACCP, connaissance informatique nécessaire. Formation interne aux logiciels métiers. - Flexibilité et adaptabilité face aux changements et aux situations imprévues. - Sensibilisé(e) au handicap, formations assurées. Conditions d'emploi : - Rémunération suivant la convention de la métallurgie et expérience, primes. - Base contractuelle de 35 H/semaine (travail du lundi au vendredi), avec modulation et annualisation
