Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Auzouville-l'Esneval située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Auzouville-l'Esneval. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - YVETOT, 76 - ST CLAIR SUR LES MONTS, 76 - BOURDAINVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous êtes animé/e par les fonctions administratives et vous souhaitez travailler et vous investir dans un service en pleine croissance ? Rejoignez notre équipe en tant qu'assistant(e) administratif (-ve) ! Qui sommes-nous ? L'Equipe Relais Handicap Rare et le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées Polyhandicap 276 visent à faciliter et organiser l'intégration des services de soins et d'accompagnement en mobilisant l'ensemble des acteurs autour des situations de handicap rare et polyhandicap, afin d'éviter les ruptures du parcours de vie. Ce qu'on vous propose : Placé(e) sous l'autorité de la pilote de l'Equipe Relais Handicaps Rares (ERHR) & directrice du pôle de compétences et de prestations externalisées (PCPE) polyhandicap, et en lien avec l'assistante de direction, vous aurez pour mission d'assurer la gestion administrative et la communication du service. Pour ce faire, vous serez notamment en charge de : - Accueil physique et téléphonique, renseignement du public par téléphone ou sur place - Constitution et actualisation des dossiers (documentaires, de gestion et des usagers, de formation) - Classement et archivage en lien avec les membres de l'équipe - Veille et mise à jour des tableaux de bord - Préparation et participation aux réunions, prise de notes et rédaction des comptes-rendus - Gestion de l'espace de travail collaboratif en lien avec l'assistante de direction et l'équipe - Mise à jour et tenue des logiciels Médiateam et Digiforma,, ou tout autre logiciel nécessaire à la tenue du service - Mise à jour et tenue des espaces de communication du service (site Internet, annuaire.) - Veille documentaire - Gestion des agendas ou plannings du service - Participation au suivi des projets et activités du service - Réalisation et mise en forme de travaux bureautiques - Relais d'informations auprès du service Profil recherché : Titulaire d'un Bac + 2 (BTS assistant administratif, SP3S ou équivalent), vous disposez d'une expérience significative réussie sur un poste similaire. Votre parcours professionnel, en collectivité ou en entreprise, vous a permis de développer de solides compétences dans le domaine administratif ; Vous faites preuve d'une grande autonomie et disposez de bonnes capacités d'adaptation ; Vous avez une maîtrise totale des outils numériques (Progiciel / Word / Excel / PWP / Outlook / Teams.) et disposez d'un attrait pour gérer et développer de nouveaux supports de communication ; Vous faites preuve de rigueur et d'organisation ; Vous êtes force de proposition et assurez un réel soutien stratégique et technique auprès de la direction et des équipes ; Vous êtes doté(e) d'un réel intérêt pour le travail d'équipe ; Vous disposez de qualités relationnelles et rédactionnelles avérées ; Vous disposez de capacités à travailler en transversalité, avec de multiples interlocuteurs, et à relayer les informations. Les conditions : CDD 3 ans ou par voie statutaire Temps plein (39h hebdomadaires travaillées avec 20 jours de RTT) Date limite de candidature le 08/05/2024 Poste à pourvoir dès que possible Télétravail possible Rémunération selon profil et conditions statutaires Catégorie C (Adjoint Administratif) + RIFSEEP + RTT + participation prévoyance + Amicale du personnel Compte tenu de ses missions et du secteur géographique d'intervention des services ERHR / PCPE, vous serez physiquement rattaché(e) aux locaux d'Yvetot. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre un service en pleine expansion, nous aimerions vous entendre ! Les candidatures et CV sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale, avant le 08/05/2024, à l'adresse suivante : recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Assistant administratif ERHR / PCPE»
Sous l'autorité du maire, et du conseiller municipal en charge des agents polyvalents, nous recherchons dans le cadre d'un contrat Accompagnement à l'Emploi (CUI CAE) un(e) agent polyvalent pour la commune. Attention : contrat spécifique, vous devez vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller. MISSIONS PRINCIPALES - Maintient en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité, - Entretient et met en valeur les espaces verts et naturels : désherbage, tonte, taille, plantation, arrosage - Maintient en état de fonctionnement et effectue des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments et les équipements publics : nettoyage du mobilier urbain, maçonnerie, peinture, tapisserie, plomberie, serrurerie et électricité, - Assure l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés. ACTIVITES COMPLEMENTAIRES : - Participe à la préparation d'événements et de manifestations diverses : installation, signalétique MOYENS MIS A DISPOSITION : - Vêtements professionnels adaptés et équipements de protection individuelle, - Matériel pour l'entretien des espaces verts (débroussailleuse, tondeuse, taille haies, souffleur ), - Matériel pour l'entretien des bâtiments (petit outillage, compresseur, nettoyeur haute pression ), - Produits d'entretien, détergents, - Produits phytosanitaires, - Véhicule de service SPECIFICATION DU POSTE - Horaires fractionnés avec une amplitude variable en fonction des événements - Manutention, gestes répétitifs et postures contraignantes - Horaires à amplitude variable en fonction des événements : du mardi au jeudi 08 h - 12 h - 13 h 30 - 16 h 30 jeudi 15 h 30 - Les missions sont soumises à une forte saisonnalité avec des pics d'activité liés aux conditions météorologiques. RELATIONS INTERNES : - Collabore avec les agents de la collectivité, - Échange d'informations avec l'autorité territoriale (Le Maire (autorité territoriale) et/ou les Maires-Adjoints et le Conseiller municipal en charge des Agents polyvalent. RELATIONS EXTERNES : - Relations quotidiennes avec les usagers COMPETENCES REQUISES SAVOIRS : - Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des matériels et de l'outillage, - Connaissance des règles et procédures d'entretien des bâtiments, - Maîtrise des pratiques d'entretien des espaces verts (taille, tonte, plantation, arrosage ), - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (PMR, signalisation de chantiers, aires de jeux, ERP ), - Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d'entretien des locaux SAVOIR FAIRE : - Rigueur - Réactivité, notamment dans le cadre de situations d'urgence, - Polyvalence,
Notre société horticole est implantée depuis 1984. Nous recrutons : Ouvriers(ères) de Production Horticole pour travailler dans nos serres. Votre mission : - Participer au processus de culture des végétaux, - Assurer, dans le respect des consignes, les opérations liées à la multiplication et au développement de tous types de végétaux et celles liées au suivi des cultures dans un objectif de production, - Réceptionner les végétaux et les conditionner, - Préparer les commandes, - Étiqueter les produits, - Assurer l'entretien de premier niveau du matériel utilisé. Votre profil : - Expérience professionnelle dans une fonction équivalente, - Goût du contact avec la nature, - Travail au sein d'une équipe, - Environnement sous serre, - Horaires adaptés en fonction de la saisonnalité des cultures, - Organisation, rigueur et précision, - Cadence de travail / Beaucoup de travail au sol / manipulation-manutention - Sens de l'analyse et de l'observation. Contrat 35h + heures complémentaires. Pour postuler : se présenter avec votre CV ou transmettre votre candidature par mail via le lien de l'offre.
Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous intégrerez l'équipe en place tout en bénéficiant de l'aide du siège, vos missions sont : La gestion ressources humaines Vous recrutez les intervenants pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. La gestion administrative Vous établissez les plannings de vos intervenants, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. La participation au développement commercial de l'agence Vous pouvez être amené(e) à gérer les demandes de devis et/ou vous déplacer au sein du domicile des bénéficiaires.
Le restaurant Au Comptoir du Malt de Ste Marie des Champs ( 76 ), recherche un/une plongeur-euse qui apporte son concours au restaurant en maintenant la Cuisine, la vaisselle et le matériel dans un état de propreté constant, au regard des règles d'hygiène inhérentes à la profession. Une expérience dans l'utilisation de lave-vaisselle professionnel serait un plus . Travail le Weekend , Travail en coupure sur certaines journées , 2 jours de repos hebdomadaires Merci d'adresser votre candidature par mail à l'attention de Mme Canu à l'adresse suivante: mariebaes@yahoo.com
Créée en 2007 Le comptoir du Malt est une enseigne régionale de restaurant de Brasserie spécialisées dans la cuisine Brassicole, populaire et locale ayant pour thème central la bière de tradition. Plus de 15 restaurants principalement en Normandie et dans le Nord de la France.
Nous recherchons une personne de confiance, motivée et dynamique pour travailler dans notre entreprise de recyclage. *Vos missions : -Réceptionner les articles/produits, métaux/fer, véhicules hors d'usage amenés par les clients, -Assurer la pesée, -Déplacer des charges à l'aide d'un chariot élévateur, -Assurer la dépollution de véhicules hors d'usage, -Déplacer des véhicules, assurer des livraisons. *Profil DEBUTANT accepté. Formation assurée par l'entreprise. *Vous travaillez de : -9h à 12h - et de 14h à 18h du mardi au vendredi -ET de 8h30 12h le samedi. Temps de travail évolutif si souhaité. *Pour postuler : se présenter directement à l'entreprise ou envoyer votre CV par mail.
Entreprise de recyclage de fer et métaux Agréée préfecture pour la destruction des véhicules hors usage Agréée préfecture D3E (électroménager) etc Située a Yerville 76760 ZA bois de l'arc
Vous prendrez en charge les corps des défunts et porterez les cercueils. Vous conduirez également les véhicules de services (principalement CHU de Rouen, et secteur Doudeville, Yerville, Forges) et interviendrez lors des cérémonies. Vous serez en charge des déclarations de décès en mairie (déplacements sur le 76 à prévoir) Ce poste demande de la disponibilité car les horaires sont variables. Vous serez rémunéré(e) à la vacation et les frais vestimentaires (costume, chemises & chaussures) sont pris en charge.
Situé dans une ville de 12000 habitants, le CCAS d'YVETOT gère un Pôle Séniors comprenant un Service Polyvalent d'Aide et de Soins A Domicile (SPASAD), un service d'aide et d'accompagnement à domicile (SAAD), un SSIAD ainsi que 3 résidences autonomie. Il intervient 7 jours sur 7 et 365 jours par an. Le SAAD intervient auprès d'environ 450 bénéficiaires répartis sur les communes de la CCYN. Missions : -Vous participez au bon fonctionnement du service en assurant différentes tâches en termes d'organisation des interventions à domicile, du personnel, de gestion, de communication, d'information, d'accueil, de classement et de suivi de dossiers. -Être référent des bénéficiaires dont le plan d'aide est financé par les caisses de retraite APA ou PCH : assurer la mise en place, le suivi, le renouvellement des aides financières lors de la visite d'évaluation annuelle. -Assurer l'accueil physique et téléphonique du Pôle Séniors. -Evaluer les besoins et orienter le public vers les personnes, services ou organismes compétents. -Modifier les plannings des professionnels lors de l'organisation des remplacements, de façon occasionnelle (congés annuels et formation) -Assurer le suivi quotidien de la télégestion. -Réaliser et mettre en forme les travaux bureautiques. -Créer le planning des interventions des auxiliaires de vie au regard des besoins des bénéficiaires, évalués lors de la visite d'admission par les encadrants. -Constituer, actualiser, clôturer et archiver les dossiers. -Participer au suivi des éléments de paie et de facturation. Profil : -BTS SP3S ou BTS ESF ou expérience confirmée. -Expérience après d'un public sénior souhaitée. -Qualités relationnelles, adaptabilité, disponibilité, rigueur, autonomie, organisation. -Maîtriser les outils informatiques. -Discrétion, confidentialité. -Qualités rédactionnelles. Classification : -Filière : Administrative -Catégorie C Temps de travail : 35 heures Hebdomadaires avec une base de 37h00 et 12 jours d'ARTT. CDD de 4 mois, dans le cadre d'un remplacement congés maternité. Rémunération : Statutaire : Grilles indiciaires du grade. Poste à pourvoir le 1er juin 2024 Entretiens de recrutement prévus le 02/05/2024 Les candidatures et CV sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale avant le 21/04/2024. recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Remplacement Assistant administratif SAAD »
Nous recherchons 2 apprentis/es vendeurs/ses pour la rentrée de septembre 2024 - 35h/semaine pour un cap équipier polyvalent du commerce. Se présenter avec dernier bulletin de notes.
Notre boulangerie/pâtisserie, L'Atelier des Gourmands, a participé à l'émission Meilleure Boulangerie de France.
Nous recherchons pour notre client un magasinier/vendeur en pièces automobiles pour assurer les activités de commercialisation de pièces de rechange et accessoires. Vous assurez également la vente et conseil téléphonique à distance par téléphone. Personne ayant des bonnes connaissances en pièces détachées automobiles/ à l'aise au niveau informatique / possédant un bon relationnel clients et aimant chercher les pièces sur différents outils informatiques / avoir le sens du client et de réelles capacités d'écoute et de communication
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
EMERGENCE'S est à la recherche d'un Travailleur Social pour rejoindre notre équipe dynamique dans le cadre de notre Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS). Ce poste en CDI à temps plein offre l'opportunité de faire une réelle différence dans la vie des personnes en situation d'exclusion sociale. Missions : En tant que Travailleur Social au sein de notre structure, vos missions principales seront : Mobiliser les conditions d'admission définies et accueillir les personnes adressées par les services d'orientation habilités. Gérer la collectivité regroupant les activités d'hébergement & logement adapté (Pension de famille) sur site. Mettre en œuvre les conditions matérielles et hôtelières liées à l'hébergement. Participer à la co-construction du projet personnalisé sous la supervision de la coordinatrice de parcours. Réaliser un accompagnement personnalisé avec chaque référé en mettant en œuvre les orientations et accompagnements relatifs à la santé, l'hébergement, le logement, la mise en situation d'activités, la parentalité, etc. Mobiliser l'ensemble des outils et ressources nécessaires au processus d'orientation. Qualités requises : Nous recherchons un candidat ayant les qualités suivantes : Aptitude à mettre en œuvre les procédures garantissant la sécurité des personnes et des biens. Capacité à établir une relation de qualité avec des personnes en situation d'exclusion sociale. Maîtrise de la gestion des conflits et des situations de violence verbale ou physique. Compétence dans les techniques d'entretiens individuels. Bonnes compétences rédactionnelles en lien avec les écrits professionnels et les retranscriptions. Capacité à travailler activement en équipe et à s'inscrire dans une démarche constructive. Aptitude à représenter l'établissement et les usagers dans le cadre de relations de partenariat. Familiarité avec l'utilisation des supports informatiques, la dématérialisation, le travail en ligne et sur plateforme. Capacité à entretenir des relations de qualité avec l'ensemble des partenaires, qu'ils soient internes ou externes (services sociaux, médicaux, bailleurs). Profil du candidat : Le candidat idéal devrait être titulaire d'un diplôme du travail social (ES, AS, CESF, CAFME) ou disposer d'une pratique professionnelle valorisable. De plus, la possession d'un permis de conduire de catégorie B valide est nécessaire. Conditions spécifiques d'exercice : Le candidat retenu devra assurer 5 permanences de nuit sur un cycle de 4 semaines, 2 week-ends sur 4 et les jours fériés. Le planning est susceptible d'ajustement au gré des évolutions de fonctionnement du service. Salaire : Selon convention / qualification / expérience Si vous êtes motivé(e) par cette opportunité et que vous répondez aux critères requis, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature comprenant un CV et une lettre de motivation.
EMERGENCE'S est une organisation dédiée à l'accompagnement de personnes en situation de précarité, inscrites dans un parcours d'insertion. Notre mission est de combattre l'isolement et de faciliter leur intégration dans la société en leur offrant un accompagnement personnalisé. Description du Poste : En tant que Travailleur Social / Animateur Accompagnement Collectif au sein de l'action GLOB'ACTION, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de personnes en situation de précarité. Interventions sur Dieppe / Rouen / Elbeuf GLOB'ACTION est un dispositif visant à être une passerelle entre un besoin d'accompagnement identifié et les dispositifs de droits communs. Vous serez responsable de l'accompagnement collectif des participants, contribuant ainsi à leur épanouissement personnel et social. Principales Responsabilités : Organiser et animer des ateliers collectifs dans le cadre de GLOB'ACTION. Travailler avec les participants pour améliorer leur estime de soi et favoriser leur intégration sociale. Utiliser des supports numériques et culturels pour encourager l'apprentissage et la créativité. Collaborer avec les ressources du bassin de vie des participants pour répondre à leurs besoins. Exigences : Diplôme BPJEPS, BTS ESF, DEME, ou équivalent dans le domaine du travail social. Expérience antérieure dans l'animation d'ateliers collectifs. Forte empathie et capacité à établir des relations positives avec les personnes en difficulté. Permis de conduire. Conditions de Travail : Poste à temps plein. Durée d'accompagnement des personnes : 12 mois. 2 demi-journées d'ateliers collectifs par semaine. Travail itinérant dans les zones de Dieppe, Rouen et Elbeuf. Salaire selon ancienneté et qualification - convention collective SYNEAS - Primes SEGUR. Si vous êtes passionné par le travail social et que vous souhaitez contribuer à l'insertion sociale de personnes en situation de précarité, nous vous encourageons à postuler. Nous attendons avec impatience de travailler avec un professionnel engagé pour rejoindre notre équipe et faire une réelle différence dans la vie des personnes que nous accompagnons.
Dans le cadre d'un chantier d'insertion, vous travaillerez sur un chantier espaces verts- Vous vous investirez parallèlement dans un parcours d'insertion professionnelle. Être éligible aux critères de l'insertion par l'activité économique : Participez à la prochaine session de recrutement le jeudi 2 mai 2024 de 9h à 12h à l'agence France Travail d'Yvetot. Inscriptions obligatoires en postulant sur l'offre. 5 Postes à pourvoir rapidement..
Nous recherchons pour notre client 1 opérateur contrôleur : assurer le fonctionnement et le contrôle du process de la ligne de fabrication, nettoyage des installations, assurer la qualité et les standards de fabrication, surveillance des températures-alarmes-niveaux de débits des installations sur les centrales de la salle de contrôle. poste en 5x8 personne avec expérience en conduite de machines
Nous recherchons pour notre client 1 agent de propreté : installation de matériel, nettoyage, dépoussiérage, travaux de manutention personne avec expérience en nettoyage industriel
LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport en collecte de lait, vous propose un poste d'assistant d'exploitation. * Vous épaulez le manageur d'exploitation dans la gestion d'un centre de profit en assurant les diverses tâches administratives de l'agence * Vous organisez les transports en optimisant l'utilisation des moyens matériels et humain * Vous travaillez du lundi au vendredi Les raisons d'intégrer l'équipe Loralait de Sainte-Marie des Champs (76190) ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire * Vous serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable ainsi que les services supports en participant à un véritable cursus métier * Le poste à pourvoir est en CDI sur la base d'un temps plein (169 heures par mois) * Le taux horaire brut est de 12.23€ ( 2065€ brut mensuel ) * Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir !
Vous êtes disponible immédiatement, postulez sans attendre pour être recruté très rapidement : Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et du responsable du site, vous aidez et accompagnez les personnes handicapés et dépendantes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne. Vous réalisez les soins d'hygiène et de confort afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie. Poste de 12 heures, possibilité de faire davantage que 35 heures. Candidater via pole emploi ou par mail marion.merelo@asso-gibert.net ou directement par téléphone au 02.32.80.80.10.
En relation avec le directeur du centre et le chef d'atelier, vous aurez la responsabilité de l'ensemble du magasin et serez responsable de l'équipe de vente, composée d'une dizaine de collaborateurs. Vous êtes garant de la qualité des rayons, des marges commerciales et des relations avec les fournisseurs. Vous gérez la bonne qualité des stocks. Vous êtes responsable des ouvertures et fermetures du magasin ouvert du lundi au samedi. Vous aurez un jour de repos fixe par semaine à définir. A votre rémunération se rajoutent au bout d'un an de contrat un 13ème mois, des primes de magasin et de l'intéressement. Votre expérience et votre motivation priment sur vos connaissances du secteur automobile.
Rouler les conteneurs et les charger sur le lève-conteneur Remettre les conteneurs en lieu et place Manipuler et vider les containers des points d'apports volontaires Vigilance sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement Respecter l'ordre de collecte et le planning prévu Respecter les usagers et éviter les nuisances sonores, etc. Assister le conducteur dans ses manœuvres Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité des risques liés à la manipulation des déchets Vérifier les bons états et fonctionnement des équipements de collecte
Vous serez chargé(e) de conduire des cars (transports scolaires et lignes régulières). en horaires découpés (travail matin et fin après-midi). Vous passerez au préalable un titre professionnel en vue d'obtenir le permis D et le FIMO (formation à temps complet) Vous devez vérifier votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique auprès d'un conseiller. Prérequis : 21 ans minimum titulaire du permis B. Habiter proche du lieu de travail.
Au sein d'une entreprise , vous serez en charge du nettoyage de bureaux. Travail du lundi au vendredi de 11h à 13h. Contrat du 13 au 20 mai 2024.
Toi, tu veux te lever avec plaisir le matin pour aller au travail ? Fonce chez nous et prends soin de ton avenir, avec une alternance en tant que Responsable de Magasin H/F, pour Boulangerie Louise Yvetot. Comment ? Avec une formule « 2 en 1 » toute simple : intégrer une entreprise, Boulangerie Louise, ET une école partenaire, One Business School (en distanciel) Notre offre d'alternance, pour toi Contrat d'apprentissage (CDD) Diplôme visé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion; reconnu sur le marché de l'emploi. Durée de la formation : 12 mois Format de la formation théorique : 100% distancielle (cours en ligne + classes virtuelles// PC & clé 4G fournis) Rythme d'alternance : 1 jour (à déterminer) par semaine de formation à domicile et 4 jours en magasin Rémunération : rémunération selon barème légal en vigueur Rentrée : Septembre 2024 Ton quotidien, chez nous Le métier de Responsable de Magasin consiste à : - Développer la dynamique commerciale dans un environnement omnicanal - Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande - Manager l'équipe Ton profil Prérequis : titulaires d'un diplôme de niveau 4 (BAC) ou un diplôme de niveau supérieur. Tu aimes le travail en équipe et tu partages nos valeurs : responsabilité, simplicité, authenticité, audace. Tu as une attirance forte pour les métiers de bouche, le goût et des aptitudes pour le management, la gestion des chiffres ainsi que de l'aisance relationnelle. Nous nous engageons à faire grandir tes compétences à partir de ce qui te guide profondément : ta personnalité, tes valeurs, ta motivation, tes passions ! Rejoins 14500 collaborateur(trices) experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du groupe INVIVO Agriculteur-Meunier-Boulanger. BOULANGERIE LOUISE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons notre futur(e) vendeur(se) polyvalent(e) bricolage. Vous serez en contact avec la clientèle et ferez la mise en rayons, du conseil clients et gérerez la tenue des stocks. Vous serez encadré(e) par votre responsable de secteur et pourrez être formé(e) en interne. Vous ferez de la manutention et travaillerez en équipe. Vous avez idéalement des connaissances en bricolage pour pouvoir conseiller au mieux les clients. Vous travaillerez obligatoirement le samedi et pourrez être amené 1 fois par semaine à effectuer l'ouverture du magasin dès 7 heures du matin. Le magasin ferme à 19 heures. Vous devez être courageux(se), motivé(e) et ponctuel(le). Contrat renouvelable. Joindre une lettre de motivation à votre CV. Une immersion est possible en amont du contrat de travail.
Nous recherchons pour notre client 1 menuisier : aide à la fabrication en atelier et à la pose d'escaliers sur chantiers. personne avec expérience en menuiserie
Rattaché au Responsable d'Affaires, vos principales missions seront de : - Assurer la préparation du chantier ; - Assurer le suivi du chantier et veiller au respect des plans et des délais ; - Effectuer le terrassement et la pose de réseaux gaz ; - Appliquer les mesures de sécurité concernant son équipe ; - Faire remonter les informations hebdomadaires, faire le relais des retours clients ainsi que la réception des travaux au conducteur de travaux. Le permis B est indispensable pour le poste et être titulaire de l'AIPR, de l'habilitation H0 B0, de CACES TP, du permis PL/BE serait un atout. Si vous ne possédez pas les caractéristiques souhaitées mais que vous êtes une personne motivée et volontaire, nous vous proposons de financer vos formations car Team Réseaux accueille, accompagne et fait progresser l'ensemble de ses collaborateurs pour développer ses compétences et déployer sa stratégie. Votre profil : Vous êtes rigoureux et avez de bonnes capacités relationnelles. Vous avez le sens de la rentabilité et êtes investi dans vos missions. Une expérience d'un an en management d'équipe serait appréciée. Si vous ne possédez pas les caractéristiques souhaitées mais que vous êtes une personne motivée et volontaire, nous vous proposons de financer vos formations car Team Réseaux accueille, accompagne et fait progresser l'ensemble de ses collaborateurs pour développer ses compétences et déployer sa stratégie. Package rémunération : - Salaire selon profil sur 37h hebdomadaire (2h supplémentaires à 125% payées par semaine) - Participation / intéressement Avantages : - Titres restaurant d'une valeur de 11.20€ - RTT - Mutuelle - Avantages liés au CSE
Nous recherchons pour notre client 1 chef de chantier TP-VRD H/F pour la réalisation d'assainissement, terrassement et mise en place d'enrobés : préparation du chantier, organisation du projet et installation des équipements et dispositifs du chantier, suivi budgétaire du chantier, pilotage de l'exécution des travaux, clôture du chantier. Déplacements à prévoir en Normandie, Picardie et bassin parisien Personne avec expérience en tant que chef de chantier
Mission : Entretien des locaux dans le respect des protocoles. Entretien courant des établissements de santé. Opérations de décontamination et désinfection. Nettoyage des zones à risques ou sensibles. Réalisation des activités en respectant les règles de sécurité et mesures de prévention . Prérequis : Rigueur et sens du respect des consignes. BEP Métiers d'Hygiène et de la propreté. Salaire conventionnel.
Le Centre Hospitalier d'Yvetot recrute un(e) d'un brancardier/aide-équipe rééducation à 60% pour un CDD de 6 mois renouvelable. Missions : Brancardier : Emmener les patients du SSR, de l'EHPAD, en salle de Kiné (à peu près une vingtaine par matinée), en ergothérapie, chez la psychologue + ramener les personnes dans les services, Emmener les patients de médecine pour bilans et ramener les personnes dans les services. Aide à la désinfection du matériel de rééducation tous les jours en collaboration avec les kinésithérapeutes, et le moniteur APA (tables de kiné, barres parallèles, poids, coussins ) + nettoyage du réfrigérateur une fois par semaine. Aide à la gestion des fauteuils et du matériel : Aide à la gestion des fauteuils et du matériel : réparation des fauteuils, des déambulateurs. Rangement du matériel. Profil : Bonne condition physique (beaucoup d'allers-retours sur une matinée, les fauteuils gériatriques sont difficiles à manipuler (lourds), Avoir des connaissances en bricolage pour la réparation des fauteuils, Avoir un bon relationnel, bonnes capacités d'adaptation. Discrétion, diplomatie, réserve et empathie. Travail en équipe indispensable. Horaires : Lundi et vendredi (toute la journée), mardi, mercredi et jeudi (uniquement les matins). Salaire à 60% : 1 320 euros
Vous êtes Educateur Spécialisé et êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes en situation de handicap ? Vous souhaitez vous investir dans une mission valorisante et enrichissante auprès d'enfants et d'adolescents porteurs de Troubles du Spectre Autistique (TSA) ? Rejoignez notre équipe de professionnels engagés au sein de l'Espace Léo Kanner et plus particulièrement de son externat de semaine. Qui sommes-nous ? Rattaché au CCAS d'Yvetot, L'Espace Leo Kanner accueille 24 enfants et adolescents présentant un autisme sévère âgés de 6 à 20 ans dont 8 bénéficient d'une prise en charge en internat de semaine. L'établissement vise à favoriser l'inclusion et l'autonomie des enfants en proposant des prises en charge individualisées et adaptées à leurs besoins spécifiques à l'aide de méthodologies comportementales. Ce qu'on vous propose : Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'IME, et par délégation de la cadre socio-éducative, vous rejoignez une équipe Psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels. Vous interviendrez auprès d'enfants, d'adolescents ou de jeunes adultes. Pour ce faire, vous : - Assurez la référence éducative d'un certain nombre d'entre eux. - Collaborez avec tous les services de l'établissement et les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. - Participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de l'établissement. - Participez à l'élaboration du rapport d'activité du service éducatif. Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et pleine de réflexion et de curiosité intellectuelle. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) Vous savez que ABA, TEACCH et PECS ne sont pas les noms de trois nouveaux personnages de Star Wars, mais bien des méthodes éducatives pour accompagner les enfants porteurs de TSA ? Les Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (RBPP) sont le leitmotiv de vos interventions et accompagnements au quotidien. Vous possédez de solides compétences dans le domaine de l'autisme et souhaitez vous enrichir d'une expérience professionnelle complète, atypique et passionnante. Vous êtes en capacité de vous engager dans des dynamiques institutionnelles, interinstitutionnelles et partenariales. Professionnel(le) engagé(e) et rigoureux(se), vous êtes en mesure de participer à une coordination fonctionnelle dans une équipe et de contribuer à la formation professionnelle d'autres intervenants. Patient(e) et empathique, vous faite preuve d'adaptabilité dans le respect du secret professionnel. Les conditions : CDD 6 mois éventuellement renouvelable ou par voie statutaire Temps plein (35h hebdomadaires travaillées) Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon profil et conditions statutaires catégorie A (Assistant Socio-Educatifs) + Prime Ségur. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre un service en pleine ébullition et de jouer un rôle clé dans son succès, nous aimerions vous entendre ! Les candidatures et CV sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale avant le 02/05/2024 recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Educateur Spécialisé ELK » Les entretiens de recrutement se dérouleront le 17 mai 2024
POSTE CDI A POURVOIR Des le Lundi 8 avril HORS PERIODE DE VACANCES SCOLAIRE = 10h semaine soit le Lundi - Mercredi - Jeudi - Samedi et Dimanche - Entretien de salles de cinéma et sanitaires les horaires: 8h00 - 10h00 le lundi, mercredi, jeudi, samedi et 6h00 - 8h00 le dimanche PERIODE DE VACANCES SCOLAIRE = 12h semaine soit tous les jours de la semaine avec une journée de repos les horaires: 7h00 - 9h00 du lundi au dimanche
Remplacement congés du 29/04 au 10/05 Vous serez en charge du nettoyage des zones de circulation ainsi que des bureaux et des sanitaires .
BTP JOBS Normandie pourvoyeur d'emplois spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche un(e) aide opérateur TP assainissement (F/H). Vous travaillerez en binôme et participerez aux travaux d'assainissement tant chez les particuliers que les professionnels. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Vidange : fosses septiques, cuve à graisse, cuve à hydrocarbure... - Débouchage des canalisations, curage et désobstruction des réseaux - Entretien du matériel : camion, pompe. Pour mener à bien votre mission, nous vous proposons de vous former au métier et obtenir les habilitations nécessaires à l'exercice du métier (Caces, habilitations.)
Nous recherchons pour notre client 1 applicateur poseur : pose de glissières, pose de panneaux, marquage au sol Personne avec expérience dans le domaine du TP / permis B
Nous recherchons pour notre client 1 échafaudeur h/f sur chantiers : Vos missions consisteront à : -Sécuriser et baliser le chantier avant le début des opérations ; -Diviser les matériaux entre zones de stockage et zones de montage ; -Monter les structures métalliques et les fixer ; -Vous assurer de la conformité des échafaudages avant leur utilisation ; -Démonter les structures métalliques existantes une fois le chantier terminé. personne titulaire de la R408 et port du harnais
Aujourd'hui, nous formons un Groupe Européen réalisant 50 M€ de chiffre d'affaires grâce à nos 500 collaborateurs répartis sur 118 agences en France et présents en Allemagne, Belgique et Espagne. L'excellente santé d'INFRANEO et son réseau sur le territoire métropolitain permettront à ses collaborateurs d'être moteurs dans le développement du groupe dont l'activité se décline en 4 métiers : - L'ingénierie des sols, une expertise historique du groupe qui n'est plus à prouver, - Les essais et contrôles qui font de notre société un acteur majeur du suivi de travaux , - L'ingénierie des structures, autre pôle d'excellence de l'ingénierie , - Le cycle de l'eau, métier spécifique qui ouvrira de nouvelles perspectives d'évolution à nos implantations régionales. Mission : Rattaché-e hiérarchiquement au Directeur d'agence, le dessinateur / inspecteur aura à sa charge les missions suivantes : Dessinateur / Inspecteur pôle structure : - Produire des planches techniques (schémas caractéristiques et planches de désordres) sur Autocad (ou tout logiciel de dessin similaire), d'après des relevés sur site principalement d'ouvrages d'art (mais éventuellement d'autres ouvrages au besoin), - Réaliser une partie des inspections d'ouvrages (relevés de désordres, mesures géométriques, photos, prises de cotes, ) dans le cadre d'inspections détaillées, - Réaliser éventuellement des essais sur site, - Rédiger des rapports d'inspection, - Effectuer toutes tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'agence. Profil Vous maitrisez parfaitement le dessin sur Autocad (light) ou logiciel similaire en .dwg. De formation BAC+2 dans le domaine du génie civil, vous avez idéalement de l'expérience sur un poste similaire. Rigueur, sens du service, autonomie, dynamisme, bon relationnel, vous êtes capable de vous intégrer dans une équipe. Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrer une organisation à taille humaine, animée d'un véritable esprit entrepreneurial. - Partager des valeurs communes. - Evoluer dans un environnement technique grâce aux développements de nouvelles technologies. - Bénéficier d'un cadre de travail agréable. - Bénéficier de possibilités d'évolution de carrière. Autres avantages : - Temps de travail : 37 h/semaine, - Localité : YVETOT (76) - Rémunération globale : Salaire brut annuel fixe, réparti sur 12 mois : montant selon profil - Mutuelle/Prévoyance, 12 jours de RTT, Tickets restaurant (9€) et/ou Prime panier repas (18€ jour), Prime vacances, Frais de déplacement, Préserver et entretenir ce qui existe, c'est la raison d'être d'INFRANEO !
Aujourd'hui, nous formons un Groupe Européen réalisant 50 M€ de chiffre d'affaires grâce à nos 470 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et présents en Allemagne, Belgique et Espagne. L'excellente santé d'INFRANEO et son réseau sur le territoire métropolitain permettront à ses collaborateurs d'être moteurs dans le développement du groupe dont l'activité se décline en 4 métiers : - L'ingénierie des sols, une expertise historique du groupe qui n'est plus à prouver, - Les essais et contrôles qui font de notre société un acteur majeur du suivi de travaux , - L'ingénierie des structures, autre pôle d'excellence de l'ingénierie , - Le cycle de l'eau, métier spécifique qui ouvrira de nouvelles perspectives d'évolution à nos implantations régionales. Mission : Vous intégrerez le pôle ingénierie des structures de l'agence de Rouen basée à VALLIQUERVILLE / YVETOT (76) composée de 22 personnes. Au sein de cette entité en perpétuelle croissance, nous vous offrons un cadre de travail agréable et dynamique avec de nombreux défis. Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de service, vous aurez la charge de : - La réalisation des relevés de désordres sur site dans le cadre d'inspections détaillées ; - La production des planches techniques (schémas caractéristiques et planches de désordres) sur Autocad (ou tout logiciel de dessin similaire), d'après les relevés sur site ; - La rédaction des rapports d'inspection ; - La réalisation à terme de diagnostics pour lesquels vous pourrez être amenés à réaliser des tests et sondages puis piloter des équipes. Vous côtoierez les équipes des autres métiers et pourrez être amenés à exercer dans ces métiers dans le cadre de l'apprentissage de la multidisciplinarité et la synergie. Une autonomie sera à acquérir. Profil Vous êtes titulaire de préférence d'un niveau Bac Pro ou BTS TP dans le domaine technique du Génie Civil ; une expérience dans un poste similaire est un plus. Vous avez déjà une pratique des logiciels de dessin informatique comme Autocad. Le permis B est nécessaire pour le poste. Votre rigueur, votre sérieux, votre curiosité, votre goût du terrain et de la présentation, votre sens du relationnel (en équipe et vis-à-vis de la clientèle) vous permettront de mener à bien vos missions. Pourquoi nous rejoindre ? - C'est intégrer une organisation à taille humaine, animée d'un véritable esprit entrepreneurial. - Partager des valeurs communes. - Evoluer dans un environnement technique grâce aux développements de nouvelles technologies. - Bénéficier d'un cadre de travail agréable Autres avantages : - Temps de travail : 37 h/semaine, - Rémunération globale : Salaire brut annuel fixe, réparti sur 12 mois - Mutuelle/Prévoyance, 12 jours de RTT, Tickets restaurant (9€) et/ou Prime panier repas (18€ jour), Prime vacances, Prime annuelle de résultats, Frais de déplacement.
L'Hôpital d'Yvetot recherche pour son EHPAD un(e) Enseignant(e) en Activités Physiques Adaptés (APA) pour un CDD de 6 mois renouvelable. Le travail s'effectuera du lundi au vendredi (horaires fixes). L'Enseignant en APA prend sa place dans le projet d'accompagnement personnalisé (qui vise à une prise en charge globale), en apportant, par la pratique de l'activité physique adaptée, un accompagnement dans les domaines social et culturel et en contribuant au développement ou au maintien de l'autonomie et de la qualité de vie. - Reconnaître les capacités de la personne et favoriser le maintien de l'autonomie ; lutter contre l'isolement social et permettre l'exercice de la citoyenneté au sein de la collectivité. Dans les EHPAD, l'APA s'insère dans le projet général de développement de lieux de vie dont la finalité vise l'atteinte d'une qualité de vie satisfaisante pour chaque résidant tout au long du séjour, et ce quelles que soient ses déficiences et incapacités. Ainsi l'activité physique adaptée dans le cadre des établissements d'accueil concourt : - au maintien et à la promotion de l'autonomie sociale, physique, psychique, et fonctionnelle des résidents ; - au rétablissement d'une fonctionnalité physique ; -à rééduquer les fonctions cognitives telles que les capacités d'orientation, de mémoire corporelle ; - à restaurer des capacités à établir des relations sociales. Principales activités 1 - Élaboration d'un projet en APA qui s'inscrit dans le cadre d'un projet d'accompagnement personnalisé en EHPAD. 2 - Evaluation initiale et continue des attentes, des besoins, et des capacités des personnes âgées. 3 - Conception d'un programme individualisé/personnalisé d'intervention en APA répondant aux besoins des personnes âgées. 4 - Enseignement de l'APA en accord avec le programme individualisé de la personne âgée. 5 - Coordination avec l'équipe de professionnels pluridisciplinaires et avec les pratiquants. 6 - Participation au processus de changement de la personne âgée par la médiation de l'activité physique afin de lui permettre de développer ou de maintenir sa qualité de vie. 7 - Coordination avec l'équipe de professionnels pluridisciplinaires. Profil : Diplôme exigé : Licence APA-S (activités physiques adaptées et santé), Expérience souhaitée en EHPAD, gériatrie, Etre capable de concevoir, piloter et évaluer un programme individualisé ou collectif, relevant de son domaine de compétence. Choisir les exercices et mettre en place des situations sécurisées et adaptées à l'état et aux besoins des personnes. Organiser / animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des résidents. Capacité d'écoute. Capacités relationnelle, pédagogique et de transmission. Capacité d'adaptation et d'intégration. Comportement adapté dans ses relations avec autrui. Respect du secret professionnel.
Le Centre hospitalier Asselin-Hédelin est un établissement public de santé à orientation gériatrique comportant 15 lits de médecine polyvalente 25 places de soins médicaux et de réadaptation (SMR) polyvalentes. Il dispose également de 202 places d'EHPAD (dont une place d'hébergement temporaire), d'un PASA et d'un accueil de jour.
Au sein d'une charcuterie artisanale, vous serez chargé(e) d'accueillir les clients, de les conseiller, de les servir, d'effectuer l'encaissement. Vous effectuerez également l'entretien de la surface de vente, de l'aide au laboratoire (épluchage des légumes, préparation des salades, vaisselle). Vous travaillerez en semaine et un samedi après-midi sur deux. Ce poste demande un savoir-être en adéquation avec la vente.
Urgent, l'Association des Salariés Agricoles (AIDSA) recherche pour une mission d'intérim de plusieurs semaines un(e) Vacher / Vachère pour remplacement au sein d'une exploitation. Traite d'une soixantaine de vache laitières. Système de 2x6 en épis. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. Personne volontaire, responsable et réactive demandée. Prise de poste immédiate
AIDSA (Association d Insertion des Salariés Agricoles) est une Entreprise de Travail Temporaire d insertion (ETTI) créée en 1992. Son objectif est de favoriser l emploi et de répondre au besoin de main d œuvre du territoire. AIDSA met à disposition du personnels salariés au sein des entreprises agricoles, paysagères et du BTP dans le cadre de l intérim et des clauses d insertion.
Nous recherchons une spa praticienne H/F. Véritable professionnelle du bien-être, vous êtes amenée à accueillir, écouter, conseiller, satisfaire et fidéliser la clientèle. Sous la responsabilité de la responsable du centre de bien être, vos missions seront les suivantes : - Pratique des massages : relaxant - detoxifiant - drainage lymphatique - Energisant... - Soins visage et soins corps - Soins manuels minceur - Pressothérapie - Conseil et vente de produits cosmétiques - Gestion des rendez-vous et des réservations - Garantir la mise en place et la propreté de la cabine 35H Hebdomadaires Amplitude d'ouverture du centre de bien-être : du mardi au samedi Poste à pouvoir dès que possible Profil recherché : - Vous êtes diplômé(e) d'un CAP, d'un BP ou d'un BTS esthétique - Vous avez une expérience réussie dans un poste similaire - Vous avez une aisance relationnelle avec une clientèle exigeante - Vous êtes dotée d'une excellente présentation adaptée à l'univers du bien etre - Vous êtes dynamique, autonome, motivée, rigoureuse, souriante, passionnée par le monde de la beauté, et du bien-être Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 900 € par mois + Primes sur Objectif Expérience Exigée 5 ans minimum dans le domaine du massage
Nous recherchons un Commercial en Automobiles (H/F) pour rejoindre notre équipe . En tant que Commercial en Automobiles, vous serez responsable de la vente de véhicules neufs et d'occasion dans notre concession automobile. Responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients intéressés par l'achat d'un véhicule - Présenter les caractéristiques et les avantages des différents modèles de voitures - Effectuer des démonstrations de conduite pour mettre en valeur les performances des véhicules - Négocier les prix et les conditions de vente avec les clients - Suivre les prospects et les relancer pour conclure la vente - Assurer un suivi administratif rigoureux des dossiers clients Expérience : - Expérience préalable dans la vente, de préférence dans le secteur automobile - Excellentes compétences commerciales et capacité à convaincre - Aptitude à prendre la parole en public et à présenter efficacement les produits - Bonnes compétences en négociation et capacité à conclure des ventes - Sens du contact et aptitude à travailler sur le terrain - Expérience en concession automobile serait un avantage supplémentaire Si vous êtes passionné par l'automobile, avez un sens aigu du contact client et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
*Vos missions : Management du Pôle : - Organiser la mise en œuvre de la politique des ressources humaines du CCAS. - Piloter l'activité des équipes, l'organisation du travail et la continuité de l'activité. - Soutenir le développement des compétences et de l'expertise des collaborateurs, l'engagement de la Direction dans l'atteinte d'objectifs de qualité, de fiabilité, de respect des délais et de transparence. - Accompagner la démarche de simplification et d'outillage des processus RH en lien avec la DGA/DRH. - Participer ou piloter les groupes projets RH. - Contribuer activement à l'articulation, la concertation et à la co-construction avec les Directions métiers et la Direction des Ressources Humaines du CCAS. - Être vigilant/e à la bonne circulation des informations, et à la responsabilisation des agents sur leurs périmètres d'intervention. - Créer les conditions d'une transformation numérique du CCAS, en accompagnant les services face aux enjeux de la dématérialisation, de la gestion relations usagers, des évolutions professionnelles (télétravail, etc.), et de la cybersécurité. Expertise ressources humaines : - Participer en lien avec la DGA/DRH à la définition de la stratégie RH de la collectivité, qui s'incarne dans les Lignes Directrices de Gestion, et piloter les plans d'actions associés. - Impulser et suivre les projets de modernisation et d'innovation RH pour améliorer les process internes, fiabiliser et optimiser le SIRH, accélérer la dématérialisation des processus RH. - Piloter en lien avec le responsable du service Attractivité et Parcours la mise en œuvre du projet GPEC et le développement de l'attractivité de la collectivité à travers sa marque employeur en lien avec la chargée de communication. - Assurer une veille juridique proactive en matière de droit de la fonction publique territoriale et hospitalière (FPT/FPH) et une expertise statutaire et règlementaire relative aux domaines du pôle. - Conseiller, piloter les procédures disciplinaires et prévenir et gérer les contentieux administratifs - Rédiger les délibérations et produire des documents de présentation pédagogiques et adaptés aux instances. - Développer la politique d'information et de communication RH interne. - Veiller à la mise en œuvre des politiques et des orientations stratégiques en matière de formation. Pilotage de la Masse salariale, du budget et indicateurs : - Mettre en place un contrôle de gestion RH avec notamment le pilotage et le suivi de la masse salariale et de ses évolutions, en lien avec la responsable du service Gestion administrative des RH et la DGA/DRH - Réaliser la préparation budgétaire en lien avec les directions métiers et suivre la masse salariale - Proposer et élaborer les tableaux de bord ou d'analyse en lien avec le SIRH nécessaire au pilotage des ressources humaines Animation de la dynamique des relations partenariales avec : - La trésorerie, le centre de gestion, l'URSSAF - Le Cgos, la MNT, l'ANFH, le CNFPT, CIRIL *Profil recherché : - Expérience professionnelle exigée sur un poste similaire - Compétences managériales avérées et de conduite de projet - Diplôme RH ou juridique - Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale et/ou hospitalière - Capacité à travailler en transversalité - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et connaissance du logiciel CIRIL - Capacité à prioriser, rigueur, méthodologie et autonomie - Qualités relationnelles, sens du travail en équipe et discrétion professionnelle - Capacités d'adaptation d'autonomie et d'initiative impératives - Connaissance de l'environnement Business Object
*** CONTRAT EN ALTERNANCE *** Vous recherchez une entreprise dans le cadre d'une formation en alternance de niveau CAP ou BAC dans l'univers de la distribution alimentaire. Vos missions consistent à : - Accueillir les clients - Vendre les produits et services du magasin - Fidéliser les clients - Mettre en rayon les articles et assurer leurs suivis - Veillez à la bonne tenue du point de vente Attention : prise de poste fin mai, début juin. Magasin ouvert du lundi au dimanche - travail le week-end. Jours de repos par roulement. Se présenter directement au magasin muni d'un CV.
Le Restaurant Au Comptoir du Malt sur Ste Marie des Champs ( 76 ), recherche actuellement un équipier de salle (H/F). Véritable soutien au bon déroulement du service, vous êtes chargé(e) de la préparation des boissons, de l'envoi des plats et boissons, vous êtes garant de la propreté de la salle... Formation avant embauche possible pour personne débutante. Merci d'adresser votre candidature par mail à l'attention de Mme Canu à l'adresse suivante: mariebaes@yahoo.com
Dans le cadre de notre développement en Normandie et plus particulièrement en Seine-Maritime, nous recrutons un(e) Technico-commercial Menuiserie H/F en CDI pour l'ouverture de notre future agence à Yvetot (76). Sous la responsabilité de votre responsable régional et avec le support de votre assistante commerciale en agence, vos missions seront les suivantes : - Effectuer les rendez-vous planifiés chez les clients particuliers. - Les conseiller techniquement dans le cadre de leur projet en menuiserie. - Etablir les offres commerciales sur notre logiciel de devis/fabrication sur-mesure. - Effectuer le suivi des prospects et les relances de devis auprès des clients. - Solliciter les réseaux de proximité (agences immobilières, commerces, architectes.) pour se faire connaître sur le secteur. - Mettre en œuvre notre stratégie de prospection et de fidélisation commerciale pour augmenter les résultats de votre agence. En intégrant Ternois Fermetures, nous vous proposons : - d'intégrer un groupe familial solide, reconnu pour la qualité de ses produits (fabriqués nos ateliers des Hauts-de-France), sa pose intégrée (avec nos propres équipes formées à notre savoir-faire) et son service client, depuis 45 ans. - Un parcours de formation individualisé à notre expertise technique, à notre approche Client, à votre métier et ses évolutions. - Une rémunération fixe sur 12 mois + commissions + bonus + + véhicule + ordinateur + téléphone + participation aux bénéfices + mutuelle d'entreprise. Profil : Vous possédez une expérience significative réussie dans le B to C, idéalement en Menuiserie ou dans la vente de projets / produits en rénovation de l'Habitat. Vous avez un sens aigu du service client, envie de développer un secteur et une affinité pour la vente de produits techniques. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et dans la réalisation de devis/chiffrage sur logiciel. Motivé(e), orienté(e) résultats, vous recherchez une entreprise qui vous challenge tout en vous laissant de l'autonomie dans l'exercice de votre fonction ? Dans ce cas, rejoignez nous pour participer au développement de Ternois Fermetures en Seine-Maritime !
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Rejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au c?ur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure ! « Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. » Nous recrutons un Technicien de maintenance (F/H) en CDI pour notre site de fabrication de Val-de-Saâne (300 collaborateurs.rices). Les p'tits + du service : - L'esprit d'équipe - Un environnement de boulangerie agréable et tempéré - Un matériel de maintenance de qualité : chaque technicien dispose d'une servante individuelle - Un atelier équipé chaudronnerie, soudure TIG, montage et bancs tests mécaniques et électriques. - Intervention sur des améliorations de machines diverses : o Préventif des systèmes mécaniques optimisés o Pour l'évolution de notre matériel : optimisation des systèmes mécaniques, électriques et automatisme (puissance alimentation, circuit de commandes, sonde, capteur, régulation ) o Travail sur différents logiciels informatiques : modélisation mécanique 2D/3D, dessins électriques, configuration variateurs - Intégration en cours d'une GMAO performante sur PC et téléphone mobile Sous la responsabilité de Nicolas, Responsable maintenance, vous intégrez une équipe d'environ 30 techniciens. Vous êtes garant du bon fonctionnement des lignes de production dans le respect des règles de sécurité et qualité. Vous devrez notamment : - Assurer le bon fonctionnement des installations de production (curatif et préventif) - Intervenir avec une présence accrue et permanente sur le terrain - Respecter et appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité - Participer à l'installation des nouveaux équipements PROFIL RECHERCHÉ Au-delà de toutes qualifications, nous serons très sensibles à votre savoir-être. Nous recherchons avant tout, une personne enthousiaste et fière de son métier ! Vous avez un très bon sens du relationnel et aimez le travail en équipe. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus, nous serons ravis d'échanger avec vous ! INFORMATIONS UTILES Processus de recrutement : 1- Un 1er échange téléphonique avec Delphine, notre chargée RH pour comprendre votre projet professionnel 2- Un entretien sur site pour rencontrer vos interlocuteurs et vous imprégnez de notre bel environnement de travail 3- La contractualisation de votre arrivée chez nous ! Et ensuite, nous vous préparons un parcours d'intégration et nous assurons votre adaptation au poste. Un programme de prévention et d'amélioration des conditions de travail est déployé sur l'ensemble des sites afin de renforcer la santé au travail. Rémunération et accessoires : - Salaire : Salaire fixe sur 12 mois selon la politique de rémunération - 13ème mois lié à l'ancienneté - Épargne salariale (intéressement, participation et PEE) - Prime transport - Prime panier - Prime d'habillage - Régime santé et prévoyance - Compte Épargne Temps (CET) - Avantage CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels )
L'Hôpital ASSELIN HEDELIN d'Yvetot, établissement public de santé comprenant 15 lits de médecine, 11 lits de soins de suite et 202 lits d'EHPAD recrute : Un(e) aide-soignant(e) de nuit sur l'établissement à temps plein. Travail en 10h. Rémunération conventionnelle. Poste à pourvoir en CDD dès que possible pour 3 mois, renouvelable, sur l'EHPAD. Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes en charge des missions suivantes : - Réalisation des soins d'hygiène et de confort à la personne, - Accompagnement dans les déplacements, - Participer à l'évaluation de la douleur, - Observer, recueillir et transmettre toutes les données relatives à l'état de santé de la personne accueillie et dont elle peut avoir connaissance dans le cadre de son activité professionnelle, - Assurer la sécurité des résidents et surveiller les troubles du comportement ; Vous êtes capable de : Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne, Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins, Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients, Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle, Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter. Profil : Diplôme d'aide-soignant requis. Débutant accepté.
Nous recherchons pour notre client 1 couvreur : pose de tuiles, ardoises, gouttières, raccords de cheminées... Personne avec expérience dans le domaine
Vous êtes Professionnel éducatif et êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes en situation de handicap? Vous souhaitez vous investir dans une mission valorisante et enrichissante auprès d'enfants porteurs de Troubles du Spectre Autistique (TSA) ? Rejoignez notre équipe de professionnels engagés au sein de l'Espace Léo Kanner et plus particulièrement de son internat de semaine, ouvert du lundi au vendredi et accueillant huit jeunes dont 2 à la demi semaine. L'équipe est composée de 5 poste fixes (1 Moniteur Educateur et 4 Aides Medico Psychologiques) et d'un poste polyvalent (veilleur de nuit). Ce qu'on vous propose : Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'IME, et par délégation de la cadre socio-éducative, vous rejoignez une équipe Psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels. Au sein de celle-ci, vous intervenez afin d'assurer la continuité de l'accompagnement des adolescents en assurant un relai dans le cadre des absences de vos collègues. Vous intervenez également sur l'accueil de jour et avez donc une vue d'ensemble sur l'accompagnement ainsi que sur les besoins des jeunes accueillis. Pour ce faire, vous : - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de chaque enfant, en travaillant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'acquérir une connaissance approfondie du projet individuel de chaque enfant. - Communiquer les évolutions liées à vos interventions. - Favoriser le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes éducatives adaptées à leur profil. - Assurer la sécurité et le bien-être de chaque enfant. - Veiller au respect des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l'Espace Léo Kanner. En outre, vous aurez notamment des missions d'organisation et de centralisation, qui consistent à : - Centraliser les demandes et les besoins (investissements, travaux, bons) pour les transmettre à la coordinatrice et/ou au cadre socio-éducatif. - Centraliser les projets de sortie. - Centraliser les ordres du jour des réunions spécifiques (réunion de coordination, réunion obligatoire, etc.). Enfin, vous serez responsable de la boîte mail de l'internat, ce qui implique : - Assurer la liaison avec les familles pour les demandes matérielles. - Assurer la liaison avec les partenaires, en lien avec les projets de sortie. Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et pleine de réflexion et de curiosité intellectuelle. Vous êtes titulaire du diplôme de DEAES, DEME, DEES ou agent éducatif avec de solides compétences dans le domaine de l'autisme et souhaitez vous enrichir d'une expérience professionnelle complète, atypique et passionnante. Le secteur du handicap n'a (presque !) pas de secret pour vous et vous êtes à jour de vos lectures sur les recommandations HAS en termes d'accompagnement des personnes en situation de handicap et plus spécifiquement porteuse de TSA. La relation à l'autre est votre moteur et vous êtes à l'aise dans la conduite d'activités éducatives adaptées aux enfants porteurs de TSA. Vous savez que ABA, TEACCH et PECS ne sont pas les noms de trois nouveaux personnages de Star Wars, mais bien des méthodes éducatives pour accompagner les enfants porteurs de TSA ? Les Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (RBPP) sont le leitmotiv de vos interventions et accompagnements au quotidien. Professionnel(le) engagé(e) et rigoureux, vous aimez travailler en équipe et êtes en capacité de proposer vos idées au sein de celle-ci dans le respect des protocoles éducatifs. Patient(e) et empathique, vous faite preuve d'adaptabilité dans le respect du secret professionnel. Les conditions : - Connaissances et expérience dans l'accompagnement de l'autisme indispensables
A la suite d'une formation complète à nos techniques de vente suivie d'accompagnements lors de votre intégration sur le terrain, vous aurez à charge le développement commercial de votre zone géographique. En excellent communiquant vous irez à la rencontre de nombreux interlocuteurs professionnels et les conseillerez dans leur stratégie de développement par le média web.
Nous recherchons pour notre client 1 opérateur cariste : 50 % opérateur de production et 50 % de conduite de chariot élévateur. Poste en 2x8 personne avec caces R489 catégorie 3 à pinces et à fourches
Nous recherchons pour notre client 1 manutentionnaire cariste : 70% de manutention et 30% de conduite de chariot élévateur R489 catégorie 3, cerclage, filmage, rangement dans la zone de stockage. poste en journée personne titulaire du chariot élévateur R489 catégorie 3
Manpower LE HAVRE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Chargé d'affaires (H/F) Vous serez rattaché au gérant de l'entreprise, vous intégrez une équipe, ultra motivée composée de 15 personnes: Les principales missions sont: -Elaborer des devis pour la réalisation des armoires électriques - Seul ou accompagné d'un bureau d'étude partenaire, réaliser plans et implantations des armoires électriques - En collaboration avec notre acheteuse, passer les commandes du matériel nécessaire à la réalisation de l'affaire -En collaboration avec le chef d'atelier, planifier la fabrication et tenir les délais de livraison -S'assurer du suivi de la fabrication et le respect des procédures de fabrication et de qualité -Gérer votre portefeuille client -Assurer une veille technologique des nouveautés du marché -Renseigner notre ERP "codial" tout au long du processus allant du devis à la facturation -Apporter votre contribution d'amélioration et d'industrialisation permanente de l'entreprise -Idéalement de formation supérieur en électricité, de type BTS ou DUT électricité, et justifier d'une expérience concluante sur un poste du même type serait apprécié. -Des connaissances solides en fabrication d'armoires électriques seront appréciés -Vous êtes volontaires et curieux d'acquérir de nouvelles compétences -Vous avez un bon sens du relationnel -Vous êtes réactifs et rigoureux dans le suivi de vos affaires avec un sens des responsabilités Horaire de travail:35heures par semaines Heures supplémentaires en fonction des besoins Télétravail possible jusqu'à 2 jours/ semaine Mutuelle et prévoyance LE SAVIEZ-VOUS ? Travailler pour Manpower, c'est bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances... ). Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux jusqu'à 8% !
En tant que Peintre intérieur et extérieur H/F , vous intervenez sur des chantiers de particulier et professionnels, en Seine Maritime (secteurs Yvetot /Rouen /Le Havre et ponctuellement Dieppe). Vous avez un profil polyvalent pour : - Préparer les supports intérieurs et extérieurs - Réaliser des finitions en peinture et ravalement - Poser des revêtements muraux et revêtement de sol - Effectuer des nettoyages de façade et de toiture - Préparer une zone de chantier (intérieure et extérieure) - Préparer un support à peindre, reprise d'enduit et ratissage - Appliquer des peintures, vernis, lasure ou laques - Réaliser des effets décoratifs et des ornementations - Monter des échafaudages ou monter une nacelle La pose d'isolation thermique intérieure / extérieure serait un plus . Nous vous offrons des conditions de travail dans un environnement convivial ! Vous serez amené(e) à évoluer grâce à la possibilité de réaliser des formations que nous vous proposerons. Vous êtes mobile pour vous rendre à l'atelier situé sur Yvetot et vous possédez le permis b pour vous rendre sur les chantiers avec le véhicule de l'entreprise. CDI 39H DU LUNDI AU JEU 8H 17H ET LE VENDREDI DE 8H A 16H
Au sein d'une charcuterie artisanale, vous travaillerez à 100% en laboratoire comme charcutier(ère). Vous aurez en charge la découpe, la préparation, fabrication de la charcuterie et produits traiteurs, la cuisson... Vous travaillerez : mardi matin, mercredi matin, jeudi journée, vendredi journée, samedi matin. CAP en charcuterie, traiteur, ou cuisine exigé.
Ref NO CA Yt Chargé d'Affaires Tuyauteries Industrielles Filiale d'un Groupe d'Ingénierie Industrielle, cette société est spécialisée dans la conception, l'approvisionnement, la fabrication, le montage, l'expertise et la maintenance d'équipements de tuyauterie industrielle de haute technicité à destination d'industries diverses : pétrochimie, pharma, chimie, papeterie, . ainsi que dans le secteur énergétique : électricité, gaz, Missions : Rapportant au Responsable de l'Agence et en lien avec d'une part le responsable commercial et d'autre part la clientèle composée de PME et principalement de grands comptes des secteurs du raffinage, de la chimie, du gaz, de la pharma, vous serez en charge : - de la mise en place des moyens humains et matériels nécessaires au bon déroulement des travaux en lien avec les responsables des chantiers - du suivi rigoureux de l'avancement des affaires en terme de QCD avec la recherche de l'amélioration du taux de la marge - de l'appui au développement des activités : chiffrage appels d'offres - remontées des besoins clients - de la gestion des fournisseurs et de la sous-traitance - de l'adhésion aux valeurs du groupe ainsi que du respect des règles HSE - du reporting auprès de votre hiérarchie Ce poste vous permettra d'associer à vos compétences techniques, des aspects de gestion financière, suivi budgétaire et de développement commercial de terrain ouvrant des perspectives de développement de carrières au sein du groupe. Compétences : - Bac +2 à +5 - Expérience en tuyauterie -chaudronnerie industrielles - Familier de la gestion de projets - Suivi budgétaire - Connaissance des standards ASTM , CODAP, CODETI, - Rigoureux - Réactif - Capacité à travailler en équipe - Excellent relationnel contacts clients - Déplacements régionaux Lieu de Travail : Yvetot
Votre profil : - De formation BAC+2 dans le domaine de la maintenance, ou par acquis d'expériences - Une première expérience en industrie agroalimentaire est un plus - Vous maîtrisez : pneumatique, électricité et mécanique - Vous avez des notions en automatisme - Sens des responsabilités et des priorités - Autonome, habile et méthodique - Prise d'initiative, force de proposition - A l'écoute et proactif sur les demandes internes pour corriger et fiabiliser. Vos missions : - Entretien des locaux et du matériel - Planifier et organiser les opérations de maintenance préventive en fonction des besoins définis - Suivre les actions correctives/curatives - Améliorer et implanter de nouvelles machines - Fiabiliser le matériel existant - Maintenir la maîtrise des processus de fabrication afin de garantir la sécurité alimentaire - Gérer les relations commerciales avec les fournisseurs maintenance - Sourcer les différents fournisseurs afin d'obtenir les meilleures offres de prestation - Rédiger des rapports de maintenance - Corriger rapidement tout dysfonctionnement pour limiter l'arrêt de la production Pourquoi nous rejoindre ? Ce poste sera une belle opportunité pour vous de rejoindre une PME Normande, familiale et ambitieuse, attachée à la qualité et à l'origine de ses produits ; De rejoindre une équipe à taille humaine et passionnée ; Travailler au c?ur du pays de Caux à Yvetot à 25 mn de Rouen, 35 mn du Havre, bénéficier de la ligne Paris-Le Havre et de la qualité de vie rurale.
Nous sommes une PME familiale, de père en fils depuis 1919 à Yvetot. Nous produisons des pâtisseries industrielles : brownies, gâteaux, fondants, cakes, génoises, quatre-quarts et bûches de noël. Nous sommes attentifs à l'origine de nos ingrédients : blé et sucre français, cerises de Provence, sel de Guérande, caramel de Normandie. Rejoindre Forchy Pâtissier, c'est intégrer une équipe passionnée à taille humaine. Et participer à confectionner des pâtisseries gourmandes et de qualité !
CENTRE COMMUNAL D4ACTION SOCIALE D'YVETOT Présentation du C.C.A.S Situé dans une ville de 12 000 habitants, le CCAS d'YVETOT est l'un des plus importants CCAS rural de France avec plus de 400 effectifs. Situé entre Le Havre et Rouen en Seine-Maritime, celui-ci intervient dans 4 grands domaines : Petite enfance, Handicap, Séniors et Social. En tant que Directeur-trice des Affaires Financières, vous portez les principes de gestion financière définis par le CCAS, notamment, une gestion sobre, efficiente et équilibrée du budget ainsi que l'animation, en lien avec les Directions métiers, des relations avec les autorités de tutelle financière du CCAS. Vous avez en charge un budget principal et 12 budgets annexes (20 M€ en fonctionnement et 10 M€ en investissement). La Direction des Affaires Financières compte 3 ETP. Vous apportez expertise et analyse financière sur les choix de gestion à opérer et contribuez notamment aux suivis des CPOM (ARS/ Département). Vous participez à la co-construction avec les autres Directions ainsi que les partenaires extérieurs, des projets du CCAS. Vos missions : Management de la Direction : - Organiser la déclinaison de la stratégique budgétaire et financière du CCAS. - Piloter l'activité des équipes, l'organisation annuelle du travail budgétaire et comptable, la continuité de l'activité, le cadencement du rythme de travail des cycles stratégiques et budgétaires. - Soutenir le développement des compétences et de l'expertise des collaborateurs, l'engagement de la Direction dans l'atteinte d'objectifs de qualité, de fiabilité, de respect des délais et de transparence. - Accompagner la démarche de simplification et d'outillage des processus budgétaires en lien avec l'accompagnement externe en cours. - Animer les revues de gestion, d'analyse et de réflexion au sein de la Direction et en transversalité à l'échelle du CCAS. - Contribuer activement à l'articulation, la concertation et à la co-construction avec les Directions métiers et la Direction des Ressources Humaines du CCAS. - Être vigilant à la bonne circulation des informations, et à la responsabilisation des agents sur leurs périmètres d'intervention. Élaboration du budget principal et des budgets annexes, suivi et contrôle de l'exécution budgétaire : - Préparer les scénarios d'élaboration et de réalisation budgétaire dans le cadre d'un calendrier budgétaire cohérent et dans le respect des règles de fonctionnement. - Assurer la fiabilité et la cohérence des opérations comptables. - Gérer la dette, la trésorerie et l'inventaire. - Rédiger les délibérations et produire des documents de présentation pédagogiques et adaptés aux instances. - S'assurer de la cohérence des documents financeurs avec la stratégie de l'institution. - Assurer une vigilance particulière en matière de réalisation budgétaire, interpréter les résultats de l'analyse financière et proposer des solutions financières et budgétaires. - Mettre en œuvre et suivre les scénarios budgétaires et modèles économiques relatifs à l'organisation et aux activités des directions métiers. - Piloter les analyses financières et fiscales rétrospectives et prospectives pluriannuelles de fonctionnement et d'investissement. - Veiller en lien avec la personne chargée de la commande publique à la bonne exécution des marchés publics. Pilotage de la fonction Finance, contrôle de gestion et recherche de financements : - Modéliser et traduire des orientations politiques et techniques en scénarios budgétaires et financiers. - Nourrir les éléments en vue d'arbitrages politiques et institutionnels avec impacts à court, moyen et long terme. - Réaliser les demandes de subvention au bénéfice du CCAS. - Elaborer et suivre les tableaux de bord financiers. Animation de la dynamique des relations partenariales avec : - la Trésorerie. - les partenaires financiers du CCAS (ARS, CAF, Mairies...)
Nous recherchons 1 pâtissier(ère) avec à minima un CAP en pâtisserie. Débutant(e) accepté(e). Vous travaillerez tous les matins. Repos le dimanche et lundi.
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de Pavilly et ses alentours. Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir : - Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . - Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : - Un contrat sur mesure **CDI/CDD (à choisir en fonction du besoin, si CDD, impératif d'indiquer la durée exacte)** adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; - **Une rémunération brute horaire de 11,65€;** - **Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre ;** - **De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;**
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Pavilly et ses alentours, nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)*** Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; ***une rémunération brute horaire de 11,65 euros******;*** ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre;*** ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** **O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
SYMELEC CYSTEL RESEAUX, PME familiale située au coeur du département Seinomarin, recherche son futur Chef d'équipe en électricité, spécialisé en tertiaire et logement (H/F) pour renforcer ses équipes ! Rattaché(e) au Responsable d'exploitation et au Conducteur de Travaux, vous êtes en charge de la préparation, du lancement et du suivi de travaux d'installation électrique Courants Forts et Courants Faibles. Vous exercez votre mission dans un souci d'optimisation des rendements, des délais, des coûts, de l'approvisionnement du matériel, et de la sécurité. Vous serez chargé : - D'accomplir les travaux complexes à partir de directives d'organisation générale, nécessitant une technicité affirmée ; - Organiser le travail des ouvriers constituant l'équipe appelée à vous assister et en assure la conduite. - Vous serez responsable de la sécurité des personnes que vous encadrerez. - Sous l'autorité de votre hiérarchie, vous disposerez d'autonomie dans votre métier : prise d'initiatives relatives à la réalisation technique des tâches à effectuer. Profil : Vous possédez la parfaite maîtrise de votre métier, acquise par formation professionnelle, initiale ou continue, et/ou une solide expérience. Votre capacité d'adaptation aux techniques et équipements nouveaux est reconnue. De nature curieuse vous cherchez à diversifier vos connaissances professionnelles, ainsi que les techniques connexes. Pédagogue, vous êtes appelé à transmettre votre expérience, à assurer le tutorat des apprentis et des nouveaux embauchés. Poste à pouvoir dès que possible, à l'issu de votre candidature vous serez reçu en entretien par nos responsables afin de vous exposer toutes les facettes de ce poste. Semaine de 36h (1h de RTT), vendredi après-midi non travaillé. Indemnités de panier et déplacement selon grille, primes selon activités.
Suite au départ en retraite de l'un de nos collaborateurs, notre société recherche son futur Conducteur de Travaux. Spécialisée dans l'équipement de logements et locaux tertiaires, nous sommes une PME familiale regroupant une trentaine de collaborateurs. Implantée entre Le Havre et Rouen, vous serez amenez à suivre des chantiers sur l'ensemble de la Normandie. En lien avec notre Responsable d'exploitation, vous aurez pour missions : - d'assurer, conformément au programme établi et aux pièces marché, l'organisation d'un chantier de technicité courante et la conduite du personnel qui lui est affecté ; - de prévoir et d'assurer l'approvisionnement en matériaux, matériels et outillages les différents chantiers confiés, - de négocier les achats avec les différents fournisseurs et les prestataires, - d'établir les différents documents liés au chantier (PPSPS, devis pour TS/TMA/suivi des avenants ) - veiller au suivi financier du chantier selon le chiffrage effectué par l'entreprise (suivi des heures, des achats, ) - réalisation des avancements mensuels permettant la facturation du chantier, Vous serez responsable de la gestion du personnel affecté sur vos chantiers (productivité, absentéisme, discipline) Vous serez également responsable du respect des règles de sécurité sur chacun de vos chantiers. Rémunération : selon profils sur 13 mois Véhicule de société, téléphone et mutuelle d'entreprise De formation Ingénieur ou équivalent en électrotechnique, vous avez une première expérience dans le domaine des courants forts/faibles. Vous avez le sens de l'organisation et de la relation commerciale. Vous avez une bonne connaissance du milieu du bâtiment et plus particulièrement de l'électricité. Autonome, dynamique et rigoureux vous souhaitez mettre votre expertise technique et vos qualités relationnelles au service du développement de votre entreprise. Vous avez une bonne maitrise de l'outil informatique. Expérience dans le poste : Minimum 2 ans Localisation du poste : Yerville Zone de déplacement : Régionale
Nous recherchons pour un de nos client des charpentiers, charpentières. Vos missions : Fabrication et pose de charpente bois et murs ossatures, pose de bardage, pose de menuiseries (occasionnellement) et de terrasses. Nos équipes réalisent les chantiers de A à Z. Les chantiers sont situés sur la métropole Rouennaise et la région Havraise essentiellement.
Toi, tu veux te lever avec plaisir le matin pour aller au travail? Fonce chez nous et prends soin de ton avenir, avec une alternance en tant que Boulanger(e), pour Boulangerie Louise Yvetot. Comment ? Avec une formule « 2 en 1 » toute simple : intégrer une entreprise, Boulangerie Louise, ET une école partenaire. Notre offre d'alternance, pour toi Contrat d'apprentissage (CDD) Diplôme visé : CAP Boulanger (RNCP 37537), diplôme de niveau 3, délivré par le ministère de l'éducation nationale et de la jeunesse ; reconnu sur le marché de l'emploi. Durée de la formation : 10 mois Format de la formation théorique : 100% distancielle Rythme d'alternance : 2 jours (à déterminer) par semaine de formation et 3 jours en magasin Rémunération : rémunération selon barème légal en vigueur Rentrée : Septembre 2024 Ton quotidien, chez nous Le métier de Boulanger(e) consiste à : . Fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux (pétrissage, façonnage et cuisson) proposés dans nos boulangeries, dans le respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire . Appliquer la politique commerciale de l'entreprise . Gérer les stocks de marchandises et produits, afin d'anticiper les ruptures et limiter les pertes. Ton profil Pré-requis : Titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP, BEP) ou d'un titre professionnel niveau 4 et plus (Bac, BTS, Licence,.) Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine. Tu souhaites pouvoir concilier vie professionnelle et vie privée. Tu aimes le travail en équipe et tu partages nos valeurs : responsabilité, simplicité, authenticité, audace. Tu as une attirance forte pour le métier de boulanger, une âme d'artisan et le sens du travail bien fait. Tu es dynamique, autonome et organisé(e). Nous nous engageons à faire grandir tes compétences à partir de ce qui te guide profondément : ta personnalité, tes valeurs, ta motivation, tes passions ! Rejoins 14500 collaborateur(trices) experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du groupe INVIVO Agriculteur-Meunier-Boulanger. BOULANGERIE LOUISE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Le CCAS d'Yvetot recherche des AUXILIAIRES DE VIE SOCIALE. *Vos missions : -Vous contribuez au maintien à domicile des personnes âgées, en situation de handicap, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. -Vous apportez une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien de la maison, un soutien psychologique et social, une aide à la toilette. -Vous travaillez au domicile des particuliers situés sur Yvetot majoritairement et quelques particuliers sur la communauté de communes d'Yvetot. Adaptation de l'employeur suivant disponibilité des candidats/tes. *Remboursement par l'employeur des KM effectués. *Conditions de travail : - Aménagement des horaires envisageable à la demande du salarié (selon situation), - Intervention au domicile des particuliers (1h minimum - pas d'intervention à la demi-heure). -Accompagnement à la prise de poste assuré par l'employeur. -Possibilité de pérennisation (départ en retraite à venir pour plusieurs employés). *Salaire : -Entre 1946.73 et 2000€ brut équivalent temps plein soit 12.83/h. -Prime Ségur. * Profil recherché : Personne avec expérience ou formation dans le domaine.
Procèder à l'assemblage et au montage de panneaux isothermes préfabriqués selon les règles de sécurité. Effectuer le montage et la pose de cloisons, de doublages, de sols ou de faux-plafonds et isoler un bâtiment ou agencer un intérieur à des fins diverses (magasins, salles blanches, chambres froides, cloisons industrielles...). Peut être amené à poser des fermetures intérieures et extérieures en bois, métal, aluminium, PVC (portes, fenêtres...). Peut entretenir, réparer, remplacer des éléments posés et leur système de fermeture. Poste en grand déplacement (du lundi au jeudi semaine en 4 jours) personne avec des connaissances en menuiserie, charpente... acceptant de partir en déplacement
Nous recherchons pour notre client 1 chef d'équipe réseaux : sous la responsabilité du chargé d'affaires, vous êtes en charge des travaux sur des chantiers réseaux, vous analyser et répartissez les tâches entre les membres de votre équipe (2 à 4 personnes), vous suivez et participez aux travaux, vous gérez les approvisionnements, vous contrôlez la conformité des interventions, vous mettez en sécurité les installations et les personnes, vous êtes impliqué dans le respect du planning bac pro en génie civil/électrique avec expérience en tant que chef d'équipe / caces R482 / habilitations électriques / permis pl ou eb serait un plus
Nous recherchons pour notre client 1 chef de chantier en ravalement et ite : réalisation de chantiers, planification, affectation du personnel, anticipation des besoins en matériel et fournitures selon planning, surveillance qualité et sécurité chantiers. diplômé d'un CAP et BP peinture avec 10 ans min d'expérience en tant que peintre et 5 ans min expérience en ravalement et ite / avoir une bonne connaissance des règles de l'art sur l'isolation par l'extérieur / R408 : compétences avérées et expérience en montage et démontage échafaudages / capacité à assumer des responsabilités de management
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Tuyauteur soudeur (H/F) Réaliser des travaux d'assemblage et de montage : -le tuyauteur installe et assemble des composants et des systèmes mécaniques et hydrauliques. Cela peut inclure l'assemblage de tuyaux, de tuyauteries et de pièces de montage, l'installation de pompes et de joints ou l'assemblage de pièces mécaniques. Installer et réparer des systèmes mécaniques et hydrauliques : -le tuyauteur installe et répare des systèmes et des équipements mécaniques et hydrauliques, tels que des pompes à eau, des systèmes d'alimentation en eau et des réservoirs. Il effectue également des tests de pression et de débit pour s'assurer que les systèmes fonctionnent correctement. Contrôler la qualité des pièces et des systèmes : -le tuyauteur inspecte et teste les pièces et les systèmes pour s'assurer qu'ils sont conformes aux spécifications et aux normes. Il effectue également des tests de pression et de débit pour s'assurer que tout fonctionne correctement. Préparer des rapports et des documents techniques : -le tuyauteur est responsable de la préparation de rapports et de documents techniques, tels que les plans de montage, les spécifications techniques et les rapports de tests. Gérer les stocks et les pièces : -le tuyauteur est responsable de la gestion des stocks et des pièces, notamment de la commande et de la livraison de pièces et de l'entreposage des pièces. En tant que Tuyauteur vous êtes : -Rigoureux et habile dans ses gestes, respectueux des méthodes opérationnelles et des règles de sécurité. -Résistant physiquement (positions inconfortables, port de charges, travail en hauteur ou en équilibre) et nerveusement (travail en situation d'urgence, flexibilité horaire et géographique, .) Vous aimez le travail en équipe et vous savez communiquer avec les autres intervenants N'hésitez pas et postulez dès maintenant !
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Tuyauteur soudeur (H/F)
Nous recherchons pour l'un de nos clients un carreleur H/F. Dans le cadre de votre activité vous serez amené à réaliser : - Implanter une zone de chantier - Démonter un revêtement existant - Fixer les carrelages Vous êtes titulaire d'un CAP Carreleur ou d'une formation équivalente et vous êtes idéalement issu(e) du milieu du bâtiment. Vous avez une première expérience dans ce domaine. Vous respectez les exigences qualité et sécurité de l'entreprise. Vous êtes autonome, rigoureux et souhaitez évoluer sur des postes polyvalents.
Nous recrutons sur le secteur YVETOT-DOUDEVILLE-YERVILLE-TERRES DE CAUX , sur un poste passionnant ! Contrat salarié en CDI statut VRP ou AGENT COMMERCIAL INDÉPENDANT LEBAS IMMOBILIER GROUPE BIAS est un réseau indépendant réparti en Normandie comprenant 20 agences et plus de 100 collaborateurs. Nous sommes le spécialiste régional de la transaction immobilière d'appartements, maisons, immeubles, terrains et de commerces, en réalisant plus de 650 ventes par an. Connaissant une croissance régulière par l'ouverture d'agences ou la reprise de sociétés connexes, nos besoins de recrutement sont réguliers, même si le "turn-over" demeure faible, à notre plus grande satisfaction. Nos agences sont aménagées pour le confort et le bien-être des collaborateurs, ce qui contribuera fortement à votre performance commerciale ! En tant que leader, nous disposons d'outils d'aide à la vente et de moyen de communication puissant et efficace. Notre professionnalisme est reconnu et notre grande expérience rassure nos clients. Enfin, interrogez librement nos collaborateurs, ils seront les meilleurs ambassadeurs de leur société ! En d'autres termes, vous aurez chez nous, toutes les clés pour réussir ! Les missions du négociateur immobilier : - Accueille les clients en agence et se rend au domicile de particuliers - Réalise des entretiens de découverte - Évalue à domicile des biens confiés au Cabinet - Procède à la mise en vente par entrée de mandat : découverte du bien vendu, prise en choix de photos, réalisation du texte pub et des supports de diffusion de l'annonce - Propose des visites utiles et les effectuent sur de larges plages horaires - Négocie auprès des vendeurs les propositions d'achat - Collecte toutes les informations et documents en vue de rédiger un compromis de vente - Rédige les compromis et les fait signer aux parties - Suit les dossiers signés et cherche les solutions aux éventuelles difficultés ou litiges - Tiens un rôle de conseil et d'information auprès des clients et des relations de l'agence - Prospecte activement sur le terrain en vue de capter de nouveaux clients S'adressant aux meilleurs candidats, nous proposons les meilleures conditions d'emploi !
Nour recherchons pour notre client 1 manoeuvre TP : aide à la pose de bordures, de regards, terrassement manuel et aide à la pose d'enrobé. Personne avec expérience dans le tp
Coulage de béton, ferraillage, moulage, fabrication de coffrages. Lecture de plans. Déplacements en région. Vous maitrisez les techniques de maçonnerie et les règles de sécurité.
Austreberthe Services Emplois Familiaux (ASEF) recrute actuellement des auxiliaires de vie. Contrats proposés : de 104h/mois à 151h67/mois selon motivation. Travail en semaine et le week-end. Vos fonctions comprendront, notamment : - L'accompagnement des publics suivants : personnes âgées en perte d'autonomie ou dépendantes, personnes en situation d'handicap Vos principales missions exercées : - Aide à la toilette/ Aide à l'habillage - Aide au lever/ Aide au coucher - Aide à la préparation et/ou à la prise de repas - Assistance administrative - Aide à la mobilité - Entretien du cadre de vie/ Entretien du linge Taux horaires : de 12€ bruts à plus, selon expériences et diplômes Le secteur d'intervention s'étend à 20kms autour de Pavilly. Convention : Branche d'aide à domicile Si vous êtes intéressé(e)s et motivé(e)s, vous pouvez nous contacter dès maintenant au 02.35.92.15.43 ou sur l'adresse mail : asef@amsacasef.fr
Vous préparez, suivez et clôturez les affaires avec le support du Responsable d'Affaires. Vous participez à l'organisation et à la production afin d'assurer la rentabilité des affaires. Vos missions principales seront de : - Vérifier le dossier technique réalisé par le bureau d'études et établir les budgets ; - Etablir le planning de réalisation des travaux et les documents d'exécution ; - Anticiper les besoins et participer à la réunion de planning ; - Piloter au quotidien les équipes internes : lancement des équipes, gestion des approvisionnements, suivi du matériel ; - Contrôler la qualité des travaux ; - Reporting : avancement, reste à faire, budget d'heures, travaux supplémentaires. Le permis B obligatoire pour le poste. Votre profil : Vous avez un niveau Bac Pro à BAC +2 ou expérience significative de 1 an. Vous êtes organisé, rigoureux, un bon relationnel et le sens du profit. Si vous ne possédez pas les caractéristiques souhaitées mais que vous êtes une personne motivée et volontaire, nous vous proposons de financer vos formations car Team Réseaux accueille, accompagne et fait progresser l'ensemble de ses collaborateurs pour développer ses compétences et déployer sa stratégie. Package rémunération : - Salaire selon profil sur 37h hebdomadaire - Participation / intéressement Avantages : - Titres restaurant d'une valeur de 9€ - RTT - Voiture et téléphone de service - Mutuelle - Avantages liés au CSE
Vous veillez au bon déroulement des travaux et assurez la partie technique, budgétaire et managériale depuis le lancement du chantier jusqu'à sa livraison. A la tête d'une équipe de 3 personnes et rattaché au Responsable d'Affaires, vos missions seront de : - Vérifier le dossier technique réalisé par le bureau d'études et établir les budgets ; - Etablir le planning de réalisation des travaux et les documents d'exécution ; - Anticiper les besoins et participer à la réunion de planning ; - Piloter au quotidien les équipes internes : lancement des équipes, gestion des approvisionnements, suivi du matériel ; - Contrôler la qualité des travaux ; - Etablir les attachements, factures ou décomptes finaux ; - Assurer le suivi financier des chantiers ; - Reporting : avancement, reste à faire, budget d'heures, travaux supplémentaires. Le permis B est obligatoire pour ce poste. Votre profil : Vous avez un niveau Bac Pro à BAC +2 ou expérience de 3 ans au poste. Vous êtes organisé, avez le sens des responsabilités et doté d'un bon relationnel. Si vous ne possédez pas les caractéristiques souhaitées mais que vous êtes une personne motivée et volontaire, nous vous proposons de financer vos formations car Team Réseaux accueille, accompagne et fait progresser l'ensemble de ses collaborateurs pour développer ses compétences et déployer sa stratégie. Package rémunération : - Salaire entre 2500 et 3200€ brut mensuel sur 37h hebdomadaire (2h supplémentaires à 125% payées par semaine). - Participation / intéressement Avantages : - Titres restaurant d'une valeur de 9€ - RTT - Voiture et téléphone de service - Mutuelle - Avantages liés au CSE
Sous la direction du chef d'atelier, vous fabriquerez des ensembles chaudronnés, à partir de profilés et de pièces découpées au laser dans nos ateliers. Vous savez percer, souder au MAG et plier des tôles. Vous êtes précis (e), rigoureux (euse), organisé (e), et souhaitez vous impliquer dans une structure à taille humaine, dans des locaux récents, fonctionnels et confortables.
Notre société SYMELEC CYSTEL RESEAUX, PME familiale dont le siège est situé à Yerville, recherche des électriciens spécialisés dans le bâtiment tertiaire et habitation, afin de renforcer ses équipes. Sous la responsabilité du Chef de chantier et/ou Conducteur de travaux, vous aurez pour missions : La réalisation d'installation courante électrique, La pose et raccordement de coffret de distribution et petits appareillages. Travaux de coulage et incorporation de pieuvres. Lecture et interprétation de plans et de schémas. Vous veillerez à la sécurisation et organisation de chantier simple logement ou tertiaire. Connaissances et expériences en installation courant faible (détection incendie, alarmes, vidéo surveillance, contrôle d'accès ) Idéalement située à mi-chemin entre Rouen, Le Havre et Dieppe, notre activité s'étant sur l'ensemble du territoire seinomarin. Des déplacements seront donc réguliers mais vous bénéficierez d'indemnités de panier et déplacement selon grille en vigueur, des primes (mensuelles et annuelles) selon les activités. L'horaire hebdomadaire est de 36h (1h de RTT) et les vendredi après-midi ne sont pas travaillés.
Sous la responsabilité du Chef d'Equipe, vous réaliserez des travaux d'assemblage et d'installation de pièces métalliques de tuyauterie et interviendrez sur les réseaux gaz des chantiers. Vous serez en charge de : - Etudie le plan de construction des produits à souder ; - Réaliser les soudures sur des branchements gaz ; - Réaliser des soudures sur des conduites PEHD ; - Maitriser les différentes techniques de soudure ; - Assembler les pièces en suivant les plans et documents ; - Effectuer des contrôles et connaître les défauts des soudures. Le permis B est obligatoire pour le poste. Votre profil : Vous êtes issus d'un CAP, BEP ou Bac Pro en soudure ou chaudronnerie ou alors une expérience de 2 ans. Vous êtes consciencieux et aimez travailler dans un environnement chantier. Si vous ne possédez pas les caractéristiques souhaitées mais que vous êtes une personne motivée et volontaire, nous vous proposons de financer vos formations car Team Réseaux accueille, accompagne et fait progresser l'ensemble de ses collaborateurs pour développer ses compétences et déployer sa stratégie. Package rémunération : - Salaire entre 15 et 17€ brut de l'heure sur 37h hebdomadaire (2h supplémentaires à 125% payées par semaine) - Participation / intéressement Avantages : - Titres restaurant d'une valeur de 11.20€ - RTT - Mutuelle - Avantages liés au CSE - Matériels et véhicules internes à l'entreprise (pas de location)
Mission : Nous recherchons pour notre client, un(e) chaudronnier(ière) d'atelier. Vos missions : - Déterminer les opérations de fabrication d'ensembles chaudronnés et préparer les matériaux - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...) - Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage - Marquer, positionner les pièces, plaques, tubes et les assembler (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...) - Contrôler les diverses pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage) Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 14,50 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an
Nous recherchons pour notre client 1 conducteur d'engins: chargement et déchargement des camions / transport de grumes de bois, de sciure, de copeaux / approvisionnement en matière les convoyeurs à bois, stockeurs sciure et plaquettes pour assurer la continuité de la production / maintenance de 1er niveau sur les engins et machines /poste en JN ou 2X8 ou 5X8 personne titulaire des caces r482 catégories b1/c1
Plusieurs postes à pourvoir rapidement. Nous recherchons des auxiliaires de vie dans les villes suivantes : Yvetot et ses alentours Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Votre objectif est d'assurer le bien-être de nos bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.68€ et 12.01€ /heure (+ primes...) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant - Du 1% logement - De congés payés Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous.
BTP JOBS est une agence d'emploi spécialisée dans le bâtiment et les travaux publics. Nous recrutons pour un contrat de 3 mois un ELECTRICIEN H/F. Vous aurez pour missions : - Mettre en place le réseau câblé électrique et le réseau des courants faibles dans les bâtiments - Installer et raccorder les armoires, coffrets luminaires, capteur - Assurer le raccordement des éléments - Réaliser une phase de test et de mesure - Fixer les chemins de câbles - Lecture des plans d'exécution Vos qualités pour ce poste : - Avoir un bon sens relationnel, car le métier est amené à être en lien avec plusieurs corps de métiers - Pas de contre-indications médical lié à la confusion des couleurs - Pas de contre-indications lié au travail en hauteur - Sens du travail en équipe - Avoir une autonomie
Le CCAS d'Yvetot recherche pour le Foyer d'Hébergement / Atelier de Jour / S.A.V.S : Un psychologue (H/F). Ce qu'on vous propose : Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'établissement, vous travaillez en lien étroit avec les deux cadres socio-éducatifs du Foyer d'Hébergement et de l'Atelier de jour / Service d'accompagnement à la vie Sociale. Vous vous inscrivez activement au sein de chaque équipe éducative, à savoir : - Deux équipes au sein du Foyer d'Hébergement - Une équipe au sein de l'Atelier de Jour - Une équipe au sein du SAVS Les interventions cliniques permettent de couvrir les besoins des personnes accompagnées par les établissements et services. Pour ce faire, : - Vous assurez un suivi psychologique et un soutien thérapeutique aux personnes accompagnées lorsque le besoin est repéré (AJ, FH, SAVS) - Accueil d'urgence / de crise - Accueil ponctuel - Suivi au long cours - Pratique des bilans psychologiques, WAIS, . - Lien avec les CMP ou professionnels libéraux - Vous mettez en place des groupes de parole à destination des personnes accompagnées (AJ-FH-SAVS) - Réflexion concertée avec les équipes éducatives et le cadre sur les thématiques - Animation des groupes de parole - Vous effectuez un éclairage clinique des équipes éducatives - Participation aux réunions d'équipe FH-AJ-SAVS et aux synthèses - Repérage de la symptomatologie et des problématiques psychiques - Aide à l'identification et au discernement des psychopathologies - Elaboration avec les équipes éducatives de stratégies de compensation du handicap - Participation à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement des personnes (PPA) - Vous soutenez la guidance familiale - Soutien à la réflexion et à la guidance des familles (réunion à thèmes, synthèses, .) - Vous vous inscrivez dans le réseau et participez à la coordination le cas échéant - Coordination avec le médecin psychiatre de l'Institution - CMP - Rouvray - UNACOR (convention UMOSTED et UMHP) - Vous participez et vous inscrivez dans les axes de travail du Projet Institutionnel - Soutien et aide à la prise de décision au niveau de la Direction - Mise à jour régulière des connaissances théoriques - Accueil et encadrement de stage Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes curieux(se) et doté(e) d'une appétence pour le secteur médico-social. Méthodique et proactif(ve) face aux impondérables, vous faite preuve de souplesse, d'agilité et de flexibilité. Vous possédez un sens inné de l'organisation et vous savez planifier et gérer les priorités. Professionnel(le) engagé(e), rigoureux et dynamique, vous aimez travailler en équipe et êtes en capacité de proposer vos idées au sein de celle-ci dans le respect des protocoles. Patient(e) et empathique, vous faite preuve d'adaptabilité dans le respect du secret professionnel. Les conditions : Titulaire d'un DESS ou Master 2 en Psychologie Clinique et psychopathologie. Connaissances souhaitées des approches comportementales auprès d'un public adulte en situation de handicap. CDI Temps plein Poste à pourvoir dès que possible Rémunération statutaire Cat.A Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre un service en pleine ébullition et de jouer un rôle clé dans son succès, nous aimerions vous entendre ! Les candidatures et CV sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale avant le 03/05/2024 à l'adresse : recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Psychologue FH/AJ/SAVS »
BTP JOBS Normandie spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche un(e) Couverture débutant (F/H). Mission : En lien avec une équipe de professionnels, vous interviendrez sur des chantiers neufs ou rénovations et pourrez aider : à la mise en place des chantiers, mesure et découpe, puis pose d'élément en : tôles, tuiles, ardoises, crochets / chevrons... Profil : Vous n'avez pas peur de travailler en hauteur et appréciez le travail en extérieur de tous temps (froid, pluie, soleil...). Vous souhaitez apprendre un métier directement sur chantier et le respect des consignes de sécurité fait déjà partie de vos habitudes de travail. Divers : Contrat minimum de 6 mois, avec prolongation possible jusqu'à 24 mois Formation : Caces, habilitations...
Manpower LE HAVRE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Câbleur (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Monter et Câbler des armoires électriques en atelier ... .. - Lire des plans et de schémas n'a plus de secret pour vous !! - Divers manutention liée au poste de travail Ce que l'on attend de vous : - Vous êtes titulaire de l'habilitation Electrique de préférence ? - Vous possédez un fort sens de la sécurité, -Vous êtes curieux, autonome et à l'écoute de vos interlocuteurs , -Vous êtes sérieux et minutieux Pourquoi devenir collaborateur intérimaire chez Manpower ? - C'est : bénéficier de son CE (cinéma, chèque vacances ... ) - Manpower peut vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier d'avantages tels que les prêts bancaires, la mutuelle... - Vous pourrez également bénéficier de tous les services de votre compte personnel manpower.fr en téléchargeant notre application mobile. - Enfin, devenir collaborateur intérimaire chez Manpower, vous permet de bénéficier du CET, placement à 8%
Nous recherchons pour l'un de nos clients qui est dans la réalisation de travaux de maçonnerie, un chef d'équipe maçonnerie H/F. Quels sont les avantages de travailler avec ADERIM? Majoration de salaire de 20% environ grâce aux IFM et aux ICP Des aides pour le quotidien grâce au FASTT Une offre de parrainage vous permettant de gagner un chèque-cadeau de 150€ Une équipe à taille humaine Vos principales missions Orchestrer, exécuter et vérifier la conformité des travaux réalisés Gérer les relations avec toutes les équipes Assurer la maîtrise des risques et le respect des normes en matière de sécurité et d'environnement Veiller au respect des échéances e + : Pas de travail le week-end 35h/semaine Poste sur le long terme Votre profil Vous avez déjà de l'expérience sur ce poste ou sur un poste similaire Vous êtes autonome et rigoureux(se), mais vous aimez travailler en équipe
Nous recherchons un Maçon Traditionnel H/F pour une entreprise familiale : Vos tâches : Agrandissement Terrassement Pose de piscine Pose de carrelage Coulage de béton Vous êtes motivé(e), dynamique, et le monde du BTP vous plaît, alors rejoignez-nous !
À propos de la mission Iziwork Rouen recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la maintenance de multiples sites industriels, des monteurs mécaniciens (H/F). Compétences attendues : - Identifier une intervention à partir d'un dossier technique - Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés - Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support - Compréhension, montage et démontage d'ensemble et sous-ensemble mécanique - Port de charges - Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage - Techniques et procédés d'assemblage Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR - 14,50 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an
INGECAUX est un bureau d'étude spécialisé en ingénierie des réseaux aériens et souterrains. Nous recherchons un dessinateur afin de le former à l'ingénierie des réseaux. Mission : Sous la responsabilité du gérant, vous êtes en charge de la réalisation des plans et de la production de tous les documents administratifs nécessaire à l'étude. Vous pourrez aussi ponctuellement réaliser des relevés terrains. Dans un premier temps vos tâches seront les suivantes: - Réaliser les déclarations de travaux ( Internet ). - Reporter les réseaux existants informatiquement grâce à un logiciel de D.A.O (ERAS-Microstation ou Autocad) - Réaliser les autorisations de passage aux riverains (Word - Excel). - Réaliser les plans selon l'étude réalisée par le gérant. Dans un second temps , - Selon la personne, vous pourrez vous rendre en autonomie réaliser des relevés sur le terrain (photos ou mesures), dans le secteur de Haute-Normandie. - Répondre au téléphone pour les questions des riverains par rapport aux autorisations de passages envoyés. - Réaliser des petites études. Profil : Rigoureux (euse), autonome avec une bonne capacité d'organisation, à l'aise avec les logiciels de DAO type AUTOCAD, débutant(e) accepté(e). Vous êtes curieux avec une envie d'apprendre. Maitrise du pack office. Vous serez accompagné(e) et formé(e) tout le long de votre prise de poste.
CDD 12 mois (0.60 ETP) - Plateforme Santé Social Précarité / GLOB' Action Périmètre d'intervention : GLOB'ACTION est un dispositif au sein duquel sont accompagnées des personnes, en situation de précarité, inscrites dans un parcours d'insertion, et présentant les signes d'une souffrance psychique. Ce dispositif a vocation à être passerelle entre un besoin d'accompagnement identifié et les dispositifs de droits commun vers lesquels les personnes devront être orientées à terme. GLOB'ACTION articule 4 leviers d'accompagnement, dont l'écoute psychosociale. La durée d'accompagnement des personnes est de douze mois au cours desquels la personne pourra bénéficier de 8 à 12 entretiens en fonction des situations. Territoire d'intervention : permanences à assurer sur les UTAS Seine et Mer & Dieppe-Neufchâtel. Missions : Dans le cadre du cahier des charges de l'action agréée, le psychologue assurera trois missions principales : - Ecoute selon la demande exprimée par le bénéficiaire et en lien avec le besoin identifié par le prescripteur. - Articulation / concertation avec les autres intervenants mobilisés au sein de l'action - Identifier / envisager les relais potentiels en fonction de l'appréciation / l'évaluation dynamique posée au cours de l'accompagnement. Compétences attendues : - Capacité d'observation - Capacité d'analyse - Capacité à contribuer à un diagnostic pluri professionnel - Capacité à travailler en équipe - Proactivité - Compétences rédactionnelles Expérience souhaitée auprès des publics en situation de précarité. Classification de l'emploi : - Statut cadre. - Classification selon le diplôme et l'ancienneté en application de la convention collective des CHRS.
Dans le cadre du développement de notre enseigne NORMANDIE IMMOBILIER, nous recherchons plusieurs profils ambitieux (H/F) . Votre Rôle sera d'accompagner les clients dans leur recherche de biens ou dans leur projet de vente, de prospecter et d'être le relais entre les clients et les différents acteurs d'une vente. Vous êtes prêt à relevé un nouveau défi ? Ce poste est ouvert à des personnes souhaitant se réorienter ayant une aisance relationnelle et commerciale. Vous bénéficierez d'un accompagnement à la prise (formation possible).
Dans le cadre du développement de nos agences de: Rouen - Pavilly - Yvetot, nous recrutons des agents commerciaux en immobilier. En intégrant nos agences (Rouen - Pavilly - Yvetot) , vous ferez partis d'une équipe dont l'ambiance y est familiale et nous cherchons donc des personnes dynamiques, bienveillantes et pleines d'envies, prêtent à s'investir pleinement au sein de notre société. Nous recherchons des profils alliant compétences et personnalité.
Nous recherchons pour notre client 1 cariste. Vous devrez conduire et utiliser des engins avec souplesse et précision. Vous devrez réaliser des prestations de tri avec dextérité, assurer l'entretien courant des engins et respecter les règles de sécurité liées à l'utilisation des engins. personne avec expérience et titulaire du CACES R489 catégorie 3
EMERGENCE'S est une organisation dédiée à l'accompagnement de personnes en situation de précarité, inscrites dans un parcours d'insertion. Notre mission est de combattre l'isolement et de faciliter leur intégration dans la société en leur offrant un accompagnement personnalisé. Description du Poste : Recrutement Psychologue. Dispositif GLOB' Action. ( Temps partiel ) GLOB'ACTION est un dispositif au sein duquel sont accompagnées des personnes des personnes, en situation de précarité, inscrites dans un parcours d'insertion, et présentant les signes d'une souffrance psychique. Ce dispositif a vocation à être passerelle entre un besoin d'accompagnement identifié et les dispositifs de droits commun vers lesquels les personnes devront être orientées à terme. GLOB'ACTION articule 4 leviers d'accompagnement, dont l'écoute psycho-sociale. La durée d'accompagnement des personnes est de douze mois au cours desquels la personnes pourra bénéficier de 8 à 12 entretiens en fonction des situations. Territoire d'intervention : permanences à assurer sur les UTAS Seine et Mer & Dieppe-Neufchâtel. Missions : Dans le cadre du cahier des charges de l'action agréée, le psychologue assurera trois missions principales : - Ecoute selon la demande exprimée par le bénéficiaire et en lien avec le besoin identifié par le prescripteur. - Articulation / concertation avec les autres intervenants mobilisés au sein de l'action - Identifier / envisager les relais potentiels en fonction de l'appréciation / l'évaluation dynamique posée au cours de l'accompagnement. Profil du candidat : - Etre titulaire d'un master 2 en psychologie clinique et/ou de développement - Etre titulaire d'un permis de conduire de catégorie B et d'une validité à conduire, - Expérience souhaitée auprès des publics en situation de précarité. Classification de l'emploi : Statut cadre. Classification selon le diplôme et l'ancienneté en application de la convention collective des CHRS. Nous attendons avec impatience de travailler avec un professionnel engagé pour rejoindre notre équipe et faire une réelle différence dans la vie des personnes que nous accompagnons.
Despi le boucher est une enseigne commerciale spécialisée dans les métiers de la viande, implantée au sein des magasins Grand Frais. N°1 de la vente de produits carnés en boucherie traditionnelle, elle a su préserver son savoir-faire acquis et développé depuis 1933 tout en s'armant de nouvelles technologies, afin de permettre une gestion optimale de ses points de vente. Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de SAINTE MARIE DES CHAMPS, (76) un contrat en CDD de 3 mois : Un Boucher Vendeur H/F - Diplôme : au minimum le CAP Boucher - Expérience : 1 an sur un poste similaire - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures Profil recherché : compétences et connaissances souhaitées : - Connaître les différents morceaux et pièce de viande, - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes, - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité.) d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.), - Savoir partager avec le client sa passion pour la viande - Être à l'aise avec l'informatique. Missions Vous participez pleinement à la vie du point de vente et plus précisément vous : - Préparez les produits (désossage, parage, ficelage.) dans le respect des feuilles de coupe, - Élaborez les préparations bouchères, - Appliquez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC.), - Mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon (viandes, volaille, charcuterie), - Développez les ventes en fidélisant les clients, - Réalisez les travaux de fin d'activité et de nettoyage.
Nous recherchons pour notre client 1 manoeuvre terrassier : déroulage de câbles et grillages avertisseur dans des tranchées et travaux de terrassement. personne titulaire de l'AIPR, habilitations électriques HOBO / caces R482 catégorie 1 serait un plus
Afin de contribuer activement au fonctionnement optimal du parc machines de nos clients et apporter le meilleur service à nos clients, nous renforçons notre équipe technique, nous recherchons Technicien itinérant en maintenance des matériels et machines Travaux Publics (H/F) en CDI Rattaché à notre agence de Yerville (76) Sous la supervision de Sébastien, responsable d'atelier de l'agence, au sein de l'équipe de 3 techniciens, vos missions principales sur chantier en itinérance ou en atelier sont : - diagnostic, réparation, entretien, contrôle et préparation de matériels neufs et d'occasion, - conseils techniques aux clients - suivi de vos interventions (commandes de pièces, ) Ces missions étant réalisées en parfaite cohérence avec notre politique en matière de sécurité, environnement et qualité (label SE+). Ce poste est fait pour vous si : Connaissances techniques en maintenance TP, BTP, agricole, industrie, vous êtes issu(e) idéalement d'une formation mécanique (type maintenance matériel TP/agricole/bâtiment, hydraulicien ) et une 1ère expérience dans l'un de ces domaines. Permis B obligatoire. Conditions proposées : Véhicule professionnel pour les déplacements, EPI, outils, tablette et téléphone portable professionnels fournis + frais de repas (sur justificatifs) - mutuelle avantageuse - intéressement - primes - formations constructeurs régulières Des qualités requises ? OUI !! : sens du service clients, dynamique, bon esprit d'équipe, motivation Nous rejoindre, c'est vivre une expérience unique qui ouvre les portes d'un avenir professionnel valorisant, avec de réelles opportunités de carrière. Nous saurons vous faire partager notre passion du métier, notre savoir-faire et ainsi vous accompagner dans le développement de vos compétences (formation interne et constructeurs assurée).
SOMTP Normandie en quelques mots : siège social à Ifs (14), 45 collaborateurs, 34 M€ en 2022, concessionnaire exclusif Liebherr de matériels de travaux publics, assure la distribution de marques à forte image en région Normandie. Réalise l'entretien, la réparation des matériels neufs et d'occasion destinés à tous les acteurs opérants dans les domaines du BTP, de l'industrie et du recyclage.
Nous recrutons pour l'atelier de la concession Renault d'Yvetot : un peintre / carrossier (f/h). Vous intervenez sur le remplacement, l'ajustage et le réglage de tous types d'éléments, la remise en forme des éléments de carrosserie, la réfection d'éléments composites etc... Vous organisez votre poste de travail et respectez les consignes de sécurité. Minutieux avec le sens du détail, vous exercez votre activité dans le souci constant de la qualité et du service au client. Votre formation technique vous a permis de mettre en pratique vos acquis dans le domaine de la carrosserie. Disponible, vous appréciez le travail d'équipe gardant à l'esprit le sens du service au client. Vous avez le goût du travail bien fait et êtes reconnu(e)pour votre sens de la précision.
L'Hôpital d'Yvetot recherche un(e) Ergothérapeute en CDI pour exercer à temps plein en CDI au sein de son service de SMR et d'EHPAD. Le travail s'effectuera du lundi au vendredi (horaires fixes). Salaire à négocier en fonction du profil. L'objectif de l'ergothérapie en gériatrie est le maintien des activités de la vie journalière et la prévention des complications liées aux pathologies du grand âge. Ses techniques prennent en charge les différents facteurs intervenant dans la perte d'autonomie et le handicap, l'entrainement fonctionnel, l'aide aux aidants, les modifications de l'environnement, les aides techniques. Missions principales : - Améliorer l'indépendance et l'autonomie des patients et résidents, - Mettre en oeuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité, - Pour les patients accueillis en SMR : préparer, organiser le retour vers le lieu de vie. Les activités sur le SMR sont les suivantes : - Evaluations : Bilans d'autonomie en situation d'activité de la vie journalière, bilans des capacités motrices, cognitives, sensorielles, psychiques, des risques de chute, d'escarres, et des troubles posturaux., évaluation de l'environnement en service et à domicile, réalisation d'un diagnostic ergothérapeutique. - Réadaptation : Réadaptation des activités de la vie quotidienne, réadaptation des troubles cognitifs, rééducation, prévention et traitement des risques de chute, positionnement, et installation des troubles posturaux assis et allongés, assurer la formation/conseil et éducation. Les activités sur l'EHPAD : - Favoriser l'autonomie dans les activités de la vie quotidienne, - Réadaptation à la mobilité et aux transferts, - Réadaptation des troubles cognitifs, - Positionnement, installation des troubles posturaux assis et allongés, - Aides techniques, - Formation, conseil et éducation, - Participation à la démarche qualité.
L'établissement est un hôpital de proximité disposant d'une unité de Court Séjour de Médecine Polyvalente de 15 lits, d'une unité de SMR Polyvalent de 25 lits, et d'un EHPAD de 202 lits et d'un accueil de jour de 10 places.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Tuyauteur Gaz (H/F). Les missions quotidiennes qui vous seront confiées sont les suivantes : - Vous devrez prendre connaissance de la documentation et des travaux à réaliser suivant les documents fournis; - Vous devrez respecter les différents documents d'intervention ; - Vous vérifierez les relevés de cotes des tronçons et procéderez aux différentes coupes ; - Vous assurerez le montage des sous-ensembles de tuyauterie et à l'assemblage sur site ; - Vous assurerez la traçabilité de vos interventions en respectant les procédures internes et les exigences des clients ; - Vous participerez au repli du chantier. Vous avez le sens de la précision et vous maîtrisez les différentes techniques du métier. Vous avez une réelle envie de vous investir, autonome, polyvalent, rigoureux doté d'un bel esprit d'équipe et d'un bon savoir-être. Vous êtes issus(es)d'une formation en tuyauterie, vous avez une 1ère expérience réussie d'au moins un an dans ce métier, vous connaissez l'environnement gaz et êtes mobile pour des chantiers dans l'ouest de la France.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Soudeur Industrie Gaz (H/F). Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Connaitre et mettre en oeuvre les modes opératoires de soudage demandés, - Savoir organiser son poste de travail (préparation des interventions en amont, vérification du matériel et protection de la zone de soudure), - Savoir réaliser les soudures sur des tuyauteries de matières et épaisseurs différentes en respectant les normes du gaz - Renseigner les documents d'interventions et assurer la traçabilité des interventions Vous avez le sens de la précision et vous maîtrisez les différentes techniques de soudures. Vous avez une réelle envie de vous investir, autonome, polyvalent.e, rigoureux.se et doté.e d'un bel esprit d'équipe et d'un bon savoir-être. Vous disposez des qualifications (TIG et Electrode Enrobée) à jour ou à recycler, vous avez une 1ère expérience réussie d'au moins un an dans ce métier, vous connaissez l'environnement gaz et êtes mobile pour des chantiers dans l'ouest de la France. Vous souhaitez mettre à profit vos expériences dans lesquelles vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et autonomie. Vous recherchez une nouvelle mission ! Nous recherchons des personnes comme vous ! Alors n'hésitez pas ! Venez rencontrer Angélique en agence !
Recherche Maçon/ne basé en Normandie, secteur Dieppes/Rouen/ Yerville (76) Vos missions : Ouverture de murs Pose IPN Rejointement des briques en façade Toutes tâches liées à la maçonnerie (déblayement, chargement/déchargement...) Des compétences en carrelage sont un plus. Une expérience en maçonnerie est indispensable. Profil maçon/manœuvre du bâtiment CDI Chantier 35H possibilité d'heures supplémentaires rémunérées Salaire net 1600€ et prime panier (environs 200€)
Afin de renforcer notre équipe au sein de notre entreprise d'électricité, nous recherchons un (e) ELECTRICIEN (H/F). Vos missions : - Assurer les interventions en toute autonomie : savoir réaliser un devis en fonction des demandes clients, planifier et suivre l'évolution du chantier. - Assurer la maintenance préventive et curative des installations électriques (courants forts et faibles) - Réaliser la pose de chemins de câbles et le tirage de câbles - Lire et interpréter les schéma et plans électriques - Effectuer les raccordements, les essais, les réglages et la mise en service des installations - Dépannage et mise en sécurité des installations - Diagnostic de panne et recherche de solutions (élément à réparer ou à remplacer) - Pose et dépannage de tableau électrique - Réaliser la mise en conformité des installations électriques suivant les normes en vigueur - Rédiger les rapports techniques d'interventions et remonter les informations terrain De formation CAP à BAC PRO électrotechnique, vous justifiez d'une expérience de 2 ans dans l'installation et le dépannage d'équipements électriques. Organisé(e) et rigoureux (se), vous êtes habitué(e) à travailler dans des environnements multi-projets, multi-clients. Garant de la satisfaction client, votre esprit d'équipe et votre aisance relationnelle seront également des atouts majeurs dans l'exercice de vos missions. Cycle de travail du lundi au vendredi Type de contrat CDI Permis B en cours de validité Démarrage dès que possible Avantages : Véhicule utilitaire de service, carte essence, outillage fourni Panier repas, mutuelle obligatoire à tarif attractif, avantages sociaux et vacances Pro BTP Rémunération selon profil et expérience
Notre société SYMELEC CYSTEL RESEAUX, PME familiale située à mi-chemin entre Le Havre et Rouen, recherche pour renforcer son équipe un Chargé d'affaires H/F en électricité. Présente depuis plusieurs années, nous opérons tant sur des chantiers de logements que sur du tertiaire et ce à l'échelle de la région. Alors n'hésitez plus et rejoignez nous ! Rattaché au Responsable d'Agence, vous aurez pour missions : - La rédaction des réponses aux appels d'offres et l'analyse des dossiers (chiffrage, mémoire technique, validation des offres) - La négociation des tarifs et rédaction des offres commerciales - Le suivi de votre clientèle - La préparation des chantiers et le suivi de leurs avancements (définir les phases de travaux, gérer l'approvisionnement) - L'encadrement des équipes (Conducteur de Travaux, Technicien Bureau d'études, Chefs d'équipe, Monteurs Electricien) - La gestion financière des chantiers (optimiser les marges d'exécution des chantiers) - La rédaction des rapports techniques, les situations de travaux et rassemblez les éléments permettant la facturation - Le contrôle de la réalisation et de la qualité des plans de récolement, (DOE : Documents des Ouvrages Exécutés ; DIUO : Documents d'Interventions Ultérieures sur Ouvrage ) et participer à leur actualisation - Organisation des postes de travail, définition des procédures mises en ?uvre sur les chantiers et optimisation afin de répondre aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges - Vous assurerez l'interface avec les différentes parties prenantes du projet (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôles ) - Le contrôle de la conformité de réalisation des fournisseurs, des sous-traitants et des prestataires - La participation à la réception de l'ouvrage en présence du client. Cette liste est non exhaustive, à l'issu du processus de recrutement vous serez reçu en entretien afin d'échanger en détail sur les missions qui vous seront confiées. Nous recherchons une personne dynamique, réactive et aux connaissances et compétences techniques reconnues dans notre domaine. Vous disposerez d'avantages liés à votre fonction (véhicule, primes, mutuelle etc...), le poste est à pourvoir au plus vite.
Constructeur de maisons individuelles depuis 1989 dans le secteur de la Seine Maritime, nous recrutons dans le cadre de notre développement un conducteur d'engins (H/F). Vos principales missions : - Terrassements divers : création chemins d'accès, décapage, nivellement, remblaiement... - Pose de canalisations et accessoires pour différents réseaux (secs et assainissement), - Chargement/déchargement des besoins matériels sur les chantiers, - Transferts d'engins sur les différents chantiers, - Suivi de l'entretien du matériel. Formation souhaitée : Caces engins. Le permis C(E) serait un plus. Si vous êtes un passionné de conduite d'engins de terrassement et de manutention (pelles mécaniques sur chenilles, tractopelle, compacteur, bennes TP, grues auxiliaires, télescopique .), que vous les manipulez avec soin et respect, si selon vous l'entretien quotidien n'est pas une option mais fait partie intégrale du métier, vous pouvez envoyer votre candidature par mail ou par courrier. Salaire selon profil.
Le Centre Hospitalier d'Yvetot recrute un(e) infirmier(e) de jour pour un CDD de 2 mois (renouvelable) à temps plein pour exercer dans son service de Médecine et SSR. Recrutement urgent. L'établissement est un hôpital de proximité disposant d'une unité de Court Séjour de Médecine Polyvalente de 15 lits, d'une unité de SSR Polyvalent de 25 lits, et d'un EHPAD de 202 lits et d'un accueil de jour de 10 places. L'établissement est situé à 35 minutes en voiture de Rouen, et 20 minutes en train. L'établissement est à 5 minutes à pied de la gare. Nous recrutons un(e) infirmier(e) à temps plein (poste fixe). L'infirmier(e) travaillera en étroite collaboration avec une équipe de médecins, interne, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, assistant social, infirmiers, aides-soignants, ASH... L'infirmier(e) exerce son travail sur un quart de 10h. Elle n'est pas isolée sur l'établissement, ni dans l'établissement. Les missions : - Assurer la continuité des soins avec tâches administratives spécifiques : analyse, organisation, réalisation de soins infirmiers et évaluation, contribution au recueil de données cliniques et épidémiologiques et participation à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation de la santé. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle dans la structure de manière autonome en collaboration. Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des stagiaires. Le diplôme d'état infirmier est requis. Débutant accepté.
Description du poste : Vos missions au sein du rayon crèmerie :***La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons : Un contrat en alternance entre 12 et 24 mois, Une rémunération selon l'âge et le niveau de formation, Chaque heure supplémentaire rémunérée, Des bons d'achat mensuels à valoir dans nos enseignes, Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Tu es à la recherche d'une alternance dans un environnement dynamique ? DistriCenter te propose de vivre une expérience enrichissante en tant que vendeur en alternance dans notre magasin de Yvetot. Intègre notre équipe où tu contribueras activement à l'organisation de l'activité commerciale, guidé par le(a) responsable de magasin et de son adjoint(e). Ton quotidien sera rythmé par des tâches variées : Accueil et Service Client : Tu assures un bon accueil à nos clients et réponds à leurs besoins avec enthousiasme afin de garantir leur satisfaction. Gestion de l'Encaissement : Tu effectues les différentes opérations d'encaissement avec rigueur et professionnalisme, garantir une expérience de paiement fluide et agréable. Merchandising et Mise en Avant Produits : Tu participes à la réception, au traitement, et à l'implantation stratégique de la marchandise. Contribuer à la mise en place des opérations commerciales. Tu veilles au rangement, au réassort, et à la gestion des densités pour une présentation optimale des produits. Gestion Opérationnelle du magasin (selon ton autonomie) : Tu prends en charge l'ouverture et/ou la fermeture du magasin, démontrant ainsi ta capacité à gérer les responsabilités opérationnelles. De plus, à la fin de ton alternance, les opportunités de mobilité géographique et de progression interne pourraient te conduire vers un poste permanent au sein de notre enseigne en plein développement !
Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous intégrerez l'équipe en place tout en bénéficiant de l'aide du siège, vos missions sont : - La gestion ressources humaines Vous recrutez les intervenants pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. - La gestion administrative Vous établissez les plannings de vos intervenants, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. - La participation au développement commercial de l'agence Vous pouvez être amené(e) à gérer les demandes de devis et/ou vous déplacer au sein du domicile des bénéficiaires. Titulaire d'un CAP ou BEP dans le domaine tertiaire, vous justifiez d'une expérience d'1 an minimum sur un poste similaire idéalement au sein d'une société de services à la personne. Garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenants mais aussi de celui des bénéficiaires, vous êtes une personnalité bienveillante, rigoureuse et altruiste. Votre dynamisme, votre organisation ainsi que votre capacité à gérer les imprévus et les urgences sont vos principaux atouts. Pourquoi nous rejoindre ? - Mutuelle d'entreprise, CE - Un réseau national durable : 280 agences en France, Belgique et Allemagne - Des opportunités d'évolution professionnelle - Une aventure humaine Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Notre réseau d'agences de services à la personne compte aujourd'hui plus de 280 agences de proximité réparties sur l'ensemble du territoire français. Respect, bien-être et considération sont les moteurs de nos actions et de notre comportement. Elles influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, un Assistant RH et paie H/F. Directement rattaché au gestionnaire RH vous assurez les tâches suivantes: - Gérer le processus de paie de l'ensemble du personnel. - Gérer les temps de travail du personnel. - Traiter individuellement les congés et absences des collaborateurs. - Accomplir le secrétariat, la gestion administrative par service (paie, ADP...). - Gérer les dossiers de prise en charge lors d'incapacité au travail, décès... - Etablir des requêtes spécifiques au vue des demandes des services. - Détecter et signaler les anomalies éventuelles des machines et équipements, reporter tout incident aux politiques, programmes et règles EH&S en vigueur dans l'établissement. - Evaluer et réduire les risques EH&S éventuels avant de débuter une activité. - Maintenir son secteur propre et rangé (d'après les standards définis avec le 5S). - Encourager ses collègues au respect des règles d'environnement, d'hygiène et de sécurité. - Participer aux formations EH&S demandées et proposer des améliorations EH&S. - Participer à l'amélioration continue et à la recherche de l'excellence. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1713€ / mois. Description du profil : Connaissances générales : - Français : Bon niveau pour la rédaction, tournure de phrases, syntaxe, orthographe. - Maths : Normal, calcul de cotisations... - Anglais : Bases Connaissances techniques : - Maîtrise et application du droit du travail - Maîtrise du logiciel et processus de paie - Gestion des absences et des congés du personnel Savoir-faire spécifiques : - Confidentialité - Rigueur - Diplomatie - Autonomie dans son travail - Communication - Informatique : Pack office, SIRH, Outlook. Profil : - Formation BTS, DUT Gestion Administrative option Ressources Humaines
POSTE : Assistant RH et Commercial H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité, nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif et commercial pour une embauche en CDD rattachée à notre Centre NORD, situé à Yvetot (76). Vous accompagnerez l'encadrement du Centre NORD dans la gestion commerciale, opérationnelle et technique des affaires du service. Vous aurez pour principales tâches : - Gestion commerciale : o Rédaction d'offres commerciales o Constitution de dossiers de réponse à appel d'offre de prestation d'assistance technique ou d'ingénierie industrielle o Assistance au suivi d'affaires - Gestion Administrative et RH : o Gestion logistique (fournitures, EPI etc) o Constitution de supports techniques o Suivi et planification des visites médicales et formations réglementaires (ATEX, GIES, R408) PROFIL : Idéalement titulaire d'une formation de niveau Bac +2. Vous pouvez idéalement justifier d'une première expérience sur un poste similaire, idéalement acquise dans le domaine de l'intérim, du recrutement ou dans l'industrie de l'énergie. - Doté d'un excellent relationnel et d'une grande ténacité, vous disposez idéalement de connaissances des secteurs de l'industrie et de la maintenance, notamment dans l'industrie chimique ou pétrochimique. - Une première expérience en agence d'intérim, cabinet de recrutement ou dans le milieu de l'assistance technique serait un plus fort apprécié. - Bonne maîtrise du Pack Office exigée (Word et Excel notamment) - Un bon niveau d'Anglais serait un plus apprécié
Spécialistes reconnus de l'ingénierie de maintenance, d'exploitation et de l'inspection, nous accompagnons nos clients, grands donneurs d'ordre à dimension internationale, dans la réussite de leurs grands projets et le maintien en conditions opérationnelles de leurs actifs. Grace à l'excellence de nos ressources humaines, et en innovant de façon constante dans nos outils et méthodes, nous sommes aujourd'hui fiers d'être parmi les leaders de notre secteur. Rejoindre Alpha ...
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDD du 2 avril 2024 au 31 août 2024. Contrat à 30 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes Vous justifiez idéalement d'une expérience en caisse dans le secteur de la distribution ou en restauration rapide. Par votre sens du service client et votre capacité d'écoute vous garantissez la satisfaction de nos clients. Afin de garantir la fiabilité des encaissements vous êtes rigoureux et respectueux des procédures.
Dans l'esprit des halles traditionnelles, les magasins Grand Frais réunissent en un seul et même lieu 5 professionnels de l'alimentation : un primeur, un épicier, un fromager, un boucher et un poissonnier. Nos professionnels mettent leur expertise au service de nos clients afin de les conseiller et les accompagner tout au long de leur parcours en magasin. A la manière d'un commerçant de quartier, nous instaurons une véritable proximité et une relation de confiance avec nos clients.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Vos missions au sein du rayon crèmerie : * La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : Un contrat en alternance entre 12 et 24 mois, Une rémunération selon l'âge et le niveau de formation, Chaque heure supplémentaire rémunérée, Des bons d'achat mensuels à valoir dans nos enseignes, Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Nous recherchons pour notre client, un Assistant RH et paie H/F. Directement rattaché au gestionnaire RH vous assurez les tâches suivantes: - Gérer le processus de paie de l'ensemble du personnel. - Gérer les temps de travail du personnel. - Traiter individuellement les congés et absences des collaborateurs. - Accomplir le secrétariat, la gestion administrative par service (paie, ADP...). - Gérer les dossiers de prise en charge lors d'incapacité au travail, décès... - Etablir des requêtes spécifiques au vue des demandes des services. - Détecter et signaler les anomalies éventuelles des machines et équipements, reporter tout incident aux politiques, programmes et règles EH&S en vigueur dans l'établissement. - Evaluer et réduire les risques EH&S éventuels avant de débuter une activité. - Maintenir son secteur propre et rangé (d'après les standards définis avec le 5S). - Encourager ses collègues au respect des règles d'environnement, d'hygiène et de sécurité. - Participer aux formations EH&S demandées et proposer des améliorations EH&S. - Participer à l'amélioration continue et à la recherche de l'excellence. Connaissances générales : - Français : Bon niveau pour la rédaction, tournure de phrases, syntaxe, orthographe. - Maths : Normal, calcul de cotisations... - Anglais : Bases Connaissances techniques : - Maîtrise et application du droit du travail - Maîtrise du logiciel et processus de paie - Gestion des absences et des congés du personnel Savoir-faire spécifiques : - Confidentialité - Rigueur - Diplomatie - Autonomie dans son travail - Communication - Informatique : Pack office, SIRH, Outlook. Profil : - Formation BTS, DUT Gestion Administrative option Ressources Humaines
Description du poste : Vos missions : - Développement et gestion d'un portefeuille de clients - Proposer l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients - Attirer de nouveaux clients dans le portefeuille existant à travers la prise de rendez-vous et l'activité de phoning - Proposer et mettre en œuvre des stratégies d'acquisition de clientèle par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation - Assurer une relation client de qualité et satisfaire leur besoin - Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels...) - Maîtriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux Vous bénéficierez de plusieurs avantages : - Carrière : - Un parcours d'intégration incluant des immersions en agence école - Un accompagnement individualisé pour favoriser votre montée en compétences - Des possibilités d'être inscrit(e) à des parcours d'évolution certifiants - Rémunération : - Une rémunération incluant un 13e mois, une part variable récompensant votre performance, une prime d'intéressement/participation aux bénéfices de l'entreprise - Titre restaurant - Une mutuelle, une prévoyance, une retraite complémentaire - Avantages : - 27 jours de congés payés - Un accès aux activités de notre Comité d'Entreprise - Des incitations à la mobilité durable (prime de conversion ; km à vélo remboursés ; prime d'achat vélo électrique ; 50% d'abonnements de transports en commun) - Un compte épargne temps - Des tarifs bancaires et assurantiels préférentiels - Participation de l'entreprise sur des chèques CESU Description du profil : Nous cherchons pour notre client un candidat ayant si possible une première expérience dans le secteur bancaire, passionné par l'évolution de ses clients et prêt à conquérir de nouveaux marchés. Vous n'avez pas d'expérience en banque mais un fort esprit commercial, une expérience significative dans la gestion d'un portefeuille, et êtes titulaire au minimum d'un diplôme BAC+3, n'hésitez pas et postulez ! Notre parcours de formation saura vous apprendre les ficelles du métier ! - Capacité à développer et gérer un portefeuille de clients - Esprit de conquête prononcé pour l'acquisition de nouveaux clients - Proactivité et excellent relationnel - Rigueur, méthode, organisation, volonté de réussir ainsi qu'un souci constant de qualité Vous recherchez un nouveau défi professionnel ? Nos consultants vous recontacteront dans les plus brefs délais pour un premier entretien téléphonique.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle,5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nextep hr recrute pour le compte de son client, une entreprise internationale, un Assistant ADV H/F dans le cadre d'un CDI à proximité de Yvetot (76). Vous assurerez le traitement des commandes en assurant la satisfaction client. ?? Vos missions seront : - Traitement administratif et suivi des affaires. - Lancement des commandes et suivi dans l'ERP. - Communication avec les clients sur l'avancement des travaux. - Établissement de tableaux de suivi pour les clients. - Animation de points de rencontre avec les clients. - Réponse aux demandes clients et participation à l'astreinte. - Contrôle des marges et suivi des retards de paiement. Titulaire d'un BAC+2 en commerce, vous disposez de deux d'expérience sur un poste similaire, idéalement en industrie. Vous maitrisez les outils informatiques et l'anglais (B2 minimum) Vous avez le sens du service client et vous savez travailler en équipe. Vous êtes force de proposition pour trouver des solutions. Recrutement géré par Mélanie POUCHET.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients. Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins Vous êtes rattaché à l'univers liquide du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations. Une connaissance en vins et spiritueux est obligatoire Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôl...
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, secteur de l'industrie un magasinier réceptionnaire H/F. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe à Rives en Seine. Le rythme de travail pour cette mission est variable, il y a des horaires du matin, d'après-midi, de journée et de nuit. Avantages de la mission: - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET 13e et 14e mois. Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes: - Charger des Inventaire - Préparation de commandes - Réception des matériels aéronautiques et non aéronautiques - Mise en stock - Gestion des traçabilités - Participation au processus d'Amélioration Continue La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1713€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe - Vous possédez une première expérience sur le poste - Les CACES 1/3/5 serait un plus
POSTE A POURVOIR EN CDD DES QUE POSSIBLE Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! POSTE A POURVOIR DES MAINTENANT Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Votre agence Supplay d'Yvetot vous offre l'opportunité de Carrière de Vendeur Automobile chez un concessionnaire de marque Française à Yvetot Rejoignez une entreprise renommée fondée en 1880, l'entreprise est le 2ème distributeur automobile en France. Avec plus de 150 sites et un chiffre d'affaires de 2 milliards d'euros, notre groupe est un acteur majeur de la distribution automobile. Profil Recherché: - Expérience chez un distributeur automobile - Maîtrise des outils informatiques - Excellent relationnel - Sens de l'organisation et du contrôle - Disponibilité, dynamisme et sens du résultat Conditions de l'Offre: - Niveau d'études: BAC - Année d'expérience requise: 1-2 ans - Fonction: Vente aux particuliers (commissionné) - Salaire: 40 000 euros Si vous souhaitez relever ce défi passionnant, postulez dès maintenant pour devenir un membre clé de notre équipe à Yvetot. Rejoignez nous et contribuez à notre succès continu dans le secteur automobile. Description du profil : Vous possédez une expérience équivalente chez un distributeur Automobile. Vous maîtrisez l'utilisation des outils informatiques. Reconnu(e) pour votre excellent relationnel à destination d'une clientèle exigeante, votre sens de l'organisation de la gestion et du contrôle, votre disponibilité, dynamisme et sens du résultat sont autant d'atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous n'aurez jamais autant aimé travailler Au Bureau ! L'enseigne Au Bureau en quelques mots c'est : Des événements toute l'année, des équipes fun et gourmandes c'est ce qui vous attend en rejoignant l'enseigne Au Bureau. Notre concept ? Un pub typiquement british, un sports bar avec retransmissions toute l'année, des afterworks, des concerts live, des soirées à thème ! Evoluez dans un environnement challengeant au côté d'une équipe dynamique et rejoignez un réseau de +165 établissements ! Votre challenge : Donner le sourire aux clients et les fidéliser Etre le numéro 1 de la vente suggestive Transmettre votre pêche à vos collègues Proposer vos idées, essayer, vous dépasser : vous avez un rôle à jouer Votre priorité : jouer collectif Vous avez de l'énergie à revendre Vous être reconnu comme un véritable distributeur de bonne humeur La balle est dans votre camp : envoyez-nous votre plus beau CV !
L'enseigne Au Bureau (Groupe Bertrand) en quelques mots c'est : Plus de 150 restaurants en France, un esprit pub depuis 30 ans, 25 nouveaux restaurants par an, un lieu convivial qui rassemble les passionnés de sport, les fans de concerts et les amoureux de houblon, une brasserie où l'on favorise la proximité client et la convivialité, une enseigne qui propose des perspectives d'évolution. « Il se passe toujours quelque chose Au Bureau »
Poste et missions Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de Clientèle H/F pour notre agence d'Yvetot (76). Rattaché(e) au Directeur(trice) d'Agence, vos missions sont les suivantes : * Accueillir et renseigner nos clients, * Représenter et promouvoir l'image et les valeurs de l'entreprise, * Instaurer une relation de proximité et de confiance dans le respect de la confidentialité, * Ecouter et découvrir les besoins de nos clients, * Conseiller et apporter des solutions adaptées en termes d'épargne, prévoyance, protection, gestion de compte et moyens de paiement, * Assurer le suivi administratif et la mise à jour des dossiers, * Fidéliser la clientèle grâce un service de qualité, * Veiller au respect de la législation et des procédures. Vous contribuez, à travers un traitement proactif des opérations courantes, à la réalisation des objectifs commerciaux de l'équipe en sachant saisir toute opportunité de promouvoir et vendre nos produits et services. Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité. En tant que Conseiller(e) de Clientèle, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.
Rattaché au Responsable approvisionnement, vous assurerez l'approvisionnement des pièces et la mise à disposition de celles-ci au meilleur coût, dans le délai attendu et à la qualité requise. Vos missions seront : - Assurer et contrôler la fourniture des pièces en conformité dans les délais impartis. - Garantir les réapprovisionnements de stocks sur les programmes assignés, en veillant à des taux de service optimaux et des niveaux de stocks appropriés. - Contrôler la qualité des stocks, en identifiant et traitant les stocks dormants et morts. - Lancer des cotations, analyser les retours, négocier prix et délais pour les commandes clients. - Assurer le suivi des commandes jusqu'à la facturation fournisseur. - Identifier et suivre les indicateurs de performance tels que les taux de service et les commandes en retard. - Contribuer à la sélection et à la gestion des fournisseurs actuels. - Participer à la recherche de solutions pour résoudre les problèmes d'approvisionnement. - Participer au processus de choix des fournisseurs en collaboration avec le service Achats. - Participer activement à l'amélioration continue en proposant des idées et en étant acteur du QRQC et du 5P. - Analyser et communiquer les prévisions de consommation aux fournisseurs, tout en assurant le reporting et l'analyse des données. - Animer des réunions sur des sujets transverses pour favoriser la collaboration et l'efficacité opérationnelle. Vous disposez d'un BAC+3 dans le domaine de la supply chain et vous avez une première expérience similaire sur un poste en industrie. Vous êtes à l'aise en Anglais (idéalement niveau B2) Vous maitrisez les outils informatiques.
La Boulangère & Co est un fabricant français de pains et viennoiseries pré-emballés. Fondée en Vendée et riche d'héritages familiaux, elle allie aujourd'hui savoir-faire boulanger, culture de l'innovation et engagement en faveur des filières agricoles françaises. Elle compte à fin 2023, plus de 2200 collaborateurs répartis sur 1 siège social aux Essarts-en-Bocage (85) et 7 sites de production en France : Beaune (21), Gretz-Armainvilliers (77), Val-de-Saâne (76), Les Herbiers (85), Mortagne-sur-Sèvre (85), Sainte-Hermine (85), La Chaize le Vicomte (85). Elle distribue des produits accessibles à tous dans 25 pays dans le monde, en grande distribution au travers de sa marque La Boulangère, magasins bio, restauration hors domicile et e-commerce. Retrouvez nos produits sur notre site internet www.laboulangere.com Description du poste Rejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure ! « Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. » Nous recrutons un Technicien Amélioration Continue en Alternance (H/F) à partir de septembre 2024 pour le site de Val-de-Saâne (300 collaborateurs.rices). Vous serez directement rattaché(e) à Hélène, Responsable Amélioration Continue. Elle s'assurera de votre intégration parmi nous ! Vos missions seront : Assurer le suivi des projets d'amélioration et de résolution de problèmes Rédiger et mettre à jour les modes opératoires Suivre un projet lié à l'amélioration en lien avec votre diplôme ou vos épreuves de fin d'année Au-delà de toutes qualifications, nous serons très sensibles à votre savoir-être. Nous recherchons avant tout, une personne enthousiaste et fière de son métier ! Vous intégrez un Master Ingénieur en Agroalimentaire pour la rentrée de septembre 2024. Motivé(e), curieux(se) et méthodique, vous savez créer des modes opératoires. Rigoureux(se), autonome et ayant l'esprit de synthèse, vous souhaitez vous investir dans ces missions, pour lesquelles vous saurez être force de proposition. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et organisationnelles Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus, nous serons ravis d'échanger avec vous !
Nous recherchons pour notre client, acteur de l'industrie aéronautique, un démonteur, laveur, décapeur H/F. Ce job se situe à Rives-en-Seine Horaires : matin, après-midi, journée. Avantages de la mission: - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Primes de 13e et 14e mois Directement rattaché au responsable hiérarchique, vous assurez les tâches suivantes : Réalise le lavage des trains d'atterrissage entier et des grosses pièces au jet haute pression et le lavage des pièces tous types (mécaniques, hydrauliques, ...) de petite et moyenne dimension en bains (avec tampon Jex et brosse) ou machine à laver Réalise le décapage des pièces peintes à l'aide de bains et d'une abricoteuse (Plonge les pièces dans des bains de décapant, Rince à l'eau les pièces imprégnées de décapant, décape les pièces à l'aide d'une abricoteuse) Assure la manutention des pièces pour entrée et sortie du four de détente Assure le transfert des pièces sur plateau et le rangement par affaires. Valide les travaux effectués par pointages papier et informatique Votre profil: Brevet des collèges Horaire variables et primes variables Longue mission
Nous recherchons pour notre client, secteur de l'industrie un magasinier réceptionnaire H/F. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe à Rives en Seine. Le rythme de travail pour cette mission est variable, il y a des horaires du matin, d'après-midi, de journée et de nuit. Avantages de la mission: - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET 13e et 14e mois. Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes: - Charger des Inventaire - Préparation de commandes - Réception des matériels aéronautiques et non aéronautiques - Mise en stock - Gestion des traçabilités - Participation au processus d'Amélioration Continue Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe - Vous possédez une première expérience sur le poste - Les CACES 1/3/5 serait un plus
Description du poste :***Vous travaillez en horaire 5*8.***Vous êtes disponible et vous acceptez les horaires ponctuels.***Vous conditionnez les produits sur chaine.***Vous connaissez et respectez les règles d'hygiène et de sécurité Description du profil : Expérience demandée : Débutant accepté. Niveau d'étude : CAP ou niveau boulangerie-pâtisserie ou restauration.(Optionnel) Rémunération Et Avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En tant que Conseillèr(e) de vente, vous êtes l'Ambassadeur de l'enseigne, vous incarnez ses valeurs et promesses auprès des clients. Vos principales missions seront les suivantes : * Assurer le développement et la fidélisation de la clientèle * Assurer le conseil client et les ventes * Participer à l'animation de la parapharmacie * Procéder à la mise en rayon des produits ainsi qu'à l'affichage et au balisage PROFIL RECHERCHÉ Au-delà de vos compétences techniques et de vos expériences, nous recherchons une personne capable d'inviter et d'accompagner les clients de la Parapharmacie : * Vous avez un grand sens de la relation client : empathie, patience, douceur et diplomatie vous caractérisent. * Vous aimez travailler en équipe, mais êtes aussi capable de relever des challenges de façon individuelle en réponse à des objectifs de performance. Vous aimez la nouveauté et relever des défis.
Le centre E.Leclerc d'Yvetot emploie 310 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1991. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accu...
vos missions sont : - Contribuer au déploiement du projet « développer une culture santé & sécurité au travail » - Assurer le maintien des certifications obtenues, et faire vivre le système de management QSSE intégré, transversal, opérationnel et pragmatique - Suivre des actions et des projets amélioration continue concernant la productivité, la réduction des coûts de non qualité en collaboration avec le technicien Qualité Produit et sous l'impulsion de la Direction - Assurer le rôle de relais entre les Responsables QSSE & Durabilité de la BUSINESS UNIT et les acteurs sur le terrain - Accompagner les pilotes de processus, vérifier le suivi des indicateurs et la détermination des actions associées - Vous formez et sensibilisez chacun à cette démarche orientée clients et services, avec un focus tout particulier sur les enjeux liés à la sécurité - Conduire et suivre le plan d'actions général du site - Assurer la gestion documentaire - Participer activement au suivi des dossiers en cours avec les institutions locales (DREAL, DREETS, .). - Participer aux différents audits (Internes, Clients, Organismes certificateurs) - Faire partie du réseau QSSE de la BUSINESS UNIT; à ce titre, vous échangez avec les autres membres sur les bonnes pratiquesDiplômé(e) d'une formation supérieure Bac + 2 mini, dans le domaine du management QSSE, vous avez déjà une expérience dans un poste similaire. Reconnu(e) pour votre sensibilité aux exigences de qualité et de sécurité, pour votre aisance relationnelle pour coordonner et interagir avec différents interlocuteurs internes et externes, vous êtes force de propositions dans l'amélioration des outils et de la sécurité de l'entreprise. Compétences de base : QSSE Connaissances hors QSSE : Process industriels / travail des métaux
Mission Vous n'aurez jamais autant aimé travailler Au Bureau !L'enseigne Au Bureau en quelques mots c'est :Des événements toute l'année, des équipes fun et gourmandes c'est ce qui vous attend en rejoignant l'enseigne Au Bureau.Notre concept ? Un pub typiquement british, un sports bar avec retransmissions toute l'année, des afterworks, des concerts live, des soirées à thème !Evoluez dans un environnement challengeant au côté d'une équipe dynamique et rejoignez un réseau de établissements !Votrechallenge :Donner le sourire aux clients et les fidéliserEtre le numéro 1 de la vente suggestiveTransmettre votre pêche à vos collèguesProposer vos idées, essayer, vous dépasser : vous avezun rôle à jouer Profil Votre priorité : jouer collectifVous avez de l'énergie à revendreVous être reconnu comme un véritable distributeur de bonnehumeur
