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Vous accueillez, prenez les commandes des clients à la pizzéria ou par téléphone Vous remettez la commande au client Vous serez chargé de l'encaissement **Vous travaillez DEUX JOURS PAR SEMAINE 11h00 à 14h00 et 18 h 00 à 22 h 00** ATTENTION DU FAIT DES HORAIRES DE TRAVAIL, envisager la mobilité avec un véhicule car non compatible avec bus ou train
Vous accueillez, prenez les commandes des clients à la pizzéria ou par téléphone Vous remettez la commande au client Vous serez chargé de l'encaissement Vous travaillez du lundi au dimanche de 11h00 à 14h00 et 18 h 00 à 22 h 00 (2 jours de repos glissant par semaine) ATTENTION DU FAIT DES HORAIRES DE TRAVAIL, envisager la mobilité avec un véhicule car non compatible avec bus ou train
La ville de Chauny recrute animateur(rice)s périscolaires et extrascolaires ! **Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, du BAFA ou équivalent.** Vous êtes patient(e), à l'écoute. Vous savez faire preuve de pédagogie, de gestion des conflits et savez animer. Vous organisez et mettez en oeuvre des activités récréatives auprès d'enfants ou d'adolescents selon la spécificité de la structure (accueil périscolaire, séjour de vacances, accueil de loisirs, ...)
Envoyez votre candidature par mail à RH@ville-chauny.fr ou par courrier : Mairie de Chauny Service des Ressources Humaines Place de l'Hôtel de Ville BP 60053 02302 CHAUNY Cedex
Sur Chauny, au sein d un poste de garde vous effectuez des rondes sur site mais vous assurez aussi le standard et l accueil des visisteurs. CDI 90 heures
le DAMNA (Dispositif d'Accompagnement des Mineurs Non Accompagnés) de CHAUNY RECRUTE un MONITEUR ÉDUCATEUR (H/F) CDI temps plein Poste à pourvoir courant décembre 2024 Professionnels ayant une expérience confirmée dans l'accompagnement et le soutien des « Mineurs Non Accompagnés » Intervention sur les secteurs de Chauny, Tergnier, La Fère. POSTE et MISSIONS : Accompagnement individualisé de la personne prise en charge (insertion sociale, scolaire ou professionnelle) gestion du budget (aide à l'épargne) et gestion du logement Accompagnement administratif spécifique sur les démarches de régularisation Accompagnement médical et psychologique Soutien socio-éducatif (lieu d'accueil, d'écoute et présence régulière au domicile) Préparation à la majorité et à la sortie du dispositif Collaboration étroite avec les équipes du Pôle Enfance et les professionnels éducatifs et pédagogiques extérieurs PROFIL : Capacités d'écoute, d'observation et d'adaptation Organisation et autonomie Bonne connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance et expérience des publics d'adolescents en grandes difficultés Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles NIVEAU REQUIS : Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (ou équivalent) Permis B indispensable POUR POSTULER, Veuillez svp adresser par voie postale vos lettre de motivation, CV et diplômes à : Association AJP - Service des Ressources Humaines 20 bis boulevard Léon Blum - 02100 Saint-Quentin Ou par mail : rh.recrutement@ajp02.asso.fr
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère accompagne une agence d'assurance du secteur dans la recherche de son conseiller commercial en assurance (H/F) à CHAUNY. Rejoignez une équipe de 5 personnes dans une agence en fort développement, située en plein cœur de Chauny. Solidement implantés à Chauny depuis plus de 20 ans, nous avons à cœur d'apporter à nos clients particuliers, entreprises un accompagnement expert, réactif et durable. Vos missions : Vous contribuerez activement au développement de l'agence auprès de nos clients particuliers, professionnels et entreprises. Vos principales missions sont : - Assurer la relation commerciale et son développement dans un lien de confiance ; - Développer le portefeuille clients, vous menez des actions commerciales ; - Assurer la gestion et le suivi des contrats ; - En cas de sinistres faire le lien avec la compagnie. Votre profil : - Maitriser les produits et services d'assurances dommages et de personnes. - Vous avez une expérience réussie. - Autonome et rigoureux/se, vous avez le goût du contact et du travail en équipe. - Vous maitrisez les outils bureautiques. (Outlook, Word, Excel). Expérience et formation : BAC + 2 (Idéalement dans le commercial/Banque/Assurance) et 2 ans d'expérience significative à un poste similaire en agence générale, en cabinet de courtage ou dans un réseau de distribution (Indispensable). Avantages : - Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'agence ; - Contrat de prévoyance ; - Challenges compagnie ; - Des formations régulières vous permettront d'élargir votre champ d'intervention.
Recherchons AMP (H/F) DEAVS, AES, AVS et/ou Aide à domicile pour intervenir sur le secteur de Folembray et environs. Réunions hebdo et travail d'équipe. CDI 151.67h/mois, soit 35h/sem Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, enfants et adolescents, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul). Pour aider à la toilette, aux transferts (utilisation du verticalisateur, lève-malade). Pour la réalisation d'ateliers de prévention santé, d'activités manuelles, créatives et sensorielles, ainsi que la réalisation du suivi du projet de vie, éventuellement lors de sorties culturelles et divertissantes. Vous participerez activement à l'insertion sociale des personnes, vous veillerez à la préservation de leur autonomie et à la consolidation des liens sociaux. Maîtrise des aides techniques Dans le cadre de vos activités, un permis B en cours de validité est nécessaire. Des déplacements quotidiens sont à prévoir. Revalorisation des salaires dès le mois d'octobre, en fonction de l'avenant 43 - reprise d'ancienneté. Les mesures de gestes barrières seront respectées pour les entretiens d'embauche et des entretiens téléphoniques seront assurés. A noter : Vous interviendrez auprès d'un public fragile, aussi, la vaccination pourra être exigée
Au sein d'une PME spécialisée dans la restauration de véhicules ancien, vous réalisez à la main ou à la machine les opérations (coupe, couture, collage, ...) nécessaires à la fabrication d'objets en cuir et autres matériaux souples selon les spécificités des clients, les règles de sécurité. Une expérience dans la réalisation de capote de véhicule serait un plus. Vous réparez ou restaurez des articles endommagés.
PME spécialisée dans l'entretien, la réparation et la restauration de véhicules anciens.
L'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), dont le siège se situe à TERGNIER (02), accompagne au quotidien près de 500 usagers à travers 3 pôles (enfance, travail protégé, hébergement et vie sociale). Le Pôle Hébergement et Vie Sociale de l'AEI recherche un(e) accompagnant(e) éducatif (ES/ME/CESF) pour son SAVS. Le service basé à CHAUNY, peut accompagner jusqu'à 96 personnes. Des bureaux sont aussi mis à disposition sur l'antenne de LA FERE si nécessaire. Dans le respect des valeurs de l'association et du projet d'établissement, vous conduirez vos actions sous la responsabilité de la cheffe de service et intégrerez une équipe constituée de 6 éducateurs spécialisés, d'une psychologue et de deux secrétaires. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : - Garantir les droits des personnes accompagnées. - Proposer des accompagnements éducatifs en prenant soin de bien identifier la ou les problématiques que les accompagnés rencontrent, et en cohérence avec leur projet personnalisé. - Inscrire votre pratique dans une démarche d'engagement et d'empathie et proposer aux accompagnés des projets personnalisés qui prennent en compte leurs attentes et leurs besoins. - Vous vous appuyez sur votre formation et/ou votre expérience de terrain pour proposer des actions qui participent d'une clinique éducative qui fait sens. - Maintenir et favoriser le travail en réseau et partenariat. - Travailler en équipe.
L'entreprise intervient sur le chantier du Canal Seine-Nord Europe Vous assurez la gestion et le suivi administratif et comptable de dossiers techniques et l'organisation générale de la structure, vous assister le gérant de l'établissement, vous pouvez participer à des visites de chantier.
Fort (e) d'une première expérience dans la pâtisserie traditionnelle ou industrielle, vous préparez et confectionnez les desserts réguliers et du jour selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous aidez également à la préparation des entrées froides. Travail du lundi au samedi de 9h00 à 16h00
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Chauny et alentour, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre; des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Crit Solutions emploi recrute un Technicien régleur injection plastique H/F. Vos Missions : - Vous serez chargé.e de préparer et monter les outillages ainsi que les périphériques nécessaires au lancement des fabrications - Vous assurerez le réglage des presses et des équipements afin de garantir leur bon fonctionnement - Vous devrez veiller à la sécurité, à la qualité et à la productivité des machines tout au long du cycle de production - En outre, vous suivrez la performance des machines en surveillant les temps de cycle et la programmation, tout en remontant les dysfonctionnements éventuels - Vous collaborerez avec les services qualité, outillage et maintenance pour assurer une production optimale - Vous participerez également à la maintenance et au premier niveau de nettoyage des machines - De plus, vous préparerez et approvisionnerez les matières premières et les colorants - Vous serez responsable du démarrage des outillages et du lancement de la production Vous disposez d'une première expérience dans le montage ou le réglage en injection plastique Vous êtes titulaire d'une formation en plasturgie, telle qu'un Bac pro ou un BTS plasturgie Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez intégrer une entreprise innovante, nous vous invitons à envoyer votre candidature dès que possible #Recrutement #TechnicienRégleur #InjectionPlastique #Carrière #Opportunité #CRIT #CritTravaillonsEnsemble #emploicrit #industrie #emploi #entretien #job #industrieduluxe #luxe
Fort(e) d'un expérience obligatoire et significative en vente en grande et moyenne surface, vous intervenez sur les secteurs de Lille, Amiens, Paris. Vous avez un rôle essentiel d'interface entre l'entreprise et sa clientèle de grandes et moyennes surfaces, épiceries, bars et restaurants. Vous promouvez efficacement, avec une fine connaissance des enjeux de son secteur d'activité et ses talents en communication, l'offre de l'entreprise auprès de clients fidélisés ou de prospects. Vous optimisez l'organisation des linéaires de vente (implantation, mise en valeur, quantité, ...) afin d'accroître la rentabilité commerciale d'une surface de vente (hypermarché, ...) selon les objectifs commerciaux de la marque ou de l'enseigne. Vous participez à augmenter les parts de marché de l'entreprise.
L'HISTOIRE DE LA CHIPS FRANÇAISE Tout commence à la Ferme de Coquerel, située dans le cœur du terroir picard, berceau historique de la culture de la pomme de terre française. La famille d'Etienne y cultive le fameux tubercule depuis les années 60, quand celle d'André fait pousser divers céréales dans sa propre exploitation non lointaine.
Rattaché(e) à la direction, vos principales missions sont : - Vous assurez le bon fonctionnement du système de management en fonction de notre politique qualité, Sécurité et Environnement et des exigences réglementaires des normes en vigueur (ISO 9001, ISO 45001 et ISO 14001), - Vous mettez en place des synoptiques pour l'ensemble des processus en gardant comme objectif une amélioration continue du système, - Au niveau qualité : vous pilotez et suivez les indicateurs de performance (conformité des produits aux cahiers des charges, réclamations éventuelles, etc.) et préparez les documents souhaités par nos clients, - Au niveau sécurité : vous mettez en place des audits internes, analyses de postes et évaluation des risques ainsi que les plans d'actions correspondants. Vous rédigez une synthèse mensuelle des évènements et assurez le suivi des actions préventives et correctives. Vous tenez à jour le Document Unique relatif aux risques professionnels, - Au niveau environnement : vous assurez le suivi des contraintes ICPE, la réduction des déchets et leur élimination, ainsi que les consommations énergétiques. Vous êtes capable de réaliser l'interface REACH entre les clients et les fournisseurs, de dialoguer avec les autorités gouvernementales (DREAL, inspection du travail), et d'assurer une veille concernant l'évolution de la règlementation. Vous disposez d'une posture et d'une autorité naturelle qui vous permettront de déployer et de faire respecter les règles et standards HSQE. Doté(e) d'une bonne aisance relationnelle, organisé(e), dynamique, vous savez faire preuve d'initiative tout en gérant les priorités. Votre capacité d'écoute et de communication avec les collaborateurs est une qualité incontournable pour être force de propositions. Vous êtes rigoureux(se), faites preuve de curiosité et de réflexion, et vous savez organiser votre charge de travail de manière autonome.
Attiré par les relations humaines, vous souhaitez vous investir dans un poste vous permettant d'échanger avec des interlocuteurs variés. Vous accompagnerez nos ingénieurs commerciaux dans le suivi des dossiers clients et serez en charge des tâches suivantes : -Interface entre les différents services de l'entreprise (commercial, production, technique, logistique, achat), -Relation avec la clientèle (confirmation de commande, délais de livraison, suivi du règlement des factures, ), -Actualisation des tableaux statistiques (suivi des volumes de ventes par rapport aux prévisions commerciales, ), -Mise à jour de la base de données clients, -Rédaction de courriers d'accompagnement et suivi des échantillons, -Recherche de nouveaux clients potentiels Vous participerez avec nos ingénieurs commerciaux au développement des ventes de l'ensemble de nos produits et vous identifierez les nouvelles opportunités commerciales pour renforcer et fidéliser le portefeuille clients. Profil : De formation BAC +2 commercial ou achat/logistique, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le domaine industriel. Néanmoins, les candidatures de jeunes diplômés seront également examinées. Vous êtes rigoureux(se), vous faites preuve de curiosité et de réflexion et vous savez organiser votre charge de travail de manière autonome.
Vous intervenez en tant qu'agent de sécurité pour les magasins Lidl Vous effectuez de la prévention, des rondes et détection des risques. Vous êtes impérativement titulaire du CQP Agent de Sécurité et de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS. Poste à pourvoir pour le 1er avril
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère accompagne la communauté d'Agglomération Chauny Tergnier La Fère dans la recherche d'un technicien rivières et milieux aquatiques (H/F). La Communauté d'Agglomération Chauny Tergnier La Fère exerce la compétence GEMA en directe sur une partie de son périmètre soit 25 communes. Pour les autres communes, l'exercice de cette compétence est assurée par des syndicats dans lesquels l'agglomération représente les communes concernées. La communauté d'agglomération exerce également la compétence gestion des eaux pluviales urbaines sur l'ensemble de son périmètre. A ce titre, elle assure l'entretien des éléments relevant de son champ de compétence dont les fossés, bassins et noues. La communauté d'agglomération souhaite aujourd'hui recruter un(e) technicien(ne) rivières et milieux aquatiques pour mettre en œuvre les opérations d'entretien et de restauration des 182 km de cours d'eau dont elle a la charge. Au sein de la direction des services techniques et environnementaux, service eau & assainissement, il/elle assure les missions suivantes : - Diagnostic, suivi et surveillance des cours d'eau, zones humides et pluvial du territoire. - Élaboration en régie d'un programme de travaux d'entretien et de restauration des cours d'eau et zones humides. - Participation à la préparation d'un programme pluriannuel de restauration et d'entretien en tenant compte des objectifs écologiques, économiques et d'usage du milieu. - Réalisation en régie de l'entretien des cours d'eau et/ou suivi des travaux d'entretien réalisés par les entreprises spécialisées. - Participation à la définition des enjeux à l'échelle des bassins versants. - Participation à l'élaboration des dossiers réglementaires (Loi sur l'eau, DIG). - Rédaction de documents techniques : élaboration de cahiers des charges de travaux, DCE marchés publics en lien avec l'équipe, dossiers réglementaires, avis techniques. - Suivi des travaux et prestations d'entretien, de restauration ou de renaturation réalisés pour le compte de l'Agglomération sur les cours d'eau et fossés. - Suivi administratif et financier des opérations. - Concertation avec les acteurs locaux et les usagers, négociation avec les riverains et usagers, conseil sur la gestion à entreprendre et les techniques à utiliser. - Organisation et suivi de réunions avec les différents acteurs concernés. - Rédaction des rapports d'activité sur la gestion du milieu aquatique, mène des négociations avec les riverains et usagers et conseille les élus locaux sur la gestion à entreprendre et les techniques à utiliser. - Sensibilisation et pédagogie autour de la gestion des milieux aquatiques (tout public). Profil recherché : - Formation bac+2 minimum dans les domaines de l'environnement et des milieux aquatiques. - Bonne connaissance des écosystèmes et des milieux aquatiques. - Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales. - Connaissances des outils informatiques. - Pédagogie, diplomatie, sens de la négociation et de la concertation, esprit d'initiative, sens du travail en équipe. - Goût du terrain et du travail de bureau. - Aisance relationnelle, autonomie, rigueur et organisation, disponibilité. - Connaissance SIG (QGis). - Savoir nager.
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère accompagne la communauté d'Agglomération Chauny Tergnier La Fère dans la recherche d'un Animateur protection de la ressource en eau (H/F). Dans le cadre de sa démarche de protection des ressources en eau, la Communauté d'agglomération Chauny-Tergnier-La Fère s'est engagée à mettre en place des études et plans d'actions sur les aires d'alimentation de captages. Parmi ces actions, un projet d'animation captage et protection de la ressource en eau a été projetée pour débuter sur l'année 2025 et pour une durée de 3 ans, avec le recrutement d'un animateur/animatrice protection de la ressource en eau en contrat de projet. Ce poste sera mutualisé avec plusieurs collectivités portant la compétence Eau Potable du territoire. Sous l'autorité de la responsable du service eau et assainissement, votre mission principale consistera à promouvoir auprès des exploitants agricoles de l'AAC, le développement de système de production compatible avec la préservation de la ressource en eau (agriculture intégrée, agriculture biologique, désherbage mécanique, culture bas-niveau d'intrants.). Activités : 1. Gestion des usagers. 2. Gestion des projets en relation avec les aires d'alimentation de captage. 3. Organisation d'une animation agricole. 4. Assurer le suivi et le bilan de la qualité de l'eau aux captages par la promotion et l'animation d'actions relatives à la reconquête de la qualité de l'eau. 5. Réaliser un reporting régulier aux différentes collectivités et aux financeurs. Profil recherché : - Formation supérieure (BAC + 3 à 5) dans les domaines de l'Eau et de l'Agro-environnement, une expérience dans un poste similaire sera appréciée. - Connaissances des milieux aquatiques, de l'agronomie, et de l'aménagement du territoire. - Connaissances des procédures réglementaires et de la réglementation des marchés publics. - Maîtrise des SIG (QGIS en particulier). - Aptitude au travail de terrain. - Capacités d'analyse et de synthèse, capacité de rédaction de documents techniques. - Aptitudes relationnelles pour le travail avec les élus et acteurs du territoire (agriculteurs notamment). - Capacités d'animation et de pédagogie, force de persuasion, capacité à conduire des projets multi-acteurs. - Permis B et véhicule personnel requis.
Acteur majeur de la filière environnementale de la collecte et du recyclage des textiles usagés en France depuis 1957, le groupe familial ZERROUG HOLDING recherche un(e) Chargé(e) de support informatique pour veiller à la bonne marche et au développement de ces différents logiciels et applications pour ses filiales ECOTEXTILE, FRAMIMEX et SAPEE. Langages des logiciels utilisés: VB, VBA, WINDEV. Connaissance d'autres langages informatiques possible. Jeune diplômé(e) ou expérimenté(e), vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine et en plein essor, adressez-nous votre candidature. Télétravail possible
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour une entreprise spécialisée dans le secteur d'activité de l'aide à domicile, un Assistant de vie H/F sur le secteur de Chauny. Définition du poste : L'assistant de vie est le garant du maintien à domicile de la personne aidée le plus longtemps possible, dans le respect des règles qualité de l'entreprise. Il est le représentant de l'entreprise auprès du client et son entourage. La finalité de ses activités concerne l'accompagnement lié à l'entretien des espaces de vie et à la réalisation de repas simples. Missions : Activités auprès de la personne : - Accompagner la personne dans la réalisation des tâches quotidiennes. - Entretenir les espaces. - Laver le linge. - Repasser. - Effectuer ou aider à la réalisation des courses. - Effectuer des tâches administratives simples. - Préparer des repas simples. - Aider la préservation de l'autonomie de la personne au travers de la réalisation d'activités sociales et occupationnelles. - Mettre en place et adapter la prestation dans le délai imparti. - Adapter son mode de communication. Activités en lien avec l'agence : - Utiliser avec rigueur l'outil Domatel. - Remplir le carnet de liaison : outil important au domicile. - Communiquer et coopérer avec les autres intervenants. - Transmettre les informations au coordinateur sur le client et l'évolution de sa situation. L'emploi d'assistant de vie H/F à domicile est accessible sans certification particulière (expérience de 6 mois requise dans le domaine de l'entretien ménager). Connaissances requises : - Caractéristiques de la personne âgée et/ou handicapée - Produits ménagers - Technique de base du ménage Compétences requises : - Sens de l'écoute - Respect de la confidentialité - Ponctualité - Distance professionnelle - Autonomie Cette fiche de poste n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction des nécessités de service. Avantages : - Comité d'entreprise - Temps conviviaux - Remboursement de 0.35 euros le kilomètre. - Téléphone professionnel - Planning en avance / intervention sectorisé
Le(la) responsable location a en charge de mener à bien les missions suivantes : Activité location : - accueillir le client entrant dans l'agence, - analyser la demande du client et le conseiller sur la location du matériel, - s'assurer de la disponibilité du matériel, - établir les bons de location, - expliquer le bon fonctionnement de la machine au client, effectuer la mise en main, - optimiser la rotation du matériel de location, - organiser les livraisons du chauffeur, être le garant de la bonne organisation des tournées, - remonter les besoins de matériel à l'atelier, - informer le chef d'atelier des pannes ou casses de machines lors de la réception, - facturer au client les dégâts constatés au retour du matériel, - relancer les clients par téléphone pour susciter de nouveaux besoins, - informer le chef d'entreprise des demandes de tarif exceptionnelles, - informer le chef d'entreprise des ouvertures de nouveaux chantiers ou de toute information susceptible d'intéresser l'entreprise concernant les chantiers, - suivre les intempéries et remplir le cahier de suivi, - remplir le cahier concernant les affaires perdues (à partir de 8 à 10 jours de location), - effectuer les inventaires du parc de matériel, - effectuer les inventaires combustibles, - réceptionner ou faire réceptionner par l'agent de parc, les retours matériel (veiller au bon état du matériel), - susciter des ouvertures de comptes, - faire un reporting au chef d'entreprise sur les ouvertures de comptes professionnels, - respecter les procédures établies par le chef d'entreprise concernant la location aux particuliers. Activité espace vente : - gérer le stock négoce, - établir les bons de vente, - assurer l'agencement des produits négoce dans l'espace vente de l'agence, - s'assurer des dates de validité de certains articles dans le stock ou le magasin et lancer, après aval du chef d'entreprise, des offres promotionnelles, - effectuer les inventaires négoce. Règlement clients : - établir ou faire établir par l'assistante administrative, les factures de vente et de location, - communiquer à l'assistante administrative les éléments pour enquête sur la solvabilité des nouveaux clients, - gérer les dépôt de garanties en relation avec l'assistante administrative. Vous menez toutes ces missions afin de contribuer au développement du chiffre d'affaires location et négoce ainsi que transport et assurances de l'agence. Vous participez à l'atteinte des objectifs de l'agence et coordonnez le travail des collaborateurs livraison / maintenance. Contrat de travail évolutif.
vous etes parfaitement autonome . vous travaillerez au sein d'un restaurant traditionnel du mardi au dimanche midi . vous aurez un jour de repos et 2 apres midi par semaine.
Afin de renforcer l'équipe en place, vous ferez le service en salle. Vous avez une formation de serveur/se ou vous avez de l'expérience dans ce métier Vos horaires de travail seront : - mardi et mercredi de 19h30 à 22h30 - vendredi de 12h 00 à 14h30 et de 19h30 à 23h30 - samedi de 12h15 à 14h30 et de 19h30 à 23h30 - dimanche de 12h15 à 14h30 Les horaires à confirmer. Se présenter au restaurant avec CV ET LETTRE DE MOTIVATION à partir de 10h00 du mardi au samedi
STYCH, c'est la première auto-école digitale de France qui dispose d'une soixantaine d'agences partout en France. Présent dans 93 villes, nous avons conservé le meilleur de l'auto-école traditionnelle en investissant sur la qualité de notre pédagogie par le biais du digital. Nous ne sommes pas une plateforme de mise en relation, mais bel et bien une auto-école agréée en recherche d'enseignants de la conduite en CDI. Plus de 530 enseignants de la conduite nous font confiance alors pourquoi pas vous ? Nous recrutons actuellement sur la ville de CHAUNY. Missions et responsabilités - Dispenser des cours de conduite pratiques Moto/ voiture - Évaluer les compétences de conduite des élèves de manière objective et constructive (support tablette - ipad connecté) - Fournir des retours individualisés pour aider les élèves à améliorer leurs compétences de conduite - Préparer et encadrer les élèves pour le passage du permis de conduire - Assurer la sécurité des élèves pendant les leçons de conduite - Maintenir un environnement d'apprentissage positif et encourageant Profil Obligatoirement diplômé.e du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR vous prenez plaisir à enseigner avec exigence et bienveillance, vous faites preuve d'écoute et d'empathie avec vos élèves. D'une réelle aisance relationnelle, vous appréciez le travail en équipe. Pour aller plus loin. Devenir enseignant chez Stych c'est - Avoir un soutien quotidien par l'équipe pédagogique avec un accompagnement personnalisé à la prise de poste et tout au long de votre carrière chez nous. - Bénéficier de formations - Avoir des voitures récentes (Citroën C3, Peugeot 208, Opel Corsa.) - Une flexibilité vie privée/vie professionnelle (un planning adapté) - Un salaire attractif / des primes d'expérience en fonction de votre profil - Tickets restaurant + avantages CSE - Primes de cooptation Et à long terme - Évolution professionnelle : devenir enseignant-ouvreur, coordinateur d'agence, coordinateur adjoint. Et oui, chez STYCH c'est possible ! - Possibilité de mobilité nationale
Sur un site de la grande distribution situé à VIRY-NOUREUIL (02300), nous recherchons un Agent des Services de Sécurité Incendie H/F. Vous êtes garant(e) des missions d'incendie et d'assistance à la personne ainsi que de l'arrière caisse. Vous êtes obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité, d'un SSIAP1 et SST à jour. Horaires Variables : du lundi au dimanche (matin - après-midi). Le coefficient est de 140 soit 1 852.95 €/mois (brut). CDD à pourvoir du 12 novembre 2024 au 30 novembre 2024. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IDF
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans le genie civil , de 9 salariés, vous serez en charge d'une equipe restreinte ( 3 à 4 macons et manoeuvres) Vous etes un macon experimenté et en qualite de chef d'equipe vous devrez superviser tous les aspects du chantier, assurer le suivi technique et le respect des délais de réalisation. l équipe etant restreinte vous devrez egalement participer à la réalisation de certaines tâches. La plupart des chantiers se situent dans un rayon de 200km autour de Chauny. Le poste est à pourvoir courant 1 er trimestre 2025 suite à un départ en retraite.
Nous recrutons pour notre magasin de Viry-Noureuil un nouveau collaborateur monteur vendeur opticien (H/F). Vos missions : - Accueil du client et vente d'équipements optiques personnalisés conformes à l'ordonnance ; - Contrôle visuel (salle d'examen de vue, matériel de pointe) si vous êtes titulaire d'un BTS ; - Réalisation de montages de lunettes ; - Adaptation lentilles ; - Suivi du client et service après-vente de l'équipement optique ; - Développement du chiffre d'affaires et des performances économiques du magasin en appliquant la politique commerciale de l'entreprise tout en assurant la satisfaction des clients ; - Travail en équipe et participation à la vie du magasin (inventaire, réassorts, tenue et organisation du magasin...).
L'agence Adecco de Noyon recrute pour son client spécialisé dans la chimie 2 Technicien Laboratoire (h/f) en Intérim pendant 6 mois. En tant que Technicien Laboratoire (h/f) (autre), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Vous serez responsable de la réalisation d'analyses chimiques, de la manipulation d'instruments de laboratoire, de la préparation d'échantillons, ainsi que de l'utilisation de logiciels de laboratoire. - De plus, vous participerez à des travaux de recherche en biologie moléculaire et contribuerez à la fiabilité des résultats obtenus. Profil : Nous recherchons un professionnel avec un diplôme de niveau BAC+2/+3 et au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Le candidat idéal doit faire preuve d'adaptabilité, d'esprit d'équipe, de rigueur, de fiabilité et d'autonomie. - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Rigueur - Fiabilité - Autonomie - Analyse chimique - Manipulation d'instruments de laboratoire - Techniques de préparation d'échantillons - Connaissances en biologie moléculaire - Utilisation de logiciels de laboratoire Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Vous aurez l'opportunité de rejoindre notre client, une entreprise innovante et dynamique, où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement à des projets stimulants et variés. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Votre formation BAC +2 chimie ou mesures physiques ou vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine (au moins 5 ans) vous permettant d'accéder au poste La connaissance de la chimie des polyuréthannes et des colles est un impératif Vos missions : Préparation Test échantillon moussage, laine de roche et R&D : - Organiser la réalisation des tests en fonction d'une liste répertoriée sur l'outil informatique - Préparer et répertorier les échantillons (N° affaire) - Contrôler dimensionnellement l'échantillon Test échantillon moussage, laine de roche et R&D selon la norme EN 14509 et EL ISO 11925-2 : - Contrôler densité (Balance / Pied à coulisse) - Contrôler la compression, traction et flexion (Machine traction) - Vérifier et déterminer la conductivité thermique du produit moussé (Lambda) pour obtenir la marque ACERMI et EPAQ - Effectuer un essai en petit flamme du produit moussé (Norme 11925-2) Test métal selon norme ISO 6892 : - Préparer des éprouvettes de métal - Contrôler l'épaisseur acier brut jusqu'au ZINC (Noir) - Contrôler selon norme 10346 la traction du métal (Limité élastique, résistance traction, allongement) Gestion des approvisionnements des produits chimiques. - Suivie des dépotages des citernes et des différents produits chimiques - Test des produits chimiques avant emploi sur ligne. Suivi du process de fabrication. - Suivie avec les équipes de production et l'ingénieur process en vu de faire appliquer les procédure. - Participation à l'amélioration du process. Audit et administratif : - Participer à la préparation les audits de contrôle par un organisme externe - Suivre les dates d'étalonnage des appareils de mesure et vérifier la métrologique interne - Vérifier informatiquement et physiquement la mise à disposition des échantillons test RESPONSABILITES EXERCEES ET LATITUDE D'ACTION - Réaliser tous les tests de conformité produits (finis et matières premières) - Informer le N+1 pour l'étalonnage des appareils à mesure - Alerter en cas de test indiquant une non-conformité (QUALIOS) et par téléphone - Vérifier la disponibilité des échantillons de production panneaux - Garantir l'ordre et la propreté de son poste de travail - Surveiller le fonctionnement des procédés sur ligne et la bonne application des règles par les équipes de production CONNAISSANCE ET COMPETENCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES Savoirs spécifiques - Connaître l'utilisation du matériel de contrôle - Savoir utiliser l'outil informatique - Connaître les Normes QUALITE ISO 6892, EN 14509, et EL ISO 11925-2 - Connaître le Processus qualité - Connaître les règles de Métrologie - Connaître les règles QHSE - Connaître la chimie des polyuréthannes et des colles et leur procédé Savoir-faire spécifiques - Gérer les priorités - Exécuter des tests de conformité - Enregistrer des résultats de test - Détecter et répertorier les non-conformités - Respecter les procédures de mise en œuvre des tests
Sous l'autorité du chef d'établissement et de la responsable UFA, le(la) responsable de formation/formateur(trice) organise son cycle de formation et transmet ses savoirs. Missions confiées : - Mettre en œuvre des actions de formation du CAP au BTS en préparant et réalisant des séquences pédagogiques ; - Accompagner les apprentis et stagiaires dans la relation avec leurs entreprises d'accueil ; - Participer aux réunions d'encadrement des formations ; - Réaliser la communication et la promotion du centre ; - Faire vivre et développer les ateliers dans lesquels vous évoluerez. Compétences recherchées : - Électricité bâtiment et véhicule ; - Les différents procédés du travail du Fer ; - Technologies liées à l'hydraulique ; - Technologies et maintenance des automoteurs et autres agroéquipements ; - Technologies lié à l'électronique et au guidage embarqué ; - CAO-DAO. Selon les besoins ce poste peut être sous contrat public et/ou privé.
CFC Saint Charles recrute un formateur pour préparer au titre professionnel Maçon de niveau 3 (CAP/BEP), poste basé sur le Chaunois ( CDD de 11 mois ), salaire : catégorie A selon grille statutaire Mission : Vous intervenez auprès d'un public adulte sur les modules suivants : - Réaliser des ouvrages en béton armé coffrés en traditionnel - Construire des ouvrages en maçonnerie - Réaliser des dallages et des planchers de type poutrelles hourdis Notre offre : 1 poste 35h hebdomadaires du lundi au vendredi Profil : Vous avez exercé le métier de maçon pendant au moins 5 ans ou encadré des équipes sur des chantiers dans le secteur du bâtiment pendant au moins 5 ans. De nature pédagogue et organisé. La possession du titre professionnel de formateur pour adultes est un plus.
Sous l'autorité du chef d'établissement et de la responsable de l'UFA, le collaborateur accompagne le jeune apprenant en difficulté par un suivi individuel. Missions confiées : - Mise en place du point écoute, Entretien individuel, appui personnalisé : - Participe, en collaboration avec l'équipe pédagogique dès le début de l'année, à la détection des apprentis en difficultés (risque de décrochage, risque de ruptures de contrat), - Réalise des entretiens de remédiation avec les apprentis détectés afin d'analyser la situation et proposer un accompagnement adapté en fonction des problématiques remontées, - Accompagne l'apprenti à la réussite du projet personnalisé de l'apprenti : par son accompagnement, il remobilise l'apprenti et engage une réflexion approfondie et des actions concrètes avec l'apprenant pour sécuriser son parcours de formation professionnel et personnel. Il échange régulièrement avec l'apprenti pour faire un point sur l'avancement de sa situation. Il accompagne l'apprenti jusqu'à la stabilisation et sécurisation de sa situation, - Apporte informations et assistance sur des dossiers de demandes d'aides au logement, à la mobilité., - Identifie, mobilise les personnes ressources et oriente le jeune vers les partenaires nécessaires à son maintien en formation (professionnels de santé, du social, etc.), - Se rend en entreprise afin d'apporter des réponses/pistes aux problématiques que peuvent rencontrer le jeune et l'employeur. - Mobilise si nécessaire l'équipe pédagogique, le référent handicap, la direction et les accompagnateurs jeunes/entreprises afin de créer un maillage autour du jeune dans l'objectif de sécuriser son parcours. - Aide à la mise en place de compensations permettant le maintien dans l'emploi, -Vous réalisez un positionnement pédagogique individualisé à l'entrée en formation pour identifier les difficultés d'apprentissage du candidat, -Vous établissez un plan de parcours pédagogique personnalisé adapté aux difficultés relevées et en lien avec le diplôme préparé -Vous êtes présent à la signature de contrat d'apprentissage pour sécuriser le démarrage de la formation en entreprise afin de travailler la progression pédagogique en entreprise en ayant connaissance des difficultés pouvant impacter les aspects professionnels. -Vous réalisez un tutorat de chaque apprenti en cours de formation visant un accompagnement à la responsabilisation du jeune sur son projet de formation et son projet professionnel. -Vous améliorez le lien entre formation entreprise et formation au CFA pour chaque apprenant pour augmenter la sécurisation du parcours de formation du jeune et sa progression. Vous renforcez à ce titre le suivi des apprentis chez l'employeur. -Vous participez aux réunions de concertations de l'équipe pédagogique afin d'y intégrer un temps de travail autour des difficultés d'apprentissage des apprenants suivis. -Vous favorisez l'adaptation du plan de formation des apprentis porteur d'un handicap et mobilisez les moyens pédagogiques et financiers. Poste à temps complet ou partiel.
A pourvoir dans le cadre d'une création de poste pour travailler en menuiserie bois. Votre expérience professionnelle vous permet de maitriser les compétences suivantes : - Vitrerie, - Égrenage, - Mise en place des petits bois et pare-closes. Vous aurez également la responsabilité du service vitrerie dont une équipe de 2/3 personnes. Les 04 h 00 travaillées au delà des 35 h 00 par semaine sont rémunérées et majorées en heures supplémentaires et donc non imposables. Votre rémunération qui est négociable sera complétée par une prime d'outillage.
Vous aurez la responsabilité des projets de bâtiment en structure bois : - Élaboration de devis, - Réalisation d'études pour les structures bois, - Suivre l'évolution de la règlementation technique et des normes en vigueur. Profil recherché : - Connaissance de la charpente et de l'ossature bois, - Connaissance des logiciels de calcul et de dessin ( SEMA - MDBAT - AutoCAD), - Gestion de projet et travail en équipe, - Rigueur, polyvalence et réactivité. Les 04 h 00 travaillées au delà des 35 h 00 par semaine sont rémunérées et majorées en heures supplémentaires et donc non imposables.
Nous recherchons un Charpentier bois pour travailler sur nos chantiers dans les départements: 02, 60, 80, 51, 59, 77, 95. Vous partez sur les chantiers à 07 h30 le matin au départ de l'entreprise située à CAMELIN. Les 04 h 00 travaillées au delà des 35 h 00 par semaine sont rémunérées et majorées en heures supplémentaires et donc non imposables. Votre rémunération qui est négociable sera complétée par des paniers repas à hauteur de 14 € par jours travaillés et d'une prime d'outillage.
Vous êtes titulaire d'un diplôme musical reconnu par le ministère de la culture. Vous avez des compétences pédagogiques, artistiques, de la patience, une aisance relationnelle et le sens de l'organisation et êtes dynamique. Vos missions : sous la direction du directeur de l'école de musique vos principales missions seront : - enseignement - préparation des cours, des évaluations et des auditions - suivi et orientation des élèves travail personnel de l'instrument, - participation aux diverses réunions, - suivi du parc instrumental correspondant à l'enseignement, - horaire en soirée et week-end statut : assistant d'enseignement artistique, assistant d'enseignement artistique principal de 1er classe, assistant principal 2e classe
Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez O2, la marque préférée des Français ! Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage, pour vous permettre de compléter votre planning. O2 s'engage à vous proposer : Un emploi proche de chez vous Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes, études, retraite Des formations lors de votre prise de poste et tout au long de votre carrière Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport Vous avez envie de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés
La Plateforme Proch'emploi de Chauny Tergnier La Fère recherche pour un cabinet d'avocat, un secrétaire/assistant juridique (H/F) à Chauny. Les missions : - Secrétariat classique : mail, scan, photocopies - communication des écritures et pièces - gestion du RPVA et des mises en état - gestion de l'agenda et des déplacements - tenue des calendriers d'audience - ouverture, suivi et archivages des dossiers - Rédaction des correspondances - établissement des factures, et des conventions d'honoraires - suivi des règlements, relance facturation - gestion des règlements CARPA et des règlements fournisseurs Les attentes du cabinet : organisation, méthode, bonnes capacités d'expression écrite et orale, esprit d'initiative, bon relationnel poste à Temps partiel pouvant évoluer sur un temps complet : 27h/semaine à chauny (02) sachant travailler en autonomie. Une formation pourra être pris en charge .Démarre dès que possible.
Notre agence Adéquat de Chauny recherche un Manoeuvre TP (H/F). Vos missions : Terrassement manuel/ travaux au sol (pelle/ pioche). Pose de réseaux secs, humide ou fibre optique. Profil : - Débutant accepté (apprentissage dans le domaine) ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP. - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%. - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vos missions s'articulent autour des fonctions suivantes : - Veiller au respect des exigences de l'ISO 9001, 14001, l'ISO 45001 et l'ISO 50001 - Participer et réaliser des audits internes et externes - Participer à la mise à jour des documents du système HSE et à l'animation du système - Déployer les méthodes d'analyse et résolution des problèmes et accidents (arbre des causes, .) - Mise à jour et suivi du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels et de l'analyse environnementale - Gérer les EPI et les consignes de port associées - Elaborer, organiser et dispenser les formations HSE en collaboration avec le service RH - Respecter et faire respecter les consignes de sécurité (au personnel SPR, intérimaires, entreprises extérieures, visiteurs et stagiaires) - Déployer et animer les règles HSE issues du groupe Veolia et assurer la remontée d'informations - Participer à la rédaction des plans de préventions et des autorisations de travail - Accompagner les démarches d'amélioration continue mises en place / Participer à l'amélioration des conditions de travail Si vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac+2 à Bac+ 3 dans le domaine HSE, vous êtes doté(e) de connaissances dans la réglementation (normes ISO, risques chimiques, ADR .), et vous avez des notions en chimie, vous êtes le talent qu'il nous faut. Poste en CDD de 6 mois avec perspective de CDI / Statut Agent de maîtrise / Salaire à partir de 2000€ brut par mois (selon profil) + Primes annuelles /13ème Mois / Carte Tickets Restaurant / Mutuelle du Groupe / Intéressement / Épargne salariale.
Filiale de VEOLIA, SARPI est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d'outils et de services dédiés qui intègre l'ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu'au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l'esprit d'entreprendre
Notre entreprise présente depuis + de 40 ans recherche son(sa) poseur(euse) OU aide poseur(euse) de menuiseries PVC BOIS ALU. Que vous soyez qualifié(e), expérimenté(e) pour exercer ce métier OU motivé(e) à l'exercer, votre profil nous intéresse ! Vous êtes minutieux(euse), créatif(tive), polyvalent(e) avec un goût pour les tâches manuelles en extérieur et une expérience professionnelle dans le domaine du bâtiment. Nous disposons des ressources nécessaires en interne pour vous former si nécessaire. Alors pourquoi par vous ! Seul impératif être titulaire du permis B pour être en capacité de vous rendre sur nos chantiers avec le véhicule mis à disposition. Vous aurez en charge la pose de menuiseries (fenêtres, portes, Vélux...), portails, portes de garage, clôtures, vérandas, pergolas, carports auprès de nos clients particuliers et professionnels. Votre salaire de base négociable selon vos compétences, sera complété par la rémunération de votre temps de trajet en heures supplémentaires, ainsi que d'une prime de panier.
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour l'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), dont le siège se situe à TERGNIER (02), un(e) orthophoniste. L'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI) accompagne au quotidien près de 500 usagers à travers 3 pôles (enfance, travail protégé, hébergement et vie sociale) : un IME de 123 places incluant un semi internat de 84 places, un internat de semaine de 25 places, un accueil temporaire avec hébergement (maison de répit) de 6 places et une section autisme de 8 places ; un SESSAD de 50 places ; un Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) ; en partenariat avec deux autres organismes gestionnaires, une Equipe Mobile pour enfants et adolescents en situation complexe. Sous la responsabilité du Chef de service, vous assurerez les missions suivantes : Évaluation des besoins des enfants : - Réaliser des bilans orthophoniques pour évaluer les compétences et les difficultés en communication, en langage oral/écrit, ainsi qu'en déglutition. - Identifier les besoins spécifiques des enfants dans le cadre de leur projet personnalisé d'accompagnement. Rééducation orthophonique : - Mettre en place des séances de rééducation adaptées aux troubles identifiés. Travail en équipe pluridisciplinaire : - Participation aux réunions d'équipe et au suivi des projets personnalisés des enfants. - Proposer des recommandations aux équipes pour adapter les actions éducatives et pédagogiques selon les besoins langagiers des enfants. Soutien aux familles : - Informer et conseiller les familles sur les progrès et les besoins de leur enfant en matière de communication. Contribution aux projets d'établissement : - Participer activement à la réflexion sur les projets de service, notamment ceux concernant les soins et suivis des enfants, en lien avec le projet d'établissement. Titulaire du Diplôme d'Etat d'orthophoniste et expérience auprès d'enfants en situation de handicap.
Descriptif du poste Rattaché(e) au Directeur commercial, vous jouerez un rôle clé dans notre développement international, principalement en Europe. Notre entreprise, reconnue comme leader sur un marché de niche, propose des produits chimiques à haute valeur ajoutée, adaptés aux besoins spécifiques de chaque client. Nous aidons nos clients à définir leurs besoins et leur fournissons des solutions personnalisées en fonction de leurs problématiques. Vous aurez pour responsabilités de : Développer, gérer et fidéliser un portefeuille d'entreprises dans des secteurs variés : plastiques, textile, verre et céramique. Adopter une démarche commerciale orientée conseil, en mettant en avant votre expertise métier et votre solide culture technique pour démontrer la valeur ajoutée de nos offres. Approcher les clients de manière multicanale (acheteurs, R&D, production) grâce à votre intelligence situationnelle et votre aisance relationnelle, pour être reconnu(e) par tous les interlocuteurs du circuit décisionnel. Être très présent(e) sur le terrain, écouter et identifier les besoins des clients, proposer des réponses techniques adaptées et les accompagner dans leurs développements. Autonome sur ce poste, vous bénéficierez du support des différents départements de notre site de production (achats, production, logistique, contrôle qualité, R&D) ainsi que de la solidarité d'une équipe commerciale experte et soudée (3 commerciaux et une assistante ADV).
En tant que Responsable de Maintenance, vous serez rattaché(e) directement à la Direction et prendrez la tête du service maintenance. Votre mission consistera à planifier et superviser les interventions de maintenance pour une équipe de quatre personnes, tout en garantissant l'optimisation de la productivité et la qualité des équipements. Responsabilités : Gérer la maintenance préventive et corrective en collaboration avec le service de production, en utilisant notamment la GMAO pour une gestion eUicace. Suivre les interventions sur les machines, équipements généraux et bâtiments, et maintenir un stock de pièces de rechange adéquat. Coordonner et planifier les travaux neufs, rédiger les cahiers des charges techniques, et négocier avec les fournisseurs tout en respectant les délais et budgets. Analyser les performances, identifier les améliorations possibles et mettre en œuvre des solutions innovantes pour renforcer la productivité et la qualité. Excellentes compétences en management d'équipe. Connaissance approfondie en mécanique, électricité, hydraulique et électrotechnique. Familiarité avec les normes ISO 9001, ISO 45001, ISO 14001. Fortes compétences analytiques avec un esprit pragmatique pour la résolution de problèmes. Maîtrise des outils informatiques de base et expérience avec un ERP.
Rattaché(e) au responsable comptable et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous participez à la tenue comptable des sociétés du groupe en polyvalence avec les membres du service. Vos principales missions sont : - La tenue comptable et la supervision des opérations courantes (saisie comptable, rapprochement bancaire, factures et paiement des fournisseurs, enregistrement des règlements clients, immobilisations, suivi et comptabilisation des notes de frais), - La saisie des écritures de paie, - Les clôtures comptables mensuelles et annuelles, - Les déclarations fiscales et leur comptabilisation, - La préparation des comptes consolidés, - La tenue des dossiers comptables pour les travaux de révision du Commissaire aux Comptes. Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se), curieux(se). Vous savez travailler en équipe, êtes capable de communiquer avec aisance et savez prendre des initiatives. Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, ).
Nous recherchons un(e) infirmier(ère) pour l'EHPAD diplômé(e) et motivé(e) pour prendre soin des personnes accompagnées et de leurs proches en mettant en place des projets personnalisés s'inscrivant sur la durée. Notre EHPAD accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes, en hébergement permanent et en hébergement temporaire pour une capacité de 166 lits. Entouré de verdure, notre établissement est un lieu de vie apaisant et stimulant. Les prestations sont qualitatives grâce à une équipe expérimentée de professionnels qui s'assure du bien-être, de la santé et de la sécurité des personnes accompagnées. C'est un lieu de vie où les personnes sont accompagnées dans les gestes de la vie quotidienne en fonction de leurs capacités et de leur état de santé. L'accompagnement s'adapte à l'évolution de l'état de santé dans le cadre d'un Projet d'Accompagnement Personnalisé, en tenant compte des moyens humains et matériels de la structure. Au cours de la journée, vous pratiquez des soins techniques, vous assurez la délivrance des médicaments et suivez l'évolution des personnes accompagnées, en étant attentif à la qualité de la relation. L'établissement s'attache également à la qualité et aux conditions de travail des salariés. Votre esprit d'équipe et d'initiative, votre relationnel, vos connaissances seront des atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Missions et activités principales du poste : L'organisation des soins infirmiers est placée sous la responsabilité du Cadre de Santé. L' infirmier(ère) réalise des soins coordonnés centrés sur la personne en collaboration avec l'équipe paramédicale. L'infirmier(ère) assure les soins relevant de son rôle propre et de son rôle sur prescription. L'infirmier(ère) respecte et applique les prescriptions médicales.
Le Technicien Bureau d'Études et Méthodes a pour mission d'élaborer les dossiers techniques de fabrication des produits et des prototypes, d'optimiser les méthodes de fabrication, et d'assurer le suivi de la production selon les directives du Responsable BE et Méthodes. Il contribue activement à l'amélioration des processus de production et collabore étroitement avec l'équipe de production pour garantir la qualité, l'efficacité et la sécurité des opérations. 1. Conception et Suivi Technique - Conçoit et réalise des plans 3D des pièces en utilisant des logiciels de CAO, notamment SolidWorks, pour répondre aux cahiers des charges techniques définis. - Codifie les pièces et crée les prototypes en atelier R&D pour valider la faisabilité technique et s'assurer de la conformité aux exigences clients. - Paramètre les articles dans l'ERP Clipper, assure la gestion des nomenclatures et des gammes opératoires, et veille à la cohérence des données pour toutes les étapes de production. - Collabore avec les équipes de production pour documenter les caractéristiques techniques des produits, afin de garantir une transmission d'information efficace et précise. 2. Programmation et Planification des Machines - Gère l'imbrication et la planification pour les machines à commandes numériques, en optimisant les temps de fabrication et en tenant compte des priorités de production. - Prépare et ajuste les programmes pour les machines de découpe laser, afin d'assurer une utilisation optimale des ressources et une production fluide. - Planifie les charges de travail et adapte les moyens de production sous la supervision du N+1. 3. Amélioration Continue et Automatisation des Processus - Participe activement à l'amélioration continue des processus de fabrication pour identifier les axes de progrès, réduire les gaspillages, et accroître la productivité. - Contribue aux initiatives d'automatisation en production pour faciliter les processus, réduire les temps de cycle et améliorer l'ergonomie des postes de travail. - Conçoit et développe des gabarits, outillages, et supports de montage pour simplifier les opérations en atelier et garantir une cohérence dans les méthodes de travail. Compétences techniques - CAO et FAO : Maîtrise des logiciels de conception (SolidWorks) pour la réalisation de plans et prototypes 3D et les logiciels de programmation laser. - ERP et gestion des données techniques : Maîtrise de l'ERP Clipper pour le paramétrage des articles, gestion des nomenclatures et suivi des stocks. - Connaissances en découpe laser : Expérience dans les procédés de découpe laser (fibre et CO2) pour la préparation des programmes et l'optimisation des machines. Compétences comportementales - Autonomie et rigueur : Capacité à travailler de manière autonome et à garantir une précision constante dans les données techniques. - Esprit d'équipe : Compétence pour collaborer efficacement avec les équipes de production et le Responsable BE et Méthodes. - Organisation et gestion de projets : Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément et à prioriser les tâches selon les besoins de production.
Notre agence Adéquat de Chauny recherche un Soudeur (F/H). Missions : - Installer et régler le poste à souder. - Assembler les pièces de métal (par divers procédés de soudure). - Contrôler les différentes soudures réalisées et prévenir d'éventuelles déformations. Profil : - Maîtriser des techniques de soudage (TIG, MIG/MAG). - Connaître les différents métaux, gaz et électricité. - Etre capable de lire les plans et les documents spécifiques à la soudure. - Etre habile, méthodique et minutieux. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%. - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
CRIT Solutions Emploi recherche un.e Responsable du Bureau d'Études pour coordonner et superviser des projets innovants, de la conception initiale à la production en série. Ce rôle central exige une expertise technique et une capacité à gérer efficacement les processus de développement. Vos Responsabilités à ce poste : - Rédaction et optimisation : Créer des fiches d'études techniques, des fiches de lancement et des demandes de travaux internes en tenant compte des aspects techniques et des études de rhéologie - Élaboration de plans d'ensemble : Concevoir des plans pour des séries de moyenne et/ou grande envergure - Conception et diffusion : Produire des plans de produits et d'outillages de contrôle conformes aux spécifications requises - Gestion de projet : Mettre à jour le planning de développement en collaboration avec les différents départements et maintenir une communication fluide avec les clients - Relations fournisseurs : Établir et maintenir des relations avec les fournisseurs et mettre à jour les cahiers des charges - Participation aux essais : Participer activement aux premiers essais, valider les processus et apporter les corrections nécessaires pour atteindre les objectifs - Revues de projets : Co-animer les revues de projets et maintenir une communication constante avec les différents services de l'entreprise - Support commercial : Soutenir le service commercial lors des visites et déplacements chez les clients - Veille technologique : Animer des réunions périodiques sur l'innovation technologique - Formation : Diplôme d'Ingénieur ou BAC+2 en Plasturgie / Composite - Expérience : Expérience significative en bureau d'études - Compétences techniques : Maîtrise des logiciels de CAO, notamment Solidworks, ainsi que des compétences en chiffrage et en RDM - Aptitudes : Capacité d'adaptation aux différentes tâches et interlocuteurs, excellentes compétences en communication - Qualités personnelles : Proactivité, curiosité, créativité Vous rejoindrez une entreprise de renom spécialisée dans le secteur du luxe, en pleine croissance, offrant des opportunités de développement professionnel. ________________________________________ Si vous êtes une personne proactive, curieuse et créative, capable de mener à bien les projets actuels et futurs, nous attendons votre candidature!
Vous travaillez au sein d'une PME spécialisée dans l'entretien, la réparation et la restauration de véhicules anciens. Vous renforcez une équipe de 3 carrossiers peintres, Vos serez chargé de réaliser des opérations de préparation de surface après grosse tôlerie, préparation à la peinture et/ou application peinture selon compétences. Une expérience significative est impérative. Salaire à définir en fonction de l'expérience et évolutif.
En tant que carreleur, vous serez chargé de poser et d'installer différents types de revêtements de sols, notamment des carreaux de céramique, de porcelaine, de marbre et de pierre naturelle de grand format (120 x 130cm) Vous travaillerez sur une variété de grands chantiers commerciaux. Responsabilités principales : -Préparer les surfaces de travail en nettoyant, nivelant et préparant les surfaces à carreler. -Mesurer et couper les carreaux pour s'adapter aux espaces spécifiques en utilisant des outils appropriés. -Poser les carreaux en suivant des plans précis et en utilisant des techniques appropriées pour assurer une installation durable et esthétique. -Appliquer les matériaux de jointoiement et de finition pour compléter le travail de manière professionnelle. -Travailler en étroite collaboration avec les clients, les entrepreneurs et les autres membres de l'équipe pour garantir la satisfaction du client et la conformité aux spécifications du projet. -Respecter les normes de sécurité sur le chantier et utiliser des équipements de protection individuelle (EPI) conformément aux règlements en vigueur. -Souci du détail et capacité à maintenir des normes élevées de qualité et de précision dans le travail.
vous renforcerez une equipe de 4 personnes. vous maitrisez parfaitement votre metier et etes en capacite de réaliser les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. le planning sera à definir .
A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 16 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ». Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Infirmier, vous avez idéalement une première expérience. Dynamique, rigoureux(-se) et disponible vous faites preuve d'adaptabilité et d'ouverture d'esprit. Vous maitrisez les logiciels métier, aimez le travail pluridisciplinaire, respectez la notion de discrétion professionnelle et de confidentialité et êtes doté(e) d'un bon relationnel. Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier Qualités: - Capacité à travailler en équipe, - Qualités relationnelles. Autre : Travail un week-end sur deux astreinte nuit
vos missions : Exécuter les travaux de remise aux normes des colonnes montantes selon les standards d'ENEDIS et les réglementations en vigueur - Assurer la conformité des installations électriques aux dernières normes de sécurité et de performance - Coordonner les projets de mise en conformité des colonnes montantes pour les adapter aux nouvelles exigences légales - Participer à la conception et à la mise en place de nouvelles colonnes montantes dans les bâtiments neufs ou rénovés - Réaliser les travaux d'installation en respectant les délais de coupure Enedis - Rédiger des rapports détaillés sur les interventions et les mises en conformité effectuées COMPETENCES ET QUALIFICATIONS Niveau d'études requis (BAC Pro Électrotechnique, BTS Électrotechnique, DUT Génie Électrique et Informatique Industrielle) - Expérience professionnelle souhaitée (3 à 5 ans dans un poste similaire) - Connaissance approfondie des normes électriques en vigueur - Maîtrise des techniques de montage et de maintenance des installations électriques - Compétence en lecture et interprétation de plans et schémas électriques - Capacité à communiquer efficacement avec divers interlocuteurs (clients, syndics, collègues) - Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe Permis B - Habilitations électriques à jour : - B2V/BC/BR/H0-B0 - B2T (optionnel) - CACES 1B - 3B (optionnel) - N1 & N2 Risques Chimique (optionnel)
Vous travaillez au sein d'une équipe dans une entreprise qui a pour activité principale la rénovation de maison anciennes. Vous travaillez sur des chantiers au départ de VIRY-NOUREUIL avec le véhicule de l'entreprise sur un rayon de 30 km. A ce titre, vous êtes titulaire du permis B en cours de validité. Vous travaillez uniquement de journée du lundi au jeudi de 08 h 00 à 12 h 00 et de 12 h 45 à 17 h 00 et le vendredi de 08 h 00 à 12 h 00. Vous ne travaillez pas le vendredi après-midi et êtes donc en week-end à partir du vendredi midi. Les 2 heures supplémentaires effectuées chaque semaine sont rémunérées en heures supplémentaires à 25 %.
CDI Temps Partiel : 0.43 ETP - Salaire selon la CCN 1966 Poste à Pourvoir à compter du 26/08/2024 A L'IME HOVIA BLERANCOURT L'association : HOVIA est une association privée à but non lucratif, reconnue d'utilité publique. Depuis plus d'un siècle, HOVIA œuvre au service des personnes vulnérables et contribue à une société de droit : solidaire, inclusive et accueillante. Plus forts ensembles, nous nous affirmons agiles et novateurs, en mesure de : - Valoriser tous les champs de notre mission : l'accueil, l'accompagnement, le logement et l'insertion des personnes vulnérables, - Proposer des parcours de vie complets, individualisés et sans rupture dans une approche globale, - Défendre les valeurs fortes ancrées depuis nos origines et qui fondent notre ADN : la solidarité, le respect, la bienveillance et la laïcité, - Accorder une attention particulière à la proximité entretenue avec les personnes accueillies, leur entourage et le territoire d'implantation. L'Association regroupe 63 établissements et services répartis sur 50 sites dans 4 régions (Ile-de-France, Hauts-de-France, Bretagne et Normandie). Elle intervient dans le secteur sanitaire et médico-social (Protection de l'enfance et de la famille, enfants et adultes en situation de handicap et personnes âgées en perte d'autonomie). L'IME de Blérancourt est autorisé pour l'accueil en hébergement de 45 enfants, adolescents et jeunes adultes de 5 à 20 ans. Six places sont réservées à des enfants présentant des troubles du spectre autistique et 39 places pour des enfants présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Contenu de la fonction Le ou la psychologue assure, notamment, deux missions principales : - Un travail auprès des enfants et de leurs familles. - Un travail auprès de l'équipe pluridisciplinaire. Le travail auprès des enfants et des familles : - Entretiens ponctuels ou réguliers avec les enfants - Rencontre familles ou assistants familiaux des enfants accompagnés - Réalisation d'évaluations - Contribue à la rédaction des bilans, des rapports d'activités et à l'évaluation du service rendu - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement ainsi qu'aux projets personnalisés des enfants. Le travail auprès de l'équipe : - Le ou la psychologue participe aux différentes réunions et apporte son éclairage clinique sur les situations et problématiques. - Réalise des évaluations et répond pour sa part aux indicateurs ANAP. - Collabore avec les différents partenaires en concertation avec l'encadrement - Apporte un soutien technique aux membres de l'équipe dans le cadre de leur exercice. Conditions de travail Temps de travail: 15.05 hebdomadaires. Séquences de travail : En fonction de la grille horaire établie. Rémunération : Selon le contrat de travail et en fonction de la convention collective CCNT 1966 : Poste cadre Classe 3 Niveau 1 - Coefficient de début : 800 x3.93 = 3144 € brut pour un temps plein soit 1351.92 € brut pour 0.43 ETP Lieu de travail : BLERANCOURT
Sous l'autorité du chef d'établissement et de la responsable de L'UFA, le formateur transmet ses savoirs et assure le suivi des apprenants. Missions confiées : - Mettre en oeuvre des actions de formation du CAP au BTS en préparant et réalisant des séquences pédagogiques ; - Accompagner les apprentis et stagiaires dans la relation avec leurs entreprises d'accueil ; - Participer aux réunions d'encadrement des formations ; - Réaliser la communication et la promotion du centre. Compétences recherchées : - Compétences techniques et pratiques en conduite d'élevage, essentiellement en bovins allaitants et laitiers (génétique, alimentation, pathologie et manipulation) ; - Notions transversales monogastriques ; - Bonne connaissance du monde agricole en général. Temps partiel, temps plein, complément d'activité. Avoir une fibre pédagogique / envie de transmettre son savoir-faire. Etre rigoureux(se) et autonome.
MANPOWER CHAUNY recherche pour son client, acteur majeur de la logistique, un(e) agent logistique disposant des CACES 1 3 5 pour rejoindre une équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion des stocks, de la préparation des commandes et de la conduite de chariots élévateurs à mât rétractable. Missions principales : -Réception et expédition des marchandises -Gestion des stocks et inventaires -Préparation des commandes -Conduite de chariots élévateurs (CACES 1 3 5) -Respect des consignes de sécurité -Titulaire du CACES 6 en cours de validité -Expérience en logistique souhaitée -Capacité à travailler en équipe -Rigueur et organisation Avantages : -Possibilité de prolongation de contrat -Environnement de travail convivial -Formation continue Devenir collaborateur chez Manpower vous assure de nombreux avantages tels que -Le Comité d'entreprise : remboursements loisirs, chèques vacances, voyages, cadeau de Noel, rentrée des classes. -Des possibilités de location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle, prévoyance. -Un Compte Epargne Temps qui permet le placement de vos IFM et peut vous rapporter jusque 8% -La proximité de votre agence avec des conseiller(es) toujours à votre écoute
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
MANPOWER CHAUNY recherche pour son client, acteur majeur de la logistique, un(e) agent logistique CACES 6 pour rejoindre une équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion des stocks, de la préparation des commandes et de la conduite de chariots élévateurs à mât rétractable. Missions principales : -Réception et expédition des marchandises -Gestion des stocks et inventaires -Préparation des commandes -Conduite de chariots élévateurs (CACES 6) -Respect des consignes de sécurité -Titulaire du CACES 6 en cours de validité -Expérience en logistique souhaitée -Capacité à travailler en équipe -Rigueur et organisation Avantages : -Possibilité de prolongation de contrat -Environnement de travail convivial -Formation continue Devenir collaborateur chez Manpower vous assure de nombreux avantages tels que -Le Comité d'entreprise : remboursements loisirs, chèques vacances, voyages, cadeau de Noel, rentrée des classes. -Des possibilités de location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle, prévoyance. -Un Compte Epargne Temps qui permet le placement de vos IFM et peut vous rapporter jusque 8% -La proximité de votre agence avec des conseiller(es) toujours à votre écoute
L'ADSEA de l'Aisne a pour buts d'assurer, sur le département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit des mineurs ou des majeurs en difficulté. Nous recherchons : - 1 agent administratif principal en CDD à MI-TEMPS - Affectation : Protection de l'enfance à TERGNIER - A pourvoir le 01/12/24 - Coefficient de départ : 403 / Diplôme de niveau 4 requis (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Par délégation du chef de service, auquel il rend compte, il est garant dans son champ d'intervention de l'exercice des mesures de protection confiées à l'ADSEA dans le respect des valeurs associatives. MISSIONS - Assurer le suivi des divers aspects administratifs du service, dans le respect des délais légaux, des procédures de l'association, de la confidentialité et du secret professionnel, - Veiller à la fiabilité des opérations, - Rendre compte et alerter en cas de problème ou risques opérationnels, - Contribuer à l'amélioration de la qualité des prestations et des outils. . Permis de conduire obligatoire . Qualités requises : Connaissance des outils bureautique et des méthodes d'archivage et de gestion électronique des documents, . Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif.
Nettoyage BTP : assurer le ramassage des poubelles, le balayage du sol, le dépoussiérage, le nettoyage des vitres du carrelage et des meubles (nettoyage de fin de chantier). Qualités requises : ponctualité et réactivité
CRIT recherche un Dépanneur Essayeur en Électricité H/F. Vos missions : - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des équipements électriques et proposer des solutions de réparation - Réaliser les tests, essais et mises en service des installations pour assurer leur bon fonctionnement - Intervenir en maintenance corrective et préventive sur les systèmes électriques, en garantissant la sécurité des interventions - Analyser les résultats des tests et établir les rapports d'intervention - Collaborer avec les équipes techniques pour l'amélioration continue des équipements et systèmes Diplôme requis : BTS Électrotechnique ou équivalent Expérience dans un poste similaire souhaitée, idéalement en milieu industriel Solides compétences en diagnostic et en maintenance d'équipements électriques Autonomie, rigueur, sens de l'analyse et capacité à réagir rapidement en cas de panne
INTERACTION ST QUENTIN recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur, un Essayeur Dépanneur H/F en contrat intérim. Dans le cadre de votre mission, vous interviendrez sur des équipements spécifiques pour tester et dépanner les installations. Vous serez en charge de vérifier le bon fonctionnement des systèmes et de diagnostiquer les éventuelles pannes afin de proposer des solutions adaptées. Vos missions : - Réaliser le déroulement de trames et protocoles d'essais, après avoir préparé l'intervention, seul ou en équipe - Diagnostiquer l'état de fonctionnement du véhicule et recherche de panne liés à la traction/ freinage du frein , ses équipements de sécurité - Proposer des solutions de réparation, remédier aux pannes par reprise du défaut identifié, jusqu'à finalisation des essais nécessaires à la remise en service du véhicule - Assurer le suivi des interventions et rédiger les rapports d'intervention Les compétences attendues pour ce poste : - Expérience en dépannage et essais d'équipements - Bonne capacité d'analyse et de diagnostic - Autonomie et rigueur - Esprit d'équipe et bon relationnel Avantages du poste : primes Salaire : Selon profil Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
L'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), dont le siège se situe à TERGNIER (02), accompagne au quotidien plus de 650 usagers à travers 3 pôles (enfance, travail protégé, hébergement et vie sociale). L'AEI recrute pour son Siège un(e) Directeur(rice) Général(e). Description de l'offre Rattaché(e) à la Présidente de l'Association, sa mission consiste à assurer la responsabilité de l'Association dans son fonctionnement institutionnel et hiérarchique, dans le respect des valeurs promues par l'Association. Pour cela, il (elle) pilote la coordination et le suivi des projets liés à l'évolution de l'Association, met en œuvre le projet associatif et assure la cohérence des projets d'établissements. Il (elle) anime et coordonne l'équipe du Siège et avec les Directeurs d'établissement, est garant de la gestion budgétaire et des ressources humaines. Il (elle) assure les relations avec les partenaires extérieurs institutionnels et politiques, participe aux différents réseaux auxquels est affiliée l'Association ainsi qu'au développement de ceux-ci. Il (elle) est garant de la qualité et de la sécurité des prises en charge des usagers ainsi que de la sécurité des personnes et des biens. Enfin, il (elle) coordonne les projets de développement de l'Association et assure la communication d'informations à la Présidente et au Conseil d'Administration. Profil De formation supérieure ouverte, de niveau 7 (anciennement I), de type CAFDES, DESS Management établissements de santé, des structures du médico-social, ou équivalent, il (elle) justifie d'au-moins 5 ans d'expérience sur un poste de Direction Générale ou de Directeur multi-établissements, au sein d'une Association du domaine médico-social, idéalement avec une expérience de direction d'établissement dans le secteur du handicap. Doté(e) d'excellentes qualités managériales, il (elle) anime et conduit des équipes pluridisciplinaires. Il (elle) maîtrise les , techniques de gestion budgétaire, administrative et ressources humaines et mène des projets d'envergure au sein du réseau. Véritable manager, il (elle) possède de réelles capacités relationnelles, de la rigueur et le sens de l'organisation. Sa diplomatie et son écoute lui permettent d'accompagner ses équipes dans un esprit fédérateur. Pour postuler ? Adressez votre candidature (CV/Lettre de motivation/Copie du (des) diplôme(s)) à Madame la Présidente de l'AEI, AVANT LE 31/12 : - 4 Rue Léonard de Vinci, 02700 TERGNIER - servicerh@aei-tergnier.org - www.aei-tergnier.org
Crit recherche actuellement un mécanicien général h/f pour rejoindre une équipe dédiée au Technicentre de TERGNIER. En tant que mécanicien général, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, où vos compétences techniques seront mises à contribution pour assurer le bon fonctionnement des équipements et machines. Vous devrez : - Effectuer la maintenance préventive et corrective sur une variété de machines et équipements - Diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques, électriques et hydrauliques - Effectuer des réparations et des ajustements selon les besoins - Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour garantir la sécurité et la fiabilité des équipements - Documenter les travaux effectués et tenir à jour les registres de maintenance Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. - Diplôme d'études professionnelles en mécanique industrielle ou expérience équivalente - Bonne compréhension des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques - Excellentes compétences en résolution de problèmes - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et respect des normes de sécurité Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
Le Chef d'Équipe Mécanique assure la coordination et la supervision des équipes mécaniques sur le chantier, en veillant au respect des plans, des délais, et des normes de qualité et de sécurité. Il agit sous la direction du Chef de Chantier, tout en étant le référent direct pour les techniciens et ouvriers sur le terrain. Responsabilités : Encadrement de l'équipe : Encadrer et animer une équipe de mécaniciens et techniciens de maintenance. Répartir les tâches et veiller à la bonne réalisation des travaux mécaniques. Assurer la transmission des consignes du chef de chantier à son équipe. Former et accompagner les nouveaux membres de l'équipe. Organisation et suivi des travaux : Assurer la mise en œuvre des travaux mécaniques selon les plans et spécifications techniques. Contrôler l'exécution des tâches pour garantir leur conformité aux standards de qualité. Suivre l'avancement du chantier et remonter les informations au chef de chantier. Veiller à la disponibilité des outils et du matériel nécessaire pour l'équipe. Participer aux réunions de chantier et coordonner avec les autres corps de métier. Respect des délais et des objectifs : S'assurer du respect des plannings établis par le chef de chantier. Ajuster l'organisation de l'équipe en fonction des priorités et des imprévus. Proposer des solutions techniques et organisationnelles en cas de retard ou de difficultés. Contrôle qualité et sécurité : S'assurer du respect des normes de qualité en vigueur dans l'industrie. Veiller au respect des règles de sécurité sur le chantier (port des EPI, respect des procédures, etc.). Anticiper les risques liés aux travaux mécaniques et mettre en œuvre les actions correctives. Participer aux audits internes de sécurité et aux inspections. Gestion des ressources et reporting : Participer à la gestion des ressources humaines (planning, absences, évaluations). Collaborer à l'approvisionnement des pièces et des matériaux nécessaires aux travaux. Rendre compte régulièrement de l'avancée des travaux au chef de chantier. Gérer les éventuels incidents ou anomalies et proposer des actions correctives. Compétences requises : - Techniques : o Maîtrise des techniques de mécanique industrielle (assemblage, maintenance, réparation, etc.). o Bonne connaissance des plans et des documents techniques. o Capacités en gestion d'équipe et organisation du travail. - Organisationnelles : o Capacité à planifier et à prioriser les tâches. o Rigueur et sens des responsabilités. o Aptitude à résoudre des problèmes techniques. Profil : - Formation en mécanique industrielle - Expérience confirmée de 5 ans minimum dans un poste similaire. - Connaissance des normes de sécurité et des pratiques de l'industrie. - Capacité à utiliser les outils et équipements spécifiques à la mécanique industrielle.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie sociale pour intervenir sur le secteur de TERGNIER / LA FERE. Poste à pourvoir immédiatement en CDI de 151 h 67 par mois soit 35 h 00 par semaine. Reprise d'ancienneté. Travail en équipe avec réunion hebdomadaire afin d'être impliqué(e) dans la construction du planning pour permettre une meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle / 10 kms max / défraiement / expérience SAP souhaitée Vous travaillez 1 week-end sur 2 et un jour de repos fixe par semaine. Vous êtes obligatoirement mobile pour vous déplacer à domicile - Vos frais de déplacements sont remboursés à hauteur de 0.40 € du Km (15 kms autour de Tergnier et 15 Kms autour de La Fère). Missions : aide à la personne, préparation des repas et entretien du cadre de vie, du linge. Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul).
Ses missions de A à Z ? I/ PRODUCTION Assurer la préparation de sa production conformément à la nomenclature des ordres de fabrication Réceptionner les gammes d'outillage, organiser et effectuer leur montage Régler les équipements et les outillages afin de garantir un produit conforme Contrôler la qualité de son produit selon un plan de surveillance produit / process et réagir selon la chaine de réaction établie Planifier les activités du personnel affecté à sa ligne (pauses, changement de séries.) Planifier les actions de retouche produit et prendre part si nécessaire Assurer le suivi administratif et informatique de la production selon les standards définis, et alerter sa hiérarchie en cas de dérive Mettre en œuvre l'ensemble des actions correctives nécessaires en vue d'assurer la continuité des activités après validation de sa hiérarchie II/ MAINTENANCE Diagnostiquer les dysfonctionnements des équipements Effectuer la maintenance préventive et curative de premier et deuxième niveau Alerter les techniciens si nécessaire et les assister lors de leurs interventions Contribuer aux interventions planifiées de maintenance préventive. (Compétences recherchées dans l'idéal) o Connaissances en robotique o Connaissances en soudage o CACES 1-3-5
Anciennement Dunlop Roues, l'usine Magnetto Wheels France produit depuis plus de 30 ans des roues en acier pour véhicules automobiles. Elle appartient depuis 1997 à la Division Roues du Groupe Magnetto (Turin, Italie). Notre site de production, situé à Tergnier (Aisne) compte 290 personnes, et a vendu 6,6 millions de roues en 2004
I/ PRODUCTION Assurer la préparation de sa production conformément à la nomenclature des ordres de fabrication Réceptionner les gammes d'outillage, organiser et effectuer leur montage Régler les équipements et les outillages afin de garantir un produit conforme Contrôler la qualité de son produit selon un plan de surveillance produit / process et réagir selon la chaine de réaction établie Planifier les activités du personnel affecté à sa ligne (pauses, changement de séries.) Planifier les actions de retouche produit et prendre part si nécessaire Assurer le suivi administratif et informatique de la production selon les standards définis, et alerter sa hiérarchie en cas de dérive Mettre en œuvre l'ensemble des actions correctives nécessaires en vue d'assurer la continuité des activités après validation de sa hiérarchie. II/ MAINTENANCE Diagnostiquer les dysfonctionnements des équipements Effectuer la maintenance préventive et curative de premier et deuxième niveau Alerter les techniciens si nécessaire et les assister lors de leurs interventions Contribuer aux interventions planifiées de maintenance préventive. Missions : Quels sont les enjeux du poste ? A court, moyen, long terme ? - Court Terme (à 3mois) : formation conduite machine - Moyen Terme (jusqu'à 2 ans) : conduite en autonomie d'une ligne - Long Terme (3 ans) : être polyvalent dans le secteur (conduire l'ensemble des lignes du secteur) Sur quoi la personne est attendue ? Ses objectifs ? - Le respect des règles (sécurité, qualité) - L'état standard de la machine, et alerter en cas de dérives. Une journée type ? - Prise de consignes - Maintenance de niveau 1 - Contrôle qualité - Auto-organisation sur sa ligne (conduite de ligne, pause, etc) - Préparation des changements de dimensions - Changements de dimensions - Mise au point du produit - Si besoin, aide au dépannage outillage et machine - Déclaration des aléas et déclaration des activités de la ligne - Passage de consigne
SAGIE SAS, UNE HISTOIRE DE MODE, entreprise en plein essor, prestataire de services dans le prêt à porter auprès des hypermarchés et supermarchés. Autonome et acteur de votre réussite, venez mettre en œuvre votre excellent relationnel afin d'optimiser nos relations commerciales avec nos partenaires GMS de nos différents secteurs. Après la formation à nos techniques, vous serez en charge de la livraison, de l'implantation et de la mise en avant de nos produits, du suivi des ventes et des retours. Vous serez envoyé(e) pour effectuer ces missions en remplacement de courte durée sur les secteurs de vos collègues marchandiseurs avec leur camion de moins de 3,5t (Permis B) et en passant 3 à 4 nuits à l'hôtel. Le vendredi devrait être consacré au retour à votre domicile. Rémunération fixe + primes "qualité" (31 500 €) + primes C.A pouvant atteindre 5 000 €. Vous disposerez d'un équipement professionnel (téléphone, tablette et imprimante) et d'une carte bancaire professionnelle pour régler vos frais.
OFFRE D'EMPLOI - CDI MANAGER DE LIGNE - MAROQUINERIE F/H/X LA MAISON CAMILLE FOURNET Depuis 1945, la maison Camille Fournet est un acteur majeur dans le monde du luxe à travers une activité de bracelets de montre pour les plus prestigieuses marques horlogères mais également par une activité de maroquinerie. (Sac, petite maroquinerie). Camille Fournet entretient et développe un savoir-faire maroquinier traditionnel transmis de génération en génération. Rejoindre nos équipes c'est participer au développement et à l'industrialisation de nos nouveaux produits, c'est contribuer à l'atteinte de nos objectifs de fabrication et de qualité, et ainsi répondre aux besoins de nos clients à travers le monde dans les meilleurs délais. Si ces challenges vous intéressent, vous êtes les bienvenu(e)s parmi nous ! Nous recherchons un(e) Manager de Ligne - Maroquinerie, pour notre site basé à Tergnier (02700) en CDI. LES MISSIONS Rattaché(e) au Directeur des Opérations Maroquinerie, vous avez la responsabilité du secteur Coupe/Préparation : Suivi de la production - Conduire à la journée le programme de production sur son périmètre, - Assurer la gestion des flux et l'organisation du secteur Coupe/Préparation, - Garantir la qualité des sorties des productions, - S'assurer que l'ensemble des consommations de matières soient conformes aux surfaces allouées, le cas échéant analyser les écarts et participer avec les services concernés au plan d'actions, - Garantir que les temps de production réalisés à chaque poste correspondent aux attendus, - Etablir des reports, suivre et afficher les sorties journalières, à partager/commenter avec les équipes et les services supports. Management et leadership - Veiller à la transmission et la bonne exécution des instructions par son équipe, - Communiquer régulièrement de façon collective et individuelle sur les résultats obtenus, les règles de sécurité, les risques potentiels du périmètre, - Gérer/développer la polyvalence de son équipe en fonction des aléas (absences, pic d'activité), - Animer un brief quotidien, - Fixer/Suivre des objectifs individuels et collectifs à ses équipes. Conduite des équipements de production - Connaître l'ensemble des machines de son secteur et les performances nominales, - Gérer la maintenance curative et préventive de premier niveau LE PROFIL SOUHAITE Vous justifiez d'une expérience réussie en management opérationnel dans un environnement industriel / Maroquinerie. Vous garantissez la réalisation des objectifs de sécurité, de qualité, de coût et de délai. Fiable et rigoureux(se), vous êtes réactif(ve) et motivé(e) par les défis à relever. Fédérateur(trice), vous cultivez un fort esprit d'équipe, et exercez un management collaboratif, assurant des relations sereines et engagées pour pérenniser l'efficacité du service autour de l'ambition partagée de satisfaction de nos Clients.
OFFRE D'EMPLOI CHEF DE PROJETS TECHNIQUE F/H/X LA MAISON CAMILLE FOURNET Depuis 1945, la maison Camille Fournet est un acteur majeur dans le monde du luxe à travers une activité de bracelets de montre pour les plus prestigieuses marques horlogères mais également par une activité de maroquinerie. (Sac, petite maroquinerie). Camille Fournet entretient et développe un savoir-faire maroquinier traditionnel transmis de génération en génération. Rejoindre nos équipes c'est participer au développement et à l'industrialisation de nos nouveaux produits, c'est contribuer à l'atteinte de nos objectifs de fabrication et de qualité, et ainsi répondre aux besoins de nos clients à travers le monde dans les meilleurs délais. Si ces challenges vous intéressent, vous êtes les bienvenu(e)s parmi nous ! Au sein de notre Manufacture à Tergnier (02), nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projets Technique en CDI. LES MISSIONS Au sein de notre service Méthodes, vous piloterez les projets relatifs aux nouveaux produits. Vous concevez et développez le plan d'ensemble d'un produit, d'une machine ou d'un outillage. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Conception et développement de produits : - Analyse du besoin client : vérifier la cohérence des données et fiabilité des plans, anticiper et/ou repérer d'éventuels défauts et les corriger, - Réaliser les plans 2D/3D des produits et des plans de fabrication, - Insérer les nomenclatures et les gammes dans l'ERP, - Participer au choix des matériaux, des techniques et des fournisseurs, - Suivre la réalisation des prototypes - Industrialisation des produits - Lancer la production en atelier, - Suivre, contrôler et valider les étapes avec la production, - Analyser et coordonner les actions correctives en développement et industrialisation, - Etre garant du planning de développement, respecter les échéances. Amélioration de l'industrialisation et adaptation des appareils de production : - Déterminer les moyens nécessaires à la production, -Concevoir des modules de formation et/ou former le personnel aux nouvelles procédures (pratiques de travail, de sécurité.), - Sourcer des fournisseurs et analyser les offres. Communication et représentation : - Conseiller et apporter une assistance technique aux prototypistes et aux artisans afin de résoudre les problèmes intervenant au niveau du processus de fabrication, - Rencontrer les partenaires externes et internes (clients, fournisseurs.). LE PROFIL SOUHAITE Vous êtes titulaire d'un BAC+5 en ingénierie mécanique ou vous disposez d'une expérience de 5 ans dans une fonction similaire. Vous détenez de solides compétences dans les techniques qualité ainsi que le process fabrication matière (mécanique, textile ou tannerie). Vous êtes intéressé(e) par les produits, leur fabrication et la qualité pour répondre aux attentes des clients. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation, nécessaires dans un environnement exigeant.
à propos de l'entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Description du poste Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un employé polyvalent de restauration collective H F. Sous la direction du Chef de production, vos missions principales seront les suivantes : - Vous êtes en charge de la production froide et chaude en garantissant la qualité - Vous êtes garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Vous nettoierez vos ustensiles de cuisine, les batteries et votre environnement de travail - Vous êtes en charge du conditionnement pour la mise en barquette Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et conomique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Formation BEP CAP en restauration ou expérience équivalente - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et sous la direction d'un chef de cuisine - Polyvalence, dynamisme et sens de l'organisation Si vous êtes passionné par la restauration collective et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'employé polyvalent de restauration collective à Condren (02700). informations supplémentaires Expérience requise : 6 mois à 1 an
à propos de l'entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur crit-job.com, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond. L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Alors prêt à travailler à nos côtés ? Description du poste Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un employé polyvalent de restauration collective H F. - Vous êtes en charge de la production froide et chaude en garantissant la qualité - Vous êtes en charge du conditionnement pour la mise en barquette - Vous assurez la préparation des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Effectuez le nettoyage des locaux et du matériel de cuisine - Respectez les consignes du chef de cuisine et contribuer au bon fonctionnement de la cuisine collective Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et conomique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation de type BEP CAP en restauration ou équivalent - Première expérience réussie en restauration collective appréciée - Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes - Polyvalence, rigueur et dynamisme Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au succès de notre client spécialisé dans la restauration collective. informations supplémentaires Expérience requise : 6 mois à 1 an
Accueil et orientation des clients Accueillir et garantir la satisfaction des clients par son accueilConnaître et proposer les différents services du point de venteGérer tous types de situations et solliciter le bon interlocuteur si besoin Encaissement fiable et performant des achats clients Connaître et appliquer les procédures liées au poste (encaissement, litiges, ...)Contrôler les prix et les unités de vente Tenue de la caisse Contrôler son fond de caisseOuvrir et fermer la caisse selon la procédure (rangement, réassort, ...)Anticiper et garantir le niveau de fourniture de caisse Vous bénéficiez d'une première expérience en relation client. Vous maîtrisez les fondamentaux de l'accueil client. Plus qu'un savoir-faire nous recherchons une personne pour qui la satisfaction client est une priorité. Vous êtes avenant et incarnez l'image de l'entreprise. Vous êtes reconnu pour vos qualités d'accueil et votre sens du service client. Vous êtes rigoureux et organisé pour garantir la qualité de votre travail. Rejoignez notre équipe ! Poste à temps partiel : 24h Durée du CDD : 2 mois Début : 24 mars 2023 Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Bricomarché Chauny est une entreprise indépendante et familiale, spécialisée dans la distribution des produits de Bricolage, Décoration, Matériaux de construction, Jardinage et Animalerie depuis 25 ans. Votre Bricomarché Chauny recherche un hôte hôtesse de caisse (h f) pour accompagner son développement commercial en période de saisonnalité.
Accueil et orientation des clients Accueillir et garantir la satisfaction des clients par son accueilConnaître et proposer les différents services du point de venteGérer tous types de situations et solliciter le bon interlocuteur si besoin Encaissement fiable et performant des achats clients Connaître et appliquer les procédures liées au poste (encaissement, litiges, ...)Contrôler les prix et les unités de vente Tenue de la caisse Contrôler son fond de caisseOuvrir et fermer la caisse selon la procédure (rangement, réassort, ...)Anticiper et garantir le niveau de fourniture de caisse Vous bénéficiez d'une première expérience en relation client. Vous maîtrisez les fondamentaux de l'accueil client. Plus qu'un savoir-faire nous recherchons une personne pour qui la satisfaction client est une priorité. Vous êtes avenant et incarnez l'image de l'entreprise. Vous êtes reconnu pour vos qualités d'accueil et votre sens du service client. Vous êtes rigoureux et organisé pour garantir la qualité de votre travail. Rejoignez notre équipe ! Poste à temps partiel : 24h Durée du CDD : 3-4 semaines Début : 30 08 2023 Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning est une école qui conçoit, produit et diffuse des formations en ligne. Le pari de notre école, c'est de proposer un nouveau modèle de formation, offrant la flexibilité et la créativité du e-learning, couplées à la rigueur et la justesse attendues par les professionnels. Leur savoir-faire se situe dans l'alliance des sciences de l'éducation, du digital et de l'audiovisuel. Walter Learning c'est : Des formations denses, où chaque mot est pesé, Des forma...
Chez TEMPORIS, chaque talent est important! Sur COMPIEGNE, nous faisons partie d'un réseau de 180 Agences franchisées en France. Notre indépendance est gage de qualité dans nos process de recrutement et de valeurs humaines. Aujourd'hui nous recrutons pour un de nos clients spécialisé en exploitation forestière. Nous recherchons un(e) conducteur(rice) de porteur forestier. Ta mission principale sera le débardage ! Tu devras retirer des grumes ou des billons pour les transporter au lieu de stockage: soit à la grue, soit au câble. Tu dois avoir des connaissances en sylviculture afin de différencier les différentes essences de bois. Tu dois maitriser le milieu forestier et ses contraintes environnementales. Tu organises ton travail avec l'équipe de bucherons afin de minimiser les dégâts. Tu dois savoir conduire un tracteur, faire preuve de dextérité dans un espace restreint et être un as du franchissement !! Des connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique sont nécessaires pour effectuer l'entretien journalier et les premiers dépannages. Tu te reconnais dans ce profil alors n'hésite pas, postule vite. Quels avantages as-tu de travailler pour TEMPORIS? - Du plus sur ton salaire: 10% d'IFM + 10% de Congés payés - Accès à notre plateforme de dématérialisation pour la signature électronique des contrats et la réception des bulletins de paie = création de ton espace personnel - Accès au CE dès la 1ère heure - Parrainage: 100€/ candidat parrainé - Accès au FASTT: aide au logement, location de , garde d'enfants.... - Accès à la mutuelle "Intérimaires Santé" dès la première heure. - Possibilité d'être formé(e) pour monter en compétences sur un métier. Nos Agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute! Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales en tant qu'hôte de caisse (H F) sont : Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect ...) ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ; En tant que conseiller de vente polyvalent, vos principales missions sont : De développer les ventes des rayons et contribuer à la performance du magasin. De travailler en équipe avec vos collègues vendeuses et vendeurs sur la vente, la relation client et l'offre commerciale des rayons. D'accompagner les clients à travers une écoute attentive, et chercher à lui proposer les solutions les plus adaptées pour son besoin, De mettre les produits en valeur à travers des présentations et des mises en situations, D'être garant de la bonne tenue de la surface de vente en assurant la disponibilité produit, leur rangement, et la visibilité des prix. Plus votre autonomie sera grande, plus notre confiance le sera aussi. Vous êtes doté d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive), êtes autonome et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils et la meilleure des expériences client lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre magasin et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences, vos expériences et votre bonne humeur sont valorisées à leur juste mesure. CDD à partir du 25-04-2024 pour une durée de 1 mois minimum Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Bricomarché, enseigne de bricolage emblématique du Groupement, classée 3ème en France dans sa catégorie, accueille quotidiennement amateurs de jardinage et bricoleurs chevronnés. Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute !
Description : Nous recherchons un Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F) pour notre site basé à Chauny dispositif SAMNA. CDD Remplacement maternité jusque Janvier 2025 Vos missions : - Accompagner le public dans un cadre de la vie quotidienne et à l'autonomie - Accompagner physiquement les résidents dans leurs démarches administratives - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne - Jouer un rôle d'alerte face aux problématiques du public (hygiène, troubles psychiques ) Profil recherché : Connaissance de la loi de Mars 2016 « Protection de l'enfance » Connaissance des procédures de signalement (IP + signalement) Diplôme dans l'action sociale exigé : DEES, DEAS, DECESF ...
Nous recherchons pour notre centre ROADY de CHAUNY, un réceptionnaire Atelier en CDI 35H (H F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération adaptée à votre expérience. Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Vous assurez l'accueil, le conseil, la vente des produits, accessoires et services. Vous établissez les devis, les ordres de réparation, gérez la facturation et les encaissements. Vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux du centre-auto. Vous suivez la gestion des rayons : commande fournisseur, réception et contrôle des livraisons, étiquetage, inventaire... De formation CAP à BAC +3, vous possédez de bonnes connaissances techniques en automobile et une formation commerciale ou en mécanique automobile. Une expérience dans un poste similaire est souhaitable Vous êtes titulaire du permis B. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Rejoignez ROADY, 3ème réseau de centres auto en France et faites de votre passion votre métier.
Vous souhaitez utiliser vos compétences en vente et apprendre un nouveau métier ? (accueil, conseil et fidélisation client, vente de produits optiques, montage d'équipements etc.) Chez Générale d'Optique, l'accompagnement des hommes est au cœur de notre projet. Nous vous proposons un CDD de Janvier à Septembre, 35h sur 4 jours. Notre magasin franchisé de Viry Noureuil est ouvert du lundi au samedi de 9h30 à 19h00 Générale d'Optique est une enseigne du groupe GrandVision. Dans plus de 600 magasins, nous proposons une expérience client unique grâce à nos marques exclusives, afin de rendre accessible à tous la santé visuelle. Pour ce poste, vous devez avoir au moins un diplôme en optique (BEP / Bac Pro / BTS 1ere année). GrandVision France s'engage en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Ainsi toutes les opportunités d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Chez GÉNÉRALE D'OPTIQUE, notre engagement au quotidien est de rendre la santé visuelle accessible à tous grâce à notre expertise, la qualité de nos verres et le style de nos montures de marques (Ray-Ban, Burberry, Tory Burch, Coach, Unofficial, DbyD). Générale d'Optique est une enseigne de GrandVision by EssilorLuxottica. Notre mission est de veiller à la liberté de chacun de bien voir le monde. Nous sommes un collectif où chacun peut se réaliser. La bienveillance, la respo...
Description du poste : Nous recrutons actuellement sur la ville de CHAUNY. Missions et responsabilités***Dispenser des cours de conduite pratiques moto * Évaluer les compétences de conduite des élèves de manière objective et constructive (support tablette - ipad connecté) * Fournir des retours individualisés pour aider les élèves à améliorer leurs compétences de conduite * Préparer et encadrer les élèves pour le passage du permis de conduire * Assurer la sécurité des élèves pendant les leçons de conduite * Maintenir un environnement d'apprentissage positif et encourageant Description du profil : Obligatoirement diplômé.e du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR vous prenez plaisir à enseigner avec exigence et bienveillance, vous faites preuve d'écoute et d'empathie avec vos élèves. D'une réelle aisance relationnelle, vous appréciez le travail en équipe. Pour aller plus loin. Devenir enseignant chez Stych c'est***Avoir un soutien quotidien par l'équipe pédagogique avec un accompagnement personnalisé à la prise de poste et tout au long de votre carrière chez nous. * Bénéficier de formations * Avoir des voitures récentes (Citroën C3, Peugeot 208, Opel Corsa.) * Une flexibilité vie privée/vie professionnelle (un planning adapté) * Un salaire attractif / des primes d'expérience en fonction de votre profil * Tickets restaurant + avantages CSE * Primes de cooptation Et à long terme***Evolution professionnelle : devenir enseignant-ouvreur, coordinateur d'agence, coordinateur adjoint. Et oui, chez STYCH c'est possible ! * Possibilité de mobilité nationale
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un Opérateur de production et maintenance pour rejoindre une entreprise spécialisée dans le traitement et la revalorisation de déchets industriels. En tant qu'Opérateur de production et maintenance, vous serez en charge de conduire les lignes de production et de réaliser la maintenance industrielle. Vos principales missions seront la conduite des installations de production selon les procédures et modes opératoires établis en veillant au respect de la sécurité et de l'environnement, l'entretien des installations de contrôle et du matériel, la gestion des tâches de maintenance selon les consignes de l'encadrant ainsi que l'optimisation de la production en veillant au bon fonctionnement de l'installation. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne dynamique, dotée d'une première expérience réussie en milieu industriel et ayant une appétence en maintenance mécanique ou éléctrique. Vous êtes familiarisé(e) avec les règles de sécurité en vigueur et savez les appliquer en toutes circonstances. Habilitations recherchées :***Caces R489 CAT 3***Caces R482 CAT C1 et F***Habilitation éléctrique***Transmettez nous votre C.V, notre chargée de recrutement prendra contact avec vous.
Vous recherchez un emploi qui s'adapte à votre vie? Un employeur reconnaissant de votre travail? Et un travail qui a du sens ? Bienvenue chez DomusVi! DomusVi, spécialiste du service à la personne, recrute des assistant(e)s de vie pour intervenir auprès de ses clients. Selon votre expérience, vos missions seront : Préparation des repas Aide à la prise des repas Aide aux courses Entretien du logement Entretien du linge Surveillance de la personne aidée Aide aux transferts Avantages: Mutuelle Téléphone d'entreprise Participation aux frais de transport CE Formations Mais aussi une équipe de coordination à l'écoute et au top ! PROFIL Le rythme ( horaires, temps de travail, planning) s'adapte selon votre souhait
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Domaliance Chauny fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Chauny ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Domaliance Chauny fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES tâches QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Chauny fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour l'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), dont le siège se situe à TERGNIER (02), un(e) Directeur(rice) Général(e). L'AEI accompagne au quotidien plus de 650 usagers à travers 3 pôles (enfance, travail protégé, hébergement et vie sociale). Description de l'offre Rattaché(e) à la Présidente de l'Association, sa mission consiste à assurer la responsabilité de l'Association dans son fonctionnement institutionnel et hiérarchique, dans le respect des valeurs promues par l'Association. Pour cela, il (elle) pilote la coordination et le suivi des projets liés à l'évolution de l'Association, met en œuvre le projet associatif et assure la cohérence des projets d'établissements. Il (elle) anime et coordonne l'équipe du Siège et avec les Directeurs d'établissement, est garant de la gestion budgétaire et des ressources humaines. Il (elle) assure les relations avec les partenaires extérieurs institutionnels et politiques, participe aux différents réseaux auxquels est affiliée l'Association ainsi qu'au développement de ceux-ci. Il (elle) est garant de la qualité et de la sécurité des prises en charge des usagers ainsi que de la sécurité des personnes et des biens. Enfin, il (elle) coordonne les projets de développement de l'Association et assure la communication d'informations à la Présidente et au Conseil d'Administration. Profil De formation supérieure ouverte, de niveau 7 (anciennement I), de type CAFDES, DESS Management établissements de santé, des structures du médico-social, ou équivalent, il (elle) justifie d'au-moins 5 ans d'expérience sur un poste de Direction Générale ou de Directeur multi-établissements, au sein d'une Association du domaine médico-social, idéalement avec une expérience de direction d'établissement dans le secteur du handicap. Doté(e) d'excellentes qualités managériales, il (elle) anime et conduit des équipes pluridisciplinaires. Il (elle) maîtrise les , techniques de gestion budgétaire, administrative et ressources humaines et mène des projets d'envergure au sein du réseau. Véritable manager, il (elle) possède de réelles capacités relationnelles, de la rigueur et le sens de l'organisation. Sa diplomatie et son écoute lui permettent d'accompagner ses équipes dans un esprit fédérateur. CDI temps complet Rémunération selon CC66 Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 28 412,89€ par an Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
La Plateforme Proch'Emploi de Chauny Tergnier La Fère recherche pour un cabinet d'avocat, un assistant juridique (H/F) à Chauny. Les missions : - Secrétariat classique : mail, scan, photocopies - communication des écritures et pièces - gestion du RPVA et des mises en état - gestion de l'agenda et des déplacements - tenue des calendriers d'audience - ouverture, suivi et archivages des dossiers - Rédaction des correspondances - établissement des factures, et des conventions d'honoraires - suivi des règlements, relance facturation - gestion des règlements CARPA et des règlements fournisseurs Les attentes du cabinet : organisation, méthode, bonnes capacités d'expression écrite et orale, esprit d'initiative, bon relationnel... et un peu d'humour. CDI Temps partiel pouvant évoluer sur un temps complet : 27h/semaine à Chauny (02) sachant travailler en autonomie. Une formation pourra être pris en charge . Démarre dès que possible. Type d'emploi : CDI, Temps partiel Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois Nombre d'heures : 27 par semaine Horaires : * Travail en journée Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Organisme d'enseignement musical recrute un professeur de GUITARE pour donner des cours à domicile à BLERANCOURT (02300).Vous avez une expérience significative de l'enseignement d'un instrument de musique et vous possédez idéalement un diplôme de fin d'études ou équivalent. Vous souhaitez transmettre vos connaissances et votre passion pour la musique.Rejoignez l'équipe de musiciens Anacours pour dispenser des cours de musique au domicile de nos élèves, de tous âges et de tous niveaux.Vos avantages :- Une rémunération nette et claire,- Un paiement 2 fois dans le mois,- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,- Offres de cours disponibles en ligne,- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'encadrement de chantier VRD. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un des majeurs Français du domaine des Travaux Publics, un(e) Chargé(e) d'Etude de Prix VRD (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Secteur, vous serez amené à chiffrer et quantifier des chantiers VRD, routiers, d'assainissement, de réseaux secs, de lotissements et de terrassements. Le poste : Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Répondre aux appels d'offres publics et privés - Étudier la faisabilité des projets - Définir les besoins et déterminer les méthodes & les moyens à employer (humains et matériels) - Rédiger des mémoires techniques - Calculer les coûts et la marge commerciale en accord avec la direction - Réaliser l'estimation et le chiffrage des chantiers Profil recherché : Ingénieur de formation, vous Justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire Vous possédez de solides connaissances dans le domaine de la VRD Autonome, vous faites preuve de réactivité, d'esprit d'analyse et d'anticipation N'attendez plus et transmettez moi votre CV à jour !
LTd
Votre missionAu sein d'un service d'hospitalisation à domicile, sous l'autorité d'une infirmier de coordination, vous contribuez à délivrer tous les soins prévus dans le projet thérapeutique du patient à son domicile. Les prises en charges en HAD concernent notamment les cancers et chimiothérapies, les soins palliatifs, les maladies neurologiques, les maladies cardio-respiratoires, les plaies chroniques ou post-chirurgicales. Vous intervenez en assurant, selon les dispositions réglementaires, les missions suivantes : Réalisation des soins d'hygiène et de confort nécessaire à la personne, dans le respect des procédures d'hygiène Observation et recueil de façon fiable des données relatives à l'état de santé du patient Collaboration avec les infirmiers dans la réalisation des soins qui le nécessitent Transmission des observations par écrit et par oral afin de maintenir la continuité des soins Gestion des stocks de matériel aux domiciles des patients, pour les produits qui vous concernent. Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou en HAD ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description de l'offre : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Chauny ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Chauny fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. DOMINO CARE Laon, recherche pour une structure accompagnant des personnes en difficulté en établissement ou à domicile, un(e) Auxiliaire de vie Sociale (H/F). Vos missions seront : - Présence aux domiciles ou en établissement selon le planning fourni - Aide à la toilette et toilettes complètes selon le niveau de dépendance - Accompagnement sur des sorties - Préparation et aide aux repas - Transfert de fauteuil vers lit ou cabinet - Surveillance durant la nuit - Assurer un bon niveau relationnel avec les Résidents (et/ou représentants) Diplômé(e) d'Etat Auxiliaire de vie Sociale. Vous avez idéalement une expérience similaire sur ce type de poste à domicile ou en établissement. Vous avez la capacité à vous adapter rapidement et êtes autonome dans vos fonctions Postulez
Description du poste : Crit Solutions emploi recrute un Technicien régleur injection plastique H/F. Vos Missions : -Vous serez chargé.e de préparer et monter les outillages ainsi que les périphériques nécessaires au lancement des fabrications -Vous assurerez le réglage des presses et des équipements afin de garantir leur bon fonctionnement -Vous devrez veiller à la sécurité, à la qualité et à la productivité des machines tout au long du cycle de production -En outre, vous suivrez la performance des machines en surveillant les temps de cycle et la programmation, tout en remontant les dysfonctionnements éventuels -Vous collaborerez avec les services qualité, outillage et maintenance pour assurer une production optimale -Vous participerez également à la maintenance et au premier niveau de nettoyage des machines -De plus, vous préparerez et approvisionnerez les matières premières et les colorants -Vous serez responsable du démarrage des outillages et du lancement de la production Description du profil : Vous disposez d'une première expérience dans le montage ou le réglage en injection plastique Vous êtes titulaire d'une formation en plasturgie, telle qu'un Bac pro ou un BTS plasturgie Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez intégrer une entreprise innovante, nous vous invitons à envoyer votre candidature dès que possible #Recrutement #TechnicienRégleur #InjectionPlastique #Carrière #Opportunité #CRIT #CritTravaillonsEnsemble #emploicrit #industrie #emploi #entretien #job #industrieduluxe #luxe
Vous recherchez un emploi qui s'adapte à votre vie? Un employeur reconnaissant de votre travail? Et un travail qui a du sens ? Bienvenue chez DomusVi! DomusVi, spécialiste du service à la personne, recrute des assistant(e)s de vie pour intervenir auprès de ses clients. Selon votre expérience, vos missions seront : Préparation des repas Aide à la prise des repas Aide aux courses Entretien du logement Entretien du linge Surveillance de la personne aidée Aide aux transferts Aide à la toilette Avantages: Mutuelle Téléphone d'entreprise Participation aux frais de transport CE Formations Mais aussi une équipe de coordination à l'écoute et au top ! PROFIL Le rythme ( horaires, temps de travail, planning) s'adapte selon votre souhait
Domaliance Chauny fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d\'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d\'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l\'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d\'un excellent relationnel, de capacités d\'adaptation et d\'une grande bienveillance, vous avez envie d\'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d\'un diplôme relatif au métier d\'auxiliaire de vie ou de 3 années d\'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS... * D\'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c\'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu\'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D\'autres avantages comme : notre mutuelle d\'entreprise (prise en charge à 50%) , l\'accès à notre comité d\'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu\'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d\'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance....
Description du poste : Prêt(e) à faire la différence en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) en service de soins à domicile ? Vous contribuerez activement au bien-être des patients au sein d'un service de soins à domicile en valorisant les relations humaines - Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients à domicile avec attention et bienveillance - Participer à l'accompagnement quotidien des patients en collaborant étroitement avec les professionnels de santé - Observer et signaler les évolutions de l'état de santé du patient pour garantir un suivi optimal Découvrez les conditions pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 12.5 euros/heure Des avantages qui vont vous faire sourire : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) (F/H) passionné(e) par les soins à domicile et doté(e) de valeurs humaines. - Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis - Première expérience nécessaire en soins à domicile - Compétence en communication bienveillante et empathique - Forte capacité à travailler en équipe et à s'adapter Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
Description du poste : Manpower CHAUNY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de ligne (H/F) Missions : - Conduite de ligne de production - Surveillance et contrôle des machines - Réglage et optimisation des paramètres de production - Maintenance de premier niveau des équipements - Participation active à la formation d'aide scieur Profil recherché : - Expérience en conduite de ligne de production - Connaissance des machines industrielles - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et sens du détail - Motivation pour suivre une formation complémentaire en tant qu'aide scieur - Un environnement de travail stimulant - Des opportunités de formation et de développement professionnel Une entreprise en pleine croissance où votre contribution est valorisée. Devenir collaborateur chez Manpower vous assure de nombreux avantages tels que : Le Comité d'entreprise : remboursements loisirs, chèques vacances, voyages, cadeau de Noel, rentrée des classes? Des possibilités de location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle, prévoyance? Un Compte Epargne Temps qui permet le placement de vos IFM et peut vous rapporter jusque 8% Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Aide à la personne (aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette) - Accompagnement au quotidien (activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties) - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge (nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement) Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
30% au Bureau d'études, vous réalisez l'Etude et la programmation de systèmes automatisés, c'est-à-dire vous rédigez des Analyses fonctionnelles des matériels élaborés par la société, concevez les grafcets, réalisez la programmation et déterminez les tables d'échange avec les supervisions des Clients dans le cadre de fonctionnement optimisé. 10% dans nos ateliers, vous effectuez les Contrôles et essais du filtre-presse puis vous réalisez la mise en route du matériel sur le site clients (50%). Les fréquents déplacements en France et à l'étranger (environ 10j/mois) nécessitent une certaine autonomie dans la résolution de problèmes ainsi qu'une maîtrise de l'anglais technique qui vous permettra aussi d'assurer la formation des opérateurs et l'assistance à distance. Vous réalisez les expertises et le dépannage du service après-vente sur site (10%). -> soit 40% dans l'entreprise et 60% sur sites clients français et étrangers˗ BTS CRSA ou licence ART + expérience souhaitée ˗ Maitrise des logiciels de programmation des automates (SIEMENS et SCHNEIDER) et pupitres d'interface ˗ Connaissance des technologies mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électrotechniques ˗ Capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale ˗ Efficacité à communiquer avec son environnement de travail, les Clients et les fournisseurs ˗ Maitrise de l'anglais technique ˗ Anticipation, analyse, propositions de solutions ˗ Autonomie dans la résolution de problèmes
Notre client est situé à CHAUNY et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, découvrez une organisation reconnue à taille humaine, mettant un accent particulier sur le bien-être de ses collaborateur(trice)s pour une expérience professionnelle épanouissante et gratifiante.Prêt(e) à faire la différence en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) en service de soins à domicile ? Vous contribuerez activement au bien-être des patients au sein d'un service de soins à domicile en valorisant les relations humaines - Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients à domicile avec attention et bienveillance - Participer à l'accompagnement quotidien des patients en collaborant étroitement avec les professionnels de santé - Observer et signaler les évolutions de l'état de santé du patient pour garantir un suivi optimal Découvrez les conditions pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 12.5 euros/heure Des avantages qui vont vous faire sourire : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Nous sommes convaincus qu'on n'est jamais aussi bon que lorsque l'on fait les choses avec passion ! Chez Appel Médical, nous accompagnons chaque année plusieurs milliers de professionnels de santé à trouver le travail et l'établissement qui leur ressemble vraiment. Pourquoi pas vous ? Notre équipe excelle dans le domaine de la santé, afin de vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Chauny fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Notre client situé à CHAUNY est un prestataire de services et d'expertise dans le domaine de la métallurgie. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous cherchez une entreprise innovante offrant une stabilité d'emploi et un souci constant du bien-être de ses salariés. Notre client incarne ces valeurs et se positionne comme un employeur attentive à l'épanouissement professionnel !Comment contribueriez-vous aux innovations en tant que Technicien de laboratoire (F/H) ? En tant que technicien(ne) de laboratoire, vous serez chargé(e) d'organiser et d'exécuter des essais expérimentaux selon des protocoles définis. - Préparer et inventorier les échantillons de tests conformément aux spécifications techniques - Organiser la réalisation des essais de moussage et tester la laine de roche selon les procédures établies - Effectuer des contrôles dimensionnels et des tests sur échantillons de métal selon la norme ISO 6892 - Gérer les approvisionnements en produits chimiques et assurer le suivi du processus de fabrication - Participer à la préparation des audits et suivre les étalonnages d'équipement de mesure avec rigueur Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: contrat - Salaire: 28600 euros /an
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et conviviale et intégrer un groupe en plein essor ?Ambassadeur de la marque BYmyCAR pour la concession FORD Bymycar Grenoble, vous offrez aux clients et prospects une expérience de marque exceptionnelle au sein du show-room de FONTAINE.Vos missions seront notamment : - La prise en charge des visiteurs et clients, - La présentation des produits FORD et leurs caractéristiques, - La réalisation d'essais, - La préparation à la livraison du véhicule : Assurer la finalisation de la préparation du véhicule et prendre rdv avec le client - La mise en main du véhicule au client : présentation des différentes parties du véhicule et explication des fonctionnalités, conseil d'utilisation et d'entretien. - Vous accueillez et accompagnez le client dans toutes les étapes (accueil, information, conseil, service, avant-vente et après-vente) - Vous êtes acteur et suivez les résultats qualité de la concession .
Description du poste : Intégrez notre équipe dans le 02 en tant que Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant, où votre mission sera d'élever la gestion de patrimoine à un niveau exceptionnel, à la fois pour fidéliser et développer notre clientèle. Voici votre rôle : 1. Analyse Patrimoniale Approfondie : Réalisez des diagnostics complets pour identifier les besoins et objectifs de nos clients, leur proposant ainsi des stratégies d'investissement sur mesure adaptées à leur situation financière unique. 2. Développement de Portefeuille : Accroissez et fidélisez votre portefeuille de clients en offrant des conseils personnalisés, assurant ainsi une relation durable et de confiance. 3. Suivi et Adaptation : Maintenez un contact régulier avec vos clients, en leur fournissant des mises à jour et des ajustements stratégiques nécessaires, reflétant l'évolution de leurs besoins et des dynamiques du marché. 4. Collaboration et Expertise : Collaborez étroitement avec notre réseau d'experts pour offrir des solutions complètes et de qualité. Apportez une valeur ajoutée à nos services grâce à votre expertise et à celle de l'équipe. 5. Engagement Commercial : Soyez un acteur clé dans le développement et le rayonnement de notre entreprise, en contribuant activement à son expansion et à sa présence dans le département du 02. Nous recherchons des professionnels dotés d'une solide expérience en gestion de patrimoine, banque ou en négociation immobilière, capables de naviguer de manière indépendante dans un environnement dynamique, tout en profitant du soutien et des ressources d'une entreprise établie. Description du profil : Pour le poste de Conseiller en Gestion de Patrimoine, nous sommes à la recherche d'un candidat exceptionnel pour rejoindre notre équipe dans le 02. Ce rôle exige un professionnel dédié et qualifié possédant les compétences et l'expérience suivantes : - Expérience Professionnelle Confirmée : Vous avez une solide expérience dans le domaine de la gestion de patrimoine, de la banque ou en tant que négociateur immobilier. - Compétences en Analyse et Diagnostic : Capable de réaliser des évaluations patrimoniales complètes, vous proposez des stratégies d'investissement adaptées. - Développement Clientèle : Vous avez un talent pour développer et entretenir un portefeuille de clients. - Collaboration et Communication : Aptitude à travailler en collaboration avec des experts et excellentes compétences en communication. - Engagement et Leadership : Proactif dans la recherche de nouvelles opportunités d'affaires et développement de relations. - Éthique et Intégrité : Adhésion stricte à la déontologie, garantissant les meilleurs intérêts des clients. Si vous êtes prêt à relever ce défi, j'aimerai vous rencontrer.
Description du poste : Technicien de laboratoire (h/f) L'agence Leader a le plaisir de vous proposer un poste de Technicien de laboratoire au sein d'une entreprise leader dans l'enveloppe métallique du bâtiment à Chauny 02300, France. Description du poste : L'entreprise offre une large gamme de panneaux et de tôles en garantissant la technicité, la qualité et le service attendus par le marché de la construction. Date de début du contrat : Dés que possible Type de contrat : CDI Vos missions principales : - Préparation test échantillon - Contrôler dimensionnellement l'échantillon - Suivi du process de fabrication - Gestion des approvisionnements des produits chimiques Nous recherchons un talentueux technicien passionné par l'innovation et la qualité pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes motivé(e) pour contribuer au développement des produits hautement techniques et offrir un service exceptionnel, ce poste est fait pour vous. N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour cette opportunité unique! Description du profil : Nous recherchons un Technicien de laboratoire (h/f) avec un niveau d'études Titre de niveau III - Bac +2 - BTS, DUT ou équivalent et une expérience professionnelle de 1 à 2 ans. Le candidat idéal devra démontrer une solide expertise dans les techniques de laboratoire et être capable d'effectuer des analyses précises. Savoir spécifiques : - Connaître l'utilisation du matériel de contrôle - Savoir utiliser l'outil informatique - Connaître les normes qulité ISO 6892- EN 14509 ET EL ISO 11925-2 - Connaître le processus qualité - Connaître les règles de métrologie - Connaître les règles QHSE - Connaître la chimie des polyuréthannes et des colles et leurs procédé Formation BAC +2 chimie + expérience significative dans le domaine (minium 5 ans) Horaire de journée 36h50 par semaine. Déplacement à prévoir sur les autres sites (Cerizay où Portes les Valence) Traitement brut mensuel salaire sur 13 mois selon expérience et formation.
Description du poste : Chez Kangourou Kids, la garde d'enfants est avant tout une passion avant d'être un métier. Idéal complément de revenus ou de retraite, job emploi jeune, cumul de temps partiels, nous recherchons à compléter notre équipe. Conciliez donc plaisir, fun et travail et rejoignez une éKipe énergique et pétillante au sein de Kangourou Kids Chantilly & Compiègne ! Cette famille attend impatiemment SA perle rare, et si on vous la présentait ?! Le(s) enfant(s) : Andréa 5 ans et Jeanne 8 ans Les besoins : - les samedis de 8h00 à 14h00 Soit 8h par semaine - Hors vacances scolaires Ce qu'on attend de vous : - accompagnement sur les trajets école - domicile de leurs parents - organiser le gouter et/ou repas - guider sur le temps des devoirs et leçons - encadrer la douche / le bain - proposer des activités ludiques, manuelles ou créatives Description du profil : Profil recherché et qualités requises :***Expérience avérée et vérifiable en garde d'enfants (structure, collectivité ou particuliers)***Personne sérieuse, motivée, rigoureuse et prête à s'impliquer sur toute l'année scolaire 2024 - 2025***Etre mobile est un plus Avantages :***Salaire brut de 11.77 € à 11.85 €/heure + 10% de congés payés***Indemnités km + couverture assurance spécifique pour les trajets avec enfants***Accompagnement au quotidien par notre équipe***Equipe dynamique et disponible***Participation à des formations***Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur***Carte avantage CE***Goodies de bienvenue***Horaires flexibles en fonction de vos disponibilités***Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence Et si vous étiez LA personne qui fait toute la différence ! Postulez et venez nous rencontrer !
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion des biens - L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs. Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
Description du poste : L'immobilier d'exception mérite une prestation d'exception. En vous spécialisant en Luxe & Prestige, vous développerez un portefeuille composé de magnifiques villas, des châteaux, manoirs, hôtels particuliers etc. En tant que consultant immobilier spécialiste du Luxe & Prestige, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de biens immobiliers d'exceptions (villas, châteaux, manoirs.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion de vos biens en portefeuille - L'accompagnement de vos clients dans toutes leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Luxe & Prestige, c'est mettre un point d'honneur à offrir un service à la hauteur des projets de vos clients, avec attention, discrétion et expertise. Plus que de simples visites de biens, ce sont de véritables expériences que vous faites vivre à vos clients. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, de la détermination, et évidemment des affinités pour l'immobilier de Luxe. La formule gagnante : « Luxe & Prestige Capifrance » Pensée et adaptée à votre spécialisation Luxe et Prestige, Capifrance a développé une combinaison gagnante pour vous faire réussir dans cette filière : 1. Une diffusion puissante sur tous les portails, dont notamment ceux dédiés à l'immobilier de prestige : Belles Demeures, Lux-residence.com, Bellespierre.com. 2. Des campagnes de communication d'envergure, menées par le réseau pour vous (opération commerciale dédiée chaque année, publicité online, campagnes emailings...)pour augmenter vos contacts acquéreurs et vendeurs. 3. Des supports de communication performants avec une identité et des codes propres au luxe pour vous démarquer (logo spécifique, signature « Marque conseiller » crée pour la filière, cartes de visite, livret de biens, mandat exclusif spécifique.)
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Saint Quentin recherche pour un de ses clients basé sur Chauny, un pontier en fonderie ! Nous sommes à la recherche d'un pontier pour travailler en fonderie. Si l'univers de la fonderie ne te fais pas peur, et que tu possèdes le pont (caces R484 cat 1), postules sans plus attendre ! Tes missions ? Tu seras responsable de la manutention de charges lourdes à l'aide du pont roulant. Tu devras charger et décharger les pièces, respecter les règles de sécurité, tu devras veiller à la sécurité des personnes autour de toi et des biens que tu manipuleras. Le port des EPI est essentiel. Tu devras également vérifier le bon fonctionnement de la machine et effectuer des tâches d'entretien de base. Les horaires sont des horaires en 3*8. Tes avantages ? Travailler dans une société qui est vraiment à l'écoute de ses salariés. B souhaitable. Ton salaire ? Le smic Tu bénéficies d'une expérience similaire ? Alors contacte-nous au ou candidates en ligne ! Nous, c'est Camille, Mélissa, Manon et Jackie et nous sommes impatientes de te rencontrer et de pouvoir t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Saint-Quentin. La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les mercredis - d'un compte épargne temps rémunéré à 5% - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir
Chez TEMPORIS, chaque talent est important! Sur NOYON, nous faisons partie d'un réseau de 180 Agences franchisées en France. Notre indépendance est gage de qualité dans nos process de recrutement et de valeurs humaines. Notre client est une PME familiale, représentée dans l'Oise et l'Aisne, spécialisée dans la prestation de services auprès des industries et collectivités en matière de maintenance, dépannage en électricité, moteurs et pompes. Tes missions seront : - la prospection et le développement commercial auprès des entreprises et des collectivités des 3 départements Aisne, Oise, Somme : présentation des produits et services, proposition de solutions adaptées, création d'un portefeuille clients solide. - l'apport de conseils techniques : répondre aux problématiques et conseiller sur les offres techniques en collaboration avec les équipes techniques. - la négociation et le suivi des ventes : définir les termes et conditions de vente en veillant à la satisfaction des 2 parties. - travail sédentaire : répondre aux demandes de chiffrages des clients et prospects par téléphone, mails, en fournissant un service de qualité, organiser sa semaine de visites clients et prospects, rédiger des compte-rendus de visites. Tes compétences : - une excellente communication et relation client, - de solides compétences techniques pour présenter et comprendre les produits et services de manière efficace, - être autonome, rigoureux(se) et efficace dans la gestion de ton temps de travail, - être apte à négocier et à conclure des ventes, - la maitrise des outils informatiques. Idéalement tu as une formation BAC +2 en commerce, électricité et/ou mécanique et une expérience significative dans un poste similaire, de préférence dans le secteur industriel ou la proposition de solutions techniques. Les conditions de travail : - temps plein avec possibilité d'heures supplémentaires selon les besoins de l'agence, - déplacements sur le 02/60/80 pour la rencontre de clients et prospects, - véhicule de service de type utilitaire (carte carburant et badge télépéage fournis), - téléphone et ordinateur portable, - mutuelle. Nos Agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute! Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable installé à Chauny (02), un Assistant Comptable expérimenté (H/F) pour une prise de poste en CDI. Présentation du cabinet : Intégrez un cabinet d'expertise comptable faisant partie d'un réseau national disposant d'une excellente ambiance et d'une équipe solide, basé à Chauny. Notre client, acteur majeur de l'expertise comptable dans la région, recherche un Assistant Comptable expérimenté pour rejoindre son équipe avec possibilité d'évoluer rapidement. Vos missions :***Saisie, tenue comptable * Déclarations de TVA * Révision des comptes Votre profil :***Titulaire d'un diplôme en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent). * Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages :***Diverses primes * RTT * 2 jours de télétravail * Flexibilité horaires N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Nous recherchons pour notre centre Roady de Chauny un mécanicien automobile en CDI 35h (H F). Ce poste est à pourvoir immédiatement Fixe selon profil + PRIME Doté d'un bon esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme seront les clés de votre réussite chez Roady. Vos missions : effectuer les tâches d'entretien courantes : révision & entretien, remplacement de pneumatiques, freinage, etc ..., réaliser le diagnostic et le contrôle des véhicules, nettoyer et maintenir l'environnement de travail pour assurer la longévité de l'équipement et la sécurité au travail. Vos compétences et votre maîtrise technique vous permettent de réaliser tout type d'intervention dans le respect des normes de qualité, de sécurité et de délai définies par l'enseigne. Votre sens de l'organisation et du service client contribuent à la performance du centre auto et à la satisfaction de la clientèle. Titulaire d'un CAP, Bac Pro, BTS, CQP, Cotec, Technicien Expert de maintenance Auto, AFPA, GARAC, CFA, TEAVA, MAVA ... Permis B indispensable. Capacité climatisation catégorie V et ou habilitation électrique serait un plus. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Avec près de 150 centres auto, Roady, spécialiste de l'entretien et de la réparation automobile, est un acteur leader dans son secteur. Vos compétences techniques et qualités relationnelles vous permettront de construire un parcours professionnel au sein d'une entreprise à taille humaine.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Chauny (02), un Gestionnaire de Paie confirmé (H/F) pour un poste en CDI. Notre client, cabinet d'expertise comptable indépendant et composé d'une vingtaine de collaborateurs, est basé à Chauny dans des locaux récents. Reconnu pour son approche humaine et sa proximité avec ses clients, il cherche à renforcer son équipe avec un Gestionnaire de Paie confirmé, motivé et dynamique. En tant que Gestionnaire de Paie, vous aurez pour principales missions la gestion d'un portefeuille de dossiers variés, la production des bulletins de paie, l'établissement des DSN, les DPAE ainsi que le suivi de la relation client. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la paie ou en ressources humaines et que vous justifiez d'une expérience antérieure en gestion de la paie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de paie est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes qualités organisationnelles et relationnelles. Le cabinet dispose de nombreux avantages tels que la proximité et l'accompagnement dans le cadre de la montée en compétences de ses salariés. Différentes primes sont également distribuées aux salariés. Aussi, notre client privilégie un équilibre vie professionnelle / personnelle pour ses collaborateurs. N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Description du poste : Technicien de maintenance Industrielle (F/H) En Bref : CDI - Technicien de maintenance Industrielle (H/F) - Chauny - Journée Adsearch est une société de conseils en recrutement spécialisé. Aujourdhui, ce sont plus dune centaine de consultants répartis dans 12 Divisions expertes et 11 Bureaux dans les plus grandes villes françaises qui accompagnent 1500 clients de toutes tailles (PME, ETI et Groupes internationaux). Erika, notre consultante spécialiste en lndustrie et Ingénierie, recrute pour lun de ses clients spécialisés en Chimique, un technicien de maintenance Industrielle (F/H) pour lun de ses clients près de Chauny. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous assurerez le bon fonctionnement de l'outil de production. Ainsi, vous avez pour missions de :***Assurer l'entretien des équipements de production et des infrastructures de l'entreprise***Renseigner les outils de gestion mis à disposition***Réaliser les contrôles de maintenance dans le respect des procédures et des plannings imposés***Effectuer les réparations, améliorer et optimiser les cadences de production***Description du profil : Votre Profil : Titulaire d'une formation en maintenance industrielle, vous avez une expérience de 3 ans minimum en tant que technicien de maintenance dans le domaine industriel. Autonome et méthodique dans votre activité, vous faites preuve de rigueur et d'adaptabilité et avez le sens du travail bien fait. Ce qu'on vous propose :***Rejoindre un groupe renommé avec de belles valeurs qui met l'humain au cœur de sa stratégie***Intégrer une équipe soudée et managée par un responsable qui vous tirera vers le haut en vous laissant beaucoup d'autonomie.***Le processus de recrutement : Etape 1 : Entretien de sélection avec Erika pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste Etape 2 : Rencontre avec le Responsable maintenance et le Ressources Humaines (vos futurs N+1 et N+2) Et c'est tout ! Pas d'entretien inutile, nous allons droit au but. Alors, prêt à démarrer votre carrière avec nous ? Postulez et rencontrez Erika !
Ta Mission si Tu l'Acceptes (et tu devrais) : * Mettre le rythme dans la tenue comptable (avec un air de rock'n'roll, évidemment). * T'envoler vers l'établissement des déclarations de TVA * Préparer les bilans en chantant à tue-tête (ou pas, mais ça serait cool). Les Conditions du Show : * CDI à temps complet, parce que chez nous, on ne fait pas les choses à moitié. * Décollage immédiat, car l'aventure t'attend. * Rémunération à négocier, car tu es une star en devenir. Compétences Requises : * Diplômé(e) du DCG ou d'un BTS Comptabilité, le parchemin du comptable. * Une première expérience en cabinet (même en tant qu'alternant en herbe). * Soif d'apprendre et prêt(e) à rejoindre un cabinet qui accompagne * Dynamique, rigoureux(se) et fan du travail d'équipe (parce que seul, c'est moins marrant). * Qualités d'écoute et sens relationnel Pour Enflammer le Monde de la Compta : Envoie ton CV rapidement ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Assistant Comptable H/F ? C'est Toi qu'on Veut ! Kolibri Consulting a déployé ses ailes pour dénicher la perle rare pour l'un de ses clients, un Cabinet d'Expertise Comptable en plein développement. Prêt(e) à embarquer dans l'aventure ?
RESPONSABILITÉS : Chez Kangourou Kids, la garde d'enfants est avant tout une passion avant d'être un métier. Idéal complément de revenus ou de retraite, job emploi jeune, cumul de temps partiels, nous recherchons à compléter notre équipe. Conciliez donc plaisir, fun et travail et rejoignez une éKipe énergique et pétillante au sein de Kangourou Kids Chantilly & Compiègne ! Cette famille attend impatiemment SA perle rare, et si on vous la présentait ?! Le(s) enfant(s) : Andréa 5 ans et Jeanne 8 ans Les besoins : - les samedis de 8h00 à 14h00 Soit 8h par semaine - Hors vacances scolaires Ce qu'on attend de vous : - accompagnement sur les trajets école - domicile de leurs parents - organiser le gouter et/ou repas - guider sur le temps des devoirs et leçons - encadrer la douche / le bain - proposer des activités ludiques, manuelles ou créatives PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché et qualités requises : - Expérience avérée et vérifiable en garde d'enfants (structure, collectivité ou particuliers) - Personne sérieuse, motivée, rigoureuse et prête à s'impliquer sur toute l'année scolaire 2024 - 2025 - Etre mobile est un plus Avantages : - Salaire brut de 11.77 € à 11.85 €/heure + 10% de congés payés - Indemnités km + couverture assurance spécifique pour les trajets avec enfants - Accompagnement au quotidien par notre équipe - Equipe dynamique et disponible - Participation à des formations - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur - Carte avantage CE - Goodies de bienvenue - Horaires flexibles en fonction de vos disponibilités - Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence Et si vous étiez LA personne qui fait toute la différence ! Postulez et venez nous rencontrer !
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels
GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Passionné par les métiers liés au secteur du CVC et vous souhaitez integrer une entreprise composée d'une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit car nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le génie climatique, un Frigoriste (H/F) Vos missions : - Maintenance et depannage climatisation pour du professionnel (Type MacDonald, Becton Dickson, etc.) Habilitation manipulation des fluides frigorigenes obligatoire GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Adecco Noyon recrute ! Poste : Technicien de Laboratoire (CDI) sur le secteur de Chauny ! Vos principales missions seront :***En tant que Technicien de Laboratoire, vous serez responsable de la réalisation des analyses microbiologiques et physico-chimiques des échantillons. * Vous participerez à la préparation des échantillons, à l'utilisation des équipements de laboratoire, et à l'interprétation des résultats d'analyse. * De plus, vous veillerez à la conformité avec les normes de sécurité et à la fiabilité des données produites. Description du profil : Votre Profil : Le candidat idéal devra justifier d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire, ainsi que d'un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine de la biologie ou de la chimie.***Compétences techniques : Maîtrise des outils de contrôle qualité et des normes ISO (6892, EN 14509, ISO 11925-2), et connaissance des procédés chimiques (polyuréthanne, colles). * Organisation et Rigueur : Capacité à gérer les priorités, à exécuter des tests de conformité, et à repérer les non-conformités. * Savoir être : Autonome et réactif, vous faites preuve d'un grand sens de la propreté et de l'ordre sur votre poste de travail. Pourquoi nous rejoindre ? * CDI à pourvoir immédiatement * Lieu de travail : Chauny, Hauts-de-France * Environnement de travail dynamique avec des opportunités de développement de compétences dans un secteur en constante évolution.
