Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Armancourt située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Armancourt. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - Lacroix-Saint-Ouen, 60 - Longueil-Sainte-Marie, 60 - Jaux ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous serez en charge de prospecter de nouveaux clients par téléphone afin de détecter des projets auprès d'une clientèle de professionnels et de prendre des rendez-vous pour l'équipe commerciale qui conclura la vente. Vous travaillerez à partir d'un fichier de prospects . Nous vous proposons d'intégrer une équipe dynamique et une entreprise de qualité. Le poste requiert de la persévérance, de réelles qualités relationnelles (aisance téléphonique), le goût du challenge. Rémunération : Fixe + Primes + Challenge mensuel et trimestriel. Si vous êtes une personne motivée, organisée et que vous aimez travailler en équipe, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre entreprise dynamique et contribuez à notre succès ! Rémunération : 1 547,48€ à 2 516,92€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Programme de rémunération : Commissions Expérience: Commercial sédentaire ou similaire: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel !!!!! SE PRESENTER TOUS LES LUNDIS A 11H30 SAUF LE 2 DECEMBRE 2024 MUNI DE VOTRE CURRICULUM VITAE
Notre client est spécialisé en logistique / copacking/distribution/ e-commerce.En fonction du dossier sur lequel vous serez affecté, vous aurez différentes tâches: Agrafages des boxs, Montages des barquettes, Remplissage en fonction de la commande du client, Montage des cales, Montage coiffes + fermetures, collage. Approvisionnement en cartons et ouverture de cartons sur table coulissante. Ensachage automatique - en sortie de ligne, mise en box selon la commande du client. Filmage palettes automatiques Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Réaliser le cerclage - Réaliser l'ensachage - Utiliser un engin de manutention non motorisé (transpalette, diable...) - Préparer le conditionnement - Réaliser l'encartonnage - Adapter les méthodes de nettoyage des emballages en fonction du contenant et du contenu - Détecter des dysfonctionnements sur un poste de travail - Etiqueter un produit - Réaliser le filmage - Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production ou de convoyage et effectuer des interventions de déblocage et de retrait d'éléments - Assurer le suivi des étapes de conditionnement du produit en renseignant les documents appropriés - Maintenir l'organisation du service en veillant au rangement des produits et matériels - Organiser son travail en recherchant et analysant les divers supports d'information - Données de contrôle - Normes qualité - Procédures et plan de stockage - Techniques de comptage - Techniques de conditionnement - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Réactivité - Adaptabilité - Attention -
Votre agence Adecco de Compiègne, recrute des employé(e) de rayons (H/F) pour l'un de ses clients sur le secteur de Compiègne. Vos principales missions: - Mise en rayon et rangement de produits de bricolage - Réceptionner un produit - Vérifier la conformité de la livraison - Mettre en rayon les produits - Gérer l'état des stocks et les besoins d'approvisionnement Profil : - Vous avez une première expérience dans ce domaine. - Vous êtes dynamique, polyvalent et motivé. - Vous avez un bon sens relationnel. Salaire: - 11.88€ brut horaire Durée : - Mission du lundi au samedi avec un repos par semaine - Horaires de 6h à 13h Nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour une longue d'intérim. Nous vous invitons à postuler sur adecco.fr ou sur Adecco & moi. Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Votre objectif sera alors de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : - Mise en place des produits : cartes, emballages cadeaux, décoration - Le rangement et remplissage des linéaires - Faire du facing et de la mise en rayon - Participer à l'implantation des nouveautés - Contribuer à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales. Qui sommes-nous ? Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de notre créativité, de notre qualité et de notre diversité de produits et de collections, le groupe s'est vu décerner en 2023 la Palme d'or de la papeterie française et un diplôme de Mérite et de Prestige National. Profil recherché - Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de dynamisme. - Vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement - Vous avez idéalement une expérience en grande distribution. Vous souhaitez travailler pour une entreprise attachée à des valeurs humaines et environnementales avec des produits à la fois de qualité et créatif. Ce qui nous rend unique c'est vous, Alors Rejoignez-nous pour ce nouveau challenge ! SMIC / CDD / 10 heures sur 2 mois
assionnés. Expérimentés. Attentionnés En tant que Services d'aide à la personne, LOGIS FAMILY se consacre à faciliter la vie à la maison de ses bénéficiaires via ses agences de service à la personne A DOM'. Fondé en 2008 nous offrons des services de soins à domicile et d'entretien ménager dans les départements de l'Oise et du Val d'Oise. Nous faisons de notre mieux pour fournir des solutions abordables et veiller à respecter votre vie privée et vos préférences. Soucieux de toujours vous accompagner, LOGIS FAMILY à décidé d'étendre son panel de services : - Centre de formation; - Conseil et accompagnement des entreprises; - Protection de l'enfance; - Micro-crèches - Résidences Services Séniors... Missions : - Accueil physique et téléphonique - Gestion des plannings - Elaboration des divers documents (devis, contrat de prestations, contrat de travail ) - Recrutement - Coordination des interventions des professionnels... Une formation interne obligatoire pour la prise de poste. HORAIRES DE TRAVAIL : Du Lundi au Mercredi de 9h à 13h et Le Jeudi et Vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h CDD, à temps partiel (26h/semaine) Vendredi après midi réunion d'équipe à GOUVIEUX (60)
Missions En tant que gestionnaire administratif, vous apportez une assistance au projet SUNRISE à l'échelle locale et à celle de l'alliance. Gestion administrative : Vous serez en charge de la gestion des déplacements en France et à l'international de personnels UTC (ordres de mission, devis, justificatifs.) en veillant à la conformité des procédures et des délais. Vous participerez au suivi administratif et financier du projet. Communication : Vous participerez à l'organisation d'évènements (Workshops, séminaires.) et à l'accueil des délégations. Coordination : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents acteurs impliqués dans le projet SUNRISE, pour assurer une coordination efficace. Soutien logistique : Vous apporterez le soutien logistique nécessaire à l'organisation des écoles d'été et d'hiver et ce en étroite collaboration avec les autres membres du service. Nous recherchons un candidat / une candidate avec une solide expérience en gestion administrative, une excellente capacité d'organisation et de communication, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils informatiques. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour ce poste. Si vous êtes passionné par le domaine de la gestion administrative et que vous souhaitez contribuer au rayonnement international de notre établissement, nous serions ravis de recevoir votre candidature pour le poste de Gestionnaire administratif SUNRISE F/H. Compétences Connaissances et compétences opérationnelles Mettre en œuvre des règles et de procédures Savoir appliquer les textes règlementaires Structurer et rédiger des documents ou des rapports Techniques de communication Savoir élaborer des supports de communication Communiquer Savoir prioriser ses activités et les échéances Organiser le classement et la conservation des documents et informations traités Maîtriser les outils bureautiques : Word, Excel . Utiliser des logiciels de gestion financière et budgétaire (progiciel de gestion intégrée SAP, particulièrement) Travailler en équipe Accueillir les populations concernées Formation académique Diplôme Bac +2, en gestion administrative, support à l'action managériale. Langue anglaise : bon niveau oral et écrit (B2 minimum souhaité) Expérience professionnelle Expérience avérée en gestion administrative, suivi de projets européens apprécié Type de contrat et date prévisionnelle de recrutement Contrat de projet - 4 ans - prise de poste prévue en janvier 2025
Le CIO de Compiègne et les circonscriptions de Margny-lès-Compiègne et de Compiègne, établis dans les mêmes locaux, sont à la recherche d'un/une agent/te d'entretien. Les locaux des trois structures comprennent des bureaux, des salles de réunions, des sanitaires, des cuisines et un hall d'accueil. L'agent/te s'assurera de la propreté de l'ensemble des pièces afin d'avoir des conditions de travail et d'accueil du public optimales. Une expérience dans le domaine est souhaitée. Concernant les qualités, de la discrétion et de l'efficacité sont attendues. Tout comme de la flexibilité dans les horaires. Il s'agit d'un contrat CDD de 20h par semaine (0,6 ETP), jusqu'au 31 août 2025. Le contrat est renouvelable pour l'année scolaire 2025-2026 si la collaboration fonctionne. Le salaire est de 1171€ brut. Les horaires sont 5h00-9h00 pouvant être fractionnée en 2h00 le matin et 2h00 le soir.
Rattaché(e) au manager de proximité, vous assurez le maintien en bon état de propreté d'un ou plusieurs bâtiments et de leurs abords. Vous effectuez l'évacuation des déchets et objets encombrants. Vous veillez au bon fonctionnement des équipements, au calme et à la sécurité et assurez la première maintenance des locaux gérés. Au contact quotidien des locataires, vous enregistrez et transmettez les informations et observations que vous recueillez et vous traitez, dans la mesure de vos attributions, les demandes et réclamations formulées par les locataires. Vous participez à l'accueil des clients potentiels et à la gestion locative, sur le plan administratif : entrées-sorties de locataires, collecte des loyers, relances diverses, enquêtes. Vous participez à la gestion des travaux de maintenance et contrôler les interventions effectuées par la sous-traitance. Vous êtes titulaire d'un CAP Gardien(ne) d'immeubles et/ou disposez d'une expérience similaire. Nous mettons en place, dès votre arrivée, un tutorat de 6 mois avec un professionnel expérimenté qui vous transmettra les compétences et les connaissances nécessaires à la bonne tenue du poste. Compétences et qualités requises : - Souci de la propreté et de l'hygiène. - Sensible à la sécurité. - Sens du service et écoute. - Capacité d'adaptation. - Discrétion. - Maîtrise des outils bureautiques. Poste logé sur site. Permis de conduire exigé afin d'assurer les déplacements professionnels sur tout le patrimoine de l'agence. Humain, Proximité, Innovation, Engagement et Solidarité sont nos valeurs, si vous souhaitez les partager avec nous, rejoignez-nous.
vendeuse en boulangerie mise en place des produits affichage de prix
Nous recherchons un/e Conditionneur/neuse en pharmacie. Vos Missions : - Réceptionner les commandes - Ranger les livraisons - Conditionner les piluliers des patients à l'aide d'un robot - Livrer les médicaments avec le véhicule de livraison fourni (secteur de Compiègne et jusque bordure de l'Aisne) - Se familiariser rapidement avec les noms des médicaments Votre profil : - faire preuve de rigueur - savoir travailler en équipe et en autonomie - être à l'aise avec les outils numériques Poste à temps plein, disponible rapidement. Du lundi au vendredi avec horaires aménageables si besoin
Le réseau "monambulancier.com" recrute, pour ses différentes sociétés, des ambulancier(e)s diplômés d'état : L'ambulancier devra : Transporter les patients en ambulances et VSL vers des établissements de soins (SAMU, hospitalisations, consultations) Assurer l'installation du patient dans le cadre du confort et de la sécurité Surveiller l'état de santé du patient et les dispositifs médicaux pendant le transport dans le champ de compétences Réaliser les gestes de premier secours dans le cadre strict des attributions Recueillir et transmettre les informations et les documents nécessaires à la continuité des soins Veiller à l'obtention de tous les documents et informations nécessaires à la facturation du transport (facturer et encaisser si nécessaire) Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et de la conformité du matériel Assurer l'entretien du véhicule : lavage, désinfection dans les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'ambulancier/CCA
Rejoignez Concentrix en alternance et préparez un BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (NDRC) niveau bac+2 ! Qui sommes-nous ? Concentrix est une entreprise internationale leader dans la gestion de la relation client. Nous valorisons la diversité, l'inclusion et offrons un environnement de travail stimulant et bienveillant pour permettre à chacun de s'épanouir et de progresser. Pourquoi nous rejoindre ? Nous croyons fermement que chaque talent compte et nous encourageons les candidatures de toutes origines, âges, genres, situations de handicap et parcours. Notre équipe s'engage à offrir un accompagnement personnalisé et un cadre de travail inclusif. Vos missions : - Assurer la relation client par la réception d'appels et le traitement de mails. - Conseiller, renseigner et traiter les demandes des clients en leur apportant des solutions adaptées à leurs besoins. - Garantir la satisfaction client : nouvelle souscription, explication de factures, etc. Votre profil : - Vous êtes obligatoirement titulaire d'un baccalauréat et souhaitez vous spécialiser dans la relation client. - Vous avez une aisance relationnelle, une bonne écoute et le sens du service. - Un bon esprit d'équipe, un goût pour les défis. - Vous avez une bonne élocution et la capacité à vous exprimer clairement et efficacement avec les clients. - Vous savez faire preuve de rigueur et de capacité d'adaptation. - Vous avez un fort désir d'apprendre et êtes curieux d'évoluer dans un environnement digital et dynamique. - Vous maîtrisez les bases de l'informatique pour manipuler aisément nos outils (gestion basique de plusieurs fenêtres simultanément). Ce que nous offrons : - Un contrat d'alternance rémunéré selon la grille conventionnelle. - Une rémunération mensuelle brute comprise entre 477 € et 1 767 €, selon votre âge et votre type de contrat. - Une prise de poste le 1er décembre 2024. - Une formation complète pour un démarrage rapide et une intégration complète dans notre entreprise. En tant qu'alternant BTS NDRC, vous développerez des compétences solides en négociation, digitalisation et gestion de la relation client. Votre formation se fera avec le CFA Cloud Campus en présentiel à Compiègne (60), avec un rythme d'apprentissage adapté et un suivi personnalisé. Comment postuler ? Envoyez dès maintenant votre CV à dorothee@cloud-campus.fr Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle enrichissante et contribuez à la satisfaction de nos clients !
Votre Mission: aide aux préparations et pesées de pâtisseries, élaboration des sandwichs, quiches , etc Nettoyage des locaux et materiel.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce et basé à VENETTE (60280), en Intérim de 1 mois un Hôte de Caisse (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du commerce de détail, offrant un environnement de travail dynamique et convivial, et mettant l'accent sur la satisfaction de ses clients. Vos principales missions seront : Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, effectuer les opérations de tenue de caisse, gérer les transactions financières, contribuer à maintenir la propreté du poste de travail et participer à la mise en place des opérations commerciales. Profil : Nous recherchons un Hôte de Caisse (h/f) ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, doté d'un excellent sens du service client, rigoureux, organisé et capable de travailler efficacement en équipe. - Compétences techniques : Tenue de Caisse, Accueil du Public, Montage dossiers de financement. Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en journée; Travail du lundi au samedi de 24h à 35h/semaine. Rejoignez notre client et participez à offrir une expérience client exceptionnelle dans un environnement de travail stimulant et enrichissant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
- prendre en charge les camions - savoir identifier les palettes en chargement - contrôle qualitatif et quantitatif - vérifier la conformité et l'état des produits et des marchandises CACES 1 OBLIGATOIRE
Notre agence Adéquat de Compiègne recrute des nouveaux talents : Téléconseiller (F/H) Missions : - Réception et passation d'appels - Accueillir les clients par téléphone, vérifier leurs coordonnées - Réaliser un suivi complet avec les clients - Conseiller les clients Horaires de 9h à 17h et/ou 10h à 18h30 (horaires variables selon le planning) Heures supplémentaires possibles Le poste est à pourvoir à Lacroix Saint Ouen (60) Profil : - Être rigoureux, faire preuve de concentration et avoir un sens commercial - Avoir une expérience de minimum 6 mois sur un même type de poste Rémunération et avantages : - 12.04€ + Tickets restaurants d'une valeur de 8.50€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : achalander, entretenir, servir et conseiller les clients ponctuel(le), souriant(e), aimable et sens du commerce
Votre agence Adecco Compiègne recrute pour son client une(e) employé(e) de restauration (H/F) en cuisine collective pour une mission sur le secteur de Venette. Vos missions : - Préparation des entrées et desserts, - Mise en place, service, - Plonge, - Nettoyage en fin de service. Vos atouts sont : - La rigueur - Le sens du service - Le respect d'hygiène Vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans ce domaine. N'hésitez plus ce poste est peut-être pour vous. Les horaires de la mission sont : 7h-15h Salaire horaire : 11,88€ Toujours intéressé ? Alors postulez directement sur notre site Adecco.fr
Venez nous rencontrer pour rejoindre notre équipe ultra-sympa dans une officine de zone rurale, à l'atmosphère familiale. Nous privilégions une ambiance de travail agréable et détendue, où l'esprit d'équipe et la bonne humeur sont essentiels. La pharmacie est dynamique et offre de nombreux services. Nous croyons aussi que la rigueur de travail est essentielle pour garantir une atmosphère sereine et optimale au sein de l'équipe, ainsi qu'une utilisation efficace des compétences. Nous sommes donc à la recherche d'une personne qui partage cette valeur fondamentale. Les horaires sont confortables (jusqu'à 19h maximum le soir), et seul un samedi matin sur deux est demandé le week-end. Si vous vous reconnaissez, nous saurons aussi reconnaitre vos talent et vous offrir un cadre de travail souple et chaleureux. N'attendez pas! ;-)
Notre nouvelle campagne de recrutement est ouverte ! Nous recherchons 200 collaborateurs saisonniers pour renforcer nos équipes du 28 novembre au 27 décembre 2024 !! Postes variés à pourvoir : confection végétale, manutention, emballage, préparation de commandes Travail en équipes debout sur ligne de production (2x8h) + samedi inclus Apprentissage en interne, aucunes qualifications particulières pré-requises Tous les profils sont les bienvenus Contrat 35h + heures supplémentaires payées au taux en vigueur Ambiance de travail agréable et conviviale Basé à Jonquières (60680 - Proche Compiègne) Intéressé(e)s ? N'hésitez plus et saisissez l'occasion de vous former à de nouvelles compétences ! https://www.inscription-difforvert.com ( ATTENTION -> Les candidatures sont uniquement traitées sur notre espace dédié : https://www.inscription-difforvert.com )
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la préparation de commande de prêt à porter et basé à LONGUEIL STE MARIE (60126), 17 Inventoristes (h/f) en Intérim d'1 semaine à partir du 02/01/2025. En tant que Inventoriste (h/f), vous jouerez un rôle important pour travailler sur cette période clé de l'entreprise. Vos missions incluront : - Inventaire des articles de vêtements - savoir lire, écrire et compter - contrôle qualité des produits - mise en cartons et emballage - gestion des retours des colis (contrôle via l'informatique) - Utilisation de transpalettes manuels pour déplacer les produits dans l'atelier - Picking, gestion des stocks et utilisation de scanners de codes-barres pour assurer la traçabilité des produits. Profil : - Expérience préalable dans un poste similaire. - Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe. - Rapidité d'exécution, souci du détail et capacité d'adaptation. - Accepter de travailler le samedi - Compétences techniques : Préparation de commandes, Utilisation de scanners de codes-barres et informatique, Connaissance des procédures de manutention. Les horaires de travail sont en équipe à temps plein. Horaires : Amplitude 6H à 20H du lundi au samedi 6H 13h45, tourne 1 sem sur 2 12H15 20H, tourne 1 sem sur 2 Vous êtes amenés à faire des heures supplémentaires. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique en agence suivi de l'envoi du CV au client. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au succès d'une entreprise de renom dans le secteur de la mode de luxe ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Votre agence Adecco de Compiègne, recrute un employé(e) logistique (H/F) pour l'un de ses clients sur le secteur de Compiègne. Vos principales missions: - assurer l'approvisionnement, la réception et le stockage des produits en magasin. - contrôler la quantité et la qualité des marchandises, et réaliser des activités administratives et informatiques pour enregistrer les opérations courantes. - participer à la gestion de l'organisation de la marchandise : préparations des commandes, rangement des produits, et participation aux inventaires mensuels. Salaire: - 12.49€ brut horaire Durée : - Mission du mardi au samedi - Horaires de 6h à 13h - Mission du 12/11 à fin Décembre Nous vous invitons à postuler sur adecco.fr ou sur Adecco & moi. Profil recherché: - Organisé - Rigoureux - Aime le travail d'équipe - très bon savoir-être Et ayant une 1ère expérience sur un poste similaire Vous êtes idéalement titulaire des caces 135 Nous vous invitons à postuler sur adecco.fr ou sur Adecco & moi.
Nous recherchons pour un de nos clients, centre d'appels, des Conseillers administratif H/F à partir du 07/11 pour une mission d'intérim. Les missions seront : - Contrôle administratif de données - Rectification de données - Réponse mails/chat - Contrôle de pièces d'identités - Prise d'appels entrants - Renseignements clients Vous justifiez d'une première expérience sur un poste administratif. Vous avez un bon niveau d'orthographe et une aisance rédactionnelle et vous avez une bonne élocution. Vous êtes rigoureux (se) Salaire 11,65€/heure sur une base 35h. Du lundi au samedi Amplitude horaire de 09h à 21h.
Rattaché(e) au Directeur de l'usine d'injection et d'empoilage, vos missions seront l'approvisionnement des matières premières de l'usine auprès des fournisseurs (européens et hors Europe) : - Le passage des commandes, demande de prix - Le suivi du portefeuille de commandes, l'analyse des écarts et les relances - La vérification et la saisie des accusés de réception de commande - L'optimisation des conteneurs et des camions - La planification des conteneurs avec le site logistique - L'analyse des causes des manquants et le suivi des actions correctives Vous êtes familier (ère) avec les procédures logistiques et un ERP (type AS400). Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), vous avez un esprit d'analyse et une réelle aptitude à travailler en équipe. Vous maîtrisez le Pack Office (TCD, recherche V) et votre anglais est courant.
Notre concept comptoir est simple et efficace : nous proposons à nos clients une gamme complète de pièces détachées et d'accessoires automobile. En tant que vendeur(se) comptoir pièces auto, vous serez l'interlocuteur(rice) privilégié(e) de nos clients pour les conseiller et les orienter vers les produits adaptés à leurs besoins. Vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de notre point de vente, en assurant la satisfaction client par un accueil chaleureux et un service de qualité. Les missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle de particuliers, et de professionnels - Identifier les besoins des clients et les orienter vers les produits appropriés, au travers de notre base de données - Suivre la satisfaction de la clientèle, et remonter les informations. - Réaliser les ventes de pièces auto et accessoires et réaliser les opérations - Réceptionner les marchandises, la mise en rayon, et l'entretien du magasin. - Réaliser les opérations d'encaissement. - Gérer les commandes et assurer le suivi des stocks Vous êtes issu du domaine automobile? Vous avez une bonne connaissance des pièces automobiles? Si des compétences doivent être développées, nous vous formerons en interne. ATTENTION: lettre de motivation IMPERATIVE.
Le Service Loisirs Éducatifs de Margny-lès-Compiègne est en délégation de service public est géré par l'association Léo Lagrange. Nous recherchons un animateur/trice diplômé BAFA ou diplôme équivalent pour l'accompagnement des enfants sur la pause méridienne sur l'une de nos écoles de la commune. Les missions : - Être garant de la sécurité des enfants - Distribuer et aider à la prise des repas - Animer des jeux et activités - Encadrer les enfants - Travailler en équipe - Participer aux réunions - Faire le lien avec les familles - Représenter le service de loisirs éducatifs
Notre hôtel est à la recherche d'un valet ou femme de chambre: Missions: - Défaire et refaire les lits (changement des draps et alèses) - Nettoyage des salles de bains (baignoire / douche / wc) - Dépoussiérage des mobiliers de chambre - Réapprovisionnement du linge de lit et de toilette - Aspiration et lavage des sols - Mise en conformité des chambres selon le cahier des charges - Entretien des parties communes (escalier / ascenseur,..) Vous serez en charge d'une vingtaine de chambre (en fonction des départs). Conditions : - Poste en CDI (possibilité de CDD) - 20 à 25h/semaine (100h mensuelles) : pas d'heures supplémentaires. - Planning variable à la semaine du lundi au dimanche (jour de repos aléatoire) - Horaire: début de poste 8h30 à 09h00 - Début: Immédiatement - Salaire : 11.65€/heure Brut Travail le week-end et les jours fériés. Vous devez pouvoir vous rendre à l'hôtel sur ces jours (pas de transport en commun). Idéalement, vous justifiez d'une expérience professionnelle mais votre motivation peut suffire.
Vous serez chargé(e) de la Sécurité & Surveillance en zone commerciale COEF 150 Profession réglementée : la carte professionnelle Agent de sécurité du CNAPS est obligatoire Qualités attendues : - rigueur - dynamisme - motivation
Offre d'emploi en Entreprise Adaptée réservée aux bénéficiaires d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD Tremplin (4 à 24 mois). Posséder les CACES 1 et 3 serait un atout. Tâches : - Utilisation d'un bras de manutention - Saisie des informations à l'aide d'un lecteur code-barre - Trier, charger et étiqueter manuellement des palettes - Assurer le flux quotidien des conteneurs - Trier et stocker les déchets - Ranger et optimiser l'organisation des zones de stockage - Rendre compte à la hiérarchie de l'état d'avancement de son travail et des difficultés rencontrées De plus pour la bonne tenue du poste, le salarié doit avoir des bases en informatique. Toutefois le salarié sera amené à travailler, aussi, au sein de l'atelier de l'ACVO ainsi que chez d'autres clients et selon leurs horaires. Contraintes du poste : Port de charges < 20kg, marche, station debout, bras levés au-dessus des épaules. Savoir-être : Respectueux des règles de sécurité Respectueux des procédures internes Autonomie Information complémentaire : Être mobile est essentiel pour se rendre sur les lieux d'exécution ainsi que pour l'élaboration du projet professionnel.
Notre agence Adéquat de Compiègne recrute des nouveaux talents : Agent d'exploitation (F/H) Missions : - Organiser et acheminer les marchandises jusqu'à leur destination - Respecter les délais, les coûts, la sécurité et la qualité - Accueillir les chauffeurs - Diverses tâches administratives liées au poste Poste à pourvoir à partir du 2 décembre 2024 pour une durée d'1 mois Horaires en 2x8 (10h-18h / 6h-14h) Profil : - Expérience de minimum 6 mois sur un poste similaire Rémunération et avantages : - 12.60€ + indemnités de transport + panier repas + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Adéquat, Simplement pour vous !
Prise de poste dès que possible mais le centre est fermé du 21/1224 au 03/01/25. Idéalement, vous êtes titulaire du BAFA ou du CAP Petite Enfance ou vous avez de l'expérience au contact de la petite enfance ou êtes attiré par ce métier. Vous intervenez en horaires coupés le lundi, mardi, jeudi, vendredi : au centre d'accueil de loisirs le matin et après la sortie des écoles ainsi qu'à la cantine le midi à Houdancourt (2 jours par semaine, en alternance, vous assurez le poste à la cantine de Sacy le Petit). Le mercredi, les horaires sont de journée et uniquement à Houdancourt. Vous êtes mobile sur Houdancourt et Sacy le Petit. Poste évolutif
Nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) en CDI, 35h par semaine. Horaires de travail, du lundi au vendredi de 09h00 à 18h00 et 2 samedis travaillés dans le mois de 09h00 à 17h30. Poste basé sur COMPIEGNE (60). Accueil téléphonique des clients, prise de rdv (gestion planning), facturation. Une bonne élocution, être à l'aise au téléphone et un réel sens commercial sont des qualités indispensables pour occuper ce poste. Une expérience dans une fonction similaire est demandée. La rémunération sera en fonction du profil et de l'expérience. Une période de formation d'environ 2 semaines est à prévoir sur COMPIEGNE (60). Poste à pourvoir début Janvier 2025
Notre client est spécialisé en logistique/ e-commerce/ distribution sur des produits alimentaires pour la grande distribution.Vous aurez différentes tâches à effectuer selon le dossier sur lequel vous serez affecté: Préparation de commandes de dosettes de café pour le dossier e-commerce à l'aide d'une douchette et d'un chariot composé de bac ou cartons ou Geek+ Préparation de Commande sans Caces. Poste en 2x8 / nuit et Week end Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client est spécialisé en logistique / Entreposage / CopackingVous êtes amener à effectuer différentes tâches comme le: Chargement / Déchargement de camions. Préparation de commandes à l'aide d'une « douchette ». Réception des commandes en palette et rangement dans les racks selon l'adresse de référence. Gerbage et Dégerbage hauteur entre 8,50 et 11m. Vous serez polyvalent sur des postes de préparateurs de commandes ( Caces 1) et Caristes ( Caces 5). Vous serez affecté sur un dossier alimentaire. Selon l'activité , vous pouvez être amener à effectuer des heures supplémentaires ou de travailler certains samedi. Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vos missions : - Prendre contact avec les habitants des logements sélectionnés, se déplacer chez eux pour collecter les informations. Les enquêtes auprès des ménages (foyers) portent sur différents thèmes socio-économiques : emploi et chômage, loyers et charges, etc. Les enquêtes sont réalisées sur micro-ordinateur portable, en face à face ou par téléphone. L'enquêteur/trice est en contact régulier avec les responsables de la direction régionale de l'Insee pour le suivi de son travail, pour être informé(e) des actualités ou échanger sur les difficultés rencontrées. Il/elle reçoit les formations nécessaires à la réalisation des travaux confiés qui seront dispensées. Il/elle travaille en autonomie avec une feuille de route dans une zone délimitée.
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) et Administratif(ve) pour rejoindre notre équipe. Le poste offre une opportunité passionnante d'apporter un soutien administratif essentiel à notre département commercial. Vos principales missions sont : Assurer le standard téléphonique et l'accueil physique des visiteurs, Gérer les tâches administratives et commerciales Fournir un support aux clients et assurer un service client de qualité Assister l'équipe commerciale dans diverses tâches administratives Assurer le suivi des dossiers clients Collaborer étroitement avec l'équipe pour garantir la satisfaction des clients
Vous souhaitez travailler dans le secteur de la restauration ? Nous vous proposons de participer à un atelier sophrologie le mercredi 20/11 qui vous aidera à préparer votre journée du 21/11 : jeu de piste le matin sur la ville de Compiègne puis job dating Postes à pourvoir : employé(e) de restauration, manager, commis de cuisine ... Positionnez vous et vous serez convoqué(e) !
Située à 1h00 au Nord de Paris et accessible par les nombreux transports en commun, la ville de Margny-Lès-Compiègne recrute pour son pôle espace public composé de 10 agents : Un agent de la voirie et des réseaux divers - h/f En équipe, vous assurez des missions relatives à l'entretien et à l'exploitation de la voirie et des réseaux divers et infrastructures afin de maintenir la qualité du patrimoine et d'assurer à l'usager des conditions de sécurité optimales. VOS MISSIONS : - Travaux d'entretien courant et de réparation des voies et espaces publics : Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers sur la voirie Réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée et des équipements de la voirie (maçonnerie, panneaux, barrière type, etc.) Entretien de la signalisation horizontale et verticale Entretien mobilier urbain et aires de jeux Identification et transmission des besoins en matériel et outillage pour la réalisation des ouvrages Intervention rapide lors des travaux urgents non programmées notamment en cas d'accident et/ou de catastrophe naturelle, etc. Réalisation des travaux après accord de la hiérarchie en fonction des consignes données Réalisation des missions de diagnostic des principales dégradations de la voirie Maintenance courante de l'outillage de chantier Renfort au sein des services techniques (logistiques, etc.) Service d'astreinte et disponibilité éventuelle le week-end
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de détail de viandes et de produits à base de viande en magasin spécialisé et basé à COMPIEGNE (60200), en Intérim de 3 semaines un(e) agent(e) de conditionnement (h/f). En tant qu'agent de conditionnement (h/f). Vos missions incluront : - Réceptionner et contrôler les marchandises - Effectuer le rangement et le stockage des produits - emballage et conditionner la marchandise (gibier, viandes variés) - Préparer les commandes - Fabrication de brochette de viande - Assurer la propreté et la sécurité du lieu de travail Profil : - Expérience d'au moins 6 mois en conditionnement - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Esprit d'équipe - Adaptabilité - capacité à travail dans le froid - capacité à supporter les odeurs de viande Notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, où votre contribution sera valorisée. Le contrat débutera au plus tôt, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous assurez les leçons de conduite voiture. Vous assurez les rdv pédagogiques et les cours de code. Vous travaillez 4 jours / semaine : semaine A du mercredi au samedi et semaine B lundi , mardi/ vendredi samedi. Vous avez obligatoirement le titre professionnel ou le BPCASER pour enseigner la conduite auto-école. Avoir le BEPECASER pour l'enseignement de la conduite moto serait un plus.
Vous êtes à la recherche d'un CDI (contrat à durée indéterminé)? Cette annonce est faite pour vous ! Votre agence Adecco Compiègne recrute des CDI Intérimaires (h/f) pour travailler dans le secteur de la logistique entre 10 et 40 km autour de Compiègne. Vos missions: - Vous réceptionnez, acheminez, stockez et expédiez les marchandises - Vous réalisez la préparation de commandes - En véritable polyvalent, vous travaillez également sur d'autres postes de la logistique : magasinage, conditionnement, tri de colis ... Profil : Nous recherchons des candidats ayant une première expérience dans la logistique. il est indispensable d'être mobile autour de Compiègne pour accéder à ces postes. il est indispensable d'accepter les horaires d'équipe (matin, après-midi et parfois la nuit et les week-ends) Vous êtes dynamique, polyvalent et avez le sens de l'organisation. Vous êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter à des situations variées. Compétences comportementales : - Flexibilité - Adaptabilité - Autonomie - Esprit d'équipe Nous proposons : - Un salaire variable à partir de 11,88 € brut par heure - Une stabilité d'emploi avec une garantie minimum mensuelle de 1801.80€ brut/mois. - C'est l'opportunité de vous stabiliser - C'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel (vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé) - Vous pouvez être amené à travailler sur 3 métiers différents, si vous aimez le changement, c'est l'idéal ! - Envie de devenir le Superman ou la Superwoman de la logistique ? Celui ou celle que toutes les entreprises s'arrachent ? Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre entreprise ! Maintenant c'est à vous de gagner l'opportunité de booster votre carrière ! Rejoignez-nous !.
En tant qu'employé(e) polyvalent(e) vos missions seront les suivantes : - Accueillir, orienter, informer la clientèle - Préparer des burgers, des boissons. - Respecter les normes d'hygiène et les process de la marque - Entretenir, nettoyer un espace de travail et les espaces communs du restaurant - Réaliser un service en salle - Procéder à l'encaissement. Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - travailler en équipe - Faire preuve de rigueur et de précision. Vous serez formé(e)s sur les postes dans le cadre d'une Préparation à l'emploi (POE) en JANVIER . Prise de poste : février 2025. inscrivez vous à la réunion d'information collective du 5 DECEMBRE pour découvrir le métier , l'entreprise et les conditions de travail. Téléphonez à la MRS (méthode de recrutement par simulation) 03 44 27 36 80
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du transport et stockage de véhicules, un.e Responsable service client en CDI. Le.la candidat.e retenu.e devra justifier d'une expérience de 3 ans, d'une formation BAC+3 et aura pour mission de gérer une équipe, d'assurer la satisfaction client et de garantir la qualité du service fourni. Le salaire proposé est compris entre 35000 et 40000EUR (EUR) annuels. - Veillez à la concordance entre les demandes clients et l'aboutissement final des dossiers. - Bien connaitre chaque dossier client et ses spécificités - Participer au développement commercial - Réaliser le reporting clients - Définir et mettre en place des plans de progrès - Assister les audits clients - Manager l'équipe du service clients - Maitriser les différents process des clients - Etre en cohésion avec tous les autres services du site Bon niveau d'anglais souhaité. - Horaires: 35 heures par semaine - Contrat en CDI - Salaire entre 35000 et 40000EUR (EUR) annuels, selon profil et expérience - Expérience de 3 ans dans un poste similaire. - Formation BAC+3 dans le domaine du commerce, de la gestion ou équivalent - Excellentes capacités relationnelles et de communication - Sens du service client et de la satisfaction client - Capacité à gérer une équipe et à animer des réunions - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client - Autonomie, rigueur et réactivité - Capacité d'analyse et de résolution de problèmes Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez mettre en avant vos compétences et évoluer dans un environnement stimulant.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du commerce de gros de mobilier de bureau et basé à COMPIEGNE (60200), en Intérim de 3 mois un Préparateur de Commandes (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur du commerce de gros de mobilier de bureau. Elle se distingue par son engagement envers la qualité des services et la satisfaction de ses clients, tout en offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. En tant que Préparateur de Commandes (h/f), vos missions seront : - préparer les commandes clients pour livraison par nos équipes pour départ par transport - palettisation des commandes, assurer la gestion de stock, utiliser des engins de manutention, respecter les règles de sécurité en entrepôt et travailler en équipe pour garantir la précision et la rapidité d'exécution des tâches. - réception des commandes fournisseurs (contrôle des livraisons et rangement en stocks) - montage des mobiliers pour les salles d'exposition - utilisation d'une perceuse/visseuse Profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 3 mois d'expérience dans un poste similaire. La capacité à organiser le travail, la précision, la rapidité d'exécution, l'esprit d'équipe, et la polyvalence sont des qualités essentielles pour ce poste. - Organisation, Rapidité d'exécution, Esprit d'équipe, Polyvalence - Port de charges lourdes - Bricoleurs connaissances en menuiserie - Rigoureux-organisé - Bonne mémoire, Précision - Ponctuel - Permis b indispensable La date de début du contrat est le 12/11/2024. Le poste est à temps plein en journée pour un poste à long terme. Le taux Horaires est de 12€ de d'heure du lundi au vendredi (35h par semaine). Le processus de recrutement comprend l'envoi du CV au client, suivi d'un entretien téléphonique puis d'un entretien physique. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
- prendre connaissance des commandes et des marchandises à préparer - savoir identifier les emplacements des marchandises demandées - vérifier la conformité et l'état des produits et marchandises - signaler toute anomalie à sa hiérarchie - appliquer les process internes de chaque type de préparation port de charge le CACES1 obligatoire
- accueil sur le quai et vérification du port des EPI des chauffeurs - vérification d l'état de son matériel à la prise de poste et maintien en bon état de fonctionnement - fait transiter les palettes de la zone de consolidation vers les quais - contrôle de l'étiquette d'identification palette - contrôle qualitatif (intégrité des palettes, colis, emballages défectueux) - contrôle de la volumétrie palette au départ de la zone consolidation - scanne la dépose palette à quai le CACES 1 est obligatoire
Au sein d'une brigade de 10 cuisiniers, vous serez en charge de la plonge, vous réaliserez également quelques tâches de mise en place pour la cuisine et veillerez à la propreté des locaux. Les heures supplémentaires seront payées et majorées.
Les conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation participent à la préparation des décisions de justice à caractère pénal et en assurent le suivi et le contrôle. Dans ce cadre, ils concourent à la prévention de la récidive et à la réinsertion des aux personnes placées sous-main de justice (PPSMJ) en leur permettant d'accéder, dans la mesure du possible, aux dispositifs de droit commun. Placé sous l'autorité hiérarchique du directeur, le titulaire du poste est intégré dans une équipe au sein de l'antenne du SPIP de Compiègne milieu ouvert composée de 9 CPIP, 2 adjoints administratifs, 1 ASE et 1 directrice/directeur pénitentiaire d'insertion et de probation Le SPIP participe à la prévention de la récidive en assurant une prise en charge adaptée aux PPSMJ, qu'elles soient incarcérées ou qu'un magistrat ait mandaté le service pour en assurer le suivi en milieu ouvert. Mission générale : Le CPIP est placé sous l'autorité du directeur fonctionnel du SPIP ou, par délégation, d'un(e) directeur(rice) pénitentiaire d'insertion et de probation. Il prend en compte la situation sociale et familiale, et les besoins des PPSMJ pour favoriser leur inclusion sociale durable. Il agit en lien étroit avec les personnels d'insertion et de probation. Par son action, il permet le maintien, l'établissement ou le rétablissement de leurs droits sociaux. Il est une aide à la décision judiciaire par son évaluation, son éclairage et son analyse : - il s'inscrit dans un travail transdisciplinaire au sein du SPIP de l'Oise ; - il participe à l'animation du réseau interinstitutionnel local ou interdépartemental ; - il rédige dans l'applicatif APPI des évaluations, des rapports ponctuels, des rapports de fin de détention, des rapports de changements de situation ; - il participe aux réunions de service ; - il initie des actions collectives, des coopérations partenariales et participe activement à la réalisation, au suivi et à l'évaluation des projets mis en œuvre ; - il participe aux travaux et aux réflexions thématiques et transdisciplinaires organisés au niveau local ou interrégional. Missions spécifiques en direction des PPSMJ - Accueil : La phase d'accueil de la personne sous-main de justice constitue un temps fort de la prise en charge qui reflète l'image d'un service de justice. Pour cela, le CPIP clarifie le cadre de son intervention et de ses missions durant l'ensemble du suivi. Ce temps d'accueil est essentiellement dédié à l'entrée en relation avec la PPSMJ et à la clarification des rôles et règles inhérents à la prise en charge. - Évaluation : Le CPIP réalise son évaluation dans une approche collaborative afin de pouvoir favoriser l'entrée en relation, l'adhésion de la personne suivie et le recueil d'éléments qualitatifs permettant de définir un plan d'intervention adapté L'objectif étant ici de définir l'intensité du suivi, les axes et modalités de travail afin de planifier concrètement les perspectives de la prise en charge avec la PPSM) en vue d'une sortie de délinquance. - Prise en charge : La prise en charge des PPSMJ peut être individuelle et/ ou collective et s'adapte aux besoins et ressources identifiés. Celle-ci implique la mobilisation d'un réseau partenarial et la fixation d'objectifs adaptés. Ceux-ci doivent favoriser une autonomisation et une responsabilisation de l'intéressé qui est tenu informé des décisions qui le concernent et des risques encourus en cas d'inobservation des normes en vigueur. La place de la victime dans la prise en charge doit trouver tout son sens par le biais des échanges ou des dispositifs dont il pourrait bénéficier. Le recueil des informations utiles concerne également les victimes et notamment les victimes de violences intrafamiliales dont les coordonnées doivent figurer sur APPI.
Adecco Compiègne recrute 1 préparateur de commandes (H/F) pour travailler en prêt à porter dans la zone de Longueil Sainte Marie (60) pour travailler du lundi au vendredi en journée. Au sein d'une équipe, votre mission, si vous l'acceptez, est de : Vous travaillez dans l'univers du luxe sur dans le prêt à porter et les accessoires de mode. - contrôle qualité des pièces, inventaire, pose d'antivols, contrôle qualité des produits - Préparation de commande et conditionnement de vêtements et accessoires de mode à l'aide d'un scan. - Emballage, cintrage et contrôle des marchandises, vérification des colis, comptage des pièces, étiquetage ... - Exécuter des travaux de manutention (palettisation, port de charges légères, pliage de cartons ...) - Respecter les règles de sécurité en entrepôt logistique Si vous êtes dynamiques et minutieux, je vous invite à postuler en ligne ! Horaires : du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 16h Votre salaire horaire brut est de 11.88€ brut de l'heure. Je vous invite à postuler en ligne sur l'application ADECCO & MOI ou www.adecco.fr
Vos missions: - approvisionner les machines en matières premières - tenir compte des impératifs tels que la qualité, les délais, la cadence de production dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et environnementales - aide à toute autre tâche utile au fonctionnement de l'entreprise ( entretien locaux, maintenance . Vous avez de l'expérience en conduite de machine idéalement en agro-alimentaire. Vous êtes rigoureux, attentif et réactif, et engagé(e) ( considération pérenne de l'emploi ). Vous avez un niveau BTS agroalimentaire. - Du Lundi au Vendredi - Heures supplémentaires - Périodes de travail de 10 heures - Périodes de travail de 8 heures - Repos le week-end - Travail en journée - 13ème Mois - Heures supplémentaires majorées - Primes
POSTE SUR SITE INDUSTRIEL DE JOURNÉE EN SEMAINE 07H A 19H SUR COMPIEGNE POUR ACCUEIL FILTRAGE BADGE TELEPHONE GERER LES ENTREES ET SORTIES ETC.......
Les missions principales du poste sont les suivantes : - Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune. - Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique, des eaux, de l'assainissement - Gérer le matériel et l'outillage conjointement avec le responsable technique - Réaliser des opérations de petite manutention Activités et tâches du poste : - Entretien des bâtiments : Petits travaux de bâtiment (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie .) - Entretien des espaces verts : Elagage et taille des arbres, coupe et arrosage des gazons, utilisation des désherbants et produits phytosanitaires, plantations. - Entretien de la voirie : Entretien courant de la voirie, nettoiement, curage des fossés, signalisation et sécurité, déneigement et salage ., ramassage des poubelles, objets encombrants et divers au sein de la commune et transport en déchetterie, assure et maintient la commune en état de propreté - Entretien des réseaux d'eau et d'assainissement - Entretien du matériel : tondeuses, débrousailleuse, .(affutage, graissage, changement d'une courroie, d'un câble.) - Manifestations diverses : Préparation des salles et du matériel pour les différentes réunions ou manifestations de la commune + état des lieux salle communale, retrait du matériel, préparation du matériel pour le centre de loisirs, chargement du matériel dans le camion, livraison et installation sur les mini camps puis retour du matériel, pavoisement o Interventions avec les prestataires extérieurs tels que le GIPE o Missions diverses - Procède à l'affichage dans les panneaux municipaux - Réception des livraisons et notamment des sacs de tri sélectif - Dans le cadre de la bonne gestion et de l'entretien de la commune, d'autres missions pourront être confiées.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la préparation de commande de prêt à porter de luxe et basé à LONGUEIL STE MARIE (60126), 5 Préparateur de Commandes (h/f) en Intérim de 2 mois. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la mode de luxe, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant, axé sur l'excellence opérationnelle et le service client. Description: - En tant que Préparateur de Commandes (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Préparation des commandes de prêt à porter de luxe selon les procédures établies. - contrôle qualités des produits - emballage et étiquetage des produits - gestion des retours des colis (contrôle via l'informatique) - Utilisation de transpalettes manuels pour déplacer les produits dans l'atelier - Picking, gestion des stocks et utilisation de scanners de codes-barres pour assurer la traçabilité des produits. Profil : - Expérience préalable d'au moins 1 mois dans un poste similaire. - Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe. - Rapidité d'exécution, souci du détail et capacité d'adaptation. Compétences requises: - Compétences comportementales : Rapidité d'exécution, Souci du détail, Esprit d'équipe, Capacité d'adaptation, accepté de travaillé le samedi - Compétences techniques : être minutieux, Préparation de commandes, Utilisation de scanners de codes-barres et informatique, Connaissance des procédures de manutention. La date de début du contrat est dès que possible. Les horaires de travail sont en équipe à temps plein. Horaires : Amplitude 6H à 20H du lundi au samedi 6H 13h45, tourne 1 sem sur 2 12H15 20H, tourne 1 sem sur 2 + samedi 7H 14h en novembre 2024, puis en décembre un samedi sur 2. Rémunération : 11.88€/h brut donc 1800€ brut par mois Vous êtes amenés à faire des heures supplémentaires. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique en agence suivi de l'envoi du CV au client. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au succès d'une entreprise de renom dans le secteur de la mode de luxe ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le service Espaces verts de la Ville de Compiègne contribue à l'amélioration du cadre de vie des habitants dans le respect de la biodiversité et du développement durable. MISSIONS PRINCIPALES : CONCEPTION / RÉALISATION DE TRAVAUX DE CRÉATION, PLANTATION, PRODUCTION DANS LES ESPACES URBAINS : * Fleurir et végétaliser la collectivité dans les règles de l'art en réalisant des travaux de plantation. * Définir des espaces à aménager, planter, semer. * Concevoir et présenter des projets paysagers et des décors en harmonie avec le contexte paysager. * Effectuer des travaux de terrassement, de drainage, de préparation de sols en vue de semis de gazon ou graines de fleurs, de plantations de toutes strates. * Effectuer des travaux de semis manuels ou mécaniques de gazon ou prairies fleuries. * Effectuer des relevés de surfaces, des calculs de quantitatifs pour les commandes. ENTRETIEN DES ESPACES VERTS EXISTANTS : * Entretenir les surfaces en herbes, les massifs, pieds d'arbres, jardinières * Entretenir et veiller au bon état sanitaire du patrimoine arboré * Arroser les plantations manuellement. * Réaliser l'entretien courant, le suivi et le nettoyage du matériel et des équipements mis à sa disposition et détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé. * Nettoyer et retirer les détritus dans les espaces verts. APPUI LOGISTIQUE AUX DIFFÉRENTS SERVICES DU CENTRE TECHNIQUE ET SERVICES ANNEXES : * Réaliser des prestations techniques auprès d'autres services municipaux. * Participer à l'installation de mobilier urbain. * Réaliser des petits travaux de maçonnerie liés à l'aménagement des espaces verts * Renforcer les équipes à la production florale, aire de jeux, entretien de la voirie * Conduite de véhicules munis de remorques (respect du code de la route). * Participer à l'astreinte CONDITIONS DE TRAVAIL LIÉES AU POSTE: * Horaires réguliers * Travail en extérieur * Disponibilité lors d'événements organisés par la municipalité * Port des EPI PROFIL : SAVOIR FAIRE * Techniques horticoles, arboricoles et de conception paysagère. * Savoir reconnaitre et entretenir les végétaux. * Notions d'agronomie et d'écologie. * Techniques d'entretien des espaces verts et d'aménagements paysager * Techniques de nettoyage et de maintenance * Faire évoluer ses pratiques de travail pour le respect de l'environnement et l'optimisation des services SAVOIR ÊTRE : * Capacité à travailler en équipe / Capacité à écouter * Dynamique * Disponible * Soigneux, Rigoureux Permis B obligatoire.
L'ENTREPRISE : Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Le Groupe IRFA Formation se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Depuis plus de 40 ans, IRFA Formation accompagne les individus, les salarié(e)s, les demandeur(euse)s d'emploi et les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'action de formation, de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi dans différents domaines : formations générales, orientation, insertion sociale et professionnelle, transition, socle savoirs, sanitaire, social, médico-social, services à la personne, commerce, vente, distribution, hôtellerie-restauration, bureautique, informatique-numérique, sécurité-prévention. Notre mission : l'investissement quotidien au service de nos apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former avec toute notre expertise et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) pouvant intervenir sur l'action de formation "s'engager vers l'emploi" : Socle de compétences - Illettrisme - FLE - Insertion professionnelle Ce poste est à pourvoir en CDD, temps plein du 2 décembre au 23 mai 2025 sur notre site de Compiègne (60) Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : Vous rejoindrez une équipe en place et interviendrez auprès d'un public jeune et adulte aussi bien en collectif qu'en individuel. Votre mission consistera à faire travailler les stagiaires à la maîtrise de la langue Française pour une insertion durable. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. - Participer au recrutement d'apprenants - Réaliser ou contribuer au positionnement en prenant en compte les acquis, les attentes et les objectifs de la formation - Planifier les étapes des parcours individualisés permettant une progression dans le domaine, en respectant le cadre défini et en proposant des adaptations - Préparer les outils et documents pédagogiques nécessaires à la progression de l'apprenant - Réalisez des apports méthodologiques : apprendre à apprendre - Utiliser des techniques courantes d'animation ainsi que des méthodes pédagogiques diversifiées (y compris aux centres de ressources) - Trouver le rythme de progression le plus adapté et amener l'apprenant vers un développement progressif de son autonomie - Évaluer les progressions en centre et en entreprise et valider les acquis - Elaborer des bilans qualitatifs et quantitatifs individuels ou collectifs PROFIL SOUHAITÉ : - Niveau 5 minimum (Bac+2) Titre Formateur Professionnel d'Adultes (souhaité) - Expérience professionnelle de 2 ans minimum dans le domaine de la formation pour adulte exigée (public jeunes, adultes et en alternance) - Profil FLE souhaité - Maîtrise de l'individualisation et de l'utilisation d'une LMS - Capacités d'organisation - Maîtrise de la suite Google et du Drive - Maîtrise des outils internet et des réseaux sociaux RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention collective des OF (à partir de 1998.63 € mensuels bruts) AVANTAGES : Titres restaurants
Gérard Philippe spécialiste dans la pose de chauffage bois et granulés de bois depuis plus de 14 ans recherche un installateur pour renforcer ses équipes à l'agence de Compiègne (Oise) Les missions sont les suivantes : - Installations de poêle à bois ou à granulés - Pose de fumisteries - Réalisation des entretiens sur les appareils - Réalisation des S.A.V sur nos appareils Une formation interne à notre entreprise et à nos produits vous sera présentée. Une expérience dans le domaine du bâtiment serait un plus (plaquiste, couvreur, maçon, plombier, chauffagiste etc. avec une préférence si vous possédez une expérience de pose de poêles et d'inserts) Vous n'avez pas le vertige car le métier impose de monter sur les toits. L'autonomie, l'organisation, la rigueur et la propreté de vos chantiers sont des qualités essentielles à ce poste. Outre l'aspect technique de votre fonction, vous possédez une compétence relationnelle forte, car vous serez en contact direct avec la clientèle et serez le représentant de l'entreprise pendant l'installation et l'entretien du matériel. L'esprit d'équipe est un critère important. Poste à pourvoir dès que possible en CDI / 39h semaine (Heures supplémentaires rémunérées)
Appel interim recherche 1 plongeur Nettoyer Etre polyvalent Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Nous recherchons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration pour l'Établissement pour l'insertion dans l'emploi situé à MARGNY LES COMPIEGNE (60). Vous travaillerez du lundi au vendredi avec des horaires variés. CDI intermittent de 25 H. Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior est ainsi engagé contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.
Votre agence Start People recherche un Préparateur de commandes (H/F) pour l'un de ses clients. A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront : - Utiliser un système informatique (Vocal) pour effectuer le picking des produits - Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité - Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez - Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton - Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté Plusieurs horaires disponibles : matin, journée, après-midi ou nuit. Détenteur d'un CACES 1 en cours de validité, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez travailler en équipe. Vous serez amené(e) à manipuler Des charges lourdes durant la constitution de la commande. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Plusieurs postes sont à pourvoir en tant que Préparateur(-trice) de commandes/Manutentionnaire en CDD 35h, jusqu'à fin décembre. Dans une entreprise familiale et bienveillante, dans des locaux tous neufs et très lumineux, vous travaillerez en équipe et serez en charge de gérer le stock et la préparation des commandes. Vos principales missions seront : - Préparation de commande manuelle ou à l'aide d'un appareil optique ; - Picking et mise en carton ; - Vérification et contrôle de la marchandise ; - Étiquetage de la marchandise ; - Confection manuelle de palettes ; - Fermer et cercler les colis ; - Port de charges ; - Utilisation d'un transpalettes manuel ; - Repérage et signalement des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants.) ; Votre profil : - Vous êtes reconnu(e)pour votre capacité à respecter les délais et les procédures ; - Vous avez le sens de l'écoute ; - Vous faites preuve de polyvalence, réactivité, de rigueur et êtes organisé(e). - Si vous avez le CACES 1, c'est un plus (mais ce n'est pas obligatoire, alors n'hésitez pas à postuler);
L'institut médico professionnel Jean Nicole est un ESMS qui accueille 64 jeunes. CDD de deux mois ( fermeture de l'établissement du 21/12/24 au 5/01/25) Poste à pourvoir le 2 décembre 2024 pour compléter l'équipe d'internat ( horaires du lundi au vendredi entre 7h et 22h30, sans coupure). 1 lever et 2 soirées par semaine. Favoriser le développement personnel et la socialisation des jeunes. Proposer des axes de travail personnalisés pour les jeunes. Favoriser l'expression et la communication des jeunes. Etablir une relation éducative avec chaque jeune présent dans l'établissement quelque soit son mode d'accueil. Favoriser l'apprentissage des règles de vie collective et en particulier du respect. Expliciter les normes et les usages sociaux. Être référent du projet des jeunes présents sur le groupe d'internat Assurer la « bobologie » pour le jeune, en l'absence et en présence de l'infirmière. . Retranscription écrite des entretiens téléphoniques ( au CSE) en lien avec les jeunes. Travailler en cohérence avec l'ensemble de ses collègues. Participer à la réflexion pluridisciplinaire avec les professionnels de l'établissement. Accueil / formation / transmission des savoirs, savoirs être et savoirs faire aux stagiaires. Prévenir et repérer les situations de maltraitance. Rédiger la note d'incident pour les faits dont il a connaissance. Assurer la sécurité des personnes et des biens : désamorcer les conflits, anticiper les situations de tensions. Assurer l'encadrement des transports. Organiser, accompagner et évaluer des séjours découverte pour les jeunes dans le cadre des priorités annuelles décidées. La transmission porte tant sur les savoirs être (se situer avec les autres à la bonne place et dans la bonne attitude, se respecter dans ses besoins) que sur les savoirs faire ( les techniques en atelier ou les gestes du quotidien sur l'internat). Veiller au respect du règlement intérieur.
- conditionner les sachets en colis et palettisation - approvisionner les machines en matières premières - paramétrer et conduire les différentes machines - corriger les réglages - surveiller régulièrement les paramétrages - tenir compte des règles d'hygiène, de sécurité et environnementales - réaliser le nettoyage de la machine, de la zone de production et entretien courant - aide à toute autre tâche utile au fonctionnement de l'entreprise
Dans le cadre d'un remplacement de congés nous recherchons une personne du lundi au vendredi de 5h30 à 9h et de 17h à 19h30 du 2 janvier au 31 janvier pour le nettoyage de sanitaires, bureaux, vestiaires etc
Pour un de nos clients situé a Compiègne, nous recrutons un conducteur d'engins type chargeuse a pneu, pelleteuse > a 6 tonnes titulaire des caces 4 TP "R.482" ( anciennement R3372 ) pour travailler dans un environnement industriel. Le candidat devra alimenter les machines dans un environnement exigu. Les caces 3 industrie a 6 tonnes type"R.489 serait un plus. Le candidat retenu travaillera en 5 x 8. Pour un de nos clients situé a Compiègne, nous recrutons un conducteur d'engins type chargeuse a pneu, pelleteuse > a 6 tonnes titulaire des caces 4 TP "R.482" ( anciennement R3372 ) pour travailler dans un environnement industriel. Le candidat devra alimenter les machines dans un environnement exigu. Les caces 3 industrie a 6 tonnes type"R.489 serait un plus. Le candidat retenu travaillera en 5 x 8.
Notre société "M2D Services" recherche un(e) Agent d'entretien polyvalent. Au sein d'une équipe d'agents polyvalents, vous intervenez sur différents sites (Compiègne et ses alentours) pour de la remise en état de bâtiments, lavage de vitres, évacuation d'encombrants, nettoyage de bardages, décapages de sols... Votre planning est constitué à la semaine. Conditions: CDD de 3 mois Contrat de 35h par semaine Poste à pourvoir le 02/12/2024 Permis B obligatoire Travail en équipe. Siège de l'entreprise à Berneuil-sur-Aisne (60)
Un rôle clé au cœur des missions aériennes ! Vous souhaitez être utile et travailler au cœur des opérations aériennes ? L'Armée de l'Air et de l'Espace recrute des Agents d'Opérations pour un 1er contrat de 4 ans, sur plusieurs bases aériennes en France. Vos missions : - Collaborer avec les pilotes et les contrôleurs aériens pour assurer le succès des missions ; - Participer à l'organisation et à la coordination des opérations aériennes ; - Exploiter et traiter des informations liées à la sécurité et à la régularité des vols - Exploiter des plans de vol - Mettre à jour de la documentation aéronautique, des tableaux de situation et de suivi d'activité opérationnelle, des tableaux d'ordres et de registres de trafic aérien Conditions à remplir : - avoir moins de 30 ans - avoir suivi la Journée défense et citoyenneté - avoir au moins un niveau bac - débutant(e)s bienvenu(e)s Votre profil : - Niveau anglais scolaire : bon ; - Doté(e) d'une bonne aisance relationnelle ; - Goux pour le travail d'équipe - Organisé(e) et rigoureux(se) ; - Animé(e) par les valeurs de service. Ce que nous vous offrons : - Formation rémunérée et prise en charge par l'Armée de l'Air et de l'Espace ; - Une expérience unique dans un environnement valorisant et structurant ; - Opportunités sur plusieurs bases aériennes en France. Rejoignez-nous et vivez une aventure humaine et professionnelle hors du commun, au service des missions stratégiques de la France ! Prêt(e) à décoller ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur, une actrice, incontournable des opérations aériennes.
Rattaché(e) au Directeur de site, vous serez le garant du bon fonctionnement de l'atelier, composé de 5 à 10 collaborateurs. Vous veillerez à la réalisation des programmes de fabrication en respectant les exigences de qualité, de délais et de coûts. Vous apporterez également un soutien technique à votre équipe. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à : Organiser et planifier le travail des équipes de l'atelier, en anticipant les besoins en personnel et en compétences en fonction des priorités de production. Diriger les différents secteurs de l'atelier et garantir le respect des procédures et des instructions de travail. Superviser et contrôler la production quotidienne, en veillant à optimiser les coûts et la rentabilité des équipements. Proposer des améliorations techniques pour accroître la performance de l'atelier. Résoudre les problématiques liées à la production, qu'elles soient d'ordre humain, technique ou liées à la qualité. Assurer le suivi qualité en lien avec les cahiers des charges et en collaboration avec les chargés d'affaires. Veiller au respect des normes de sécurité et à la formation continue de vos équipes. Communiquer et reporter efficacement avec les équipes projets sur l'avancement des travaux.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Il ou elle réalise l'entretien des locaux de notre centre de formation de Compiègne qui comprend : - 8 salles de formation - un espace bureaux - des espaces communs : couloirs, sanitaires, salle de pause... L'entretien comprend - le nettoyage des sols - le nettoyage des sanitaires, l'approvisionnement des distributeurs de savon, papier, essuie main... - dépoussiérer le mobilier, le sol, vider les corbeilles et poubelles selon les consignes de tri sélectif - le nettoyage des surfaces vitrées
Vous avez le goût du challenge ? Prenez part à cette aventure au sein d'une équipe motivée pour améliorer le quotidien des patients Le métier d'auxiliaire de vie à domicile est un métier centré sur l'aide à la personne, l'accompagnement dans les gestes quotidiens de la vie courante tel que l'aide humaine, l'aide à la toilette, l'aide aux repas , au lever , au coucher, habillage / déshabillage, course, ménage, accompagnement à des rendez vous médicaux afin de maintenir leur autonomie. Nous proposons des CDD, CDI, mais aussi des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation qui vous donne l'opportunité de valider le Titre d'Assistante de vie à domicile en alternance. Vous travaillerez 1 week-end sur 2 et certains jours fériés. Flexibilité des plannings. Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel et bénéficient d'une couverture mutuelle. Un CSE est accessible pour tous nos employés. Prime à l'embauche de 500€ après 3 mois de contrat au sein de notre agence (sans absences) !!! Indemnités transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0.38€ par kilomètres parcouru.
Vos missions: Nettoyage d'un local et des sanitaires. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h30 à 9h30. Démarrage dès que possible
Restaurant de spécialités Italiennes nous offrons un service midi et soir 7/7. Nous recherchons une personne dynamique, souriante et attentionnée avec la clientèle. Nous n'exigeons pas d'expérience particulière dans le domaine mais du dynamisme et de l'envie. Vos missions : Accueillir le client, prendre des commandes, servir, redresser, participer à la vie quotidienne du restaurant. CDI / temps complet avec 44 repas /mois Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 600,00€ à 1 800,00€ par mois Avantages : Restaurant d'entreprise Horaires : Heures supplémentaires Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez l'Armée de l'Air et de l'Espace en tant que Technicien de Maintenance aéronautique : Un défi technique au service de la nation ! Vous êtes passionné(e) par la maintenance mécanique et souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission qui a du sens ? Rejoignez une aventure humaine hors du commun au sein de l'Armée de l'Air et de l'Espace ! En tant que Technicien de maintenance aéronautique, vous évoluerez dans un environnement stimulant, où l'excellence technologique se conjugue avec la défense et la protection du pays. Vous serez au cœur de l'aéronautique, tout en développant vos compétences au sein d'une équipe soudée, avec des missions à haute responsabilité. Chaque jour, vous contribuerez à un projet essentiel pour la sécurité nationale tout en vivant une expérience humaine enrichissante. Les conditions à remplir pour postuler : - Être titulaire d'un BAC, BAC+2 ou BAC +3 ; - Avoir moins de 30 ans ; - Avoir effectué la journée défense et citoyenneté (anciennement journée d'appel) ; - Débutant(e)s bienvenu(e)s. Vos tâches : Devenir technicien de maintenance aéronautique au sein de l'armée de l'Air et de l'Espace, c'est travailler sur des avions, hélicoptères et drones militaires issus des dernières technologies d'entreprises de renommée internationale (Dassault, Airbus, Thalès...) Affecté en escadron (chasse, transport, hélicoptère, drone), vous pourrez : Assurer le fonctionnement des aéronefs avant et après vol (Rafale, Hercules, A400M, super Puma, Caracal.) Effectuer la maintenance et dépanner des systèmes de propulsion (moteurs), de la cellule (voilure, fuselage, gouvernes), circuits hydrauliques sur avion, hélicoptère, drone ou en atelier Dépanner en tout temps, en France ou à l'étranger votre avion, hélicoptère ou drone Vos missions sont susceptibles de varier en fonction de votre affectation. Votre contrat : - 1er contrat de 9 ans, renouvelable. Possibilité de devenir sous-officier de carrière - formation militaire initiale : 15 semaines - formation professionnelle : 45 semaines - toute la formation est rémunérée 1505€ nets/mois, nourri/logé en internat - choix de la base aérienne d'emploi (Villacoublay, Evreux, Bordeaux, Orléans, etc.) selon vos résultats en école Vous avez soif de dépassement de soi, de défis techniques et humains ? Rejoignez-nous et faites la différence ! Nous recrutons et nous formons !
TECHNICIEN SAV VIDEO SUREVEILLANCE TECHNICO-COMMERCIAL (H/F) Après une formation sur nos produits et nos services, nous vous confions la responsabilité d'un parc client dans un secteur géographique dédié. Vos responsabilités :Réalise les maintenances et les diagnostics pour assurer un confort total à nos protégés Vérifie la conformité des systèmes de nos protégés pour pouvoir leur assurer une sécurité optimale Conseille nos protégés dans l'optimisation de leurs systèmes en leur proposant notamment de nouveaux services lors de l'exécution de ses missions, en faisant preuve d'excellence et d'exemplarité Assure la gestion administrative sur son périmètre en gérant le stock de matériel, en complétant les contrats et les bons de travaux, etc. Un contrat en CDI Une voiture de service dès votre arrivée Une formation complète tout au long de votre parcours Vous êtes la personne idéale si : Vous possédez des connaissances en courant faible/câblage/domotique Vous avez un tempérament commercial prononcé ou relationnel client fort Vous travaillerez en itinérance, le permis (B) est donc nécessaire à la réalisation de vos missions.
Annonce : Devenez Équipier Fusilier de l'Air ! Vous avez le sens de l'engagement, un goût pour l'aventure et le dépassement de soi ? Rejoignez les rangs des Fusiliers de l'Air, les forces de protection de l'Armée de l'Air et de l'Espace ! Votre mission : En tant qu'équipier fusilier de l'air, vous aurez pour mission principale de protéger et défendre les bases aériennes et les installations sensibles de l'armée, en France comme à l'étranger. Vous interviendrez dans des missions variées, allant de la protection des personnes à la sécurisation des infrastructures. Vous serez également formé aux interventions sur le terrain, en unité ou en équipe d'intervention rapide. Profils recherchés : Nationalité : Française Âge : 17 ans minimum et moins de 30 ans à la signature du contrat Niveau scolaire : Avoir suivi au minimum une classe de 3ème générale Conditions physiques : Être apte physiquement, aimer le sport Permis B : Possibilité de le passer en s'engageant dans l'armée de l'air Esprit d'équipe : Grande capacité à travailler en groupe et sous pression Mobilité : Disposé à être déployé en France ou à l'international Ce que nous offrons : Un entraînement militaire intensif où vos compétences physiques et mentales seront mises à l'épreuve Des opportunités de développement personnel et professionnel La fierté de défendre votre pays, tout en travaillant avec des technologies et des équipements de pointe Une évolution de carrière au sein de l'Armée de l'Air et de l'Espace Pourquoi devenir Fusilier de l'Air ? Le métier de fusilier de l'air ne s'adresse pas à tout le monde. Il exige un fort esprit de sacrifice, une rigueur absolue, ainsi qu'un goût prononcé pour le défi physique. Vous développerez votre sens des responsabilités, votre maîtrise de soi et un mental d'acier. Vous ferez partie des forces de défense aérienne, un élément clé dans la sécurité de la nation. Si vous aimez l'action, que vous avez l'âme d'un combattant et que vous cherchez une carrière stimulante, c'est le métier idéal. Envie de relever le défi ? Rejoignez les Fusiliers de l'Air, faites le choix de l'engagement, de la solidarité et du dépassement de soi. Postulez dès maintenant !
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts-de-France, nous recherchons un ConseillerMobilité (F/H) pour notre plateforme de l'Oise (60). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre parles partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion - Vous informerez les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire, - Vous organisez et animez les comités techniques mobilité locaux, - Vous mettez en œuvre des projets spécifiques répondant aux besoins des publics et des partenaires, - Vous contribuez à la promotion externe du projet. Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez une expérience de deux ans minimum auprès des publics fragiles. Vous connaissez les dispositifs d'insertion, le territoire d'action et disposez d'une sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière. Vous savez instaurer une relation avec les publics accueillis, respecter la confidentialité des informations et faites preuve de discernement dans la compréhension et l'analyse des besoins des publics et des partenaires. Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion partenariale. Vous avez une expérience dans la formation et savez travailler en équipe et en partenariat. Organisé et autonome, vous êtes polyvalent, savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous possédez le Permis B. Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité. Formation souhaitée Bac + 3 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement du territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Compiègne (60) - Déplacements réguliers à prévoir sur le département + Mondidier (80) CDD de remplacement - Temps complet Salaire : 2100 € bruts mensuels, primes-qualité, Chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
Notre agence Adecco de Compiègne, spécialisée dans les recrutements recrute pour un de ses clients un OPERATEUR(TRICE) AIDE PILOTE PMS h/f Vos missions seront : - Conduire, entretenir et dépanner dans des conditions optimales de sécurité un système d'installations automatisées de palettisation et de transfert de palettes, - Surveillance des lignes - Diverses manutentions - Etre titulaire du CACES 3 Votre Profil : Avoir une expérience significative sur un poste similaire. Etre titulaire d'un BEP OU BAC PRO ELECTROTECHNICIEN OU première expérience significative en conduite de lignes. Horaires : - 2*8 ou 3*8 Salaire : 12.905€/h Vous possédez une expérience d'au moins un an sur un poste similaire. Si ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne sur www.adecco.fr
Nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) en CDI : Responsabilités : o Gérer les appels entrants et sortants des clients o Planifier les rdv pours les diagnostics immobiliers o Assister les experts dans la préparation des rapports et des dossiers o Suivre les dossiers clients et assurer un service après-vente de qualité o Participer à la gestion administrative et à la facturation Compétences requises : o Excellentes compétences en communication et sens du service client o Maitrise l'aspect commercial, démarchage auprès des clients o Maitrise des outils informatiques et logiciels de gestion o Capacité à travailler en équipe et sous pression o Connaissance du secteur immobilier et des diagnostics techniques o Organisation rigueur autonomie dans le travail Une expérience préalable dans un poste similaire est un atout Horaires du lundi au vendredi + minimum 2 samedis dans le mois dont un jour de repos dans la semaine. Secteur Compiègne Poste à pourvoir début Janvier 2025
Localisation : Secteur de Compiègne (60) À propos de l'entreprise notre client, une entreprise spécialisée dans la plasturgie, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité. Afin de renforcer ses équipes, nous recherchons un(e) Agent de fabrication (H/F), prêt(e) à évoluer dans un environnement dynamique et technique. Description du poste En tant qu'Agent de fabrication, vous aurez pour mission principale d'assurer le bon déroulement de la production sur votre ligne, tout en apportant un soutien direct au chef de ligne. Vous jouerez un rôle clé dans le respect des objectifs de production, de qualité et de sécurité. Vos principales responsabilités : - Participer aux différentes étapes de production : approvisionnement, réglages et contrôle qualité. - Assurer le suivi des procédures et des normes en vigueur. - Collaborer avec le chef de ligne pour optimiser la performance de la ligne de production. - Intervenir en cas de dysfonctionnement ou d'anomalies et remonter les informations nécessaires. - Être force de proposition pour l'amélioration continue des processus. - Être disponible en tant que back-up du chef de ligne, en cas d'absence ou de besoins spécifiques. Horaires Poste en horaires postés (équipe matin, après-midi, nuit selon rotation). Profil recherché - Une première expérience dans le secteur industriel, idéalement en plasturgie, est un plus. - Capacité à s'adapter à un environnement technique et évolutif. - Esprit d'équipe, rigueur et autonomie. - Motivation pour évoluer vers davantage de responsabilités. Nous offrons - Un poste évolutif avec des perspectives de carrière au sein d'une entreprise en croissance. - Salaire 25K€ à 30K€ annuel brut hors primes - Une formation continue pour renforcer vos compétences. - Un environnement de travail stimulant et bienveillant. Rejoignez-nous pour contribuer à une production innovante et durable !
Localisation : Secteur de Compiègne (60) À propos de l'entreprise Notre client une entreprise spécialisée dans le secteur de la plasturgie, reconnue pour son expertise et son engagement envers nos clients. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de planification et approvisionnement (H/F) pour rejoindre nos équipes et assurer un rôle clé dans la coordination de la production et la gestion des approvisionnements. Description du poste En tant que Technicien(ne) de planification et approvisionnement, vous serez l'interlocuteur principal des clients et des fournisseurs, et vous jouerez un rôle stratégique pour garantir la fluidité et l'efficacité des opérations. Vos principales missions : - Planification de la production : Élaborer et suivre les plannings de production en fonction des commandes clients et des capacités de l'usine. - Coordination interne : Assurer une communication fluide entre les équipes de production, les équipes logistiques et les services commerciaux. - Gestion des approvisionnements : Passer les commandes de matières premières et de composants nécessaires, tout en maintenant un contact étroit avec les fournisseurs pour assurer les délais de livraison. - Relation client : Être le point de contact privilégié des clients pour suivre l'avancement des commandes et répondre à leurs besoins. - Optimisation : Contribuer à l'amélioration continue des processus de planification et d'approvisionnement afin de garantir une performance optimale. - Horaires Poste en horaires de journée. Profil recherché - Formation en logistique, gestion de production ou équivalent. - Une expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel ou la plasturgie, est un plus. - Excellentes capacités organisationnelles et relationnelles. - Maîtrise des outils informatiques, notamment les ERP (un atout). - Sens des priorités, proactivité et esprit d'équipe. Nous offrons - Un poste stratégique avec une autonomie importante. - Salaire à partir de 28K€ - Une intégration et des formations adaptées à vos besoins. - Une entreprise dynamique, où vos idées et initiatives seront valorisées. Rejoignez-nous et participez à l'excellence de notre production et à la satisfaction de nos clients !
Vous êtes passionné(e) par la mécanique et la maintenance de matériels industriels ? Rattaché(e) au Service Après-Vente, vous serez en charge de vous déplacer sur les sites de nos clients pour assurer les opérations de maintenance nécessaires au bon fonctionnement des matériels et/ou du parc client. Vous serez directement sous la responsabilité du Responsable Technique d'Exploitation et serez le garant de la satisfaction client en étant le relais principal entre le terrain et l'entreprise. Si vous souhaitez travailler en toute autonomie et aimez les déplacements quotidiens, ce métier est fait pour vous ! Vos missions : - Les opérations de maintenance préventives et/ou curatives sur les sites des clients - La réparation des machines du parc et ou du parc client, comprenant la recherche et l'analyse de pannes - La commande de pièces détachées auprès de notre filiale afin de subvenir aux opérations curatives - La proposition de services additionnels pouvant être adaptés aux besoins du client. Vos points forts? réactivité, ponctualité, organisé, curiosité, bon relationnel.
Votre agence SOS INTÉRIM recherche pour l'un de ses clients des manutentionnaires (H/F) sur le secteur de Compègne : Vos missions : - Installation événements - Mise en place tables / chaises - Manutention manuelle de charge Mission le 27 et 28 novembre 2024
GSF Stella Creil recrute 2 agents de service pour l'entretien de l'un de ses sites clients à Jaux Compiègne. Le poste et vos missions : Savoir faire : - Assurer quotidiennement le nettoyage (du Lundi au Samedi)des locaux, bureaux, surface de vente, zone de caisse et sanitaires - Suivre une fiche de poste définie selon le cahier des charges du client - Traçabilité des prestations - Utilisation de produits et matériels professionnel Savoir être : - Sérieux, rigueur et ponctualité Planning : Du Lundi au Samedi de 8h30 à 10h30 + (jours fériés possibles à la demande du client) Rémunération et avantages : - Salaire brut à 12.17 € minimum selon expérience - Formation assurée par l'employeur - Evolution possible - Mutuelle entreprise - Carte cadeau de fin d'année - Prime de participation
Au sein d'une entreprise spécialisée dans l'externalisation du service client nous recherchons des téléconseillers H/F pour un CDD de 6 mois.Sur ce poste vous gérez la réceptions d'appels entrants et la gestion des réclamations des clients dans le cadre de la prise de commandes en ligne (prise de commande, édition de facture, prise en compte des problèmes de livraisons et réorientations des appels). Vous devez être à l'aise sur Excel (saisie de données sur tableurs) et avoir un excellent niveau en orthographe (gestion de mails) . Les références produits sont variées et vous devez faire preuve de rigueur. Vos interlocuteurs sont variés. Sur ce poste vous travaillez du Lundi au Vendredi sur une amplitude horaire allant de 8H à 18H. La rémunération proposée correspond à 11.88EURbrut/h+ prime d'objectif qualité à partir de 3 mois d'ancienneté. Une formation est prévue au poste, les débutants sont acceptés du moment d'avoir une réelle motivation pour le poste. Une lettre de motivation vous sera demandée. Toutes les candidatures seront étudiées. Réceptionner les appels au centre de régulation de secours médical - Communiquer, négocier avec des interlocuteurs différents- Transmettre un problème technique complexe à un spécialiste - Analyser les différentes situations - Gérer les appels entrants et sortants - Identifier et comprendre les besoins du client - Renseigner les bases de données informatiques sur les résultats de l'appel - E-procurement - Logiciels de gestion documentaire - Principes de la relation client - Techniques commerciales - Techniques de vente par téléphone - Logiciels de gestion d'appels téléphoniques - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Esprit d'analyse - Patience - Capacité à gérer des situations stressantes - Aisance relationnelle - Ecoute active
Expert en Supply-Chain E-Commerce et Retail, notre client accompagne les marques dans la gestion logistique de leurs produits en France et à l'international. Ils souhaitent renforcer leurs équipes en recrutant un préparateur de commandes H/F.Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous intégrez une équipe dynamique et occupez le poste de préparateur de commandes H/F pour une mission intérimaire. Vous effectuez la préparation de commandes avec un scan ainsi que le conditionnement des articles et emballez des vêtements de luxe en vue de leur expédition. Vous devez être minutieux(se) et dynamique. Poste en station debout. Poste les samedi et ou vacances scolaires (horaires de matin les samedi : 7H/14H00 horaires vacances scolaires d'équipe : 6h00/13h30 ou 12H30/20H30). Le poste n'étant pas desservi par les transports en commun, vous devrez pouvoir vous y rendre par vos propres moyens. La rémunération proposée correspond à 11.88EUR brut/h + 10% IFM et 10%CP. Vous possédez idéalement une première expérience réussie sur un poste comparable, les débutants sont acceptés à condition d'avoir une réelle motivation pour le poste. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? N'hésitez plus, postulez ! A bientôt au sein de nos agences Synergie. Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures -Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination -Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client est spécialisé en logistique/distribution/copacking/e-commerce sur des produits destinés à la grande distribution.Vous aurez différentes tâches à effectuer selon le dossier sur lequel vous serez affecté: Agrafages des boxs, Montages des barquettes, Remplissage en fonction de la commande du client, Montage des cales, Montage coiffes + fermetures, collage sur des produits alimentaires( type dosettes de café, etc..) Approvisionnement en cartons et ouverture de cartons sur table coulissante. Ensachage automatique - en sortie de ligne, mise en box selon la commande du client. Filmage palettes automatiques sur des produits alimentaires ( type chips, gâteaux apéritifs) Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un agent de service - cuisinier 7h / jour soit 151.67 heures par mois en CDD, du lundi au vendredi, pour le nettoyage de base vie et pour faire la cuisine pour le personnel encadrant, sur un chantier à VENETTE (60). Disponibilité immédiate. Tâches à effectuer : BUREAUX : - Nettoyage et dépoussiérage des bureaux et des chaises - Nettoyage des vitres - Nettoyage des sols (balayage, lavage ou aspiration) - Nettoyage des sanitaires et bureaux - Vidage des poubelles CANTONNEMENTS OUVRIERS : - Nettoyage et lavage des tables de réfectoire, des chaises (ou bancs) - Nettoyage des vitres - Nettoyage des sols (balayage et/ou aspiration, lessivage) - Nettoyage des sanitaires (entretien des WC, des lavabos et douches, mise en place des consommables) - Nettoyage des kitchenettes (réfrigérateurs, micro-ondes, plaques de cuisson). CUISINER - Préparer et élaborer des plats et menus - Ranger, nettoyer le matériel, le poste de travail et la cuisine - Assembler les produits selon différents modes de cuisson et les présenter Qualités requises : - Avoir le sens de l'organisation et soigner dans son travail - Etre attentif aux tâches à effectuer selon les priorités (ex : les tables de réfectoires doivent être propres au moment des repas du midi) - Respecter les règles d'hygiène
Nous recherchons un agent de service 7h / jour soit 151.67 heures par mois en CDD, du lundi au vendredi, pour le nettoyage de base vie sur un chantier à VENETTE (60). Disponibilité immédiate. Tâches à effectuer : BUREAUX : - Nettoyage et dépoussiérage des bureaux et des chaises - Nettoyage des vitres - Nettoyage des sols (balayage, lavage ou aspiration) - Nettoyage des sanitaires et bureaux - Vidage des poubelles CANTONNEMENTS OUVRIERS : - Nettoyage et lavage des tables de réfectoire, des chaises (ou bancs) - Nettoyage des vitres - Nettoyage des sols (balayage et/ou aspiration, lessivage) - Nettoyage des sanitaires (entretien des WC, des lavabos et douches, mise en place des consommables) - Nettoyage des kitchenettes (réfrigérateurs, micro-ondes, plaques de cuisson). Qualités requises : - Avoir le sens de l'organisation et soigner dans son travail - Etre attentif aux tâches à effectuer selon les priorités (ex : les tables de réfectoires doivent être propres au moment des repas du midi)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine du bâtiment et de la construction, un plombier sanitaire à Compiègne (60200) en contrat intérimaire d'une durée d'un mois. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, ainsi que d'un BAC Professionnel dans le domaine. Les horaires de travail sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 12 et 13EUR.**** - Réalisation des travaux d'installation, de réparation et de maintenance en plomberie sanitaire - Diagnostic des dysfonctionnements et proposition de solutions adaptées - Collaboration avec l'équipe pour assurer la qualité des prestations - Respect des normes de sécurité et des consignes de travail Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la plomberie sanitaire - Titulaire d'un BAC Professionnel en plomberie ou équivalent - Bonne connaissance des normes de sécurité et des règlementations en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous souhaitez mettre à profit votre expertise en plomberie sanitaire au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler à cette offre dès maintenant.
Le GEIQ est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la qualification, une association pilotée par ses entreprises adhérentes, pour favoriser l'insertion des personnes éloignées du marché du travail. Toutes nos entreprises sont impliquées dans le secteur de l'environnement. Vous avez toujours rêvé d'être acteur(trice) dans le développement de votre projet. Besoin d'un tremplin pour devenir technicien.ne de maintenance ? Vous n'êtes pas formé(e) mais souhaitez mettre toutes les chances de votre côté ? Le GEIQ vous accompagne. Depuis plus de dix ans le GEIQ Eco-Activités propose des contrats de professionnalisation et/ou apprentissage et de réelles possibilités d'intégration durable au sein de nos entreprises partenaires. Accompagné(e) de professionnels reconnus vous alternez période en entreprise et formation innovante, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pendant la durée de votre contrat. Description du poste : Pour l'une de nos entreprises adhérentes basée dans l'Oise, spécialisée dans la gestion de services énergétiques (métiers du chauffage, réseaux de chaleur .), Nous recherchons un(e) ou plusieurs technicien(ennes) de maintenance. Vous serez affecté dans l'agence la plus proche de votre domicile. Missions : Sous la responsabilité d'un(e) manager opérationnel, vous avez la charge de : - Assurer l'entretien, la mise en service, le paramétrage et le dépannage des installations, - Effectuer les tâches de maintenance préventives, - Effectuer les tâches de maintenance curative des équipements de l'installation, - Participer à l'amélioration des équipements, - Rédiger un rapport succinct après une intervention de maintenance pour remonter l'information. Profil recherché : Vous êtes motivé(e), vous avez envie d'apprendre un nouveau métier ou de consolider des compétences déjà acquises ? Vous voulez construire un nouvel avenir ? Au-delà de votre expérience, le plus important pour nous sera votre personnalité, votre dynamisme et votre motivation.
Né aux Etats-Unis en 1973, RE/MAX est aujourd'hui le réseau qui réalise le plus de transactions immobilières dans le monde. Avec + de140 000 agents dans + de 110 pays dans le monde, RE/MAX est également le 1er réseau d'agences immobilières en Europe. Depuis 50 ans, le concept RE/MAX rencontre le même succès dans tous les pays où il est implanté. Reconnu pour son professionnalisme, le réseau RE/MAX place le service client au cœur de sa stratégie. Son savoir-faire repose sur 4 forces essentielles : une organisation d'agence rationalisée et performante, des méthodes de formation éprouvées, des outils et process de pointe et une politique novatrice de synergie avec l'ensemble des professionnels du secteur. En rejoignant RE/MAX, vous bénéficierez de la renommée et de la reconnaissance de notre marque mondiale. - Formation approfondie en présentiel, dispensée par des experts de l'immobilier. - Accès à des outils technologiques et marketing de pointe pour vous aider à maximiser votre succès. - Équipe de soutien dédiée, disponible pour vous guider et vous aider à atteindre vos objectifs. - Culture d'entreprise basée sur la coopération, favorisant les opportunités de collaboration avec d'autres agents commerciaux. Quelles seront vos missions ? o Prospecter activement et développer un portefeuille de clients potentiels dans le sud de l'Oise. Chaque agent est titulaire d'un secteur géographique. o Évaluer les besoins des clients et les guider tout au long du processus d'achat, de vente d'un bien immobilier. o Présenter les biens immobiliers de manière attrayante et convaincante, en utilisant les outils et les ressources fournis par RE/MAX. o Représenter et accompagner les clients jusqu'à la finalisation de la transaction. o Travailler en étroite collaboration avec l'équipe support et les autres agents commerciaux pour favoriser la coopération et maximiser les opportunités. Si vous êtes une personne motivée, dotée d'un excellent sens du relationnel et que vous souhaitez rejoindre une équipe performante au sein d'une entreprise leader mondial de l'immobilier, alors RE/MAX est fait pour vous ! Compétences requises - Expérience préalable en tant qu'agent commercial en immobilier est un atout, mais nous encourageons également les candidats débutants passionnés par le secteur de l'immobilier à postuler - Excellentes compétences en communication, avec une capacité démontrée à établir des relations de confiance avec les clients - Aptitude à travailler de manière autonome, tout en étant un membre actif d'une équipe dynamique
Né aux Etats-Unis en 1973, RE/MAX est aujourd'hui le réseau qui réalise le plus de transactions immobilières dans le monde. Avec + de140 000 agents dans + de 110 pays dans le monde, RE/MAX est également le 1er réseau d'agences immobilières en Europe. Depuis 50 ans, le concept RE/MAX rencontre le même succès dans tous les pays où il est implanté. Reconnu pour son professionnalisme, le réseau RE/MAX place le service client au c?ur de sa stratégie. Son savoir-faire repose sur 4 forces essentielles : une organisation d'agence rationalisée et performante, des méthodes de formation éprouvées, des outils et process de pointe et une politique novatrice de synergie avec l'ensemble des professionnels du secteur. En rejoignant RE/MAX, vous bénéficierez de la renommée et de la reconnaissance de notre marque mondiale. - Formation approfondie en présentiel, dispensée par des experts de l'immobilier. - Accès à des outils technologiques et marketing de pointe pour vous aider à maximiser votre succès. - Équipe de soutien dédiée, disponible pour vous guider et vous aider à atteindre vos objectifs. - Culture d'entreprise basée sur la coopération, favorisant les opportunités de collaboration avec d'autres agents commerciaux. Quelles seront vos missions ? o Prospecter activement et développer un portefeuille de clients potentiels dans le sud de l'Oise. Chaque agent est titulaire d'un secteur géographique. o Évaluer les besoins des clients et les guider tout au long du processus d'achat, de vente d'un bien immobilier. o Présenter les biens immobiliers de manière attrayante et convaincante, en utilisant les outils et les ressources fournis par RE/MAX. o Représenter et accompagner les clients jusqu'à la finalisation de la transaction. o Travailler en étroite collaboration avec l'équipe support et les autres agents commerciaux pour favoriser la coopération et maximiser les opportunités. Si vous êtes une personne motivée, dotée d'un excellent sens du relationnel et que vous souhaitez rejoindre une équipe performante au sein d'une entreprise leader mondial de l'immobilier, alors RE/MAX est fait pour vous ! Compétences requises - Expérience préalable en tant qu'agent commercial en immobilier est un atout, mais nous encourageons également les candidats débutants passionnés par le secteur de l'immobilier à postuler - Excellentes compétences en communication, avec une capacité démontrée à établir des relations de confiance avec les clients - Aptitude à travailler de manière autonome, tout en étant un membre actif d'une équipe dynamique
En étroite collaboration avec le Gestionnaire, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des biens immobiliers en veillant à la satisfaction des clients et à la bonne gestion des propriétés. Vos missions principales seront : - Accueil clientèle ; - Traitement des appels téléphoniques, mails et courriers en collaboration avec le gestionnaire ; - Etablir les ordres de service, les demandes de devis, les courriers et les notes ; - Gestion des accès résidences ; - Envoi des convocations et procès-verbaux d'Assemblées Générales ; - Facturation des frais d'envoi des convocations et procès-verbaux ; - Mise à jour des registres des PV et de l'immatriculation des copropriétés ; - Envoi des pré-état daté et état daté aux notaires ; - Traitement et suivi administratif des dossiers sinistres ; - Suivi des tableaux de bord divers (AG, sinistres, frais recommandés.) ; - Tri, codification et transmission des factures en comptabilité ; - Etablissement du carnet d'entretien ; - Préparation des dossiers et archives lors des pertes d'immeubles ; - Classement et archivage.
Notre entreprise, spécialisée dans les projets d'aménagement extérieur, recrute pour des chantiers situés principalement en Île-de-France et Hauts-de-France : 2 Poseurs de Marbre expérimentés 1 Poseur de Pavés avec motifs 1 Poseur de Bordures qualifié Compétences requises : Expertise dans la pose de marbre, pavés décoratifs ou bordures. Expérience préalable avec des entreprises tâcheron (souhaitée). Capacité à travailler en extérieur. Permis de conduire catégorie B (souhaité). Aptitude à travailler en équipe, rigueur et sens du détail. Engagement à respecter les normes du Code du travail français. Conditions de travail : Horaires : 08h00 - 12h00 et 13h00 - 17h00 (35 heures hebdomadaires conformément au Code du travail français). Les heures supplémentaires seront rémunérées selon la réglementation en vigueur. Avantages sociaux : assurance, congés payés et tous droits sociaux garantis selon les lois françaises. Nous offrons : Intégration au sein d'une équipe professionnelle et dynamique. Opportunité de travailler sur des projets variés et prestigieux. Possibilités de développement et de collaboration à long terme. Profil recherché : Professionnels qualifiés et expérimentés. Capacité à livrer des travaux de qualité dans les délais impartis. Bonne endurance physique et adaptation aux conditions extérieures. Lieu de travail : Chantiers situés en Île-de-France et Hauts-de-France.
Vous avez l'âme d'un DEVELOPPEUR ? En tant qu'INDEPENDANT MANDATAIRE, rattaché à la franchise, d'un des groupes leader du courtage crédit en France, basée à Compiègne, vous serez amené à identifier et développer un réseau d'apporteurs d'affaires sur une zone dédiée. VOTRE MISSION Accompagner les clients pour les aider à concrétiser leurs projets immobiliers en obtenant les meilleures conditions de financement possibles. Concrètement, dans un marché en reprise, où la baisse des taux favorise de nouveau les achats immobiliers, vous : - développez un réseau d'apporteurs d'affaires en instaurant des partenariats notamment avec les agences immobilières, notaires, promoteurs de votre secteur, - convertissez les leads entrants en devenant l'interlocuteur privilégié des clients à la recherche d'une solution de financement immobilier, - accompagnez vos clients pour les guider tout au long de leur projet, - obtenez les meilleures conditions de financement de vos partenaires bancaires. VOS ATOUTS - Homme/ femme de terrain, la prospection et le développement commercial font partie de votre ADN, - Gestionnaire de vos dossiers de financement, vous êtes à l'aise avec les chiffres, les dispositifs de financement et les simulations de crédit (formation et intégration prévues), - Tenace, persévérant, vous êtes focus sur vos objectifs et donc le niveau de rémunération que vous souhaitez atteindre, - Doté d'une forte aisance relationnelle, vous disposez d'un réel esprit entrepreneurial. VOTRE PROFIL Plusieurs options possibles, soit : - vous disposez d'une 1ère expérience concluante dans le courtage crédit immobilier, - vous êtes en reconversion vers ce métier car vous pensez avoir l'âme d'un indépendant pouvant évoluer dans le crédit immobilier, - vous avez un profil de commerçant avec un bon sens du développement commercial, - vous êtes agent immobilier, conseiller en banque ou assurance avec une appétence pour le développement commercial terrain. A noter qu'une formation d'intégration (sur les outils, le secteur et le métier) sera réalisée par le franchisé et le Groupe pour vous accompagner dans votre prise de poste. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un premier échange avec le consultant recrutement C2RH, puis, s'il est concluant, un entretien avec le directeur de la franchise.
L'entreprise : Fournisseur de matériel de bureau adapté pour des entreprises privées et publiques recrute à COMPIEGNE (OISE - 60) un poste de CONSEILLER COMMERCIAL MOBILIER DE BUREAU (F/H) Mission : Après une formation interne sur les matériels, il s'agit de répondre aux demandes des clients pour leur proposer du mobilier de bureau adapté lors de rdv sur place et de les adapter lors de la livraison. Profil : De formation supérieure, vous justifiez d'une première expérience en conseil ou en vente à des professionnels, idéalement dans l'univers du matériel de bureau adapté ou ergonomique. Curieux(se), dynamique et disponible, vous vous adaptez à tout type d'interlocuteur en vous attachant à créer de véritables relations privilégiées. Une bonne expression à l'écrit et à l'oral est nécessaire, présentation et rapport à faire aux clients, prescripteurs, professionnels de santé au travail, acteurs du handicap et de la qualité de vie au travail sur votre zone, de manière ponctuelle ou régulière. Il est proposé : - le TITRE DE POSTE de CONSEILLER COMMERCIAL MOBILIER DE BUREAU (F/H), - un contrat CDI, - une rémunération comprise entre 35 et 45K€ négociable selon profil, - un véhicule, - et surtout le formidable challenge de participer activement au développement d'une entreprise en croissance. Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : DRE24EX237G
Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de COMPIEGNE. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile.
Missions La/le project manager travaillera à l'échelle locale et à celle de l'alliance SUNRISE et aura pour missions de : - Piloter le suivi et l'avancement du projet SUNRISE à l'UTC, d'un point de vue opérationnel et administratif, et s'investir dans toute activité nécessaire à son bon fonctionnement ; mobiliser et coordonner les moyens et les actions nécessaires à la réalisation des contributions de l'UTC ; et de s'assurer du respect du planning du projet, et de sa qualité, en collaboration avec le chargé développement parcours et projets pédagogiques internationaux et innovants et la coordinatrice du projet. - Promouvoir et coordonner le déploiement des cours en ligne dans le cadre de l'alliance SUNRISE en étroite collaboration avec la Cellule d'Appui Pédagogique (CAP) et la Direction à la Formation et la Pédagogie (DFP) à l'UTC. - Contribuer en collaboration avec la direction aux ressources humaines de l'UTC et les acteurs socio-économiques et les partenaires de SUNRISE dans la création, le déploiement et la promotion de staff weeks. - Accompagner et soutenir administrativement les mobilités de personnel académique et non-académique engagé dans SUNRISE pour permettre des échanges de pratique et des collaborations augmentées en formation et en recherche dans le cadre de SUNRISE. - Suivre l'éligibilité des actions et des dépenses, (co)-produire les livrables non-scientifiques, suivre la production des livrables, participer à la rédaction des rapports d'activité et réaliser le reporting auprès de l'équipe projet SUNRISE à l'UTC et de la Direction aux relations internationales de l'UTC. - Participer au « Work Package » (WP) 4 de Sunrise. Plus particulièrement contribuer au niveau recherche à construire une cartographie des forces scientifiques des universités partenaire de SUNRISE et travailler à un alignement avec la cartographie recherche de l'UTC afin de favoriser les mises en relation entre chercheurs et ce en étroite collaboration avec la direction à la recherche, les directeurs/rices des laboratoires, et le chargé de mission WP4 de SUNRISE. - Contribuer au WP5, au niveau partenariats industriels et partenaires socio-économiques à la cartographie des besoins en formation et ce en étroite collaboration avec le directeur à la formation continue, le Directeur des Partenariats Socio-Economiques et de l'Entrepreneuriat et le chargé de mission WP5 de SUNRISE. - Contribuer au pilotage de la communication du projet SUNRISE à l'UTC et participer fortement au WP6. Compétences Connaissances/compétences techniques - Management de projet en transverse dans un environnement multiculturel et pluridisciplinaire. - Maitrise de la méthodologie d'ingénierie et de conduite de projets ainsi que des outils d'évaluation de projets européens (savoir planifier et suivre les activités et échéances, établir et suivre un budget, animer un réseau d'acteurs) auprès de financeurs européens Erasmus+ et Horizon Europe. - Connaissance du monde de l'écosystème européen de l'enseignement supérieur et de la recherche, notamment Erasmus+. - Très à l'aise en anglais, vous savez conduire des réunions et rédiger des supports (niveau B2/C1), une autre langue étrangère sera appréciée. - Connaissances des procédures administratives et financières. Profil recherché Formation académique - Diplôme de niveau Master (Bac +5) minimum dans un domaine pertinent, tel que les sciences de l'éducation, les relations internationales, la gestion de projets ou une discipline connexe. - Langue anglaise : bon niveau oral et écrit (B2/C1) Expérience professionnelle - Expérience avérée en gestion et dépôt de projets, particulièrement dans des projets européens (particulièrement ERASMUS+). Type de contrat et date prévisionnelle de recrutement Contrat de projet - 4 ans - prise de poste prévue en janvier 2025
Votre agence Partnaire Compiègne, forte de son équipe d'experts en Ressources Humaines et de leur bonne humeur, vous garantit une écoute attentive, des propositions de postes ciblées et un suivi personnalisé. Notre client, acteur majeur des services d'hygiène des bâtiments en France, intervient sur : l'hygiène de l'air, l'assainissement, la maîtrise des nuisibles et la protection incendie. Nous recherchons actuellement un Responsable d'Exploitation (H/F). Nous sommes une entreprise handi-accueillante, engagée à offrir un environnement inclusif et accessible à tous nos collaborateurs. Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous interviendrez dans la gestion et l'entretien des systèmes d'évacuation et de traitement des eaux usées. Ce rôle est crucial pour assurer la salubrité publique et la protection de l'environnement. Le Responsable de Réseaux d'Assainissement coordonne et supervise les activités liées à l'exploitation et à la maintenance des infrastructures d'assainissement. Ses missions incluent la planification des travaux, la gestion des équipes sur le terrain, l'optimisation des processus de traitement des eaux et la conformité aux normes environnementales. Il est également en charge de la gestion budgétaire des projets, de l'analyse des risques techniques et de la communication avec les différentes parties prenantes, incluant les autorités locales, les fournisseurs, et les usagers. MODALITES CONTRATUELLES ET AVANTAGES: CPS : Cadre Type de contrat : CDI Date de début de contrat : Dès le 01/01/2024 Jours de travail : Lundi au Vendredi (WK possible) Temps de travail hebdomadaire : Base de 35H + HS à 125% Horaires : De journée (8H-16H, variable selon la demande du client) Rémunération selon profil - Formation: Diplôme d'ingénieur en génie civil, environnemental ou équivalent. - Compétences techniques: Connaissance approfondie des procédés de traitement des eaux, de la réglementation environnementale, et des systèmes de gestion de projets. - Aptitudes personnelles: Capacités managériales, sens de l'organisation, aptitudes en communication et en négociation. N'attendez plus, lancez-vous et postulez dès aujourd'hui pour faire partie de notre équipe dynamique ! Ensemble, relevons de nouveaux défis et construisons votre avenir professionnel. Ce que l'entreprise vous offre: Une rémunération attractive: Salaire fixe sur 13 mois, Avantages sociaux: Participation et dispositifs d'épargne salariale, Véhicule de service et prise en charge des frais de déplacement, Paniers repas, Mutuelle et prévoyance avec 60% de prise en charge employeur, L'équilibre vie pro/vie perso avec une journée non travaillée tous les 15 jours ou 1/2 journée toutes les semaines, RTT, Des heures supplémentaires majorées, Et, rejoindre une société en pleine transformation et évoluer en fonction de vos aspirations et de vos compétences.
- Diffusion des avis d'appels d'offre (doubletrade) selon demande du commercial - Tableau récapitulatif des appels d'offres - Préparation des dossiers candidatures - Montage administratif du dossier des partenaires en cas de groupement/sous-traitance - Téléchargement des dossiers de consultation sur différentes plateformes de clients privée ou publics - Préparation des dossiers de remise des offres (plateforme) - Gestion et mise à jour du dossier sur la ou les plateformes après téléchargement des divers dossiers en cours - Programmation de réunions (décision d'étude, lancement, bouclage) - Diffusion en interne et aux cotraitants (en cas de groupement) des MAJ et classement suivant le plan sharepoint, des dossiers en cours ou notifications des marchés ou des offres non retenus (questions/réponses, nouvelles versions.) - Création et mise à jour des affaires dans SALESFORCE avec la trajectoire - Suivi des indicateurs et analyse des grilles notations - Mise à jour du dossier de présentation de candidature (+ SCO) - Mise à jour / création des CV - Suivi, mise à jour et création des fiches projets - Suivi et mise à jour des références dépollution et VRD - Préparation des transferts - Mise à jour de Salesforce - Administratrice Asgard (création des fiches signalétique) - Administratrice ADN (création de sociétés et personnes en lien avec ASGARD) Expérience en TP souhaitée Maîtrise du pack office
Akkion Recruitment, acteur des Ressources Humaines, spécialiste du recrutement dans les métiers à forte valeur ajoutée, recrute pour son client, groupe international pharmaceutique positionné parmi les leaders de la santé en France, un(e) Gestionnaire de production / Master Data (ordonnancement / méthodes production) H/F Justifiant d'une expérience convaincante et pertinente en environnement industriel, grâce à votre parfaite compréhension des enjeux et des flux de production, vous démontrez vos compétences et votre perspicacité en participant à la bonne gestion et à la performance de l'activité en garantissant le bon paramétrage des données techniques dans SAP. Rattaché(e) à l'équipe Master Data, vous garantissez l'identification et la fiabilité des données techniques liées à la fabrication. Reconnu(e) pour votre capacité d'organisation et votre engagement dans le maintien de normes élevées de qualité des données, vous êtes autonome et efficace dans vos principales missions et responsabilités : - Création, modification, suppression des produits dans les différents systèmes / base de données, - Création, contrôle et maintenance des références, nomenclatures et gammes (process de production, gamme de fabrication ...) - Vérification des données techniques nécessaires à l'alimentation de l'ERP . Pragmatique, dynamique, doté(e) d'excellentes capacités de communication et d'un esprit d'équipe constructif, vous collaborez étroitement avec les équipes pluridisciplinaires (Unités de production, Affaires règlementaires, Achats.). Vous avez acquis une expérience de plusieurs années dans les métiers de la logistique industrielle (planification, approvisionnement, gestion de production, méthodes, gestion de données) et vous maîtrisez SAP. La maîtrise de l'anglais est un atout.
Notre agence Adecco de Compiègne recrute pour l'un de ses garages situé sur le secteur de Compiègne, un magasinier (h/f) Vous aurez pour principales missions : - le référencement des produits - la réception des produits - la gestion et le suivi des stocks - La mise à dispo des pièces automobiles - Le contact et la négociation auprès des fournisseurs et des clients - la saisie des éléments sur informatique Vous possédez une solide expérience en tant que magasinier et avez des connaissances dans la mécanique (auto, moto, tp, agricole ..) Poste à pourvoir de suite, 40H par semaine du lundi au vendredi Salaire : entre 2000€ et 2500€ net. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de postuler sur notre site www.Adecco.fr
Vous cherchez un nouveau challenge et aimez la relation clientèle ? Ce poste peut vous intéresser ! Nous sommes à la recherche pour un de nos clients, de Conseillers en gestion de sinistres F/H à distance pour un centre de relation client de Compiègne (60). Acteurs clés du fonctionnement de l'entreprise, les Conseillers en gestion de sinistres guident et accompagnent les sociétaires par téléphone lors de la déclaration et/ou du suivi de leurs sinistres. Vos principales missions seront : - Accueillir le client dans le cadre d'une relation de qualité à l'occasion d'une déclaration ou d'un suivi de sinistre - Recueillir et rechercher les informations liées au sinistre pour accompagner le sociétaire dans la gestion de son dossier - Ouvrir et instruire des dossiers/demandes en privilégiant le traitement en une seule fois en étant apporteur de solution - Développer une relation de confiance avec le client et assurer un suivi proactif de son dossier - Proposer des actions visant à améliorer l'efficacité et la qualité du traitement des dossiers en conseillant les services de nos partenaires agréés Votre capacité d'analyse des dossiers et votre goût prononcé pour la relation client sont des gages de réussite : ce poste est fait pour vous ! Afin de vous accompagner, une formation professionnelle et rémunérée vous sera dispensée en interne pour une durée de 3 mois. Elle alterne entre théorie et pratique sur nos produits, la gestion sinistres, la relation client à distance et les outils informatiques, afin que vous ayez toutes les clés pour réussir votre prise de poste. - Vous avez un niveau Bac+2/3 dans le domaine commercial/relation client ou un niveau similaire justifié par votre expérience professionnelle - Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et vous disposez de bonnes compétences en gestion de dossiers, qui vous permettront de maîtriser rapidement la fonction - Vous faites preuve de rigueur, de capacités d'organisation et rédactionnelles - Vous avez une capacité d'adaptation et d'ouverture au changement Quelques informations supplémentaires : - Temps de travail : 35h par semaine, du lundi au vendredi et un samedi sur 12 - Amplitude horaire 8h/20h et 9h/17h le samedi. - Rémunération mensuelle brute fixe : 2 328.23€ (13ème mois, prime de vacances inclus)
3h tous les 15 jours le jeudi après midi auprès d'un monsieur présentant des troubles cognitifs. Temps de jeux et ou de promenade, goûter, toilette si besoin. Salaire: 16.24 euros brut de l'heure. Devenez Relayeur à domicile. Le service bulle d'air de l' ADMR de l'Oise propose un vrai temps de répit pour les aidants. On offre des interventions à domicile pour des temps de vie sociale, jeux, promenade, surveillance, garde de nuit,... auprès de personnes âgées et/ ou personnes en situation d'handicap(enfants et adultes) d'un minimum de 3h consécutives. Postes à temps partiel ou temps plein proposés en fonction de vos disponibilités et de vos compétences. Bulle d'air peut aussi offrir un complément de revenu pour les salariés, retraités ou encore les étudiants. Vous pouvez allier vie de famille et vie professionnelle. Nous recrutons des aides à domicile, des aides-soignantes, des infirmières, des auxiliaires de puériculture, des moniteurs et éducateurs spécialisés,.. Les salaires proposés sont attractifs et définis en fonction de vos compétences et des missions confiées. Poste évolutif. Venez nous rejoindre!
Votre agence Partnaire Compiègne, forte de son équipe d'experts en Ressources Humaines et de leur bonne humeur, vous garantit une écoute attentive, des propositions de postes ciblées et un suivi personnalisé. Notre client, acteur majeur des services d'hygiène des bâtiments en France, intervient sur quatre domaines clés : l'hygiène de l'air, l'assainissement, la maîtrise des nuisibles et la protection incendie. Nous recherchons actuellement un Chef d'équipe Assainissement (H/F). Sous la responsabilité du Responsable d'Agence, vos missions incluront la réalisation de relevés techniques sur chantiers, la préparation des chantiers, la communication avec les techniciens, la gestion des commandes et des stocks, ainsi que la supervision des inventaires. Vous serez également amené(e) à accompagner le commercial sur site. Vos principales missions seront les suivantes : Effectuer le curage et le détartrage des réseaux EU et EP à haute pression ; Pomper les fosses de relevage ; Intervenir en urgence pour déboucher les canalisations et les vide-ordures ; Effectuer des inspections vidéo des réseaux d'eaux et des colonnes ; Diagnostiquer l'état des installations et rédiger les rapports d'intervention ; Réaliser le nettoyage haute pression et la désinfection des colonnes VO ; Vérifier la configuration des sites d'intervention ; Mettre en oeuvre des actions curatives en cas de difficultés particulières ; Identifier les installations à traiter (curage, détartrage, pompage) ; Assurer le blanchiment des locaux vide-ordures ; Respecter les règles de sécurité et la politique QHSE. CPS : Agent de Maîtrise Type de contrat : CDI Temps de travail hebdomadaire : 35 heures/semaine (+ heures supplémentaires majorées) Jours de travail : Du lundi au vendredi avec possibilité de travailler le week-end Horaires : 8h-16h, avec une flexibilité requise Rémunération : Selon expérience Les missions citées ci-dessus exigent rigueur, réactivité et un sens aigu des responsabilités en matière de sécurité. Si vous êtes autonome, organisé, et attaché au respect des engagements ainsi qu'à la satisfaction client, ce poste est sans doute fait pour vous ! Vous devrez également faire preuve d'un bon relationnel, être capable de vous adapter aux imprévus, et faire preuve de volontarisme et de rigueur. Le permis de conduire est obligatoire pour ce poste, et le permis PL (C) serait un atout idéal. Toutes nos candidatures sont traitées avec la même importance. Si vous êtes convaincu que ce poste est fait pour vous et que votre profil correspond à nos attentes, vous serez reçu en agence pour un entretien. N'attendez plus, lancez-vous et postulez dès aujourd'hui pour faire partie de notre équipe dynamique ! Ensemble, relevons de nouveaux défis et construisons votre avenir professionnel. Nous sommes une entreprise handi-accueillante, engagée à offrir un environnement inclusif et accessible à tous nos collaborateurs. Ce que l'entreprise vous offre: Une rémunération attractive: Salaire fixe sur 13 mois, Avantages sociaux: Participation et dispositifs d'épargne salariale, Véhicule de service et prise en charge des frais de déplacement, Paniers repas, Mutuelle et prévoyance avec 60% de prise en charge employeur, L'équilibre vie pro/vie perso avec une journée non travaillée tous les 15 jours ou 1/2 journée toutes les semaines, RTT, Des heures supplémentaires majorées, Et, rejoindre une société en pleine transformation et évoluer en fonction de vos aspirations et de vos compétences.
En tant qu'ambassadeur(rice) de l'entreprise sur le marché français, vous serez responsable de : - Déployer la stratégie commerciale : Concevoir et mettre en œuvre des actions alignées avec les objectifs de la filiale pour renforcer la position de l'entreprise. - Développer le réseau de distribution : Suivre et optimiser les activités de nos distributeurs et identifier de nouvelles opportunités. - Accroître le portefeuille clients : Prospecter activement dans les secteurs de l'industrie et des OEM, tout en consolidant les relations avec les clients existants. - Collaborer à l'innovation : En partenariat avec les équipes techniques et marketing, proposer des solutions techniques sur mesure et remonter les besoins clients pour influencer le développement produit. - Suivre les performances commerciales : Planifier vos visites, tenir le CRM à jour, et piloter les indicateurs de performance pour optimiser les résultats de vente. - Veiller à la satisfaction client : Développer des offres commerciales adaptées et bâtir des relations solides avec chaque interlocuteur clé. - Informer sur le marché : Assurer une veille constante sur les tendances du marché et les mouvements de la concurrence.
Votre agence Partnaire Compiègne, grâce à son équipe d'experts en Ressources Humaines et leur bonne humeur, vous assure de l'écoute, des propositions de postes ciblés et un suivi individuel personnalisé. Notre client, un groupe de dimension internationale, expert dans en services à l'environnement et nettoyage industriel, recherche 1 Opérateur Assainissement F/H A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Sous la responsabilité de votre Chef d'équipe, votre rôle sera de conduire le véhicule hydrocureur et procéder au nettoyage des routes et réseaux d'assainissements. Vos missions : ? Conduire un véhicule hydrocureur jusqu'au lieu d'intervention. ? Manipuler les équipements de nettoyage ? Assurer les opérations de curage/pompage des réseaux d'eaux usées et ouvrages d'assainissement dans le respect des consignes de sécurité. ? Utilisation de produits chimiques Environnement de travail : Travail en intérieur et extérieur. Port de charges non lourde mais récurrent. Equipement de protection spécifique pour ce poste. Modalités contractuelles et avantages CPS : Ouvrier non cadre Type de contrat : Intérim Temps de travail hebdomadaire : 35h Heures supplémentaires : Récurrents Jour de travail : Du lundi au vendredi (astreinte le week-end) Horaire : Journée de 06h30 à 18h00 Salaire approximatif net : Entre 1 600EUR et 2 000 EUR net Rémunération : taux horaire de 12EUR brut environs. Revenus complémentaires : Panier repas de 14EUR/jour + prime d'astreinte Reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre réactivité, Vous êtes soucieux de l'hygiène et la sécurité et possédez un bon sen relationnel Vous avez une bonne condition physique et vous n'êtes pas sensible aux odeurs ni à la saleté. Titulaire du Permis B pour les déplacements. L'habilitation risques chimiques N1 seraient un plus. Les avantages de l'entreprise : Panier repas, prime d'astreinte, heures supplémentaires, opportunités de CDI Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Acteur majeur de la fourniture de produits techniques pour l'industrie, le groupe MAURIN s'appuie sur 6 filiales spécialisées dont Michaud Chailly, et propose une offre globale à sa clientèle BtoB. Depuis 150 ans, ce groupe familial a su bâtir de solides fondations lui permettant de se développer dans les meilleures conditions. 39 sites, plus de 640 collaborateurs et une logistique de pointe assurent réactivité, dynamisme, expertise, conseil et accompagnement d'une clientèle essentiellement industrielle. Spécialiste des éléments de transmission mécanique, roulement et pneumatique (60 000 références) depuis 100 ans, Michaud Chailly recrute un(e) : Commercial Sédentaire spécialisé Plastiques Techniques H/F Agence : Le Meux (60) CDI Au sein de la Cellule Technique Plastiques Techniques composée de six personnes, vous accompagnez commercialement et techniquement notre force de vente. Vous travaillez en équipe avec Frédéric le Responsable Produits. A ce titre, vous gérez et suivez les demandes techniques au quotidien, entretenez la relation avec nos fabricants et participez à l'animation de votre gamme auprès des clients internes et externes. Vous serez le support technique des autres agences MICHAUD CHAILLY. Une formation interne et avec nos partenaires est mise en place dès votre arrivée. Nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre parcours d'intégration. Idéalement issu d'une formation bac+2 base Mécanique ou Métier du bois et/ou technico-commercial avec une sensibilité aux produits techniques. Profil junior accepté. Nous recherchons avant tout une personne dynamique, motivée, attirée par les produits techniques et un environnement industriel. Avantages : - Rémunération fixe selon profil - Gratification - Intéressement et Participation aux bénéfices - TR - Mutuelle Familiale : (60% pris en charge par l'employeur) - 3RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année Nous rejoindre, c'est intégrer un environnement familial, collaboratif et performant, où nous favorisons la montée en compétences de nos collaborateurs. Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste. Processus de recrutement court : - Julie, Mathilde ou Maelys du service recrutement vous contacte pour un premier échange téléphonique. - Vous rencontrez sur site Frédéric, le Responsable Produits. - Vous effectuerez un entretien avec la Direction. - Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe !
Poste à pourvoir - CDI à temps plein. Expérience en Cabinet d'avocat requise. Excellente orthographe demandée. Les missions confiées seront la dactylographie d'actes et de courriers, l'accueil des clients au Cabinet et par téléphone, la gestion des agendas, la préparation des audiences, préparation des dossiers de plaidoirie, rédaction de factures. Maniement du RPVA. Connaissance du logiciel SECIB appréciée. Rigueur, concentration et amabilité indispensables.
Comment envisagez-vous d'exceller en tant que Chargé de clientèle assurances (F/H) ? En tant que professionnel dynamique, vous serez amené(e) à interagir avec des clients et prospects pour répondre à leurs besoins en assurances. - Accueillir chaleureusement les clients et prospects en agence, tout en initiant des contacts proactifs - Pratiquer une écoute attentive et active afin de comprendre précisément les attentes et besoins des interlocuteurs - Gérer la correspondance électronique, incluant la réponse aux e-mails et la préparation de devis personnalisés - Mettre à jour les contrats et les garanties conformément à l'évolution des risques et des besoins des assurés - Gérer et développer un portefeuille de clients tout en assurant leur satisfaction et leur fidélisation Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDD - Durée: 6/mois - Salaire: 32290 euros/an - Télétravail total possible Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Primes et intéressements - RTT - Tickets restaurants
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Avec notre expertise en Banque Assurance, nous avons la réponse à vos besoins de recrutement dans ce secteur.
En tant qu'ADV, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des relations clients et le suivi des commandes. Polyvalent, vous serez en lien direct avec les équipes commerciales, les transporteurs, les clients, et nos fournisseurs. Vous veillerez à ce que chaque commande soit traitée avec précision, efficacité et respect des délais. Amené à gérer les aspect financiers et administratifs, l'ADV doit maîtriser différents outils informatiques (EXCEL, SAGE, CHORUS.). Vos missions principales : - Gestion des commandes clients : Recevoir, enregistrer et suivre les commandes clients dans le système de gestion. Vérifier les informations de commande (quantités, délais, conditions tarifaires, etc.) et en assurer la conformité. Coordonner la logistique et la livraison des produits, en veillant aux délais convenus. - Relation client : Assurer un suivi régulier avec les clients et les informer du statut de leur commande. Répondre aux demandes et aux réclamations clients de manière rapide et professionnelle. Garantir une satisfaction client optimale et maintenir une relation de confiance. - Suivi de Facturation et des Paiements : Émettre et vérifier les factures en lien avec les commandes. Suivre les paiements et gérer les relances en collaboration avec le service comptabilité. Mettre à jour et maintenir la base de données clients (contact, conditions de paiement, etc.). - Coordination interne : travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales, logistiques et comptables pour garantir la satisfaction client. - Vérification et Validation des Données : Contrôler la cohérence et la qualité des informations saisies pour éviter les erreurs. - Mise à Jour de la Base de Données Produits et Partenaires : Actualiser les informations des partenaires et des produits (prix, descriptions, conditions de vente). Créer ou enrichir les fiches artciles dans le système de gestion en fonction des nouveautés. Vérifier la cohérence et la pertinence des informations disponibles pour les clients. - Qualités relationnelles : Excellent sens de la communication, écoute active, réactivité et proactivité. Aisance au téléphone. - Organisation et rigueur : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément, sens du détail et respect des procédures. - Esprit d'Analyse : Aptitude à repérer des incohérences et à garantir la fiabilité des informations. Profil recherché Formation et Expérience - Diplôme en commerce, gestion ou administration (Bac +2 minimum). - Expérience de 2 ans en ADV ou dans un poste similaire, idéalement dans un environnement BtoB. Compétences Techniques - Maîtrise des logiciels de gestion (SAGE, CRM) et des outils bureautiques (Excel, Word). Une formation sera proposée selon profil. - Connaissance des processus logistiques et de la facturation. Aptitudes Personnelles - Excellent sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Rigueur et attention aux détails pour garantir l'exactitude des informations. - Excellentes compétences en communication, à l'aise pour interagir avec des clients et des équipes internes. - Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec différents services.
Et si vous deveniez un Ange, Gardien du bon ? Réseau de 280 boulangeries, bientôt 400 Un objectif motivant pour lequel nous avons besoin de talents motivés ! Notre boulangerie ANGE de Compiègne recrute son : RESPONSABLE DE MAGASIN H/F Vos missions : - Veiller au respect de la politique et du concept Ange - Garantir l'application de nos recettes, des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, des actions commerciales et du merchandising, - Recruter, accompagner et former votre équipe de vente - Gérez votre centre de profit en développant le chiffre d'affaire et la rentabilité du magasin - Optimiser la gestion du compte d'exploitation, gérer l'administratif du magasin ainsi que le suivi des effectifs - Gérer les stocks et les inventaires - Etablir et suivre les plannings des équipes - Veiller à la satisfaction et à la fidélisation des clients - Veiller au bon fonctionnement global de la boutique Dynamique, souriant(e) et ayant à cœur la satisfaction client, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à motiver et fédérer vos équipes. Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un super projet de développement et même une évolution de carrière ! En fonction de votre profil vous serez formé(e) en amont du contrat de travail dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi durant 1 mois. Et l'organisation chez Ange, ça donne quoi ? Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaire continue. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? Vous souhaitez rejoindre notre équipe de choc ? Vous aussi, soyez diablement meilleur, et rencontrons-nous !
Vous serez chargé(e) de la Sécurité & Surveillance en zone commerciale (COEF 140) Profession réglementée : la carte professionnelle Agent de sécurité du CNAPS est obligatoire Qualités attendues : - rigueur - dynamisme - motivation
Vous êtes passionné(e) par le sport et doté(e) d'excellentes compétences relationnelles ? Vous rêvez de fusionner vos deux passions au sein d'une carrière épanouissante ? Viv'eden vous ouvre ses portes à Compiègne et recherche activement un Conseiller sportif H/F dynamique. Nous recherchons des candidats disponibles les week-ends, chaleureux(ses) et doté(e)s d'un grand sens du savoir-être. En tant que membre clé de notre équipe, vos missions seront variées, incluant la vente et la gestion des abonnements, la relation client, la gestion administrative, les conseils sportifs, ainsi que le maintien de la propreté et du confort du centre (entretien des locaux et du matériel), entre autres. Si vous êtes prêt(e) à relever ce nouveau défi, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation par e-mail. Rejoignez-nous pour faire partie de l'aventure Viv'eden !
Nous recherchons un délégué du mandataire judiciaire en CDD, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité: Sous l'autorité du chef de service, vous exercez des mesures judiciaires (tutelle, curatelle, mandat spécial) dans le cadre de la gestion de biens et de la protection de la personne. Il s'agira : - d'accompagner les personnes suivies dans leur projet individuel. - de gérer les situations administratives, financières, patrimoniales et juridiques des personnes suivies. - de rendre compte des situations aux autorités judiciaires. - de mettre en œuvre les obligations règlementaires dans le respect des procédures internes et de la personne protégée. Profil du /de la candidat(e) : - Bon relationnel et esprit d'équipe pour un travail de partenariat - Faire preuve de rigueur et d'organisation - Maîtrise de l'informatique et de la bureautique - Titulaire d'un diplôme de travailleur social (DE ASS, éducateur spécialisé, DE CESF) ou dans le domaine juridique La personne recrutée travaillera au sein d'un pôle et un accompagnement sera mis en place pour faciliter l'intégration au poste. Avantages : - 2 RTT / mois (limités à 23 / an) - tickets restaurant 9.50€ / jour (part employeur 60%) - possibilité de déjeuner sur site (cuisine à disposition des salariés) - Véhicules de service - Mutuelle / prévoyance AG2R - Mise à disposition d'un PC portable - travail sur double écran
Solutions Coaching recrute pour l'un de ses clients, un Responsable de Projets Paysagiste pour compléter son équipe. Vous souhaitez intégrer un Bureau d'études en environnement spécialisé dans la rédaction des dossiers réglementaires de projets en énergies renouvelables et vecteurs décarbonés qui est engagé dans le respect de l'environnement et convaincu que la transition énergétique est une solution à exploiter dans ce sens. Rejoignez-nous dans un environnement stimulant et bienveillant, au sein d'une équipe qui compte actuellement 50 salariés sur 3 sites Grandfresnoy, Montpellier, et Nantes. Nos projets s'inscrivent au cœur du secteur technologique de pointe qu' est l'énergie. Intégrer cette entreprise c'est collaborer avec de nombreux partenaires prestigieux, où le collaborateur est considéré et accompagné pour évoluer. Votre mission Vous intégrerez le pôle « Paysage », réparti sur l'un des 3 sites : Grandfresnoy, Montpellier, et Nantes. Vos principales responsabilités incluent : DÉVELOPPER le pôle maîtrise d'œuvre paysagère du bureau d'étude en apportant vos compétences en conception et suivi de chantier ÉLABORER les projets de conception de lesquisse à la réception DÉCOUVRIR les grands paysages, à travers des études de terrain, la bibliographie et les outils cartographiques ANALYSER les enjeux, sensibilités et dynamiques dun paysage RÉDIGER et ILLUSTRER le volet paysager des études dimpacts sur lenvironnement CONSEILLER et ÊTRE FORCE DE PROPOSITION auprès des développeurs pour une meilleure prise en compte du paysage dans les projets. SUIVRE les chantiers et suivi de la relation client Profil recherché Titulaire BAC+2/5 ( BTS, DUT, Ingénieur, TECOMAH ) Aisance relationnelle, capacité d'écoute, Bonne capacité d'illustration et de représentation/spatialisation de projets urbains, paysagers ou architecturaux, Gestion de projets : Capacité à gérer des projets ayant des interfaces avec des intervenants multiples (maîtres d'ouvrage, architectes, ingénieurs, ...). MOE Bonne compétence rédactionnelle et capacité de synthèse, Maîtrise requise d'Autocad, Illustrator, InDesign, et de la suite Office (Excel, Outlook) (un logiciel de modélisation 3D serait un plus), Autonomie, rigueur, curiosité, esprit d'équipe et bonne humeur. Expérience : Débutant accepté. C'est votre motivation qui compte pour nous! Les avantages : Possibilité de faire jusqu'à deux jours de télétravail par semaine ; 35H Lissées sur 4,5 j/semaine ; Locaux modernes et conviviaux ; Nombreux évènements favorisant la cohésion d'équipe
Rattaché(e) au Directeur Recherche et Développement, vous aurez plusieurs missions : - Création de maquettes 3D, d'installations de production d'énergies renouvelables, - Productions cartographiques, - Rendus et insertions photographiques réalistes, - Conduite de projets. Poste à temps complet, Télé travail possible.
WYZ crée des solutions digitales pneumatiques assurant un taux de disponibilité avoisinant les 100%, via deux activités distinctes : - Le développement de solutions digitales clés en main, standards ou sur-mesure, pour l'achat et la gestion de pneumatiques, à destination de grands comptes du secteur automobile : constructeurs et réseaux d'après-vente. - L'approvisionnement global et complémentaire en pneus : nos outils web managent l'ensemble des flux des manufacturiers ainsi qu'une solution individualisée de dépannage - grâce à des accords passés avec des grossistes à travers l'Europe - pour un taux de disponibilité proche de 100%. Ayant accumulé sur ces dernières années une très grande quantité de données jusqu'ici inexploitée, WYZ tend vers une dynamique Big Data & Business Intelligence pour tirer pleinement parti de ses ressources et proposer un service toujours plus pertinent pour ses clients. MISSIONS Sous la direction du Product/Data Manager et en collaboration avec le CTO, tes principales missions sont les suivantes : - Développer, maintenir et faire évoluer des Jobs Talend pour la mise en place de flux de transformations de données. - Organiser la conception et la mise en œuvre de l'automatisation de flux de data en mode "Event Driven", ainsi qu'en Data Integration. - Gérer, maintenir et faire évoluer les catalogues produits de WYZ, d'un point de vue technique et qualitatif. PROFIL De formation Bac + 4/5 en informatique, vous disposez d'une première expérience réussie de plusieurs années sur un poste similaire. - Soft skills : - Curiosité et analyse : nos données brutes regorgent de potentiels : fouille, analyse et capacité d'anticipation sont essentiels afin d'extraire le maximum de valeur ajoutée - Proactivité : tu es l'initiateur d'une démarche qui transformera notre entreprise : prend les choses en main, nous te donnerons la liberté et les latitudes nécessaires. - Compétences techniques : Gestion des données, ETL (Talend idéalement), langage SQL (dans un environnement principalement MySQL / MariaDB), MongoDB et ElasticSearch n'ont plus aucun secret pour toi. La connaissance, l'utilisation et la conception des Routes, des Bus de données, des web services et du Queuing est nécessaire. - Compétences linguistiques : La maitrise de l'anglais est indispensable. VALEURS Tu souhaites rejoindre une équipe dynamique, réactive, adepte de challenges, et dans laquelle chacun œuvre en autonomie vers un objectif commun ? Tu es à la bonne porte ! L'une de nos devises : Jouer collectif ! Cela implique de faire preuve de solidarité dans l'équipe, d'intégrer les nouveaux venus et d'être bienveillants tout en restant exigeants. Chez WYZ, on applique ces notions au quotidien dans notre travail, comme dans les diverses activités mises en place : babyfoot, moments conviviaux, défis sportifs un peu fous. Tout est réuni pour que chacun puisse s'épanouir professionnellement, mais aussi personnellement ! POUR POSTULER Réactivité et adaptation se mélangent pour vous faire vivre une expérience candidat agréable et transparente. Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez notre RH et votre manager au cours d'un premier entretien. Si nous nous projetons mutuellement ensemble, un second entretien avec notre DRH et votre N+2 vous sera proposé. Quelle qu'en soit l'issue, nous prenons le temps de vous faire un retour.
À propos de la mission Au sein d'une plateforme logistique automatisée, vous assurez les missions suivantes : - Déchargement manuel des camions (manutention) - Palettisation des colis - Filmage manuel Mission en demi-journée, matin ou apres midi Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Manutentionnaire impliqué - Expérience : Au moins 1 mois
- savoir gerber une palette jusqu'à 10 mètres de hauteur - savoir identifier l'emplacement de stockage - savoir nettoyer le picking en cas de stockage direct - enlever le filmage de la palette en filmant ou cerclant la palette - savoir stocker les palettes dans le bon sens logique - vérifier la conformité et l'état des produits et des marchandises
- regroupe les commandes client par ville - constitue les palettes conformément aux instructions range et nettoie sa zone de travail expérience en logistique obligatoire port de charge CACES 1 obligatoire!
Sous la responsabilité du gérant et du chef d'équipe, l'ouvrier / ouvrière paysagiste aura pour missions principales d'entretenir des espaces verts (tailler, tondre, désherber, broyer, souffler, etc.), de participer à la création d'espaces verts et d'aménagements paysagers (pose de pavés, de clôtures, travaux de maçonnerie paysagère, etc.) et d'entretenir le matériel et les locaux. La sécurité est un point primordial pour nous, le port des EPI est donc obligatoire ainsi que le respect des consignes de sécurité. Les horaires de travail sont les suivants : Lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h30 Vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h00 Samedi : Occasionnel Dimanche : Fermé Remarque : Des adaptations d'horaires peuvent avoir lieu en fonction des conditions climatiques (canicule, neige, tempête, etc.). Le télétravail est impossible.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la carrosserie, un Carrossier administratif pour une mission en intérim de 6 mois à Le Meux (60880). Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans, ainsi qu'un BAC Professionnel dans le domaine. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération horaire entre 12 et 14EUR. - Gestion des ordres de réparation : ouverture, suivi et clôture - Renseignement des documents techniques et administratifs - Préparation des devis et chiffrage des réparations - Suivi administratif des interventions et gestion des stocks de pièces détachées - Communication avec les clients sur l'avancement des réparations et les coûts associés Conditions de travail : - Utilisation d'une tablette personnelle et de l'outillage nécessaire - Fourniture de vêtements de travail, caisse personnelle, vestiaires, salle de restauration et de repos - Horaires de journée et tickets restaurant Description du profil recherché : - Titulaire d'un CAP ou Bac Pro en carrosserie - Compétences attendues : - Capacité à diagnostiquer - Organisation méthodique des étapes d'intervention - Respect rigoureux des normes de sécurité - Adaptabilité à des technologies et modèles nouveaux Vos atouts : - Autonomie - Organisation - Gestion technique rigoureuse - Gestion administrative fluide et efficace Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler !
L'équipe CRIT Compiègne recherche des Ajusteurs/Soudeur (H/F) sur le secteur de Compiègne (60). Rattaché(e) à la production , vous serez en charge de: - suivre les instructions, les plans et les procédés de soudage; - réaliser des opérations d'ajustage sur des tuyauteries pour l'aéronautique; - vérifier la qualité du montage avant soudage; - vérifier les documents d'accompagnement des pièces des dossiers de fabrications et leurs révisions; Réaliser des opérations de soudage - Contrôler les soudures du produit - Vérification documentaire Horaire en 2*8 du lundi au jeudi, le vendredi est sur le volontariat. Prise de poste dès que possible pour du long terme Rejoignez CRIT : Les + : salaire brut +10% IFM, + 10% d'ICCP, acompte à la semaine (si besoin), CET rémunéré à 5% sur vos IFM+ICCP déblocage à tout moment, prime parrainage (prime parrain/filleul 75EUR), service dédié aux salariés (location de véhicule, location logement, garde enfant, mutuelle...), dématérialisation de tous les documents, accompagnement et suivi personnalisé de votre projet professionnel via la formation, Accès aux avantages CSE (billetterie parcs d'attractions, billetterie spectacle et concerts, locations vacances...) Vous êtes un jeune diplômé ou une personne expérimenté dans l'univers de l'aéronautique ? Vous bénéficiez d'une expérience dans un poste similaire ? Vous avez la capacité de lire et interpréter des plans avec précision ? Vous avez de l'expérience dans l'utilisation d'outils manuels et électriques ? Vous êtes capable de réaliser des auto-contrôles pour garantir la qualité du travail effectué ? N'attendez plus ! Nous vous attendons pour faire décoller votre candidature !
En tant qu'agent de parc, vous serez responsable de la gestion opérationnelle du parc, du suivi des véhicules et de l'application des procédures de maintenance et de sécurité. Vous serez sous la supervision du responsable du parc, et vos missions seront : - Gestion des véhicules : réception, organisation et stationnement des véhicules dans le parc. - Maintenance préventive : inspection des véhicules, diverses vérifications. - Suivi administratif : renseignement et mise à jour des dossiers des véhicules. - Sécurité : respect des règles de sécurité et protocoles internes. Nous recherchons une personne assidue, dynamique et rigoureuse. Vous êtes intéressé par le milieu de l'automobile et aimé le travail en extérieur, ce poste est fait pour vous ! - Expérience significative sur un poste similaire - Permis de conduire B exigé - Connaissance des procédures de sécurité liées à la manipulation de véhicules et aux règles de circulation interne - Aisance relationnelle et aptitude à travailler en équipe
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Nous recrutons pour un de nos clients a Compiègne un (e) opérateur usineur qui devra : - Recharger les paramètres des variateurs - Modifier les paramètres en fonction d'observations physiques - Changer un variateur par un autre équivalent de marque différente et le remet en service en ajustant les paramètres en suivant les aides au dépannage ou mode d'emploi des appareillages - Dépanner un variateur à contrôle de flux. Commandes numériques - Comprend le cycle de fonctionnement et exécute des manoeuvres simples (auto/manu, recalage automatique) - Recale la C.N. et ses codeurs après changement de matériel (codeur, courroies ...) - Assure le dépannage assisté par téléphone d'un technicien. Robots - Comprend les messages d'erreurs - Sait recharger le programme - Dépanne le dialogue entre l'automate et le robot - Sait changer un point - Assure le dépannage assisté par téléphone d'un technicien De formation technicien, usineur ou mécanique le(a) candidat retenu sera positionné en équipe 2 X 8. Titulaire d'une expérience de deux ans minimums à un poste similaire vous devrez faire preuve de minutie.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Au sein du Sessad Pro, l'éducateur spécialisé a pour rôle de : - Mettre en oeuvre le projet socio-éducatif de jeunes en situation de handicap afin de développer leur capacité de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion - Assurer l'accompagnement socio-éducatif et professionnel des jeunes du service et intervenir dans la période d'élaboration du projet, de réalisation de stages ou de mise en situation ainsi qu'en situation d'emploi ou de scolarisation. - Accompagner le jeune dans le cadre scolaire, social et professionnel.
L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfance à l'Adulte de l'Oise Recrute pour son Service AEMO Renforcée - Poste basé à Compiègne Educateur/Educatrice Spécialisé(e) H/F CCEI 66 CDD 6 mois Temps plein Missions : Dans le cadre du Projet de Service, sous l'autorité du Chef de Service et en relation étroite avec le Psychologue, vous mettez en œuvre, dans le cadre d'une mesure AEMO renforcée (articles 375-2 du C.C), le projet pour l'adolescent (13-18 ans), vous travaillez à l'insertion scolaire ou préprofessionnelle et restaurez le lien avec la famille, vous mettez en œuvre ce travail éducatif en articulation étroite avec l'ensemble des acteurs sociaux des territoires. Profil : Diplômé(e) d'Etat Educateur Spécialisé (DEES), vous avez une connaissance du dispositif de protection de l'enfance. Dynamique, vous êtes un professionnel organisé et vous maîtrisez parfaitement les modalités de communication. Apte à gérer les conflits, vous menez, à partir d'une décision judiciaire, une intervention éducative structurée. Vous présentez une authentique capacité de travail en équipe pluridisciplinaire, et un fort sens de l'engagement au service de la personne. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et avez de bonne capacité rédactionnelle et de synthèse. Poste à pourvoir rapidement.
L'Université de technologie de Compiègne recrute un chercheur en architecture de contrôle coopérative pour une navigation durable et fiable de véhicules autonomes dans des environnements complexes. Mission La personne recrutée assure des travaux de recherche pour un projet sur les systèmes de navigation à haute intégrité pour les véhicules autonomes. Les recherches menées porteront sur une architecture de contrôle coopérative pour une navigation durable et fiable de véhicules autonomes dans des environnements complexes. Activités principales La personne recrutée sera chargée de la/l' : - Étude bibliographique sur les architectures contrôle/commande coopératives (Véhicules Intelligents (VI) - Infrastructures intelligentes). - Proposition d'une architecture de contrôle/commande pour VI en interaction avec des Road Side Units (RSU). - Intégration de logiciels de contrôle/prise de décision sur les VI et les RSU. - Mise en œuvre d'expérimentations sur la piste expérimentale SEVILLE avec plusieurs VIs en coordination véhicule-véhicule et véhicule-infrastructure. Compétences - Contrôle/commande de robots mobiles / véhicules intelligents / systèmes autonomes. - Programmation en C++ et Matlab/Simulink et/ou Python. - Des compétences en perception / localisation et/ou réseau de communication seront fortement appréciées. Type de contrat et dates prévisionnelles de recrutement Contrat à durée déterminée - durée prévue de 13 mois - dès que possible et jusqu'au 31/12/2025 Salaire mensuel brut 2 800 € Volume horaire 1 607 heures/an Environnement et contexte de travail L'activité s'exerce au sein du laboratoire Heudiasyc, département génie informatique. La personne recrutée s'impliquera dans l'équipe SyRI, plus spécifiquement. Le recrutement s'inscrit dans le cadre du projet CPER RITMEA (Recherche et Innovation en Transports et Mobilités Eco-responsables et Automatisés), Axe 3 (Automatisation des véhicules : automobile, ferroviaire, fluvial,drones) http://www.frttm.fr/ritmea. Ce recrutement bénéficie d'un co-financement européen, le Fonds européen de développement régional (FEDER). La personne recrutée rend compte au responsable UTC du projet, entretient un dialogue régulier avec celui-ci et une collaboration étroite avec les interlocuteurs concernés. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre du projet. Le laboratoire Créé en 1981 et associé au CNRS depuis sa création, le laboratoire Heudiasyc mène des recherches dans le domaine des sciences de l'information et du numérique, notamment l'informatique, l'automatique, la robotique et l'intelligence artificielle. Elles visent à développer des modes de représentation, d'analyse et de contrôle de systèmes soumis à des critères et des contraintes, qu'ils soient exprimés en termes scientifiques, technologiques, économiques ou sociaux. La recherche est organisée autour de trois équipes : - CID : Connaissance, Incertitude, Données - SCOP : Fiabilité, Communication, Optimisation - SyRI : Systèmes robotiques en interaction. Pré-requis du poste - Diplôme : Doctorat - Domaine de formation : Automatique ; robotique ; contrôle/commande ; systèmes embarqués - Domaine et mots-clés : Robots mobiles, véhicules intelligents, systèmes autonomes.
Recherche couturier ou couturière pour la confection de rideaux, coussins, stores. 35h par semaine du mardi au samedi Travaille en étroite collaboration avec la conseillère de vente et le tapissier siège. Autonome dans la préparation de ses fiches coutures.
Adecco recherche pour l'un de ses clients un agent de production (H/F) en renfort pour les fêtes de fin d'années dans le secteur de Lachelle. Vous aurez pour principales missions : - Préparation des matières premières - Contrôle qualité - Conditionnement - Nettoyage Horaires : du lundi au samedi, de 09h00 à 12h45 et de 14h00 à 18h00. Rémunération : 11.88€ / heure Profil : - Capacité à travailler en équipe. - Bonne capacité d'adaptation aux tâches variées. - Rigueur et minutie dans l'exécution des tâches. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Votre mission s'inscrit dans la vie partagée au sein de la maisonnée, conformément au projet associatif de l'Arche et aux règles professionnelles de tout établissement médico-social. En lien avec les responsables de service, vous garantissez, avec votre équipe, la dynamique du foyer et l'épanouissement de chaque membre dans le respect et la confiance mutuels. Vos principales missions sont les suivantes : - Accompagner individuellement les personnes dans leur quotidien et les projets - Animer la vie de foyer avec dynamisme et créativité - Coordonner l'action éducative des assistants - Veiller à la bonne marche du foyer Profil : - Formation dans le secteur du médico-social appréciée - Connaissance du handicap souhaitée - Adhésion au projet de L'Arche - Sens du travail en équipe - Rigueur et organisation - Permis B souhaité - Horaires de travail entre 7h et 21h (parfois avec coupures) et possibles astreintes de nuit - Ce poste est possible en forfait jours avec une vie sur place, au sein du foyer Type d'emploi : CDI Rémunération : 26 028,90€ à 28 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité et en collaboration avec le Responsable d'une Maisonnée (H/F), vos principales missions seront les suivantes : Accompagner individuellement les personnes accueillies dans leur vie quotidienne, en lien avec l'ensemble des partenaires intervenant dans les champs de l'accompagnement Participer à l'animation de la vie de la maisonnée en cohérence avec les dimensions du projet associatif Participer activement à la réflexion et à la vie d'équipe Veiller au respect et à l'application des consignes d'hygiène et de sécurité Contribuer et nourrir les liens de la maisonnée avec la communauté et les partenaires (familles, tuteurs, bénévoles, amis.) Profil souhaité Formation dans le secteur du médico-social appréciée Connaissance du handicap souhaitée Adhésion au projet de L'Arche Sens du travail en équipe Rigueur et organisation Permis B souhaité Horaires de travail entre 7h et 21h (parfois avec coupures) et possibles astreintes de nuit Ce poste est possible en forfait jours avec une vie sur place, au sein du foyer Type d'emploi : Temps plein, CDI Nombre d'heures : au moins 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Vous réaliserez en tout autonomie le nettoyage des véhicules neufs principalement et d'occasions pour l'un de nos clients au sein de l'atelier. Représentant l'image de notre entreprise auprès de la clientèle, une bonne présentation est primordiale. Devant déplacer des véhicules, le permis B est obligatoire. Horaires du lundi au vendredi : 9H00/17H00 avec une heure de pause déjeuner. Poste à pourvoir rapidement
La société ADHAP Oise-Est est un acteur majeur du secteur des services à domicile et contribue à améliorer le quotidien de nombreuses personnes fragilisées. Nous proposons une large gamme de prestations telles que l'aide à la toilette, l'accompagnement dans les déplacements, la préparation des repas ou encore le ménage. Crée en 2006, nous comptons aujourd'hui 300 salariés et plus de 1600 bénéficiaires font appel à notre société dans le cadre d'une prise en charge de leur dépendance. NOUS RECHERCHONS 10 assistants(es) de vie En tant qu'Assistant(e) de vie, votre travail consistera à intervenir au domicile de personnes âgées ou de personnes en situation de handicap. Vous êtes chargé(e) de toutes les tâches relatives au poste, vous assisterez les personnes dans les actes de la vie quotidienne et notamment l'aide à la toilette. dans la réalisation des travaux ménagers (cuisine, ménage, courses ) afin de maintenir leur autonomie. Nous proposons un contrat de professionnalisation de 12 mois en partenariat avec l'AFPA de Compiègne pour former des candidats motivés sur le titre professionnel ADVF.
L'Université de technologie de Compiègne (UTC) recrute un enseignant contractuel F/H en ingénierie logicielle pour le département génie informatique (GI). Type de contrat et date prévisionnelle de recrutement Contrat à durée déterminée de 3 ans renouvelable, à pourvoir dès que possible Service annuel 384 heures équivalent TD Mission La personne recrutée intègrera l'équipe pédagogique en charge des enseignements d'informatique de l'UTC au niveau tronc commun (bac+1/2) et en cycle ingénieur (bac+3/5). Elle sera amenée à intervenir dans les différentes modalités de pédagogie classique (CM, TD, TP). Elle interviendra plus particulièrement dans certains enseignements d'informatique parmi l'algorithmie, les structures de données, la programmation et la conception orientées objet, la conception et la gestion des bases de données, la théorie des langages de programmation, les technologies du web sémantique, etc. Elle prendra la responsabilité de l'un de ces enseignements. Elle sera amenée à assurer différents enseignements spécifiques à la formation par la voie de l'apprentissage. Elle participera également aux enseignements aux différents niveaux de la formation sous statut étudiant et pourra être amenée à réaliser ses enseignements en anglais. Elle participera aux actions de communication (portes ouvertes, journée ingénieurs en alternance.) menées au sein du département génie informatique. Elle participera à l'ingénierie pédagogique et au développement d'enseignements pour les formations en informatique, notamment pour la branche génie informatique. Elle contribuera au développement et à l'évolution des méthodes pédagogiques : méthodes inductives, serious games, cours inversés, ateliers projets, etc. Elle participera finalement aux tâches collectives pédagogiques (jury, surveillance d'examen, définition des sujets d'examen, conseil pédagogique, séminaire d'apprentissage, etc.) et au suivi des apprentis. Profil et moyens - Formation Bac+5 en informatique ou équivalent, un doctorat en génie informatique serait un plus - Proactivité et leadership sur les aspects innovation pédagogique - Coopérations industrielles encouragées - Capacités de travail en équipe - Maîtrise avérée du français et de l'anglais - Moyens : accès aux plateformes technologiques du département GI https://www.hds.utc.fr/recherche/plateformes-technologiques/ - et aux nombreux équipements d'instrumentation et d'outils logiciels open-source développés depuis plusieurs années au département. L'établissement L'Université de technologie de Compiègne (UTC), membre de l'Alliance Sorbonne Université (ASU) et du réseau des universités de technologie, figure parmi les premières écoles d'ingénieur dans de nombreux classements nationaux et offre un cadre privilégié pour l'enseignement et la recherche. www.utc.fr Le département Parmi les 6 départements de l'UTC, le département génie informatique assure des enseignements en tronc commun (cycle préparatoire intégré), en branche (cycle ingénieur : formation sous statut étudiant et apprenti, formation continue) et en 3ème cycle (master et doctorat). Il héberge les laboratoires LMAC et Heudiasyc.Il entretient des relations solides avec l'industrie tant en formation qu'en recherche. Il cultive des liens étroits avec des institutions nationales et internationales. https://www.utc.fr/formations/diplome-dingenieur/genie-informatique-gi/
L'Université de technologie de Compiègne recrute un(e) gestionnaire des mobilités et des bourses à la direction aux relations internationales (DRI). Dans l'objectif d'une mobilité sortante de 100% des étudiants de l'UTC, les partenariats en Europe et opportunités de mobilité jouent un rôle important, en termes à la fois de mobilités effectives, mais également de potentiel de croissance. La mobilité Erasmus+ s'envisage dans ce contexte de la promotion de la mobilité, à la gestion des bourses associés jusqu'aux retours de la mobilité. En outre, et afin d'atteindre une mobilité sortante de 100%, il est important d'augmenter notre capacité d'accueil d'étudiants entrants en semestre d'échange mais aussi en double diplôme, y compris pour nos partenaires stratégiques (comme l'université de Shanghai). Type de contrat et date prévisionnelle de recrutement Contrat à durée déterminée - durée prévue de 4 mois - à pourvoir début 2025 Mission Gérer la procédure semestrielle relative aux bourses Erasmus + pour des semestres d'études à l'étranger, en lien avec les départements de formation de l'UTC et l'Agence Erasmus+ notamment Activités principales - Promouvoir les possibilités de mobilités dans le cadre du programme Erasmus+ (élaboration de supports de communication, organisation d'évènements, etc.) en étroite collaboration avec le pôle mobilité sortante, le chargé de mission « partenariats internationaux » et la directrice adjointe en charge du développement et de l'attractivité ; - Informer les étudiants souhaitant effectuer une mobilité dans le cadre du programme Erasmus+, suivre et vérifier la constitution des dossiers Erasmus+ ; - Assurer la gestion administrative et financière des dossiers Erasmus+ des étudiants de l'UTC : avant le départ à l'étranger des étudiants, pendant leur séjour et à leur retour de mobilité dans le respect des règles, procédures et calendrier imposés par le programme Erasmus+ ; - Gérer les outils numériques associés et contribuer aux rapports à soumettre via la plateforme dédiée ; - Contribuer à l'évolution des applications pour la mobilité sortante de la plateforme ENT et interaction avec la direction des systèmes d'information (DSI) ; - Contribuer à la mise en place d'une démarche qualité dans le service des relations internationales ; - Organiser ou participer à l'organisation des réunions d'information et de présentations destinées aux étudiants. Compétences requises Connaissances et compétences opérationnelles - Langue Anglaise (B1 souhaité) - Mettre en œuvre des procédures et des règles - Concevoir des supports de communication - Appliquer les textes règlementaires - Structurer et rédiger des documents d'information technique ou règlementaire - Prioriser ses activités et les échéances - Savoir organiser le classement et la conservation des documents et informations traités - Travailler en équipe - Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel . Compétences comportementales - Sens de l'organisation - Réactivité et flexibilité - Sens relationnel - Capacité d'écoute. Diplôme, formation et habilitation Bon niveau en anglais indispensable Diplôme : baccalauréat au minimum, bac + 2 souhaité ou diplôme équivalent Domaine de formation : gestion administrative, gestion commerciale
Très fort intérêt pour l'accompagnement inclusif durable ( droit commun) de personnes reconnues en situation de handicap et de leurs environnements, spécifiquement professionnels. ( répercutions fonctionnelles liées à un handicap psychique ou des troubles du neuro-développement ( Autismes-déficience intellectuelle ...) , troubles cognitifs ...) Coeur de métier autour de l'accompagnement à l'émancipation individuelle , au delà du placement en emploi en milieu ordinaire - Conduire des entretiens individuels ou des actions collectives, dans le cadre du processus d'accompagnement au projet professionnel ainsi que dans sa mise en œuvre. - Construire l'adaptation d'un poste de travail en étant force de proposition sur les aménagements et compensations et conseiller l'entreprise. - Démarcher des entreprises pour les sensibiliser à l'embauche d'un collaborateur en situation de handicap - Incarner une posture de médiation entre la personne et ses différents environnements , particulièrement à l'intérieur de l'entreprise - Analyser une organisation de travail pour proposer des postes adaptés .Créer des process adaptés d'exécution des tâches ( séquençage - tutos spécifiques etc) Savoirs , compétences requis.es - Connaissance du public en situation de handicap : - Expérience professionnelle antérieure en entreprise appréciée -Niveau 6 ( licence/master indispensable) Permis B et véhicule personnel obligatoire ( déplacements professionnels-remboursement de frais) Qualités Aisance relationnelle Capacité d'adaptation Créativité, agilité Forte réflexivité Capacité à travailler en équipe Rémunération Convention collective 66
La ville de Compiègne dispose d'une Direction jeunesse et sports qui gère, en autres, l'ensemble des équipements sportifs dont font partie les installations sportives couvertes - salles de sports. Afin d'assurer la mise à disposition des équipements dans de bonnes conditions d'entretien et de sécurité pour l'ensemble des usagers, elle dispose d'un ensemble d'agents de maintenance et d'entretien. MISSIONS * Assurer l'accueil physique et la sécurité des usagers * Veiller au respect des plannings d'occupation des équipements * Veiller au bon fonctionnement des équipements et matériels utilisés * Assurer l'entretien de l'ensemble des locaux (vestiaires, parties communes, espaces verts .) * Réaliser les travaux de petite maintenance des équipements HORAIRES / ASTREINTES * Rythme de 39h hebdomadaires (+RTT) dans des établissements ouverts en continu toute la semaine. * Travail en soirée, week-end et jours fériés. PROFIL * Expérience souhaitée sur un poste similaire * Connaissances de la réglementation des ERP de type X, L, PA (Equipements sportifs couverts et découverts) * Formation en secourisme non indispensable mais fortement souhaitée (minimum PSC1, idéalement PSE1) * Bon relationnel : être capable de s'adapter à son interlocuteur et aux différents types d'usagers (scolaires, publics, associatifs, .) * Polyvalence et autonomie
Le service Espaces verts de la Ville de Compiègne contribue à l'amélioration du cadre de vie des habitants dans le respect de la biodiversité et du développement durable. Missions: * Entretenir, soigner, élaguer ou abattre les arbres. * Diagnostiquer l'état de l'arbre, les risques et les pathologies * Appliquer la gestion différenciée et durable des arbres * Effectuer tous les types de taille en port pseudo libre ou contraint dans les règles de l'art (tailles de formation, taille d'entretien, de cohabitation, architecturée, sur prolongement, émondage.). * Effectuer la taille des plantes grimpantes et plantes ligneuses spontanées au-delà de 3 mètres * Broyer les déchets de coupe et les évacuer. * Utilisation en binôme de plates-formes élévatrices mobiles de personnes. * Sécuriser et baliser les chantiers d'élagage et d'abattage. * Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition pour l'entretien du patrimoine arboré. * Rendre compte au chef d'équipe ou son second les dysfonctionnements rencontrés. * Renforcement d'équipe notamment en période de forte activité (tonte, arrosage, taille, plantations,.) Conditions de travail liées au poste : * Horaires réguliers * Astreintes * Travail en extérieur * Disponibilité lors d'événements organisés par la municipalité * Manipulation d'engins et d'outils dangereux. * Travail en hauteur et en extérieur * Port des EPI Diplômes : * Certificat de spécialisation élagage et soins aux arbres. * Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité (CACES) des équipements de travaux mobiles automoteurs et des équipements de levage. * Habilitation réseaux DICT. * CAP - BEP Travaux forestiers Savoir-faire : * Techniques de taille d'élagage et d'abattage * Connaissances des essences d'arbres, d'ornement ou forestiers * Base des phytopathologies arboricoles * Notions d'hygiène végétale
Rejoignez une équipe dynamique spécialisée dans la cuisine professionnelle ! Nous sommes à la recherche d'un Technicien Grande Cuisine pour notre client, une PME familiale reconnue dans le domaine de la cuisine professionnelle, froid, ventilation et climatisation. Si vous êtes motivé par l'idée de travailler dans un environnement stimulant et d'apporter vos compétences à une équipe dynamique, cette offre est faite pour vous ! Vous serez au cœur de nos opérations, responsable de l'entretien et de la réparation des équipements de cuisines professionnelles. Vos missions principales incluront : Maintenance préventive et curative : Vous effectuerez des interventions régulières sur les appareils de cuisine pour garantir leur bon fonctionnement. Vous serez chargé de diagnostiquer et de résoudre les pannes rapidement, minimisant ainsi les interruptions de service. Interventions sur les équipements frigorifiques : Si vous avez une expertise dans le domaine frigorifique, vous serez également amené à intervenir sur des équipements comme des chambres froides, des lave vaisselles ou encore des fours tout en veillant à leur conformité et à leur performance. Respect des normes de sécurité : Vous appliquerez rigoureusement les règles de sécurité et les réglementations en vigueur, assurant ainsi un environnement de travail sûr pour vous et vos collègues. Reporting numérique : Vous utiliserez les outils numériques mis à votre disposition pour effectuer un reporting précis de vos interventions. Cela permettra d'optimiser la gestion des équipements et d'assurer un suivi efficace des réparations et maintenances réalisées. Le profil idéal Les prérequis nécessaires ? Nous recherchons des candidats diplômés d'une formation en maintenance énergétique ou équivalent avec une expérience dans le domaine CVC ou du froid. Les profils juniors seront étudiés. Les compétences techniques sont importantes mais nous apprécions également les qualités relationnelles et le sens du service client. Vous êtes titulaire des habilitations électriques BC, BR et B2V et de l'attestation d'aptitude à la manipulation de fluides frigorigènes. En plus de vos compétences techniques, votre implication, réactivité et curiosité feront de vous le candidat idéal. Vous disposez également d'une bonne communication pour travailler en équipe et interagir avec les clients. Conditions : Nous offrons une rémunération compétitive, comprise entre 2300 et 2 900 € brut par mois sur 13 mois, selon votre expérience. En plus de votre salaire, vous bénéficierez de plusieurs avantages : Avantages : Panier repas de 11 € / jour Prime d'astreinte : 100 € (du lundi au lundi, pas d'astreinte le week-end) assurant ainsi un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Véhicule de service : Vous disposerez d'un véhicule de service adapté pour vos déplacements professionnels, afin de faciliter votre mobilité et votre réactivité. Pourquoi les rejoindre ? Intégrer notre client, c'est rejoindre un groupe qui valorise le savoir-faire et l'expertise de ses collaborateurs. Vous évoluerez dans un environnement où l'innovation est au cœur des préoccupations. De plus, vous bénéficierez d'un accompagnement et de formations continues pour développer vos compétences et favoriser votre progression professionnelle. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer au succès d'une entreprise dynamique dans le secteur de la cuisine professionnelle, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Ne manquez pas cette opportunité de donner un nouvel élan à votre carrière !
TRANSDEV PICARDIE recherche un/une Mécanicien(e) transport en commun Missions Assurer la maintenance : - Procéder aux différentes opérations de révision des véhicules : vidange, purge de circuit, contrôle d'usure, contrôle de sécurité - Assurer le dépannage des véhicules - Contrôler et diagnostiquer : localiser les pannes et anomalies d'origine mécanique, électrique ou électronique - Remettre en état : remplacer les pièces défectueuses - Réaliser tout ou partie des réglages nécessaires au bon fonctionnement des véhicules - Procéder à l'expertise des véhicules accidentés - Procéder aux tests et contrôles aux différents stades des interventions Assurer le suivi administratif des opérations de maintenance : - Renseigner les fiches techniques d'intervention : opérations de maintenance réalisée, temps, pièces détachées, observations, - Assurer ponctuellement les passages aux contrôles techniques, contrôlographe, banc de freinage, Partager les informations : - Echanger avec le responsable maintenance, chef d'équipe et ses collègues sur les problématiques rencontrées et les délais d'immobilisations nécessaires à la réparation - Echanger avec les services de l'entreprise et les services extérieurs : commande de pièces, renseignements techniques, suivi de commandes, Aptitudes et compétences nécessaires : Responsabilité technique et rigueur de travail Bonne connaissance des caractéristiques techniques des véhicules et des équipements de l'atelier Bonne connaissance des règles de sécurité et d'hygiène Capacité à résoudre les problèmes, esprit de recherche et d'analyse Capacité à suivre les procédures et à s'adapter à de nouveaux matériels et technologies Réactivité et disponibilité Sens de la communication Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 30 000,00€ par an Avantages : Intéressement et participation 13ème Mois
