Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Benoît située dans le département 974. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 65 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Benoît. 85 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 974 - BRAS PANON, 974 - Bras-Panon, 974 - ST ANDRE ... Parmi ces offres, on y trouve 36 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous assurerez le suivi administratif des études et la relation avec les cabinets notariales, de géomètre, les bureaux d'études techniques et le comptable. Vous avez des connaissances dans le domaine du BTP et de la promotion immobilière. Vous serez en contact permanent avec les clients et votre responsable Capacité à suivre plusieurs opérations
Le CFA AATI recherche actuellement des candidats pour son partenaire VANIKAM afin de suivre la formation de Conseiller (ère) de Vente et être au poste de pompiste, caissier de jour ou de nuit. Vous préparerez 2 CCP (Certificat de Capacité Professionnel) et vos missions seront pour chacun d'eux : CCP 1 - Contribuer à l'efficacité commerciale d'une unité marchande dans un environnement omnicanal -Assurer une veille professionnelle et commerciale -Participer à la gestion des flux marchands -Contribuer au merchandising -Analyser ses performances commerciales et en rendre compte CCP 2 - Améliorer l'expérience client dans un environnement omnicanal -Représenter l'unité marchande et contribuer à la valorisation de son image -Conseiller le client en conduisant l'entretien de vente -Assurer le suivi de ses ventes -Contribuer à la fidélisation en consolidant l'expérience client Plusieurs postes sont à pourvoir. L'entreprise se trouve sur Bras-Panon (97412) et le CFA est localisé sur Saint-André (97440). Vous devez donc être capable de rejoindre ces 2 lieux de travail et de formation. Votre rémunération sera fonction de votre âge et de votre année d'étude (1ère ou 2ème année) : de 55% à 100% du smic brut.
Le Groupe Les Flamboyants, recrute pour sa clinique Les Flamboyants Est un(e) Adjoint(e) de service Hôtellerie et entretien. Rattaché(e) aux Responsables des services Hôtellerie et Entretien, vous coordonnerez les équipes et veillerez au bon fonctionnement des services en supervisant les opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces, des locaux et des équipements de la clinique selon la réglementation d'hygiène et de sécurité pour le bien-être et le confort des patients et de tout le personnel de la clinique. Le poste : - Lieu : Bras Panon - Type de contrat : CDI - A pourvoir dès que possible - Horaires : 35h/semaine Les missions : - Contrôler le nettoyage des chambres et des locaux communs - Gérer les stocks et les commandes - Gérer les demandes d'interventions - Gérer la lingerie et la réfection des lits - Réapprovisionner les différents services en consommables (restauration, soignant, hôtellerie) - Gérer, organiser et superviser la répartition du travail - Evaluer le personnel (qualité du nettoyage des chambres, professionnelle) - Assurer la traçabilité du nettoyage et des désinfections (tableau de suivi et statistiques) - Rendre compte au Responsable du service Entretien et au Responsable du service hôtellerie Diplômes : - De formation Bac à Bac+2 dans le domaine de hôtellerie et/ou de l'entretien vous justifiez d'une expérience minimum de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Qualités et compétences requises : - Disponibilité - Sens de la communication et de l'écoute - Organisé - Rigoureux - Connaissance en bionettoyage souhaitable Mesures COVID-19 : Schéma vaccinal complet
Vous interviendrez à la maison spécialisée le M.A.S des Aubépines, qui accueille des personnes atteintes d'un handicap psychique et autres déficiences. Vous les accompagnez dans leur besoins et demandes en garantissant leur repos et leur espace de vie. Vous garantissez le maintien de l'hygiène corporelle et vestimentaire.Vous veillez à l'application des des consignes de sécurité des personnes , des biens et des locaux.Vous effectuez les rondes. Vous travaillez avec équipe pluri-professionnelle dans le cadre de projet partagé, participez à l'élaboration et à la réalisation du plan soins. Vous contribuez à l'élaboration et la réalisation de projet personnalisé et favorisez l'inclusion des familles et des proches. Vous travaillerez en équipe pluri-professionnelle dans le cadre de projets partages . Vous inscrirez votre action dans une démarche d'inclusion des familles, repérerez et préviendrez les situations de maltraitance. Participerez à la vie institutionnelle, et transcrirez les informations dans le dossier. Vous êtes titulaire du diplôme d'état aide-soignant.
LA FONDATION PERE FAVRON cv et lettre de motivation obligatoire recrutement.pmspdc@favron.org
Le Groupe Les Flamboyants est composé de 5 cliniques : Les Cliniques les Tamarins Ouest et Sud spécialisées en soins de suite et de réadaptation ainsi que les Cliniques Les Flamboyants Ouest, Sud et Est spécialisées en santé mentale. Le Service technique du groupe Les Flamboyants recherche un(e) Agent(e) technique de maintenance en CDI. Rattaché(e) au chef d'équipe de Flamboyants EST à Bras Panon, vous devez participer au bon fonctionnement d'un ERP type U avec la réalisation de la maintenance générale du bâtiment dans différents domaines tels que : - Électricité - Plomberie - Climatisation / VMC - Eau chaude sanitaire - SSI Le poste : - Basé sur Bras Panon (Est) - Contrat de 35h - CDI à pourvoir Les missions du poste : - Assurer le bon fonctionnement du site et répondre aux demandes des utilisateurs, - Assurer le fonctionnement des équipements électriques de secours (groupe électrogène), - Maintenance préventive et corrective des bâtiments (contrôle et réparation), - Travaux électriques, - Gestion de la production d'eau chaude + suivi du carnet sanitaire, - Réparation mineure en plomberie et système de climatisation, - Veiller au bon fonctionnement des SSI et des différents éléments de la sécurité incendie, - Travaux de maçonnerie / peinture, Qualités et expériences requises : - Expérience de 2 ans sur une fonction similaire, - Habilitation électrique, - Aptitude aux relations humaines, - Rigueur et autonomie dans le travail. - Capacité de réserve/discrétion/confidentialité, - Connaissance du pack Office, - Permis B.
Vous travaillerez sur une exploitation agricole dans l'entretien des champs d'ananas avec partie canne. Vous ferez la préparation des terrains, la plantation des végétaux, la récolte et le conditionnement des produits.
Vous ferez l'accueil téléphonique et physique. Vous renseignerez selon des demandes des clients, enregistrez les entrées et les départs, ainsi que la facturation. Vous encadrerez l'équipe en lien avec le responsable (planning, organisation, consignes ...).
- Pointages des chauffeurs , saisie dans le tableau et rangement dans les pochettes - suivi et respect des livraisons des chauffeurs URCOOPA pour la certification Qualimat - saisie des fiches de route des chauffeurs de carburant puis préparer pour la facturation - veiller au contrôle technique des véhicules (tracteurs, remorque) et saisir dans le tableau des alertes - Veiller aux dates des contrôles des limiteurs et des chronotachygraphes - décharger les cartes des conducteurs sur le logiciel et préparer les heures pour la Direction - saisir les réparations de tous les véhicules dans le logiciel - préparer et suivre les pointages des mécaniciens - préparer les dossiers des véhicules et les classeurs - répondre aux mails - classement et rangements de divers documents
Nous sommes à la recherche d'un(e) Préparateur(trice) d'engins de chantier pour l'un de nos clients. En tant que Préparateur(trice) d'engins de chantier, vous serez en charge de : - Préparation, réception, des appareils destinés à la location. - Conduite des engins Vous possèdez les CACES suivants : - CACES R489 CAT 1, 3 et 5 - CACES R486 CAT 3B Vous devez être rigoureux(se), organisé(e) et capable de travailler de manière autonome. La maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des stocks est également requise. Nous recherchons une personne disponible immédiatement et capable de s'adapter rapidement à notre environnement de travail. Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez postuler en envoyant votre CV et votre lettre de motivation via notre plateforme de recrutement en ligne.
Vous serez chargé(e) de: - Assurer le traitement comptable des dépenses et recettes courantes - Participer au processus de préparation budgétaire - Assurer ponctuellement le traitement et la gestion administrative des ressources humaines Vous aurez pour missions comptables : * l'exécution budgétaire : - Contrôler, saisir et orienter les factures - Apprécier la validité et la complétude des pièces justificatives - Préparer les mandatements et titres de recette - Tenir à jour des tableaux de bord de suivi des engagements et des réalisations - Suivre et contrôler l'exécution budgétaire et la trésorerie - Instruire et suivre en recettes les dossiers de demande de subventions et de dotations - Gérer l'inventaire comptable - Administrer fonctionnement les systèmes d'information comptable (SEDIT Finances et WININVEST) - Dresser l'état des rattachements de charges et de produits et des opérations comptables spécifiques - Classer, archiver les pièces et documents comptables - Accueillir, informer et conseiller les prestataires (entreprises, associations.) et les services de la collectivité * La gestion et contrôle des marchés publics : - Enregistrer les données et pièces de marchés dans le logiciel de gestion financière - Contrôler l'avancement et le mandatement dans le cadre des marchés publics * Le processus de préparation budgétaire : - Participer à l'élaboration de la section de fonctionnement et d'investissement - Réaliser et saisir dans le logiciel de gestion comptable les documents financiers et comptables
Vous effectuerez toutes les taches pour le poste de pizzaiolo notamment la: prise de commande préparation,conception, la cuisson. Vous êtes disponible pour le service du midi et du soir de 11h00 à 13h00 / de 18h00 à 21h30. Vous serez amené à conduire le food truck, l'emplacement est sur Saint André. Le commerce sera fermé le mercredi midi et samedi midi.
La maitre(sse) de maison intervient afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des usagers dans les actes de la vie quotidienne et en coordonnant les prestations hôtelières (accueil, repas, collations, animations) auprès des résidents tout en veillant à la qualité du cadre de vie et de la chambre. Elle réalise les tâches ménagères (entretien des locaux, cuisine, lingerie, etc.) en lien avec les équipes soignantes et éducatives. o Participer à l'élaboration et à la réalisation des projets de vie des résidents o Suivre les protocoles d'hygiène, en restauration, entretien des locaux et du linge o Intervenir auprès de ses collègues pour le conseil et le développement de leurs compétences en gestion des différentes tâches en lien avec la restauration, de l'hygiène des locaux et du linge o Être en soutien et en relais des accompagnants au quotidien dans leurs missions o Réaliser et/ou s'assurer de la gestion du stock de l'unité : épices, petits déjeuners, collation, produits d'entretien, protections, linge plat, serviettes. o Réaliser les écrits professionnels demandés par le cadre de proximité o Contribuer au projet de vie des personnes accueillies à travers des actions d'apprentissage structurées des tâches du quotidien (entretien courant de la chambre, des espaces de restauration.) dans la perspective du développement ou maintien de l'autonomie des personnes voire d'un retour à domicile. o Être garant du maintien en état d'hygiène et d'usage des espaces communs et privatifs Compétences attendues o Dynamisme, motivation et engagement o Capacité relationnelle : créer et développer une relation de confiance o Autonome et rigoureux o Aisance dans l'utilisation des outils informatiques o S'inscrire dans un travail en équipe o Savoir situer son action dans le cadre des missions de l'institution et de son projet o Avoir le sens des responsabilités o Travailler dans le cadre d'une supervision, et de suivre les protocoles en découlant
Vous serez affecté (e) à la maison d'accueil spécialisée La M.A.S des Aubépines de l'Est qui a pour vocation d'accueillir des personnes polyhandicapées et des personnes cérébro-lésées. Mise en œuvre d'actions socio-éducatives o En charge des entrées et sorties, inventaires o Planifier les réservations des chambres et attribution o Coordination de la logistique (entretien, désinfection des chambres) o Contribution au bon fonctionnement et à la bonne organisation de l'équipe au quotidien o En charge du lien avec les familles o Définir les objectifs de séjours o Élaboration du planning et encadrement des activités o Participation à la vie institutionnelle
Pôle Médico-social Philippe de CAMARET MAS DES AUBEPINES DE L'EST pmspdc.rh@favron.org
De formation initiale en construction métallique ou chaudronnerie, vous travaillerez dans la réalisation de dessins techniques et les plans d'exécution Pratique des logiciels Solidwork et Autocad
Réalise les soins et les techniques d'entretien corporel de personnes et les conseille en matière d'esthétique et de produits de beauté selon les règles d'hygiène.
Organise et coordonne les services du hall (bagagerie, voiturier, ...) et contribue au confort des clients de l'hôtel durant leur séjour (réservation des spectacles, location de voitures, achats divers, ...) selon la charte qualité de l'établissement.
Vous ferez la prise en compte des demandes des clients, la réalisation et le service de toutes les boissons de la carte (cocktails, boissons chaudes). Vous ferez le nettoyage du bar et des espaces. Vous connaissez les normes d'hygiène alimentaire
Vous avez pour mission principale la peinture auprès de nos différentes structures dans l'EST. Vous devez également être polyvalent pour des taches tels que le collage des plinthes, joint silicone, changement de prise, installation de robinet et de manière générale la petite maçonnerie.
Dans le cadre d'une formation préparation à la qualification CAP Equipier Polyvalent du commerce, DFPRUN recherche un formateur ou une formatrice pour des interventions ponctuelles.
Vous assurez le transport des personnes sur les lignes régulières du réseau Car Jaune ou le service de ramassage scolaire. FIMO ou FCO obligatoire.
Le CEF Jules PALANT, basé à SAINTE ANNE, accueille des mineurs délinquants âgés de 13 à 16 ans, multirécidivistes ou multi-réitérants, placés par les magistrats pour enfants, sous contrôle judiciaire, dans le cadre d'un sursis avec mise à l'épreuve, ou d'une libération conditionnelle. Il met en œuvre un accompagnement éducatif, pédagogique et psychologique en faveur de de ces jeunes mineurs placés dans le cadre d'une mesure alternative à l'incarcération, ordonnée par les magistrats pour enfants. Missions : L'infirmier/e participe à la prise en charge de l'usager au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il/Elle dispense des soins de nature préventive, curative, éducative tout en respectant l'intimité, la dignité, les droits de l'usager, et en privilégiant le relationnel et la technique. Accompagnement et suivi paramédical : Évaluer, ordonner et organiser les soins relevant de sa responsabilité Veiller à la mise en place, à l'exécution et au contrôle des soins Assurer les transmissions orales et écrites garantissant la continuité des soins Suivre l'état de santé des usagers par une prise d'informations régulière Participer à la distribution et à la prise des repas, pour superviser l'observance des prescriptions médicales Selon les structures : effectuer des visites à domicile, accompagner les personnes dans certaines démarches ou consultations Travail de gestion au quotidien : Remplir, mettre à jour et gérer les dossiers infirmiers Gérer le stock de médicaments (commande des médicaments et vérification des livraisons) et tenir les tableaux de bord correspondants S'assurer du bon fonctionnement, de la bonne utilisation, de l'entretien du matériel propre à l'exécution des soins et tenir à jour les fiches techniques correspondantes Éducation à la santé: Respecter et faire respecter les règles d'hygiène en matière de soins Dispenser des conseils et un soutien en matière d'éducation à la santé, dans une approche globale de la situation de la personne concernée Travail en équipe pluridisciplinaire et partenariat Participer activement aux réunions d'équipe Participer à l'organisation de la vie quotidienne, à l'animation collective en concertation avec les autres intervenants Participer à des instances de réunions Profil : Diplôme d'État d'Infirmier III Qualités requises : Connaissance du projet d'établissement Connaissance du public accueilli et de ses problématiques Savoir évaluer une situation clinique et établir un diagnostic Savoir concevoir et conduire un projet de soins infirmier Savoir accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens Capacité à mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Savoir initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs Savoir communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins Connaître et respecter les droits des usagers Savoir informer, former des professionnels et des personnes en formation
REJOIGNEZ-NOUS et ENSEMBLE, FAVORISONS L'AUTONOMIE ! L'Association IRSAM recrute au sein de son établissement CMPP DE SAINTE-SUZANNE ET SAINT-BENOÎT PSYCHOLOGUE (H/F) CDD à pourvoir à compter du 15/05/2024 jusqu'au 12/07/2024 Temps Plein (1 ETP) Basé à Saint-Benoît, Île de La Réunion Vos missions Le psychologue, sous l'autorité hiérarchique de la Cheffe de Service, a pour mission d'évaluer et d'accompagner les jeunes accueillis au CMPP présentant des troubles des apprentissages, associés ou non à des troubles du développement ou du comportement, en tenant compte des dimensions psychiques, individuelles et collectives, conformément au code de déontologie des psychologues. Il contribue à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du Projet Individualisé d'Accompagnement (PIA). Il travaille en interdisciplinarité. Il reçoit et analyse les besoins concernant les demandes d'interventions psychologiques : bilans, évaluations cliniques et suivis, sur prescription de l'équipe médicale du CMPP. Il met en place des dispositifs d'intervention adaptés, que ce soit à travers des entretiens individuels ou en groupe, tout en assurant un soutien psychologique et un accompagnement psychothérapeutique. Il rédige et transmet des comptes rendus des évaluations cliniques, contribue à la compréhension du fonctionnement psychique des jeunes accueillis, soutient et informe les familles, et participe activement aux réunions pluridisciplinaires. Par ailleurs, le psychologue s'implique dans la mise en œuvre du Projet d'établissement, et contribue à la démarche continue d'amélioration de la qualité dans son domaine d'activité ainsi que dans le fonctionnement global de l'établissement. Il s'engage à respecter scrupuleusement les règles de confidentialité et du secret médical tout en déclinant dans son accompagnement des jeunes et de leurs familles les valeurs associatives et les principes de bienveillance, dans le respect des droits fondamentaux. Profil Titulaire d'un Master 2 de Psychologie clinique ou d'un DEA en Psychologie Capacité à travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire Capacité à pratiquer une écoute active Aptitude à créer une relation de confiance Capacités rédactionnelles Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés Spécificités du poste : - Respect du secret professionnel et du public accueilli - Inscription au répertoire Automatisation Des Listes (ADELI) - Casier judiciaire vierge - Titulaire d'un permis de conduire valide Rémunération/Avantages selon Convention Collective CCN 51 - 20% vie chère - Plannings annualisés - Congés conventionnels en fonction de l'annexe - Mutuelle Candidatures (CV & lettre de motivation) : Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, veuillez adresser votre dossier de candidature (CV+LM) à l'attention de Madame GALLAS, Directrice d'Établissement par mail de préférence sous la référence PSY-CDD1-MAI2024 à cgallas@irsam.fr. Où travaillerez-vous ? Centre Médico Psycho Pédagogique à orientation neurologique, qui accueille des enfants de 3 à 18 ans en difficultés scolaires pour bilans, prises en charge de ceux ayant un trouble spécifique du langage et des apprentissages (troubles « dys » : dyspraxie, dyslexie, dysphasie, déficit de l'attention.), un trouble envahissant du développement sans déficience intellectuelle, un haut potentiel cognitif avec troubles cognitifs associés. L'équipe est pluridisciplinaire : neuropédiatres, médecins, neuropsychologues, psychologues cliniciens, orthophonistes, ergothérapeutes, psychomotriciens, infirmière, assistante sociale, éducatrice spécialisée. Qui sommes-nous ? L'Association IRSAM, acteur majeur de la déficience sensorielle, regroupe 37 établissements, services et dispositifs, employant 1027 salariés ETP en Métropole et sur l'Ile de la Réunion dans le secteur médico-social. www.i
Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie et viennoiserie . Vous disposez d'une expérience dans le domaine et vous êtes disponible de suite.
Nous sommes à la recherche d'un boulanger qualifier Cv directement à la Boulangerie
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Cordiste H/F. Vos missions consisteront à : -Effectuer divers travaux sur cordes. -Entretenir le matériel. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez votre CQP1 et de l'expérience en tant que Cordiste. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous êtes polyvalent et savez faire des tâches en hauteur. Vous savez respecter des consignes et vous organiser en conséquence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
SHOCK ETT NORD recherche pour l'un de ses clients un cordiste (h/f). En tant que cordiste, vous serez amené à intervenir sur des chantiers en hauteur, en utilisant des cordes et des équipements spécifiques, pour réaliser des travaux d'accès difficiles. Votre principale mission sera d'assurer les travaux de nettoyage, de maintenance, de réparation ou de construction en hauteur. Vous devrez également respecter les consignes de sécurité et utiliser les équipements de protection individuelle obligatoires. Le poste est à pourvoir en intérim, pour une durée variable en fonction des chantiers. Vous devez donc être flexible au niveau des horaires de travail et prêt à vous déplacer sur différents sites. Expérimenté et rigoureux, vous avez de bonnes connaissances techniques et une excellente condition physique. Vous êtes capable de travailler en équipe et sous la supervision d'un chef d'équipe. Vous êtes également respectueux des consignes et des règles de sécurité. Vous possédez le CQP1. Si vous êtes intéressé par ce poste et que vous répondez à l'ensemble de ces critères, n'hésitez pas à postuler en suivant les indications figurant sur notre site internet. Nous étudierons avec attention chaque candidature et prendrons contact avec les personnes sélectionnées. Merci de votre compréhension.
Recherche infirmier de nuit de 10h00 de 19h30 à 06h30 en Ehpad avec orientation psychiatrique. Vous ferez des semaines de 5 nuits et des semaines de 2 nuits.
Recherche remplaçant/remplaçante dès que possible pour le secteur Est.
Cabinet LAVANILLE Sarah
o Conduire, réaliser, suivre et évaluer les projets d'accompagnement individualisé en favorisant la participation et la collaboration de l'usager et/ou sa famille o Mettre en oeuvre et animer auprès de votre équipe les valeurs et projets institutionnels o Concevoir et conduire le projet de service o Planifier et animer les réunions o Organiser et manager les unités ou services sous votre responsabilité o Veiller au respect du cadre réglementaire o Procéder à la gestion administrative du personnel o Conduire les entretiens professionnels o Concourir à la prévention des risques psychosociaux Compétences attendues o Capacité
FONDATION PERE FAVRON
Au M.A.S DES AUBEPINES DE L'Est, vous travaillerez auprès d' adultes handicapés psychique ou ayant un trouble du spectre de l'autisme. Vous réalisez les soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie des patients. - Vous contribuez à la continuité de la prise en charge par une traçabilité des soins prodigués et par une communication des informations ciblées aux différents intervenants de la prise en charge. - Vous participez à la mise en œuvre de la démarche qualité, du projet d'établissement et de l'évaluation des pratiques.
MAISON D'ACCUEIL SPECIALISEE
Vous réaliserez des soins infirmiers (soins de base, aspiration, sondage urinaire, etc) selon le protocole médical et les règles d'hygiène et d'asepsie aux domiciles des patients. Secteur d'intervention : de Saint André à Sainte Anne. Vos horaires seront environ de 05h45 à11h00 et de 15h00 à 18h00 (horaires variables). frais remboursé
RECHERCHE COMMERCIAL CONFIRME POUR PROPOSER DES MACHINES AGRICOLES INNOVANTES SUR LA REUNION, MAURICE, MADAGASCAR
Dans le cadre de son développement la société REUNION PIECES AGRICOLES recrute un technico-commercial pour démarcher ses clients sur leurs exploitations. Spécialisé dans la négoce de matériels agricole, le groupe souhaite renforcer son positionnement sur le terrain afin de servir ses clients. Les missions consiste en : - réception de la clientèle en point de vente - conseil et proposition de vente en fonction des besoins clients détectés - saisi de la facturation sur logiciel de gestion commercial - prospection de la base client - suivi des bons de commande Le candidat(e) devra avoir : - un sens prononcé de la relation client - un gout du challenge et l'envie de relever de nouveaux défis. - de réelles aisance et capacité commerciales - une maitrise du pack office - une volonté forte d'apprendre un nouveau métier et d'évoluer Connaissance ou expérience dans le domaine de l'agriculture fortement apprécié, CACES 1-3-5 fortement apprécié Si vous aimez le contact client, avez le gout du challenge pour développer un portefeuille, envoyez nous votre candidature
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de niveau BAC (Conseiller de Vente) ou de niveau BAC+2 (Manager d'Unité Marchande) ou de niveau BAC+3 (Responsable Du Développement) nous recrutons pour un de nos partenaires, en restauration rapide situé à Saint-Benoît un ou une apprenti(e). Vos principales missions seront : - Préparation des aliments selon les normes de qualité de l'entreprise. - Assurer un service à la clientèle exceptionnel en garantissant la satisfaction des clients. - Maintenir la propreté et l'hygiène dans toutes les zones de travail. - Participer aux tâches de gestion opérationnelle, telles que le réapprovisionnement des stocks et la gestion des commandes. - Suivre les procédures de sécurité alimentaire et respecter les normes d'hygiène. - Gestion de la caisse. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité d'apprentissage enrichissante, veuillez nous envoyer votre CV. Nous recherchons principalement des candidat(e)s motivé(e)s, dynamiques et sérieux(se.s). Postes à pourvoir dès que possible !
Vos missions : - Elaborer la politique Qualité, Sécurité et Environnement de l'entreprise - Etablir les tableaux de bord Qualité Sécurité et Environnement et assurer leur communication - Coordonner et programmer les audits internes Qualité Sécurité et Environnement - Superviser les actions de formation Qualité Sécurité et Environnement et s'assurer de leur cohérence - Analyser les accidents, maladies professionnelles, incidents et assurer le déploiement des actions d'amélioration et en assurer le suivi - Assurer une veille des exigences notamment réglementaires ainsi qu'une veille technique - Aide et soutien à la rédaction des aspects Qualité Sécurité et Environnement des appels d'offres - Connaissance des normes ISO 9001 - 14001 - 18001
La société T3G cherche actuellement un chauffeur poids lourd H/F pour effectuer la livraison de marchandises sur l'ensemble de l'île. Vous aurez pour missions principales : - La conduite de véhicule supérieur à 3T500 pour des missions de chargement et de déchargement pour nos clients - La livraison de marchandises aux clients - Le respect des consignes de sécurité et du code de la route Titulaire du permis CE, FIMO marchandises ou FCO et de votre carte de conducteur, bonne connaissance géographique, gestion du stress, Ponctuel, faisant preuve d'autonomie.
Recherche pharmacien adjoint H/F au coefficient 650. Planning flexible.Week-end Libre. Contacter 0262501049
Vous travaillerez en garage dans la remise en état des carrosseries automobiles, débosselage, soudure, masticage , remplacements des éléments. Vous êtes autonome dans votre travail
Vous aurez pour mission principale de garantir la fiabilité et la sécurité du parc de véhicules. Maintenance des véhicules : - Vérifier l'état général des véhicules et signaler les anomalies nécessitant une intervention. - Diagnostiquer une panne, une usure anormale. - Interpréter un plan ou des schémas. - Réaliser les actions de maintenance : réparations, déposes, remplacements, réglages. - Intervenir à l'extérieur, organiser le retour à l'atelier d'un véhicule (le cas échéant). - Traiter les signalements des conducteurs. - Proposer des modifications aux véhicules pour améliorer leur fiabilité. - Réaliser les essais du véhicule après travaux et disposer le véhicule sur le parc. - Assurer la traçabilité des opérations de maintenance et d'entretien. - Exprimer le besoin en matériel et pièces de rechanges. Missions annexes : - Ranger et nettoyer son poste de travail. - Entretenir l'outillage. - Présenter les véhicules aux différents contrôles réglementaires. - Effectuer les travaux d'entretien sur les installations du site selon ses compétences.
Axion recherche en urgence des Maçons VRD dans le nord et Est de la Réunion. Vos missions seront les suivantes: Vos missions : - Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc....) - Terrassement et fondations - Implantation des éléments de voiries (pavés, des dalles, regard, etc....) - Application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée - Réparation de déformation de chaussée - Coulage de béton et réalisation d'enrobés - Pose de canalisations assainissement et réseaux divers - Pose de tampons et couverture de regard et bordures - Mise à la côte - utilisation d'outils électroportatif A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de niveau BAC+2 (Assistant Commercial) ou de niveau BAC+3 (Responsable Du Développement) nous recrutons pour un de nos partenaires, située à Saint-Benoît un ou une apprenti.e en tant que commercial.e en immobilier. Vos principales missions seront : - Assister les agents immobiliers dans leurs activités de prospection de biens et de clients potentiels. - Participer à la rédaction et à la diffusion d'annonces immobilières attractives. - Accompagner les visites de biens avec les clients et répondre à leurs questions. - Contribuer au suivi des dossiers clients et à la négociation des transactions immobilières. - Assurer une veille concurrentielle pour identifier les opportunités du marché immobilier local. Si vous êtes motivé(e )par les défis du secteur immobilier et que vous souhaitez acquérir une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique, merci d'envoyer votre CV. Nous recherchons principalement des candidat.e.s motivé(e)s, dynamiques et sérieux(se)s Postes à pourvoir dès que possible !
Assure des entretiens d'évaluation, de diagnostic et d'orientation des situations cliniques en urgence, Propose un projet de soins Apprécie l'indication et la pertinence des mesures de contrainte décidées par des médecins extérieurs, Accompagne l'équipe professionnelle dans la mise en place du projet d'accueil individualisé, il a un rôle de conseils et d'information, Organise son travail avec ses confrères psychiatres et assure l'animation de l'équipe pluridisciplinaire, Est vigilant quant aux respects des protocoles et des procédures ; Participe à la continuité des soins du pôle ; Est invité à participer à la vie de l'établissement (CME, Commission isolement et contention, Commission d'Évaluation des Pratiques Professionnelles, CLAN, CLUD, COMEDIMS ...) Il conduit des entretiens médicaux avec la personne soignée, indique des thérapies individuelles ou de groupe ; Évalue les risques suicidaires, les problèmes nécessitant un suivi particulier (toxicomanie), recherche l'engagement thérapeutique du patient; Prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte en collaboration avec l'équipe soignante; Anime de façon active la réflexion clinique dans le cadre des réunions institutionnelles Travaille en collaboration avec le réseau de santé mentale départementale; Il assure la qualité de la transmission des informations médicales au travers du dossier patient informatisé. Le praticien travaille en étroite collaboration avec le praticien somaticien de l'établissement pour la prise en charge des patients hospitalisés.
La Clinique Les Flamboyants Est, spécialisée en psychothérapie, recherche des infirmier (ères) diplômés d'état. Les missions : - Activités relationnelles : coordonner et préparer l'accueil des patients et de leur entourage au service de soins ; travailler en collaboration avec les intervenants internes et externes ; participer aux activités avec les patients ; effectuer les entretiens d'accueil ; - Activités de soins : veiller à l'hygiène du patient ; assurer les transmissions entre les équipes médicales et soignantes ; participer à la surveillance des patients ; aide et soutien psychologie ; relation d'aide thérapeutique. - Vie institutionnelle : participer à la démarche qualité de la clinique ; participer aux instances réglementaires ; participer au projet Médico-social. Mesures COVID-19 : Schéma vaccinal complet
En lien avec l'équipe, vous ferez les opérations de services pour les petits déjeuner selon les règles de fonctionnement de l'établissement, notamment l'accueil des clients, la mise en place, la prise en compte des demandes des clients - Vous connaissez les normes d'hygiène alimentaire.
Nous recherchons un(e) orthophoniste pour rejoindre notre équipe en tant que salarié(e) à temps plein en CDI. Vous devrez : - Prendre en compte les dimensions psychologiques, sociales, économiques et culturelles de chaque patient, à tout âge de la vie. - Etablir un bilan orthophonique pour déterminer la nature des troubles dont souffrent les patients et les moyens de les traiter lors de séances de rééducation, - Collaborer avec d'autres professionnels du secteur médical, paramédical ou social : médecin, ergothérapeute, orthoptiste, éducateur spécialisé - Vous impliquer et apporter un appui technique dans de nombreuses campagnes de prévention, de soins ou de sensibilisation. Responsabilités: - Assurer la conformité aux réglementations et procédures en vigueur - Maintenir un environnement de travail propre et sûr - Communiquer efficacement avec les membres de l'équipe et les patients Qualifications: - Certificat de capacité d'orthophoniste - Etre capable de travailler de manière autonome et en équipe
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Vous avez d'excellentes aptitudes commerciales, Vous êtes enthousiaste, tenace et dynamique, Vous possédez le sens de l'écoute, Vous savez gérer votre temps, Vous êtes à l'aise avec l'informatique.TetraNergy Business School recherche, pour une entreprise partenaire : 1 commercial-e. Vos missions : Prospecter sur le terrain et par téléphone, Assurer la promotion des produits, Finaliser l'acte de vente, Fidéliser et développer votre portefeuille clientèle.Poste à pourvoir immédiatement, en contrat d'apprentissage de 12 à 24 mois : vous suivrez en alternance, un jour par semaine, une formation conduisant à un titre professionnel ou un diplôme. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Activités de vente - Analyser les rapports écrits liés au travail - Avoir des connaissances en informatique - Caractéristiques des produits - Communiquer avec des cadres - Communiquer avec des clients - Communiquer avec des collègues - Contacter des clients - Démontrer les caractéristiques d'un produit - Entretenir des relations avec des clients - Garantir la satisfaction des clients - Répondre aux demandes des clients - Utiliser un logiciel de gestion de la relation avec le client Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Ecoute - Efficace - Engagé - Esprit d'équipe - Méthodique - Réactif - Travailleur
Tetranergy Business School Réunion
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Nous recherchons un·e chargé·e de clientèle dynamique et motivé·e pour rejoindre une salle de sport partenaire, à Saint-Benoît ! Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous serez chargé·e de promouvoir notre activité et de développer notre portefeuille clientèle. Vous avez un excellent sens du relationnel - Vous êtes passionné·e par la vente - Vous avez le goût du challenge - Ce poste est fait pour vous ! En rejoignant cette équipe, vous pourrez développer vos compétences commerciales et bénéficier d'une expérience professionnelle enrichissante. Nous recherchons une personne motivée, organisée et ayant le sens du contact clientèle. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à postuler ! ? Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Activités de vente - Analyser les rapports écrits liés au travail - Avoir des connaissances en informatique - Caractéristiques des produits - Communiquer avec des cadres - Communiquer avec des clients - Communiquer avec des collègues - Contacter des clients - Démontrer les caractéristiques d'un produit - Entretenir des relations avec des clients - Garantir la satisfaction des clients - Répondre aux demandes des clients - Utiliser un logiciel de gestion de la relation avec le client Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Ecoute - Efficace - Engagé - Esprit d'équipe - Méthodique - Réactif - Travailleur
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : - ISFOI recherche pour ses partenaires des Serveurs/Serveuses. ? Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant. Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Missions et responsabilités : - Accueillir les clients et les placer à une table. - Présenter le menu et prendre les commandes. - Servir les plats et les boissons. - Recueillir les paiements. - Assurer la propreté des tables et des environs. - Gérer les stocks et les commandes. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Accueillir des clients du restaurant - Aider des clients - Garantir un service client de qualité Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant
ISFOI
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour deux enfants de 3 ans et 7 ans. Garde régulière tous les Mercredis de 8h à 16h soit 8h à pourvoir. Votre mission : Prendre en charge les enfants sur 1 jour/semaine, 8H00/semaine Veiller au bien-être des enfants Proposer des activités ludiques et adaptés à leur âge Prendre en charge douche, repas selon besoin Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Diplôme non exigé personnel indispensable Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous.
BABYCHOU SERVICES REUNION propose sur toute l'île des CDD d'un an en alternance pour passer le diplôme du CAP AEPE Critères : - Avoir entre 18 et 25 ans - Formation minimum (Baccalauréat ou équivalence ) - Titulaire du permis B + Expériences professionnelles et références demandées: - Plusieurs expériences ponctuelles et/ou régulières en sortie d'école chez des particuliers (hors familles et amis) ou - En structures collectives (crèches, écoles, centres aérés, colonies de vacances.) Activités : - Prendre en charge l'enfant à sa sortie de l'école et le ramener au domicile des parents ou l'amener à une activité extrascolaire. - Animer des activités ludiques ou l'aider lors d'activités d'éveil et d'apprentissage - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant - Assurer un suivi des devoirs - Donner le bain - Préparer et donner un repas Compétences : - Savoir gérer un ou plusieurs enfants tout en connaissant les rythmes biologiques (heures des repas, siestes, des promenades.) - Être capable d'allier hygiène, sécurité et surveillance - Savoir être créatif et avoir de l'imagination en termes d'activité ludiques - Savoir accompagner les enfants dans leur quotidien (habillage, toilette et/ou change du nourrisson) - Avoir le sens des responsabilités et être réactive en cas d'urgence Personnalité : - Aimer s'occuper d'enfants ; être active et dynamique tout en étant posée et réfléchie - Être organisée et rigoureuse lorsqu'il y a plusieurs enfants à garder en même temps - Être ponctuelle - Avoir le sens du service - Avoir une aisance relationnelle et de communication (bonne expression et compréhension)
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour 2 enfants de 7 et 10 ans Gardes pour un suivi scolaire les fins de journées de 15h45 à 18h / les mercredis matins de 7h30 à 9h / les samedis de 8h à 12h Votre mission : Prendre en charge l'enfant sur 6 jours/semaine, 6h à 10h par semaine Veiller au bien-être des enfants Organiser un vrai suivi scolaire accompagner aux activités extra-scolaires Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Bon niveau scolaire requis personnel indispensable Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour un enfant de 2 ans. Garde régulière tous les Samedis de 15H00 à 22H00 soit 7h par garde à pourvoir Votre mission : Prendre en charge l'enfant sur 1 jour/semaine, 7h/semaine Veiller au bien-être des enfants Proposer des activités ludiques et adaptés à leur âge Prendre en charge douche, repas selon besoin Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Diplôme dans la Petite Enfance exigée Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour 3 enfants de 2, 4 et 9 ans Gardes relais-parents en planning variable tous les mois 35h par Mois: les matins de 6h30 à 8h / les fins de journées de 15h45 à 17h15 Votre mission : Prendre en charge l'enfant sur plusieurs jours/semaine, 8h à 10h par semaine Veiller au bien-être des enfants Proposer des activités ludiques et adaptés à leur âge Prendre en charge douche, repas selon besoin Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Diplôme dans la Petite Enfance exigée personnel indispensable Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour 2 enfants de 6 mois et 2 ans Garde occasionnelle le soir de 19h à minuit Votre mission : Prendre en charge l'enfant sur 1 jour/semaine soit 5h par semaine Veiller au bien-être des enfants Proposer des activités ludiques et adaptés à leur âge Prendre en charge douche, repas selon besoin Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Diplôme dans la Petite Enfance exigée Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F CDI à temps partielRémunération selon le profil : entre 11,68 et 12,11Є/brut de l'heureZones d'intervention : Saint Benoît et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins - Senior Compagnie est élue Best Place to Work.Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilitéParcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interneAccompagnement pour une VAEMutuelle d'entreprisePrimes de cooptation ou de parrainageRemboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0.35 cts.Dimanche et jours fériés majorés de 25 %Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc.
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur BRAS-PANON (97412 , La Réunion - France) avec une expérience minimum de 3 ans. Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur BRAS-PANON (97412 , La Réunion - France) avec une expérience minimum de 3 ans. Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Placidom recrute pour l'un de ses clients, spécialisé en grande distribution, un Hôte de caisse F/H Rattaché à la responsable de caisse, vous serez amené (e) à : Procéder aux ouvertures et fermetures de caisse Enregistrer les achats Contrôler le flux client Contrôler son fonds de caisse Remplir les bordereaux de caisse Gérer la file d'attente Assurer l'entretien de son poste et de son environnement de travail Contrôler les produits lors du passage en caisse Encaisser différents modes de règlement (espèces, CB, chèques, tickets restaurants...) De formation CAP à BAC, vous justifiez d'une expérience significative idéalement en grande distribution. Vous avez de solides connaissances des procédures d'encaissements, des différents modes de règlements. La connaissance du logiciel ORIKA serait un plus.Vous êtes dynamique, souriant(e), motivé(e), disponible et vous avez un bon relationnel client. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Mission à pourvoir rapidement sur le secteur EST. Les entretiens se dérouleront localement. Confidentialité assurée
Présent depuis 25 ans à la Réunion, Placidom Océan Indien accompagne dans leurs recrutements CDD / CDI / Intérim, un large panel d'entreprises de tous secteurs d'activités.
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : - ISFOI recherche pour ses partenaires des Pompistes H/F. ? Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant (CAP, BAC ou BAC+2). Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Poste à pourvoir : - EST : 5 postes - NORD : 5 postes Missions et responsabilités : - Ravitaillement en carburant. - Service clientèle. - Encaissement des paiements. - Entretien de la station. - Respect des normes de sécurité. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Aider au remplissage de réservoirs de carburant de véhicules - Identifier les besoins des clients - Types de véhicules Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Coopérant - Efficace
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : - ISFOI recherche pour ses partenaires des Caissiers en Station service H/F. ? Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant (CAP, BAC ou BAC+2). Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Poste à pourvoir : - EST : 5 postes - NORD : 5 postes Missions et responsabilités : - Encaissement précis et efficace. - Service clientèle amical et assistance. - Gestion des produits en magasin. - Sécurité des transactions et prévention des vols. - Tenue de registres et gestion administrative. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Garantir la satisfaction des clients - Identifier les besoins des clients - Utiliser une caisse enregistreuse Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : - ISFOI recherche pour ses partenaires des Employés Polyvalents en Station Service H/F. ? Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant (CAP, BAC ou BAC+2). Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Poste à pourvoir : - EST : 5 postes - NORD : 5 postes Missions et responsabilités : - Ravitaillement en carburant. - Service clientèle et accueil. - Encaissement des paiements. - Maintenance et propreté. - Respect des normes de sécurité. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Appliquer les politiques d'une entreprise - Garantir un service client de qualité - Principes du travail d'équipe Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Coopérant
Synergie Océan Indien est un organisme dédié à la formation professionnelle en apprentissage et continue et à La Réunion. SYNERGIE OI intervient également sur le soutien scolaire à La Réunion. Le poste : - Rejoins notre super équipe en devenant Assistant(e) De Vie aux Familles ! ? Tu es passionné(e) par l'accompagnement des personnes âgées et tu recherches une formation enrichissante - Alors cette offre est faite pour toi ! En tant qu'Assistant(e) De Vie, tu auras pour mission d'apporter un soutien quotidien et un maximum de bonne humeur à nos aînés. Au programme : aider dans les tâches domestiques, favoriser le lien social et participer à des activités ludiques. - Ton profil - De la bienveillance, de l'empathie et une grande dose d'enthousiasme ! Si tu aimes le contact humain, que tu as le sens du service et que tu es quelqu'un de dynamique, rejoins-nous vite ! Alors, prêt(e) à faire la différence dans la vie de nos aînés - ? Profil recherché : - Toi, jeune Padawan, nous proposons la formation TP Assistant(e) De Vie aux Familles - ?. Pas besoin d'expérience, nous vous formerons ?. Ton quotidien - Apprendre pour pouvoir aider les personnes âgées à vivre leur meilleure vie, en leur apportant soutien et compagnie. Si tu as un grand coeur, une oreille attentive et un sens de l'humour à toute épreuve, postule et rejoins la team de la bienveillance ! ? Savoir-faire demandés : - Aider les usagers de services sociaux ayant des capacités physiques réduites - Assurer le respect de la vie privée des usagers - Communiquer avec les usagers de services sociaux - Défendre les droits des usagers - Défendre les usagers de services sociaux - Encourager les usagers des services sociaux à préserver leur indépendance dans leurs activités quotidiennes - Justice sociale - Promouvoir l'inclusion - Respecter les précautions d'hygiène et de sécurité dans les pratiques d'action sociale - Réagir avec empathie - Réaliser une évaluation des risques des usagers des services sociaux - Surveiller la santé des usagers - Évaluer la situation d'un usager des services sociaux - Aider les usagers de services sociaux à formuler des plaintes - Assumer ses responsabilités - Communiquer de manière professionnelle avec des collègues d'autres disciplines - Donner des conseils en matière sociale - Maintenir la confiance des usagers - Répondre aux normes pratiques dans les services sociaux - Travailler au sein des communautés Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Calme - Chaleureux - Compréhensif - Constant
SYNERGIE OI
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : - ISFOI recherche pour ses partenaires des Vendeurs/Mécaniciens Polyvalents H/F en alternance ? Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant. Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Postes à pourvoir secteur EST Missions et responsabilités : - Accueil des clients : Accueillir les clients, écouter leurs besoins et les conseiller sur les services mécaniques. - Vente et recommandations : Proposer des services d'entretien et de réparation appropriés en fonction des besoins des clients. - Travaux mécaniques : Effectuer des réparations et des entretiens mécaniques sur les véhicules conformément aux normes de qualité. - Suivi administratif : Gérer la documentation liée aux réparations, aux pièces et aux facturations. - Gestion du stock : Maintenir le stock de pièces de rechange et d'accessoires, et passer des commandes lorsque nécessaire. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Agir de manière fiable - Composants d'un moteur - Détecter des dysfonctionnements des moteurs Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Coopérant
PLACIDOM recrute pour son client un Conducteur de ligne de production industrielle (F/H). En tant que conducteur de ligne de production, vous contrôlez et vérifiez les machines de fabrication. Vous interviendrez en veillant au respect des règles de sécurité et les obligations de production. Activités : * Assure le suivi de la fabrication * Gère les éventuels dysfonctionnements * Participe à l'amélioration continue de la ligne de production Qualités : * Coordonne et organise la production * Respecte les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité * Recense, diagnostique et signale les pannes * Assure la maintenance préventive et curative * Renseigne les supports qualité et de suivi de production/réalisation * Propose des perfectionnements du fonctionnement de la ligne Compétences transverses : * Possède une bonne connaissance des documents techniques * Respecte des normes de sécurité * Garantit une maintenance de premier niveau Compétences requises : * Se conformer à des standards de production * S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération * Mettre en œuvre le relationnel adapté pour communiquer avec ses collègues et sa hiérarchie Durée : dès que possible - Mission d'intérim de longue durée Horaires de travail : 35h/semaine - du lundi au samedi Lieu de travail : Secteur Est Rémunération : Smic horaire Les entretiens se dérouleront localement, sur l'île de la Réunion.
Notre centre de formation est un acteur de la formation professionnelle à La Réunion, avec des implantations à Saint Marie, Saint Gilles Les Bains et Saint Pierre. Nous sommes spécialisés dans les secteurs du commerce et de l'administration, et proposons une large gamme de formations diplômantes allant du niveau Bac à Bac +3. Nos formations sont conçues pour répondre aux besoins actuels du marché du travail, et sont dispensées par des enseignants qualifiés et expérimentés. Nous offrons une grande variété de cursus, adaptés aux profils et aux ambitions des étudiants, avec des programmes évolutifs qui prennent en compte les changements et les défis de l'environnement économique. Au-delà de la formation, notre centre offre également un accompagnement personnalisé aux étudiants. Nous mettons également à disposition des étudiants des ressources pédagogiques et des infrastructures modernes pour faciliter leur apprentissage et leur réussite. Le poste : - Rejoins notre équipe dynamique de passionnés de boulangerie à St Benoit en tant que Vendeur(se) en boulangerie en alternance ! - Si tu es motivé(e), souriant(e) et que tu as le sens du contact client, cette offre est faite pour toi ! - Tu auras pour mission d'accueillir et conseiller les clients, de préparer et servir les produits de notre boulangerie avec le sourire. - Pas besoin d'expérience, juste de la bonne humeur et de la volonté d'apprendre ! - Rejoins-nous pour une aventure gourmande et enrichissante ! ? Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Assurer le respect des exigences légales - Caractéristiques des produits - Caractéristiques des services - Commander des fournitures - Commander des produits - Compréhension des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Démontrer les caractéristiques d'un produit - Effectuer un conditionnement spécial pour des clients - Emballer des achats dans des sacs - Empêcher le vol à l'étalage - Entretenir des relations avec des clients - Entretenir des relations avec des fournisseurs - Examiner des marchandises - Exécuter simultanément plusieurs tâches - Faire de la vente active - Faire du cross-merchandising - Garantir la satisfaction des clients - Garantir la sécurité d'un magasin - Garantir la sécurité de conservation des stocks - Garantir une approche axée sur les clients - Identifier les besoins des clients - Offrir des services de suivi de la clientèle - Organiser des installations de stockage - Organiser la commande de produits pour des clients - Organiser la présentation de produits - Planifier des accords de service après-vente - Politiques d'entreprise - Principes du travail d'équipe - Procéder à des prises de commandes - Préparer des justificatifs de ventes - Préserver la propreté du magasin - Remplir des rayons Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Analyste - Calme - Chaleureux - Charismatique - Communiquant - Compréhensif - Concret - Confiant - Constant - Coopérant - Créatif - Culture générale
STAND UP FORMATION REUNION
SPECIFICITE - Radiologie conventionnelle - Scanner - Port du dosimètre et suivi - Travail en télé imagerie lors des astreintes - Réalisation de soins (hygiène, confort, injections de produits de contraste, préparation du patient) en fonction des différentes techniques d'imagerie utilisées. - Traitement des données d'un point de vue physiologique, anatomique, qualitatif et technique, avant de les transmettre au médecin. ¿ACTIVITES - Accueil de la personne soignée et recueil des données, - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits, - Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité, - Exploitation, gestion et transfert des données et images, - Formation et information des professionnels et étudiants, - Information de la personne soignée et mise en œuvre des soins dans le cadre de la continuité des soins, - Mise en œuvre des mesures de radioprotection, - Mise en œuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques, - Organisation des activités et gestion des ressources, - Réalisation de soins à visée diagnostique dans le champ de l'imagerie et les explorations fonctionnelles - Veille et recherche professionnelle SAVOIR-FAIRE - Analyser la situation clinique de la personne et déterminer les modalités des soins à réaliser - Conduire une relation avec la personne soignée - Évaluer, améliorer ses pratiques professionnelles. - Analyser et adapter sa pratique professionnelle en regard de l'évolution des recommandations - Gérer les informations liées à la réalisation des soins à visée diagnostique et thérapeutique - Informer et former des professionnels et des personnes en formation - Mettre en œuvre les normes et principes de qualité, d'hygiène et de sécurité pour assurer la qualité des soins - Mettre en œuvre les règles et les pratiques de radioprotection des personnes soignées, des personnels et du public - Mettre en œuvre les soins à visée diagnostique et thérapeutique en imagerie médicale et explorations fonctionnelles, en assurant la continuité des soins - Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs - Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques
Notre enseigne FNAC à la Réunion est un réseau de 4 magasins ( Sainte-Marie, Saint Benoit, Le Port, Saint-Pierre) spécialisés dans la distribution de produits culturels et éditoriaux (musique, littérature, cinéma, jeu vidéo) et électroniques (Hi-fi, informatique, télévision), à destination du grand public. Le poste : Les femmes et les hommes qui constituent nos équipes se reconnaissent par leur enthousiasme, leur sens de l'initiative et leur envie d'entreprendre ensemble. Grâce à la diversité de ses secteurs d'activité et de ses zones d'implantation, GBH permet à chacun de bénéficier d'opportunités de carrières dynamiques et variées. GBH, avec ses 15 000 collaborateurs, exerce ses activités en Guadeloupe, en Martinique, en Guyane, à La Réunion, en Nouvelle-Calédonie, en République dominicaine, à Trinidad, au Maroc, en Algérie, au Ghana, en Côte d'Ivoire autour de trois pôles : l'automobile, la grande distribution et l'industrie. GBH distribue de grandes marques et détient plusieurs franchises comme Renault, Michelin, Carrefour, Mr Bricolage, Décathlon, Fnac. Désireux d'exprimer votre talent et de relever de nouveaux challenges, rejoignez nos équipes ! Vous aurez pour principales missions: - Accueillir, conseiller et orienter le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins, dans le cadre des objectifs commerciaux du département et dans le respect de la politique d'entreprise, - Réaliser les ventes complémentaires et des services associés (accessoires, périphériques, consommables, assurances'), - Veiller à la qualité de la relation client pour améliorer sa satisfaction et le fidéliser, - Assister et renseigner le client pendant tout son parcours en magasin, - Assurer l'approvisionnement et l'implantation des produits avec un bon niveau de qualité de présentation et une quantité suffisante des produits, - Veiller à l'intégrité physique des produits, - Valoriser les produits en fonction des objectifs, des offres promotionnelles et de leur saisonnalité, - Contribuer à la rentabilité du linéaire par ses actions de merchandising, lutte contre la dépréciation, alerte sur les demandes clients et sur les ruptures , - S'assurer régulièrement de la fiabilité de son stock en vérifiant l'adéquation stock physique / stock informatique , - Utiliser et renseigner les outils informatiques dans le respect des procédures de gestion, - Préparer et participer à l'inventaire Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac / Bac + 2 et justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant qu'employé commercial ou vendeur en produits éditoriaux / librairie, avec une bonne maitrise des techniques de vente. Vous avez une bonne culture générale et être passionné (e) de lecture. Sens du travail en équipe, culture du résultat, sens du contrôle, orientation client, sont des valeurs et des compétences qui vous caractérisent. Savoir-faire demandés : - Appliquer les politiques d'une entreprise - Atteindre des objectifs de vente - Conseiller des clients sur le choix de produits - Diriger les clients vers les marchandises - Principes du travail d'équipe - Apposer des étiquettes de prix - Entretenir des relations avec des clients - Faire de la vente active - Identifier les besoins des clients - Organiser la présentation de produits - Remplir des rayons - Signaler l'existence d'offres spéciales à des clients - Suivre des instructions - Surveiller le niveau de stocks - Compréhension des produits - Démontrer les caractéristiques d'un produit Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Ecoute - Esprit d'équipe - Calme - Observateur - Structuré - Travailleur
FNAC REUNION
Au sein du Pôle Maîtrise d'Ouvrage, vous effectuez la conduite d'opérations de construction (logements sociaux et intermédiaires) en maîtrise d'ouvrage directe ou en VEFA. Vous assurez la responsabilité de ces programmes immobiliers tant sur les plans techniques, financiers, juridiques qu'administratifs, depuis la phase d'études jusqu'à la phase de clôture. Vous êtes également partie prenante dans la coordination des partenaires extérieurs (Collectivités, maîtrise d'œuvre, entreprises, .) pour garantir le bon déroulement des opérations dans le respect des règles et délais établis. La maîtrise des outils de pilotage, de reporting et de suivi financier des opérations est souhaitée. De formation supérieure (Ingénieur bâtiment, Architecte ou équivalent), votre esprit d'équipe, votre savoir-être et votre rigueur seront des atouts supplémentaires dans la réussite de vos missions.
La SEMAC (Société d'Économie Mixte d'Aménagement et de Construction), a deux missions principales : proposer aux familles des logements adaptés et aménager les territoires.
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : ?- ISFOI recherche pour un de ses partenaires un Boucher H/F en alternance. ?? Poste à pourvoir secteur EST Entreprise située à La Plaine des Palmistes. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Découper des carcasses d'animaux - Hacher des viandes - Préparer des viandes pour la vente Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Efficace - Méthodique
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : - ISFOI recherche pour ses partenaires des Technicien Automobile en pneus et batteries H/F. ? Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant (CAP, BAC ou BAC+2). Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Poste à pourvoir : - EST : 5 postes - NORD : 5 postes - OUEST : 3 postes - SUD : 10 postes Missions et responsabilités : - Montage, équilibrage et entretien des pneus. - Diagnostic précis des problèmes pneumatiques et de batterie. - Conseils clairs aux clients sur les solutions nécessaires. - Maintenance préventive pour prolonger la durée de vie des composants. - Respect strict des normes de sécurité et environnementales. Profil recherché : Permis B Savoir-faire demandés : - Contrôler des pneus réparés - Inspecter des pneus usagés - Remplacer des pneus Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Analyste - Efficace
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : - Viens rejoindre notre équipe en tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines et Administratif ! ? Tu es passionné(e) par les ressources humaines et tu souhaites acquérir une expérience professionnelle tout en étudiant - Alors cette offre en contrat en alternance est faite pour toi ! En rejoignant notre entreprise, tu auras l'opportunité de travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante. Tu seras en charge de diverses missions administratives liées à la gestion des ressources humaines. - Tes missions principales : ?- Participer à l'élaboration des contrats de travail ?- Assurer le suivi des dossiers administratifs du personnel ?- Gérer le processus de recrutement (diffusion des offres, pré-sélection des candidatures) ?- Contribuer à la préparation des formations internes ?- Participer à l'organisation d'événements internes (séminaires, team building, etc.) - Pour réussir dans ce poste, tu devras faire preuve de rigueur, de discrétion et d'une excellente capacité d'organisation. La maîtrise des outils bureautiques est également nécessaire. - Alors, si tu es motivé(e) et que tu as envie de mettre en pratique tes connaissances théoriques dans un environnement professionnel stimulant, envoie-nous ta candidature dès maintenant ! - Attention, nous sommes impatients de te rencontrer mais nous te demandons de ne pas inclure de CV ni de lettre de motivation dans ta réponse. N'hésite pas à nous poser toutes tes questions sur ce poste, nous serons ravis d'y répondre ! Nous avons hâte de te rencontrer et de te faire découvrir notre entreprise ! ? Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Appliquer les politiques d'une entreprise - Droit du travail - Respecter la confidentialité Savoir-être demandés : - Calme - Communiquant - Efficace
Synergie Océan Indien est un organisme dédié à la formation professionnelle en apprentissage et continue et à La Réunion. SYNERGIE OI intervient également sur le soutien scolaire à La Réunion. Le poste : Nous recherchons un formateur BTP spécialisé dans le Gros Oeuvre et le Second Oeuvre pour dispenser des formations continues dans le domaine de la construction. En tant qu'indépendant, vous serez amené à concevoir et animer des formations pratiques et théoriques, en vous appuyant sur vos connaissances pointues du secteur du BTP. Vous devrez adapter votre contenu pédagogique en fonction des besoins et des niveaux des participants, tout en garantissant une approche professionnelle et qualifiante. Le Formateur BTP sera aussi en charge d'évaluer les acquis des stagiaires, de les accompagner dans le développement de leurs compétences et de les préparer à la réalité du terrain. Si vous possédez une expérience significative dans le secteur du BTP en tant que professionnel terrain, formateur et que vous êtes passionné par la transmission de savoir, alors ce poste est fait pour vous. Profil recherché : Nous recherchons un formateur BTP spécialisé dans le Gros Oeuvre et le Second Oeuvre, pour dispenser des formations continues dans le domaine du BTP. Le candidat idéal devra posséder une solide expérience dans le secteur de la construction, ainsi qu'une expertise avérée dans les techniques et les normes du bâtiment. Doté d'excellentes qualités pédagogiques, il saura transmettre ses connaissances de manière claire et efficace. Organisé et rigoureux, il saura s'adapter aux besoins des stagiaires et personnaliser ses interventions en fonction des spécificités de chaque public. Une bonne maîtrise des outils informatiques et des nouvelles technologies sera également appréciée. Savoir-faire demandés : - Adapter l'enseignement au marché du travail - Adapter l'enseignement à un groupe cible - Aider des étudiants dans leur apprentissage - Appliquer des stratégies pédagogiques - Appliquer des stratégies pédagogiques pour faciliter l'engagement créatif - Consulter des étudiants sur le contenu d'apprentissage - Dispenser une formation complémentaire - Donner des conseils sur des plans de cours - Donner des devoirs - Enseigner la culture numérique - Favoriser le travail en équipe entre étudiants - Fournir une formation en ligne - Objectifs d'un programme pédagogique - Observer les progrès d'élèves - Organiser des projets pour répondre à des besoins éducatifs - Préparer le contenu de leçons - Suivre les avancées dans un domaine d'expertise - Travailler avec des environnements d'apprentissage virtuels - Éducation des adultes - Élaborer un programme scolaire Savoir-être demandés : - Communiquant - Compréhensif - Concret - Coopérant - Déterminé
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Votre mission En quête d'un nouveau défi professionnel ? LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé dans le conseil en recrutement, management de transition et évaluation d' , cadres et , recherche activement un(e) Comptable Confirmé(e) (H/F) pour une entreprise industrielle, basé(e) à Saint André. Rejoignez notre client, une entreprise familiale renommée dans le secteur, et saisissez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe unie par des valeurs humaines fortes. En tant que Comptable Confirmé(e), vous serez directement rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, évoluant ainsi au cœur d'une structure reconnue pour son sérieux et son engagement. Vos missions : En tant que Comptable Confirmé H/F, vous serez responsable de la gestion complète de la comptabilité de notre entreprise. Vos principales missions seront les suivantes : - Gestion de la comptabilité générale, incluant les factures d'achat, la saisie des stocks et la préparation du bilan - Gestion de la comptabilité clients : Suivi et relance écrite des comptes clients - Gestion de la comptabilité fournisseurs : Saisie des règlements et lettrage des ventes - Déclarations fiscales, notamment la TVA et l'octroi de mer - Gestion des écritures bancaires - Rapprochement bancaire Votre profil Diplômé(e) d'un minimum Bac+2 en comptabilité, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 7 ans sur un poste similaire. En plus de vos compétences techniques, votre excellente réactivité et rigueur dans le travail seront des atouts essentiels. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, vous permettant de collaborer efficacement avec les différents services de l'entreprise. Ce challenge vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Pour faire la différence : LHH Recruitment Solutions !
Restaurant Le Convivial à saint pierre cherche chef/fe de cuisine , ouvert du vendredi au mardi midi et soir , carte évolutive type bistro , experience exigée poste à pourvoir rapidement équipe de trois personnes . Service entre 20 et 50 couverts . Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois Programmation : * Flextime * Tous les week-ends * Travail en journée * Travail en soirée Types de primes et de gratifications : * Pourboires Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : En quête d'un nouveau défi professionnel ? LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé dans le conseil en recrutement, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche activement un(e) Comptable Confirmé(e) (H/F) pour une entreprise industrielle, basé(e) à Saint André. Rejoignez notre client, une entreprise familiale renommée dans le secteur, et saisissez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe unie par des valeurs humaines fortes. En tant que Comptable Confirmé(e), vous serez directement rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, évoluant ainsi au cœur d'une structure reconnue pour son sérieux et son engagement. Vos missions : En tant que Comptable Confirmé H/F, vous serez responsable de la gestion complète de la comptabilité de notre entreprise. Vos principales missions seront les suivantes : - Gestion de la comptabilité générale, incluant les factures d'achat, la saisie des stocks et la préparation du bilan - Gestion de la comptabilité clients : Suivi et relance écrite des comptes clients - Gestion de la comptabilité fournisseurs : Saisie des règlements et lettrage des ventes - Déclarations fiscales, notamment la TVA et l'octroi de mer - Gestion des écritures bancaires - Rapprochement bancaire Description du profil : Diplômé(e) d'un minimum Bac+2 en comptabilité, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 7 ans sur un poste similaire. En plus de vos compétences techniques, votre excellente réactivité et rigueur dans le travail seront des atouts essentiels. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, vous permettant de collaborer efficacement avec les différents services de l'entreprise. Ce challenge vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Pour faire la différence : LHH Recruitment Solutions !
Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! Un Groupe international, champion de la croissance bas-carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique ! Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire. 90% des étudiants recommandent EDF à l'issue de leur alternance ou de leur stage(source : enquête Happy Trainees 2023). EDF Réunion (https://reunion.edf.fr) est constitué de 8 services qui oeuvrent pour le service public de l'électricité. Vos missions Au sein du service Production hydraulique, Groupe d'Exploitation composé de 18 personnes, et sous la responsabilité de votre tuteur technicien polyvalent, vous participerez tout au long de votre contrat à contribuer à l'amélioration des processus de production tout en garantissant le respect des normes de sécurité, de sûreté et environnementales. Dans ce cadre, vos principales missions seront : Contribuer à l'amélioration des processus de production en proposant des solutions tout en respectant les normes de sécurité, de sûreté et environnementales. Effectuer des activités de maintenance et de surveillance des machines des aménagements hydroélectriques en collaboration avec un binôme. Participer au suivi et au pilotage des chantiers. Cette liste pourra évoluer en fonction de vos attentes, vos envies, vos idées, les priorités de votre équipe. Votre profil A la rentrée 2024, vous serez titulaire d'un BAC Général ou Technologique STI (Sciences et Technologies de l'Industrie) STI2D (Sciences et Technologies de l'Industrie et du Développement Durable) et vous souhaitez préparer un BTS Électrotechnique sur 2 ans en alternance, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Le rythme d'alternance envisagé pour ce poste dépendra de votre école. Compétences et qualités recherchées Poste physique en raison de déplacements sur les sentiers menant aux prises d'eau et barrages. Passion et intérêt pour la technique électrique et le dépannage. Capacités d'analyse, de rédaction et d'autonomie développées. Ce qu'EDF peut vous offrir Avantages Un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. L'accès aux tickets repas. L'accès aux offres du comité d'entreprise (centres de vacances, concert...). L'intéressement aux résultats de l'entreprise ainsi qu'une couverture sociale. Merci de joindre à votre candidature : votre CV, une lettre de motivation accompagnée de vos trois derniers bulletins de notes. Besoin d'en savoir plus ? Nos alternants témoignent : En podcast En vidéo Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! Un Groupe international, champion de la croissance bas-carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique ! Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire. 90% des étudiants recommandent EDF à l'issue de leur alternance ou ...
SHOCK, c'est 4 agences Réunionnaises spécialisées dans le travail temporaire et le recrutement depuis près de 22 ans. Première agence d'Insertion dans le BTP à la Réunion, SHOCK INTERIM a vu le jour en 2001. Depuis, SHOCK s'est complété de 3 autres agences dans le Nord, le Sud et l'Ouest de l'île et s'est diversifié dans le TERTIAIRE, le MEDICAL et l'INDUSTRIE. Notre écoute et l'accompagnement de nos clients et de nos candidats dans le processus de recrutement, nous permettent de concilier de la meilleure des façons l'offre à la demande existante sur le marché de l'emploi réunionnais. Puisque l'humain et l'accompagnement sont au coeur de nos valeurs, n'attendez plus et décrochez votre prochain emploi avec SHOCK! Le poste : SHOCK ETT NORD, recherche pour l'un de ses clients un monteur en pneumatique (h/f) pour le secteur EST de l'île. Vos principales missions : - Gestion des flux entrants et sortants, - Monter et installer des systèmes pneumatiques, - Lire des plans techniques, effectuer des soudures, réaliser des assemblages et des ajustements, tester les installations en suivant les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Profil recherché : Les compétences requises pour ce poste incluent une bonne connaissance des outils et des techniques de montage pneumatique, une capacité à travailler de façon autonome et en équipe, ainsi qu'un sens de l'organisation et de la rigueur dans le respect des délais. Ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler. Savoir-faire demandés : - Ajuster la pression de chambres à air dans des pneus - Appliquer des rustines - Commander des stocks de fournitures d'entretien automobile Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Analyste - Calme
SHOCK
[29599] Groupe Hospitalier Est Réunion - GHER Missions principales ¿ Faire reconnaître et respecter le (la) patient(e) dans sa dimension psychique ¿ Concevoir des méthodes et mettre en oeuvre les moyens et techniques correspondant à sa qualification ¿ Contribuer à la détermination, à la réalisation d'actions préventives, curatives, collaborer aux projets thérapeutiques et projets de vie ¿ Entreprendre, participer à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de leurs actions Description du profil recherché: Profil requis Avoir une appétence pour la prise en soins de patient(e)s âgé(e)s avec ou sans troubles cognitifs majeurs Savoir évaluer la situation neuropsychologique du patient âgé et assister les médecins dans le diagnostic psychopathologique, à l'aide d'entretiens, tests et échelles diverses Savoir évaluer la iatrogénie et les effets des soins sur la thymie et les risques de dépression Mesurer l'influence des troubles psychologiques et neuropsychologiques sur l'autonomie du patient, Accompagner le (la) patient(e) dans son besoin d'humanité et de soutien face à la maladie Proposer une psychothérapie (comportementale, cognitive...), mais aussi une réhabilitation cognitive (grâce à des ateliers mémoire...) Savoir développer une culture gériatrique Période de la journée : Jour
Notre enseigne FNAC à la Réunion est un réseau de 4 magasins ( Sainte-Marie, Saint Benoit, Le Port, Saint-Pierre) spécialisés dans la distribution de produits culturels et éditoriaux (musique, littérature, cinéma, jeu vidéo) et électroniques (Hi-fi, informatique, télévision), à destination du grand public. Le poste : Les femmes et les hommes qui constituent nos équipes se reconnaissent par leur enthousiasme, leur sens de l'initiative et leur envie d'entreprendre ensemble. Grâce à la diversité de ses secteurs d'activité et de ses zones d'implantation, GBH permet à chacun de bénéficier d'opportunités de carrières dynamiques et variées. GBH, avec ses 15 000 collaborateurs, exerce ses activités en Guadeloupe, en Martinique, en Guyane, à La Réunion, en Nouvelle-Calédonie, en République dominicaine, à Trinidad, au Maroc, en Algérie, au Ghana, en Côte d'Ivoire autour de trois pôles : l'automobile, la grande distribution et l'industrie. GBH distribue de grandes marques et détient plusieurs franchises comme Renault, Michelin, Carrefour, Mr Bricolage, Décathlon, Fnac. Désireux d'exprimer votre talent et de relever de nouveaux challenges, rejoignez nos équipes ! Nous recherchons pour notre enseigne FNAC à la Réunion, un manager Produits Techniques. Rattaché(e) au Directeur du magasin, vous aurez pour principales missions sur votre secteur de : - Décliner la stratégie de vente FNAC et l'adapter à l'environnement local (pilotage et suivi des indicateurs commerciaux), - Développer les ventes et valoriser tous les produits et services proposés par la Fnac - Définir et garantir la réalisation et l'efficacité des plans d'actions commerciales - Fédérer votre équipe autour de la politique d'entreprise, du magasin et de ses objectifs - Organiser, motiver et développer les compétences de votre équipe en lien avec la stratégie de l'entreprise Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac+2/3 et justifiez d'une expérience de la gestion d'un centre de profit en distribution spécialisée. Passionné(e) du commerce et des produits techniques. A l'écoute des équipes pour un développement d'une vraie culture managériale, vous êtes sensible aux évolutions du marché, capable de prendre des initiatives, et avez le sens des responsabilités Sens du travail en équipe, culture du résultat, sens du contrôle, leadership, orientation client, sont des valeurs et des compétences qui vous caractérisent. Poste à pourvoir dans nos magasins FNAC. Savoir-faire demandés : - Assurer le respect des exigences légales - Définir des objectifs de vente - Entretenir des relations avec des clients - Principes du travail d'équipe - Motiver le personnel pour atteindre les objectifs de vente - Politiques d'entreprise Savoir-être demandés : - Communiquant - Créatif - Fédérateur - Leadership - Méthodique - Réactif
Au sein du Pôle Patrimoine de la Direction de la Gestion Immobilière, vous assurez le traitement des réclamations techniques, les états des lieux de sortie, la gestion de la commande de travaux, de la réception des travaux de remise en état des logements et de toutes tâches y afférentes. De formation BAC+2 idéalement dans le domaine technique, vous bénéficiez d'une expérience dans des fonctions similaires. Votre connaissance de la règlementation patrimoniale, associée à vos aptitudes relationnelles et rédactionnelles, vous permettront d'être rapidement opérationnel(le).
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : Nous recherchons actuellement un(e) vendeur(se) en boulangerie-pâtisserie pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée ! Si tu as un goût prononcé pour les délices sucrés et salés, et que tu aimes conseiller et servir une clientèle exigeante, ce poste est fait pour toi ! Tu seras en charge de l'accueil des clients, de la vente des produits de boulangerie et de pâtisserie, ainsi que de l'entretien du point de vente. Ton sourire et ton dynamisme seront tes meilleurs atouts pour fidéliser notre clientèle et faire découvrir nos délicieuses créations. Ce poste en alternance te permettra d'acquérir une première expérience dans le domaine de la vente en boulangerie-pâtisserie, tout en suivant une formation qualifiante. Tu pourras ainsi développer tes compétences et évoluer dans un secteur en pleine croissance. Si tu es motivé(e), passionné(e) par les métiers de la boulangerie et de la pâtisserie, et que tu as le sens du service, n'hésite plus et rejoins notre équipe dès maintenant ! ?? Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Appliquer des normes de santé et de sécurité - Garantir la satisfaction des clients - Remplir des rayons Savoir-être demandés : - Calme - Chaleureux - Communiquant - Ecoute - Organisé
Notre centre de formation est un acteur de la formation professionnelle à La Réunion, avec des implantations à Saint Marie, Saint Gilles Les Bains et Saint Pierre. Nous sommes spécialisés dans les secteurs du commerce et de l'administration, et proposons une large gamme de formations diplômantes allant du niveau Bac à Bac +3. Nos formations sont conçues pour répondre aux besoins actuels du marché du travail, et sont dispensées par des enseignants qualifiés et expérimentés. Nous offrons une grande variété de cursus, adaptés aux profils et aux ambitions des étudiants, avec des programmes évolutifs qui prennent en compte les changements et les défis de l'environnement économique. Au-delà de la formation, notre centre offre également un accompagnement personnalisé aux étudiants. Nous mettons également à disposition des étudiants des ressources pédagogiques et des infrastructures modernes pour faciliter leur apprentissage et leur réussite. Le poste : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de niveau BAC+2 (Assistant Commercial) ou de niveau BAC+3 (Responsable Du Développement) nous recrutons pour un de nos partenaires, située à Saint-Benoît un ou une apprenti.e en tant que commercial.e en immobilier. Vos principales missions seront : - Assister les agents immobiliers dans leurs activités de prospection de biens et de clients potentiels. - Participer à la rédaction et à la diffusion d'annonces immobilières attractives. - Accompagner les visites de biens avec les clients et répondre à leurs questions. - Contribuer au suivi des dossiers clients et à la négociation des transactions immobilières. - Assurer une veille concurrentielle pour identifier les opportunités du marché immobilier local.Si vous êtes motivé.e par les défis du secteur immobilier et que vous souhaitez acquérir une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique, merci d'envoyer votre CV. Nous recherchons principalement des candidat.e.s motivé.e.s, dynamiques et sérieux.se.s. Postes à pourvoir dès que possible ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Assurer la liaison avec des propriétaires - Donner des conseils en investissement - Droit des contrats - Entretenir des relations avec des clients - Estimer un bien immobilier - Gérer des contrats Savoir-être demandés : - Chaleureux - Direct - Décidé - Déterminé
PLACIDOM recrute pour l'un de ses clients, un Monteur pneus (F/H). Sous la responsabilité de la direction, vous aurez pour missions principales : - Détecter les types d'usure de la gomme du pneu ainsi que le mauvais fonctionnement du parallélisme, des systèmes de freins ou de direction. - Réaliser différents contrôles au niveau des pneus (pression, déformation, équilibrage des roues) - Changer les pneus et équilibrer les roues. - Replacer les amortisseurs, remplacer les plaquettes de freins et réaliser les réglages nécessaires. - Établir la mécanique simple (entretien, vidange) Pour réaliser ces tâches, il faut que vous maîtrisez des outils et des matériels divers : appareils de mesure, pont élévateur, cric, démonte-pneu, bancs de contrôle et de freinage. Vous êtes titulaire d'un BEP/BAC mécanique ou d'une formation mécanique équivalente et justifiez d'une expérience sur ce même type de poste. Vous travaillez avec soin et précision, vous êtes volontaire et dynamique, votre envie de vous investir dans ce métier est essentielle.
PLACIDOM SAINT DENIS recherche pour son client: 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE Vous aurez comme missions: - Installation, réglage et mise à niveau du matériel. - Nettoyage, réparation ou remplacement des éléments défectueux. - Gestion de la disponibilité permanente du matériel. - Rédaction des fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance des machines) et renseignement au niveau de la GMAO (Gestion de la maintenance assistée par ordinateur). - Participation à l'amélioration des procédures de maintenance. - Mise en place de dispositifs plus performants pour augmenter le rendement et la longévité des machines. - Suivi de l'innovation dans le domaine concerné. - Éventuellement formation des usagers. Titulaire minimum d'un BAC+ 2 spécialisé dans l'installation, maintenance industrielle et des systèmes... Connaissances en hydraulique et pneumatique, souhaitées Vous disposez d'une expérience significative sur ce poste.
PLACIDOM recrute pour son client, spécialisé en grande distribution, un Employé libre-service (F/H). Sous la responsabilité du Chef de rayon, vous aurez pour missions principales : Réception des marchandises La mise en rayon Assurer la traçabilité des produits Assurer la rotation, la présentation, l'entretien du rayon tout au long de la journée Respecter le plan de nettoyage du matériel, de la surface de vente et des réserves Réaliser l'inventaire du rayon Respecter les normes d'hygiène et de sécurité De formation BAC, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste de similaire idéalement en grande distribution. Vous aimez le contact client, vous êtes polyvalent, disponible. Missions à pourvoir sur les secteurs NORD - EST en mission d'intérim Les entretiens se dérouleront localement sur l'île de la Réunion. Confidentialité assurée
A la recherche d'une alternance pour obtenir un diplôme en vente ? Et si c'était chez Weldom ? *Les missions : Rattaché (e) au Responsable du magasin ou/et au Responsable Service Client, en liaison avec l'ensemble des collaborateurs du magasin, avec les clients et les services internes du franchiseur, ta mission consiste à : -Contribuer au développement de la satisfaction et la fidélité des clients grâce à un accueil convivial, mais aussi par la rapidité et la fiabilité de l'encaissement; -Organiser et mettre en oeuvre les opérations de fidélisation clients proposées par l'entreprise et le magasin; -Garantir la prise en main des retours SAV et autres services; -Assurez une polyvalence en gestion de rayon; -Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. *Les prérequis : Tu prépares un BAC+2 avec une spécialité commerce/vente. Idéalement, tu as une première expérience de vente dans l'univers du bricolage ou de la vente. Les atouts majeurs pour ce poste : - Très bon sens relationnel, tu vas facilement au contact des clients; - Tu aimes travailler en équipe dans un climat convivial et bienveillant; - Tu es à l'aise avec les outils digitaux (informatiques et mobiles); - Tu es une personne curieuse qui souhaite monter en compétences et s'investir dans son travail au quotidien. *Les conditions : - Les horaires sont liés à l'activité du magasin - Rémunération : selon la grille en vigueur Cette offre vous intéresse ? Rendez-vous lors de la « Matinée de l'Alternance » le mercredi 15 mai prochain à la Salle du Conseil Municipal de la Mairie de St-Denis, dès 8h.
Elu meilleure chaîne de l'année 2023, Weldom est l'enseigne de bricolage, spécialiste de la proximité à la Réunion !
Vous travaillerez sous statut d'indépendant (et non de salarié) et interviendrez sur un des secteurs (cf liste ci-après). Votre activité consistera à recouvrir de façon amiable les créances et à proposer des solutions de paiement (échéancier...). Cette activité conviendrait parfaitement en complément de revenus (retraités, commerciaux, anciens militaires, comptables, ...) I.R.C. Réunion peut vous accompagner dans vos démarches d'immatriculation qui peuvent être rapides (" en quelques clic ") Votre statut vous permettra de gérer en toute autonomie votre portefeuille de clients en organisant vous même votre temps de travail. Sérieux, rigoureux, organisé, perspicace, vous possédez un sens réel de la communication et de la diplomatie pour savoir négocier tout en restant ferme. Vous pouvez vous déplacer facilement sur la zone. Une petite formation interne est prévue. La rémunération est attractive et dépendra de vos résultats et donc de votre investissement. Les secteurs sont ceux de l'Est : Ste-André, Ste-Suzanne, Ste-Marie.
INVESTIGATION RECOUVREMENT AMIABLE CREANCES REUNION (I.R.C REUNION)
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : Dans le cadre de son expansion, ISFOI - recherche : Assistant de Direction H/F - Nombre : 2 Diplôme préparé : TP Assistant(e) de Direction (BAC+2). Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Poste à pourvoir secteur : EST. Missions et responsabilités : - Gestion de l'administration - Trie et archivage des documents - Gestion de la communictaion interne et externe. - Aisance relationnelle, sens de l'écoute et confidentialité. - Maitrise des outils bureautique. Profil recherché : - Avoir une bonne élocution. Savoir-faire demandés : - Appliquer des politiques de sécurité de l'information - Communiquer avec des cadres - Effectuer des tâches administratives Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Efficace
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : Dans le cadre de son expansion, ISFOI - recherche : Chargé d'accueil H/F - Nombre : 3 Diplôme préparé : TP Employé administratif et d'accueil. Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Poste à pourvoir secteur : EST / NORD / SUD. Missions et responsabilités : - Accueillir le public. - Répondre aux appels téléphoniques. - Recevoir, transférer ou répondre aux sollicitations par mail. - Gestion du planning (prise de rdv et réservation) Profil recherché : - Avoir une bonne élocution. Savoir-faire demandés : - Accueillir les clients - Communiquer avec des clients - Classer des documents Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant
Le rôle de l'inventoriste est de réaliser des inventaires en magasin pour différentes structures. Il doit donc compter et scanner, à l'aide de codes barres, les différents articles d'un établissement de vente comme une grande surface par exemple. Vous devez faire preuve de rigueur, avec une aisance sur les chiffres.
Yes!YouCan Formations t'accompagne tout au long de ton parcours de formation. Se former tout en étant salarié rémunéré d'une entreprise est une opportunité professionnelle à saisir. Le poste : Titre du poste : Chauffeur(se) livreur(se) en Contrat d'Apprentissage. Nous recherchons des personnes souhaitant effectuer un Contrat en Alternance pour le Titre de Professionnalisation - Conducteur Livreur sur véhicule utilitaire léger (Niveau 3) - Certifié par le Ministère du Travail. Mission principale : Assurer la livraison de marchandises ou de colis auprès des clients dans les délais prévus. Responsabilités : - Conduire un véhicule de livraison pour assurer la distribution des commandes - Charger et décharger les marchandises en respectant les consignes de sécurité - Vérifier l'état du chargement et s'assurer de sa conformité avec le bon de livraison - Respecter les délais de livraison et planifier efficacement les itinéraires - Assurer un service client de qualité en étant courtois et professionnel - Maintenir le véhicule propre et en bon état de fonctionnement - Rendre compte de toute anomalie ou incident rencontré lors de la livraisonHoraires : Livraisons de nuit de 00h à 6h. Objectifs de la formation : Obtenir une Certification de Niveau 3 (CAP) reconnue par le Ministère du Travail. Programme de formation : Réaliser en sécurité des livraisons régulières ou à la demande avec un véhicule utilitaire léger : - Veiller au maintien du bon fonctionnement du véhicule de livraison et à son état général - Identifier l'envoi ou les envois et adapter l'organisation de la course et de la tournée en fonction des impératifs - Manutentionner la marchandise, charger, décharger le véhicule - Conduire et man'uvrer un véhicule utilitaire léger dans le respect des règles de sécurité routière de façon écologique et économique - Prendre en compte les spécificités de la course ou de la tournée dans un contexte urbain - Assurer la livraison, le dépôt ou l'enlèvement de marchandises dans un contexte commercial - Identifier, contrôler et renseigner les supports numériques ou les documents relatifs à l'exercice de l'emploi de conducteur livreur - Prévenir les risques liés à l'activité professionnelle et appliquer les procédures en cas de situation difficile, incident ou accident Secteur de recherche : Toute l'Ile de la Réunion. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste de chauffeur(se) livreur(se) en Alternance, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature. CV exigé. Profil recherché : Profil recherché : - Permis de conduire en cours de validité (Permis B exigé). - Connaissance des règles de sécurité routière et du code de la route - Autonomie, sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités - Bon relationnel et sens du service client - Disponibilité pour des horaires variables Savoir-faire demandés : - Interpréter les feux de signalisation - Lois sur la circulation routière - Différencier les types d'emballages - Gérer les colis et livraisons - Organiser la livraison de courrier - Utiliser des systèmes de GPS - Utiliser différents moyens de communication - Tenir à jour les documents de livraison du véhicule Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Constant - Esprit d'équipe - Réactif
YES!YOUCAN FORMATIONS
Présent depuis 1986 en Océan Indien, Adecco vous propose des solutions emploi diversifiées et innovantes (Intérim, CDD CDI, alternance, CDI Intérimaire). Nous sommes un acteur local engagé contre les discriminations et pour l'inclusion de la diversité ( emploi des jeunes, des seniors des travailleurs en situation de handicap). Nos consultantes à La Réunion et à Mayotte seront heureuses de vous recevoir en agence pour étudier avec vous vos possibilités d'emploi. N'hésitez plus'.Rejoignez-nous !! Le poste : ADECCO Saint-Denis recherche pour l'un de ses clients un conducteur de tracteur/pelle avec le permis poids lourd: Sous la responsabilité du Responsable de l'élevage porcin, Vos missions : - Participer au fonctionnement de l'élevage (alimentation, sois, entretien d'équipements, épandage du lisier? - Conduire le tracteur (attelage et dételage, transport de lisier, passage au Giro broyeur - Conduire une bétaillère et pelle mécanique (8 tonnes) - Conduite de poids lourd Profil recherché : Votre profil : - Vous êtes à l'aise dans le contact avec les animaux et idéalement une expérience professionnelle dans le milieu agricole - Autonome - Organiser - Rigoureux - Vous aimez travailler en équipe Si vous êtes titulaire du CACES R482 et du permis poids lourd alors n'hésitez pas à postuler. Savoir-faire demandés : - Comprendre des instructions - Exécuter des instructions - Faire fonctionner des engins agricoles - Outils mécaniques Savoir-être demandés : - Calme - Efficace - Méthodique
ADECCO REUNION NORD
Nous recherchons un ou une apprenti.e pour l'un de nos partenaires, une enseigne de pièces détachées automobile située à Saint-André, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de niveau BAC (Conseiller de Vente) ou de niveau BAC+2 (Manager d'Unité Marchande) ou de niveau BAC+3 (Responsable Du Développement). En tant que conseiller/vendeur (H/F), vous serez amené.e à : - Accueillir et conseiller les clients dans le choix des pièces détachées en fonction de leurs besoins et de leurs véhicules. - Effectuer des ventes en proposant des solutions adaptées aux demandes des clients. - Assurer la gestion des stocks, la réception des marchandises et leur rangement en magasin. - Participer à la tenue de la caisse et à l'encaissement des ventes. - Contribuer au maintien de la propreté et de l'organisation du magasin. Si cette opportunité d'apprentissage enrichissante vous intéresse, veuillez nous faire parvenir votre CV. Nous sommes à la recherche de candidat(e)s motivé(e)s, dynamiques et sérieux(se.s). Le poste est à pourvoir dès que possible !
Au sein d'une officine de 6 employés, vous serez chargé de : - Délivrer les médicaments sur ordonnance - Conseiller les produits pharmaceutiques - Réaliser les ventes des produits parapharmaceutiques - Préparer les commandes - Effectuer les tâches administratives : gestion du tiers payant - Contribuer à la gestion du black-office : réception et contrôle des commandes - Entretenir l'environnement des postes de travail ( règles d'hygiène et d'asepsie ) - Participer aux gardes selon le planning annuel - Travailler en équipe ( savoir communiquer avec ses collègues, la hiérarchie, l'équipe pluridisciplinaire ) - Accueillir correctement les patients (politesse, définition des besoins, bienveillance, disponibilité... ).
Missions principales : - établir la relation à l'autre dans un climat de confiance - Analyser et comprendre les situations des personnes - Mettre en œuvre le plan d'aide avec la personne par le biais des techniques d'aide liées à l'accompagnement éducatif budgétaire - Conduire des entretiens individuels au bureau et au domicile de la personne selon le respect du cahier des charges - Veiller à l'accès et au maintien des droits - Instruire les recours et aides du droit en commun pouvant conduire à la levée de freins et à l'amélioration de la situation - Articuler son intervention avec le partenaire prescripteur, les institutions, les créanciers, .. dans le respect des règles éthiques de la profession - Concevoir et animer des actions de prévention autour du budget - Réaliser des écrits professionnels - Faire état de ses suivis et établir un bilan de son activité Nécessaire pour le poste : - DECESF Obligatoire - Maitrise des outils bureautiques - Première expérience appréciée.
En tant que membre de l'équipe du laboratoire, vous serez sous la supervision du Responsable Laboratoire. Vos responsabilités incluront la réalisation d'échantillonnages et d'analyses sur l'ensemble des produits du processus de fabrication, ainsi que la contribution au bon fonctionnement général du laboratoire en effectuant les tâches suivantes : - Effectuer les analyses quotidiennes conformément aux protocoles établis. - Assurer la maintenance et le bon fonctionnement du matériel de laboratoire ainsi que des outils de calibrage. - Préparer les rapports nécessaires. - Observer et appliquer les procédures définies, en conformité avec les normes et certifications de l'entreprise telles que les normes ISO, les règles de sécurité, HACCP, la qualité et l'environnement. Si vous êtes titulaire d'un BTS dans le domaine agroalimentaire avec une spécialisation en analyses biologiques, ou d'un diplôme de niveau Bac dans les Sciences et Techniques de Laboratoire, et que vous avez entre 1 et 2 ans d'expérience professionnelle dans un poste similaire, nous vous encourageons à postuler. Une bonne connaissance du secteur agricole à La Réunion ainsi que des compétences en matière d'instruments de mesure et d'analyses sont requises. Nous recherchons des candidats rigoureux, autonomes, disponibles, impliqués et ayant le sens du travail d'équipe. Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat à durée déterminée, de juin à décembre, et est localisé dans la région Est de l'île.
Vos missions -Maçonnerie générale -Travaux de finition -Pose de cloison-faux-plafond -Poser revêtements durs et souples -Peinture -Plomberie, sanitaire -Electricité -Charpente, couverture -Etanchéité -Pose de menuiserie bois et aluminium Vos compétences -Contrôler une installation électrique -Peindre des surfaces et supports visuels -Préparer un support, une matière -Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails,.....de portes, fenêtres..... -Maîtriser les différents outils de chantier
Au sein d'une pharmacie vous réaliserrez des préparations pharmaceutiques et délivrerez des produits (médicaments, dispositifs médicaux stériles, ...) selon la prescription médicale ou la demande individuelle. Vous pouvez être amené(e) à conseiller et vendre des articles de parapharmacie. Le contrat est proposé en CDI mais reste négociable en CDD selon votre disponibilité
Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du diplôme d'ambulancier, cette offre vous concerne ! Vous effectuerez de jour comme de nuit, le transport ou l'accompagnement de malades et de blessés vers les centres de soins au moyen d'un véhicule spécialement conçu, selon des règles d'hygiène, de confort et de sécurité définies. Chaque trajet doit s'adapter à l'urgence du transport sans jamais oublier le confort du patient transporté.Votre responsabilité est totale jusqu'à l'intervention d'une équipe médicale. Vous installerez le patient, prendrez connaissance de l'état de ce dernier et retransmettrez les informations à l'arrivée. Vous maîtrisez les techniques de portage et de brancardage et veillerez à l'entretien et à l'hygiène des équipements. Votre travail comportera des gardes, de jour comme de nuit, et des astreintes le week-end et les jours fériés.
Dans le cadre de la préparation de votre Diplôme d'Etudes Universitaires Scientifiques et Technologiques (DEUST) en contrat d'apprentissage, vous apprendrez les activités liées à ce métier : - délivrance des médicaments - explication de la prise des médicaments par rapport à l'ordonnance du médecin - enregistrement de la prestation service - accueil physique et téléphonique - utilisation du logiciel Win Pharma Pour accéder à ce métier, vous devez être à l'aise avec les mathématiques, la chimie et la biologie, enseignements qui vous seront délivrés au cours de la formation. Vous serez en formation sur St-Denis 1 à 2 fois par semaine, vous devez donc vous assurez d'un moyen de locomotion pour vous y rendre. Vous avez OBLIGATOIREMENT moins de 30 ans (sauf si vous avez une reconnaissance de travailleur handicapé)
Vous êtes IMPERATIVEMENT TITULAIRE DE LA CARTE PROFESSIONNELLE DE TRANSPORT DE TAXI. Vous assurerez le transport des patients de leur domicile à leur lieu de soin : hôpitaux, centres de santé, médecins... Vous exercerez sur le secteur NORD/EST Vous pouvez être amené(e) à faire des heures supplémentaires (rémunérées) Accueillir, orienter, informer une personne Conduire un véhicule léger Documents de bord d'un véhicule Renseigner, mettre à jour une documentation technique Réaliser l'entretien du matériel Taxi Transporter des passagers
Vous venez compléter une équipe pour rénover des appartements en milieu habité dans le secteur Nord-Est de l'île. Vous avez une expérience réussie dans ce poste, et vous avez des compétences en plomberie, carrelage, peinture et placo. Vous travaillerez dans le silence en respectant l'appartement, les meubles, et les habitants.
Rattaché(e) au Responsable Laboratoire, vous êtes chargé(e) de l'échantillonnage et de l'analyse de tous les produits du process sucrier et participez au bon fonctionnement du laboratoire : - Mener les analyses quotidiennes selon les protocoles définis - Vérifier le bon fonctionnement du matériel du laboratoire et le fonctionnement des outils de calibrage - Réaliser des reportings - Respecter l'application des procédures définies dans le cadre des règles et certifications en vigueur dans l'entreprise : normes ISO, Sécurité, HACCP, Qualité et Environnement. Vous avez une bonne connaissance du monde agricole réunionnais et du matériel de mesures et d'analyses. Les qualités requises pour ce poste sont la rigueur, l'autonomie, la disponibilité, l'implication et l'esprit d'équipe. Plusieurs postes sont à pouvoir en 3*8 ou en journée.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé dans le Nord et l'Est, un (e) Animatrice en Crèche H/F Poste à pourvoir dès que possible, évolutif en CDD / CDI Vous êtes responsable de l'accueil, et de la pris en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation du référent technique, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique. Vos missions principales : - Accueillir et prendre en charge les enfants et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être - Prévoir, organiser et animer des activités adaptées - Participer aux tâches courantes d'entretien du linge et des locaux - Participer en équipe au projet de la société Vous devez être titulaire du CAP Petite enfance ou équivalent + 6 mois d'expériences (hors stage) Permis B ou véhiculé obligatoire Connaissances des gestes d'urgence et de premiers secours Connaissances du développements psychomoteur de l'enfant de 0 à 4 ans Vos qualités : Esprit d'équipe Avoir le sens de l'accueil, des qualités d'écoute et de psychologie
Vous formerez des élèves à la sécurité routière et à la conduite de véhicules en vue de l'obtention du permis B selon la réglementation. Vous êtes obligatoirement titulaire du BEPECASER ou un autre diplôme d'enseignement de la conduite et de la de sécurité routière équivalent.
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : - Dans le cadre de son expansion, ISFOI recherche des Commerciaux ? Postes à pourvoir secteur NORD / EST Missions et responsabilités : - Prospection : Identifier et contacter de nouveaux clients potentiels. - Négociation : Présenter les produits ou services, négocier les termes et conclure des ventes. - Suivi client : Assurer un suivi régulier avec les clients existants pour renforcer les relations. - Atteinte des objectifs : Travailler pour atteindre ou dépasser les objectifs de vente fixés. - Rapports et documentation : Maintenir des rapports précis des activités de vente et des interactions avec les clients. Profil recherché : Permis B obligatoire Savoir-faire demandés : - Activités de vente - Contacter des clients - Stratégies de vente Savoir-être demandés : - Analyste - Communiquant - Efficace
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : - ISFOI recherche pour ses partenaires d'un(e) caissier(ère) en contrat d'alternance ? Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant. Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Poste à pourvoir : - EST : 1 postes Missions et responsabilités : - Accueillir les clients et les aider à trouver les produits qu'ils recherchent. - Scanner les articles et encaisser les paiements. - Emballer les achats et les remettre aux clients. - Maintenir la zone de la caisse propre et bien rangée. - Signaler tout problème au responsable du magasin. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Conseiller des clients sur le choix de produits - Empêcher le vol à l'étalage - Garantir la sécurité d'un magasin - Démontrer les caractéristiques d'un produit - Entretenir des relations avec des clients - Faire de la vente active - Principes du travail d'équipe - Remplir des rayons - Surveiller la mise en place d'étalages - Surveiller le niveau de stocks Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Calme - Concret - Coopérant - Décidé
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : - Dans le cadre de son expansion, ISFOI recherche des Formateurs en Industries Alimentaires H/F? Postes à pourvoir secteur NORD / EST Missions et responsabilités : - Conception des programmes de formation : Concevoir des programmes de formation adaptés aux besoins spécifiques de l'industrie alimentaire. - Animation des sessions de formation : Animer des sessions de formation en utilisant des méthodes pédagogiques efficaces pour transmettre les connaissances et les compétences nécessaires. - Évaluation des apprenants : Évaluer les compétences et les connaissances des apprenants pour mesurer leur progression et leur compréhension. - Mise à jour des contenus : Actualiser régulièrement les supports de formation pour refléter les dernières évolutions et normes de l'industrie alimentaire. - Conseil et support : Fournir des conseils et un support technique aux participants pour les aider à appliquer les connaissances acquises dans leur environnement de travail. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Adapter l'enseignement à un groupe cible - Communication - Observer les progrès d'élèves Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Analyste - Calme
ISFOI est née d'une vision, celle de croire au pouvoir de l'apprentissage pour construire l'avenir des jeunes de moins de 30 ans. Un jeune réunionnais sur quatre n'est ni en emploi, ni en études, ni en formation. Le but de ce centre de formation est d'offrir aux jeunes des opportunités d'emploi et d'avancée professionnelle sérieuses. Cette structure basée dans l'Est de La Réunion a aussi à coeur d'accompagner les entreprises dans leur développement. ISFOI par un accompagnement personnalisé s'efforce de mettre en adéquation la demande des personnes éligibles à l'apprentissage et l'offre d'emplois des entreprises. Ce travail est décliné sur tout le territoire réunionnais. Notre mission : aider les Jeunes à construire leur avenir avec confiance. Le poste : - ISFOI recherche pour ses partenaires des Vendeurs en Prêt-à-Porter H/F en alternance ? Diplôme préparé : Selon le niveau de base de l'apprenant. Rémunération : le salaire légal applicable aux contrats d'apprentissage. Poste à pourvoir : - EST : 4 - NORD : 4 Missions et responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients. - Assister les clients dans leur choix de vêtements. - Réaliser des ventes et atteindre des objectifs de vente. - Maintenir le magasin propre et attractif. - Gérer les stocks et effectuer des tâches administratives liées aux ventes. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Argumentaire de vente - Faire de la vente active - Identifier les besoins des clients Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour 3 enfants de 2, 4 et 9 ans Gardes relais-parents en planning variable tous les mois 35h par Mois: les matins de 6h30 à 8h / les fins de journées de 15h45 à 17h15 Votre mission : Prendre en charge l'enfant sur plusieurs jours/semaine, 8h à 10h par semaine Veiller au bien-être des enfants Proposer des activités ludiques et adaptés à leur âge Prendre en charge douche, repas selon besoin Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Diplôme dans la Petite Enfance exigée Permis B indispensable Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour 1 enfants de 4 ans Gardes relais-parents en planning variable tous les mois, 16h par Mois: les fins de journées de 16h30 à 18h30 Votre mission : Prendre en charge l'enfant sur plusieurs jours/semaine, 4h par semaine Veiller au bien-être des enfants Proposer des activités ludiques et adaptés à leur âge Prendre en charge douche, repas selon besoin Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Diplôme dans la Petite Enfance exigée Permis B indispensable Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Notre agence Babychou Services La Réunion recherche pour l'une de ses familles 1 intervenant (e) pour un enfant de 10 mois. Gardes régulières tous les jours, les fins de journées ou les soirées. Votre mission : Prendre en charge l'enfant (sur un engagement de 8 mois minimum avec la famille) Veiller au bien-être des enfants Proposer des activités ludiques et adaptés à leur âge Prendre en charge douche, repas selon besoin Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Diplôme dans la Petite Enfance exigée personnel indispensable Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Nos formations s'adressent à des jeunes souhaitant poursuivre ou reprendre leur Formation mais aussi à des salariés déjà en poste. Nous proposons aussi toutes les Thématiques classiques du tertiaire aux salariés dans le cadre du Plan de Formation ou du CPF. Le poste : Spécialisée dans la distribution de pièces détachées automobile, entreprise partenaire recherche un vendeur (H/F) en alternance pour accompagner son développement. Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous lui apportez un support sur les dimensions commerciales et le traitement des commandes. Réf. 799 A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Assurer l'accueil des clients, la vente au comptoir Assurer le développement du portefeuille client (prospection, développement des ventes, fidélisation) Assister le commercial du secteur dans le suivi des offres et des dossiers clients Accompagner le responsable du site dans le traitement quotidien des commandes Elaborer et suivre les indicateurs et reporting commerciaux Profil recherché : Titulaire d'un BACVous avez un intérêt pour le secteur automobileVous êtes adaptatif, organisé, dynamiqueVous avez un excellent sens du relationnel et de l'écouteVous avez une aptitude à la venteVous aimez travailler en équipe Savoir-faire demandés : - Activités de vente - Communiquer avec des clients - Contacter des clients - Entretenir des relations avec des clients - Répondre à des demandes de devis - Techniques de promotion des ventes Savoir-être demandés : - Communiquant - Ecoute - Efficace - Négociateur - Organisé
AGEPAC
Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) situé à SAINT-ANDRé (97440 , Réunion - La Réunion). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Vous serez chargé de faire : - le rangement, un peu de vaisselle - le ménage : nettoyage aspirateur vapeur de toutes les pièces (salon, cuisine, SDB, chambre, ...) et d'une terrasse - le repassage et le rangement des linges repassés Vous travaillerez les lundis, mercredis et vendredis de 07h00 à 11h00 (ou 08h00 - 12h00) Vous serez payé(e) via le CESU.
L'entreprise 109 DISTRIBUTION recherche pour son enseigne de Saint Andre sa/son prochain Assistant.e magasinier en apprentissage. Vos tâches seront: La préparation des commandes - Planifier l'ordre des préparations selon le type de produits commandés et les dates de livraisons souhaitées par les clients - Planifier l'ordre de mise en colis selon les caractéristiques des différents produits (poids, volume, fragilité et quantité) - Choisir l'emballage idéal selon le volume de la commande, les caractéristiques des clients (destination, accessibilité.) et le type de transporteurs (interne ou externe) - Gérer les ruptures de stock de produits : faire un reliquat et signaler au responsables les produits manquants La fonction logistique - Dépoter les containers - Réceptionner les marchandises des fournisseurs, ranger et organiser les stocks - Préparer et distribuer les marchandises - Étiqueter les produits et classer les prêts à être mis en colis pour la livraison - Mettre en livraison selon la commande du client et procéder à la livraison si besoin Le suivi des commandes - Mettre en place sur les colis les bordereaux d'expédition émis par la facturation - Contrôler la qualité des produits de la réception des marchandises des fournisseurs, au conditionnement - Organiser le rangement dans les stocks Être en possession des CACES 1-3-5 serait apprécié. Profil: Avoir de l'organisation, travail en équipe, réactivité et polyvalence.
Nous recherchons h/f en contrat d'Apprentissages de 35h en tant que Conseiller(e) de vente. Tes futures missions en tant que conseiller(e) de vente en contrat d'apprentissages : Voici les différentes tâches à effectuer dans le métier : Gérer la relation client Accueillir le client en créant une relation de confiance, découvrir ses attentes, le renseigner, l'orienter, l'accompagner dans l'espace de vente Repérer le parcours client pour identifier les opportunités de vente de biens et services Appliquer une approche adaptée au parcours client dans un environnement Promouvoir les offres commerciales, les services et le programme de fidélisation client Mettre à disposition les commandes clients Traiter les réclamations des clients Gérer la surface de vente Préparer et mettre les produits en rayons, dans les linéaires, en vitrine Présenter et mettre en valeur les produits sur l'espace de vente selon les règles du merchandising Assurer le bon état marchand du rayon, de la surface de vente : rayons approvisionnés, retrait des articles non conformes, maintien de l'attractivité de l'espace de vente, affichage des prix et éléments de signalétique conformes aux normes en vigueur, propreté du rayon ou de l'espace de vente,. Participer aux animations et opérations commerciales Appliquer les règles de sécurisation des produits et de démarque inconnue Appliquer des règles d'hygiène et de sécuritéConseiller et vendre Identifier les besoins, conseiller et vendre des produits et services dans un environnement omnicanal Proposer et vendre des produits et services complémentaires Conclure la vente Participer à l'encaissement Participer au développement commercial Participer au suivi des indicateurs de performance commerciale du point de vente Participer à la gestion des stocks Participer à la réalisation des inventaires et à la gestion des stocks SALAIRES SELON LA GRILLE DE RENUMERATION DE L'APPRENTI EN VIGEUR
Pour accomplir sa Mission, la société RVE recherche : un/une AGENT DE MAINTENANCE (H/F). Rattaché à l'Adjoint de Maintenance, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer les opérations de maintenance PREVENTIVE sur les appareils de levage, tri, broyage et presse des déchets - Assurer les interventions de maintenance CORRECTIVE auprès des équipes de PRODUCTION - Relayer les informations auprès de votre EQUIPE et faire remonter les informations auprès de la hiérarchie - Effectuer des missions de renforts en ligne de production - Appliquer les REGLES de sécurité, d'hygiène et d'environnement Profil recherché: De formation Bac PRO minimum, vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum à un poste similaire, expérience idéalement acquise dans l'univers du traitement des déchets ou de l'industrie ou de la logistiqu Vous avez le sens de l'analyse des problèmes et aimez résoudre les pannes avec méthode et RIGUEUR.
Vous maitrisez le courant fort, faible, cette offre vous concerne. Au sein d'une entreprise effectuant des travaux d'électricité (principalement sur chantier mais aussi chez des particuliers), du câblage informatique et de la fibre optique, vous travaillerez du lundi au vendredi de 08H00 à 16H00 avec une pause de 12H00 à 13H00 Les habilitations "travaux en hauteur ou , AIPR, ou CACES nacelle" sont souhaitées. Vous travaillerez sur des chantiers sur l'ensemble de l'île. L'employeur a la volonté de pérenniser le poste à l'issu du contrat initial (poste CDIsable)
Vos missions principales si vous l'acceptez, seraient : - Assurer l'implantation des marchandises (vitrine, étalage) en vous appuyant sur la proposition d'assortiment et sur les dossiers merchandising de la centrale. Apporter les modifications liées aux spécificités de votre point de vente. - Veiller à ce que toutes les familles de produits soient représentées dans vos linéaires, afin d'avoir un assortiment suffisant pour répondre aux besoins des clients - Effectuer la mise en rayon, l'étiquetage, le balisage des produits en assurant la rotation des produits - Intégrer les nouveaux produits dans votre rayon - Être attentif(ive) à l'offre de produits des concurrents de votre zone de chalandise - Vérifier régulièrement la fraîcheur des produits présentés et enlever les produits altérés du rayon - Manager une équipe d'environ 6 collaborateurs - Organiser le travail des personnes affectées régulièrement ou occasionnellement à votre rayon - Accueillir et former les nouveaux embauchés ou stagiaires - Remonter à votre responsable toute information concernant les personnes qui vous sont rattachées - Veiller à la bonne organisation et à la prise des pauses selon les procédures établies par la Direction Le salaire sera négocié selon votre expérience et compétences.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Responsable de Magasin dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre l'équipe de notre client. Responsabilités : - Superviser et coordonner les activités quotidiennes du magasin. - Recruter, former, encadrer et évaluer le personnel du magasin. - Élaborer des plans et des objectifs de vente pour atteindre les résultats fixés. - Gérer les stocks, en assurant un réapprovisionnement efficace et en minimisant les ruptures. - Veiller à ce que le magasin respecte les normes de présentation visuelle et de merchandising. - Assurer un service clientèle de haute qualité et résoudre les problèmes des clients de manière professionnelle. - Analyser les données de vente pour identifier les tendances et les opportunités d'amélioration. - Mettre en œuvre des initiatives pour améliorer l'efficacité opérationnelle et réduire les coûts. - Assurer le respect des politiques et procédures de l'entreprise en matière de sécurité et de conformité. Compétences requises : - Expérience confirmée dans un poste similaire, de préférence dans le secteur de la vente au détail. - Fortes compétences en gestion du personnel, avec la capacité de motiver et d'inspirer une équipe. - Excellentes compétences en communication et en service client, avec une approche orientée vers la satisfaction du client. - Capacité à travailler sous pression et à résoudre les problèmes rapidement et efficacement. - Aptitude démontrée à analyser les données et à prendre des décisions basées sur des faits. - Connaissance pratique des logiciels de gestion des stocks et des systèmes de point de vente. - Sens des responsabilités et engagement envers l'excellence opérationnelle. - Connaissance dans le domaine du bricolage et de la décoration
Sous la responsabilité de votre chef de service, vous développez les compétences professionnelles de personnes en situation de handicap à partir de référentiels métiers, en favorisant l'adaptation des postes de travail aux capacités des individus. Vos principales missions sont de : - Co-construire les projets personnalisés pour chaque personne accompagnée et mettre en œuvre particulièrement les objectifs ayant trait à l'insertion professionnelle. - Accompagner leur évolution vers une autonomie de plus en plus large dans tous les domaines. - Développer de nouveaux domaines d'activité à caractère professionnel au regard du profil du public accompagné - Travailler en collaboration avec différents ESAT du bassin EST et un lycée professionnel. - Assurer la continuité des partenariats existants (entreprises, centres de formation, dispositifs de droit commun.) et être force de proposition pour en développer de nouveaux. - Inscrire vos interventions dans le cadre du projet d'établissement et participer aux actions d'accompagnement des projets. - Etre impliqué(e) dans la dynamique inclusive de l'établissement, et coordonner vos actions avec les équipes éducatives. Profil recherché : Diplôme d'Etat d'Educateur(trice) Technique Spécialisé(e) souhaité Ou Diplôme d'Etat de Moniteur(trice) d'Atelier souhaité Ou Diplôme de niveau 3 minimum permettant d'accéder au métier de moniteur d'atelier, Expérience dans le domaine de la pédagogie et/ou techniques de formation Expérience en établissement médico-social recherchée
Dans le cadre de la préparation du DIPAVALI 2024, nous recherchons 2 artistes peintre et décoration de l'art du tamil nadu du Sud de l'Inde et 2 sculpteurs de style tamil nadu "divinité Hindou" en plâtre.
Au sein d'un Salon de coiffure bien implanté, vous assurerez toutes les tâches relatives au métier de la coiffure : shampooing, coupe, couleur, mèches, brushing....
Rattaché au service gérontologie, vos misions seront : - Faciliter l intégration des résidents au sein de la structure et maintenir leurs rôles sociaux en partant de leurs attentes, - Adapter ses actions d'animations en fonction des envies, potentialités et besoin de résidents, - Animer des ateliers hebdomadaires, des ateliers créatives, d'éveil ou de stimulation, de socialisation de nature à favoriser l'épanouissement de la personne et sa participation à la vie sociale ainsi que de l'évaluation des activités. - Participer aux grands évènements festifs en direction des seniors, - Mise en place d'activités, de sorties extérieurs afin de garder un lien avec la vie citoyenne et sociale -Proposer des activités adaptées aux personnes accueillies ou prises en charge et participe à leur mise en oeuvre. Prise de poste imminente
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) ajoint(e) à la Gérante pour rejoindre notre équipe afin qu'elle/il déploie tous ses talents au bénéfice de notre clientèle féminine : - Accueillir la clientèle - Conseiller des coiffures et des coupes adaptées tout en reprenant les souhaits des Clientes - Prodiguer des soins et des traitements capillaires Pour ce faire, vous maitrisez les techniques de coupe, les brushing, les couleurs, les mèches, les balayages, etc ... Dynamique, motivé(e) et sérieux(se), vous aurez aussi à gérer le salon : gestion de la clientèle, gestion des approvisionnements, gestion de la trésorerie, gestion des ouvertures et des fermetures, etc ... Vos horaires seront de 08h00 - 12h00 / 13h00 - 16h00 du lundi au samedi selon un planning établi à l'avance. En plus de votre salaire, vous serez commissionné(e) sur les prestations et les ventes. L'entreprise a la volonté de pérenniser le poste dans l'optique de remplacer à terme la Gérante
Vous viendrez renforcer l'équipe composée du chef d'entreprise et de 2 carrossiers. Vous serez chargé de : - faire des petits travaux de redressage de tôles - faire des démontages/remontages d'éléments de carrosserie abimés - la petite mécanique de base (changement des filtres, des ampoules, des feux...) - nettoyage des véhicules avant restitution aux clients (lavage, aspirateur) - récupérer et redéposer les véhicules des clients Vous êtes motivé/passionné par les métiers de l'automobile. En fonction de vos compétences, une formation interne (POE) pourrait vous être proposée avant embauche.
Sous la responsabilité de l'Animateur Environnement, votre mission principale est d'exploiter et surveiller la station d'épuration, avec pour objectif le respect des normes environnementales : - Effectuer une tournée des installations, fosses et caniveaux afin de détecter et corriger toute anomalie - Préparer des échantillons représentatifs pour les autocontrôles réglementaires internes ou externes en respectant scrupuleusement les procédures d'échantillonnage - Rechercher les solutions d'optimisation du fonctionnement de la station et des installations - Informer ou alerter sa hiérarchie en cas de dérive ou en cas de constat visuel d'un dysfonctionnement majeur ou de risque de non respect des obligations réglementaires - Respecter l'application des procédures définies dans le cadre des règles et certifications en vigueur dans l'entreprise : Sécurité, HACCP, Qualité et Environnement. Votre rigueur et votre sens des responsabilités seront des atouts pour réussir dans cette fonction. Des connaissances informatiques sont nécessaires. Vous êtes disponible, impliqué et avez un bon esprit d'équipe. Les horaires de travail seront définies selon un planning de roulement du lundi au dimanche.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Moniteur Educateur H/F Poste à temps plein, basé dans l'Est et dans le Nord à pourvoir au plus vite Vos missions principales : - Accueil , observation, orientation et prévention - Animer, organiser et accompagner dans la vie quotidienne le public concerné (difficultés sociales, psychiques et familiales etc.) Vous êtes titulaire d'un diplôme de Moniteur Educateur et justifiez d'au moins une première expérience.
Vous travaillerez dans un centre de formation et vous aurez une double mission : 1* accompagner les apprenants à valider leur formation Conseiller de vente ( Niveau BAC ) et MUM Manager Univers Marchand ( Niveau BAC+2) : animation, transmission, appui , dans le respect du cahier des charges. Vous sécurisez le contenu de votre cours grâce à votre expertise du domaine, vous êtes en perpétuel recherche d'améliorations des contenus, et possédez un esprit de synthèse. Vous avez une aisance à la gestion d'un groupe et en animation... 2* Vous assistez le coordinateur opérationnel et vous êtes un réel soutien pour la gestion administratif des groupes ( émargements, dossiers individuels des apprenants, convocations des entrants...) Vous travaillerez en équipe pour écrire et améliorer les procédures, et vous contribuez en équipe à l'écriture de projets, pour répondre à des appels d'offre; Vous gérez aussi l'accueil physique et téléphonique de la structure . Vous travaillerez en équipe à la préparation pour la réussite des audits. Une AFPR Action de formation préalable au recrutement vous sera proposée si vous n'avez pas toutes les compétences dans la gestion pédagogique.
Au sein d'une pharmacie, vous serez amené à court terme, à gérer le pôle logistique. Votre activité se scindera en deux parties : - La supervision : réception des produits pharmaceutiques, contrôle des prix et des produits, comptage et enregistrement informatique des produits, gestion de stock... - La mise en rayon : optimisation des linéaires, Pour réussir à ce poste évolutif, vous devez maitriser un logiciel de gestion de stock, savoir utiliser un lecteur optique et plus globalement être à l'aise avec les environnements informatiques (internet, fonctionnement réseau, ....). Par ailleurs, vous savez travailler efficacement en équipe : communication professionnelle orale et écrite, respect, bonne humeur.
En tant que Directeur de Magasin, vous serez responsable de la gestion opérationnelle et du développement de votre magasin. Vos missions principales incluent : -Gestion Opérationnelle : - Assurer le bon fonctionnement quotidien du magasin. - Superviser et motiver l'équipe pour atteindre les objectifs fixés. - Gérer les stocks, les approvisionnements et veiller à la qualité des produits. -Stratégie Commerciale : - Développer et mettre en œuvre des stratégies de vente efficaces. - Analyser les performances commerciales et identifier des opportunités d'amélioration. - S'assurer de la satisfaction client et fidéliser la clientèle. -Management d'Équipe : - Recruter, former et encadrer le personnel du magasin. - Promouvoir un environnement de travail positif et motivant. - Organiser des réunions régulières pour assurer une communication fluide. -Performance Financière : - Élaborer et suivre les budgets, en collaboration avec la direction. - Analyser les indicateurs de performance financière et proposer des actions correctives. Profil Recherché : - Expérience confirmée en tant que Manager ou Directeur de Magasin - Connaissance dans le domaine du bricolage et de la décoration - Fortes compétences en gestion d'équipe et en management opérationnel. - Capacités démontrées en planification stratégique et en analyse de performance. - Excellentes compétences en communication et en relation client.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable H/F pour notre futur showroom de CUISINES et AMENAGEMENT INTERIEUR à St André. Cuisine Habitat spécialisée dans la conception de cuisines sur-mesure, qui disposent du meilleur rapport qualité/prix/services du marché recherche ses futurs/es concepteur/rice vendeur/se en cuisine. Notre ambition ? Des clients 100% satisfaits et ce, à chaque étape de la vente ! C'est un poste valorisant et passionnant, au contact de la clientèle et aux missions variées. Vos Missions seront : - D'organiser, gérer et développer l'activité du point de vente dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise. - Animer les équipes de vente (fixer les objectifs, répondre aux appels d'offres - Assurer la qualité de la communication en interne, .), de mettre en valeur l'espace commercial (rangement, présentation, - Gestion administrative du magasin (commandes, suivi facturation et règlement, organisation de plannings, ...). - Accueillir les clients professionnels et particuliers en magasin - Évaluer les besoins du client et lui prodiguer des conseils sur les produits correspondant à ses attentes - Réaliser les bons de commande de vos clients - Réaliser un chiffre d'affaires demandé - Mener à bien les responsabilités qui vous seront confiées en magasin de manière autonome - Manager et encadrer les équipes, les former aux bases du métier, les informer sur les résultats obtenus et fixer les objectifs à atteindre en termes de ventes et de chiffre d'affaires, tout en s'assurant de la qualité de la communication interne. Profil recherché De formation commerciale, vous maîtrisez les techniques de vente et de conception de cuisines ainsi que les logiciels. Votre expertise et votre expérience vous permettent d'allier créativité, décoration, commerce et technique. Votre rigueur, votre sens des initiatives, vos qualités relationnelles seront pour vous des atouts pour réussir à ce poste. Au-delà de votre formation, les qualités relationnelles, l'enthousiasme, l'empathie et l'écoute, la curiosité et l'anticipation, le sens du service et l'autonomie sont essentielles pour intégrer cette fonction. Vous êtes capable d'impulser une dynamique, stimuler et responsabiliser votre équipe. CDD 7 mois évolutif en CDI en cas du maintien du surcroit d'activité / 35H du lundi au samedi Vous aimez atteindre et dépasser vos objectifs afin de vous construire une rémunération attractive (fixe + variable) rejoignez nous !!
Recrut'OI est un cabinet de recrutement à la Réunion qui est spécialisé dans l'accompagnement des entreprises dans la recherche de leurs futurs collaborateurs dans tous les domaines d'activité dont notre île a besoin. Le poste : Vos responsabilités : - Analyse des Processus : Évaluer les processus existants afin d'identifier les points de friction et les opportunités d'amélioration. - Conception de Méthodes : Développer et mettre en place des méthodes de travail efficaces et en conformité avec les standards de l'industrie. - Planification Stratégique : Collaborer avec les équipes techniques pour élaborer des plans stratégiques et veiller à leur exécution dans les délais impartis. Fournir des conseils, méthodes et analyses aux responsables techniques sur les équipements, incluant la fiabilité, les coûts, et les pièces de rechange. - Coordination Interne : Assurer une communication fluide entre les différentes équipes afin de garantir la cohérence des actions. - Suivi et Évaluation : Mettre en place des outils de suivi et des indicateurs de performance pour évaluer l'efficacité des processus et des méthodes. Effectuer des mesures et analyses, et présenter une synthèse des contrôles non destructifs des équipements de l'usine. - Planification de la Maintenance : Optimiser les interventions de maintenance en planifiant les travaux de manière efficace, en collaboration avec les responsables techniques. En tant que Key-user SAP, garantir la fiabilité et la bonne utilisation et répondre aux besoins des opérationnels concernant l'outil SAP Profil recherché : Compétences Requises : - Solides compétences en gestion de projet et en planification. - Excellente capacité d'analyse et de résolution de problèmes. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de planification. - Sens de l'organisation et du travail en équipe. - Bonnes aptitudes en communication écrite et orale. - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. Formation et Expérience : - De formation Bac+3/4 dans le domaine technique. - Expérience préalable dans un poste similaire souhaitée. - Maitrise du logiciel SAP Connaissance des méthodes d'amélioration continue (Lean Six Sigma, Kaizen) serait un plus.
RECRUT'OI
Synergie Océan Indien est un organisme dédié à la formation professionnelle en apprentissage et continue et à La Réunion. SYNERGIE OI intervient également sur le soutien scolaire à La Réunion. Le poste : Nous recherchons un formateur ou une formatrice indépendant(e) pour dispenser des cours d'anglais .Le poste concerne le soutien scolaire. Vous serez amené(e) à concevoir des cours axés sur les compétences linguistiques telles que l'écriture, la compréhension orale et écrite, la grammaire et le vocabulaire technique. Pour réussir dans ce rôle, vous devez avoir une maîtrise parfaite de la langue anglaise, tant à l'oral qu'à l'écrit, ainsi qu'une expérience significative en tant que formateur/trice dans le soutien scolaire Nous recherchons quelqu'un de passionné, dynamique et pédagogue, capable d'adapter son contenu pédagogique en fonction des besoins et des niveaux de chaque apprenant. Une grande capacité d'écoute et d'adaptation est donc essentielle pour ce poste. Si vous êtes prêt(e) à rejoindre notre équipe et à contribuer au développement professionnel des apprenants, nous serions ravis de vous rencontrer. Envoyez-nous votre candidature, accompagnée de votre tarif horaire, pour que nous puissions convenir d'un entretien. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Adapter l'enseignement aux capacités des étudiants - Aider des étudiants dans leur apprentissage - Appliquer des stratégies pédagogiques Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Ecoute - Empathique - Engagé
Synergie Océan Indien est un organisme dédié à la formation professionnelle en apprentissage et continue et à La Réunion. SYNERGIE OI intervient également sur le soutien scolaire à La Réunion. Le poste : Nous recherchons un(e) formateur(trice) en test psychotechnique pour animer des formations continues dans le domaine de la préparation concours(le concours visé est celui de Puéricultrice ). Le/La candidat(e) sélectionné(e) devra posséder de solides compétences dans ce domaine, ainsi qu'une expérience réussie en formation continue. En tant qu'indépendant, vous serez responsable de la conception et de la mise en place des séances vous devrez également évaluer les besoins des apprenants et vous assurer de leur progression. Une excellente communication et un sens pédagogique développé sont essentiels pour ce poste. Si vous êtes passionné(e) par la transmission de connaissances et que vous avez une expérience prouvée en test psychotechnique, rejoignez notre équipe dès maintenant. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Aider des étudiants dans leur apprentissage - Appliquer des stratégies pédagogiques - Formation dans le domaine de spécialité Savoir-être demandés : - Efficace - Méthodique - Structuré
Le poste : L'entreprise renforce son équipe de Laboratoire. Rattaché(e) au Responsable Laboratoire, vous êtes chargé(e) de l'échantillonnage et de l'analyse de tous les produits du process de fabrication et participez au bon fonctionnement du laboratoire : - Mener les analyses quotidiennes selon les protocoles définis - Vérifier le bon fonctionnement du matériel du laboratoire et le fonctionnement des outils de calibrage - Réaliser des reportings - Respecter l'application des procédures définies dans le cadre des règles et certifications en vigueur dans l'entreprise : normes ISO, Sécurité, HACCP, Qualité et Environnement Profil recherché : De formation BAC + 2 de type BTS dans le domaine agroalimentaire à dominante analyses biologiques ou de formation Bac Sciences et Technique Laboratoire, vous justifiez d'une première expérience professionnelle de 1 à 2 ans sur un poste similaire. Vous avez une bonne connaissance du monde agricole réunionnais et du matériel de mesures et d'analyses. Vous êtes rigoureux, autonome, disponible, impliqué, esprit d'équipe. Type de contrat : CDD de juin à décembre. Le poste est basé dans l'Est.
