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CDD du 6 janvier au 4 juillet 2025 - Horaires annualisés : 20H/hebdo du lundi au vendredi avec prise de poste tôt le matin et coupure - amplitude 5H30 / 14H Missions générales et permanentes : - Nettoyage des locaux communaux : Mairie : bureaux et salles de réunions /Locaux du service technique/- École : classes, couloirs, salle multi activité, bureaux, salle de réunion/ Complexe sportif : salle polyvalente et locaux associatifs/ Salle des Fêtes - Service et animation au restaurant scolaire - Missions spécifiques dues aux circonstances : - Remplacement ponctuel à la cantine Particularités de la fonction : - Travail en équipe avec personnel de service et équipe enseignante - Respect des normes sanitaires et environnementales - Formation aux pratiques éco-responsable (entretien des locaux) - Contact avec des enfants Qualités professionnelles et humaines requises : - Rigueur, dynamisme et ponctualité - Discrétion professionnelle et secret professionnel - Respect de la hiérarchie et des règles de fonctionnement du service - Aptitude à une grande polyvalence professionnelle Profil demandé : Expérience exigée dans le domaine de l'entretien des locaux, Expérience souhaitée dans l'accompagnement des enfants.
TITULAIRE DU BAC + 2 (diplôme EXIGE), vous serez en charge de l'accueil téléphonique de nos clients et prospects au sein de notre Centre de Relation Clients. Vous effectuerez les opérations courantes bancaires, prendrez des rendez-vous, renseignerez nos clients et les orienterez vers le bon interlocuteur. Vous possédez une aisance dans l'expression orale et écrite, et vous avez une expérience du contact clients. Vous travaillerez du mardi au samedi matin - travail à temps complet. Possibilité de renouvellement.
Vos missions : Sous la direction technique et hiérarchique du Directeur de l'Établissement et du Chef de Service Éducatif responsable du service d'affectation de l'Éducateur Spécialisé, ce dernier suit et veille aux missions suivantes : - L'éducateur spécialisé, dans le cadre des politiques partenariales liées à la Protection de l'Enfance, aide au développement de la personnalité et à l'épanouissement des jeunes confiés, ainsi qu'à la mise en œuvre de pratiques d'actions collectives ou individuelles au sein de son service d'intervention et d'affectation. - Il aide et accompagne des enfants, adolescents, jeunes majeurs ou familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration, d'insertion et ce, conformément au projet individuel du jeune confié. - Il exercera une fonction symbolique permettant la distinction des rôles et places dans la société. Il rappellera les lois et règles sociales permettant aux jeunes confiés ou placés de s'y inscrire en tant que citoyen. - Il accompagnera l'enfant, l'adolescent ou le jeune majeur dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité. - Il sera amené à exercer un rôle de référent auprès des jeunes confiés, notamment dans un rôle de régulation, conformément aux règles établies au sein de notre établissement et en tenant compte de la particularité du service dans lequel il exerce sa fonction. - Dans ce cadre, il pilote et rassemble les éléments et rédige les documents liés à l'accueil du jeune dans les délais imposés par nos interlocuteurs et conformément aux procédures internes obligatoires. Poste à pourvoir immédiatement.
Laboratoire de prothèse dentaire situé à Hauterive dans le 03 tout proche de Vichy recherche pour compléter son équipe, un ou une Prothésiste Dentaire Adjoint . Vos principales missions seront : - la réalisation de montages et de finitions d'appareils provisoires, définitifs et sur châssis métalliques - la réalisation d'appareils amovibles. Toujours en recherche et développement de nouvelles techniques de conception, une appétence pour le numérique serait un plus. Nous recherchons de préférence un profil avec de l'expérience. Le poste est à pourvoir dès que possible - Le salaire sera à déterminer en fonction du profil et des compétences. Travail sur 4 jours possible - mutuelle prise en charge à 80% - primes
Intégrer notre laboratoire c'est rejoindre une équipe de prothésistes dynamiques qui exerce avec des outils de pointe et une technologie d'actualité.
- Temps partiel : 1 semaine à 11.5 heures et 1 semaine à 17 h - Jours de travail : 1 dimanche matin sur 2 + mardi matin + samedi matin - 2 lieux de travail différents : conduire le véhicule d'entreprise (Saint Yorre et Bellerive) - Vente de produit frais à la coupe - Conseil client - Emballage soigné des produits - Encaissement et rendu monnaie - Vous recherchez un temps partiel et vous êtes disponibles sur les jours demandés (dimanche / mardi / samedi) - Vous justifiez d'une expérience de 2 ans dans la vente de produits frais.
Vous êtes passionné par l'animation ? Vous avez envie de transmettre vos savoirs auprès de plus jeunes ou de participer à l'épanouissement d'enfants dans un environnement de pleine nature ! Rejoignez l'équipe du Centre Social de la Montagne Bourbonnaise ! Vos missions : En tant que directeur de l'accueil de loisirs sans hébergement vous serez un acteur.trice clé pour : - Organiser et gérer l'Accueil de Loisirs (ALSH) Conception et mise en œuvre des projets pédagogiques pour les mercredis et vacances scolaires. Gestion quotidienne de l'accueil de loisirs (administrative, budgétaire, matérielle). Participer à l'élaboration du budget et en assurer l'exécution. Saisir les inscriptions, les présences des enfants et assurer un suivi de l'inscription et du règlement des familles. Connaissances et respect des procédures d'hygiène et de sécurité - Encadrer et organiser le travail des animateurs vacataires Recruter et organiser le travail des animateurs vacataires (bafa) et des animateurs permanents. Sous l'autorité de la directrice, vous encadrez les animateurs et veillez aux respects des procédures. Encadrer, accompagner et animer l'équipe. - Animer et encadrer les enfants de 3 à 11 ans Créer des moments ludiques et enrichissants au quotidien via des projets d'animation en lien avec le projet de l'association et des autres services. Mobiliser les compétences psychosociales (formation courant 2025) dans la mise en place des animations proposées. - Participer à l'encadrement des jeunes (11 - 20 ans) et à l'animation du pôle jeunesse 25 % du temps de travail dédié au pôle jeunesse, par l'animation et l'encadrement des jeunes au travers d'activités permettant l'épanouissement et l'émancipation des jeunes. - Travailler en collaboration avec une équipe soudée Équipe dynamique, accueillante et soudée pour développer un projet d'animation au service de la population de la Montagne Bourbonnaise Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Vous intégrerez une structure qui souhaite se réinventer En pleine mutation, l'association souhaite dynamiser ses actions, vous serez donc une réelle force de proposition dans le développement d'activités nouvelles. - Vous bénéficieriez d'un accompagnement et de formations régulières Souhaitant s'inscrire dans des méthodologies actives en impliquant les adhérents (utilisateurs), vous bénéficierez de formations régulières et d'un accompagnement possible. - Vous travaillerez dans un cadre bienveillant L'association est attentive au bien-être de ses salariés, un dialogue permanent est assuré entre les différents interlocuteurs (dirigeants associatifs - directions - équipe..). Profil recherché : - Diplômes requis : BPJEPS, DUT Carrières Sociales, DEJEPS, Licence pro (domaine animation). - Expérience : Expérience sur un poste de direction fortement apprécié. - Compétences en gestion : Gestion de projets et d'équipe, maîtrise de l'outil informatique (excel, word), connaissance de Noé (Aiga). - Respect des procédures - Connaissances et respect des procédures d'hygiène et de sécurité. CONDITIONS : CDI 35 heures, poste à pourvoir rapidement. Lieu de travail : Centre Social de la Montagne Bourbonnaise 03250 Le MAYET DE MONTAGNE Permis B : nécessaire Salaire : Selon la convention ALISFA - rémunération brute annuelle entre 24 000€ et 25000€. 7 semaines de congés payés, dont 3 en aout. Annualisation du temps de travail permettant sur le temps scolaire d'alléger la durée de travail hebdomadaire (travail en 4 jours hebdo). Envoyez votre candidature avant le 01.12.2024. -> direction@csrmb.fr : - une lettre de motivation à l'attention des membres du bureau et - un CV précisant votre expérience et vos diplômes
Sous la responsabilité du responsable de production culinaire, l'équipe produit quotidiennement environ 220 repas (midi + soir). En tant que second de cuisine, vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement du service de restauration de l'établissement, dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène de la restauration collective et conformément aux consignes du secrétaire général de l'établissement. Vous participerez à la maintenance et à l'entretien des locaux, des équipements et du matériel. Vous seconderez le chef de cuisine et assurerez son remplacement en cas d'absence. - Temps de travail annualisé sur l'année scolaire : à titre indicatif, l'agent travaille du lundi au vendredi, entre 6h et 15h30 et bénéficie de la grande majorité des vacances scolaires (zone A) - congés fixes et obligatoirement pendant les congés scolaires - Possibilité de prendre ses repas au collège, pour un coût très avantageux (3,55 € en 2024)
Vos missions : - Préparer des plats traditionnels et créatifs avec des produits frais et de saison - Travailler en équipe pour garantir la fluidité des opérations et la qualité des prestations - Assurer le bon déroulement des prestations sur site en prenant des initiatives pour résoudre les imprévus - Participer à l'élaboration des menus et gérer les stocks et approvisionnements - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : 2 d'expérience en cuisine artisanale ou traditionnelle Capacité à prendre des responsabilités et à travailler en équipe Autonomie, réactivité, rigueur et respect des normes HACCP Dynamisme, envie de s'investir dans une entreprise artisanale Particularités : - Travail en présentiel - Travail en journée (amplitude horaire de 6h à 14h) - 1 week-end sur 2 travaillé Nous offrons : Un environnement de travail moderne et convivial L'opportunité de travailler avec des produits locaux et de qualité Une rémunération selon expérience et compétences Prise de poste début novembre 2024
Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours d'anglais à raison d'1h30 par semaine dans le secteur de Saint-Yorre auprès d'un(e) élève de 5ème pour l'année scolaire 2024-2025. Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.
Vous recherchez un emploi près de chez vous, des relations humaines et vous êtes digne de confiance. Vous aimez travailler en autonomie. Nous proposons un poste sur le secteur du MAYET DE MONTAGNE. Vous interviendrez au domicile sur la ville et les alentours afin d'effectuer des soins d'hygiène et de nursing auprès de patients dépendants sous la responsabilité d'une infirmière coordinatrice. Doté(e) d'une autonomie certaine, vous pourrez toutefois compter sur l'appui de votre responsable et d'une équipe de professionnels pour vous accompagner. CDD de 3 mois. Prise de poste à partir du 1er Décembre 2024. Frais de déplacement indemnisés, mise à disposition d'un smartphone, mise à disposition occasionnelle d'un véhicule de service, mise à disposition d'EPI et d'aide technique, an cas de besoin Tutorat et formation pour les personnes inexpérimentées Travail un week-end sur trois. Déplacements quotidiens Salaire évolutif en fonction des qualifications (CCB aide à domicile)
NSE recrute des Câbleurs(ses) Intégrateurs pour son site de Riom (63) et de Nizerolles (03). En tant que Câbleur Intégrateur (H/F) vous serez responsable du câblage et/ou de l'intégration d'un produit de façon à ce qu'il soit livré au poste suivant dans les délais et conforme aux exigences. Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous aurez pour principales missions : - S'assurer de la complétude et de la conformité des composants servis au poste de travail, - Réaliser les opérations de câblage/intégration conformément aux gammes et documents de travail associés (Plans, fiches d'instruction, .), - S'assurer de l'aptitude et de la conformité des outillages utilisés, - Renseigner la fiche suiveuse du produit lorsqu'une étape d'autocontrôle est validée, - Déclarer les temps passés sur OF ou hors production via le terminal TC20, - Signaler les non-conformités fournisseurs et/ou de fabrication via les Fiches Arrêt Premier Défaut, - Assurer l'entretien courant et préventif du poste de travail (rangement, nettoyage), - Participer aux réunions quotidiennes Q5. Profil recherché : Formation qualifiante sanctionnée par la délivrance d'une spécialisation portant sur le métier de Monteur-Câbleur. Une expérience de 5 ans minimum dans un environnement de Production exigeant (Aéronautique, Défense). Compétences techniques : D'un point de vue technique, vous maîtrisez : - Lecture des plans et schémas mécaniques et électriques, - Dénudage, - Sertissage, - Réalisation d'épissures (boudinettes, auto-soudeurs.), - Autres techniques de câblage Industriel/Défense/Aéronautique, - Cheminement des câbles, - Règles de montage système (serrage au couple, cautionnement, colmatage.). Aptitudes professionnelles : - Capacité de travail en équipe, - Rigueur formelle, - Capacité de concentration et d'analyse, - Force de proposition en cas de problème.
Le Groupe NSE (700 salariés) est une société industrielle internationale ayant pour vocation de vendre, de concevoir, de réaliser des systèmes intégrés (civils et militaires) et des prestations de support services dans les secteurs de la défense, de l'aéronautique, de l'électronique, de l'informatique, des télécommunications et de la grande industrie.
Votre agence CRIT recrute pour l'un de ses clients basés à Saint-Yorre un opérateur de production / cariste. (H/F) Notre client est le premier centre européen intégré, du recyclage à l'embouteillage, incluant sur un même site la fabrication de rPET, la presse à injection de préformes de bouteilles, le soufflage des préformes en bouteilles, et l'embouteillage de l'eau. Aucun CACES n'est obligatoire, mais être en possession du CACES 3 serait idéal. Les jours de travail sont basés sur du 6x4 (2 jours du matin, 2 jours d'après-midi, 2 nuits, 4 jours de repos). Le taux horaire débutera sur un SMIC + primes mensuelles. Pour commencer, la mission sera un contrat intérimaire de 2 mois. Il est impératif que vous soyez polyvalent, car vos missions seront diverses, en effet vous occuperez un poste contenant des missions d'agent de production, ainsi que cariste ! Vous êtes capable de faire de la maintenance de premier niveau, gérer une ligne de production, contrôler la conformité des pièces...
En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Garantir les prestations culinaires et de la satisfaction des convives Elaborer les commandes (suivi des stocks, élaboration du cout de revient journalier, inventaire mensuel, contrôle des livraisons.) Suivre des règles d'hygiènes (HACCP) et suivre les procédures Qualité Groupe Assurer l'organisation et la préparation des couverts Respecter des coûts alimentaires suivant un budget défini Manager le personnel de restauration.
Dans le cadre d'une hausse de ses activités, NSE recherche un(e) Technicien(ne) Méthodes Industrialisation Câblage pour renforcer son équipe basée sur le site de Nizerolles (03). En qualité de Technicien(ne) Méthodes Industrialisation Câblage, vous assurerez l'industrialisation de nouveaux produits, et ce dans le respect du cahier des charges et des impératifs de qualité, de coûts, de délais. Reportant directement au Responsable Industrialisation/MCO, vos missions principales seront les suivantes : - S'approprier le fonctionnement de notre PLM (AUDROS) et ERP (X3), - Analyser les dossiers de définitions, - Industrialiser les produits, - Optimiser les moyens à mettre en œuvre, - Participer au Co-engineering avec le bureau d'étude, - Paramétrer les données techniques dans les outils (PLM et ERP), - Créer, mettre en place et coordonner les procédés (fiches d'instructions, gamme de fabrications.), - Dessiner des outillages en CAO (planches de câblage, outillages.), - Rechercher et définir les outillages nécessaires à la fabrication, - Assurer le support technique vis-à-vis de la production et de la sous-traitance, - Traiter les problèmes techniques, - Proposer des améliorations du process. Profil recherché : Formation technique de type Conception des processus de réalisation de produit. Une expérience de 5 ans minimum idéalement dans le secteur de la Défense et/ou de l'Aéronautique. Compétences techniques : - La réalisation et la confection des faisceaux électrique (Harnais, torons.), - Le fonctionnement d'un ERP, - Le fonctionnement d'une PLM, - Les process industriels, - De la norme IPC-A-620, - Des normes aéronautique EN9100, - Des outils bureautiques (Pack Office). Et la connaissance : - Des logiciels de conception : CAO, CREO, AutoCAD., - Dans le domaine électronique (être familier avec les environnements normatifs associés), - Des normes de l'Industrie, de la Défense et/ou de l'Aéronautique. L'anglais technique (écrit, parlé, lu) est impératif. Aptitudes professionnelles : - Capacité de travail en équipe, - Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais, - Rigueur, précision et soucis du détail.
Nous recherchons un/e infirmier(ère) motivé/e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. Vos missions : Rattaché/e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un/e IDEC à l'équipe d'IDE et serez entouré/e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : - Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité - Echanger aves les familles pour les rassurer, les tenir informées - Contrôler et gérer les matériels et les produits - Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante En rejoignant le Groupe EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Subrogation - Accord d'intéressement - Primes de coopération - Service à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographie et professionnelle) - Parentalité : partenariat - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité.
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Autres intermédiaires du commerce en denrées, boissons et tabac et basé à ST YORRE (03270),en CDD de 6 mois : un Chargé de Projet packaging F/H. Notre client est un acteur majeur des eaux minérales en bouteilles, avec une approche visionnaire en matière d'écoconception. Ses innovations devancent de plusieurs années la réglementation européenne qui imposera les bouchons attachés à leur contenant en 2024. Les missions du poste : - Piloter les projets de création imprimées, relooking et modifications des packagings (brief agence, relectures, validations techniques & règlementaires, suivi du bon déroulement des projets - Suivi des plannings et changements avec les unités de production - Suivi de la conformité des impressions & assister aux BAT - Être force de proposition pour les optimisations de nos emballages et pour limiter l'impact environnemental - Création de plans techniques - Management des données packaging du groupe - Veille concurrentielle et des innovations, veille règlementaire Votre profil Diplômé(e) d'un Bac +3/5, vous connaissez la gestion de projets. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), et force de proposition. Vous êtes également capable de travailler en équipe et décrocher votre téléphone ne vous fait pas peur. Vous maîtrisez la suite office et l'orthographe, la connaissance de la suite adobe et de la chaîne graphique seraient un plus.A propos de nousLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Et si nous partagions nos ambitions ? Nous sommes convaincus que la réussite de notre enseigne va de pair avec celle de nos collaborateurs. Développer vos compétences et vous aider à construire votre parcours professionnel, telles sont les clés du succès, le vôtre et celui de Conforama. Vous êtes polyvalent(e) et rigoureux(se) ? Vous êtes force de propositions et de solutions ? Vous avez un sens développé du service client ? Et si vous deveniez Magasinier (H/F) d'un de nos magasins CONFORAMA ? Votre quotidien chez Conforama : En intégrant l'équipe dépôt, votre quotidien chez Conforama c'est avant tout : - Réceptionner et organiser les marchandises. - Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur. - Remettre les produits à vos clients. - Préparer les produits qui seront à livrer à vos clients. Expérience Ce qui va nous attirer ! Vous avez acquis une première expérience le domaine de la manutention et/ou de la logistique. Vous avez un tempérament dynamique et volontaire. Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez-nous !
Concepteur Vendeur
Description du poste : Notre agence Adéquat de VICHY recrute des nouveaux talents sur le poste de Responsable maintenance H/F en CDI. Missions : - Suivi des travaux, - Travail avec les sous-traitants, - Entretien curatif et préventif des machines, - Manager un équipe. Des astreintes sont à prévoir. Description du profil : Profil : - Les formations BEP / BAC PRO / BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels sont exigées. - Maîtrise du logiciel SIEMENS STEP7, - Un bon niveau d'anglais est exigé. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe - Panier Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : Notre agence Adéquat de VICHY recrute des nouveaux talents : Chargé de projets packaging imprimés H/F en CDD de 12 mois. Recrutement dans le cadre d'un nouveau projet et d'un renfort d'équipe. 80% axé sur le travail graphique et 20% dans le pilotage du projet. Missions : - Piloter les projets de création imprimées, relooking et modifications des packagings, - Suivi des plannings et changements avec les unités de production, - Suivi de la conformité des impressions & assister aux BATs, - Être force de proposition pour les optimisations de nos emballages et pour limiter l'impact environnemental, - Création de plans techniques, - Management des données packaging du groupe, - Veille concurrentielle et des innovations, veille règlementaire. Description du profil : Profil : - Etre titulaire d'un BAC +3/5 en gestion de projets, - Avoir une expérience similaire sur un même poste, - Maitrise de la suite Office (la connaissance de la suite Adobe et de la chaîne graphique seraient un plus), - Apprécier de travailler en équipe. Rémunération selon profil Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Adéquat, Simplement pour vous !
Exprimez vos talents ! Rattaché(e) à Thomas, Manager Opérationnel, vous aurez pour principales missions : - Organiser, planifier de façon autonome les contrôles avec une logique de tournée, - Effectuer les contrôles sanitaires de divers établissements de remise directe au regard de la législation relative à la sécurité sanitaire et à l'hygiène des aliments, - Renseigner les rapports de contrôle dans une Application Web qui reflètent de façon exacte les constats et les actions de mise en conformité partagés avec les Responsables des établissements contrôlés, - Prendre part aux contrôles de l'effectivité des retraits / rappels dans le secteur de la remise directe dans le cadre d'alertes sanitaires. On continue ? Bâtissons ensemble un monde de confiance ! Rejoignez Bureau Veritas et participez à notre mission de construire un monde de confiance en garantissant la sécurité sanitaire des aliments et le respect des règles en matière d'hygiène alimentaire sur le terrain en apportant vos solides compétences dans les domaines de la réglementation en matière d'hygiène alimentaire, de la méthode HACCP et des bonnes pratiques d'hygiène. De formation initiale Bac +2 dans le domaine de la qualité et de la sécurité des denrées alimentaires ou agroalimentaires. Vous êtes débutant(e) ou expérimenté (e) en audit ou en inspection en matière d'hygiène ou dans le domaine alimentaire. Vous avez une solide compréhension de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, y compris les normes HACCP et les bonnes pratiques d'hygiène. Vos atouts : - - Objectivité, autonomie et honnêteté, - Rigueur et organisation, - Appétence pour le travail sur le terrain, sens de l'observation, - Bonne communication, - Tenace pour s'adapter à des situations tendues, - Esprit d'analyse et de synthèse, - Flexibilité pour s'adapter à des situations inattendues, - Force de proposition au sein de votre équipe pour améliorer la qualité de notre service, - Qualités rédactionnelles. Pourquoi nous rejoindre ? - L'#action au quotidien ! - Votre #avenir à construire ! - Vos #talents à révéler ! Zone d'activité couvrant la région Auvergne-Rhône-Alpes. Permis B obligatoire. Vous bénéficiez d'un salaire fixe (€28 000,00-€32 000,00 selon profil) + primes et plan d'épargne garanti, et d'un véhicule de service. Envie d'en être ? Postulez maintenant ! Bureau Veritas est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Autres intermédiaires du commerce en denrées, boissons et tabac et basé à ST YORRE (03270),en CDD de 6 mois : un Chargé de Projet packaging F/H. Notre client est un acteur majeur des eaux minérales en bouteilles, avec une approche visionnaire en matière d'écoconception. Ses innovations devancent de plusieurs années la réglementation européenne qui imposera les bouchons attachés à leur contenant en 2024. Les missions du poste : - Piloter les projets de création imprimées, relooking et modifications des packagings (brief agence, relectures, validations techniques & règlementaires, suivi du bon déroulement des projets - Suivi des plannings et changements avec les unités de production - Suivi de la conformité des impressions & assister aux BAT - Être force de proposition pour les optimisations de nos emballages et pour limiter l'impact environnemental - Création de plans techniques - Management des données packaging du groupe - Veille concurrentielle et des innovations, veille règlementaire Description du profil : Diplômé(e) d'un Bac +3/5, vous connaissez la gestion de projets. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), et force de proposition. Vous êtes également capable de travailler en équipe et décrocher votre téléphone ne vous fait pas peur. Vous maîtrisez la suite office et l'orthographe, la connaissance de la suite adobe et de la chaîne graphique seraient un plus.
Le saviez-vous ? : Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des jeux olympiques et paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous. Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous ! Carrefour Market recherche un(e) : Directeur de magasin (F/H) Vous dirigez et coordonnez l'ensemble des activités du magasin en véritable chef d'entreprise. Vous êtes responsable de la gestion de votre magasin et de sa dynamique commerciale. Vos missions : * Vous managez une équipe de commerçants (environ 50 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client. * Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. * Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du groupe, et vous êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local. * Vous participez à la montée en compétence de vos collaborateurs. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. Les avantages Carrefour Market : * 216 jours travaillés/an * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 10% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Véritable commerçant, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client (dans le domaine de la distribution). * Vous êtes diplômé d'un bac +5 et/ou vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion de centre de profit. * Vous avez une forte aptitude au management, un goût du challenge et une rigueur qui vous permettent de garantir la dynamique commerciale du magasin. * Vous avez une vraie capacité à prendre du recul dans vos activités, et celles des autres. * Une mobilité régionale est demandée.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation. - Effectuer le métré des ouvrages. - Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné. - Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières. - Proposer des solutions à ces contraintes. - Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études. - Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
LTd
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Seriez-vous enthousiasmé(e) par l'opportunité d'exercer comme Aide soignant(e) dans un Établissement pour Personnes Âgées ? Vous contribuerez au bien-être quotidien des résidents en apportant un soutien attentionné et personnalisé au sein de notre établissement. - Assurer la toilette et l'habillage des résidents en veillant à leur confort - Participer aux repas et à l'hydratation des personnes âgées en respectant leurs besoins - Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute modification aux infirmiers Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 12.92 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Indemnité kilométrique Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Les candidats doivent être attentionnés, dotés de compétences relationnelles et aimant travailler auprès des personnes âgées. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Aptitude à assister les résidents dans leurs activités quotidiennes - Formation minimale requise : Diplôme d'État d'Aide Soignant(e) - Sens des responsabilités et aptitude à réagir rapidement en cas d'urgence Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
Notre client est un établissement situé à LE MAYET DE MONTAGNE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement à taille humaine, bénéficiez d'un environnement professionnel valorisant les fortes valeurs humaines et rejoignez une équipe reconnue pour son excellence et son engagement auprès des patient(e)s.Seriez-vous enthousiasmé(e) par l'opportunité d'exercer comme Aide soignant(e) dans un Établissement pour Personnes Âgées ? Vous contribuerez au bien-être quotidien des résidents en apportant un soutien attentionné et personnalisé au sein de notre établissement. - Assurer la toilette et l'habillage des résidents en veillant à leur confort - Participer aux repas et à l'hydratation des personnes âgées en respectant leurs besoins - Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute modification aux infirmiers Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 12.92 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Indemnité kilométrique Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : Frédéric du cabinet ACTO EVOLUTION recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication industrielle d'isolateurs à destination du mon de hospitalier et de l'industrie pharmaceutique, un Technicien de Maintenance Itinérant SAV H/F. Au sein d'une entreprise familiale de 80 salariés, où prime la qualité de vie au travail, vous aurez en charge: - La préparation des interventions avant départ sur site (mobilité France entière) ; - La réalisation des opérations de maintenance préventive (entretien périodique) et curative des machines sur sites clients ; - Etablir la traçabilité et le reporting sur les interventions réalisées selon le mode opératoire interne ; - Participer activement aux réunions d'équipe hebdomadaires ; - Effectuer les vérifications complètes dans le respect du cahier des charges ; - Traiter la liasse documentaire (feuilles d'heures, feuilles de frais, planning documentaire) ; - Traiter de façon hebdomadaire les retours d'interventions sur la GMAO. Ce poste est à pourvoir sur 4 jours en itinérance sur sites + 1 journée sédentaire sur Hauterive (vendredi) Salaire annuel brut: entre 32500 et 39000 euros (13 mois) Une formation terrain en doublon est assurée sur une période de 4 à 6 mois. Description du profil : Issu(e) d'une formation en électrotechnique, mécanique, maintenance industrielle ou automatisme. Vous avez une parfaite maîtrise dans la lecture de plans ou de schémas ainsi qu'une connaissance en pneumatique, aéraulique et électrique automatisé. Vous avez connaissance des principes d'un système automatisé (cartes automates, capteurs, actionneur), de l'informatique industrielle ainsi qu'une maitrise des logiciels Word / Excel et d'un outil de GMAO. Vous êtes autonome dans la gestion d'une activité en itinérance et à l'aise dans la relation client. Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(euse) et avez un sens de la réflexion et de l'analyse. Mutuelle d'entreprise 13° mois Voiture de service Prime de fin d'année CSE
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Située sur les hauteurs de Vichy (5 km), dans un village résidentiel de la colline du Vernet, la Résidence "Villa Paul Thomas" est une maison de retraite médicalisée qui offre à ses résidents un cadre de vie agréable et privilégié entre ville et campagne. L'établissement fait partie du groupe emeis. En le rejoignant, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier des avantages liés à un grand groupe: * Statut cadre/forfait jour (213 jours travaillés/an) * 25 CP + 15 RTT * Rémunération: 3000-3400€/mois hors Ségur selon le profil * Prime de 13ème mois * Primes de cooptation * Accord d'intéressement * Titres Restaurants ou restauration sur place à tarif préférentiel * Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) * Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) MISSIONS: Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement H/F, l'IDEC aura notamment pour missions: * Organiser la continuité des activités et des soins dans une dynamique de bientraitance * Coordonner les moyens humains et matériels permettant d'assurer une bonne prise en charge des résidents et leur sécurité, en promouvant la politique de soins de l'établissement * Assurer l'interface entre le résident, son entourage et les différents services de l'établissement * Manager l'équipe de soins et participer à sa montée en compétences Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier.e, vous justifiez impérativement d'une expérience significative sur un poste d'encadrement. #LI-PK2
Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : a partir de 2500 € + Ségur Amplitude horaire: 35h En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Garantir les prestations culinaires et de la satisfaction des convives Elaborer les commandes (suivi des stocks, élaboration du cout de revient journalier, inventaire mensuel, contrôle des livraisons.) Suivre des règles d'hygiènes (HACCP) et suivre les procédures Qualité Groupe Assurer l'organisation et la préparation des couverts Respecter des coûts alimentaires suivant un budget défini Manager le personnel de restauration. QUI SOMMES-NOUS ? emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 78 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-AR1 Titulaire d'un CAP ou BEP cuisine minimum, vous détenez un esprit de service et savoir être hôtelier. Vous possédez une expérience en traditionnel et gastronomique privilégié et des connaissances d'HACCP. Dynamique et motivé(e), vous appréciez le travail en équipe et possédez de bonnes aptitudes de gestionnaire. Méthodique, vous avez le sens de l'hygiène.
En lien direct avec le Directeur Technique et au sein de l'équipe Maintenance Industrielle, vous serez en charge des activités de maintenance des systèmes de production chez notre client (structure industrielle) : Ainsi, vous aurez comme missions: - La réalisation des interventions de maintenance correctives et préventives - Veiller au bon fonctionnement des machines après intervention - Lire un plan ou un schéma technique, mécanique, hydraulique - Faire le pré-diagnostic d'un dysfonctionnement sur des machines - Proposer des pistes d'amélioration Rémunération et avantages au sein de notre agence: - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET rémunéré à 10%/an TAEG intérêts brut + 10€ brut par mois travaillé. - Acompte de paye à la semaine si besoin Poste en 3*8 Rémunération : Variable selon profil et expérience. Issu d'une formation technique de type BAC à BAC +2 orientée dans la maintenance industrielle ou dans l'électrotechnique. Expérience sur un poste similaire exigée. Maîtrise technique hydraulique, pneumatique ainsi qu'en mécanique générale. Autonome, dynamique et réactif. Les habilitations électriques sont OBLIGATOIRE pour le poste.
PME de proximité, Vichy Intérim & Placement recherche pour son client : Un Technicien Maintenance Industrielle H/F
Description du poste : Notre agence Adéquat de VICHY recrute des nouveaux talents sur des postes de Technicien de maintenance (F/H). Missions : - Réaliserez la maintenance corrective des installations de production et participerez aux travaux de maintenance préventive ainsi qu'aux améliorations techniques. - Assisterez les Conducteurs de ligne lors d'opérations de réglages. - Formerez les Conducteurs de ligne aux changements de format et les informerez des évolutions des machines - Veillerez en permanence au bon fonctionnement des organes de sécurité et mettrez en oeuvre les mesures correctives en cas d'anomalie. Description du profil : Profil : - Les formations BEP / BAC PRO / BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels sont appréciées - Etre à l'aise dans la lecture de schémas industriels - Avoir le sens des priorités et aimer le travail en équipe - Etre réactif et autonome Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons un Psychologue clinicien H/F en CDI à temps partiel (poste évolutif vers un temps plein) Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement de nos collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. En rejoignant notre établissement, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés. Emeis est le seul groupe sanitaire médico-social doté d'un département de psychologie. Cette direction support au siège, anime et promeut le soin psychique en établissement pour soutenir le travail du psychologue. A travers un collège fort de plus de 500 psychologues, sont soutenus et partagés des contenus, des webinaires thématiques, des réunions régionales, des groupes de travail, séminaires. Sous la responsabilité du Directeur d'établissement : VOS MISSIONS Auprès des résidents l'accueil du nouveau résident participation au projet personnalisé pluridisciplinaire l'accompagnement psychothérapeutique individuel et de groupe l'accompagnement de fin de vie la démarche de prévention, bilan cognitif, évaluation psychopathologique et risque suicidaire soutien auprès des familles Au sein de l'institution participe au projet institutionnel et à la démarche qualité participe aux réunions pluridisciplinaires participe à la promotion des espaces de réflexions éthiques acteur dans les actions de prévention Auprès et au sein des équipes participe à la dynamique de formation participe à l'évaluation pluridisciplinaire de la prise en charge des résidents #LI-HI1 Vous devez être titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer la profession de Psychologue et d'en utiliser le titre, notamment : un master 2 mention psychologie comportant un stage professionnel ou le diplôme de Psychologue délivré par l'École de Psychologues Praticiens de l'Institut Catholique de Paris. Vous devez être enregistré dans le répertoire ADELI Disposant de réelles aptitudes relationnelles, vous avez le sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse. Vous aimez le travail en équipe.
Description du poste : Manpower VICHY recherche pour son client, un caristes (H/F) titulaires des CACES 3/4 sur son site de Saint-Yorre - 03300 (Proche VICHY) Sous la supervision de votre responsable logistique, vous serez en charge des opérations logistiques suivantes : - Conduite d'un chariot CACES 4 pour transporter les bobines de papier sur les lignes de production. - Utilisation d'un chariot CACES 3 pour évacuer les produits finis et approvisionner les matières premières. - Respectant les règles d'organisation des espaces de stockage. Votre profil : - Expérience en tant que cariste. - Titulaire des CACES 3 et 4. - Rigoureux, organisé et autonome. - Disponible immédiatement. N'hésitez pas à postuler ! Travailler avec MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Relation privilégiée avec un interlocuteur dédié. - Suivi personnalisé. - Chèques vacances et participation aux locations de vacances. - Abondement de votre Compte Épargne Temps (CET) à 8%. - Prime de cooptation de 150 euros. - Et bien d'autres avantages ! Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons un Assistant Achats (H/F) pour rejoindre le service Achats Généraux et Métiers sur le site d'Abrest proche de Vichy (03). Vos missions seront les suivantes : - Suivi des demandes d'intervention de maintenance, - Organiser le planning avec les prestataires et informer les différents services, - Être en support de l'acheteur sur la gestion de portefeuilles, - Analyser les demandes d'achat, - Négocier l'ensemble des conditions d'achat (prix, délais, quantités.), - Saisir les commandes dans le système (émission et transmission des bons de commandes), - Assurer le suivi quotidien des commandes, des bons de livraison et des factures, - Vérifier, enregistrer et valider les factures, - Identifier, suivre et régler les litiges avec les fournisseurs, - Suivre tous les documents d'achats relatifs au bon fonctionnement du service et les enregistrer sur notre ERP. Profil recherché : Idéalement doté(e) d'une formation dans le domaine du tertiaire et/ou expérience de 3 à 5 ans dans le domaine des achats ou de l'approvisionnement. Compétences techniques : - Très bonne maîtrise des outils informatiques, Excel et Word ainsi que la messagerie Outlook. - Connaissance d'un ERP si possible. - Anglais (lu, écrit, parlé) souhaité. Aptitudes professionnelles : - Autonome, - Sens de l'organisation, - Rigoureux (se), - Capacité de négociation, - Communication, - Esprit d'analyse et de synthèse.
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
NSE recherche un Testeur Quality Assurance (QA) (H/F), pour rejoindre ses équipes informatiques composées d'une vingtaine de personnes. Basé(e) sur le site d'Abrest, votre rôle sera d'assurer la préparation des plans de tests. Rattaché(e) directement au Responsable Technique/CTO, vos missions seront les suivantes : · Participer à la conception des plans de tests en accord avec le cahier des charges, · Ecrire, automatiser et exécuter les tests en accord avec le plan de test défini au préalable, · Reporter les anomalies rencontrer et aider les développeurs à les résoudre, · Comprendre la Roadmap du produit/service, afin d'aider à la production de plans de test pertinents, · Proposer des améliorations techniques et fonctionnelles à apporter au produit afin d'en réduire les défauts et anomalies, · Connaitre et mettre en œuvre les bonnes pratiques, normes et standards et contribuer à les enrichir, · Appliquer les orientations technologiques définies par l'entreprise, · Maintenir et développer ses connaissances et compétences en participant aux divers projets.Formation technique en Informatique avec la connaissance des concepts ISTQB (la certification serait un plus). Vous maîtrisez plusieurs technologies et outils : · Rédaction de cahiers de tests, · Automatisation de tests, · Maitrise d'outils d'automatisation de test, · Anglais technique. Aptitudes professionnelles : · Adaptable, rigoureux et autonome, · Capacité d'analyse et de synthèse, · Aisance relationnelle. Informations complémentaires sur le poste : - Sur le site d'Abrest (03) avec possibilité de faire 1 jour de télétravail/semaine - Plages horaires du service : 8h-18h - Temps de travail : 35h/semaine
NSE recherche un(e) Technicien(e) Systèmes et Réseaux pour rejoindre ses équipes informatiques composées d'une vingtaine de personnes. Basé(e) sur le site d'Abrest ou de Riom, votre rôle sera de garantir le bon fonctionnement de l'entreprise en contrôlant à la fois le parc informatique mais également l'ensemble du réseau de télécommunication. Rattaché(e) directement au Responsable Infrastructure Groupe, vos missions seront les suivantes : - Installation, Tests et Recettes : - Effectuer l'installation initiale des équipements informatiques et/ou téléphoniques (applications, matériel micro, matériels de téléphonie et péritéléphonie), - Installer les mises à jour, - Télédistribuer les applications suivant un plan de déploiement, - Effectuer les tests et recettes utilisateurs des équipements informatiques et/ou téléphoniques. - Exploitation : - Exécuter les travaux informatiques et restituer les résultats de la production dans le respect des plannings et de la qualité attendue, - Suivre le fonctionnement des ressources des sites, l'exploitation des systèmes et outils de production ainsi que les applicatifs, - Contrôler la gestion de la qualité des résultats, - Traiter les incidents sur micros, serveurs, réseaux et téléphonie, - Gérer l'exploitation sur incident (diagnostic et traitement), - Gérer le parc informatique connecté au réseau. - Gestion des incidents et de la sécurité : - Gérer les incidents de la sécurité (diagnostic, intervention, alerte), - Effectuer la maintenance applicative, serveur et poste de travail de dépannage de 1er et 2ème niveau, - Effectuer les escalades aux Administrateurs Systèmes et Réseaux pour les dépannages et MCO de 3ème niveau, - Informer les utilisateurs. - Maintenance, Administration et Sécurité : - Suivre l'évolution de l'équipement, - Administrer la messagerie sur la partie cliente du poste de travail (connexion, exploitation), - Définir les données de télédistribution (cibles, profils, dépendances.) et de télémaintenance, - Contrôler la conformité des équipements avec les référentiels. - Maintien en condition opérationnelle : - Superviser et maintenir la sauvegarde, la réplication et l'archivage opérationnelle, - Gérer les supports magnétiques (disques, robots, automates), - Gérer les ressources matérielles nécessaires, - Superviser la disponibilité de l'ensemble des actifs critique, l'état des serveurs à jours, - Superviser, analyser, traiter les alertes en cours et escalade le cas échant, - Superviser et maintenir l'état Antiviral du parc informatique.Formation spécialisée en Informatique (Systèmes et réseaux) ; Idéalement vous justifiez d'une expérience significative dans la fonction. Autodidacte, vous maîtrisez plusieurs technologies et outils : - Environnement Microsoft Windows / Active Directory, - Virtualisation de serveurs VMWARE, - Administration de réseaux (switch, VLAN.) et stockages (NAS QNAP et ISCSI), - Systèmes de messagerie Microsoft Exchange, sauvegarde VEEAM, téléphonie Alcatel. Des notions de base seront appréciées sur : - Les environnements Linux Debian, - Les outils de supervision Centreon, - La sécurité informatique, - La compréhension de l'anglais technique est un prérequis dans le cadre de vos missions. Des déplacements ponctuels sur les sites du groupe sont à prévoir (en France). Informations complémentaires sur le poste : Sur le site d'Abrest (03) ou Riom (63) avec possibilité de faire 1 jour de télétravail/semaine Plages horaires du service : 8h-18h Temps de travail : 35h
Actual, agence d'Emploi à Saint Pourçain sur Sioule recrute un Câbleur (h/f) à ABREST 03200 FR pour une mission en intérim longue durée. Nous recherchons un professionnel qualifié pour rejoindre notre équipe. En tant que Câbleur, vous serez rattaché(e) au Chef d'équipe et vos missions principales seront : S'assurer de la complétude et de la conformité des composants servis au poste de travail, Réaliser les opérations de câblage/intégration conformément aux gammes et documents de travail associés (Plans, fiches d'instruction), S'assurer de l'aptitude et de la conformité des outillages utilisés, Déclarer les temps passés sur OF ou hors production via le terminal TC20, Signaler les non-conformités fournisseurs et/ou de fabrication via les Fiches Arrêt Premier Défaut, Assurer l'entretien courant et préventif du poste de travail (rangement, nettoyage). Pour ce poste, nous recherchons une personne ayant une formation qualifiante sanctionnée par la délivrance d'une spécialisation portant sur le métier de Monteur-Câbleur. Une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement de Production exigeant (Aéronautique, Défense) est requise. Ce poste est à temps plein avec une durée hebdomadaire de 35 heures. Ce poste est à pourvoir le plus rapidement possible. N'hésitez pas à postuler si vous correspondez à ce profil ! Vos avantages en travaillant avec ACTUAL : - Comité d'entreprise - 10% IFM, 10% CP - Acompte à la semaine - Mutuelle dès la première heure de travail - Livret à 12% - Parrainage - Formations sécurité et/ou professionnelle - FASTT Pour postuler, envoyez votre CV à l'adresse mail actual.stpourcain(a)actualgroup.com ou contactez-nous au *** (voir postuler) Retrouvez toutes nos offres sur notre site internet : www.groupeactual.eu A très bientôt, Marie-Claire, Jeanne et Gaëlle - ACTUAL Saint Pourçain Sur Sioule Au niveau des compétences techniques, vous devrez maîtriser : Lecture des plans et schémas mécaniques et électriques, Dénudage, Sertissage, Réalisation d'épissures (boudinettes, auto-soudeurs),Autres techniques de câblage Industriel/Défense/Aéronautique, Cheminement des câbles, Règles de montage système (serrage au couple, cautionnement, colmatage).Aptitudes professionnelles recherchées : Capacité de travail en équipe, Rigueur formelle, Capacité de concentration et d'analyse, Force de proposition en cas de problème. Le poste de Câbleur (h/f) exige un candidat possédant les compétences suivantes : - Expérience : 2 ans minimum dans le câblage électrique - Connaissances : lecture de schémas électriques et plans de câblage - Compétences techniques : maîtrise des outils de câblage et respect des normes de sécurité - Rigueur : capacité à travailler avec précision et méthode - Autonomie : aptitude à gérer son temps et ses tâches de manière indépendante
Votre agence CRIT Vichy recrute pour l'un de ses clients un CONSEILLER EN CENTRE D'APPEL (H/F) Le Conseiller Technique de Qualification réalise la maintenance corrective et préventive d'appareils informatiques, vidéo (Plasma, écrans plats, LCD TV) par téléphone. En charge de la relation client, vous serez capable par téléphone de diagnostiquer la panne, d'identifier les composants défectueux, et d'agir en vue de sa réparation. - Prise de l'appel et enregistrement des données administratives clients, - Assistance à l'utilisation de produits, ainsi que du dépannage, maintenance préventive et corrective des produits, - Qualification de la panne avant de déclencher la réparation du produit, - Mise à jour du système, - Suivi de dossier (collecte, livraison). - BILINGUE NEERLANDAIS / FRANCAIS - Avoir des aptitudes techniques ou goût pour la technique. - A l'aise avec le téléphone et l'outil informatique. - Bonne expression oral. Horaire : 10h - 18h
Nous recherchons actuellement 1 couvreur zingueur avec idéalement une expérience professionnelle pour rejoindre notre équipe. Ce poste est à pourvoir immédiatement et en CDI. Temps de travail à 35 h par semaine + heures supplémentaires. Jours de repos : 1 vendredi sur 2 en plus du weekend. Pour candidater, merci de nous contacter au 04 70 59 21 49 ou d'envoyer votre CV.
Description du poste : Référence : BUSCALL2024-610 NSE recherche un Technicien en centre d'appels (H/F) pour rejoindre notre équipe située à Abrest (03). Rattaché(e) au Responsable Centre d'Appels, le Technicien Centre d'Appels (H/F) est l'interlocuteur principal des clients. A ce titre il/elle devra prendre en charge l'accueil des clients, la résolution de leurs problèmes et, si la résolution par téléphone n'a pas été possible, le suivi administratif de leurs dossiers. Vos missions seront les suivantes :***Traiter avec les clients par téléphone (appels entrants et sortants), Internet, messagerie instantanée, etc, * Diagnostiquer la panne, répondre aux questions techniques et guider ses interlocuteurs dans le processus de réparation de la panne, * Identifier les composants défectueux, * Réaliser la maintenance corrective et préventive d'appareils informatiques, * Vulgariser les termes ou les mécanismes complexes pour se faire comprendre de l'utilisateur, * Prendre en charge le traitement administratif et le suivi des dossiers clients, * Identifier les besoins, entreprendre des recherches si nécessaires et apporter des solutions aux clients, * Respecter les argumentaires et procédures du centre d'appels lors du traitement des dossiers, * Mettre à jour les dossiers clients après chaque échange et actions effectués de manière intelligible par tous, * Gérer les insatisfactions des clients.
Nous recherchons un Assistant Achats (H/F) pour rejoindre le service Achats Généraux et Métiers sur le site d'Abrest proche de Vichy (03). Vos missions seront les suivantes : · Suivi des demandes d'intervention de maintenance, · Organiser le planning avec les prestataires et informer les différents services, · Être en support de l'acheteur sur la gestion de portefeuilles, · Analyser les demandes d'achat, · Négocier l'ensemble des conditions d'achat (prix, délais, quantités.), · Saisir les commandes dans le système (émission et transmission des bons de commandes), · Assurer le suivi quotidien des commandes, des bons de livraison et des factures, · Vérifier, enregistrer et valider les factures, · Identifier, suivre et régler les litiges avec les fournisseurs, · Suivre tous les documents d'achats relatifs au bon fonctionnement du service et les enregistrer sur notre ERP.Idéalement doté(e) d'une formation dans le domaine du tertiaire et/ou expérience de 3 à 5 ans dans le domaine des achats ou de l'approvisionnement. Compétences techniques : · Très bonne maîtrise des outils informatiques, Excel et Word ainsi que la messagerie Outlook. · Connaissance d'un ERP si possible. · Anglais (lu, écrit, parlé) souhaité. Aptitudes professionnelles : · Autonome, · Sens de l'organisation, · Rigoureux (se), · Capacité de négociation, · Communication, · Esprit d'analyse et de synthèse.
PRESENTATION DE L'ENTREPRISE Né du rapprochement entre Automobiles Ligier et Microcar, Ligier Group est le leader européen de la mobilité sans permis et s'impose comme une référence en matière de mobilités innovantes. Présent dans 18 pays européens, Ligier Group porte haut les couleurs du « Made In France » avec des outils industriels de pointe sur ses deux sites de production : le siège historique de la marque se trouve a- Abrest (Allier), le second établissement est base- a- Boufféré- (Vendée). Le groupe y emploie au quotidien plus de 500 salariés et produit chaque année plus de 16 000 véhicules. En 2022, Ligier Group réalise un chiffre d'affaires de 193 millions d'euros pour l'ensemble de ses activités. Envie d'en savoir plus - Découvrez leurs coulisses en vidéo ! https://youtu.be/NMAlDP0wt6M Le poste : LE POSTE Nous recherchons un(e) responsable Qualité et Satisfaction Client pour l'ensemble des sites du Groupe. Le poste est basé à Abrest (03), à proximité de Vichy (03). Le/La Responsable Qualité et Satisfaction Client a pour mission principale de garantir la qualité des produits et des process de l'entreprise. Vous assurez l'identification des moyens (matériels et humains) requis en matière de Qualité, planifiez le budget et en assurez le respect. Vous mettez en oeuvre les actions visant la satisfaction des clients. Vos principales missions sont : - Animation de la qualité - Décliner la politique Qualité de LIGIER Group et définir les objectifs de chaque site - Se positionner en tant que représentant des clients dans le Groupe, contribuer à la mise en place d'une culture Qualité forte - Animer le système de management de la qualité dans une logique d'amélioration continue - Réaliser des audits du système de management de la qualité et le traitement des résultats - Assurer la qualification des produits et process dans le cadre des projets - Garantir la pertinence des méthodes et outils utilisés (plans de surveillance?) - Participer à la qualification des fournisseurs externes - Support Nouveaux Produits et modification techniques des produits existants - Participer à la validation de l'industrialisation des produits existants - Mettre en place des actions d'amélioration continue avec les fournisseurs - Animation des équipes - Manager l'équipe Qualité - Assurer la démarche de prévention des risques Qualité - Animer des groupes de progrès, en matière de Qualité - Définir les évolutions de compétences de l'équipe - Assurer toutes les relations extérieures pour les sujets relatifs à la Qualité (normes, supports clients, etc) Profil recherché : VOTRE PROFIL - Formation et expérience : - Connaissances approfondies des outils et méthodes Qualité (PPAP, Plan de surveillance, SPC, AMDEC, gestion de projet?) - Connaissances des process de développement produits, process de qualification du couple pièces/fournisseurs, suivi - Connaissances approfondies des normes ISO 9001, ISO 14001 - Maitrise de l'anglais à un niveau courant - Connaissances dans un domaine technique (mécanique, électrique, ?) - Qualités personnelles : - Capacité à être convaincant, à fédérer les équipes - Capacité de prise d'initiative et force de proposition (moteur dans la mise en place d'améliorations) - Sens de l'organisation et de la rigueur - Savoir prendre des décisions, planifier - Pédagogie Pourquoi les rejoindre ? Ligier Group veille a- ce que tous ses salarie?s trouvent leur place dans l'entreprise et ce, dans un climat favorable, propice a- l'épanouissement professionnel de chacun. Des lieux de pause adapte?s, un environnement de travail se?curise?, des lieux d'expression identifie?s, un comite- d'entreprise actif? Le Groupe met également en place de nombreuses initiatives durables qui permettent a- l'entreprise d'assurer sa performance tout en veillant au bien-e?tre de tous. CONDITIONS DU POSTE Poste à pourvoir dès que possible Statut cadre - Forfait jours Salaire à partir de 60k- + % ; négociable en fonction de l'expérience Accord Télétravail Lieu : Abrest (03) + déplacements fréquents sur l'autre site et chez les fournisseurs (France et Etranger) Avantages : · Mutuelle avec un contrat famille, prévoyance · RTT · Primes mensuelles et semestrielles · Tickets restaurant · Avantages du CSE · Participatio
SYSTEM D RH
Armand Thiery est un acteur historique de la mode masculine. Fondée en 1841, la marque a depuis développé son expertise dans le prêt-à-porter féminin. Avec un réseau de près de 700 magasins, des ouvertures chaque année, 4 sites Internet, Armand Thiery, Toscane, Edji et Riu ont su se positionner comme des marques partenaires de leurs clients. Pour notre magasin de VICHY, nous recherchons un(e) Vendeur(se) en temps partiel. Ambassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients, - Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis, - Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations. Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est : - Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ; - Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche. Véritable commerçant, ayant la vente pour passion, vous êtes dynamique et disposez d'un excellent relationnel. Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter. Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir-faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers, N'hésitez plus, postulez ! Ce poste est à pourvoir en CDI. Poste ouvert également aux étudiants
NSE recherche un Chef de projet technique IT (H/F) pour rejoindre ses équipes informatiques composées d'une vingtaine de personnes. Basé(e) sur le site d'Abrest, votre rôle d'assurer la relation entre les services internes, les prestataires ou les clients, et les équipes techniques informatiques. Rattaché(e) directement au Responsable Technique/CTO, vos missions seront les suivantes : · Etude de besoins : - Convertir les besoins exprimés en solutions techniques adaptées, - Définir l'architecture et le cycle de vie de la solution, - Concevoir et formaliser les solutions techniques, - Etudier les possibilités make/buy et définir le budget associé (en collaboration avec les chefs de projets fonctionnels et l'équipe managériale). · Mise en œuvre et suivi de projet : - Découper et planifier les étapes de mise en œuvre, - Définir et s'assurer du respect des règles de maintien en condition opérationnel et de sécurité des solutions, - Garantir les performances et la qualité des solutions. Pour cela, s'assurer notamment du respect et de la bonne application des normes et standards de développement, - S'assurer de l'amélioration continue de ces solutions, - Formaliser la gestion de risques associés au projet. · Amélioration continue : - Contribuer à faire évoluer les normes et standards, - Définir les bonnes pratiques, en faire la promotion au sein de l'équipe et s'assurer de leur application, - Participer à la formalisation des différentes étapes de production et déploiement.Formation de niveau spécialisé en Services Informatiques. Idéalement vous justifiez d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez : · au moins un domaine fonctionnel de l'entreprise et des domaines techniques informatiques, · le cycle de vie des systèmes et applications, · la chaine CI/CD, · les intégrations de systèmes et API, · au moins un langage de programmation. Des connaissances seront appréciées sur : · la gestion de projet, · la méthode AGILE, · le suivi budgétaire, · l'architecture micro-services.
En tant que Chargé Qualité Fournisseur (H/F), vous aurez pour mission principale la gestion qualité des fournisseurs ciblés pour le Groupe NSE. Rattaché(e) au Responsable Qualité Fournisseurs, vous aurez pour principales missions : · Examiner et valider la sélection des nouveaux fournisseurs suivant nos exigences qualité et réglementaires en collaboration avec le service Achats ; · Piloter la management de la performance fournisseurs mensuellement (OTD/OQD) ; · Mettre en place et suivre les plans d'actions fournisseurs à court, moyen et long terme suivant leurs performances ; · Participer aux revues trimestrielles des bilans performances fournisseurs avec les gestionnaires approvisionneurs, les Achats et les Responsables Qualité programmes ; · Former les fournisseurs à nos exigences internes et réglementaires ; · Réaliser les audits fournisseurs et internes.Formation technique en Qualité Expérience comprise entre 3 et 5 ans minimum dont 1 an dans le secteur de l'industrie. Compétences techniques : · Méthodes et outils de gestion de la qualité (8D, Ishikawa, Analyse de risques, techniques d'audit.) ; · Des outils et méthodes de gestion de projet ; · Des outils bureautiques (Pack Office) ; · Maîtrise de l'anglais (lu, parlé, écrit) ; Et la connaissance : · Connaissance de la norme ISO9001, et des normes EN9100, PART145 et ISO14001 souhaitables ; · Des référentiels de l'Industrie, de la Défense et/ou de l'Aéronautique, · D'un ERP (pointages, suivi des temps, .), · Des domaines mécaniques et/ou électroniques. Aptitudes professionnelles : · Rigueur et méthode, · Goût pour la résolution de problèmes, · Sens de l'écoute et de communication, · Capacité de synthèse et d'analyse, · Qualités relationnelles et rédactionnelles, · Faire preuve de fermeté, · Esprit d'équipe, · Autonomie et esprit d'initiative. Des déplacements seront à prévoir sur les différents sites du Groupe NSE ainsi que chez les fournisseurs (France, Etranger).
NSE recherche un Technicien en centre d'appels (H/F) pour rejoindre notre équipe située à Abrest (03). Rattaché(e) au Responsable Centre d'Appels, le Technicien Centre d'Appels (H/F) est l'interlocuteur principal des clients. A ce titre il/elle devra prendre en charge l'accueil des clients, la résolution de leurs problèmes et, si la résolution par téléphone n'a pas été possible, le suivi administratif de leurs dossiers. Vos missions seront les suivantes : · Traiter avec les clients par téléphone (appels entrants et sortants), Internet, messagerie instantanée, etc, . Diagnostiquer la panne, répondre aux questions techniques et guider ses interlocuteurs dans le processus de réparation de la panne, · Identifier les composants défectueux, · Réaliser la maintenance corrective et préventive d'appareils informatiques, · Vulgariser les termes ou les mécanismes complexes pour se faire comprendre de l'utilisateur, · Prendre en charge le traitement administratif et le suivi des dossiers clients, · Identifier les besoins, entreprendre des recherches si nécessaires et apporter des solutions aux clients, · Respecter les argumentaires et procédures du centre d'appels lors du traitement des dossiers, · Mettre à jour les dossiers clients après chaque échange et actions effectués de manière intelligible par tous, · Gérer les insatisfactions des clients.Le néerlandais courant (écrit, parlé, lu) est indispensable. La maitrise de l'anglais serait un plus. Compétences techniques : D'un point de vue technique, le Technicien Centre d'Appels (H/F) maîtrise : Les outils bureautiques (Pack Office), L'outil téléphonique et la gestion des appels. Et la connaissance : D'un ERP (pointages, suivi des temps, .), Des outils de tests et mesures, Des produits informatiques, vidéo, péri-informatiques.qu'il prendra en charge. Aptitudes professionnelles : · Capacité d'adaptation, · Sens de l'écoute, · Rigueur, · Force de proposition, · Capacité de prioriser, · Gestion du temps efficace, · Travail en équipe, · Autonomie, · Gestion du stress, · Capacité d'analyse et de résolution des problèmes.
Nous recherchons pour l'un de notre client un agent en centre d'appel homme/femme. -traiter avec les clients par téléphone -apporter l'assistance technique -prendre en charge le traitement administratif + suivi dossiers -mettre à jour dossiers clients -gérer insatisfactions clients personne bilingue neerlandaise ou allemande courant ainsi que le français. cette personne doit maitrisée : -outil téléphonique et la gestion des appels -outils bureautiques comme EXCEL -ERP (pointages, suivi des temps) Non accessible au transports en commun
L'agence d'intérim Auvergne Emplois est votre partenaire unique pour vous assister et vous conseiller dans votre évolution professionnelle. Rejoignez-vous dès maintenant !
Description du poste : Manpower VICHY recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Monteurs Câbleurs (H/F) pour un mission de 3 mois, sur le site de Abrest 03200 En tant que monteur-câbleur au sein de notre équipe, vos responsabilités incluront : - Lire et interpréter les plans de câblage. - Comprendre les schémas électroniques et/ou électriques ainsi que les dossiers de fabrication des ensembles et sous-ensembles. - Positionner les composants électroniques (câbles, connecteurs, alimentations, cartes, disjoncteurs, interrupteurs différentiels, etc.) dans les armoires électriques. - Maîtriser les techniques de câblage filaire, y compris les opérations de coupe, dénudage, sertissage, reprise de blindage, brasage, manchonnage et frettage. - Assembler et câbler avec précision le matériel électrique et les composants selon les spécifications techniques. - Effectuer des tests et des inspections pour garantir la conformité et la qualité du câblage. Vous pourrez être formé par une adaptation au poste de travail? ! Rémunération: - Avantages du Comité d'Entreprise Manpower: près de 900€/an (chèques vacances, remboursements, billetteries...) - Compte Epargne Temps: vous pouvez épargner vous indemnités de fin de contrat sur un livret qui vous permet de bénéficier d'un rémunération à 5%/an. - Possibilité de prendre ses congés sans pertes de salaire. Vous êtes débutant ou non, vous souhaitez vous reconvertir vers ces métiers et vous êtes une personne manuelle, minutieuse et/ou vous avez une connaissances en mécanique ce poste est fait pour vous. Merci d'adresser votre CV actualisé sur l'annonce ou par email. A bientôt ! En rejoignant les équipes de Manpower en tant qu'intérimaire, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages : chèques vacances ainsi que le placement de vos Indemnités de Fin de Mission, rémunérées jusqu'à 8% brut par an sur votre Compte Epargne Temps. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Alors n'hésitez pas ! postulez dès maintenant Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Start People Vichy Bellerive, recherche pour son client basé sur le bassin vichyssois un plombier (H/F). Rôle et missions du plombier : Dépannage de plomberie : débouchage, réparation de fuite, remplacement de mitigeur, recherche de fuite... Installer / raccorder des équipements sanitaires Coupe, soudure et pose des tuyaux. Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, ...) Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.). Raccordements électriques, réglages et mise en service. Entretien, dépannage et réparation de l'installation. Installation d'équipements de ventilation ou de climatisation. Savoirs : Bonne connaissance des matériaux : cuivre, plastique, inox, fer, acier, zinc Compétences techniques : mesures, traçage, collage, application d'enduit, soudure, cintrage Connaître les normes de sécurité liées au gaz et aux chantiers Diplômes / Formations et expériences : CAP/BEP Plomberie ou équivalent Expérience : 5 ans minimum
Notre agence LIP Intérim de Vichy recherche pour son client un Mécanicien VL H/F. Vos missions seront les suivantes : - Changer les pneumatiques - Changer les disques et les plaquettes de frein - Remplacer la distribution - Faire les vidanges Vous avez obligatoirement un diplôme en mécanique automobile et vous avez une première expérience dans le métier. Vous avez des solides connaissances en mécanique automobile. Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent. Vous avez un bon sens relationnel. Vous aimez le travail en équipe.
Antoine, Responsable R&D du pôle électrique recherche au sein de son service : Un(e) Responsable de Cellule Développements Systèmes Embarqués (H/F) Lieu : Abrest (03) Rémunération : 50k - 55k Disponibilité : Dès que possible Votre Mission : En tant que Responsable de Cellule Développements Systèmes Embarqués, vous piloterez l'ensemble des développements liés à votre domaine de spécialisation sur tous les véhicules de Ligier Group. Vous dirigerez une équipe de techniciens et d'ingénieurs BE, en veillant au respect des règles métiers spécifiques à votre domaine. Ce que vous ferez : Manager et encadrer votre équipe ainsi que les parties prenantes aux différents développements. Planifier, gérer et anticiper la charge de travail pour atteindre les objectifs de développement en qualité et en délais. Participer activement aux activités de la cellule, avec une implication opérationnelle. Offrir une expertise technique à l'équipe pour valider des choix techniques complexes. Approuver les spécifications techniques de l'architecture électrique des véhicules. Garantir le respect des plannings de projets. Définir et suivre les règles métier des développements de votre domaine. Assurer la sécurité et la fonctionnalité des développements gérés (y compris les composants). Définir les livrables standards et garantir la qualité des livrables de votre équipe. Communiquer la documentation nécessaire au SAV et fournir une assistance si besoin. Assurer une veille technique et technologique et partager les connaissances acquises. Conseiller l'équipe Innovation sur votre domaine de spécialisation.Profil recherché : Expertise technique : Solide expérience dans votre domaine de spécialisation (faisceaux électriques, logiciels embarqués, etc.). Maîtrise des logiciels spécifiques à votre domaine d'études. Compétences en développement de logiciels spécialisés. Anglais professionnel. Connaissance des logiques techniques du secteur automobile et des domaines liés à la mobilité. Expertise en gestion de projet technique. Expérience en management d'équipe. Compétences métier : Capacité à piloter et manager une équipe. Analyse technique précise des besoins. Réalisation d'études complexes liées à votre spécialisation. Management de projets de développement. Résolution de problèmes complexes et communication des solutions de manière accessible. Veille technique et technologique. Compétences comportementales : Nous recherchons un leader doté d'un esprit d'analyse et de synthèse, capable de prendre des initiatives avec une curiosité technique constante. Votre aisance relationnelle et votre aptitude à communiquer efficacement avec les partenaires sont essentielles, tout comme votre capacité à travailler en équipe. Vous possédez un sens aigu de l'organisation et une rigueur d'exécution, vous savez conceptualiser des situations complexes et adapter votre management en fonction des circonstances. Avantages : Mutuelle avec un contrat famille, prévoyance. RTT. Prime semestrielle. Tickets restaurant. Avantages du CE. Épargne salariale. Participation. Intéressement. Rejoignez Ligier Group et devenez un acteur clé de notre développement et de l'innovation dans la mobilité urbaine. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe dynamique et passionnée !
Nous recherchons pour notre établissement situé à proximité de Vichy (03), ville thermale et candidate au patrimoine mondial de l'Unesco, un Devops expérimenté (H/F) pour renforcer nos équipes dans le cadre d'un programme global de modernisation du système d'informations, de son architecture et des technologies associées. Votre mission, au sein d'une équipe d'une dizaine de développeurs et rattaché(e) au Responsable de l'équipe de Développement, consistera à : - Être le garant de l'architecture technique mise en œuvre dans le cadre des productions informatiques (intégration d'applications et/ou développement interne) - Participer à l'analyse, la conception, l'évolution et la maintenance des applications métier du groupe, dans le respect des engagements (délais et charges) et dans le respect des méthodologies définies - Soutenir l'équipe dans les chiffrages, les choix technologiques, la réduction de la dette technique et assurer la qualité des solutions développées par l'équipe Vous aurez en charge la partie technique (développement, maintenance, déploiement, documentation) du système en place et de ses interfaces (échanges des données avec les ERP de nos clients et applications métier connexes). Puis au fur et à mesure de votre prise en main des applications, vous devrez développer votre connaissance métier, afin d'apporter à terme une expertise métier vous permettant de préconiser, d'accompagner et valider les évolutions applicatives et les changements d'architecture et technologiques. Vos activités principales sont : - Faire évoluer les applications suivant les demandes de nos clients (internes et externes) en garantissant la sécurité, la scalabilité et l'expérience utilisateur la plus optimale, - Identifier les risques et mesurer la dette technique des développements réalisés en interne et des solutions du marché intégrées dans le Système d'Informations afin de la résorber au plus tôt, - Faire monter en compétence technique l'équipe en place par du pair programming par exemple et être force de proposition dans l'application des pratiques (TU, TDD, BDD), - Assurer la qualité des développements en continu, - Effectuer de la veille technologique, - Contribuer à l'évolution de la plateforme de développement.De formation supérieure en informatique avec une expérience minimum de 10 ans dans le développement informatique. Compétences techniques : - Maitriser l'ensemble du cycle de développement Agile; - Avoir l'expérience de langages Front et Back, SGBD relationnelle(s) et/ou non relationnelle(s), programmation de tests automatisés et d'usine logicielle (plateforme de développement et d'intégration continue); - Maitrise de l'anglais technique. Mots-clés associés au poste : Déploiement continu, GitLab, Docker, .NET, C#, ReactJS, BDD, DEVOPS, API Management, Message broker. Aptitudes professionnelles : - Esprit d'équipe / collaboratif, - Rigoureux(se), - Pédagogue, - Bon communicant (écrit/oral), - Autonome.
Rejoindre LEDIL en tant que conseiller commercial en immobilier, c'est saisir une opportunité unique : bénéficiez non seulement de bonus annuels pouvant atteindre 10 000 euros, mais aussi d'une visibilité sans précédent pour vos biens, avec des diffusions et remontées illimitées, assurant le succès de votre activité. Nous recrutons des professionnels ambitieux, prêts à embrasser une carrière où l'excellence commerciale et la proximité humaine s'unissent pour définir le futur de l'immobilier. Découvrez un réseau qui valorise vos succès et soutient votre développement à chaque étape. Le poste : Vos missions : En tant que conseiller LEDIL, bénéficiez d'un secteur exclusif, favorisant vos chances de succès sans concurrence interne. Profitez d'une totale autonomie, renforcée par le soutien constant d'un manager dédié et d'outils performants pour agrandir votre portefeuille. Votre mission couvrira tout, de la saisie des annonces (offertes par LEDIL) à l'organisation des visites, la négociation, jusqu'à la rédaction des dossiers notariés. Chaque étape souligne l'importance cruciale de notre rôle dans les moments clés de la vie de nos clients, rendant ce métier profondément gratifiant. Votre rémunération : LEDIL récompense votre engagement avec une rémunération non plafonnée, reversant 70% des commissions et offrant des bonus annuels jusqu'à 10 000 euros. Avec une vente tous les deux mois, nos conseillers gagnent en moyenne + de 2000 euros par mois, c'est + de 4000euros avec une vente/mois et + de 9000 euros avec deux ventes par mois. Que vous soyez débutant ou confirmé dans le secteur de l'immobilier, LEDIL propose des parcours personnalisés pour répondre à toutes vos ambitions. Notre offre comprend un pack standard gratuit, ainsi que deux avec engagements de 79 euros ou 149 euros/mois, en fonction du niveau de service qui correspond le mieux à vos besoins. Formation Chez LEDIL Nous croyons fermement en la puissance de la formation pour assurer votre réussite. C'est pourquoi nous avons développé un programme de formation initiale exhaustif, composé de 38 modules, conçu pour vous préparer à démarrer votre activité avec sérénité et confiance. Au-delà de ces premiers pas, nous continuons à enrichir vos compétences tout au long de l'année à travers des sessions de formation en présentiel. Ces séances sont animées soit par vos managers, soit directement par le fondateur de LEDIL. Pourquoi choisir LEDIL ? Outre une rémunération attractive, LEDIL est l'un des rares réseaux permettant une diffusion sans limite de vos annonces sur Leboncoin, garantissant une visibilité maximale. Au-delà des avantages tangibles, c'est notre culture d'entreprise, centrée sur l'humain et le soutien mutuel, qui nous distingue. Chez LEDIL, vous trouverez un réseau à taille humaine prêt à vous accompagner chaque jour, offrant sécurité juridique, opportunités de diversification de revenus et développement de carrière. Rejoindre LEDIL, c'est choisir un réseau qui croit en l'humain et en votre potentiel. Avec nous, excellez au-delà de vos attentes. Profil recherché : Profil recherché : Nous sommes à la recherche de conseillers qui excellent à la fois dans les domaines commercial et relationnel. Notre approche unique se fonde sur un équilibre optimal entre la neutralité, assurant une impartialité complète, et l'excellence, garantissant une qualité de service sans faille. Cela permet à nos conseillers d'être rapidement reconnus comme des référents de premier plan dans leur domaine. Nous valorisons les candidats désireux d'adopter une méthode efficace et simple, centrée sur une interaction humaine de qualité.
LEDIL IMMOBILIER
Vous recherchez un emploi près de chez vous avec des horaires adaptés. Vous recherchez des relations humaines et vous êtes digne de confiance. Vous aimez travailler en autonomie. Nous proposons un poste sur le secteur de CHATEL MONTAGNE Vous interviendrez au domicile sur la ville et les alentours pour accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne comme : - aide à la toilette - aide aux repas et courses - entretient du logement, du linge - aide au coucher, au lever et aux transferts - accompagnement aux personnes Doté(e) d'une autonomie certaine, vous pourrez toutefois compter sur l'appui de la responsable de secteur et d'une équipe de professionnels pour vous accompagner Frais de déplacement indemnisés, mise à disposition d'un smartphone, mise à disposition occasionnel d'un véhicule de service, mise à disposition d'EPI et d'aide technique, si besoin Tutorat et formation pour les personnes inexpérimentées Travail certains week-end Salaire évolutif en fonction des qualifications (CCB aide à domicile)
