Consulter les offres d'emploi dans la ville de Billième située dans le département 73. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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Bar à cocktails , le Lounge Bar situé dans le cadre chic et raffiné du Casino Grand Cercle et du Restaurant le Carré d'As, en plein coeur d'Aix les Bains, recherche un barman h/f pour compléter son équipe. Dynamique, autonome et aimant le contact avec la clientèle, vous justifiez d'une expérience réussie de bar tender et avez des bases solides en mixologie et en création/réalisation de cocktails. CDI 39H/semaine - Travail uniquement en soirée 5 jours/7 Type d'emploi : Temps plein, CDI ou CDD Nombre d'heures : 39h par semaine Salaire : selon expérience
JOB : 2 hotes ou hotesses - Fete des agents - Aqualac 73100 Aix les Bains 14/06/2024 de 17:30 à 19:30 Emargement, remise d'une carte et d'un goodie Tenue : Personnelle élégante 14,10 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
Nous recherchons un animateur informateur jeunesse (H/F). Activité principale : o Travaille en étroite collaboration avec la co-directrice associative et l'équipe jeunesse. o Développe et anime la structure locale information jeunesse (SLIJ). o Assure l'animation des différents temps d'ouverture de l'ACM jeunesse. o Sollicite la co-directrice associative lors de situations complexes. Missions principales : o Assure l'animation de la SLIJ selon les règles définies par la charte de l'information jeunesse et en assure son développement. o Participe aux animations et temps d'accueil en direction du public jeunesse afin de créer un lien susceptible de faire émerger des besoins dans le cadre de la SIJ. o Applique la règlementation du ministère de l'éducation nationale, de la jeunesse et des sports. o Participe à l'éveil des jeunes par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. Diplômes et savoirs requis (formation, expérience, connaissances théoriques) : Expérience significative auprès du public jeunesse. Niveau de formation requis : à minima BPJEPS - UC de direction optionnel mais apprécié. Maitrise de la règlementation des accueils collectifs de mineurs. Maitrise des connaissances et des besoins de l'enfant. Maitrise des outils informatiques. Conditions et lieu de travail : - Rémunération : indice 315 (convention collective de l'animation) Merci d'adresser votre lettre de candidature et C.V. via le lien "Postuler".
Poste à pourvoir en intérim du 06/11/2023 à 04/10/2024 Notre agence Adéquat Annecy Tertiaire recrute des nouveaux talents : ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F) - FINALITE DE L'EMPLOIDans le cadre de l'activité de production, il assiste le gestionnaire de production dans la mise en œuvre du processus d'ordonnancement.- ACTIVITES SIGNIFICATIVESMettre à jour le planning de production selon les ordres de fabrication ouverts, statut de dossier, pointages, .Préparer et distribuer les dossiers de production selon les spécificités de l'atelierRécupérer les feuilles de relevé de production puis vérifier et saisir les informations dans SAP / planning, -Alerter le gestionnaire de production et son manager, le chef d'atelier en cas de retard ou de perturbation. Compétences professionnelles spécifiques : - Connaissance de SAP souhaitée - Maîtrise des outils bureautique (pack Office) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + Titres restaurants - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler) Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Qui sommes-nous ? L'APEI d'Aix-les-Bains est gestionnaire, sur le territoire Aixois, de 14 établissements proposant une offre d'accueil diversifiée. Notre association, dynamique et en développement, recherche aujourd'hui un(e) agent(e) de blanchisserie pour nous aider dans la croissance de notre blanchisserie AIX'ECO. De taille moyenne, notre établissement créé en 2017 est équipé de 6 laveuses, 6 séchoirs et 1 calandre sécheuse repasseuse, pour un volume quotidien de 750 kg de linge traité et répond à la démarche qualité RABC. Quelles sont les missions ? Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la responsable de la structure, le(a) salarié(e) assure le traitement du linge de la blanchisserie (clientèle variée de professionnels et de particuliers) dans une équipe de 12 personnes. Activités principales - Réaliser le tri, le chargement et le déchargement d'articles textiles sur des équipements de blanchisserie industrielle selon les règles d'hygiène, de sécurité, les normes environnementales et les impératifs de production - Réaliser des opérations manuelles de repassage et de pliage - Réaliser des opérations de détachage - Réaliser la répartition du linge en fonction du type d'article et de textile et des besoins des différents postes de travail - Contrôler l'aspect du linge traité - Réaliser le conditionnement et allotissement des articles à l'expédition Profil souhaité Vous aimez le travail en équipe, vous êtes énergique et motivé pour intégrer une équipe dynamique dans un cadre organisé et bienveillant. Possibilité d'évolution. À compétences équivalentes, nous privilégierons les candidats(tes) détenteurs(trices) d'une RQTH (Reconnaissance Travailleur Handicapé). CDD 35H Statut & Rémunération Employé(e) non qualifié(e) Salaire conventionnel de la CCN HCR selon expérience + repas avantage en nature + participation mutuelle
Au sein d'une parfumerie, nous recherchons un.e vendeur.se. Vos missions : - Conseil clients - Encaissement Expérience de la vente souhaitée. Planning à convenir. Travail le samedi à prévoir. Poste à pourvoir dès que possible. Possibilité d'un 35H réparti sur 2 boutiques : Aix les Bains et Chamnord
Domino Missions Chambéry recherche pour l'un de ses clients, 1 vendeur comptoir (H/F) Vos missions seront les suivantes : -Accueillir les clients (physique ou téléphone), les renseigner et les conseiller, - Assurer la gestion des devis clients et les relances, des offres de prix, des bons de commandes, - Chercher des solutions pour trouver la meilleure pour le client, - Assurer le suivi des commandes fournisseurs et informer en temps réel le client, - Relayer, organiser et participer aux opérations commerciales, - Réaliser de la prospection téléphonique, - Assurer la relation courante avec les fournisseurs (mise à jour des fiches, de la documentation,...), - Contribuer à la gestion des stocks (réapprovisionnement, inventaires).
Employée de réception polyvalent, vous serez affecté plus particulièrement aux petits déjeuners , ouverture de l'hôtel, mise en place , suivi et débarrassage du buffet, facturation, check out, traitement des arrivées du jour, des mails de réservation, encodage des clés... Poste en horaire continue principalement le matin.
Vous devrez savoir présenter notre concept et nos menus disponibles (au nombre de 2) Prendre la commande des boissons, puis le client se sert seul au buffet. Dans le cas où le client choisi la formule la plus onéreuse, vous devrez servir nos spécialités à la broche directement à la table du client. Mis en place et débarrassage classique à un autre restaurant, équipe qui s'entraide et formation dès l'intégration. Horaires en coupure : 11h/15h et 18h/23h Repos les lundi et mardi
Dans le cadre d'une vacance d'emploi, la mairie recherche pour son service des affaires générales, un agent.e administratif.tive à temps complet , agents polyvalents sur l'ensemble des missions et sur les permanences. Poste à pourvoir à compter du 2 septembre 2024. Les missions du poste Accueil : assurer l'accueil physique et téléphonique des administrés / renseignements divers et orientation des demandes État civil : démarches d'état civil : réception des déclarations et établissement des actes d'état civil (mariage, décès, reconnaissance avec naissance ), PACS, changements de prénom, nom, tenues des registres Titres sécurisés (Cartes d'identité et passeports) : la commune va se doter à l'automne d'un poste dédié à la réalisation des titres cartes d'identité et passeport. La formation sera assurée. Cimetière : délivrance des titres de concession, tenue des registres Diverses démarches administratives : recensement militaire, inscriptions sur les listes électorales, inscriptions dans les écoles Autres activités : Gestion des fournitures administratives, archivage Le profil du poste : Savoirs : Grande aisance avec les outils du pack Office / Connaissance des logiciels métier Berger-Levrault / e-magnus (souhaitée) Aisance à utiliser les plateformes et sites / portails publics / Maîtrise de la syntaxe et de l'orthographe Expérience requise sur un poste similaire souhaitée / Connaissance du fonctionnement d'une mairie souhaitée Connaissance en état civil appréciée (formation possible) Polyvalence /Sens du travail en équipe /Sens du service public Savoir-être : Bienveillance, sens de l'écoute / Sociabilité / Vigilance et rigueur / Sens de l'organisation et des priorités / Discrétion Bonne présentation /Ponctualité/ Maitrise de soi Savoir-faire : Respect du règlement et des procédures / Savoir rendre compte Les horaires du poste : 35h30 par semaine (générant 3 jours de RTT) répartis comme suit : En semaine : 8h15-12h15 / 13h30-17h30 Samedi matin : 8h45-12h15 Roulement sur le binôme une semaine sur deux comme suit : Semaine 1 : du lundi 13h30 au vendredi 17h30 / Semaine 2 : du mardi 8h15 au samedi 12h15 Les contraintes du poste : Travail un samedi matin sur deux - présence pour les mariages des samedis après-midis. Les conditions de rémunération et avantages sociaux : rémunération selon statut, expérience et compétences - adhésion au Comité National de l'Action Sociale - participation employeur sur la prévoyance - Forfait Mobilités Durables. Pour faire acte de candidature, la lettre de motivation est OBLIGATOIRE.
Nous recherchons pour compléter notre équipe, notre nouveau/nouvelle collaborateur/trice à partir de juin 2024. Vous êtes passionné(e)s par le monde du végétal, vous aimez partager et transmettre cet amour. Vous aimez travailler en équipe, partager votre savoir-faire, conseiller, accompagner nos clients, on vous attend! Nous vous proposons pour un équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée, un week-end de repos sur deux. (Hors périodes de fêtes et de vacances). Ainsi que la majoration des dimanches travaillés. Vous êtes motivé(e)? Venez nous rencontrer!
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez du sens dans votre métier ? OGF est fait pour vous : devenez Conseiller Funéraire. Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son cœur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement). OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Devenir conseiller funéraire chez OGF, c'est la promesse d'exercer un métier riche de sens, aux missions multiples, dans un réseau de proximité, et de bénéficier de formations tout au long de votre carrière. La raison d'être d'un conseiller funéraire : Accueillir, accompagner les familles et faire preuve de créativité pour personnaliser le parcours des funérailles et être ainsi au plus près des volontés du défunt et de ses proches, Proposer l'ensemble des solutions (produits, services, contrats obsèques, solutions de financement ) pour s'adapter aux besoins de chacun, Développer votre agence, grâce à un relationnel de proximité avec les familles et les acteurs locaux. Profil Si vous avez de l'écoute, de l'empathie, êtes soucieux de la qualité de service, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF ! Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous offrirons la formation diplômante de conseiller funéraire. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Le poste : Mission Assurer le service en salle de restaurant ou terrasse extérieure (boissons et plats). Possibilité de montage et démontage de la terrasse ainsi que du dressage des tables. Positionnement Sous la responsabilité du Responsable de salle, des Chefs de rang. Activités principales Service des commandes (boissons, plats) à l'aide de torpilleurs Assurer le nettoyage de la salle et des communs (toilettes, vestiaires) Connaître l'organisation de la salle (plan de tables, office, consoles) Aider au montage et pliage de la terrasse non logé 2 jours de repos/semaine Profil recherché : Formations et expériences : Débutants acceptés Savoir-faire : Maîtrise de l'organisation de l'entreprise Service au plateau Savoir-être : Respecter ses collègues et sa hiérarchie Esprit d'équipe Rigoureux(se) et organisé Autonome Réactif(ve) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
**********************CONTRAT PEC******************* Vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller Nous recrutons, à compter du 17 juin 2024, un agent administratif en contrat Parcours Emploi Compétences pour une durée de 9 mois, renouvelable. Avant de postuler, vérifiez votre éligibilité au contrat PEC auprès de votre conseiller France Travail Descriptif de l'emploi Sous l'autorité du Directeur Général des Services, et suite à l'ouverture de nouveaux créneaux de RDV cartes nationales d'identité et passeports, vous venez renforcer l'équipe administrative composée de 8 agents, et plus particulièrement le binôme chargée de l'accueil de la mairie et de l'élaboration des CNI. Activités principales : - Accueil du public - Assurer l'ouverture et la fermeture du hall de la mairie - Accueil physique, téléphonique - Traitement des demandes des administrés - Gestion du courrier - Enregistrement et traitement du courrier départ et arrivé - Affranchissement et relevé mensuel du compteur - Traitement ou transfert des mails - CNI/Passeports - Renseignements et prise de RDV - Instructions des dossiers CNI/Passeport et retrait - Permanence (1 samedi matin sur 3) - Répondre à des demandes simples d'état civil - Secrétariat divers - Réservation salles réunions et gestion des clés - Gestion de l'affichage extérieur - Invitations festivités - Soutien ponctuel administratif et informatique aux collègues - Divers dossiers administratifs ponctuels Savoir et savoir-faire : - Bonne maîtrise de l'expression écrite et orale - Maîtrise de l'outil informatique (agenda, traitement de texte, mails) - Maîtrise des applications et logiciels métiers - Connaissances règlementaires en matière de délivrance des titres d'identité (formation prévue) - Accueil du public (écoute active, reformulation, techniques de gestions de conflits...) Savoir être : - Sens du service public, amabilité, qualité d'écoute et de dialogue - Travail en équipe - Discrétion et confidentialité - Organisation, méthode et rigueur - Réactivité, sérieux et efficacité - Autonomie et polyvalence - Patience et diplomatie Organisation du travail : - Quotité moyenne hebdomadaire de 22h - Horaires : - Lundi 8h30-12h/13h30-17h - Mardi 8h30-12h - Jeudi : 8h30-12h - Vendredi : 8h30-12h/13h30-17h - 1 samedi sur 3 : 8h30-12h
Adéquat Rumilly recrute pour U-Logistique, des préparateurs de commandes CACES 1 (F/H). Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME.Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ? Missions : - Préparer les commandes des différents magasins - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Profil : - Être titulaire du CACES 1 / sans caces accepté. - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé Info complémentaires : Pour la saison estivale 2024, une semaine de vacance sera accepter par l'entreprise. En effet U-logistique souhaite des candidats à minima jusqu'à fin Aout. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature et pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ..................... .
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Du lundi 1er juin au 1er septembre 2024 - plusieurs postes à pourvoir Missions Sous l'autorité du régisseur, responsable administratif du centre aquatique AQUALAC, rattaché au pôle des services à la population, l'agent(e) est chargé(e) d'accueillir, orienter, renseigner le public. Il/elle perçoit les droits d'entrée aux tarifs délibérés, représente l'image de la collectivité auprès des usagers et assure les missions suivantes : ACCUEIL DES USAGERS Accueil et information des usagers, réception, filtre et transmission des messages téléphoniques Accueil téléphonique de première ligne Information sur les tarifs, les prestations et le fonctionnement du centre aquatique Régulation de l'entrée des usagers individuels et des groupes Perception des droits d'entrée conformément aux tarifs délibérés Surveillance des accès afin d'éviter toute fraude GESTION DE CAISSE Enregistrement des opérations dans le logiciel dédié Tenue de caisse, encaissement des opérations par tous moyens de paiement MISSIONS DIVERSES Sécurité des publics Contrôle d'accès (au niveau des bornes et de l'Aquapark) Participer à l'élaboration des différentes animations proposées dans le projet d'établissement Missions diverses de secrétariat Profil : Ouverture aux relations humaines et sens de l'accueil Connaissances des normes d'hygiène, de sécurité et des normes sportives notamment en milieu aquatique Aptitudes au travail en équipe, qualités relationnelles et sens du dialogue Dynamisme, disponibilité, rigueur, ponctualité, adaptabilité, organisation et exemplarité Strict respect des obligations de loyauté, de discrétion et de confidentialité Conditions : Recrutement par voie contractuelle (en CDD pour renfort saisonnier) Temps de travail : Temps complet, soit 36h par semaine. Week-ends et jours fériés, aucun jour de congé ne sera accepté sauf cas de force majeure Rémunération selon grille indiciaire des adjoints administratifs territoriaux Informations complémentaires
Entreprise Nous recherchons pour notre Brasserie La Rotonde, notre futur(e) Barman (H/F) (CDI) Notre brasserie mythique en plein cœur d'Aix-les-Bains réouvre ses portes. Nous sommes à ta recherche ! Pourquoi nous ? Intégrer le groupe EPIKUR c'est : Heures badgées ; Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; Programme de cooptation ; Evènements internes ; Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe ; Possibilité de logement Mais c'est aussi rejoindre des équipes bienveillantes, passionnées et agiles, guidées par l'envie de satisfaire nos clients, en conjuguant art de recevoir et convivialité. Poste Ta journée : Accueillir et conseiller la clientèle ; Préparer les commandes des clients ; Assurer les mises en place avant l'ouverture du bar ; Gérer les stocks en lien avec la direction du bar ; Assurer le nettoyage et rangement du bar ; Bien sûr, tu viens en renfort aux équipes, dès lors que l'activité le nécessite. Ton contrat : CDI 39h en coupure et/ou en continu Salaire brut mensuel : 2304.90 € Salaire net estimé avant impôt : 1844.18 € 2 jours de repos consécutifs Repas pris sur place Logement possible pendant la période d'essai (150 € net/mois) Profil Pourquoi toi ? Tu justifies impérativement d'une expérience réussie sur ce poste ou d'une formation supérieure en lien avec ce poste ; Tu es passionné.e par ton métier et as de vraies connaissances en mixologie ; La courtoisie et le sens de la relation client font partie de ton ADN ; Pour toi, travail rime avec esprit d'équipe et solidarité ? Alors tu es fait.e pour la Rotonde ! N'hésite plus ! Envoie-nous ta candidature sur Indeed ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Entreprise Nous recherchons pour notre Brasserie La Rotonde, notre futur(e) Barman (H/F) (CDD SAISONNIER - Du 22/04/2024 au 30/09/2024) Notre brasserie mythique en plein cœur d'Aix-les-Bains réouvre ses portes. Nous sommes à ta recherche ! Pourquoi nous ? Intégrer le groupe EPIKUR c'est : Heures badgées ; Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; Programme de cooptation ; Evènements internes ; Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe ; Possibilité de logement. Mais c'est aussi rejoindre des équipes bienveillantes, passionnées et agiles, guidées par l'envie de satisfaire nos clients, en conjuguant art de recevoir et convivialité. Poste Ta journée : Accueillir et conseiller la clientèle ; Préparer les commandes des clients ; Assurer les mises en place avant l'ouverture du bar ; Gérer les stocks en lien avec la direction du bar ; Assurer le nettoyage et rangement du bar ; Bien sûr, tu viens en renfort aux équipes, dès lors que l'activité le nécessite. Ton contrat : CDD saisonnier du 22/04/2024 au 30/09/2024 39h en coupure et/ou en continu Salaire brut mensuel : 2304.90 € Salaire net estimé avant impôt : 1844.18 € 2 jours de repos consécutifs Repas pris sur place Logement possible (150 € net/mois) Profil Pourquoi toi ? Tu justifies impérativement d'une expérience réussie sur ce poste ou d'une formation supérieure en lien avec ce poste ; Tu es passionné.e par ton métier et as de vraies connaissances en mixologie ; La courtoisie et le sens de la relation client font partie de ton ADN ; Pour toi, travail rime avec esprit d'équipe et solidarité ? Alors tu es fait.e pour la Rotonde ! N'hésite plus ! Envoie-nous ta candidature sur Indeed ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
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La Mission Locale Jeunes d'Aix-les-Bains - Lac du Bourget - Albanais - Chautagne accompagne les jeunes de 16 à 25 ans dans leur parcours vers l'autonomie sociale et professionnelle. Les Missions Locales « Le 1er réseau pour l'emploi et l'autonomie des jeunes » Le ou la Chargé(e) de communication en alternance réalisera les actes professionnels suivants : - Développer des actions de communication : - animation et développement des réseaux sociaux, - création de supports de communication (flyers, vidéos, et rapport d'activité.). - mise à jour du site web -Participer à l'organisation des événements en direction de la jeunesse -Repérer et animer un groupe de jeunes "ambassadeurs numériques" via les réseaux sociaux pour faire connaître la ML -Animer des ateliers numériques -Coopérer avec l'équipe Profil recherché : Aisance relationnelle et communicationnelle Capacité d'adaptation, de créativité et d'autonomie Formation de niveau bac + 2 minimum Alternance niveau licence pro Métiers de la communication ou master Prise de poste : juillet 2024 Lieu : Aix-les-Bains avec des déplacements ponctuels. CV et LM à envoyer à info@mlj73.fr (Indiquer l'organisme de formation)
Poste à pourvoir en intérim immédiatement jusqu'au 29/10/2025 Notre agence Adéquat Annecy Tertiaire recrute un-e CHARGE DE MISSION EHS (H/F) Missions principale : Ecole metier lundi Ecole metier 3 par mois VCS agence interim 4 journées Referent atelier Analyse accidentologie Communication/ Event Projets spéciaux Analyse de risques : plan de prevention et du erp Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + Titres restaurants - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Missions principales, raisons d'être ou finalités du poste : - Encadrer et animer des enfants âgés de 3 à 11 ans sur l'ensemble des services et accueils de l'association : - Accueil périscolaire matin et soir. - Centre de loisirs mercredis journée. - Centre de loisirs, camps et séjours durant les vacances scolaires. Fonctions principales (rôle spécifique de la personne dans le service) : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Place dans l'organigramme et relations hiérarchiques. Exerce ses fonctions sous : - l'autorité de la présidente et par délégation la co-directrice associative de l'association ; - la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle de la directrice-adjointe enfance et par délégation les responsables de centre de loisirs. Diplômes et savoirs appréciés, non exigés (formation, expérience, connaissances théoriques) : - Expérience auprès du public 3-11 ans (expérience professionnelle ou personnelle) appréciée. - BAFA ou CAP petite enfance apprécié. Compétences requises (posture d'animateur) - Faculté d'adaptation et prise d'initiative. - Polyvalence dans la proposition d'activités variées. - Compétences en savoir-être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, accepter la critique, se remettre en question donc être en situation de dialogue et de communication. - Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil. - Capacité à s'auto évaluer. - Respect du devoir de réserve. Conditions et lieu de travail : - Rémunération : indice 265 (convention collective de l'animation) soit 1 854 € brut (près de 1 421 € net) non négociable. - Horaires de travail annualisés sur une base de 33 heures (payés 35 heures). - Lieu de travail : 8 communes autour de Grésy-sur-Aix. - Durée du contrat : à minima CDD de 6 mois. Durée et nature du contrat à étudier lors de l'entretien préalable à l'embauche. ***Veuillez vérifier votre éligibilité à ce type de contrat auprès de votre conseiller*** Merci d'adresser votre lettre de candidature et C.V. via le lien "Postuler".
Le restaurant l'Ecoinçon recrute! Nous sommes situés en bordure du Rhône, dans un cadre calme et agréable. Récemment ouvert, le restaurant l'Ecoinçon a une capacité de 80 couverts, une cuisine locale, et une équipe dynamique et sympathique. Nous recherchons, pour renforcer notre équipe pour la saison d'été, un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour effectuer des extras. Vous interviendrez de manière temporaire mais régulière. Vos missions seront par exemple de : -préparer la salle de restaurant, -prendre des commandes -servir les clients -faire des boissons, -nettoyer la salle de restaurant. Avoir le sens du service et le sens de l'accueil. Si vous êtes motivé(e), avec un bon esprit d'équipe, ce poste est fait pour vous!
Barman/ Barmaid Au pied de la colline des poètes, sur les rives du lac du Bourget, Le Lido réouvrira pour redevenir ce lieu emblématique de Tresserve. La pièce maîtresse du Lido ? Le large choix de cocktails et boisons, toujours composé intégralement de produits locaux. Grâce à un service continu, chacun est le bienvenu au Lido quelle que soit l'occasion, tout au long de la journée. C'est à cette occasion que nous recrutons un(e) Barman/maid afin de compléter notre équipe ! Vos missions - Accueillir les clients avec le sourire et les conseiller sur la carte des boissons, afin de garantir leur satisfaction tout au long du service - Participer ou assurer la prise de commande, assurer sa transmission - Préparer les boissons et cocktails ; les servir au comptoir et à table - Procéder à l'encaissement des consommations - Faire suivre les informations et veiller à la bonne communication interne du service - Débarrasser les tables, le comptoir, et assurer l'entretien de la verrerie, des équipements du bar et des locaux - Faire la mise en place décorative du bar, et éventuellement la présentation des cocktails du jour - Participer activement à l'ambiance du lieu : vous en êtes la vitrine ! Vous avez - Expérimenté en restauration et en bar - Curiosité et ouverture d'esprit, afin de suivre les évolutions de la cuisine et découvrir les nouvelles tendances, au-delà des « grands classiques » - Excellent relationnel et sensibilité à l'art de recevoir - Disponibilité, flexibilité et bonnes capacités d'adaptation - Esprit d'équipe et empathie, capacité à anticiper - Esprit commercial, afin de fidéliser la clientèle, toujours trouver une solution à ses demandes - Force de proposition et prise d'initiatives - Maîtrise de l'anglais, afin de conseiller la clientèle étrangère Modalités d'embauche - CDD de 39H00 hebdomadaire - Rémunération mensuelle brute de 2226.36€ - De juin à août - Non logé Avantages - Possibilités d'évolution - Mobilité possible dans notre hôtel-restaurant à Chambéry ou dans l'un de nos hôtels-restaurants en station de ski (Méribel, Courchevel, Deux Alpes) - Séjours personnels au sein des établissements Madame Vacances à tarifs réduits - Repas fournis sur le temps de travail - Mutuelle d'entreprise
Vous effectuez les livraisons de repas. Vous êtes polyvalent c'est à dire en capacité d'aider en cuisine, et effectuer les livraisons. . Vous vous déplacez sur tout le bas Bugey (Culoz, Virignin, Lhuis, Saint Genix sur Guiers, Massignieu de Rive,Virieu Le Grand...), la plaine de l'Ain et le Valromey . Vous avez une bonne connaissance du secteur géographique. Vous travaillez 4 jours par semaine, 5h30/ 11h30 (uniquement le matin) Poste à pourvoir de suite Permis B exigé pour effectuer les livraisons Un diplôme et/ou une expérience en cuisine exigé . Selon votre profil, une formation en interne pourra vous être proposée. Le nombre d'heures de travail pourra évoluer vers un 30h/semaine
Au sein d'une entreprise du BTP, vous serez en charge des missions suivantes : Appel d'Offres publics et privés (téléchargement des dossiers, préparation pour le chiffrage, montages des dossiers, Mémoire technique, PPSPS, DOE etc ). Suivi de la gestion des chantiers. Secrétariat classique, frappe de devis, dossiers QUALIBAT, établissement et suivis des contrats de sous-traitance. Frappes factures clients. Édition et suivi des factures dématérialisées. Aide à l'enregistrement des factures achats dans la comptabilité. Classement de tous les documents dans les dossiers chantier en informatique et classeurs Affaires. Votre profil : Expérience : minimum 2 ans dans le Bâtiment. Formation : Bac + 2 ou équivalent secrétariat + comptabilité. Connaissance logiciel : Pack Office - Batigest apibâtiment - sage comptabilité i7. Connaissance vocabulaire du BTP. Durée hebdomadaire de travail : 35 H 00 (horaire : 8 h 00 - 12 h 00 et 14 h 00 - 17 h 00) Salaire selon profil.
Pour sa réouverture, la petite gourmandise recherche son futur employé polyvalent . L'établissement évolue et propose une carte qui allier fast-food et cuisine traditionnelle. Les plats seront composés de produits frais, avec une carte au fil des saisons. Nous vous proposons : - De participer à l'élaboration de la carte - Un poste autonome ou vous gérerez votre mise en place ainsi que l'encaissement des clients pendant le service - Possibilité de faire plus d'heures de travail si vous le souhaitez - 35h, 39h ou 42h mensualisés - 2 jours de repos par semaine et 5 semaines de congés par an - Poste nourri - CDI Vos avantages : - Vous travaillez avec des produits frais et de qualité - Équipe dynamique - Stabilité du poste - De belles évolutions en perspective Vos missions: - Travailler sous la responsabilité du chef - Respecter les fiches techniques - Assurer l'entretien et le nettoyage de son poste ainsi que de la salle selon les normes HACCP - Être en place à chaque service - Travailler de façon soigneuse et respecter les produits - Collaborer et partager ses idées - Gestion du service et des desserts. Tout vous sera appris Votre profil : - Vous disposez d'une expérience d'au moins un an en tant qu'employé polyvalent, vendeur ou tout poste en restauration - Vous avez l'esprit d'équipe. - Vous êtes organisé dans votre travail. Si votre profil correspond, n'attendez plus et envoyez nous votre candidature!
Notre association recherche un.e professionnel.le dynamique, créatif.ve, passionné.e, investi.e et rigoureux.se susceptible de faire grandir le projet et l'équipe qui la compose.. Missions principales : o Accueille les enfants dans des conditions optimales et s'assure de la plus-value éducative qu'apporte l'accueil collectif de mineurs. o S'assure du bon fonctionnement et de la conformité du matériel et des lieux utilisés. o Accompagne, forme, encadre et évalue l'équipe d'animation. o Applique la règlementation du ministère de l'éducation nationale, de la jeunesse et des sports. o Participe à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques Diplômes et savoirs requis (formation, expérience, connaissances théoriques) - Permis de conduire B obligatoire. - Expérience significative auprès du public 3-11 ans et dans l'accompagnement des professionnels. - A minima niveau BAFD ou équivalent. - Maitrise de la règlementation des accueils collectifs de mineurs. - Maitrise des connaissances et des besoins de l'enfant. - Maitrise des outils informatiques. Conditions et lieu de travail : - Rémunération : indice 310 (convention collective de l'animation) soit 2 150 € brut. - Temps de travail : 35 heures annualisés sur l'année. - Lieu de travail : siège social de l'association (centre de loisirs les Coccinelles à Grésy-sur-Aix). - Nature du contrat : Contrat à Durée Indéterminé (période d'essai de 2 mois - renouvelable 1 fois) - Prise de poste avant l'été ou à la prochaine rentrée scolaire selon évolution du projet de l'association. Merci d'adresser votre lettre de candidature et C.V. par courriel (julien.david@acej-gresy.fr) à : Madame la Présidente - Association de Communes Enfance Jeunesse - 66 place de la Mairie - 73100 GRESY SUR AIX
Vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients de pièces détachées et pour les questions administratives liées au service après-vente. Vous travaillez en lien avec l'ensemble de l'équipe de l'entreprise pour assurer une fluidité dans la prise en charge des besoins du client et une gestion de stocks optimale. MISSION : Principales tâches à réaliser : - Assurer la mise à disposition de pièces lors d'une mise en route, le remplacement des pièces en période de garantie, la vente des pièces neuves, l'enregistrement des commandes (BP, dossier..) et transmet les demandes d'intervention au responsable technique services. - Assurer l'administratif et donc l'édition des bons de livraison, le suivi des pièces en retour de garantie et la gestion des demandes d'avoir. - Assurer le suivi des devis payants, ce qui inclut la préparation (recherche de références d'articles, réalisation des offres de prix et la relance (suivi des offres) avec l'aide du Technicien Hot-Line. - Assurer la promotion aux clients d'achats des pièces détachées par le biais d'e-commerce (création nouveaux Clients sur e-commerce, suivi des clients existants.) et le suivi de l'e-commerce avec les équipes transversales de Vic. - Préparer les KPI mensuels avec le logiciel BI (comparatif avec les années Précédentes, analyse marge par famille de pièces, .) - Vous serez garant des objectifs de qualité / couts / délais de votre activité. - Vous êtes le garant du stock de pièces détachées (réception/expédition/inventaire tournant) Rémunération & Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 19,36EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Autonomie - Connaissance et maîtrise de SAP - Importance de la connaissance de la gestion de stock et de magasin - Importance du relationnel client - Bac / Bac + 2, Anglais opérationnel et Espagnol serait un plus - Connaissance du secteur - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans - Aucun certificat requis
Poste à pourvoir en intérim du 15/01/2024 au 28/06/2024 Notre agence Adéquat Annecy Tertiaire recrute des nouveaux talents : APPROVISIONNEUR (H/F) MISSION GENERALE DU POSTE: Objectif du posteLa mission de l'approvisionneur consiste à lancer les approvisionnements à partir des demandes d'achats, à traiter et à suivre les commandes fournisseurs jusqu'à la livraison, sur les familles de produit qui lui sont confiéesFONCTIONS ET RESPONSABILITES DU POSTE: - Passer les Commandes d'Achats dans le respect du calcul de besoin généré par l'ERP :- Réceptionner et analyser des demandes d'achat en prenant compte les différentes recommandations et exigences de l'entreprise- Créer, envoyer les commandes d'achats aux fournisseurs internes et externes- Assurer le suivi des commandes en relation avec les fournisseurs :- Réceptionner, contrôler et saisir les accusés réception fournisseur dans l'ERP- Relancer les fournisseurs en cas de non respect des délais de livraison et par anticipation FORMATIONS & EXPERIENCE: - Niveau de diplôme BAC+2 à Bac+3 dans le domaine de la logistique- Expérience sur un emploi similaire ou en relation client- Connaissance des approvisionnements (calcul MRP, gestion des stocks, types d'appros...).- Connaitre les spécificités des produits, des composants, du marché fournisseur et du marché client- Maîtrise des outils informatiques (notamment Excel) et d'un ERP- Anglais professionnelAvoir connaissance des réglementations en vigueur sur le site et les appliquer au quotidien.Rémunération : Entre 28 et 33K selon profil (en fonction du profil il sera possible d'aller au-delà) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + Titres restaurants - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler) Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Brasserie en bord de lac recherche son plongeur / plongeuse 300 couverts / jour. 42 h / semaine en coupure ou en continu (en fonction du planning et de l'activité) Travail samedi et dimanche. Poste non logé. Salaire net : 1 750 euros
2 postes à pourvoir - CDD SAISONNIER ET CDI -Assure à la clientèle un accueil chaleureux, efficace et conforme aux standards de qualité de l'établissement. -Effectue les procédures informatiques et administratives liées aux check-in/check-out sur le système informatique en place dans l'hôtel et vérifie les garanties et les réservations des clients -Garantit le suivi du séjour des clients par la communication des informations importantes à ses collègues et supérieurs et par la vérification des garanties. -Répond aux appels téléphoniques et prend ponctuellement les réservations -Tient, vérifie et contrôle sa caisse personnelle -Répond aux différentes demandes des clients et assure leur suivi afin de garantir leur satisfaction -Renseigne les clients sur les informations touristiques et réalise les différents projets confiés par sa hiérarchie Profil : Maitrise de l'anglais , sens du service et de l'accueil, compétences informatiques (traitement de texte, tableur, OPERA ou FOLS), très bon relationnel, excellente communication, capacité à travailler en équipe et sens de l'initiative, sens du détail, organisation , rigueur ,flexibilité et polyvalence Horaires en journée, horaires en soirée, travail les week-ends Avantages : Epargne salariale, réduction tarifaires, restaurant d'entreprise
Magasin de proximité VIVAL. Nous recherchons un(e) employé(e) libre service en CDD (8 mois) à 35h dont les missions seront : - Ouverture / fermeture du point de vente - Accueil de la clientèle, encaissement - Réception et mise en rayon de marchandises - Gestion des colis - Entretien du magasin Travail 2 week-end sur 3 (samedi et dimanche). Horaires du magasin: 8h / 20h30. Venez rejoindre notre équipe dynamique !
Pour notre bar/restaurant « La Table Du Roi » situé dans le camping Lac Du Lit Du Roi Clicochic 4 étoiles Sous la responsabilité du chef de cuisine, vos missions seront : - Effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle et des ustensiles de cuisine. - Vous aurez à disposition une machine professionnelle. - A la demande du chef, et selon les besoins, vous serez amenés à travailler avec la brigade de cuisine. Horaires non coupé, planning à définir Possibilité de contrat de 25heures, 35 heures ou 39 heures selon vos disponibilités. Prise de poste début mai jusqu'à fin août. Hébergement possible- non déduit du salaire.
Pour notre bar/ restaurant « La Table Du Roi » situé dans le camping Lac Du Lit Du Roi Clicochic 4 étoiles Vous aurez en charge l'épluchage, des légumes, le dressage des plats, l'entretien de la cuisine fera également parti de vos fonctions. Travail en horaires non coupé, planning à définir. Possibilité de contrat de 25h, de 35h ou 39h en fonction de vos disponibilités. Poste à pourvoir début mai jusqu'à fin août. Possibilité de logement - non déductible du salaire.
Nous recherchons un plongeur aide de cuisine à mi-temps du jeudi au samedi. horaires en coupure du jeudi au vendredi (11H30 -15H00 / 18H30 - 23H30) et continu le samedi de 8H30 / 14H30. CDD jusqu'au 31/10/24, possibilité de renouvellement et possibilité d'évolution sur un temps plein.
Le chargé de mission RH intérim prendre en charge l'intégralité de la gestion des intérimaires du site. Les missions figurent: - Suivi des recrutements de l'émission du besoin par les managers jusqu'à l'intégration de l'intérimaire (, gestion des accès & badges, . ) - Gestion des déclarations des heures travaillées hebdomadaires - Suivi administratif des intérimaires et notamment, suivi des contrats - Gestion des tableaux de bords intérim - Suivi des formations obligatoires et des habilitations - Accompagnement quotidien en terme de conseil RH ( gestion du temps, disciplinaire, . ) de nos managers pour la gestion des intérimaires Interlocuteur RH privilégié des intérimaires - Administration du personnel o Vérifier les conventions de mise à disposition - CMAD -, les enregistrer, classer et retourner à l'agence o Suivre les différents mouvements (entrées / sorties / prolongations) dans l'ERP de gestion des activités et des temps (TEMPUS) et transmettre ces informations aux interlocuteurs internes/externes pour mise en place badges d'accès ou contrat o Vérifier l'exactitude des relevés des heures hebdomadaires, les corriger puis les extraire pour qu'ils soient implémentés par Fieldglass o Valider les heures hebdomadaires dans l'outil Fieldglass o Mettre à jour au quotidien le fichier de suivi de cette population (VM, formation, prolongation.) o Classer et archiver - Formations obligatoires o Recueillir les besoins auprès des managers o Créer les sessions en conséquence o Planifier et organiser la logistique entre agences / organismes de formation / site o Informer, convoquer o Enregistrer régulièrement et mettre à jour le fichier de suivi o Délivrer les autorisations de conduite - Visites comportementales de sécurité o Organiser les sessions o Planifier et assurer la logistique avec agences / EHS / responsables Ce poste, basé à AIX LES BAINS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 247 semaines. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Afin de renforcer son équipe de police municipale pour la saison estivale, la mairie du Bourget du Lac recrute un.e ASVP/ATPM pour une période de 2 mois, du 1er juillet au 31 août 2024. Les missions du service Assurer une présence de proximité, aide à la population (information, prévention). Ilotage dans le centre-ville et les hameaux de la commune. Assurer la surveillance du domaine public, des bâtiments et équipements municipaux tels que la plage, les parcs, les jardins. Assurer le maintien du bon ordre, de la sécurité et de la salubrité publique. Assurer la sûreté des biens et des personnes. Assurer la sécurité des manifestations publiques. Surveiller la voie publique, contrôler la circulation et le stationnement. Participer à des actions de prévention routière et de vitesse. Profil recherché Vous êtes soucieux de la sécurité et disposez d'un grand sens du service public. Rigoureux, vous avez une bonne connaissance de l'organisation des collectivités territoriales, de la sécurité publique et des secours. Vous faites preuve d'écoute, de dialogue et vous possédez le sens du service rendu à l'usager, tout en préservant la confidentialité des dossiers et en gardant une juste distance. Vous appréciez le travail en équipe. Savoir-être : Sociable, sens de l'écoute Maîtrise de soi Ponctualité Bonne présentation Discrétion, sens du service public Equité envers l'usager Les conditions de rémunération : rémunération calculée sur l'indice minimum de la fonction publique - versement de l'indemnité de congés payés en fin de contrat (10% du salaire brut perçu). Les contraintes du poste : travail en journée, y compris les week-ends et jours fériés par roulement. Possibilité de travail en soirée selon le calendrier des manifestations estivales organisées sur la commune. Pour faire acte de candidature, merci d'adresser une lettre de motivation - obligatoire - et un curriculum vitae à l'attention de Monsieur le Maire du Bourget-du-Lac avant le 15 mai 2024.
Entreprise Notre établissement Le Golden Tulip, Hôtel & Spa 4*, propose 101 chambres au cœur de la ville d'Aix Les Bains Restaurant, bar, salles de séminaire et SPA avec jacuzzis, hammam, sauna et soins tout y est pour que nos clients profitent pleinement de leurs séjours. Pourquoi nous ? Au sein du groupe EPIKUR, nous offrons : Heures badgées ; Indemnité repas ; Parking gratuit ; Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; Programme de cooptation ; Parcours d'intégration ; Evènement internes ; Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. Poste Votre contrat : CDD Saisonnier Salaire brut mensuel : 2030 € + indemnité repas (environ 85€ par mois) Salaire mensuel net estimé : 1530€ (Hors mutuelle et impôts sur le revenu) 39h par semaine 2 jours de repos par semaine A pourvoir dès que possible jusqu'à fin septembre Votre quotidien chez nous : Rattaché(e) à Marine, notre Chef(fe) de réception, vous aurez les missions suivantes : Assurer l'accueil 4* des clients durant l'intégralité de leur séjour et leur fournir toutes informations nécessaires au bon déroulement de celui-ci ; Réaliser les check-in/check-out ; Planifier les réservations et s'assurer de leur conformité ; Assurer l'accueil téléphonique au standard ; Réaliser l'encaissement des séjours de nos clients ; En fonction de l'activité et des besoins, vous pouvez ponctuellement être amené(e) à effectuer d'autres missions dans le cadre de la polyvalence demandée. Profil Pourquoi vous ? Vous avez une première expérience réussie au poste de Réceptionniste La courtoisie et le sens de la relation client font partie de votre ADN Après formation, l'établissement n'aura plus de secret pour vous Vous avez le sourire à toute épreuve ! Pour vous, travail rime avec esprit d'équipe et solidarité Vous êtes à l'aise sur les logiciels de réception et la bureautique N'hésitez plus ! Envoyez nous votre candidature et retrouvez nous sur notre site internet https://groupe-epikur.com/fr/ Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Tremplin 73 recherche pour un de ses clients, un Emballeur (H/F). Vos missions : - Préparer les produits finis pour l'emballage et l'expédition - Emballage des produits suivant les normes et exigences des clients - Assemblage de caisses en bois Votre profil : Vous avez idéalement de l'expérience sur un poste similaire. Vous êtes manuel et vous savez vous servir de certains outils (visseuse, cloueurs, pince à souder, etc...). Vous êtes rigoureux et vous faites preuve d'autonomie ! Poste très physique.
Entreprise Nous recherchons pour notre Brasserie La Rotonde, notre futur(e) Plongeur (H/F) (CDD SAISONNIER - Du 22/04/2024 au 30/09/2024) Notre brasserie mythique en plein cœur d'Aix-les-Bains réouvre ses portes. Nous sommes à ta recherche ! Pourquoi nous ? Intégrer le groupe EPIKUR c'est : Heures badgées ; Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; Programme de cooptation ; Evènements internes ; Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. Mais c'est aussi rejoindre des équipes bienveillantes, passionnées et agiles, guidées par l'envie de satisfaire nos clients, en conjuguant art de recevoir et convivialité. Poste Ta journée : Faire la vaisselle dans les règles de l'établissement et des règles d'hygiène ; Apporter ton aide aux équipes de cuisine pour la mise en place, rangement des équipements et pour des opérations simples de cuisine (épluchage, taille des légumes, etc.) Bien sûr, tu viens en renfort aux équipes, dès lors que l'activité le nécessite. Votre contrat : CDD saisonnier du 22/04/2024 au 30/09/2024 42h en coupure Salaire brut mensuel : 2183.82 € Salaire net estimé avant impôt : 1765.67 € Repas pris sur place 2 jours de repos consécutifs Profil Pourquoi toi ? Tu es dynamique ; Tu es organisé.e ; Pour toi, travail rime avec esprit d'équipe et solidarité ? Alors tu es fait.e pour la Rotonde ! N'hésite plus ! Envoie ta candidature sur Indeed ! Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
**** Contrat du 19 mai au 31 aout ***** Sous l'autorité du Directeur Général des Services, du responsable des services techniques et du chef d'équipe, vous venez renforcer, le temps de la période estivale, l'équipe chargée de la propreté urbaine, de l'entretien courant de la voirie et des espaces verts, et de la manutention et maintenance dans les bâtiments. Vous participez aux manifestations de la commune. Activités principales : * Entretien des espaces verts : Tonte et entretien des espaces verts, arrosage, nettoyage des massifs et espaces publics (désherbage) * Maintenance bâtiments : Petits entretiens des bâtiments communaux * Entretien voirie : Entretien régulier des voiries en espaces publics. * Participation aux manifestations : Mise en place et nettoyage des espaces Compétences requises: * Connaitre le fonctionnement du matériel et des outils * Connaitre et appliquer les consignes de sécurité du travail * Être autonome, organisé et rigoureux * Être soigné et méthodique * Avoir le sens du travail en équipe et le sens du service public * Travail en intérieur et extérieur * Permis B obligatoire : conduite de véhicule et tondeuse autotractée * Disponibilité pendant les manifestations estivales Organisation du travail: * 37h30 hebdomadaires avec attribution de jours d'ARTT * horaires : 7h30-12h/13h30-16h30
Notre boutique en circuit court de fruits et légumes / charcuterie / épicerie fine, recherche un Vendeur H/F de fruits et légumes pour vendre nos produits et représenter notre entreprise sur le marché d'Aix les Bains. Vous serez principalement en charge de la vente, du rangement et de la mise en place des produits. Dans ce contexte, vous serez amené(e) à manipuler des cagettes de fruits et légumes : vous êtes donc ouvert(e) à la manutention et au port de charges. Pour ce poste nous recherchons une personne dynamique ,souriante ,motivée et sérieuse. Idéalement, vous justifiez d'une première expérience en vente. Condition de travail : Contrat en CDD à pourvoir dès que possible jusque mi-septembre. Travail le samedi matin sur le marché de Aix les Bains. Horaires indicatifs : 6h30-13h30 (horaires pouvant varier selon les besoins et l'activité)
Depuis 1960, l'Association « APEI les Papillons Blancs » d'Aix-les-Bains, mobilise professionnels et bénévoles autour de l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental sur un large bassin de vie autour de la ville ; ce sont aujourd'hui près de 450 enfants, adolescents et adultes qui sont accompagnés et accueillis dans 13 établissements par plus de 350 professionnels du secteur médico-social. Présentation des établissements : Au sein du Pôle Accompagnement Renforcé, nous ouvrons deux nouveaux services destinés à accueillir 12 Personnes Handicapées Vieillissantes au sein d'un FAM et d'un Foyer de Vie : l'accompagnement des personnes déficientes intellectuelles vieillissantes doit permettre de répondre aux besoins spécifiques des personnes dont la dépendance est renforcée du fait d'un cumul de handicaps. A la déficience intellectuelle et à l'avancée en âge, s'ajoutent des pathologies somatiques ou psychiques qui impliquent un suivi médicalisé adapté et renforcé. Financés par le Conseil Départemental et par l'ARS, ces deux services seront organisés autour d'une équipe pluridisciplinaire dédiée qui propose un accompagnement socio-éducatif et médical. Missions principales : Sous la responsabilité de la direction, il/elle travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et assure l'entretien quotidien des services accueillant des résidents handicapés vieillissants au sein d'un Foyer d'Accueil Médicalisé de 6 places et d'un Foyer de Vie de 6 places, 12 places au total réparties sur 2 petites unités de vie localisées dans l'extension de l'établissement. Il/elle joue un rôle important dans l'accueil et les conditions de vie de la personne accompagnée et son entourage. Vous serez en charge : - De l'entretien des locaux et en lien avec les autres agents de service intérieur : parties communes et circulations ainsi que des parties privées (chambres) du service en fonction des protocoles et règles d'hygiène et de sécurité. - De gérer les flux de linge propre/linge sale : rangement / répartition/ distribution . - D'observer les consignes, les procédures et obligations de sécurité de l'établissement. - De remettre en température et distribuer les repas dans les cuisines satellites (vaisselles, nettoyage et rangement de la cuisine satellite). - D'assurer le rangement et l'entretien du matériel utilisé. - De gérer les déchets ménagers. Profil et compétences : - Capacité d'adaptation et réactivité. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à s'intégrer dans une réflexion sur la posture professionnelle et éthique. - Entretenir des locaux - nettoyage. - Baliser les zones glissantes. - Connaissance des caractéristiques des produits d'entretien. - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur des anomalies constatées. - Préparer le matériel adapté. Contraintes particulières du poste Travail les week-end et jours fériés. Statut et rémunération : Salaire conventionnel de la CCNT 66 (prime IDJF)
Nous recherchons pour dynamiser notre équipe un Acheteur/Vendeur de fruits et légumes (H/F). Vos missions consistent à faire du négoce dans le domaine du fruit et légumes auprès d'une clientèle de grande distribution. Vous êtes en contact avec des producteurs et des supermarchés / hypermarchés. Connaissances des fruits et légumes indispensable pour appréhender la saisonnalité des produits et les dates limites de consommation. 80% du temps de travail et sédentaire, déplacements ponctuels en prospection et clientèle (véhicule de société). Vous travaillez à partir d'un portefeuille client déjà existant. Horaires à définir ensemble, seul impératif un samedi après-midi par mois travaillé. Poste évolutif Mutuelle d'entreprise
L'établissement SMR ARC EN CIEL recherche un(e) prépateur-rice en pharmaciepour sa pharmacie à usage interne. CDD à pourvoir à compter du 19/04/2024 jusqu'au 06/09/2024 inclus Base hebdomadaire : 24h hebdo réparties du lundi au vendredi Lundi : 9h15-12h30 (3h15) / Mardi : 9h15-12h - 12h30-16h15 (6h30) / Mercredi : 9h15-11h45 (2h30) / Jeudi : 9h15-12h - 12h30-15h00 (5h15) / Vendredi : 9h15-12h00 - 12h30-16h15 (6h30) Sous la responsabilité du pharmacien gérant de la PUI, vous aurez en charge les missions suivantes : - Participer à la préparation et délivrance des médicaments (dispensation nominative et dotations) - Participer à la gestion des stocks de la PUI - Participer au contrôle des factures de la PUI - Participer au développement de la qualité et de la gestion des risques (arrêté du 6 avril 2011, certification) Logiciel utilisé: OSIPHARM et OSIRIS (DPI) Logiciel qualité: AGEVAL Dans le cadre de son engagement en faveur de la diversité et de sa politique « Handicap », l'UGECAM Rhône-Alpes étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. L'UGECAM Rhône-Alpes incarne ses valeurs en matière de RSO en étant un acteur local engagé et responsable, en recherchant des solutions innovantes pour réduire son empreinte carbone tout en continuant à assurer des soins de qualité En nous rejoignant, vous bénéficiez : - Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale (salarié de droit privé) - d'un salaire sur 14 mois avec reprise d'ancienneté - prime SEGUR mensuelle brute - prime intéressement - 27 jours de congés à partir d'un an d'ancienneté - d'une mutuelle d'entreprise (AG2R) - 1% logement - des avantages famille : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant à charge et d'une prime de garde d'enfant - d'une restauration sur place avec tarif préférentiel - d'un parking gratuit - d'un comité d'entreprise avantageux (chèques vacances, chèques cadeaux, remboursements abonnements, loisirs...) selon condition d'ancienneté Rémunération à étudier selon profil - niveau 4E convention collective UCANSS Compétences requises : - Connaître et respecter la politique et les objectifs qualité de la pharmacie à usage intérieur - Connaître les médicaments, les matériels, fournitures et gaz médicaux et actualiser ses connaissances - Connaître et respecter les règles de confidentialité liées à son activité - Maitrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableur,...) - Sens de l'organisation, rigueur, savoir prioriser les actions, savoir s'adapter
Restaurant, plage privée, au Bourget-du-lac recherche pour son établissement plusieurs aides cuisine (H/F) pour compléter son équipe. Vous êtes motivés, passionnés et professionnelles pour la saison d'été 2024 dans un lieu d'exception les pieds dans l'eau. Expérience : avoir eu un poste similaire au minimum 1 an dans un établissement a gros débit. - du 26 avril au 30 septembre - 42H de 2400€ brut suivant le poste. / pourboire partager - Sans logement - Nourri (2 repas par jour) - Service du midi, soir Poste pouvant évoluer à l'année sur un établissement restaurant au pied des pistes en station de ski. Envoyer nous un CV, lettre de motivation, photo par mail *** Premiere réponse UNIQUEMENT par mail ***
Plongeur/euse Au pied de la colline des poètes, sur les rives du lac du Bourget, Le Lido réouvrira pour redevenir ce lieu emblématique de Tresserve. La pièce maîtresse du Lido ? Le large choix de cocktails et boisons, toujours composé intégralement de produits locaux. Grâce à un service continu, chacun est le bienvenu au Lido quelle que soit l'occasion, tout au long de la journée. C'est à cette occasion que nous complétons notre équipe en cuisine ! Vos missions - Veiller à l'hygiène et à la désinfection de l'outil de travail - Nettoyer le matériel et la cuisine - Vider les ordures - Faire la vaisselle et la ranger - Ranger le matériel et la cuisine - Entretien des appareils Vous avez - Appliquer les consignes et organiser son poste de travail - Rigueur et méthode - Bonne communication et motivation - Sensibilité aux normes HACCP Tenue de travail - Port d'une tenue professionnelle conforme à la législation hygiène et sécurité - Chaussures de sécurité exigées Modalités d'embauche - CDD de 39H/semaine - Rémunération mensuelle brute à partir de 2000,99€ - De juillet à août - Mutuelle d'entreprise - Non logé Avantages - Possibilités d'évolution - Mobilité possible dans notre hôtel-restaurant à Chambéry ou dans l'un de nos hôtels-restaurants en station de ski (Méribel, Courchevel, Deux Alpes) - Séjours personnels au sein des établissements Madame Vacances à tarifs réduits - Repas fournis sur le temps de travail
Et si pour une fois tout commençait par vous ? >> Vous avez une expérience d'un an ou de 20 ans en droit des sociétés ? Peu importe >> le principal c'est que vous ADORIEZ cela ! >> Vous avez un diplôme supérieur en droit des affaires ? Si c'est le cas tant mieux. Si vous l'avez appris sur le tas, cela nous va aussi. >> Vous avez à coeur de servir au mieux les clients pour lesquels vous travaillez ? Vous voulez les aider à sécuriser juridiquement leur activité ? Génial cela nous fait un point commun ! >> Vous aimez travailler sérieusement sans vous prendre au sérieux ? Il faut vraiment que nous nous rencontrions ! Pourquoi nous recrutons ? Parce que notre cabinet a la chance d'avoir des clients qui grandissent et qui nous confient de plus en plus de travail. Parce que nos partenaires experts comptables et notaires nous recommandent régulièrement. Qu'est ce que nous ferons ensemble ? Vous allez bichoner nos clients : des PME qui exercent tous types d'activités. Vous allez : - Préparer et rédiger des actes juridiques simples de la vie des sociétés - Réaliser de formalités - Classer des documents et des dossiers - Apporter une assistance administrative (facturation, comptabilité) Si vous le souhaitez le travail à temps partiel est envisageable. Mais au fait nous ne nous sommes pas présentés. Le Cabinet Cap Savoie Avocats est dédié au droit des sociétés. Il aide les entrepreneurs à identifier et mettre en oeuvre les solutions juridiques pour réaliser leurs projets (Constitution des sociétés, rédaction de pactes d'actionnaires, acquisition / cession de fonds de commerce, approbation des comptes, LBO, baux commerciaux etc...)
Vous cherchez une opportunité de travailler dans un environnement dynamique et passionnant ? Rejoignez l'équipe du CASINO GRAND CERCLE, un acteur majeur dans l'industrie des jeux de hasard et d'argent. Avec une équipe de 70 à 200 employés, nous sommes dédiés à offrir divertissement et plaisir à nos clients, en vivant par la devise que le jeu est avant tout un loisir. Nous sommes à la recherche d'un(e) factotum polyvalent(e) et motivé(e) pour contribuer à notre succès. Si Vous aimez les défis et travailler dans une ambiance où chaque jour est différent, c'est votre chance de faire partie de notre aventure ! Vos missions : Vous aurez pour missions principales différentes tâches en hôtellerie, mise en place d'opérations événementielles, gestions des stocks, livraison, entretien ... Temporairement, vous serez amené(e) à effectuer le remplacement des personnes en charges de la surveillance du bâtiment durant leur congés. 35h par semaine - Horaires flexibles Avantages : - Prime de participation et d'intéressement - Carte tickets restaurant d'une valeur de 210 € / mois (pris en charge à 40% par le salarié et 60% par l'entreprise) - Chèques vacances - Mutuelle d'entreprise - Possibilité de parking fermé pour votre véhicule avec une carte personnelle - Heures supplémentaires majorée à 25% exonérées d'impôts Poste à pourvoir immédiatement. Débutant(e) motivé(e) accepté(e).
Pour gérer son stand fixe au marché couvert d'Aix-Les-Bains, viticulteur-récoltant recherche de suite une personne responsable, dynamique, organisée pour présenter, faire déguster et vendre notre gamme de vins, les Mercredi, Vendredi et Samedi matin, soit environ 15 h par semaine. Formation assurée au Domaine et accompagnement sur place. Salaire évolutif selon profil et compétences
La ou le candidat devra avoir eu une expérience dans ce domaine.
Le restaurant TAH MAHAL au bord du lac du Bourget à Aix-Les-Bains recherche un serveur h/f! Vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) . Salaire évolutif selon la saison.
Le restaurant recherche un serveur H/F. Formation en Alternance. Du mardi au dimanche. Repas fourni. Vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. La durée sera adaptée selon le type de formation et le diplôme préparé.
La boulangerie de Savières, située à Chanaz, recherche un Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie. Vos missions seront : -mise en rayon / disposition des produits -conseil sur les différents produits et vente -préparation de sandwichs -encaissement -nettoyage du magasin -aide ponctuelle sur la salon de thé si besoin La gérante accepte les profils débutants motivés à apprendre. Une formation vous sera alors dispensée directement dans la boulangerie afin de prendre en main votre poste. Boulangerie fermée : mardi, mercredi et jeudi Amplitude Horaire : 7h30-19h (heure la plus tôt et la plus tard pour prise et fin de poste)
Nous recherchons 3 commis de salle / runner (H/F) Vous serez en charge de la mise en place, du service, et du nettoyage (salle et terrasse). Vous travaillerez en continu ou en coupure selon le planning établi. Nous travaillons en semaine et week-end. Parking gratuit pour les salariés. Poste à pourvoir dès à présent sur des contrats temps plein / temps partiel / ou week end, possible pour les étudiants. Possibilité de logement sur place. (participation uniquement sur les charges d'électricité) prime de fin de saison
Au sein de la Communauté de communes de Yenne vous réaliser les missions d'entretien des locaux administratifs et intervenez au sein des gymnases. Ce poste en CDD de remplacement dans un premier temps est à temps non complet 19 heures hebdomadaires. Planning "roulant" de plusieurs semaines types allant de 15 heures à 25 heures hebdomadaires. Certains jours vous êtes amené à travailler de manière "coupée" matin à partir de 6h puis le soir à partir de 17h30. Vous travaillez un week-end sur 4.
Nous recherchons un développeur informatique spécialisé en supervision pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat retenu sera chargé de concevoir, développer et maintenir des solutions de supervision informatique pour nos clients. Il ou elle travaillera en étroite collaboration avec les équipes techniques pour garantir la fiabilité et la performance des systèmes. Responsabilités: - l'intégration et le développement sur le logiciel de supervision IGNITION (et PCVUE) - La mise au point des programmes lors des recettes plateforme / site - La rédaction de spécifications (dossier de conception logiciel, des cahiers de recette plateforme et site) - Concevoir et développer des solutions de supervision informatique adaptées aux besoins des clients. - Assurer la maintenance et l'évolution des applications de supervision existantes. - Collaborer avec les équipes techniques pour résoudre les problèmes et optimiser les performances. - Participer à la documentation des projets et des processus techniques. - Effectuer une veille technologique pour rester à jour sur les dernières avancées dans le domaine de la supervision informatique. Compétences Requises: - Maîtrise des langages de programmation (IGNITION, CSS, HTML5, Python, Java, etc.). - Connaissance des outils de supervision (Scada, Nagios, Zabbix, etc.). - Compétences en bases de données (SQL, NoSQL). - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Autonomie et rigueur dans le travail. - Reporting rigoureux, suivi par tâche, rédaction rapport d'activité hebdomadaire - Respect des standards ( documentaire, programmation supervision) Conditions: - Contrat à durée indéterminée (CDI). - Salaire compétitif selon profil et expérience. - Avantages sociaux (mutuelle, tickets restaurants, etc.). - Environnement de travail stimulant et dynamique. Si vous êtes passionné par le développement informatique et que vous avez une solide expérience en supervision, rejoignez-nous pour relever de nouveaux défis passionnants dans un environnement innovant et en pleine croissance. Envoyez votre CV et lettre de motivation dès maintenant !
Groupe Alternance GRENOBLE, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le secteur tertiaire, recherche un candidat souhaitant effectuer un Bachelor Chargé(e) de Gestion Commerciale en alternance au sein d'un centre de formations pour apprentis à Le Bourget du Lac. Crée depuis plus de 25 ans, Le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 60 écoles en France. Groupe Alternance c'est : Des valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite Une pédagogie sur mesure : un rythme d'alternance singulier, individualisation du parcours, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation Des alternants : 11 000 nous font confiance chaque année en France Des partenaires : Plus de 10 000 entreprises partenaires au niveau national Des résultats : 73% de taux de réussite, 89% de taux d'employabilité Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire et forme des étudiants au commerce, management, marketing, aux Ressources Humaines ou encore aux emplois de secteur administratif Inscription et scolarité gratuite Titre de niveau 6 européen (niveau II RNCP) Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC+ 2 ou d'un Titre de niveau 5 européen (niveau III RNCP), dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Profil : - Forte motivation - Goût du challenge - Aisance relationnelle - Sens des responsabilités - Esprit d'équipe - Sens de l'écoute - Dynamique Missions : - Analyser les marchés - Assurer la veille concurrentielle - Assurer la diffusion et promotion commerciale en cohérence avec la stratégie définie - Assurer la visibilité de la marque, des produits, des prestations - Gérer la relation et la fidélisation client - Contribuer au développement du portefeuille clients - Piloter un service commercial Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Localisation du poste : Le Bourget du Lac (73) Lieu de formation : Fontaine (38) Date de début : Rentrée Septembre 2024 Groupe Alternance GRENOBLE vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Pro de niveau BAC (Conseiller de vente), d'un BTS (MCO, NDRC, GPME ou CG), d'un Bachelor (Gestion Commerciale, RH ou Bancassurance) ou d'un Mastère (Manager de Projet ou RH). Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Restaurant japonais Okiddo : Nous sommes située au centre ville d' Aix-les-Bains, et ne faisons pour l'instant que de la vente à emporter. Nous travaillons du mardi au vendredi, midi et soir, samedi et dimanche uniquement le soir , et sommes fermés le lundi. Nous recrutons un commis de cuisine (H/F) avec ou sans expérience à ce poste. Salaire motivant . 35 heures par semaine ou temps partiel minimum 20h à discuter. Si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous contacter!
Notre agence Adéquat de Rumilly, recrutons des agents de productions (F/H). Poste à pourvoir sur Aix-les-bains dans une entreprise fabriquant des produits destinées aux boulangeries. Si vous souhaitez être souple dans votre planning, ce type de mission est fait pour vous. Chaque semaine, nous recevons un planning en fonction des besoins. Horaires de journée ou de nuit pour satisfaire chaque candidat. Vos Missions : - Emballage des produits - Conditionnements - Règles d'hygiènes de sécurité Profil : - Polyvalent, dynamique et souriant. - Savoir être. - Consciencieux, rigoureux. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########.
Bonjour Vous devrez mettre en application vos compétences et connaissances dans les domaines de la sécurité / sureté et sécurité incendie Vous devez être titulaire : D'une carte professionnelle d'agent de sécurité valide Du diplôme SSIAP 1 valide
Pour la saison 2024-2025, Nous recrutons 3 à 4 Danseuses, ayant de solides bases en Classique et en Jazz. Un talent additionnel dans le domaine du cirque, de l'aérien serait un plus. Taille requise entre 1.60 et 1.68 maximum. Rémunération au cachet 150 euros (120 euros nets) Merci d'adresser Photos, Cv et bande démo à scenesetimages.ara@francetravail.fr. Nous ne prendrons en compte que les dossiers de candidature complets et vous remercions de votre compréhension. Une audition sera organisée en nos locaux le Mercredi 26 juin exclusivement pour les candidates présélectionnées.
Placé sous les ordres du chef cuisinier ou du second, le(la) commis sera en charge de tous types de travaux en cuisine. Vous contribuez au bon déroulement du service et à la qualité de la production. - Mise en place de la carte - Découpage en entretien de la cuisine - Dressage - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Poste ouvert aux débutants Proposé en CDI (mais CDD possible)
Notre client, entreprise familiale avec plus de 50 ans d'expérience. Avec plusieurs sites en Savoie est à la recherche d'un-e menuisier-e spécialisé-e dans la fabrication et installation de menuiseries aluminium, PVC, bois et mixtes : fenêtres, portes de garage, portails, portes automatiques, stores, volets, ainsi que de menuiseries aluminium techniques pour bâtiments industriels ou secteur tertiaire. Voici les missions que vous serez amené-e à réaliser : - Réalisation des usinages en série par enlèvement de matière sur des machines-outils, - Réalisation de châssis de fenêtre en aluminium, - Travail en autonomie ou en équipe. Rémunération et avantages : - Le salaire sera déterminé en fonction du profil et de l'expérience - Paniers repas - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Des services sur mesure (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement ) Horaire : travail de journée (39H) Lieu : Grésy Sur Aix Titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Professionnel en menuiserie vous êtes minutieux-euse de précision. Vous avez le sens de la représentation géométrique et de l'esthétique. Vous êtes polyvalent-e, Vous êtes ponctuel-le, rigoureux-se, autonome et vous savez faire preuve d'adaptations. Si vous vous reconnaissez au sein de ce profil, rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi locale ! Notre équipe vous attend du Lundi au Vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h au 10 ter Avenue de Genève, 74000, Annecy.
Vous souhaitait intégrer une entreprise en pleine croissance où règnent la polyvalence et l'esprit d'équipe ? Ne bougez plus, ce poste est fait pour vous ! Votre agence Adéquat Annecy Tertiaire recrute des nouveaux talents : ASSISTANT ADV (F/H) pour un de ses clients spécialisé dans l'industrie. URGENT Vos responsabilités seront : - Il assiste le responsable technique dans la gestion des contrats de maintenance. - Il propose toutes solutions d'amélioration visant directement ou indirectement à améliorer le service fournit au client. - Il est le garant du stock de pièces détachées. - Il assure l'administratif et donc l'édition des bons de livraison, le suivi des pièces en retour de garantie et la gestion des demandes d'avoir. - Il assure le suivi des devis payants, ce qui inclut la préparation (recherche de références d'articles, réalisation des offres de prix et la relance (suivi des offres) avec l'aide du Technicien Hot-Line. Profil souhaité : - Obligatoire : Connaissance et maîtrise de SAP - Importance de la connaissance de la gestion de stock et de magasin - Importance du relationnel client Rémunération : fourchette entre 13E et 16€/h, Heures de travail : 8h30 12h ; 13h30 17h30 (16h30 le vendredi) La personne sur ce poste est le lien avec le référent technique qui gère l'équipe de technicien de maintenance et les clients. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Vous êtes motivé(e) et proactif(ve) pour prendre en charge l'entretien du parc clients de votre agence selon la stratégie commerciale définie. Rattaché(e) au directeur commercial, vous prenez en charge la vente de solutions de gestion informatique à destination d'une clientèle TPE/PME. Le poste est à pourvoir en CDI et rattaché à notre agence d'Aix-les-Bains. Vos missions sont : - Créer, développer et fidéliser un portefeuille d'affaires, - Rechercher et prospecter de nouveaux clients et prescripteurs, - Effectuer les rendez-vous commerciaux, - Identifier les besoins et les projets chez les clients et prospects et effectuer des préconisations - Elaborer des propositions commerciales en concertation, s'il y a lieu avec les services techniques, - Effectuer des démonstrations Clients, - Assurer le suivi commercial, - Etre l'interface entre le client et les différents services de l'entreprise, - Préparer les dossiers consultants - Renseigner l'outil de CRM et effectuer du reporting auprès de la Direction. Le salaire est composé d'un fixe et d'une part variable non plafonnée. Ce poste est itinérant et nécessite le permis B. PROFIL IDEAL: De formation commerciale supérieure Bac +4/5), vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire qui vous a permis de démontrer tous vos talents de commercial/e et de négociateur/rice auprès de clients PME. Vous maîtrisez les techniques de négociation commerciales et faites preuve d'une grande autonomie et de beaucoup de détermination. Vous êtes reconnu/e pour vos qualités relationnelles, votre personnalité affirmée, et votre aptitude pour la négociation. Vous disposez de connaissances générales en gestion d'entreprises et maîtriser l'informatique, domaine pour lequel vous avez un intérêt tout particulier. Vos bons résultats vous permettront d'obtenir une rémunération très motivante non plafonnée.
Nous recherchons pour notre agence d'Aix les Bains, un Assistant commercial / une Assistante commerciale en immobilier dans le cadre d'un CDD (remplacement congés maternité). En collaboration avec vos collègues "conseillers immobilier", vos missions s'articuleront autour de l'assistanat commercial en "transaction" pour l'agence : - Accueil téléphonique et physique de la clientèle - Traitement des appels téléphoniques - Prise des rendez-vous d'estimation ou de visite pour le compte des conseillers commerciaux - Rédaction et envoi de courriers type ou spécifiques - Participation à la création, la gestion des mailings commerciaux - Commande des fournitures nécessaires au bon fonctionnement de l'agence - Mise en place et mise à jour de la vitrine - Assister l'équipe dans la planification et l'organisation de ses activités (publicité, statistiques...) - Effectuer la pige (vente) quotidiennement et transmettre les informations aux conseillers immobilier - Assurer la traçabilité et la conservation des informations - Préparer et suivre les dossiers administratifs liés aux transactions (uniquement concernant la prise de mandat) - Rédaction de documents tels que mandats de vente, avenant aux mandats de vente, procurations ... Missions extrêmement variées qui touchent tant à l'administratif de l'agence qu'à l'aspect commercial. Horaire de travail : Du Lundi au vendredi 9h-12h / 14h-18h (35 heures) Avantage : 13ème mois Prise de poste courant été 2024 (à définir) Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et une entreprise à taille humaine, rejoignez nous !
Descriptif du poste Au sein du pôle ingénierie de l'agence du Bourget-du-Lac, vous aurez pour principales missions la réalisation d'études thermiques et énergétiques (Etudes réglementaires RT/RE, études de faisabilité, audits énergétiques, études de dimensionnements, simulations thermiques dynamiques, etc.). Nous utilisons les logiciels PERRENOUD pour les calculs thermiques réglementaires, ainsi qu'un ensemble d'outils spécifiques pour les STD. Vous intervenez sur des projets variés et à forte technicité, centrés sur l'amélioration des performances énergétiques et environnementales des bâtiments. Vous serez amené-e à travailler avec les équipes d'ingénierie CVC et à leur apporter votre appui sur différents projets. Ainsi, une expérience en CVC (dimensionnement, réalisation de CCTP, DCE, suivi de chantier, etc.) sera appréciée. Vous serez également au cœur des échanges pluridisciplinaires : architectes, équipe fluides, ingénieurs structure, équipe QEB, économistes, conducteurs de travaux, etc. Ainsi vous participerez à mettre en cohérence les études thermiques/énergétiques avec l'ensemble de ces équipes pour répondre aux objectifs des projets. Profil recherché En tant que collaborateur-rice de Patriarche, Augmented Architecture. vous incarnez, animez et déployez la stratégie RSE du groupe au quotidien, tant dans vos objectifs, vos actions/missions que dans votre savoir-être, et que ce soit avec vos collègues, nos client(e)s, nos fournisseurs ou nos partenaires. Vous avez une formation d'ingénieur (ou équivalent) avec une forte spécialisation dans la thermique du bâtiment, l'énergétique et les systèmes de Chauffage Ventilation Climatisation. Vous avez une bonne connaissance des réglementations thermiques, à minima RT 2012, avez une expérience d'un logiciel de calcul thermique règlementaire Une bonne connaissance des certifications environnementales du bâtiment est un atout. Vos qualités sont la rigueur, l'autonomie, l'investissement, la volonté d'apprendre et de progresser, la capacité d'analyse et de synthèse, l'organisation, et la capacité d'écoute et d'échange. La maîtrise écrite et orale de l'anglais serait un plus. Intégrer le groupe Patriarche. Augmented Architecture, c'est rejoindre un groupe avec des valeurs, qui œuvre chaque jour pour le bien-être et l'épanouissement de ses salarié-es. Locaux modernes, spacieux et agréables Politique Intéressement Groupe Titres restaurants pris en charge à 60% Mutuelle d'entreprise compétitive prise en charge à 100% Chèque emploi Service universel pris en charge à 50% Places en crèches selon disponibilité Abonnement transport en commun pris en charge à 100% Indemnité kilométrique vélo Vélo à assistance électrique pour les trajets domicile-travail Œuvres sociales dans les domaines, du sport, de la culture, ou des loisirs .
MISSIONS : Vous intégrez une équipe de 12 personnes et intervenez sur des projets de bâtiments dans le secteur : - du Tourisme et de l'hôtellerie (Résidences de Tourisme, Palace... - du Patrimoine classé et Monuments Historiques. - du Tertiaire (Enseignement, Hospitalier, Sport, Bureaux, ), - du Logements (Résidentiels ou mixtes) Votre mission est majoritairement sédentaire, mais vous serez appelé à vous déplacer sur site (Relevés, vérifications) ou en réunion de conception avec les Chargés d'affaires et/ou chefs de projets. Les domaines couverts par ce poste sont le chauffage, la climatisation, la ventilation et le conditionnement d'air, les énergies renouvelables, la plomberie sanitaire, les gaz et fluides médicaux, le désenfumage dans le secteur du Bâtiment. Sous le management et le contrôle des chefs de projets et chargés d'affaires, vous participez et assistez à la conception des projets en réalisant notamment les tâches suivantes : - Suivi et respect des taches DAO selon planning des livrables - Analyser les demandes, programmes, cahiers de charges - Participer aux revues de conception, réunions de travail - Réaliser les plans de conception et d'exécution fluides sous le couvert du Chargé d'Affaires ou Chef de Projet - Elaborer les plans DAO sur la base des principes établis par le Chargé d'Affaires ou le Chef de projet - Réaliser les synoptiques de distribution sous le couvert du Chargé d'Affaires ou Chef de Projet - Réaliser les dimensionnements des réseaux (Eau, ECS, chauffage, climatisation, EU/EV, gaz, air, fluides médicaux, VMC) - Réaliser l'ensemble des métrés des installations techniques - Participer ponctuellement à la rédaction des pièces écrites (Tableaux de surfaces ) en phase DIAG, APS, APD, DCE - Assistance à la consultation des fournisseurs - Matériel Chaudières, centrales d'air, appareils sanitaires PROFIL : La maîtrise d'AUTOCAD et des connaissances de REVIT et du BIM sont très appréciées. La rémunération est à négocier selon votre cursus professionnel.
Depuis 1960, l'Association « APEI les Papillons Blancs » d'Aix-les-Bains, mobilise professionnels et bénévoles autour de l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental sur un large bassin de vie autour de la Ville centre ; ce sont aujourd'hui près de 450 enfants, adolescents et adultes qui sont accompagnés et accueillis dans 13 établissements par plus de 350 professionnels du secteur médico-social. Présentation de l'établissement : Les Foyers d'hébergement reçoivent des adultes en situation de handicap mental et présentant parfois des troubles associés. La Commission des Droits et de l'Autonomie définit un plan personnalisé de compensation pour chaque adulte. Dans ce cadre, la plupart des résidents accueillis bénéficient d'une reconnaissance de travailleur handicapé avec une orientation vers un établissement et Services d'Aide par le Travail et vers un Foyer d'hébergement. Tous situés à Aix-les-Bains, les 4 foyers de l'APEI ont une capacité d'accueil de 85 adultes (et 2 accueils temporaires). Le pôle hébergement et vie sociale recrute 1 AES en CDD à 0.60 ETP du 27 mai au 1er septembre 2024 au sein des foyers d'hébergement. Missions principales : Évaluer les besoins de la personne à partir de l'échange individuel avec le résident, de l'observation, de la connaissance de son environnement de l'usager, des observations des autres professionnels, des différents partenaires, (service de soin, mandataire judiciaire, .) et de sa famille Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, administratif, budget.) dans une démarche d'autonomie et d'apprentissage Participer à l'élaboration de projet des résidents en lien avec les autres membres de l'équipe et en assurer le suivi Être force de proposition dans la mise en place et l'animation des temps collectifs Profil et compétences : Capacité à accompagner les personnes en situation de handicap mental et/ou psychique Savoir « faire avec » les personnes plutôt que « faire à la place » Capacité à se positionner individuellement au sein d'un collectif Capacité à travailler en partenariat (intra-pôle, intra-association et avec les acteurs du territoire) Dynamisme - Rigueur - Prise d'initiative - Travail en équipe Contraintes particulières du poste : Horaires d'internat + week-end Permis B Statut et rémunération : Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social Salaire conventionnel de la CCNT 66 (coefficient de base - hors ancienneté)
CREATION D'ENTREPRISE- Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, sandwicherie et petite restauration. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. Le droit d'entrée s'élève à 25 K€ et l'apport financier initial doit être au minimum de 60 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise. L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise
Présentation des établissements Au sein du Pôle accompagnement renforcé, le Foyer de Vie « Les Erables » accueille des personnes déficientes intellectuelles dont le handicap ne permet pas ou plus d'exercer une activité professionnelle, y compris en milieu de travail protégé ou adapté. A cette déficience intellectuelle peuvent être associés divers troubles (spectre autistique, déficiences sensorielles, handicap physique). Il est financé par le Conseil Départemental. L'équipe pluridisciplinaire propose un accompagnement social et éducatif à 14 adultes en accueil permanent et à des personnes accueillies dans la place d'accueil temporaire. Missions principales Sous la responsabilité de la direction, l'AES travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et assure le suivi médicosocial des résidents présentant une déficience intellectuelle accueillis au sein d'un Foyer de Vie de 15 places. Vous serez en charge : - d'accompagner les personnes déficientes intellectuelles adultes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilettes, repas, hygiène...) en soutenant et développant leur autonomie en lien avec leur projet personnalisé ; - de favoriser les relations sociales et les activités des personnes accueillies ; - de travailler en partenariat avec les familles et/ou représentants légaux. - de participer aux réunions d'équipe et ponctuellement à certains groupes de travail. Profil et compétences Capacité d'adaptation et réactivité. Sens de l'écoute et excellent contact relationnel. Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire Dynamisme - Rigueur Connaissance du handicap, notamment des déficiences intellectuelles, troubles du spectre autistique, trouble du comportement. Contraintes particulières du poste Il (Elle) peut être amené(e) à participer à des travaux transversaux à l'Association. Horaires internat, travail le week-end et jours fériés. Permis B obligatoire Statut et rémunération Diplôme AES exigé Salaire conventionnel de la CCNT 66 (prime dimanche et jour fériés) POSTE A DUREE DETERMINEE DE 2 MOIS TEMPS PARTIEL A POURVOIR EGALEMENT.
Au sein du multi accueil Terre d'Eveil vous assurez les missions d'EJE. Vous faites partie d'une équipe d'une quinzaine d'agents accueillant 28 enfants. Vous êtes garant de la mise en oeuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique de l'établissement. Vous participez activement à la réflexion et à l'actualisation des pratiques professionnelles. Vous assurez la continuité de direction et disposez d'un temps dédié de préparation. Vous accueillez les enfants et les familles dans le respect de leur individualité et assurez tous les soins, le confort et et l'éveil des enfants. Le contrat est d'une durée d'un an renouvelable.
Vous êtes motivé et autonome; vous vous occuperez du service du midi et du soir, vous assurerez essentiellement le service. Poste à pourvoir de suite jusqu'à mi-septembre. Poste nourri, non logé. 2 jours de repos par semaine. Vous travaillez 35 heures à 42 heures par semaine (heures supplémentaires)
Depuis 1960, l'Association « APEI les Papillons Blancs » d'Aix-les-Bains, mobilise professionnels et bénévoles autour de l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental sur un large bassin de vie autour de la Ville centre ; ce sont aujourd'hui près de 450 enfants, adolescents et adultes qui sont accompagnés et accueillis dans 13 établissements par plus de 350 professionnels du secteur médico-social. Présentation de l'établissement L'Institut Médico Educatif de Marlioz (IME) accueille avec ou sans hébergement à l'internat des enfants et des adolescents, filles et garçons âgés de 5 à 20 ans, déficients intellectuels. Il est agréé pour l'accueil de 58 enfants et adolescents, l'hébergement compte 30 places. L'IME assure un dispositif de week-end de répit réservé à des jeunes qui possèdent une notification IME. Missions principales - Réaliser l'accompagnement éducatif de 4 à 6 jeunes sur un dispositif de week-end de répit au sein d'une équipe de 3 à 4 professionnels (et deux surveillants de nuit). - Favoriser le bien-être et l'épanouissement de chaque jeune en créant une relation basée sur la disponibilité à l'autre, l'écoute, l'observation, la bienveillance. - Être force de propositions pour chaque jeune Profil et compétences - Savoir travailler avec la compétence de l'équipe et en autonomie -Savoir travailler auprès de personnes TSA -savoir gérer les situations de crise Contraintes particulières du poste - Permis de conduire B obligatoire - Expérience auprès d'un public d'enfants présentant un handicap mental et des troubles psychiques - Connaissance des techniques utilisées auprès de personnes présentant un trouble du spectre de l'autisme serait un plus - Travail les week-ends du vendredi 16h00 au lundi 12h00 Statut et rémunération Diplôme AES (ou en cours d'obtention) Salaire conventionnel de la CCNT 66
nettoyage 2/ semaine le mardi et vendredi 1h de locaux sur Aix les bains, rue de maréchal de Lattre de Tassigny.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Le poste : PROMAN Rumilly recherche pour l'un de ses clients: OUVRIER MONTEUR H/F Objectif du poste Dans le cadre des opérations de maintenance et/ou d'installation de postes haute tension, il/elle effectue des opérations de montage de composants hors gamme des postes blindés Haute-Tension dans le respect des règles de l'art (sécurité, qualité, coût, délais), afin de satisfaire la demande du client. Missions - Prendre connaissance des documents du dossier : nomenclature, plans, fiche suiveuse, ordre de fabrication et gammes - Préparer la production - Réaliser les opérations de montage - Faire les contrôles qualité attendus - Manutentionner l'ensemble ou le sous ensemble dans la zone spécifique - Participer aux actions d'animation du secteur - Contribuer à l'amélioration continue de son secteur, participer aux chantiers d'amélioration continue - Contrôler l'outillage et les moyens annexes associés à ses activités - Réaliser les actions de maintenance préventive de premier niveau - Renseigner les documents de production, qualité et les transmettre selon la procédure - Alerter en cas d'aléas les interlocuteurs adéquats - Former les nouveaux arrivants - Maintenir la propreté de son poste de travail - Peut être amené à réaliser les essais requis selon les habilitations - Conditionner les colis et assurer le chargement et déchargement des camions si nécessaire Profil recherché : Avoir des connaissances en industrie Être autonome, rigoureux(se), sérieux Formation CAP à Bac pro mécanique Expérience en atelier Connaissances requises Avoir de bonnes connaissances en mécanique Avoir des connaissances de base en électricité Connaître et appliquer les règles de graissage, couple de serrage Etre capable de lire un plan Etre capable de lire une norme Etre capable d'utiliser les outils Etre capable d'utiliser les appareillages de levage Etre formé aux risques pressions Etre habilité (électrique) Etre soigneux et travailler proprement Etre autonome, rigoureux et attentif Avoir un bon esprit d'équipe Etre respectueux vis à vis de ses collègues de travail Etre créatif et force de propositions Etre ponctuel Avoir le sens du service client Etre respectueux des règles et consignes de sécurité dans l'établissement Etre disponible Avoir le sens de la confidentialité Les qualités attendues pour ce poste sont : autonomie, esprit d'initiative et de décision, rigueur, excellente capacité d'organisation, forte capacité à anticiper et à travailler en équipe, bonne expression écrite, très bon relationnel. Habilitations requises Pontier élingueur Risque pression Habilitation électrique Travail en hauteur CACES / nacelle Récupération SF6 HE BE Essai (selon les postes) PROFIL DÉBUTANT ACCEPTÉ Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La SPL Agence Ecomobilité Savoie Mont-Blanc œuvre depuis 2001 en Savoie et depuis 2017 en Haute-Savoie pour accompagner les territoires sur les enjeux de mobilité. Composée de 70 salariés, la SPL gère la mobilité dans sa globalité : pilotage de projets, conseil en mobilité, animations et gestion de services vélo. Nous exploitons à ce titre, le service Velodea pour le compte de la communauté d'agglomération de Grand Lac. Vélodéa compte 5 salariés et comprend un service de location (400 vélos à assistance électrique, 70 vélos classiques, 2 vélos cargos, 1 vélo bus enfants et 1 VAE PMR) qui assure la promotion du vélo comme mode de déplacement au quotidien. Au sein de l'équipe Agence Ecomobilité Savoie Mont-Blanc, nous recherchons un(e) loueur de location de vélo pour la saison 2024. Missions : Assurer l'ouverture ou la fermeture du service Accueillir et conseiller les usagers Vélodea (présentation de l'offre de location, conseils, explications.) Gérer les contrats de location (réservation, recueil des documents nécessaires, création et clôture des contrats, facturer et encaisser les locations Assurer les départs et retour de location Vous interviendrez aux côtés des salariés Vélodéa, en lien avec le responsable du service Velodea. Profil du poste : Niveau Bac minimum Maîtrise des outils informatiques Sens de l'initiative, autonome et rigoureux Permis B obligatoire Les plus : Sensibilité à l'usage utilitaire du vélo Connaissance du territoire de Grand Lac Compétences en mécaniques cycles Statut et rémunération : Basé à Aix-les-Bains Poste en CDD jusqu'au 31 Octobre 2024 Temps plein 35h Travail du mardi au samedi (ouverture du service 6j/7) Salaire : 1 790 € brut mensuel + tickets restaurants + mutuelle Lieu de travail : Aix-les-Bains et le territoire de Grand Lac Candidature à adresser à : Velodea 315 Boulevard Wilson 73100 AIX-LES-BAINS contact@velodea.fr Prise de poste : dès que possible
Depuis 1960 l'Association « APEI les Papillons Blancs » d'Aix-les-Bains mobilise professionnels et bénévoles autour de l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental sur un large bassin de vie autour de la Ville centre ; ce sont aujourd'hui près de 450 enfants, adolescents et adultes qui sont accompagnés et accueillis dans 13 établissements par plus de 350 professionnels du médico-social. Établissement médico-social d'aide par le travail, l'ESAT accueille des travailleurs handicapés orientés par la Commission des Droits à l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) afin de leur permettre d'accéder à une activité de travail. Un « Projet d'Accompagnement Personnalisé » est alors élaboré autour du travail et des activités à caractère professionnel, et d'actions d'entretien et de maintien des connaissances, des acquis scolaires et professionnels, de formation professionnelle et éducative, d'accès à l'autonomie et d'implication dans la vie sociale. Situé sur la zone artisanale des « COMBARUCHES », l'ESAT propose de multiples activités autour d'un pôle de sous-traitance industrielle (9 ateliers) et de services (espaces verts, restauration). Missions principales : Sous la responsabilité de la direction, l'infirmier(e) travaille en collaboration avec 3 autres infirmier(e)s au sein d'une équipe pluridisciplinaire et assure le suivi des résidents présentant une déficience intellectuelle, avec ou sans comorbidités, accueillis au sein de l'ESAT. Les missions s'organisent autour des activités suivantes : - Evaluation et connaissance des soins à administrer à la survenue de problèmes pathologiques. - Prise de rendez-vous et accompagnement des résidents pendant les visites ou hospitalisations éventuelles. - Préparation et administration des médicaments. - Tenue et mise à jour des dossiers médicaux du résident. - Réalisation des soins quotidiens. - Gestion des urgences. - Prévention en santé, hygiène et nutrition. - Participation à la vie quotidienne des résidents (alimentation, hydratation, équilibre, hygiène ) en collaboration avec les autres professionnels de l'institution. - Coordination avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer le bien-être et l'élaboration du projet personnalisé des résidents. Profil et compétences : Sens de l'écoute et un excellent contact relationnel. Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire. Connaissance des handicaps appréciée. Statut et rémunération : Diplôme IDE exigé Salaire conventionnel de la CCNT 66
Depuis 1960, l'Association « APEI les Papillons Blancs » d'Aix-les-Bains, mobilise professionnels et bénévoles autour de l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental sur un large bassin de vie autour de la ville ; ce sont aujourd'hui près de 450 enfants, adolescents et adultes qui sont accompagnés et accueillis dans 13 établissements par plus de 350 professionnels du secteur médico-social. Présentation de l'établissement : Au sein du Pôle accompagnement renforcé, le Foyer d'Accueil Médicalisé « Les Fougères » et le Foyer de Vie « les Erables » accueillent des personnes déficientes intellectuelles, avec des comorbidités et/ou des handicaps associés, qui ne peuvent plus travailler et dont la dépendance implique un soutien quotidien par des équipes pluridisciplinaires. Nous proposons un accompagnement médical, social et éducatif à 34 adultes pour le FAM et à 15 adultes pour le FDV. Missions principales : Sous la responsabilité de la Direction et en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale, vous exercerez les missions suivantes : Diagnostics et évaluations médicales des résidents Coordination des soins psychiques ; mise en place des traitements et suivi médical des résidents Soutien aux équipes de professionnels Participation à l'évaluation et l'élaboration des projets personnalisés Établissement des liaisons nécessaires avec les services de soins extérieurs (CHS, CMP.) Liens avec les familles Profil et compétences : - Capacité d'adaptation et réactivité - Sens de l'écoute, capacité d'observation et excellent contact relationnel avec un bon positionnement professionnel (résidents, familles) - Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et avec des partenaires extérieurs et à s'intégrer dans une réflexion éthique - Connaissance du handicap, notamment des déficiences intellectuelles, troubles du spectre autistique, trouble du comportement. Savoir s'adapter aux différents niveaux de dépendance et à leur évolution - Capacité rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique - Dynamisme - Rigueur Horaires spécifiques : Compte tenu de la durée de travail (2,45h par semaine), le temps de présence peut être organisé selon les possibilités : hebdomadaire, tous les 15 jours, voire une présence mensuelle. Statut et rémunération : Diplôme d'État de docteur en médecine, complété par le Diplôme d'Études Spécialisées en psychiatrie. Salaire conventionnel de la CCNT 66
Notre cabinet de recrutement est actuellement mandaté afin de pourvoir le poste d'ingénieur Technico-commercial(e) Chargé(e) d'affaires en industrie. Notre client est une entreprise de renom reconnue mondialement pour son expertise dans la conception et la fabrication de systèmes complexes à destination des professionnels. Forte de décennies d'innovation et d'engagement envers la qualité, l'entreprise fournit des systèmes complets. Cette entreprise occupe une position de leader incontesté dans son secteur. La structure française de 50 personnes environ recherche son futur collaborateur suite à un départ à la retraite. Le titulaire du poste aura pour mission principale le conseil et la vente de systèmes complets, ainsi que la gestion et le suivi de la relation client. Il ou elle contribuera à renforcer la présence de notre client sur le marché en fidélisant les clients existants et en développant de nouvelles opportunités (la plus part du temps appels entrants). Le technico-commercial sera responsable de la prise en charge des demandes des clients, de l'élaboration de devis techniques et commerciaux, ainsi que de la négociation tant sur le plan technique que commercial jusqu'à la finalisation des commandes. Il ou elle agira en tant que lien privilégié entre les clients et l'entreprise tout au long du cycle de vente et après-vente. Vous êtes en lien avec différents services de l'entreprise : le bureau d'études qui conçoit les modèles sur-mesure, la production... Vous travaillez en équipe. Vos clients sont des industries de type SEVESO, les pompiers... . Profil Recherché : Diplôme d'une école d'ingénieur mécanique ou généraliste, vous êtes passionné par les solutions techniques de haute qualité. Vous avez d'excellentes compétences en communication et en relations clients. Vous maîtrisez l'anglais professionnel et les logiciels Microsoft Office, en particulier Excel et Word. La connaissance de SAP serait un plus. Vous appréciez avoir une grande autonomie et vous avez la capacité à travailler en équipe. Vous feriez partie d'une équipe de 3 personnes dont deux technico-commerciaux et une assistante pour grandes comptes et marchés publics. Vous travaillerez conjointement avec la responsable technico-commerciale. -Disponibilité pour des déplacements sur le territoire français, à définir entre les deux technico-commerciaux. Rémunération fixe attractive variable sur objectif véhicule de fonction
Notre cabinet de recrutement est actuellement mandaté afin de pourvoir le poste d'ingénieur Technico-commercial(e) Chargé(e) d'affaires en industrie. Notre client est une entreprise de renom reconnue mondialement pour son expertise dans la conception et la fabrication de systèmes complexes à destination des professionnels.
- Exercer des Mesures d'AEMO et d'AED. - Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, exerçant des mesures sur le secteur de Aix les Bains /Grand Lac. Bureau basé à Aix les Bains. - Suivre en moyenne 28 mineurs en file active - Mener des entretiens sociaux-éducatifs avec les différents membres de la famille au service et à leur domicile, les accompagner dans diverses démarches et activités. - Assurer les relations avec la juridiction (magistrats/greffes) : relevé judiciaire, échange d'informations, présence aux audiences et écriture des rapports judiciaires. - Entretenir des relations avec l'ensemble des partenaires qui interviennent auprès des mineurs et de leurs familles : dans les secteurs de la santé, du scolaire, de la formation, du social, du médico-social ainsi que les institutions à qui le mineur est confié (tiers, familles accueil, foyer, lieux de vie, .) afin de recueillir des éléments d'évaluation des situations et de co-construire le projet et le parcours pour l'enfant. - Participation aux réunions de service et à diverses réunions partenariales. - Être titulaire du diplôme niveau d'éducateur spécialisé ou d'assistant social ou EJE ou CESF - Intérêt pour la mission et le cadre judiciaire. - Bonne connaissance de la protection de l'enfance
Dans le cadre de notre développement nous recherchons pour intervenir chez un client un(e) projeteur mécanique H/F Vous interviendrez chez un de nos clients et vous serez en charge de : - Participer à la conception de ligne automatique de peinture. - Réaliser des plans d'ensemble et de détails. - Réaliser les dossiers de fabrication liés à vos conceptions - Respecter des délais et informations régulières de ses paires sur l'état d'avancement. De formation BAC +2/+3 avec 5 ans d'expérience minimum, vous aimez le travail en équipe et êtes autonome pour organiser vos tâches. Des connaissances en gestion de projet ainsi que dans les domaines de la machine spéciale et plus particulièrement chaudronnerie, tôlerie, transfert et convoyage seront appréciées. Une bonne maîtrise de SOLIDWORKS est attendue.
Venez vivre une expérience enrichissante au sein de notre site industriel Elis à Aix-Les-Bains (73) qui est aujourd'hui un leader européen de la location et de l'entretien de linge plat pour l'hôtellerie. C'est l'opportunité d'entrer au sein d'une équipe dynamique, polyvalente et où l'état d'esprit d'entraide et de transmission des savoirs est omniprésent. Vos missions : - Vous contribuez au cycle de traitement des articles textiles, en garantissant la qualité du linge pour nos clients, - Vous réceptionnez et triez les articles textiles, - Vous engagez le linge sur des machines industrielles, - Vous contrôlez et identifiez les éventuels défauts sur le linge, - Vous conditionnez des articles destinés à être livrés aux clients. ** plusieurs postes à pourvoir en CDI** CDD saisonnier envisageable ***Information collective le 05 juin dans les locaux de l'entreprise puis exercices de la Méthode de Recrutement par Simulation le 06 Juin et entretien de motivation le 11 juin pour prise de poste immédiate***
ADECCO CHAVANOD RECHERCHE 1 Paysagiste H/F Nous recherchons une personne manuelle passionnée par le paysage pour rejoindre notre équipe dynamique ! Description du poste : - Recherche une personne manuelle ayant une formation dans le paysage - 4 à 5 jours par semaine - 39 heures par semaine - Horaires : 8h à 17h - Intérim en vue d'embauche Conditions : - 2 ans que l'entreprise existe Entreprise familiale Rémunération : - Salaire de 12€ brut de l'heure avec panier repas Zone d'intervention : - Principalement Aix-les-Bains et 15 minutes aux alentours Le profil recherché pour le poste de paysagiste nécessite une passion pour la nature et une formation solide dans le domaine. Dynamisme, motivation, capacité à travailler en équipe et sens de l'esthétique sont des qualités essentielles. Si vous vous reconnaissez dans cette description, envoyez-nous votre CV dès maintenant !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Nous recherchons un(e) Esthéticien(ne) / praticien(ne) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'esthéticien(ne) / praticien(ne) vous serez amené à fournir des soins d'esthétiques et de bien-être de haute qualité à notre clientèle. Vous travaillerez dans un environnement professionnel et convivial, dans la joie et dans la bonne humeur en offrant une belle gamme de prestations pour répondre aux besoins de nos clients. Responsabilités: - Faire des soins esthétiques tels que des soins du visage sur mesure, des épilations homme et femme et de la manucure (pose de semi permanent + beauté des pieds et des mains) ainsi que des massages ancestraux et sur mesure visage et corps. - Évaluer les besoins individuels des clients et donner les meilleurs conseils - Assurer une qualité de service client exceptionnelle en offrant une expérience unique - Être en autonomie sur la propreté des cabines et la tenue du spa en général - Gérer les rendez-vous, savoir utiliser le logiciel de caisse et faire l'accueil téléphonique et physique -Prendre en charge le client du début à la fin Compétences requises pour ce poste : - Diplôme d'esthéticien(ne) ou certification équivalente ( CAP ou Bac professionnel Esthétique) - Expérience préalable en tant qu'esthéticien(ne) et praticien(ne) est un plus - Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Connaissance de la cosmétique et des techniques esthétiques actuelles - Souci du détail et capacité à fournir des résultats de haute qualité - Etre ponctuel(le), souriant(e) et à l'écoute - Formation interne possible sur des techniques spécifiques Conditions de travail : - Réalisation de Challenge vente avec notre marque de produit (produit offert) -Travail dans une ambiance calme et autonome -Réunion employeur/praticien(ne) tous les mois pour échanger sur les motivations, le travail et l'esprit d'équipe Si vous êtes passionné(e) par l'univers du bien être et de la clean Beauty et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, conviviale et chaleureuse en faisant des soins uniques, alors ce poste est pour vous !
« Entreprise qui se soucie beaucoup de l'humain et de la qualité de vie au travail », « Convivialité », « Social », « Efficacité », « Une super boîte », « Une très bonne ambiance », « Accueillant », « Autonomie sur le poste », « Entreprise d'avenir » : ce que nos collaborateurs disent de Trialp. Si vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion. Et si vous cherchez à vous impliquer dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion, Trialp est fait pour vous. Nous recrutons un(e) : AIDE AGENT D'ACCUEIL ET DE VALORISATION DECHETTERIE H/F CDD (3 mois) à temps partiel (26h) Rattaché aux déchetteries du secteur de Grand Lac, sous la responsabilité de votre Responsable, vous assurez les missions suivantes : Déchetteries : - Accueillir les usagers, orienter et expliquer les règles du tri des déchets - Contrôler et assurer le tri des déchets, - Participer activement au réemploi des objets et matériaux auprès des usagers - Veiller à l'optimisation du rangement des conteneurs - Assurer la propreté du site - Suivre le remplissage et la gestion des enlèvements de bennes - Participer activement à l'accompagnement des salariés en insertion - Veiller au respect des règles de sûreté, d'hygiène et de sécurité Condition de travail - Port de charge régulier. - Travail en extérieur la journée. - Mobilité sur les sites de Drumettaz-Clarafond et Grésy-sur-Aix Profil Autonome et rigoureux, vous possédez le sens de la relation client. Avantages - Prime de salissure - Avantages CSE Si vous souhaitez postuler, merci d'adresser votre candidature à l'adresse : recrutement-dechetterie@trialp.com
« Entreprise qui se soucie beaucoup de l'humain et de la qualité de vie au travail », « Convivialité », « Social », « Efficacité », « Une super boîte », « Une très bonne ambiance », « Accueillant », « Autonomie sur le poste », « Entreprise d'avenir » : ce que nos collaborateurs disent de Trialp. Si vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion. Et si vous cherchez à vous impliquer dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion, Trialp est fait pour vous. Nous recrutons un(e) : AIDE AGENT D'ACCUEIL ET DE VALORISATION DECHETTERIE H/F CDD (3 mois) à temps partiel (week-end, 10h) Rattaché aux déchetteries du secteur de Grand Lac, sous la responsabilité de votre Responsable, vous assurez les missions suivantes : Déchetteries : - Accueillir les usagers, orienter et expliquer les règles du tri des déchets - Contrôler et assurer le tri des déchets, - Participer activement au réemploi des objets et matériaux auprès des usagers - Veiller à l'optimisation du rangement des conteneurs - Assurer la propreté du site - Suivre le remplissage et la gestion des enlèvements de bennes - Participer activement à l'accompagnement des salariés en insertion - Veiller au respect des règles de sûreté, d'hygiène et de sécurité Condition de travail - Port de charge régulier. - Travail en extérieur la journée. - Mobilité sur les sites de Drumettaz-Clarafond et Grésy-sur-Aix Profil Autonome et rigoureux, vous possédez le sens de la relation client. Avantages - Prime de salissure - Avantages CSE Si vous souhaitez postuler, merci d'adresser votre candidature à l'adresse : recrutement-dechetterie@trialp.com
Le poste : PROMAN RUMILLY recherche pour l'un de ses clients UN TECHNICIEN LABORATOIRE EN MICROBIOLOGIE H/F Analyses microbiologiques sur l'eau. Des prélèvements, très peu de chimie ainsi que quelques petites taches (mesures de pression, de hauteur de serti et de diamètre sur les atomiseurs) 12€30 de l'heure plus la prime de contrepartie . Profil recherché : une personne ayant de l'expérience en analyse microbiologique. Pour le reste il ou elle sera formé sur place. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CRIT recrute pour son client basé au Bourget-du-Lac, un Technicien(ne)/Opérateur(trice) de fabrication des modules photovoltaïques innovants. Les missions principales seront de : - Fabriquer des panneaux photovoltaïques incluant la soudure de composants au fer à souder, découper des matériaux au cutter, empiler des couches de matériaux constituant les panneaux, poser des joints de silicone pour des cadres et/ou des boitiers de jonction. - Réaliser les tests de qualification (contrôle visuel, mesure des performances électriques etc.) des modules et des matériaux/procédés associés. Temps de travail : Temps plein (39,5h) Contrat de 18 mois en intérim Avantages : - Restaurant d'entreprise - Remboursement transport à hauteur de 85% - CSE/FASTT (aide au logement...) Rémunération selon profil. Tu peux contacter Chloé à l'agence pour avoir plus d'informations sur le poste ! Si tu es titulaire d'un Bac ou d'un Bac +2 dans le domaine de l'ingénierie, la physique ou les matériaux et que tu justifies d'une expérience significative dans un poste similaire, tu seras surement intéressé(e) par notre offre. De plus, ton esprit d'équipe, ton autonomie et ta polyvalence pourront être de forts atouts au sein de l'entreprise.
Notre client est une PME qui additionne quotidiennement le savoir-faire et le savoir-être de ses collaborateurs pour répondre aux enjeux environnementaux et aux défis que ses clients lui lancent. Afin de soutenir sa croissance en France et à l'international, nous recherchons un ou une Chef(fe) de projets, spécialisé(e) mécanique/génie industriel H/F. Dans ce cadre, vos missions seront principalement les suivantes: préparer et animer des réunions de contrat interne et externe avec le client, réaliser et animer des réunions de validation technique, réaliser et piloter le planning de l'affaire, suivre les budgets sur affaire et les indicateurs associés, participer aux essais à vide, aux essais en charge et au démarrage des usines, former le client à l'utilisation du process et de l'accompagner dans la prise en main de l'installation, chiffrer les offres complémentaires à l'affaire principale pendant la gestion. Logiciels: solidworks (lecture de plans) et pack office Déplacements sur sites clients en France en fonction des phases des dossiers : jusqu'à 50% en phase réalisation. Anglais indispensable Conditions: CDI / Temps plein / Statut cadre Fixe sur 12 mois + intéressement/participation avec un PEE Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine Bac +5, avec une formation technique (type ingénieur), vous faites preuve d'un fort intérêt pour le domaine de la technique et justifiez d'une expérience similaire avec de fortes responsabilités dans des secteurs industriels tels que aéronautique, ferroviaire, automobile, agroalimentaire..... Vous aurez l'occasion de travailler dans un environnement stimulant et de piloter des projets innovants en relevant des défis passionnants. Vous aurez également l'opportunité de mettre en pratique votre savoir-faire et votre savoir-être pour contribuer à la croissance de l'entreprise. Votre autonomie, votre curiosité, vos qualités relationnelles et votre capacité d'écoute active seront des atouts indéniables pour réussir dans une entreprise dynamique, innovante et à taille humaine.
Notre client, implanté sur le bassin chambérien, est un spécialiste de la conception et de la construction de lignes de production clés en main. Scindé entre les registres électromécaniques et électrotechniques, le Service Clients engagé dans une démarche de satisfaction client, recrute dans le cadre d'un remplacement, un(e) Chargé(e) d'affaires SAV hotline automatisme et électricité. Au sein d'une équipe d'une vingtaine de personnes, vous serez en charge d'apporter des solutions techniques et des réponses commerciales aux clients de l'entreprise. Que vous soyez issu(e) du terrain ou d'un Bureau d'études, ce poste complet vous permet d'associer des missions de programmation, support technique à distance et relationnel client sur site dans l'objectif de valoriser le savoir-faire de notre client et de développer le chiffre d'affaires du service. En étroite collaboration avec les services Projet, Réalisation et Achats, vos principales missions seront les suivantes : Réceptionner les demandes des clients et effectuer un premier diagnostic Chiffrer et rédiger l'offre commerciale adaptée au besoin client et si besoin en collaboration avec les fournisseurs Effectuer des prises en main à distance sur les installations existantes Participer à la rédaction des cahiers des charges fournisseurs Assurer le suivi des commandes fournisseurs Tenir à jour les tableaux de bord du service Mettre à jour les bases documentaires et les prix du service SAV Assurer l'envoi de documentations techniques aux clients Garantir une communication continue et efficace avec les clients tout au long des interventions Conditions CDI - Temps plein Charte de télétravail au terme du parcours de formation interne Rémunération fixe sur 12 mois + primes + PEE Le poste est basé sur le bassin chambérien, avec des déplacements ponctuels en France et à l'étranger (1 à 2 fois par mois).
Manpower AIX LES BAINS recherche un Serveur (H/F) pour son client Aixois situé au cœur de la Riviera des Alpes. Vous réalisez : -la mise en place de la salle, -approvisionnez les buffets, -assurez le service et la desserte, -le redressage, -le nettoyage -et le rangement de la salle. Poste à pourvoir immédiatement jusqu'au 12/05/2024 (possibilité de prolongation) à temps complet : de mardi à vendredi (en coupure - service du midi et service du soir), samedi soir et dimanche midi Service du midi à partir de 10h jusqu'à fin de service (14h environ) Service du soir à partir de 18H30 jusqu'à fin de service (23H30 maximum) Lieu de travail : Aix-les-Bains Taux horaire : 11.65 /h Idéalement, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la restauration. Vous avez un bon sens du service client et un bon relationnel. Vous êtes disponible pour travailler en coupure (service du midi et du soir).
Manpower AIX LES BAINS recherche un Serveur (H/F) pour son client Aixois situé au cœur de la Riviera des Alpes.
Vous souhaitez devenir technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale ? Le GEIQ ADI ALPIN vous propose un contrat de professionnalisation TISF : un emploi et une formation en alternance. Vous êtes rémunéré, la formation est financée, avec à la clé, un contrat de travail, un diplôme et un salaire avantageux. Rejoignez-nous et obtenez le DE TISF (Diplôme d'Etat de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale) ! Le métier de Technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale, quelles missions ? Le TISF intervient au domicile des familles confrontées à des difficultés pouvant affecter l'équilibre de la cellule familiale, le lien parental, l'inclusion sociale, la protection de l'enfant, son développement et son éducation. Ses missions principales sont les suivantes : - Accompagner vers l'insertion sociale et professionnelle (soutien dans les démarches administratives, accompagnement dans une dynamique de réinsertion sociale et professionnelle). - Aider et soutenir la fonction parentale : auprès du nourrisson, de l'enfant, de l'adolescent. - Accompagner la famille dans les situations de bouleversement (naissance, rupture, décès) et soutien à la parentalité (dans l'éducation, aide aux devoirs). - L'accompagnement à la vie quotidienne des familles : entretien du logement et du linge, aide aux courses, repas, budget contribuer au respect de l'hygiène et à la préservation de la santé et favoriser la sécurité des personnes dans leur logement. - Favoriser les situations de bientraitance et agir dans les situations de maltraitance. Pourquoi nous choisir ? - Un parcours professionnel sur mesure - 92% de réussite à l'examen - CDI à temps choisi à la clé - Salaire avantageux dès l'entrée dans l'emploi Alors intéressé ? Diplôme visé : Diplôme d'Etat de Technicien de l'intervention sociale et familiale. Durée de la formation et du contrat : de septembre 2024 à juin 2026. Rythme : 2 à 3 semaines par mois au sein d'une association d'aide à domicile proche de votre domicile et 1 à 2 semaine par mois en centre de formation (Frais de déplacements et d'hébergement remboursés). Nombre d'heures par semaine : 30h. Une intégration renforcée grâce à un tutorat professionnel les 3 premiers mois. Votre profil : Tout candidat est bienvenu, quel que soit votre profil (âge, diplôme ou absence de diplôme, expérience professionnelle passée). Vous êtes autonome dans vos déplacements. Deux seules conditions : être motivé et avoir un projet professionnel confirmé !
À propos de la mission - Utilisation d'une machine de coupe automatisée - Mise en route de la machine - Réception des bobines de fils (utilisation d'un transpalette) - Alimentation de la machine - Maintenance de premier niveau Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 3 mois
Poste de remplacements occasionnels pour : Passage à Niveau n° 15 en gare d' AIX LES BAINS - 40, avenue de Tresserve Gardiennage en 3x8, 7 jours/7 (roulement : 04h/12h, 12h/20h, 20h/04h)Poste à pourvoir à partir de mai Depuis un local proche du passage à niveau, le/la garde-barrière assure la sécurité lors de l'annonce d'une circulation ferroviaire : - à l'annonce d'un train, il/elle abaisse les 4 barrières motorisées pour arrêter les piétons, cyclistes et les véhicules routiers, - il/elle surveille le comportement des usagers de la route pendant la durée de la fermeture des barrières ( et feux rouges clignotants) - au dégagement du train, il/elle relève les 4 barrières motorisées, En cas d'incident, fait appeler les agents d'astreinte . En cas de panne de moteur, une barrière peut être manœuvrée manuellement . Suivant la nature de l'incident, il/elle prend des mesures spéciales, pouvant aller jusqu'à faire arrêter les trains en se déplaçant rapidement à pied dans les emprises ferroviaires . Pré-requis : les aptitudes médicales et psycho-techniques sont nécessaires pour cet emploi de "sécurité SNCF Réseau" . Elles doivent être validées préalablement au Centre d'Aptitudes SNCF en gare de Lyon-Perrache (visite médicale et tests psycho-techniques, suivis d'un entretien).L''attestation de sécurité Voie (TES) serait appréciée Une formation locale est ensuite assurée par la SNCF, au passage à niveau, avec mise en double (sur les 3 postes du roulement) , sur une période de 10 journées, finalisée par une évaluation.
Nous recrutons pour notre client, spécialiste en travaux de revêtement des sols et des murs, un Etancheur H/F. Vous intervenez sur des chantiers de réhabilitation afin de réaliser des travaux d'étanchéité et d'isolation. Vous intervenez sur des chantiers de rénovations sur des toits terrasses Vous êtes spécialisé sur la soudure bitume ou pose de membranes alors, n'hésitez pas à postuler :) Vous êtes une personne aux gestes appliqués, curieuse, qui a le sens des responsabilités et de l'autonomie avec de belles valeurs humaines ? Alors nous attendons votre CV !
Le poste : Mission Assure la préparation des ingrédients nécessaires à la réalisation des plats, préparation de mets simples et garantit l'application des normes d'hygiène. Positionnement Sous la responsabilité du Chef de Cuisine, du Sous-Chef de cuisine, du Chef de partie, du Demi-Chef de partie. Activités principales Respecter les consignes directes de sa hiérarchie Assurer la préparation des ingrédients (éplucher, émincer.) Appliquer les règles et procédures d'hygiène et de sécurité Respecter les fiches techniques et les procédés de fabrication Développer ses compétences (observation, pratique, et échanges avec ses collaborateurs Profil recherché : Formations et expériences : CAP cuisine minimum 6 mois d'expériences à un poste similaire Savoir-faire : Techniques de cuisine Maîtrise des règles d'hygiène et sécurité Maîtrise de l'organisation d'une cuisine Savoir-être : Respecter ses collègues et sa hiérarchie Esprit d'équipe Rigoureux(se) et organisé Autonome Réactif Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Depuis 1960, l'Association « APEI les Papillons Blancs » d'Aix-les-Bains, mobilise professionnels et bénévoles autour de l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental sur un large bassin de vie autour de la ville ; ce sont aujourd'hui près de 450 enfants, adolescents et adultes qui sont accompagnés et accueillis dans 13 établissements par plus de 350 professionnels du secteur médico-social. Présentation de l'établissement : Au sein du Pôle accompagnement renforcé, le Foyer d'Accueil Médicalisé « Les Fougères » accueille des personnes déficientes intellectuelles, avec des comorbidités et/ou des handicaps associés, qui ne peuvent plus travailler et dont la dépendance implique un soutien et un étayage quotidien par des équipes pluridisciplinaires. Nous proposons un accompagnement médical, social et éducatif à 34 adultes. Missions principales : Sous la responsabilité de la direction, l'AES travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et assure le suivi médicosocial des résidents présentant une déficience intellectuelle accueillis au sein d'un Foyer d'accueil médicalisé de 34 places. Vous serez en charge : - d'accompagner les personnes déficientes intellectuelles adultes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilettes, repas, hygiène...) en soutenant et développant leur autonomie en lien avec leur projet personnalisé ; - de favoriser les relations sociales et les activités des personnes accueillies ; - de travailler en partenariat avec les familles et/ou représentants légaux ; - de participer aux réunions d'équipe et ponctuellement à certains groupes de travail. Profil et compétences : Capacité d'adaptation et réactivité. Sens de l'écoute et excellent contact relationnel. Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire. Dynamisme - Rigueur. Connaissance du handicap, notamment des déficiences intellectuelles, troubles du spectre autistique, trouble du comportement. Contraintes particulières du poste : Il (Elle) peut être amené(e) à participer à des travaux transversaux à l'Association. Horaires internat, travail le week-end et jours fériés. Permis B obligatoire. Statut et rémunération : Diplôme AES souhaité. Salaire conventionnel de la CCNT 66 (prime dimanche et jour fériés).
L'entreprise CLOR'ALP basée sur Aix les Bains distribue et installe tous types de clôtures portails automatismes et équipements sportifs, recherche un(e) poseur(se), polyvalent(e). Effectif en pleine saison : 8 à 10 salariés. Vos missions : - La mise en œuvre d'ouvrages tels que clôtures, portails équipements sportifs de tous genres en binôme avec son chef d'équipe. - Ainsi que la réalisation de travaux de terrassement, génie civil, et petites maçonneries (cette liste n'étant pas exhaustive) - Assister le chef d'équipe dans la réalisation des chantiers. - Respecter les consignes de sécurité d'une manière générale mais également les consignes propres à chaque chantier. - Veiller à l'état du matériel utilisé mis à sa disposition pour la réalisation des chantiers Départ et retour dépôt Aix les Bains. Travail du lundi au vendredi . Pas de grands déplacements Zone d'intervention Savoie-Haute Savoie Poste ouvert aux débutants ou personne en reconversion professionnelle. Vous aimez travaille en extérieur en toute saison, et avez l'esprit d'équipe. Une formation pourra être proposée en interne.
Entreprise Notre établissement L'Alchimiste, restaurant bistronomique situé au sein de l'Hôtel & Spa 4*, Le Golden Tulip, au cœur de la ville d'Aix Les Bains, propose une cuisine gourmande et raffinée pour que nos clients passent un agréable moment. Notre restaurant propose 80 couverts/service en salle et 40 couverts/service en terrasse. Notre brunch du Dimanche matin permet également d'accueillir jusqu'à 180 personnes ! Pourquoi nous ? Au sein du groupe EPIKUR, nous offrons : Heures badgées ; Avantage repas ; Parking gratuit ; Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; Chèques cadeaux selon ancienneté ; Programme de cooptation ; Parcours d'intégration ; Evènement internes ; Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. Poste Votre contrat : CDI Salaire brut mensuel : 2198€ Salaire mensuel net estimé : 1714€ (Hors mutuelle et impôts sur le revenu) 42h par semaine 2j de repos par semaine Avantage repas A pourvoir dès que possible Votre quotidien chez nous : Sous la responsabilité de notre Maître d'Hôtel, vos missions sont les suivantes : Réceptionner et ranger la marchandise ; Offrir un service attentionné et adapté aux attentes des clients au restaurant et au service petit-déjeuner ; Venir en aide au service du bar si nécessaire ; Ranger la salle après le service ; Veiller au respect des normes d'hygiène, de santé et sécurité. Profil Pourquoi vous ? Vous justifiez idéalement d'une expérience d'un an au sein d'un restaurant d'hôtel Le service client fait partie de votre ADN Vous êtes attentif au bien être des clients afin de leur faire vivre la meilleure expérience possible Vous êtes solidaire et votre esprit d'équipe vous permet d'échanger régulièrement avec vos collègues et d'assurer le bon déroulement du service N'hésitez plus ! Envoyez votre candidature et retrouvez-nous sur notre site internet https://groupe-epikur.com/fr/ Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Poste à pourvoir en intérim immédiatement jusqu'au 21/06/2024 Notre agence Adéquat Annecy Tertiaire recrute des nouveaux talents : OPERATEUR DE FABRICATION (H/F) Finalité de l'emploi :Effectuer certaines étapes des opérations de fabrication (découpe, polissage, usinage, soudure, finition, conformité diélectrique.) selon les règles de sécurité et les impératifs de production (cadence, coût, délai, qualité) .dans le cadre de la fabrication des pièces ou des sous-ensembles pour le matériel GIS Missions :Selon les modes opératoires et procédures en vigueur : - Prendre connaissance des documents du dossier : nomenclature, plans, fiche suiveuse, ordre de fabrication et gammes - Préparer la production et l'outillage - Réaliser les opérations de fabrication - Faire les contrôles qualité attendus et trier les produits non conformes ou en litige - Effectuer les retouches / reprises si nécessaire - Nettoyer les pièces fabriquées et appliquer le conditionnement adéquat - Manutentionner les matières premières, les consommables et les pièces dans la zone spécifique - Participer aux actions d'animation du secteurCompétences professionnelles requises :- Niveau CAP- Notion en lecture de plan- Déchiffrage de nomenclatures Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + Titres restaurants - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Salaire : 30000€ à 35000€ annuel brut sur 13 mois. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Vos missions seront : - Traiter les demandes des nouveaux candidats par téléphone, mail ou réseaux sociaux. - Vérifier que les dossiers de candidature soient complets - Tenir à jour le CRM pour le suivi des candidats - Réaliser les tests de positionnement - Réaliser le reporting de son activité - Animer des réunions d'orientation - Participer aux journées portes ouvertes
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Depuis 1960, l'Association « APEI les Papillons Blancs » d'Aix-les-Bains, mobilise professionnels et bénévoles autour de l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental sur un large bassin de vie autour de la Ville centre ; ce sont aujourd'hui près de 450 enfants, adolescents et adultes qui sont accompagnés et accueillis dans 13 établissements par plus de 350 professionnels du secteur médico-social. Au sein de l'APEI, l'Entreprise Adaptée Aix-T-Pro est une entreprise de droit commun qui a pour mission d'intégrer durablement les travailleurs handicapés dans l'emploi. Son objectif, au même titre qu'une entreprise ordinaire, est de développer ses activités et ainsi maintenir, voire créer des emplois durables et de qualité. Autofinancée à 80 % par ses activités de production et 20 % par l'État, ses salariés sont rémunérés selon l'accord d'entreprise et en fonction des postes occupés. Aix-T-Pro développe des activités industrielles et de services autour de deux axes majeurs : - Les espaces verts par des chantiers de création et d'entretien pour des entreprises ou des particuliers - Un secteur industriel qui propose des activités de : - montage mécanique et électromécanique, - maintenance d'automates de paiement, - tôlerie et travail de cuivre (poinçonnage, pliage, découpe), - ponçage, découpe de cuir et tissus sur presse à l'emporte-pièce, - conception et production de mobiliers industriels en profilé aluminium, - entretien et réparation de mobiliers industriels en entreprise. Aix-T-Pro peut aussi participer au développement des entreprises par l'apport de compétences techniques, organisationnelles et logistiques des méthodes et processus. Chaque salarié est reconnu pour son professionnalisme, il est managé par une équipe d'encadrement constituée de 3 chargés d'exploitation (agents de maîtrise). L'Entreprise Adaptée accompagne les salariés en situation de handicap en fonction de leurs compétences, leurs aspirations et construit un projet professionnel adapté, cohérent avec les attentes du projet d'entreprise. Missions principales : Sous la responsabilité du responsable exploitation, vous intégrez une équipe de 6 personnes. Vous êtes susceptible de travailler sur plusieurs postes du pole industrie. Il s'agit prioritairement d'assurer le fonctionnement, la réparation et l'entretien de 1er et 2eme niveau de l'ensemble du parc machines du pole industrie et pole maroquinerie. Vous êtes susceptible d'être en renfort de l'atelier montage de mobiliers en profilés aluminium. - Travail en équipe afin d'assurer les commandes clients. Liste non exhaustive. Profil et compétences : - Autonome - Connaissances techniques, mécaniques, électriques, hydrauliques... - Lecture de plan - Pilotage de prestataires extérieurs... - Savoir être et travail en équipe Statut et rémunération : - Technicien - Coefficient de base 225 annexe convention de la métallurgie
Entreprise Nous recherchons pour notre Brasserie La Rotonde, notre futur(e) Runner limo (H/F) (CDI) Notre brasserie mythique en plein cœur d'Aix-les-Bains réouvre ses portes. Nous sommes à votre recherche ! Pourquoi nous ? Intégrer le groupe EPIKUR c'est : Heures badgées ; Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; Programme de cooptation ; Evènements internes ; Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe ; Possibilité de logement. Mais c'est aussi rejoindre des équipes bienveillantes, passionnées et agiles, guidées par l'envie de satisfaire nos clients, en conjuguant art de recevoir et convivialité. Poste Ta journée : Assurer le service pour la clientèle ; Garantir la qualité de l'accueil et du service ; Débarrasser et nettoyer les tables. Bien sûr, tu viens en renfort aux équipes, dès lors que l'activité le nécessite sur les tables du restaurant en intérieur comme en terrasse. Ton contrat : CDI 42h en coupure et/ ou en continu Salaire brut mensuel : 2198.73 € Salaire net estimé avant impôt : 1778.51 € Repas pris sur place 2 jours de repos consécutifs Logement possible pendant la période d'essai (150 € net/mois) Profil Pourquoi toi ? Tu justifies impérativement d'une expérience en restauration ; La courtoisie et le sens de la relation client font partie de ton ADN ; Tu es passionné.e par ton métier ; Pour toi, travail rime avec esprit d'équipe et solidarité ? Alors tu es fait.e pour la Rotonde ! N'hésite plus ! Envoie ta candidature sur Indeed ! Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Entreprise Nous recherchons pour notre Brasserie La Rotonde, notre futur(e) Commis de cuisine (H/F) (CDI) Notre brasserie mythique en plein cœur d'Aix-les-Bains réouvre ses portes. Nous sommes à ta recherche ! Pourquoi nous ? Intégrer le groupe EPIKUR c'est : Heures badgées ; Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; Programme de cooptation ; Evènements internes ; Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe ; Possibilité de logement. Mais c'est aussi rejoindre des équipes bienveillantes, passionnées et agiles, guidées par l'envie de satisfaire nos clients, en conjuguant art de recevoir et convivialité. Poste Ta journée : Préparer les plats en respectant les fiches techniques ; Dresser les plats pour le service (présentation, assemblage, finition...) en respectant les fiches techniques ; Effectuer l'entretien et le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements ou de la cuisine Bien sûr, tu viens en renfort aux équipes cuisine, dès lors que l'activité le nécessite. Ton contrat : CDI 42h en coupure Salaire brut mensuel : 2236 € Salaire net estimé avant impôt : 1807.87 € 2 jours de repos consécutifs Repas pris sur place Logement possible pendant la période d'essai (150 € net/mois) Profil Pourquoi toi ? Tu justifies impérativement d'une expérience réussie sur ce poste ou d'une formation en cuisine ; Tu es passionné.e par ton métier ; Pour toi, travail rime avec esprit d'équipe et solidarité ? Alors tu es fait.e pour la Rotonde ! N'hésite plus ! Envoie-nous ta candidature sur Indeed ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Entreprise Nous recherchons pour notre Brasserie La Rotonde, notre futur(e) Commis de cuisine (H/F) (CDD SAISONNIER - Du 22/04/2024 au 30/09/2024) Notre brasserie mythique en plein cœur d'Aix-les-Bains réouvre ses portes. Nous sommes à ta recherche ! Pourquoi nous ? Intégrer le groupe EPIKUR c'est : Heures badgées ; Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; Programme de cooptation ; Evènements internes ; Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe ; Possibilité de logement. Mais c'est aussi rejoindre des équipes bienveillantes, passionnées et agiles, guidées par l'envie de satisfaire nos clients, en conjuguant art de recevoir et convivialité. Poste Ta journée : Préparer les plats en respectant les fiches techniques ; Dresser les plats pour le service (présentation, assemblage, finition...) en respectant les fiches techniques ; Effectuer l'entretien et le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements ou de la cuisine Bien sûr, tu viens en renfort aux équipes cuisine, dès lors que l'activité le nécessite. Ton contrat : CDD saisonnier du 22/04/2024 au 30/09/2024 42h en coupure Salaire brut mensuel : 2236 € Salaire net estimé avant impôt : 1807.87 € 2 jours de repos consécutifs Repas pris sur place Logement possible (150 € net/mois) Profil Pourquoi toi ? Tu justifies impérativement d'une expérience réussie sur ce poste ou d'une formation en cuisine ; Tu es passionné.e par ton métier ; Pour toi, travail rime avec esprit d'équipe et solidarité ? Alors tu es fait.e pour la Rotonde ! N'hésite plus ! Envoie-nous ta candidature sur Indeed ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Ingénieur essais mécaniques et mise en service (H/F). Notre client est une entreprise leader dans le développement de solutions durables et innovantes. Dans le cadre de leur expansion, ils recherchent un(e) ingénieur(e) expérimenté(e) pour prendre en charge la mise en service de leurs produits. Démarrage en usine : -Concevoir et mettre en œuvre des protocoles de démarrage. -Effectuer ou superviser les réglages, les tests fonctionnels et les qualifications, en documentant rigoureusement ces étapes. Installation sur site : -Planifier l'installation sur site en collaboration avec le chargé d'affaires, en définissant le contenu, le planning et les ressources nécessaires. -Superviser et participer activement à l'installation, incluant le montage des équipements et des systèmes de câblage et de tuyauterie. Mise en route sur site : -Développer des protocoles de mise en route sur site et en assurer l'application. -Effectuer ou superviser les ajustements et tests fonctionnels, démarrer les opérations et former les exploitants à l'utilisation. Compétences requises : -Expertise en installation, mise en route et maintenance d'équipements industriels. -Connaissances approfondies en électricité, mécanique, pneumatique, hydraulique et systèmes de refroidissement. -Compétences en automatisme idéalement. Profil recherché : -Diplôme d'ingénieur Bac5 dans un domaine technique. -Minimum 5 ans d'expérience en maintenance ou mise en route d'équipements industriels.. -Excellent sens de la communication, rigueur, capacité d'organisation et autonomie. -Capacité à anticiper les besoins et à prioriser les tâches efficacement. Avantages : -Intégration dans une entreprise en pleine croissance et technologiquement avancée. -Opportunités de développement professionnel et de formation continue. Pour postuler, veuillez envoyer votre CV !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Ingénieur essais mécaniques et mise en service (H/F). Notre client est une entreprise leader dans le développement de solutions durables et innovantes. Dans le cadre de leur expansion, ils recherchent un(e) ingénieur(e) expérimenté(e) pour prendre en charge la mise en service de leurs produits.
Depuis 1960, l'Association « APEI les Papillons Blancs » d'Aix-les-Bains, mobilise professionnels et bénévoles autour de l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental sur un large bassin de vie autour de la Ville centre ; ce sont aujourd'hui près de 450 enfants, adolescents et adultes qui sont accompagnés et accueillis dans 13 établissements par plus de 350 professionnels du secteur médico-social. Présentation de l'établissement : L'Institut Médico Educatif de Marlioz (IME) accueille avec ou sans hébergement à l'internat des enfants et des adolescents, filles et garçons âgés de 5 à 20 ans, déficients intellectuels. Il est agréé pour l'accueil de 63 enfants et adolescents, l'hébergement compte 30 places. L'IME mène une action éducative favorisant le développement de la meilleure autonomie possible dans la vie quotidienne et sociale, une action pédagogique assurant la maîtrise maximale des outils de type scolaire (lecture, écriture, numération, calcul) et de développement culturel. Il assure pour les plus âgés une première formation professionnelle au travers d'ateliers (jardinage/espaces verts, entretien du linge et des locaux), techniques bois, sous-traitance. Il développe, enfin, une action thérapeutique par les soins et les rééducations. Missions principales : Sous la responsabilité de la direction du Pôle Education/apprentissage : - Le ou la Chef(fe) de service dans sa posture de cadre a pour mission de mettre en œuvre les axes du projet d'établissement/de service de l'IME et du SESSAD conformément au cadre légal et réglementaire du secteur et aux recommandations des bonnes pratiques professionnelles. - Il ou elle anime une équipe pluridisciplinaire, établie et suit les plannings, conduit les réunions de projets et de coordination, veille à une application rigoureuse de la législation du travail et du secteur des ESMS. - Il ou elle garantit que chaque personne accueillie, dispose d'un projet personnalisé favorisant l'expression de ses choix, dans le cadre des projets éducatifs, pédagogiques et thérapeutique. Il ou elle garantit le suivi de l'accompagnement des personnes accueillies tout au long de leur parcours au sein du secteur enfant (admission, intégration, accompagnement et sortie) en veillant à la participation des familles et représentants légaux. - Représentant notre association envers nos partenaires, il ou elle participe activement sur notre territoire, en appui et ressources auprès des institutions. Profil et compétences : - Le ou la chef(fe) de service sait travailler en autonomie et fait preuve d'esprit d'initiative - Le ou la chef(fe) de service sait faire preuve de capacités d'adaptation et possède un vrai attrait pour le travail en équipe - Il ou elle possède les connaissances spécifiques de l'environnement médico-social (méthodes et stratégies éducatives pour les enfants/adolescents porteurs de troubles du spectre autistique, expérience de l'accompagnement dans l'inclusion scolaire et professionnelle) - Le ou la chef(fe) de service maitrise les capacités rédactionnelles nécessaires à la mise en œuvre des projets et synthèses institutionnelles. Contraintes particulières du poste : - Diplôme universitaire de Niv II. Expérience en management de proximité exigée - Permis de conduire B obligatoire Statut et rémunération : Salaire conventionnel de la CCNT 66 - chef(fe) de service éducatif-classe2-Niveau 2, avec une expérience de management médico-social.
PRÉSENTATION GÉNÉRALE Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l'emploi ; notre vocation est d'être un lien efficace entre les entreprises et les candidats. Vous êtes unique et nous avons à cœur d'apporter un suivi personnalisé à chacun. C'est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5 000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients ! Notre réseau d'agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique. dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI. DÉTAILS DU POSTE L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Viviers du lac, recrute pour General Electric d'Aix les Bains, un Chargé de missions QHSE (H/F). Vos principales missions : - Animer l'intégration des nouveaux arrivants les lundis matin, - Suivre et animer les visites comportementales de sécurité avec les agences d'intérim, - Être le référent sécurité des différents ateliers - Assurer l'analyse accidentologie - Création et mise à jour de la documentation et de la communication interne - Participation aux projets - Analyse de risques : plan de prévention. Ces tâches sont susceptibles d'évoluer. DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous assure que les emplois proposés respectent les mesures de sécurité liées au COVID19 : gestes barrières, distanciation sociale et mise à disposition du matériel nécessaire. PROFIL RECHERCHÉ - Titulaire d'un diplôme en Qualité Sécurité et Environnement, - Connaissance du domaine industriel - Compétences en RSE - Maitrise du logiciel Excel, du pack Office en général et si possible SAP Conformément à notre politique Diversité, tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! RÉMUNÉRATION & AVANTAGES Contrat : intérim 6 mois minimum Lieu : Aix les Bains Horaires : journée variable - télétravail possible Rémunération : selon profil et expérience + indemnités kilométriques + tickets restaurants + 13ème mois Travailler chez DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous donne accès à de nombreux avantages tels que : - Accès à des formations professionnelles, diplômantes ou qualifiantes - Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile et rentable - Le coffre-fort COFFREO (vos documents sur votre smartphone !) - Tous les avantages liés au CSE : jeux, cartes cadeaux, cadeaux à gagner, et de plein d'autres surprises tout au long de l'année. - Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement... - Acompte de paye à la semaine si besoin - Parrainage récompensé par des chèques cadeaux
Développez votre carrière au sein d'ABB avec une équipe mondiale qui dynamise la transformation de l'industrie en vue d'un avenir plus productif et durable. Chez ABB, nous avons pour objectif de favoriser la diversité et l'inclusion. Ensemble, impliquons-nous pour maximiser les valeurs ajoutées de chacun. L'ingénieur des procédés crée, modifie, analyse et optimise la conception de solutions techniques pour les appels d'offres et les projets afin de respecter les spécifications contractuelles, les normes de qualité et les exigences en matière de sécurité. Il s'agit de concevoir des unités de production pour nos clients dans le domaine des lubrifiants, des graisses, de la pétrochimie, ainsi que dans les domaines de la chimie de spécialité. Ce poste est placé sous la responsabilité de Business Manager - Commercial&Operations Vos responsabilités Établir et entretenir des relations avec les principaux clients afin de comprendre les problèmes/exigences techniques du client. Établir des PFD et des PID sur la base de données générales de dimensionnement et d'agencement. Analyse et clarifie les offres techniques des fournisseurs sur les équipements de traitement. Participe à l'évaluation économique des solutions pour la constitution des budgets d'investissement. Participe activement à la recherche de nouveaux produits et procédés (veille technologique). Votre parcours professionnel Master of Science en génie chimique ou des procédés. Au moins 10 ans d'expérience dans le domaine des résines, des peintures, de l'énergie, de la pétrochimie et des produits chimiques de spécialité dans une société industrielle et/ou d'ingénierie. Anglais courant. Rigueur, orientation résultats, orientation clients et marchés, travail en équipe et collaboration. Aucun obstacle aux déplacements (durée : environ 1 semaine, 10% du temps). Forte sensibilité au respect des règles en matière d'Hygiène, Santé et Sécurité : L'HSE est l'affaire de tous. En savoir plus sur nous Avantages : 2 à 3 jours de télétravail, Remboursement frais de transport en commun à 100%, 9 à 11 jours de RTT par an. Nous sommes impatients de recevoir votre candidature. Si vous souhaitez en savoir plus sur ABB, veuillez consulter notre site Internet www.abb.com. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 50 000,00€ par an Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Travail à domicile occasionnel Programmation : Du lundi au vendredi Flextime Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Depuis 1960, l'Association « APEI les Papillons Blancs » d'Aix-les-Bains, mobilise professionnels et bénévoles autour de l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental sur un large bassin de vie autour de la ville ; ce sont aujourd'hui près de 450 enfants, adolescents et adultes qui sont accompagnés et accueillis dans 13 établissements par plus de 350 professionnels du secteur médico-social. Présentation des établissements : Au sein du Pôle Accompagnement Renforcé, nous ouvrons un nouveau service destiné à accueillir 12 Personnes Handicapées Vieillissantes au sein d'un FAM et d'un Foyer de Vie : l'accompagnement des personnes déficientes intellectuelles vieillissantes doit permettre de répondre aux besoins spécifiques des personnes dont la dépendance est renforcée du fait d'un cumul de handicaps. A la déficience intellectuelle et à l'avancée en âge, s'ajoutent des pathologies somatiques ou psychiques qui impliquent un suivi médicalisé adapté et renforcé. Financés par le Conseil Départemental et par l'ARS, ce service sera organisé dans 2 unités de vie de 6 places chacune autour d'une équipe pluridisciplinaire dédiée qui proposera un accompagnement socio-éducatif et médical. Missions principales : Sous la responsabilité de la direction, l'ES travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et assure le suivi médicosocial des 12 résidents handicapés vieillissants dans l'extension de l'établissement. Vous serez en charge : - De coconstruire une intervention et des activités adaptées aux attentes et/ou aux besoins de la personne et du groupe en cohérence avec la commande sociale et le projet institutionnel. D'en assurer la mise en œuvre et la coordination ; - D'organiser et coordonner les projets, de mobiliser l'équipe dans la mise en place d'actions socio-éducatives en interne ou dans le cadre de travail en partenariat ; - De gérer les dépenses liées aux activités, sorties et besoins personnels des résidents ; - De réguler l'intervention des équipes en termes de planification des activités et des accompagnements à la vie quotidienne ; - D'animer le quotidien : créer des espaces de disponibilité et des espaces de créativité et de veiller à l'ouverture sur l'extérieur ; - D'élaborer des diagnostics éducatifs, les hypothèses d'intervention socio-éducative et proposer les avant-projets personnalisés adapté à la situation des personnes et en cohérence avec le projet personnalisé ; - De soutenir les encadrants dans leur rôle de référent pour garantir la mise en œuvre des projets personnalisés ; - De travailler en partenariat avec les familles et/ou représentants légaux. Profil et compétences : Capacité d'adaptation, réactivité et dynamisme. Capacités à animer et coordonner une équipe, des groupes et des activités. Sens de l'écoute et excellent contact relationnel. Capacités à s'intégrer dans une réflexion sur la posture professionnelle et éthique. Capacités organisationnelles, gestion de plannings, d'activités, de comptes. Capacités rédactionnelles et de synthèse. Connaissance du handicap et de l'accompagnement des personnes vieillissantes. Contraintes particulières du poste : Il (Elle) peut être amené(e) à participer à des travaux transversaux à l'Association. Horaires internat, travail les week-end et jours fériés. Permis B obligatoire Statut et rémunération Diplôme ES exigé / Salaire conventionnel de la CCNT 66
Dans le cadre de notre développement nous recherchons pour intervenir chez notre client dans le secteur de la transition énergétique, un(e) Concepteur de systèmes mécaniques H/F. Missions principales : - Réaliser le dimensionnement, la modélisation de l'architecture mécanique - Evaluer la charge de travail et s'engager sur un délai de réalisation en concertation avec le chef de projet - Réalise les études de détails mécaniques en respectant le cahier des charges - Définir toutes les pièces de châssis, support, petit matériel... - Implanter tous les composants à partir du PID (Piping and Instrumentation Diagram) en prenant en compte les contraintes de montage et de démontage (en relation avec le service SAV / maintenance) - Dessiner les plans de détail et les plans d'implantation - Obtenir les prix et délais auprès des fournisseurs en concertation avec les achats - Définir la structure dans l'ERP de la station en concertation avec les méthodes - Créer la nomenclature et intégrer tous les composants nécessaires - Fournir aux méthodes un plan d'ensemble et toutes les informations nécessaires à la création des gammes de montage - Soutenir les méthodes pendant la phase de montage du prototype - Intégrer les modifications et retours d'expérience au fil du montage Bac +3 à Bac + 5 en conception mécanique avec 3 ans d'expérience minimum. -Connaissances approfondies en Génie Mécanique -Maitrise du logiciel de CAO (Creo souhaité) -Connaissances approfondies de l'ERP -Capacité à prendre en compte des contraintes multi métiers
Depuis 1960, l'Association « APEI les Papillons Blancs » d'Aix-les-Bains, mobilise professionnels et bénévoles autour de l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental sur un large bassin de vie autour de la ville ; ce sont aujourd'hui près de 450 enfants, adolescents et adultes qui sont accompagnés et accueillis dans 13 établissements par plus de 350 professionnels du secteur médico-social. Présentation des établissements : Au sein du Pôle Accompagnement Renforcé, nous ouvrons deux nouveaux services destinés à accueillir 12 Personnes Handicapées Vieillissantes au sein d'un FAM et d'un Foyer de Vie : l'accompagnement des personnes déficientes intellectuelles vieillissantes doit permettre de répondre aux besoins spécifiques des personnes dont la dépendance est renforcée du fait d'un cumul de handicaps. A la déficience intellectuelle et à l'avancée en âge, s'ajoutent des pathologies somatiques ou psychiques qui impliquent un suivi médicalisé adapté et renforcé. Financés par le Conseil Départemental et par l'ARS, ces deux services seront organisés autour d'une équipe pluridisciplinaire dédiée qui propose un accompagnement socio-éducatif et médical. Missions principales : Sous la responsabilité de la direction, il travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et assure l'organisation quotidienne des services accueillant des résidents handicapés vieillissants au sein d'un Foyer d'Accueil Médicalisé de 6 places et d'un Foyer de Vie de 6 places, 12 places au total réparties sur 2 petites unités de vie localisées dans l'extension de l'établissement. Le maitre/la maitresse de maison joue un rôle important dans l'accueil et les conditions de vie de la personne accompagnée et son entourage. Vous serez en charge : - De porter une attention particulière à l'accueil du public au sein des service et de participer à la vie des résidents. - De l'entretien des locaux en lien avec les agents de service intérieur : gestion des stocks, commandes d'épicerie et équipements d'hygiène. - De commander les repas à la cuisine centrale pour l'accueil de jour et l'hébergement. - De l'organisation et de la préparation des 3 repas : mise en température, préparation des tables, dresser les plats... - D'encadrer les repas : aide à la prise de repas avec les AES, débarrasser les tables, nettoyer les salles à manger... - De gérer les flux de linge propre/linge sale. - D'observer les consignes, les procédures et obligations de sécurité de l'établissement. - De participer à l'entretien des deux services. Profil et compétences Capacité d'adaptation et réactivité. Sens de l'écoute et excellent contact relationnel. Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et à s'intégrer dans une réflexion sur la posture professionnelle et éthique. Dynamisme - Rigueur et autonomie. Connaissance de l'accompagnement du handicap et du vieillissement. Contrôler l'état des stocks, définir des besoins en approvisionnement et gestion des commandes Contraintes particulières du poste Horaires internat, travail le week-end et jours fériés. Statut et rémunération Diplôme MDM exigé Salaire conventionnel de la CCNT 66
Quelles sont les missions ? - Entretien des parties communes et circulation ainsi que des parties privées (chambres, appartements) des établissements de l'Association en fonction des protocoles et règles d'hygiène et de sécurité - Remise en température et distribution des repas dans les cuisines satellites (vaisselles et nettoyage et rangement de la cuisine satellite) - Assurer le rangement et l'entretien du matériel utilisé - Gestion de l'approvisionnement en fourniture alimentaire et produits d'entretien pour les besoins de l'établissement et du poste - Gestion des déchets ménagers - Participe à la gestion du circuit du linge propre/sale : stockage et distribution - Le Poste peut évoluer sur des missions de maître/ maitresse de maison en fonction des profils et compétences Compétences - Entretenir des locaux - nettoyage - Baliser les zones glissantes - Caractéristiques des produits d'entretien - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées - Préparer le matériel adapté Profil souhaité Autonomie, sens de l'organisation, travail en équipe - bienveillance vis-à-vis des équipes et des personnes accompagnées au sein des établissements. Débutant accepté. Contraintes particulières du poste Peut être amené/e à travailler les weekends et jours fériés avec indemnités conventionnelles. Lieux d'intervention mal desservis par les transports en communs.
Depuis 1960, l'Association « APEI les Papillons Blancs » d'Aix-les-Bains, mobilise professionnels et bénévoles autour de l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental sur un large bassin de vie autour de la ville ; ce sont aujourd'hui près de 450 enfants, adolescents et adultes qui sont accompagnés et accueillis dans 13 établissements par plus de 350 professionnels du secteur médico-social. Présentation des établissements : Au sein du Pôle Accompagnement Renforcé, nous ouvrons deux nouveaux services destinés à accueillir 12 Personnes Handicapées Vieillissantes au sein d'un FAM et d'un Foyer de Vie : l'accompagnement des personnes déficientes intellectuelles vieillissantes doit permettre de répondre aux besoins spécifiques des personnes dont la dépendance est renforcée du fait d'un cumul de handicaps. A la déficience intellectuelle et à l'avancée en âge, s'ajoutent des pathologies somatiques ou psychiques qui impliquent un suivi médicalisé adapté et renforcé. Financés par le Conseil Départemental et par l'ARS, ces deux services seront organisés autour d'une équipe pluridisciplinaire dédiée qui propose un accompagnement socio-éducatif et médical. Nous recrutons 4 postes d'Accompagnant Educatif et Social (H/F) Missions principales Sous la responsabilité de la direction, l'AES travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et assure le suivi médicosocial des résidents handicapés vieillissants au sein d'un Foyer d'Accueil Médicalisé de 6 places et d'un Foyer de Vie de 6 places, 12 places au total réparties sur 2 petites unités de vie localisées dans l'extension de l'établissement. Vous serez en charge : - D'accompagner les personnes déficientes intellectuelles vieillissantes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilettes, repas, hygiène...) en lien avec leur projet personnalisé. - D'organiser le quotidien avec un rythme adapté aux spécificités du grand âge : animations adaptées (gym douce, marche, atelier mémoire .). - D'observer la personne dans son évolution quotidienne pour en référer à l'équipe soignante. - Elaborer les projets personnalisés. - De travailler en partenariat avec les familles et/ou représentants légaux. - De participer aux réunions d'équipe et ponctuellement à certains groupes de travail. Profil et compétences Capacité d'adaptation et réactivité. Sens de l'écoute et excellent contact relationnel. Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et à s'intégrer dans une réflexion sur la posture professionnelle et éthique. Dynamisme - Rigueur Connaissance du handicap, notamment des déficiences intellectuelles, troubles du spectre autistique, trouble du comportement et de l'accompagnement des personnes vieillissantes. Contraintes particulières du poste Il (Elle) peut être amené(e) à participer à des travaux transversaux à l'Association. Horaires internat, travail les week-end et jours fériés. Permis B obligatoire. Statut et rémunération Diplôme AES exigé. Salaire conventionnel de la CCNT 66
Description de l'entreprise Patriarche est une agence d'architecture augmentée. Son modèle unique, intégrant toutes les ressources nécessaires à la création, à la réalisation et à l'exploitation de projets innovants, repose sur une pratique renouvelée de l'architecture qui favorise l'émergence de solutions toujours plus conscientes, responsables et ancrées dans le temps long. Grâce à la diversité de ses talents et à sa dimension internationale, l'agence déploie une plateforme amplifiée de compétences et de services pour imaginer, concevoir et animer des espaces qui favorisent l'engagement et cultivent l'enthousiasme. Patriarche - Augmented Architecture / 750+ collaborateurs / 11 agences dans le monde / 5 entités / 100 compétences / 33 nationalités Notre entreprise s'engage fermement en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion, et nous sommes déterminés à créer un environnement de travail respectueux et inclusif pour tous nos collaborateurs et collaboratrices. Description du poste En relation quotidienne avec l'ensemble des acteurs du projet (architectes, économistes, BET structure, maitre d'ouvrage ), vous êtes garant-e de la définition des besoins des clients ainsi que de leur transcription technique. Vous intervenez sur des projets tertiaires, laboratoires, hospitaliers, ou autres de la phase esquisse à la réalisation des travaux. Dans le cadre du développement du bureau d'études de l'agence de Paris, vous serez rattaché-e au responsable du pôle Electricité basé à l'agence du Bourget du Lac. Vos principales missions seront : Les études de conception d'installation dans les domaines Courants Forts et Courants Faibles (Système de Sécurité incendie, sureté et intrusion, Smartbuilding ) A ce titre, l'ingénieur-e participera au choix des solutions techniques (estimation financière, dimensionnement des solutions techniques et réseaux divers, diagnostic d'installations ainsi qu'à l'optimisation énergétique) ; La rédaction des cahiers des charges dans toutes les phases de la conception (concours, APS, APD, PRO); L'analyse des offres et les rapports de synthèse ; Le suivi des chantiers et visas techniques en cours de chantier ; La réception technique des installations en fin de travaux ; Les réunions avec les intervenants du projet pendant toutes les phases d'une affaire ; L'encadrement et le contrôle des rendus des projeteurs sur vos projets. La compétence Coordinateur SSI serait un plus Qualifications En tant que collaborateur-rice de Patriarche, Augmented Architecture. vous incarnez, animez et déployez la stratégie RSE du groupe au quotidien, tant dans vos objectifs, vos actions/missions que dans votre savoir-être, et que ce soit avec vos collègues, nos client(e)s, nos fournisseurs ou nos partenaires. Vous avez un diplôme d'ingénieur issu d'une filière technique à dominante électrique (SUPELEC, ESIGELEC ). Vous êtes intervenu-e sur des projets d'envergure, avec des complexités techniques. Votre rigueur, votre dynamisme, votre autonomie, et votre aisance relationnelle sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer au sein de notre agence. Vous savez rester au goût du jour des nouvelles technologies. La maîtrise écrite et orale de l'anglais serait un plus. Informations supplémentaires Intégrer le groupe Patriarche. Augmented Architecture, c'est rejoindre un groupe avec des valeurs, qui œuvre chaque jour pour le bien-être et l'épanouissement de ses salarié-es. Locaux modernes, spacieux et agréables Politique Intéressement Groupe Titres restaurants pris en charge à 60% Mutuelle d'entreprise compétitive prise en charge à 100% Chèque emploi Service universel pris en charge à 50% Places en crèches selon disponibilité Abonnement transport en commun pris en charge à 100% Indemnité kilométrique vélo Vélo à assistance électrique pour les trajets domicile-travail Œuvres sociales (sport, loisirs...)
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Elagueur (H/F) -Réaliser des opérations techniques d'élagage, y compris la taille, l'abattage et le démontage des arbres. -Effectuer les opérations de nettoyage telles que le broyage et le balayage des sites. -Participer activement à l'entretien sanitaire des arbres, en identifiant et traitant les maladies, parasites et autres problématiques. -Assurer la gestion de la progression des chantiers, l'entretien du matériel utilisé et la sécurité sur les sites de travail. -Identifier tout dysfonctionnement ou anomalie et en faire rapport à la hiérarchie. -Être le point de contact principal avec les clients, assurant une relation de qualité, que ce soient des entreprises ou des collectivités publiques. si la polyvalence vous intéresse vous pourriez gérer une équipe multidisciplinaire Formation spécialisée dans le domaine, telle qu'un certificat de spécialisation en Taille et Soins aux arbres. -Expérience avérée en tant qu'Élagueur, avec une connaissance approfondie des techniques et des enjeux du métier. -Sens aigu de la sécurité et de la rigueur, avec un engagement ferme à respecter toutes les règles et consignes de sécurité relatives au travail d'élagage. -Aptitude à travailler en équipe, avec une bonne capacité de communication et de gestion des relations clients. -Capacité à travailler de manière autonome, à prendre des initiatives et à résoudre les problèmes de manière efficace.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Elagueur (H/F)
Nous recherchons 3 personnes pour renforcer notre équipe. Poste à pourvoir à partir de début mai jusqu'à mi-juillet. Missions : ébourgeonnage et relevage de la vigne. Expérience : Débutant accepté, possibilité de formation en interne. Qualités requises : aimer le travail en extérieur, savoir travailler en équipe, faire preuve de motivation/intérêt Poste non logé - Possibilité d'emplacement de camping car après accord -
Entreprise familiale, domaine d'une surface de 35 ha.
Manpower AIX LES BAINS recherche pour son client un Electromécanicien (H/F). Notre client est spécialisé dans la production de machines spéciales destinées aux blanchisseries industrielles qui lavent, sèchent, repassent, plient et empilent les différents textiles. A partir de modes opératoires, vous assurez le montage, le câblage et le raccordement d'armoires électriques et de sous-ensembles. Vous êtes garant de la qualité de ses armoires électriques, de ses sous-ensembles et de ses raccordements: - mise en place des goulottes et rails DIN - vérification des composants suivant l'OF et montage - pointage des composants en fonction des nomenclatures - câblage général de la platine avec autocontrôle, raccordement des platines dans les machines - gestion des selfs - implantation sur nouveau produit en accord avec le BE, implantation des cartes électroniques en plateforme - chargement de programme sur automate - réalisation de certaines opérations sur montage Outils et servante à disposition, travail en îlot au sein de l'atelier de montage. Travail en horaires de journée du lundi au vendredi, entre 6H45 et 16h30. Salaire mensuel brut pour une base 35h00 négociable selon compétences, heures supplémentaires possibles rémunérées, ticket restaurant Pause déjeuner sur place avec salle de pause aménagée. Titulaire d'un BAC Pro Electrotech, BTS Maintenance industrielle avec une première expérience significative, postulez directement à cette offre ou contacter directement par tèl. Anne-Lise à l'agence pour l'étude de votre candidature. Vous connaissez des personnes qui seraient intéressées? N'hésitez pas à nous les présenter, l'opération parrainage réussie vous rapporte 150 bruts! Intégrer Manpower, c'est aussi le plein d'avantages grâce au Comité d'Entreprise: jusqu'à 150 de participation sur votre abonnement sportif ou culturel, des chèques vacances, des chèques culture, des bons d'achats pour la rentrée scolaire de vos enfants, des billets spectacles ou cinéma, des voyages et week end à des tarifs préférentiels... C'est aussi des contrats CDI Intérimaire... à très bientôt chez Manpower!
Manpower AIX LES BAINS recherche pour son client un Electromécanicien (H/F). Notre client est spécialisé dans la production de machines spéciales destinées aux blanchisseries industrielles qui lavent, sèchent, repassent, plient et empilent les différents textiles.
Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS,11% sur les achats en magasin, 1% logement,1 jour de repos dans la semaine +dimanche de repos - vous avez le sens de l'accueil et du service au client - vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce - vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et savez anticiper - vous avez l'esprit d'équipe
Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. POSTE POUR LE WEEK END ! SAMEDI et DIMANCHE AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS,11% sur les achats en magasin, 1% logement,1 jour de repos dans la semaine +dimanche de repos - vous avez le sens de l'accueil et du service au client - vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce - vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et savez anticiper - vous avez l'esprit d'équipe
Commis de Cuisine Au pied de la colline des poètes, sur les rives du lac du Bourget, Le Lido réouvrira pour redevenir ce lieu emblématique de Tresserve. La pièce maîtresse du Lido ? Le large choix de cocktails et boisons, toujours composé intégralement de produits locaux. Grâce à un service continu, chacun est le bienvenu au Lido quelle que soit l'occasion, tout au long de la journée. C'est à cette occasion que nous complétons notre équipe en cuisine ! Vos missions - Réaliser les travaux préparatoires : épluchage, réduction de sauces, garnitures de fond - Réaliser les plats de la carte - Dresser les plats et les transmettre au personnel en salle - Entretenir son poste et les locaux - Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur Vous avez - Vous avez au minimum une première expérience réussie en cuisine - Capacité à s'adapter à la diversité de la clientèle et à la variation des flux d'activité - Capacité d'écoute et d'adaptation - Appliquer les consignes et organiser son poste de travail - Rigueur et méthode - Bonne communication et motivation - Sensibilité aux normes HACCP Tenue de travail - Port d'une tenue professionnelle conforme à la législation hygiène et sécurité - Chaussures de sécurité exigées Modalités d'embauche - CDD de 39H/semaine - Rémunération mensuelle brute de 2000,99€ - Du 1er juillet au 31 juillet 2024 - Mutuelle d'entreprise - Non logé Avantages - Possibilités d'évolution - Mobilité possible dans notre hôtel-restaurant à Chambéry ou dans l'un de nos hôtels-restaurants en station de ski (Méribel, Courchevel, Deux Alpes) - Séjours personnels au sein des établissements Madame Vacances à tarifs réduits - Repas fournis sur le temps de travail
Dans le cadre de notre développement nous recherchons un diagnostiqueur immobilier (H/F). Nous bénéficions d'une expérience de 15 ans dans les métiers du diagnostics immobilier et plus particulièrement dans le domaine de l'amiante. Nos clients sont très variés, ils vont du promoteur au syndic en passant par des bailleurs sociaux (essentiellement des grands comptes). Nous intervenons principalement dans les diagnostics avant travaux et démolition. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager : - Dans une société à taille humaine, au plus près des préoccupations de ses collaborateurs, mettant tout en œuvre pour répondre à leurs besoins, ou le terme "équipe" n'est pas un vain mot et le turn-over quasi inexistant. - Dans un dispositif de formation et certification adapté à chacun tout au long de leurs carrières. - Dans une entreprise qui a compris que sa valeur réside dans "l'humain". Plus qu'un technicien, nous recherchons une personne désireuse de s'investir à nos côtés!! Nous acceptons les profils débutants, une expérience dans le bâtiment est toutefois demandée. Une formation en interne est prévue à la prise de poste. Nous mettons à votre disposition une voiture de fonction, téléphone et ordinateur portable. Zone d'intervention Savoie, Haute Savoie et partie de l'Ain. Possibilité de télétravail pour la partie administrative du poste. Salaire selon profil + Ticket restaurant + primes sur objectif
Le restaurant l'Ecoinçon recrute! Nous sommes situés en bordure du Rhône, dans un cadre calme et agréable. Récemment ouvert, le restaurant l'Ecoinçon a une capacité de 80 couverts, une cuisine locale, et une équipe dynamique et sympathique. Nous recherchons, pour renforcer notre équipe pour la saison d'été, un(e) serveur(euse), agréable, souriant(e), avec le sens du contact. Vos missions seront de : -préparer la salle de restaurant, -prendre des commandes -servir les clients -faire des boissons, -nettoyer la salle de restaurant. Si vous êtes motivé(e), avec un bon esprit d'équipe, ce poste est fait pour vous! Un contrat de 35 heures est proposé et les journées sont en continu. Horaires de travail : -soit 9h-17h -soit 15h-23h 2 jours de repos par semaine : lundi et mardi Prise de poste souhaitée au 1er mai avec fin de contrat au 30 septembre. Débutants acceptés.
Nous recherchons un Chef de rang H/F expérimenté/e. Vous réalisez la mise en place de la salle. Vous accueillez les clients, prenez les commandes des apéritifs et éventuellement celle du repas. Vous réalisez la prise de commande des vins/boissons et assurez le suivi du service ( faire marcher les plats en cuisine, envoyer et annoncer les mets à la clientèle ). Vous débarrassez les tables et nettoyez les verres et les arrières. Vous participez au nettoyage des locaux et l'entretien du linge. Expérience sur un poste similaire ou en service d'un an minimum demandée. Des connaissances en œnologie et en fromages seraient un vrai plus. Travail en coupure ( midi et soir ), week-end et jours fériés. 2 jours de repos consécutifs par semaine : MARDI et MERCREDI non travaillés Pourboire, mutuelle, avantage nourriture. Possibilité d'hébergement sur place durant la période d'essai. Établissement situé proche de Belley.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Gresy-sur-Aix Notre agence Adéquat Rumilly recrute des Cableur F/H pour son client spécialisé en installation blanchisserie. Missions : - Assurer le câblage et le raccordement d'armoires électriques et de sous ensembles. - Assembler les composants sur les platines et les raccorder entre eux suivant schémas et instructions. - Participer aux montages des Pré-séries. - Réaliser certaines opérations de montage. Profil : - CACES Pontier - Savoir lire un plan, schema electrique / pneumatique ou une instruction de montage - Maîtriser les techniques de câblage et d'assemblage électrique Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Ce poste vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature, pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Au pied de la colline des poètes, sur les rives du lac du Bourget, Le Lido réouvrira pour redevenir ce lieu emblématique de Tresserve. La pièce maîtresse du Lido ? Le large choix de cocktails et boisons, toujours composé intégralement de produits locaux. Grâce à un service continu, chacun est le bienvenu au Lido quelle que soit l'occasion, tout au long de la journée. C'est à cette occasion que nous recrutons notre équipe en salle afin de compléter notre équipe ! Vos missions - Accueillir le client et l'installer à table - Annoncer le menu et les plats - Toujours veiller à ce que le client soit débarrassé entre chaque plat et redresser les couverts - Veiller au bon déroulement du repas des clients : eau, boissons, pain, ambiance - Débarrasser les tables et assurer l'entretien de la verrerie, des équipements - Faire la mise en place des tables Vous avez - Vous avez l'esprit commercial, votre contact permet de fidéliser la clientèle - Vous faites preuve d'une bonne mémoire auditive et visuelle - Vous appliquez strictement les règles d'hygiène au sein du restaurant - Vous aimez travailler en équipe et faites preuve de polyvalence - Vous êtes disponible pour la clientèle, et trouverez toujours une solution à ses demandes. - Vous avez le sens de la discrétion, de la patience et de la diplomatie Et le plus important : vous êtes dynamique et motivé à rejoindre une nouvelle aventure Modalités d'embauche - CDD de 39H/semaine de mai à septembre 2024 - Rémunération mensuelle brute à partir de 2000.99? - Mutuelle d'entreprise Avantages - Possibilités d'évolution - Mobilité possible dans notre hôtel-restaurant à Chambéry ou dans l'un de nos hôtels-restaurants en station de ski (Méribel, Courchevel, Deux Alpes) - Séjours personnels au sein des établissements Madame Vacances à tarifs réduits - Repas fournis sur le temps de travail
Au pied de la colline des poètes, sur les rives du lac du Bourget, Le Lido réouvrira pour redevenir ce lieu emblématique de Tresserve. La pièce maîtresse du Lido ? Le large choix de cocktails et boisons, toujours composé intégralement de produits locaux. Grâce à un service continu, chacun est le bienvenu au Lido quelle que soit l'occasion, tout au long de la journée. C'est à cette occasion que nous recrutons notre équipe en salle afin de compléter notre équipe ! 3 postes sont à pourvoir Vos missions - Accueillir le client et l'installer à table - Annoncer le menu et les plats - Toujours veiller à ce que le client soit débarrassé entre chaque plat et redresser les couverts - Veiller au bon déroulement du repas des clients : eau, boissons, pain, ambiance - Débarrasser les tables et assurer l'entretien de la verrerie, des équipements - Faire la mise en place des tables Vous avez - Vous avez l'esprit commercial, votre contact permet de fidéliser la clientèle - Vous faites preuve d'une bonne mémoire auditive et visuelle - Vous appliquez strictement les règles d'hygiène au sein du restaurant - Vous aimez travailler en équipe et faites preuve de polyvalence - Vous êtes disponible pour la clientèle, et trouverez toujours une solution à ses demandes. - Vous avez le sens de la discrétion, de la patience et de la diplomatie Et le plus important : vous êtes dynamique et motivé(e) à rejoindre une nouvelle aventure Modalités d'embauche - CDD de 39H/semaine de juin à aout 2024 - Rémunération mensuelle brute à partir de 2000.99? - Mutuelle d'entreprise Avantages - Possibilités d'évolution - Mobilité possible dans notre hôtel-restaurant à Chambéry ou dans l'un de nos hôtels-restaurants en station de ski (Méribel, Courchevel, Deux Alpes) - Séjours personnels au sein des établissements Madame Vacances à tarifs réduits - Repas fournis sur le temps de travail
Description de l'entreprise Patriarche est une agence d'architecture augmentée. Son modèle unique, intégrant toutes les ressources nécessaires à la création, à la réalisation et à l'exploitation de projets innovants, repose sur une pratique renouvelée de l'architecture qui favorise l'émergence de solutions toujours plus conscientes, responsables et ancrées dans le temps long. Grâce à la diversité de ses talents et à sa dimension internationale, l'agence déploie une plateforme amplifiée de compétences et de services pour imaginer, concevoir et animer des espaces qui favorisent l'engagement et cultivent l'enthousiasme. Patriarche - Augmented Architecture / 750+ collaborateurs / 11 agences dans le monde / 5 entités / 100 compétences / 33 nationalités Notre entreprise s'engage fermement en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion, et nous sommes déterminés à créer un environnement de travail respectueux et inclusif pour tous nos collaborateurs et collaboratrices. Description du poste Vous intervenez sur des projets tertiaires, laboratoires, ou logements Principales missions : Réaliser la maquette numérique d'installations CVC plomberie : distributions des réseaux, plans d'implantation des équipements, locaux techniques, plans de détails, Vous intervenez durant les différentes phases de conception : Esquisse, APS, APD, PRO. Potentiellement EXE sur certains projets. Réaliser les schémas de principe PID en CVC/plomberie sous AUTOCAD - Dimensionner les installations CVC/Plomberie en fonction du cahier des charges et de la réglementation. Réaliser les notes de calculs nécessaires aux dimensionnements des équipements (hydraulique, aéraulique, désenfumage, plomberie ) Gestion des bases de données de dessin Qualifications Maîtrise des logiciels techniques et de la CAO (AUTOCAD, NOVA PLANCAL ou REVIT) La pratique ou des connaissances du logiciel REVIT MEP sont un atout supplémentaire. De bonnes connaissances en génie climatique sont nécessaires. Vous savez travailler en équipe tout en faisant preuve de disponibilité, de réactivité et de sens de l'initiative. Votre rigueur, votre dynamisme et votre aisance relationnelle sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer au sein du bureau d'études. En tant que collaborateur-rice de Patriarche, Augmented Architecture. vous incarnez, animez et déployez la stratégie RSE du groupe au quotidien, tant dans vos objectifs, vos actions/missions que dans votre savoir-être, et que ce soit avec vos collègues, nos client(e)s, nos fournisseurs ou nos partenaires. Informations supplémentaires Intégrer le groupe Patriarche. Augmented Architecture, c'est rejoindre un groupe avec des valeurs, qui œuvre chaque jour pour le bien-être et l'épanouissement de ses salarié-es. Locaux modernes, spacieux et agréables Politique Intéressement Groupe Titres restaurants pris en charge à 60% Mutuelle d'entreprise compétitive prise en charge à 100% Chèque emploi Service universel pris en charge à 50% Places en crèches selon disponibilité Abonnement transport en commun pris en charge à 100% Indemnité kilométrique vélo Vélo à assistance électrique pour les trajets domicile-travail Œuvres sociales dans les domaines, du sport, de la culture, ou des loisirs
Au sein du pôle ingénierie, vous collaborez à l'ensemble des études de l'équipe de maîtrise d'?uvre. Vous dessinez des plans de différents projets de l'agence. Vous rédigez les pièces des dossiers de consultation des entreprises. Vous dimensionnez les ouvrages. Vous assistez l'équipe dans la gestion de l'économie de projet, et notamment dans le choix des prestations, l'établissement des métrés et l'analyse d'offres. Suivant votre expérience et votre motivation, vous pourrez également être amené-e à concevoir avec les différents acteurs : architectes, ingénieurs, entreprises... Profil recherché Constructif-ve, vous osez et savez quand poser les bonnes questions. Rigoureux-se et appliqué-e, vous maitrisez la concordance de vos documents, Débrouillard-e, vous savez imaginer des solutions, Investi-e, vous êtes prêt à remonter les manches pour l'équipe, Adaptable, vous vous sentez prêt à affronter tout type de situation. Niveau d'études : Bac +5 ou Bac +2 expérimenté Une expérience de 2 à 5 ans minimum est attendue, suivant le profil, la connaissance du logiciel Mensura est appréciée. En tant que collaborateur-rice de Patriarche, Augmented Architecture. vous incarnez, animez et déployez la stratégie RSE du groupe au quotidien, tant dans vos objectifs, vos actions/missions que dans votre savoir-être, et que ce soit avec vos collègues, nos client(e)s, nos fournisseurs ou nos partenaires.
Descriptif du poste Grâce à vos expériences et vos compétences, vous saurez piloter des projets d'envergure et complexes, de la phase d'étude jusqu'à la réalisation, en responsabilité partagée avec l'architecte chef de projet. Vous interviendrez en maîtrise d'?uvre de conception sur une gamme d'ouvrages et d'équipements très diversifiés : enseignement, bureaux, hospitalier, industriel, laboratoires, patrimoine, logement, aussi bien en neuf qu'en réhabilitation. Principales missions : Diriger un projet ou plusieurs projets majeurs simultanément. Organiser l'équipe projet, animer les réunions d'avancement et de coordination Organiser le planning des études Encadrer les études de conception et participer à l'optimisation les solutions techniques Garantir des livrables et attendus (qualité, délais) Piloter les relations avec les intervenants extérieurs (maître d'ouvrage, contrôleur technique, partenaires) Contrôler et suivre le déroulement du projet et le respect du délai, du budget, du temps passé. Gestion contractuelle Supervision d'ingénieur projets juniors Suivant profil, le poste pourra évoluer vers la direction du pôle ingénierie parisien. Profil recherché En tant que collaborateur-rice de Patriarche, Augmented Architecture. vous incarnez, animez et déployez la stratégie RSE du groupe au quotidien, tant dans vos objectifs, vos actions/missions que dans votre savoir-être, et que ce soit avec vos collègues, nos client(e)s, nos fournisseurs ou nos partenaires. Vous avez un diplôme d'ingénieur généraliste (ESTP, ENSA, Ecoles Centrales, ). Vous êtes intervenu-e en maîtrise d'?uvre publique et privée sur des projets pluridisciplinaire d'envergure, avec une complexité technique, du type réhabilitations lourdes, bâtiments de laboratoires ou hospitaliers. Votre rigueur, votre dynamisme et votre aisance relationnelle sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer au sein de l'agence. Vos compétences sont la bonne connaissance de tous les corps d'état, des différentes réglementations, et de manière générale de l'ensemble des sujets reliés au domaine du bâtiment. Vos qualités sont l'autonomie, la capacité d'analyse et de synthèse, la rigueur, l'organisation, et l'empathie. Communicant-e, vous savez vous exprimer à l'oral et à l'écrit en Français et maîtrisez l'anglais professionel. Intégrer le groupe Patriarche. Augmented Architecture, c'est rejoindre un groupe avec des valeurs, qui ?uvre chaque jour pour le bien-être et l'épanouissement de ses salarié-es. - Locaux modernes, spacieux et agréables - Politique Intéressement Groupe - Titres restaurants pris en charge à 60% - Mutuelle d'entreprise compétitive prise en charge à 100% - Chèque emploi Service universel pris en charge à 50% - Places en crèches selon disponibilité - Abonnement transport en commun pris en charge à 100% - Indemnité kilométrique vélo - Vélo à assistance électrique pour les trajets domicile-travail - ?uvres sociales dans les domaines, du sport, de la culture, ou des loisirs
Intégré-e au sein du Pôle Légal, assurances et conformité de l'agence Patriarche, vous aurez la charge d'assister le directeur juridique dans la préparation, la révision et la gestion de la documentation juridique (contrats, protocoles, correspondances ). Vous serez amené-e à gérer les relations avec les assureurs des différentes filiales du Groupe et maintenir les dossiers et l'organisation des documents juridiques de manière efficace. Placé-e sous la responsabilité du directeur juridique, vous participerez à la rédaction de certains actes juridiques (délégations de pouvoirs, contrats de sous-traitance, etc.). Vous serez par ailleurs en collaboration avec les équipes projets dans le cadre de la remise des offres, tout en coordonnant les calendriers, les réunions et les déplacements du Pôle. Profil recherché En tant que collaborateur-rice de Patriarche, Augmented Architecture. vous incarnez, animez et déployez la stratégie RSE du groupe au quotidien, tant dans vos objectifs, vos actions/missions que dans votre savoir-être, et que ce soit avec vos collègues, nos client(e)s, nos fournisseurs ou nos partenaires. Diplômé-e d'un diplôme universitaire en droit (Bac + 2 minimum), vous disposez idéalement d'une première expérience en tant qu'assistant-e juridique ou dans un rôle similaire, de préférence dans le secteur de l'architecture, de la construction et/ou de l'immobilier. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de traitement de texte. Fédérateur-trice, animateur-trice et esprit d'équipe, Organisé-e, autonome, rigoureux-se et efficace Enthousiaste et passionné-e Excellente maîtrise du français à l'écrit et à l'oral
Vous intervenez en phase conception sur des projets tertiaires, laboratoires ou logements d'envergure. Rattaché(é) à l'ingénieur électricité, vous réaliserez la modélisation BIM des installations électriques sous REVIT MEP. Dans ce cadre cadre, vos principales missions seront : Réaliser les plans d'implantation des équipements électriques courants forts et du courants faibles (videosurveillance, contrôle d'accès, alarmes, détection incendie ) Réaliser les plans de maquettage des locaux techniques En complément, vous élaborez également les synoptiques Courants Forts et Courants faibles. Profil recherché Issu-e d'un diplôme de niveau bac+2 minimum type BTS Electrotechnique ou IUT Génie Electrique, vous disposez d'une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire. Vous avez une excellente maitrise du logiciel Autodesk REVIT MEP ainsi qu'une très bonne connaissance des normes NFC 14-100, NFC 15-100 et SSI. Vous êtes méthodique, rigoureus-e, dynamique et avez envie d'évoluer au sein d'un bureau d'études. Vous vous mettez régulièrement à jour sur toutes les nouvelles technologies. En tant que collaborateur-rice de Patriarche, Augmented Architecture. vous incarnez, animez et déployez la stratégie RSE du groupe au quotidien, tant dans vos objectifs, vos actions/missions que dans votre savoir-être, et que ce soit avec vos collègues, nos client(e)s, nos fournisseurs ou nos partenaires.
Afin de soutenir la croissance de notre activité, nous recherchons actuellement un-e Assistant-e Projets. En lien direct avec les responsables locaux de l'agence, vous interviendrez auprès des chefs de projets d'ingénierie et d'architecture, vous serez un véritable soutien afin de simplifier leur quotidien et faciliter le déroulement des projets, Sous leur responsabilité, vos missions seront les suivantes : Support administratif : Récupérer les informations administratives auprès des différents intervenants ; Centraliser et vérifier les documents administratifs et leur classement ; Participer à la constitution des dossiers administratifs pour les réponses aux concours ou pour les propositions contractuelles. Support projets : Planifier et organiser les réunions projets (invitations aux collaborateurs, clients, partenaires, réservation de salles ) ; Rédiger les comptes rendus des réunions et suivre les actions à réaliser ; Récupérer les documents constitutifs des dossiers de rendu d'études auprès des différents intervenants internes ou externes ; Participer à la compilation et à la mise en forme des dossiers de phase de conception, relecture de la syntaxe et de la mise en page ; Après chaque rendu de phase d'études, centraliser les remarques et pointer le retour des fiches de validation de la part des maîtres d'ouvrage ; Suivi systématique de l'ordonnancement des dossiers Projets sur le serveur, effectuer leurs mises à jour ; Organiser et contrôler le classement sur le serveur, dans le respect de l'arborescence ; Préparer les documents types et veiller au respect de leur utilisation ; Support organisationnel auprès des ingénieurs et architectes chef de projets ; Gestion administrative des contrats de sous-traitance des prestataires intellectuels. Selon le profil et l'expérience, les missions peuvent évoluer progressivement vers des tâches plus diversifiées et une prise de responsabilité plus importante. Profil recherché Issu-e d'un diplôme de niveau Bac +2 Assistant-e d'ingénieur-e ou Assistant-e de gestion (ou équivalent), et avez une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux-se, fiable, organisé-e et motivé-e pour évoluer dans une entreprise en forte croissance dans des domaines d'activités variés mais complémentaires. Vous avez une excellente maitrise des outils informatiques, notamment du pack Office et de la suite Adobe. Une maitrise poussée d'Excel, de construction de tableaux et analyse de données simples est un grand plus. Votre adaptabilité et votre dynamisme sont vos principaux atouts pour le poste. Vous faites preuve d'un bon relationnel vous permettant d'échanger avec les différents interlocuteurs. Vous avez une bonne connaissance du déroulé d'un projet de construction et des missions de maîtrise d'œuvre (loi MOP, etc ). Vous êtes à l'aise de travailler dans un environnement international et d'échanger avec des équipes pluriculturelles. La maîtrise de l'anglais est un plus. En tant que collaborateur-rice de Patriarche, Augmented Architecture. vous incarnez, animez et déployez la stratégie RSE du groupe au quotidien, tant dans vos objectifs, vos actions/missions que dans votre savoir-être, et que ce soit avec vos collègues, nos client(e)s, nos fournisseurs ou nos partenaires.
Vous accueillerez les vacanciers dans un des plus beaux campings de votre région. Un établissements magnifique tourné vers la nature. Vous intégrez l'équipe Clicochic du groupe Capfun qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nous sommes une entreprise ambitieuse et nous nous développons très rapidement, c'est la raison pour laquelle nous avons besoin de vous pour nous aider dans notre mission et faire grandir l'entreprise. Envoyez-nous vite votre CV pour relever cet ambitieux défi ! QUI ÊTES-VOUS ? Vous avez l'esprit d'équipe. Vous connaissez toutes les règles de sécurité en vigueur. Vos diplômes sont à jour. Vous avez de très bonnes compétences d'organisation. Vous voulez rendre nos clients heureux ainsi que vos collègues. Vous communiquez avec facilité et vous avez le sens du service. Soyez prêt, nos clients sont exigeants et notre mission est de les satisfaire. QUE FEREZ-VOUS ? Vous assurerez la surveillance et êtes garant de la sécurité de la piscine. En bonus, vous pourrez participer aux spectacles des équipes ! Ce travail est très gratifiant car les clients sauront vous complimenter. Et nous aussi !! Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 2 mois du 01/07 au 06/09 Salaire : 2 035,00€ par mois Programmation : - Travail en journée - Logement sur place possible Expérience: - saison: 1 an (Exigé) - BNSSA (Exigé)
Vous intégrez l'équipe Clicochic du groupe Capfun qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants dans un cadre magnifique tourné vers la nature. Nous sommes une entreprise ambitieuse et nous nous développons très rapidement, c'est la raison pour laquelle nous avons besoin de vous pour nous aider dans notre mission et faire grandir l'entreprise. Envoyez-nous vite votre CV pour relever cet ambitieux défi ! QUI ÊTES-VOUS ? Vous êtes fun et doté d'un excellent relationnel Vous aimez donner le sourire aux adultes et aux enfants. Vous êtes dynamique et force de proposition. Soyez prêt, votre prise de poste sera intense ! Nos clients sont exigeants et notre mission est de les satisfaire. QUE FEREZ-VOUS ? Votre priorité est l'animation des vacanciers et leur satisfaction. Vous serez chargé de l'animation du camping pour tous les publics. Pour les enfants, vous organiserez des activités manuelles et/ou sportives, des évènements en famille. Pour les adolescents, vous animerez les rencontres du club ados (meeting, escape game, repas, etc.). Pour les adultes, vous organiserez des rencontres sportives (pétanque, basket, football, etc.), des cours de renforcement musculaire/stretching, des initiations danses. Vous participerez à l'animation des soirées (mousse, spectacle de marionnettes, pot d'accueil, etc.). Ce travail est très gratifiant car les clients sauront vous complimenter. Et nous aussi !! NOUS VOUS OFFRONS UN EMPLOI DE LONG TERME Nous sommes une entreprise familiale et humaine. Tout ce que nous entreprenons s'inscrit dans la durée. La gestion des Hommes est au cœur de nos préoccupations : attirer, fidéliser et faire évoluer notre personnel est passionnant. Nous vous donnons les moyens de travailler (scène, matériels sons et lumières, costumes, mascottes, etc.) et nous investissons en continue dans nos équipements pour que vos conditions de travail attirent de nouveaux talents. Votre rémunération : Vous travaillerez à 39h, et votre salaire de départ est de 2154€ brut. Cette rémunération évoluera de saison en saison. Durée du contrat : 24/06 au 31/08/2024. Travail en journée et soirée Jours fériés et dimanche
Nous recherchons actuellement un Plongeur en Restauration (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Plongeur en Restauration, vous serez responsable de diverses tâches liées à la préparation et au nettoyage des aliments et de la vaisselle. Missions : - Nettoyer et désinfecter les ustensiles de cuisine, la vaisselle et les équipements de cuisine - Assurer le bon fonctionnement du lave-vaisselle et effectuer les réparations mineures si nécessaire - Aider à la préparation des aliments en épluchant, coupant et lavant les légumes - Ranger les produits alimentaires dans les zones appropriées - Maintenir la propreté générale de la cuisine et des espaces de travail Qualifications : - Expérience préalable dans le domaine de la restauration ou du service est un plus - Sens des responsabilités et souci du détail - Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la restauration et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Plongeur en Restauration (H/F). Type d'emploi : Temps plein
L Auberge de Portout est l endroit idéal pour nos clients qui veulent partager des moments de convivialité autour de plats savoureux ! Près du Lac du Bourget, en plein c?ur de la Chautagne, l Auberge de Portout invite à l authenticité avec des menus gourmands, s appuyant sur des produits locaux de saison.
Nous recherchons pour un de nos clients en hôtellerie un agent d'entretien (H/F) disponible rapidement. MISSION: L'employé(e) d'étage/femme de chambre réalise les travaux de nettoyage, de remise en ordre et d'entretien des chambres, des sanitaires et des parties communes d'établissements d'hébergement hôtelier ou touristique. Appliquer les consignes figurant sur les tableaux de service et fiches de travail de l'établissement Effectuer la remise en état des chambres, des sanitaires et des parties communes : nettoyage, changement des draps, lits, passage de l'aspirateur. Réapprovisionner les chambres en linge, serviettes, peignoirs propres Préparer le départ du linge sale à la blanchisserie Approvisionner et organiser un chariot de façon à assurer la fluidité du travail Contrôler l'état des équipements, du linge et du mobilier Contrôler le bon fonctionnement du matériel Contrôler l'état du linge à l'arrivée à la lingerie
Patriarche est une agence d'architecture augmentée. Son modèle unique, intégrant toutes les ressources nécessaires à la création, à la réalisation et à l'exploitation de projets innovants, repose sur une pratique renouvelée de l'architecture qui favorise l'émergence de solutions toujours plus conscientes, responsables et ancrées dans le temps long. Grâce à la diversité de ses talents et à sa dimension internationale, l'agence déploie une plateforme amplifiée de compétences et de services pour imaginer, concevoir et animer des espaces qui favorisent l'engagement et cultivent l'enthousiasme. Patriarche - Augmented Architecture / 750+ collaborateurs / 11 agences dans le monde / 5 entités / 100 compétences / 33 nationalités Notre entreprise s'engage fermement en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion, et nous sommes déterminés à créer un environnement de travail respectueux et inclusif pour tous nos collaborateurs et collaboratrices. Description du poste : Entité de maîtrise d'ouvrage de Patriarche, Bart s'affirme par des montages renouvelés et innovants. En développant des programmes où qualité d'usage et efficience sont appréciées dans le temps long, Bart / Patriarche promeut un immobilier bas carbone adapté à tous types de projets. Très impliquée au sein des territoires, Bart / Patriarche s'inscrit dans une démarche holistique et responsable qui lui permet de contribuer à la régénération urbaine et de développer des lieux de vie stimulants, esthétiques et durables. Dans le cadre de son développement, Bart recherche un-e Contrôleur-euse de Gestion pour mission principale d'analyser, contrôler et optimiser les coûts et les performances des opérations immobilières en veillant à la rentabilité et à la pérennité de l'entreprise. Vos missions principales : En collaboration et supervision du Directeur général BART et de la DAF groupe, vous serez responsable de: Élaboration et suivi des budgets des projets immobiliers, en collaboration avec les différents services opérationnels Analyse des coûts et des écarts budgétaires, identification des axes d'optimisation Mise en place d'outils de contrôle et de reporting pour le pilotage des projets Suivi de la trésorerie et optimisation des besoins en financement Participation à la préparation des comptes sociaux et à l'établissement des tableaux de bord financiers Conseil et accompagnement des équipes opérationnelles dans la prise de décision financière Travail terrain avec les opérationnels Bart sur l'ensemble de nos agences françaises ( Ivry, Lyon, Bourget du Lac). Qualifications : Vous disposez d'une expérience d'au moins 10 ans dans une entreprise générale et/ou promotion immobilière Vous êtes agile et disposez d'une grande capacité d'adaptation Humilité et capacité à faire le lien entre les besoins, la réalité du terrain et le financier Disponible, ouvert-e d'esprit et communiquant-e, vous disposez d'une forte capacité de manipulation des chiffres. En tant que collaborateur-rice de Patriarche, Augmented Architecture. vous incarnez, animez et déployez la stratégie RSE du groupe au quotidien, tant dans vos objectifs, vos actions/missions que dans votre savoir-être, et que ce soit avec vos collègues, nos client(e)s, nos fournisseurs ou nos partenaires. Informations supplémentaires Intégrer le groupe Patriarche. Augmented Architecture, c'est rejoindre un groupe avec des valeurs, qui œuvre chaque jour pour le bien-être et l'épanouissement de ses salarié-es. Locaux modernes, spacieux et agréables Politique Intéressement Groupe Titres restaurants pris en charge à 60% Mutuelle d'entreprise compétitive prise en charge à 100% Chèque emploi Service universel pris en charge à 50% Places en crèches selon disponibilité Abonnement transport en commun pris en charge à 100% Indemnité kilométrique vélo Vélo à assistance électrique pour les trajets domicile-travail
Vous aimez le challenge et vous avez le sens du relationnel ? La performance et le développement commercial vous anime et vos amis disent de vous que vous êtes un vrai compétiteur ? Venez mettre votre talent commercial au service de notre centre de formation pour créer des liens durables qui contribueront au bien-être et à la montée en compétence des acteurs du territoire. Nos attentes : - Déployer le plan d'action du centre de formation - Participer, proposer des évènements pour faire connaître nos programmes de formation - Développer le fichier client en prospectant activement de nouveaux clients potentiels - Intégrer des réseaux partenaires - Mettre à jour et animer le site internet dédié - Gérer le LinkedIn du centre de formation, afin de constituer un réseau - Comprendre les besoins spécifiques de chaque client et proposer des solutions de formation adaptées - Proposer un devis correspondant aux besoins et contraintes des clients - Apporter votre aide et votre œil sur nos autres secteurs commerciaux Nous vous proposons : - Un Salaire brut mensuel 2114 sur 13 mois - La possibilité de télétravail - Des horaires flexibles - Un véhicule de service Et un cadre de travail qui porte nos valeurs de bien être avec : - Des coachs bien-être proposant des temps collectifs afin de garder le lien entre les collaborateurs - Des espaces ludiques de travail, de restauration et de relaxation - Du coaching interne pour permettre de trouver l'équilibre
Depuis 1960, l'Association « APEI les Papillons Blancs » d'Aix-les-Bains, mobilise professionnels et bénévoles autour de l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental sur un large bassin de vie autour de la Ville centre ; ce sont aujourd'hui près de 450 enfants, adolescents et adultes qui sont accompagnés et accueillis dans 13 établissements par plus de 350 professionnels du secteur médico-social. Présentation de l'établissement Le SESSAD (Service d'éducation Spécialisée et de Soins à Domicile) est un service d'accompagnement destiné à des jeunes présentant une déficience intellectuelle légère ou moyenne avec ou sans troubles associés. L'objectif de ce service est de favoriser l'intégration sociale de l'enfant ou de l'adolescent qui évolue dans un contexte de scolarité en milieu ordinaire (maternelle, primaire, collège, lycée...). La finalité de l'EMAS est de permettre la prise en compte au plus tôt par la communauté éducative des besoins éducatifs particuliers des élèves en situation de handicap en permettant aux établissements scolaires de s'appuyer de manière souple sur l'expertise des établissements et services médico sociaux. Missions principales - Sous la responsabilité de la direction du Pôle Education et Apprentissage, et dans le cadre des missions de l'Équipe Mobile d'Appui à la Scolarisation vous serez amené à : * Conseiller les équipes des établissements scolaires de la maternelle au lycée pour soutenir leurs actions en direction des élèves en situation de handicap ou à besoins éducatifs particuliers. - Établir un diagnostic socio-éducatif pour favoriser le maintien et l'inclusion de l'enfant et de l'adolescent dans son milieu scolaire. Proposer des outils et aménagements pour l'enfant sur son lieu de scolarisation. - Accompagner la réflexion portée à la mise en place d'adaptations particulières afin de permettre l'accès aux apprentissages, à la communication, à la socialisation et à l'autonomie. - Participer aux réunions d'équipes scolaires. - Travailler en partenariat autour de la situation en s'appuyant sur les ressources du territoire (Education Nationale, Médico-Social et droit commun) et en associant les familles. - Rédiger des comptes rendus. * Participer et animer des actions de sensibilisation pour les professionnels des établissements scolaires (information sur des thèmes spécifiques, temps de formation des professionnels, soutien des équipes pédagogiques). - Réaliser des recherches documentaires, construire et animer des temps de sensibilisation/formation. - Soutenir et encourager la réflexion sur l'accessibilité des apprentissages. L'EMAS propose principalement des interventions indirectes auprès de l'enfant quel que soit son handicap. Profil et compétences Capacités d'adaptation à des publics et besoins variés, aisance relationnelle. Être dynamique, autonome dans son travail et force de propositions. Expériences diversifiées dans le champ du médico-social et de la protection de l'enfance. Contraintes particulières du poste : Horaires nécessitant une certaine souplesse pour : Tenir compte des besoins d'intervention sur un territoire étendu (Agglomération Aixoise, Chambérienne, Avant Pays savoyard). Tenir compte des emplois du temps des établissements scolaires Statut et rémunération Diplôme d'Etat exigé. Salaire conventionnel de la CCNT 66
Vous serez en charge de la mise en état quotidienne, de la propreté et de l'hygiène des chambres, des salles de bains et des lieux communs. Vous contribuez de façon globale à la satisfaction de la clientèle et à l'image de la marque, de par la qualité de son travail et l'exemplarité de son comportement. Il/elle est responsable de la bonne tenue générale des chambres qui lui ont été attribuées, ainsi que des espaces communs. Enfin, il.elle exerce ses fonctions dans le cadre des normes de qualité et des procédures d'exploitation définies par la marque et par la Direction Générale de l'hôtel. Profil : attentif à la satisfaction et au bien être des clients discrétion, organisation, sens du détail et de la qualité, souci de l'hygiène possède une première expérience sur ce poste connaissance des normes HACCP Horaires en journée, travail le week-end Avantages : epargne salariale/réduction tarifaire/restaurant d'entreprise