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Vous interviendrez au sein de la base de loisirs d'Orthez-Biron pour la saison 2024. Vous travaillerez du 05 juillet au 31 aout 2024. Vous disposerez d'un à deux jours de repos par semaine hors week-end et jours fériés. Vous serez chargé(e) de la surveillance de la plage et des activités ludiques liées au lac, sous la surveillance d'un chef de poste. Vous devez impérativement être titulaire du BNSSA. Possibilité de logement sur place
Nous recrutons notre futur/e vendeur/se polyvalent/e. Vous avez une première expérience ou de bonnes connaissances en bricolage et une appétence pour les métiers du commerce et la relation clientèle en conseil et vente. Vous rejoindrez une équipe de 3 vendeurs et assurerez la vente conseil sur tous les rayons ce qui vous permettra d'acquérir une polyvalence sur les différentes activités. Vous serez formé/e en interne. Le poste nécessite régulièrement du port de charge (de 25 à 35kg). Durant la période de forte affluence de mai à octobre, vous effectuerez 39H . Horaires: 09H00-12H00 et 14H00-19H00 du lundi au samedi (jour de repos le jeudi). Merci d'adresser votre cv avec lettre de motivation
Le Groupe OCTIME : Basé à Biron (64), le Groupe Octime est un éditeur de solutions pour les Ressources Humaines à dimension internationale (France et Espagne), spécialiste de la planification et de la gestion des temps (GTA) depuis 1998. Avec ses offres SaaS, il accompagne plus de 6 500 clients de toutes tailles et de tous secteurs. Le Groupe Octime, présent dans de nombreux secteurs d'activité (retail, services, hôtellerie...) est n°1 en France sur le secteur de la santé et du médico-social avec une expertise historique. Le Groupe affiche une croissance de 12 % par rapport à 2021 avec un chiffre d'affaires de plus de 31 millions d'euros. Tes missions : La ligne métier STAFFELIO recherche son Assistant(e) Marketing & Communication pour renforcer ses actions marketing. Rattaché(e) à la Direction Marketing & Communication du Groupe Octime et sous la responsabilité de la Responsable Marketing de l'offre STAFFELIO, tu intégreras une entreprise à taille humaine et ultra dynamique. Tu accompagneras la Responsable Marketing dans le déploiement du plan d'action marketing, la conception et la mise en cœur des leviers de communication online et offline. - Mener des campagnes de marketing direct (campagne d'emailing, courriers adressés, newsletters, .). - Coordonner la logistique évènementielle (réservations d'espace, collaborations avec les différents prestataires, .). - Développer la stratégie de contenu sur les réseaux sociaux BtoC (Instagram et Facebook) et BtoB (LinkedIn) en lien avec la ligne éditoriale du Groupe. - Rédigez des contenus, créer des visuels et réaliser des vidéos avec les outils dédiés. - Contribuer au développement de la stratégie de communication digitale (site web, réseaux sociaux, emailing, SEO et SEA). - Rechercher des partenariats pour augmenter la visibilité de la marque (influenceurs, sociétés, instituts de formation, .). - Effectuer de la veille technologique et de la veille sur la e-réputation de STAFFELIO. - Analyser les performances des actions online et offline (reporting, suivi de l'audience, analyse du buzz et de l'image de la marque STAFFELIO) et effectuer des recommandations. - Participer aux actions marketing clés du Groupe Octime. Tes talents : Diplômé d'un Bac +3 en Marketing et Communication, tu es à la recherche d'une alternance dans le cadre de ton Master 1 et/ou Master 2. - A l'écoute, organisé(e) et habile. - Motivé(e) pour développer une communauté de professionnels et de particuliers. - Forte appétence pour l'organisation de projets, les réseaux sociaux, la production de contenus (formats variés) et la création de communauté notamment sur Instagram. - Capacités rédactionnelles, de communication et d'analyse. - Maîtrise des outils bureautiques (Suite Office 365) et des outils de création graphique (Canva ou Suite Adobe). - Connaissances en marketing digital, serait un plus ! Toutes les informations pratiques à savoir : Type de contrat : Alternance de 12 ou 24 mois Disponibilité : Septembre Lieu de travail : Siège social du Groupe Octime, Biron (64)
DESCRIPTION DU POSTE: * Communication externe: Élaboration du contenu et du graphisme de tous les supports de communication externe (affiches, flyers, plaquettes, invitations, newsletters...) en vous appuyant sur un graphiste pour certains documents avec le suivi du processus d'impression, de distribution ; Gestion du merchandising ; Gestion du point info sur chaque événement. * Communication interne: Mise a jour des outils de communication interne (dossier de présentation du projet annuel, bilan, dossier de mécénat, catalogue photo...). * Communication web: Gestion des outils de communication digitale (site web, réseaux sociaux, newsletters, sites spécialises, référencement...). * Relations presse: Gestion des relations presse (communiqués de presse, dossier de presse, conférences de presse, interviews, revue de presse...). * Recherche et suivi des partenariats: Développement et suivi des partenariats - mécénat, médiation (prise de contact et de rendez-vous, rédaction de convention, suivi, animation de temps de rencontre...). * Participation à la vie du projet et de l'association: Participation a l'ensemble des évènements organisés par l'association, aux réunions d'équipe, aux tâches ménagères dans le lieu de travail. Le poste nécessite une disponibilité les week-end ainsi que le soir. CANDIDATURE CV et LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE à adresser à Mme Griffon au plus tard le mardi 30 avril 2024. Entretiens prévus les 3 et 6 mai 2024. Prise de poste souhaitée le 13 Mai 2024.
Depuis 2009, Lacaze aux sottises s'investit dans la mise en place de projets artistiques, festifs et populaires, en partenariat avec de nombreux acteurs du territoire, à travers l'aide à la création, la diffusion et la médiation culturelle, afin de contribuer à la diversité culturelle et à l'ouverture sur le monde. Spécialisée dans les arts de la rue dans toute leur pluridisciplinarité, Lacaze aux sottises prend plaisir à investir l'espace public, soit l'espace des citoyens pour recréer l'agora.
Au sein d'un EHPAD de 64 résidents, vous assurez les missions suivantes: - service des petits-déjeuners et installation des résidents - entretien des chambres et des locaux communs - plonge - service des repas - aide au repas - participation aux transmissions et aux projets d'accompagnement personnalisés. CDI à temps complet. Horaires en 8H la semaine soit matin, soit après-midi, et un week-end sur deux en journée de 10H de travail.
Basé à Biron (64), le Groupe Octime est un éditeur de solutions RH à dimension internationale, expert du planning, de la gestion des temps de travail et des remplacements. Depuis 25 ans, le Groupe Octime accompagne les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs dans la digitalisation de leurs ressources humaines pour créer les conditions d'équité et de bien-être au travail. Le Groupe Octime propose en France deux offres SaaS : OCTIME, sa solution de planning et de gestion des temps pour les ETI, avec sa déclinaison clé en main OCTIME Expresso pour les organisations de moins de 200 salariés et STAFFELIO, sa plateforme de gestion des remplacements et des renforts. Le poste: Au sein de la Direction du Service Client de la société OCTIME basé à Biron (64), vous intégrez le Pôle Fonctionnel qui assure le support applicatif de notre solution de planification et de gestion des temps de travail pour nos clients. Dans ce cadre, et après une phase de formation interne à notre logiciel et aux règles de gestion du temps de travail, vous prenez en charge l'analyse et la résolution de problématiques des plus simples aux plus complexes. Ce rôle varié vous amène à prendre en charge : -L'accueil et l'assistance clients : après réception des demandes (appels/portail Client Jira) et analyse, vous qualifierez et traiterez les demandes techniques et fonctionnelles de nos clients ; - La maintenance technique : vous assurerez à distance la maintenance des terminaux de pointage ; - Le paramétrage : vous ajusterez des paramètres applicatifs du logiciel de nos clients ; - La documentation : vous rédigerez des fiches techniques afin d'alimenter la base de connaissance interne et client ; - Le conseil clients : votre expérience vous permettra d'accompagner nos clients dans l'optimisation de l'utilisation de notre solution ; - L'évolution produit : vous participerez à notre démarche d'innovation et d'amélioration continue grâce à votre expérience clients. Votre profil: De formation BAC+ 2 en informatique de gestion, vous disposez idéalement d'une première expérience, y compris stage et alternance, vous ayant permis d'être au contact du client. Au-delà des compétences techniques en informatique indispensables pour ce poste, voici quelques qualités essentielles pour pouvoir assurer les missions qui vous seront confiées : - Capacités d'autonomie et d'organisation pour le suivi de vos incidents ; - Curiosité qui vous amène à rester en veille, à investiguer, tester pour rester à jour des nouveautés logicielles et techniques ; - Esprit logique qui vous permet de vous adapter rapidement aux différentes configurations et appareils ; - Pédagogue et à l'écoute, vous avez un très bon relationnel, vous aimez les interactions et apporter des réponses aux interrogations ; - Bonne communication aussi bien avec nos clients qu'avec vos collègues. Des compétences réseau et/ou base de données et/ou langage SQL sont un plus, tout comme des connaissances RH. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
La Communauté de Communes du Béarn des Gaves recrute pour son accueil de loisirs de Navarrenx, un animateur ou animatrice à temps non complet dans le cadre d'un remplacement pour congés parental. MISSIONS: - Avec l'aide de la directrice de l'Accueil de Loisirs, vous concevez, mettez en œuvre et encadrez des activités d'animations et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure. PROFIL POUR CE POSTE - Qualité relationnelle, travail en équipe, sens du service public, dynamisme et motivation. - Prêt (e) à proposer des activités intéressantes et ludiques, (artistiques ou manuelles). - Maîtrise de l'outil informatique (word, excel, publisher, canva .) CARACTERISTIQUES DU POSTE: - CDD : du 1er juin 2024 au 30 septembre 2024 soit 424H (11.88€ brut/heure avec rémunération lissée sur les 4 mois) - Grade adjoint d'animation de la fonction publique. - Planning : * Semaines vacances scolaires : en animation avec les enfants tous les jours avec forte amplitude horaire * Semaines hors vacances : le mercredi, en animation avec les enfants + 1 journée de la semaine (à définir), en poste pour travail administratif et préparation des séances d'animation. Date limite de candidature : 17 mai 2024.
Le Groupe Octime Le Groupe Octime est un éditeur de solutions pour les Ressources Humaines à dimension internationale, spécialiste de la planification et de la gestion des temps (GTA) depuis 1998. Avec ses offres SaaS, il accompagne plus de 6 900 clients de toutes tailles et de tous secteurs, soit plus de 5,5 millions de salariés. Il enregistre un chiffre d'affaires de 36 millions d'euros en 2023. Le Groupe Octime, présent dans de nombreux secteurs d'activité (retail, services, hôtellerie.) est n°1 en France sur le secteur de la santé et du médico-social avec une expertise historique. En 2021, il renforce son offre avec Staffelio, la 1ère plateforme SaaS de gestion des remplacements et des recrutements totalement intégrée au planning. Le Groupe Octime est également présent en Espagne, au Portugal, et en Amérique Latine au travers de ses filiales: - Grupo SPEC, leader en ingénierie de solutions de gestion des temps et de contrôle d'accès, - aTurnos, spécialiste de la planification sous contrainte. Le Poste Vous intégrez l'équipe dédiée à l'offre STAFFELIO (plateforme SaaS de gestion des remplacements et des recrutements) qui a pour mission de commercialiser, déployer et promouvoir cette nouvelle offre au sein du Groupe. Derrière STAFFELIO, se cache une équipe passionnée, avec un esprit disruptif qui aime bousculer les standards du marché ! Dans ce contexte innovant, vous intégrez plus particulièrement la Direction Support du siège social du Groupe OCTIME à Biron (64300). Vous assurez le support applicatif de notre offre Staffelio « Gestion des Remplacements et des Renforts » pour nos clients (BtoB) et la communauté de candidats (BtoC). Dans ce cadre, et après une phase de formation interne vous permettant d'acquérir toutes les méthodologies et compétences sur la plateforme, vos principales missions seront : Accueil et assistance clients et candidats : Après réception des demandes (appels / Portail Client Jira) et analyse, vous qualifierez et traiterez ces demandes techniques et fonctionnelles de nos clients. Documentation : Vous rédigerez des fiches techniques afin d'alimenter la base de connaissance interne et client. Conseils au client : Votre expérience vous permettra d'accompagner nos clients dans l'optimisation de l'utilisation de notre solution. Evolution produit : Vous participerez à notre démarche d'innovation et d'amélioration continue grâce à votre expérience clients. Votre profil De formation BAC+ 2 en informatique de gestion, vous disposez idéalement d'une première expérience, y compris stage et alternance, vous ayant permis d'être au contact du client. Doté d'un excellent relationnel, vous avez un vrai sens du service client et savez être pédagogue avec les clients. Autonome et organisé, votre curiosité qui vous amène à rester en veille, à investiguer, à tester pour rester à jour des nouveautés logicielles et techniques. Rigoureux, vous faites preuve de de réelles capacité d'analyse, de logique et d'anticipation. La connaissance du monde RH, et éventuellement du SIRH (GTA, paie) serait un véritable atout. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Le Groupe Octime Basé à Biron (64), le Groupe Octime est un éditeur de solutions pour les Ressources Humaines à dimension internationale, spécialiste de la planification et de la gestion des temps (GTA) depuis 1998. Avec ses offres SaaS, il accompagne plus de 6 000 clients de toutes tailles et de tous secteurs, soit plus de 5,3 millions de salariés. Il enregistre un chiffre d'affaires de 27,1 millions d'euros en 2021. Le Groupe Octime, présent dans de nombreux secteurs d'activité (retail, services, hôtellerie...) est n°1 en France sur le secteur de la santé et du médico-social avec une expertise historique. En 2021, il renforce son offre avec Staffelio, plateforme SaaS de gestion des remplacements et des recrutements. Nativement intégrée au planning Octime ou proposée seule, cette solution unique permet aux établissements d'accéder instantanément à toutes les ressources disponibles (remplacements internes, multi sites, vacataires internes & externes, mais aussi l'Intérim) et d'automatiser tous les process administratifs. Le Groupe Octime est également présent en Espagne, au Portugal, et en Amérique Latine au travers de ses filiales Grupo SPEC, leader en ingénierie de solutions de gestion des temps et de contrôle d'accès et aTurnos, entreprise spécialiste de la planification sous contrainte. Le poste Au sein de la Direction du Service Client OCTIME basé à Biron (64), vous intégrez le Pôle Réglementaire qui traite spécifiquement des problématiques liées aux compteurs (congés payés, heures supplémentaires, RTT,.) des salariés gérés dans notre solution de gestion des temps. Relais du Pôle Support fonctionnel qui réceptionne les demandes, le Pôle Réglementaire récupère, au travers d'un outil de gestion, celles qui concernent cette thématique des compteurs. Après une phase de formation interne à notre logiciel et aux règles de gestion du temps de travail, votre mission est d'analyser et de résoudre ces problématiques des plus simples aux plus complexes. Dans ce cadre, vous prenez en charge les demandes transmises par le pôle Support Fonctionnel et assurez leur traitement. Ce rôle varié vous amène à : Analyser les besoins des clients, Apporter des explications, par téléphone ou par écrit, sur les données calculées par notre logiciel Ajuster le paramétrage pour l'adapter aux règles de gestion souhaitées par les utilisateurs Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements Analyser l'impact des modifications apportées Réaliser un suivi des actions effectuées par la rédaction d'un compte-rendu Par ailleurs, vous êtes amené à travailler sur des demandes d'évolutions dans le calcul des compteurs. Vous avez alors la responsabilité de : Rédiger des spécifications, Établir les devis et les adresser aux clients, Réaliser et mettre en place les développements proposés Votre profil De formation BAC+ 2 en informatique de gestion, vous disposez idéalement d'une première expérience, y compris stage et alternance, vous ayant permis d'être au contact du client. Vous avez nécessairement des connaissances SQL. La connaissance du monde RH, et éventuellement du SIRH (GTA, paie) serait un véritable atout. Doté d'un excellent relationnel, vous avez un vrai sens du service client. Rigoureux, vous faites preuve de de réelles capacité d'analyse, de logique et d'anticipation. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Missions principales : - Accueillir les enfants en assurant leur sécurité physique et affective - Accompagner l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages (organiser les activités d'éveil.) - Prendre soin de l'enfant et l'accompagner dans ses activités du quotidien (dans les soins d'hygiène et de la vie quotidienne). - Participer à l'entretien du matériel et des locaux, Appliquer la règlementation sur l'hygiène et la sécurité - Communiquer avec les parents (transmissions.) Poste à pourvoir au plus vite
Le Service de Remplacement Basco-Béarnais recherche pour l'un de ses exploitant sur le secteur d'UREPEL un agent agricole remplacement H/F (production brebis laitière). Tâches à effectuer : - soins - traite Durée de la mission : du 29/04 au 12/06/2024 Nombre d'heures (hebdomadaire) : 35h00 Rémunération brute horaire : 11.78 € + indemnités kilométriques + 10% Indemnité Compensatrice de Congés Payés + 10% Précarité
Le Service de Remplacement Basco-Béarnais recherche pour l'un de ses exploitant sur le secteur de NAVARRENX un agent agricole remplacement H/F (production brebis). Tâches à effectuer : - faire soins pieds aux brebis (savoir retourner l'animal) - travaux divers (réparation sur bâtiments, cuve à eau à recouvrir par palettes) - être bricoleur Durée de la mission : du 29/04 au 30/06/2024 Nombre d'heures (hebdomadaire) : 12h00 Rémunération brute horaire : 11.78 € + indemnités kilométriques + 10% Indemnité Compensatrice de Congés Payés + 10% Précarité
Pour son pôle enfants (3-12 ans) et son pôle adolescents, nous recherchons 2 travailleurs sociaux (H/F) Missions : Sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous contribuez à la mise en œuvre des missions de l'établissement, selon les orientations du projet associatif et du projet d'établissement, et de la réglementation en vigueur : - Accompagner l'enfant et l'adolescent individuellement et collectivement dans les actes de la vie quotidienne. - Élaborer et mettre en œuvre le projet d'accompagnement personnalisé à partir des observations de l'ensemble des parties prenantes. - Proposer des rencontres régulières avec les familles et/ou les représentants légaux, les référents ASE et l'ensemble des partenaires. - Organiser et mettre en œuvre des activités et des projets éducatifs favorisant l'épanouissement de l'enfant. - Rédiger des notes de synthèse et des rapports de fin de mesure. - Participer aux réunions d'équipe et de l'établissement. - Vous participez au développement des projets initiés ou à venir de l'établissement. Vous développez le travail en réseau et inscrivez votre action dans une dynamique continue d'amélioration de la qualité. Profil et compétences requises : - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé, d'Assistant Social, de Moniteur-Educateur, CESF, EJE. - Adaptabilité dans le cadre du travail en équipe, capacité à travailler avec un public présentant des difficultés plurielles, - Capacité d'écoute bienveillante permettant de créer une relation de qualité et de confiance avec l'enfant/ l'adolescent tout en adoptant une posture éducative et professionnelle cohérente. - Appétence pour la clinique éducative. - Connaissance de la protection de l'enfance appréciée - Capacité d'analyse à partir des besoins fondamentaux et des ressources du mineur et de son écosystème familial. - Intérêt pour les coopérations pluridisciplinaires - Intérêt pour développer des stratégies d'intervention éducative Vous serez soumis à des horaires d'internat et vous travaillerez 2 week-end par mois. Horaires flexibles. Les profils Assistant social / Moniteur-Educateur / CESF / EJE seront également étudiés.
Basé à Biron (64), le Groupe Octime est un éditeur de solutions RH à dimension internationale, expert du planning, de la gestion des temps de travail et des remplacements. Depuis 25 ans, le Groupe Octime accompagne les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs dans la digitalisation de leurs ressources humaines pour créer les conditions d'équité et de bien-être au travail. Le Groupe Octime propose en France deux offres SaaS : OCTIME, sa solution de planning et de gestion des temps pour les ETI, avec sa déclinaison clé en main OCTIME Expresso pour les organisations de moins de 200 salariés et STAFFELIO, sa plateforme de gestion des remplacements et des renforts. N°1 en France sur le secteur de la santé et du médico-social, le Groupe Octime gère plus de 6 900 clients à travers le monde, soit plus de 5,5 millions de salariés. Il enregistre un chiffre d'affaires de 36 millions d'euros en 2023. Le Groupe Octime est également présent en Espagne, au Portugal, et en Amérique Latine au travers de ses filiales : Grupo SPEC, leader en ingénierie de solutions de gestion des temps et de contrôle d'accès et aTurnos, spécialiste de la planification sous contrainte. Au sein de la Direction des Services de la société OCTIME, vous intégrez le pôle Interface qui met en ?uvre les flux d interfaces entre notre solution de Gestion des temps et des logiciels tiers- principalement des outils de paye. L objectif est de faire transiter, entre ces outils, entre autres : - Des données relatives aux salariés ; - Des éléments variables de paye ; - Des éléments d absences relatifs à la DSN ; Après une période d intégration et de formation adaptée à vos besoins de plusieurs mois, vous avez la responsabilité de mettre en ?uvre des transferts de données conformément à la demande du client (client final, éditeur de paye). Dans ce cadre, vos missions principales sont : - Au travers de l animation d ateliers, vous recueillez et analysez les besoins des clients / éditeurs de paye en termes d échanges de données. Vous prenez en charge la rédaction des spécifications correspondantes - En lien direct avec le client et/ou son éditeur de paye, vous réalisez le paramétrage de ces interfaces ainsi que leur mise en ?uvre En complément, vous assurez un rôle de support auprès de nos clients ainsi qu auprès des équipes projets OCTIME sur votre domaine d expertise. En lien direct avec les équipes R&D, vous êtes également amené à retranscrire la vision métier lors d analyses d évolutions fonctionnelles et à les tester. Votre profil : De formation supérieure en informatique ou en traitement des données, vous avez un minimum de 2 ans d expérience idéalement dans la mise en ?uvre de solution informatique chez un éditeur ou une expérience en analyse et développement informatique. La connaissance d un outil de paie serait un plus. Vous maitrisez le Pack Office et particulièrement Excel de manière avancée (transformation de données et manipulation de fichiers csv). Vous êtes à l aise avec le langage SQL et le langage de Scripting (bat). Idéalement, vous connaissez des protocoles de communication sécurisés (https, sftp, ...) ainsi que l outil Filezilla. Vous faites preuve d organisation, de rigueur, de pédagogie, d esprit d analyse et de synthèse. Vous appréciez le contact client, vous savez travailler en équipe et vous disposez de très bonnes facultés d adaptation. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l obligation d emploi.
Basé à Biron (64), le Groupe Octime est un éditeur de solutions RH à dimension internationale, expert du planning, de la gestion des temps de travail et des remplacements. Depuis 25 ans, le Groupe Octime accompagne les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs dans la digitalisation de leurs ressources humaines pour créer les conditions d'équité et de bien-être au travail. Le Groupe Octime propose en France deux offres SaaS : OCTIME, sa solution de planning et de gestion des temps pour les ETI, avec sa déclinaison clé en main OCTIME Expresso pour les organisations de moins de 200 salariés et STAFFELIO, sa plateforme de gestion des remplacements et des renforts. N°1 en France sur le secteur de la santé et du médico-social, le Groupe Octime gère plus de 6 900 clients à travers le monde, soit plus de 5,5 millions de salariés. Il enregistre un chiffre d'affaires de 36 millions d'euros en 2023. Au sein de la Direction Technique et Innovation du groupe OCTIME, vous intégrez le Département Produits et Plateformes de Services qui construit et opère les plateformes d hébergement supportant la commercialisation des offres SaaS d Octime et des filiales LIBMED et SPEC. Dans ce cadre, vous contribuez à la mise en ?uvre et à l amélioration des processus de production, participez à l'industrialisation de l'exploitation. Vous opérez également cette exploitation et le support infrastructure permettant de garantir le service rendu à destination des utilisateurs finaux. Ce rôle varié vous amène à prendre en charge : - La supervision des systèmes et des applications - Le support de niveau 2 et 3 dans le respect des SLA s - L exploitation et l industrialisation de cette exploitation (ex : ordonnancement) - Le maintien en conditions opérationnelles des plateformes - L amélioration de la fiabilité ainsi que la haute disponibilité et la sécurité des plateformes Vous êtes amené à réfléchir à la bonne intégration de notre progiciel sur nos plateformes (processus de changement et industrialisation des déploiements) et travaillé en transverse avec les autres directions concernées. Vous définissez et assurez la mise en production du plan de production pour les nouvelles plateformes de services Votre profil: De formation ingénieur, vous possédez 5 ans d expérience minimum dans un environnement de support et production industrialisée alignée sur les bonnes pratiques ITIL. Idéalement, vous avez une expérience réussie de mis en place de services cloud professionnels OVH (cloud public) ou Azure et mis en place ou participer à l amélioration des processus de production dans un contexte d hébergement de solution éditeur. Vous avez une bonne connaissance : - De l'administration des composant d infrastructure windows (AD, DNS, DHCP, WSUS, ) - Des environnements infrastructures et virtualisation VMWare - Des environnements système (Windows et Linux) & des environnements Web (IIS) - Du réseau : (load-balancing, switch, vlan, routage, firewalling) - Des bases de données : SQL Server - Une connaissance en PowerShell, Scripting Python ou PHP ou encore cURL - Des compétences connexes : systèmes de sauvegarde et de stockage Des connaissances de containerisation Kubernetes serait un plus De bon relationnel, rigoureux et autonome, vous faites preuve d adaptabilité et de disponibilité afin d appréhender la diversité de nos clients et les différents contextes technologiques associés, sur des projets de courte ou moyenne durée. A l'aise en anglais, l'espagnol serait un plus.
Conduite de machine de production semi automatique de fabrication de sacs en polyéthylène - Approvisionnement - réglages - contrôles qualité - conditionnement produits finis
À propos du Groupe Octime Basé à Biron (64), le Groupe Octime est un éditeur de solutions pour les Ressources Humaines à dimension internationale, spécialiste de la planification et de la gestion des temps (GTA) depuis 1998. Avec ses offres SaaS, il accompagne plus de 6 500 clients de toutes tailles et de tous secteurs, soit plus de 5,3 millions de salariés. Il enregistre un chiffre d'affaires de 32 millions d'euros en 2022. Le Groupe Octime, présent dans de nombreux secteurs d'activité (retail, services, hôtellerie ) est n°1 en France sur le secteur de la santé et du médico-social avec une expertise historique. En 2021, il renforce son offre avec Staffelio, la 1ère plateforme SaaS de gestion des remplacements et des recrutements totalement intégrée au planning. Le Groupe Octime est également présent en Espagne, au Portugal, et en Amérique Latine au travers de ses filiales : Grupo SPEC, leader en ingénierie de solutions de gestion des temps et de contrôle d'accès et aTurnos, spécialiste de la planification sous contrainte. Le Groupe est labellisé HappyIndexAtWork, et Tech@AtWork pour la qualité de vie au travail au sein de l'entreprise (Choosemycompany). Le poste Au sein de la Direction des Services de la société OCTIME basé à Biron (64), vous intégrez le pôle Projets qui pilote l'ensemble des projets de déploiement notre solution de planification et de gestion des temps de travail pour nos clients. Après une période d'intégration et de formation adaptée à vos besoins de plusieurs mois, vous avez la responsabilité de pilotage de plusieurs projets de déploiement depuis la réception de la commande jusqu'à la recette définitive. Dans ce cadre, vous assurez l'intégralité des missions fonctionnelles de gestion de projet, à savoir : La définition et la mise à jour du planning détaillé du projet La planification, la préparation et l'animation des comités de projets L'animation des différents intervenants : formateurs, installateurs, experts métier Le suivi budgétaire La communication auprès des différents intervenants, y compris clients, sur les incidents et éventuels dérives analysées Du fait de votre rôle de consultant GTA, vous êtes également responsable des missions techniques liées aux projets, à savoir : L'analyse des besoins du client La rédaction de spécifications Le développement et la mise en place du réglementaire de gestion des temps, La mise en place d'interface avec les logiciels de paie des clients La recette Ces missions peuvent être réalisées aussi bien sur site qu'en télé-intervention. Votre profil De formation Bac+2 à Bac+5 en informatique de gestion ou en management des systèmes d'information, vous disposez potentiellement d'une première expérience concluante dans la gestion de projet S.I. et/ou dans l'analyse et le développement informatique. La connaissance du monde RH et éventuellement du SIRH (GTA, paie) serait un véritable atout. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Véritable chef d'orchestre, vous savez travailler en transverse avec des équipes variées. Autonome, rigoureux, vous avez de réelle capacité d'organisation, d'analyse et d'anticipation. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous intervenez de jour au domicile de personnes en situation de handicap ou personnes âgées pour les soutenir et les accompagner dans les actes de la vie quotidienne : lever, aide au petit-déjeuner, aide à la toilette, habillage, change de protection, entretien du logement, coucher. Vous intégrerez une équipe qui intervient du lundi au dimanche, en roulement. Compétences requises ; Ponctualité, bienveillance, aptitude à conserver une distance professionnelle, savoir-faire techniques liés à la prestation (aide à la toilette, aide au lever/coucher, savoir utiliser le verticalisateur est impératif). Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie en CDD/CDI, selon vos disponibilités.
Vous souhaitez rejoindre une pizzeria en plein développement ou vous souhaitez apprendre un nouveau métier varié avec un fort relationnel clientèle. L'équipe est prête à vous former. Vous travaillerez le week-end et les soirs. Poste en 30h/semaine de juin jusqu'à fin octobre. Possibilité de reconduction du contrat. Toutes les heures supplémentaires sont payées. Une immersion professionnelle pourra être mise en place pour vous permettre de vérifier votre intérêt pour le poste et de vérifier vos aptitudes. Activités : - mise en place - au garnissage des pizzas - à l'enfournage et défournage - au contrôle de la cuisson et ajout d'ingrédient après cuisson - accueil clientèle, accueil téléphonique - Nettoyage du poste, plonge Profil recherché: Vous n'aimez pas la routine et recherchez un métier avec de la polyvalence, vous aimez apprendre. Vous avez l'esprit d'équipe et êtes motivé. Vous avez de réelles facultés d'adaptation et vous appréciez le contact clientèle avec laquelle vous possédez un excellent relationnel.
Le GEIQ Mobilité et son adhérent, vous proposent d'intégrer son parcours de formation rémunéré, vous obtiendrez le Titre Professionnel Transport en Commun sur Route. Vous aurez la possibilité d'exercer le métier de conducteur de cars. Vos missions seront de : - Accueillir et renseigner les usagers. - Conduire les passagers en toute sécurité lors de vos circuits. (scolaires, transports occasionnels ) - Effectuer les contrôles de prévention et de propreté de votre véhicule. La rigueur, l'engagement, le service aux autres et plus généralement le sens du relationnel éveillent quelque chose en vous ? alors venez nous rencontrer. La date de démarrage de la formation est prévue le 20/05/2024. Prérequis: - être titulaire d'un permis de conduire français La formation sera réalisée sur Mourenx
Le GEIQ Mobilité et son adhérent, vous proposent d'intégrer son parcours de formation rémunéré (Préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) et contrat de professionnalisation à l'issue (CDD 12 mois). Vous obtiendrez le Titre Professionnel Transport en Commun sur Route. Vous aurez la possibilité d'exercer le métier de conducteur de cars. Ce recrutement se réalisera dans les locaux de France Travail Oloron le mardi 07 mai 2024 à 09h30, 7 Avenue du gouverneur Général Bordes à Oloron. Vos missions seront de : - Accueillir et renseigner les usagers. - Conduire les passagers en toute sécurité lors de vos circuits. (scolaires, transports occasionnels ) - Effectuer les contrôles de prévention et de propreté de votre véhicule. La rigueur, l'engagement, le service aux autres et plus généralement le sens du relationnel éveillent quelque chose en vous ? alors venez nous rencontrer. La date de démarrage de la formation est prévue le 20/05/2024. Prérequis: - être titulaire d'un permis de conduire français **** 3 postes à pourvoir **** La formation sera réalisée sur Mourenx
Basé à Biron (64), le Groupe Octime est un éditeur de solutions RH à dimension internationale, expert du planning, de la gestion des temps de travail et des remplacements. Depuis 25 ans, le Groupe Octime accompagne les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs dans la digitalisation de leurs ressources humaines pour créer les conditions d'équité et de bien-être au travail. Le Groupe Octime propose en France deux offres SaaS : OCTIME, sa solution de planning et de gestion des temps pour les ETI, avec sa déclinaison clé en main OCTIME Expresso pour les organisations de moins de 200 salariés et STAFFELIO, sa plateforme de gestion des remplacements et des renforts. N°1 en France sur le secteur de la santé et du médico-social, le Groupe Octime gère plus de 6 900 clients à travers le monde, soit plus de 5,5 millions de salariés. Il enregistre un chiffre d'affaires de 36 millions d'euros en 2023. Le Groupe Octime est également présent en Espagne, au Portugal, et en Amérique Latine au travers de ses filiales : Grupo SPEC, leader en ingénierie de solutions de gestion des temps et de contrôle d'accès et aTurnos, spécialiste de la planification sous contrainte. Au sein de la Direction des Services, vous intégrez le pôle Formation qui accompagne nos clients à la suite du déploiement de notre solution. Dans ce cadre, vous prenez en charge les formations sur le périmètre applicatif du logiciel Octime en adéquation avec notre catalogue de formation et dans les respects du contenu de nos Unités de Formation. Véritable référent pour nos clients, vous maîtrisez l ensemble des fonctionnalités de notre solution et des formations proposées dans notre catalogue. Vos responsabilités sont : - L animation de sessions de formations utilisant des outils pédagogiques adaptés - L évaluation des compétences acquises par les utilisateurs tout au long de la prestation - La gestion administrative de la prestation : compte-rendu de formation, fiches de présence, évaluation de la formation,... Les formations se feront en télé-intervention ou en présentiel sur le site de nos clients. Le poste nécessite des déplacements à raison d environ une semaine sur deux. Votre profil De formation Bac+2 à Bac+5 en informatique de gestion ou en ressources humaines, vous disposez de connaissances en ingénierie de formation ou vous êtes attirés par le métier de formateur. La connaissance du monde RH et éventuellement du SIRH (GTA, paie) serait un véritable atout. Au-delà de votre expérience, vous êtes curieux et avez envie de découvrir et d apprendre les fonctionnalités d un logiciel de GTA. En effet, ce poste comprend une période d intégration et de formation à notre outil de plusieurs mois avant d aller à la rencontre de nos clients. Pédagogue, vous possédez un excellent relationnel et appréciez particulièrement le contact avec le client. Autonome, rigoureux, vous avez de réelle capacité d organisation. Nos postes sont ouverts aux débutants / récents diplômés. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l obligation d emploi.
Basé à Biron (64), le Groupe Octime est un éditeur de solutions RH à dimension internationale, expert du planning, de la gestion des temps de travail et des remplacements. Depuis 25 ans, le Groupe Octime accompagne les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs dans la digitalisation de leurs ressources humaines pour créer les conditions d'équité et de bien-être au travail. Le Groupe Octime propose en France deux offres SaaS : OCTIME, sa solution de planning et de gestion des temps pour les ETI, avec sa déclinaison clé en main OCTIME Expresso pour les organisations de moins de 200 salariés et STAFFELIO, sa plateforme de gestion des remplacements et des renforts. N°1 en France sur le secteur de la santé et du médico-social, le Groupe Octime gère plus de 6 900 clients à travers le monde, soit plus de 5,5 millions de salariés. Il enregistre un chiffre d'affaires de 36 millions d'euros en 2023. Le Groupe Octime est également présent en Espagne, au Portugal, et en Amérique Latine au travers de ses filiales : Grupo SPEC, leader en ingénierie de solutions de gestion des temps et de contrôle d'accès et aTurnos, spécialiste de la planification sous contrainte. Au sein de la Direction Technique et Innovation du groupe OCTIME, vous intégrez le Département Produits et Plateformes de Services qui construit et opère les plateformes d'hébergement supportant la commercialisation des offres SaaS d'Octime et des filiales LIBMED et SPEC et gère le système d'informations d'Octime. Dans ce cadre, vous contribuez à l'exploitation des plateformes et composants SI. Vous opérez également l'installation d'Octime et le support infrastructure de premier niveau permettant de garantir le service rendu à destination des utilisateurs finaux. Ce rôle varié vous amène à prendre en charge : L'installation de l'application Octime pour les clients La supervision des systèmes et des applications Le support de niveau 1 des incidents SI et SaaS dans le respect des SLA's L'exploitation et contrôle de bon déroulement de l'exploitation La contribution aux évolutions de processus de production en étant force de proposition Vous êtes amené à travailler en transverse avec les autres directions concernées. Votre profil : De formation Bac+2 BTS ou DUT en informatique, vous possédez 2 à 3 ans d'expérience minimum dans un environnement de support et production industrialisée alignée sur les bonnes pratiques ITIL. Idéalement, vous avez une expérience réussie de mis en place de services cloud professionnels OVH (cloud public) ou Azure et mis en place ou participer à l'amélioration des processus de production dans un contexte d'hébergement de solution éditeur. Vous avez une première expérience réussie : - De l'exploitation des composant d'infrastructure windows (AD, DNS, DHCP, WSUS, ) - Des environnements infrastructures et virtualisation VMWare - Des environnements système (Windows et Linux) & des environnements Web (IIS) - Du réseau : (load-balancing, switch, vlan, routage, firewalling) - Des bases de données : SQL Server - Une connaissance en PowerShell, Scripting Python ou PHP ou encore cURL - Des compétences connexes : systèmes de sauvegarde et de stockage Des connaissances de containerisation Kubernetes serait un plus De bon relationnel, rigoureux et autonome, vous faites preuve d'adaptabilité et de disponibilité afin d'appréhender la diversité de nos clients et les différents contextes technologiques associés, sur des projets de courte ou moyenne durée.
** UBI APR recherche des auxiliaires de vie débutants.es diplômé.ées en priorité ** Expérimenté.ée, débutant.e diplomé.ée ou vous avez envie de découvrir le métier d'assistant.e de vie : Intéressé.ée par le secteur de l'aide à domicile et du travail auprès de personne âgées, Vous avez une expérience de 1 an dans l'intervention à domicile de personnes en situation de dépendance ou vous êtes diplômé.ée débutant.e dans le domaine de la santé : Vous effectuerez l'aide aux gestes de la vie quotidienne : - préparation des repas - aide à l'habillage et à la toilette - surveillance pour la prise des médicaments Venez rencontrer une équipe attentive à votre situation et disponibilité et qui s'engage à vous procurer une qualité de vie au travail. Salaire attractif : Prime de remplacement, kilométrage inter-vacation et temps de trajet inter-vacation payés, prime de 1€ brut par heure d'intervention avec les personnes GIR 1 et 2 et PCH complexe, grille salariale supérieure à la convention, mutuelle de groupe, % logement, EPI en adéquation avec la situation du Covid-19, formations, gratification parrainage client et salarié, prime de participation, parcours d'intégration et d'évolution vers le poste d'auxiliaire de vie Niv 3., outils d'accompagnement dans les missions, CSE, assurance flotte mission si accident sur le temps de travail.
Vous interviendrez au sein de la base de loisirs d'Orthez-Biron pour la saison 2024. Vous travaillerez du 5 juillet au 31 aout 2024. Vous serez responsable des activités nautiques, notamment la surveillance de la baignade dans la partie aménagée communément appelée « la plage » et des surveillants de baignade. Vous remplacerez le chef de poste en l'absence du titulaire. Vous devez impérativement être titulaire du BP JEPS AAN ou du BEESAN Vous disposerez d'un à deux jours de repos par semaine hors week-end et jours fériés. Possibilité de logement sur place.
Descriptif du poste: Tes missions : La ligne métier STAFFELIO recherche son Assistant(e) Marketing & Communication pour renforcer ses actions marketing. Rattaché(e) à la Direction Marketing & Communication du Groupe Octime et sous la responsabilité de la Responsable Marketing de l'offre STAFFELIO, tu intégreras une entreprise à taille humaine et ultra dynamique. Tu accompagneras la Responsable Marketing dans le déploiement du plan d'action marketing, la conception et la mise en cœur des leviers de communication online et offline. · Mener des campagnes de marketing direct (campagne d'emailing, courriers adressés, newsletters, .). · Coordonner la logistique évènementielle (réservations d'espace, collaborations avec les différents prestataires, .). · Développer la stratégie de contenu sur les réseaux sociaux BtoC (Instagram et Facebook) et BtoB (LinkedIn) en lien avec la ligne éditoriale du Groupe. · Rédigez des contenus, créer des visuels et réaliser des vidéos avec les outils dédiés. · Contribuer au développement de la stratégie de communication digitale (site web, réseaux sociaux, emailing, SEO et SEA). · Rechercher des partenariats pour augmenter la visibilité de la marque (influenceurs, sociétés, instituts de formation, .). · Effectuer de la veille technologique et de la veille sur la e-réputation de STAFFELIO. · Analyser les performances des actions online et offline (reporting, suivi de l'audience, analyse du buzz et de l'image de la marque STAFFELIO) et effectuer des recommandations. · Participer aux actions marketing clés du Groupe Octime. Profil recherché: Tes talents : Diplômé d'un Bac +3 en Marketing et Communication, tu es à la recherche d'une alternance dans le cadre de ton Master 1 et/ou Master 2. · A l'écoute, organisé(e) et habile. · Motivé(e) pour développer une communauté de professionnels et de particuliers. · Forte appétence pour l'organisation de projets, les réseaux sociaux, la production de contenus (formats variés) et la création de communauté notamment sur Instagram. · Capacités rédactionnelles, de communication et d'analyse. · Maîtrise des outils bureautiques (Suite Office 365) et des outils de création graphique (Canva ou Suite Adobe). · Connaissances en marketing digital, serait un plus ! Toutes les informations pratiques à savoir : Type de contrat : Alternance de minimum 12 mois Disponibilité : Septembre Lieu de travail : Siège social du Groupe Octime, Biron (64)
Le Groupe Octime est un éditeur de solutions pour les Ressources Humaines à dimension internationale, spécialiste de la planification et de la gestion des temps (GTA) depuis 1998. Avec ses offres SaaS, il accompagne plus de 6 900 clients de toutes tailles et de tous secteurs, soit plus de 5,5 millions de salariés. Il enregistre un chiffre d'affaires de 36 millions d'euros en 2023. Le Groupe Octime, présent dans de nombreux secteurs d'activité (retail, services, hôtellerie.) est n°...
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Ce qu'on attend de vous : Au sein de hôtel, vous réalisez tout ou partie des activités de l'établissement (accueil, services aux clients, entretien des chambres et des locaux, ...). Passionné par les métiers de l'hôtellerie restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former à nos métiers et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions seront : L'accueil de la clientèle Le service d'étage, L'entretien des chambres et des locaux Le service en salle durant les repas Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
"""Votre mission : assurer le remplacement des exploitants lors de leurs absences de l'exploitation et lors de périodes en surcroit de travail./r/n/r/nVos activités :/r/n- Vous réalisez la traite sur plusieurs productions /r/n- Alimentation, soins et surveillance des animaux ;/r/n- Travaux de culture ;/r/n- Entretien et maintenance des matériels et des installations./r/n/r/nQualités et connaissances requises pour ce poste :/r/n- Bonne connaissance de la gestion animale sur l'exploitation ;/r/n- Maitrise du matériel agricole, notamment tracteur attelé, désileuse, pailleuse, télescopiques serait un plus/r/n- Comportement attendu : rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail, autonomie, sens de l'organisation et gestion du temps, adaptabilité, bon relationnel./r/n/r/nLes avantages du poste :/r/n- Découverte de différents systèmes d'exploitation ;/r/n- Métier riche en expériences et rencontres ;/r/n- Avantages sociaux : mutuelle, frais de déplacement./r/n/r/n Débutant accepté si motivé - Période de professionnalisation prévue avec les exploitants"""
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
"""Le Service de Remplacement Basco-Béarnais recherche pour l'un de ses exploitant sur le secteur de NAVARRENX un agent agricole remplacement H/F (production brebis)./r/n/r/nTâches à effectuer :/r/n/r/n- faire soins pieds aux brebis (savoir retourner l'animal)/r/n- travaux divers (réparation sur bâtiments, cuve à eau à recouvrir par palettes)/r/n- être bricoleur/r/n/r/nDurée de la mission : du 29/04 au 30/06/2024/r/n/r/nNombre d'heures (hebdomadaire) : 12h00"""
Descriptif du poste: Le poste Au sein de la Direction des Services de la société OCTIME, vous intégrez le pôle Interface qui met en œuvre les flux d'interfaces entre notre solution de Gestion des temps et des logiciels tiers- principalement des outils de paye. L'objectif est de faire transiter, entre ces outils, entre autres : · Des données relatives aux salariés ; · Des éléments variables de paye ; · Des éléments d'absences relatifs à la DSN ; Après une période d'intégration et de formation adaptée à vos besoins de plusieurs mois, vous avez la responsabilité de mettre en œuvre des transferts de données conformément à la demande du client (client final, éditeur de paye). Dans ce cadre, vos missions principales sont : · Au travers de l'animation d'ateliers, vous recueillez et analysez les besoins des clients / éditeurs de paye en termes d'échanges de données. Vous prenez en charge la rédaction des spécifications correspondantes · En lien direct avec le client et/ou son éditeur de paye, vous réalisez le paramétrage de ces interfaces ainsi que leur mise en œuvre En complément, vous assurez un rôle de support auprès de nos clients ainsi qu'auprès des équipes projets OCTIME sur votre domaine d'expertise. En lien direct avec les équipes R&D, vous êtes également amené à retranscrire la vision métier lors d'analyses d'évolutions fonctionnelles et à les tester. Profil recherché: Votre profil De formation supérieure en informatique ou en traitement des données, vous avez un minimum de 2 ans d'expérience idéalement dans la mise en œuvre de solution informatique chez un éditeur ou une expérience en analyse et développement informatique. La connaissance d'un outil de paie serait un plus. Vous maitrisez le Pack Office et particulièrement Excel de manière avancée (transformation de données et manipulation de fichiers csv). Vous êtes à l'aise avec le langage SQL et le langage de Scripting (bat). Idéalement, vous connaissez des protocoles de communication sécurisés (https, sftp, ...) ainsi que l'outil Filezilla. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur, de pédagogie, d'esprit d'analyse et de synthèse. Vous appréciez le contact client, vous savez travailler en équipe et vous disposez de très bonnes facultés d'adaptation. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Descriptif du poste: Au sein de la Direction des Services de la société OCTIME basé à Biron (64), vous intégrez le pôle Formation qui accompagne nos clients à la suite du déploiement de notre solution. Dans ce cadre, vous prenez en charge les formations sur le périmètre applicatif du logiciel Octime en adéquation avec notre catalogue de formation et dans les respects du contenu de nos Unités de Formation. Véritable référent pour nos clients, vous maîtrisez l'ensemble des fonctionnalités de notre solution et des formations proposées dans notre catalogue. Vos responsabilités sont : - L'animation de sessions de formations utilisant des outils pédagogiques adaptés - L'évaluation des compétences acquises par les utilisateurs tout au long de la prestation - La gestion administrative de la prestation : compte-rendu de formation, fiches de présence, évaluation de la formation,... - Les formations se feront en télé-intervention ou en présentiel sur le site de nos clients. Le poste nécessite des déplacements à raison d'environ une semaine sur deux. Profil recherché: De formation Bac+2 à Bac+5 en informatique de gestion ou en ressources humaines, vous disposez de connaissances en ingénierie de formation ou vous êtes attirés par le métier de formateur. La connaissance du monde RH et éventuellement du SIRH (GTA, paie) serait un véritable atout. Au-delà de votre expérience, vous êtes curieux et avez envie de découvrir et d'apprendre les fonctionnalités d'un logiciel de GTA. En effet, ce poste comprend une période d'intégration et de formation à notre outil de plusieurs mois avant d'aller à la rencontre de nos clients. Pédagogue, vous possédez un excellent relationnel et appréciez particulièrement le contact avec le client. Autonome, rigoureux, vous avez de réelle capacité d'organisation. Nos postes sont ouverts aux débutants / récents diplômés. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Descriptif du poste: Le poste Vous intégrez l'équipe dédiée à l'offre STAFFELIO (plateforme SaaS de gestion des remplacements et des recrutements) qui a pour mission de commercialiser, déployer et promouvoir cette nouvelle offre au sein du Groupe. Derrière STAFFELIO, se cache une équipe passionnée, avec un esprit disruptif qui aime bousculer les standards du marché ! Dans ce contexte innovant, vous intégrez plus particulièrement la Direction Support du siège social du Groupe OCTIME à Biron (64300). Vous assurez le support applicatif de notre offre Staffelio « Gestion des Remplacements et des Renforts » pour nos clients (BtoB) et la communauté de candidats (BtoC). Dans ce cadre, et après une phase de formation interne vous permettant d'acquérir toutes les méthodologies et compétences sur la plateforme, vos principales missions seront : * Accueil et assistance clients et candidats : Après réception des demandes (appels / Portail Client Jira) et analyse, vous qualifierez et traiterez ces demandes techniques et fonctionnelles de nos clients. * Documentation : Vous rédigerez des fiches techniques afin d'alimenter la base de connaissance interne et client. * Conseils au client : Votre expérience vous permettra d'accompagner nos clients dans l'optimisation de l'utilisation de notre solution. * Evolution produit : Vous participerez à notre démarche d'innovation et d'amélioration continue grâce à votre expérience clients. Profil recherché: Votre profil De formation BAC+ 2 en informatique de gestion, vous disposez idéalement d'une première expérience, y compris stage et alternance, vous ayant permis d'être au contact du client. Doté d'un excellent relationnel, vous avez un vrai sens du service client et savez être pédagogue avec les clients. Autonome et organisé, votre curiosité qui vous amène à rester en veille, à investiguer, à tester pour rester à jour des nouveautés logicielles et techniques. Rigoureux, vous faites preuve de de réelles capacité d'analyse, de logique et d'anticipation. La connaissance du monde RH, et éventuellement du SIRH (GTA, paie) serait un véritable atout. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Descriptif du poste: Le poste Au sein de la Direction du Service Client OCTIME basé à Biron (64), vous intégrez le Pôle Réglementaire qui traite spécifiquement des problématiques liées aux compteurs (congés payés, heures supplémentaires, RTT,.) des salariés gérés dans notre solution de gestion des temps. Relais du Pôle Support fonctionnel qui réceptionne les demandes, le Pôle Réglementaire récupère, au travers d'un outil de gestion, celles qui concernent cette thématique des compteurs. Après une phase de formation interne à notre logiciel et aux règles de gestion du temps de travail, votre mission est d'analyser et de résoudre ces problématiques des plus simples aux plus complexes. Dans ce cadre, vous prenez en charge les demandes transmises par le pôle Support Fonctionnel et assurez leur traitement. Ce rôle varié vous amène à : * Analyser les besoins des clients, * Apporter des explications, par téléphone ou par écrit, sur les données calculées par notre logiciel * Ajuster le paramétrage pour l'adapter aux règles de gestion souhaitées par les utilisateurs * Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements * Analyser l'impact des modifications apportées * Réaliser un suivi des actions effectuées par la rédaction d'un compte-rendu Par ailleurs, vous êtes amené à travailler sur des demandes d'évolutions dans le calcul des compteurs. Vous avez alors la responsabilité de : * Rédiger des spécifications, * Établir les devis et les adresser aux clients, * Réaliser et mettre en place les développements proposés Profil recherché: Votre profil De formation BAC+ 2 en informatique de gestion, vous disposez idéalement d'une première expérience, y compris stage et alternance, vous ayant permis d'être au contact du client. Vous avez nécessairement des connaissances SQL. La connaissance du monde RH, et éventuellement du SIRH (GTA, paie) serait un véritable atout. Doté d'un excellent relationnel, vous avez un vrai sens du service client. Rigoureux, vous faites preuve de de réelles capacité d'analyse, de logique et d'anticipation. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi Accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap Préparation et assistance aux prises de repas Surveillance des prises de médicaments Réalisation de courses de proximité Aide aux gestes élémentaires de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert et habillage) Entretien courant de la maison et du linge Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes (stimulation, compagnie, rdv médicaux, sortie) Savoir-être requis : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Faire preuve de discrétion Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : Diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Assistante de Vie Aux Familles (ADVF) Aide Médico-Psychologique (AMP) - Aide Soignante (AS) Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans) frais kilométriques payés Les plus : Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi Système de primes (cooptation/parrainage) Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Prêt de Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous) Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles Chambre médicalisée dans les locaux avec présentation des différentes aides techniques Véritable évolution professionnelle Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien
RESPONSABILITÉS : übi care recrute un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour un poste d'auxiliaire de vie AV2/ AV3 (H/F) sur le secteur de NAVARRENX et alentour. IIntégré(e) au cœur du service Soutien à domicile, vous interviendrez au domicile auprès de personnes âgées dépendantes, légère légère à grande dépendance, GIR 1 et 2, ou en situation de handicap (moteur, psychique) et PCH complexe. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : - Soutenir et accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (entretien du cadre de vie, repas, mobilisations, soins d'hygiène, transport.) - Apporter du bien-être (sécuriser, stimuler, maintenir un lien social.) - Prendre le relais des aidants familiaux (temps de répit.) Pourquoi rejoindre übi ? - Parcours d'intégration : tutorat pendant 14H (lors de la prise de poste) avec une aide à domicile formée comme tutrice. - Planning flexible : personnalisation selon vos contraintes personnelles et professionnelles (autre emploi, situation familiale.) - Déplacements réduits : interventions sur un secteur géographique prédéfini en fonction de votre lieu d'habitation et mobilité - Bénéficiaires attitrés : affectation selon vos compétences et vos aptitudes - Accès à des formations : adaptation à l'emploi, renfort/acquisition de compétences - Rémunération complémentaire : inter-vacations, kilomètres, titre de transport en commun (50%), primes de remplacement et de tutorat, prime de 1€ brut par heure d'intervention avec les personnes GIR 1 et 2 et PCH complexe, grille salariale supérieure à la convention - Un vrai statut : protection salariale et sociale (mutuelle, CSE, maintien de salaire AM/AT.) - Soutien dans vos missions : une équipe encadrante de proximité à votre écoute. - Dispositif de qualité de vie au travail : séances d'ostéopathies, de massage proposés à nos intervenantes, analyses de pratiques, moments de convivialité PROFIL RECHERCHÉ : Expérience de plus de 3 ans ou diplôme/formation spécifique dans les Service à la personne exigé pour cette offre. Valorisez votre talent naturel et rejoignez la Team übi ! Übi, créateur d'emploi
Ubi apr
Descriptif du poste: Le poste Au sein de la Direction Technique et Innovation du groupe OCTIME, vous intégrez le Département Produits et Plateformes de Services qui construit et opère les plateformes d'hébergement supportant la commercialisation des offres SaaS d'Octime et des filiales LIBMED et SPEC et gère le système d'informations d'Octime. Dans ce cadre, vous opérez l'installation d'Octime et le support infrastructure de premier niveau permettant de garantir le service rendu à destination des utilisateurs finaux. Ce rôle varié vous amène à prendre en charge : * L'installation de l'application Octime pour les clients * La supervision des systèmes et des applications * Le support de niveau 1 des incidents SI et SaaS dans le respect des SLA's * L'exploitation et contrôle de bon déroulement de l'exploitation * La contribution aux évolutions de processus de production en étant force de proposition Vous êtes amené à travailler en transverse avec les autres directions concernées. Profil recherché: Votre profil De formation Bac+2 BTS ou DUT en informatique, vous naviguez aisément dans l'environnement informatique et les systèmes d'information en général. Vous avez les connaissances suivantes : - De l'exploitation des composant d'infrastructure windows (AD, DNS, DHCP, WSUS,.) - Des environnements infrastructures et virtualisation - Des environnements système (Windows et Linux) & des environnements Web (IIS) - Du réseau : (load-balancing, switch, vlan, routage, firewalling) - Des bases de données : SQL Server - Une connaissance en PowerShell, Scripting Python ou PHP ou encore cURL - Des compétences connexes : systèmes de sauvegarde et de stockage Des connaissances de containerisation Kubernetes serait un plus De bon relationnel, rigoureux et autonome, vous faites preuve d'adaptabilité et de disponibilité afin d'appréhender la diversité de nos clients et les différents contextes technologiques associés, sur des projets de courte ou moyenne durée. A l'aise en anglais, l'espagnol serait un plus apprécié
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. En tant que chef de partie, vous êtes un cuisinier expérimenté et spécialisé dans une discipline particulière : réalisation des sauces ou plats en sauce, rôtisserie, poissonnerie, garde-manger, entremétier, pâtissier ou encore boulanger. Responsable d'un domaine spécifique de la cuisine, le chef de partie est spécialisé dans la réalisation de plats précis. Le chef de partie doit encadrer une équipe souvent composé de commis et d'apprentis dans la réalisation des plats correspondant à son domaine et le dressage des assiettes. Vos missions seront : Encadrer l'équipe de cuisine Réalisation des plats et dressage des assiettes Gestion des stocks alimentaires et matériels Garant des normes d'hygiènes Former et transmettre son savoir Vous avez développé une sensibilité particulière pour les métiers de la cuisine et vous souhaitez intégrer un poste à responsabilité au sein d'une structure reconnue dans le monde de la restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Ce qu'on attend de vous :- Savoir encadrer et gérer une équipe Être pédagogue avec son équipe Créativité et curiosité culinaire Bon gestionnaire Excellente connaissance des normes d'hygiènes Vous êtes : - Passionné par la cuisine et attirer par les découvertes culinaires Un meneur ou une meneuse Curieux et créatifs Une personne qui aime les défis Incollable sur les normes HACCP Pourquoi nous rejoindre ?- Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantage Ne passez pas à côté de cette opportunité !
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires) Entretien du linge (lessive et repassage) Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes Aide à la mobilité au sein du domicile Aide aux courses Accompagnement rendez-vous médicaux Savoir-être requis : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Faire preuve de discrétion Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans) frais kilométriques payés Les plus : Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi Système de primes (cooptation/parrainage) Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Prêt de Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous) Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles Véritable évolution professionelle Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien
Descriptif du poste: Le poste Au sein de la Direction du Service Client de la société OCTIME basé à Biron (64), vous intégrez le Pôle Fonctionnel qui assure le support applicatif de notre solution de planification et de gestion des temps de travail pour nos clients. Dans ce cadre, et après une phase de formation interne à notre logiciel et aux règles de gestion du temps de travail, vous prenez en charge l'analyse et la résolution de problématiques des plus simples aux plus complexes. Ce rôle varié vous amène à prendre en charge : * L'accueil et l'assistance clients : après réception des demandes (appels/portail Client Jira) et analyse, vous qualifierez et traiterez les demandes techniques et fonctionnelles de nos clients ; * La maintenance technique : vous assurerez à distance la maintenance des terminaux de pointage ; * Le paramétrage : vous ajusterez des paramètres applicatifs du logiciel de nos clients ; * La documentation : vous rédigerez des fiches techniques afin d'alimenter la base de connaissance interne et client ; * Le conseil clients : votre expérience vous permettra d'accompagner nos clients dans l'optimisation de l'utilisation de notre solution ; * L'évolution produit : vous participerez à notre démarche d'innovation et d'amélioration continue grâce à votre expérience clients. Profil recherché: Votre profil De formation BAC+ 2 en informatique de gestion, vous disposez idéalement d'une première expérience, y compris stage et alternance, vous ayant permis d'être au contact du client. Au-delà des compétences techniques en informatique indispensables pour ce poste, voici quelques qualités essentielles pour pouvoir assurer les missions qui vous seront confiées : * Capacités d'autonomie et d'organisation pour le suivi de vos incidents ; * Curiosité qui vous amène à rester en veille, à investiguer, tester pour rester à jour des nouveautés logicielles et techniques ; * Esprit logique qui vous permet de vous adapter rapidement aux différentes configurations et appareils ; * Pédagogue et à l'écoute, vous avez un très bon relationnel, vous aimez les interactions et apporter des réponses aux interrogations ; * Bonne communication aussi bien avec nos clients qu'avec vos collègues. Des compétences réseau et/ou base de données et/ou langage SQL sont un plus, tout comme des connaissances RH. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Vous faites de la pose d'éléments de charpente et de couverture. Vous assurez l'entretien, la réparation, ou la réfection des installations existantes. Vous utilisez et manipulez des matériaux, et de l'outillage manuel ou électroportatif. Vous travaillez en équipe, et vous êtes rattaché au gérant. Vous vous déplacez sur des chantiers sur le secteur du Haut-Béarn et du Béarn. Vous travaillez du lundi au vendredi. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP en charpente et/ou en couverture, ou diplôme équivalent, et vous avez une expérience réussie dans la charpente bois. Le salaire est en fonction de votre niveau, et de la grille du bâtiment.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé en charpente bois et en couverture zinguerie, et basé sur le secteur de Navarrenx (64), un charpentier bois (F/H).Vous faites de la pose d'éléments de charpente et de couverture. Vous assurez l'entretien, la réparation, ou la réfection des installations existantes. Vous utilisez et manipulez des matériaux, et de l'outillage manuel ou électroportatif. Vous travaillez en équipe, et vous êtes rattaché au gérant. Vous vous déplacez sur des chantiers sur le secteur du Haut-Béarn et du Béarn. Vous travaillez du lundi au vendredi.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 2 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au chef de cuisine ou à la direction vous serez amené à : Réaliser les plats et veiller à leur qualité Elaborer les menus en accord avec le chef de cuisine ou la direction Participer au nettoyage et à l'entretien des locaux et du matériel utilisé Être garant du respect et de l'application des normes d'hygiène Vous êtes sensible aux métiers de la restauration et vous souhaitez intégrer un poste à dimension créativité culinaire au sein d'une structure reconnue dans le monde de la restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes créatif, innovant et avez un attrait pour l'élaboration de mets divers et variés. Méthodique et organisé, vous exécutez vos recettes efficacement tout en assurant le rythme souvent soutenu lors des différents services. Vous appréciez travailler en équipe et êtes doté d'un bon relationnel. Vous avez une parfaite connaissance des règles d'hygiène et savez les appliquer. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Description du poste : Missions :- Optimiser l'organisation et la gestion du rayon- Être garant de votre compte d'exploitation (chiffre d'affaires, marge)- Effectuer la sélection de l'assortiment- Superviser la réception des marchandises et sensibiliser votre équipe sur le contrôle quantitatif et qualitatif à effectuer- Animer et mettre en scène la boutique pour rendre le rayon attractif- Participer à la préparation des fleurs et à la composition des bouquets ou compositions florales- Réaliser des emballages adaptés aux produits- Assurer l'entretien quotidien des fleurs et plantes- Assurer un niveau optimal de conseil et de satisfaction clients- Veiller au respect des règles d'hygiène, de propreté et de sécurité Description du profil : Profil : Vous maîtrisez la préparation de bouquets, de compositions florales aussi bien en fleurs fraîches qu'en fleurs séchées. Vous devez avoir l'esprit créateur, rigoureux, méthodique, avoir le sens de l'organisation et le sens du commerce. Vous devez avoir au minimum un CAP, le BP serait un plus. Vous devez avoir une expérience en tant que chef de rayon fleurs en hypermarché ou déjà une expérience de fleuriste ou de responsable de boutique fleurs.
CENTRAKOR se positionne comme un leader de la distribution de produits Déco, ameublement, arts de la table, rangements, loisirs, cadeaux.à petit prix. Avec plus de 450 magasins partout en France, notre enseigne est en plein développement. Notre positionnement : « Une autre idée de la maison moins chère ! » Notre groupe, Adhérent CENTRAKOR, recherche un(e) EMPLOYÉ(E) LIBRE SERVICE pour son magasin de NOUSTY (64) Vous prenez en charge les missions suivantes : *Réceptionner la marchandise * Approvisionner le rayon en respectant les implantations * Assurer les rotations des produits. * Accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services. * Vérifier l'adéquation entre le prix et le produit. * Caisse * Maintenir l'attractivité et l'accessibilité des rayons. UN ATTRAIT POUR LA DÉCORATION EST SOUHAITABLE. Profils recherchés Dynamique et enthousiaste, vous saurez démontrer votre professionnalisme en tant que vendeur conseil par votre sens de l'organisation et du commerce. Des qualités relationnelles et sens du service sont indispensables. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 766,92€ par mois Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 06/05/2024
Esthéticien (H/F) Aperçu du poste : Nous recherchons un(e) Esthéticien(ne) passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'Esthéticien(ne), vous serez responsable de fournir des services de beauté et de bien-être à nos clients, en veillant à offrir une expérience exceptionnelle. Responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients sur les différents soins esthétiques - Réaliser des soins du visage, des épilations, des manucures et pédicures - Effectuer des massages relaxants et thérapeutiques - Proposer et vendre des produits et services complémentaires - Assurer un service client de qualité en répondant aux besoins spécifiques de chaque client - Maintenir un environnement propre et organisé dans l'institut Expérience : - Expérience préalable dans le secteur de l'hôtellerie, de la réception ou en service client - Maîtrise de l'anglais appréciée - Compétences en vente et en communication - Connaissances en maquillage et en manucure Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à offrir des moments de détente et de beauté à notre clientèle exigeante. Un salaire compétitif ainsi que des opportunités d'évolution de carrière vous attendent. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 661,54€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Types de primes et de gratifications : * Primes Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/07/2024
Description du poste : Gestion d'une équipe (1 ou 2 collaborateurs) et gestion de chantier. Lecture de plans, implantation, réalisation du chantier, transmission de fin de chantier au manager de production. Suivi de l'entretien du matériel et des véhicules mis à disposition. Réalisation de travaux paysagers : allées, jardins, clôtures, terrasses (bois, grad, pierre), structure bois, pergolas, bioclimatiques... Réalisation de travaux de piscine : implantation, terrassement, installation de la coque, remblaiement, petite maçonnerie, raccordements hydrauliques... Contrainte du poste : manutention de charges Salaire brut : 1888 à 2046 euros par mois+ panier + trajet Profil recherché : Personne qui aime le travail de paysagiste sa polyvalence et son goût du travail bien fait. Personne qui souhaite évoluer dans une entreprise structurée à dimension familiale ou la savoir être est aussi important que la compétence. Diplômes facultatifs : Bac Pro à BTS aménagement paysager + permis B obligatoire Expérience d'au moins 2 ans dans une entreprise paysagiste. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22 656,00€ à 24 552,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
A compter du 03 juin en CDD jusqu'au 31 décembre 2024 sur le site de Mont de Marsan, au sein du service de coordination chimie, vous serez chargé(e) de missions qui se situent en amont et en aval des prestations effectuées dans le laboratoire : - En lien direct avec nos clients : accueil physique et téléphonique, transfert éventuel des demandes, manipulation des flacons, contrôle de la conformité des échantillons apportés, traitement des demandes, envoi des résultats, réalisation de tableaux de synthèse,... - En lien avec les services des LPL : réception des échantillons, enregistrement dans notre logiciel métier, distribution des échantillons auprès des services concernés pour mise en analyse,... - Missions propres au service : veille au bon fonctionnement, à l'entretien et aux opérations de vérifications du matériels, veille au classement et archivage des documents du service,... Module 36 heures du lundi au vendredi (week-end libre). Salaire : 1900 brut mensuel - RTT - Prime mensuelle en fonction des jours travaillés - Prime de vacances - Prime d'intéressement, - Prime de participation - Titres restaurants - Mutuelle et prévoyance - Avantages du CSE - Forfait mobilité durable
2 postes à pourvoir en CDD, l'un jusqu'au 31/12/2024 et l'autre jusqu'au 31/03/2025 sur le site de Lagor, au sein du service de coordination chimie, vous serez chargé(e) de missions qui se situent en amont et en aval des prestations effectuées dans le laboratoire : - En lien direct avec nos clients : accueil physique et téléphonique, transfert éventuel des demandes, manipulation des flacons, contrôle de la conformité des échantillons apportés, traitement des demandes, envoi des résultats, réalisation de tableaux de synthèse,... - En lien avec les services des LPL : réception des échantillons, enregistrement dans notre logiciel métier, distribution des échantillons auprès des services concernés pour mise en analyse,... - Missions propres au service : veille au bon fonctionnement, à l'entretien et aux opérations de vérifications du matériels, veille au classement et archivage des documents du service,... Module 36 heures du lundi au vendredi (week-end libre). Salaire : 1900 brut mensuel - RTT - Prime mensuelle en fonction des jours travaillés - Prime de vacances - Prime d'intéressement, - Prime de participation - Titres restaurants - Mutuelle et prévoyance - Avantages du CSE - Forfait mobilité durable
Vos mission pour le poste seront le suivantes : - entretien courant du logement - aide à la préparation des repas - aide à la toilette - accompagnement à l'extérieur - compagnie et stimulation Secteurs d'intervention : LAGOR / MOURENX. Travail en journée avec 1 jour de repos par semaine / 1 week-end par mois / 1 astreinte par trimestre
En prévision de l'ouverture d'un restaurant sur Gurs, nous recherchons un(e) chef(fe) de cuisine : La table d'O'bel'o recherche un(e) passionné(e) de mets pour titiller les papilles de nos hôtes. Sont les bienvenus : créateurs de saveurs, pour proposer des assiettes gourmandes, composer des menus au gré des saisons avec des produits locaux. Prise de poste au mois de mai pour élaboration des plats et menus. Vous travaillerez en binôme en cuisine (60 à 90 couverts). Activités : - Gestion de la cuisine sur la partie restaurant - Vous pourrez être amené(e) à travailler ponctuellement sur une activité de traiteur (évènements privés) - Gestion des stocks et commandes fournisseurs Organisation du poste : - Service le midi du mercredi au samedi - Service du soir les vendredis et samedis. - Les dimanches sont travaillés en saison d'été. - Hors saison, vous pourrez travailler 1 à 2 dimanche par mois. Jours de repos fixe : Lundi et mardi Salaire négociable selon expérience
Sous la responsabilité du manager du rayon textile et dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, vous assurez la gestion globale de votre rayon en termes de présentation, de lisibilité, d'approvisionnement, d'étiquetage dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client.
Vous avez une bonne connaissance du bricolage ou vous êtes motivé(e) par le BRICOLAGE, la DÉCORATION et les LOISIRS CRÉATIFS : -Vous avez une expérience en tenue de caisse -Vous aimez les chiffres et savez prendre des mesures et calculer Une formation en tutorat (AFPR) pourra être mise en place si besoin. SE PRÉSENTER MUNI D'UN CV A L'ACCUEIL DU MAGASIN
Nous recherchons pour notre établissement un agent de service polyvalent (H/F) qui aura pour missions principales: - La préparation et la tenue en état de propreté des locaux ainsi que du matériel servant directement aux enfants. - La prise en charge d'un groupe d'enfants à la cantine (surveillance, aide au repas, service du repas,...). - L'entretien des différents espaces communs y compris la salle de restauration (salles de classe, bureaux, cours de récréation, des salles communes, des toilettes). - La préparation et le dressage des mets simples froids ou chauds par assemblage des différents éléments nécessaires, en se conformant à des normes de réalisation précises. Le poste nécessite polyvalence et se déroule sous l'autorité du chef d'établissement sur temps périscolaire. Une première expérience similaire est exigée pour le poste. Vous travaillerez le lundi, mardi, jeudi et vendredi (mercredi et week-end libres): - de 11h30 - 15h00 (service cantine et ménage salle de restauration) - de 16h30 - 18h (ménage de 3 classes) les lundis, mardis, jeudis et vendredis . Le temps de travail pourra être évolutif en fonction des besoins. Sera abordé en entretien de recrutement
Dans votre magasin GIFI, vous occuperez un poste d'apprenti Vendeur (f/h) . Vos missions en magasin : - gérer votre rayon - gérer vos stocks - d'accompagner le client sur la surface de vente - mener des entretiens de vente - encaisser les règlements - suivre la formation de Conseiller de Vente (f/h) Votre formation : - elle se déroule 100% à distance, pas de déplacement à prévoir (sauf pour votre examen final) - passage du titre professionnel de Conseiller de Vente (f/h) de niv 4 (niv BAC) - formation prise en charge, aucun frais de formation à votre charge Les conditions de travail : - Type de contrat : contrat d'apprentissage - Rémunération : selon le barème du contrat d'apprentissage (entre 471.74€ et 1747.20€) - Durée du contrat : 7.5 mois qui débute dès que possible - Durée hebdo de travail : 35h (26h de travail en magasin + 9h de formation) - Jours de travail : du lundi au samedi - Horaires : en fonction du magasin (amplitude max 6h-21h)
Le CFA IFCDis forme les futurs ambassadeurs des plus grandes enseignes du commerce grâce à des méthodes pédagogiques innovantes. On vous propose de venir vous former à distance tout en gardant un lien direct avec notre équipe de formateur.
Directement rattaché au Dirigeant du magasin, vous assurez le remplacement de notre réceptionnaire. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Vérifier/contrôler les documents tel que les bons de livraison, bons de transport etc. Réceptionner et stocker les produits, Reconnaître et vérifier les produits ou les marchandises, Réaliser / Contrôler les opérations de déchargement, Veiller à l'entretien, la sécurité et la propreté des zones de stockage et de déchets dans la réserve en maintenant les réserves rangées. Votre respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire permettent de garantir le respect de la chaîne du froid et de la qualité des produits mis en rayon. Vous disposez d'une expérience similaire et vous êtes titulaire des CACES 1, 3, et 5. Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste de Cariste. Vous faites preuve de rigueur et de dynamisme. Vous avez l'esprit d'équipe et le sens de l'organisation dans l'exercice de vos missions.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients. Depuis plus de 20 ans, SUPER U est élue "Enseigne préférée des Français" (Source : Prométhée Kantar Worldpanel 2020) !
Vous exercez votre métier auprès de personnes âgées dépendantes ou de personnes en situation de handicap : - entretien courant du logement - aide à la préparation des repas - accompagnement à l'extérieur (courses,...) - compagnie et stimulation Notre secteur d'intervention : Orthez-St Suzanne, Lanneplaà, Balansun, Sault-de-Navailles, Bonnut, Saint-Girons, Saint-Boès, Baigts-de-Béarn, Salles-Mongiscard. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Poste en roulement : 8h-14h / 13h-18h30 - Repos le weekend et les jours fériés - Indemnités kilométriques à 0,38€ du km : selon convention collective - Téléphone professionnel - Formation tout au long de l'année - CE PERMIS DE CONDUIRE OBLIGATOIRE CDI - salaire selon convention collective BAD CV et lettre de motivation obligatoire Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,52€ à 13,00€ par heure Programmation : * Du lundi au vendredi * Flextime * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de « commerçants autrement », qui vous permettra de vous épanouir ? Alors, devenez hôte/hôtesse de caisse H/F de notre Super U Orthez. Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée. Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux du l'ensemble du magasin. Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire. et avec l'envie de revenir. Vous êtes l'ambassadeur de la marque « U Commerçants autrement ». Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Chez U, tout commence avec vous. AVANTAGES DU POSTE ET D'ENTREPRISE Pas de travail le dimanche Un jour de repos hebdomadaire fixe en plus du dimanche - Rémunération annuelle nette sur 15 mois (prime de participation, prime annuelle et prime d'assiduité) 5% de réduction immédiate sur toutes vos courses - 30% de remise immédiate sur vos locations de véhicule Chèques cadeaux Réductions chez les commerçants partenaires (Gémo, Next, Beauty Success,...) Mutuelle d'entreprise
Description du poste : Nous recrutons actuellement un téléopérateur (h/f) à ORTHEZ 64300 pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que membre clé de notre équipe, votre rôle consistera principalement à gérer les appels de satisfaction clients. Ce poste, à durée déterminée de 6 mois voir plus, débutera le dès que possible. Le candidat idéal devra posséder des compétences en communication et en organisation afin d'assurer un suivi efficace des demandes des clients. Ce poste est à temps plein avec 35 heures par semaine. Cette opportunité constitue une chance unique de rejoindre une entreprise renommée qui valorise le professionnalisme et favorise le développement personnel de ses employés. Si vous êtes motivé(e), proactif(ve) et que vous souhaitez faire partie d'une équipe passionnée par son travail, nous serions ravis de vous rencontrer. Nous sommes Actual, une agence spécialisée dans le recrutement et l'intérim, reconnue pour son expertise et son engagement envers ses collaborateurs. Rejoignez-nous pour développer votre carrière au sein d'un environnement stimulant et enrichissant. Description du profil : Nous recherchons un Assistant administratif / téléopérateur compétent et organisé pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal doit démontrer une excellente maîtrise des tâches administratives et une capacité à gérer diverses responsabilités de manière efficace. Les principales responsabilités incluent la gestion des appels téléphoniques, après le passage de technicien pour l'installation de fibre, vous contactez le client pour connaitre sa satisfaction. Vous pouvez être amené à la rédaction de courriers professionnels, la tenue à jour de la documentation administrative et le suivi des dossiers clients. Pour réussir dans ce rôle, le candidat doit posséder une excellente maîtrise de Microsoft Office, en particulier Excel et Word. Une bonne communication écrite et verbale est essentielle pour interagir avec les clients et l'équipe interne. La capacité à travailler de manière autonome tout en maintenant un haut niveau d'efficacité est également primordiale. Le candidat idéal devrait avoir au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, avec une formation en administration ou dans un domaine connexe. La rigueur, l'organisation et la discrétion sont des qualités indispensables pour ce poste. Ce poste offre une opportunité passionnante de contribuer au bon fonctionnement de notre entreprise en fournissant un soutien administratif essentiel. Si vous êtes prêt à relever ce défi et que vous répondez aux critères mentionnés, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Descriptif du poste: Sous la responsabilité de la Responsable Approvisionnements, à qui vous devrez reporter régulièrement : - Créer et suivre des commandes et prestations de services suivant les besoins exprimés par les services de la saisie à la facturation : * Saisir les commandes ou les prestations * Etablir l'état récapitulatif des commandes et des prestations en cours ou en attente * Vérifier les accusés de réception des commandes et des prestations (prix, référence, lieu de livraison, délai) * Suivre les délais de livraison * Enregistrer la réception des commandes et des prestations via le logiciel ERP * Communication avec les services concernés des difficultés rencontrées pour approvisionner leurs besoins - Vérifier les factures fournisseurs (quantités, prix) - Collecter et archiver les bons de livraison fournisseur ainsi que les bons de commande - Créer les référencements articles en fonction des fournisseurs sur le logiciel ERP - Emettre et réceptionner les appels téléphoniques (relances, demandes d'information) - Assurer le traitement des litiges simples (retard, échanges.) et la récupération des informations en lien avec les litiges plus complexes afin qu'ils soient traités avec d'autres services - Etre en support administratif de la Responsable approvisionnement. Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un BAC +2 dans le domaine des approvisionnements et vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous êtes force de proposition, rigoureux et votre sens de l'organisation est reconnu.
Le Groupe Lépine s'affirme comme un spécialiste de l Orthopédie et l'un des leaders mondiaux dans le domaine des dispositifs médicaux implantables. Notre Groupe (55 Millions de CA en 2022) poursuit son développement dans plus de 8 sites en France et 9 pays en direct (Allemagne, Espagne, Italie, Maroc, Algérie, Pologne, Colombie, Japon, Belgique). Nous intervenons dès la conception, la certification, la fabrication jusquà la commercialisation de nos implants (Hanche, Genou, Extré...
Description : Comme une envie de faire plein de choses et d'avoir une vrai polyvalence dans vos missions ?C'est par ici ! Venez rejoindre Yannick , Directeur d'activités, qui cherche à s'appuyer sur une personne de confiance pour l'aider dans la gestion de l'agence. Vous serez formé sur :Recherche de prestataires et fournisseurs pour le fonctionnement de l'agence Commande de fournituresGestion du standard téléphoniqueGestion du courrier : tri, dispatch et réponseOrganisation et mise en place d'évènements agencesMise à jour d'organigramme, panneaux d'affichages, Accueil physiqueParticipation aux réunions et rédaction des comptes rendusGestion des voyages (réservation hôtel, transport...) Pointage des salariésRécolte de documents du personnel en vue des embauchesCommunication entre le siège et l'agenceRédaction de notes de serviceProposition de solutions innovantes Poste sédentaire Profil recherché : Vous ? Qui êtes vous ?Vous savez vous intégrer dans une équipe plutôt dynamique qui travaille en open-spaceVous préparez un BTS ou BUT en gestion administrativeVous êtes à l'aise avec les outils informatiques Vous maitrisez EXCEL (formules de bases)Votre sens du relationnel est bien développé, vous êtes avenant et savez prendre votre téléphone pour communiquer plutôt que de générer des mailsENSIO prône la reconnaissance des compétences individuelles de ses salariés : hommes, femmes, bénéficiaires de la RQTH, fan de chocolat, groupie de Beyonce etc. Postulez chez nous ! Ce sont vos compétences qui nous intéressent avant tout ! 5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes:Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile" Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventéesNous avons le sens de la reconnaissance et de la récompenseNos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile"Gagnons du temps dans notre processus de recrutement :Etape 1 : un premier échange d'environ 30 minutes avec Floriane Chargée de recrutement : C'est qui ça Floriane ?Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec YannickEtape 3 : Bah voilà, c'est déjà un beau parcours, réponse sous 10 jours max
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Spécialiste des métiers de la beauté, le Groupe NOVI développe son concept exclusif de beauté globale au travers des activités de parfumerie, instituts de beauté, centre de minceur et de technologies. Manager dans l'âme, votre leadership vous permet d'animer et de fédérer notre équipe d'Orthez, autour de l'atteinte commune des objectifs de chiffre d'affaires et de la satisfaction client à travers : l'animation commerciale, le développement des ventes, la satisfaction et la fidélisation de la clientèle, la veille concurrentielle, la formation et l'accompagnement au quotidien des membres de leur équipe en contribuant à créer une atmosphère positive et collaborative, la gestion et le bon fonctionnement du point de vente (gestion du stock, plannings équipe, bonne tenue du point de vente). Profil Chez Beauty Success, nos Responsables de magasin sont des hommes et des femmes de terrain avant tout ! Fort(e) d'une expérience de 2 ans minimum en tant que Responsable de magasin, le management d'équipe et la communication sont vos points forts. Une expérience dans l'univers de la Parfumerie, du luxe, et un diplôme d'État en esthétique seraient de réels plus. Vous avez la culture du chiffre et du résultat. Vous êtes : Agile et autonome, Organisé(e) et rigoureux(se), Animé(e) par la relation client, Doté(e) d'une aisance relationnelle. La polyvalence, l'adaptabilité, le dynamisme et le sens des responsabilités sont des atouts essentiels. Le Groupe NOVI défend chaque jour les valeurs suivantes : Expertise, Respect, Optimisme et Proximité. Et si dès à présent nous les défendions ensemble ? Poste à pourvoir dès le 1er juin dans le cadre d'un CDI - 39h/semaine. Rejoignez la Beauty family et venez grandir avec nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place.
Groupe Alternance Pau, Centre de Formation des Apprentis nouvellement implanté sur la région recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) candidat(e) souhaitant préparer un BTS Management Commercial Opérationnel (niv 5) en alternance sur un poste de vendeur/vendeuse conseil dans le domaine du prêt à porter. Crée depuis plus 20 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui + de 50 écoles en France. Notre Groupe Alternance c'est : Nos Valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite. Une Pédagogie : un rythme d'alternance singulier, individualisation du parcours, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation. Des Alternants : 5500 nous font confiance chaque année. Des Partenaires : Plus de 4000 entreprises partenaires. Des Résultats : 81% de taux de réussite, 85% de taux d'employabilité. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. Inscription et scolarité gratuite Diplôme de l'Education Nationale Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC ou Titre de niveau 4 RNCP pour le BTS, pour le Titre aucun niveau requis, dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Vous êtes investi, possédez un bon relationnel et vous souhaitez intégrer une entreprise conviviale pour effectuer votre Bac+2. Vos missions: - Réception de marchandises - Vente - Conseil client - Mise en rayon - Encaissement - Gestion des stocks Profil recherché : - Dynamique - Engagé(e) - Attrait pour la mode - Curieux(se) - Autonome Vous passerez 2 jours par semaine dans notre CFA de Pau, le reste du temps en entreprise. Vous n'aurez aucun frais de scolarité, ni frais d'inscription à prévoir. Vous êtes intéressé(e), postulez !
Le Centre Hospitalier recherche un(e) Gestionnaire RH à temps plein. L'équipe RH au complet est composée de 2 gestionnaires paie, 1 gestionnaire formation, 2 adjoints des cadres et 1 DRH. Les horaires sont organisés du lundi au vendredi, 37.5h par semaine. Activités principales : Elaboration et contrôle des paies Saisie des EVP, absences, Gestion des maladies, IJ, subro, DSN, Suivi administratif des recrutements et tenue des dossiers individuels agents Gestion des sorties (attestation de travail / attestation France Travail) Dossiers spécifiques : Décisions administratives (avancements échelon/grade, temps partiel, stage/titularisation ) et autres tâches administratives (courriers, attestations, ) Suivi de la médecine du travail (embauche / reprise / visite périodique / effectif annuel) Saisie des CET, absences syndicales sur le logiciel de gestion des temps Le poste à pourvoir dès que possible, en CDD et ouvert à la mutation. Les candidatures (LETTRE DE MOTIVATION & CV) devront être adressées avant le 15 Mai 2024 par mail ou courrier, à l'attention de Madame BOURGUIGNE.
Nous recherchons un gestionnaire administration des ventes H/F pour un remplacement maladie. Sous la responsabilité du Directeur de site, votre missions sera de garantir le bon déroulement des ventes entre l'entreprise les clients, depuis la prise de commande jusqu'à la livraison effective des produits et des services. Gestion et suivi des commandes - S'assurer de la prise en compte effective et de l'enregistrement des commandes, et garantir leur expédition et leur livraison auprès du client. - Remonter régulièrement les informations liées aux ventes à sa hiérarchie via des indicateurs adaptés. - Gérer les stocks en anticipant et en planifiant la demande. - Encadrer l'approvisionnement en nouveaux produits Coordination des différents acteurs internes et externes : - Faciliter les relations entre les différents services internes afin d'assurer la bonne réalisation des ventes (transporteurs, commerciaux ). - Gérer les relations quotidiennes avec les clients (appels, e-mails, rencontres ) ainsi qu'avec les différents fournisseurs impliqués, comme les entreprises de transport. -Travailler en relation étroite avec les divers services de l'entreprise (achat, comptabilité, logistique, finance, ). Gestion administrative et facturation - S'assurer de la bonne transmission des informations administratives relatives à la vente entre les parties prenantes. - Garantir le respect des normes de qualité et de livraison, ainsi que du respect des processus et des bonnes pratiques, et ce dans toutes les étapes de la vente. - Gérer la facturation, les avoirs clients ainsi que les impayés ou les litiges éventuels en réalisant des contrats de vente et documents export (comme les certificats d'origine).
Sous la responsabilité du chef de cuisine vous aurez pour missions principales : - la préparation en chaud et/ou entrées et desserts par roulement. - la plonge - l'entretien du poste de travail - la réception des marchandises Vous devrez également être en capacité de : - Entretenir un équipement, une machine, une installation - Entretenir et nettoyer un espace, un lieu, un local - Informer, renseigner un client - Préparer, assembler des plats simples - Remettre la commande au client - Respecter les règles de Qualité Hygiène Sécurité Santé et Environnement (QHSSE) - Réceptionner des produits, des matières premières et vérifier la conformité des livraisons Vous travaillerez du lundi au vendredi à partir de 9h30 ou 10h30 jusqu'à 15h00 max et un week-end sur 2. Une formation sera assurée si besoin.
Tu cherches un emploi dans le social ? L'AID64 recrute ! Si tu recherches un emploi, utile et près de chez toi, AID64 a besoin de renfort ! Les postes de Technicien de l'intervention sociale et familiale H/F sont ouverts en CDI ! Depuis 1943, l'AID64 accompagne des familles qui rencontres des difficultés passagères dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance. Le BUT : préserver leur autonomie et les soutenir dans leur rôle de parents. Si tu es polyvalent(e) et autonome, que tu as du bon sens et de la bienveillance alors n'attends pas, postules ! Des avantages : Tu travailles du Lundi au vendredi , à temps partiel (entre 24h et 30h) pour te permettre de trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ! Tu travailles dans une petite équipe, vous vous retrouvez tous les 15 jours en réunion pour échanger. Le reste du temps, ton téléphone professionnel te permet de contacter la Responsable de secteur ou tes collègues si tu as besoin d'un soutien ! Les journées à l'AID64 sont riches et variées en relations humaines. Conditions : Diplôme d'état TISF ou diplôme CESF, éducateur jeunes enfants, moniteur éducateur. Type d'emploi : CDI, Temps partiel Salaire : à partir de 13,81€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Déplacements fréquents
Pour l'un de nos adhérents sur Orthez, en lien avec le chef de service, Garant de la qualité de l'accueil et du service, vous êtes chargé d'accompagner le client dans la prise en charge de son véhicule (accueil et conseil des clients du service après-vente, organisation et planification des interventions et suivi des dossiers, rédaction des ordres de réparation, etc.). A ce titre, vous réalisez les activités visant le déclenchement des processus de maintenance, la restitution des véhicules aux clients ainsi que la commercialisation de produits et services additionnels. Personne de communication, vous êtes l'interface entre l'atelier et le client. Expert dans votre domaine, vous disposez d'une très bonne connaissance des véhicules afin d'estimer la durée des interventions à effectuer. Un esprit d'analyse, d'observation et de bonnes capacités d'organisation sont indispensables pour la réussite de ce poste. Vous serez en charge du chiffrage, devis, commandes des pièces aux fournisseurs.
L'EHPAD Jean d'Albret d'Orthez recrute des aides-soignants H/F et/ou ASG H/F et/ou AES H/F et/ou AMP H/F à 80% en CDI. Le CRT est une création de service en partenariat avec les Etablissements de Coulomme, le SSIAD d'Orthez et de l'ASIAD du Béarn des Gaves, suite à l'obtention de l'appel à projet de l'ARS. Ses missions, déployées en 2 volets, visent à renforcer l'accompagnement des personnes âgées de plus de 60 ans vivant à domicile. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (IDEC, psychologue, ergothérapeute, médecin coordonnateur) vous participerez à la mission d'appui auprès des intervenants du domicile et d'accompagnement renforcé auprès des personnes âgées et de leurs aidants. Les Missions : - Participation à la prise en soin globale de la personne âgée en coordination avec l'équipe et les partenaires en place, dont les situations d'urgence - Participation au plan d'accompagnement et de soin - Utilisation des systèmes d'information - Temps d'animation et activités de lien social/thérapeutique - Temps d'échanges avec les aidants - Promotion du bien-être psychologique et du répit pour les aidants - Participation à l'amélioration des pratiques professionnelles - Partage d'expérience et relais d'informations aux partenaires du territoire Lieu d'embauche : L'agent est affecté au Centre de Ressources Territorial, dont le siège est à l'EHPAD Jeanne d'Albret à Orthez. L'activité est réalisée en majeure partie au domicile de la personne accompagnée. Les déplacements couvrent l'ensemble du territoire des communautés des communes de Lacq-Orthez et du Béarn des Gaves, à l'aide d'une voiture de service positionnée à Orthez. Rémunération - CCN 51 coefficient 376 + Ancienneté +/- PRIME ASG + PRIME NUIT A PARTIR DE 21 H + SEGUR 1 &2 + GRAND AGE + PRIME ANNUELLE 5% - Salaire noté en BRUT - Avantages : Véhicule de service - carte carburant-téléphone professionnel - Type de contrat : Contrat à durée indéterminée - Durée du travail : 28H Date d'embauche : Prise de fonctions envisagée dès que possible
Description du poste : Votre agence Samsic Emploi à Orthez recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la grande distribution des employés libre-service. Vos principales missions seront: - Mettre les produits en rayon - Réaliser et controler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Veiller à l'entretien et au nettoyage de l'espace de vente - Accueillir et renseigner les clients SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Tu es dynamique et souriant(e) ?! Tu apprécies le contact et la relation client ? N'attends plus et envoie nous ton CV :) Arnaud et Alicia t'attendent au 16 Rue Jeanne d'Albret 64300 Orthez.
Description du poste :***Notre équipe d'ORTHEZ recherche un nouveau talent***Poste en CDI à temps complet 39h Dès le 1er juin Manager dans l'âme, votre leadership vous permet d'animer et de fédérer votre équipe, composée de 5 talents, autour de l'atteinte commune des objectifs de chiffre d'affaires et de la satisfaction client à travers de :***l'animation commerciale, * le développement des ventes, * la satisfaction et la fidélisation de la clientèle, * la veille concurrentielle, * la formation et l'accompagnement au quotidien des membres de leur équipe en contribuant à créer une atmosphère positive et collaborative, * la gestion et le bon fonctionnement du point de vente (gestion du stock, plannings équipe, bonne tenue du point de vente). Description du profil : Fort(e) d'une expérience de 2 ans minimum en tant que Responsable de magasin, le management d'équipe est votre point fort. Une expérience dans l'univers de la Parfumerie, du luxe, et un diplôme d'état en esthétique seraient de réels plus polyvalence, adaptabilité, dynamisme et sens des responsabilités sont des atouts essentiels. Rejoignez cette aventure humaine où chacun met son talent et son enthousiasme au service de nos client(e)s. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place
Vous avez la fibre commerciale, et vous aimez participer au bon fonctionnement d'une équipe ? Rejoindre une coopérative qui a toujours basé son développement sur un commerce autrement , ça vous tente ? Relevez le défi et rejoignez notre équipe de managers.En étroite collaboration avec la manager Caisses Accueil, vous co-assurez la gestion et l'animation courante de la ligne de caisses en collaboration avec la manager pour développer l'activité de votre service. A ce titre, vos missions sont les suivantes :-Piloter, organiser et planifier la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;-Gérer la qualité de la relation client ;-Gérer les flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;-Optimiser le passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;-Piloter les objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. La relation avec le client est un élément fondamental de votre fonction. Vous représentez l'image du magasin et recherchez un excellent niveau de satisfaction client. Vous serez amené à gérer l'accueil du magasin. Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer votre équipe autour d'objectifs stimulants, tout en encourageant ses prises d'initiatives. Minutieux, dynamique et organisé, vous êtes toujours en quête d'améliorations afin de garantir la satisfaction de votre clientèle, et celle de votre équipe ! Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité, et vous disposez déjà d'une première expérience de manager ou d'adjoint. Cette offre vous ressemble ? Alors parlez-nous de vous. N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. AVANTAGES DU POSTE ET D'ENTREPRISE - 2 jours de repos fixes par semaine - Travail en équipe- Rémunération annuelle nette sur 15 mois de salaire (prime annuelle + prime de participation + prime d'assiduité)- 5% de réduction immédiate sur toutes vos courses- 30% de réduction immédiate sur vos locations de véhicules- Chèques cadeaux- Réduction auprès de commerçants partenaires (Gémo, Next, Sécuritest, Beauty Success...)
Description du poste : Votre agence d'intérim SAMSIC EMPLOI recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le BTP des MANOEUVRES : Vous aurez comme principales missions:***Le chargement et déchargement de matériaux utiles au chantier***L'aménagement d'une zone de stockage***Le déblayage, remblayage ou terrassement du terrain***La préparation des produits d'assemblage et de revêtement (fixations, charpentes, béton)***L'agréage ou le ragréage des surfaces***Le soudage d'éléments divers***Tronçonnage du béton***La pose d'éléments d'étanchéité (couverture, bardeaux, résine de synthèse)***Horaires du Lundi au Vendredi SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des personnes avant tout dynamique souhaitant acquérir de nouvelles compétences. Vous êtes réactif et rigoureux ?! Vous souhaitez vous investir pleinement dans une entreprise dynamique?! Venez nous rencontrer ! Votre agence Samsic Emploi est ouverte du Lundi au Vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h au 16 Rue Jeanne d'Albret à Orthez. On s'occupe de tout, on s'occupe de vous !
Description du poste : Description du poste Notre entité Initial Hygiène, expert de l'hygiène pour les professionnels, recherche un livreur polyvalent H/F en CDI : Notre métier : la location d'équipement sanitaire et livraison de consommables. Votre mission consiste ainsi à livrer les clients et mettre en place les consommables nécessaires au besoin du client avec tout le relationnel nécessaire à une satisfaction client au top ! Vos tâches consisteront principalement à être: · Assurer les mises en place de nos produits chez nos clients · Effectuer la maintenance de nos appareils · Planifier et organiser les mises en place sur nos outils informatiques · Faire émarger les documents prévus par le client · Détecter les besoins et proposer au client des prestations complémentaires · Respecter l'ordre de sa tournée et s'adapter si nécessaire aux éventuelles contraintes · Récupérer les documents nécessaires à la tournée · Etre attentif au bon fonctionnement du stock mis à disposition chez le client · Remonter à son manager les éléments permettant d'améliorer et optimiser la tournée · Transmettre les messages spécifiques du client · Instaurer une relation de confiance avec le client et prendre en compte ses demandes · Respecter les procédures qualité, sécurité et environnement de l'entreprise chez le client · Entretenir son véhicule (nettoyage, niveaux, pression des pneus..) Pourquoi nous rejoindre : Une marque forte et le soutien d'un grand groupe Une formation à notre métier et un management de proximité Rejoignez les 3200 collaborateurs de Rentokil Initial ! Acteur majeur des services aux entreprises, spécialisé dans les domaines de l'hygiène et du bien-être. Un groupe responsable et engagé qui ambitionne de faciliter le quotidien de ses clients et de leurs permettre de se concentrer sur leur cœur de métier.
Poste d'enseignant(e) APA dans un EHPAD situé à Orthez. 2 heures hebdomadaires réparties selon le planning suivant : - Lundi 15h00-17h00. Rémunération : 280 à 350€ mensuels. Diplôme exigé : Licence STAPS mention APA (ou équivalent). Date de prise de fonction : le plus tôt possible.
Nous recherchons pour le compte de notre client, société de transport sur le secteur d'Orthez, un monteur de pneus (F/H). Formation au poste de travail assurée par l'employeur. Le poste est à pourvoir de suite sur de la longue durée. Vous travaillez sur des horaires de journée. Salaire selon compétences.Intégré à l'équipe mécanique, vous êtes en charge du montage et démontage de pneus des véhicules poids lourds. Vous effectuez le tri des pneus en fonction de l'usure. Vous vérifiez la pression des pneus et contrôlez le serrage des roues.
RESPONSABLE DE MAGASIN H/F (ORTHEZ 64) Entreprise Votre plus belle carrière démarre ici !Depuis l'ouverture du premier point de vente Beauty Success en , héritage de la parfumerie familiale à Périgueux, le Groupe NOVI (M€ CA en ) a beaucoup évolué et grandi.Notre groupe familial français, fédère partenaires franchisés, commercialise 8 enseignes avec aujourd'hui plus de points de vente en France et à l'international, détient 5 marques de produits cosmétiques et technologies et 2 activités B2B destinées aux professionnels de l'esthétique.Spécialiste des métiers de la beauté, le Groupe NOVI développe son concept exclusif de beauté globale au travers des activités de parfumerie, instituts de beauté, centre de minceur et de technologies. Poste * Notre équipe de ORTHEZ - recherche un nouveau talent *Poste en CDI 39hDès le 1er juin Manager dans l'âme, votre leadership vous permet d'animer et de fédérer notre équipe de Orthez, autour de l'atteinte commune des objectifs de chiffre d'affaires et de la satisfaction client à travers : l'animation commerciale,le développement des ventes,la satisfaction et la fidélisation de la clientèle,la veille concurrentielle,la formation et l'accompagnement au quotidien des membres de leur équipe en contribuant à créer une atmosphère positive et collaborative,la gestion et le bon fonctionnement du point de vente (gestion du stock, plannings équipe, bonne tenue du point de vente). Profil Fort(e) d'une expérience de 2 ans minimum en tant que Responsable de magasin, le management d'équipe est votre point fort. Une expérience dans l'univers de la Parfumerie, du luxe, et un diplôme d'état en esthétique seraient de réels plusPolyvalence, adaptabilité, dynamisme et sens des responsabilités sont des atouts essentiels.Le Groupe NOVI défend chaque jour les valeurs suivantes : Expertise, Respect, Optimisme et Proximité. Et si dès à présent nous les défendions ensemble ?Poste à pourvoir dès maintenant dans le cadre d'un CDI 39h/semaine.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place.
Poste et missions L'agence d'Orthez recherche son nouveau talent et n'attend plus que toi. Pour ton prochain poste de Conseiller commercial des particuliers, nous te réservons les missions suivantes : * Tu accueilleras la clientèle au sein de notre agence par différents canaux (physiques, téléphoniques et mails) * Tu renseigneras les clients sur les demandes de premier niveau et saisiras des opérations courantes (virements, chèques, etc.) * Tu seras l'interlocuteur privilégié de nos clients particuliers * Cerise sur le gâteau, tu pourras gérer et développer ton propre portefeuille. Pour cela tu identifieras les besoins de tes clients et tu les accompagneras dans leurs projets. Pour y parvenir, tu seras accompagné(e) de ton tuteur et de l'équipe qui faciliteront ta montée en compétences. Tu prépares un BAC + 3 spécialisé en Banque et tu disposes idéalement d'une première expérience dans le secteur de la vente ou de la Banque/Assurances. Au-delà de ton diplôme et de tes compétences, nous valorisons ta personnalité ! Tu aspires à : * Apprendre un métier et décrocher ton diplôme en fin d'année * Vivre une expérience humaine riche * Être intégré(e) dans le monde de l'entreprise et avoir de réelles perspectives de carrière Les qualités suivantes te ressemblent : * Tu es optimiste et volontaire * Tu disposes d'une aisance relationnelle et tu as le sens du service client * Tu es agile d'esprit * Tu as le goût du challenge et l'esprit de réussite
Tu souhaites pousser les portes de la banque pour une autre raison qu'un prêt étudiant ? Alors fonce ! Nous recrutons 110 alternants pour la rentrée 2024. A la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes, nous sommes convaincus que nos alternants d'aujourd'hui peuvent être nos forces de demain. Envie d'en savoir plus sur nous ? Clique sur le lien suivant : Qui sommes-nous ? / Caisse d'Épargne (caisse-epargne.fr)
Vous avez la fibre commerciale, et vous aimez participer au bon fonctionnement d'une équipe ? Rejoindre une coopérative qui a toujours basé son développement sur un « commerce autrement », ça vous tente ? Relevez le défi et rejoignez notre équipe de managers. En étroite collaboration avec la manager Caisses/Accueil, vous co-assurez la gestion et l'animation courante de la ligne de caisses en collaboration avec la manager pour développer l'activité de votre service. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Piloter, organiser et planifier la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - Gérer la qualité de la relation client ; - Gérer les flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - Optimiser le passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Piloter les objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. La relation avec le client est un élément fondamental de votre fonction. Vous représentez l'image du magasin et recherchez un excellent niveau de satisfaction client. Vous serez amené à gérer l'accueil du magasin. Votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer votre équipe autour d'objectifs stimulants, tout en encourageant ses prises d'initiatives. Minutieux, dynamique et organisé, vous êtes toujours en quête d'améliorations afin de garantir la satisfaction de votre clientèle, et celle de votre équipe ! Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité, et vous disposez déjà d'une première expérience de manager ou d'adjoint. Cette offre vous ressemble ? Alors parlez-nous de vous. N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. AVANTAGES DU POSTE ET D'ENTREPRISE 2 jours de repos fixes par semaine Travail en équipe Rémunération annuelle nette sur 15 mois de salaire (prime annuelle + prime de participation + prime d'assiduité) 5% de réduction immédiate sur toutes vos courses 30% de réduction immédiate sur vos locations de véhicules Chèques cadeaux Réduction auprès de commerçants partenaires (Gémo, Next, Sécuritest, Beauty Success...)
Au sein d'une équipe de conseillers commerciaux, vous assurez : La vente des véhicules neufs et des services associés L'animation du showroom Le développement clientèle de l'affaire L'accueil des clients La gestion administrative des dossiers de vente Vous êtes : Diplômé/e d'une formation de niveau Bac à Bac +3 Curieux/se, ouvert/e, persuasif/ve Reconnu/e pour votre sens de l'organisation, et votre capacité d'expression et de négociation Doté/e d'un bon relationnel Titulaire du permis B
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
**poste animateur (trice) en séjours adaptés - contrats CEE** Le Service de Séjours Adaptés de l'association Cheval Bleu accueille des enfants et adolescents dits « en difficultés multiples » tout au long de l'année, en week-ends et vacances scolaires. Le public accueilli est porteur de multiples vulnérabilités, les séjours adaptés répondent au besoin de répit des mineurs et de leurs familles ou des professionnels qui les accompagnent (famille d'accueil, établissements ). Sous la responsabilité du responsable de séjours, vous proposez un cadre sécurisant, accompagnez les temps de vie quotidienne et animez les activités pour faire des séjours un temps de répit et de découvertes. Le projet éducatif du service privilégie les activités autour de la médiation animale, de la nature, du sport et de tous les supports favorisant la créativité. Taux d'encadrement : 1 adulte pour 3 enfants CEE pour les weekend et les vacances scolaires Taux horaire : 54 € / jours travaillés Profil recherché : étudiant/étudiante en formation des secteurs sanitaire et social, de l'animation et/ou titulaires BAFA, enthousiasme et envie de partager obligatoires - expérience souhaitée avec des jeunes présentant des difficultés multiples Poste à pourvoir pour dès le weekend du 24 au 26/05/2024 et pour les vacances scolaires.
L'établissement EKHI accueille, 365j/an dans le cadre de la protection de l'enfance, 10 à 12 enfants de 6 à 13 ans dits "en difficultés multiples". Dans un environnement favorisant l'apaisement, autour du vivre ensemble et des médiations éducatives et notamment animale Dans le respect des projets associatif et d'établissement, vous accompagnerez également les temps de vie quotidienne auprès d'un groupe en situation de handicap et/ou présentant divers troubles de la personnalité et/ou du comportement. Profil recherché : - savoir être : optimisme, curiosité, aisance relationnelle. - savoir faire : capacité d'observation, d'analyse, d'adaptation et de rédaction d'écrits. Horaires d'internat (week-end et jours fériés compris) CDI LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Poste à pourvoir dans 1 mois
Medica services recrute un Chauffeur (H/F) de taxi, poste à pourvoir dès que possible à Oloron Sainte Marie. Missions : - Transports de clients et patients, - Recueil et transmission d'informations et documents nécessaires à la continuité des soins, - Vérification journalière du fonctionnement du véhicule et du matériel nécessaire au transport, - Rédaction des documents de traçabilité, - Maintenir le véhicule en parfait état- nettoyer le matériel.. Temps de travail: 5 jours/semaine (travail possible le week-end). Déplacements sur la Région (Bordeaux- Toulouse). Carte professionnelle de taxi OBLIGATOIRE. Vous êtes capable de: - Respecter l'être humain : patient, client, famille, personnel soignant, - Être ponctuel, sérieux, impliqué, professionnel aimant son métier, - Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage.
Sous la responsabilité du chef de cuisine ; vous serez chargé(e) notamment: -Production durant la mise en place et bon déroulement du service -Gestion et rangement de la marchandise selon la méthode HACCP -Hygiène et propreté de la cuisine dans son ensemble -Cuisiner selon les recettes mises en place par le chef
Sous la responsabilité du manager de rayon, vos missions seront : - Réalisez l'approvisionnement et la présentation générale de notre rayon Fruits et Légumes, selon les règles de merchandising (mise en rayon, facing, lisibilité de l'information, mise en valeur des produits...) - Veiller à la qualité et à la fraîcheur des fruits et légumes en rayon - Veillez à la propreté de la surface de vente. Vous savez accueillir et conseiller le client. Organisé(e) et méthodique, vous aimez travailler en équipe et bénéficiez d'une bonne capacité d'adaptation.
Nous recrutons pour notre adhérent, entreprise spécialisée dans le secteur d'activité des travaux d'installation électrique dans tous locaux, un(e) Monteur / Monteuse de panneaux photovoltaïques H/F . Ce poste est à pourvoir dès que possible avec possibilité de se former. Vous serez encadré par votre chef d'équipe. Si vous êtes motivé pour apprendre un métier et obtenir un emploi durable dans une entreprise, ce poste est fait pour vous! Description du poste et des principales missions : - Installation de panneaux photovoltaïques : - Pose des structures d'intégrations - Pose des panneaux - Chargement de camion - Travail dans le respect des consignes de sécurité - Manutention et nettoyage du chantier Vous ne réaliserez pas les branchements électriques. Travail en hauteur, port de charge. Horaires: 8h30 - 17h15 sur chantier. Prévoir de gands déplacements sur le départements .
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Nous recherchons des agents cynophiles pour la sécurisation d'un site industriel dans les environs de Orthez dans le 64. les weekends et jours féries pour le mois de mai 2024 de 08 h du matin a 19 h le soir. salaire motivant.
Pour l'EHPAD situé à Orthez, nous recherchons un(e) cadre de santé (ou faisant fonction). Le poste est à pourvoir le 26/08/2024. Les candidatures (Lettre de Motivation & CV) devront être adressées au plus tard le 7 Mai 2024 à : Madame Christine GAULE Directrice des soins.
Si tu recherches un emploi, utile et près de chez toi, AID64 a besoin de renfort ! Les postes d'aide à domicile H/F sont ouverts en CDI sans expérience ni diplôme ! Depuis 1943, l'AID64 accompagne des personnes âgées, des familles et des personnes en situation de handicap dans la réalisation des tâches quotidiennes. Le BUT : qu'ils continuent à rester chez eux le plus longtemps possible. Si tu es polyvalent(e) et autonome, que tu as du bon sens et de la bienveillance alors n'attends pas, postules ! Rejoindre l'AID64, c'est bénéficier de nombreux avantages : Un poste à temps partiel avec possibilité de travailler sur quelques jours pour te permettre de trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ! Tu travailles du lundi au vendredi Tu es membre d'une équipe de 4 intervenants à domicile. Pour commencer, tu passes une semaine en doublon avec un collègue pour te familiariser avec les bénéficiaires ! Le permis de conduire est indispensable et l'Association prend en charge les frais de transport y compris ton 1er et dernier trajet (0.38 centimes par km entre les interventions + premier et dernier trajet domicile-travail à hauteur de 15 km maximum). Tu participes tous les 15 jours à une réunion d'équipe pour construire ton planning et faire le point sur les situations. Pour te soutenir dans ton quotidien, des responsables de secteurs (super sympa !!) mais surtout disponibles et à l'écoute ! Une RH est présente pour te guider dans ton parcours professionnel. Tout au long de l'année, des commissions de travail ont lieu pour t'exprimer sur le quotidien et la vie de l'association. Tu as un téléphone professionnel avec un accès à ton planning, les coordonnées des collègues, la messagerie d'équipe et une boîte mail professionnelle. Des séances d'analyse de pratiques sont animées par un psychologue. Les journées à l'AID64 sont riches et variées en relations humaines. Avantages : Prise en charge du transport quotidien
Vous intégrerez notre équipe, en tant que formateur d'anglais afin de dispenser des cours présentiels à des adultes en milieu professionnel. Vous intervenez pour des cours individuels. Profil souhaité Qualification : licence universitaire dans le secteur des langues minimum, le diplôme TEFL ou CELTA est un plus
L'EHPAD Jean d'Albret d'Orthez recrute des Aides Médico Psychologique H/F à 80% en CDI. Le CRT est une création de service en partenariat avec les Etablissements de Coulomme, le SSIAD d'Orthez et de l'ASIAD du Béarn des Gaves, suite à l'obtention de l'appel à projet de l'ARS. Ses missions, déployées en 2 volets, visent à renforcer l'accompagnement des personnes âgées de plus de 60 ans vivant à domicile. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (IDEC, psychologue, ergothérapeute, médecin coordonnateur) vous participerez à la mission d'appui auprès des intervenants du domicile et d'accompagnement renforcé auprès des personnes âgées et de leurs aidants. Les Missions : - Participation à la prise en soin globale de la personne âgée en coordination avec l'équipe et les partenaires en place, dont les situations d'urgence - Participation au plan d'accompagnement et de soin - Utilisation des systèmes d'information - Temps d'animation et activités de lien social/thérapeutique - Temps d'échanges avec les aidants - Promotion du bien-être psychologique et du répit pour les aidants - Participation à l'amélioration des pratiques professionnelles - Partage d'expérience et relais d'informations aux partenaires du territoire Lieu d'embauche : L'agent est affecté au Centre de Ressources Territorial, dont le siège est à l'EHPAD Jeanne d'Albret à Orthez. L'activité est réalisée en majeure partie au domicile de la personne accompagnée. Les déplacements couvrent l'ensemble du territoire des communautés des communes de Lacq-Orthez et du Béarn des Gaves, à l'aide d'une voiture de service positionnée à Orthez. Rémunération - CCN 51 coefficient 376 + Ancienneté +/- PRIME ASG + PRIME NUIT A PARTIR DE 21 H + SEGUR 1 &2 + GRAND AGE + PRIME ANNUELLE 5% - Salaire noté en BRUT - Avantages : Véhicule de service - carte carburant-téléphone professionnel - Type de contrat : Contrat à durée indéterminée - Durée du travail : 28H Date d'embauche : Prise de fonctions envisagée dès que possible
Dans le cadre du développement du cabinet, nous recherchons un(e) assistant(e) comptable. Au sein d'une équipe de 2 assistants comptable, vous avez comme principale mission, l'appui des actions comptables à destination des collaborateurs responsables de portefeuilles. Vous récoltez l'ensemble des éléments auprès des clients (artisans, commerçants, profession libérales) et assurez la saisie des pièces comptables jusqu'à la déclaration de TVA. Vous participez à l'avancement de la révision. Vous devenez rapidement autonome sur la saisie, déclarations de TVA et pré-révision comptable. Profil recherché : Dynamique, doté d'un bon relationnel, vous êtes d'une grande rigueur et faites preuve d'un sens du service client naturel.
Eden Auto est un réseau automobile multimarques implanté dans tout le Grand Sud-Ouest, figurant dans le top 5 des réseaux de distribution automobile français. Depuis plusieurs années, les concessions du réseau misent sur l'alternance pour former aux métiers de l'automobile et intégrer leurs collaborateurs de demain ! Vous avez envie de vous former au sein d'une équipe de passionnés et d'une entreprise où l'humain a une place importante ? Vous souhaitez apprendre, progresser et vous impliquer durablement dans un réseau en pleine croissance ? La concession RENAULT située à ORTHEZ (64) recherche un(e) alternant(e) Vendeur(se) Automobile. Au sein de notre équipe de vente et accompagné(e) par un tuteur confirmé, nous vous proposons de vous former à votre futur métier en obtenant un titre à finalité professionnelle Vendeur Automobile. Le diplôme de l'école de Vente RENAULT, inscrit au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), est une référence dans les métiers de l'automobile. Votre alternance vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires au métier de Vendeur Automobile à savoir la commercialisation des véhicules, des produits, des services périphériques et des solutions de financement et la réalisation de l'ensemble des activités contribuant à l'acte de vente. Vous avez moins de 29 ans. Vous souhaitez obtenir un diplôme reconnu dans la branche automobile. Vous êtes titulaire du permis B, de formation BTS ou DUT dans le domaine commercial. Vous avez le goût du challenge, le sens du service et de la satisfaction client avec une recherche constante d'efficacité et de performance. Votre envie d'apprendre et votre dynamisme seront des atouts pour réussir votre alternance. Type de contrat : Alternance 12 mois Prise de poste : Rentrée 2024 Rejoignez-nous !
Vous intervenez en salle au sein de la cafétéria en demi-journée sans coupure c'est à dire soit de 8h30 à 14h soit de 11h à 15h soit de 14h à 18h et un soir par semaine soit le jeudi ou vendredi ou samedi de 18h à 22h maximum. Vous travaillerez le dimanche sur roulement en fonction de l'effectif. La cafétéria ferme à 15h le dimanche. Vous avez un jour de repos dans la semaine. Vos activités seront différentes en fonction de vos horaires de travail : Horaires du matin et du soir : Assurer service bar : cafés, mise en place salle, gérer les stocks boissons, pain ..., afficher prix, réaliser l'encaissement, débarrasser tables, nettoyer salle, réaliser la plonge. Horaires de l'après-midi : assurer service bar , réaliser les crêpes, encaisser , assurer les finitions de l'entretien de la salle Le poste est à pourvoir dès que possible. Une immersion pour tester vos aptitudes à ce poste pourrait vous être proposée.
Pour suivre notre forte croissance, nous recherchons notre Responsable QSE F/H. Sous l'autorité de la Direction, vous serez chargé(e) de superviser et de coordonner l'ensemble des activités liées à la qualité, à la sécurité et à l'environnement au sein de l'entreprise. Vos missions seront : - Élaborer, mettre en œuvre et maintenir un système de gestion intégré QSE conforme aux normes et réglementations en vigueur. - Superviser et former l'équipe QSE afin que les procédures et les normes QSE sont comprises et suivies à tous les niveaux de l'organisation. - Coordonner les activités d'audit interne/externe pour évaluer l'efficacité des processus QSE et identifier les domaines nécessitant des améliorations. - Analyser les données et les indicateurs de performance QSE pour identifier les tendances et les problèmes potentiels, et proposer des solutions correctives ou préventives. - Collaborer avec les autres départements pour mettre en œuvre des initiatives d'amélioration continue en matière de QSE. - Gérer les incidents, les accidents et les non-conformités en matière de QSE, et mettre en place des actions correctives pour prévenir leur réapparition - Assurer la conformité aux exigences légales et réglementaires en matière de QSE. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de politiques et de programmes QSE visant à promouvoir une culture de la QSE au sein de l'entreprise. Compétences requises: - Excellentes compétences en communication et en leadership pour motiver et encadrer les équipes opérationnelles - Solides compétences analytiques pour évaluer les données et identifier les tendances en matière de QSE. - Connaissance approfondie des normes QSE (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, par exemple) et des systèmes de gestion intégrés. - Capacité à travailler de manière collaborative avec différents départements et niveaux hiérarchiques. - Sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps pour prioriser les tâches et respecter les échéances. - Aptitude à résoudre les problèmes de manière proactive et à prendre des décisions éclairées pour améliorer la QSE. - Engagement envers l'amélioration continue et la conformité réglementaire. - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de la qualité, de la sécurité et de l'environnement.
Nous proposons un JOB D'ETE du 05/08/2024 au 30/08/2024 ! Vous exercez votre métier auprès de personnes âgées dépendantes ou de personnes en situation de handicap : - entretien courant du logement - aide à la préparation des repas et à la prise de repas - accompagnement à l'extérieur (courses,...) - compagnie et stimulation Notre secteur d'intervention : Orthez-St Suzanne, Lanneplaà, Balansun, Sault-de-Navailles, Bonnut, Saint-Girons, Saint-Boès, Baigts-de-Béarn, Salles-Mongiscard. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Poste en roulement : 8h-14h / 13h-19h - Indemnités kilométriques à 0,38? du km : selon convention collective - Téléphone professionnel - CE
Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans
Rattaché au chef d'agence, l'affréteur a pour mission de : Analyser le besoin et les particularités des clients Analyser la faisabilité d'une opération de transport selon la législation en vigueur Rechercher les solutions de transport et les sous-traitants Recueillir et analyser les offres des transporteurs Sélectionner des prestataires de transport capables de satisfaire au mieux aux critères définis (besoin du client, prix, qualité, fiabilité, délais) Négocier les prix et acheter des prestations aux sous-traitants Communiquer auprès des clients sur les prestations en cours S'assurer de la bonne qualité de la prestation et de la captation des données sur la réalisation des ordres de transports Renseigner et suivre les outils de suivi et ou de prévisions de l'activité (tableaux de bord, statistiques, indicateurs, etc...) Qualités Recherchées : Vous Justifiez d'une expérience dans le transport et vous maitrisez l'anglais. Réactivité : Comprendre, réagir rapidement et rationnellement pour faire face à l'urgence et à l'imprévu Sens de la clientèle (interne et externe) : Rechercher le meilleur service dans la relation client interne et externe tout en établissant une relation durable basée sur la confiance, la crédibilité et le respect des engagements pris Disponibilité : Accepter un surcroît de travail, des activités ou des projets non prévus ou des missions temporaires Esprit d'équipe : s'intégrer aux équipes et aux groupes de travail, offrir spontanément sa collaboration, coopérer, aider et conseiller, échanger ses idées, partager son savoir dans un objectif de réussite commune Initiative et autonomie : prendre des décisions et ou des initiatives adaptées en fonction de la situation. Nos Avantages : Venez rejoindre l'aventure NTL France Vous bénéficierez d'un fixe + de primes mensuelles (sur objectifs) ainsi que d'un véhicule de fonction. Rémunération selon profil
Depuis sa création en 2011 NTL France n'a cessé de se développer pour ouvrir un site dans le 44 Carquefou , 64 Orthez et 84 Avignon. Adossé au groupe ED-TRANS avec un CA consolidé de 60 Millions d'Euros et 100 salariés, NTL France recrute son affréteur chargé d'affaires pour son agence d'Orthez 64. Vous attestez d'une première expérience sur un poste similaire, ou à défaut d'une expérience dans le secteur du transport et ou celui de la logistique voir de l'international.~$...
Description du poste : En tant que recruteur indépendant au sein du Mercato, vous allez :***Identifier les meilleurs candidats pour les postes à pourvoir chez vos clients***Evaluer les compétences et l'expérience des candidats, ainsi que leur adéquation avec les valeurs et la culture de l'entreprise***Présenter les candidats sélectionnés aux clients et les accompagner tout au long du processus de recrutement***Maintenir une bonne connaissance du marché local de l'emploi et des spécificités des entreprises de votre région***Assurer un suivi régulier des candidats et des clients pour garantir leur satisfaction***Bénéficier des contrats-cadres sur vos domaines d'expertises pour soutenir votre activité***Célébrer vos succès ! Description du profil : Que vous soyez déjà indépendant ou que vous ayez envie de vous reconvertir, le Mercato de l'Emploi vous offre une opportunité de succès en tant que recruteur à conditions que :***Vous ayez envie de bâtir votre propre succès;***Vous soyez motivé et décidé à tout faire pour y arriver ;***Vous soyez désireux d'apprendre et de partager ; Avec notre parcours d'intégration sur mesure et l'accompagnement du réseau au quotidien, vous pouvez devenir recruteur indépendant que votre expérience vous ait mené ou non à des fonctions liées aux Ressources Humaines. Vos avantages avec le Mercato de l'Emploi***Un secteur porteur et en constante évolution***Un modèle économique attractif et éprouvé***Une formation initiale complète et une formation continue sur votre cœur de métier***L'accompagnement d'experts notamment pour votre prospection commerciale, la communication, le marketing et les sujets juridiques***L'accès aux outils numériques de votre métier (jobboards, CVthèques, ATS, CRM...)***Des offres tarifaires et un ensemble de ressources indispensables au développement de votre activité de recruteur***La force d'un réseau pour dynamiser le business avec des mandats partagés, des accords-cadres et le partage de bonnes pratiques***Une communauté bienveillante et positive qui veille à la réussite de chacun***Bénéficier de l'impact d'une marque forte reconnue dans le monde du recrutement***Un partenariat financier gagnant gagnant entre vous et le Mercato pour maitriser vos investissements Au Mercato de l'Emploi tous les futurs sont grands. À commencer par le vôtre.
RESPONSABILITÉS : Notre client, est une société familiale reconnue sur le secteur du génie climatique dans le domaine de l'industrie et du tertiaire. Dans le cadre de son développement, le département SAV/Maintenance recherche un(e) : ASSISTANT(E) SAV (H/F) CDI - à proximité d'ORTHEZ (64) Vous serez essentiel(le) à la coordination de la maintenance, jouant un rôle central dans la gestion des interventions et le suivi de la clientèle. A ce titre, vos missions seront de : - Gestion et Coordination des Interventions : - Assurer la gestion du standard téléphonique pour le secteur du particulier. - Transformer les messages en interventions et planifier les interventions urgentes ainsi que la maintenance quotidienne et annuelle. - Suivi et Analyse des Opérations : - Analyser les interventions récurrentes pour identifier les améliorations possibles. - Réaliser un planning SAV et faire la clôture des rapports et des heures réalisées. - Gestion des Documents et Suivi Client : - Créer des ordres de travail (OT) suite à des devis acceptés et gérer les documents liés (devis, factures, garanties, certificats, bons de suivi des envois). - Logistique et Préparation des Interventions : - Rechercher et préparer les pièces détachées nécessaires, traiter les retours de pièces sous garantie, et gérer les commandes auprès des fournisseurs. - Support Technique et Documentation : - Assister techniquement les techniciens, rechercher la documentation technique nécessaire, et préparer les devis techniques. - Amélioration Continue et Suivi des Performances : - Mettre en œuvre une démarche d'amélioration continue, tenir à jour les registres et les documents contractuels, et contrôler les indicateurs de performance du SAV. PROFIL RECHERCHÉ : Au-delà de votre formation supérieure de type BAC+2, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le domaine du SAV. Aussi, vous êtes capable de jongler entre plusieurs tâches pour répondre aux besoins variés des clients tout en accomplissant les tâches administratives nécessaires. Vous faites preuve de responsabilité et d' autonomie dans la gestion efficace du site, garantissant son bon fonctionnement au quotidien. Enfin, grâce à votre excellent relationnel, vous établissez des liens solides avec les clients et collègues, favorisant ainsi un climat de confiance et une collaboration harmonieuse au sein de l'équipe. Avantages proposés : - Prime d'intéressement et de participation - Chèques cadeaux à Noël - Entreprise à taille humaine Pour en savoir plus sur notre processus de recrutement, rendez-vous sur www.nextgenrh.fr.
NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être av...
Description du posteEt si vous rejoigniez un éditeur à taille humaine au sein d'Inetum classé dans le top 10 français avec plus de 300 experts en France et à l'international ?Notre solution logicielle Chronotime Workplace permet aux entreprises, établissements de santé et organismes publics de gérer le temps et les activités (congés, absences, planning.). Plus de 800 clients parmi les plus grands comptes du marché nous font aujourd'hui confiance pour digitaliser leur processus RH de GTA !Nos agences INETUM Chronotime de Saint Ouen, Niort et Orthez recrutent un consultant support progiciel RH/GTA afin de satisfaire le développement de son activité « intégrateur ».Au sein du service Support Client, vous assurez l'assistance technique et fonctionnelle auprès de nos comptes Clients, la réalisation d'évolutions réglementaires en mode production le tout dans le respect de nos engagements contractuels (délai d'intervention et de résolution).Vous serez en charge du traitement des tickets Clients avec comme objectif la résolution et clôture dans les meilleurs délais. Les contacts avec nos Clients sont quotidiens. Vous utiliserez les moyens matériels (PC, téléphone portable) et l'outillage logiciels nécessaire et mis à sa disposition par l'entreprise et/ou le client. A moyen terme, les compétences et connaissances sur l'ensemble de nos produits vous permettront d'évoluer et suivre certains dossiers Clients Grand Comptes.Votre parcours d'intégration débutera par une formation à notre solution et aux métiers de la gestion du temps et des activités.Vous êtes-curieux d'en savoir plus sur ce poste ? Postulez dès maintenant !Date de début : 31/12/2023Description du profilDe formation Bac + 2/+5 en informatique de gestion, vous avez idéalement une première expérience dans la mise en œuvre de systèmes de gestion de type ERP pendant laquelle vous avez mis en évidence votre aptitude à maîtriser les langages de programmation, à travailler en équipe et développé la relation clients. Connaissances générales en informatique et plus particulièrement dans le domaine de la gestion des temps, de la planification ou de la paie serait un plus. Vous êtes force de propositionVous avez le sens de l'organisation, de la formalisation et de la rigueurVous avez une très bonne capacité de communication Vous savez travailler en équipe.La connaissance des environnements informatiques est nécessaire :- - Unix, WINDOWS,- - Shell scriptAnglais lu, écrit, parléAvantages :Nous vous proposons : Remboursement transport 60%, carte ticket restaurant, mutuelle, comité d'entreprise, un accord de télétravail pour plus de flexibilité. Une trajectoire de carrière personnalisée et adaptée à vos souhaits d'évolution grâce à une implantation à l'international (26 pays, 7 Fablab), des formations ciblées et des projets couvrant l'ensemble de la chaîne de valeur IT (+25 filières métiers) Intégrer un collectif d'experts partageant des valeurs de solidarité et d'excellence Une culture de la proximité au sein de nos 45 agences en France.
Descriptif du poste: Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine avec des valeurs fortes ! Ce poste vous offre : * Un salaire attractif entre 36K€ et 40K€ brut annuel + prime d'intéressement et 13ème mois * Un environnement de travail flexible avec possibilité de télétravail (1 à 2 jours par semaine) et horaires modulables * Des technologies modernes pour un travail plus efficace (matériel performant et environnement dématérialisé) * Un esprit d'équipe bienveillant avec des réunions régulières et une mutuelle prise en charge à 70% * Des missions variées et enrichissantes au sein d'un portefeuille de 300 paies multi conventionnelles * L'opportunité d'évoluer et de co-construire votre poste avec le Responsable Social et l'Expert-Comptable ¿¿ ¿ ¿¿ Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux ! Profil recherché: ¿ ¿¿Vous êtes : * Autonome et rigoureux(se) * Doté(e) d'un excellent relationnel * Curieux(se) et à l'écoute des besoins de vos clients * Passionné(e) par le domaine de la paie * Développez vos compétences et rejoignez une équipe dynamique ! Postulez dès maintenant et échangeons par téléphone pour en savoir plus. Un entretien avec l'Expert-Comptable vous permettra de co-construire le poste autour de vos envies et compétences. N'hésitez pas à me contacter, je serai ravie de vous accompagner dans votre candidature ! Salomé
¿ Salomé de chez Kolibri Consulting recherche un(e) Gestionnaire de Paie (H/F) pour son client à Orthez
CVA Wells est à la recherche pour un de ses clients d'un Formateur Forage profond F/H. Le poste est à pourvoir ASAP en CDI.Basé à Pau (64), France. Véritable référent technique, votre expérience professionnelle en ingénierie pétrolière et gazière et/ou supervision des opérations vous a permise de maîtriser les domaines du Forage et des services au puits.A ce titre, sous le management du responsable de la Business Line Drilling & Completion, vous vous verrez confier les missions suivantes : L'animation des formationsLa participation au développement de l'Offre de formation en lien avec les plus grands acteurs de l'Industrie énergétique : élaboration des contenus et des scénarios pédagogiquesConstruction des offres techniques à destination des clients et prospectsLe développement et l'animation du réseau des intervenants extérieurs Dans un second temps, le poste s'étoffera par la coordination des projets de formation pour votre domaine d'activité.Ce poste nécessite des déplacements ponctuels à l'étranger pour une durée annuelle moyenne de 6 à 8 semaines. Votre profil :Vous devez posséder une solide expertise terrain d'au minimum 10 années sur les problématiques suivantes : Prévention des éruptions, contrôle de pression, BOPArchitecture de puitsSpécificité des forages offshoreForage dirigéDes connaissances en completion seraient appréciéesVous parlez couramment le français et l'anglais.Aisance à l'oral et goût pour la transmission de connaissances et le développement de compétences.Véritable Teamplayer, vous avez le goût pour le travail collaboratif.Rigoureux et méthodique, vous possédez le sens de l'organisation et êtes reconnu pour votre curiosité intellectuelle et votre envie de perfectionner vos connaissances par une veille continue.
Mission Et si vous rejoigniez un éditeur à taille humaine au sein d'Inetum classé dans le top 10 français avec plus de 1400 experts en France et à l'international ?Inetum Software est l'éditeur de logiciels numéro 1 en France pour le secteur public. Grâce à plus de 30 solutions et une offre globale qui adresse tous les métiers des collectivités et établissements publics, nos experts accompagnement la transformation digitale, règlementaire et territoriale du Secteur Public.Notre solution logicielle Chronotime Workplace permet aux entreprises, établissements de santé et organismes publics de gérer le temps et les activités (congés, absences, planning.). Plus de 800 clients parmi les plus grands comptes du marché nous font aujourd'hui confiance pour digitaliser leur processus RH de GTA !Notre agence INETUM Chronotime d'Orthez recrute un consultant support progiciel RH/GTA au sein du service Support Client. Vous assurerez l'assistance technique et fonctionnelle auprès de nos comptes Clients, la réalisation d'évolutions réglementaires en mode production le tout dans le respect de nos engagements contractuels (délai d'intervention et de résolution).Les contacts avec nos Clients sont quotidiens. Ø les perspectives d'évolutionA moyen terme, les compétences et connaissances sur l'ensemble de nos produits vous permettront d'évoluer et suivre certains dossiers clients en tant que référent ou Chargé de Comptes.Votre parcours d'intégration débutera par une formation sur nos solutions.Vous êtes-curieux d'en savoir plus sur ce poste ? Postulez dès maintenant Profil De formation Bac + 2/+5 en informatique de gestion, vous avez idéalement une première expérience dans la mise en œuvre de systèmes de gestion de type ERP pendant laquelle vous avez mis en évidence votre aptitude à maîtriser les langages de programmation, à travailler en équipe et développé la relation clients. Connaissances générales en informatique et plus particulièrement dans le domaine de la gestion des temps, de la planification ou de la paie serait un plus.Qualités attendues :- Esprit d'analyse et de diagnostic, capacité à travailler en équipe, sens du service, aisance relationnelles et rédactionnelles, autonomie dans ses actions. - La connaissance des environnements informatiques est nécessaire :· Unix, WINDOWS,· Shell script· SGBDR ORACLE, SQL SERVER, PostgreSQL et leurs outils d'interrogation.- Maitrise d'une langue étrangère (Anglais/Espagnol)Avantages :Nous vous proposons : Remboursement transport 60%, carte ticket restaurant, mutuelle, comité d'entreprise, un accord de télétravail pour plus de flexibilité. Une trajectoire de carrière personnalisée et adaptée à vos souhaits d'évolution grâce à une implantation à l'international (26 pays, 7 Fablab), des formations ciblées et des projets couvrant l'ensemble de la chaîne de valeur IT (+25 filières métiers) Intégrer un collectif d'experts partageant des valeurs de solidarité et d'excellence Une culture de la proximité au sein de nos 45 agences en France. Organisation Nous sommes une ESN agile, un groupe international certifié Top Employer Europe 2023. A l'ère de la post-transformation digitale, nous mettons tout en œuvre pour que chacun de nos 28 000 athlètes du digital puisse se renouveler perpétuellement, en vivant positivement son propre flow digital.Chacun de nos talents peut ainsi façonner son parcours de carrière selon ses appétences, entreprendre de manière pragmatique avec ses clients pour un monde à impact positif, innover localement dans 27 pays et harmoniser son investissement professionnel et son bien-être personnel.Rejoignez Inetum. Live your positive digital flow.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pays France Emplacement ORTHEZ Type de contrat CDI
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par ...
RESPONSABILITÉS : Notre client, est une société familiale reconnue sur le secteur du génie climatique dans le domaine de l'industrie et du tertiaire. Dans le cadre de son développement, le département SAV/Maintenance recherche un(e) : ASSISTANT(E) CHARGÉ(E) D'AFFAIRES SAV (H/F) CDI - à proximité d'ORTHEZ (64) Vous serez essentiel(le) à la coordination de la maintenance, jouant un rôle central dans la gestion des interventions et le suivi de la clientèle. A ce titre, vos missions seront de : - Gestion et Coordination des Interventions : - Assurer la gestion du standard téléphonique pour le secteur du particulier. - Transformer les messages en interventions et planifier les interventions urgentes ainsi que la maintenance quotidienne et annuelle. - Suivi et Analyse des Opérations : - Analyser les interventions récurrentes pour identifier les améliorations possibles. - Réaliser un planning SAV et faire la clôture des rapports et des heures réalisées. - Gestion des Documents et Suivi Client : - Créer des ordres de travail (OT) suite à des devis acceptés et gérer les documents liés (devis, factures, garanties, certificats, bons de suivi des envois). - Logistique et Préparation des Interventions : - Rechercher et préparer les pièces détachées nécessaires, traiter les retours de pièces sous garantie, et gérer les commandes auprès des fournisseurs. - Support Technique et Documentation : - Assister techniquement les techniciens, rechercher la documentation technique nécessaire, et préparer les devis techniques. - Amélioration Continue et Suivi des Performances : - Mettre en œuvre une démarche d'amélioration continue, tenir à jour les registres et les documents contractuels, et contrôler les indicateurs de performance du SAV. PROFIL RECHERCHÉ : Au-delà de votre formation supérieure de type BAC+2, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le domaine du SAV. Aussi, vous êtes capable de jongler entre plusieurs tâches pour répondre aux besoins variés des clients tout en accomplissant les tâches administratives nécessaires. Vous faites preuve de responsabilité et d' autonomie dans la gestion efficace du site, garantissant son bon fonctionnement au quotidien. Enfin, grâce à votre excellent relationnel, vous établissez des liens solides avec les clients et collègues, favorisant ainsi un climat de confiance et une collaboration harmonieuse au sein de l'équipe. Avantages proposés : - Prime d'intéressement et de participation - Chèques cadeaux à Noël - Entreprise à taille humaine Pour en savoir plus sur notre processus de recrutement, rendez-vous sur www.nextgenrh.fr.
Nous recherchons pour le compte de notre client sur le secteur d'Orthez un métallier / chaudronnier pour un chantier spécifique du 22 au 26 avril.Souhaitez-vous révéler votre passion et votre talent en tant que Métallier (F/H) au sein d'un environnement stimulant ? Dans votre tâche globale, vous serez amené(e) à travailler le métal, en particulier sur des trémis et des gaines d'aspirations. - Façonner du métal et réaliser des éléments de pièces selon un plan ou un modèle - Effectuer des modifications et des ajustements sur des garde-corps existants - Assurer des tâches de chaudronnerie, y compris le découpage, le formage et l'assemblage de différentes pièces métalliques. Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 1/semaine (durée programmée du chantier) - Salaire: selon expérience Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Description du poste : Vous êtes un manager reconnu pour votre exigence et pour votre bienveillance. Vous souhaitez devenir chef(fe) d'entreprise tout en faisant partie d'un réseau à taille humaine et collaboratif. Vous connaissez Orthez et souhaitez devenir un acteur incontournable de votre ville ? Il existe de très belles opportunités pour créer votre agence, contactez-nous !***En nous rejoignant, vous proposerez aux habitants de votre ville les services à domicile suivants : aide aux séniors, ménage/repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage. Vous aurez également la possibilité de compléter votre offre grâce à un panel de 26 services tels que : cours à domicile, garde d'animaux, cuisine à domicile.***Investissement global : 77 300€ Description du profil : Vos missions de chef d'entreprise :***Développer et fidéliser votre clientèle * Assurer le recrutement et le management de votre personnel * Maintenir des relations fortes avec les partenaires locaux * Piloter la performance et la rentabilité de votre entreprise Vos compétences et expériences potentielles : Vous avez des compétences commerciales et/ou managériales et souhaitez mettre à profit votre expérience afin de diriger votre propre entreprise. Vous venez d'horizons divers : secteur hospitalier, ressources humaines, hôtellerie/restauration...et vous désirez fortement contribuer au bien-être global.
chargé mission planification urbaine H/F - EC20350 La Communauté de Communes de Lacq-Orthez, Pyrénées-Atlantiques, 61 communes, 55 000 habitants, 1er pôle économique du Département, Lacq Orthez est partie prenante d ... ogramme Territoire Engagé Transition Ecologique et recrute pour le service Aménagement du territoire - Urbanisme durable Chargé de mission planification urbaine f/h Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux ou techniciens territoriaux Rattaché au Responsable du service d'urbanisme durable, vous participez à l'élaboration et veillez à l'articulation des différents documents composant le PLUi en cours d'élaboration (rapport de présentation, PADD, OAP, règlements graphiques et écrits, etc.), y compris avec les documents supra (SRADDET- NA, etc.). Vous coordonnez et suivez le reversement de la Taxe d'Aménagement aux communes (TAM), et assurez la procédure d'instruction des Déclarations d'Intention d'Aliéner (DIA) d ... élais impartis (travail en relation avec les notaires, consultation des services, etc.), ainsi que le suivi de l'évolution des Droits de Préemption Urbain (DPU) sur le territoire de la CC Lacq-Orthez. De plus, vous coordonnez et suivez la police de la publicité extérieure sur le territoire de l'EPCI, ainsi que la conduite des futures procédures d'évolution du PLUi. D ... dre vos missions seront les suivantes : - Maîtrise de la procédure relative à la Taxe d'aménagement et son reversement (DGFIP, -), - Maîtrise de la procédure d'instruction des DIA (transmission, consultation, ...) et suivi DPU, Police RLP, - Produire et exploiter des données d'informations géographiques thématiques numériques, en fonction des compétences de la direction de l'aménagement et des services transversaux (foncier, habitat, énergie, -), - Conseiller les élus d ... réflexions et leurs choix en matière d'urbanisme et de planification, - Rédiger des notes de décisions, - Suivre les volets administratif, technique et financier des futures procédures d'évolution du PLUi, garantir la sécurité juridique, et la bonne mise en œuvre (opérationnel et calendrier), - Assurer la coordination entre les intervenants du projet PLUi (Etat et personnes publiques associées, bureau d'étude, -), - Préparer les délibérations, arrêtés liées à la planification urbaine.
Rejoindre notre réseau de franchise, c'est entreprendre, devenir chef d'entreprise tout en bénéficiant d'une expertise reconnue, d'un savoir-faire performant et d'un accompagnement personnalisé ! Créer et développer votre agence de proximité dans votre département. Devenez notre ambassadeur local et représentez la marque illiCO travaux sur votre secteur au travers des missions suivantes : Le recrutement et l'animation d'un réseau d'artisans qualifiés, fiables et réactifs La commercialisation de l'offre la plus attractive et aboutie du marché, de la mise en relation simple jusqu'à l'offre clé en main L'accompagnement de vos clients, de la définition du cahier des charges de leur projet travaux jusqu'à la réception de leur chantier. Vous êtes leur interlocuteur unique, et le garant de leur satisfaction Nous recherchons également nos futurs responsables d'agence à : Pau Orthez Cambo les Bains Désireux(-euse) d'en savoir plus, je vous invite également à visiter l'espace « devenir franchisé » de notre site internet : https://www.illico-travaux.com/ Savoir- faire : Maîtriser la gestion de projets, avoir des compétences commerciales et managériales, avoir une culture du bâtiment est un réel plus, développer son réseau. Savoir-être : Leadership, fédérer ses équipes, organisé(e), impliqué(e), fibre entrepreneuriale, esprit d'équipe développé, être à l'écoute, être orienter action.
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. Elle propose différentes solutions travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin de nos clients (mise en relation simple et/o...
La Team Temporis Hagetmau recherche un "Ebavureur" H/F en Intérim pour une mission à pourvoir au plus vite. Si comme nous, tu es énergique, convivial(e) et professionnel(le) rejoint l'aventure TEMPORIS La Team Temporis c'est 4 agences 1 équipe !! Au sein du service production et sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous avez en charge la suppression du surplus de matières à l'aide de bandes abrasives et d'outils adaptés. Vous travaillez à coté d'une forge à haute température, tout en respectant les règles de sécurité et les cadences de production. Travail du lundi au vendredi en 2X8 de 6h-13h20 et de 13h10-20h30. spécifictiés de la mission : - Pas de travail le week-end - Pas de port de charges - Travail en 2X8 Pour résumer : -Poste recherché : Ebavureur H/F -Lieu du poste : ORTHEZ -Type de contrat : Interim Votre rémunération : - Taux horaire : 11.65€ Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 5%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présent sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c'est 4 agences, une équipe !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Offre d'emploi : Aide Soignante de Jour (80%) Lieu : Secteur Orthez Établissement : Rejoignez un EHPAD situé sur le secteur d'Orthez, rénové et avec vue sur les Pyrénées ! L'établissement qui accueille environ 70 résidents est équipé de chambres individuelles, de salle d'activités (climatisées) et d'un espace extérieur agréable. Son équipe soignante est stable et engagée sur un projet de soins/ d'établissement autour d'encadrants à l'écoute. Poste : Aide Soignante 80% de jour (heures complémentaires ou intérim possible) Horaires en 12h, un week-end sur trois. Rémunération : Conv 51, Ségur, prime grand âge. Conditions : Aides techniques, Logiciel Titan, Formations internes, prévention des risques,
Dans le cadre de notre développement, et afin de renforcer notre équipe sur notre point de vente, nous recherchons une personne expérimentée dans le domaine de la Pizza / Boulanger / Pâtissier / cuisinier et /ou expérience de la restauration rapide. Vous êtes dynamique, rigoureux (se) et organisé (e), votre profil nous intéresse. Vos missions seront : - Etre polyvalent(e) sur le poste de pizzaiolo(a). - Accueil du client physique et téléphonique et encaissement - Nous travaillons avec une pâte fraîche , que vous réaliserez chaque matin; - Préparation en amont du rush des ingrédients; - Préparation, réalisation et cuisson des pizzas; - Participation au plan de nettoyage Salaire fixe + Primes selon résultats + Prime repas + Prime salissure + Mutuelle.
L'EHPAD Jeanne d'Albret, EHPAD de 70 résidents à Orthez, recherche un(e) Aide Soignant(e) Temps de travail de 28h/semaine. Travail 1 week-end sur 3, avec possibilité de faire des heures complémentaires. Salaire selon la Convention 51 + SEGUR 1 / SEGUR 2 / Prime grand Age / Prime décentralisée
Sous la responsabilité des chefs d'équipe, vos missions sont: -Réalisation des différentes opérations de forgeage à chaud sur presse mécanique et hydraulique nécessaires à l'obtention des produits. - Montage/démontage et réglage des outillages nécessaires à la réalisation des séries de pièces. - Maîtrise des différents paramètres de forgeage (temps de chauffe, lubrification, etc.) - Contrôle de la conformité des produits fabriqués (Visuel, PAC, ) - Saisie des OF dans la GPAO - Remplissage des gammes - Respect des consignes et de l'ordre de passage des OF en production - Maintenance de 1er niveau des installations Si pas de formation spécifique forge une expérience dans le domaine de la fabrication mécanique industrielle est souhaitée. Ce métier vous intéresse alors POSTULEZ ! Étapes du recrutement : - Sélection sur cv - Une visite de l'entreprise avec présentation du métier de forgeron vous sera proposée si besoin. - Une immersion professionnelle de 1 semaine est prévue afin de vous tester et sécuriser votre projet professionnel . Si l'immersion est concluante, une action de formation préalable au recrutement sera mise en place avant la signature du contrat de travail : Une formation spécifique forge sera assurée en tutorat au sein de l'entreprise .
GROUPE LEPINE est un acteur national majeur sur le marché des prothèses chirurgicales (hanches, genoux, extrémités, etc.)
Dans le cadre de son développement, Générale Optique, magasin franchisé situé à ORTHEZ (64) (-1 heure de l'océan - 1 heure de la montagne - 2 h de TOULOUSE (31) ou de BORDEAUX (33)), recherche un(e) opticien(ne) en CDI à plein temps ou en temps partiel. En tant qu' Expert de la santé visuelle, nous avons à cœur de satisfaire et de fidéliser chacun de nos clients et enrichir notre portefeuille clients. En rejoignant notre équipe, vous intégrerez une entreprise à taille humaine qui fonctionne avec exigence et entretient une bonne ambiance. Certaines notions nous sont essentielles : la bienveillance, la responsabilité, l'apprentissage et la formation ainsi que le droit à l'erreur. Nous sommes passionnés de la santé visuelle, veillons à ce que chaque client profite d'une expérience unique au travers de gestes maîtrisés, des conseils personnalisés et un parcours client adapté et encadré. Dans votre quotidien : Côté équipe - nous contribuons à favoriser votre équilibre professionnel et personnel en ne travaillant pas plus de 4 jours par semaine pour un temps plein (planifié du lundi au samedi). Côté magasin - vous assurez une prestation de santé visuelle de qualité à chacun de nos clients. Vous accompagnerez chaque client de l'accueil jusqu'au suivi de l'équipement livré avec une prise en charge la plus adaptée. Vous êtes en capacité de vérifier la correction visuelle et vous cernez les habitudes d'usage de leur équipement optique pour proposer à chaque client la solution produit verre la plus adaptée à ses besoins, en conformité avec la prescription médicale. Côté atelier - vous élaborez le montage des lunettes avec soin et avec précision, selon les normes en vigueur ( avec des outils de qualités et automatisés). Pour ce poste, nous attendons une polyvalence concernant les critères suivants : - Avoir des compétences techniques analytique et pratique en optique, - Contribuer / générer des performances commerciales de façon authentique à l'accueil et le conseil pour nos clients, - Apprécier de travailler en équipe en partageant ses compétences et en portant assistance à ses collègues en toute situation, - Participer à l'expansion et organisation du magasin (inventaire, réassortiments, agencement, autonomie dans la vente et l'encaissement, etc), - Proposer des initiatives à votre hiérarchie (agencement organisationnelle et produits, etc .). Profil attendu : - Titulaire d'un BTS ou d'un BP Opticien Lunetier, et dans l'idéal avoir bénéficié d'une première expérience, - Compétences globales comme la polyvalence, le dynamisme, un esprit d'équipe prononcé, une passion pour l'optique et le contact humain et la satisfaction client par une écoute qui aboutit à une solution adaptée. Rémunération en fonction de l'expérience Inclus dans le cadre salarial - Mutuelle, Prévoyance, Plan Épargne Entreprise, Prime d'intéressement. Notre conviction : la beauté et le bien-être visuel doivent être accessibles à tous, Rejoignez-nous ! MERCI DE JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION A VOTRE CANDIDATURE
Magasin franchisé sous l'enseigne Générale d'Optique.
Nous recrutons un(e) Auxiliaire de Vie Sociale pour agrandir notre équipe. Vous accompagnerez des personnes âgées et en situation de handicap dans leur quotidien ; - Entretien du cadre de vie - Aide aux courses - Compagnie / Stimulation - Aide à la toilette - Aide à l'habillage et au déshabillage - Aide à la préparation et à la prise de repas Nous recherchons une personne possédant un diplôme ou une expérience significative. Nos conditions de travail : - Poste en roulement : 8h-14h ou 14h-20 - 1 weekend sur 4 - Téléphone professionnel - Mutuelle - CE - Accès à la formation - Indemnité kilométrique à 0.38 du km : selon CCB Les communes sur lesquelles nous intervenons sont découpées en 3 afin de vous permettre de travailler au plus proche de chez vous en faisant le moins de km possible. PERMIS B -- OBLIGATOIRE
Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans? **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Pour le secteur d'Orthez, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants) Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité? Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité. Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants. Nous vous proposons: - un contrat de travail en CDI, qui s'ajuste à vos heures disponibles; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant - ***une rémunération brute horaire de 11,65*** ***euros*** - ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43*** ***euros******/kilomètre;*** - ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.*** Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
En binôme, vous êtes en charge de réaliser la pose de menuiseries telles que des portes, fenêtres, portails ou volets. Vous respectez les normes et les réglementations relatives à l'isolation et à l'étanchéité des bâtiments. Vous travaillez sur des chantiers particuliers et professionnels. Vous rangez et nettoyez le chantier en fin de chantier. Vous utilisez le véhicule de la société pour les déplacements sur chantiers, essentiellement sur le 64 et le Sud des Landes.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Second Oeuvre, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de l'électricité, de la plomberie et de la finition.
Vous intervenez au domicile des personnes âgées et/ou handicapées sur les communes de SALIES DE BEARN, ESCOS, PUYOO et SAINT PE DE LEREN . Tâches à réaliser : Actes essentiels de la vie quotidienne : Aide à la toilette, aide au lever, au coucher, aide à la prise des médicaments Actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, gestion du linge, aide à la préparation des repas Organisation du temps de travail : du lundi au dimanche, 1 week-end sur deux et un jour de repos fixe dans la semaine. Certaines conditions du contrat de travail pourront être revues lors de l'entretien avec l'employeur. Des indemnités kilométriques vous seront versées entre les domiciles des clients.
Recherche h/f pour nettoyage résidence 1 fois par semaine. Idéal complément. Horaires et jours d'intervention à définir selon profil.
L'EHPAD Jean d'Albret d'Orthez recrute à 80% en CDI. Le CRT est une création de service en partenariat avec les Etablissements de Coulomme, le SSIAD d'Orthez et de l'ASIAD du Béarn des Gaves, suite à l'obtention de l'appel à projet de l'ARS. Ses missions, déployées en 2 volets, visent à renforcer l'accompagnement des personnes âgées de plus de 60 ans vivant à domicile. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (IDEC, psychologue, ergothérapeute, médecin coordonnateur) vous participerez à la mission d'appui auprès des intervenants du domicile et d'accompagnement renforcé auprès des personnes âgées et de leurs aidants. Les Missions : - Participation à la prise en soin globale de la personne âgée en coordination avec l'équipe et les partenaires en place, dont les situations d'urgence - Participation au plan d'accompagnement et de soin - Utilisation des systèmes d'information - Temps d'animation et activités de lien social/thérapeutique - Temps d'échanges avec les aidants - Promotion du bien-être psychologique et du répit pour les aidants - Participation à l'amélioration des pratiques professionnelles - Partage d'expérience et relais d'informations aux partenaires du territoire Lieu d'embauche : L'agent est affecté au Centre de Ressources Territorial, dont le siège est à l'EHPAD Jeanne d'Albret à Orthez. L'activité est réalisée en majeure partie au domicile de la personne accompagnée. Les déplacements couvrent l'ensemble du territoire des communautés des communes de Lacq-Orthez et du Béarn des Gaves, à l'aide d'une voiture de service positionnée à Orthez. Rémunération - CCN 51 coefficient 376 + Ancienneté +/- PRIME ASG + PRIME NUIT A PARTIR DE 21 H + SEGUR 1 &2 + GRAND AGE + PRIME ANNUELLE 5% - Avantages : Véhicule de service - carte carburant-téléphone professionnel - Type de contrat : Contrat à durée indéterminée - Durée du travail : 28H Date d'embauche : Prise de fonctions envisagée dès que possible
Sous la responsabilité du responsable maintenance et dans un souci permanent de l'optimisation de nos méthodes de travail, vous êtes en charge de : - Réaliser les travaux de maintenance ou d'installation dans l'atelier : curative, préventive, corrective - Réaliser les travaux nécessaires au nettoyage, l'aménagement et à l'entretien des locaux et surfaces - Établir des devis (fournitures de maintenance, outils, en lien avec les autres services de l'usine) - Aider à la gestion des déchets - Assurer la mise en conformité (sécurités) des équipements et moyens de production du site - Gérer les maintenances annuelles : planning fournisseurs, devis, plan de prévention - Mettre en place les nouveaux moyens de production : gestion alimentation aire/eau/élec, fixation, déchargement camions, en lien avec le service Méthodes. - Appliquer la procédure maintenance, suivi des indicateurs (pannes, tâches réalisées ) - Assurer la traçabilité des opérations de maintenance - Renseigner les différents documents de suivi et assurer la traçabilité des opérations de maintenance via l'ERP - Entretenir son espace de travail ainsi que les outils et machines mis à disposition
Description du poste : En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion des biens - L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs. Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
Description du poste :***Notre équipe d'ORTHEZ recherche un nouveau talent***Poste en CDD 1 mois à temps plein Dès maintenant Chez Beauty Success, le métier de Conseillèr.e estheticien.ne polyvalent.e est un métier de passions au cœur de la beauté, du soin et du parfum. Vos missions : -Réaliser les prestations en institut (soins du visage, soins du corps, soins des mains et des pieds, épilations, vernis semi-permanent) de nos marques propres et exclusives. -Conseiller la clientèle (accueil et vente personnalisés, conseils sur la parfumerie, les produits de soins et de maquillage). -Relever de manière collective différents challenges et participer à la promotion de nos marques propres et exclusives. -Veiller à la bonne tenue du magasin (réception, rangements, mise en place des produits.). Description du profil : Nos expertes sont diplômées ! Vous êtes obligatoirement titulaire au minimum d'un CAP esthétique. Nos expertes sont passionnées ! Venez défendre et exposer vos motivations, chez BEAUTY SUCCESS, nous croyons en l'expertise née de la passion ou de l'expérience. Rejoignez cette aventure humaine où chacun met son talent et son enthousiasme au service de nos client(e)s. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place.
La Team Temporis Hagetmau recherche un "Opérateur de Forge" H/F en Intérim pour une mission à pourvoir au plus vite. Si comme nous, tu es énergique, convivial(e) et professionnel(le) rejoint l'aventure TEMPORIS La Team Temporis c'est 4 agences 1 équipe !! Sous la responsabilité de votre chef d'équipe et au sein d'un atelier de production, Votre role principal est de forger des pieces suivant un moule précis. Pour ce faire, vous chauffez le metal à l'aide d'un four, vous utilisez les presses automatiques pour mouler le metal brulant . Puis vous le laisser refroidir à l'endroit prévu. Spécificités de la mission : - travail à la chaleur - Travail en 2X8 - Pas de travail le week-end Travailler avec La Team Temporis c'est 4 agences , 1 équipe à votre écoute et à votre service !! On vous attend sur notre site , ou dans l'une de nos 4 agences Temporis Hagetmau, Mont de Marsan, Dax ou Tyrosse. Pour résumer : -Poste recherché : Opérateur de Forge -Lieu du poste : Orthez -Type de contrat : interim Votre rémunération : - Taux horaire : 11.65€ Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 5%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présent sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c'est 4 agences, une équipe !
La Team Temporis Hagetmau recherche un "Technicien de maintenance " H/F pour un poste à pourvoir au plus vite. Si comme nous, tu es énergique, convivial(e) et professionnel(le) rejoint l'aventure TEMPORIS La Team Temporis c'est 4 agences 1 équipe !! Au sein d'une entreprise de fabrication en industrie, Sous la responsabilité du responsable maintenance et dans un souci permanent de l'optimisation de nos méthodes de travail, vous êtes en charge de : · Réaliser les travaux de maintenance ou d'installation dans l'atelier : curative, préventive, corrective · Réaliser les travaux nécessaires au nettoyage, l'aménagement et à l'entretien des locaux et surfaces · Établir des devis (fournitures de maintenance, outils, en lien avec les autres services de l'usine) · Aider à la gestion des déchets · Assurer la mise en conformité (sécurités) des équipements et moyens de production du site · Gérer les maintenances annuelles : planning fournisseurs, devis, plan de prévention. · Mettre en place les nouveaux moyens de production : gestion alimentation aire/eau/élec, fixation, déchargement camions, en lien avec le service Méthodes. · Appliquer la procédure maintenance, suivi des indicateurs (pannes, tâches réalisées.) · Assurer la traçabilité des opérations de maintenance · Renseigner les différents documents de suivi et assurer la traçabilité des opérations de maintenance via l'ERP · Entretenir son espace de travail ainsi que les outils et machines mis à disposition spécificités de la mission : - Travail en journée - Port de charges à prévoir Travailler avec La Team Temporis c'est 4 agences, 1 équipe à votre écoute et à votre service !! On vous attend sur notre site, ou dans l'une de nos 4 agences Temporis Hagetmau, Mont de Marsan, Dax ou Tyrosse. Rappel des avantages de la mission : - 10% d'indemnités de fin de mission - 10% d'indemnités de congés payés - Compte Epargne Temps - Acompte possible toutes les semaines Pour résumer : -Poste recherché : technicien de maintenance H/F -Lieu du poste : Orthez -Type de contrat : Interim Votre rémunération : - Taux horaire : selon experience + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 5%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c'est 4 agences, une équipe !
Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire Accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap Préparation et assistance aux prises de repas Surveillance des prises de médicaments Réalisation de courses de proximité Aide aux gestes élémentaires de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert et habillage) Entretien courant de la maison et du linge Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes (stimulation, compagnie, rdv médicaux, sortie) Savoir-être requis : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Faire preuve de discrétion Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : Diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Assistante de Vie Aux Familles (ADVF) Aide Médico-Psychologique (AMP) - Aide Soignante (AS) Expérience requise (au moins 3 ans) Les plus : Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi Système de primes (assiduité) Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous) Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles Chambre médicalisée dans les locaux avec présentation des différentes aides techniques Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien
Vous recherchez un emploi stable et durable à temps complet et en CDI, auprès de personnes âgées. Vous êtes disponible et flexible toute la semaine et le week-end, vous avez le profil idéal pour intégrer notre pool de remplacement. Accompagnement d'une personne en situation de handicap/personnes âgées en perte d'autonomie Préparation et assistance aux prises de repas Surveillance des prises de médicaments Réalisation de courses de proximité Aide aux gestes élémentaires de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert et habillage) Entretien courant de la maison et du linge Accompagnement de la personne dans ses activités quotidiennes (stimulation, compagnie, rdv médicaux, sorties) Savoir-être requis : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Faire preuve de discrétion Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : Diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Assistante de Vie Aux Familles (ADVF) Aide Médico-Psychologique (AMP) - Aide Soignante (AS) Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans) Disponibilité semaine et week-end (flexibilité nécessaire) Les plus : Un véhicule de service à disposition Majoration des heures (dimanche et nuit) Système de primes (cooptation/parrainage) Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles Chambre médicalisée dans les locaux avec présentation des différentes aides techniques Véritable évolution professionnelle Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ? Pourquoi rejoindre SAFTI?Devenir Agent Indépendant en Immobilier SAFTI, c'est être l'interlocuteur entre les vendeurs et les acquéreurs de biens immobiliers. Vous accompagnez vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité ! TRAVAILLER AVEC SAFTIEn rejoignant Safti, vous bénéficierez des outils nécessaires à votre réussite ! Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez Safti, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. ?Un logiciel métier sur-mesure : -Gestion de votre activité immobilière, -Logiciel de pige immobilière, -Outil de signature é ?Une diffusion de vos annonces puissante : -Diffusion de vos annonces en illimité, -Des centaines de portails, nationaux, locaux et spécialisés, -Des remontées gratuites sur ?Une communication d'envergure : -Campagnes TV nationales, -Votre mini-site 100% personnalisé, -Des outils marketing Rejoindre Safti, c'est rejoindre un réseau immobilier de référence ! Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité ! Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet. Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau Safti recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France. - Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
