Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Andernos-les-Bains située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 30 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Andernos-les-Bains. 120 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - Lège-Cap-Ferret, 33 - LEGE CAP FERRET, 33 - AUDENGE ... .
Le SAAD (service d'aide à domicile) ANFASIAD recherche dès que possible un(e) accompagnant(e) éducatif et social (AES) ou un(e) aide soignant(e) (AS) ou un(e) aide à domicile H/F. Dans le cadre d'une approche globale, nos interventions sont centrées sur le confort et le mieux-être des personnes fragiles et vulnérables. L'association axe son projet sur la qualité de l'accompagnement. Suppléer pour les actes de la vie quotidienne, c'est avant tout apporter du sens à notre mission. Le maintien à domicile est une conviction. L'équipe est accueillante, dynamique, bienveillante et solidaire. Pour les diplômés, à partir de 2000 euros brut par mois soit 13 euros / heure Profils recherchés : DEAS, DEAES, TP ADVF Nous étudions toutes les candidatures. Les débutants non diplômés sont aussi acceptés, notamment celles et ceux qui ont un projet de formation. Les expériences et les formations complémentaires sont valorisées Formations : L'association s'engage à financer les formations AS, AES ou ADVF (sous conditions). Les formations AES et ADVF sont accessibles dès l'embauche en CDI. La formation AS (contrat pro ou d'apprentissage) est possible au bout d'un an d'expérience au sein de la structure. Des formations en interne sont proposées
Vous aimez le bricolage, avez le sens du service, et souhaitez travailler dans un environnement où aucun jour ne se ressemble ? Notre quincaillerie, située au Cap Ferret, recherche un(e) magasinier(ère) polyvalent(e) avec une vraie fibre bricoleuse pour rejoindre notre petite équipe dynamique ! Missions principales : Réception et rangement des livraisons Mise en rayon et étiquetage des produits (visserie, outillage, plomberie, etc.) Conseil client sur les produits techniques (petit outillage, quincaillerie, jardinage...) Tenue et organisation du stock Entretien de l'espace de vente Profil recherché : Aisance avec les produits de bricolage (usage, conseils, dépannage) Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Bon relationnel client Première expérience en magasin ou dans un domaine manuel appréciée
Notre société LABO AAI, basée à Ambarès et Lagrave, en Gironde, est spécialiste des systèmes de ventilation nouvelle génération (VPS) et des produits chimiques de traitement et d'assainissement. Nos produits sont exclusivement destinés aux professionnels du BTP et notre activité se déploie sur l'ensemble du territoire français.
Nous recrutons un Livreur ! Vous assurez ensuite la livraison de nos produits en Gironde. Vous travaillerez principalement sur Andernos et communes du Bassin. Le lundi, mardi vous intervenez à Bordeaux. Vous préparez les commandes ponctuellement de nos clients professionnels à l'agence d'Audenge. Le poste est à pourvoir rapidement et le salaire sera en adéquation avec les compétences validées.
Sous la supervision de l'adjoint (e) du CCAS Accueillir physiquement /téléphoniquement, renseigner et orienter le public : - Assurer le premier accueil physique et téléphonique des usagers, établir le recueil d'informations sur la demande. Evaluer le degré d'urgence - Accompagner dans les démarches initiales en apportant un 1er niveau d'information et de réponse sur les dispositifs et procédures, - Savoir orienter les usagers auprès du partenaire approprié. Participer à la vie du service : - Travailler sur les actions solidaires et les projets en transversalité au CCAS et avec les partenaires - Être force de proposition sur toute mesure propre à optimiser l'activité et organisation du service. - Participer aux réunions de service. - Faire remonter les indicateurs d'activité pertinents et éléments nécessaires à la prise de décision. Sous la supervision de la responsable du SAD Accueillir physiquement / téléphoniquement les bénéficiaires du SAD et les aides à domicile - Assurer l'accueil téléphonique du SAD, recueillir l'information et faire le lien avec la Responsable - Informer les bénéficiaires des changements de planning Analyser les besoins - Réceptionner et analyser les demandes des bénéficiaires - Informer les bénéficiaires, leurs proches, les partenaires sur le fonctionnement du service et les démarches à suivre - Réorienter les demandes des bénéficiaires si nécessaire - Planifier les visites à domicile pour la responsable SAD Entrée et suivi des bénéficiaires - Constituer le dossier de première demande - Etablir les devis - Contractualiser la prestation - En cas d'absence de la responsable réaliser à titre exceptionnelle la visite à domicile pour les premières demandes - Réaliser les renouvellements des dossiers de prise en charge - Rendre compte à la responsable de service des problèmes rencontrés Elaborer les plannings des intervenants à domicile Elaborer les plannings : -Selon les consignes de programmation (cycle) de la responsable du service -En favorisant la sectorisation des intervenants -En respectant les temps de travail et les temps de pause des intervenants ..- Gérer - Actualisation régulière des plannings en fonction des absences, des urgences, des nouvelles demandes - Gestion des remplacements des intervenants, pourvoir rapidement au remplacement, prévenir les intervenants concernés, les bénéficiaires ou leur famille Gérer administrativement - Assurer une continuité de service - Traitement des demandes des bénéficiaires - Saisie « suivi Contact » - Contrôle de la télégestion Apologic - Préparation de la facturation
Dans le cadre d'un remplacement pour congés maladie, nous recrutons un.e Assistant.e Adminsitrative à mi-temps dans un premier temps. Poste administratif et polyvalent (tâches administratives courantes, standard téléphonique...). Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir de suite. Contrat évolutif en volume horaires et en durée.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Employé(e) de Blanchisserie. Les membres de l'équipe de production travaillent en autonomie sous la responsabilité de la cheffe d'atelier. La disposition de la blanchisserie intègre le circuit du linge loué depuis son arrivée jusqu'à son départ chez les clients professionnels. Les équipements de la blanchisserie sont ultra ergonomiques et de dernière génération. Formation assurée. Les membres de la blanchisserie vous accueillent, vous accompagnent, vous forment et vous responsabilisent. Vous apprenez à gérer le circuit des articles : - Triage / comptage - Lavage - Séchage/ calandrage sur train de repassage - Pliage sur plieuse ou manuel - Conditionnement Modalités : - Horaires de travail en continu, pause déjeuner 30 min .RH samedi dimanche ou dimanche lundi - Repos hebdomadaire samedi + dimanche ou dimanche lundi - Mutuelle - Heures supp. majorées - Primes - Plan épargne salarial / Plan épargne retraite Vos qualités et savoir être nécessaires : - Capable de travailler à la fois en autonomie et en équipe. - Respectueux(se) des consignes. - L'expérience dans l'industriel est un plus. - Ponctualité (important) envoyer cv et lettre mot. Merci de ne pas vous présenter sans RDV
Assiter le barman / vaisselle des verres 39h par semaine Travail en journée continue 1 contrat du 15 avril au 30 septembre 1 contrat du 1er juillet au 31 aout
téléphoner pour prendre rendez vous en dehors des heures de services - prévoir CV pour l'entretien
Le VILLAGE SIBLU LES VIVIERS recrute pour sa saison 2025 !!! Venez travailler dans un cadre idyllique au bord du bassin d'Arcachon dans une équipe motivée et dynamique. Vous assurez l'accueil et les renseignements touristiques des clients, faciliter leur séjour et gérer les départs/arrivées. Vous fournissez des informations sur les prestations de l'établissement et sur les activités touristiques de la ville ou à proximité du camping Vous effectuez les modalités administratives du séjour (facturation, gestion de planning ...) et assurez les encaissements Nous recherchons des personnes organisées, rigoureuses et souriantes Anglais impératif. Une seconde langue étrangère est un plus Prise de poste au 02/04/2025 2 jours de repos consécutif Logement possible en mobil'home, 192 euros mensuel
Situé au cœur d'une pinède de 33 ha, traversé de multiples canaux, ombragé de hauts pins, en bordure du bassin et face à la dune de Pilat, découvrez ce coin de paradis. Ce magnifique camping possède une plage privative côté bassin, un espace aquatique, un bar de plage, un restaurant, une équipe d'animation au top !
Contrat pour la saison 2025, au sein du Pole Ressources, au service Régies de la mairie de LEGE-CAP FERRET, vous assisterez les régisseurs. Vos missions principales seront : -travail administratif pour le tirage au sort du marché du CAP FERRET -réception des dossiers des commerçants -accusé de réception des dossiers -vérification de la complétude des dossiers -compléter les tableaux de bord -classement Poste saisonnier de juin à août, 3 mois.
Sous l'autorité du chef de service ou du directeur adjoint, vous assurez l'animation et la mie en oeuvre d'activité. Vous veillez à la sécurité des publics et à la règlementation jeunesse et sports. BAFA minimum - Accueille et anime en toute sécurité un groupe d'enfants dans le cadre des accueils de loisirs et séjours de vacances. - Veille au respect de la réglementation jeunesse et sports et du règlement intérieur de la structure, - Participe à l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique, - Est garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Élabore les plannings d'animation en fonction du projet pédagogique et de l'environnement du centre d'accueil et de loisirs, - Accueil et médiation via-a-vis des familles - Participe aux réunion d'équipe, - Participe aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Participe aux différents temps forts de la maison de la famille Possibilité de contrat soit juillet soit aout
LE CAMPING LES EMBRUNS à CLAOUEY situé à LEGE CAP FERRET est à la recherche d'une personne pour : - intervenir comme agent technique au sein du camping type petite plomberie / petite électricité, tous travaux techniques..... - intervenir en fonction des besoins sur des Mobilhomes pour nettoyage et préparation, Ponctuellement, vous pourrez aider aux espaces verts Prise de poste immédiate Possibilité de logement avec participation
Notre agence Adéquat Arcachon recrute des nouveaux talents sur des postes de Vendeurs polyvalent (F/H). Nouvelle ouverture de magasin ! Missions : - Veiller à bonne présentation du magasin et de ses produits - Etablir la fin de la cuisson des pâtisserie - Accueillir et conseiller les clients - Suivre les stocks et encaisser les clients -Gérer l'ouverture et la fermeture du magasin Horaires de travail: 7h-14h30 ou 13h-20h30 1 semaine sur 2 selon planning Du lundi au dimanche avec 2 jours de repos planning tournant Poste à pourvoir à Lège Cap Ferret Profil : - Etre dynamique, sympathique et avenant - Aimer conseiller et rendre service - Une première expérience en vente/commerce est appréciée Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##-##-##-##-## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre l'équipe du magasin pour la saison, le week-end ou les vacances scolaires. Votre mission principale : Optimiser le parcours d'achat des clients Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) ou produits frais: Réception, approvisionnement et suivi des ruptures. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de marchandising: information produit, mise en rayon, facing, étiquettes de prix, balisage publicitaire. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez les clients et les informez de nos offres spéciales et promotions. Profil: Vous êtes sympathique, bienveillant et vous vous projetez sur un rythme de travail rapide. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle. Contrat de 2 à 6 mois en fonction de vos disponibilités entre AVRIL et SEPTEMBRE
Pour notre entreprise à taille humaine de préparation et livraison de repas à domicile, nous recherchons un préparateur / livreur H/F. Vos activités : - livrer des repas au domicile de personnes âgées à partir d'une tournée prédéfinie (à l'aide éventuellement d'un plan) et sur un périmètre géographique précis, - effectuer le circuit de livraison au moyen d'un véhicule léger selon la réglementation du transport routier et les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, qualité.), - effectuer des interventions spécifiques telles que la préparation de commande et l'encaissement des règlements de factures, - ensachage des repas, contrôle de la marchandise, hygiène, évaluation etc. Conditions d'exercice de l'activité : 1) l'activité selon les horaires définis et affichés chaque semaine au sein de l'entreprise. 2) l'activité s'effectue en zone de trafic (arrêts fréquents, stationnement urbain) et implique le respect du code de la route. 3) L'activité nécessite le respect des consignes suivantes au sein de l'entreprise : - Le respect des autres, de l'outil de travail et des procédures, - La vérification par échantillonnage des DLC des produits au chargement, -L'entretien de son véhicule (nettoyage, signalement en cas de problème afin que le véhicule soit porté au garage, etc.), -Le respect de la chaîne du froid. 3) L'activité s'exerce auprès de personnes âgées et implique auprès d'elles : - Le respect de la personne, - Port de la tenue mise à disposition par l'employeur le cas échéant - Une présentation correcte, - La ponctualité, le respect des horaires de livraison et d'intervention, - La politesse (sourire, dire bonjour ...), - L'écoute de la personne (ce qui va, ce qui ne va pas .) - La vérification du réfrigérateur du client, le rangement des produits, l'évacuation des périmés et le signalement à la société si les repas ne sont pas consommés, - Le respect de l'interdiction de fumer en intervention et dans le véhicule - Le respect de l'intimité de la personne âgée, - Le devoir de prévenir immédiatement la société si la personne ne répond pas, si elle est tombée ou de façon générale si elle a un problème quelconque, - Le respect de l'engagement de probité (refus de tout don, refus des pourboires, .), - La délivrance des menus services du quotidien (descendre une poubelle, poster un courrier, etc.) Compétences : - Autonomie dans la livraison de ses marchandises, - Conduite dans le respect de l'environnement et du code de la route, - Respect des consignes. Qualités personnelles : - Amabilité et politesse, - Ponctualité, - Écoute et empathie, - Discrétion, - Sens du service, - Probité et honnêteté. CDI avec une période d'essai de 2 mois. 28 heures / semaine évolutif vers un 35 heures en fonction de l'activité de la société. Vos journées commencent à 3h du matin et se terminent à 10h00. Avantages : Prime en fin d'année et régulièrement une autre en cours d'année équivalent à un 13ème mois + Mutuelle de société. Prise de poste immédiate.
Au sein d'une Etude composée de 14 personnes, vous serez chargé de : - Rédiger des Actes d'Huissier, - Réaliser l'ensemble de formalités juridiques, - Gérer les délais...... Expérience exigée en Cabinet d'avocat ou étude d'huissier/commissaire de justice
Agence de Voyages située sur le Nord du Bassin d'Arcachon recrute un Conseiller Voyage expérimenté H/F. Vous conseillez les clients , vous concevez des séjours sur mesure, (Portail Saphir réseau Sélectour) Vous utilisez le logiciel Amadeus, effectuez des réservations sur les B to B. Amplitudes horaires : Vous travaillez du lundi au samedi selon planning. Qualités requises : - Sens commercial obligatoire/ dynamisme /maîtrise de la vente au comptoir et de l'argumentaire. - Connaissance de la règlementation des agences de voyages / argumentation des ventes et désamorcer les litiges. Vous maitrisez CANVA , réseaux sociaux. Salaire+ primes sur résultats à négocier selon compétences et CA.
AGENCE VOYAGES 3D - ANDERNOS
Recherche une personne qualifiée et expérimentée en vente en parfumerie pour compléter l'équipe en place. Si pas d'expérience dans ce domaine: NE PAS CANDIDATER Conseiller/e de vente, vous maitrisez la relation client, vous avez une excellente présentation. Vous avec impérativement une expérience de la vente. ainsi que la connaissance des produits cosmétique et de parfumerie qui est exigée. Une formation en complément de vos connaissances est prévue par l'entreprise. Salaire à négocier selon expériences et compétences.
Vous participez à l'accueil des enfants/des familles et l'animation des activités en toute sécurité dans le cadre de l'accueil de loisirs et du périscolaire : - En périscolaire et Extrascolaire - En participant au travail d'équipe des Accueils de Loisirs 3/6, 6/12 ans -En étant à l'écoute des enfants et des familles - En étant le relais entre les familles et les enseignants - En participant aux réunions d'équipes afin d'informer ou de recueillir des informations - En ayant connaissance des PAI ou des problèmes médicaux des enfants - En prenant en compte les difficultés sociales ou familiales des enfants - En connaissant les démarches à effectuer en cas de problèmes (accident, violence ) - En garantissant le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de vie au sein du groupe d'enfant - En facilitant les échanges et le partage - En favorisant l'autonomie - En participant au jeu avec les enfants - En proposant des activités adaptées à l'âge ou la capacité des enfants et en lien avec le projet pédagogique - En accompagnant les enfants sur des projets d'animation, des activités -En encadrant chaque moment d'activité (sorties, jeux, repas, goûter, temps libre ) - En montrant l'exemple - En connaissant et en faisant respecter le Règlement Intérieur - En respectant l'organisation des inscriptions - En pointant les présences des enfants - En communiquant avec le kiosque famille (inscription, infos diverses ) - En appliquant les différents protocoles - En préparant les goûters, les pique-niques et les petits déjeuners dans le respect des règles d'hygiène - En effectuant les premiers soins - En signalant à son responsable tout problème lié aux travaux ou à la sécurité - En préparant et en organisant les mini camps - En animant des baignades - En conduisant le mini bus pour le ramassage, les activités, les mini-camps - En étant vigilant lors des déplacements en extérieur (piéton, vélo ) Vous participez à la préparation des animations Vous participez à l'organisation des temps de repas en ALSH Remplacement de 1 mois renouvelable
Candidate à ce.carragoso@ville-lanton.fr ressources-humaines@ville-lanton.fr
INTERMARCHÉ Lanton est à la recherche d'un /une employé(e) de libre-service, qui sera chargé(e) notamment : - Assurer la mise en rayon des produits - Assurer le réassort des produits - Assurer bonne tenue du rayon. Vous êtes réactif(ve) et rigoureux(se) et votre professionnalisme vous permet d'être polyvalent(e). Vous disposez de compétences telles que le sens du service, le travail en équipe et la communication. Vous êtes la personne que nous recherchons ! Avantages : - Prime de fin d'année (1 mois de salaire) - Participation (1 à 2 mois de salaire) - 5% sur vos courses - Mutuelle - 6 semaines de congés payés Travail le samedi et les jours fériés selon planning défini à l'avance.
INTERMARCHÉ Lanton est à la recherche d'un /une employé(e) de libre-service pour le rayon BAZAR, qui sera chargé(e) notamment : - Assurer la mise en rayon des produits - Assurer le réassort des produits - Assurer bonne tenue du rayon. Vous avez une expérience réussi sur le même style de poste dans le bazar ou dans un magasin style GIFI, Foir'Fouille, etc... Vous êtes réactif(ve) et rigoureux(se) et votre professionnalisme vous permet d'être polyvalent(e). Vous disposez de compétences telles que le sens du service, le travail en équipe et la communication. Vous êtes la personne que nous recherchons ! Avantages : - Prime de fin d'année (1 mois de salaire) - Participation (1 mois de salaire) - 5% sur vos courses - Mutuelle - 6 semaines de congés payés Travail le samedi et les jours fériés selon planning défini à l'avance.
Au sein de notre supérette située dans un camping au Cap Ferret, nous recherchons du personnel polyvalent, sérieux et motivé pour juillet et août. Réception, contrôle et mise en rayon de la marchandise, aide au poste de boulangerie ainsi que fruits et légumes. Contrat de travail saisonnier 35h. Travail du lundi au dimanche avec 1 jour et demi de repos. Heures supplémentaires possible. Une expérience serait appréciée mais débutant accepté. 4 postes sont à pourvoir. Possibilité de loger sur place en tente sans frais à l'intérieur du camping sur emplacement réservé au personnel.
- Accueil de l'enfant et de sa famille - Participer à la mise en œuvre, à la réflexion, et à l'évolution du projet pédagogique avec l'ensemble de l'équipe - Participer aux tâches courantes. Tâches régulières - Accueil de l'enfant et de sa famille : - Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la crèche - Créer des conditions d'accueil optimales pour les enfants et leurs familles au quotidien (mise en confiance, disponibilité, écoute sans jugement.) - Avoir un comportement adapté à l'enfant (langage, attentes, disponibilité, patience, valorisation .) - Accueillir et accompagner l'enfant et ses parents lors des séparations/ retrouvailles - Recueillir et transmettre les informations utiles à la prise en charge de l'enfant - Soutenir les parents dans leur rôle, les valoriser, prendre du temps pour être à leur écoute - Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être - Favoriser les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant - Identifier les besoins (individuels et collectifs) physiques, moteurs et affectifs des enfants, leurs rythmes et y répondre (Maternage, accompagner l'enfant au moment du sommeil, aide aux repas.) - Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général - Assurer une surveillance constante afin de garantir le confort et la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits - Accompagner et aider les enfants favorisant l'autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice.) - Accompagner et aider les enfants à s'insérer dans la vie sociale, à apprendre à vivre ensemble et à se respecter - Peut être référente d'une section pour maintenir une continuité auprès des enfants en créant une sécurité affective et auprès des familles en tant qu'interlocuteur privilégié - Observation de l'enfant, d'un groupe d'enfants, de son évolution - Contribuer à une démarche de prévention précoce : prendre en compte les différences - Prévoir, organiser et animer des situations de jeux, en proposant des actions favorisant l'éveil, l'expression, l'autonomie, et l'épanouissement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de l'établissement - Participer à l'aménagement des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs - Participer à la mise en œuvre, à la réflexion, et à l'évolution du projet pédagogique avec l'ensemble de l'équipe : - Respecter le règlement de fonctionnement et les protocoles de service - Participer aux réunions de service et ajuster son action en fonction des objectifs retenus, ainsi qu'aux autres réunions (de rentrée, de formation, d'échange inter-structure.) - Collaborer à la rédaction de documents (projet pédagogique) - Rendre compte de manière écrite et orale - Participer avec l'éducatrice de jeunes enfants au choix des jeux et des jouets, - Relation ponctuelle avec les intervenants extérieurs - Participer aux animations, fêtes et décorations de la crèche - Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires - Participer aux sessions de formations professionnelles proposées par le CNFPT ou autres organismes, et en faire part à l'équipe - Transmettre et partager ses observations des enfants ou toute information contribuant à la continuité et la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille - Participer aux tâches courantes de l'établissement : Dans le respect de la diététique, de l'hygiène et de la sécurité : - des repas (déjeuners/goûters), des biberons des enfants, selon le menu établi - Participer au rangement, à l'hygiène et à l'entretien de l'environnement des enfants et de la biberonnerie (désinfecter le mobilier, le matériel pédagogique, les jeux, tables, plans de changes...) Tâches occasionnelles - Rencontrer les parents avec le directeur ou la psychologue - Peut participer au conseil de crèche . Prise de poste immédiate jusqu'à fin juin. horaires variables sur roulement planning (7h30-18h30)
Vous travaillez en collaboration avec l'économe diététicienne qui établit les menus et s'occupe des commandes, Vous assistez le chef de cuisine et le remplacez en son absence. Travail en coupure et/ou en continu Prise de poste début mai jusqu'au 31 aout 2025 prolongeable.
Nous recherchons un agent/ une agent(e) d'entretien de la voirie de la commune. Vos activités : - entretien de la voirie, des accotements et espaces publics - ramassage des déchets (pic papier) Possibilité de contrat soit juillet soit aout
Vous effectuerez les réparations de premier niveau dans notre camping, vous vous occupez des espaces verts et de l'entretien de la piscine. Vous êtes très polyvalent (e) et autonome sur les travaux extérieurs. Modalités : Durée du contrat : début avril à mi-septembre. Travail le weekend. 2 jours de repos consécutifs. POSTE NON LOGE. Lieu de travail : Camping de FONTAINE VIEILLE 4 boulevard du Colonel Wurtz 33510 ANDERNOS-les- BAINS
Camping familial 3 étoiles - 665 emplacements dont 184 hébergements
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau restaurant dans la rue piétonne d'Andernos, nous recherchons une personne qui sera en charge de la caisse et de la prise des commandes auprès de nos clients. Restaurant bistronomique. Vous travaillerez lundi, mardi, mercredi et vendredi 2 heures pour le service du midi, de repos le jeudi et 3h au service du midi le samedi et dimanche. Contrat en départ du 18 avril jusqu'à fin mai à raison de 14 h / semaine. Contrat avec possibilité de renouvellement. POSTE NON LOGE.
Restaurant bistronomique.
À propos du poste : Nous recherchons un employé ou une employée de maison dynamique et motivée pour intervenir auprès de particuliers. Votre mission principale consistera à assurer l'entretien courant du domicile tout en apportant un service de qualité et en répondant aux besoins spécifiques de chaque foyer. Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des logements (Poussières, aspirateur, sols, salon, chambres, cuisine, etc.). - Aider dans l'organisation domestique (rangement, nettoyage des espaces spécifiques). - Assurer la gestion du linge (lavage, repassage, rangement). - Profil recherché - Expérience préalable en tant qu'employé(e) de maison ou dans un poste similaire souhaitée, mais débutants motivés acceptés. - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches. - Autonomie, rigueur et discrétion dans l'exécution des tâches. - Aisance relationnelle et respect des attentes des particuliers. - Permis B Ce que nous offrons : - Un suivi initiale pour vous accompagner dans vos premières prestations. - Une rémunération attractive avec prise en charge des frais de transport horaire. - Un emploi flexible s'adaptant à vous et à votre rythme de vie. - Une équipe à votre écoute ainsi qu'un suivi personnalisé.
Nous recherchons une personne qui saura apporter ses compétences et son univers (imaginaire, musical, créatif, .) afin de proposer des animations variées aux enfants de la ville d'Arès : Les journées s'organiseront de la façon suivante : - Accueil périscolaire matin de 7h à 9h - Pause méridienne (animation dans la cour de l'école) de 12h à 13h30 - Accueil périscolaire soir de 16h15 à 19h - Accueil de loisirs mercredis et vacances scolaires Si vous savez : - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe. - Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités pédagogiques. - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités. - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation. Si vous avez : - Le sens du relationnel, (accueillir les enfants et les familles). - De l'autonomie, l'esprit d'équipe, du dynamisme, de l'expérience pour gérer de petit et grand groupe, de l'imagination, de la créativité - Le sourire, de la rigueur, et de la ponctualité .. Remplacement maladie. BAFA stagiaire ou titulaire CAP petite enfance impérativement. Possibilité de renouvellement.
Missions administratives Etablir le recueil d'informations relatif à la demande et à la situation. Informer la personne sur ses droits Instruire les dossiers de demandes d'aides à domicile (1ere demande, révision, renouvellement) Remettre et vérifier la signature des documents obligatoires (livret d'accueil, règlement de fonctionnement, DIPC). Assurer l'information des bénéficiaires et des aides à domicile sur toutes les modifications de planning Suivre la demande et l'activité (états mensuels EMA, suivi des heures, frais kilométriques). Assurer les transmissions des dossiers d'aides aux caisses. Saisir et suivre les notifications de prise en charge. Assurer la gestion administrative du service (courrier, classement, logiciel métier). Missions suivi financier Suivre et contrôler l'effectivité des prestations réalisées (télégestion). En vue d'établir la préparation de la paie Réaliser la facturation et en assurer le suivi avec le service finances Saisir les informations relatives aux bénéficiaires et aux salariés sur le logiciel et garantir la fiabilité des informations. Missions d'encadrement Animer l'équipe des aides à domicile Planifier l'activité des aides à domicile en optimisant l'organisation des interventions Assurer le suivi des plannings (roulement, week-end, congés, suivi des astreintes, absences des aides à domicile et des bénéficiaires). -Etablir la génération de cycles. Assurer la communication et la remontée des informations. Mettre en place l'entretien annuel en lien avec la directrice Être force de proposition sur toute mesure propre à optimiser l'activité et organisation du service. Faire remonter les indicateurs d'activité pertinents et éléments nécessaires à la prise de décision. Participer à l'élaboration et la mise en œuvre continue du projet de service. Participer à l'actualisation des procédures. Missions de coordination du SAAD et du RPDAD : Soutenir le projet de service du réseau. -Mettre en œuvre la démarche qualité au sein du service. -Procéder à des visites qualité chez les bénéficiaires (1 fois tous les 2 ans si possible). -Evaluer la satisfaction des bénéficiaires. -Contrôler les règles d'hygiène, de santé et sécurité au travail. (Démarche de prévention). -Préparer et participer aux réunions des aides à domicile. -Rester en alerte quant à l'activité du service. (Rapport d'activité, tableaux de bord de suivi). -Développer l'activité. -Suivre le budget en lien avec le service comptabilité. -Tisser un réseau relationnel dynamique avec l'ensemble des partenaires lié aux séniors et développer la communication -Participer à des réunions, groupes de travail ou de projets. -Définir l'organisation du service en lien avec la hiérarchie. -Evaluer les dispositifs. Mission de partenariat Travailler en lien avec le coordonnateur des séniors. // Démarche qualité, recrutement, formations, recensement des besoins, budget Maintenir le lien régulier avec le RPDAD Maintenir le réseau des partenaires en matière d'accompagnement des séniors (APA, MAIA.). Entretenir les liens avec les partenaires, la communication. Mission en transversalité à la vie du CCAS : Travailler sur les actions solidaires en transversalité au CCAS et avec les partenaires Assurer la polyvalence en cas d'absences des collègues. Participer aux réunions de service.
Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire et Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. » Notre agence INTERIM NATION d'Andernos recherche actuellement pour l'un de ses client, entreprise spécialisée en Espaces Verts, des "OUVRIERS (H/F)". Mission en intérim basée sur le Nord bassin. Plantation Tonte, taille Entretien Avantages : + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP Faire preuve d'organisation dans son travail et d' adaptabilité suivant la charge de travail et les besoins. Avoir le sens du travail en équipe et de la qualité du service. Horaires : 35H par semaine Taux horaire de 11.88€ POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Nous recherchons pour compléter notre équipe une personne qui saura apporter ses compétences et son univers (imaginaire, musical, créatif, .) afin de proposer des animations variées aux enfants de la ville d'Arès : Si vous savez : - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe. - Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités pédagogiques. - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités. - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation. Si vous avez : - Le sens du relationnel, (accueillir les enfants et les familles). - De l'autonomie, l'esprit d'équipe, du dynamisme, de l'expérience pour gérer de petit et grand groupe, de l'imagination, de la créativité - Le sourire, de la rigueur, et de la ponctualité .. Nous vous attendons !!! Contrat pour les vacances scolaires du 22 avril au 2 mai. BAFA stagiaire ou titulaire CAP petite enfance impérativement.
Nous recrutons un(e) ASH à temps plein. L'agent de services hospitalier H/F est responsable de l'entretien des chambres et locaux collectifs de l'établissement. Vous assurez les différents services : petit déjeuner, déjeuner et dîner. Vous entretenez un bon relationnel avec les résidents de l'EHPAD. Vous êtes garant(e) du respect des règles d'hygiène et de sécurité dans le cadre de vos missions. Remplacement à prendre dès que possible et ce jusqu'au 25 avril inclus. CDD - rythme de travail 07h00/jour du lundi au vendredi Expérience en EHPAD exigée. Nous utilisons l'outil HUBLO, vous pouvez rejoindre notre réseau avec le code AFA33. Prime Ségur + prime jour férié. le salaire de base est le smic + prime SEGUR 238 € pour un temps plein + primes légales de fin de contrat dans le cadre d'un CDD reprise de l'ancienneté à hauteur de 50% sur poste similaire dans le médico social ou sanitaire. PRIME SEGUR 1 et 2 + PRIME REPRISE ANCIENNETE + PRIME DIMANCHE ET FERIES. Convention collective 51 / PRIME GRAND AGE. Salaire brut + PRIME SEGUR 1 ET 2 + GRAND AGE = 2179.18 brut. Prime décentralisée versée en 2 fois, équivalent à 5% du salaire brut.
- Missions : - pendant le temps scolaire, sous l'autorité du chef de service et de son (sa) référente, l'agent assure des missions de restauration (réception, préparation des repas, plateaux, self, plonge et désinfection) et d'entretien des locaux (restaurant scolaire, classes, sanitaires et parties communes). - hors temps scolaire, l'agent assure des missions d'entretien des bâtiments communaux et/ou restauration collective en ALSH et entretien des locaux. - Service : technicien des surfaces - Temps de travail : 36 heures de travail hebdomadaires (lundi à vendredi) Savoirs : - Connaître les règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire - Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des appareils et équipements - Connaitre les gestes et postures à adopter. Savoir-faire : - Bonne connaissances des règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire - Respecter les procédures (préparation des repas, service et nettoyage) et effectuer les autocontrôles précisés dans le plan de maitrise sanitaire. -Assurer le service des repas dans le respect des règles d'hygiène -Accompagner les enfants maternels pendant le repas - Maintenance et hygiène des locaux, entretien et nettoyage du matériel - Participation à l'approvisionnement des aliments (réception, stockage). Savoir-être : - Rigueur, conscience professionnelle - Dynamisme, réactivité - Disponibilité, adaptabilité - Sens du travail en équipe, communiquer - Sens de l'écoute - Etre autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité - Capacité de travail en équipe - Savoir adopter une attitude d'accompagnement auprès des enfants pendant le repas. Contrat de 2 mois avec possibilité de renouvellement.
- Assurer l'intendance liée aux évènements organisés ou coorganisés par la ville : préparation des loges, accueillir les artistes, partenaires, invités, et s'assurer du respect des règles de sécurité. - Assurer la gestion des caterings : gestion des stocks, achats des denrées, préparation, service et rangement. - Coordonner les différents services sur le site de la manifestation - Assurer le suivi administratif en lien avec les services culture et animation : contrats, feuille de route. - Participer à la communication en amont des évènements ; assurer l'approvisionnement des supports sur les différents points, distribution de flyers sur les marchés, affichage. - Participer à l'organisation et la gestion d'animations enfants Horaires fractionnées (manifestations le soir et/ou weekend, adapter ses horaires en fonction Contrat à partir du 1er juin pour 4 mois, prolongeable
Nous recherchons un agent/ une agent(e) pour l'entretien des plages océanes, plages coté bassin, entretien des villages ostréicoles. Vous participez aux travaux de plantation, de production, d'entretien des espaces verts. - entretien des plages océanes, - entretien des villages ostréicoles, - Entretien des locaux, - Tri, collecte et entreposage des déchets végétaux, Poste pour la haute saison juillet/aout
Recherche 3 conseillers ou conseillères de vente en pâtisserie boulangerie chocolaterie traiteur à Lège Bourg pour les mois de juillet et août. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 10 conseillers/conseillères. Conseil aux clients, tenue de caisse, entretien du poste de travail dans le respect des règles d'hygiène. Convention collective de la pâtisserie Poste non logé. Produits 100% fait maison. Pour notre établissement il est important est d'aimer le contact avec la clientèle et de discuter. Le relationnel est primordial. Venez rejoindre une équipe solide et dans une bonne ambiance.
L'Atelier des Pains est une pâtisserie située sur la route de l'Océan. Vente de pains, snacking, gâteaux, glaces...
- Assurer le nettoyage de logements de vacances et des parties communes Logement gratuit possible sur emplacement de camping Un poste à pourvoir du 5 avril au 30 septembre 2025 Un poste à pourvoir du 2 mai au 15 septembre 2025
Venez rejoindre l'équipe du magasin pour la saison, le week-end ou les vacances scolaires. Votre mission principale : Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous mettez tout en œuvre pour que votre caisse soit exacte en fin de journée. Vous assurez la promotion des services de la carte U ainsi que ceux de l'ensemble du magasin. Profil: Sens de l'accueil et professionnalisme sont les principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Contrat de 2 à 6 mois en fonction de vos disponibilités entre AVRIL et SEPTEMBRE
Nous recherchons un jardinier qualifié H/F rattaché(e) au service cadre de vie - environnement. Missions principales : assurer l'entretien des espaces verts naturels de la ville : fleurissement, plantations pérennes, entretien courant (tontes, débroussaillage, ramassage de feuilles, tailles, désherbage manuel, mécanique et thermique, émondage et petit élagage), création et entretien des réseaux d'irrigation, fertilisations, etc. Salaire : rémunération indiciaire + RIFSEEP (IFSE+CIA) + participation mutuelle et prévoyance + CNAS Poste à pourvoir immédiatement.
L'éducateur (trice) de jeunes enfants intervient dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès d'enfants de 10 semaines à 4 ans. Il favorise le développement moteur, affectif et intellectuel de l'enfant. Service : Petite enfance Direction : Poste sous l'autorité de la Directrice de crèche ou multi accueil. Catégorie : A Filière : Médico-sociale Cadre d'emploi : Éducateur de jeunes enfants Date de début : le plus tôt possible, durée 6 mois. Salaire : selon grille indiciaire de la FPT des Educateur de jeunes enfants Missions : - Participe à l'élaboration, la mise en place et l'évolution du Projet d'Établissement - Collabore avec l'équipe de Direction - Assure un relais entre l'équipe et la Direction - Participe à la dynamique d'équipe - Accompagne l'équipe et soutient le projet - Impulse une réflexion sur les pratiques professionnelles - Veille à la sécurité physique et affective, aux besoins psychologiques des enfants - Coordonne les pratiques mises en place par l'équipe - Favorise l'épanouissement individuel de l'enfant par le jeu et la communication - Crée un cadre de vie sécurisant aux enfants - Aménage l'espace en concertation avec l'équipe - Respecte les normes d'hygiène et de sécurité liées au service - Respect les modalités du Règlement Intérieur - Respecte la fonction parentale, contribue à créer un climat de confiance - Participe à la définition des besoins matériels - Communique et transmet les informations au sein de l'équipe - Encadre les stagiaires sous la responsabilité de la Directrice. Compétences techniques : - Diplôme d'État d'éducateur de Jeunes Enfants - Connaissances théoriques - Applications des notions de pédagogie - Évolution par la formation Aptitudes : Sens des responsabilités Confiance en soi, assurance Dynamique d'équipe Moteur de réflexion et concertation Facultés d'observation, d'organisation, d'adaptation, de réflexion et d'évolution Esprit de créativité Communication : sens relationnel équipe/ enfants/parents Ponctualité, assiduité et disponibilité Prévention. Vous êtes impérativement titulaire du DEES (diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé).
Pâtisserie traditionnelle sur Lanton (Bassin d'Arcachon), nous recherchons une personne expérimentée pour effectuer la vente, le conseil, l'encaissement des produits. Une expérience en vente serait un plus mais elle n'est pas exigée. Profil motivé et impliqué. Vous travaillez les week-ends et jours fériés. Prise de poste dès que possible. VOUS POUVEZ CANDIDATER PAR MAIL OU VOUS PRESENTER A LA BOULANGERIE MUNI(E) DE VOTRE CV à La boulangerie le M 42 avenue de la libération Lanton.
Pour notre nouvelle rôtisserie traiteur au Cap Ferret, nous recherchons 3 personnes pour la préparation, la vente de nos produits traiteur et rôtisserie. Vous êtes polyvalent (e) car vos activités seront : la préparation , l'accueil, la vente, le service auprès de nos clients ainsi que la plonge et l'entretien du magasin. Nous travaillons dans une ambiance familiale et conviviale. Nous cherchons des profils ayant le sens du service, du relationnel, avec de la bonne humeur. Vous travaillerez en journée. La rôtisserie ferme tous les jours à 19h. Contrat pour les week-ends et ponts d'avril à juin. Postes non logés.
Pour notre nouvelle rôtisserie traiteur au Cap Ferret, nous recherchons 4 personnes pour la préparation, la vente de nos produits traiteur et rôtisserie. Vous êtes polyvalent (e) car vos activités seront : la préparation , l'accueil, la vente, le service auprès de nos clients ainsi que la plonge et l'entretien du magasin. Nous travaillons dans une ambiance familiale et conviviale. Nous cherchons des profils ayant le sens du service, du relationnel, avec de la bonne humeur. Vous travaillerez en journée. La rôtisserie ferme tous les jours à 19h. Contrat pour juillet aout. Posssilité de logement, emplacement gratuit pour une tente ou un van.
Notre agence Adéquat Arcachon recrute pour l'ouverture d'une nouvelle boutique mi-avril sur Petit Piquey à Lège Cap-Ferret un(e) Vendeur(se) en boulangerie (F/H). Poste jusqu'à fin août au minimum. Missions : - Veiller à bonne présentation du magasin et de ses produits - Etablir la fin de la cuisson des pâtisseries - Accueillir et conseiller les clients - Suivre les stocks et encaisser les clients -Gérer l'ouverture et la fermeture du magasin Horaires de travail: soit 6h-13h30 ou 13h30-20h30 Du lundi au dimanche avec 2 jours de repos dans la semaine -Week-end tournants Profil : - Etre dynamique, sympathique et avenant - Aimer conseiller et rendre service - Une première expérience en vente/commerce est appréciée
Le magasin Intermarché de Lanton, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un(e) hôte(sse) de caisse. Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant : - En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. - Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. - Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive - Un salaire fixe - Prime de fin d'année (correspondant à 1 mois de salaire) - Participation (correspondant à 1 à 2 mois de salaire) - Mutuelle d'entreprise - 5% de remise sur vos achats. Vous travaillerez les week-ends avec la possibilité des vacances scolaires également.
Accueillir les clients, effectuer le contrôle technique des véhicules légers (-3,5 t) et catégorie L (Motos, scooters, quads, voiturettes) selon la réglementation en vigueur, délivrer le rapport de contrôle, la facture et procéder à l'encaissement ainsi qu'entretenir votre poste de travail. Titulaire du titre professionnel de CONTROLEUR TECHNIQUE AUTOMOBILE VL (+ habilitation gaz) + Option Cat L - agrément à jour ou formation de remise à niveau envisageable Bulletin n°2 du casier judiciaire vierge Vous êtes passionné par l'automobile, dynamique, organisé avec un bon sens relationnel, rejoignez-nous. Rémunération selon profil , débutant à former à partir de 2200 E brut mensuel et jusqu'à 2750 Eu brut mensuel avec 4 ans d'expérience minimum dans le métier de contrôleur technique automobile avec agrément valide. Prérequis à la formation initiale de contrôleur : Formation 322 heures = BAC pro mécanique auto option véhicule particulier Autres avantages : Titre restaurant Carte 7,26 €/jour 50/50, Mutuelle IRP AUTO niveau 2 - 50/50, chèques Cadhoc Noël, + Prime mensuelle de carburant 150 €u brut en supplément, Prime de partage de valeur, Equipements (chaussures de sécurité + vêtements de travail publicitaire)
Entreprise de 3 à 5 salariés. Spécialiste du contrôle technique depuis 1992.
Assurer l'entretien courant des espaces verts communaux - Passer le roto fil le long des clôtures, murettes et poteaux - Effectuer la taille et l'élagage des arbres et arbustes -Préserver un état de propreté aux abords et à l'intérieur du cimetière, des écoles et autres bâtiments publics -Effectuer le broyage des végétaux - Effectuer le soufflage et le ramassage des feuilles - Effectuer durant le printemps/été la tonte sur les accotements et les espaces naturels - Effectuer ponctuellement l'arrosage des plantations Effectuer l'embellissement de la commune - Effectuer le désherbage des massifs et jardinières - Réaliser des plantations dans les massifs et jardinières Savoirs : - Connaissance des règles d'hygiène de santé et sécurité au travail - Avoir des connaissances sur les végétaux - Effectuer des plantations et terrassements selon un plan - Connaissances des produits phytosanitaires - Travail avec un harnais de sécurité - Détecter les dysfonctionnements et entretenir les outils et équipements Savoir-faire : - Savoir gérer son temps - Savoir conduire des engins spécifiques - Sens de l'organisation - Esprit d'analyse Savoir être : - Capacité relationnelle - Autonomie - Savoir rendre compte et informer Poste à pourvoir du 1er juin au 31 juillet
candidatez par mail à ressources-humaines@ville-lanton.fr services-techniques@ville-lanton.fr
Assurer l'entretien courant des espaces verts communaux - Passer le roto fil le long des clôtures, murettes et poteaux - Effectuer la taille et l'élagage des arbres et arbustes -Préserver un état de propreté aux abords et à l'intérieur du cimetière, des écoles et autres bâtiments publics -Effectuer le broyage des végétaux - Effectuer le soufflage et le ramassage des feuilles - Effectuer durant le printemps/été la tonte sur les accotements et les espaces naturels - Effectuer ponctuellement l'arrosage des plantations Effectuer l'embellissement de la commune - Effectuer le désherbage des massifs et jardinières - Réaliser des plantations dans les massifs et jardinières Savoirs : - Connaissance des règles d'hygiène de santé et sécurité au travail - Avoir des connaissances sur les végétaux - Effectuer des plantations et terrassements selon un plan - Connaissances des produits phytosanitaires - Travail avec un harnais de sécurité - Détecter les dysfonctionnements et entretenir les outils et équipements Savoir-faire : - Savoir gérer son temps - Savoir conduire des engins spécifiques - Sens de l'organisation - Esprit d'analyse Savoir être : - Capacité relationnelle - Autonomie - Savoir rendre compte et informer Poste à pourvoir du 5 mai au 6 juillet
- Assurer l'entretien des voiries communales - Effectuer le nettoyage de la collectivité secteur propreté - Ramassage des déchets sur les voiries et abord - Nettoyage des WC public - Entretien des sites avant et après manifestations - Effectuer le nettoyage de la signalisation horizontale et verticale - Effectuer l'entretien du réseau pluvial (débouchage avaloirs, buses d'évacuation) - Effectuer ponctuellement le nettoyage des plages Effectuer le montage des C.T.S (chapiteaux, tentes, structures) - Effectuer le montage des C.T.S au regard du cadre règlementaire -Effectuer le prêt de matériel Logistique - Effectuer le transport de matériels divers Compétences : Savoirs : - Connaissances des règles d'hygiène de santé et sécurité au travail - Avoir des connaissances sur la voirie - Détecter les dysfonctionnements et entretenir les outils et équipements Savoir-faire : - Savoir gérer son temps -Savoir conduire des engins spécifiques - Sens de l'organisation - Esprit d'analyse Savoir être : - Capacité relationnelle - Autonomie - Savoir rendre compte et informer Poste à pourvoir du 2 juin au 5 octobre
INTERMARCHÉ Lanton est à la recherche d'un/une vendeur(se) en charcuterie. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon charcuterie, nos process, vous serez un véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous emballerez les produits et procéderez au nettoyage, vous accueillerez et vendrez, gérerez les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité de la charcuterie. Vous êtes réactif(ve) et rigoureux(se) et votre professionnalisme vous permet d'être polyvalent(e). Vous disposez de compétences telles que le sens du service, le travail en équipe et la communication. Vous êtes la personne que nous recherchons ! Ce que nous pouvons vous apporter : - Rémunération sur 14 à 15 mois - 5% sur vos courses dans le magasin (dès 4 mois d'ancienneté) - Mutuelle Travail le week-end et les jours fériés selon planning défini à l'avance. 6 semaines de congés payés. Prise de poste immédiate. Si cela vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter !
INTERMARCHÉ Lanton est à la recherche d'un/une employé(e) de libre-service au rayon DRIVE, qui sera chargé(e) notamment : - Préparer les commandes des clients du Drive - Tâches annexes Vous êtes réactif(ve) et rigoureux(se) et votre professionnalisme vous permet d'être polyvalent(e). Vous disposez de compétences telles que le sens du service, le travail en équipe et la communication. Vous êtes la personne que nous recherchons ! Ce que nous pouvons vous apporter - Salaire fixe au SMIC - Prime de fin d'année (1 mois de salaire) - Participation (1 à 2 mois de salaire) Travail le samedi et les jours fériés selon planning défini à l'avance. 6 semaines de congés payés. PRISE DE POSTE RAPIDE
Satisfaction client - Proximité - Sourire et empathie. Cela vous parle ? Alors, nous sommes faits pour nous entendre ! Mr Bricolage Relais recherche son/sa CONSEILLER(E) DE VENTE POLYVALENT(E) (H/F) pour renforcer l'équipe en place pour la saison . Durée de contrat en fonction de vos disponibilités. 2 postes à pourvoir : Contrat d'AVRIL à SEPTEMBRE ou Contrat de JUILLET à OCTOBRE Une journée dans la vie d'un(e) conseiller(e) de vente polyvalent(e) chez Mr Bricolage Relais. Champion de la relation client ! - Toujours prêt(e) à servir le client et à lui apporter tous les conseils, vous l'accompagnez dans sa recherche et lui proposez une solution. - Rigoureux(se), vous avez l'œil partout afin que votre espace de vente soit aussi propre que plein. Profil recherché : - Vous aimez le contact client et savez vous adapter à chaque client - Vous naviguez avec aisance entre notre web marchand et le magasin pour élargir le choix de nos clients.
77 ans d'existence au service de notre clientèle ! Une offre accessible et adaptée aux besoins locaux, des services de proximité et un accompagnement client sur mesure, Mr Bricolage Relais à Andernos, grande surface dédiée à la maison et au jardin, saura vous séduire par son authenticité, ses collaborateurs passionnés de bricolage et son expertise reconnue. Site marchand, click and collect, livraison, affûtage, reproduction de clés... Pour nos clients, nous souhaitons toujours le meilleur !
Satisfaction client - Proximité - Sourire et empathie. Cela vous parle ? Alors, nous sommes faits pour nous entendre ! Mr Bricolage Relais recherche son/sa CONSEILLER(E) DE VENTE POLYVALENT(E) (H/F). Une journée dans la vie d'un(e) conseiller(e) de vente polyvalent(e) chez Mr Bricolage Relais. Champion de la relation client ! - Toujours prêt(e) à servir le client et à lui apporter tous les conseils, vous l'accompagnez dans sa recherche et lui proposez une solution. - Passionné(e) par leur projet, vous parez aux demandes des clients en mettant en œuvre tous les moyens à votre disposition (site marchand, ILV claire, contremarque...). - Rigoureux(se), vous avez l'œil partout afin que votre espace de vente soit aussi propre que plein. - Véritable challenger, vous avez le sens du résultat et vous travaillez en équipe pour développer le CA du magasin et faire grimper le panier moyen. - Vous connaissez aussi bien vos produits que vos clients. Profil recherché : - Vous maîtrisez les techniques de vente. - Vous avez une passion pour le Bricolage et/ou le Jardinage. - Vous vous adaptez à chaque client. - Vous naviguez avec aisance entre notre web marchand et le magasin pour élargir le choix de nos clients. Votre challenge quotidien : La relation client ! Grâce à vous, nos clients se sentent bien en magasin et ont envie d'y revenir ! Une expérience dans le domaine du bricolage en GSB est souhaitée ou tout corps de métier se rapprochant (électricien, plombier, maçon, peintre...) et même si vous avez un profil de bricoleur (rénovation, travaux manuels...). Dans notre entreprise, vous apprenez plus qu'un métier ! Vous prenez part à la vie d'une entreprise dynamique et d'une équipe passionnée. Un parcours d'intégration et un accompagnement vous seront proposés.
Mission principale : Assurer le nettoyage, la désinfection, la remise en état et l'entretien du matériel médical, ainsi que la gestion des flux logistiques simples (réception, récupération et rangement du matériel). Tâches confiées : Nettoyer et désinfecter le matériel après utilisation, selon les protocoles en vigueur. Réceptionner les marchandises et vérifier leur conformité. Ranger les produits et le matériel dans les zones prévues à cet effet. Récupérer le matériel chez les clients ou en point relais si besoin (optionnel selon l'organisation). Remettre en état les équipements (changement de pièces simples, contrôle de base). Réaliser un contrôle visuel et fonctionnel des dispositifs avant réexpédition. Signaler toute anomalie ou besoin de réparation avancée. Personne minutieuse, respectueuse des règles d'hygiène et de désinfection. Un plus : petit bricoleur, à l'aise avec des manipulations simples (changer une roue, revisser un élément, remplacer une batterie, etc.). Fiabilité, ponctualité et discrétion. Horaires de travail souples et adaptables - Evolutif temps plein à terme
Nous recherchons un(e) technicien(ne) de surface expérimenté(e) pour une mission de nettoyage intégral dans une quincaillerie située au Cap Ferret. Objectif : Nettoyage de fond en comble Chaque recoin, chaque meuble, chaque rayon, chaque outil et chaque surface doit être dépoussiéré, lavé et désinfecté. L'espace comprend des zones de stockage, des étagères à visserie, de l'outillage exposé, des vitrines, du mobilier de vente et un sol nécessitant un nettoyage en profondeur. Expérience en nettoyage de locaux professionnels (bureaux, commerces.) Rigueur, autonomie et sens du détail Capacité à manipuler avec précaution les outils et produits exposés
Pour un parc de loisirs d'Accrobranches, vous serez chargé de vous occuper des clients, d'assurer leur sécurité, de leur donner des explications claires, les rassurer... Vous devez être titulaire du CQP OPAH impérativement. En basse saison vous assurez l'entretien du parcours. Etre manuel, notions de bricolage indispensables. Plusieurs possibilités de contrats en fonction de vos disponibilités Pour une saison complète du 5 AVRIL au 11 NOVEMBRE Pour JUILLET et AOUT pleine saison PAS DE POSSIBILITE DE LOGEMENT.
Parc de loisirs du Four recherche une personne très polyvalente : Poste NON logé - Accueil physique et téléphonique du public, - Accompagnement sur le parcours -Traitement courrier, mail, - Saisie de devis, vous scannez les factures pour le cabinet comptable. - Relations fournisseurs, gestion de stock du matériel, commandes, réception des livraisons. - Gestion du planning du personnel - Service au snack pour les clients en fin de parcours (boisson, service à emporter) - Entretien des locaux d'accueil, snack, petit jardinage et bricolage. Prime possible en fonction de votre implication au travail. Possibilité de contrat en fonction de vos disponibilités : Plusieurs postes à pourvoir Saison complète du 5 AVRIL au 11 NOVEMBRE avec impératif pleine saison JUILLET et AOUT. PAS DE POSSIBILITE DE LOGEMENT.
Le parc de loisirs du four est implanté depuis plus de dix-huit ans, dans un site naturel protégé, en pleine forêt, entre le bassin d'Arcachon et l'océan Atlantique. La conformité du parcours est certifiée par un bureau de contrôle. L'encadrement est assuré par notre personnel qualifié. Les équipements et les installations sont garantis aux normes en vigueur.
Mission : Garantir la propreté et l'hygiène des hébergements et espaces communs. Tâches : - Dés-hivernage et hivernage des hébergements et blocs sanitaires (procédure à suivre) - Nettoyer les hébergements après le départ des vacanciers (procédure à suivre) - Nettoyer les parties communes - Nettoyer les sanitaires en suivant une procédure Compétences - Etre capable d'effectuer les tâches avec efficacité et rapidité - Etre dynamique, autonome, ponctuel, motivé et organisé - Aimer le travail en équipe - Respecter les procédures de nettoyage auxquelles vous serez formés Modalités : Durée du contrat : début avril à mi-septembre. Travail le weekend. 2 jours de repos consécutifs. POSTE NON LOGE. Lieu de travail : Camping de FONTAINE VIEILLE 4 boulevard du Colonel Wurtz 33510 ANDERNOS-les- BAINS
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Andernos Les Bains un employé polyvalent. Vos missions : Accueillir, accompagner, conseiller et fideliser le client Réception, mise en rayon et réassort de la marchandise, Facing Caisse Poste à pourvoir en CDI 35h du lundi au samedi Profil recherché :- Intérêt pour l'agriculture biologique, les produits locaux et de saisons - Très bon relationnel client !! - Rigueur et sens de l'organisation - Goût du travail en équipe - Sens de l'initiative Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Société située sur la presqu'ile du Cap Ferret, au Canon. Vous serez capitaine sur un chaland accueillant 12 passagers durant la saison estivale 2025 pour des excursions privatives. Accueil des clients, promenades, baignades et autres activités seront organisées à bord des navires (liste non exhaustive)... Vous serez en contact direct avec la clientèle. Vous vous chargé(e) des clients, de l'encadrement, de la sécurité et de l'entretien soigné de votre navire (prestations haut de gamme). CAPITAINE 200 (BACPN accepté). Poste à pourvoir d'Avril 2025 à Septembre 2025. Le poste est NON logé (vous devez avoir un logement à proximité du poste ou un véhicule aménagé type camping-car).
Société de promenade en chaland propose des excursions privatives sur le Bassin d'Arcachon.
Nous recherchons au sein de notre établissement situé à côté du Phare du Cap-Ferret un plongeur sur la période de mai à octobre (les périodes de travail peuvent être plus ou moins longues suivant le profil) Si vous le souhaitez vous pourrez aider à la préparation de choses simples (nettoyer, peler et couper les légumes et les fruits...) 80% plonge 20% préparation cuisine Le poste n'est pas logé.
Vous serez en charge de porter les plats et débarrasser les clients. Nous recherchons un savoir être avant un savoir faire pour ce poste. Possibilité de logement dans une chambre. Prise de poste immédiate.
Société nationale, recherche un agent de service, pour effectuer l'entretien de deux laboratoires en contrat de remplacement de congés pour la période du 29/04 au 07/05. Le premier laboratoire ce situe sur la commune d'Andernos-les-Bains et le second sur la commune d'Ares. Vous êtes autonome sur ce poste vous aurez les clefs du site à disposition, vous pouvez intervenir à partir de 17h. On intervient à partir de 17h du lundi au vendredi et le samedi à partir de 12h Vous aurez 2h/jour pour le laboratoire d'Andernos et 3h/jour pour le laboratoire d'Ares. Débutant accepté, vous serez formé(e) en interne suivant notre protocole de nettoyage ainsi que le cahier des charges Si ce remplacement est concluant et que cela vous plait il y a une possibilité d'avoir d'autres contrats de remplacements sur le secteur du bassin.
Nettoyage courant des bâtiments (50 à 99 salariés)
Poste à pourvoir en avril. Poste non logé Description du poste : Nous recherchons un(e) plongeur(se) motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous serez chargé(e) de garantir la propreté et l'hygiène de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et des espaces de travail. Missions principales : Assurer le nettoyage de la vaisselle, des couverts et du matériel de cuisine Maintenir la propreté des espaces de travail et respecter les normes d'hygiène Gérer l'organisation et le rangement de la plonge Apporter un soutien à l'équipe en cuisine si nécessaire Profil recherché : Ponctuel(le), organisé(e) et capable de travailler efficacement sous pression Apprécie le travail en équipe Une première expérience en plonge serait un plus, mais débutants acceptés Nous offrons : Un environnement de travail convivial Repas fournis Si vous êtes motivé(e) et souhaitez intégrer une équipe dynamique, envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)
Nous recrutons pour notre nouvel établissement situé à Grand Piquey , 2 Serveurs.ses Vous êtes un professionnel de la restauration, travaillez en équipe. Vous accueillez, proposez et conseillez sur les plats. Vous avez le sens du service. 2 jours de repos consécutifs. Le poste n'est pas logé.
Pour une cabane de dégustation située au Canon sur la Presqu'île du Cap-Ferret, vous serez chargé d'accueillir avec le sourire et politesse les clients, servir et débarrasser les tables, encaisser les clients. Vous devez avoir un bon relationnel impérativement. Le poste est NON logé. Contrat pour Juillet - Août - Septembre.
SOCIETE DE SECURITE PRIVEE RECRUTE EN CDD TEMPS PLEIN UN AGENT / AGENTE DE SECURITE ET DE SURVEILLANCE POUR UN CAMPING. CDD DU 01/07/2025 AU 31/08/2025. AET COEFFICIENT 140. VACATION DE NUIT. SITE SITUE SUR LE BASSIN NORD D'ARCACHON. PAS D'HEBERGEMENT. HEURES SUPPLEMENTAIRES + PRIMES CONVENTIONNELLES. CARTE PRO CNAPS A JOUR OBLIGATOIRE.
La ville d'Audenge recherche un(e) animateur(trice) dynamique et motivé(e) pour assurer l'encadrement des enfants de 3 à 10 ans dans le cadre des accueils périscolaires et de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH). Votre mission principale sera de proposer et animer des activités sportives ludiques et adaptées à l'âge et aux capacités des enfants afin de favoriser leur développement physique et leur bien-être. Sous l'autorité de la responsable de l'accueil de loisirs périscolaire, vos principales missions seront : - Accueillir l'enfant et sa famille au sein de la structure et effectuer le pointage des présences ; - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation lors des temps périscolaires et extrascolaires, selon les projets pédagogiques ; - Concevoir, organiser et animer des activités sportives variées et adaptées. - Gérer la vie quotidienne et assurer l'encadrement des enfants en veillant à la sécurité des enfants ; - Gérer la vie collective, favoriser le bien vivre ensemble, réguler des conflits, respecter les règles de sécurité ; - Ranger les espaces d'animation. - Evaluer, en lien avec les directeurs des structures, les actions mises en place. Compétences attendues : - Titulaire du Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur (BAFA), - Titulaire du Brevet Professionnel de la jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport (BPJEPS), - Appétence pour le sport, - Notions de secourisme souhaitées (PSC1) ; - Proactif, polyvalent, rigoureux et ponctuel ; - Capacité à travailler en équipe (écoute et communication) ; - Pédagogue et figure d'autorité ; - Vigilant, attentionné, à l'écoute. Renseignements et conditions particulières - Emploi à temps complet ; - Horaires variables selon planning ; - Temps de travail annualisé ; - Rémunération indiciaire ; - Prise de poste : 2 juin 2025 Candidatures (lettre de motivation, curriculum vitae) à adresser par courriel : courrier@mairie-audenge.fr ou par courrier à l'attention de Mme le Maire - 24 allées de Boissière, 33980 AUDENGE
La brasserie L'incontournable à Arès recherche pour les mois de juillet et août 3 runner. Débutant accepté, formation garantie au sein d'une équipe dynamique et conviviale. Un jour de repos par semaine par roulement + toutes les demi-journées. Pas de logement.
Pour notre restaurant bistronomique à Claouey (Lège Cap Ferret) nous recrutons un plongeur H/F. Vous travaillerez uniquement le vendredi soir, Samedi midi et soir et Dimanche midi. Prise de poste immédiate.
Pour notre restaurant à Claouey (Lège Cap Ferret) nous recrutons un plongeur polyvalent commis de cuisine H/F. Poste ouvert à une personne débutante en cuisine si motivée, nous pourrons vous former. Prise de poste immédiate.
Nous recherchons pour la saison 2025, deux marins titulaires du BAC PN (Brevet d'Aptitude à la Conduite des Petits Navires). Vous piloterez un bateau de 11.50 m de long et de 3 m de large, sur le bassin d'Arcachon. Nous proposons des ballades à la demande à partir de fin Avril à fin Octobre.
vous vous coordonnez avec le ou les serveurs pour livrer les plats et les boissons en salle 39h par semaine Travail en coupure et/ou journée continue 1 contrat du 2 mai au 30 aout 1 contrat 1er juillet au 31 aout
prise des commandes, gestion du service et de l'accueil, envoi des boissons et des assiettes. 39h par semaine Travail en coupure un contrat dès que possible jusqu'au 30 septembre expérience 1 saison minimum 1 contrat juillet/aout
Au sein d'un centre de vacances - Contrat pour Juillet et Août Vous avez une expérience significative sur une activité similaire. Vous savez manager une équipe de 4 à 5 personnes et êtes polyvalent dans vos missions. Vos missions principales : - Vous faites de relais entre l'équipe de Direction et les employés polyvalents de collectivité - Collaborer avec l'équipe pour répondre aux besoins du public accueilli - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Offrir un soutien logistique lors des activités de la collectivité - Vous organisez les planning de l'équipe Votre profil : Connaissances des normes de sécurité et d'hygiène - travailler en équipe et s'adapter à différents environnements de travail - sens du service et de l'accueil public - autonomie et rigueur - aisance relationnelle et bonne communication - compétences en entretien des locaux - flexibilité et disponibilité pour travailler selon des horaires variables. Le planning est flexible (équipe du matin de 7h à 14h et équipe du soir de 14h à 21h). Vos journées sont de 5h50 sur 6 jours Poste logé et nourri
Pour notre petit hôtel de charme de 13 chambres situé à Andernos-les-Bains, nous cherchons notre Valet / Femme de Chambre. Les missions qui vous seront confiées : - Assurer le maintien, la propreté, et l'hygiène des chambres en respectant la Charte qualité de l'hôtel - Assurer le rangement de la lingerie, l'utilisation et stockage des produits d'entretien - Veiller au nettoyage des parties communes - Signaler des anomalies ou dégradations constatées dans les chambres. Profil : Vous êtes dynamique, rigoureux (se)et autonome Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé(e) et polyvalent(e) et si vous connaissez et maîtrisez les différentes techniques de nettoyage (serait un plus). Contrat saisonnier de mai à septembre. Planning et jours de travail (semaine et travail le week-end impératif) à définir avec l'hôtel selon les réservations. POSTE NON LOGE. CONTRAT de mi-avril ou début mai à mi septembre fin septembre.
Hôtel *** situé au Cap Ferret recherche son valet/femme de chambre pour sa saison 2025. Nous avons 30 chambres. Vous travaillerez en binôme. Vous avez une expérience réussie d'une saison sur ce poste. CONTRAT SAISONNIER D'AVRIL A SEPTEMBRE 2025. POSTE NON LOGE.
Le groupe AVEC recherche un assistant de vie aux familles à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de BIGANOS/AUDENGE/LANTON. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisée, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité PROFIL : Vous possédez le permis B et êtes véhiculé ? POSTULEZ ! Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 19h30 ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
La structure est implantée dans le territoire lot et -garonnais depuis plus de 60 ans. Créée en 1962, elle a connu différents changements pour sans cesse s?adapter à la demande de ses adhérents et de ses partenaires. Aujourd?hui, rattachée au groupe AVEC. La structure propose des services à la personne et à domicile, pour toute personne quel que soit son âge et sa situation, aide aux actes de la vie quotidienne, entretien courant du logement, accompagnement aux sorties extérieurs.
dans la cadre de la préparation de la saison 2025, la commune de lege-cap-ferret envisage de recruter son personnel saisonnier pour les mois de juillet et aout au sein du service de la police municipale. ce profil nécessite une aptitude à la communication auprès des administrés et une connaissance de la commune. les personnes souhaitant postuler sur ce poste assureront les missions suivantes : - Assurer une surveillance de la voie publique (déplacement pédestre, vélo électrique et scooter) : contrôle et verbalisation du stationnement payant. - Assurer la surveillance des cales de mise à l'eau - Contrôler les dépôts sur la voie publique - Accompagner les agents de la police municipale à pied ou en VTT dans leurs missions de surveillance de la voie publique et des manifestations. - Accueil physique et téléphonique (renseigner, orienter, recueillir les doléances des administrés - Informer et orienter les usagers de la voie publique sur les conditions de circulation - Contrôle de l'occupation du domaine public - Surveillance de la voie publique - Point de surveillance lors de manifestations - Police de proximité - Vidéo-opérateur Les horaires de travail seront planifiés par roulement du lundi au dimanche soir (35h hebdomadaire) Disponibilité, horaires irréguliers, travail le weekend, jours fériés et de nuit Etre majeur et titulaire du permis B -
Missions de contrôle des infractions et dysfonctionnements nécessitant une communication au pôle maritime afin de décider en concertation et en fonction du contexte de la suite à donner à la procédure: - Contrôle à pied ou en bateau selon l'accessibilité et la marée de toutes les zones asséchantes pour identifier les corps morts non autorisés. - Signalement au pôle maritime de tout élément constaté représentant un danger pour la navigation, - Contrôle dans chaque zone des vignettes sur les bateaux et vérification de la concordance, - Déplacement des bateaux en cas d'occupation illégale ou en cas d'erreur d'occupation, - Remorquage de bateaux à la dérive - D'assurer de l'absence de bateau dans les zones de baignade - Surveiller la vitesse de navigation dans la zone des 300 mètres et la zone des corps morts. 1 poste du 15/05 au 30/09 1 poste du 01/07 au 31/08 Connaissance de la géographie et de la règlementation du plan d'eau Connaissance de la règlementation des AOT Aisance en communication afin d'assurer un rôle pédagogique auprès des usagers du plan d'eau sur les comportements attendus Autorité et fermeté afin de régler les litiges avec certains contrevenants
Nous recherchons un(e) Serveur(se) (H/F) pour rejoindre l'équipe de notre restaurant. Le candidat aura une passion pour le service client et une expérience dans le domaine de la restauration. **Responsabilités:** - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Prendre les commandes et assurer un service efficace - Servir les plats et boissons avec professionnalisme - Répondre aux besoins des clients et s'assurer de leur satisfaction - Maintenir la propreté des espaces de restauration **Exigences:** - Expérience antérieure dans le domaine de la restauration - Capacité à travailler en équipe
PERMIS BATEAUX OBLIGATOIRE Mission : Acheminement des usagers de et vers leurs corps morts à partir des 4 points d'embarquements / débarquements désignés, dans le respect de la règlementation et dans l'intérêt de la sécurité de tous les usagers. Activité principale : - Assurer le transport des utilisateurs de la navette entre le point d'embarquement le navire amarré au corps mort selon les modalités suivantes : - Avant le départ sur le plan d'eau, embauche à la jetée de Piquey - Point sur les attributions de zones, gestion logistique des navettes, carburant, bon fonctionnement général de l'embarcation, rapport des évènements de la veille, contrôle des moyens communication (Téléphones), consignes particulières si nécessité, prise en compte des EPI (Gilets). . Répondre aux sollicitations de transport des usagers de l'AOT, dans la ou les zones dédiées, dans le cadre d'un acheminement point à point, des points d'embarquements/débarquements désignés vers les CM des usagers de la ou des zones desservies A la fin du service : Gestion de l'embarcation, essence, amarrage, passage de consignes, entretient du matériel de communication & gestion des EPI (gilets). Activité secondaire : Signaler à la police nautique toute anomalie constatée sur le plan d'eau Savoir : - Connaissance de la géographie du plan d'eau et des zones de mouillages de l'AOT. - Connaissance de la réglementation de police en vigueur sur l'AOT et dans la bande des 300M.. - Disposer du permis côtier (à minima). Savoir-faire : Pilotage d'un navire en charge Entretenir le matériel mis à disposition Savoir-être : Capacité à maitriser ses émotions quelle que soient les circonstances Sens de l'initiative Respect des consignes Ponctuel Sens du service public Poste pour juillet ou aout. Possibilité de travailler les week-end en mai/juin/septembre
Notre camping Aux Couleurs du Ferret 3* est à la recherche de son animateur / animatrice pour la saison 2025 ! L'animateur ou animatrice doit être titulaire du BAFA ou CAP petite enfance. Détail des compétences requises : - Gérer un club enfants du lundi au Vendredi - Créer un planning d'activités (activités manuelles, jeux, ...) - Animer le Club enfants - Gérer le matériel et sa mise en place - Avoir un bon contact avec les parents et les clients du camping - être force de propositions pour faire évoluer si nécessaire le club enfant -Renfort au service ménage des locatifs le samedi uniquement Possibilité de logement sur le camping. Il faut que le candidat ou la candidate souhaite intégrer une équipe pour une expérience saisonnière sur le Bassin d'Arcachon. Être dynamique, rigoureux, autonome, motivé & de bonne humeur. Avoir plaisir à s'occuper d'enfants et être capable de faire évoluer ce poste.
Pour assurer l'entretien de ses Locations Saisonnières de luxe (villas et appartements) situées au Cap-Ferret, le groupe LBHC est à la recherche de son / sa futur(e) Valet / Femme de Chambre H/F pour la saison 2025. Vous serez en charge des missions suivantes : * Nettoyer les villas et appartements afin de contribuer de façon globale à la satisfaction de la clientèle et à l'image de l'établissement ; * Préparer les chambres (faire le lit, changer le linge, renouveler les produits d'accueil, ranger et nettoyer la chambre et la salle de bain) ; * Respecter et appliquer les règles d'hygiènes et de propreté ; * Vérifier l'état du matériel et les équipements ; * Signaler toute anomalie à votre responsable ; * Veiller à la qualité des services et des prestations offertes aux clients. Liste non exhaustive. Poste à pouvoir en avril 2025 Type de contrat : CDD saisonnier, Temps plein (35h hebdomadaires) Durée du contrat : 6 mois à compter d'avril 2025. Salaire brut mensuel : à partir de 1,850,00€ Poste ouvert aux personnes en situation de handicap (RQTH). Vous disposez d'une expérience réussie au sein d'un établissement similaire. Compétences requises : * Utilisation préventive des équipements, * Travail en équipe, * Rigueur, * Organisation, * Sens du relationnel, * Sens du service. Permis B exigé.
Votre Agence PROvidence recherche un/une chauffeur/euse de bus-car pour un de nos clients situé à Andernos. En tant que chauffeur(euse) de bus-car vous aurez pour rôle principal d'assurer le transport des passagers en toute sécurité et dans les meilleures conditions. Vos missions incluront : Accueillir et informer les voyageurs avec courtoisie Assurer une conduite fluide et sécurisée en respectant le code de la route et les horaires Vendre et contrôler les titres de transport Veiller au confort et à la sécurité des passagers Effectuer des vérifications de base sur votre véhicule et signaler toute anomalie
Et si vous osiez participer à une aventure conviviale dans un cadre de travail fun et exceptionnel ? C'est ce qu'on vous propose aujourd'hui chez Siblu ! Si le challenge et le relationnel vous stimulent, pas de doute, vous serez épanoui au sein de notre équipe commerciale. Votre mission : vendre des mobil-homes et notre concept de vacances sur notre village Les Viviers situé à Lège-Cap-Ferret. Pour cela, vous avez plusieurs cordes à votre arc : - La prospection sur place auprès des vacanciers et propriétaires actuels - La mise en place d'actions marketing - La prospection téléphonique - L'accueil des prospects sur l'aire de ventes Une des clés de votre réussite ? Notre process de vente qui a fait ses preuves, avec le conseil client, l'accompagnement et le suivi. Votre meilleur atout ? votre personnalité ! Ce poste est fait pour vous si Vous avez au minimum 1 an d'expérience commerciale, le sens du service client, le goût du challenge, et si vous adhérez aux valeurs Siblu telles que l'esprit d'équipe, le fun, le professionnalisme ! Ajoutez à cela une bonne dose d'enthousiasme, un intérêt pour la relation client avec des particuliers, et vous obtenez le profil recherché ! Notre objectif : votre réussite et votre épanouissement. Si vous êtes prêt à travailler le week-end, avec 2 jours de repos en semaine (possibilité d'un week-end par mois de repos), découvrez pourquoi nous rejoindre : - Dès votre arrivée, vous profitez d'un parcours d'intégration complet. - Si vous le souhaitez, après avoir fait vos preuves, vous bénéficiez d'un parcours interne d'évolution vers des postes de management commercial. - Pas de déplacements à prévoir. La 1ère année nous vous offrons la possibilité d'être logé (6 mois en avantage en nature puis indemnité d'occupation). Concernant votre rémunération, elle est non plafonnée et à la hauteur de vos performances : plus de 3000€ brut mensuel : un salaire fixe mensuel brut de 2000€ + commissions sur vente : - 1ère année : minimum 37 k€/an, sur une base de 30 ventes, soit un fixe de 24K€ + 13k€** de commissions. Plus 5000€ dès la 31ème vente, par tranche de 5 ventes supplémentaires Enfin, vous rejoignez un groupe solide, qui existe depuis plus de 40 ans.
Leader sur le marché de l'hôtellerie de plein air SIBLU propose depuis plus de 50 ans des vacances familiales dans une atmosphère conviviale sur chacun de ses villages haut de gamme en France. SIBLU emploie 1100 collaborateurs au siège de Pessac et au sein de ses 35 villages de vacances en France et aux Pays Bas,entièrement tournés vers la qualité et la satisfaction de ses clients.
Ginette - Location de vélo au Cap-Ferret cherche un(e) personne dynamique pour rejoindre son équipe pour un temps restreint. En tant que loueur / loueuse de vélos chez Ginette, vous serez responsable de l'accompagnement des clients lors de leurs départs / retours à velos, ainsi que toutes les autres missions liées au bon déroulement du magasin. Type de contrat et date : CDD 35H + heures supplémentaires - Du 1er juillet 2025 au 31 aout 2025 Description du poste et missions : - Ginette - Magasin de location de vélo à la jetée de Bélisaire au Cap-Ferret - Les candidats doivent s'attendre à travailler les week-end et les jours fériés. - Accueil, conseils, relation client - Encaissement des clients et maîtrise du logiciel - Préparation des commandes et manutention - Entretien et préparation du parc de location - Entretien et réparation des produits Atouts : - Sens du service et du commerce - Relation client et polyvalence - Dynamisme et travail en équipe - Sens des priorités Si vous êtes une personne dynamique, qui aime travailler en équipe dans le domaine de l'équipement sportif et au bord de l'eau, nous serons ravis de vous rencontrer !
Ginette - Location de vélos au Cap-Ferret
Ginette - Location de vélo au Cap-Ferret cherche un(e) personne dynamique pour rejoindre son équipe pour un temps restreint. En tant que loueur / loueuse de vélos chez Ginette, vous serez responsable de l'accompagnement des clients lors de leurs départs / retours à velos, ainsi que toutes les autres missions liées au bon déroulement du magasin. Type de contrat et date : CDD 35H + heures supplémentaires - Du 1er avril 2025 à novembre 2025 Description du poste et missions : - Ginette - Magasin de location de vélo à la jetée de Bélisaire au Cap-Ferret - Les candidats doivent s'attendre à travailler les week-end et les jours fériés. - Accueil, conseils, relation client - Encaissement des clients et maîtrise du logiciel - Préparation des commandes et manutention - Entretien et préparation du parc de location - Entretien et réparation des produits Atouts : - Sens du service et du commerce - Relation client et polyvalence - Dynamisme et travail en équipe - Sens des priorités Si vous êtes une personne dynamique, qui aime travailler en équipe dans le domaine de l'équipement sportif et au bord de l'eau, nous serons ravis de vous rencontrer !
Manpower GUJAN MESTRAS recrute pour son client, un acteur du secteur de la collecte et du traitement des eaux usées, un Agent Réseaux d'assainissement - H/F. Cette entreprise est spécialisée dans la gestion des eaux usées, assurant un service essentiel pour l'hygiène et la salubrité publique. Mission itinérante sur le Nord Bassin (33380). Dans le cadre de votre poste, vous serez amené à : -Nettoyage du réseau : Assurer le nettoyage régulier et approfondi des canalisations et autres infrastructures du réseau d'assainissement pour garantir leur bon fonctionnement et prévenir les obstructions. -Relevé de points : Effectuer des relevés précis des points de contrôle du réseau pour surveiller l'état des installations et identifier les zones nécessitant une intervention. -Surveillance : Surveiller en continu le réseau pour détecter et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement, et intervenir rapidement en cas de besoin. Mission en itinérance sur le Bassin d'Arcachon Nord Nous recherchons un candidat très manuel, avec une forte capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Les compétences et qualifications suivantes sont requises : -Notions de mécanique : Une bonne compréhension des principes mécaniques pour l'entretien et la réparation des équipements utilisés dans le réseau d'assainissement. -Permis VL : Le permis de conduire VL est obligatoire, car le poste inclut des missions d'hydrocurage sur les parties communes nécessitant la conduite de véhicules spécialisés. -Habilitation électrique BR/BV : Une habilitation électrique BR/BV est indispensable pour effectuer des interventions sécurisées sur les installations électriques du réseau. -Habilitations CATES et ARI : Les habilitations CATES (Certificat d'Aptitude à Travailler en Espace Confiné) et ARI (Appareil Respiratoire Isolant) seraient un plus, offrant une meilleure sécurité et efficacité lors des interventions en milieu confiné ou potentiellement dangereux.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Restaurant au port ostréicole d' Andernos recherche Serveur(se) les week-ends dans un premier temps de mi-avril ç fin mai et à temps complet du 01 JUIN au 15 SEPTEMBRE. Si vous êtes étudiant, le planning pourra être modifié en septembre. Vous devez avoir une première expérience en service. Poste non logé
Véritable entreprise à taille humaine, B2S Sécurité Protection implantée à Eysines depuis plus de 20 ans, accompagne ses clients au quotidien dans la sécurisation des sites en assurant la surveillance des biens et des personnes. Reconnus pour notre sérieux et notre réactivité, nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients basé à Arès, un(e) Agent(e) de Sécurité Incendie SSIAP 2. Poste à responsabilités à pourvoir très prochainement en CDI à temps complet. À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap. Vos missions seront les suivantes : - Manager l'équipe mise en place sur le site ; - Être force de proposition ; - suivre et faire respecter les process mis en place en accord avec la direction du site; - Vérifier le motif et la pertinence de déclenchement des alarmes (levée de doute) et/ou déclencher l'intervention d'équipes. - Assurer la remontée des informations auprès de la direction du site et de B2S ; - gestion des risques et dangers ; - gestion des conflits ; - Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité Incendie au sein de l'établissement ; - Filtrer les entrées ; - Délivrer des autorisations d'accès ; - Lecture de fiches techniques ; Si vous souhaitez intégrer cette structure familiale et à l'écoute de ses agents, vous devez : - Être titulaire votre diplôme SSIAP 2 à jour ; - Vous êtes reconnu(e) pour votre conscience professionnelle, votre ponctualité votre rigueur et votre aisance relationnelle et votre savoir-être ; - Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à réagir de façon adaptée à tous types de situation. B2S Sécurité Protection vous propose : - Une rémunération attractive de 13,88€ brut/heure, coefficient 150, Agent de maîtrise ; - Prime de déplacement ; - Des heures supplémentaires majorées possibles ; - Des vacations de 8h, 10h et 12h ; - Primes paniers repas, habillage, entretien des tenues, intéressement annuel, travail de nuit (10%), travail du dimanche (20%) ; - B2S Sécurité ne pratique pas l'annualisation (les heures supplémentaires sont payées au mois); - Mutuelle d'entreprise. Si vous vous reconnaissez à travers cette annonce, merci d'adresser votre candidature par mail à l'adresse suivante : contact@b2s-securite.fr OU service.rh@b2s-securite.fr
En qualité d'esthéticien(ne) vous dispensez les soins esthétiques et hydrothérapie proposés par le Spa. Vous assurez la prise en charge globale du client lors de son séjour et vous tenez le carnet de rendez-vous. Vous conseillez et vendez les produits des Cures, vous organisez les cabines en fonction des rendez-vous fixés. Anglais courant souhaité. Contrat pour la saison de MAI à SEPTEMBRE Possibilité de logement avec participation.
Vous assurez le nettoyage des chambres, ainsi que de la salle de séminaire. Vous travaillez avec une équipe dynamique et organisée. Vous faites preuve de courtoisie et de politesse envers le client. Vous souhaitez contribuer à notre travail d'équipe pour la satisfaction client. La tenue est fournie. Plusieurs postes à pourvoir. Contrat pour la saison d' AVRIL à OCTOBRE Possibilité de logement avec participation.
Référence OFR-056936-33 Une exploitation agricole sur Audenge en grandes cultures légumières recherche son conducteur d'engins agricoles (H/F) pour participer à l'arrachage de carottes. Vous aimez la conduite et la nouvelle technologie, ordinateur embarqué dans les tracteurs via une tablette. Vous prenez soin de votre outil de travail en réalisant le nettoyage de la cabine et leur maintenance et leur entretien. Vous travaillerez à partir de 6h la matin. Sous les directives du responsable, vous travaillerez en équipe de manière autonome. Vous avez déjà conduit un tracteur et voulez vous former sur cette voie, l'équipe vous accompagnera dans votre évolution en compétences. Palier 5 de la convention collective agricole.
L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
Résumé du poste: Nous recherchons un Ouvrier Paysagiste (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat retenu travaillera sur divers projets de construction paysagère, apportant sa contribution à la création et à l'entretien d'espaces extérieurs attrayants. Responsabilités: - Participer à la mise en place de projets paysagers, y compris la préparation du sol, la plantation, et l'aménagement des espaces verts. - Effectuer des tâches d'entretien régulier tels que la tonte, la taille des arbres et arbustes, et le désherbage. - Travailler en équipe pour garantir la réalisation efficace des projets dans les délais impartis. - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers et utiliser les équipements de protection individuelle appropriés. - Nettoyage des plages tout les lundi matin (embauche décalée à 7h) Exigences: - Expérience antérieure dans le domaine de la construction paysagère fortement appréciée. - Capacité à travailler physiquement, y compris soulever des charges lourdes et travailler en extérieur dans diverses conditions météorologiques. - Connaissance des plantes, arbres et techniques d'aménagement paysager. - Permis de conduire valide est un atout. Nous offrons une opportunité passionnante de rejoindre une équipe dédiée à créer des espaces extérieurs exceptionnels. Rejoignez-nous pour contribuer à la beauté de notre environnement naturel! Semaine de 4 jours du lundi au jeudi Formation dans le domaine des espaces verts ou expérience souhaitée. Salaire négociable en fonction de votre profil, expérience et formation. (+ avantages, Minimum garanti ) A compétences égales, priorité sera donnée aux personnes en situation de handicap.
Votre rôle consiste à : - Répondre à l'offre touristique de location de vélos: accueil des clients au magasin et remise de leurs vélos et accessoires. - Préparer le matériel réservé au préalable par les vacanciers sur notre plateforme web - Gestion des retours sur notre plateforme de location puis rangement physique des vélos dans le local. Profil et compétences : Aisance relationnelle : vous serez amené(e) à accueillir les clients au magasin pour remettre les commandes de vélos. Le sens du service client est donc important. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (utilisation d'une tablette) Intéressé(e) par le monde du vélo vous êtes déjà doté(e) de quelques connaissances en mécanique cycle. Rigoureux(se) et organisé(e) : le suivi des réservations, les retours et le stockage des vélos nécessitent un bon sens de l'organisation, sans contraintes physiques. Autonomie : bien qu'accompagné(e) par les équipes techniques et de vente, ce poste implique un minimum d'autonomie Connaissance des outils informatiques et mails. Contrat saisonnier de 2 mois (juillet / août). Le magasin sera ouvert 7j/7 pendant cette période et vous aurez 2 jours de repos/semaine. Poste NON logé Travail le dimanche et jours fériés par roulement.
Le groupe AVEC recherche un assistant de vie aux familles à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de LEGE-CAP-FERRET/ARES/ANDERNOS-LES-BAINS. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisée, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité PROFIL : Vous possédez le permis B et êtes véhiculé ? POSTULEZ ! Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 19h30 ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
Sous la responsabilité du chef de service et en relation avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez la prise en charge des personnes accueillies au sein de la MAS. A ce titre, vous assurez : - L'accompagnement de l'usager dans les actes de la vie quotidienne. - La mise en place d'actions relatives à l'autonomie de l'usager. - La mise en place et la réalisation d'activités éducatives. - la mise en place d'actions relatives à la vie sociale et relationnelle. - La participation à la prévention et à la sécurité. - Le travail en équipe pluridisciplinaire. - Le travail avec les familles. Salaire de la Convention Collective Croix Rouge + prime SEGUR-accords Laforcade Sensibilité au handicap. Vous avez le sens de la créativité et apportez une grande attention aux problèmes sociaux et humains. 1 Poste à pourvoir le 12 Avril 2025.
- Assurer la surveillance des bassins - Assurer l'entretien des bassins Logement gratuit possible sur emplacement de camping Deux postes à pourvoir du 14 juin au 14 septembre 2025 Un poste à pourvoir du 28 juin au 31 août 2025 BNSSA requis
- Réaliser un planning d'animation - Préparer les animations et la mise en place - Animer des soirées dansantes, lotos, quizz etc... Logement gratuit possible sur emplacement de camping Poste à pourvoir du 25 juin au 31 août 2025
- Réaliser un planning d'animations sportives - Animer des courts collectifs de sport (Réveil musculaire, renforcement musculaire, stretching etc...) - Animer des sports collectifs - Mettre en place les activités Logement gratuit possible sur emplacement de camping Poste à pourvoir du 25 juin au 31 août
Le Club Nautique d'Arès recrute 1 Moniteur de voile pour la saison d'été (Juillet et Août) voire jusqu'à la fin de l'année. Vos missions : encadrement des activités Optimist, Funboat, dériveurs..., encadrement des stages, cours particuliers et locations, responsabilité de l'entretien du matériel et de son bon état. Le moniteur ou la monitrice de voile enseignera les techniques de base de la navigation en tant que discipline sportive ou de loisirs. Il ou elle encadre des navigateurs débutants ou confirmés en leur apportant des conseils de sécurité et de perfectionnement. Le moniteur de voile apprend aux débutants à s'orienter sur un plan d'eau et à se positionner en fonction des vents et des courants. Le BREVET D'ETAT VOILE ou BPJEPS VOILE est IMPERATIF
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humaines: L'éducateur spécialisé coordinateur de parcours à la M.A.S de Lanton assure: 1. La Coordination des projets personnalisés de la personne accueillie - Coordonne avec la Psychologue les interventions des professionnels des services en lien avec les familles et les partenaires. - Met en œuvre les axes et objectifs du projet personnalisé; - Evalue et rend compte des actions pluridisciplinaires individuelles et collectives - Coordonne les interventions entre les différents lieux de l'usager - Amène une réflexion auprès de la personne accueillie et des différents acteurs sur la cohérence de son parcours de vie 2. La fonction de soutien technique : - L'éducateur spécialisé est une personne ressource au sein de l'équipe éducative. - Chaque professionnel peut y avoir recours pour un appui technique dans la compréhension et le dénouement des situations éducatives au quotidien. - Il veille au sens des interventions éducatives dans le respect des valeurs énoncées dans le projet d'établissement. - Il participe aux réunions de coordination en équipe pluridisciplinaire où il assure le suivi et l'application des axes d'accompagnement définis. - Il élabore et rédige des projets d'activités en collaboration avec les moniteurs/trices référents du projet. 3. La fonction de coordination de l'équipe éducative : - L'éducateur spécialisé a pour mission de favoriser la cohésion de l'équipe et entretient le dynamisme de celle-ci par sa mobilisation sur des projets d'actions socio-éducatives au moyen d'un travail de communication, de liaison et d'animation. - Il coordonne sur le plan organisationnel la mise en œuvre quotidienne des activités éducatives en cohérence avec les projets de service 4. Le travail en équipe pluridisciplinaire: - Il participe aux différents temps de réunions pluridisciplinaires. - Il participe à l'évaluation des potentialités de l'usager. - Il collabore à l'élaboration en équipe pluridisciplinaire de stratégies de travail permettant un accompagnement individualisé des usagers. - Il laisse des traces écrites de ses interventions envers le collectif ou un usager en particulier. 5. Le suivi des personnes en accueil temporaire et d'urgence: - Il participe à l'accueil et au suivi des personnes accueillies de façon temporaire et urgente. - Il assure le rapport écrit lors du bilan éducatif. 6. Le développement du réseau de partenaires extérieurs: - Il participe à la mise en place d'un réseau de contacts auprès des partenaires extérieurs pour répondre aux besoins et attentes des résidents - Il crée en collaboration avec le Chef de service des relations de partenariats avec les établissements du territoire - Il participe à l'élaboration d'une offre de services adaptée et coordonne la mutualisation des moyens de l'établissement pour répondre à un besoin du territoire. Pour postuler: - Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé indispensable - Avoir une expérience de 5 ans d'éducateur spécialisé est exigée - Certificat de coordinateur de parcours est un plus. Si vous êtes prêts à rejoindre une équipe dynamique tournée autour des valeurs de bienveillance, prendre soin en prenant le temps auprès des résidents, construire des projets innovants pour une qualité d'accompagnement vous êtes à la bonne adresse.
La Maison d'Accueil Spécialisée de Lanton a ouvert en 2012, elle accueille 40 Résidents adultes en situation de polyhandicap avec des difficultés motrices et troubles associés (sans trouble psychiatrique). La structure est idéalement située entre vie citadine, nature et bord de mer. Les 4 lieux de vie des Résidents sont adaptés, confortables et bien équipés pour le confort des Résidents et le travail des professionnels.
Missions: Le responsable de Bar supervise les activités quotidiennes du bar, élabore des cocktails originaux, fidélise la clientèle et et créé une atmosphère chaleureuse correspondant à l'établissement. Il supervise son équipe du bar et s'organise autour de plusieurs fonctions principales : Gestion et organisation - Superviser les approvisionnements et la mise en place des produits et du matériel. - Gérer les stocks et assurer le suivi des inventaires. - Garantir le bon fonctionnement et l'entretien quotidien des équipements. Encadrement et service - Diriger, former et motiver l'équipe du bar. - Concevoir et mettre à jour les supports de vente (cartes, suggestions). - Conseiller les clients et garantir un service personnalisé et de qualité. Animation et fidélisation - Accueillir et accompagner les clients tout au long de leur expérience. - Développer une atmosphère conviviale et dynamique correspondant à l'établissement. Création - Concevoir de nouveaux cocktails et boissons, en s'inspirant des tendances actuelles. - Assurer le respect des fiches techniques pour garantir une production constante et qualitative. Vous prenez plaisir à satisfaire vos clients et à accompagner votre équipe ! Issu de l'hôtellerie - restauration, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en tant que Responsable de Bar ou Barman et assurez avec sérieux et fiabilité le sens des responsabilités. Poste à pourvoir de suite.
Institution du Cap-Ferret, Frédélian propose un service continu du petit déjeuner au diner, pour tous les amoureux du Bassin. La maison Frédélian c'est avant tout une histoire de goût et de partage, avec des valeurs humaines, du respect et de l'entraide.
Agence Skills Office intérim recherche, pour son client spécialisé dans l'environnement, un Chauffeur de Benne à Ordure Ménagère (BOM) (H/F) pour la collecte des déchets et résidus présents sur la voirie sur le secteur MIOS ou LEGE CAP FERRET. Les missions sont les suivantes : Vérifier l'état du véhicule ; Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres ; Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité ; Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée ; Signaler les sinistres et pannes à son responsable ; Manipuler et remettre correctement les bacs ; Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Vous êtes également amené(e) à participer à l'entretien des bacs de collecte
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
Missions: Encadrement d'activités sportives dans une optique de découverte et d'initiation auprès d'un public d'enfants ,d'adolescents et d'adultes à partir de 10 ans. Rémunération : Cadre d'emploi des Adjoints d'Animation Territoriaux ,1er Echelon. logement : Logement en mobil-home au camping municipal. Profil: BPJEPS, STAPS Contrat saisonnier du 1 juillet au 31 aout. Renseignements: Mr MAGUER: 06.73.68.61.06 Candidatures à : grh2@ville-ares.fr, à l'attention de Mr Le Maire.
RECHERCHE EMPLOYEE LIBRE SERVICE POUR AIDER A LA VENTE AU RAYON CHARCUTERIE A LA COUPE LES 18 ET 19 AVRIL 2025 A L'INTERMARCHE LANTON (33) EXPERIENCE EXIGEE AU RAYON TRAD. PROFIL VENDEUR, DYNAMIQUE ET SOIGNE IMPERATIF 0557847865
Nous recrutons pour travailler de Mai à Aout 2025. Poste non logé Vos missions : Assurer le lien entre la cuisine et la salle Apporter les plats aux tables avec rapidité et précision Veiller à la bonne présentation des assiettes Aider au débarrassage et au nettoyage des tables Travailler en équipe avec les serveurs et la cuisine Profil recherché : Dynamique et réactif(ve) Bonne présentation et sens du service Capacité à travailler sous pression Expérience en restauration appréciée, mais débutants motivés acceptés Pourquoi nous rejoindre ? Équipe conviviale et cadre agréable Rémunération attractive + pourboires Candidatures : Envoie ton CV à (adresse e-mail) ou passe directement au restaurant ! À bientôt dans notre équipe !
Nous recrutons pour travailler en Juillet et en Aout 2025. Poste non logé Vos missions : Assurer le lien entre la cuisine et la salle Apporter les plats aux tables avec rapidité et précision Veiller à la bonne présentation des assiettes Aider au débarrassage et au nettoyage des tables Travailler en équipe avec les serveurs et la cuisine Profil recherché : Dynamique et réactif(ve) Bonne présentation et sens du service Capacité à travailler sous pression Expérience en restauration appréciée, mais débutants motivés acceptés Pourquoi nous rejoindre ? Équipe conviviale et cadre agréable Rémunération attractive + pourboires Candidatures : Envoie ton CV à (adresse e-mail) ou passe directement au restaurant ! À bientôt dans notre équipe !
Nous recrutons un Serveur polyvalent H/F pour aider en salle et à la plonge. Vous ferez les services du midi et du soir. En haute saison environ 100 couverts et 40/50 couverts en basse saison. Fermé le dimanche soir et lundi en basse saison. Poste NON logé
Vous intégrez une entreprise artisanale, serez autonome sur les chantiers de rénovation pour la pose de tous types de carrelage et faïence. L'entreprise se trouve à Monségur mais le lieu de travail sera Andernos. Tâches : - Préparer les surfaces à carreler, - Construction de socles ou tablettes, - Enlever le revêtement existant, - Découper les matériaux de revêtements et de finition (carreaux, plinthes, barres de seuil, etc.) - Pose et Réalisation des jointures - Réaliser des chapes de ciment ou un mortier de pose - Savoir lire des plans, faire des calculs dimensionnels (surface, volume, etc.) - Connaître et respecter les consignes de sécurité sur un chantier, Vous travaillez de lundi au vendredi , de 08h à 12h et de 13h à 17h.
Nous recherchons un chef de poste, diplômé du BEESAN ou BPJEPS AAN à jour des révisions. Ainsi que le PSE1 à jour. Aptitudes et qualités : sérieux, rigueur, ponctualité, capacité d'initiative, d'autonomie et d'organisation, qualités relationnelles, adaptabilité, sens des responsabilités et du service public. Contrat du 1er JUILLET au 31 AOUT. Horaires de surveillance : Du mardi au vendredi: 13h-18h30 Samedi et dimanche: 13h-19h30 Inclure deux cours d'aquagym par semaine. Mise à disposition d'un logement de fonction. Une formation diplômante d'handiplagiste devra être suivie sur une journée. Prise en charge de la formation par la commune - formation obligatoire). Salaire: echelon 5 - Educateur territorial APS
Nous recherchons un surveillant de baignade, diplômé du BNSSA à jour des révisions. Ainsi que le PSE1 à jour. Aptitudes et qualités : sérieux, rigueur, ponctualité, capacité d'initiative, d'autonomie et d'organisation, qualités relationnelles, adaptabilité, sens des responsabilités et du service public. Contrat du 1er JUILLET au 31 AOUT. Vous assurez la surveillance du mardi au vendredi de 13h à 18h30 et du samedi au dimande de 13h à 19h30. Rémunération salaire échelon 5 - Educateur territorial APS Mise à disposition d'un logement de fonction en centre-ville de la commune, à deux pas du port. Une formation diplômante d'handiplagiste devra être suivie sur une journée. prise en charge de la formation par la commune - formation obligatoire).
Vous effectuerez la plonge du restaurant. Ponctuellement, vous aiderez en cuisine ou en salle en cas de besoin. Poste à pourvoir du 10 Avril au 30 Septembre 2025, possibilité de prolongation à début Novembre. Vous serez nourri et logé (gratuit).
Votre rôle : un acteur clé de notre réussite collective En tant que mandataire commercial, vous êtes bien plus qu'un simple vendeur. Vous êtes : - Le lien entre nos leads entrants et des projets de vie exceptionnels. - Un créateur de valeur, un bâtisseur de relations et un ambassadeur de notre marque. Votre mission : - Convertir un flux constant de leads qualifiés : Grâce à nos campagnes marketing avancées, vous avez accès à des prospects intéressés et prêts à être accompagnés. - Tisser un réseau de prescripteurs BtoB : Vous bâtissez un écosystème solide, en collaborant avec des partenaires clés. - Représenter notre marque : Vous incarnez nos valeurs lors d'événements professionnels et partagez notre vision d'excellence. Vos outils : technologie et accompagnement Pour atteindre l'excellence, vous avez besoin des meilleurs outils, et nous vous les offrons : - Un CRM avancé (Pipedrive) pour suivre et gérer vos relations commerciales en toute simplicité. - Des outils digitaux performants (support de vente, casque VR, vidéos promotionnelles, etc.) pour maximiser votre efficacité et votre impact. - Un accompagnement dédié : Formation initiale, coaching régulier et soutien permanent de notre équipe, pour que vous ne soyez jamais seul face à vos défis. Pourquoi rejoindre notre aventure ? - Une liberté totale : Télétravail, organisation flexible - ici, vous êtes maître de votre quotidien. - Une rémunération motivante : Nos mandataires performants atteignent une rémunération annuelle de 40 000 à 120 000 euros, grâce à des commissions généreuses. - Un flux constant de leads qualifiés : Vous démarrez chaque journée avec des opportunités concrètes à portée de main. - Des perspectives d'évolution réelles : Nos meilleurs mandataires évoluent rapidement vers des postes à responsabilités. - Un secteur inspirant : Luxe, bien-être et innovation au cœur de vos projets, avec une réelle satisfaction humaine et professionnelle. Mise en garde : Ne postulez pas si... - Vous êtes satisfait(e) de votre situation actuelle et de votre revenu. - Le luxe ne vous attire pas. - Vous n'êtes pas motivé(e) pour construire quelque chose d'exceptionnel. Nous ne cherchons pas simplement des vendeurs. Nous recherchons des passionnés, prêts à incarner nos valeurs et à s'investir dans un projet où chaque réussite compte. Le profil que nous recherchons : un talent, un A-Player Vous êtes : - Expérimenté(e) : Vous avez au moins 6 ans d'expérience en BtoC et une solide maîtrise des techniques de vente et de closing. - Autonome et innovant(e) : Vous aimez exploiter les nouvelles technologies pour simplifier et enrichir votre travail. - Créatif(ve) : Vous savez proposer des solutions adaptées et bâtir des relations durables. - Motivé(e) : Vous aimez relever des défis et voir vos efforts se traduire par des résultats concrets. Votre parcours pour nous rejoindre - Candidature : Envoyez nous votre CV, une lettre, ou même une vidéo pour nous montrer ce qui vous rend unique. - Entretien téléphonique : Nous explorons ensemble vos ambitions et votre vision. - Rencontre avec un recruteur : Validez vos compétences et découvrez notre entreprise de l'intérieur. - Validation des références : Nous confirmons votre expérience auprès de vos anciens employeurs. - Entretien avec la direction : Échangez sur votre alignement avec notre culture et nos valeurs. Prêt(e) à rejoindre une aventure exceptionnelle ? - Ici, votre succès est entre vos mains. Nous vous donnons les outils, le soutien et les opportunités pour atteindre des sommets. Il ne vous reste qu'à franchir le pas. - Rejoignez nous et écrivez votre propre success story !
Recherche pour renforcer l'équipe en place un valet/ femme de chambre. Vous assurez par un travail soigné l'entretien des chambres dans le respect des procédures en place dans l'établissement. Vous travaillez en continu de 8h30 ou 9h à 17h sur la base de 39h par semaine. Travail sur l'ensemble de la semaine y compris le dimanche. Vous avez toujours 2 jours de repos consécutifs. Accepte candidature de débutant motivé. une formation en interne sera faite. prise de poste dés que possible. le poste n'est pas logé.
L'hôtel Côté Sable, luxueux établissement 4* de 15 chambres, dispose d un spa Clarins, d'un salon de thé, d'un restaurant de saison et d'un bateau Dubourdieu. Avec sa grande terrasse face au bassin, son offre de bar et restauration est située sur l'un des meilleurs emplacements du Cap Ferret.
Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vos missions seront les suivantes : - Vous intervenez sur des opérations de maintenance des réseaux d'eau potable et d'assainissement. Dans le cadre de vos interventions sur les réseaux d'eau et d'assainissement : - Vous réalisez l'ensemble des travaux d'entretien et de réparation sur les réseaux d'eau et les postes de comptage, - Vous assurez la maintenance et les réparations sur les accessoires réseau et les hydrants, - Vous êtes en charge des travaux eaux et assainissement (branchement neuf, modification, renouvellement), - Vous assurez les manœuvres de vannes : fermeture, remise en service dans le cadre de fuites ou de travaux, purges réseaux, - Vous réalisez les interventions de renouvellement des compteurs et des accessoires branchement, - Vous réalisez l'ensemble des travaux d'entretien et de réparation sur collecteur et branchement d'assainissement (Utilisation véhicule HP) : désobstructions immédiates de branchements assainissement, inspections de regards de branchement et de regards d'assainissement (caméra ou vidéo périscope), renouvellement des cadres et tampons de voirie ou de branchement, - Vous participez à la sectorisation et à la recherche de fuites, aux campagnes de nuit, - Vous participez à la gestion des problématiques de qualité d'eau (notamment problématique CVM), - Vous réalisez les enquêtes terrain et les diagnostics de dysfonctionnement, - Dans le cadre de suivi des interventions, vous réalisez le reporting sur Sami (consolidation des informations relative à vos interventions et du suivi sous-traitant via les outils G2), Vous montez l'astreinte réseau
Nous recherchons un boulanger Expérimenté H/F pour notre boulangerie - pâtisserie -salon de thé à Grand Piquey (commune de Lège Cap Ferret). Vous justifiez d'au moins deux années d'expérience. Vous réaliserez tous nos pains, nos viennoiseries et fonçages. Nous sommes attachés au travail bien fait pour satisfaire notre clientèle. Vos horaires 5h30 à 12h30. Vous travaillez le week-end. Le magasin est fermé le lundi et le mardi hors saison. Vous avez 2 jours de repos / semaine. Vous bénéficiez de 20% sur tous vos achats effectués dans notre magasin. Poste à pourvoir début mars. POSTE NON LOGE.
Notre Ephad Les Tchanques recherche un aide soignant de jour H/F pour notre unité classique. Primes Ségur 1 et 2, reprise d'ancienneté, avantage repas. DE AS IMPÉRATIF.
Notre Ephad Les Tchanques recherche un aide soignant de jour H/F pour notre unité classique. Primes Ségur 1 et 2, reprise d'ancienneté, avantage repas. Contrat dans le cadre d'un remplacement avec possibilité de renouvellement. DE AS IMPÉRATIF.
Tu cherches un job d'été utile, polyvalent et au contact des gens ? Rejoins notre quincaillerie au Cap Ferret pour une mission saisonnière dynamique ! Tes missions : Accueillir et conseiller la clientèle (résidents, vacanciers, bricoleurs du dimanche ou pros du bâtiment) Encaisser les ventes, gérer les retours simples Mettre en rayon, réapprovisionner et maintenir le magasin propre et organisé Donner un coup de main à l'équipe en fonction des besoins Ton profil : Dynamique, curieux(se) et à l'aise avec les gens Un petit faible pour le bricolage ou l'envie d'apprendre est un gros + Sérieux(se), ponctuel(le) et avec le sourire Une première expérience en vente ou dans le commerce serait appréciée, mais pas obligatoire
Restaurant / pizzeria Italien sur Petit Piquey (Cap-Ferret) recherche un Cuisinier (H/F) expérimenté. ou avec au minimum un CAP cuisine. Plats traditionnels (cuisine Italienne); Horaires en coupures Repos Dimanche et Lundi. Poste logé en mobil home.
Restaurant italien LA CASA à Petit Piquey (Cap-Ferret) recherche une personne sur le poste de PIZZAIOLO (H/F) Nous vous proposons de travailler dans une ambiance conviviale. Vous travaillez du mardi au samedi les midi et soirs. En Juillet et Aout, travail 6 jours/ 7. Logement en mobil home à 800m du restaurant.
Nous recherchons une personne avec un niveau ou diplôme CAP , BP ou BAC PRO esthétique pour assurer la manucure, la beauté des pieds, la pose de semi-permanent et les épilations. Nous travaillons avec les marques ESTHEDERM - LPG - OPI Vous réalisez la vente de nos produits, effectuez la prise de rdv, encaissements et l'entretien des locaux. 2 jours de repos non consécutifs à déterminer avec l'employeur. Contrat du 14 AVRIL au 31 AOUT. POSSIBILITE DE LOGEMENT.
Nous recrutons pour notre nouvel établissement situé à Grand Piquey , 2 Cuisiniers. Vous êtes un professionnel de la restauration, travaillez en équipe. Vous réaliserez une cuisine traditionnelle à base de produits frais pour une quarantaine de couverts par service. 2 jours de repos consécutifs. Le poste n'est pas logé.
Petite résidence familiale (50 places maximum) de plain-pied, tout en rez-de-chaussée - Ehpad situé en plein centre-ville d'Audenge, port, piscine estivale et commerces accessibles à pied (marché, église, fleuriste, boulangerie, pharmacie, labo, maraicher, supermarché..) - Transferts très limités du fait d'une petite structure - Grande salle à manger pouvant accueillir des personnes âgées extérieures à la structure (autres Ehpad, habitants locaux isolés, séniors du CCAS...) - Présence de plusieurs espaces et salons privatifs pour les résidents : salon bibliothèque, salon patio, salon sieste avec coin cheminée, espace familles. - Présence d'une chapelle au sein de l'Ehpad pouvant accueillir d'autres projets (vernissage, exposition artisans et artistes locaux..) - Patio central et coins jardins privatifs supplémentaires pour les résidents - Rénovation totale de la structure en cours - Soins relationnels en après-midi pour les résidents sous la supervision de la psychologue (courses avec les résidents, sorties avec les résidents, soins relationnels individualisés au sein de la résidence..) - Formation des aides-soignants à la Towertafel par la psychologue permettant de limiter les troubles cognitifs chez nos résidents - Restauration interne - Comité de pilotage avec une directrice, une IDEC, 1 responsable maintenance, 1 secrétaire de direction, 1 animatrice, 1 référente hébergement, 1 psychologue, 1 médecin coordonnateur - 3 infirmières soit 2/jour - Réactivité et liberté d'action de la direction et de l'IDEC +++ - Team building avec les salariés (sorties bateaux sur le bassin d'Arcachon avec les équipes en soirée, dégustation de vins, apéritifs dinatoires, soirée country, socioesthéticienne, petits-déjeuners...)L'aide soignant(e) est responsable des soins d'hygiène et de confort du résident la nuit. Réalisation de soins délégués en prévention. Restaurer le bien-être et l'autonomie de la personne. Il/Elle assure : - Les soins d'hygiène et de confort Réconforter les patients - Utiliser les équipements pour la manipulation du patient (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur, rails plafonniers...) - Assurer une intervention personnalisée à chaque personne - Alerter les autorités compétentes en cas de maltraitance - Rassurer les patients - Désinfecter et décontaminer un équipement - Identifier les signes et le degré de la douleur - Désinfecter les chambres des malades et refaire les lits - Règles d'hygiène et d'asepsie - Techniques de manipulation du patient - Médecine générale - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales - Procédures de retraitement des déchets - Protocoles de soins pré et post-opératoires Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie - Bienveillance - Maîtrise de soi - Capacité à prendre du recul - Disponibilité - Faculté d'écoute - Capacité à faire preuve d'empathie - Patience - Pédagogie - Aisance relationnelle - Neutralité Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jour
Notre Bar Café Trattoria italienne recherche 2 SERVEURS POLYVALENTS H/F. Deux personnes polyvalentes avec service au bar, en salle et préparation simple de salades, crêpes, glaces, planches, foccachia et desserts italiens. Nous travaillons avec des produits frais et la fabrication est maison. Les profils débutants sont les bienvenus, nous pourrons vous former. Votre sérieux et votre implication participeront à la réussite de notre établissement ouvert en octobre 2024. Contrat saisonnier du 1 avril au 30 septembre renouvelable 6 mois. Volant d'heures 35 heures possiblement évolutif à 39 heures. POSTES NON LOGES.
CAFFÈ DEL NONNO est un café bar trattoria italienne. Vente de sandwich Focaccia sur place ou à emporter, dégustation de produits frais italiens. Avec une ambiance chic, tranquille et décontractée à l italienne.
Le restaurant l'incontournable à Arès recherche son pizzaiolo H/F. Cuisine traditionnelle, brasserie italienne. Sous la responsabilité du chef de cuisine vous êtes responsable de la fabrication de pizzas Travail en coupure /journée continue selon planning. 2 jours de repos par semaine. Possibilité de logement. Poste avril à fin septembre. Envoyez votre CV par mail ou présentez vous.
Situé au cœur de Arès, notre camping Les Goélands offre à ses vacanciers une expérience conviviale et chaleureuse. Son restaurant-bar est un lieu central où familles et amis se retrouvent pour partager un verre et des moments de détente. Pour la saison estivale, nous recherchons un Barman capable de gérer l'ensemble du bar, de la gestion des stocks au service client. Vos missions - Préparation et service des boissons : cocktails, bières, vins, softs, etc. - Gestion des stocks et des fournisseurs : commandes, réassort et suivi des livraisons - Encaissement et gestion de la caisse - Mise en place et entretien du bar pour garantir un espace propre et accueillant - Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Accueil et conseil client pour une expérience conviviale et festive - Collaboration avec l'équipe du restaurant pour assurer un service fluide Profil recherché Expérience en tant que barman, idéalement avec une gestion de bar Bonne connaissance des cocktails et techniques de service Esprit d'équipe et excellent relationnel avec la clientèle Dynamisme, autonomie et sens des responsabilités Capacité à travailler dans une ambiance estivale avec un fort rythme Ce que nous offrons - Un cadre de travail agréable en plein air, au sein d'une équipe dynamique - Une rémunération attractive selon expérience - Des pourboires et avantages en nature - Une ambiance conviviale et estivale avec une clientèle variée Prise de poste de mai à septembre 2025.
INTERMARCHÉ Lanton est à la recherche d'un/une vendeur en poissonnerie. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process vous serez un véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients : - Vous accueillerez et vendrez . - Gérerez les rotations et les stocks - Scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Vous êtes réactif(ve) et rigoureux(se) et votre professionnalisme vous permet d'être polyvalent(e). Vous disposez de compétences telles que le sens du service, le travail en équipe et la communication. Vous êtes la personne que nous recherchons ! Ce que nous pouvons vous apporter : - Rémunération sur 15 mois - salaire fixe, prime annuelle (1 mois de salaire) - Participation (2 mois de salaire) ; - Rejoindre une équipe dynamique. - Travail le week-end et les jours fériés selon planning défini à l'avance. 6 semaines de congés payés. Si cela vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter. Référence: REF10125X
Recherchons pour la période estivale juillet et aout voir septembre un(e) Vendeur / Vendeuse en poissonnerie Vous aurez pour principale mission - accueil client - Préparation simple des poissons ( vider et écailler) - Aide au rangement - Nettoyage de votre espace de travail
Poissonnerie traditionnelle et familiale
Recherchons pour la période estivale - Juillet et Aout- une personne pour aider en cuisine Vous aurez pour principales taches : o Réalisation des travaux préparatoires simples o Rassemblement de tous les ingrédients nécessaires pour la préparation des plats o Cuissons simple - fritures.. o Application des consignes d'hygiène et de sécurité o Nettoyage de son plan de travail o Plonge cuisine
Vous participez aux préparations en soutien à l'équipe de cuisine 39h par semaine Travail en journée continue 1 contrat juillet/aout
Préparation des tapas / crêpes / gauffres 39h par semaine Travail en journée continue 1 contrat juillet/aout
Recherche boulanger ou boulangère en CDI au sein d'une équipe déjà en place . Fabrication 100% maison. Poste non logé
Description du poste : Usine de méthanisation au sein d'une exploitation agricole située sur la commune d'Audenge en fonction depuis 6 ans recherche aujourd'hui un agent afin de compléter son équipe et s'assurer du bon développement de l'activité. CDI 42h/semaine Vos missions : - Suivre le bon fonctionnement technique de l'unité - Alimenter le méthaniseur avec une chargeuse - Assurer un suivi et contrôle quotidien des installations - Participer aux interventions préventives et curatives de maintenance - Diagnostiquer les pannes - Assurer la bonne propreté du site - Si possible en lien avec l'exploitation agricole pour les différents travaux - Astreintes à prévoir Profil recherché : - Niveau bac pro, BTS - Esprit d'initiative, rigueur, réactivité, sens des responsabilités et curiosité - Travail en équipe tout en étant autonome - Bonne connaissance en mécanique serait un plus CV par mail ou téléphonez Salaire 2500 euros net
Vous recherchez une expérience enrichissante, bienveillante et intergénérationnelle ? Les débutants sont les bienvenus. L'ADMR de Lege Cap-Ferret recrute un.e aide à domicile pour renforcer son équipe, sur ANDERNOS Vous aurez pour missions la réalisation de tâches simples : - l'entretien du domicile - la préparation de repas - l'aide aux courses - l'entretien du linge et le repassage Avantages : - prime de parrainage - indemnisation des kilomètres dès votre domicile - portable professionnel - réunions d'échanges de pratiques professionnelles - programme d'intégration (tutorat) - majoration de salaire dimanche et jours fériés
Vous recherchez une expérience enrichissante, bienveillante et intergénérationnelle ? Les débutants sont bienvenus. L'ADMR de Lege Cap-Ferret recrute un.e aide à domicile pour renforcer son équipe, sur ARES Vous aurez pour missions la réalisation de tâches simples : - l'entretien du domicile - la préparation de repas - l'aide aux courses - l'entretien du linge et le repassage Avantages : - prime de parrainage - indemnisation des kilomètres dès votre domicile - portable professionnel - réunions d'échanges de pratiques professionnelles - programme d'intégration (tutorat) - majoration de salaire dimanche et jours fériés
Vous recherchez une expérience enrichissante, bienveillante et intergénérationnelle ? Les débutants sont les bienvenus. L'ADMR de Lege Cap-Ferret recrute un.e aide à domicile pour renforcer son équipe, sur LEGE CAP-FERRET Vous aurez pour missions la réalisation de tâches simples : - l'entretien du domicile - la préparation de repas - l'aide aux courses - l'entretien du linge et le repassage Avantages : - prime de parrainage - indemnisation des kilomètres dès votre domicile - portable professionnel - réunions d'échanges de pratiques professionnelles - programme d'intégration (tutorat) - majoration de salaire dimanche et jours fériés
Salon mixte sur le Cap Ferret recherche une personne qualifiée . Contrat à pourvoir pour JUILLET et AOUT Postulez en indiquant votre disponibilité. Au sein d'un salon de coiffure avec une clientèle mixte : - Vous accueillez et conseillez les clients. - Vous effectuez des soins et traitements capillaires (diagnostic, coupes, mèches, couleurs, brushing...) dans un but d'hygiène et d'esthétique. Nous travaillons avec REVLON, MOROCCANOIL et SCHWARZKOPF. Salon ouvert du mardi au samedi. POSSIBILITE DE LOGEMENT
Salon mixte sur le Cap Ferret recherche une personne qualifiée . Contrat à pourvoir de suite et pouvant aller jusqu'à fin Aout ou fin Septembre Postulez en indiquant votre disponibilité. Au sein d'un salon de coiffure avec une clientèle mixte : - Vous accueillez et conseillez les clients. - Vous effectuez des soins et traitements capillaires (diagnostic, coupes, mèches, couleurs, brushing...) dans un but d'hygiène et d'esthétique. Nous travaillons avec REVLON, MOROCCANOIL et SCHWARZKOPF. Salon ouvert du mardi au samedi. POSSIBILITE DE LOGEMENT
Nous recherchons un(e) serveur (se) pour rejoindre notre équipe de restauration. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et collaboratif. Responsabilités: - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Prendre les commandes et les transmettre au personnel de cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients- Assurer la propreté des tables et des espaces de restauration - Répondre aux questions des clients et fournir des informations sur le menu Exigences: - Expérience préalable dans le service à la clientèle, de préférence dans le secteur de la restauration - Bonnes compétences en communication en français et en anglais -Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres membres du personnel Flexibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris les week-ends et les jours fériés Poste à pourvoir d' AVRIL à OCTOBRE Possibilité de logement pour candidature extérieure avec participation.
Pour son restaurant semi-gastronomique, le restaurant du Domaine du Ferret recherche une personne qualifiée pour renforcer son équipe . Travail en coupure. Postes à pourvoir pour la saison d' AVRIL à OCTOBRE Possibilité de logement pour candidature extérieure avec participation.
SAISON 2025. Poste à pourvoir à partir de AVRIL jusqu'à OCTOBRE. Restaurant de cuisine traditionnelle en front de mer recherche une personne pour renforcer l'équipe. Polyvalent(e) , vous pouvez assurer le service du midi ou du soir ou d'après midi en terrasse limonade. 80 couverts par service en salle et terrasse. Établissement fermé , mardi et mercredi. vous travaillez les week-end et jours fériés.
Restaurant avec terrasse bord de bassin
Dans le cadre de son développement, le restaurant gastronomique Nacre sur Arès recrute un(e) Serveur(se) ou un(e) Chef de rang H/F. Vous devrez travailler en collaboration avec le Sommelier et le Directeur de Salle, restaurant de 20/25 couverts. Vous avez une première expérience en service, vous serez formé(e) aux attendus d'un restaurant gastronomique et monterez en compétences. Vous devrez être à l'écoute et au service des clients. Le restaurant est ouvert du mercredi soir au dimanche midi (services : mercredi soir, jeudi soir, vendredi soir, samedi midi et samedi soir, dimanche midi) Avantages : 3 jours de repos consécutifs + 6 semaines de congés payés.
Adhérent enseigne nationale " KIOSQUE A PIZZAS ", recherche un(e) assistante(e) pizzaïolo pour son kiosque de LANTON. Vous aurez la charge de l'accueil téléphonique ou sur place, de la prise de commande, du four et des encaissements. CDI de 13h à 15h hebdo (mardi et vendredi de 18h30 à 22h00 et samedi et dimanche de 19h00 à 22h00). Possibilité d'heures supplémentaires en fonction de l'activité. SMIC + prime de nettoyage tenues + prime de panier. Mutuelle proposée après 6 mois d'ancienneté. Excellente présentation, sérieux, rigueur et dynamisme sont demandés. Une expérience en commerce de détail et/ou restauration rapide serait appréciée.
Notre société exploite 4 kiosques à pizzas sur Villenave d'Ornon, Léognan, Beautiran et Lanton. Nos pizzas artisanales sont élaborées à partir d'une pâte fraîche pétrie tous les jours sur place et sont cuites de façon traditionnelle sur un four à sole. Nous utilisons des produits de qualité rigoureusement sélectionnés par l'enseigne. Ouverture 7 jours sur 7 toute l'année, de 10h30 à 13h30 et de 18h à 21h30. Nous travaillons principalement avec une clientèle de proximité.
Adhérent enseigne nationale " KIOSQUE A PIZZAS ", recherche un(e) pizzaïolo pour son kiosque de LANTON. Vos missions : -Fabrication quotidienne de la pâte et des pizzas -Préparation des ingrédients -Accueil des clients au comptoir, prise de commandes téléphoniques, encaissement -Gestion des stocks et des commandes -Entretien de votre espace de travail Une rémunération très attractive vous est proposée : salaire fixe + prime variable possible selon expérience + prime repas + prime salissure. Débutants acceptés, une formation vous sera proposée. Temps de travail variable entre 25h et 35h en fonction de votre disponibilité. 2 jours de repos par semaine, certains weekends sont travaillés.
