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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Loubejac. 67 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 24 - VILLEFRANCHE DU PERIGORD, 46 - DURAVEL, 47 - ST FRONT SUR LEMANCE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
L'EHPAD Foyer de Vie de Villefranche-du-Périgord recherche un ASH. Vos missions : - soins de nursing - accompagnement des résidents - aides aux repas - aides aux levers et couchers - Bio nettoyage des chambres et salles de bain Formation en interne. Vous travaillerez un week-end sur deux. Prise de poste de suite
CDD long (min 7-8 mois) env. 35h Recherche ASV diplômée et/ou avec expérience pour renforcer notre équipe durant les vacances d'été ainsi que dans les mois qui suivent pour un remplacement à durée déterminée d'une de nos assistantes Offre de Juillet 2024 à minimum Février 2025 (voir si contrat plus long peut être proposé par la suite ou non) Activité mixte Travail en autonomie demandé + capacité d'apprentissage rapide Polyvalence ++ Emploi du temps plus ou moins variable pour Juillet/Septembre et plutôt fixe par la suite
Nous recherchons pour un de nos clients un charpentier/couvreur H/F MISSIONS: - connaissance de lecture de plan de charpente - connaissance de fermettes et charpentes traditionnelles - pose de couverture (tuiles...) - travail en équipe et en hauteur Concevoir des structures (charpente, ossature, escalier...) à partir de plans et de contraintes techniques - Régler les paramètres des machines et des équipements - Former les matériaux par usinage, modelage, découpage, formage, sculpture... - Réaliser sur site la mise en place, la pose et le montage final d'une structure réalisée (charpente, socle...) - Réaliser des pièces de charpente - Assembler des éléments de structures - Caractéristiques et propriétés des bois et ses dérivés - Charpentes et ossatures bois - Lecture de plan, de schéma - Normes qualité - Techniques d'usinage - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Règles et consignes de sécurité - Utiliser un engin nécessitant une habilitation PROFIL : Précision - Esprit d'équipe - Capacité à gérer les priorités - Créativité - Esprit d'analyse - Logique - Méthode - Prudence Licence soudure arc / SMAW / MMA (111) - Licence soudure fil fourré sans gaz / innershield (114) - Licence soudure SAW (121) - Licence soudure MIG / GMAW (131) - Licence soudure MAG / GMAW (135) - Licence soudure fil fourré avec gaz / FCAW (136) - Licence soudure MIG / fil fourré de flux (132) - Licence soudure MAG / fil fourré de poudre métallique (138) - Licence soudure TIG / GTAW (141) - Licence soudure plasma / PAW (15) - Licence soudure oxya / OAW (311) - Licence soudure soudobrasage (97) Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous encadrerez et organiserez les activités du conducteur installation, veillerez au niveau des stocks et lancerez la fabrication des produits, si besoin, vous alimenterez, à l'aide d'engins, les lignes de fabrication en matière première (agrégats), surveillerez le processus de fabrication, nettoierez les installations, stockerez les produits, les chargerez lors des ventes aux clients,.... Vous serez amené(e) à conduire des engins de type chargeuse, pelle, chariot élévateur tout terrain (CACES bienvenus). ** Vous avez idéalement une expérience dans l'encadrement d'un équipe ou d'un(e) salarié(e) et des connaissances mécaniques ** Vous pourrez être formé(e) au poste, si besoin. Vous êtes volontaire, rigoureux(se), savez comprendre/respecter des consignes et prendre des initiatives. Travail en journée et en extérieur, dans un environnement où il peut y avoir de la poussière.
Recherche chauffeur poids lourd ou super lourd pour conduire un camion benne ou semi benne . Vous serez emmener à faire quelque tâches en tant que manœuvre dans le secteur du terrassement (50% de votre temps de travail) Prise en charge du restaurant tous les midis Semaine de 5 jours: 7h30-12h/13h30-17h30 'vendredi 17h) . Départ tous les jours de l'entreprise. Envoie cv par mail ou contact au tél: 0681018192
Entreprise de 3 personnes. Chantier de terrassement de maison, gros œuvres pour une clientèle de particuliers.
Nous recherchons un(e) exploitant(e) transport spécialisé dans le transport routier de marchandises. Vous aurez pour responsabilité le service "Logistique" de l'entreprise. Vous devrez accomplir, directement ou par délégation, toutes tâches en rapport avec l'objet de ses fonctions. Sous la responsabilité de Mr Roquemauroux Bruno, vous intégrerez une équipe de 2 exploitants. Vous participez à l'exploitation des 20 véhicules de l'entreprise, vos principales missions seront : - Le bon déroulement de l'acheminement des marchandises (ramassage, livraison) - La recherche, la prise et l'affectation des ordres de transport de la clientèle, - L'étude de tarification et le contrôle de l'application des tarifs, - Le suivi statistique des paramètres d'exploitation, - Le suivi de clientèle y compris en relation directe avec les services commerciaux, - Le contrôle d'activité des conducteurs y compris l'affectation des indemnités de frais, - Et plus généralement, l'animation et le contrôle du service exploitation, Vous vous attacherez à accomplir l'ensemble de ses missions dans le respect des normes de productivité et de sécurité, et animé du souci de satisfaire la clientèle de l'entreprise. Vous vous engagez à respecter les instructions qui pourraient vous être données et à se conformer aux règles régissant le fonctionnement de l'entreprise ainsi qu'à la politique décidée par elle. Profil recherché : Titulaire d'une formation spécialisé en Transport, (et/ou) vous avez acquis une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. A l'aise avec l'outil informatique, vous êtes de nature rigoureuse, dynamique, motivée et curieuse. Vos qualités relationnelles et votre sens du service client seront indispensables pour mener à bien vos missions. Poste : Horaires de journée/Lundi au Vendredi / CDI N'hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignements au 05.65.36.51.58. Envoyez-nous votre CV par mail: bruno.roquemauroux@trs-roquemauroux.fr ou par courrier : Transports Roquemauroux ZA de la Gare 46700 Duravel
Poste : Agent commercial indépendant H/F Responsabilités : Prospecter et développer un portefeuille clients dans votre secteur Etablir et entretenir des relations professionnelles avec les clients potentiels et existants Conseiller les clients sur les biens et services proposés par BVI, les accompagner tout au long du processus d'achat/vente. Négocier et conclure des transactions immobilières de manière efficace. Collaborer avec l'équipe interne pour assurer un suivi transparent et efficace des transactions. Qualification requises : Expérience préalable en transaction immobilière ou dans le domaine de la vente. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité démontrée à établir et à développer des relations clientèles. Esprit d'initiative et d'autonomie. Aisance des outils informatiques
Vous intervenez sur du transport longue distance. Vos activités seront : - Livraison de marchandises (frigo et/ou ambiant) selon une tournée prédéfinie en amont - Vérification du bon de livraison et de la conformité des marchandises avec les clients - Chargement et déchargement des marchandises - Réaliser les opérations d'attelage Véhicule à disposition à partir des départements 82 - 47 ou 46 Autonome et organisé(e), vous respectez les plans de tournée, les délais de livraison ainsi que les règles de sécurité et le code de la route. Doté(e) d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité, vous avez le sens des responsabilités et du contact. Carte conducteur/rice - FIMO -ADR Salaire : selon la convention N'hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignements au 05.65.36.51.58. Envoyez-nous votre CV par mail: bruno.roquemauroux@trs-roquemauroux.fr ou par courrier : Transports Roquemauroux ZA de la Gare 46700 Duravel
Vous occupez un poste d'Infirmièr(e) dans un Ehpad, foyer de vie pour personnes âgées dépendantes et /ou handicapées mentales vieillissantes. Travail à temps plein 1 weekend sur 3 seulement > Poste à pourvoir du 01/05/24 au 30/03/2025
*********************** PRISE DE POSTE d'Avril à Novembre (fin des vacances de la Toussaint) ******************** Possibilité de logement -Carte midi simple et efficace en saison -Carte soir sur ardoise uniquement (plus élaborée et créative) -HORS SAISON (hors juillet et août) ouvert le midi et vendredi, samedi et dimanche soir. -2 jours de repos -Salaire à définir ensemble -Primes Nous recherchons un(e) chef(fe) de cuisine passionné(e) pour rejoindre notre équipe, une personne FIABLE et motivée. Effectif de 3 personnes en cuisine (juillet et août). Expérience préalable en cuisine, idéalement en tant que chef. Nombres de couverts (hors saison) environ 30 couverts le midi et environ 50 le soir (vendredi et samedi soir) Nombres de couverts (haute saison) environ 80 couverts le midi et environ 50 le soir.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ième mois + participation (2mois) + mutuelle financée à 50%, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Poste évolutif. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.HORAIRES DE 5H A 9H ENVIRON DU LUNDI AU SAMEDI Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Descriptif de loffre En tant que Caissier(e) Central(e) vous réalisez l'encaissement des clients et apportez un soutien au Responsable de Caisse dans la gestion quotidienne du magasin. Vos principales missions sont :- Réaliser les opérations d'encaissement- Assurer l'ouverture et/ou la fermeture du magasin- Gérer, contrôler et sécuriser les flux financiers tout au long de la journée- Animer et organiser le travail des hôtes de caisse en fonction du flux client- Garantir un accueil client de qualité au niveau de la ligne de caisse- Prendre en charge les réclamations client- Contrôler et appliquer les procédures en vigueur- Mettre en place les opérations commerciales et affichages associés- Gérer les interventions techniques des prestataires extérieurs- Déclarer les sinistres matériels et corporels- Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits dont notamment notre gamme fruits et légumes.Vous serez également formé(e) à nos procédures d'encaissement, de gestion des flux financiers et d'exploitation courante du magasin. Ce poste est à pourvoir en CDI à compter du 1er mai 2024.Contrat à 35 heures par semaineSalaire mensuel brut de 1915.59 + primes Profil recherché Vous justifiez d'une première expérience en animation d'équipe idéalement acquise dans le secteur de la distribution, la restauration rapide ou l'hôtellerie. Grâce à vos capacités d'animation et votre rigueur, vous veillez à l'application des procédures. Vous garantissez la satisfaction de nos clients par votre écoute et votre sens du service. 43 offres en Caissier central
Descriptif de loffre En tant qu'Hôte(sse) de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont :- Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant- Réaliser les opérations d'encaissement- Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles- Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI dès que possible : - Contrat à 30 heures par semaineSalaire brut mensuel à partir de 1517.10 + primes - Contrat à 10 heures par semaineSalaire brut mensuel à partir de 505.66 + primes Profil recherché Vous justifiez idéalement d'une expérience en caisse dans le secteur de la distribution ou en restauration rapide. Par votre sens du service client et votre capacité d'écoute vous garantissez la satisfaction de nos clients. Afin de garantir la fiabilité des encaissements vous êtes rigoureux et respectueux des procédures. 121 offres en Hôte de caisse
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe 1500€ X 15 mois + + mutuelle prise en charge à 50% par l'entreprise, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
L'école recherche pour l'une de ses entreprises partenaires du secteur des peintures recyclées, une personne souhaitant préparer la formation en .Dans le cadre de votre contrat dalternance (apprentissage et professionnalisation), vous serez 2 jours à lécole et 3 jours en entreprise.Start-up Bordelaise, notre partenaire a créé la première et unique filière de recyclage des peintures acryliques en France ! Ils fabriquent des peintures acryliques décoratives neuves, qui sont toutes composées à plus de 70% de matières recyclées. Missions : Aller chercher de nouveaux clients : Identifier les distributeurs potentiels et pertinents Réaliser le phoning et la prise de RDV Participer à la rédaction de largumentaire de vente Contribuer à lélaboration des outils daide à la vente avec léquipe marketing Vendre puis fidéliser : Assister la directrice commerciale dans la négociation commerciale Promouvoir les produits Suivre la commande, la livraison et la facturation Accompagner léquipe commerciale dans la gestion du portefeuille clients Contribuer à la réalisation des reportings auprès de léquipe Marketing Rester en veille commerciale régulièreLe poste est sous la responsabilité directe de la Directrice Commerciale, et peut déboucher sur un CDI. Votre profil : Vos compétences : Techniques de vente et de négociation, Connaissance ou appétence pour le secteur de la Grande Distribution Compétences techniques : Pack Office (Excel et Powerpoint principalement) Et vous avez dautres qualités : Capacité à convaincre Sens de lécoute, ouverture desprit, adaptabilité Humilité, capacité à se remettre en question Rigueur et organisation Bonne humeur, capacité à travailler dans une start-up et à être un véritable couteau suisse capable de travailler avec des personnes très différentes Modalités : Conditions dadmission : sélection sur dossier, tests en ligne et entretien de motivation Rémunération et avantage : Selon le contrat dalternance (pourcentage du SMIC) Début du contrat : Septembre Lieu : BlanquefortVous vous reconnaissez dans ce profil ?Nattendez plus et postulez !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon FRUITS ET LEGUMES. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ième mois + participation (2mois) + mutuelle financée à 50%, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Poste évolutif. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.HORAIRES TOURNANT SUR LA PLAGE HORAIRE DE 5H A 19H30 DU LUNDI AU SAMEDI EN HORAIRE SANS COUPURE Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Acteur(trice) de la gestion commerciale du magasin et de la bonne tenue de la base de données, vos principales missions sont :Garantir la fiabilité et la mise à jour de la base de données du point de vente : information sur les produits, tarification, tenue du fichier fournisseurs, gestion des stocks ;S'assurer de la codification des articles et gérer les modifications nécessaires (changement de prix d'achat, modification de références, conditionnement, etc.) ;S'assurer du passage en caisse de chaque article au bon prix et gérer toutes les modifications nécessaires ;Réaliser les tâches administratives quotidiennes : classement, archivage, suivi des SAV et/ou litiges fournisseurs, devis, saisie des commandes etc. Réactivité, rigueur, capacité d'adaptation et autonomie sont des qualités que vous avez déjà éprouvé dans une expérience significative sur un poste similaire.A l'aise avec les différents outils informatiques et idéalement avec l'outil MERCALYS, vous êtes attentif(ve) à la bonne tenue de la base de données depuis la création produit jusqu'au passage caisse.Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
La Caisse d'Epargne de Midi Pyrénées recherche un Chargé(e) d'Affaires Professionnel H/F au sein de la direction commerciale du TARN.Nous recherchons notre futur·e CHARGE·E D'AFFAIRES PROFESSIONNELLES pour rejoindre le secteur de LAVAUR et intégrer notre Académie de formation. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous proposons une expérience professionnelle dans un univers engagé aussi bien au niveau sociétal qu'environnemental. Faire partie de la Caisse d'Epargne en Midi-Pyrénées, c'est aussi être plongé au cœur d'un évènement exceptionnel, les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024 !!! Cet engagement correspond fondamentalement à ce que nous sommes et aux valeurs que nous portons chaque jour : l'esprit d'équipe, le dépassement de soi et la solidarité. Notre engagement ne s'arrête pas là. Il est tourné vers la lutte contre les exclusions sous toutes ses formes, la préservation de l'environnement, le soutien aux initiatives culturelles et sportives locales. Vous souhaitez évoluer dans un contexte qui fait sens et place au cœur de ses préoccupations l'accompagnement de votre montée en compétences ? Vous êtes au bon endroit ! Concrètement, ça veut dire quoi ? Votre premier jour aura lieu au sein de notre Académie située à Toulouse. Vous bénéficierez d'un parcours de formation personnalisé vous permettant d'avoir les éléments nécessaires pour performer dans votre futur emploi grâce à une alternance entre phases de formations théoriques et de mises en pratique au sein de nos agences école. Nous sommes très fiers de notre Académie qui suscite beaucoup de satisfaction chez nos nouveaux entrants ! Vous poursuivrez votre progression tout au long de votre carrière grâce à un tutorat personnalisé de votre manager, votre correspondant·e RH et l'entraide de vos collègues. Votre montée en compétence est notre priorité. Nous l'avons illustré sur l'année 2023 en réalisant 189 mobilités ! Nous avons déjà hâte de vous accueillir ! Poste et missions Quelles seront vos missions ? Localisé·e en agence, vous aurez la responsabilité du développement d'un portefeuille de clients professionnels (artisans, commerçants, professions libérales.) par la commercialisation d'une large gamme de produits et services financiers. Vous déterminerez les cibles et prospects à potentiel sur votre zone géographique. Vous adopterez une posture de conquête pour développer votre portefeuille en identifiant et utilisant tous les leviers à votre disposition (travail des cibles dédiées, appels sortants, etc..) Vous présenterez l'ensemble des éléments de l'offre dans son cadre juridique et assurez le suivi du dossier auprès des services concernés. Vous serez amené·e, selon vos besoins et vos délégations, à être prescripteur·trice auprès des Chargés d'Affaires Spécialisés (en Gestion Privée, Entreprises.) et/ ou des correspondants filiales. Vous assurerez les synergies avec les experts et le réseau d'agences. Vos connaissances de l'analyse financière, votre compréhension des principes de qualité et résultats vous permettent d'apporter une vigilance particulière à la maitrise du risque client. Vrai·e commerçant·e, vous vous épanouissez dans la relation clients. Interlocuteur·trice privilégié·e des clients, vous êtes reconnu·e pour votre tempérament de développeur·se, vos qualités relationnelles, votre réactivité, votre sens de la relation client. Vous faites preuve d'adaptabilité et de curiosité. Vous possédez un Bac+2 minimum. Et surtout, vous avez hâte de rejoindre une super équipe ? Il est temps de postuler pour commencer notre histoire ensemble ! Si votre candidature est pré-sélectionnée, notre processus de recrutement se déclinera en 2 étapes : Entretien avec un membre de l'équipe RH Entretien avec votre futur·e manager Chacune des étapes doit être validée pour passer à la suivante, à vous de jouer ! En complément, il vous sera demandé de nous fournir des renseignements sur votre parcours et projet professionnel. Les candidats retenus pourront faire l'objet d'une vérification des diplômes. Faites de nous qui vous êtes, postulez ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : Concevoir des structures (charpente, ossature, escalier...) à partir de plans et de contraintes techniques - Régler les paramètres des machines et des équipements - Former les matériaux par usinage, modelage, découpage, formage, sculpture... - Réaliser sur site la mise en place, la pose et le montage final d'une structure réalisée (charpente, socle...) - Réaliser des pièces de charpente - Assembler des éléments de structures - Caractéristiques et propriétés des bois et ses dérivés - Charpentes et ossatures bois - Lecture de plan, de schéma - Normes qualité - Techniques d'usinage - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Règles et consignes de sécurité - Utiliser un engin nécessitant une habilitationPrécision - Esprit d'équipe - Capacité à gérer les priorités - Créativité - Esprit d'analyse - Logique - Méthode - PrudenceLicence soudure arc / SMAW / MMA (111) - Licence soudure fil fourré sans gaz / innershield (114) - Licence soudure SAW (121) - Licence soudure MIG / GMAW (131) - Licence soudure MAG / GMAW (135) - Licence soudure fil fourré avec gaz / FCAW (136) - Licence soudure MIG / fil fourré de flux (132) - Licence soudure MAG / fil fourré de poudre métallique (138) - Licence soudure TIG / GTAW (141) - Licence soudure plasma / PAW (15) - Licence soudure oxya / OAW (311) - Licence soudure soudobrasage (97) Description du profil : SYNERGIE FUMEL recherche pour un de ses clients un charpentier/couvreur H/F
Descriptif de loffre Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives dévolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de BLANQUEFORT (33), un contrat en CDI : Un Aide Boucher H/F-Statut : ouvrier 35 heures-Rémunération attractive avec prime de 13ème mois-Ouverture de létablissement les dimanches jusquà 13 heures Profil recherché - Maîtrise des techniques demballage et de conditionnement -Notions dinformatique (pour la consignation et la lecture de données de contrôle)- Utilisation dengins de manutention non motorisés (transpalette, diable...)- Connaissance des règles et consignes de sécurité- Comptage Mission -réaliser les produits semi élaborés, les préparations bouchères à partir des fiches techniques -procéder à la découpe de certains produits -ranger les locaux, le matériel -nettoyer, désinfecter les locaux le matériel, les machines -contrôler les dates limite de consommation des matières premières en frigo -réaliser les travaux de conditionnement selon le référentiel 60 offres en Boucher
Description du poste : Nous cherchons un(e) professionnel(le) dynamique avec une appétence avérée pour le recrutement. Vous êtes quelqu'un de communicatif, doté de compétences relationnelles exceptionnelles et d'une capacité à tisser des liens durables. Votre aisance commerciale et votre capacité à travailler de manière autonome seront vos atouts. Si vous êtes curieux(se), adaptable et ouvert(e) d'esprit, capable de comprendre divers domaines d'expertise et les besoins des candidats et des entreprises, alors vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) pour nous. En tant que Consultant en Recrutement Freelance, vos missions seront : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Rédiger et diffuser des annonces attractives sur les plateformes adaptées. Sourcer activement les candidats qualifiés. Mener des entretiens pour évaluer les compétences et la compatibilité des candidats. Présenter et coordonner les candidats avec les clients. Accompagner le processus de sélection et négocier les offres d'emploi. Votre implication sera essentielle pour une rémunération attrayante. Description du profil : Si vous êtes prêt(e) à relever des défis passionnants et à jouer un rôle clé dans le succès de nos clients, rejoignez-nous ! Postulez dès maintenant et contribuez à façonner le futur du recrutement.
Description du poste : A partir des bons de livraison, vous prélevez les articles dans les stocks afin qu'ils soient préparés pour leur expédition (flocage, pliage). Vous avez également en charge de défaire les cartons et ranger les produits dans les stocks, ainsi que d'organiser le réassort des stocks au fur et à mesure des commandes. Vous êtes garant de la bonne tenue des stocks. Description du profil : Vous avez une première expérience réussi dans la préparation de commande. Poste assez physique car manutention de charges à répétition. Ce poste nécessite également une grande rigueur afin de ranger les produits au bon endroit et suivre exactement les références mentionnées sur les bons de commandes. Horaires 7h-14h
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Descriptif de loffre Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives dévolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de BLANQUEFORT, (33) un contrat en CDI : Un Chef boucher second H/F -Diplôme : au minimum le CAP Boucher-Expérience : au moins 2 ans sur un poste similaire-Statut : cadre convention de forfait en jours-Rémunération attractive avec prime de 13ème mois-Ouverture de létablissement les dimanches jusquà 13 heures Profil recherché -Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes,-Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité) dhygiène et de sécurité,-Maîtriser les règles de base du management (exemplarité, gestion déquipe),-Maîtriser linformatique. Mission Vous secondez le responsable boucherie et plus particulièrement, vous : -participez aux travaux de laboratoire et espace de vente, -achalandez les rayons aussi bien en volume, quen diversité suivant le chiffre daffaires de létablissement,-assurer une surveillance stricte sur la fraîcheur des produits vendus ainsi que leur présentation en proposant un rayon attractif avec choix et diversité dans le respect de la réglementation sanitaire (traçabilité, DLC),-optimisez la gestion des rayons en tenant compte des orientations commerciales,-développez les ventes en fidélisant la clientèle,-animez léquipe en labsence du responsable boucherie (planning, organisation du travail). 38 offres en Chef Boucher
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe selon votre expérience X 13 mois + primes + participation environ 2 mois + mutuelle à 50% prise en charge par l'entreprise, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Descriptif de loffre Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives dévolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de BLANQUEFORT (33) un contrat en CDI : Un Chef boucher principal H/F -Diplôme : au minimum le CAP Boucher -Expérience : au moins 2 ans sur un poste similaire-Statut : cadre convention de forfait en jours-Rémunération attractive avec prime de 13ème mois-Ouverture du magasin les dimanches jusquà 13 heures Profil recherché -Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes,-Maîtriser les règles : sanitaires (DLC, traçabilité) dhygiène et de sécurité,-Savoir gérer un centre de profit,-Savoir manager une équipe (exemplarité, leadership, capacité à animer et dynamiser un collectif de travail et à former les collaborateurs),-Maîtriser linformatique. Mission Vous pilotez une équipe et animez un rayon boucherie traditionnel et libre-service dans un esprit constant damélioration et doptimisation de ce centre de profit, se traduisant par une volonté de : -participer aux travaux de laboratoire et de vente, de faire progresser le magasin en termes de chiffre daffaires et de marge en utilisant les outils à disposition, en faisant preuve desprit dinitiative,-développer les ventes en fidélisant la clientèle,-assurer une surveillance stricte sur la fraîcheur des produits vendus ainsi que leur présentation en proposant un rayon attractif avec choix et diversité dans le respect de la réglementation sanitaire (traçabilité, DLC),-organiser et gérer le personnel placé sous votre autorité (législation du travail, management des collaborateurs, retour dinformations). 38 offres en Chef Boucher
Description du poste : Nous recherchons, pour une industrie lourde, un(e) électromécanicien(ne) de maintenance dans le cadre d'un CDI. Le poste est basé proche de Lavaur. Vous intégrez une équipe de 6 personnes et êtes placé(e) sous la responsabilité d'un(e) responsable maintenance. Vos principales missions sont les suivantes :***Réaliser les travaux d'entretien électrique et mécanique * Assurer le suivi des travaux effectués par les sous-traitants * Etre un soutien technique à la production lors des pannes * Assurer les modifications et les améliorations des équipements, être force de proposition * Participer à la mise en place du plan de suivi des installations * Respecter les règles de qualité, sécurité et environnement en vigueur dans l'entreprise * Assurer les astreintes toutes les 6-8 semaines Description du profil : Issu(e) d'une formation technique, vous possédez une première expérience (stages compris) en électromécanique. Vous avez de bonnes connaissances en électricité. Vous êtes ouvert(e) à effectuer des astreintes et vous savez travailler en équipe. Vous souhaitez évoluer et monter en compétences au sein d'une structure à taille humaine.
Description du poste de Cuisinier (H/F) : Résumé du poste : Nous recherchons un Cuisinier (H/F) passionné par la restauration pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura une expérience dans le service et la manipulation des aliments, et sera dévoué à offrir une expérience culinaire exceptionnelle à nos clients. Responsabilités : - Préparer et cuisiner des plats en suivant les normes de recettes établies - Assurer la qualité des plats servis en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaborer avec l'équipe pour garantir un service efficace et de qualité - Maintenir la propreté de la cuisine et des équipements utilisés - Contribuer à l'élaboration de nouveaux plats et menus Compétences requises : - Expérience dans le service en restauration - Maîtrise de la manipulation des aliments - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire - Capacité à travailler en équipe et sous pression - Créativité culinaire appréciée Si vous êtes passionné par la cuisine, avez un excellent sens du service, et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer pour discuter davantage de cette opportunité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois Avantages : * RTT Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 20/05/2024
Descriptif de loffre Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives dévolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de BLANQUEFORT (33) un contrat en CDI : Un Boucher Vendeur H/F -Diplôme : au minimum le CAP Boucher-Expérience : 1 an sur un poste similaire-Statut : ouvrier 35 heures-Rémunération attractive avec prime de 13ème mois-Ouverture de létablissement les dimanches jusquà 13 heures Profil recherché -Connaître les différents morceaux et pièce de viande,-Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes,-Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité) dhygiène et de sécurité,-Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client),-Savoir partager avec le client sa passion pour la viande Mission Vous participez pleinement à la vie du point de vente et plus précisément vous : -préparez les produits (désossage, parage, ficelage) dans le respect des feuilles de coupe,-élaborez les préparations bouchères,-appliquez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC),-mettez en barquette et étiquetez les produits avant dachalander le rayon (viandes, volaille, charcuterie),-développez les ventes en fidélisant les clients,-réalisez les travaux de fin dactivité et de nettoyage. 60 offres en Boucher
Notre cliente est un cabinet d'expertise comptable présent sur toute la France qui bénéficie particulièrement d'une très forte notoriété dans le monde rural.Vous intégrez l'une de ses agences qui se compose d'une vingtaine de personnes (1 responsable d'agence, 1 responsable technique, des comptables, des conseillers d'entreprise, des gestionnaires de paie).En tant que Collaborateur/Collaboratrice Comptable, vos principales missions seront de :Prendre en charge la gestion d'un portefeuille d'entreprises du secteur agricole et, à ce titre, réaliser l'ensemble des opérations nécessaires à l'établissement de la TVA, des comptes (Bilans, liasses fiscales.) et des déclarations.Gérer la relation clients et accompagne les chefs d'entreprise dans leurs projets avec l'appui des services transverses (conseillers, juristes et autres spécialistes..).Prescrire les produits et services du cabinetDes déplacements sont à prévoir sur le département
Établissement situé dans le lot, recherche activement un(e) commis(e) de cuisine. -travailler sous l'autorité du chef et du second -ranger les marchandises -épluchage et taillage de légumes -réaliser la plonge
Le restaurant/bar La Guinguette de Jeny un établissement situé à Puy l'Evêque, recherche un(e) commis/commise de cuisine dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe pour la saison 2024. La Guinguette de Jeny est un lieu convivial avec son propre bar et son restaurant au bord du Lot. La clientèle est donc diverse. Description du poste Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison. Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats. Éplucher, couper ou encore émincer les légumes. Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires. Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client. Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel. Effectuer la plonge Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. Qualifications requises Expérience préalable en tant que commis de cuisine dans un établissement similaire. Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique. Connaissance des menus Souplesse et adaptabilité pour travailler selon des horaires flexibles, y compris les soirs et les week-ends. Capacité à travailler en équipe avec le personnel et les autres membres de l'équipe de service. Conditions de travail Un jour de repos par semaine - Travail le week-end et les jours fériés Poste à pouvoir pour la saison 2024 (mai - septembre 2024)
Société spécialisée dans la gestion des aires d'accueil des gens du voyage recrute et forme un agent d'accueil et d'entretien H/F pour assurer le fonctionnement au quotidien des installations. Sous l'autorité du responsable d'exploitation, vous aurez en charge : - l'accueil des gens du voyage, - le suivi du fonctionnement et l'entretien de l'aire (nettoyage des parties communes...), - l'entretien des espaces verts, - les petites réparations de maintenance du bâtiment (plomberie, électricité...). Vous serez aussi régisseur pour le compte de la collectivité : vous encaisserez les paiements liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage et reverserez au Trésor Public. Vous devrez établir des comptes rendus journaliers d'activité à votre hiérarchie. CDI 35h du lundi au vendredi.
Rattaché(e) au Chef de chantier espaces verts, vous effectuez : o l'entretien des espaces verts, parcs, bois et jardins, o les travaux de création en espaces verts y compris petites maçonneries o les terrassements, démolitions, o le nettoyage, entretien du bâtiment, o la conduite des véhicules de chantier, Cette liste est non exhaustive. Profil souhaité : Habilitation électrique Formation échafaudage Caces nacelle/mini pelle Expérience : 2 ans seraient un plus Compétences : Savoir entretenir un élément de décoration Savoir préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) Savoir tailler les arbres Connaître les techniques d'engazonnement Savoir-être professionnels Faire preuve d'autonomie Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe o Indemnité petit déplacement par jour travaillé : panier ou minimum garanti selon barème conventionnel o Mutuelle prise en charge à 60% par l'entreprise A compétences égales, priorité sera donnée aux personnes en situation de handicap. Pour postuler, veuillez transmettre votre candidature à : recrutement@hotravail.com
Le restaurant/bar La Guinguette de Jeny un établissement situé à Puy l'Evêque, recherche un(e) serveuse/serveur dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe pour la saison 2024. La Guinguette de Jeny est un lieu convivial avec son propre bar et son restaurant au bord du Lot. La clientèle est donc diverse. Description du poste Accueil des clients : Accueillir les clients avec courtoisie, les accompagner à leur table et présenter les menus. Prise des commandes : Prendre les commandes de manière précise, répondre aux questions sur le menu et fournir des recommandations si nécessaire. Service des plats et boissons : Servir les plats et les boissons avec professionnalisme, en veillant à la satisfaction des clients. Assurer un timing approprié entre les plats. Entretien des aires de service : Maintenir un espace de travail propre et organisé, y compris le nettoyage des tables entre les services. Réponse aux commentaires : Répondre de manière professionnelle aux commentaires ou préoccupations des clients, signaler les problèmes à la direction si nécessaire. Qualifications requises Expérience préalable en tant que serveur/serveuse dans un établissement similaire. Excellentes compétences en communication et sens du service client. Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique. Connaissance des menus et aptitude à fournir des informations détaillées sur les plats. Souplesse et adaptabilité pour travailler selon des horaires flexibles, y compris les soirs et les week-ends. Capacité à travailler en équipe avec le personnel de cuisine et les autres membres de l'équipe de service. Conditions de travail Type d'emploi : Temps plein, CDD saisonnier 44h /semaine Travail le week-end et les jours fériés Poste à pouvoir pour la saison 2024 (mai - septembre 2024)
Nous sommes à la recherche d'un(e) passionné(e) d'aventure pour rejoindre notre équipe en tant que gérant(e) de notre base de canoës/kayaks pour la saison 2024. Notre entreprise est dédiée à offrir des expériences inoubliables à nos clients, en explorant la rivière pittoresque du Lot. 2 postes à pourvoir pour les bases de Vire-sur-Lot et Castelfranc Description du poste La gestion quotidienne des opérations de location de canoës/kayaks. Assurer la sécurité des clients en fournissant des orientations et des équipements appropriés. Informations sur les parcours, les horaires et les règles de sécurité. Maintenir et entretenir le matériel de canoës/kayaks pour garantir son bon état. Gérer les réservations, les paiements et la comptabilité de la base. Qualifications requises Être majeur(e) Capacité à travailler de manière autonome Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. Aptitudes organisationnelles pour coordonner les opérations de manière efficace. Organisé, responsable, rigueur Anglais apprécié et autres langues : Allemand, Espagnol, Néerlandais Conditions de travail: Un jour de repos par semaine - Travail le week-end et les jours fériés Pour la saison 2024 (juillet-août)
Le Service de soins infirmier à domicile Basse vallée du Lot est une association qui assure des prestations de soins à domicile, aux personnes âgées de plus de 60 ans et aux personnes adultes en situation de handicap. Les aide-soignant(e)s assurent la prévention, la surveillance, des soins relationnels, d'hygiène et de confort. De par son intervention, l'équipe contribue au maintien de l'autonomie des personnes accompagnées, évite et retarde l'hospitalisation ou le placement en institution. Elle apporte également écoute et soutien, à la personne accompagnée et à sa famille. L'Aide-Soignant(e) travaille en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur. L'exercice de l'emploi exige : - Autonomie - Sens des responsabilités - Sens de l'écoute - Esprit d'équipe Horaires fixes : - Tournée du matin 7h30-12h30 et/ou tournée du soir 16h30-19h30 + 1 week-end /3 travaillé - Voiture de service - Mutuelle - Indemnité kilométrique domicile/SSIAD (0,23 € du km) et SSIAD/domicile avec possibilité de conserver le véhicule de service lors de la pause méridienne. - Diplôme Aide-Soignant (ou équivalence) et Permis B obligatoires CDD de remplacement 70h/mois.
Établissement situé dans le Lot, recherche activement serveur(se) -Mise en place de salle -Recharge frigo du bar -Service limonade l'après midi -Service du soir Service en CONTINU du soir
Etablissement situé dans un village du Lot, recherche activement un(e) second(e) de cuisine, sous la responsabilité du chef gérant. Nouveau concept de plats uniques à partager. Les missions du poste: -Travailler avec un commis-plongeur -Réceptionner les marchandises -Appliquer les recettes en accord avec le chef -Dresser les plats durant le service -Nettoyer et entretenir la cuisine
-L'EHPAD le Lavandes est un établissement qui accueille 86 personnes dont 14 résidents en Unité de Vie Protégée. Au sein d'une équipe de 5 infirmiers et 32 aides soignants (diplômés AS, DEAES, AMP) vous assurez : - L'accompagnement au quotidien des résidents (lever, toilette, réfection du lit, aide au repas, hydratation, changes, coucher) ; - Les soins de confort et de bien être (réassurance, installation...) ; - La distribution des médicaments par délégation de l'Infirmier. Vos outils : - Aide à la manutention avec guidon de transfert, verticalisateur et lève malade (à chaque étage) ; - Tablette avec logiciel de soins (Netsoins) pour accès en permanence au plan de soin et à la traçabilité ; - Chariot aide soignant ; Vos compétences : - Diplôme AS - Connaissance du secteur de la personne âgée - Des compétences supplémentaires appréciées : ASG, soins non médicamenteux Vous avez des enfants à charge : vous pouvez bénéficier du supplément familial. Vos avantages : vous pouvez accéder au CGOS (aides financières, accès à la culture et aux loisirs, avantages vacances). Nos attentes : Un ou une collègue souriant (e), prévenant (e) et qui se passionne pour l'accompagnement de nos ainés. Vos atouts : ponctualité, autonomie et travail en équipe.
Au cœur de nos compétences sociales, la prise en charge des mineurs qui nous sont confiés, missions ô combien sensible, se doit d'être structurée, cohérente, adaptable et bienveillante. La Solidarité est une mission phare du Département, qui œuvre chaque jour auprès des personnes les plus vulnérables sur l'ensemble de son territoire. Ses domaines d'intervention sont multiples : l'enfance, la famille, la santé, l'autonomie, le logement, l'insertion et l'accompagnement social polyvalent. La direction des Solidarités départementales, ce sont trois services territorialisés (secteurs de Figeac, Cahors et Gourdon) qui déploient les politiques d'action sociale au plus près des usagers. Rattaché au service des solidarité de Cahors et au sein d'une équipe encadrée par un responsable d'équipe enfance, le référent éducatif enfance assure, en référence au code de l'action sociale et des familles, aide et soutien aux mineurs et à leur famille confrontée à des difficultés éducatives et relationnelles par des actions d'évaluation et d'accompagnement (prévention et protection). Il veille à la coordination, la continuité et la cohérence des actions menées auprès de l'enfant et de ses parents dans le cadre du placement administratif et judiciaire. Vos principales activités ? Le Département du Lot recherche aujourd'hui le professionnel qui, sur le secteur de Puy-l'Evêque : - participera à l'évaluation des informations préoccupantes (RIP), selon le protocole départemental, - mènera des actions d'évaluation approfondie (AEA) selon les dispositions fonctionnelles, - accompagnera les enfants accueillis sur la durée du placement en référence au règlement de l'aide sociale à l'enfance, - co-pilotera le projet pour l'enfant. Votre profil Diplôme d'état exigé d'Assistant de service social ou d'Educateur spécialisé, titulaire du permis B. Votre sens de l'écoute, votre empathie et votre excellent relationnel sont vos atouts pour créer et développer une relation de confiance. Votre plus ? Votre goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire. Quotité et lieu de travail - Poste à temps complet - Poste basé à la Maison des solidarités départementales, située Rue de Platanes, lieu-dit Le Roulier à Puy-L'Evêque avec déplacements sur le bassin de Puy-l'Evêque, pittoresque village dominant le Lot. - Stationnement possible et gratuit sur place. Rémunération Grille indiciaire : Catégorie A de la filière sociale de la FPT Vous avez des enfants à charge ? Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s'additionne aux allocations familiales. Modalités de travail et avantages - Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT (au prorata de la durée du contrat). - Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle. - De multiples possibilités d'évolution en interne. - Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables). - Tickets restaurant. - Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d'agents bénévoles organisés en association du personnel. Vous voulez en savoir plus ? N'hésitez pas à contacter Céline Farges, chef du service des solidarités de Cahors au 05 65 53 49 74. Rencontrons-nous, échangeons et retrouvons-nous sur nos projets respectifs !
Le Centre de Loisirs et Animation de Puy-L'évêque (CLAP), Association type loi 1901, accueillant en moyenne 25 à 40 enfants de 3 à 10 ans les mercredis et périodes de vacances scolaires Recrute pour : VACANCES ETE JUILLET ET AOUT Du 08/07 au 30/08 - 2 Animateurs/ Animatrices diplômé BAFA ou équivalent - 2 Animateurs/ Animatrices non diplômé - 1 Animateurs/ Animatrices stagiaire BAFA Ses missions : - Co-élaborer le projet pédagogique avec l'équipe par le biais des réunions de préparations (être disponible en mai juin pour réunion de préparation) - Proposer, organiser et animer des activités de différentes natures, en tenant compte des besoins des intérêts, des capacités et des rythmes des enfants de 3 à 12 ans - Accueillir, écouter et informer les enfants, les jeunes - Assurer la sécurité physique et morale des enfants dans la vie quotidienne et les activités - Participer à l'organisation et au fonctionnement de la structure - Participer au mini-camp ou veillée organisé par la structure Profil et Compétences : - Diplômé BAFA ou Equivalence (CAP Petite Enfance) ou diplômé BAFD - Salaire : CONTRAT CEE selon la convention collective de l'animation (60.61€/jour) + primes de préparation aux réunions. Qualité : Dynamique, force de propositions, esprit d'initiative et adaptabilité Envoyer C.V et lettre de motivation : CLAP (Centre de Loisirs et Animation de Puy-L'évêque) 1 allée de la rivière - 46700 Puy-L'évêque Tél : 05.65.21.38.31 / clap46@orange.fr
Le Centre de Loisirs et Animation de Puy-L'évêque (CLAP), Association type loi 1901, accueillant en moyenne 25 à 40 enfants de 3 à 10 ans les mercredis et périodes de vacances scolaires Recrute 1 ANIMATEUR/TRICE pour : VACANCES De Printemps DU 08/04 AU 19/04 Ses missions : - Co-élaborer le projet pédagogique avec l'équipe par le biais des réunions de préparations - Proposer, organiser et animer des activités de différentes natures, en tenant compte des besoins des intérêts, des capacités et des rythmes des enfants (DE 3 à 12 ans) - Accueillir, écouter et informer les enfants, les jeunes - Assurer la sécurité physique et morale des enfants dans la vie quotidienne et les activités - Participer à l'organisation et au fonctionnement de la structure / Participer aux Veillées Profil et Compétences : - Diplômé BAFA ou Equivalence (CAP Petite Enfance/ BPJEPS ) ou avec de l'expérience dans l'animation. - Salaire : CONTRAT CEE selon la convention collective de l'animation (60.61€/jour) + primes de préparation aux réunions. Qualité : Dynamique, force de propositions, esprit d'initiative et adaptabilité Envoyer C.V et lettre de motivation : A l'attention de Mme Masset Delphine, CLAP (Centre de Loisirs et Animation de Puy-L'évêque) 1 allée de la rivière - 46700 Puy-L'évêque Tél : 05.65.21.38.31 / clap46@orange.fr
Il réalise les chantiers sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou d'un chef de chantier dans le respect des règles de l'art, de la sécurité, de l'environnement et de la réglementation. Missions : -->Sécurité/Environnement : - Est responsable de la bonne application des règles de sécurité routière et de balisage des chantiers et de leur maintient tout au long du chantier. - Apprécie les risques en fonction de la circulation et / ou de la situation géographique - Respecte et fait respecter les règles de sécurité individuelles et collectives (EPI notamment). - Est responsable de la gestion des différents types de déchets et de leur mode de tri - Respecte et fait respecter les règles d'utilisation des produits et des machines. - Applique les consignes de guidage lors des manœuvres --> Entretenir le matériel : Tient son matériel propre et effectue l'entretien quotidien - Participe à la remise en état de son matériel - Renseigne les documents d'entretien - Est capable d'établir un premier diagnostic du dysfonctionnement de son engin - Répare les pannes simples - En cas d'utilisation de matériel de location, assure la réception et l'état des lieux des engins --> Réaliser des chantiers : Connait la réglementation en vigueur - Respecte l'environnement extérieur du chantier - Respecte les consignes de sécurité propres à la conduite d'engin - Contrôle ses manœuvres - Sait conduire une machine à coffrage glissant - Sait conduire une machine de transfert de balisage - Monte et entretient les différents outils - Etablit un rapport journalier d'activité --> Communiquer sur le chantier : - Il contribue à la bonne coordination des opérations sur le chantier - Il est attentif à la sécurité des équipes au sol - Il se rend disponible pour l'équipe à l'arrêt de sa machine - Il alerte le chef d'équipe / ou chef de chantier en cas de non conformités - Il veille à présenter ses CACES à la médecine du travail pour validation
Vous recherchez un job d'été pour 2024 ? Vous êtes disponible du 14 juillet au 23 août 2024 ? Vous êtes dynamique, souriant(e), motivé(e)? Venez rejoindre notre équipe dans notre camping familial à taille humaine où convivialité et bonne humeur sont les maîtres mots. Nous recherchons 1 surveillant de baignade BNSSA pour notre plage en bord de rivière. Poste CDD, 30h/semaine sur 6 jours (repos le samedi) Salaire à partir de 12? /h brut, **** (hébergement possible) **** Expérience demandée !
La CCI du Lot recrute pour son client. Les ateliers de céramiques VIREBENT, installés à Puy-L'évêque (46), entre Cahors et Villeneuve sur Lot, fêtent cette année leurs 100 ans et sont labellisé « Entreprise du patrimoine vivant ». La production, à mi-chemin entre la fabrication artisanale et la fabrication semi-industrielle, est réalisée par 25 salariés qui réalisent des objets de décoration et d'art de la table avec un savoir-faire manuel de très grande précision. Ces derniers maîtrisent les opérations de coulage et d'émaillage du grès, autant que les techniques de cuisson de la porcelaine et de la faïence. Evoluant sur le marché du luxe, les produits manufacturés sont expédiés en France et appréciés dans le monde entier : notamment en Europe du Nord, aux Etats-Unis et au Japon. L'entreprise connait un fort développement et recherche son nouveau Modeleur - Céramiste. En effet, toujours en recherche de nouvelles techniques, de nouveaux modèles, les ateliers de céramiques VIREBENT se différencient sur le marché par l'offre toujours plus large et originale de produits et procédés de fabrication. Autonome sur votre poste, vous serez rattaché.e au Responsable de Production pendant le temps de votre bonne intégration tant au niveau de l'organisation que des produits. Vos centres d'intérêts : le dessin, le bricolage, la production, l'innovation Votre futur terrain de jeu : 1500 m² d'atelier sur 2 niveaux, 1 atelier d'essais, 400m² de hangar de stockage, 150 m² de boutique et des agrandissements en perspective Vos missions : - Réaliser les plans et coupes nécessaires à la réalisation d'un modèle - Développer la maquette et le modèle des objets à réaliser - Créer les moules d'essais à partir du modèle et procéder aux ajustements nécessaires - Réaliser les matrices et participer à l'industrialisation - Maîtriser votre environnement de travail - Etablir un inventaire de techniques Vos moyens d'actions : la préparation, la réflexion, la méthode, la connaissance des matériaux (plâtre dur, résine, silicone, ), le travail en volume Votre formation : CAP Moules et modèles céramiques - BEP Outillage-Modelage - Bac Pro Technicien Modeleur CQP matriceur couleur de moules Votre profil, vos qualités : Doté.e d'une 1ère expérience obligatoire au modelage, vous recherchez un poste en autonomie. Attiré.e par les métiers d'art et leur exigence, les ateliers de céramiques VIREBENT représentent le graal pour vous. Doté.e d'une excellente dextérité, capable de voir dans l'espace à partir d'un dessin/plan, vous détenez une bonne sensibilité esthétique. Vous savez prendre grand soin de votre matériel et de votre espace de travail qui vous permettent de créer plus facilement. Curieux.se de nature, vous vous tenez au courant de l'évolution des techniques. Votre contrepartie : CDI 35H du Lundi au Vendredi, avec possibilité de travail sur 4 jours, une expérience dans une entreprise hors du commun, et enfin un salaire annuel brut entre 30 et 33K€ complété par plusieurs éléments de rémunération tels que des primes d'assiduité, des primes de vacances et des paniers repas.
Le Service de soins infirmier à domicile Basse vallée du Lot est une association qui assure des prestations de soins à domicile, aux personnes âgées de plus de 60 ans et aux personnes adultes en situation de handicap. Les aide-soignant(e)s assurent la prévention, la surveillance, des soins relationnels, d'hygiène et de confort. De par son intervention, l'équipe contribue au maintien de l'autonomie des personnes accompagnées, évite et retarde l'hospitalisation ou le placement en institution. Elle apporte également écoute et soutien, à la personne accompagnée et à sa famille. L'Aide-Soignant(e) travaille en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur. L'exercice de l'emploi exige : - Autonomie - Sens des responsabilités - Sens de l'écoute - Esprit d'équipe Horaires fixes : - Tournée du matin 7h30-12h30 et/ou tournée du soir 16h30-19h30 + 1 week-end /3 travaillé - Voiture de service - Mutuelle - Indemnité kilométrique domicile/SSIAD (0,23 € du km) et SSIAD/domicile avec possibilité de conserver le véhicule de service lors de la pause méridienne. - Diplôme Aide-Soignant et Permis B obligatoires CDD de remplacement 140h/mois.
L'ADMR est un réseau associatif de services à la personne. Fondé en 1945, il intervient en France de la naissance à la fin de vie, dans quatre domaines : autonomie, services de confort à domicile, famille et santé. Il est constitué de 2 700 associations locales autonomes qui interviennent sur un territoire déterminé. La Fédération du Lot emploi plus de 370 salariés d intervention sur l'ensemble du département
Vous souhaitez jouer le rôle d'interlocuteur privilégié, de pivot, être le garant de la mise en place du projet du jeune, la protection de l'enfance et le service public vous intéressent ? Ce poste est fait pour vous ! Modalités contractuelles * CDD du 26/04/2024 au 26/07/2024 Contexte & missions Au cœur de nos compétences sociales, la prise en charge des mineurs qui nous sont confiés, missions ô combien sensible, se doit d'être structurée, cohérente, adaptable et bienveillante. La Solidarité est une mission phare du Département, qui œuvre chaque jour auprès des personnes les plus vulnérables sur l'ensemble de son territoire. Ses domaines d'intervention sont multiples : l'enfance, la famille, la santé, l'autonomie, le logement, l'insertion et l'accompagnement social polyvalent. La direction des Solidarités départementales, ce sont trois services territorialisés (secteurs de Figeac, Cahors et Gourdon) qui déploient les politiques d'action sociale au plus près des usagers. Rattaché au service des solidarité de Cahors et au sein d'une équipe encadrée par un responsable d'équipe enfance, le référent éducatif enfance assure, en référence au code de l'action sociale et des familles, aide et soutien aux mineurs et à leur famille confrontée à des difficultés éducatives et relationnelles par des actions d'évaluation et d'accompagnement (prévention et protection). Il veille à la coordination, la continuité et la cohérence des actions menées auprès de l'enfant et de ses parents dans le cadre du placement administratif et judiciaire. Vos principales activités ? Le Département du Lot recherche aujourd'hui le professionnel qui, sur le secteur de Puy-l'Evêque : * participera à l'évaluation des informations préoccupantes (RIP), selon le protocole départemental, * mènera des actions d'évaluation approfondie (AEA) selon les dispositions fonctionnelles, * accompagnera les enfants accueillis sur la durée du placement en référence au règlement de l'aide sociale à l'enfance, * co-pilotera le projet pour l'enfant. Votre profil Diplôme d'état exigé d'Assistant de service social ou d'Educateur spécialisé, . Votre sens de l'écoute, votre empathie et votre excellent relationnel sont vos atouts pour créer et développer une relation de confiance. Votre plus ? Votre goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire. Quotité et lieu de travail * Poste à temps complet * Poste basé à la Maison des solidarités départementales, située Rue de Platanes, lieu-dit Le Roulier à Puy-L'Evêque avec déplacements sur le bassin de Puy-l'Evêque, pittoresque village dominant le Lot. * Stationnement possible et gratuit sur place. Rémunération Grille indiciaire : Catégorie A de la filière sociale de la FPT Vous avez des enfants à charge ? Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s'additionne aux allocations familiales. Modalités de travail et avantages * Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de congés par an ; 28,5 de RTT (au prorata de la durée du contrat). * Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle. * De multiples possibilités d'évolution en interne. * Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables). * Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d'agents bénévoles organisés en association du personnel. Vous voulez en savoir plus ? N'hésitez pas à contacter Céline Farges, chef du service des solidarités de Cahors au 74. Cette offre vous intéresse et vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Postulez avant le vendredi mai 2024. Rencontrons-nous, échangeons et retrouvons-nous sur nos projets respectifs !
Producteur d'opportunités personnelles et professionnelles, le Lot vous offrira une qualité de vie et de travail remarquable. Marre des bouchons, du stress et du coût de la vie élevé ? Envie de vivre en harmonie avec la nature, avec des paysages de cartes postales sous les yeux et faire de belles découvertes tous les jours ? Pépite environnementale, à 1h15 au nord de Toulouse, Le Lot n'attend plus que vous ! Porteur de projets de territoire au côté des acteurs locaux...
Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités : - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison, - Assister dans les démarches administratives simples, - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle - « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Zone d'intervention : Puy-L'Evèque, Saint-Caprais, Frayssinet-Le-Gelat, Goujounac, Pomarède, Cassagnes, Montcabrier, Duravel, St-Martin-le-Redon, Soturac, Touzac Nos avantages : - Un véhicule de fonction : Usage professionnel et personnel Entretien du véhicule et assurance pris en charge par l'entreprise Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,15€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,15€/km Si vous choisissez d'avoir un véhicule personnel : Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,35€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,45€/km - Un Smartphone professionnel - Dispositif « Action logement » - Prime de mobilisation - Prime d'ancienneté - Travail du dimanche et jours fériés majoré à 45% (dimanche travaillé limité à 1 sur 4) - Pas de travail de nuit - Périmètre d'intervention limité à 30 km du domicile - Mutuelle d'entreprise payée à 65 % par l'employeur - De nombreux avantages sociaux, chèques cadeaux, et réductions pour les loisirs et chez les commerçants négociés grâce à un CSE dynamique ! - Compte Epargne Temps - Congés d'ancienneté - Congés rémunérés pour enfants malades - Une Responsable à votre écoute avec qui vous aurez un point mensuel - Un accès gratuit à une plateforme d'écoute psychologique - Un Assistant social pour vous épauler dans vos difficultés personnelles - Des groupes d'analyse de pratiques professionnelles - Séance de Sophrologie gratuite pendant le temps de travail - De nombreuses formations pour apprendre le métier et monter en compétences - Possibilités d'évolution en interne. - Poste ouvert au temps partiel Plusieurs Postes à pourvoir en Contrat CDD de "minimum 1 mois" ou "CDI" en fonction de vos disponibilités.
LOT AIDE A DOMICILE, première Entreprise Publique Locale de France dans le domaine de l'aide et de l'accompagnement à domicile est née du rapprochement de 19 associations et de deux Centres Communaux d'Action Sociale, pour couvrir l'ensemble du territoire départemental. Aujourd'hui, elle emploie 850 salariés sur tout le département du Lot.
Le GEIQ46 est un groupement d'employeurs implanté sur le département du Lot. Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un Apprenti Monteur réseaux électriques H/F. Nous vous proposons d'intégrer une entreprise spécialisée dans l'éclairage public et les réseaux électriques extérieurs. Nous offrons un environnement de travail stimulant et innovant, propice à l'apprentissage et au développement professionnel. Responsabilités clés : - Participer activement à divers chantiers liés à l'éclairage public et aux réseaux électriques extérieurs - Soutenir les équipes sur le terrain sous la supervision de chefs d'équipe - Suivre les instructions et contribuer à l'avancement des projets. - Acquérir et mettre en pratique les compétences nécessaires à votre développement professionnel Vous êtes actuellement en formation Titre Professionnel MREAS, en Bac professionnel électricité, ou équivalent, ce poste est fait pour vous ! Travailler avec le GEIQ46, c'est également un accès illimité à un CLUB AVATANGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien).
APPEL INTERIM TOULOUSE recherche, pour l'un de ses clients, des PEINTRES H/F, secteur Puy-l'Evêque (46). Vos missions : - Sécuriser une zone de chantier - Préparer un support à enduire - Préparer la peinture - Appliquer des gammes de peintures, vernis, résine - Préparer et poser un revêtement mural. Une rémunération attractive et des avantages : votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.
Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un Electricien H/F. Une expérience sur un poste similaire ou dans le domaine de l'électricité serait appréciable. Vous aurez pour mission la construction et le raccordement de lignes électriques aériennes ou souterraines. Il est souhaitable de ne pas êtes sujet au vertige (travail sur poteaux). Vous serez également amener à procéder aux différents dépannages nécessaires. Un parcours de formation rémunéré pourra vous être proposé en fonction de vos besoins. Différents avantages vous serons proposés dans le cadre de votre emploi : - Paniers repas - Indemnité de trajet - Heures supplémentaires - Prime vacances - Accès illimité à un CLUB AVANTAGES (plus de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien)
Le GEIQ BTP 46 est un groupement d'employeurs lotois spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux public.
Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un Monteur réseaux H/F. avec une expérience sur un poste similaire. Vous aurez pour mission la construction et le raccordement de lignes électriques souterraines. Vous seconderez dans un premier temps le chef de d'équipe afin d'assurer la création de tranchées, terrassement, de réaliser le tirage de câble.Vous serez amené à utiliser les engins de chantier pour vous aider à la réaliser des chantiers. Vous êtes titulaire du permis PL et / ou SPL serait un plus. DÉBUTANT ACCEPTE : Un parcours de formation rémunéré pourra vous être proposer en fonction de vos besoins. Différents avantages vous serons proposés dans le cadre de votre emploi : - Paniers repas - Indemnité de trajet - Heures supplémentaires - Prime vacances - Accès illimité à un CLUB AVANTAGES (plus de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien)
Acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier mouvement associatif national de services à la personne. Présente sur la quasi totalité du territoire français, l'ADMR rassemble aujourd'hui 2700 associations locales. Nos équipes (salariés et bénévoles) s'engagent autour des valeurs qui nous identifient : la proximité, la solidarité, l'universalité, le respect et la réciprocité. Sur le département du Lot (46), l'ADMR c'est 12 SAAD, 2 SSIAD, 4 portages de repas et 1 fédération, pour plus de 400 salariés. Aujourd'hui l'association Vallée du Lot, recherche son Aide à domicile (H/F) pour le secteur de Puy-l'Evêque. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - aider au maintien des capacités de la personne aidée - accompagner les personnes sur les actes de la vie quotidienne (préparation repas, entretien du linge,...) - assurer l'entretien du domicile de la personne aidée Nous vous proposons : - Indemnités de déplacement - Rémunération fixe de 11,65 € / heure à 12.01 € / heure - Salaire suivant expériences et diplômes - Application sur smartphone professionnel (planning, itinéraires, badge de télégestion) - Mutuelle Vous êtes : - A l'écoute et avez un bon relationnel - Poste accessible avec ou sans diplôme/expérience, selon les missions confiées. Permis B et véhicule indispensables. Contrat de 135h/mois, à pourvoir immédiatement
Vous êtes géomètre à la recherche d'un nouvel emploi? Top! Lisez ce qui suit! Nous recherchons pour l'un de nos clients, entreprise de travaux publics et génie civil de renommée nationale, un géomètre d'un projeteur / métreur / géomètre (H/F) pour le site de Puy l'Evéque. Il faut savoir travailler sur les logiciels autocad, mensura et covadis (des mises à niveau peuvent être réalisées). Le poste consisterait à réaliser les métrés pour le bureau d'études pour les Appel d'offre et également faire les plans EXE des chantiers obtenus, ainsi que les récolements. Il y a également une partie terrain avec des implantations de chantier et levés pour récolements. La part bureau est d'environ 70 à 80% pour 20 à 30% de terrain. Le poste est à pourvoir dés à présent. Le salaire sera en fonction de votre profil. Avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré. N'hésitez pas, cette offre est faite pour vous, postulez! D'autres postes à pourvoir : abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
CONTRAT DE 6 MOIS RENOUVELABLE L'EHPAD le Lavandes est un établissement qui accueille 86 personnes dont 14 résidents en Unité de Vie Protégée. Au sein d'une équipe de 5 infirmiers et 32 aides soignants (diplômés AS, DEAES, AMP) vous assurez : - La réalisation des soins infirmiers auprès des résidents, - La prise de rendez-vous pour les consultations, - Le suivi des retours de consultations et examens médicaux, - Le lien avec les médecins, spécialistes et ambulanciers - L'animation des réunions de transmission, Vos outils : PC et PC portable, Tablette avec logiciel de soins (Netsoins) pour accès en permanence au plan de soin et à la traçabilité; Chariot de distribution des médicaments, chariot de pansements Vos compétences : Diplôme IDE, Connaissance du secteur de la personne âgée est un plus, Des compétences supplémentaires appréciées : soins non médicamenteux. Votre rémunération : Selon grille des Infirmiers en Soins Généraux et Spécialisés (catégorie A) Vous avez des enfants à charge : vous pouvez bénéficier du supplément familial. Vos atouts : ponctualité, autonomie et travail en équipe. Votre rythme de travail 35h00 annualisé : - Horaires en 8h du lundi au vendredi 3 Infirmiers présents. - Horaires en 12h WE et jours fériés (1WE/5 travaillés)
Il réalise les chantiers sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou d'un chef de chantier dans le respect des règles de l'art, de la sécurité, de l'environnement et de la réglementation. MISSIONS : --> Sécurité / Environnement : - Est moteur dans la bonne application des règles de sécurité routière et de balisage des chantiers et de leur maintient tout au long du chantier. - Respecte et fait respecter les règles de sécurité individuelles et collectives (EPI notamment). - Est responsable dans la gestion des différents types de déchets et de leur mode de tri - Sécurise sa zone de travail à l'aide de balisage --> Réaliser des chantiers : - A des connaissances en ferraillage d'ouvrage simple - Réalise des maçonneries VRD type coulage de regards de voirie - Il sait bâtir des murs en parpaing ou blocs à bancher - Réalise des remises à la cote d'ouvrages de voirie - Il sait faire des coulages de dalles béton et des bétons désactivé - Réalise des pavages pierres - Réalise de la pose de bordures et caniveaux - Il sait bâtir des petits murs pierre - Entretient et range son matériel - Il sait réaliser de la lecture de plan de maçonnerie simple --> Communiquer sur le chantier : - Il est autonome dans la réalisation d'ouvrages maçonnés - Il est attentif à sa sécurité et celle de ses collaborateurs - Il alerte le chef d'équipe / ou chef de chantier en cas de non-conformités
Domaine de 90 hectares en bio, proche Puy l'Evêque dans le Lot (46), recherche un employé viticole qualifié vigne/tractoriste (H/F). Vos missions principales seront : Travaux vigne Conduite de tracteur Profil recherché Expérience demandée et/ou diplôme (BEPA, Bac Pro). Maitrise de la conduite d'un tracteur
IME Château de Balzac. Dans le respect des orientations en lien avec les politiques publiques, Dans le cadre du projet personnalisé de l'usager, Dans le respect des règles déontologiques et des recommandations de bonnes pratiques, Dans la continuité des orientations associatives et du projet d'établissement L'éducateur(trice) spécialisé(e) a pour mission d'aider les personnes, les familles ou les groupes qui connaissent des difficultés sociales à retrouver leur autonomie et de faciliter leur insertion. Dans le respect des personnes, il recherche les causes qui compromettent leur équilibre psychologique, économique ou social. Il participe à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement dont il relève ainsi que des projets sociaux et éducatifs. Il participe à l'élaboration du rapport d'activité du service socio-éducatif. Il participe, en liaison avec les familles, à l'éducation des enfants ou adolescents en difficulté d'insertion et est chargé du soutien des personnes handicapés, inadaptés ou en voie d'inadaptation. Il concourt à leur insertion scolaire, sociale et professionnelle au moyen des techniques et activités appropriées au projet d'établissement. Principales missions : Planification et animation des activités quotidiennes de la collectivité Recueil des informations (sanitaires, sociales, économiques, culturelles ) nécessaires à l'évaluation de la situation de la personne suivie Compte rendu et analyse des observations de comportement en équipe pluridisciplinaire Conception et rédaction du projet individuel d'accueil et de prise en charge de la personne accueillie Réalisation d'un bilan d'étape du projet individuel Mise en œuvre et suivi des activités quotidiennes et des projets éducatifs individuels et collectifs Recherche de solutions d'insertion auprès des différents partenaires institutionnels Organisation d'activités ludiques et éducatives en vue de développer des capacités affectives, intellectuelles, artistiques, physiques et sociales des personnes prises en charge Accompagnement éducatif et conseil dans les actes de la vie quotidienne Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs Encadrement et tutorat des stagiaires Attendus complémentaires : Connaissances des recommandations des bonnes pratiques professionnelles (RBPP) Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives individuelles ou collectives prenant en compte les besoins des personnes ; Promouvoir l'autonomie de la personne accueillie ; Soutenir et accompagner les familles des usagers ; Participer à l'analyse des comportements des personnes accueillies avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire ; Accompagner à la réflexion des pratiques professionnelles dans le cadre du projet personnalisé Pour toutes informations complémentaires, vous pouvez contacter le secrétariat au 05 65 30 33 40
Le psychomotricien (ne) exerce conformément aux dispositions réglementaires. Il est habilité à accomplir, sur prescription médicale et après examen neuropsychologique du patient par le médecin , les actes professionnels . Principales missions : Sous la responsabilité du directeur et dans le cadre du projet d'établissement, vos missions principales sont : - Contribuer , par des techniques d'approche corporelle, au traitement des déficiences intellectuelles, des troubles caractériels ou de la personnalité, des troubles de régulation émotionnelles et relationnelles et des troubles de la représentation du corps d'origine psychique ou physique. - Réaliser des soins et des activités de rééducation et de stimulation sensorielle auprès d'une personne présentant des troubles neuro- moteurs et psychomoteurs pour un mieux-être psycho-corporel, et qui concourent à la prévention , au dépistage , au diagnostic, au traitement et à la recherche - Réaliser et rédiger des bilans psychomoteurs - Réaliser des techniques de psychomotricité, - Formaliser et actualiser le projet thérapeutique de la personne - Accueil et guidance de la famille et des proches de la personne - Information et éducation de la personne et de son entourage - Rédiger et mettre à jour le dossier de l'usager - Se coordonner avec les structures de soin concernant la personne - Accueil et encadrement pédagogique des étudiants et des stagiaires -Réalisation éventuelle d'étude et de travaux de recherche - S'inscrire dans la démarche d'amélioration continue de la qualité mise en place dans l'établissement. Expérience au sein d'un établissement médico-social souhaitée Personne à contacter pour tout renseignement sur le poste : Le secrétariat de l'IME 05.65.30.33.40
