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Recherche accompagnant d'élèves en situation de handicap sur le secteur de Murat dans le Cantal à compter du 1er juin 2024. Contrat 24h/semaine Permis de conduire et véhicule obligatoires. Les accompagnants d'élèves en situation de handicap (AESH) sont des personnels chargés de l'aide humaine. Ils ont pour mission de favoriser l'autonomie de l'élève en situation de handicap, qu'ils interviennent au titre de l'aide humaine individuelle, de l'aide humaine mutualisée ou de l'accompagnement collectif. Ils sont des acteurs-clés qui contribuent à la mise en place d'une École pleinement inclusive, pour offrir à chaque élève, de la maternelle au lycée, une scolarité adaptée à ses besoins. Les AESH sont des personnels sous contrat de droit public, recrutés sur critères de qualification professionnelle. Recrutés pour une durée de trois ans, renouvelable une fois, avec possibilité d'obtenir un CDI à l'issue des trois ans, ils bénéficient d'une formation initiale de 60 heures et peuvent participer aux plans de formation proposés par les académies, ainsi qu'aux formations nationales. Les missions de l'AESH sont précisées dans le projet personnalisé de scolarisation (PPS) et dans le guide d'évaluation des besoins de compensation en matière de scolarisation (GEVA-Sco) de chaque élève en situation de handicap. Les activités des personnels chargés de l'aide humaine sont divisées en trois domaines qui regroupent les différentes formes d'aides apportées aux élèves en situation de handicap, sur tous les temps et lieux scolaires (dont les stages, les sorties et voyages scolaires). L'accompagnement des élèves favorise : - les actes de sa vie quotidienne, - l'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles), - les activités de la vie sociale et relationnelle.
auxiliaire ambulancier/iere a temps complet en cdi sur secteur de Murat / Chaudes Aigues / Saint Flour telephoner pour plus de precision
Le service de blanchisserie recherche son nouveau coéquipier. Le service de Blanchisserie se compose d'une équipe de 10 agents dont un responsable. Le poste disponible est un temps complet. Par exemple certaines de vos missions seront : - Pliage et conditionnement du linge - Traitement de finition du linge (séchage- repassage, pliage-triage du linge) - Vérification/contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements/des installations spécifiques à son domaine. Vous serez amener à travailler sur plusieurs postes au sein de ce service. Ce poste comprend le port de charges lourdes. Prise de poste dès que possible.
Établissement public de santé de 256 lits et places.
Hautes Terres Tourisme recrute un(e) Chargé(e) de Développement Touristique pour un contrat de remplacement de six mois (juin à novembre 2024) durant le congé maternité de la titulaire actuelle du poste. Ce poste est basé à Murat (15) avec des déplacements fréquents requis sur le territoire de Hautes Terres. Missions Animation du Réseau des Campings (50% du temps de travail - durée indicative) : - Élaborer et mettre en œuvre des méthodologies d'accompagnement pour les campings. - Assurer le suivi des normes administratives et de sécurité en collaboration avec les communes et la DDT. - Faciliter la communication et l'exécution des projets entre les campings et Hautes Terres Tourisme. - Organiser des réunions de bilan et rédiger des documents méthodologiques post-test. Observation de l'Économie Touristique (10% du temps) : - Analyser les données économiques locales et mettre à jour le tableau de bord de l'observatoire touristique. - Créer des infographies pour le site professionnel de l'Office de Tourisme. Suivi des Projets d'Aménagement et d'Investissement Touristique (30% du temps) : - Superviser et coordonner les projets d'aménagement et d'investissement touristique pour Hautes Terres Communauté. - Assurer la liaison entre les partenaires, veiller à l'avancement et à la conformité des projets. Renfort accueil : - Assurer l'accueil physique et téléphonique au bureau de Murat, incluant jusqu'à quatre samedis pendant la durée du contrat. Profil Recherché : - Expérience significative en gestion de projets touristiques. - Connaissance approfondie de l'environnement touristique et des normes de camping. - Compréhension des collectivités territoriales et de leurs systèmes de financement. - Excellentes capacités d'organisation, de coordination et de gestion d'équipe. - Maîtrise des outils informatiques. - Permis B requis pour les déplacements. Conditions : - Contrat de 6 mois, salaire mensuel brut de 2,127.90 € (Échelon 2.2, Indice 1730, Convention Collective des Organismes du Tourisme). - Poste informatique, connexion internet et véhicule de service partagé fournis.
recherche ambulancier/iere a temps complet (35h) en CDI sur secteur de Murat Chaudes Aigues / Saint Flour pas experience exige telephoner pour plus de precision
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un niveau de formation Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 € brut mensuel à l'embauche, 2 081 € après 1 an et 2 178 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Descriptif du poste : Vous vous reconnaissez dans les valeurs humaines telles que l'entraide et la valorisation mutuelle ou encore la confiance ? Alors nous vous attendons ! Rattaché au Directeur d'Exploitation, vous avez un rôle clé d'interface entre nos clients et nos conducteurs. Vos principales missions sont : Dans le cadre de la gestion et l'organisation des opérations de transports, vous êtes chargé de fidéliser, pérenniser et développer les relations commerciales avec les clients issus d'un environnement industriel et de collectivités. (Prise de commande, suivi et garant de la qualité de la prestation). Planifier le quotidien des conducteurs, répartir le travail entre chacun, animer, mobiliser et motiver votre équipe. Gestion d'un planning d'environ une trentaine de chauffeurs à partir des commandes clients, Suivi et contrôle de la réalisation du transport, Gestion administrative Renseigner les supports de suivi d'activité (CA, analyse consommation carburant, autoroutes, itinéraires et suivi des temps de service des conducteurs) Description du profil : Expérience minimum de 2 ans en transport routier de marchandises Maîtrise de la règlementation sociale, Dynamique, rigoureux, appréciant la qualité du travail bien fait et disposant d'une bonne capacité d'adaptation, Formation Transport souhaitée niveau BTS, DUT, Licence Professionnelle... Si vous vous reconnaissez, alors postulez ! Présentation de l'entreprise : Groupe NIOCEL (100 salariés, 17M d'€ de CA, 3 sites) est un spécialiste auvergnat, à travers ses 3 filiales : - TRANSPLANEZE acteur historique dans le vrac spécifique et la logistique. - Transports NIOCEL spécialistes du transport plateau, le convoi exceptionnel et la logistique. - LANDER spécialisé dans le transport bras de grue et la location de matériels d'élévation. Notre savoir-faire repose sur des valeurs que nous souhaitons partager avec nos clients. L'entreprise est à l'écoute des besoins de ses clients, elle souhaite les fidéliser et les accompagner dans leurs projets en toute transparence et avec tout respect et conseil. Le groupe est dynamique, moteur de modernisme dans le transport et respectueux de l'environnement. La variété des métiers du groupe NIOCEL nous permet de construire des partenariats évolutifs avec nos salariés : Les missions qui vous sont confiées, votre rémunération, évoluent avec votre engagement, votre expertise et votre projet professionnel. En plus de ses activités historiques (transports et logistique au service de l'agriculture depuis 1945), le Groupe NIOCEL se diversifie depuis 2004 : transports par plateaux, portes engins, convoi exceptionnels (1ere, 2eme et 3eme catégorie), logistique. Vous pouvez découvrir nos activités, et vos opportunités de carrière, sur : https://www.groupeniocel.com/ Nous recrutons dans le cadre d'un départ en retraite. Critères prioritaires Formation Bac+2/3, Expérience de 2 ans minimum dans le management d'équipe, idéalement dans le transport/logistique. conditions contractuelles Statut : Agent de Maitrise évolutif vers statut cadre Contrat : CDI Localisation du poste : 15300 USSEL Rémunération : 35-50K€ brut/an Date de prise de fonction souhaitée : Dès que possible
MULTI BOIS MURAT enseigne TOUT FAIRE recrute un responsable de point de vente de matériaux bois. Vos missions: - Management et animation de la politique commerciale du site. - Contrôle des flux et logistique de l'agence - Communication interne et externe - Gestion des stocks magasin et parc (cour extérieur) -relation directe avec les fournisseurs Des connaissances, formations ou expériences en menuiserie et/ou négoce seraient appréciées
Le centre Hospitalier de Murat recrute un(e) préparateur(trice) en pharmacie pour un remplacement maladie d'octobre à décembre 2024. Définition du poste : Préparer, dispenser et gérer les médicaments et les dispositifs médicaux Missions principales : Préparation et distribution des médicaments- Gestion des stocks- Démarche qualité et veille sanitaire. Diplômes requis : Diplôme de préparateur en pharmacie.
Vous êtes un(e) conducteur(trice) Poids-Lourd professionnel(le) et vous souhaitez rejoindre un groupe familial de taille humaine valorisant l'entraide, le contact humain et le travail efficace dans une bonne ambiance. Actuellement, nous recherchons pour TRANSPLANEZE un(e) conducteur(trice) : SPL régional, polyvalent sur les métiers polybenne, polybenne remorque, livraison d'aliment du bétail. - Permis EC et FIMO/FCO à jour - Une première expérience dans des métiers similaires est souhaitable - Horaires de journée du lundi au vendredi ; découches occasionnellement. - Contrat CDI, mutuelle, primes, taux horaire à la convention collective - Prise de poste : USSEL (15) La variété des métiers du groupe NIOCEL nous permet de construire des partenariats évolutifs avec nos salariés : Les missions qui vous sont confiées, votre rémunération, votre matériel évoluent avec votre engagement, votre expertise et votre projet professionnel. En plus de ses activités historiques (transports et logistique au service de l'agriculture depuis 1945), le Groupe NIOCEL se diversifie depuis 2004 : transports par plateaux, portes engins, convoi exceptionnels (1ere, 2eme et 3eme catégorie), logistique, etc. Vous pouvez découvrir nos activités, et vos opportunités de carrière, sur : https://www.groupeniocel.com/ Pour tout renseignement, vous pouvez contacter : Beatrice BOYER 04 73 77 17 86 --- / beatriceboyer@groupeniocel.com
Nous recherchons des ouvriers ou des manœuvres H/F pour participer au déploiement d'un parc photovoltaïque sur le secteur de Murat. Votre mission : Assembler et installer des structures métalliques au sol. Le travail s'effectue uniquement au sol, pas de travail en hauteur. Votre profil : Vous avez idéalement de l'expérience en travaux physiques extérieurs. Néanmoins, si vous êtes motivés, les débutants sont acceptés. Possibilité de travailler 35 ou 39H avec rémunération des heures supplémentaires + panier repas. Un système de covoiturage peut être mis en place.
le conseil d'administration des Abattoirs de Neussargues recrute un chargé de développement commercial. Ce poste nécessite d'excellentes qualités commerciales, et de solides compétences en négociation et communication, afin de rechercher, et d'identifier de nouvelles opportunités commerciales, et de développer des relations avec les clients, fournisseurs et autres partenaires. Le chargé de développement commercial travaillera en synergie avec le directeur des abattoirs. Il faudra une bonne connaissance de l'entreprise et de son fonctionnement afin de pouvoir répondre à toutes les demandes du marché. Des réunions hebdomadaires, ou mensuelles avec celle-ci seront organisées pour permettre de déterminer les objectifs à court et à moyen terme, en s'appuyant sur les analyses, besoins et données remontées du terrain afin de valider vos actions. Missions principales : - Définir, et développer la stratégie commerciale de l'abattoir - Anticiper les évolutions du marché - Prospection de nouveaux clients - Mise en œuvre efficace des projets de développement commercial Savoir- faire : - Connaissance du milieu agricole, du développement du territoire - Maitriser la communication écrite et orale - Capacité de nouer le contact - Être force de proposition - Faire preuve de créativité - Maitrise des outils de prospection et de suivi (informatiques) - Adaptabilité rapide à différentes situations Savoir-être : - Aisance relationnelle et capacité d'écoute, sens du travail en équipe - Autonomie, réactivité et disponibilité - Rigueur et sens de l'organisation - Optimiste, persévérant, « sens de la compétition » Profil recherché : Expérience professionnelle dans un poste similaire souhaitée mais non obligatoire ; expérience dans le relationnel Bac + 2/3 avec de réelles compétences commerciales (politique commerciale et territoire) Connaissances du secteur agricole et des filières sur le département et dans les départements limitrophes à l'abattoir Permis B exigé Temps de travail : forfait heures Poste basé sur Neussargues (15) avec de nombreux déplacements à l'échelle nationale, véhicule de service, outils numériques et informatiques de service Rémunération cadre selon expérience, basée sur la grille de salaire de la convention collective nationale des entreprises de l'industrie et des commerces en gros des viandes - 13ème mois ; partie fixe et partie variable selon les objectifs Avantages : Participation collective à la prévoyance, adhésion à la mutuelle générale (50% de la base prise en charge par l'entreprise) Poste à pourvoir dès que possible.
Le technicien fibre H/F optique installe et dépanne des réseaux très haut débit. Il remplit donc des missions techniques, telles que : préparer les câblages (aériens ou sous-terrains) par un repérage des lieux d'intervention et des tracés. installer les équipements et assembler les éléments, les raccorder aux boîtiers. assurer la conformité et la sécurité les câbles, en aérien et en souterrain. veiller à l'entretien des lignes. intervenir en cas de panne : analyse de la situation et dépannage. A l'issue de chaque intervention, le technicien fibre optique rédige un suivi des travaux. Il peut également avoir à former des personnes à l'utilisation de la nouvelle installation. Horaires : du lundi au samedi : 8h - 17h
Entreprise d'installation de fibre optique
Bonjour, Le centre Hospitalier de Murat recrute un(e) préparateur(trice) en pharmacie pour un remplacement du 10 avril au 31 décembre 2024. Définition du poste : Préparer, dispenser et gérer les médicaments et les dispositifs médicaux Missions principales : Préparation et distribution des médicaments- Gestion des stocks- Démarche qualité et veille sanitaire Diplômes requis : Diplôme de préparateur en pharmacie. Poste à 5O % Possibilité d'hébergement temporaire à titre gratuit.
Brasserie à spécialités Auvergnates Pour compléter notre équipe de salle, Vous aurez plusieurs missions : runner, prendre des commandes, servir au bar, avec une équipe de salle dynamique. Les fonctions du poste seront définies avant chaque service. Vous travaillerez sur un poste de 20h pour un contrat à temps partiel de 12H à 15H00.
Missions principales du poste : - Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, d'hygiène et de confort, de relation pour préserver et restaurer le bien-être et l'autonomie de la personne. - Repérer l'état de santé de la personne, les modifications survenues et en informe l'infirmière Compétences et qualités recherchées : - Porter un réel intérêt à la prise en soins des personnes. - Porter des valeurs de bienveillance et de respect. - Adopter une posture professionnelle. - Savoir faire preuve d'autonomie. - Avoir une communication adaptée vis-à-vis des personnes. - Savoir travailler en équipe. - Savoir respecter les protocoles de soins, les plannings. Durée du travail : à négocier selon vos souhaits Possibilité d'hébergement temporaire
Contrat CDI, Détachement, Mutation Descriptif Le Centre Hospitalier de Murat dans le Cantal recrute des aide-soignant(e)s. Le Centre Hospitalier est un établissement public de santé de 256 lits et places répartis dans les services de : -Médecine, -SMR, -SSIAD, -USLD, -EHPAD, -Unité protégée. Missions principales du poste Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, d'hygiène et de confort, de relation pour préserver et restaurer le bien-être et l'autonomie de la personne. Compétences et qualités recherchées Porter un réel intérêt à la prise en soins des personnes prises en soins. Porter des valeurs de bienveillance et de respect. Adopter une posture professionnelle. Avoir une communication adaptée vis-à-vis des personnes accompagnées et de leur entourage. Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire, savoir collaborer et s'intégrer dans une vie d'équipe. Durée du travail : Temps plein ou temps non complet si souhait du candidat. Salaire Mensuel brut : selon la grille de la fonction publique hospitalière et expérience du candidat. Possibilité d'hébergement temporaire
Assurer et garantir la fabrication de pâtisseries (gâteaux, petits gâteaux, biscuiteries, chocolats, glaces) - Fabriquer les crèmes de base et les associer - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs...) - Fabriquer les biscuits, génoise et masse de la biscuiterie afin de réaliser différents entremets et petits gâteaux - Confectionner les pâtes, les crèmes (anglaise, chantilly, pâtissière et mousseline) - Réaliser, assembler, et valoriser les produits fabriqués selon les différentes techniques, méthodes de fabrication, fermentations et cuissons - Effectuer les opérations de finitions et de décors des produits (sucre, nappage...) - Contrôler l'état et la conservation des produits périssables - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement - Respecter le cadencier de fabrication - Préparer et participer à l'inventaire du magasin Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de fabrication et/ou de stockage : - Ranger, nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène l'espace de fabrication/laboratoire, les machines, les outils/accessoires et les locaux, selon la méthode HACCP - Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles...) Emploi à Plein temps 5 jours de travail du mercredi au dimanche Deux jours de repos consécutifs Horaires de travail : 05h00 - 12h00
Aux Cornets de Murat est une pâtisserie - Chocolaterie - Glacerie - Confiserie située au cœur du village de Murat dans le Cantal. Cette entreprise est gérée par Marianne, en vente et Sébastien en Pâtisserie.
Brasserie à spécialités Auvergnates Pour compléter notre équipe de cuisine, Vous aurez plusieurs missions : laver les légumes, éplucher les légumes, préparation de votre poste pour le service, écouter et exécuter les instructions de votre chef et envoyer le service . Vous travaillerez 30h par semaine pour un contrat à temps partiel de 10H à 15H00.
Le centre hospitalier de Murat recherche un masseur-kinésithérapeute (H/F). Compétences et qualités recherchées : - Porter un réel intérêt à la prise en soins des personnes. - Porter des valeurs de bienveillance et de respect. - Adopter une posture professionnelle. -Faire preuve d'engagement dans les projets portés par la gouvernance de l'établissement. - Faire preuve de créativité, de réflexivité et d'adaptabilité ; être force de proposition. - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire, savoir collaborer et s'intégrer dans une vie d'équipe. - Maitrise de l'outil informatique. Travail en salle de rééducation ou individuel. Poste en horaire continu, sur une base de 38h00 Salaire Mensuel brut : selon la grille de la fonction publique hospitalière et expérience du candidat. Possibilité d'hébergement temporaire Temps partiel ou temps plein selon votre souhait. CDD, CDI , détachement, mutation.
Le Centre Hospitalier de Murat cherche une ou un psychologue. Nous cherchons en priorité une personne à temps plein, mais nous sommes ouvert à du temps partiel. MISSIONS DU POSTE Le psychologue intervient à la demande des médecins ou des soignants Il participe aux transmissions afin d'accompagner le personnel dans leur démarche de prise en soin de la personne, de les aider à donner du sens à leur pratique professionnelle et de les informer. Il participe à la demande des médecins à la démarche diagnostic et thérapeutique. Liste non exhaustive. Poste ouvert à mutations ou détachements
Vous avez l'âme d'un entrepreneur ? Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente en Boutique mobile de Prêt-à-porter et Literie, sur le secteur de : NEUSSARGUES Rejoindre l'enseigne MAGASINS BLEUS, c'est commercialiser des produits de PRET-à-PORTER Homme/Femme de grandes marques et de LITERIE 100 % française. Vous fidélisez et développez votre portefeuille clients sur un secteur géographique au plus près de chez vous. Vous êtes responsable de votre fichier clients et de votre stock. Vous prospectez une nouvelle clientèle : le porte-à-porte ne vous fait pas peur. Devenir salarié(e) de MAGASINS BLEUS, c'est faire partie d'un réseau de professionnels passionnés par la relation humaine et porteur de valeurs RSE. Parce que, chez nous, chaque geste compte ! Nous mettons à votre disposition une équipe dynamique en logistique, marketing, commerce et finance pour vous accompagner dans votre prise de poste. Rattaché(e) à votre Responsable de Région, vous découvrez le métier au travers d'une formation adaptée à vos besoins. Nous fournissons sans frais : véhicule-boutique, collections, carte carburant. Salaire et avantages : minimum garanti sur la période d'essai. Salaire non plafonné. Challenges commerciaux réguliers. Mutuelle, Prévoyance, prime repas, prime matériel - Description de l'Entreprise : travailler chez MAGASINS BLEUS, c'est être convaincu que la relation humaine sincère, portée à l'autre, est le premier levier de la performance. L'écoute, le respect et l'engagement nous permettent de faire progresser notre métier et de nous affirmer auprès de nos clients comme des partenaires de confiance, fiables et reconnus. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise française à taille humaine composée de femmes et d'hommes passionnés par l'univers du textile et portés par l'envie forte et sincère de s'affirmer comme des acteurs de référence auprès d'une clientèle sensible à la qualité des produits.
DECLIC INTERIM recrute pour l'un de ses clients un chauffeur SPL H/F. Vous mission consiste à intégrer une entreprise de taille humaine. Vous viendrez renforcer une équipe, à temps plein ou à temps partiel, selon vos disponibilités. Votre mission consistera à livrer différents clients sur le département du Cantal et les départements limitrophes. Salaire suivant expérience.
Le Centre Hospitalier recherche une ou un aide-soignant en service de soins infirmier à domicile. Poste à temps plein (ou partiel à voir avec le candidat). Poste à pourvoir dès que possible. Durée du premier contrat 1 mois. Le centre hospitalier vous mets à disposition un véhicule pour vous déplacer. Exemple de mission : Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ; Apprécier l'état clinique d'une personne et réaliser des soins adaptés ; Gérer les repas ; Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits ; Entretenir les locaux et les matériels de soin ; Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage ; Une lettre de motivation vous sera demandée pour candidater ainsi que le diplôme d'aide-soignante (ou équivalence).
Le Centre Hospitalier de Murat (15300) recrute : un(e) infirmier(ière) à 100 % sur le service de Nuit. Missions Permanentes : - Assurer une prise en charge globale de la personne accueillie en référence au projet de soins infirmiers, au projet de service et au projet de vie ; - Dispenser des soins sur prescription médicale ou dans le cadre du rôle propre IDE dans un souci de respect des règles de bonnes pratiques professionnelles (voir décret de compétence) ; - Gérer, organiser et évaluer ces soins ; - Relayer les informations entre l'équipe soignante et les médecins ; - Evaluer le degré de dépendance de la personne et mettre en œuvre des actions adaptées ; - Appliquer les règles et les procédures du service et de l'établissement ; - Réaliser, en collaboration avec les aides-soignants, des soins de base en référence au rôle propre de l'IDE ; - Assurer la tenue du dossier de soins et mettre à jour la planification des soins ; - Animer les transmissions ; - Participer à l'évaluation et au traitement de la douleur ; - Participer à l'éducation préventive et curative des personnes accueillies et de leur famille (diabète, stomies..) ; - Connaître l'utilisation du matériel, vérifier le fonctionnement et en prévenir les altérations ; - Veiller à la propreté et au rangement des locaux, chariots et matériels liés aux soins ; - Participer à la gestion des médicaments et des matériels avec le cadre de santé et la pharmacie ; - Assurer la mise à jour des documents et des différents listings ; - Evaluer ses connaissances, se former et de s'informer, dans le but d'améliorer ses compétences professionnelles et la qualité des soins dispensés au patient ; - Participer aux travaux d'amélioration de la qualité ; - Réaliser des transmissions inter-équipes et participer aux différentes réunions de service ; - Participer aux projets de service et aux différents projets de l'établissement ; - Encadrer l'équipe aide-soignante; Un complément d'information sera fait en entretien. CONDITIONS DE TRAVAIL Horaires en continu (19h-7h) Travail de nuit Travail de week-end Poste à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre d'un remplacement, le Centre Hospitalier de Murat recherche un(e) infirmier(ère) au service Médecine. Le poste est pourvoir dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en horaires journaliers de 8h (possibilité d'horaires journaliers de 12h00 si vous le souhaitez), en collaboration avec d'autres IDE et une équipe de paramédicaux. Possibilité de logement sur le premier mois dans un logement type studio (à titre gratuit) D'une capacité de 256 lits et places, notre établissement fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Cantal dont l'établissement support est le Centre Hospitalier d'Aurillac. Le centre hospitalier de Murat est un établissement public de santé qui se caractérise par sa taille humaine ainsi que par la diversité de ses activités : - Un pôle sanitaire de 100 lits - Un pôle médico-social + Service d'imagerie (radiographie) - Un pôle administratif Situé dans le Cantal, au cœur du parc naturel des volcans d'Auvergne, à 20km de Saint-Flour et 50 km d'Aurillac. Proche de la station de ski du Lioran.
Notre établissement de type brasserie totalement rénové, dont l'activité restauration sera une activité nouvelle (cuisine et équipements neufs) est ouvert 7 jours sur 7, et toute l'année. Vous travaillerez en binôme avec un chef cuisinier déjà en place et vous travaillerez seul sur les 2 jours de repos. Du mardi au samedi service de midi uniquement. Repos dimanche et lundi Poste à pourvoir dès que possible
Description du poste : Véritable manager, directement rattaché au Directeur de Magasin, vous faites de vos équipes de véritables ambassadeurs de l'enseigne. En collaboration avec votre adjoint vous contribuez pleinement au développement du chiffre d'affaires et de la satisfaction client. Vous managez et pilotez l'organisation des services suivants : caisse, accueil, services. * Vous proposez et suivez des plans d'action afin d'optimiser l'accueil et la fluidité des clients. * Garant de la relation client du magasin, vous contribuez à faire des services un véritable avantage concurrentiel. * Vous gérerez le planning des caisses et aurez la responsabilité du coffre et vous assurerez le comptage des caisses Description du profil : PROFIL: vous avez acquis une expérience significative du management d'équipe, la maîtrise des techniques d'encaissement. Votre compréhension des enjeux, votre qualité relationnelle et votre investissement feront la différence.Vous avez une expérience en tant que chef de caisse dans un hypermarché ou gros supermarché.
Descriptif du poste: Véritable manager, directement rattaché au Directeur de Magasin, vous faites de vos équipes de véritables ambassadeurs de l'enseigne. En collaboration avec votre adjoint vous contribuez pleinement au développement du chiffre d'affaires et de la satisfaction client. Vous managez et pilotez l'organisation des services suivants : caisse, accueil, services. * Vous proposez et suivez des plans d'action afin d'optimiser l'accueil et la fluidité des clients. * Garant de la relation client du magasin, vous contribuez à faire des services un véritable avantage concurrentiel. * Vous gérerez le planning des caisses et aurez la responsabilité du coffre et vous assurerez le comptage des caisses Profil recherché: PROFIL: vous avez acquis une expérience significative du management d'équipe, la maîtrise des techniques d'encaissement. Votre compréhension des enjeux, votre qualité relationnelle et votre investissement feront la différence.Vous avez une expérience en tant que chef de caisse dans un hypermarché ou gros supermarché.
Cabinet de recrutement spécialisé en grande distribution, commerce et industrie sur des postes d'agents de maitrises et cadres sur toute la France.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : FACTEUR (H/F) Votre agence Start People recherche un Facteur (H/F) pour l'un de ses clients.Vous aurez pour principales missions :Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre allouéPréparer et distribuer le courrier,Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle,Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposésContribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Mise en rayon et implantations régulières de nouveautés. Diversité de produits suite aux différents rayons et aux différentes saisons. Caisse (très peu car caissière principale) Renseignements clients Fermeture du magasin les dimanches / entre midi et 2 et les jours fériés sauf 2 dans l'année Actuellement horaires ouverture : 9h30 à 12h et de 14h à 18h30. Contrat de 35H. Autres avantages financiers vus en entretien. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 766,92€ par mois Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-FLOUR (15100 , Auvergne-Rhône-Alpes - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Veiller à la bonne circulation de l'information - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Autres activités - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation. - Effectuer le métré des ouvrages. - Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné. - Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières. - Proposer des solutions à ces contraintes. - Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études. - Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
LTd
L'éducateur sportif répond aux besoins et aux attentes des personnes accueillies dans le cadre spécifique des CER. Missions du poste : - Évaluer la situation de chaque mineur et ses potentialités afin d'accéder à des solutions éducatives durables, - Travailler à l'autonomie des jeunes confiés à travers le développement de leurs compétences psycho- sociales, - Fixer des objectifs à l'admission puis les évaluer régulièrement (jeune, famille, référent C.E.R, éducateur P.J.J), - Proposer des médiations éducatives et des temps collectifs, - Accompagner l'insertion professionnelle ou s'assurer de la mise en œuvre de l'obligation scolaire, - Réaliser l'évaluation sociale, - Réaliser un travail éducatif autour des liens affectifs du mineur, - Élaborer et suivre la mise en œuvre du projet personnalisé, - Réaliser l'accompagnement dans tous les actes de la vie quotidienne. SAVOIRS-FAIRE : - Évaluer la situation globale de la personne et établir un pré-diagnostic ; - Élaborer un projet personnalisé avec l'usager ; - Repérer les valeurs, les ressources et les capacités de la personne et de son environnement ; - Mettre en place un accompagnement éducatif avec la personne ; - Favoriser l'autonomie de la personne, la rendre actrice de son projet ; - Accompagner des groupes dans l'élaboration de projets collectifs ; - Instruire des dossiers administratifs pour garantir un accès aux droits. SAVOIRS : - Connaître la législation sur la protection judiciaire de la jeunesse ; - Connaître le cadre réglementaire de l'accueil spécifique en CER ; - Avoir des connaissances pluridisciplinaires en sciences humaines et sociales ; - Connaître les techniques d'entretien et d'écoute active ; - Avoir des connaissances en gestion des conflits, des crises ; - Connaître les acteurs de l'environnement institutionnel, social et économique ; - Avoir des connaissances sur la thématique de la délinquance et sa prévention ; - Connaître les règles et l'éthique des écrits professionnels. SAVOIRS-ÊTRE : - Être patient et à l'écoute ; - Savoir se faire respecter et être respectueux ; - Avoir l'esprit d'équipe ; - Être ouvert d'esprit ; - Être force de proposition ; - Savoir se remettre en question ; - Savoir s'investir et être disponible pour les autres ; - Être autonome dans le quotidien du travail ; - Savoir prendre du recul ; - Savoir réagir face à l'urgence ; - Savoir gérer les conflits ; - Avoir l'esprit d'initiative ; - Être discret, loyal et intègre. Autres informations sur le poste : Horaires variables d'internat et travail le weekend. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿300,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes :Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à ce poste il te faudra un niveau de formation Bac / Bac +2.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 € brut mensuel à l'embauche, 2 081 € après 1 an et 2 178 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Descriptif du poste: Je suis Sarah Grace spécialiste en recrutement de profils techniciens-cadres issus d'entreprises de travaux et de maîtrise d'œuvre en BTP au sein du cabinet Fed Construction. J'accompagne un de mes clients, acteur indépendant français du BTP dans la recherche de leur futur Conducteur de travaux VRD H/F. Rejoignez les bureaux de cet acteur indépendant basés dans le Cantal. Cette agence spécialisée dans les TP au sens large avec du terrassement, réseaux, routes et V.R.D. Il recherche un Conducteur de travaux afin de les accompagner dans leurs projets. Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vos missions seront : - Vous supervisez et animez les équipes de terrain. - Vous êtes responsable du budget prévisionnel du projet et veillez à l'optimisation des résultats. - Vous développez et sécurisez les actions de suivi commercial auprès des clients et prestataires. - Vous êtes responsable de la démarche qualité, en veillant à la cohérence et à la qualité des travaux réalisés et en assurant la sécurité du chantier. - Vous suivez et contrôlez les travaux de vos sous-traitants. Liste des missions non exhaustives, qui pourront être revues en fonction des projets à prendre en charge. Les projets se situent dans l'Auvergne, Lozère et le Sud-Ouest. Profil recherché: De profil Bac+5, vous avez à minima 3 ans d'expérience dans les VRD en tant que Conducteur de travaux. Rémunération selon profil entre 35k à 45k bruts annuels sur 13,3 mois. Statut Cadre Véhicule de fonction Pas de télétravail possible Si ce poste vous correspond n'hésitez pas à postuler, votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
J'accompagne un de mes clients, acteur indépendant français du BTP dans la recherche de leur futur Conducteur de travaux VRD H/F.
L'EHPAD publique les Roches ( fonction publique hospitalière) emploie 56 personnes et accueille 91 résidents, il est situé à PONTAUMUR à 40km à l'ouest de CLERMONT FERRAND et à 15 KM de l'accès autoroutier A89/A71. Il bénéficie de la dynamique d'un réseau d'établissements médico-sociaux composé de 13 EHPAD et de services de maintien à domicile menant plusieurs projets d'amélioration des conditions d'hébergement des résidents. tels que télémédecine, mutualisation de personnel (IDE de nuit), de formations. Actuellement, un PASA est en cours de création, le projet architectural est à l'étude pour offrir plusieurs types d'accueil aux résidents et répondre à leur besoins. L'ehpad c'est porté candidat poour adhérer au centre de ressources territorial du département. Pour rejoindre notre équipe de 3 ide, managée par un cadre de santé, et accompagné par un médecin coordonateur nous recrutons un(e) infirmier(e). - Poste en CDD à temp plein - Rémunération à partir de 2475 euros brut si débutant(e) Fonction Publique Hospitalière ( 2eme échelon -1/2 week end SEGUR 1-2). - Reprise d'ancienneté possible. - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés. - Roulement en 12 heures, 10 heures ou 7h30.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Description du poste : Margot d'ACTO Issoire, agence d'emploi (Intérim, CDD/CDI), recherche pour son client spécialisé dans le transport et la logistique au service de l'agriculture un Chauffeur SPL régional H/F au départ d'USSEL (15). Vous assurez la livraison en régional d'aliment de bétail en étant polyvalent sur les métiers poly benne et poly benne remorque. Une première expérience sur un poste similaire est souhaitable. Horaires de journée du Lundi au Vendredi avec des découchés occasionnellement. Poste à pourvoir en CDI avec mutuelle, primes et taux horaire selon la CCN. Description du profil : - Permis EC et FIMO/FCO à jour - Première expérience sur le même poste
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Vous maîtrisez les opérations de comptabilité générale et analytique jusqu'au bilan, la paie ainsi que les déclarations fiscales et sociales en entreprise. Vous serez le garant de la gestion comptable et sociale de la société. Vous justifiez soit de 7 ans d'expérience en entreprise, où bien d'un bac +3 en comptabilité gestion social. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Nous recherchons un/une couvreur(se) pour notre client qui est spécialisé en rénovation de monuments historiques.***Vous aurez pour missions:***effectuer la pose de couvertures neuves ainsi que l'entretien de toitures existantes. * vous travaillerez principalement avec de l'ardoise de Corrèze et de la lauze 39 heures/semaine du lundi au vendredi Description du profil : Sérieux et volontaire, une expérience dans ce domaine serait un plus.***Sans expérience ? La société est prête à vous former et à vous faire acquérir de nouvelles compétences Salaire suivant le profil et l'expérience.
Au sein de notre atelier, vous : ¿effectuez des diagnostics au plus juste, des réparations et des travaux de maintenance à l'aide des derniers outils technologiques, dans le temps prévu au devis préalablement établi et selon les préconisations constructeurs, ¿à la suite des réparations ou des révisions, vous saisissez par informatique vos ordres de réparation pour facturation ¿préparez le matériel neuf en effectuant des essais et des mises au point avant de le livrer à nos clients Vous intervenez également chez nos clients pour du dépannage ou des mises en service de matériels neufs. De niveau BTS TSMA ou Maintenance automobile ou Maintenance de travaux publics/forestiers/Poids lourds, vous recherchez un poste où vos compétences en mécanique, électricité, électronique sont de véritables atouts pour réparer les matériels agricoles (tracteur, moissonneuse, faucheuse,.) ¿ Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ¿ Vous accordez une attention particulière aux qualités relationnelles et plus particulièrement à la qualité du service client ¿ Vous savez également faire preuve de rigueur, de patience et d'exemplarité... Ou, tout simplement.vous êtes passionné(e) par la mécanique et le matériel agricole : N'hésitez pas, venez nous rejoindre ! Notre politique Formation est là pour vous accompagner.
Défi-Mat est un acteur majeur du machinisme agricole et des matériels de motoculture, concessionnaire John Deere, Verts loisirs et sociétaire Promodis. Nos 190 collaborateurs sont répartis sur nos 11 bases : .Cantal (Lafeuillade 15130 / Mauriac 15200 / Saint-Flour 15100 / Ytrac 15130) .Corrèze (Meymac 19250 / Uzerche 19140) .Haute-Vienne (Bellac 87300 / Pierre-Buffière 87260) .Creuse (Guéret 23000 / Aubusson 23200) .Allier (Montluçon 03100)...
En tant que Technicien de Maintenance tes missions principales seront : * Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements de production. * Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques. * Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt. * Respecter les normes de sécurité et d'hygiène alimentaire en vigueur. Les compétences que je recherche pour ce poste : * Diplôme en maintenance industrielle, électromécanique ou domaine connexe. * Expérience dans la maintenance, de préférence dans l'industrie agroalimentaire. * Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène alimentaire. * Capacité à travailler en équipe. Ce qui va t'intéresser : * Un environnement de travail stimulant et dynamique, au sein d'une équipe passionnée * Salaire attractif à partir de 30 000 brut annuel. * Une mutuelle d'entreprise pour que tu restes en pleine forme. Si tu es prêt(e) à rejoindre l'aventure, que le challenge te motive et que tu as envie de devenir un pro de la maintenance industrielle, n'hésite pas à m'envoyer ton CV ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Tu recherches un poste de Technicien de Maintenance dans l'univers laitier ? Tu es au bon endroit ! Je recherche un technicien de maintenance compétent et motivé pour mon client, acteur majeur de secteur laitier et reconnu pour son savoir-faire. Tu seras chargé d'assurer le bon fonctionnement et la maintenance des équipements de production, contribuant ainsi à la continuité des opérations et à la qualité des produits finis
