Consulter les offres d'emploi dans la ville de Les Arques située dans le département 46. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Arques. 45 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 46 - CATUS, 46 - CAZALS, 46 - FRAYSSINET LE GELAT ... .
Vous effectuerez l'ensemble la plonge du restaurant. Vos horaires: 10H à 15H ET 18H à 23h Heures supplémentaires rémunérées. Fermé le MERCREDI. Possibilité de logement à discuter. ***Prise de poste IMMEDIATE ***
Vos missions Accueillir et installer les clients avec le sourire Prendre les commandes et conseiller les clients si besoin Assurer le service en salle et/ou en terrasse Veiller à la satisfaction des clients tout au long du repas Entretenir et nettoyer les tables ainsi que la salle Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché Expérience souhaitée Dynamique, souriant(e) et motivé(e) Sens du service et esprit d'équipe Bonne présentation et excellent relationnel Capacité à gérer le stress et les périodes de forte affluence Ce que nous offrons : Un cadre de travail agréable et convivial en pleine nature Une équipe jeune et motivée, s'attachant particulièrement à l'esprit d'équipe Des opportunités d'évolution Avantages éventuels : repas inclus, pourboires , horaires flexibles.
Le GEIQ 46 recrute ! Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente, un/une Manœuvre carrière. Vous interviendrez au sein d'une carrière après l'extraction de la roche. Vos missions : - Enlever et acheminer les produits de l'extraction vers l'installation de production ou de stockage. - Connaître la nature des gisements exploités - Découper et/ou polir des blocs de roches ornementales. - Savoir effectuer des opérations d'étaiement - Monter des palettes de pierres plates ou à bâtir afin de permettre la vente ce celles-ci auprès de divers fournisseurs Vos compétences : - Débutant accepté - Volontaire, aime travailler dehors et sous abri par mauvais temps - Avoir le CACES R489 serait un plus - Moyen de locomotion exigée, scooter ou voiture Les avantages : Avec le GEIQ, vous bénéficiez d'un CE avantageux avec de multiples réductions sur votre quotidien.
Le GEIQ BTP 46 est un groupement d'employeurs lotois spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux public.
Sarl Taxis Cazalais cherche a recruter une personne qualifiée avec carte professionnelle taxi pour la conduite d'un véhicule taxi au départ de Cazals 46 vers différentes destinations pour le transport de personnes malade assis vers les hôpitaux de Toulouse, Montauban, Brive, Limoges, Bordeaux... Nous cherchons une personne sérieuse qui aime discuter avec les gens et les accompagner. Le contrat CDD peut évoluer en contrat en CDI si la personne est motivée.
2 POSTES A POURVOIR A partir des bons de livraison, vous prélevez les articles dans les stocks afin qu'ils soient préparés pour leur expédition (flocage, pliage). Vous avez également en charge de défaire les cartons et ranger les produits dans les stocks, ainsi que d'organiser le réassort des stocks au fur et à mesure des commandes. Vous êtes garant de la bonne tenue des stocks. Vous avez une première expérience réussi dans la préparation de commande. Poste assez physique car manutention de charges à répétition. Ce poste nécessite également une grande rigueur afin de ranger les produits au bon endroit et suivre exactement les références mentionnées sur les bons de commandes. Horaires 7h-14h
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Poste éducateur(trice) spécialisé(e) dans un Foyer de Vie pour Personnes Adultes en situation de Handicap. - Animation de la vie d'un petit groupe de 8 résident(e)s au sein d'une structure comptant 5 groupes de vie ouverts 365 jours par an. - Accompagnement et soutien dans tous les actes de la vie quotidienne afin de favoriser l'autonomie. - Animation d'activités en interne ou avec des partenaires extérieurs. - Elaboration et suivi des Projets Personnalisés. - Coordination d'un petite équipe de 4 professionnel(le)s sans fonction hiérarchique, animation des réunions d'équipe (1x/semaine), réunions de coordination (1x par quinzaine). - Organisation de travail par module de 4 semaines. - Vous travaillez 1 weekend sur 2 (1 weekend le samedi matin et 1 weekend le samedi après-midi et le dimanche) - Vous démarrez au plus tôt à 8h15 et vous finissez au plus tard à 21h Avantages : - Prime Laforcade - Mutuelle prise en charge à 100% - Reprise ancienneté sur la convention collective 1966 - Congés trimestriels Profil : Vous avez le diplôme d'éducateur spécialisé ou éducateur technique spécialisé
Directement rattaché à la Direction Générale, vous managez la Direction des Énergies Renouvelables. A ce titre, vous supervisez l'exploitation de près de 20 réseaux de chaleur au bois, travaillez à la consolidation de la ressource bois locale et suivez la réalisation des projets et travaux ENR du SYDED notamment le développement du photovoltaïque sur l'ensemble de ses sites. Vos missions seront les suivantes : Missions : - Manager la Direction ENR (20 agents : service exploitation des réseaux de chaleur - service valorisation de la biomasse) : organiser, encadrer le travail du service, impulser les projets ; - Conseiller la Direction Générale face aux risques et opportunités potentiels ; - Assurer une veille technico-juridique sur les ENR et les réseaux de chaleur et de froid et porter la dynamique d'innovation du SYDED pour maintenir le Lot parmi les territoires précurseurs en matière d'environnement ; - Suivre les projets de la définition du besoin jusqu'à la réception ou la mise en service, en passant par l'animation du comité de pilotage, le chiffrage et la recherche de financements, la consultation des entreprises, la réalisation des travaux et le respect du planning. ; - Superviser l'exploitation technico-commerciale et administrative des réseaux de chaleur et du parc photovoltaïque ; - Gérer les 3 plateformes départementales de valorisation des végétaux et du bois issus des déchèteries : productions de plaquettes bois-énergie et de compost normé ; - Manager le développement de la ressource bois en étant acteur de la filière bois locale, auprès des exploitants forestiers et des industriels du bois ; - Participer à la gestion des instances (préparer les notes descriptives et les projets de délibérations du Conseil syndical, les Collèges bois-énergies renouvelables ainsi qu'assister les élus lors des réunions) et représenter le SYDED aux instances des adhérents, auprès des partenaires extérieurs et des services de l'état ; - Participer à la démarche Qualité ; - Veiller au respect des règles en vigueur. Rémunération : Entre 3800 et 4500 € € brut + 13ème mois en décembre (sous certaines conditions lors de la 1ère année) + Prime d'intéressement en mai. Avantages : Forfait cadre avantageux avec 20 jours de repos par an (à prendre en journée ou en demi-journées) - Téléphone professionnel - Mutuelle avantageuse - Chèques vacances + Œuvres sociales du CSE (réduction chez les commerçants, ticket cinéma .) - Aide à l'installation dans la région avec mobili-pass. Parentalité : 2 jours enfants malades payés. Spécificité du poste : Astreinte direction (1 semaine toutes les 6 à 8 semaines après phase d'intégration) Lieu de Travail : Catus (46) Type de contrat : CDI Profil : - Ingénieur généraliste avec de l'expérience sur un poste similaire ; - Vous avez des connaissances en génie mécanique, ingénierie de la construction, ingénierie biochimique et environnementale, processus biologiques et écologiques, analyse économique simple et gestion de projets ; - La maîtrise des technologies « thermique » et de transferts de fluide serait fortement appréciée ; - Vous savez manager des équipes, assurer leur sécurité et faire respecter les consignes ; - Vous savez planifier et organiser, être réactif et à l'écoute et êtes force de proposition ; - Vous utilisez les outils informatiques et avez de très bonnes capacités rédactionnelles. Date d'embauche : Dès que possible.
Dans un contexte de développement, le Syded recrute un(e) Directeur(trice) adjoint(e) d'exploitation. Le (la) Directeur(trice) adjoint(e) d'exploitation déchets secondera la Directrice Valorisation des Déchets et Logistique et veillera au bon fonctionnement de l'activité. Il/Elle contribuera à la conduite des activités de la Direction et assurera une présence terrain notamment sur les champs de la sécurité et du suivi des opérations. Il/Elle viellera à la conformité des processus, optimisera les performances des installations et garantira la sécurité et le respect de l'environnement. Missions : - Gestion opérationnelle des sites - Superviser le bon fonctionnement des activités ; - Assurer le respect des procédures internes et des normes en matière de sécurité et d'environnement ; - Assurer en l'absence de la Directrice Valorisation des Déchets et Logistique la continuité de service. - Suivi de la performance - Mettre en place des indicateurs de performance pour suivre l'efficacité et la rentabilité des opérations ; - Assurer le reporting auprès de l'équipe de la Direction Déchets et de la Direction Générale. - Amélioration continue - Respecter la réglementation et les consignes internes en matière d'hygiène et de sécurité ; - Analyser les données opérationnelles et proposer des actions d'amélioration continue ; - Anticiper l'amélioration continue en pilotant des projets (optimisation des moyens, renouvellements et investissements à prévoir) ; - Contribuer à l'optimisation des processus et à l'introduction de nouvelles technologies ou méthodes de travail ; - Mener des audits réguliers pour maintenir et faire progresser les actions d'amélioration déjà déployées. - Gestion des équipes - Assurer une présence terrain notamment sur les champs de la sécurité et du suivi des opérations ; - Participer à la gestion des ressources humaines : formation, évaluation des performances. - Relation avec les parties prenantes - Maintenir des relations avec les collectivités locales, les prestataires et les partenaires logistiques ; - Participer aux réunions et assurer la transmission d'informations stratégiques à la Directrice Valorisation des Déchets et Logistique ; - Représenter l'entreprise lors d'audits ou de contrôles externes ; - Garantir une communication fluide au sein des équipes et avec les autres directions (maintenance, sécurité .). Rémunération : 3500 € brut + 13ème mois en décembre (sous certaines conditions lors de la 1ère année) + Prime d'intéressement en mai. Avantages : Forfait cadre avantageux avec 20 jours de repos par an (à prendre en journée ou en demijournées) - Téléphone professionnel - Mutuelle avantageuse - Chèques vacances + Œuvres sociales du CSE (réduction chez les commerçants, ticket cinéma .) - Aide à l'installation dans la région avec mobili-pass. Parentalité : 2 jours enfants malades payés. Spécificité du poste : Astreinte direction (1 semaine toutes les 6 à 8 semaines après phase d'intégration) Lieu de Travail : Catus (46) Type de contrat : CDI Profil : Niveau Bac+5 (école d'ingénieur, master en gestion des déchets, environnement, logistique ou similaire), idéalement complété par une expérience confirmée et réussie dans la gestion des déchets ou l'exploitation de centres de tri/déchèteries avec des responsabilités managériales. Compétences requises : Management d'équipes opérationnelles ; Expertise en gestion des déchets, environnement et normes de sécurité ; Connaissances des processus logistiques et des outils de gestion de production ; Capacités à analyser et améliorer les performances opérationnelles ; Maitrise des outil bureautiques (Excel, logiciels de gestion de maintenance, etc). Qualités personnelles : Rigueur et sens de l'organisation ; Excellentes capacités de communication et de gestion des équipes ; Sens de l'initiative et capacités de production ; Forte sensibilité aux enjeux environnementaux et à la sécurité. Date d'embauche : Dès que possible.
L'association CERESA spécialisée dans l'accompagnement d'enfants et adolescents avec TSA recherche 1 Moniteur/trice ou Educateur/trice, en CDI à temps partiel (0.80 ETP), CCNT 66, pour son Unité d'Enseignement Maternelle Autisme (UEMA) à Catus (46150). Prise de poste : 27/04/20205 Vous accompagnerez 7 enfants de 3 à 6 ans avec TSA au sein d'une classe maternelle. Vous exercerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et vous baserez sur les approches comportementales et développementales. Pour vous accompagner dans votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation en interne aux approches recommandées et mises en œuvre et d'une supervision tout au long de l'année. PROFIL RECHERCHE Compétences techniques : - Diplôme d'Etat d'Assistant Educatif et Social (DEAS) ou Moniteur-Educateur (DEME) - Connaissances du public avec TSA exigée. - Sensibilisation aux approches comportementales et développementales (ABA, ABA-VB, TEACCH) serait un plus. - Expérience sur un poste similaire appréciée (ouverture possible aux débutants). Compétences personnelles : - Esprit d'équipe - Ecoute -Empathie - Bienveillance - Autonomie MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité des psychologues coordinatrices, vous aurez pour missions principales : 1/ Participer à l'élaboration et suivi des projets personnalisés - Repérer les besoins de l'enfant à partir d'outils spécifiques (VB MAPP). - Apporter des compensations pour soutenir les apprentissages scolaires. 2/ Accompagner l'usager et sa famille conformément au projet personnalisé - Réaliser des séances individuelles ou collectives au sein de la classe - Créer des opportunités pour travailler les objectifs du PP - Concevoir des supports adaptés et individualisés (fiche de travail, aide visuelle, scénarios sociaux.), adapter des jeux ou exercices. - Coter les séances objectif par objectif après chaque séance de travail et les analyser, et proposer des ajustements dans le travail à la psychologue 3/ Favoriser l'inclusion dans tous les milieux - Réaliser des actions de sensibilisation auprès des partenaires. - Participer à la coordination des actions des partenaires autour des objectifs du programme. 4/Assurer le transport des usagers - Effectuer la boucle de ramassage (domicile/UEM) secteur Cahors et alentours, 2 fois par semaine A/R => mise à disposition véhicule de service ORGANISATION GLOBALE DU TEMPS DE TRAVAIL - environ 7h d'accompagnement le lundi, mardi, jeudi midi et vendredi midi - 3h de réunion d'équipe le mercredi matin AUTRES - Permis B nécessaire - CCN 66 (9 semaines de vacances par an) + Revalorisation "indemnité métier" - Comité Social Economique - Mutuelle
L'association CERESA spécialisée dans l'accompagnement des personnes avec autisme a développé et gère aujourd'hui : - 10 structures qui accompagnent par les approches développementales et comportementales recommandées par la HAS et ANESM, des enfants et adolescents avec TSA, aussi bien à domicile, en établissements scolaires et autres lieux de vie, pour favoriser leur inclusion ; - 1 plateforme de service associative (professionnels libéraux) ; - 1 pôle formation.
Rattaché (e) à la Direction Cycle de l'Eau (26 agents), vous travaillerez au sein de l'équipe du service assistance technique à l'exploitation et assurerez des missions en lien avec des systèmes d'assainissement collectif et mènerez des études ponctuelles dans le domaine de l'Eau. Vous interviendrez en lien avec l'ensemble des agents du cycle de l'eau et notamment ceux en charge du suivi de l'assistance à l'exploitation, de l'assistance à projets et du traitement des boues. Missions : - Réalisation de différents types de campagnes de prélèvements sur les équipements d'assainissement collectif ; - Evaluation des performances des réseaux de collecte et des stations de traitement des eaux usées ; - Appui technique aux maîtres d'ouvrage pour la mise en œuvre de l'auto-surveillance (suivi métrologique) ; - Elaboration des rapports d'interventions et traitement de données pour la rédaction de synthèses annuelles ; - Conseil aux maîtres d'ouvrage et exploitants pour la gestion de leurs installations et du service ; - Participation au suivi métrologique du matériel de mesure du cycle de l'Eau ; - Études technico économiques en lien avec l'exploitation ou la gestion patrimoniale ; - Suivi d'opérations spécifiques en soutien du secteur concerné ; - Participation au développement de l'assistance technique à l'exploitation eau potable. Rémunération : Entre 2600 € et 2800 € brut mensuel selon compétences et expériences 13ème mois en décembre (sous certaines conditions lors de la 1ère année) + prime d'intéressement en mai. Avantages : - Télétravail 1 jour par semaine ; - Mutuelle d'entreprise avantageuse ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, réduction chez les commerçants locaux...) ; - Parentalité : 2 jours enfants malades payés, horaires aménagés à l'occasion de certaines rentrées scolaires. Horaires : Plusieurs organisations de travail possibles : 35 heures par semaine du lundi au vendredi ou alternance d'une semaine de 5 jours et d'une semaine de 4 jours à raison de 8 heures/jour ; flexibilité des horaires le matin et le soir. Lieu et conditions de Travail : Poste basé à Catus (46), périmètre d'intervention départemental avec un équilibre des missions entre le bureau et le terrain. Travail sur le terrain : nombreux déplacements liés aux interventions sur les stations de traitement des eaux usées du Lot. Profil : - Formation de niveau Bac + 5 dans les domaines du traitement de l'eau (assainissement, eau potable) et de la métrologie ; - Expérience réussie dans ce domaine avec habitude du travail sur le terrain ; - Bonnes connaissances dans : o les principes de l'épuration des eaux usées ; o la métrologie et la démarche qualité ; o le traitement des données ; o la législation sur l'eau et sa gestion par les collectivités. - Connaissances dans le domaine de l'eau potable appréciées ; - Vif intérêt pour la protection de l'environnement ; - Aisance rédactionnelle, capacité de synthèse et bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, Powerpoint, .) ; - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, capacités d'initiative et d'adaptation ; - Capacité à gérer des projets ; - Très bonnes qualités relationnelles et goût pour le travail en équipe ; - Sapeurs-pompiers bienvenus ; - Permis B. Date d'embauche : Poste à pourvoir dès que possible Type de contrat : CDI à temps complet
L'EHPAD "Arc en Ciel" de Cazals recherche un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre son équipe de professionnels. L'Ehpad accueille 40 résidents dans un cadre familial et bienveillant. L'équipe soignante est composée 9 aides-soignants, 3 infirmiers, 1 animatrice, 1 IDEC et 5 agents des services hospitaliers. Profil recherché : Aide-Soignant(e) diplômé(e) ou ASH en support à l'équipe d'aide soignant(e)s avec au minimum 3 ans d'expérience sur ce poste ou Aide Médico-psychologique diplômé(e) ou Accompagnant Educatif et Social diplômé(e). Vos missions : Surveiller l'état de santé des résidents, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, les aider à l'habillage, veiller à la propreté de leur environnement, aide à la prise des repas, travailler en collaboration avec les soignants et médecins. Quotité de temps de travail : 100% (35 heures hebdomadaires). Un weekend sur 2. Contrat de remplacement. Poste de jour
Lot of sport ,activité de sports et de loisirs de plein air en pleine croissance recrute un/e maître nageur/se. Vos missions principales : - Surveillance Aquapark - Equipement et ""Déséquipement" de la clientèle - Départ et arrivée des activités nautiques Les prérequis du poste : - BNSSA obligatoire. - Expérience obligatoire. - Aisance avec le public - Dynamisme. - Bon niveau en Anglais
Restaurant Vue sur Gindou recherche commis /commise de cuisine. CAP de cuisine souhaité. Il vous faut aimer le travail en équipe et avoir des connaissances sur HACCP. Vous faîtes preuve d'autonomie, sérieux, motivation, et vous êtes souriant(e) pour intégrer une équipe en cuisine. Prise de poste dès que possible et jusqu'au 20/12/2025 !
Chez Cocorico, nous réinventons l'industrie textile française pour proposer une offre de vêtements made in france et compétitive, permettant à tous de consommer local. Depuis 2017, nous travaillons au quotidien avec nos 38 usines partenaires réparties sur tout le territoire pour proposer la plus large gamme de vêtements français à des prix accessibles. Nous rassemblons aujourd'hui plus de 300 000 clients actifs sur notre site et avons fabriqué plus de 600 000 pièces en France en 2023. Pour réussir notre pari, nous maîtrisons l'intégralité de la chaîne. De la conception du vêtement jusqu'à son expédition, toutes les étapes sont pilotées dans nos bureaux de bordeaux ou notre atelier du Lot ! Nous sommes plus de 25, réunis autour de la satisfaction clients, de la qualité de nos produits et de l'envie de pouvoir durablement changer la mode. Descriptif du poste Au sein de notre Atelier de Frayssinet-le-Gelat, vous aurez pour missions de préparer et envoyer les commandes. Pour cela, vous serez amené à effectuer le picking au stock, le marquage des produits, le pliage, l'assemblage des commandes, le contrôle qualité, l'emballage et l'expédition des commandes.Vous travaillerez avec une quinzaine de collaborateurs sous la direction de la Cheffe d'Atelier. Rejoignez-nous ! Nous recherchons des personnes rigoureuses, dynamiques et motivées pour rejoindre notre équipe et participer à notre croissance.
** Cocorico est une marque dont les vêtements sont intégralement fabriqués en France ! Nous sommes une entreprise familiale dont la mission est simple : permettre à chacun de s'habiller français, au quotidien et à des prix accessibles. Notre promesse : proposer la première marque de mode intégralement fabriquée en France à prix accessibles pour tous. En associant la qualité française à une gamme d'essentiels à petits prix, nous répondons à une tendance majeure de la mode : permettre à tous de mieux consommer. Cocorico, c'est aujourd'hui plus de 500 000 clients actifs sur notre site et 810 000 produits commercialisés en 2024 ! Et ce n'est que le début ! Ce qui nous caractérise : - Des vêtements fabriqués en France proposés à prix abordables - 100% des ventes réalisées sur notre site cocorico.store - Pas de rythme de collection : nous proposons les bons basiques toute l'année - Notre obsession : le client ! - Des bureaux à Bordeaux et un entrepôt dans le Lot Descriptif du poste : Pour continuer à relocaliser la production textile française, nous ouvrons une usine de production avec pour objectif l'internalisation de la production Cocorico. Pour cela nous souhaitons créer une équipe d'une dizaine de couturières industrielles sous la direction d'une Chef de production. Les premiers produits lancés en 2025 seront les T-shirts. Au sein du service Production, vous travaillerez sur des machines à coudre industrielles (piqueuse, surjeteuse, ourleuse et recouvreuse) afin de confectionner nos produits. Le parc machines comprend des machines manuelles, semi-automatiques et automatiques. Vous serez également amené(e) à effectuer le contrôle qualité de nos produits et leur emballage. Nous proposons deux 2 types de postes : - L'un ne nécessite pas de compétences techniques particulières en couture industrielle - Le second nécessite la maîtrise d'une surjeteuse Profil recherché : Vous avez une expérience en production textile ? Vous êtes sensibles à la production française et souhaitez rejoindre une marque dynamique et engagée ? Ce poste est fait pour vous ! Etat d'esprit : rigueur, productivité, transparence, bienveillance ! Prise de poste en mai 2025.
Dans le cadre du renforcement de l'équipe, nous recherchons un menuisier poseur (H/F) pour intervenir chez des particuliers Nous intervenons essentiellement sur des chantiers de rénovation. En binôme, vos différentes activités seront : - Pose de menuiseries PVC, Alu , bois - Pose de volets roulants, pergolas, portes et clôtures Horaires sur 39h du lundi au vendredi. N'hésitez pas à discuter avec nous du poste et des possibilités.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un technicien. Rattaché (e) à la « Direction du cycle de l'Eau » (26 agents), vous travaillerez au sein de l'équipe du service « assistance à l'exploitation » et vous assurerez des missions d'assistance technique à l'exploitation des systèmes d'assainissement et à la gestion du service dans le domaine de l'assainissement collectif. Vous interviendrez en lien avec l'ensemble des agents du cycle de l'eau et notamment ceux en charge du suivi de l'assistance à l'exploitation, de l'assistance à projets, du traitement des boues ou des eaux naturelles. Suivant l'évolution des missions du SYDED, vous pourrez également être amené à suivre l'exploitation et la gestion des services d'eau potable. Principales missions : - Réalisation de différents types de campagnes de prélèvements sur les équipements d'assainissement (visites ponctuelles et bilans 24 heures) ; - Evaluation des performances des réseaux de collecte et des stations de traitement des eaux usées ; - Appui technique aux maîtres d'ouvrage pour la mise en œuvre de l'auto-surveillance (suivi métrologique) ; - Elaboration des rapports d'interventions et traitement de données pour la rédaction des synthèses annuelles ; - Conseil aux maîtres d'ouvrage et exploitants pour la gestion de leurs installations et du service ; - Participer au suivi métrologique du matériel de mesure. Rémunération : Entre 2 120 et 2 460 € brut mensuel selon compétences et expériences + 13 ème mois en décembre (sous certaines conditions lors de la 1ère année) + Prime d'intéressement en mai. Avantages : Mutuelle d'entreprise avantageuse ; Œuvres sociales du CSE (chèques vacances ; réductions chez les commerçants locaux.) ; Parentalité : jours enfants malades, horaires aménagés à l'occasion de certaines rentrées scolaires. Formation : prise de poste en doublon. Horaires : Plusieurs organisations de travail possibles : 35 heures par semaine du lundi au vendredi ou alternance d'une semaine de 5 jours et d'une semaine de 4 jours à raison de 8 heures/jour ; Flexibilité des horaires le matin et le soir. Lieu et conditions de Travail : Poste basé à Catus (46) ; Périmètre d'intervention départemental avec un équilibre des missions entre le bureau et le terrain ; Travail majoritairement sur le terrain : nombreux déplacements liés aux interventions sur les systèmes de traitement des eaux usées du Lot. Profil : - Formation de niveau Bac + 2 à Bac + 3 dans le domaine de l'assainissement ; - Expérience réussie dans ce domaine avec habitude du travail sur le terrain ; - Bonnes connaissances dans : o les principes de l'épuration des eaux usées ; o la métrologie et la démarche qualité ; o le traitement des données ; o la législation sur l'eau et sa gestion par les collectivités ; - Vif intérêt pour la protection de l'environnement ; - Aisance rédactionnelle et bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, .) ; - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, capacités d'adaptation ; - Très bonnes qualités relationnelles et goût pour le travail en équipe ; - Sapeurs-pompiers bienvenus. Date d'embauche : Dès que possible Type de contrat : CDI à temps complet
Responsable du service Projets - Eau Potable / Assainissement Spécialisé(e) dans le conseil aux collectivités Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un ingénieur projets. Rattaché(e) au directeur de la direction du cycle de l'eau (26 agents), vous interviendrez comme responsable du service « assistance aux projets et travaux » composé de 8 agents en charge de l'accompagnement technique, administratif et juridique des collectivités adhérentes au SYDED du Lot qui exercent les compétences eau potable et assainissement collectif. Missions : Assistance technique (études, maîtrise d'œuvre, assistance à maîtrise d'ouvrage.) pour les collectivités adhérentes au SYDED En phase études : définition des besoins (programme de travaux, étude de faisabilité.) en liaison avec les collectivités, réalisation d'études techniques, de dossiers administratifs, métrés, modélisations hydrauliques, devis et plans ; - En phase consultation des entreprises : rédaction des pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises, analyses des offres, constitution des marchés publics de travaux ; - En phase chantier : direction des réunions de chantier, suivi de travaux sur le plan technique et financier, opérations de réception ; - Relations avec les collectivités, les institutionnels, les entreprises et les services support du SYDED du Lot ; - Préparation et animation de réunions ; - Orientation technique des missions principales vers les ouvrages de traitement des eaux et la réhabilitation du génie civil hydraulique même si les missions réseaux feront parties de l'activité ; - Animation du schéma départemental d'alimentation en eau potable datant de 2016. Contribution à la mise en place de la compétence opérationnelle du SYDED - Pour les ouvrages transférés au SYDED : - Inventaire des ouvrages ; - Définition des adaptations nécessaires en lien avec le service exploitation - Pour les installations nouvelles : - En phase études : définition des besoins (programme de travaux.) en liaison avec les différents partenaires, réalisation d'études techniques, métrés, devis et plans ; - En phase chantier : direction de réunions de chantier, suivi de travaux sur le plan technique et financier, opérations de réception. - Participation à la mise en exploitation des équipements : contrôle des DOE, élaboration de consignes d'exploitation et de maintenance. Management du service - Coordination activités du service ; - Gestion du planning et des agents du service ; - Impulser et conduire les projets stratégiques tout en s'appuyant sur les référents de chaque secteur ; - Participer à la préparation et la gestion des instances du SYDED ; - Conseiller la direction face aux risques potentiels ; - S'assurer de la validation technique de tout document émanant du service ; - Participer à l'élaboration des budgets et à la recherche de financements. Avantages : - Statut cadre avec convention de forfait en jours (Forfait avantageux permettant, en plus des congés, la prise de 20 jours de repos par an (à prendre en journée ou en demi-journées) ; - Télétravail 1 jour par semaine ; - Mutuelle d'entreprise avantageuse ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, réduction chez les commerçants locaux...) ; - Parentalité : 2 jours enfants malades payés, horaires aménagés à l'occasion de certaines rentrées scolaires. Horaires : Forfait jours (207 jours travaillés dans l'année) Lieu de Travail : Catus (46), travail sur l'ensemble du département pour les missions de terrain (70% bureau, 30% terrain). Profil : - Formation niveau Bac+5 dans le domaine de l'eau ; - Première expérience exigée en maîtrise d'œuvre et conseil aux collectivités. Prise de poste : Dès que possible Candidatures : Adresser CV + lettre de motivation
Nous recherchons un(e) conducteur / conductrice de pelle et de tombereau (polyvalent sur les 2 machines) H/F en carrière sur le secteur de Thédirac (46). VOS MISSIONS : - Techniques d'extraction du matériaux - Manipulation de l'engin - Chargement, transport, manœuvres avec l'engin - Maintenance et vérifications techniques CONDITIONS DU POSTE : - CACES B1 et CACES E - Niveau minimum d'expérience requis (6 mois) - Etre à l'aise avec la conduite d'engins Pour toute demande d'informations, n'hésitez pas à nous contacter !
A la recherche d'un(e) employé(e) de ménage en CDD pour 10/15h hebdomadaires pour la saison 2025 juillet/ aout tous les samedi matins en extra et plus si besoins. Egalement pour extra mai et juin si possible.
Vous assurez une maintenance de premier niveau afin de garantir les normes sécurité liée à votre emplacement de travail. Vous surveillez et contrôlez le chargement des matériaux (répartition, poids, .) par rapport aux spécificités de l'engin. Vous manœuvrez l'engin en fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques, .) et de la circulation sur le chantier. Vous transportez et collectez les matériaux d'extraction et les déblais. Vous assurez un aspect naturel au chantier terminé (remblais, surface, .) Vous acceptez les missions de nettoyage des installations en cas de bourrage et toute autre tâche hors conduite d'engins qui pourrait être demandée par le chef de chantier. Vous êtes habilité à conduire de gros engins de chantier de carrières et de mines : tombereau - chargeuse - pelles mais acceptez également la polyvalence sur site. Vous possédez vos titres de conduite d'engins valables ( CACES à jour ) catégories C1 -C2-D- E ( un ou plusieurs titres acceptés). Une première expérience est requise pour ce poste. Vous respectez les consignes de sécurité.
Actual, entreprise de recrutement spécialisée, recherche actuellement un Conducteur d'engins de chantier (h/f) pour un poste à THEDIRAC 46150 FR. Dans le cadre de ce contrat d'une journée, vous serez amené à conduire des engins tels que Chargeuse et/ou B1 pelle. Si vous êtes passionné par la conduite d'engins de chantier et que vous souhaitez mettre en avant vos compétences, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour cette opportunité unique avec Actual. Le poste de Conducteur d'engins de chantier (h/f) requiert un candidat possédant les compétences suivantes : - Expérience : Au moins 2 ans d'expérience en tant que conducteur d'engins de chantier. - Certifications : Permis de conduire B, CACES R372m et R482 (engins de chantier). - Savoir-faire technique : Maîtrise des engins de chantier (pelles, chargeuses, bulldozers, etc.) et respect des consignes de sécurité. Niveau de compétence requis : - Autonomie : Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les délais. - Gestion du stress :Gérer efficacement les situations stressantes sur le chantier.
Nous recherchons une personne pour compléter notre équipe de 3. Entreprise familiale de charpente traditionnelle et couverture de tous types. Nous réalisons également de l'isolation, de la zinguerie, entre autres. Une expérience en couverture serait un plus, mais nous sommes prêts à vous former si nécessaire dans le cadre d'un tutorat. Le salaire sera négocié en fonction de vos compétences Paniers repas et remboursement frais kms (trajet). Formation interne possible dans le cadre de préparation opérationnelle à l'emploi.
Réaliser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmière coordinatrice avec sa collaboration et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne et permettre le maintien à domicile.
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans le secteur des travaux publics ? Cette offre est faite pour vous. Notre client recrute un Chauffeur Poids Lourd dans le TP et un peu de manutention (Manœuvre) (H/F/D) pour rejoindre son équipe dynamique. Description du poste Le poste En tant que Chauffeur Poids Lourd, vous serez amené à transporter des matériaux et à participer à diverses tâches de manutention sur les chantiers. Vous ferez partie intégrante de l'équipe opérationnelle. Les missions attendues du poste - Conduire un camion poids lourd pour transporter des matériaux de construction, - Effectuer des livraisons sur les chantiers en respectant les délais et les consignes de sécurité, - Aider à la manutention de matériaux sur le chantier, - Participer aux travaux de chargement et de déchargement, - Assurer l'entretien de premier niveau du véhicule. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché Expérience demandée Nous recherchons un candidat ayant une expérience significative en tant que Chauffeur Poids Lourd, idéalement dans le secteur des travaux publics. Compétences attendues pour le poste - Permis C obligatoire, - Connaissances en mécanique pour assurer l'entretien de base du véhicule, - Rigueur et respect des consignes de sécurité, - Polyvalence et capacité à effectuer des tâches variées, - Bon relationnel et esprit d'équipe. Si vous êtes motivé à relever ce défi et à apporter votre savoir-faire, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents.Métier : Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'Etat H/F Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDI Niveau d'études : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant Niveau d'expérience : Moins de 2 ansEn tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.En cohésion avec le reste de l'équipe soignante :Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne.Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables ; Un établissement à taillehumaine ; Du matériel et des protocolespour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiqueset fonctionnelles ; Avantages d'une grandeentreprise ; Avantages sociaux : CSEprimes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Être infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité.Vous travaillez en collaboration avec le reste de l'équipe soignante avec laquelle vous échangez vos connaissances afin de formuler la bonne solution pour chacun.Au cours de la journée, vous pratiquez des soins techniques, délivrez les médicaments et suivez l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer.Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous donnera accèsp>Des horaires stables et pas de garde.Un établissement à taille humaine.Du matériel et des protocoles pour bien travailler.Des formations.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer ". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Description du poste : En tant que Conducteur d'engins de carrière, vous aurez l'opportunité de travailler dans un secteur dynamique et en constante évolution. Vous interviendrez s pour mener à bien les missions suivantes :***Conduire et manipuler les engins de chantier pour creuser, terrasser et niveler les sols en respectant les consignes de sécurité.***Assurer l'entretien courant des engins et veiller à leur bon fonctionnement.***Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour optimiser l'efficacité des opérations.***Effectuer des contrôles réguliers pour garantir la conformité des installations et prévenir les risques de dommages.***Participer à l'aménagement du chantier en suivant précisément les plans et les consignes données.***Vous jouerez un rôle essentiel dans la réussite des projets, en contribuant à la réalisation des infrastructures qui façonnent notre quotidien. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne minutieuse et respectueuse des normes de sécurité, capable de s'adapter aux conditions variées de la carrière. Vous avez le sens de l'organisation et appréciez le travail en extérieur. Une aisance à communiquer au sein d'une équipe est essentielle pour garantir la bonne coordination des tâches. Qualités recherchées :***Maîtrise des différents engins de chantier CACES R782 C1 OU B1 exigé***Respect rigoureux des consignes de sécurité.***Capacité d'adaptation aux conditions de travail***Esprit d'équipe et bon sens relationnel.***Autonomie et sens des responsabilités. *
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical. Notre client est un établissement médico-social situé dans le LOT offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement, bénéficiez d'une stabilité professionnelle tout en étant valorisé(e) pour vos efforts individuels et en œuvrant dans un environnement empreint de fortes valeurs humaines. En tant que professionnel de la santé mentale, vous vous consacrerez au bien-être des jeunes patients de l'établissement au sein d'un CMP enfants- adolescents: - Dès que possible jusqu'à fin mai (candidature acceptée minimum trois semaines) - Offres de soins concernant: Troubles du développement Troubles du comportement Troubles de la personnalité Troubles psycho affectifs Troubles anxieux Troubles de l'humeur Troubles émotionnels. - Évaluer et diagnostiquer divers troubles psychologiques et émotionnels chez les enfants et adolescents - Élaborer et mettre en œuvre des plans de traitement individualisés pour améliorer la santé mentale des patients - Collaborer avec une équipe multidisciplinaire pour assurer un accompagnement holistique et optimal des jeunes suivis Nous recherchons un(e) médecin pédopsychiatre (F/H) empathique, dédié(e) à accompagner les jeunes de 0 à 18 ans. - Expertise en pédopsychiatrie pour troubles du développement et comportement - Capacité à diagnostiquer et traiter divers troubles émotionnels et psycho-affectifs - Aptitude à créer un environnement thérapeutique sécurisant pour les patients et leurs familles - Diplôme d'État de docteur en médecine spécialisé en pédopsychiatrie requis Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de vacation et des médecins pour vous accompagner. Notre client est un établissement médico-social situé dans le LOT offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Rejoignez un établissement médico-social renommé pour assurer le suivi somatique des patients dans une unité psychiatrique dynamique et accueillante Du 18 au 25 avril et Du 04 au 25 août - Assurer la prise en charge somatique des patients hospitalisés suivi somatique des patients sur l'unité psychiatrique de Cahors une unité d'hospitalisation complète de 18 lits. Cette unité est une unité d'entrée qui accueille des patients via les cmp ou urgence de Cahors entre autre. Il peut y avoir des soins sans consentement mais ce n'est pas une unité fermée. Nous recherchons un Médecin généraliste (F/H) spécialisé dans le suivi somatique de patients en unité psychiatrique. - Diplôme d'État de Docteur en médecine requis - Aptitude à travailler en équipe multidisciplinaire - Capacité à gérer des situations cliniques variées - Sens aigu de l'écoute et de l'empathie - Excellente maîtrise des protocoles médicaux somatiques Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Avec notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre prochain challenge dans le secteur médical. Notre client est un établissement médical situé dans le LOT, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement engagé dans l'égalité, l'inclusion et la diversité, prônant de fortes valeurs humaines et un environnement respectueux, où vous pourrez vous épanouir au sein d'une organisation à taille humaine. Rejoignez un établissement dynamique pour assurer des soins de qualité au sein d'une équipe médicale dédiée et compétente: service de médecine composé de 30 lits (15 lits de médecine polyvalente et 15 lits de médecine gériatrique - 2 médecins et 2 PADHUE), il n'y a pas d'astreinte : -du 31 mars au 4 avril 2025 -du 7 au 11 avril 2025 -du 7 au 11 juillet 2025 -du 15 au 18 juillet 2025 -du 21 au 25 juillet 2025 -du 1er au 5 septembre 2025 -du 8 au 12 septembre 2025 - Assurer la prise en charge médicale des patients du service de médecine polyvalente et de médecine gériatrique - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour planifier et coordonner les soins aux patients - Participer activement à l'amélioration continue des pratiques médicales et à la mise en œuvre de protocoles de soin Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Médecin généraliste (F/H) et faites une réelle différence. - Diplôme d'État de docteur en médecine requis - Excellentes compétences en communication interpersonnelle et collaboration en équipe - Capacité à gérer des urgences médicales en milieu hospitalier - Sensibilité et empathie envers les patients âgés et leurs familles Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical. Notre client est un établissement médico-social situé dans le LOT offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement engagé socialement (égalité, inclusion, diversité) et environnementalement, porteur de fortes valeurs humaines et proposant des défis excitants pour votre épanouissement professionnel. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'un établissement médico-social, où vous apporterez vos compétences médicales polyvalentes à plusieurs unités de soins: Du 21 au 27 avril - Assurer le suivi somatique des patients dans différentes unités de l'hôpital - Effectuer des renouvellements d'ordonnances en fonction des besoins des patients - Gérer les urgences psychiatriques et les interventions pour les enfants, adolescents et adultes en crise - Coordonner les soins prolongés pour les patients hospitalisés à long terme - Participer aux astreintes hebdomadaires et mensuelles pour garantir une prise en charge continue des patients Conditions de rémunération: nous consulter Logement et frais de déplacement pris en charge Nous recherchons un médecin généraliste (F/H) engagé, capable de travailler en équipe et de s'adapter à divers services hospitaliers. - Capacité à s'adapter rapidement aux différents services et situations d'urgence - Excellentes compétences communicationnelles pour interagir avec des équipes pluridisciplinaires - Diplôme d'État de Docteur en Médecine requis pour assurer une pratique médicale conforme - Sens aigu de l'empathie et de l'écoute pour gérer efficacement le stress des patients et de leurs familles - Disponibilité pour des astreintes régulières, garantissant une prise en charge continue et de qualité Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Description du poste : Sur les différents chantiers du Lot, vos principales missions sont les suivantes : Préparer les matériaux nécessaires à la construction Assembler les éléments de construction Effectuer les travaux de maçonnerie tels que la pose de briques, de parpaings, de carreaux de plâtre... Réaliser les ouvertures et les fermetures dans les murs Appliquer les enduits sur les surfaces Assurer l'étanchéité des ouvrages Effectuer les finitions telles que l'application d'enduits de façade, de peinture... Réaliser des travaux de rénovation et de restauration de bâtiments anciens Description du profil : Le candidat idéal pour ce poste de Maçon (F/H) possède une solide expérience dans le domaine. Compétences et qualités requises : - Au moins 4 ans d'expérience dans la maçonnerie - Capacité à travailler en équipe - Titulaire d'un CAP Maçon ou d'un diplôme équivalent - Un engagement envers la qualité du travail et le respect des délais
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Notre client, recherche un(e) maçon (F/H) Niveau 3. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? C'est intégrer une entreprise qui valorise l'évolution professionnelle de ses collaborateurs, au sein d'une organisation à taille humaine, tout en étant leader sur son marché.Sur les différents chantiers du Lot, vos principales tâches sont les suivantes : Préparer les matériaux nécessaires à la construction Assembler les éléments de construction Effectuer les travaux de maçonnerie tels que la pose de briques, de parpaings, de carreaux de plâtre... Réaliser les ouvertures et les fermetures dans les murs Appliquer les enduits sur les surfaces Assurer l'étanchéité des ouvrages Effectuer les finitions telles que l'application d'enduits de façade, de peinture... Réaliser des travaux de rénovation et de restauration de bâtiments anciens
Description du poste : Vous avez en charge l'entretien courant du parc automobile de l'entreprise. Au sein de l'atelier, vous avez pour missions de : - réaliser les opérations courantes de maintenance (vidange, changement de pneumatique, parallélisme, freinage, rechargement de climatisation, amortisseur) en respectant les procédures d'interventions. - faire un diagnostic sur l'origine de la panne, en vous servant des outils type valise. - valider avec votre responsable d'atelier les travaux mécaniques à mener. - réaliser des interventions de mécaniques lourdes en respectant les consignes de sécurité (embrayage, joint de culasse, courroie de distribution, pannes électriques.). Description du profil : Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en tant que mécanicien automobile ou mécanicien service rapide. Vous aimez le travail en équipe. PRISE DE POSTE IMMEDIATE
Description du poste : Votre agence Manpower CAHORS est à la recherche d'un agent de conditionnement (H/F) pour son client qui est spécialisé dans le secteur des Industries manufacturières et production. En tant qu'agent de conditionnement (H/F), vous aurez pour missions: - l'emballage des produits - le conditionnement des produits - la mise en carton - l'enregistrement informatique de données et de document de traçabilité Vous travaillez en 2*8 ou en horaire de journée du lundi au vendredi Vous avez une rémunération de base de 11€88+ 0,94€ +10 % IFM + 10% CP Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), et vous avez une première expérience en industrie, alors ce poste est fait pour vous, postulez en envoyant votre CV dès à présent ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : NOUS RECRUTONS DES AGENTS DE CONDITIONNEMENT POLYVALENTS (H/F) Sous la responsabilité de votre chef de ligne vous aurez en charge : -La réalisation de différentes opérations de conditionnement d'un produit - Le changement de format - Les différents réglages - Surveillance du matériel - Le nettoyage et l'entretien du poste de travail - Respect des cadences et des consignes qualité et sécurité -Contrôle visuel des produits Taux horaire + 13ème mois + primes Du Lundi au Vendredi. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous possédez une première expérience en industrie. Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), réactif(ve) et aimez le travail en équipe. Vous êtes disponible et motivé(e). N'hésitez pas à nous contacter pour tout échange.
** Le GEIQ 46 recrute ** Le GEIQ 46 est un groupement d'employeur Lotois, piloté et géré par ses entreprises adhérentes, organisés sous forme associative, et mobilisées afin de favoriser l'accès à l'emploi, tout en répondant aux besoins de recrutement. Vous avez envie d'intégrer une équipe bienveillante, et qui vous accompagne dans vos nouveaux challenges professionnels ? C'est maintenant ! Nous recrutons un ou une opérateur/trice de conditionnement pour le compte d'une entreprise adhérente. Vos missions : - Vous opérez sur une chaine de fabrication de produits cosmétique - Vous participez à une série de vérification du matériel, - Vous assurez le conditionnement de produits diversifiés (changement de produits réguliers) - Vous alimentez la chaine de production en matières premières (réassort, gestion des stocks) - Vous participez aux réglages des lignes et à leur bon fonctionnement - Vous êtes le garant d'un produit fini de qualité Votre profil : - Vous savez faire preuve de rigueur et avez le sens de l'organisation - Vous savez identifier les risques et de les transmettre à votre hiérarchie - Vous comprenez et respectez les règles de sécurité et d'hygiène - Vous savez vous adaptez aux évolutions de vos missions journalières - Vous aimez le travail en équipe, et vous êtes connu pour votre bonne humeur Les conditions : - Des roulements de poste réguliers - Une ambiance de travail positive et bienveillante - Des espaces de travail chauffées et un équipement adapté Vos avantages : - Des formations pour une montée en compétence tout au long de votre contrat - Un accompagnement unique et bienveillant. - Un accès à des réductions quotidiennes grâce au CLUB AVANTAGES
Le GEIQ Multisectoriel 46 est un groupement d'entreprises multisectoriel.
L'agence Manpower CAHORS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication (H/F) - Peser des produits vracs - Effectuer les mixtures selon le procédé en vigueur - Respect des consignes de sécurités - Enregistrement informatique des données et de document de traçabilité Horaire: 2*8 ou du lundi au jeudi 7h-16h45 Rémunération: base 1165 0,94 10 % IFM 10% CP Mission situé à Castelfranc Poste à pourvoir ASAP Vous êtes polyvalent(e) rigoureux(se) Vous avez une première expérience dans ce domaine ( fabrication dans tous secteurs d'activités) N'hésitez plus, postulez! A savoir ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages comme le CET : Bénéficiez d'un placement sécurisé rémunéré jusqu'à 8% de vos indemnités de fin de mission. A découvrir en copiant/collant le lien : https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-outils-de-gestion/mon-compte-cet
Postulez directement ou au 0565205700.
Mission Conducteur de ligne H/F longue durée Castelfranc auprès d'un grand groupe national L'agence Adecco recherche pour son client, un leader dans le secteur des laboratoires cosmétiques situé à CASTELFRANC (46140),des Conducteurs de machines (H/F). Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la cosmétique, offrant un environnement dynamique et innovant où les idées sont encouragées et le développement professionnel est valorisé. Ils sont à la recherche de talents passionnés et dévoués pour rejoindre leur équipe. Votre rôle consiste à : -Connecter les vracs à la machine, -Apporter les articles de conditionnement sur la chaîne de production, -Amorcer et démarrer le processus de production, -Suivre et surveiller le bon fonctionnement des machines, -Alerter en cas de panne, -Enregistrer les documents de traçabilité dans l'ERP. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur l'une des plages horaires suivantes : 6H-13H / 7H-14H45 / 8H-15H45 / 13H-20H dans un environnement exigeant en termes de cadence et de bruit. Une expérience en conduite de ligne ou en gestion administrative est appréciée. Vous devrez faire preuve de dextérité manuelle, de rigueur, de minutie et d'une grande capacité d'organisation. Une sensibilité aux règles HACCP ainsi qu'une bonne maîtrise des outils informatiques (ERP) sont indispensables. 11.88 Brut/heure +Prime vacances 0,86€/heure +10% IFM +10% Congés payés Avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...) Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Devenez Technicien / Technicienne de maintenance industrielle au sein du laboratoire Ducastel. Une formation est assurée avant embauche et est financée. Informez vous le 11 avril 2025 à 10h via un webinaire que vous retrouverez sur le site Internet Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/417113/webinaire-technicien-de-maintenance-industrielle-cqp-souillac Filiale du groupe ENOSIS, le Laboratoire DUCASTEL développe une activité innovante et créative en technique professionnelle capillaire (coloration, produits techniques, coiffants et soins capillaires). le Laboratoire DUCASTEL commercialise auprès des grossistes en coiffure les produits qu'il conçoit et fabrique. L'Agent de Maintenance apporte un support technique aux conducteurs de lignes et opérateurs de production afin de limiter les temps de changement de format, maintenir les équipements en fonctionnement et anticiper les éventuels dysfonctionnements par des opérations de maintenance curative, préventive et améliorative. Vos missions : Réglages/Changements de format, maintenance préventive et curative, transposition industrielle, intégration de nouveau matériel, rangement et nettoyage de votre poste de travail. Vous serez attentif à garantir le respect des procédures ISO 22716 relatives au périmètre d'intervention. Compétences recherchées : - Savoir organiser votre intervention de maintenance ou réparation - Connaissance des installations industrielles et maîtrise des équipements de production - Connaissances en mécanique, pneumatique, hydraulique, automatisme - Habilitation électrique BS/BE manœuvre/H0V Savoir-faire - Savoir rendre compte oralement et/ou par écrit de son travail - Remplir les tableaux de suivi quotidien - Avoir des connaissances des outils informatiques internes (Pack Office.) et GMAO Savoir-être - Savoir travailler en équipe - Faire preuve d'autonomie - Faire preuve de rigueur et de précision - Faire preuve d'adaptabilité
