Consulter les offres d'emploi dans la ville de Teurthéville-Hague située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Teurthéville-Hague. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - Couville, 50 - LES PIEUX, 50 - MARTINVAST ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Qui sommes nous ? NET PLUS intervient sur le marché de la propreté et des services associés, le groupe compte 33 agences et 4000 collaborateurs. Aujourd'hui Net Plus est le 20e acteur national. Net Plus voit au-delà du handicap. Depuis maintenant 30 ans, nous sommes engagés dans une politique en faveur des travailleurs en situation de handicap et accompagnons nos collaborateurs par le biais d'une démarche positive et sécurisante. Notre objectif : que toutes les mesures nécessaires à la bonne réalisation de vos missions ainsi que votre bien-être au travail soient effectivement mises en place. Poste : Nous recherchons un Agent d'Entretien (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Agent d'Entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre des locaux. Nous proposons un CDD d'une durée d'une semaine sur le secteur de COUVILLE du 06/05 au 17/05. Les horaires sont les suivants: lundi, mardi, jeudi et vendredi de 17h à 19h15 Responsabilités: - Nettoyer et entretenir les sols - Désinfection des surfaces - Nettoyer les vitres - Désinfection et détartrage des sanitaires - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement N'hésitez pas à m'envoyer vos CV, je vous recontacterez
Le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) en santé du Cotentin recrute un(e) coordinateur(trice) de parcours de santé complexe en remplacement. Profil : DE Assistant de service social, éducateur, infirmier, psychologue, ergothérapeute ou diplômé d'ingénierie dans le secteur social et médico-social. Il sera détaché en priorité sur le secteur "Cœur Cotentin" et devra travailler au service et en partenariat avec les acteurs médico-sociaux du territoire. Il sera chargé de travailler en équipe pluridisciplinaire sur les 3 missions conventionnelles : 1) Informer et conseiller les professionnels dans les parcours en santé 2) Répondre aux besoins des personnes et des professionnels à partir l'évaluation et la coordination des parcours complexes 3) Animer le réseau DAC Ses missions seront d'assurer la prise en charge des « parcours en santé complexes » orientés par les partenaires ainsi que : - Intervenir à la suite de demande d'appui d'un professionnel médical, médico-social - Réaliser, après validation en réunion d'équipe, une évaluation multidimensionnelle de la situation ( le plus fréquemment en visite à domicile) - Faire appel aux ressources du territoire, en veillant au principe de subsidiarité - Informer et orienter les professionnels vers les offres les plus adéquates au regard de la demande - Coordonner les interventions, organiser le parcours de santé - Travailler en concertation avec le médecin traitant et en lien avec les différentes équipes médicales, paramédicales, psychosociales et éducatives dans le but de favoriser le maintien à domicile et éviter les ruptures de parcours - Assurer un accompagnement renforcé du parcours de santé de la personne - Contribuer au décloisonnent et à la coopération entre tous les acteurs - Participer à la dynamique d'équipe et à la promotion du dispositif
Au sein du garage, vous aurez pour missions: L'accueil des clients sur le site et la réception téléphonique. La planification de l'assistance dépannage. Facturation, archivage..... Contrat CDD 4 mois à compter du 1er Juin au 31 Août
Vous travaillerez du lundi au dimanche (selon planification) en qualité d'hôte/hôtesse de caisse principalement et d'accueil en magasin . Sur le stand d'accueil vous informez la clientèle , répondez au téléphone et faites les transferts d'appels , faites la vente des bijoux et les encaissements . Vous serez formé(e) sur ce poste Le poste est à pourvoir dès maintenant. Vous devez vous présenter à l'accueil du magasin avec votre cv et une lettre de motivation.
Vous avez envie de créer votre propre entreprise et vous souhaitez avoir un véritable impact positif auprès des habitants Les Pieux ? Lancez-vous en créant votre agence de services à domicile avec Plu' simple la vie. Plu' simple la vie, c'est une entreprise jeune et dynamique, des couleurs vives et une réelle volonté d'apporter de la gaieté chaque jour. Plu' simple la vie a pour objectif que faciliter la vie de ses clients. Pour cela, nous disposons d'une équipe qualifiée et diplômée, qui s'assure continuellement de la qualité de services. Des services pour toute la famille : Ménage, repassage, garde d'enfants, accompagnements véhiculés, aide à la personne âgée ou handicapée, préparation de repas, soutien informatique, jardinage, petit bricolage. Les prestations se font sous deux types d'organisation : le mandataire pour l'aide à la personne âgée ou handicapée et le prestataire pour toutes les autres prestations. Le bien-être des personnes accompagnées et la priorité de l'entreprise. C'est pour cela que chaque prestation d'aide à la toilette se fait tant que possible dans un accompagnement en prônant l'indépendance de la personne. Prendre le temps pour travailler dans le respect est la ligne directive de l'entreprise et ces valeurs sont partagées par tous. Nous recherchons notre futur(e) franchisé(e) pour : - Faire vibrer le cœur des habitants de Les Pieux grâce à des services adaptés - Valoriser le métier de leurs intervenant(e)s et collaborateurs d'agence - Partager au quotidien nos valeurs d'entreprise : Respect, attitude positive, esprit d'équipe. Le candidat idéal disposera d'une expérience en management et en gestion économique. La compétence commerciale est indispensable pour le métier ainsi qu'une bonne capacité d'organisation et d'écoute. Il est important d'avoir une grande joie de vivre et une réelle volonté d'aider son prochain. Chaque franchisé bénéficiera d'une formation adaptée à ses besoins.Une formation sera organisée auprès de notre informaticien sur l'utilisation du logiciel et de ses nombreuses options. Vous aurez le choix de souscrire à chacune de nos trois options, vous permettant de pouvoir nous déléguer les tâches avec lesquelles vous seriez moins à l'aise (paye, ressources humaines...) et ce pendant une durée limitée, ou non. Nous nous engageons à être disponibles à l'égard de nos franchisés, en apportant une assistance fiable et rapide pour régler les problèmes rencontrés. Investissement global : entre 35 et 40 K€ Dont investissement personnel : 10 K€ Vous souhaitez donner un tournant à votre carrière ! Vous avez des compétences managériales et/ou commerciales. Vous avez très envie de mettre un grain de folie et d'énergie pour une cause qui a du sens. Faites vous confiance, contactez nous !
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. Iziwork, agence d'intérim basée à Caen, recherche pour une enseigne reconnue spécialisée dans l'aménagement de la maison et de la décoration située à Cherbourg, un Monteur de mobilier (H/F) pour une mission d'intérim. À propos de la mission Vos missions seront : - Chargement/déchargement - Montage des meubles Horaires : 9h-17h Jour de travail : du lundi au vendredi (Prévoir quelques samedi) Port de charge : Oui Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : Vous êtes actuellement à la recherche de nouvelles opportunités ? Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle ? Iziwork est l'agence pour vous, postulez et découvrez les nombreux avantages dédiés à nos intérimaires ! - Prime de parrainage - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Bonne présentation - Rigueur - Vous avez un excellent relationnel - Vous êtes organisé(e) - Vous aimez le travail manuel et êtes bricoleur - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons des candidats bénéficiant d'une première expérience auprès de nos aînés ou de personnes en situation de handicap. Vos missions : - Accompagner et aider nos bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aides au lever, à l'habillage, à la toilette, etc ; - Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne : réalisation des courses, élaboration des repas, entretien du linge, entretien du cadre de vie, etc ; - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Vos qualités : Bienveillance auprès des bénéficiaires, autonomie, discrétion, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, connaissance des publics et des pathologies, savoir aider et accompagner les personnes en stimulant leur autonomie. Vos diplômes : - Diplômes de niveau V type, DEAES - DEAVS ou BEP, CAP, Titre Assistant de vie aux familles, etc. Votre profil : - Expérience professionnelle appréciée. - Permis B et véhicule souhaités. Conditions de travail : - Période d'intégration en binôme - 1 week-end sur 3 travaillé - Remboursement des frais de déplacement - Complément de rémunération si ancienneté dans la branche de l'aide à domicile - CDD pour la période estivale
La Fédération ADMR de la Manche est une association de services d'aide à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et en situation de handicap). Vous avez de l'expérience dans l'aide à domicile ou vous souhaitez vous reconvertir dans un métier centré sur l'humain ? N'hésitez plus ! On vous forme ! Tout un parcours d'intégration vous attend ! Etre auxiliaire de vie à l'ADMR, c'est réaliser des missions diversifiées : - Accompagner à la réalisation des actes d'hygiène de vie (aide à la toilette, transferts manuel ou avec outils, change,), - Préparer des repas et accompagner dans la prise des repas, - Entretenir le cadre de vie, - Effectuer l'accompagnement social, - Effectuer les courses. Nous recherchons deux auxiliaires de vie sur le secteur de les Pieux. Avantage : - Rythme de travail : alternance une semaine de 4 jours puis une semaine de 6 jours : un jour de repos fixe par semaine. - Conciliation vie privée et vie professionnelle : nous adaptons votre planning à vos besoins. - Secteur d'intervention en fonction de votre lieu d'habitation (10/15km), km prit en charge dès votre domicile, - Rémunération en fonction du diplôme et de l'ancienneté, - Heures majorées (+45%) le dimanche et les jours fériés. - Des congés et primes d'ancienneté. - Proximité des interlocuteurs et accompagnement tout au long de votre parcours chez nous. - Fourniture d'un téléphone professionnel et des équipements nécessaires à votre protection, - Réunion de concertation, animations entre collègues. - Un CSE de grande échelle. - Un prêt de véhicule en cas de panne. Vous souhaitez aider les autres et faire que votre métier ait du sens, alors rejoignez-nous !
Au sein d'un EHPAD de 68 places permanentes (dont 24 en unités de vie protégée pour personnes présentant une démence avec risque de fugue et/ou troubles psycho-comportementaux), 4 places d'accueil temporaire, et 6 places d'accueil de jour, vous : Accompagner les résidents dans des actes de la vie quotidienne : coucher, lever, toilette, habillage, repas, mobilité, bien être, et certaines tâches ménagères Assurez des travaux d'hygiène et d'entretien des locaux dans le respect des procédures en vigueur Observez les résidents afin d'identifier des comportements inhabituels ou à risque dans l'optique d'une action de soins adaptée Vous souciez de la bientraitance des résidents et alerter sur les situations à risque CONTRAT CDI à temps partiel (0.57 ETP) 4H/JOUR LIEU DE TRAVAIL MARTINVAST (50690) PROFIL RECHERCHÉ Formation : CAP, BEP ou équivalent Service à la personne Exigé Expérience : Débutants acceptés. STATUT & RÉMUNÉRATION Statut : Employé Rémunération : Selon Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951. Reprise d'ancienneté. Avantages sociaux : 32 jours de congés payés par année civile (pour un temps plein), comité d'entreprise, complémentaire santé avantageuse, etc
Située sur la presqu'île du Cotentin, la Fondation Bon Sauveur de la Manche regroupe près d'une quinzaine d'établissements sanitaires et médico sociaux ?uvrant dans les domaines de la psychiatrie, de l'addictologie, du handicap, de l'insertion, de l'accueil des personnes âgées et de la formation. Acteur majeur sur le plan clinique au niveau régional, la Fonda on emploie plus de 1840 salariés et dispose de 1010 lits et places, dont 521 en médico social.
Vous préparez un BTS bâtiment ou BUT génie civil option bâtiment. Rattaché(e) au Chef de chantier vous apprendrez à : Manager les différentes équipes Participer aux phases préparatoires des chantiers Participer à l'exécution des travaux selon le respect des consignes Veiller à la réalisation et la gestion des travaux en s'assurant de la sécurité du chantier Assurer le suivi et l'avancement des travaux dans le respect du planning Réaliser le reporting des chantiers Vous avez une appétence pour les travaux du bâtiment. Vous êtes organisé(e), dynamique et curieux(se) avec l'envie de travailler en équipe. Avantages: Titres-restaurants, Primes, Mutuelle et Participation aux bénéfices.
Tu mets en œuvre le concept et la politique commerciale de l'enseigne dans ton secteur pour développer le CA et la rentabilité du magasin. Tu es acteur du développement de ta polycompétence pour mieux satisfaire tes clients en magasin et en digital et tu développes une relation de proximité avec eux. . Les responsabilités de la mission - Activités Coeur 1 / Développer la relation client, la vente des produits et des services en omnicanal - Accueillir et se rendre disponible pour aller vers chaque client - Proposer la solution la mieux adaptée aux besoins du client en omnicanal (commande client, click and collect) - Proposer des complémentaires (produits et services) associés au projet du client. - Proposer d'adhérer au programme de fidélité et participer aux évènements magasin 2 / Mettre en oeuvre l'offre produits et le commerce dans le cadre du concept - Garantir la qualité du linéaire en assurant le plein, propre, prix - Implanter les familles du rayon en respectant le concept, les gammes sont présentes et actualisées - Mettre en place le Plan d'Action Commercial (PAC) du rayon - Mettre en œuvre des zones commerce attractives (TG, Podium..), - Etre force de proposition pour adapter son commerce à l'environnement local et la saisonnalité du secteur 3/ Contribuer à la performance du magasin - Assurer la fiabilité du stock du rayon en physique et digital au travers des gestes métier au quotidien (relevé de rupture, stock négatif...) - Optimiser la gestion des Articles en Voie de Suppression (AVS) du secteur - Lutter contre la démarque connue et inconnue en appliquant le plan anti-démarque au quotidien. 4 / Développer ses compétences et participer aux transformations métier et humaines - Connaître et respecter les consignes de sécurité pour tes collègues et clients (vol, incendie, protection de la personne, EPI) - Se développer autour du modèle "tous leaders". - Développer sa polycompétence sur les autres métiers et services - Participer à la vie du magasin et aux projets de transformation - Activités périphériques de polyvalence - Préparer et délivrer les commandes clients en magasin ou en ligne (e-réservations, click&collect) - Réceptionner la marchandise - Effectuer de la mise en rayon - Encaisser les clients - Animer les ateliers clients - Contribuer à l'animation des communautés du magasin - Assurer la prise en charge et le suivi des SAV Profil : Tu as une expérience significative dans la distribution ou tu es plombier électricien en reconversion.
Au sein d'un EHPAD de 68 places permanentes (dont 24 en unités de vie protégée pour personnes présentant une démence avec risque de fugue et/ou troubles psycho-comportementaux), vous : - Réalisez des soins adaptés à l'état clinique de la personne sous la responsabilité de l'infirmier - Aidez l'infirmier dans la réalisation des soins - Participez aux activités quotidiennes (sorties, activités, repas, toilettes.) - Apportez une aide et un soutien psychologique aux patients et leur entourage - Recueillez et transmettez par écrit ou par oral les informations nécessaires à la prise en charge CDI à temps partiel 0.80 ETP Horaires postés : 07h00 - 14h30 / 14h00 - 21h30 avec 1 week-end sur 2 travaillé Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : - Selon Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951. - Reprise d'ancienneté, - Coefficient : 376. Avantages sociaux : - 32 jours de congés payés par année civile (pour un temps plein), - Comité d'entreprise, - Complémentaire santé avantageuse, etc
Vous effectuez des soins et traitements capillaires dans un but d'hygiène et d'esthétique. Vous conseillez et aidez au choix de coiffures, de coupes et coiffes en tenant compte de la mode, de la morphologie et du goût du client. Vous réaliserez l'application de coloration temporaire ou durable. Vous travaillerez 4 jours par semaine (fermeture le jeudi) :
TÉLÉPHONER ENTRE 9h et 19 h au 02.33.88.09.26
Vous effectuez des soins et traitements capillaires dans un but d'hygiène et d'esthétique. Vous conseillez et aidez au choix de coiffures, de coupes et coiffes en tenant compte de la mode, de la morphologie et du goût du client. Vous pouvez réaliser l'application de coloration temporaire ou durable et vous intervenez dans l'accueil des clients et la vente de produits. Poste à pourvoir au 1er septembre 2024. Possibilité de formation dans le cas d'une poursuite d'étude, mention complémentaire ou brevet professionnel coiffure.
Vos missions seront les suivantes: - Accueillir et enregistrer les clients - Facturer et encaisser - Tenir la caisse et dresser les arrêtés de régies - Gestion des fonds - Gestion des locations et contrats - Tâches administratives - Tenue des inventaires et états des lieux. - Le temps de travail est sur la base de 26h 30 semaine avec modulation du 1er janvier au 31 décembre.. Les horaires sont répartis suivant un planning hebdomadaire qui est amené à changer en fonction de l'activité saisonnière. Travail 1 samedi / 3 (basse saison)et 1 samedi/ 2/3 en haute saison. Des heures de travail pourront être effectuées en dehors des heures de travail habituelles et heures complémentaires pourront être demandées en fonction des nécessités du service. L'activité s'exerce en présence des usagers (espaces publics) Travail en équipe. véhicule de services; CE au delà du cdd.
Vous avez envie d'un métier concret et porteur de sens ? Vous voulez participer au développement d'une filière en plein essor ? N'attendez plus ! Postulez pour rejoindre notre dream team ! Les Petits Composteurs est une coopérative du Cotentin, engagée dans l'économique circulaire depuis 2019. Notre équipe de 5 salariés œuvre au quotidien pour recycler les déchets alimentaires. Le compost obtenu permet de fertiliser maraîchages et jardins. Dans un contexte de développement, nous recherchons un collaborateur afin d'assurer les missions de collecteur de déchets et opérateur de plateforme. Vos missions : * assurer la collecte des containers de déchets alimentaires chez nos partenaires, en véhicule léger (VL 20m3 avec hayon) en suivant un itinéraire * réaliser les opérations de traitement des biodéchets sur le site de compostage (pesée, vidage, lavage des containers) * assurer le bon fonctionnement du site de compostage (déplacement de la matière organique au moyen d'un chargeur télescopique, opérations de nettoyage, maintenance Profils recherchés : Livreur, ripeur, ouvrier agricole Permis B (obligatoire) - CACES R482 (serait un plus) Autonomie, esprit d'équipe, capacité d'adaptation. Rémunération : 1784€ brut / mois + 13ème mois + Prime de panier repas + Prime de salissure
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Rattaché(e) à la direction, vous êtes responsable des études de prix du secteur TCE et du montage des opérations. Vous analysez les attentes de clients; identifiez les appels d'offres, animez les réunions de suivi des études, garantissez le respect du budget et chiffre d'affaires. Vous validez les évaluations, méthodes et prix réalisés par métreurs et sous-traitants. Vous analysez et effectuez les retours d'expérience sur le choix des modes opératoires. Vous connaissez les logiciels ERP (Onaya; ATTIC et Autocad). Vous bénéficierez des tickets restaurants, primes, participation, comité d'entreprise et véhicule.
Dans le cadre d'un remplacement, le salon recherche un/une coiffeur/coiffeuse mixte opérationnel(le) immédiatement Vous travaillerez du mardi au samedi Vous avez la possibilité, si vous le voulez, de travailler sur 4 jours /semaine. Un contrat à temps partiel peut être étudié si cela vous intéresse. Vous avez votre BP coiffure ou le niveau
Club situé dans la manche (50), recherche un éducateur/entraineur diplômé du BEF à minima pour un poste de responsable sportif/coordinateur sportif. - Les missions : - Pilotage tête haute sur les catégories jeunes - Management, - Gestion des ressources, - Définition des objectifs en lien avec les éducateurs des catégories, - Suivi de l'avancement des objectifs fixés - Gestion des problématiques, - Gestion/ Participation au réunion jeunes - Intervention terrain ponctuelle sur les catégories souhaitées - Gestion planning matchs et entrainements - Gestion des formations des éducateurs du club - Responsable seniors - Prise en main de l'équipe A - Gestion de l'effectif Dirigeants/Joueurs (Recrutement, entretien,.) - Définition des objectifs en lien avec le club - Référent classe foot collège
Avec ou sans expérience, vous rejoindrez une équipe dynamique dans un environnement de travail agréable. Les missions qui vous seront confiées sont : Délivrance des ordonnances auprès de la patientèle Gestion des commandes auprès de laboratoires pharmaceutiques Encadrement de l'équipe et animation quotidienne du comptoir Suivi de la production de PDA (préparation doses administrées) . Véritable adjoint(e) du titulaire de l'officine, vous êtes autonome, rigoureux(se) . Vous avez une appétence forte pour l'humain et l'encadrement d'une équipe. Semaine sur 4 JOURS dont un samedi sur deux, possibilité de gardes (prime). Temps partiel possible POSTE A POURVOIR AU PLUS VITE
Vous êtes nécessairement titulaire de l'habilitation Opérateur de chantier amiante Sous-Section 3 en cours de validité. Vous connaissez la règlementation relative à l'amiante et les règles de sécurité. Formations ADR 1.3, CACES, SST seraient un plus. Rattaché(e) à l'encadrant de chantier désamiantage, vous assurez la réalisation des chantiers de désamiantage dans le respect des consignes de sécurité et procédures inhérentes à l'activité amiante : Préparation, installation de la signalisation et du balisage du chantier. Installation des protections collectives, mise en dépression de la zone de travail, vérification del'étanchéité du confinement et ventilation de la zone. Contrôle, utilisation et entretien des équipements de protection individuelle (EPI) adaptés auposte de travail. Application des procédures d'entrée et de sortie de zone (décontamination). Réalisation des travaux de retrait des matériaux amiantés dans le respect des méthodologiesdéfinies par le plan de retrait ou mode opératoire. Conditionnement et évacuation des déchets selon des règles de sécurité sanitaires strictes. Assure la manutention, le nettoyage et le rangement des outils et du matériel de chantier. Veille à la propreté sur le chantier et au respect des règles d'hygiène et sécurité. Vous intervenez principalement sur différents travaux de couverture bâtiments (pose et dépose d'échafaudages, bâchage, lattage, pose bac acier, ardoises) ou traitement des menuiseries. Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Vous savez réaliser des travaux de retrait ou d'encapsulage de matériaux, d'équipements ou dematériels contenant de l'amiante. Apte aux travaux en hauteur (nacelle, échafaudage). Vous êtes consciencieux(se), réactif(ve), motivé(e) et organisé(e). Vous savez vous adapter et êtes en capacité à faire face aux imprévus. Doté(e) d'un bon sens du relationnel, vous avez une bonne capacité d'écoute et aimez le travail en équipe. Intervention sur des chantiers aux alentours (Nord Cotentin). Heures supplémentaires, Primes Titres-restaurants, Mutuelle
Vous préparerez un titre professionnel adulte. Vos activités : -Accueillir et enregistrer les clients, - Facturer et encaisser, - Tâches administratives, - Faire les états des lieux, - Inventaires, - Participation aux animations Compétences professionnelles requises sur le poste :- Aptitude pour l'accueil du public - Bonne organisation - Efficacité - Rigueur - Discrétion - Travail en équipe - Le temps de travail est sur la base de 35h semaine avec modulation du 1er janvier au 31 décembre. - Les horaires sont répartis suivant un planning hebdomadaire qui est amené à changer en fonction de l'activité saisonnière. - Travail les week-end et vacances scolaires. - Des heures de travail pourront être effectuées en dehors des heures de travail habituelles et heures complémentaires pourront être demandées en fonction des nécessités du service. - L'activité s'exerce en présence des usagers
Le poste est à pourvoir pour la saison touristique Vous missions consisteront à: - Effectuer les travaux de nettoyage et d'entretien des structures touristiques - Entretenir et nettoyer les locaux d'accueil, les sanitaires et les locations - Effectuer des inventaires et états des lieux. Vous internez le samedi à partir de 7h00 à 18h00 (plages horaires variables selon les arrivées et départs des touristes),. Les horaires sont précisés sur un planning our juillet et août. L'activité peut s'exercer en présence des usagers (espaces publics)
En collaboration avec le gérant de Cap West, vous : - organiserez et réaliserez le suivi et la maintenance de le flotte - vous serez en relation avec la clientèle aux embarquements et aux retours - réaliserez les contrôles retour des voiliers loués - contribuerez à la réalisation des opérations visant à améliorer la flotte et les services à la clientèle, Vous serez sous la responsabilité du gérant. Vous pourrez avoir la responsabilité de techniciens si l'activité le nécessite. Vous serez en contact avec les fournisseurs et prestataires. Vous serez issu(e) d'une formation qualifiante et/ou justifierez d'une expérience généraliste dans le domaine de la maintenance de voiliers. Vous serez à l'aise avec le bricolage et habitué(e) à l'utilisation des engins de bricolages portatifs. -entretien et maintenance courants - en stratification (réparations de la structure d'un voilier, renforts ou même réalisation de pièces simples) - en nettoyage courant ou complet du bateau - en mécanique : entretien basique, pré diagnostic de 1 mois. Poste à pourvoir dès que possible. d'avril à mi octobre : lundi mardi,mercredi, jeudi : 8h30 -> 12h30 14h -> 17h vendredi : 13h 23h samedi : matin parfois après midi très exceptionnellement dimanche : parfois de mi octobre à avril : : lundi mardi, mercredi, jeudi : 8h30 -> 12h30 14h -> 17h vendredi : 8h30 -> 12h30 Pour candidater : s'inscrire sur mes évènements N° 239823 ou N° 239831 JOB DATING COTES-DES-ISLES ; Lieu : Avenue des Douits, 50270 Barneville-Carteret de 10 h à 16 h SE PRÉSENTER le 20 mars à la SALLE DES DOUITS à CARTERET
Au sein d'un EHPAD de 68 places permanentes (dont 24 en unités de vie protégée pour personnes présentant une démence avec risque de fugue et/ou troubles psycho-comportementaux), vous : - Réalisez des soins adaptés à l'état clinique de la personne sous la responsabilité de l'infirmier - Aidez l'infirmier dans la réalisation des soins - Participez aux activités quotidiennes (sorties, activités, repas, toilettes ) - Apportez une aide et un soutien psychologique aux patients et leur entourage - Recueillez et transmettez par écrit ou par oral les informations nécessaires à la prise en charge Horaires postés : 07h00 - 14h30 / 14h00 - 21h30 avec 1 week-end sur 2 travaillé Prise de poste dès que possible
L'agence d'emploi Arhémis Cherbourg recherche pour le compte de son client basé sur Virandeville un bardeur (H/F) Vos missions : - Baliser et sécuriser la zone de chantier et ses abords - Décharger et répartir les matériaux sur les zones de stockage ou de montage - Assembler au sol et monter les éléments de structures métalliques - Lever, installer et fixer les éléments de structures métalliques entre eux ou sur un support - Démonter une structure métallique existante - Réaliser l'isolation et l'étanchéité de la toiture, terrasse - Poser et fixer des tuyaux de descente, des gouttières, des bacs acier, ...pour l'évacuation de l'eau pluviale Vous interviendrez sur divers chantiers sur la zone du Nord Cotentin Vos qualités : - Vous justifiez d'une expérience significative sur le même poste - Vous avez une bonne capacité d'adaptation - Vous êtes autonome et rigoureux - Vous êtes à l'aise avec la lecture de plan et la prise de côte Permis B souhaité Rémunération : selon expérience + panier repas + déplacement selon zone chantier + prime de fin de mission et de congés payés Prise de poste dès que possible L'équipe Arhémis Cherbourg, révélateur de Talents vous reçoit du lundi au vendredi au 3Bis rue Paul Doumer 50100 Cherbourg en Cotentin. Arhémis est une agence d'emploi 100% locale et indépendante, engagée pour la réussite de ses clients entreprises et intérimaires. Travailler avec Arhémis est synonyme de proximité, d'écoute et d'épanouissement professionnel. Rejoignez l'aventure Arhémis et découvrez les opportunités professionnelles qui s'offrent à vous. Si ce poste correspond à vos envies et vos compétences n'hésitez plus et venez déposer votre CV en agence sans RDV ! Vous pouvez également nous contacter au 02 33 01 35 85.
Arhémis Cherbourg recherche pour un de ses clients basé sur le Nord Cotentin un « Conducteur d'engins de chantier » H/F. Votre mission : - Conduite et manipulation de différents types d'engins lourds de chantier destinés au creusement, au terrassement, au nivellement ou à l'extraction selon les règles de sécurité. - Assurer la maintenance des engins conduits et signalement des anomalies. - Transports de matériaux ou de déblais sur des emplacements de chantiers déterminés. Vos qualités : Autonome, vous avez une expérience réussie dans ce domaine. Vous manœuvrez avec une maîtrise totale parmi les autres engins et les autres équipes qui travaillent. Vigilant.e et précis.e vous appréciez les difficultés du terrain où vous exercez. Vous savez faire preuve d'endurance et de sang-froid et avez de bons réflexes. Formations et habilitations indispensables : CACES R482 catégorie B1 Permis B Informations complémentaires : Rémunération : Taux horaire selon profil Port de charges lourdes possible Prise de poste dès que possible L'équipe Arhémis Cherbourg, révélateur de Talents vous reçoit du lundi au vendredi au 3Bis rue Paul Doumer 50100 Cherbourg en Cotentin. Arhémis est une agence d'emploi 100% locale et indépendante, engagée pour la réussite de ses clients entreprises et intérimaires. Travailler avec Arhémis est synonyme de proximité, d'écoute et d'épanouissement professionnel. Rejoignez l'aventure Arhémis et découvrez les opportunités professionnelles qui s'offrent à vous. Si ce poste correspond à vos envies et vos compétences n'hésitez plus et venez déposer votre CV en agence sans RDV ! Vous pouvez également nous contacter au 02 33 01 35 85.
Club de football recherche un éducateur pour la réalisation d'un apprentissage en BMF/BEF Les missions : -Missions administratives o Participer à la gestion administrative du club o Gérer les inscriptions, le suivi des licences et les cotisations o Participer à l'élaboration et au suivi des dossiers de financement -Missions sportives o Préparer et animer des séances pédagogiques pour le U8/U9 et U14/U15 o Mettre en place des activités sportives o Assurer le relationnel pédagogique avec les parents Missions de développement o Augmenter le nombre de licenciés o Développer de nouvelles sources de financement : partenariats, actions de promotion, . o Gestion administrative et financière des projets et évaluations SAVOIRS-ETRE Être dynamique, organisé et polyvalent Avoir des capacités de communication Être capable de travailler en équipe, bon sens du relationnel Faculté d'adaptation et prise d'initiative
Rejoignez le Réseau AUXI'life en tant qu'auxiliaire de vie (H/F) et partagez ainsi une belle aventure humaine ! Véritable référent pour les personnes accompagnées (séniors, en situation de handicap, fragilisées par la maladie) et pour leurs familles, vous serez amené à les aider au quotidien : aide à la toilette, aide au lever / coucher, préparation et prise des repas, transferts lit / fauteuil, faire les courses, proposer des activités adaptées : promenades, jeux, activités ludo-éducatives Votre profil : Idéalement, vous avez un diplôme dans l'aide et l'accompagnement social ou médico-social ou l'aide à domicile . Si tel n'est pas le cas, rassurez-vous et n'hésitez pas à postuler : nous assurons pour les profils débutants un accompagnement adapté à votre prise de poste. Des immersions professionnelles sont aussi envisageables pour confirmer le projet professionnel en amont. Détails du poste et avantages : - Pour celles et ceux qui le souhaitent, nous vous donnons l'opportunité de construire ensemble votre planning pour avoir un emploi du temps adapté à vos contraintes (personnelles et/ou professionnelles) et une meilleure qualité de vie au travail. - Nous accordons une attention particulière à la sectorisation de vos interventions par rapport à votre lieu de résidence et à vous établir un planning étudié et optimisé pour limiter les coupures et vos déplacements. - Nous vous offrons un parcours d'intégration et un accompagnement par un(e) collègue à votre prise de poste. Nous réunissons nos équipes à minima une fois par mois pour échanger des situations suivies, d'éventuelles difficultés et des actualités du réseau. Une psychologue anime en parallèle des groupes d'analyse des pratiques professionnelles et se tient disponible pour des rencontres individuelles si nécessaire. Un parcours de formation vous est aussi proposé pour développer vos compétences sur des thématiques plus spécifiques. - Nous vous proposons un contrat à temps partiel évolutif vers un temps plein. Venez intégrer une équipe dynamique et partager ces valeurs humaines qui nous animent. N'hésitez pas à venir nous rencontrer en agence pour échanger de votre profil et de vos aspirations. Réinventez avec nous l'aide à domicile pour accompagner les personnes vers une société inclusive et une vie la plus ordinaire possible.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Couville, Bricquebosq et alentours, nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f),*** Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Vous avez la possibilité de faire de la garde d'enfants pour compléter votre planning Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; ***des tickets restaurants;*** ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre;*** ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.*** ***un seul employeur, moins de contraintes, planning optimisé*** **O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
LE POSTE Au sein d'un EHPAD, vous : - Accompagner les résidents dans des actes de la vie quotidienne : coucher, lever, toilette, habillage, repas, mobilité, bien être, et certaines tâches ménagères - Assurez des travaux d'hygiène et d'entretien des locaux dans le respect des procédures en vigueur - Observez les résidents afin d'identifier des comportements inhabituels ou à risque dans l'optique d'une action de soins adaptée - Vous souciez de la bientraitance des résidents et alerter sur les situations à risque CONTRAT CDD 3 mois à temps partiel (0.57 ETP) 4H/JOUR LIEU DE TRAVAIL MARTINVAST (50690) PROFIL RECHERCHÉ Formation : CAP, BEP ou équivalent Service à la personne Exigé Expérience : Débutants acceptés. STATUT & RÉMUNÉRATION Statut : Employé Rémunération : Selon Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951. Reprise d'ancienneté. Avantages sociaux : 32 jours de congés payés par année civile (pour un temps plein), comité d'entreprise, complémentaire santé avantageuse, etc
Notre agence de Tollevast (50) est à la recherche de son Technicien de maintenance ascenseurs (F/H). * Recrutement sans CV ! Vous serez évalué(e) sur vos habiletés avec la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) * TKE œuvre chaque jour à proposer une mobilité intelligente, respectueuse des Hommes et de l'environnement. Chaque nouveau collaborateur suit un parcours d'intégration personnalisé, grâce notamment à notre centre de formation interne. Période de tutorat, journées dédiées à la sécurité, formations; toutes ces actions ont un objectif : Zéro Accident. Participez à la mobilité de demain ! Sous la supervision du Responsable Service Client, vous assurerez la maintenance préventive et curative des appareils qui vous sont confiés (ascenseurs/escaliers mécaniques/portes automatiques) en respectant les règles et consignes de sécurité (équipements de protection, méthodes de travail etc). A ce titre, vous êtes chargé notamment : - De l'entretien et du dépannage de votre parc d'ascenseurs/ escaliers mécaniques/ fermetures automatiques ainsi que des petites réparations ; - De représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils ; - D'informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client ; - D'assurer les astreintes selon le roulement établi Horaires de travail = 35h sur 5 jours + astreintes (nuit et weekend sur un roulement d'environ une semaine toutes les 6 semaines) Votre profil : Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Vous êtes titulaire du permis de conduire. Ce que nous vous proposons : - Rémunération fixe sur 13 mois - Primes lavages et paniers repas - Participation et Intéressement - Mutuelle et Prévoyance - Smartphone et véhicule de service Réunion d'information obligatoire le jeudi 28 mars matin, pour vous inscrire : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.intra/pe-action-conseiller/previsualiser/evenement/240258
En tant que mécanicien/ne, vous interviendrez sur tous types de marques de moteurs: principalement en hors-bord. Vous aurez à charge tous types de dépannages (mécanique, électronique, transmission, électrique,etc.). Vous réaliserez le diagnostic mécanique, électronique, la réparation, l'entretien et serez un interlocuteur clé facilitant les échanges avec nos clients. Vous serez amené(e) à travailler dans l'atelier mais aussi directement sur les bateaux à flots ou sur la zone technique. Vous possédez de solides connaissances dans le domaine de la mécanique marine (in-bord et/ou hors-bord). Des connaissances en électronique et en électricité seraient un plus. Vous êtes autonome et avez le sens du service client.
Nous recherchons pour notre client, spécialiste en plomberie/sanitaire, électricité et chauffage, un.e plombier.e chauffagiste avec des compétences en électricité.Intervenant aussi bien chez des particuliers, des entreprises ou des collectivités, vous êtes en charge des missions suivantes : - Préparation et pose de tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement sanitaire et de chauffage (gaz, fuel, pompes à chaleur...) selon les règles de sécurité. - Réglage et mise en service des installations, dépannage et réparation. Taux horaire à négocier selon profil et expérience. De formation CAP/BEP ou BAC PRO en plomberie/chauffage, vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. Un véhicule de la société vous étant mis à disposition pour vous rendre sur chantier, vous devez être titulaire du permis B. Vous êtes autonome, rigoureux et faites preuve d'un bon relationnel.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un(e) mécanicien(e) automobile sérieux, pour les interventions suivantes : entretien courant des véhicules, remplacement pneumatiques , distribution, embrayage , moteur et autres diagnostiquer les pannes et savoir les réparer être titulaire d'un CAP et ou BEP , permis B OBLIGATOIRE 35h / semaines + possibilité heures supplémentaire si besoin horaires de travail proposé lundi 14h 18h du mardi au jeudi 8h 12h / 14h 18h et le vendredi 8h 12h / 14h 17h Salaire suivant expérience Se présenter a l'agence avec CV .poste à pourvoir au 1er juin
AGENT RENAULT prestations de mécanique automobile, carrosserie, dépannage, vente de véhicule NEUF et OCCASION multi-marque
Arhémis Cherbourg recherche pour un de ses clients basé dans le Nord Cotentin un « MENUISIER » H/F. Votre mission : Déterminer les attentes du client, l'implantation et la forme des éléments, le budget et sélectionner les bois et consommables Réaliser les plans de fabrication (plan, détail, ...) et d'installation (calepinage, ...) Tracer, reporter les repères de coupe et d'assemblage sur les pièces Réaliser les gabarits, débiter les bois (massifs, panneaux, ...) et usiner (dégauchir, raboter, ...) les assemblages de liaison, les profils, ... Coller et assembler par procédé mécanique (chevillage, vissage, ...) les sous-ensembles (caisson de meubles, cadre de fenêtres, ...) et fixer les éléments de quincaillerie Réaliser les opérations de décoration et de finition sur les pièces/sous-ensembles Contrôler la stabilité, la dimension des éléments façonnés et les ajuster (arasage, affleurage, ...) Encastrer, sceller, poser l'ensemble réalisé sur le chantier Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements Savoir-faire : Utilisation d'outils manuels (limes, scie, rabot, ciseaux à bois, ...) Utilisation de machines à cadrer Utilisation de machines à commandes numériques Lecture de documents techniques Techniques d'assemblage par vissage, agrafage, connecteur Techniques d'assemblage par tourillonnage, tenon-mortaise, pigeonnage Vos qualités : Personne dynamique, autonome Faire preuve de rigueur et de précision Vous aimez travailler en équipe tout comme en autonomie Expérience requise : Une première expérience réussie sur ce type de poste est souhaitée Informations complémentaires : Rémunération : Taux horaire selon profil + paniers + trajet + primes de fin de mission et de congés payés Prise de poste dès que possible Si ce poste correspond à vos envies et vos compétences n'hésitez plus et venez déposer votre CV en agence sans RDV ! Vous pouvez également nous contacter au 02 33 01 35 85. Arhémis est une agence d'emploi 100% locale et indépendante, engagée pour la réussite de ses clients entreprises et intérimaires. Travailler avec Arhémis est synonyme de proximité, d'écoute et d'épanouissement professionnel. Rejoignez l'aventure Arhémis et découvrez les opportunités professionnelles qui s'offrent à vous. L'équipe Arhémis Cherbourg, révélateur de talents vous attend au 3b Rue Paul Doumer 50100 Cherbourg en Cotentin du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00.
L'agence d'emploi Arhémis Cherbourg recherche pour le compte de son client basé dans le Nord Cotentin un PLAQUISTE (H/F) Votre mission : Pose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, Placoplatre, métal, plastique, etc.). Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds. Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants. Jointure et renforcement de la structure des panneaux. Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols. Vos compétences : Lecture de plan Maniement d'outils tels qu'équerre, niveau, perceuses Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit Vos qualités : Vous avez le sens du relationnel Vous respectez scrupuleusement les règles de sécurité Vous êtes organisé(e) et dynamique Rémunération : Taux horaire selon profil + primes de congés payés et de fin de mission Durée de la mission : Mission d'intérim pouvant aller sur du long terme Si ce poste correspond à vos envies et vos compétences n'hésitez plus et venez déposer votre CV en agence sans RDV ! Vous pouvez également nous contacter au 02 33 01 35 85. Arhémis est une agence d'emploi 100% locale et indépendante, engagée pour la réussite de ses clients entreprises et intérimaires. Travailler avec Arhémis est synonyme de proximité, d'écoute et d'épanouissement professionnel. Rejoignez l'aventure Arhémis et découvrez les opportunités professionnelles qui s'offrent à vous. L'équipe Arhémis Cherbourg, révélateur de Talents vous attend au 3b Rue Paul Doumer 50100 Cherbourg en Cotentin du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00.
Souhaitez-vous relever le défi du poste de Masseur kinésithérapeute (F/H) dans un centre de rééducation renommé ? Notre client, un centre de rééducation réputé, recherche un professionnel de santé pour assurer des soins de kinésithérapie de qualité à sa patientèle. - Effectuer des bilans individuels pour établir un plan de soin adapté - Réaliser des soins de masso-kinésithérapie pour améliorer la mobilité du patient - Assurer le suivi thérapeutique des patients tout au long de leur parcours de soin - Contribuer au projet d'établissement en travaillant en collaboration étroite avec l'équipe médicale - Sensibiliser et conseiller les patients sur leur projet de rééducation Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDI - Salaire: salaire conventionnel + avec expérience Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Indemnité kilométrique - Logement possible
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. En tant que spécialiste, nous recherchons un professionnel de la rééducation pour notre client dans le secteur médical.
Nous sommes à la recherche d'un frigoriste pour réaliser la maintenance et dépannage sur différents chantier Nord Cotentin. Vous faite preuve de rigueur. Vous possédez déjà une expérience similaire.
Vous effectuerez la préparation et la pose toutes fermetures intérieures et extérieures en bois, métal, aluminium, PVC (portes, fenêtres, battants, volets roulants, grilles, murs, stores, clôtures, portes de garages,...) selon les règles de sécurité. Vous effectuerez de la pose de bande, de l'isolation ainsi que de la pose de menuiserie.
L'agence d'emploi Arhémis Cherbourg recherche pour le compte de son client un couvreur (H/F) Vos missions : - Poser des matériaux isolants - Poser des tôles - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente - Lecture de plan, de schéma - Maçonner des éléments de couverture Vous interviendrez sur divers chantiers sur la zone du Nord Cotentin Vos qualités : - Vous avez une bonne capacité d'adaptation. - Vous êtes autonome et rigoureux - Vous êtes à l'aise avec la lecture de plan Formations et qualifications requises : - CAP/BEP Couverture ou équivalent - Permis B demandé Une visite médicale professionnelle à jour est souhaitée Rémunération : selon expérience + panier repas + déplacement selon zone chantier + primes de fin de mission et de congés payés Prise de poste dès que possible L'équipe Arhémis Cherbourg, révélateur de Talents vous reçoit du lundi au vendredi au 3Bis rue Paul Doumer 50100 Cherbourg en Cotentin. Arhémis est une agence d'emploi 100% locale et indépendante, engagée pour la réussite de ses clients entreprises et intérimaires. Travailler avec Arhémis est synonyme de proximité, d'écoute et d'épanouissement professionnel. Rejoignez l'aventure Arhémis et découvrez les opportunités professionnelles qui s'offrent à vous. Si ce poste correspond à vos envies et vos compétences n'hésitez plus et venez déposer votre CV en agence sans RDV ! Vous pouvez également nous contacter au 02 33 01 35 85.
INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, un(e) Plaquiste (H/F) en Intérim. Ce poste s'adresse à des professionnel(le)s passionné(e)s par leur métier et désireux(se) de contribuer à des projets d'envergure. Au sein d'une équipe dynamique et sous la direction du chef de chantier, vous aurez pour principale mission d'assurer la pose des cloisons et des faux plafonds, en respectant les plans fournis. Vos missions : - Installation des structures porteuses (rails, montants, etc.). - Pose de plaques de plâtre et réalisation des jointures et finitions. - Respect des consignes de sécurité sur le chantier. - Lecture de plans et prise de mesures précises. Compétences attendues : - Expérience confirmée en tant que plaquiste. - Maitrise des techniques de pose de plaques et de finition. - Capacité à travailler en équipe et bon relationnel. - Sens de l'organisation et précision dans l'exécution des tâches.
Nous recherchons pour la rentrée 2024, notre futur(e) apprenti(e) Technicien(ne) en électricité en alternance. Vos missions seront les suivantes: Tirage de câble Pose de chemin de câble Montage d'armoires et coffrets électriques, raccordements Essais et mise en service d'équipements Dépannage et montage d'équipements électriques courants forts et courants faibles Renseignement des documents de vérification établis par le BE Respect des règles de sécurité et de vie du chantier Établissement de liste de matériel pour préparer les chantiers Ces missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Vous êtes titulaire d'un BAC PRO MELEC, idéalement réalisé en apprentissage, et vous souhaitez intégrer à la rentrée 2024 un BTS Électrotechnique. Vous avez le goût du travail en équipe, l'envie d'apprendre et de vous investir au quotidien. Vos futurs avantages : Indemnités de déplacements Plan épargne groupe Plan épargne retraite Participation et intéressement RTT
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multi techniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintena nce. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 1 900 entreprises sont au coeur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process po
Rattaché(e) au Conducteur de travaux, vous êtes responsable de la qualité des travaux réalisés et de la bonne tenue de délais. Vous encadrez une équipe que vous devez animer et conduire sur le plan technique et managérial. Vous intervenez sur divers chantiers de construction concernant l'habitat individuel et collectif neuf ou ancien. En extérieur, vous installez des produits de type : portes, coulissants, fenêtres, volets... En intérieur, vous installez des portes, modifiez ou créez des cloisons séparatives, posez des éléments décoratifs et des parquets. Vous préparez et organisez le chargement et la livraison des éléments à poser. Sur le chantier, vous approvisionnez et distribuez les produits et accessoires, sécurisez le stockage et participez à la réception des supports. Vous êtes en capacité de lire un plan et d'effectuer des traçages et les contrôler. Vous réalisez l'assemblage de sous-ensembles, d'ensembles simples ou d'ouvrages complexes, tels que des meubles, parties d'escaliers Vous appliquez les traitements de surface (lazure, vernis, céruse ) et préparez la pose des pièces. Vous effectuez les finitions des éléments de menuiseries (ponçage, vitrage, pose de joints ). Vous posez les ouvrages et implanter les éléments de construction (planchers, faux-plafonds, cloisons sèches, parquets, portes, fenêtres ). Vous appliquez les règles d'hygiène et sécurité et veillez au bon entretien du matériel.
Rattaché(e) au Conducteur de travaux et au Chef de chantier, vous êtes responsable de la qualité des travaux réalisés et de la bonne tenue des délais. Vous lissez le béton et appliquez les produits de traitement de surface (enduit, mortier...). Vous réalisez et/ou rebouchez les réservations dans le be ton. Pour cela, vous préparez votre enduit ou mortier manuellement ou a l'aide d'un malaxeur ou d'une bétonnière. Vous restaurez les structures en béton (réalisation des cueillies, reprise de la planime trie des voiles ou des planchers, reprise des linteaux, réalisation des appuis de fene tre et des seuils, des gaines maçonneries et des cloisons). Vous posez les coffrages bois et coulez les e le ments en be ton, en mettant en œuvre si besoin les éléments d'armature. Vous effectuez les reprises sur les ouvrages pour les rendre conformes (ponçage, piquage, sciage, grattage de be ton, tronc onnage...). Concernant le piquage, il est effectue manuellement (marteau et burin) ou mécaniquement (burineur). Le tronçonnage des murs be ton est re alise lors des reprises ou ouvertures. Vous réalisez des carottages pour pallier aux oublis de réservations. Vous savez tracer sur différents éléments et réalisez l'implantation d'ouvrages. Vous assurez l'évacuation des déchets et le repli du chantier. Vous veillez au bon entretien du matériel (véhicule, tenue de travail, outillage, consommables ). Vous appliquez et veillez au respect des règles et consignes d'hygiène et sécurité. Chantiers sur le Nord Cotentin. Heures supplémentaires, primes, mutuelle, titres-restaurants
Vous encadrez une équipe que vous devez animer et conduire sur le plan technique et managérial. Vous effectuez la préparation et l'exécution des travaux d'installation de chantier. Vous organisez le stockage, la manutention et la réception des approvisionnements en matériels et matériaux. Vous mettez en place les protections individuelles et collectives, montez, utilisez et démontez les échafaudages et réalisez les étaiements. Vous savez tracer sur différents éléments et gérez l'implantation d' ouvrages. Vous mettez en place les panneaux de façade et effectuez le coffrage des éléments. Vous coulez le béton et réalisez les ouvrages selon les consignes. Vous assurez le suivi des travaux et contrôlez la bonne réalisation des tâches. Vous assurez l'accueil, l'intégration et la sensibilisation aux règles de fonctionnement interne des nouveaux arrivants sur chantier. Vous assurez la gestion et l'évacuation des déchets et le repli du chantier. Vous gérez et entretenez le matériel (véhicule, tenue de travail, outillage, consommables ). Vous appliquez et veillez au respect des règles et consignes d'hygiène et sécurité. Issu(e) d'une formation technique CAP/BP/BTS du Bâtiment ou expérience terrain équivalente. Formation interne possible (CACES, échafaudages, SST...). Vous êtes organisé(e), réactif(ve), rigoureux(se) et avez un bon sens de l'anticipation. Vous savez faire preuve de polyvalence et prendre des initiatives. Doté(e) d'un bon sens relationnel et d'une autorité naturelle, vous savez travailler en équipe. Vous êtes ouvert(e) d'esprit et savez vous adapter pour faire face aux imprévus. Travail du lundi au vendredi sur des chantiers sur le Nord Cotentin. Heures supplémentaires, Primes, Titres-restaurants, Mutuelle.
Vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur du carrelage. Rattaché(e) au Conducteur de travaux, vous êtes responsable de la qualité des travaux réalisés et de la bonne tenue des délais. Vous réalisez la pose de revêtement des sols, escaliers et murs. Vous réceptionnez les supports, préparez les surfaces à carreler et aménagez, si nécessaire, des socles ou tablettes. En cas de rénovation, vous serez amené à enlever les anciens revêtements (carrelage, sols souples ) et faire la préparation des nouveaux supports. Vous préparez et posez les sous-couches isolantes phoniques et thermiques avant la réalisation de chapes. Vous réaliserez des chapes traditionnelles. Vous posez les carreaux en respectant l'implantation, le calepinage, les motifs et utilisez des colles compatibles avec les supports utilisés. Vous découpez et posez les revêtements de finition (carreaux, plinthes, barres de seuil ). Vous préparez le produit de jointement, l'appliquez entre les carreaux et éliminez l'excédent. Vous respectez les consignes d'hygiène et sécurité et veillez à la bonne tenue du chantier. Vous contrôlez, nettoyez l'outillage, le matériel et organisez le retour du matériel et le reste des matériaux au dépôt. Vous évacuez les résidus, les produits inutilisés, les gravats, les chutes Vous êtes autonome, organisé(e), exigeant(e) et rigoureux(se). Soigneux(se) et méticuleux(se), vous avez le goût du détail. Vous savez faire preuve de polyvalence et prendre des initiatives. Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous savez travailler en équipe. Vous êtes ouvert(e) d'esprit et savez vous adapter pour faire face aux imprévus. Chantiers aux alentours ( Nord Cotentin). Heures supplémentaires, Primes, Titres-restaurants, Mutuelle
Pour ce projet vous intégrerez une formation de 3 mois où vous serez formés aux bases de l'électricité, au cheminement de câbles, au câblage et raccordement, ainsi qu'aux procédures de tests, d'essai et de dépannage. Vous serez formés également à toutes les formations réglementaires vous permettant d'occuper pleinement votre poste dans l'industrie nucléaire (Habilitation SCN 1, CSQ, RP1 RN et CC).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que le naval et le nautisme sont des métiers d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous sommes une entreprise spécialisée dans l'installation de systèmes de chauffage et en plomberie. Nous recrutons un PLOMBIER - CHAUFFAGISTE pour venir renforcer notre équipe, débutant accepté ou confirmé. Horaires hebdomadaires sur 35h/semaine Salaire en fonction des compétences + paniers repas Des connaissances en pose de tuyauteries, cintrage et/ou soudure seraient l'idéal. Que vous soyez opérationnel(le) dans le domaine du chauffage et/ou de la plomberie, ou tout juste formé(e) dans ces domaines, l'important pour nous est que vous soyez : Véhiculé(e), Motivé(e), Ponctuel(le), Investi(e) dans votre travail, l'envie d'apprendre, Rigoureux(se) et à l'écoute, Capable de prendre des décisions et de vous adapter à divers environnements. Vous interviendrez chez des particuliers, vous avez un bon relationnel et le sens du service auprès des clients. Vous travaillerez seul ou en binôme. Vous devez impérativement avoir un moyen de transport, départ chaque matin depuis l'atelier à Sideville avec le(s) véhicule(s) de la société.
Arhémis Cherbourg recherche pour un de ses clients basé dans le Nord Cotentin un « MACON » H/F. Vos missions : - Fabriquer et poser des coffrages - Couler du béton et autres mortiers, - Maçonner les murs par assemblage des matériaux, - Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures, - Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.) Vos qualités : - Vous savez travailler en équipe tout comme en autonomie - Vous faites preuve d'une grande rigueur dans votre travail - Vous respectez les consignes de sécurité liées au travail sur chantier Permis B demandé Expérience requise : Une première expérience réussie en tant que maçon(ne) autonome est souhaitée Informations complémentaires : - Lieu de mission : Chantiers zone Nord Cotentin - Rémunération : Taux horaire selon profil + paniers repas + indemnités de congés payés et prime de fin de mission - Port de charges lourdes possible - Prise de poste dès que possible L'équipe Arhémis Cherbourg, révélateur de Talents vous reçoit du lundi au vendredi au 3Bis rue Paul Doumer 50100 Cherbourg en Cotentin. Arhémis est une agence d'emploi 100% locale et indépendante, engagée pour la réussite de ses clients entreprises et intérimaires. Travailler avec Arhémis est synonyme de proximité, d'écoute et d'épanouissement professionnel. Rejoignez l'aventure Arhémis et découvrez les opportunités professionnelles qui s'offrent à vous. Si ce poste correspond à vos envies et vos compétences n'hésitez plus et venez déposer votre CV en agence sans RDV ! Vous pouvez également nous contacter au 02 33 01 35 85.
Choisir de travailler avec Arhemis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire à l'agence du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h sans rendez vous. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.arhemis.fr
Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous êtes responsable de la qualité des travaux réalisés et la bonne tenue des délais et du chantier: intervention sur des chantiers individuels et collectifs ( neufs ou anciens) montage de cloisons et faux-plafonds en plaques de plâtre mise en place d'isolation thermique ou phonique préparation et application des enduits et lissage des joints respect des consignes d'hygiène et de sécurité, contrôle et nettoyage de l'outillage et du matériel. Issu(e) d'une formation technique en plâtrerie ou menuiserie. vous justifiez d'une expérience dans ces domaines. Travail sur 4 jours. Heures supplémentaires, primes, primes d'outillage, panier repas et trajets.
Vous réaliserez de l'agencement de cuisines, salles de bain, dressing et parquets. Vous avez, si possible, des compétences en pose de placo et carrelage. une formation interne possible si pas compétences dans le domaine. Le poste est à pourvoir dès que possible; Travail du lundi au jeudi à temps plein. L'employeur est prêt à s'adapter à vos souhaits en terme de contrat.
Vous rejoindrez une équipe dédiée à la réalisation de projets variés et stimulants dans le domaine de la construction. L'opportunité parfaite pour développer vos compétences et contribuer à des ouvrages durables. Vos missions : - Préparer les fondations, couler les dalles, monter les murs et les cloisons. - Appliquer les enduits et réaliser les finitions. - Lire et interpréter les plans de construction. - Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers. Compétences attendues : - Expérience prouvée en tant que maçon/ne. - Capacité à lire et comprendre les plans de construction. - Connaissance des règles et consignes de sécurité sur les chantiers. - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation.
Vous travaillerez sur des chantiers sur le nord Cotentin en production de bâtiments neufs ou en rénovation . Vous avez déjà une première expérience dans le bâtiment, en maçonnerie serait un plus. Remplacement d'un salarié en reconversion professionnel. vous devez avoir votre permis pour aller sur les chantiers.
*** OFFRE EN APPRENTISSAGE AVEC L'AFPA *** 1 Poste à pourvoir En formation une semaine par mois dans le centre AFPA de Coutances, le reste du temps en entreprise. Offre en apprentissage Dans le cadre d'un titre professionnel de Menuisier / Menuisière en alternance sur 16 mois, nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un Menuisier. Le poste est basé au Les Pieux (50340) Vos missions : Utiliser en sécurité des machines semi-stationnaires et portatives, Installer et équiper des menuiseries et fermetures extérieures, Poser des ouvrages de menuiserie intérieure (blocs-porte, cloisons de distribution, pose de parquets et éléments décoratifs), Installer et équiper un aménagement d'espace à usage d'habitation. Validation du Titre Professionnel de Menuisier de niveau 3 (CAP/BEP)
Interaction Cherbourg recherche pour le compte de son client, entreprise de menuiserie, MENUISIER CHARPENTIER (H/F) en Intérim. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une entreprise reconnue pour la qualité de son travail et son expertise dans la menuiserie et la charpenterie. Vous aurez pour mission de contribuer à la réalisation de projets variés, allant de la conception à la pose de structures en bois. Votre savoir-faire permettra de répondre aux attentes de nos clients tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vos missions : - Réaliser des travaux de menuiserie et de charpenterie, en atelier et sur chantier. - Lire et interpréter les plans et les schémas de construction. - Effectuer la découpe, l'assemblage et le montage des éléments en bois. - Assurer la finition des ouvrages (ponçage, vernissage, etc.). - Respecter les délais et les consignes de sécurité. Compétences attendues pour ce poste : - Expérience confirmée en menuiserie et/ou charpenterie. - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome. - Précision, souci du détail et respect des normes de qualité et de sécurité. - Connaissance des matériaux et des techniques de travail du bois. - Capacité à suivre un planning et à s'adapter aux changements.
Vous remplacerez un collaborateur qui part en retraite. Une période de "tuilage" est prévue pour prise de poste (via une Action de Formation Préalable eu Recrutement ou une Préparation Opérationnelle à l'Emploi) Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation chez des particuliers, pour préparer la mise en œuvre de l'installation des sanitaires (alimentation depuis l'arrivée d'eau jusqu'aux évacuations pour salle de bains, cuisine...), évacuation des fluviales et eaux usées, installation du réseau pour la pose de chauffage central, chaudière, Pompe à Chaleur. Les raccordements finaux étant réalisés par un autre membre de l'équipe. Vous pourrez, selon votre expérience, être amené à passer des habilitations et être formé en interne ou en externe suivant votre niveau de compétences (COEF 230 à 250 recherché). Vous avez votre permis de conduire car vous irez sur les chantiers (Nord cotentin) avec le véhicule de l'entreprise. Vous savez souder le cuivre et poser les tuyaux PER.
Le BTS Gestion de la PME est un diplôme d'état qui prépare aux compétences généralistes de la gestion d'entreprise à dominante administrative pour une vision complète d'une PME et de ses enjeux. C'est un collaborateur direct du dirigeant dans des PME de moins de 50 personnes. Ce restaurant vous propose de vous accueillir pour préparer en 2 ans ce BTS Les différents domaines dans lequel vous interviendrez : -Animation d'équipe, Commerce, Communication, Comptabilité, Conduite de projet Direction Gestion Organisation Paye Relation client Ressources humaines Secrétariat. Vous serez mené à faire du service en salle. rythme de l'enseignement : 2 jours en école avec l'ISTN , 3 jours en entreprise. PRISE DE POSTE LE 1ER SEPTEMBRE.
En tant que documentaliste, vous intervenez chez notre client spécialisé dans le secteur de l'énergie nucléaire. * Suivre l'ensemble des échanges documentaires * Recevoir les documents en provenance des acteurs du projet, * Contrôler la conformité des documents transmis au client, * Enregistrer et diffuser les documents entrants et sortants, * Assurer un suivi documentaire sur la plateforme GED, * Accompagner à l'administration et l'animation de la GED * Assurer un appui aux différents acteurs pour la maîtrise des exigences documentaires et la compréhension des processus à suivre, * Mettre à jour les différentes listes contractuelles de documents Idéalement : * Vous avez une formation idéalement dans le domaine de la documentation/archivage ou équivalent. * Une première expérience dans un domaine similaire serait idéale (profils juniors ou expérience en tant qu'assistant(e) administratif(ve) acceptés.) * Bonnes connaissances du Pack Office (Word, Excel) et idéalement d'un outil GED. * Autonomie, rigueur, méthode, esprit d'équipe et bonne organisation personnelle Localisation : Cherbourg Contrat : CDIC le CDI de chantier est un contrat de travail à durée indéterminée signé pour la durée d'un projet défini à l'avance Rémunération : Entre 1900€ - 2000€ brut mensuel selon profil + avantages (primes, mutuelle, RTT, CSE et tickets restaurant) Nos recrutements sont ouverts à tous les talents et toutes les différences.
POSTE CDD de remplacement maladie 6h par semaine - 1h Lundi - Mercredi - Jeudi - Vendredi 2h Mardi - Entretien bureaux - Entretient d'une petite surface de vente
Almea est une agence événementielle spécialisée dans l'accueil événementiel. Située dans le Sud-Est de la France, nous proposons à nos clients des prestations d'accueil de qualité alliant excellence, efficacité et fiabilité. Dans le cadre d'un nouveau contrat Almea recrute 10 hôtes et hôtesses pour l'accueil d'un événement à Cherbourg-en-Cotentin (50100) le 14 juin 2024. Profil recherché : Personne dynamique et motivée pour rejoindre une équipe soudée et accueillante. Dates et horaires de la vacation : Le 14 juin 2024 de 18h à 23h (horaires à confirmer). Type de contrat : CDD 1 jour Salaire : 11,65€ brut par heure Expérience : Hôte(sse) d'accueil ou similaire
Qui sommes nous ? NET PLUS intervient sur le marché de la propreté et des services associés, le groupe compte 33 agences et 4000 collaborateurs. Aujourd'hui Net Plus est le 20e acteur national. Net Plus voit au-delà du handicap. Depuis maintenant 30 ans, nous sommes engagés dans une politique en faveur des travailleurs en situation de handicap et accompagnons nos collaborateurs par le biais d'une démarche positive et sécurisante. Notre objectif : que toutes les mesures nécessaires à la bonne réalisation de vos missions ainsi que votre bien-être au travail soient effectivement mises en place. Poste : Nous recherchons un Agent d'Entretien (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Agent d'Entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre des locaux. Nous proposons un CDI d'un montant de 3,75heures par semaine pour un complément d'heures sur le secteur d'Equeurdreville Les horaires sont les suivants: Lundi, mercredi et vendredi de 9h à10h15 Responsabilités: - Nettoyer et entretenir les sols - Désinfection des surfaces - Nettoyer les vitres - Désinfection et détartrage des sanitaires - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement N'hésitez pas à m'envoyer vos CV, je vous recontacterez
Fort d'une expérience de plus de 20 ans dans les domaines de la chaudronnerie, la soudure, la tuyauterie et la fabrication d'ensemble mécano-soudés le Groupe AWM recherche de nouveaux talents afin de participer au développement de ses activités. Localisé à Tourlaville et Hennebont, nous réalisons des activités de fabrication en atelier et intervenons pour le montage sur tout type de chantier en France. Nos objectifs principaux : - Répondre efficacement aux besoins de nos différents clients - Réaliser un travail de qualité tout en respectant les coûts, les délais et la sécurité ! Dans le cadre d'un remplacement , nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire RH H/F. Sous la responsabilité de la DAF, vous aurez pour missions principales : - Être en charge de l'administration du personnel (contrat, avenant, PE, sanctions, ...) - Réceptionner, contrôler et transmettre les données variables de paie (multi sociétés) - Contrôler et valider les bulletins de salaire, solde de tout compte (DSN externalisée) - Être le garant des effectifs et indicateurs RH (turn over, entrée/sortie...) - Gestion des intérimaires ( demandes, suivi, contrats, ...) - Participer au processus de recrutement - Participer à la gestion de la formation - Suivre les arrêts de travail MAL/AT/MP (maintien et subrogation) - Tâches annexes liées au poste . Issu(e) d'une formation RH, vous avez des compétences en paie et aimez la polyvalence. Idéalement vous avez des connaissances de la CCN de la métallurgie. Faites-nous confiance, nous avons peut-être l'opportunité que vous attendiez. Rejoignez-nous pour construire ensemble l'avenir du Groupe AWM !
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un GESTIONNAIRE DOCUMENTAIRE (H/F) : Vous aurez pour missions : - Gestion de la documentation projet - Gestion de la documentation fournisseur - Tâches annexes Lieu de mission : Equeurdreville Mission jusqu'à fin décembre 2024 Profil recherché : Vous avez une expérience en gestion documentaire ou domaine similaire, des connaissances des logiciels et modes opératoires. N'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous serez ainsi notamment en appui sur les activités suivantes : Assurer la réception et l'émission d'appels en respectant les scripts prédéfinis ; Vérifier et renseigner les informations clients dans les outils associés ; Planifier et prendre les rendez-vous d'interventions en conciliant le respect des procédures, les disponibilités des techniciens et les souhaits des clients ; Traiter les réclamations clients courantes ; Assurer le suivi des dossiers et mettre à jour les bases de données ; Participer aux points collectifs autour des axes d'amélioration et du retour d'expérience sur le projet. Au quotidien, vous utiliserez le téléphone (appels entrants/appels sortants), les courriels, les courriers papiers et les outils métiers spécialisés pour traiter les diverses demandes et dossiers. Votre contribution active permettra la satisfaction clients et la qualité de service au projet.
Arhémis Cherbourg recherche pour un de ses clients sur Cherbourg-en-Cotentin (50470) un « Réceptionniste de nuit » H/F. Votre mission : Prendre en charge l'accueil et l'information de notre clientèle internationale. Gérer le planning des réservations de l'hôtel et du restaurant Organiser le travail de réception selon les prévisions d'arrivées des clients Assurer le relais d'information auprès de la direction. Assurer la propreté de l'établissement Remonter les réclamations auprès de la direction de l'hôtel. Savoir- faire : Savoir se rendre disponible à tout moment du service Traitement des réclamations et satisfaction clientèle Vos qualités : Rigueur et organisation Gestion du stress Bon contact client Expérience requise : Une première expérience réussie sur le même poste est exigée Informations complémentaires : Horaires : Deux semaines tournantes - Lundi 23h00 - 09h00 et Vendredi, Samedi et Dimanche 22h30 - 08h30 - Mardi, Mercredi et Jeudi : 23h00 - 09h00 Rémunération : Taux horaire selon profil Prise de poste dès que possible Type de contrat : mission d'intérim pouvant aller sur du long terme selon le besoin Pour plus d'information sur ce poste, nous contacter au 02 33 01 35 85 L'équipe Arhémis Cherbourg, révélateur de Talents vous reçoit du lundi au vendredi au 3Bis rue Paul Doumer 50100 Cherbourg en Cotentin. Arhémis est une agence d'emploi 100% locale et indépendante, engagée pour la réussite de ses clients entreprises et intérimaires. Travailler avec Arhémis est synonyme de proximité, d'écoute et d'épanouissement professionnel. Rejoignez l'aventure Arhémis et découvrez les opportunités professionnelles qui s'offrent à vous. Si ce poste correspond à vos envies et vos compétences n'hésitez plus et venez déposer votre CV en agence sans RDV ! Vous pouvez également nous contacter au 02 33 01 35 85.
CDI - temps plein Pour la Maison d'Accueil Spécialisée « La Cotentine ». Missions : L'Assistant(e) de gestion RH contribue au bon fonctionnement interne de la MAS. En cohérence avec les orientations stratégiques et sous la responsabilité du Directeur, ses missions sont les suivantes : - Gestion administrative des accueils et accompagnements proposés : o Demandes d'admission, liste d'attente ; o Suivi du dossier du résident et son actualisation auprès de la MDA ; o En lien avec la DST, organisation des transports pour les accueils temporaires de jour ; o Lien avec les représentants légaux. - Gestion des Ressources Humaines : o Diffusion et suivi des contrats ; o Préparation des suivis des congés, plannings et horaire pour validation par la Cheffe de Service ; o Actualisation des plannings o Prépare les demandes de contrats et de mouvement pour validation du CDS o Etats préparatoires et variables CDD, suivi administratif RH des CDD : de la déclaration URSSAF aux variables des paies ; o Force de proposition pour optimiser la gestion des remplacements. - Gestion administrative : o Rédiger et mettre en forme divers documents, rapports, courriers, comptes-rendus ; o Elaborer et tenir à jour les indicateurs d'activités ; o Réceptionner, traiter et orienter les appels et messages téléphoniques ; o Accueillir familles, usagers, partenaires ; o Réceptionner et transférer les demandes d'interventions du Service Technique ; o Assurer l'archivage et le classement des documents administratifs ; o Diffuser aux partenaires de travail, rapidement et de manière fiable, l'information qui les concerne ; o Gestion du standard et orientation des appels. - Vie institutionnelle : o Participation à des réunions de groupes de travail ; o Participation aux projets ; o Veiller à la Politique d'Amélioration Continue de la Qualité, et à la Prévention des Risques Professionnels. Profil : Formation de niveau III type BUT GEA ; Participe à la dynamique collective de l'établissement, facilite le lien entre la Direction et les professionnels ; Doit faire preuve de réactivité, d'esprit d'initiatives, de discrétion, de méthode et d'organisation ; Qualité relationnelle et d'écoute indispensable. Conditions : Convention collective du 15 mars 1966. Lieu de travail : 50470 Cherbourg-en-Cotentin.
CDI - temps partiel (10,30 heures/semaine) Pour l'IME, internat l'Etoile - site de La Glacerie, agrément déficience intellectuelle + troubles du spectre autistique 18 lits, fonctionnement 365 j/an - Accompagnement d'enfants, adolescents et jeunes adultes Missions : Sous l'autorité de la Directrice et par délégation du chef de service : Accompagner les couchers et les premiers levers. Tâches de nursing. Veiller à la propreté des locaux et autres matériels. Prendre en compte les procédures et les mesures de sécurité. Assister aux réunions de service et autres groupes de travail. Assurer un temps de liaison avec l'équipe éducative de jour. Réaliser des rondes régulières nocturnes. Profil : Diplôme de surveillant de nuit / diplôme d'agent des services de sécurité incendie et assistance à personne souhaité. Permis B obligatoire. Autonome, dynamique et rigoureux. Attentif à la dimension humaine et relationnelle de sa mission Conditions : Rémunération CCNT du 15 mars 1966. Travail un week-end sur deux (les nuits de vendredi, samedi et dimanche).
En intégrant notre équipe supermarché, l'Equipier polyvalent a pour mission principale de satisfaire les clients de notre enseigne. Vos missions : - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Plus qu'un métier une carrière chez Lidl ! -Un poste en CDI avec 35h de travail hebdomadaire, -Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909,78 €, après 1 an : 1 976,53 €, après 2 ans : 2 044.79 € -Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans, -Une formation pratique de plusieurs semaines au métier d'Equipier polyvalent, -Des opportunités d'évolution vers les postes de Chef Caissier, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale, -Une ambiance de travail à la fois professionnelle et conviviale. -Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
SA HLM DU COTENTIN 17, rue Guillaume Fouace - CHERBOURG-OCTEVILLE - CHERBOURG EN COTENTIN Bailleur Social de plus de 6.000 logements RECHERCHE Un CHARGE DE GESTION LOCATIVE ET DES ETATS DES LIEUX (H/F) Au sein du service Gestion Locative de la société, le chargé de gestion locative a pour mission de : Veiller à la conformité des logements dans le cadre des entrées et sorties des locataires. Contribuer à la lutte contre la vacance, en maîtrisant les délais de remise en location et en organisant les visites d'appartements. Assurer le recueil et la gestion des troubles de voisinage Veiller au respect du règlement intérieur, au bien-être des locataires et à la qualité de vie au sein des résidences. Réaliser toutes ses activités en lien direct avec l'ensemble des Services de la Société afin de veiller à la cohérence et à la qualité du service rendu aux locataires. MISSIONS ET ACTIVITES LIEES AUX ETATS DES LIEUX Réaliser les constats EDL sur place au moyen d'une tablette informatique et gérer les documents correspondants (constats, bordereaux de prix...). Remettre au locataire les clés après signature du bail et de ses annexes et recueil de l'attestation d'assurance. Informer les locataires des modalités à l'entrée dans les lieux. Assurer les pré-visites et visites de courtoisie dans le cadre des échanges. Assurer le suivi des travaux de remise en état et participer à l'optimisation du processus de relocation (commandes, notamment la réalisation des différents diagnostics règlementaires, suivi des délais d'intervention, réception des travaux, vérification et saisie des factures.). Renseigner les locataires concernés par des travaux suite à l'état des lieux (accueil physique et téléphonique). Prévoir l'application d'indemnités aux locataires sortants, dont le constat état des lieux fait apparaître des réserves. Assurer la réception des différents diagnostics (Etat de l'installation électrique, gaz, RAAT, conformité électrique .) à chaque entrée de locataire et les saisir dans le logiciel métier. Participer à la répartition des états des lieux avec les autres Agents EDL. Faire visiter les logements vacants après la tenue des CALEOL (commission d'attribution des logements et d'examen d'occupation de logements). Participer à la mise à jour des procédures internes. MISSIONS ET ACTIVITES LIEES A LA QUALITE DE VIE AU SEIN DES RESIDENCES Gérer les troubles de voisinage : Recueillir les réclamations reçues (téléphoniques, physiques, courriers) et les intégrer dans le logiciel métier. Réaliser les actions nécessaires dans le cadre de la gestion des troubles de voisinage selon leur niveau. Organiser la prise en compte des dégradations et dépôts de plainte : Recueillir les signalements des dégradations, vérifier sur site (photos) Assurer les dépôts de plainte simplifiés ou déposer plainte au commissariat. MISSIONS ET ACTIVITES LIEES AUX ENQUETES D'OCCUPATION DU PARC SOCIAL (OPS - SLS) Gérer le traitement des enquêtes : Assurer l'envoi des enquêtes aux locataires ; Réceptionner et vérifier les justificatifs fournis ; Mettre à jour les informations dans le logiciel métier ; Relancer les locataires dont les dossiers sont incomplets ; Apporter une réponse aux locataires (physique ou téléphonique). ACTIVITES COMPLEMENTAIRES Enregistrer les changements de situation des locataires (courriers, avenants au bail .); Assurer ponctuellement les remplacements au poste d'accueil du siège ; Assurer le recueil et l'ouverture du courrier au siège. CONNAISSANCES De formation BAC+2 Professions immobilières. Connaissances du vocabulaire et des désordres courants du bâtiment ; Connaissances juridiques relatives au rapport entre le bailleur et le locataire (contrat de location, relation de voisinage) ; Expérience dans la médiation et gestion des incivilités. PERMIS B obligatoire
Nous recherchons afin de renforcer notre équipe un/e vendeur H/F pour notre magasin du centre ville. Intégré(e) à l'équipe de vente, vous êtes l'ambassadeur(drice) de notre marque et participez au développement et à la progression du chiffre d'affaires du point de vente dans le cadre des objectifs fixés et en respect des procédures magasin. Vos missions: - l'accueil, le conseil et la vente, - la mise en valeur du produit (tenue de la boutique, réception de marchandises et réassort), - le merchandising et la réalisation des vitrines, - la mise en œuvre des opérations commerciales et services de la marque. Votre profil: -autonomie, -aisance relationnelle, -dynamisme, -passionné(e) par la mode. Vous serez formé(e) aux produits et conseil client. Primes sur objectif, travail du mardi au samedi
Société spécialisée dans la construction de navires hauts de gamme.Vous intégrez le service ADV, composé de 2 personnes, avec un périmètre d'actions Groupe. Vos missions consistent à réaliser : - Le suivi des commandes : Le suivi informatique (dans l'ERP/Outil de GPAO) de la facturation en fonction des étapes de fabrications des bateaux ; La vérification auprès des entités que l'étape de fabrication a bien démarré ; La facturation. - Le suivi de paiement et les relances par mail auprès des clients ; - Le suivi des commissions et royalties : architectes, agents, designers et les leasers ; - L'immatriculation des bateaux ; - L'intégration comptable : transfert des factures de l'ERP vers le logiciel de comptabilité ; - Le reporting aux directions de chaque entité. Vous êtes en contact avec l'ensemble des entités du groupe : services commerce, comptabilité et direction. Vous serez amené(e) à faire des déplacements occasionnels sur les entités du groupe (déplacements nationaux). Amené à échanger par mail ou par téléphone avec une clientèle internationale, vous avez un bon relationnel et vous maîtrisez l'Anglais. Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles. Vous êtes organisé(e) et posé(e). Idéalement titulaire d'une formation à minima BAC+2 en commerce internationale/Gestion, vous avez déjà eu une première expérience similaire avec du relationnel client à l'international. Vous avez des notions de comptabilité et êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office, gestion mails).
Dans le cadre d'un remplacement sur le mois de juin et juillet, vos missions en qualité de réceptionniste : - accueil des clients, - réservation - réception des appels - nettoyage de la réception, - Préparation des petits déjeuner Vous travaillez principalement du matin de 6h30 à 11h et quelque fois en horaire de nuit de 18h à 22h Vous devez parler l'anglais correctement. Formation assurée par l'employeur.
Le/la guide pour visite nocturne au phare de Carteret est responsable de guider les visiteurs à travers une expérience immersive et captivante lors des visites nocturnes du phare. Il/elle assure la sécurité des visiteurs tout en veillant à ce qu'ils vivent une expérience mémorable et enrichissante. Vos missions principales : *Accueillir et d'assister les clients dans un environnement où la communication dans deux langues est essentielle. *Accueillir chaleureusement les visiteurs à leur arrivée au phare et les préparer à l'expérience de la visite nocturne. *Guider les visiteurs à travers le phare en fournissant des commentaires et des explications détaillées sur son histoire, son fonctionnement et ses anecdotes. *Créer une atmosphère immersive en utilisant des techniques d'éclairage et de narration pour mettre en valeur les caractéristiques du phare et son environnement nocturne. *Assurer la sécurité des visiteurs en veillant à ce qu'ils suivent les règles et les consignes de sécurité pendant la visite. Horaires : 20h30 / durée 3 heures maximum Lieu : Phare de Carteret *Vous parlez couramment l'anglais et l'allemand. *Vous êtes empathique et avez un grand sens de l'écoute, vous permettant de comprendre les besoins et les préoccupations des personnes que vous accompagnez. *Vous avez d'excellentes compétences en communication et êtes capable de transmettre des informations de manière claire et compréhensible. *Vous êtes capable de vous adapter à différents types de personnes et de situations, en fournissant un soutien adapté aux besoins individuels. *Vous êtes patient et capable de garder votre sang-froid, même dans les situations stressantes ou difficiles. Vous êtes passionné par l'histoire et l'aventure Vous voulez partager ces passions avec les autres Devenez notre prochain guide accompagnateur au phare de Carteret ! Postulez dès maintenant et embarquez pour une aventure passionnante où vous pourrez guider nos visiteurs à travers l'histoire fascinante de notre phare.
Votre agence JobBox recrute pour son client, entreprise mythique et familiale, un.e vendeur.se polyvalent.e ! Votre mission est de conseiller, renseigner et encaisser les clients. Vous devez également aider au réapprovisionnement du magasin et aider au service au salon de thé si besoin. Vous aimez le contact client ? vous avez le sens du service ? Venez rejoindre une entreprise emblématique de la région et travailler dans un cadre unique ! Le poste est à pourvoir début mai et/ou fin juin. Les horaires sont modulables, en général 5 jours travaillés pour 46h avec 4 jours de repos.
Votre agence Job&box Cherbourg recrute des agents de conditionnement pour son client, entreprise mythique et familiale située aux alentours de Barneville. Votre mission consiste à la mise en place des pâtes, la fabrication des petites séries de biscuits, l'aide à la fabrication des brioches et des Paris-Brest ainsi que la conduite de la ligne des biscuits et chocolats et autres sucreries. Venez rejoindre une entreprise mythique de la région ! Vous disposez d'une expérience similaire en conditionnement, vous n'avez pas peur de mettre la main à la pâte ? Le poste est à pourvoir mi-mai pour une longue durée. Les horaires sont en 35h sur 4 jours du lundi au vendredi avec un dimanche sur 5 travaillé. Pour rappel, rejoindre l'agence Job&box c'est avant tout : * Un compte épargne temps rémunéré à 7% (CET) * Bénéficier des avantages du FASTT * Mutuelle intérimaire * Participer à des évènements toute l'année (Noël, Galette des rois, Pâques...) * Des jeux concours toute l'année aussi ! (Jeu de l'été, places pour un festival, goodies, cadeaux...) Et surtout, une équipe souriante prête à vous écouter et accompagner durant du début jusqu'à la fin de vos missions !
Etablissement scolaire cherbourgeois recherche pour un contrat de 2 mois, une personne qui viendra en soutien de l'agent d'entretien du batiment de l'établissement. Vos missions, participer à/aux: - Travaux de maintenance/entretien /réparations (travaux de base électricité/plomberie/menuiserie..) - Travaux de peinture - Installation de nouveau matériel Profil recherché: bon bricoleur Prise de poste le 13 Mai
Infiny Home à Cherbourg recherche un (e) vendeur(euse) conseil en ameublement. Vous possédez un vrai sens commercial et vous êtes passionnés de décoration et d'agencement intérieur. Venez rejoindre une équipe familiale et à taille humaine dans un magasin en constante évolution, qui propose de nombreux styles et ambiances avec ses différentes enseignes. A l'écoute des clients afin de les accompagnés dans leurs choix tout en respectant leurs besoins, et de leur budget. Vous assurez le suivi des ventes en offrant un service de qualité irréprochable. Vous participerez également à la bonne tenue de la surface de vente. Votre fibre commerciale, votre rigueur et votre dynamisme, alliés à un fort esprit d'équipe sont vos principaux atouts pour atteindre l'objectif et pour évoluer au sein de nos enseignes Votre profil : Votre principale préoccupation est la satisfaction de vos clients. Vous êtes à l'écoute des autres. Vous aimez relever les défis. Vous êtes organisé, rigoureux et appréciez de travailler en équipe. Vous êtes force de proposition et savez traduire les attentes clients en projets concrets. Vous êtes force de persuasion. Vous êtes curieux et désireux d'apprendre pour développer vos compétences. Vous avez : - Une formation en vente bac à bac + ou une expérience en vente 2 ans - La fibre commercial - Du dynamisme - Un esprit d'équipe Poste : - CDI - 35 heures /semaines - Temps plein - Salaire fixe + prime sur objectif.
Au sein du Centre de Soins Psychiques pour Adolescents (CSPPA) et en collaboration avec l'équipe soignante, vous accompagnez les adolescents de 11 à 18 ans souffrant de troubles psychologiques ou psychiatriques. A ce titre, vous aurez notamment pour mission de : Accompagner le patient et le soutenir dans son projet de réinsertion et insertion dans le milieu ordinaire en collaboration avec l'entourage Permettre un suivi du patient, au travers de médiations spécifiques en lien avec le projet thérapeutique Participer en lien avec les familles, à l'éducation des enfants préadolescents et adolescents en difficulté d'insertion en milieu ordinaire Contribuer au recueil des données pour évaluer les éléments qui serviront à la prise en charge du patient et de son projet thérapeutique individualisé Mettre en œuvre, ajuster, faire vivre, évaluer le projet thérapeutique individuel en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Prendre connaissance et tenir à jour le dossier informatisé du patient Faciliter la relation d'aide auprès du patient Accompagner le patient avec ou sans sa famille dans une démarche partenariale Participer aux entretiens médicaux avec les familles Participer à l'accueil du public Travailler en étroite collaboration avec le service social du secteur favorisant l'accès aux droits des patients Assurer un travail de soutien auprès des familles avec une évaluation réactualisée (visite à domicile par exemple) Participer à la prise en charge groupale et à la mise en place de médiateurs de soins Contribuer à la protection de l'enfance, évaluation du bien-être de l'enfant et de son environnement Une expérience dans la prise en charge d'adolescents est appréciée. Poste en horaires de journée 9h00 - 17h00. Poste partagé entre l'ATTP et le CMP du CSPPA. Formation : D.E Educateur Spécialisé exigé. Expérience : entre 6 mois et 1 an dans la prise en charge d'adolescents.
Envie d'un nouveau Challenge ? Rejoignez Les Vacances d'Anita pour participer à son développement à Cherbourg-en-Cotentin (Normandie-Manche). Votre expérience réussie de conseiller/ère en agence de voyages sera un atout pour dynamiser la vente au comptoir. MISSIONS Les Vacances d'Anita, agence de voyages « tourisme », recherche son.sa conseiller.ère voyages expérimenté.e, dédié.e à la clientèle individuelle. Nous vous attendons à Cherbourg-en-Cotentin, 4ème ville de Normandie avec 80 000 habitants et 2ème ville la plus sûre de France selon le journal l'Express du 3 février 2022. Une ville où il fait bon vivre une région « nature », en bord de mer ! PROFIL Vous disposez du BTS Tourisme ou d'un équivalent, Minimum 1 an d'expérience en vente en agence de voyages, de forfaits individuels, packages, voyages sur mesure et croisières, Vous connaissez les brochures et produits TO ainsi que les sites pros de réservation TO, Vous êtes dynamique, rigoureux.euse et autonome. CONDITIONS Salaire brut : (mini) 2000 ? - (maxi) Selon profil 35 h en CDI, Poste à temps plein avec possibilité d'évolution (opportunité de prendre davantage de responsabilités, si vous vous sentez les épaules pour diriger un point de vente), L'agence ferme à 18 h en semaine. Jours de fermeture : les samedis et dimanches, Voyages d'Étude non pris sur les congés, Prime sur les résultats de l'agence, Mutuelle, Clientèle fidèle (forfaits et sur-mesure exclusivement TO et affrètements locaux). L'ENTREPRISE Effectif : de 2 à 5 personnes Les Vacances d'Anita est une agence de voyages loisirs et indépendante (adhérente d'un réseau), implantée à Cherbourg-en-Cotentin (Normandie) depuis 16 ans. C'est une agence très active et bénéficiant d'une excellente notoriété. Equipe constituée actuellement de 3 personnes. Spécialités : vente de produits TO packagés ou sur mesure et affrètements de vols-vacances au départ de l'aéroport local.
En charge du pilotage de l'ensemble du processus de la gestion administrative (admission, facturation et recouvrement) des séjours des usagers et des soins psychiatriques sans consentement sur l'ensemble des pôles sanitaires et de la Maison d'Accueil Spécialisée en coopération avec les Directeurs et la Direction financière, vous : - Assurez la coordination de la gestion quotidienne des prises en charge administratives des usagers et le management de l'équipe intervenant sur deux sites géographiques (La Glacerie et Saint-Lô) - Assurez la veille juridique afférent à son domaine d'activités en lien avec la cellule juridique de l'établissement De niveau master 1 type droit de la santé, protection juridique, vous disposez de compétences relationnelles et managériales affirmées (animation d'équipe, pilotage de projets) et faites preuve de pédagogie. Vous êtes par ailleurs reconnu(e) pour vos capacités d'analyse et de synthèse. Déplacements réguliers sur le territoire : poste basé à La Glacerie et Saint Lô.
Vous travaillez en autonomie sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec les équipes présentes : Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits et laques Contrôler une installation électrique Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes, fenêtres Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude Assurer les interventions techniques au sein de nos hébergements et de nos locaux : débouchage d'évier/lavabo, réparation ou remplacement de serrures, d'électroménagers, installation et fixation de prise électrique. - Assurer l'aménagement de nos nouveaux hébergements : installation électroménagers, montage de meubles et équipements divers. - Assurer des travaux de rénovation de nos hébergements principalement en peinture et papier peint. Déplacement secteur Cherbourg et Valognes. Mobile et véhicule fournis CDD jusqu'au 31/12/2024
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDD du 18 avril 2024 au 31 août 2024. Contrat à 30 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes
Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des travailleurs handicapés, recherche, pour un de ses clients spécialisé dans le commerce de détail, des : Vendeurs (H/F) A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Accompagner et conseiller les clients - Mettre en rayon et ranger les produits - Effectuer du rebond commercial Vous disposez dans l'idéal d'une première expérience en vente et vous êtes prêt(e) à être formé(e). Souriant(e), autonome et organisé(e), vous faites preuve de curiosité. Vous disposez de très bonnes capacités relationnelles et aimez la relation client. Poste en CDI. Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation esous la Réf.3636sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique « candidats ».
Nous recrutons un Employé Polyvalent (F/H) pour intégrer la Team de l'Appart'City de Cherbourg (50100). L'entreprise Appart'City est distinguée par le magazine Capital « Meilleur Employeur » depuis 2019 et « Entreprise engagée pour la diversité » depuis 2022. Votre poste Selon la structure de l'appart-hôtel et les directives de votre direction, vous êtes en charge de l'entretien des parties communes de l'Appart'City (salle petit-déjeuner, salons, salles de séminaires, hall d'accueil, bureaux, sanitaires, escaliers, ascenseurs, offices ...). Vous avez également pour mission d'assurer la gestion du service du petit-déjeuner. Vos principales missions : Entretenir et nettoyer les parties communes de l'établissement (hall d'entrée, réception, vestiaires, sanitaires, couloirs, espaces séminaires, offices.), Entretenir et nettoyer les abords de l'appart-hôtel (parking extérieur et sous-sol, vider les cendriers, arroser les plantes.), Accueillir les clients au service petit-déjeuner et les informer du fonctionnement du buffet, Mettre en place, débarrasser et nettoyer le buffet petit-déjeuner, Nettoyer et ranger la salle petit-déjeuner (vaisselle, matériel, sols.) et les offices après le service, Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises (linge, produits, denrées alimentaires), Suivre et gérer les stocks marchandises (linge, produits, denrées alimentaires), Gérer les ordures ménagères, Mettre en place les salles de séminaires (disposition de la salle, installation du matériel, dresser et débarrasser les pauses.), Appliquer et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel mis à disposition. Votre profil Diplômé ou pas, Appart'City privilégie l'expérience professionnelle. Exemplarité, passion pour le métier et sens du service client, Organisation, rigueur et dynamisme, Bonne présentation. Le petit plus : Bon niveau d'anglais pour échanger avec la clientèle étrangère Nous rejoindre, c'est l'opportunité pour vous : d'intégrer un Groupe dynamique et de contribuer à son succès, de développer ses compétences grâce à notre Académie de formation et nos formations externes, de vous épanouir sur votre poste et de pouvoir évoluer grâce à nos nombreuses opportunités. Conditions salariales CDD à 35h à pourvoir à partir du 08/04/2024 au 29/09/2024 au sein de l'Appart'City de Cherbourg (50100). Ce poste est ouvert à un travailleur en situation de Handicap. Rémunération et avantages : salaire mensuel brut 1804,87€ , Carte tickets restaurants (créditée de 10€/jour et prise en charge à 60% par l'entreprise), mutuelle intéressante et prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%.
Employé polyvalent / Employée polyvalente en hôtellerie. Poste assez polyvalent pouvant aller d'aide en chambres, petits déjeuners et réception. Commune de La Glacerie
Nous recherchons un ou une vendeuse conseils expérimenté(e). Vous êtes chargé(e) d'accueillir une clientèle et de conseiller des produits de prêt à porter haut de gamme masculin. Vous travaillez de 10h à12h30 et de 14h à 19 h00. Vous travaillez auprès d'une équipe de 3 personnes. Une bonne connaissance des produits prêt à porter serait un plus. Vous serez formé(e) en entreprise. L'employeur sera surtout sensible à votre présentation. Le poste est à pourvoir début juin. Le salaire est à négocier selon votre profil.
Nous recherchons 3 personnes pour l'ouverture d'un nouveau magasin Normal. Date & horaires : Vendredi 3 mai de 8h00 à 19h00 Lieu : Cherbourg (50) Si vous êtes disponible et intéressé.e merci de candidater à l'adresse : talents@worktribe.fr
vos missions : - Délivrer les médicaments - réaliser es préparations - Exécuter les tâches administratives liées à la délivrance des médicaments, - réceptionner les commandes et procéder au rangement - gérer les stocks.
Votre mission principale consiste à : - Assurer le suivi de personnes bénéficiant d'une mesure de protection judiciaire (sauvegarde de justice, curatelle, tutelle) : selon la mesure, vous intervenez dans la gestion du budget, l'accès ou maintien dans le logement, la gestion du patrimoine, les démarches administratives, procédures judiciaires... - Créer et maintenir la relation avec les personnes protégées en assurant un lien de confiance. Vous allez notamment à leur rencontre par des visites à domicile régulières afin de faire le point sur leur situation administrative, juridique et financière. - Rédiger quotidiennement des écrits professionnels et élaborer un projet avec les personnes. - Être l'interlocuteur référent des personnes protégées. Vous échangez également avec les partenaires et différents acteurs de terrain. Profil : Vous êtes diplômé(e) BAC+3 avec un cursus social et/ou juridique. Etre déjà titulaire du CNC mandataire judiciaire à la protection des majeurs et/ou une précédente expérience au sein d'un service tutélaire. Expérience exigée. Compétences attendues : Autonomie et adaptabilité - Bonnes qualités rédactionnelles et connaissances des dispositifs administratifs, juridiques sociaux et médico-sociaux - Sens de l'organisation et de la priorisation - Savoir être relationnel - Capacité à rendre compte et remise en question - Savoir s'intégrer dans une dynamique de travail partenarial - Maitrise/appétence pour l'utilisation des logiciels métier et bureautique, outils de messagerie et internet Contrat : CDD de 4 mois minimum (remplacement congé maternité) du lundi au vendredi à temps complet (ou partiel si vous le souhaitez) prise de fonction : 15.04.2024 Salaire : selon diplôme et expérience
L'EHPAD La Bucaille assure l'accueil de 77 résidents âgés dépendants en hébergement permanent. Sous la responsabilité de la surveillante d'entretien et avec l'ensemble des soignants, l'agent d'hôtellerie veille à la propreté générale des locaux et des matériels en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité. Il/elle assure : - la distribution des petits déjeuners auprès des résidents - la préparation des tables et le service des repas en salle à manger - l'entretien et le nettoyage de la vaisselle et des équipements de cuisine - l'entretien des chambres et des parties communes Nous recherchons des candidats rigoureux et motivés aimant le contact humain, les personnes âgées et le travail en équipe pluridisciplinaire. Une première expérience serait appréciée. Application de la Convention collective de 1951. Prime Ségur.
L'EHPAD "Maison de la Bucaille" est géré par une association privée à but non lucratif. L'établissement accueille 77 résidents âgés dépendants. Il est habilité intégralement à l'aide sociale hébergement. L'équipe pluridisciplinaire est composée de 53 salariés. L'établissement s'intègre à un environnement attractif favorisant le maintien du lien avec la vie locale (proximité avec la chapelle de la Bucaille, le centre-ville, les écoles et les collèges, le parc Emmanuel Liais).
Nous cherchons un(e) vendeur(se) pour tenir le magasin de Cherbourg-en-Cotentin, mais surtout à terme pour devenir Gérant(e) du magasin. POUR POUVOIR POSTULER : vous devez posséder de sérieuses connaissances dans le domaine du chanvre. Connaître parfaitement cette plante ainsi que ses principes actifs. Vous devrez être apte à présenter et connaître nos 20 génétiques, décrire leur arôme (note de tête, de cœur et de fond) et bienfaits en fonction de leur profil terpéniques. De même vous devrez connaître notre gamme d'huiles de fleurs de chanvre, et être capable d'orienter nos clients vers des huiles adaptées à leurs besoins. Maison Sativa est aussi une marque très engagée sur le plan environnemental, il sera indispensable que vous soyez apte à défendre ces valeurs . Par la suite, vous recevrez une formation approfondie pour comprendre les besoins spécifiques des clients moins connaisseurs dans ce domaine et apprendre à gérer au quotidien l'établissement. Et il vous sera confié plus de responsabilités avec une vraie perspective d'évolution, pour acquérir les compétences nécessaires au poste de Gérant(e) du magasin. Profil OBLIGATOIRE : Etre titulaire d'un niveau bac +2/3 d'une filière scientifique ou d'une école de commerce Il est indispensable d'avoir de solides connaissances scientifiques dans le domaine du chanvre et des produits à base de CBD. Vous savez vous mettre en retrait et écouter pour offrir à vos clients une très bonne expérience en magasin ? IMPORTANT : Veuillez-joindre obligatoirement une lettre de motivation où vous présenterez vos connaissances sur le chanvre (ses principes actifs, comme le CBG, CBN, terpènes...) et les produits CBD de la manière la plus exhaustive possible, et où vous expliquerez en quoi vous seriez compétent pour gérer la boutique de Cherbourg. Type d'emploi : CDI Salaire : 2 300,00€ net par mois Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)
MISSIONS . Mettre à jour les dossiers d'occupation du domaine public en lien avec le domaine routier, facturation des redevances et droits de passage. . Réaliser le suivi administratif et financier de la gestion du domaine public routier en lien avec les directions opérationnelles du pôle. . Gérer les sinistres occasionnés au domaine public routier lorsque les auteurs sont identifiés. . Gérer les devis des demandes de travaux divers de voirie jusqu'à leur facturation. . Facturer d'office les entreprises défaillantes ne respectant pas le règlement de voirie. . Participer à l'élaboration et l'actualisation des tarifs liés à ces activités. . Effectuer un suivi financier et budgétaire. . Elaborer des tableaux de bord. . Rédiger les délibérations et décisions municipales nécessaires. . Gérer les demandes de places de stationnement. . Assister l'organisation de la commission de rétrocession de la voirie, en lien avec les directions opérationnelles concernées.
Mission principale du poste La (le)secrétaire comptable est chargée des tâches administratives et comptables de la structure en relation directe et hiérarchique avec l'association et par délégation avec les responsables de la communauté. Elle (il) garantit le respect dû à sa fonction et assure un reporting régulier de l'ensemble de son activité aux président(e)s et co-responsables. Pré requis: - Adhésion aux valeurs du mouvement Emmaüs - Respect de la confidentialité - Savoir travailler en équipe - Devoir de réserve et de discrétion - Faire preuve de rigueur - Connaissances confirmées en bureautique et comptabilité Vous travaillerez trois jours/semaine. Vous pourrez déterminer ces trois jours fixes. Le poste est à pourvoir fin mai 2024.
FAITES DU BEAU DANS VOTRE CARRIÈRE : DEVENEZ VENDEUR PROJETS Au sein d'une équipe magasin, vous faites tout pour que ce soit beau chez vos clients. Référent(e) privilégié(e) de vos clients, vos missions sont : - ACCOMPAGNER CHAQUE CLIENT DANS SON PROJET Vous conseillez et vendez à vos clients le projet de décoration qui correspond au mieux à leurs attentes. En véritable expert(e) technique, vous maîtrisez les spécificités de chacun de nos produits tout en garantissant un suivi de qualité. - DÉLIVRER UN SERVICE D'EXCEPTION Vous vous rendez chez vos clients pour valider la faisabilité des projets (prise de mesures, conseils déco...). Vous établissez les devis et supervisez la bonne réalisation du chantier avec nos poseurs salariés. Vous gérez le suivi de chaque client ainsi que le SAV. - DÉVELOPPER VOTRE CHIFFRE D'AFFAIRES Vous développez et fidélisez votre portefeuille clients afin d'atteindre vos objectifs commerciaux mensuels. Rémunération attractive, et valorisée par votre performance,(de 22000 à 35000 euros) qui peut être dépassée en fonction de votre chiffre d'affaires personnel Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos différentes familles de produits ainsi qu'à notre méthode de vente de projets. Commercial(e) dans l'âme, vous aimez relever les défis et dépasser vos objectifs. Vous avez un bon sens relationnel qui aidera à accompagner votre client dans son projet de A à Z. Votre pugnacité et votre rigueur vous aideront à performer. La connaissance de l'un de nos produits (revêtements murs, sols, rideaux, stores..) et /ou la sensibilité décoration sera appréciée.
SAINT MACLOU s'affirme comme un acteur incontournable de la vente de solutions personnalisées en décoration sols, murs et fenêtres en France avec plus de 140 magasins et 1500 collaborateurs. Cette réussite repose sur une seule et grande idée : tout faire pour satisfaire le client, le conseiller et l'accompagner, de la conception à la réalisation de ses projets Décoration.
Vos missions : - Accueil téléphonique et physique de la clientèle et des salariés de l'entreprise. - Gestion des plannings des collaborateurs / rdv, - Traitement informatique etc... 80 % de votre temps de travail est consacré à la planification des interventions des salariés. 30 professionnels de l'aide à domicile environ. Le temps de travail initialement proposé est de 120 heures par mois mais l'objectif est de le faire évoluer vers un temps plein. ****Vous devez avoir une expérience dans la planification et/ou le diplôme BTS service et prestation des services sanitaires et sociales**** Une expérience dans le domaine de l'aide à la personne est demandée
Nous recherchons un / une réceptionniste afin de compléter notre équipe. Vous serez amené(e) a prendre des réservations, accueillir les clients, faire leurs check-in / check-out. Vous utiliserez notre logiciel de réservations. Vous assurerez également la mise en place du buffet des petits déjeuners / débarrassage du petit déjeuner, l'entretien de la salle petit déjeuner. Qualités souhaitées: Etre souriant, avoir un bon relationnel avec les clients, être ponctuel, autonome. Horaires: 7h/15h ou 15h/23h, travail 1 week-end sur 2, pour un CDD de 6 mois.
Groupe industriel français spécialisé dans la constructions de navires armés.Votre mission principale est de garantir la protection radiologique des personnes et de l'environnement dans le cadre des activités à caractère nucléaire de l'établissement. Pour cela vous devez : - Analyser les modes opératoires des travaux prévus et réaliser les contrôles nécessaires à l'identification des impacts radiologiques sur les personnels intervenants. - Proposer les mesures de prévention radiologiques à mettre en place par les intervenants et les personnels de radioprotection. - Analyser le REX afin d'évaluer et d'optimiser les prévisionnels d'exposition des intervenants aussi bas que raisonnablement possible (ALARA). - Quantifier les contraintes de dose individuelles et collectives. - Expliquer, conseiller et s'assurer de l'application des règles de radioprotection, s'assurer du respect des contraintes de doses établies. - Choisir les méthodes et analyses à entreprendre en appliquant les méthodologies adaptées. - Intervenir lors de la survenue d'un événement à caractère radiologique (y compris dans le cadre du déclenchement d'un PUI). Évaluer le niveau de risque afin de conseiller et d'informer le cadre d'intervention et lui recommander les dispositions de radioprotection à mettre en place. - Préparer et mettre en oeuvre les moyens de surveillance et de contrôles nécessaires au chantier et vérifier la propreté radiologique en fin de chantier (déchets, matériels, etc). - Rendre compte et tracer du déroulement de l'intervention en identifiant les points positifs et négatifs à apporter au REX. - Assurer la maintenance, surveillance et contrôle règlementaire des installations et appareils. De formation Technicien radioprotection ou ayant acquis le premier niveau en radioprotection. Le PR1 RNE est obligatoire pour cette mission. A défaut, le PR1 CC pourra être accepté et une passerelle RNE sera programmée.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous avez envie de créer votre propre entreprise et vous souhaitez avoir un véritable impact positif auprès des habitants Cherbourg ? Lancez-vous en créant votre agence de services à domicile avec Plu' simple la vie. Plu' simple la vie, c'est une entreprise jeune et dynamique, des couleurs vives et une réelle volonté d'apporter de la gaieté chaque jour. Plu' simple la vie a pour objectif que faciliter la vie de ses clients. Pour cela, nous disposons d'une équipe qualifiée et diplômée, qui s'assure continuellement de la qualité de services. Des services pour toute la famille : Ménage, repassage, garde d'enfants, accompagnements véhiculés, aide à la personne âgée ou handicapée, préparation de repas, soutien informatique, jardinage, petit bricolage. Les prestations se font sous deux types d'organisation : le mandataire pour l'aide à la personne âgée ou handicapée et le prestataire pour toutes les autres prestations. Le bien-être des personnes accompagnées et la priorité de l'entreprise. C'est pour cela que chaque prestation d'aide à la toilette se fait tant que possible dans un accompagnement en prônant l'indépendance de la personne. Prendre le temps pour travailler dans le respect est la ligne directive de l'entreprise et ces valeurs sont partagées par tous. Nous recherchons notre futur(e) franchisé(e) pour : - Faire vibrer le cœur des habitants de Cherbourg grâce à des services adaptés - Valoriser le métier de leurs intervenant(e)s et collaborateurs d'agence - Partager au quotidien nos valeurs d'entreprise : Respect, attitude positive, esprit d'équipe. Le candidat idéal disposera d'une expérience en management et en gestion économique. La compétence commerciale est indispensable pour le métier ainsi qu'une bonne capacité d'organisation et d'écoute. Il est important d'avoir une grande joie de vivre et une réelle volonté d'aider son prochain. Chaque franchisé bénéficiera d'une formation adaptée à ses besoins.Une formation sera organisée auprès de notre informaticien sur l'utilisation du logiciel et de ses nombreuses options. Vous aurez le choix de souscrire à chacune de nos trois options, vous permettant de pouvoir nous déléguer les tâches avec lesquelles vous seriez moins à l'aise (paye, ressources humaines...) et ce pendant une durée limitée, ou non. Nous nous engageons à être disponibles à l'égard de nos franchisés, en apportant une assistance fiable et rapide pour régler les problèmes rencontrés. Investissement global : entre 35 et 40 K€ Dont investissement personnel : 10 K€ Vous souhaitez donner un tournant à votre carrière ! Vous avez des compétences managériales et/ou commerciales. Vous avez très envie de mettre un grain de folie et d'énergie pour une cause qui a du sens. Faites vous confiance, contactez nous !
L'AIDE A DOMICILE de Cherbourg (Association AFP) est un SAAD associatif (Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile) créé en 1945. Nous employons 120 salariés. Nous intervenons uniquement sur les 5 communes déléguées de Cherbourg en Cotentin. Le/a TISF soutient et accompagne à domicile des familles avec enfants. Vous pourrez intervenir sur différentes missions, dont : - Soins du bébé et accompagnement périnatal - Participation à l'action éducative - Participation à l'organisation de la vie quotidienne de la famille - Accompagnement de la famille dans le cadre du soutien à la fonction parentale - Accompagnement dans l'organisation administrative et budgétaire familiale - Aide à l'insertion des personnes - Prévention des situations de violence et/ou de maltraitance - Préservation et renforcement du lien parents-enfants, notamment par la médiatisation des droits de visite Environnement de travail : - Travail d'accompagnement social et éducatif de proximité. - Développement de la dynamique familiale. - Soutien à la fonction parentale. Il est indispensable d'avoir obtenu un : - Diplôme d'Etat de TISF - BTS en économie sociale et familiale - Diplôme de moniteur-éducateur ou d'éducateur spécialisé Les avantages : - Indemnisation des kms effectués à 0.40cts/km - Indemnisation du temps de déplacement entre les interventions, même si elles ne sont pas consécutives - Mutuelle prise en charge par l'employeur à hauteur de 58% - Assurance auto-mission prise en charge intégralement - Vous ne travaillez qu'1 WE sur 3 - Les heures de dimanche sont majorées de 50% - Vous rencontrez régulièrement vos collègues (réunions d'équipe)
Pour ce poste vous êtes en charge du nettoyage des halls, cages d'escaliers, en passant le balais et la serpillière. Vous videz également les corbeilles, nettoyez les vitres, en vous assurant de la propreté globale des bâtiments et alentours.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Sud express Cherbourg, la marque de prêt à porter féminin à la petite étoile recherche son/sa future Responsable de boutique. Vous êtes responsable du développement et de la réalisation du chiffre d'affaires Vous êtes le/la garant/e de la qualité des services et de l'accueil des clients ; Vous appliquez la politique commerciale (implantation, offres, challenges,...) de l'enseigne ; Vous vous assurez de l'organisation et de la conformité de ta boutique Vous aurez une vendeuse sous votre responsabilité (15h/semaine) Vous avez une réelle expérience et appétence dans la vente et l'univers du prêt à porter. Vous devez être autonome, polyvalent/e et réactif/ve. Vous avez 5 ans d'expérience dans le prêt à porter
Groupe industriel français spécialisé dans la construction de navires armés.Au sein d'un périmètre défini, vous êtes en charge des missions suivantes : - Contrôle de gestion de Work Packages de complexité modérée à forte. - Garantir la fiabilité des données financières du périmètre de responsabilité. - Analyser mensuellement les performances de son périmètre. - Participer au calcul du reste à faire des Work Packages, contrôler les coûts à terminaison et justifier les écarts. Diplômé d'un BAC+5 en contrôle de gestion, vous avez acquis de solides connaissances générales en comptabilité. Vous êtes reconnu pour votre autonomie mais également votre faculté à travailler en équipe et en interface. Une première expérience dans le milieu industriel serait appréciée.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de CHERBOURG, (50) un contrat en CDD de 1 mois : Un Gestionnaire Libre-Service charcuterie, volaille H/F - Diplôme : BAC - Une expérience dans le domaine alimentaire est souhaitée - Statut : ouvrier - 28 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois, intéressement, participation - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures - Une formation de plusieurs semaines est dispensée afin que vous soyez autonome Profil recherché : compétences et connaissances souhaitées : - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC), d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.), - Autonomie, - Être à l'aise avec l'informatique. Missions - Vous assurez la présentation générale de votre rayon en disposant les articles de façon attractive (emballage des produits, lisibilité de l'étiquette produit, prix.), - Vous suivez les dates limite de consommation et gérez le linéaire, - Vous passez les commandes - Vous assurez un strict contrôle de l'état des stocks (éviter les ruptures) - Vous faites progresser le rayon en termes de chiffre d'affaires et de marges, - Vous pouvez effectuer des tâches de vendeur(se) en boucherie suivant l'organisation de travail mise en place au sein du magasin.
Fort d'une expérience de plus de 20 ans dans les domaines de la chaudronnerie, la soudure, la tuyauterie et la fabrication d'ensemble mécano-soudés le Groupe AWM recherche de nouveaux talents afin de participer au développement de ses activités. Localisé à Tourlaville et Hennebont, nous réalisons des activités de fabrication en atelier et intervenons pour le montage sur tout type de chantier en France. Nos objectifs principaux : - Répondre efficacement aux besoins de nos différents clients - Réaliser un travail de qualité tout en respectant les coûts, les délais et la sécurité ! Dans le cadre du développement de nos activités, nous sommes à la recherche d'un Responsable Qualité Produits - Contrôle H/F. Vos aurez pour missions principales : - La mise en place du suivi qualité des affaires à travers la constitution et la vérification des dossiers qualité (LOFC, LOMC, DSI, RFF, PV de contrôles, etc .) attestant de la conformité des opérations et du produit, - L'élaboration des procédures qualité produits et contrôle, - La participation aux inspections clients, - Le suivi et la mise en place de FNC. Vous serez le garant de la partie qualité produits/affaires et responsable du service qualité composé d'une équipe de 3 personnes. Vous avez des connaissances techniques dans les domaines d'activités similaires à notre entreprise. Vous avez des connaissances en référentiels ISO, Naval Group, Orano et EDF ainsi que des connaissances en méthodes de contrôle (dimensionnel, visuel, .). Disposer d'une certification COFREND PT2 Ressuage serait un plus. Ainsi, vous maîtrisez la lecture de plans et vous avez des notions en métrologie. Faites-nous confiance, nous avons peut-être l'opportunité que vous attendiez. Rejoignez-nous pour construire ensemble l'avenir du Groupe AWM !
Vous aimeriez faire partie de notre équipe enthousiaste et nous rejoindre pour nous conduire encore plus loin ? N'attendez plus et postulez dès aujourd'hui ! En véritable ambassadeur, vous serez chargé(e) de l'accompagnement de notre clientèle, de la vente, du merchandising.. Êtes-vous un(e) CONSEILLER(E) DE VENTE ambitieux(se) et impatient(e) d'obtenir d'excellents résultats avec nous ? le commerce est-il votre point fort et la clientèle est-elle au centre de vos préoccupations ? Alors, poursuivez votre lecture ! Vous présentez les qualités suivantes : Idéalement 2 ans d'expériences professionnelles souhaitées dans un poste similaire dans l'environnement commercial, de préférence dans le commerce de détail.
Vous rêvez de devenir un manager qui inspire et motive tout en montant en compétences dans le domaine du service client, des ventes, des finances et de la gestion ? Alors le poste de conseiller client (H/F) est fait pour vous. En effet, avec notre aide et nos conseils, vous apprendrez très vite à gérer une entreprise florissante avec plusieurs millions d'euros de chiffre d'affaires. Nous vous offrons de nombreuses opportunités de développement que ce soit par la formation, l'évolution de carrière, ou encore le mentoring encouragé par notre politique RH. Enterprise est un des plus grands leaders mondiaux de la mobilité avec 2+ millions de véhicules et plus de 10 000 agences. En rejoignant Enterprise vous intégrez une équipe dynamique dans une entreprise internationale qui défend la diversité, l'équité et l'inclusion, et où chacun(e) a sa place, indépendamment de ses origines, son genre ou encore son orientation sexuelle. Chez Enterprise nous formons en interne tous nos futurs managers car nous privilégions la promotion interne. Vous intégrerez notre agence locale en tant que conseiller client (H/F) en CDI et suivrez en parallèle notre cursus de formation interne afin d'évoluer rapidement vers des postes en management, RH, ventes, marketing ou en finance. Le package moyen d'entrée à ce poste évolutif est entre 26K€ et 32K€ brut annuel selon l'agence, il évolue progressivement pour passer à 40K€-50K€ grâce à l'évolution au poste de chef d'agence en moins de 2 ans. Il s'accompagne également d'avantages sociaux significatifs. De façon non exhaustive, les missions du conseiller client (H/F) sont : Assurer un service client exceptionnel en appliquant notre plan de service client. Elaborer des devis, émettre des contrats et informer nos clients sur les conditions de location et les caractéristiques des véhicules. Prendre en charge la vente de produits additionnels. Participer au développement du point de vente par le démarchage local de clients sous la responsabilité du / de la chef.fe d'agence. Participer à la gestion administrative et à la préparation des véhicules. En parallèle, vous suivez une formation pendant 10 à 12 mois afin d'assimiler nos méthodes en relation client, vente, management, gestion d'un centre de profit, compte d'exploitation, démarchage commercial, gestion du parc automobile. Vous apprenez aussi à développer et promouvoir votre propre équipe. Cette formation est assurée par des managers qualifiés, principalement en agence mais aussi lors de formations théoriques au siège social.
Rattaché(e) à l'Animateur de ventes, vous jouez un rôle essentiel dans la stratégie de fidélisation de l'entreprise puisque vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Votre mission principale est la vente des gammes de produits aux clients de l'entreprise. Pour ce faire, vous contactez les clients en utilisant un argumentaire de vente pour les convaincre et les conseiller, attirez leur attention sur une offre intéressante... Vous répondez aux appels entrants et conseillez les personnes vers les produits ou services correspondant à leurs besoins. Vous prospectez de potentiels clients, identifiez leurs besoins et transmettez ces informations auprès des commerciaux de l'entreprise. Vous assurez également la gestion administrative des achats et des ventes, le suivi des commandes auprès des clients, la gestion des règlements et procédez aux relances des impayés. Vous travaillez en horaires de journée Rémunération selon profil : fixe + variable selon objectifs Prime d'intéressement sur les résultats de l'entreprise, primes conventionnelles et titres restaurant. Parcours d'intégration et formation pour vous accompagner sur votre nouveau poste.
Nous recrutons pour l'un de nos clients basé sur la côte à coté de Barnveille un.e plongeur.se Vos missions : *Nettoyer la vaisselle, les ustensiles de cuisine et les équipements selon les normes d'hygiène en vigueur. *Assurer le nettoyage régulier de la cuisine, des surfaces de travail et des équipements. *Ranger la vaisselle propre et les ustensiles de manière organisée. Horaires : 16h - 18h30 en basse saison + tard en haute saison / travail le weekend Lieu : Sur la côte à côté de Barnveille *Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide et dynamique. *Bonne condition physique pour pouvoir rester debout et soulever des charges légères à modérées. *Sens aigu de l'organisation et de la propreté. *Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec les autres membres du personnel. *Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. *Flexibilité horaire, y compris les weekends et les jours fériés. Défiez la saleté et devenez le maître des plats propres ! Rejoignez l'équipe en tant que plongeur et préparez-vous à une aventure pleine de mousse. Postulez maintenant pour rejoindre l'équipe !
Pour renforcer son équipe commerciale, ISPN recrute un commercial en CDD. Missions : Prospection et développement du portefeuille clients Présentation des produits/services de l'entreprise Négociation et conclusion des contrats de vente Suivi et fidélisation des clients existants Utilisation des réseaux sociaux professionnels pour le développement commercial, Participation aux événements Reporting régulier à la direction commerciale Profil recherché : Expérience réussie dans la vente B2B et B2C Excellent relationnel et sens du service client, Autonome, dynamique et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, Capacité à travailler en mode projet et à atteindre les objectifs fixés, Maîtrise des outils informatiques et des réseaux sociaux professionnels. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous correspondez au profil recherché, merci d'envoyer votre CV à melissa.berson@ispn.fr
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recrutons un (e) Chargé(e) de recrutement H/F en CDI pour l'agence de Cherbourg. L'agence intervient dans tous les domaines d'activités du secteur : Industrie, Bâtiment, Tertiaire, Tourisme et est experte notamment dans les domaines du nucléaire et de la Navale. Nous disposons de la certification Cefri. Vous aurez à sourcer, mener des entretiens de recrutement, organiser des job datings et actions avec nos partenaires. Vous saurez promouvoir Interaction auprès des acteurs locaux.
CDD - temps plein (internat) Durée d'1 mois avec possibilité de prolongation suivant l'activité Pour l'IME, sur la Maison de Lily, accueillant 27 enfants et adolescents polyhandicapés de 0 à 20 ans en semi-internat, internat ou accueil temporaire. Missions : Sous l'autorité de la Directrice, et par délégation de la Cheffe de Service, vos missions seront de : Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé, en lien avec la famille. Participer, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'action éducative, à l'animation d'activités, à l'organisation de la vie quotidienne, à l'accompagnement des enfants dans leur autonomie personnelle. Être force de proposition et de réflexion. Réaliser des soins de nursing. Profil : Diplôme moniteur éducateur exigé. Expérience dans le champ du polyhandicap appréciée. Connaissance du polyhandicap appréciée. Aptitude à la formalisation de projets. Maitrise de l'informatique. Permis B obligatoire. Conditions : Rémunération CCNT du 15 mars 1966. Lieu de travail : La Glacerie 50470 Cherbourg-en-Cotentin.
Mission : -Vente et conseil client -Encaissement -Gestion de l'approvisionnement, le stockage et la mise en valeur des produits laitiers, -Maitriser les soins aux fromages et l'élaboration de recettes à base de produits laitiers, -Organiser l'espace de commercialisation et gérer la commercialisation et le service. Métier visé : > Vendeur(euse) en crémeries fromageries artisanales (boutique, marché ...) > Vendeur(euse) en crémeries fromageries en grande surface, magasin de vente directe Qualité à avoir : Autonome, dynamique, ponctuel, sociable, rigoureux, à l'écoute, ayant le sens du commerce et un attrait pour le produit vendu. Age : 16 à 29 ans Diplôme : CQP cremier/fromager , CAP vente, BAC Vente etc. Horaires : 35h du mardi au samedi
Enseigne de parfums et cosmétiques sur Cherbourg recrute son / sa responsable adjoint/e magasin. Véritable binôme du responsable de magasin, vous participez : * au développement du chiffre d'affaire * à l'animation humaine * à l'optimisation des indicateurs commerciaux du magasin. Vous aurez également en charge : * De relayer l'ensemble des actions entreprises par la responsable * De veiller à la bonne application des consignes et de décisions prises par le manager et le DR * D'animer quotidiennement l'équipe du magasin dans ses tâches de vente, conseil et merchandising Vous devrez faire preuve d'autonomie, de rigueur et avoir le sens du service client et l'esprit d'équipe. Vous devez justifier d'une expérience réussie en animation d'équipe dans la mode, la bijouterie ou en parfumerie Poste à pourvoir dès à présent Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Société de Transport de marchandise recherche un manutentionnaire: Vos missions: - charger/ décharger la marchandise - procéder au déménagement - livrer la marchandise. Port de charge lourd de 0 à 30kg
Votre rôle est de développer les ventes et la rentabilité de votre univers. C'est aussi de consolider un lien solide avec et entre vos apprentis pour former une équipe dynamique. Premier point de contact avec la clientèle Intersport, vous êtes le meilleur ambassadeur de nos valeurs. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Contrôler et veiller à la mise en rayon conformément aux normes de merchandising Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de ses rayons Veiller à la bonne application des prix et s'assurer de la disponibilité des produits Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks de ses rayons Gérer les litiges clients et les retours de produits défectueux Donner du sens aux actions de son équipe (click&collect, Livraison à domicile, carte de fidélité) Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiens Mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs commerciaux définis sur le magasin et sur ses univers Accompagner, former et faire réussir les Conseillers de Vente, dans leurs actes de vente et dans l'expérience clients apportée Participer aux recrutements et intégrer les nouveaux collaborateurs Développer la carte de fidélité gratuite INTERSPORT axe majeur de notre développement
Votre rôle est de développer les ventes et la rentabilité de votre univers. C'est aussi de consolider un lien solide avec et entre vos conseillers pour former une équipe dynamique. Premier point de contact avec la clientèle Intersport, vous êtes le meilleur ambassadeur de nos valeurs. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Contrôler et veiller à la mise en rayon conformément aux normes de merchandising Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de ses rayons Veiller à la bonne application des prix et s'assurer de la disponibilité des produits Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks de ses rayons Gérer les litiges clients et les retours de produits défectueux Donner du sens aux actions de son équipe (click&collect, Livraison à domicile, carte de fidélité) Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiens Mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs commerciaux définis sur le magasin et sur ses univers Accompagner, former et faire réussir les Conseillers de Vente, dans leurs actes de vente et dans l'expérience clients apportée Participer aux recrutements et intégrer les nouveaux collaborateurs Développer la carte de fidélité gratuite INTERSPORT axe majeur de notre développement
On ne vous a jamais félicité-e parce que vous n'avez rien vendu ? Avec Kiloutou, un des leaders de la location de matériels, il va falloir vous y habituer. Conseiller-ère Technico-commercial-e sédentaire Kiloutou, votre métier, c'est de louer, pas de vendre. Au sein de votre agence, vous mettez régulièrement en place des actions commerciales pour présenter promotions et nouveautés. Vous accompagnez votre clientèle de la formulation de leurs besoins jusqu'à la mise en place d'une offre adaptée, la présentation des matériels préconisés et si besoin, la livraison sur place. Avec plus de 1 000 références, au début, vous risquez de vous perdre. Mais rassurez-vous, le parcours d'intégration Kiloutou va vous donner les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc Vous allez vite découvrir qu'ici, esprit d'équipe est bien plus qu'un mot. Titulaire d'une formation commerciale de niveau bac / bac+2, vous avez le sens de la satisfaction client et vous avez fait vos preuves au cours d'une première expérience. En plus d'un parcours évolutif, nous vous proposons un package attractif : intéressements trimestriels, participations individuelle et collective, tickets restaurant, mutuelle prévoyance, etc Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.
Le groupe Normandie Seafood, fort de sa volonté de développement et de son savoir-faire de plus de 50 ans, recherche des collaborateurs dynamiques et passionnés pour compléter ses équipes et contribuer à une évolution pérenne du Groupe. Normandie Seafood c'est : - Un acteur incontournable dans le métier de la transformation et de la distribution des produits de la mer; - Une équipe de 75 collaborateurs et un Chiffre d'Affaires en forte croissance ; - Une traçabilité unique « du bateau à l'assiette » ; - Une politique RSE reconnue par une certification ; - Trois sites de production, de transformation et de distribution : CHERBOURG, CAEN et ROUEN. Si nous devions définir nos valeurs en quelques mots ? Groupe familial ; Passion et Perspectives d'avenir. Vous embarquerez donc dans l'aventure de MANCHE MARÉE en tant qu'Assistant commercial - télévendeur H/F à temps plein en CDI. Vos missions : - Ventes des gammes de produits aux clients de l'entreprise ; - Gestion administrative des achats et des ventes ; - Prospection commerciale ; - Gestion des règlements et des relances clients ; - Suivi et mise à jour du fichier clients et prospects. Les informations à avoir : - Poste rattaché à l'Animateur des ventes ; - Poste basé à Cherbourg-en-Cotentin (50) ; - Prise de poste souhaitée : dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? - Rémunération selon le profil : fixe + variable selon objectifs ; - Avantages : prime d'intéressement sur les résultats de l'entreprise, primes conventionnelles et titres restaurant ; - Parcours d'intégration et formation pour vous accompagner dans votre nouveau poste. Ce qui fait de vous notre futur collaborateur : - Une première expérience significative en vente ; - Compétences : maîtrise des outils informatique, connaissance générale des produits de la mer ; - Qualités : dynamisme, réactivité, polyvalence et esprit d'équipe ; - Formation souhaitée : niveau bac +2 et plus. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine où vous pourrez vous épanouir, être formé et monter en compétences, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) !
Les Viviers du Becquet recrute un/une commercial(e) pour renforcer son équipe Vos missions seront principalement : La prospection terrain au niveau régional de nouveaux clients Le développement du chiffre d'affaires La présentation de la gamme de produits : poissons, crustacés et coquillages, La mise en avant du savoir faire et des services de l'entreprise Le développement d'un relationnel avec les nouveaux clients Le suivi du portefeuille clients Vous participerez également à des évènementiels Vos qualités de négociateur, votre goût du challenge et votre enthousiasme vous permettront de réussir dans votre poste. Votre aisance relationnelle, votre rigueur, votre sens commerciale et votre autonomie seront vos qualités essentielles pour réussir vos missions. La pratique et l'anglais et/ l'espagnol serait un plus mais non obligatoire
En Unité des personnes âgées, vous assurerez les tâches suivantes : - entretien des chambres - entretien des locaux communs - distribution des petits déjeuners - aide aux transferts - aide aux couchers vous serez amenés à effectuer des soins ( toilettes) ponctuellement. Poste en CDI
Le Clos à Froment est l'une des deux maisons de retraite médicalisées gérées par la Fondation Partage et Vie à Cherbourg. Elle est située dans le quartier de La Glacerie et bénéficie d'un environnement agréable, à proximité d'un important centre commercial et d'une école. Les espaces de vie ont été conçus pour permettre aux résidents de profiter d'un cadre chaleureux et convivial, dans lequel ils peuvent se sentir chez eux et accueillir leurs proches aussi souvent qu'ils le souhaitent.
La Fédération ADMR de la Manche est une association de services d'aide à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et en situation de handicap). Vous avez de l'expérience dans l'aide à domicile ou vous souhaitez vous reconvertir dans un métier centré sur l'humain ? N'hésitez plus ! On vous forme ! Tout un parcours d'intégration vous attend ! Etre auxiliaire de vie à l'ADMR, c'est réaliser des missions diversifiées : - Accompagner à la réalisation des actes d'hygiène de vie (aide à la toilette, transferts manuel ou avec outils, change,), - Préparer des repas et accompagner dans la prise des repas, - Entretenir le cadre de vie, - Effectuer l'accompagnement social, - Effectuer les courses. Nous recherchons trois auxiliaires de vie : basé sur Cherbourg, Tourlaville ou Equeurdreville. Avantage : - Rythme de travail : alternance une semaine de 4 jours puis une semaine de 6 jours : un jour de repos fixe par semaine. - Conciliation vie privée et vie professionnelle : nous adaptons votre planning à vos besoins. - Secteur d'intervention en fonction de votre lieu d'habitation (10/15km), km prit en charge dès votre domicile, - Rémunération en fonction du diplôme et de l'ancienneté, - Heures majorées (+45%) le dimanche et les jours fériés. - Des congés et primes d'ancienneté. - Proximité des interlocuteurs et accompagnement tout au long de votre parcours chez nous. - Fourniture d'un téléphone professionnel et des équipements nécessaires à votre protection, - Réunion de concertation, animations entre collègues. - Un CSE de grande échelle. - Un prêt de véhicule en cas de panne. Vous souhaitez aider les autres et faire que votre métier ait du sens, alors rejoignez-nous !
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Équeurdreville-Hainneville , Querqueville, Urville et aux Alentours nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)*** Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Vous avez la possibilité de faire de la garde d'enfants pour compléter votre planning et arriver à un temps plein. Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; ***des tickets restaurants;*** ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre;*** ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** ***primes horaires, prime usure du vehicule*** ***1 seul employeur*** **O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
- MISSIONS ET ATTRIBUTIONS Participer au cycle d'approvisionnement et de vente sur un périmètre d'achat prédéfini en suivant les directives de l'acheteur expert et/ou du responsable de pôle. Tâches générales - Suivre les "guiding principles" del'entreprise - Suivre les directives du groupe en matière de Qualité, notamment la "fish policy" Tâches spécifiques - Achats de biens et négociation avec les fournisseurs en suivant le processus d'approvisionnement prédéfini - Gérer les flux quotidiens et s'assurer de la conformité des sets documentaires spécifiques pour chaque pays - Fournir des informations précises sur les articles, les fournisseurs et le marché aux clients. - Faire le suivi commercial (passage de commande, gestion des réclamations client, demande d'avoir aux fournisseurs) - Animation commerciale avec le support de l'acheteur expert et/ou responsable de pôle Conditions de travail et moyens mis à disposition: - Travail en équipe à horaires réguliers définis par le planning mensuel. - Travail en intérieur, uniquement au siège. - Moyens à disposition : Ordinateur et téléphone portable - Déplacements occasionnels à prévoir en France et à l'étranger * Horaires de nuit pour acheteur criée Compétences et aptitudes générales : - Anglais commercial avancé - EXCEL fonction de base - Outils de communication (Teams, Outlook...) - Maîtrise de l'ERP interne (GESTFISH) - Établir et gérer de bonnes relations avec les pays / clients métropolitains et assurant notamment une qualité de service Compétences et aptitudes inhérentes au poste: Calculer les prix de vente en respectant la marge prédéfinie et en intégrant les coûts de transport et autres coûts * Savoir calculer un PRI - Savoir gérer son stress - Suivre les KPI fixés par le responsable de pôle en matière de vente et d'approvisionnement.
Nous recherchons plusieurs profils d'Équipier polyvalent / Équipière polyvalente de restauration rapide : Vous prendrez en charge la commande du client, jusqu'à sa livraison. Vous êtes polyvalent(e) soit en cuisine (préparation et cuisson des burgers) soit en caisse. Votre contrat est basé sur 24 heures par semaine réparties sur les services du midi ou du soir jusqu'à la fermeture. Vous travaillerez le week-end par roulement. Une connaissance du secteur de la restauration est souhaitée mais pas exigée. Vous devez être autonome pour vos déplacements (pas de transports en commun le soir) Postes en coupure
Nous recherchons des candidats bénéficiant d'une première expérience auprès de nos aînés ou de personnes en situation de handicap. Vos missions : - Accompagner et aider nos bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aides au lever, à l'habillage, à la toilette, etc ; - Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne : réalisation des courses, élaboration des repas, entretien du linge, entretien du cadre de vie, etc ; - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Vos qualités : Bienveillance auprès des bénéficiaires, autonomie, discrétion, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, connaissance des publics et des pathologies, savoir aider et accompagner les personnes en stimulant leur autonomie. Vos diplômes : - Diplômes de niveau V type, DEAES - DEAVS ou BEP, CAP, Titre Assistant de vie aux familles, etc. Votre profil : - Expérience professionnelle appréciée. - Permis B et véhicule souhaités. Conditions de travail : - Période d'intégration en binôme - 1 week-end sur 3 travaillé - Remboursement des frais de déplacement - Complément de rémunération si ancienneté dans la branche de l'aide à domicile
Nous recherchons au plus vite des candidats bénéficiant d'une première expérience auprès de nos aînés ou de personnes en situation de handicap. Vos missions : - Accompagner et aider nos bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aides au lever, à l'habillage, à la toilette, etc ; - Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne : réalisation des courses, élaboration des repas, entretien du linge, entretien du cadre de vie, etc ; - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Vos qualités : Bienveillance auprès des bénéficiaires, autonomie, discrétion, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, connaissance des publics et des pathologies, savoir aider et accompagner les personnes en stimulant leur autonomie. Vos diplômes : - Diplômes de niveau V type, DEAES - DEAVS ou BEP, CAP, Titre Assistant de vie aux familles, etc. Votre profil : - Expérience professionnelle appréciée. - Permis B et véhicule obligatoires. Conditions de travail : - Période d'intégration en binôme - 1 week-end sur 3 travaillé - Remboursement des frais de déplacement - Complément de rémunération si ancienneté dans la branche de l'aide à domicile
Sous la responsabilité du Responsable du Centre, vous êtes chargé(e) du contrôle technique des véhicules (poids inférieur à 3,5 tonnes) et vous travaillez en équipe. Les horaires et jours de travail sont aménageables Un roulement est possible Toutes les heures supplémentaires sont payables et des primes sont versées ** Si vous êtes titulaire du BAC PRO Mécanique automobile et que le poste de contrôleur/contrôleuse technique automobile vous intéresse, la possibilité de vous former pour obtenir l'agrément pourra être étudiée. **
Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des travailleurs handicapés, recherche, pour un de ses clients spécialisé dans le commerce de détail, un(e) : Logisticien (H/F) A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Effectuer l'approvisionnement, le stockage et la réception des marchandises - Procéder au contrôle et au rangement des produits - Répertorier informatiquement les opérations - Participer aux inventaires - Assurer la préparation des commandes Vous disposez dans l'idéal d'une première expérience et vous êtes prêt(e) à être formé(e). Rigoureux(se), autonome et organisé(e), vous savez faire preuve de polyvalence. Vous apprécier le travail d'équipe et l'efficacité.