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3. Missions et activités Raison d'être ou finalité du poste : assurer les missions dévolues à une animatrice au sein de la structure. Missions et activités principales : Fonction de communication : - Accueillir l'enfant et les parents - Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant - Transmettre les informations aux différents partenaires responsables (parents, collègues, intervenants extérieurs) - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants - Tenir à jour le cahier de liaison pour renseigner les parents sur les activités quotidiennes de leur enfant ainsi que sur son développement - Accompagner la transition entre le milieu familial et celui de la collectivité Fonction éducative : - Assurer l'apprentissage des règles d'hygiène corporelle - Assurer l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d'autrui, respect de l'environnement, comportement à table, politesse) - Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice.) - Aider l'enfant à l'acquisition des fonctions sensorielles et motrices, au développement affectif et intellectuel de l'enfant Fonction d'exécution : - Soins d'hygiène corporelle - Aider à la prise de repas - Participer à l'entretien courant des locaux et des équipements et au rangement de la structure en fin de journée - Participer à l'aménagement de l'espace Fonction d'organisation : - Organiser et participer aux activités en fonction des besoins du ou des enfants de la collectivité - Participer aux activités proposées par les autres membres de l'équipe - Assurer l'ouverture et la fermeture des locaux - Assurer le remplacement du personnel absent (animation ou agent d'entretien) Missions et activités secondaires: Participer avec l'équipe au projet pédagogique de la structure : - Participer aux réunions d'équipe, aux réunions petite enfance et aux sessions avec le pédopsychiatre et la psychomotricienne - Participer à l'élaboration du projet pédagogique en étant force de proposition, veiller à son application - Participer à des actions de formation - Suivre et aider les stagiaires ou remplaçantes - Appliquer l'ensemble des protocoles et organisation établis par la Directrice *Durée du contrat évolutive
Répit Bulle d'Air Rhône-Alpes est une association spécialisée dans le répit à domicile : elle apporte une aide ponctuelle ou régulière aux aidants familiaux dont le proche est fragilisé par l'âge, la maladie ou le handicap. Association mandataire, vous dépendez de la convention du particulier employeur. Vous aimez accompagner les enfants? vous prenez le relais des parents en offrant un accompagnement de qualité et de confiance? vous êtes expérimenté-e bienveillant-e, calme et à l'écoute des personnes ? Vous recherchez un complément d'emploi ? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre de nos missions, nous recherchons un professionnel de l'éducatif ou une personne ayant de l'expérience auprès d'enfants et/ou adultes en situation de handicap. En l'occurrence, Il s'agit d'accompagner une jeune fille de 20 ans. Elle est actuellement en IME. Dans le cadre de ces interventions, il y aurait deux mission: la 1 ére est de prendre le relais de la famille (qui est en télétravail à ce moment-là) et la seconde de pouvoir profiter de ce temps pour développer la communication adaptée de cette jeune adulte. De préférence, il faudrait un-e professionnel-le spécialiste ou ayant des connaissances dans les méthodes PEC, MAKATON, pictogramme ou utilisation de la tablette interactive Nous recherchons une personne de confiance, autonome, patiente et bienveillante, sachant s'adapter et proposer des activités adaptées. Les interventions : deux mercredi par mois de 14 à 17h. Vous souhaitez échanger sur cette mission ? Prenez contact avec Nadège Taux horaires: 16 euros brut de l'heure + Forfait de déplacement de 3 euros nets par intervention (pouvant monter à 6 euros si déplacement au-delà de 30 km). Il s'agit d'un CDD de 6h/mois d'une durée de trois mois, évolutif
Aux confins du Vaucluse, de la Drôme et des Alpes-de-Haute-Provence, le village médiéval de Montbrun-les-Bains s'est bâti sur une colline, à 600 mètres d'altitude, couronnée par les ruines d'un château Renaissance. La station se trouve sur la commune de Montbrun-Les-Bains, en Drôme provençale, élu l'un des Plus Beaux Villages de France. Notre établissement thermal, le Domaine Thermal (26) recrute: 1 Agent.e de soins thermaux RHUMATOLOGIE (H/F), en cdd saisonnier du 01 avril 2025 jusqu'à la fin novembre 2025. CONTRAT 35h Salaire: SMIC ou 1842€ brut pour les CQP Vos missions: - Accueil et prise en charge des curistes - Préparer les cabines et fournir le matériel nécessaire à chaque administration de soin - Réaliser les soins conformément aux indications de la fiche médicale renseignée par le médecin (soins, durée, modalités) - Surveiller le bon déroulement des soins, assurer la sécurité et le confort des curistes. - Réaliser les protocoles de désinfection entre chaque curiste et en fin de service. - Veiller au bon fonctionnement du matériel utilisé. Vos compétences: - Connaissance des protocoles de soins thermaux et équipements. - Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité. Qualités personnelles: - Sens du service et de l'écoute. - Capacité à travailler en équipe. - Organisation et rigueur dans l'exécution des tâches. - Discrétion et respect de la confidentialité. Vos avantages: - Mutuelle santé - Accès au spa - Tarifs préférentiels
Du 1er juillet au 30 septembre 2025 Pizzeria La Tentation, Montbrun-les-Bains - Sud Drôme (26570) La Tentation est une pizzeria conviviale située au cœur de Montbrun-les-Bains. Nous recherchons une personne motivée pour renforcer notre équipe cet été ! Motivé(e), souriant(e) et aimant le travail en équipe. Aucune expérience requise, juste l'envie d'apprendre ! Ponctuel(le) et fiable. Assurer la plonge et maintenir la propreté de la cuisine et des ustensiles. Aider à l'entretien des tables et de la salle. Apporter un soutien occasionnel au service (accueil, prise de commande, service). 39h/semaine, environ 2 048 € brut (1 600 € net), repas fournis. Contrat de 3 mois, mensualisé. Heures supplémentaires majorées de +10 % et régularisées en fin de contrat. RESTAURANT FERMÉ LE SAMEDI Envoyez votre CV à dol_david@yahoo.fr ou passez directement à La Tentation pour échanger avec nous.
Du 1er avril 2025 au 31 octobre 2025 Pizzeria La Tentation, Montbrun-les-Bains - sud Drôme(26570) La Tentation est une pizzeria conviviale située au cœur de Montbrun-les-Bains. Personne motivée et souriante, à l'aise pour travailler en équipe. Pas d'expérience requise, mais il faut avoir envie d'apprendre et rester positif. Sens du service client et capacité à rendre chaque expérience agréable. Ponctuel(le) et fiable pour garantir un bon service. Contrat mensualisé sur 7 mois, toutes les heures supplémentaires majorées en fin de contrat. 1 600 € nets chaque mois, 39h hebdo. Si plus d'heures sont effectuées, elles seront payées avec une majoration de 10 %.. RESTAURANT FERMÉ LE SAMEDI Envoyez votre CV à dol_david@yahoo.fr ou passez directement à La Tentation pour échanger avec nous.
Vous travaillerez en équipe sur des lignes de conditionnement d'épices de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00 du lundi au jeudi et 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00 le vendredi. Station debout prolongée - Port de charge environ 20 kg - Environnement poussiéreux. Pour candidater : envoyez CV + lettre de motivation.
SAISSE et Fils SAS PME familiale de 40 employés est présente sur le marché porteur des épices et aromates (négoce, trituration et conditionnement). Située au pied du Ventoux, à Montbrun-Les-Bains (limite Drome/ Vaucluse).
Une nouvelle structure petite enfance ouvre prochainement ses portes à Séderon ! Cette micro-crèche, composée de 7 places, recherche son équipe de professionnel de la Petite Enfance. Nos besoins sont les suivants : 2 postes à temps plein à pourvoir ou 1 poste à temps plein et 2 postes à 50% - Direction de la structure : un(e) auxiliaire de puériculture à temps complet. Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire ou équivalent - 1 auxiliaire de puériculture ou CAEPE avec expérience obligatoire Profils recherchés : - Auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE et/ou diplôme équivalent en fonction du poste demandé - Savoir travailler en équipe - Être force de proposition - Être à l'écoute - Discrétion professionnelle - Expérience sur un poste similaire appréciée. Missions : - Repérer les besoins de l'enfants - Etre attentive à ses différents comportements et les noter dans le cahier de liaison - Reconnaître les troubles infantiles et les premiers signes de maladie et en rendre compte à sa supérieure hiérarchique - Accompagner l'enfant dans la découverte de soi et de l'autre - Permettre à l'enfant de grandir et se développer dans un environnement sécurisant - Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers .) - Animer le groupe et créer une ambiance chaleureuse - Organiser et animer des activités de motricité et d'éveil - Créer une ambiance sereine au moment des repas, des changes et des siestes - Participer aux tâches courantes de l'établissement (entretien, préparation des repas, organisation .) - Veiller à la propreté des locaux et du matériel dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Participer à l'aménagement des locaux - Vérifier la pharmacie, le matériel de biberonnerie, signaler les manques et agir sur les défaillances - Participer aux réunions d'équipe, aux réunions petite enfance et aux sessions avec le pédopsychiatre et la psychomotricienne - Participer à l'élaboration du projet pédagogique en étant force de proposition, veiller à son application - Participer à des actions de formation - Suivre et aider les stagiaires ou remplaçantes et participer à l'élaboration des rapports de stages le cas échéant - Appliquer l'ensemble des protocoles et organisation établis par la Directrice - Organiser et prendre en charge le personnel en continuité de service - Assurer la continuité de service suivant le protocole en cas d'absence de la Directrice ou de l'adjointe EJE - Tenir à jour le dossier médical des enfants - Réceptionne les médicaments avec ordonnance et traite l'information et la distribution en fonction des protocoles établis par la Directrice - Assurer le remplacement des personnes en cas d'absence *Durée du contrat évolutive *La commune peut vous accompagner dans la recherche d'un logement
Aux confins du Vaucluse, de la Drôme et des Alpes-de-Haute-Provence, le village médiéval de Montbrun-les-Bains s'est bâti sur une colline, à 600 mètres d'altitude, couronnée par les ruines d'un château Renaissance. Vous travaillerez à partir de maintenant jusqu'au 30 novembre 2025. Planning : 17h30 à 21h30, quatre à cinq jours par semaine. Contrat : MI-TEMPS 17h30 Salaire : SMIC Vos missions: - Nettoyage des espaces communs. - Entretien des équipements et du matériel. - Application des protocoles d'hygiène. - Répondre avec courtoisie aux éventuelles demandes des clients ou collaborateurs. - Maintenir une attitude discrète et professionnelle. Compétences: - Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d'entretien. - Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité. - Capacité à utiliser les équipements professionnels de nettoyage. Qualités personnelles: - Rigueur et sens de l'organisation. - Capacité à travailler en équipe. - Discrétion et respect de la confidentialité. - Polyvalence et capacité d'adaptation. - Dynamisme et autonomie. Vos avantages: - Mutuelle santé - Accès au spa - Tarifs préférentiels
Votre agence ADWORK'S Valréas recherche pour l'un de ses clients un opérateur de production (H/F). Vos missions seront : alimenter la ligne en produit, mise en carton, étiquetage, contrôle qualité des produits... Lieu de mission : Saint Auban Sur l'Ouvèze Horaire 8H-12H30 / 13H-17H30 du lundi au jeudi Vous êtes polyvalent(e) et rigoureux (se), ce poste est fait pour vous !
Qui sommes-nous ? Ladrôme Laboratoire est une PME dynamique spécialisée dans les produits bio à base de plantes aromatiques et médicinales : compléments alimentaires, aromathérapie, phytothérapie et cosmétiques naturels. Dans le cadre du développement de notre marque, nous recherchons un·e Chargé·e de Projets Social Media & Influence pour rejoindre notre équipe communication. Ta mission En étroite collaboration avec l'équipe, tu auras pour rôle de développer la visibilité et l'engagement de notre marque sur les réseaux sociaux et via l'influence. Tes principales responsabilités : * Concevoir et animer un calendrier éditorial attractif et cohérent. * Créer des contenus engageants (vidéos, visuels, textes), organiques et sponsorisés, adaptés à chaque plateforme. * Développer notre présence sur TikTok. * Identifier et collaborer avec des influenceur·se·s partageant nos valeurs, pour créer des campagnes performantes. * Gérer et animer notre communauté d'ambassadeur·trice·s. * Suivre et analyser les performances via des KPIs adaptés. Autres missions : * Veille concurrentielle et identification des tendances du marché. * Recherche d'opportunités de partenariats et backlinks. * Gestion et enrichissement de la photothèque interne. * Post-production vidéo pour nos supports de formation et conférences. * Participation à l'organisation d'événements (salons, éductours, conférences.). Ton profil Tu justifies de 3 à 5 ans d'expérience en gestion de communautés et tu es passionné·e par les réseaux sociaux ? Alors ce poste est fait pour toi ! Les compétences que nous recherchons : * Excellente maîtrise des outils créatifs (Adobe Creative Suite ou équivalent). * Bonne culture digitale et compréhension des algorithmes des réseaux sociaux. * Créativité et sens aigu du storytelling. * Capacité d'analyse pour optimiser les performances des actions menées. * Aisance relationnelle et rédactionnelle. Ce que nous t'offrons * CDI avec une rémunération annuelle brute entre 31 et 33K€. * Titres restaurant. * Organisation flexible : 4,5 jours de travail/semaine avec une journée de télétravail. * Cadre de travail agréable au cœur de la nature. * Tests réguliers de nos produits. * Prise de poste : T2 2025 Envie de nous rejoindre ? Envoie-nous ton CV accompagné de quelques lignes expliquant ta motivation à : joel.deslandes(at)ladrome.bio Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 31 000,00€ à 33 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Flextime * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (26340 Saillans) Date limite de candidature : 30/04/2025
