Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Adelans-et-le-Val-de-Bithaine située dans le département 70. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Adelans-et-le-Val-de-Bithaine. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 70 - LURE, 70 - Lure, 70 - MAGNY VERNOIS ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Quelles perspectives captivantes propose le poste de Vendeur comptoir (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients grâce à votre expertise en mécanique automobile - Assurer la réception et la préparation des commandes pour livraison - Proposer un service de vente au comptoir exceptionnel avec des conseils personnalisés - Gérer efficacement les retours et mettre en rayon les produits avec soin - Maintenir l'ordre et l'organisation de la surface de vente pour une expérience client optimale - Effectuer avec précision l'encaissement et la facturation pour garantir une transaction fluide Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 1800 euros /mois Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Prévoyance santé - Primes et intéressements
Manpower LURE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Hôte de caisse et vendeur bijoux à Lure (H/F). Vous auriez l'opportunité de travailler dans une entreprise dynamique en croissance. Vous avez une bonne expérience du secteur de la grande distribution ou une bonne expérience au poste d'hôte de caisse et vendeur bijoux ? Sous la responsabilité du responsable caisse : Vous assurez l'ouverture et la fermeture d'une boutique bijoux ; Vous effectuez l'enregistrement des achats de nos clients ; Vous assurez l'ouverture et la fermeture de la caisse ; Vous effectuez les prélèvements de monnaie ; Vous assurez également l'information et le conseil auprès de notre clientèle. Vous êtes souriant(e) et dynamique, accueillant Diplomate, vous gérez avec courtoisie toutes les situations et Rigoureux(se), vous assurez la gestion de votre caisse. Postulez à notre annonce sur notre site ou venez nous rencontrer à l'agence! Horaires avec coupures, pouvant commencer à 5H du matin au plus tôt Journée de travail du Lundi au Samedi sur 35h
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Au GEIQ BTP Bourgogne Franche-Comté, nous sommes convaincus que chacun mérite l'opportunité de se former et de progresser, même sans expérience préalable dans le domaine. Actuellement, nous recherchons un Monteur de panneaux photovoltaïques (H/F) pour le compte de notre entreprise partenaire basée à Lure (70). # 3 raisons de nous rejoindre Au sein du GEIQ BTP Bourgogne Franche Comté, nous vous offrons trois avantages majeurs : * Stabilité - Profitez d'un contrat de professionnalisation vous assurant une stabilité d'emploi tout en vous permettant d'acquérir les compétences nécessaires pour une carrière pérenne. * Accompagnement sur mesure - Bénéficiez d'un suivi adapté aux besoins spécifiques du métier, vous garantissant un accompagnement optimal orienté vers les compétences essentielles. * Intégration facilitée et perspectives d'emploi - Avec le GEIQ BTP BFC, bénéficiez d'une intégration fluide dans l'entreprise et augmentez vos chances d'emploi à la fin de votre contrat. # Pourquoi nous avons besoin de vous Notre entreprise partenaire, fait appel au GEIQ BTP BFC pour répondre à ses besoins croissants en personnel. Votre objectif principal sera de contribuer activement aux chantiers tout en vous formant. # Ce que vous ferez Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez chargé des missions suivantes : - Aider à la préparation et à la sécurisation des chantiers - Participer au montage et au démontage des échafaudages - Pose de panneaux photovoltaïques, - Raccordement des panneaux, - Mise en place d'onduleur, de batterie, - Mise en services et contrôle de l'installation, - Maintenir le chantier propre et ordonné. # Ce que nous attendons de vous - Avec ou sans expérience préalable, - Déplacements à la semaine, - Titulaire du permis B ou disposant d'une mobilité suffisante pour se rendre au dépôt, - Faisant preuve d'une grande flexibilité horaire, - Ayant un goût prononcé pour le travail en extérieur, - Possédant une forte appétence pour les tâches manuelles et le bricolage, # Mise en œuvre du contrat : Il s'agit d'un contrat de professionnalisation d'une durée de 6 mois afin d'acquérir les compétences nécessaires pour évoluer vers une autonomie dans le métier. Le contrat pourra être précédé d'une période en immersion en entreprise pour valider votre orientation professionnelle. Votre formation se composera entre autres : AIPR, CACES R486 CAT B, Habilitation B2V, BR, BC, Quali PV BAT et ELEC, Habilitation électrique BP, Travail en hauteur et port du harnais, lecture de plan etc. # Faites demi-tour si. - Vous préférez des rôles sans contraintes horaires particulières. Ce poste peut impliquer une flexibilité quant aux horaires de travail. - Les métiers nécessitant un engagement extérieur constant ne correspondent pas à vos préférences professionnelles. Le travail en extérieur, sous diverses conditions météorologiques, est une composante essentielle de ce métier. - Vous cherchez des tâches exclusivement sédentaires. # Expérience - 1ère expérience souhaitée mais pas obligatoire, - Intérêt pour le monde du BTP en particulier les panneaux photovoltaïques, - Vous souhaitez vous qualifier en alternance dans un métier qui recrute ?
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. URGENT, nous recherchons pour notre client basé à Magny-Vernois (70200), des agents de fabrication F/H. Rattaché au superviseur, vous êtes garant de la fabrication des garnitures de sièges: mousses / coiffes pour des sous-traitants en industrie automobile (PSA - Renault - Opel...) Vous effectuez la pose de composants sur les moules avant injection en fonction de gammes bien précises. Démoulage des pièces, nettoyage des moules et pose d'agent démoulant. Réaliser les opérations d'ébavurage,de retouches des produits, de contrôle en fonction d'une gamme et d'un chemin de contrôle. Mémoriser les codifications des pièces et réaliser différentes opérations de manutention et de préparation de commandes. Respectueux des règles d'hygiène et de sécurité, vous participez au bon déroulement de la production tant quantitativement que qualitativement Vous travaillez en 2x8 et/ou de nuit. Vous avez de bonnes aptitudes manuelles. Vous savez travailler debout et en cadence soutenue. Vous êtes sensible au respect des règles qualité, sécurité et environnement. Vous avez une première expérience professionnelle réussie, idéalement dans l'industrie. N'hésitez pas à nous contacter par mail : inh884.magnyvernois@randstad.fr en nous faisant parvenir votre CV.
REJOINS LA TEAM RANDSTAD EN ALTERNANCE ! Tu cherches une alternance qui te permettra de te challenger tout en te formant à un vrai métier ? Tu veux intégrer un Bac+3 dans la vente de services tout en découvrant le monde passionnant des ressources humaines ? Bonne nouvelle : le groupe Randstad France recrute ses futurs alternants pour un diplôme certifié ! LE PROGRAMME EN 3 POINTS-CLÉS Un diplôme reconnu : Titre RNCP Niveau 6 (équivalent Bac+3) - "Responsable du Développement Commercial en Agence d'Emploi", grâce à notre école d'entreprise IMC (Institut des Métiers et Compétences). Une alternance hybride : 4 jours de formation par mois en présentiel à notre campus (Stade de France, Saint-Denis), et le reste en distanciel. ou sur le terrain, dans l'une de nos 900 agences ! Zéro stress logistique : On prend en charge tes frais de transport et d'hébergement si tu viens de province pour les journées de formation. TA FUTURE MISSION En tant que Consultant(e) Commercial(e) en Recrutement, tu auras un rôle clé : Développer ton portefeuille client grâce à de la prospection et de la fidélisation. Négocier et conclure des contrats (intérim, CDD/CDI, formation). Recruter des talents pour répondre aux besoins de tes clients (sourcing, entretiens, sélection). Conseiller et accompagner tes clients comme tes candidats, avec un vrai rôle de solutionneur ! Un quotidien riche qui allie challenges, relationnel et satisfaction client ! SALAIRES ET AVANTAGES salaire calculé sur la base légale du contrat d'apprentissage tickets restaurants chromebook cse LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Tu es la personne idéale si tu as : Un Bac+2 minimum obtenu, le permis B et un véhicule (ce sera utile pour aller voir tes clients). De la curiosité, de l'énergie, un bon relationnel, et l'envie de relever des défis ! Le sens du commerce, l'envie de satisfaire tes clients et de construire des relations gagnant-gagnant. LES + À REJOINDRE RANDSTAD Un groupe certifié Top Employer où tu pourras t'épanouir et évoluer. Une mission porteuse de sens : révéler les talents et accompagner les entreprises dans leurs recrutements. Une ambiance conviviale et stimulante, avec un accompagnement de qualité tout au long de ton parcours. ET MAINTENANT ? Premier entretien avec notre chargé(e) de recrutement interne. Rencontre avec ton futur manager pour finaliser ton intégration. Et bien sûr, ce poste est ouvert à toutes les personnes en situation de handicap. LOCALISATION : Lure (70) (à toi de jouer !). C'EST TA CHANCE DE MARQUER DES POINTS AVEC NOUS : POSTULE MAINTENANT ! Notre différence ? Ce sera TOI.
Manpower LURE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Maçon VRD Lure (H/F) Premier à intervenir sur un chantier de TP ? Vous êtes un véritable pilier ! Sous la responsabilité d'un chef d'équipe et d'un chef de chantier, le maçon VRD H/F accomplit, en équipe, les tâches suivantes : -Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.). -Positionnement des repères pour les ouvrages à construire. -Terrassement et fondations. -Implantation des éléments de voiries (pavés, des dalles, du mobilier urbains, etc.). -Application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée. Habileté à la tâche et souci de la finition : techniques d'application d'enrobés, de coulage du béton, -Lecture de plans et traçage. -Maîtrise des outils de mesure topographique, de terrassement, de surfaçage et de réglage pour les revêtements, du petit matériel mécanisé (mini-pelleteuse, marteau-piqueur, bétonnière, etc.), et des pelle, pioche, cordeau et bombe pour les traçages. -Habile et précis, le maçon VRD h/f doit faire preuve d'initiative, de prudence pour lui-même et les autres, d'une bonne endurance physique et de l'esprit d'équipe. -PERMIS B
Quel défi culinaire vous attend en tant que Pâtissier (F/H) dans notre prestigieuse maison ? Vous participerez activement à la confection et à la création de produits pâtissiers en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en laboratoire - Élaboration et préparation des produits pâtissiers destinés à la vente - Réalisation des tâches de production en suivant un plan de travail précis - Maîtrise des techniques de cuisson et des équipements nécessaires - Connaissance des spécificités et de la traçabilité des produits transformés - Respect rigoureux des normes d'hygiène et de conservation des produits Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: CDI - Salaire: 12 euros /heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Primes et intéressements
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Au sein d'un cabinet dentaire, vous serez amené(e) à : - Assister au fauteuil (Une station prolongée debout est possible) - Gérer le standard téléphonique et les mails - Gérer les dossiers des patients (mise à jours, etc...) - Gérer le courrier - Réceptionner et entretenir le matériel Vous êtes une personne dynamique, autonome et vous savez travailler en équipe. Vous savez prendre des initiatives. Une expérience d'un an sur un poste DANS LE DOMAINE MEDICAL EST EXIGEE !! Nous vous proposons dans un premier temps un contrat de professionnalisation, qui a pour but de vous former sur le poste d'assistant(e) dentaire. La formation dure 18 mois et nous prenons en charge le coût de la formation, vos repas ainsi que vos déplacements. La formation se fait en alternance, soit 1 à 2 jours par semaine au centre de formation à BESANCON. Une embauche définitive vous sera proposée à la suite de cette formation. Le salaire sera à définir selon la convention collective des cabinets dentaires.
Comment souhaiteriez-vous orchestrer l'expérience culinaire en tant que Chef de rang (F/H) ? Dans un cadre élégant et raffiné, vous aurez la responsabilité de superviser et d'optimiser l'ensemble des opérations du service au sein du restaurant - Encadrement et motivation de l'équipe pour garantir un service exemplaire - Élaboration et mise en œuvre de stratégies pour atteindre les objectifs commerciaux fixés - Participation active à la préparation des plats et au service client pendant les heures de repas - Coordination des tâches quotidiennes et gestion efficace des flux de travail du lundi au samedi - Contribution à la satisfaction de la clientèle tout en adhérant aux standards de qualité du restaurant Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDI - Salaire: 27000 euros /an Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Prévoyance santé - Primes et intéressements
Poste d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière. Poste à 35h/semaine Horaires à définir Salaire selon expérience et compétences (BE, Théorie....) Diplôme BEPECASER ou TP ECSR obligatoire
MISSIONS : Au sein de l'activité Energies, vous aurez pour missions : - Préparer, organiser et réaliser les mises en service et les levées de toutes nos installations électriques selon les normes de sécurité. - Assurer ponctuellement la charge de la globalité des interventions techniques sur les chantiers de construction. - Préparer, organiser et réaliser les interventions dans le cadre des Garanties de Parfait Achèvement ou de dépannage d'urgence. - Identifier les moyens techniques, matériels nécessaires à la réalisation, en collaboration avec le chef de chantier du projet. - Contrôler et vérifier la conformité des opérations réalisées sur le chantier dans le délai imparti et effectuer le reporting au Chef de Chantier. - Organiser votre planning hebdomadaire avec les Conducteurs de Travaux et les chefs de services. Poste basé à Lure, avec des déplacements à prévoir sur toute la France. Rémunération selon profil et expérience. PROFIL : Formation dans le domaine de l'électricité. Expérience souhaitée de 1 an minimum. Connaissances approfondies des installations électriques dans le bâtiment et/ou en tertiaire. Des connaissances en PV et HTA sont indispensables. Autonomie, organisation, sens des responsabilités, proactivé et fiabilité. Permis B indispensable. Habilitations Electriques B2V, BR, BC, H2V, HC. CACES R486 Catégorie A et B. CACES R482 Catégorie F de préférence. Travaux en Hauteur de préférence. AIPR Encadrant de préférence. Sauveteur Secouriste du Travail de préférence. Avantages : mutuelle, paniers repas, déplacements.
MISSIONS : Au sein de l'Activité ENR-Photovoltaïque, vous aurez pour missions : - Accompagner votre Chef d'Equipe dans la préparation, l'organisation et le suivi au quotidien du déroulement des activités d'un chantier selon les normes de sécurité ainsi que dans la coordination des travaux du chantier. - Assurer le reporting de vos tâches à votre Chef d'Equipe. - Prendre connaissance des dossiers chantiers (lecture et respect des plans d'exécution). - Analyser les risques, et l'avancée des travaux, de la réception à la livraison sur chantiers. - Accompagner votre chef d'équipe dans la réalisation des retours chantiers. Poste basé à Lure, avec des déplacements à prévoir sur toute la France. Rémunération selon profil et expérience. PROFIL : Formation dans le domaine de l'électricité. Expérience souhaitée de 1 an minimum. Connaissance générale de l'électricité photovoltaïque. Bonne appréciation du risque électrique (consignation, travaux au voisinage d'installation sous tension, courant continu.). Autonomie, organisation, sens des responsabilités, proactivé et fiabilité. Permis B indispensable. Habilitations Electriques B2V, BR, BC, H2V, HC. Avantages : mutuelle, paniers repas, déplacements.
MISSIONS : L'animateur QHSE a pour mission principale la réalisation et le suivi de la conformité des travaux sur les différents contrats de l'entreprise et l'optimisation des résultats par la mise en place de l'évaluation d'actions d'amélioration. A ce titre, il sera amené à réaliser les missions suivantes : - Contribuer à évaluer les risques professionnels : contribuer à élaborer et mettre à jour le Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels (DUERP), le PAPRIPACT et les registres de sécurité. - Réaliser des contrôles QSE sur les chantiers simultanés et à postériori afin d'alimenter le plan de contrôle prévisionnel mensuel et selon les besoins définis par le Responsable QSE. - Participer et/ou animer des réunions avec le client (VIC, PPSPS, expertise avec Donneur d'ordre .). - Lors des contrôles chantiers et des visites techniques, s'assurer que : o La qualité des travaux. o Le respect de l'environnement. o Le respect des règles de sécurité. o Et l'utilisation et l'état du matériel sont conformes aux standards de la B.U. et du Groupe. - Rédiger un rapport de visite. - Participer à l'analyse des dysfonctionnements et à l'élaboration des mesures et moyens à mettre en œuvre pour les réduire. - Veiller à l'application et au suivi des actions correctives et préventives en cours. - Sensibiliser et former le personnel sur la sécurité, la qualité et le respect de l'environnement, en diffusant notamment des supports QSE. En complément, il s'agira : - Seconder le Directeur des activités ENERGY dans le traitement et la saisie des données entrantes (suivi des délais de reprise .). - Participer à la réalisation des différents supports de communication QHSE. - Suivre des plans d'amélioration et de réalisation de la documentation afférente. Ses attributions ont un caractère évolutif et pourront être modifiées ou complétées en fonction de l'évolution des besoins opérationnels de la société. PROFIL : L'animateur QHSE s'engage à suivre le programme de formation pris en charge par la société dans le cadre de ses nouvelles missions QHSE. Rémunération de 2100 € bruts/mois, soit 25 200 € bruts/an + prime annuelle 2000 € bruts/an selon lettre d'information sur objectifs ou à défaut l'appréciation se fera selon la qualité du travail réalisé.
Nous recrutons travailleur social H/F pour le site de LURE ; poste à pourvoir de suite ** Diplôme d'état exigé d'éducateur spécialisé ou d'assistant de service social ou d'éducateur de jeunes enfants ** ** Bonne connaissance dans le domaine de la protection de l'enfance et permis B ** Sous l'autorité du Chef de Service et du Directeur de Pôle, vos missions seront les suivantes : - Conduire des interventions éducatives - Mettre en œuvre des entretiens individuels et interdisciplinaires, des actions éducatives collectives ou individuelles, des partenariats - Mener un travail d'explicitation des décisions judiciaires et des mandats contractuels, un travail sur le sens et les effets d'une mesure - Favoriser l'implication, l'insertion et la socialisation - Évaluer l'intervention et le projet éducatif individualisé - Informer les autorités et rédiger des rapports d'évaluation et notes - Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnel - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et contribuer à l'évaluation interne - Participer activement aux réunions de projet pour l'enfant, aux réunions et réflexions sur la pratique - Actualiser les informations contenues dans les outils et dans le dossier du mineur - Exercer en interdisciplinarité et collaborer avec les autres services internes et externes à l'Association Adresser votre candidature à l'attention de Mme CERESER, Directrice Pôle Protection de l'Enfance Milieu Ouvert : sesam@ahssea.fr
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un Façadier (H/F) afin de travailler sur nos chantiers de rénovation et d'isolation extérieure. Nous recherchons une personne autonome et sachant travailler en équipe. Les chantiers se situent dans une zone de maximum 50km autour de Citers. Poste à pourvoir en CDI temps plein. Salaire 2200€ brut à négocier en fonction de votre expérience et de vos compétences. Des primes panier ainsi que des frais de déplacement sont également prévus. Des heures supplémentaires payées sont prévues.
À propos de la mission A ce titre vous aurez pour missions : - vente de véhicule sans permis - Fidélisation des clients - Elaboration des devis, montage des dossiers etc.... Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR - 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché vous êtes doté d'un bon relationnel ? Commercial dans l'âme la vente et la fidélisation est votre point fort ? N'hésitez pas à postuler :) - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
- Formation (minimum Bac +2) liée aux espaces verts (BTSA,...) ou à la fonction commerciale (BTS MUC, NRC,...) _ 2 à 3 ans d'expérience minimum de vente de produits/ d'équipement de la maison (fenêtres, portails, espaces verts, piscines, ...) - Expérience en B2C. - Connaissance du tissu régional. Dans le cadre du développement du réseau de notre client proche de Colmar (68), nous recherchons un responsable de centre de profit (H/F). Nous vous donnons la possibilité d'exprimer vos talents commerciaux et managériaux tout en vous accompagnant et vous formant aux techniques du métier et à la gestion de votre agence. Après une période de formation au siège du groupe, vous êtes en charge de la reprise de la gérance de l'agence. Avec l'appui des services centraux, vous gérez tous les aspects pratiques liés l'activité du centre de profits. Véritable entrepreneur, vous vous investissez dans le développement commercial, la gestion des chantiers, le management des équipes et la gestion de l'agence. Votre mission consiste essentiellement à : Mettre en place les actions commerciales (mailing, foires et salons, portes ouvertes) à destination d'une clientèle de particuliers Rencontrer les clients et élaborer les projets et propositions commerciales Planifier la production Organiser la mise en route des chantiers, accompagner vos équipes sur le terrain. Manager des équipes de techniciens de chantier en les motivants de manière à optimiser les performances et vous les fédérez autour des objectifs de l'agence Gérer votre centre de profit (budget, CA, publicité, rentabilité, achats) Assurer un reporting de votre activité (tableau de bord CA, marge, portefeuille...). Déplacements professionnels Des déplacements sont à prévoir pour ce poste : Des déplacements sont à prévoir dans la zone de chalandise qui représente environ 30/50' maximum Profil recherché Vous êtes sensible aux Espaces Verts et à l'aménagement extérieur. Vous avez une formation (minimum Bac +2) liée aux espaces verts (BTSA,...) ou à la fonction commerciale (BTS MUC, NRC,...) et vous avez déjà 2 à 3 ans d'expérience minimum de vente: de produits d'équipement de la maison (fenêtres, portails, espaces verts, piscines, ...) auprès des particuliers (B to C) Les missions publiées sur Hunteed ne doivent en aucun cas être diffusées sur l'APEC, et la rémunération ne doit en aucun cas être communiquée aux candidats. Elles peuvent l'être sur d'autres supports à la condition de les anonymiser et de ne pas communiquer la rémunération proposée afin d'éviter que les candidats postulent directement chez les clients. Nous vous remercions de respecter scrupuleusement ces consignes. Rémunération : fixe + primes de bilan + voiture de fonction. + téléphone + ordinateur portable + frais Fixe de 24 Ke net + variable sur objectifs. (entre 5 et 20 Ke brut selon la performance.)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un plieur pour rejoindre son équipe à Lure (70200) en CDI. - Effectuer le pliage de pièces métalliques selon les spécifications techniques - Utiliser une plieuse commande numérique pour réaliser les opérations de pliage - Contrôler la conformité des pièces pliées - Savoir régler sa machine (pas de série) - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité - Travailler en équipe pour garantir la productivité et la satisfaction client Rémunération : en fonction de l'expérience à définir durant l'entretien - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du pliage de pièces métalliques - Maîtrise de l'utilisation d'une plieuse commande numérique - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur - Esprit d'équipe et sens de la communication développés Si vous êtes passionné par le travail du métal et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de plieur en intérim en vue d'embauche CDI.
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES? Et si vous étiez notre futur(e) ***A******uxiliaire de vie (h/f)***? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur de Lure et ses environs, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: - Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; - Aide à la mobilité; - Aide à la toilette; - Aide aux courses, préparation des repas; - Stimulation au quotidien sur des activités. Vous possédez le diplôme d'auxiliaire de vie ou vous justifiez de 3 années d'expériences dans le domaine. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: - un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; - ***une rémunération brute horaire de 12,10 euros ; des tickets restaurants d'une valeur de 7€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; vous disposez d'un jour de repos fixe et d'un week-end sur deux de libre; un CSE vous proposant de nombreux avantages.*** Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
O2 propose des services à domicile personnalisés (ménage- repassage, garde d'enfants, accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap, jardinage, bricolage) afin de répondre aux besoins de tous, tout au long de leur vie. Notre force réside dans la diversité des services proposés, à l'écoute des besoins.
Nous recherchons sur le secteur de Lure un Technicien/dépanneur confirmé (h/f). Vos missions: Assurer les entretiens et les dépannages : - Chaudières à fioul/ gaz/ granulés/ bois - Poêles à Granulés / Bois - Pompe à chaleur - Climatisation Possibilité de former sur les entretiens et dépannages de chaudières granulés et bois Permis B Obligatoire Expérience de 5 ans minimum Etre autonome, consciencieux et investi Avoir l'esprit d'équipe Des compétences en énergies renouvelables sont requises Salaire motivant Primes Véhicule de fonction Horaires : Du lundi au jeudi : 07h30 à 12h et de 13h30 a 17h30 (horaires modulables) et le vendredi 7h30 à 12h 38h30/semaine Poste à pourvoir en CDI
agence interim
Notre restaurant recherche un(e) cuisinier(ère) en spécialités Turques. Vous serez amené(e) à effectuer : - la préparation et cuisson des viandes - la préparation des entrées et desserts - la gestion de la cuisine - le respect des règles d'hygiène et de sécurité Vous travaillerez de 10h à 14h et de 18h30 à 22h. Jours de repos le lundi
Missions Sous l'autorité de la responsable de la piscine Nauti'Lure, vous devrez assurer les missions suivantes : - Assurer la surveillance et la sécurité des usagers, - Assurer l'accueil et l'information du public, - Assurer les leçons de natation, - En collaboration avec la hiérarchie, participer à l'élaboration du projet d'animation de la structure, - Respecter et faire respecter le règlement intérieur, - Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Profil : - Titulaire du BEESAN ou BPJEPS option activités aquatiques et à jour du CAEPMNS et du PSE1, - Connaissance des règles de sécurité, - Qualités pédagogiques d'animation et relationnelles, - Esprit d'équipe, d'initiative et sens du service public, - Grande disponibilité, - Bonne condition physique.
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un Technicien Bureau d'Etude - Chargé d'affaires H/F pour le Suivi Technique et Commercial des dossiers : Etude, Chiffrage, Conception, Suivi d'affaires. Vos principales missions: . Etudier le cahier des charges clients pour chiffrage . Concevoir, créer des dessins techniques détaillés et des plans précis pour la fabrication des ouvrages et suivant spécifications, réglementations et exigences du projet . Participer aux études de faisabilité et aux choix techniques . Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes et les clients Votre profil: de formation : Bac + 2 ou Ingénieur Issu(e) d'une formation en conception mécanique, menuiserie, métallerie serrurerie ou équivalent Compétences techniques : Maîtrise des logiciels CAO/DAO (AutoCAD, SolidWorks) Expérience : Une première expérience en Bureau d'Études est un plus Qualités : Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et créativité
Notre cabinet, Manpower Conseil & Recrutement, recherche pour son client, acteur de la transition énergétique, un(e) Chef de projet EnR région Nord (H/F) en CDI à Lure (70). Sous la directive du Responsable Grands Projets, votre rôle est de garantir la coordination et la réalisation de plusieurs chantiers de construction EnR de la région Sud, en présentiel et à distance. Vous gérez plusieurs lots, une équipe de Superviseur(s), de Sous-Traitants, de Partenaires et d'Equipes internes. Accompagné(e) des différents services supports de l'entreprise et avec l'appui des structures opérationnelles, vous centralisez l'activité EnR sur la zone Sud et reportez de son activité à la direction. Vous jouez un rôle de gestion de projets d'envergures, en allotis et/ou en EPC. Vos missions : -Etablissement et gestion du planning général des Projets -Tenues de réunions hebdomadaires, rédaction des Comptes Rendus et diffusion avec l'appui des Superviseurs -Responsable contractuel technique, financier et QHSE des projets affectés -Etablis différents reportings : financiers, RH, managériaux -Contractualiser et superviser les Sous-Traitants -Garantir la bonne facturation et l'avancement de la production -Management de l'équipe interne dans l'entreprise -Superviser et gérer financièrement les différents Lots du projet -Entretien de bonnes relations avec l'ensemble de ses clients, MOE et autres personnes associées -Représenter l'entreprise et le client auprès des riverains, collectivités, exploitants -Représenter l'entreprise sur tous les aspects qui sont délégués par la direction -Bonne utilisation d'Office, Autocad viewer, Project, Multipro, Kizeo, Trello et Qualishare Titulaire d'un diplôme issu d'une formation type Bac5 dans le domaine de l'ingénierie, des sciences de l'environnement, de l'énergie ou d'un domaine similaire, vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience dans ce métier ou équivalent. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre communication hors pair et votre capacité à vous adapter. Rémunération fixe (à définir en fonction de l'expérience) variable Mutuelle Téléphone et PC Voiture de fonction
le magasin Tedi recrute un/e Responsable Adjoint(e) de magasin (H/F) dans le cadre de son ouverture à Lure. Le (la) salarié(e) est principalement en charge des tâches suivantes : Développement des activités commerciales - Prendre connaissance du guide conceptuel TEDi et s'y référer - Garantir l'ouverture et de la fermeture du magasin. - Assister le Responsable Magasin - Veiller à la bonne tenue du magasin (agencement, signalétique, nettoyage), superviser le merchandising (linéaires, rayons, têtes de gondole, vitrines). - Contrôler l'état des stocks, superviser les approvisionnements (réception des commandes), préparer et réaliser les inventaires. - Participer activement aux tâches d'exploitation du magasin dont réception des marchandises, mise en rayon des produits, activités de caisse et autres taches. - Appliquer les méthodes de gestion de stock : réception et mise en rayon des produits - Réaliser le reporting de l'activité du magasin auprès de la direction - Proposer des changements d'organisation et dynamiser commercialement le magasin - Faire respecter les pratiques et méthodes de travail (hygiène et sécurité, politique de développement durable,.) - Prévenir la perte de marchandises et de commandes en évitant la casse de produits lors de la manutention et le vol des produits - Gérer la démarque : vérifier les commandes, leur réception, les références des produits et leur encaissement. - Assurer l'entretien du bâtiment et des équipements liés à la sécurité des personnes - Appliquer le respect strict des consignes de santé et de sécurité au travail - Traiter les réclamations des clients, fournisseurs, livreurs. Management - Assister le Responsable magasin dans l'animation quotidienne des équipes - Assister le Responsable magasin dans la planification des besoins en personnel à la semaine, au mois, à l'année - Répartir de manière équitable les tâches à réaliser par les employés : élaboration du planning - Remplacer ponctuellement le Responsable magasin dans ses missions - Assister le responsable magasin dans la fédération des équipes des différents secteurs du magasin afin de faciliter l'atteinte des objectifs - Savoir motiver son équipe et impulser une dynamique commerciale - Contrôler l'organisation et la réalisation des activités dans le magasin - Former et développer les compétences du personnel - Communiquer respectueusement avec les salariés sur les points tant positifs que négatifs et rectifier les mauvaises pratiques - Être dans une position d'exemplarité vis-à-vis de ses équipes - Valider avec le responsable magasin les demandes de congés en les transmettant au service RH - Réceptionner les arrêts de travail et en informer immédiatement le service RH - Veiller à l'application des règles et procédures concernant les législations et règlements en vigueur (hygiène et sécurité, commercial, environnement, qualité, droit du travail.)
Dans le cadre de l'ouverture d'un magasin TEDI à Lure en avril, nous recrutons un/e responsable de magasin (H/F). Rattaché(e) à votre directeur de réseau, vous êtes dynamique, polyvalent(e), et avez la fibre managériale. Les missions du (de la)Responsable Magasin Développement des activités commerciales - Prendre connaissance du guide conceptuel TEDi et s'y référer - Garantir l'ouverture et de la fermeture du magasin. - Veiller à la bonne tenue du magasin (agencement, signalétique, nettoyage), superviser le merchandising (linéaires, rayons, têtes de gondole, vitrines). - Contrôler l'état des stocks, superviser les approvisionnements (réception des commandes), préparer et réaliser les inventaires. - Participer activement aux tâches d'exploitation du magasin dont réception des marchandises, mise en rayon des produits, activités de caisse et autres taches. - Appliquer les méthodes de gestion de stock : réception et mise en rayon des produits - Réaliser le reporting de l'activité du magasin auprès de la direction - Proposer des changements d'organisation et dynamiser commercialement le magasin - Faire respecter les pratiques et méthodes de travail (hygiène et sécurité, politique de développement durable,) - Prévenir la perte de marchandises et de commandes en évitant la casse de produits lors de la manutention et le vol des produits - Gérer la démarque : vérifier les commandes, leur réception, les références des produits et leur encaissement. - Assurer l'entretien du bâtiment et des équipements liés à la sécurité des personnes - Appliquer le respect strict des consignes de santé et de sécurité au travail - Traiter les réclamations des clients, fournisseurs, livreurs. Management - Animer quotidiennement les équipes - Planifier les besoins en personnel à la semaine, au mois, à l'année - Répartir de manière équitable les tâches à réaliser par les employés : élaboration du planning - Définir par le dialogue auprès de son équipe, les objectifs à atteindre et l'organisation qui en découle. - Fédérer les équipes des différents secteurs du magasin afin de faciliter l'atteinte des objectifs - Savoir motiver son équipe et impulser une dynamique commerciale - Contrôler l'organisation et la réalisation des activités dans le magasin - Former et développer les compétences du personnel - Communiquer respectueusement avec les salariés sur les points tant positifs que négatifs et rectifier les mauvaises pratiques - Être dans une position d'exemplarité vis-à-vis de ses équipes - Réaliser les entretiens d'évaluation - Planifier et valider les demandes de congés en les transmettant au service RH - Réceptionner les arrêts de travail et en informer immédiatement le service RH - Veiller à l'application des règles et procédures concernant les législations et règlements en vigueur (hygiène et sécurité, commercial, environnement, qualité, droit du travail.)
- Assurer la prévention, le protection et la promotion de la santé de l'enfant de 0 à 6 ans et de sa famille - Conseiller et accompagner les parents - Participer à la surveillance et à la protection des mineurs en danger ou en risque de l'être - Participer à l'agrément, au suivi, au contrôle des assistants maternels (à domicile ou en MAM), familiaux et adoption.
Comment votre expertise pourrait-elle transformer le rôle d'Agent d'usinage (F/H) ? Vous serez responsable de l'ensemble des opérations de production sur les machines-outils de précision de notre établissement client. - Assurer le réglage et l'opération des centres d'usinage, ainsi que l'utilisation des rectifieuses. - Lire et interpréter les plans techniques pour garantir le respect des spécifications de fabrication. - Travailler en équipe pour gérer la production unitaire ou en petites séries dans le cadre des horaires en 2x8. Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation électrique et basé à LURE (70200), un Conducteur de Pelleteuse (h/f). Notre client est un acteur majeur dans le domaine des travaux d'installation électrique dans les énergies renouvelable. Avec une expertise reconnue, notre client s'engage à fournir des solutions de qualité supérieure tout en maintenant un fort engagement envers l'innovation et le développement durable. Votre rôle consistera à opérer une pelleteuse pour réaliser des travaux de terrassement, de nivellement, et de creusement de tranchées. Vous serez chargé de préparer le terrain, d'effectuer des tranchées pour la pose de réseaux, et de participer à la réalisation des voiries et réseaux divers (VRD). Profil : Nous recherchons un Conducteur de Pelleteuse (h/f) avec au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez détenir les qualifications nécessaires pour opérer une pelleteuse en toute sécurité, ainsi qu'une bonne connaissance des normes de sécurité sur les chantiers. - Conduite d'Engins de Construction - Réalisation de Tranchées - Voiries et Réseaux Divers (VRD) Vous serez amené à travailler à temps plein en journée et en déplacement. Rejoignez notre client et participez à des projets d'envergure au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance. Êtes-vous prêt à relever ce défi excitant ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Les salariés de la structure travaillent en équipe encadrée et sont véhiculés au départ de Lure. Les différents domaines d'activité sont: - entretien des espaces verts - rénovation intérieure - entretien des locaux Les salariés signent un CDDI de 26h/semaine. Ils bénéficient d'un accompagnement socio-professionnel. Vérifier auprès de votre conseiller France Travail votre éligibilité au contrat d'insertion.
Le conseil régional de Bourgogne Franche comté recherche un(e) Agent(e) de maintenance électricien à LURE (70). CDD à pourvoir du 01/04/25 au 20/04/25 (peut être renouvelable jusqu'au 06/07/2025) Piloter, assurer la conception et le fonctionnement des installations électriques des lycées du secteur attribué Réaliser les gros travaux d'amélioration sur ces installations Travaux neufs Conseiller sur les produits et matériels à acquérir en tenant compte des évolutions Mettre en service et tester les installations neuves Préparer les chantiers et remettre en état les lieux après travaux (finitions et nettoyage) Réaliser les circuits, poser et raccorder les appareils de commande et de puissance Rendre compte à l'encadrement de l'avancement des travaux Polyvalence Assurer la maintenance préventive des outils et matériels Assurer la réparation, le dépannage et la rénovation des installations Détecter les anomalies et dysfonctionnements, établir des diagnostics, trouver les solutions (réparation de premier niveau en interne, solution externe, etc.) Participer aux activités des agents de maintenance technique des autres spécialités Suggérer des améliorations Hygiène et sécurité Appliquer les règles de sécurité pour la conduite du véhicule de service Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail Assurer et organiser les circuits de sécurité pendant les travaux pour les usagers Communication Communiquer avec le chef d'établissement, l'adjoint-gestionnaire et les services administratifs Communiquer avec tous les agents Communiquer avec la vie scolaire Communiquer avec les entreprises, fournisseurs et prestataires extérieurs Communiquer avec les élèves
Manpower LURE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electromécanicien engins de chantier proche Lure (H/F) Vous êtes passionné(e) de mécanique, électromécanique, hydraulique ? Vous aimez travailler de nuit ? Cette mission est pour vous : Vous assurerez la maintenance des engins de chantier (sur rails) comme pelle, nacelle, ... Vous savez intervenir sur des pannes mécaniques, électriques ou hydrauliques. Vous effectuerez des branchements dans des coffrets électriques. Vous entretiendrez divers outils dont des perforateurs, ... Vous travaillerez quelques semaines en horaire de journée et travaillerez que de nuit à compter du 28/04/25. En plus de votre taux horaire, vous bénéficierez de majoration d'heures de nuit, de primes de tunnel, de panier, de transport. Vous avez des diplômes en mécanique poids lourds ou engins de chantier ? Ou en électromécanique ? Vous avez déjà travaillé sur chantier ? Vous avez une expérience significative comme mécanicien engins de chantier H/F ou électromécanicien H/F ? N'hésitez plus, postulez!!!! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Manpower LURE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Usineur affûteur à Lure (H/F) Vous êtes passionné(e) d'usinage? Vous appréciez particulièrement de fabriquer des pièces unitaires ou de petite série? Vous connaissez les commandes numériques notamment sur un tour CN? Voici votre future mission : Vous aurez à réaliser des outillages à destination des autres sites du groupe pour leur production. Ce sont principalement des petites pièces, il est donc demandé un travail de précision (au micron près). Vous réaliserez les pièces de A à Z : d'après le plan et l'éventuel dossier technique. Vous aurez ensuite à contrôlez les pièces avec différents outils de mesure. Vous avez des diplômes en usinage et/ou en ajustage? Vous avez une réelle expérience en tant qu'usineur et/ou affûteur ? Vous êtes intéressé(e) ? Postulez vite en joignant votre CV ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Rejoignez un réseau de laboratoires spécialisés dans le contrôle qualité des activités d'ingénierie en structures, géotechnique, environnement, terrassement. Le poste à pourvoir se situe à Lure (70) au sein de nos nouveaux locaux (500m²) de notre société LD CONTROLES NORD EST. Rejoindre notre entreprise, c'est bénéficier d'une structure implantée dans son secteur d'activité qui vous permettra de mettre en application vos compétences et connaissances afin de vous apporter une nouvelle expérience enrichissante. Dans le cadre du développement de notre société, nous recrutons un technicien Géotechnicien laboratoire et terrain H/F. Grâce à vos compétences, vous êtes chargé(e) de : - Assurer le suivi des essais de traction sur ancrages (clous, tirants, tiges filetées) ou sur micropieux, - Réaliser des essais in situ (essais de chargement, auscultations, relevés piézométriques), - Maîtriser les essais de portance (plaque et PDL) et essais de contrôle de remblaiement de tranchées (PANDA), - Rédiger les rapports pour les essais de traction, d'auscultation et de sols / environnement. - Assurer le suivi des essais d'auscultation (impédances, soniques, réflexion), - Assurer le suivi de contrôle des matériels liés aux essais géotechniques, Vous avez envie de nous rejoindre ? De formation initiale de niveau Bac minimum en Géologie / Génie Civil / Géotechnique, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie. Nous vous offrons un CDI au sein d'une entreprise dynamique en pleine expansion et assurons votre formation. Vous êtes sérieux(se), méthodique et avec de bonnes capacités relationnelles. Votre rigueur, votre dynamisme ainsi que votre sens du volontariat vous permettent de travailler en autonomie. Enfin, vous faites preuve d'organisation dans votre travail. Merci de nous envoyer votre lettre de motivation et CV à l'adresse suivante : contact@ldcontroles.fr. Site internet : www.ldcontroles.fr Conditions du poste : Type de contrat : CDI à 39h00. Poste à pourvoir immédiatement Véhicule de service Permis de conduire valide indispensable Salaire selon Profil Tickets restaurant Perspectives d'évolution
Rejoignez un réseau de laboratoires spécialisés dans le contrôle qualité de la construction. Le poste à pourvoir se situe à Lure (70) au sein de nos nouveaux locaux (500m²) de notre société LD CONTROLES NORD EST. Rejoindre notre entreprise, c'est bénéficier d'une structure implantée dans son secteur d'activité qui vous permettra de mettre en application vos compétences et connaissances afin de vous apporter une nouvelle expérience enrichissante. Dans le cadre du développement de notre société, nous recrutons un/une Opérateur(trice) de laboratoire dans le domaine de la construction. Grâce à vos compétences, vous : - Réalisez les essais « béton », « granulats », « sol » et « fondations » ; - Récupérez sur site et enregistrez les échantillons ; - Travaillez en collaboration avec les Responsables de laboratoire pour rédiger et analyser les rapports ; - Analysez les résultats en cas de doute, ou d'anomalie. Vous avez envie de nous rejoindre ? De formation initiale de niveau Bac minimum en Mesures Physiques / Sciences des Matériaux / Chimie ou Génie Civil et vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie. Nous vous offrons un CDI au sein d'une entreprise dynamique en pleine expansion et assurons votre formation. Vous êtes sérieux(se), méthodique et avec de bonnes capacités relationnelles. Votre rigueur, votre dynamisme ainsi que votre sens du volontariat vous permettent de travailler en autonomie. Enfin, vous faites preuve d'organisation dans votre travail. Merci de nous envoyer votre lettre de motivation et CV à l'adresse suivante : contact@ldcontroles.fr. Site internet : www.ldcontroles.fr Conditions du poste : Type de contrat : CDI à 39h00/semaine soit 169H/mois Poste à pourvoir immédiatement Permis de conduire valide indispensable Salaire selon Profil Tickets restaurant Perspectives d'évolution
Manpower LURE recherche pour son client, un acteur du secteur de la restauration et de la grande distribution, un Serveur à Lure (H/F) Vous rechercher un poste qui vous permette de travailler en contact avec le public? Voici votre future mission : Vous allez travailler dans la restauration au sein d'une enseigne de la grande distribution. On vous demandera de : - Prendre les commandes - De conseiller les clients sur la carte de la restauration - Servir en salle ou en terrasse - D'aider à la préparation des plats - D'aider à l'entretien des locaux en début ou fin de service. Vous travaillerez en semaine et/ou le week-end. Vous avez un diplôme dans le domaine de la restauration et/ou de l'expérience? Vous appréciez particulièrement le contact clientèle? Vous avez le sens du service ? Alors n'attendez plus, postulez! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Eliad recrute un(e) aide-soignant(e) H/F sur le secteur de Lure et alentours pour les vacances Printemps-Eté > DEAS, DEAES (spécialité structure), 1ère année ESI validée ou 2ème année de Médecine validée > Contrats de travail modulables adaptés à vos disponibilités : soirs en semaine à partir de 17h, week-ends, jours fériés et vacances scolaires. > Tutorat > Permis B et véhicule Votre mission : Vous interviendrez dans le cadre du Services de Soins infirmiers A Domicile (SSIAD) sous l'autorité d'un infirmier. Votre rôle sera de veiller à l'hygiène et au confort des patients à leur domicile et ainsi contribuer à compenser partiellement ou totalement le manque ou la diminution de leur autonomie. Vous participerez ainsi à l'identification des besoins du patient et dans le cadre du parcours de soin, vous lui dispenserez des soins d'hygiène, de confort et de prévention. Vous suivrez l'évolution de son état de santé en tenant informé son entourage et votre responsable. Votre profil : Bienveillant(e), organisé(e), dynamique, vous aimez aider les autres. Vous avez une bonne capacité d'écoute et êtes reconnu(e) pour vos prises d'initiative et vos capacités d'adaptation Vous justifiez d'un DEAS, DEAES (spécialité structure), avez validé les modules et les stages d'une 1ère année d'infirmier ou validé une 2ème année de médecine. Contrat de travail modulable adapté à vos disponibilités : soirs en semaine à partir de 17h, week-ends, jours fériés et vacances scolaires. Tutorat Encadrement et soutien (rencontres, échanges tel/mail, astreinte) Fournitures professionnelles Possibilité de mise à disposition ponctuelle d'un véhicule de service Votre rémunération et vos avantages : Rémunération basée sur la convention collective de l'aide à domicile - à partir de 1 984€ brut mensuel pour un temps plein Majoration à 100% des heures travaillées les dimanches et jours fériés Indemnisation des déplacements en totalité entre chaque intervention (0,38cts/km et temps de déplacement) et avec franchise pour les trajets domicile/patient Poste(s) à pourvoir du - - 19/04/2025 au 05/05/2025 - 01/07/2025 au 31/08/2025.
Eliad est une association de services et de soins à domicile présente depuis 75 ans dans le Doubs et en Haute-Saône. Grâce à ses 1110 collaborateurs, Eliad permet à près de 8000 personnes aidées par an de rester vivre à leur domicile, dans leur environnement et auprès de leurs proches, et ce, 365 jours par an. Mettez votre énergie et vos compétences au service d une association d utilité sociale : Rejoignez-nous !
Vos missions : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Votre profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ LUXEUIL-LES-BAINS, VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Le poste est réservé aux personnes remplissant les critères VTA Expert 10 ans d'expérience dans le domaine être âgé de + de 30 ans formation supérieur BAC +2 minimum Missions Sous l'autorité de la cheffe de projet Petite Ville de Demain, en lien avec l'opérateur vous aurez en charge d'animer et de suivre l'OPAH RU Lure centre : Missions principales : Animation et suivi de l'OPAH-RU " Lure Centre ": - organiser la communication, l'information et l'accueil des publics - aller vers les propriétaires : expliquer le dispositif et les étapes en terme d'urbanisme et de l'instruction - instruire et suivre les dossiers (versements des aides, acomptes, soldes) - accompagner les bénéficiaires tout au long de leur projet et démarche - assurer le suivi administratif et financier du dispositif d'OPAH RU - animer une dynamique partenariale entre les signataires de la convention d'OPAH RU - coordonner le dispositif en appui de la cheffe de projet et travailler en réseau avec les services de la CCPL, partenaires, ABF etc. - organiser avec la cheffe de projet les commissions OPAH RU et les compte rendus Animation et suivi dans le cadre de l'accompagnement des propriétaires : - accueillir et renseigner les particuliers sur les dispositifs, - accompagner et conseiller les propriétaires dans leur projet de travaux, - visiter les logements concernés, - monter et suivre les dossiers de demande de subventions des propriétaires, - assurer l'interface avec les partenaires financiers, - assurer des permanences de l'OPAH-RU , - assurer une veille technique, réglementaire et fiscale... repérage des situations complexes, engagement d'actions ciblées et adaptés aux cas particuliers Activités transversales dans la cadre de l'ORT : - intervenir sur des problématiques spécifiques de reconversion notamment des friches - suivre et accompagner des dossiers coercitif ou incitatif - travailler en proximité avec la DRAC - l'ABF - réaliser des missions d'expertise et de conseil sur les actions portées à travers le PLH - participer aux réunions organisées par les différents partenaires (ANAH, Conseil Régional, Conseil Départemental...) - aider sur l'action pôle multimodal de la gare de Lure : création de logements et ou de cellules commerciales - réaliser une approche transversale de sujet comme la mobilité, la transition écologique : aide et / ou conseil sur certaines actions PROFIL : Répondre aux critères du VTA Expert : 10 ans d'expérience dans le domaine, être âgé de + de 30 ans et formation supérieur BAC +2 minimum Pédagogie et sensibilité sociale, sens de l'écoute Autonomie et esprit d'initiative tout en rendant compte à la cheffe de projet PVD Rigueur et organisation Réactif, capacité d'adaptation et force de proposition Discrétion professionnelle Expérience souhaitée dans l'animation de dispositif type " Opération Programmée d'Amélioration de l'Habitat " ou similaire Connaissance de l'environnement juridique du logement demandée Expérience professionnelle dans le domaine de l'habitat, de l'urbanisme ou de l'immobilier Très bonne capacité de communication et d'intervention auprès du public Maîtrise indispensable de l'outil informatique (Word, Excel, si possible MapInfo, AutoCad ...) Permis B.
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Eliad recrute un(e) aide-soignant(e) H/F sur le secteur de Lure et alentours. > 1 poste en CDI à temps partiel (70%) > DEAS, DEAES (spécialité structure) ou 1ère année d'infirmier validée Votre profil : Bienveillant(e), autonome, vous aimez aider les autres. Vous avez une bonne capacité d'écoute, d'adaptation et êtes reconnu(e) pour vos prises d'initiatives et votre esprit d'équipe Vous justifiez du DEAS, DEAES (spécialité structure) ou avez validé les modules et les stages d'une 1ère année d'infirmier Vous disposez d'un permis B et d'un véhicule Vos conditions d'exercice : Parcours d'intégration sur mesure (tutorat, formations .) Encadrement, soutien et réunions d'équipe Planning mensuel prévisionnel, rythmes de travail en tournée (7h à 12h et/ou 17h à 19h, un week-end travaillé et un week-end d'astreinte par mois.) Fournitures professionnelles (blouses, gants, smartphone.) Possibilité de mise à disposition ponctuelle d'un véhicule de service Votre rémunération et vos avantages : Rémunération basée sur la convention collective de l'aide à domicile - à partir de 1 984,88€ brut mensuel pour un temps plein - à laquelle s'ajoute des éléments complémentaires de rémunération (liés au diplôme, ancienneté dans la branche.) Reprise d'ancienneté étudiée Majoration à 100% des heures travaillées les dimanches et jours fériés Indemnisation des astreintes Indemnisation des déplacements en totalité entre chaque intervention (0,38cts/km et temps de déplacement) et avec franchise pour les trajets domicile/usager Carte carburant avec montant prépayé Mutuelle Prime trimestrielle de présentéisme Avantages culturels du Comité Social et Économique
MISSIONS : Au sein de l'activité Energies, vous aurez pour missions : - Prendre part aux chantiers et réaliser les travaux organisés par votre Chef d'Equipe. - Poser, câbler et raccorder les divers organes de production d'une centrale photovoltaïque et éolienne en équipe. - Lire et respecter les plans d'exécution ainsi que reporter l'avancement de vos travaux à votre Chef d'Equipe. - Être en capacité d'anticiper les besoins du chantier (matériels . . .), de les soumettre à votre supérieur et d'évaluer le temps nécessaire pour réaliser les tâches. - Assurer la propreté du chantier. - Être en mesure d'assurer des travaux en hauteur. Poste basé à Lure, avec des déplacements à prévoir sur toute la France. Rémunération selon profil et expérience. PROFIL : Formation dans le domaine BTP et idéalement de l'électricité. Débutant accepté. Compétences : terrassement, raccordement. Autonomie, organisation, sens des responsabilités, proactivé et fiabilité. Permis B indispensable. Avantages : mutuelle, paniers repas, déplacements.
Prêt(e) à transformer votre passion pour la boulangerie en réussite professionnelle en tant que Boulanger (F/H) ? Vous participerez activement à la création de produits artisanaux tout en garantissant une qualité irréprochable pour satisfaire une clientèle exigeante - Concevoir et réaliser une diversité de pains et viennoiseries maison - Adapter la production en fonction des besoins client et assurer un approvisionnement constant - Innover en développant régulièrement de nouvelles spécialités boulangères pour enrichir l'offre du magasin - Veiller au respect strict des normes d'hygiène alimentaire et de sécurité - Contribuer au maintien d'une atmosphère de travail productive et harmonieuse avec 39 heures de travail par semaine Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDI - Salaire: 12 euros /heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Primes et intéressements
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez O2, la marque préférée des Français ! Votre mission sera d'emmener ou d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Plusieurs postes sont disponibles. Horaires en fonction du contrat. - Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence - *Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun* - Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés
O2 propose des services à domicile personnalisés (ménage- repassage, garde d'enfants, accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap, jardinage, bricolage) afin de répondre aux besoins de tous, tout au long de leur vie : familles monoparentales, couples avec ou sans enfant(s), personnes âgées souhaitant pouvoir continuer à écrire leur projet de vie malgré une perte naturelle d'autonomie. Notre force réside dans la diversité des services proposés, sans cesse à l'écoute des besoins
Eliad recrute un(e) aide à domicile H/F sur le secteur de Lure et alentours pour les vacances Printemps-Eté > Postes en CDD à temps plein ou partiel > Permis B et véhicule souhaités Votre mission : Votre mission sera d'accompagner à domicile les usagers dans les tâches de la vie quotidienne : entretien de la maison, du linge, préparation des repas, courses. En fonction de leur autonomie, vous les aiderez dans des actes essentiels : lever, habillement, aide à la prise des repas et aide à la toilette. Vous jouerez par ailleurs un rôle majeur dans le maintien de leur vie sociale en les accompagnant dans leurs activités et sorties. Votre profil : Bienveillant(e), organisé(e), votre écoute vous permet d'adapter votre pratique aux besoins des usagers. Vous êtes par ailleurs reconnu(e) pour vos prises d'initiative et votre esprit équipe Vous justifiez d'un diplôme (DEAES, Titre ADVF, EF/ADVD, Bac pro SAPAT/ASSP.), d'une expérience dans le secteur sanitaire et social ou vous souhaitez mettre l'aide et les relations humaines au cœur de votre activité professionnelle Vous disposez de préférence d'un permis B et d'un véhicule Vos conditions d'exercice : Contrat de travail adapté à vos disponibilités (tout ou partie des vacances) Tutorat à l'embauche Encadrement et soutien (rencontres, échanges tel/mail, astreinte) Fournitures professionnelle Votre rémunération et vos avantages : Rémunération basée sur la convention collective de l'aide à domicile en fonction du diplôme - à partir de 1766,92€ brut mensuel pour un temps plein Majoration à 100% des heures travaillées les dimanches et jours fériés Indemnisation des déplacements en totalité entre chaque intervention (0,38cts/km et temps de déplacement) et avec franchise pour les trajets domicile/usager Poste(s) à pourvoir du : - 19/04/2025 au 05/05/2025 - 01/07/2025 au 31/08/2025.
Eliad recrute un(e) aide à domicile H/F sur le secteur de Lure et alentours. > Postes en CDI à temps plein ou partiel à pourvoir dès que possible > Postes à pourvoir dès que possible sur le secteur de Lure > Permis B et véhicule obligatoires Votre mission : Votre mission sera d'accompagner à domicile les usagers dans les tâches de la vie quotidienne : entretien de la maison, du linge, préparation des repas, courses. En fonction de leur autonomie, vous les aiderez dans des actes essentiels : lever, habillement, aide à la prise des repas et aide à la toilette. Vous jouerez par ailleurs un rôle majeur dans le maintien de leur vie sociale en les accompagnant dans leurs activités, sorties et démarches administratives. Votre profil : Bienveillant(e), organisé(e), votre écoute vous permet d'adapter votre pratique aux besoins des usagers. Vous êtes par ailleurs reconnu(e) pour vos prises d'initiative et votre esprit équipe Vous justifiez d'un diplôme (DEAES, Titre ADVF, EF/ADVD, Bac pro SAPAT/ASSP .), d'une expérience dans le secteur sanitaire et social ou vous souhaitez mettre l'aide et les relations humaines au cœur de votre activité professionnelle Vous disposez obligatoirement d'un permis B et d'un véhicule Vos conditions d'exercice : Parcours d'intégration sur mesure (période d'immersion, tutorat, formations .) Encadrement, soutien et réunions d'équipe Planning mensuel prévisionnel, rythmes de travail permettant de concilier vie professionnelle et personnelle (amplitude limitée, un week-end travaillé par mois.) Fournitures professionnelles (blouses, smartphone.) Votre rémunération et vos avantages : Rémunération basée sur la convention collective de l'aide à domicile - à partir de 1 801,80€ brut mensuel pour un temps plein - à laquelle s'ajoute des éléments complémentaires de rémunération (liés au diplôme, à l'ancienneté dans la branche.) Reprise d'ancienneté étudiée Majoration à 100% des heures travaillées les dimanches et jours fériés Indemnisation des déplacements en totalité entre chaque intervention (0,38cts/km et temps de déplacement) et avec franchise pour les trajets domicile/usager Carte carburant avec montant prépayé Mutuelle Avantages culturels du Comité Social et Économique Prime présentéisme trimestrielle de 100€ net
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un plaquiste peintre (H/F) afin de travailler sur nos chantiers de rénovation. Nous recherchons une personne autonome et sachant travailler en équipe. Les chantiers se situent dans une zone de maximum 50km autour de Citers. Poste à pourvoir en CDI temps plein. Salaire 2200€ brut à négocier en fonction de votre expérience et de vos compétences. Des primes panier ainsi que des frais de déplacement sont également prévus. Des heures supplémentaires payées sont prévues.
À propos de la mission Vos missions seront : - Effectuer les réparations, révisions, contrôles périodiques de véhicules automobiles particuliers ou industriels selon les règles de sécurité et la réglementation. - Diagnostics électriques. - Maîtrise du freinage et des pneumatiques. - Kit de distribution. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché Vous avez une expérience dans un garage automobiles en tant que mécanicien ou alors dans un commerces d'équipes automobiles ? Ce poste est fait pour vous !! - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Rejoignez notre équipe en tant que Technicien Agricole ! Passionné par le monde agricole et les machines qui le font avancer ? Vous recherchez un poste où polyvalence et challenge sont au rendez-vous ? Alors cette offre est faite pour vous ! Le métier : Placé sous la responsabilité du Responsable Atelier, vous serez un maillon essentiel de notre équipe. Votre quotidien sera rythmé par le diagnostic, l'entretien et la réparation des matériels de culture et d'élevage. Que ce soit en atelier ou en intervention extérieure, votre expertise technique sera mise à profit pour assurer le bon fonctionnement des équipements agricoles. Vous serez basé sur notre site de Lantenot (70200). Les missions : - Diagnostiquer et réparer une machine efficacement. - Assurer la révision et l'entretien régulier des matériels pour garantir leur durabilité. - Préparer et régler les équipements neufs pour une mise en service optimale. - Assurer la formation des clients sur l'utilisation et la maintenance des machines. - Réhabiliter les matériels d'occasion en les remettant en conformité avec les normes de sécurité et de performance. Votre profil : Pour vous épanouir dans ce rôle et faire partie de notre équipe d'experts, vous aurez besoin : - De compétences techniques approfondies en mécanique, électricité, hydraulique et électronique. - D'un excellent sens relationnel pour interagir avec les clients et les membres de l'équipe. - D'un esprit d'initiative vous permettant d'être réactif face aux pannes rencontrées. - D'être disponible afin de répondre aux besoins urgents de nos clients. Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS maintenance agricole ou expérience équivalente (poids lourds, TP) ou disposez de 2 années d'expérience sur un poste similaire. Vos avantages et conditions : Nous offrons une rémunération compétitive assortie d'avantages selon les accords du Groupe, notamment en termes d'intéressement. Vous bénéficierez d'un cadre de travail en journée, avec la possibilité d'heures supplémentaires rémunérées de façon majorée. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et stimulante au cœur de l'agriculture moderne. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe !
Manpower LURE recherche pour son client, spécialisé dans la couverture tuiles, un Couvreur (H/F) Vous n'avez pas peur de travailler à découvert? Par contre vous aimez réaliser ou rénover les toitures? Vos missions seront : - Assurer l'installation, la réparation et l'entretien des toitures en conformité avec les normes de sécurité et de qualité établies. - Collaborer efficacement en équipe pour mener à bien les projets dans les délais impartis. - Utiliser et manier avec sécurité les outils et équipements spécialisés nécessaires à la réalisation des travaux. - Effectuer des inspections régulières des toitures afin de repérer les dommages éventuels et recommander des solutions adaptées. - Veiller au respect rigoureux des normes de sécurité sur les chantiers, garantissant ainsi un environnement de travail sécurisé pour tous. Vous serez amené(e) à vous déplacer sur les différents chantiers. Vous possédez un diplôme et/ou une expérience significative en tant que couvreur h/f , d'au moins 1 an minimum? Vous serez amené(e) à utiliser le véhicule de société pour vous rendre sur les différents chantiers. Vous serez amené à travailler en extérieur par tous les temps. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous êtes organisé(e). Ces compétences sont les vôtres ? Postulez vite en joignant votre CV ! Vous pouvez aussi nous contacter ou passer à notre agence ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages en fonction du nombre d'heures que vous effectuez : CSE, CSEC, Chèques Vacances... Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages en fonction du nombre d'heures que vous effectuez : CSE, CSEC, Chèques Vacances...
Manpower LURE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Installateur dépanneur thermique poêle à granulés à Lure (H/F) Vous êtes intéressé(e) par le domaine du chauffage et en particulier les poêles à granulés ? Vous appréciez le contact avec la clientèle ? Cette missions est pour vous : Vous interviendrez chez les clients particuliers pour réaliser l'entretien ou le dépannage de poêles à granulés. Vous pourrez également intervenir pour l'installation de poêles à bois ou granulés. Vous travaillerez en autonomie pour l'entretien des poêles et en équipe pour l'installation des poêles à bois ou à granulés Vous travaillerez en horaires de journée. Vous avez une première expérience dans le montage ou l'entretien de poêles ? Vous avez une bonne expérience comme manoeuvre dans le second oeuvre ? Vous serez amené à conduire un véhicule de service pour vos interventions chez les clients. Vous avez l'aptitude à travailler soit en totale autonomie soit à vous intégrer au sein d'une équipe. Postulez-vite!!! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
RESPONSABILITÉS : => Pourquoi vous serez important·e Votre expertise en gestion patrimoniale et vos compétences commerciales seront essentielles pour développer et fidéliser une clientèle haut de gamme sur un secteur géographique stratégique. Votre contribution sera cruciale pour renforcer la position de notre client sur le marché de la gestion privée dans la région. => Vos missions au quotidien - Mener des actions de prospection pour développer la clientèle Gestion Privée sur votre secteur - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions sur mesure - Commercialiser l'ensemble de l'offre Gestion Privée - Gérer et développer un portefeuille de clients haut de gamme - Collaborer avec les équipes des agences locales pour maximiser les opportunités commerciales => Pourquoi postuler - Rémunération attractive entre 38k et 42k selon profil et expérience - Opportunité de travailler pour une entreprise dynamique et responsable - Engagement fort envers le développement du territoire et des collaborateurs - Culture d'entreprise favorisant l'équilibre vie professionnelle/personnelle - Environnement de travail stimulant avec des équipes soudées et dynamiques PROFIL RECHERCHÉ : => Profil recherché - Diplôme BAC+5, de préférence en Gestion Patrimoniale - Expérience avérée dans le domaine de la gestion patrimoniale - Solide culture financière - Sens aigu du contact et excellentes qualités commerciales - Dynamisme, ambition et forte capacité d'écoute => Les impondérables du poste - Maîtrise des aspects juridiques, fiscaux et financiers liés à la gestion de patrimoine - Capacité à gérer un portefeuille de clients haut de gamme - Aptitude à travailler en collaboration avec différentes équipes commerciales => Ce qui fera la différence chez vous - Votre aisance relationnelle et votre aptitude à dépasser les attentes des clients - Votre connaissance du tissu économique local et votre capacité à développer un réseau - Votre capacité à apprendre continuellement et à vous adapter à des situations variées - Votre goût prononcé pour le commercial
Notre client, un établissement de renom dans le secteur bancaire, se consacre à laccompagnement de ses clients dans la gestion optimisée de leur patrimoine. Fort dune expertise solide, l'entreprise propose des solutions sur mesure, alliant conseil personnalisé et innovation financière. Située à Avallon, elle privilégie une approche humaine et proactive, visant à établir des relations durables. Rejoindre cette structure, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée.
En résumé :Le Responsable Drive met en oeuvre la politique commerciale définie par l'Adhérent. Il est à la fois commerçant et logisticien. En étroite collaboration avec sa hiérarchie, il gère une équipe diversifiée qui peut être répartie sur un ou plusieurs points de retrait. Missions : Développer le CA. MISSIONS PRINCIPALES - Commerçant : il accueil les clients et gère la relation clientèle dans le ou les points de retrait dont il a la charge, développement du CA par la mise en place d'opérations commerciales et le suivi de la saisonnalité de l'assortiment. - Gestionnaire : Il gère la gestion des marchandises (commandes, livraisons, stocks, conformitet est garant de l'application des normes d'hygiène et de sécurité. Il analyse les résultats et met en œuvre les mesures correctives. - Manager : Il organise le travail et anime les équipes.
Description du poste : Manpower LURE recherche pour son client, leader de la grande distribution en France, un Employé de Libre Service à Lure (H/F) Vous avez une bonne expérience du secteur de la grande distribution ou une bonne expérience au poste d'employé Libre Service ? Sous le contrôle de votre Responsable de rayon: Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, facing, rotations, lisibilité de l'information), Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement, Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires, Vous accueillez et renseignez le client, dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin et veillez à entretenir un comportement centré client. Vous avez le sens de l'écoute et du conseil, une bonne capacité d'adaptation, l'esprit d'équipe, une expérience réussie dans la mise en rayon. Vous êtes: dynamique, méthodique, rigoureux(euse). Postulez à notre annonce sur notre site ou venez nous rencontrer à l'agence! Horaires avec coupures, pouvant commencer à 5H du matin au plus tôt Journée de travail du Lundi au Samedi sur 35h Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : En résumé : Le Responsable Drive met en oeuvre la politique commerciale définie par l'Adhérent. Il est à la fois commerçant et logisticien. En étroite collaboration avec sa hiérarchie, il gère une équipe diversifiée qui peut être répartie sur un ou plusieurs points de retrait. Missions : Développer le CA. MISSIONS PRINCIPALES - Commerçant : il accueil les clients et gère la relation clientèle dans le ou les points de retrait dont il a la charge, développement du CA par la mise en place d'opérations commerciales et le suivi de la saisonnalité de l'assortiment. - Gestionnaire : Il gère la gestion des marchandises (commandes, livraisons, stocks, conformité,...), et est garant de l'application des normes d'hygiène et de sécurité. Il analyse les résultats et met en œuvre les mesures correctives. - Manager : Il organise le travail et anime les équipes. PROFIL RECHERCHÉ : Sens du Client - Rigueur - Polyvalence - Réactivité - Sens du résultat - Leadership Formation/parcours - Formation dans le domaine du commerce ou formation dans le métier concerné, en l'occurrence le secteur alimentaire ou Drive - Une expérience réussie de chef de rayon / de département Vous êtes dynamique et motivé(e) venez rejoindre nos équipes engagées dans la réussite de leurs objectifs Rémunération attractive basée sur 13 mois + participation/intéressement
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le Manager Drive met en oeuvre la politique commerciale définie par l'Adhérent. Il est à la fois commerçant et logisticien. En étroite collaboration avec sa hiérarchie, il gère une équipe diversifiée qui peut être répartie sur un ou plusieurs points de retrait. Son objectif : développer le CA. MISSIONS PRINCIPALES - Commerçant : il accueil les clients et gère la relation clientèle dans le ou les points de retrait dont il a la charge, développement du CA par la mise en place d'opérations commerciales et le suivi de la saisonnalité de l'assortiment. - Gestionnaire : Il gère la gestion des marchandises (commandes, livraisons, stocks, conformité, ...), et est garant de l'application des normes d'hygiène et de sécurité. Il analyse les résultats et met en oeuvre les mesures correctives. - Manager : Il organise le travail et anime les équipes. PROFIL RECHERCHÉ Compétences attendues : - Sens du Client - Rigueur - Polyvalence - Réactivité - Sens du résultat - Leadership Formation/parcours - Formation dans le domaine du commerce ou formation dans le métier concerné, en l'occurrence le secteur alimentaire ou Drive - Une expérience réussie de chef de rayon / de département Vous êtes dynamique et motivé(e) venez rejoindre nos équipes engagées dans la réussite de leurs objectifs Rémunération attractive basée sur 13 mois + participation/intéressement
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissen...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité du responsable caisse : * Vous assurez l'ouverture et la fermeture d'une boutique bijoux ; * Vous effectuez l'enregistrement des achats de nos clients ; * Vous assurez également l'information et le conseil auprès de notre clientèle. * Vous assurez l'ouverture et la fermeture de la caisse ; * Vous effectuez les prélèvements de monnaie ; * Vous assurez également l'information et le conseil auprès de notre clientèle. PROFIL RECHERCHÉ * Souriant(e) et dynamique, vous accueillez nos clients ; * Diplomate, vous gérez avec courtoisie toutes les situations ; * Rigoureux(se), vous assurez la gestion de votre caisse.
Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissen...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vos missions consisteront à: Charger du Fioul, GNR et/ou gasoil selon les règles ADR dans le dépôt de l'agence ou en raffinerie, Réaliser des livraisons de Fioul Domestique chez les particuliers, GNR et ou Gazole selon les contraintes ainsi que les attentes clients, Faire le compte rendu de retour de tournée avec l'agence et les assistants, Entretenir le camion, à travers diverses opérations (état du véhicule, niveau d'usure des consommables, contrôles règlementaires réguliers, propreté intérieure/extérieure), Prendre en compte le respect des règles de sécurité liées au transport et au code de la route. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes: Détenteur du Permis C, CE, de la FIMO et de l'ADR citerne produits pétroliers, Autonome, Respectueux des délais. Vous avez: Le sens de la communication, Le sens de la relation client. Poste en CDI (39 Heures annualisés) - Horaire de journée - Prise de poste à 5H
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'...
Fnac Darty, un leader européen de la distribution omnicanal. Acteur omnicanal et européen, spécialisé dans la distribution de produits techniques et d'électroménager, de biens culturels et de loisirs, et leader du service après-vente présent dans 13 pays, avec 1010 magasins dans le monde, 11 millions d'abonnés/adhérents et 27 millions de visiteurs uniques cumulés par mois sur nos sites marchands. Nos 25 000 collaborateurs sont notre meilleur atout. Ils font vivre la raison d'être du Groupe au quotidien, qui consiste à « s'engager pour un choix éclairé et une consommation durable », auprès de nos clients. Fnac Darty recrute partout en France des talents aux profils, formations et expériences très diverses, que ce soit pour ses magasins, mais aussi dans les domaines de la logistique, de la réparation et service après-vente, de la livraison, de la relation client ou encore pour ses fonctions support. Votre prochain emploi vous attend chez Fnac Darty ! MAGASIN FRANCHISE DARTY Le magasin franchisé DARTY de LURE (70) recherche un(e) vendeur(se) spécialisé(e) en multimédia F/H. Vos principales missions : - Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins, disponibles en magasin et sur Darty.com, - Vous vendez les produits en valorisant les services Darty et vous réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin (prescription, commandes, encaissement..), - Par vos ventes et vos préconisations, vous développez le Chiffre d'Affaires dans le respect des objectifs fixés et des règles de qualité de service, - Vous contribuez à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales, - Vous prenez en charge ou délivrez les produits pour le Service Après-Vente - Vous réceptionnez et contrôlez les stocks - Vous remettez les produits commandés via internet aux clients (Click and Collect). - Vous résolvez les litiges clients et problèmes rencontrés avec un produit. Fort d'une expérience dans la vente, vous montrez de réels talents pour le commerce de produits et des services. Vous disposez d'une excellente capacité d'écoute face aux clients. Votre polyvalence et votre adaptabilité seront des atouts majeurs pour la réussite de vos missions. Votre aisance relationnelle facilite votre travail d'équipe. Vous faite preuve d'astuce, de rigueur et d'organisation. Fort d'une expérience dans la vente, vous montrez de réels talents pour le commerce de produits et des services. Vous disposez d'une excellente capacité d'écoute face aux clients. Votre polyvalence et votre adaptabilité seront des atouts majeurs pour la réussite de vos missions. Votre aisance relationnelle facilite votre travail d'équipe. Vous faite preuve d'astuce, de rigueur et d'organisation.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job¿dynamique,¿polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de¿7 mois, qui combine la¿préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers¿(CLVUL) ¿avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la¿distribution¿du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié Vous contribuez à améliorer la¿qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur Vous participez à la promotion et à la¿vente des produits et services¿de proximité du groupe La Poste Vous travaillez en¿équipe¿et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture Etre titulaire du¿permis B Justifier d'un¿niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) . Rejoignez-nous et bénéficiez¿: D'un centre de formation, Formaposte¿Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération (entre 1063.062€ et 1824.63€ / mois brut selon votre âge et votre contrat). * Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Description du poste : Sous la responsabilité du responsable caisse :***Vous assurez l'ouverture et la fermeture d'une boutique bijoux ;***Vous effectuez l'enregistrement des achats de nos clients ;***Vous assurez également l'information et le conseil auprès de notre clientèle.***Vous assurez l'ouverture et la fermeture de la caisse ;***Vous effectuez les prélèvements de monnaie ;***Vous assurez également l'information et le conseil auprès de notre clientèle. Description du profil :***Souriant(e) et dynamique, vous accueillez nos clients ;***Diplomate, vous gérez avec courtoisie toutes les situations ;***Rigoureux(se), vous assurez la gestion de votre caisse.
Description du poste : Quelles perspectives captivantes propose le poste de Vendeur comptoir (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients grâce à votre expertise en mécanique automobile - Assurer la réception et la préparation des commandes pour livraison - Proposer un service de vente au comptoir exceptionnel avec des conseils personnalisés - Gérer efficacement les retours et mettre en rayon les produits avec soin - Maintenir l'ordre et l'organisation de la surface de vente pour une expérience client optimale - Effectuer avec précision l'encaissement et la facturation pour garantir une transaction fluide Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 1800 euros /mois Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Prévoyance santé - Primes et intéressements Description du profil : Nous recherchons un(e) Vendeur(se) comptoir/magasinier motivé(e) et dynamique avec des connaissances en mécanique automobile pour rejoindre une équipe engagée dans l'excellence du service client. - Expérience d'au moins 1 an dans la vente et le conseil clients en secteur non-alimentaire - Excellentes compétences en gestion de la réception des commandes et préparation pour livraison - Aptitude à fournir des conseils avisés à la clientèle grâce à des connaissances en mécanique automobile - Capacité à gérer l'encaissement, la facturation et les retours avec précision et efficacité - Diplôme en Vente ou une certification équivalente recommandée pour ce rôle polyvalent Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Description du poste : Sous le contrôle de votre Responsable de rayon:***Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, facing, rotations, lisibilité de l'information),***Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement,***Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires,***Vous accueillez et renseignez le client, dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin et veillez à entretenir un comportement centré client. Sous la responsabilité du Responsable Drive, voici vos missions :***Vous aurez en charge la préparation des commandes clients et la livraison jusqu'à leur véhicule,***Vous utiliserez une scanette (système informatisé) pour préparer les commandes, Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte magasin : la satisfaction du client est votre priorité Description du profil : Vous avez:***Le sens de l'écoute et du conseil,***Une bonne capacité d'adaptation,***L'esprit d'équipe,***Une expérience réussie dans la mise en rayon.***La capacité de porter des charges Vous êtes:***Dynamique,***Méthodique,***Rigoureux(euse). Horaires avec coupure Horaires pouvant commencer à 5H du matin au plus tôt Journée de travail du Lundi au Samedi
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous le contrôle de votre RESPONSABLE DE RAYON: * Vous assurez la PRÉSENTATION GÉNÉRALE DE VOTRE RAYON dans le respect des règles de merchandising (MISE EN RAYON, FACING, ROTATIONS, LISIBILITÉ DE L'INFORMATION), * Vous assurez une bonne GESTION DE VOTRE RAYON par le CONTRÔLE rigoureux D'ÉTAT DE STOCK (ÉVITER LES RUPTURES), la PRÉPARATION DES ÉTATS DE COMMANDES et L'APPROVISIONNEMENT, * Vous VÉRIFIEZ et SIGNALEZ à votre responsable TOUTE ANOMALIE (produits, prix, qualité) et APPLIQUEZ les MESURES CORRECTIVES nécessaires, * Vous ACCUEILLEZ et RENSEIGNEZ LE CLIENT, dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin et veillez à ENTRETENIR UN COMPORTEMENT CENTRÉ CLIENT. Sous la responsabilité du RESPONSABLE DRIVE, voici vos missions : * Vous aurez en charge la PRÉPARATION DES COMMANDES clients et la LIVRAISON jusqu'à leur véhicule, * Vous utiliserez une SCANETTE (système informatisé) pour PRÉPARER LES COMMANDES, Vous ACCUEILLEZ ET RENSEIGNEZ LE CLIENT dans le respect de la charte magasin : la SATISFACTION DU CLIENT est votre PRIORITÉ PROFIL RECHERCHÉ Vous avez: * Le sens de l'écoute et du conseil, * Une bonne capacité d'adaptation, * L'esprit d'équipe, * Une expérience réussie dans la mise en rayon. * La capacité de porter des charges Vous êtes: * Dynamique, * Méthodique, * Rigoureux(euse). Horaires avec coupure Horaires pouvant commencer à 5H du matin au plus tôt Journée de travail du Lundi au Samedi
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent �..
Description du poste : Rattaché (e) au Chef d'entreprise, vous avez en charge le domaine administratif et financier de l'entreprise.. Responsable de l'élaboration du bilan que vous finalisez avec l'expert-comptable, vous supervisez également l'administration du personnel, les déclarations sociales et fiscales, le suivi des taxes ainsi que la gestion de la trésorerie. Le contrôle de la facturation fournisseurs, des rapprochements bancaires, le suivi des frais généraux et de certains achats font aussi partie de vos attributions. Vous assurez la veille juridique et sociale, et les relations avec les administrations et partenaires (experts comptables, avocats, banques, etc.). Garant (e) du contrôle de gestion afin d'assurer un reporting fiable et pertinent auprès de la Direction. Votre volonté d'améliorer et d'optimiser votre service constitue l'une de vos principales qualités. Description du profil : Titulaire d'un BAC + 4 (Ecole de commerce, Gestion, Finances, AES, Droit) et d'une expérience similaire réussie, idéalement acquise en grande distribution. Vous êtes rigoureux et autonome. Vous avez une grande capacité d'adaptation afin d'appréhender facilement les évolutions législatives et règlementaires. Vous êtes doté d'excellentes qualités rédactionnelles afin d'assurer, au nom de l'entreprise, courriers et correspondances avec des professionnels extérieurs. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : Comment votre expertise pourrait-elle transformer le rôle d'Agent d'usinage (F/H) ? Vous serez responsable de l'ensemble des opérations de production sur les machines-outils de précision de notre établissement client. - Assurer le réglage et l'opération des centres d'usinage, ainsi que l'utilisation des rectifieuses. - Lire et interpréter les plans techniques pour garantir le respect des spécifications de fabrication. - Travailler en équipe pour gérer la production unitaire ou en petites séries dans le cadre des horaires en 2x8. Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Pour ce poste d'Agent d'usinage (F/H), nous recherchons une personne dotée d'une première expérience, compétente et polyvalente. - Maîtrise des techniques de travail sur centre d'usinage et rectifieuse - Compétence en lecture de plans techniques essentiels pour l'usinage - Capacité à travailler sur des pièces unitaires ou de petites séries - Formation en CAP Conducteur d'installations de production appréciée Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable Pâtisserie, vos missions seront:***Contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux et économiques de votre rayon, * Maintenir une offre attractive grâce à votre connaissance des produits et du marché, * Participer au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement de votre rayon et une solide compétence en gestion, * Satisfaire les clients : qualité d'accueil, d'écoute et de service, * Garantir la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...), * Améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Description du profil : Vous avez:***Une expérience significative dans le domaine de la pâtisserie, * Un CAP ou un BAC Pâtisserie, Vous êtes:***Passionné, * Force de proposition, * Disponible. Vous maîtrisez:***Les règles d'hygiène et de traçabilité. Salaire selon profil et expérience.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Rattaché (e) au Chef d'entreprise, vous avez en charge le domaine administratif et financier de l'entreprise.. Responsable de l'élaboration du bilan que vous finalisez avec l'expert-comptable, vous supervisez également l'administration du personnel, les déclarations sociales et fiscales, le suivi des taxes ainsi que la gestion de la trésorerie. Le contrôle de la facturation fournisseurs, des rapprochements bancaires, le suivi des frais généraux et de certains achats font aussi partie de vos attributions. Vous assurez la veille juridique et sociale, et les relations avec les administrations et partenaires (experts comptables, avocats, banques, etc.). Garant (e) du contrôle de gestion afin d'assurer un reporting fiable et pertinent auprès de la Direction. Votre volonté d'améliorer et d'optimiser votre service constitue l'une de vos principales qualités. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un BAC + 4 (Ecole de commerce, Gestion, Finances, AES, Droit) et d'une expérience similaire réussie, idéalement acquise en grande distribution. Vous êtes rigoureux et autonome. Vous avez une grande capacité d'adaptation afin d'appréhender facilement les évolutions législatives et règlementaires. Vous êtes doté d'excellentes qualités rédactionnelles afin d'assurer, au nom de l'entreprise, courriers et correspondances avec des professionnels extérieurs. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiquant les prix les plus bas à qualité comparable. ...
Description du poste : Prêt(e) à donner vie à vos talents en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour assembler des composants et assurer la qualité des produits dans un environnement de travail en journée ou en 2x8 - Assurez le montage précis de composants en suivant rigoureusement la gamme de travail - Effectuez des contrôles qualité minutieux pour garantir l'excellence des produits - Contribuez à l'assemblage et manipulez divers outils portatifs avec précaution et expertise Vous êtes sur le point de faire une bonne affaire : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Bien plus qu'un job, des avantages qui vont vous faire kiffer : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Nous recherchons un(e) Agent de fabrication polyvalent(e) qui a une première expérience et un sens aigu du détail - Maîtriser le montage de composants en respectant les instructions de travail - Assurer le contrôle qualité avec une précision chirurgicale - Savoir manier avec aisance l'outillage portatif pour un assemblage impeccable - Diplôme de CAP Conducteur d'Installations de Production ou équivalent souhaité Processus de recrutement Rejoignez l'équipe de choc de notre client et montrez-nous pourquoi vous êtes le/la meilleur(e) ! Postulez dès maintenant et notre consultant(e) vous contactera rapidement. On vous attend !
Notre client, situé à LURE, fabrique des machines qui ont l'air de transformer des voitures en robots, mais en réalité, elles ne sont que des machines pour tests et mesures dans l'industrie automobile.Prêt(e) à donner vie à vos talents en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour assembler des composants et assurer la qualité des produits dans un environnement de travail en journée ou en 2x8 - Assurez le montage précis de composants en suivant rigoureusement la gamme de travail - Effectuez des contrôles qualité minutieux pour garantir l'excellence des produits - Contribuez à l'assemblage et manipulez divers outils portatifs avec précaution et expertise Vous êtes sur le point de faire une bonne affaire : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Bien plus qu'un job, des avantages qui vont vous faire kiffer : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Chez Randstad, nous sommes les experts d'un matching parfait entre vous et votre prochain emploi. Et en plus, notre taux de réussite est plus élevé que celui d'un site de rencontres. Après avoir parcouru notre offre d'emploi, vous devez vous demander "mais quelle est leur spécialité ?" Eh bien, on est un peu comme un caméléon : on s'adapte à tous les postes !
Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, titres restaurant, prime d'intéressement En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants.Le poste et les missions Rattaché(e) à votre futur Manager, vous participez à la gestion interne de notre structure. De manière autonome, vous intervenez sur : le suivi des temps, le suivi des fichiers clients, la relance des clients et facturation, la comptabilité du cabinet, le suivi de trésorerie (saisie et rapprochements bancaires), les déclarations fiscales, etc... Vous assurez également des missions en lien avec le juridique annuel des sociétés (ex : ...). Poste à pourvoir en CDI dès que possible. De formation de minimum Bac +2 en assistanat (type BTS Assistant de Gestion, BTS Assistant Manager.), vous bénéficiez d'une expérience similaire en cabinet d'au moins 2 ans. Vous êtes curieux(se), doté(e) d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe. Vous aimez le contact avec la clientèle et vous avez une appétence pour l'informatique. Qui sommes-nous ? Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir ! Nous sommes certifiés Great Place To Work® et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien. Soyez fier(re) d'être acteur(rice) d'un avenir meilleur !
In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité. Chez In Extenso, nous avons choisi de placer la passion a...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité du RESPONSABLE PÂTISSERIE, vos missions seront: * CONTRIBUER à la RÉALISATION DES OBJECTIFS COMMERCIAUX et économiques de votre rayon, * MAINTENIR une OFFRE ATTRACTIVE grâce à votre CONNAISSANCE DES PRODUITS et du MARCHÉ, * PARTICIPER au DÉVELOPPEMENT DU CHIFFRE D'AFFAIRES par la maîtrise de l'APPROVISIONNEMENT de votre rayon et une SOLIDE COMPÉTENCE EN GESTION, * SATISFAIRE LES CLIENTS : qualité d'accueil, d'écoute et de service, * GARANTIR la BONNE TENUE DU RAYON (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...), * AMÉLIORER la QUALITÉ DE SERVICE et l'OFFRE COMMERCIALE. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez: * Une EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE dans le DOMAINE DE LA PÂTISSERIE, * Un CAP ou un BAC PÂTISSERIE, Vous êtes: * PASSIONNÉ, * FORCE DE PROPOSITION, * DISPONIBLE. Vous maîtrisez: * Les RÈGLES D'HYGIÈNE ET DE TRAÇABILITÉ. SALAIRE selon PROFIL ET EXPÉRIENCE.
Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 125.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 43,4 milliards d'euros en 2016 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innove...
Description du poste : Vous êtes en charge du rayon traditionnel charcuterie, traiteur. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs (négociations, commandes, relances, litiges). Manager de terrain, avec votre équipe, vous participez à la vente et veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant de la qualité des produits et du service rendu à la clientèle en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, vous contrôlez les mises en application de ces règles. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe, que vous motivez dans une relation centrée-client. Vous facilitez l'intégration et la formation de vos collaborateurs. Les horaires de travail sont organisés du lundi au samedi, puisque le magasin est fermé le dimanche. Description du profil : Nous recherchons un collaborateur (H/F) avec une expérience significative en Grande Distribution ou en Charcuterie avec une expérience réussie de management d'équipe. Vous aimez le travail en équipe afin de relever de beaux challenges commerciaux, vous êtes dynamique, organisé(e) et réactif(ve). Ce poste est fait pour vous !
Description du poste : Nous recherchons pour notre boutique Blanc & Cacao de Lure un pâtissier :***Vous participez à la fabrication et à l'élaboration des produits destinés à la vente dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité dans nos laboratoires pâtisserie.***Vous exécutez les tâches précises de préparation des produits en pâtisserie en respectant un plan de travail, des techniques particulières et les procédures internes.***Vous êtes en charge principalement de la production et vous maîtrisez les techniques de cuisson ainsi que les équipements et matériels nécessaires à vos réalisations.***Vous devez maîtriser les spécificités des produits transformés (mode de conservation des produits, traçabilité...). Description du profil : Vous êtes rigoureux et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes titulaire du CAP et/ou BP Pâtissier Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité du responsable comptable, Il organise, coordonne et vérifie les obligations comptables, fiscales légales. Il est participe de la bonne tenue de la comptabilité du magasin dans le respect des exigences légales et des échéances programmées. COMPTABILITÉ FOURNISSEURS, CLIENT ET GÉNÉRALE : contrôle et saisie des factures ,règlement et suivi des litiges , analyse l'évolutions des frais généraux , emission des factures clients. DÉCLARATION DE TVA ET DÉCLARATIONS FISCALES GESTION DE TRÉSORERIE : intégrations et suivi des extraits bancaires , rapprochement bancaire, suivi et gestion prévisionnelle de trésorerie. GESTION DES INVENTAIRES : participe aux inventaire et à l'établissement des tableaux de bord. PRÉPARATION DU BILAN : revue des cycles, justification des comptes, établissement du CUT OFF Il maîtrise les techniques comptables, les méthodes d'analyse financières, ainsi que les logiciels informatiques correspondants. Il respecte les procédures administratives, sociales et comptables PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et rigoureux. Formation en comptabilité/gestion ET/OU expérience réussie à un poste similaire.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons pour notre boutique BLANC & CACAO DE LURE UN PÂTISSIER : * Vous participez à la fabrication et à l'élaboration des produits destinés à la vente dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité dans nos laboratoires pâtisserie. * Vous exécutez les tâches précises de préparation des produits en pâtisserie en respectant un plan de travail, des techniques particulières et les procédures internes. * Vous êtes en charge principalement de la production et vous maîtrisez les techniques de cuisson ainsi que les équipements et matériels nécessaires à vos réalisations. * Vous devez maîtriser les spécificités des produits transformés (mode de conservation des produits, traçabilité...). PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes rigoureux et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes titulaire du CAP et/ou BP Pâtissier Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
BLANC & CACAO Blanc & Cacao - Maître Chocolatier, est une chocolaterie Franc-Comtoise. · Production 100% française, · Sélection de chocolats de grande qualité, · Bonbons de chocolat fabriqués dans notre atelier à Lure, · Assortiment de bonbons fourrés de ganaches aux parfums délicats, de pralinés fins avec un design et un décor original et soigné. De la sélection des ingrédients jusqu...
RESPONSABILITÉS : Notre agence ACTUA de Luxeuil recherche pour l'un de ses clients basé à LURE : un conducteur d'engins CACES C1 H/F Travail en extérieur sur le site de la société. Votre mission ? Déplacer des tas de matériaux et réapprovisionner les machines en matière brute Intérim longue mission (18 mois) PROFIL RECHERCHÉ : CACES C1 obligatoire Une première expérience sur un poste similaire est nécessaire Connaissances du milieu industrielle appréciées Horaires : 5x8 Salaire : variable selon profil et expérience
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Luxeuil-les-Bains fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 305 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description du poste : Manpower LURE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Infirmier en médecine du travail à Lure (H/F) Le soin à la personne est votre motivation et vous êtes intéressé(e) par le secteur industriel? Voici vos missions : Gestion des visites médicales : Organise les visites médicales des salariés et assiste le médecin du travail du site de Lure lors de ces visites, gère les dossiers médicaux et les fiches d'aptitude (secret professionnel) du site de Lure, organise les prélèvements sanguins et les vaccinations du site de Lure, assiste le médecin du travail dans le suivi des cas chroniques et les problèmes de reclassement (site de Lure) Premiers soins et tenue de l'infirmerie : Effectue les premiers soins d'urgence, assure l'évacuation des blessés, réalise les soins de suivi quand cela est nécessaire et possible. Écoute des salariés (secret professionnel) et synthèse entre les problèmes de santé des salariés, leur poste de travail, l'ambiance, les rythmes de travail, le contexte familial, afin de conseiller utilement les salariés et leur hiérarchie, prévenant ainsi l'absentéisme et la dégradation des relations de travail. Gère la pharmacie et les équipements de premiers secours Participation au CHSCT : Participe au CHS-CT, effectue les statistiques AT, les affichages, le bilan annuel Hygiène et Sécurité, participe à des études et actions terrain dans le domaine de l'Hygiène et de la Sécurité Formation/ Prévention : Effectue des formations internes en hygiène et sécurité (réalisation supports et animation), comme "gestes et postures" par exemple. Vous travaillerez à temps partiel. Vous avez un diplôme d'état d'infirmier(ère) et avez déjà occupé un poste d'infirmier(ère) du travail en entreprise industrielle? Ou vous avec un diplôme d'infirmie(ère) du travail ? Vous acceptez le travail à temps partiel tous les après-midi de 13h à 17h. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore...) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi. Notre client situé à LURE est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les équipements. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, leader de son secteur, valorise la créativité et l'initiative. Son organisation à taille humaine offre des défis passionnants qui démontrent son esprit entrepreneurial. Comment votre expertise pourrait-elle transformer le rôle d'Agent d'usinage (F/H) ? Vous serez responsable de l'ensemble des opérations de production sur les machines-outils de précision de notre établissement client. - Assurer le réglage et l'opération des centres d'usinage, ainsi que l'utilisation des rectifieuses. - Lire et interpréter les plans techniques pour garantir le respect des spécifications de fabrication. - Travailler en équipe pour gérer la production unitaire ou en petites séries dans le cadre des horaires en 2x8. Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Pour ce poste d'Agent d'usinage (F/H), nous recherchons une personne dotée d'une première expérience, compétente et polyvalente. - Maîtrise des techniques de travail sur centre d'usinage et rectifieuse - Compétence en lecture de plans techniques essentiels pour l'usinage - Capacité à travailler sur des pièces unitaires ou de petites séries - Formation en CAP Conducteur d'installations de production appréciée Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Corners sushis, wok & bowl en grandes surfaces. Créée en avril 2019, Wasabi est une enseigne du Groupe CORNER CUISINE DISTRIBUTION, spécialisée dans la fabrication et la vente de recettes asiatiques en grande distribution. Aujourd'hui, Wasabi totalise plus de 160 corners en France métropolitaine et à la Réunion, implantés dans les super et hypermarchés : Carrefour, E.Leclerc, Intermarché, et Système U. Notre concept ? Trois univers gustatifs au sein du même kiosque : • Les sushis, plat traditionnel japonais ? • Le wok, de délicieuses recettes aux inspirations thaïlandaises ? • Bowls, des recettes qui sentent le soleil ?? Avantages : * Mutuelle * Remboursement des transports à 50% Voici vos missions en tant que commis de cuisine : * Découpe de légumes * Wok * Poke bowl * Cuisson du riz * Entretien du stand * Mise en vitrine de la production * Décongélation de certains produits - Tout cela bien sûr dans le respect de nos procédures internes des normes d'hygiène en vigueur (HACCP). Contrat : * CDI 37,5H/ semaine 2 jours de repos * Travail uniquement en journée, pas de planification le soir Rémunération : 1962,62 € brut * Primes : 100 € / mois ( objectifs) * Logement non fourni Vous devez postulé si : - Vous êtes de nature déterminée et motivée, c'est simple rien ne vous arrête ! - Vous avez soif d'apprendre - Vous passionné(e) par la culture asiatique - Une première expérience en restauration ou en corner sushi est un plus !
Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, titres restaurant, prime d'intéressementEn rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants. Le poste et ses missions Rattaché(e) à votre futur Manager ¿" Prénom, au sein d'une équipe de X personnes, vous rejoignez le service social de l'agence de X. Vous établissez les paies d'un portefeuille de X clients variés en environnement multi conventionnel. Pour cela, vous avez pour missions principales : - la collecte des éléments variables, - la réalisation des bulletins, - l'établissement des déclarations et attestations, - la veille sociale Vous aimez le contact avec la clientèle et voulez être autonome ? N'hésitez plus, postulez ! Nous comptons sur vous pour accompagner et conseiller au mieux vos clients. Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Nous recherchons un Responsable SAV en CVC-PB, capable de piloter et structurer l'activité de maintenance et de service après-vente sur un périmètre varié, avec une dominante en marchés publics, complétée par des interventions pour des bailleurs sociaux et des particuliers. En tant que Responsable SAV, vous aurez la charge de superviser et d'optimiser l'ensemble des interventions de maintenance et de dépannage sur les installations de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie. Vous assurerez le suivi des contrats d'entretien et des engagements de service, en veillant à la satisfaction client et au respect des obligations contractuelles, notamment sur les marchés publics. Votre rôle consistera à planifier, organiser et coordonner les interventions des équipes techniques, en garantissant une réactivité optimale face aux demandes clients. Vous serez l'interlocuteur privilégié des maîtres d'ouvrage, des gestionnaires de patrimoine et des clients privés, avec pour objectif de pérenniser les contrats existants et de développer l'activité SAV. Vous piloterez également la gestion des stocks et des commandes de pièces, afin d'assurer une disponibilité immédiate du matériel nécessaire aux dépannages. Par ailleurs, vous participerez activement à l'amélioration des procédures et des méthodes de travail pour optimiser la productivité et la qualité des interventions. En lien avec la direction, vous serez impliqué dans le chiffrage des prestations supplémentaires et des nouveaux contrats de maintenance, en répondant aux appels d'offres et en proposant des solutions adaptées aux besoins des clients. Issu(e) d'une formation en génie climatique, plomberie ou maintenance énergétique, vous justifiez d'une expérience confirmée en SAV ou en gestion d'activité de maintenance en CVC-PB. Vous avez une bonne connaissance des obligations liées aux marchés publics. Vous êtes un encadrant expérimenté. Réactif(ve) et rigoureux(se), vous savez gérer les priorités et prendre des décisions rapidement en fonction des urgences terrain. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes à l'aise dans les échanges avec les clients institutionnels comme avec les gestionnaires privés, et savez négocier et fidéliser les partenaires. Idéalement vous avez une bonne maitrise des outils informatiques. Si vous souhaitez intégrer une entreprise en plein développement, où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez avoir un rôle stratégique dans l'évolution du service SAV, alors ce poste est fait pour vous !
Vous interviendrez sur une large gamme de toitures : traditionnelles (tuiles), métalliques (bac acier, zinc) et étanchéité sur toits plats. Votre rôle sera central dans l'élaboration des études techniques et économiques, notamment dans la réponse aux appels d'offres publics. Intégré(e) au bureau d'études, vous participerez à la conception technique des projets de couverture en réalisant les plans, schémas et notes de calculs nécessaires. Vous veillerez à proposer des solutions adaptées en fonction des contraintes architecturales, environnementales et réglementaires. Le chiffrage des projets fera partie de vos missions principales. Vous réaliserez les métrés, estimerez les quantités de matériaux et de main-d'oeuvre, et établirez des devis détaillés. Vous serez également impliqué(e) dans la réponse aux appels d'offres publics et privés, en veillant à présenter des propositions optimisées en termes de coûts et de faisabilité technique. Vous participerez aux réunions de chantier en collaboration avec les conducteurs de travaux afin d'adapter les études en fonction des ajustements nécessaires sur le terrain. Vous assurerez également un suivi technique, en apportant votre expertise aux équipes en charge de la réalisation des ouvrages. Enfin, vous serez en contact avec les fournisseurs et sous-traitants afin de comparer les offres et rechercher des solutions innovantes et économiques pour garantir la compétitivité des projets. Issu(e) d'une formation en bâtiment, couverture ou génie civil, vous disposez d'une première expérience en bureau d'études ou en entreprise de couverture. Vous maîtrisez les techniques de couverture sous toutes ses formes (tuiles, ardoises, bac acier, zinc, étanchéité bitumineuse ou synthétique) ainsi que les réglementations en vigueur. Vous avez une bonne maîtrise des logiciels de dessin et de calculs techniques (Autocad, Revit, SketchUp...), ainsi que des outils de chiffrage et d'estimation financière. Une expérience dans la gestion des dossiers d'appels d'offres publics serait un véritable atout. Rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation et de l'analyse, vous savez travailler de manière autonome tout en étant force de proposition.
PRESENTATION ENTREPRISE : Le Groupe Solutions30 est le partenaire privilégié des entreprises pour la mise en oeuvre des nouvelles technologies numériques en Europe et pour l'assistance aux personnes qui les utilisent. Avec plus de 80 000 interventions par jour, Solutions30 est le leader européen du marché. MISSIONS : Au sein de l'Activité ENR-Photovoltaïque, vous aurez pour missions : - Accompagner votre Chef d'Equipe dans la préparation, l'organisation et le suivi au quotidien du déroulement des activités d'un chantier selon les normes de sécurité ainsi que dans la coordination des travaux du chantier. - Assurer le reporting de vos tâches à votre Chef d'Equipe. - Prendre connaissance des dossiers chantiers (lecture et respect des plans d'exécution). - Analyser les risques, et l'avancée des travaux, de la réception à la livraison sur chantiers. - Accompagner votre chef d'équipe dans la réalisation des retours chantiers. Poste basé à Lure, avec des déplacements à prévoir sur toute la France. Rémunération selon profil et expérience. PROFIL : Formation dans le domaine de l'électricité. Expérience souhaitée de 1 an minimum. Connaissance générale de l'électricité photovoltaïque. Bonne appréciation du risque électrique (consignation, travaux au voisinage d'installation sous tension, courant continu...). Autonomie, organisation, sens des responsabilités, proactivé et fiabilité. Permis B indispensable. Habilitations Electriques B2V, BR, BC, H2V, HC. Avantages : mutuelle, paniers repas, déplacements.
PRESENTATION ENTREPRISE : Le Groupe Solutions30 est le partenaire privilégié des entreprises pour la mise en oeuvre des nouvelles technologies numériques en Europe et pour l'assistance aux personnes qui les utilisent. Avec plus de 80 000 interventions par jour, Solutions30 est le leader européen du marché. MISSIONS : Au sein de l'activité Energies, vous aurez pour missions : - Préparer, organiser et réaliser les mises en service et les levées de toutes nos installations électriques selon les normes de sécurité. - Assurer ponctuellement la charge de la globalité des interventions techniques sur les chantiers de construction. - Préparer, organiser et réaliser les interventions dans le cadre des Garanties de Parfait Achèvement ou de dépannage d'urgence. - Identifier les moyens techniques, matériels nécessaires à la réalisation, en collaboration avec le chef de chantier du projet. - Contrôler et vérifier la conformité des opérations réalisées sur le chantier dans le délai imparti et effectuer le reporting au Chef de Chantier. - Organiser votre planning hebdomadaire avec les Conducteurs de Travaux et les chefs de services. Poste basé à Lure, avec des déplacements à prévoir sur toute la France. Rémunération selon profil et expérience. PROFIL : Formation dans le domaine de l'électricité. Expérience souhaitée de 1 an minimum. Connaissances approfondies des installations électriques dans le bâtiment et/ou en tertiaire. Des connaissances en PV et HTA sont indispensables. Autonomie, organisation, sens des responsabilités, proactivé et fiabilité. Permis B indispensable. Habilitations Electriques B2V, BR, BC, H2V, HC. CACES R486 Catégorie A et B. CACES R482 Catégorie F de préférence. Travaux en Hauteur de préférence. AIPR Encadrant de préférence. Sauveteur Secouriste du Travail de préférence. Avantages : mutuelle, paniers repas, déplacements.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
MISSIONS : Sous la responsabilité du Responsable Grands Projets, le Chef de Projet Nord est garant de la coordination et réalisation de plusieurs chantiers de construction EnR, en présentiel et à distance.Accompagné des différents services supports de l'entreprise et avec l'appui des structures opérationnelles, il centralise l'activité EnR sur la zone Nord et reporte de son activité à la direction. Il a un rôle de gestion de projets d'envergures, en allotis et/ou en EPC, et aura pour missions principales :- Participer à l'établissement et au suivi du planning général de ses projets.- Superviser et garantir la gestion financière des différents lots du projet, y compris sous-traitants, partenaires et équipes internes intervenants sur ses projets.- Assurer la responsabilité contractuelle technique, financière et QHSE des projets qui lui sont affectés.- Tenir les réunions hebdomadaires, y compris rédaction et diffusion des comptes rendus, avec l'appui de son/ses Superviseur(s).- Etablir les différents reportings : financiers, RH, managériaux.- Contractualiser et superviser les sous-traitants.
Description du poste : Sous la responsabilité du Manager de rayon Jardin, vos missions principales sont :***Entretenir et prendre soin des différentes plantes, enlever les feuilles mortes, arroser les fleurs, les plantes et les arbustes, * Garder propres les serres et l'environnement Jardin/Pépinière dans son ensemble, * Accompagner et conseiller les clients dans leur choix des végétaux et des produits associés, (engrais, terreaux..), * Donner des conseils techniques sur l'entretien et la plantation, * Diriger les clients vers les bons secteurs du magasin, * Faire l'entretien du rayon, * Réceptionner et mettre en rayon les végétaux. Description du profil : Vous êtes:***Autonome. Vous avez:***Un bon contact avec la clientèle, * L'esprit d'équipe, * Une expérience similaire sur ce type de poste.
Description du poste : Vos missions : Établissement des bulletins de paie : de la saisie des éléments variables à la clôture des paies, sur une population variée (TPE, PME, etc.). Gestion des déclarations sociales : DSN, URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance. Accompagnement des clients dans leurs démarches administratives liées à la gestion du personnel (contrats, ruptures, etc.). Veille juridique sur les évolutions du droit social et des conventions collectives. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? Un cadre de travail stimulant et une équipe soudée. Télétravail possible après la période d'intégration (jusqu'à 2 jours par semaine). Formations continues pour rester à jour sur les évolutions légales. Description du profil : Profil recherché : Diplôme en gestion de paie ou équivalent. Expérience de 2 ans minimum en tant que Gestionnaire de Paie, idéalement en cabinet. Maîtrise des outils de paie et des logiciels spécialisés (Silae, Cegid Paie, etc.). Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un bon relationnel client. Postulez dès maintenant pour intégrer un cabinet où votre expertise sera valorisée !
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de remplacements à pourvoir au sein de l'équipe de suppléance de l'hôpital de proximité de Lure, nous recrutons un-e aide-soignant-e dont les missions principales seront les suivantes : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne (toilette, bain, douche) ; - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé ; - Aider l'infirmier(ère) à la réalisation de soins ; - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits ; - Participer à l'hygiène des locaux, décontamination et désinfection du matériel ; - Participer à la gestion du matériel et autres stocks (linge, cuisine, magasin, stérilisation centrale, changes...) ; - Commander les repas des patients en respectant les régimes prescrits et les habitudes de vie ; - Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins ; - Assurer la traçabilité des données informatiques ; - Accueillir, informer et accompagner les personnes hospitalisées quel que soit leur degré de dépendance ; - Accueillir, informer et accompagner l'entourage des personnes hospitalisées ; - Participer à l'amélioration des pratiques professionnelles. Ce poste est à pourvoir à temps plein (37h30/semaine) sur des horaires variables avec un week-end sur deux travaillé en CDD de remplacement d'un à trois mois renouvelable des que possible. PROFIL RECHERCHÉ : Qualification requise : Diplôme d'État Aide-Soignant-e exigé. Tous niveaux d'expériences acceptés. Les savoir-faire et connaissances associés : - Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ; - Apprécier l'état clinique d'une personne ; - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne ; - Utiliser des techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes ; - Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage ; - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements médico-sociaux ; - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins ; - Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle ; - Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène en vigueur lors des soins ; - Connaissance en anatomie, physiologie ; - Connaissances théoriques actualisées ; - Connaissances techniques propres au métier d'aide-soignant. Qualités attendues : Capacités relationnelles, d'écoute, d'humanité Respect envers le résident, ses proches, ses collègues, les partenaires de soins ... Disponibilité et souci de l'autre Discrétion et maîtrise de soi dans toute situation Rigueur dans tous ses actes Capacités réflexives, à questionner sa posture et sa pratique Capacités d'adaptation et de travail en équipe
Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône est un établissement public de référence de la région Bourgogne Franche-Comté. Il se compose de 4 sites hospitaliers et 13 EHPAD, repartis sur l'ensemble du département - Vesoul/Lure/Luxeuil-Les-Bains/Neurey-les-la-demie/Héricourt/Saint-Loup-Sur-Semouse/Gy/Gray/Pesmes - Champlitte - pour une capacité totale de 1600 lits. Il compte 2700 collaborateurs dont 200 médecins toutes disciplines confondues et accueille chaque année 70 internes.
Sous la responsabilité du Responsable de département, vos missions sont:- La gestion du rayon, sa bonne tenue et assurer son développement commercial,- La gestion des stocks et l'approvisionnement,- Participer à l'élaboration de l'offre produits,- D'assurer le rangement, la mise en rayon des produits, le contrôle des prix et la préparation des inventaires,- D'être garant de la qualité du service apporté aux clients et de contribuer à leur fidélisation,- Manager une équipe de conseillers de vente en les coachant et en les guidant dans leurs missions de vente et de service client.
Notre client, un cabinet d'expertise comptable indépendant en Haute-Saône, accompagne des entreprises dans leur gestion comptable, dans la création et dans leur développement stratégique. C'est un cabinet familial, formateur qui dispose d'un très bon climat social. Vous travaillez dans un environnement de travail très agréable. Il intervient auprès d'une clientèle variée de TPE/PME de tous secteurs d'activités. Dans le cadre de son évolution à Lure, il cherche à recruter un Gestionnaire de paie. Vous êtes accompagné, dès votre intégration, pour prendre en charge un portefeuille clients composé d'une clientèle hétérogène et qui offre l'opportunité d'intervenir sur de petits comme de gros dossiers, au travers de problématiques différentes. Ces TPE et PME proviennent de secteurs divers et ont donc des conventions collectives différentes. Le conseil client fait partie intégrante, vous pouvez ainsi intervenir sur des missions RH spécifiques en fonction des besoins de vos clients.
Nous recrutons un Responsable de portefeuille en CDI, sur Lure, pour notre client, cabinet comptable à taille humaine. Notre client entretient une relation privilégiée avec ses clients pour les accompagner au quotidien. La croissance du cabinet lui permet d'envisager plusieurs projets de développement, permettant d'évoluer au sein de la structure.Sous la responsabilité de l'Expert-comptable, vous intervenez sur votre propre portefeuille en autonomie (BIC, TPE, PME, secteurs d'activité variés) jusqu'au bilan et la liasse fiscale. Vous assurez également le conseil auprès des clients et vous avez un véritable rôle de référent en matière technique. Vous pouvez être amené à intervenir sur des missions de conseil.
Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Domaliance Lure fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Lure fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Azaé Luxeuil-les-Bains fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description du poste : => Pourquoi vous serez important·e Votre expertise en gestion patrimoniale et vos compétences commerciales seront essentielles pour développer et fidéliser une clientèle haut de gamme sur un secteur géographique stratégique. Votre contribution sera cruciale pour renforcer la position de notre client sur le marché de la gestion privée dans la région. => Vos missions au quotidien***Mener des actions de prospection pour développer la clientèle Gestion Privée sur votre secteur * Identifier les besoins des clients et proposer des solutions sur mesure * Commercialiser l'ensemble de l'offre Gestion Privée * Gérer et développer un portefeuille de clients haut de gamme * Collaborer avec les équipes des agences locales pour maximiser les opportunités commerciales => Pourquoi postuler***Rémunération attractive entre 38k et 42k selon profil et expérience * Opportunité de travailler pour une entreprise dynamique et responsable * Engagement fort envers le développement du territoire et des collaborateurs * Culture d'entreprise favorisant l'équilibre vie professionnelle/personnelle * Environnement de travail stimulant avec des équipes soudées et dynamiques Description du profil : => Profil recherché***Diplôme BAC+5, de préférence en Gestion Patrimoniale * Expérience avérée dans le domaine de la gestion patrimoniale * Solide culture financière * Sens aigu du contact et excellentes qualités commerciales * Dynamisme, ambition et forte capacité d'écoute => Les impondérables du poste***Maîtrise des aspects juridiques, fiscaux et financiers liés à la gestion de patrimoine * Capacité à gérer un portefeuille de clients haut de gamme * Aptitude à travailler en collaboration avec différentes équipes commerciales => Ce qui fera la différence chez vous***Votre aisance relationnelle et votre aptitude à dépasser les attentes des clients * Votre connaissance du tissu économique local et votre capacité à développer un réseau * Votre capacité à apprendre continuellement et à vous adapter à des situations variées * Votre goût prononcé pour le commercial
Description : Vous jouerez un rôle central dans l'optimisation des processus industriels et le suivi des modifications sur le site. Votre mission sera d'assurer la conception, la modification et la mise à jour des plans techniques nécessaire à la fabrication et à l'aménagement des installations. _À CE TITRE, VOUS ASSUREZ NOTAMMENT LES MISSIONS SUIVANTES : _ * _ _DESSIN INDUSTRIEL ET CONCEPTION. Réaliser des plans de pièces mécaniques, structures, équipements et aménagements industriels. Modifier et mettre à jour les plans existants en fonction des évolutions des installations. Assurer la mise en plan 2D et la modélisation 3D des éléments à fabriquer. Réaliser des schémas électriques et pneumatiques selon les besoins. * GESTION DE LA DOCUMENTATION TECHNIQUE. Mettre à jour la base documentaire des plans du site (plans d'implantation, PID, schémas fonctionnels, etc.). Mettre à jour l'arborescence de la GMAO suite aux nouveaux investissements et/ou process. Identification de chaque équipement du parc machine (QR code pour GMAO). Assurer l'archivage et la gestion des différentes versions des plans et documents techniques. Assurer la compatibilité et l'harmonisation des plans avec les normes en vigueur. * SUPPORT AUX SERVICES DE MAINTENANCE ET PRODUCTION. Assister les équipes de maintenance et de production en fournissant des plans précis et actualisés. Proposer des améliorations techniques sur les équipements existants. Collaborer avec les services mécanique et électrique pour assurer la faisabilité des modifications. * PROJETS D'AMÉNAGEMENT ET DE MODERNISATION. Participer à l'étude et à la conception de nouveaux projets d'aménagement industriel. Suivre les projets d'implantation de nouvelles machines ou de modifications d'infrastructures. Intégrer les contraintes ATEX, ergonomiques et de sécurité dans les conceptions. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 EN CONCEPTION DE PRODUITS INDUSTRIELS, EN GÉNIE MÉCANIQUE ET PRODUCTIQUE OU DIPLÔME SIMILAIRE, et vous justifiez d'une PREMIÈRE EXPÉRIENCE dans un rôle similaire en environnement industriel. La CONNAISSANCE DU SECTEUR BOIS/PANNEAUX DE PARTICULE est un plus. Reconnu(e) pour votre CAPACITÉ À TRAVAILLER EN ÉQUIPE et à COMMUNIQUER EFFICACEMENT, vous savez également faire preuve D'AUTONOMIE ET D'ORGANISATION dans la gestion de vos missions. Vous êtes À L'AISE AVEC LES OUTILS INFORMATIQUES ET LES LOGICIELS DE CAO/DAO (Excel, AutoCAD, SolidWorks, etc.), et vous avez une SENSIBILITÉ AUX ENJEUX ENVIRONNEMENTAUX.
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du Responsable de département, vos missions sont: - La gestion du rayon, sa bonne tenue et assurer son développement commercial, - La gestion des stocks et l'approvisionnement, - Participer à l'élaboration de l'offre produits, - D'assurer le rangement, la mise en rayon des produits, le contrôle des prix et la préparation des inventaires, - D'être garant de la qualité du service apporté aux clients et de contribuer à leur fidélisation, - Manager une équipe de conseillers de vente en les coachant et en les guidant dans leurs missions de vente et de service client. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez : Un diplôme dans le domaine du management ou une expérience significative, Une expérience commerciale similaire à ce poste. Le sens de l'équipe, Le sens du service client. Vous êtes: Impliqué, Autonome, Rigoureux, Sérieux.
Description du poste : Dans le respect de la politique de l'Enseigne, en collaboration avec la direction, vous êtes le garant de la qualité des produits (tests, traçabilité, surveillance températures), des services et de la bonne image du magasin. Vous êtes responsable de la mise en place de la règlementation en matière d'hygiène. Vous assurez le suivi des suggestions et réclamations clients. Vous êtes le relais entre les services du magasin, la centrale et l'ensemble des prestataires. Vous pouvez être amené à piloter des projets d'entreprise, tels que la certification de service. Description du profil : Issu d'une formation supérieure et maîtrisant la réglementation hygiène et sécurité alimentaire, vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans le secteur de la grande distribution, de préférence dans l'Enseigne E. Leclerc. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Poste Nous recherchons un(e) technicien(ne) respiratoire pour rejoindre notre équipe de soins. Vous serez responsable de l'évaluation et du traitement des patients souffrant de troubles respiratoires, tout en assurant un service de qualité et un soutien adapté aux besoins des patients. Missions - Évaluer les besoins respiratoires des patients et mettre en œuvre les traitements appropriés. - Administrer des thérapies respiratoires et surveiller les réponses des patients. - Collaborer avec les équipes médicales, rédiger des rapports détaillés et précis suite aux visites à domicile - Assurer la formation et l'éducation des patients sur l'utilisation des dispositifs respiratoires. - Gérer la documentation administrative liée aux soins fournis. - Utiliser les outils informatiques dédiés à la gestion des dossiers et la communication interne. Compétences requises - Compétences en communication efficaces pour interagir avec les patients et les équipes médicales. - Aptitude à rédiger des comptes rendus précis - Capacité d'apprentissage - Sens de l'organisation, rigueur administrative - Aptitudes à l'usage d'outils informatiques. Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la santé et que vous souhaitez contribuer au bien-être des patients, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2¿200,00€ par mois Véhicule de service,paniers repas,primes semestielles,ordinateur et portable Horaires : - Heures supplémentaires - Travail en journée Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes semestrielles Lieu du poste : En présentiel Le technicien respiratoire aura la responsabilité d'appareiller les patients à leur domicile, dans les apnées du sommeil,oxygéne,VNI,aérosols, d'assurer les suivis et les dépannages. Il devra également assurer un travail administratif rigoureux et quotidien. Une excellente présentation est exigée, le sens de la discrétion impératif. Des astreintes hebdomadaires seront également à assurer. Le travail d'équipe et le sérieux sont au centre de la réussite d'Isis Médical Franche Comté.
L'agence ISIS Médical Franche Comté spécialisée dans le domaine de la Prestation de Santé à Domicile, fait partie d'une fédération nationale dynamique et centrée sur la qualité et le service. Son pilotage local procure réactivité et proximité. Fort de son développement, l'équipe recherche de nouveaux collaborateurs expérimentés ou non. Une école de formation permettra de développer ou renforcer les compétences permettant de construire un parcours professionnel motiv...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le respect de la politique de l'Enseigne, en collaboration avec la direction, vous êtes le garant de la qualité des produits (tests, traçabilité, surveillance températures), des services et de la bonne image du magasin. Vous êtes responsable de la mise en place de la règlementation en matière d'hygiène. Vous assurez le suivi des suggestions et réclamations clients. Vous êtes le relais entre les services du magasin, la centrale et l'ensemble des prestataires. Vous pouvez être amené à piloter des projets d'entreprise, tels que la certification de service. PROFIL RECHERCHÉ Issu d'une formation supérieure et maîtrisant la réglementation hygiène et sécurité alimentaire, vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans le secteur de la grande distribution, de préférence dans l'Enseigne E. Leclerc. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à inno...
Description du poste : Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Aujourd'hui leader européen avec 450 Centres de Services et de Mobilités en Europe, Feu Vert vous propose de réelles opportunités de carrière et de développement des compétences. VOS MISSIONS : Véritable spécialiste de nos produits, prestations et services, vous guidez vos clients de l'achat jusqu'à l'encaissement, animez les rayons, gérez les stocks et les réceptions, mettez en place les animations commerciales. Votre objectif : apporter le meilleur conseil à vos clients ! Description du profil : De formation Bac à Bac+2, vous disposez d'une expérience en vente et possédez des connaissance en pièces de rechange et/ou mécanique automobile. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : - Une rémunération fixe en fonction de l'expérience - Des primes sur objectifs - Notre mutuelle entreprise - Des tarifs préférentiels sur les produits et prestations proposés par Feu Vert
POSTE : Commercial B2b H/F DESCRIPTION : Bee'z Pro recrute pour l'un de ses clients, acteur incontournable dans la vente et la location de matériel pour la construction et la manutention en France et au Luxembourg. Commercial B2B - Matériel industriel (H/F) Vos missions : Promouvoir les biens, produits et services proposés par la société. Développer et maintenir le portefeuille clients et le chiffre d'affaires en ligne avec la stratégie de l'entreprise. Établir et suivre un plan de prospection efficace. Identifier avec précision les besoins des clients et proposer des solutions adaptées, en tenant compte des aspects techniques et financiers. Assurer la prospection terrain et le suivi régulier de la clientèle existante. Rédiger des comptes-rendus de visite et d'activité. Réaliser des études tarifaires et participer aux réponses aux appels d'offres. Représenter l'entreprise lors de salons professionnels. Appliquer et faire respecter les process internes. PROFIL : Profil recherché : Formation technique et commerciale. Minimum 5 ans dans la vente d'engins industriels, de TP ou agricoles en B2B (idéalement). Pugnacité, dynamisme et excellent sens du relationnel indispensables. Pourquoi rejoindre l'entreprise de notre client ? Intégrez une entreprise reconnue sur son marché, en plein développement. Bénéficiez d'une autonomie sur votre secteur et participez activement à la croissance de la société. Évoluez dans un environnement stimulant avec une équipe dynamique
Beez Pro est une agence de travail temporaire dynamique, spécialisée dans les secteurs de l'industrie, du bâtiment et des services. Implantée à Mulhouse et Belfort, elle met à votre disposition un large éventail de missions en intérim et des opportunités en CDI.
PRESENTATION ENTREPRISE : Le Groupe Solutions30 est le partenaire privilégié des entreprises pour la mise en oeuvre des nouvelles technologies numériques en Europe et pour l'assistance aux personnes qui les utilisent. Avec plus de 80 000 interventions par jour, Solutions 30 est le leader européen du marché MISSIONS : Sous la responsabilité du Chef de Projet Nord, le Superviseur Nord est garant de la coordination et réalisation de un ou plusieurs chantiers de construction EnR. Il manage plusieurs lots, des sous-traitants, des partenaires et des équipes internes. Accompagné des différents services supports de l'entreprise et avec l'appui des structures opérationnelles, il a un rôle de supervision et de gestion de projets d'envergures, en allotis et/ou en EPC, et aura pour missions principales : - Participer à l'établissement et au suivi du planning général des projets. - Garantir la gestion financière et superviser les différents lots du projet, y compris sous-traitants, partenaires et équipes internes intervenants sur les projets. - Assurer la responsabilité technique et QHSE des projets qui lui sont affectés. - Tenir les réunions hebdomadaires, y compris rédaction et diffusion des comptes rendus. - Etablir les différents reportings : financiers, RH, managériaux. - Entretenir de bonnes relations avec l'ensemble de ses clients, MOE et autres personnes associées. - Représenter l'entreprise et le client auprès des riverains, collectivités, exploitants. - Périmètre géographique National : Déplacements au besoin du projet (maximum à la semaine). Déplacements au niveau national. PROFIL : De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur des fonctions similaires. Vous êtes doté(e) d'une capacité managériale confirmée, et maitrisez tous les aspects de la gestion de projets. Vous êtes autonome, réactif(ve) et savez faire preuve d'adaptabilité en toutes circonstances. Logiciels utilisés : Office, Autocad, Viewer. Project, Qualishare. Avantages : véhicule de service, mutuelle.
MISSIONS : L'animateur QHSE a pour mission principale la réalisation et le suivi de la conformité des travaux sur les différents contrats de l'entreprise et l'optimisation des résultats par la mise en place de l'évaluation d'actions d'amélioration.À ce titre, il sera amené à réaliser les missions suivantes :- Contribuer à évaluer les risques professionnels : contribuer à élaborer et mettre à jour le Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels (DUERP), le PAPRIPACT et les registres de sécurité.- Réaliser des contrôles QSE sur les chantiers simultanés et à postériori afin d'alimenter le plan de contrôle prévisionnel mensuel et selon les besoins définis par le Responsable QSE.- Participer et/ou animer des réunions avec le client (VIC, PPSPS, expertise avec Donneur d'ordreLors des contrôles chantiers et des visites techniques, s'assurer que : la qualité des travaux, le respect de l'environnement, le respect des règles de sécurité, et l'utilisation et l'état du matériel sont conformes aux standards de la B.U. et du Groupe.- Rédiger un rapport de visite.- Participer à l'analyse des dysfonctionnements et à l'élaboration des mesures et moyens à mettre en oeuvre pour les réduire.- Veiller à l'application et au suivi des actions correctives et préventives en cours.- Sensibiliser et former le personnel sur la sécurité, la qualité et le respect de l'environnement, en diffusant notamment des supports QSE.Ses attributions ont un caractère évolutif et pourront être modifiées ou complétées en fonction de l'évolution des besoins.
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du responsable d'agence F/H, vous assurez le développement des activités de l'agence. Vos missions seront les suivantes : - Développer et animer le réseau de prescripteurs dédiés en vue de générer de la demande clients, - Promouvoir la société auprès des institutions locales (communes, relations publiques, presse, partenaires emploi ), - Effectuer les visites chez des prospects pour évaluer, proposer et vendre des prestations adaptées à leurs besoins, et modes de financement adaptés aux clients ou à la famille, - Recruter (avec validation du responsable d'agence) le personnel intervenant à domicile compétents pour les activités concernées, - Assurer la gestion et le suivi des salariés intervenants auprès des clients ou de leur famille, en tenant à jour l'ensemble des plannings d'activités des salariés sur le système informatique, - Gérer la satisfaction des clients utilisateurs comme celle des salariés intervenants, - Gérer et rendre compte des activités et de leur développement auprès du responsable d'agence - Respecter les procédures et instructions en vigueur dans l'entreprise. Ces missions principales peuvent être complétées par des demandes de la part de la hiérarchie CDI à temps complet : o Salaire à partir de 22,8 K selon profil et expériences o Prime semestrielle selon atteinte des objectifs o Prime d'intéressement, participation des salariés o RTT o Tickets restaurants, Cse, mutuelle o Déplacements à prévoir o Date de démarrage : dès que possible PROFIL RECHERCHÉ : De formation supérieure dans les services à la personne (Bac + 2) est un atout majeur, vous justifiez au minimum de 2 ans d'expérience sur un poste et environnement similaires. Une connaissance de la gestion du personnel et une expérience commerciale sont appréciées. Vous maitrisez les outils informatiques. Autonomie, Adaptabilité, Goût pour le terrain et l'opérationnel, Rigueur, Fiabilité, Esprit de conquête, Sens du service client et de l'Ecoute seront autant d'atouts pour réussir votre mission ! Vous vous reconnaissez et souhaitez donner du sens à votre carrière ! Contactez moi Je suis Benjamin MONSALLIER, consultant en recrutement pour le MERCATO DE LEMPLOI, et je suis à votre disposition pour vous mettre en relation avec cette entreprise
Vous souhaitez intégrer un groupe en évolution constante où les missions sont variées et stimulantes ? Ne cherchez plus ! Rejoignez nous en tant que Responsable de Secteur F/H à Lure (70) Quelques chiffres clés du Leader Français des Services à la Personne : - 13 marques, + de 20 000 collaborateurs, et + de 130 000 clients - Présence dans plus de 600 agences, en France, Espagne, Portugal, Mexique, Côte d'Ivoire - Un volume d'affaires de plus de 400...
Description du poste : Mission FONCTIONS PRINCIPALES : Accueille les personnes extérieures, Réceptionne les appels téléphoniques Rédige et suit le courrier de la direction Assure l'envoi des plaquettes bilan (réalisation et postage) Réalise la facturation sur un logiciel spécialise, en collaboration avec le directeur de bureau Identifie et suit les paiements clients et fournisseurs. FONCTIONS SECONDAIRES : Enregistre les écritures comptables des clients à partir des pièces fournies Réceptionne et traite les écritures bancaires des clients Met en place, en coopération avec le responsable de la mission, le dossier de travail Rédige sous contrôle les déclarations fiscales des clients : TVA,TVTS,CET,FPC,TA,DCR Réalise les opérations de clôtures (immob, FNP ,CCA,.) Sait détecter les points sensibles de la mission et en informer Profil recherché Qualité relationnelle contact facile ( premier contact avec les clients, sait "sourire au téléphone",.) fait preuve de diplomatie Réactif (ve) Rigoureux(se) et organisé [e] A le sens du travail en équipe Propose des améliorations Sait rendre compte
Corners sushis, wok & bowl en grandes surfaces. Créée en avril 2019, SORAE est une enseigne du Groupe CORNER CUISINE DISTRIBUTION, spécialisée dans la fabrication et la vente de recettes asiatiques en grande distribution. Notre concept ? Trois univers gustatifs au sein du même kiosque : • Les sushis, plat traditionnel japonais ? • Le wok, de délicieuses recettes aux inspirations thaïlandaises ? • Bowls, des recettes qui sentent le soleil ?? Avantages : * Mutuelle * Remboursement des transports à 50% * Réaliser l'intégralité de nos recettes, de la découpe du poisson au dressage jusqu'à l'emballage des produits * Gérer au quotidien un corner par un pilotage des achats et la gestion des stocks * Veiller à la bonne conservation des produits * Garantir la propreté des plans de travail et l'entretien des ustensiles de cuisine * Atteindre les objectifs de production fixés à l'équipe par le Business manager * Satisfaire nos clients avec une présentation irréprochable * Former, accompagner et encadrer l'équipe rattachée au corner Tout cela bien sûr dans le respect de nos procédures internes des normes d'hygiène en vigueur (HACCP). Ce que nous proposons : * Contrat en CDI * 40H/semaine, 2 jours de repos, travail uniquement en journée, * Rémunération : entre 2340 et 2500 € brut * Avantages sociaux + primes * Vous êtes expert ·e dans la technique, la confection des sushis n'a plus de secret pour vous * Vous avez déjà travaillé dans un restaurant ou corner sushi * Vous maitrisez les fondamentaux en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire * Vous maitrisez le management d'équipe et le pilotage d'un corner sushi * Vous êtes autonome et rigoureux ·se
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
Description du poste : Manpower LURE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Chargé d'affaires réglementaire à Lure (H/F) pour travailler au sein de la Direction des Affaires réglementaires. Vous avez suivi la formation de pharmacien H/F ou vétérinaire H/F et vous vous êtes spécialisé(e) en affaires réglementaires? Alors voici pour votre future mission : Enregistrement : Gère le portefeuille produit qu'il lui a été assigné Participe à la rédaction des dossiers d'enregistrement (essentiellement parties administratives) des produits du groupe en vue d'un enregistrement, périmètre Monde Coordonne l'enregistrement des produits du Groupe et assure leur cycle de vie, dans le respect des procédures en vigueur et des réglementations en collaboration avec sa hiérarchie. Intervient et conseille sur l'aspect technico-réglementaire à la réalisation des dossiers Négocie, dans le but d'optimiser les délais, le contenu des dossiers et les procédures d'enregistrement auprès des autorités de tutelle de la zone dédiée, optimise les délais d'obtention des AMMs. Packaging : Assure la coordination des créations et/ou modification des packagings des produits groupe. Déclinaison de la stratégie technico-réglementaire : Décline la stratégie technico-réglementaire et propose des actions globales pour les pays de la zone dédiée. Intègre, le cas échéant, les requis des autres territoires (DEXAL). Supervise la création et la mise à jour du recueil des informations composant la stratégie réglementaire globale. Formation scientifique supérieure : Bac+5, Pharmacien industriel, Vétérinaire Formation complémentaire en Affaires Réglementaires Expérience de 5 ans dans une fonction similaire de la pharmacie industrielle idéalement vétérinaire Maîtrise des outils informatiques standards Anglais B2/C1 Savoir-être : Rigueur, esprit d'analyse, fiabilité, organisation, respect des échéances, anticipation, bon relationnel (travail en équipe), diplomatie Classification interne : III.2, Statut cadre, Contrat à temps complet Horaires : du lundi au vendredi : de 8h00-12h00 / 13h30-17h30 Alors devenez salarié(e) intérimaire Manpower et bénéficiez de nombreux avantages en fonction du nombre d'heures que vous effectuez : CSE, CSE Centre-Est, Chèques Vacances... Vous pouvez également épargner vos indemnités de fin de mission sur un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8% annuel ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable Technique:***Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux ainsi qu'à la gestion (CA, rentabilité, marge, etc), * Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de ventes et des produits (spécificités, utilisation, .), * Vous intervenez sur le rayon nouvelles technologies et électroménager du magasin (accessoires - téléphonie - informatique - TV Hifi Vidéo - petit électroménager et gros électroménager), * Vous êtes disponible vis-à-vis du client afin de le conseiller, d'effectuer les démonstrations de certains appareils et vous vous assurez que vous avez mis tout en œuvre pour satisfaire ses attentes. Dynamique, autonome et réactif, vous démontrez votre professionnalisme par un excellent sens du commerce et une rapide adaptation aux évolutions techniques. Description du profil : Vous avez:***Le Bac, * Une bonne connaissance des produits, * Une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes:***Dynamique, * Autonome, * Rigoureux.
Notre client à LURE recherche un(e) expert(e) en commerce et réparation d'automobiles et de motocycles pour rejoindre son équipe dynamique et innovante. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, qui propose des défis excitants et en constante croissance. Une mentalité tournée vers l'avenir et des valeurs humaines fortes sont au cœur de cette organisation.Quelles perspectives captivantes propose le poste de Vendeur comptoir (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients grâce à votre expertise en mécanique automobile - Assurer la réception et la préparation des commandes pour livraison - Proposer un service de vente au comptoir exceptionnel avec des conseils personnalisés - Gérer efficacement les retours et mettre en rayon les produits avec soin - Maintenir l'ordre et l'organisation de la surface de vente pour une expérience client optimale - Effectuer avec précision l'encaissement et la facturation pour garantir une transaction fluide Découvrez ce package attractif : - Contrat: contrat - Salaire: 1800 euros /mois Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Prévoyance santé - Primes et intéressements
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Description du poste : Notre agence Adecco Luxeuil les Bains recrute pour son client, spécialisé dans la mise en œuvre des nouvelles technologies numériques en Europe, un CONDUCTEUR TRAVAUX ENERGIE H/F. Sous la responsabilité du Chargé d'Affaire ou d'un Chef de Projet, le Conducteur de Travaux est garant de la réalisation de plusieurs chantiers de construction ENR, re-powering ENR, en présentiel et à distance. Il est assisté par des Chefs de Chantiers et/ou Chefs d'Equipes, sous sa responsabilité, ainsi que les différents services supports de l'entreprise. Un aide conducteur de travaux peut également l'accompagner, le temps de l'évolution de ce dernier sur le poste de conducteur de travaux. Contrat à durée indéterminée Salaire brut : 40 - 45 k€ brut annuel Description du profil : De formation supérieure BAC+2 / 3, spécialisée en Travaux Publics, vous avez acquis une expérience chantier de 5 ans minimum. Votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités vous permettront de vous intégrer rapidement à ce poste. Vous possédez une personnalité de meneur, et démontrez des compétences en management d'équipe de proximité. Doté(e) d'un très bon relationnel, votre sens du service clients et votre capacité à anticiper seront des atouts essentiels pour réussir le challenge. Ce poste vous correspond ? Merci de bien vouloir postuler directement en ligne sur notre site Adecco.
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Description du poste : L'agence Adecco Lure recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de de la distribution, un RESPONSABLE BRASSERIE (H/F). Notre client, un acteur majeur de la grande distribution, est reconnu pour son engagement envers la satisfaction de ses clients et la qualité de ses produits. Avec une présence nationale, il offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement professionnel. Vous assurez la gestion et l'encadrement de l'équipe du restaurant. A ce titre vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux, à la gestion (Chiffre d'affaires, rentabilité, marge) ainsi qu'à l'organisation du service. Vous participer aux tâches quotidiennes du restaurant que ce soit en termes de préparation (cuisine) que de service. Vous êtes garant de la bonne mise en application des directives de votre Direction, en particulier dans le domaine de la relation client. Le poste est à pourvoir dès que possible. Description du profil : Vous avez une expérience réussie à un poste d'encadrement, idéalement 2 ans acquis en restauration à thème et en management. Vous êtes dynamique et réactif(ve), vous savez développer un véritable esprit d'équipe. Rejoignez notre client et participez à leur succès ! Vous aurez l'opportunité de travailler dans une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez développer vos compétences et évoluer professionnellement. Si cette offre d'emploi vous intéresse, veuillez dès maintenant postuler en allant sur notre site***Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre client est situé à LURE et propose un commerce de détail qui exclut les automobiles et les motocycles. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise (notre client) est connue pour sa mentalité tournée vers les défis, sa taille humaine et sa stabilité. Vous pourriez y trouver un environnement professionnel stimulant et une expérience enrichissante.Comment souhaiteriez-vous orchestrer l'expérience culinaire en tant que Chef de rang (F/H) ? Dans un cadre élégant et raffiné, vous aurez la responsabilité de superviser et d'optimiser l'ensemble des opérations du service au sein du restaurant - Encadrement et motivation de l'équipe pour garantir un service exemplaire - Élaboration et mise en œuvre de stratégies pour atteindre les objectifs commerciaux fixés - Participation active à la préparation des plats et au service client pendant les heures de repas - Coordination des tâches quotidiennes et gestion efficace des flux de travail du lundi au samedi - Contribution à la satisfaction de la clientèle tout en adhérant aux standards de qualité du restaurant Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: contrat - Salaire: 27000 euros /an Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Prévoyance santé - Primes et intéressements
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons pour notre Brico Leclerc un CHEF DE RAYON BÂTI, (GROS MATÉRIAUX). Vous êtes chargé de : · La gestion du rayon, sa bonne tenue et assurer son développement commercial, * La gestion des stocks et l'approvisionnement, * Participer à l'élaboration de l'offre produits, * D'assurer le rangement, la mise en rayon des produits, le contrôle des prix et la préparation des inventaires, * D'être garant de la qualité du service apporté aux clients et de contribuer à leur fidélisation, * Manager une équipe de conseillers de vente en les coachant et en les guidant dans leurs missions de vente et de service client. Le travail s'effectue principalement en extérieur. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez: * Un diplôme dans le domaine du management ou une expérience significative, * Une expérience commerciale similaire à ce poste. * Le sens de l'équipe, * Le sens du service client. Vous êtes: * Impliqué, * Dynamique * Autonome, * Rigoureux, * Sérieux. Une connaissance des matériaux et le CACES 3 sont recommandés. L'amplitude de travail est comprise du lundi au samedi. CDI - 39h
Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, titres restaurant, prime d'intéressement. En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants. Le poste et ses missions Rattaché(e) à votre futur Manager, vous rejoignez une équipe de 6 collaborateurs au sein de l'agence de Lure. Vous intervenez avec une large autonomie sur un portefeuille de 250 paies sur environ de formes juridiques et secteurs d'activités variés. Pour cela, vous avez pour missions principales : - la collecte des éléments variables, - la réalisation des bulletins, dans un univers multi-conventions collectives, même complexes, - l'établissement des déclarations et attestations, - la coordination et supervision de la veille sociale au sein de l'équipe. Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, titres restaurant, prime d'intéressement. En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants. Le poste et ses missions Rattaché(e) à votre futur Manager, vous rejoignez une équipe de 6 collaborateurs au sein de l'agence de Lure. Vous intervenez avec une large autonomie sur un portefeuille de 250 paies sur environ de formes juridiques et secteurs d'activités variés. Pour cela, vous avez pour missions principales : - la collecte des éléments variables, - la réalisation des bulletins, dans un univers multi-conventions collectives, même complexes, - l'établissement des déclarations et attestations, - la coordination et supervision de la veille sociale au sein de l'équipe. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Maintenant, parlons de vous... Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un Bac +3 (BTS, DUT, Licence paie et RH,...) et vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel. Qui sommes-nous ? Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir ! Nous sommes certifiés Great Place To Work® et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien. Soyez fier(re) d'être acteur(rice) d'un avenir meilleur !
Description du poste : Au sein du bâtiment Drive, vous travaillez en collaboration avec le directeur du magasin afin d'optimiser tous les indicateurs. Vous veillez au respect des règles de sécurité au sein de l'entrepôt logistique. Vous organisez les plannings des équipes et réalisez l'accueil des nouveaux entrants. Vous effectuez les commandes auprès de la plateforme. Vous veillez au respect des rotations de dates et de la chaîne du froid. Vous traitez les éventuelles réclamations clients. travail du lundi au samedi inclus Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 commerce ou équivalent et avoir au moins 2 années d'expérience. Vous faites preuve d'organisation et vous d'une bonne capacité de management . Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dynamique et relever des challenges quotidiens. CE poste est fait pour VOUS!!
Description du poste : Quelles missions passionnantes vous réservent le poste de Chef de rayon (F/H) ? Vous serez responsable de la gestion et de l'organisation de votre rayon, de la commande à la mise en avant des produits. - Assurez les commandes et le réassort du rayon charcuterie et traiteur - Mettez en avant la vitrine de manière attrayante et dynamique - Gérez le planning de travail de l'équipe du rayon - Organisez et réalisez les commandes spécialement lors des fêtes - Maintenez le linéaire et veillez au respect strict des règles d'hygiène Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI - Salaire: 23000 euros /an Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Description du profil : Nous recherchons un Chef de rayon (F/H) dynamique et organisé, avec un minimum de 3 ans d'expérience, pour gérer efficacement le rayon charcuterie et traiteur. - Expérience minimum de 3 ans dans la gestion de rayon de charcuterie et traiteur - Compétences en gestion des commandes et en réapprovisionnement du rayon - Aptitude à mettre en avant la vitrine et maintenir le linéaire attractif - Expertise en gestion de planning et organisation lors des fêtes - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, idéalement avec un CAP en charcuterie Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
En collaboration avec votre responsable magasin votre première mission et de prendre en charge les besoins du clients en appliquant la politique commerciale de l'enseigne: - Conseils, - Prise en charge des problèmes techniques, montures et verres. Un savoir faire en tant qu'OPTICIEN LUNETIER
Cabinet Michel GERARD cabinet de conseil en recrutement ( Bourgogne Franche comté ), référence depuis plus de 40 ans dans le recrutement assure à ses clients et candidats un accompagnement personnalisé. Notre clientEnseigne à l'esprit familial appartient à un Groupe indépendant leader dans la GD développe des valeurs fortes, de nouveaux savoir faire, dans des perspectives d'avenir du vivre ensemble RECHERCHE: OPTICIEN H F Notre valeur la s...
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un/une Aide a Domicile pour un contrat CDD pour une durée de 110h/mois sur le secteur de Lure - Entretien du cadre de vie - Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ... * Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes PROFIL RECHERCHÉ : · Organisé, discret, patient, respectueux · S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses · Travailler en équipe · S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés · Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne depuis plus de 70 ans. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou en situation de handicap, mais aussi à des familles et des enfants. Grace à l'implantation de ses 24 associations et à l'engagement commun de ses 1 000 salariés, le réseau ADMR de Haute-Saône permet à plus de 13 000 familles et clients de bien vivre chez eux.
PRESENTATION ENTREPRISE : Le Groupe Solutions30 est le partenaire privilégié des entreprises pour la mise en oeuvre des nouvelles technologies numériques en Europe et pour l'assistance aux personnes qui les utilisent. Avec plus de 80 000 interventions par jour, Solutions30 est le leader européen du marché. MISSIONS : Au sein de l'activité Energies, vous aurez pour missions : - Prendre part aux chantiers et réaliser les travaux organisés par votre Chef d'Equipe. - Poser, câbler et raccorder les divers organes de production d'une centrale photovoltaïque et éolienne en équipe. - Lire et respecter les plans d'exécution ainsi que reporter l'avancement de vos travaux à votre Chef d'Equipe. - Être en capacité d'anticiper les besoins du chantier (matériels . . .), de les soumettre à votre supérieur et d'évaluer le temps nécessaire pour réaliser les tâches. - Assurer la propreté du chantier. - Être en mesure d'assurer des travaux en hauteur. Poste basé à Lure, avec des déplacements à prévoir sur toute la France. Rémunération selon profil et expérience. PROFIL : Formation dans le domaine BTP et idéalement de l'électricité. Débutant accepté. Compétences : terrassement, raccordement. Autonomie, organisation, sens des responsabilités, proactivé et fiabilité. Permis B indispensable. Avantages : mutuelle, paniers repas, déplacements.
Description de l'offre : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Brotte les luxeuil . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Description de l'entreprise : Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Lure. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Lure fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Lure ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Lure fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En accord avec la politique commerciale de l'entreprise, vous gérez votre rayon Boulangerie/Pâtisserie pour contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux. Vous définissez la gamme de produits à travailler en fonction de la saisonnalité, préparez les cadenciers de fabrication et de commandes, gérez les approvisionnements : commandes, stocks, gestion de la casse, produits promotionnels... Vous définissez les mises en avant à effectuer sur le rayon et participez à la mise en rayon des produits ainsi qu'au réapprovisionnement tout au long de la journée. Commerçant, vous êtes force de proposition pour mettre en place des animations et vous faites vivre votre rayon. Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe dans une relation centrée-client. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes fort d'une première expérience, dans ce domaine, en grande distribution. Manager expérimenté, vous animez, formez et motivez votre équipe. Vous maîtrisez les outils informatiques de bureautique (notamment Excel). Salaire selon profil et expérience. 13ème mois + prime d'intéressement et de participation
Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiquant les prix les plus bas à qualité comparabl...
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre agence ACTUA de Luxeuil recherche pour l'un de ses clients basé à LURE : un conducteur d'engins CACES C1 H/F Travail en extérieur sur le site de la société. Votre mission ? Déplacer des tas de matériaux et réapprovisionner les machines en matière brute Intérim longue mission (18 mois) Description du profil : CACES C1 obligatoire Une première expérience sur un poste similaire est nécessaire Connaissances du milieu industrielle appréciées Horaires : 5x8 Salaire : variable selon profil et expérience
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Fnac Darty, un leader européen de la distribution omnicanal. Acteur omnicanal et européen, spécialisé dans la distribution de produits techniques et d'électroménager, de biens culturels et de loisirs, et leader du service après-vente présent dans 13 pays, avec 1010 magasins dans le monde, 11 millions d'abonnés/adhérents et 27 millions de visiteurs uniques cumulés par mois sur nos sites marchands. Nos 25 000 collaborateurs sont notre meilleur atout. Ils font vivre la raison d'être du Groupe au quotidien, qui consiste à « s'engager pour un choix éclairé et une consommation durable », auprès de nos clients. Fnac Darty recrute partout en France des talents aux profils, formations et expériences très diverses, que ce soit pour ses magasins, mais aussi dans les domaines de la logistique, de la réparation et service après-vente, de la livraison, de la relation client ou encore pour ses fonctions support. Votre prochain emploi vous attend chez Fnac Darty ! Venez rejoindre nos équipes du magasin franchisé LURE (70) en tant que CHEF DES VENTES. Votre mission: Passionné(e) par le commerce et les services, vous êtes le moteur du développement du chiffre d'affaires de votre magasin et le garant de la satisfaction de vos clients. Avant tout animateur, vous accompagnez et faite progresser votre équipe de vendeurs.euses au quotidien et appréciez partager votre savoir-faire grâce à votre leadership naturel. Vos qualités d'analyse et votre autonomie vous permettent d'optimiser la gestion de vos rayons et de vos stocks et de seconder le Directeur de Magasin. Profil: Vous êtes diplômé(e) de l'enseignement supérieur, et/ou justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans la distribution. Votre personnalité, votre motivation et vos résultats seront la clé de votre évolution et de votre réussite au sein de notre équipe. Si cette offre vous correspond, veuillez nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation Vous êtes diplômé(e) de l'enseignement supérieur, et/ou justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans la distribution. Votre personnalité, votre motivation et vos résultats seront la clé de votre évolution et de votre réussite au sein de notre équipe. Si cette offre vous correspond, veuillez nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation
Description du poste : Comment souhaiteriez-vous orchestrer l'expérience culinaire en tant que Chef de rang (F/H) ? Dans un cadre élégant et raffiné, vous aurez la responsabilité de superviser et d'optimiser l'ensemble des opérations du service au sein du restaurant - Encadrement et motivation de l'équipe pour garantir un service exemplaire - Élaboration et mise en œuvre de stratégies pour atteindre les objectifs commerciaux fixés - Participation active à la préparation des plats et au service client pendant les heures de repas - Coordination des tâches quotidiennes et gestion efficace des flux de travail du lundi au samedi - Contribution à la satisfaction de la clientèle tout en adhérant aux standards de qualité du restaurant Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDI - Salaire: 27000 euros /an Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Prévoyance santé - Primes et intéressements Description du profil : Nous recherchons un(e) Chef de rang (F/H) ayant au minimum deux années d'expérience, capable de gérer une équipe et de participer activement aux opérations du restaurant. - Excellentes compétences en leadership pour encadrer et motiver l'équipe du restaurant - Capacité éprouvée à atteindre les objectifs commerciaux dans un environnement dynamique - Expérience confirmée en préparation culinaire et service, contribuant aux tâches quotidiennes du restaurant - Disponibilité du lundi au samedi, avec des horaires journaliers sans service le soir - Diplôme en hôtellerie-restauration ou formation équivalente souhaitée pour une meilleure adaptabilité au poste Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Au quotidien, nous vous confirons les missions suivantes : Vous assurez la gestion et l'encadrement de l'équipe du restaurant. A ce titre vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux, à la gestion (Chiffre d'affaires, rentabilité, marge) ainsi qu'à l'organisation du service. Vous participer aux tâches quotidiennes du restaurant que ce soit en termes de préparation (cuisine) que de service. Vous êtes garant de la bonne mise en application des directives de votre Direction, en particulier dans le domaine de la relation client. Plus précisément, vous serez chargé de : - La présentation et l'entretien du restaurant (rotation des marchandises, étiquetage, respect des règles d'hygiène). - La coordination/management de l'équipe de vente (animer et motiver l'équipe, respecter et faire respecter les règles d'hygiène, etc.). - La gestion des stocks (commandes et réception de marchandises). - La préparation des plats et le service client : * Renseigner le client sur la composition des produits et enregistrer sa commande * Disposer des produits sur le lieu de vente * Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...) * Encaisser le montant d'une vente * Conditionner un produit Le principe est simple, ici tout est fabriqué maison! Les avantages : * Un poste passionnant avec du management d'équipe tout en travaillant le produit frais * Un équilibre vie pro/vie perso (pas de service le soir) * Des primes d'intéressement et de participation * Une mutuelle avantageuse PROFIL RECHERCHÉ Vous avez une expérience réussie à un poste d'encadrement, idéalement 2 ans acquis en restauration à thème et en management. Vous êtes dynamique et réactif(ve), vous savez développer un véritable esprit d'équipe.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous êtes en charge du rayon traditionnel charcuterie, traiteur. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs (négociations, commandes, relances, litiges). Manager de terrain, avec votre équipe, vous participez à la vente et veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant de la qualité des produits et du service rendu à la clientèle en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, vous contrôlez les mises en application de ces règles. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe, que vous motivez dans une relation centrée-client. Vous facilitez l'intégration et la formation de vos collaborateurs. Les horaires de travail sont organisés du lundi au samedi, puisque le magasin est fermé le dimanche. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons un collaborateur (H/F) avec une expérience significative en Grande Distribution ou en Charcuterie avec une expérience réussie de management d'équipe. Vous aimez le travail en équipe afin de relever de beaux challenges commerciaux, vous êtes dynamique, organisé(e) et réactif(ve). Ce poste est fait pour vous !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Véritable artisan, le boulanger prépare les produits du rayon boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image qualité du magasin. Il fabrique tout ou partie des produits vendus (pains, viennoiseries). Force de proposition, il a une approche dynamique de l'offre produits qu'il fait évoluer au fil des saisons et de l'évolution des tendances de consommation. MISSIONS PRINCIPALES Préparation et confection des pains et viennoiseries, équilibre de la production en fonction du flux client, renouvellement de l'offre boulangerie du magasin. 39h00 13eme mois Participation et intéressement Prise en charge de 1/2 mutuelle PROFIL RECHERCHÉ COMPÉTENCES ET QUALITÉS ATTENDUES : * Maîtrise et passion du métier * Sens de l'organisation * Sens du client FORMATION/PARCOURS * CAP à Bac Pro Boulangerie * Expérience réussie dans le métier en grande distribution ou dans l'artisanat serait un plus.
Description du poste : Véritable artisan, le boulanger prépare les produits du rayon boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image qualité du magasin. Il fabrique tout ou partie des produits vendus (pains, viennoiseries). Force de proposition, il a une approche dynamique de l'offre produits qu'il fait évoluer au fil des saisons et de l'évolution des tendances de consommation. MISSIONS PRINCIPALES Préparation et confection des pains et viennoiseries, équilibre de la production en fonction du flux client, renouvellement de l'offre boulangerie du magasin. 39h00 13eme mois Participation et intéressement Prise en charge de 1/2 mutuelle Description du profil : Compétences et qualités attendues :***Maîtrise et passion du métier * Sens de l'organisation * Sens du client Formation/parcours***CAP à Bac Pro Boulangerie * Expérience réussie dans le métier en grande distribution ou dans l'artisanat serait un plus.
Venez rejoindre nos équipes du magasin franchisé LURE (70) en tant que CHEF DES VENTES.Votre mission:Passionné(e) par le commerce et les services, vous êtes le moteur du développement du chiffre d'affaires de votre magasin et le garant de la satisfaction de vos clients.Avant tout animateur, vous accompagnez et faite progresser votre équipe de vendeurs.euses au quotidien et appréciez partager votre savoir-faire grâce à votre leadership naturel.Vos qualités d'analyse et votre autonomie vous permettent d'optimiser la gestion de vos rayons et de vos stocks et de seconder le Directeur de Magasin.Profil:Vous êtes diplômé(e) de l'enseignement supérieur, et/ou justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans la distribution.Votre personnalité, votre motivation et vos résultats seront la clé de votre évolution et de votre réussite au sein de notre équipe.Si cette offre vous correspond, veuillez nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation
Lynx RH Besançon, cabinet de recrutement spécialisé, recherche un(e) Technicien(ne) en Maintenance Industrielle pour un poste en CDI au sein d'une entreprise industrielle de renom, située près de Lure, et offrant un environnement de travail dynamique et innovant.Vous aurez pour mission principale d'assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels, tout en veillant à leur bon fonctionnement et à leur fiabilité.Envie de rejoindre une équipe motivée et de participer au succès d'une entreprise à la pointe de l'innovation ? Postulez dès maintenant et profitez de l'accompagnement de Lynx RH tout au long de votre parcours professionnel !Vos missionsEffectuer la maintenance préventive et curative des machines et équipements industrielsDiagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires dans les plus brefs délaisParticiper à l'amélioration continue des processus de maintenance pour optimiser la performance des équipementsAssurer la traçabilité des interventions et la mise à jour des documentations techniquesApporter un soutien technique aux équipes de production pour garantir la disponibilité des outils de travailPré-requisExpérience significative en maintenance industrielleConnaissances techniques en mécanique, électrotechnique et automatismeCapacité d'analyse et de résolution de problèmesPermis de conduire BSi vous êtes passionné par la maintenance industrielle et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise de renom, envoyez nous dès maintenant votre candidature !Profil recherchéExpérience solide en maintenance industrielleMaîtrise des systèmes électromécaniques, hydrauliques et pneumatiquesAutonomie et précision dans l'organisation des interventionsCapacité à collaborer en équipe tout en étant réactif(ve) et proactif(ve)Esprit analytique et aptitude à résoudre rapidement les problèmes techniquesSouci constant de la sécurité et respect des normes en vigueurInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Lynx RH Besançon, cabinet de recrutement spécialisé, recherche un(e) Technicien(ne) en Maintenance Industrielle pour un poste en CDI au sein d'une entreprise industrielle de renom, située près de Lure, et offrant un environnement de travail dynamique et innovant. Vous aurez pour mission principale d'assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels, tout en veillant à leur bon fonctionnement et à leur fiabilité. Envie de rejoindre une équipe motivée et de participer au succès d'une entreprise à la pointe de l'innovation ? Postulez dès maintenant et profitez de l'accompagnement de Lynx RH tout au long de votre parcours professionnel ! Vos missions***Effectuer la maintenance préventive et curative des machines et équipements industriels * Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires dans les plus brefs délais * Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance pour optimiser la performance des équipements * Assurer la traçabilité des interventions et la mise à jour des documentations techniques * Apporter un soutien technique aux équipes de production pour garantir la disponibilité des outils de travail Description du profil : Pré-requis***Expérience significative en maintenance industrielle * Connaissances techniques en mécanique, électrotechnique et automatisme * Capacité d'analyse et de résolution de problèmes * Permis de conduire B Si vous êtes passionné par la maintenance industrielle et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise de renom, envoyez nous dès maintenant votre candidature ! Profil recherché***Expérience solide en maintenance industrielle * Maîtrise des systèmes électromécaniques, hydrauliques et pneumatiques * Autonomie et précision dans l'organisation des interventions * Capacité à collaborer en équipe tout en étant réactif(ve) et proactif(ve) * Esprit analytique et aptitude à résoudre rapidement les problèmes techniques * Souci constant de la sécurité et respect des normes en vigueur Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
ACTUA Luxeuil recrute pour l'un de ses clients, leader de la grande distribution, un BOUCHER H/F sur le secteur de Lure. Sous la responsabilité du Responsable boucherie, vos missions seront :Veiller à la traçabilité des denréesEffectuer les tâches nécessaires à la transformation des produits jusqu'à leur présentationVeiller au respect des impératifs de présentation, à la présentation esthétique de l'étal et à la cohérence prix/produitsRespecter la réglementation d'hygiène alimentaire, des équipements et des installationsNettoyer l'environnement de travail, les locaux professionnels, les chambres froides ainsi que les locaux de stockage des produitsRespecter la réglementation de sécuritéUtiliser les équipements de sécurité individuels ainsi que ceux équipant certaines machinesAssurer la vente au rayon traditionnelAccueillir, conseiller et servir les clients
Dans un environnement médical dynamique, vous aurez l'opportunité en tant qu'Infirmier H/F de fournir des soins complets et de contribuer à l'amélioration continue des pratiques professionnelles. En ce sens, vous serez amené(eAssurer le suivi des personnes accueillies en promouvant la santé physique et mentale, et en évaluant les projets de soins. - Mettre en œuvre les traitements selon les prescriptions médicales et coordonner les consultations médicales au sein de l'établissement. - Faciliter l'accès aux soins en collaboration avec les familles, les professionnels et les représentants légaux, et accompagner aux rendez-vous médicaux. - Contribuer à la sécurité en contrôlant le matériel, les dispositifs médicaux et les traitements, tout en participant au recueil de données cliniques. - Participer activement à l'évolution des pratiques professionnelles au sein de l'établissement.Nous recherchons un Infirmier H/F diplômé, dévoué et compétent pour une prise de poste dès que possible, avec idéalement une première expérience significative dans le champ du handicap, et dans le cas contraire, ce n'est pas un frein notamment si vous présentez une forte appétence pour ce domaine. Aussi, les profils débutants sont acceptés. Si vous avez : - des compétences en suivi et évaluation de projets de soins - une bonne capacité à coordonner et faciliter l'accès aux soins médicaux - une expertise adaptée en contrôle des dispositifs médicaux et traitements - une aptitude à contribuer à l'évolution des pratiques professionnelles alors ce poste est peut-être fait pour vous ! Processus de recrutement Postulez en un clic en envoyant votre CV, toutes les candidatures seront étudiées avec soin. Rejoignez une équipe dynamique et motivée pour un poste à forte valeur ajoutée. Notre client est une maison d'accueil spécialisée située sur le secteur de Lure qui propose un hébergement permanent aux personnes adultes porteuses de handicap(s) lourdement dépendantes et recherche un professionnel Infirmier H/F diplômé sur un poste en CDI afin de compléter son équipe pluridisciplinaire. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement reconnu, abordant des sujets stimulants et porteur de fortes valeurs humaines, où votre expertise et votre engagement seront appréciés et valorisés.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap et du médico-social. Notre client est une maison d'accueil spécialisée située sur le secteur de Lure qui propose un hébergement permanent aux personnes adultes porteuses de handicap(s) lourdement dépendantes et recherche un professionnel Infirmier H F diplômé sur un poste en CDI afin de compléter son équipe pluridisciplinaire. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement reconnu, abordant des sujets stimulants et porteur de fortes valeurs humaines, où votre expertise et votre engagement seront appréciés et valorisés. Dans un environnement médical dynamique, vous aurez l'opportunité en tant qu'Infirmier H F de fournir des soins complets et de contribuer à l'amélioration continue des pratiques professionnelles. En ce sens, vous serez amené à : -Assurer le suivi des personnes accueillies en promouvant la santé physique et mentale, et en évaluant les projets de soins. -Mettre en uvre les traitements selon les prescriptions médicales et coordonner les consultations médicales au sein de l'établissement. -Faciliter l'accès aux soins en collaboration avec les familles, les professionnels et les représentants légaux, et accompagner aux rendez-vous médicaux. -Contribuer à la sécurité en contrôlant le matériel, les dispositifs médicaux et les traitements, tout en participant au recueil de données cliniques. -Participer activement à l'évolution des pratiques professionnelles au sein de l'établissement. Nous recherchons un Infirmier H F diplômé, dévoué et compétent pour une prise de poste dès que possible, avec idéalement une première expérience significative dans le champ du handicap, et dans le cas contraire, ce n'est pas un frein notamment si vous présentez une forte appétence pour ce domaine. Aussi, les profils débutants sont acceptés. Si vous avez : -des compétences en suivi et évaluation de projets de soins -une bonne capacité à coordonner et faciliter l'accès aux soins médicaux -une expertise adaptée en contrôle des dispositifs médicaux et traitements -une aptitude à contribuer à l'évolution des pratiques professionnelles alors ce poste est peut-être fait pour vous ! Processus de recrutement Postulez en un clic en envoyant votre CV, toutes les candidatures seront étudiées avec soin. Rejoignez une équipe dynamique et motivée pour un poste à forte valeur ajoutée. Localité : Lure 70200 Contrat : CDI Date de début : 2025-04-30
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