Consulter les offres d'emploi dans la ville de Longes située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Longes. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - ST MICHEL SUR RHONE, 69 - TUPIN ET SEMONS, 69 - CONDRIEU ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Le domaine viticole de 10 hectares situé sur les hauteurs de Condrieu recherche des saisonniers viticoles à partir de mi-avril viticole H/F. Les tâches à effectuer : - Ebourgeonnage, - Relevage, - Cisaille, PROFIL RECHERCHÉ : Expérience de la vigne souhaitée Emploi qui nécessite des gestes répétitifs et le port de charges lourdes Pour plus d'information, merci d'envoyer CV à : merlinvigne@gmail.com ou 06.33.22.82.75
Vous voulez travailler en plein air ! Vous aimez être au cœur de l'action auprès des équipes et pas toujours seul(e) à votre bureau. Pendant votre temps libre, vous êtes curieux(se), aimez bricoler, réparer. Aussi, vous avez le sens du service et aimez le contact client. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre polyvalence. Vos missions Encadrer les Petits Trappeurs (enfants de 5 à 12 ans) en français et en anglais. Animer des jeux collectifs et ateliers autour de la nature : Land Art, jeu de piste en forêt . Créer du lien avec les familles. Prêter main forte aux équipes au pôle restauration ou hébergement. Effectuer un suivi du matériel nécessaire aux activités Votre profil Vous aimez les activités nature ? Vous êtes au bon endroit ! Véritable boute-en-train : vous avez toujours le sourire et vous êtes à l'aise avec le public. Vous êtes aussi rigoureux, ponctuel et soucieux des règles de sécurités : on peut vous faire confiance ! Vous avez une expérience similaire en animation ? C'est encore mieux ! You are fluent in English? Perfect! Une seconde langue est un plus (néerlandais et allemand en priorité). Vous aimez travailler en équipe et la polyvalence ne vous fait pas peur ? Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors aucun doute : l'aventure Huttopia est faite pour vous ! Votre avenir chez Huttopia Vous voulez travailler en plein air ! Vous aimez être au cœur de l'action auprès des équipes et pas toujours seul(e) à votre bureau. Pendant votre temps libre, vous êtes curieux(se), aimez bricoler, réparer. Aussi, vous avez le sens du service et aimez le contact client. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre polyvalence. Informations complémentaires CDD saisonnier de 2 mois : du 1er juillet au 1er août Rémunération au smic, votre salaire augmentera d'une saison à l'autre. 3 postes à pourvoir. Hutto'Avantages : Bureau naturel de plusieurs hectares Bonne humeur et convivialité garanties Logement gratuit sur site. Café et sirops offerts Le petit plus Huttopia : Des sourires au quotidien ! Notre processus de recrutement Jade, Juliette, Raphaël ou Rémi vous recontactera pour un entretien. , un second échange sera organisé avec les chefs de camp.
Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Agent Administratif et contribuez à l'excellence des services dans le domaine de l'électroménager Téléviseur, l'électricité, chauffage et climatisation Vous serez le maillon essentiel entre les clients, l'équipe technique et l'administrative, assurant un fonctionnement fluide et efficace au sein de l'entreprise. Missions : - Accueil : vous serez le premier point de contact, assurant un accueil chaleureux aussi bien physiquement que par téléphone. - Secrétariat : gestion de l'aspect administratif de l'entreprise avec rigueur et précision. - Établir des devis et des factures pour les clients. - Gestion comptable journalier et sociale. - Prendre en charge la gestion des appels clients et fournisseurs - Des connaissances en Word,Excel,et Batigest seraient un vrai plus.
Charleen, prestataire de service spécialisée en accueil en entreprise et événementiel, recherche un/une hôte/hôtesse d'accueil en CDD du 22/05/2024 au 29/05/2024 sur la commune de Ampuis. Horaires : Vos missions : - Accueil des visiteurs - Standard téléphonique - Secrétariat - Suivi administratif - Suivi des procédures en cours D'autres missions peuvent vous être confiées. Qualifications requises : - Excellente présentation - Sens du service - Professionnelle - Savoir suivre un cahier de consigne Salaire de base 11.65€ brut de l'heure avec participation aux frais de transport. Vous vous reconnaissez dans cette description ! Rejoignez dès à présent Charleen !
Nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur/se en épicerie fine italienne. Vous serez en charge de vendre les produits d'épicerie, tels que des pâtes fraiches et sèches, fromages et produits laitiers, conserves et vins. Vous serez amené(e) à utiliser une trancheuse pour la découpe de charcuterie. Durant les heures de service, vous serez amené(e) à aider l'équipe au restaurant (service, plonge...) Travail du mercredi au dimanche de 16h à 22h30 (la pause repas de 30 minutes est prise en charge par l'employeur). 2 jours de repos consécutifs lundi et mardi.
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un MAITRE DE MAISON (H/F) pour son Centre d'Accueil et d'Évaluation des Situations, situé à la Grand-Croix (Loire). Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : - Assurer l'accueil, l'installation et la sécurité des usagers ; - Veiller au confort et au bien-être des usagers ; - Assurer la gestion du lieu de vie, le suivi de l'entretien et de la maintenance des logements et des locaux communs ; - Gérer les stocks ; - Participer à l'accompagnement global des usagers dans les actes de la vie quotidienne ; - Participer à la mise en place de projets collectifs et individuels (animation d'activités, .); - Apporter une première réponse en cas de crise ou de conflit ; - Appliquer les procédures de surveillance et de contrôle ; - Assurer les trajets véhiculés permettant l'arrivée et le départ des personnes hébergées. Expérience : 1 an minimum. Une langue étrangère serait un plus. Rémunération : Selon convention collective CHRS + indemnité mensuelle complémentaire dite « indemnité métiers socio-éducatifs » de 238€ bruts pour un temps plein (proratisé pour le temps partiel) ; Ancienneté et diplômes.
Nous recherchons un(e) employé(e) Libre service / caissier(ère). Vous serez en charge des tâches suivantes : *Gestion de la caisse *Accueil et vente aux clients *Mise en rayon et autres tâches connexes Amplitude horaires de 6h à 20h10. Travail le week-end.
d'une formation initiale en urbanisme, aménagement, ou droit public. Vos qualités d'écoute et votre sens de la pédagogie vous permettent d'assurer un rôle de conseil auprès des usagers, de la hiérarchie et des élus. Doté(e) de très bonnes qualités rédactionnelles, d'analyse et d'un grand sens de l'organisation, vous êtes autonome et savez prioriser vos dossiers et les demandes, pour respecter les délais. Vous disposez de curiosité professionnelle et d'ouverture d'esprit, La connaissance du fonctionnement des collectivités locales est un réel avantage. Sous l'autorité directe de la responsable du service administratif, au sein du service administratif, vous aurez en charge les missions de : Assurer la gestion des autorisations d'urbanisme : Accueillir le public, informer sur les démarches d'urbanisme, conseiller sur les règles d'urbanisme, assurer la réception des dossiers d'urbanisme, assurer la préparation des décisions des dossiers, des autorisations d'urbanisme et la rédaction des courriers, des actes réglementaires et de tous les documents liés aux autorisations du droit des sols et à l'urbanisme en général. Suivre des procédures liées aux documents d'urbanisme : Assurer le suivi administratif et technique de l'évolution des documents d'urbanisme (PLU, PLUI PPRT.), assister élus et DGS dans les procédures liées à l'urbanisme réglementaire, assurer une veille réglementaire, instruire des certificats d'urbanisme d'Information, assister aux réunions des projets communaux. Surveillance des conformités : Surveillance de la conformité des Déclarations d'Autorisation de Travaux sur le territoire (en collaboration avec la police municipale), gestion et suivi des procédures liées aux infractions au code de l'urbanisme (procès-verbaux, arrêtés interruptifs de travaux, etc.) avec l'appui de la police municipale. Gestion du foncier de la collectivité : Cessions/acquisitions, participation à la réflexion sur le développement et l'aménagement du territoire de la ville, suivi de la politique de l'Habitat, notamment en matière de logements sociaux, suivi des dossiers en lien avec le développement durable de la collectivité, veille juridique et foncière. Conditions : Poste à temps complet : 36h15 avec RTT, possibilité de télétravail, poste à pourvoir le 1er juillet 2024. Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + 13è mois+ participation à la prise en charge de la prévoyance + possibilité de participation à la prise en charge mutuelle santé + CNAS + chèque déjeuner. Candidatures, CV + lettre de motivation, avant le 9 juin 2024,
Au sein d'une boulangerie, vous accueillez la clientèle et la conseillez sur les différents pains et produits à la vente. Vous entretenez votre espace de travail. Vous êtes en poste uniquement le dimanche de 7 H 00 à 13 H 00 Poste à pourvoir fin juin 2024.
Le samedi et le dimanche, au sein d'une boulangerie, vous accueillez la clientèle et la conseillez sur les différents pains et produits à la vente. Vous entretenez votre espace de travail. Horaires variables un samedi sur deux : Un samedi : 6 H 30 à 12 H 00 Samedi suivant : 7 H 00 13 H 30 Dimanche : 6 H 30 à 12 H 00 Poste à pourvoir dès que possible.
Au sein d'une brasserie, vous aurez pour missions la préparation et la cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous serez amené(e) à cuisiner un type de plats particulier (desserts, poissons, viandes, ...). Vous effectuerez l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, chambre froide, sols, ...) dans l'établissement. Environ 90 places assises été/hiver. Vous ne travaillerez pas le dimanche. Poste à pourvoir d'ici 2 mois.
Vous exécutez des tâches préalables à la préparation des mets (épluchage des légumes, écaillage et nettoyage des poissons...), réalisez les entrées et les desserts, les textures modifiées procède au nettoyage, à l'entretien et au rangement de la vaisselle, du matériel et des ustensiles de cuisine, des équipements et des locaux. Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents dans le respect des exigences de la réglementation. Vous serez donc chargé(e) de : Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats Réceptionner les livraisons Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire) Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents Vous avez une première expérience en collectivité. Sous l'autorité du Chef de Cuisine, vous mettez vos compétences au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le Chef de Cuisine. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos aînés. Les Moussières est une petite résidence de 53 chambres, implantée au cœur du charmant village d'Echalas dans le parc naturel du Pilat. La Maison de construction moderne propose un cadre de vie paisible et convivial avec des espaces extérieurs et intérieurs soignés, une ambiance musicale et olfactive propice au bien-être. L'unité de vie protégée avec une architecture pensée par un médecin gériatre, accueille des résidents nécessitants un espace sécurisé. Le groupe Colisée en quelques mots : Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers : faire progresser la qualité de vie des séniors, améliorer la qualité de vie des équipes et réduire l'impact de nos activités sur la planète. Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets !
Le groupe Colisée en quelques mots : Nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Nous proposons des formations qualifiantes et diplômantes pour tous nos nouveaux collaborateurs, avec pour objectif d'assurer en toute sécurité les fonctions d'accompagnement des résidents et patients. Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous nous inscrivons dans une démarche de transformation durable, et sommes désormais dotés d'une raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société » qui vient en écho à nos valeurs CORE : Cohésion d'équipe, Respect, Engagement Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets ! Les Moussières est une petite résidence de 53 chambres, implantée au cœur du charmant village d'Echalas dans le parc naturel du Pilat. La Maison de construction moderne propose un cadre de vie paisible et convivial avec des espaces extérieurs et intérieurs soignés, une ambiance musicale et olfactive propice au bien-être. L'unité de vie protégée avec une architecture pensée par un médecin gériatre, accueille des résidents nécessitants un espace sécurisé Votre quotidien chez nous ? Nous proposons à tous nos ASH de monter en compétence grâce à notre parcours de formation interne professionnalisant, véritable tremplin vers la VAE Aide-Soignant(e) (financée à 100%). En tant qu'ASH, vous contribuerez au bien-être des résidents en ayant pour missions de : - Contribuer à la vie quotidienne des résidents : bonne humeur et bienveillance sont au programme - Participer au service des repas avec l'équipe cuisine dans une ambiance conviviale - Réaliser la plonge des repas - Assurer l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les résidents résidents se sentent bien Apporter les meilleures marques d'attention aux résidents, c'est ça l'esprit Colisée ! Votre profil : Vous êtes capable de travailler avec un public de personnes âgées et d'être à leur écoute. Vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe ? Rejoignez notre établissement et donnez du sens à votre métier dans une entreprise bienveillante ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances
Nous recherchons pour notre foyer de vie un(e) agent technique. Le Reynard est un foyer de vie accueillant 52 personnes adultes déficientes intellectuelles, avec des troubles du comportement associés. En journée, du lundi au vendredi, le Reynard s'organise autour de temps d'ateliers techniques et d'activités éducatives qui sont proposées à l'ensemble des résidents et personnes accueillies. Fonction L'agent technique est en charge de l'entretien courant (électricité, plomberie, menuiserie, .) et de la maintenance du site du foyer Le Reynard (espaces intérieurs et extérieurs, matériels et équipements). Par son action, il contribue au maintien de la qualité du cadre de vie des personnes accompagnées dans l'établissement, à l'application de la règlementation en matière de sécurité des locaux et des matériels de l'établissement. Missions - Réparation et entretien des locaux : repérer les dysfonctionnements et faire face aux pannes ne justifiant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée en effectuant les travaux de petite manutention de second œuvre sur les bâtiments - Maintenance des locaux et équipements : assurer de manière préventive et/ou curative le maintien en état des divers appareils et machines de l'établissement - Sécurité des biens et des personnes : connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur un ERP (sécurité incendie, protection et mise en sécurité des chantiers) - Informatique et téléphonie : être un relai local et technique des prestataires internes et externes à l'Association - Véhicules : effectuer l'entretien courant et tenir le suivi des véhicules de l'établissement Organisation du travail Du lundi au vendredi 8h-12h / 14h-17h Diplômes et compétences Connaissance des « règles de l'art » des métiers du bâtiment Connaissance des réglementations sécurité incendie et ERP Compétences en plomberie, électricité, peinture, menuiserie, réparation des appareils électroménagers Polyvalence et autonomie Ecoute, sens du contact et du travail en équipe Diplôme technique de niveau 5 (BEP/CAP) dans un ou plusieurs métiers du bâtiment Permis VL Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire ou bien dans un métier technique du bâtiment. Rémunération Selon convention collective du 19 mars 1966 (25 jours de congés payés, 9 jours de congés trimestriels) Montant salaire brut mensuel : 1772,58€ Postuler Date de la prise de poste : juillet 2024 Envoyer lettre de motivation + CV détaillé à : lereynard@sauvegarde69.fr
Le groupe Colisée en quelques mots : Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers : faire progresser la qualité de vie des séniors, améliorer la qualité de vie des équipes et réduire l'impact de nos activités sur la planète. Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets ! Les Moussières est une petite résidence de 53 chambres, implantée au cœur du charmant village d'Echalas dans le parc naturel du Pilat. La Maison de construction moderne propose un cadre de vie paisible et convivial avec des espaces extérieurs et intérieurs soignés, une ambiance musicale et olfactive propice au bien-être. L'unité de vie protégée avec une architecture pensée par un médecin gériatre, accueille des résidents nécessitants un espace sécurisé. En tant que Secrétaire médicale, vous vous verrez confier diverses missions telles que : - Assurer l'accueil physique et téléphonique du public - S'occuper de la gestion administrative courante de la résidence et du courrier -Gestion administrative des dossiers résidents Vous avez un diplôme de secrétaire médicale ou médico-social. Vous avez un bon relationnel. Vous êtes réactif(ve) et avez une bonne maîtrise de l'outil informatique. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos résidents. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 2 mois Nombre d'heures : 28 par semaine Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 06/05/2024
L'Espace de Vie Sociale Les 4 Versants recrute un.e coordinateur.trice en CDI L'association a pour but de : - renforcer les liens sociaux et familiaux, les solidarités de voisinage, la lutte contre l'isolement et favoriser le mieux vivre ensemble, - favoriser la mixité sociale, culturelle, la mixité d'âges et de genre, - développer la citoyenneté et le pouvoir d'agir des habitants, - coordonner les initiatives favorisant la vie collective et la prise de responsabilité des usagers, - être un lieu d'information et de ressources, - répondre aux attentes de la jeunesse, aux besoins des familles et des associations, - permettre l'accès aux loisirs pour tous, encourager l'expression citoyenne et la création artistique, - développer des projets dans une démarche de transition écologique, - remplir toutes les fonctions d'un Espace de Vie Sociale. - Missions du poste : Sous la responsabilité et en collaboration avec le Comité de pilotage, vous assurerez le bon fonctionnement de l'association et de la structure et participerez à l'animation de la vie associative. Vos missions seront les suivantes : - Coordonner les projets de la structure - Accompagner les jeunes et les habitants dans leurs projets - Assurer la recherche et la gestion des financements de l'association - Gérer les ressources humaines bénévoles, volontaires et salariées de la structure - Animer les partenariats (financeurs publics et privés, institutions, acteurs locaux, etc.) - Participer à l'animation de la vie associative Les missions du poste sont susceptibles d'évoluer en fonction du projet social de l'association, qui est en cours de réécriture. - Modalités et conditions : - Prise de poste : 01/07/24 - Contrat : CDI (35h par semaine) - Salaire brut : 2 580 € - Lieu de travail : Espace de Vie Sociale Les 4 Versants, 11 rue de la barge, 42410 Pélussin - Spécificités du poste : - Statut cadre - Poste placé sous la responsabilité du Comité de pilotage de l'association (dirigeants bénévoles) - Travail en soirée (régulièrement) et le week-end (occasionnellement) - Déplacements occasionnels - Description du profil souhaité : - Diplôme obligatoire en animation (BPJEPS, DEJEPS, DESJEPS, DUT Animation sociale et socioculturelle, licence professionnelle, etc.) ou travail social (assistant de service social, éducateur spécialisé, conseiller en économie sociale et familiale, etc.) - Expérience nécessaire en gestion de projet - Coopération et travail en équipe (salariés, bénévoles) - Autonomie, proactivité et capacité d'adaptation - Maîtrise de l'outil informatique (internet, bureautique) - Permis B - Contact : CV et lettre de motivation à envoyer par mail avant le 27/05/24, à l'attention du Comité de pilotage de l'association Les 4 Versants. association@les4versants.fr 04 69 32 52 06 https://les4versants.fr/
Créée en 2012, l'association Les 4 Versants a obtenu en 2020 l'agrément Espace de Vie Sociale délivré par la CAF. La structure est un lieu d'accueil pour les jeunes ainsi qu'un lieu de rencontre et de convivialité ouvert à tous. Elle propose des activités pour tous les publics et accompagne les habitants dans leurs projets. L'équipe salariée se compose de deux personnes : un.e coordinateur.trice et une animatrice (2 ETP).
Dans le cadre de la loi 3DS, l'Etat impose aux communes de mettre à jour leur base d'adresse locale (BAL) afin d'irriguer le système d'information de l'Etat (BAN). Afin de mener à bien cette mission, la commune de Pélussin recrute un(e) assistant(e) administrati(f)(ve) afin de réaliser la certification de la BAL. L'agent effectuera différentes tâches administratives en lien avec cette certification : recherches d'adresses, vérifications des adresses géolocalisées par le biais de divers outils informatiques ou directement sur le terrain, mise à jour des adresses sur la plateforme. L'accomplissement de ses missions se fera en lien avec les agents de la communes (accueil, service urbanisme, service informatique, garde champêtre.). La durée de la mission est portée à 2 mois sous contrat à durée déterminée. Qualifications requises : - Maitrise des outils informatiques courants exigée, aptitude à la prise en main de logiciel métier dédié, - Connaissance dans le domaine de l'urbanisme et de l'aménagement du territoire fortement recommandée, - Permis B, - Qualités requises : bon relationnel, dynamisme, rigueur, capacité de recherche et d'analyse, travail en équipe, sens de l'organisation, autonomie. Candidature et CV à transmettre au service RH Commune de Pélussin, 2 place de l'Hôtel de Ville, 42 410 PELUSSIN ou par mail à rh@ville-pelussin.fr. Renseignements au 04 74 87 62 02
Ville de Pélussin
Rejoignez Orea ! Magasinier avec Aptitudes Techniques/Mécaniques !! Nous sommes à la recherche d'un magasinier polyvalent H/F, doté d'excellentes compétences techniques et mécaniques pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que magasinier, vous serez responsable de la gestion efficace de nos dépôts, du suivi rigoureux des livraisons et des expéditions, ainsi que de la participation au diagnostic technique avec nos fournisseurs pour assurer la maintenance optimale de nos équipements. Responsabilités : - Gérer et organiser les dépôts pour assurer une circulation fluide - Recevoir, vérifier et enregistrer les livraisons entrantes et sortantes. - Assurer la gestion précise des stocks et des inventaires. - Participer activement au processus de diagnostic technique avec les fournisseurs pour identifier et résoudre les problèmes potentiels des équipements. - Effectuer des tâches de maintenance de base sur les équipements lorsque nécessaire. - Vous respectez et veillez au respect de la politique SSE; Exigences : - Expérience préalable en tant que magasinier ou dans un domaine similaire. - Solides compétences techniques et mécaniques, avec une capacité à comprendre et à diagnostiquer les problèmes techniques. - Capacité à travailler de manière autonome tout en maintenant un haut niveau de précision et d'organisation. - Excellentes compétences en communication pour collaborer efficacement avec les fournisseurs et les autres membres de l'équipe. - Flexibilité pour s'adapter à un environnement de travail en constante évolution. - Vous disposez du permis B (indispensable), permis C (souhaité) Informations complémentaires: - Rémunération : 23660€ brut sur 13 mois - Durée hebdomadaire : 35h - Lieu : Rive-de-Gier Si vous êtes passionné par la logistique, avez un sens aigu de l'organisation et des compétences techniques avérées, nous vous invitons à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique.
Orea est une entreprise familiale spécialisée dans la maintenance des réseaux humides, des bassins et des rétentions. Implantée sur le quart sud-est de la France, nous disposons de plusieurs agences. Nous nettoyons les canalisations par Hydrocurage, nous pompons et traitons les déchets liquides, nous réalisons les inspections vidéos des canalisations, nous réparons les canalisations de l'intérieur de façon robotisée et nous reprenons l'étanchéité des bassins, piscines et toitures.
Vous serez chargé(e) de la préparation des kebabs. vous avez de l'expérience dans ce domaine et travaillerez les mardi, jeudi, vendredi, samedi et dimanche de 17h à 21 h Nous attendons vos candidatures
Poste à pourvoir pour la saison estivale. Cadre d'emplois : grade d'éducateur territorial des A.P.S Missions principales : Surveiller les bassins pendant l'accès aux différents publics, Veiller à l'application et au respect du P.O.S.S ainsi que du règlement intérieur, Accueillir et orienter les publics, Référer toute anomalie au responsable des équipements ou au chef de bassin. Conditions de travail : Temps complet ou temps partiel selon vos disponibilités Travail les week-ends et les jours fériés.
Notre entreprise implantée sur St Paul en Jarez recherche un(e) Opérateur(trice) sur machine (du lundi au vendredi) pour une prise de poste immédiate Vos missions: - Vous vous occupez de l'approvisionnement et la surveillance d'une machine, les sacs pèsent dans les 15 kg, et vous devrez en porter environ 3 à 4 par jour. -Vous alimenterez la machine en matière première, vous ferez le contrôle et serez amenez à vérifier le poids du produit. -Vous travaillerez debout, (15 kilos a porter ainsi que des cartons ) -Vous devrez être en mesure de lire les étiquettes et comprendre et appliquer les consignes. Une formation en interne est prévue pour une prise de fonction opérationnelle ( 140H ) Horaires: Souplesse horaire ( 7H/ 14H30 ) Vous devez pouvoir vous rendre sur Saint Paul en Jarez . Nous attendons vos candidatures
Vous gérerez : -assistance commerciale et aide à la saisie de documents (OR, factures, devis, etc...) -aide à la gestion RH (suivi des heures atelier, calendrier et dossiers de formations, etc ). *En autonomie : - accueil téléphonique et physique des clients « SAV » (prise de rdv, recherche de solutions, etc....) -dossiers d'immatriculation/cartes grises - Dossiers VO+VN (tous documents officiels, livre de police, ) *En soutien : -relations clients / fournisseurs (encaissements, dossiers financement, suivi des avoirs et encaissements, création ou mise à jours des fichiers ) - évolution vers la saisie comptable, les déclarations de TVA, balances comptables, rapprochements bancaires (lien avec l'expert-comptable). 25H hebdo, sédentaire, rémunération proposée selon profil, de 1450 à 1800€ brut sur 12 mois - mutuelle - Nb d'heures évolutif/modulable dans les mois à venir. PROFIL : Maitrise des outils informatique courants, et plus particulièrement des logiciels de comptabilité/gestion (EBP, Quadra, Word, Excel, Outlook, etc ). - rigueur, organisation, autonomie, polyvalence. - sens du relationnel, empathie. Permis VL - Connaissance des métiers de l'automobile
Nous sommes activement a la recherche de notre futur Agent d'entretien (H/F) pour une prise de poste immédiate. Vous intervenez au sein d'un site situé a Rive de Gier ( sur les Hauteurs rue Ferdinand Buisson ) Missions: - Nettoyage et entretien des bureaux Heure d'intervention : Samedi matin Profil attendu: - Débutant(e ) accepté(e) - Sens du service et un bon relationnel ( vous représentez l'image de notre entreprise) Nous attendons vos candidatures
Le groupe Colisée en quelques mots : Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers : faire progresser la qualité de vie des séniors, améliorer la qualité de vie des équipes et réduire l'impact de nos activités sur la planète. Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets ! .es Moussières est une petite résidence de 53 chambres, implantée au cœur du charmant village d'Echalas dans le parc naturel du Pilat. La Maison de construction moderne propose un cadre de vie paisible et convivial avec des espaces extérieurs et intérieurs soignés, une ambiance musicale et olfactive propice au bien-être. L'unité de vie protégée avec une architecture pensée par un médecin gériatre, accueille des résidents nécessitants un espace sécurisé. Vous êtes une véritable ressource pour notre entreprise, c'est pourquoi nous vous proposons un parcours de formation adapté qui va vous permettre d'acquérir les compétences et l'expérience nécessaire à un poste de direction. Apprenti(e) de Direction (H/F) Vous serez intégré(e) à l'équipe de direction et aurez pour missions principales de : Participer au projet global de l'établissement : projet d'établissement, process de management par la qualité ; Réaliser les missions opérationnelles d'un établissement : Ressources humaines, finance, marketing ; Placer le résident/patient au cœur des préoccupations : relations avec les résidents/patients et leur famille, place de l'animation Vous êtes étudiant(e) en Licence/ Master Management ou droit de la santé, dynamique, doté(e) d'un bon relationnel et motivé(e) à l'idée d'expérimenter votre futur métier ? Alors rejoignez-nous ! Plus qu'un apprentissage, c'est une immersion professionnelle qui s'offre à vous!
Nous sommes activement a la recherche de notre futur Agent d'entretien (H/F) pour une prise de poste immédiate. Vous intervenez au sein d'un site excentré situé a Saint Martin la plaine ( petite zone industrielle) Missions: - Nettoyage des locaux : Entretien / Aspiration et Lavage... Heure d'intervention : Lundi / Mercredi et Samedi en fin de journée( 18H00 / 19H30 ) Profil attendu: - Débutant(e ) accepté(e) - Sens du service et un bon relationnel ( vous représentez l'image de notre entreprise) Nous attendons vos candidatures
Nous recherchons un(e) Responsable de Secteur , à temps plein sur notre agence de Rive de Gier. Le poste à pourvoir est un CDD d'une durée de 4 mois, dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Sous la responsabilité du Responsable du Service Prestataire, le Responsable de Secteur est au cœur des interventions entre les personnes aidées, leur famille, les intervenants à domicile et les professionnels médico-sociaux. Il propose et met en place les actions nécessaires afin de répondre aux attentes des bénéficiaires du secteur. Il joue un rôle majeur dans l'atteinte des objectifs d'amélioration de la qualité des prestations. Les missions sont les suivantes : * S'assurer, en relation avec l'assistant de secteur, que les interventions soient planifiées et réalisées dans les conditions de qualité et de sécurité requises. * Veiller à ce que les interventions à domicile s'effectuent dans le respect de la législation sociale et de la politique qualité en vigueur. * Evaluer les besoins des bénéficiaires à leur domicile, mettre en place et suivre les plans d'aide à l'accompagnement. * Traiter les éventuelles réclamations. * Rechercher, les salariés disponibles et compétents, répondant aux critères et besoins identifiés et définir les besoins en personnel. * Encadrer et animer l'équipe (assistant et personnel de terrain) en faisant appliquer le règlement intérieur ainsi que les procédures en vigueur. * Evaluer et définir les besoins en formation des intervenants à domicile, réaliser les entretiens professionnels et annuels. * Mener les réunions d'équipes. * Réaliser des entretiens de recrutement avec l'appui su service RH. Nos + qui font plaisir : * Salaire : à partir de 2 515,72€ brut/ mois pour un temps plein * 23 jours de RTT * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté à 100% sur un poste similaire (branche ou hors branche) * Horaires variables * Accord de télétravail en vigueur * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre CSE * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) Nous recherchons pour ce poste de Responsable de Secteur, un candidat : * Titulaire d'un BTS ou d'une licence du sanitaire et social (SP3S, GOESS) avec une expérience dans le domaine d'activité ou dans le management * Maitriser le pack office * Etre titulaire du permis B (véhicule de service) Les qualités requises : * Être autonome et savoir travailler en équipe. * Avoir le sens de la discrétion et du respect de la confidentialité. * Savoir communiquer à l'écrit et à l'oral. * Faire preuve de polyvalence. * Etre organisé, rigoureux et méthodique. * Qualités humaines pour accompagner les familles, les bénéficiaires, et les salarié(e)s * Faire preuve d'empathie et de bienveillance.
Vous voulez travailler en plein air ! Vous aimez être au cœur de l'action auprès des équipes et pas toujours seul(e) à votre bureau. Pendant votre temps libre, vous êtes curieux(se), aimez bricoler, réparer. Aussi, vous avez le sens du service et aimez le contact client. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre polyvalence. Vos missions Mise en place : découper les ingrédients et préparer les pâtes à pizza. Confectionner les pizzas et les planches selon les Hutto'recettes. Suivre les normes d'hygiène et nettoyer la cuisine. Contrôler les stocks et les approvisionnements. Votre profil Vous aimez vivre et travailler en extérieur ? Vous voulez passer la saison 2024 au grand air et dans un cadre naturel ? Rejoignez Huttopia au sein du pôle restauration sur l'un de nos 62 sites à travers la France. Vous êtes rapide et appliqué: vous serez garant de la qualité des plats qui sortent de la cuisine. Organisé et rigoureux, les règles d'hygiènes n'ont aucun secret pour vous. Vous avez une expérience similaire en restauration rapide ? C'est encore mieux ! Vous aimez travailler en équipe et la polyvalence ne vous fait pas peur ? Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors aucun doute : l'aventure Huttopia est faite pour vous ! Votre avenir chez Huttopia Vous voulez travailler en plein air ! Vous aimez être au cœur de l'action auprès des équipes et pas toujours seul(e) à votre bureau. Pendant votre temps libre, vous êtes curieux(se), aimez bricoler, réparer. Aussi, vous avez le sens du service et aimez le contact client. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre polyvalence. Informations complémentaires CDD saisonnier de 2 mois, du 1er juillet au 1er septembre 2024. Rémunération au smic, votre salaire augmentera d'une saison à l'autre 3 postes à pourvoir. Bureau naturel de plusieurs hectares Bonne humeur et convivialité garanties Logement gratuit sur site. Café et sirops offerts Le petit plus Huttopia : Des sourires au quotidien ! Notre processus de recrutement Jade, Juliette, Raphaël ou Rémi vous recontactera pour un entretien. , un second échange sera organisé avec les chefs de camp.
Vous voulez travailler en plein air ! Vous aimez être au cœur de l'action auprès des équipes et pas toujours seul(e) à votre bureau. Pendant votre temps libre, vous êtes curieux(se), aimez bricoler, réparer. Aussi, vous avez le sens du service et aimez le contact client. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre polyvalence. Vos missions Prendre les commandes, les préparer et les servir (planches, crêpes) Assurer le service au bar et tenir la caisse Débarrasser et nettoyer les tables, faire la plonge. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Votre profil Vous aimez vivre et travailler en extérieur ? Vous voulez passer la saison 2024 au grand air et dans un cadre naturel ? Rejoignez Huttopia au sein du pôle restauration sur l'un de nos 62 sites à travers la France. Grace à votre excellent relationnel et votre sens de l'écoute vous offrez à nos clients une expérience personnalisée. Vous êtes rapide et efficace ? Très bien ! You are fluent in English? Perfect ! Une seconde langue est un plus (néerlandais et allemand en priorité). Vous avez une expérience similaire en restauration ? C'est encore mieux ! Vous aimez travailler en équipe et la polyvalence ne vous fait pas peur ? Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors aucun doute : l'aventure Huttopia est faite pour vous ! Votre avenir chez Huttopia Vous voulez travailler en plein air ! Vous aimez être au cœur de l'action auprès des équipes et pas toujours seul(e) à votre bureau. Pendant votre temps libre, vous êtes curieux(se), aimez bricoler, réparer. Aussi, vous avez le sens du service et aimez le contact client. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre polyvalence. Informations complémentaires CDD saisonnier de 2 mois, du 1er juillet au 1er septembre 2024; Rémunération au smic, votre salaire augmentera d'une saison à l'autre. 2 postes à pourvoir. Bureau naturel de plusieurs hectares Bonne humeur et convivialité garanties Logement gratuit sur site. Café et sirops offerts Notre processus de recrutement Jade, Juliette, Raphaël ou Rémi vous recontactera pour un entretien. , un second échange sera organisé avec les chefs de camp.
Créez votre agence de SERVICES aux SENIORS à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE et aux SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients particuliers, avec des prestations spécifiques aux Seniors. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 18 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux SENIORS et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux SENIORS. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Terracotta, restaurant bistronomique proposant une cuisine franco-italienne, situé dans un environnement exceptionnel au cœur de Saint Andéol le Château (69700), recherche son/sa commis de cuisine. Vous partagerez votre terrain de jeu avec le chef-gérant qui vous transmettra son savoir. Le restaurant, niché dans une maison bourgeoise, construite au XIXe siècle, se compose d'une salle pouvant accueillir jusqu'à 50 personnes, d'un bar, ainsi que d'une belle terrasse en été. Avec une moyenne de 70 couverts par jour l'hiver et 110 en été, vous serez au service d'une clientèle professionnelle le midi, et familiale et conviviale, le soir. Vous travaillerez en coupure le mercredi, le samedi et le dimanche et seulement le soir le jeudi et le vendredi. Vous aurez des jours de repos fixes les lundis et mardis. Avec ou sans expérience, votre polyvalence, votre bonne humeur et votre motivation seront vos atouts et vous permettront d'évoluer. Rencontrons-nous pour en parler !
Terracotta, restaurant bistronomique proposant une cuisine franco-italienne, situé dans un environnement exceptionnel au cœur de Saint Andéol le Château (69700), recherche son/sa plongeur(se). Le restaurant, niché dans une maison bourgeoise, construite au XIXe siècle, se compose d'une salle pouvant accueillir jusqu'à 50 personnes, d'un bar, ainsi que d'une belle terrasse en été. Avec une moyenne de 70 couverts par jour l'hiver et 110 en été, vous serez au service d'une clientèle professionnelle le midi, et familiale et conviviale, le soir. Vous travaillerez uniquement le soir du mercredi au samedi de 19h30 à 23h30 et en coupure (services de midi et du soir) le dimanche. Vos jours de repos seront fixes les lundis et mardis. Avec ou sans expérience, votre polyvalence, votre bonne humeur et votre motivation seront vos atouts et vous permettront d'évoluer. Rencontrons-nous pour en parler !
La SPL du Pilat Rhodanien recherche un agent d'entretien / livreur : - Temps de travail : 18h par semaine sur 4 jours les Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi (9h30 - 14h) - Rémunération : Groupe A de la Convention Collective de l'animation - Coefficient 257 (972,84 € brut/mois), + reconstitution de carrière (poste équivalent) + mutuelle + CNAS (diverses prestations : CESU, prêts, billetterie, chèque vacances, séjours.) + prime d'intéressement Contrat à Durée Indéterminée, prise de poste le 24 mai 2024 Catégorie de l'emploi : non cadre Lieu de travail principal : Cuisine Centrale Traditionnelle - Lieu-Dit L'Eau Qui Bruit 42410 PELUSSIN MISSIONS GENERALES DU POSTE : - Assurer la livraison des repas aux cantines scolaires - Assurer la plonge de la cuisine centrale en respectant les normes HACCP - Assurer l'entretien des locaux et des espaces verts sur l'ensemble des structures de la SPL - Assurer l'évacuation des déchets de la cuisine centrale COMPETENCES REQUISES - Ponctualité - Rigueur - Professionnalisme Port de charges lourdes Permis B obligatoire et être véhiculé(e) Pour postuler : CV + lettre de motivation à l'attention de Mme STAWOWSKI au plus tard le 16 mai 2024 Mail : directionspl@splpilatrhodanien.fr Voie postale : SPL Pilat Rhodanien 9 rue des prairies - 42410 Pélussin
La Société Publique Locale a pour mission la gestion et l'animation des actions en faveur de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse et des familles sur le territoire du Pilat Rhodanien. Elle gère : - Deux crèches - 7 centres de loisirs périscolaires et 3 centres de loisirs extrascolaires - Une cuisine centrale permettant de fournir les repas de 12 écoles du territoire
Au sein d'une boulangerie, côté traiteur, vous aurez en charge la réalisation des sandwichs, salades, tacos, burgers et l'entretien de votre poste de travail. Vous effectuerez votre semaine sur 4 jours : Lundi, Mardi, Jeudi et vendredi de 6 heures à 13 heures.
L'agence Adéquat de Salaise recherche pour son client un opérateur de production F/H Les différentes tâches à effectuer seront : -Alimenter les machines en bouteilles -Faire fonctionner la ligne dans son ensemble en équipe avec le responsable production, - Assurer diverses tâches liées à la vie de la société : mise en cartons, manutention - Assurer la maintenance de premier niveau : Changements de formats - Nettoyage des cuves - stockage des bouteilles : utilisation du chariot élévateur Profil : - Expérience en industrie - Titulaire du CACES 3 Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Bonjour, Camping Les Rives de Condrieu groupe Siblu. Recherche deux BNSSA (brevet national de sécurité et de sauvetage aquatique) pour la saison estivale juillet et aout. Surveillance et entretien de la piscine (analyse/robot) Possibilité de logement sur place en colocation.
Itinova recherche pour son nouveau service d'accueil de mineurs non accompagnés de l'établissement « Mecs Le Port » situé à Condrieu (69) un maître de maison H/F. Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis près de 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 76 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Description de l'établissement : Le Port est un établissement privé à but non lucratif, situé administrativement à Condrieu (69). Un nouveau projet d'accueil en hébergement collectif de mineurs non accompagnés s'est ouvert en octobre 2023. Il est composé de deux groupes de 11 jeunes, chacun âgés à partir de 13 ans. Le deuxième groupe s'ouvre en juin 2024. La Mecs du Port comprend aussi deux autres services, l'un permet aux adolescents confiés d'être accueillis chez des assistants familiaux (H/F), l'autre concerne des mineurs non accompagnés à âgés de 16 ans et plus, hébergés dans des appartements. L'établissement est ouvert 365 jours par an. L'équipe de direction de la Mecs du Port intervient également à la Mecs La Clairière située dans la Loire permettant ainsi de mutualiser des savoirs et des outils. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, assure l'intendance du lieu de résidence des usagers accueillis, en organisant de bonnes conditions d'accueil et de vie quotidienne. Contribue à l'accompagnement des usagers accueillis, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, dans le cadre du déroulement des actes de la vie quotidienne. Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, les missions confiées seront : - Assurer et maintenir une qualité des conditions d'hébergement - Contribuer à l'aménagement des locaux, au regard des besoins des usagers accueillis et des activités de l'établissement. - Assurer la préparation des repas - Veiller à la sécurisation et à l'hygiène des lieux, à leur confort et à leur convivialité. - Entretenir les locaux, les équipements ménagers et hôteliers. - Gérer les stock (produits d'entretien, .) et préparer les commandes. - Accueillir et prendre soin - Participer à l'accompagnement de l'usager - Participer au développement de l'établissement Profil : Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation. Elle/il est dynamique, motivé, gestionnaire et rigoureux (se). Elle/il apprécie le travail en équipe. Elle/il est autonome. Rémunération selon CCN66 Reprise ancienneté /Prime Laforcade/Mutuelle obligatoire Prise de poste à compter de juin 2024
Chargé d' accompagner dans la mise en œuvre de leur parcours d'insertion professionnelle des demandeurs d'emploi, vous devrez développer des relations avec des employeurs de votre secteur d'intervention, contribuant ainsi à la mobilisation socio-économique du bassin d'emploi au service de l'insertion. Au sein d'une équipe dynamique, vous aiderez des demandeurs d'emploi à reprendre une activité salariée . Vous êtes à l'aise en entretien individuel et en animation de groupe, vous êtes force de propositions, vous aimez dynamiser et accompagner des demandeurs d'emploi. EXPERIENCE EN AGENCE INTERIM OU EN RH SOUHAITEE POSTE SUR RIVE DE GIER
Vous êtes passionné par la nature et les végétaux et êtes en recherche de missions stimulantes et exigeantes? N'attendez plus et lisez la suite! Présent sur la prestation d'entretien des espaces verts privés et publiques depuis bientôt 40 ans, notre souhait est d'assurer la continuité de service auprès de nos clients et dans ce cadre nous recherchons notre futur(e) Jardinier(e) (F/H) pour un CDD de 6 mois à temps plein. Vos missions : - Assurer les prestations d'entretiens des espaces verts chez les particuliers sur la vallée du Gier. Vous assurerez principalement de la taille de haie, du débroussaillage et de la tonte. - Assurer également des prestations d'entretien des espaces verts avec des équipes de 2 à 3 personnes lors d'interventions très techniques et/ou plus importantes ou pour compléter votre planning. A ce titre votre rôle consistera à prendre en charge l'équipe sur le chantier afin de réaliser la prestation demandée dans les conditions de sécurité requises. Le profil recherché : Vous maîtrisez les techniques de taille, de tonte, de désherbage et avez au minimum 6 mois à un an d'expérience professionnelle réussie dans le secteur de l'entretien des espaces verts. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et professionnalisme. Vous possédez le permis B et BE et êtes titulaire d'un des diplômes suivants : BEPA Aménagement de l'espace, BEPA ou Bac Pro Aménagement de l'espace paysager ou CAPA Travaux Paysagers. Les avantages que nous vous proposons : une rémunération comprise entre 1800 et 2200€/mois suivant votre expérience un véhicule de service + remorque un téléphone portable une indemnisation des kilomètres parcourus entre chaque clients suivant le barème de l'URSAFF le temps de trajets intermissions rémunérés un parcours d'intégration et de formation adapté avec nos encadrants techniques Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors c'est à vous de jouer ! Postulez ! Ce poste est à pourvoir dès que possible. Nous avons hâte de vous rencontrer !
KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR LASER H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier spécialisé dans la tôlerie. Vos missions seront les suivantes: - Assurer au quotidien la découpe sur laser tôle en suivant la conception des programmes - Découpe laser à commande numérique, conformément aux commandes (plans, qualité, quantité, délais) et selon les règles de sécurité. - Opérer et entretenir les machines laser conformément aux normes de sécurité - Réglages des paramètres de la machine Profil recherché : Vous êtes Issu(e) d'une formation BAC PRO Chaudronnerie Une première expérience dans la découpe laser serait un plus Maitrise des machines à commandes numériques Maitrise de la lecture de plan Horaire en poste 2*8 (travail un vendredi sur deux) Salaire négociable selon profil et expérience Nombre d'heures : 37h par semaine Types de primes et de gratifications : 13ème Mois
Au sein du service Maintenance, nous recherchons en CDI un Manager de maintenance posté (H/F). Activités : Dans le cadre des instructions existantes et le respect des règles de sécurité, les principales missions sont : Superviser la planification et l'exécution des travaux de l'équipe dans le respect des consignes et des règlements en vigueur notamment en matière de santé, sécurité, environnement Assister et accompagner techniquement les collaborateurs Suivre les performances de l'équipe et analyser les écarts Proposer et mener des actions de progrès sous validation du responsable de maintenance Adapter l'ensemble des moyens et ressources afin de répondre aux travaux de maintenance planifiés Réaliser des diagnostics permettant d'anticiper ou de résoudre les difficultés Activités managériales : Réaliser les entretiens individuels (annuels et professionnels) des collaborateurs placés sous sa responsabilité hiérarchique directe Encadrer le personnel : attribuer les missions, donner les instructions, décliner les objectifs en fonction de la stratégie de l'entreprise, et s'assurer de la réalisation des objectifs Identifier et proposer les besoins en formation de son personnel au service RH Recruter en lien avec le service RH et intégrer les nouveaux collaborateurs Profil : Connaissances générales dans un domaine de la maintenance Connaissance des outils du management Connaissances générales des équipements/ installations et de l'organisation de production Connaissances des systèmes informatiques de gestion de la maintenance Connaissances des règles et politiques du groupe *************************************************** Cycle de travail : en 2*8
Au sein du service Etudes et Maintenance, rattaché(e) au responsable du bureau technique, nous recherchons un(e) technicien réseaux électriques (H/F). Activités : Dans le cadre des instructions existantes et dans le respect des règles de sécurité : Exploite, entretien et pérennise le réseau haute tension de l'usine (225kV, 63kV et 6,3KV) Référent moteur Entretien et pérennise l'ensemble du réseau de distribution basse tension Entretien et pérennise le réseau d'éclairage de l'usine Entretien et pérennise les réseaux vidéos, sécurité et process, analogique comme numérique En lien avec le service IT, fait évoluer les réseaux informatiques de l'usine Veille à la bonne tenue des contrôles réglementaires électriques, et à la résolution des anomalies constatées Profil : Capacité au travail en sécurité électrique, pour son activité comme pour l'activité sous traitée Connaissance approfondie en électrotechnique Notions de réseau haute tension Notions de réseau informatique et vidéo Capacité à travailler en interface avec l'ensemble des équipes de l'usine Niveau : BAC+2 ou BAC PRO avec expérience
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un réseau de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Le Centre ADREXO de Grigny recherche un Agent distributeur / une Agente distributrice pour étoffer son équipe. Vous aurez pour mission de distribuer des courriers et prospectus directement dans les boites aux lettres. Les courriers et prospectus sont à récupérer à l'entrepôt de stockage à Grigny (69). Les tournées s'effectuent sur les communes suivantes : - GENILAC/RIVE DE GIER/ ST PAUL EN JAREZ/LA GRAND CROIX - MILLERY - ORLIENAS - FEYZIN Votre tournée vous sera attribuée en fonction de votre lieu d'habitation, cela sera défini en fonction ensemble. Vous devrez effectuer les tournées avec votre véhicule personnel. Les frais kilométriques sont pris en charge par l'employeur. IDÉAL ÉTUDIANT - COMPLÉMENT DE REVENUS - RETRAITE Organisez votre temps comme vous le souhaitez ! Les tournées se font les LUNDI, MARDI et MERCREDI. Plusieurs contrats disponibles allant de 9h à 15h par semaine. Vous organisez vos tournées comme vous le souhaitez. Vous êtes dynamique et rigoureux ? Vous aimez être indépendant dans votre job ? Alors ce poste est fait pour vous !
Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents sur le poste de Conducteur de Machines (F/H) pour le secteur de l'agroalimentaire. Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Lorette - I Missions : - Démarrer et approvisionner la ligne de production. - Vérifier la conformité des produits - Assurer la maintenance préventive de votre ligne - Contrôler et assurer la traçabilité des produits (conforme et non-conforme) - Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement 39H/Semaine et horaires en 2x8Profil : - Expérience en tant que conducteur de ligne ou conducteur de machines ou opérateur de production expérimenté dans le secteur agroalimentaire ou industriel en général - Connaissance de l'outil informatique Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler) Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat tout au long de l'été ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de no
CDD dans le cadre d'une insertion par l'économie (Vérifier votre éligibilité à l'IAE et votre positionnement sur la plateforme ITOU - plateforme de l'inclusion) - Le manutentionnaire est chargé de craquer des sacs de textiles, alimenter les postes de travail, déplacer des bacs manuellement ou à l'aide d'un transpalette, les peser, préparer des cartons. CACES 3 souhaité Prérequis : Bonne condition physique, aptitude à la station debout prolongée et au port de charges, gestes répétitifs, travail d'équipe Horaires : Du lundi au vendredi - 8h00 à 12h00 / 12h30 à 16h00
L'agence LIP Intérim - Les intérimaires Professionnels à Péage de Roussillon Recherche un Monteur-Echafaudeur H/F Vos missions : - Baliser et sécuriser la zone de chantier et ses abords à l'aide de barrières et rubalises. - Décharger et répartir les matériaux sur les zones de stockage ou de montage - Assembler au sol les éléments de structures métalliques - Lever et installer les éléments de structures métalliques - Fixer les éléments de structures métalliques entre eux - Suivre les opérations conformément aux documents d'exécution - Conduire et guider les engins de levage sur la zone de chantier - Participer au processus de démontage et à la restitution de l'outillage - Veiller à la propreté des chantiers et des véhicules - Vous avez une première expérience en tant qu'Echafaudeur(euse). - La hauteur ne vous effraie pas. - Compétences en lecture de plans et capacité à interpréter des spécifications techniques. - Respect des normes de sécurité en vigueur dans l'industrie. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Notre client, connu et reconnu sur le marché du parachèvement de profils aluminium, recrute un(e) Chargé(e) d'Affaires Rhône Alpes H/F, secteur de l'industrie. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes en charge de la gestion et du développement de votre portefeuille clients industrie Grands comptes automobile, aéronautique, ferroviaire, électronique, bâtiments, . sur le secteur de la région Rhône Alpes. Vous faites preuve d'un très bon niveau d'écoute et d'observation, vous êtes capable d'établir et de suivre une stratégie afin de développer les parts de marché sur votre secteur tout en transmettant les valeurs de la société : rigueur et dynamisme. Vos principales missions sont : - Participer à l'élaboration des objectifs commerciaux et à la déclinaison de la politique Commerciale sur votre secteur géographique - Assurer la promotion des produits et des services - Participer aux actions de promotions (ex : salon professionnel, présentation des - Produits, .) - Développer le portefeuille (prospection, négociation et vente) - Participer à la mise en place et au suivi des contrats (tarifs, qualité, logistique) - Participer pleinement au processus de recouvrement des créances clients - Répondre aux appels d'offre de type marché De formation (Bac +2 minimum) commerciale et/ou industrielle, vous possédez une première expérience commerciale dans l'industrie ou évoluez depuis plusieurs années au contact de produits industriels (Bureau d'études, production, achats, .). Vous êtes doté(e) d'un forte capacité d'apprentissage et d'un tempérament passionné. Homme/Femme de terrain, vous avez une certaine aisance relationnelle et un fort esprit d'initiative. Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine avec une délégation importante dans un objectif de réussite. Poste basé Rive de Gier Package : Fixe + variable + véhicule
**Le client :** Vous intégrez une société dont le domaine est l'identification automatique et la micro-logistique. Les activités concernées sont le SAV, l'intégration de matériels et accessoires neufs ou reconditionnés, la conception et la fabrication de produits et accessoires tels que des pupitres mobiles, des supports mécaniques, des tunnels RFID **Le poste :** Au sein de l'agence de Saint Clair du Rhône, vous serez intégré(e) dans l'équipe SAV qui assure la maintenance des équipements de traçabilité. Vous serez rattaché(e) au responsable SAV au sein d'une équipe de 10 collaborateurs. Missions : - Le/la Technicien-ne SAV assure, en atelier ou occasionnellement sur site, le support, la maintenance et le paramétrage des produits du parc client. Principales fonctions : - Assurer le suivi de la réparation et le paramétrage des équipements clients - Assurer le reconditionnement des appareils d'occasion - Assurer la maintenance téléphonique des produits commercialisés - Gérer les contrôles, tests et diagnostics des produits - Appliquer et faire évoluer les procédures techniques selon les besoins de l'activité - Assurer le déploiement des équipements chez les clients - Assurer la formation des utilisateurs sur les équipements maintenus chez les clients **Les enjeux du poste ?** Vous occupez une place stratégique dans l'entreprise avec des missions à fortes valeurs ajoutées. Votre curiosité, votre côté « bricoleur-euse » sont de réels atouts pour mener à bien votre mission ! **Profil recherché** - Titulaire d'une formation BAC à BAC+2 orientée maintenance électronique, vous disposez idéalement d'une première expérience en tant que technicien. (Débutant accepté) - Vous êtes investi(e), curieux(euse), pédagogue, et doté(e) d'un bon relationnel. Vous avez envie d'avancer et d'évoluer ensemble. **Pourquoi les rejoindre ?** Vous œuvrez pour une société engagée dans une politique RSE qui vise à réduire son impact environnemental. La société favorise la diversité et la solidarité. Vous travaillez dans une entreprise où il fait bon vivre et où règne la bonne ambiance. La taille humaine de l'entreprise favorise l'échange et la convivialité. Votre rémunération sera fonction de votre profil, entre 22300 et 26400 € par an. **Les avantages :** - Paniers repars - 12 RTT par an - Compte épargne temps - Mutuelle - Avantages CSE **Déroulement des entretiens** 1. Un entretien avec l'une de nos spécialistes recrutement Charlotte Rannaud Recrutement 2. Un entretien avec le responsable de production 3. Un entretien avec la DRH
Missions : - Palettisation des produits selon les normes en vigueur - Conduite du chariot élévateur logistique CACES R389 catégorie 3 (20% du temps) - Chargement et déchargement des marchandises - Tri des palettes et rangement des entrepôts - Respect strict des consignes de sécurité et des règles d'hygiène Horaires 5*8 :Matin : 03h45 - 11h50 / Après-midi : 11h45 - 19h50 / Nuit : 19h45 - 03h50 Rémunérations : + Forfait (nuit, dimanche et jour férié) + Paniers + Indemnités Expérience en tant que manutentionnaire
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Lorette - I Notre agence Adéquat de Saint-Chamond. recrute des nouveaux talents sur des postes d'Opérateur sur commandes numériques (H/F). Vos missions : - Vous programmez et réglez les machines à commandes numériques pour assurer la production des pièces - Vous veillez à la bonne exécution des programmes, contrôlez les pièces et isolez les pièces non conformes - Vous rédigez les documents de conformités des pièces Votre profil : - Idéalement de formation Mécanique ou Productique - Vous êtes précis et minutieux dans la réalisation de votre tâche - Vous savez lire et interpréter les plans de découpe
KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un CHAUFFEUR HYDROCUREUR H/F . Notre client est une entreprise de la vallée du gier spécialisé dans les travaux publics Sous la Responsabilité du chef d'équipe, vous serez en charge des missions suivantes : - Conduite des véhicules hydrocureur - Manipulation des équipements de nettoyage, - Effectuer les opérations de curage / pompage des réseaux d'eaux usées et ouvrages d'assainissement, - Réaliser la vidange et les curages préventifs ou curatifs du réseau assainissement - Procéder au nettoyage des réseaux PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent. Vous justifiez d'une expérience minimum 6 mois sur un poste chauffeur PL. Votre Permis C et FIMO, et carte conducteur sont à jour.
Serveur(se) débutant accepté, travail le soir uniquement juin(du mercredi au dimanche), juillet et août(tous les soirs). Vous aurez en charge l'accueil du client, l'installation, la prise de commande, le service des plats et boissons.
Missions : En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
PRISE DE POSTE IMMEDIATE La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé Vallée du Gier ( CPTS) recherche son coordinateur/coordinatrice . Vous aurez pour missions : - l'animation technique de l'association : faire connaitre le CPTS aux professionnels de la santé de la Vallée du Gier, encourager l'adhésion, organiser la communication - repondre aux mails, courrier et appel du CPTS - organiser les assemblée générales et animer les réuinons du conseil d'administration ( mensuellement) - coordonner le projet de santé de la vallée du Gier: organiser les réunions, représenter la CPTS auprès des instances publiques pour cela, vous devrez être : - autonome - en capacité d'animer des réunions - curieux , afin d'effectuer une veille sur le domaine de la santé dans la vallée - en capacité de s'adapter facilement à son interlocuteur La connaissance du secteur de la santé est un plus , celle de la connaissance du territoire est indispensable. Ceci est une création de poste, vous pouvez faire votre journée de travail en télétravail , en bureau ( nous vous en fournirons un ) ou en alternat les deux. Vous sera fourni un ordinateur portable et un téléphone afin de mener a bien votre mission. Vous travaillerez du lundi au vendredi , 35h , en horaire de bureau. Prévoir un soir par mois pour l'animation du conseil d'administration. Vous devez etre véhiculé/e , car les déplacements sont obligatoire dans la vallée du Gier , voir St Etienne au plus loins.
L'agence KELYPS INTERIM à SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un(e) CONDUCTEUR D'AUTOCARS H/F. Notre client est une entreprise située dans la Vallée du Gier, spécialisée dans le transports. Le poste : - Conducteurs H/F d'autocars polyvalent - Permis D - FIMO - FCO à jour Selon la période, vous serez amené(e) à effectuer des services réguliers, de la ligne longue distance et des services occasionnels. Salaire selon compétences. Profil recherché : - Ponctualité, sachant s'intégrer à une équipe motivée et respectueuse de notre clientèle, du matériel mis à disposition - Une expérience est exigée selon l'activité à réaliser - Notions d'anglais demandées
Industeel, filiale du groupe ArcelorMittal n°1 de l'acier mondial, est spécialisé dans la fabrication de tôles d'acier de fortes épaisseurs. Situé à mi-chemin entre Saint Etienne et Lyon, le site de Châteauneuf est un site de production riche de plus de 150 ans d'expérience. Nous sommes présents sur des marchés aussi divers que les moules pour injection plastique que les tôles pour appareils à pression à destination de la production d'énergie. **************************************************** Au sein du service des essais mécaniques et sous la responsabilité du Manager du service, votre mission consiste à contribuer au quotidien à la vie d'un service d'usinage. Vos missions principales : Optimisation de programmes (centre d'usinage) Participation aux démarches de progrès de l'atelier d'usinage Participation à la mise en place des investissements (tour) Votre profil : Vous préparez un Bac Pro Technicien d'usinage ou Technicien en réalisation de produits mécaniques Vous avez envie d'être sur le terrain Vous avez un bon relationnel et le sens du travail en équipe Vous etes autonome
En tant qu'animateur(trice), votre rôle sera d'assurer l'accueil des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires en proposant des activités en lien avec le projet pédagogique sous la responsabilité de la directrice de l'accueil. - Temps de travail annualisé en fonction des périodes périscolaires et extrascolaires - Répartition des heures en périscolaire le matin, le midi et le soir les Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi et les mercredis en journée complète (possibilité de dépannage certains midis) - Rémunération : Groupe B de la convention collective ECLAT, coefficient 265 (1 903.84 € brut/mois pour 35h/semaine) + reconstitution de carrière (animation ou poste équivalent) + mutuelle + CNAS (CESU, prêts, billetterie, chèque vacances, séjours.) + intéressement + 6 semaines de congés payés - Lieu de travail : Centres de loisirs gérés par la SPL du Pilat Rhodanien Contrat à durée indéterminée. Prise de poste au 3 juin 2024 MISSIONS - Assurer la sécurité morale et physique des enfants - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique - Prendre part aux projets impulsés par l'équipe de direction et/ou d'animation - Concevoir le programme d'animation en équipe et en lien avec le projet pédagogique de la structure - Animer les temps d'activités et de vie quotidienne - Faire le lien avec les familles lors des temps d'accueil - Respecter la réglementation en vigueur - Participer aux différentes réunions animées par l'équipe de direction - Assurer la continuité de direction sur l'accueil périscolaire en lien avec la directrice COMPETENCES - Etre créatif et imaginatif - Faire preuve de pédagogie, de patience - Etre à l'écoute - Savoir travailler en équipe - Être rigoureux, ponctuel, autonome et avoir le sens des responsabilités PROFIL - Etre titulaire au minimum du BAFA ou d'un autre diplôme donnant les prérogatives du BAFA, un BPJEPS loisirs tout public ou un CQP Périscolaire serait un plus. - Avoir déjà eu une expérience d'animation auprès d'enfants - Avoir une bonne connaissance du public enfant - Etre dynamique, organisé et avoir une bonne capacité relationnelle Pour postuler : CV + lettre de motivation à l'attention de Mme STAWOWSKI au plus tard le 21 mai 2024 Mail : directionspl@splpilatrhodanien.fr Voie postale : SPL Pilat Rhodanien 9 rue des prairies - 42410 Pélussin
La Société Publique Locale a pour mission la gestion et l'animation des actions en faveur de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse et des familles sur le territoire du Pilat Rhodanien. Elle gère : - Deux crèches - 7 centres de loisirs périscolaires et 3 centres de loisirs extrascolaires - Une cuisine centrale
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Lorette- Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : Contrôleurs Qualité (F/H) Selon le cahier des charges, vous effectuez les différents contrôles de conformité, notamment en contrôle non destructif. Issu d'une formation superieure en qualite/ genie mecanique, vous avez une premiere experience reussie sur le meme type de poste.Vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise a taille humaine, envoyez nous votre CV ! .
L'AIAD de le région de CONDRIEU recrute des aides à domicile (H/F) pour intégrer les équipes. Vous interviendrez au domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap pour leur apporter un soutien dans leur vie quotidienne : - Entretien courant de leur logement, entretien du linge, courses, préparation et aide aux repas, sorties, loisirs... Vous interviendrez chez plusieurs personnes au cours de la journée sur la commune de LOIRE SUR RHONE et/ou ECHALAS . Vos horaires sont variables et conciliables avec vos contraintes familiales. Nous les définirons avec vous, selon vos disponibilités. Temps partiel possible. Nous pouvons aussi embaucher en CDI si vous le souhaitez. Pour postuler, vous pouvez être diplômé.e DEAES, ADVF, ou d'un bac ASSP, mais si vous n'êtes pas encoure diplômé.e sachez que nous attachons une attention toute particulière à la formation de nos salariés et que nous vous formerons.
KELYPS INTERIM L'HORME recherche pour l'un de ses clients un Opérateur sur commande numérique H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Conduite des centres d'usinage à commande numérique - Analyse des ordres de fabrication - Montage et réglage des outils - Contrôle des opérations d'usinage avec actions correctives en cours de process - Contrôle final des pièces / conformité aux plans - Programmation paramétrée sur CN Heidenhain Profil : - Bac Pro + 2 ans Technicien usinage est un plus - Débutant accepté - Connaissances techniques, lecture de plans et utilisation des moyens de contrôle - Rigoureux, organisé, dynamique, autonome, qualités relationnelles, avec une forte envie de vous investir dans une entreprise dynamique Poste évolutif Rémunération selon profil Poste à pourvoir rapidement
***URGENT*** 10 POSTES A POURVOIR, ***PAS DE LOGEMENT*** Vous êtes chargés de la récolte manuelle des fruits : cueillette des fraises et entretien des plants. Vous avez de l'expérience en ramassage des fraises au sol. Vous savez travailler seul et en équipe. Vous pourriez vous déplacer sur les chantiers (Condrieu, Vienne, Solaize etc..) avec le véhicule de l'entreprise.
KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un PLIEUR EXPERIMENTE H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier spécialisée dans la tôlerie. Vos missions : - Procéder aux opérations de pliage des différentes pièces en tôlerie fine - Montage / démontage des outils, réglage des paramètre de correction de pliage en totale autonomie - Programmer la plieuse à commandes numériques - Vérifier la conformité du pliage par rapport aux plans Profil recherché : - Vous savez lire et interpréter des plans et utiliser un pied à coulisse. - Expérience minimum de 2 ans sur un poste de plieur - Vous êtes rigoureux, autonome et motivé. Salaire négociable selon profil et expérience
Souhaitez-vous vivre une expérience palpitante en tant que Serveur (F/H) auprès de notre prestigieux client ? Voici l'opportunité de participer à un événement en vous impliquant activement dans la préparation et le service des boissons et de la vaisselle. - Assurer la préparation du lieu de réception en mettant en place le buffet des boissons. - Prévoir et gérer le service des boissons lors de l'événement. - Assumer la responsabilité de la gestion de la vaisselle pendant et après l'événement.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Vous êtes passionné(e) par l'Hôtellerie-Restauration et vous cherchez un nouveau challenge professionnel ? Rejoignez nos talents de l'excellence des métiers de la gastronomie !
Entreprise familiale située à Rive de Gier (42) recherche son/sa futur(e) Responsable d'Exploitation. Vous aurez pour missions : - participer à l'étude et à la conception des solutions transport, dans le cadre des engagements commerciaux pris avec les différents clients, - concevoir les processus d'acheminement des marchandises et encadrer le personnel de conduite, - le suivi budgétaire et le contrôle de gestion des opérations afin d'optimiser la productivité et la rentabilité. Profil De formation supérieure en Transport et/ou Logistique, vous bénéficiez d'une forte expérience dans le transport. Vous possédez également une bonne maitrise des outils bureautiques. Salaire négociable
Sous la responsabilité du chef de Cuisine: Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents dans le respect des exigences de la réglementation. Vous serez donc chargé(e) de : Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats Réceptionner les livraisons Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire) Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents Vous avez une première expérience en collectivité. Sous l'autorité du Chef de Cuisine, vous mettez vos compétences en cuisine et en pâtisserie au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le Chef de Cuisine. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos aînés.
Nous recherchons un technicien photovoltaïque dynamique et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le technicien photovoltaïque sera responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes photovoltaïques, en veillant à ce qu'ils fonctionnent de manière optimale et conforme aux normes de sécurité. Le poste implique également d'effectuer des évaluations sur site, de diagnostiquer les problèmes et de recommander des solutions efficaces pour maximiser la performance des installations solaires. Expérience préalable dans l'installation et la maintenance de systèmes photovoltaïques. Connaissance approfondie des composants et des principes de fonctionnement des systèmes solaires. Capacité à interpréter les schémas électriques et à diagnostiquer les problèmes électriques. Compétences pratiques en matière de travail manuel et d'utilisation d'outils électriques. Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais et les normes de qualité. Attitude proactive et orientée vers la résolution de problèmes. Souci du détail et engagement envers la sécurité sur le lieu de travail. Formation en énergie renouvelable ou électrotechnique serait un plus.
Itinova recherche pour son nouveau service d'accueil de mineurs non accompagnés de l'établissement « Mecs Le Port » situé à Condrieu (69) un IDE H/F à mi-temps. Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis près de 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 76 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Description de l'établissement : Le Port est un établissement privé à but non lucratif, situé administrativement à Condrieu (69). Un nouveau projet d'accueil en hébergement collectif de mineurs non accompagnés s'est ouvert en octobre 2023. Il est composé de deux groupes de 11 jeunes, chacun âgés à partir de 13 ans. La Mecs du Port comprend aussi deux autres services, l'un permet aux adolescents confiés d'être accueillis chez des assistants familiaux (H/F), l'autre concerne des mineurs non accompagnés à âgés de 16 ans et plus, hébergés dans des appartements. L'établissement est ouvert 365 jours par an. L'équipe de direction de la Mecs du Port intervient également à la Mecs La Clairière située dans la Loire permettant ainsi de mutualiser des savoirs et des outils. LE POSTE : Sous l'autorité de la cheffe de service et dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, les missions confiées seront : - Participer au temps de la vie quotidienne des mineurs accueillis et partager vos observations avec l'équipe éducative. - Mettre en œuvre et assurer le suivi du parcours de soin des jeunes. (Bilan, prise de RDV pour des consultations, recherche de spécialistes etc..) - Organiser le dossier médical de chaque jeune et coordonner les prises de RDV extérieurs. - Assurer des actions de sensibilisation et de prévention (hygiène, santé buccodentaire, équilibre alimentaire dans le respect de la culture du jeune, prévention des addictions etc..) - Contribuer a l'évolution et a l'application du projet d'établissement, - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et tenir compte de ses orientations, - Rendre régulièrement compte de sa pratique professionnelle et notifier par écrit toute action éducative ou partenariale, - S'inscrire dans une pratique partenariale interne et externe et développer le réseau de prescripteurs. - Contribuer au développement de l'établissement : démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité, respect des obligations de l'établissement PROFIL RECHERCHE : Principales connaissances requises pour le poste : - Connaissance du cadre juridique et réglementaires de la protection de l'enfance et de ses évolutions - Connaissance du public accueilli et accompagné en protection de l'enfance - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction Savoir-faire : - Capacité à gérer des situations d'urgence - Connaissances des règles de sécurité - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction - Mobiliser les ressources de l'environnement du mineur Savoir être : - Sens de l'autre, sens des responsabilités, capacités d'adaptation, esprit d'initiative, rigueur, engagement, capacité à se remettre en question, bonne maîtrise de ses émotions Permis B exigé. 0.50 ETP Rémunération selon CCN66 Reprise ancienneté /Prime SEGUR/Mutuelle obligatoire Expérience en protection de l'enfance appréciée Prise de fonction à compter de juin 2024
Le centre de loisirs de Châteauneuf recherche un animateur (H/F) pour les mercredis en période scolaire à partir de la rentrée de septembre. Vous devrez accueillir une quarantaine d'enfants de 3 à 11 ans, de 7h30 à 18h. Situé dans le château du Mollard (lieu mal desservis par les transports en commun), nous passons nos journée à l'extérieur, autant que possible. Le programme est à faire par l'équipe d'animation, lors d'une réunion de préparation (dates définies ensemble). Profil recherché : - BAFA ou équivalent obligatoire (CAP petite enfance, BPjeps, DUT Carrières sociales, MEEF...) - personne bienveillante et dynamique - expérience dans l'animation de préférence Emploi en CDD annualisé, du 01/09/24 au 31/08/25
La Maison Perce-Neige de Saint-Paul-en-Jarez (42), Etablissement d'Accueil non Médicalisé (EANM), assure l'hébergement, l'accompagnement, l'animation socio-culturelle et la prise en soin de 35 résidents. L'établissement est composé d'un bâtiment d'hébergement, d'un bâtiment pour les activités et aussi d'un parc. L'objectif est d'assurer l'accompagnement de la vie quotidienne, de proposer des activités répondant aux objectifs des projets personnalisés, aux besoins et aux envies des résidents. En tant qu'Accompagnateur Educatif et Social, vous avez un rôle clé au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Vous contribuez au bien-être des résidents, en garantissant un accompagnement adéquat pour chacun, tout en favorisant la cohésion au sein de l'équipe. Vos missions : * Vous aidez au maintien et au développement des capacités des résidents. * Vous accompagnez et prenez soin des résidents dans les actes de la vie quotidienne et dans leur parcours de vie, en respectant les valeurs de la Fondation. * Vous proposez, concevez, animez et évaluez des activités adaptées aux besoins des résidents. * Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs.). * Vous vous intégrez à l'équipe, assurez la cohérence des actions menées et les transmissions requises. * Vous participez à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés dans le cadre du projet institutionnel. * En tant que référent, vous suivez le projet, l'évaluez et en rendez-compte au sein de l'équipe pluridisciplinaire. * Vous contribuez à la communication et au lien avec les familles. * Vous participez à la vie institutionnelle, aux projets et événements de la Maison et de la Fondation. Expérience et formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'AES (Aide Médico-Psychologique). Vous possédez de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vos compétences rédactionnelles avérées sont un atout précieux pour assurer la qualité des documents de suivis. Une connaissance du secteur du handicap serait un plus, vous permettant une meilleure compréhension des enjeux spécifiques de la Maison. Le permis B est souhaité. Informations pratiques : Lieu : Maison Perce-Neige - 9 Rue des Frênes- 42740, SAINT-PAUL-EN-JAREZ Contrat : Mi-temps (0.5 ETP) Rémunération : Selon CCN 66 Avantages : Mutuelle prise en charge à 100%, prime SEUR.
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chargé / Chargée d'organisation logistique ! Êtes-vous passionné(e) par la logistique et recherchez un poste évolutif au sein d'une entreprise à taille humaine ? Nous recherchons un(e) Chargé / Chargée d'organisation logistique pour rejoindre notre service ADAV (Administration des Achats et des Ventes). Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous serez responsable de la logistique achat-vente et contribuerez à l'optimisation de nos processus. Ce poste est idéal pour une personne autonome, rigoureuse et dotée d'un excellent esprit d'équipe. Évolution de carrière possible vers le poste de Responsable de l'Exploitation des Achats et Ventes. Missions principales : - Organisation de la logistique achat-vente :** préparation, emballage et expédition des commandes clients, commande et réception des livraisons, gestion des stocks, organisation des transports, gestion des retours clients et fournisseurs, gestion du parc véhicule. - Développement de stratégies logistiques: mise en place de projets d'amélioration continue, optimisation des processus, gestion de la relation fournisseur. - Assistant(e) commercial(e) : réalisation des demandes de prix, devis, commandes, bons d'intervention et de réparation, factures de vente, gestion du fichier client, programmation des interventions, gestion de la boîte mail et des appels téléphoniques, accompagnement des techniciens. Compétences requises : -Des connaissances en électrotechniques, mécaniques, voir frigorifique sont nécessaire - Formation en logistique ou commerce (BTS, licence) - Expérience en logistique achat-vente (2 ans minimum) - Maîtrise des outils informatiques de gestion de stock et de commandes - Excellentes compétences relationnelles et communicationnelles - Esprit d'équipe, autonomie et rigueur - Permis B obligatoire Avantages : - Intégration dans une entreprise à taille humaine dynamique et conviviale - Possibilité d'évolution de carrière aux seins du service en tant que Responsable d'exploitation du service - Rémunération attractive et évolutive composé d'un salaire fixe et de prime fixe et variable, d'une mutuel familiale . La rémunération évolut en débutant, junior, confirmé, sénior pour le Chargé / Chargée d'organisation logistique puis dans le poste de Responsable d'Exploitation du Service , une rémunération évolutive est donc possible tout au long de votre parcours depuis 30000€ pour un Chargé de porjet junior jusqu'à 38000€ pour un Responsable d'exploitation du service - Formation continue Envie de donner du sens à votre travail et de relever de nouveaux défis ? Postulez dès maintenant à ce poste en envoyant votre CV et lettre de motivation Nous avons hâte de vous rencontrer ! - Localisation : Chabanière - Type de contrat : CDD de remplacement de 3 mois - Temps de travail : 35 heures éffective par semaine avec gestion du temps par un accord d'entreprise - Début de contrat : Immédiat À propos de notre entreprise : Société de maintenance technique dans l'électrotechnique et frigorifique
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chargé.e d'organisation logistique ! Êtes-vous passionné(e) par la logistique et recherchez un poste évolutif au sein d'une entreprise à taille humaine ? Nous recherchons un(e) Chef de Projet Logistique motivé(e) pour rejoindre notre service ADAV (Administration des Achats et des Ventes). Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous serez responsable de la logistique achat-vente et contribuerez à l'optimisation de nos processus. Ce poste est idéal pour une personne autonome, rigoureuse et dotée d'un excellent esprit d'équipe. Évolution de carrière possible vers le poste de Responsable de l'Exploitation des Achats et Ventes. Missions principales : - Organisation de la logistique achat-vente :** préparation, emballage et expédition des commandes clients, commande et réception des livraisons, gestion des stocks, organisation des transports, gestion des retours clients et fournisseurs, gestion du parc véhicule. - Développement de stratégies logistiques: mise en place de projets d'amélioration continue, optimisation des processus, gestion de la relation fournisseur. - Assistant(e) commercial(e) : réalisation des demandes de prix, devis, commandes, bons d'intervention et de réparation, factures de vente, gestion du fichier client, programmation des interventions, gestion de la boîte mail et des appels téléphoniques, accompagnement des techniciens. Compétences requises : -Des connaissances en électrotechniques, mécaniques, voir frigorifique sont nécessaire - Formation en logistique ou commerce (BTS, licence) - Expérience en logistique achat-vente (2 ans minimum) - Maîtrise des outils informatiques de gestion de stock et de commandes - Excellentes compétences relationnelles et communicationnelles - Esprit d'équipe, autonomie et rigueur - Permis B obligatoire Avantages : - Intégration dans une entreprise à taille humaine dynamique et conviviale - Possibilité d'évolution de carrière aux seins du service en tant que Responsable d'exploitation du service - Rémunération attractive et évolutive composé d'un salaire fixe et de prime fixe et variable, d'une mutuel familiale . La rémunération évolut en débutant, junior, confirmé, sénior pour le Chargé.e d'organisation logistique puis dans le poste de Responsable d'Exploitation du Service , une rémunération évolutive est donc possible tout au long de votre parcours depuis 30000€ pour un Chargé.e d'organisation logistique junior jusqu'à 38000€ pour un Responsable d'exploitation du service - Formation continue Envie de donner du sens à votre travail et de relever de nouveaux défis ? Postulez dès maintenant à ce poste en envoyant votre CV et lettre de motivation Nous avons hâte de vous rencontrer ! - Localisation : Chabanière - Type de contrat : CDI - Temps de travail : 35 heures effectives par semaine avec gestion du temps par un accord d'entreprise - Début de contrat : Immédiat À propos de notre entreprise : Société de maintenance technique dans l'électrotechnique et frigorifique
KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche un MACON TRADITIONNEL H/F pour le compte de l'un de ses clients de la vallée du gier. Vous aurez pour missions principales : - Monter et maçonner de la brique et du parpaing - Réaliser le coffrage et diverses maçonneries - Aider à la manutention de port de charges plus ou moins lourdes - Aider au ferraillage Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation en maçonnerie ou équivalent, et vous justifiez d'une expérience significative sur ce même type de poste. Attention: emploi qui demande des gestes répétitif et port de charges lourdes.. Salaire négociable selon le profil et l'expérience
MISSIONS : A partir d'un programme fourni, réaliser des pièces de grande dimension sur centre d'usinage CN type Colgar. - Manutention à l'aide d'un pont roulant - Dégauchissage et prises d'origine - Pilotage machine en 5 axes positionné (décalages origines, corrections, changements outils, .) - Auto-contrôle
Le Domaine François Villard, domaine biologique situé en Vallée du Rhône Nord est à la recherche de saisonniers en cave pour les prochaines vendanges 2024. Nous vinifions 400T de raisins chaque année provenant de belles appellation comme Condrieu, Côte-Rôtie ou encore Saint Joseph. Nous sommes à la recherche d'employés saisonniers de chai pour rejoindre notre équipe. Vous devez être diplômés en œnologie et avoir au moins 2 vinifications à votre actif. La conduite du chariot élévateur est un plus. Vous avez une appétence particulière pour l'œnologie. Il s'agit d'un contrat de 2 mois qui débute le 26 aout 2024.
l'aide encadrant technique maraîcher aura pour mission d'assurer le bon fonctionnement et le développement de l'activité de maraichage biologique dans le cadre des politiques de la structure sur 6 000 m² de serres et 3.7 H de plein champ. Dans ce cadre, l'aide encadrant technique maraicher devra notamment assister les encadrants maraichers sur les tâches de productions maraîchères : - Effectuer des travaux agricoles maraîchers divers (plantation, désherbage, récolte) - Conduite et entretiens des tracteurs maraichers et outils tractés pour la préparation de sol - Encadrer une petite équipe de salariés en transition sur les différents travaux agricoles - Installer et utiliser les différents systèmes d'irrigation : couverture intégrale en aspersion, goutte à goutte, aspersion pendulaire Les Compétences requises / Formation Nous demandons au candidat une expérience ou un intérêt affirmé pour le maraîchage biologique diversifié et être en capacité de conduire des véhicules (traffic et kangoo). Pour la conduite des tracteurs, un temps de formation avec les ETI maraîcher sera nécessaire. Le candidat devra : - Etre en bonne condition physique, à l'aise pour le travail extérieur en toute saison - Titulaire du permis voiture (B) en cours de validité (lieu non desservi par les transports en commun +déplacements ) - Avoir un caractère calme, dynamique, autonome - Être à l'aise avec le travail en équipe Les conditions proposées La durée hebdomadaire de travail est de 35h, le type de contrat dépendra du profil du candidat. Une alternance est envisageable avec une formation en maraîchage. Pour candidater, envoyer CV+ LM à encadrant@lejardindevaleriane.fr
Le Jardin de Valeriane accueille des personnes en transition professionnelle avec qui nous produisons une cinquantaine de légumes en agriculture biologique. Nous les vendons en circuits courts depuis plus de 20 ans. Nous employons des salariés que nous accompagnons vers l'emploi durable. En les mettant sur des postes de travail, cela permet de révéler leur atout que nous allons ensuite proposer aux employeurs par l'intermédiaire des médiations actives
Vous contribuer à la gestion et au développement de chiffre d'affaires France et export de la société. Sous la responsabilité de la direction vous devrez : - Administrer un portefeuille clients France et export en développant une relation de partenariat - Analyser et répondre aux demandes techniques, de prix, de références, de délais - Assurer le traitement des commandes, de la saisie jusqu'à la facturation, y compris SAV - Effectuer de la prospection nationale et internationale visant au développement du chiffre d'affaires - Effectuer la relance des devis - Traiter les devis et commandes fournisseurs - Organiser la logistique pour livraisons et réceptions dans le respect des incoterms - Assurer la relance des factures non réglées - Alimenter les bases de données - Veiller à l'adéquation entre la demande client et le produit proposé - Assurer la conformité finale des livraisons - Observer le bon respect des délais annoncés - Assurer la conformité des différents dossiers - Assurer le contact clients et fournisseurs - Travailler à partir d'informations mises à disposition par le responsable commercial ou autres supérieurs directs - Recevoir et transmettre les informations commerciales - Communiquer avec l'ensemble des services Vous devrez également avoir les connaissances suivantes : - Connaitre les techniques commerciales - Maitriser l'anglais et l'espagnol - Maitriser les logiciels de communication, de traitement de texte, de tableur et bases de données. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail
La ferme de Sébastien produit dans son fournil des pains, brioches et sablés issus des céréales biologiques de la ferme. Le tout est vendu dans un point de vente collectif à 3 km du fournil. Une attention particulière est apportée à produire des produits issus du terroir. Description du poste : Différentes missions vous attendent : - Préparation de la pâte à pain - Division, boulage et façonnage de pain - Cuisson - Livraison des marchandises sur le point de vente - Mise en rayon des produits Compétences requises : Gestes et techniques de boulangerie Utilisation du matériel de boulangerie Application au travail Une expérience en boulangerie est fortement recommandée. Intérêt pour les produits fermiers et biologiques Diplôme : CAP/BEP (optionnel) Conditions : 19 h/semaine : dimanche matin à partir de 4h30, lundi matin et mardi matin à partir de 8h. Salaire : 12,70 € brut/h + majoration travail du dimanche
Nous recherchons un agent de nettoyage pour entretenir la pharmacie de Pélussin. Vous travaillez du lundi au vendredi de 16h à 21h et le samedi de 9h à 11h. CDD du 10/04 au 05/05
ENTREPRISE DE NETTOYAGE
La ferme de Sébastien produit dans son fournil des pains, brioches et sablés issus des céréales biologiques de la ferme. Le tout est vendu dans un point de vente collectif à 3 km du fournil. Une attention particulière est apportée à produire des produits issus du terroir. Description du poste : Différentes missions vous attendent : - Confection de sablés - Façonnage de brioches et de pain - Ensachage des produits - Livraison des marchandises sur le point de vente - Mise en rayon des produits Compétences requises : Application au travail Connaissances en transformation de produits alimentaires Intérêt pour les produits fermiers et biologiques Diplôme : Aucun diplôme n'est requis. L'apprentissage des gestes et techniques de boulangerie pourront s'acquérir au sein de l'entreprise. L'important est d'avoir envie d'apprendre. Conditions : 7h/semaine réparties sur deux demi-journées (3h le jeudi matin et 4h le samedi matin ou le dimanche matin en fonction des jours de livraison) Salaire : 11,65 €/brut + majoration travail du dimanche Contrat évolutif.
Alternant(e) électrotechnicien(ne) Offre d'alternance : L'entreprise CHOLTON Service Exploitation, située à CHABANIERE (69), joue un rôle essentiel dans la distribution de l'eau et l'assainissement pour le compte des collectivités locales dans les départements du Rhône, de la Loire, de l'Ain, de l'Isère, et de la Drôme. Dans le cadre de notre service Exploitation, nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) électrotechnicien(ne) passionné(e) par les systèmes de production et distribution d'eau potable ainsi que la collecte et épuration des eaux usées. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive des équipements électromécaniques. - Effectuer la maintenance corrective sur les équipements électriques et hydrauliques. - Participer aux opérations de renouvellement des équipements électriques. - Contribuer à l'amélioration des équipements. - Assurer le suivi et la maintenance des équipements de métrologie. - Suivre les réseaux d'assainissement et les postes de relevage. - Paramétrer et maintenir les équipements de télésurveillance. - Gérer l'approvisionnement des chantiers électromécaniques. Conditions : Déplacements à la journée sur l'ensemble de notre périmètre. Profil recherché : Préparation d'un diplôme de niveau Bac+2 en électrotechnique. Motivé(e) avec un intérêt marqué pour les métiers de l'eau. Aptitude au travail en équipe et excellent relationnel. Organisation et rigueur. Autonomie et prise d'initiatives. Permis B obligatoire. Avantages : Rémunération basée sur un pourcentage du SMIC, conformément à notre convention collective. Prime panier, prime trajet, mutuelle d'entreprise et autres avantages proposés par le CSE. Pour postuler, veuillez contacter : M. CROZET Tél : 04 77 29 68 91 / courriel : f.crozet@cholton.fr M. DIDARY Maxime Tél : 04 77 29 68 91 / courriel : m.didary@cholton.fr Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre équipe et de partager avec vous notre passion pour les services publics de l'eau et de l'assainissement.
CHOLTON Service Exploitation, implantée à Chabanière (69), à proximité de Rive de Gier (42) et de l'A47, se spécialise dans les services publics de distribution d'eau et d'assainissement pour le compte des collectivités locales des départements du Rhône, de la Loire, de l'Isère et de l'Ain. Dans le cadre d'un renfort, nous recherchons un(e) Assistant(e) Responsable de Secteur. Mission : Sous la supervision du responsable de service, vous serez responsable de l'assistance technique apportée à nos responsables de secteur, tant dans la rédaction de comptes rendus que dans le suivi sur le terrain de certaines missions dévolues. Responsabilités principales : Ce poste implique la gestion des contrats de services d'eau et d'assainissement sous la supervision du responsable de secteur, notamment : - Gestion des travaux de maintenance, des travaux neufs et des interventions d'urgence (élaboration de devis, facturation, DICT.) - Planification des chantiers et des interventions des équipes d'intervention sur le terrain. - Surveillance du bon fonctionnement des installations avec reporting quotidien au responsable de secteur. - Réalisation de missions d'investigation, suivi de prestations, travaux et nettoyage. - Interface entre le terrain et les responsables de secteur. - Contribution à la rédaction de rapports divers (rapports d'activité, bilans annuels.). - Coordination entre les observations du terrain et le service SIG. - Participation à l'instruction des permis de construire. - Assistance globale au responsable de secteur dans la gestion des contrats de service en eau et assainissement. - Reporting quotidien au responsable de secteur et collaboration étroite avec l'équipe opérationnelle. Avantages : Salaire attractif, négociable selon le profil. Prime annuelle. Mutuelle et prévoyance. Divers avantages du CSE. Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2 (BTS/DUT) en GEMEAU, avec une spécialisation en assainissement et gestion de l'eau, ou une expérience dans le domaine des travaux publics. Doté(e) de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles, vous alliez rigueur, autonomie, sens du service et esprit d'équipe. Organisé(e), dynamique et polyvalent(e). Si vous recherchez de l'autonomie, de la polyvalence et intervenir sur diverses missions d'exploitation, Si vous êtes prêt(e) à relever des défis stimulants au sein d'un environnement dynamique et à contribuer activement à la préservation des ressources naturelles, ne tardez pas à postuler dès aujourd'hui ! CDD jusqu'à fin décembre 2024. N'hésitez pas à nous envoyer votre CV à l'adresse suivante : JOULIN Nicolas Tél : 04 77 29 61 10 / courriel : n.joulin@cholton.fr CROZET Frédéric Tél : 04 77 29 68 91 / courriel : f.crozet@cholton.fr
La société de travaux publics Cholton, spécialisée dans la construction de réseaux humides et secs ainsi que les métiers associés (Génie Civil, fonçage, pompage, réhabilitation.), recherche dans le cadre de son développement : Un(e) technicien(ne) bureau d'étude - Appels d'offres. Rattaché(é) au service bureau d'études, vos principales missions seront les suivantes : - Consultation des fournisseurs - Établissement de l'étude technique et financière de projet de travaux - Visite de chantier - L'élaboration des dossiers d'appel d'offres - Réalisation des candidatures et remise des offres - Rédaction d'un mémoire de réponse - Suivi des soumissions et des devis Formation : de Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de l'eau .Le candidat devra prétendre d'une expérience significative dans les métiers de la construction de réseaux. Profils : le candidat devra être doté de capacités relationnelles et rédactionnelles alliant la rigueur, la disponibilité et l'autonomie. Aisance avec les outils informatiques souhaités. Merci de transmettre CV et lettre de motivation à : n.joulin@cholton.fr / d.pradier@choltonserp.com
La société de travaux publics Cholton, spécialisée dans la construction de réseaux humides et secs ainsi que les métiers associés (Génie Civil, fonçage, pompage, réhabilitation.),recherche dans le cadre de son développement : Un(e) Apprenti(e) Ingénieur(e) bureau d'étude - Appels d'offres. En contrat d'alternance dans le domaine du génie civil d'une école du secteur reconnu vous serez rattaché(é) au service bureau d'études de l'entreprise CHOLTON. Vos principales missions seront les suivantes : Consultation des fournisseurs Établissement de l'étude technique et financière de projet de travaux Visite de chantier L'élaboration des dossiers d'appel d'offres Réalisation des candidatures et remise des offres Rédaction d'un mémoire de réponse Suivi des soumissions et des devis Lieu de travail : Chabanière/Rive de Gier Type de contrat : Contrat à durée déterminée - contrat d'apprentissage Durée de travail hebdo : 39h Qualification : Technicien Formation : Alternant de Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de l'eau et / ou du génie civil. Une appétence ou une expérience des métiers de la construction de réseaux sera fortement appréciée. Profils : capacités relationnelles et rédactionnelles alliant rigueur, disponibilité, prise d'initiative seront des atouts vous menant à concrétiser la réussite de votre projet professionnel. Permis B souhaité et aisance avec les outils informatiques souhaités. Merci de transmettre CV et lettre de motivation à : n.joulin@cholton.fr d.pradier@choltonserp.com
Dans le cadre de la croissance de notre entreprise, nous recherchons un ouvrier -manœuvre dans le bâtiment pour notre entreprise qui est spécialisée dans la construction de stations services et de lavage, terrassement, VRD . Principales missions : - Protection de chantier - Travaux de maçonnerie - Prise de niveaux - Nettoyage de chantier - Conduite de mini pelle (CACES 1) Passe TOTAL souhaité ou obtention en interne Il est nécessaire de maîtriser les bases du bâtiment (outils, techniques, vocabulaire). Personnes avec expérience dans le bâtiment acceptées, formation possible au sein de notre entreprise. Prise de poste dès que possible.
Entreprise de BTP spécialisé dans la construction de stations services et de stations de lavage.
Au sein d'une agence immobilière, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la liaison directe avec les copropriétaires et l'ensemble des parties prenantes (fournisseurs, notaires, avocats) - Traitement des appels téléphoniques, du courrier, des mails ; - Préparation des convocations et procès-verbaux des assemblées générales ; - Contribuer à la mise en œuvre des décisions prises en AG ; - Gestion et suivi des sinistres Profil recherché : Diplômé(e) d'un bac + 2 professions immobilières, vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 3 ans en immobilier ou d'un an sur un poste d'assistant(e) de gestion syndic Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et réactif(ve). Vous êtes autonome dans vos déplacements. Horaires : Du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. Les heures sont rattrapées s'il y a une assemblée générale le soir. Avantages : 13ème mois + commission sur les copropriétés rapportées.
Vous assurez la production de pièces mécaniques en petites séries sur les centres d'usinage à commandes numériques 5 axes : armoires FANUC et OKUMA. Vous savez lire les plans industriels, vous assurez le réglage et l'ajustement des programmes sur CN, vous avez des compétences en réglages et contrôle qualité Aide au transport de 38€ mensuelle
Activités du poste d'Auxiliaire de Vie Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements...), - des actes d'hygiène de vie, - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'aide aux déplacements extérieurs, - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. Compétences requises Savoir-être Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Savoir-faires techniques Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas... adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile...). Certains gestes techniques (comme l'AET : Aspiration Endo-Trachéale par exemple) nécessitent une formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas, nous vous formons à ce geste technique. Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Contrat et planning CDI à temps plein ou temps partiel , planning de jour ou de nuit (à adapter) Etude et expérience L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles-BEP sanitaire et Social), ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Rémunération - Salaire qui reconnaît l'expérience, les qualifications et les diplômes, jusqu'à 13,00 € / heure, soit 6% de plus que le SMIC - Remboursement à 100% de l'abonnement aux transports en commun - Indemnisation des kilomètres « intermissions » à 0,38 € / km - Primes pour les missions complexes, primes de cooptation avantageuses - Partage des bénéfices : prime brute annuelle pouvant atteindre 700 €* * montant versé en 2022 pour un salarié à temps plein présent toute l'année en 2021
Agence d'aide à domicile pour personnes âgées ou en situation de handicap
***2 postes à pourvoir*** Dans les vignes, vous serez en charge du relevage, de l'effeuillage, du rognage et de la vendange en vert. Horaires : au printemps : 7h-14h30 et en été : 6h-13h du lundi au vendredi. Vos avantages Synergie: CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le CHPR recherche activement pour son site de PELUSSIN, un(e) Aide-Soignant(e). Horaire : 7h30 Poste ouvert aux contractuels et fonctionnaires. PROFIL SOUHAITE *Savoir-faire : -Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien,de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. *Savoir-être professionnels: - Organisation - Travail en équipe, - Autonomie - Capacité d'écoute - Rigueur - Réactivité - Discrétion QUALIFICATION DEMANDÉE: - Formation demandée : Diplôme d'état d'aide-soignante exigée REMUNERATION : Reprise d'ancienneté FORMATION:plan de formation attractif avec possibilité d'étude promotionnelle POUR CANDIDATER : Merci d'adresser votre candidature sur l'adresse mail « ressourceshumaines@ch-pelussin.fr » ou directement sur le site internet https://emploi.fhf.fr
Le Centre hospitalier du Pilat Rhodanien (CHPR) se compose de deux sites, le site de Saint Pierre de Buf aux portes du parc naturel régional du Pilat et le site de Pélussin au coeur même de ce dernier. Situé à moins d'1h du centre-ville de Lyon, de Saint Etienne et de Valence, il dispose d'un emplacement géographique de choix et d'un cadre de vie de grande qualité.
Vous avez l'âme d'un entrepreneur ? Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente en Boutique mobile de Prêt-à-porter et Literie, sur le secteur de : LA GRAND CROIX Rejoindre l'enseigne MAGASINS BLEUS, c'est commercialiser des produits de PRET-à-PORTER Homme/Femme de grandes marques et de LITERIE 100 % française. Vous fidélisez et développez votre portefeuille clients sur un secteur géographique au plus près de chez vous. Vous êtes responsable de votre fichier clients et de votre stock. Vous prospectez une nouvelle clientèle : le porte-à-porte ne vous fait pas peur. Devenir salarié(e) de MAGASINS BLEUS, c'est faire partie d'un réseau de professionnels passionnés par la relation humaine et porteur de valeurs RSE. Parce que, chez nous, chaque geste compte ! Nous mettons à votre disposition une équipe dynamique en logistique, marketing, commerce et finance pour vous accompagner dans votre prise de poste. Rattaché(e) à votre Responsable de Région, vous découvrez le métier au travers d'une formation adaptée à vos besoins. Nous fournissons sans frais : véhicule-boutique, collections, carte carburant. Salaire et avantages : minimum garanti sur la période d'essai. Salaire non plafonné. Challenges commerciaux réguliers. Mutuelle, Prévoyance, prime repas, prime matériel - Description de l'Entreprise : travailler chez MAGASINS BLEUS, c'est être convaincu que la relation humaine sincère, portée à l'autre, est le premier levier de la performance. L'écoute, le respect et l'engagement nous permettent de faire progresser notre métier et de nous affirmer auprès de nos clients comme des partenaires de confiance, fiables et reconnus. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise française à taille humaine composée de femmes et d'hommes passionnés par l'univers du textile et portés par l'envie forte et sincère de s'affirmer comme des acteurs de référence auprès d'une clientèle sensible à la qualité des produits. Notre site Entreprise : http://www.magasins-bleus.com - Site internet : http://www.magasins-bleus.com/
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Remplaçant (e), temps plein, CDD 1 mois renouvelable, poste à pourvoir à partir de juin 2024 Sous la responsabilité du chef de service: * Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire, ce qui implique d' : - Accompagner au quotidien les personnes accueillies, - Participer au suivi des projets des personnes accueillies et des unités de vie, - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents, - Etre force de proposition et de réactivité - Animer des activités - Assurer un lien avec les familles ainsi qu'avec les partenaires extérieurs. * Vous êtes amené à travailler certains week-end.
Nous recherchons activement notre futur Aide-soignant(e) sur notre site pour notre EHPAD L'Orée du Pilât a Rive de Gier pour une prise de poste immédiate Temps partiel possible suivant vos disponibilités. Vos missions - Accueillir, installer et transférer des personnes -Soins d'hygiène et de confort à la personne -Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins -Participer à la surveillance des fonctions vitales ; -Discerner le caractère urgent d'une situation pour alerter les personnels soignants ; -Participer à la réalisation d'animations auprès des personnes. -Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse -Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne -Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins -Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients -Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide Votre profil: Vous disposez du diplôme d' État d'Aide soignant( e) Vous disposez d'une expérience significative dans un service de gériatrie Vous avez un gout pour les contacts humains et un sens du dévouement Pour postuler: Merci de nous transmettre vos candidatures par mail ( CV + Lettre de motivation ) a l'adresse suivante :recrutement@hopitaldugier.fr
L'Hôpital du Gier est un établissement public de santé, dynamique et convivial, situé à Saint-Chamond (42 - Loire), en zone urbaine dans la Vallée du Gier (environ 90 000 habitants). Son positionnement entre Saint-Etienne (20 mn) et Lyon (40 mn) permet une accessibilité aisée par le réseau autoroutier ou ferroviaire, à proximité des universités et grandes écoles d'ingénierie.
Le SSIAD recrute et forme ses futurs auxiliaires de vie et aide soignants/ Vous intervenez au domicile de personnes âgées afin de maintenir leur autonomie. Vous accompagnez les patients dans les activités de leur vie quotidienne et effectuez à leur profit les soins de bien-être et d'hygiène ainsi que la surveillance médicale. Vous travaillez en collaboration et sous la responsabilité d'une infirmière coordinatrice. Vous avez des aptitudes relationnelles et le goût du travail en équipe. - Horaire semaine de 8h00 à 12h00 et de 17h00 à 20h00 ou de 8h à12h et 13h à15h30 horaires le week-end 7h à 12h et 17h-20h (1 repos en semaine) - Vous êtes autonomes dans vos déplacements (hors transport en commun ) vous devez vous rendre au domicile des usagers. ** vous devrez vous rendre par vos propres moyens au domicile de le clientèle ** Dans le cadre de votre contrat de travail vous serez accompagné(e) pour valider un diplôme d'aide-soignant ou AES : vous pourriez bénéficier d'un contrat en alternance, d'un accompagnement à la VAE ou d'une formation externe dispensée en interne (AFEST)
KELYPS INTERIM a SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Vos missions principales seront les suivantes : - Maintenance préventive et curative des machines et outils de production - La mise au point et la modification des machines de l'atelier - Participation à l'installation de machines et aux mouvements de lignes - Garantir le bon fonctionnement du matériel et des machines au démarrage des nouveaux produits et accompagner la production au lancement. - Participer aux projets d'amélioration continue de l'atelier en lien avec le service concerné Votre profil : Vous êtes issu(e) d'un BTS Maintenance et/ou DUT Génie mécanique ou Méthode Industrielle. Vous avez une expérience de plus de 2 ans sur un poste similaire Maîtrise EXCEL + pack office + fonctionnement ERP intégré. Compétence mécanique, électrique et pneumatique Nombre d'heures : 39H par semaine Avantages : RTT Programmation : Du lundi au vendredi Travail posté Types de primes et de gratifications : Primes Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Expérience: Maintenance: 2 ans (Optionnel)
Prêt(e) à lever vos ambitions en tant que Cariste manutentionnaire (F/H) ? Rejoignez notre client dans l'industrie chimique pour participer activement à des opérations de manutention et assurer un conditionnement de qualité en suivant des horaires en 5x8. - Assurer les opérations de manutention manuelle de sacs de 25ks de produits finis pour mise sur palette, garantissant la fluidité du processus de production - Conduire le chariot élévateur frontal en respectant scrupuleusement les règles de sécurité en vigueur sur le site pour évacuer les palettes finies en zone de stockage - Assurer une gestion efficace du stock avec la mise en place et le suivi des inventaires réguliers. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim, rythme horaire 5x8 - Salaire: 12.53 euros/heure + prime horaire posté à 4.22 euros + primes de vacance et de 13eme mois + indemnité de salissure + indemnité de transport Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Recherche candidat(e) Cariste (F/H) ayant une expérience affirmée en industrie chimique et une maîtrise de la manutention pour le conditionnement en sacs, sur un rythme 5x8. - Deux années d'expérience minimum dans le métier de Cariste, idéalement en environnement de la chimie - Formé(e) et certifié(e) CACES 3, avec de l'expérience en conduite de chariot frontal - Profil agile, créatif(ve) avec de bonnes capacités d'adaptation face aux changements de rythme de travail - Rigoureux(se) et organisé(e), capable de respecter les consignes et les protocoles de sécurité au sein d'une industrie chimique. Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un RECTIFIEUR H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Vous serez en charge des missions suivantes : - Mise en forme des pièces par usinage, formage et vérifier leur conformité - Réaliser les ajustements et les finitions, - Identifier les dysfonctionnements et procéder aux réajustements PROFIL RECHERCHE : - Débutant accepté - Une première expérience dans l'usinage est un plus. - Taux horaire : en fonction de la convention collective et du profil. - Salaire négociable selon le profil et l'expérience
Industeel, filiale du groupe ArcelorMittal n°1 de l'acier mondial, est spécialisé dans la fabrication de tôles d'acier de fortes épaisseurs. Situé à mi-chemin entre Saint Etienne et Lyon, le site de Châteauneuf est un site de production riche de plus de 150 ans d'expérience. Nous sommes présents sur des marchés aussi divers que les moules pour injection plastique que les tôles pour appareils à pression à destination de la production d'énergie. **************************************************** Nous recherchons 2 alternants en HSE sur le site de Châteauneuf 1 au sein du service 3SE (Sécurité, Santé, Sûreté et Environnement) et sous la responsabilité du responsable 3SE, votre mission consiste à contribuer à améliorer nos résultats sécurité et environnement (Déployer la méthode pour la mise à jour des DUERP (Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels) ; Participer au suivi de la démarche des standards sécurité groupe (FPS) ; Participer à l'organisation de journées de sensibilisation à la Santé et la Sécurité ; Contribuer à l'amélioration de filières déchets : coût, taux de recyclage/valorisation,. 1 au sein du service Aciérie Laminage et sous la responsabilité du responsable de service, votre mission consiste à contribuer à améliorer nos résultats sécurité et environnement ( Déployer la méthode pour la mise à jour des DUERP (Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels) ; Mettre en place et suivre des plans d'actions liées à l'amélioration des conditions de travail ; Assurer le suivi des conformités réglementaires (attestations de conduite.) ; Contribuer au suivi des Standards TPM ( circuit de visite, Maintenance autonome.) Votre profil : Vous préparez une formation HSE Vous avez envie d'être sur le terrain Vous avez un bon relationnel et le sens du travail en équipe Vous connaissez et maitrisez le pack office Vous êtes autonome Poste en journée
Industeel, filiale du groupe ArcelorMittal n°1 de l'acier mondial, est spécialisé dans la fabrication de tôles d'acier de fortes épaisseurs. Situé à mi-chemin entre Saint Etienne et Lyon, le site de Châteauneuf est un site de production riche de plus de 150 ans d'expérience. Nous sommes présents sur des marchés aussi divers que les moules pour injection plastique que les tôles pour appareils à pression à destination de la production d'énergie. **************************************************** Nous recherchons 3 alternants en Maintenance sur le site de Châteauneuf 1 au sein du service Maintenance opérationnelle, votre mission consiste à contribuer au quotidien à la vie d'un service maintenance ( Renfort opérationnel pour des actions de fiabilisation sur l'ensemble des outils de l'usine, du four électrique aux presses industrielles en passant par le laminoir, Appui auprès du Responsable Maintenance pour la réalisation de projets d'amélioration, Réaliser des modes opératoires et des standards d'inspection) 1 au sein du service Maintenance Bureau Etudes Electrique, votre mission consiste à contribuer au quotidien à la vie d'un service. (participer à l'entretien et la pérennisation de l'ensemble du réseau de distribution basse et haute tension, Entretenir le réseau d'éclairage de l'usine, les réseaux vidéos, sécurité et process, Veiller à la bonne tenue des contrôles réglementaires électriques et à la résolution des anomalies constatées) Au sein du service Maintenance hydraulique, votre mission consiste à contribuer au quotidien à la vie d'un service maintenance (Réaliser le suivi quotidien des installations du secteur hydraulique, Suivre les projets et chantiers curatifs, d'amélioration ou d'investissement du secteur, Analyser les pannes et les défaillances sur les installations) Votre profil : Vous préparez un Bac +2 ou plus en Maintenance Vous avez envie d'être sur le terrain Vous avez un bon relationnel et le sens du travail en équipe Vous êtes autonome Poste en journée
**Résumé du poste:** Nous recherchons un Animateur d'activités Périscolaires dynamique et passionné pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Animateur, vous serez responsable de la planification, de l'organisation et de l'animation d'activités ludiques et éducatives pour les enfants dans le cadre des activités périscolaires. Vous ferez également un peu de ménage. **Responsabilités:** - Expérience préalable en tant qu'Animateur d'activités périscolaires ou dans un domaine similaire - Passion pour le travail avec les enfants et capacité à créer un environnement positif et stimulant - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les autres membres du personnel - Bonne communication verbale - Diplôme ou formation dans le domaine de l'éducation, de l'animation ou de la petite enfance est un plus Si vous êtes une personne dynamique, créative et passionnée par le travail avec les enfants, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir une expérience enrichissante aux enfants dans le cadre de leurs activités périscolaires. Horaires : Lundi: 7h30-8h30 et 11h30-17h30, Mardi: 7h30-8h30 et 14h30-18h45, Jeudi: 7h30-10h, 11h30-14h30 et 16h10-18h15, Vendredi: 7h30-8h30, 11h30-14h30 et 16h10-18h15. Avantages: cadre agréable, vacances scolaires, mercredi libre. Date de prise de poste en rentrée septembre 2024.
Mission longue durée Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute un nouveau talent pour occuper le poste de Chef d'équipe H/F au sein d'une entreprise à Lorette. Leader dans la fabrication de produits d'isolation haute température destinés à une grande variété d'applications industrielles, cette société vous attend pour votre prise de poste, alors postulez !! Au sein d'une entreprise innovante, dont l'activité est centrée sur la conception, le développement et la fabrication de matériels techniques, vous êtes responsable d'une équipe de 5 à 7 personnes. Vos Missions : - Être responsable de la supervision d'une équipe de 5 à 7 personnes (répartition des tâches, priorisation, respect des consignes d'hygiène et sécurité...) - Coordonner l'équipe pour atteindre les objectifs fixés - Transmettre et appliquer les enjeux et stratégie de l'entreprise - Responsabiliser ses collaborateurs - Lancer et suivre les productions - Gestion des problèmes opérationnels, - Être le support des équipes d'électromécaniciens - Suivre la performance et de la productivité, de la qualité de travail et du respect des délais - Former et superviser les procédures de sécurité avec suivi des mises en situation à risques Profil : - Expérience confirmée en tant que Chef d'équipe indispensable - Faire preuve d'une bonne organisation et avoir le sens des responsabilités - Être flexible sur les horaires (travail en 5x8, Week-end, jours fériés/ nuits), pouvoir ajuster celles-ci en fonction des besoins opérationnels de l'entreprise - Bon relationnel, faire preuve d'une bonne communication et écoute Faire preuve de rigueur Rémunération en avantages : - Rémunération annuelle Brute 28K sur 13 mois + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% - Avantages heures de nuit / WE + Prime vacances + Prime de panier- Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis de longues années ! Adéquat, Simplement pour vous !
Dans le cadre du développement de notre agence située à Saint Maurice l'Exil (38) nous recherchons un sondeur géologue H/F en CDI du côté de Longes. Avec déplacements à la semaine fréquents Vos missions sont les suivantes : - Préparer le matériel nécessaire aux différents chantiers ; - Manipuler le matériel de forage (tiges, tubes...) pour le fonctionnement de la machine ; - Effectuer sur le terrain les prélèvements et les essais demandés par l'ingénieur ; - Entretenir le matériel de forage. Vous travaillerez en extérieur sous la responsabilité d'un chef d'équipe et serez amené(e) dans le cadre de vos missions, en petits déplacements Vous possédez de bonnes capacités d'analyse et vous maîtrisez les bases de la sécurité au travail. Vous aurez la possibilité d'évoluer vers un poste de chef d'équipe après une période de formation assurée par l'entreprise. Formation : Permis B exigé. Les Permis BE et C, CACES, AIPR seraient un plus. Rémunération : 2000€ brut mensuel + mutuelle famille, prime vacances, prime de productivité. Prise de poste : Immédiate Type d'emploi : Temps plein, CDI
2 postes à pourvoir. 1 poste le week-end : vendredis et samedis soir de 18H30 à 22H30 1 poste la semaine : du lundi au vendredi de 11H45 à 14H15 + possibilité de faire des heures si fréquentation de la brasserie en hausse. Au sein d'une brasserie, vous aurez pour missions : Dresser et débarrasser les tables. Réaliser la mise en place de la salle. Effectuer les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) au sein d'un établissement de restauration selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. 90 places assises été/hiver.
Itinova recherche pour son nouveau service d'accueil de mineurs non accompagnés de l'établissement « Mecs Le Port » situé à Condrieu (69) 3 moniteurs éducateurs H/F. Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis près de 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 76 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Description de l'établissement : Le Port est un établissement privé à but non lucratif, situé administrativement à Condrieu (69). Un nouveau projet d'accueil en hébergement collectif de mineurs non accompagnés s'est ouvert en octobre 2023. Il est composé de deux groupes de 11 jeunes, chacun âgés à partir de 13 ans. Le deuxième groupe s'ouvre en juin 2024. La Mecs du Port comprend aussi deux autres services, l'un permet aux adolescents confiés d'être accueillis chez des assistants familiaux (H/F), l'autre concerne des mineurs non accompagnés à âgés de 16 ans et plus, hébergés dans des appartements. L'établissement est ouvert 365 jours par an. L'équipe de direction de la Mecs du Port intervient également à la Mecs La Clairière située dans la Loire permettant ainsi de mutualiser des savoirs et des outils. Le Poste : Sous l'autorité du chef de service et dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, les missions confiées seront : - Assurer et encadrer les temps de la vie quotidienne des mineurs accueillis, - Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé au quotidien, et veiller aux bonnes conditions de vie et de sécurité des mineurs, - S'inscrire dans une démarche de soutien du lien avec leurs parents au sens large, - Accompagner l'intégration des mineurs sur le territoire français, - Contribuer a l'évolution et a l'application du projet d'établissement, - Rédiger des écrits professionnels, - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et tenir compte de ses orientations, - Rendre régulièrement compte de sa pratique professionnelle et notifier par écrit toute action éducative ou partenariale, - S'inscrire dans une pratique partenariale interne et externe et développer un réseau utile a l'accompagnement éducatif, - Contribuer au développement de l'établissement : démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité, respect des obligations de l'établissement. Profil : Principales connaissances requises pour le poste : - Connaissance du cadre juridique et réglementaires de la protection de l'enfance et de ses évolutions - Connaissance du public accueilli et accompagné en protection de l'enfance - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction Savoir-faire : - Capacité à gérer des situations d'urgence - Connaissances des règles de sécurité - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction - Mobiliser les ressources de l'environnement du mineur - Organiser et accompagner les actes de la vie quotidienne Savoir être : - Sens de l'autre, sens des responsabilités, capacités d'adaptation, esprit d'initiative, rigueur, engagement, capacité à se remettre en question, bonne maîtrise de ses émotions Permis B exigé. 3 ETP Rémunération selon CCN66 Reprise ancienneté /Prime Laforcade/Mutuelle obligatoire Expérience en protection de l'enfance appréciée Prise de fonction à compter de juin 2024.
Itinova recherche pour son nouveau service d'accueil de mineurs non accompagnés de l'établissement « Mecs Le Port » situé à Condrieu (69) un TISF H/F. Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis près de 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 76 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Description de l'établissement : Le Port est un établissement privé à but non lucratif, situé administrativement à Condrieu (69). Un nouveau projet d'accueil en hébergement collectif de mineurs non accompagnés s'est ouvert en octobre 2023. Il est composé de deux groupes de 11 jeunes, chacun âgés à partir de 13 ans. Le deuxième groupe s'ouvre en juin 2024. La Mecs du Port comprend aussi deux autres services, l'un permet aux adolescents confiés d'être accueillis chez des assistants familiaux (H/F), l'autre concerne des mineurs non accompagnés à âgés de 16 ans et plus, hébergés dans des appartements. L'établissement est ouvert 365 jours par an. L'équipe de direction de la Mecs du Port intervient également à la Mecs La Clairière située dans la Loire permettant ainsi de mutualiser des savoirs et des outils. LE POSTE : Sous l'autorité du chef de service et dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, les missions confiées seront : - Assurer et encadrer les temps de la vie quotidienne des mineurs accueillis, - Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé au quotidien, et veiller aux bonnes conditions de vie et de sécurité des mineurs, - Permettre aux mineurs d'acquérir les compétences nécessaires à une future vie autonome : ménage, hygiène, courses repas gestion budgétaire, démarches administratives des mineurs sur le territoire français, - Contribuer a l'évolution et a l'application du projet d'établissement, - Rédiger des écrits professionnels, - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et tenir compte de ses orientations, - Rendre régulièrement compte de sa pratique professionnelle et notifier par écrit toute action éducative ou partenariale, - S'inscrire dans une pratique partenariale interne et externe et développer un réseau utile a l'accompagnement éducatif, - Contribuer au développement de l'établissement : démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité, respect des obligations de l'établissement PROFIL RECHERCHE : Principales connaissances requises pour le poste : - Connaissance du cadre juridique et réglementaires de la protection de l'enfance et de ses évolutions - Connaissance du public accueilli et accompagné en protection de l'enfance - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction Savoir-faire : - Capacité à gérer des situations d'urgence - Connaissances des règles de sécurité - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction - Mobiliser les ressources de l'environnement du mineur - Organiser et accompagner les actes de la vie quotidienne Savoir être : - Sens de l'autre, sens des responsabilités, capacités d'adaptation, esprit d'initiative, rigueur, engagement, capacité à se remettre en question, bonne maîtrise de ses émotions Permis B exigé. Rémunération selon CCN 66 Reprise ancienneté /Prime Laforcade/Mutuelle obligatoire Expérience en protection de l'enfance appréciée Prise de fonction en juin 2024.
Itinova recherche pour son nouveau service d'accueil de mineurs non accompagnés de l'établissement « Mecs Le Port » situé à Condrieu (69) deux éducateurs spécialisés H/F dont 1 coordinateur H/F. Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis près de 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 76 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Description de l'établissement : Le Port est un établissement privé à but non lucratif, situé administrativement à Condrieu (69). Un nouveau projet d'accueil en hébergement collectif de mineurs non accompagnés s'est ouvert en octobre 2023. Il est composé de deux groupes de 11 jeunes, chacun âgés à partir de 13 ans. Le deuxième groupe s'ouvre en juin 2024. La Mecs du Port comprend aussi deux autres services, l'un permet aux adolescents confiés d'être accueillis chez des assistants familiaux (H/F), l'autre concerne des mineurs non accompagnés à âgés de 16 ans et plus, hébergés dans des appartements. L'établissement est ouvert 365 jours par an. L'équipe de direction de la Mecs du Port intervient également à la Mecs La Clairière située dans la Loire permettant ainsi de mutualiser des savoirs et des outils. Le poste : Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service et dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, les missions confiées seront : - Etablir et mettre en œuvre le projet personnalisé d'accompagnement des mineurs accueillis en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les services du Département du Rhône, - Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé, et de veiller aux bonnes conditions de vie et de sécurité des mineurs, - S'inscrire dans une démarche de dans une démarche de soutien du lien avec leurs parents au sens large, - Contribuer à l'évolution et à l'application du projet d'établissement, - Rédiger des écrits professionnels, - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et tenir compte de ses orientations, - Rendre régulièrement compte de sa pratique professionnelle et notifier par écrit toute action éducative ou partenariale, - S'inscrire dans une pratique partenariale interne et externe et développer un réseau utile à l'accompagnement éducatif, - Participer activement à la démarche qualité en œuvre dans l'Ets. Profil : Principales connaissances requises pour le poste : - Connaissance du cadre juridique et réglementaires de la protection de l'enfance et de ses évolutions - Connaissance du public accueilli et accompagné en protection de l'enfance Savoir-faire : - Capacité à élaborer, mettre en œuvre, évaluer un projet personnalisé. - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction - Capacité à gérer des situations d'urgence - Capacité à organiser, planifier et tracer les interventions socio-éducatives. - Savoir mobiliser les ressources de l'environnement du mineur - Aptitude à la conduite des entretiens éducatifs - Savoir organiser et accompagner les actes de la vie quotidienne Savoir être : - Sens de l'autre, sens des responsabilités, capacités d'adaptation, esprit d'initiative, rigueur, engagement, capacité à se remettre en question, bonne maîtrise de ses émotions Permis B exigé Rémunération selon CCN66 Reprise ancienneté / Prime Laforcade Expérience en protection de l'enfance appréciée Prise de fonction en juin 2024.
Itinova recherche pour son établissement « Mecs Le Port » situé à Condrieu (69) un psychologue H/F dans le cadre d'un contrat de travail à durée indéterminée. Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social a but non lucratif au service de la personne. Aujourd'hui, il rassemble autour de son siège historique à Lyon 2 728 salariés, 74 établissements et services permettant d'accueillir et de prendre soin de 6 390 personnes par an parmi les plus vulnérables, en situation de handicap, d'exclusion ou de dépendance, à tous les âges de la vie. Le Port est un établissement privé à but non lucratif, situé administrativement à Condrieu (69). Un nouveau projet d'accueil en hébergement collectif de mineurs non accompagnés s'est ouvert en octobre 2023. Il est composé de deux groupes de 11 jeunes, chacun âgés à partir de 13 ans. Le deuxième groupe s'ouvre en juin 2024. La Mecs du Port comprend aussi deux autres services, l'un permet aux adolescents confiés d'être accueillis chez des assistants familiaux (H/F), l'autre concerne des mineurs non accompagnés à âgés de 16 ans et plus, hébergés dans des appartements. L'établissement est ouvert 365 jours par an. L'équipe de direction de la Mecs du Port intervient également à la Mecs La Clairière située dans la Loire permettant ainsi de mutualiser des savoirs et des outils. Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service, ses domaines d'intervention et principales missions seront : - D'inscrire son action dans le projet associatif et dans le projet d'établissement. - D'apporter un étayage clinique aux équipes éducatives et assistants familiaux en collaboration avec les chefs de service (réunions cliniques, et immersion dans les groupes, visites à domicile des accueillants familiaux...) - De participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé de l'enfant (commissions parcours, réunion projet (des enfants), aux réunions de concertations avec les partenaires, aux entretiens familiaux, aux entretiens psychologiques avec les enfants, aux visites au domicile des responsables légaux...) - De rédiger des notes de situation et des évaluations psychologiques - De créer et entretenir le partenariat - De participer à des groupes de travail et de réflexion transversaux au sein de l'établissement Elle/il apprécie le travail en équipe pluridisciplinaire. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation et une capacité d'écoute et d'analyse. Elle/il a la capacité de transmettre ses connaissances et de les argumenter. Elle/il a une bonne capacité d'adaptation aux circonstances et missions. Elle/il fait preuve d'adaptabilité et de souplesse pour faire face aux besoins, aux urgences éventuelles. Elle/il sait être force de proposition. CDI Cadre Temps de travail de 0.40 ETP : réparti au moins -sur le mercredi matin (9h à 12h30), -sur le jeudi journée (réunions environ 5h minimum), -sur une fin de journée(3h) en immersion auprès des jeunes jusqu'à 19h (le mercredi est à privilégier) Rémunération selon CCN 66 Reprise ancienneté / Mutuelle / Prime Laforcade Expérience en protection de l'enfance appréciée, mais non indispensable Prise de fonction juin 2024.
Donnez un sens à votre travail, rejoignez ACOLEA Notre association agit sur la Métropole de Lyon et le Rhône pour accompagner les enfants et personnes en situation de vulnérabilité dans le développement de leur parcours de vie. Vous êtes à la recherche d'un poste dans le domaine de la petite enfance ? Le secteur petite enfance recherche un(e) Aide Auxiliaire de Puériculture. Missions Principales: Vous travaillez dans un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant, d'une capacité de 12 berceaux et êtes en lien avec la Responsable de la crèche. Vous aurez pour missions : - Accueillir au quotidien les enfants et leurs parents en assurant des transmissions cohérentes en fonction des compétences - Assurer les soins d'hygiène et de sécurité dans le respect des besoins fondamentaux de l'enfant - Assurer le suivi de la diététique (adaptation des mesures et des quantités) en fonction de l'enfant et des consignes du pédiatre de la famille - Assurer des activités éducatives en référence au projet pédagogique - Respecter le projet pédagogique - Pratiquer les tâches ménagères inhérentes à la vie quotidienne et à l'environnement de l'enfant (jouets, matériel, mobilier, literie) - Participer aux réunions d'équipe, de parents et d'analyse de la pratique avec la psychologue - Encadrer et suivre différents stagiaires Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Qualification requise : - CAP AEPE ou PETITE ENFANCE - BEP OU BAC PRO ASSP - BAC PRO SAPAT - BEP option SANITAIRE ET SOCIALE - Certificat de travailleur(se) familial(e) ou du diplôme d'Etat de technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale - Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale - Diplôme d'Etat d'accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) - Diplôme d'Etat d'aide médico-psychologique ou du certificat d'aptitude aux fonctions d'aide médico-psychologique - Brevet d'Etat d'animateur(trice) technicien(ne) de l'éducation populaire et de la jeunesse, option petite enfance ou du Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport spécialité loisirs tout public - Blocs 1 et 2 validés du certificat d'aptitude professionnelle d'accompagnant(e) éducatif(ve) petite enfance et justifiant d'une expérience professionnelle d'un an auprès de jeunes enfants - Titre professionnel Assistant(e) de vie aux familles avec 3 ans d'expérience - Assistant(e) maternel(le) agréé(e) avec 3 ans d'expérience - Des personnes justifiant d'une expérience professionnelle de trois ans auprès d'enfants en qualité d'agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles - Certificat professionnel Assistant(e) maternel(le)/garde d'enfants et ayant exercé pendant trois ans à ce titre - Des personnes exerçant ou ayant exercé des fonctions de direction ou direction adjointe en établissement d'accueil du jeune enfant et titulaires de diplômes ou qualification visés - Diplôme d'Etat d'aide-soignant(e) avec au moins un an auprès de jeunes enfants - Diplôme d'Etat d'assistant(e) familial(e) avec une expérience d'un an auprès de jeunes enfants CONVENTION ALISFA Reprise d'ancienneté de 50% de la RIS. Compétences requises : - Respect du secret professionnel - Gérer un groupe d'enfants - Animer une équipe de personnels diversifiés - Sens des responsabilités - Dynamiser l'équipe - Savoir faire face à l'urgence Conditions de Travail: CDD Temps Plein - 6 mois Prise de poste : Dès que possible Salaire : CCNT Alisfa Lieu de travail : EAJE CHOUPINOUS situé à BEAUVALLON 69700
L'entreprise a besoin de renforcer son équipe de chargés d'affaires. Placé directement sous le Directeur de site, le Chargé d'affaires est chargé d'animer la relation avec les clients et fournisseurs de son portefeuille. Il réalise les offres de prix à ses clients, en s'appuyant sur des chiffrages réalisés par les Méthodes, et suit la prise de commande. Il est garant des délais vis-à-vis des clients, et supervise à ce titre les achats et approvisionnements, et surveille l'avancement des productions internes, en partenariat avec le responsable Logistique. En cas de litige qualité avec un client ou un fournisseur, il s'appuie sur l'équipe Qualité MISSIONS : Relation client - Recueil des besoins clients, analyse des exigences, recherche des opportunités d'augmentation des parts de marché - Etablissement et envoi des devis, suivi de leur transformation en commande, négociation des prix et délais - Enregistrement et confirmation des commandes - Etablissement de la revue de contrat avec les équipes internes - Suivi de l'avancement des productions et des délais de livraison, et communication correspondante avec les clients - Relances de règlements sur demande de la comptabilité Relation fournisseur : - Sourcing - Réalisation des consultations fournisseurs et sous-traitants - Etablissement des plans d'approvisionnement et passage des commandes - Réception et vérification du documentaire qualité (CCPU et rapport de contrôle) Suivi des affaires : - Clôture et bilan économique des affaires - Construction et suivi du planning de chaque affaire
Vous serez en charge des travaux de rectification sur machine-outil traditionnelle et commande numérique à partir d'instructions. A partir d'instructions données par son référent ou responsable d'ilot : - Positionner les pièces sur les machines à commande numérique ou traditionnelle - Appeler le programme de rectification adéquat existant - Exécuter les opérations de rectification - Effectuer les réglages et correction - Vérifier la conformité des pièces en application du déroulé opératoire - Effectuer des retouches de pièces - Manutentionner les pièces rectifiées en direction des postes de travail suivants - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau - Appliquer les consignes de sécurité - Produire des pièces conformes aux spécifications qualité (dimensions, tolérance, état de surface.) sur une ou plusieurs machines - Respecter les temps de fabrication et le planning donné - Travailler à partir des informations données par ses supérieurs directs - Recevoir et transmettre les consignes en début et fin de poste Connaissances requises pour l'emploi : - Connaitre les techniques d'usinage de base - Connaitre la lecture de plan et l'utilisation des équipements de contrôle dimensionnel - Connaitre les fonctions de premier niveau des machines à commande numérique A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail
Vous serez en charge des travaux de rectification sur machine-outil traditionnelle et commande numérique à partir d'instructions. A partir d'instructions données par son référent ou responsable d'ilot : - Positionner les pièces sur les machines à commande numérique ou traditionnelle - Appeler le programme de rectification adéquat existant - Exécuter les opérations de rectification - Effectuer les réglages et correction - Vérifier la conformité des pièces en application du déroulé opératoire - Effectuer des retouches de pièces - Manutentionner les pièces rectifiées en direction des postes de travail suivants - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau - Appliquer les consignes de sécurité - Produire des pièces conformes aux spécifications qualité (dimensions, tolérance, état de surface.) sur une ou plusieurs machines - Respecter les temps de fabrication et le planning donné - Travailler à partir des informations données par ses supérieurs directs - Recevoir et transmettre les consignes en début et fin de poste Connaissances requises pour l'emploi : - Connaitre les techniques de rectification - Connaitre la lecture de plan et l'utilisation des équipements de contrôle dimensionnel - Connaitre les fonctions des machines à commande numérique permettant le réglage et corrections en cours de production A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail
La SARL La Grappe Rhodanienne recherche des saisonniers viticoles H/F pour effectuer les vendanges sur le secteur de CONDRIEU ( 40 min au Sud de Lyon). Prise de poste fin avril, début mai. Vos missions: - Travaux de la Vigne - Ébourgeonnage - Relevage Profil recherché: - Travail qui demande des gestes et actions répétées. - Travail en extérieur. Les débutants sont acceptés Informations complémentaires: - Camping a proximité - Local douche toilette mis à disposition Si cette offre vous intéresse, veuillez contacter directement l'employeur par mail
KELYPS INTERIM à L'HORME recherche pour l'un de ses clients un METALLIER H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Vos principales missions seront les suivantes : - Intervenir sur différents matériaux. - Reporter les cotes et mesures sur les matériaux. - Installer des éléments de structures métalliques. - Assembler des éléments de structures métalliques. - Contrôler les finitions de la structure. Profil recherché : - Une première expérience et/ou un diplôme dans la métallerie est demandés - Permis B souhaité - Vous acceptez le déplacement à la semaine - Salaire négociable selon profil et expérience
Dans une entreprise à taille humaine nous recherchons un technicien sur Machine Outil a Commande Numérique. Vos missions seront les suivantes : - la préparation et la réalisation des programmes d'usinage - la préparation, le réglage et la conduite de MOCN - le contrôle des pièces - le suivi des pièces et la correction des dérives de production Vous ne serez pas restreint/e dans votre bureau d'étude mais serez amené/e a participer activement à l'atelier . Votre implication dans l'atelier et votre réactivité , vous permettrons de résoudre les incidents de production, de suivre les indicateurs de performance et de qualité avec les opérateurs sous votre pilotage. Vous serez amené a faire de l'entretien courant et votre expérience vous permettra de résoudre des dépannages simples de premier niveau. Vos horaires se répartirons du lundi au vendredi sur des horaires de journée selon les plannings et charges de travail .
Pour notre site de St-Clair du Rhône, nous recherchons un Technicien Maintenance en Mécanique H/F. Mission et enjeux de la fonction : - Respecter et faire respecter les règles QHSE du site - Réaliser l'entretien curatif des machines tournantes des installations - Garantir la fiabilité de l'installation en réalisant l'entretien préventif - Participer à la planification des arrêts et respecter les délais d'intervention - Collaborer avec les intervenants extérieurs - Proposer des améliorations visant à progresser en QHSE et en fiabilité Principales Responsabilités : => Préparer les interventions en sécurité : * en étant validé et habilité à l'exécution de son travail * en contrôlant les points sécurité de l'installation avant intervention mise à disposition * en respectant et en faisant respecter les règles d'or * en intégrant dans les interventions les risques majeurs des unités * en complétant et signant les OT/AT * en réalisant des observations et audits HSE * en stoppant et en faisant remonter les situations à risques sur le terrain => Préparer les chantiers : * en planifiant les interventions * en gérant les pièces détachées * en coordonnant les divers corps de métier => Réaliser l'entretien préventif et curatif des installations : * en assurant les dépannages et les révisions * en respectant les planning d'intervention * en assurant un suivi journalier de l'installation * en contrôlant les appareillages et les matériels * en veillant à la mise aux normes de certains appareillages * en réalisant des rapports d'intervention bloc notes dans SAP => Assister l'agent de maîtrise : * en assurant les pointages du personnel * en suivant les chantiers * en clôturant les O.T. * en réalisant divers travaux délégués par la hiérarchie => Collaborer avec les intervenants extérieurs => Proposer des améliorations visant à progresser en QHSE et en fiabilité : * en assurant la mise à jour des dossiers, des plans et de la GMAO * en proposant des améliorations fiches d'amélioration, PM, . * en favorisant le partage des bonnes pratiques * en participant au plan d'amélioration continu de l'entité * en sensibilisant lors de la formation par compagnonnage aux risques et aux bonnes pratiques PROFIL REQUIS: - BAC + 2 en maintenance ou équivalent, avec une forte expérience en mécanique -------------------------------------------------------------------------- Bienvenue à la diversité et postulez comme vous êtes ! Chez Adisseo, nous chérissons la richesse de la diversité, quelle qu'elle soit. Nourrir plus de 9 milliards de personnes d'ici 2050 de manière qualitative, abordable, sûre et durable est l'un des défis majeurs de l'humanité et c'est la raison d'être d'ADISSEO. En rejoignant Adisseo, vous travaillerez avec des femmes et des hommes, engagés à faire la différence chaque jour pour contribuer à ce défi. En rejoignant Adisseo, vous intégrerez un environnement international dynamique et stimulant. En rejoignant Adisseo, vous découvrirez un monde d'opportunités à chaque étape de votre carrière, en étant acteur de votre parcours professionnel. N'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Chez ADISSEO, nous valorisons tout ce qui fait votre diversité : genre, expérience, handicap, culture. Chaque jour, nos équipes d'experts et de passionnés répartis dans le monde entier contribuent à offrir à notre planète une alimentation saine, durable et de qualité. Nos collaborateurs sont pleinement au cœur de nos réussites, c'est pourquoi, nous offrons la possibilité à chacun d'être acteur/actrice de son parcours professionnel dans un environnement multiculturel orienté vers l'Innovation.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance et travaux neufs électrique et en collaboration étroite avec son homologue mécanicien, nous recherchons en CDI un Technicien Supérieur de Maintenance Electrique (H/F) intervenant sur le secteur Aciérie. Au sein du service maintenance composé de 50 collaborateurs, il/elle intervient en autonomie dans un atelier composé d'un four électrique de 30 MVA, d'une métallurgie secondaire, de ponts roulants (de classe sidérurgique de 170 tonnes). Il / elle sera en charge de : Piloter, dans le respect des règles de sécurité, l'exécution des travaux par le personnel Industeel ou les sociétés co-traitantes pour un budget annuel de 500 k€ Analyser les pannes, identifier les modes de défaillance, alimenter le plan de maintenance préventive et aider à rédiger les leçons ponctuelles de dysfonctionnement Préparer les arrêts techniques (été, hiver) durant lesquels sont menés les travaux les plus complexes (rédaction de plans de prévention, cahiers des charges techniques, choix des fournisseurs avec les achats, coordination sécurité ) pour une vingtaine de prestataires Apporter une expertise technique dans son domaine de spécialisation et assurer les formations dans son domaine de compétence Animer ou participer à des groupes de travail pluri disciplinaires (électro, méca, production, qualité ) Assure le suivi du plan d'actions sécurité et techniques (Plan de maintenance) de sa zone
Accompagnez les personnes âgées dans une enseigne qui prend soin de vous ! Contexte et missions Rejoignez Senior Compagnie Vienne et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Les conditions du poste : - Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F - Possibilité d'obtenir d'autres contrats avec d'autres particuliers - Majoration samedi et dimanche Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages: - Une équipe bienveillante et à l'écoute de vos besoins : bien-être au travail - Senior Compagnie est élu Best Place to Work. - Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités. - Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, pot en été etc. - Majoration samedi et dimanche Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative),votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien: entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Profil Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit: - Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale - Ou d'une expérience de trois ans
L'agence CRIT du Péage de Roussillon, au service d'un acteur majeur spécialisé dans la réalisation de coffrets et d'armoires électriques. En tant que Câbleur Industriel, vous contribuerez activement à l'assemblage et à la mise en place des équipements électriques essentiels pour nos clients. Responsabilités : - Pose de cheminements et de baies optiques : Vous serez responsable de la mise en place précise et sécurisée des chemins pour les câbles et des baies optiques pour assurer une infrastructure électrique fiable. - Installation de tableaux électriques : Vous aurez pour mission de poser et d'assembler les tableaux électriques selon les plans et les normes en vigueur. - Tirage de l'éclairage du local : Vous participerez au déploiement et au raccordement de l'éclairage nécessaire dans les locaux industriels. - Câblage des disjoncteurs modulaires sur coffret : Vous effectuerez le câblage précis des disjoncteurs modulaires sur les coffrets électriques, garantissant ainsi leur bon fonctionnement. - Expérience dans le câblage industriel souhaitée : Une expérience antérieure dans ce domaine est un atout précieux, facilitant l'adaptation rapide aux tâches et exigences spécifiques du métier. - Connaissance des normes électriques et de sécurité : Une compréhension approfondie des normes électriques en vigueur et des réglementations de sécurité est cruciale pour assurer un environnement de travail sûr et conforme à la loi. - Capacité à travailler de manière autonome et respecter les délais : Être capable de prendre des initiatives et de respecter les consignes et les échéances démontre votre fiabilité et votre capacité à gérer efficacement les responsabilités. - Esprit d'équipe et aptitude à collaborer efficacement : Travailler dans l'industrie nécessite souvent une collaboration étroite avec divers intervenants. Un bon esprit d'équipe et des compétences de communication sont essentiels pour atteindre les objectifs communs. - Rigoureux, organisé et soucieux de la qualité : La rigueur, l'organisation et le souci du détail sont indispensables pour assurer la qualité du travail. L'attention aux détails est cruciale pour une exécution précise et de qualité. Première expérience appréciée : Bien qu'une expérience préalable soit souhaitée, nous encourageons les candidats motivés à postuler, même s'ils n'ont pas encore d'expérience significative dans le domaine. Bon savoir-être, motivé et travailleur : Nous recherchons des individus avec un bon savoir-être, motivés et déterminés à fournir un travail de qualité. Votre attitude positive et votre engagement seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste.
Le CHPR recherche activement un(e) IDE pour une prise de poste immédiate. Vous exercerez vos missions sur l'ensemble des activités proposées par l'établissement par roulement. Poste ouvert aux contractuels et fonctionnaires. PROFIL SOUHAITE *Savoir-faire : - Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins, - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés, - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé, - Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. -*Savoir-être professionnels: - Organisation - Travail en équipe, - Autonomie - Capacité d'écoute - Rigueur - Réactivité - Discrétion QUALIFICATION DEMANDÉE: - Formation demandée : Diplôme d'état d'infirmier(e) exigée HORAIRE DE TRAVAIL:: Possibilité de travailler en 12h ou en 7h30 selon choix du candidat REMUNERATION : Reprise d'ancienneté FORMATION:offre de formation très développé avec possibilité d'effectuer un DU rapidement. POUR CANDIDATER : Merci d'adresser votre candidature sur l'adresse mail « ressourceshumaines@ch-pelussin.fr » ou directement sur le site internet https://emploi.fhf.fr
Prêt(e) à relever le défi d'être Infirmier(e) (F/H) au sein de notre prestigieux Centre de Rééducation ? Notre partenaire, un centre de rééducation prestigieux situé dans le 42, est à la recherche d'un nouveau membre d'équipe passionné et dédié. - Dispenser des soins infirmiers aux patients en faisant preuve de compassion et de respect. - Travailler en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer des plans de soins individualisés. - Assister les patients dans leur parcours de rééducation, en mettant l'accent sur le confort et le bien-être. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 14.5 euros/heure Les horaires sont en 7 heures de jour et 10 heures de nuit. Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Indemnité kilométrique Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
CRIT recrute, pour une entreprise dans le secteur du BTP, un maçon/conducteur d'engin H/F Missions : - Assurer la conduite d'engins de chantier en toute sécurité et avec style. - Participer aux travaux de maçonnerie selon les besoins du chantier. - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité pour des résultats au top ! - Être un(e) pro du multitâche : conduite d'engins, maçonnerie, vous faites tout avec le sourire ! Profil : - Expérience en maçonnerie et en conduite d'engins. - Motivation, dynamisme et esprit d'équipe.
Le groupe Colisée en quelques mots : Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers : faire progresser la qualité de vie des séniors, améliorer la qualité de vie des équipes et réduire l'impact de nos activités sur la planète. Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets ! Présentation établissement : Les Moussières est une petite résidence de 53 chambres, implantée au cœur du charmant village d'Echalas dans le parc naturel du Pilat. La Maison de construction moderne propose un cadre de vie paisible et convivial avec des espaces extérieurs et intérieurs soignés, une ambiance musicale et olfactive propice au bien-être. L'unité de vie protégée avec une architecture pensée par un médecin gériatre, accueille des résidents nécessitants un espace sécurisé. Vous intégrez votre équipe composée de 6 soignants ; 2 infirmiers. Rails installés dans toutes nos chambres pour réduire les TMS Pro Avantage en nature repas Grille salariale groupe spécifique plus favorable que la convention collective 2002 Missions : Poste de nuit ; Vous êtes un membre incontournable de l'équipe de soin, en tant qu'Aide-Soignant H/F, vous aurez pour principales missions de : - Participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge - Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible - Apporter une aide lors du couchers des résidents - Proposer un accompagnement pour calmer les angoisses (montessori, snozelen, etc...) - Soins de nursing - Tour de changes - Entretien suivant plan de taches - Validation des soins sur les tablettes - Préparation des chariots de petit-déjeuner Profil : Titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement de santé /Ehpad. Vous aimez le contact humain et le travail en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer les situations de stress. Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation seront des atouts pour réussir. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos ainés.
Le groupe Colisée en quelques mots : Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers : faire progresser la qualité de vie des séniors, améliorer la qualité de vie des équipes et réduire l'impact de nos activités sur la planète. Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets ! Les Moussières est une petite résidence de 53 chambres, implantée au cœur du charmant village d'Echalas dans le parc naturel du Pilat. La Maison de construction moderne propose un cadre de vie paisible et convivial avec des espaces extérieurs et intérieurs soignés, une ambiance musicale et olfactive propice au bien-être. L'unité de vie protégée avec une architecture pensée par un médecin gériatre, accueille des résidents nécessitants un espace sécurisé. En tant qu'Apprenti(e) Aide Soignant(e) H/F, vous assistez un(e) aide-soignant(e) sur les principales missions de : - Participer à l'accompagnement des résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher) - Contribuer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge - Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible - Aider à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux Vous suivez une formation d'Aide-Soignant, Vous aimez le contact humain et le travail en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer les situations de stress. Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation seront des atouts pour réussir.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Lorette. Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute des technicien d'usinage F/H pour son client spécialisé en mécanique de précision à Lorette. Missions :- Maitriser tout les procédés d'usinage - Etudier définir et mettre en œuvre un process de fabrication par usinage - Réaliser tester et optimiser les programmes manuellement ou à l'aide d'une CFAO - Contrôler les résultats (qualité, performance, cout.) - Anticiper, analyser et résoudre des problèmes liés au procédés d'usinage - Piloter et déployer des plans d'actions d'amélioration sur les différents procédés d'usinage - Formation des collaborateurs aux procédures et aux procédés d'usinage Profil : - Expérience en programmation sur centre d'usinage au minimum 5 ans ou jeune diplômé - Maîtrise des outils informatisé - Titulaire de formation type : Bac +3 en procédé d'usinage Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## .
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Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Rive-de-Gier et alentours, nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)*** Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: - **un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;** - **des missions au plus proche de votre domicile;** - **des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:** - **un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;** - **une rémunération brute horaire de 11,80€ ;** - **des tickets restaurants;** - **une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre;** - **de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;** - **13ème mois, prime de parrainage ;** - **chèques vacances, chèques cadeaux et de nombreux avantages.** - **des événements d'entreprise** - **repos le week-end** **O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Au sein de la filiale vous serez rattaché(e) au service Exploitation. Tes défis seront les suivants : * Contrôler votre véhicule avant chaque départ avant de partir en tournée (rapport d'audit obligatoire) * Contrôler l'itinéraire en fonction des consignes de livraison * Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport * Réaliser les opérations d'attelage * Organiser et contrôler le chargement des marchandises dans votre véhicule * Vérifier la conformité de la livraison * La conduite du camion et son entretien * La relation client, le respect de ses procédures et des consignes de sécurité * Réaliser un suivi d'activité auprès de votre manager * Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident Voici ce que nous t'offrons : * Un poste en CDI * Forfait de 182h/mois * Paniers repas selon convention collective du transport * Travail en semaine : du lundi au vendredi 7h00-17h00 * Poste avec possibilité de deux découchés par semaine * Entre un et deux clients par jour * Rémunération selon profil Les + de GT Solutions : * Tenue de travail * Revalorisation annuelle * Téléphone portable professionnel * Mutuelle / prévoyance / caisse d'entraide * Formation à l'embauche * Des possibilités d'évolution * Salaire payé le 1er du mois Le savoir-être, c'est 110% de ta réussite sur ce poste : * Autonomie * Rigueur * Sens du service client * Esprit d'équipe Sans oublier tes compétences techniques : * Permis CE * FIMO / FCO à jour * Maîtrise des bonnes pratiques de sécurité Nos valeurs chez GT Solutions : Courage, humilité et engagement A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ! Sachez que GT solutions s'engage à vous offrir un environnement de travail adapté et inclusif. Alors, tu souhaites faire partie de l'aventure ? Rejoins-nous !
VOTRE PROFIL : Vous habitez sur la vallée du gier et vous êtes un profil très manuel. Plus qu'un diplôme, nous sommes à la recherche de personnes ayant une passion manuelle, ou un savoir-faire et des connaissances transverses. Nous recherchons des candidats motivés, avec un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe. Etre manuel, débrouillard, dynamique, volontaire seront des qualités que nous saurons mettre en avant auprès de nos clients pour appuyer votre candidature. Vos passions, vos centres d'intérêts seront autant de points positifs qui nous serviront pour vous mettre en valeur. DESCRIPTION DU POSTE : - Missions en atelier : soudure, maintenance, mécanique, etc - Mission sur la vallée du Gier - Missions longues HORAIRES : 39H par semaine Du lundi au vendredi
Nous recherchons activement notre futur infirmier(e) sur notre site pour notre EHPAD "L'OREE DU PILAT" situé a Rive de Gier pour une prise de poste immédiate . Le poste est à 90% de nuit Vos missions: - Assurer les soins d'hygiène de la personne et de son environnement, - Aider à la prise des médicaments sous forme non injectable, surveiller leurs effets, - Surveiller la bonne prise des médicaments, - Assurer les soins et la surveillance des résidents en assistance nutritive entérale et parentérale. - Surveiller l'élimination intestinale et urinaire et changer les sondes vésicales si besoin, - Recueillir les observations de toute nature susceptibles de concourir à la connaissance de l'état de santé de la personne et apprécier les paramètres servant à sa surveillance (TA, poids, mesure de l'état de conscience, évaluation de la douleur + mesure de la glycémie capillaire, déshydratation .), - Assurer la rédaction et/ou la mise à jour du dossier du résident en fonction des données recueillies par l'équipe pluridisciplinaire, - Remplir le dossier de soins (transmissions écrites), s'assurer de l'utilisation de ce dossier par l'équipe soignante, - Réaliser, surveiller l'application et l'efficacité des protocoles mis en place, - Observer et surveiller les troubles comportementaux, - Venir en aide aux soignants de nuit, selon les besoins Postuler - Par courrier : Direction des ressources humaines et de la coordination des soins L'Hôpital du Gier BP 168 - 19 rue Victor Hugo - 42403 Saint-Chamond cedex - Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr
Bien sûr, vous aimez la nature. Bien sûr, vous aimez la liberté. Bien sûr, vous aimez les gens. Mais travailler chez Huttopia, c'est surtout... Donner du sens à son travail en proposant de belles vacances à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir professionnellement et personnellement, évoluer en confiance en apportant sa pierre à l'édifice d'une entreprise aux valeurs fortes, dont vous pourrez être fier. Vos missions Entretenir, remettre en ordre et faire le ménage des locatifs. Nettoyer les lieux communs : sanitaires, douches, WC, bar/resto, salle de vie... Assurer la gestion du matériel et des produits utilisés et en contrôler l'approvisionnement. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Alerter le pôle maintenance des besoins d'interventions (réparations, fuites .) Votre profil Vous aimez vivre et travailler en extérieur ? Vous voulez passer la saison 2024 au grand air et dans un cadre naturel ? Rejoignez Huttopia au sein du pôle entretien de notre village Huttopia Pays de Condrieu. Grace à votre bonne humeur vous donnez le sourire aux clients dès le matin. Votre rigueur, rapidité et sens de l'organisation vous permettent d'offrir une prestation de qualité à tous nos clients. Vous avez déjà une expérience similaire ? C'est encore mieux ! Vous aimez travailler en autonomie comme en équipe et la polyvalence ne vous fait pas peur ? Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors aucun doute : l'aventure Huttopia est faite pour vous ! Votre avenir chez Huttopia Vous voulez travailler en plein air ! Vous aimez être au cœur de l'action auprès des équipes et pas toujours seul(e) à votre bureau. Pendant votre temps libre, vous êtes curieux(se), aimez bricoler, réparer. Aussi, vous avez le sens du service et aimez le contact client. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre polyvalence. Informations complémentaires CDD saisonnier de 2 mois, du 1er juillet au 1er septembre 2024. Rémunération au smic, votre salaire augmentera d'une saison à l'autre. 3 postes à pourvoir. Bureau naturel de plusieurs hectares Bonne humeur et convivialité garanties Logement gratuit sur site. Café et sirops offerts Le petit plus Huttopia : Des sourires au quotidien ! Notre processus de recrutement Jade, Juliette, Raphaël ou Rémi vous recontactera pour un entretien. , un second échange sera organisé avec les chefs de camp.
Dans le cadre de l'ouverture de notre boucherie, nous sommes activement a la recherche de notre futur(e) Boucher / Bouchère Vos missions: Vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. (vous préparez la viande, coupez, découpez, et désossez..) Vous assurez la présentation des produits Veillez à la bonne tenue de votre rayon et au respect des règles d'hygiène et de traçabilité Vous veillez à ce que la conservation de la viande soit conforme aux normes en vigueur en matière d'hygiène et de santé afin d'assurer sa qualité Vous effectuer la vente de produits de boucherie ( gestion de caisse) Vos horaires: 10 H / 18H Temps de repos: A définir Votre profil Vous disposez d'une qualification dans le domaine (CAP BOUCHER) Connaissance des règles d'hygiènes et de santé ( Normes HACCP) Souhait de s'investir dans la durée Nous attendons vos candidatures
Entreprise artisanale composée de 10 salariés recherche un CHARPENTIER/E COUVREUR/SE Travail en équipe pour la pose de charpente traditionnelle ou fermette et couverture tuile principalement. Évolution possible vers d'autres tâches : taille, zinguerie si le candidat est demandeur. Nous travaillons avec du matériel moderne , en sécurité, avec matériel de levage. Possibilité d'heures supplémentaires Divers avantages : mutuelle, prime d'intéressement, possibilité de formation si vous n'êtes pas expérimenté(e) Horaires fixes : Du lundi au vendredi midi. Travail dans le secteur Pilat uniquement, pas de déplacement. Permis B exigé.
WORKEO ST ETIENNE Nous recherchons un MENUISIER ALU H/F Mission : Responsable de votre fabrication, vous devrez réceptionner les dossiers de fabrication et les intégrer à votre charge. Fabrication tous types d'ouvrages en structure aluminium (Châssis, Murs, Rideau, Porte.etc). Profil souhaité : Vous êtes un menuisier Aluminium disposant d'une 1ère expérience significative dans la fabrication (3 ans Mini). Vous êtes rigoureux et aimez le travail soigné. Vous êtes capable de travailler seul et d'entretenir une bonne communication avec le reste de l'entreprise Type d'emploi : Intérim, Temps plein, 3 mois Horaires : Du lundi au jeudi : 7H/12H - 13H/16H30 Le vendredi : 7H/12H Salaire : 13 à 15 E / H Lieu du poste : Secteur Rive-de-Gier (proche de la gare) Vous êtes méthodique et autonome, alors ce poste est fait pour vous. Contactez-nous par téléphone (Choix 1) ou envoyez-nous votre candidature par mail: stetienne@workeo.fr
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un MENUISIER ALUMINIUM H/F. Notre client est une entreprise situé dans la Vallée du Gier, spécialisé dans tous types d'ouvrages en structure aluminium Votre Mission : Responsable de votre fabrication, vous devrez réceptionner les dossiers de fabrication et les intégrer à votre charge. PROFIL RECHERCHE : - Vous êtes un menuisier Aluminium disposant d'une 1ère expérience significative dans la fabrication (3 ans Mini). - Vous êtes rigoureux et aimez le travail soigné. - Vous êtes méthodique et autonome.
PARTNAIRE GIVORS recherche un maçon/ne (H/F) pour l'un de ses clients basé à Pélussin (42). Il est spécialisé dans les constructions neuves, rénovation, constructions spécifiques et travail de la pierre. Un savoir-faire depuis 1954 ! - interpréter des plans. - réaliser de fondations, des coffrages, du ferraillage et du bétonnage. - effectuer des travaux de maçonnerie et placer d'éléments préfabriqués. - réaliser des travaux d'étanchéité et d'isolation thermique. - procéder à des travaux de démolition, de rénovation ou de décoration. - poser des échafaudages, utiliser et placer des étançons (grosse pièce en acier ou en bois, placée sous un mur pour le soutenir). Horaires de postes : 7h00 - 12h00 / 12h30 - 16h00. 7h30 - 12h30 /13h00 -16h30. Fin de poste a 12h00 le vendredi / repos le week-end ! - Avoir une bonne condition physique - Être rigoureux et précis - Aimer le travail en équipe - Avoir un bon sens du relationnel - Être disponible et adaptable Rémunération : Selon profil et expérience Vous recherchez du long terme N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
- Poste à pourvoir sur LONGES et CONDRIEU dés que possible - Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, accompagner au quotidien un groupe d'adultes handicapés souffrant de troubles de neurodéveloppement, de troubles du spectre autistique avec déficience intellectuelle modérée à profonde. - Mise en œuvre du projet de soin infirmier des résidents en lien avec l'équipe éducative. - Être garante des bonnes pratiques d'hygiène sur le groupe de vie. - Vous travaillerez 1 week-end par mois.
Restaurant bistronomique avec une cuisine franco-italienne situé dans le cœur de Saint Andéol le Château (69700) recherche un(e) employé de ménage. Vos missions seront l'entretien et le ménage de la salle de restauration, le nettoyage des sols et des sanitaires, le repassage du linge de table. Travail 5 jours par semaine, du mardi au samedi, de 8h30 à 10h30. Repos dimanche et lundi.
Vous intervenez sur des chantiers sur Pélussin et alentour Description du poste : Sous la responsabilité du chef de chantier, vous aidez au chargement et déchargement des matériaux, préparation de mortier, nettoyage de chantier ...
L'AIAD de la région de Condrieu est une association engagée pour l'accompagnement et le maintien à domicile des personnes âgées et /ou en situation de handicap. Elle recherche une auxiliaire de vie partageant ses valeurs, pour intégrer une équipe dynamique, à taille humaine sur le secteur de LONGES, TREVES, LES HAIES et/ou CONDRIEU. L'AIAD propose des missions diversifiées et axées sur l'enrichissement du mode de vie: Au-delà de l'entretien du logement et de l'assistance quotidienne (préparation de repas, courses), l'AIAD recherche une professionnelle à l'écoute, motivée pour accompagner la vie sociale des personnes et désireuse de travailler en coopération avec l'équipe, les familles et les partenaires du territoire. Les débutants sont bienvenus et bénéficieront de tutorat. Compétences du poste : Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne et la vie sociale Respecter les règles d'hygiène et de propreté Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Réaliser pour la personne, des courses, la préparation des repas, des formalités administratives Qualités professionnelles : Autonomie, sens de l'initiative Empathie, bienveillance, capacité d'écoute, respect Capacité d'adaptation, ouverture d'esprit Sens de l'organisation et des responsabilités Moyen de locomotion indispensable (déplacements indemnisés). Débutant accepté. Rémunération selon diplôme et expérience.
L'AIAD de la région de Condrieu est une association engagée pour l'accompagnement et le maintien à domicile des personnes âgées et /ou en situation de handicap. Elle recherche une auxiliaire de vie partageant ses valeurs, pour intégrer une équipe dynamique, à taille humaine sur le secteur de CONDRIEU. L'AIAD propose des missions diversifiées et axées sur l'enrichissement du mode de vie: Au-delà de l'entretien du logement et de l'assistance quotidienne (préparation de repas, courses), l'AIAD recherche une professionnelle à l'écoute, motivée pour accompagner la vie sociale des personnes et désireuse de travailler en coopération avec l'équipe, les familles et les partenaires du territoire. Les débutants sont bienvenus et bénéficieront de tutorat. Compétences du poste : Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne et la vie sociale Respecter les règles d'hygiène et de propreté Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Réaliser pour la personne, des courses, la préparation des repas, des formalités administratives Qualités professionnelles : Autonomie, sens de l'initiative Empathie, bienveillance, capacité d'écoute, respect Capacité d'adaptation, ouverture d'esprit Sens de l'organisation et des responsabilités Moyen de locomotion indispensable (déplacements indemnisés). Débutant accepté. Rémunération selon diplôme et expérience.
- Date de prise de poste le 02/05/2024 - Organiser et assurer le suivi des soins des résidents dans le cadre de son rôle propre et de son rôle prescrit. - Travailler en collaboration avec l'équipe éducative pour assurer une contenance psychique des résidents. - Être référente d'un groupe de vie de 12 résidents et établir du lien avec le médecin psychiatre la psychologue et les interlocuteurs médicaux et paramédicaux extérieurs. - Permis de conduire obligatoire. - Lieu de travail : Condrieu - Travail en horaire de journée, un week-end sur quatre travaillé.
Prise de poste immédiate. Vous vous rendrez directement sur le site de notre atelier a Rive DE Gier. Vous partirez en équipe avec le véhicule de chantier, le permis n'est donc pas obligatoire. Une expérience significative dans ce métier est un plus . Vos horaires seront du Lundi au Vendredi de 7h30 à 17h selon les obligations des chantiers. Vous devez connaitre la préparation des supports, etre en capacité de réaliser tout types d'enduits. Travail sur echaffaudage et en hauteur .
Le restaurant Éclosion propose une cuisine gastronomique , contemporaine et souhaite recruter pour consolider son équipe un pâtissier passionné H/F par la conception et la réalisation des desserts. Le restaurant est ouvert du mercredi au dimanche midi. Vous travaillerez dans une ambiance jeune et dynamique. Si le challenge vous intéresse , prenez contact avec nous par le biais de notre adresse mail.
Hôtel restaurant gastronomique biologique situé dans un château à Saint Paul en Jarez, restaurant de 54 couverts avec hôtel de neuf chambres
Le groupe Colisée en quelques mots : Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers : faire progresser la qualité de vie des séniors, améliorer la qualité de vie des équipes et réduire l'impact de nos activités sur la planète. Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets ! Les Moussières est une petite résidence de 53 chambres, implantée au cœur du charmant du village d'Echalas dans le parc naturel du Pilat. La Maison de construction moderne propose un cadre de vie paisible et convivial avec des espaces extérieurs et intérieurs soignés, une ambiance musicale et olfactive propice au bien-être, des lieux de vie partagés: salons, restaurant et réception invités, espace TV, bibliothèque... Les parties communes sont climatisées et les chambres sont personnalisables. L'unité de vie protégée avec une architecture pensée par un médecin gériatre, accueille les résidents nécessitants un espace sécurisé. Vous pouvez également nous rejoindre en tant que vacataire sur Hublo : MOUSSIERES69 Vous intégrez votre équipe composée de 6 soignants et 2 infirmiers. Rails en installation pour réduire les TMS Pro Avantage en nature repas Roulement 1 week-end sur 2 Votre quotidien chez nous ? En tant qu'infirmier.ière, vous réalisez les diagnostics et soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux résidents en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignants.) et participerez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin. Apporter les meilleures marques d'attention aux résidents, c'est ça l'esprit Colisée ! Votre profil : Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier et que vous avez l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous ! Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s' engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour son client, un MENUISIER POSEUR H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier spécialisée dans la menuiserie. Vous serez en charge des missions suivantes : - Pose de menuiserie intérieure, parquet, bloc, portes, fenêtres, escaliers. - Pose de menuiserie extérieure : fenêtre et portes ; - Manipulation de matériaux divers et équipements; - Coupe, Découpe et recoupe du bois, Respect des règles et consignes de sécurité Profil recherché : En tant que Menuisier Poseur , vous avez déjà occupé un poste similaire et savez travailler en totale autonomie en pose de menuiserie. Doté(e) d'un bon état d'esprit vous pouvez travailler seul(e), ou en équipe. On dit de vous que vous êtes sérieux et impliqué dans votre travail. Vous acceptez le déplacement
Adéquat recrute pour une entreprise évoluant dans le domaine de l'acier ! Mission longue durée selon profil et disponibilité à La Grand-Croix - I Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents sur le poste de Opérateur sur machine à commande numérique (F/H) pour le secteur de la découpe d'acier. Vos missions : -Réaliser des opérations d'usinages avec un programme - Veiller au bon déroulement du déroulement de la matière et de la découpe - S'assurer du traitement des bons de commandes via Excel - Faire l'autocontrôle des piéces découpées - Utiliser les moyens de manutention - Remplir les bons et le dossier de suivi - Etre attentif à la sécurité pendant la production - Signaler au chef d'équipe toute anomalie Profil : - Niveau BAC avec expérience en industrie - Formation pont roulant, poste CN - Esprit d'équipe, bon sens - ### - Accepter les 3X8 - Travail du lundi au vendredi: 40h/ semaine Rémunération et avantages : - Taux horaire à 12€/ h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Primes tonage évolutive - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler) . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle des intervenants à domicile au sein de notre Association. Nous recherchons des Aide à Domicile H/F, en CDD, pour des remplacements sur les mois de juillet, août et septembre sur le secteur de Rive de Gier et les alentours (Lorette, St Martin la Plaine, Genilac, Châteauneuf, St Joseph...). Vous souhaitez donner du sens à votre été ? Vous êtes motivé(e) pour faciliter la vie quotidienne des bénéficiaires tout en créant du lien social, candidatez dès à présent pour le poste d'Aide à Domicile. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.72 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être autonome dans vos déplacements hors transport en commun . * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Notre agence LIP recrute pour son client, un Électricien du bâtiment H/F. Sous la responsabilité de votre chef d'équipe et dans le respect des consignes et règles de sécurité inhérentes au chantier vous aimez mener à bien votre travail. Vous aurez pour missions : - Raccorder différents appareils électriques - Tirer des câbles - Poser des luminaires - Faire des saignées dans tous types de murs - Pose de chemins de câbles, de goulottes - Pose d'appareillages - Raccordement et câblage - Travaux en courant fort et courant faible de câbles - Divers raccordements électriques - Incorporation - Mise en sécurité Vous êtes : - Rigoureux - Organisé - Soucieux des règles de sécurité et environnementales. Vous aimez le travail en équipe tout en étant autonome. Vos habilitations électriques sont à jour.
