Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vernéville située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vernéville. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - MOINEVILLE, 57 - STE MARIE AUX CHENES, 57 - MOULINS LES METZ ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
Les missions pour le poste d'agent d'accueil sont : - l'accueil du public, - l'encaissement, - renseigner la clientèle sur les prestations proposées, - la gestion des stocks et la réalisation de l'inventaire, - réalisation d'une petite restauration ( gaufres, crêpes ) et vente des boissons. Une formation interne au poste sera à envisager.
Votre Agence Adecco de Ste Marie Aux Chênes recherche des Ouvriers Agro-alimentaires (H-F) Vous êtes dynamiques, motivés et disponibles sur des plages horaires variables et sur le long terme ?! Vite c'est ici ! Nous vous proposons. Des postes en qualité d'agent de production, manutentionnaires, Operateurs de conditionnement Poste à pourvoir au plus tôt dans le cadre d'une mission intérimaire de 12 à 18 mois. Contrats à la journée à l'embauche, évolutifs sur des contrats à la semaine. Horaires de travail : l'usine est ouverte 7j/7 et 24h/24 Salaire à l'embauche : SMIC + Primes Le lieu de mission n'est pas desservi par les transport en commun Si cette offre vous intéresse et que vous correspondez au profil recherché, n'oubliez pas : Postuler !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Cube TV est une entreprise de divertissement située à Moulins-lès-Metz. Nous avons reconstitué des plateaux de jeux télévisés pour nos clients qui viennent y jouer entre amis, en famille ou entre collègues. Nous recherchons des personnes pour animer et présenter nos plateaux. Profils recherchés : - Dynamisme et flexibilité - Sens de l'humour prononcé - Excellent sens du relationnel Dans le cadre de notre ouverture, contrat d'extra. Le travail est à effectuer essentiellement les soirs en semaine, ainsi que les week-ends. Zone mal desservie en transport en commun le soir
Missions : Les Maisons d'enfants l'Ermitage situé à Moulins-Les- Metz, établissement de la FONDATION VINCENT DE PAUL, recrutent un Maitre ou une Maitresse de maison : CDD - 1 mois Prise de poste : dès que possible Joindre un C.V et une L.M En lien avec les valeurs du Projet d'Etablissement (bientraitance, accueil inconditionnel, prise en compte du parcours individuel de l'enfant, médiation animale), venez développer vos talents et votre créativité au profit des enfants que nous accueillons ! Le maître/la maîtresse de maison assure la coordination de la préparation des repas, de l'entretien du lieu de vie et de l'entretien du linge en collaboration avec l'équipe éducative et les jeunes en fonction de leurs capacités. Il/elle participe à l'accompagnement des enfants et des adolescents en relation avec l'équipe éducative. Le profil recherché : - Diplôme souhaité (Maîtresse de Maison ou TISF) - Connaissance du secteur médico-social et plus particulièrement de la protection de l'enfance - Maîtrise de la préparation des menus et des repas dans un environnement de type « grande famille ». - Connaissance des règles d'hygiène et d'entretien des locaux et matériels. - Qualités humaines en accord avec l'environnement de travail de type Maison d'Enfants. - Discrétion professionnelle
Accueillir, orienter, renseigner le public. téléphonie, photocopies. Remplacement de l'agent à l'agence postale occasionnellement. (congés, formations...) Recensement Suivre les dossiers administratifs et gérer les dossiers selon l'organisation et ses compétences. Suivre les dossiers urbanisme. Gérer le cimetière
L'enseigne VERTBAUDET, au Centre Commercial WAVES, recherche un(e) vendeur(euse) dans le cadre d'un remplacement de congé maternité du 05/07/24 au 05/01/25. Vous serez chargé(e) de la réception et de la mise en rayon de la marchandise. Vous conseillerez les clients et procèderez à l'encaissement. Motivé(e) et souriant(e), vous êtes à l'aise avec la clientèle.
Fonction : Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des Accueils Collectifs de Mineurs. Vous êtes responsable des enfants et garant de leur sécurité morale, physique et affective et ce, dans le respect de la réglementation en vigueur et suivant les modalités définies par les différents projets de l'association. Missions / tâches : - Assurer l'accueil et l'animation des enfants pendant le temps périscolaire et extrascolaire. - Assurer la remise en température (liaison froide) et le service des repas à la cantine. - Accompagner les enfants pendant le temps du repas. - Assurer le transport ou l'accompagnement lors des trajets école-MJC. - Assurer la vaisselle et le nettoyage de la cuisine. - Assurer l'entretien des locaux (Respect de la démarche environnementale). Compétences : - Faculté d'adaptation, dynamisme, rigueur, réactivité et esprit d'initiative. - Savoir travailler au sein d'une équipe. - Connaître et savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas et à l'accueil d'enfants. - Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure. - Connaître et respecter les conditions d'utilisation des produits d'entretien. - Connaître et savoir appliquer le tri sélectif. - Polyvalence dans la proposition d'activités variées. - Sens de l'écoute (auprès des enfants et de l'équipe) et de l'observation. - Etre autonome dans l'organisation du travail quotidien, tout en sachant rendre compte. Qualifications / formations : BAFA ou équivalent Permis B (conduite d'un minibus) Tout autre diplôme de la branche animation est considéré comme un atout supplémentaire. Vous pouvez également être amené(e) à suivre des formations
CAC, Centrale des Artisans Coiffeurs, est au service des artisans coiffeurs pour le développement et la croissance d'une profession, la coiffure. Créée en 1908, nous sommes bien plus qu'un distributeur, nous sommes un véritable partenaire de la profession. Nous recherchons actuellement un/une : Chargé-e de gestion magasins en CDI 35h Sous la responsabilité de la Direction Commerciale, vous intervenez à la fois sur l'activité commerciale, sur la partie administrative et dans la gestion quotidienne d'un réseau de 28 magasins en France. Poste sédentaire. Missions : - Support administratif de l'équipe commerciale sédentaire - Suivi et gestion des animations commerciales magasins - Lien entre les différents services du siège - Gestion des contrats fournisseurs pour les magasins - Suivi des équipements et de la sécurité au sein des magasins - Organisation de réunions et séminaires - Organisation de déplacements - Suivi administratif des inventaires - Enrichissement et suivi de tableaux Excel (CA, Contrats, Répartitions, ) - Gestion des notes de frais de la force de vente et des magasins - Traitement des mails et appels téléphoniques - Classement et archivage - Toute autre tâche relative à la gestion des magasins
Une micro-crèche située à Moulins-les-Metz recherche un(e) Auxiliaire de micro-crèche en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024. Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Vos missions : L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène. Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur. Profil recherché : Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP). Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires.). - au domicile des parents ou en crèches familiales. - à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requis pour exercer cette activité).
Vous travaillerez principalement sur l'établissement de Sainte Marie aux chênes le mardi, mercredi, jeudi et vendredi de 17h à 19h. Vous serez amenée à effectuer des remplacement sur l'établissement de Briey.(horaires à convenir). Vous accueillerez physiquement et téléphoniquement les clients. Une expérience en accueil de public est bienvenue. Vous réaliserez aussi quelques travaux de secrétariat : la maitrise du pack office est impérative. Une expérience en secrétariat et accueil de clientèle est exigée.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé sur le secteur de Moulins-Lès-Metz, un préparateur de commande H/F. Vos missions seront : - réaliser des commandes au sein d'un entrepôt frais (entrepôt à 6 C°) - Préparation de commande (fruits et légumes) - Nettoyage de zone de travail - Filmage Profil : - Personne réactif, volontaires et n'ayant pas de contrainte horaire. - Des missions longues à prévoir Contrat : - Intérim - Salaire : 11,52 EUR/H + Panier de jour Si vous correspondez à ce profil et souhaitez intégrer une entreprise dynamique, alors envoyez votre candidature !
En tant qu'agent de quai (F/H), vous serez sous la responsabilité du responsable d'exploitation. Vos missions seront les suivantes : - Chargement et déchargement des camions à l'aide du chariot ou transpalette, - Travaux de manutention et port de charges, - Contact avec les chauffeurs, - Réaliser les opérations d'inventaire, gestion des stocks, - Réaliser le conditionnement et la palettisation si besoin, - Contrôle de la marchandise et la scanner informatiquement, - Remplir les documents d'exploitation, - Respecter les consignes de sécurité.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle, dans le cadre de l'animation du pôle enfance de la Communauté de Communes Orne Lorraine Confluences - Territoire du Jarnisy, recrute un(e) coordonnateur/trice de l'activité éducative et des accueils enfance. Il(elle) représentera les Francas dans son projet et ses valeurs dans le partenariat engagé avec l'OLC. Ce poste est sous la responsabilité directe du directeur général adjoint départemental des Francas de Meurthe-et-Moselle. Caractéristique du poste Le soutien au développement de la politique enfance du territoire Pour ce faire, il/elle devra : - Réaliser les orientations éducatives du projet local d'éducation, - Assurer la maitrise financière et administrative du projet enfance et de tout autres dispositifs contractuels, - Développer toutes actions engendrant la réussite éducative des enfants. La coordination des actions enfance prévues par le Projet Local d'Éducation Pour ce faire, il/elle devra : - Réaliser et coordonner les actions du projet local d'éducation ou s'assurer de leur réussite, à savoir : o Les accueils périscolaires, o Les mercredis éducatifs, o Les centres de loisirs. - Assurer le développement d'activités éducatives répondant aux besoins de la population et en les rendant accessibles au plus grand nombre, - Garantir la fluidité et la transparence des informations avec le siège des Francas et les services de la Communauté de Communes Orne Lorraine Confluences, - Fédérer les différents acteurs pour la réussite des actions, - Garantir le respect des échéances des actions, - Assurer l'information et la communication du projet. La direction des sessions du Centre de Loisirs Éducatif du territoire du Jarnisy Pour ce faire, il/elle devra : - Être garants du projet et des valeurs des Francas dans la direction des différents accueils - Réaliser les actions éducatives du projet éducatif local concernant le Centre de Loisirs Éducatif La liaison avec les acteurs de la Communauté de Communes pour que chacun trouve sa place dans le projet Pour ce faire, il/elle devra : - Avoir un contact régulier avec les acteurs éducatifs du territoires (parents, élus intercommunaux et associatifs, Education Nationale.), - Garantir le partenariat avec l'ensemble des acteurs éducatifs du territoire. Fédérer les acteurs éducatifs autour du projet pour l'enfance Pour ce faire, il/elle devra : - Faciliter la place des parents dans le processus éducatif, - Établir un partenariat avec l'Education Nationale, - Fédérer la vie associative autour du projet, - Soutenir l'action des différents acteurs éducatifs au sein des actions menées. La liaison entre les actions et les différents organes de décision (Comité de pilotage, comité de suivi, commissions techniques) Pour ce faire, il/elle devra : - Participer aux différentes instances et groupes de travaux si besoin, - Représenter les Francas dans les différentes instances, - Rendre compte du travail effectué et être force de proposition de développement, - Réaliser les comptes-rendus des différentes réunions, - Prendre en compte les suites à donner des différentes réunions. L'autorité hiérarchique des directeurs et animateurs du pôle enfance Pour ce faire, il/elle devra : - Diriger l'équipe de permanents dans la réalisation du projet et des accueils, - Accompagner les animateurs permanents et volontaires dans la réussite de leurs missions, - Établir avec eux l'organisation du travail, les besoins en formation, - Garantir le bon fonctionnement du travail d'équipe et du service. Le poste est basé à JARNY (54800) avec des déplacements fréquents sur le territoire de l'OLC, secteur du Jarnisy. Ce poste est rémunéré par référence et selon formation et expérience au groupe F, coefficient 350 de la convention collective de l'animation socioculturelle (salaire mensuel brut sans ancienneté, 2415,38€).
Un périscolaire situé à Amanvillers recherche un(e) Animateur/trice Périscolaire en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024. Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Vos missions : L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène. Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur. Profil recherché : Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP). Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires.). - au domicile des parents ou en crèches familiales. - à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité).
Un micro-crèche située à Moulins-les-Metz recherche un(e) Auxiliaire de micro-crèche en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024. Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Vos missions : L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène. Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur. Profil recherché : Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP). Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires.). - au domicile des parents ou en crèches familiales. - à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requis pour exercer cette activité).
Une micro-crèche située à Ars-sur-Moselle recherche un(e) Auxiliaire de micro-crèche en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024. Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Vos missions : L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène. Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur. Profil recherché : Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP). Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 seront mises en application au sein de l'entreprise. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires.). - au domicile des parents ou en crèches familiales. - à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité).
Vous avez le sens de la relation client. Vous serez amené.e à accueillir les clients sur site et par téléphone. Vous avez la responsabilité de la gestion des mails et des tâches administratives inhérentes à votre poste. Vous serez informé.e des dossiers en cours pour être en capacité de renseigner les clients en toute autonomie. Vous effectuez diverses saisies informatiques liées à la gestion administratives de votre activité. Vous avez impérativement une expérience dans le secteur du BTP ou transport.
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité, 100% approuvés par nos collaborateurs ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs et de leur environnement. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, une offre en alternance est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) au poste de : Alternant Magasinier - Aide Maintenance H/F Vos Missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur la tenue des stocks, la saisie, la réception, et la préparation des commandes de matériel nécessaire à l'activité du service, tout ceci grâce à une GMAO. Tout d'abord en binôme, puis avec de plus en plus d'autonomie, vous serez amené à : - Accompagner le service maintenance dans son développement ; - Assister le Magasinier Maintenance dans les commandes, les réceptions et la gestion du stock maintenance ; - Accompagner l'optimisation des stocks maintenance ; - Informer votre responsable de toute anomalie rencontrée, et proposer des améliorations. Votre profil : Mélangez du dynamisme et l'envie d'apprendre. Ajoutez des connaissances en GMAO et gestion des stocks. Mixez avec une formation en préparation orientée Bac Pro Logistique ou équivalent, puis laissez reposer ! Servir dès que possible ! Exigence, rigueur, organisation, curiosité, ponctualité et aisance relationnelle sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap. Conditions proposées : Horaires de journée du lundi au vendredi Prise de poste : septembre 2024 (possibilité de débuter avant) Durée : 2 ans Site non accessible aux transports en commun. Eléments de salaire : mutuelle, nombreux accessoires de salaire (prime d'habillage, prime de panier, prime de jour supplémentaire, prime de jour férié), temps de repos (congés payés, RTT, Modulation), épargne salariale (participation/intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté.
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité, 100% approuvés par nos collaborateurs ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs et de leur environnement. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, un CDI est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) au poste de : Pétrisseur H/F Vos Missions : Dans un environnement de production industrielle moderne et performant, vous êtes rattaché(e) au Chef d'Equipe. Vous préparez les différents ingrédients et matières premières selon les besoins définis. Vous lancez les pétrins conformément au programme de fabrication, en incorporant les ingrédients des recettes selon l'ordre établi. Vous contrôlez les pâtes et approvisionnez la ligne de fabrication. Vous réalisez également les contrôles sur les matières premières, les préparations et les produits en cours. Vous assurez la traçabilité des ingrédients et des étapes de fabrication en utilisant l'outil informatique Accompagné(e) par un(e) formateur(rice) dédié(e) et évoluant en binôme pendant votre formation, vous aurez toutes les clés pour réussir votre intégration dans cette nouvelle aventure. Qui mieux que nos collaborateurs pour parler de leur métier ? Découvrez Kévin : https://www.youtube.com/watch?v=YU580l5Nkpc&list=PLGP4oJfgjMeguum5sCMJcEjiODQOdP8nq&index=8 Votre profil : Mélangez du dynamisme, l'envie d'apprendre, une pincée de connaissances dans les métiers de la boulangerie. Mixez avec une expérience réussie sur un poste similaire au sein d'une industrie agro-alimentaire, en grande distribution ou en artisanat. Ajoutez une formation de type CAP, BEP, BP ou BM boulanger. Servir dès que possible ! Organisation, autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap. Conditions proposées : Travail posté en 3x8 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible. Eléments de salaire : mutuelle, nombreux accessoires de salaire (prime d'habillage, prime de panier, prime de jour supplémentaire, prime de jour férié), temps de repos (congés payés, RTT, Modulation) équivalent à 9 semaines par an (sous condition de présence), épargne salariale (participation/intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté. Rémunération brute mensuelle moyenne (avec accessoires) : 2 350 € brut
Dans la cadre d'un remplacement de congé maternité, Orchestra recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) en caisse et en rayon. Vous assurerez la mise en rayon, le conseil client et l'encaissement. Vous devez être à l'aise avec le contact clientèle et faire preuve d'une bonne capacité d'écoute par rapport aux besoins du client. Travail le samedi
Vous occuperez un poste de vendeur fruits et légumes sur les marchés de Jarny, Homécourt, Conflans, Piennes (port de charge, montage et démontage du stand, vente, encaissement...) et en magasin à Jarny les samedi matins. En parallèle, lorsque vous ne serez pas sur les marchés, vous travaillerez en tant qu'aide maraicher. Etre éligible au contrat d'insertion par l'activité économique. Renseignez-vous auprès d'un conseiller France Travail. Contrat initial de 4 mois, renouvelable dans la limite de 24 mois.
Vos missions principales sont : LOCATION DES SALLES : - Gestion des contrats - Etat des lieux des salles communales (entrée/sortie) - Visite des salles communales - Vérification du matériel à disposition des locataires - Vérification de l'état des salles communales en location - Rédaction du planning annuel des locations des salles communales - Renseigner les demandeurs VIE ASSOCIATIVE : - Communication avec les associations (diverses informations et consignes) - S'assurer du respect des salles utilisées par les associations - Tenir à jour la brochure des associations - Tenir à jour la partie association sur le site internet de la mairie - Rédaction des conventions pour l'utilisation des salles sur l'année - Rédaction des conventions d'utilisation des bureaux dans la Maison des Associations - Suivre les dossiers de demande de subvention VIE SCOLAIRE ET PERISCOLAIRE : - Certificat d'inscription - Suivi des dérogations - Informer les administrés sur les procédures d'inscriptions - Mettre à la signature les différents devis Missions secondaires : RENFORT ACCUEIL : - Répondre au téléphone - Faire suivre les demandes des administrés - Informer les administrés présents en mairie - Transférer les mails sur l'adresse générale de la mairie ainsi que celle de l'accueil - Etablissement des actes (état civil et funéraire) DIVERS : - Envoyer les échos (liste définie) - Envoyer les flyers don du sang (liste définie) - Recensement Compétences requises : Agent territorial ou contractuel Niveau bac, profil débutant accepté Facilité à utiliser les outils informatiques de bureautique (Word, Excel, logiciels interne), internet Bon niveau d'orthographe, aptitude à la rédaction de documents divers. Bonne organisation, diplomatie, écoute, rigueur. Conditions de travail : Horaires de travail : du lundi à vendredi de 8 h 30 à 12 h 30 et 13 h 30 à 17 h / 8 h 30 à 12 h et 13 h 30 à 17 h le mercredi Poste ouvert aux agents de la fonction publique territoriale, aux agents de la fonction publique d'état par voie de détachement ou encore aux agents contractuels sous la forme d'un contrat à durée déterminée de 6 mois avec possibilité de renouvellement. Date limite de candidature : 30 avril 2024 Date de prise de fonction : dès que possible Candidature (cv et lettre de motivation) à adresser à : secretariat@mairie-scy-chazelles.fr
U Group à Norroy le Veneur recherche un(e) Gestionnaire polyvalent(e) dans le domaine informatique et administratif/commercial Votre mission est de venir en soutien de l'équipe administrative et commerciale sédentaire. A ce titre vos missions seront principalement la réalisation de matrices, statistiques, tableaux, présentations power-point diverses, effectuer les relances clients. Vous serez également en relation directe avec les clients et la force de vente terrain, pour cela vous devrez posséder une bonne aisance relationnelle pour dialoguer. Niveau BAC +2 ou BAC+3 dans la gestion des entreprises, STID, assistant manager ou technique de commercialisation, ou tout autre formation du même type. Bonne maîtrise de l'informatique, notamment Excel, bases de données, Power-Point pour la réalisation de matrices, statistiques, tableaux, présentations diverses. Connaissances comptables principalement pour effectuer des relances clients. A l'aise au téléphone pour support de l'équipe commerciale (renseigner les clients sur les délais, commandes en cours etc.)
Manpower PONT A MOUSSON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Préparateur de commandes agro-alimentaire (H/F) En quoi consiste votre job concrètement ? - Préparation des matières premières - Surveiller et contrôler les produits - Conditionner les produits finis - Respecter les consignes d'hygiènes et de sécurité - Rangement et nettoyage du poste de travail Vous devrez impérativement respecter les consignes et les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité alimentaire. Vous avez une première expérience réussie en industrie ? En industrie agroalimentaire est un Vous aimez le travail d'équipe ? Vous acceptez de travailler en horaires posté ? Vous êtes volontaire et respectueux des règles d'hygiène et sécurité ainsi que des exigences du travail dans le domaine agro-alimentaire. Débutant(e) accepté(e) Horaires : 13h-20h/6h-13h du lundi au vendredi
Manpower PONT A MOUSSON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Préparateur de commandes agro-alimentaire (H/F)
À propos de la mission Vous recherchez un poste en usine, avec ou sans diplôme, pour des missions courtes ou longues, vous avez (ou pas !) de l'expérience, le poste est fait pour vous ! On vous explique tout. Vos missions principales : - Transporter les pièces des zones de stockage vers les postes de travail - Documenter les systèmes informatiques pour déclencher les commandes de pièces - Evacuer les emballages vides - Assurer le chargement et le déchargement des camions - Réceptionner les marchandises et vous les stockez dans les emplacements dédiés - Contrôler la quantité et la conformité des pièces livrées - Assurer le maintien en bon état des moyens de manutention utilisés - Assurer la gestion des stocks et leur rotation Les horaires : Du lundi au vendredi (possibilité d'heures supplémentaires le week-end) En 2x8 et Nuit permanente Rémunération & Avantages Rémunération : 11,76 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,23EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime d'habillage - Prime d'équipe - Panier repas - Indemnité kilométrique - D'autres primes peuvent s'ajouter selon le département travaillé - Prime de présentéisme (24.20EUR) + Prime de vacances Profil recherché - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Notre agence intervient sur les villes suivante : SAINTE MARIE AUX CHENES, MONTOIS LA MONTAGNE, ST PRIVAT LA MONTAGNE, PIERREVILLES, MALANCOURT ... Nous acceptons les candidats se déplaçant en en bus, à pied, en trottinettes, vélo et voiture. Vous occuperez un poste d'assistant(e) de vie. Votre objectif est d'assurer le bien-être desbénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.71EUR et 12.01EUR /heure (+ primes...) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences : nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant- Du 1% logement- De congés payés Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous. Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise.Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Votre écoute et votre attention permettront à ceux qui en ont besoin de rester chez eux et d'être en sécurité au quotidien. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous ! Possibilité de prendre le poste en 35H.
Exécuter les travaux d'entretien courant de voirie entretien des bâtiments (exécuter des petits travaux). entretien des espaces verts. effectuer une maintenance régulière du matériel et de l'outillage, procéder aux réparations, réaliser des travaux de maçonnerie, peinture, plomberie, ferronnerie.
Vous préparez les éléments médico-techniques en vue de la réalisation des actes par le praticien et effectuez le suivi médico administratif des dossiers du patient.(Accueil des patients, téléphone, dossier administratif à renseigner, travail au fauteuil....) Vous travaillez 4 jours par semaine et les jours sont à définir avec le praticien. Salaire: à négocier avec l'employeur + prime de secrétariat + intéressement sur CA Vous avez OBLIGATOIREMENT de la pratique, sinon s'abstenir de candidater.
Le restaurant Tommy's Diner de Moulins-lès-Metz (57), sur le thème américain des années 50, recherche un Equipier en restauration / Serveur H/F Vos principales missions : Effectuer la mise en place Accueillir les clients Effectuer le service à table S'assurer du bon déroulement du service Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité Vos qualités : organisation et rigueur Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement et de bénéficier de réductions tarifaires. Prise en charge de 50% des frais de transport en commun. Mutuelle d'entreprise et carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub. Possibilité d'évolution au sein du groupe Tommy's Diner. Conformément aux valeurs du Tommy's Diner en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.
Le restaurant Tommy's Diner de Moulins-lès-Metz (57), sur le thème américain des années 50, recherche un Equipier en restauration / Serveur H/F Vos principales missions : Effectuer la mise en place Accueillir les clients Effectuer le service à table S'assurer du bon déroulement du service Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité Vos qualités : organisation et rigueur Postes à pourvoir en CDI à temps partiels Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement et de bénéficier de réductions tarifaires. Prise en charge de 50% des frais de transport en commun. Mutuelle d'entreprise et carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub. Possibilité d'évolution au sein du groupe Tommy's Diner. Conformément aux valeurs du Tommy's Diner en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.
Pionnier sur le thème des « diners américains », Tommy's Diner, enseigne nationale de restauration, recherche pour son restaurant de Moulins-lès-Metz (57 - Centre Commercial Waves), un Equipier en restauration rapide / Commis de cuisine H/F. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez envie de rejoindre une enseigne à l'esprit familial, proche de ses clients et de ses équipes, de mettre en avant des produits de qualité dans un cadre fun et authentique. Tommy's Diner vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe Vous êtes une personne de terrain et vous savez communiquer vos connaissances ; Vous mettez en application les méthodes de formation MISSIONS - Assurer la mise en place des postes pour le bon déroulement du service ; - Assurer le conditionnement des produits selon les normes HACCP et des procédures TOMMY'S - Assurer la mise en place dans le respect strict des normes fournies par l'enseigne TOMMY'S (respect notamment des fiches produits concernant l'assemblage, les temps et les températures de cuisson ) - Faire contrôler son poste par un assistant manager et/ou un manager avant de quitter son service - Remonter les anomalies concernant tout dysfonctionnement de l'équipement cuisine. COMPÉTENCES RECHERCHÉES - Vous savez gérer votre temps et vos priorités ; - Vous avez un fort pouvoir d'analyse et de propositions ; - Vous êtes réactif et avez un fort esprit de synthèse ; - Vous êtes disponible, poli, aimable et courtois ; - Vous savez faire preuve de volonté et de persévérance ; - Vous transmettez vos compétences. Le poste à pourvoir en CDI à temps partiel. Une période de formation interne sera assurée. Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement et de bénéficier de réductions tarifaires. 2 jours de repos complets et consécutifs. Prise en charge de 50% de frais de transport en commun. Mutuelle d'entreprise et carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub Possibilité d'évolution au sein du groupe Tommy's. Conformément aux valeurs du Tommy's Diner en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.
Pionnier sur le thème des « diners américains », Tommy's Diner, enseigne nationale de restauration, recherche pour son restaurant de Moulins-lès-Metz (57 - Centre Commercial Waves), un Equipier en restauration rapide / Commis de cuisine H/F. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez envie de rejoindre une enseigne à l'esprit familial, proche de ses clients et de ses équipes, de mettre en avant des produits de qualité dans un cadre fun et authentique. Tommy's Diner vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe Vous êtes une personne de terrain et vous savez communiquer vos connaissances ; Vous mettez en application les méthodes de formation MISSIONS - Assurer la mise en place des postes pour le bon déroulement du service ; - Assurer le conditionnement des produits selon les normes HACCP et des procédures TOMMY'S - Assurer la mise en place dans le respect strict des normes fournies par l'enseigne TOMMY'S (respect notamment des fiches produits concernant l'assemblage, les temps et les températures de cuisson ) - Faire contrôler son poste par un assistant manager et/ou un manager avant de quitter son service - Remonter les anomalies concernant tout dysfonctionnement de l'équipement cuisine. COMPÉTENCES RECHERCHÉES - Vous savez gérer votre temps et vos priorités ; - Vous avez un fort pouvoir d'analyse et de propositions ; - Vous êtes réactif et avez un fort esprit de synthèse ; - Vous êtes disponible, poli, aimable et courtois ; - Vous savez faire preuve de volonté et de persévérance ; - Vous transmettez vos compétences. Une période de formation interne sera assurée. Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement et de bénéficier de réductions tarifaires. 2 jours de repos complets et consécutifs. Prise en charge de 50% de frais de transport en commun. Mutuelle d'entreprise et carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange près de Thionville (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients basé à Batilly (54) plusieurs préparateur de commande H/F pour missions INTERIMAIRES. Mission longue durée. Le poste : Préparation manuelle des commandes en synchrone et pour réalimentation des stocks de la chaîne de montage, manutention pour chargement des chariots, gestion des stocks par informatique, utilisation d'un flasher codes barre. Réception et déchargement des livraisons camion, tri des références reçues et rangement dans le stock, gestion des stocks. Poste en 2x8 (matin et après-midi une semaine sur 2) Possibilité également de poste de nuit permanent si souhaité. Le profil du candidat : Expérience sur un poste similaire souhaitée d'au moins un an ainsi qu'en chargement, déchargement de camions et en gestion des stocks informatique avec utilisation d'un flasher de codes barre. Connaissance d'un logiciel de gestion de stock appréciée. Avoir le CACES R489 2B et 3 est un atout Personne motivée, sérieuse, rigoureuse, dynamique et ponctuelle. La Rémunération : Taux horaire 11.65 € brut + panier 5.25€/jr net + prime préparateur de commande 1.65€/jr brut + prime nettoyage 1.10€/jr net. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV "personnel" A JOUR et COMPLET avec TOUTES vos coordonnées, adresse complète et adresse MAIL.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Achat motivé(e) et organisé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes passionné(e) par le domaine des achats, doté(e) d'un bon sens de l'organisation et de solides compétences administratives, cette opportunité pourrait vous intéresser. En tant qu'Assistant Achat, vous serez chargé(e) d'assister la Direction des achats dans diverses tâches administratives essentielles au bon fonctionnement du service. Vos responsabilités principales incluront : - Enregistrement des factures fournisseurs et rapprochement avec les bons de livraison, en veillant à leur conformité et à leur traitement dans les délais impartis. - Traitement des litiges fournisseurs, en communiquant efficacement avec les parties concernées pour trouver des solutions satisfaisantes. - Création administrative de nouveaux produits dans nos systèmes, en garantissant l'exactitude des données et leur cohérence avec les exigences internes. - Mise à jour des tarifs des fournisseurs partenaires. - Toutes tâches nécessaires liées au « processus achat » et à la gestion quotidienne des affaires courantes. Profil recherché : - Formation en administration des affaires, en logistique. - Expérience préalable dans un poste similaire, de préférence dans le secteur des achats. - Excellentes compétences organisationnelles. - Maîtrise des outils informatiques. - Sens aigu du détail et aptitude à travailler de manière autonome tout en respectant les délais. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, veuillez envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation, et indiquez dans l'objet de votre e-mail "Candidature pour le poste d'Assistant Achat". Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et d'éventuellement vous accueillir au sein de notre équipe.
L'agence Manpower de Metz recherche pour son client Renault Sovab situé à Batilly, des agents de fabrication ! Vous voulez travailler en usine ? Vous êtes polyvalent ? Dans ce cas, cette mission est pour vous ! En équipe et sous la responsabilité d'un chef, vous rôle est de réaliser différentes opérations de montage afin de construire le véhicule utilitaire sur ligne de production... et cela en cadence !! Poste en 2X8 (équipe de matin 5H20-13H30 et équipe après midi 13H30-21H00) ou en nuit permanente. L'environnement est sur ligne d'usinage, vous devez être en mesure de supporter les conditions de travail (environnement bruyant, poussière.). -Taux horaire : 11,76 euros -Prime de poste : 3,42 euros / jour -Indemnité km : selon lieu de résidence (maxi 50 km) -Prime de vacances et fin d'année : 1/12 du salaire par mois plein -Prime de présentéisme : 24,20 euros brut/mois -Prime d'habillage : 0,80 euro par jour travaillé Votre rigueur, votre précision et votre dextérité manuelle seront les clés de la réussite. Vous n'avez pas le permis? Pas de soucis nous avons la solution. Une navette GRATUITE est mise à votre disposition dans le secteur de Metz pour vous amener sur le site. Rejoindre Manpower c'est devenir collaborateur intérimaire avec un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages : chèques vacances, voyages, chèques cadeaux rentrée scolaire. et un Compte Epargne Temps avec des intérêts avantageux ! Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !
L'agence Manpower de Metz recherche pour son client Renault Sovab situé à Batilly, des agents de fabrication !
Conduite d'un camion PL avec utilisation de la grue auxiliaire Chargement au dépôt et déchargement de matériaux sur chantiers Préparer le camion avant le départ, nettoyage, lavage, vérification Contrôler le déchargement et chargement Tenir à jour le carnet de bord Satisfaction client
Missions : En lien avec les valeurs du Projet d'Etablissement (bientraitance, accueil inconditionnel, prise en compte du parcours individuel de l'enfant, médiation animale, travail avec les familles), venez développer vos talents et votre créativité au profit des enfants que nous accueillons ! Profil recherché - Diplôme souhaité (EJE/ES/ME) - Connaissance du secteur médico-social et plus particulièrement de la protection de l'enfance - Capacité à prendre du recul - Discrétion professionnelle - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Organiser des activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités - Compétences rédactionnelles - Concevoir un projet éducatif - Travail en équipe GROUPE D'ENFANTS : 4-7 ans CDD fin Mai à fin Décembre 2024 Joindre un C V et une Lettre de Motivation
Au sein d'une boulangerie et traiteur, vous avez en charge la mise en place des produits,la vente,l'aide à la préparation du snacking, préparation des commandes, vaisselle, l'entretien des locaux, . 3j de repos par semaine de 7 jours travaillés. Poste à pourvoir dès que possible.
Vous travaillerez dans un restaurant de Burger où vous réaliserez le service en salle, le nettoyage de la salle, la prise de commande, les réponses aux appels téléphoniques... Horaires : service du midi (10h00 - 14h00) et du soir (18h00 - 23h00). Le dimanche est non travaillé. Une expérience similaire en restauration rapide est impérative. Un temps plein est possible. Le salaire se négocie.
Se présenter au restaurant avec un CV
Pour la période estivale de juin à mi septembre, bienvenus aux étudiants (H/F) nous vous proposons un poste de manœuvre de manutention (H/F). vous serez en charge du : - Rangement (manutention) et nettoyage/entretien du matériel d'échafaudage,(lavage et application de peinture sur les barres d'échafaudage) - de l'Inventaire du parc pour se rendre sur le site, un moyen de locomotion est nécessaire. l'amplitude horaire est de 06h30 à 16h30
Afin de renforcer notre équipe nous recrutons un plongeur/se pour travailler sur les services suivants: lundi 10h00-14h30, jeudi 9h00-14h45, vendredi 10h-14h45, samedi 10h-15h et dimanche 11h-15h. . Moyen de locomotion souhaité. Merci de prendre contact par téléphone en dehors des heures de service ou de transmettre votre cv par mail à: rosario.mistretta@wanadoo.fr
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange près de Thionville (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients basé à Batilly (54) plusieurs contrôleurs qualité H/F pour des missions INTERIMAIRES. Mission: Procéder aux Contrôle qualité visuel et final de pièces industrielles, Tri de pièces, Petite retouche, Emballage selon les instructions définies, éliminer les produits défectueux, rendre compte administrativement de vos activités par le biais d'un rapport de poste, vous assurez de l'approvisionnement régulier de votre poste de travail et de l'évacuation des produits, afin de respecter le programme de travail, en termes de délais et de quantités. Le profil du candidat : Sérieux, dynamique et polyvalent. Poste en horaire de journée Expérience : Expérience de 1 an sur un poste similaire Première expérience en milieu industriel appréciée Rémunération: 12.18€ taux horaire + panier 6.85€ Démarrage et horaires à convenir
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients basé à Batilly (54) plusieurs agents de fabrication H/F pour des missions INTERIMAIRES. Plusieurs postes à pourvoir Le poste est à pourvoir sur un site de production automobile. Travail sur ligne automobile. Horaires postés 2*8 ou nuit permanente. Une première expérience en industrie serait un plus mais débutant et/ou étudiant accepté. Longue mission Rémunération : 12.127€ TH + diverses primes + indemnité de transport
Vous interviendrez sur le rayon outillage et matériel électroportatif (petit outillage électrique portatif : perceuse, ponceuse, meule, etc.).. Vous accompagnerez et conseillerez les clients dans leurs achats. Une expérience dans sur le même poste est souhaitée.
Nous recherchons une personne polyvalente avec de l'expérience dans le montage de maisons et d'extension en ossature métallique ainsi qu'une expérience dans la maçonnerie générale, dans la construction de maisons. Déplacements sur le département et éventuellement sur la national. Si pas d'expérience dans ce domaine mais des compétences transférables comme dans la charpente ou monteur en structure métallique, nous pouvons vous former au poste.
Filiale du réseau COVIVA, notre agence de Jarny recherche pour son agence située en centr-ville un(e) coordinatrice/teur. VOS MISSIONS - Garant de la qualité des prestations auprès de nos bénéficiaires, vous entretenez un lien de confiance avec eux/elles et vous assurez de la bonne adéquation des prestations proposées à leurs besoins. - Vous assurez la planification des interventions à l'aide d'un logiciel métier, ainsi que les remplacements ponctuels en choisissant l'intervenant(e) le/la plus adapté(e) à la situation. - Vous vérifiez la bonne réalisation des interventions au domicile des bénéficiaires et la cohérence avec le planning prévisionnel - Vous assurez la gestion administrative des dossiers (ex. : dossiers d'aides financières, suivi contractuel des accompagnements, contrats de travail intervenants ) - Etre un interlocuteur privilégié pour les intervenants dans leurs missions Profil recherché - 6 mois d'expérience minimum dans les services à la personne et auprès des auxiliaires de vie et des bénéficiaires - Diplôme Bac +2 (BTS, IUT, DUT, DEUG) spécialisé dans le secteur social / médico-social / services à la personne - Empathie, écoute et fort sens relationnel - Rigueur et sens de l'organisation - Sens de la médiation
Vous avez l'envie... Nous avons le poste ! Votre agence Partnaire de Sainte-Marie-aux-Chênes recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie automobile, un(e) chef d'équipe (H/F) sur le secteur de Batilly. Le chef d'équipe logistique est garant de l'atteinte des objectifs : de la productivité du ou des dossiers dont il dépend et de l'équipe dont il est responsable. Vos missions : - Diriger et animer le personnel en fonction des objectifs fixés - Optimiser les moyens tant humains que matériels - Planifier l'activité des caristes, des préparateurs de commandes - Faire des propositions en vue d'améliorer la qualité - Réaliser des entretiens annuels, identifier les besoins en formation - Respect des règles de sécurité Horaires 2x8. Taux horaire : 13,27EUR + prime de 1,65EUR + prime de nettoyage de 1,10EUR + panier repas de 5,45EUR. Démarrage dès que possible, contrat à la semaine renouvelable dans un premier temps, puis au mois. BAC+2 Logistique attendu + CACES CAT3. Connaître les procédures de travail, qualité et les règles de sécurités. Vos atouts pour réussir cette mission : - Votre capacité à travailler en équipe, - Le respect des procédures, - Savoir gérer du personnel. N'hésitez pas, chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être. Rejoignez nous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'Agence de l'eau Rhin-Meuse est un acteur de l'urbanisme durable et porte depuis une dizaine d'années les stratégies pour une gestion de l'eau intégrée à la ville, perméable et durable. Plus de 300 projets opérationnels sont accompagnés chaque année par l'agence de l'eau, techniquement et financièrement. L'Agence de l'eau intervient également dans la planification en urbanisme et établit des partenariats stratégiques avec les collectivités et les aménageurs du bassin Rhin-Meuse, intégrées notamment aux Contrats de Territoires Eau et Climat. Vos missions : Dans ce cadre, vous intervenez en appui du référent en charge de la politique Eau et Nature en ville et de la référente en urbanisme durable dans la production d'outils de pilotage et de données utiles à la construction des stratégies engagées par l'Agence de l'eau, adaptées à chaque territoire du bassin Rhin-Meuse : Réalisation d'un état des lieux des études menées sur le bassin Rhin-Meuse, d'une base de données et d'une représentation cartographique des études structurantes (zonages et plans d'action pluviaux, études de déraccordement.) , accompagnées ou non par l'Agence de l'eau, ainsi que l'état d'avancement des prises de compétences et des documents d'urbanisme du territoire. Travail prospectif auprès des chargés d'intervention de l'agence de l'eau afin d'identifier les études susceptibles d'être lancées à court, moyen ou plus long terme. Contribution à la mise au point d'une méthodologie de suivi de ces études financées par l'agence de l'eau. Identification des freins au lancement de ces études et difficultés rencontrées durant leur élaboration. Réalisation de retours d'expérience sur quelques études réalisées sur le bassin Rhin-Meuse. Une partie des activités du poste est télétravaillable (selon le protocole en vigueur) Descriptif du profil recherché / Qualifications requises pour l'exercice des fonctions QUALIFICATION : Titulaire d'un Bac +3, généraliste en environnement COMPÉTENCES ATTENDUES : Compétences techniques : - Bonnes connaissances en politique publique en matière d'assainissement - Maîtrise des outils et des méthodes d'analyse des données géographiques (ArcGIS, Qgis) - Bonne pratique des outils de gestion/traitement de données (Excel notamment) - Compétences en urbanisme appréciées Capacités liées à l'emploi : - Aisance à l'oral (prise de contact avec les collectivités, travail collaboratif au sein de l'Agence de l'eau.) - Autonomie et prise d'initiative - Fortes capacités d'analyse et de synthèse - Intérêt pour l'exploitation de données - Aisance relationnelle et rédactionnelle
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires localisée à Norroy-le-Veneur un(e) Développeur(se) Full Stack H/F en Alternance. Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou d'un contrat de professionnalisation d'une durée de 12 mois, débutant en septembre 2024. Vous serez 4 jours par semaine au sein de l'entreprise et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin de vous former et performer au métier de Développeur Informatique et d'obtenir le titre d'État niveau BAC +3 "Développeur Full stack" (Titre RNCP de niveau 6 - Bac +3). Vos missions : Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez comme missions : Participer à la définition des besoins utilisateurs Élaborer des spécifications techniques Tester les fonctionnalités développées Optimiser les performances des applications web Assurer une veille technologique pour rester à jour sur les dernières tendances en développement web Collaborer avec d'autres membres de l'équipe (graphistes, chefs de projet, etc.) pour assurer la cohérence du projet Participer à la rédaction de la documentation technique et utilisateur Respecter les délais impartis pour la réalisation des tâches assignées Être en mesure d'expliquer les choix techniques effectués Assurer une bonne communication avec les autres membres de l'équipe et les clients pour comprendre leurs besoins et s'assurer de leur satisfaction Profil recherché : Vous possédez un diplôme de niveau BAC +2 (BTS, DUT, BUT, Bac +2.) en informatique ? Votre curiosité, votre capacité d'adaptation facile et votre goût pour le travail en équipe sont des atouts majeurs ? Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologie et le développement ? Et enfin, vous envisagez de continuer votre cursus en alternance dans le domaine de l'informatique ? Type d'emploi : Temps plein, Alternance Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation d'une durée de 8 mois au sein d'un magasin, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) EMPLOYE DE COMMERCE RAYON option LIVREUR et DRIVE reconnu par la branche professionnelle du Commerce. Vous possédez les qualités nécessaires à savoir : - Vous avez le goût du service - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous êtes souriant(e) et dynamique - Vous possédez de réelles capacités d'écoute Votre MOTIVATION tient une place importante dans le parcours à réaliser ! 2 postes à pourvoir.
Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recrute pour l'un de ses clients sur Batilly (54), un Chef d'équipe logistique (H/F) pour une longue mission d'intérim avec possible embauche en CDI. Mission: Dirige et anime le personnel en fonction des objectifs fixés par sa hiérarchie Optimise les moyens tant humains que matériels Planifie l'activité des caristes, des préparateurs de commandes, ... selon l'ordre de traitement des commandes Fait des propositions en vue d'améliorer la qualité, la rentabilité et la sécurité Réalise les entretiens annuels, identifier les besoins en formation, favoriser les évolutions et/ou demande de mobilité Rend compte à sa hiérarchie et aux clients avec les différents outils de reporting existants ( tableaux de bord, .) Garantit l'application des process et procédures dans le respect de l'environnement, du matériel, et du 5S Garantit la réalisation des modes dégradés sur l'activité en conformité avec les process et la formation continue selon le planning établi Spécificité IATF 16949 : . S'assure de la formation et de la compréhension par le personnel des objectifs qualité fixés . Respecte et fait respecter les règles de réactivité / d'alerte définies au niveau de ses sites (sur les problèmes : qualité et/ou non-conformité produit, d'approvisionnement, d' arrêt de ligne.) . Connaissance des caractéristiques spéciales (CS/CS-R/CS-SR) dans le cadre des opérations de production IATF et de leur maîtrise Sécurité, Environnement Applique et fait respecter les consignes de sécurité et d'environnement exigées sur son site Connaissances requises - savoir Connaissance de la chaîne logistique, de la réglementation professionnelle, de la sécurité du travail Base en législation sociale (congés, arrêts maladie, relevés d'heures, ...) Connaissance en Réglementation liée au(x) produit(s) Connaissance utilisation et entretien des matériels de manutention et de conditionnement Connaissance de l'utilisation des logiciels métiers et outils bureautiques Appréhension des outils de résolutions de problèmes déployés (ex : PDCA, 5P, 6M .) Savoir animer et gérer du personnel Savoir gérer les priorités Savoir ordonner l'activité et implanter des dossiers Savoir gérer du matériels (container, produits, informatique,.) Savoir construire et/ou maintenir une bonne relation client Bac + 2 Logistique et/ou une expérience équivalente exigé Expérience d'encadrement d'équipe CACES Cariste Profil: Motivé, dynamique et exemplaire, capable de gérer et d'encadrer une équipe, capable de fédérer, qui sait communiquer et être à l'aise avec le client, qui respecte et qui saura faire respecter les procédures et les règles de sécurité Horaire de tournée (2x8) Salaire mensuel BRUT : 2067.66 € à 2165.85 € (soit un taux horaire de 13.63 € à 14.28 €) selon niveau et expérience Autres éléments de rémunération : 13ème mois (acquis par pallier : 1/3 1ère année ; 2/3 2ème année et totalité au bout de 3 ans) Indemnité de nettoyage de 1.10 € /jour travaillé Prime de panier de 5.45€ /jour travaillé
Sous la responsabilité du Responsable de site, vous serez en charge des missions suivantes : Vous veillez au nettoyage des parties communes de l'usine (sols, plinthes, portes, chambres froides, etc). Vous intervenez lors des opérations de nettoyage exceptionnels sur les équipements de production : nettoyage haute pression, nettoyage en hauteur. Vous approvisionnez les postes de travail et gérez les stocks en consommables hygiène (savon, papier, etc). Vous vous assurez de l'entretien de votre matériel de travail (balai, autolaveuse.) Vous veillez au nettoyage du matériel de production (doreuses, machines à crème, seaux, bacs etc.) Vous identifiez le matériel de production défectueux et informez votre responsable. Vous respectez le plan de nettoyage défini ainsi que les consignes de nettoyage et de désinfection
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent pour notre magasin de proximité Vos missions seront les suivantes: - Traiter les livraisons et disposer les marchandises en rayon - Gérer le ou les rayons en charge: entretien et nettoyage, réassort, contrôle des D.L.C, veille étiquettes et prix - Réaliser les inventaires - Procéder aux opérations d'encaissement CDD renouvelable
PRISE DE POSTE A POURVOIR IMMÉDIATEMENT, possibilité de préparer un CAP (12 mois), un BAC pro (12 mois) et/ou un BTS (24 mois). Vous serez formé(e) à la mise en rayon, à la vente, à la gestion des stocks, à la caisse, la démarque, aux inventaires. Dans le cadre du BAC et du BTS, il y aura des missions supplémentaires: management de l'équipe, gestion opérationnelle de l'unité commerciale, gestion de la relation client, animation et dynamisation de l'offre. Rémunération en fonction de votre âge (maximum 29 ans révolus). Pas de limite d'âge si vous êtes reconnu travailleur/se handicapé/e.
Nous recherchons un/une animateur /animatrice commerciale afin de vendre et promouvoir une marque de lingerie et chaussant dans une grande surface à JARNY le 24 aout 2024 expérience en ANIMATION COMMERCIALE IMPERATIVE
Le poste : Nous sommes à la recherche d'un assistant logistique (H/F) pour un de nos clients situé à Ars-sur-Moselle : Ses missions sont les suivantes : Assurer le suivi des tableaux de bord de gestion des stocks de la partie négoce Assurer le relai entre les prestataires, la société, les clients et TFE Contrôler les factures transports avant la validation comptable. Profil recherché : Votre profil : Vous maîtrisez le pack office Vous avez le sens de l'organisation et travailler dans l'urgence ne vous fait pas peur Vous avez une aisance relationnelle notable Si tel est le cas, alors n'hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus et déposer votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un.e Chargé.e d'interventions pour le secteur Moselle amont. Si vous êtes motivé.e par la protection de l'environnement et désireux.se de faire une différence, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions principales : * Déployer les priorités du programme de l'agence de l'eau : En collaboration avec les maîtres d'ouvrage et les acteurs du territoire, vous serez le moteur de la mise en œuvre des projets « cours d'eau » de la Moselle amont . * Mobiliser les partenaires : Vous rassemblez les partenaires nécessaires pour élaborer des dossiers techniques et financiers solides, garantissant le succès des projets d'intervention prioritaires. * Faire émerger des projets innovants : Vous identifiez et développez des projets visant à atteindre le bon état des eaux, tout en recherchant le meilleur rapport coût/efficacité. * Accompagner les maîtres d'ouvrage : Vous les conseillez et les informez sur les modalités d'aides financières, les guidant tout au long du processus. * Participer aux prévisions financières : Vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration des besoins d'autorisations de programme. * Fédérer autour de projets communs : Vous créerez et piloterez des partenariats locaux, notamment avec le syndicat mixte Moselle amont pour la Gemapi. * Suivre les projets de A à Z : De l'instruction des dossiers à la proposition d'attribution des aides, et jusqu'à la clôture des dossiers en collaboration avec le service financier, vous serez impliqué(e) à chaque étape. Ce que nous offrons : * Un environnement de travail stimulant et collaboratif : Rejoignez une équipe où le service public et l'engagement pour la préservation de l'eau sont au cœur de nos préoccupations. * Des défis passionnants et variés : Chaque jour apporte de nouveaux projets et opportunités pour faire progresser la qualité de l'eau sur notre territoire. * Des opportunités de développement professionnel : En travaillant avec nous, vous développerez des compétences précieuses et bénéficierez d'opportunités d'apprentissage et de formation.
Dans le cadre d'un remplacement, et futur création de poste, rattaché(e) au responsable de site, vous occupez le poste d'Assistant de Gestion (H/F) Prioritairement, vous intervenez dans le domaine de la finance et comptable (établissement de tableaux de bord et gestion de synthèse de budget, le suivi du budget et l'analyse des coûts et rentabilités, l'aide à l'établissement des prévisions de trésorerie et la production de reporting mensuel) A l'avenir, vos activités seront ouverts à des activités comme : - la gestion commerciale (Analyse des statistiques commerciales, les affaires/projet,revue de contrat, analyse de marche, préparation au dossier de réponse aux appels d'offres, prévisions de vente, planification prévisionnelle des fabrications) - administration des ventes export ( les formalités liées aux échanges internationaux, mode de paiement, transport, mise en place des démarches pour l'exportation de produits) - administration générale (gestion du personnel, actualisation des documents du systéme qualité , instructions des dossieurs de subvention, crédit d'impôt, suivi du stock) vous connaissez parfaitement les outils bureautiques (excel expert,tableaux croisés dynamique) et un ERP, et la connaissance de la langue anglaise)
Dans le cadre de ses missions d'AEMO renforcée, le PAE 54 de l'AMSEAA recrute un(e) assistant(e) familial(e) titulaire d'un agrément délivré par la PMI et disposant de 1 à 2 places d'accueil - Le Diplôme d'Etat d'Assistant Familial (DEAF) serait un plus. Vous serez amené(e), dans le cadre de l'accueil d'urgence et de repli, à prendre en charge un ou des enfants sur des périodes courtes (le projet prévoit une semaine maximum). Membre à part entière de l'équipe, vous participerez aux réunions de manière régulière. Vos missions : * Accompagner l'enfant sur la période de repli * Faire part de vos observations à l'éducateur en charge de la mesure Savoir-faire et savoir-être : * Altruisme, non-jugement, capacité de remise en question, patience, temps, disponibilité et mobilité * Sens de l'écoute, empathie, capacité à faire part de vos observations * Travail en équipe, esprit analytique * Capacité à intégrer les évolutions (technologiques par exemple) Durée de contrat équivalente à une place voire à 2 places d'accueil.
Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients plusieurs contrôleur qualité (H/F), pour mission intérim sur Batilly (57). Le poste : Emboiter deux tuyaux ensemble avec utilisation d'un décapeur thermique pour chauffer le plastique si besoin. Horaires : 2X8 Mission à la semaine renouvelable Taux horaire 12.18€ brut/h + panier 6.85€ net/jour
Vous travaillerez dans une pizzéria où vous réaliserez les pizzas, mais vous pourrez être amené à travailler en cuisine. Horaires :(dont la demi-heure de pause pour le repas) Mardi, Mercredi et Vendredi : 09h30 - 14h30 et 18h00 - 22h00 Jeudi : 09h30 - 14h30 Samedi : 17h30 - 22h00 Dimanche : 10h00 - 14h00 Lundi de repos.
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Planificateur. Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF accompagne les familles dans l'organisation et le déroulement d'une cérémonie personnalisée. Grâce à un très large choix de prestations dédiées à l'accompagnement et la prise en charge du défunt, OGF propose aux familles des réponses sur mesure : grâce aux savoir-faire et savoir-être de nos équipes de porteurs, OGF réalise plus de 120 000 obsèques par an. OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Votre rôle, en tant que Planificateur est d'optimiser la planification des obsèques et des travaux de marbrerie et contribuer ainsi à la qualité de service irréprochable de nos prestations dans le respect des standards du Groupe et du cadre réglementaire. Vous organisez et coordonnez en lien avec les équipes de Conseillers funéraires, la planification des obsèques et des travaux de Marbrerie ainsi que toutes les autres tâches liées à l'exploitation Vous optimisez et ajustez en permanence l'organisation et les déplacements des équipes pour garantir un service optimal et maitrisez les coûts d'exploitation Vous gérez en temps réel les imprévus et proposez des solutions afin d'assurer en toutes circonstances la réalisation de la prestation conforme aux souhaits des familles Vous contrôlez les stocks et les réapprovisionnements Vous gérez le parc automobile et saisissez toutes les commandes liées aux contrôles obligatoires, aux entretiens courants et aux réparations Vous prenez en charge le suivi administratif de l'exploitation et des ressources humaines (gestion des heures du personnel, saisie des astreintes, saisie des interventions des sous-traitants.) Profil Devenir Planificateur, c'est la promesse de mettre en pratique et de développer votre savoir-faire dans la coordination et l'organisation optimale de nos prestations. Vous bénéficierez de formations tout au long de votre carrière et de possibilités d'évolution professionnelle. Si vous appréciez de rechercher les meilleures solutions de planification d'une activité au quotidien, possédez le sens de l'organisation, faites preuve de proactivité, alors ce métier est fait pour vous. Venez rejoindre OGF et exercer un métier unique et riche de sens. Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Construisons ensemble votre avenir : rejoignez-nous en CDI et donnez du sens à votre carrière. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Devenez maçon funéraire en 3 mois ! OGF s'associe à l'AFPA et lance une nouvelle session de formation professionnelle certifiante permettant de devenir marbrier funéraire. A l'issue de cette formation, vous intégrerez OGF en CDI. La formation aura lieu du 21/05/2024 au 14/08/2024 au sein d'un Centre AFPA de la Région Nord-Est. L'hébergement, les frais de restauration et les frais de transport seront pris en charge. Nous sommes . OGF est le leader français des services funéraires Le Groupe affirme son expertise sur l'ensemble des activités liées au funéraire, des services de pompes funèbres à la gestion de crématoriums, de la production de cercueils à la pose de monuments funéraires, des contrats de prévoyance à l'accompagnement après obsèques. Héritier d'un savoir-faire de plus de 200 ans, OGF accompagne les familles dans toutes les étapes liées au deuil et au souvenir. Les choix qui sont pris dans ces moment-là peuvent conditionner la vie entière d'une famille et des proches. Respect, Responsabilité, Bienveillance et Sens du Service sont nos maîtres mots. Nous recherchons . Dans le cadre du développement stratégique de nos métiers, nous recherchons nos futurs Maçons Funéraires F/H Pour cela, nous vous proposons de vous former au métier d'ouvrier/ maçon funéraire, dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi (POE I). Cette formation vous permettra de joindre formation théorique et formation pratique, afin de vous faire découvrir le métier de Maçon funéraire et de vous former. Vos principales missions consisteront à : - Apprendre la construction et la pose de caveaux et de monuments - Participer à tous travaux de production tels que le coulage et l'enduit, l'assemblage d'éléments préfabriqués, les finitions simples, le terrassement avec ou sans l'aide de moyens mécaniques, l'étaiement, l'ouverture et la fermeture des caveaux avec dépose de monuments simples et l'entretien des sépultures. - Effectuer de la manutention avec grue sur camion - Participer à l'entretien, à la réparation et à la restauration des monuments. Vous avez . L'envie d'intégrer une structure en croissance où l'esprit d'équipe est une valeur centrale de l'entreprise. Vous appréciez travailler en plein air et souhaitez acquérir une expérience professionnelle et reconnue. Le permis B est nécessaire. Ce que nous offrons et ce à quoi vous pouvez prétendre à l'issue de cette préparation opérationnelle à l'emploi .. A l'issue de la formation, vous serez autonome sur toutes les parties de l'activité funéraire dédiée aux travaux de marbrerie, et disposerez : - De CACES (Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité) Grue et Mini Pelle, vous permettant de conduire des engins de chantier. - D'une formation qualifiante de « maçon funéraire » - D'un contrat de travail en CDI, temps plein, de « maçon funéraire » Type de contrat : CDI, temps plein Rémunération à l'issue de la formation : 2 000 euros bruts par mois.
Nous avons besoin pour notre magasin d'un (e) caissier /ou caissière polyvalent (e) afin d'effectuer les taches suivantes: Gère la caisse, rend la monnaie et remet un ticket de caisse au client. Justifie les variations du solde de la caisse Range la marchandise en rayon, étiquette les produits, sert les clients et fait le rangement. Entrer manuellement les prix ou les références des produits sur la caisse.
Green Dogs est plus qu'un simple bar - c'est une oasis de convivialité au cœur de Loisirama, où les amateurs de bonne bière se retrouvent pour savourer des moments uniques. Notre établissement, connu pour sa sélection exceptionnelle de bières et son ambiance chaleureuse, cherche à accueillir un Responsable de Bar passionné pour incarner notre esprit communautaire et notre engagement envers l'excellence. **Description du poste :** En tant que Responsable de Bar chez Green Dogs, vous serez le maître d'orchestre de notre expérience client. Vous dirigerez une équipe dévouée, garantirez un service exceptionnel et contribuerez à créer une atmosphère accueillante et authentique. De la gestion des stocks à l'organisation d'événements spéciaux, vous jouerez un rôle clé dans le succès continu de notre établissement. Nous cherchons un leader passionné par la bière et la création de cocktails , doté d'un sens inné de l'hospitalité et de compétences exceptionnelles en gestion d'équipe. Si vous êtes dynamique et créatif , vous êtes le candidat idéal pour ce poste. Une expérience antérieure dans l'industrie de la restauration ou de l'hôtellerie serait un atout, mais nous sommes également ouverts aux candidats passionné En tant que membre de l'équipe Green Dogs, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et stimulant, entouré de personnes partageant les mêmes idées. Vous bénéficierez également d'avantages compétitifs, de possibilités de développement professionnel et de la chance de laisser votre empreinte sur une institution locale bien-aimée. Si vous êtes prêt à relever le défi et à faire partie d'une équipe passionnée, envoyez votre CV et une lettre de motivation. Nous avons hâte de vous accueillir chez Green Dogs et de partager ensemble notre amour pour la bonne bière et les bonnes vibrations !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, plusieurs contrôleurs qualité. Au sein de la chaîne de production, vous jouez un rôle majeur dans la qualité du produit fini et serez en charge de vérifier que tout le processus de fabrication respecte les normes établies. Chargé de garantir la conformité des exigences, vous devrez suivre toutes les étapes de la production avec minutie, identifiant les éventuels défauts ou écarts par rapport aux critères prédéfinis. Vous serez en charge du contrôle qualité de la totalité du véhicule fini (contrôle visuel, tactile, contrôle d'étanchéité, contrôle auditif suite à la conduite du véhicule, ... ). L'objectif est de s'assurer que les produits qui quittent l'entreprise sont fiables, sécurisés et répondent aux attentes des clients. Nous recherchons une personne dynamique et motivée. Il est important d'être minutieux et attentif afin de ne pas laisser de défauts. Vous serez amené à utiliser l'outil informatique (tablette ou ordinateur). Il est également important d'être à l'aise avec la conduite de véhicules de divers gabarits. Une expérience en qualité est un atout. Mission d'un mois dans un premier temps, mais prolongeable
Activités principales au sein du musée de la guerre de 1870 et de l'Annexion: 1) Participation aux travaux des musées : Petits travaux électriques, Travaux de plomberie, Entretien des espaces hors espaces verts, Montage des expositions temporaires et des événements des musées. 2) Participation aux activités des musées : Contribuer aux activités de médiation, animations par la réalisation ou le montage de structures techniques, 3) Accueil du public du musée : Accueillir, informer et conseiller le public, Assurer le standard téléphonique les jours de fermeture. 4) Surveillance des biens et des personnes : Assurer la surveillance des espaces publics du musée, Vérifier la bonne circulation des personnes et des groupes, Intervenir en cas d'accident, Assurer l'ouverture et la fermeture du musée selon les plannings, Assurer l'ouverture et la fermeture des espaces d'exposition et les espaces publics (lumière, audiovisuels, accès...). Rythme de travail atypique - Travail certains week-ends et jours fériés. Poste pouvant être soumis aux astreintes. CDD du 01/06 au 31/10/24
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité, 100% approuvés par nos collaborateurs ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs et de leur environnement. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, un CDI est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) au poste d'Agent Services Généraux H/F Vos Missions : Rattaché(e) au Responsable de la Maintenance, vous assurez l'entretien, la sécurité, et/ou la maintenance des locaux et équipements. Vous serez amené à : - Piloter la station d'épuration et analyser les relevés de fonctionnement ; - Réaliser le suivi et la maintenance des locaux techniques (eau, climatisation, air, électrique) ; - Accueillir et accompagner les entreprises sous contrat, dans le domaine des Energies & Fluides, lors de leurs interventions ; - Effectuer des tâches de maintenance préventive, corrective et améliorative sur les infrastructures ; - Réaliser des essais hebdomadaires de l'installation de sprinklage ; - Gérer le stock des consommables ; - Effectuer des dépannages sur le périmètre d'activité. PROFIL RECHERCHÉ Mélangez du dynamisme, l'envie d'apprendre et un Bac Professionnel. Mixer avec une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Ajoutez une maîtrise de la GMAO. Puis laissez reposer. Servir dès que possible ! Organisation, autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. L'habilitation électrique ainsi que les CACES cariste et nacelle sont des plus. Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap. Conditions proposées : Travail en horaire de journée. Eléments de salaire : mutuelle, nombreux accessoires de salaire (prime d'habillage, prime de panier, prime de jour supplémentaire, prime de jour férié), épargne salariale et 13e mois selon ancienneté.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une entreprise en pleine croissance où vous pouvez mettre à profit votre polyvalence et votre réactivité à travers différentes missions qui rythment vos journées. Vous faites partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Équipier Polyvalent, vous contribuez à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, vous intégrez une équipe qui vous accompagne dans vos missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que vous ayez déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Vous aimez travailler en équipe pour progresser ensemble ? Vous êtes organisé(e) et vous savez prioriser vos actions ? Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel et vous aimez le contact client ? Vous avez le goût du challenge et de la performance ? Si vous avez répondu oui à ces questions, alors n'hésitez pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en vous proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI idéal pour un étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur votre métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Activités principales : - Réaliser l'essentiel des interventions techniques - Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie, des bâtiments, des réseaux et des espaces naturels - Gérer le matériel et l'outillage - Réaliser des opérations de petite maintenance Compétences requises : - Profils débutants acceptés - Savoir être autonome et responsable - Etre attentif et conscient de la sécurité sur la voie publique - Savoir gérer les relations avec les administrés - Permis B souhaitable Conditions de travail : Poste à temps complet : 35 h 00 Horaires de travail : De lundi à vendredi de 7 h à 14 h 30 (possiblement plus tôt en saison estivale) Poste ouvert sous forme de contrat à durée déterminée aux agents contractuels pour remplacement durant un congé maladie. Date limite de candidature : 01 juin 2024 Date de prise de fonction : dès que possible Renseignements complémentaires : Emmanuel Brandenburger - DGS - 06 07 23 89 55 Candidature (cv et lettre de motivation) à adresser à : secretariat@mairie-scy-chazelles.fr
Employeur : Mairie de Scy-Chazelles, 1 rue de l'Esplanade, 57160 SCY-CHAZELLES. Lieu de travail : Services techniques de la Mairie de Scy-Chazelles, 66 rue de l'étang SCY-CHAZELLES.
Activités principales au sein de la Maison de Robert Schuman: 1) Participation aux travaux des musées : Petits travaux électriques, Travaux de plomberie, Entretien des espaces hors espaces verts, Montage des expositions temporaires et des événements des musées. 2) Participation aux activités des musées : Contribuer aux activités de médiation, animations par la réalisation ou le montage de structures techniques, 3) Accueil du public du musée : Accueillir, informer et conseiller le public, Assurer le standard téléphonique les jours de fermeture. 4) Surveillance des biens et des personnes : Assurer la surveillance des espaces publics du musée, Vérifier la bonne circulation des personnes et des groupes, Intervenir en cas d'accident, Assurer l'ouverture et la fermeture du musée selon les plannings, Assurer l'ouverture et la fermeture des espaces d'exposition et les espaces publics (lumière, audiovisuels, accès...). Rythme de travail atypique - Travail certains week-ends et jours fériés. Poste pouvant être soumis aux astreintes. CDD du 01/06 au 30/11/24.
Au sein de notre supermarché, vous assurez la bonne tenue du rayon liquides Vous contribuez à son attractivité: mise en place produits, balisage... Vous avez le goût du service client. Vous serez soutenu(e) dans votre intégration par une équipe dynamique.
FICHE DE POSTE AUXILIARE DE PUERICULTURE MISSIONS DU POSTE : L'auxiliaire de puériculture réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. Elle garantit aux enfants un environnement rassurant, stimulant et propre, en se positionnant dans une équipe pluri professionnelle. Elle participe à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique. Elle crée une sécurité affective permettant à l'enfant et à ses parents de se sentir respectés et considérés dans la collectivité. Elle maintient une continuité auprès des enfants leur permettant de s'épanouir sur le plan affectif, physique et psychomoteur. ACTIVITES PRINCIPALES : Accueil des enfants : - Veiller à la santé, à la sécurité, au bien être et à l'épanouissement de l'enfant ;- - Accueillir les enfants et leurs parents ; - Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité ; - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste ...) ; - Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même ; - Contribuer au maintien et à la continuité des soins et des activités, et à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille. Accueil des parents : - Transmettre aux parents les informations relatives à la journée de leur enfant ; - Réfléchir un accueil de qualité au quotidien ; - Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil, orientation vers le référent technique) ; - Veiller à la discrétion professionnelle ; - Valoriser les parents dans leur rôle et ne pas se substituer à eux ou devancer leur demande ; - Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (panneaux d'affichage, photos...) ; - Réceptionner les denrées alimentaires, vérifier les dates de péremption et les stocker. Auprès de l'équipe éducative : - Transmettre aux collègues et à l'équipe d'encadrement toutes les informations ; - Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en œuvre le projet pédagogique, de l'évaluer et de le faire évoluer ; - Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles ; - Avoir un rôle de formateur de terrain vis-à-vis des stagiaires. Participer à l'entretien des locaux : - Aider au nettoyage et à la désinfection des locaux en utilisant les produits et le matériel appropriés ; - Aider à l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel et du linge utilisés ; - Rassembler le linge le trier en vue du lavage selon les spécificités des tissus ; - Charger les machines et les mettre en route selon les règles d'usage ; - Plier et ranger le linge ; - Nettoyer et désinfecter les locaux techniques, les lieux d'accueil et de vie de la structure et les locaux administratifs en utilisant les produits et le matériel appropriés et suivant les protocoles en vigueur ; - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition (éviter le gaspillage) ; - Assurer l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel utilisés ; - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. COMPÉTENCES Savoirs : - Savoir identifier les manifestations liées aux besoins de l'enfant ; - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité associées aux soins à l'enfant ; - Savoir évaluer l'état clinique des enfants ; - Respecter la confidentialité et le secret professionnel ; - Savoir organiser les activités en fonction des priorités ; - Etre capable de remettre en question ses pratiques professionnelles. Qualités attendues : - Faire preuve de patience et de tolérance ; - Etre disponible et ponctuel ; - Avoir une capacité relationnelle et d'écoute ; - Savoir travailler en équipe ; - Faire preuve de créativité et esprit.
MISSIONS DU POSTE : L'auxiliaire de puériculture réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. Elle garantit aux enfants un environnement rassurant, stimulant et propre, en se positionnant dans une équipe pluri professionnelle. Elle participe à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique. Elle crée une sécurité affective permettant à l'enfant et à ses parents de se sentir respectés et considérés dans la collectivité. Elle maintient une continuité auprès des enfants leur permettant de s'épanouir sur le plan affectif, physique et psychomoteur. ACTIVITES PRINCIPALES : Accueil des enfants : - Veiller à la santé, à la sécurité, au bien être et à l'épanouissement de l'enfant ;- - Accueillir les enfants et leurs parents ; - Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité ; - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste ...) ; - Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même ; - Contribuer au maintien et à la continuité des soins et des activités, et à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille. Accueil des parents : - Transmettre aux parents les informations relatives à la journée de leur enfant ; - Réfléchir un accueil de qualité au quotidien ; - Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil, orientation vers le référent technique) ; - Veiller à la discrétion professionnelle ; - Valoriser les parents dans leur rôle et ne pas se substituer à eux ou devancer leur demande ; - Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (panneaux d'affichage, photos...) ; - Réceptionner les denrées alimentaires, vérifier les dates de péremption et les stocker. Auprès de l'équipe éducative : - Transmettre aux collègues et à l'équipe d'encadrement toutes les informations ; - Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en œuvre le projet pédagogique, de l'évaluer et de le faire évoluer ; - Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles ; - Avoir un rôle de formateur de terrain vis-à-vis des stagiaires. Participer à l'entretien des locaux : - Aider au nettoyage et à la désinfection des locaux en utilisant les produits et le matériel appropriés ; - Aider à l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel et du linge utilisés ; - Rassembler le linge le trier en vue du lavage selon les spécificités des tissus ; - Charger les machines et les mettre en route selon les règles d'usage ; - Plier et ranger le linge ; - Nettoyer et désinfecter les locaux techniques, les lieux d'accueil et de vie de la structure et les locaux administratifs en utilisant les produits et le matériel appropriés et suivant les protocoles en vigueur ; - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition (éviter le gaspillage) ; - Assurer l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel utilisés ; - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. COMPÉTENCES Savoirs : - Savoir identifier les manifestations liées aux besoins de l'enfant ; - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité associées aux soins à l'enfant ; - Savoir évaluer l'état clinique des enfants ; - Respecter la confidentialité et le secret professionnel ; - Savoir organiser les activités en fonction des priorités ; - Etre capable de remettre en question ses pratiques professionnelles. Qualités attendues : - Faire preuve de patience et de tolérance ; - Etre disponible et ponctuel ; - Avoir une capacité relationnelle et d'écoute ; - Savoir travailler en équipe ; - Faire preuve de créativité et esprit.
Vos missions: -vente (contact client, prise de commande, réalisation de la commande, ventes complémentaires, encaissement) -préparations (règle hygiène alimentaire, respect chaîne de froid, préparation des aliments nécessaires pour la vitrine/vente) -nettoyage après service ( nettoyage WC, nettoyage cuisine, poubelle, nettoyage salle et espace de travail ,remplir boisson, prise de température, traçabilités) -Vos horaires: plage horaire 10h/21h30 du dimanche au jeudi,10h/22h30 vendredi samedi (horaires variables exemple 12h/21h30 - 10/15h- 12h/14h 18h/22h30- 12h/18h.) 1 repas offert par service
Vos missions: -vente (contact client, prise de commande, réalisation de la commande, ventes complémentaires, encaissement) -préparations (règle hygiène alimentaire, respect chaîne de froid, préparation des aliments nécessaires pour la vitrine/vente) -nettoyage après service ( nettoyage WC, nettoyage cuisine, poubelle, nettoyage salle et espace de travail ,remplir boisson, prise de température, traçabilités) -Vos horaires:samedi, dimanche et éventuellement vendredi soir 1 repas offert par service Peut convenir à un étudiant
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste. Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de Poste
L'agence Valoris emploi recrute de toute urgence pour l'un de ses clients situé sur le secteur de Batilly un Coordinateur Logistique (H/F) pour une embauche immédiate en CDI. Le Poste : En qualité de Coordinateur Logistique, vous reportez au responsable de la gestion de la chaîne du client final. Vous êtes responsable de la gestion des livraisons des produits chez le client final et êtes garant du bon suivi de la relation client opérationnelle. Vous serez basé(e) à Batilly. Vos challenges : - Garantir le meilleur service client au meilleur coût logistique. - Garantir la bonne coordination des activités entre le(s) magasin(s) avancé(s) et les usines. - Garantir l'application des processus spécifiques du client. - Identifier, traiter et si nécessaire, escalader les risques logistiques (ruptures chez les clients, plans de rattrapage de livraison, transports exceptionnels, couvertures de stock, obsolescence, etc ) - Valider les plans d'actions avec les usines, l'entrepôt, les clients puis suivre la mise en place et l'efficacité des actions. - Contribuer à la revente au client des surcouts. - Gérer les plans d'amélioration et identifier les opportunités de productivité. Votre Profil : - Bac+3 à bac+5 dans le domaine de la Supply Chain/Logistique. - Vous justifiez d'une expérience de 8 ans minimum en logistique opérationnelle, idéalement au sein de l'industrie automobile. - Vous êtes reconnu(e) pour votre goût pour le travail en équipe, votre persévérance et votre sens de la communication. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome, et vous savez gérer les priorités en situation de stress. - Vous maîtrisez le pack office (Excel en particulier). La connaissance du système ERP #AS400 est un plus. - La maîtrise de l'anglais est nécessaire si vous souhaitez vous développer au sein de notre Groupe Conditions et rémunération : - Statut : Cadre au forfait annuel de 222 jours travaillés (ce qui signifie 6 RTT pour cette année, en année complète) - Package proposé : Entre 45 et 55 K€ pour un profil expérimenté. Pour postuler merci d'envoyer votre CV A JOUR et COMPLET svp par mail
Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Echafaudeur / Monteur (H/F) -Monter, assembler et démonter des échafaudages en respectant les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. -Lire et interpréter des plans et des schémas pour déterminer les spécifications et les exigences des échafaudages. -Utiliser différents types de matériaux, y compris les échelles, les barres d'acier, les poutres et les planches, pour construire des structures d'échafaudage solides et stables. -Travailler en équipe pour installer et démonter les échafaudages de manière efficace et sécurisée sur les chantiers. -Effectuer des inspections régulières des échafaudages pour garantir leur intégrité et leur sécurité. -Respecter les délais de construction et les exigences de qualité établis par l'entreprise. -Expérience préalable dans le domaine de l'échafaudage ou dans un rôle similaire est nécessaire. -Bonne compréhension des normes de sécurité et des procédures de construction liées aux échafaudages. -Capacité à travailler en hauteur et à manipuler des matériaux lourds de manière sécurisée. Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas ! Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps - Mutuelle et prévoyance - L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Grâce à votre fidélité, vous aurez également, le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ... .)
Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Echafaudeur / Monteur (H/F)
Vos missions Accueillir et conseiller les clients sur les produits de décoration. Effectuer des ventes en veillant à atteindre les objectifs de vente. Assurer les réassorts Vos compétences Expérience préalable en vente dans le secteur de la décoration ou de l'ameublement Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients et répondre à leurs besoins Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les tâches quotidiennes liées à la vente Bonne présentation et sens du service à la clientèle
Bureau d'études béton armé employant 15 salariés recherche pour un contrat à durée indéterminée un dessinateur (trice) projeteur (se) béton armé sur CAO - DAO. Mission : réalisation de plans béton armé pour différents projets de construction (logements collectifs, bâtiments publics, ...) avec pour objectif de garantir les délais et la qualité des plans. Profil : personne motivée et rigoureuse. Utilisation normale des logiciels de traitement de texte et tableur. Utilisation logiciel de dessin (STRAKON).
Membre du CODIR, le (la) responsable Qualité, Hygiène, Sécurité et environnement (QHSE) conçoit, définit, échange avec la direction, puis met en œuvre la politique QHSE de l'entreprise. Véritable garant du respect des référentiels applicables au sein de l'entreprise (ISO 9001 et ISO 14001, mais aussi les différents référentiels et exigences clients), le responsable QHSE anime la politique qualité de l'entreprise. Il est aussi l'interlocuteur privilégié des services de la préfecture (DREAL) et représente l'établissement lors des inspections et contrôles. Appuyé par un assistant qualité, le responsable QHSE encadre les activités de contrôles réalisées dans le laboratoire de mesure et de contrôle du site (essais de traction, de dureté, de pliage, etc.) Au quotidien, votre mission consiste à : - Mettre en place et suivre les indicateurs qualité et les résultats des contrôles ou autocontrôles - Organiser les plans d'action lorsque cela s'impose - Suivre et animer les processus qualité - Organiser les audits internes et externes - Organiser les contrôles des réceptions fournisseurs - Inspirer une démarche d'amélioration continue, QHSE et RSE - Assurer la sensibilisation QHSE du personnel lors de l'intégration des nouveaux arrivants et procéder à des mises à niveau régulières - Animer des groupes de résolution de problèmes ou d'améliorations Votre profil : Vous êtes une personne autonome, avec une vraie appétence pour le terrain. Titulaire à minima d'un bac+2, avec une solide expérience en Qualité (5 à 10 années d'expérience, dont idéalement une expérience réussie de responsable QHSE). Des compétences en métallurgie seront très appréciées. Vous devez impérativement parler correctement allemand (idéalement couramment). Une bonne compréhension de l'anglais sera aussi un atout. Une expérience en management d'équipe est essentielle, tout comme des compétences en communication, en organisation et en gestion des priorités.
Easy Cash Moulins les Metz recherche conseiller/ère de vente en téléphonie. Vous conseillez nos clients sur les produits téléphonie/multimédia second main en magasin; vous suivez aussi les ventes sur notre site en ligne. Tout en étant à l'écoute du client, vous savez mettre en avant un produit et utilisez un argumentaire de vente adapté. Vous avez une première expérience réussie dans la vente et connaissez la téléphonie. fixe+commisions sur vente
Suite à l'ouverture d'un tout nouveau restaurant McDonalds sur l'Aire de Metz St Privat - A4 - 57 855 - Saint-Privat-la-Montagne, nous sommes à la recherche d'employé polyvalent de restauration. Votre profil: - Vous êtes volontaire et débordez d'énergie. - Passionné(e), ouvert(e) et fiable, vous savez rester simple. - De plus, vous appréciez le travail d'équipe, êtes un bon(ne) communicant(e) et n'hésitez pas à apporter votre aide et polyvalence à l'ensemble de l'équipe. -Vous aimez le contact client, votre objectif est de lui donner l'envie de revenir chez nous. Vos responsabilités En tant qu'employé(e) polyvalent(e) de restauration, vous intégrez les équipes du site et réalisez les missions suivantes : - Assurer la production, la qualité de service et/ou la vente des produits dans le respect des méthodes, procédures et standards définis par l'entreprise. - Respecter les règles et modes opératoires en vigueur. - Appliquer les processus de ventes en respectant la politique commerciale en vigueur. - Etre le garant de la satisfaction client. Ce que nous offrons - Poste en CDI à temps complet ou temps partiel en fonction de vos disponibilités. On s'adapte ! - Une rémunération mensuelle brute de base de 1747, 24 € - Prime d'ancienneté et 13ème mois sous conditions d'ancienneté - Prime de coupure de 12€ bruts - Majoration de 10% le dimanche - Mutuelle d'entreprise / prévoyance. - Des possibilités d'évolution en interne au sein de nos différents réseaux et de nos différentes marques.
e Groupe Autogrill® est le leader mondial de la restauration et des services pour les voyageurs. Autogrill® compte en France 1500 collaborateurs, répartis sur un réseau de 200 points de ventes répartis sur 50 sites multiservices, principalement sur les aires d'autoroutes et les galeries marchandes.
Devenez maçon funéraire en 3 mois ! OGF s'associe à l'AFPA et lance une nouvelle session de formation professionnelle certifiante permettant de devenir marbrier funéraire. A l'issue de cette formation, vous intégrerez OGF en CDI. La formation aura lieu du 21/05/2024 au 14/08/2024 au sein du Centre AFPA de TROYES. L'hébergement, les frais de restauration et les frais de transport seront pris en charge. Dans le cadre du développement stratégique de nos métiers, nous recherchons nos futurs Maçons Funéraires F/H Pour cela, nous vous proposons de vous former au métier d'ouvrier/ maçon funéraire, dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi (POE I). Cette formation vous permettra de joindre formation théorique et formation pratique, afin de vous faire découvrir le métier de Maçon funéraire et de vous former. Vos principales missions consisteront à : - Apprendre la construction et la pose de caveaux et de monuments - Participer à tous travaux de production tels que le coulage et l'enduit, l'assemblage d'éléments préfabriqués, les finitions simples, le terrassement avec ou sans l'aide de moyens mécaniques, l'étaiement, l'ouverture et la fermeture des caveaux avec dépose de monuments simples et l'entretien des sépultures. - Effectuer de la manutention avec grue sur camion - Participer à l'entretien, à la réparation et à la restauration des monuments. Vous avez . L'envie d'intégrer une structure en croissance où l'esprit d'équipe est une valeur centrale de l'entreprise. Vous appréciez travailler en plein air et souhaitez acquérir une expérience professionnelle et reconnue. Le permis B est nécessaire. A l'issue de la formation, vous serez autonome sur toutes les parties de l'activité funéraire dédiée aux travaux de marbrerie, et disposerez : - De CACES (Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité) Grue et Mini Pelle, vous permettant de conduire des engins de chantier. - D'une formation qualifiante de « maçon funéraire » - D'un contrat de travail en CDI, temps plein, de « maçon funéraire »
OGF est le leader français des services funéraires; Le Groupe affirme son expertise sur l'ensemble des activités liées au funéraire, des services de pompes funèbres à la gestion de crématoriums, de la production de cercueils à la pose de monuments funéraires, des contrats de prévoyance à l'accompagnement après obsèques. Héritier d'un savoir-faire de plus de 200 ans, OGF accompagne les familles dans toutes les étapes liées au deuil et au souvenir.
Après une formation au service de nos clients, et sous la responsabilité de votre Directrice de filiale, vos missions consisteront à : - A l'arrivée chez le client, être présent auprès du chef d'équipe lors de la présentation au client, participer à la reconnaissance et l'état des lieux, prendre des photos le cas échéant - Répondre aux demandes du client concernant le déroulement du chantier - Emballer le mobilier et les effets personnels du client en respectant les techniques d'emballage auxquelles vous serez formé(e) - S'assurer de la bonne utilisation du matériel d'emballage en fonction des objets à emballer - Participer au chargement/déchargement du véhicule/conteneur maritime/caisse ou tout autre moyen mis à disposition pour le chantier de déménagement - Signaler d'éventuelles avaries avant l'emballage et le mentionner sur la liste de colisage papier ou via notre application MoverToolBox - Assurer la même qualité de service lors des opérations de démontage/remontage/réinstallation - S'assurer d'avoir laissé les lieux propres avant le départ de chez le client - Respecter le tri des déchets selon les procédures en vigueur dans l'entreprise Vous serez le (la) garant(e) de la qualité de service et du respect des délais. Vous avez le sens du service client et souhaitez travailler dans un environnement dynamique et international, vous aimez la diversité des activités et des échanges dans votre quotidien, nous vous proposons d'évoluer au sein d'une société leader dans son domaine, aux valeurs humaines reconnues. Vous travaillerez en équipe, vous partirez de l'entrepôt situé à Ars sur Moselle. Vos déplacements seront quotidiens sur 4 départements. Vous êtes reconnu(e) vos qualités techniques, relationnelles et votre capacité à bien organiser les opérations qui vous sont confiées. Vous êtes sérieux(se) et ponctuel(le), et cherchez à intégrer une équipe dynamique, travailler dans un environnement varié et répondre aux besoins des clients conformément aux règles fixées par l'agence. Reconnu(e) pour votre dynamisme et votre côté méticuleux(se) en manutention, vous avez à cœur de rendre un service de qualité en lien avec votre équipe. Organisé(e), adaptable, multitâches. Être titulaire du permis B est obligatoire Être titulaire du permis C et/ou FIMO est un plus. Vous travailliez du lundi au vendredi. Avec heures supplémentaires et prime de panier en plus, ainsi que la mutuelle.
AGS est aujourd'hui le premier Groupe de déménagement français présent à l'international. Acteur incontournable dans les services d'aide à la mobilité locale et internationale dans tous secteurs (privé, diplomates, fonctionnaires, ), notre force réside dans notre parfaite connaissance du marché, notre orientation client, notre disponibilité et notre engouement pour la logistique internationale. AGS est un Groupe dynamique qui offre à ses collaborateurs de réelles perspectives d'évolution.
Vous effectuez toutes les missions inhérentes à votre poste. Relever, contrôler et ajuster les mesures, Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation, Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires, Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Préparer le dossier d'exécution des travaux.
Poste : Hôtesse/ hôte de caisse Rattaché au responsable de caisse, vous assurez : - l'encaissement client - contrôle des articles - la gestion du flux des clients Vous êtes agréable et rigoureux(se), vous savez accueillir et servir le client. Vous avez le sens du contact et souhaiter vous épanouir dans notre commerce. N'hésitez pas et postulez !
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité, 100% approuvés par nos collaborateurs ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs et de leur environnement. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, un CDI est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) au poste d'Automaticien/Roboticien H/F Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous assurez les réglages, la maintenance et l'optimisation des robots et dispositifs automatisés sur l'ensemble des machines et équipements. Vous travaillez en étroite collaboration avec les différents services du site et vos homologues des différents sites du groupe. Vous serez amené à piloter des projets à moyen et long terme. Vos missions sont les suivantes : - Mettre en service, régler et fiabiliser les installations - Réaliser des dépannages en renfort de l'équipe maintenance - Elaborer et réaliser les gammes de maintenance préventives spécifiques à la robotique - Anticiper l'obsolescence des composants et proposer un plan de rétrofit - Participer au développement et à l 'intégration des nouvelles installations automatisées et robotisées, en collaboration avec le service travaux neufs - Créer et animer des modules de formation adaptés aux besoins des techniciens de maintenance et conducteurs de ligne, dans les domaines de l 'automatisme, de la variation de vitesse et de la robotique - Actualiser régulièrement la documentation, le matériel et les logiciels liés aux automates et robots - Participer à l'amélioration continue des process - Déplacements ponctuels possible sur le site de Bourgogne Mélangez une expérience sur un poste similaire en environnement industriel et un diplôme dans le domaine de la robotique / des automatismes. Complétez avec des connaissances en mécanique et électricité, ainsi qu'en normes de sécurité. Servir dès que possible ! Sens de l'écoute, autonomie, rigueur et sens de l'organisation sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap. Conditions proposées : Horaires réguliers de journée du lundi au vendredi. Eléments de salaire : mutuelle, épargne salariale (participation/intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté. Prise de poste dès que possible.
Vous assurez l'accueil et le conseil de la clientèle. Vous avez des connaissances sur les pièces automobiles. Vous assurez la vente de divers accessoires automobiles. Vous contrôlez les mouvements de pièces, préparez les commandes, réceptionnez, vérifiez et enregistrez les livraisons. Connaissance en pièces automobiles souhaitées.
Cet été, venez animer un chantier international de bénévoles! CONCRETEMENT, UN CHANTIER, QU'EST-CE QUE C'EST ? - Un groupe de 10 à 20 personnes qui vivent ensemble pendant 2 à 3 semaines. - Des travaux utiles à la collectivité : restauration du patrimoine bâti, préservation de l'environnement, organisation de manifestations culturelles, aménagements des espaces de vie, solidarité internationale - Une expérience interculturelle et intergénérationnelle : sur un chantier, on rencontre un mélange de nationalités et d'âges pour découvrir l'autre et se découvrir soi-même, - Une expérience ouverte à tou-te-s, de 14 à 99 ans, sans condition de diplômes, de compétences ou de niveau de langue. - Une occasion de découvrir des savoir-faire et des métiers en lien avec le thème du chantier : maçonnerie traditionnelle, taille de pierre, menuiserie, espaces verts, animation, organisation d'événements... En bref, un chantier c'est des temps de travaux, des temps de vie collective et des temps de loisirs ! LES MISSIONS - Réaliser une prévisite sur le site su chantier - Animer les temps de travaux, accompagner les bénévoles dans leurs apprentissages, définir les rythmes du travail, répartir les tâches - Sensibiliser les volontaires à la sécurité sur le chantier (gestes, équipements ) - Respecter le cahier des charges et rédige un bilan technique à l'issue du chantier - Participer à la vie collective du chantier (repas et organisation générale du camp) - Valoriser le travail effectué par les jeunes (population locale, presse, élus ) - Suivre les relations avec le représentant du bailleur d'ouvrage et la coordination ECEnCi LE PROFIL - Savoir-faire en organisation d'événements - Pédagogie, savoir 'faire faire' - Communication avec le public adolescent - Titulaire du permis B - Disponibilité toute la durée du séjour - Niveau d'anglais : bonne compréhension & bonne expression orale si possible - La participation à la formation des animateur-rice-s du 30 mai au 1er juin serait un plus LE CONTRAT - CDD 35h/semaine aux dates du chantier + un jour de préparation et un jour de bilan - Rémunération à partir de 11,65€ brut/heure > Négociable selon expérience - Remboursement des frais de transports (forfait de 300 € max.) - Nourriture, hébergement, assurance fournis durant le séjour LE CHANTIER ADOS (14 - 17 ANS) : - Jœuf, du 26 juillet au 11 août (15 jours de chantier), hébergement en dur, 13 jeunes : organisation une fête multiculturelle sur le thème de l'amitié et des J.O. 2024
Cet été, venez animer un chantier international de bénévoles! CONCRETEMENT, UN CHANTIER, QU'EST-CE QUE C'EST ? - Un groupe de 10 à 20 personnes qui vivent ensemble pendant 2 à 3 semaines. - Des travaux utiles à la collectivité : restauration du patrimoine bâti, préservation de l'environnement, organisation de manifestations culturelles, aménagements des espaces de vie, solidarité internationale - Une expérience interculturelle et intergénérationnelle : sur un chantier, on rencontre un mélange de nationalités et d'âges pour découvrir l'autre et se découvrir soi-même, - Une expérience ouverte à tou-te-s, de 14 à 99 ans, sans condition de diplômes, de compétences ou de niveau de langue. - Une occasion de découvrir des savoir-faire et des métiers en lien avec le thème du chantier : maçonnerie traditionnelle, taille de pierre, menuiserie, espaces verts, animation, organisation d'événements... En bref, un chantier c'est des temps de travaux, des temps de vie collective et des temps de loisirs ! LES MISSIONS - Appliquer la réglementation ACM - Responsabilité du groupe de mineurs - Animer la vie de groupe et assurer la médiation de conflit si besoin - Proposer et mettre en place des animations et des sorties pour et avec le groupe de bénévoles - Coordonner la vie collective du séjour (menus, courses, budget, matériel...), en incluant les bénévoles - Travailler en équipe avec l'animateur-ice technique qui encadre les travaux - Créer du lien avec la population locale et les bénévoles français et internationaux - Rédiger un projet pédagogique pour le séjour, puis un bilan de vie collective à l'issue du chantier LE PROFIL - Etre titulaire du BAFA, BAFD ou équivalent - Être motivé-e et dynamique - Avoir de l'expérience en animation - Appétence à vivre une expérience dense de 2 semaines en gestion directe en milieu rural - Autonomie, prise de responsabilités, participation active des jeunes - Avoir le permis B (depuis plus de 2 ans, c'est encore mieux !) - Niveau d'anglais : bonne compréhension, bonne expression orale si possible - La participation à la formation des animateur-rice-s du 30 mai au 1er juin serait un plus LE CONTRAT - CDD 35h/semaine aux dates du chantier + un jour de préparation et un jour de bilan - Rémunération à partir de 11,65€ brut/heure > Négociable selon expérience - Remboursement des frais de transports (forfait de 300 € max.) - Nourriture, hébergement, assurance fournis durant le séjour LE CHANTIER (13 - 17 ANS) : - Jœuf, du 26 juillet au 11 août (15 jours de chantier), hébergement en dur, 13 jeunes : organisation une fête multiculturelle sur le thème de l'amitié et des J.O. 2024
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité, 100% approuvés par nos collaborateurs ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs et de leur environnement. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, une offre en alternance est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) au poste d' Alternant Sécurité et Environnement H/F Vos Missions : Rattaché(e) à la Coordinatrice Sécurité et Environnement, vous serez en charge des missions suivantes : - Mettre à jour l'évaluation des risques professionnels (DUERP) ; - Sensibiliser et former le personnel sur des thématiques sécurité ; - Rédiger et assurer la mise à jour des fiches sécurité machines et des fiches de sécurité spécifique au poste ; - Réaliser des enquêtes d'accident, presqu'accident / situation dangereuse ; - Suivre le plan d'actions sécurité avec les services internes ; - Réaliser des missions environnement sur les économies d'énergie et d'eau ; - Fiabiliser le tri des déchets sur le site. Votre profil : Mélangez du dynamisme, l'envie d'apprendre et une pincée de rigueur. Ajoutez une formation orientée Animateur(rice) (BAC +2/3) ou Responsable QSE (BAC + 5) et une expérience dans le domaine de la sécurité industrielle, idéalement dans l'agroalimentaire. Incorporez des connaissances sur l'utilisation des outils informatiques (Pack Office). Servir dès que possible ! Autonomie, esprit d'équipe et capacité d'analyse sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. Ce poste est accessible aux travailleurs handicapés. Conditions proposées : Horaires de journée du lundi au vendredi Prise de poste : septembre 2024 Durée : 2 ans Site non accessible aux transports en commun. Eléments de salaire : mutuelle, épargne salariale (participation/intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté.
Entreprise spécialisée dans le secteur d'activité des travaux de structure métallique et serrurerie Vos principales missions seront : Effectuer les relevés sur le terrain en prenant en compte les contraintes techniques et environnementales Analyser les plans et les cahiers des charges afin d'établir des devis détaillés Calculer les quantités de matériaux nécessaires pour chaque projet Collaborer étroitement avec les conducteurs de travaux et les équipes opérationnelles pour garantir la bonne exécution des projets Assurer le suivi des chantiers en termes de coûts, de délais et de qualité devra avoir une parfaite connaissance des normes techniques du secteur du BTP ainsi qu'une maîtrise des outils de métrage et de dessin assisté par ordinateur (DAO). Le poste exige une grande rigueur, de bonnes capacités d'analyse et de synthèse ainsi qu'une forte capacité d'adaptation. Une expérience dans un poste similaire serait un plus. Profil recherché Le profil recherché pour le poste de métreur est le suivant : Formation en génie civil, métreur vérificateur ou équivalent Expérience dans le secteur du BTP, idéalement dans la charpente structure métallique, le bois ou la serrurerie Connaissance des normes techniques du secteur du BTP Qualités recherchées : Rigueur et précision dans le travail Capacités d'analyse et de synthèse Maîtrise de dessin assisté par ordinateur (DAO) Connaissance des normes techniques du secteur du BTP Capacité d'adaptation et aisance relationnelle
Vous alimentez et mettez les matières premières sur la machine et réglez selon l'ordre de fabrication pour obtenir le produit demandé (jonc) Vous fournissez aussi les produits au secteur emballage, vous êtes en station debout Vous travaillez du lundi au vendredi - travail posté de 06h00-14h00 / 14h00-22h30 et le vendredi de 06h00-14h00 /14h00-19h30 Une formation interne est prévue
Tailleur de pierre confirmé(e) car vous travaillerez en autonomie que ce soit sur chantier ou à l'atelier. Vous travaillerez pour la restauration de tous types de bâtiments anciens (église...). Vous serez amené(e) à vous déplacer en France entière selon les chantiers.
Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présente pour vous épauler lors de vos missions. Notre agence intervient sur les villes suivantes : SAINTE MARIE AUX CHENES, MONTOIS LA MONTAGNE, ST PRIVAT LA MONTAGNE, PIERREVILLES, MALANCOURT ... Nous acceptons les candidats se déplaçant en en bus, à pied, en trottinettes, vélo et voiture. Votre objectif est d'intervenir au sein du domicile des bénéficiaires afin d'entretenir leur cadre de vie et leur offrir un soutien social leur permettant un maintien à domicile. Vos missions auprès des bénéficiaires seront les suivantes : - Entretien du logement (lavage des sols et des meubles, dépoussiérage, aspirateur) - Entretien du linge (lavage, repassage, changement des draps., rangement) - Courses et préparation des repas Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.68 EUR et 11.71EUR /heure (+ primes...). Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport de 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant - Du 1% logement - De congés payés Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise. Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Possibilité de prendre le poste en 35H. Ce métier est fait pour vous !
L'association Les Enfants du Verger située à Gravelotte en Moselle (57130) recherche : Un Animateur d'activités périscolaires et extrascolaires H/F, pour rejoindre rapidement l'équipe du périscolaire dans le cadre de la preparation du diplôme CAP AEPE en alternance pour la prochaine rentrée scolaire L'Animateur périscolaire H/F proposera aux enfants des activités éducatives, ludiques, culturelles ou sportives. Il animera les activités dans le souci des règles de sécurité en vigueur. Il mettra en application le projet pédagogique. Il accompagnera les enfants lors des trajets et veillera à son bon déroulement. Il encadrera les enfants pendant les repas. Il s'assurera que le lieu de vie soit convivial et accueillant. Il respecte les règles d'hygiène. L'animateur devra être d'un naturel dynamique et enthousiaste, avoir un sens du relationnel développé. Il sera organisé, autonome, responsable, rigoureux et aura la capacité à travailler en équipe. La commune est desservie par le bus PROXIS N° 103.
Le poste d'auxiliaire de vie, véritable soutien pour la personne aidée, vous accompagnez dans son quotidien sur des horaires soit en matinée de 7h à 13H ou soit du fin de journée de 16H à 20H sur le secteur de Lorry les Metz, Le ban Saint Martin, Metz devant les Ponts. Vos principales missions sont : - Aide à la toilette - Aide à la préparation et à la prise des repas - Accompagnement aux courses - Accompagnement à la vie sociale - Entretien du cadre de vie et du linge Le Domaine s'adapte à vos disponibilités en vous proposant un contrat à temps partiel ou à temps plein, et en respectant un secteur géographique afin de limiter les temps de trajet. Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur 2 de libre. Le Domaine vous propose de nombreux avantages : - Un accompagnement à votre arrivée puis tout au long de votre carrière (binôme, réunions ) - Proposition de formations - Prise en charge du transport (carte essence, indemnités kilométriques, abonnement de bus) - Prime d'ancienneté - Prime d'assiduité - Temps de trajet rémunéré - Une mutuelle d'entreprise - Remboursement frais KM ou possibilité carte essence
Vous aiderez le maçon dans ses tâches. Vous devez pouvoir vous rendre à Tronville tous les jours pour la prise de poste (proche de Jarny / Mars la tour). Pas de découché. Vous devez posséder le permis B car vous serez amené à rouler la camionnette.
De formation dans les achats (BAC+3 minimum), vous justifiez d'une expérience de 5 ans comme Acheteur/se. Vous maîtrisez la négociation avec une bonne capacité d'analyse, vous êtes autonome, dynamique et avez le sens de l'organisation. Vous aimez le travail en équipe et vous êtes force de proposition. Vos principales missions sont les suivantes : - Prospecter le marché, - Sourcer et qualifier les nouveaux fournisseurs, - Elaborer les Appels d'Offres, évaluer les propositions et négocier les conditions contractuelles, - Négocier les grilles tarifaires, - Assurer le sourcing et l'achat des nouveaux produits et accessoires, - Optimiser les achats des produits de l'assortiment, - Participer à la construction des catalogues promotionnels, proposer des produits et/ou des gammes de produits à animer en fonction du brief et négocier les conditions de mise en avant, - Sécuriser les stocks des Mises en avant, - Assurer le suivi des SAV (traiter les réclamations, négocier le remplacement produit) et faire l'interface entre les différents intervenants, - Assurer un suivi qualité produit : traiter les réclamations, gérer les retraits et négocier les reprises, - Participer à l'élaboration de notre catalogue annuel : négocier les budgets de financement et travailler l'assortiment avec les fournisseurs stratégiques. - Assurer le reporting des négociations et des dossiers en cours auprès de la direction des achats, Vous serez amené à interagir avec les services transverses (service communication, commercial, comptable...)
Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients plusieurs cariste manutentionnaire Caces 3 (H/F), pour mission intérim sur Batilly (54). Le poste : Emmener les sièges avec le chariot + prendre le préhenseur pour mettre chaque siège sur un AGV Horaires : poste en 2X8 ou poste en nuit permanente Mission de 3 semaines dans un premier temps. Profil: Une expérience en tant que cariste d'au moins 1 an est préférable. Caces cariste catégorie 3 à jour Taux horaire; 12.47€ brut/h + panier 6.85€ net/jr + prime cariste 1€ brut/jr Mission qui démarre le 22/04/2024
Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) agent de nettoyage ( H/F) Dans le cadre de votre mission, vous devrez : Réaliser des opérations de propreté, de nettoyage de vitres et d'entretien des surfaces et des sanitaires (bureaux et commerce) Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Prise de poste : Lundi / Mercredi et vendredi de 8h30 à 10h30 L'expérience, la connaissance du métier de la propreté et des techniques de ménage
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Votre mission : Vous êtes en charge du déploiement, de l'application et du développement de la politique QHSE sur l'ensemble des sites de l'entreprise. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : Axe environnemental - Piloter et contribuer à la mise en oeuvre d'une politique environnementale, - Identifier les enjeux prioritaires en matière d'environnement, - Mettre en place des audits environnementaux de conformité, - Mettre en place un système de suivi rigoureux pour évaluer les indicateurs environnementaux clés et veiller à leur mise en oeuvre, - Contribuer aux groupes de travail portant sur les questions liées à la RSE, Axe sécurité - Mettre en place des audits et visites de chantier, - Animer les causeries sécurité, sensibilisation sur chantier, - Préparer les chantiers, - Mettre en place les procédures de formation, de campagne et de sensibilisation, - Suivre et gérer les accidents de travail et les visites médicales, - Animer le comité SSE Poste en CDI 39H/semaine Véhicule de service, 13ème mois, Prime bilan Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange près de Thionville (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients basé à Batilly (54) plusieurs cariste CACES 2B et 3 H/F pour missions INTERIMAIRES. Mission longue durée. Avoir les CACES 2B et/ou 3 en R489 à jour. Le poste : Préparation manuelle des commandes en synchrone et pour réalimentation des stocks de la chaîne de montage, manutention pour chargement des chariots, gestion des stocks par informatique, utilisation d'un flasher codes barre, livraison par conduite de chariot. Réception et déchargement des livraisons camion, tri des références reçues et rangement dans le stock, gestion des stocks. Poste en 2x8 (matin et après-midi une semaine sur 2) Possibilité également de poste de nuit permanent si besoin. Le profil du candidat : Expérience en conduite de chariot élévateur (CACES 2B+3 R489) souhaitée d'au moins un an ainsi qu'en chargement, déchargement de camions et en gestion des stocks informatique avec utilisation d'un flasher de codes barre. Connaissance d'un logiciel de gestion de stock appréciée. Personne motivée, sérieuse, rigoureuse, dynamique et ponctuelle. Poste en 2X8 La Rémunération : Taux horaire 11.65 € brut + panier 5.25€/jr net + prime préparateur de commande 1.25€/jr brut + prime nettoyage 1.10€/jr net. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV "personnel" A JOUR et COMPLET avec TOUTES vos coordonnées, adresse complète et adresse MAIL.
Vous procéderez à l'entretien du domicile de particuliers à raison de 25 heures semaine sur les secteurs de Jarny et environs. Vous effectuerez également l'entretien du linge, la préparation de repas et les courses. Le nombre d'heures peut être modulable selon vos besoins et disponibilités ( à discuter lors de l'entretien).
Franchisée du réseau COVIVA, élu par le magazine Capital meilleure enseigne en 2019 pour l'aide aux séniors et aux personnes handicapées, l'agence de Jarny recrute.
Notre entreprise recherche un(e) chef(fe) de site œuvrant, secteur nettoyage en CDI. Vos missions principales sont : - L'animation de votre équipe - Participer aux travaux de nettoyage Profil recherché : Vous avez une parfaite maitrise des techniques métier de la propreté. Vous connaissez la réglementation en matière de santé et sécurité : habilitations requises, plan de prévention,etc Vous êtes un manager de terrain qui sait mobiliser et développer les compétences de son équipe. Vous savez gérer vos priorités, optimiser et gérer votre activité. Vous vous montrez force de proposition. Vous avez un grand sens du service.
Vos missions : Assurer le nettoyage Assurer la désinfection des points de contact, l'aspiration et le lavage des sols. Vous savez laver les vitres également Assurer le suivi de stock des produits de nettoyage Permis B obligatoire Lieu de travail : Joeuf (54) Horaires : de 6h à 8h du lundi au vendredi
Vous identifiez les phases d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces,..) de la pièce et des outils, vous réglez les paramètres des machines à commandes numériques, et surveillez le déroulement de la fabrication (usinage), vous assurez le premier niveau de maintenance. Vous savez lire un plan et programmer une machine selon la pièce à fabriquer, vous faites également du contrôle qualité Vous travaillez sur des pièces en acier, inox, aluminium et vous réalisez des petites séries (10-15),voire plus petites séries. vous travaillez du lundi au vendredi de 08h00-16h00 ou 07h00-15h00 sauf le vendredi de 08h00 à 13h00 un moyen de locomotion est nécessaire pour se rendre sur le site de l'entreprise.
Au sein de notre service , vous êtes l'interface entre les commerciaux et le laboratoire, pour : - prendre en compte la demande du client - vérifier le contrat de vente et le cahier des charges - être le support technique auprès des clients
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité, 100% approuvés par nos collaborateurs ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs et de leur environnement. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, un CDI est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) au poste de : Conducteur de ligne conditionnement H/F Vos Missions : Dans un environnement de production industrielle moderne et performant, vous êtes rattaché(e) au Chef d'Equipe. Vous assurez la conduite de machines de conditionnement automatisées pour l'emballage des produits jusqu'à leur palettisation et la remise à l'entrepôt de stockage. Vous veillez à l'approvisionnement de votre ligne en articles d'emballage, préparez la ligne et réalisez les changements de formats, l'entretien de premier niveau et le nettoyage en fin de production. Vous animez pour ce faire une équipe d'opérateurs et êtes garant du respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité des personnes. Vous réalisez les contrôles qualité aux fréquences définies (scellage, marquage, poids, détecteur de corps étrangers, ...), assurez la traçabilité des produits, appliquez les procédures en cas de produits non-conformes, et identifiez et enregistrez les pertes. Accompagné(e) par un(e) formateur(rice) dédié(e) et évoluant en binôme pendant votre formation, vous aurez toutes les clés pour réussir votre intégration dans cette nouvelle aventure. Qui mieux que nos collaborateurs pour parler de leur métier ? Découvrez Thibault : https://www.youtube.com/watch?v=_Rj-9vUNuwA&t=5s Votre profil : Mélangez du dynamisme et l'envie d'apprendre. Ajouter des connaissances en installations automatisées et des bases techniques en automatisme, mécanique ou électrotechnique. Mixez avec une expérience réussie sur un poste similaire au sein d'une industrie agro-alimentaire. Aromatisez avec une formation type BAC technique, idéalement de type BAC Pro Maintenance des Equipements Industriels, BAC Pro ou CQP Pilote de lignes de production. Complétez avec des connaissances sur la recherche de conformité des produits et l'analyse des dérives. Servir dès que possible ! Organisation, autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. Ce poste est accessible aux travailleurs handicapés. Conditions proposées : Travail posté en 3x8 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible. Eléments de salaire : mutuelle, nombreux accessoires de salaire (prime d'habillage, prime de panier, prime de jour supplémentaire, prime de jour férié), temps de repos (congés payés, RTT, Modulation) équivalent à 9 semaines par an (sous condition de présence), épargne salariale (participation/intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté. Rémunération brute mensuelle moyenne (avec accessoires) : 2 400 € brut
Vous recherchez un emploi dans le paysage, un travail où vous pourrez exprimer vos talents créatifs. Vous êtes curieux, réactif, rigoureux et vous avez un sens du travail en équipe. CREALIS vous propose un poste de paysagiste pour réaliser des jardins originaux qui sauront dévoiler votre habileté manuelle, le sens du détail et du travail bien fait. Vous serez accompagné(e) ou évoluerez en autonomie sur les différents postes liés à l'élaboration des jardins. Vous pourrez évoluer techniquement tout au long de votre carrière grâce à la mise en œuvre de matériaux divers (pierre naturelle, composite, bois exotique, acier corten ). Votre objectif : obtenir la reconnaissance et une notoriété de votre image et votre travail au sein de CREALIS et à travers la clientèle au cours des diverses réalisations. Nous vous rencontrerons avec plaisir afin d'échanger avec vous sur vos motivations.
Votre agence CAMO Interim de Talange recrute, pour un de ses clients, basé à Amanvillers, un AGENT DE PRODUCTION (H/F) Vous serez amené(e) à réaliser le câblage de sondes thermiques. Idéalement, vous justifiez d'une première expérience. Votre précision et votre minutie seront vos meilleurs atouts pour mener à bien votre mission. Travail en atelier. Démarrage immédiat - Horaires de journée Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent ! Vous recherchez un emploi en intérim, en CDD ou CDI ?! CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
Intersport recherche un(e) technicien(cienne) vendeur (euse) cycle en alternance. Au sein de l'équipe, les principales missions seront : - Accueillir, conseiller et vendre - Collaborer à l'atteinte des objectifs du magasin - S'assurer de la bonne tenue du magasin - Participer au marchandisage et à la mise la mise en valeur du point de vente - Assister le manager dans l'ensemble de ses tâches - Réviser et maintenir en état les vélos clients - Réaliser des dépannages mécaniques, ainsi que des montages vélos neuf et ou à la carte. Vous êtes résolument orienté client, passionné par la vente et le sport, vous aimez le travail en équipe. Vous devez êtes dynamique, sérieux(se) et doté(e) d'un très bon relationnel. Vous serez accompagnés dans votre alternance par les équipes pour développer leurs compétences et capacités. Avantages : Mutuelle d'entreprise familiale - Plan d'épargne entreprise - Prime d'intéressement - Prime annuelle de présence - Réductions tarifaires accordées. Travail du lundi au vendredi Travail les jours fériés
Spécialisé dans la distribution d'articles de sport, INTERSPORT est largement implanté dans toute la France. Dans une volonté constante de répondre aux désirs de ses clients, INTERSPORT s'appuie sur son ancrage sport et propose : - Une sélection des plus grandes marques de sport ; - Une offre complète de marques exclusives ; - Une politique de prix et de promotions attractives ; - Des nombreux services (location de matériel de ski, carte de fidélité ) ; - Des équipes de vente spécialisées
Vous serez chargé(e) d'acheminer les voyageurs en autocar. Les horaires sont variables suivant le type de voyage. Vous devez posséder obligatoirement le permis D + LA FIMO/ FCOS + LA CARTE CONDUCTEUR. Le contrat est à temps partiel, modulable vers un temps complet suivant les besoins.
TRANSPORTS TRESONTANI, société par actions simplifiée est en activité depuis 35 ans. Située à JOEUF (54240), elle est spécialisée dans le secteur d'activité des autres transports routiers de voyageurs
Au sein de l'équipe, vous serez en charge : - de la réception des échantillons à contrôler, - du contrôle visuel plasturgie (savoir reconnaitre les couleurs) - de l'injection de thermoplastique, - de l'analyse des données des plaques sur l'outil dédié, - de la rédaction de certificat de conformités pour nos clients - de la rédaction de rapport de contrôle - de l'écart des pièces non conformes Pour exercer votre emploi, vous devez savoir identifier les couleurs pour réaliser les analyses, (contrôle visuel) et être à l'aise avec l'outil informations, vous êtes en responsabilité lors de la délivrance des certificats de conformités , vos avez le souci du détail et du sens de l'observation une expérience dans le contrôle plasturgie est requis, la formation en Chimie est nécessaire si pas d'expérience en contrôle plasturgie Le travail est posté 2X8 (6H-14H et 13H-21H30) un moyen de locomotion est nécessaire pour se rendre sur le site
Vous assurerez des activités d'entretien au sein d'un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes. Vos missions : - Maintenir un lieu de vie agréable pour le résident - Entretenir les locaux collectifs, chambres et salles de bain des résidents dans le respect des protocoles et règles d'hygiène définies - Aide aux petits déjeuners et repas.
Recherche maçon pour effectuer tous travaux de maçonnerie, coffrage... Vous devez être autonome sur les chantiers, où vous serez aidé d'un aide-maçon. Vous devez pouvoir vous rendre à Tronville tous les jours pour la prise de poste (proche Jarny / Mars la tour). Pas de découché. Le salaire se négocie suivant les compétences du candidat. Le permis est obligatoire car vous roulerez la camionnette.
Trans huss est à la recherche d'un(e) chauffeur en national départ de Jarny Lundi et retour vendredi Jarny
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de sanitaire, un Vendeur Showroom (H/F) Au sein de l'espace de vente, tu seras en charge de l'animation commerciale et de la satisfaction client. Tu iras à la rencontre des clients en quête de conseils à la fois techniques et esthétiques tu devras : -Recevoir les clients, comprendre leurs besoins et les guider vers la solution la plus appropriée. -Formuler des devis, négocier et finaliser les ventes de produits et services. -Assurer le suivi des commandes clients, de la réception à la livraison, et fournir un service après-vente attentif. Condition travail : Prime mensuel sur CA et MARGE pouvant aller jusqu'à 1500 euros et prime trimestriel de 750 euros Fort(e) d'une solide expérience dans la vente , tu as : -Un don pour la décoration, le design ou l'architecture -Une précédente expérience dans ce secteur ou en tant que vendeur/ commercial projet -Des qualités pédagogiques et d'écoute -Un excellent relationnel
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de sanitaire, un Vendeur Showroom (H/F)
Votre restaurant OLD WILD WEST recrute un(e) CUISINIER(E) Au sein du restaurant Old Wild West, le chef de cuisine est chargé de l'organisation de la cuisine (équipe et planning). Il supervise la cadence et la qualité du travail dans le respect des normes d'hygiène. Il est responsable de la gestion des commandes, des stocks et du respect des procédures internes. Dans le respect de nos standards de qualité, il doit coordonner, diriger et superviser l'ensemble de l'activité de la cuisine. Rattaché hiérarchiquement au Directeur de restaurant, le Chef de cuisine est garant des 5 grands aspects listés ci-dessous et réalise les missions détaillées I. Management - Animer et fédérer l'équipe - Animer les actions commerciales locales - Transmettre les standards de la chaine Old Wild West (savoir être, savoir-faire ) afin de pouvoir déléguer - Assurer la polyvalence de l'équipe - Communiquer et animer les réunions mensuelles avec l'équipe afin d'optimiser les résultats (ex : rapport client mystère) - Communiquer avec les équipes en salle pour une meilleure cohésion** - Participer au recrutement des collaborateurs** - Assurer le suivi de l'équipe en place via une évaluation mensuelle ou trimestrielle II. Organisation du travail - Evaluer le temps nécessaire à l'accomplissement des tâches en flux normal et en flux tendu - Prévoir le planning hebdomadaire de l'équipe de cuisine** - Organiser le planning de nettoyage de la cuisine et des vestiaires (en collaboration avec l'équipe de salle) - Assurer la fluidité des services en cuisine - S'assurer du rangement des stocks (ex : matières premières, non-food ) - Gérer l'ouverture et/ou la fermeture de la cuisine III. Produits & Qualité - Maîtriser les fiches techniques - Vérifier la conformité des commandes - Vérifier la fraîcheur et la présentation des produits - Vérifier la qualité de réception des marchandises (respect du cahier des charges) - S'assurer du respect du délai de livraison auprès des fournisseurs - Maîtriser et contrôler les normes HACCP - Maîtriser la DLC et DCL secondaire interne - Garantir la bonne restitution des produits (ex : présentation des produits, cuisson, dressage ) - Avoir une parfaite connaissance des produits et des procédures IV. Hygiène & Sécurité - Vérifier la conformité de la tenue de travail réglementaire du personnel de cuisine - Connaître et vérifier l'application des dispositifs EPI (ex : utilisation, nettoyage et maintenance) - Maîtriser les méthodes HACCP/FIFO - Vérifier la réalisation du nettoyage de la cuisine et des zones annexes - Veiller en permanence à la propreté des différents postes de travail et à leur désinfection - Protéger les denrées entamées dans les frigos et assurer le suivi de la traçabilité - Veiller au respect de la législation en vigueur (ex : respect de la chaîne du froid, sécurité ) - Suivre et communiquer aux équipes les résultats des analyses microbiologiques avec le Directeur de restaurant - Appliquer la mise en place des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité en cuisine - Maîtriser les fiches techniques des produits d'entretien et sensibiliser les équipes aux dangers - Veiller à la sécurité du client, du personnel et du site. V. Gestion - Utilisation du logiciel pour le passage des commandes - Utilisation du logiciel de saisie BL, pertes et LIZ - Contrôler quotidiennement le stock - Maîtriser le foodcost (gestion de stock) - Définir les commandes afin d'éviter/anticiper les ruptures de stock - Contrôler les livraisons, la facturation (poids et prix) et assurer le suivi** - S'assurer du passage des commandes auprès des fournisseurs à l'aide du cadencier - Etablir le planning d'organisation journalier de la production - Informer
Restaurant Old Wild West
Temporis Metz, c'est une équipe de recruteurs pour vous aider à trouver le meilleur emploi et faire les meilleures rencontres professionnelles! Aujourd'hui votre agence Temporis Metz recherche Maçon traditionnel(H/F). Tes missions, si tu les acceptes, seront les suivantes : - Construire des murs, des façades, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. - Maçonner des structures horizontales (chapes, dalles, ...) de manière traditionnelle, vous réaliserez différents coffrages et éléments de ferraillage - Réaliser l'étanchéité et l'isolation des locaux. Tu dois être complètement autonome et pouvoir conduire les camionnettes de Société. Ces missions te parlent? Alors n'hésites plus à répondre à cette offre!! AVANTAGES TEMPORIS - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au ou à envoyer votre CV à l'adresse .
Le poste : Votre agence proman recherche pour l'un de ses clients : UN AGENT DE MAINTENANCE en agroalomentaire H/F VOS MISSIONS : Réaliser sur les équipements de production, de façon autonome, des travaux de maintenance curative Diagnostiquer les pannes (échange avec le personnel de production). Dépannage mécanique (roulements, réducteurs, pompes.) fluides (changement vannes ..) électrique (moteurs, capteurs, régulateurs, variateurs.) pneumatique hydraulique (distributeurs, vérins.) automatisme (équipements liés aux automates.) Réaliser des échanges standards sur machines spécifiques (ex : codeurs jet d'encre.) - Réaliser sur les équipements de production, de façon autonome, des réglages machines Analyser et assurer les réglages sur l'ensemble des équipements Assurer le réglage d'une nouvelle machine Assurer le réglage des machines pour de nouveaux matériaux (exemple nouveau film, étiquette, carton, etc) Assurer des mises au point de nouveaux équipements - Réaliser les travaux de maintenance préventive sur site et en atelier des révisions de sous ensembles ou des pièces standards (motoréducteurs, pompes, vérins, vannes.) Réaliser des échanges standards sur site de pièces de commerce ou de pièces spécifiques (motoréducteurs, vannes, vérins, pompes, module d'encre .), Réviser en atelier les pièces ci-dessus. Assurer les révisions sur les équipements de production pendant les arrêts de ligne en fonction soit du descriptif de l'ordre de travail soit des pièces détachées mises à disposition Réaliser la maintenance préventive systématique - Analyser le fonctionnement des installations et rechercher les moyens d'améliorations en les réalisant (automatisme, électrique mécanique) AMELIORATIONS Rechercher les causes d'origine des pannes répétitives (électrique, mécanique ou autres) Réaliser les modifications pour éradiquer les pannes et améliorer la conduite machine (exemple affichage de panne, le TU machine, .) Mettre en place un matériel plus performant sur machine. Adapter des sous ensembles pour mise en place de nouveaux matériels (exemple nouvelles cellules, changement de gamme motoréducteurs, .) Profil recherché : PROFIL : Bac + 2 maintenance industrielle avec de bonnes connaissances en électricité. Première expérience en environnement industriel (idéalement agroalimentaire) Les horaires sont : 4h30/12h30 du matin et 12h30/20h30 l'après-midi Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman de Metz recherche un assistant comptable (H/F) pour un de ses clients situé à Ars-Sur-Moselle : En occupant ce poste, vous serez chargé des missions suivantes : La collecte des données nécessaires pour le reporting hebdomadaire et de la consolidation de ces informations dans les outils de suivi La vérification des écarts et alerter les personnes concernées L'intégration des prix de revient dans l'outil ERP. Profil recherché : Vous êtes : A l'aise avec les chiffres et sur Excel Capable d'analyser des données Vous disposez à minima d'un BTS en comptabilité et gestion ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à contacter votre Agence Proman pour en savoir plus ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous travaillez comme mécanicien/ne automobile dans le cadre d'un CDI. Vous effectuez les réparations, les révisions et les contrôles des véhicules selon les règles de sécurité et la réglementation. Pour ce poste une expérience de deux ans sur un poste similaire est exigée ou CAP mécanique. Le permis B est également nécessaire pour déplacer les véhicules. Le poste est à pourvoir immédiatement.
Vos missions : Vous interviendrez au domicile de personnes âgées ou en situation de handicap. Vous réaliserez avec elles les actes ordinaires et/ou essentiels de la vie quotidienne et notamment : - Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples. - Assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives - Aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne. - Effectuer un accompagnement social et un soutien dans leur vie quotidienne - Aider à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place les actes essentiels de la vie courante). Secteur d'intervention (selon domiciliation): Longwy, Villerupt/Longuyon, Briey/Joeuf ou Jarny Profil recherché : - Débutants acceptés - Tutorat et dispositifs de formation dès l'embauche - Expérience préalable en tant qu'auxiliaire de vie sociale (formation diplômante appréciée : bac pro ASSP, DEAVS, DEAS, DEAES etc. ) - Sens des responsabilités et de l'organisation - Empathie et capacité à créer une relation de confiance avec nos bénéficiaires - Disponibilité et flexibilité horaire (travail en week-end et jours fériés à prévoir) - Permis de conduire et véhicule personnel indispensable Nous offrons : - Un contrat à durée indéterminée (CDI) à temps plein ou partiel - Une rémunération évolutive et valorisée par l'expérience et les diplômes selon la convention collective de l'Aide à domicile - Des avantages sociaux attractifs (mutuelle, prévoyance, billetteries CSE, avantages CSE divers, prime de cooptation.. etc.) - Un accompagnement personnalisé pour votre développement professionnel - Un planning adaptable à vos disponibilités et selon votre lieu d'habitation - Une majoration des dimanches et jours fériés et un remboursement des frais kilométriques - Rémunération brute horaire entre 13.09 et 14.57 euros bruts (selon qualification)
L'ADAPAH NORD 54 est située à Longlaville et dispose également d'une antenne sur Joeuf. Notre coeur de métier c'est AIDER. Si vous souhaitez vous sentir utile, aider les personnes âgées en perte d'autonomie et/ou handicapées, nous proposons des emplois en CDI sur nos secteurs : Villerupt, Longwy, Longuyon, Jarny, Briey-Joeuf. Des formations internes au poste sont possibles ainsi qu'un tutorat avant démarrage. Pour plus d'informations, nous contacter : rh@adapah-nord54.com
Nous recherchons en CDI un plombier chauffagiste confirmé (H/F) ayant une forte expérience dans le domaine de la rénovation totale de salle de bains, installation de chauffage gaz, remplacement de chaudière, sachant être autonome. Notre activité principale est la rénovation de salle de bains, - dépose de l'existant pour remplacement équipements à neuf ou création. Le poste est à pourvoir dès que possible. Un CAP Installation thermique est sanitaire ainsi qu'une solide expérience dans le domaine est requis pour ce poste. Travail du lundi au vendredi. Vous n'aurez pas à votre charge la prise de rendez-vous avec les clients. Il vous faudra vous déplacer pour des interventions sur le secteur de Metz-Thionville.
Nous sommes à la recherche d'un mécanicien automobile compétent et organisé (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique, dans notre centre auto FEUVERT. En tant que mécanicien/ne, vous serez responsable de la réparation et de l entretien de véhicules de toutes marques. Vos missions : - Diagnostiquer et réparer les problèmes mécaniques - Effectuer les entretiens préventifs des véhicules - Collaborer efficacement avec l'équipe pour assurer un service de qualité - Respecter les normes de sécurité et les procédures de travail Nous attendons de vous de l'organisation, de la ponctualité et des disponibilités pour travailler le samedi.
Vous effectuerez du câblage, des pontages, du tirage de câble, de l'installation de prises... dans des modulaires ou bâtiments préfabriqués soit au dépôt, soit sur les chantiers. Départ le matin de Jarny pour se rendre sur les chantiers Secteur Metz et alentours. vous disposerez de la camionnette de la société pour vous rendre sur les chantiers. Poste pouvant convenir à une personne diplômée en électricité, ou possédant les habilitations et ayant l'envie d'apprendre ou bon bricoleur. Possibilité d'être formé(e) par l'employeur.
Vous effectuerez la préparation et installation des bungalows de chantier. Le permis est exigé car vous serez amené à rouler la camionnette.
Poste sédentaire, basé sur la commune de Sainte Marie aux Chênes Position : INTERVENTIONS RESEAU ELEC La Régie Communale d'Electricité de Sainte Marie Aux Chênes est fournisseur d'électricité et gestionnaire du réseau de distribution. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère la distribution électrique de la commune. Nous assurons chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, la relève des compteurs et toutes les interventions techniques nécessaires au bon fonctionnement. Notre objectif, la satisfaction de nos clients ! Au sein de la Régie Communale d'Electricité de Sainte Marie Aux Chênes, vous prenez en charge les activités suivantes : -Travaux d'exploitation, d'entretien, de maintenance et de dépannage des ouvrages aériens et souterrains, -Manœuvres d'exploitation -Interventions technique clientèle -Interventions techniques sur la chaîne des compteurs, puis déploiement du Linky -Participation au roulement d'astreinte Pour ces activités l'emploi pourra assurer le rôle de chargé de travaux. Profil professionnel Recherché : Vous disposez d'une expérience professionnelle dans le domaine de l'exploitation des installations électriques de distribution et des travaux sur ouvrages HTA et BT. Votre implication dans le domaine de la prévention, dans le respect des règles de sécurité est exemplaire. Votre capacité à conduire des actions de suivi dans les domaines techniques et prévention est reconnue. Qualités requises : -Écoute bienveillante et sens du service client -Curiosité, rigueur et organisation -Soucieux de la satisfaction client et de l'image de marque de l'entreprise -Un goût prononcé pour le travail en équipe et de la bonne humeur
Vous occuperez un poste d'aide soignant(e). Vous participez, avec l'infirmier(e), à des soins d'hygiène et de confort visant à maintenir la santé des résidents. Les horaires sont de 20h00 à 06h30 ou 20h30 à 06h00. Salaire de 2485.66€ brut + Reprise ancienneté à 100% possible. Diplôme d'état obligatoire.
Vous avez un excellent relationnel ainsi qu'un sens de l'investissement personnel de la compétitivité et du challenge ; vous évoluerez dans un cadre humain et performant pour une clientèle fidèle et agréable qui vous permettra de vous épanouir. Vos missions : Co Manager un salon de coiffure d'un minimum de 5 personnes : Formation du personnel Organisation Diagnostic Planning Gestion du stock sur ordinateur et commandes Respecter et faire respecter les règles d'hygiène pour la propreté du salon Vous pouvez postuler via l'offre d'emploi ou en appelant directement la gérante du salon au 06 38 62 43 99.
Vous avez un excellent relationnel ainsi qu'un sens de l'investissement personnel de la compétitivité et du challenge ; vous évoluerez dans un cadre humain et performant pour une clientèle fidèle et agréable qui vous permettra de vous épanouir. Vos missions : Manager un salon de coiffure d'un minimum de 5 personnes : Formation du personnel Organisation Diagnostic Planning Gestion du stock sur ordinateur et commandes Respecter et faire respecter les règles d'hygiène pour la propreté du salon. Vous pouvez postuler via l'offre d'emploi ou en appelant directement la gérante du salon au 06 38 62 43 99.
MELODIE COIFFURE recrute pour son salon de Moulins-Lès-Metz un coiffeur (H/F) Hommes / Femmes / Enfants, à temps plein. Vous avez un excellent sens du relationnel ainsi qu'un sens de l'investissement personnel, de la compétitivité et du challenge Vous êtes polyvalent.e, autonome, ambitieux.se, créatif.ve et réceptif.ve aux nouvelles tendances. Vous évoluerez dans un cadre humain et performant pour une clientèle fidèle et agréable qui vous permettre de vous épanouir Semaine sur un planning de 4 jours. Les heures supplémentaires sont majorées en fonction du nombre d'heures effectuées. La formation est omniprésente. Vous disposez du partenariat SCHWARZKOPF adapté à notre Enseigne. Des primes sont mises en place pour vous motiver: Primes sur la vente, Prime sur le CA Vous pouvez postuler via l'offre d'emploi ou en appelant directement la gérante du salon au 06 38 62 43 99.
Notre entreprise : Centrale des Artisans Coiffeurs, distributeur de produits de coiffure et esthétique pour les professionnels. Une offre 360° distribuée par nos représentants, nos points de vente et nos sites internet. En tant que TECHNICIEN(NE) INFORMATIQUE vous assurez l'assistance technique et la formation aux utilisateurs. Sous la responsabilité du responsable HelpDesk, vous serez amené(e) à : - Prendre en charge des demandes de support de niveau 1 - Installer et configurer le matériel informatique - Faire vivre notre base de connaissance Vos missions principales : - Apporter un support technique et une assistance aux utilisateurs - Détecter les anomalies liées au fonctionnement technique de nos applications - Effectuer la remontée des anomalies aux équipes projet ou développement Votre profil : - Vous êtes à l'aise au téléphone - Vous avez acquis des compétences des systèmes Windows et PC - La connaissance des systèmes d'exploitation Linux, Mac , IOS est un plus - Vous êtes curieux/se, autonome et force de proposition Ce que nous vous proposons : - Un parcours d'intégration sur mesure - La convivialité et un fort esprit d'équipe - L'innovation technologique permanente - L'autonomie et la prise d'initiative encouragée - Avantages : mutuelle famille prise en charge à 100 %, participation, réductions tarifaires Si cette offre vous intéresse, postulez au plus vite !
Nous recherchons 2 personnes: un mécanicien automobile et un mécanicien automobile au service rapide (H/F). Que vous soyez expérimenté(e) ou débutant(e), une formation interne de mécanique rapide et pneumatique est possible; Rejoignez-nous, Horaires de travail modulable. Nous vous proposons : UN SALAIRE FIXE 2000€ net + PRIME A DÉFINIR + AVANTAGES
Garage automobile de mécanique générale.
Votre mission : Vous êtes en charge du développement et de l'application de la politique QHSE dans les secteurs du nettoyage industriel, de l'assainissement, du contrôle du réseau, de l'hygiène immobilière. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Audits, visites de chantier, - Réunion sécurité, - Préparation des chantiers, - Suivi des indicateurs de sécurité, - Mise en place des procédures de formation, de campagne et de sensibilisation, - Suivi et gestion des accidents de travail, - Suivi du plan d'action sécurité, - Suivi et contrôle des visites médicales, CDI - 39H/semaine Déplacement dans toute la Lorraine Statut : Agent de maitrise 13ème mois / Prime de bilan / NAO / voiture de service / PC portable / téléphone portable Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous êtes issu d'une formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine QHSE. Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Vous travaillerez dans un garage où vous réaliserez toutes les réparations / entretien mécaniques (plaquettes, distribution, embrayages...). Horaires : du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 avec un samedi sur 2 travaillé. Expérience impérative. Le salaire se négocie en fonction des compétences.
Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients sur BATILLY, plusieurs caristes H/F pour de longues missions intérim. Le poste est basé dans le secteur industrie automobile. Vos missions: Chargement / déchargement, rangement, conduite de chariots. Responsabilités : - Utiliser un chariot élévateur pour déplacer des matériaux et des marchandises - Charger et décharger des camions - Stocker les matériaux dans les zones désignées - Respecter les procédures de sécurité lors de l'utilisation du chariot élévateur - Effectuer des vérifications régulières de l'état du chariot élévateur et signaler toute anomalie Exigences : - Expérience préalable en tant que cariste ou dans un poste similaire (débutant accepté) - CACES 2b et 3 cariste valide ( Posséder au moins le CACES 3 valide) -Visite médicale à jour en tant que cariste souhaité - Connaissance des règles de sécurité liées à l'utilisation d'un chariot élévateur - Capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions Si vous n'avez pas le permis B, une navette vers l'usine est possible selon votre localisation géographique. Si vous êtes motivé(e), et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Salaire : 11,76€ par heure + panier + indemnité de transport + prime vacances + prime assiduité
Nous recherchons pour l'un de nos client un Boulanger / Pétrisseur (H/F) Vos missions: Préparer les pétrins Contrôler les pâtes et approvisionner la ligne de fabrication. Réaliser les contrôles sur les matières premières, les préparations et les produits en cours. Assurer la traçabilité des ingrédients et des étapes de fabrication en utilisant l'outil informatique. Votre profil : Vous détenez idéalement un CAP, BEP, BP ou BM de boulanger ou pâtissier. Vous êtes organisé, rigoureux, autonome, vous recherchez la régularité de la qualité de pâte et vous savez analyser les dérives. Le poste : Posté en 3x8 du lundi au vendredi. Rémunération : 1785€ puis 1900 €/ mois (après formation 6 semaines) + pause rémunérée + panier repas + primes diverses + 21 % au titre des indemnités de fin de mission et congés payés Ce poste est accessible aux travailleurs handicapés.
Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisés depuis plus de 33 années dans le domaine de l'électricité, un(e) Électricien tertiaire (H/F) Vous réalisez et posez des chemins de câbles et des conduits électriques, Vous positionnez et raccordez une armoire électrique, Vous fixez et raccordez des éléments basse tension, câblez un matériel, Vous mettez sous tension une installation électrique, contrôler l'installation... Contrats de travail à la semaine de 39hrs Nous recherchons une personne possédant une expérience significative dans le domaine de l'électricité tertiaire d'au moins de cinq années Vous êtes rigoureux, motivé, et vous êtes passionné par votre métier Habilitations électriques, Carte du BTP
Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients, spécialisé dans le domaine de l'automobile, basé à BATILLY(54), nous recherchons des Caristes H/F Vous aurez pour missions principales : - Approvisionnement des lignes de production - Manutention (chargements et déchargements des flux entrants et sortants) - La préparation des commandes internes pour l'alimentation de la chaîne production Informations pratiques : Horaires : Poste en 2x8 (Matin : 5H20-13H30 / Après-midi : 13H30 - 21H) ou nuit permanente (21H - 5H20) Rémunération : 11,76€ brut de l'heure + primes + indemnités kilométriques Possibilités de navettes sur les secteurs de Metz, Thionville, Jarny et Verdun. Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à postuler en ligne. Vous disposez d'une expérience dans le secteur de la logistique et/ou vous possédez les CACES (2/3 et/ou 3/5), c'est un atout pour cette mission. Vous maîtrisez la conduite de chariots et la manutention. Votre sens de l'organisation et votre rigueur seront de véritables atouts pour mener à bien votre mission. Débutants acceptés. Idéalement vous avez déjà conduit un chariot électrique.
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un conducteur routier/conductrice routière SPL (H/F) en bâché, titulaire du permis EC dans le cadre d'un CDI pour effectuer des transports avec découches et des heures de nuit et jour. Rémunération minimum garantie brute (2680,00 brut pour 200H.) + frais de déplacements selon la convention collective+ avantages entreprise TRACTEUR ATTITRE
Maillon essentiel dans la relation clients (clientèle composée essentiellement de professionnels) et dans le respect de nos engagements qualité, vous prenez en charge l'intégralité de la réalisation de la tournée qui vous est confiée. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Dans le respect des consignes, vous réceptionnez votre tournée en tenant compte des contraintes connues (produits prioritaires, contraintes de circulation, etc...) - Vous assurez les livraisons et les enlèvements chez les clients à l'aide du matériel de manutention mis à votre disposition et entretenez une relation de qualité avec la clientèle - Vous vous informez des spécificités relatives aux marchandises Vous êtes garant du respect des consignes de sécurité (calage, l'arrimage et le sanglage des marchandises transportées) et de la règlementation routière. Pour exercer cette fonction nous recherchons des profils titulaires d'un permis C ou CE (FIMO / FCO) et d'une carte conducteur à jour. Vous pensez que ce poste est fait pour vous Alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Société dynamique à taille humaine, en croissance constante depuis 15 ans. Présents chez les grandes entreprises comme dans le monde institutionnel et le spectacle vivant, nous sommes parmi les leaders français de l'intégration de solutions audiovisuelles et scéniques professionnelles. Nos valeurs sont centrées sur la qualité des ouvrages réalisés, tout autant que sur l'attention systématique que nous accordons à la satisfaction totale de nos clients. Nous recherchons : Un technicien bureau d'études audiovisuel, dessinateur projeteur. Vous êtes un élément essentiel en lien à la fois avec les équipes techniques et commerciales, et dès le chiffrage et jusqu'à l'issue de chaque projet, vous serez un réel support auprès des différents intervenants. Chargé de participer à la réalisation des études techniques et d'exécution, vous serez également amené à participer à certaines réunions et à effectuer certains relevés sur les chantiers. Principales Missions : - Réaliser les études techniques, en conception et en exécution (schémas, plans, notes de calculs, dimensionnements, implantations.) - Réaliser l'ensemble des plans d'exécution dans le respect des règles de l'art, des règles métier, et des normes en vigueur. - Réaliser des notes de calculs et dimensionner les réseaux CFO/CFA. - Réaliser les plans de principe, les synoptiques, les schémas et les plans électriques. - Réaliser les plans d'implantation de matériel, de passages de câbles, de détails. - Réaliser les études en étroite collaboration avec les équipes études, et les équipes terrain de la phase chiffrage, jusqu'en phase DOE. - Planifier et répartir votre travail en fonction des priorités. Assurer un processus de reporting et de traçabilité de la création et de la diffusion des plans et des documents d'étude en interne comme en externe. - Gérer les outils informatiques nécessaires à votre activité, à travers une constante veille technologique et au respect des chartes graphiques. - Vous pourrez être appelé à vous déplacer occasionnellement. Profil : - Plus qu'un niveau scolaire ou un CV, nous sommes à la recherche d'un potentiel, dont la rigueur, le sérieux, l'engagement, les capacités à apprendre et la motivation, seront les moteurs essentiels. - Nous vous offrons un cadre de travail agréable, dans lequel vous saurez vous épanouir dans un environnement motivant où les perspectives d'évolution sont réelles. - Profil junior accepté. Compétences requises : - Vous maîtrisez Autocad ou logiciel DAO compatible, et la mise en page de plans et de détails de tous formats. - Vous avez idéalement des connaissances en électricité CFO/CFA (bilans de puissances, tableaux divisionnaires etc. ) - Une bonne connaissance des technologies liées au DAO (BIM, Revit, SketchUp..etc) serait un atout particulièrement apprécié. - Vous possédez rigueur, soin, flexibilité, sens de l'esthétisme. - Vous êtes organisé(e), avez l'esprit d'initiative, consciencieux (se) et à l'écoute. - Vous êtes familier de l'environnement informatique, curieux (se), proactif (ve). Aptitudes - Capacité à travailler seul et en équipe, sur site client et en bureau. - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et au rythme rapide - Initiative, autonomie, organisation, méthodologie et capacité à effectuer un suivi, et à fournir des feedbacks constructifs seront importants. - Empathie et bon relationnel client. Pré-requis Permis B Salaire Entre 29 et 35 K€ à définir selon profil sur 12 mois. Statut cadre possible selon profil. Rémunération supplémentaire Intéressement aux bénéfices, mutuelle, formation interne assurée et chèques cadeaux en fin d'année.
L'agence COVIVA de Jarny recherche un/une auxiliaire de vie pour compléter son équipe et faire face à sa forte croissance. Vous travaillerez sur le secteur de Jarny. Vous êtes diplômé(e) (ADVF, DEAVS, DEAES, BEP sanitaire et social...) ou vous justifiez d'un minimum de 3 ans d'expérience comme auxiliaire de vie et vous recherchez un poste en CDI. Vos missions : -aider au lever, coucher, et à la toilette, -aider aux courses et préparation de repas, -réaliser l'entretien du domicile, -tenir compagnie à la personne et l'accompagner dans les activités, les loisirs et la stimuler. ***possibilité de ne travailler que les week-end ou de moduler le temps de travail***
Franchisée du réseau COVIVA, élu par le magazine Capital meilleure enseigne en 2019 pour l'aide aux séniors et aux personnes handicapées, l'agence de Jarny recrute . *** Les gestes barrières : gels hydroalcoolique, masque, visière seront mises en place par l'employeur ***
