Offres d'emploi à Balbigny (42)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Balbigny située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 20 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Balbigny. 130 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - POUILLY LES FEURS, 42 - FEURS, 42 - Feurs ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Balbigny

Offre n°1 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - POUILLY LES FEURS ()

Bonjour,

Manpower Feurs recrute un opérateur de palettisation H/F

Pour son client entreprise agroalimentaire située à Pouilly-lès-Feurs, spécialisée dans la fabrication de saucissons secs, de produits tranchés et de lardons.
Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la qualité de produits de renommée !

Ce poste physique implique diverses tâches, notamment :
-Préparation de commandes
-Manipulation de cartons de 2 kg
-Saisie informatique des données
Conditions de travail :
-Travail en environnement frais
-Respect strict des règles de sécurité et des normes HACCP
-Horaires 2x8 5h 12h ou 12h 19h du lundi au vendredi
-Salaire SMIC horaire 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat
-Durée de la mission renouvelable selon besoin, planning à la semaine

Profil recherché
-Capacité à effectuer des tâches répétitives et à manipuler des charges dans un rythme soutenu pour suivre la cadence exigée.
-Rigueur : Respect des procédures et des normes de qualité.
-Travail en équipe : Capacité à collaborer avec les collègues pour atteindre les objectifs de production.
Postulez pour que votre Cv soit étudié !

Bonne journée

Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°2 : Agent de conditionnement/fabrication H/F FORUM42110

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Vos missions :
CONDITIONNEMENT :

Répartir les tirages à venir en coordination avec le chef d'équipe de manière à optimiser la productivité
Amener au poste de conditionnement les consommables nécessaires à la réalisation de l'OF (emballages, étiquettes, palettes...)
Faire les branchements des cuves de stockage aux conditionneuses
Saisir les transactions sous SAP
Valider et traiter les OF sous SAP (contrôle, correction, débuggage, .).
Prélever les échantillons pour les transmettre au service Contrôles qualité et enregistrer les données de conditionnement
Procéder à la palettisation des produits conditionnés


FABRICATION :

Réaliser et anticiper l'approvisionnement des cuiseurs en matières premières et autres ingrédients dans le respect des normes QHSE et réaliser les transactions SAP associées
Réaliser la cuite conforme à partir des fiches recettes et ordres de fabrication dans le temps imparti
Appliquer les consignes laissées par le poste précédent et/ou la hiérarchie
Réaliser les prélèvements manuels
Alerter sa hiérarchie ou le laboratoire en cas de dysfonctionnements, matériels défectueux ou tout autre aléa bloquant
Réaliser les prélèvements, réaliser les temps de cuisson ..
Saisir les transactions sous SAP tout en vérifiant la cohérence des éléments -
Valider et traiter les OF sous SAP
Nettoyer et ranger régulièrement sa zone d'activité ainsi que le matériel de production. Procéder à l'enregistrement des tâches hygiène. Prendre soin des équipements et des outils laboratoire.

Horaires : Horaire 3x8 = 4h12h / 12h20h / 20h4h Cycle de 8 semaines avec 1 semaine de repos
Salaire : TH 12,72 brut + primes de poste (prime habillage, prime de nuit, prime dimanche)/ Passation de consignes / Panier nuit / 13ème mois

Profil recherché : Formation Bac dans secteur agroalimentaire souhaité ou expérience professionnelle de 1 an minimum dans le secteur des industries de transformation
Aisance informatique
Connaissance SAP
Titulaire permis cariste caces 3 serait un plus





Profil recherché : niveau BAC dans le secteur agroalimentaire ou expérience souhaitée de 1 an minimum dans le secteur des métiers de bouche ou des industries de transformation, ports de charges lourdes, connaissance règles d'hygiène




Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Agroalimentaire | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°3 : Préparateur / Préparatrice de commandes

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

KELYPS interim à Savigneux recrute pour l'un de ses clients basé à Feurs, spécialisé dans l'industrie Agroalimentaire : un Préparateur de Commandes H/F

Vos missions :
- Réaliser les commandes clients via le bon commande
- Contrôler la qualité des produits
- Scanner les étiquettes des produits
- Dispatcher les cartons sur les palettes
- Filmer les palettes

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • KELYPS INTERIM

    Kelyps Interim, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. Nous proposons des offres en CDD, CDI, intérim.

Offre n°4 : Agent / Agente de Remplacement Agricole, élevage VL, VA (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 42 - FEURS ()

Pour le remplacement de nos adhérent(e)s, nous recrutons un(e) salarié(e) en polyculture élevage sur le secteur de Feurs (25km) aux alentours.

Votre mission : assurer le remplacement de l'exploitant(e) agricole lors de son absence de l'exploitation et la continuité des travaux.

Vos activités : vous serez amenés à réaliser les travaux liés à la conduite de l'exploitation :
- Alimentation, soins et surveillance des animaux ;
- Traite des vaches ;
- Conduite de matériels agricole

Qualités et connaissances requises pour ce poste :
- Bonne connaissance de la gestion animale sur l'exploitation ;
- Maitrise du matériel agricole, notamment tracteur attelé, désileuse, pailleuse.
- Comportement attendu : rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail, autonomie, sens de l'organisation et gestion du temps, adaptabilité, bon relationnel.

Les avantages du poste :
- Découverte de différents systèmes d'exploitation ;
- Métier riche en expériences et rencontres ;
- Avantages sociaux : frais de déplacement, mutuelle,

Compétences

  • - Réaliser la traite

Entreprise

  • SERVICE DE REMPLACEMENT LOIRE SUD

Offre n°5 : Agent de production agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Bonjour,

Votre agence Manpower de FEURS/MONTBRISON accompagne ses clients et intérimaires depuis de nombreuses années.
-Notre équipe souhaite leur apporter fiabilité, confiance, implication, excellence du service et professionnalisme
C'est pourquoi nous recrutons de nouveaux Talents agents de fabrication / opérateur de production H/F pour travailler en industrie agro alimentaire, qui seront fidélisés par un contrat en CDI-Intérimaire.
En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficiez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Feurs Montbrison et dans ses alentours.

Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus.

La rémunération est flexible selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum base smic dans le cas où l'agence n'a pas de mission à vous confier.

Les conditions de travail nécessitent de pouvoir travailler dans des environnements odorants, froids ou chauds, humides, tout en assurant des opérations de manutention avec charges répétitives.

Les horaires dépendent de l'entreprise, soit journée ou en équipes 2x8 ou 3x8.

Le lieu du travail est variable, vous êtes mobile dans un rayon de minimum30 kms pour vous rendre en mission sur les secteurs des agence Feurs et Montbrison

Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique :
« Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr

Vous êtes polyvalent/e avec une bonne capacité d'adaptation : différentes structures et modes d'organisation selon les entreprises. Nous recherchons des personnes qui font preuve de :
-Dextérité, habileté (opérations de montage / assemblage)
-Dynamisme et de réactivité (cadences, capacité à réagir rapidement en cas de problème)
-Rigueur et de vigilance (respect des process industriels et des normes de sécurité / qualité)
Vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.

Votre savoir être, votre engagement, votre envie de représenter Manpower et votre capacité à évoluer feront la différence.

Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°6 : Employé polyvalent de grande distribution (H/F) FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Postes à pourvoir : mise en rayon alimentaire ou non alimentaire, caisse ou drive

Vous serez formé(e) dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, formation en interne au sein du magasin 1 journée par semaine.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Venir avec plusieurs CV

Offre n°7 : Ouvrier agro alimentaire (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 8H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un ouvrier agroalimentaire H/F.
Vos missions consisteront à : Alimentation machines et lignes Conditionnement des produits sous emballages Palettisation Divers travaux de nettoyage et de manutention Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité. Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
Vous avez des compétences dans le domaine de l'agroalimentaire et vous maîtrisez les consignes et normes de sécurité dans ce domaine. Vous savez effectuer le nettoyage et désinfecter l'espace de travail. Idéalement, vous connaissez la législation entourant les normes d'hygiène. Votre application, votre travail d'équipe et votre respect des règles d'hygiènes vous permettront de mener à bien votre mission.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°8 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST JUST LA PENDUE ()

Mon client est un expert dans l'impression.

Au sein de l'atelier de production, vos tâches seront:

- Superviser le process de conditionnement
- Réaliser le conditionnement
- Estimer les cartons adaptés
- Respecter les spécifications logistiques de nos clients
- Conduire et venir en appui sur le fonctionnement du COBOT
- Suivre la feuille des départs en priorisant
- Alerter le chef d'équipe en cas de risque
- Estimer la charge en lien avec le chef d'équipe
- Réaliser le contrôle qualitatif pour les justifs clients
- Liens avec la partie administratif expéditions et le personnel de quais
- Dans le futur : garant de la gestion de l'ERP partie expéditions « terrain »

Conditions: Rémunération en fonction de l'expérience
Hortaire en 2X8
Vous êtes le / la pro de la logistique?
Idéalement vous avez l'habilitation conduite de gerbeur
Vous êtes autonome et à l'aise avec les outils infirmatiques.


Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
-Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation de 150 bruts
-Possibilité de signer un CDI-I Manpower afin de vous assurer la stabilité de l'emploi


Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°9 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F) FORUM42110

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BALBIGNY ()

Vos missions seront les suivantes :

- Réaliser des missions d'hygiène et d'entretien des locaux, ainsi que des chambres des résidents
- distribuer des petits déjeuners et ramasser les plateaux

horaire 6.30h / 14h avec 30 mn de pause journalière
vous travaillez 1 weekend sur 2
Prime SEGUR plus majoration les dimanches

Contrat évolutif

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°10 : Serveur(se) en Restauration (H/F) et bar

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 42 - BALBIGNY ()

Nous recrutons un(e) serveur(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos principales missions seront :

Accueillir et servir les clients avec amabilité et professionnalisme.
Dresser et débarrasser les tables.
Respecter et appliquer strictement les normes d'hygiène et de sécurité.
Procéder au nettoyage des locaux, y compris du bar.

Qualités souhaitées :

Aimable
Discret(e)
Souriant(e)

Horaires de travail :

Du mardi au samedi
Horaires de travail en deux shifts : 7h30-15h ou 15h-00h
Repos les dimanches et lundis

Prise de poste rapide

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Offre n°11 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - BALBIGNY ()

Vous effectuez la livraison de colis avec utilisation de scan. Les livraisons sont à destination de professionnels.
Vous assurez le chargement et déchargement du véhicule, également la livraison et l'enlèvement des marchandises, au moyen d'un véhicule léger.
Port de charges lourdes ponctuellement.

Travail du lundi au vendredi (avec prise de poste à 5h30).
Horaires 5h30 -10h30 12h30-16h30

Vous devez avoir de bonnes connaissances géographiques secteur Loire et être titulaire du permis B.

Poste en CDD de 3 mois dans un premier temps, reconductible.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • TRANSPORTS BLANQUET ET FILS

Offre n°12 : ASSISTANT GESTION TRANSPORT ET LOGISTIQUE (F/H)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Votre mission :

Gérer la facturation des prestations transport pour les sociétés concernées
Contrôler l'exactitude des affectations analytiques des factures fournisseurs, assurer l'exploitation du logiciel dédié, traiter les démarches administratives et fiscales en lien avec l'activité, etc.
Gérer les stocks de carburant.

Votre profil :

BAC+2 (Spécialisation logistique / transport / Gestion)
Capacité à travailler de manière autonome
Organisé(e), rigoureux(se) et adaptable
Maîtrise d'EXCEL

Les avantages du groupe :

Rémunération attractive et objectifs
Opportunités d'évolutions professionnelles
Démarche volontariste en matière de RSE
Intéressement, Participation, PEE
Couverture Mutuelle et Prévoyance
Œuvres sociales du CSE

Engagé en faveur de l'égalité des chances, le groupe EUREA vous informe que ce poste est ouvert,
à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap

POSTULEZ !

Envoyez votre CV et lettre de motivation à Sophie SERVEL - Directrice Ressources Humaines
s.servel@groupe-eurea.com

Formations

  • - Logistique transport (ou equivalents) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FLEUREA /EUREA

Offre n°13 : Ouvrier de production agroalimentaire H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - EN AGROALIMENTAIRE
    • 42 - BUSSIERES ()

Vous serez chargé en lien avec le chef d'équipe ou le responsable de production :
d'effectuer des taches de production alimentaire,
de la torréfaction des noix,
du turbinage de noix,
des opérations de conditionnement,
du Pilotage de machine en fonction de votre profil,
de gérer les opérations logistiques du site (réception, expédition, stockage...),
de garantir la traçabilité, l'hygiène,
du nettoyage et maintien du poste de travail et du site.
En fonction de vos compétences vous pourrez évoluer vers de nouvelles tâches et de nouveaux postes

vous avez déjà travaillé en agroalimentaire, vous n'avez pas peur du travail physique, une véritable personne de terrain, vous faites partie de l'équipe de production, vous aimez le secteur alimentaire.
Vous avez une connaissance des méthodes HACCP ou sécurité alimentaire,
Vous êtes organisé, rigoureux et autonome, vous possédez de bonnes capacités relationnelles,
Vous avez un esprit d'équipe et travailler dans une petite entreprise ne vous fait pas peur.
Dynamisme, ponctualité et rigueur sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste.
Envie de faire grandir l'entreprise dans laquelle vous travaillez, envie de partager une réelle aventure entrepreneuriale avec des valeurs, vous pourrez accéder au capital de l'entreprise.

4 jours du lundi au jeudi (32h/semaine) payées 35 heures
- + 6 semaines de vacances annuelles
- + 13e mois selon convention collective
- + primes selon résultats


Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • JBG

    Entreprise du secteur agroalimentaire bio et équitable

Offre n°14 : Assistant (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()



Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits pour les artisans et industries agroalimentaires. Reconnue pour son savoir-faire, elle exporte une grande partie de sa production à l'international. Portée par des valeurs humaines et la passion de son métier, elle dirige une équipe de plusieurs centaines de personnes et valorise des principes tels que la Passion, la Tradition, l'Innovation, l'Exigence et l'Éthique.


Rattaché(e) à la responsable Production, vous serez le référent technique de la production et vous interviendrez sur les missions suivantes :
-Management transversal :
-Respecter et faire appliquer les règles QHSEE
-Former les nouveaux arrivants
-Valider les formations aux postes des opérateurs
-Rédiger et déployer les standards aux postes

-Gestion de production :
-Valider et optimiser les recettes et leur rendement
-Valider le planning avec le service ordonnancement
-Analyser les déviations aux standards SAP et mettre en place des actions

-Amélioration continue et gestion de projets :
-Encadrer les mises en route des nouveaux process
-Identifier les causes des problèmes récurrents et établir des plans d'actions
-Analyser les indicateurs et proposer des actions d'amélioration

Avantages :
-Poste en CDI, temps plein
-Horaires de journée
-Opportunité de travailler dans une entreprise familiale avec des valeurs fortes
-Participation à des projets d'amélioration continue et de gestion de production


-Connaissance du secteur agroalimentaire ou chimie
-Expérience avec les processus en batch
-Maîtrise d'un ERP (SAP idéalement)
-Connaissance des approches LEAN et des outils d'amélioration continue
-Compétences en gestion de projet
-Maîtrise des logiciels du pack Office (Excel, Word, PowerPoint)
Qualités :
-Gestion des priorités
-Qualités relationnelles
-Sens de l'organisation, anticipation, rigueur
-Esprit d'équipe
-Pédagogie
-Exemplarité
-Partage des valeurs d'une entreprise familiale


Ce poste est à pourvoir au plus tôt. Rejoignez notre partenaire en nous envoyant vite votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre profil !

Jennifer

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°15 : Apprenti Fleuriste (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Carrément Fleurs recherche un(e) apprenti(e) fleuriste.

Description du poste :
Nous recherchons un(e) apprenti(e) fleuriste passionné(e) par le monde floral pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'apprenti(e) fleuriste.

Missions principales :

Accueil et conseil client :
Accueillir chaleureusement les clients et les conseiller sur leurs choix de fleurs et de compositions florales.
Répondre aux demandes des clients
Préparation des compositions florales :

Aider à la création de bouquets, d'arrangements floraux et de décorations selon les directives
Assurer la qualité et la fraîcheur des fleurs.
Entretien et gestion des plantes et fleurs :
participer à l'arrosage, à la taille et à l'entretien des plantes.

Mise en valeur de la boutique :
Aménager et décorer la boutique pour attirer la clientèle.
Disposer les produits de manière esthétique et organisée

Profil recherché : personne souhaitant se former au métier de Fleuriste CAP BP dans le contrat d'un contrat d'apprentissage

Compétences :
Sens artistique et créativité.
Bonnes capacités relationnelles et sens du service client.
Capacité à travailler en équipe.
Rigueur et organisation.

Qualités personnelles :
Passion pour les fleurs et les plantes.
Dynamisme et enthousiasme.
Empathie et écoute active.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Botanique
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Procédures d'encaissement
  • - Argumentation commerciale
  • - Gestion des couleurs et contrastes
  • - Floriculture
  • - Types de produits d'entretien des plantes
  • - Modalités de stockage de végétaux
  • - Utilisation d'outillage manuel
  • - Analyse des besoins des clients
  • - Spécificités des végétaux
  • - Réaliser une composition florale
  • - Trier des végétaux
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Identifier une maladie, un parasite ou une carence sur un végétal, un arbre
  • - Proposer un traitement adapté
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • CARREMENT FLEURS

Offre n°16 : Agent Conditionnement (h/f)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Votre agence Adecco Montbrison, spécialisée dans les recrutements en intérim, CDD et CDI accompagne l'un de ses clients et recrute un (e)

OPERATEUR CONDITIONNEMENT ET FABRICATION EN CDI INTERIMAIRE (h/f)


Votre mission principale sera : Le conditionnement et la fabrication

Compétences requises :
Aisance informatique et connaissance d'un logiciel de supervision et de SAP sont un plusExpérience sur de la conduite de l'équipement automatisé appréciéeRigueur, organisation, autonomie, prise d'initiatives, sens des responsabilités

Nous vous proposons :
Horaires : 3*8 (40 h/semaine)Multiples primes (habillage, paniers de nuit et dimanche nuit)Avantages CE Adecco : Billetterie cinéma , parc d'attraction, spectacles, chèques cadeaux, vacances, participation aux abonnements sportifs et culturels, location d'appartements vacances....

***

Alors, vous êtes disponible et intéressé (e) !
N'hésitez plus, postulez directement en ligne.

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°17 : AMBASSADEUR/AMBASSADRICE BEAUTE (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 42 - Feurs ()

Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté.

Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux.
Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins.

Profil recherché :

-Ambitieux(se)
-Sérieux/se
-Motivé(e)
-Autonome
-A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux
-Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e)
-Bon orthographe et à l'aise à l'oral
-Avoir le sens du travail en équipe
-Bienveillant(e)

Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous.

-Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution.
-Partenariat d'affaires avec la maison mère
-Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels
-Commissions dès la première vente.
-Complément de revenu et/ou Plan de carrière
Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e).
Plusieurs postes ouverts.

Visio de présentation le vendredi 11 avril 2025 à 14 h00.
Inscription auprès des conseillés France Travail.

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Présenter un produit à des clients potentiels
  • - Utilisation de micro, vidéo, réseaux sociaux,...
  • - Beauté et cosmétiques
  • - Technique de vente

Entreprise

  • MORGANE JQ

Offre n°18 : Assistant pôle attractivité H/F

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - NEULISE ()

L'assistant.e du Pôle travaillera sous la coordination de la DGA Attractivité, en binôme avec l'autre
assistante et en collaboration étroite avec les autres agents du Pôle et les entreprises de la Résidence.
Il/elle aura pour mission principale d'assurer l'assistance administrative de la Résidence d'entreprises
et du Parc des Jacquins pour le compte de la CoPLER et le soutien administratif du Pôle Attractivité.
Il/elle interviendra notamment sur les axes suivants :
Accueil et suivi de la Résidence d'entreprises et du Parc des Jacquins :
o Accueil de la Résidence d'entreprises pour le compte des entreprises locataires
o Gestion des locations et prestations à la carte : diffusion des annonces, élaboration des
conventions, facturation des loyers.
o Gestion du fonctionnement des locaux partagés
o Suivi des contrats de maintenance, d'entretien et des interventions techniques en lien
avec les services technique et administratif de la CoPLER
o Réponse aux besoins des entreprises du Parc des Jacquins en s'appuyant sur les services
supports et opérationnels de la collectivité.
Appui administratif au Pôle Attractivité et notamment à sa DGA :
o Tâches administratives : préparation de dossiers de subvention, organisation de RDV et
réunions.
o Information et pré-accueil des porteurs de projet économiques
o Mise à jour des différents logiciels et bases de données du pôle
o Veille et actualisation du fichier des bâtiments économiques vacants et des offres à
transmettre
o Appui au suivi comptable des différents services du Pôle
Description du profil recherché
Bac+2 ou expérience similaire confirmée
Expérience souhaitée
Autonomie et polyvalence
Rigueur et discrétion
Maitrise de l'orthographe et capacité rédactionnelle
Maitrise de l'informatique, notamment d'Office
Disponibilités ponctuelles en soirées
Permis B et véhicule personnel indispensable
Modalités
Poste basé à la Résidence d'entreprises des Jacquins à Neulise avec présence ponctuelle au siège de la
CoPLER à Saint Symphorien de Lay
Poste proposé dans le cadre du remplacement temporaire d'un titulaire absent pour une durée d'1 an
renouvelable jusqu'à la date effective de départ à la retraite
Déplacements ponctuels sur l'ensemble du territoire de la CoPLER
Travail souvent isolé
Poste à mi-temps (idéalement sur 2,5 jours)
Télétravail possible ponctuellement
Rémunération basée sur la grille indiciaire « agent administratif »
Date de prise de poste souhaitée : le 2 juin 2025 idéalement

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un titre
  • - Codifier un mandat

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS ENTRE LOI

    La Communauté de Communes du Pays entre Loire et Rhône (CoPLER), 16 communes, 14 000 habitants et 80 salariés, recrute un.e assistant.e du Pôle attractivité à mi-temps au vu du passage à mitemps de l'assistante actuelle dans le cadre d'une cessation progressive d'activité avant retraite d'1 à 2 ans à compter du 1er juin 2025. Le territoire à dominante rurale, situé au sud du roannais et à moins d'1 heure des 3 métropoles régionales (Lyon, Saint-Etienne, Clermont-Ferrand)

Offre n°19 : Assistant de fabrication textile (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - MONTCHAL ()

Bonjour,

Notre client, héritier des traditions de la Soierie Lyonnaise, spécialiste du tissage de soierie, habillement, lingerie, ameublement et tissus techniques nous a confié le recrutement de tisseurs.

Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale de grande renommée?

"Rejoignez l'avant-garde de la mode et de l'innovation textile!
Cette entreprise, leader dans le secteur du textile, recherche un professionnel passionné et créatif pour enrichir leur équipe! Et si c'était vous?

Sous la hiérarchie du responsable d'équipe et du responsable qualité, vous avez en charge de :

- Contrôler la conformité du tissus
- Accompagner la machine au niveau du tissage
- Faire appel aux techniciens lorsqu'un incident dépasse les compétences exigées
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène sur le poste de travail

Conditions:
Horaire en 2x8
Rémunération : taux horaire SMIC panier
Mission en vue d'embauche
Votre bonne motivation et votre savoir-être seront les atouts majeurs pour garantir une mission de qualité !
La société vous accompagne sur un temps de formation afin d'acquérir une totale autonomie sur le poste.

Ensemble, tissons l'avenir du textile! Alors, cliquez et postulez!

A bientôt !

Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
-Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation de 150 bruts
-Possibilité de signer un CDI-I Manpower afin de vous assurer la stabilité de l'emploi

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°20 : Moniteur éducateur (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BALBIGNY ()

L'ADAPEI de La Loire recrute pour le Foyer de Vie
« Le Hameau des Landes » à BALBIGNY

Un(e) M.E CDI Temps plein
Diplôme Moniteur Educateur exigé
Horaires internat selon roulement sur 6 semaines / 1 week-end sur 3
Convention Collective 66

Vous intervenez au sein d'un établissement qui accompagne des adultes en situation de handicap, avec un agrément Foyer de Vie de 40 personnes et d'un Service Accueil de Jour de 4 personnes.

Vos missions :
Accompagner la personne dans les actes et démarches de la vie quotidienne, en veillant à son bien-être, à son confort et à sa sécurité tout en préservant son autonomie
Déployer, programmer et animer des activités socio-éducatives individuelles et collectives en recherchant la participation active et permanente des personnes accompagnées, dans le respect du principe de l'auto-détermination
Evaluer, prévenir et gérer les situations de crise ou de conflit
Participer à la co-construction du projet personnalisé avec la personne accompagnée dans le cadre du respect du projet d'établissement
Participer à la bonne tenue du dossier informatisé de l'usager
Participer aux relations avec les familles et/ou représentants légaux
Être personne ressource pour l'élaboration des projets spécifiques en interne et en externe de l'établissement
Organiser et participer à des actions visant à promouvoir l'inclusion en milieu ordinaire et accompagner les personnes lors des phases de transition
Participer aux temps d'échange, à la vie de l'établissement à l'actualisation et à la mise en œuvre du projet d'établissement en proposant des solutions adaptées
Contribuer à la réflexion de la démarche qualité
Favoriser l'accueil et la démarche d'apprentissage des stagiaires en formation professionnelle
Compétences attendues :
Connaitre les spécificités des publics accueillis
Maitriser les techniques de communication écrite, verbale, non-verbale
Maitriser des techniques bureautiques
Avoir le sens du travail en équipe

Date de limite des candidatures le 4 AVRIL 2025
Poste à pouvoir à partir du 15 AVRIL 2025

Candidature à envoyer à gennaro.cardillo@adapei42.fr (sous la référence ME-HDL)

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Moniteur-éducateur | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FOYER DE BALBIGNY

Offre n°21 : Conducteur de ligne IAA (H/F) Forum42110

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - POUILLY LES FEURS ()

Un leader réputé dans la production de saucisson sec, produits tranchés et lardons. Nous recherchons des conducteurs de lignes (H/F)

Envie d'Intégrer une entreprise innovante et solidement implantée ? c'est l'opportunité idéale !
Conduite de ligne:
- Gérer les lignes automatisées de production avec compétence.
- Effectuer les réglages et la maintenance de premier niveau des machines.
- Collaborer avec votre équipe pour optimiser la production.

Vos conditions :

Horaires: 2x7 ou 3x7.
Environnement: Travail en milieu froid, idéal pour les amateurs de rigueur et de défis.

Disponibilité à long terme impérative - nous cherchons des talents engagés pour une carrière durable
- Une expérience dans l'industrie agroalimentaire ou boucherie est un atout précieux.
- Rigueur dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité pour garantir la qualité des produits.
- Motivation et goût pour le travail en équipe.

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • Forum de Feurs

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°22 : GESTIONNAIRE DE STOCKS AVEC CACES R489 3 (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 9 Mois
    • 42 - BUSSIERES ()

Notre client, basé à Bussières, produit des tissus destinés à une prestigieuse marque de l'industrie du luxe.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client se distingue par ses valeurs humaines, sociales et environnementales. Vous y évoluerez dans un cadre stable et structuré.

Quelles sont les missions stimulantes associées au poste de Gestionnaire de stocks (F/H) ?

Dans le cadre de ses fonctions, le titulaire du poste assure la gestion des flux de marchandises au sein de l'entrepôt industriel

- Assurer l'approvisionnement efficace des postes de travail de l'usine
- Effectuer le chargement, le déchargement et le rangement des marchandises dans l'entrepôt
- Utiliser les outils informatiques pour le suivi des stocks et des expéditions

Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim
- Durée: possibilité de long terme
- Salaire: 12.2 euros/heure+ 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés + 13ème mois
- Horaire du lundi au vendredi 8h-16h

Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :

- Avantages CSE Randstad
- Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche.

En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Nous recherchons un Gestionnaire de stocks (F/H) capable de gérer l'approvisionnement, le chargement, et le stockage en entrepôt avec efficacité.

- Compétence dans l'utilisation d'outils informatiques pour la gestion des stocks
- Possession du CACES R489, catégorie 3
- Travail en équipe

Processus de recrutement
Vous pensez correspondre à ce poste, postulez dès maintenant ! Nos consultantes seront ravies de prendre contact avec vous et valider votre candidature !

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements de stockage
  • - Gérer les stocks
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Participer à un inventaire

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°23 : Auxiliaire de puériculture (H/F) FORUM42110

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Lieu de travail : Crèches du territoire de la C. C. de Forez-Est
Poste potentiellement disponible courant 2025

Sous la responsabilité de la Directrice du multi-accueil, l'auxiliaire de puériculture
(H/F) aura pour missions principales :
-Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux,
-Accueillir des enfants porteurs de handicap,
-Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
en collaboration avec le reste de l'équipe,
-Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
-Elaborer et mettre en œuvre des projets des activités des enfants,
-Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène,
-Participer à l'élaboration du projet de l'établissement,
-Gérer les commandes et les stocks,
-Assurer l'entretien divers (linge, surfaces, jeux, travaux de désinfection).
Profil du candidat
-Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture, obligatoire
-Expérience sur un poste similaire souhaitée,
-Permis VL et véhicule personnel,
-Vaccinations obligatoires à jour,
-Casier judiciaire vierge,
-Sens du travail en équipe et des missions attachées au service public,
-Être à l'écoute, respecter la discrétion professionnelle,
-Avoir de la patience et de la maitrise de soi,
-Connaissance des grandes étapes du développement psychomoteur et affectif
de l'enfant.

Poste à temps non complet ou temps complet
Ouvert aux fonctionnaires
aux contractuels (CDD 1 an - renouvelable)

Date limite de candidature : 11/04/25 Forum de recrutement Feurs

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°24 : conducteur machines h/f

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un conducteur de machines pour une mission en intérim de 18 mois à Feurs (42110).
Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, ainsi que d'un BAC Professionnel.
Les horaires de travail seront de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 12 et 12.50EUR.
Nous recherchons pour notre client un ou une conducteur/conductrice de ligne agroalimentaire en poste 2 et 3x8. Vous serez amené(e) à effectuer des changements de formats, des arrêts de production, des réglages de machines ainsi que la maintenance de premier niveau et aussi à être l'interlocuteur(trice) de l'équipe technique.
Votre savoir-faire en surveillance de process de fabrication en industrie agro-alimentaire n'est plus à prouver.
Vos bonnes connaissances des normes HACCP alliées à une culture de sécurité font de vous un(e) référent(e) dans votre travail. La maîtrise de l'outil informatique pour le suivi qualité n'a plus de secret pour vous.
Vos qualités humaines font de vous la personne qui compte dans un groupe. Les horaires de travail seront en 2 et 3x8

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Formation en conduite de machines ou en maintenance industrielle (titre professionnel/BAC professionnel)
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Connaissances des normes HACCP et culture de sécurité
- Maîtrise de l'outil informatique pour le suivi qualité
- Capacité à travailler en équipe et bonnes qualités humaines

Vous êtes de formation en conduite de machines ou en maintenance industrielle (titre professionnel/BAC professionnel) et justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire. Vos connaissances des normes HACCP et votre culture de sécurité, ainsi que votre maîtrise de l'outil informatique pour le suivi qualité, font de vous le candidat idéal pour ce poste. Votre capacité à travailler en équipe et vos bonnes qualités humaines seront des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°25 : Conducteur (trice) de ligne FORUM42110 (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Aquila RH FEURS, c'est une agence de recrutement 100% locale.

Notre force ? Une équipe à votre écoute et bienveillante qui met tout en œuvre pour vous trouver le poste idéal.

Chez nous, on prend le temps de vous accueillir lors d'un entretien privilégié en agence afin de comprendre votre parcours, votre projet professionnel et vos envies !

Vous aimez laisser votre empreinte en créant des espaces extérieurs qui respirent la beauté et la sérénité ? Alors n'attendez plus, venez nous rejoindre et mettez votre talent au service de nos clients !

Notre client est spécialisé dans la fabrication de céréales, nous recherchons un(e) conducteur de ligne h/f

Vous recherchez un poste stimulant où chaque jour est une nouvelle aventure ? Vous aimez le travail bien fait et souhaitez évoluer dans un environnement où la qualité et le goût sont au cœur de l'activité ? Alors cette offre est faite pour vous !

Votre mission :
Piloter et optimiser une ligne de production dans le secteur savoureux de la salaison
Veiller au bon déroulement des opérations et garantir des produits de qualité
Assurer les réglages, le contrôle et la maintenance de premier niveau des machines
Travailler en équipe pour atteindre ensemble les objectifs de production

Votre profil :
Vous avez une première expérience en conduite de ligne ou en agroalimentaire ? C'est un vrai plus !
Vous êtes rigoureux, réactif et aimez relever les défis ? On vous veut dans l'équipe !
Vous aimez le travail bien fait et respectez les règles d'hygiène et de sécurité ? Parfait !

Ce que nous offrons :
Un salaire motivant avec primes et avantages
De vraies perspectives d'évolution
Un environnement convivial où le travail en équipe est clé

Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à (email) ou en nous appelant au (téléphone) !

Ne manquez pas cette opportunité de faire partie d'une entreprise qui valorise ses talents !

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

    Venez rencontrer cette agence lors du Forum de recrutement de Feurs le vendredi 11 avril de 9h à 13h salle de l'Hippodrome au 03bd de l'Hippodrome 42110 Feurs Pensez à apporter plusieurs CV

Offre n°26 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Carrément Fleurs recherche un(e) fleuriste.
Vous aurez à réaliser la vente de végétaux d'intérieur ( fleurs coupées, plantes fleuries, compositions florales (deuil et mariage), plantes vertes...) et de produits ou d'accessoires (pots, engrais....) auprès d'une clientèle de particuliers. Vous aurez à effectuer l'entretien du magasin et le nettoyage de l'espace de vente en fin de journée.

Magasin ouvert du lundi au samedi, ainsi que le dimanche matin
Avoir un diplôme ou une expérience de fleuriste.
35H OU 39H PAR SEMAINE AU CHOIX

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Botanique
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Procédures d'encaissement
  • - Argumentation commerciale
  • - Gestion des couleurs et contrastes
  • - Floriculture
  • - Types de produits d'entretien des plantes
  • - Modalités de stockage de végétaux
  • - Utilisation d'outillage manuel
  • - Analyse des besoins des clients
  • - Spécificités des végétaux
  • - Réaliser une composition florale
  • - Trier des végétaux
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Identifier une maladie, un parasite ou une carence sur un végétal, un arbre
  • - Proposer un traitement adapté
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents
  • - | Bac ou équivalent

Offre n°27 : Ai de conducteur machine imprimerie (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST JUST LA PENDUE ()

Pour mon client, Une entreprise experte en impression,
Entreprise familiale, travail de qualité c'est ce que vous recherchez !

Au sein du service prépresse (15 personnes), vous assurerez les missions suivantes :
-La réalisation des divers calages sur machines numériques.
-La réalisation du Tirage, tout en contrôlant la qualité de votre Travail.
-L'alimentation en consommable papier plaques et encre.
-L'entretien et le nettoyage des machines.

Vos conditions :
Horaires d'équipe

Durée de la mission longue, contrats .
Vous avez déjà travaillé sur des machines de productions industrielles et la dimension technique vous plaît ?

Vous avez le sens du travail et vous êtes rigoureux dans la compréhension et l'exécution des consignes qui vous sont données ! c'est votre organisation qui fera la réussite de ce challenge !

Vous avez en plus un bon état esprit d'équipe et d'entraide.


Ça vous intéresse toujours ? Postulez et c'est l'agence qui vous contacte !


A très bientôt


Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°28 : Agent / Agente de nettoyage et manutention (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 42 - CIVENS ()

Nettoyage de la surface de vente et des bureaux. Utilisation d'une autolaveuse.
vous aurez à compresser les cartons à l'aide d'un compresseur.

travail du lundi au vendredi horaires 5h30-10h30 samedi5h30-13h00

prévoir manutention et port de charge
utilisation d'un transpalette manuel

Compétences

  • - Utilisation d'autolaveuses
  • - Utilisation d'équipements mécanisés
  • - Techniques de lavage mécanisées des sols
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • INTERMARCHE CIVENS

    INTERMARCHE CIVENS

Offre n°29 : Ouvrier Agro alimentaire (H/F) FORUM42110

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction.

Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît.

Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire.

Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Envie de vivre la meilleure expérience de recrutement ? Candidatez en quelques clics et rejoignez Adéquat.

Vous êtes prêt à plonger dans le monde de la production alimentaire ?

Ne cherchez pas plus loin ! Notre agence Adéquat de Feurs recrute des Opérateurs de Production H/F à Feurs pour une mission évolutive.

Que vous soyez débutant ou expérimenté, nous recherchons avant tout des personnes motivées et prêtes à relever de nouveaux défis!

Chez notre client, l'excellence et la qualité sont primordiales. Ils forment leurs collaborateurs avec autant d'attention que dans la fabrication de leurs produits (viandes). Vous rejoindrez un environnement chaleureux et convivial, vous donnant envie de vous lever chaque matin avec le sourire.

Vos futures missions :
- Participer à la production en usine avec rigueur et efficacité,
- Assurer le conditionnement et la manutention de nos produits avec soin.

Profil :
- Dynamique et réactif : deux ingrédients indispensables pour cette mission
- Débutant H/F accepté
- Une première expérience dans l'agroalimentaire, en restauration ou en boucherie et cette mission sera du tout cuit pour vous !
- Horaires en 2x8 ou journée.

Rémunération et vos avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 04 77 28 29 90.

Adéquat, Simplement pour vous !

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT DE FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°30 : RAFFINEUR (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons une personne du milieu de la Boucherie, au poste RAFFINAGE.
Etre capable de manipuler le couteau sous la pression de la chaine afin d'enlever le gras de le viande et les nerfs.
Etre minutieux (se) car nécessité de ne pas abimer les pièces de bœuf.

Compétences

  • - Utilisation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...)
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Offre n°31 : Cariste magasinier (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Bonjour ,

Votre agence de Feurs relance un recrutement de Cariste magasinier préparateur de commandes H/F avec le caces 3

Pour son client, coopérative régionale agricole à Feurs , qui assure la production, la commercialisation et la livraison des aliments auprès de l'éleveur

Cariste un peu, magasinier beaucoup, manutention passionnément

Vous aurez en charge la préparation et le conditionnement des commandes en picking et palettes complètes :
- Travail avec des bons de commande papier et un pistolet radio fréquence
- Contrôle de la conformité des produits à livrer
- Manipulation répétitive de sacs/cartons dont le poids varie de 10 à 25kg
- Charger et décharger les camions de livraison.
- Grande mixité de produit dont certains sont fragiles
- Ranger les produits en stockage de masse ou en palletier
- Stockage intérieur et extérieur

Les conditions de la mission :
Horaires : Travail en 2/8, 5h-12h45 ou 12h45-20h30
Taux horaire 12,50
Durée de la mission très longue

Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire et polyvalent avec de la manutention,
Vous utilisez les outils informatiques,

Vos qualités de vaillance, souci de bien faire et votre esprit d'équipe sont les critères recherchés par notre client

Vous êtes intéressé ? Postulez à l'annonce et nous étudions votre profil


Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

A bientôt

Entreprise

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Offre n°32 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bonjour,

Notre team Manpower Feurs recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de caramel,
un agent d'entretien H/F.


Poste stratégique pour veiller à l'hygiène et la sécurité des aliments !

Vous avez en charge de nettoyer les locaux en respectant méthodiquement le planning de travail:
- nettoyer, et laver les sols et les vitres
- dépoussiérer le mobilier
- vider les corbeilles à papier et les poubelles en respectant le tri
- nettoyer les sanitaires
- aérer les locaux
- utiliser l'autolaveuse
- remplir les supports de suivi
- suivre les précautions d'emploi des produits mis à disposition et veillez à bien entretenir le matériel
- respecter les règles d'hygiène et sécurité fournies par l'employeur
- exercer son métier dans la discrétion
- rendre compte à son responsable d'éventuels dysfonctionnements oui anomalies empêchant de bien réaliser les tâches à accomplir

Les conditions de la mission :
Horaires 2x8 (4h 12h / 12h 20h
Salaire 12,37 /h primes 13ème mois 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Durée de la mission longue.
Vous êtes le/la pro du nettoyage, vous souhaitez intégrer une entreprise renommée?

Vous êtes impliqué dans votre travail
Vous avez déjà occupé un poste similaire en industrie.

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Manpower récompense votre fidélité ! A partir de 600h vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs.

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Offre n°33 : Assistant Ressources Humaines (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Neulise ()

Intégré(e) au sein du service RH, et en binôme avec le Responsable RH, vous serez un véritable pilier opérationnel, et interviendrez sur un large éventail de missions :

1. Administration du Personnel

* Gestion des dossiers salariés : intégration, contrats, DPAE, suivi des visites médicales
* Suivi des absences, arrêts maladie et gestion des congés
* Participation à la gestion des procédures disciplinaires

2. Recrutement & Intégration

* Publication des offres d'emploi et pré-sélection des candidatures
* Organisation des entretiens et suivi des recrutements
* Accueil des nouveaux collaborateurs et gestion des livrables d'intégration

3. Formation & Développement des Compétences

* Collecte et analyse des besoins en formation
* Participation à l'élaboration et au suivi du plan de formation
* Gestion logistique des sessions de formation et des relations avec les OPCO

4. Marque Employeur & Communication

* Contribution au développement de la marque employeur (réseaux sociaux, relations écoles, événements)
* Création de contenus attractifs pour promouvoir nos opportunités
* Support à l'organisation des évènements internes RH

5. Reporting et Veille RH

* Mise à jour des tableaux de bord RH (effectifs, absentéisme, turn-over)
* Participation à la veille réglementaire et à l'optimisation des processus RH

Vous préparez une formation en Ressources Humaines (Licence, Master ou équivalent)
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous avez un excellent relationnel
Vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe
Vous êtes curieux(se) et motivé(e) par les environnements en pleine croissance
Vous êtes force de proposition et souhaitez apprendre au contact de professionnels expérimentés

Entreprise

  • CRYSTAL

Offre n°34 : Conducteur / Conductrice de ligne automatisée en industrie alimentaire

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 23/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - EPERCIEUX ST PAUL ()

Je suis Cindy de l'agence AQUILA RH Feurs, et je suis actuellement à la recherche d'un(e) conducteur de ligne expérimenté(e) pour l'un de mes clients situé près de feurs, dans le secteur de l'agro alimentaire.

L' équipe accueillante et il y a une ambiance conviviale, elle est prête à intégrer de nouveaux talents pour compléter son équipe. Alors, prêt(e) à poser votre pierre à l'édifice ?

En tant que Conducteur de ligne agroalimentaire, vous serez en charge de :
Piloter et surveiller une ligne de production dans le secteur de la salaison
Assurer les réglages et la maintenance de premier niveau des machines
Veiller à la qualité des produits et au respect des normes d'hygiène et de sécurité
Coordonner le travail des opérateurs de production
Rendre compte des anomalies et proposer des améliorations

Votre profil :
Expérience en conduite de ligne agroalimentaire souhaitée
Connaissances en salaison, charcuterie ou transformation de viande appréciées
Sens de l'organisation, rigueur et réactivité
Capacité à travailler en équipe et à respecter les procédures qualité

Postulez dès maintenant !

Horaire : 2*8
salaire : 12.50€ de l'heure

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°35 : Conducteur / Conductrice de ligne automatisée en industrie alimentaire

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 23/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Aquila RH FEURS, c'est une agence de recrutement 100% locale.

Notre force ? Une équipe à votre écoute et bienveillante qui met tout en œuvre pour vous trouver le poste idéal.

Chez nous, on prend le temps de vous accueillir lors d'un entretien privilégié en agence afin de comprendre votre parcours, votre projet professionnel et vos envies !

Vous aimez laisser votre empreinte en créant des espaces extérieurs qui respirent la beauté et la sérénité ? Alors n'attendez plus, venez nous rejoindre et mettez votre talent au service de nos clients !

Notre client est spécialisé dans la fabrication de céréales, nous recherchons un(e) conducteur de ligne h/f

Vous recherchez un poste stimulant où chaque jour est une nouvelle aventure ? Vous aimez le travail bien fait et souhaitez évoluer dans un environnement où la qualité et le goût sont au cœur de l'activité ? Alors cette offre est faite pour vous !

Votre mission :
Piloter et optimiser une ligne de production dans le secteur savoureux de la salaison
Veiller au bon déroulement des opérations et garantir des produits de qualité
Assurer les réglages, le contrôle et la maintenance de premier niveau des machines
Travailler en équipe pour atteindre ensemble les objectifs de production

Votre profil :
Vous avez une première expérience en conduite de ligne ou en agroalimentaire ? C'est un vrai plus !
Vous êtes rigoureux, réactif et aimez relever les défis ? On vous veut dans l'équipe !
Vous aimez le travail bien fait et respectez les règles d'hygiène et de sécurité ? Parfait !

Ce que nous offrons :
Un salaire motivant avec primes et avantages
De vraies perspectives d'évolution
Un environnement convivial où le travail en équipe est clé

Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à (email) ou en nous appelant au (téléphone) !

Ne manquez pas cette opportunité de faire partie d'une entreprise qui valorise ses talents !

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°36 : Concepteur-vendeur en aménagement intérieur FRANCHISE (H/F)

  • Publié le 19/02/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier?
Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé .
Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication.
Si vous avez :
- une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers,
- une appétence pour les caractéristiques techniques des produits,
nous vous proposons :
- une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité),
- un accompagnement tout au long de votre parcours,

Apport personnel 17.500 euros
C.A : 250.000 euros à 2 ans d'activité (les meilleurs font 400.000 dès la première année!)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • NEMOZ-GAILLARD MARIE LAURE

    Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.

Offre n°37 : Travailleur Social (H/F)

  • Publié le 29/01/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

La MSA Ardèche Drôme Loire recherche un Travailleur Social (H/F) à temps complet, à l'Agence de Feurs (42), en CDD d'une durée de 06 mois.

Poste à pourvoir au plus tôt.

*Vos missions :

Intégré(e) à l'équipe d'intervention sociale du Département d'Action Sanitaire et Sociale, vous aurez pour mission :

- D'assurer l'accompagnement individuel global et collectif, des publics fragiles actifs, Exploitants Agricoles (NSA) et Salariés Agricoles (SA) de votre secteur ;
- De contribuer au déploiement du plan de prévention du mal être agricole, en participant notamment à la détection ;
- D'informer et de mobiliser le public pour la participation aux actions collectives auprès des publics fragiles (salariés et non-salariés agricoles) ou éventuellement d'assurer l'ingénierie et la mise en œuvre de l'offre collective selon l'actualité sur le secteur d'intervention ;
- De s'engager dans la déclinaison opérationnelle des « Parcours » pour nos ressortissants, en étroite collaboration avec les autres services de la MSA Ardèche Drôme Loire ;
- Sur son territoire d'intervention, de mener une veille sociale, être l'interlocuteur et force de proposition auprès des partenaires : situations individuelles, suivi technique des conventions, participation aux travaux de type CLS / CTG en lien avec les acteurs de terrain ;
- De participer à la continuité de service auprès du public agricole et à la vie du service.

Vous serez hiérarchiquement rattaché(e) à la responsable adjointe ASS Loire.

À noter que l'exercice de la fonction induit des déplacements dans la circonscription de la caisse et ponctuellement à Paris (si formations).

*Avantages :

- Une prime d'intéressement ;
- Le bénéfice de titres restaurants d'une valeur de 10,00 euros ;
- La prise en charge à 100% des frais de transports publics ;
- Une mutuelle et un dispositif de prévoyance ;
- Un 13ème mois ;

*Processus de recrutement :

Si vous êtes séduit(e), n'hésitez pas à postuler sur ce poste en déposant votre CV et votre lettre de motivation, au plus tard le 02 mars 2025.

*Profil :

- Être titulaire d'un diplôme d'état d'Assistante Sociale, ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale et disposer d'une expérience serait un plus.

En termes de compétences, il est attendu :

- Des capacités d'écoute et d'adaptation aux différents publics, et aux contextes locaux ;
- Esprit d'équipe et bon relationnel ;
- Une maîtrise des techniques d'expression orale et écrite, d'animation de réunion ;
- Des qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
- Respect de la confidentialité.

Compétences

  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Sensibiliser un public

Formations

  • - Action sociale (DE Assistant Social) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CAISSE MSA ARDECHE DROME LOIRE

    La MSA, Sécurité sociale agricole, est le 2ème régime de protection sociale en France. Elle gère la protection sociale légale et complémentaire de l'ensemble de la profession agricole et rurale (famille, santé, logement, retraite, assujettissement et cotisations des salariés et exploitants agricoles). La MSA comprend 16 500 salariés répartis entre 35 caisses et une caisse centrale (CCMSA). Elle couvre l'ensemble de la population agricole et des ayants droit (non-salariés et salariés).

Offre n°38 : Agent de production agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Pouilly-lès-Feurs ()

Actual Feurs est actuellement à la recherche d'un Agent de production agroalimentaire (h/f) pour rejoindre notre équipe à Pouilly-lès-Feurs.Ce poste est à pourvoir au plus vite.En tant qu'agent de production agroalimentaire h/f, vous allez :
- approvisionner la chaîne de production en matières premières

- fabriquer les produits- mettre en barquette et conditionner les produits- nettoyage et désinfection des installations.
Vous travaillerez à temps plein avec un horaire de 35 heures par semaine en 2*8Le salaire proposé est de 11,96EUR/Heure brut.
Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages :


- 10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICCP à chaque fin de mois

- Un compte épargne temps ayant un taux de 12%

- Possibilité d'acomptes à la semaine - Une mutuelle dès la première heure de travail

- De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture Compétences requises :

- Maîtrise des tâches de production
- Capacité à respecter les normes de qualité et de sécurité
- Aptitude à travailler en équipe

Entreprise

  • ACTUAL FEURS 3258

Offre n°39 : Opérateur en maroquinerie HF Forum42110 (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

MISSIONS :

Couture sur machine, Préparation (refente, parage, encollage.)
Montage et Assemblage d'articles en cuir, notamment par de la piqure machine ou de la couture main.
Finition (astiquage, coloration, filetage, contrôle.)
Coupe de matières (cuir, toile.)

Une formation interne vous sera proposée au sein de l'atelier.
Possibilité de missions intérimaires et/ou CDD avec pour objectif du long terme.
Horaires en journée du lundi au vendredi midi et/ou en 2x8 sur certains poste et en fonction des besoins de production.

Compétences

  • - Réaliser la préparation de pièces par parage
  • - Réaliser des opérations de pose sur des articles cuir
  • - Effectuer des ajustements sur les machines de couture
  • - Appliquer un traitement, un produit
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Positionner (endroit sur endroit, ...) les pièces, éléments de décoration ou de renfort en vue de l'assemblage
  • - Identifier des non-conformités
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • Forum de recrutement

    Forum de recrutement vendredi 11 avril de 9h à 13h Hippodrome de Feurs - 3 boulevard de l'hippodrome - 42110 Feurs Prévoir plusieurs CV.

Offre n°40 : Assistant Commercial-Marketing (F/H)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

vos missions :

Administratif-Commercial :
Réalisation des tarifs, en relation avec le service clients.
Maintenance des fichiers articles.
Gestion commerciale courante.
Relation quotidienne auprès des forces commerciales.

Marketing :
Réalisation de documents commerciaux.
Suivi des actions commerciales.

Communication:
Participe à l'organisation d'évènements professionnels

votre profil :

Formation Bac+2
Première expérience en tant qu'assistant(e) commercial(e)
Sens de l'organisation, réactivité, autonomie
Maîtrise des outils informatiques et bureautiques

Les avantages du groupe :

Rémunération attractive et objectifs
Opportunités d'évolutions professionnelles
Démarche volontariste en matière de RSE
Intéressement, Participation, PEE
Couverture Mutuelle et Prévoyance
Œuvres sociales du CSE

Engagé en faveur de l'égalité des chances, le groupe EUREA vous informe que ce poste est ouvert,
à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

POSTULEZ ! à pourvoir de suite
Envoyez votre CV et lettre de motivation à Pierre JOYET
Responsable Marché Ruminant
p.joyet@atrial-na.fr

Formations

  • - Commercialisation agricole (assistant commercial) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ATRIAL

Offre n°41 : Technicien contrôle qualité HF (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - SUR UN POSTE SIMILAIRE
    • 42 - FEURS ()

Vos missions
Le technicien Contrôle
Qualité effectue les contrôles des caramels aromatiques, spécialités, éclats et colorants, contrôle les matières premières, analyse les essais pour les service R&D, les caramels concurrents..., réalise des études, étalonne les appareils de laboratoire, effectue des analyses microbiologiques, enregistre les résultats informatiquement, prépare des échantillons.
Dans le cadre d'un remplacement et rattaché au chef d'équipe contrôle qualité, vous intégrerez le service Laboratoire contrôle qualité. Vos missions principales seront les suivantes:
- Effectuer les contrôles physico-chimiques des caramels aromatiques, spécialités, éclats et colorants (densimètre, spectrophotomètre, ph-mètre, réfractomètre, rhéomètre,.)
-Contrôler les matières premières,
-Réaliser des analyses microbiologiques,
-Enregistrer les résultats informatiquement sur SAP et libérer les lots,
- Analyser les essais pour le service R&D,
- Réaliser des études,
- Etalonner les appareils de laboratoire,
- Effectuer le passage de consignes et reporte les informations à son responsable,
- Communiquer avec les chefs d'équipe et les opérateurs de production,
- Travailler en collaboration avec la planification
- Alerter sa hiérarchie en cas de situation anormale d'ordre de la sécurité, hygiène, process, qualité et environnement,
- Proposer des actions d'amélioration continue.

Cycle de travail : 4 semaines en journée, 3 semaines en poste ( matin, soir, nuit ) et une semaine de repos

Compétences

  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Entreprise

  • NIGAY SAS

Offre n°42 : Manutentionnaire F/H

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Neulise ()

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité immédiate

Notre agence Adéquat de FEURS recrute des profils sur un/une manutentionnaire en métallurgie H/F

Missions du manutentionnaire :

- Nettoyage minutieux des pièces, en extérieur, en toute saison
- Aide à la boulonnerie, visserie, découpe, meulage, perçage, montage simple et diverses manutentions.
- Pose de panneau isolant
- Aide sur chantier
- Respect des EP
- L'utilisation de chariots de manutention, possession du CACES 3 serait un plus
- Connaissance des diverses références des produits de la métallurgie

Réaliser de tâches simples et variées (nettoyage pièce puis débit, boulonnerie, vissage, et assemblage de pièces diverses), déplacement occasionnel à prévoir.

Avantage

Semaine à 4 jours

Horaires :

7h00-12h00 / 12h45-17h00 du lundi au jeudi

Pause de 30 minutes par jour non rémunérées, soit 8.75h/jour.

Profil :

- expérience en métallurgie souhaité
- Débutant accepté,
- Faire preuve d'organisation, de minutie et de ponctualité
- Le poste nécessite de travailler en équipe
- La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##

Adéquat, simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°43 : Opérateur / Opératrice de production de pâte à papier (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST JUST LA PENDUE ()

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous !

Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence Aprojob Feurs recrute un Opérateur de Production (H/F) pour son client, situé à proximité de St Just La Pendue (42).

Vos missions :
- Réaliser l'approvisionnement des machines
- Effectuer les réglages (saisie des programmes, changement des outils)
- Réaliser le contrôle qualité
- Etre en capacité de réaliser la maintenance de 1er niveau (changement de courroie par exemple)

Compétences

  • - Déterminer les causes de dysfonctionnements
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Relayer de l'information
  • - Vérifier la circulation des matières et produits (eau, pâte, ...) dans les machines, installations ou zones de stockage
  • - Vérifier la conformité de la pâte (pH, blancheur, consistance, ...) ou de la suspension fibreuse, ajuster les paramètres et les dosages de produits chimiques, adjuvants

Entreprise

  • APROJOB - KALIXENS

Offre n°44 : Directeur finances (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Rattaché à la directrice du Pôle ressources et membre du comité de direction, vous organisez et mettez en œuvre la stratégie budgétaire et financière de Forez-Est en contribuant au développement du projet de territoire de Forez-Est.

Vous êtes force de propositions et conseils auprès des élus dans les domaines dont vous avez la charge et notamment :
- La programmation, mise en œuvre et suivi de la politique budgétaire et financière en étant garant du respect des procédures budgétaires et comptables
- La gestion de la dette, les immobilisations, la trésorerie
- L'optimisation de la fiscalité
- La réalisation et le suivi d'analyses financières et fiscales prospectives
- L'accompagnement à la mise en place d'un contrôle de gestion

Manager aguerri, vous assurez le pilotage, la coordination et l'animation du service « finances » (5 agents) et accompagnez les services opérationnels dans l'élaboration et le suivi de leurs budgets.

Vous préparez et animez les commissions thématiques et réglementaires.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les institutions (notamment Centre des finances) pour garantir la sécurité des procédures budgétaires et se faire accompagner dans les projets en cours.

Profil du candidat
- Formation supérieure dans le domaine des finances publiques et/ou fiscalité
- Expérience similaire indispensable exigée en collectivité territoriale
- Maîtrise de l'élaboration, du suivi et du contrôle budgétaire et financier
- Connaissance de l'environnement territorial
- Aptitude à la conduite de projet et au travail en équipe
- Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) et numériques
- Sens du service public et sens de l'engagement
- Compétences managériales avérées
- Attitude constructive et bienveillante, avec le souci de l'exemplarité
- Capacité organisationnelle, rigueur, aisance relationnelle, esprit d'analyse et de synthèse
- Capacité d'anticipation et de planification
- Capacité à travailler en transversalité et en concertation
- Sensibilité au développement durable
- Rythme de travail nécessitant réactivité et disponibilité
- Permis B en cours de validité - extrait casier judiciaire vierge

Rémunération
Selon profil et grille statutaire
Grades recherchés : attachés, attachés principal (Catégorie A),
rédacteurs et rédacteurs principaux (Catégorie B expérimentés)

Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP)

Les « + »
Adhésion au CNAS
Participation prévoyance
Titres-restaurant
Accès au télétravail
Gare à proximité

Prise en charge à 75% de l'abonnement de transport en commun

Politique de formation dynamique avec un parcours des managers

Compétences

  • - Comptabilité publique
  • - Fiscalité
  • - Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques
  • - Contrôler la régularité des états financiers
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Élaborer des prévisions budgétaires
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Évaluer des risques financiers
  • - Présenter un budget
  • - S'assurer du respect des procédures par l'ensemble des collaborateurs
  • - Superviser la gestion financière
  • - Superviser une clôture comptable

Entreprise

  • CC DE FOREZ-EST

    Communauté de Communes DE FOREZ EST 13 avenue Jean Jaurès 42110 FEURS

Offre n°45 : Opérateur éclats weekend H/F FORUM42110

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - agroalimentaire, métier de bouche
    • 42 - FEURS ()

Vos missions :
A partir de l'OF Conditionnement et de l'OF Enrobage, demander au service préparation/réception le besoin en emballages, palettes .
Réaliser l'approvisionnement des emballages internes
Mettre en place les équipements de la ligne de broyage, tamisage, enrobage
Réaliser l'opération de broyage, de tamisage, d'enrobage et conditionner à partir des instructions et procédures en place
A partir de l'OF cuisson, réaliser et anticiper l'approvisionnement dans le respect des normes QHSE et réaliser les transactions SAP
Surveiller le bon fonctionnement du laminage/refroidissement en coordination avec l'opérateur cuisson
Assurer la coordination entre l'opérateur conditionnement et l'opérateur cuisson afin d'optimiser la production des éclats
Réaliser les autocontrôles, les tests et enregistrement
Prélever un échantillon et l'étiqueter
Déclarer sous SAP les productions réalisées
Palettiser, filmer la production réalisée à partir des informations de l'OF
Effectuer le passage de consignes
Nettoyer, ranger et assurer le nettoyage de fin de semaine
Alerter sa hiérarchie en cas de dysfonctionnements

Votre profil : Formation Bac dans secteur agroalimentaire souhaité ou expérience professionnelle de 1 an minimum dans le secteur des industries de transformation
Aisance informatique
Connaissance SAP
Titulaire permis cariste caces 3 serait un plus

Travail uniquement les weekend ( après la formation )
Pour rappel horaire semaine (3x8) (4h12h / 12h20h / 20h4h) le temps de la formation puis passage en horaire week-end 2x12h soit 24h payées 36h.
Week-end horaire journée : samedi 8h20h Dimanche 8h20h
Week-end horaire nuit : vendredi 20h4h samedi 20h4h













Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°46 : Opérateur éclats H/F FORUM42110

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - agroalimentaire, métier de bouche
    • 42 - FEURS ()

Vos missions :
A partir de l'OF Conditionnement et de l'OF Enrobage, demander au service préparation/réception le besoin en emballages, palettes .
Réaliser l'approvisionnement des emballages internes
Mettre en place les équipements de la ligne de broyage, tamisage, enrobage
Réaliser l'opération de broyage, de tamisage, d'enrobage et conditionner à partir des instructions et procédures en place
A partir de l'OF cuisson, réaliser et anticiper l'approvisionnement dans le respect des normes QHSE et réaliser les transactions SAP
Surveiller le bon fonctionnement du laminage/refroidissement en coordination avec l'opérateur cuisson
Assurer la coordination entre l'opérateur conditionnement et l'opérateur cuisson afin d'optimiser la production des éclats
Réaliser les autocontrôles, les tests et enregistrement
Prélever un échantillon et l'étiqueter
Déclarer sous SAP les productions réalisées
Palettiser, filmer la production réalisée à partir des informations de l'OF
Effectuer le passage de consignes
Nettoyer, ranger et assurer le nettoyage de fin de semaine
Alerter sa hiérarchie en cas de dysfonctionnements

Votre profil : Formation Bac dans secteur agroalimentaire souhaité ou expérience professionnelle de 1 an minimum dans le secteur des industries de transformation
Aisance informatique
Connaissance SAP
Titulaire permis cariste caces 3 serait un plus

Horaires en 3*8 - Cycle de 8 semaines de travail avec 1 semaine de repos









Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°47 : Agent Conditionnement (h/f)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Votre agence Adecco Montbrison, spécialisée dans les recrutements en intérim, CDD et CDI accompagne l'un de ses clients et recrute un (e)

OPERATEUR CONDITIONNEMENT ET FABRICATION (h/f)


Votre mission principale sera : Préparer le conditionnement, enregistrer les données, introduire manuellement les matières premières, prélever des échantillons..

Compétences requises :
Aisance informatique et connaissance d'un logiciel de supervision et de SAP sont un plusExpérience sur de la conduite de l'équipement automatisé appréciéeRigueur, organisation, autonomie, prise d'initiatives, sens des responsabilités

Nous vous proposons :
Horaires : 3*8 (40 h/semaine)Cycle de 8 semaines : 7 semaines travaillées avec une semaine de reposSecteur : Feurs (42110)Multiples primes (habillage, paniers de nuit et dimanche nuit)Avantages CE Adecco : Billetterie cinéma , parc d'attraction, spectacles, chèques cadeaux, vacances, participation aux abonnements sportifs et culturels, location d'appartements vacances....

***

Alors, vous êtes disponible et intéressé (e) !
N'hésitez plus, postulez directement en ligne.

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°48 : COMMERCIAL ITINERANT (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 42 - Feurs ()

Vous êtes passionné par le commerce et souhaitez mettre à profit vos compétences ? Une opportunité s'offre à vous dans la région Auvergne-Rhône-Alpes (basé Feurs 42)


Vous serez en charge du développement commercial sur votre secteur géographique, en accord avec les objectifs fixés.

Vos missions :

- Prospection et développement commercial : Identifiez de nouveaux clients potentiels et développez des relations durables avec eux.
- Conseil technique : Apportez votre expertise pour conseiller les clients sur nos services en répondant à leurs besoins spécifiques.
- Gestion de portefeuille : Suivez et fidélisez un portefeuille de clients existants, en assurant un service de qualité.
- Collaboration interservices : Travaillez en étroite collaboration avec les équipes techniques pour garantir la satisfaction client et le succès des projets.
- Analyse du marché : Réalisez une veille concurrentielle et identifiez les tendances du marché pour adapter notre offre.



Profil recherché :

- Vous avez une formation technique ou commerciale, avec une expérience réussie dans un poste similaire.
- Vous êtes autonome, proactif et avez un excellent sens du relationnel.
- Vous maîtrisez les outils informatiques et avez une bonne connaissance du secteur industriel.
- Une expérience de 1 an minimum de la vente de produits ou service auprès des entreprises

Ce que nous proposons :

- Un environnement stimulant : Intégrez une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance, où chaque jour apporte de nouveaux défis.
- Une rémunération attractive : Profitez d'un package salarial compétitif, fixe + primes et d'un véhicule de fonction.(après période d'essai)

Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant et à contribuer au succès d'une entreprise innovante, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Votre avenir commence ici.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Travail en journée
Salaire
Salaire brut : Annuel de 37000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 mois
Véhicule
Profil souhaité

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Entreprise

  • ID ENERGY

    Nous sommes un bureau d'étude et de conseils en énergie avec trois bureaux en France en région Stéphanoise et Lyonnaise, ainsi qu'en région Nicoise Notre approche globale et nos services complémentaires font de notre cabinet conseil un véritable partenaire associé à la croissance des entreprises de toutes tailles Identifier au global et site par site les besoins et les objectifs Appel d'offres et renégociation de contrat Management de l 'énergie Défiscalisations Rénovation énergétiques

Offre n°49 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE / CHAUFFAGISTE (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Vos missions principales seront les suivantes :
- Entretien et dépannages des installations de chauffage GAZ, FIOUL, POMPE A CHALEUR, et CLIMATISATION.
- Mise en service des installations GAZ et PAC
- Les interventions pour les particuliers et les professionnels se dérouleront sur le secteur Loire et Monts du Lyonnais.

Compétences techniques requises :
- Maîtrise des chaudières GAZ, connaissances en FUEL
- Compétences en électricité appréciées
- Habilitations : attestations fluides frigorigènes

Véhicule et téléphone d'entreprise.

Compétences

  • - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
  • - Conditionnement d'air
  • - Équipements de climatisation
  • - Installations frigorifiques
  • - Réaliser le dépannage d'installations frigorifiques ou de conditionnement d'air
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Relayer de l'information
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - cacess

Entreprise

  • HESTIA ENERGIES

Offre n°50 : Coffreur (H/F) FORUM42110

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Rozier-en-Donzy ()

L'agence Actual de Feurs recherche un Coffreur H/F pour un poste sur le secteur de Feurs 42110. Pour le compte d'une entreprise proposant diverses activités de construction de gros oeuvre et de génie-civil vous serez en charge de la construction des fondations, des murs, des dalles, des escaliers et bien plus encore. Ce poste est à temps plein avec des horaires de journée, la rémunération sera fixée en fonction de votre expérience. Le poste est à pourvoir au plus tôt avec des contrats à la semaine, renouvelables. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant!

Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que :
- De 10% d'IFM et 10% d'ICP
- Du compte épargne temps ayant un taux de 12%
- D'acomptes à la semaine
- D'une mutuelle dès la première heure de travail
- De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) FASTT



Pour le poste de Coffreur (H/F), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :
- Capacité à travailler en équipe

- Une attention particulière aux détails

- Un bon sens de l'organisation

- Un souci constant de la qualité sont des atouts indispensables pour ce poste.

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°51 : Assistant / Assistante de vie aux familles FORUM42110 (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

A côté, entreprise de services à la personne recherche une Assistante de vie diplômée ou ayant de l'expérience dans les toilettes, les transferts et changes des usagers. Notre entreprise réalise des prestations à domicile. Vous aurez également des missions de ménage.

Travail le week-end occasionnel : uniquement lors de remplacements/ congés

Nous intervenons 20 minutes autour de Feurs.

Contrat en CDI avec un nombre d'heures évolutives (possibilité de commencer avec un plus petit contrat pouvant monté jusqu'à 130h)

Complément de salaire possible si vos jours de disponibilités sont toujours identiques.

Permis B + Véhicule obligatoire

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Nous offrons à nos usagers un ensemble de prestations de services à la personne.

Vous accompagnez la personne dans la réalisation des actes quotidiens (aide pour se lever, se coucher, faire sa toilette, s'habiller, préparer et prendre ses repas.).
Vous contribuez à l'entretien du cadre de vie de la personne aidée.
Vous proposez de la présence quotidienne (jeux, promenades, discussions, aide aux courses, accompagnements aux rendez-vous...)
En intégrant une équipe intervenant auprès de personnes âgées ou handicapées ou des actifs votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne aidée et prend en compte la dimension relationnelle. Vous contribuez à maintenir, dans la mesure du possible, son autonomie.

Le bien-être au travail de notre équipe est aussi important que le bien-être de nos bénéficiaires ; pour nous, l'un ne va pas sans l'autre. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, nous vous proposons :

Mise à disposition d'une tenue de travail
Indemnités kilométriques et temps de trajet rémunérés à 0,48€/km
Travail occasionnel le week-end
Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Nombre d'heures : 104h pour débuter (en modulation) OU moins si souhaité par le candidat.

Programmation :

Horaires aménageables
Travail en journée
Expérience:

Aide à domicile: 1 an (Optionnel)
Permis/certificat:

Permis B (Exigé)
Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Rémunération : 11,95€ à 12,48€ par heure

Nombre d'heures : 24 par semaine

Horaires : à convenir ensemble



Aide à domicile: 1 an (Optionnel)
Permis/certification:


Permis B (Requis)
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°52 : opérateur de production Forum42110 (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - EPERCIEUX ST PAUL ()

Au sein d'un atelier de fabrication de lames de scie, vous aurez à intervenir sur les lames.

Défonçage
- Tailler la meule
- Régler la machine à partir du code article figurant sur l'ordre de fabrication, vérifier sur une dent puis lancer le cycle en automatique,
- Encochage : réglages machines à partir de l'OF, vérifier puis lancer automatiquement
- Polissage de la lame dent par dent à l'aide d'une polisseuse
- Assurer la maintenance de premier niveau

Encochage
- Choisir l'encocheuse en fonction de la taille de la lame
- Monter la lame sur la machine
- Préparer la machine et effectuer les réglages de la meule et du poussoir
- Faire tourner la lame sur la machine et s'assurer du bon fonctionnement du process
- Badger les opérations et renseigner la feuille de production


L'emploi nécessite des connaissances pratiques : réglage machines, travailler à l'oreille, manipulation de lames.

Une formation en interne vous sera proposée suivie d'une période d'intérim

Compétences

  • - Utilisation d'outillage manuel
  • - Utilisation d'appareils de mesure dimensionnelle
  • - Techniques d'arasage
  • - Techniques de ponçage
  • - Réaliser la mise au point des machines et outillages de production
  • - Régler les paramètres des machines et équipements
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités

Entreprise

  • Forum de recrutement

    FORUM DE RECRUTEMENT - Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°53 : braseur HF Forum42110 (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - EPERCIEUX ST PAUL ()

Au sein d'un atelier de fabrication de lames de scie, vous aurez à :

- Régler la machine : nombre de dent, angle d'attaque à partir de l'ordre de fabrication. Vérifier, à l'aide de la caméra, que les réglages soient corrects.
- Lancer le cycle automatique et vérifier le bon fonctionnement de la machine et veiller à la qualité ( surveiller le process)
- A la fin du cycle, contrôler toutes les pastilles, pour toute non-conformité, débraser la pastille et la re-braser manuellement
- Effectuer des opérations spécifiques (alimentation de la machine en pastilles, maintenance de premier niveau)
- Badger les opérations et renseigner la feuille de production


Connaissances professionnelles :
- réglages commandes numériques et réglages manuels
- Savoir utiliser des appareils de contrôle : palmer,

Une formation en interne vous sera proposée suivie d'une période d'intérim

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité
  • - Régler les paramètres des machines et équipements
  • - Évaluer les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition (bord, dépôt, surface, ...)
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Assurer la propreté de la zone de travail

Entreprise

  • Forum de recrutement

    FORUM DE RECRUTEMENT - Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°54 : Formation couture articles de luxe H/F FORUM42110

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - CLEPPE ()

FORMEZ VOUS DANS UN SECTEUR PORTEUR : LA COUTURE D'ARTICLES DE LUXE
Vous effectuez la finition d'accessoires textiles, notamment des cravates et foulards d'une grande marque de luxe.
Vous serez formé (e) par un organisme de formation ( 400h soit 11 ou 12 semaines ), avec un CDD de 12 mois à la clé!

Aucune expérience exigée

Vous êtes patient(e), vous aimez le travail de grande qualité, et les challenges!

Le salaire est complété d'un système de primes intéressantes et d'une indemnité pour le transport.

Horaire en journée (8h - 16h) possibilité de débuter entre 7h45 et 8h30, l'heure d'arrivée décale l'heure de départ


Compétences

  • - Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage
  • - Sélectionner les outils (lames de scie, couteaux, ...), les monter et les régler (position, tension, ...)
  • - Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article
  • - Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques
  • - Vérifier le tracé et la tension de piqûre, procéder aux réparations nécessaires et évacuer les articles non-conformes

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°55 : Soudeur monteur (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bonjour,

Votre agence Manpower de FEURS/MONTBRISON recherche un SOUDEUR MONTEUR H/F pour un contrat en CDI Intérimaire
En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficiez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Feurs Montbrison et dans ses alentours.


Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus.

Votre rémunération :
Votre rémunération sera variable selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum base smic dans le cas où l'agence n'a pas de mission à vous confier.

Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique :
« Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr
Professionnel dans le domaine de la métallurgie et du travail des métaux en général et expérimenté en tant que SOUDEUR MONTEUR, vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.
-Vous êtes mobile sur le bassin d'emploi des agences de Feurs et Montbrison
-Vous pouvez être amené à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission.

Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°56 : Opérateur fonderie (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Bonjour

Je suis Vanessa de l'agence Manpower FEURS,

je recrute pour mon client, groupe industriel français expert dans la production de composants techniques en acier moulé,
3 opérateurs FONDERIE (H/F).

Travailler en fonderie ? mais pour faire quoi ?

Au sein d'une équipe de professionnels, vous travaillez en atelier et vous effectuez des opérations liées à la fabrication des pièces de fonderie,
- fabrication et préparation des moules et de l'outillage, ébavurage et stockage
- découpe, affinage, meulage des masses de métal inutiles à la fonction de la pièce
Vous utilisez les outils mécaniques et les machines pour les petites pièces,
Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité et des procédures mises en place par l'entreprise

Les conditions du poste :
Vous acceptez de travailler dans un environnement spécifique avec bruit, chaleur, poussière,
Vous avez en général une bonne condition physique qui vous permet de vous adapter aux contraintes du poste et aux positions de travail,

Vous acceptez des horaires de travail en 2x8
Votre salaire horaire de base est à définir selon expérience primes, transport, panier

Vous avez déjà travaillé en milieu industriel (idéalement vous connaissez l'environnement industrie lourde de la métallurgie, de la mécanique ou de la fonderie)

Votre esprit d'équipe et votre professionnalisme sont les atouts que nous recherchons pour effectuer cette mission

Vous êtes intéressé pour apprendre ce métier et avoir un emploi durable ? Postulez !


Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Vous connaissez une entreprise à la recherche d'intérimaires ? Postulez via Manpower et Recevez 150 brut !

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°57 : Agent de fabrication polyvalent (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bonjour ,

Rejoignez nos équipes sur les agences de Feurs et Montbrison !

Vous êtes disponible sur du très long terme et vous recherchez la sécurité d'avoir toujours un travail, lisez la suite

Objectif 1er : du travail à temps plein assuré !

-Vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.
-Vous êtes mobile sur le bassin d'emploi 50 kms autour de Feurs ou de Montbrison
-Vous travaillez au moins sur les horaires journées ou 2x8 en fonction des entreprises qui vous accueillent en mission.

Nous vous confions des postes en production industrielle chez nos clients répartis sur tout le bassin de Feurs et de Montbrison et alentours, de Saint Germain Laval à Panissières, en passant par Balbigny Neulise et Montrond les Bains

Vous assurez les missions de fabrication ou production sur machines, conditionnement emballage, montage manuel, contrôle visuel.

Votre rémunération :
Votre salaire est variable en fonction de l'entreprise cliente pendant vos missions. Et dans le cas où l'activité ne nous permet pas de vous mettre en poste, nous vous garantissons un salaire minimum garanti


Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique :
« Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr

Si vous avez idéalement une première expérience du milieu industriel, c'est surtout votre MOTIVATION et votre SAVOIR ETRE que nous recherchons : disponibilité, flexibilité, esprit d'équipe et respect des consignes

Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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Offre n°58 : Accompagnant éducatif et social (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BALBIGNY ()

L'ADAPEI de La Loire recrute pour le Pôle Plaine Ligérienne
Foyer de Vie « Le Hameau des Landes » à BALBIGNY

Un(e) AES/AMP CDI Temps plein
Diplôme AES/AMP exigé
Horaires internat selon roulement sur 6 semaines / 1 week-end sur 3
Convention Collective 66

Vous intervenez au sein d'un établissement qui accompagne des adultes en situation de handicap, avec un agrément Foyer de Vie de 40 personnes et d'un Service Accueil de Jour de 3 personnes.

Vos missions :
Recherche du bien-être, du confort de vie, de la sécurité et de l'hygiène des usagers, en lien étroit avec une équipe pluridisciplinaire ;
Evaluer les besoins et accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne tout en préservant son autonomie ;
Animer des activités individuelles et collectives, en recherchant la participation active et permanente des personnes accompagnées, dans le respect du principe de l'auto-détermination ;
Evaluer, prévenir et gérer les situations de crise ou de conflit ;
Participer à la co-construction du projet personnalisé avec la personne accompagnée dans le cadre du respect du projet d'établissement ;
Participer aux relations avec les familles et/ou représentants légaux ;
Participer aux temps d'échange, à la vie de l'établissement ;
Contribuer à la réflexion de la démarche qualité ;
Participer à la bonne tenue du dossier informatisé de l'usager.
Compétences attendues :
Disponibilité, adaptabilité aux besoins des résidents
Capacités d'intégrer une dynamique de co-construction en équipe pluridisciplinaire
Posture d'écoute et d'échanges avec les différents interlocuteurs qui accompagnent le résident
Sens du travail en équipe

Date de limite des candidatures le 4 AVRIL 2025
Poste à pouvoir à partir du 15 AVRIL 2025

Candidature à envoyer à gennaro.cardillo@adapei42.fr (avec la référence AES-HDL)

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FOYER DE BALBIGNY

Offre n°59 : Chargé de coopération CTG (H/F) FORUM42110

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Sous la responsabilité de la directrice de direction Petite-enfance, Enfance, Jeunesse (PEEJ), le chargé de coopération CTG (H/F) aura pour missions principales :
- Impulser et mettre en œuvre les politiques « petite-enfance, enfance, jeunesse, parentalité, logement et accès aux droits » : assurer un conseil auprès des élus et des comités de pilotage ; traduire les orientations politiques en plans d'actions ; repérer les marges de manœuvre et saisir les opportunités ; élaborer l'évaluation des engagements contractuels liés à la mise en place du projet de territoire ; accompagner l'élaboration du schéma de développement territorial (CTG) ; mettre en œuvre les outils de suivi, d'observation et d'évaluation des dispositifs.
- Mettre en adéquation l'offre d'accueil et de services, aux besoins des familles : participer aux diagnostics territoriaux et thématiques ; évaluer les demandes et les attentes des familles et les qualifier en besoins.
- Animer la mise en réseau des acteurs : identifier et mobiliser les partenaires stratégiques ; être en lien permanent avec les collaborateurs et les chargés de développement territorial ; développer des actions transversales en interne avec les différents services de la collectivité et en externe avec les acteurs de l'enfance, de la jeunesse, la parentalité, l'animation de la vie sociale, l'accès aux droits, le logement et l'inclusion handicap.
- Organiser et animer la relation avec la population : favoriser l'expression et la mobilisation des habitants ; développer et animer des dispositifs de concertation et de participation avec le public ; concevoir et développer des supports d'information ; réguler les relations entre institutions, acteurs et population ; pérenniser et valoriser la participation des habitants à la mise en œuvre des politiques de développement.
- Assurer une veille active des initiatives sur le territoire, des dispositifs réglementaires et des outils de développement.

Compétences

  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°60 : Formateur / Formatrice d'italien (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 6H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Italien (Exigée)
    • 42 - FEURS ()

Le Puits de l'Aune recrute un intervenant/formateur d'Italien.

Mission et profil :
Dans le cadre de l'accompagnement de 2 étudiants (BAC PRO), nous recherchons un intervenant en langue Italienne pour effectuer un remplacement suite à un arrêt maladie.

Vous devrez accompagner ces 2 étudiants pour la préparation de l'épreuve orale du Baccalauréat LV2. Ceci prendra la forme de séances de conversation avec la mise en place d'une épreuve de validation.

Profil recherché : Maitrise fluente de l'italien - Niveau C2 attendu.
Toutes les candidatures seront étudiées.

Conditions proposées

Durée du travail : 24 heures à répartir sur une période de 1 mois. Répartition du temps de travail sur la semaine à définir ensemble selon vos disponibilités
Salaire : 16 € brut / heure
Contrat de travail : CDD
Lieu : Feurs
Prise de Poste : dès que possible

Contact Evelyne VERPY 04 77 26 11 65 evelyne.verpy@cneap.fr

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • LYCEE DU PUITS DE L'AUNE

Offre n°61 : Monteur réseaux (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Randstad recherche pour son client, un Monteur Réseaux Électriques (H/F) spécialisé dans la distribution publique. Intégrez une structure dynamique et bénéficiez de nombreux avantages !

Vos missions :

Sous la supervision du chef d'équipe, vous serez amené(e) à :

- Installer et raccorder des réseaux électriques en hauteur, hors tension ou sous tension.
- Effectuer des travaux d'une pelle mécanique et/ou tarière.
- Travailler en hauteur sur camions nacelles, en respectant les consignes de sécurité.
- Garantir la sécurité de tous, en appliquant les règles en vigueur et en portant les EPI requis.
- Intervenir sur divers chantiers en extérieur, principalement entre Loire et Rhône.

Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: possibilité de long terme
- Salaire: entre 11,91 et 13 euros/heure (selon le profil)+ 13ème mois + panier repas + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés
- Horaires de journée du lundi au vendredi

Rejoignez cette équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :

- Avantages CSE Randstad
- Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche.

En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Vous êtes le candidat idéal si :

- Vous avez un bon relationnel et savez vous adapter facilement.
- Vous possédez le permis B (obligatoire) et idéalement le permis C.
- Vous êtes titulaire d'une formation en électricité (CAP/BEP/BAC PRO ou MREAS) et que votre habilitations B1T est toujours à jour.
- Les certifications CACES nacelle, pelle, sont un atout.

Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et nos consultantes vous contacteront pour valider votre candidature.

Compétences

  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver un système électrique
  • - Raccorder, gérer un réseau technique
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Hisser, fixer et régler un câble et ses accessoires
  • - Installer des gaines et câblages
  • - Installer un poteau, pylône ou mât électrique
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier

Formations

  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°62 : Soudeur MIG (H/F) Forum42110

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - BALBIGNY ()

petite structure familiale de fabrication de pièces mécano soudées et de structures métalliques

Vous êtes disponible ? Lisez la suite ... .
Tôlerie industrielle entreprise familiale votre projet professionnel !
Au sein de l'atelier, vous effectuez l'assemblage et les travaux de tôlerie nécessaire à la fabrication des pièces, par soudure MIG
-lecture de plan
-gestion de la matière
-contrôle conformité avec utilisation des instruments de mesure
Vous réalisez votre travail dans le respect des procédures, des délais de productivité et des consignes de sécurité.

Les conditions de l'offre : base 39h du lundi au vendredi 7h 12h / 13h30 17h30
Salaire à négocier selon votre expérience. La durée de la mission reste à définir.

Vous êtes professionnel dans votre métier ou jeune diplômé
Votre expérience dans l'industrie mécanique/métallurgie est un atout,
Vous défendez les qualités de précision, compréhension et rapidité,


Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • Forum de Feurs

    FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°63 : Technicien(ne) de formulation en méthodes-industrialisation

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - BALBIGNY ()

Rattaché au Service Méthode et travaux neufs, vous serez en charge de :
Optimisation des process : Analyser, formaliser et améliorer les méthodes/procédés de fabrication et d'assemblage pour garantir la performance et la qualité.
Développement industriel : Concevoir et mettre en place de nouveaux procédés industriels en lien avec les équipes de production et d'ingénierie. Concevoir et développer de nouveaux produits en lien avec les services R&D et Production.
Création et mise à jour des documents techniques : Standardiser et documenter les méthodes de production. Rédiger les fiches d'instruction, gammes de fabrication et plans de maintenance préventive.
Amélioration continue : Contribuer à la mise en œuvre de démarches d'amélioration continue (Lean, 5S, AMDEC, etc.).
Support à la production : Assister les équipes en cas de dysfonctionnement et participer aux essais industriels.

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Documenter les procédures de fabrication
  • - Analyser un document de production

Formations

  • - Génie industriel | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RECYF

Offre n°64 : Débutant accepté(e)Conducteur de ligne de production (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BALBIGNY ()

Sous la responsabilité du Directeur de production et du chef d'atelier, vous aurez pour principales
missions :
- Assurer le bon fonctionnement de la ligne de tri,
- Alimenter les trémies d'alimentation,
- Evacuer, peser, identifier les produits et reporter les informations collectées sur une fiche de
production,
- Assurer l'entretien courant et le nettoyage de la ligne de production,
- Charger et décharger les camions,
- Réaliser des opérations de maintenance de premier niveau.
Vous travaillez à l'intérieur, dans une ambiance poussiéreuse : port du masque obligatoire.
Vous appréciez la polyvalence et la diversité des missions.

- Expérience en conduite de chariot élévateur appréciée (CACES R482 et R489 seraient un plus)
- Expérience dans le recyclage ou en carrière serait un plus

Compétences

  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • RECYF

Offre n°65 : Agent de fabrication polyvalent / Agente de fabrication polyvalente en industrie (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Nous recrutons pour un de nos clients, une entreprise industrielle basée à FEURS:

1 Opérateur de production
Horaire 3*8 (4h-12h 12h-20h 20h-4h)

Au quotidien vos missions seront les suivantes :

L'approvisionnement des machines
Le suivi de la production
Le contrôle qualité
Le conditionnement, la préparation des emballages et des étiquettes

Vous savez utiliser l'outil informatique afin de sélectionner des données de production sur les machines et de compléter des supports d'enregistrement pour la traçabilité des produits.

Travail en 3*8, 40h/semaine. Ports de charges et postures contraintes.

Taux horaire: 12.45 e/h + 13e mois, prime d'habillage, prime de dimanche, panier nuit.

Contrat long durée en intérim (18mois) en vue d'embauche.

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Entreprise

  • ACTO INTERIM

    Le réseau ACTO est un acteur reconnu régionalement, avec 8 marques proposant une solution globale pour l'emploi, autour des ressources humaines, du recrutement, de la mise à disposition de personnel, du conseil et de la formation. Nos 15 agences de proximité, réparties en régions Nouvelle-Aquitaine et Auvergne-Rhône-Alpes, ont une parfaite connaissance de leur environnement et du réseau local.

Offre n°66 : Technicien automobile (H/F) FORUM42110

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'agence Actual recherche un Technicien automobile (h/f) pour un poste basé à Feurs.
En tant que technicien automobile h/f, vos missions consisteront à :
- Réaliser des diagnostics des pannes courantes (électriques, électroniques de premier niveau de complexité ou mécaniques)
- Effectuer des diagnostics, de la maintenance et des réparations -

Entretenir, réparer ou remplacer les pièces défectueuses conformément aux recommandations du constructeur
Ce poste est à pourvoir au plus vite.


Durée de 38 heures par semaine.


Rémunération selon expérience

Si vous avez une expérience significative dans ce domaine et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès aujourd'hui chez Actual.

Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages :


10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICCP à chaque fin de mois


Un compte épargne temps ayant un taux de 12%


Possibilité d'acomptes à la semaine


Une mutuelle dès la première heure de travail


De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture







En tant que Technicien automobile h/f ,nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :


- Capacité à diagnostiquer et réparer les problèmes mécaniques et électriques des véhicules.


- Maîtrise des outils de diagnostic et des équipements de garage.


- Connaissance approfondie des systèmes automobiles modernes, y compris les technologies embarquées.









Niveau de maîtrise :


- Expérience confirmée dans le domaine de la mécanique automobile.


- Certification ou formation professionnelle en mécanique automobile est un atout.


- Capacité à travailler de manière autonome, organisée

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°67 : ouvrier en agroalimentaire HF (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - ou formation métier de bouche
    • 42 - FEURS ()

Vous travaillerez à l'atelier découpe.

- Tri de pièces de bœuf en fonction de leur transformation : steaks hachés, filets ou autres pièces.
prévoir port de charge. Travail uniquement de l'après-midi : 11h30 - 20h30

Compétences

  • - Procédé de transformation par découpe
  • - Date Limite de Consommation (DLC)
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Organiser son espace et son poste de travail
  • - Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
  • - Sélectionner les matières premières à mobiliser
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Trier, ranger des produits, des matières premières
  • - Conditionner des produits
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Trier les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs

Formations

  • - Boucherie (ou équivalence ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DEVEILLE SAS

    Entreprise familiale de découpe de viande bovine : atelier de désossage/découpe de quartiers, atelier de tranchage mise en barquettes, atelier de steaks hachés frais.

Offre n°68 : Assistant(e) de vie / Auxiliaire (CDD) (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois
    • 42 - ST MARCEL DE FELINES ()

Nous recherchons un/une assistant(e) de vie pour aider un particulier employeur en situation de handicap dans son quotidien à son domicile, situé à Saint-Marcel-de-Félines (42122).

Avantages du poste : indemnités kilométriques d'environ 25 €/mois (concernant les trajets du domicile du particulier employeur à son travail), flexibilité sur l'organisation, accès à divers module de formation via l'organisme IRCEM (https://www.institut.iperia.eu/), etc.

Profil recherché : Formation dans le secteur de l'aide à la personne et/ou expériences souhaitée (mais pas obligatoire), mais surtout du savoir être (à l'écoute, ponctuel, autonome, ayant des prises d'initiatives, etc.).

Les missions :
- Le poste nécessite d'effectuer les transferts
- Aider à la marche et à la sécurisation.
- Accompagnement à la rééducation.
- Accompagnement du particulier employeur de son domicile à son travail.

Contrat CDD (1 mois - tps partiel). Jours de travail et horaires d'intervention à confirmer avec le particulier employeur lors de l'entretien. Travail à prévoir les week-ends.


Salaire horaire brut à 15,36 €/h, soit un net de 12,00 € /h. Ici, la rémunération inclus 10% de congés payés.

Processus de recrutement : après réception et analyse de votre candidature, vous serez mis en lien avec la personne concernée par cette annonce pour un entretien téléphonique. Délais de réponse : dans la journée ou le lendemain.

Compétences

  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • Service mandataire Mand'APF 01-42-69

Offre n°69 : Ouvrier / Ouvrière dans l'agroalimentaire (H/F) FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Détail du poste
- Effectue une série d'opérations manuelles liées au tri, à la mise en barquette et au conditionnement de produits alimentaires (steak haché)
- Intervient selon les impératifs de production et les normes d'hygiène et de sécurité.
- Peut alimenter une machine, réaliser des opérations de finition des produits, les étiqueter et les contrôler à la livraison.
- Transformer les matières premières en produits directement destinés à la consommation, au sein d'un atelier industriel de fabrication, sur une chaine de production.
- Il veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité, des consignes de fabrication et au contrôle de conformité, ainsi qu'aux impératifs de production (qualité, coûts, délais...).
- Il a également pour mission de veiller à l'approvisionnement en matières premières et d'entretenir les machines et les lignes automatisées de production.

Le profil recherché
L'entreprise recherche des profils motivés et disponible de suite.

Un expérience dans l'industrie agro-aimentaire est appréciée, mais pas nécéssaire.

Les personnes ayant une expérience en industrie, conduite de ligne, préparation de commmande et agent de production sont recherchées.

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 FEURS Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h prévoir plusieurs CV

Offre n°70 : Conducteur conditionnement IAA (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bonjour,

Vanessa et Sonia pour l'agence Manpower Feurs/Montbrison, notre client, spécialiste dans la fabrication de caramel et de colorants, nous a confié le recrutement de conducteurs de conditionnement IAA (H/F)

Rejoignez une entreprise dynamique, innovante toujours dans la recherche permanente de satisfaire ses clients.

Envie de faire partie de cette aventure?

Entreprise familiale réputée et reconnue pour ses valeurs ? Pour en faire partie il faudra faire preuve de ...

POLYVALENCE pour
- travailler sur des lignes automatisées,
- effectuer les branchements des cuves de stockage aux conditionneuses pour assurer un processus fluide et efficace
- effectuer des opérations de traçabilité, de surveillance,
- occuper des fonctions de manutention, chargement, emballage, filmage, étiquetage, palettisation
- effectuer des travaux de nettoyage et tri des déchets
- passage des consignes

Les conditions de la mission :
Salaire 12,65 / heure, panier et majoration uniquement pour le poste de nuit 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Postes en 3x8 4h-12h / 12h-20h / 20h-4h à partir du dimanche ou du lundi selon planning, possibilité d'heures supplémentaires le samedi,
Intégration avec des contrats d'1 semaine, renouvelable sur long terme jusqu'à 18 mois !!
Vous êtes issu(e) idéalement de formation agro alimentaire ou équivalent et/ou vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans dans ce domaine industriel,

Vous maîtriser parfaitement les outils informatiques et vous travaillez dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité.

Vos qualités relationnelles et votre valeur du travail vous permettent de vous adapter rapidement.

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et ambitieuse, n'attendez plus postulez !


A très bientôt !


Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°71 : Assistant / Assistante de vie aux familles

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

A côté, entreprise de services à la personne recherche une Assistante de vie diplômée ou ayant de l'expérience dans les toilettes, les transferts et changes des usagers. Notre entreprise réalise des prestations à domicile. Vous aurez également des missions de ménage.

Travail le week-end occasionnel : uniquement lors de remplacements/ congés

Nous intervenons 20 minutes autour de Feurs.

Contrat en CDI avec un nombre d'heures évolutives (possibilité de commencer avec un plus petit contrat pouvant monté jusqu'à 130h)

Complément de salaire possible si vos jours de disponibilités sont toujours identiques.

Permis B + Véhicule obligatoire

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Nous offrons à nos usagers un ensemble de prestations de services à la personne.

Vous accompagnez la personne dans la réalisation des actes quotidiens (aide pour se lever, se coucher, faire sa toilette, s'habiller, préparer et prendre ses repas.).
Vous contribuez à l'entretien du cadre de vie de la personne aidée.
Vous proposez de la présence quotidienne (jeux, promenades, discussions, aide aux courses, accompagnements aux rendez-vous...)
En intégrant une équipe intervenant auprès de personnes âgées ou handicapées ou des actifs votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne aidée et prend en compte la dimension relationnelle. Vous contribuez à maintenir, dans la mesure du possible, son autonomie.

Le bien-être au travail de notre équipe est aussi important que le bien-être de nos bénéficiaires ; pour nous, l'un ne va pas sans l'autre. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, nous vous proposons :

Mise à disposition d'une tenue de travail
Indemnités kilométriques et temps de trajet rémunérés à 0,48€/km
Travail occasionnel le week-end
Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Nombre d'heures : 104h pour débuter (en modulation) OU moins si souhaité par le candidat.

Programmation :

Horaires aménageables
Travail en journée
Expérience:

Aide à domicile: 1 an (Optionnel)
Permis/certificat:

Permis B (Exigé)
Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Rémunération : 11,95€ à 12,48€ par heure

Nombre d'heures : 24 par semaine

Horaires : à convenir ensemble



Aide à domicile: 1 an (Optionnel)
Permis/certification:


Permis B (Requis)
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • A COTE

    Service à la personne intervenant à domicile

Offre n°72 : Conducteur de ligne (H/F) FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST JUST LA PENDUE ()

Missions principales :
- Assurer la conduite de la ligne de production selon les standards de l'entreprise.
- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau.
- Effectuer des contrôles qualité et visuels sur les produits.
- Alimenter les machines en matières premières.
- Participer à des tâches de manutention légère liées à l'activité.

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 FEURS Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h prévoir plusieurs CV

Offre n°73 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - SALVIZINET ()

Les missions en collaboration avec l'équipe cuisine :

- nettoyage et préparation des denrées alimentaires
- aide à l'élaboration des plats, entrées et desserts
- mise en place et gestion de l'envoi des entrées, plats et desserts
- plonge et ménage
- contrôle et entreposage des marchandises dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité
- entretien de la cuisine et du matériel

Conditions :

- prise de poste au plus tôt pour CDI de 24h/semaine
- salaire : 1235 € brut/mois + primes
- travail les week-ends et jours fériés selon planning
- en cas d'heures supplémentaires : payées ou récupérées avec la majoration en vigueur

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - travail en équipe
  • - normes HACCP
  • - autonomie

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AUBERGE DE LA VALETTE

    Le bar restaurant l'Auberge de la Valette ouvrira ses portes en aout 2023, à Salvizinet au coeur de la campagne entre le Forez et les monts du lyonnais. Après une période de gros travaux pour donner un coup de jeune au bâtiment, l'auberge fera place à un restaurant avec cuisine ouverte, une salle de bar avec des bières artisanales à la pression et un jardin de 3000 m2 entouré de forêt. Le lieu proposera une restauration 100% faite maison à base de produits locaux et majoritairement bio.

Offre n°74 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 23/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ROZIER EN DONZY ()

Ouvrier Paysagiste (H/F) - Taille, Élagage, Conduite d'engins

Nous recherchons un ouvrier paysagiste pour compléter notre équipe. Le poste concerne principalement l'entretien et l'aménagement des espaces verts.

Vos missions :

Taille et élagage des végétaux (niveau avancé)
Conduite d'engins (mini-pelle, tondeuse.)
Entretien et aménagement des espaces verts
Travail en autonomie et en équipe selon les chantiers

Profil recherché :

Expérience en taille et élagage
À l'aise avec la conduite d'engins
Autonome, adaptable et capable de travailler en équipe
Motivation et sérieux attendus
Permis B ( possibilité de passer le permis BE en entreprise )

Conditions :

Travail en journée
Poste à pourvoir rapidement

Si le poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Bac pro aménagements paysagers
  • - BPA option travaux des aménagements paysagers spécialité travaux de création et d'entretien
  • - Certificat de spécialisation constructions paysagères
  • - Connaissance des impacts environnementaux des activités d'entretien
  • - Gestion des déchets verts
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
  • - Techniques de débroussaillage
  • - Techniques de plantation respectueuses de l'environnement
  • - Techniques de taille de végétaux
  • - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
  • - Utilisation d'outillage mécanique
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Tailler les arbres
  • - Aménager, entretenir un espace vert
  • - Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage
  • - Choisir des fleurs adaptées à la situation
  • - Élaguer les branches d'un arbre
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Installer des clôtures, barrières ou portails
  • - Nettoyer les allées et les surfaces pavées
  • - Planter un arbre, une plante, un végétal
  • - Poser et entretenir le mobilier extérieur ou la signalétique
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
  • - Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents
  • - Travaux paysagers | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORET PAYSAGE GAGNIERE

Offre n°75 : Mécanicien / Mécanicienne VL (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - FEURS ()

Postes à pourvoir en CDI au plus tôt.

Vos principales missions :

- Établir un diagnostic de premier niveau
- Identifier les problèmes mécaniques/électroniques simples et complexes
- Accueillir et conseiller le client
- Assurer les interventions courantes : démonter/remplacer le matériel défectueux
- Effectuer les révisions régulières
- Changements d'éléments
- Réparations : moteur, injection, suspension.
- Révisions courantes : vidange moteur, contrôle des freins, contrôle antipollution.

Votre profil :

- Être méthodique
- Être rigoureux(se)
- Être manuel(le)
- Avoir le sens de l'écoute et de la relation client

Diplômé(e) en mécanique automobile (CAP Minimum)

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - CQP mécanicien de maintenance automobile
  • - Titre à finalité professionnelle Mécanicien automobile
  • - Titre professionnel mécanicien automobile

Entreprise

  • RAS 140

    Vous recherchez un emploi ? Faites confiance à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi composé de 180 agences réparties sur tout le territoire national, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activités, en intérim, CDD, CDI, et CDII.

Offre n°76 : Technicien automobile (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

L'agence Actual recherche un Technicien automobile (h/f) pour un poste basé à Feurs.
En tant que technicien automobile h/f, vos missions consisteront à :




- Réaliser des diagnostics des pannes courantes (électriques, électroniques de premier niveau de complexité ou mécaniques)



- Effectuer des diagnostics, de la maintenance et des réparations




-

Entretenir, réparer ou remplacer les pièces défectueuses conformément aux recommandations du constructeur






Ce poste est à pourvoir au plus vite.


Durée de 38 heures par semaine.


Rémunération selon expérience

Si vous avez une expérience significative dans ce domaine et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès aujourd'hui chez Actual.

Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages :


10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICCP à chaque fin de mois


Un compte épargne temps ayant un taux de 12%


Possibilité d'acomptes à la semaine


Une mutuelle dès la première heure de travail


De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture







En tant que Technicien automobile h/f ,nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :


- Capacité à diagnostiquer et réparer les problèmes mécaniques et électriques des véhicules.


- Maîtrise des outils de diagnostic et des équipements de garage.


- Connaissance approfondie des systèmes automobiles modernes, y compris les technologies embarquées.









Niveau de maîtrise :


- Expérience confirmée dans le domaine de la mécanique automobile.


- Certification ou formation professionnelle en mécanique automobile est un atout.


- Capacité à travailler de manière autonome, organisée

Entreprise

  • ACTUAL FEURS 3258

Offre n°77 : Opérateur / Opératrice sur machine à CN (H/F)FORUM42110

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 42 - CIVENS ()

Votre agence PROMAN Andrézieux recherche pour l'un de ses clients un opérateur sur Commande Numérique H/F.
Vos missions consisteront à :
-Préparer la fabrication
-Assurer la production
-Vérifier la qualité de la production

Ce poste est à pourvoir dès que possible sur du long terme et le taux horaire est à définir.

Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité.
Vous êtes organisé et savez contrôler la qualité.
Vous savez utiliser les outils nécessaires à vos missions et savez maîtriser les techniques liées au métier d'opérateur sur Commandes Numériques.

Vous possédez une expérience sur ce poste.

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Identifier des non-conformités
  • - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°78 : BUSINESS DEVELOPER COMMERCIAL B TO B (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 42 - BUSSIERES ()

Rejoignez JBG - Une entreprise jeune et ambitieuse qui fait rayonner le goût premium dans le secteur agroalimentaire bio et équitable !

JBG est spécialisée dans la fabrication de produits à base de noix, alliant qualité premium et commerce équitable. Nous fabriquons tous les produits que nous vendons !
Nous sommes fiers d'offrir des produits qui font la différence grâce à leur goût exceptionnel, un véritable leitmotiv qui se reflète dans nos ventes croissantes. Si vous êtes passionné(e) par l'alimentation de qualité et souhaitez contribuer à notre développement, rejoignez notre équipe !

Poste : Business Developer B to B - CDI à temps plein
Basé à Lyon (69 siège) ou à Bussières (42 usine) en fonction de lieu de résidence. Vous rejoignez une équipe de vente dynamique où vous serez directement responsable du développement commercial de nos marques premium.

Vos missions :
- Développer et booster les ventes de nos marques premium, en mettant l'accent sur le goût et la qualité de nos produits.
- Prospecter de nouveaux clients tout en fidélisant un portefeuille de clients existants, avec une attention particulière à la qualité des relations commerciales.
- Gérer et développer un portefeuille de grands comptes et comptes stratégiques en démontrant la valeur ajoutée de nos produits en fonction de vos compétences.
- Être force de proposition pour l'évolution des produits et des stratégies commerciales afin de toujours mettre en avant l'aspect premium de nos offres.
- Structurer et organiser vos actions commerciales : gestion du pipeline, reporting et suivi de vos résultats.
- Animer et participer aux salons nationaux pour représenter nos produits et notre engagement envers la qualité.
- Effectuer des déplacements occasionnels à travers la France pour renforcer les relations avec vos clients.

Vous êtes :
- Un passionné par le goût et l'alimentation de qualité, avec une préférence pour les produits bio et équitables.
- Déterminé(e) à relever des défis commerciaux, vous maîtrisez les techniques de négociation et avez à cœur de vendre des produits premium.
- Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous êtes capable de tisser des relations solides et durables avec vos clients.
- Vous avez une expérience réussie dans le secteur bio et/ou du commerce équitable (idéalement).
- Vous aimez évoluer dans une petite structure dynamique où chaque contribution a un réel impact.
- Vous êtes motivé(e) par la culture du résultat, avec un dynamisme et une volonté de contribuer à notre croissance.

Pourquoi JBG ?
- Un poste en CDI, avec une rémunération attractive en fonction de votre expérience (fixe + commissions sur ventes).
- 6 semaines de vacances annuelles après un an d'ancienneté et 13e mois selon convention collective.
- Primes de performance en fonction des résultats.
- Possibilité de travailler sur 4 jours en fonction des résultats
- Une aventure entrepreneuriale avec des valeurs fortes et la possibilité d'accéder au capital de l'entreprise parce que l'entreprise c'est aussi les salariés

Si vous êtes prêt(e) à contribuer au succès d'une entreprise en forte croissance, où le goût et la qualité sont au cœur de tout, envoyez nous votre candidature (CV + lettre de motivation) à :
rh@croc-snack.com avec objet : Candidature poste commercial

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Analyser, exploiter, structurer des données

Offre n°79 : Ouvrier / Ouvrière dans l'agroalimentaire (H/F) FORUM42110

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 42 - FEURS ()

Votre agence PROMAN Feurs recherche pour l'un de ses clients un ouvrier agroalimentaire H/F sur le secteur de FEURS 42110.

Vos missions consisteront à :
- Approvisionner en produits ou matières le poste de travail.
- Repérer et identifier les défauts d'aspect des produits.
- Conditionner et recycler les produits.
- Procéder à des assemblages et des montages des produits.
- Veiller à la conformité des produits, lors de leur réception et leur expédition.
- Respecter les règles d'hygiènes et de sécurités au seins de l'entreprise.
- Le maintient de la propreté du poste de travail.
- Le nettoyage.

Horaire : 3X8 : 04h 12h / 12h 20h / 20h 04h

Une expérience en agroalimentaire est un plus.

Compétences

  • - Normes qualité
  • - Procédés de fabrication alimentaire
  • - Produits alimentaires
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Utilisation de matériel d'automatisation
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Effectuer les contrôles à la fin de la réalisation en s'assurant de la conformité avec le cahier des charges
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Nettoyer et entretenir les équipements et machines utilisés
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Respecter des procédures, modes opératoires et instructions
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Retirer des produits non conformes

Offre n°80 : Chef d'Equipe Sécurité des Aliments H/F (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Notre client, la société familiale NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels utilisés sous formes variées (liquide, pâte, poudre ou éclat) par les artisans et industries agroalimentaires.

Elle s'est imposée au niveau européen et international comme l'expert des caramels au sens très large du terme grâce à son savoir-faire reconnu dans les caramels aromatiques, caramels colorants, burnt sugars et caramels spécialités.

Avec un chiffre d'affaires de plus de 140 millions d'euros, dont 73% à l'export, NIGAY livre plus de 450 références sur les 5 continents.

Résolument tournés vers les valeurs humaines et portés par la passion de leur métier, Henri et Yves NIGAY, dirigent une équipe de plus de 300 personnes. Ils ont la vocation de pérenniser leur expertise du caramel et de la transmettre à la 6ème génération grâce à des valeurs qui leur sont chères et formalisées dans leur politique de Développement Durable : Passion, Tradition, Innovation, Exigence, Ethique.

Rejoignez NIGAY, Leader Européen de la Fabrication de Caramel, en tant que Chef d'Équipe Sécurité des Aliments !

Envie de relever des défis passionnants dans un environnement innovant et dynamique ? NIGAY, entreprise de renommée internationale, vous offre l'opportunité de jouer un rôle clé dans la sécurité des aliments au sein d'une équipe engagée et ambitieuse.

Votre mission : jouer un rôle essentiel dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie de Sécurité des Aliments.
Sous la supervision du Responsable Sécurité des Aliments et Environnement, vous participez activement à la définition, la bonne application et la mesure des règles de Sécurité des Aliments. Vous déployez la culture Sécurité des Aliments auprès de tous les collaborateurs en s'assurant de leur montée en compétences.

Votre challenge au quotidien :

- Manager une équipe de 2 personnes pour garantir une application rigoureuse des pratiques de sécurité des aliments
- Incarner la culture Sécurité des Aliments à tous les niveaux de l'entreprise, en étant un acteur présent sur le terrain.
- Piloter l'analyse des risques en sécurité des aliments, en animant l'équipe HACCP et en supervisant les audits
- Organiser et réaliser les audits HACCP, en définissant les plannings et en garantissant leur bon déroulement
- Gérer les incidents de sécurité des aliments, en menant des analyses des causes profondes et en pilotant les actions correctives et leur suivi
- Animer des sessions de sensibilisation à l'hygiène et à la sécurité des aliments, notamment pour les nouveaux collaborateurs
- Superviser le plan analytique environnemental et le contrôle des allergènes, en analysant les résultats et en pilotant les actions d'amélioration
- Participer à la définition des besoins liés aux nouveaux équipements et locaux, en garantissant leur conformité aux normes de sécurité des aliments
- ...

Ce poste allie gestion d'équipe, expertise technique et agilité opérationnelle, dans un environnement collaboratif et stimulant où l'innovation est au centre des préoccupations.

Votre profil :

- Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3/5 en Qualité/Sécurité des Aliments dans le secteur Agro-Alimentaire ou vous justifiez d'une expérience équivalente de 2 ans minimum
- Vous maîtrisez les outils de gestion de projet ainsi que les logiciels de supervision et ERP
- Vous avez un excellent sens du relationnel, une forte orientation client et une organisation efficace qui vous permettent d'atteindre vos objectifs

Si vous êtes motivé(e) à rejoindre une entreprise de taille internationale, innovante et axée sur l'amélioration continue, alors ce poste est fait pour vous !

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • ERIVA RH

    ERIVA, Cabinet Conseil en Recrutement et Ressources Humaines : construisons vos succès !

Offre n°81 : Agent / Agente de propreté de locaux

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Vous effectuez l'entretien d'une enseigne de restauration rapide dans plusieurs restaurants : couloirs, vestiaires, sanitaires, salle...

L'entreprise intervient chez le client du lundi au dimanche. Vous pouvez donc travailler le week end.. Il faut que le travail soit terminé à 8h du matin.

Vous avez 2 jours de repos dans la semaine.

Le site est non accessible en transport en commun . Il est donc impératif d'avoir son propre moyen de transport ( scooter, voiture, vélo.....)

Si vous le souhaitez , vous pouvez compléter vos heures avec le même poste à Montbrison ou selon l'arrivée de nouveaux chantiers sur le secteur.

*** TRAVAIL DE NUIT ***

Offre n°82 : Chargé de coopération CTG Convention Territoriale Globale (H/F)

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Sous la responsabilité de la directrice de direction Petite-enfance, Enfance, Jeunesse (PEEJ), le chargé de coopération CTG (H/F) aura pour missions principales :
- Impulser et mettre en œuvre les politiques « petite-enfance, enfance, jeunesse, parentalité, logement et accès aux droits » : assurer un conseil auprès des élus et des comités de pilotage ; traduire les orientations politiques en plans d'actions ; repérer les marges de manœuvre et saisir les opportunités ; élaborer l'évaluation des engagements contractuels liés à la mise en place du projet de territoire ; accompagner l'élaboration du schéma de développement territorial (CTG) ; mettre en œuvre les outils de suivi, d'observation et d'évaluation des dispositifs.
- Mettre en adéquation l'offre d'accueil et de services, aux besoins des familles : participer aux diagnostics territoriaux et thématiques ; évaluer les demandes et les attentes des familles et les qualifier en besoins.
- Animer la mise en réseau des acteurs : identifier et mobiliser les partenaires stratégiques ; être en lien permanent avec les collaborateurs et les chargés de développement territorial ; développer des actions transversales en interne avec les différents services de la collectivité et en externe avec les acteurs de l'enfance, de la jeunesse, la parentalité, l'animation de la vie sociale, l'accès aux droits, le logement et l'inclusion handicap.
- Organiser et animer la relation avec la population : favoriser l'expression et la mobilisation des habitants ; développer et animer des dispositifs de concertation et de participation avec le public ; concevoir et développer des supports d'information ; réguler les relations entre institutions, acteurs et population ; pérenniser et valoriser la participation des habitants à la mise en œuvre des politiques de développement.
- Assurer une veille active des initiatives sur le territoire, des dispositifs réglementaires et des outils de développement.

Compétences

  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • CC DE FOREZ-EST

    Communauté de Communes DE FOREZ EST 13 avenue Jean Jaurès 42110 FEURS

Offre n°83 : Agent / Agente d'entretien (H/F)

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 07/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 33H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'entreprise Sud Service du Groupe NICOLLIN est à la recherche d'un agent H/F pour réaliser l'entretien du magasin Carrefour de Feurs.

Intégré(e) à l'équipe de nettoyage, vous participerez aux missions suivantes :
- Assurer l'entretien avant ouverture du magasin et de ses extérieurs (nettoyage de la station essence, rééquilibrage des caddies, nettoyage du parking, gestion des bennes de déchets du magasin, balayage du magasin, nettoyage mécanisé de la surface de vente, nettoyage des bordures,...)
- Assurer la permanence magasin après ouverture (nettoyage de la casse, travaux spécifiques selon directives de la cheffe d'équipe et/ou du magasin, nettoyage des locaux sociaux, sanitaires, galerie,...)

Vos horaires:
5h à 8h30 du lundi au samedi
9h à 13h les lundi, mardi et vendredi

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SUD SERVICE SAS

Offre n°84 : Approvisionneur/Ordonnanceur (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 42 - BALBIGNY ()

À propos de notre entreprise :

Leader national de la construction décarbonée hors site bois, nous plaçons l'humain au cœur de nos valeurs et de notre développement.
Nous développons des solutions constructives bois dans nos 3 usines en France, pour répondre aux besoins de divers clients en imaginant concevant et réalisant des bâtiments intelligents et durables avec une approche innovante et « hors-site ».
N'hésitez pas à consulter notre site internet : https://www.ossabois.fr/

Vos missions
En tant qu'APPROVISIONNEUR-ORDONNANCEUR (F/H) vous jouerez un rôle clé dans notre organisation :
- Gestion des approvisionnements :
Récolter les besoins en composants en se fiant aux nomenclatures et aux demandes de réapprovisionnement de stock et de chantiers
Passer les commandes via ERP et s'assurer de leur conformité (contrôle des ARC, vérification des BL)
Définir les lots et le cadencement des approvisionnements nécessaires pour assurer la production ou le fonctionnement chantier,
Être garant des entrées et sorties de stocks,

- Interface fournisseur :
Suivre les engagements et les demandes auprès des fournisseurs (relances téléphoniques récurrentes et mails)

- Collaboration interservices :
Travailler en étroite collaboration avec la production, la logistique et la qualité.
Informer les services concernés en cas de litiges (délai/qualité/quantité)
Être en support lors des inventaires tournants
Participer à l'amélioration continue du service

- Réaliser les dossiers de fabrication :
Plan de chargement,
Génération des étiquettes google sheet
Sortie des plans,
Intégration des fiches qualité,
Être responsable des entrées et sorties de stocks,
Participer activement à l'amélioration continue du service,


Profil recherché
- Formation : Bac +2 minimum en supply chain ou domaine similaire.
- Expérience : 3 années d'expérience dans un poste similaire.
- Compétences clés :
Maîtrise des outils informatiques (Excel,ERP).
Excellente communication et esprit d'équipe.
Rigueur, organisation et sens de l'anticipation.
Adaptation et réactivité
________________________________________
Conditions
- Temps plein en 4,5 jours
- Horaires variables
- Mutuelle prise en charge à 85% par l'employeur
- Possibilité de télétravail 2 jours par semaine maximum dès 6 mois d'ancienneté

Compétences

  • - Évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks
  • - Définir des besoins en approvisionnement

Entreprise

  • OSSABOIS

    Ossabois : leader national, c est 45 ans d'histoire et d expertise dans la construction bois. Nous développons des solutions constructives bois dans nos 3 usines en France, pour répondre aux besoins des bailleurs sociaux, des promoteurs et des constructeurs en imaginant concevant et réalisant des bâtiments intelligents et durables avec une approche innovante et « hors-site ».

Offre n°85 : Responsable Sécurité des Aliments et Environnement (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 22/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Notre client, la société familiale NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels utilisés sous formes variées (liquide, pâte, poudre ou éclat) par les artisans et industries agroalimentaires.

Elle s'est imposée au niveau européen et international comme l'expert des caramels au sens très large du terme grâce à son savoir-faire reconnu dans les caramels aromatiques, caramels colorants, burnt sugars et caramels spécialités.

Avec un chiffre d'affaires de plus de 140 millions d'euros, dont 73% à l'export, NIGAY livre plus de 450 références sur les 5 continents.

Résolument tournés vers les valeurs humaines et portés par la passion de leur métier, Henri et Yves NIGAY, dirigent une équipe de plus de 300 personnes. Ils ont la vocation de pérenniser leur expertise du caramel et de la transmettre à la 6ème génération grâce à des valeurs qui leur sont chères et formalisées dans leur politique de Développement Durable : Passion, Tradition, Innovation, Exigence, Ethique.


Devenez Responsable Sécurité des Aliments et Environnement chez NIGAY, leader européen du caramel.


Intégrez une entreprise innovante et ambitieuse en prenant en charge des missions stratégiques à l'intersection de la sécurité alimentaire et de l'environnement.



Votre rôle : Être un pilier de la performance durable.

Sous la supervision de la Responsable Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue des process, en conjuguant vision opérationnelle et approche stratégique dans le cadre du projet d'entreprise.

Ce poste unique allie défis techniques, management d'équipe et agilité au sein d'un environnement collaboratif et stimulant.



Vos missions principales :

- Encadrer et animer une équipe de 10 collaborateurs répartis sur 3 pôles
- Garantir la sécurité alimentaire, en déployant une feuille de route axée sur les comportements, l'organisation et les solutions techniques
- Coordonner la gestion de l'eau, depuis son utilisation jusqu'à son traitement
- Promouvoir la culture "food safety" auprès des équipes
- Collaborer à la conception des équipements et des locaux et superviser la qualification des protocoles de lavage (risques microbiologiques, chimiques, allergènes, corps étrangers, etc.)
- Gérer les impacts environnementaux, en veillant au respect de la réglementation, à l'analyse environnementale et à la gestion des déchets
- Piloter des projets transverses sur les deux sites : Feurs (Loire) et Nesle (Somme)
- ...


Le profil qui fera la différence :

De formation supérieure dans le domaine QHSE filière IAA, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 7 ans sur une fonction similaire.

Vous possédez des compétences reconnues en management d'équipe et gestion de projet grâce à votre connaissance des standards de l'industries agro-alimentaire (FSSC 22000, IFS ou BRC) et des règlementations environnementales (ICPE).

Vous maîtrisez, grâce à vos expériences, les outils d'amélioration continue (LEAN) ainsi que l'anglais professionnel.

Reconnu pour votre motivation, votre proactivité et votre sens de l'adaptabilité, vous saurez relever les défis de ce poste stratégique avec impact et efficacité.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement (QSE)
  • - Construire un plan d'action QSE
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Entreprise

  • ERIVA RH

Offre n°86 : Conducteur / Conductrice de machines de flexographie (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - NEULISE ()

Votre mission :

Vous serez en charge de produire des étiquettes tout en garantissant le respect des objectifs de qualité, de délais et de productivité. Vous évoluerez sur un site organisé en horaires 2x7 au sein d'une équipe de 10 personnes, en collaboration étroite avec les différents services de l'entreprise.

- Assurer le réglage des machines sur des productions neutres ou en couleurs en impression Flexographie, en respectant toutes les consignes de sécurité, et les objectifs

- Réaliser la production et en assurer le suivi, contrôler la qualité à la sortie de la machine

- Effectuer la maintenance préventive de premier niveau.

- Être force de proposition pour améliorer les processus de fabrication, et participer à des missions spécifiques visant à répondre aux enjeux et défis de l'entreprise.

Compétences

  • - Procédures d'entretien et de maintenance des machines d'impression
  • - Monter la forme imprimante sur la machine, régler les paramètres d'impression (calage, encrage, pression des cylindres, ...) et charger les supports d'impression et les consommables
  • - Sélectionner, doser et mélanger les encres selon la teinte attendue et les supports à imprimer
  • - Réaliser une première impression avant roulage et procéder aux ajustements (densité, calage des couleurs, contours, ...)
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • LABEL FOREZIENNE

Offre n°87 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Balbigny ()

Vous aimez être au contact de la nature et le travail en extérieur cette offre est faite pour vous !

Agri Emploi 42 recherche un ouvrier agricole polyvalent H/F pour 4 exploitations laitières sur le secteur de Balbigny.

Le poste est un contrat à durée indéterminée à temps plein. La personne devra être mobile car vous devez travailler sur quatre exploitations.

Les différentes missions confiées au quotidien sont les suivantes :
- traite traditionnelle et sur robot
- soin aux animaux
- travaux des champs
- conduite d'engins agricoles

Une expérience en conduite de tracteur est exigée et des compétences animalières sont indispensables.

N'hésitez plus on attend vos CV !

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles

Entreprise

  • AGRI EMPLOI 42

    Spécialisée dans la mise à disposition de salarié(e)s agricoles depuis une dizaine d'années, Agri Emploi 42 souhaite offrir la possibilité, aux exploitants agricoles, de se consacrer à leur c?ur de métier, en déléguant les tâches administratives liées à l'emploi. Nous avons à c?ur de promouvoir les métiers de l'agriculture auprès des demandeurs d'emploi afin de faire naître chez eux une véritable vocation.

Offre n°88 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) de nuit FORUM42110

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BALBIGNY ()

La résidence Balbigny recherche un.e Aide-Soignant.e diplomé.e, en horaire de nuit, pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire !
Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.

Rémunération & autres avantages :
SEGUR + ANCIENNETE
- Prime de 13ème mois
- Titres Restaurants 7.50€ ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel 2.60€
- Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
- Subrogation
- Accord d'intéressement
- Primes de cooptation
- Avantages CSE en région et CSE Central
- Mutuelle de groupe

En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :
- Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
- Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)
- Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.
Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service.


Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°89 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) FORUM42110

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BALBIGNY ()

La résidence Balbigny recherche un.e Aide-Soignant.e diplomé.e en horaire de jour , pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée et leur redonner le sourire !
Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.

Rémunération & autres avantages :
SEGUR + ANCIENNETE
- Prime de 13ème mois
- Titres Restaurants 7.50€ ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel 2.60€
- Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
- Subrogation
- Accord d'intéressement
- Primes de cooptation
- Avantages CSE en région et CSE Central
- Mutuelle de groupe

En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :
- Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
- Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)
- Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.
Chez Emeis, nous sommes forces de vie.
Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service.


Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°90 : Manœuvre travaux publics (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - FEURS ()

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous !

Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence Aprojob Feurs recrute un(e) manoeuvre (H/F) pour son client basé à proximité de Feurs (42).

Votre mission :
- Pose de bordure et pavé

Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi
Chantiers locaux

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • APROJOB - KALIXENS

Offre n°91 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BALBIGNY ()

La résidence Balbigny recherche un.e Aide-Soignant.e diplomé.e en horaire de jour , pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée et leur redonner le sourire !
Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.

Rémunération & autres avantages :
SEGUR + ANCIENNETE
- Prime de 13ème mois
- Titres Restaurants 7.50€ ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel 2.60€
- Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
- Subrogation
- Accord d'intéressement
- Primes de cooptation
- Avantages CSE en région et CSE Central
- Mutuelle de groupe

En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :
- Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
- Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)
- Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.
Chez Emeis, nous sommes forces de vie.
Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service.


Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RESIDENCE BALBIGNY

Offre n°92 : Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 26H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'ADMR de Feurs recrute pour des interventions à domicile :

CDD de 4 mois évolutif à 115h/mois à pourvoir à compter du 05/05/2025.

Secteur d'intervention : Feurs, St Laurent la Conche, Salt en Donzy, Salvizinet, Civens et Epercieux-St-Paul.

Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.

Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation et aide à la prise des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), stimulation, promenades.

Profil : personne sans diplôme mais avec expérience ou personne diplômée (Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et sociales, Bac Pro ASSP, CAP Petite Enfance, AVS, AMP, AES...).

Les + de l'ADMR : indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste / travail 1 week-end par mois.

Salaire en fonction de l'expérience et des diplômes.

Pré-requis : Permis + véhicule obligatoires.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques

Entreprise

  • ADMR DE FEURS

    Le plus de l'ADMR : - 1 week-end de travail sur 4 - le planning distribué 1 mois à l'avance lors de la réunion d'équipe - indemnisations kilométriques - la mise à disposition d'un téléphone portable pour consulter votre planning, contacter la maison des service ADMR, les clients ou les collègues de travail - une possible mise en place d'accompagnement dans la prise de poste - accès à des séances d'analyses de la pratique professionnelle - accès à la formation en interne et VAE

Offre n°93 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif.

Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs de soins et d'échanges.

Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité.

Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.

Formations

  • - Ergothérapie (Diplôme d'Etat Ergothérapeute) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CABINET BULLE SANTE

Offre n°94 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F) FORUM42110

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

A côté, Agence de services à la personne recherche un(e) aide ménagèr(e) sur le secteur Feurs et alentours . Nous intervenons sur FEURS ET ALENTOURS et/ou MONTROND LES BAINS
poste de 104h
Vos missions :
entretien du logement,
entretien du linge/ petit repassage
Courses
Préparation de repas
Vous devez avoir le souci du détail et l'amour du travail bien fait.
Horaires et temps de travail à définir selon vos disponibilités
Pas de travail les week-ends

Permis B + Véhicule indispensable

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°95 : Garde d'enfants à FEURS et alentours H/F (H/F) FORUM42110

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine ? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans ?
Vous êtes le talent que nous recherchons !

Pour le secteur de FEURS et alentours, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées.
Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ?

Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité.

Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants.

Nous vous proposons:

un contrat de travail qui s'ajuste à vos heures disponibles;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant

Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

RETROUVEZ-NOUS LE 11/04 AU FORUM DE RECRUTEMENT - HIPPODROME FEURS

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°96 : Auxiliaire de vie à Feurs et alentours H/F (H/F) FORUM42110

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, et qui a de la valeur pour les personnes en perte d'autonomie, ou en situation de handicap, et faire partie d'une équipe engagée et dynamique ?

Alors rejoignez-nous, nous vous proposons un accompagnement personnalisé, des formations vous garantissant une montée en compétences, des formations de perfectionnement, des outils pour vous aider au quotidien dans la réalisation de vos prestations.

Vous êtes le talent que nous recherchons !

Pour le secteur de FEURS et alentours, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f)

Vos missions si vous les acceptez:

Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien;
Aide à la mobilité;
Aide à la toilette;
Aide aux courses, préparation des repas;
Stimulation au quotidien sur des activités,...

Nous vous proposons:

un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe

Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

RETROUVEZ-NOUS LE 11/04 AU FORUM DE RECRUTEMENT - HIPPODROME FEURS

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°97 : Femme/Homme de ménage à Feurs et alentours (H/F) FORUM42110

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?
Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.

Vous êtes le talent que nous recherchons !
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.

Pour le secteur de FEURS et alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)

Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...
Nous vous proposons:

un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages

O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

RETROUVEZ-NOUS LE 11/04 AU FORUM DE RECRUTEMENT - HIPPODROME FEURS

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°98 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - BALBIGNY ()

ASous la Responsabilité du Responsable maintenance et en lien avec le Directeur technique, vous
évoluez au sein d'une entreprise à taille humaine en pleine croissance, dotée d'un espace de
production innovant.
Vous effectuez tous les travaux de maintenance préventive et curative de nos installations et
équipements, en veillant à maximiser leur disponibilité et leur performance,
Vous diagnostiquez les pannes et intervenez rapidement pour minimiser les temps d'arrêt de
production,
Vous contribuez à l'amélioration continue de nos processus de maintenance et de sécurité,
Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes de production pour garantir le bon
fonctionnement de l'ensemble de nos activités,
Vous intervenez dans le respect des règles de sécurité : gestes et postures, port des équipements
de protection individuels,
Vous travaillez à l'intérieur, dans une ambiance poussiéreuse (port du masque obligatoire), ou en
extérieur selon les besoins,
Vous pouvez être amené à souder (MIG-ARC),
Vous maitrisez l'électricité industrielle

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RECYF

Offre n°99 : Opérateur régleur CN (H/F) Forum42110

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Civens ()

Au sein de l'atelier et sous la responsabilité du responsable production, vous travaillez sur une machines CN 5 axes centre tour petites et moyennes séries.

Vous assurez en autonomie et professionnalisme les attendus de votre métier :
-Assurer la production dans le respect des coûts, des règles de sécurité et de la qualité dans les délais impartis,
-Effectuer les contrôles avec l'utilisation des instruments de mesure,
-Remplacer et régler les outils coupants,
-Effectue la maintenance de 1er niveau,
-Renseigner les documents nécessaires au suivi de la production,
-Connaissance en programmation serait un plus,
Vous veillez à la bonne tenue et au nettoyage de votre poste,
Vous participez à l'amélioration continue.


Vos conditions : Horaires 2x8. Durée renouvelable des contrats,
Vous êtes issu(e) d'une formation ET/OU d'une expérience dans la productique
Le poste est ouvert aux débutants si et seulement si vous justifiez d'une formation technique

Vos qualités sont la rigueur, l'autonomie et l'esprit d'équipe.
Vous maîtrisez la lecture de plans et divers moyens de contrôle.
Vos atouts pour ce poste : Capacités d'anticipation, de transmission de l'information, d'organisation et d'adaptation


Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle et évoluez au sein d'un groupe à dynamique nationale, postulez.

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • Forum de Feurs

    FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°100 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F) FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'auxiliaire de vie sociale effectue un accompagnement social et un soutien des personnes et des familles dans leur vie quotidienne, sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique.
Elle aide au maintien à domicile d'une personne en perte d'autonomie ou en situation de handicap, en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire et les tâches liées à cette fonction à l'exclusion de celles relevant d'une autre profession que la sienne (aide-soignant, infirmier .).
Elle participe à la bonne organisation d'un service de qualité.
Elle assure les accompagnements suivants :
Activités ordinaires de la vie quotidienne (entretien du logement : nettoyage des sols, vitres, poussières, sanitaires ; entretien du linge : lavage, repassage, rangement ; aménagement de l'espace de vie dans un but de confort et de sécurité)
Actes essentiels de la vie quotidienne :
o accompagnement aux courses
o élaboration de menus équilibrés, préparation des repas équilibrés ou conformes aux régimes prescrits
o aide à la prise des repas - aide à la toilette, aux changes, à l'habillage et au déshabillage - aide aux déplacements et à la mobilisation (notamment le lever et le coucher avec si besoin utilisation du matériel médical)
o aide à la prise de médicaments lorsque cette prise est sous ordonnance médicale et préparée par le corps médical dans un pilulier réservé à cet effet
o accompagne la personne malade ou en fin de vie.
Activités sociales et relationnelles :
o Sur le plan moral, par une écoute attentive et bonne communication
o Sur le plan intellectuel, par une stimulation de l'intérêt et les relations sociales
o Sur le plan social, par l'aide aux démarches administratives et les accompagnements divers.
Conditions d'accès : être titulaire du DEAVS, du DEAES, du Titre Professionnel ADVF, du BEP Sanitaire et Social mention domicile ; Permis B en cours et véhicule
Travail en journée sur 4,5 jours par semaine, 130 h par mois, 1 Week-end de travail par mois.

.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Adaptabilité aux différentes pathologies
  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Techniques de levage et de transfert
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Déterminer les besoins en matériel ou équipement spécialisé pour la personne accompagnée
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
  • - Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie
  • - Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Participer à la conception et au suivi d'un projet individualisé
  • - Planifier et coordonner les rendez-vous médicaux
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°101 : RÉFÉRENT QSE (F/H

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - BALBIGNY ()

En tant que Référent QSE (F/H) vous jouerez un rôle clé dans notre organisation en assistant votre responsable dans la définition, le suivi et l'harmonisation de la politique QSE
- Qualité :
o Contribuer au respect de la qualité système de l'entreprise
o Être support auprès des techniciens QSE dans leur mission
- Sécurité :
o Gérer et manager les évolutions des analyses des risques professionnels (DUER, ATEX, Machines, .),
o Vérifier que les contrôles réglementaires soit effectués en temps et en heure.
o Analyser l'accidentologie et des situations à risque,
o Gérer les besoins en EPI et/ou protections collectives,
o Élaborer des supports de communication, des modes opératoires, des consignes et s'assurer de leur application,
o Animer des ¼ heures sécurité,
o Réaliser les audits SSE usines et chantiers,
o Gérer et planifier les formations obligatoires et veiller à la conformité et au renouvellement des habilitations et autorisations de conduite,
o Rédiger les reporting SSE mensuel et annuel,
o Suivre le PAPRIPACT,

- Environnement :
o Optimiser le traitement des déchets et leur valorisation
o Superviser la conformité des registres des déchets,
o Accompagner les projets d'amélioration de réduction de l'impact environnemental de l'usine (ICPE, valorisation et réemploi matériaux, gaspillage, .)
o Valider l'utilisation des produits chimiques après analyse des FDS.

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler des données qualité

Formations

  • - animation qualité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • OSSABOIS

Offre n°102 : Opérateur commande numérique (CN) (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()


Spécialisée dans la fabrication de moules et modèles, notre client à taille humaine (6 à 9 collaborateurs) recherche un(e) opérateur CN/CAO - dans le cadre d'un remplacement de poste.
Votre rôle

Sous la responsabilité du gérant, vous participerez activement à la fabrication des moules et modèles en utilisant des machines à commande numérique. Vos principales missions seront :
-Programmer et régler les machines CN (Commande Numérique)
-Assurer la production des pièces en respectant les plans et les consignes techniques
-Réaliser les contrôles qualité et ajuster les paramètres si nécessaire
-Lire et interpréter des schémas techniques
-Assurer la maintenance de premier niveau des machines


Horaires flexibles pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle
Salaire sur 13 mois
Formation interne possible pour les profils débutants motivés
Autonomie et organisation valorisées
Stabilité en CDI et environnement propice à l'évolution
Le profil idéal
-Vous avez une première expérience sur un poste similaire (1 an souhaité) - Les débutants motivés sont bienvenus
-Vous maîtrisez SolidWorks et Mastercam
-Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°103 : Secrétaire commercial (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bonjour,

Je suis Sonia Consultante chez Manpower,

mon client m'a confié son recrutement : secrétaire commercial (h/f) disponible cet été.

Vous maîtrisez les codes du secteur commercial, vous êtes disponible cet été !!

Au sein d'une équipe,
Vous gérez l'accueil physique, téléphonique de l'entreprise, ainsi que les commandes clients et les pesées des citernes.

Voici quelques-unes de vos missions :
- Accueil visiteurs, entrée des transporteurs...
- Vérification des citernes, mise en sécurité des chauffeurs ...
- Traitement des commandes
- Gestion administrative
- tâches complémentaires : Traitement demandes clients...

Les conditions :
Salaire TH 13,16 avantage 13ème mois
Horaire journée base 35h
Amplitude de 8h 12h/13h 16h - 10h30 12h/13h 18h30 - 6h45 12h/13h 14h45
Vous êtes de formation BAC2 Assistant de gestion PME PMI (minimum)

-SAP serait un plus
-connaissance du secteur industriel
Votre conscience professionnelle (disponibilité, respect des consignes, ponctualité et sens du service et des responsabilités) est incontournable pour la réussite de votre mission.
Vos maîtres mots sont la rigueur, la curiosité, l'esprit d'équipe, mais également la prise d'initiative ainsi que l'aisance relationnelle ?
Alors n'hésitez plus et postulez !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°104 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Kelyps intérim recherche pour l'un de ses clients un Technicien de maintenance H/F sur Feurs :

Missions principales du poste :
Participer au bon fonctionnement des moyens destinés aux activités de production de l'abattoir.
Assurer le suivi des sous-traitants sous sa responsabilité en relation avec le responsable
maintenance du site.
Activités principales
- Installer, contrôler, entretenir, nettoyer et réparer les installations et matériels du site.
- Vérifier régulièrement et assurer le bon fonctionnement des installations et du
matériel.
- Intervenir rapidement en cas de panne.
- Reporter au responsable de service les actions et réparations effectuées.
- Assurer la protection et la remise au propre des zones après intervention.
- Signaler les dangers potentiels (matériels, humains .).

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • KELYPS INTERIM

    Kelyps Interim, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. Nous proposons des offres en CDD, CDI, intérim.

Offre n°105 : Agent / Agente de sécurité magasin polyvalent (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 17/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - SSIAP 1 et carte professionnelle
    • 42 - FEURS ()

Prévient les risques et veille à la sécurité des personnes et des biens dans l'établissement et ses dépendances :
- surveille l'établissement et ses dépendances en effectuant des rondes, à l'aide de systèmes techniques de
surveillance ou du PC incendie ;
- s'assure du bon fonctionnement des équipements de sécurité ;
- accueille, filtre, oriente les personnes internes et externes à l'entreprise ;
- détecte et appréhende les personnes en infraction ; fait appel aux services compétents;
- prévient les risques, signale les anomalies et les dysfonctionnements aux services compétents ;
- gère les incidents ;
- assiste le personnel lors des transferts de fonds en interne ;
- participe au contrôle de la casse, des retours client et des réceptions de marchandises ;
- trie, contrôle et classe des documents administratifs.

SSIAP 1 + carte professionnelle obligatoire

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°106 : Manœuvre de chantier (H/F) SUPPORTERS2025

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Missions :

Aider à la préparation du chantier (installation des matériaux, outils et équipements).
Transporter et manipuler les matériaux lourds sur le site.
Assister les ouvriers spécialisés dans l'exécution des travaux.
Effectuer les tâches de nettoyage et d'entretien du chantier.
Respecter les consignes de sécurité et de qualité en vigueur.
Qualités et compétences recherchées :

Rigueur : Appliquer les consignes de sécurité et respecter les délais de manière rigoureuse.
Dynamisme : Être réactif et prêt à intervenir rapidement pour assurer la bonne marche du chantier.
Le travail sur le terrain demande une bonne condition physique pour manipuler des charges lourdes.
Esprit d'équipe : Travailler en collaboration avec l'ensemble des équipes pour garantir la bonne avancée des travaux.
Polyvalence : Être capable de s'adapter à différents types de tâches selon les besoins du chantier.

Profil :

Expérience dans le secteur du bâtiment souhaitée (une première expérience est un plus).
Connaissance des règles de sécurité et des bonnes pratiques sur un chantier.
Avoir un esprit d'initiative et de bonnes capacités d'adaptation.
Permis B et/ou CACES (si possible) seraient un plus.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • FORUM SUPPORTER2025

Offre n°107 : Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 16/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 42 - FEURS ()

Recherche un (e) Aide ménager / Aide ménagère aux domiciles des clients.

Vous aurez comme mission l'entretien de la maison chez des particuliers : ménage, repassage, vitres .

Secteurs : Feurs, Montbrison, Poncins, Bussières, St Marcel de félines...
Véhicule indispensable

Travail du Lundi au Vendredi Repos samedi, dimanche et jours fériés.
Une première expérience serait un plus. Possibilité de plus d'heures.
Indemnités kilométriques
Prime annuelle

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Planification des tâches ménagères
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Techniques de nettoyage et d'entretien
  • - Utilisation d'appareil électroménager
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Respecter la confidentialité des informations

Entreprise

  • DOM A DOMICILE SAP

    Entreprise Individuelle de service à la personne 3 salariés

Offre n°108 : Manoeuvre BTP (F/H)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - Feurs ()

Mission longue ou courte durée selon profil et chantier

Ne laissez pas votre carrière en chantier : votre Agence Adéquat Feurs recrute des futur(e)s Manoeuvres (F/H) pour son client basé sur Feurs.

Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation.

Rejoindre Adéquat c'est participer à la réalisation de projets d'exception au sein de petites entreprises ou de géants de la construction.

Missions :

- Venir en renfort sur les chantiers
- Participer à la préparation et à la réalisation du chantier
- Etre en charge du nettoyage et du bon rangement du chantier.

Profil :

- Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP/TP.
- Savoir utiliser les différents outils de manutention, ne pas craindre la hauteur
- Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail.

Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au ##.##.##.##.## ou envoyez nous votre candidature dès maintenant.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°109 : Agent de maintenance (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bonjour !

Nous recherchons un Agent de Maintenance H/F pour assurer la maintenance préventive et curative des utilités et installations de l'ensemble de notre entreprise cliente, qui est un acteur majeur et forézien de l'agroalimentaire.
Le candidat idéal sera un professionnel technique, soigneux et précis, capable de gérer une variété de tâches tertiaires

Vos missions:

Participer aux gros œuvres de la maintenance préventive et curative (principalement maintenance des bâtiments, plus ponctuellement maintenance des équipements) :
-Effectuer des réparations diverses (tableaux, éviers bouchés, etc.).
-Suivre le fonctionnement des compresseurs et des filtres.
-Changer les portes et les néons cassés.
-Intervenir de manière occasionnelle et en support sur les installations de production.
Participer aux tâches amélioratives type 5S, ergonomie de poste, DIM

Réaliser la maintenance préventive selon le planning et de manière générale lors de toute intervention lorsque cela se présente afin d'optimiser les temps d'intervention.


Vos conditions:
Horaires: 35h/semaine, en journée
Taux horaire: 13,16 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat
Durée de la mission longue
Vous avez un profil Bac pro technique ou une expérience équivalente de 2 ans minimum sur une fonction similaire?

Qualifications requises :
-Expérience en maintenance.
-Permis cariste R489 catégorie 3 (un plus)
-Habilitations électriques (un plus).
-Compétences en bricolage.
-Soigneux et précis dans l'exécution des tâches.
Profil :

Connaissance Secteur agroalimentaire ou chimie, Connaissance en mécanique, électricité, Connaissance en soudure - serait un plus, Connaissance Microsoft office.

Vous correspondez au profil souhaité? N'hésitez plus, Postulez !

Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-2 Comités d'Entreprise
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation de 150 bruts
Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°110 : Aide à domicile / Auxiliaire de Vie Sociale (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - NEULISE ()

L'ADMR de Neulise recrute pour des interventions à domicile :

CDD de 6 mois évolutif en CDI à 120h/mois (temps de travail évolutif en fonction de vos disponibilités), à pourvoir dès que possible.

Secteur d'intervention : Neulise, Pinay, St Jodard, St Priest la Roche, Vendranges.

Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.

Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ...

Profil : personne sans diplôme.

Ou encore : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), aide à la prise de repas, stimulation, promenades.

Profil : personne sans diplôme mais avec expérience ou personne diplômée (Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et sociales, Bac Pro ASSP, CAP Petite Enfance, AVS, AMP, AES...).

Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste / travail en roulement sur les week-ends (1 sur 4).

Salaire selon expérience et diplôme(s).

Pré-requis : Permis B + véhicule obligatoires

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques

Entreprise

  • ADMR NEULISE

    L'ADMR est le premier réseau français associatif au service des personnes. Elle a pour objectif d'apporter des services à l'ensemble de la population, de la naissance à la fin de vie pour un peu plus de confort, pour retrouver un équilibre familial ou tout simplement pour continuer vivre chez soi.

Offre n°111 : Apprenti boulanger/ Apprentie boulangère (H/F)

  • Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BALBIGNY ()

Nous recherchons un(e) apprenti(e) BP/CAP/Mention Boulanger(e)

Maison Grange - Boulangerie Gourmande est une Boulangerie/Pâtisserie/Traiteur disposant de 3 points de vente. Notre laboratoire de fabrication artisanale se situe à Balbigny, là où vous serez amenez à travailler.

Le saviez vous ? Maison Grange transforme, depuis 1989, des matières premières nobles et de qualité pour innover vers de nouvelles recettes.

Nous souhaitons collaborer avec des personnes dynamiques, ayant soif d'apprendre et pour qui le "fait maison" est important.

Alors n'hésitez plus à rejoindre une entreprise disposant d'une ambiance de travail chaleureuse, de valeurs familiales, d'un matériel adapté, et d'une équipe de 12 ouvriers qualifiés.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Entreprise

  • AU PECHE GOURMAND

Offre n°112 : Menuisier / Menuisière d'atelier (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - NERVIEUX ()

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous !

Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence Aprojob Feurs recrute un Menuisier Atelier (H/F) pour son client situé à proximité de Feurs (42).

Votre mission :
- Travaux de fabrication traditionnelle bois

Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi

Compétences

  • - Réaliser un gabarit

Entreprise

  • APROJOB - KALIXENS

Offre n°113 : Technicien contrôle qualité (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits pour les artisans et industries agroalimentaires. Reconnue pour son savoir-faire, elle exporte une grande partie de sa production à l'international. Portée par des valeurs humaines et la passion de son métier, elle dirige une équipe de plusieurs centaines de personnes et valorise des principes tels que la Passion, la Tradition, l'Innovation, l'Exigence et l'Éthique.
Rattaché(e) au service qualité, vous serez responsable du contrôle qualité des produits et vous interviendrez sur les missions suivantes :
-Contrôle qualité :
-Effectuer les contrôles qualité des produits finis
-Analyser les résultats et proposer des actions correctives
-Assurer le respect des normes et des procédures qualité

-Gestion des non-conformités :
-Identifier et analyser les non-conformités
-Mettre en place des actions correctives et préventives
-Suivre les indicateurs qualité et proposer des améliorations

Avantages :
-Poste en CDI, temps plein
-Salaire minimum de 2234.34 brut mensuel en fixe
-Flexibilité des horaires : Profitez de 4 semaines en journée pour un équilibre travail-vie personnelle optimal.
-Diversité des rythmes : Alternez avec 3 semaines en 3x8, offrant des plages horaires variées et la possibilité de gérer vos activités personnelles différemment.
-Repos régulier : Bénéficiez d'une semaine complète de repos toutes les 8 semaines pour vous ressourcer.
-Formation initiale adaptée : Commencez sans semaine de nuit, facilitant votre intégration et votre adaptation au poste


-Connaissance du secteur agroalimentaire ou chimie
-Expérience en contrôle qualité
-Maîtrise des outils de gestion de la qualité
-Capacité à analyser les résultats et proposer des actions correctives
Qualités :
-Rigueur et précision
-Sens de l'organisation
-Esprit d'équipe
-Qualités relationnelles
-Capacité à travailler en horaires décalés
Ce poste est à pourvoir au plus tôt.

Rejoignez-notre partenaire en nous envoyant dès maintenant votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre profil !

Jennifer

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°114 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'ADMR de Feurs recrute pour des interventions à domicile :

Aide à domicile en CDD de 4 mois évolutif à 104h/mois à compter du 01/05/2025.

Secteur d'intervention : Feurs, St Laurent la Conche, Salt en Donzy, Salvizinet, Civens et Epercieux-St-Paul

Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.

Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ...

Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste / travail maximum 1 week-end sur 4.

Salaire en fonction de l'expérience et des diplômes

Pré-requis : Permis B + véhicule obligatoires

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer des repas

Entreprise

  • ADMR DE FEURS

    Le plus de l'ADMR : - 1 week-end de travail sur 4 - le planning distribué 1 mois à l'avance lors de la réunion d'équipe - indemnisations kilométriques - la mise à disposition d'un téléphone portable pour consulter votre planning, contacter la maison des service ADMR, les clients ou les collègues de travail - une possible mise en place d'accompagnement dans la prise de poste - accès à des séances d'analyses de la pratique professionnelle - accès à la formation en interne et VAE

Offre n°115 : Opérateur Stockage et Expédition H/F FORUM42110

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en préparation/conduite de chariots
    • 42 - FEURS ()

Vos missions :
Réceptionner les livraisons de caramels en poudre et dosettes et/ou petits matériels et en vérifier la conformité en fonction du BL
Coller les étiquettes
Ranger les palettes dans les emplacements dédiés
Effectuer les rangements physiques en stock au bon emplacement à l'aide de la douchette
Transférer les produits d'un entrepôt à un autre pour libérer de l'espace de stockage en fonction des consignes données
Vérifier la pression des containers au moment de la préparation et alerter en cas de dérive
Prélever les produits dans les stocks et constituer des palettes ou des colis selon les ordres de préparation et à l'aide d'une scannette pour enregistrement SAP
Etiqueter les palettes / containers et ranger les préparations dans la zone départ
Assurer le chargement des marchandises en respectant les consignes (port EPI chauffeurs, .)
Prendre une photo du chargement des containers maritimes
Editer les documents de livraison France, CE et Hors CE (mise en œuvre) et les joindre à la livraison. (Hors VRAC)
Enregistrer sous Excel les palettes Europe expédiées
Utiliser SAP dans la gestion opérationnelle de son poste (enregistrement, entrées / sorties, recherche d'information, détermination des lots .)
Effectuer l'inventaire du stock produit finis selon la procédure et les ordres d'inventaires
Réétiqueter les produits et repalettiser
Réétiqueter la refonte conditionnée et la ranger à l'emplacement indiqué
Réaliser l'inventaire physique mensuel des consommables pour enregistrement informatique, alerter sa hiérarchie en cas d'écart important ou risque de pénurie
Réaliser les tâches d'hygiène selon le planning communiqué
Maintenir son poste de travail rangé et nettoyé à chaque changement de poste
Mettre en charge les chariots et transpalettes à l'emplacement dédié lorsque nécessaire
Signaler au responsable tout problème ou dysfonctionnement concernant l'organisation, la sécurité, le stockage ou le matériel

Profil recherché :Formation Bac pro Logistique, BEP ou le CAP Distribution et Magasinage ou expérience équivalente en préparation et en conduite de chariots
Connaissance secteur agroalimentaire ou chimie
Aisance informatique
Connaissance SAP
Titulaire permis cariste caces 3 exigé

Horaire 3x8 = 4h12h / 12h20h / 20h4h Cycle de 8 semaines avec 1 semaine de repos
Salaire : TH 12,45 brut + primes de poste (prime habillage, prime de nuit, prime dimanche) / Passation de consignes / Panier nuit / 13ème mois






Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Système informatique (embarqué ou fixe)
  • - Organisation d'un site d'entreposage (plan de circulation, ...)
  • - Maintenance de base des engins de manutention
  • - Sécurité des opérations de chargement et déchargement
  • - Appréciation de charge
  • - Chariots frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes) (CACES R 489-3) - Depuis le 01/01/2020
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Avoir le souci de l'amélioration continue
  • - Bon relationnel
  • - Bonne gestion du stress
  • - Autonomie

Formations

  • - Logistique | Bac ou équivalent
  • - Logistique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°116 : Un(e) Technicien (ne) Maintenance (H/F) Forum42600

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Si formation en maintenance
    • 42 - FEURS ()

Au sein d'une équipe de 19 personnes, vous aurez à assurer la maintenance préventive et corrective des machines et installations de l'ensemble de l'entreprise.

Mécanique Process. - Analyser et régler les incidents moteurs, les incidents pompes, les incidents sur des circuits complexes (flux, régulation, instrumentation), les incidents sur le vannes. Vous aurez à effectuer le remplacement des pièces si nécessaire.
Superviser les NEP en analysant et réglant les incidents.

Soudure : Réaliser des travaux de soudure pour réparation

Électricité : - Effectuer les consignations électriques conformément aux règles définies. Réaliser et / ou modifier des schémas électriques. Réaliser des dépannages électriques.

Pneumatique
Analyser et régler les incidents pneumatiques, remplacer les pièces si nécessaire

Automatisme : Réaliser les interventions 1er niveau (lecture entrée/sortie des automates pour dépannage). Mettre en œuvre la console, faire le diagnostic et intervenir hors modification programme (appel à spécialistes pour modification et ajout de programmes.

Régulation : Régler le point zéro d'une vanne et initialiser. Diagnostiquer et traiter un dysfonctionnement (changement d'un convertisseur,..)

Utilités : Isoler et consigner un circuit (eau, eau chaude, vapeur, chauffage, chaudière, eau glacée, froid, climatisation, ventilation )
Effectuer les rondes techniques et tests chaudière.

Les missions de votre poste consistent aussi à : Effectuer la passation de consignes. S'impliquer activement dans les routines maintenance. Proposer des actions d'amélioration continue. Informer la production avant et après l'intervention. Ranger et nettoyer le chantier une fois l'intervention terminée. Etablir un compte rendu d'intervention et renseigner les fiches de vie, les modifications de plans, Alerter sa hiérarchie en cas de problèmes, anomalies ou situation anormale d'ordre de la sécurité, hygiène, process, qualité, environnement et énergie. Former des nouveaux entrants ou des opérateurs à des pratiques de bases

Maintenance Préventive : Réaliser la maintenance préventive selon le planning et de manière générale lors de toute intervention lorsque cela se présente afin d'optimiser les temps d'intervention.

Compétences

  • - Électricité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Automatisme
  • - Mise à jour des connaissances en mécanique
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Connaissance secteur agroalimentaire ou chimie
  • - Connaissance du pack office
  • - Connaissance des approches Lean, 5 S, TPM, QHSE
  • - Connaissance en mécanique, électricité
  • - Connaissance hydraulique, pneumatique, automatisme
  • - Connaissance d'une GMAO

Formations

  • - Maintenance industrielle (ou BTS MEI) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°117 : Job d'été - Aide à domicile (H/F) FORUM42110

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 32H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'ADMR de Feurs recrute un job d'été pour des interventions à domicile :

CDD de juillet à septembre 2025 à 140h/mois (temps de travail adaptable en fonction des disponibilités des candidats).

Secteur d'intervention : Feurs, St Laurent la Conche, Salt en Donzy, Salvizinet, Civens et Epercieux-St-Paul.

Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.

Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ...

Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste / travail maximum 1 week-end sur 4.

Salaire en fonction de l'expérience et des diplômes

Pré-requis : Permis B + véhicule obligatoiresLe plus de l'ADMR :
- 1 week-end de travail sur 4
- le planning distribué 1 mois à l'avance lors de la réunion d'équipe
- indemnisations kilométriques
- la mise à disposition d'un téléphone portable pour consulter votre planning, contacter la maison des service ADMR, les clients ou les collègues de travail
- une possible mise en place d'accompagnement dans la prise de poste
- accès à des séances d'analyses de la pratique professionnelle
- accès à la formation en interne et VAE

Compétences

  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer des repas

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°118 : Ouvrier boucher (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Bonjour,

Votre agence Manpower de Feurs / Montbrison vous propose un emploi sur du long terme,

Pour travailler chez un de nos client, Usine de découpe de viande bovine renommée sur la région,

Cette entreprise recherche plusieurs Ouvriers boucher (H/F).
Vous êtes un as du couteau ?

C'est un travail en atelier de découpe et parage des morceaux de viandes, coupe au couteau sur les caracasses.

Vous pouvez être amené(e) à effectué des tâches polyvalentes en production : mise sous-vide, nettoyage, conditionnement, emballage..

C'est un travail à la chaîne avec une forte cadence à respecter,

Vous travaillez dans le respect des procédures et des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement mises en place par l'entreprise,

Les conditions de la mission :
Les horaires sont fixes, vous travaillez du matin 4h 12h ou de l'après-midi 12h30 21h, horaires de fin variables selon le besoin, 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat.
La rémunération est en fonction de votre expérience, possibilité de faire des heures supplémentaires
Le travail est physique et répétitif avec une forte cadence à suivre, en milieu froid et odorant.
La mission est prévue sur du très long terme.
- Vous avez une formation et/ou une expérience correspondant aux missions,

- Vous avez déjà travaillé ou vous souhaitez travailler en environnement industriel,

- Vous aimez travailler en équipe et vous souhaitez faire vos preuves.

Vous souhaitez participer au développement d'une entreprise leader sur son marché et reconnue localement, envoyez votre candidature et nous vous contacterons !

Bonne journée !

Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°119 : Technicien SAV (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Bonjour

Je suis Sonia, consultante Manpower sur l'agence de Feurs.

Mon client spécialisé dans la vente de matériels de métier de bouche et la vente de froid commercial et industriel, recherche un technicien SAV.

Les valeurs de l'entreprise: l'humain est au coeur de l'entreprise!
Envie de rejoindre une équipoe soudée, joviale et dynamique?

Doté(e) d'un excellent savoir-faire et d'un bon relationnel?
Vous travaillez soit au sein de l'atelier soit en déplacement chez les clients!

Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des systèmes de réfrigération en production de froid et sur les matériels des métiers de bouche.
-Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements de froid industriel et matériels des métiers de bouche.
-Effectuer la maintenance préventive et corrective.
-Assurer la mise en service des équipement en lien avec le service commercial.
-Assurer le suivi et le rapport des interventions.
-Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements.
-Collaborer avec l'équipe technique pour améliorer les processus de maintenance.
Conditions:
Rémunération en fonction de l'expérience
Horaire en journée
Possibilité d'astreinte le weekend
Prime de panier

Diplômé(e) en génie frigorifique, électrotechnique ou équivalent?
-Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
-Connaissance approfondie des systèmes de réfrigération industrielle.
-Capacité à lire et interpréter des schémas techniques.
-Bonnes compétences en communication et service client.
-Permis de conduire valide.
Mon client n'attend que vous pour renforcer son équipe du service après vente!

A bientôt!

Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
-Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation de 150 bruts
-Possibilité de signer un CDI-I Manpower afin de vous assurer la stabilité de l'emploi

Entreprise

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Offre n°120 : Chaudronnier (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Notre client, implanté à Feurs intervient dans la fabrication de structures métalliques.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
L'entreprise accorde une grande importance au bien-être de ses salariés, possède des valeurs humaines fortes et une organisation à taille humaine, créant ainsi un environnement de travail sain et épanouissant.

Quels défis passionnants souhaitez-vous relever en tant que Chaudronnier (F/H) ?

Intégrez une équipe dynamique pour concevoir et assembler avec précision des structures métalliques innovantes sur mesure.

- Réaliser des ouvrages en façonnant et assemblant des tôles, tubes et profilés de dimensions variées
- Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de fabrication et garantir une qualité irréprochable des produits
- Interpréter des plans techniques pour fabriquer des pièces répondant aux spécifications demandées

Et maintenant, le moment que vous attendiez tous :
- Contrat: Intérim
- Durée: possibilité de long terme
- Salaire: entre 12.5 et 14 euros/heure + 10% d'indemnités de fin de mission + d'indemnités compensatrices de congés payés
- Horaire : du lundi au vendredi de 7h30 à 17h.

Des avantages qui vont vous faire sourire :
- Avantages CSE Randstad
- Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche

Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Nous recherchons un(e) chaudronnier(ère) passionné(e) pour créer des structures métalliques sur mesure au sein d'une équipe dynamique

- Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de fabrication
- Maîtriser l'interprétation de plans techniques pour une fabrication précise
- Détenir un CAP ou BAC PRO Réalisations industrielles en chaudronnerie ou équivalent

Processus de recrutement
Postulez simplement en cliquant sur le bouton et notre équipe vous contactera . C'est facile, confidentiel et efficace. Nous attendons simplement votre candidature.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Lecture de dessins techniques
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Calculer des développés en fonction de paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons)
  • - Réaliser des marquages
  • - Réaliser des opérations de détourage, poinçonnage
  • - Réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage)
  • - Superviser les opérations de soudage en respectant les normes de sécurité
  • - Tailler, découper des matériaux
  • - Transformer une matière première
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation

Formations

  • - Chaudronnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°121 : Aide à domicile sans actes essentiels (H/F) FORUM42110

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons des Aides à Domicile sans actes essentiels H/F, en CDI ou CDD pour intervenir sur le secteur de Feurs.
Nous recrutons également sur les secteurs de Montbrison et Andrézieux-Bouthéon, sur Saint-Etienne, la Vallée de l'Ondaine et la Vallée du Gier.

Vos missions

- Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties.
- Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile.

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

- Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
- Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
- Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
- Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

- Salaire à partir de 11.88€ brut de l'heure
- La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
- Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
- Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
- Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
- Prime de cooptation
- Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
- Travail le samedi majoré de 25%
- Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
- Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
- Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
- Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

Profil recherché

- La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !
- Métier accessible sans diplôme particulier et sans expérience
- Être titulaire du Permis B et d'un véhicule
- Capacités à communiquer dans la langue française
- Aisance relationnelle et savoir être
- Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°122 : Aide à domicile avec actes essentiels (H/F) FORUM42110

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons des Aides à Domicile H/F, en CDI ou CDD pour intervenir sur le secteur de Feurs.
Nous recrutons aussi sur les secteurs de Montbrison, Andrézieux-Bouthéon, Saint-Etienne, la Vallée de L'Ondaine et la Vallée du Gier.

Vos missions :
- Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité.
- Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties.
- Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile.

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités
- Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
- Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
- Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
- Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

- Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure
- La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
- Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
- Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
- Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
- Prime de cooptation
- Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
- Travail le samedi majoré de 25%
- Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
- Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
- Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
- Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

Profil recherché
- La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !
- Métier accessible sans diplôme particulier
- Une première expérience "actes essentiels" personnelle ou professionnelle est nécessaire
- Être titulaire du Permis B et d'un véhicule
- Capacités à communiquer dans la langue française
- Aisance relationnelle et savoir être
- Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTMENT DE FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°123 : Ratisseur / peintre (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - BALBIGNY ()

Notre client, basé à Balbigny, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client est une entreprise en pleine croissance, offrant une stabilité professionnelle au sein d'une organisation à taille humaine. Rejoindre cette entreprise, c'est adopter une mentalité positive et dynamique.

Notre client, leader dans la fabrication de modules hors site en bois, recherche un(e) Ratisseur / Peintre passionné(e) par la finition minutieuse et la transformation d'espaces. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et souhaitez rejoindre une entreprise innovante, cette opportunité est faite pour vous !

Vos missions :
- Préparer le chantier avec rigueur, en garantissant la sécurité et l'organisation de l'espace de travail
- Appliquer les différentes couches de peinture avec soin pour obtenir une finition parfaite
- Mettre en œuvre des techniques de calfeutrage pour assurer une application homogène et de qualité
- Respecter les délais et les consignes de sécurité sur le chantier

Ce que nous vous offrons :
- Contrat : Intérim
- Durée : Mission longue durée
- Rémunération : Selon qualification et expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Horaires : 39h par semaine, du lundi au vendredi 11h15

Avantages exclusifs :
- Avantages CSE pour enrichir votre quotidien
- Accès au CET avec un abondement de 7,5%
- Paie versée le 9 de chaque mois
- Acomptes à tout moment via l'application Randstad Talents
- Parrainage : 100€ offerts pour chaque parrainage d'un proche

Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si :

- Vous êtes méticuleux(se) et avez une véritable passion pour le travail de finition
- Vous avez une expérience confirmée dans le calfeutrage et l'application de peinture en bâtiment
- Vous êtes rigoureux(se) et capable de travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de sécurité
- Un CAP Peintre applicateur de revêtements ou une formation équivalente est fortement apprécié

Rejoignez une équipe de professionnels passionnés et contribuez à la création de modules en bois exceptionnels. Postulez dès aujourd'hui pour cette mission longue durée !

Compétences

  • - Préparer la peinture

Formations

  • - Peinture bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°124 : Mécanicien automobile (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - FEURS ()

Notre client, basé à Feurs, qui opère dans l'entretien et la maintenance des véhicules offre une opportunité d'évolution professionnelle passionnante.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client s'épanouit dans une organisation à taille humaine, place le bien-être de ses salariés au cœur de ses préoccupations et propose des sujets stimulants. Rejoignez-nous pour vivre ces valeurs au quotidien.

Que diriez-vous de transformer votre passion pour la mécanique en tant que Mécanicien auto (F/H) ?

Votre mission sera d'assurer la maintenance et la réparation de véhicules automobiles.

- Effectuer l'entretien courant des véhicules, incluant vidanges et changement de pneumatiques
- Identifier et réparer les pannes mécaniques, y compris le changement d'amortisseurs et de moteurs
- Réaliser des essais sur route pour diagnostiquer les performances et valider les réparations effectuées

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat : Intérim
- Durée : Mission longue durée
- Salaire : selon diplôme(s) et expérience (fourchette minimum de 12€) + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% de congés payés
- Horaire : Lundi au vendredi : 9h-12h;14h-18h45 / Samedi : 9h30-12h;14h-17h avec 1 jour de repos dans la semaine

Découvrez des avantages exceptionnels :
- Avantages CSE Randstad
- Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche.

En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Nous recherchons un(e) Mécanicien auto (F/H) capable d'assurer l'entretien et la réparation de véhicules avec efficacité.

- Première expérience en mécanique auto souhaitée
- Compétence dans le diagnostic et la réparation de pannes mécaniques
- Aptitude à mener des essais sur route pour sécuriser les interventions réalisées
- CAP Maintenance des véhicules ou équivalent exigé

Processus de recrutement
Vous cherchez un nouveau défi en mécanique ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre équipe Randstad de Feurs vous contactera pour valider votre candidature.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°125 : Mécanicien de maintenance en 2*8 (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Notre client, basé à Feurs, opère dans l'industrie de la cartonnerie, offrant une opportunité d'évolution professionnelle passionnante.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise solide et en croissance, soucieuse de valoriser les efforts individuels. Sa mentalité axée sur la stabilité séduira ceux qui recherchent une carrière fertile en opportunités.

Rejoignez l'équipe en tant qu'Électromécanicien (F/H) et optimisez la performance des équipements !

Nous recherchons un technicien(ne) passionné(e) pour maintenir le parc de matériels en parfait état de fonctionnement. Si vous avez un sens aigu de l'amélioration continue et une expertise technique reconnue, cette offre est faite pour vous !

Vos missions :
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements pour garantir leur fiabilité et disponibilité.
- Réviser et réparer les pièces en atelier pour maximiser leur durée de vie.
- Participer à l'installation ou à l'adaptation de nouveaux matériels, pour répondre aux besoins changeants de l'entreprise.
- Effectuer des réglages mécaniques et électriques précis afin d'optimiser l'efficacité opérationnelle.
- Contribuer activement à l'amélioration continue des processus de maintenance pour accroître la productivité globale.

Découvrez ce package attractif :
- Contrat : CDI
- Rémunération : Entre 2200€ et 2400€ brut par mois, selon votre diplôme et vos compétences.
- Horaires : En 2x8 : 5h-13h les semaines paires / 13h-21h les semaines impaires, avec 20 minutes de pause rémunérées.

Des avantages à la clé :
- Éléments de salaire : Pause rémunérée, prime de panier de 6,30€, prime de transport, prime de vacances et prime de 13e mois.
- RTT : De 4 à 12 jours imposés, plus 5 jours à votre convenance.
- Participation et intéressement.
- Avantages CSE : Profitez de réductions, d'activités et d'avantages divers.

Votre profil :

- Vous avez une expertise en maintenance préventive et curative de matériels industriels.
- Vous possédez des compétences avérées en révision et réparation de pièces en atelier pour prolonger leur durée de vie.
- Vous êtes capable d'installer et adapter des équipements pour répondre aux besoins évolutifs de l'entreprise.
- Vous maîtrisez les réglages mécaniques et électriques pour garantir une efficacité maximale des équipements.
- Vous êtes diplômé(e) en maintenance industrielle ou avez une expérience équivalente.

Processus de recrutement
Vous souhaitez relever ce défi au sein d'une équipe dynamique et engagée ?
Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°126 : Cariste (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Nous recrutons pour notre client basé à Feurs:

- 1 opérateur logistique/cariste H/F

Vous aurez en charge la réception, le stockage et la préparation des commandes
Vous préparerez les expéditions et les commandes
Vous participez à la gestion des stocks
Vous contribuer au rangement de l'entrepôt

Vous n'êtes pas toute la journée sur le chariot. Ce poste requiert aussi d'accepter la manutention.
Pour réussir sur ce poste, vous devez être titulaire du CACES 3 ou avoir déjà travaillé en entrepôt logistique
Mission de longue durée. Horaires en 3*8.

Salaire: 12.65/h + 13 ème mois + primes (habillage, nuit, panier nuit, prime dimanche)

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ACTO INTERIM

    Le réseau ACTO est un acteur reconnu régionalement, avec 8 marques proposant une solution globale pour l'emploi, autour des ressources humaines, du recrutement, de la mise à disposition de personnel, du conseil et de la formation. Nos 15 agences de proximité, réparties en régions Nouvelle-Aquitaine et Auvergne-Rhône-Alpes, ont une parfaite connaissance de leur environnement et du réseau local.

Offre n°127 : Maçon piscine (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Actual Feurs recherche, pour une entreprise forézienne spécialisée dans la construction de piscines, un profil Maçon (h/f).

Expérimenté(e) en maçonnerie de piscine, vous effectuerez principalement du coulage de dalles, du montage de murs, assemblage et pose d'armature d'un béton,...
Travail en binôme.
Horaires : du lundi au jeudi : 8h-12h / 12h30-16h30 et le vendredi : 15h30. Base hebdo : 39h/sem.
Durée du contrat : contrat d'Intérim renouvelable à la semaine. Durée de 1 à 6 mois voire plus.
Rémunération : 12 EUR/h (variable selon profil et expérience)
Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant!
Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : de 10% d'IFM et 10% d'ICP, du compte épargne temps ayant un taux de 12%, d'acomptes à la semaine, d'une mutuelle dès la première heure de travail, de nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) FASTT.
Pour le poste de Maçon (h/f), nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les compétences suivantes :


- Expérience en construction de piscines en maçonnerie



- Connaissance des matériaux de construction



- Capacité à travailler en binôme

- Aptitudes à travailler en extérieur sur du travail physique

- Respect des règles de sécurité sur chantier

- Permis B (pour se déplacer sur les chantiers avec le véhicule de l'entreprise)










Si vous souhaitez travailler pour une entreprise à taille humaine et partager votre travail avec votre binôme, que vous aimez intervenir chez des chantiers de particuliers, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Maçon Piscine (h/f).

Entreprise

  • ACTUAL FEURS 3258

Offre n°128 : Aide à domicile - job été 2025 (H/F)FORUM42110

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 42 - FEURS ()

Vous souhaitez découvrir le secteur de l'aide à domicile ?

Nous recherchons des Aides à Domicile H/F, pour la période estivale 2025, à temps plein ou temps partiel pour intervenir sur le secteur de Feurs, Montbrison et Andrézieux-Bouthéon.
Nous recrutons également sur le secteur de la Vallée du Gier (St-Chamond, Rive de Gier) et La vallée de l'Ondaine (Firminy et ses environs).

Vos missions

- Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc.
- Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

- Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
- Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
- Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.

Nos petits + qui font plaisir

- Salaire à partir de 11.88€ brut de l'heure
- La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
- Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
- Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
- Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
- Prime de cooptation
- Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
- Travail le samedi majoré de 25%
- Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
- Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
- Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
- Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

Profil recherché

- Métier accessible sans diplôme particulier
- Être titulaire du Permis B et d'un véhicule
- Capacités à communiquer dans la langue française
- Aisance relationnelle et savoir être
- Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • FORUMDE RECRUTEMENT FEURS

Offre n°129 : Boucher industriel / Bouchère industrielle (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - ou formation métier de bouche
    • 42 - FEURS ()

Vous travaillerez à l'atelier découpe.

- découpe de pièces de bœuf, désossage et parage. Savoir impérativement se servir des couteaux en lien avec la découpe de viande.
prévoir port de charge. Travail uniquement du matin soit 4h - 12h.

Compétences

  • - Caractéristiques des carcasses de viande
  • - Machine de découpe de viande
  • - Utilisation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...)
  • - Utilisation de machines à désosser
  • - Tranchage
  • - Dégraissage de viande
  • - Techniques de parage des viandes
  • - CAP boucher
  • - CQP opérateur en 1ère transformation des viandes - Bétail et viande
  • - CQP opérateur en 2ème transformation des viandes - Bétail et viande
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Affûter un outil, un équipement
  • - Réaliser le calibrage d'une carcasse
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Identifier les types et morceaux de viande
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Trier des pièces de viande

Formations

  • - Boucherie (ou équivalence ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DEVEILLE SAS

    Entreprise familiale de découpe de viande bovine : atelier de désossage/découpe de quartiers, atelier de tranchage mise en barquettes, atelier de steaks hachés frais.

Offre n°130 : AIDE A DOMICILE sans actes essentiels (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI, pour intervenir sur Feurs et ses environs.

Vos missions

* Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc.
* Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

* Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
* Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
* Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
* Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

* Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure
* La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
* Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
* Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
* Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
* Prime de cooptation
* Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
* Travail le samedi majoré de 25%
* Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
* Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
* Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
* Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !

Les indispensables

* Métier accessible sans diplôme particulier
* Être titulaire du Permis B et d'un véhicule obligatoire
* Capacités à communiquer dans la langue française
* Aisance relationnelle et savoir être
* Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°131 : Plombier Chauffagiste (H/F)FORUM42110

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Chez Aquila RH Feurs, acteur du recrutement en intérim/CDD/CDI , nous prenons le temps de vous écouter, de cerner vos attentes et vos compétences lors d'un entretien individuel.

Notre mission ? Trouver le poste fait pour vous !

D'ailleurs, parlons du poste !

Notre client, spécialisé dans la plomberie et l'installation, la maintenance et le dépannage de chaudière depuis plus de 15 ans se développe et recherche un nouveau PLOMBIER monteur de gaine de ventilation (H/F) pour compléter ses équipes.


- Pose et montage des gaines de ventilation sur les différents sites
- Pose d'équipements de ventilation
- Contrôle de la conformité des montages par rapport aux plans
- Pose des supports nécessaires aux équipements

Respecter les délais et les consignes de sécurité



Issu idéalement d'une formation technique en BEP/ Bac Pro plombier chauffagiste, vous possédez une expérience minimum de 2 ans dans l'installation de systèmes de ventilation.


Permis B pour utiliser le camion de la société et se déplacer sur les chantiers

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Formations

  • - Diagnostic plomb (technicien installation ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

    Venez rencontrer cette agence lors du Forum de recrutement de Feurs le vendredi 11 avril de 9h à 13h salle de l'Hippodrome au 03bd de l'Hippodrome 42110 Feurs Pensez à apporter plusieurs CV

Offre n°132 : Équipier polyvalent de restauration rapide (H/F)FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

McDonald's Feurs recrute :

Vos Missions :

Prise de commande et encaissement
Préparation de commande
Accueil client
Service en salle
Nettoyer son poste de travail et plonge


Prise de poste possible immédiatement en fonction de vos disponibilités
Vous serez formé en interne
Temps de travail évolutif si souhaité

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Polyvalence
  • - Ponctualité

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Profitez du forum de recrutement de Feurs pour venir rencontrer ce recruteur. RDV : vendredi 11 avril de 9h à 13h. salle de l'hippodrome 3 Bd de l'Hippodrome 42110 Feurs Apportez plusieurs CV !

Offre n°133 : Équipier polyvalent de restauration rapide (H/F)FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Le Burger King de Feurs recrute :

Vos missions seront les suivantes :

User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos clients
Mettre à profit votre sens relationnel pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant
Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles (y compris hygiène et sécurité)
Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients frais et français

Votre profil :
Esprit d'équipe. Capacité d'adaptation. polyvalence.

formation en interne



Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Profitez du forum de recrutement de Feurs pour venir rencontrer ce recruteur. RDV : vendredi 11 avril de 9h à 13h. salle de l'hippodrome 3 Bd de l'Hippodrome 42110 Feurs Apportez plusieurs CV !

Offre n°134 : Aide à domicile (H/F) FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'aide à domicile intervient au domicile afin d'assurer des activités domestiques et administratives simples auprès de personnes en capacité d'exercer un contrôle et un suivi de celles-ci. Il peut intervenir de manière occasionnelle auprès de personnes dépendantes ou de public en difficultés, sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique.
L'aide à domicile participe à la bonne organisation d'un service de qualité.
L'aide à domicile réalise / aide à l'entretien courant du domicile (entretien du logement : nettoyage des sols, vitres, poussières, sanitaires ; entretien du linge : lavage, repassage, rangement)
Il/elle aide à la vie quotidienne (courses, préparation des repas)
Il/elle aide aux démarches administratives simples.
L'aide à domicile doit posséder la capacité de travailler en équipe, mais aussi faire preuve d'autonomie.
Il/elle devra également posséder un permis B en cours de validité et un véhicule.
Travail de 24 à 30 heures par semaine sur 4,5 jours.
Secteur Feurs-plaine du Forez.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Gestion des déchets et recyclage
  • - Gestion du temps
  • - Préparation de repas simples et sains
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Informer la personne des anomalies constatées sur les appareils ou mobiliers
  • - Laver des vitres
  • - Préparer des repas
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • forum feurs

Offre n°135 : Chaudronnier soudeur (H/F) FORUM42110

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Aquila RH Feurs, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la chaudronnerie et le bâti de machines, de gaines, de cuves et de trappes.
Toutes les pièces sont fabriquées en atelier et nous réalisons sur demande des barrières métalliques
Vos missions :

travail de l'acier, l'alu et l'inox
débit
perçage
soudure TIG
pliage
lecture de plan

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Formations

  • - Chaudronnerie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

    Venez rencontrer cette agence lors du Forum de recrutement de Feurs le vendredi 11 avril de 9h à 13h salle de l'Hippodrome au 03bd de l'Hippodrome 42110 Feurs Pensez à apporter plusieurs CV

Offre n°136 : Tuyauteur soudeur inox (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - NEULISE ()

Bonjour,

Nous recherchons le futur talent pour notre client !

Cette offre concerne une entreprise familiale spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation sur site d'équipements de chaudronnerie

Pour un poste de Tuyauteur Soudeur sur acier et inox H/F
Un peu d'atelier, beaucoup de chantier France entière : tout est bon pour exercer votre métier !

Vos Missions :
- Etude du chantier en coordination avec le chargé d'affaire/conducteur de travaux
- Identifier les besoins en outillage et personnels (compétences)
- Préparation et contrôle du véhicule de chantier
- Être responsable de son véhicule, rangement, nettoyage, entretien

Vos conditions :
Travaux de construction neuf, remise en état, modification existante
Lieux de travail : ATELIER à Neulise, mais le plus fréquent ce sont des déplacements sur toute la France, station d'épuration, Biogaz, eau potable
Ne pas craindre les odeurs (station d'épuration ou biogaz) Travail souvent à l'extérieur (été comme hiver)
Horaires : ATELIER 7h00-12h00 / 12h45-17h00 du lundi au jeudi, CHANTIER variable selon les travaux et la demande du client
Travailler en équipe
Salaire horaire à négocier en fonction du profil 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat
Vos compétences :

- Maîtriser les techniques de soudage, les outils et des machines-outils
- Maîtriser les divers matériaux métallurgiques, mécaniques ou industriels
- Avoir des notions sur la géométrie et le calcul
- Maitrise de la tuyauterie (montage soudage) inox, acier, PVC pression
- Prise de côte, calcul de développer, débit, montage, soudage, pose
- Être qualifié en soudage HLO45 sur tube inox compris entre 25 et 60mm ep 2mm 316L ou être en capacité de passer la qualification

Vos qualités : Habileté manuelle, autonomie, rigueur, sens de l'écoute et esprit d'équipe.

Ce poste vous intéresse ? postulez, vous pourriez intéressé notre client !

Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-2 Comités d'Entreprise
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation de 150 bruts

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°137 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - EPERCIEUX ST PAUL ()

Vous interviendrez au domicile des particuliers

Le poste est à pourvoir sur le secteur de Feurs - Epercieux St Paul
Vos principales missions :

- Soins d'hygiène et de confort,
- Aide à la prise alimentaire,
- Accompagnements/mobilisations,
- Hygiène des locaux et de l'environnement du résident,
- Veille au bien être des résidents,
- collaboration avec les équipes aides-soignantes et Infirmières

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e) ou équivalent (AMP) ou AES.
Vous êtes dynamique, motivé(e). Vous possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire.
Vous êtes obligatoirement titulaire du Permis B.

Véhicule et téléphone professionnels seront fournis. Participation des déplacements domicile/lieu de travail

Poste à pourvoir en CDI

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RAS INTERIM

Offre n°138 : MENUISIER AGENCEUR H/F (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - CIVENS ()

Poste en intérim ou à l'embauche.
Votre mission :

-Fabrication en atelier de meubles d'agencement type bureaux.
-Utilisation de scies et autres outils de découpe
-techniques d'agencement
-lecture de plan

Votre profil :
Vous êtes une personne soigneuse, rigoureuse, faites preuves d'esprit d'analyse, de réflexion, d'observation, de précision.

Vous avez des compétences de base en menuiserie / agencement, idéalement diplômé(e) d'un CAP ou équivalent menuisier(e) d'agencement, vous est habile et minutieux (se) en travaux manuels et avez une expérience dans ce domaine.
Vous avez un bon sens de l'organisation.
Rémunération selon profil.

Compétences

  • - Bac pro technicien menuisier agenceur
  • - CAP menuisier fabricant
  • - Plan de fabrication, montage en menuiserie
  • - Titre professionnel menuisier de fabrication bois et dérivés
  • - Réaliser un gabarit
  • - Réaliser des articles de menuiserie, d'agencement, d'aménagement

Entreprise

  • RAS INTERIM MONTBRISON

    Vous recherchez un emploi ? Faites confiance à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi composé de 180 agences réparties sur tout le territoire national, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activités, en intérim, CDD, CDI, et CDII.

Offre n°139 : Chaudronnier / Chaudronnière (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - FEURS ()

L'agence R.A.S de Montbrison recherche pour l'un de ses clients un CHAUDRONNIER H/F.

Le poste est à pourvoir sur le secteur de Feurs pour une entreprise spécialisée dans la fabrication de structures métalliques.

Vous réaliserez des ouvrages et structures chaudronnés pour des secteurs très divers.

Vous procèderez à l'analyse d'un plan, le façonnage du métal par pliage, cintrage ou emboutissage et l'assemblage des pièces par soudage ou rivetage.

Vous interviendrez au sein d'entreprises industrielles et pas chez des particuliers.

Votre principale mission sera le changement de matériaux chez les clients.

Horaires : 7h30-12h et 13h30-17h du lundi au vendredi

Convention bâtiment appliquée.

Primes intéressantes.

Vous possédez impérativement une expérience professionnelle en chaudronnerie.

Idéalement, vous avez suivi une formation dans ce domaine.

Vous maîtrisez les différentes techniques de soudure.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Entreprise

  • RAS 140

    Vous recherchez un emploi ? Faites confiance à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi composé de 180 agences réparties sur tout le territoire national, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activités, en intérim, CDD, CDI, et CDII.

Offre n°140 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Vous êtes mécanicien automobile, débutant accepté.
Vous aurez en charge l'entretien courant des véhicules : vidanges, plaquettes, pneus, amortisseurs.

Compétences

  • - Pneumatique
  • - Principes de fonctionnement d'un moteur
  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Contrôler la conformité technique d'un véhicule
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • - Identifier les phases d'intervention

Formations

  • - mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • NORAUTO Centre Auto Les Sables

Offre n°141 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BALBIGNY ()

Dans le cadre d'un remplacement

Vos missions:

Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie, traiteur et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.

Vous concevez de nouvelles recettes pour diversifier l'offre.

Vous gérez les stocks de matières premières et commande les fournitures nécessaires.

Vous assurez la cuisson optimale de chaque produit pour garantir la meilleure qualité.

Vous pouvez effectuer la vente si besoin.

le "fait maison" est important.

Poste du lundi au vendredi de 4h à 11h.

Alors n'hésitez plus à rejoindre une entreprise disposant d'une ambiance de travail chaleureuse, de valeurs familiales, d'un matériel adapté, et d'une équipe de 6 ouvriers qualifiés.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • AU PECHE GOURMAND

    Maison Grange - Boulangerie Gourmande est une Boulangerie/Pâtisserie/Traiteur disposant de 3 points de vente. Notre laboratoire de fabrication artisanale se situe à Balbigny, là où vous serez amenez à travailler. Le saviez vous ? Maison Grange transforme, depuis 1989, des matières premières nobles et de qualité pour innover vers de nouvelles recettes.

Offre n°142 : Carrossier peintre (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Civens ()

Bonjour,

Je suis Vanessa et je propose cette offre d'emploi pour mon client, acteur majeur et forézien du marché des véhicules de loisirs, dans le cadre de son développement.

Et si vous veniez aider notre client ?

Si l'aventure vous tente et qu'un poste de carrossier-peintre H/F peut vous intéresser, alors lisez la suite...

Cette offre est l'opportunité que vous recherchez d'exercer votre passion tout en faisant autre chose que de l'auto !

Rattaché(e) au responsable de l'atelier SAV, vous êtes en charge des travaux suivants :

- Préparation, de réparation et de finition sur les véhicules, les panneaux et les diverses pièces de carrosserie
- Peinture au pistolet
- Préparation de pièces
- S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail

- Vous êtes autonome dans l'exécution de vos tâches,
- Vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité avec les équipements de protection individuelle

Vos rémunérations et conditions :
Salaire à négocier suivant compétences 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Horaire journée 8h15 12 h - 12h45 17h45 Base 35 heures hebdo sur 4 jours variable selon activité,
Durée de la mission longue, contrats renouvelables.

Issu(e) d'une formation en carrosserie (CAP/BAC PRO Carrosserie), vous avez une première expérience réussie.

Réaliser un travail de qualité et travailler en équipe sont des critères importants dans votre projet professionnel ? ça tombe bien ! C'est exactement ce que propose notre client.

Vous aurez aussi l'opportunité de participer à l'évolution d'une entreprise en plein développement et vous investir dans leurs projets à long terme,


Manpower récompense votre fidélité ! A partir de 600h vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs.

Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°143 : Electricien industriel (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Mon client, groupe industriel français expert dans la production de composants techniques en acier moulé, me confie son recrutement
un Agent de maintenance (H/F) électrique
Vous souhaitez la polyvalence et le perfectionnement ?

Vous travaillez sur tout le site de production et intervenez sur les installations électriques de l'usine (équipements industriels, engins, matériels divers)
Vous effectuez des travaux de réparation et de maintenance préventive et curative.
Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité et des procédures mises en place par l'entreprise


Les conditions du poste :
Vous acceptez de travailler dans un environnement spécifique avec bruit, chaleur, poussière,
Vous avec en général une bonne condition physique qui vous permet de vous adapter aux contraintes du poste : postures, port de charges, travail en hauteur et sous-terrain . Vous acceptez des horaires de travail flexibles (horaires postés, astreintes)

Vous avez une formation bac à bac 2 dans le secteur de la maintenance industrielle,

Vous justifiez au moins d'une première expérience minimum de 3 ans dans l'exercice des fonctions demandées électriques, pneumatique et hydraulique, et en ENVIRONNEMENT INDUSTRIEL.

Vos qualités font la différence !
-autonomie et faculté à travailler seul,
-réactivité,
-rigueur/logique/analyse (surtout dans la rédaction de comptes rendus)
-capacité à gérer la pression des objectifs et des délais
Vous avez les habilitations électriques BR et B2V formations nacelle pont at cariste.

Formations

  • - électricité | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°144 : Electricien BTP (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Bonjour,
Votre agence Manpower FEURS recherche pour son client, un Electricien BTP (H/F)
Rejoignez notre équipe pour une nouvelle expérience enrichissante proche de chez vous !

Vos missions principales :
-Réaliser le Tirage d'un gros câble à passer dans un bâtiment.
-Réalisation des raccordements nécessaires sur le chantier.
-
Conditions :

Semaine de 4 jours du lundi au jeudi 7H30 - 12h00 / 12H30-17H00
Salaire selon vos prétentions Indemnités de congés payés de 10% et Primes selon la grille BTP ( Transports, paniers..)


Envie de vous challenger ? Ce poste est fait pour vous !

* Expérience : Vous disposez de quelques expériences dans le domaine de l'électricité et dans les gros bâtiments.
vous êtes Habitué au tirage de câbles
*Aptitude : Pas besoin d'habilitation électrique
*Autonomie et rigueur professionnelle, sens des responsabilités

Vous êtes intéressé ? Postulez à l'annonce et nous étudions votre profil

Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

A bientôt

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°145 : Conducteur de Travaux peinture nucléaire H/F (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - CLEPPE ()

Entreprise de peinture industrielle, revêtements techniques, désamiantage et échafaudage. Bien implantée dans le secteur nucléaire.

Nous recherchons un Conducteur de Travaux peinture nucléaire, vos missions seront les suivantes :
- Gérer et suivre les chantiers dans leur globalité
- Organiser et gérer les plannings des chantiers (charge, ressource, approvisionnement)
- Manager les équipes sur les chantiers
- Coordonner et anticiper les moyens humains
- Consulter les sous-traitants / Gestion des sous-traitants
- Gérer l'approvisionnement de matériel des chantiers
- Préparer les activités
- Participer et représenter la société aux réunions de chantiers
- Rapporter tout problème ou incident rencontré dans l'exécution des tâches à votre hiérarchie,
- Réceptionner les travaux en fin de chantier
- S'assurer du respect des consignes QSSE / RP
- Garant des exigences clients : qualité, sureté, RP et sécurité des activités confiées

Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans la conduite de travaux et dans le domaine du nucléaire.
Votre sens de l'organisation et votre rigueur dans la gestion des chantiers est impérative.
Vous disposez des formations nucléaires à jour (SCN1 - CSQ - RP1).

Prise de fonction à convenir selon disponibilité, congés et préavis éventuels.
Rémunération selon expériences.

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • NJE

Offre n°146 : Cuisinier (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Manpower FEURS recherche pour son client, un acteur du secteur de la restauration, un Cuisinier en collectivité secteur Feurs (H/F)
Vous aurez pour mission :
Préparation des repas pour 40 résidents et le personnel, dans le respect des normes d'hygiène alimentaire et application des normes HACCP (traçabilité, prises de température, échantillonnage.)
Réalisation de textures modifiées et régimes spéciaux selon recommandations médicales.
Gestion des commandes lors de l'absence du CG et renseignement des ventes.
Réception et stockage des livraisons.
Plonge batterie et entretien de la cuisine.

Horaires :
7h 14h45

Eléments de rémunération :
-Taux horaire brut : 12,06 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat

Vous êtes diplômé avec une première expérience dans le service et vous souhaitez intégrer une entreprise qui fait preuve de polyvalence ?

Vous êtes à l'aise dans le relationnel, vous faites preuve de dynamisme, et vous savez vous adapter dans différents environnements.


N'hésitez pas à postuler ! Nous étudierons votre candidature.

Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. #HANDICAPABLE

Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°147 : Ouvrier / Ouvrière de la maçonnerie (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BALBIGNY ()

Vous serez intégré à une équipe pour participer à la construction des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. Maçonner des structures horizontales (chapes, dalles, ...), réaliser différents coffrages et éléments de ferraillage, effectue l'étanchéité et l'isolation des locaux.

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits

Offre n°148 : Job d'été - Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 32H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'ADMR de Feurs recrute un job d'été pour des interventions à domicile :

CDD de juillet à septembre 2025 à 140h/mois (temps de travail adaptable en fonction des disponibilités des candidats).

Secteur d'intervention : Feurs, St Laurent la Conche, Salt en Donzy, Salvizinet, Civens et Epercieux-St-Paul.

Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.

Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ...

Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste / travail maximum 1 week-end sur 4.

Salaire en fonction de l'expérience et des diplômes

Pré-requis : Permis B + véhicule obligatoires

Compétences

  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer des repas

Entreprise

  • ADMR DE FEURS

    Le plus de l'ADMR : - 1 week-end de travail sur 4 - le planning distribué 1 mois à l'avance lors de la réunion d'équipe - indemnisations kilométriques - la mise à disposition d'un téléphone portable pour consulter votre planning, contacter la maison des service ADMR, les clients ou les collègues de travail - une possible mise en place d'accompagnement dans la prise de poste - accès à des séances d'analyses de la pratique professionnelle - accès à la formation en interne et VAE

Offre n°149 : Apprenti Pâtissier(e) (H/F)

  • Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BALBIGNY ()

Nous recherchons un(e) apprenti(e) CAP/ Mention Pâtisserie

Maison Grange - Boulangerie Gourmande est une Boulangerie/Pâtisserie/Traiteur disposant de 3 points de vente. Notre laboratoire de fabrication artisanale se situe à Balbigny, là où vous serez amenez à travailler.

Le saviez vous ? Maison Grange transforme, depuis 1989, des matières premières nobles et de qualité pour innover vers de nouvelles recettes.

Nous souhaitons collaborer avec des personnes dynamiques, ayant soif d'apprendre et pour qui le "fait maison" est important.

Alors n'hésitez plus à rejoindre une entreprise disposant d'une ambiance de travail chaleureuse, de valeurs familiales, d'un matériel adapté, et d'une équipe de 12 ouvriers qualifiés.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Préparer des repas
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Entreprise

  • AU PECHE GOURMAND

Offre n°150 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Description du poste :
Vos missions :
En tant que Magasinier Cariste, vous serez en charge de :
- Préparer les commandes selon les consignes établies
- Charger et décharger les camions en toute sécurité
- Trier les déchets agricoles
- Utiliser une presse pour la gestion des déchets
Horaires : 2x8 (5h-12h45 / 12h45-20h)
Type de contrat : Intérim pour une longue durée
Rémunération : entre 12 et 12,5€ + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités compensatrices de congés payés.
Ce que nous vous offrons :
- Avantages CSE
- Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche.
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Description du profil :
Votre profil
- Titulaire du CACES R489 3 (obligatoire)
- Expérience en logistique et conduite de chariots souhaitée
- Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité
Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Nos consultantes vous contacteront prochainement pour étudier votre candidature !

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