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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saillans. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - LIBOURNE, 33 - Libourne, 33 - NEAC ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
**** A POURVOIR DES LE 15 JUIN**** nous recherchons un Serveur/Vendeur H/F Vos missions : Vous conseillez les clients et accompagnez les ventes Vous accueillez les clients Vous préparez les boissons et les produits Vous assurez le nettoyage et le rangement du magasin Vous emballez les chocolats et les confiseries. vous travaillez 1 dimanche sur 2 2 jours de repos hebdomadaire consécutif vous travaillez jusqu'à 19h30 certains jours Vos atouts : motivé(e), sens pratique, volontaire, dynamique
Pour un de nos clients, nous recherchons sur le secteur de Libourne (33) un(e) assistant(e) administratif(ve) dans le secteur de la formation professionnelle pour adulte . Vos missions : - Accueil physique et téléphonique : prise de contact, recueil ou fourniture de renseignements, collecte des besoins de formation, établissement de devis, prise de rdv, gestion des agendas - Saisie, enregistrement et classement des dossiers d'inscriptions. - Suivi des dossiers administratifs des stagiaires durant le déroulement de leur formation - Préparation administrative des sessions de formations - Gestion des stocks / Relations Fournisseurs - Mise à jour de divers documents (Base de données clients, suivi des inscriptions, statistiques) - Archivage / classement Profil recherché : - Minimum un diplôme dans le métier du secrétariat. - Minimum 2 ans d'expérience dans le secteur de la formation ou pathologie du bâtiment - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel et Powerpoint), - excellentes compétences en communication verbale et écrite. Conditions de travail et rémunération : - De 1 150€ à 1 250€ net - Contrat de 28h/semaine. - Les jours travaillés sont les suivants : lundi, mardi et jeudi (journée complète) + vendredi (matin)
Le poste : Votre agence PROMAN LIBOURNE recherche pour sa propre agence, spécialisée dans le domaine du Travail Temporaire, un assistant administratif H/F avec une dominance en paie. Vos missions consisteront à : - Accueil physique + téléphonique ; - Rédaction des contrats de travail ; - Saisie des heures ; - Gestion des éléments variables des paies ; - Gestion des acomptes ; - Gestion des visites médicales ; - Gestion des saisies sur salaires ; - Gestion des mutuelles ; - Déclaration des DPAE ; - Prise de commande ; - Gestion des factures et des avoirs ; - Gestion des accidents du travail ; - Aide au recrutement des candidats / intérimaires Horaires: Amplitude de l'agence : 8h - 12h / 14h - 18h (Horaires sur 35h). Poste à pourvoir rapidement. Profil recherché : De formation généraliste ou spécialisée, vous possédez une première expérience acquise au sein d'un cabinet de recrutement, d'une agence de travail temporaire ou du service RH d'une entreprise de services. Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous avez le sens du service et savez gérer les imprévus. Votre polyvalence fait de vous une personne avec de grandes capacités d'adaptation et une curiosité qui vous pousse à l'amélioration constante. Gérer les imprévus ne vous fait pas peur. Vous avez un bon relationnel et une bonne aisance téléphonique, vous maîtrisez l'outil informatique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
La MECS François Constant, Maison d'enfants à caractère social, est un établissement social de la fonction publique hospitalière exerçant une mission d'accueil temporaire de mineurs et de jeune majeurs de 6 à 21 ans. Il y a plusieurs internats (enfance, préadolescents, adolescents) ainsi qu'il dispositif d'accueil spécifique qui héberge des enfants a difficultés multiples. La MECS comprend également d'autres services : PEAD, point rencontre, et en appartements semi-autonomes pour grands mineurs et jeunes majeurs. Les objectifs particuliers de la Maison d'Enfants François Constant s'appuient sur les missions premières d'accueil et de protection de l'enfance. Description du poste : Pour ses services d'internat de Libourne (33 500), la MECS François Constant recrute des professionnels ayant une expérience avérée, une connaissance de la protection de l'enfance et une profonde motivation à travailler avec ces publics en internat(adolescents/ enfance). Vous serez en charge dans le cadre de la protection de l'enfance : - Assurer la surveillance de nuit (sur le principe de veille éveillée) - Assurer la protection des enfants - Apporter un cadre rassurant et apaisant dans la continuité de l'action éducative du service Profil : - Permis B exigé - Expérience dans la protection de l'enfance recommandée - Connaissance des techniques de gestion de conflit, d'entretien et de recueil de la parole - Diplôme AES ou AMP exigé Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT , temps plein CDD 1 Mois Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 1 mois Rémunération : à partir de 1 700,00€ par mois Programmation : Travail de nuit Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 08/05/2024
À propos de la mission Notre client est un acteur du commerce de la décoration d'intérieur. Pour renforcer ses équipes, il cherche une personne pour faire de la manutention et de la mise en rayon Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation - Contrat de 35 h réparties du Lundi au samedi de 9h à 19h30 Profil recherché Pour réussir à ce poste vous devrez avoir une bonne expérience de la relation client couplée à votre capacité à faire de la manutention - Expérience : Au moins 3 mois
LA CROQUETTERIE est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet ) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens, chats. Nous vous formons durant 4 semaines pour commencer dans votre propre magasin. Vous guidez les clients tout au long de la vie de l'animal avec un concept unique, et tissez des liens forts avec vos clients. Contrat proposé de 7 ans , Validation de votre implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Une franchise qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 140k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure.
La MECS François Constant, Maison d'enfants à caractère social, est un établissement social de la fonction publique hospitalière exerçant une mission d'accueil temporaire de mineurs et de jeune majeurs de 6 à 21 ans. Il y a plusieurs internats (enfance, préadolescents, adolescents) ainsi qu'un dispositif d'accueil spécifique qui héberge des enfants à difficultés multiples. La MECS comprend également d'autres services : PEAD, point rencontre, et service d'appartements semi-autonomes pour grands mineurs et jeunes majeurs. Les objectifs particuliers de la Maison d'Enfants François Constant s'appuient sur les missions premières d'accueil et de protection de l'enfance. Description Pour le service chambre en ville, la MECS François Constant recrute un professionnel ayant une expérience avérée, une connaissance de la protection de l'enfance et une profonde motivation à travailler avec des grands mineurs et jeunes majeurs. Votre mission principale sera de participer activement à l'ensemble des actions menées pour le jeune au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Intitulé du poste/Missions : Le conseiller en économie sociale et familiale (CESF) a pour objectif d'aider les adultes à résoudre leurs problèmes de vie quotidienne. Il aide les individus, les familles et les groupes à retrouver une autonomie et un équilibre de vie. Le (la) CESF aura pour mission : - Accompagner individuellement des jeunes majeurs accueillis dans le cadre d'un APJM - Les Accompagner vers l'accès à l'autonomie - Accompagner dans les différents domaines de la vie quotidienne (logement, gestion du budget ) - Soutenir et accompagner dans les démarches administratives des jeunes accueillis sur le pôle adolescent Savoir-faire: -Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance -Connaissance des prestations et allocations de droit commun --Capacité à construire et à rédiger des écrits professionnels en lien avec la protection de l'enfance -Capacité à créer et mettre en œuvre des outils adaptés au service des jeunes accueillis pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle Profil : - Diplôme de CESF (diplôme de niveau II/Licence) exigé - Permis B Obligatoire - Expérience dans la protection de l'enfance recommandée - Avoir de l'intérêt pour les questions sociales et besoins des personnes - Organisation et Réactivité - Sens du contact et de l'écoute - Sens du travail en équipe - Autonome Poste à pouvoir dès que possible/ Type d'emploi : Temps plein, CDD renouvelable /Durée du contrat : 4 mois /Salaire : Grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
Le centre d'imagerie fonctionnelle de LIBOURNE, 108 Rue de la Marne 33500 LIBOURNE (site de l'hôpital Robert Boulin à Libourne) recherche des secrétaires médicales en CDI temps plein. Pré-accueil des patients, Accueil téléphonique et prise de rendez-vous, préparation des dossiers patients, frappe de comptes-rendus. - Horaire de travail du lundi au vendredi (sans garde, sans astreinte, sans week-end ni jours fériés), 37h30/semaine, 7h30/jour, amplitude horaire de 6h35 à 19h40. - Semaine de 5 jours en horaire continu. - 6 semaines de congés payés annuels.
Nous recherchons un Employé Libre Service (H/F Vous travaillerez sur tous les rayons du magasin, la polyvalence est de rigueur : - Port de charges très lourdes ++++ - Mise en rayon - Autonome sur l'implantation de produits. Amplitude horaire : 9H-19H30 et le samedi Contrat : possibilité d'être renouvelé voire pérennisé.
Nous recherchons à former une équipe d'embouteilleurs pour la saison de Avril à Novembre La mise en bouteilles sur chaine mobile c'est : - Approvisionnement du tapis roulant / surveiller les différentes étapes de la chaine de remplissage : rinçage sous pression des bouteilles / égouttage / remplissage / capsulage / étiquetage / filmage / approvisionner en bouchon ou en capsule, en étiquette, / réaliser la mise en carton ou Box et réalisation de palettes. - Vous avez une aptitude à travailler dans un environnement dynamique et à respecter les cadences de production. - Vous êtes capable de suivre les instructions et à respecter les procédures opérationnelles standard. - Vous avez une polyvalence et adaptabilité pour s'acquitter de différentes tâches sur la chaîne d'embouteillage. - Vous disposez idéalement d'une première expérience dans ce domaine - Déplacements dans différents château - SMIC avec panier et transport et de nombreuses heures supplémentaires
Tel un athlète en quête de victoire, votre esprit compétitif vous pousse à rechercher l'alternance parfaite. Vous êtes déterminé, prêt à établir de nouveaux records et à célébrer chaque réussite Rejoignez-nous et devenez notre Chargé de Recrutement (H/F) en alternance. Révélez votre performance exceptionnelle et lancez-vous dans la discipline du recrutement où vous réaliserez de nombreux records. Votre compétition débutera idéalement en septembre à Libourne pour une durée de 1 an. Au programme de cette aventure riche en découvertes : - Du recrutement ! Réaliser l'analyse du besoin, diffuser les annonces, dénicher de supers profils en naviguant sur les CVthèques, trier et qualifier les candidatures, effectuer les entretiens et contrôle de référence... - Assurer le suivi de la gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : générer les contrats, suivre les heures effectués, réceptionner/vérifier/transmettre les éléments de paie... - Tout en gérant la relation client et intérimaires en assurant l'accueil physique et téléphonique, en traitant les diverses demandes et questionnements, en participant aux inscriptions candidats... Soyez assuré(e), vous ne serez pas seul(e)... Vous accomplirez votre mission aux côtés d'une équipe de 2 personnes déterminées à vous soutenir et à maintenir l'esprit olympique. Pendant votre alternance vous bénéficierez de nombreux avantages : - 1 intégration sur-mesure et adaptée à votre besoin - Des tickets restaurants - 1 mutuelle - 1 CSE - 5 semaines de congès payés Etudiant dynamique préparant un diplôme RH de niveau Bac +3 et recherchant sa future entreprise pour partir à la découverte du métier de Chargé de recrutement (H/F) Vous avez une forte envie de découvrir l'univers des ressources humaines et du travail temporaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et des résultats ainsi que votre réactivité. Vous avez une première expérience en entreprise. Rejoignez le Groupe Partnaire, une entreprise responsable et engagée, reconnue pour sa réactivité et sa proximité !
Le Groupe Partnaire, historiquement premier groupe français de travail temporaire, écrit son histoire depuis 70 ans, par l'intermédiaire d'un réseau d'environ 190 implantations en France, en proposant des solutions de gestion des Ressources Humaines toujours plus innovantes. Le principal atout de Partnaire est d'allier la solidité d'un grand groupe dont les compétences sont reconnues depuis plus de 70 ans à la proximité et la souplesse d'un réseau à taille humaine.
Date et durée : Formation à partir du 13/05/2024 Lieu : Libourne (33) Secteur d'activité du poste : Energie et climatisation Vous êtes à la recherche d'un premier emploi ? En cours de reconversion ? Ou bien en quête d'une entreprise qui ne fait pas qu'afficher des valeurs mais les applique à travers des actions concrètes ? Rejoignez-nous ! Chez Amicio, vous commencerez par apprendre, grâce à un organisme de formation, le métier de la Relation client. Nous vous apporterons également la connaissance d'un secteur d'activité aussi varié que la Banque/Assurance, les compléments alimentaires et le bien-être, ou encore des domaines de pointe comme la domotique. Au-delà de l'apprentissage d'un métier, vous aurez la possibilité chez Amicio de vous engager dans l'une des actions mises en place par l'entreprise, dont les thèmes tournent autour du bien-être au travail, de la participation au monde associatif local et à la transmission de nos savoirs. Nous recherchons, dans le cadre du renforcement de nos équipes, 8 conseillers à distance (en appels entrants), en CDD du 13 mai au 31 août 2024, 35 h annualisées du lundi au samedi. Après une formation métier complète, vous intègrerez notre équipe d'assistance. Vous bénéficierez également d'un accompagnement de proximité pour réussir vos missions. Description du poste : - Vous assurerez l'accueil téléphonique des clients (B to B, réceptionner les appels, identifier l'interlocuteur et la demande, traiter la demande), - Vous réceptionnerez les demandes d'assistance et d'intervention sur la chaîne du froid ou la climatisation, - Vous serez l'intermédiaire entre le client et l'agence ou le technicien, - Vous gérerez le back office (gestion des mails). Profil recherché : Une bonne aisance communicationnelle et relationnelle sont requises. Vous êtes soucieux de satisfaire le client. Vous êtes impliqué(e) dans l'atteinte des objectifs. Vous faites preuve de directivité. Vous êtes motivé(e) et dynamique. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Conditions d'emploi : Salaire : 21 203.04 € brut annuel + prime variable sur objectifs Horaires : Du lundi au samedi (+ jours fériés), entre 05 h 00 et 22 h 00 Vous bénéficierez des avantages suivants : - Ticket Restaurant, - Mutuelle, - Prise en charge de 75 % du titre de transport, - Prime mobilité, - CSE dynamique (réduction sur les loisirs : ciné, bowling, parc d'attractions ).
Votre agence TRIANGLE INTERIM de Libourne recherche pour un de ses clients un embouteilleur H/F sur le secteur de Libourne et ses alentours Vous serez détaché sur un camion d'embouteillage, vous et votre équipe irez sur différents Domaines. Vos missions : - De la mise en bouteille - De l'étiquetage - De l'approvisionnement de chaine en bouteilles - De la mise en carton - De la mise sur palettes Avantages : - Rémunération: 11.65€/h Rémunération au SMIC + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission + 5% sur le CET. Vous bénéficiez également des avantages du CSE à partir de 600h travaillées. Vous êtes reconnu.e pour votre dynamisme, autonomie et organisation, de plus vous êtes à l'aise dans ce domaine. N'hésitez pas à nous envoyer votre CV à jour en postulant en ligne depuis l'annonce. Nous restons disponible pour tous renseignements.
Recrutement immédiat suite à un départ à la retraite. Vous êtes titulaire du diplôme D'État d'accompagnant éducatif et social ou du diplôme d'état AMP, ou du diplôme d'état auxiliaire de vie ou DEAS, ou de la certification ADVF. Vous êtes motivés pour travailler à domicile auprès de personnes fragiles vivant en territoire rural. Venez rejoindre notre équipe solidaire et communicante. Salaire selon la convention collective BAD , reprise de l'ancienneté. Nous vous proposerons un accompagnement à la prise de poste. Missions: Actes essentiels et ordinaires de la vie quotidienne, des personnes âgées, des personnes en situation de handicap Contribuer à leur bien être quotidien. Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement individualisé. Qualités requises: Être à l'écoute et bienveillant, Remonter les informations pertinentes au responsable Participer aux réunions Horaires : Travail 1 week-end sur 2 Planning établi à l'avance Temps plein ou temps partiel.
Nous recherchons un/e serveur/se en restauration pour notre restaurant. Vous travaillez dans un salon de thé oriental du lundi au vendredi avec possibilité aussi le samedi. Vos missions seront : - L'accueil des clients - La prise de commande - Le service - L'encaissement
Nous recherchons une personne pour assurer le transport de jeune en situation de handicap de leur domicile à l'établissement scolaire. CDD de 12h/semaine du lundi au vendredi du 15/05/2024 au 05/07/2024 au plus tard, remplacement d'un salarié en arrêt maladie. Véhicule de service et carte carburant fournie
Vous conduirez des actions d'insertion professionnelle individuelle ou collective et animerez des prestations FRANE TRAVAIL liées à la valorisation des compétences et la recherche d'un emploi durable. Vous accompagnerez les demandeurs d'emploi dans la préparation aux entretiens de recrutement en animant des ateliers « CV », « Compétences », « Recrutement », « Image de soi », « Les codes en lien avec les emplois recherchés ». Vous avez une bonne connaissance du tissu économique local et du bassin d'emploi. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques, de communication ainsi que les réseaux sociaux. Vous maitrisez les techniques d'animation de groupes et devrez rédiger les synthèses des activités réalisées. Compétences : accueillir, informer et conseiller, valoriser les compétences et les savoir-être professionnels, maitriser les techniques de recrutement en mettant en évidence les compétences, connaitre les méthodes d'orientation et d'évolution professionnelle. Vous travaillerez sur des horaires élargis (sur une quinzaine d'heures par mois dont 1 samedi matin par mois)
Vous accompagnez des publics demandeurs d'emploi dans leurs parcours de retour à l'emploi : - appui à la définition et à la validation du projet professionnel - découverte de l'environnement économique - accompagnement à la recherche d'immersions professionnelles - apports méthodologiques sur les TRE - définition du plan d'action personnel). Vous maîtrisez les techniques d'animation collective. Vous intervenez au sein d'une équipe déjà constituée. Votre activité sera basée essentiellement sur le bassin d'emploi de Libourne et Castillon La bataille Une première expérience dans l'accompagnement des demandeurs d'emploi est exigée Mise à disposition d'un PC Portable et téléphone. Poste à pourvoir rapidement
Au sein de la Direction des Ressources Humaines mutualisée et sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines adjointe, vous êtes en charge de la préparation de l'ensemble des saisines du Conseil médical départemental (formation plénière et formation restreinte) et assurez la mise en œuvre des avis rendus. Vous coordonnez le traitement des absences pour raisons de santé des agents municipaux et communautaires en veillant au strict respect des échéances et vous assurez par ailleurs la gestion quotidienne de l'absentéisme médical des agents de la Ville de Libourne, dont vous êtes le principal référent. Vous proposez et mettez à jour les différents tableaux de bord, élaborez les actes et bilans liés à l'absentéisme et aux frais médicaux. Vous assurez par ailleurs un accompagnement individualisé des agents et des services en vue de préparer les reprises. Vous participez à la mise en œuvre des projets ressources humaines (prévention, QVT, réforme de la PSC) et contribuez à la préparation et au suivi des prévisions budgétaires en matière de ressources humaines dans un esprit collaboratif, en coopération étroite avec le Directeur des Ressources Humaines et ses adjointes. Activités principales - Information et conseil des agents et de leur encadrement sur les droits à congé maladie et sur les procédures à mettre en œuvre en matière de gestion administrative de l'indisponibilité physique - Préparation et suivi des saisines du Conseil médical départemental pour la Ville, la CALI, le CCAS et le CIAS - Gestion des absences pour raisons de santé des agents de la Ville de Libourne - Appui à l'instruction des dossiers de retraite pour invalidité, en lien avec le service carrière - Participation à l'amélioration des procédures - Appui à la préparation des réunions et instances relatives à la prévention de l'absentéisme - Participation à la continuité du service en l'absence des référents habituels des dossiers (absentéisme - CALI/CCAS/CIAS, dossiers de garantie maintien de salaire, déclarations d'AT, etc.) - Tenue des registres des arrêtés et des dossiers maladie individuels (classement, archivage) Profil Issu d'une formation supérieure bac+2, dans le domaine des ressources humaines ou des collectivités territoriales et disposant d'une expérience significative sur des missions similaires, vous maîtrisez le statut de la fonction publique territoriale et le cadre réglementaire de la gestion de l'indisponibilité physique des agents publics. Vous êtes organisé, capable d'anticipation, de réactivité et d'autonomie et faites preuve d'un grand sens de la discrétion. Reconnu pour vos qualités relationnelles, vous savez être à l'écoute de vos interlocuteurs, vous adapter à leur situation et apporter une réponse fiable dans le respect de la règlementation. Doté d'un réel sens du service public, vous souhaitez inscrire votre action dans un collectif de travail qui vise l'amélioration continue de sa qualité de service et de ses méthodes. Vous maîtrisez les outils de bureautique (Excel, Word, Outlook, SIRH- idéalement e.sedit RH.). Informations complémentaires - Poste à temps complet, situé à l'Hôtel de Ville de Libourne - Cycle de travail : 35h/semaine OU 37h30/semaine-39h/semaine avec RTT - Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours/semaine - Recrutement statutaire (mutation, détachement ou inscription sur liste d'aptitude) ou à défaut CDD selon la réglementation en vigueur - Rémunération indiciaire + régime indemnitaire lié aux fonctions + prestations sociales du Comité National de l'Action Sociale https://www.cnas.fr + si adhésion, participation prévoyance Contact Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV sous la référence 2024 032 au plus tard le 17 mai 2024 à contact@lacali.fr
Sous l'autorité du Directeur et du Conseil d'administration, l'Administrateur.trice/Directeur.trice Adjoint.e contribue à la mise en place de la politique générale de l'association : Renforcer, en lien avec le Directeur, le rayonnement et la visibilité de L'Accordeur sur son territoire, en lien étroit avec un réseau d'acteurs issus de différents secteurs Assurer, en lien avec le Directeur, le suivi du projet associatif et de la stratégie de développement de la structure, ainsi que la représentation auprès des partenaires extérieurs Dans cet objectif, avec le Directeur, être l'interlocuteur.trice principal.e de l'ensemble des partenaires de la structure (notamment financiers), assurer la recherche de financements, le suivi des conventionnements et réaliser les dossiers de demande, leurs budgets prévisionnels et les bilans Assurer l'ensemble de la gestion administrative, financière et sociale de la structure, selon les axes donnés par le Directeur et le Conseil d'Administration, notamment la comptabilité, l'ensemble de la gestion des paies, le planning général de la structure, toute la gestion administrative des activités (diffusion, médiation, Rockschool etc) Nous recherchons une personne expérimentée, capable de prendre des responsabilités et des initiatives, avec des capacités de négociation fortes et qui saura adapter son discours aux différents partenaires. Il.elle saura travailler en collaboration avec le Directeur et qui aura une parfaite maitrise de la gestion administrative et financière ainsi qu'une bonne connaissance des réseaux existants dans le secteur des musiques actuelles. Nous souhaitons également que cette personne adhère aux valeurs portées par notre projet et qu'elle ait envie de l'emmener plus loin à nos côtés ! REPRESENTATION ET SUIVI DES ORIENTATIONS STRATEGIQUES DE L'ASSOCIATION ADMINISTRATION ET COMPTABILITE GESTION SOCIALE ET JURIDIQUE PRODUCTION ET DIFFUSION Un intérêt pour le secteur des musiques actuelles et pour la mise en œuvre de projets de démocratisation culturelle en milieu rural est indispensable. Pour postuler un cv et une lettre de motivation personnalisée pour cette offre est indispensable. Poste à pourvoir au 28/08/2024, date limite de candidature 1er juin.
L'ASSOCIATION LAIQUE LE PRADO recherche, pour son service Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs, un MANDATAIRE JUDICIAIRE (H/F) POSTE : CDI à temps complet LIEU DE TRAVAIL : LIBOURNE (33) MISSION(S) : Vos responsabilités comprendront entre-autres : * La prise en charge de mesures de protection : * Évaluation de la situation matérielle, familiale, sociale et financière du bénéficiaire. * Constitution du dossier de suivi. * la gestion et le suivi social des mesures de protection : * Relation de proximité avec le majeur protégé. * Suivi du dossier et actualisation. * Relation avec les partenaires médico-sociaux et juridiques. * Gestion des urgences et reporting à la hiérarchie. * Protection des droits et besoins de la personne protégée. * la création et l'entretien de bonnes relations de travail avec les partenaires : * Transmission d'informations. * Assistance et conseils. * Contribuer à la qualité d'accueil et de sécurité. AVANTAGES : * Prime SEGUR (238,00€ brut par mois) * Congés trimestriels supplémentaires (18 jours par an) * Mutuelle * Reprise d'ancienneté selon modalités de la Convention Collective des Établissements et Services pour les Personnes Inadaptées et Handicapées, dite « Convention 66 » * CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux, accès à des offres spéciales sur le site du CSE) CONTRAT PROPOSE : * CDI Temps Complet * Horaires de journée sur 4,5 jours * Rémunération Brute Mensuelle : de 2100,00€ à 3500,00€ selon expérience * Vous êtes titulaire du CNC MJPM (Certificat National de Compétences de Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs) ou vous posséder une Licence de Droit, un DUT Carrières Juridiques ou équivalent. COMPETENCES RECHERCHEES : * Juridique : connaissance du droit de la protection des majeurs * Médico-Sociale : connaissance des problématiques spécifiques * Gestion patrimoniale, fiscale, administrative et budgétaire * Vous avez une bonne capacité d'écoute et de communication. * Vous maitriser l'ensemble des outils informatiques (Suite Office) SAVOIRS ETRE : * Rigueur (dans l'organisation, le respect des délais) * Adaptabilité (aux urgences, aux interlocuteurs) * Travail en équipe
Au cours de votre mission, et directement sur site, vous serez amené à : - Participer à la mise en rayon des produits ; - Participer à l'étiquetage des produits ; - Participer à la bonne tenue du magasin ; - Conseiller et fidéliser les clients. Modalités du poste à pourvoir : - Mission d'intérim, avec prise de poste prévue ASAP - Du lundi au samedi. (2jrs / semaine) - Amplitude horaire : 9h30-20h. Mission intérim 2 JRS / SEMAINE +10% ICCP et + 10% IFM CSE RANDSTAD FASTT
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Et si le job de rêve c'était de rendre les personnes plus belle et d'être payée pour le faire ? Envie d'un complément de revenu ou de donner un nouveau souffle à ta vie professionnelle et personnelle ? Envie de retrouver du lien social ou développer ton réseau ? Déjà salarié mais en recherche de plus de reconnaissance et liberté au travail ? Rejoins l'aventure Auriege ! Passionné(e) par l'univers de la beauté et du bien-être, tu souhaites accompagner les personnes qui t'entourent dans le choix de leur routine beauté. De façon individuelle ou en réunion, fais découvrir, conseille et vend les produits Auriege auprès de tes clients(es) et hôtes(ses) en leur permettant de mieux consommer, avec le bon soin au bon moment. Les avantages ? - Une rémunération sans limites ! Perçois des commissions sur tes ventes et celles de ton équipe sans plafond. - Un démarrage facile, tu es accompagné(e) et formé(e) dès ton lancement - Pas d'expérience ou de diplôme requis, seule ta détermination fera la différence ! - Une activité à temps choisi, compatible avec une vie de famille et/ou une autre activité professionnelle - Pas d'objectifs, pas d'engagement ! On commence quand on veut et on arrête SI on veut - Des produits made in France, d'origine naturelle, formulés avec exigence et recherche de sensorialité - La simplicité ! Pas de stock, pas d'avance de trésorerie, une livraison directement chez tes clients(es) - Une application digitale qui t'accompagne au quotidien. - Un réseau où règne entre-aide et convivialité où chaque conseillèr(e) est valorisée. Vous allez adorer votre nouvelle vie ! Depuis plus de 50 ans Auriège s'attache à faire rayonner les femmes et les hommes et devenir une vraie source de bien être personnel et d'émancipation des femmes et hommes. La Chronobiologie Auriège est une approche unique, basée sur les différents temps qui rythment la vie des femmes et hommes pour offrir à la peau le bon soin, au bon moment.
Pour le Foyer Occupationnel de La Miséricorde, hébergeant et accueillant des personnes adultes handicapées psychiques et mentales qui ne peuvent vivre seules et qui ont besoin d'un accompagnement adapté au quotidien et le Centre Parental de La Miséricorde, hébergeant et accueillant des enfants et leur(s) parent(s), nous recrutons : Un Conseiller en économie sociale et familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions seront : - De participer à l'élaboration des projets personnalisés - De maintenir et de mettre à jour les droits et ressources des usagers (FO et Centre Parental) - De participer à la réorientation et d'accompagner les changements de structure des usagers - De préparer les commissions d'admissibilité et de suivre les demandes d'admission - De soutenir les représentants légaux/parents et usagers dans leurs démarches - D'apporter à la direction des éléments d'information ou des réponses autour de la question des droits des usagers Vos atouts pour réussir : - Vous faites preuve d'initiatives, de rigueur, d'esprit d'équipe. - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez de qualité rédactionnelle, d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres. - Vous maitrisez les outils informatiques (tableaux de bord ) - Vous êtes titulaire du DECESF - Enfin, vous justifiez d'une expérience en structure sociale et/ou médico-sociale. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDD d'1 mois, à temps plein - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 42K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 23/1036 à : lamisericorde@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
En tant que secrétaire médicale vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS BIOLIB, composée de 60 collaborateurs et de 10 biologistes. Vous aurez pour mission d'accueillir et renseigner nos patients, tout en planifiant les activités et en assurant le suivi administratif. Missions : * Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients * Enregistrer les dossiers patients * Transmettre des résultats * Traiter les dossiers urgents à transmettre * Assurer la prise de rendez-vous * Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et afin de les fidéliser Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical. Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, dynamisme, adaptabilité. Maitrise de l'outil informatique indispensable pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
Vous devez assurer des missions d'enseignant remplaçant dans une école maternelle ou élémentaire dans le département de la Gironde. PRISE DE POSTE IMMEDIATE Les professeurs des écoles contractuels exercent des missions d'enseignement auprès des enfants de la 1ère année de maternelle à la dernière année de l'école élémentaire, soit de la petite section au CM2 L'enseignement qu'ils dispensent est polyvalent : Français, mathématiques, histoire et géographie, sciences, langue étrangère,musique, éducation physique, artistique et culturelle, enseignement moral et civique et éducation physique et sportive. Ce sont les contenus et les apprentissages liés à toutes ces disciplines que vous êtes amené.es à organiser et à conduire avec les élèves dans le cadre des programmes nationaux et des progressions dans les différents cycles de l'école. Vous devez également assurer la prise en charge des activités pédagogiques complémentaires. Compétences requises : - Connaître le développement de l'enfant - Savoir transmettre les valeurs de la République - Connaissance du système éducatif et ses enjeux Les candidatures sont à déposer exclusivement sur l'espace Internet demarches-simplifiees.fr en remplissant le formulaire de candidature et en téléversant vos documents justificatifs (CV, lettre de motivation, dernier diplôme obtenu, PSC1 et brevet de natation) : https://www.demarches-simplifiees.fr/commencer/gironde-recrutement-des-professeurs-des-ecoles Toutes candidatures incomplètes ne seront pas étudiées Temps de travail: - 108h annualisées - 26 heures maximum dont : 24 heures d'enseignement + 2 heures d'activités pédagogiques Rémunération: Traitement brut mensuel 1850,95 euros + prime ISAE brute mensuelle : 212,50 euros + prime GRENELLE brute mensuelle : 125 euros soit un brut total de 2188, 45 euros.
***** Poste à pourvoir pour les mercredis + les vacances scolaires + heures de réunion- ****** Vous accueillez les enfants, concevez, proposez et mettez en œuvre les activités d'animation dans le cadre du projet éducatif de la collectivité. Localisation postes : Galgon / Lalande de Fronsac Contrat engagement éducatif renouvelable. Prise de poste urgent. Profil : idéal pour animateur ayant le BAFA à la recherche d'un complément. Horaires : 9H30 LE MERCREDI ET VACANCES SCOLAIRES+ HEURES REUNION
Le dispositif MNA 33 est composé de six plateformes en Gironde. Pour sa plateforme MNA Libournais qui accompagne 70 jeunes de 14 à 21 ans en hébergement diversifié, nous recrutons : Un Technicien d'Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la direction du dispositif, vous aurez pour mission : - D'assurer le suivi quotidien des jeunes au sein de leur logement. - D'organiser et d'animer le vivre ensemble et la cohabitation. - D'effectuer les états des lieux d'entrée et de sortie et d'accompagner au ménage. - De définir, en lien avec la direction, les modalités d'équipements de chaque logement. - De gérer les stocks pour l'équipement des logements. - De veiller à la salubrité des logements, d'effectuer ou d'accompagne les jeunes dans l'entretien. - De veiller à la consommation équilibrée de l'énergie et des consommables en lien avec le/la CESF. - De veiller aux bonnes conditions matérielles d'hébergement du jeune, d'effectuer des visites à domicile et de suivre la tenue du logement par le jeune. - De s'assurer que le jeune puisse s'alimenter correctement, de veiller et d'accompagner à la réalisation des repas (gestion du budget, courses, confection des repas, ), - D'apporter soutien et écoute. Vos atouts pour réussir : - Vous faites preuve d'esprit de coopération et d'initiative. - Vous êtes force de proposition. - Vous êtes rigoureux et avez une capacité d'analyse et de synthèse. - Vous disposez d'une expérience auprès d'un public MNA. - Vous disposez d'une bonne distance et posture professionnelle adaptée au public. - Vous êtes titulaire du diplôme d'état de TISF ou équivalent Nous vous proposons : - Une rémunération brute annuelle entre 24K€ et 36K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65%. - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires. - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 24/0308 à : sgauraud@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Accueil client et conseil Avoir un bon sens relationnel Avoir le goût du travail en équipe Réception marchandises, mise en place et mise en valeur du rayon, nettoyage Vente de produits sur rayon outillage, salon jardin, barbecue CDI 35h/semaine Travail 1 dimanche sur 2 Expérience dans domaine similaire 1 à 2 ans Salaire 2000€ brut selon compétences
Pour le Foyer occupationnel de la Miséricorde, hébergeant et accueillant des personnes adultes handicapées psychiques et mentales qui ne peuvent vivre seules et qui ont besoin d'un accompagnement adapté au quotidien, nous recrutons : Un Surveillant de Nuit H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet d'établissement et sous l'autorité du Chef de Service Educatif, vous aurez pour missions : - De veiller à la sécurité des biens et des personnes accueillis durant la nuit. - D'apporter un temps d'écoute auprès des usagers en cas de nécessité. - De faire en sorte de créer pendant la nuit un cadre/lieu sécurisant, apaisant, contenant et protecteur pour favoriser le repos. - De gérer les situations de tension ou d'urgence. - D'assister aux réunions. Vos atouts pour réussir : - Vous appréciez travailler la nuit. - Vous êtes une personne rigoureuse, consciencieuse et organisée. - Vous avez le sens de la communication et du travail en équipe. - Vous savez garder votre calme et sang-froid en toute circonstance. - Vous connaissez les normes d'incendie et de sécurité. - Vous disposez de capacité rédactionnelle (Logiciel de transmissions, mail). - Vous possédez idéalement la Certification de Surveillant de nuit et avez une première expérience dans l'accompagnement des personnes adultes handicapées mentales. Nous vous proposons : - Un emploi en CDI à temps partiel (0.5 ETP). - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement. - Une rémunération brute annuelle entre 24K€ et 29K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 24/0264 à : lamisericorde@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Pour le Foyer occupationnel de la Miséricorde, hébergeant et accueillant des personnes adultes handicapées psychiques et mentales qui ne peuvent vivre seules et qui ont besoin d'un accompagnement adapté au quotidien, nous recrutons : Un Maître de Maison ou Un Agent de Service Intérieur H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet d'établissement et sous l'autorité du Chef de Service Educatif, vous agissez en qualité d'Agent de Service Intérieur (ASI) avec des temps dévolus aux missions de maître/sse de maison. Pour cela, vos missions seront : - L'aide et soutien des résidents. - L'entretien des lieux de vie. - L'accompagnement à l'entretien des chambres des résidents et à la gestion du linge, en adaptant son intervention à chaque particularité des résidents. - La participation aux réunions de vie de quartier et réunions de suivi de projets. - La participation aux sorties et temps forts du quartier (repas ). Vos atouts pour réussir : - Vous avez développé une éthique professionnelle afin de respecter les personnes accueillies. - Vous disposez de bonnes capacités relationnelles. - Vous appréciez travailler en équipes interdisciplinaires. - Vous possédez un certain sens de l'organisation et vous adoptez une méthodologie du travail de nettoyage. - Vous connaissez et maîtrisez les produits spécifiques au nettoyage d'une collectivité. - Vous avez idéalement obtenu la certification de « maître de maison ». - Enfin, vous possédez le Permis B. Nous vous proposons : - Un emploi en CDI, à mi-temps (0,5 ETP) - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement. - Horaires décalés du matin (8h) ou du soir (jusqu'à 21h), Travail les weekends par roulement. - Une rémunération brute annuelle entre 24K? et 29K? (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 24/0265 à : lamisericorde@institut-don-bosco.fr - Nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Venez rencontrer Goëvia Transport & Logistique au FORUM " QUAI DE L'APPRENTISSAGE" le 16 mai de 14h à 19h! DARWIN - quai de Queyries - Bordeaux Diplôme préparé: du BTS au Master
SALON "QUAI DE L'APPRENTISSAGE" DARWIN- 87 QUAI DES QUEYRIES - 33100 BORDEAUX N'oubliez pas vos CV.
Venez rencontrer DISCAC au " FORUM QUAI DE L APPRENTISSAGE" le 16/05/2024 de 14h00 à 17h00 ! Darwin, Quai des Queyries 33100 Bordeaux Diplôme préparé : Licence Munissez vous de votre CV !!
SALON " QUAI DE L APPRENTISSAGE DARWIN QUAI DES QUEYRIES 33100 BORDEAUX 14H00- 17H00
SALON " QUAI DE L APPRENTISSAGE " DARWIN QUAI DES QUEYRIES 33100 BORDEAUX 14H00- 17H00
Vous aurez en charge la mise en place du rayon, la vente et de l'encaissement. 2 jours de repos par semaine. Travail uniquement les après-midi de 12h45 à 20h.
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Physique-Chimie au collège Jules Chambrelent d'HOURTIN (33). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures devant élèves (plus temps de préparation). Du : 13 mai au 16 juin 2024. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaitre les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 4 minimum) attestant de la bivalence suffisante en physique et en chimie pour enseigner jusqu'en classe de terminale en voie générale ou technologique, et vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement. -Maitriser les savoirs disciplinaires en physique et en chimie, théoriques et expérimentaux et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir de solides compétences scientifiques. -Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour les sciences en s'appuyant sur la démarche expérimentale. -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudia
Missions : animateur périscolaire (en semaine d'école) et en ALSH (mercredis et vacances scolaires) Diplômes : le BAFA ou le CAP AEPE serait un plus Durée : CDD du 07/06/2024 au 31/08/2024 - Renouvellement possible Horaires : variables - moyenne de 28H30/semaine soit 123H30/mois Amplitude horaire du Service Périscolaire : les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 07H à 08H30 - 11h45 à 14H00 et 16H30 à 19H00 ALSH : les Mercredis et vacances scolaires - 10H par jour - 1 jour de repos par semaine (vacances scolaires) Rémunération : par référence à l'indice brut 367 / indice majoré 366, soit une rémunération horaire brute de 13,07 € avec congés payés inclus. Prime de fin de CDD. Merci d'adresser votre CV par email au Référent du Service Périscolaire Maternel : perisco.mat@mairie-vayres.fr
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Physique-Chimie au collège René Forgues à SERRES CASTET (64). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures devant élèves (plus temps de préparation). Du : 16 mai au 05 juillet 2024. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaitre les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 4 minimum) attestant de la bivalence suffisante en physique et en chimie pour enseigner jusqu'en classe de terminale en voie générale ou technologique ? Vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement. -Maitriser les savoirs disciplinaires en physique et en chimie, théoriques et expérimentaux et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir de solides compétences scientifiques. -Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour les sciences en s'appuyant sur la démarche expérimentale. -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication
CDI Temps Partiel 30h/Semaine Horaires du lundi au samedi de 6h à 11h Salaire horaire brut : 12.20€ Expérience : Pas nécessaire mais être volontaire et courageux Poste disponible fin juin Tâches : Entretien des locaux (sols, poussière, vitres, toilettes, bureaux) avec le matériel mis à disposition
A pourvoir au plus tôt. Nous recherchons un(e) hôte/hôtesse de caisse confirmé H/F Missions : le contrôle des mouvements de marchandises et leurs encaissements apparaissent en première ligne (drive et messagerie colis) Contrôle des fournitures de caisses Emballage cadeaux et gestion des fournitures d'emballage. Tenue de la zone de caisse (propreté, facing...) Vérification du matériel Compétences du poste : - Accueil clientèle - Encaisser le montant d'une vente - Enregistrer la vente des articles - Procédure d'encaissement - Règles de tenue de caisse - Réaliser le comptage des fonds de caisse Travail 1 dimanche sur 2
Vous aurez en charge le nettoyage de locaux collectifs ex en école et remise en état de logements . Vous utilisez la voiture de service (permis B obligatoire) pour vous déplacer entre les lieux d'intervention. Vous évoluez dans un cadre bienveillant . Vérifier votre éligibilité au contrat CAE PEC auprès d' un conseiller FRANCE TRAVAIL avant de postuler. Mutuelle + prévoyance
L'agence Triangle Intérim de Libourne recherche pour un de ses clients sur Libourne - Un(e) vendeur(se) en Pâtisserie H/F Mission de 35h avec samedi et dimanche matin Cette mission s'articule en 4 axes: -La vente: accueillir et accompagner la clientèle, entretenir l'espace de vente en respectant les règles d'hygiènes et de sécurité - Arrière-boutique: réceptionner les livraisons, effectuer les inventaires, le réassort et préparation des produits ainsi que de gérer les stocks (être à l'aise avec les outils informatiques). Participer à la cuisson des produits selon la réglementation de l'entreprise. - Administrative: Effectuer les commandes et leurs suivis - Entretien: Garantir la bonne tenue de l'ensemble de la boutique Rémunération en fonction de l'expérience De plus si vous êtes à l'aise avec le contact humain et que vous êtes disponible immédiatement n'hésitez pas à nous envoyer votre cv à jour à libourne@triangle.fr ou nous appeler au 05 57 51 19 04
Intérim Nation Libourne, recherche pour l'un de ses clients , un manutentionnaire H/F pour une mission en intérim sur Saint Denis de Pile. Au sein d'une entreprise familiale, en véritable opérateur polyvalent vous travaillerez le noble chêne français pour produire des merrains de haute qualité à destination des Tonnelleries. Vos mission Tri du bois et empilage Garantie de la qualité de son travail et de l'optimisation du placement du bois Utilisation d'un mètre pour constituer la palette Nettoyage du poste de travail avec port du masque utilisation du matériel tel que scie à ruban Rémunération et avantage: Horaire Du lundi au jeudi 7h30 12h 13h 17h et vendredi 7h30 12h30 Profil Recherché : Vous possédez idéalement un CAP/BEP/BAC PRO en première transformation du bois, scierie ou industries du bois. Les débutants sont les bienvenus ! Vous êtes reconnu pour votre habileté et votre capacité à vous concentrer sur les détails notamment dans le cadre d'un travail répétitif Respect rigoureux des procédures établies et une grande attention aux détails. Si ce poste correspond à vos compétences, merci d'adresser votre candidature en postulant directement à l'offre ou via notre site web.
ADEQUAT LIBOURNE, recherche pour l'un de ses clients sur Izon spécialisé dans le recyclage du verre des agents de tri de verres. Poste physique, cadencé. Votre mission sera d'enlever sur une chaîne de Tri tout ce qui est autre que le verre et entrer dans des cribles pour faire du nettoyage (ramper dans une zone étroite, nettoyer au karcher). Etre minutieux et rigoureux . Poste à pouvoir de suite en 3*8 Mission de longue durée.Profil : - Expérience en tant que manutentionnaire - Rigoureux - Concentrer Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe 12.74 euros + paniers en horaires de nuit à 6.80€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Vos missions en finalité seront : - D'assurer le traitement comptable des dépenses et recettes courantes, la tenue de règles d'avances ou de recettes - Garantir la sécurité des paiements et le respect des délais de paiement - Participer au processus de préparation budgétaire - Assurer la relation avec les usagers, fournisseurs ou services utilisateurs - Régisseur Vos missions et conditions d'exercice : - Saisie des règlements - Arrêté de caisse - Arrêté de régie - Suivie de la situation financière - Suivie des impayés, écritures de régie - Facturation et traitement comptable des dépenses et recettes - Enregistrement, vérification, traitement des pièces comptables Profils recherchés : - Statut de la fonction publique territoriale - Apprécier la validité des PJ - Techniques de secrétariat - Procédures comptables et administratives financières - Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique - Règles essentielles du droit public et des principales jurisprudences - Nomenclatures - Rythme des encaissements et décaissement - Connaissances des logiciels de : APOLOGIC, INOE, BERGER LEVRAULT, CHORUS PRO Vos savoirs être : - Confidentialité absolue des données de paie - Devoir de Réserve sur toutes les informations internes au service et à la collectivité - Sens du reporting - Coopération et esprit d'équipe - Analyse et synthèses - Communication - Discrétion professionnelle
Vous accueillerez les clients, ferez la mise en place des produits, l'encaissement et l'entretien du lieu de vente.
Synchrone Conseil, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un solide groupe immobilier familial régional, un(e) : Gestionnaire location - (H/F) Existant depuis 1998 et disposant d'un réseau de 110 agences implantées sur la façade atlantique et en Ile-de-France, notre client s'impose parmi l'une des références du marché de l'immobilier. Dans le cadre de son développement, nous recherchons à renforcer ses équipes. Vous êtes passionné(e) par le secteur de l'immobilier, notre client vous apporte tout pour réussir. Votre engagement et votre personnalité positive vous permettront d'évoluer rapidement au sein du groupe. PRINCIPALES MISSIONS : Au sein d'une équipe accueillante, dynamique et motivée, vos principales missions : - Rédaction mandat de gestion - Saisie préavis départ locataire - Rédaction bail - Traitement comptable avec avis d'échéance + regul. de charges + imputation TOM + Remboursement dépôt de garantie - Relance loyer - Suivi contentieux GLI - Suivi équipement ( assurance, chaudière, ramonage.) - Suivi des travaux - Réception des logements neufs QUALIFICATIONS ET COMPETENCES : - Vous êtes doté(e) de réelles compétences relationnelles. Votre passion, votre exemplarité et votre fibre pour un service de qualité assoient votre crédibilité - Vous cultivez sens des valeurs et goût pour le travail en équipe
Notre agence Camo Emploi de Bordeaux recrute pour son client, un EHPAD, un CUISINIER DE COLLECTIVITÉ H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené.e à : - Effectuer les préparations froides et chaudes pour les résidents et le personnel - Réaliser les préparations en textures modifiées - Appliquer la méthode HACCP Issu.e d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 3 ans sur des fonctions similaires. Vous maîtrisez parfaitement les recettes de base ainsi que les principes de cuisson et de conservation des aliments. Votre sens de l'organisation et votre souci de l'hygiène et de la sécurité alimentaire sont des atouts indispensables pour répondre efficacement aux exigences du métier. Dynamisme, rigueur et réactivité sont 3 qualités essentielles qui vous sont reconnues.
CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Lettres Modernes au lycée Max Linder à LIBOURNE (33). Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 10 heures devant élèves (plus temps de préparation) du 29 avril au 06 juillet 2024. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaitre les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Faire acquérir des compétences de lecture, de compréhension et d'analyse littéraire, d'écriture, d'oral et d'étude de la langue, en développant la culture littéraire et artistique des élèves, leur sensibilité et leur réflexion de jeune citoyen pensant. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Lettres modernes, classiques (BAC + 3 minimum), et vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement. -Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir de solides compétences linguistiques et culturelles en Français (langue et littérature). -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication
L'agence Triangle Interim recherche pour un de ses clients aux alentours de Libourne - un manutentionnaire h/f Votre mission consiste à réaliser de la manutention comme : - chargement/ déchargement de camion - mise sur palette - montage/ démontage - nettoyage de chantier - etc... Avantages : - Rémunération au smic - 10% d'indemnités de précarité payés placés sur le compte épargne à 5% - 10% d'indemnités de congés payés placés sur le compte épargne à 5% - A partir de 600h travaillées, participation aux CSE de Triangle Interim Merci d'envoyer votre CV en postulant en ligne directement depuis l'annonce.
Recherche vendeur, vendeuse en charcuterie en CDD
Manpower Ambares recherche pour un de ses clients, un préparateur de commandes H/F pour son site d'Izon Vous aurez pour mission : -Prélèvement physique et informatique des produits -Entrée en stock les colis lors du prélèvement -Vigilance sur la qualité des pièces -Chargement Attention port de charge Vous travailler du lundi au vendredi en 2*7 (6h00-13h00 / 12h50-20h50). Taux horaire 11,65. Avantages Manpower: -10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) www.ccemanpower.com Vous avez une expérience dans la préparation de commandes et connaissez le scannage informatique Vous aimez travailler en équipe, êtes attentif à la qualité de votre travail et sensible aux règles de sécurité Le site est non desservi par les transports en commun Disponible dès aujourd'hui pour une longue mission évolutive ? Adressez-nous votre candidature ! L'équipe Manpower Ambares sera ravie de faire votre connaissance ! Vous avez l'opportunité de recevoir une prime de cooptation de 150. Comment ? En nous recommandant une personne de votre entourage personnel ou professionnel pour intégrer Manpower. La condition étant que cette personne effectue une mission d'au moins 1 mois chez l'un de nos clients.
Manpower Ambares recherche pour un de ses clients, un préparateur de commandes H/F pour son site d'Izon
Manpower Ambares recrute pour un de ses clients sur le secteur de Izon, un monteur assembleur de meubles H/F. Vous préparez l'assemblage et le montage des meubles, étudiez les instructions de travail, les plans et les modèles fournis par le responsable, possibilité de travailler sur machine de cadrage. Vous contrôlerez la qualité de vos assemblages, procédez à l'habillage et à la pose de quincaillerie, préparez le meuble pour l'emballage. Vous nettoyez régulièrement votre poste de travail. Poste avec port de charges lourdes. Votre rémunération et avantages Manpower: -Taux horaire de 11.65 /h auquel s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Travail en 2X7 (6h00-13h00 / 12h50-20h50) -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants www.ccemanpower.com Vous aimez travailler en équipe, vous faites preuve d'écoute, de rigueur et de précision Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, je vous attends avec un CV actualisé !
Manpower Ambares recrute pour un de ses clients sur le secteur de Izon, un monteur assembleur de meubles H/F.
Dans le cadre du développement de notre activité Déconstruction, nous recherchons des opérateurs(trices) en déconstruction. Sous couvert du chef d'équipe /chef de chantier, vous réalisez les missions suivantes, dans le respect des consignes de sécurité et des procédures internes inhérentes à l'activité : Sécuriser le chantier (signalisation, balisage) Exécuter les travaux de déconstruction, Guider les engins de levage ou d'approvisionnement, Réaliser des maçonneries et ouvrages divers (murs, dalles...), Conduire ponctuellement les engins de chantier, si vous disposez des compétences et habilitations requises A partir du siège social situé à Libourne, vous pourrez être amené à intervenir sur l'ensemble de la Nouvelle Aquitaine.
Vous ferez l'ouverture du magasin 5h30-13h avec pose de 30 min. Vos missions seront : Préparation et cuisson des produits. Mise en rayon. Placage. Vous assurerez la vente de pains, viennoiseries et sandwichs. Entretien du magasin. Une première expérience dans la vente et dans la préparation est bienvenue. Travail le samedi et dimanche et Jours fériés.
Nous recherchons un-e agent-e de propreté et d'entretien en cdd pour la saison (dès maintenant jusqu'à aout minimum). Vous travaillerez dans un cadre naturel, au sein d'une équipe dynamique. Vous serez en charge du ménage dans les 5 chalets flottants + la partie bistrot. Entretien des chambres et des salles de bains Nettoyage des tables, plonge, ... Profil : vous êtes perfectionniste et rigoureux, vous êtes organisé et avez le soucis du détail. Une expérience dans l'hôtellerie serait un plus. Nous vous proposons un cdd de 15 heures par semaine. Horaires : entre 10h et 16h 2 jours de repos par semaine (à convenir ensemble). vous travaillerez les weekends. Avantages : vous aurez accès à la base nautique et 50% de remise au bistrot.
Le Dahu Wake Family & Park est un havre de détente avec 5 chalets flottants et un bistrot charmant.
Vous aimez le travail manuel et la polyvalence ? Vous possédez le caces 1 ? Notre mission dans l'industrie peut vous convenir. Le poste et son environnement : Constituer les palettes de meubles et scanner les articles/accessoires Faire le cerclage et le contrôle des palettes avant expédition Charger la palette à l'aide du chariot caces 1 en respectant les règles de sécurité. Horaires en 2*7 et/ou journée Salaire : 11.65€/h brut + 10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission Les + de ce poste : - Un accompagnement à votre prise de poste - Une équipe conviviale et bienveillante - Un environnement technique et varié - C'est un poste accessible sans diplôme, une envie de travailler suffit ! Pour proposer votre candidature, vous devez obligatoirement : Être titulaire du permis B et du véhicule car l'entreprise n'est pas accessible en transport en commun Avoir une première expérience en industrie, même de courte durée et le caces catégorie 1 ! Pourquoi collaborer avec transicia pour sa recherche d'emploi ? Bénéficier d'un interlocuteur dédié spécialiste du marché de l'emploi et du recrutement de professionnel de l'industrie et la logistique. Nous prenons en compte vos attentes afin de vous proposer un poste qui vous correspond. Parrainez des proches et gagnez 150€ de cadeaux ! Cv à envoyer / entretien téléphonique / rdv en agence avec Morgan, Marjorie ou Philipine transicia - Recrutement CDI/CDD - Intérim - Partenaire de votre carrière et de vos projets de recrutement Nos + : Un engagement fort sur le recrutement éthique, Signataire de la Charte de la Diversité, Labellisé Parcours TH
Le poste : Notre agence PROMAN d'AMBARES ET LAGRAVE recherche pour un de ses clients spécialisé dans le tri de verres usagés des Agents de tri . Vos missions seront les suivantes : - Trier le verre usagé sur ligne automatisée. - Nettoyage des machines (ne pas avoir le vertige). - Station debout, port de charges lourdes. Travail en 3\*8 (6h-14h / 14h-22h/ 22h-6h) du lundi au vendredi. Expérience non obligatoire. Profil recherché : Nous recherchons des personnes sérieuses souhaitant travailler en équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre client est un opérateur majeur dans la fourniture de produits et services aux viticulteurs du Sud Ouest . Notre client possède un réseau de magasins de proximité professionnels, et évolue également dans la mise en bouteille . Rattaché au responsable financier et au sein d'une équipe de 2 personnes, vous gérez un portefeuille de comptes clients français, avec pour objectif de régulariser la situation de clients débiteurs et de couvrir les créances : vous réalisez les relances (téléphoniques, mails, courriers) et contrôlez les risques Vous négociez les recouvrements amiables, vous suivez les opérations de recouvrement. Vous mettez en oeuvre les procédures internes de suivi des litiges. Vous préparez et suivez les dossiers de contentieux. Poste à pourvoir rapidement. Satut : ETAM horaire et salaire à négocier selon expérience. Votre profil : Titulaire d'un Bac+2, vous avez une expérience significative dans le recouvrement et la comptabilité. Vous maîtrisez les outils bureautiques et systèmes d'informations. Vous êtes autonome, rigoureux et vous respectez des deadlines. Vous êtes un bon communiquant et vous avez le sens de la négociation.
Nous recherchons un/e vendeur/se en boulangerie. Ce poste nécessite d'être impliqué/e, motivé/e et capable d'assurer les missions de façon autonome. Aussi, il faut être opérationnel/le de suite et être capable de s'adapter. Vous faites l'ouverture et la fermeture du magasin. Vous assurez l'accueil, le conseil, la vente au client (savoir tenir une caisse, rendre la monnaie), le service, ainsi que la préparation de sandwichs et salades. Vous travaillez sur 5 jours et 1 dimanche sur 2. Vous avez une expérience dans la vente en boulangerie ou préparation sandwichs, ou dans la restauration.
Le poste : L'agence PROMAN Libourne recherche des manutentionnaires H/F , pour travailler sur Libourne , dans la fabrication de caisses en bois Vos missions principales seront de : - Aider à la fabrication de caisses en bois ; - Alimenter la machine en bois ; - Agrafer des caisses en bois ; - Pose de fonds dans les caisses en bois ; Horaires de journée 8h-12h / 13h-17h La mission peut consister à diverses tâches et processus de fabrication des caisses Profil recherché : Si vous avez de l'expérience dans la fabrication de caisse en bois et que vous êtes disponible, n'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité de la responsable de la boulangerie et des gérants, vous conseillez les clients, vous vendez et procédez aux encaissements. Vous veillez à la bonne tenue du magasin. Vous êtes à l'aise avec les encaissements et en particulier le rendu-monnaie Vous êtes dynamique, volontaire et motivé(e) Pour postuler veuillez vous présenter à la boulangerie
Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Monteur/aménageur de bungalow (H/F) pour intervenir sur notre dépôt à Izon. Sous l'autorité du Responsable d'atelier vous avez pour principales missions (liste non exhaustive) : - Pose de structures rails et profils aluminium ; - Pose de panneaux isolants de type sandwich polyuréthane et laine de roche ; - Pose de bardage extérieur ; - Montage, réglage, cloisonnage, fixation d'éléments sur bungalow ; - Encastrement appareillages électriques ; - Rendre compte de son activité. Profils recherchés: menuisier, plaquiste, bardeur.
Venez nous rencontrer en prenant votre rdv sur notre site transicia.fr / offres d'emploi industrie ! Vous aimez le travail manuel et la polyvalence ? Vous possédez le caces 1 ? Notre mission dans l'industrie peut vous convenir. Le poste et son environnement : Constituer les palettes de meubles et scanner les articles/accessoires Faire le cerclage et le contrôle des palettes avant expédition Charger la palette à l'aide du chariot caces 1 en respectant les règles de sécurité. Horaires en 2*7 et/ou journée Salaire : 11.65€/h brut + 10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission Les + de ce poste : - Un accompagnement à votre prise de poste - Une équipe conviviale et bienveillante - Un environnement technique et varié - C'est un poste accessible sans diplôme, une envie de travailler suffit ! Pour proposer votre candidature, vous devez obligatoirement : Être titulaire du permis B et du véhicule car l'entreprise n'est pas accessible en transport en commun Avoir une première expérience en industrie, même de courte durée et le caces catégorie 1 ! Pourquoi collaborer avec transicia pour sa recherche d'emploi ? Bénéficier d'un interlocuteur dédié spécialiste du marché de l'emploi et du recrutement de professionnel de l'industrie et la logistique. Nous prenons en compte vos attentes afin de vous proposer un poste qui vous correspond. Parrainez des proches et gagnez 150€ de cadeaux ! Cv à envoyer / entretien téléphonique / rdv en agence avec Morgan, Marjorie ou Philipine transicia - Recrutement CDI/CDD - Intérim - Partenaire de votre carrière et de vos projets de recrutement Nos + : Un engagement fort sur le recrutement éthique, Signataire de la Charte de la Diversité, Labellisé Parcours TH
Pour le Foyer Occupationnel de La Miséricorde, hébergeant et accueillant des personnes adultes handicapées psychiques et mentales qui ne peuvent vivre seules et qui ont besoin d'un accompagnement adapté au quotidien et le Centre Parental de La Miséricorde, hébergeant et accueillant des enfants et leur(s) parent(s), nous recrutons : Un Assistant de Service Social H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En tant qu'assistant(e) de service social et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions seront : - De participer à l'élaboration des projets personnalisés - De maintenir et de mettre à jour les droits et ressources des usagers (FO et Centre Parental) - De participer à la réorientation et d'accompagner les changements de structure des usagers - De préparer les commissions d'admissibilité et de suivre les demandes d'admission - De soutenir les représentants légaux/parents et usagers dans leurs démarches - D'apporter à la direction des éléments d'information ou des réponses autour de la question des droits des usagers Vos atouts pour réussir : - Vous faites preuve d'initiatives, de rigueur, d'esprit d'équipe. - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez de qualité rédactionnelle, d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres. - Vous maitrisez les outils informatiques (tableaux de bord ) - Vous êtes titulaire du DEASS - Enfin, vous justifiez d'une expérience en structure sociale et/ou médico-sociale. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDD d'1 mois, à temps plein - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement - Une rémunération brute annuelle entre 25K? et 43K? (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 23/1036 à : lamisericorde@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Nous recrutons des Assistants Familiaux (H/F) expérimentés. Placé sous la responsabilité du Cadre Socio-Éducatif du service, vous exercerez votre mission dans le cadre de la protection de l'enfance. Votre mission principale sera d'accueillir au sein de votre famille, des enfants confiés à la MECS François Constant et de contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet personnalisé de l'enfant pour l'Enfant. En collaboration avec le référent éducatif du service et l'équipe pluridisciplinaire (synthèses, réunions institutionnelles, analyse des pratiques professionnelles ) vous devrez, auprès de l'enfant confié, assurer sa prise en charge en lui offrant un accueil familial dans un climat stable et chaleureux, un accompagnement dans la mise en œuvre de sa scolarité, de sa formation, de ses loisirs et de son insertion sociale, un soutien dans son développement psychoaffectif et intellectuel, en favorisant sa socialisation et son autonomie, l'accompagnement lors de consultations et suivis. Profil recherché - Diplôme d'Etat d'Assistant Familial recommandé et agrément exigé - Permis B exigé - Salaire Grille indiciaire de la fonction publique hospitalière Durée du contrat : 4 mois puis renouvelable Type d'emploi : Temps plein, CDD
A FRONSAC (33), prés de Libourne, au sein de nos équipes, vous prendrez en charge : En appui du responsable d'exploitation, vous le seconderez sur les missions suivantes : Le suivi du personnel, du parc des véhicules, L'organisation des opérations de transport La gestion des stocks marchandises (port de charges), Le classement des documents de suivi, Relationnel avec les clients. Salaire de base de 1800€ à 1900€ brut selon expérience, avec prime sur objectif de 100€ à 150€. Du lundi au samedi, (5 jours par semaine).
Nous recherchons un/e vendeur/se en boulangerie. Repos le dimanche et un autre jour dans la semaine. Vos missions principales seront : - accueil de la clientèle - vente et encaissement des produits - préparation des sandwichs Vous travaillerez en roulement avec 2 autres vendeuses. Horaires à définir avec l'équipe en place. Vous pouvez vous présenter directement à la boulangerie ou postuler via l'offre. 61 RUE FONNEUVE 33500 LIBOURNE
Établissement spécialisé dans la vente de piles et batteries pour le compte de professionnels et particuliers recherche son /sa vendeur(euse) comptoir pour son magasin de ARVEYRES Vous assurerez seul(e) les ouvertures et fermetures du magasin, la vente, la gestion des stocks et le conseil et la vente aux clients. Votre profil : vous avez le goût du contact et de la clientèle et êtes plutôt manuel(le). Issu(e) du milieu automobile ou du bâtiment, vous souhaitez vous diriger vers la vente Formation interne assurée (formation produits et logiciel interne)
Pour le Foyer Occupationnel de La Miséricorde, hébergeant et accueillant des personnes adultes handicapées psychiques et mentales qui ne peuvent vivre seules et qui ont besoin d'un accompagnement adapté au quotidien, nous recrutons : Un Accompagnant Educatif et Social H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Sous l'autorité du Chef de service et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vos missions seront : - D'accompagner le quotidien de personnes adultes handicapées mentales. - D'être un co-référent du projet personnalisé. - De proposer et d'animer des activités éducatives et pédagogiques selon ses appétences et compétences. - De travailler en équipe et participer à la démarche qualité engagée dans l'établissement. - De suivre les dossiers administratifs et co-rédiger les différents rapports et écrits en lien avec les projets personnalisés. - De trouver et mettre en place des solutions adaptées à des situations de crise ou d'urgence. - De participer à la vie de l'établissement (élaboration et mise en place du projet associatif, participation aux réunions institutionnelles). Vos atouts pour réussir : - Vous avez envie de vous inscrire dans un projet institutionnel et associatif. - Vous êtes créatif et vous avez le sens des responsabilités. - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez de qualité rédactionnelle, d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres. - Vous êtes titulaire du DEAES ou équivalent et du permis de conduire B. - Enfin, vous disposez idéalement d'une expérience dans l'accompagnement de personnes adultes handicapées mentales. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDD, à temps plein (horaires d'internat) - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement - Une rémunération brute annuelle entre 23K€ et 30K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 24/0355 à : lamisericorde@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens
1 poste à pourvoir vérifier votre "éligibilité au contrat IAE insertion par l 'activité économique" avant de postuler. Vos missions : Tonte, débroussaillage, taille de haie, entretien de jardin. Permis B obligatoire, car conduite d'un petit fourgon. Travail en équipe.
INTERIM NATION LIBOURNE recherche pour un de ses clients un manutentionnaire, Agent de Quai (H/F) sur Vayres, vous travaillerez dans un entrepôt de stockage et distribution de vins. Vos Missions : - Effectuer le tri des colis et le comptage des colis - Préparer les cartons sur palette en fonction des départements avec l'aide d'un convoyeur manuel - Utiliser un lecteur de code barre et un transpalette - Port de charges lourdes : caisses de 6, 12 ou 18 bouteilles ou fûts Horaires : 6h à 13h30 (sauf en saison où les horaires peuvent être de 13h30 à 21h avec une pause de 30 minutes) Avantages : Salle de pose à disposition: accès à un frigo et à un micro-ondes Salaire : SMIC Panier de 7,10€ par jour +10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP +8% Compte épargne temps Possibilité d'heures supplémentaires Acompte possible Vous avez idéalement une première expérience en entrepôt. Vous maitriser la lecture et l'écriture, le port de charges ne vous fait pas peur. Votre dynamisme, votre rigueur et votre capacité à intégrer une équipe seront déterminants pour réussir sur ce poste. Informations supplémentaires : Le poste n'est pas accessible en transport en commun.
Vous accueillez la clientèle, la conseillez sur les produits, faites la mise en place, prenez les commandes, effectuez l'encaissement et l'entretien du poste de travail. Souriant(e) et à l'écoute des clients, vous êtes reconnu(e) comme un(e) professionnel(le) dans votre domaine. Vous êtes vecteur de notre image. Vous avez un bon relationnel. Vous travaillerez au sein d'une équipe. Établissement ouvert 7j/7. Travail le week-end 2 jours de repos consécutifs
Notre organisme de formation recherche un/une formateur/trice en SECRETARIAT pour un contrat de 7 mois sur nos sites de Libourne et Blaye pour intervenir sur les titres professionnels de Secrétaire Assistant et Secrétaire Assistant Médico-Social. Vous êtes dynamique et autonome et avez une appétence pour les publics en insertion ou reconversion. Débutant accepté avec le titre professionnel de formateur pour adultes à minima. Si vous n'êtes pas titulaire du titre professionnel de formateur pour adultes, une expérience d'un an sur un poste similaire est demandée. Rejoignez nous, vous rencontrerez et travaillerez avec une équipe souriante et engagée dans son métier.
Débutant(e) accepté(e) avec CAP Petite Enfance exigé Vous intervenez auprès des enfants d'une crèche de 30 places Vous travaillez du mardi au jeudi Pour candidater, veuillez transmettre CV + lettre de motivation et copie de votre diplôme. Possibilité de renouvellement . A compter du 01/03/24
Venez rencontrer Goëvia Transport & Logistique au FORUM " QUAI DE L'APPRENTISSAGE" le 16 mai de 14h à 19h! DARWIN - quai de Queyries - Bordeaux Diplôme préparé: BTS SDR
Vous intégrez le service travaux et serez le référent du dépôt, vous travaillerez en collaboration avec le service travaux et comptabilité, vous assurerez la gestion des flux logistiques et des transports de nos approvisionnements chantiers. 1. Gestion du dépôt - Assurer son rangement et le nettoyage, il est votre outil principal de travail - Gérer les rotations de bennes à matériaux pour leurs évacuations en décharges - Fournir les EPI / consommables aux équipes chantier à l'embauche. 2. Gestionnaire de flux et des commandes - Contrôler les documents de transports et de livraisons - Passer commandes en amont des livraisons auprès de nos différents fournisseurs, commande qui vous sera transmises par le service travaux. - Assurer le déchargement des livraisons en cours de journée et leurs rangements - Anticiper les besoins en consommables - Rentrer sur notre logiciel les flux de matériaux journaliers Savoir-être : - Rigueur et bonne organisation - Ténacité - Sens des priorités et gestion du stress - Vous détenez une capacité de transport de marchandises, CACES obligatoire, un plus pour le permis PL serait apprécié. - Vous maitrisez les outils informatiques (ONAYA de préférence, une formation interne vous seras proposée), et êtes à l'aise sur le pack office, Type d'emploi : CDI Salaire : 34 670 € brut par an / 2300 net avant déduction mutuelle Permis et CACES 489 exigés Permis PL serait un plus Programmation : -Travail en journée ouverture le matin à partir de 6h30 Lieu du poste : En présentiel au siège à VAYRES 33870
Notre société, basée à Lormont, fabrique depuis plus de 20 ans des meubles de cuisines et de salle de bains à destination des professionnels
Se présenter à Mme X STAND RECTORAT QUAI DES QUEYRIES 33060 BORDEAUX
Mission longue chez Adéquat ! Notre agence de LIBOURNE recherche un chef d'équipe (F/H) avec ou sans caces (possibilité de formation) sur VAYRES pour son client spécialisé dans la préparation de commande de produits BIO. Vous aurez pour mission d'encadrer les équipes de préparateurs, chargeurs et réceptionnaires en participant aux opérations logistiques dans le respect des règles de sécurité alimentaire et d'hygiène. Compétences requises : Maîtrise des engins de manutention/ Maîtrise des règles H.S.E/ Réglementation sur le stockage de produits spécifiques sous température dirigée/ Techniques de planification et de gestion de stock/ Management d'équipes/ Maîtrise d'Excel Les horaires sont du lundi au vendredi 39H SEMAINE LUNDI MARDI ET MERCREDI 5H15H ET LES JEUDIS ET VENDREDI VOUS FINISSEZ ENTRE 11H30 ET 14H Profil : - Vous avez une expérience de manager , de gestion d'équipe, d'encadrement - Vous êtes titulaire des Caces type R 489 ou R 389 "1.3 ou avez une expérience similaire sur le même poste Rémunération et avantages : - 2535 € brut sur 39h + 10% de congés payés + 10% IFM - participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Si cette offre vous intéresse, envoyez nous votre candidature ! C'est la saison pour venir chez Adéquat, l'agence préférée des candidats et intérimaires ! Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Poste à pourvoir en urgence. Vos missions: Vous serez amené.e à réaliser des entretiens des locaux et des espaces verts. Vous aurez également en charge la surveillance des enfants au sein de l'école primaire et maternelle. Horaires: 10H30-13H et 13H30-18H30 sur 4 jours ( lundi-mardi-jeudi et vendredi). CDD 2 mois pour un remplacement d'arrêt maladie.
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Entreprise de Sécurité préventive nous recherchons un Agent(e) de Sécurité H/F pour un supermarché sur RIVE DROITE (être véhiculé vélo/ trottinette.) Vos missions dans ce site : - Accueillir et diriger les clients - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux - Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle - Relayer les informations - Vidéosurveillance (formation possible) Profil requis : La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide exigée Le diplôme SSIAP serait un plus Débutant(e)s accepté(e)s
Somax Sécurité est une société à dimension humaine, une grande communication entre les agents et la direction
La MECS François Constant, Maison d'enfants à caractère social, est un établissement social de la fonction publique hospitalière exerçant une mission d'accueil temporaire de mineurs et de jeune majeurs de 6 à 21 ans. Il y a plusieurs internats (enfance, préadolescents, adolescents) ainsi qu'il dispositif d'accueil spécifique qui héberge des enfants a difficultés multiples. La MECS comprend également d'autres services : PEAD, point rencontre, et en appartements semi-autonomes pour grands mineurs et jeunes majeurs. Les objectifs particuliers de la Maison d'Enfants François Constant s'appuient sur les missions premières d'accueil et de protection de l'enfance. Description du poste : Pour ses services d'internat de Libourne (33 500) , la MECS François Constant recrute des professionnels ayant une expérience avérée, une connaissance de la protection de l'enfance et une profonde motivation à travailler avec ces publics en internat. L'exercice éducatif respectueux de la place et du projet du jeune est attendu et la proximité dans l'accompagnement éducatif est exigée. Votre mission principale sera de participer activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A ce titre vos tâches seront les suivantes : - La relation à établir et la formulation d'un diagnostic éducatif - L'accompagnement éducatif de l'enfant accueilli ou du groupe - La conception et la conduite d'une action socio-éducative au sein d'une équipe - La construction d'un cadre d'analyse et d'une expertise des pratiques éducatives et sociales - Il rédige le projet personnalisé de l'enfant en s'appuyant sur les observations et propositions de l'ensemble de l'équipe pluri professionnelle - Il assure, dans le cadre du projet personnalisé, la coordination des professionnels selon le cadre de son activité en soutien du cadre socio-éducatif - Il assure le maintien de la cohérence du dispositif en lien étroit avec le CSE selon les contextes de pratiques professionnelles. - Il participe aux réflexions collectives / aux réunions de fonctionnement / aux réunions de projet / aux analyses de pratiques et aux supervisions d'équipe - Il est un relais entre la famille, l'enfant et les différents partenaires extérieurs concernés par la prise en charge ou le suivi de l'enfant. - Au sein de l'équipe, il fait preuve de qualités d'écoute, de partage, de respect et de solidarité. - Lorsqu'il est conduit à rencontrer des partenaires ou des familles, l'éducateur spécialisé est porteur des points de vue et de l'image de l'équipe. Il représente l'établissement, ses valeurs et celles du service public Profil : - Diplôme de : éducateur spécialisé/aide soignant/accompagnant éducatif et social (DEES/DEJE//DEAS/DEAMP/DEAES) exigé - Permis B exigé - Expérience dans la protection de l'enfance recommandée - Connaissance des techniques de gestion de conflit, d'entretien et de recueil de la parole - Proposition de temps d'activités sportives, culturelles ou de loisirs - Organisation et réactivité Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT Durée du contrat : 4 mois CDD renouvelable en CDI, temps plein
La MECS François Constant, Maison d'enfants à caractère social, est un établissement social de la fonction publique hospitalière exerçant une mission d'accueil temporaire de mineurs et de jeune majeurs de 6 à 21 ans. Il y a plusieurs internats (enfance, préadolescents, adolescents) ainsi qu'il dispositif d'accueil spécifique qui héberge des enfants a difficultés multiples. La MECS comprend également d'autres services : PEAD, point rencontre, et en appartements semi-autonomes pour grands mineurs et jeunes majeurs. Les objectifs particuliers de la Maison d'Enfants François Constant s'appuient sur les missions premières d'accueil et de protection de l'enfance. MISSIONS Dans le cadre de recrutements au sein du DAD (Dispositif d'Accueil Diversifié) de la MECS François Constant, nous recrutons des professionnels ayant une expérience avérée, une connaissance de la protection de l'enfance et une profonde motivation à travailler avec ces jeunes relevant de la protection de l'enfance dans le cadre d'un projet d'accueil en structure d'internat classique et de l'accueil modulable en famille d'accueil et /ou partenaires extérieurs (secteur sanitaire, gites,...). Votre mission principale sera de participer activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A ce titre vos tâches seront les suivantes : - Assurer le suivi individuel de l'enfant et du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) - Travailler sur des missions de suivi externalisé avec un travail de réseau partenarial important - Mettre en place la politique d'animation et des projets d'actions éducatives - Exercer une fonction de relais et de médiation - Se positionner en tant qu'acteur de la vie de l'établissement - Veiller au bien-être du groupe - Assurer la gestion du quotidien - Evaluer les situations familiales Durée du contrat : 4 mois , contrat renouvelable en CDI Poste à pouvoir IMMEDIATEMENT Type d'emploi : Temps plein Salaire : Grille indiciaire de la fonction publique hospitalière Profil : - Diplôme de : éducateur spécialisé/aide soignant/accompagnant éducatif et social (DEES/DEJE/CAFME/DEAS/DEAMP/DEAES) exigé - Permis B exigé - Expérience dans la protection de l'enfance recommandée - Connaissance des techniques de gestion de conflit, d'entretien et de recueil de la parole - Organisation et réactivité
La MECS François Constant, Maison d'enfants à caractère social, est un établissement social de la fonction publique hospitalière exerçant une mission d'accueil temporaire de mineurs et de jeune majeurs de 6 à 21 ans. Il y a plusieurs internats (enfance, préadolescents, adolescents) ainsi qu'il dispositif d'accueil spécifique qui héberge des enfants a difficultés multiples. La MECS comprend également d'autres services : PEAD, point rencontre, et en appartements semi-autonomes pour grands mineurs et jeunes majeurs. Les objectifs particuliers de la Maison d'Enfants François Constant s'appuient sur les missions premières d'accueil et de protection de l'enfance. MISSIONS Dans le cadre de recrutements au sein du DAD (Dispositif d'Accueil Diversifié) de la MECS François Constant, nous recrutons des professionnels ayant une expérience avérée, une connaissance de la protection de l'enfance et une profonde motivation à travailler avec ces jeunes relevant de la protection de l'enfance dans le cadre d'un projet d'accueil en structure d'internat classique et de l'accueil modulable en famille d'accueil et /ou partenaires extérieurs (secteur sanitaire, gites,...). Votre mission principale sera de participer activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A ce titre vos tâches seront les suivantes : Participer à la mise en œuvre du projet de service. Être dans la relation éducative avec chaque jeune en étant disponible, à l'écoute, en s'appuyant sur l'observation et la compréhension Contribuer à la mise en œuvre du projet individualisé en analysant en équipe les situations des jeunes Saisir la particularité de chacune des situations dans le contexte familial, afin de ne pas isoler le jeune par rapport à sa famille Pourvoir aux besoins particuliers des jeunes en fonction de leur âge, de leur situation personnelle, de leurs possibilités et permet le développement des potentialités Participer à l'organisation, à la régulation, à l'animation et à l'harmonisation de la vie du collectif dans le respect des rythmes adaptés pour chacun. Assurer dans le collectif une autorité claire, dans le respect du cadre et des objectifs éducatifs définis en équipe. Veiller à la sécurité physique des jeunes accueillis Répondre aux difficultés et/ou aux aspirations propres de chacun des jeunes accueillis en valorisant l'estime de soi Participer à l'élaboration, en équipe des règles de vie. Impliquer dans les projets personnalisés de tous les jeunes notamment à travers la fonction de référence de projet, selon la définition, les méthodes et les moyens définis dans le projet de service. Interroger et réajuste ses pratiques en s'inscrivant dans les valeurs institutionnelles Participer aux analyses de pratiques professionnelles et ou aux régulations Profil : Diplôme de : moniteur éducateur/aide soignant/accompagnant éducatif et social ( (DEME/CAFME/DEAS/DEAMP/DEAES) exigé Permis B exigé Expérience dans la protection de l'enfance recommandée Connaissance des techniques de gestion de conflit, d'entretien et de recueil de la parole Proposition de temps d'activités sportives, culturelles ou de loisirs Organisation et réactivité Durée du contrat : 4 mois, contrat renouvelable en CDI Poste à pouvoir immédiatement
La MECS François Constant, Maison d'enfants à caractère social, est un établissement social de la fonction publique hospitalière exerçant une mission d'accueil temporaire de mineurs et de jeune majeurs de 6 à 21 ans. Il y a plusieurs internats (enfance, préadolescents, adolescents) ainsi qu'il dispositif d'accueil spécifique qui héberge des enfants a difficultés multiples. La MECS comprend également d'autres services : PEAD, point rencontre, et en appartements semi-autonomes pour grands mineurs et jeunes majeurs. Les objectifs particuliers de la Maison d'Enfants François Constant s'appuient sur les missions premières d'accueil et de protection de l'enfance. Description du poste : Pour ses services d'internat plus précisément sur le pôle Enfant , la MECS François Constant recrute des professionnels ayant une expérience avérée, une connaissance de la protection de l'enfance et une profonde motivation à travailler avec ces publics en internat. L'exercice éducatif respectueux de la place et du projet du jeune est attendu et la proximité dans l'accompagnement éducatif est exigée. Votre mission principale sera de participer activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A ce titre vos tâches seront les suivantes : - Participer à la mise en œuvre du projet de service. - Être dans la relation éducative avec chaque jeune en étant disponible, à l'écoute, en s'appuyant sur l'observation et la compréhension - Contribuer à la mise en œuvre du projet individualisé en analysant en équipe les situations des jeunes - Saisir la particularité de chacune des situations dans le contexte familial, afin de ne pas isoler le jeune par rapport à sa famille - Pourvoir aux besoins particuliers des jeunes en fonction de leur âge, de leur situation personnelle, de leurs possibilités et permet le développement des potentialités - Participer à l'organisation, à la régulation, à l'animation et à l'harmonisation de la vie du collectif dans le respect des rythmes adaptés pour chacun. - Assurer dans le collectif une autorité claire, dans le respect du cadre et des objectifs éducatifs définis en équipe. - Veiller à la sécurité physique des jeunes accueillis - Répondre aux difficultés et/ou aux aspirations propres de chacun des jeunes accueillis en valorisant l'estime de soi - Participer à l'élaboration, en équipe des règles de vie. - Impliquer dans les projets personnalisés de tous les jeunes notamment à travers la fonction de référence de projet, selon la définition, les méthodes et les moyens définis dans le projet de service. - Interroger et réajuste ses pratiques en s'inscrivant dans les valeurs institutionnelles - Participer aux analyses de pratiques professionnelles et ou aux régulations Profil : - Diplôme de : moniteur éducateur/aide soignant/accompagnant éducatif et social ( (DEME/CAFME/DEAS/DEAMP/DEAES) exigé - Permis B exigé - Expérience dans la protection de l'enfance recommandée - Connaissance des techniques de gestion de conflit, d'entretien et de recueil de la parole - Proposition de temps d'activités sportives, culturelles ou de loisirs - Organisation et réactivité Contrat : CDD renouvelable en CDI Poste à pouvoir IMMEDIATEMENT Type d'emploi : Temps plein
Pour un magasin de vente de produits biologiques, vous aurez pour tâches principales : - L'approvisionnement et la réalisation des commandes du rayon VRAC - La gestion des marges - La mise en rayon tous secteurs - L'encaissement - L'accueil et le conseil client - L'entretien des espaces du magasin L'expérience en commerce est indispensable et en produits biologiques est un plus.
Dessinateur en bâtiment, H/F prise de fonction au 1er septembre 2024 CDD / CDI date limite des candidatures le 31/7/2024 Mission Rattachement hiérarchique : Ingénieur des Services Techniques - Techniciens supérieurs hospitaliers Génie civil - Electricité / Sécurité incendie - Plomberie sanitaire / chauffage / fluides médicaux Rattachement fonctionnel : Les liaisons fonctionnelles de l'agent Dessinateur sont : - Les Ingénieurs et techniciens supérieurs « Génie civil, Electricité, Sécurité, Plomberie, Chauffage, Fluides Médicaux » - L'ensemble des agents des services techniques - L'ensemble des services du Centre Hospitalier de Libourne Identification du service - lieux : Ensemble du Groupement Nord Gironde ( R. Boulin / F. Sabatié / Garderose / SFG / Blaye / Hôpitaux de jour - horaires : Matin : 8H30 - 13H30 / Après-midi : 14H - 17H soit 8H Du lundi au vendredi
Livraison puis (1) Montage de meubles ou Installations de produits gros électroménagers (réfrigérateur, machine à laver ...) ou hifi, vidéo/ son, ainsi que (2) Explication du fonctionnement (en région de la gironde) : * Expérience dans les domaines (1) OU (2) de plus d'un an (12 mois), vous maîtrisez la conduite d'un utilitaire "caisse 20 m3" avec hayon, * Permis de conduire B de plus deux ans (24 mois), Minimum de 6 points au permis de conduire, * Gestion des créneaux horaires de livraison, Organisé, gestion du temps et des déplacements, appel clients... Vous pouvez bénéficier sous condition d'une formation si nécessaire avant embauche.
Dans le cadre de recrutement au sein du service Point Rencontre et du PEAD de la Maison d'Enfant François constant à Libourne, nous recrutons des éducateurs spécialisés H/F ayant une expérience avérée dans le travail avec les familles, une connaissance de la Protection de l'Enfance et une profonde appétence à du travail autour du lien parent/enfant dans le cadre de visites médiatisées. Profil souhaité : Les attendus du poste d'ES - Qualité des écrits professionnels - Capacité à mettre de côté ses préjugés, ses représentations personnelles ou attentes - Capacité à questionner ses mouvements, sa pratique, et ses ressentis - Capacité à nommer, reformuler, penser afin de permettre à la rencontre d'advenir - Sensibilisation au travail avec les familles, des formations sur l'approche systémique, sur la compétence des familles, seraient un plus. Diplômes et qualifications : - Un Diplôme d'éducateur spécialisé (DEES exigé) - Le Permis B (exigé) - L'Expérience dans la protection de l'enfance (recommandée) - Des Connaissances des techniques de gestion de conflit, d'entretien et de recueil de la parole - Une Organisation et de la réactivité Missions : - Etablir une relation éducative avec le jeune et son/ses parents - S'approprier et analyser les informations de la situation - Elaborer un diagnostic éducatif, une hypothèse d'intervention socio-éducative - Partager avec l'équipe pluridisciplinaire les éléments d'analyse - Garantir un cadre sécurisant et contenant pour l'enfant dans le cadre de la rencontre avec son/ses parents. Prise de poste dès que possible Salaire : Grille Indiciaire de la Fonction publique Hospitalière Durée du contrat : 4 mois CDD RENOUVELABLE Type de contrat : CDD à temps plein sur 2 services (50% pead+50% PR)
Nous recherchons un conducteur d'engin (H/F) avec CACES R.482 Cat B1 pour une entreprise de recyclage industriel sur la commune d'IZON (33450). Mission d'une durée minimale de 4 mois (débutant accepté) Vos principales tâches : - Utilisation d'une pelle mécanique grappin balance sur pneus ; - Tri des métaux ; - Chargement et déchargement ; - Nettoyage du site
CONNECTT, Réseau d'agences d'intérim et de placement à taille humaine, vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Votre agence CONNECTT AQUITAINE située à Bordeaux, vous propose de valoriser votre savoir-faire et de développer vos compétences dans les domaines du BTP, de la SANTÉ et du TRANSPORT. Notre agence CONNECTT Aquitaine, recrute pour le compte d'un client expert dans la construction, 3 MAÇONS COFFREURS H/F, Vous renforcerez une équipe de maçons sur plusieurs chantiers de construction sur le secteur de Libourne. Pour cela, vos principales missions seront les suivantes : lecture des plans préparation du chantier : outillage, matériaux, sécurisation des abords création ou assemblage du coffrage (fondation, poteaux, poutres, coffrage bois) pose du coffrage et coulage du béton repli du chantier Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans sur ce poste, Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d'équipe seront vos meilleurs atouts pour réussir à ce poste. Rémunération selon l'expérience et qualification + panier + Indemn de déplacement + avantages intérim : 10% IFM + 10% CP Poste à pourvoir début avril Agence Connectt Aquitaine
Agence YES recherche pour l'un de ses clients un dessinateur H/F en électricité Vos missions : - Concevoir des plans d'installation électrique d'un bâtiment, avec l'aide du logiciel Autocad et Caneco ; - Adapter les plans aux besoins électriques estimés - Pointer les difficultés techniques et estime les besoins - Connaître parfaitement tous les éléments électriques disponibles au catalogue - Connaître parfaitement les normes électriques et de sécurité, anciennes et récentes Poste à pourvoir sur Bordeaux rive droite
CONSEILLER-ERE DE VENTE - ESPACE SFR LIBOURNE ; CDD DU 01 Juin au 31 Aout Mission : 1er opérateur à avoir lancé la 3G la 4G et la 5G en France, SFR fait partie du groupe Altice France, acteur pionnier de la convergence entre les télécoms et les médias. SFR Distribution est la filiale du groupe dédiée à l'activité de distribution Grand Public. Nous proposons à nos clients une offre de services et de produits complets. Riche d'un réseau de 300 points de vente en propre et avec près de 2100 collaborateurs engagés, la relation de proximité et la satisfaction de nos clients reste notre priorité. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Description de la mission Intégrer SFR Distribution c'est partager nos valeurs communes : Être au Service des clients, faire preuve de Flexibilité, de Rigueur et d'Esprit D'équipe. Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus pour rejoindre nos équipes ! Ce qui vous motive en tant que conseiller de vente : Réserver toujours le meilleur accueil à chaque client Développer les ventes grâce à l'intérêt porté au client et à l'écoute de ses besoins et aux conseils que vous lui apportez Convaincre le client grâce aux démonstrations de nos offres et produits tel un véritable ambassadeur Fidéliser chaque client Participer avec enthousiasme à la vie du magasin Contribuer à la réussite commerciale de votre boutique Nous vous accompagnons vers la réussite ! En rejoignant SFR Distribution, vous saisissez l'opportunité d'intégrer un grand groupe, tout en évoluant dans une équipe à taille humaine et soudée. Dès votre arrivée vous bénéficiez d'un accompagnement, à travers un parcours de formations de qualité et vous pourrez rapidement vous projeter grâce aux perspectives d'évolutions internes. S'il en faut plus pour vous convaincre : Une rémunération attractive composée d'un fixe et d'un variable non plafonné Prise en charge des frais de transport en commun à 90% Carte ticket-restaurant à 10€ par jour Intéressement annuel + épargne salariale Remises collaborateurs sur les offres et produits Avantages sociaux Profil : Vous avez le Bac ou une expérience commerciale significative Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles ainsi qu'un fort sens du service, Vous êtes curieux, vous aimez comprendre, découvrir et vous informer sur les nouvelles technologies, Vous avez la fibre commerciale et aimez les challenges Stimulez votre carrière en construisant l'expérience client de demain à nos côtés : REJOIGNEZ-NOUS !
Le groupe Colisée en quelques mots : Nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Nous proposons des formations qualifiantes et diplômantes pour tous nos nouveaux collaborateurs, avec pour objectif d'assurer en toute sécurité les fonctions d'accompagnement des résidents et patients. Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous nous inscrivons dans une démarche de transformation durable, et sommes désormais dotés d'une raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société » qui vient en écho à nos valeurs CORE : Cohésion d'équipe, Respect, Engagement Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets ! Réaliser la plonge vaisselle Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles Entretenir un poste de travail Entretenir un équipement Entretenir un outil ou matériel Entretien de la salle a manger Préparation des dotations petit déjeuner
Au départ du dépôt de Libourne ou St Denis de Pile, vous conduisez un bus sur des lignes interurbaines à temps complet ou des lignes scolaires à temps partiel. Horaires de journée. Planning établi à la semaine 12,8902EUR/h + amplitude + temps de pause et de coupure + indemnité repas/casse croûte + 10% IFM + 10% CP + CE+ CET Vous possédez le Permis D, la Fimo Voyageurs ainsi que la Carte Conducteur. Une première expérience dans le bus serait appréciée.
TRAVAILLEUR SOCIAL L'association, Libournais Equipe Prévention Insertion (L.E.P.I.), de prévention spécialisée, recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) à temps complet et en C.D.D pour son équipe située à Coutras. Le poste est ouvert également aux AS / TESF / ME L.E.P.I. est dirigée par un conseil d'administration engagé et porteur de valeurs humanistes. L'association est financée intégralement par le conseil départemental. Elle est composée de 16 salariés répartis sur 4 territoires distincts (Libourne/Nord-libournais/Ste Foy la Grande-Pineuilh et la C.D.C. de Castillon la Bataille-Pujols). Chaque équipe bénéficie d'un local dédié ainsi que de véhicules de services. « Vous intervenez dans la rue auprès des jeunes âgés de 11 à 25 ans et proposez des interventions sociales et éducatives dans le cadre de la protection de l'enfance, à la fois individuelles et collectives, en liaison avec les partenaires existants du territoire ». Le Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (D.E.E.S.) est recherché mais les formations d'assistant de service social, de conseillère en économie sociale et familiale, d'animateur socio-éducatif et de moniteur(trice) éducateur(trice) sont aussi admises. Les débutant(e)s sont accepté(e)s. Le permis B est indispensable. La rémunération est basée sur la grille de la Convention Collective 66 (régime internat) et la reprise de l'ancienneté est automatique. La prime d'internat ainsi que la prime « SEGUR » sont appliquées. 24 jours de congés annuels supplémentaires (congés trimestriels) sont alloués. Le volume horaire hebdomadaire est de 35h avec la possibilité d'adapter les emplois du temps en cycles de travail (semaine de 4 jours travaillés). Le poste est à pourvoir immédiatement.
Association prévention spécialisée. 16 salariés Lieu de travail Libourne. Déplacements ponctuels
Nettoyage de bureaux sur Libourne (rue de l'industrie). Intervention de 15h30 à 17h30 du lundi au vendredi
Au départ de Libourne, pour aller vers Leognan et Castres, nous recherchons 30 aides viticoles pour les divers travaux de la vigne. le permis B serait un plus
Le dispositif MNA 33 est composé de six plateformes en Gironde. Pour sa plateforme MNA Libournais qui accompagne 70 jeunes de 14 à 21 ans en hébergement diversifié, nous recrutons : Un Educateur Spécialisé H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Avec l'équipe de Direction, vous serez le garant du respect des droits fondamentaux de chaque jeune et vous vous assurez que ceux-ci soient respectés. Pour cela vos missions seront : - De veiller aux bonnes conditions matérielles d'hébergement du jeune lors des visites à domicile. - De s'assurer que le jeune puisse s'alimenter correctement (veiller à la distribution et à l'utilisation des allocations, accompagnement aux courses, participation aux repas, etc.). - D'accompagner le jeune à la réalisation de son projet, de son accueil à la sortie du dispositif avec des actions concrètes vers l'autonomie et vers l'insertion. - D'apporter soutien écoute et communication. - D'accompagner à la scolarité en lien avec le Conseiller en Insertion Professionnelle et l'Educateur scolaire (suivi et soutien scolaire, partenariats, etc.). - D'accompagner vers les soins en lien avec l'Infirmier et le psychologue. - De participer à la socialisation, à l'apprentissage des codes sociaux et des principes de mixité et de laïcité. - De participer à la vie de l'établissement (élaboration et mise en place du projet associatif, participation aux réunions institutionnelles). Vos atouts pour réussir : - Vous avez envie de vous inscrire dans un projet institutionnel et associatif. - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez d'une capacité d'analyse, de synthèse, d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres. - Vous êtes titulaire du DEES. - Enfin, vous disposez d'une expérience en protection de l'enfance, auprès d'un public MNA. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDD (5 mois), à temps plein. - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement. - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65%. - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires. - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma. Pour postuler : - Envoyez votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 24/0406 à : sgauraud@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Le Groupe Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! C'est simple, ici tout est frais sur place ! Avant tout, ce qu'on peut vous apporter : Un poste passionnant avec du management d'équipe tout en travaillant le produit frais, Un salaire évolutif avec des primes variables sur objectif toute l'année et un repas à chaque service travaillé, Un équilibre vie pro/vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 WE sur 3 minimum (1 WE sur 2 sur la plupart de nos restaurants), 3 fermetures maximum par semaine (fin de service à 21h/21h30), Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière Maintenant, vos missions seront : Véritable bras droit du Directeur/Directrice, vous participez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant En réel entraineur, vous animez une équipe d'une dizaine de personnes avec énergie et passion ! Parce que vous êtes bon commerçant, vous saurez répondre aux besoins de vos clients ! La qualité produit, les stocks, les achats, les normes HACCP n'ont pas de secret pour vous. Le profil qu'on recherche : Nous recherchons des collaborateurs ayant l'envie de construire à nos côtés. Alors, vous avez le goût du challenge ? Le produit frais ça vous parle et vous en faites même une priorité ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous avez plaisir à partager votre passion avec vos Collaborateurs et vos Clients, là c'est top ! BTS hôtellerie/restauration ou Bac pro cuisine avec une expérience réussie sur un poste similaire. Poste à pourvoir en CDI à Temps complet avec un salaire évolutif et de fort potentiel de primes en fonction des résultats du restaurant. Et maintenant qui sommes-nous ? Des plats chauds préparés le jour même devant les clients le Show du chaud c'est Nous ! De vrais légumes, préparés, découpés, sautés, poêlés comme à la maison ! Et à volonté ! Des pâtisseries confectionnées sur place pour le plaisir de nos yeux et de nos papilles ! Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux ! Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : L'opportunité d'intégrer un Groupe en pleine expansion Se donner la chance d'évoluer rapidement Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes : Humilité, Investissement, Plaisir ! Crescendo Restauration, c'est l'avantage de travailler dans un Groupe où chacun compte !
Sous statut associatif, LibRT est une Régie de Territoire qui agit depuis plus de 16 ans sur le grand libournais. Elle développe à compter du mois d'avril une activité de recyclerie. Il s'agit d'un lieu de rencontres, de partage, de collecte, et de vente de tous objets de seconde main. Des ateliers textile y sont proposés ainsi qu'auprès de partenaires extérieurs. Cette activité s'inscrit dans une logique de réemploi, de lien intergénérationnel, de mixité sociale et de coopération avec les acteurs du territoire. L'association, acteur de l'économie sociale et solidaire sur son territoire, participe à la prise de conscience des enjeux des déchets et a pour objectif de développer le lien social. Pour sa branche textile KOoZumain, LibRT recherche un.e animateur.trice à temps partiel. Missions Sous la responsabilité de la coordinatrice de projet, en collaboration avec le personnel affecté à cette activité, l'animateur(trice) se verra confier les missions suivantes : Animer les ateliers et concevoir des outils d'animation adaptés aux différents publics Travailler le textile dans un esprit d'up cycling Contribuer à mobiliser, créer du lien, veiller à la mise en réseau des différents acteurs et partenaires Etre force de propositions d'actions adaptées aux besoins sociaux, territoriaux et culturels Faire le lien avec les bénévoles de l'association Accueillir les différents publics Venir en soutien aux activités globales de la recyclerie Compétences et aptitudes requises Maîtrise des techniques en couture Connaissances des publics et maîtrise des techniques d'animation, éducation Connaissances des problématiques environnementales Connaissance de la méthodologie de projet Capacité à concevoir, animer et évaluer des actions, Aptitude à la gestion de partenariats Maîtrise des logiciels de bureautique (texte, tableur, diaporama, Internet) Qualités requises Dynamisme, capacité d'adaptation, esprit d'initiative, qualités relationnelles et organisationnelles Profil recherché Expérience exigée et/ou CAP -Bac Pro en couture Expérience souhaitée et /ou formation en animation Disponibilité (réunions ponctuelles en soirées, animations ponctuelles les weekend) Permis B Conditions : Poste basé sur Libourne Horaires : mercredi, jeudi, vendredi de 9h30 à 12h30 et de 13h30 à 17h30 et samedi de 9h30 à 12h30. CDD 9 mois en contrat PEC, Vérifier votre éligibilité au contrat CAE PEC auprès d' un conseiller FRANCE TRAVAIL avant de postuler. Prise de poste dès que possible
Le poste : L'agence Proman Libourne recherche pour l'un de ses clients un CARISTE / PREPARATEUR DE COMMANDE H/F possédant les CACES 1-3-5 Vos missions principales seront de : - Préparer les commandes client. - Charger et décharger les camions. - Déplacer les palettes dans le dépôt. - Stocker les palettes (+ en hauteur). Profil recherché : Obligatoirement, vous possédez les caces 1, 3, 5 et vous les maîtrisez. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un/e serveur/se en restauration pour notre restaurant. Vos missions seront : - L'accueil des clients - La prise de commande - Le service - L'encaissement
Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Dessinateur Industriel (H/F). En relation avec notre service commercial et rattaché(e) au bureau d'études, vos missions principales consistent à : - Elaborer des plans pour les projets validés par les commerciaux et les mettre en fabrication (Catia V5 SolidWorks) ; - Mettre en place les dossiers de construction pour l'atelier (décomposition des tâches à effectuer et évaluation du temps passé par tâches) ; - Contrôler en atelier la bonne fabrication du projet ; - Réaliser l'assemblages et la conception 3D à partir de bibliothèque de composants ou fabrication de produits et objets ; - Répondre à un cahier des charges et/ou devis ; - Echanger en direct avec les clients sur les détails du cahier des charges. Profil recherché De formation supérieure Bac +2, Bac +3 DUT/BUT ou BTS en génie mécanique, génie civil ou équivalent, vous avez au moins 2 ans d'expérience à un poste similaire dans un environnement industriel. Vous avez des notions en résistance des matériaux acier et bois. Vous disposez idéalement de connaissance des Eurocodes et des normes d'isolation thermique. Vous maitrisez les logiciels et outils de conception de plans CAO (SolidWorks et Catia V5). Vous avez un esprit logique, vous êtes rigoureux et précis. Vous faites preuve de créativité et vous avez un bon relationnel. Prise de poste : dès que possible
L'APEI Les Papillons Blancs du Libournais est spécialisée dans l'accompagnement et la prise en charge des personnes en situation de handicap intellectuel au travers de ses 12 établissements et services. La structure : Le professionnel interviendra au sein du Pôle Hébergement et Vie Sociale et plus particulièrement au STP/COJ, situé à Libourne. Il interviendra auprès de personnes accueillies sur la section d'accueil à temps partiel et le centre occupationnel de jour qui accueille et accompagne de manière continue des adultes en situation de handicap intellectuel (toute l'année en lien avec le calendrier de fermeture défini). Missions principales : En qualité d'Educateur(trice) spécialisé(e), les principales missions confiées au salarié(e) auprès des usagers en situation de handicap intellectuel, sont les suivantes : Au sein de l'équipe éducative, le(a) salarié€ sera chargé(e) d'élaborer, de planifier, de mettre en œuvre et d'évaluer les actions éducatives en rapport avec les besoins des personnes accueillies, définies dans le cadre d'un projet de service et des projets individualisés. L'éducateur(trice) doit avoir pour ambition de faire progresser les usagers vers un maximum d'autonomie, d'assurer leur sécurité, de veiller au respect de leurs droits et devoirs. Dans ce sens, il/elle sera amené à assurer des ateliers déjà existants dans le cadre du remplacement d'une salariée. Il/elle assure le transport des usagers. Il/elle participe aux réunions de service et de coordination des suivis. Il/elle peut assurer des accompagnements sur un temps de repas Profil et compétences requis : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ; - Capacité à collaborer et s'inscrire dans une équipe pluridisciplinaire ; - Rigueur, bon équilibre émotionnel, sens pratique. - Aptitude à rédiger des écrits professionnels et à utiliser l'outil informatique (connaissance logiciel Airmes appréciée) - Titulaire du Permis B indispensable - Capacité à gérer un groupe Références et conditions de travail : - CDD Temps plein à pourvoir à compter du 02 mai 2024 - Travail du lundi au vendredi : horaires de journée (Présence des personnes accompagnées 9h-16h15) - Coefficient de base : 434 et + selon expérience, soit à partir d'une rémunération mensuelle brute établie à 2 100 €. - 35 jours de CP - Convention Collective Nationale 1966 des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées. Candidature à adresser (CV, lettre de motivation, diplôme) dès que possible à : Madame LAFAYE Anaïs, Directrice du Pôle « Hébergement et Vie Sociale » à l'adresse mail suivante : directeur.hebergement@apeilib.fr ou via le site France Travail
2 postes sont à pourvoir. Ce que nous offrons : -Rémunération Évolutive jusqu'à 90% : Votre effort est directement récompensé avec un plan de rémunération progressif, adaptable selon votre expérience. -Aucun Frais à Prévoir : démarrage sans frais d'entrée, sans redevance, et sans coûts pour la formation ou le matériel de marketing - tout est fourni gratuitement -Possibilité de Contrat Salarié : À partir de 100 000 € de chiffre d'affaires, bénéficiez de l'option de devenir salarié/e -Entrepreneuriat Facilité : première franchise gratuite -Formation et Soutien : Nous assurons un accompagnement personnalisé et des formations en présentiel pour vous préparer au mieux à votre rôle de négociateur/trice immobilier/e - Outil d'estimation moderne pour optimiser vos transactions.
Recherche employé(é) polyvalent au sein du cafétéria. Garant de l'image vis a vis du concédant et de la société votre tenue est irréprochable. Dynamique ,consciencieux ,ponctuel ,,autonome et doté d'un bon relationnel. Vous aurez comme principale mission: L'encaissement des nos produits ,la mise en place ,la vente, la préparation des boissons chaudes, le nettoyage de la surface de vente... Une expérience dans la préparation des sandwiches et salades est un réel plus Une expérience dans la tenue de caisse est indispensable. Vous travaillerez le samedi matin Poste pouvant convenir à un étudiant ou pour un complément de salaire Poste à pourvoir pour le 15/06/2024
Afin de développer notre activité, Jussieu Secours lance à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H, poste basé à LIBOURNE. Missions du poste : . Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort . Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin . Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route . Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire . Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire . Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil : Pour postuler, vous êtes impérativement titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : . Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance . Des indemnités repas . L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) . Un CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) . Planning sur 1 mois (+1 semaine) Pourquoi nous rejoindre ? Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation Des équipements à jour Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences Une marque de référence Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative." Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022"
Poste sur un grade de rédacteur territorial de catégorie B de la filière administrative. Poste CDD de juin 2024 à septembre 2024 Missions Sous l'autorité du responsable du service commun achats et commande publique, service commun de la Ville de Libourne et son CCAS et de la Communauté d'agglomération du Libournais et son CIAS, le gestionnaire des marchés publics (H/F) participe à la passation et au suivi des marchés publics des quatre entités. Le service gère 75 marchés publics/an. Pour l'année 2024, la tendance semble plus particulièrement s'orienter vers le traitement de marchés de travaux et de fournitures. Activités principales - Gestion des marchés publics : - Assistance à la détermination des besoins et élaboration des pièces administratives des dossiers de consultation des entreprises, en lien avec les services opérationnels et/ou les partenaires extérieurs (AMO ou MOE) - Proposition sur le choix de la procédure et le type de marché public à mettre en œuvre - Relecture ou accompagnement à l'élaboration des pièces techniques et financières : contrôle de cohérence avec les pièces administratives, vérifications juridiques et administratives - Suivi et animation de la procédure de passation et d'attribution des consultations : rédaction des publicités et mise en ligne du Dossier de Consultation, gestion des questions des candidats, réception des plis, rédaction des procès-verbaux, rapports d'analyse, réponses, avis d'attribution, actes, - Assistance et accompagnement des services opérationnels à l'élaboration de l'analyse des candidatures et des offres - Suivi de l'exécution administrative et juridique des marchés et accompagnement des services supports, opérationnels ou des partenaires extérieurs (AMO ou MOE) sur l'exécution technique et financière : ordres de service, modification des contrats (avenants et modifications unilatérales ), procès-verbaux de réception/admission - Accompagnement à la gestion des précontentieux et contentieux - Participation à l'animation et la mise en œuvre des groupements de commandes - Veille juridique - Assistance à la poursuite de l'harmonisation et de l'optimisation de la commande publique au sein des collectivités et auprès des services Profil Votre parcours professionnel (formation et expérience dans le domaine des marchés publics) a vous permis de développer votre connaissance générale du Code de la commande publique et du Code général des collectivités territoriales. Vous connaissez le fonctionnement des collectivités et des circuits administratifs. Ainsi, vous êtes en capacité de gérer, en autonomie, les différentes étapes d'une passation d'un marché public. Vous êtes en capacité de conseiller et d'accompagner les services dans la mise en œuvre de leurs achats. Vous maitrisez les outils de bureautique et les outils numériques dédiés aux MP. Vous appréciez le travail en transversalité et en équipe. Vous avez le sens de l'analyse et vous êtes rigoureux. Informations complémentaires - Poste à temps complet, situé au siège social n°42 Rue Jules Ferry 33 500 Libourne - Cycle de travail : 35h/semaine ou 37h30/semaine avec 15 jours de RTT/an ou 39h/semaine avec 23 jours de RTT/an - Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours/semaine - Recrutement par voie contractuelle selon la réglementation en vigueur - Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire lié aux fonctions (RIFSEEP) - Déplacements occasionnels : rencontre avec les services, directions, entreprises, salons professionnels (véhicule de service mis à disposition) Contact Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV sous la référence 2024 029 au plus tard le 18 mai 2024 à l'attention de M. le Président de préférence par email : contact@lacali.fr ou à défaut par courrier à Communauté d'Agglomération du Libournais - CS 62026 - 33503 LIBOURNE CEDEX
* * * 6 à 10 postes à pouvoir * * * Vous effectuez des travaux dans la vigne : épamprage de pied et de tête, levage et relevage... Parcelles alentours Libourne. Pour prendre contact, merci de téléphoner jusque 19h . Pas de possibilité de logement.
Vous faites les réparations chez vous et chez vos proches ? Vous aimez bricoler et votre entourage vous qualifie de Michel Morin ! Vous ne savez pas tout faire mais vous avez envie d'apprendre ? Notre mission dans l'industrie peut vous convenir. Le poste et son environnement : Montage manuel de meubles en respectant l'ordre de fabrication, emballage des pièces produites Horaires en 2*7 : la première semaine : 6h-13h et la deuxième : 12h50-19h50. Salaire : 11.65€/h brut + prime équipe + 10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission soit un salaire aux alentours de 1700 euros net par mois sur un 35h Les + de ce poste : Mission de courte ou longue durée Un accompagnement à votre prise de poste Une équipe conviviale et bienveillante Un environnement technique et varié C'est un poste accessible sans diplôme, une envie de travailler suffit ! Pour proposer votre candidature, vous devez obligatoirement : Être titulaire du permis B et du véhicule car l'entreprise n'est pas accessible en transport en commun Avoir une première expérience en industrie, même de courte durée Pourquoi collaborer avec transicia pour sa recherche d'emploi ? Bénéficier d'un interlocuteur dédié spécialiste du marché de l'emploi et du recrutement de professionnel de l'industrie et la logistique. Nous prenons en compte vos attentes afin de vous proposer un poste qui vous correspond. Parrainez des proches et gagnez 150€ de cadeaux !
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP Agent de Propreté et d'Hygiène dans le cadre d'un contrat en apprentissage. Cette offre vous est proposée en partenariat avec un établissement hôtelier située à Bordeaux (33000) Pour combien de temps ? 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : - L'entretien des chambres dans le respect des protocoles sanitaires - L'entretien des sanitaires - Le nettoyage occasionnel des salles de séminaire et de réception - L'entretien des parties communes (piscine, vestiaire, couloir, accueil, bibliothèque) - L'entretien des vitres des bâtiments - Le respect des consignes, écoute des conseils et mise en application Profil recherché : Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre. Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation ! Eligible au contrat d'apprentissage : avoir moins de 30 ans ou une reconnaissance TH Cet apprentissage est fait pour vous ? Cliquez sur postuler !
Poste à pourvoir au plus tôt. Cabinet dentaire de 2 praticiens, une assistante et une secrétaire. Profil: Vous préparez le diplôme assistant dentaire en contrat de professionnalisation ou êtes déjà titulaire du diplôme avec expérience. Horaires: du lundi au jeudi de 8h30- 19h. Travail au fauteuil, stérilisation.
Nous recherchons une personne motivée, dynamique, autonome et réactive pour un poste de préparateur/trice automobile afin d'étoffer une équipe de préparateurs confirmés au sein d'une concession cliente. Toute expérience en garage ou concession est fortement appréciée (pas indispensable). Objectifs du poste : - Préparation esthétique de véhicules neufs - Préparation esthétique de véhicules d'occasion (livraisons et expositions) - Rénovation de véhicules (lustrage, shampooing, etc.) - Nettoyage rapide de véhicules ateliers - Déplacements de véhicules Démarrage dès que possible Amplitude : 8H30-12H00/13H30-17H00, du Lundi au Vendredi. Vous devez être rigoureux(se), persévérant(e), sociable, réactif(ve), organisé(e) et avoir un goût très prononcé pour la propreté. Vous parlez couramment Français et possédez le permis B. Vous bénéficierez d'une formation de préparateur ou préparatrice automobile. L'amour ou la passion de l'automobile est un réel plus dans ce métier ! Mettez le en avant dans votre candidature !
Vous ferez partie de l'équipe de production et serez chargé de la fabrication de tous les produits, hors boulangerie. Pizzas, sandwichs, viennoiseries, tartes... Vous serez le garant de la qualité des produits. Vous travaillerez selon des fiches recettes, vous assurerez le suivi de la production et de la cuisson. Respect de la chaîne de froid et des normes HACCP. Respect des modes opératoires liés à l'utilisation des équipements, rangement, maintenance et nettoyage. Vous éviterez les ruptures de produits en vente et anticiperez la fabrication des produits. Profil recherché : esprit d'équipe, dynamisme, rigueur, esprit d'initiative. Une première expérience en cuisine serait un plus à votre candidature. Amplitude horaires : de 4h à 20h30, 6 jours sur 7 ( dans la mesure du possible, horaires sans coupure) Horaires tournants
Venez nous rencontrer en prenant votre rdv sur notre site transicia.fr / offres d'emploi industrie ! Vous faites les réparations chez vous et chez vos proches ? Vous aimez bricoler et votre entourage vous qualifie de Michel Morin ! Vous ne savez pas tout faire mais vous avez envie d'apprendre ? Notre mission dans l'industrie peut vous convenir. Le poste et son environnement : Montage manuel de meubles en respectant l'ordre de fabrication, emballage des pièces produites Horaires en 2*7 : la première semaine : 6h-13h et la deuxième : 12h50-19h50. Salaire : 11.65€/h brut + prime équipe + 10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission soit un salaire aux alentours de 1700 euros net par mois sur un 35h Les + de ce poste : Mission de courte ou longue durée Un accompagnement à votre prise de poste Une équipe conviviale et bienveillante Un environnement technique et varié C'est un poste accessible sans diplôme, une envie de travailler suffit ! Pour proposer votre candidature, vous devez obligatoirement : Être titulaire du permis B et du véhicule car l'entreprise n'est pas accessible en transport en commun Avoir une première expérience en industrie, même de courte durée Pourquoi collaborer avec transicia pour sa recherche d'emploi ? Bénéficier d'un interlocuteur dédié spécialiste du marché de l'emploi et du recrutement de professionnel de l'industrie et la logistique. Nous prenons en compte vos attentes afin de vous proposer un poste qui vous correspond. Parrainez des proches et gagnez 150€ de cadeaux !
Vous intégrez l'univers Armurerie/ Chasse/Pêche. Vous assurez une mise en rayon qualitative des produits. Vous assurez les conseils auprès de nos clients passionnés. Votre activité principale est la gestion du rayon armurerie en terme de mise en place des articles et le conseil client qui est la principale priorité. Vous assurez le service après vente, suivi client. Vous travaillez en autonomie. Votre Profil : vous êtes passionné par la chasse et la pêche. Vous rêvez de faire votre passion votre métier, rejoignez nous! Vous détenez à minima le permis de chasse, Serai un plus : Titulaire CQP arme et munition et/ou diplôme d'armurier La connaissance du produit est indispensable, mais une formation interne dans la vente pourra vous être proposé si besoin.
Nous recherchons 2 Ouvrier Viticoles (H/F) pour la saison, avec une prise de poste dès que possible. Vous effectuerez les missions suivantes : Épamprage, levage, taille de jeunes plants, calage et pliage. Travail du Lundi au Vendredi 8h à 15h30 avec pause de 30 min (ou horaire d'été 6h - 13h). Intervention sur des parcelles se situant sur la propriété. Local sur place pour les repas (accès frigo, micro-onde, toilettes). PRESTATAIRES s'abstenir.
- Assurer le nettoyage et la mise en ordre des chambres, des salles de bain et des parties communes, des règles d'hygiène et de propreté ainsi que des procédures mises en place par la gouvernante générale - Trier et compte les pièces de linge sale avant leur envoi en lingerie - Respecter les consignes de tri sélectif des déchets de l'hôtel et d'utilisation des produits d'entretien - Être responsable du nettoyage quotidien de son chariot et de son remplissage - Optimiser les consommations liées aux produits d'entretien, aux produits d'accueil et au linge - Respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité des biens des clients. - Faire preuve de courtoisie et de politesse envers le client. - Respecter l'intimité du client en réalisant son travail sans le perturber - A la demande du client, lui explique le fonctionnement de certains appareils mis à sa disposition.
Le DAHMNA 33 (Dispositif d'Accueil et d'Hébergement pour Mineurs Non Accompagnés) situé à Libourne en Gironde recrute : 1 Travailleur Social (H/F) - Moniteur-Educateur ou Educateur spécialisé En CDI à temps plein (1 ETP) - Internat Rémunération selon CCN66 - Reprise d'ancienneté sur certificat de travail Poste à pourvoir : dès qeue possible Le DAHMNA 33 est habilité pour la gestion de 56 places pour l'accueil de mineurs non accompagnés et jeunes majeurs de 13 à 21 ans, confiés par les services départementaux de l'Aide Sociale à l'Enfance. Au sein du dispositif, vous êtes placé(e) sous l'autorité de la direction et de ses délégataires. En tant qu'éducateur référent, vous serez garant de la conduite d'actions éducatives auprès des jeunes accompagnés sur nos modalités d'accueil (collectif / semi-collectif / diffus). Vous assurez les missions suivantes en lien avec notre référentiel métier : - Accompagner des jeunes de 13 ans à 21 ans sur des besoins spécifiques observés et évalués ; - Garantir l'accueil, l'organisation de la vie quotidienne, le suivi, l'accompagnement des jeunes et l'animation du lieu de vie ; - Favoriser l'autonomisation et la création de liens sociaux. Vous participerez à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet personnalisé et vous assurerez le suivi éducatif des jeunes dont vous assurez la référence dans le respect du projet d'établissement. Vous êtes autonome dans la mise en oeuvre de vos missions au quotidien et rendez compte de votre activité. Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire avec laquelle vous interagissez dans l'intérêt des jeunes accompagnés. Vous faites preuve de prise d'initiative dans votre domaine de compétences, d'entraide et d'esprit d'équipe. Nous recherchons une personne titulaire d'un diplôme de travailleur social (DEME / DEES) ou diplôme assimilé avec : - Une connaissance du public soutenu et de l'accompagnement en diffus - La capacité d'organisation, d'anticipation, de planification de la charge de travail et de recherche de solutions appropriées - Le sens des responsabilités individuelles et collectives et du travail d'équipe - Autonome, organisée, réactive et rigoureuse
Pour son dispositif de Placement Educatif A Domicile (PEAD) qui accompagne des enfants de 0 à 18 ans, nous recrutons : Un Educateur Spécialisé H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Sous l'autorité du Chef de Service, vous participerez à l'accompagnement des enfants confiés et de leur famille. Pour cela, vos missions seront : - D'intervenir auprès des enfants et de leur famille, en complémentarité de celle des autres professionnels de l'équipe pluridisciplinaire (Educateur scolaire, T.I.S.F, Psychologue, C.E.S.F). - De suivre et d'évaluer le projet d'accompagnement mis en œuvre auprès de l'enfant et sa famille. - De rédiger des rapports, comptes rendus, synthèses en lien avec l'exercice des mesures de placement à domicile qui sont confiées au service. - D'assurer en alternance avec d'autres membres de l'équipe l'astreinte du service. - De participer à la Démarche Qualité menée avec l'ensemble des professionnels de l'établissement. Vos atouts pour réussir : - Vous avez envie de vous inscrire dans un projet institutionnel et associatif. - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez de qualité rédactionnelle, d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres. - Vous portez un intérêt à l'évolution des prises en charge en matière éducative, pédagogique, thérapeutique selon les besoins des enfants et de leur environnement. - Vous êtes titulaire du DEES et du permis de conduire B. - Enfin, vous disposez d'une expérience dans le domaine de la protection de l'enfance, dans l'intervention à domicile. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDD de 8 mois, à temps plein - Basé à Libourne, à pourvoir dès janvier 2024 - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 23/1030 à : pead@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
La MECS François Constant, Maison d'enfants à caractère social, est un établissement social de la fonction publique hospitalière exerçant une mission d'accueil temporaire de mineurs et de jeune majeurs de 6 à 21 ans. Le MECS est composée de plusieurs internats (enfance, préadolescents, adolescents) ainsi qu'un dispositif d'accueil spécifique qui héberge des enfants avec des difficultés multiples. La MECS comprend également d'autres services : PEAD, point rencontre, et en appartements semi-autonomes pour grands mineurs et jeunes majeurs. Les objectifs particuliers de la Maison d'Enfants François Constant s'appuient sur les missions premières d'accueil et de protection de l'enfance. Le dynamisme, la créativité, l'envie de partager des moments professionnels avec les enfants accueillis et accompagnés sont plus les bienvenus. MISSIONS Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vous aurez en charge au sein d'une équipe pluridisciplinaire les missions suivantes : - Participer, en lien étroit avec la Direction, à la mise en œuvre de l'organisation du travail interdisciplinaire et du projet de l'établissement, - Superviser la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement et leur évaluation dans le cadre du projet pour l'enfant et sa famille - Participer à la gestion des ressources humaines des agents - Encadrer et mobiliser une équipe pluridisciplinaire, organiser le travail, préparer et animer des réunions - Développer les réseaux et les partenariats, promouvoir des actions de soutien en direction des jeunes et de leur famille, représenter l'établissement en externe - Participer aux astreintes Vous exercez vos activités en parfaite collaboration avec les services supports (service technique, les services administratifs et le service qualité) Toute spécificité professionnelle (diplôme, connaissances autres, expérience diversifiée.) sera la bienvenue en termes de compétences concernant les enfants à difficultés multiples. Profil : - Formation CAFERUIS - Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans le travail social, idéalement dans le domaine de la protection de l'enfance - Qualités : sens des responsabilités et de l'organisation, autonomie, sens du travail en équipe, esprit de décision, prise d'initiative, leadership, capacité d'analyse et de synthèse - Maîtrise des écrits professionnels (importantes qualités rédactionnelles) et des outils informatiques (Word / Excel) - Connaissance des problématiques du public accompagné et la politique sur le champ social Le poste est à pourvoir immédiatement (CDD renouvelable) Venez nous rejoindre en transmettant votre candidature .
Notre promesse : vous êtes le chef d'entreprise mais vous ne marcherez jamais seul. Notre mission : Vous former, vous guider, vous accompagner vers le succès. Le groupe Happy Cash est très attaché aux valeurs humaines qui le composent et ambitionne de se comporter comme une grande famille qui soutient ses membres pour leur permettre de se développer. Le groupe Happy Cash met donc tout en œuvre pour assurer la performance des investissements de ses membres (formation, animation, centrale de référencement, services supports, outils performants...). DES AVANTAGES POUR NOS FRANCHISES HAPPY REPAIR : - Des droits d'entrée faibles : dès 10 000 € HT, - Un atelier de réparation adapté à votre projet et à toutes les spécificités géographiques, tout en restant « de proximité », - Une assistance à l'ouverture par un service dédié. - Une solide formation initiale de 9 semaines minimum au sein de l'université Happy Cash et au sein de nos magasins pilotes. - Des visites animation/formation fréquentes pour une gestion précise de la performance, - Une large palette de services annexes en magasin : réparation, garanties, locations, carte de fidélité , - Une visibilité sur le web optimisée pour chaque magasin, - Un logiciel (ERP) de gestion moderne et performant, proposant un « argus », - Des services supports composés de cadres expérimentés à votre service. - Plus de 50 modules de formation continue pour le personnel et les gérants de magasin. - Des réunions régionales régulières pour échanger avec vos confrères - Durée du contrat de franchise: 7ans renouvelable
*** 3 POSTES *** PERMIS B et 2 ans de conduite minimum BONNE CONDITION PHYSIQUE manipuler des matériaux et des produits finis Nous sommes à la recherche de techniciens(nes) d'assemblage pour rejoindre notre atelier de fabrication de mobilier publicitaire destiné aux Jeux Olympiques. Le candidat idéal possèdera une forte aptitude manuelle et une attention aux détails pour mener à bien les différentes étapes de production, notamment la découpe, le collage, la pose de toile, l'étiquetage et l'emballage de nos produits. **Vos missions ** - Découpe de matériaux en suivant des plans et des spécifications techniques. - Assemblage et collage de composants pour créer des structures solides et esthétiques. - Pose de toile et d'autres revêtements sur les structures assemblées. - Étiquetage précis des produits finis en respectant les consignes de marquage. - Emballage soigné des produits pour assurer leur protection durant le transport. - Maintenance de l'ordre et de la propreté de l'atelier. - Respect des normes de sécurité et des procédures établies. - Collaboration avec l'équipe pour optimiser les processus de production. **Compétences et qualifications :** - Idéalement, vous avez une formation technique - Une première expérience en atelier de production serait un plus - Souci du détail et aptitude à produire un travail de qualité. - Esprit d'équipe et capacité à travailler efficacement en collaboration. - Flexibilité et adaptabilité pour gérer diverses tâches au sein de l'atelier. DEBUTANTS acceptés : nous privilégions les esprits sportifs et combatifs. CDD 3 mois renouvelable - Rémunération : SMIC+7,2% (12,5€ vs 11,65€) + PRIMES Macron 750€ par trimestre selon atteintes objectifs **Contraintes d'exercice de la fonction :** Déplacement fréquents possibles Station debout prolongée fréquente Travail en extérieur par tous les temps, seul ou en équipe Pénibilité physique de manipulation de charges possiblement lourdes Gestes répétitifs, soignés et précis Port d'accessoires de protection et des équipements de protection individuelle obligatoires Environnement de travail bruyant et poussiéreux en atelier
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Educateur(trice) spécialisé(e) L'association, Libournais Equipe Prévention Insertion (L.E.P.I.), de prévention spécialisée, recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) à temps complet et en C.D.I. pour son équipe située à Libourne. L.E.P.I. est dirigée par un conseil d'administration engagé et porteur de valeurs humanistes. L'association est financée intégralement par le conseil départemental. Elle est composée de 16 salariés répartis sur 4 territoires distincts (Libourne/Nord-libournais/Ste Foy la Grande-Pineuilh et la C.D.C. de Castillon la Bataille-Pujols). Chaque équipe bénéficie d'un local dédié ainsi que de véhicules de services. « Vous intervenez dans la rue auprès des jeunes âgés de 11 à 25 ans et proposez des interventions sociales et éducatives dans le cadre de la protection de l'enfance, à la fois individuelles et collectives, en liaison avec les partenaires existants du territoire ». Le Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (D.E.E.S.) est recherché mais les formations d'assistant de service social, de conseillère en économie sociale et familiale, d'animateur socio-éducatif et de moniteur(trice) éducateur(trice) sont aussi admises. Les débutant(e)s sont accepté(e)s. Le permis B est indispensable. La rémunération est basée sur la grille de la Convention Collective 66 (régime internat) et la reprise de l'ancienneté est automatique. La prime d'internat ainsi que la prime « SEGUR » sont appliquées. 24 jours de congés annuels supplémentaires (congés trimestriels) sont alloués. Le volume horaire hebdomadaire est de 35h avec la possibilité d'adapter les emplois du temps en cycles de travail (semaine de 4 jours travaillés). Le poste est à pourvoir immédiatement. Les candidatures sont à adresser à M. le Directeur, par courrier : LEPI 3 cours Tourny 33500 Libourne ; par mail à lepi33@orange.fr
Le cabinet ANTHEA-RH spécialisé dans l'insertion professionnelle et le conseil aux entreprises depuis 25 ans, recherche un Educateur Spécialisé (H/F) pour compléter son équipe sur le territoire de la Haute Gironde Libournais. Dans le cadre d'une opération Européenne et Départementale pour accompagner les jeunes (-30ans) en recherche d'emploi et au sein d'une équipe pluridisciplinaire vos missions seront : Réaliser le repérage des jeunes Assurer un accompagnement éducatif et social convenu avec le jeune en binôme Développer et maintenir les liens partenariaux locaux Être en capacité de rendre régulièrement compte de son travail par la rédaction de diagnostic, de bilan d'action et réunion. Vous effectuerez des déplacements sur le territoire quotidiennement afin d'être au plus près des jeunes. Votre secteur d'intervention sera le territoire de la Haute Gironde et vous serez rattaché au bureau de Libourne. Vous êtes autonome, dynamique et possédez une force de caractère afin de gérer des situations difficiles. Vous disposez d'un bon esprit d'équipe, bonne connaissance des dispositifs du droit commun, êtes à l'aise avec l'administratif et doté d'une capacité d'adaptation sur le terrain tout en composant avec les exigences liées au cadre. Diplôme : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, Assistant social, Conseiller en Economie Social et Familiale Travail du Lundi au Vendredi : 9h00 /13h00 - 14h00/17h00
Vous souhaitez intégrer le domaine du transport de voyageur à la rentrée prochaine ? Nous recherchons un(e) alternant(e) pour rejoindre notre service exploitation de la Société TRANSHORIZON située à Berson (33). Rejoignez notre équipe pleine d'énergie : devenez technicien(ne) d'exploitation en alternance au sein de notre société filiale du groupe VERBUS. En lien direct avec le directeur du site, vos principales missions seront : - Organiser et suivre les roulements des conducteurs (réalisation du planning des conducteurs sur logiciel), - Optimiser les tournées des conducteurs (services réguliers), - Mettre en place des outils informatiques afin de faciliter le quotidien du service exploitation, - Suppléer le technicien d'exploitation et être l'interlocuteur des conducteurs au quotidien, -Participer à la mise à jour du suivi administratif et veiller à respecter la réglementation en vigueur, - Préparer des devis, Vous êtes titulaire d'un Bac +2 à Bac +5 (types : QLIO ou en licence PILAL), vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le transport. contrat d'apprentissage en septembre 2024.
VERBUS est un acteur majeur du Transport Routier de Voyageurs et du Voyage de Groupes Scolaires et Adultes. Depuis plus de 35 ans, VERBUS se démarque par son dynamisme, sa capacité d'innovation et sa responsabilité. Le groupe compte 10 filiales, 680 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires annuel de 55 M€.
Nous recherchons un chauffeur afin d'effectuer les tournées de ramassage scolaire - Conduire les passagers selon un parcours prédéfini par votre chef de secteur. - Contrôler les titres de transport. - Établir les formalités de début et fin de service. - Effectuer la maintenance de premier niveau et le nettoyage du bus. recrutement urgent.
Date et durée : 02 septembre 2024 Lieu : Libourne (33) Secteur d'activité du poste : Centre de relation client Depuis 2005, le groupe Amicio se nourrit de l'amour du client pour offrir une relation authentique, durable et porteuse de valeurs à travers ses 2 métiers : - L'externalisation où Amicio porte l'ensemble du cycle de la vie du client que nous confient nos partenaires, - Conseil & Formation à travers notre marque Relaytion. Nos 550 salariés dédiés à cette conviction de l'amour du client sont répartis sur le territoire Français. Une quarantaine d'entreprises nous font confiance sur l'ensemble du parcours client tant en B2B, B2C et B2B2C. Nous recherchons un agent d'entretien en CDI, 32 h par semaine, qui assurera la propreté des locaux de notre site de Libourne. Description du poste : - Nettoyer les espaces de travail, les salles de réunions, les salles de formation et les espaces communs, - Dépoussiérer, passer l'aspirateur, et laver les sols, - Vider et désinfecter les poubelles, remplacer les sacs, - Nettoyer et désinfecter les sanitaires et recharger les consommables. Profil recherché : Vous êtes motivé, organisé et dynamique, Vous êtes impliqué dans vos missions et soucieux du travail bien fait, Vous êtes autonome et gérer votre temps de travail de manière efficace. Conditions d'emploi : Salaire : 19 386.12 € brut annuel + prime variable Temps de travail : 32 h semaine Vous bénéficierez des avantages suivants : - Mutuelle, - Prise en charge de 75 % du titre de transport, - Prime mobilité, - CSE dynamique (réduction sur les loisirs : ciné, bowling, parc d'attractions ).
*** A PARTIR DU 20 AVRIL 2024 *** Prestataire viticole recrute 40 à 50 personnes pour les travaux de printemps/été 2024 : épamprage, levage relevage, effeuillage. Vous témoignez d'une saison d'expérience (débutant possible), vous êtes motivé.e et disponible pour 3 mois 1/2 de travail à temps plein mi AVRIL à JUILLET. Transport possible depuis différents points du département. A titre indicatif : 1630 euros NET/ MOIS (pour 35h + environ 20h supplémentaires) + 100 euros NET de prime d'assiduité/mois de travail effectif)
Cette formation a pour objectif de vous former au métier de Chargé de Clientèle en agence postale. Vous apprendrez à travailler en équipe afin de contribuer à améliorer la qualité de service au sein de l'espace commercial. Vous pourrez acquérir les fondamentaux de la relation client, et développer les comportements indispensables à la vie d'une entreprise commerciale. Vous vous appropriez une démarche commerciale pour conseiller et vendre chaque client de manière personnalisée afin de garantir une relation durable. La formation théorique se déroulera à Bordeaux et l'immersion entreprise dans un bureau de poste de Libourne. Cette formation vous permettra d'obtenir un Brevet de Technicien Supérieur Négociation Digitalisation Relation Client (BTS NDRC) reconnu par le ministère de l'éducation nationale de niveau 5.
Diagnostique de panne et de réparation Intervention sur des carrosseries (bennes, caisses) montées sur des véhicules utilitaires légers ou poids lourds. Réparations ou remises en état. Dépannages ou contrôle de hayons élévateurs. Maintenance de matériels roulants. Vous avez des compétences en mécanique, électricité, soudure, chaudronnerie hydraulique. Vous êtes de nature débrouillarde et autonome. Vous travaillerez dans un atelier neuf et équipé: ponts roulants, plieuse, cisaille, postes à souder, cabine peinture.
Vos missions: Vos tâches consisterons à : Remplacement de pare-brise, vitres latérales, toits panoramique, lunettes arrières et optiques (VL, VP, Poids Lourds, ) - Travail en autonomie / Esprit d'équipe - Entretien courant de l'atelier, du matériel et des véhicules. Une expérience dans l'automobile est fortement souhaitée. Poste en CDI à pourvoir immédiatement. Salaire selon expérience.
Au sein d'une boulangerie, vous effectuerez toutes les préparations salées (parmentier, soupe, etc...), vous serez aussi amené à aider à la confection de pâtisseries. Formation possible sur le poste. Travail tous les jours de la semaine sauf le mercredi et le dimanche de 7h à 14h (pas de travail les jours fériés).
Venez rencontrer Goëvia Transport & Logistique au FORUM " QUAI DE L'APPRENTISSAGE" le 16 mai de 14h à 19h! DARWIN - quai de Queyries - Bordeaux Diplôme préparé: Master
Vous intégrez le service travaux, vous travaillerez en collaboration avec le service travaux et comptabilité, vous assurerez la gestion des flux logistiques et des transports de nos approvisionnements chantiers. 1. Gestion du dépôt - Assurer son rangement et le nettoyage, il est votre outil principal de travail 2. Gestionnaire de flux et des commandes - Contrôler les documents de transports et de livraisons - Assurer le déchargement des livraisons en cours de journée et leurs rangements Savoir-être : - Vous détenez une capacité de transport de marchandises, CACES 489 obligatoire, un plus pour le permis PL serait apprécié. Salaire net avant déduction mutuelle 1800 €
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Afin d'accompagner nos clients dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile, nous recherchons nos futur(es) Auxiliaires de vie ! Si vous êtes une personne consciencieuse et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,71 et 12,01EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage - Un service d'accompagnement social indépendant Et après Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Libourne VOS PRINCIPALES MISSIONS : Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat LE CABINET BEDIN VOUS OFFRE : * Notoriété et Engagement : * 45 ans d'expérience et une entreprise à taille humaine * Engagement quotidien pour le bien-être des employés : partage, bienveillance, écoute, empathie, promotion interne encouragée avec un véritable plan de carrière. * Intégration et Formation : * Intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur * Centre agréé de Formation avec plus de 50 heures de formation initiale et une formation continue tout au long de la carrière. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." * Équipe Structurée et Soutien Administratif : * Équipe structurée avec une assistante commerciale pour vous accompagner dans vos tâches administratives * Avantages : * Fichier partagé pour des ventes facilitées * Utilisation des dernières technologies pour offrir les meilleurs outils du marché * Communication Impactante : * Service Communication dédié pour maximiser la visibilité de vos mandats de vente VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti * Commissions, dont la moitié est payée au sous-seing privé * Salaire pouvant varier de 21 203 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable #IND/BED VOTRE PROFIL : Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier ou le domaine commercial Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature (CV+LM). Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas.
Dynamique et adroit, le barman incarne l'âme et l'ambiance d'un bar. Il prépare et sert les boissons, des plus classiques aux plus sophistiquées. Il doit se montrer discret et diplomate, tout en restant à l'écoute de ses clients.
Le Cuisinier est un professionnel qui élabore des plats selon un menu définit par le chef de cuisine ; il est l'exécutant direct et applique les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire à la lettre. Le cuisinier travail le plus souvent en brigade, mais peut aussi assurer un service seul en fonction du nombre de couverts ; dans des restaurants gastronomiques, autant que dans des cuisines collectives. Le plus souvent debout devant son piano de cuisson, le cuisinier maîtrise toutes les techniques nécessaires à l'élaboration des plats : cuissons, bardages, découpes, déglaçage, sanglage, flambage, blanchissage, épluchage
6 postes à pourvoir mission : Le serveur en restauration, bar ou brasserie H/F met en place les tables qui lui sont affectées, accueille et installe les clients, prend les commandes et assure le service des plats et boissons. Il présente ensuite l'addition et l'encaisse. Finalement, le serveur dessert la table et la prépare pour les prochains arrivants. Le serveur en restauration, bar ou brasserie H/F est amené à travailler en soirée, les week-ends et jours fériés.
Nous recherchons un agent d'entretien polyvalent H/F, pour des missions du matin. Vous entretiendrez des communs, des bureaux, des châteaux. Horaires en moyenne pour ce poste d'environ 30 heures hebdomadaires : 6h / 13h Du lundi au vendredi et environ 2 samedis par mois. CDI Travail en binôme Voiture d'entreprise, le permis est indispensable pour cette mission.
