Consulter les offres d'emploi dans la ville de Toulenne située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Toulenne. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - FARGUES, 33 - ILLATS, 33 - BARSAC ... Parmi ces offres, on y trouve 13 offres d'alternance (apprentissage)..
Randstad Langon recherche pour son client dans le domaine de la logistique, un/e réceptionnaire (H/F) titulaire du CACES 1. C'est un poste à pourvoir rapidement. Votre mission consiste à : - Réceptionner les marchandises et réaliser le contrôle (dépotage palettes et vérification de la conformité des produits). - Ranger les produits au sein de l'entrepôt en utilisant un transpalette (CACES R489 cat1) Le port de charges est à prévoir pour certains produits. Vous justifiez d'une première expérience sur un poste en réception et êtes obligatoirement titulaire du CACES 1. Amplitude horaires possible : 6h-15h30 du lundi au vendredi. Rémunération : 11.65€/h + TR + 10% IFM + 10% ICCP. Après 3 mois d'ancienneté une prime de productivité est versée par trimestre.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
JUBIL INTERIM de Mérignac recherche des AGENTS DE TRI (H/F) à ILLATS (33). Tu seras en charge de faire le tri des déchets : papier, carton et plastique sur un convoyeur en mouvement rapide. Port de charges ponctuel. Poste en station debout et statique. Horaires en 2x7 : 5h00/12h30-13h00/20h00. Tu es réactif et sais t'adapter à différents rythme de travail. Pour les inscriptions elles se feront directement sur site chez le client suivi d'une visite de poste. Travail en équipe. Taux horaire : 12.18 EUR + 55 EUR /mois prime de salissure.
Vous travaillerez en tant qu'employé/es libre service en CDI. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients. Mise en rayon. L'encaissement des produits. La gestion des stocks : approvisionnement, vigilance quant aux produits périssables ou impropres à la consommation. La réception des marchandises et la vérification de la conformité des livraisons. L'entretien de l'espace de vente. 2 postes sont à pourvoir
Lors de la gestion d'une étude, le clerc d'huissier a un rôle important aussi bien sur le plan administratif que sur le plan technique. Ce professionnel s'occupe du suivi des dossiers des clients et veille au respect des délais et à la validité des actes. Vous interviendrez dans la gestion des dossiers des particuliers et institutionnels . Compétences/Qualités requises pour exercer ce métier Excellente maîtrise du droit Autonomie, organisation, rigueur Très bon gestionnaire Aisance rédactionnelle et relationnelle CDI 35 OU 39 HEURES ****IMMERSION PREALABLE AU RECRUTEMENT DE 40 H PREVUE AVEC FORMATION INTERNE POSSIBLE *****
Sous la responsabilité de la direction du Foyer d'hébergement de l'EANM des Coteaux, situé sur la commune de Verdelais (33), établissement accueillant des adultes en situation de handicap, présentant principalement une déficience intellectuelle légère ou moyenne, avec ou sans troubles associés (troubles psychiques, troubles du spectre autistique, sensoriels.), vous aurez pour mission de : - Proposer des accompagnements adaptés individuels et/ou collectifs, aux personnes ayant un projet de vie dans le milieu ordinaire, en favorisant les mises en situations grâce à une Unité de Préparation A la vie Sociale (UPAS) ; - Mettre en œuvre toutes les actions permettant le "vivre ensemble" au sein de l'unité, et en milieu ordinaire ; - Permettre aux résidents d'acquérir des compétences et de l'autonomie autour de l'entretien de son logement, l'alimentation, la santé, les déplacements, la gestion budgétaire, les démarches administratives, la recherche d'un appartement ; - Développer les capacités d'adaptation, la gestion des imprévus, la gestion du temps libre, la relation et la communication ; - Participer à la conception, la mise en œuvre et le suivi d'un projet personnalisé. Profil recherché : - Diplôme d'état de Conseiller ESF ou d'Educateur spécialisé exigé ; - 1 an d'expérience minimum souhaitée ; - Savoir s'adapter à l'évolution du public accueilli et des pratiques d'accompagnement ; - Capacité d'écoute, de médiation, d'observation et de réflexion ; - Capacité à travailler en équipe et en réseau ; - Sens des responsabilités et des priorités ; - Sens de l'organisation de projet ; - Bonne connaissance du territoire souhaitée ; - Permis B en cours de validité exigé. Particularités du poste : - Horaires d'internat ; - 1 week-end sur deux travaillé. Prise de fonction : 27/05/2024 Rémunération : - Indexée à la CCNT du 15 mars 1966 (IDCC 0413) - Annexe 3 - Educateur spécialisé en internat - Coefficient de base 446 ; - Prime Ségur ; - Soit un salaire mensuel brut minimum de 2 152.21 € (prime comprise) auquel s'ajoutent : - Reprise d'ancienneté selon expérience justifiée ; - Prime de travail du dimanche et des jours fériés au réel effectué. Avantages sociaux : - Congés d'ancienneté, - Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants, congé pour déménagement, congé menstruel, ... - Aménagement de la fin de carrière, - CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives, - Participation aux transports en commun, - Régime mutuelle et prévoyance, - Formations, ... Candidature (CV et lettre de motivation) à envoyer par mail à Monsieur Nicolas TORRES, directeur de l'établissement, à l'adresse recrutement@adiaph.fr en précisant bien le numéro de l'offre (2024-44). Retrouvez toutes nos offres disponibles et les informations sur notre Association sur notre site www.adiaph.fr
Manpower LANGON recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) CDD de 6 mois minimum pour un temps de travail hebdomadaire de 36h45. Vos missions consisteront : -Rédiger et diffuser des annonces d'emploi -Participer au recrutement, à la sélection et à l'intégration des nouveaux collaborateurs (tri des CV, entretien ... ) -Coordonner et mettre en œuvre les sessions de formation, y compris la gestion des inscriptions, la réservation de salles et l'établissement des documents administratifs de la convention de formation à la facturation - Accompagner et mettre en œuvre des stratégies de communication interne pour promouvoir la culture d'entreprise - Assister dans la rédaction des comptes rendus de réunion avec les instances représentatives du personnel (CSE et CSSCT), -Aider à la gestion des personnels intérimaires .Votre rémunération et vos avantages : -Salaire mensuel brut de 1970 prime de participation et d'intéressement mutuelle entreprise financée à 100 % avantage pouvoir d'achat sur la carte E.Leclerc -A cela s'ajoutent 10% de congés payés (CP) 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels -Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (chèque culture, cours gratuits en ligne, ticket de cinéma à 5, réductions sur vos abonnements sportifs et loisirs, locations, chèques vacances .) -Mutuelle Ce poste conviendra à un(e) candidat(e) : -Issu(e) d'une formation en gestion des ressources humaines BAC 2 / 3 et, avez une expérience préalable dans le recrutement, la formation et la communication RH -Votre esprit critique et votre capacité à proposer des solutions innovantes seront des atouts précieux. -Reconnu(e) son esprit d'équipe et son savoir-être -Méthodique -Un très bon niveau vis à vis du suivi administratif et d'EXCEL -A l'aise avec l'animation de réunion, le fait de parler devant un public, -BONUS : Connaissance en formation réglementaire. Vous souhaitez faire des projets et faire partie de notre équipe de Talents Manpower ? Alors n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et adressez-nous vite votre candidature ! Votre équipe Manpower Langon vous attend et est impatiente de vous connaitre !
Manpower LANGON recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) CDD de 6 mois minimum pour un temps de travail hebdomadaire de 36h45.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
Vous travaillerez au sein d'une Ferme bio en tant que chauffeurs livreurs ou chauffeuses livreuses Vous réaliserez la livraison de plantes aromatiques dans les départements 33-40-64-19-24, jusqu'au 28/09/2024 (recrutement immédiat) 3 jours ou 6 jours de travail par semaine au choix
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
L'agent/e assure, sous la responsabilité du responsable de service, les livraisons des commandes et la gestion des matières premières nécessaires à la préparation et au conditionnement des repas destinés à la collectivité, dans le respect des règles sanitaires et de procédures administratives exigées. Activités spécifiques : - Gestion de l'approvisionnement des denrées - Gestion de la sécurité alimentaire au magasin (contrôles et traçabilité alimentaire doivent être assurés) - Application des procédures de gestion nécessaires au magasin, - Déconditionnement des denrées alimentaires - Conditionnement et acheminement des produits ou des préparations culinaires pour la production des repas de l'hôpital et self-service - Gestion des stocks (FIFO) et contrôler les DLC - Aide au responsable des approvisionnements (Gestion des stocks, inventaire, traçabilité) - Gestion de la réception des marchandises : - Nettoyage de l'UPC secteur magasin conformément aux modes opératoires définis par la méthode HACCP (locaux et équipement) - Calculer un prix de revient en restauration collective Compétences attendues : - Maîtriser la méthode HACCP et les textes règlementaires - Utiliser l'outil bureautique pour la gestion des stocks et des commandes (e-Magh2) - Stocker en fonction des procédures définies - Respecter les règles d'hygiène et de gestion des risques professionnels - Maîtriser la réglementation applicable aux activités de stockage - Utiliser les procédures de fabrication et de distribution - Utiliser les équipements mécanisés et de transport - Évaluer la qualité de la prestation à effectuer avec la commande - Remonter les informations à la hiérarchie - Faire preuve de professionnalisme (écoute, explication) - Travailler en équipe dans le respect de l'autre - Être polyvalent/e, rigoureux/se et faire preuve d'initiatives - Prendre des responsabilités - Utiliser les règles diététiques de base - Accueillir et encadrer les nouveaux arrivants et les stagiaires dans le service - Savoir calculer un cout de revient en restauration collective Connaissances associées: - La réglementation en matière d'hygiène en restauration collective et du travail en liaison froide - Les normes techniques et la sécurité - Les techniques hôtelières, culinaires - La diététique - Les bases de la bureautique afin d'utiliser le logiciel dédié à la gestion des stocks - La gestion des flux stocks / produits Localisation : 89 rue Cazeaux Cazalet 33410 Cadillac Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein. Date de prise de poste : 1er juin 2024 Rémunération totale brute : Selon grille de la fonction publique hospitalière A partir de 2191,28€ brut - reprise ancienneté possible + Primes liées à l'exercice du métier. Conditions d'exercice : Travail en journée du Lundi au Vendredi Horaire 6h-13h45 (7h45 / jour) Travail en zone froide positive et négative.
Le centre hospitalier de Cadillac est un établissement public de santé, spécialisé dans la prise en charge de la maladie mentale et de l'accompagnement des souffrances psychiques, implanté sur un territoire de près de 500 000 habitants qui s'étend de la métropole Bordelaise jusqu'au Sud Gironde, avec un maillage territorial important en intra et extrahospitalier. Il dispose de 460 lits et de 298 places, de 80 structures. 1300 professionnels dont 75 médecins
Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi sur l'action "Toutes les clés pour mon emploi Durable". Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à explorer les différents aspects de leur recherche d'emploi: La mise en ligne de leur profil de compétences Animation d'ateliers thématiques Disposer d'1 an d'expérience dans l'animation d'insertion professionnelle / titre de niveau 5 (anciennement III) de conseiller en insertion professionnelle Pratiques exigées des techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes y compris en distanciel connecté. Maîtrise de l'environnement numérique / digital. Connaissance du marché du travail (métiers et secteurs d'activité). Une connaissance des dispositifs de formation professionnelle, des mesures et des aides au retour à l'emploi.
***Merci de vérifier votre éligibilité au Parcours Emploi Compétences auprès de votre conseiller FRANCE TRAVAIL, Mission Locale ou Cap Emploi*** Vous travaillez sous la direction de la coordinatrice de l'association et en collaboration avec la coordinatrice pédagogique Vous participez aux réunions d'équipe et à l'assemblée générale. Principales activités et tâches : Préparer et animer des animations nature environnement de qualité et faire des évaluations en fin d'action. Animation : - Préparation de contenus d'intervention adaptés à la commande. - Préparation des outils et de la matière d'œuvre pour l'intervention. - Réalisation de l'animation. Rangement et nettoyage des locaux sur le site de l'animation et relatifs à celle-ci. - Rangement du matériel après l'animation sur le site de l'association. - Renseignement de la fiche d'évaluation. Capitalisation : - Écriture ou remise à jour des fiches pédagogiques (ex. pour les malles pédagogiques). - Force de proposition sur de nouvelles animations en lien avec ces thématiques Actions Accueil péri-scolaire, Club nature et Billet courant vert : - Écriture de projets, réalisation des projets qu'il ou elle a conçus. - Évaluation des actions, participation à certaines réunions avec les partenaires. Communication - relations extérieures : Accueil téléphonique, vigilance messages mails. Information / formation : - Veille sur les thématiques concernant les missions et les projets existants, partenariats possibles - Participation à des séquences d'information. - Participation à des formations ou des remises à niveau Divers - Permis B indispensable - Grande disponibilité (travail certains week-ends et quelquefois après 18H) - Être en capacité de travailler dans des locaux partagés
Pôle : Management Direction : Direction des usagers Service : Soins sans consentement, bureau des admissions Descriptif du poste/missions : Recueillir et traiter les informations nécessaires au suivi des dossiers des patients en soins sans consentement. Activités : - Contrôle de la légalité des mesures de soins sans consentement, rédaction des décisions SDT, suivi des échéanciers, désignation et convocation des professionnels membres du collège, préparation des saisines du JLD, programmation des audiences, représentation du service aux audiences - Relations avec les secrétariats médicaux, le greffe du TGI, les établissements partenaires - Permanence téléphonique : réception et traitement des appels téléphoniques - Sectorisation : application des règles de sectorisation et du protocole inter-établissements psychiatrique, suivi des tours « secteurs attribués par défaut de domicile » (SDD). Missions transversales : - Suivi et mise à jour de la documentation interne du service - Participation à la tenue des archives administratives du service Connaissances requises : - Connaissance des dispositions législatives et règlementaires applicables aux soins en psychiatrie, et notamment aux soins sans consentement - Connaissances en matière de secrétariat et d'outils informatiques Savoir-faire et savoir être professionnels : - Capacité à gérer les priorités et à gérer son temps - Respect de la confidentialité - Aptitude à la polyvalence, capacité d'adaptation - Autonomie Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein ; Titulaire ou CDD évolutif CDI Poste à pourvoir dès que possible Localisation : Cadillac Rémunération brute mensuelle : Selon grille de la fonction publique hospitalière A partir de 2190,87€ mensuel - reprise ancienneté possible + Primes liées à l'exercice du métier. Conditions d'exercice : Horaires fixes - 9h00-16h45
Vous travaillerez en tant qu'animateur/trice saisonnier/e pour le POINT LOISIRS ACCUEIL JEUNES (PLAJ) pour les vacances d'été du 01/07 au 09/08/24 Le Point Loisirs Accueil Jeunes est un lieu spécialement dédié aux adolescents, de la sixième à 17 ans. Ceux-ci peuvent s'y retrouver pour discuter, s'informer et élaborer leurs projets de loisirs, avec les animateurs. C'est un espace d'écoute et d'échange en libre accès, qui propose également des activités encadrées : soirées, sorties ou séjours de vacances. Le PLAJ propose également un accompagnement à la scolarité en période scolaire (aide aux devoirs, à la méthodologie) , de l'accompagnement à la parentalité, la mise en place d'événementiels jeunesse, l'accompagnement d'ATEC (Association Temporaire d'Enfants Citoyens). Vos missions : - accueillir et accompagner les jeunes et les familles en toute sécurité dans le cadre d'un accueil collectif de mineurs extrascolaire (vacances) - appliquer le projet pédagogique concernant l'accueil du jeune, en lien avec l'équipe et la directrice du PLAJ. - animer des projets d'activités et d'animation avec les jeunes (sports vacances, séjour de 3 jours ). - écouter et accompagner les jeunes. Profil recherché : - BPJEPS APT, LTP, BAFA - Expériences avec public adolescent et/ou séjour - Formation PSC 1 et SB appréciés - Permis B (conduite de minibus) Compétences nécessaires : - Capacité d'écoute, de compréhension, et d'expression - Maitrise de soi en situation de stress, de mécontentements et de conflits - Connaissance du cadre réglementaire de l'Accueil Collectif de Mineurs, des normes de sécurité liées à l'accueil du public - Respect du devoir de réserve et discrétion professionnelle - Connaissance du public adolescent, de l'environnement et de l'accueil - Adaptation, prise d'initiatives et polyvalence
Située dans le territoire du Sud-Gironde et au Sud-Est du département, la Communauté de Communes (CDC) Convergence Garonne est issue de la fusion de plusieurs communautés de communes et communes. Elle est composée de 27 communes représentant une superficie de 316 km2 et 32 846 habitants.
Vous travaillerez en tant qu'animateur/trice saisonnier/e pour le POINT LOISIRS ACCUEIL JEUNES (PLAJ) pour les vacances d'été du 08/07 au 09/08/24 et du 26/08 au 29/08/24 Le Point Loisirs Accueil Jeunes est un lieu spécialement dédié aux adolescents, de la sixième à 17 ans. Ceux-ci peuvent s'y retrouver pour discuter, s'informer et élaborer leurs projets de loisirs, avec les animateurs. C'est un espace d'écoute et d'échange en libre accès, qui propose également des activités encadrées : soirées, sorties ou séjours de vacances. Le PLAJ propose également un accompagnement à la scolarité en période scolaire (aide aux devoirs, à la méthodologie) , de l'accompagnement à la parentalité, la mise en place d'événementiels jeunesse, l'accompagnement d'ATEC (Association Temporaire d'Enfants Citoyens). Vos missions : - accueillir et accompagner les jeunes et les familles en toute sécurité dans le cadre d'un accueil collectif de mineurs extrascolaire (vacances) - appliquer le projet pédagogique concernant l'accueil du jeune, en lien avec l'équipe et la directrice du PLAJ. - animer des projets d'activités et d'animation avec les jeunes (sports vacances, séjour de 3 jours ). - écouter et accompagner les jeunes. Profil recherché : - BPJEPS APT, LTP, BAFA - Expériences avec public adolescent et/ou séjour - Formation PSC 1 et SB appréciés - Permis B (conduite de minibus) Compétences nécessaires : - Capacité d'écoute, de compréhension, et d'expression - Maitrise de soi en situation de stress, de mécontentements et de conflits - Connaissance du cadre réglementaire de l'Accueil Collectif de Mineurs, des normes de sécurité liées à l'accueil du public - Respect du devoir de réserve et discrétion professionnelle - Connaissance du public adolescent, de l'environnement et de l'accueil - Adaptation, prise d'initiatives et polyvalence
Sous les ordres du responsable négoce, vous serez en charge de préparer des commandes de bois et la livraison si besoin avec un camion grue articulée ou camion plateau VL. Vous devez être obligatoirement titulaire du permis C avec FIMO et du CACES Grue R490/390 Une formation en interne est prévue sur la préparation des commandes. Les horaires 8H à 12H / 14H à 18H Travail du Lundi au Vendredi
Date d'embauche prévue : 10 juin 2024 Missions : Responsable d'une équipe de 5 personnes, sous l'autorité du bureau, vous serez amené à : - Coordonner/ Superviser des projets autour des thématiques « Alimentation- santé- envi- ronnement » et « Jardin- biodiversité- compostage ». - Développer, consolider les relations avec des partenaires et rechercher de nouveaux fi- nancements. - Concevoir de nouveaux projets. - Assurer la co-coordination /gestion de l'équipe. - Superviser et animer le projet associatif en collaboration avec l'autre coordonnatrice. - Connaissance des acteurs de l'EEDD et des partenaires institutionnels - Ouverture d'esprit, aptitude au travail en équipe, aisance relationnelle
L'association L'Auringleta, créée en 2012, est une association d'éducation à l'environnement et au développement durable. Basée en Sud-Gironde à Fargues de Langon, elle intervient auprès de tous les publics : en milieu scolaire (de la maternelle au lycée), mais aussi dans un cadre extra-scolaire ou lors de manifestation. Les thématiques d'interventions sont le jardin, la biodiversité, l'alimentation, les déchets, le développement durable.
Nous recherchons notre Chargé(e) d'Œnotourisme et de Ventes pour la saison estivale 2024. Sous l'autorité du Responsable Œnotourisme, vous participerez à l'organisation, la coordination et l'animation des activités liées à l'œnotourisme. Missions principales : Accueil des clients, organisation et animation des visites, dégustations et ventes au domaine en direct à la clientèle particulière Recherche et développement de partenariats auprès des offices de tourisme, chambres d'hôtes, hôtels, voyagistes, agences réceptives afin de faire connaitre la propriété et son offre oenotouristique Développement des ventes : suivi, fidélisation et prospection Participation à diverses tâches à la propriété : administratif, communication réseaux sociaux, mailing, travail au chai, à la vigne en fonction des besoins... Périodes et horaires de travail : CDD de 4 mois, temps partiel, 11h à 18h le samedi et le dimanche sur rendez-vous Du 1er juin 2024 au 29 septembre 2024 Rémunération : 11,65 euros de l'heure brut + 5% de commission sur toute vente effectuée Lieu de travail : Château Haut-Bergeron, à Preignac, à 40 km au sud-est de Bordeaux Profil recherché : Esprit vendeur, dynamisme, sens de l'accueil client et du commercial Travail en équipe Formation commerciale de préférence Bon niveau d'anglais est un plus Bonnes connaissances en vin et aptitudes à la dégustation souhaitées Sociable avec une excellente aisance relationnelle Dynamique et motivé(e), rigoureux(se) et ayant l'esprit d'initiative Compétences et appétence pour les outils digitaux Nous vous formerons à l'animation des visites et dégustations de nos vins, aux atouts de notre vignoble, la vente des vins en boutique.
Le Château Haut-Bergeron est une authentique propriété familiale appartenant à une des plus anciennes familles du Sauternais depuis plus de 200 ans. Depuis 9 générations, la famille Lamothe sélectionne des parcelles issues des meilleurs terroirs de l'appellation, notamment près du château d'Yquem pour produire des vins d'excellence en Sauternes et Graves très appréciés de la presse spécialisée. Respectueuse de l'environnement, elle perpétue un savoir faire alliant tradition et modernité.
**** La date limite des candidatures est fixée au 21 mai 2024**** Missions principales : Dans l'objectif de renforcer sa politique jeunesse, la Communauté de Communes du Sud Gironde crée un poste de chargé de coopération jeunesse. Sous la responsabilité de la directrice générale adjointe Services à la Population, et en lien avec l'équipe de chargé-e-s de coopération, le ou la chargé-e de coopération a deux missions principales : - Proposer, élaborer et mettre en œuvre la politique jeunesse de la collectivité. - Assurer la direction des deux structures d'accueil de jeunes de la Collectivité (l'Espace Jeunes à Langon et l'AntreAdos à Villandraut). Missions principales : - Animer la politique jeunesse intercommunale o Animer le réseau des acteurs jeunesse du territoire. o Réaliser un diagnostic partagé de la politique Jeunesse sur le territoire mettant en évidence les besoins o Améliorer l'information de l'offre de service sur le territoire. o Être force de propositions et définir un plan d'actions pour améliorer la réponse aux besoins identifiés. o Mettre en œuvre les politiques décidées sur son champ d'intervention. - Assumer la direction multisite des deux structures jeunesse (statut d'ALSH) gérées par la CdC en lien avec des animateurs référents dans chaque structure. Profil recherché : BAC +2 minimum dans les champs de la jeunesse, l'éducation populaire, l'animation, les politiques sociales ou équivalent. certification obligatoire : - Brevet d'aptitude aux fonctions de Direction (BAFD) ou diplôme mentionné à l'article 1 de l'arrêté du 9 février 2007 si le candidat justifie d'expérience dans un accueil de mineurs. Des connaissances des politiques publiques de la jeunesse, des acteurs associatifs, des acteurs institutionnels (CAF, MSA, Conseil départemental, services de l'Etat, Parquet.) et le cadre de la fonction publique territoriale sont attendues. Permis B exigé Une parfaite maitrise des outils de bureautique et des capacités rédactionnelles sont nécessaires Les compétences principales du poste : - Animation de réseau. - Gestion de projet. - Animation de réunion. - Communication. - Recherche de financement / ingénierie. - Direction de service : management, gestion administrative, projet pédagogique Lieu d'affectation et horaires de travail à titre indicatif : Poste basé à : - Mazères - Déplacements fréquents sur Villandraut et Langon et sur le territoire de la CdC Cadre d'emploi des catégorie B ou A - Rémunération statutaire + IFSE
Vous travaillerez pour une Ferme Agricole en Biodynamie à Cadillac. Poste à pourvoir à plein temps en CDI pour effectuer les travaux suivants : tous les travaux manuels de la vigne tous les travaux manuels dans nos serres entretien et ramassage des tomates entre le 15 juillet et le 15 septembre plantations et entretiens de notre champs de salade. Travail en équipe de 39 heures semaine, rémunération au smic + prime de qualité du travail. Expériences de 3 ans demandée dans au moins une de nos activités
** 5 POSTES SONT A POURVOIR *** Vous travaillerez au sein d'un centre de loisirs. Vos missions : - Mise en place d'animations pour des enfants âgés de 3 à 12 ans. - Participation à l'élaboration et l'évaluation du projet pédagogique. - Élaboration et mise en œuvre des projets d'animation. Travail du lundi au vendredi Contrat pour la période de vacances estivales du mois d'aout à compter 5 aout BAFA (ou êtes stagiaire BAFA) ou CAP Petite Enfance ou BPJEPS exigé En Contrat d'animateur non professionnel type contrat d'engagement éducatif ( 80 JOURS TRAVAILLES PAR AN maximum type CEE)
Manpower LANGON recherche pour son client, une entreprise du secteur de la logistique, un/e Préparateur/trice de commandes (H/F) Ce poste est à pourvoir rapidement et cela jusqu'à fin juillet 2024 sur Fargues (33210) Vos missions consisteront à : -Préparer des commandes de matériels sanitaires dans un entrepôt Logistique -Utiliser des chariots -Effectuer des travaux de manutention Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire brut 11,65/h majoration et tickets restaurant -A cela s'ajoutent 10% de congés payés (CP) 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels -Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (chèque culture, cours gratuits en ligne, ticket de cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs et loisirs, locations, chèques vacances .) -Mutuelle Vos horaires et environnement de travail : -Amplitudes horaires de journée (8h-18h, possibilité de démarrer à 6h ou 7h) Ce poste conviendra à un(e) candidat(e) : -Possédant le CACES 1 et/ou 3 et/ou 5 en cours de validité -Respectueux(se) des règles de sécurité -Reconnu(e) pour sa rigueur, son esprit d'équipe et son savoir-être
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 70 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de missions d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM PESSAC recherche pour un de ses clients spécialisé grossiste et quincaillerie. Sous la responsabilité de votre chef/fe d'équipe : - Préparation de commandes à l'aide de vos CACES - Gestion des flux entrants et sortant avec du contrôle qualité - Organisation des articles réceptionnés dans l'entrepôt Postulez ! Rejoignez la ARTUS Family ! Vous justifiez d'une première expérience dans le secteur de la logistique et vous avez des connaissances dans le secteur du batiments. Expérience en réception Poste nécessitant les CACES 1-3-5 obligatoire Poste à pourvoir à FARGUE (proche LANGON). Horaires : 8h-18h Du lundi au vendredi RÉMUNÉRATION : - Taux horaire 11.65 euros brut + tickets restaurants 7.50 euros par jour travaillé + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 8% AVANTAGES ENTREPRISES - Acompte de paie à la semaine si besoin - Possibilité CDI Intérimaire - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement, CE. ). Maintenant, c'est à vous de jouer !
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 70 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de missions d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM PESSAC recherche pour un de ses clients spécialisé grossiste et quincaillerie. Sous la responsabilité de votre chef/fe d'équipe : - Préparation de commandes à l'aide de vos CACES - Gestion des flux entrants et sortant avec du contrôle qualité - Organisation des articles réceptionnés dans l'entrepôt Postulez ! Rejoignez la ARTUS Family ! Vous justifiez d'une première expérience dans le secteur de la logistique et vous avez des connaissances dans le secteur du batiments. Expérience en réception Poste nécessitant les CACES 1 obligatoire Poste à pourvoir à FARGUE (proche LANGON). Horaires : 8h-18h Du lundi au vendredi RÉMUNÉRATION : - Taux horaire 11.65 euros brut + tickets restaurants 7.50 euros par jour travaillé + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 8% AVANTAGES ENTREPRISES - Acompte de paie à la semaine si besoin - Possibilité CDI Intérimaire - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement, CE. ). Maintenant, c'est à vous de jouer !
Dans le cadre d'un chantier d'insertion, vous êtes accompagné (e) dans vos démarches, vous pouvez être aidé (e) dans l'élaboration d'un nouveau projet professionnel, rechercher un emploi pérenne . Vous bénéficiez d'un réel tremplin vers le retour à l'emploi durable. Sous la responsabilité d'un encadrant technique, vous participez en équipe,à différents chantiers : Vos missions : - Aménagement paysager, entretien d'espaces verts, ramassage de déchets sur le réseau autoroutier Girondin, entretien de parties communes, entretiens de voies cyclables, voie verte,petit bucheronnage Les chantiers sont organisés en fonction des impératifs de production et vous êtes amené/e à réaliser des tâches diverses . Vous aimez le travail d'extérieur et en équipe. Le transport sur les chantiers est assuré par l'entreprise Vous travaillez 4 jours par semaine du lundi au jeudi : 08h à 12h et de 12h30 à 15h. - Contrat initial de 4 mois; renouvelable dans la limite de 24 mois. Possibilité de mettre en place des formations internes/externes financées, en fonction de votre projet AVANT DE POSTULER: il est impératif de vérifier votre éligibilité à l'Insertion par l'Activité Économique. 2 postes ouverts aux bénéficiaires du RSA
Descriptif du Poste : Nous recherchons un commercial dynamique et orienté service pour promouvoir nos produits et solutions d'aménagement extérieur. Vous serez responsable de la gestion des relations avec les clients, de la transformation des prospects en clients fidèles, ainsi que du suivi des ventes et du service après-vente. Responsabilités : Commercialiser efficacement l'ensemble de nos produits tout en mettant l'accent sur la satisfaction client. Écouter attentivement les besoins des clients et proposer des solutions d'aménagement extérieur adaptées. Gérer les contacts entrants et les transformer en clients. Assurer un accueil chaleureux et professionnel des clients et prospects dans notre cour matériaux. Réaliser des devis et fournir des conseils techniques de qualité pour concrétiser les ventes. Effectuer des visites clients et assurer le suivi des dossiers SAV. Participer activement à l'atteinte des objectifs commerciaux de notre entreprise. Développer votre portefeuille clients à travers des démarches téléphoniques et sur le terrain. Veiller à la satisfaction client en toutes circonstances et adapter votre approche en fonction des interlocuteurs. Assurer la bonne livraison des biens et le suivi du service clients. Contribuer à l'élaboration de la stratégie commerciale et du discours commercial de l'entreprise. Être force de proposition et participer de manière active à la vie de l'agence. Profil : Diplôme de niveau BAC + 2 en commerce ou équivalent souhaité. Une expérience dans la vente, de préférence dans le secteur de l'aménagement extérieur, est un atout. Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace d'une équipe. Excellentes compétences en communication et en négociation. Connaissances Outlook et dextérité en informatique requises Modalités : Type de contrat : CDI Lieu de travail : Preignac 33210 (Bordeaux) Rémunération Fixe en fonction de l'expérience de 22K€ à 26K€ Variable mensuel non plafonné facturé/payé en % du CA réalisé par tranche Ticket restaurant : 9,90€ part salarié = 4€ Indemnités km règle URSAAF
Notre agence Camo Emploi de Bordeaux recrute pour son client, un EHPAD, un CUISINIER DE COLLECTIVITÉ H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené.e à : - Effectuer les préparations froides et chaudes pour les résidents et le personnel - Réaliser les préparations en textures modifiées - Appliquer la méthode HACCP Issu.e d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 3 ans sur des fonctions similaires. Passionné par les métiers de bouche, vous maîtrisez parfaitement les recettes de base ainsi que les principes de cuisson et de conservation des aliments. Votre sens de l'organisation et votre souci de l'hygiène et de la sécurité alimentaire sont des atouts indispensables pour répondre efficacement aux exigences du métier. Dynamisme, rigueur et réactivité sont 3 qualités essentielles qui vous sont reconnues.
***** 1 POSTES A POURVOIR DES QUE POSSIBLE ****** *** IMMERSION POSSIBLE*** Vos missions : - préparation des sandwiches -mise en place de la vitrine - accueillir les clients - préparer leurs commandes - préparer les boissons chaudes si besoin - réaliser les encaissements - réaliser le nettoyage de la boutique. Vous pouvez du lundi au samedi, amplitude horaires variables : 8h00/14h ; 8h00/16h00 ; 14h/20h30 ; 16h00/20h30. Etablissement fermé le dimanche. Vous êtes dynamique, rigoureux/se, souriant/e et aimez le contact clients. Pour postuler, déposer cv directement en boutique ou par mail : langon@crescendo-restauration.fr.
----------------------------------POSTE EN ALTERNANCE---------------------------------- Dans le cadre de votre contrat d'apprentissage en alternance pour le Titre Professionnel vendeur conseil (NIVEAU BAC), le GCIF-IFOCOP recherche des candidats motivés pour son partenaire de parc d'amusement pour enfants. En tant que Vendeur/euse conseil, vos missions seront : - Orientés client : Accueillir et renseigner les clients, - Contribuer à la fidélisation de la clientèle, - Réceptionner et traiter les livraisons, - Réaliser la préparation et la mise en place des produits, - Gérer les stocks et le flux de marchandises, - Contribuer à l'animation et à la propreté du parc. Si vous souhaitez vous former au métier de Vendeur/euse conseil et travailler dans un environnement dynamique, candidatez ! Le GCIF-IFOCOP, certifiés QUALIOPI depuis 2021, est un centre de formation spécialisé dans les métiers de la vente, du commerce et du management. Si vous souhaitez des informations complémentaires, n'hésitez pas à visiter notre site internet : https://www.gcif.fr/
----------------------------------POSTE EN ALTERNANCE---------------------------------- Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous préparant à un titre professionnel RNCP de Manager d'Unité Marchande (MUM - niveau 5 équivalent BAC+2) La durée de la formation est de 18 mois. Rythme : 35H/semaine -1 jour/ semaine en centre + 4 jours en entreprise (horaires définis par l'employeur) Le GCIF-IFOCOP recherche des candidats motivés pour son partenaire dans le secteur d'activité de lingerie. Profil recherché: -Un niveau bac dans les métiers de vente ou des services à la clientèle. - Vous êtes rigoureux (se) goût du challenge ,sens du management ? Alors devenez un ifocopien ! Le GCIF-IFOCOP, certifiés QUALIOPI depuis 2021, est un centre de formation spécialisé dans les métiers de la vente, du commerce et du management. Si vous souhaitez des informations complémentaires, n'hésitez pas à visiter notre site internet : https://www.gcif.fr/
Vous serez en charge de l'entretien des locaux. Vos missions seront les suivantes : - Nettoyage des salles de classe - Nettoyage des couloirs - Nettoyage du réfectoire - Ponctuellement vous effectuerez de la plonge automatisée ***Vérifier votre éligibilité au contrat aidé auprès d'un conseiller, à compétences égales, la priorité sera donnée aux bénéficiaires du RSA socle soumis droit et devoir ***
Vous êtes en charge de la préparation des commandes de viande à destination de clients professionnels (picking via des bordereaux de préparation) Port répétitif de charges /Travail en environnement frais (4 à 12 degrés) Vous travaillerez du lundi au vendredi de 17h à 24h et 1 dimanche sur 3 de 12h à 20h 2 postes sont à pourvoir Formation à votre poste de travail assurée
Rattaché/e au Responsable Commercial, vous serez responsable de développer le chiffre d'affaires en signant des contrats de construction. Votre mission : En tant que Téléprospecteur/trice, votre principale responsabilité sera de contacter activement les clients potentiels afin de promouvoir nos produits de Tiny House. Vous serez chargé/e de présenter nos modèles, d'identifier les besoins des clients potentiels, de les conseiller et de les accompagner tout au long du processus d'achat. Vous devrez établir une relation de confiance avec les clients afin de comprendre leurs attentes et de leur proposer des solutions adaptées. Votre objectif sera de conclure des ventes et d'atteindre les objectifs fixés par l'entreprise. Ce que nous offrons : Une rémunération fixe est garantie à laquelle s'ajoute des commissions sur ventes Un management de proximité, apte à vous former à nos méthodes et à vous accompagner tout au long de votre parcours Des formations sous forme de module « à la carte » sur les services, les outils et les méthodes de vente pour maintenir votre expertise à jour Profil recherché : Nous recherchons des candidats ayant une expérience réussie de Téléprospecteur. Votre aptitude à conclure des ventes dès le premier rendez-vous, ainsi que votre capacité à gérer les revers, vous aideront à atteindre vos objectifs. Vos missions : Identifier et contacter activement des clients potentiels à partir de différentes sources telles, les réseaux sociaux, les salons professionnels. Établir un premier contact téléphonique ou par email pour qualifier les besoins du client et obtenir un rendez-vous de vente Poser des questions pertinentes pour cerner les besoins spécifiques de chaque client et personnaliser l'offre en conséquence. Les caractéristiques suivantes sont essentielles pour ce poste : Vous êtes motivé/e et tenace, avec une culture du résultat et du challenge qui vous pousse à tout mettre en œuvre pour atteindre vos objectifs Vous êtes rigoureux(se) dans votre organisation, ce qui vous permet d'être efficace dans votre travail. Vous êtes avide d'apprendre et curieux(se) par nature, avec suffisamment d'écoute pour remettre en question vos approches Vous animez des salons ou autres évènements commerciaux Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 21 192,00€ à 24 000,00€ par an + variable
Ademeure est une société de construction de maisons individuelles en ossature bois. Nos clients sont des particuliers et des entreprises. La société connait un très fort développement et doit continuer à se structurer pour répondre à la demande.
Vous effectuez la manutention de produits d'alimentation (sec : stockage en température ambiante : lessives, épicerie, liquide nourriture d'animaux), pas de produits frais ni ultras-frais (pas d'exposition au grand froid, ni surgelés) PORT DE CHARGE DE 6KG EN MOYENNE A 20KG maximum. 70% du temps de travail consiste à charger les colis sur les palettes. Travail en 2X8 avec rotation du planning matin ou d'après midi, amplitude horaire de l'entrepôt de 5h à 20h40, du lundi au vendredi. PAS DE TRAVAIL LE WEEK END , excepté quelques samedis dans l'année. Dans le respect des règles de sécurité appliquées dans l'entreprise, vous effectuez la conduite de transpalette nécessitant le CACES 1, utilisez la commande vocale en milieu tempéré. Vous effectuez le prélèvement des colis en zone de picking et le dépôt des colis sur les palettes, validation des palettes puis dépôts sur le quai.
Dans le cadre d'un chantier d'insertion, vous êtes accompagné (e) dans vos démarches, vous pouvez être aidé (e) dans l'élaboration d'un nouveau projet professionnel, rechercher un emploi pérenne . Vous bénéficiez d'un réel tremplin vers le retour à l'emploi durable. Sous la responsabilité d'un encadrant technique, vous participez en équipe,à différents chantiers : Vos missions : - Aménagement paysager, entretien d'espaces verts, ramassage de déchets sur le réseau autoroutier Girondin, entretien de parties communes, entretiens de voies cyclables, voie verte,petit bucheronnage Les chantiers sont organisés en fonction des impératifs de production et vous êtes amené/e à réaliser des tâches diverses . Vous aimez le travail d'extérieur et en équipe. Le transport sur les chantiers est assuré par l'entreprise Vous travaillez 4 jours par semaine du lundi au jeudi : 08h à 12h et de 12h30 à 15h. - Contrat initial de 4 mois; renouvelable dans la limite de 24 mois. Possibilité de mettre en place des formations internes/externes financées, en fonction de votre projet AVANT DE POSTULER: il est impératif de vérifier votre éligibilité à l'Insertion par l'Activité Économique A compétences égales, priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires du RSA Poste à pourvoir en mars
Vous travaillerez pour GAUTIER LERBET IMPORTATION. Vous travaillerez en tant que Préparateurs / Préparatrices de commandes en fruits et légumes. Vous travaillerez de nuit. 2 postes sont à pourvoir.
L'Institut des Métiers Network, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires de la grande distribution, des employés commerciaux H/F dans le cadre d'un contrat en apprentissage sur 12 mois pour la préparation d'un titre professionnel certifié par le ministère du travail vous permettant d'obtenir le niveau CAP "Employé Commercial". Après une période d'intégration, vous permettant de comprendre le fonctionnement de l'entreprise et de rencontrer vos collaborateurs, vous évoluez au sein d'une équipe de polyvalente. Vos missions principales sont : - Accueillir la clientèle. - Disposer des produits sur le lieu de vente. - Veiller à ce que le rayon soit propre, bien rangé et attractif. - La gestion commerciale : les promotions, la mises en avant des produits, les stocks, le passage des commandes. Liste de tâches non exhaustive. Avenant(e), dynamique et motivé(e) ! Le contact avec la clientèle vous anime ! Vous aimez être en constante activité. Alors ne cherchez plus ce poste est fait pour vous ! Nous vous attendons avec votre plus beau sourire.
L'Institut des Métiers Network, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires de la grande distribution, des employés commerciaux H/F dans le cadre d'un contrat en apprentissage sur 12 mois pour la préparation d'un titre professionnel certifié par le ministère du travail vous permettant d'obtenir le niveau CAP "Employé Commercial". Après une période d'intégration, vous permettant de comprendre le fonctionnement de l'entreprise et de rencontrer vos collaborateurs, vous évoluez au sein d'une équipe de polyvalente. Vos missions principales sont : - Accueillir la clientèle. - Disposer des produits sur le lieu de vente. - Veiller à ce que le rayon soit propre, bien rangé et attractif. - La gestion commerciale : les promotions, la mises en avant des produits, les stocks, le passage des commandes. Liste de tâches non exhaustive. Avenant(e), dynamique et motivé(e) ! Le contact avec la clientèle vous anime ! Vous aimez le secteur du textile. Alors ne cherchez plus ce poste est fait pour vous ! Nous vous attendons avec votre plus beau sourire.
L'Institut des Métiers Network, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires de la grande distribution, des conseillers de vente H/F dans le cadre d'un contrat en apprentissage sur 12 mois pour la préparation d'un titre professionnel certifié par le ministère du travail vous permettant d'obtenir le niveau Bac "Conseiller de Vente". Après une période d'intégration, vous permettant de comprendre le fonctionnement de l'entreprise et de rencontrer vos collaborateurs, vous évoluez au sein d'une équipe de polyvalente. Vos missions principales sont : - Accueillir la clientèle - Analyser les besoins du client, orienter, conseiller la clientèle - Vente et encaissement - La gestion commerciale : la mises en avant des produits, les stocks, le passage des commandes Liste de tâches non exhaustive. Avenant(e), dynamique et motivé(e) ! Le contact avec la clientèle vous anime ! La fromagerie et la charcuterie sont vos passions. Alors ne cherchez plus ce poste est fait pour vous ! Nous vous attendons avec votre plus beau sourire.
Manpower LANGON recherche pour son client, un acteur majeur de fabrication de structures métalliques et de parties de structures, des Manutentionnaires (H/F). Cette mission en intérim, est à pourvoir dès que possible sur Cérons (33720). Vos missions consisteront à : -Alimenter une machine industrielle en tôle pour cisaillage, pliage, roulage, emballage -Filmer et cercler les palettes -Découper le polystyrène et collage -Evacuer des produits finis et mettre sur palette -Appliquer les mesures correctives -Contrôler le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident -Contrôler de la conformité des matières premières et du petit matériel -Alerter en cas d'anomalies rencontrées Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire brut 11,65 /h majoration et paniers Prime de transport -A cela s'ajoutent 10% de congés payés (CP) 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels -Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (chèque culture, cours gratuits en ligne, ticket de cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs et loisirs, locations, chèques vacances .) -Mutuelle Vos horaires et environnement de travail : -3x8 du lundi au vendredi (5h-13h/13h-21h OU 21h-5H00) selon planning Ce poste conviendra à un(e) candidat(e) : -Respectueux(se) des règles de sécurité -Reconnu(e) pour sa rigueur, son esprit d'équipe et son savoir-être Vous souhaitez faire des projets et faire partie de notre équipe de Talents Manpower ? Alors n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et adressez-nous vite votre candidature ! Votre équipe Manpower Langon vous attend et est impatiente de vous connaitre !
Manpower LANGON recherche pour son client, un acteur majeur de fabrication de structures métalliques et de parties de structures, des Manutentionnaires (H/F). Cette mission en intérim, est à pourvoir dès que possible sur Cérons (33720).
L'agence Randstad de Langon recherche un aide-opérateur d'usinage (F/H) pour travailler au sein d'un atelier de métallurgie. En binôme avec un permanent sur une plieuse ou cisailleuse, vous aurez pour mission de : - Réaliser les pliages, assemblages en fonction de ordres de fabrication - Assister l'opérateur dans l'ensemble de ses missions sur le poste afin d'assurer la continuité de la production Vous possédez idéalement une première expérience en métallurgie, chaudronnerie ou usinage. Les horaires de travail peuvent être en 3 x 8, soit 05 h 13 h, 13 h 21 h ou 21 h 05 h. Rémunération : 11,65€/h / pause rémunérée / panier / indemnité déplacement / Rtt / prime d'habillage.
Un poste à pourvoir d'alternant/e pour un BTS ou BAC Pro Vente pour le magasin de Langon. Vous intégrez une équipe de 3 personnes dans le développement de l'activité. Vos missions : - Réception des commandes avec vérification - Mise en rayon avec étiquetage - Conseils auprès de la clientèle - Encaissements Vous serez par roulement d'ouverture et de fermeture.
Vous travaillerez dans un laboratoire d'oenologie à Preignac (33210) en tant que laborantine / laborantin pour la période des vendanges ( septembre et octobre 2024 ) . Vous assurez l'accueil et la gestion des produits oenologiques . Vous réalisez les analyses des vins (formation assurée) Vous intervenez aussi sur le rangement vaisselle , récupération et l'enregistrement des échantillons de vin Vous devrez faire preuve de rigueur et de précision. Un diplôme de niveau bac + 2 est exigé
L'ASSOCIATION LAIQUE LE PRADO recherche, pour sa MECS, un EDUCATEUR SPECIALISE (H/F). POSTE : CDI à temps complet, EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) en internat. LIEU DE TRAVAIL : Mazères (33) MISSION(S) : En tant qu'Educateur Spécialisé (H/F), vous intégrerez l'équipe éducative sous la responsabilité du/de la chef-fe de service éducatif et assurerez les missions suivantes : * Accompagnement individuel : Travailler en étroite collaboration avec chaque enfant pour comprendre ses besoins spécifiques, son histoire et ses difficultés. * Élaboration de projets éducatifs : Participer à la conception et à la mise en œuvre de projets éducatifs individualisés visant le développement personnel, social et scolaire de chaque enfant. * Mise en place de méthodes éducatives : Accompagner les enfants dans leur apprentissage et leur permettre de développer des compétences sociales. * Travail en équipe pluridisciplinaire : Collaborer avec d'autres professionnels (psychologues, travailleurs sociaux, enseignants, etc.) pour assurer une prise en charge globale et coordonnée des enfants. * Suivi administratif : Assurer le suivi administratif des dossiers individuels des enfants, rédiger des rapports, participer aux réunions d'équipe et aux réunions avec les familles et les partenaires. * Accompagnement vers l'autonomie : Préparer les jeunes à une vie autonome en travaillant sur leurs compétences sociales, éducatives et professionnelles. * Gestion des crises : Intervenir en cas de situations difficiles ou de crises, en collaboration avec l'équipe éducative, pour apaiser les tensions et trouver des solutions. * Relation avec les familles : Établir et entretenir des relations avec les familles des enfants pour favoriser la continuité éducative et participer au projet global d'accompagnement. AVANTAGES : * Congés trimestriels supplémentaires (18 jours par an) * Congés d'ancienneté (jusqu'à 6 jours supplémentaires par an) * Prime SEGUR (238,00€ par mois) * Mutuelle * Reprise d'ancienneté selon modalités de la Convention Collective des Établissements et Services pour les Personnes Inadaptées et Handicapées, dite « Convention 66 » * CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux, accès à des offres spéciales sur le site du CSE) CONTRAT PROPOSE : * CDI Temps Complet * Horaires Variables * Rémunération Brute : 25,8K - 43K selon expérience * Vous êtes titulaire du DEES (Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé) ou d'un diplôme équivalent. * Vous avez une première expérience significative dans le domaine de l'éducation spécialisée. * Vous possédez de solides compétences relationnelles, d'écoute et d'accompagnement. * Vous êtes capable de travailler en équipe pluridisciplinaire et de collaborer efficacement avec différents professionnels. * Vous faites preuve de patience, d'empathie et de réactivité face aux situations de crise.
Un poste à pourvoir de tôlier carrossier pour réparer des autocars, démontage, redressage des éléments, préparation mise en peinture par vos soins pour une remise en état des autocars. (Couleurs blanc ou marron) Réparations des impacts pare bris en préventif Entretien courant sur le parc : (vidange moteur, changements des pneus.). ****Possibilité de passer les agréments pour faire les entretiens des climatisations **** **** Titulaire du Permis D + FIMO**** pour effectuer un ramassage scolaire le matin et le soir puis pour le passage des autocars au controle technique. **** POSSIBILITE D EFFECTUER UNE IMMERSION ET/OU UNE FORMATION PREALABLE AU RECRUTEMENT pour financer le permis D+FIMO ou autre formation manquante****
Recherche directeur/directrice de séjour de vacances sur le mois de juillet : - 1 séjour à la montagne du 8 au 13 juillet avec des 11/14 ans - 1 séjour à la montagne du 22 au 27 juillet avec des 8/11 ans
Vous interviendrez en qualité de Directeur adjoint / Directrice adjointe d'un ALSH en binôme sur le mois de juillet. Missions : administratif général ACM, gestion d'équipe, animation ... L'ALSH accueillera environ 70 enfants par jour. L'équipe pédagogique sera composée d'un directeur, d'un adjoint et de 8 animateurs diplômés ou stagiaires
Le Cabinet PHI RH, expert du recrutement, recherche pour l'un de ses clients, entreprise dans le secteur industriel, un(e) RESPONSABLE SUPPORT TECHNIQUE H/F à proximité de Bordeaux. VOTRE OBJECTIF : Poste stratégique, vous êtes en charge au sein de l'équipe en place de missions techniques importantes. VOS MISSIONS : - Réalisation de la maintenance des batteries - Rédaction et traduction de notice d'utilisation - Piloter le support avant et après-vente, tant en interne qu'en externe, - Collaborer étroitement avec l'équipe commerciale pour le chiffrage des demandes techniques, - Assurer des formations et/ou animations techniques auprès des clients, - Apporter un soutien technique et une expertise technique interne et externe, - Participer aux projets de développement, - Établir un lien efficace avec l'équipe technique basée en Chine. PACKAGE : - Rémunération fixe : 35-45K€ VOTRE PROFIL : Vous disposez d'un diplôme supérieur à minima un BAC+2 Électrotechnique, et d'une expérience significative d'au moins 3 ans en tant que Responsable Support Technique dans une industrie. CONNAISSANCES INDISPENSABLES : - Maîtrise de l'anglais courant (oral et technique) - Connaissance du secteur industriel - Connaissances solides en électronique et/ ou électrotechnique Intégrer une entreprise industrielle innovante, vous motive : postulez dès à présent !
2 postes à pourvoir Vous devez vous rendre sur les parcelles qui se situent à 1 km maximum du château. Vous effectuerez le levage de vignes. Horaires: - 7h 14h -
Vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de l'hygiène et de l'ordre dans notre cuisine en assurant le nettoyage des ustensiles de cuisine et des équipements. Vos missions : - Assurer la propreté de la vaisselle, des ustensiles de cuisine, et des équipements, en utilisant des machines à laver industrielles et des méthodes manuelles. - Maintenir la propreté des zones de travail, des équipements et des zones de stockage. - Veiller au rangement et à l'organisation de la cuisine et des zones de stockage. - Assister occasionnellement l'équipe de cuisine dans la préparation des aliments ou d'autres tâches simples. - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. **Profil recherché :** - Capable de travailler rapidement et efficacement dans un environnement dynamique. - Esprit d'équipe et bonne communication. - Expérience en plonge ou dans un poste similaire est un atout, mais les débutants motivés sont encouragés à postuler. - Connaissance des normes d'hygiène serait appréciée.
Vous travaillez pour un prestataire viticole au sein de châteaux sur Cadillac, Capian, Loupiac, Rions, Salboeuf et Barsac pour assurer l'épamprage, levage, vendange ainsi que d'autres travaux: mise en bouteille, sécaillage, nettoyage des vignes; . Poste non logé(e) et non nourri(e) du mois de mai au mois de septembre
Spécialisée dans le domaine du traitement des déchets industriels (carton, plastique, papier), vous serez en charge de faire le tri des déchets : - papier, carton et plastique sur un convoyeur en mouvement rapide. Port de charges ponctuel. Poste en station debout et statique. Les horaires sont en roulement : 5h00 -12h30 et 13h00 - 20h00. Taux horaire : 12.18EUR + 55EUR / mois prime de salissure. Possibilité de travailler que les samedis en horaire 5h 12h Notre client recherche des agents de tri pour travailler également que le samedi matin de 5h à 12h Débutant/e accepté/e Mission longue.
Le cabinet ANTHEA-RH spécialisé dans l'insertion professionnelle et le conseil aux entreprises depuis 25 ans, recherche un Educateur Spécialisé (H/F) pour compléter son équipe sur le territoire du Sud Gironde. Dans le cadre d'une opération Européenne et Départementale pour accompagner les jeunes (-30ans) en recherche d'emploi et au sein d'une équipe pluridisciplinaire vos missions seront : Réaliser le repérage des jeunes Assurer un accompagnement éducatif et social convenu avec le jeune en binôme Développer et maintenir les liens partenariaux locaux Être en capacité de rendre régulièrement compte de son travail par la rédaction de diagnostic, de bilan d'action et réunion. Vous effectuerez des déplacements sur le territoire quotidiennement afin d'être au plus près des jeunes. Votre secteur d'intervention sera le territoire du Sud Gironde et vous serez rattaché au bureau de Langon. Vous êtes autonome, dynamique et possédez une force de caractère afin de gérer des situations difficiles. Vous disposez d'un bon esprit d'équipe, bonne connaissance des dispositifs du droit commun, êtes à l'aise avec l'administratif et doté d'une capacité d'adaptation sur le terrain tout en composant avec les exigences liées au cadre. Diplôme : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, Assistant social, Conseiller en Economie Social et Familiale Travail du Lundi au Vendredi : 9h00 /13h00 - 14h00/17h00
Rejoignez Transaxia Immo/CAPSimmobilier et Transformez Votre Carrière dans l'Immobilier ! À propos de nous : Transaxia Immo/CAPSimmobilier est une entreprise dynamique et en plein essor, animée par une philosophie de bienveillance et de plaisir au travail. Nous cultivons un environnement où chaque membre de l'équipe peut s'épanouir et atteindre la liberté financière et professionnelle. Ce que nous offrons : -Rémunération Évolutive jusqu'à 90% : Votre effort est directement récompensé avec un plan de rémunération progressif, adaptable selon votre expérience. -Aucun Frais à Prévoir : Pas de frais d'entrée, pas de redevance, et sans coûts pour la formation ou le matériel de marketing - tout est fourni gratuitement pour vous permettre de vous concentrer sur votre réussite. -Possibilité de Contrat Salarié : À partir de 100 000 € de chiffre d'affaires, bénéficiez de l'option de devenir salarié, soulignant notre engagement à récompenser votre succès --> uniquement si vous le voulez ! -Entrepreneuriat Facilité : Aspirez à ouvrir votre propre agence ? Nous supportons votre ambition entrepreneuriale avec la première franchise gratuite et sans risque financier --> uniquement si vous le voulez ! -Formation et Soutien : Nous assurons un accompagnement personnalisé et des formations en présentiel pour vous préparer au mieux à votre rôle de négociateur immobilier. -Profitez également de notre outil d'estimation moderne pour optimiser vos transactions. Passionné(e) par l'immobilier Désireux(se) de travailler de manière indépendante, avec un emploi du temps flexible Motivé(e) à bâtir une carrière lucrative Apte à travailler dans un environnement bienveillant et supportif Rejoignez une équipe qui place la liberté et la bienveillance au cœur de sa culture. Pour plus d'informations ou pour postuler, contactez-nous dès aujourd'hui et débutons ensemble votre parcours vers le succès dans l'immobilier !
***** 50 POSTES A POURVOIR**** Vous travaillez en contrat saisonnier afin de réaliser les opérations d'épamprage, levage et effeuillage. Les horaires des châteaux sont en général de 8H00 à 12h00 puis de 13h00 à 16h00 et s'adaptent aux chaleurs. Profil recherché : Vous êtes sérieux/se, ponctuel/le, rigoureux/se et motivé/e La connaissance des travaux de la vigne est appréciée mais pas obligatoire : les débutant/es sont accepté/es. Vous vous déplacez de façon autonome chez nos différents adhérents.
Vous serez en charge de ramasser et évacuer les déchets sur les aires de service de nos autoroutes, selon les règles de sécurité et les impératifs d'exploitation (flux, trafic, ...). Contrat saisonnier
**** en contrat étudiant de 15 h par semaine **** Vous assurez le réassort , la mise en vitrine, la vente et l'encaissement. pour travailler Le mercredi après midi /Samedi et dimanche Poste à l'année
Vous serez en charge du transport scolaire et extra scolaire des enfants et adolescents du lundi au vendredi en horaires décalés. RECRUTEMENT IMMEDIAT Les horaires seront à définir avec l'employeur.
Vous êtes Éducateur/trice spécialisé/e (H/F) / Moniteur-trice / Éducateur-trice (H/F) ou Aide Médico Psychologique (H/F) ou Educateur/trice de Jeunes Enfants (H/F) ou Technicien/ne de l'Intervention Social/e ou Familial/e (H/F) Vous serez garant/de de la mise en oeuvre du projet personnalisé. Vous participerez à la gestion de la vie quotidienne sur un groupe d'enfants âgées de 3 à 18 ans en internat. Vous organiserez les activités journalières pour la personne ou le groupe, vous en suivrez la réalisation et interviendrez lors des conflits, d'incidents. Vous réaliserez les démarches socio-éducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants. Vous transmettez et expliquez aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. Vous savez travailler en équipe Travail 1 dimanche sur 2 Déplacements fréquents avec véhicule mis à votre disposition
**** RECRUTEMENT IMMEDIAT ***** Dans un établissement d'une capacité de 60 couverts, vous interviendrez en qualité de Serveur / Serveuse en restauration. Vous devrez dresser la salle, prendre des commandes, apporter les plats et boissons, service des vins et débarrasser. Vous devrez aussi entretenir le restaurant. Vous interviendrez aussi au bar : préparation des apéritifs et ouverture des bouteilles. Vous travaillez du mardi au vendredi le midi et le vendredi et le samedi soir. Établissement fermé le dimanche soir , lundi toute la journée, mardi soir et mercredi soir. Contrat renouvelable suivant l'activité
Vous interviendrez en qualité de Prothésiste Ongulaire (H/F) dans le cadre d'une reprise de franchise. Contrat proposé de 7 ans renouvelable. Un formation en interne de 9 semaines sera assurée par la franchise. Vous aurez une enveloppe à prévoir de 50 000 € pour le rachat et une redevance à hauteur de 7%, dégressif en fonction du CA HT ainsi que d'un loyer mensuel de 530 €. Il n' y aura pas d'investissement à prévoir concernant le local; tout est déjà en place : TPE - Logiciel de caisse - ordinateur - imprimante - imprimante factures - téléphone - Climatiseur réversible - Instincteurs (Local remis à neuf en 2019). Vous bénéficierez d'un Fichier clients d'Environ 1300 clients / clientes.
Dans le cadre de l'Opération Estimation ELECTIONS EUROPEENNES 2024, LE TERRAIN PARIS, institut de sondage, recherche un/une enquêteur/rice. Votre mission sera de nous transmettre, après dépouillement, les résultats comptabilisés dans un bureau de vote de SAINT-PIERRE-DE-MONS . Vous devez être disponible le dimanche 9 juin 2024 pendant 2 heures en fin d'après-midi à la fermeture des bureaux de vote. La rémunération est de 16.65 € brut /h toutes primes et indemnités comprises (temps de travail : 2H le 9 juin 2024 / 1H15 pour la préparation de l'opération dont le briefing (45') et le pilote (30'), soit un total de 3,25). Cette mission nécessite, d'avoir un téléphone portable et d'avoir 18 ans minimum.
Vous effectuez une plantation et le levage-épamprage en équipe avec les gérants de l'exploitation le matin de 8h à 12h (sauf intempéries) sur des parcelles situées à Barsac et Sainte Croix du Mont. Travail à temps partiel
Pour VICT'AID, service d'aide aux victimes d'infractions pénales agréé par le ministère de la justice. Dans le cadre du déploiement de ses activités auprès des victimes de violences intrafamiliales, VICT'AID opérateur départemental d'un dispositif d'aide et d'accompagnement tout au long du parcours judiciaire de personnes vulnérables, fragilisées tant sur le plan social, juridique que psychologique recrute : Un Intervenant social en gendarmerie (ISG) H Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront : - D'accueillir, d'aider et d'accompagner des personnes victimes de violences conjugales et intrafamiliales. - De réaliser une écoute active en évaluant la nature des besoins sociaux révélée dans le cadre de l'activité des forces de l'ordre - D'effectuer des entretiens téléphoniques, reçoit les personnes afin d'évaluer la situation et proposer une orientation, un accompagnement dans différents domaines (juridique, social, médical, psychologique,.) - De réaliser des interventions sociales de proximité selon la situation de crise, voire d'urgence - De travailler en partenariat avec tous les acteurs du territoire, et devient ainsi un référent autant pour la personne accompagnée en coordonnant ses démarches, que pour les partenaires. - De faire partie de l'équipe pluridisciplinaire du service d'aide aux victimes, participe aux différentes réunions d'équipe et aux temps communs. - D'utiliser des logiciels métiers statistiques et de planning avec rigueur et de rédiger des écrits de situations et des comptes rendus, rapports d'intervention. - De participer à différents projets locaux dans le cadre du développement de la prise en charge des personnes victimes de violences conjugales et intrafamiliales (groupes de travail, élaboration d'actions nouvelles,..). - Peut être amené à procéder à des orientations spécifiques vers les services sociaux de secteur, spécialisés et/ou les services de droit commun. - De faciliter le dialogue interinstitutionnel entre les services de sécurité publique et la sphère socio-médico-éducative. Vos atouts pour réussir : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de travail social délivré par l'Etat (ASS/ES/CESF). - Vous disposez d'excellente connaissance des partenaires de la sécurité et de la prévention de la délinquance ainsi que des partenaires sociaux (connaissance de leurs compétences respectives et des dispositifs de droit commun) et aptitudes relationnelles. - Vous avez idéalement déjà participé à des formations complémentaires dans les champs juridiques, de la victimologie, de la criminologie et/ou de la médiation. - Vous faites preuve d'adaptabilité (notamment dans un contexte professionnel atypique), de disponibilité, d'autonomie, de rigueur, de discrétion, d'une capacité d'écoute, d'évaluation et d'analyse. - Vous maitrisez les techniques d'entretien, la gestion des situations de crise et/ou d'urgence, le travail en équipe et en partenariat. - Vous êtes sensible aux compétences et missions policières et/ou de la gendarmerie ainsi qu'aux notions de droit public et des collectivités territoriales. - Vous avez connaissance des dispositifs sociaux de droit commun, des dispositifs judiciaires et des structures associatives ou autres locales (fortement conseillé). - La maitrise l'outil informatique : niveau 3 au minimum est indispensable. - Enfin, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans les secteurs de l'insertion, de la protection de l'enfance et de la prévention. Nous vous proposons : - Un emploi en CDI, à temps plein - Basé à Toulenne-Langon, à pourvoir le 01/09/2024 - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma.
Vous travaillerez pendant la période estivale, du 22 juillet au 23 août 2024 au sein de notre boutique. Vous serez en charge des missions suivantes : - accueil des clients - réalisation des dégustations - effectuer les ventes - encaisssement avec notre logiciel interne - réassort de la boutique - entretien de l'espace ce devnte - passage des commandes de façon très ponctuelle. Vous pourrez également être amené/e à aider en production (étiquetage et nettoyage des bouteilles, petits entretiens...etc) Vous travaillerez du lundi au vendredi, de 9h30 à 12h30 et de 14h à 18h Formation à votre poste prévue lors du début de votre contrat, puis travail en total autonomie en suivant Vous possédez impérativement de l'expérience en vente, ainsi que les qualités professionnelles suivantes : sens commercial, goût pour le contact client, respect des consignes...etc
Nous recrutons pour l'une de nos entreprises adhérentes, structure accueillant de jeunes enfants, son futur référent technique micro crèche H/F ! Vous assurez le suivi technique de la structure, veillez au respect du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement de la structure et encadrez les équipes en place. Vos missions sont la gestion de l'équipe (3 personnes à ce jour) l'animation de la vie de la structure la gestion des relations parents la gestion du planning le suivi des dossiers administratifs, suivi du budget gestion des périodes de familiarisation, actualisation des protocoles Vous participez au réunions avec les autres référents techniques et le gestionnaire du groupe. Vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique, passionnée et force de proposition. Vous souhaitez mettre en place un management basé sur l'écoute et la confiance. Votre planning est fixe sur l'année, sauf remplacement, du lundi au vendredi, possibilité de samedi occasionnellement pour des animations, sur volontariat. Amplitude 7h30 18h30, planning organisé par demi-journées ou journée, 7h de bureau par semaine. Salaire selon expérience + tickets restaurant + chèque cadeau (en fonction des résultats) La structure propose des formations régulières, journées pédagogiques, team building... Vous avez un diplôme dans le domaine de la santé ou médico-social.
Partager le projet politique pour le rendre lisible par le plus grand nombre et valoriser le sens de l'action communautaire Favoriser l'accessibilité aux services sur le territoire à travers une information claire sur les services existants (services de la CdC et services des acteurs partenaires qui concourent à la mise en œuvre des orientations politiques de la CdC) Valoriser la qualité des services et l'ampleur de l'action de la CdC dans ses différents champs de compétence Conforter l'attachement et l'implication des agents communautaires et favoriser les recrutements en mettant en avant le sens de l'action de la CdC, en participant à la définition, à l'affichage et au partage de la charte employeur de la CdC et en communiquant positivement sur les actions réalisées pour renvoyer des signes de reconnaissance aux agents. Exposer publiquement les choix politiques de manière positive et en pleine maîtrise, y compris sur les questions complexes et potentiellement polémiques Valoriser les atouts du territoire pour renforcer le sentiment d'appartenance, la fierté d'être sud-girondin et favoriser les dynamiques collectives sur le territoire Développer les possibilités d'expression et l'écoute des usagers et habitants dans une logique de transparence, de dialogue, d'amélioration continue de la réponse aux besoins et de concertation. Le.la Directeur / Directrice de la communication sera placé(e) sous la hiérarchie directe de la DGS et sera membre du comité de direction de la CdC. Missions principales du poste : - Définir la stratégie de communication de la CdC - Piloter sa mise en œuvre - Manager les agents du service communication externe (2,3 etp) et l'agent chargée du secrétariat général et de la communication interne pour la partie de son temps de travail dédiée à la communication interne - Elaborer les supports de communication internes et externes - Définir les éléments de langage et les visuels adaptés pour répondre aux enjeux de communication - Apporter assistance et conseil auprès des élus (président et vice-président chargé de la Communication en particulier) et des services de la collectivité - Coordonner les relations avec la presse et avec les prestataires Savoirs : Connaissance de l'environnement territorial et du fonctionnement des collectivités Savoirs faire : Grandes qualités rédactionnelles et organisationnelles Expertise forte dans le domaine de la communication : Ingénierie de la communication, utilisation des outils des technologies de l'information, de la communication et du multimédia, maîtrise des outils et logiciels métiers Esprit de synthèse, de rigueur et de clarté Capacité d'animation de travail collectif et transversal Esprit d'innovation et créativité Sens politique Savoirs être : Grandes qualités relationnelles Sens de l'écoute et du dialogue Curiosité Faculté d'adaptation, d'anticipation et de réactivité, polyvalence Discrétion et confidentialité Sens des responsabilités et de l'engagement Loyauté, partage des valeurs Merci de postuler par courrier en envoyant lettre de motivation et CV : M. le Président - Communauté de communes du Sud Gironde 21 rue des acacias - CS 30036- 33210 Mazères ou par mail à l'adresse : recrutement@cdcsudgironde.fr date limite de réception des candidatures : mercredi 12 juin 2024 Les entretiens de recrutement avec les candidats présélectionnés sur candidature écrite se tiendront mardi 25 juin après-midi
La Communauté de Communes du Sud Gironde recrute un Animateur/trice intervenant sur le dispositif CAP 33 et dans les ALSH. Il/elle sera en charge également de la mise en place et du suivi du PDIPR. Poste à temps non complet annualisé (30/35ème) Date du poste à pourvoir : dès que possible Au sein de la direction des Sport, l'animateur/trice aura deux missions principales : 1 - animation sportive dans le cadre du dispositif CAP 33 pendant l'été et dans les ALSH les mercredis et vacances scolaires 2 - dans le cadre du Plan Départemental des Itinéraires de Promenade et de Randonnée (PDIPR), finalisation de la proposition de schéma et mise en place des outils méthodologique pour l'entretien. Missions principales du poste : 1 - Animation : Dans les ALSH : Animation Sport Vacances et mercredis Sports Sous la responsabilité du.de la responsable du service, et en communication permanente avec les parents et les enfants, l'animateur/trice a la charge de la mise en place d'activités sportives pour les enfants tout en assurant l'encadrement hors temps d'activité (accueil, repas,.) Durant l'été, pour le dispositif CAP33 (dispositif du Conseil Départemental de la Gironde), sous la responsabilité du chef de centre, vous animerez durant l'été, diverses animations sportives (découvertes élaborées) ainsi que des tournois, en direction d'un large public (+ de 15 ans et familles). Ces animations seront organisées sur le territoire de la Communauté de communes du Sud Gironde. 2 - Dans le cadre du PDIPR : Sous la direction du responsable du service Sport, vous aurez pour mission de finaliser la proposition de schéma d'itinéraires de promenades et de randonnées sur le territoire de la CdC du Sud Gironde et de mettre en place une méthodologie d'entretien. Il s'agira de travailler en relation avec les services du Département de la Gironde à la sécurisation foncière des parcours (reconnaissance terrain, travail sur carte, envoi et suivi de convention avec les particuliers,) et d'établir avec des entreprises d'espaces vert ou les communes du territoire à une stratégie d'entretien sur le long terme. Profil recherché : BPJEPS APT, BEESAPT, STAPS 2ème validée (avec carte professionnelle d'éducateur sportif valide). Permis B exigé Etre en capacité de : - Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation sportive adaptés au public dans le cadre du projet pédagogique du service et dans le respect de la réglementation. - Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines sportives ; - Organiser et animer des tournois. - Gérer le matériel pédagogique à disposition. - Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants ; - Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective Savoir faire /savoir être Aisance et qualité relationnelle Avoir le sens de l'accueil et de l'écoute. Avoir un esprit de synthèse Être force de proposition Être dynamique travailler en équipe Connaissance du public et connaissances pédagogiques liées au public accueilli Aisance informatique Le temps de travail est annualisé et réparti sur 3 services Cap 33 : Juillet/août : Travail sur 3 pôles d'animations (Saint Macaire, Langon et Villandraut). 35h hebdomadaire réparties en fonction des activités programmées Tournois en soirée et déplacements fréquents sur le territoire Animation Sport Vacances : Interventions sur l'ensemble des ALSH de la CdC. 48h hebdomadaire pendant les « petites » vacances scolaires. Animation Mercredi Sport Interventions sur l'ensemble des ALSH de la CdC. 9h journalier les mercredis de l'année scolaire. PDIPR Environ 420 h annuelle à répartir selon les besoins du projet. Des réunions en soirée sont à envisager.
Nous recrutons un enseignant Activité Physique Adapté (H/F) pour intervenir sur Langon (33) - 35h/hebdo pour fin mai 2024. En collaboration étroite avec la Direction, la Coordination et les Développeurs, vos missions s'orientent autour de l'Enseignement APA, le suivi et la gestion administrative, ainsi que votre participation au développement de nos activités au sein des structures. Vous êtes obligatoirement diplômé d'une Licence STAPS spécialité APA-S, le poste étant soumis à une habilitation uniquement délivrée aux titulaires de cette licence. Vous justifiez également d'une expérience probante, vous êtes intervenu au sein de structures, associations ou à votre compte. Vous avez ainsi mis en œuvre les outils pédagogiques nécessaires à l'intervention auprès d'un public à besoin spécifique ; cela dans le respect des règles de confidentialité liées à notre activité. CV + LM par mail + Objet : Ville du poste Lettres de recommandations obligatoires
****RECRUTEMENT URGENT**** Vous intervenez sur une machine de nettoyage de bouteilles en verre pour la filière viticole afin de les recycler et permettre leur réutilisation par les professionnels du secteur. Vous effectuez le suivi des machines techniques. ****IMMERSION ET FORMATION PREALABLE AU RECRUTEMENT POSSIBLE SI BESOIN ***** Prévoir de la manutention de bouteilles en verre, station debout prolongée, piétinement, tâches répétitives des bras . Les notices d'utilisation des équipements nécessitent une bonne compréhension du langage technique. Vous serez en contact avec les transporteurs et les services techniques des propriétés viticoles Vous avez une aisance au téléphone. ***CACES souhaités1/3/5 *** Votre objectif est de contribuer à la réussite de l'entreprise , prime prévue si les résultats sont probants.
*** 20 postes à pourvoir *** *** RECRUTEMENT OUVERT AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP**** Les Vignerons du 33, entreprise viticole basée à Verdelais recrute des aides viticoles pour les travaux en vert. Vous travaillez en équipe sous la responsabilité d'un/une chef d'équipe. POSTES À POURVOIR POUR DÉBUT MAI Vous interviendrez sur des exploitations en Sud Gironde. Avantages: Rendez-vous chaque matin à l'entreprise, les déplacements sont assurés sur les parcelles en véhicule de société, retour en fin de journée à l'entreprise. Des points de ramassage peuvent être organisés le cas échéant. Salaire évolutif + primes possible en fonction du rendement. Matériel fourni ******Possibilité de logement: terrain d'accueil ouvert aux tentes, caravanes, camping cars, camions aménagés. Sanitaires disponibles.******* Périodes de travail de 8 heures Travail en journée, ******* plages de travail modulables en fonction de la situation de la personne.******** Possibilité de travailler à l'année
Nous recherchons pour notre site de BARSAC (33) un(e) TECHNICO-COMMERCIAL(E) (H/F). Mission : Assurer le suivi, la fidélisation et le développement de la clientèle sur un secteur géographique: Il/Elle prospecte une clientèle de professionnels. Il/Elle organise et prépare ses visites. Il/Elle démarche les clients et les prospects au téléphone ou physiquement en respectant les objectifs commerciaux. Il/Elle est en grande partie sur le terrain et il effectue ses rapports de visite qu'il/elle adresse à la Direction Commerciale dans les plus brefs délais. Le télétravail n'est pas privilégié mais peut-être envisagé, selon les résultats. Le salaire: fixe + prime, voiture de fonction, ordinateur et téléphone. Le secteur est composé des départements 31, 32, 40, 46, 64, 65, 81, 82. Le poste est à pourvoir dès que possible. Profil : Il ou elle possède un excellent sens relationnel, une très bonne écoute, et un esprit d'équipe. Est autonome, organisé(e) et fait preuve de persévérance et d'analyse.
CIRON SAS, qui appartient au groupe CHIMIGET, est un distributeur de produits chimiques pour l'industrie.
Vous interviendrez au domicile d'un particulier en tant qu'auxiliaire de vie. Vous réaliserez les missions suivantes : - aller faire les courses et les ranger - aide aux tâches ménagères - aide administratives (papiers administratifs, utilisation d'internet...etc) - aide ponctuelle pour préparer les repas - déplacements pour les rendez-vous médicaux et thérapeutiques Vous travaillerez 30h par mois, vos jours et horaires de travail seront déterminés avec l'employeur Vous serez rémunéré/e par la PCH (selon la grille du Conseil Départemental en vigueur), à savoir 352.80 euros brut par mois. Vous possédez impérativement de l'expérience sur ce même type de poste et également les qualités professionnelles ci-dessous : - discrétion - rigueur - sérieux
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert e.s, cadres et dirigeant e.s, recherche pour son client industriel, un responsable de production dans le cadre d'un CDI sur la région de Langon. Vos principales missions seront : - Superviser toutes les opérations de production pour assurer une efficacité maximale et une qualité constante des produits. - Planifier, organiser et coordonner les activités de fabrication afin de respecter les délais de livraison et les objectifs de production. - Gérer et optimiser les ressources humaines, matérielles et financières pour atteindre les objectifs de rendement et de rentabilité. - Mettre en œuvre et maintenir les normes de sécurité et d'hygiène au sein de l'atelier de production. - Collaborer avec les départements de qualité, d'ingénierie et de logistique pour améliorer les processus de production et résoudre les problèmes éventuels. - Encourager un environnement de travail positif et motivant en favorisant le développement professionnel et personnel de l'équipe (20ainte de personnes). Diplôme universitaire en génie industriel, en gestion de la production ou dans un domaine connexe, vous avez une expérience significative de 3 ans dans un rôle de supervision ou de gestion de la production, idéalement dans une industrie lourde. Connaissance approfondie des processus de fabrication, des techniques d'amélioration continue et des normes de qualité requis. Compétences avérées en leadership, en gestion d'équipe et en résolution de problèmes. Vous êtes la personne idéale pour ce poste ? N'hésitez pas, transmettez-nous votre candidature !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
PRISE DE POSTE IMMEDIATE Vous interviendrez en qualité de serveur / serveuse et serez en charge de conseiller le client dans ses choix, d'offrir un service attentionné et adapté aux attentes du client. Vos missions seront: - Prendre les commandes - Préparer les boissons au bar - Dresser et débarrasser les tables - Mettre en place la salle et l'office - Servir les boissons et les desserts - Débarrasser les assiettes, verres, plats et couverts - Procéder aux opérations de mise en place pour l'arrivée des clients - Participer au rangement et au nettoyage de la salle de restaurant Amplitude horaire max : 11h30 - 15h / 18h30 - 22h30 Vous aurez 2 jours de repos dans le semaine et 1 week-end sur 3
De quelle nounou rêviez vous lorsque vous étiez petit(e) ? Devenez alors cette personne ! Pour le secteur de BOMMES nous recherchons pour mi-aout un(e) baby-sitter pouvant être disponible les matins de 06h00 à 08h30 ainsi que les soirs de 18h30 à 22h00 afin de s'occuper d'un petit garçon de plus de 3 ans le planning est variable. Vous recherchez un complément ? Nous pouvons également vous proposer des prestations d'entretien du domicile. Les missions attendues sont les suivantes : -Amener / récupérer l'enfant, -Mise en place de jeux éducatifs, -Réchauffer le repas, -Préparation du petit-déjeuner, -Aider l'enfant dans les actes de la vie courante (aide à la toilette, prise de repas, aide au coucher..), -Partager des moments de convivialité. Rejoindre l'aventure O2, c'est : Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles, Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques, titres restaurant, la mise à disposition d'un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à hauteur de 50%, Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences, Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. Prêts à commencer une formidable aventure avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche son/sa futur/e Sushiman/woman Doté(e) d'une solide expérience, vous maîtrisez parfaitement la réalisation des sushis et autres plats des cuisines thaïlandaises et japonaises. Prise de fonction au 1er juin 2024 sur le site de Langon. - Horaires sans coupures - Travail les jours fériés Sushiman/woman expérimenté(e), dynamique, polyvalent et doté d'un bon relationnel Vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire Vous devez maîtriser les règles d'hygiène en vigueur
Le Château Beauregard Ducasse, exploitation familiale de 45 Ha. en AOC Graves sur la commune de Mazères (33210) recrute afin de compléter son équipe pour la saison des travaux en vert (épamprage, levage) *** 3 postes à pourvoir pour mai URGENT**** Débutants acceptés. Moyen de locomotion souhaité. Travail en équipe. Temps de travail adaptable en fonction des conditions météo & des traitements phytosanitaires.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) comptoir en quincaillerie. Il/elle accueille le client, identifie ses besoins, et lui délivre des conseils techniques, dans le but de conclure la vente. Ses missions : - prise en charge des clients au comptoir (présentation de l'offre, argumentation, information sur les délais de traitement et, au besoin, accompagnement vers une personne ressource) - recevoir et traiter une réclamation - réalisation des documents supports à la transaction commerciale - mise en valeur de l'espace commercial (propreté et actions commerciales) - gestion des stocks, des commandes et des livraisons Nous recherchons pour ce poste une personne qui aime le contact clientèle. Idéalement vous disposez de connaissances techniques en quincaillerie et êtes à l'aise avec les techniques de vente et de négociation. Une bonne capacité de communication et un sens du service client sont également nécessaires pour assurer la satisfaction des clients. Vous devrez faire preuve d'autonomie pour fournir des solutions de quincaillerie appropriées aux clients et pour développer les ventes de l'entreprise. Les horaires de travail sont le lundi de 8h à 12h et de 14h à 18h et le samedi de 9h à 12h.
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) d'Huitres en point de vente sur LANGON et ses alentours. Poste à pourvoir à partir du 2 mai jusqu'à fin décembre 2024 Poste de 8 H par semaine / vendredi ou samedi : à définir avec l'employeur
*** 1 poste à pourvoir *** Nous recherchons un (e) agent (te) polyvalent (e) afin d'enrichir notre équipe actuelle. Rattaché/e au chef d'équipe vous devrez : Effectuer les entretiens courants selon un planning hebdomadaire. Être disponible du lundi au samedi. Dépoussiérage, lavage, séchage et désinfection sur tous types de sols et de mobilier. Vous utiliserez des matériels et produits professionnels tels que balais professionnels, aspirateurs, chariots, produits de nettoyage. Vous avez une expérience d'au moins 1 an confirmée et avez une excellente connaissance des techniques de nettoyage et une connaissance des produits professionnels. Autonomie, dynamique, travail en équipe, réactivité et assiduité vous définit. Nous vous proposons un contrat CDI temps plein - AQS1 Avantages : - Véhicule de fonction - Tenue professionnelle de travail Nous recherchons une personne dynamique, volontaire ayant à cœur d'évoluer au sein d'une petite structure.
L'entreprise EDEL, basée à LANGON, est une entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel. Nous réalisons des prestations d'entretien courant dans des bureaux administratifs, des entrepôts, des salles de restaurant, des résidences, nous effectuons également des remises en état d'appartements. Nous nous adaptons au besoin du client tout en préservant une qualité des conditions de travail de nos employés
- recrutement immédiat - Le SIVOM du Sauternais recherche un conducteur d'épareuse ou de faucheuse-débrousailleuse (H/F) Cette machine est utilisée pour la gestion des espaces verts aux abords des routes, et notamment pour la tonte et le débroussaillage des bas-côtés et des talus. Pour les candidats ou candidates bénéficiant du permis C, le recrutement sera immédiat Pour les candidats ou candidates ne bénéficiant pas du permis C, une formation d'une semaine en interne sera mise en place. Vous desservirez les 6 communes du SIVOM. L'entreprise recherche une personne sachant travailler en équipe. Concernant vos horaires de travail: 08h / 16h avec une pause déjeuner.
Vous travaillerez au sein d'une Ferme bio en tant qu'aide comptable pour réaliser la saisie des factures achats et autres travaux comptables. Vous travaillerez 8h par semaine (le mercredi) Vous utiliserez le logiciel comptable sage 50 Rémunération : smic
Notre restaurant Au bureau implanté sur Langon, accueille prochainement dans ses effectifs un(e) employé polyvalent/e de restauration En étroite collaboration avec le chef de cuisine, vous contribuez à la mise en valeur d'une cuisine pub brasserie, raffinée et gourmande. Votre mission : Réception et stockage des denrées alimentaires Réalisation de préparations préliminaires à la fabrication des plats Réalisation de cuissons et remises en température Dressage et envoi des plats Fabrication de pâtisseries Organisation et planification des activités Entretien du poste de travail et des locaux affectés à la cuisine Garantie le lavage et la propreté de la vaisselle, du matériel, et des équipement de cuisine Contribue à l'entretien des locaux Contribue à la cohésion et au développement professionnel de l'équipe Votre Profil : Dynamisme, disponibilité, esprit d'équipe et bonne humeur Capacité d'organisation, d'écoute et de rigueur
Afin d'assurer de façon pérenne notre croissance, nous recherchons un/e Directeur/trice Administratif/ve et Financier/e qui sera responsable de la gestion globale des aspects financiers et administratifs de l'entreprise. Vos principales missions seront : 1. Organisation : Mettre en place les procédures de gestion et les indicateurs de suivi Mettre en place d'un nouvel ERP Assurer le reporting auprès de la direction Superviser les flux financiers et gérer/superviser la trésorerie Garantir la tenue des objectifs financiers de l'entreprise Etablir les prévisions budgétaires Analyser les risques financiers Assurer la souscription et la gestion des couvertures assurantielles Organiser et coordonner les activités du service administratif et financier 2. Amélioration continue et développement : Analyser la situation financière et proposer en permanence des améliorations dans l'organisation de l'entreprise Conduire les négociations auprès de différents interlocuteurs (banques, administrations.) Veiller les opportunités de marché (performances financières de sociétés concurrentes, opportunités de marché.) afin de conseiller la direction dans sa stratégie Rechercher des aides et des subventions auprès des organismes d'Etat, et avoir la charge de l'élaboration des dossiers et de leur négociation 3. Ressources Humaines : Superviser la gestion des Ressources Humaines 4. Missions transverses : Respecter le droit des sociétés, des affaires Assurer une veille réglementaire des normes financières, fiscales et juridiques Votre profil : Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire dans le milieu de l'industrie, et êtes diplômés en finance et comptabilité. Vous maitrisez les logiciels de comptabilité, et vous détenez une capacité à prendre des décisions éclairées. Vous détenez de fortes compétences analytiques et vous travaillez de manière autonome. Une connaissance du secteur de la construction sera fortement appréciée. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 80 000,00€ à 100 000,00€ par an
Afin d'assurer de façon pérenne notre croissance, nous recherchons un/e Contrôleur/se de gestion qui jouera un rôle crucial dans la consolidation des données, les analyses et les reportings de l'entreprise, contribuant ainsi au développement du Chiffre d'Affaires et de la marge d'Ademeure. Vos missions comprendront la consolidation des données, la création de tableaux de bord pour analyser l'activité, le suivi des performances, et la participation aux opérations d'inventaires. De plus, vous participerez à l'élaboration des objectifs, des prévisions de CA et du processus budgétaire, en proposant des actions correctives lorsque nécessaire. Votre profil : Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire dans le milieu de l'industrie, et êtes diplômé/e d'un Bac+5 en gestion, finance ou domaine connexe. Vous possédez une excellente maîtrise des outils informatiques, et vous aimez le travail en équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 45 000,00€ à 60 000,00€ par an
Afin d'assurer de façon pérenne notre croissance, nous recherchons un Acheteur passionné et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Acheteur, vous serez le garant du déploiement opérationnel et de la mise en œuvre de la stratégie achats de l'entreprise. Vous serez responsable de la recherche et de la sélection de fournisseurs, en évaluant leur qualité, leurs coûts, leur fiabilité et leur capacité de production. De plus, vous négocierez et finaliserez les contrats d'achat tout en veillant à leur conformité avec nos politiques et les réglementations en vigueur. Votre goût du travail en équipe vous permettra de collaborer avec les différents services pour gérer les niveaux de stock, passer les commandes et assurer leur suivi et leur livraison dans les délais convenus. Votre profil : Vous possédez une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire dans le milieu de l'industrie. Vous possédez de solides connaissances des réglementations en matière d'achats et de contrats, et vous détenez d'excellentes compétences en négociation. Vous êtes un/e professionnel/le passionné/e par les achats, doté/e d'un esprit d'analyse et de négociation , et vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise en plein développement, Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 40 000,00€ à 50 000,00€ par an
Dans le cadre de notre développement nous sommes à la recherche d'un/ne Technicien/ne SAV. Rattaché/e au Responsable Travaux, vous serez chargé de la levée des réserves sur nos chantiers, ainsi que de la réalisation de réparations d'appoint. Votre rôle consistera à assurer la satisfaction des clients en résolvant efficacement les problèmes techniques et en garantissant la qualité des travaux. Vous avez une expérience confirmée dans le domaine du bâtiment, avec des compétences avérées en électricité, bois, plomberie... Vous êtes en capacité de travailler de manière autonome, et à prendre des initiatives. Nos chantiers se trouvent en Nouvelle Aquitaine. Nos valeurs : - Travailler dans un environnement bienveillant et solidaire - Faire partie d'une aventure humaine et professionnelle passionnante - Possibilité de formation et de développement Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 766,00€ à 2 174,00€ par mois
*** Recrutement urgent**** 2 postes à pourvoir Vous réalisez des opérations d'épamprages et levage sur des parcelles viticoles. Vous vous déplacez de façon autonome sur les parcelles, situées autour de Semens. Postes ni logés, ni nourris
Edenauto est un réseau automobile multimarques implanté dans tout le Grand Sud-Ouest, figurant dans le top 5 des réseaux de distribution automobile français. Depuis plusieurs années, les concessions du réseau misent sur l'alternance pour former aux métiers de l'automobile et intégrer leurs collaborateurs de demain ! Vous avez envie de vous former au sein d'une équipe de passionnés et d'une entreprise où l'humain a une place importante ? Vous souhaitez apprendre, progresser et vous impliquer durablement dans un réseau en pleine croissance ? La concession KIA située à LANGON (33) recherche un(e) alternant(e) Vendeur(se) Automobile. Au sein de notre équipe de vente et accompagné(e) par un tuteur confirmé, nous vous proposons de vous former à votre futur métier en obtenant un titre à finalité professionnelle Vendeur Automobile. Le diplôme, inscrit au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), est une référence dans les métiers de l'automobile. Votre alternance vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires au métier de Vendeur Automobile à savoir la commercialisation des véhicules, des produits, des services périphériques et des solutions de financement et la réalisation de l'ensemble des activités contribuant à l'acte de vente. Votre profil Vous avez moins de 29 ans. Vous souhaitez obtenir un diplôme reconnu dans la branche automobile. Vous êtes titulaire du permis B, de formation BTS ou DUT dans le domaine commercial. Vous avez le goût du challenge, le sens du service et de la satisfaction client avec une recherche constante d'efficacité et de performance. Votre envie d'apprendre et votre dynamisme seront des atouts pour réussir votre alternance. Type de contrat : Alternance 12 mois Prise de poste : Rentrée 2024 Rejoignez-nous !
Nous recrutons pour l'un de nos adhérents, entreprise de distribution et location d'engins de manutention, un TECHNICIEN SAV Itinérant H/F. Fondée en 1945, cette entreprise familiale développe son savoir-faire au travers des marques leaders de chariots élévateurs, mini pelles et nacelles. Missions : Réception et analyse des OT (ordres de travail) envoyés par les coordinateurs SAV Identification des pièces nécessaires à l'intervention Réalisation des opérations : maintenance préventive / curative Gestion des retours de pièces Respect des règles de sécurité Un véhicule et l'outillage nécessaire seront mis à disposition. Les + : Mutuelle d'entreprise CSE Participation Panier repas
Les missions du poste : En cohérence avec le projet d'établissement : - Au sein de l'équipe d'un pavillon (8 enfants ou préadolescents) et sous l'autorité du Chef de Service, vous élaborez et mettez en œuvre le projet personnalisé des enfants et adolescents dont vous assurez la référence. Vous êtes garant du projet personnalisé. - Vous animez le groupe d'enfants et adolescents pendant les temps dédiés. - Vous analysez les besoins des enfants et adolescents du groupe et construisez des réponses en équipe. - Vous agissez en responsabilisant les jeunes au maximum. - Vous inscrivez votre action en lien avec l'équipe du pavillon, le service famille, le psychologue et les partenaires qui gravitent autour des enfants et adolescents dont vous assurez la référence. - Vous participez à la dynamique de l'équipe pluridisciplinaire et à la réflexion commune pour améliorer la qualité. Profil : - Connaissance du public enfants et adolescents - Capacité d'adaptation - Capacité d'organisation - Capacité d'analyse et de synthèse - Esprit de coopération, sens de l'initiative, force de proposition - Rigueur dans la transmission des informations orales et écrites Diplôme : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou de Moniteur-Educateur impératif Rémunération selon CCN 66 Horaires : Travail 2 soirées régulières hebdomadaires Travail un w-e sur 2 Repos un w-e de 3 jours consécutifs
- 3 à 4 postes à pourvoir - Au sein d'une propriété viticole, vous réaliserez l'épamprage et le levage. Appel pour candidature entre 12h00 et 14h00. Démarrage du contrat en mai .
En tant que Technicien/ne Ramoneur/se H/F, vous apporterez votre expertise pour garder les poêles de nos clients en parfait état et en assurer le dépannage et la maintenance . Votre mission sera d'assurer le bon fonctionnement des poêles à bois, à granulés. Responsabilités : - Réaliser des ramonages professionnels et des entretiens de cheminées. - Inspecter, diagnostiquer et résoudre les problèmes de performance des poêles et cheminées. - Éduquer les clients sur l'entretien préventif et les bonnes pratiques pour un usage sûr. - Garantir la conformité aux normes de sécurité et de qualité les plus strictes. - Offrir un service client chaleureux et courtois, laissant une impression durable. Vous pourrez bénéficier de formations continues et opportunités de perfectionnement professionnel. Qualifications : - Une autonomie pour travailler seul/e, et le désir de se perfectionner. - De l'expérience dans le ramonage de cheminées est un plus. - Un sens aigu de la sécurité et du souci du détail. - Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients. - Permis de conduire valide pour se rendre chez les clients.
Rattaché/e au Responsable Commercial du site de Langon, vous développerez le chiffre d'affaires en signant des contrats de construction. Votre mission : En tant que Commercial/e en Maison Individuelle, votre principale responsabilité sera de développer notre portefeuille client en vendant nos constructions de maisons individuelles. Vous serez chargé/e de présenter nos modèles, d'identifier les besoins des clients potentiels, de les conseiller et de les accompagner tout au long du processus d'achat. Vous devrez établir une relation de confiance avec les clients afin de comprendre leurs attentes et de leur proposer des solutions adaptées. Votre objectif sera de conclure des ventes et d'atteindre les objectifs fixés par l'entreprise. Ce que nous offrons : Une rémunération fixe est garantie à laquelle s'ajoute des commissions sur ventes Un management de proximité, apte à vous former à nos méthodes et à vous accompagner tout au long de votre parcours Des formations sous forme de module « à la carte » sur les services, les outils et les méthodes de vente pour maintenir votre expertise à jour Profil recherché : Nous recherchons des candidat/es ayant une expérience réussie de commercial/e confirmé/e. Au-delà du savoir-faire, nous recherchons avant tout des profils ayant un savoir être qui partageront les valeurs de la société qui sont le respect, la loyauté et le sens du collectif. Les caractéristiques suivantes sont essentielles pour ce poste : Vos réalisations en ventes démontrent que vous êtes un/e vendeur/se performant/e dans le domaine de la vente de maisons individuelles ou de constructions similaires Vous possédez un fort tempérament commercial, capable de développer votre réseau relationnel de professionnels (immobilier, banque, collectivités, géomètres ) Vous êtes motivé/e et tenace, avec une culture du résultat et du challenge qui vous pousse à tout mettre en œuvre pour atteindre vos objectifs Vous êtes rigoureux(se) dans votre organisation, ce qui vous permet d'être efficace dans votre travail. Vous êtes avide d'apprendre et curieux(se) par nature, avec suffisamment d'écoute pour remettre en question vos approches Vous animez des salons ou autres évènements commerciaux
Rattaché(e) à l'agence POSITIF Fargues (33) et au sein de l'équipe de Kévin, vous devrez assurer les visites de maintenance ainsi que les travaux d'ordre électrique BT/HT des installations photovoltaïques (parcs au sol ou toitures de toutes puissances). A ce titre, vous aurez pour missions principales : Assurer les visites d'entretien préventives, curatives et travaux neufs Assurer les manœuvres des organes de coupure et/ou les consignations si nécessaire Assurer les visites de contrôle d'ordre électrique BT/HT Assurer le nettoyage contractuel des différents organes qui composent les centrales solaires Assurer des travaux de rénovation électrique, mise en service, réglage et mise au point des installations Participer à la mise au point de systèmes d'automatismes et de systèmes de conversion d'énergie (onduleurs, redresseurs...) Assurer les dépannages, dans le cadre de l'offre de service société Assurer un reporting régulier dans les outils mis à disposition et auprès de sa hiérarchie et des clients Vous serez amené(e) à vous déplacer quotidiennement pendant un ou plusieurs jours, sur les sites clients rattachés à l'agence, notamment dans la région Nouvelle Aquitaine et dans la partie Ouest de l'Occitanie. Vous pourrez également être amené(e) à intervenir en renfort sur le territoire national à titre exceptionnel. Dans le cadre de cette mission, vous veillerez à respecter les engagements de la société en termes d'offre de services (dépannage, astreinte, maintenance, mise aux normes des installations clients), de satisfaction client, hygiène, sécurité, procédures et règles de vie. Vous êtes idéalement diplômé(e) de formation Bac Pro à Bac +2 de type BAC PRO EIE (Équipements et installations électriques), ELEEC (Électrotechnique, énergie, équipements communicants), BTS Électrotechnique, DUT Génie Electrique...
POSITIF est une entité de Veolia Energie France qui se positionne sur deux axes : Les Travaux Neufs au travers de : Conception et installation de centrales de groupes électrogènes ; Conception et installation électrique dans le domaine de l énergie HTA, BT, TBT, 48V, Photovoltaïque. La Maintenance Préventive et Corrective : Contrats de maintenance de Groupes électrogènes, HTA, BT, TBT, 48V et photovoltaïque ; Dépannages 24h/24 et 7j/7.
Transicia Santé, le spécialiste du recrutement dédié au secteur de la santé, est à la recherche d'un technicien de laboratoire pour rejoindre un Centre Hospitalier de la Gironde, une opportunité de mettre en pratique votre passion pour la biologie dans un environnement dynamique et innovant. Le poste proposé : - Mission temporaire de 3 mois - Temps complet - Planning du lundi au vendredi - Horaires : 8h30 à 16h30 Ce que vous apporterez : - Votre expertise technique dans tous les secteurs du laboratoire, y compris la biologie moléculaire. - Votre capacité à réaliser avec précision les tâches pré-analytiques, les examens biologiques et leur validation. - Votre engagement à maintenir les équipements en parfait état et à gérer efficacement les stocks. - Votre aptitude à encadrer les stagiaires et à favoriser une communication fluide et positive au sein de l'équipe. - Votre contribution essentielle à l'amélioration continue du système qualité du laboratoire, conformément à la norme ISO 15189. Ce que vous aurez besoin : - Un diplôme en BTS, DUT, DETLM avec une inscription au répertoire ADELI. Une expérience en microbiologie est indispensable. - Une rigueur sans faille, un sens aigu des responsabilités, un respect strict des horaires et une ponctualité exemplaire. - Une capacité d'adaptation et un dynamisme qui font de vous un collaborateur précieux. - Un respect profond du secret professionnel. Prenez rdv en ligne sur notre site ou contactez-nous directement au 0556060605. Echange avec nos spécialistes du recrutement Transicia santé Entretien avec la direction de l'établissement.
Dans le cadre de notre développement nous sommes à la recherche d'Ouvrier/es Polyvalent/es. Rattaché/es au Responsable de Production, vous réaliserez la conception complète des modules pour la construction de maisons individuelles en ossature bois en intervenant sur le montage des murs en bois, passage des gaines. Vous possédez un esprit de travail d'équipe car vous êtes en lien avec les différentes équipes de l'entreprise de la réalisation à l'installation. Toutes compétences dans le bâtiment ou autre domaine peuvent correspondre (Menuisier/e, électricien/ne, plombier/e, maçon/ne, électrotechnicien/ne ..) Selon votre expérience et vos connaissances une formation sera mise en place. Des déplacements sur nos chantiers en Nouvelle Aquitaine sont à prévoir. Nos valeurs : - Travailler dans un environnement bienveillant et solidaire - Faire partie d'une aventure humaine et professionnelle passionnante - Possibilité de formation et de développement
MISSION : Le plongeur est chargé d'assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service ainsi que du matériel utilisé en cuisine. Il assure le nettoyage des locaux de cuisine et des annexes et le débarrassage des poubelles et ordures. Si nécessaire, le plongeur est tenu de fournir une aide à la cuisine (petites préparations ou mise en place) TACHES ET RESPONSABILITÉS : - Approvisionnement en produits lessiviels - Lavage à la main - Nettoyage des frigos, des fours et des équipements et matériels de la cuisine - Organisation d'un planning de nettoyage de la vaisselle et du matériel en fonction des contraintes du service - Réception et tri de la vaisselle - Utilisation correcte et optimale des divers matériels et produits dédiés à la plonge - Vérification de la propreté et tri en sortie - Application des règles d'hygiène et de sécurité - Tri des déchets COMPETENCES : - Connaissance parfaite de l'hygiène et de la propreté - Discipline et grande capacité de travail - Bonne condition physique - Capacité d'adaptation
Contrat à durée déterminée de remplacement, 25H de travail par semaine Dans le cadre d'un congé maternité, nous recherchons un(e) agent de nettoyage à compter du mois de Mai. Date à déterminer. Durée un mois, prolongation envisagée le temps du congé. Vous travaillerez en binôme, avec mise à disposition du véhicule de service et le matériel d'entretien Horaires matinales : nos tournées commencent à 5H et se terminent dans la matinée. Travail du Lundi au Vendredi + 1 Samedi matin par mois de 5h à 10h Vous desservirez la communauté de communes de Langon. Vous ferez partie d'une équipe dynamique, toujours en mouvement, en pleine évolution, qui a à coeur de satisfaire ses clients, Vous souhaitez être de ceux qui améliorent le quotidien des entreprises ***Travail en matinée uniquement***
Dans le cadre d'ordonnances attribuées par le Juge aux affaires familiales ou sur contractualisation avec les parents, l'Udaf de la Gironde recherche pour son Espace Rencontre (dispositif de soutien à la parentalité) un(e) Intervenant(e) H-F à temps partiel MISSIONS PRINCIPALES : Placé(e) sous la responsabilité du/de la coordinateur/trice, l'intervenant(e) prend en charge les activités suivantes : - Participer aux rencontres entre les parents et enfants dans le respect du soutien à la fonction éducative et à la parentalité, - Réaliser des entretiens préalables, des entretiens de bilan avec chacune des parties, qui sont formalisés par un écrit à usage interne, - Veiller au respect du cadre et à la sécurité des enfants pendant les visites, - Transmettre les informations nécessaires à la rédaction du rapport d'activités (statistiques), - Renseigner les documents mis à disposition (attestations, conventions de sortie, jours et horaires de visite, ), - Informer systématiquement le coordinateur/la coordinatrice en cas de non-respect du règlement intérieur par les usagers, et de toute situation préoccupante concernant les enfants accueillis. - Participer aux réunions d'équipe et aux séances d'analyse des pratiques - Participer ponctuellement aux réunions avec les partenaires CONDITIONS D'EXERCICE DU MÉTIER : - Interventions en direction des familles sur la base d'un minimum d'un samedi par mois à raison de 9 heures + 2h une semaine sur deux pour un temps de supervision et de réunion d'équipe - Salaire : selon CCNT du 15 mars 1966. Coefficient de début de grille : 434 COMPÉTENCES TECHNIQUES ET COMPORTEMENTALES REQUISES : - Aptitude relationnelle et d'écoute ; - Expérience dans le domaine du champ familial, conjugal et de la psychologie de l'enfant ; - Gestion des situations conflictuelles ; - Soutien à la parentalité. PROFIL DU CANDIDAT : Être titulaire d'un diplôme d'état de travail social (Éducateur de Jeunes Enfants, Éducateur Spécialisé, Assistant de Service Social, Conseiller en Économie Sociale et familiale) ou psychologue Expérience professionnelle en accompagnement de la relation et la gestion des conflits parents/enfants souhaitée.
L'Institut des Métiers Network, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires de la grande distribution, des managers H/F dans le cadre d'un contrat en apprentissage sur 12 mois pour la préparation d'un titre professionnel certifié par le ministère du travail vous permettant d'obtenir le niveau Bac + 2 "Manager d'Unité Marchande". Après une période d'intégration, vous permettant de comprendre le fonctionnement de l'entreprise et de rencontrer vos collaborateurs, vous évoluez au sein d'une équipe de polyvalente. Vos missions principales sont : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle. - Assurer la présentation marchande des produits et optimiser les ventes. - Définir le planning des employés. - Repérer les besoins en approvisionnement, passer les commandes et gérer l'état des stocks. - Organiser et coordonner l'activité de l'équipe. Liste de tâches non exhaustive. Avenant(e), dynamique et motivé(e) ! Le contact avec la clientèle vous anime ! Vous aimez le loisir numérique. Alors ne cherchez plus ce poste est fait pour vous ! Nous vous attendons avec votre plus beau sourire.
L'Institut des Métiers Network, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires de la grande distribution, des managers H/F dans le cadre d'un contrat en apprentissage sur 12 mois pour la préparation d'un titre professionnel certifié par le ministère du travail vous permettant d'obtenir le niveau Bac + 2 "Manager d'Unité Marchande" Après une période d'intégration, vous permettant de comprendre le fonctionnement de l'entreprise et de rencontrer vos collaborateurs, vous évoluez au sein d'une équipe de polyvalente. Vos missions principales sont : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle. - Assurer la présentation marchande des produits et optimiser les ventes. - Définir le planning des employés. - Repérer les besoins en approvisionnement, passer les commandes et gérer l'état des stocks. - Organiser et coordonner l'activité de l'équipe. Liste de tâches non exhaustive. Avenant(e), dynamique et motivé(e) ! Le contact avec la clientèle vous anime ! Le multimédia vous passionne. Alors ne cherchez plus ce poste est fait pour vous ! Nous vous attendons avec votre plus beau sourire.
Rattaché.e à la Direction des Sports le MNS aura en charge dans un premier temps (de mi-juin à juillet) l'accompagnement des cycles de natation des scolaires puis la surveillance de la baignade de la Piscine de Villandraut durant la période des vacances scolaires d'été. Missions principales du poste : Assurer la surveillance et la sécurité de la piscine et des usagers Assurer la surveillance et les cours de natation des scolaires sur le mois de juin. Assurer, en relation avec les agents du service technique le bon fonctionnement et la propreté des bassins et des plages associées Profil recherché : Diplômes et conditions requis obligatoires : - MNS ou BEESAN ou BPJEPS Activités Aquatiques de la natation, - être à jour du PSE1 - être à jour de la révision quinquennale Connaissance technique des nages et maîtrise pédagogique, de la réglementation des Etablissements Recevant du Public (ERP) et des établissements de baignade, Connaissance des normes d'hygiène et des règles de sécurité, Savoir organiser les secours, Aisance relationnelle avec le public Temps et horaires de travail à titre indicatif : Dernière quinzaine de juin : 20h/semaine Juillet : du mardi au dimanche : 35h/semaine Août : du mardi au dimanche : 30h/semaine Horaires à titre indicatif mi-juin à juillet (scolaires) du lundi au vendredi de 8h45h-11h45 - 13h45-15h45 (accueil de scolaires) Vacances estivales : accueil public et Centre de Loisirs Juillet : du mardi au vendredi de 10h45h-12h30 puis de 14h30-19h15 Le we (samedi et dimanche) de 13h45 à 19h15 Août : du mardi au vendredi de 14h15-19h15 Le we (samedi et dimanche) de 13h45 à 19h15
La MECS de Langon, qui accueille et accompagne 40 enfants et adolescents de 3 à 20 ans, recrute : Un Moniteur Educateur H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Au sein de l'équipe d'un pavillon (8 enfants ou préadolescents), sous l'autorité du Chef de Service et en cohérence avec le projet d'établissement : - Vous élaborez et mettez en œuvre le projet personnalisé des enfants et adolescents dont vous assurez la référence. Vous êtes garant du projet personnalisé. - Vous animez le groupe d'enfants et adolescents pendant les temps dédiés. - Vous analysez les besoins des enfants et adolescents du groupe et construisez des réponses en équipe. - Vous agissez en responsabilisant les jeunes au maximum de leurs capacités. - Vous inscrivez votre action en lien avec les équipes des pavillons, le service famille, l'équipe mobile, le psychologue et les partenaires qui gravitent autour des enfants et adolescents dont vous assurez la référence. - Vous participez à la dynamique de l'équipe pluridisciplinaire et à la réflexion commune. Vos atouts pour réussir : - Vous disposez de qualité d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres. - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez d'un esprit de coopération, du sens de l'initiative et vous êtes force de proposition. - Vous faites preuve de rigueur et de précision dans la transmission des informations orales et écrites. - Vous êtes titulaire du DEME ou équivalent. - Enfin, vous justifiez d'une expérience en protection de l'enfance. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDI à temps plein. - Basé à Langon, à pourvoir immédiatement. - Une rémunération brute annuelle entre 26K€ et 39K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65%. - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 23/1063 à : mecs-langon@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Vos missions seront: - accueil et conseil à la clientèle - participer activement à l'activité du magasin en proposant des produits Yves Rocher -épilations , soins du visage et du corps. Votre capacité d'adaptation et votre sens du service client vous permettront de proposer un accueil et des conseils de qualité. Bon relationnel client, assiduité, ponctualité, engagement. Horaires selon planning + travail le samedi *** Une action de formation préalable au recrutement est envisagée ***
L'institut de beauté Yves Rocher situé au centre commercial de Moleon à Langon, recherche un Esthéticien / Esthéticienne en contrat d'apprentissage. Vos missions seront: - accueil et conseil à la clientèle - participer activement à l'activité du magasin en proposant des produits Yves Rocher -épilations , soins du visage et du corps. Votre capacité d'adaptation et votre sens du service client vous permettront de proposer un accueil et des conseils de qualité. Bon relationnel client, assiduité, ponctualité, engagement.
Manpower LANGON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, 10 Manœuvres TP (H/F). Cette mission en intérim, est à pourvoir dès que possible aux alentours de Langon (33210). Vos missions consisteront à : -Mener plusieurs activités -Nettoyer des surfaces de terrains -Procéder à des destructions -Evider et reboucher des trous et des tranchées -Apprêter les outils et les équipements utiles à la construction -Conduire des petits engins de travaux publics -Aider à la mise en place d'enrobé -Entretenir, réfection des chaussées, des autoroutes, des voiries, des stationnements . Votre rémunération et vos avantages : -11,65 /h sera à déterminer indemnité de transport majoration et panier -A cela s'ajoutent 10% de congés payés (CP) 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels -Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (chèque culture, cours gratuits en ligne, ticket de cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs et loisirs, locations, chèques vacances .) -Mutuelle Vos horaires et environnement de travail : -Selon les chantiers -Travail de journée Ce poste conviendra à un(e) candidat(e) : -Respectueux(se) des règles de sécurité -Reconnu(e) pour sa rigueur, son esprit d'équipe et son savoir-être -Vous aimez particulièrement le travail en extérieur ? -Vous possédez une bonne condition physique (charges lourdes, intempéries .) ? Vous n'avez pas de formation sur ce métier ? mais une grande motivation ? Vous souhaitez faire des projets et faire partie de notre équipe de Talents Manpower ? Alors n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et adressez-nous vite votre candidature ! Votre équipe Manpower Langon vous attend et est impatiente de vous connaitre !
Manpower LANGON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, des Manœuvres TP (H/F). Cette mission en intérim, est à pourvoir dès que possible aux alentours de Langon (33210).
AAAEP recherche un psychologue pour réaliser : - Des tests cognitifs et psychomoteurs ainsi que des entretiens auprès des usagers de la route ayant eu un retrait de permis. L'objectif étant d'anticiper les éventuels risques lors d'une reprise de volant (addictions, troubles mentaux, hygiène de vie, troubles cognitifs, stabilité émotionnelle, conscience du risque, intégration des limites ). L'utilisation d'une batterie spécifique et dédiée à la conduite sur route sera utilisée. - Des tests psychotechniques auprès d' agents territoriaux de la fonction publique lors de la mise en conformité législative au lors d'embauches de profils effectuant des missions à risques sur le terrain. Ces évaluations peuvent s'accompagner selon la typologie des cas de la passation par le psychologue de test de personnalité.
Vous intégrez un restaurant de 80 couverts en moyenne. Vous effectuerez les tâches de services en salle et terrasse des boissons et repas. Vous procéderez à l'accueil et au conseil des clients (prise de commandes avec système de PAD) ainsi qu'à l'encaissement. 2 coupures maximum dans la semaine Repos le dimanche puis 1 jour dans la semaine
L'ADMR de Langon recrute pour renforcer son équipe, un ou une aide à domicile. Vous aurez pour missions : - l'entretien du domicile - la préparation de repas - l'aide aux courses - l'entretien du linge Avantages : - Indemnisation des kms dés votre domicile - Prime de parrainage - Réunions d'échanges de pratiques professionnelles - Programme d'intégration (tutorat) - Majoration de salaire dimanches et jours fériés Vous travaillerez 1 week-end sur 4, vous avez des tournées de 6h soit le matin , soit l'après-midi , planning donné 1 semaine avant Le poste est à pourvoir dés que possible.
*** RECRUTREMENT IMMEDIAT*** **** immersion possible avant recrutement**** Vous aurez en charge la confection des plats du jour, des légumes du jour et des sauces. Vous gérez également le service des clients (cuisine ouverte). L'établissement est ouvert 7 jours sur 7 avec des services midi et/ou soir (heure de débauche maximum 22h), en coupure ou continu et un weekend sur 2 selon le planning. Vous devez impérativement justifier d'une expérience en restauration traditionnelle d'1 an minimum.
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété viticole du Sud Gironde, 45 hectares en HVE Terra vitis recherche son agent viticole pour la saison des travaux en vert (épamprage, levage, relevage...). Une première expérience est souhaitée mais toute personne sérieuse et motivée est la bienvenue. Convention collective nationale production agricole. Palier 1
Vous aurez pour missions : - l'entretien du domicile - la préparation de repas - l'aide aux courses - l'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne - l'entretien du linge Avantages : - Programme d'intégration : tutorat et accès aux formations selon vos compétences - Grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (selon convention collective en vigueur) - Majoration de salaire dimanche et jours fériés, - Indemnisation kilométrique dès votre domicile - Prime - Réunions d'échanges de pratiques professionnelles - Portable professionnel - Planning variable qui s'adaptera suivant vos disponibilités (entre 30 et 32h de travail par semaine)
Vos missions sont les suivantes : - accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - aide à la mobilité et aux soins d'hygiène - préparation et aide à la prise de repas - accompagnement à la vie sociale Avantages : - Programme d'intégration : tutorat et accès aux formations selon vos compétences - Grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (selon convention collective en vigueur) - Majoration de salaire dimanche et jours fériés, - Indemnisation kilométrique dès votre domicile - Prime - Réunions d'échanges de pratiques professionnelles - Portable professionnel - Planning variable qui s'adaptera suivant vos disponibilités (entre 30 et 32h de travail par semaine)
LE KIOSQUE A PIZZAS RECRUTE dans le cadre de la création de son site de LANGON : nous recherchons 2 salarié(e)s contrat CDI 35H, DONT 1 expérimenté(e) ou non, motivé(e) par l'élaboration de pizzas artisanales cuites sur pierre. Vous êtes dynamique, souriant(e), rigoureux(se) et organisé(e), votre profil nous intéresse. Vos missions seront : - Être polyvalent(e) sur le poste de pizzaiolo(a) - Accueil du client physique et téléphonique - Prise de commandes - Encaissement - Nous travaillons avec une pâte fraîche, que vous réaliserez chaque matin - Préparation en amont du rush des ingrédients - Préparation, réalisation et cuisson des pizzas - Participation au plan de nettoyage Salaire fixe à partir de 1 780 €brut /mois + Primes + Mutuelle. Horaires type : 11h/14h et 18h/22h sur 5 jours - Travail le week-end Le profil recherché : Les "savoirs" : - Une expérience dans l'univers de la pizza serait un plus mais les débutants sont acceptés et formés par nos soins Les "savoir-faire" et "savoir-être" : - Savoir travailler en équipe - Savoir s'organiser et gérer les priorités - Savoir comprendre une demande - Savoir s'adapter à différents interlocuteurs - Gérer les situations de forte activité Si vous êtes intéressé par cette offre d'emploi, merci d'envoyer votre CV par mail. Postes à pourvoir rapidement.
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Le poste est à pourvoir dans notre agence de Langon. Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." LE CABINET BEDIN EN UN COUP D'ŒIL : * Unique réseau immobilier succursaliste français, dirigé par deux femmes visionnaires. * Fondé à Bordeaux en 1977, avec 300 collaborateurs répartis dans 65 agences dans le Sud-Ouest et la Haute Garonne. * Services complets : transaction (achat-vente), gestion locative, syndic de copropriété, neuf & défiscalisation, immobilier de prestige. * Engagement humaniste avec l'association Mécénat Chirurgie Cardiaque et une politique d'entreprise handi-accueillante. Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Vous serez en charge de la production, le pétrissage, le pesage, la division, le façonnage et la cuisson de pains traditionnels et spéciaux. Remplacement pour congés d'été : Du 1 juin au 31 juillet 2024 Travail 5 jours sur 7 (planning tournant pour les week ends) Salaire selon profil Majoration heures de nuit et dimanche
Le Groupe SOVITRAT, agence Bordeaux Bastide, recrute pour l'un de ses clients, un cuisinier de collectivité (H/F) sur le secteur de Caudrot. (33) Vos missions sont les suivantes : - Vous assurez la production culinaire, seul ou en équipe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Vous réalisez le service et le nettoyage de la cuisine en fin de service. - Vous maîtrisez les textures modifiées (haché, mixé) Horaires avec coupure : Du Lundi au Vendredi de 08H à 14H / 15H30 à 19H Poste à pourvoir en intérim pour une durée indéterminée en vue d'une embauche en CDI Profil : - CAP, BEP ou bac pro cuisine. - Vous justifiez d'une expérience de 1 an minimum, idéalement en restauration collective. - Connaissance HACCP exigée. Bon cuisinant, vous êtes passionné par votre métier et vous êtes reconnu pour votre professionnalisme. Organisé, rigoureux et efficace, vous êtes doté d'un bon relationnel. Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à postuler nos recruteurs vont prendre contact avec vous rapidement. Type d'emploi : Temps plein, Intérim Type d'emploi : Intérim Durée du contrat : 10 mois Rémunération : 11,65€ à 12,50€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien RTT Programmation : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Domaine Culinaire: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Vous rejoindrez la brigade de salle et découvrirez l'établissement et ses standards au côté des équipes en poste. Vous possédez impérativement une bonne maîtrise des techniques de service à savoir : - accueil - dressage - service des plats et des boissons - débarrassage - service au plateau et des connaissances, même sommaires dans les domaines : - du vin - des produits et des mets, - des boissons Ces prérequis sont essentiels pour aborder ce poste. L'équipe de salle que vous intègrerez se verra confier les tâches suivantes auxquelles vous serez formé/e : - nettoyages de la salle de restaurant, des sanitaires ainsi que des espaces de stockage dédiés au service - gestion des boissons (réception, stockage) - dressage de la salle - prise de réservation par téléphone et sur internet - nettoyage de la verrerie et entretien du bar et de la caféterie. -Gestion des stocks et des commandes bar, vins et produits d'hygiène L'établissement est ouvert du jeudi au lundi midi et soir. Travail en coupure et en continue, deux jours et demi de repos par semaine. Vous êtes conscient/e des qualités professionnelles exigées pour ce poste. ****Possibilités d'évolution rapide selon les compétences et l'investissement du/ de la candidat/e.*****
Ferme bio recherche un Serveur / Serveuse pour son restaurant de la ferme ouvert le jeudi, vendredi-samedi et dimanche soit 7 services par semaines ( midi et soir) -39 h en 3 jours
Vous travaillerez en tant que Boulanger / Boulangère (H/F) Vos missions : - Réalisation des produits pour la vente - Préparation - Cuisson - Réalisation de pétrin Être responsable, autonome et efficace, avec respect des consignes et du cahiers des charges Horaires : De matin ou d'après-midi -heures supplémentaires, heures de nuits, et dimanche Boulangerie artisanale
Nouveau challenge, nouvel esprit Rejoignez nos équipes ! 5 boulangeries en Sud Gironde réparties sur deux communes Toulenne et Langon.
Plusieurs postes à pourvoir de responsables de Service H/F qui souhaitent partager la culture d'entreprise. La franchise offre un savoir-faire unique et des métiers passionnants. Vous bénéficierez de formation à toutes les étapes de votre parcours et pourrez grandir avec l'enseigne, comme la grande majorité des encadrants de nos restaurants qui sont issus de la promotion interne. En tant que Manager - Responsable de Service H/F, vous contribuez à : - Animer et coacher au quotidien une équipe avec enthousiasme ; - Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients ; - Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ; - Appliquer nos procédures financières et assurer la gestion courante du restaurant. Vous serez formé(e) pendant 5 semaines sur les procédures de : - Panage du poulet ; - Fabrication de sandwich ; - Accueil et service client. Une fois chacun des postes maîtrisés et la connaissance des procédures acquise, vous continuerez votre formation de Responsable de Service pendant 8 semaines supplémentaires. Votre profil: Vous avez le sens du relationnel, des responsabilités et du contact client. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et disponible. Vous aimez travailler en équipe, vous avez du leadership et l'esprit d'initiative. Vous avez une expérience de 1 an minimum dans le management d'équipe. Primes selon atteinte des objectifs 2 jours de repos consécutifs. ****des perspectives de carrière s'offrent à vous ****
Vous interviendrez en qualité de barman / barmaid. Vous allez préparer les commandes des clients selon des recettes prédéfinies. Travail sans coupure avec 2 jours de repos consécutifs par semaine par roulement en équipe. Pas de service le soir Amplitude horaire : 09h-20h (2 tranches horaires sont définies)
Vous intervenez pour les services du midi et du soir. Poste tournant entrées plats ou desserts. 2 jours de repos par semaine, travail en roulement avec coupure. La rémunération sera de 1800 euros net. Vous appréciez le travail en équipe.
Le restaurant est situé près de Langon en Sud Gironde.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Langon. VOS PRINCIPALES MISSIONS : Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat LE CABINET BEDIN VOUS OFFRE : * Notoriété et Engagement : * 45 ans d'expérience et une entreprise à taille humaine * Engagement quotidien pour le bien-être des employés : partage, bienveillance, écoute, empathie, promotion interne encouragée avec un véritable plan de carrière. * Intégration et Formation : * Intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur * Centre agréé de Formation avec plus de 50 heures de formation initiale et une formation continue tout au long de la carrière. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." * Équipe Structurée et Soutien Administratif : * Équipe structurée avec une assistante commerciale pour vous accompagner dans vos tâches administratives * Avantages : * Fichier partagé pour des ventes facilitées * Utilisation des dernières technologies pour offrir les meilleurs outils du marché * Communication Impactante : * Service Communication dédié pour maximiser la visibilité de vos mandats de vente VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti * Commissions, dont la moitié est payée au sous-seing privé * Salaire pouvant varier de 21 203 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable VOTRE PROFIL : Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier ou le domaine commercial Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature (CV+LM). Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas.
Vous interviendrez en qualité de Commis / Commise de cuisine pour le restaurant implanté à Langon. En étroite collaboration avec le chef de cuisine, vous contribuez à la mise en valeur d'une cuisine pub brasserie, raffinée et gourmande. Votre mission : Réception et stockage des denrées alimentaires Réalisation de préparations préliminaires à la fabrication des plats Réalisation de cuissons et remises en température Dressage et envoi des plats Fabrication de pâtisseries Organisation et planification des activités Entretien du poste de travail et des locaux affectés à la cuisine Votre Profil : Dynamisme, disponibilité, esprit d'équipe et bonne humeur Capacité d'organisation, d'écoute et de rigueur
*** RECRUTEMENT IMMEDIAT **** Vous maitrisez l'ensemble des taches sur le poste de cuisinier au sein d'une guinguette ouverte du mardi au jeudi midi et le jeudi vendredi et samedi soir . Si pas de diplôme , un minimum de 5 ans d'expérience est exigée.
Nous recherchons un agent d'entretien pour un poste en cdd du 29 juillet 2024 au samedi 10 aout 2024. Le poste se situe à Saint-Pierre-de-Mons en milieu hospitalier. Les horaires sont répartis comme suit : Du lundi au samedi de 11h00 à 12h00 et de 18h à 20h, 3h00 par jour soit 18h par semaine.
***12 postes sont à pourvoir*** Prestataire de service cherche personnes sérieuses et qualifiés pour les travaux en vert (épamprage, levage et effeuillage) sur le secteur de Loupiac et environ. Déplacements fréquents. Le permis B serait un plus. Travail saisonnier
Vous interviendrez en qualité de serveur/se en salle (h/f) , service à l'assiette. Vous assurez le service en salle uniquement le midi Vous prenez les commandes de plats et de boissons. Travail sans coupure avec 2 jours de repos par semaine par roulement en équipe. Le contrat pourra être renouvelé selon l'activité.
L'ANEFA Gironde vous propose: Cave Coopérative, situé à proximité de Langon recherche une personne avec de l'expérience pour un poste de caviste de chai H/F. Vous serez en charge des taches principales au chai : Débourbage, Vinification blanc et rouge, décuvage, collage, assemblage, filtration, chargement des citernes et autres activités de chai. Contrat 35 heures du lundi au vendredi. Heures supplémentaires possibles pendant les vendanges. Poste à pourvoir immédiatement. Avantages : 13 ème mois sous forme de prime
Rejoignez l'aventure Cerfrance Gironde ! Cabinet de conseil et d'expertise-comptable, nos experts œuvrent chaque jour pour la performance et la réussite de nos 3400 clients - chefs d'entreprise. Autonomie, confiance, performance, montée en compétences, sont nos moteurs du quotidien ! Nos objectifs ? Répondre aux besoins de nos clients en leur proposant une offre pluridisciplinaire et être le spécialiste n°1 en conseil et expertise comptable dans le département de la Gironde. Pour atteindre ces objectifs, nous recrutons un Gestionnaire de Paie H/F en CDD à compter de juin 2024 pour notre agence située à Langon. Rejoignez l'équipe de Nathalie (Responsable du Pôle Social) composée d'une vingtaine de collaborateurs et devenez acteur du territoire girondin en œuvrant pour la réussite de votre portefeuille clients. Profil recherché Au sein de l'équipe sociale de Langon, vous : Etablissez les bulletins de salaire et déclarations sociales pour un portefeuille de dossiers (multi-conventions) ; Accompagnez les employeurs sur les décisions quotidiennes en réponse à leurs besoins dans le domaine de la paye ; Assurez la relation avec les différents organismes sociaux. Vous êtes notre candidat idéal si . - Vous maîtrisez la technique de la paye. - Vous disposez de rigueur, d'organisation, de méthode et d'un esprit d'équipe, nécessaires à ce poste. - Vous faites preuve d'un excellent relationnel, vous avez une bonne capacité d'analyse et savez prendre en compte les besoins des clients. Niveau Bac+2 dans le domaine de la paye, du droit social ou des ressources humaines. Débutant accepté. Nos avantages collectifs - Une équipe RH et des managers à l'écoute des collaborateurs ; - Un CSE actif (voyages, billetterie, subvention sport, etc.) ; - Des horaires de travail flexibles ; - Une mutuelle prise en charge à 100 % ; - Des locaux agréables ; - Des moments de convivialité toute l'année (la journée du personnel, les déjeuners d'équipe, etc.) ; - La prime de participation, la prime d'intéressement et le 13ème mois. Conditions particulières CDD à compter de juin 2024, 35 heures hebdomadaires. Rémunération selon expérience. Le poste nécessite des déplacements chez nos clients (remboursement de frais kilométriques). Lieu du poste : Langon Les plus : l'agence a sa propre terrasse pour profiter de déjeuners d'équipe durant les beaux jours. Notre processus de recrutement - Si votre candidature est sélectionnée, Cynthia (notre Assistante RH & Recrutement) ou Nathalie (votre futur manager) vous appellera pour fixer un entretien avec Nathalie et Laurie (notre Responsable RH) dans nos locaux ; - Quelle qu'en soit l'issue, nous vous ferons un retour sur votre candidature. Et si vous nous avez convaincu, rejoignez notre aventure ! Alors, si vous souhaitez vous aussi, vous engager dans une entreprise à taille humaine, cliquez sur Postuler.
***2 postes sont à pourvoir*** Missions - Effectuer la mise en place de la salle - Accueillir et accompagner le client, le conseiller dans ses choix - Etablir la commande - Effectuer le service à table - Etablir les additions Profil : - Dynamique, bon relationnel, souriant(e), réactif/réactive, polyvalent(e) et autonome Évolutions possibles et rapides au sein de la société
L'ASSOCIATION LAIQUE LE PRADO recherche, pour l'Unité de Jour à Roaillan et le SESSAD à Langon du « DITEP Porte Sud », un-e Psychiatre. Poste à pourvoir dès en septembre 2024 NOTRE ASSOCIATION : Créée en 1971, l'association s'est développée pour répondre à la diversité des besoins des publics et s'organise aujourd'hui en 2 pôles : * PÔLE PROTECTION DE L'ENFANCE * PÔLE MÉDICO-SOCIAL & CITOYENNETE L'Unité de Jour de Roaillan accueille des enfants de 6 ans à 12 ans avec une notification DITEP de la MDPH. Les modalités d'accueil en journée sont adaptés en fonction des besoins identifiés avec maintien de la scolarité en inclusion ou en interne (Unité d'enseignement). Le SESSAD accompagne des enfants entre 3 et 20 ans avec une notification DITEP de la MDPH, scolarisés dans les établissements scolaires environnant. Le DITEP propose un accompagnement global, personnalisé et pluridisciplinaire à visée inclusive en lien direct avec les besoins et les attentes du jeune et de sa famille. POSTE : Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel (CDD) à 34% soit 12 heures. LIEU DE TRAVAIL : ROAILLAN (33210) et LANGON (33210) HORAIRES : temps de réunion mardi après-midi/ jeudi matin, reste de la répartition du temps à prévoir avec la direction MISSION(S) : En tant que psychiatre, sous la responsabilité de la direction du DITEP, vous mettrez en œuvre le projet thérapeutique de l'enfant en lien avec l'équipe interdisciplinaire, vous recevrez les familles à l'admission et tout au long de la prise en charge, vous vous assurerez du suivi des traitements et constituerez la partie médicale du dossier MDPH. Enfin, vous soutiendrez l'équipe dans son élaboration clinique. AVANTAGES : * Reprise d'ancienneté selon modalités de la Convention Collective des Établissements et Services pour les Personnes Inadaptées et Handicapées, dite « Convention 66 » * CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux, accès à des offres spéciales sur le site du CSE) * Mutuelle * Vous êtes titulaire du DES de Psychiatrie * Avoir une connaissance du public jeune enfant et en situation de handicap
( RECRUTEMENT IMMEDIAT ) Dans un établissement d'une capacité de 60 couverts, vous interviendrez en qualité de cuisinier/e Vous serez en charge de la mise en place, préparation des denrées, de l'élaboration des recettes, dressage des assiettes. Vous travaillerez avec 2 autres personnes. Vous travaillez mardi midi, mercredi midi, jeudi/vendredi/samedi midi et soir et dimanche midi. Vous possédez impérativement de l'expérience en tant que cuisinier/e
presentation du restaurant sur sa page facebook "l'Atelier F.V"
- Prise de fonction au 01 juin 2024 - Missions : Sous la responsabilité de la direction de l'Unité située sur la commune de Verdelais, vous serez en charge de : - Accompagner globalement les résidents avec TSA et troubles du comportement sévères (soins, PAP, activités) dans la vie quotidienne ; - Accompagner, soutenir et sensibiliser les équipes dans la mise en œuvre des PAP des résidents, - Participer à l'élaboration des PAP, - Identifier les besoins des résidents en termes d'accompagnement, passation de bilans avant élaboration et mise en œuvre, en équipe pluridisciplinaire, du projet personnalisé du résident (TTAP, ESAA, EPO, Vineland, CARS, VB-MAPP...), - Travailler en équipe pluridisciplinaire et être un appui technique sur l'accompagnement des personnes avec TSA dans le respect des recommandations de l'HAS et de l'ANESM, - Elaborer des bilans, des outils et des stratégies éducatives, - Communiquer avec les familles. Profil recherché : Maitrise des modes de communication recommandés par l'HAS, - Capacité d'écoute, d'observation et de travail en équipe, sens de l'organisation, sens des priorités, - Savoir s'adapter à l'évolution du public accueilli et des pratiques d'accompagnement. - Adhérer au projet d'établissement et au projet associatif, Rémunération : - Indexée à la CCNT du 15 mars 1966 (IDCC 0413) - Annexe 6 - Cadre Classe 3 Niveau 1 - Coefficient de base 800 ; - Indemnité supplémentaire liée au public accueilli ; - Prime SEGUR ; - Soit un salaire mensuel brut minimum de 840,09 € (indemnité et prime incluses) pour 37,92h mensuel auquel s'ajoutent : - Reprise d'ancienneté selon expérience justifiée ; Avantages sociaux : - Congés d'ancienneté, - Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants, congé pour déménagement, congé menstruel, ... - Aménagement de la fin de carrière, - CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives, - Participation aux transports en commun, - Régime mutuelle et prévoyance, - Formations,...
Poste à pourvoir pour la terrasse du Château Lafaurie Peyraguey, Hôtel 5 étoiles et Restaurant Lalique 2 étoiles Michelin, situé au cœur du Sauternais, sur les hauteurs du village de Bommes. En tant que Commis/se de salle, sous la supervision du Directeur du Restaurant, vous aurez pour principale mission : - de s'assurer que tous les invité/es sont servis/es conformément aux standards de l'hôtel. - prendre les commandes, servir les plats et boissons aux clients selon les standards de l'hôtel avec courtoisie, rapidité et efficacité. TACHES ET RESPONSABILITÉS : - Accueillir les clients et présenter le menu - Informer les clients à propos des offres du jour et des changements sur la carte - Suggérer des propositions au client - Prendre les commandes des plats et des boissons et l'inscrire sur le système de point de vente - Etre attentif aux invités et assurer leur satisfaction à l'égard de la nourriture et du service. - Répondre rapidement aux clients - Respecter les standards de présentation afin de conserver une apparence professionnelle - Connaissances culinaires de base - Clôturer le shift sur le POS terminal COMPETENCES : - Compétences solides en matière de communication et de présentation - Sens du service client - Français et anglais courant - Travail en équipe AVANTAGES : - Hébergement durant toute la saison - Repas - Pourboires - Mutuelle très avantageuse
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété viticole sur les communes de Barsac et Beguey, recherche 40 personnes (20 personnes sur chaque site) pour la saison des travaux en vert (épamprage, levage, relevage, effeuillage). Travail en équipe. CCN Production agricole Palier 1. Pas de logement sur la propriété, ni camping à proximité.
Aimant le contact de la nature, l'ouvrier(e) viticole apprécie le travail physique et en extérieur. Il/elle entretien, développe et cultive la vigne. Travaillant seul(e) ou en équipe, il/elle fera preuve d'autonomie, de rigueur, afin de garantir le respect des normes liées au secteur d'activité. En parallèle des opérations d'entretien de la vigne, l'ouvrier viticole doit : - Organiser son travail en respectant les consignes de sécurité et l'environnement - Préparer les matériels et engins viticoles - Entretenir et assurer la maintenance des équipements - Repérer les anomalies ou incidents sur les cultures Vos missions: - Taille de la vigne - Liage des pieds - Plantation et complantation - Changement des piquets - Travail des sols - Epamprage/Levage - Traitement des vignes - Effeuillage - Vendanges manuelles - Vinifications - Prétaillage Expérience des travaux de la vigne et conduite d'un tracteur demandée, certiphyto et caces seraient un plus.
Vous rejoindrez la brigade de salle et découvrirez l'établissement et ses standards au côté des équipes en poste. Vous possédez impérativement une bonne maîtrise des techniques de service à savoir : - accueil - dressage - service des plats et des boissons - débarrassage - service au plateau et des connaissances, même sommaires dans les domaines : - du vin - des produits et des mets, - des boissons Ces prérequis sont essentiels pour aborder ce poste. L'équipe de salle que vous intègrerez se verra confier les tâches suivantes auxquelles vous serez formé/e : - nettoyages de la salle de restaurant, des sanitaires ainsi que des espaces de stockage dédiés au service - gestion des boissons (réception, stockage) - dressage de la salle - prise de réservation par téléphone et sur internet - nettoyage de la verrerie et entretien du bar et de la caféterie. -Gestion des stocks et des commandes bar, vins et produits d'hygiène L'établissement est ouvert du jeudi au lundi midi et soir. Travail en coupure, une journée en continu. Vous êtes conscient/e des qualités professionnelles exigées pour ce poste. ****Possibilités d'évolution rapide selon les compétences et l'investissement du/ de la candidat/e.*****
Vous pourrez être en autonomie sur certains chantiers, gérer des préparations aux finitions. Vos missions sont : - Travail intérieur : peinture, papier peint, pose revêtement sol. - Travail extérieur : ravalement de façades Vous travaillez sur des chantiers dans un rayon de maximum 50 km et les déplacements se font avec un véhicule de service. Le permis B est donc exigé. Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h à l'atelier à 16h
--- RECRUTEMENT IMMEDIAT --- Restaurant snack recherche un commis de cuisine à compter du mois de mars pour toute la saison. Vous devrez dans le cadre de vos fonctions: - réaliser des salades - planche de charcuterie - cuisson au brazero - des plats du jour - quelques desserts simples Horaires: 10h / 15h et 18h / 22h Les heures supplémentaires sont payées. Vous devrez maîtriser les normes HACCP La plonge sera assurée par le gérant.
La saison festive et estivale s'organise du côté de la Belle Lurette Afin d'étoffer les effectifs actuels, nous recrutons à partir du mois de mai : - 2 postes de serveur(se) CDD/CDI à 35/39h - 1 poste de serveur(se) CDD/CDI à 20h/25h Une expérience significative dans le service sera demandée mais surtout nous recherchons des personnes autonomes ayant l'esprit d'équipe, aimant les challenges, organisé(e)s, motivé(e)s, dynamiques et surtout de bonne humeur ! Si vous souhaitez venir gonfler les rangs de notre équipe, n'hésitez pas à nous envoyer un CV et courrier de motivation sur bar.labellelurette@gmail.com ou venir nous rencontrer directement sur place.
L'Institut des Métiers Network, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires de la grande distribution, des conseillers de vente H/F dans le cadre d'un contrat en apprentissage sur 12 mois pour la préparation d'un titre professionnel certifié par le ministère du travail vous permettant d'obtenir le niveau Bac "Conseiller de Vente". Après une période d'intégration, vous permettant de comprendre le fonctionnement de l'entreprise et de rencontrer vos collaborateurs, vous évoluez au sein d'une équipe de polyvalente. Vos missions principales sont : - Accueillir la clientèle - Analyser les besoins du client, orienter, conseiller la clientèle - Vente et encaissement - La gestion commerciale : la mises en avant des produits, les stocks, le passage des commandes Liste de tâches non exhaustive. Avenant(e), dynamique et motivé(e) ! Le contact avec la clientèle vous anime ! La boucherie vous passionne. Alors ne cherchez plus ce poste est fait pour vous ! Nous vous attendons avec votre plus beau sourire.
L'Institut des Métiers Network, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, spécialisée dans la restauration, un assistant manager H/F dans le cadre d'un contrat en apprentissage sur 12 mois pour la préparation d'un titre professionnel certifié par le ministère du travail vous permettant d'obtenir le niveau Bac "Assistant Manager d'Unité Marchande". Missions principales : - Définir le planning des employés (serveurs, équipiers) - Surveiller l'activité des équipes et vérifie l'application des procédures qualité, des règles de sécurité et d'hygiène. - Gérer l'activité de l'établissement et s'assure que le client soit satisfait. - Repérer les besoins en approvisionnement, passer les commandes et gérer l'état des stocks. - Vérifier les produits (qualité, quantité, état) à la livraison et surveiller le rangement et le stockage (chambre froide, congélateur, ...) Profil recherché : Vous avez l'esprit d'équipe, le sens du service ? Vous êtes rigoureux, organisé(e) ? Alors rejoignez nous dans cette nouvelle aventure.
L'Institut des Métiers Network, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, spécialisée dans la restauration, un commis de cuisine H/F dans le cadre d'un contrat en apprentissage sur 12 mois pour la préparation d'un titre professionnel certifié par le ministère du travail vous permettant d'obtenir le niveau CAP "Agent de Restauration". POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT ! Missions principales : - Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison - Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Vous êtes passionné(e) de cuisine, vous aimez la nourriture et êtes créatif. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité en milieu de restauration. Vous serez le maillon indispensable dans la cuisine, vous assisterez le cuisinier. Alors venez vivre une nouvelle expérience culinaire avec nous !
Vos missions : -Participer aux études de façade à partir des documents techniques -Modélisation 3D ou 2D des projets des clients -Analyser un dossier commande, étudier et optimiser les solutions techniques -Participer à la conception et la mise au point de maquette ou prototype en 3D -Réaliser les plans d'exécution tôlerie et programme de poinçonnage -Participer à l'amélioration de banque de données techniques et bibliothèques -Etre un support technique pour accompagner le service commercial. Horaires de travail : poste en journée sur base de 37,50H (acquisition de RTT) Et maintenant parlons de vous ! FORMATION : Formation supérieure en Bâtiment / BE ou Expérience Equivalente COMPETENCES REQUISES : Connaissance des logiciels TopSolid ou équivalent, Autocad Connaissance des processus de Pliage Maîtrise des normes techniques des produits du bâtiment Travail en équipe Faire preuve de rigueur, être autonome et organisé(e).
Rejoindre un groupe sidérurgique mondial vous attire ? La tôlerie, le bardage et façade métallique, .... ça vous parle ?
** Recrutement Urgent** Vous travaillez dans une Crèche associative à gestion parentale en qualité d'Auxiliaire de Puériculture (h/f) Il s'agit d'une petite structure qui accueille 16 enfants répartis en groupe de 0 à 3 ans. Vos missions : - accompagnement aux besoins (repas, change, sommeil, activités intérieures et extérieures....) - Vous proposez à votre Direction et mettez en place des activités éducatives à destination des tous petits.
Rejoindre un groupe sidérurgique mondial vous attire ? La tôlerie ça vous parle ? Vos missions : -Participer aux études de façade à partir des documents techniques ; -Modélisation 3D ou 2D des projets des clients ; -Analyser un dossier commande, étudier et optimiser les solutions techniques ; -Participe à la conception et la mise au point de maquette ou prototype en 3D ; -Réalise les plans d'exécution tôlerie et programme de poinçonnage ; -Participe à l'amélioration de banque de données techniques et bibliothèques. -Être un support technique pour accompagner le service commercial. FORMATION : Formation supérieure en Bâtiment / BE ou Expérience Equivalente COMPETENCES REQUISES : -Connaissance des logiciels TopSolid ou équivalent, Autocad ; -Connaissance des processus de Pliage ; -Maîtrise des normes techniques des produits du bâtiment ; -Travail en équipe ; Faire preuve de rigueur, être autonome et organisé(e). Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors n'hésitez plus, postulez!
Rejoindre un groupe sidérurgique mondial vous attire ? La tôlerie ça vous parle ?
