Offres d'emploi à Audaux (64)

Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Audaux située dans le département 64. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Audaux. 41 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 64 - NAVARRENX, 64 - SUSMIOU, 64 - LICHOS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Audaux

Offre n°1 : Surveillant / Surveillante de baignade (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAVARRENX ()

La communauté de communes du Béarn des gaves (CCBG) gère deux piscines de loisirs : l'une située à Navarrenx, l'autre à Salies-de-Béarn. Nous recherchons un(e) surveillant(e) de baignade, titulaire du BNSSA, pour la période du 1er Août au 31 Août ou jusqu'au 13 septembre 2024.

Description générale du poste:
Sous la responsabilité du maître-nageur-sauveteur, le/la surveillant(e) de baignade assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers. Il/elle assiste le MNS dans la dispense des premiers soins d'urgence avant l'arrivée des secours.

Missions:

- Sécurité et surveillance des bassins.
- Respect des règles d'hygiène et de qualité de l'eau.
- Accueil et relations avec le public.

- Sécurité et surveillance des bassins:
Le/la surveillant(e) de baignade assiste le MNS dans l'exécution des tâches suivantes :

- Surveillance des bassins dans le respect du POSS,
- Gestion du poste de secours,
- Pratique des gestes de premier secours et de réanimation,
- Contrôle quotidien du matériel d'oxygénothérapie et hebdomadaire des autres équipements de secours et de l'infirmerie ; signalement de tout manque ou tout dysfonctionnement à la collectivité,
- Vérification du matériel mis à disposition des scolaires et/ou du public,
- Mise en place des aménagements (lignes d'eau...).

Il/elle participe à la/aux séance(s) de préparation à l'intervention des secours avec les personnes concernées, organisée(s) par le MNS.

- Respect des règles d'hygiène et de qualité de l'eau:
Le/la surveillant(e) de baignade assiste le MNS dans l'exécution des tâches suivantes :

- Contrôle journalier de la température et de la qualité de l'eau (pH...) et tenue du registre correspondant,
- Mise en place du robot nettoyeur dans le grand bassin chaque fin de journée,
- Vidange et remplissage des pédiluves, autant que de besoin.

En dehors des temps de surveillance, le/la surveillant(e) de baignade participe autant que de besoin à l'exécution du protocole sanitaire mis en place par la Communauté de communes.

- Accueil et relations avec le public:
Le/la surveillant(e) de baignade renseigne et conseille les usagers sur l'utilisation du matériel mis à disposition ou appartenant aux usagers. Sous la responsabilité du MNS, il/elle veille au respect du règlement intérieur et au maintien de comportements compatibles avec la fréquentation d'un établissement public.

Qualités requises:
- Rigueur et sérieux.
- Sens du service public.
- Discrétion.


Affectation géographique:
Rattachement à l'un des deux établissements (piscine de Navarrenx ou piscine de Salies) en fonction du lieu de résidence et affectation sur l'un ou l'autre en fonction des nécessités de service.

Modalités de dépôt des candidatures:
- Lettre de motivation OBLIGATOIRE, CV, copies du diplôme du BNSSA et des attestations de formation aux premiers secours à transmettre à l'attention du président de la CCBG, avant le 21 Juin 2024:
- par courrier électronique,
- par courrier postal.

Compétences

  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (BNSSA)
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Surveiller un espace de baignade avec une certification
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Titulaire du BNSSA
  • - PSE 1 et PSE 2 en cours de validité

Entreprise

  • CC DU BEARN DES GAVES

Offre n°2 : Vendeur / Vendeuse en bricolage (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 17/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Si connaissances bricolage
    • 64 - SUSMIOU ()

Nous recrutons notre futur/e vendeur/se polyvalent/e.
Vous avez une première expérience ou de bonnes connaissances en bricolage et une appétence pour les métiers du commerce et la relation clientèle en conseil et vente.
Vous rejoindrez une équipe de 3 vendeurs et assurerez la vente conseil sur tous les rayons ce qui vous permettra d'acquérir une polyvalence sur les différentes activités.
Vous serez formé/e en interne.
Le poste nécessite régulièrement du port de charge (de 25 à 35kg).
Durant la période de forte affluence de mai à octobre, vous effectuerez 39H .
Horaires: 09H00-12H00 et 14H00-19H00 du lundi au samedi (jour de repos le jeudi).
Merci d'adresser votre cv avec lettre de motivation

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Aménagement d'espaces intérieurs
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Entreprise

  • TAMAGE

Offre n°3 : Travailleur social ES, AS, CESF-Coordinateur/trice (H/F)

  • Publié le 13/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - LICHOS ()

Dans le cadre d'un remplacement de 8 mois, nous recrutons un Coordinateur-trice pour le Service de Séjours Adaptés.
Le Service de Séjours Adaptés accueille une cinquantaine de mineurs en situation complexe (ASE - handicap) par an pour des week-ends et vacances. Ce dispositif vient en complément des accompagnements sociaux et médico sociaux et offre des temps de répit et de relais pour les jeunes.
Dans ce cadre, vos missions :
- Assurer la mise en oeuvre des séjours conformement au projet éducatif
- Etre garant du processus d'admission via des échanges avec les partenaires et l'organisation de l'accueil
- Participer à l'accueil des mineurs et aux observations de l'équipe éducative via une présence sur certains temps de séjours ( 1 vendredi soir et 1 samedi par mois - 3 jours par semaine durant les vacances)
- Etre en soutien de l'équipe
- Etre en lien avec les partenaires pour assurer la continuité de l'accompagnement

Conditions de travail :
2 jours par semaine sur site à Lichos
Télétravail
Déplacements réguliers sur le département
CC Eclat


Poste à pourvoir début juin pour relais.
Les missions détaillées sont disponibles sur demande à cheval.bleu.ssa@gmail.com
Candidature CV + LM avant le 24 mai 2024

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Règlementation Jeunesse et Sports
  • - Capacités rédactionnelles
  • - Connaissance secteurs ASE et médico-social

Formations

  • - travail social | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CHEVAL BLEU

Offre n°4 : Chargé.e de partenariats et communication (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois - en communication et partenariat
    • 64 - LOUBIENG ()

L'association l'Escolinas porte le projet d'École de la transition écologique ETRE des Pyrénées-Atlantiques. L'école accompagne en priorité des jeunes de 16 à 25 ans en décrochage scolaire ou en réorientation.
Basée sur une pédagogie par le "faire", l'école sensibilise et forme aux métiers de la transition écologique tels que ceux de l'éco-construction, de l'agriculture biologique, de l'éco-pâturage, de l'agroforesterie. L'association travaille sur l'ensemble du département en partenariat avec des structures "prescriptrices" implantées sur le territoire (les missions locales, France Travail, les éducateurs de rue.) et des entreprises qui accueillent les stagiaires sur des chantiers ou pour des visites.
Le.la chargé.e des partenariats et de la communication est en charge de la prospection et des relations avec les partenaires, tant côté prescripteurs, pour trouver des des participants à nos parcours, tant du côté professionnel pour élargir la palette des métiers découverts.
Le.la chargé.e des partenariats et de la communication est en charge également de la communication externe de l'association.
Le.la chargé.e des partenariats et de la communication a aussi une mission d'assistante administrative de la coordinatrice pour le volet formations.
Elle-il pourra participer également à l'animation des activités proposées dans ces parcours sous la supervision des intervenants par thématique ou en autonomie selon les compétences.
Le.la chargé.e des partenariats et de la communication travaille en étroite collaboration et complémentarité avec l'encadrante technique, la coordinatrice, ainsi qu'avec les bénévoles qui peuvent l'assister techniquement.

Missions :
Il-elle est en charge de la prospection et des relations partenariales avec les organismes prescripteurs et répond aux demandes d'information des candidats participants aux parcours de l'école en dialogue avec l'encadrante technique (cette dernière fait passer les entretiens) ;
Il-elle entretient les relations professionnelles avec les partenaires professionnels de l'association et assure la prospection pour des nouveaux partenariats ;
En collaboration avec la coordinatrice, Il-elle peut être amené à prospecter auprès des entreprises les possibles partenariats financiers et de mécénat.
Il-elle participe au groupe de travail pédagogique et à la construction collective des contenus des parcours;
Il-elle élabore la communication externe de l'association : site internet, flyers, affiches, lettres d'information, réseaux sociaux, vidéos, photos, relations avec la presse.
Il-elle peut être en charge ponctuellement de l'organisation d'événements publics type fête, comité de pilotage etc.
En lien avec l'encadrante technique, il-elle co-élabore les documents destinés aux apprenants (convocations, conventions de stage, planning des formations, conventions avec les prestataires, formulaires d'inscription en ligne. Il-elle assure le suivi administratif des dossiers des stagiaires (suivi de la plateforme cap métiers, de la gestion des stagiaires et de rémunération de la Région, des suivis avec France Travail.). Il-elle finalise les bilans des formations avec l'encadrant technique. Il-elle supervise le respect du cahier des charges Qualiopi pour la partie "formation".

Sur sollicitation de la chargée de la coordination ou du Conseil d'Administration, il-elle peut contribuer à toutes les activités de l'association.

Merci de joindre à votre candidature votre lettre de motivation.

Compétences

  • - Stratégies de communication
  • - Organisation d'évènements professionnels
  • - Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • - Concevoir des supports de communication visuelle
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • - Bon relationnel partenarial
  • - Connaissance des acteurs de l'ESS
  • - Connaissances en gestion de projet
  • - Compréhension des enjeux de la transition écologiq

Entreprise

  • L'ESCOLINAS

Offre n°5 : Animateur / Animatrice de séjours adaptés (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 64 - LICHOS ()

**poste animateur (trice) en séjours adaptés - contrats CEE**

Le Service de Séjours Adaptés de l'association Cheval Bleu accueille des enfants et adolescents dits « en difficultés multiples » tout au long de l'année, en week-ends et vacances scolaires.
Le public accueilli est porteur de multiples vulnérabilités, les séjours adaptés répondent au besoin de répit des mineurs et de leurs familles ou des professionnels qui les accompagnent (famille d'accueil, établissements ).
Sous la responsabilité du responsable de séjours, vous proposez un cadre sécurisant, accompagnez les temps de vie quotidienne et animez les activités pour faire des séjours un temps de répit et de découvertes.
Le projet éducatif du service privilégie les activités autour de la médiation animale, de la nature, du sport et de tous les supports favorisant la créativité.
Taux d'encadrement : 1 adulte pour 3 enfants

CEE pour les weekend et les vacances scolaires
Taux horaire : 54 € / jours travaillés

Profil recherché : étudiant/étudiante en formation des secteurs sanitaire et social, de l'animation et/ou titulaires BAFA, enthousiasme et envie de partager obligatoires - expérience souhaitée avec des jeunes présentant des difficultés multiples

Poste à pourvoir pour dès le weekend du 24 au 26/05/2024 + week end de juin + du 15/07 au 19/08

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - animation socioculturelle (ou étudiant en sanitaire et social) | Aucune formation scolaire
  • - (BAFA) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CHEVAL BLEU

Offre n°6 : Moniteur éducateur H/F ou Educateur Sportif H/F (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - LICHOS ()

L'établissement EKHI accueille, 365j/an dans le cadre de la protection de l'enfance, 10 à 12 enfants de 6 à 13 ans dits "en difficultés multiples".
Dans un environnement favorisant l'apaisement, autour du vivre ensemble et des médiations éducatives et notamment animale
Dans le respect des projets associatif et d'établissement, vous accompagnerez également les temps de vie quotidienne auprès d'un groupe en situation de handicap et/ou présentant divers troubles de la personnalité et/ou du comportement.

Profil recherché :
- savoir être : optimisme, curiosité, aisance relationnelle.
- savoir faire : capacité d'observation, d'analyse, d'adaptation et de rédaction d'écrits.

Horaires d'internat (week-end et jours fériés compris)
CDI
LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE
Poste à pourvoir dans 1 mois

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Communication interne
  • - Organiser des activités journalières

Entreprise

  • CHEVAL BLEU

Offre n°7 : Chauffeur / Chauffeuse de taxi (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 13/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - LICHOS ()

Medica services recrute un Chauffeur (H/F) de taxi, poste à pourvoir dès que possible à Oloron Sainte Marie.

Missions :
- Transports de clients et patients,
- Recueil et transmission d'informations et documents nécessaires à la continuité des soins,
- Vérification journalière du fonctionnement du véhicule et du matériel nécessaire au transport,
- Rédaction des documents de traçabilité,
- Maintenir le véhicule en parfait état- nettoyer le matériel..

Temps de travail: 5 jours/semaine (travail possible le week-end).
Déplacements sur la Région (Bordeaux- Toulouse).

Carte professionnelle de taxi OBLIGATOIRE.

Vous êtes capable de:
- Respecter l'être humain : patient, client, famille, personnel soignant,
- Être ponctuel, sérieux, impliqué, professionnel aimant son métier,
- Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers
  • - Respecter les règles et valeurs de la profession
  • - Assurer les gestes de secours
  • - Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène

Formations

  • - conduite taxi | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MEDICA SERVICE

Offre n°8 : CHARGÉ.E DE LA COMMUNICATION ET DES PARTENARIATS (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - dans le milieu culturel
    • 64 - ORION ()

DESCRIPTION DU POSTE:

* Communication externe:
Élaboration du contenu et du graphisme de tous les supports de communication externe (affiches, flyers, plaquettes, invitations, newsletters...) en vous appuyant sur un graphiste pour certains documents avec le suivi du processus d'impression, de distribution ;
Gestion du merchandising ;
Gestion du point info sur chaque événement.

* Communication interne:
Mise a jour des outils de communication interne (dossier de présentation du projet annuel, bilan, dossier de mécénat, catalogue photo...).

* Communication web:
Gestion des outils de communication digitale (site web, réseaux sociaux, newsletters, sites spécialises, référencement...).

* Relations presse:
Gestion des relations presse (communiqués de presse, dossier de presse, conférences de presse, interviews, revue de presse...).

* Recherche et suivi des partenariats:
Développement et suivi des partenariats - mécénat, médiation (prise de contact et de rendez-vous, rédaction de convention, suivi, animation de temps de rencontre...).

* Participation à la vie du projet et de l'association:
Participation a l'ensemble des évènements organisés par l'association, aux réunions d'équipe, aux tâches ménagères dans le lieu de travail.

Le poste nécessite une disponibilité les week-end ainsi que le soir.

CANDIDATURE
CV et LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE à adresser à Mme Griffon au plus tard le mardi 30 avril 2024.
Entretiens prévus les 3 et 6 mai 2024.

Prise de poste souhaitée le 13 Mai 2024.

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Communication digitale
  • - Stratégies de communication
  • - Stratégies de communication externe
  • - Logiciels de montage photo
  • - Logiciels d'édition multimédia
  • - Organisation d'évènements culturels ou artistiques
  • - Organisation d'évènements professionnels
  • - Réaliser une revue de presse
  • - Réaliser le bilan des actions de communication
  • - Organiser une conférence de presse
  • - Améliorer le positionnement d'un site web
  • - Adapter une campagne promotionnelle à une cible ou un produit
  • - Rédiger le contenu d'un support de communication
  • - Rédiger des communiqués de presse
  • - Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • - Concevoir des supports de communication visuelle
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Définir une stratégie de communication
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Maitrise des logiciels de création
  • - Gestion des priorités
  • - Capacité d'analyses des besoins

Formations

  • - communication événementielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LACAZE AUX SOTTISES

    Depuis 2009, Lacaze aux sottises s'investit dans la mise en place de projets artistiques, festifs et populaires, en partenariat avec de nombreux acteurs du territoire, à travers l'aide à la création, la diffusion et la médiation culturelle, afin de contribuer à la diversité culturelle et à l'ouverture sur le monde. Spécialisée dans les arts de la rue dans toute leur pluridisciplinarité, Lacaze aux sottises prend plaisir à investir l'espace public, soit l'espace des citoyens pour recréer l'agora.

Offre n°9 : Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 64 - NAVARRENX ()

La Communauté de Communes du Béarn des Gaves recrute pour son accueil de loisirs de Navarrenx, un animateur ou animatrice à temps non complet dans le cadre d'un remplacement pour congés parental.

MISSIONS:
- Avec l'aide de la directrice de l'Accueil de Loisirs, vous concevez, mettez en œuvre et encadrez des activités d'animations et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure.

PROFIL POUR CE POSTE
- Qualité relationnelle, travail en équipe, sens du service public, dynamisme et motivation.
- Prêt (e) à proposer des activités intéressantes et ludiques, (artistiques ou manuelles).
- Maîtrise de l'outil informatique (word, excel, publisher, canva .)

CARACTERISTIQUES DU POSTE:
- CDD : du 1er juin 2024 au 30 septembre 2024 soit 424H (11.88€ brut/heure avec rémunération lissée sur les 4 mois)
- Grade adjoint d'animation de la fonction publique.
- Planning :
* Semaines vacances scolaires : en animation avec les enfants tous les jours avec forte amplitude horaire
* Semaines hors vacances : le mercredi, en animation avec les enfants + 1 journée de la semaine (à définir), en poste pour travail administratif et préparation des séances d'animation.

Date limite de candidature : 17 mai 2024.





Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - enfance (BAFA ) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • CC DU BEARN DES GAVES

Offre n°10 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 16/05/2024 | mise à jour le 17/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAVARRENX ()

Agent social Territorial
Catégorie C
CDD à temps partiel : 15h / semaine ou plus ( A définir ensemble)
Rémunération statutaire + Complément de traitement indiciaire
Inter-vacations rémunérées au forfait
Date prise de poste : Dès que possible

DESCRIPTION MISSION
- Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle : aide aux déplacements extérieurs, maintien des liens sociaux
- Aide à l'entretien du cadre de vie : entretien des pièces de vie de la personne, entretien du linge,
- Aide aux courses
- Aide à la préparation et aide à la prise des repas
- Aide à l'hygiène
- Aide à l'habillage, au déshabillage
- Aide aux transferts, aide à la marche en intérieur...

Il est nécessaire de vous soyez mobile (voiture) car vous interviendrez de domicile en domicile. Une journée de travail comporte plusieurs interventions sur la journée, avec des missions très différentes selon les attentes et besoins des personnes (fonction de leur degré d'autonomie et capacités).
Le public aidé est essentiellement des personnes âgées et/ou handicapées.

PROFIL RECHERCHE
- Connaissances du public Sénior
- Bon niveau relationnel
- Sens de l'organisation
- Adaptabilité et patience
- Permis B obligatoire.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - autonomie sur l'activité après temps en doublon

Entreprise

  • CENTRE COMMUNAL D ACTION SOCIALE

Offre n°11 : Agent de remplacement agricole (H/F)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 17/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 64 - NAVARRENX ()

Le Service de Remplacement Basco-Béarnais recherche pour l'un de ses exploitant sur le secteur de NAVARRENX un agent agricole remplacement H/F (production brebis).

Tâches à effectuer :

- faire soins pieds aux brebis (savoir retourner l'animal)
- travaux divers (réparation sur bâtiments, cuve à eau à recouvrir par palettes)
- être bricoleur

Durée de la mission : du 29/04 au 30/06/2024

Nombre d'heures (hebdomadaire) : 12h00

Rémunération brute horaire : 11.78 € + indemnités kilométriques
+ 10% Indemnité Compensatrice de Congés Payés + 10% Précarité

Compétences

  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Répartir les animaux dans des locaux d'élevage ou en plein air
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Transformation fromagère

Formations

  • - gestion exploitation agricole | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SCE REMPLACEMENT BASCO BEARNAIS

Offre n°12 : Opérateur / Opératrice en plasturgie (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - CASTETNAU CAMBLONG ()

Conduite de machine de production semi automatique de fabrication de sacs en polyéthylène - Approvisionnement - réglages - contrôles qualité - conditionnement produits finis

Compétences

  • - Identifier des non-conformités
  • - Contrôler un moyen de production
  • - Contrôler des flux
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit

Entreprise

  • TOUSSAC

Offre n°13 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 10/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 64 - CASTETNAU CAMBLONG ()

Vous intervenez de jour au domicile de personnes en situation de handicap ou personnes âgées pour les soutenir et les accompagner dans les actes de la vie quotidienne : lever, aide au petit-déjeuner, aide à la toilette, habillage, change de protection, entretien du logement, coucher. Vous intégrerez une équipe qui intervient du lundi au dimanche, en roulement.


Compétences requises ; Ponctualité, bienveillance, aptitude à conserver une distance professionnelle, savoir-faire techniques liés à la prestation (aide à la toilette, aide au lever/coucher, savoir utiliser le verticalisateur est impératif).

Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie en CDD/CDI, selon vos disponibilités.

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°14 : Aide Pizzaïolo (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAVARRENX ()

Vous souhaitez rejoindre une pizzeria en plein développement ou vous souhaitez apprendre un nouveau métier varié avec un fort relationnel clientèle. L'équipe est prête à vous former.
Vous travaillerez le week-end et les soirs.
Poste en 30h/semaine de juin jusqu'à fin octobre. Possibilité de reconduction du contrat.
Toutes les heures supplémentaires sont payées.

Une immersion professionnelle pourra être mise en place pour vous permettre de vérifier votre intérêt pour le poste et de vérifier vos aptitudes.

Activités :
- mise en place
- au garnissage des pizzas
- à l'enfournage et défournage
- au contrôle de la cuisson et ajout d'ingrédient après cuisson
- accueil clientèle, accueil téléphonique
- Nettoyage du poste, plonge

Profil recherché:
Vous n'aimez pas la routine et recherchez un métier avec de la polyvalence, vous aimez apprendre.
Vous avez l'esprit d'équipe et êtes motivé.
Vous avez de réelles facultés d'adaptation et vous appréciez le contact clientèle avec laquelle vous possédez un excellent relationnel.

Compétences

  • - Techniques de tournage de pâte à crêpe
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire
  • - Cuire une pizza au four
  • - Réserver une pâte
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°15 : Conducteur de voyageurs (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - CASTETNAU CAMBLONG ()

Le GEIQ Mobilité et son adhérent, vous proposent d'intégrer son parcours de formation rémunéré (Préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) et contrat de professionnalisation à l'issue (CDD 12 mois).

Vous obtiendrez le Titre Professionnel Transport en Commun sur Route. Vous aurez la possibilité d'exercer le métier de conducteur de cars.
Ce recrutement se réalisera dans les locaux de France Travail Oloron le mardi 07 mai 2024 à 09h30, 7 Avenue du gouverneur Général Bordes à Oloron.

Vos missions seront de :
- Accueillir et renseigner les usagers.
- Conduire les passagers en toute sécurité lors de vos circuits. (scolaires, transports occasionnels )
- Effectuer les contrôles de prévention et de propreté de votre véhicule.
La rigueur, l'engagement, le service aux autres et plus généralement le sens du relationnel éveillent quelque chose en vous ? alors venez nous rencontrer.

La date de démarrage de la formation est prévue le 20/05/2024.


Prérequis:

- être titulaire d'un permis de conduire français

**** 3 postes à pourvoir ****

La formation sera réalisée sur Mourenx

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • GEIQ Mobilité Nouvelle Aquitaine

Offre n°16 : Conducteur de voyageurs (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - ORRIULE ()

Le GEIQ Mobilité et son adhérent, vous proposent d'intégrer son parcours de formation rémunéré, vous obtiendrez le Titre Professionnel Transport en Commun sur Route. Vous aurez la possibilité d'exercer le métier de conducteur de cars.

Vos missions seront de :
- Accueillir et renseigner les usagers.
- Conduire les passagers en toute sécurité lors de vos circuits. (scolaires, transports occasionnels )
- Effectuer les contrôles de prévention et de propreté de votre véhicule.
La rigueur, l'engagement, le service aux autres et plus généralement le sens du relationnel éveillent quelque chose en vous ? alors venez nous rencontrer.

La date de démarrage de la formation est prévue le 20/05/2024.


Prérequis:

- être titulaire d'un permis de conduire français

La formation sera réalisée sur Mourenx

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • GEIQ Mobilité Nouvelle Aquitaine

Offre n°17 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 13/05/2024 | mise à jour le 13/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 64 - SUSMIOU ()

POSTE EN CDI ; travaux confiés ;
Réalisations d'assemblage d'ensembles mécano soudés à partir d'un plan en soudure Mig ou Tig. soit en autonomie ou encadré par le chef de production.
Apprentissage en interne au niveau de la scie automatique, et de la plieuse numérique Trumpf;
.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - CACES R484 catégorie 1 - Pont roulant et portique
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler les pièces, l'assemblage
  • - Réaliser des opérations de soudage
  • - Découper, tailler des matières premières

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS JULES N'HAUX ET FILS

Offre n°18 : Logis Hotels - Responsable des petits-déjeuners (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAVARRENX ()

Qui sommes-nous ?
Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros.
Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental.
Ce qu'on attend de vous : Au sein de hôtel, vous réalisez tout ou partie des activités de l'établissement (accueil, services aux clients, entretien des chambres et des locaux, ...).
Passionné par les métiers de l'hôtellerie restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former à nos métiers et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous !
Vos missions seront :
L'accueil de la clientèle
Le service d'étage,
L'entretien des chambres et des locaux
Le service en salle durant les repas
Pourquoi nous rejoindre ?
Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée.
Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international
Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels
Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages
Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Entreprise

  • Logis Hotels

    Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...

Offre n°19 : Livreur Polyvalent H/F

  • Publié le 16/05/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - NAVARRENX ()

Description du poste

Notre entité Initial Hygiène, expert de l'hygiène pour les professionnels, recherche un livreur polyvalent H/F en CDI :Notre métier : la location d'équipement sanitaire et livraison de consommables.Votre mission consiste ainsi à livrer les clients et mettre en place les consommables nécessaires au besoin du client avec tout le relationnel nécessaire à une satisfaction client au top !Vos tâches consisteront principalement à être:· Assurer les mises en place de nos produits chez nos clients · Effectuer la maintenance de nos appareils · Planifier et organiser les mises en place sur nos outils informatiques · Faire émarger les documents prévus par le client· Détecter les besoins et proposer au client des prestations complémentaires · Respecter l'ordre de sa tournée et s'adapter si nécessaire aux éventuelles contraintes · Récupérer les documents nécessaires à la tournée· Etre attentif au bon fonctionnement du stock mis à disposition chez le client · Remonter à son manager les éléments permettant d'améliorer et optimiser la tournée· Transmettre les messages spécifiques du client · Instaurer une relation de confiance avec le client et prendre en compte ses demandes· Respecter les procédures qualité, sécurité et environnement de l'entreprise chez le client· Entretenir son véhicule (nettoyage, niveaux, pression des )Pourquoi nous rejoindre : Une marque forte et le soutien d'un grand groupeUne formation à notre métier et un management de proximitéRejoignez les 3200 collaborateurs de Rentokil Initial !Acteur majeur des services aux entreprises, spécialisé dans les domaines de l'hygiène et du bien-être. Un groupe responsable et engagé qui ambitionne de faciliter le quotidien de ses clients et de leurs permettre de se concentrer sur leur cœur de métier.

Entreprise

  • Rentokil Initial

Offre n°20 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 01/05/2024 | mise à jour le 01/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - NAVARRENX ()

"""Votre mission : assurer le remplacement des exploitants lors de leurs absences de l'exploitation et lors de périodes en surcroit de travail./r/n/r/nVos activités :/r/n- Vous réalisez la traite sur plusieurs productions /r/n- Alimentation, soins et surveillance des animaux ;/r/n- Travaux de culture ;/r/n- Entretien et maintenance des matériels et des installations./r/n/r/nQualités et connaissances requises pour ce poste :/r/n- Bonne connaissance de la gestion animale sur l'exploitation ;/r/n- Maitrise du matériel agricole, notamment tracteur attelé, désileuse, pailleuse, télescopiques serait un plus/r/n- Comportement attendu : rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail, autonomie, sens de l'organisation et gestion du temps, adaptabilité, bon relationnel./r/n/r/nLes avantages du poste :/r/n- Découverte de différents systèmes d'exploitation ;/r/n- Métier riche en expériences et rencontres ;/r/n- Avantages sociaux : mutuelle, frais de déplacement./r/n/r/n Débutant accepté si motivé - Période de professionnalisation prévue avec les exploitants"""

Offre n°21 : AGENT DE MONTAGE ASSEMBLAGE (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 64 - SUSMIOU ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) assembleur monteur (F/H).
Ce poste est basé à Navarrenx (64) pour un contrat intérimaire de plusieurs mois.Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous êtes en charge, à partir d'un plan, de faire de la manutention manuelle de matériel et de matériaux Vous effectuez le montage, le démontage, l'assemblage, le boulonnage, le vissage d'éléments fabriqués en atelier.
Vous êtes amné à utiliser des outils à main pour assemblage, découpe, vissage, perçage.
Vous faites aussi le contrôle dimensionnel, de la qualité du produit.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°22 : "Agent d'élevage caprin F-H" (H/F)

  • Publié le 27/04/2024 | mise à jour le 27/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - NAVARRENX ()

"""Le Service de Remplacement Basco-Béarnais recherche pour l'un de ses exploitant sur le secteur de NAVARRENX un agent agricole remplacement H/F (production brebis)./r/n/r/nTâches à effectuer :/r/n/r/n- faire soins pieds aux brebis (savoir retourner l'animal)/r/n- travaux divers (réparation sur bâtiments, cuve à eau à recouvrir par palettes)/r/n- être bricoleur/r/n/r/nDurée de la mission : du 29/04 au 30/06/2024/r/n/r/nNombre d'heures (hebdomadaire) : 12h00"""

Offre n°23 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 11/05/2024 | mise à jour le 11/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 64 - AUDAUX ()

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi 

Accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap
Préparation et assistance aux prises de repas
Surveillance des prises de médicaments
Réalisation de courses de proximité
Aide aux gestes élémentaires de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert et habillage)
Entretien courant de la maison et du linge
Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes (stimulation, compagnie, rdv médicaux, sortie)

Savoir-être requis :

Aimer travailler à domicile
Avoir une écoute active et passive
Faire preuve de discrétion
Être autonome et responsable
Avoir une attitude attentive à la personne
Avoir le goût du travail bien fait

Profil recherché :

Diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS)
Assistante de Vie Aux Familles (ADVF)
Aide Médico-Psychologique (AMP) - Aide Soignante (AS)
Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans)
frais kilométriques payés

Les plus :

Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi
Système de primes (cooptation/parrainage)
Mutuelle d'entreprise
Comité d'entreprise
Prêt de
Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous)
Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles
Chambre médicalisée dans les locaux avec présentation des différentes aides techniques
Véritable évolution professionnelle
Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Entreprise

  • ASENSA

Offre n°24 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 11/05/2024 | mise à jour le 11/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 64 - NAVARRENX ()

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi 

Accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap
Préparation et assistance aux prises de repas
Surveillance des prises de médicaments
Réalisation de courses de proximité
Aide aux gestes élémentaires de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert et habillage)
Entretien courant de la maison et du linge
Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes (stimulation, compagnie, rdv médicaux, sortie)

Savoir-être requis :

Aimer travailler à domicile
Avoir une écoute active et passive
Faire preuve de discrétion
Être autonome et responsable
Avoir une attitude attentive à la personne
Avoir le goût du travail bien fait

Profil recherché :

Diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS)
Assistante de Vie Aux Familles (ADVF)
Aide Médico-Psychologique (AMP) - Aide Soignante (AS)
Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans)
frais kilométriques payés

Les plus :

Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi
Système de primes (cooptation/parrainage)
Mutuelle d'entreprise
Comité d'entreprise
Prêt de
Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous)
Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles
Chambre médicalisée dans les locaux avec présentation des différentes aides techniques
Véritable évolution professionnelle
Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Entreprise

  • ASENSA

Offre n°25 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 11/05/2024 | mise à jour le 11/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 64 - VIELLESEGURE ()

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi 

Accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap
Préparation et assistance aux prises de repas
Surveillance des prises de médicaments
Réalisation de courses de proximité
Aide aux gestes élémentaires de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert et habillage)
Entretien courant de la maison et du linge
Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes (stimulation, compagnie, rdv médicaux, sortie)

Savoir-être requis :

Aimer travailler à domicile
Avoir une écoute active et passive
Faire preuve de discrétion
Être autonome et responsable
Avoir une attitude attentive à la personne
Avoir le goût du travail bien fait

Profil recherché :

Diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS)
Assistante de Vie Aux Familles (ADVF)
Aide Médico-Psychologique (AMP) - Aide Soignante (AS)
Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans)
frais kilométriques payés

Les plus :

Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi
Système de primes (cooptation/parrainage)
Mutuelle d'entreprise
Comité d'entreprise
Prêt de
Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous)
Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles
Chambre médicalisée dans les locaux avec présentation des différentes aides techniques
Véritable évolution professionnelle
Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Entreprise

  • ASENSA

Offre n°26 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 11/05/2024 | mise à jour le 11/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 64 - ORION ()

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi 

Accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap
Préparation et assistance aux prises de repas
Surveillance des prises de médicaments
Réalisation de courses de proximité
Aide aux gestes élémentaires de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert et habillage)
Entretien courant de la maison et du linge
Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes (stimulation, compagnie, rdv médicaux, sortie)

Savoir-être requis :

Aimer travailler à domicile
Avoir une écoute active et passive
Faire preuve de discrétion
Être autonome et responsable
Avoir une attitude attentive à la personne
Avoir le goût du travail bien fait

Profil recherché :

Diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS)
Assistante de Vie Aux Familles (ADVF)
Aide Médico-Psychologique (AMP) - Aide Soignante (AS)
Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans)
frais kilométriques payés

Les plus :

Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi
Système de primes (cooptation/parrainage)
Mutuelle d'entreprise
Comité d'entreprise
Prêt de
Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous)
Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles
Chambre médicalisée dans les locaux avec présentation des différentes aides techniques
Véritable évolution professionnelle
Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Entreprise

  • ASENSA

Offre n°27 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 04/05/2024 | mise à jour le 04/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 12 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - NAVARRENX ()

RESPONSABILITÉS :

übi care recrute un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour un poste d'auxiliaire de vie AV2/ AV3 (H/F) sur le secteur de NAVARRENX et alentour.
IIntégré(e) au cœur du service Soutien à domicile, vous interviendrez au domicile auprès de personnes âgées dépendantes, légère légère à grande dépendance, GIR 1 et 2, ou en situation de handicap (moteur, psychique) et PCH complexe. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à :
- Soutenir et accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (entretien du cadre de vie, repas, mobilisations, soins d'hygiène, transport.)
- Apporter du bien-être (sécuriser, stimuler, maintenir un lien social.)
- Prendre le relais des aidants familiaux (temps de répit.)
Pourquoi rejoindre übi ?
- Parcours d'intégration  : tutorat pendant 14H (lors de la prise de poste) avec une aide à domicile formée comme tutrice.
- Planning flexible : personnalisation selon vos contraintes personnelles et professionnelles (autre emploi, situation familiale.)
- Déplacements réduits  : interventions sur un secteur géographique prédéfini en fonction de votre lieu d'habitation et mobilité
- Bénéficiaires attitrés  : affectation selon vos compétences et vos aptitudes
- Accès à des formations  : adaptation à l'emploi, renfort/acquisition de compétences
- Rémunération complémentaire  : inter-vacations, kilomètres, titre de transport en commun (50%), primes de remplacement et de tutorat, prime de 1€ brut par heure d'intervention avec les personnes GIR 1 et 2 et PCH complexe, grille salariale supérieure à la convention
- Un vrai statut  : protection salariale et sociale (mutuelle, CSE, maintien de salaire AM/AT.) 
- Soutien dans vos missions  : une équipe encadrante de proximité à votre écoute.
- Dispositif de qualité de vie au travail  : séances d'ostéopathies, de massage proposés à nos intervenantes, analyses de pratiques, moments de convivialité

PROFIL RECHERCHÉ :

Expérience de plus de 3 ans ou diplôme/formation spécifique dans les Service à la personne exigé pour cette offre.
Valorisez votre talent naturel et rejoignez la Team übi !
Übi, créateur d'emploi

Entreprise

  • APR SERVICE

    Ubi apr

Offre n°28 : Logis Hotels - Chef saucier / saucière (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 64 - NAVARRENX ()

Qui sommes-nous ?
Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros.
Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental.
En tant que chef de partie, vous êtes un cuisinier expérimenté et spécialisé dans une discipline particulière : réalisation des sauces ou plats en sauce, rôtisserie, poissonnerie, garde-manger, entremétier, pâtissier ou encore boulanger. Responsable d'un domaine spécifique de la cuisine, le chef de partie est spécialisé dans la réalisation de plats précis. Le chef de partie doit encadrer une équipe souvent composé de commis et d'apprentis dans la réalisation des plats correspondant à son domaine et le dressage des assiettes.
Vos missions seront :
Encadrer l'équipe de cuisine
Réalisation des plats et dressage des assiettes
Gestion des stocks alimentaires et matériels
Garant des normes d'hygiènes
Former et transmettre son savoir
Vous avez développé une sensibilité particulière pour les métiers de la cuisine et vous souhaitez intégrer un poste à responsabilité au sein d'une structure reconnue dans le monde de la restauration ?
Ce poste est fait pour vous ! Ce qu'on attend de vous :- Savoir encadrer et gérer une équipe
Être pédagogue avec son équipe
Créativité et curiosité culinaire
Bon gestionnaire
Excellente connaissance des normes d'hygiènes
Vous êtes : - Passionné par la cuisine et attirer par les découvertes culinaires
Un meneur ou une meneuse
Curieux et créatifs
Une personne qui aime les défis
Incollable sur les normes HACCP
Pourquoi nous rejoindre ?- Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée.
Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international
Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels
Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantage
Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Entreprise

  • Logis Hotels

    Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...

Offre n°29 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 16/05/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 64 - ESPIUTE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°30 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 16/05/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 64 - ESPIUTE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°31 : Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse (H/F)

  • Publié le 16/05/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAVARRENX ()

Description du poste :***Assurer la maintenance 1èr niveau des machines et outils***Usiner la pièce selon un mode opératoire spécifique.***Interpréter et appliquer des gammes de fabrication, des plans, des spécifications***Positionner et régler les montages et préparer les outils coupants***Réaliser les opérations de tournage conventionnel et/ou de fraisage conventionnel en respectant les consignes techniques***Vérifier la conformité des pièces réalisées en appliquant les règles de l'autocontrôle***Respect des normes de sécurité et des procédures d'usinage
Description du profil :***Savoir lire et comprendre des plans***Rigoureux, méticuleux, habile***Connaissances en programmation de machines à commande numérique (CNC)***Expérience souhaitée

Offre n°32 : Chef d'équipe Paysagiste (H/F)

  • Publié le 15/05/2024 | mise à jour le 15/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - OGENNE CAMPTORT ()

Description du poste :
Gestion d'une équipe (1 ou 2 collaborateurs) et gestion de chantier.
Lecture de plans, implantation, réalisation du chantier,
transmission de fin de chantier au manager de production.
Suivi de l'entretien du matériel et des véhicules mis à disposition.
Réalisation de travaux paysagers : allées, jardins, clôtures, terrasses (bois, grad, pierre), structure bois, pergolas, bioclimatiques...
Réalisation de travaux de piscine : implantation, terrassement, installation de la coque, remblaiement, petite maçonnerie, raccordements hydrauliques...
Contrainte du poste : manutention de charges
Salaire brut : 1888 à 2046 euros par mois+ panier + trajet
Profil recherché :
Personne qui aime le travail de paysagiste sa polyvalence et son goût du travail bien fait.
Personne qui souhaite évoluer dans une entreprise structurée à dimension familiale ou la savoir être est aussi important que la compétence.
Diplômes facultatifs : Bac Pro à BTS aménagement paysager + permis B obligatoire
Expérience d'au moins 2 ans dans une entreprise paysagiste.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 22 656,00€ à 24 552,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* 13ème Mois
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°33 : Mécanicien monteur / Mécanicienne monteuse de fabrication (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 64 - SUSMIOU ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous êtes en charge, à partir d'un plan, de faire de la manutention manuelle de matériel et de matériaux Vous effectuez le montage, le démontage, l'assemblage, le boulonnage, le vissage d'éléments fabriqués en atelier.
Vous êtes amné à utiliser des outils à main pour assemblage, découpe, vissage, perçage.
Vous faites aussi le contrôle dimensionnel, de la qualité du produit.
Description du profil :
Vous avez une première expérience réussie dans le domaine industriel.
Reconnu(e) pour votre précision et votre dextérité, le salaire sera à définir selon votre diplôme et/ou votre expérience.

Offre n°34 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 11/05/2024 | mise à jour le 11/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 64 - AUDAUX ()

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi 

Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires)
Entretien du linge (lessive et repassage)
Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes
Aide à la mobilité au sein du domicile
Aide aux courses
Accompagnement rendez-vous médicaux

Savoir-être requis :

Aimer travailler à domicile
Avoir une écoute active et passive
Faire preuve de discrétion
Être autonome et responsable
Avoir une attitude attentive à la personne
Avoir le goût du travail bien fait

Profil recherché :

Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans)
frais kilométriques payés

Les plus :

Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi
Système de primes (cooptation/parrainage)
Mutuelle d'entreprise
Comité d'entreprise
Prêt de
Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous)
Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles
Véritable évolution professionelle 
Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Entreprise

  • ASENSA

Offre n°35 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 11/05/2024 | mise à jour le 11/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 64 - NAVARRENX ()

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi 

Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires)
Entretien du linge (lessive et repassage)
Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes
Aide à la mobilité au sein du domicile
Aide aux courses
Accompagnement rendez-vous médicaux

Savoir-être requis :

Aimer travailler à domicile
Avoir une écoute active et passive
Faire preuve de discrétion
Être autonome et responsable
Avoir une attitude attentive à la personne
Avoir le goût du travail bien fait

Profil recherché :

Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans)
frais kilométriques payés

Les plus :

Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi
Système de primes (cooptation/parrainage)
Mutuelle d'entreprise
Comité d'entreprise
Prêt de
Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous)
Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles
Véritable évolution professionelle 
Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Entreprise

  • ASENSA

Offre n°36 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 11/05/2024 | mise à jour le 11/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 64 - VIELLESEGURE ()

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi 

Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires)
Entretien du linge (lessive et repassage)
Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes
Aide à la mobilité au sein du domicile
Aide aux courses
Accompagnement rendez-vous médicaux

Savoir-être requis :

Aimer travailler à domicile
Avoir une écoute active et passive
Faire preuve de discrétion
Être autonome et responsable
Avoir une attitude attentive à la personne
Avoir le goût du travail bien fait

Profil recherché :

Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans)
frais kilométriques payés

Les plus :

Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi
Système de primes (cooptation/parrainage)
Mutuelle d'entreprise
Comité d'entreprise
Prêt de
Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous)
Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles
Véritable évolution professionelle 
Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Entreprise

  • ASENSA

Offre n°37 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 11/05/2024 | mise à jour le 11/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 64 - ORION ()

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi 

Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires)
Entretien du linge (lessive et repassage)
Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes
Aide à la mobilité au sein du domicile
Aide aux courses
Accompagnement rendez-vous médicaux

Savoir-être requis :

Aimer travailler à domicile
Avoir une écoute active et passive
Faire preuve de discrétion
Être autonome et responsable
Avoir une attitude attentive à la personne
Avoir le goût du travail bien fait

Profil recherché :

Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans)
frais kilométriques payés

Les plus :

Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi
Système de primes (cooptation/parrainage)
Mutuelle d'entreprise
Comité d'entreprise
Prêt de
Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous)
Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles
Véritable évolution professionelle 
Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Entreprise

  • ASENSA

Offre n°38 : Charpentier bois poseur / Charpentière bois poseuse (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 64 - NAVARRENX ()

Description du poste :
Vous faites de la pose d'éléments de charpente et de couverture. Vous assurez l'entretien, la réparation, ou la réfection des installations existantes. Vous utilisez et manipulez des matériaux, et de l'outillage manuel ou électroportatif.
Vous travaillez en équipe, et vous êtes rattaché au gérant.
Vous vous déplacez sur des chantiers sur le secteur du Haut-Béarn et du Béarn.
Vous travaillez du lundi au vendredi.
Description du profil :
Vous devez être titulaire d'un CAP en charpente et/ou en couverture, ou diplôme équivalent, et vous avez une expérience réussie dans la charpente bois.
Le salaire est en fonction de votre niveau, et de la grille du bâtiment.

Offre n°39 : CHARPENTIER BOIS (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 64 - NAVARRENX ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé en charpente bois et en couverture zinguerie, et basé sur le secteur de Navarrenx (64), un charpentier bois (F/H).Vous faites de la pose d'éléments de charpente et de couverture. Vous assurez l'entretien, la réparation, ou la réfection des installations existantes. Vous utilisez et manipulez des matériaux, et de l'outillage manuel ou électroportatif.
Vous travaillez en équipe, et vous êtes rattaché au gérant.
Vous vous déplacez sur des chantiers sur le secteur du Haut-Béarn et du Béarn.
Vous travaillez du lundi au vendredi.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°40 : Logis Hotels - Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 28/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 64 - NAVARRENX ()

Qui sommes-nous ?
Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 2 milliards d'euros.
Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental.
Rattaché au chef de cuisine ou à la direction vous serez amené à :
Réaliser les plats et veiller à leur qualité
Elaborer les menus en accord avec le chef de cuisine ou la direction
Participer au nettoyage et à l'entretien des locaux et du matériel utilisé
Être garant du respect et de l'application des normes d'hygiène
Vous êtes sensible aux métiers de la restauration et vous souhaitez intégrer un poste à dimension créativité culinaire au sein d'une structure reconnue dans le monde de la restauration ? Ce poste est fait pour vous !
Vous êtes créatif, innovant et avez un attrait pour l'élaboration de mets divers et variés. Méthodique et organisé, vous exécutez vos recettes efficacement tout en assurant le rythme souvent soutenu lors des différents services. Vous appréciez travailler en équipe et êtes doté d'un bon relationnel. Vous avez une parfaite connaissance des règles d'hygiène et savez les appliquer.
Pourquoi nous rejoindre ?
Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée.
Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international
Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels
Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages
Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Entreprise

  • Logis Hotels

    Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...

Offre n°41 : RESPONSABLE LOGISTIQUE EN ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 17/05/2024 | mise à jour le 17/05/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - ST GLADIE ARRIVE MUNEIN ()

Vous êtes titulaire d'un BAC+2 et recherchez un contrat d'apprentissage pour vous former à la fonction de responsable logistique (Bac + 3) . Nous vous proposons un poste en alternance avec formation à Bordeaux
Description du métier :
-Planifie, organise et contrôle tout ou partie des opérations logistiques (réception, stockage, préparation de commandes, approvisionnement, expédition de marchandises, produits, ...) d'un site (plate-forme logistique, unité de production, ...) ou d'un service, selon les impératifs (délais, qualité, coûts, ...), la réglementation et les règles d'hygiène et de sécurité.
-Peut participer à la réalisation d'opérations logistiques et intervenir sur un domaine spécialisé (gestion des stocks, approvisionnement, ...).
-Peut coordonner l'activité d'une équipe.

Quelles sont les compétences attendues ?
-Utiliser les outils bureautiques
-Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
-Transmettre de l'information
-Alerter, en qualifiant la nature du problème
-Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
-Organiser et contrôler un approvisionnement
-Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
-Manipuler un engin de manutention ou de chantier
-Organiser une opération logistique de transport
-Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
-Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
-Appliquer le référentiel qualité de l'entreprise-Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles
-Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
-Présenter des objectifs d'exploitation des activités logistiques
-Suivre des indicateurs de performance et de qualité
-Contrôler la mise en œuvre des modes opératoires et règles de fonctionnement en vigueur dans l'entreprise
-Contrôler l'état des stocks
-Suivre la gestion des zones de stockage
-Informer le client sur les conditions de réalisation d'une commande
-Formuler des propositions d'amélioration au niveau de l'organisation du travail, des équipements, des matériels, du stock, .
-Organiser et superviser des activités logistiques et des flux de produits
-Identifier les besoins en équipements et en matériels
-Assurer les affichages réglementaires
-Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phytosanitaire, ...)
-Organisation d'un site d'entreposage (plan de circulation, ...)

Compétences

  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Formations

  • - logistique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SOCIETE FRANCAISE D'EQUIPEMENT INDUSTRIE

Offre n°42 : Bureau d'Etude - Exécution CVC (H/F)

  • Publié le 13/05/2024 | mise à jour le 13/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 64 - ST GLADIE ARRIVE MUNEIN ()

La SFEI SARRAT est une entreprise d'installation et de maintenance de froid industriel, CVC, cuisine collective basée à Saint-Gladie (64390), qui rayonne dans le secteur des Pyrénées (64) et des Landes.

Les femmes et les hommes de la SFEI SARRAT sont notre moteur, nous travaillons quotidiennement à leur proposer un vrai équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

Société familiale fondée en 1970, elle est devenue un des acteurs majeurs du Sud-Ouest. Depuis plus de 50 ans, nos équipes accompagnent l'optimisation énergétique de nos clients en s'appuyant sur des valeurs de proximité et de qualité de services.

Nos 120 salariés sont la richesse de notre entreprise. Nous rejoindre, c'est intégrer une société en plein développement sur un marché porteur proposant des opportunités d'évolutions.

Que vous soyez jeunes diplômés, en reconversion ou bien avec l'envie d'évoluer sur un nouveau métier, il y a forcément une place pour vous afin d'accompagner le développement de la SFEI SARRAT !

Missions du poste :
En collaboration avec le chargé d'affaires CVC, votre présence est essentielle pour mener à bien les projets d'installations CVC.
Assister le Chargé d'affaire dans :
- L'étude de conception en collaboration avec le service commercial (étude du marché signé, étude d'amélioration technique)
- La complémentarité sur les réunions de chantier
Réaliser :
- Des études techniques : Conception, planification et modélisation des systèmes
- Des calculs de charge thermique
- Des plans (2D et 3D)
- Des protocoles :
o Protocoles de sélections
o Dossier de montage
o Protocoles de mise en service
Appliquer les procédures de santé et sécurité au travail (SSE) de l'entreprise et veillez à la sécurité des personnes et des biens

Compétences

  • - Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Élaborer des plans techniques
  • - Déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Réunir des données techniques pour la réalisation de plans
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Adapter une proposition selon les normes et réglementations environnementales, thermiques et techniques en vigueur

Entreprise

  • SOCIETE FRANCAISE D'EQUIPEMENT INDUSTRIE

Offre n°43 : Technicien-cuisiniste / Technicienne-cuisiniste en cuisines professionnelles (H/F)

  • Publié le 16/05/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 64 - ST GLADIE ARRIVE MUNEIN ()

Aujourd'hui ton agence Temporis Mauléon recherche pour l'un ses clients "un/une Technicien(ne) monteur de cuisines professionnelles" !
Tes missions :
- respecter les plans de chantiers
- installer des cuisines inox professionnelles (cuisine en collectivité, cuisine centrale, écoles...)
- rédiger des rapports d'interventions
Horaires : en semaine.
Salaire : à convenir selon compétences et profil.
Issu de formation électrotechnique, frigoriste, cuisiniste...
Nombreux avantages : primes de déplacements, d'intéressements...
Bénéficies des avantages de l'intérim en travaillant chez Temporis:
- IFM/ICP à hauteur de 21% du salaire,
- Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés,
- Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT
Tu veux savoir un peu plus sur cette offre ?
N'hésite pas à nous appeler ou à venir nous voir à l'agence !
Elorri et Léo pour la TEAM TEMPORIS Mauléon !

Entreprise

  • TEMPORIS

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

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