Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Aubigny-Les Clouzeaux située dans le département 85. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Aubigny-Les Clouzeaux. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 85 - LA ROCHE SUR YON, 85 - La Roche-sur-Yon, 85 - Nesmy ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
ULYSSE VENDEE acteur du transport d'enfants en situation de handicap, recherche 1 conducteur accompagnateur scolaire (H/F) sérieux, autonome, responsable et ayant des capacités relationnelles et physiques reconnues, pour le transport d'enfants avec un véhicule 5 places. Vous serez formé sur un métier qualifiant pour devenir un spécialiste du secteur. Secteurs de travail: la Roche Agglomération Agglomération Conducteurs résidant la Roche sur Yon et/ou la Chaize le Vicomte, La Ferrière. Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 4 ans; vous êtes idéalement titulaire du PSC1 (premiers secours) ou prêt à le passer rapidement. Vous avez un casier judiciaire vierge. Vous êtes à l'aise avec un portable type smartphone. Pour réaliser le circuit, vous êtes disponible les lundi, mardi, mercredi, jeudi et vendredi sur les heures de ramassage scolaire et souhaitez travailler 3h30 / jour en moyenne, sur 5 jours. Aucun frais engagé par le chauffeur : . véhicule de service fourni (Citroen C3), domicilié chez le/la conducteur(rice) . mise à disposition d'une carte essence et de lavage. . formation assurée
1ER RESEAU NATIONAL DE TRANSPORT DE PERSONNES A MOBILITE REDUITE
Prise de poste début mars. Dynamique, rigoureux/euse et bon/ne communicant/e? Vous êtes l'assistant/e d'éducation que nous recherchons ! Vous travaillez auprès des élèves en internat et externat. Vos missions en journée sont : -Surveillance des élèves (heures d'étude, devoirs, examens de fin d'année) -Activités administratives en lien avec le CPE de l'établissement Vous exercez également des missions de nuit auprès des élèves en internat (2 nuits par semaine) : -Surveillance des élèves dans un internat féminin (de 18h à 8h) -Encadrement des activités Poste à 100% (42h par semaine avec récupération lors des vacances scolaires) Ce poste nécessite d'être majeur (avoir au moins 18 ans) suivant le cadre réglementaire sur ce poste avec une activité en internat.
BIONEO, Recrute un technicien en environnement F/H en CDI sur l'antenne de la Roche sur Yon BIONEO est une structure de NEOVIZ Group, groupe environnemental novateur inscrit dans une logique de développement durable, à la croisée des chemins de l'environnement, la santé et l'agriculture. La mission de BIONEO est de protéger les populations et leurs environnements par la gestion des nuisances animales, en priorisant les solutions alternatives et innovantes. Adhérent à PROSANE (Association des professionnels de la protection de la santé et des environnements), certifié CEPA fin d'année 2024 et acteur majeur de la santé publique en Pays de la Loire, la société BIONEO est animée de valeurs fortes de solidarité, respect, performance, loyauté, confiance et convivialité. Supervisé(e) par la direction, au sein d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs composée de techniciens, commerciaux et administratifs, Vous intervenez chez une clientèle diverse de particuliers et de professionnels essentiellement basés en Pays de la Loire. Vos missions porteront sur : - Préparer le matériel et les équipements nécessaires à vos interventions ; - Sécuriser le périmètre d'intervention ; - Réaliser les interventions conformément à nos modes opératoires, contrôler et vérifier les dispositifs mis en place ; - Apporter conseils et expertise technique aux clients, les informer sur les traitements effectués et les règles à suivre ; - Assurer le suivi régulier de vos clients tout en leur proposant des solutions efficaces et adaptées à leurs besoins ; - Rédiger des rapports d'interventions via les outils informatiques mis à votre disposition ; - Assurer la bonne tenue et l'entretien du matériel ainsi que de votre véhicule ; - Appliquer les règles et procédures de sécurité ; - Garantir la satisfaction et instaurer une relation de confiance avec la clientèle. Nous formons en interne ! Vos qualités et compétences : Vous êtes autonome, aimant les déplacements et ayant le sens du service. Vous avez un bon sens du conseil et de la relation client et aimez travailler en équipe. Une expérience dans le secteur de l'industrie, l'agroalimentaire et une sensibilité environnemental serait appréciée. Un certibiocide et/ou certiphyto serait un plus. Conditions d'embauche : - 39h hebdomadaires annualisées, dont 2 heures supplémentaires rémunérées et 2 heures récupérées en RTT soit 12 RTT annuels ; - Convention Collective 3D - IDCC 1605 ; - Rémunération à définir en fonction du profil et de l'expérience et de la classification dans la convention collective ; - Indemnités repas de 10.30 euros par jour travaillé ; - 28 jours de congés payés annuels plus 3 ponts offerts ; - Mutuelle et prévoyance ; - Mise à disposition d'un véhicule de service ; - Adhésion aux avantages place des salariés. Pour en savoir plus, il vous suffit de visiter notre site web CV et lettre de motivation à envoyer à recrutement@bioneo.fr
Nous ouvrons un poste d'Assistant(e) de Direction, dont le périmètre est étendu à la Direction générale, la Direction commerciale et les Directions régionales du groupe COUGNAUD. Physiquement basé(e) à la Roche-sur-Yon (85), au siège social, vous serez amené(e) à effectuer dans l'année des déplacements sur plusieurs de nos sites régionaux, notamment sur Paris et Lyon. En tant qu'Assistant(e) de Direction, votre rôle consiste à organiser les rendez-vous des membres de la Direction : de la planification des agendas à l'organisation des déplacements. Vous coordonnez la logistique des voyages professionnels de la Direction (transports et hébergements). Vous identifiez et contactez les interlocuteurs externes utiles à la Direction. Dans un souci de représentation, vous assurez l'accueil des intervenants extérieurs. Chaque mois, vous contribuez à l'organisation des Comités de Direction par la préparation des supports, la planification des réunions et la rédaction des comptes-rendus. Vous réalisez également la planification des Conseils Stratégiques du groupe. Pour cela, vous rassemblez et mettez en forme les tableaux de bords de données provenant des différents services. A partir des consignes données par la Direction, vous devrez également structurer et assurer la transmission d'informations utiles en interne et en externe. Vous serez chargé(e) d'organiser des événements tels que des séminaires commerciaux, les conventions annuelles et les conventions Cadres. Cela inclut la gestion de la logistique des évènements, la collaboration avec les entreprises sous-traitantes, ainsi que la communication relative à ces événements. Vous aurez également la charge d'organiser les plannings d'intégration des nouveaux collaborateurs référents du groupe. Vous pourrez être sollicité(e) pour former les équipes aux outils internes (ex : SAP) et, de manière plus ponctuelle, d'apporter un soutien aux équipes d'accueil et de standard dans la gestion des appels entrants et des courriers. D'autres missions et responsabilités supplémentaires seront ajoutées afin d'enrichir votre rôle. Une formation de niveau Bac +3 Bac+5 en assistanat de direction/manager, gestion administrative et commerciale, économie/gestion est demandée pour ce poste En raison du périmètre de responsabilités et d'actions de ce poste, une expérience professionnelle similaire d'au moins 5 ans est demandée Une maîtrise des logiciels de bureautique et des compétences juridiques, commerciales ou financières est recherchée. Amabilité, disponibilité, sens de l'organisation, esprit d'initiative et adaptabilité sont indispensables. Sans oublier une excellente présentation et beaucoup de discrétion. Informations complémentaires : - Interventions auprès de plusieurs membres de la Direction - Poste proposé en forfait 218 jours - Mobilité nationale à prévoir (de manière ponctuelle) - Participation et accueil possible à des évènements pour le groupe COUGNAUD - Avantages grand groupe (formations, primes, chèques ANCV, titre-restaurants, polyvalence...)
Le poste : Offre d'emploi : Assistant de Production en Télécommunications H/F Nous recherchons un assistant de production H/F spécialisée en télécommunications. Missions : - Gérer le planning des interventions des techniciens. - Assurer la relève des dossiers et suivre leur progression. - Effectuer des contacts téléphoniques avec les abonnés pour gérer les interventions (retards, clôture du dossier, satisfaction...) - Vérifier les dossiers et procéder à leur clôture pour le compte du client Orange. Conditions de travail : - Horaires tournants, avec une amplitude de 7h à 20h. - Un samedi travaillé sur trois. Si vous êtes organisé, réactif et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Profil recherché : o Connaissances en gestion administrative et planification o Capacité dans la prise de contact téléphonique o Bonne maitrise des outils informatiques (Pack Office) o Dynamisme o Motivation o Excellent relationnel Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Société de presse recherche une personne polyvalente (préparateur, livreur, porteur) avec sens de l'autonomie et prise d'initiatives. Missions : -Préparation, distribution points de vente (magasins) -Traitement des invendus. -Distribution de journaux aux particuliers sur différents secteurs. Travail le week-end (samedi et dimanche) Un jour de repos en semaine + un dimanche par mois. Être sérieux(se), ponctuel(le), matinal(e), organisé(e) et réactif(ve). Permis B indispensable. Horaires variables de 02H00 à 9H00. Poste à pourvoir immédiatement.
Poste à pourvoir de Mi-Juin jusqu'à Octobre. Vous réalisez la vente de melons et légumes sur le point de vente de la Boissière-des-Landes. Vous accueillez la clientèle et faites la promotion de nos produits, vous savez mettre en oeuvre votre étal pour attirer la clientèle, procédez à l'encaissement et au rendu monnaie, vous êtes autonome, rigoureux(se) et aimable dans votre relation avec le client. Vous êtes à l'aise sur l'utilisation d'une balance électronique et vous savez parfaitement compter et calculer. Travail du lundi matin au samedi soir et un dimanche sur deux (repos sur semaine). Durée hebdomadaire de travail : 35H/ semaine horaires variables non logé, repas à la charge du/de la salarié(e).
L'EARL LES ROSEAUX, c'est 140 Ha de culture melon, patate douce, potimarron, butternut et légumes de saison avec une production raisonnée certifiée HVE (Haute Valeur Environnementale) et certifiée GLOBAL GAP (bonnes pratiques agricoles en matière de normes de traçabilité et de sécurité alimentaire). Afin de proposer des produits de saison et de qualité, l'entreprise respecte un cahier des charges strict, respectant les bonnes méthodes de production et d'élaboration du produit.
Vous avez un projet ? Du temps ? Nous avons l'emploi ! Devenez Distributeur de journaux. Vous serez équipé d'un terminal d'aide à la distribution pour la liste des abonnés et leur localisation. Ce poste peut convenir à une personne en recherche d'un complément de revenu Horaires: entre 4 h 00 et 7 h 30 Jours : LUNDI AU MERCREDI / JEUDI AU SAMEDI + TRAVAIL POSSIBLE LE DIMANCHE Secteur : LA ROCHE SUR YON Être sérieux(se), ponctuel(le), matinal(e) et organisé(e). Poste à pourvoir de suite. Type d'emploi : Temps partiel, CDI
CDI 32h/semaine à partir du 10 février 2025 Missions : -Élaborer le Projet Pédagogique avec l'équipe en lien avec le projet éducatif -Animer la vie quotidienne du centre -Organiser et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, culturelle ou sportives pour des enfants. -Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur -Avoir des facultés pédagogiques, sens de la communication et de la gestion d'un groupe -Être capable de s'adapter à divers publics -Porter un intérêt au monde associatif Qualification : BAFA, CPJEPS ou BPJEPS Rémunération : Selon la convention collective de familles rurales. Possibilité d'augmenter le temps de travail en faisant la pause méridienne.
Votre agence Adecco La Roche sur Yon recrute pour son client basé à La Chaize le Vicomte : un ouvrier pépiniériste (H/F) Vos missions : - Rempotage - Le distançage - Taille - Désherbage - Traitement phytosanitaires - Collecte des plants - Tri, emballage et expédition Mission longue du lundi au vendredi 35 heures annualisés Astreinte d'arrosage ponctuelle + 1 week-end sur 3 de mi-juin à fin Aout Si ce poste vous intéresse, postulez !! - Issu(e) d'un CAP - BEP HORTICOLE - BAC PRO ou BTS Production Végétale - Vous avez une première expérience en Pépinière ou horticulture - Vous êtes créatif(ve) et avez un sens esthétique développé. - Vous êtes polyvalent(e) et capable de vous adapter à différents types de projets. - Vous aimez travailler en équipe et avez le sens du travail bien fait. - Vous avez une bonne connaissance des plantes et savez les choisir en fonction des contraintes environnementales. - Vous maîtrisez les techniques de taille et d'aménagement paysager. - Vous avez une bonne connaissance des outils de jardinage et êtes compétent(e) en irrigation. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Pour notre magasin de La Roche Sur Yon nous recrutons un(e) Conseiller(ère) de Vente en prêt-à-porter en CDI en temps complet 35h/semaine, poste à pourvoir dès que possible. Salaire variable en fonction du Chiffre d'Affaires. Vous serez chargé(e) des activités afférentes à cette fonction : - Assurer l'accueil, le conseil et la fidélisation de nos clients(e)s, - Participer au développement du chiffre d'affaires du magasin, - Garantir l'attractivité du magasin en valorisant la collection et en respectant les consignes merchandising, - Participer à la gestion du magasin : réception de marchandises, propreté du magasin. Vous avez une expérience réussie d'un an dans la vente de prêt-à-porter et vos capacités organisationnelles vous permettent d'assurer pleinement votre mission. La satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations. Vous vous reconnaissez parfaitement dans cette description ? Rejoignez nous !
Nous allons avoir besoin de personnel pour effectuer de l'accueil dans une salle de spectacle. Mission : contrôle de billet et placement en salle SAMEDI 15 FEVRIER 2025 de 18h30 à 21h30 Merci de postuler en ligne ou de nous envoyer votre CV sur l'adresse email : courriertrinity@gmail.com
Présentation de la société Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Description du poste Vous rejoignez l'Afpa, Agence Nationale de Formation pour Adultes, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Nous recherchons une.e Chargé.e de mission Partenariats Village des solutions en alternance pour la Vendée. Les Villages des solutions est un programme stratégique national de l'Afpa visant à développer au sein de chaque centre Afpa des tiers-lieux de l'insertion. Porteurs de solutions, entreprises, institutionnels et bénéficiaires pourront s'y rencontrer et collaborer pour échanger sur les dispositifs qui existent sur le territoire, les faire connaître, les coordonner et les enrichir. Si des manques sont constatés, le Village est en effet LE lieu où coconcevoir de nouvelles solutions, notamment, pour fluidifier les parcours d'insertion. Rattaché.e à la Vendée, le.la chargé.e de mission Partenariats du Village des solutions en alternance, participe à l'organisation et à la conduite des différentes phases du projet de transformation du centre en Village, en répondant aux besoins identifiés dans le cadre du déploiement de la stratégie Village des Solutions de l'Afpa. Il.elle appuie l'équipe de direction du centre dans la formalisation et dans la mise en oeuvre d'une nouvelle offre de services et de solutions, et ses missions principales seront de : participer au développement des activités et au pilotage du collectif du Village participer au développement de l'ingénierie partenariale du Village Profil du candidat Vous préparez une formation axée sur la Gestion des territoires et développement Local / la Gestion de Projets / le Management de projet dans l'école de votre choix. Vous êtes enthousiasme à transformer, faites preuve d'autonomie et êtes force de proposition, vous avez le sens de l'organisation (identification des priorités, gestion de planning). Vous avez envie de relever un beau défi, dans un environnement en mouvement, ce poste est fait pour vous. Vous avez connaissances des acteurs institutionnels de l'accompagnement social, de l'insertion et de la formation ; des acteurs associatifs. Expérience en conduite de projets appréciée. Sont éligibles à ce poste : Contrat d'apprentissage Rémunération = entre 773 et 1802€ brut/mois selon votre profil + une prime 13ème mois aucun frais n'est à prévoir par le candidat. 35h sur 4.5j/semaine Restauration sur place CSE / mutuelle / prévoyance. L'alternance, c'est votre clé vers l'emploi !
Pour postuler à cette offre d'emploi, il est impératif de nous transmettre un CV et une lettre de motivation en main propre directement au magasin JMT situé 91 avenue Aliénor d'Aquitaine 85000 LA ROCHE SUR YON. A noter 2 postes à pourvoir => à terme, un des postes sera basé sur Chantonnay pour l'ouverture d'un magasin Voici les différentes missions qui vous seront confiées : =>Accueillir et conseiller les clients => Faire de la vente =>Faire des encaissements =>Assurer le maintien et la bonne tenue du magasin et des rayons =>Réceptionner de la marchandises (palettes contenant des sacs de 20kg) et faire de la mise en rayon. => Le poste nécessite du port de charges de 20kg régulier. Possibilité de formation en interne. Vous pourrez être amené à vous déplacer sur le magasin des Sables d'Olonne (1 semaine environ par mois) Vous avez minimum 2 ans d'expérience dans le monde animale (chien, chat ou cheval ) OU dans le commerce. Vous recherchez une stabilité professionnelle et à vous impliquez au sein d'une petite entreprise à taille humaine. Pour postuler à cette offre d'emploi, il est impératif de nous transmettre un CV et une lettre de motivation en main propre directement au magasin JMT situé 91 avenue Aliénor d'Aquitaine 85000 LA ROCHE SUR YON.
La mission du dispositif : Au sein du pôle hébergement logement accompagné, vous établissez les quittances d'hébergement des personnes accueillies ainsi que le suivi des tableaux de bord d'activité. Vous procéder aux démarches administratives et avez en charge l'accueil du CHRS. Votre rôle au sein de notre association - Réaliser des actes administratifs pour le bon fonctionnement et suivi de l'activité du CHRS Vista. - Assurer l'accueil téléphonique et physique sur le CHRS Hébergements extérieurs - Être l'interface entre les différents services (comptabilité, logistique, équipes éducatives) Description de votre poste : Tâches administratives : - Réaliser les quittances d'hébergement pour les services du pôle hébergement logement accompagné en lien avec les équipes éducatives, la comptabilité, la logistique et les cheffes de service. - Réalisation du suivi mensuel des participations financières des bénéficiaires. - Assurer l'accueil téléphonique, physique sur le CHRS Hébergements extérieurs - Etablir mensuellement les tableaux de bord de l'activité du CHRS. - Gérer la caisse et assurer le suivi comptable au quotidien - Suivi et classement des dossiers papiers et informatique (arborescence) - Mettre en forme et transmettre des écrits, participer au rapport d'activité - Collecter et passer commande des fournitures administratives du service - Missions ponctuelles à la demande de la hiérarchie - Interpeller le chef de service en cas de dysfonctionnement. Vos savoir-faire et savoir-être : - Capacité d'organisation et de gestion des priorités - Maitrise de l'outil informatique (tableur, logiciels spécifiques) - Connaissances comptables - Adaptabilité et aisance relationnelle - Rigueur, autonomie et discrétion/confidentialité. Et en plus chez VISTA ! - Des titres-restaurant, - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% de la cotisation « salarié isolé » - Un CSE (Chèques cadeaux - Chèques vacances - Adhésion au site CEZAM - participation à la mutuelle.) - Un temps de travail annualisé (5 semaines de congés payes + 3 semaines de congés trimestriels).
L'équipe de PH-s est composée d'experts formés aux interventions dans des milieux industriels contrôlés. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un nouveau talent pour compléter nos équipes ! Alors si tu as envie de t'investir dans un projet de carrière Tu es le bienvenu ! Profil recherché : Nous recherchons un technicien nettoyage spécifique ventilation et climatisation principalement sur tour aéroréfrigérée. Vous évoluerez dans le domaine industriel et serez en charge d'intervenir pour nos clients du grand-ouest. En binôme avec notre chef d'équipe, vous serez guidé et formé directement sur le terrain. En intervenant chez nos clients vous serez l'image de PH-s. Vous serez garant du respect des règles et consignes de sécurité. PH-s a développé un système de traçabilité innovant afin d'assurer un suivi optimal et une transparence totale à nos clients, vous serez garant de notre fiabilité en assurant la traçabilité de nos interventions. Vous disposez d'un bon relationnel et savez faire preuve de discrétion et de professionnalisme. vous êtes de nature autonome et faites preuve d'organisation mais aussi d'initiative. Une expérience dans le domaine du nettoyage spécifique, industriel ou de maintenance est un plus. Déplacement possible ponctuellement L'adaptabilité horaire est impérative. (possibilité d'horaire de nuits en fonction des demandes des clients) Caces Nacelle, 1/3/5 et habilitation électriques sont un plus. Poste évolutif à terme. Formation interne et accompagnement dans le parcours professionnel. Horaire supplémentaire fréquente
Poste de vendeur ou vendeuse en boulangerie vous maitrisez : - le rendu monnaie (impératif) - la mise en place des produits dans les rayons - les règles d'hygiène Vous serez amené(e) également à aider à la confection des sandwichs poste à 35H (horaires 12h à 19H du lundi au VENDREDI) Prise de poste au 17 février jusqu'au 06 mars 2025.
Synergie recherche 1 magasinier (F/H) pour son client spécialisé dans la fabrication de produits alimentaires.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez en charge de garantir le bon déroulement des opérations de fabrication et de conditionnement au sein d'une entreprise familiale et conviviale ! Vos missions : - Préparer et contrôler les matières premières nécessaires à la production - Conditionner des produits - Assurer le bon fonctionnement des machines de fabrication - Réaliser les contrôles qualité des produits - Veiller au respect des normes d'hygiène et e sécurité en vigueur dans l'industrie agroalimentaire - Organiser son espace et son poste de travail Votre profil : - Une grande capacité d'adaptation et de communication - Être en possession du CACES R489 cat. 3 (obligatoire pour certains postes) - Avoir déjà eu une expérience dans l'industrie agroalimentaire Si vous avez l'esprit d'équipe, que vous vous adaptez facilement aux changements et que vous êtes rigoureux, postulez dès maintenant ! Horaire en journée, ou 2*8 sur forte période. - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
MONAMILIGO est la filiale de Kéolis Santé et est acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité sur le Grand Ouest. MONAMILIGO se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, associations, entreprises, établissements scolaires et collectivités territoriales. MONAMILIGO, expert du transport spécialisé recherche un-e Conducteur-trice Accompagnateur-trice sur le secteur de LA ROCHE-SUR-YON (85). Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants et d'adultes en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement spécialisé et/ou scolaire. Temps partiel : environ 16h par semaine. Idéal complément de revenus. Poste à pourvoir dès que possible. Profil : Vous êtes une personne à l'écoute, vous avez une grande disponibilité, vous êtes ponctuel(le) et faites preuve d'un bon relationnel. Vous disposez du permis B depuis + de 3 ans. Vous avez effectué une visite médicale de permis de conduire chez un médecin agréé par la préfecture. Rejoignez-nous !
Cadre statutaire : - Catégorie C de la filière technique - Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux Lieu d'embauche : - Centre technique Mutualisé - 116, rue Monge Position hiérarchique : - Placé sous l'autorité directe de l'agent de maîtrise responsable d'atelier. Missions : - Au sein de l'atelier Voirie ouvrage d'art, l'agent sera chargé d'assurer : - L'entretien de chaussées, trottoirs et parkings - La réparation des chemins ruraux - L'entretien de l'écoulement rural - Mise en œuvre d'enrobé à chaud manuellement - Réalisation d'enduits superficiels - Les travaux de maçonnerie - La pose de fourreaux et de canalisations - Le débroussaillage à dos - Le débroussaillage mécanique - Les travaux d'élagage - L'entretien de passerelles bois - Il sera amené à participer à la viabilité hivernale. Principales responsabilités - Cet agent d'exécution sera amené à prendre des initiatives dans le cadre de son travail (maintenance). Il pourra être responsable de la réalisation de travaux en fonction de ses compétences professionnelles. Il doit respecter scrupuleusement : - les mesures et règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers - le code de la route lorsqu'il conduira un véhicule ville - et toute autre réglementation applicable dans cette fonction Compétences et qualités requises : - Cet agent doit posséder les aptitudes physiques et manuelles pour répondre aux exigences du poste. - Il a également une certaine rigueur, de la méthode dans son travail, le contact facile. - Il est à l'écoute pour pouvoir dialoguer et échanger de manière à aboutir à un diagnostic rapide. - Il doit s'investir au sein de l'atelier voirie pour devenir un agent polyvalent. - Permis B impératif. - CACES Catégorie engins de chantier 4 et 1 souhaitable. - Débutant accepté. Contraintes et difficultés du poste : - Port des équipements de protection individuelle nécessaires à chaque type d'intervention. - Travail essentiellement en extérieur. - Utilisation de produits chauds à base de bitume. - Travail en dehors des heures normales de fonctionnement du CTM (en fonction des urgences). Avantages liés au poste : - Régime indemnitaire - Prime annuelle - Prise en charge à 75 % de l'abonnement transports en commun + mise en place du forfait mobilité - CNAS/COSEL - Participation employeur prévoyance et contrat de mutuelle labellisé - Titres repas LIEU DE TRAVAIL ET HORAIRES - Lieu d'embauche : - - Centre Technique Mutualisé, - 116 rue Monge ZI Nord - 85000 LA ROCHE-SUR-YON - - plus rarement directement sur le chantier. - Horaires : - 1607 heures par an aménagement du temps de travail - Généralement 8 h 00- 12 h 10 et 13 h 11 - 17 h 22 sauf besoins liés au service et lors des opérations de viabilité hivernale. - Déplacements : - Le travail s'effectue sur le territoire de la commune. Il a lieu très exceptionnellement à l'extérieur des limites communales.
Un complément avec une mission d'inventaire le : - 04 Mars 2025 - 30 postes à pourvoir (Pensez au covoiturage) - Horaire : à partir de 19H30 pour environ 5h de travail. Nous recherchons des personnes ponctuelles, dynamiques et rigoureuses pour réaliser le comptage des articles marchands d'un magasin. Pas d'expérience ? Aucun souci ! Nous vous formerons à nos méthodes et à nos outils, il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.
La CPAM de la Vendée recherche 3 Gestionnaires Conseil Assurance Maladie (H/F) en CDI pour son service Indemnités Journalières. Mission/Activités* Au sein du service Indemnités Journalières (IJ), vous jouerez un rôle clé dans les missions de la CPAM en garantissant l'accès aux droits et le paiement des revenus de remplacement pour les salariés et les travailleurs indépendants. Votre mission consistera à analyser, calculer et traiter les dossiers relatifs aux indemnités journalières. Vous serez impliqué dans l'ensemble des activités du service, en appliquant de manière rigoureuse les réglementations, les procédures et les méthodes en vigueur pour le règlement des prestations en espèces. Vos principales missions seront les suivantes : Gérer et traiter les dossiers (simples et complexes) à l'aide des différentes applications métier : Vous étudiez les conditions d'ouverture des droits, vérifiez et exploitez les justificatifs nécessaires ; Vous calculez les montants à verser et veillez à la cohérence des dossiers ; Vous analysez les données, fiabilisez les informations, détectez les anomalies et prenez les mesures nécessaires ; Vous procédez au paiement des prestations en respectant les délais ; Vous garantissez la qualité de votre travail en réalisant des contrôles réguliers. Rechercher et gérer les informations utiles pour répondre aux différentes situations des assurés (chômage, temps partiel, congés familiaux, activités discontinues, longue maladie, etc.), en vous appuyant sur les bases documentaires, Ameli Réseau et d'autres outils internes. Gérer les opérations et la relation client : Vous traitez les échéanciers, rejets, signalements et requêtes ; Vous assurez le suivi des demandes via les outils internes issus du Front Office. En contribuant aux objectifs du service, vous veillez au respect des délais de traitement, à la fiabilité des prestations versées. *Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à la sécurité du système d'information et au secret professionnel. Compétences De formation bac+2 ou bac avec expérience significative idéalement dans le secteur de la protection sociale et/ou administratif, vous contribuez à la réalisation des objectifs de l'organisme. Votre capacité d'adaptation vous permettra d'assimiler la législation applicable. Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes prêts à en découvrir de nouveaux (logiciels spécifiques Assurance Maladie). Polyvalent(e), vous avez une appétence pour les chiffres et faites preuve de rigueur et de concentration. Vos qualités relationnelles vous permettront d'assurer une bonne relation clientèle et garantiront un travail en équipe efficace dans le respect des valeurs de l'entreprise et du secret professionnel. Dès votre prise de poste, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé à travers un dispositif de développement des compétences, adapté à votre niveau de connaissance des activités et processus. Informations complémentaires Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein à la Roche sur Yon. La rémunération est fixée selon les grilles de classification de notre entreprise au niveau 3 soit une rémunération brut annuelle à 25.3K € sur 14 mois. Avantages : Prime d'intéressement ; Mutuelle d'entreprise ; Titres-Restaurant ; CSE; Prime de crèche; Participation à l'abonnement transport. Alors, prêt à relever le défi ? Envoyez votre lettre de motivation et votre CV en cliquant sur postuler sur le site LaSecuRecrute.fr jusqu'au 18/02/2025.
Vous recherchez un job d'été en Vendée ? Pour promouvoir la réduction des déchets et améliorer la qualité du tri sur le littoral vendéen, TRIVALIS recrute une équipe baptisée la Team Trivaoù, composée de 4 animateurs(trices) "sensibilisation au tri et à la réduction des déchets", pour mener diverses actions de sensibilisation auprès des touristes et plus largement des Vendéens au cours de la période estivale. VOS MISSIONS : Sensibiliser les usagers (touristes et Vendéens) : - Déambuler en vélo-cargo sur l'espace public pour aller à la rencontre et interpeller les vacanciers pour échanger avec eux - Inciter et encourager les vacanciers à réduire leurs déchets (démarche presque zéro déchet, réemploi des emballages, pratique du compostage, réemploi des meubles et objets, etc.) et à améliorer leurs gestes de tri - Plus largement, les sensibiliser à l'impact des déchets sur le littoral - Intervenir pendant des événements touristiques, culturels et sportifs et lors de moments de forte fréquentation Rendre compte de vos rencontres : - Compléter un questionnaire bilan journalier - Faire remonter les questionnements des usagers Entretenir les vélos électriques : - Faire un entretien hebdomadaire (pression des pneus & lavage du vélo-cargo) - Une mini formation est dispensée en début de mission VOTRE PROFIL : Vous avez plus de 18 ans et vous êtes : - motivé(e) et dynamique - à l'aise à l'oral et aimez le contact humain - sensible aux questions environnementales et plus particulièrement à la réduction des déchets et au tri - autonome - à l'aise en vélo électrique - et titulaire du permis B Alors rejoignez la Team Trivaoù ! Débutant(e) accepté(e) mais si vous avez une première expérience dans l'animation, c'est encore mieux ! VOS CONDITIONS DE TRAVAIL : Poste à pourvoir du 25 juin au 27 août 2025 LES SPÉCIFICITÉS DU POSTE : > Temps complet : 35 heures réparties sur 4 jours par semaine (lundi, mercredi, jeudi et dimanche). > Horaires de journée : 8h45 par jour (plage horaire : 9h-19h). > Travail en binôme sur le terrain avec des déplacements sur le département de la Vendée (principalement le littoral vendéen). > Lieu d'embauche : La Roche-sur-Yon (mise à disposition d'un véhicule de service au départ de La Roche-sur-Yon pour tous les déplacements professionnels). > Poste nécessitant une bonne condition physique (travail en extérieur, nombreux déplacements à pied, à vélo ou en véhicule). > Ponctuellement en cas d'évènements : travail le samedi ou en soirée VOS AVANTAGES : > Prime de fin de contrat (10% de la rémunération brute perçue) > Titres restaurant (prise en charge 60% par l'employeur)
Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Êtes-vous prêt à devenir le super héros du recrutement ? Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenges, dignes des plus grands super héros. Enfilez votre cape, votre aventure commence bientôt à La Roche/Yon pour un contrat en CDI. Préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Notre volonté est de pouvoir garantir un processus de recrutement efficace, en deux étapes, sur une période maximale d'un mois : 1ère étape : entretien téléphonique de 15 à 30 mn 2ème étape : entretien avec le manager direct d'1h environ Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et des résultats ainsi que votre réactivité afin de garantir l'efficacité des missions. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, essentielle pour interagir avec les candidats et les clients et répondre à leurs besoins rapidement. Vous êtes force de propositions et à l'aise avec la relation client. Une expérience préalable en agence d'emploi ou dans un cabinet de recrutement serait un atout. Votre capacité à vous approprier notre culture d'entreprise, votre sens du service ainsi que votre envie de vous investir dans nos projets sont des points sur lesquels nous serons attentifs. Si vous êtes prêt à relever les défis RH comme un véritable héros, cette opportunité est conçue pour vous propulser vers le sommet de la réussite professionnelle. Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi ! Nous vous accompagnons professionnellement quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre niveau de qualification. Avec notre réseau de plus de 200 agences, contactez VOTRE agence la plus proche et rejoignez-nous ! Vos avantages : Tickets restaurants, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne... Rémunération : Base fixe + variable - 22/25KEUR annuels bruts
Notre organisme, via un dispositif de formation, accompagne des salariés en arrêt de travail dans l'élaboration de leur nouveau projet professionnel adapté à leur handicap. Vos missions : - Animer séances collectives - Préparer des supports pédagogiques - Réaliser des entretiens individuels - Accompagner les personnes dans l'élaboration du projet professionnel adapté au handicap - Négocier des stages en entreprise et réaliser les bilans de fin de stage - Développer le réseau d'entreprises - Mettre en place des plans de formation / réaliser des préconisations - Informer sur la législation et les politiques de l'emploi - Rédiger les bilans des stagiaires - Participer aux réunions avec les institutionnels Les compétences attendues : - Animation collective et individuelle - Connaissance du bassin de l'emploi de la Roche-sur-Yon (marché de l'emploi) - Maitrise des TRE - Législation de la formation continue - Méthode d'élaboration de projet professionnel - Droit de la formation - Droit du travail - Techniques de conduite d'entretien - Outils bureautiques - Intervenir auprès d'un public de personnes en difficulté et les conseiller - Compétences rédactionnelles - Connaissance des dispositifs liés au handicap
Au sein d'un EPHAD, vos missions seront les suivantes : - Plonge, service des repas, aide aux préparations froides, réchauffe, préparation des soupes et mixés - Effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, chambre froide, sols, ...) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. - Éplucher des légumes et des fruits travail par roulement le week-end, 1 sur 3.
Poste à pourvoir au sein d'une résidence Habitat Jeunes (16/25 ans) : maître (esse) de maison de la cuisine collective de la résidence - Assurer une permanence dans la cuisine collective et en assurer l'entretien de 17h30 à 22h du lundi au jeudi - Préparer l'espace de la cuisine collective - Assurer le ménage quotidien de l'espace (aspirateur, serpillère, poussière, frigo, électroménager, vaisselle) - Rappeler les règles de sécurité (maniques pour le four, utilisation des couteaux.) - Rappeler les règles d'hygiène (lavage de mains, vaisselle, nettoyage.) - Accueillir et accompagner les jeunes, leur expliquer le fonctionnement de la cuisine collective, les aider, les aiguiller, les sensibiliser. - Les aider à réaliser leurs recettes, échanger et discuter avec eux, être force de proposition. - Etre le lien social entre les résidents et l'équipe socio-éducative de la résidence - Rendre les résidents autonomes dans l'entretien et la vaisselle de ce qui a été utilisé Une distance et une posture professionnelle sont nécessaires et obligatoires dans la relation avec les jeunes Vous êtes le relais, le référent des jeunes dans cet espace, il faut que les jeunes soient bien accueillis et passent un bon moment !
Dans le cadre d'un remplacement longue durée, la CPAM de la Vendée recherche un Agent Administratif (H/F) en CDD, pour son service Indemnités Journalières basé à La Roche Sur Yon. Mission/Activités Rattaché au responsable du service, vos principales missions sont les suivantes : Gérer les prescriptions d'arrêt de travail Traiter les rejets et signalements d'injection conformément aux consignes établies Assurer le suivi médico-administratif de l'arrêt de travail Suivre des subrogations et des remboursements des Indemnités Journalières Sécurité Sociale. *Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à la sécurité du système d'information et au secret professionnel. Compétences De formation bac+2 ou bac avec expérience significative, idéalement dans le secteur de la protection sociale et/ou administratif, vous contribuez à la réalisation des objectifs de l'organisme. Votre capacité d'adaptation vous permettra d'assimiler la législation applicable. Vous maîtrisez les outils bureautiques, êtes à l'aise avec le numérique et maîtrisez Excel, tout en étant prêts à découvrir de nouveaux logiciels spécifiques à l'Assurance Maladie. Polyvalent(e), vous avez une appétence pour les chiffres et faites preuve de rigueur et de concentration. Vos qualités relationnelles vous permettront d'assurer une bonne relation clientèle et garantiront un travail en équipe efficace dans le respect des valeurs de l'entreprise et du secret professionnel. Informations complémentaires Ce poste est à pourvoir en CDD à temps plein pour une durée de 3 mois, à La Roche-sur-Yon. La rémunération est fixée selon les grilles de classification des organismes de sécurité sociale au niveau 3 soit une rémunération brute mensuelle à 1808,35€. Avantages : Prime d'intéressement ; Mutuelle d'entreprise ; Titres-Restaurant ; CSE; Prime de crèche; Participation à l'abonnement transport. Alors, prêt à relever le défi ? Envoyez votre lettre de motivation et votre CV en cliquant sur postuler sur le site LaSecuRecrute.fr jusqu'au 21/02/2025
Description du poste Formation et Ingénierie Pédagogique Localisation : La Roche-sur-Yon (85) Date de prise de poste : 15/02/2025 Contrat : CDI : - Temps plein (organisation possible sur 4,5 jours/semaine) ou - Temps partiel possible à 24h/sem. Rémunération : Entre 30 et 35 K€/an selon profil (diplômes et expérience) temps plein Vos missions : Responsabilité de filière du DE assistant Familial. Sous la responsabilité du responsable de site, vous pilotez les actions de la filière FTLV, incluant : - La gestion du Diplôme d'État d'Assistant Familial, - L'accompagnement des démarches de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE), - La conception et la mise en œuvre d'actions courtes pour les professionnels. À ce titre, vous : - Concevez, planifiez et organisez les dispositifs de formation dans le respect des cahiers des charges et des exigences qualité, - Assurez la gestion administrative et financière des formations, - Participez au développement commercial en prospectant et entretenant des partenariats, - Contribuez aux réponses aux appels d'offres et appels à projets, - Animez ponctuellement des séquences de formation.
La CPAM de La Vendée recherche un Gestionnaire Conseil Assurance Maladie (H/F) au service Invalidité pour son siège basé à La Roche Sur Yon. LE POSTE* Le service Invalidité a pour mission principale d'assurer l'instruction et la gestion des dossiers invalidité des assurés des départements de la Vendée et de Loire Atlantique, dans le respect du cadre règlementaire et législatif. Rattaché au responsable de service, vous travaillez avec une équipe composée de 9 collaborateurs Vos principales activités sont les suivantes : o Vous instruisez les dossiers invalidité o Vous instruisez les demandes d'Allocation Supplémentaire d'Invalidité, pensions veufs/veuves o Vous traitez les échéances de la relation clientèle (mail, téléphone) o Vous exploitez les déclarations sur l'honneur et régularisez les dossiers o Vous participez à la lutte contre la fraude par la détection de dossiers suspects *Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à la sécurité du système d'information et au secret professionnel. VOUS De formation bac+2 ou bac avec expérience significative idéalement dans le secteur de la protection sociale et/ou administratif, vous contribuez à la réalisation des objectifs de l'organisme. Votre capacité d'adaptation vous permettra d'assimiler la législation applicable. Dynamique, autonome et force de propositions, vous adaptez facilement aux changements et appréciez le travail en mode transverse. Polyvalent(e), vous avez une appétence pour les chiffres et faites preuve de rigueur et de concentration. Vos qualités relationnelles vous permettront d'assurer une bonne relation clientèle et garantiront un travail en équipe efficace dans le respect des valeurs de l'entreprise et du secret professionnel. INFORMATIONS SUR LE POSTE Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein, à La Roche-sur-Yon. La rémunération est fixée selon les grilles de classification des organismes de sécurité sociale au niveau 3 soit une rémunération brute annuelle à 25.3k€ sur 14 mois. Avantages : - Prime d'intéressement ; - Mutuelle d'entreprise ; - Titres-Restaurant ; - CSE ; - Possibilité de télétravail à court terme ; - Prime de crèche ; - Participation à l'abonnement transport. Alors, prêt à relever le défi ? Envoyez votre lettre de motivation et votre CV en cliquant sur postuler sur le site LaSecuRecrute.fr jusqu'au 21/02/2025
Vous assurez la sortie sur le trottoir et la rentrée dans le local approprié des poubelles jaunes et bleues d'immeubles d'habitation (résidences) Poste en CDD (remplacement), à temps partiel, du lundi au vendredi (week end non travaillés). Dates de contrat : du 10 au 22 février prochain Horaires fixes : de 9h à 12h soit 20h semaine, pendant deux semaines consécutives. Convient à une personne qui dispose d'un véhicule pour se déplacer de résidence en résidence et qui recherche un poste en extérieur. Attention les poubelles peuvent être lourdes. Vous êtes organisé(e) et vous connaissez bien la Roche sur Yon. Rejoignez nous !
Vous assurez le nettoyage des vitres d'un centre commercial ainsi que l'entretien de la station service et de la station de lavage qui sont situées à coté du centre commercial (balayage de la zone, vider les poubelles extérieures). Vous travaillez seul.e, en extérieur essentiellement (sauf une partie du nettoyage des vitres). Poste en CDI, à temps partiel à pourvoir dès que possible 3h00 par jour, du lundi au samedi inclus, 18h00 par semaine. Horaires fixes : de 6h à 9h le matin Convient à une personne qui recherche un complément de revenus ou qui souhaite avoir du temps libre. Votre profil : vous n'aimez pas la routine et vous recherchez un poste en extérieur. Vous n'avez pas de difficultés pour vous déplacer à pied sur une certaine distance. Vous êtes organisé(e) et idéalement vous avez une première expérience dans le nettoyage des vitres. Rejoignez nous !
Au sein d'un établissement de santé, nous vous accueillons au sein de notre équipe d'agents afin de réaliser quotidiennement - le bionettoyage des parties communes - la prise en charge des circulations Accompagné(e)s pas nos chefs d'équipes et Responsable de sites, vous serez formez aux process du bionettoyage en santé et intégrez dans notre entreprise.
Tartine & Gourmandise, c'est l'alliance du pain frais, des viennoiseries gourmandes et de pâtisseries faites maison ainsi que de délicieux sandwichs préparés avec passion et savoir-faire par nos artisans boulangers, traiteurs et pâtissiers. Depuis 1998, nous partageons les mêmes valeurs familiales et l'image forte d'une boulangerie artisanale où chaque bouchée est un moment de plaisir ! Devenez notre prochain(e) vendeur(se) ! Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) passionné(e) de la vente pour rejoindre notre équipe. Rattaché(e) au responsable de magasin, vos missions seront les suivantes : Merchandising : Mettre en valeur les produits en rayon en utilisant des techniques de merchandising efficaces. Relation client : Établir une relation de confiance avec les clients en les écoutant et en répondant à leurs questions. Gestion des commandes : Traiter les commandes clients du début à la fin (prise, préparation, livraison ou retrait). Caisse : Gérer la caisse, effectuer les encaissements et les retours, et équilibrer la caisse en fin de journée. Nettoyage : Nettoyer les surfaces de vente, les rayons, les vitrines et les sanitaires. Gestion des ouvertures/fermetures : Ouvrir et fermer le magasin en respectant les horaires, en contrôlant les alarmes et en effectuant les vérifications d'usage. Vous êtes prêt(e) à mettre la main à la pâte ? Rejoignez notre équipe ! On recherche quelqu'un de dynamique, souriant(e) et qui aime le contact avec les clients. Si tu vous êtes organisé(e) et que vous aimez travailler en équipe, ce poste est fait pour vous ! Prise de poste au plus vite Salaire selon profil CDD
Secrétaire médicale en alternance
Le Groupe COUGNAUD ouvre un poste de Chargé(e) RH en CDI. Intégré(e) au service RH, vous accompagnerez au quotidien nos managers et nos salariés sur l'évolution des compétences, la réalisation des recrutements et des projets de développement RH. Vous participerez au déploiement de la politique RH sur le périmètre national de l'entreprise avec l'appui d'un responsable RH. * En tant que référent(e) sur la construction du plan de formation, vous recenserez les besoins de formation de chaque service et veillerez à les aligner avec les priorités stratégiques de formation définies par la direction. Vous traiterez ces demandes du lancement des appels d'offres à l'évaluation de l'efficacité des actions de formation. * Vous animerez les ouvertures et clôtures de formations et veillerez à accueillir les formateurs dans l'enceinte de l'entreprise et à la satisfaction des stagiaires. * Vous contribuez à la création et au déploiement de l'Ecole des métiers COUGNAUD, de la promotion de l'offre de formation, à la gestion des relations de partenariats externes ainsi qu'à l'ingénierie des contenus pédagogiques pouvant aller jusqu'aux parcours certifiants. * Sur le volet recrutement, vous mettrez en œuvre les actions de recrutements répondant aux besoins du groupe sur les recrutements qui vous seront confiés du cadrage du besoin à l'intégration de nos nouveaux talents. * Vous participerez à l'amélioration des actions de recrutement, dans la prise d'initiative de nouvelles approches ou dans l'évaluation de la performance des actions de recrutement. * Vous apporterez aux collaborateurs des conseils et des solutions sur les sujets RH et assurerez une partie de la gestion administrative de cette population (gestion intérim, évaluation, formation.). * Vous participerez également à des projets RH transversaux en vue d'améliorer nos indicateurs de performance. * Formation : De formation en Ressources Humaines (BAC+3 à 5) * Expérience : Vous justifiez d'une solide expérience RH entre 5 et 10 ans d'expérience (alternance comprise) prioritairement dans la gestion de la formation, le montage de centre de formation et dans le recrutement. * Compétences : Sensibilité organisationnelle, bonne capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle, rigueur, proactivité, curiosité pour découvrir de nouveaux sujets. Communication écrites et orales. Informations complémentaires : - Poste basé à La Roche-sur-Yon - Intégration dans une équipe RH et paie de 12 personnes - Avantages grand groupe : titres-restaurant, primes annuels, intéressement et participation, comité d'entreprise.... - Fourchette indicative de rémunération brute annuelle globale : 34 000 - 40 000 €
Créée en 2009, la Société VD est une entreprise à taille humaine où il y fait bon vivre et où les talents de chacun sont mis en avant pour une évolution collective. Forte de son expertise dans la distribution de matériels BTP, l'entreprise VD vous propose différents services : - Distribution de matériels BTP neufs et d'occasion. - Location Courte et longue durée - Distribution de Pièces détachées avec une équipe dédiée - SAV : une équipe de mécaniciens sédentaires et itinérants, disponibles pour vos dépannages et vos entretiens. - Chaudronnerie : Fabrication et réparation d'équipements et de pièces d'installation Pour en savoir plus : https://www.vendeedistribution.fr/ Dans le cadre du développement de notre structure et d'une réorganisation de nos services, nous recherchons un(e) Responsable magasin pièces détachées (H/F) Description du poste et profil recherché : - Gestion des appels entrants et accueil des clients - Gestion de stock : Préparer les commandes de stocks - Appréhender et réaliser un inventaire - Etablissement et suivi des devis - Etablissement des commandes fournisseurs et suivi de celles-ci - Préparation de la facturation - Promouvoir le service pièces : organiser des campagnes promotionnelles ; publicités sur les réseaux sociaux - Showroom : Promouvoir les différents produits - Animation et gestion de l'équipe en place : un technico-commercial sédentaire et un magasinier Lieu de travail : PA La LANDETTE - 85430 AUBIGNY LES CLOUZEAUX Compétences requises : Ce poste requière une compétence technique dans le domaine de la machine de travaux public ou agricole. Une rigueur et un sens du commerce sont indispensables pour notre objectif de Service Client. - La gestion et l'animation d'une équipe dédiée composée d'un technico-commercial sédentaire et d'un magasinier. - La maitrise de l'informatique - L'organisation et la gestion d'un magasin Au delà de votre savoir-faire, l'état d'esprit et le savoir-être est pour nous une évidence ! Les plus de notre entreprise ? Des équipes dynamiques et bienveillantes, des locaux récents et de vraies valeurs de service. Expérience : Souhaitée dans des fonctions identiques Durée hebdomadaire du travail : 39H en horaires de journée Salaire : Selon profil et expériences Poste à pourvoir dès que possible en CDI Vous avez envie de tenter l'expérience ? Envoyez-nous votre candidature à : estellelebourhis@vendeedistribution.com
Vendée Eau recherche un : UN CHARGE DE LA COMMANDE PUBLIQUE (H/F) Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de service adjoint « Commande publique, affaires juridiques & foncières », au sein d'une cellule composée de six agents (une personne en charge de la coordination de l'activité du service, 3 rédacteurs/trices dont le poste à pourvoir, 2 assistantes), le.la chargé(e) commande publique assure les missions suivantes : Mise en œuvre des procédures de mise en concurrence et de passation des marchés publics Aide aux acheteurs dans la définition des besoins et le choix de la procédure adéquate. Rédaction des pièces administratives des dossiers de consultation. Gestion des publicités. Dématérialisation des procédures. Courriers de réponse et d'information aux candidats et modifications des dossiers de consultation tout au long des procédures via la plateforme de dématérialisation. Analyse des candidatures et de la recevabilité des offres. Préparation des trames de rapport d'analyse, appui lors des phases de négociations et contrôle de l'analyse opérée par les services. Préparation des procès-verbaux des commissions d'appel d'offres et des commissions d'attribution (commission ad hoc pour les MAPA). Formalisation des courriers d'information du candidat attributaire et des candidats non-retenus, ainsi que le cas échéant des mises au point de marchés. Préparation des rapports de présentation des consultations et envoi au contrôle de légalité. Rédaction des décisions administratives et délibérations en lien avec les dossiers traités. Notification des marchés et saisie des données dans le logiciel comptable. Réponses aux demandes de renseignements des candidats évincés. Etablissement des avenants. Missions réalisées avec l'appui des assistantes du service. De même, renfort occasionnel des rédacteurs/trices sur les missions des assistantes en cas de besoin. Traitement partagé par les rédacteurs/trices et assistantes des conventions et marchés simplifiés (inférieurs au seuil de mise en concurrence). Classement et archivage (informatique). Profil : Niveau scolaire requis : BAC + 2 Grade : Rédacteur ou adjoint administratif confirmé Compétences professionnelles requises : Connaissance du fonctionnement des Collectivités Locales et de leurs instances, maîtrise du Code de la Commande Publique et des textes relatifs à la commande publique, maîtrise des outils informatiques, qualités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse, sens du service auprès des services utilisateurs, esprit critique, gestion des priorités. Compétences personnelles requises : Rigueur et organisation, autonomie, prise d'initiatives pour l'amélioration continue du service. Conditions : Traitement afférent au grade de rédacteur ou d'adjoint administratif + régime indemnitaire (titulaire ou contractuel) 25 jours de congés (+2 jours de fractionnement) + 23 jours de RTT Télétravail 1j/semaine + 12 jours de télétravail volants Carte déjeuner / Adhésion CNAS Prévoyance prise en charge par Vendée Eau Mutuelle attractive Poste à pourvoir :1er avril 2025 ou dès que possible.
URGENT POSTE A POURVOIR A LA ROCHE SUR YON Vos missions : - Assister des personnes fragiles dans certaines tâches qu'elle ne parviennent plus à réaliser : - Gestes de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, préparation des repas, courses, aide administrative. - Fonction sociale et humaine : Établir une relation de confiance avec la personne aidée Apporter un soutien moral en la valorisant et en la dynamisant Permettre à la personne aidée de garder le contact avec le monde extérieur (lutte contre l'isolement) Respecter la confidentialité des informations reçues. -Coordonner son travail avec les autres intervenants : Identifier et recenser (dans le cahier de liaison) tous les intervenants médico-sociaux contribuant au maintien à domicile de la personne aidée et établir une collaboration étroite avec les différents intervenants médico-sociaux Formation d'embauche et formation continue si besoin
Depuis 2007 Senior Compagnie s'est construit une expertise dans le domaine du maintien à domicile des personnes âgées et/ou handicapées qui garantit une qualité adaptée à vos besoins. Notre démarche est de valoriser les Auxiliaires de vie, de proposer des formations spécifiques au secteur et d'avoir une proximité avec les Professionnels du maintien à domicile.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) Un CDI avec salaire minimum garanti De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Nous recherchons un Technicien(ne)Recherche de Fuites sur Piscines (H/F) pour rejoindre notre équipe. Missions: - Réaliser les diagnostics / recherches de fuites sur piscines: Différentes méthodes sont utilisées comme le test de mise en pression des canalisations, l'inspection vidéo des canalisations, test des revêtements par électro-induction, injection de fluorescéine, plongée avec un compresseur de plongée... - Procéder à la facturation du client - Rédiger les rapports d'intervention Une formation complète vous sera proposée pour vous familiariser et vous spécialiser sur ces méthodes, afin d'être autonome. Nous vous fournirons toute la formation et le matériel nécessaire (véhicule, matériel technique de pointe etc) pour votre mission. Profil recherché: - Un bon relationnel client, et bonne capacité de rédaction écrite afin de rédiger les rapports d'intervention. - Le Permis B est indispensable. - Une expérience dans l'entretien, construction, fonctionnement piscine ou recherche de fuite dans le bâtiment serait un vrai plus.
ENQUETES DE SATISFACTION EN GARE DE LA ROCHE-SUR-YON (85) Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez en gare de La Roche-sur-Yon et questionnerez les usagers (voyageurs et non voyageurs). Le questionnaire, d'une durée de 5 minutes environ, sera administré sur tablette et portera sur le moment passé en gare et le parcours client : propreté des différents espaces, les différents services proposés, l'utilisation de ces services. Ce travail se fait seul. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer la satisfaction de la gare. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires - Formation : formation en présentiel obligatoire le 10/03/2025 ou 11/03/2025. - Période de travail : du mercredi 12/03/2025 au mercredi 19/03/2025 - Rattrapage : du 20/03/2025 au 29/03/2025 - Du lundi au samedi - Amplitude horaire : 6h - 21h - Volume horaire : entre 20h et 30h sur la semaine selon les plannings Les avantages - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché - Vous êtes souriant(e) et dynamique - Vous êtes à l'aise en public - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Qui sommes-nous ? BVA Xsight fait partie du groupe international The BVA Family qui est une entreprise à mission. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc.). Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !
L'entreprise et le contexte L'Union pour la Gestion des Etablissements des Caisses de l'Assurance Maladie (UGECAM) Bretagne et Pays de la Loire, opérateur de santé, déploie ses activités de soins, de rééducation et de réinsertion en Bretagne et Pays de la Loire. Il est chargé de la gestion de 10 établissements sanitaires et médico-sociaux. Le Dispositif Institutionnel Thérapeutique Educatif et Pédagogique (DITEP) L'Alouette est un établissement médico-social pouvant accueillir des enfants de 3 à 20 ans présentant des troubles du comportement. L'établissement, inscrit dans une dynamique inclusive, fonctionne sous forme de dispositif : hébergement/accueil de jour/SESSAD (file active de 90 jeunes). Dans le cadre de son CPOM, l'établissement développe et redéploye son activité sur 4 sites (La Roche/Yon, Les Herbiers, Sud Vendée et Challans). Le DITEP L'Alouette recherche un(e) assistant éducatif et social ou un moniteur(trice) éducateur(trice) en CDD à temps partiel dont le temps de travail est réparti ainsi : 40% en internat et 40% remplacement et renfort d'équipe. Poste Au sein de l'équipe Hébergement nous recherchons un AES ou un moniteur éducateur en Contrat à Durée Déterminée à 80% (28h), sur 3 soirées + renfort en coupure sur les différents sites du DITEP. Ce poste est à pourvoir dès maintenant. Missions Accompagner les jeunes bénéficiant d'une notification de prise en charge au sein du DITEP : S'adapter à la problématique de l'enfant ou du jeune et de ses parents, penser le projet personnalisé dans sa globalité. Veiller à la protection et à la sécurité des jeunes accueillis Travailler en équipe pluridisciplinaire Rendre compte de son activité à travers les outils éducatifs mis en place Contribuer à la régulation du comportement de la personne accueillie pour être mieux accepté de l'autre Accompagner le jeune/ enfant dans les actes de la vie quotidienne (repas, hygiène) Contribuer dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire au diagnostic éducatif, dans l'objectif de définir un Projet Personnalisé d'Accompagnement. Profil Titulaire d'un diplôme d'Etat Moniteur Educateur OU AES Une première expérience est souhaitée Maîtrise des outils bureautiques Word/Excel et Outlook. Vous possédez le permis B. Horaires en soirée Conditions Nous vous proposons pour ce poste - un CDD temps partiel - convention collective UCANSS ; - une rémunération annuelle brute pour entre 18849€ et 20810€ (hors Ségur) sur 14 mois, selon profil complétée par un intéressement - Complément Ségur - Une prévoyance et une complémentaire santé d'entreprise - Un comité social d'entreprise avec des avantages
Vous préparerez et animerez des actions de formations en cours théorique et pratique du permis de conduire de la catégorie B. Vous évaluez les élèves ainsi que les acquis d'apprentissage. Nos établissements proposent également des formations deux-roues, la mention complémentaire serait appréciée. Vous aurez pour principales missions : - Animation de dispositifs de formation (individuel ou collectif, théorique et pratique). - Evaluation des élèves. - Gestion de la documentation pédagogique. - Gestion administrative des supports liés aux élèves. Profil recherché : - Titulaire d'un BEPECASER ou ECSR. - Aisance relationnelle, pédagogie et adaptabilité. - Travail en équipe et esprit d'initiative. - Respect des règlements et procédures. - Mention 2 roues recherchée - Débutant.e accepté.e.
ETABLISSEMENT ET POSTE : Le SIAO 85 est le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation de la Vendée, il agit sous l'autorité du GCSMS composé de 5 associations : ADAPEI-ARIA, AREAMS, Habitat et Humanisme, SOS Femmes et VISTA. Il coordonne les dispositifs existants en matière d'hébergement et d'accès au logement de toute personne SDF ou en détresse sociale. Les demandes des bénéficiaires y sont centralisées, évaluées et les personnes orientées vers une solution appropriée dans l'hébergement d'urgence, d'insertion ou de logement adapté. Pleinement intégré(e) à l'équipe et dédié(e) à la gestion du SIAO 85, le (la) SECRÉTAIRE - COMPTABLE est placé(e) sous la responsabilité du directeur, il (elle) a pour mission principale l'enregistrement comptable de la structure et devra assurer pour partie le secrétariat général. Ce poste est proposé en CDI à temps partiel à 50%. COMPETENCES REQUISES : - Comptabilité générale - exigée - Enregistrement des opérations comptables - indispensable - Etablir un état de rapprochement bancaire - indispensable - Maîtrise des logiciels comptables - exigée (expérience EBP souhaitée) - Maîtrise des outils bureautiques Office - exigée - Réaliser la gestion administrative du courrier relatif aux affaires courantes - indispensable - Classer les documents - informations et fonds documentaires relatifs à l'activité - exigé - Comptabilité publique - à appréhender au besoin - Gestion administrative - indispensable - Elaborer un budget prévisionnel et des comptes-rendus financiers - exigée - Réaliser les opérations du suivi des paiements et leurs saisies - indispensable - Préparer les comptes annuels pour l'expert-comptable et le commissaire aux comptes - qualités relationnelles requises PROFIL RECHERCHE : - Baccalauréat « comptabilité » exigé ou a minima équivalent - Rigueur dans l'investissement professionnel - Sens de l'organisation - Discrétion absolue - Appétence pour le travail en équipe - indispensable, proximité avec le pôle « urgence - 115 » notamment CONDITIONS : - Poste basé à La Roche-sur-Yon - Mutuelle d'entreprise, primes SEGUR et semestrielle - CDI à mi-temps - CCN du 31/10/1951 (fehap) au coefficient 439, soit une rémunération brute mensuelle indicative de 1150 euros MODALITES DE CANDIDATURE : Transmettre impérativement LETTRE DE MOTIVATION et CV à l'attention de Madame l'Administratrice titulaire par mail
-Mouilleron le captif -Votre poste : en tant que Chargé de pilotage h/f, vous assurez le traitement, la qualité, la traçabilité et la fiabilité des campagnes d'appel, vous alimentez les plateformes d'appels en contacts prospects ou client. -Lundi au Vendredi, prise de poste dès que possible -Traiter, contrôler et veiller à la qualification des contacts fournis par les partenaires (LCL, CRCA,..): Intégration des flux CRM, Dédoublonnage de fichiers,.., -Organiser le traitement des flux et les distribuer aux bons interlocuteurs, -Planifier et piloter les différentes campagnes d'appels intégrées sur les plateaux téléphoniques (sassurer des délais de traitement, Gérer les flux sur les postes des collaborateurs), -Traitement des fichiers de prospection, -Suivre et accompagner les résultats / suivre les indicateurs de performance. De formation Bac à Bac 2 dans l'assistanat ou l'administration (ou autre), vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, vous êtes reconnu(e) pour votre expertise sur Excel (Tableaux croisés dynamiques, dédoublonnage, etc.). Horaires : du lundi au vendredi 8h30 - 17h Rémunération : 1 983,78 pour 151,67h prime mensuelle brute « assiduité - qualité » 50 Intéressé(e)? Postulez ! Une question? Contactez l'agence Manpower La-roche-sur-Yon ---------------------------- Rejoignez Manpower, leader mondial du recrutement et boostez votre quotidien avec ces avantages exclusifs dès votre première heure travaillée ! -Parrainage : recommandez vos ami(e)s et recevez 150 pour chaque embauche ! -Compte épargne temps à 8% d'intérêts pour vos futures vacances et projets ! -Aide au logement : nous sommes là pour vous aider avec notre partenaire FASTT. -Avantages CSE dès la 1ere heure travaillée ! tickets cinéma, chèques vacances, et activités sportives à tarif réduit, soit de 200 d'aide/an !
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Au service des collaborateurs de la Caisse, le service Gestions des Biens et des Services est un acteur clé dans la gestion de l'entreprise et de l'acquisition de biens matériels et de services. Dans le cadre d'un départ en retraite, le service souhaite aujourd'hui recruter un Gestionnaire des biens et des services (H/F). LE POSTE* Au sein du Département des services généraux, le poste proposé s'articule autour de missions variées sur le processus de la gestion des biens et des services. Sous la responsabilité du responsable adjoint des services généraux et en étroite collaboration avec les différents services internes vous intégrerez le service Gestion des biens composé actuellement de quatre personnes. Votre mission principale sera de participer à la gestion financière et administrative des biens et services de l'organisme tout en garantissant une qualité de services auprès des clients internes. Les activités confiées devront être exercées dans les règles de la PSSI et le secret professionnel. Pour cela vous aurez, entre autre à : - Répondre aux sollicitations des services de l'organisme après avoir identifié et analysé leur besoin - Participer à la vie quotidienne du service (gestion des cartes d'accès, gestion des salles, du parc automobile, des fournitures, réservation billets de train.). - Mettre en œuvre des actes d'achats dans le respect des normes et des procédures : - demande de devis - établissement de bons de commande - suivi des commandes, - vérification de la concordance des livraisons ou des services rendus, - recherche de fournisseurs et de prix dans le respect de la politique d'achat de l'organisme - Effectuer l'ordonnancement pour paiement des factures après contrôle - Participer à la clôture des comptes en interaction avec le contrôle de gestion et le service comptabilité - Effectuer le suivi des contrats et des marchés : - Suivi des échéances - Organisation des visites préventives et des dépannages (appel fournisseur, relance, vérification des travaux effectués et de l'exécution des prestations) - Demande de devis dans le cadre des prestations hors forfait - Vérification du bien-fondé de la facturation - Vérification des revalorisations - Effectuer le suivi des contrats et marchés sur le logiciel interne - Rédiger des marchés et des consultations en respectant la législation des marchés publics - Réaliser l'inventaire du mobilier et du matériel - Inventaire physique sur l'ensemble des sites de la CPAM de la Vendée - Identification par références du mobilier et du matériel - Assurer le suivi des affectations et des mouvements inter services - Rapprocher l'inventaire physique et l'inventaire comptable - Participer à la complétude des différentes demandes et enquêtes de la Caisse Nationale - Assurer la mise à jour des outils de suivi afférents aux activités du service * Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à la politique de sécurité du système d'information et du secret professionnel VOUS: Rigoureux(se) dans votre travail, vous êtes autonome dans la gestion quotidienne des priorités tout en réalisant un reporting auprès de votre hiérarchie. Vous détenez de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation (respect des délais, rigueur et méthode). Vous avez des aptitudes de travail en équipe et êtes reconnu(e) pour vos aptitudes relationnelles notamment pour votre sens du service client qui facilite la communication avec les autres services. Vous connaissez les codes des marchés publics et vous êtes en mesure de négocier avec vos fournisseurs le cas échéant. Votre maîtrise des logiciels de gestion et du pack office vous permet d'assurer vos missions efficacement. Proactif(ve), vous proposez des solutions correctives et des améliorations du fonctionnement interne. Vous faites preuve de polyvalence, de sérieux et de dynamisme.
Notre client est un établissement médico-social situé à LA ROCHE SUR YON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pour vous rendre au travail, c'est facile comme bonjour : - En voiture, le parking est gratuit ! Vous n'aurez plus à vous soucier de trouver une place pour vous garer ! - Oubliez les soucis de parking et privilégiez la piste cyclable ! - Les transport en commun s'arrête juste devant leur porte. Oui, vraiment. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement, alliez vos (vos) passions pour les défis excitants et les fortes valeurs humaines au sein d'une organisation à taille humaine, où l'on cultive l'art de soigner avec une pincée d'humour et d'humanité ! Prêt(e) à transformer des vies au sein d'un établissement médico-social comme Aide médico-psychologique? Dans un établissement médico-social, vous contribuez au bien-être des mineurs avec autonomie et adaptabilité - Accompagner quotidiennement les mineurs dans leurs activités éducatives et de loisirs - Assurer une communication bienveillante et efficace avec les mineurs et leurs familles - S'adapter aux besoins individuels des mineurs pour favoriser leur développement personnel et social Hé, vous là bas ! On a ce qu'il vous faut : - Contrat: Intérim - Durée: 19/jours - Salaire: 12.5 euros/heure Devenez un super-héros du développement personnel en profitant d'avantages extraordinaires : Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Aide médico-psychologique (F/H) pour accompagner des mineurs en établissement médico-social. - Expérience de 2 ans minimum dans le secteur médico-social - Diplôme d'État d'Aide médico-psychologique requis - Excellentes compétences en communication pour interagir avec les mineurs et les équipes - Capacité à s'adapter à des situations variées avec calme et assurance Processus de recrutement Cher(e) candidat(e), rejoignez une équipe de super-héros qui a besoin de votre talent pour combattre les défis du quotidien. Envoyez votre candidature en un clic et laissez-nous vous accompagner !
Chez Appel Médical nous faisons un peu la même chose que les sites de rencontre, à l'exception que nos consultants ne sont pas des algorithmes et qu'ils font matcher votre personnalité avec celle d'un employeur ! Notre agence possède un super-pouvoir : nous sommes des as de l'accompagnement et du recrutement dans le domaine du handicap ! Voilà notre talent caché.
Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé en entretien et nettoyage des locaux, un agent de nettoyage industriel (H/F). Vous intervenez - après sinistre (incendie, dégât des eaux, évacuation...) chez des particuliers ou des professionnels pour: - le nettoyage et / ou décapage des sols - le nettoyage de la vitrerie - le nettoyage de la façade ou de la toiture (vous n'avez pas le vertige?) - le nettoyage et/ ou décapage des murs - le nettoyage des locaux (enlèvement des déchets ) - la remise en état de propreté Vous travaillez en binôme Vous disposez du permis B pour vous déplacer sur chaque site La prise de poste et la débauche ont lieu chez notre client (véhicule personnel indispensable) 30h/ semaine, horaire pouvant varier. Mobile sur le nord de a=la Vendée. Vous recherchez un poste sur la durée dans le secteur du nettoyage industriel ?Débutant accepté (H/F). Vous êtes consciencieux / se , rigoureux/se, et minutieux/se. De nature autonome, vous avez le sens des responsabilités et aimez travailler en équipe. Vous disposez du permis B. Vous souhaitez vous engager sur la durée. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel et mettre à profit votre expérience, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Agent de nettoyage industriel.
TALENTS NATURE recherche pour plusieurs de ses clients, sociétés d'aménagement paysagers situés sur le secteur de la Roche sur Yon, plusieurs ouvriers paysagistes expérimentés en création paysagère et en entretien. Entretien : Que ce soit en travaillant seul ou en équipe, vous serez chargé des tâches d'entretien pour des projets tant privés que publics. Vous démontrez une maîtrise de la tonte (à la fois autoportée et autotractée), de la taille des haies et des arbustes, du débroussaillage et du désherbage. Création : Selon le poste et votre profil, vous pourriez rejoindre une équipe travaillant sur des projets privés ou publics, ou bien travailler de manière autonome, capable de prendre en charge un projet de création paysagère dans son ensemble. Vous possédez une expertise et une motivation pour travailler sur une variété de projets de création paysagère, y compris la maçonnerie, le pavage, le dallage, les plantations, les clôtures, les bassins, les terrasses, etc. Type et durée du contrat : Missions d'intérim de toutes durées, évolutives Démarrage dès que possible. Rémunération selon expérience. Profil pour ces postes de paysagiste expérimenté entretien et création : Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en aménagements paysagers, chantiers particuliers et professionnels. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Débutant, vous avez envie d'apprendre et de vous investir dans une nouvelle entreprise. Vous possédez le permis B. Le permis EB et/ou le CACES A seraient un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez rapidement votre CV à TALENTS NATURE accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
VM Matériaux est l'activité spécialisée de négoce de matériaux du Groupe SAMSE. Présent sur le Grand Ouest de la France, VM Matériaux distribue des matériaux de construction et de rénovation aux professionnels du bâtiment et aux particuliers. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux et Passionné qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salarié(e)s qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre de l'augmentation d'activité, nous ouvrons un poste de Commercial(e) sédentaire à l'agence LNTP situé à La Roche sur Yon (85). Rattaché à Hervé, notre Chef d'agence, tu seras un véritable pilier pour les performances commerciales de l'agence. Tes excellentes qualités relationnelles te permettent de te mettre dans la peau de nos clients, d'en comprendre les problématiques et les besoins. Tu sais trouver l'argument qui fait mouche auprès de tes clients qui ne réclament que toi. Grâce à la relation de confiance établie avec les professionnels comme avec les particuliers, tu es un(e) véritable référent(e) pour eux. Tes futures missions : Accueillir le client (essentiellement par téléphone), le renseigner et le conseiller Etre l'un des piliers du commerce de l'agence, tu es le binôme du Commercial itinérant de l'agence pour qui tu réalises les études et devis, Identifier le besoin du client et lui proposer la solution la plus adaptée, Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commandes, Contribuer à la veille sur les projets, marchés et chantiers à proximité, Assurer la relation courante avec les fournisseurs et suggérer le référencement de nouveaux fournisseurs/produits Traiter les mouvements exceptionnels de stocks (casse...) et participer aux inventaires tournants et annuels Assurer le suivi, relancer les devis et surtout participer activement à la vie de l'agence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(tes) issus(es) d'une formation en vente. Au-delà d'un diplôme, c'est ton expérience qui fera la différence. Une expérience significative dans le domaine des travaux publics est nécessaire. Ton sens du service client et ta capacité à travailler en équipe garantiront ton succès dans ce poste ! Nous te proposons : - un poste en CDI - Temps plein (35 h) - du lundi au vendredi. - basé à La Roche-sur-Yon. - une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation : fixe de 2200 à 2400 € bruts mensuels selon expérience, - Primes de vacances équivalent à 25% du salaire de base mensuel brut, - Primes de participation et d'intéressement, - Protection sociale (mutuelle & prévoyance), - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur), - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE). Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras ton parcours d'intégration personnalisé pour développer des compétences. Tu auras un parrain ou une marraine pour te guider. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.
La société SOVETOURS, forte de ses 40 ans de service, recherche des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI sur le secteur de La Roche Sur Yon (85) et ses alentours. Rejoignez-nous, que vous soyez en possession du permis D ou pas encore ! Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre intégration, avec possibilité de formation financée 100% pour les candidat(e)s qui ne seraient pas encore titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs. Présentation du poste Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h00 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 exception faite du mercredi, - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement ) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Profil recherché Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite ...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée hebdomadaire : 20h/semaine minimum Rémunération : 13.30 € par heure + primes diverses (amplitude ...) Avantages : 13ème mois, participation aux bénéfices, mutuelle, prévoyance maladie, CSE (chèques cadeaux). Nous vous attendons, prenons la route ensemble !
Opérateur de transports (lignes régulières, contrats scolaires, tourisme et occasionnel) + de 300 autocars, + de 350 salariés CA : 23 Millions d'Euros,
Aboutir Emploi La Roche recherche pour une entreprise de paysage à La Roche-sur-Yon un paysagiste (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Créations de jardins / Terrasse et Clôture / Maçonnerie Paysagère / Entretien des Espaces Verts - Tonte, taille de haies. - Connaissance dans les végétaux Poste à pourvoir immédiatement. Pour plus d'informations, contactez-nous au *** (voir postuler). Salaire selon niveau + 21% IFM et ICP / Compte épargne temps facultatif 5% / avantages du CSE (voir liste des avantages et conditions en agence). Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à laroche(a)aboutiremploi.fr Diplôme dans le domaine du paysage de niveau CAP minimum et/ou première expérience dans le métier de paysagiste
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Des titres restaurants à hauteur de 7,70 euros par jour travaillé ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDI 35h. Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 9h à 18h Lieu : Centre hospitalier départemental de Vendée sur l'hôpital de la Roche Sur Yon avec une mobilité sur les sites de Luçon, Montaigu, Fontenay le Comte, Les Sables d'Olonne et la Châtaigneraie Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pou Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H. Missions - A ce poste, vous serez en charge de: - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à La Roche sur Yon Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Prise de poste dès que possible dans le cadre d'un remplacement, CDD renouvelable. La mission du dispositif : Le CHRS permet l'accès à l'autonomie, via un hébergement en structure collective ou en logement autonome, et un accompagnement adapté Au sein du collectif, vous veillerez au respect des droits et libertés des personnes hébergées et de leurs choix de vie au quotidien, en lien avec l'application du règlement de fonctionnement de la structure. Votre rôle au sein de notre association : Accompagner les familles ou les personnes isolées dans l'ensemble de leurs démarches Assurer une prise en charge sécurisante favorisant l'épanouissement et l'autonomie Accompagner les personnes accueillies au travers de rencontre régulière Description de votre poste : - Suivi éducatif et Social : o Gérer les admissions : entretien de pré-admission, dossier de pré-admission, participation à la Commission d'Admission CHRS Passerelles. Participation aux réunions SIAO 85. o Accueillir et gérer les dossiers AGILES et SI-SIAO. o Suivre les résidents avec des temps d'observation, d'accompagnement, d'évaluation (soutien dans la vie quotidienne, aide à la gestion de budget, insertion professionnelle, santé), en lien avec les partenaires de la situation. o Etre le référent de famille ou personne isolée. o Elaborer le contrat de séjour, le mettre en œuvre et faire son évaluation en réunion d'équipe. o Accompagner les résidents dans leurs apprentissages : les rendre acteur de leur projet de vie. o Conduire des actions préventives à visée éducative : individuelles ou collectives. o Rédiger de notes. Animation et responsabilité d'un groupe en semi-internat : o Garantir le règlement de fonctionnement o Préparer et animer des réunions avec les résidents en alternance et en continuité avec les membres de l'équipe. o Veiller et assurer la sécurité des biens et des personnes. o Gérer un groupe dans un esprit de convivialité et de bienveillance. o Réaliser des activités, sorties et des ateliers. Acteurs de projets et représentant ponctuel du CHRS : o Participer à la définition, la mise en œuvre et l'évaluation du projet de service. o Définir, mettre en œuvre des projets spécifiques (séjours). o Participer à des groupes de travail transversaux aux différents pôles de l'association (évaluation interne.) o Former et encadrer les personnes en formation/stages. o Représenter l'équipe et la Direction dans différentes instances et retransmission à l'équipe. Vos savoir-faire et savoir-être : Expériences auprès du public accueilli en CHRS, soutien à la parentalité. Capacité à travailler en équipe pluri-disciplinaire, créer du lien et travail en réseau. Capacité à rendre compte de son travail à l'oral et à l'écrit. Souplesse relationnelle : capacité à poser un cadre, à dialoguer, à écouter. Capacité à trouver la bonne distance. Capacité à développer sa pratique selon l'évolution des typologies des publics accueillis. Techniques d'entretiens individuels et animation de temps collectifs. Maîtrise de l'anglais. Respect du devoir de discrétion Diplôme obligatoire d'Educateur(trice) spécialisé(e) ou Assistant(e) Social(e) ou Conseiller en Economie Sociale et Familiale Et en plus chez VISTA ! - Des titres-restaurant, - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% de la cotisation « salarié isolé » - Un CSE (Chèques cadeaux - Chèques vacances - Adhésion au site CEZAM - participation à la mutuelle.) - Un temps de travail annualisé (5 semaines de congés payes + 3 semaines de congés trimestriels)
L'entreprise Welkom Energy, spécialisée dans le vente de contrat d'énergie auprès des particuliers, recherche un(e) commercial(e). Vous aurez pour missions principales : - Assurer la prospection sur un secteur géographique confié - Assurer la vente de contrat d'énergie - Gérer l'administratif inhérent au poste Profil recherché : - Vous aimez le challenge, vous surpasser, et êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes investi(e) - Une rémunération motivante et non plafonnée - Challenges réguliers - Potentiel d'évolution - Formation initiale et continue aux produits, services et techniques de vente Si vous êtes intéressé(e) par le poste une Information Collective est organisée le 24 février dans les locaux de France Travail. Vous pouvez vous inscrire sur Mes Evénements Emploi sur le Site de France Travail ou contacter votre Conseiller(e) afin qu'elle/il vous inscrive.
Vous êtes Enseignant(e) de la conduite, vous cherchez un poste dans une entreprise d'envergure, venez rejoindre l'une de nos supers équipes !! Dans notre Scop, vous avez pleins d'avantages, vous devenez associé de l'entreprise au bout d'un an, vous avez la possibilité de faire des placements d'épargne. Vous pouvez assurer votre véhicule personnel grâce à l'entreprise, vous aurez une bonne mutuelle. Vous pourrez vous former à de nouveaux produits, évoluez pour être plus polyvalent(e) et montez au fur et à mesure d'échelon ou de rémunération selon les compétences. Vous serez dans une équipe sérieuse, rigoureuse et à l'écoute . L'ICE de La Roche Sur Yon (85) recherche pour son agence : Un(e) Formateur (trice) Grand Public. Poste à temps complet (151.67 heures) en CDI Rémunération brute mensuelle : de 2200 € (selon profil) Date d'embauche : Dès que possible Description du poste et Missions : L'ECF CERCA, recrute un(e) enseignant(e) de la conduite « Activité AAC - B ». Après une formation et un accompagnement à nos méthodes, outils/tablette et lieux de travail, vous serez en charge d'assurer l'enseignement théorique et pratique auprès des élèves, en vue de l'obtention des permis B, et d'assurer une mission d'éducation à la Sécurité Routière. Prérequis : - BEPECASER ou Titre Professionnel ECSR + Autorisation d'enseigner en cours de validité - Mention ou CCS deux roues (serait un plus) - Débutant accepté
L ECF CERCA-COA, acteur majeur dans l enseignement de la conduite et dans la formation professionnelle aux métiers de l apprentissage de la conduite, de la mobilité et de la sécurité, est présent sur 15 départements, avec 65 agences sur son territoire, et emploie 340 personnes associées en SCOP.
** TRAVAILLEZ PRES DE CHEZ VOUS ** Bienvenue à la fédération ADMR VENDEE. Notre métier : accompagner les associations du réseau afin qu'elles puissent assurer leurs missions pour permettre à tous de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. ** PARLONS DE VOUS ** Votre êtes : - Titulaire d'un diplôme de travailleur social (CESF, Assistante sociale.) et une expérience réussie dans le réseau associatif - Doté de solides connaissances dans le domaine social et médico-social - Reconnu pour votre sens du relationnel et savez animer un groupe grâce à vos qualités pédagogiques - Autonome, organisé au quotidien, vous avez des capacités d'analyse et d'évaluation - Vous connaissez des partenaires du secteur social et médico-social présents sur votre territoire d'intervention Vos missions : - Être en charge de l'évaluation des besoins d'aide et d'accompagnement à domicile des familles allocataires CAF/MSA - Accompagner, conseiller et soutenir les assistant(e)s de secteur dans l'évaluation des besoins des clients à domicile - Travailler en collaboration avec les assistant(e)s de secteur et les responsables de secteur de votre territoire d'intervention - Participer à l'intégration des nouveaux assistant(e)s de secteur en présentant les outils et la démarche d'évaluation des besoins - Intervenir en conseil et en veille sur les dispositifs d'aide proposés aux clients et sur l'identification des professionnels adaptés (assistants sociaux...) - Travailler en équipe avec vos collègues conseiller-ères évaluation ** CHOISISSEZ UN RESEAU ASSOCIATIF ENGAGE POUR VOUS ** - Vous proposer un emploi en lien avec vos besoins compte pour nous : CDD à mi-temps (50%) du 3 février au 31 aôut 2025. Possibilité d'évolution vers un CDI à temps plein par la suite. - Secteur d'intervention : Nord-Est Vendée (véhicule de service) - Organisation du temps de travail à définir avec la responsable - Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience : de 30 à 32K€ (base temps plein) - Tickets restaurants - Modulation annuelle des heures de travail - Un réseau dont la priorité est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes - Partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, . - Une amicale des salariés qui prend soin de vous (cartes cadeaux, concerts, .) - Comité social et économique (réductions, voyages, ...) Notre processus de recrutement : - Un premier échange téléphonique avec l'assistante recrutement pour comprendre votre projet professionnel - Un entretien au siège pour rencontrer la N+1 - Un dernier entretien de validation au siège avec la directrice générale adjointe La suite c'est quoi ? Votre arrivée et un parcours d'intégration à la carte !
Nous recrutons un travailleur social (éducateur spécialisé/moniteur éducateur/CESF) au poste de permanent lieu de vie. Poste à pourvoir fin mars. Organisation atypique : - prise en compte des besoins des jeunes ET des professionnels (temps de permanence AVEC NUITEES selon roulement équipe sur 4 semaines). Projet éducatif : inclusion ordinaire et préparation à la sortie du dispositif de placement Jeunes filles scolarisées au lycée ou en apprentissage de 15 à 18 ans Inscription dans leur environnement (sports, ateliers, colonies ) Cadre de travail : - esprit familial - maison de ville avec 5 logements indépendants pour les jeunes - espace extérieur clôturé - commodités à proximité Tâches quotidiennes : - accompagner les jeunes dans l'autonomisation des gestes du quotidien et la prise de confiance en soi - accompagner sur l'acquisition de l'indépendance - accompagner sur le projet professionnel - cohérence et bienveillance en direction des jeunes et de l'équipe - travailler en équipe / transmissions d'informations - gestion de conflits - communication et travail avec les partenaires (soin, protection de l'enfance, scolarité, loisirs) - rédaction de rapports de situation et notes d'information - entretien de la maison/ préparation des repas - référence de jeunes Profils recherchés : Diplôme dans le travail social avec de l'expérience. Nous recherchons des personnes passionnées avec l'envie d'évoluer, de créer, de réinventer l'accompagnement pour compléter notre équipe tout en gardant la cohésion et la bienveillance existante. Contrat de travail : Permanent lieu de vie (rémunération à la journée), 258 jours/an, 5 semaines de congés par an Mutuelle familiale incluse Repas sur place Appartement à la roche sur yon disponible pour les jours sans consécutifs sans nuit. PRIME SEGUR MENSUELLE
L'Atelier des Noces recrute pour sa boutique de mariage à La Roche sur Yon ! Véritable institution en Vendée et Charente-Maritime, cette entreprise familiale en pleine expansion est heureuse de proposer ses collections de robes de mariées françaises et européennes et ses costumes dans sa belle boutique de La Roche sur Yon. Fort de son succès depuis son ouverture, nous sommes à la recherche d'une nouvelle pépite en atelier et en boutique. Nous recherchons une couturière/retoucheuse avec une polyvalence en vente. Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale, en pleine expansion et vous avez un sérieux attrait pour le domaine du mariage ? Vous êtes couturière de formation, vous avez des années d'expérience et vous êtes passionnée par la haute couture ? Vous avez des acquis dans le domaine de la vente prêt-à-porter, vous avez un sens du relationnel facile et une excellente présentation ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons une couturière professionnelle avec de l'expérience et un profil vendeur/se pour notre boutique de La Roche sur Yon. Vous serez en charge des retouches dans notre atelier de couture mais également de l'accompagnement des clients/es pour leur choix de robes et costumes. Organisation rigoureuse et travail en équipe. Excellente présentation et contact humain avec la clientèle. Formation en interne obligatoire avec période d'adaptation. Si vous aimez le monde de la mode et de la cérémonie et que vous souhaitez travailler au sein d'une boutique exceptionnelle, nous vous offrons la possibilité de rejoindre notre équipe de La Roche sur Yon. CDI. Rémunération selon l'expérience de la personne.
Au sein de la Cellule Pilotage d'Activités de l'Agence d'Interventions Vendée, en tant qu'Opérateur, vous traitez les demandes d'intervention et participez à l'organisation des activités clientèle et exploitation des 4 bases opérationnelles de l'agence. Vous intégrerez une équipe motivée et engagée pour contribuer à la satisfaction des clients, des collectivités territoriales et à la performance. Vos missions principales seront : Réceptionner et traiter la recevabilité des demandes clients Programmer des rendez-vous avec les clients en réalisant des appels sortants et contribuer ainsi fortement à la satisfaction de la clientèle Répondre aux appels des techniciens sur la "tournée du jour", des bases opérationnelles et de l'acheminement Participer à la qualification et au filtrage des demandes d'interventions pour détecter les éventuelles interventions vaines Analyser et reprogrammer les interventions n'ayant pas pu être réalisées Vous êtes l'interface entre les bases opérationnelles et les autres services d'Enedis. Vous contribuez à la démarche prévention sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. Une prime d'intéressement avec abondement possible Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager) 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision. Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Vous préparer un BAC PRO AGORA ou équivalent. Merci de joindre à votre candidature votre CV, une lettre de motivation, ainsi que vos 2 derniers bulletins scolaires. Vos atouts : Vous faites preuve de disponibilité et d'un sens aiguisé de la relation clientèle. Vous êtes motivé(e) et réactif(ve), possédez un esprit d'équipe, et d'initiative. Vous faites preuve de rigueur et vous avez un bon sens de l'organisation Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
L'AFPA, Agence Nationale de la Formation pour Adules c'est : Plus de 70 ans d'expérience dans l'accompagnement vers l'emploi. Un réseau national de 140 centres de formation répartis sur tout le territoire. Plus de 1000 formations pour tous les niveaux et tous les secteurs d'activité. Des formations diplômantes, certifiantes ou qualifiantes. Des parcours individualisés pour répondre à vos besoins spécifiques. Un accompagnement personnalisé par des professionnels de la formation. Un taux d'insertion professionnelle de 80% à l'issue des formations. Le centre Afpa de La Roche-Sur-Yon recherche un/une Agent.e de maintenance des bâtiments dans le cadre d'une formation en alternance Activités Vos missions principales seront : Assurer la maintenance courante : des aménagements intérieurs d'un bâtiment des équipements électriques d'un bâtiment des équipements thermiques et sanitaires d'un bâtiment Ses missions seront de pallier aux besoins d'entretien, dépannage, réfection de revêtements ainsi qu'entretien de jardin, accueil des intervenants extérieurs et suivi de maintenances. L'apprenti sera encadré par notre agent de maintenance en poste, possédant de très bonnes connaissances une belle espérance à partager. Profil Attendu Toute personne souhaitant préparer un diplôme reconnu et acquérir une expérience professionnelle. Vous êtes motivé.e, dynamique, bricoleur.euse avec quelques connaissances dans le secteur du bâtiment et vous recherchez un contrat en alternance, alors n'hésitez pas à postuler ! Rémunération = entre 759 et 1801€ brut/mois 13ème mois aucun frais n'est à prévoir par le candidat 35h sur 4.5j/semaine Permis B obligatoire L'alternance, c'est votre clé vers l'emploi !
En tant que Technicien(ne) Systèmes de Sécurité, vous réalisez les installations et les interventions de maintenance des systèmes de sécurité. Quelles sont les missions ? Analyser les missions confiées (chantiers, installations, maintenance), identifier le matériel et les outils nécessaires, et les préparer **Réaliser les tâches d'installation : - Réaliser les opérations nécessaires (pose et raccordement des matériels) - Remonter les incidents de chantiers au Chef de Chantiers - Aider le Chef de Chantiers à la mise en service du site (mise sous tension, traitement des anomalies, etc ) - Assurer la propreté des lieux après son intervention **Réaliser les interventions de dépannage : - Prendre contact avec le client - Réaliser les opérations nécessaires - Réaliser les tests nécessaires à la vérification du bon fonctionnement du matériel - Assurer la propreté des lieux après son intervention - Réaliser les actions administratives et informatiques - Rendre compte au client - Remonter les incidents d'exploitation à sa hiérarchie **Mettre à jour ses connaissances à l'aide des outils mis à sa disposition (nouvelles procédures, instructions de travail ) Profil recherché : Diplômé d'une formation technique, BAC PRO, DUT ou BTS dans les domaines de l'électronique, de l'électrotechnique ou du réseau. Vous justifiez d'une expérience dans les domaines des Systèmes de Sécurité (Alarme et/ou Vidéo). Vos connaissances techniques sont complétées par des compétences organisationnelles et des capacités d'analyse, de méthodologie et de diagnostic de panne. Vous serez amené(e) à utiliser le véhicule de service mis à disposition - déplacements à prévoir). Une formation à l'habilitation électrique BR BTA en cours de validité, serait un plus. Dans le cadre de sa politique diversité, EIS étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap. AVANTAGES : - Rémunération fixe sur 13 mois - Participation et intéressement aux bénéfices - Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux - RTT - CSE dynamique
Vous aurez pour mission principale d'accompagner les Ptits+ dans leur vie quotidienne. (2 nuits/sem) Les Ptits+ sont des jeunes adultes handicapés mentaux. Leur accompagnement impose un respect profond de leur spécificité et de leur intégrité personnelle. La recherche d'autonomie et de complémentarité sera au cœur de l'accompagnement. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour offrir un accompagnement personnalisé et favoriser l'inclusion sociale des personnes accompagnées. Sous la responsabilité du responsable de maisonnée, vos missions seront : - Animer et mettre en œuvre les activités envisagées par l'association, qu'elles soient dans ou autour de la maisonnée, en ville ou lors de sorties - Proposer et accompagner des animations dans les domaines recherchés - Culinaire autour de la cuisine, des achats, des préparations, des couverts et du service, en tenant compte des spécificités alimentaires de certains. - Entretien de la maison, ménage, lingerie, jardin, espaces extérieurs - Educatifs, dans le maintien des acquis, les développements cognitifs et intellectuels, l'utilisation des outils ludiques ou spécifiques à disposition ou souhaitables. - Activités culturelles ou manuelles, en maisonnée comme dans des espaces possibles en extérieur - Activités artistiques (danses, musicales, théâtrales, expressives , participatives.) - Activités de détente et de soirée - Activités de travail valorisant chez des partenaires. - Activités religieuses pour ceux qui le souhaitent - Rechercher des activités valorisantes et épanouissantes pour les ptits+, organiser leur mise en œuvre, dans le respect de l'esprit des statuts de l'association, des projets associatifs et éducatifs. - Animer les temps d'expression en lien avec les groupes de parole et évaluations. - Être force de propositions sur les activités à proposer, leur chiffrage et leur suivi - Participer à la création d'un réseau de partenaires - Maintenir une bonne relation auprès des partenaires, du voisinage, des autres associations et institutions, des membres de la maisonnée (ptits+, étudiants, salariés, bénévoles) et des tutelles. - Contribuer à la réflexion et à l'évolution du projet de la maisonnée. - Contribuer aux éléments de communication, pour l'expression et la participation des ptits+ - Veiller au respect des préconisations (alimentation, activité physique, maintien des acquis, épanouissement personnel.) - Veiller au respect des ordonnances et des consignes particulières. - Réaliser les accompagnements liés aux rendez-vous médicaux et para médicaux - Accompagner les ptits+ dans les besoins d'hygiène et prises de traitements, dans le respect de leur intimité. - Assurer la sécurité complète des ptits+ lors des activités extérieures Profil : - AMP ou équivalent en expérience - Connaissance du handicap mental. - Connaissances culinaires et des outils. - Capacité de travail en équipe - Respect des règles de vie, d'hygiène et de sécurité. - Assurer l'autorité vis-à-vis des ptits+, des bénévoles et des étudiants. - Permis B - Salaire horaire brut de base 14.72 € - Les employeurs sont les ptits+ - Contact : contact@1ptitplus.fr / 06 50 09 17 94
La Maisonnée est un lieu de vie à La Roche sur yon , au 92 Bd Louis Blanc, qui favorise l'habitat inclusif en accueillant de jeunes adultes en situation de handicap mental en recherche d'autonomie ( les ptits+), ainsi que des étudiants.
- MIEUX NOUS CONNAITRE - Certaines personnes sont confrontées à des changements familiaux (maladie, hospitalisation, décès, accident de la vie, grossesse difficile, naissance, adoption, désir de mieux concilier vie familiale et vie professionnelle, difficultés dans la relation parents-enfants) ? Le service de soutient temporaire aux familles permet d'être accompagné. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. - DONNEZ DU SENS A VOTRE QUOTIDIEN - Vous êtes discret-ète et à l'écoute ? Vous souhaitez avoir un emploi à forte utilité sociale ? Alors rejoignez-nous ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. => Votre rôle au quotidien pour accompagner les familles : - Soutien à la fonction parentale : vous proposez des conseils pour accompagner les enfants dans la vie quotidienne, vous accompagnez les parents à prendre leur place dans la relation avec leurs enfants, vous participez au soutien scolaire, vous suppléez à la fonction parentale en cas de besoin et vous encadrez les droits de visite des enfants au domicile des parents. - Soutien psychologique et social : vous aidez à développer la confiance en soi, à valoriser les potentialités, vous informez et orientez la famille vers les services adaptés, vous encouragez la famille à se mobiliser autour d'un projet personnel, familial ou professionnel. - Coordination de l'intervention : vous travaillez en équipe et vous coordonnez votre action avec l'ensemble des autres acteurs, vous élaborez des écrits professionnels => Vos avantages en rejoignant nos équipes : - Des salaires revalorisés pour tous les salariés ( Aide à domicile, aide-soignant, infirmier, Tisf, , .) Vous êtes rémunéré-e selon un barème conventionnel, vos diplômes et votre expérience dans la branche : de 13.81 € à 15.08 € brut de l'heure - Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles - Un véhicule de service mis à votre disposition pour effectuer vos déplacements professionnels - Le Remboursement des frais kilométriques à 0.40 cts pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel - Des temps d'échanges en réunion d'équipe, des psychologues à l'écoute des salariés - Des formations, des possibilités d'évolution dans un réseau riche en opportunités - Une amicale des salariés qui prend soin de vous (cartes cadeaux, concerts, .) - Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, . - Un réseau dont la priorité est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes - Vous organiser au travail ne sera pas un problème : nous mettons à votre disposition un smartphone et un véhicule de service => Votre profil pour devenir un-e professionnel-le reconnu-e : - Vous savez vous adapter aux besoins, aux attentes et aux capacités de la personne - Vous êtes diplomate et savez faire preuve de patience - Vous savez travailler en équipe - Vous êtes à l'aise pour vous exprimer - Vous êtes diplômé-e d'Etat de TISF ou d'un diplôme d'état du travail social (Educateur Spécialisé, Assistant Social, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, Moniteur Educateur), mais aussi AMP - REJOIGNEZ-NOUS ! - N'attendez plus, nous recherchons un-e TISF en CDI de 28h à 30h par semaine dès que possible Vous serez intégré-e dans une équipe de TISF encadrée par une coordinatrice, vous interviendrez sur les communes de La Roche sur Yon, Le Poiré sur Vie, La Ferrière, Mouilleron le Captif... principalement le soir après l'école de 16h à 19h30, le mercredi toute la journée et un samedi de temps en temps. Pour postuler, merci de nous fournir une attestation SI d'honorabilité: voici le lien pour l'effectuer : Page d'accueil / Attestation d'honorabilité
Au sein d'une école de conduite, à la roche sur yon, vous assurez les mission d'un enseignant de la conduite ; la mention moto serait un plus ; Avantages proposés: - véhicule de service(voiture ou moto) - comité d'entreprise - planning aménageable - mutuelle en renfort 3 - stage code sur 2 jours - possibilité de différentes formations ( passerelle A2-A, formation au trouble dys, à un public sourd etc .) - tutorat de futur enseignant - permis BE Prise de poste souhaitée en MARS Les formations proposées au sein de l'établissement sont: - Permis B (manuelle), permis B (automatique), -permis B pmr - régularisation ( adaptation du poste de conduite à un handicap) - permis AM ( quadricycle à moteur et scooter), stages codes de 2 jours. Vous utiliserez les véhicules au sein de l'établissement sont 2 Opel mokka en boîte manuelle et 1 Ford Kuga en boîte automatique et 1 Toyota Yaris cross automatique équipé PMR.Déplacements à prévoir pour les passages d'examen.
Si le poste d'Exploitant Transport H/F vous intéresse, inscrivez-vous dès maintenant à notre Matinée de Recrutement Chronopost le 07/02 à 9h30. Ne manquez pas cette opportunité ! Inscription ici pour rencontrer le recruteur : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/373564/matinee-recrutement-chronopost-la-roche-sur-yon Chronopost bénéficie d'un réseau de près de 17 000 points de proximité en France (agences Chronopost, bureaux de poste et points Pickup) et dessert 230 pays et territoires dans le monde. Et si la prochaine étape de votre carrière était de Rejoindre la Team Chronopost ? - Une Team engagée, solidaire et en quête de la performance dans la bonne humeur - Un processus d'onboarding en continu et adapté à l'apprentissage de chacun - Une très forte croissance et d'ambitieux enjeux stratégiques favorisant l'innovation des équipes, les talents et les perspectives d'évolution - Des avantages participant à l'épanouissement personnel (package de rémunération attractif, 13ème mois, participation et intéressement, prime d'ancienneté, -RTT, nombreux avantages avec le CSE, etc) Pour nous accompagner dans cette réussite, nous sommes à la recherche de notre futur collègue en tant qu'Exploitant transport H/F sur le site de La Roche sur Yon ! Si vous voulez rejoindre une équipe dynamique et que vous aimez les challenges, n'hésitez pas à nous proposer votre candidature ! Votre challenge ? S'assurer de la satisfaction client en assurant un bon départ des chauffeurs en apportant des solutions en temps réel sur les problématiques de livraison des colis et en contrôlant la livraison des colis avec excellence au retour des chauffeurs. Vos missions : 1 - Préparation des départs - Participer aux briefs et debriefs d'équipe - Assurer l'optimisation des tournées de distribution en fonction de la typologie des produits - Récupérer les indicateurs de la veille et les informations du jour - Afficher les résultats - Equilibrer les tournées 2 - Optimisation des tournées et contrôle conformité - Contrôler les tournées avant départ - Attribuer les consignes colis - Briefer les chauffeurs et former les nouveaux - Contrôler la conformité des chauffeurs : port du badge, port de la tenue Chronopost et port des EPI. - Contrôler la conformité des véhicules (pneumatiques, cadenas, séparation caisse/cabine, etc.) 3 - Supervision des tournées - Analyser et vérifier en temps réel les différentes saisies (sortie ou départ en distribution, ETA, traçabilité, Température dirigée, etc.) - Suivre le respect des prestations (FOOD, precise, supervision, ETA, hors délais, etc.) - Intervenir en temps réel pour le traitement des anomalies (appel des chauffeurs) - Préparer le contrôle retour - Participer au traitement des enquêtes prioritaires - Traiter les alertes MED FRI, Food, Sensible, Sanitaires, etc. 4 - Contrôle retour des tournées - Garantir la récupération, contrôle, nettoyage et chargement des PSM - Contrôler les tournées de distribution/collecte (remontées clients) - Vérifier la cohérence des tournées (saisie, objet, justificatifs) - Valider la bonne perception des sommes dues - Débriefer et sensibiliser les chauffeurs - Evaluer la qualité de service des tournées - Assurer la remontée d'information sur les différentes anomalies et mettre en place un plan d'actions - Traiter les colis à leur retour de distribution Venez comme vous êtes, car on est avant tout à la recherche de personnalité !
Nous recherchons un(e) Technicien/ne d'exploitation informatique en CDI pour rejoindre notre équipe Infra, basée à la Roche-sur-Yon. Sous la responsabilité du responsable systèmes et réseaux, vous : * Garantissez le bon fonctionnement des équipements informatiques et contribuez à leur optimisation * Vous configurez et assurez la maintenance des postes de travail et de la téléphonie. Vous serez également en charge de l'installation des logiciels et matériels spécifiques et de leur bon fonctionnement. * Vous interviendrez en conseil lors du traitement des incidents informatiques et téléphoniques constatés par les utilisateurs (gestion de tickets) Nous recherchons prioritairement une personne avec une vraie capacité d'écoute et une pédagogie pour ce poste. En effet, en tant que service interne, nous recherchons un véritable service client pour ce poste. Le poste est ouvert aux jeunes diplômés Une formation de niveau BTS SIO est souhaitée
la société AGRO DESOSS SERVICE est prestataire de service dans la découpe de viande , suite a son fort développement nous recrutons un(e) assistant(e) RH . votre Mission consistera à : - traitement des emails et appels - facturation client - relevé d'heure - recrutements - préparation paie - planning CDD de 3 mois à temp partiel lundi mardi jeudi vendredi de 8h30 à 12h et de 13H00 à 16h30 , le mercredi de 8h30 à 13h
Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés des Intervenants Sociaux et du Directeur d'Hébergement Adjoint, vous serez un acteur de la vie quotidienne des hébergés. Vous assurez leur accueil, favorisez la vie en collectivité et veillerez à l'entretien et au bon fonctionnement des équipements au sein d'un dispositif CHU situé à La Roche sur Yon (85). En tant qu'Agent Polyvalent, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La préparation des chambres : veiller à l'hygiène et à la propreté, préparer la literie et le linge de lit, vérifier le bon fonctionnement des équipements. ; - La réalisation des tâches de maintenance et d'entretien de premier niveau. Par exemple : lessivage des murs, peinture et petits travaux de plomberie et d'électricité. ; - La remontée des dysfonctionnements techniques à la filière maintenance. C'est participer à : - L'accueil des personnes hébergées, et leur apporter des informations sur la vie de la structure et l'utilisation des équipements ; - La bonne intégration des hébergés et réguler la vie en collectivité (prévention et gestion des conflits.) ; - L'organisation et la réalisation des activités auprès du public accueilli. C'est veiller : - Au respect du règlement intérieur et assurer l'affichage des règles dans les parties communes ; - A l'entretien du matériel et à la remise en ordre des locaux ; - Et alerter sur les aspects d'hygiène et de sécurité. L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus : - Un CAP/BEP/Bac en maintenance des équipements, technicien/animateur de l'intervention sociale. - 2 années d'expérience dans l'accueil de publics en situation de précarité et vulnérabilité, ou dans l'entretien de bâtiment. - Un sens de l'organisation - Des qualités relationnelles Postulez ! Lieu : à La Roche sur Yon (85) Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : . Compte Épargne temps . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : 1. D'abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance 2. La rencontre avec le manager pour échanger sur les missions et votre projet professionnel Votre rémunération : De 18K€ à 20K€selon profil et expérience Incluant : 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d'épargne salariale, prime annuelle d'objectif selon critères d'éligibilité CDD A TEMPS PARTIEL26H25 PAR SEMAINE
Nous recrutons pour notre site de La Roche-Sur-Yon, un.e animateur.rice en CDD mi-temps (17h30), poste à pourvoir dès que possible et pour une durée de 11 semaines. Rattaché.e à l'Adjointe de Direction chargée du suivi éducatif votre mission consistera à : 1. Contribuer à la qualité de l'accueil et du suivi et à l'écoute individuelle des apprentis et stagiaires dans le respect des Règlements Intérieurs et des règles de vie - Participer à la mise en œuvre de l'accueil, de l'hébergement, de la restauration, du transport des apprentis et stagiaires ; - Assurer les tâches administratives qui s'y rapportent : - Participer au suivi social des apprentis et stagiaires en relation avec les familles, les employeurs et les organismes extérieurs ; - Assurer la surveillance des apprentis et stagiaires en dehors des temps de formation, notamment pendant les soirées, les repas et sur les temps d'intercours selon les directives ; - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, du règlement intérieur des apprentis et stagiaires et des règles de vie du Foyer des Apprentis ; - Participer, selon les situations, au contrôle de l'assiduité des apprentis et stagiaires ; 2. Participer à la conception et à la mise en œuvre d'actions éducatives dans le cadre du projet socio-éducatif - Assurer la surveillance des espaces partagés de l'URMA Vendée et de BTP CFA Vendée ; - Mettre en place des actions éducatives, culturelles et sportives en respectant un budget ; - Être à l'écoute des apprentis et stagiaires ; assurer le rôle de relais auprès des responsables hiérarchiques ; - Participer à des activités liées à la formation en concertation avec l'équipe pédagogique ; - Participer aux réunions de concertations, de coordination des équipes éducatives et d'animation ; - Participer aux actions d'information et de communication au plan interne et externe ; 3. Participer au fonctionnement du Foyer socio-éducatif du CFA - Veiller à la bonne utilisation et participer à l'entretien courant des matériels / équipements confiés ; - Organiser, participer et encadrer des activités éducatives, sportives et culturelles du Foyer ; - Assurer les tâches administratives liées à la gestion du foyer socio-éducatif ;
Nous recrutons pour notre site de La Roche-Sur-Yon, un.e animateur.rice en CDI temps plein (35h), poste à pourvoir pour le 24/02/2025. Rattaché.e à l'Adjointe de Direction chargée du suivi éducatif votre mission consistera à : 1. Contribuer à la qualité de l'accueil et du suivi et à l'écoute individuelle des apprentis et stagiaires dans le respect des Règlements Intérieurs et des règles de vie - Participer à la mise en œuvre de l'accueil, de l'hébergement, de la restauration, du transport des apprentis et stagiaires ; - Assurer les tâches administratives qui s'y rapportent : - Participer au suivi social des apprentis et stagiaires en relation avec les familles, les employeurs et les organismes extérieurs ; - Assurer la surveillance des apprentis et stagiaires en dehors des temps de formation, notamment pendant les soirées, les repas et sur les temps d'intercours selon les directives ; - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, du règlement intérieur des apprentis et stagiaires et des règles de vie du Foyer des Apprentis ; - Participer, selon les situations, au contrôle de l'assiduité des apprentis et stagiaires ; 2. Participer à la conception et à la mise en œuvre d'actions éducatives dans le cadre du projet socio-éducatif - Assurer la surveillance des espaces partagés de l'URMA Vendée et de BTP CFA Vendée ; - Mettre en place des actions éducatives, culturelles et sportives en respectant un budget ; - Être à l'écoute des apprentis et stagiaires ; assurer le rôle de relais auprès des responsables hiérarchiques ; - Participer à des activités liées à la formation en concertation avec l'équipe pédagogique ; - Participer aux réunions de concertations, de coordination des équipes éducatives et d'animation ; - Participer aux actions d'information et de communication au plan interne et externe ; 3. Participer au fonctionnement du Foyer socio-éducatif du CFA - Veiller à la bonne utilisation et participer à l'entretien courant des matériels / équipements confiés ; - Organiser, participer et encadrer des activités éducatives, sportives et culturelles du Foyer ; - Assurer les tâches administratives liées à la gestion du foyer socio-éducatif ;
Sofrap, société française spécialisée dans les pneumatiques, cherche à intégrer plusieurs profils en tant que Négociateur Technico-commercial dans le cadre de son développement. Le poste à pourvoir est en alternance, en partenariat avec leur organisme de formation, et vous permet d'intégrer le cursus dès le 25 février 2025. Vous obtiendrez ainsi un diplôme Bac+2 en 8 mois, ainsi qu'une expérience de qualité au sein de leurs équipes. 8 postes sont à pourvoir. De profil curieux et ambitieux, vous serez en charge de développer notre présence commerciale. En tant qu'alternant NTC, un véhicule de service vous sera mis à disposition pour chacun de vos déplacements professionnels (permis B validé impératif). Bien que vous soyez régulièrement en visite chez les clients, vous serez également amené à participer aux missions quotidiennes de votre agence (gestion des retours clients, permanences à l'accueil du magasin, inventaires, dépannage atelier, etc.). Sofrap recherche donc une personne ayant l'envie d'apprendre pour mener les missions suivantes : - Validation et optimisation du planning hebdomadaire Outlook des rendez-vous clients - Préparation des supports de visite - Animation d'opérations commerciales - Prospection client - Maintien de la relation client - Mise en place d'actions de communication
Au sein de Vendée Logement esh, bailleur social privé, nous recherchons un chargé de Lien Social (H/F), en Contrat d'apprentissage, pour notre siège situé à La Roche sur Yon (85). Rattaché et accompagné dans votre formation par la Responsable Lien Social, vous aurez notamment pour mission de : - Participer à la préparation des commissions ASLL (Accompagnement social lié au logement), FSL (Fonds Solidarité Logement), Commission Relogement et COMED (Commission Départementale de Médiation) - Rechercher des candidats pour les logements réservataires DDETS (Direction Départementale de l'Emploi, du Travail et des Solidarités) - Participer à l'instruction des demandes de logement pour les publics prioritaires - en complément avec la chargée de clientèle du secteur- (entretien avec le demandeur, contact avec les référents sociaux, demande de pièces, instruction du dossier, passage en Commission d'Attribution de Logements - Intervenir dans les procédures de précontentieux, troubles de voisinage, visite de courtoisie - Divers travaux administratifs PROFIL : Vous intégrez une licence Gestion Habitat Social ou une seconde année de BTS Professions Immobilières et vous avez une appétence pour le logement social. Vous êtes à l'écoute et avez le sens de la diplomatie tout en étant persévérant, organisé et rigoureux. Vous savez faire preuve d'initiative et avez une capacité à la prise de recul lors de situations parfois difficiles. 3 bonnes raisons de nous rejoindre ? - Un job varié et polyvalent. - Une super équipe chez Vendée Logement, à La Roche sur Yon ! Equipe solidaire avec un responsable qui travaille dans le management collaboratif et la confiance. - Situé à La Roche sur Yon, en Vendée, département où il fait particulièrement bon vivre ! A 30 minutes de la côte Atlantique !
Le Groupe COUGNAUD conçoit et construit ses propres bâtiments, destinés à la vente et à la location de clients du BTP, des industries et du tertiaire. Intégré(e) à l'une de nos usines de production de bâtiments modulaires, vous pilotez en tant qu'Ingénieur(e) Amélioration Continue, les actions d'amélioration continue de l'usine, visant à faire progresser la sécurité, la qualité et la performance des produits et des process. Pour cela : * Vous participez au COPIL industriel afin de définir et prioriser les sujets d'amélioration continue de la production et de la logistique de l'usine. Vous pilotez les projets d'optimisation de la performance, tels que les évolutions produits, des process, ou encore des changements organisationnels, afin d'augmenter le taux de modules finis en ligne. Exemple : Document de répartition des effectifs sur les lignes de production en fonction de la charge prévue sur chacun des modules * Vous définissez et mettez en place les indicateurs de suivi d'amélioration continue ainsi que les modes opératoires, selon les projets en cours, tels que l'intégration de solutions industrielles dans l'atelier en faisant le lien entre le service industrialisation et la production Exemple : Intégration de ligne de production ou de machines avec l'aménagement des postes, la formation des opérateurs, et définition des modes opératoires. * Vous accompagnez les équipes de production et de logistique dans le suivi des indicateurs et la mise en place des actions associées d'amélioration des produits et des process, tels que l'accompagnement et la formation de la culture industrielle et de l'amélioration continue. Exemple : Mise en place de point 5 min d'informations, management visuel... * Vous veillez à informer et former les opérateurs et les équipes managériales sur les nouveaux outils, machines ou process internes * Dans le cadre de ce poste, le parc outillage vous sera rattaché. Vous veillez à accompagner le collaborateur en poste dans la définition de ses objectifs et sa contribution dans la réussite des actions d'amélioration continue mis en place. Dans un rôle de management transversal, vous serez amené(e) à organiser le travail des collaborateurs intégrés à l'amélioration continue Les informations complémentaires du poste : - Statut Cadre - Forfait jours - Poste avec une fonction managériale directe et transverse - Primes d'entreprise et primes d'intéressement - Titres restaurants - Avantages grand groupe / comité d'entreprise - Fourchette indicative de rémunération annuelle brute globale : 43 000 - 50 500€ - Une formation initiale de niveau BAC+5 en école d'ingénieur est attendue pour ce poste - Une expérience similaire d'Ingénieur(e) Amélioration Continue / Méthode ou de Responsable Amélioration Continue dans l'industrie est souhaitée pour ce poste (minimum 4 ans - alternance comprise possible)
Vous aimez les nouveaux challenges ? Vous voulez intégrer un grand groupe spécialisé dans la conception et production de gestion d'énergie, alors postulez vite !! Au sein de l'équipe logistique, vous êtes en charge de la livraison des produits semi finis vers les usines et plateformes clientes en pilotant les prévisions, les lancements et les stocks. Pour chacune des usines et plateformes clientes de votre périmètre vous : - Analysez des prévisions, et planifier la production en conséquence, - Organisez et effectuez le suivi des livraisons - Participez et organisez les rituels de planification de production - Pilotez les projets liés au démarrages et arrêts de produits Par vos missions, vous serez en relation avec l'ensemble des acteurs de l'unité ainsi qu'avec une partie de nos fournisseurs. Issu d'une formation supérieure type master, ingénieur spécialisé en logistique ou supply-chain vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans en industrie. Rigoureux, autonome et organisé, vous aimez travailler avec des partenaires variés et les fédérer autour d'un projet. Une maitrise de l'anglais et du pack office est indispensable. Une connaissance de SAP serait un plus. Votre leadership et votre goût du challenge seront les clefs de votre réussite. ***Nous Contacter*** GIF Pays de la Loire - 02.51.37.01.45
ALTERRE ECO, bureau d'études et de conseil en aménagement de territoires basé à la Roche-sur-Yon, engagé dans la reconquête de la biodiversité et la préservation de l'environnement. Notre mission est d'accompagner collectivités et entreprises dans la mise en œuvre de stratégies concrètes et durables, alliant protection de la nature et développement économique. Sous la responsabilité du Directeur, vous assurerez le suivi complet des études, incluant le travail de terrain jusqu'à la rédaction des rapports. Vous aurez pour principales missions : - De prendre en charge la réalisation d'études écologiques réglementaires : études d'impact, étude d'incidences, dossiers de demande de dérogation, évaluations environnementales, inventaires faune/flore, plans de gestion écologiques, étude zones humides, suivi environnemental de chantier,; étudier des projets d'aménagement (éolien, routes, diagnostics de site etc.), leurs impacts sur les milieux naturels et de proposer des mesures d'intégration environnementale - De conseiller et assister nos clients dans la réalisation de leurs projets d'aménagement pour une meilleure prise en compte de la biodiversité (mise en œuvre de la séquence ERC, gestion des procédures réglementaires en lien avec l'Autorité environnementale, mise en œuvre de mesures compensatoires écologiques, suivi de l'efficacité des mesures ...). - D'apporter des conseils techniques et règlementaires aux clients tout au long des missions (études, suivi du dossier en cours d'instruction des ouvrages). - D'animer des réunions de présentation, des réunions de travail et de concertation, des réunions publiques, - Accompagner et contribuer ponctuellement aux expertises naturalistes de terrain (Inventaires, cartographies, traitements des données et analyses). - De participer à la rédaction des offres commerciales et aux réponses technique et financière aux appels d'offres - Participer au développement et à l'amélioration continue des méthodes et techniques du bureau d'études. Profil recherché : - Expérience de 5 ans minimum au sein d'un bureau d'études. - Compétence naturaliste exigée (faune ou flore / zones humides). - Expérience dans la réalisation et le pilotage d'étude écologique ou environnementale. - Connaissance du droit de l'environnement et des outils juridiques associés (espèces protégées, zones humides, droit de l'aménagement/urbanisme, ...). - Retours d'expériences dans la concertation avec les services instructeurs, les partenaires locaux (collectivités, associations). - Diplômé(e) d'une formation supérieure en écologie (Université, École d'ingénieur) ou formation équivalente. - Bonne connaissance de la séquence ERC, de la rédaction de dossiers d'évaluation d'impact et environnementaux, Qualités professionnelles requises : - Qualités organisationnelles (rigueur, autonomie, efficacité et sens des priorités) et de coordination, - Bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse - Dynamisme, réactivité, polyvalence et force de proposition - Sens du travail en équipe. - Maîtrise des outils informatiques de bureautique (Word, Excel, PPT), et de SIG (QGis) - Bonne capacité relationnelle et d'animation de réunions - Permis B indispensable. Vos conditions : - Contrat à Durée Indéterminée ; - Cadre au forfait 216 jours ; - Convention Collective SYNTEC (position 2.3 / 150) - Rémunération à partir de 3275€ brut - Mutuelle d'entreprise ; - Véhicule de service ; - Adhésion aux avantages place des salariés.
ALTERRE ECO est un bureau d'études et de conseil en aménagement de territoires, engagé dans la reconquête de la biodiversité et la préservation de l'environnement. Notre mission est d'accompagner collectivités et entreprises dans la mise en œuvre de stratégies concrètes et durables, alliant protection de la nature et développement économique.
GIF PAYS DE LOIRE recheche pour un de ses clients un dessinateur projeteur en BE électrique (H/F) à la Roche sur Yon (85). VOS MISSIONS Sous l'autorité du responsable du bureau d'études, vous aurez pour missions de: - Réaliser les études des schémas de principe et d'équipement, les faire évoluer. - Réaliser et actualiser les nomenclatures électriques. - Calculer et définir les puissances, les grandeurs, les contraintes physiques de composants, de sous-ensembles et d'ensembles. - Réaliser le dimensionnement des composants. - Elaborer le dossier technique de fabrication. - Assurer une veille technologique. - Réaliser et actualiser les bibliothèques de références dans l'ERP. Vous travaillerez en équipe, avec les autres dessinateurs; les chefs de projet ainsi que les autres bureaux d'études. Vous travaillerez à partir de l'environnement suivant: See Electrical CEGID Outils bureautiques VOTRE PROFIL Diplômé d'un bac +2 / bac +5 en génie électrique, vous maitrisez le dessin sur See Electrical. Vous êtes de nature autonome et organisé(e), vous faites preuve d'une forte capacité d'adaptation. Vous faites preuve de rigueur dans la réalisation des tâches qui vous sont confiées. Poste à pourvoir en CDI, dès que possible, sur une base de 38 heures / semaine.
QUELLES MISSIONS ? Rattaché(e) au Responsable des Opérations, vous aurez en charge la gestion et la réalisation des phases de mise en service des installations industrielles construites par la société. Pour cela, vous assurerez les missions suivantes : Préparation de la mise en service en lien avec le client et les équipes du projet (interne et externe) + suivi de chantier Réalisation de la mise en service à froid/ FAT à l'atelier avant expédition vers le site du client: Finitions câblages, mise sous tension et réglages électriques Paramétrage communication/accès à distance et tests des équipements (électronique de puissance, moteurs...) Test et contrôle Electricité, Automatisme & Sécurité en lien avec les automaticiens Remplissage fluides Test et contrôle des logiques de contrôle/commande conformément à l'AF Réalisation de la mise en service à chaud sur le site du client : Contrôle fluides Paramétrage et contrôle des communications externes Conduite des essais de fonctionnement en charge (min/max) et de performance en charge nominale Organisation et gestion des mises en service assurées par les fabricants Suivi et rédaction des documents de mise en service, procédures, notices d'instructions Assistance à la formation Client / exploitant et à la rédaction des notices d'instructions et protocoles d'exploitation Optimisation à distance des performances des installations Assistance pour la gestion des garanties fournisseurs Participation à l'amélioration continue des procédés et proposition d'amélioration Suivi et planification des lots sous-traités (tuyauterie, électricité, montage...) sur les chantiers et chez les sous-traitants Tout au long de ces tâches, vous êtes le garant du bon fonctionnement de la sécurité des installations, de leur bon fonctionnement et de leur performance. Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du territoire et dans les pays frontaliers (2 à 4 semaines par installation).
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité magasin arrière-caisse pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à La Roche-Sur-Yon (85). Affecté sur un magasin en postes de journée au statut Employé coefficient 140. Horaires : 05h45 - 13h15 // 13h15 - 20h30 Sous la responsabilité du chef de poste, vous êtes en charge de la sécurité, la sureté et de la surveillance à l'intérieur d'une surface de vente. Vous participez à la lutte contre les vols et les actes de malveillance. Vous avez pour missions principales: - Exercer une surveillance préventive et dissuasive, - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès (Marchandise, Vigipirate, Entreprise extérieure,...), - Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux, - Participer aux procédures d'interpellation (selon les procédures de l'enseigne), - Porter assistance aux personnes, - Utiliser la vidéosurveillance pour assurer la prévention dans la lutte contre la démarque inconnue, la quiétude des lieux et détecter des risques attentatoires, - Lutter contre la démarque inconnue - Veiller sur les systèmes de sécurité (intrusion, incendie, technique) et assurer les levées de doute. Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des procédures et des consignes. Professionnel(le) de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, la détention du Permis B serait un plus. Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé, o Aide Action Logement, o Dispositions supplémentaires pour nos séniors (prime médaille du travail), o Accompagnement des personnes en situation de handicap (jour de congé supplémentaire pour les démarches MDPH, une référente handicap à votre écoute, journée DuoDay), o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, o Dispositif don de jours pour être présent pour un proche grâce au fond de solidarité abondé par vos collègues, o CSE: site internet dédié avec tarifs attractifs, opérations en lien avec les actualités, chèque cadeau Noël et événements heureux (ex: naissance) o Coffre-Fort électronique pour accéder à tous vos documents, réseau social Entreprise pour suivre les actualités du Groupe. - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.
Reconnu pour son expertise dans la sécurité privée, SERIS recrute de nouveaux talents, hommes et femmes, sur tout le territoire national mais également en DOM-TOM. En intégrant le groupe SERIS, rejoignez les femmes et hommes qui mettent chaque jour leurs compétences et leur énergie au service de la sécurité de nos clients.
Rejoignez une entreprise à taille humaine et boostez votre carrière avec VD ! Créée en 2009, la société VD est une entreprise dynamique et conviviale où chaque talent est reconnu et valorisé. Nous croyons en l'évolution collective, dans un environnement de travail respectueux et stimulant. Qui sommes-nous ? Expert dans la distribution de matériels BTP, nous proposons une gamme de services diversifiés : - Vente de matériels BTP neufs et d'occasion. - Location courte et longue durée. - Distribution de pièces détachées, avec une équipe dédiée. - SAV : dépannage et entretien avec nos mécaniciens sédentaires et itinérants. - Chaudronnerie : fabrication et réparation d'équipements spécialisés. Pour en savoir plus sur notre entreprise, consultez notre site : www.vendeedistribution.fr Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans le domaine des machines TP. Si vous êtes une personne expérimentée, avec une grande capacité à comprendre et résoudre des défis techniques, cette opportunité est faite pour vous ! Chez nous, les journées se suivent mais ne se ressemblent pas ! Votre poste sera varié : votre capacité à s'adapter aux différentes marques et différents types de matériels sera un atout majeur. En tant que Mécanicien engins TP, vous aurez pour missions : - Effectuer les diagnostics et réparations des engins de TP (notions en mécanique et hydraulique indispensables). - Assurer la maintenance préventive et curative des machines pour garantir leur productivité. Votre profil : - Une expérience dans la mécanique TP/Agricole est essentielle. - Vous êtes à l'aise pour travailler en autonomie et avez une approche pragmatique des réparations et de la maintenance. - Vous avez un esprit de collaboration, de partage et savez apporter des conseils avisés à vos collègues. - Vous avez un sens inné de la responsabilité et de l'organisation, ce qui vous permet d'être un pilier pour notre équipe. Ce que nous offrons : - Une équipe soudée où votre expérience et votre expertise feront la différence. - Des locaux modernes, propices au bien-être et à la collaboration. - Des conditions de travail respectueuses et une organisation qui valorise le savoir-faire et la cohésion. - Un accompagnement au quotidien pour faire évoluer vos compétences. - Un cadre de travail stable et agréable, avec des missions variées et de réelles responsabilités. Informations pratiques : Lieu de travail : PA La LANDETTE - 85430 AUBIGNY LES CLOUZEAUX Durée hebdomadaire du travail : 39H - du lundi au jeudi : 8h-12h/13h30-17h30 et le vendredi : 8h-12h/13h30-16h30 Salaire : À définir selon expérience et profil Type de contrat : CDI Vous avez l'expérience requise et vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise l'humain et la compétence ? N'attendez plus ! Envoyez votre candidature à estellelebourhis@vendeedistribution.com
Négoce BTP // Soudure spécialisée
L'HACIENDA DEL SOL (tex mex /pizzeria) à La Roche Sur Yon Restaurant à thème, indépendant. Recherche un/une cuisinier/cuisinière Expérience souhaitée de 1 an sur un poste équivalent. Salaire à négocier selon profil. ** tel au restaurant (0251621543) en dehors des heures de service et demander THOMAS **
GIF Pays de la Loire recherche un Technicien de maintenance (H/F) spécialisé en CVC. VOS MISSIONS : Vous serez responsable de la maintenance des installations de chauffage, ventilation et climatisation. Votre rôle consistera à : Assurer la maintenance préventive et curative des équipements techniques ; Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations ; Participer aux travaux de modification et d'amélioration des installations existantes ; Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène ; Gérer la relation avec les fournisseurs pour la commande des pièces détachées ; Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et les responsables d'exploitation pour assurer le bon fonctionnement des installations. VOTRE PROFIL : De formation technique en génie climatique ou équivalent, vous avez une première expérience réussie dans la maintenance d'installations CVC. Vous êtes autonome, rigoureux et avez le sens des responsabilités. REMUNERATION ET AVANTAGES : Salaire selon profil et expérience Temps de travail hebdomadaire de 37h (RTT) - Indemnité repas / trajet - Primes d'astreinte - Prime de congés payés (caisse du BTP) - Véhicule de service, Téléphone, Ordinateur - Primes
Rattaché directement à la Responsable du service et au sein d'une équipe de deux consultants, vous assurez les missions suivantes: - installer et paramétrer les produits, spécifiquement SILAE - assister les clients - former les utilisateurs - diagnostiquer et conseiller les clients Dans un environnement collaboratif.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Notre pôle recrutement Synergie SEARCH recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialiste du matériel et fourniture agricole, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE SAV 85 au Sud de la Roche Sur Yon.À partir des plannings hebdomadaires, vous serez amené(e) à intervenir en toute autonomie directement au sein des exploitations agricoles pour effectuer des opérations de maintenance préventive et curative. Votre rôle consistera notamment à garantir le bon fonctionnement des équipements en assurant leur diagnostic, leur réparation et leur optimisation. Vous aurez pour mission d'identifier et de résoudre les dysfonctionnements électrotechniques, pneumatiques et mécaniques des robots de traite et d'alimentation opérant dans votre secteur géographique. En complément de ces interventions, vous prendrez en charge l'installation des nouveaux robots ainsi que la mise à jour des systèmes existants afin de maintenir leur performance et leur conformité aux exigences techniques. Enfin, dans le cadre de vos responsabilités, vous participerez à une astreinte planifiée d'un week-end par mois, permettant d'assurer un service de dépannage d'urgence, disponible 24h/24 et 7j/7, afin de répondre efficacement aux besoins des exploitants. Titulaire d'un BTS ELECTROTECHNIQUE / MAI ou d'un diplôme équivalent, vous justifiez d'une première expérience significative en maintenance ou dans le service après-vente itinérant. Doté d'un excellent sens de la relation client, vous êtes rigoureux, polyvalent, autonome et sensible au milieu agricole. Permis de conduire B requis. - Contrat de travail à durée indéterminée sur la base de 35 heures par semaine - Salaire : fixe selon expérience et prime d'astreinte - Véhicule de service, téléphone portable et ordinateur mis à votre disposition
Vous interviendrez au domicile de personnes âgées, dépendantes ou en situation de handicap. En fonction des missions, vos tâches à effectuer seront d'assurer : - Aide à la vie quotidienne - Aide à la préparation et à la prise des repas - Accompagnement social : sorties, courses, rendez-vous... - Maîtrise du matériel de transfert (lève personne, verticalisateur...) Le profil recherché : Qualités : faire preuve de discrétion, écoute, empathie, bienveillance, esprit d'équipe sans oublier le sourire en toutes circonstances ! Infos complémentaires : Vivre ADOM vous propose : - Un temps de travail évolutif ; - Un accompagnement dès votre entrée dans notre structure avec notre animatrice de proximité ; - Une équipe proche de vous, à votre écoute et travaillant dans le respect et la bonne humeur ; - Des formations tout au long de votre parcours en entreprise : intégration en binôme, formation et accompagnement terrain, modules de sensibilisation sur la bientraitance, les gestes et postures, e-learning ; - L'accès à une complémentaire santé, un comité d'entreprises
Bienvenue chez VIVRE ADOM Spécialisés dans l'aide et l'accompagnement à domicile, les services de proximité VIVRE ADOM sont des acteurs clés de l'aide à domicile pour les personnes âgées, dépendantes et/ou en situation de handicap. Notre mission : aider chaque personne fragile selon ses besoins dans l'ensemble des gestes de la vie quotidienne pour préserver le lien social de tous et chacun !
poste à pourvoir rapidement formation assurée à la prise de poste vous devrez assurer la conduite des engins de catégorie 8 tracteurs et remorques au sein d'une carrière horaire de travail de 7 h 30 ou 8 h jusqu'à 16 h 30 du lundi au vendredi (pas de travail le vendredi après midi) CACES R 372 - N
Descriptif des missions du poste : Sous l'autorité administrative de la cheffe de service du pôle soins vous assurez vos missions au sein de l'EHPAD composé de 77 résidents : - Assurer les soins d'hygiène et de conforts auprès des résidents - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie - Veiller au bien être et à la sécurité des résidents - Travailler en équipe pluriprofessionnelle - Réaliser les transmission écrites et orales via le logiciel TITANLINK Profil recherché : - Bonnes connaissances du public de la personne âgées - Connaissances et utilisation du matériel (lève malade, verticalisateur, .) dans le respect de l'ergonomie - Empathie et écoute - Rigueur et efficacité - Capacité d'adaptation et d'organisation - Gestion du stress en situation d'urgence - Respect strict du secret professionnel Lieu de Travail : EHPAD Henri Panetier 32, rue Jean Yole 85430 NIEUL-LE-DOLENT Les candidatures sont à adresser à : Madame JAQUEMARD Natacha 1 Week end sur 3 Expérience : Débutants acceptés Formation : Diplôme d'aide-soignant ou équivalent exigé
Le poste : Votre agence PROMAN de La Roche-sur-yon recrute pour un de ses clients, un agent de quai H/F Missions principales : Au sein de notre société dynamique, vous êtes responsable de la qualité du chargement et déchargement des camions. Pour cela, vous :Chargez ou déchargez les colis dans les véhicules selon les méthodes d'organisation du quai. Appliquez les process Qualité.Contrôlez les colis entravés. .Assurez le scannage des colis au chargement/ déchargement (contrôle, arrivée, expédition, endommagé ou détruit). Effectuez l'étiquetage des colis et vérifiez les quantités. Travail du lundi au samedi avec horaires en découpés. Lieu non desservi par les transports en commun. Dans le cadre de votre intégration, vous bénéficierez d'une formation complète à notre métier. Vous aurez également de réelles perspectives d'évolution au sein de l'entreprise. Profil recherché :Ayant une première expérience réussie dans le transport de colis, vous êtes organisé(e). Postulez dès à présent à notre offre, ou contactez-nous à l 'Agence PROMAN Profil recherché : Vous êtes dynamique et rigoureux (se). Vous appréciez le travail en équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Technicien Conseil Patients en CDD dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA NANTES (44700 ORVAULT). Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge sur le secteur de La Roche-sur-Yon (85000), afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et la réglementation pour l'ensemble des prestations couvertes par l'entreprise. Vos missions principales Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux : Vous Assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.). Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. Suivi des patients : Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge. Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne. Suivi des dispositifs médicaux au domicile des patients : Vous effectuez des interventions techniques (dépannage) en cas de problématiques rencontrées sur les dispositifs médicaux. Vous participez aux astreintes (astreintes téléphonique et/ou intervention au domicile des patients si nécessaire). À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (Aide-soignant, ambulancier, diététicien etc.). Nos compétences attendues pour ce poste : Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Microsoft Office). Vous avez des connaissances sur les pathologies et leurs différents traitements. Vous maîtrisez les consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) conseil patient idéal(e) : Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé. Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe dynamique ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 1850 € ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant: prise en charge employeur à 60 % : valeur faciale de 9,50 euros ; Contrat de prévoyance ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport ; Avantages CSE (chèques-vacances et chèques-cadeaux) ; Formation lors de la prise de poste : parcours d'intégration personnalisé alternant pratique et théorie ; Formation continue ; Véhicule de service. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://asdia.fr/pol
Filiale de Santé Cie, ASDIA a vu le jour à Strasbourg en 2002 dans les locaux du Centre Européen d Étude du Diabète (CEED), une structure de recherche visant au développement de thérapies innovantes, qui pourront demain soulager voire guérir le diabète. Nous couvrons aujourd hui tout le spectre des prises en charge à domicile, valorisant ainsi le haut niveau d expertise de nos équipes dédiées à chaque activité et leur formation en éducation thérapeutique.
Le Groupe FG , Partenaire des leaders de la télésurveillance, recherche un(e) Technicien(ne) itinérant(e). Vous interviendrez auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (PME, Industrie, tertiaire, distribution, collectivités). Une période de formation interne à nos produits et à nos méthodes est prévue. Vos missions : - Assurer l'installation et la maintenance des systèmes d'alarme - Effectuer les raccordements - Procéder aux tests fonctionnels - Réaliser le paramétrage et la mise en service du système - Accompagner le client dans la prise en main du système - Assurer le suivi des interventions - Suivre l'approvisionnement de votre stock matériel **Une connaissance des systèmes anti intrusion, de la vidéosurveillance et du contrôle d'accès est souhaitée** **Habilitation électrique basse tension appréciée**
Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Nous recherchons un Technicien SAV CVC itinérant en Vendée pour intervenir sur divers sites GMS. Si vous êtes passionné par le service client et que vous maîtrisez les systèmes de Chauffage, Ventilation et Climatisation, cette opportunité pourrait être pour vous. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé de réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective, tout en garantissant un service de qualité auprès de nos clients. Vous devrez faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'un excellent relationnel pour assurer la satisfaction des clients. Nous attendons de vous que vous soyez doté d'un bon esprit d'équipe et d'une capacité d'adaptation. La réactivité et le sens des responsabilités seront également des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Informations supplémentaires : Ce poste requiert une disponibilité pour des déplacements fréquents sur la région. GIF Emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Fort de près de 60 ans d'expertise, GIF Emploi se démarque par un maillage national et un réseau de directeurs d'agences expérimentés, assurant un partenariat fiable avec ses intérimaires et ses clients.
Votre rôle parmi nous : Nous sommes actuellement à la recherche d'un Avocat en Droit des sociétés et Droit commercial (F/H) pour rejoindre notre équipe vendéenne, présente à la fois sur La Roche sur Yon et Challans. Partie prenante d'une équipe de 13 personnes et sous la responsabilité de Stéphanie MENANTEAU et Gauthier VERDON, Avocats Associés, vous exercerez une activité de conseil auprès d'une clientèle issue de secteurs variés. Vous accompagnez vos clients en sollicitant à la fois vos compétences en droit des sociétés et en droit commercial. Vos principales activités se traduisent par : Les approbations de comptes des groupes de sociétés, Le traitement et le suivi de missions exceptionnelles plus complexes : fusions, restructurations/structurations, levées de fonds, cessions de contrôle, etc. La prise en charge de missions de droit commercial : vente de fonds, baux commerciaux, ... Vous participez également au développement commercial interne comme externe. Vous travaillez en collaboration avec les différents experts du groupe et vous êtes accompagné d'une équipe pluridisciplinaire. Fidèles à notre ADN, nous saurons accompagner votre évolution professionnelle, au plus proche de vos attentes. Ce qui vous définit et vous distingue : Vous êtes diplômé du CAPA et valorisez entre 3 et 5 années de barreau, D'un naturel volontaire et proactif, vous savez aller au-devant des responsabilités qui vous sont confiées, Au-delà de vos compétences techniques, vous savez communiquer efficacement et développer le sens de la relation client interne et externe. Votre quotidien au bureau de La Roche sur Yon : Retrouvez vos 35 collègues en juridique, expertise comptable, paie et informatique, Rejoignez une ambiance de travail qui rime avec convivialité et bonne humeur Participez à des moments de partage fréquents car c'est ça aussi l'esprit d'équipe ! La possibilité de déconnecter en bord de mer en 30 minutes ! Rejoindre TGS France Avocats : Chez TGS France Avocats, il nous tient à cœur de permettre à chaque collaborateur de : Se former : grâce à un parcours d'intégration spécifique à chaque métier, des écoles internes, des formations métiers régulières Evoluer : par la mobilité interne au sein même de chaque métier ou vers d'autres filiales Trouver son équilibre entre vie pro et vie perso : télétravail, 6 semaines de congés payés, horaires flexibles S'enrichir : en interdisciplinarité grâce à une diversité de métiers qui travaillent ensemble avec simplicité, convivialité et proximité Faciliter son quotidien : à l'aide d'outils digitaux optimisant la performance et la qualité de service. Bénéficier de "petits plus" : prise en charge des frais d'inscription au barreau et des frais liés à la création d'entreprise, 500€ de frais de formation par an Vous vous projetez dans l'environnement de TGS France Avocats ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe impliquée où vos compétences seront valorisées ! Votre candidature sera étudiée par Emilie, chargée de recrutement.
Vous interviendrez sur l'ensemble des actes de maintenance des installations ainsi que sur les travaux de renouvellement dans les Postes Sources. Le domaine d'activité est principalement lié à l'électrotechnique mais inclut aussi des actes liés au contrôle commande, de la maintenance mécanique et du suivi des chantiers. A ce titre vous serez chargé de : Entretenir, réparer et de mettre en service les équipements des postes sources dans le respect des normes de sécurité. Assurer le contrôle et la maintenance des chaines de protection et des automatismes des postes sources. Participer aux travaux de modernisation et de développement des postes sources. Contrôler les nouvelles installations avant leur mise en service. Effectuer des recherches de défauts sur câbles Haute Tension A et Basse Tension. Nos équipes ont à coeur de placer la sécurité et la qualité de vie au travail au centre de ses préoccupations. Un parcours d'intégration est prévu pour tous les nouveaux arrivants afin qu'ils soient acteurs de cette démarche et qu'ils aient les clefs techniques pour appréhender le domaine « postes sources » et monter en compétence sereinement. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un Bac +2/+3 à dominante technique (tels Électrotechnique, Maintenance Industrielle...) avec ou sans expérience professionnelle. Vos atouts : Vous êtes fortement impliqué dans la prévention sécurité et avez le goût du travail en équipe. Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d'une capacité d'analyse, technique et des risques. La sécurité fait partie de vos valeurs et vous recherchez de la technicité et de l'autonomie dans un environnement dynamique et à enjeux. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
L'auto-école Conduite Clerc de la Roche-sur-Yon recherche un enseignant de la conduite motivé et passionné pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé de la formation pratique et théorique de nos élèves afin de les préparer au mieux pour l'examen du permis de conduire. Missions principales : Dispenser des cours de conduite et de code de la route. Assurer la préparation et l'accompagnement des élèves aux examens pratiques et théoriques. Evaluer les progrès des élèves et adapter les cours en fonction de leurs besoins. Garantir la sécurité des élèves lors des séances de conduite. Renseigner les supports pédagogiques et administratifs. Profil recherché : Titulaire du Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière (BEPECASER) ou du titre professionnel ECSR. Expérience préalable souhaitée mais débutants acceptés. Excellente capacité pédagogique et relationnelle. Patience, rigueur, et ponctualité. Permis de conduire B valide et sans restriction. Nous offrons : Un environnement de travail convivial et dynamique. Des horaires de travail flexibles. Si vous êtes passionné par l'enseignement et souhaitez intégrer une équipe engagée à la Roche-sur-Yon, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous rejoignez une équipe, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous établissez les offres, des prix, et traitez les commandes. Vous relancez par téléphone les clients suite aux offres de prix proposés. Vous assurez le suivi commercial des affaires. Vous traitez les éventuels litiges en respectant les procédures internes Vous êtes en lien permanent avec votre binôme Itinérant(e) afin de traiter au mieux les demandes client. Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale avec une expérience dans la négoce ou d'une formation technique et souhaitez vous lancer dans le commerce. Vous avez des connaissances en transmission (mécanique, hydraulique et pneumatique) et souhaitez apporter vos compétences au service du négoce industriel. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre capacité d'organisation. Rémunération sur 12 mois (fixe + variable sur objectifs) Vous travaillez du lundi au jeudi : 8h30 12h 13h30 17h et le vendredi 8h 12h 13h30 16h30
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Finances, au sein d'une équipe « Finances-Comptabilité » dynamique et motivée, composée de 6 agents dont le poste à pourvoir, le référent budgétaire et comptable assure les missions suivantes : Qualité comptable : (2 budgets : Eau pour un budget de 150 M€ et Assainissement collectif pour un budget de 2.5 M€. - Suivi de l'exécution comptable et financière, vérification des données comptables ; - Garantie de la qualité comptable ; - Elaboration de procédures et vérification de leur respect, suivi des délais de paiement ; - Suivi de la comptabilité analytique (en lien avec le responsable finances), détection et rectifica-tion des anomalies ; - Conseil aux services de la collectivité (analytique, suivi des crédits, suivi des engagements, .) Gestion d'opérations comptables complexes et de fin d'année, suivi comptable du patrimoine : - Gestion et passation des opérations comptables de fin d'année (régularisation comptes, rattache-ments, RAR) ; - Vérification et contrôle des comptes de gestion, détection et rectification des anomalies comp-tables ; - Gestion des écritures d'amortissement des équipements et subventions, écritures d'ordre, écri-tures patrimoniales ; - Suivi de l'inventaire et suivi comptable du patrimoine ; - Gestion des écritures liées aux cessions de biens. Dans le cadre du cycle budgétaire annuel : - Appui du responsable à la préparation budgétaire : compilation et saisie du budget de Vendée Eau dans le logiciel comptable, préparation de données budgétaires (opérations d'ordre.) ; - Préparation des maquettes budgétaires et des annexes (BP, DM, CA / CFU) ; - Saisie et envoi des flux ; - Préparation de délibérations comptables (budget, CA / CFU, Décisions modificatives.). Exécution comptable : assurer l'engagement et la liquidation de dépenses et recettes (investissement et fonctionnement) liées aux services Réseaux et Ouvrages : - Engagement et paiement / liquidation de dépenses et recettes ; - Exécution financière de marchés publics (travaux principalement) ; - Renfort ou remplacement des collègues du service comptabilité le cas échéant. Missions diverses de comptabilité - Administration de CHORUS PRO ; - Lien avec le Service de Gestion Comptable Yon-Vendée ; - Administration du logiciel comptable (E-Sedit) : interventions en remplacement de la « référente logiciel » ; - Suivi des parapheurs électroniques.
Vendée Eau, Etablissement Public de Coopération Intercommunale de proximité, organise la production et la distribution de l'eau potable en Vendée pour 256 Communes sur les 258 que compte le Département. Vendée Eau recherche son responsable des études hydrauliques. Cet ingénieur expert en gestion des réseaux et modélisation sera responsable de concevoir et diriger les études et projets pour l'évolution des réseaux d'eau potable leur performance et leur pérennité.
Dans le cadre d'une forte croissance de ses effectifs et de la création de nouveaux services, Vendée Eau a pour projet une extension de son siège pour une surface supplémentaire d'environ 2 100 m². Ce projet doit être conduit sur la période 2025-2029. Vendée Eau recherche un conducteur d'opérations spécialisé en bâtiments pour conduire ce projet d'extension. Sous la responsabilité hiérarchique de l'Adjoint « Ouvrages » du service Réseaux et Ouvrages et en collaboration avec le Directeur de projet de l'opération d'extension du siège social de Vendée Eau, vous assurez les missions suivantes : I/ En qualité de chef du projet d'extension du siège social : - Conduite d'opération du projet d'extension en maîtrise d'ouvrage ; - En fonction de la date de prise de fonctions, participation à la définition du programme de l'opération en lien avec l'assistant à maîtrise d'ouvrage déjà désigné et le comité de pilotage du projet ; - Co-animation avec l'assistant à maîtrise d'ouvrage et le Directeur de projet des réunions de projet et groupes de travail ; - Pilotage de la phase conception du projet ainsi que l'aménagement intérieur en fin de projet ; - Gestion de la démolition du bâtiment existant sur la parcelle identifiée pour la réalisation du projet et pilotage de l'ensemble des procédures administratives ; - Participation aux réunions de chantier et établissement des comptes-rendus - Respect du planning et anticipation des décalages ou dérives éventuels, identification et gestion des impacts du planning sur les baux en lien avec la gestionnaire foncier ; - Traitement des marchés de prestations intellectuelles, de travaux, de services et de fourniture d'équipements pour les aménagements intérieurs et extérieurs en lien avec le projet et assurez leur exécution technique, juridique et financière ; - Préalablement à la livraison, préparation des opérations de mise en service de l'ouvrage : o Organisation du passage de la commission de sécurité ; o En lien avec le chargé des moyens généraux : signalétique, déménagement, maintenance/exploitation, impacts sur les contrats d'énergies ; - Traiter les opérations de réception en lien avec le maître d'œuvre, assurer la levée des réserves, du solde financier de l'opération - Veiller à la fourniture et à la complétude du Dossier des Ouvrages Exécutés, du Dossier d'Intervention Ultérieure sur l'Ouvrage ; - Exercer un reporting régulier auprès du responsable hiérarchique et du Directeur de Projet et participez aux opérations de communication autour du projet. Dans le cadre du projet, le conducteur d'opérations devra traiter, en collaboration avec le maître d'œuvre, la liaison du bâtiment à réaliser avec le siège administratif actuel de Vendée Eau. Une attention particulière sera apportée dans les choix ayant des impacts environnementaux dans un objectif d'exemplarité. La cohérence du projet global pourra impliquer des travaux sur le bâtiment existant et un redéploiement des services. II/ En matière de suivi d'opérations d'ouvrages d'eau potable, assurer : - La planification d'opérations de réhabilitation, modernisation d'ouvrages - La consultation, l'encadrement et la coordination des maîtres d'œuvres et/ou assistants maîtres d'ouvrage, et entreprises de travaux ; - La synthèse technique et financière des opérations. III/ En matière de suivi de projets photovoltaïques : - Menez des études prospectives visant à identifier les sites de développement potentiel de Vendée Eau ; - Conduire les opérations relatives à la mise en place des équipements photovoltaïques sur les sites identifiés ; - Piloter les procédures administratives et instruire et formaliser les contrats de revente d'électricité
FORMATEUR/TRICE ECONOMIE / GESTION AGRICOLE Situé à La Roche sur Yon, le CFA Nature, centre constitutif du Lycée Nature dispense des formations en apprentissage du niveau 3 au niveau 5 dans les filières agricoles et paysage/environnement. Fort de ses 430 apprenants et dans le cadre du développement de ses formations, le CFA recherche un(e) formateur/formatrice en gestion/économie pour les formations BAC PRO CGEA et BTSA ACSEA Les missions principales seront l'enseignement dans les domaines suivants - Économie agricole, - Gestion de l'entreprise agricole, Le suivi des apprenants, l'accompagnement en visite sur le terrain et la responsabilité d'un groupe font partie intégrante de la mission Connaissance et expérience dans le secteur agricole serait un plus. Formation en gestion de niveau supérieur exigée Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement en CDD à temps plein. Tuilage assuré. Débutant accepté. Rémunération selon expérience Pour postuler adresser CV et lettre de projet professionnel à : Monsieur le Directeur du CFA Nature ivan.moreau@educagri.fr
En tant que Pâtissier, sous la responsabilité du Chef de Rayon BVP, vos missions seront de : - Participer activement à la fabrication, transformation et conservation des produits du rayon au sein d'un laboratoire neuf. - S'assurer de la qualité des produits mis en rayon et veiller au respect des réglementations, des règles d'hygiène de traçabilité, de la chaîne du froid, des recettes et veiller à la sécurité, - Assurer la confection pâtisseries (éclairs, tartelettes, millefeuilles, entremets.) - Assurer une finition des pâtisseries et soigner leur présentation (montages, glaçages.) - Respecter la certification en vigueur, et la tarification en place au sein de l'entreprise - S'assurer de la mise en valeur des produits. - Veillez à la qualité du service rendu à la clientèle et participer à la vente, - Attirer et fidéliser les clients en offrant une qualité de service optimale, Le profil : - Vous avez au minimum une expérience de 3 ans en tant que Pâtissier, idéalement au sein d'un Supermarché ou Hypermarché, ouverts aux profils chez des indépendants. - Vous maîtrisez la législation, la fabrication des pâtisseries, la transformation et la conservation des produits - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00542
Vous aurez pour missions l'installation, l'entretien ou la réparation de menuiseries PVC, Alu, Bois, Mixte Alu/Bois auprès du particulier selon les règles de sécurité (fenêtres, portes, volets, portails). Expérience installation de menuiseries de 1 à 5 ans souhaitée. Rémunération attractive selon compétences. Accompagnement et formation Horaire de journée Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous êtes doté d'une grande minutie, aimez le travail soigné et bien réalisé. Autonome et organisé, vous savez gérer votre temps et avez le goût du travail en équipe. Vous êtes doté d'un sens du relationnel et êtes à l'aise avec la clientèle. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
L'agence Menway de la Roche sur Yon recrute pour un de ses clients spécialisé dans la transformation de fruit sec, noix et arachides, des agents de productions H/F. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous emballez des produits alimentaire au moyen d'une machine automatisée d'emballage en respectant les règles d'hygiène, de sécurité. Vous devrez aussi faire les mélanges nécessaires aux préparations Vous vous occupez parfois du réglage, de l'entretien des équipements et effectuez des opérations de marquage, d'étiquetage, de stockage. Poste à pourvoir rapidement, en journée normale et en 2x8, du lundi au vendredi. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e)et réactif(ve). Merci de nous transmettre votre candidature par mail. Agence Menway Emploi La Roche sur Yon Vous cherchez une entreprise où il fait bon de travailler. Vous êtes disponible sur du long terme et avait une expérience en agro alimentaire Vous connaissez parfaitement le tableau des conversions kg. Attention, travail avec les arachides ! larochesuryon(a)menway.com *** (voir postuler)
Aspirez-vous à enrichir la vie des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement? Dans notre établissement pour personnes âgées, vous jouerez un rôle crucial dans l'accompagnement des résidents durant la nuit, en favorisant leur bien-être et autonomie. - Assurer une présence rassurante et attentive pour les résidents durant la nuit. - Participer activement aux soins d'hygiène et de confort des résidents. - Encourager et soutenir l'autonomie des résidents dans leurs activités quotidiennes. - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour répondre aux besoins individuels des résidents. - Surveiller et évaluer l'état de santé des résidents, en signalant toute modification importante. Découvrez ce package attractif : - Poste de nuit - Rémunération selon profil Nous recherchons un(e) aide soignant(e) de nuit expérimenté(e) pour accompagner les résidents en toute autonomie dans un établissement pour personnes âgées. - Deux ans d'expérience minimum en tant qu'aide soignant(e) - Capacité à travailler de nuit pour un accompagnement optimal - Autonomie et sens des responsabilités essentiels pour ce poste - Engagement à offrir un support empathique et attentionné aux personnes âgées - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis pour ce poste Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Le(la) responsable des séjours est un, une professionnel(le) de l'action socio-culturelle. Le/la responsable assure le développement et l'encadrement de l'action "séjours", de la préparation jusqu'au bilan. MISSIONS : 1-Le développement d'actions de formation / sensibilisation à l'utilisation du matériel pédagogique dont dispose l'AMAQY : - Qu'il/elle encadrera - Ou sur lesquelles il/elle accompagnera l'organisation avec les directions d'ACM a pour mission de mener à bien les séjours vacances qui lui sont confiés dans tous ses aspects. Il/elle travaille sous l'autorité de la coordinatrice enfance/jeunesse et en collaboration avec les directions d'ACM enfance et jeunesse 2-L'organisation de séjours : Il/elle devra organiser des séjours et veiller à leur préparation (recrutement des personnels d'animation, préparation des activités, administration du séjour, organisation.), à leur bon déroulement et à l'élaboration de son bilan. 3-Le développement d'actions de formation / sensibilisation à l'utilisation du matériel pédagogique dont dispose l'AMAQY : Il/elle mettra en place des outils de sensibilisation/formation auprès des autres professionnels et/ou bénévoles de l'AMAQY : - Déploiement de différentes méthodes, transmissives, démonstratives, constructives, actives de découverte, etc. - Préparation des matériels avec les équipes : quoi utiliser pour quels jeux ? - Explication des règles de jeux - Propositions évolutives à partir du matériel - Complémentarité des matériels Adaptation du matériel en fonction : -Du public -Du contexte -De spécificités 4-Assure la direction d'accueils collectifs de mineurs : - Impulse une dynamique innovante dans les projets développés et auprès de l'équipe d'animation - Est responsable de la gestion administrative, financière, technique de son secteur - Élabore et valorise le projet pédagogique, est garant du projet éducatif - Assure l'encadrement de l'équipe d'animateurs, des postes de restauration et d'entretien - Garantit la législation du travail en lien avec le service des ressources humaines de l'AMAQY - Maîtrise les règles d'hygiène et de sécurité. - Respecte et fait respecter la réglementation des ALSH en vigueur - Veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel - Evalue les projets élaborés. CONTRAT : -CDD de 4 mois/Convention Collective ECLAT -Groupe E - Indice 325 / Salaire mensuel de base : 2 295€ -Avantages nature : Logement gratuit à 2 pas de la mer la semaine et le week-end + Tous les repas pris en charge -Lieu de travail Centre de vacances Les Courlis - Notre Dame de Monts / Siège AMAQY -Temps de travail : . en juillet et août à Notre-Dame-de-Monts : du lundi matin au samedi midi et les jours fériés selon les besoins du service . en période scolaire à La Roche-sur-Yon : du lundi au vendredi.
Notre client est un établissement médical situé à LA ROCHE SUR YON, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Comment venir travailler en toute tranquillité ? : - En voiture, le parking est gratuit ! Vous n'aurez plus à vous soucier de trouver une place pour vous garer ! - La piste cyclable est tellement agréable que vous oublierez que vous allez travailler. - Les transport en commun s'arrête juste devant leur porte. Oui, vraiment. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, un établissement reconnu, allie fortes valeurs humaines et organisation à taille humaine, offrant ainsi un cadre parfait pour les professionnel(le)s du secteur médical en quête d'épanouissement et de bienveillance. Prêt-e à transformer chaque jour hospitalier en une aventure d'aide soignante exceptionnelle ? Au sein d'un établissement hospitalier, vous apporterez votre soutien aux patients tout en maintenant un environnement agréable - Assurer les soins de base auprès des patients en respectant leurs besoins individuels et leur confort - Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes tout en favorisant leur autonomie - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser la communication et la qualité des services offerts Si vous voulez vous offrir des vacances à Hawaï... : - Contrat: Intérim - Durée: 9/jours - Salaire: 12.5 euros/heure Bien plus qu'un job, des avantages qui vont vous faire kiffer : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) (F/H) pour accompagner et soigner des patients en hôpital. - Vous avez un Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) indispensable pour ce poste - Deux ans d'expérience minimum en soins dans un établissement de santé - Excellentes compétences en communication pour collaborer efficacement avec l'équipe médicale - Capacité d'adaptation rapide dans un environnement en constante évolution Processus de recrutement Chez nous, pas besoin de savoir marcher sur les mains ou de résoudre une équation à la vitesse de l'éclair. Candidature rapide et facile en un clic et un(e) consultant(e) vous rappelle dans les 48h pour valider votre candidature. À vous de jouer !
Chez Appel Médical, on est pas des arracheurs de dents mais des dénicheurs de talents ! Venez à la découverte de nos opportunités CDI/CDD/Intérim et n'oubliez pas votre plus beau sourire ! Avec notre équipe spécialisée en santé, vous aurez plus de chances de trouver un emploi que de réussir à prononcer 'gastroentérologie' du premier coup !
Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Votre mission principale est de développer et fidéliser votre portefeuille clients : * Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale * Prospection le matin en porte à porte autour des chantiers * Négociation commerciale et élaboration des contrats * Participation aux foires, salons, galeries marchandes * Prise en charge des rendez-vous fournis par le siège après période d'essai Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?! Nous rejoindre c'est : * Une formation et un accompagnement de qualité qui vous permettra d'être rapidement autonome * Des challenges motivants * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€) * Mutuelle * Possibilité de véhicule de société. N.B. Permis B en cours de validité exigé. * Une équipe dynamique pour t'épauler Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé ! Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Votre agence Aboutir Emploi La Roche recherche pour son client, spécialisé dans l'exploitation de carrières, un Technicien QSE (H/F). Vos missions : - Suivi administratif Mettre à jour et assurer le suivi des documents réglementaires et des audits (sécurité, environnement, santé) Gérer les interventions des entreprises extérieures (plans de prévention, permis de travail, etc.) Assurer le suivi des formations internes (CASES, sécurité, etc.) Gérer la déclaration et le suivi des accidents du travail. Mettre à jour les données de laboratoire. - Présence terrain et animation Animer les groupes de travail sécurité et organiser des causeries régulières avec les équipes. Etre sur le terrain pour sensibiliser les équipes à la sécurité et aux bonnes pratiques, Identifier et proposer des améliorations des postes de travail, Analyser les risques en amont des travaux pour garantir la sécurisation des interventions, Réaliser des prélèvements et contrôles (granulométrie, qualité des produits finis et matières premières) Poste à pourvoir dès que possible sur des horaires de journée. Rémunération : 30KEUR brut annuel + un 13ème mois versé en 3 fois dans l'année. Une prime vacance versée en juillet (après 1 an d'ancienneté au 1er juin). Votre profil correspond ? Transmettez nous votre candidature par mail : laroche(a)aboutiremploi.fr. BTS / DUT HSE (ou équivalent), Expérience dans un poste similaire serait appréciée, Aisance relationnelle et capacité à animer des groupes, Rigueur et sens de l'observation pour l'analyse des risques, Bonne connaissance des réglementations en vigueur.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, entreprise filiale du groupe bancaire Crédit Mutuel et CIC un Technicien Systèmes de Sécurité (H/F) pour leur agence de LA ROCHE SUR YON Leur vocation : assurer l'installation et la maintenance des matériels informatiques et monétiques pour les agences bancaires ainsi que pour leurs clients. Votre rôle sera de réaliser des installations et des interventions de maintenance des systèmes de sécurité (alarmes/vidéos surveillance/détecteurs ouvrant fenêtres et porte d'accès des banques etc). VOS MISSIONS: - Analyser les missions confiées (chantiers, installations, maintenance), identifier le matériel et les outils nécessaires, et les préparer - Réaliser les tâches d'installation : réaliser les opérations nécessaires (pose et raccordement des matériels), remonter les incidents de chantiers au Chef de Chantiers, aider le Chef de Chantiers à la mise en service du site (mise sous tension, traitement des anomalies, etc), assurer la propreté des lieux après son intervention, réaliser les actions administratives (compte rendu) et informatiques (MAT, GID, etc). - Réaliser les interventions de dépannage : prendre contact avec le client, réaliser les opérations nécessaires, réaliser les tests nécessaires à la vérification du bon fonctionnement du matériel, assurer la propreté des lieux après son intervention, réaliser les actions administratives et informatiques (MAT, GID etc), rendre compte au client, remonter les incidents d'exploitation à sa hiérarchie (outils inadaptés ou manquants, avancement des chantiers, ...). - Mettre à jour ses connaissances à l'aide des outils mis à sa disposition (nouvelles procédures, instructions de travail). Diplômé(e) d'une formation technique, BAC PRO, DUT ou BTS dans les domaines de l'électronique, de l'électrotechnique ou du réseau. Vous justifiez d'une expérience dans les domaines des Systèmes de Sécurité (Alarme et/ou Vidéo). Atouts supplémentaires: connaissances systèmes FICHET/TELEM/GUNNEBO. Vous êtes bricoleur, adroit, manuel et dégourdi, vos connaissances techniques sont complétées par des compétences organisationnelles et des capacités d'analyse, de méthodologie et de diagnostic de panne.
Pour nos entrepôts à la Roche sur Yon nous cherchons un manutentionnaire en CDI 35h. La prise de poste est souhaitée dès que possible. Vos missions: - Chargement et déchargement de camions, - Tri de marchandises, - Port de charge, - Conditionnement de lots. CACES non obligatoire. Les horaires de travail sont les suivants: 8h-12h15 // 13h45-16h15 du lundi au vendredi
Trivalis, syndicat départemental en charge du traitement des déchets en Vendée. Près de 800 000 habitants. Une vingtaine d'installations de traitement publiques. Dix-sept collectivités adhérentes en charge de la collecte. Plus de 71 % des déchets valorisés. En rejoignant notre syndicat, vous intégrez une équipe de travail dynamique composée d'une cinquantaine d'agents spécialisés dans différents domaines (technique, administratif, financier, communication, informatique.). Pour améliorer la qualité du tri des déchets, la quantité de matériaux recyclés et promouvoir la prévention des déchets, TRIVALIS recrute deux ambassadeurs(drices) du tri en CDD pour mener diverses missions de sensibilisation auprès des habitants ainsi que des missions de contrôle qualité sur le territoire vendéen. VOS MISSIONS : Sensibilisation, conseil et orientation des usagers - Informer et sensibiliser sur la prévention et le tri des déchets auprès des habitants (porte-à-porte), - Promouvoir la réduction des déchets à la source auprès des usagers. Contrôle qualité - Surveiller la qualité de tri des déchets (suivi de collecte, présence aux caractérisations, ...), - Collecter et analyser les données suite à des enquêtes terrain VOS CONDITIONS DE TRAVAIL : - CDD du 26/05 au 16/11/2025 - Temps complet : 35h de travail hebdomadaire (5 jours par semaine pouvant inclure le samedi - travail en journée) - Titres restaurant - Prime de fin de contrat - Travail en binôme - Lieu d'embauche : La Roche-sur-Yon (mise à disposition d'un véhicule de service au départ de la Roche-sur-Yon pour se rendre sur le lieu de mission) - Mobilité géographique sur l'ensemble du département - travail en extérieur, déplacements à pied et en véhicule VOTRE PROFIL : Motivé(e), dynamique, vous possédez des connaissances ou portez un intérêt particulier sur la prévention et le tri des déchets. Vous êtes diplomate, pédagogue et disposez d'un excellent relationnel, qualités essentielles pour mener à bien les missions de sensibilisation auprès des habitants. Vous appréciez le travail d'équipe et le travail sur le terrain. Le permis B est exigé. VOTRE CANDIDATURE : Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 14/03/2025 par mail à contact@trivalis.fr
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un technicien telecom cuivre H/F Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous devez mettre en service et garantir le fonctionnement des infrastructures de raccordements abonnés Cuivre. Missions Préparer, poser et tirer des câbles, Réaliser les raccordements nécessaires, Localiser les défauts et remettre en conformité Effectuer les mesures Faire votre reporting à la conduite d'activité Mission à pourvoir au plus vite et sur du long terme Taux horaire à convenir Profil recherché : Compétences et connaissances techniques : Formation BTS /DUT Expérience 1 an minimum dans le un poste similaire Connaissances indispensables en tirage, raccordement et mesures de Câbles et Cuivre ; Savoir être : Autonomie Rigueur et précision Dynamisme Travail d'équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un technicien fibre optique H/F Vos missions : vous devrez réaliser des travaux d'installation, de raccordement de Fibre Optique et des tests réflectométriques. Connaissances sur la partie D1, D2 et D3 exigées Horaires de journée Poste à pourvoir dès que possible en intérim Profil recherché : Idéalement une personne avec une 1ère expérience dans le domaine telecom/électricité/TP Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Fonciere des Parcs , investisseur, promoteur et aménageur spécialisé en immobilier commercial cherche pour sa fililale OPUS CAPITAL entreprise spécialisée dans la commercialisation, le conseil immobilier commercial et gestion d'actifs, Comptable Gestion locative H/F. Au sein de l'équipe Gestion locative et en étroite collaboration avec les autres membres du service, vous accompagnerez le Directeur Général et le Directeur administratif et financier dans ses missions de gestion du Groupe dans les domaines suivants : Activité Gestion locative- Syndic - Saisie Informations sur les propriétaires, locataires, immeubles, lots, etc. - Préparation et émission des quittances - Suivi et enregistrement comptable - Recouvrement des loyers - Suivi des mandats de gestion - Rapprochements bancaires- vérification soldes bancaires - Répartition des charges locatives - Reversement des fonds aux propriétaires - Aide à la déclaration des revenus fonciers - Relation avec les locataires - Intervention sur activités diverses : Activité AIRBNB, Conciergerie Tenue comptabilité générale de l'entreprise OPUS CAPITAL Fournisseurs -Facturation/ encaissement - Banque- Trésorerie - Bilans : Révision des comptes et préparation des dossiers pour le cabinet comptable
Rejoins SAYCOM, l'agence qui accompagne les artisans du bâtiment depuis 2008 ! Nous sommes une agence familiale spécialisée dans la création de sites web, le référencement, et la formation. Notre mission ? Accompagner les artisans du bâtiment dans leur transformation digitale, avec passion et efficacité. Notre philosophie est simple : La satisfaction de nos clients et aussi celle de nos salariés ! Quelques chiffres qui parlent de nous : - 2008 : année de création. - 20 collaborateurs motivés et soudés. - 33 ans : âge moyen de l'équipe (mais l'esprit jeune, c'est éternel). - 4,8/5 : la note que nos clients nous donnent sur Google. Chez SAYCOM, la satisfaction de nos clients est primordiale, et celle de nos collaborateurs l'est tout autant. Ce qu'on attend de toi : Rattaché(e) à l'équipe commerciale et au responsable développement, tu seras notre moteur de croissance en proposant nos services aux artisans du bâtiment sur le département 44. Ton profil : - Tu as une première expérience réussie en prospection et négociation commerciale. - Tu partages nos valeurs : bienveillance, dynamisme et ambition. - Tu as dans l'âme : prospecter, découvrir, convaincre et conclure,car ce sera ton quotidien. - Débrouillard(e), tu aimes les challenges, tempérament fonceur(se) (mais sympa quand même) pour conquérir de nouveaux comptes et fidéliser tes futurs clients. Tu sais t'adapter à toutes situations. - Tu aimes passer à l'action, tu es bosseur / bosseuse parce que c'est ce qui te motive chaque matin à te lever et donner le meilleur de toi-même. Ton quotidien chez SAYCOM : - Prospecter sur le terrain pour dénicher de nouveaux clients. - Planifier et optimiser tes tournées de rendez-vous en toute autonomie. - Écouter, conseiller et convaincre des artisans passionnés. - Fidéliser ta clientèle et assurer un suivi de qualité. - Atteint tes objectifs pour développer ton secteur grâce à tes idées et ton dynamisme. Ce qu'on te propose : - Un poste stimulant : 2 jours à notre agence de La Roche-sur-Yon, 3 jours sur ton département. - Un cadre de travail et un management bienveillant : ambiance conviviale, teambuildings réguliers, locaux chaleureux. - Des outils de travail performants : * Ordinateur portable Microsoft Surface. * Véhicule de fonction + carte essence. * Notes de frais prises en charge. Pourquoi rejoindre SAYCOM ? - Une équipe mixte, jeune et dynamique prête à t'accueillir. - Des formations régulières pour monter en compétences. - Un environnement qui valorise tes idées et te laisse une grande autonomie. - Un salaire motivant : fixe + primes pour récompenser tes efforts. Prête à relever le défi ? Envoie-nous ton CV, on a hâte d'échanger avec toi ! Venir déposer ton CV, serait encore mieux! Chez SAYCOM, chaque talent compte, et on est impatient de découvrir le tien. Type d'emploi : CDD + CDI Lieu du poste : déplacements fréquents.
Adéquat Travaux Grande Hauteur est la branche d'Adéquat spécialisée dans le recrutement de cordiste F/H. Notre mission ? Vous proposez des missions adaptées à vos aspirations, partout en France. Que vous soyez un(e) virtuose de la corde, un ninja, ou un passionné des hauteurs, nous avons des opportunités qui vous feront grimper au sommet de votre carrière. NOUVEAU : Votre agence Adéquat T.G.H recrute à partir du lundi 5 mars 2025 sur la Côte Atlantique du Grand Ouest. Vos missions : - Maçonnerie - Peinture - Purge de façade - Recherche infiltrations - Réparation et re jointement - Pose de filets Votre profil : Vous êtes au minimum titulaire d'un CQP CORDISTE 1 / Initial / C. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Indemnités repas + déplacement - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Alors, prêt à prendre de la hauteur avec nous ? Rejoignez Adéquat TGH et découvrez des missions qui vous feront voir le monde d'en haut !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour un de nos clients du secteur de la restauration, concept cafétaria et cuisine de type brasserie favorisant le fait maison, les produits frais, les plats traditionnels (boeuf bourguignon, blanquette...) et les grillades, 1 cuisinier confirmé (H/F). Vos missions seront les suivantes: - Mener une production culinaire jusqu'à son terme aussi bien en plat chaud, hors d'oeuvre que dessert - Accueillir et conseiller le client lors du service - Réaliser une réception selon les consignes de la hiérarchie - Assurer la tenue de la cuisine en respectant notamment les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire - Gérer les situations commerciales imprévues, participer aux inventaires, - Pouvoir être amené.e à procéder aux fermetures Planning tournant : 2 journées en coupures maximum (vendredi ; samedi 1 semaine sur 2) et 3 à 4 journées en continues Repos : 1 à 2 journées par semaine dont le dimanche actuellement Vous avez une expérience de 2 ans minimum : une expérience confirmée sur le poste est indispensable pour garantir un service de qualité aux clients. Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité: il est indispensable de respecter les températures, les temps de cuisson, la traçabilité, les dates limite de consommation, le du plan de maîtrise sanitaire... Vous avez une bonne aisance relationnelle: en tant que chef de cuisine dans une cuisine ouverte avec un service direct au client, vous êtes quotidiennement en contact avec les clients. Vous êtes une personne organisé.e, rigoureux.se et adaptable. Vous souhaitez évoluer au sein d'un groupe partageant des valeurs coopératives et un fort esprit d'équipe, la cuisine est votre passion, alors contactez nous !
TALENTS NATURE recherche pour un de ses clients, entreprise d'aménagement et création des parcs et des jardins, situé sur le secteur de La Roche Sur Yon, un élagueur grimpeur H/F expérimenté(e) pour une mission longue d'intérim. Vous effectuerez les travaux d'élagage en hauteur (grimpe ou nacelle) sur différents chantiers (particuliers, privés, publics). Type de contrat : missions d'intérim évolutive, à pourvoir dès que possible. Volume hebdomadaire : base 35h du lundi au vendredi, possibilité d'heures supplémentaires. Salaire négociable selon expérience, indemnités repas/déplacements et EPI. Certificat de Spécialisation Taille et Soins aux Arbres impératif, le CACES Nacelle serait un plus. Une expérience de grimpeur de plusieurs années est impérative. Permis B impératif. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
TALENTS NATURE recherche pour un de ses clients, entreprise d'aménagement et création des parcs et des jardins, situé sur le secteur de La Roche Sur Yon, un(e) homme / femme de pied confirmé(e) pour une mission longue d'intérim. Vos Missions : Diverses interventions au sol, façonnage du bois, chargement, entretien, abattage, rétention de l'élagueur grimpeur, utilisation de tronçonneuse et autres outils liés à la fonction. Type de contrat : missions d'intérim à pourvoir dès que possible, évolutive. Volume hebdomadaire : base 35h du lundi au vendredi, possibilité d'heures supplémentaires. Salaire négociable selon expérience. Vous justifiez d'une formation en paysage/travaux forestiers (type CAP, Bac Pro) et d'une première expérience en tant qu'homme / femme de pied. Vous maîtrisez les techniques de tronçonnage. Permis B obligatoire. Vous êtes dynamique, autonome, le travail physique ne vous fait pas peur, et appréciez le travail d'équipe. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Notre agence Synergie la Roche-sur-Yon recherche un(e) Assistant(e) Comptable H/F pour notre client, cabinet comptable à taille humaine.Notre agence Synergie la Roche-sur-Yon recherche un(e) Assistant(e) Comptable H/F pour notre client, cabinet comptable à taille humaine. Sous la responsabilité de nos chargés de clientèle et de l'expert-comptable, vous participerez activement à la gestion comptable de nos clients, principalement des PME et TPE. Ce poste offre une opportunité unique de travailler dans un environnement stimulant, où la polyvalence et l'évolution sont de mise. Missions principales : Saisie et révision des écritures comptables (factures, écritures bancaires, etc.) Préparation des déclarations fiscales (TVA, liasses fiscales, etc.) Aide au suivi des dossiers clients sous la supervision des chargés de clientèle et de l'expert-comptable Préparation des documents pour les bilans et les comptes annuels Interaction avec les clients pour répondre à leurs questions comptables de base Profil recherché : Formation en comptabilité (Bac, Bac+2, BTS Comptabilité ou équivalent) Expérience souhaitée Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciel comptable type Cegid, Sage, ou autre) Rigoureux(se), organisé(e) et autonome Bonnes capacités relationnelles et sens du service client Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec différents interlocuteurs Vous recherchez une ambiance de travail conviviale, un environnement de travail stimulant et une équipe à taille humaine ? Cette offre est pour vous ! Notre client est un cabinet en plein développement, avec des possibilités de formation continue pour enrichir vos compétences, et qui offre des perspectives d'évolution au sein d'une structure dynamique. Vous serez accompagné pour une prise en charge optimale de vos missions. Elaborer des tableaux de bord - Réaliser des opérations de suivi des paiements - Suivre un budget - Codifier une facture - Contrôler des résultats commerciaux - Etablir un bulletin de paie - Préparer les éléments constitutifs de la paie - Contrôler les recettes d'une entreprise - Analyse statistique - Chiffrage et calcul des coûts - Comptabilité analytique - Comptabilité bancaire - Comptabilité fournisseurs - Comptabilité générale - Droit des sociétés - Gestion comptable - Normes comptables (SOX, IFRS, US-GAAP...) - Veille réglementaire Attention - Autonomie - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Organisation - Ponctualité - Rigueur - Sens des détails
Agence de voyage spécialiste des voyages et séjours sur-mesure loisirs et adaptés, en France et à l'étranger, en groupe et en individuel. Le/la forfaitiste-vendeuse, participera au développement commercial de l'Agence, par le biais de la prospection téléphonique, de la participation à des salons, et des campagnes d'e-mailing. Il opère les recherches et les négociations de son bureau, des déplacements ponctuels, avec validation de la direction sont possibles. Le/la forfaitiste étudie, conçoit et vend des voyages sur-mesure. Il peut concevoir une gamme très variée de voyages en France et à l'étranger pour une clientèle d'adultes, en groupe et en individuel. L'agence organise également des séjours adaptés. Le/la forfaitiste doit penser à tous les détails du voyage : transports aller-retour, déplacements sur place, hébergements, repas, visites ou autres prestations intégrées, circuits, formalités éventuelles. Son rôle consiste à répondre à une demande en veillant aux coûts, à la marge commerciale et comptable en bénéfice pour son agence. Il assurera le suivi technique des ventes de A à Z, en réservant l'ensemble des prestations du voyage jusqu'au compte rendu de fin de séjour. Le/la forfaitiste travaille en amont sur le montage financier. Il négocie avec les différents prestataires (hôtel, transporteur...) de service pour proposer le meilleur rapport qualité/prix. Il suivra le paiement des factures des prestataires et des clients pour finaliser le dossier jusqu'à l'obtention de la marge finale. Notre candidat(e) idéal(e) : -> Organisé(e) et créatif(ive), vous êtes soucieux d'offrir une prestation de qualité -> Autonomie, rigueur, capacité de négociation, travail d'équipe sont des qualités qui vous correspondent -> Vous êtes issu(e) d'une formation en tourisme -> Vous maîtrisez les techniques de vente des produits et des services touristiques -> Vous avez une expérience en agence de voyage minimum d'1 an -> Le français mais aussi l'anglais sont indispensables pour une maîtrise parfaite des destinations -> Maitrise de l'informatique (Pack office, Canva) -> Community management, la maitrise des réseaux sociaux serait un plus ! Conditions du poste : - Du lundi au vendredi - 35 heures/semaine - Formation en interne assurée - 1802€ à 2500€ brut par mois selon expérience Flexibilité des horaires : vous pouvez démarrer à 8h ou au plus tard à 9h30, ou quitter à 16h ou finir au plus tard à 17h30, selon vos contraintes familiales. Maintenant, n'oubliez pas de candidater à l'adresse mail : rh@cassiopee-services.com
Dans le cadre de son développement, Urbaser Environnement recherche un Commercial H/F spécialisé dans les marchés publics et prestations de services Missions : - Elaboration d'une stratégie commerciale territoriale en ligne avec la stratégie groupe permettant l'atteinte des objectifs définis - Identification des appels d'offres en amont des procédures marchés publics - Sélection des appels d'offres cibles consécutive à un travail de prospection / lobbying terrain mené auprès des décideurs publics - Participation au processus de réponses aux appels d'offres - Assurer une relation commerciale suivie avec des clients et prospects - Assurer une liaison avec les exploitations et les services supports du siège - Représentation de l'entreprise lors d'évènements - Recherche de sites potentiels Quel profil recherchons-nous ? - Connaissance des marchés publics ; - 5 ans minimum d'expérience dans la prestation de service (idéalement dans le secteur des déchets) ; - Motivation et bonne humeur feront le reste ! Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors n'attendez pas et postulez pour rejoindre nos équipes ! On vous offre : - Une politique de rémunération intéressante (13ème mois, chèques vacances, chèques cadeaux, tickets restaurant, intéressement, participation.) ; - L'opportunité de travailler et d'apprendre aux côtés de professionnels dans leurs domaines de connaissances tout en évoluant dans un climat de bienveillance ; - L'opportunité d'acquérir de l'expérience dans un secteur en plein essor : le développement durable et le traitement des déchets ; - Un poste stable : CDI Entreprise handi-bienveillante Concernant vos données personnelles, nous vous invitons à consulter notre politique de confidentialité des candidats
- Compétences clés : expertise en gestion de la qualité et des risques. - Connaissance approfondie des réglementations médico-sociales. - Expérience dans l'accompagnement des établissements médico-sociaux (certifications, audits, gestion documentaire, etc.). - Capacité à former et accompagner les équipes sur les démarches qualité. - Mobilité pour des déplacements fréquents sur l'autre établissement situé à Bois-de-Céné (Vendée)
Un poste à temps plein d'enseignant professionnel, métiers de l'habitat, en collège et SEGPA, soit 18h00 hebdomadaire avec des élèves de 4ème et 3ème Salaire: 1500/1800 mensuel Qualification, niveau licence technique, ou BTS. Disponible début mars
Rejoignez l'aventure MAISON CAPTAIN et faites de votre passion pour la mode un métier ! Votre mission ? Organisez des ateliers mode ou des ventes individuelles dans une ambiance conviviale grâce à nos collections de vêtements (tailles 34-52), entièrement fournies par nos soins. Sublimez vos clientes avec des conseils personnalisés et profitez d'un accompagnement complet pour réussir : formations, coaching terrain et une boutique en ligne pour booster vos ventes. Pourquoi nous rejoindre ? - Valeurs fortes : Bienveillance, engagement et respect. - Collections gratuites pour démarrer votre activité. - Gains attractifs : commissions motivantes et possibilité de gagner jusqu'à 1 000 €/mois, voire plus selon vos ambitions. - Horaires flexibles, adaptez votre activité à votre rythme, en complément ou à temps plein. - Formations complètes et sur-mesure, adaptées à tous les profils, même débutants. - Accompagnement personnalisé sur le terrain par nos équipes. Et ce n'est pas tout : - Participez à des challenges réguliers avec des récompenses : cadeaux, voyages, séminaires, et bien plus encore. - Une activité accessible à tous, sans diplôme requis, où votre motivation fait la différence. Type d'emploi : - Temps plein, temps partiel, indépendant/freelance. - Une activité modulable selon vos envies. Lieu du poste: La Roche sur Yon et sa région Prêt(e) à démarrer une activité enrichissante et 100 % modulable ? Rejoignez notre réseau et profitez de tous les outils pour réussir dès aujourd'hui !
Siel Bleu 85 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : - Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, - Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, - Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux, - Pouvoir se former tout au long de son activité. - Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances - Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires, Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.
Le, l'animateur(trice) Activités Tout Public / avec activités sportives est un, une professionnel(le) de l'action socio-culturelle. Il, elle assure l'animation et l'encadrement des publics dans le cadre du projet Vie de Quartier. Pour cette mission, il, elle participe à la définition de la stratégie vie de quartier dans une dimension socio-sportive : Apporte son appui technique à l'élaboration du projet Vie de Quartier et veille à sa mise en œuvre : - Analyse l'environnement et ses acteurs - S'approprie et traduit les politiques publiques - Identifie les besoins et les attentes des usagers - Développe le réseau partenarial avec les structures sportives et propose une organisation partagée et ciblée (lien avec dispositif « Asalée », MDSF.) - Facilite l'articulation et met en synergie les actions adultes-famille avec celles conduites par les partenaires du territoire - Organise la communication interne ainsi qu'avec les différents partenaires. Assure l'accueil régulier du public, encadre des actions et des activités de proximité, principalement à travers les actions sportives, lors de sorties, séjours, ateliers, etc. - En portant une attention particulière à travers l'activité sportive : o Le travail en direction de tous les publics et principalement, les publics isolés (lien Vendée Habitat.), le public féminin o La mise en place d'activités sportives à l'attention des publics enfance, jeunesse et adultes- séniors o Le développement d'actions intergénérationnelles. o L'implication des habitants à la vie associative. Coordonne l'action vie de quartier à l'échelle du territoire : - Anime, dynamise le travail collectif, dans un esprit d'accompagnement, d'appui de facilitation, de recherche systématique de complémentarités et de convergence d'actions, d'objectifs et de visions partagées. - Sous contrôle de la Direction des projets de quartier, prend les décisions qui relèvent de son champ de responsabilité - Organise la prise de décision collective. Gère les parties administrative, technique et financière Participe au développement des projets vie de quartier Développe des actions transversales Développe la vie associative. SAVOIRS / CONNAISSANCES : - Maîtriser l'outil informatique bureautique (Word, Excel, Internet, etc.) - Maitriser des techniques d'animation dans le domaine du sport mais aussi dans la culture artistique, le numérique etc. - Maitriser la législation applicable au secteur d'activité. - Savoir adapter son discours au public visé. - Connaître les acteurs du champ socio-culturel. SAVOIRS ETRE : - Disposer d'un esprit créatif et positif. Faire preuve de curiosité - Avoir un esprit d'initiative et être force de proposition. - Disposer d'un relationnel de qualité. - Etre patient(e) - Savoir faire preuve de discrétion CONTRAT : CDI temps plein 35 heures hebdomadaires /Convention Collective Nationale ECLAT Groupe C indice 285/ SALAIRE BRUT MENSUEL de base : 2 025 € + prime annuelle + œuvres sociales du CSE Temps de travail est réparti : du lundi au vendredi ou du mardi au samedi DIPLOME obligatoire : - Diplôme de niveau 4 minimum dans les champs des carrières sociales, animation sociale, développement local et/ou ingénierie sociale avec une spécialité dans l'animation sportive (BPJEPS APT) ou diplôme de niveau 6 (Licence STAPS). -BAFA souhaité
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN @SAUR Sous l'autorité du responsable travaux des Vendée 2 Sèvres, vos missions seront les suivantes : - Réalisation des devis : Prendre en charge la réalisation des devis pour les travaux d'équipements et de canalisations, en respectant les contraintes techniques et budgétaires. - Prises de côtes et métrés : Vous vous déplacerez sur les sites pour effectuer des prises de côtes et des métrés précis, nécessaires à l'élaboration des devis et à la planification des travaux. - Échanges avec les chefs de secteurs et de territoires : Vous serez en contact avec les chefs de secteurs et de territoires pour identifier et comprendre leurs besoins, afin d'adapter les solutions proposées en fonction des spécificités locales. - Appui aux conducteurs de travaux : Vous apporterez un soutien aux conducteurs de travaux pour le suivi de certains chantiers, ou pour de la logistique. VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d'un BTS métiers de l'eau, de canalisateur ou d'un diplôme équivalent, ou vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans minimum dans un poste similaire. Vous êtes autonome, réactif(ve) et dynamique, avec un bon sens de l'organisation. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Des connaissances en hydraulique ou en exploitation d'usines de traitement d'eau seront considérées comme un plus. VOS AVANTAGES @SAUR Rejoignez Saur et découvrez une opportunité sans précédent : pas de période d'essai, une rémunération versée sur 13 mois, et bien plus encore ! En intégrant notre équipe, vous bénéficierez : - D'une prime d'eau, - D'une prime de participation et d'intéressement en fonction des résultats de l'entreprise, - D'une prime de congés payés équivalente à 30% de votre rémunération brute mensuelle, - D'une mutuelle et d'une prévoyance santé, - De la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise, - Et bien sûr de congés payés, et également de RTT. Saur est plus qu'une entreprise, c'est une communauté dynamique où votre engagement et votre talent sont reconnus et récompensés. Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure passionnante ! Le Groupe Saur favorise la diversité et l'accueil des handicaps.
Tu cherches à rejoindre une équipe de passionné(e)s ? Bienvenue chez GroupeFBO, les maîtres du clavier qui boostent les infrastructures et créent des solutions informatiques sur mesure depuis. 1976 ! Eh oui, ça commence à faire un petit bout de temps qu'on crée du code ! Nos super stats : - 50 passionnés qui font bien plus que suivre le manuel, d'ailleurs où est-il ? - 2 187 364 lignes de code rien qu'en 2023. C'est presque autant que de tasses de café bues cette année-là ! - + de 150 clients avec qui on partage des projets ambitieux, des défis quotidiens et de la bonne humeur. Notre mission Imaginer, concevoir et déployer des solutions informatiques sur mesure qui répondent précisément aux besoins de nos clients. On est comme des tailleurs du digital (mais sans les ciseaux !). Pourquoi GroupeFBO ? Chez GroupeFBO, c'est bien plus que des écrans et des lignes de code : une ambiance conviviale, une équipe soudée et des valeurs fortes où l'humain prime. Nous voulons que nos clients soient satisfaits, et que chaque membre de l'équipe commence sa journée avec le sourire. Ce qu'on recherche ? Des nouveaux talents qui partagent notre passion du code, notre goût pour les défis, et qui partagent nos valeurs. Chez GroupeFBO, au-delà de développer des solutions, on développe aussi des carrières. Alors, prêt(e) à rejoindre la Team ? Let's code together ! Description du poste Envie d'un nouveau challenge au sein d'une entreprise dynamique et engagée ? Nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) des Ressources Humaines (profil généraliste) pour épauler nos équipes et la Direction, sous la supervision de notre Responsable des Opérations. Ce qui vous attend - Administration RH : de l'onboarding au départ, vous assurez un suivi fluide et efficace (contrats, absences, campagnes d'entretiens, etc.). - Intégration & départ : organiser l'arrivée et la sortie des collaborateurs avec bienveillance et professionnalisme. - Relation avec les salariés : vous êtes le point de contact pour toutes leurs questions RH. - Accompagnement des managers : un rôle clé pour les aider sur les problématiques RH de leurs quotidiens. - Paie : tout est internalisé chez nous ; ne prenez pas peur, nous avons Silaé. - Communication interne : contribuer à la mise en place et à l'amélioration de nos outils (livret d'accueil, marque employeur, etc.). - Formation & développement des compétences : identifier les besoins et déployer les plans de formation. - Recrutement : de l'analyse des besoins à l'entretien final, vous serez le chef d'orchestre de notre processus d'embauche. - Projets RH : participer pleinement aux divers projets transverses. - Veille juridique & conformité : s'assurer du respect des réglementations. Le profil idéal - Formation : Bac+3 en RH ou équivalent. - Expérience : au moins 1 an dans un poste similaire, idéalement en PME (entreprise de plus de 40 salariés). - Un plus ? Votre envie d'apprendre vous pousse à travailler en PME. - Votre mindset : autonomie, écoute active, disponibilité et sens de la confidentialité. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Si vous aimez relever des défis, accompagner les équipes et contribuer au bien-être des collaborateurs, on vous attend !
LIP Industrie & Bâtiment continue sa progression et recrute un(e) Chargé d'Affaires H/F pour la création de son agence de La Roche sur Yon. Rattaché(e) au Responsable de Secteur, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients BTP et/ou Industrie - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures puis conduire les entretiens - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards - Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires L'Administratif : - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Chargé(e) d'Affaires au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Travailler au sein d'une équipe motivée et motivante, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles ! Issu(e) d'une formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie sur une mission de développement commercial B to B idéalement dans l'environnement du travail temporaire ou du bâtiment. Pleinement orienté(e) résultats, vous vous distinguez par votre sens de la satisfaction client, votre curiosité et votre capacité à faire preuve d'initiatives. Vous manifestez un bel esprit d'équipe et faites preuve de polyvalence. Ce poste vous tente ? La suite se passe ici. Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec le Responsable de Secteur. Vos avantages : - Un salaire fixe et un commissionnement très attractif - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets restaurant
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions : - A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à La Roche/Yon. Profil : Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat de nuit F/H. Missions : - A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à La Roche/Yon. Profil : Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
La gestion des abonnés de Vendée Eau (450 000 abonnés, sur 256 communes) est assurée par différents délégataires dans le cadre de contrats de délégation de service public, reconnus pour leur exigence en termes de performance et de qualité pour la relation aux usagers. Depuis le 1er janvier 2024, Vendée Eau a repris progressivement en gestion directe les abonnés du service d'eau potable au sein du Service Relations Usagers (SRU). Le périmètre fonctionnel de ce service est le suivant : à partir du compteur d'eau, comprenant sa pose, sa relève, son renouvellement et toutes interventions nécessaires à son bon fonctionnement, jusqu'à la facturation et au recouvrement, incluant tout le cycle de la gestion de la relation client. Le service est mis en place depuis le 1er janvier 2024, sur un premier périmètre comprenant 3 secteurs composé de 83 communes, pour environ 110 000 abonnés, pour être élargi au 1er janvier 2026 au périmètre de la ville de la Roche-sur-Yon, soit 30 000 abonnés supplémentaires, puis en 2030 à l'ensemble du périmètre de Vendée Eau, soit au total 500 000 abonnés (prospective 2030). Dans ce contexte, Vendée Eau recherche un CHARGE D'INTERVENTIONS ET RELEVES. Missions : Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de la Cellule Gestion des Interventions usagers, vous aurez pour missions : - La réalisation de la radiorelève des index à distance ou le cas échéant la relève visuelle, - Le paramétrage des modules radio sur compteur ainsi que leur maintenance en cas de dysfonctionnement, - Le renouvellement des compteurs d'eau, - La collecte et la remontée des informations terrain nécessaires ou utiles à la gestion des relations avec les usagers, - La saisie des informations pour clôture des ordres d'intervention usagers. Ces missions devront être réalisées dans le respect des consignes en matière de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Une période de formation sur les outils informatiques et les actes terrains au fil de l'avancement des missions est prévue. Profil : Niveau scolaire requis : BAC Vos connaissances et compétences : Expérience souhaitée sur un poste en mobilité et manuel, Être à l'aise avec l'usage de smartphones, Une expérience dans un service d'eau et/ou d'assainissement serait un plus. Vos aptitudes et qualités : Aptitudes techniques, Aisance relationnelle, Capacité d'écoute et de compréhension des besoins des usagers / abonnés, Capacité d'adaptation, d'organisation et de polyvalence, Rigueur, autonomie et respect des procédures. Conditions de travail : Horaires de travail fixes du lundi au vendredi Déplacements quotidiens sur la Vendée Véhicule de service remisé à domicile Secteurs d'interventions : - Montreverd jusqu'aux Herbiers en passant par les Essarts en Bocage - Aubigny les Clouzeaux jusqu'à Chaillé les Marais Conditions salariales : CDD - 39h/semaine Salaire en fonction du profil et de l'ancienneté 25 jours de congés + 23 jours de RTT par an Mutuelle et Prévoyance Chèques déjeuner Poste à pourvoir : A partir du 3 mars 2025 Candidature / Contacts : Vous souhaitez vous investir dans un projet innovant dans le domaine de la gestion d'un service départementalisé de l'eau potable, postulez dès maintenant en envoyant votre candidature (lettre de motivation et CV) précisant à la fois vos prétentions et votre disponibilité : Avant le 28 février 2025 À Monsieur le Président de Vendée Eau : interventions@vendee-eau.fr
Entreprise CRESCENDO est l'enseigne historique du groupe : Depuis 1992, elle décline son concept de restauration libre-service avec des produits frais, de saison, le tout à petit prix. Fort de son expertise sur la gestion et le développement d'un réseau de restauration, CRESCENDO explore et capitalise ses opportunités de croissance en créant deux nouveaux concepts : Jules & John en 2014, un double concept qui allie restaurant et boulangerie dans un même lieu. Les Comptoirs d'Alice en 2017, un restaurant de buffets à volonté avec des plats préparés sur place et à base de produits frais. Poste Les missions : * Un poste passionnant alliant management d'équipe et travail des produits frais * Opérationnelle droit du Directeur / Directrice, vous participerez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant * Être garant de l'accueil client et de la qualité de la prestation * Animer avec énergie et passion une équipe d'une dizaine de salariés * Venir en appui des différents profils du restaurant (cuisine, service.) * Participer à l'obtention des résultats de gestion du restaurant Profil Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. * Vous maîtrisez la qualité produit frais, des stocks, des achats, des normes HACCP * Vous partagez la passion de la cuisine et du service avec les collaborateurs et les clients * Vous avez des notions de gestion que vous développerez à nos côtés grâce aux formations en interne * BTS hôtellerie / restauration ou Bac pro cuisine avec une expérience réussie sur un poste similaire
Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? Apave recherche un-e Technicien(ne) d'inspection en électricité et mécanique en CDI Au sein de l'Agence de La Roche Sur Yon, l'équipe technique sous la responsabilité du Responsable d'Unité Inspection, assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au cœur des territoires. Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ? Après votre parcours d'intégration, vous serez amené à réaliser plusieurs missions : La production/terrain: - Vous assurez des contrôles réglementaires et des vérifications techniques de sécurité sur les installations et équipements électriques, mécaniques et de levage de nos clients lors de leur mise en service ou au cours de leur exploitation. - A l'issue de votre intervention, vous formalisez votre avis technique dans un rapport soulignant les risques détectés pour permettre au client d'engager les actions nécessaires. - Vous veillez au respect des réglementations et référentiels en vigueur. -En complément de vos missions, vous pourrez évoluez vers l'animation de formation dans votre domaine de compétence. La relation client: - Véritable représentant Apave auprès de nos clients, vous faites preuve d'écoute et de conseils. - Vous contribuez à la fidélisation des clients sur le territoire. Choisissez-nous ! En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place. Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale. Nous rejoindre, c'est : - Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe - Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion, Interventions majoritairement sur un secteur géographique défini - Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances - Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : Smartphone, Tablette, Voiture Profil candidat Parlons de vous ! - D'abord, votre cursus De formation Bac à Bac+2 en électrotechnique, mécanique ou maintenance, vous justifiez d'une première expérience en installations ou maintenance dans le domaine de l'électricité et la mécanique ou dans un bureau de contrôle. - Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles. - Vous êtes une personne de terrain, rigoureux(se) et vous avez un goût prononcé pour la technique - Vous avez un bon relationnel et êtes autonome : vous êtes à l'aise dans la communication, ce qui vous permet d'accompagner et conseiller vos clients. - Enfin, vous avez le permis B. C'est indispensable, car vous serez amené à vous déplacer sur le département. Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre ! À partir de maintenant, comment ça se passe ? 1. Faites-vous connaître. Postulez. 2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange. 3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent. 4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !
Nous recrutons des vendeurs techniciens conseils pour développer notre carnet de commande et faire découvrir notre société aux Vendéens. Tu seras formé sur les techniques de ventes et nos produits, tu conseilleras le client et tu suivras ton chantier. SLG est basée à la Roche sur Yon. Tu seras payé à la commission en fonction du type de prestations vendues. Pas de plafond, c'est toi qui fais ton salaire ! Et le poste est évolutif !!
Dans le cadre de son activité de collecte et de conditionnement de semence bovine, Gènes Diffusion héberge une centaine de reproducteurs de haute valeur génétique dans sa taurellerie située à La Roche Sur Yon (85) .En vue de renforcer son équipe Gènes Diffusion recherche un (e) Agent Technique d'Elevage en CDI. Vous aimez le contact avec les animaux, vous aimez le travail en équipe et vous disposez d'un bon esprit de solidarité, alors rejoignez-nous, la formation interne est assurée !!! Exerçant votre activité principalement dans les bâtiments d'élevage avec une équipe dynamique et conviviale vos missions seront les suivantes : Assurer la surveillance, les soins et l'entretien des taureaux, Préparer et distribuer les rations, Participer aux travaux de nettoyage des box, Manipuler, conduire et préparer les géniteurs en particulier pour la récolte de semence, Réaliser le prélèvement des taureaux en adaptant les matériels et techniques et assurer le lien avec le laboratoire pour la transmission des échantillons, participer au stockage des aliments et des fourrages ainsi qu'à l'entretien global du site. Une formation ou première expérience en production animale serait un plus mais si cela n'est pas le cas, la FORMATION SERA ASSUREE !! Des avantages sociaux : Un 13EME MOIS, plus intéressement et participation Cadeaux Comité d'Entreprise Participation aux frais de repas Mutuelle, Prévoyance et retraite supplémentaire Epargne salariale
Envie de rejoindre une entreprise pérenne et qui s'engage au bien-être de ses collaborateurs et consommateurs ? Votre agence Adecco La Roche Sur Yon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la transformation de viande bovine : DES OUVRIERS AGROALIMENTAIRES H/F Rattaché(e) au chef d'équipe de l'abattoir, vous travaillez sur un poste cadencé dont vos missions sont les suivantes: - Peser les différentes pièces de viandes - Effectuer le conditionnement (en barquettes, sous vides,...) des pièces de viande ainsi que leurs étiquetages - Veiller à ce que votre plan de travail soit propre - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité de l'entreprise. Contrat à pourvoir dès que possible, sur du long terme. Vous avez idéalement une première expérience dans le milieu agroalimentaire. Le travail au froid et le contact avec la viande ne vous posent pas de problème. Vous êtes rigoureux(se), volontaire et assidu(e) au travail. Vous aimez travailler en équipe. Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez plus et postulez directement en ligne. Nous étudierons votre candidature avec attention.
Rejoignez l'équipe de Laurent, responsable d'agence, et d'André, responsable des ventes internes, au sein de notre agence de La Roche sur Yon. Ce que vous ferez en tant que Technico-commercial sédentaire en Mécanique des Fluides H/F chez SEFI : Rattaché(e) au Responsable des Ventes Internes, vous serez un véritable soutien technique au sein de l'agence, travaillant en étroite collaboration avec l'équipe itinérante. Au quotidien, vos principales missions sont : Accueillir par téléphone ou par mail les demandes de nos clients industriels (services maintenance, méthodes, achats.), Comprendre précisément leurs besoins pour déterminer les produits et services nécessaires à la réalisation de leurs projets et à la maintenance de leurs équipements, Formaliser des offres de prix pertinentes, en assurer le suivi et les relances pour concrétiser les ventes, Effectuer la saisie informatique des commandes, veiller à leur suivi auprès des clients et des fournisseurs, et résoudre les éventuels litiges. Votre contribution quotidienne sera essentielle pour assurer le développement du chiffre d'affaires, de la marge de votre agence et contribuer à la fidélisation de notre clientèle. Ce poste n'est pas ouvert au télétravail. Votre profil : Une formation développant les thématiques de mécanique des fluides (régulation, instrumentation, génie thermique.) complétée d'une expérience opérationnelle sont attendues. Nous étudierons également avec attention les profils issus de formation maintenance ou mécanique et/ou ayant développé une expertise dans les vannes, pompes, réseaux vapeur, robinetterie industrielle. C'est avant tout votre motivation de vous investir dans un métier alliant technique et relationnel qui fera la différence ! Une formation commerciale ou une expérience dans la relation client serait donc un atout supplémentaire. Notre processus de recrutement Même si vous ne connaissez pas tous nos produits, une solide culture générale technique et votre curiosité seront essentielles pour être légitime et proposer les meilleures solutions à nos clients. Vous êtes à l'aise dans les contacts téléphoniques et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes également organisé(e), dynamique, persévérant(e) et capable de gérer les priorités. Salaire fixe à négocier selon profil, 13ème mois, prime annuelle, participation aux bénéfices, tickets restaurant, mutuelle familiale, CSE avantageux comprenant des chèques vacances, Pour assurer votre réussite au sein de SEFI, nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration au sein de nos équipes, un soutien technique quotidien sur nos produits, ainsi que des formations commerciales et techniques pour développer votre expertise L'opportunité d'intégrer un groupe où la convivialité et la proximité sont au cœur de nos valeurs et offrant de réelles perspectives d'évolution. Entretien téléphonique avec le service RH, Entretien avec les Responsables directs en agence avec évaluation technique, Entretien avec le Responsable Régional et la Responsable RH.
SEFI est ouvert à tous les talents et favorise la mixité et la diversité de ses équipes. A ce titre, nous étudions à compétences égales, toutes les candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap, visible ou invisible. Bénéficier d'un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle : horaires de journée du lundi au vendredi, 6 semaines de congés payés, 1 RTT toutes les 4 semaines travaillées
Au sein d'une équipe dynamique de 6 personnes, vous serez en charge de faire le service et la plonge Vos tâches : Installer et donner la carte aux clients Servir les plats et les boissons : port de 3 assiettes + plateau Débarrasser les plats Dresser les desserts sur assiettes Aider à la plonge Profil recherché : - étudiant dynamique et volontaire - bonne élocution et contact client - motivé et intéressé par la restauration - capable de travailler en équipe Conditions de travail : - Taux horaire SMIC + repas payé - 5h de travail chaque samedi soir (vacances scolaires comprises) de 19h à minuit Poste à pourvoir dès que possible
La Société S3M Sécurité recherche un agent de sécurité H/F pour le Brico dépôt de La Roche Sur Yon (85) En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDD de 3 mois à partir du 01/03/2025 - Travail un week-end sur deux - Temps plein - Coefficient 140 Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour
Le poste de Animation Enfance Direction pédagogique ACM / PONT BOILEAU (H/F) Le, l'animatrice enfance direction adjointe d'ACM est un, une professionnel(le) de l'action socio-culturelle. Il, elle est responsable de la mise en œuvre des projets pédagogiques du secteur enfance. Le, l'animateur enfance, directeur, trice pédagogique d'ACM garantit la qualité du projet associatif et par déclinaison du PAGS et son adaptation au contexte local, en concertation avec les administrateurs et l'ensemble du personnel de la maison de quartier. Pour cette mission, il, elle : 1- Assure la direction adjointe d'accueils collectifs de mineurs : - Impulse une dynamique innovante tant dans les projets développés qu'auprès de l'équipe d'animation - Participe à l'élaboration et valorise le projet pédagogique, est garant du projet éducatif - Assure l'animation de l'équipe d'animateurs - Maitrise les règles d'hygiène et de sécurité - Respecte et fait respecter la règlementation des ALSH en vigueur : signale immédiatement à son responsable hiérarchique toutes anomalies, accidents ou incidents survenus lors de l'activité. - Veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel (dans et hors structure) - Evalue les projets élaborés 2- Participe au développement du projet enfance : Le développement du projet enfance décline le projet associative et le projet éducatif. La mission de l'animateur enfance sera de déveloper particulièrement des activités d'éducation à l'environnement et plus précisément autour du jardin. - En animant des ateliers jardins et plus largement d'éducation à l'environnement en direction des enfants et des habitants. - En accueillant le publics enfance et famille, en facilitant l'intégration. - En mettant en place des activités régulières, des ateliers, de sorties, de week-end . - En portant une attention particulière sur : o Le travail en direction des familles. o Le développement d'actions intergénérationnelles. o L'implication des habitants à la vie associative. - En participant au développement des projets à l'échelle de la coordination AMAQY. 3- Développement d'actions transversales : Il, elle participe à l'action collective yonnaise à travers les missions de l'AMAQY : - Il participe aux coordinations professionnelles inter quartiers - Il soutient et développe les actions collectives.
La Croquetterie réseau familial en développement sur le marché du Pet Food croquettes chiens et chats avec 17 Magasins en France. Recherche un Franchisé (e) pour ouvrir un magasin conseil animalerie sur votre zone géographique avec un concept unique. Contrat de 7 ans Formation de 3 semaines ( nutrition, vente, logiciel, communication, éthologie ,ouverture du magasin ) Suivi et formation interne, un animateur réseau, un service communication, une centrale d'achat, webconférence, réunion franchisés. Aide au financement avec notre partenaire. Validation de votre emplacement par notre équipe. Prévoir enveloppe globale de 110k€ à 140k€ hors travaux de structure bâtiment fonction du format du magasin.( Apport nécessaire de 30% pour lancement projet ) Vous êtes ou voulez devenir commerçant (e) de proximité dans une activité passionnante, Alors vous êtes en bonne compagnie.
ACALY est une société de Conseil en Ingénierie qui développe des solutions technologiques innovantes. Depuis notre création en 2015, nous nous positionnons comme un partenaire privilégié des entreprises industrielles. Désireux de créer une relation forte entre nos équipes, notre priorité est que chaque collaborateur puisse s'épanouir et rester maitre de son plan de carrière. Notre métier est de positionner nos consultants sur des projets industriels de premier plan en répondant aux besoins techniques, stratégiques et organisationnels de nos clients. Pour ce faire nos activités se concentrent aujourd'hui autour de trois pôles que sont l'assistance technique, la gestion de projet clé en main et le pôle « Recherche & innovation ». Nous comptons à ce jour des bureaux en France (Lille, Lyon et Nantes) et au Benelux (Bruxelles). Toujours animés par des perspectives de développement, nous souhaitons renforcer notre présence à l'international avec l'ouverture de nouveaux bureaux dans les années à venir. Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, un Ingénieur/concepteur Thermodynamique H/F, qui évoluera sur les missions suivantes : - Conception d'un chauffe-eau thermodynamique destiné au marché français dans la maison individuelle et dans le collectif. o Calibration et adaptation des algorithmes pour les cas d'applications variés. o Analyse de résultats d'essais à vocation thermodynamique, thermique, régulation o Adaptation des tests fin de chaîne pour les tests produits avant envoi en clientèle. o Analyse et suivi de données remontées par des produits sur le terrain - Accompagnement et support à la validation produit avec les chargés d'essais au laboratoire (lancement essais parfois, aide installation si besoin) - Suivi de présérie des produits en développement - Rédaction de rapport d'essais et documentations techniques
Vous intervenez sur le terrain et préparez les chantiers HTA/BT en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous êtes responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau : - Vous mettez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, - Vous êtes mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, - Vous contribuez au bon fonctionnement des interfaces - Vous développez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, - Vous appuyez le management de la Base Opérationnelle Horaires de travail : 7h45 - 12h00 / 13h30 - 17h15 : 35h/semaine annualisés avec récupération du temps de travail (environ 5 jours par cycle de 8 semaines). * Une prime d'intéressement avec abondement possible * Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles * Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle * Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 à dominante technique (BTS Électrotechnique, maintenance .) Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve d'adaptation, notamment face aux situations imprévues, mais également de rigueur. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, autres primes, planning sur mesure en fonction de vos besoins, formations internes et externes. Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
La CPAM de la Vendée recherche Responsable du service Offre de Soins Sud (H/F), pour son siège basé à La Roche Sur Yon. Avec le soutien de la responsable du département Accompagnement des Offreurs de Soins, vous pilotez l'activité du service et vous accompagnez une équipe de 6 collaborateurs composée d'une chargée de mission, de 3 Délégués Assurance Maladie (DAM) et de 2 Délégués Numérique en Santé (DNS). LE POSTE Le territoire Sud Vendée comprend les communes de 3 CPTS : CPTS Sud Vendée, CPTS Plaine & Marais et CPTS Littoral Vendée. En tant que responsable du pôle offre de soins Sud, vos missions seront les suivantes : - Organiser la promotion de l'exercice coordonné auprès des professionnels de santé et futurs professionnels de santé en favorisant l'émergence des projets (ex. identification de porteurs potentiels de projets) et en facilitant l'appropriation des cadres conventionnels des organisations coordonnées ; - Accompagner de façon proactive les projets des organisations coordonnées en mode « gestion de projets », tant dans leur détection que dans leur déploiement ; - Assurer un lien étroit avec les différentes structures du territoire Sud Vendée (MSP, CDS, Etablissements de santé, CPTS, .) pour faciliter l'atteinte des objectifs de santé publique et obtenir des progrès et des résultats tangibles à moyen terme dans l'accès aux soins et la qualité du parcours des patients. - Veiller à la réalisation des engagements pris par les structures (centre de santé, maisons de santé pluri professionnelles et communautés professionnelles territoriales de santé) à travers le suivi des contrats / conventions, le suivi de l'atteinte des objectifs, l'aide à l'évaluation des actions, la supervision des financements, etc. - Identifier et prendre en compte les besoins et les initiatives du territoire pour être force de propositions auprès de la Direction, afin d'enrichir les projets et de favoriser l'innovation sur le département (accès aux soins, qualité du parcours patient) - Assurer le management du Pôle constitué de 6 collaborateurs en animant votre collectif de travail (campagnes DAM, DNS, connaissance des territoires, .), en transmettant les informations utiles et en exploitant leurs remontées - Assurer la progression et la motivation de vos collaborateurs Pour mener vos missions, vous travaillez en collaboration régulière avec de nombreux secteurs de la Caisse ainsi qu'avec nos partenaires institutionnels (ARS, Conseil départemental, URPS, Conseils des Ordres...). *Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à la sécurité du système d'information et au secret professionnel. VOUS Idéalement titulaire d'un bac+3 dans le domaine de la santé, vous avez une expérience significative sur une fonction managériale. Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous faites preuve d'écoute, de diplomatie et de pédagogie avec les professionnels de santé et/ou les partenaires, et avez de réelles capacités d'argumentation et de négociation. De plus, vous êtes capable d'animer des réunions ou des groupes de travail. Vos missions nécessitent de la pro activité, de la disponibilité, de l'autonomie et une forte aptitude à la communication et au travail transversal. Votre rigueur et votre organisation vous permettent d'animer et de coordonner l'activité de votre service efficacement. INFORMATIONS SUR LE POSTE Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein, à La Roche-sur-Yon. La rémunération est fixée selon les grilles de classification des organismes de sécurité sociale au niveau 6 soit une rémunération brute annuelle à 34.1k€ sur 14 mois. Avantages : - Prime d'intéressement ; - Mutuelle d'entreprise ; - Titres-Restaurant ; - CSE ; - Possibilité de télétravail à court terme ; - Prime de crèche ; - Participation à l'abonnement transport.
Notre restaurant Plateau d'Auguste de La Roche sur Yon est à la recherche de CUISINIER CONFIRME H/F. Accueil, service, ambiance, produit. voilà nos quatre ingrédients essentiels. Notre restaurant concept Cafétéria propose une cuisine de qualité, simple et gourmande, basée sur des produits frais, faits maison et des viandes origines France. Description du poste Au sein de notre restaurant, le.la titulaire du poste sera chargé.e notamment : - Mener une production culinaire jusqu'à son terme aussi bien en plat chaud, hors d'œuvre que dessert - Accueillir et conseiller le client lors du service - Réaliser une réception selon les consignes de la hiérarchie - Assurer la tenue de la cuisine en respectant notamment les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire - Gérer les situations commerciales imprévues, participer aux inventaires, - Peut être amené à procéder aux fermetures Date de début : dès que possible Description du profil Vous êtes une personnes organisé.e, rigoureux.se et adaptable ? Vous souhaitez évoluer au sein d'un groupe partageant des valeurs coopératives, un fort esprit d'équipe, alors contactez-nous ! LES CONDITIONS DE TRAVAIL : - CDI 35h; - Planning tournant : 2 journées en coupures maximum (vendredi & samedi 1 semaine sur 2) et 3 à 4 journées en continues - Repos : 1 à 2 journées par semaine dont le dimanche actuellement - Rémunération selon niveau de compétence et savoir faire - Prime d'objectif collective, 13ième mois, prime d'intéressement et autres avantages sociaux Pour nous rejoindre, les prérequis : - Expérience de 2 ans minimum : nous attendons de la personne qu'elle ait une expérience confirmée sur le poste, pour garantir un service de qualité aux clients ; - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité, vous travaillerez dans un établissement accueillant du public, il est donc indispensable de respecter les températures, les temps de cuisson, la traçabilité, les dates limite de consommation, respect du plan de maîtrise sanitaire. - Avoir une bonne aisance relationnelle, notre restaurant possède une cuisine ouverte avec un service direct au client, vous êtes quotidiennement en contact avec les clients ; Mais avant tout, vous avez la passion de votre métier ! Vous vous retrouvez dans ce descriptif de poste et vous souhaitez vous investir ? Vous êtes passionné(e) de cuisine et vous avez à cœur de faire plaisir en cuisinant ? N'hésitez pas, et envoyez votre CV actualisé.
